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【20代若手スタッフ活躍中】業界最多の反響数◎ 飛込みやテレアポは一切ありません♪
勤務地
神奈川県横浜市中区宮川町２丁目５５－１ ルリエ横浜1F 株式会社未来企画 仕事の概要
仕事内容: □□年末の繁忙期に向け2年ぶりに営業スタッフを募集します♪□□ □□飛び込みやテレアポは一切ありません！□□ 物件探しのご希望を頂いたお客様への対応のみとなります。 営業経験がない方や社会人経験がない方でも名刺の渡し方、パソコンの使い方など一からしっかりと研修しますので安心してご応募下さい♪ □□当社は横浜「桜木町・野毛エリア」に構える不動産会社です□□ サラリーマンやOL、また夜のお仕事の方「キャバクラ・クラブ・ホストなどなど」 他の会社では対応していないお客様が多数来店する楽しい会社です。 様々な職業のお客様から毎日たくさんのお問合せがあります。 □□お店は桜木町の野毛エリアにあり内装リノベーションしたとても綺麗なオフィスです♪□□ TV取材など、マスコミにも取り上げられる当社で、今後の主要メンバーになるスタッフを求めています。 □お仕事内容はとても簡単♪□ 当社の構えるオフィスは横浜の繁華街 野毛エリアにある1F「路面店」の為に毎月飛び込みで来店された方やお部屋探しサイト「スーモ」からの問い合わせ反響が主なお客様となります。 そのお客様に対して1Fのカウンターにてお部屋の写真を見せて気に入った物件があればご案内します。 住居だけでなく覚えてきたら店舗や事務所探し、戸建て・土地・マンションなどの売買も対応して頂きます。 「野毛で飲食店をやりたい 」「ガールズバーをやりたい」「エステサロンをやりたい」 など店舗探しのお客様も多いのが当社の特徴です。 □また来店のない日はお部屋の写真撮りにスタッフ同士で行ったりしています♪□ 反響数は1人あたり月に60件～150件「業界で最も多い数です」 □広告業務や事務作業は別のスタッフが行います。その為、営業に集中できる環境です♪ パソコンが苦手な方でもご安心下さい！ □横浜エリアで反響数トップクラスです。□ □□下記に何かしら該当する方は特に歓迎です□□ ・お金は欲しいが休みもほしい！ ・車や洋服や家など欲しい物がある『物欲がある』 ・一生やっていける経験を身に付けたい。 ・ノルマのない環境で一から学びたい。 ・一般のお客様だけでなく様々なお客様を接客したい。 ・とにかく楽しい会社で働いてみたい ・長く安定して働ける会社を探している。 ・賃貸だけでなく売買の経験もしたい方 □□当社の特徴は通常の不動産営業と違い毎月の固定給が上がっていく事で安定して長く勤務できるシステムにしています。その為に未経験の方でも腰を据えて安心して仕事ができるのが特徴です♪□□ □□今回の応募は2～3名を予定しております♪同期がいるので楽しくスタートできます♪□□ 求める人材
求める人材: ・明るく清潔感のある方 ・自ら積極的に行動できる方 ・志の高い方 ・将来、幹部社員として会社を引っ張りたい方 ・元気な対応ができる方 ・接客業で様々な出会いを感じ稼ぎたい方 ・チームワークを大切にして一緒に成長していきたい方 ・歩合でしっかり稼ぎたい方 □□社会人未経験者でもとにかく稼ぎたい！という気持ちがあれば大歓迎です！□□ □□複数採用予定の為に6月中に勤務開始できる方優遇します♪ 募集条件：35歳以下（例外事由3号イ：長期キャリア形成を図るため） -
＼経験を活かして、年収750万円以上も実現可能！／買取・査定経験を次のステージへ。圧倒的に稼げる環境がここにあります□
勤務地
東京都台東区上野５丁目２１－１ ニュー遠藤ビル 1F 株式会社日本貴金属 仕事の概要
仕事内容: 担当エリア内のリサイクルショップなど、 法人のお客様を訪問し、貴金属の 店舗買取・営業業務をお任せします。 ■具体的な業務内容 ・既存顧客へのルート営業 （新規は全体の1割程度） ・貴金属やジュエリーの買取・査定・交渉 ・顧客との信頼関係構築 営業ノルマはなく、成果だけでなく プロセスも含めた総合評価制度を採用。 経験を存分に活かしつつ、無理なく 長く働ける環境が整っています。 求める人材
求める人材: ・普通自動車免許（AT限定可） これまでの経験を、より良い環境 待遇で活かしたいとお考えの方を 歓迎します。 《こんな方はぜひご応募ください》 □□ 貴金属・ジュエリーの 買取または査定経験をお持ちの方（目安：2年以上） □□ GIA.GGなど、業界関連資格を活かして働きたい方 □□ 顧客との信頼関係を重視した提案型の営業が得意な方 □□ 接客・販売の中で“モノを見る目”を磨いてきた方 □□ 成果だけでなく日々の姿勢・対応も評価されたい方 □□ 安定企業で長期的にキャリアを築きたい方 □□ 基本的なPCスキル（Excel入力など）をお持ちの方 -
未経験歓迎！あなたの“話しやすさ”が活きる仕事。
勤務地
兵庫県姫路市広畑区夢前町１丁目１－１ MEGAドン・キホーテ１階 selectSIM姫路広畑店 株式会社AZENITH 仕事の概要
仕事内容: お任せするのは、当社が運営するスマホショップでの販売業務。 ソフトバンク・Yモバイル・UQモバイルといった、複数のキャリアを取り扱います。 学生・ファミリー・高齢者など幅広いお客様が来られます。機種変更・料金の見直し・操作説明と来店目的も様々ですがお客様に寄り添い最適な提案をしていただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ■カウンターでのお客様対応 ■契約書類の作成（新規契約、機種・料金プランの変更など） ■店内POPやディスプレイの企画・制作 ■イベント企画・運営 ■電話応対 ほか ※1店舗につき4～5名のスタッフが在籍。1日の来客数は大体5～10組、休日などで多い場合は20～30組程度です。 求める人材
求める人材: 人としゃべるのが好きな方！ 学歴不問 未経験者OK！ 社会人未経験OK！ 第二新卒、既卒もOK！ -
【高収入×成長環境】若手の挑戦を全力応援！
勤務地
東京都港区六本木7丁目21－24 the module roppongi 405 株式会社Goofy 仕事の概要
仕事内容: SFAを導入（もしくは検討）しながらも、 有効な活用ができていないクライアントに対して 状況の把握、課題の抽出、支援内容の設計・提案を行うソリューションセールスとなります。 The Model型の営業体制をとっておりますので、アポイントはインサイドセールスより供給されます。 ～業務フロー～ ①アポイント前捌き ISやパートナーから供給されたアポイントに対し、課題の想定やリサーチを行い、提案イメージをセットします。 ②アポイント対応 アポイントにて、クライアントのビジネスモデルや現在の状況をヒアリングします。 課題が顕在化していないケースも多く、ヒアリングを通して問題の特定を行います。 ③ソリューション提案 PMやプリセールスと連携しながら、ソリューションプラン、プレゼンテーションを設計し、クライアントへの提案活動を行います。 ★クライアントの事業基盤となるシステムソリューションのため、複数回のヒアリングと提案を繰り返して、プロジェクト始動まで支援を行います。 ④CSへの引き継ぎ、オンボーディング 受注後は、CSのPMと連携し、具体的なプロジェクト体制構築をサポートします。 求める人材
求める人材: 長期キャリア形成のため35歳未満（例外自由3号のイ） -
□□20代30代活躍中！固定給で年収900万円も目指せる！営業、販売経験者歓迎！キャリアUP上限なし！
勤務地
神奈川県厚木市金田259番地4 ネクステージ厚木買取店 仕事の概要
仕事内容: ＼営業、販売経験者歓迎！／ あなたのスキルを活かせる会社！ 「"打席"が回ってこない営業、販売経験者へ」 「今の環境を変えたいあなたに」 ┏――――――――――――――――――――――┓ 【この求人のポイント！】 □□賞与年4回！経験スキルを活かして実績が反映！ □□転職で年収900万円も目指せる □□成果×プロセス、実力を正当評価！ □□キャリアUPもしっかり叶う！ □□経験活かして最短1年でチーフ職も可能！ □□年間休日120日＋計画年休5日！実質年休125日！ ┗――――――――――――――――――――――┛ 覚悟があれば、未来は変えられる。 本物の業界No.1の立役者になろう！ 挑戦者、求む！！ -----------------------------------------------★-- ◆職種：自動車の買取スタッフ ◆雇用形態：正社員 【仕事内容】 自動車買取業務のお仕事です。 愛車の売却、乗り換えをご検討のお客様は中古車買取査定サイトにご登録されます。 ご登録の情報を元に、買取スタッフやコールセンターにてお客様へご連絡、日時を調整し、お客様先へお伺いします。 ※当社HP経由や直接ご来店のパターンもあります。 ※飛び込み営業は一切ございません。 ◆具体的には ・車検証の項目チェック ・走行距離の確認 ・オプションの有無や不具合の確認 （エンジン音やパワステ、パワーウインドウの確認、事故や修復歴の有無など） ※商談時間は1～2時間/1件、1日3件程 ※成約率約5割（業界内平均値の約2倍） ┗より高価買取を掲げ、利益を最小限にして販売する仕組みを構築した事により、高い成約率を維持しています。 □研修他、先輩社員同行もあります。 ・オリジナルマニュアルや研修、教育プログラムあり ・先輩社員に同行し、査定方法を学ぶOJTもあり □「専門スキル」が身に着きます。 買取のお仕事はいきなり1人ではできません。 ですが、一通り身に着けていただいた際には、 買取は特別なスキルとして活かしていただけます。 その他、買取の際には乗り換えをご検討も多いです。 お客様のご要望に応じてご提案をお願いします。 求める人材
求める人材: クルマ業界を本気で変えたいヒトと、働きたい。 大企業に入るよりも、共に大企業を創ろう！ ◆必須条件 ・要普通自動車免許（AT限定可） ※学歴、経験などは不問です。 ◆歓迎条件 ・営業、販売経験者歓迎、学歴、転職回数等は不問 ・第二新卒も歓迎 ・成長企業でキャリアアップしたい ・色々な環境で自身を成長させたい ・安定＆高収入の環境が希望 ・一つ一つ丁寧にやる仕事が好き 上記に一つでも該当があればぜひご応募を！ もちろん、自動車ディーラーでの営業経験も歓迎 ┗新車、中古車※輸入車・国産車は不問 トヨタ・ホンダ・日産・マツダ・三菱・スバル スズキ・ダイハツ・レクサスなどのディーラー、 中古車販売店、自動車業界でのご経験等 （新車、中古車※輸入車・国産車は不問） □店長や副店長スタートで中途入社した先輩社員もいます。 【以下のご経験も活かせます！】 法人営業や個人営業などの各種営業職、販売・サービス職、ブライダル業界など -
自社ブランド「SPHERE LIGHT」で感動を広げる”営業”募集
勤務地
東京都港区虎ノ門一丁目１７番１号 虎ノ門ヒルズビジネスタワー１５階 株式会社SPREAD / SPHERE LIGHT 仕事の概要
仕事内容: 仕事内容及びアピールポイント： 当社のオリジナルブランドである 「SPHERE LIGHT（スフィアライト）」 。 自社で開発から製造まで手がける”自動車・バイク向けのスフィアライト商品”の魅力をお客様へ伝えてください。 お客様は販売代理店、ディーラー、量販店などです。 まずは、既存のお客様からスタートしていきましょう！ 具体的には * 社用車で営業先を訪問 * お客様との商談 * メールのチェック * 売上予実管理 * 提案資料作成 * イベント参加 ・・ 評価制度で確実なランクアップが狙えます ・・ お給料・賞与が停滞するといったことがありません。 自分に与えられている仕事が何か明確にわかり、自分の給与がどれくらい変動するかがわかります。3か月に1度の評価査定に基づき、半年に1度必ず給与の変動が行われます。 給与が一向に上がらない、どうすれば上がるのかわからないといったことは一切ありません(^^) ＊研修期間（3ヶ月）：評価査定制度対象外 ≪モデルケース≫ ・年齢：32歳 勤続年数：7年3か月年収：608万 ・年齢：35歳 勤続年数：3年4カ月年収：534万 ・年齢：29歳 勤続年数：1年年収：381万 ・・ 安心のフォロー体制 ・・ 入社後はOJT研修で業務を覚えていただきます。まずは、既存のお客様のフォローから始めましょう！取扱製品の基礎知識は、研修をご用意していますので安心してください。 仕事のやりがい * 異業種（異職種）から転職し活躍しているメンバーが多数在籍しています。 * 経験不足からでも、スキルを磨ける環境です。 * 社員の定着率が高く、長く働ける環境です。 * 少数精鋭のため、一人ひとりのアイデアが会社にとって貴重な意見となります。 求める人材
求める人材: * 普通自動車免許必須 （8t以上運転できる方優遇） * 自動車業界経験者 優遇 * 普通自動二輪免許所持者 優遇 * コミュニケーション能力・交渉力 * 課題発見力 * タイムマネジメント能力 * ヒヤリング力 * ロジカルシンキング * プレゼンテーション力 -
未経験歓迎！/年間休日125日/残業少なめ、地元で働く★休みも取りやすい働きやすい職場です。
勤務地
愛媛県四国中央市寒川町830 常裕パルプ工業株式会社 仕事の概要
仕事内容: ★法人ルート営業／自社製品「アスファルトルーフィング」のご提案★ 建物の“雨から守る傘”を提供する、社会貢献度の高い仕事です！ 【仕事内容】 当社が開発・製造している「アスファルトルーフィング（屋根下葺材）」を、既存のお取引先へご提案する営業職です。 提案先は主に建材を取り扱う卸商社など。飛び込み営業や無理なノルマは一切ありません。 【アスファルトルーフィングとは？】 屋根材の下に敷かれる防水シートで、雨水から建物を守るための必須アイテム。 当社の商品は、防水性・耐久性に優れ、長年にわたって高い評価を得ています。 【未経験でも安心】 商品はとてもシンプルで、専門知識がなくても覚えやすく、業界未経験・営業未経験でも安心してスタートできます。 先輩社員の同行や丁寧な研修もご用意しています！ 【営業スタイル】 * 基本は定期訪問中心のルート営業 * お客様の状況を丁寧にヒアリングし、商品提案 * 見積作成や日程調整、資料作成など社内業務もバランスよく 【一日の流れ（例）】 ＜オフィス勤務時＞ 08:00 出社・メールチェック・事務作業 午前：資料・見積作成、電話対応 午後：お客様とのやりとり、訪問準備など 18:00～19:00 退社 ＜出張時（西日本中心）＞ * 月1～2回（1回5日程度） * 移動はJR＋レンタカー * 1日あたり8～10件訪問 ※出張エリア：四国・中国・九州・関西など 【こんな方にぴったり】 * 営業や建材業界が初めての方 * 人と話すのが好きな方 * 出張や外出が好きな方 * 安定した環境で長く働きたい方 【ここがポイント】 * 自社開発の商品を自信を持って提案できます * 定期訪問中心で営業しやすい環境 * 出張手当・交通費全額支給 * 充実した研修制度で未経験でも安心スタート 求める人材
求める人材: 【応募資格・歓迎する人物像】 ＼人物重視の採用です！／ ★社会人デビュー、職種・業界未経験の方も大歓迎！ ★経験・学歴・ブランク不問 ＜応募条件＞ ・基本的なPC操作ができる方（入力・メール対応など） ＜こんな方を歓迎します＞ ・人と話すことが好き、聞き上手だと思う ・安定した会社で、長く腰を据えて働きたい ・外に出て動く仕事や出張を楽しめる方 ・お客様との関係づくりを大切にできる方 ・地元で働きながら、着実にキャリアを築きたい 【こんな方なら、きっと活躍できます】 * 素直に学び、前向きに取り組める方 * チームで協力しながら働きたい方 * 誠実な姿勢で信頼関係を築ける方 -
中核役割で、自由度高く、マーケティング★年収610万円から！
勤務地
東京都中央区東日本橋2-12-3 富田ビル201 東京事務所 給与例
給与例 6,104,000円/課長待遇 基本給240,000円 役職手当147,000円(残業手当込み) 住宅手当35,000円 夏賞与例：520,000円 冬賞与例：520,000円 仕事の概要
