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新規営業なし!反響営業で年収1000万円も可能!
勤務地 |
東京都江戸川区西瑞江4-14-8 TSMビル4階E 株式会社トータルアセットパートナーズ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 2022年創業のベンチャー企業が業績好調につき、営業を募集いたします! * 年収1000万円!可能!未経験からで初年度でも500万円は可能です♪ * 完全反響営業!お問い合わせいただいた物件に行き、お見積りを取る仕事です! * 基本月給+毎月インセンティブ支給! * 未経験OK、週休2日制 * 直行直帰可能!営業スケジュールを調整して効率良く回りましょう! * 残業ほぼなし、実績1日1時間未満!基本的にはないですが、忙しい月もあります。 * 社会保険完備、交通費支給 ※規定あり 主な業務内容: 【仕事内容】 営業スタッフとして現場立会いと見積もり作成、送付が主な業務となります。 \具体的には/ ・クリーニング/清掃依頼を頂いた方へご訪問 ・汚れている箇所などを確認 ・お見積もり作成 ・業者発注依頼 ※実際のクリーニング清掃などは営業は行いません。 先輩社員がいますので、最初は同行の上、業務を覚えていきましょう。 慣れてきましたら1人で業務を行っていきましょう! |
求める人材 |
求める人材: ※長期キャリア形成を目的とした募集のため、35歳未満の方を対象としています(省令3号のイによる年齢制限)※ \未経験OK 学歴不問/ 【必須】要普通自動車免許(AT限定可) \こんな方はぜひ!/ □高収入を未経験でも実現したい! □成長している会社で私も成長したい □自信が持てるスキルを身につけたい |
スキルアップを目指せます◎営業経験を活かして働きませんか?
勤務地 |
東京都品川区東五反田2丁目3番5号五反田中央ビル8階 株式会社ビズリンク |
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仕事の概要 |
仕事内容 \ この求人のおすすめポイント! / □完全週休2日制(土日祝休み) □スキルアップを目指せます! 高度な知識やノウハウ、 能力を身に付けることが可能です◎ ■仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ IT/DX分野をメインに専門的な 人材マッチングプラットフォームを 運営している当社の プロシェアリング事業部にて営業・ コンサルタントの業務をお任せします。 @商談の機会を創出する A商談を実施 Bお客様の現状の分析〜課題を抽出 C課題解決に対しての解決策の検討・協議 Dお客様へご提案(面談の実施) E契約 Fプロジェクト稼働 Gプロジェクトのアフターフォロー 営業、コンサルティング業務〜 プロジェクトのマネジメントまでを 対応することで今後に生していただける 能力開発が適います。 ■業務の楽しさ、やりがい  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □経営課題の解決を目指し、お客様の 潜在的ニーズを引き出す コンサルティングを行います。 □原則、経営課題を持つ役職者様と 関係性を構築していただきます。 (ベンチャー〜中小企業・ 中堅企業様が中心です) 高度なレベルでの知識やノウハウ、 スキルが身につきます。 □顧客やマーケットに大きく、良い影響を 与えることが可能です。 自身の対応や価値の提供により メディアを賑わすような革新的な サポートが実現します。 □キャリアの選択肢が複数ございます。 半年でリーダー、1年で管理職に、 数年後には経営陣にといった キャリアアップだけでなく、人事や広報、 経理、マーケティングと多様な キャリアの用意予定がございます。 ■「Bizlink(ビズリンク)」について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ IT/DX分野をメインに専門的な人材の マッチングを行うプラットフォームです。 登録者は現在1万5000名に上ります。 ベンチャー企業や中小企業、老舗企業、 地方企業をメインにデジタル化を目指し、 予算に応じ、必要な期間、頻度、 タイミングでご利用いただける サービスです。 コロナ禍では生産性向上・ 利益体質強化といった事業成長のため、 デジタル化推進を目指す 企業様が増えました。 しかし、社内にはこうしたデジタル化推進の 対応ができる人材がいないという状況が 多く存在し、8割を超える日本企業が デジタル化に対して 遅れをとっているというのが現状です。 そんな中当社は、専門的な人材を 正社員だけでなく、週1〜週5日必要に応じ 業務委託契約にて柔軟にご利用いただける 新たな人材活用をご提案します。 より安価に、より簡単にデジタル化推進の 人材を活用いただき、事業の成長を 進めることが可能になります。 デジタル化を図ることで、 企業の未来を創ることにも繋がり、 地方創生にも貢献することができます。 ■当社について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 日本の人材不足や、デジタルでバイト問題の 解決を導くサービス (Bizlink(ビズリンク)) を運営しています。 ◆「Bizlinkフリーランス」 IT/WEB企業様をメインに開発要員 になるエンジニアをご紹介 ◆「Bizlinkプロシェアリング」 メーカーやサービス関連企業様経営課題・ 事業課題解決を目指し、副業・兼業・ フリーランス等専門的な人材の 知識やノウハウを提供 ◆「AISES」 直接的に案件や専門家を調べることが 可能なSaas型プラットフォーム 正社員のみでなく、副業や兼業、 フリーランス等専門性が高く プロフェッショナルな人材の能力や 労働力を活用できるサービスを インフラ化しています。 昨年対比300%の急成長を背景に 増員のための募集です。 ご応募お待ちしております。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ■法人営業の経験がある方 (1年以上) ■新規顧客開拓の経験や実績がある方 (アウトバウンドコールやセールスの経験) 【歓迎条件】 ■無形商材、コンサルティングセールスの 経験がある方 ■人材業界にて営業経験がある方 ■経営者をお客様として営業・ 提案活動をしていた方 ■将来的にフリーランスや 起業家として活躍したい方や 過去に活躍してきた方 |
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営業経験があれば業界不問!年収500万以上可/若手活躍中
勤務地 |
東京都千代田区神田須田町1-5-12 村山ビル5階 HRマネージメント株式会社 東京本社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 500万円/入社3年目営業 月給33万円×12ヶ月+賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 「稼ぎたい」「上に行きたい」 ーそれで十分。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ■月給30万円〜+賞与年2回 ■年収500万円以上も可 ■意欲、営業経験があれば年数不問 ■短期間でエリアマネージャーへ 我々は、総合人材サービスとして お客様に合わせたソリューションを提供する 設立5年目の成長中人材ベンチャー企業。 福岡・東京・大阪・仙台に拠点展開。 「いずれは自分の支店を持ちたい」 「裁量あるポジションで勝負したい」という意欲を歓迎! 若手中心の環境で、 スピード昇格・裁量のある仕事を掴みませんか? お任せる業務範囲や裁量が大きいですが、 始めから全てやってもらうことはなく、 お任せできる所から順番にお教えします。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 20代で支店長になれる会社、 そう多くはありません。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 営業経験があれば業界・年数不問。 「頑張りたい!」「挑戦したい!」 「ただの営業」じゃ満足できないなら、 次は“組織を創る側”へ。 短期間でエリアマネージャーへ キャリアアップを 目指せる環境を準備しています。 また、メーカー営業やアパレル コールセンター勤務等 先輩のバックグラウンドは様々。 お客様だけでなく仲間にも 謙虚であることを大切に 若い会社だからこそ 協力して雇用創出を実現しましょう。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ あなたにお任せする仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【派遣・人材紹介に関わる業務】 ・新規および既存の取引先への営業 ・クライアント対応(メール・電話) ・派遣およびアルバイトスタッフの面談・採用 ・スタッフの定期面談など その他付随する業務をお任せいたします。 【業務委託プロジェクト管理】 ・受注案件に合わせた企画立案 ・人員採用 ・採用したスタッフの教育、研修 ・シフト作成と管理 ・クライアントとの打ち合せ ・業務実施 ・報告書作成など その他付随する業務をお任せいたします。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須】営業経験(業界・年数不問) 第二新卒歓迎! 20代・30代の若手社員が 活躍しています! ―以下の方を歓迎します― ・ベンチャーならではの環境変化を楽しめる ・営業経験が1年以上ある ・成長意欲が高く、色々なことを経験したい ・主体的に行動ができる ※接客や人と話す仕事の経験者歓迎! 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
英会話スキルを活かして、安心して働ける環境を作る|前給考慮◎
勤務地 |
熊本県熊本市東区三郎1−12−87 くまかい協同組合 |
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仕事の概要 |