仕事内容 水回り修理業者向けの既存顧客に対して、ハガキ・封書・LINE・eメール・テレマーケティング・納品書・梱包箱・WEB・車両など多様なチャネルを活用し、商品・サービスを個別にPRしていただきます。 【具体的には】 ・顧客の分類とニーズ分析 ・チャネル別の訴求企画・実行 ・営業・企画部門との打ち合わせ ・印刷・発送会社、デザイナー、業務委託スタッフとの外部折衝 ・効果測定と改善提案 ・新しいマーケティング手法の導入・検証 求める人材
求めている人材 【ダイレクトマーケティング】 当社が求めているのは、既存顧客に向けて最適な商品・サービスを適切な方法・タイミングで届けるダイレクトマーケティングの実行担当者。 建築資材販売業界「未」経験者からの応募を希望しています。 営業、営業企画の実務感覚と柔軟な思考、失敗を恐れない実行力があれば活躍できます。 マーケティングの対象となるのは、全国各地の水道修理・住宅リフォーム・設備工事業者様たちです。 長らくお付き合いさせて頂いている方々がほとんどです。 私たちがやりたいのは「全員に一律のマスマーケティング販促」ではなく、顧客ごとの特性や状況に応じたきめ細やかな情報提供です。 それぞれのお客様が「ちょうどほしかった」「よく分かってくれている」「ああ、そうか私たちにもできるんだ」と感じるような情報や提案を、ハガキ・封書・LINE・eメール・テレマーケティング・梱包資材・納品書・WEBなど多様なチャネルを使ってお届けしていきます。 そのために必要なのは、 ・数字の裏にある「人」の動きを想像できること ・社内外の関係者と気持ちよく協力できること ・「とりあえずやってみよう」と踏み出せる行動力 【営業部、企画部、外部業者さんとの連携が大切です】 ・社内では営業部・企画部などと密に連携し、 ・社外では印刷会社・デザイナー・発送会社・業務委託スタッフなどと折衝しながら、 施策の設計から実行・改善までを進めていただきます。コミュニケーションが多い仕事ですが、そのぶん周囲との協力体制を自分で築けるのも醍醐味です。 【成長中の会社ならではのスピード感】 さらに、当社はまだ大企業ではありませんが、柔軟でスピード感のある環境です。 「こうすればもっと伝わる」「このツールを試してみたい」といった声は歓迎され、現場で即実行される機会も多くあります。 年齢や経歴よりも、「やってみよう」と動ける人が尊重される会社です。 そして何より、マーケティングが好きな方にこそ楽しんでもらえる仕事です。 【こんな方におすすめです】 ・マーケティングや販促企画の経験を活かして、もっと自由度高く動きたい ・中小企業の中核ポジションで、自分の影響力を実感したい ・デジタルも紙もバランスよく使えるマーケティングがしたい (まだ人間と紙の相性が良い分野があると信じているが、デジタル技術の導入でさらに効果を高められると思う) ・これからも学びながら、新しい手法にチャレンジしていきたい (書籍購入、社外研修、マーケティング同志との交流会に積極的に参加したい) ・社内外と連携しながら、販売現場に貢献できる仕事をしたい ・正直、「販売はマーケティング次第」だと思っている。 ・これまでやってきたマーケティングの手法を試したい。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・41歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） -
【未経験OK】完全週休二日制！不動産営業のご経験がある方は即戦力採用！能力に応じて基本給20万アップも夢じゃない◯
勤務地
大阪府大阪市中央区高麗橋大阪府中央区高麗橋２丁目４番９号 アークレジデンシャル株式会社 仕事の概要
仕事内容 □ ”ココ”がおすすめ □ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □□不動産業界未経験・初心者OK □□営業経験をお持ちの方優遇！ □□水・日・祝休みの完全週休2日制 □□豊富な手当！宅建保持者は毎月2万円支給！ □□社員はみんな人柄採用！ □□能力によっては基本給20万円アップも可能！ □□丁寧なサポートあり！ □□駅チカ徒歩3分の好立地 □ 仕事について □ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 新築一戸建の分譲や新築マンション、中古マンションの販売を手掛ける当社で、 不動産の仕入れ営業としてご活躍ください。 ＜具体的には＞ ①大手仲介会社を中心に訪問し不動産情報を収集 ②仕入れた不動産情報の整理及び社内報告 ③検討物件の市況調査、現地調査及び役所調査 ④売主や仲介会社と対象不動産購入に向けた打ち合わせ ⑤契約書のチェック及び契約締結業務及び決済業務 など □ 入社後の流れ □ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ まずは当社での仕事内容全般や取引先理解のために 先輩社員の営業や役所調査に同行していただきます。 業務内容を覚えてきたら、 少しずつ一人で業務をお任せする機会を増やしていきます。 社員はみな人柄採用なので優しく話しやすい者ばかりです！ 前職での経験を活かしながら 当社の営業方法に慣れていただければと思います〇 経験がある方も当社の仕事内容を身に着けていただくまでは先輩と一緒に営業に行っていただきます。 わからないことは遠慮なく質問してくださいね！ 求める人材
応募資格 学歴不問・経験不問 普通運転免許必須 *未経験の方でも意欲のある方には一度お会いしたいと思っています！ ＼以下の方は優遇します／ 不動産業界での業務経験、 業界を問わず法人営業の経験がある方 ＼こんな方歓迎 ／ 主婦・主夫歓迎 久しぶりの職場復帰の方 フリーター歓迎 ┗ フリーターから正社員を目指すために応募頂く方も多数！ 経験者・有資格者歓迎 職種未経験歓迎、業界未経験歓迎 第二新卒歓迎 社会人経験10年以上歓迎 Uターン・Iターン希望の方 人と話すのが好きな方 長期で働きたい方 業界経験者 いずれ独立したい方 会社と一緒に成長したい方 スキルアップしたい方 達成感ある仕事をしたい方 ＼以下の職場をお探しの方にもピッタリ／ 中途入社50％以上の職場 管理職・マネジャー採用の可能性がある職場 固定給25万円以上・固定給35万円以上の職場 -
未経験OK！最新スマホをPR★完全週休2日／千葉・埼玉・神奈川・東京
勤務地
神奈川県横浜市西区高島1-2-5 Bay Group株式会社 仕事の概要
仕事内容: * 最新スマホや関連サービスのPR・デモンストレーション * イベント会場での受付・運営 * イベントの盛り上げや活気出し * その他、イベント運営に関わる業務全般 求める人材
求める人材: * 明るく、人とコミュニケーションを取ることが好きな方 * 最新のスマホやテクノロジーに興味がある方 * 未経験から新しいことにチャレンジしたい方 * チームワークを大切にできる方 こんな方歓迎 * 販売・接客経験のある方 * 目標達成意欲の高い方 * 新しい知識を積極的に吸収できる方 -
入社1年目から年収1000万円超！前職より年収UPの社員多数
勤務地
東京都台東区北上野2-12-1 北上野ビル6F 株式会社ネクスト 東京支店(上野営業所) 給与例
給与例 1773万円/未経験入社1年目 （月給25万円＋年間合計インセンティブ1473万円） 仕事の概要
仕事内容 ＼やる気次第で“青天井”！／ 未経験からでも月収100万超え可能！ 不動産営業（売買・賃貸・運用・土地活用など） 【とにかく稼ぎたいなら、この仕事】 「収入は自分次第」 ――そう言い切れる環境がここにあります。 不動産売買から土地活用・運用まで、 幅広いニーズに応える提案営業。 あなたの提案力・誠実さが そのまま報酬に反映される仕事です。 【仕事内容】 「すべての不動産ニーズにベストな答えを」―― オーナー様の希望や課題に真摯に向き合い、 売買、賃貸、土地活用、資産運用など、 最適なプランを提案。 幅広い知識と提案力で お客様の信頼を得ることが、高収入への鍵！ 【未経験からのスタートも大歓迎！】 業界未経験でも心配無用。 実際に未経験入社1年目で 月収数十万円超を実現したメンバーも在籍中！ やる気と誠実ささえあれば、 確実に結果がついてきます。 求める人材
求めている人材 自分を変えたい未経験の方大歓迎 宅建資格保持者は優遇 【具体的には】 社会人・職種・業界未経験の方歓迎 ＜下記の方も大歓迎＞ ・成果が報酬で還元される仕事がしたい方 ・同年代より稼ぎたい方 ・不動産のプロとして成長したい方 ・ガッツリ稼いで人生を変えたい ・成果が正当に評価される環境で勝負したい ・ゼロからでも営業力を身に付けたい ・努力がムダにならない仕事がしたい など ※普通免許あれば尚良し 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） -
□□20代30代活躍中！固定給で年収900万円も目指せる！営業、販売経験者歓迎！キャリアUP上限なし！
勤務地
兵庫県姫路市飾磨区英賀19725 ネクステージ姫路買取店 仕事の概要
仕事内容: ＼営業、販売経験者歓迎！／ あなたのスキルを活かせる会社！ 「"打席"が回ってこない営業、販売経験者へ」 「今の環境を変えたいあなたに」 ┏――――――――――――――――――――――┓ 【この求人のポイント！】 □□賞与年4回！経験スキルを活かして実績が反映！ □□転職で年収900万円も目指せる □□成果×プロセス、実力を正当評価！ □□キャリアUPもしっかり叶う！ □□経験活かして最短1年でチーフ職も可能！ □□年間休日120日＋計画年休5日！実質年休125日！ ┗――――――――――――――――――――――┛ 覚悟があれば、未来は変えられる。 本物の業界No.1の立役者になろう！ 挑戦者、求む！！ -----------------------------------------------★-- ◆職種：自動車の買取スタッフ ◆雇用形態：正社員 【仕事内容】 自動車買取業務のお仕事です。 愛車の売却、乗り換えをご検討のお客様は中古車買取査定サイトにご登録されます。 ご登録の情報を元に、買取スタッフやコールセンターにてお客様へご連絡、日時を調整し、お客様先へお伺いします。 ※当社HP経由や直接ご来店のパターンもあります。 ※飛び込み営業は一切ございません。 ◆具体的には ・車検証の項目チェック ・走行距離の確認 ・オプションの有無や不具合の確認 （エンジン音やパワステ、パワーウインドウの確認、事故や修復歴の有無など） ※商談時間は1～2時間/1件、1日3件程 ※成約率約5割（業界内平均値の約2倍） ┗より高価買取を掲げ、利益を最小限にして販売する仕組みを構築した事により、高い成約率を維持しています。 □研修他、先輩社員同行もあります。 ・オリジナルマニュアルや研修、教育プログラムあり ・先輩社員に同行し、査定方法を学ぶOJTもあり □「専門スキル」が身に着きます。 買取のお仕事はいきなり1人ではできません。 ですが、一通り身に着けていただいた際には、 買取は特別なスキルとして活かしていただけます。 その他、買取の際には乗り換えをご検討も多いです。 お客様のご要望に応じてご提案をお願いします。 求める人材
求める人材: クルマ業界を本気で変えたいヒトと、働きたい。 大企業に入るよりも、共に大企業を創ろう！ ◆必須条件 ・要普通自動車免許（AT限定可） ※学歴、経験などは不問です。 ◆歓迎条件 ・営業、販売経験者歓迎、学歴、転職回数等は不問 ・第二新卒も歓迎 ・成長企業でキャリアアップしたい ・色々な環境で自身を成長させたい ・安定＆高収入の環境が希望 ・一つ一つ丁寧にやる仕事が好き 上記に一つでも該当があればぜひご応募を！ もちろん、自動車ディーラーでの営業経験も歓迎 ┗新車、中古車※輸入車・国産車は不問 トヨタ・ホンダ・日産・マツダ・三菱・スバル スズキ・ダイハツ・レクサスなどのディーラー、 中古車販売店、自動車業界でのご経験等 （新車、中古車※輸入車・国産車は不問） □店長や副店長スタートで中途入社した先輩社員もいます。 【以下のご経験も活かせます！】 法人営業や個人営業などの各種営業職、販売・サービス職、ブライダル業界など -
◆年間休日124日◆完全週休2日制◆既存顧客のルート営業◆未経験OK
勤務地
東京都千代田区外神田3-1秋葉原OSビル9F アプリオリ株式会社 本社(末広町駅~徒歩2分) 給与例
給与例 【年収例】 10年目：525万円（月給35万円×12ヶ月+賞与年2回+各種手当） 1年目：375万円（月給25万円×12ヶ月+賞与年2回+各種手当） 仕事の概要
仕事内容 ◆新規営業はありません! 100%既存のお取引先に提案を行うルート営業！ 新規営業はありません！ 100%既存のお取引先に提案を行うルート営業！ 弊社にご発注を頂いている企業様へのルート営業となります。 主にご案内いただく商品は、 半導体製造装置の重要な役割を担う機器で、 世界TOPシェア（世界市場の60%） を占有する超優良機器になります。 ◆お取引先様は大手から中小までさまざまです！ お取引先企業様は、 大手ガラス・光ファイバーメーカーを中心に、 業界最大手から中小零細企業まで 幅広いお客様がいらっしゃいます。 最初は簡単な既存顧客フォローから お客様のご要望に合ったご提案をお任せします。 ◆お休みがしっかりあるのでプライベートも充実！ 年間休日124日、土日祝休み、 と休日がしっかり確保できるので プライベートの時間を確保できます！ 残業も平均で月間20時間前後と少なめ。 メリハリをつけて働くことが出来ますし、 完全週休2日制で安心して働ける環境です。 ◆少数精鋭企業ならでは！ 半導体メーカーなどBtoBの業界ゆえ、 商品や業界知識をインプットするのに少し時間を要します。 最初は既存顧客のフォローから始め、 社長直下でOJT形式でレクチャをしていきます。 大手企業ではなかなか経験できない、 社長との近い距離感であらゆる知識・スキル を吸収していってください！ まずはお気軽にご応募ください。 求める人材
資格 【必須条件】 ●高卒以上 ●基本的なPC操作（Excel・Word・PowerPoint） 【歓迎条件】 ●2～3年ほど社会人経験を積んでいる方 ●営業経験のある方 -
営業未経験OK！ブランクある方大歓迎！女性100％の営業チームの新メンバーの募集です！・未経験スタートの30代、40代、50代の方活躍中！・子育て、家事両立世代活躍中！ ・残業はほとんどありません！
勤務地
埼玉県久喜市 株式会社 エステム埼玉 仕事の概要
仕事内容: 最新式カメラやセキュリティシステムの販売、防犯センサー・カメラのレンタル対応等をしている会社です。 主に法人営業スタッフとして、Excel等を使用した資料作成や電話対応等をお任せします。 1日5～10件程度、既存のお客様のもとへ訪問します。 慣れてきたら新規の開拓等もお願いします。 未経験でも丁寧にお教えしますのでご安心下さい。 求める人材
求める人材: 高卒以上、要普通自動車免許 ※未経験歓迎！業界を問わず営業経験ある方は優遇します！ -
フレックス活用で働きやすい環境★資格取得支援充実！20～30代の若手社員が活躍中！
勤務地
愛知県名古屋市中区錦３丁目５３０ 三晃錦ビル５Ｆ あなぶきハウジンググループ 給与例
年収例 ◆年収730万円／【総合職】43歳／経験12年／資格3つ保有 （500,000円/月＋賞与年2回＋首都圏本拠地手当40,000円） ◆年収560万円／【総合職】35歳／経験6年／資格2つ保有 （390,000円/月＋賞与年2回） ◆年収460万円／【総合職】29歳／経験3年／資格1つ保有 （310,000円/月＋賞与年2回） 仕事の概要