仕事内容 全国をまたに掛ける医療・福祉のプロ集団、桜十字グループにて活躍を見込まれている外国人材の就労・キャリアサポートをお任せします。 |業務内容| ◆外国人材に対する業務 ・面談、生活全般に関するサポート(メイン業務となります。) ・入国にかかる書類作成、対応 ・報告書作成や検定試験対応 ◆人材の受入れ先に対する業務 ・監査業務および入管への定期報告 ・受入れ人数の増員提案 ・申請書類、支援計画書等に関する書類作成 ・事業所の担当者からの相談、フィードバック対応 外国人材の受け入れ先は介護、医療・福祉施設給食製造、ビルクリーニング、食品製造、外食業を中心に、機械・金属製造、電子機器組立など、さまざまな職種への展開を予定しています。 ー 〇入社後の流れ ー [1]入社〜半年 経験やスキルに合わせて、先輩社員とのOJT形式で業務を覚えていただきます。外国人材の方々は基本的に簡単な日本語を話すことができます。 [2]入社6ヶ月目 基本的な業務を覚えた後は、他スタッフとも協力しながら外国人の方をサポートしていきます。文化の違いによる「困った」に寄り添いながらサポートしていきましょう。 [3]入社7ヶ月目〜 桜十字は医療・福祉グループでありながら、ベンチャースピリットが根付いており、新しい挑戦や社員からの発信を歓迎する風土。 そのため、就労支援サポーターとしての経験・スキルを身につけながら、興味関心のある分野へチャレンジできる可能性があります。 ー 〇医療から海外と日本の架け橋へ ー 全国にグループ法人を構える桜十字グループは、病院・老人ホーム・クリニック等幅広く事業展開してきました。人材不足が叫ばれる昨今、外国人材の支援にも取り組んでいます。 「誰かのためになりたい」という国境を越えた真摯な想いを繋ぐ架け橋として、桜十字グループ内企業での活躍を見据えた外国人技能実習生受け入れ、特定技能外国人の育成を行っています。 ー 〇数字で分かる桜十字グループ ー ・創業:2005年 ・売上:808億円 ・総社員数:9103名 ※2024年4月時点(グループ合計) ・活躍年代:20代〜30代多数 ・ミャンマー日本語学校設立:2024年 |グループ各社| *医療法人桜十字 *医療法人東京桜十字 *医療法人大阪桜十字 *医療法人福岡桜十字 *医療法人八代桜十字 *株式会社桜十字 など |事業内容| *病院事業 *高齢者住宅事業 *予防医療事業 *フィットネス事業 *在宅サービス事業 *歯科支援事業 *医療メディア事業 *人材事業 *生殖医療事業 *美容医療事業 *海外事業 *ホテル事業 *スポーツ事業 |
求める人材 |
求めている人材 ◎業界・職種いずれか未経験OK ◎ジョブチェンジ応援 |必須条件| ・下記いずれかのご経験をお持ちの方 @人材業界の営業 A人材コーディネーター B留学生や外国人材の就労サポート、監理 |歓迎条件| ・心機一転、環境を変えたい第二新卒/既卒の方 ・異業種からジョブチェンジしたい方 ・一人ひとりに寄り添いたい方 ・社会福祉士や支援員など、誰かをサポートする仕事の経験 ・旅行代理店での就労経験 ・海外留学の経験を活かして、英語を使いながら働きたい方 ・英語はリーディングより、スピーキングが得意な方 |
年間休日120日以上/転勤無/20〜30代活躍中/未経験OK
勤務地 |
東京都豊島区東池袋1-18-1 HarezaTower12F 株式会社Wiz 池袋支社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 \未経験OK!ITの総合商社で新たなキャリアアップを目指しませんか?/ 【株式会社Wizとは?】 Wizは、最新のIoTやICTサービスをお客様に届ける「ITの総合商社」です。12名から始まった当社は2025年に創業13周年を迎え、従業員約1,000名の企業まで成長しました。 常に新しいことに挑戦し続けて10以上の事業展開を行った結果、業界を牽引するIT総合商社として躍進しております。 今回は、弊社の会計DX事業さらに拡大すべく、池袋支社での営業スタッフを募集しています。 【仕事内容】 会社を設立されたお客様向けに、スムーズに事業を運営していけるように必要なサービスをご提案していきます。 決算申告の方法、税理士のご紹介等、経営を進めるうえで必要なサポートを一気通貫でご提案するため興味を持ってくださるお客様が多く、ご提案もしやすいです。 営業手法はお電話やWEB商談がメインとなります。 【長く働ける万全のサポート体制】 なんと福利厚生は40種類以上!転勤もないので、腰を据えて長く働ける環境です。 また、未経験から営業を始めた方も多数!サポート体制もしっかり整っています! 【キャリアステップ】 評価制度の仕組みは全て開示されており、ご自身の目標に合わせてキャリアパスを築けるような仕組みとなっています。 責任者との距離も近く、相談しやすい環境が弊社の自慢です! 【 チームメンバー構成は? 】 20代〜30代のメンバーが中心となっているチーム編成です。社内外問わずファンの多い個性あふれる魅力的な責任者のもとで、一緒に楽しく働けます! |
求める人材 |
求めている人材 \未経験可・ブランクOK・学歴不問/ 【必須スキル】 ・PCの基本操作が出来る方(Excel、Wordなど) ・タッチタイピングが出来る方 【歓迎スキル】 ・営業やアウトバンドコールセンターの経験がある方 ・SaaS商材の取り扱い経験がある方 ・主体的に業務に取り組める方 ・積極的にコミュニケーションが図れる方 ・ベンチャーカルチャーでの就業経験 |
■2016年設立。オンライン保険代理店事業等を手掛けています。■当ポジションはサイトを閲覧したお客様からの資料請求や日々寄せられるお問合せからのお客様と営業職員を繋ぐポジジョンです。契約の為の保険の提案はございません。
勤務地 |
大阪支店(大阪府大阪市中央区) |
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想定年収 |
400万円〜500万円 |
仕事の概要 |
サイトを閲覧したお客様からの資料請求や日々寄せられるお問合せに対して架電いただき、営業職員への商談… |
求める人材 |
【いずれか必須】■保険業界での営業またはコールセンターでのご経験 チームワークを重視した環境で今ま… |
組織拡大に向けたマネージャー候補募集!年間休日120日以上!残業は月に10時間以内!