募集背景 管理物件増加に伴う増員のため。 仕事内容 ★2025.7月から年休120日へ変更！ ★2年連続給与ベースアップ実施！ ★中途入社比率81%。 ★新規開拓なしでじっくり既存のお客様と向き合える。 ★管業資格を活かしキャリアップできる成長環境。 ★フォロー充実だから長期安定のフロント(マンション運営管理職)。 ★中途社員向けの研修制度充実。 ★月平均残業時間は11～26時間(PCは19時シャットダウン)。 ★フレックスタイムを活用して自分でワークスタイルを調整できる。 ★完全週休2日で土日祝休み。 ★年休125日(計画年休含む)でムリせず働きやすい。 ★6期連続増収増益中。 ★安定の総合不動産グループで長く活躍できる。 20代30代40代の男性女性活躍中！ 『分譲マンション管理アドバイザー』 ＼こんな方必見／ 「大手の成長環境で働きたい」 「フロント担当をバックアップする体制が整っていて、 孤立せずに協力しあえる企業風土がいい」 「時間外労働等の労務管理のしっかりした会社がいい」 「日々ノルマを追うのではなく、 じっくり長くお客様と付き合いたい」 「ストックビジネスで長期安定した環境で働きたい」 「日曜日や祝日は家族とゆっくり過ごしたい」 「ライフステージにあわせて 休業や復帰ができる会社がいい」 …という方、必見です！ 《あなぶきの マンション運営サポート(フロント)は ココが違う！ ▼13のギモン▼にお答え》 1.『あなぶきのフロント業務の特徴は？』 2.『担当するマンション数はどのくらい？』 3.『具体的な仕事内容は？』 4.『ワークライフバランスはどうなの？』 5.『残業になることはある？』 6.『休日など緊急対応はある？』 7.『典型的な1日のスケジュールって？』 8.『職場の雰囲気はどう？』 9.『評価方法はどんなルール？』 10.『資格取得支援って何があるの？』 11.『中途向けにも研修制度はあるの？』 12.『中途でキャリアアップできる？』 13 『将来のキャリアパスはどんな感じ？』 それでは以下、順番にお答えします。 1/13 『あなぶきのフロント業務の特徴は？』 創業40年の 株式会社穴吹ハウジングサービス。 フロント職では、分譲マンションの 入居者によって組織される 管理組合の運営をサポートします。 あなぶきのフロントの特徴は、 営業職のくくりではあるものの、 数字や業績よりも、 お客様との関係性を重視しています。 なぜなら、 人々の暮らしに寄り添った、 本当に大切なサポートや サービスを提供してこそ、 お客様とは、単発の一過性ではない、 長いお付き合いができると 考えているからです。 また、 新規開拓営業は行いません。 他社案件のリプレイス等は、 別の専門組織（受託部門）があるため、 フロントの所属する管理部門では、 既存のお客様のニーズに 丁寧に向きあうことができます。 そして他にも、 大手総合不動産グループとして、 あなぶきの強みがあります。 グループ内には、 専有部分・共有部分の工事部門や、 賃貸仲介・売買仲介部門、 会計部門や保険や 修繕関連の企業もあるので、 業務依頼や相談等がスムーズにできます。 マンション運営の窓口となる フロント（管理担当）としては、 とても業務がしやすく 助かることが多いです。 たとえば、入居者様からの 「困りごとのお問い合わせ」があっても、 あなぶきでは24時間365日、 自社運営のコールセンターがあるので、 こちらで解決できる事案が多いです。 2/13 『担当するマンション数はどのくらい？』 就業スタート後、 2～3か月であなたの担当物件を 持つことを目標に 取り組んでいただけます。 そして一人あたり、 およそ10棟～15棟を 担当することを目指します。 業務バランスとしては、 「お客様とのコミュニケーション」が60%、 「資料づくりなど事務作業」が40％、 のイメージです。 だから、 "ずっと接客"や"ずっと事務"よりも、 人と接することとモクモク作業とを バランスよくやりたい、 という人に向いています。 3/13 『具体的な仕事の内容は？』 以下に記載します。 ・管理組合会計（出納関係）書類や 管理報告書の作成。 ・月次・年次決算の取りまとめや 収支報告に関する資料づくり。 ・毎月の管理費なの入金確認。 ※資料の作成は、 担当事務スタッフがサポートしてくれます。 ※書類作成は、決められた フォーマットやシステムがあり、 マニュアルも完備しているため、 すぐに慣れることができます。 ・共用部やエレベータなど、 点検報告書の確認や、建物の修繕提案。 ※定期巡回や清掃等を行う管理業務は、 専門のスタッフが担当してくれます。 ・理事会、総会の運営サポート。 管理組合の収支報告や、司会進行、 修繕工事の提案プレゼン。 ※慣れるまでは先輩社員が同行します。 ご安心ください。 ・入居者様からのお困りごとサポート。 ※先述のとおり、ほとんどの場合、 コールセンターで対応してくれます。 4/13 『ワークライフバランスはどうなの？』 年間休日は125日（計画年休5日含む）です。 有給休暇も消化しやすい環境ですので、 プライベートをしっかり充実させて、 仕事に集中できます。 さらに、 うれしいフレックスタイム制だから、 あなたのライフスタイルに合った 柔軟な勤務時間帯を選べます。 例えば前日が理事会・総会などで 帰宅が遅くなった場合は、 朝のんびり出勤できます。 担当業務の管理を きちんと行えていれば、 自分なりに自由に スケジュールを組み立てられます。 有給や振り替えのお休みは取りやすく、 融通を利かせて 働き方をコントロールできます。 5/13 『残業になることはある？』 残業については、 平均で月に11～26時間程度、 発生することはあります。 ただしあなぶきの取り組みとして、 フロント社員の業務システム(パソコン)は 19時でシャットダウンするので、 不必要に勤務時間が のびないよう気を配っています。 6/13 『休日など緊急対応はある？』 あなたが仕事をしていない時間帯や休日には、 ２４時間３６５日、自社運営の ＜あなぶきコールセンター＞が、 入居されている方からの お問い合わせに対応します。 コールセンターは専門知識を持ち、 またお客様情報も把握しているので、 「スピーディーに問題解決できる」と とても好評です。 マンション管理の仕事ですので、 入居者の命に係わるときや災害時など 緊急対応はゼロではありませんが、 多くの案件はコールセンターで解決しています。 7/13 『典型的な1日のスケジュールって？』 たとえばこんな感じです。 9:00 出社 午前中は事務処理に集中します。 メールを確認した後は、 理事会の議事録作成や 分譲マンションで配布する ポスターの作成などを行います。 12:00 昼食 事務所近くで外食をしたり、 休憩室でお弁当を食べたり、 自由に過ごせます。 13:00 現場巡回 担当する分譲マンションを 順番にまわります。 修繕工事の現場を見ることもあります。 また、 理事長様やライフサポーターさんに、 お困りごとがないかを聞きます。 17:00 巡回から帰社 リフォームなどの ご相談があれば対策を練り、 関連するグループ会社に相談をします。 あなぶきの事務スタッフさんも あなたをサポートをしてくれます。 18:00 退社 お疲れ様でした。 ※日によっては、遅めの時間（19：00～）に 理事会や総会が入る日もあります。 ただし、1か月くらい前には予定がわかるので、 スケジュールが立てやすいです。 遅くまで働いた日は次の日フレックスにて お昼から出社することも可能です。 8/13 『職場の雰囲気はどう？』 職場では立場にかかわらず、 お互いを「さん」付けで呼び合っていて、 敬語でコミュニケーションをする風土だから、 皆フラットな関係で個を尊重しあい、 気持ちよく働いてます。 それに仕事柄、マンションフロントは 「困っている人がいると声をかける」 「人のサポートをするのが好き」 という方が多いため、 懐の深い職場環境で風通しが良いです。 この点は、じつは当社が 最も自信を持っている強みのひとつです。 中途入社の方も8割と多く、 年齢バランスも取れている会社なので、 規模が大きい会社ながら、立場に関わらず 気さくなコミュニケーションが 実現できている職場環境です。 9/13 『評価方法はどんなルール？』 当社にはノルマはありません。 営業職に限らず、管理部門も含めた各部署で 目標設定を行い、その実績に応じて 評価する仕組みです。 半期（6ヵ月）ごとに活動計画を策定し、 6ヵ月後の結果に応じて評価を決定します。 賞与（年2回）は、 半期毎の評価によって支給額が決まります。 また、当社は職階制度を導入しています。 昇格（年1回）、および昇給は、 年間評価によって決まります。 ほかには「報奨金」制度があります。 企業理念に基づいた行動や、 目標達成、模範となる成果を出した社員に、 月給・賞与とは別に「報奨金」の支給もあります。 10/13 『資格取得支援って何があるの？』 たとえばあなぶきでは、 指定資格取得に向けて、 外部講師をまねき、専用のテキストを用いて 基礎固めから過去問の演習までおこなう 選抜研修があります。 そして受講の様子は後日からでも、 限定公開youtubeで振り返る ことができます。 また、模試への参加もできるうえ、 解答分析のフィードバックもあるので、 自分の理解度合いを把握しながら、 資格を取れるまで伴走してもらえます。 ほかに、 これまでの合格者のリアルな体験記を インフォメーションで公開しているので、 どんな教材でどんな勉強法をしていたのか、 成功者の声に触れて、 コツと勇気ともらえます。 さらには、 試験前には業務量を考慮し、 試験勉強に集中できる環境を 整えてもらえるし、 指定の資格に合格した際は、 スクール代などの勉強費用と 資格受験料の補助もあります。 そしてもちろん、 指定資格1つにつき、 毎月5,000円の手当が支給されるので、 モチベーション高く、資格へ挑戦できます。 11/13 『中途向けにも研修制度はあるの？』 中途入社を対象とした 専門研修も多数ご用意。 あなぶきの研修は、 大きく分けて4つの グループがあります。 ◆階層別研修◆ ┗階層別に実施される研修。 職階に応じた必要なスキル、 課題に対し向き合うことができる。 ・中途入社向けキャリア研修。 ・キャリア入社フォローアップ。 ・プレリーダー研修、拠点長研修。 など。 ◆部門別研修◆ ┗部門独自で実施される研修。 現場主導で実施されるため、 より実務に活かせる研修内容。 ・営業スキル向上研修。 ・フロントスキルアップ研修。 ・部署別勉強会。 ・支社長講和。 など。 ◆能力開発研修◆ ┗提案力や傾聴力等々、 個々人が高めたい分野のスキルを 身に着けることができる。 ・公募型スキルアップ研修（海外勤務など）。 ・1on1ミーティング。 など。 ◆資格取得支援◆ ┗取得推奨資格である宅建、 管業をメインとした研修。 その他費用面においても支援あり。 ・宅建/管業強化研修。 ・自社研修施設(PMアカデミー)を活用した実践研修。 など。 12/13 『中途でキャリアアップできる？』 ご安心ください。 当社のスタッフの8割が中途入社です。 社員の姿勢や頑張りを適切に評価する 制度が整っているから、 新卒と中途での差はありません。 中途入社から、当社の役員になっている社員もおり、 平等にキャリアアップの機会が用意されています。 13/13 『将来のキャリアパスはどんな感じ？』 あなぶきでは、個人との面談を 定期的におこなっていますし、 グループでの公募などもあるので、 希望の領域へ進むチャンスが多数あります。 事業部間での交流も盛んで、 エンターテイメント事業を行うグループ社員が 当社で業務を学んだり、 逆に当社社員が全く違う業態のグループ企業へ 学びに行く、という面白い取り組みもあります。 それ以外にも、 マンションフロント→拠点長→管理職のほか、 ＰＭ、新規事業のプロジェクト参加など、 キャリアアップを実現している先輩の事例が 数多くあります。 ※あなぶきには、社員のチャレンジを 応援する制度が沢山あります↓。 ・会社という枠を超えて！＜グループ留学制度＞ ・ゼロイチで仕事を進めていく！＜新規事業メンバー社内公募＞ ・チャンスをつかめるのは自ら発信した人！＜自己申告制度＞ などなど。 あなぶきは、大手の安定企業でありながら、 新たな挑戦へ向かう姿勢に敬意を持ち、 その背中を強く後押ししています。 ぜひあなぶきで、 あなたの興味ややってみたいことを大切に育て、 自分の新しいキャリアを実現していってください。 [醍醐味] 人と接するなかで、 未経験から、 不動産やマンション管理に関する 知識が身につきます。 業務は一つ一つ覚えられるので、 成長を実感しやすく、 しかも事業の全体像が見える立場なので、 新たな発見にたくさん出会えます。 そのおかげか、 穴吹ハウジングサービスで働いていると、 「私はこんなことに興味があったのか」 と新たな自分の一面に気づかされる スタッフも多いんです。 あなぶきハウジングサービスの マンション運営管理については、 ブログ記事もございますので、 ぜひお立ち寄りください。 ↓《分譲マンション管理の仕事内容って？》↓ https://anabuki-m.jp/jinji/42380/ ↓《分譲マンション管理の典型的な1日は？》↓ https://anabuki-m.jp/jinji/37333/ [厳しさ] 不動産の仕事は「数字をあげてなんぼ」？ いえいえ、フロント業務は、 「マンションを適切に管理していくこと」 がもっとも重要です。 だからサービスや新設備については、 建物の状況や管理組合のご意向、 時期を見ながらのご案内となります。 [こんな人が活躍] それでは以下に、 マンションフロントをしている 社員の声をお届けします。 『社員の声』 ▼社員の声 1/4▼ 《入社1年目／フロント 前職：施工管理》 「働き方のルールや 情報セキュリティが整っているので、 『さすが大手』と実感しています。 例えば残業時間のカウントはきっちり！ それに則って給与、手当が支給されます。 安心して自分ペースで働ける職場だと思います。 入社直後から 先輩が気さくに声をかけてくれました。 20代30代40代のスタッフが多く 明るく楽しいオフィスです」 ▼社員の声 2/4▼ 《入社7年目／フロント 前職：不動産営業》 「前職はここより 規模の小さい不動産会社。 入社後、仲介業務を経てＰＭへ。 様々な地位の方と出会える仕事で 刺激がありますよ。 働き方も気に入っています！ 例えばフレックス。 7歳の子供がいるので 早く帰宅すれば遊ぶ時間もあるし、 出勤をずらせば学校へ送ることもできます。 日曜に休めるので 親子サッカーにも参加しています！ 」 ▼社員の声 3/4▼ 《入社15年目／CS・ES推進室室長 前職：旅行業界営業》 「私も中途入社。 人と接する仕事を続けたい、 と新天地を探しました。 不動産の知識はありませんでしたが、 待遇の良さ、将来性を感じて入社。 宅建や管理業務主任者は 3年くらいかけて取得しました。 今の新人や未経験の方は PMアカデミーで効率的に勉強できます！ いい環境だと思いますよ。 働きやすさの進化を実感しています」 ▼社員の声 4/4▼ 《入社5年目・31歳／フロント 前職：接客》 「やりがいは何といっても 《人とのかかわりあい》 同じようなご提案をしても人によって 反応や意見が様々で日々勉強になります。 大事にしているのは お客様の気持ちを考えること！ 忙しい時でも、一度立ち止まって 《どんな風に思われているかな…》 と考えるようにしています。 働きやすさを実感しています。 小学校低学年の子供が2人いるので 日曜日に休めるのがとてもありがたい！ 理事会が日曜日にあれば 別曜日に休日を振り替えられます 平日の休みも子供と遊べるのがいいですね。 公園にしょっちゅう出かけています」 求める人材
応募資格 《必須》 ◆39歳までの方(例外事由3号のイ:長期キャリア形成のため) ◆業界経験不問。未経験・初心者OK。無資格OK。 英語などの語学スキルも不問です。 《こんな資格、活かせます(なくてもOK♪)》 〔管理業務主任者or宅地建物取引士の資格〕 資格がある方は条件優遇あります♪ ＜こんな方ならきっと活躍いただけます＞ ・人の話を聞くことが好きな方 ・お客様と長いおつきあいを する仕事がしたい方 ・地域や人の役に立つ仕事をしたい方 未経験から活躍している社員が多数いるのも、 当社の特徴のひとつです！ 不動産業界に興味がある方、 ※ブランク歓迎 ※U・Iターン歓迎 ※短期ではなく、 長期で安定勤務したい方 ※ハローワーク求人番号で新着のレア案件を 探している方にもおすすめです。 -
◆年間休日124日◆完全週休2日制◆既存顧客のルート営業◆未経験OK
勤務地
東京都台東区上野1-1 アプリオリ株式会社 (上野駅~徒歩13分) 給与例
給与例 【年収例】 10年目：525万円（月給35万円×12ヶ月+賞与年2回+各種手当） 1年目：375万円（月給25万円×12ヶ月+賞与年2回+各種手当） 仕事の概要
仕事内容 ◆新規営業はありません! 100%既存のお取引先に提案を行うルート営業！ 新規営業はありません！ 100%既存のお取引先に提案を行うルート営業！ 弊社にご発注を頂いている企業様へのルート営業となります。 主にご案内いただく商品は、 半導体製造装置の重要な役割を担う機器で、 世界TOPシェア（世界市場の60%） を占有する超優良機器になります。 ◆お取引先様は大手から中小までさまざまです！ お取引先企業様は、 大手ガラス・光ファイバーメーカーを中心に、 業界最大手から中小零細企業まで 幅広いお客様がいらっしゃいます。 最初は簡単な既存顧客フォローから お客様のご要望に合ったご提案をお任せします。 ◆お休みがしっかりあるのでプライベートも充実！ 年間休日124日、土日祝休み、 と休日がしっかり確保できるので プライベートの時間を確保できます！ 残業も平均で月間20時間前後と少なめ。 メリハリをつけて働くことが出来ますし、 完全週休2日制で安心して働ける環境です。 ◆少数精鋭企業ならでは！ 半導体メーカーなどBtoBの業界ゆえ、 商品や業界知識をインプットするのに少し時間を要します。 最初は既存顧客のフォローから始め、 社長直下でOJT形式でレクチャをしていきます。 大手企業ではなかなか経験できない、 社長との近い距離感であらゆる知識・スキル を吸収していってください！ まずはお気軽にご応募ください。 求める人材
資格 【必須条件】 ●高卒以上 ●基本的なPC操作（Excel・Word・PowerPoint） 【歓迎条件】 ●2～3年ほど社会人経験を積んでいる方 ●営業経験のある方 -
法人営業でのあなたの培った人脈を発揮できる方！経験を活かせる
勤務地
愛知県名古屋市名東区高社1-89 第2東昭ビル4F 株式会社エスアイエス・パートナーズ 仕事の概要
仕事内容 -＼ここがおススメ／- ■法人営業の経験を存分に活かせる！ ∟あなたの自慢の人脈・経験を発揮◎ ■エコロジーに貢献したい方！ ∟リボーンPCを拡大していきたい方◎ ■新規立ち上げ部署のリーダーに！ ∟社長を超えるぐらいの勢いでOK◎ - 【エスアイエス･パートナーズとは？】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私たちは、企業様から不要になった PCを買取・回収し、 データ消去を行ったのち、 心臓部分を交換してリボーンPCとして 再販売しています。 新たにWindows11への移行が進む中、 コストを抑えた選択肢を提供し、 多くのお客様に喜ばれています。 【具体的な仕事内容は？】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 上記の事業内容の営業部の 立ち上げメンバーとして、 東海3県を中心に活躍して いただきます。 現状、営業はまだ1人もいません。 あなたがこの事業を牽引する キーパーソンとして、 戦略的に新規顧客の開拓を 進めてください。 ◆・◆・◆・◆・◆・◆・ ビジネスパートナーとして 喜びと感動をお届けする ◆・◆・◆・◆・◆・◆・ →「オフィスで働いている人々に 喜びと感動をお届けする」ことを 経営理念とし、イキイキと働けるような 場所を創造することが使命と考えています！ 「志が同じ方！」 「ビジネススキルを活かしたい方！」 ／ 今まで築き上げてきたあなたの 人脈を思いっきり発揮して下さい！ ＼ 【自慢の福利厚生はこちら】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ★週休二日制、年間休日118日で、 心身ともにリフレッシュ！ ★2時間単位で取得可能な有給休暇で、 柔軟な働き方を実現！ ★借り上げ社宅制度あり （公共交通機関で1時間を越える場合）。 ★資格取得支援や資格手当も充実！ 求める人材
求めている人材 ／ 弊社の社員と同じ志を持って 働ける方！！ ＼ 【必須条件】 ＊高卒以上 ＊法人営業の経験５年以上 ＊情報処理に関連する知識と経験 ＊普通自動車運転免許（ＡＴ限定可） 【歓迎条件】 ＊ITパスポート(あれば尚可) ＊中型自動車免許(あれば尚可) ＊コンピューターに関連する 勉強経験があると仕事の幅が広がります ＜こんな方歓迎します＞ ・戦略的に、再現性がある人 ・遂行能力がある方 ・今までの営業経験で培った人脈を発揮できる方 ・社長を超える！勢いがある方 ・リサイクルなどに興味がある方 ・リボーンPCを拡大していきたい方 ・元気・ガッツがある方 ・自ら進んで行動できる方 ・法人営業について極めたい方 ・接客やルート営業のスキルを活かしたい方 ・ラウンダーの仕事を通じて新しいことを学びたい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため）） -
□□20代30代活躍中！固定給で年収900万円も目指せる！営業、販売経験者歓迎！キャリアUP上限なし！
勤務地
静岡県浜松市中央区西ケ崎町1894番地 ネクステージ浜松北店 仕事の概要
仕事内容: ＼営業、販売、接客サービス経験者歓迎！／ あなたのスキルを活かせる会社！ 「"打席"が回ってこない営業、販売経験者へ」 「今の環境を変えたいあなたに」 ┏――――――――――――――――――――――┓ 【この求人のポイント！】 □□賞与年4回！経験スキルを活かして実績が反映！ □□転職で年収900万円も目指せる □□成果×プロセス、実力を正当評価！ □□キャリアUPもしっかり叶う！ □□経験活かして最短1年でチーフ職も可能！ □□年間休日120日＋計画年休5日！実質年休125日！ ┗――――――――――――――――――――――┛ 覚悟があれば、未来は変えられる。 本物の業界No.1の立役者になろう！ 挑戦者、求む！！ -----------------------------------------------★-- ◆職種：自動車の買取スタッフ ◆雇用形態：正社員 【仕事内容】 自動車買取業務のお仕事です。 愛車の売却、乗り換えをご検討のお客様は中古車買取査定サイトにご登録されます。 ご登録の情報を元に、買取スタッフやコールセンターにてお客様へご連絡、日時を調整し、お客様先へお伺いします。 ※当社HP経由や直接ご来店のパターンもあります。 ※飛び込み営業は一切ございません。 ◆具体的には ・車検証の項目チェック ・走行距離の確認 ・オプションの有無や不具合の確認 （エンジン音やパワステ、パワーウインドウの確認、事故や修復歴の有無など） ※商談時間は1～2時間/1件、1日3件程 ※成約率約5割（業界内平均値の約2倍） ┗より高価買取を掲げ、利益を最小限にして販売する仕組みを構築した事により、高い成約率を維持しています。 □研修他、先輩社員同行もあります。 ・オリジナルマニュアルや研修、教育プログラムあり ・先輩社員に同行し、査定方法を学ぶOJTもあり □「専門スキル」が身に着きます。 買取のお仕事はいきなり1人ではできません。 ですが、一通り身に着けていただいた際には、 買取は特別なスキルとして活かしていただけます。 その他、買取の際には乗り換えをご検討も多いです。 お客様のご要望に応じてご提案をお願いします。 求める人材
求める人材: クルマ業界を本気で変えたいヒトと、働きたい。 大企業に入るよりも、共に大企業を創ろう！ ◆必須条件 ・要普通自動車免許（AT限定可） ※学歴、経験などは不問です。 ◆歓迎条件 ・営業、販売、接客、サービス経験者歓迎 ・学歴、転職回数等は不問 ・第二新卒も歓迎 ・成長企業でキャリアアップしたい ・色々な環境で自身を成長させたい ・安定＆高収入の環境が希望 ・一つ一つ丁寧にやる仕事が好き 上記に一つでも該当があればぜひご応募を！ もちろん、自動車ディーラーでの営業経験も歓迎 ┗新車、中古車※輸入車・国産車は不問 トヨタ・ホンダ・日産・マツダ・三菱・スバル スズキ・ダイハツ・レクサスなどのディーラー、 中古車販売店、自動車業界でのご経験等 （新車、中古車※輸入車・国産車は不問） □店長や副店長スタートで中途入社した先輩社員もいます。 【以下のご経験も活かせます！】 法人営業や個人営業などの各種営業職、販売・サービス職、ブライダル業界など -
新しいチャレンジを求めるあなたへ！成長企業での営業職募集！
勤務地
東京都渋谷区恵比寿西2-4-8 ウィンド恵比寿ビル8F 株式会社SALVATORE 仕事の概要
仕事内容: 【個人営業】 住宅関連商品の提案に行く、日程調整のアポイントを取っていただく簡単なお仕事です。実際の商品提案は、後日先輩社員が行います。契約後もサポートを続けていき信頼関係を深めます。売って終わりの押し売り営業は一切いたしません。 むしろその後が勝負だと考えております。 初心者の方も安心してスタートできる充実した研修制度がございます。 実力的に一人前と判断した方は、将来的に先輩社員同様、後日の訪問に行っていただくかも！？ 求める人材
求める人材: ・人と話すのが好き ・刺激が欲しい ・稼ぎたい ・楽しく働きたい ・今の仕事に飽きた -
【上場準備中】□営業未経験者活躍□ノルマ一切無□年間休日116日以上□伏見駅5分
勤務地
福岡県福岡市博多区博多駅東福岡県 福岡市博多区 博多駅東 3-14-1 T-Building HAKATA EAST301号 【株式会社ライフアシスト 福岡支店】 給与例
【給与例（年収例）】 ＜月収例＞ 月収108万円/入社2年目/29歳※歩合給78万円含む 月収128万円/入社6カ月/24歳※歩合給98万円含む 月収98万円/入社7カ月/34歳※歩合給68万円含む ＜年収例＞ ～先輩社員の一例～ 1年目 550万～600万円 2年目 850万～1000万円 3年目 1100万円～ 想定年収は550万～1000万円 ※高率歩合給で900万円～1200万円を稼ぐ先輩もいます。 当社はあなたの営業成果を正当に評価し、”歩合給”としてしっかり還元します！ 仕事の概要
【仕事内容】 ＝▼【年収1000万円は通過点！】▼＝ ライフアシストには不動産販売の一連業務を、ワンストップで対応できる強みがあります。 だから外部組織に手数料を払う必要がなく、1件成約で「40万円以上」の歩合給支給が可能なんです！ 実際に飲食店や看護師など営業未経験者でも、年収1000万円を達成しています！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【お仕事内容】 住宅購入を検討中のお客様にアプローチし、自社で保有する物件(マンションやリノベーション住宅等)を提案、販売するお仕事です。 ・・・具体的には・・・ ▼集客 飛び込み訪問、ポスティングなど様々な形でお客様にファーストコンタクトをとります。 ▼ご提案・ご契約 お客様のライフスタイル・予算に合わせたプランニングで、物件のご案内や成約に繋げます。 ▼契約後のアフターフォロー 末長いお付き合いができるよう、継続して信頼関係を構築します。 どんなフェーズでも先輩社員がサポートに入りますのでご安心ください！ 【万全の社内バックアップ体制！】 「営業したことないから不安だな、、」 そんなあなたも！『ライフアシスト式メソッド』の研修で、”未経験”から不動産のプロとして成長できます。 ■基礎研修 「社会人経験が少ないのが不安、、」 →毎日基礎研修を実施！ ビジネスマナーや言葉遣い、所作など、お客様から信頼をいただけるよう、社会人としての「基礎」をしっかり身につけます。 ■業界研修 「不動産の知識って難しそう、、」 →不動産業界の知識や仕事の進め方もイチからレクチャー。 ロープレや座学を通して少しずつ覚えていきましょう。 営業マニュアルも完備しています！ ■ＯＪＴ研修 「営業活動ってすぐに一人でするのかな、、」 →そんなことはありません！ ”まずは先輩の同行からスタート” その後もチーム単位で動くので、成果を出している先輩がそばにいます。 困ったことがあればすぐに相談できますよ。 ＝＝＝＝＝□Check！□＝＝＝＝＝ もっと会社のことを知りたい！！ ご興味がある方はSNSや会社HPをご覧ください！ ■ライフアシストHP https://life-assist2011.jp/recruit/ ■ライフアシスト採用向けTiktok └@lifeassist_recruit ■ライフアシスト採用向けInstagram └@life.assist_ ぜひcheckしてください！ フォローも大歓迎です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【求人ID-FUK】 求める人材
【応募資格】 未経験の方OK！学歴、職歴、資格は一切不問です。 ※長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、35歳以下の方を募集（職務経験不問）※ ・高校卒業とともに就職の方OK！ ・地元で働きたい方OK！ ・20代～30代の業種・業界未経験者OK！ ・初めての正社員OK！ ・無資格OK！ ・早期退職された方OK！ ・ブランクがある方OK！ 当社で働く先輩社員の多くが、異業種からの転職にもかかわらず年収1000万円を達成しています。 趣味や旅行等、収入にゆとりが生まれた分プライベートも充実させています。 【メリット】 #急募 #長期 #未経験者歓迎 #経験者歓迎 #社会保険完備 #賞与あり #育休制度あり #交通費支給 #駅近5分以内 #第二新卒歓迎 #昇格あり #学歴不問 #新卒歓迎 #勤務開始時期調整 #住宅手当あり #オープニングスタッフ #資格取得支援あり -
【未経験OK】土日祝休みの完全週休二日制！不動産営業のご経験がある方は即戦力！能力に応じて基本給20万アップも夢じゃない◯
勤務地
大阪府大阪市中央区今橋大阪府大阪市中央区今橋2-5-8 アークレジデンシャル株式会社 仕事の概要
仕事内容 □ ”ココ”がおすすめ □ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □□不動産業界未経験・初心者OK □□営業経験をお持ちの方優遇！ □□土日祝休みの完全週休2日制 □□豊富な手当！宅建保持者は毎月2万円支給！ □□社員はみんな人柄採用！ □□能力によっては基本給20万円アップも可能！ □□丁寧なサポートあり！ □□駅チカ徒歩3分の好立地 □ 仕事について □ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 新築一戸建の分譲や新築マンション、中古マンションの販売を手掛ける当社で、 不動産の販売及び管理業務をお任せします。 ＜具体的には＞ ①仕入れた物件の造成及び建築に関する打ち合わせ ②物件資料作成及びホームページ作成のための代理店と打ち合わせ ③商品化プレゼンを社内で実施し販売価格の決定 ④販売スケジュールの作成及び、各仲介業者に情報発信 ⑤媒体打ち合わせ及び販売業務 など □ 入社後の流れ □ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ まずは当社での仕事内容全般や取引先理解のために 先輩社員の営業や役所調査に同行していただきます。 業務内容を覚えてきたら、 少しずつ一人で業務をお任せする機会を増やしていきます。 社員はみな人柄採用なので優しく話しやすい者ばかりです！ 前職での経験を活かしながら 当社の営業方法に慣れていただければと思います〇 経験がある方も当社の仕事内容を身に着けていただくまでは先輩と一緒に営業に行っていただきます。 わからないことは遠慮なく質問してくださいね！ 求める人材
応募資格 学歴不問・経験不問 普通運転免許必須 *未経験の方でも意欲のある方には一度お会いしたいと思っています！ ＼以下の方は優遇します／ 不動産業界での業務経験、 業界を問わず法人営業の経験がある方 ＼こんな方歓迎 ／ 主婦・主夫歓迎 久しぶりの職場復帰の方 フリーター歓迎 ┗ フリーターから正社員を目指すために応募頂く方も多数！ 経験者・有資格者歓迎 職種未経験歓迎、業界未経験歓迎 第二新卒歓迎 社会人経験10年以上歓迎 Uターン・Iターン希望の方 人と話すのが好きな方 長期で働きたい方 業界経験者 いずれ独立したい方 会社と一緒に成長したい方 スキルアップしたい方 達成感ある仕事をしたい方 ＼以下の職場をお探しの方にもピッタリ／ 中途入社50％以上の職場 管理職・マネジャー採用の可能性がある職場 固定給25万円以上・固定給35万円以上の職場 -
□□20代30代活躍中！固定給で年収900万円も目指せる！営業、販売経験者歓迎！キャリアUP上限なし！
勤務地
東京都町田市鶴間8丁目3番11号 SUV LAND横浜町田買取店/株式会社ネクステージ 仕事の概要