勤務地 |
東京都昭島市武蔵野3丁目11-26 株式会社カイショー |
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仕事の概要 |
仕事内容: 本求人の業務内容は、自動車ディーラーや自動車リース会社への法人営業を通して、自動車タイヤホイール及びパーツ等の仕入及び販売をご担当頂きます。小規模な法人から日本全国に展開する大手法人まで幅広く対応をします。現在は福岡及び東京に営業拠点を構えておりますが、業績の拡大により新規エリアへの拠点開発等も視野に入ります。法人営業の知見、量から質に転換した営業技術をお持ちの方にとっては、組織拡大によってマネジメント等を含めた更なるキャリアの機会が豊富にあります。私たちと一緒に日本一『ありがとう』をいただける、リユース企業を作っていきましょう! 具体的には以下の業務を行っていただきます。 ・タイヤホイール、パーツ等の買取・販売対応 ・タイヤホイール、パーツ等の自動車部品の査定業務 ・販促活動、販売企画 ・新規拠点開発 |
求める人材 |
求める人材: 【未経験者】 ・量的業務から質的業務への転換を実現してきた人 ・目標達成意欲の高い方 【経験者】 ・自動車及び中古再販業の知見を仕事に活かしたい方 ・営業技術を活かして更なる成長を目指したい方 ・早期にマネジメントポジションを目指したい実力者 |
【幹部候補】ベンチャー企業でキャリアアップ!
勤務地 |
東京都杉並区西荻南 株式会社ReP |
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仕事の概要 |
仕事内容: \\ブランドバッグ、ブランド時計、宝飾品、貴金属等の買取査定// 本部が遠隔で査定するのでお品物の写真を撮り送るだけで査定額が簡単に出ます!! 完全反響の一日5名〜10名ほどの買取査定!! □完全反響でテレアポや飛び込みは一切御座いません! □研修制度が充実しており未経験者でも活躍! □チーム制で営業を行っていますので安心して業務に臨めます! *具体的な仕事内容*  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■ブランド品やその他お品物の真贋、査定 ■お客様への接客 ■広告活動 ■買取商品の登録作業 ■EC販売下書き作業(簡単Excel・Word入力) ■SNS動画撮影・投稿(Instagram、TikTokなど) |
求める人材 |
求める人材: ■業種・職種未経験の方歓迎です■ ・人と話すことが好きな方にはピッタリ!! ホテルマン、アパレル業、建築業、清掃業、土木工事業、役者、不動産業・・・ 全くの異業種からの入社も大歓迎! 現社員も様々な業種からの転職者も多数!! 買取りに関する知識・経験・スキルは一切不問! 入社後に研修・サポート体制を用意していますので、専門知識やスキルは一切必要ありません! ◇入社後充実した社内OJT ◇査定・真贋サポート 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
急成長する3Dプリンタ市場で完全自社開発品のセールスを行います!
勤務地 |
東京都大田区東蒲田2-1-15 株式会社グーテンベルク |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【業務内容】 以下の業務を中心に、当社の3Dプリンタ製品の導入を支援していただきます。 * ユーザー企業への直販営業、および販売パートナーとの連携による営業活動 * 認知拡大・リード獲得を目的としたマーケティング活動への参画 * 展示会やイベントの準備、当日対応 * 認知拡大及びリード獲得のためのマーケティング戦略立案と実行 |
求める人材 |
求める人材: 必須スキル * 法人営業経験3年以上または製造業界経験3年以上 * 主体性を持って行動できる方 歓迎スキル * 法人営業経験 * 製造業での勤務経験 * 技術営業や代理店営業経験 * コンサルティングファームや商社での勤務経験 * 3Dプリンタや加工機械の利用経験 * CRM, MAの利用/導入の知識や経験 * スタートアップでの勤務経験 求める人物像 * 当社の事業・ミッションに共感いただける方 * 自らタスク・課題を設定し主体的に解決できる * 一緒に事業の立ち上げをやっていける方 * ものづくり産業の振興や発展に貢献したい方 * 利他的に行動し、チームメンバーの模範となれる * 高いコミュニケーション能力とリーダーシップで周囲を巻き込んで行動できる * 新しいことを学ぶことに貪欲である |
★10月入行(応募締切:6/23)★収益性と効率性の高さ/「ROE」「経費率」「一人当たりの当期純利益」メガバンクTOPクラス お客さま起点での取り組みを実行し、トップライン収益の持続的成長を実現!企業価値の更なる向上を目指しています
勤務地 |
(大阪府)、(兵庫県)、(京都府) |
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想定年収 |
400万円〜800万円 |
仕事の概要 |
国内の法人のお客さまに対する法人営業に従事いただきます。深い顧客理解、事業分析等を通じて、コーポレ… |
求める人材 |
【求める人物像】★ご経験は不問です★ ■お客さまの期待に応える情熱や拘りを強くお持ちの方 ■金融知識… |
アパレル販売経験者大歓迎!MatinKim(マーティンキム)のオープニングスタッフ募集中!