仕事内容: ＼営業、販売、接客サービス経験者歓迎！／ あなたのスキルを活かせる会社！ 「"打席"が回ってこない営業、販売経験者へ」 「今の環境を変えたいあなたに」 ┏――――――――――――――――――――――┓ 【この求人のポイント！】 □□賞与年4回！経験スキルを活かして実績が反映！ □□転職で年収900万円も目指せる □□成果×プロセス、実力を正当評価！ □□キャリアUPもしっかり叶う！ □□経験活かして最短1年でチーフ職も可能！ □□年間休日120日＋計画年休5日！実質年休125日！ ┗――――――――――――――――――――――┛ 覚悟があれば、未来は変えられる。 本物の業界No.1の立役者になろう！ 挑戦者、求む！！ -----------------------------------------------★-- ◆職種：自動車の買取スタッフ ◆雇用形態：正社員 【仕事内容】 自動車買取業務のお仕事です。 愛車の売却、乗り換えをご検討のお客様は中古車買取査定サイトにご登録されます。 ご登録の情報を元に、買取スタッフやコールセンターにてお客様へご連絡、日時を調整し、お客様先へお伺いします。 ※当社HP経由や直接ご来店のパターンもあります。 ※飛び込み営業は一切ございません。 ◆具体的には ・車検証の項目チェック ・走行距離の確認 ・オプションの有無や不具合の確認 （エンジン音やパワステ、パワーウインドウの確認、事故や修復歴の有無など） ※商談時間は1～2時間/1件、1日3件程 ※成約率約5割（業界内平均値の約2倍） ┗より高価買取を掲げ、利益を最小限にして販売する仕組みを構築した事により、高い成約率を維持しています。 □研修他、先輩社員同行もあります。 ・オリジナルマニュアルや研修、教育プログラムあり ・先輩社員に同行し、査定方法を学ぶOJTもあり □「専門スキル」が身に着きます。 買取のお仕事はいきなり1人ではできません。 ですが、一通り身に着けていただいた際には、 買取は特別なスキルとして活かしていただけます。 その他、買取の際には乗り換えをご検討も多いです。 お客様のご要望に応じてご提案をお願いします。 求める人材
求める人材: クルマ業界を本気で変えたいヒトと、働きたい。 大企業に入るよりも、共に大企業を創ろう！ ◆必須条件 ・要普通自動車免許（AT限定可） ※学歴、経験などは不問です。 ◆歓迎条件 ・営業、販売、接客、サービス経験者歓迎 ・学歴、転職回数等は不問 ・第二新卒も歓迎 ・成長企業でキャリアアップしたい ・色々な環境で自身を成長させたい ・安定＆高収入の環境が希望 ・一つ一つ丁寧にやる仕事が好き 上記に一つでも該当があればぜひご応募を！ もちろん、自動車ディーラーでの営業経験も歓迎 ┗新車、中古車※輸入車・国産車は不問 トヨタ・ホンダ・日産・マツダ・三菱・スバル スズキ・ダイハツ・レクサスなどのディーラー、 中古車販売店、自動車業界でのご経験等 （新車、中古車※輸入車・国産車は不問） □店長や副店長スタートで中途入社した先輩社員もいます。 【以下のご経験も活かせます！】 法人営業や個人営業などの各種営業職、販売・サービス職、ブライダル業界など -
□□20代30代活躍中！固定給で年収900万円も目指せる！営業、販売経験者歓迎！キャリアUP上限なし！
勤務地
静岡県静岡市駿河区池田162-2 ネクステージ東静岡買取店 仕事の概要
仕事内容: ＼営業、販売、接客サービス経験者歓迎！／ あなたのスキルを活かせる会社！ 「"打席"が回ってこない営業、販売経験者へ」 「今の環境を変えたいあなたに」 ┏――――――――――――――――――――――┓ 【この求人のポイント！】 □□賞与年4回！経験スキルを活かして実績が反映！ □□転職で年収900万円も目指せる □□成果×プロセス、実力を正当評価！ □□キャリアUPもしっかり叶う！ □□経験活かして最短1年でチーフ職も可能！ □□年間休日120日＋計画年休5日！実質年休125日！ ┗――――――――――――――――――――――┛ 覚悟があれば、未来は変えられる。 本物の業界No.1の立役者になろう！ 挑戦者、求む！！ -----------------------------------------------★-- ◆職種：自動車の買取スタッフ ◆雇用形態：正社員 【仕事内容】 自動車買取業務のお仕事です。 愛車の売却、乗り換えをご検討のお客様は中古車買取査定サイトにご登録されます。 ご登録の情報を元に、買取スタッフやコールセンターにてお客様へご連絡、日時を調整し、お客様先へお伺いします。 ※当社HP経由や直接ご来店のパターンもあります。 ※飛び込み営業は一切ございません。 ◆具体的には ・車検証の項目チェック ・走行距離の確認 ・オプションの有無や不具合の確認 （エンジン音やパワステ、パワーウインドウの確認、事故や修復歴の有無など） ※商談時間は1～2時間/1件、1日3件程 ※成約率約5割（業界内平均値の約2倍） ┗より高価買取を掲げ、利益を最小限にして販売する仕組みを構築した事により、高い成約率を維持しています。 □研修他、先輩社員同行もあります。 ・オリジナルマニュアルや研修、教育プログラムあり ・先輩社員に同行し、査定方法を学ぶOJTもあり □「専門スキル」が身に着きます。 買取のお仕事はいきなり1人ではできません。 ですが、一通り身に着けていただいた際には、 買取は特別なスキルとして活かしていただけます。 その他、買取の際には乗り換えをご検討も多いです。 お客様のご要望に応じてご提案をお願いします。 求める人材
求める人材: クルマ業界を本気で変えたいヒトと、働きたい。 大企業に入るよりも、共に大企業を創ろう！ ◆必須条件 ・要普通自動車免許（AT限定可） ※学歴、経験などは不問です。 ◆歓迎条件 ・営業、販売、接客、サービス経験者歓迎 ・学歴、転職回数等は不問 ・第二新卒も歓迎 ・成長企業でキャリアアップしたい ・色々な環境で自身を成長させたい ・安定＆高収入の環境が希望 ・一つ一つ丁寧にやる仕事が好き 上記に一つでも該当があればぜひご応募を！ もちろん、自動車ディーラーでの営業経験も歓迎 ┗新車、中古車※輸入車・国産車は不問 トヨタ・ホンダ・日産・マツダ・三菱・スバル スズキ・ダイハツ・レクサスなどのディーラー、 中古車販売店、自動車業界でのご経験等 （新車、中古車※輸入車・国産車は不問） □店長や副店長スタートで中途入社した先輩社員もいます。 【以下のご経験も活かせます！】 法人営業や個人営業などの各種営業職、販売・サービス職、ブライダル業界など -
リモートワーク可！東証プライム上場グループ【大阪】
勤務地
大阪府大阪市北区梅田1-11-4 大阪駅前第4ビル 8F 株式会社スカラコミュニケーションズ 関西支社 給与例
給与例 29歳（中途入社2年目）：650万円/年（賞与、残業代、インセンティブ含む） 35歳（中途入社3年目）：800万円/年（賞与、残業代、インセンティブ含む） 仕事の概要
仕事内容 ◆会社概要 スカラグループは、 「IT / AI / IoTを中心として、 価値創造と社会問題解決の実現」 を進めています。 Scala Communicationsは、 そのスカラブループの中で 中心となる位置付けで DXを中心に、SaaS提供から、 受託開発・内製支援によって、 顧客の課題に向き合っています。 ・FAQナレッジマネジメントシステム 「i-ask」 ・サイト内検索エンジンサービス 「i-search」 を中心として、自社サービスの 利用クライアントは1000社以上。 上場企業を中心に、業種を問わず、 多くの顧客に選ばれ続けている企業です。 生成AIをはじめ、新しい技術を活用したり、 我々のサービスも進化を続けていきます。 社会問題解決の実現を通して、 我々と一緒に成長していきたい、 そのような方の応募をお待ちしています。 ◆具体的な業務内容 自社サービス「i-ask」「i-search」を 中心とする各種サービスや、 受託開発に関するセールス活動を お願いします。 関係構築：自社サービスを導入 いただいている顧客（既存顧客）を 対象にした、継続的なコミュニケーション 新規商談の獲得：既存顧客に対する 新しいプランや、新たな製品導入のご提案 新規営業：お問い合わせをいただいた 企業への提案や訪問 受注管理：より高い成約率を目指すために、 提案結果の分析 ◆描けるキャリア 最初は、セールスコンサルティング部の 一員として、既存顧客の満足度向上から、 新規商談の獲得、 新規営業に取り組んでいただきます。 下述のとおり、担当エリアは幅広く、 多くの業界・業種とのお取引・提案により、 新しいチャレンジを継続することで 多くの経験を積むことが可能です。 ・西日本エリアの提案実績 西日本には多くの企業・顧客がいます。 さまざまな業種や、地域に属する企業への 提案活動を通して、セールスとしての キャリアを積むことが可能です。 ・最新技術×SaaSプロダクト 企業・社会が抱える課題に対して、 新しい技術やSaaS領域において、 解決と顧客満足度向上に 取り組むことでキャリアを 積むことが可能です。 ・マネジメント より一層の事業成長を進めていく タイミングでの人財募集です。 今後の組織拡大に伴い、セールス部門の マネジメントキャリアを 目指すことが可能です。 ◆働く仲間 まだまだ小さな組織ですが、 業界トップクラスの企業で 活躍したメンバーが在籍しています。 複数の企業を経てきた経験から、 業界・顧客について多くを学びながら、 キャリアアップを目指していただけます。 セールス経験が豊富な社員から、 業界に精通している社員までいますので、 セールスに重要な両面からの 知識を吸収できます。 関西支社社員：直近では業界トップクラスの AIアルゴリズムを提供する企業で 営業を経験。 それ以前にも、長く営業経験があり、 西日本エリアも精通しています。 関西支社社員：我々が提供する 自社サービスの業界で、 業界誌への寄稿・連載もしています。 書籍も出版しており、数百社への コンサルティング経験があります。 ◆入社後のフォロー 採用後は、2ヶ月間の研修とOJTメニューをご用意しています。平均で、入社3ヶ月後から担当企業を持って営業活動を開始します。 当初は、既存顧客の対応から開始し、入社6ヶ月後（平均）から新規顧客の提案・開拓に取り組んでいただいています。 入社後は、サポート担当社員を任命し、安心して業務に取り組んでいただけるフォロー体制を整えています。 ・週2日程度の出社＋リモートワークのハイブリッドワーク ・東証プライム上場グループの安定基盤×実績とスキルの評価制度が整備されています 求める人材
求めている人材 セールスコンサルティングメンバーとして活躍を期待しています。 セールス未経験の方も対象に募集しています。これからセールスにチャレンジしたいという方も歓迎です！ ＜必須スキル＞ ・5年以上の法人営業経験のある方 ・コミュニケーションスキル（社内・社外の複数の方とのコミュニケーションが円滑にできる） ・オンラインワークスキル（オンラインミーティングなどがスムーズにできる） ・ビジネスマナー（メール対応など、社外の方とのコミュニケーションが多くあります） ・セルフマネジメント（体調管理、時間管理、タスク管理などができる） ・目標達成意欲（業務の工夫や、他社との協力など、柔軟に考え実行できる） ・成長意欲（成長機会を自ら創り出し、成長することに楽しめること） ＜歓迎スキル＞ ・SaaS/ITソフトウェアの営業提案経験 ・経営層や役員向けの営業提案経験 ・西日本エリアにおける営業提案経験 ・新サービスの立ち上げ時の新規顧客の獲得に向けた提案活動 -
【在宅勤務可】動画制作の営業部長《元TVディレクターのノウハウを活かした企業動画制作》裁量大！
勤務地
東京都港区芝浦 株式会社Copia 仕事の概要
仕事内容: "＼仲間と創る、最高の職場環境！／ □チームワークを大切にする社風 20代・30代中心の活気あるオフィス！ 社内イベント多数で、働く仲間との絆も深まる ★フラットな組織文化！ □《アイデア歓迎》新しいことにチャレンジできる 若手の発想を積極的に取り入れ、一緒に会社を成長させよう！ ★ライフステージに合わせた働き方♪ 時短勤務・育休取得実績多数・福利厚生充実！"【求める内容】 ・2045年年商100億円を達成するために必要なイシューを自ら発見し自ら解いていただきます。 ・チームをリードしていただくポジションでであり、リスクテイクできるリーダーシップでチームを牽引いただきます。 【仕事内容】 ・営業活動 まずはご自身がナンバーワンの成約率を出し、率先して顧客開拓を実行していただきます。 （アポイントは集客部が確保するので、商談実施～ご成約までを追いかけていただきます） ・メンバー育成 成功パターンをプレイヤーに伝授・育成する ・戦略・企画立案 リードやクライアントの状況を俯瞰し、営業売上を最大化するための戦略を立てていただきます。 ・人材マネジメント メンバーのモチベーション管理、必要に応じて採用活動にも関わっていただきます。 求める人材
求める人材: 【求める内容】 ・2045年年商100億円を達成するために必要なイシューを自ら発見し自ら解いていただきます。 ・チームをリードしていただくポジションでであり、リスクテイクできるリーダーシップでチームを牽引いただきます。 【仕事内容】 ・営業活動 まずはご自身がナンバーワンの成約率を出し、率先して顧客開拓を実行していただきます。 （アポイントは集客部が確保するので、商談実施～ご成約までを追いかけていただきます） ・メンバー育成 成功パターンをプレイヤーに伝授・育成する ・戦略・企画立案 リードやクライアントの状況を俯瞰し、営業売上を最大化するための戦略を立てていただきます。 ・人材マネジメント メンバーのモチベーション管理、必要に応じて採用活動にも関わっていただきます。 【求める人物像】 ・営業畑でありBtoB営業で200人の中で１番をとれるぐらいのレベルがある方 ・リーダーシップ力がある＝リスクをとった挑戦ができる方 ・まず自分が営業で一番の結果を出せる方 ・急成長ベンチャーに新卒から入りリーダーや課長に出世している２７歳～３２歳の方 ・ビズリーチ社、Sansan、ラクス、SmartHR、マネーフォワード、freee、エン・ジャパン、ユーザベースなど 【解いて頂きたいイシュー】 ・2045年年商100億円を達成するために必要なイシューを自ら発見し自ら解くことが出来る。中難度。 ・チームをリードする器＝リスクテイクできるリーダーシップ力がある。 ・営業畑でありBtoB営業で200人の中で１番をとれるぐらいのレベルである。 -
年俸600万円～★即戦力としてホール業務の幹部候補募集♪
勤務地
東京都台東区上野2丁目8-10 株式会社大和寿商事 給与例
給与例 30歳・入社1年目/年俸600万円（年俸＋賞与＋各種手当）幹部候補 45歳・入社3年目/年俸730万円（年俸＋賞与＋各種手当）幹部 昇給査定は年に1回あります★ そのほかにも随時昇給あり♪ あなたの頑張りを常に見ています！ ※業績による 仕事の概要
仕事内容 ◆創業60周年の老舗焼肉店で正社員のフロアスタッフを大募集◆ メディアでも話題の「ネギ包みタン塩」など 多くのお客様から愛されるメニューをご提供！ -まずは接客・調理などからお任せ！ ゆくゆくは店舗の運営にかかわる業務をお任せしていきます- 幹部候補になってくださる方歓迎します★ ●ホール ・お客様のご案内 ・オーダー ・お料理の提供 ・お会計 ・テーブルの片付け ●店舗運営 ・売り上げ管理 ・発注 ・在庫管理 ・スタッフの育成 ・店舗キャンペーンの企画 ＜現場スタッフの声＞ この会社を選んだ理由は、「人」の良さです。 面接官の丁寧な対応や社員の方の活力、前向きな姿勢にとても惹かれました！ 入社後も、慣れるまでではたくさんミスをして落ち込むことも多かったですが、 そんなときはいつも周りの仲間が「大丈夫だよ！」とフォローしてくれました♪ 仕事に慣れてくると、常連さんから「接客がすごく良かった」言っていただけたり 自身の成長を実感できる場面も多く、頑張って良かった！と思えます。 将来自分のお店を持ちたいという方には独立支援制度あり☆ 経験ノウハウも学べちゃいます♪ 【3店舗同時募集】 太昌園 上野本店：東京都台東区上野2-8-6 太昌園 上野駅前店：東京都台東区上野6-13-1 フォーラム味ビル2・3F 太昌園 上野別館：東京都台東区上野2-5-4 どの店舗も駅チカ！通勤もラクラクです◎ ※配属は経験・希望を考慮し、決定します。 求める人材
求めている人材 飲食経験者のみ募集！ ＜こんな方は尚歓迎＞ ・飲食業界での勤務経験が3年以上ある方 ・スタッフ管理・育成経験がある方(店長・調理長として) ・飲食業でキャリアアップしたい方 ・飲食、焼肉店、居酒屋、レストランなどの勤務経験を活かしたい方 ・ホール、キッチン、接客、仕込み、洗い場などの業務経験を活かしたい方 -
自由な働き方×成果評価で高収入も可能！IT営業×リモート勤務でキャリアを広げよう
勤務地
東京都渋谷区代々木 株式会社BIGTREE 仕事の概要
仕事内容: 【仕事内容】 ITエンジニアの 技術支援サービスを提案する法人営業職です。 既存顧客との関係構築や新規開拓、 パートナー企業との協業など、 業界トップクラスの提案営業スキルが磨かれます。 ＜具体的には＞ ● プライムベンダーやSIerへのサービス提案 ● プロジェクトのヒアリング（内容・期間・スキルなど） ● 自社エンジニアの提案・調整 ● 顧客や案件の管理 ● 協業先のパートナー企業との関係構築 営業の醍醐味を味わいつつ、 リモートも活用した自由な働き方が可能です。 求める人材
求める人材: 【求める人物像】 ・法人営業 or 人材業界経験者歓迎 ・「人に寄り添いたい」「チームで成果を出したい」方 ・IT業界に興味があり、成長意欲のある方 ・傾聴力・行動力に自信がある方 -
月給40万円～！業界トップクラスの好待遇！未経験大歓迎！
勤務地
大阪府大阪市西成区鶴見橋1-2-7 じゃんぼ總本店 鶴見橋商店街店 給与例
給与例 ・年収例 566万円／入社2年目／店長：23歳／未経験・配偶者・子ども1名（月給44万円＋各手当＋賞与） 662万円／入社5年目／店長：31歳／未経験・配偶者・子ども3名（月給50万円＋各手当＋賞与） 仕事の概要
仕事内容 ～うまい！！その美味しさ・感動を届けよう～ 現在、全国で約130店舗を展開中！ 【じゃんぼ總本店】の店長候補を募集します。 ◆飲食未経験大歓迎！ ◆月給40万円～スタート！ ◆賞与年2回 ◆業績給※規定有 ◆2ヶ月間の研修で店長昇格！ ◆独立支援制度あり！ 【仕事内容】 じゃんぼ總本店の店舗運営や マネジメント業務全般をお任せします！ ＜店舗運営業務＞ ・たこ焼・お好み焼・焼そばの調理や販売 ・ご来店されたお客様への接客 ＜マネジメント業務＞ ・店舗売上管理、コスト管理 ・スタッフの勤怠管理、シフト作成 ・アルバイト・パートの採用や教育 ・食材・機材管理など 最初は研修を通じて接客の基本、調理の仕方などの 基礎的な所をしっかりと丁寧にレクチャーします！ 焦らずゆっくりと接客と調理の部分を覚えて頂いてから 次のステップに進んでいただきますのでご安心下さい。 ー【未経験でも安心の研修制度】ー 未経験の方でも安心してしっかりと 学べる＆覚えられる独自のマニュアルがあり、 安心して一つずつお仕事をマスターできます！ ※最短1ヶ月で店長に昇格も可能 ①【新入社員研修（入社後）】 飲食業で必要な心構えや、基礎知識を習得 研修店舗にてサポートを受けながら業務習得 ▼ ②【フォローアップ研修（約2ヶ月後）】 オペレーションやクルーの育成等を研修。 クリアすれば「ファースト店長」に昇格！ ▼ ③【キャリアアップ研修（約3～4ヶ月後）】 更なるスキルアップとして数値管理・販売促進等を学びます。 研修クリアすれば「ミドル店長」「グランド店長」に昇格！ ー【昇格後の選べるキャリア】ー ①店長としてキャリアアップ！ 店長になった後も、それで終わりではありません。 店長のタイトルは全部で17タイトルあり随時昇給！ 最上位のカリスマ店長は極僅かな選ばれた存在です。 今後の新規出店店舗の店長として活躍も可能です♪ ②エリアマネージャーに挑戦！ 今後も全国で出店計画中です。 新規出店を加速させていくために新しい エリアマネージャー候補として 既存店舗の業績をアップさせたり、各店舗の特徴に 合わせて店舗に適したマネジメントもお任せします。 あなたの力で会社を大きく創り上げていきましょう。 <1日のスケジュール（例）> 10：45 開店準備 11：00 オープン準備 ～昼ピーク～ 13：00 休憩 14：00 仕込み・営業 17：00 休憩 18：00 営業 ～夜ピーク～ 20：00 翌日の準備・清掃 22：15 or 23：15 締め作業 22：20 or 23：20 退勤 ※シフトや営業状況により異なります。 求める人材
求めている人材 ・学歴不問 ・経験不問 ・未経験歓迎 ・20～30代が活躍中 ・中高年も活躍中 ・ハローワークでお仕事を探している方も歓迎 -
20代社員に好評な会社◎未経験大歓迎！需要が高まるお仕事☆
勤務地
愛知県名古屋市中区錦2-17-30 河越ビル402 株式会社土井勝 名古屋支店 給与例
給与例 ・年収700万円/28歳 入社3年目 （月給55万円＋他） ・年収600万円/27歳 入社1年目 （月給48万円＋他） ・年収400万円/24歳 入社1年目 （月給33万円＋他） 仕事の概要
仕事内容 ◆おすすめポイント◆□〓□〓□〓□〓□〓 □営業未経験大歓迎！ 入社後は先輩社員から学べます♪ □大幅昇給！明確な評価基準あり◎ □完全週休2日制・土日休み 賞与年2回支給！ □少子高齢化に伴い需要の高いお仕事☆ □〓□〓□〓□〓□〓□〓□〓□〓□〓□〓 ＜仕事内容＞ あなたにお任せしたいのは 弊社で作っている「土井勝ブランド」の お食事を介護施設等に提案・営業する お仕事です。 料理研究家の土井勝先生が遺した 「おふくろの味」を受け継ぎ、 長年築き上げてきた「土井勝ブランド」 親世代・祖父母世代に馴染み深く、 味や品質に対して高い信頼があり、 営業を行う上で大きなアドバンテージと なっています。 具体的には… ①企業・介護施設へのアポイント 弊社が用意したリストの中から 電話等で商談の機会を獲得します。 ◎電話をかける際のポイント・コツなどは 慣れるまで先輩がレクチャーしますので ご安心ください☆ ②提案資料作成 商談機会の獲得後、お客様の課題を 整理して提案内容を資料にまとめます。 ◎商談機会を頂いたお客様に対して、 どのような提案を行うのがベストか 先輩や上司と相談しながら内容を 練っていきます♪ ③商談 アポイントを頂いた日時にお客様の もとへ訪問し、事前にまとめた資料を もとに提案。契約獲得を目指して 商談を進めます。 ◎初めのうちは先輩や上司に同行して 商談の進め方を覚えていただきます☆ 商談の際に大きなアドバンテージと なるのが「土井勝ブランド」 知名度が高い分、しっかり自信を 持ってご提案できます♪ 入居者の方にも馴染み深い 「おふくろの味」を実際にご試食 いただき、施設の中で過ごしていても、 食事をすることで自分のお家に居るような 安らげる感覚を味わっていただきたい という弊社の思いをお伝えします♪ ＼20代・30代が活躍する職場／ リーダーは30歳の男性！ 他にも20代の社員が活躍中☆ ＼20代社員に大好評！充実した福利厚生／ ◎グルメリフレッシュ 施設の方の暮らしが豊かになるように 美味しい食事を提案する私たちですが、 私たち自身も豊かな社会人生活を 送れるように、みんなで美味しい食事を 食べてリフレッシュしましょう☆ ◎ゴルフリフレッシュ 平日にゴルフをしてみんなで 気分転換をしましょう♪ たまには息抜きをしてリフレッシュ！ ◎バースデー休暇 お誕生日月は好きな日を選んで 1日休日にできる制度です☆ 大切な日をしっかりお祝いできます♪ ◎長期休暇 お盆と年末年始の連休は しっかりプライベートの時間を 楽しみましょう♪ ＼明確な評価基準／ 営業売上に応じて給与UP！ 頑張った分、最大評価するのが 弊社の社風です☆ (例) 月間売上500万円 → 月給38万円 月間売上1,000万円 → 月給48万円 月間売上1,500万円 → 月給58万円 ◎毎月売上毎に給与改定あり ◎毎月個人売上ランキング1位の社員に 10,000円支給！ ＼完全人柄採用／ 100％人柄・意欲重視の採用です！ 未経験、第二新卒、中途、大歓迎！ 未経験の社員が多数活躍中☆ 実際に、前職は飲食店、美容師、メーカー等 他業種からの転職がほとんどです♪ 人と話すことが好きな方、 コミュニケーションがとれる方に ピッタリなお仕事☆ 自分で目標を決めて挑戦できる方、 大歓迎です！ もちろん経験者の方も◎ ≪先輩インタビュー≫ 前職が年功序列の風潮があり、転職を決意。 年功序列ではなく、やればやった分だけ 評価してもらうことができ、 納得しながら働けています。 日々自分の成長を感じることができ、 ありがたいことに給与も増えて 趣味の幅も広がりました！ (2022年入社 20代社員) 個人個人に裁量があり、 自分のスタイルで営業を行えて 様々なことにチャレンジができる環境です。 入社後は先輩に同行し、先輩の営業を見て 覚えていきます。その後は自分で話の内容 や構成を考えて、自分のスタイルを 見つけていきます。 実際に施設へ訪問し、ご試食を行った際に、 施設の職員の方や入居者の方々に 「美味しい」「ありがとう」と笑顔で 言ってもらえると、こちらも嬉しい気持ち になり、とてもやりがいを感じます。 (2024年入社 30代社員) 求める人材
求めている人材 【必須条件】 ■普通自動車運転免許(AT可) 業界・職種未経験の方大歓迎！ これまでの経験・雇用形態・スキルは 一切関係なし！ ・学歴不問 ・ブランクOK ・第二新卒歓迎 ＜1つでも当てはまる方、大歓迎！＞ ・人と話すことが好き ・コミュニケーションがとれる ・数字目標を追うことが好き -
コンビニなのに23時まで！夜勤なし│完週休2日＆年休110日
勤務地
東京都千代田区丸の内1-5-1 新丸の内ビルディングB1 セカンドシップ株式会社 セブンイレブン 新丸ビル店 仕事の概要
仕事内容 ＼ コンビニなのに□ 23時まで＆夜勤なし ／ 丸の内にある、新丸の内ビルディング。 通称『新丸ビル』の地下1階にある セブンイレブンでの店舗運営の仕事です。 街中にあるコンビニとは違って、 朝は7時オープン、夜は23時クローズ。 早朝＆深夜勤務がないので、 規則正しいリズムで働けますよ！ もちろん、 お仕事内容はイメージ通りですので 難しいことは一切ないので安心を。 未経験からでも正社員として、 しっかり活躍できる環境を整えています。 正社員デビューや初転職も応援します！ -・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・- ＊完全週休2日＆年間休日110日 ＊夜勤シフトなし！ ＊緊急時のシフトフォローもなし ＊有給は消化義務100％対応 -・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・- ＜ お任せするのは ＞ ・レジ対応や接客 ・商品発注、在庫管理 ・売上管理 ・スタッフ管理 ・販促の企画 など ■入社後の流れ… まずはレジや在庫確認からスタート｡ 慣れてきたら商品発注や 売上管理など店舗運営業務を 少しずつ覚えていってください。 ＊業績に応じてインセンティブあり！ ＊残業代は1分単位で全額支給！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 当社のオススメポイントをご紹介！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【POINT.01】 しっかりバッチリ休めます！ 「コンビニ ＝ 休めない…」 そんな風に思っていませんか？ 私たちはセカンドシップは セブンイレブンをいくつも経営！ そのため、店舗間で助け合いながら 休日が確保できる体制を整えています。 また、緊急のシフトフォローも 日雇いのスタッフさんが担当！ お休みの日に突然携帯が鳴る･･･ なんてこともほぼありません！ 【POINT.02】 いろいろ自由にチャレンジできる！ 思いついたアイデアや工夫を 店舗で遠慮なく試していけるのが、 セカンドシップという会社の社風。 個人ではなく会社が運営している 店舗だからこそ安定の基盤の上で いろいろ挑戦できます！ ＊ ＊ ＊ コンビニエンスストア経営を 手掛けるセカンドシップでは 全国に店舗を展開しており、 関東・中部・関西の3大都市圏を網羅。 個人経営のイメージがあるコンビニを 法人オーナー企業として運営しています。 求める人材
求めている人材 年齢不問･学歴不問 コンビニ勤務経験者／バイト・パート含 ※意欲があれば未経験もOK！ ＜一つでも当てはまる人歓迎＞ ＊みんなでアイデアを出しあって 実践できる店をつくりたい ＊ワークライフバランスを大切にしたい ＊正社員として安定して働きながら 広い視野をもって様々な挑戦もしたい -
未経験OK！落ち着いた環境で入力業務に集中できる☆
勤務地
東京都中央区日本橋小伝馬町１５番１８号フジノビル３階 株式会社パシオン 仕事の概要
仕事内容 ～～～＊～～～＊～～～＊～～～ 全国のお取引先からのご注文を、 カタチにするお仕事です ～～～＊～～～＊～～～＊～～～ 株式会社パシオンは、自社縫製工場を持ち、 カーテンのデザイン企画、製造から販売までを 一貫して行っているオーダーカーテンメーカーです。 全国のインテリアショップなどからいただくご注文に 対応するため、データ入力スタッフを 新たに募集します！ ＝＝＝＝＝＝＝＝ お仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝ 全国の販売店様から届くFAXでの発注書を もとに、以下の業務をお任せします。 ■発注書の内容（サイズ、品番など）を 確認して、専用ソフトに入力 ■入力内容をもとに、自社工場へ製造の 指示出し ■その他、事務処理や内容の確認などの 業務 お取引先ごとに発注書の形式は異なりますが 入力ルールや読み取りのコツなどは、 丁寧にお教えします！ 研修やOJTもあるので、未経験の方でも 安心してスタートできますよ◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ FAX注文がメインな理由 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 当社のカーテンは、すべてオーダーメイド。 サイズや仕様、デザインなど細かな指示が 必要なので、手書きでしっかり書き込める FAXでのやり取りがいちばん確実なんです。 ～～～＊～～～＊～～～＊～～～ 【職場の雰囲気】 現在、データ入力業務を担当しているのは 40代・50代のスタッフが中心。 落ち着いた雰囲気の中で、 一つひとつのご注文に丁寧に向き合って 作業をしています。 ◆こんな方に向いています！ ・コツコツとした入力作業が好き ・細かいチェックが得意な方 ・オーダーメイドやインテリアに興味がある ・安定した環境で長く働きたい方 お客様の暮らしを彩るオーダーカーテン。 その第一歩を担う大切なポジションです。 ものづくりに携わるやりがいを、ぜひ当社で 感じてみませんか？ あなたからのご応募、お待ちしています！ 求める人材
求めている人材 ◆経験・学歴不問 ◆基本的なPC入力ができる方 ◆細かい作業が得意な方歓迎 ◆事務職・データ入力未経験の方も歓迎！ ＜こんな方は歓迎します♪＞ ◎コツコツ作業に集中できる方 ◎丁寧に確認しながら仕事を進められる方 ◎インテリアやものづくりに興味がある方 ◎安定した職場で長く働きたい方 -
未経験歓迎・35歳以下＊意欲・やる気重視！会社成長に携われる
勤務地
東京都豊島区巣鴨3-25-10 株式会社ルーク不動産 巣鴨店 給与例
給与例 【年収例】 ・年収500万円／入社2年(26歳)：月給27万7700円＋賞与 ・年収622万円／入社3年(34歳)：月給30万2700円＋各種手当＋賞与 仕事の概要