勤務地 |
東京都渋谷区東京都 渋谷区 Matin Kimマーティンキム渋谷エリア |
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仕事の概要 |
仕事情報 ● 仕事内容 接客応対、ディスプレイ、レジ、SNS運用などの店舗運営に必要な基本的スキルを3ヶ月を目安に身に付けていきます。将来的には、店長を目指し、小さな会社である店舗の運営をマスター。身につけたマネジメント能力を活かせる様々なキャリアパスをご用意してお待ちしています。 充実の研修制度をご用意 入社後は、座学研修で基礎となるビジネスマナーや社内でのルールを学びます。その後は、OJTを行いながら2〜3ヶ月で店舗業務を習得します。さらにビジネス研修や接客、ビジュアルについての研修もあり、希望に合わせて参加可能。研修では購買心理や色の組み合わせ方、最新の流行等について学べます。 子育て両立支援の取り組み 弊社の中で、大きな割合を占める女性従業員ですが、結婚や出産で変化するライフスタイルに合わせながら活躍する方が多数いらっしゃいます。1日の勤務時間の調整や、週勤務日数の調整、土日の出勤調整など、突発的なお休みにも店舗スタッフや、エリアマネージャーと協力できる状態を維持できています。 Matin Kimについて 【MATIN KIM(マーティンキム)】はトレンドを意識しながらも、着心地の良さを追求し、日常のどんなシーンにも馴染むようなファッション文化を目指すブランドです。 共に成長し価値を高める Championチャンピオン、Matin Kimマーティンキム、MERCURYDUO、JOURNAL STANDARDジャーナルスタンダード、eimyistoireエイミーイストワール・・・「そのブランドの一番のファンになる」という行動指針のもと、ブランドのファンを増やし、共に成長し、クライアントから選ばれ続ける企業であることを目指しています。 |
求める人材 |
資格 ◆接客を伴う販売経験(1年以上) ◆学歴不問 ◆資格不要 ◆Uターン、Iターン歓迎 |
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店長候補#未経験でも活躍できる社内研修が充実!!
勤務地 |
東京都杉並区高円寺南4-25-9 株式会社ReP |
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仕事の概要 |
仕事内容: \\ブランドバッグ、ブランド時計、宝飾品、貴金属等の買取査定// 本部が遠隔で査定するのでお品物の写真を撮り送るだけで査定額が簡単に出ます!! 完全反響の一日5名〜10名ほどの買取査定!! □完全反響でテレアポや飛び込みは一切御座いません! □研修制度が充実しており未経験者でも活躍! □チーム制で営業を行っていますので安心して業務に臨めます! *具体的な仕事内容*  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■ブランド品やその他お品物の真贋、査定 ■お客様への接客 ■広告活動 ■買取商品の登録作業 ■EC販売下書き作業(簡単Excel・Word入力) ■SNS動画撮影・投稿(Instagram、TikTokなど) |
求める人材 |
求める人材: ■業種・職種未経験の方歓迎です■ ・人と話すことが好きな方にはピッタリ!! ホテルマン、アパレル業、建築業、清掃業、土木工事業、役者、不動産業・・・ 全くの異業種からの入社も大歓迎! 現社員も様々な業種からの転職者も多数!! 買取りに関する知識・経験・スキルは一切不問! 入社後に研修・サポート体制を用意していますので、専門知識やスキルは一切必要ありません! ◇入社後充実した社内OJT ◇査定・真贋サポート 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
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□高単価・フルリモート案件多数!□給与UP実績も多数!□常時1万件以上の案件を保有!□経験者必見!