仕事内容 ～～ 代表よりメッセージ ▼どこまでも、“社員ファースト”で。 私たち「株式会社ルーク不動産」では、「社員ファースト」の精神を何よりも大切にしています。会社を経営していく上で、社員はなくてはならない存在であり、社員がいるからこそ仕事があり、一人ではできないことに挑戦できるからです。 現在までは9名の仲間と共に日々目の前の仕事に全力で取り組んできましたが、いよいよ当社も第二次成長期へ。今回はこれからの事業拡大と会社成長に向けて、中核となる人材を募集します。 ▼仲間意識を大切にする環境づくり 私たちの会社では、代表・社員問わず距離が近く、コミュニケーションがとりやすい環境づくりを行っています。2ヶ月に1回は全員参加の食事会を開催するなど、定期的にコミュニケーションを深め、相談事や仲がいいことだけではなく「こんな事業をしたい」という新しい挑戦も直接伝えやすい環境に。 一人ひとりの中にある熱い想いをとにかく大事にし、努力し、それをやりきることを何よりも大切にしています。 ▼成長の実感と評価 現在の部長は、過去のやり方をさらに効率良くするために社内体制の変革を行ったり、日々の業務に意欲的に取り組む姿を高く評価され入社後わずか3年で部長へと昇進。当社では、そのときは目立たないような小さな努力を大事にし、目を向け、成長を見守りながらもその日々の頑張りを正当に評価・還元します。 ▼業界の常識を変える挑戦 私は今、日本の賃貸仲介業界のあり方を変えたいという想いを持っています。休日日数も少なく夜遅くまで毎日仕事をする。１対１の属人性の高い業務内容だからこそ休みの日もしっかり休めない。そんな環境ではより良い接客をお客様に提供することはできないと思い。私たちはそんな疑問から新しい制度を取り入れて、社員たちと共に業界変革を行い、その先頭を走る会社を目指しています。 ▼共に未来を築く仲間へ 今後は社員の給与もきちんとあげながら、さらに環境を整え、将来的には山手線内17駅に店舗展開を目指している当社。ですが、どれだけ会社が大きくなっても“社員ファースト”の精神は変わらないことをここにお約束します。直近では新規事業の展開も予定しており、今ご入社いただいた方も事業展開に携わる実感を得られるはず。私たちと共に、不動産業界の新しい形をつくりませんか？今、その一歩が、会社の未来を、そしてあなた自身の未来を大きく変えるはずです。 □￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜未経験歓迎！20代～30代が活躍中＞ 100％完全反響営業で新規開拓なし！ ◆学歴不問/やる気・意欲重視の採用◆ 会社の成長を一緒に楽しめる方歓迎！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿□ ＊残業ほぼなし/社員ほとんどが定時退社！ ＊昇給/賞与年3回/インセンティブあり！ ＊家族・住宅・資格など各種手当も充実！ ＊完全週休2日制/年間休日120日！ ＊資格取得支援制度や退職金など待遇充実！ ＊創業110年の紅葉園グループ/経営安定！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ 03-6304-1277（採用担当）まで ／／／／／／／／／／／／／／／／ ～～ 当社について 単身をはじめ、ファミリーやカップル向けの賃貸物件を取り扱い、それぞれの地域に根付いて【i-Room駒込店】【i-Room巣鴨店】の2店舗を運営している当社。当社で働く社員たちは「自分がここに住んだらどうか」ということを考えながら、ご来店されるお客様一人ひとりと真摯に向き合い、想いや暮らしに寄り添った物件提案を行っています。 お客様を笑顔にすること。それは当社の仕事です。ITが発達し続ける現代だからこそ、人と人との繋がり・信頼・あたたかさを大切に。この想いに共感していただき、さらなる店舗展開を目指して一緒に頑張り、ゆくゆくは中核となっていいただける方を新しいメンバーとして歓迎します。 ～～～～～～～～～ 【仕事内容】 ＼100％完全反響営業／ お問い合わせ・ご来店いただいたお客様へ、店舗にて物件の賃貸仲介営業業務全般をお任せします。 ～～ 具体的には ◆反響やお問い合わせへの各種対応(メール・電話での折衝) ◆物件登録 ◆契約書作成など各種事務・データ入力 ◆内見同行 ◆物件仕入れ・写真撮影 など ＊1日の接客数：一人あたり2～3件 ＊エリアに長く住まれるお客様も多く、賃貸から購入へと長いお付き合いをさせていただくことも多々あります。一人ひとりのお客様としっかり信頼関係を築けるよう、親身になったご対応をしていきましょう！ ▼当社では先輩営業と2人1組で業務を行う「パートナー制度」を採用。お客様の情報を共有し合うことで一人に業務やお客様対応が一人に集中せず、社員一人ひとりがきちんと休みを取り、メリハリをつけて働ける環境へと繋がっています。 ～～ 入社後について 入社後は先輩営業や代表による丁寧な指導・サポートのもと、基本的な不動産知識やお客様対応、各種事務業務などを身に付けていきましょう！法律に基づいた細かいルールまで丁寧にお教えするので、未経験の方でも安心してスタートすることが可能！少数精鋭で代表や先輩社員との距離も近く、わからないことも聞きやすい環境なので、困ったことなどがあれば気軽に声をかけてくださいね＊ ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【100％！完全反響営業】 メールや電話などでお問い合わせをいただいお客様や直接ご来店いただいたお客様にのみ、物件提案を行っていただく100％完全反響営業なので働きやすさは抜群！口コミなどを見てご来店いただくお客様も多く、当社が設立以来大事にし続けてきた人と人との信頼関係が現在の業績好調と実績に繋がっています◎ 【お客様に寄り添うことを大切に】 当社では働く社員一人ひとりに、ご来店されたお客様が誰と住むのか、これからどんな暮らしをするのか、理想のライフスタイルはどんなものか、などを丁寧にお聞きし、一人ひとりに寄り添うことを大切にした接客・対応をお願いしています＊経験や学歴は一切不問。意欲・やる気、そして誠実さをもって頑張れる方を歓迎します！ 【正しい評価が次へのやる気へ】 当社では営業個人のノルマは設けていませんが、会社全体で目標に向かって頑張っていただくスタイルを採用しています◎売上や達成率に対しては「賞与」や「インセンティブ」などでしっかり還元！無理な目標は設定しておらず、日々の業務を一つひとつしっかり行っていただければ達成できるので、ご安心ください◎ 【業界一、働きやすい環境を目指して】 不動産業界でもめずらしい「完全週休2日制」「年間休日120日」を採用している当社。日々の残業もほぼなく、ほとんどの社員が毎日定時退社を実現しています！社員のためにできることはしたい。働きやすい環境をつくりたい。そんな代表の想いから環境・制度を整えている当社◎ワークライフバランスを整えることが何よりも効率UPに繋がることを知っている代表だから、効率のいい業務を行い社員が無理なく働ける環境を目指しています。 【こんな方が活躍しています】 現在当社では他業界での営業職をはじめ、アパレルや建築、美容関係、飲食店などさまざまな職歴をお持ちの方が活躍中！未経験の方でも「やる気」「意欲」「コミュニケーション力」がある方であれば必ず活躍できるようしっかり育てます◎当社では社歴や年齢などに関わらず、いいと思える意見やアイデアなどはどんどん採用しているので、会社の成長のためにも、あなたが働きやすい環境をつくるためにも、感じたことは遠慮なく発信してくださいね！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ 求める人材
求めている人材 ＜未経験歓迎＞ 20代～30代の若手活躍中！ ※35歳以下(長期キャリア形成のため) ※基本的なPC操作ができる方 【歓迎】 〇接客力・コミュニケーション力がある方 〇人と話すことが好きな方 〇英語を使ってコミュニケーションがとれる方(話せなくてもOK！) ┗立地柄、英語を話される方も多く来社しますので、英語が話せる方大歓迎！身に付けた英語スキルが活かして働くことができます◎ 〇意欲・やる気をもって取り組める方 〇会社の成長に携わっている実感をもって働きたい方 〇新しい事業にチャレンジしたい方 〇社員を大切にしている会社で働きたい方 〇会社の成長を自分事でとらえることができる方 〇熱い想いをもって仕事に取り組める方 ＊経験不問/資格不問/無資格OK ＊学歴不問/正社員経験不問 ＊20代活躍中/30代活躍中 ＊ハローワークでお探しの方も歓迎 年齢の条件と理由：あり（※35歳以下(長期キャリア形成のため)） -
【年収1,000万円計画始動】大型案件を扱う不動産ベンチャー
勤務地
大阪府大阪市中央区本町3-4-14 ディライト本町ビル３階 株式会社ムカイ・エンタープライズ 大阪支社 仕事の概要
仕事内容 【固定給＋インセンティブにより年収1200万円以上も目指せる／事業拡大による増員募集/法人営業】 ◆アピールポイント◆ ――――――――――――――――――― □未経験OK！圧倒的な収入アップが可能！年収1,200万円以上も目指せる 固定給＋インセンティブ制度により、高収入を実現できます。実際に20代で年収600万円超え、30代で1,000万円超えの実績も多数！頑張りがしっかり評価される環境です。 □オープニングメンバーとしてゼロから経験を積める 新規事業の立ち上げに関わり、不動産店舗運営のノウハウをイチから学べる貴重なチャンス。裁量の大きな環境で、経営視点を持ったキャリアを築けます。 □未経験歓迎＆充実のサポート体制 OJT研修や各種実務研修があり、未経験からでも安心してスタート可能！資格取得支援制度や宅建・二級建築士の資格手当もあり、スキルアップを応援します。 □スピード感ある昇給・昇格制度 年2回の昇給・昇格チャンスがあり、成果次第で短期間でのキャリアアップが可能。 □土日祝休み！完全週休2日制！□ 不動産業界には珍しい土日祝休みとなっております。プライベートを充実させつつ仕事も頑張ってほしいという代表の思いの元設定しています！ ◆業務詳細◆ ――――――――――――――――――― テナント物件を探すお客様への以下業務 ※テナント（オフィス・店舗・倉庫 等） ・テナント物件のご提案、コンサルティング ・契約業務の調整、管理 ・内装工事の提案、企画、管理 ・施工業者、設計会社、インフラ業者との各種調整 オープニングスタッフのため不動産会社の店舗運営をイチからご経験いただけます。 当社は代表が20代で創業したベンチャー企業です。 ◆当社の特徴◆ ――――――――――――――――――― ・スピード感を重要視しているため稟議承認スピードが早いです。 ・ボトムアップでの提案や意見に対し役員を含む決裁権者が耳を傾ける場を積極的に設けており、社員の自発性が尊重されています。 ◆個人目標◆ ――――――――――――――――――― ・全部署において運用している評価制度のもと、各役職における定量的な完全結果での役割が定義されています。 ・部長職においては、事業部全体の売上利益予算の達成などが挙げられ、以下の役職者には部長職者と相談のうえKPIを設定し、目標行動量が設定されます。 ・役員を含む業務執行者全員が対象の評価制度です。定義に沿った結果が出れば上に上がり、出なければ現状維持または下がるといった非常にシンプルな制度となっています。 ◆評価◆ ――――――――――――――――――― ・各部署や役職毎のミッションが明確に定義されており、四半期毎に実績に基づいた評価を行います。昇格タイミングは年2回、査定は年4回。結果次第でどんどんキャリアアップすることが可能です。 ・営業(プレイヤー)から店長、部長を目指せます！ ◆当社の特徴◆ ――――――――――――――――――― ・スペシャリストになれる／大きい裁量を持てる／社内から独立、起業者の排出実績がある／自社サービスに携われる ・不動産業界では珍しい若手中心の先進的な風土 ・インターネット集客のため飛び込み営業一切なし ・ボトムアップの提案に対する承認率が高く決裁後の導入が早い 【オープニングスタッフ募集】◎土日祝休/固定給＋インセン/20代活躍中/未経験者歓迎/賞与年2回/昇給年2回/住宅手当有/退職金制度有/独立支援制度有/資格取得祝金制度有/転勤なし 求める人材
求めている人材 未経験者歓迎 学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要） ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・自動車運転免許 ・営業職として: 1年 ■歓迎条件： ・不動産業界の経験者優遇 ・宅地建物取引主任者資格／二級建築士 ２０代大募集！未経験者活躍中！ -
埋もれているから抜け出しませんか？年間休日125日以上！
勤務地
兵庫県神戸市東灘区御影中町２丁目４番１２号 株式会社アップワーズ 給与例
給与例 想定年収：3,500,000円～5,600,000円 仕事の概要
仕事内容 飛び込み・テレアポ一切なし！地域密着でお客様の想いに寄り添える！ お客様からのお問い合わせをもとに、住まいをもっと快適に、もっとワクワクする空間へと導くお手伝いをお願いします！ プランナーや施工管理の仲間と一緒に、お客様の理想をひとつずつカタチにしていく仕事です。 ■仕事の流れ ご相談いただいたお客様との打ち合わせ（100%反響型／売り込みなし） 現地を訪問し、暮らしの現状と理想をヒアリング・調査 ご希望に沿った空間プランや見積りのご提案・ご契約 工事の申請・スケジュール調整などの段取り 職人さんの手配や現場の進行チェック（施工管理のサポート） 完成後の最終チェック＆アフターフォロー お客様へ、理想の住まいの“お引き渡し” お客様の「こんな暮らしがしたい！」を一緒に考え、実現していく。 “モノを売る”のではなく、“暮らしの価値”を提案するお仕事です。 ■未経験からでも安心スタート！ 入社後は、先輩スタッフがあなたのペースに合わせてしっかりサポート！ 最初は、打ち合わせの流れや書類作成、現場での対応など、一つひとつ丁寧に学べる環境があります。 独り立ち後も、プランナーや施工管理、自社の職人と密に連携しながら進めるので、「一人で抱え込まない」安心感があります◎ ■阪神間エリアメイン｜転勤・出張ナシ｜地域に寄り添う仕事 創業24年、地域密着で信頼を積み重ねてきた私たち。 最近では「もっと快適な暮らしがしたい」という個人のお客様からのご相談が急増中！ それに伴い、より丁寧なご提案・サポート体制を強化するための増員募集です！ ■働きやすさも、進化中！ 業務の効率化や最新ツールの導入など、現場の負担を減らす工夫も積極的。 「営業だけど、売り込みじゃない」 本当に求められている提案ができる環境で、あなたのホスピタリティを活かしませんか？ 求める人材
求めている人材 未経験OK 高卒以上 普通自動車運転免許（AT限定可） 接客経験がある方 Word／Excelの基本操作ができる方 ＜こんな方歓迎＞ ・不動産販売など建築業界での勤務経験がある方 ・宅地建物取引士をお持ちの方（資格手当あり） ・リフォームや住まいづくりに興味がある方 人柄やコミュニケーションスキルを重視しています！ -
□□20代30代活躍中！固定給で年収900万円も目指せる！営業、販売経験者歓迎！キャリアUP上限なし！
勤務地
愛知県名古屋市中川区昭和橋通２丁目33 ネクステージ昭和橋店 仕事の概要
仕事内容: ＼営業、販売、接客サービス経験者歓迎！／ あなたのスキルを活かせる会社！ 「"打席"が回ってこない営業、販売経験者へ」 「今の環境を変えたいあなたに」 ┏――――――――――――――――――――――┓ 【この求人のポイント！】 □□賞与年4回！経験スキルを活かして実績が反映！ □□転職で年収900万円も目指せる □□成果×プロセス、実力を正当評価！ □□キャリアUPもしっかり叶う！ □□経験活かして最短1年でチーフ職も可能！ □□年間休日120日＋計画年休5日！実質年休125日！ ┗――――――――――――――――――――――┛ 覚悟があれば、未来は変えられる。 本物の業界No.1の立役者になろう！ 挑戦者、求む！！ -----------------------------------------------★-- ◆職種：自動車の買取スタッフ ◆雇用形態：正社員 【仕事内容】 自動車買取業務のお仕事です。 愛車の売却、乗り換えをご検討のお客様は中古車買取査定サイトにご登録されます。 ご登録の情報を元に、買取スタッフやコールセンターにてお客様へご連絡、日時を調整し、お客様先へお伺いします。 ※当社HP経由や直接ご来店のパターンもあります。 ※飛び込み営業は一切ございません。 ◆具体的には ・車検証の項目チェック ・走行距離の確認 ・オプションの有無や不具合の確認 （エンジン音やパワステ、パワーウインドウの確認、事故や修復歴の有無など） ※商談時間は1～2時間/1件、1日3件程 ※成約率約5割（業界内平均値の約2倍） ┗より高価買取を掲げ、利益を最小限にして販売する仕組みを構築した事により、高い成約率を維持しています。 □研修他、先輩社員同行もあります。 ・オリジナルマニュアルや研修、教育プログラムあり ・先輩社員に同行し、査定方法を学ぶOJTもあり □「専門スキル」が身に着きます。 買取のお仕事はいきなり1人ではできません。 ですが、一通り身に着けていただいた際には、 買取は特別なスキルとして活かしていただけます。 その他、買取の際には乗り換えをご検討も多いです。 お客様のご要望に応じてご提案をお願いします。 求める人材