勤務地 |
東京都豊島区池袋駅東京都 豊島区 池袋駅 株式会社コプロテクノロジー |
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仕事の概要 |
【仕事内容】 【職務内容】 地方銀行向けのパッケージ導入案件にご参画いただきます。 PLとして、資料作成やお客様との打ち合わせなど、 管理側の業務を行っていただきます。 【担当者からのコメント】 地方銀行向けのパッケージ導入案件にご参画いただきます。 C#(Visual Studio)の開発経験をお持ちの方へおすすめの案件です! 出社対応でのお仕事となります。※現地テストの際、出張が発生いたします。 【使用スキル・ツール】 □□言語 C# 【業界】 銀行 【職種】 PL(プロジェクトリーダー) 「エンジニアにベストなキャリアを」。 エンジニアお一人おひとりのご希望に寄り添い、思い描いたキャリアの実現に向けて、これからも伴走を続けてまいります。 ============================ ここが違う!だから選ばれる ============================ ベスキャリITがエンジニアの皆さまよりご支持いただける理由をご紹介します! ■圧倒的に豊富な案件数 上場企業をはじめとする、10,000件以上の案件を常時ご用意しております。 ■安心感のある取引実績 業界運営15年以上、300社以上にのぼる取引実績がございます。 ■専任アドバイザーによる手厚いサポート 就業前はもちろん、就業後のアフターフォローに至るまで、知識豊富な専任アドバイザーが全力でサポートいたします。 ============================ 希望の案件がきっと見つかる! ============================ 金融、通信、流通、小売といった大規模システムはもちろんのこと、 BtoCサービスを展開しているベンチャー企業の案件も多数取り扱っております。 特に、JavaやPHPといったWeb系の言語や汎用系、クラサバ系の案件が豊富ですが、開発案件だけでなくインフラ系、ネットワーク系やDB系の案件も多数ございます。 「上場企業でスケールの大きい案件を担当したい」 「完全週休2日制で残業ほぼなしで働きたい」 などご希望をぜひお聞かせくださいね! |
求める人材 |
【応募資格】 □必須スキル ・C#(Visual Studio)の開発経験 ・金融案件の経験 ・基本設計から一人称で対応可能 ・資料作成の経験 【メリット】 #交通費支給 #即日勤務OK #学歴不問 #経験者歓迎 #長期 |
★10月入行(応募締切:6/23)★収益性と効率性の高さ/「ROE」「経費率」「一人当たりの当期純利益」メガバンクTOPクラス お客さま起点での取り組みを実行し、トップライン収益の持続的成長を実現!企業価値の更なる向上を目指しています
勤務地 |
(東京都23区内)、(神奈川県)、(千葉県) |
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想定年収 |
400万円〜800万円 |
仕事の概要 |
国内の法人のお客さまに対する法人営業に従事いただきます。深い顧客理解、事業分析等を通じて、コーポレ… |
求める人材 |
【求める人物像】★ご経験は不問です★ ■お客さまの期待に応える情熱や拘りを強くお持ちの方 ■金融知識… |
□20代,30代未経験で高収入可能!高級店の営業スタッフ/キャストマネージャー募集□
勤務地 |
東京都新宿区新宿 株式会社ビジョンバンク |
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仕事の概要 |
仕事内容: *【求人おすすめPOINT】* □□20代で管理職年収1,000万円越えも実現可 □□明確な評価制度を設計し、実力主義によるスピード出世が可能 □□日曜,一部祝日休み,残業なし,オンオフ切り替え可能な職場環境 □□休みが取りやすく仕事もプライベートも充実! *【業務内容】* 当店の所属キャストのマネジメントおよび店舗でのホール・サービス業務をお任せいたします。 ■具体的には・・・・ ・キャストのスケジュール管理、調整 ・黒服やキャストへの教育 (接客マナーの指導等) ・HP や SNS の管理・更新 ・イベント企画やブランディング など ・接客/サービス業務 ・ソムリエ業務(勉強会あり) 以下キャリアに応じて… ◆webコンテンツ 管理/イベント企画/ブランディング ◆店舗運営/マネジメント ◆業務・制度設計/広報/経営企画など 業務中にお酒を飲まされる/飲むことは一切ありません。 *【当店について】* 歌舞伎町の老舗として、いずれも高級店に分類される店舗、顧客単価は5〜10万円で、年商10億円超を誇ります。サービス料も他店と比べて高いため、それに見合ったサービスを提供するため、日々サービスパーソンとしての研磨を欠かしません。