求める人材: クルマ業界を本気で変えたいヒトと、働きたい。 大企業に入るよりも、共に大企業を創ろう！ ◆必須条件 ・要普通自動車免許（AT限定可） ※学歴、経験などは不問です。 ◆歓迎条件 ・営業、販売、接客、サービス経験者歓迎 ・学歴、転職回数等は不問 ・第二新卒も歓迎 ・成長企業でキャリアアップしたい ・色々な環境で自身を成長させたい ・安定＆高収入の環境が希望 ・一つ一つ丁寧にやる仕事が好き 上記に一つでも該当があればぜひご応募を！ もちろん、自動車ディーラーでの営業経験も歓迎 ┗新車、中古車※輸入車・国産車は不問 トヨタ・ホンダ・日産・マツダ・三菱・スバル スズキ・ダイハツ・レクサスなどのディーラー、 中古車販売店、自動車業界でのご経験等 （新車、中古車※輸入車・国産車は不問） □店長や副店長スタートで中途入社した先輩社員もいます。 【以下のご経験も活かせます！】 法人営業や個人営業などの各種営業職、販売・サービス職、ブライダル業界など -
月給35万＋歩合給◎年休120日◎業界内でも好条件の良環境◎
勤務地
愛知県名古屋市東区東桜2丁目１３－１ ｅａｓｔ ｇａｔｈｅｒ東桜３階 株式会社プライムステージ 給与例
給与例 701万円／28歳（月給35万円＋賞与＋諸手当） 仕事の概要
仕事内容 28歳年収700万／月給35万／年休120日 ”急成長中の当社で ぜひ一緒に成長しませんか？” 新築分譲の反響営業をお任せします！ 2021年設立のベンチャー企業ですが、 すでに多くの企業から、歩留まり（成約率）が高いとご評価いただいております。 営業にはコツがあります。 誰が話すかで、言葉の伝わり方は変わります。 上司や先輩に教えられた「営業トーク」を使っても、お客様に伝わらなかった経験ないですか？ それは、トーク以前に、お客様との信頼関係の度合いが足りないから。 人それぞれ営業スタイルは違っていいのですが、基礎ができてないと営業の壁にぶち当たってしまいます。 自身のキャラクターを生かしつつ「営業」を丁寧にお教えいたしますので接客のスキルは大幅に向上します♪ 不動産が売れれば、なんでも売れるようになるかもしれません。 代表は、「資格を取るよりも、営業スキルを身に着けた方が将来安泰」といつも言ってます。 同じ職種の「販売代理業」の会社に比べ、代表が30代と若く、昔ながらの風習を変えた働きやすさが当社の強み！ 経験者は大歓迎ですが 一緒に会社を創り上げて行く気持ちを持ってくださる方なら、未経験も大歓迎！ 【具体的には】 ◆業務の流れ◆原則反響営業のみ ご来場されたお客様の受付 ↓ 家族構成や予算等のヒアリング ↓ モデルルームのご案内 ↓ 購入方法や、ライフプランのご提案とご相談 ↓ ご納得いただき各種契約手続き ★飽きない＆面白い ・ファミリータイプから独身タイプまで様々な物件を取り扱っています！ ・ただ、物件を説明するだけではなく、お客様の人生をご提案することが大切。 ★通勤が便利 ・勤務先は名古屋エリアのモデルルーム（直行直帰）で駅から徒歩1～5分程度 ★安心な教育体制 ・業界（新築マンション販売）未経験の方は先輩社員のOJTがあります ・独り立ち後は自分の裁量で仕事を進めていけます ・仲介部署にて不動産に慣れていただく場合もあります。 □□□□□□□□□□□ 残業多・休日出勤が普通の業界。 当社は違う ！ 転職者で年収変わらず、労働時間1/2に！ □□□□□□□□□□□ 代表の思い サラリーマン時代、残業が多く休みも取れず疲弊していく先輩、後輩を何人も見てきました。 この業界の不を解消したい！ そんな思いで当社を設立しました。 『営業はキライじゃない。けど、雑務や事務が多い事、長時間労働が嫌。』そのように思っている方 また、『稼ぐ』と『自由』の両立を目指したい方は当社で理想をかなえませんか？ 実際に、同業界にいた私も、転職してきた 社員も、年収が上がり、大幅に労働時間が 減り、休日が増えました。 時代に合った、働きやすい会社で、稼げる会社。 そんな会社で、名古屋一番の「新築マンション販売会社」にします。 その為に、あなたの営業力が必要です！ 創業メンバーとして一緒に会社を創り上げていきましょう！ 福利厚生 ◆◆社員旅行◆◆ 毎年10月に実地 2023年は、宮古島へ行ってきました。 2024年は、沖縄本島へ 2025年は、海外に行けるよう頑張ってます ◆◆琵琶湖BBQ◆◆ 去年の夏は、取引先の会社メンバーと、琵琶湖でBBQにウェイクボード、水上バイクなどを楽しみました。 ◆◆ゴルフやスノーボード等◆◆ 社員同士や、取引先など、お好きであれば一緒に行きましょう！ ◆◆食事会◆◆ 月末には社員みんなで食事会 取引先の方も来ていただくこともあります。 求める人材
求めている人材 ＜必須条件＞ 業界問わず営業経験のある方 宅建など資格はなくても大丈夫です！ ＜こんな人は歓迎♪＞ ・不動産業界での営業経験がある方 ・業界未経験の方で提案営業経験のある方 ＜求める人物像＞ ・創業メンバーになりたい方 ・色々なことにチャレンジしたい方 ・自分で稼ぐ力を身に着けたい方 ・ルールに縛られず働きたい方 -
年休120日＆土日祝休＆残業少◆1950年設立の老舗出版企業
勤務地
東京都千代田区神田三崎町3-10-4 千代田ビル4階 株式会社建築技術 給与例
給与例 【年収例】 ・320万円／22歳 入社1年目（月給25万円＋賞与） ・415万円／34歳 入社4年目（月給30万円＋賞与） 仕事の概要
仕事内容 ●本・雑誌を読むのが好き ●趣味は書店巡り ●出版社で働いてみたい ⇒そんな方は大歓迎！ 憧れの出版業界に、最初の一歩を 踏み出すなら今かもしれません。 ＼【総合職】を募集！／ 編集、営業、書店対応…など、 出版社の様々な仕事にチャレンジしながら、 本や雑誌がつくられ、読まれるまでの流れを体感できるポジションです！ ↓↓ 希望や適性に応じてお任せ ↓↓ ◯広告営業 ・広告主や代理店への広告提案 ・タイアップ企画の□案や進□管理 ・取引企業との交渉 ・データ管理等の庶務 ◯編集・制作 ・雑誌・書籍の企画、編集、校正 ・□社SNSやWebサイトの情報発信 ※CADやInDesign、Illustrator、OCR技術などのスキルが活かせます。 ◯書店営業 ・取次企業との部数交渉 ・受注や売上管理などのサポート業務 ・書店への新刊や売れ筋の案内 ・書店フェアの提案・販促ツールの制作 ・POP等販促ツールの企画提案 ＊ ＊ ＊ 《当社ならではの働く魅力》 【1】すぐ聞ける距離感で未経験でも安心！ …………………………………………………… 少人数だからこそ、 チームワークの良さには自信があります。 誰がどんな業務をしているか、 お互いにしっかり見える規模感。 わからないことがあっても すぐに相談できるので、 不安や悩みを小さいうちに解消できます！ 【2】働きやすさバツグン！ …………………………………… ★年間休日120日以上 ★完全週休2日制（土日祝休み） ★実働7時間＆残業少なめ（月10h以内） ★シーズン休暇あり ★「水道橋駅」徒歩2分で通勤楽々 メリハリつけて働けるので、 無理なく長期的に活躍できます！ 【3】75年の歴史！安定性＆将来性も◎ ………………………………………………… 建築・建設の分野に特化した専□雑誌 『季刊建築技術』等を発□している当社。 業界のプロフェッショナルやファンの方々に 長年ご愛読いただき、 専門性の高さには定評があります。 取り扱っているテーマは、 今後も社会に求められ続ける分野。 だからこそ、ニーズが安定しており、 会社としての経営基盤も堅実です。 出版業界の中でも、 腰を据えて長く働ける環境が整っています！ 求める人材
求めている人材 ＼業界・職種未経験OK／ もともと未経験スタートの、 20代・30代・40代の男女が活躍中！ 手厚いサポート体制が整っているため、 今ではその全員が部署を牽引してくれる 頼もしい存在として活躍してくれています。 豊富な教育ノウハウで あなたの成長を支えるのでご安心ください◎ ＼こんな方におすすめ／ ●出版・広告業界で働きたい ●出版社で働くきっかけを探している ●建築・建設業界に興味がある ●新しいことにチャレンジしたい ●コミュニケーションを大切にできる ※編集業務があるので、 CADやInDesign、illustratorの 使用経験がある方は尚歓迎します。 -
□□20代30代活躍中！固定給で年収900万円も目指せる！営業、販売経験者歓迎！キャリアUP上限なし！
勤務地
兵庫県神戸市西区森友2-50-2 SUV LAND神戸買取店/株式会社ネクステージ 仕事の概要
仕事内容: ＼営業、販売経験者歓迎！／ あなたのスキルを活かせる会社！ 「"打席"が回ってこない営業、販売経験者へ」 「今の環境を変えたいあなたに」 ┏――――――――――――――――――――――┓ 【この求人のポイント！】 □□賞与年4回！経験スキルを活かして実績が反映！ □□転職で年収900万円も目指せる □□成果×プロセス、実力を正当評価！ □□キャリアUPもしっかり叶う！ □□経験活かして最短1年でチーフ職も可能！ □□年間休日120日＋計画年休5日！実質年休125日！ ┗――――――――――――――――――――――┛ 覚悟があれば、未来は変えられる。 本物の業界No.1の立役者になろう！ 挑戦者、求む！！ -----------------------------------------------★-- ◆職種：自動車の買取スタッフ ◆雇用形態：正社員 【仕事内容】 自動車買取業務のお仕事です。 愛車の売却、乗り換えをご検討のお客様は中古車買取査定サイトにご登録されます。 ご登録の情報を元に、買取スタッフやコールセンターにてお客様へご連絡、日時を調整し、お客様先へお伺いします。 ※当社HP経由や直接ご来店のパターンもあります。 ※飛び込み営業は一切ございません。 ◆具体的には ・車検証の項目チェック ・走行距離の確認 ・オプションの有無や不具合の確認 （エンジン音やパワステ、パワーウインドウの確認、事故や修復歴の有無など） ※商談時間は1～2時間/1件、1日3件程 ※成約率約5割（業界内平均値の約2倍） ┗より高価買取を掲げ、利益を最小限にして販売する仕組みを構築した事により、高い成約率を維持しています。 □研修他、先輩社員同行もあります。 ・オリジナルマニュアルや研修、教育プログラムあり ・先輩社員に同行し、査定方法を学ぶOJTもあり □「専門スキル」が身に着きます。 買取のお仕事はいきなり1人ではできません。 ですが、一通り身に着けていただいた際には、 買取は特別なスキルとして活かしていただけます。 その他、買取の際には乗り換えをご検討も多いです。 お客様のご要望に応じてご提案をお願いします。 求める人材
求める人材: クルマ業界を本気で変えたいヒトと、働きたい。 大企業に入るよりも、共に大企業を創ろう！ ◆必須条件 ・要普通自動車免許（AT限定可） ※学歴、経験などは不問です。 ◆歓迎条件 ・営業、販売経験者歓迎、学歴、転職回数等は不問 ・第二新卒も歓迎 ・成長企業でキャリアアップしたい ・色々な環境で自身を成長させたい ・安定＆高収入の環境が希望 ・一つ一つ丁寧にやる仕事が好き 上記に一つでも該当があればぜひご応募を！ もちろん、自動車ディーラーでの営業経験も歓迎 ┗新車、中古車※輸入車・国産車は不問 トヨタ・ホンダ・日産・マツダ・三菱・スバル スズキ・ダイハツ・レクサスなどのディーラー、 中古車販売店、自動車業界でのご経験等 （新車、中古車※輸入車・国産車は不問） □店長や副店長スタートで中途入社した先輩社員もいます。 【以下のご経験も活かせます！】 法人営業や個人営業などの各種営業職、販売・サービス職、ブライダル業界など -
最低保証1万8千円～｜車両レンタルもあり｜スグに働ける｜未経験大歓迎
勤務地
東京都江東区豊洲 山口食品 仕事の概要
仕事内容: 地域のおじいちゃん、おばあちゃんのご自宅へ届ける事が多く、直接ありがとうを言ってもらえる最高な仕事です！！ 店舗から指定の時間に荷物をピックアップし、お客様のご自宅へお届けします。 ご時世柄、置き配もかなり多くてラクですよ(^^) 【1日の配達個数】 20~30個程度 【配送エリア】 居住エリアに近いエリアで組ませて頂きますので、面接時にお話しましょう 【給与例】 Aさん...\18,000□20日出勤=\360,000/月 Bさん...\18,000+歩合8,000□26日出勤=\658,000/月 ガッツリ稼ぎたい派も、プライベート重視派も働きやすい環境をご用意しております！！ -
□□20代30代活躍中！固定給で年収900万円も目指せる！営業、販売経験者歓迎！キャリアUP上限なし！
勤務地
愛知県名古屋市守山区大字中志段味字上寺林102番地2 ネクステージ守山買取店 仕事の概要
仕事内容: ＼営業、販売、接客サービス経験者歓迎！／ あなたのスキルを活かせる会社！ 「"打席"が回ってこない営業、販売経験者へ」 「今の環境を変えたいあなたに」 ┏――――――――――――――――――――――┓ 【この求人のポイント！】 □□賞与年4回！経験スキルを活かして実績が反映！ □□転職で年収900万円も目指せる □□成果×プロセス、実力を正当評価！ □□キャリアUPもしっかり叶う！ □□経験活かして最短1年でチーフ職も可能！ □□年間休日120日＋計画年休5日！実質年休125日！ ┗――――――――――――――――――――――┛ 覚悟があれば、未来は変えられる。 本物の業界No.1の立役者になろう！ 挑戦者、求む！！ -----------------------------------------------★-- ◆職種：自動車の買取スタッフ ◆雇用形態：正社員 【仕事内容】 自動車買取業務のお仕事です。 愛車の売却、乗り換えをご検討のお客様は中古車買取査定サイトにご登録されます。 ご登録の情報を元に、買取スタッフやコールセンターにてお客様へご連絡、日時を調整し、お客様先へお伺いします。 ※当社HP経由や直接ご来店のパターンもあります。 ※飛び込み営業は一切ございません。 ◆具体的には ・車検証の項目チェック ・走行距離の確認 ・オプションの有無や不具合の確認 （エンジン音やパワステ、パワーウインドウの確認、事故や修復歴の有無など） ※商談時間は1～2時間/1件、1日3件程 ※成約率約5割（業界内平均値の約2倍） ┗より高価買取を掲げ、利益を最小限にして販売する仕組みを構築した事により、高い成約率を維持しています。 □研修他、先輩社員同行もあります。 ・オリジナルマニュアルや研修、教育プログラムあり ・先輩社員に同行し、査定方法を学ぶOJTもあり □「専門スキル」が身に着きます。 買取のお仕事はいきなり1人ではできません。 ですが、一通り身に着けていただいた際には、 買取は特別なスキルとして活かしていただけます。 その他、買取の際には乗り換えをご検討も多いです。 お客様のご要望に応じてご提案をお願いします。 求める人材
求める人材: クルマ業界を本気で変えたいヒトと、働きたい。 大企業に入るよりも、共に大企業を創ろう！ ◆必須条件 ・要普通自動車免許（AT限定可） ※学歴、経験などは不問です。 ◆歓迎条件 ・営業、販売、接客、サービス経験者歓迎 ・学歴、転職回数等は不問 ・第二新卒も歓迎 ・成長企業でキャリアアップしたい ・色々な環境で自身を成長させたい ・安定＆高収入の環境が希望 ・一つ一つ丁寧にやる仕事が好き 上記に一つでも該当があればぜひご応募を！ もちろん、自動車ディーラーでの営業経験も歓迎 ┗新車、中古車※輸入車・国産車は不問 トヨタ・ホンダ・日産・マツダ・三菱・スバル スズキ・ダイハツ・レクサスなどのディーラー、 中古車販売店、自動車業界でのご経験等 （新車、中古車※輸入車・国産車は不問） □店長や副店長スタートで中途入社した先輩社員もいます。 【以下のご経験も活かせます！】 法人営業や個人営業などの各種営業職、販売・サービス職、ブライダル業界など
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