(反社入店禁止、独自の「反社会的勢力排除に関する基本方針」宣言) □女性スタッフ インタビュー□ ・Q1:弊社に入社したいと思った決め手は? A1:きっかけは給与が高かった事ですが、ビジョンバンクを選んだ理由として顧客も富裕層が多くちゃんとした方が多いので安心して働けることと、教育体制・給与においても、評価基準表でしっかり管理されていて昇給の仕組みも納得感があり、自分自身が正しく成長できると思ったことです。 ・Q2:職場の雰囲気はどんな感じですか? A2:営業中はチームワークを高めて効率的に対応できるように協力して業務を進めていますが、20〜30代のスタッフが多いので、営業時間前・後は、雑談もしながら仲良く働いています ・Q3:女性にとって働きやすい職場だと思いますか? A3:はい!現在の店舗は、裏方スタッフで男性15名、女性4名と男性が多いですが、お客様やキャストからは親しみやすいのか声をかけてもらうことも多く働きやすいです。お店全体を見て気遣いしながら動くことが重要なので、そういう意味では女性の方が得意かもしれませんね。 |
求める人材 |
求める人材: *【必須要件】* ・現実的に高収入を稼げるスキルを得たい方 ・固定観念にとらわれないチャレンジングな方 *【こんな方が活躍しています】* ・結婚・出産を気に残業を減らしたい/収入を上げたい方 ・子どもが2人いる30代活躍中 ・育児支援制度充実 ・仕事・家庭との両立可能 ・ワークライフバランス充実 ・第二新卒歓迎 ・ハローワークでお仕事探し中の方 |
月給28万〜/上場準備中/未経験歓迎/中目黒駅徒歩3分
勤務地 |
東京都目黒区上目黒1-16-8 Nakameguro NoahU7F(旧クリスタルビル) 株式会社ユニソンプラネット |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【誰に提案するのか】 ECサイトを運用されている、あらゆる企業様がターゲットです。 「せっかく事業が軌道に乗り、販路拡大にオンラインサイトを整えたのに集客がイマイチ増えない、、、」 という悩みはまだまだ多くの企業様が抱えています。 そうした企業様へ、『多機能性と導入の手軽さ』から既に1,600社以上にご利用いただく、 当社のサービスを提案いただきます。 【どんなサービスを扱うのか】 既存のWebサイトにタグ1行を追加するだけで、 離脱防止機能やチャットボット、EFO(入力フォームの最適化)、 Instagramとの連携により投稿されている写真や動画を自社サイト上へ表示するなど、 集客向上に纏わる10以上の機能を実装できます。 【仕事の流れ】 ・電話でアポイントの獲得 ・オンライン商談 (商談は全件オンラインで実施します) ・成約 (カスタマーサポート部署へ引継ぎ) 【研修制度】 まずは入社後、座学研修で商材や業務の流れを理解していきましょう。 アポイント獲得業務に慣れた後、先輩に同席いただきながら商談や契約の流れまでをイチから学びます。 商談後すぐにアドバイスを得られる環境にもなっており、つまずきやすいところは手厚くサポートします! |
求める人材 |
求める人材: ★これまでの経歴やスキルは一切不問★ 高卒・専門卒、第二新卒の方も歓迎します! 【下記に一つでも当てはまる方を歓迎します】 ・Web業界に興味がある方 ・自信を持って提案出来る商材を扱いたい方 ・早期にキャリアアップしたい方 ・成果は昇格/昇給という形でしっかり評価されたい方 ・評価制度が明確な場所で働きたい方 ・将来的に独立したいと考えている方 【選考のポイント】 確かな経営ビジョンとミッションを掲げているのが強みの当社。 ”安定成長期にあるベンチャー企業の事業発展と共に、自分の人生をより輝かせたい” そんな思いをお持ちの方は大歓迎します。 |
創業期×最先端GPUでキャリアを加速。実力次第で年収2,000万円も狙える成長企業
勤務地 |
神奈川県横浜市中区桜木町1−1−8 株式会社AMATUHI あまつひ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 世界最先端のGPUサービス(データセンターサービス)を法人のお客様へ提案するお仕事です。 富裕層のお客様へ向けて、資産運用・相続・税金対策を目的とした投資運用を提案し、チーム全体で顧客紹介パートナーとの関係構築、顧客紹介の企画提案からスタート、オーナー様から家族構成、資産状況、相続や収入への課題などをヒアリングの上、総合的な観点でコンサルティングをおこないます。 圧倒的な商品力をもつ「世界最先端のGPUサービス(データセンターサービス)」による活用を新たな武器としてパートナー企業様へご提案するためのセールス業務です。 【具体的な業務内容】 ・顧客紹介パートナーとの関係構築、打ち合わせ ・提案資料の作成、企画検討 ・顧客との面談、関係構築、コンサルティング(飛び込み営業は一切なし) ・課題点のヒアリング、分析、社内調整 ・インサイドセールス・クローザー・バックオフィスとのリレーション、情報共有 ※年収2,000万円以上達成可能。成果は報酬としてしっかり還元していきます。 データセンター事業は当社の持続的かつ、非連続な成長のために最も注力すべき新規事業の1つです。 今後、トラヒック量の増加やDXやAIの更なる普及・拡大により、市場成長が期待されるデータセンター事業において、当社でも最も注目される事業・所属の1つであることから、経営層と近い位置で業務に携わることができ、有数な企業様向けの営業活動などで、業界の最新動向や業界知識はもちろん、実践的な営業ノウハウ、キャリアを身につけることが可能です。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須要件】 ・各種コンサルティング業務、営業職での勤務経験(年数不問) 【歓迎要件】 ・不動産/投資コンサルティング経験 └不動産の購入売却・有効活用、相続対策等 └相続等ソリューションコンサルティング(購入売却・運用対策、他) ・宅地建物取引士の資格保有者 ・保険商材のセールス経験 ・メガバンク、第一地銀での法人営業経験 ・大手証券での法人営業経験 【求める人物像】 ・その道のプロだと自覚し、目的達成にコミットできる方 ・数字や根拠に基づき、論理的な思考ができる方 ・目標のために一切の妥協なく、全力でやり切れる方 ・顧客が抱えている課題を根本から共に考え、提案できる方 ・自身でKPIを管理し、PDCAサイクルを回すことができる方 ・顧客志向でサービス体験の向上を考えられる方 |
■土日休み■ノルマ無し※私生活との両立を応援■縁故知人営業なし■情報漏洩等の企業経営リスクに対する損害保険の提案■外資損害保険企業のAIGよりTop Grade Agency(TGA)認定を7年連続最上位クラス(4冠)で受賞※全国12,350店中2店のみ
勤務地 |
本社(東京都新宿区) |
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想定年収 |
402万円〜420万円 |
仕事の概要 |
<社内女性比率を上げる為の女性歓迎求人>損害保険のご提案を法人企業に実施していただきます。ノルマは… |
求める人材 |
【必須】損害保険で法人営業経験があり、コミュニケーション力を活かしたい方 ◎女性歓迎です |
★新プロジェクト★充実の福利厚生!派遣事業立ち上げに伴い事業部長候補を探してます!
勤務地 |
愛知県名古屋市中村区則武 株式会社ペイストレージ |
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仕事の概要 |
仕事内容: / 入社一年目から年収600万円でスタート★ 新事業発足のため経験者急募!! \ 【魅力ポイント!】 ◎新事業立ち上げ!リーダーとして裁量大 ◎初年度から年収600万円〜スタート可能 ◎最短4ヶ月で月給45万円昇給実績あり! ◎服装・髪型自由&ネイルOKで自由な職場環境 ◎年間休日120日以上!土日祝も相談可能 ◎右肩上がりのベンチャー企業でスピード昇進も ◎社内イベントやレク充実 (BBQ・旅行・球技大会など) |
求める人材 |
求める人材: 【応募資格】 ・学歴不問 ・工場派遣営業の実務経験5年以上 <優遇スキル・経験> ・即戦力として案件開拓を行える方 ・既存の取引先をお持ちの方は優遇 ・マネジメント経験(3年以上)ある方 ※上記に該当される方は、最終面接確約! |
PROLE株式会社
キャリアアップ・働きやすさ・やりがいの全てが叶う!完全週休2日制/土日祝休み/業界未経験歓迎/20代・30代活躍中/営業経験活かせる/接客経験活かせる/コールセンター経験活かせる/コーヒーメーカーあり
勤務地 |
東京都新宿区新宿2丁目1番9号 @WORK SHINJUKUGYOEN 3階 PROLE株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【仕事内容】 やりがいと成長、働きやすさ、キャリアップの全てが叶う! 仲間と切磋琢磨できる環境で、未経験でもキャリアアップを目指せます! 企業のEC展開を支援する、自社開発のECプラットフォームサービス『weshop』の提案営業をお任せします。製造業、卸売業、小売業をはじめ、ECに関心を持つ多彩な企業への取り組みし、成長をサポートする役割です。 =============================== ■自社サービス『weshop』のページ https://we-shop.jp/ =============================== フィールドセールスになっていただくために、最初は商談獲得の業務を担当していただきます。まずはご自身で獲得した商談に同席をしながら徐々にフィールドセールスとしての経験も積みクロージングまで担っていただきます。 弊社もベンチャーで企業で拡大フェースな為、会社の将来を担う管理職になりうる人材を求めております。 その為成果に応じてチームリーダーや事業部長などのポジションも目指せます。経験を活かしながら、新たなスキルを習得し、キャリアを高めるチャンスが豊富にあります。 《ポイント》 * 唯一無二のサービスのため差別化しやすい! * アポイント獲得率は、平均で2~3%、受注率約23%と他と比べても高い獲得実績を誇ります。 * 成果に応じて裁量アップ。フィールドセールスへの登用を前提とした求人となります。 * キャリアパスも豊富で、実績に応じてクローザーや営業マネジメント、アカウントマネージャー、カスタマーサクセスなどの新しい役割にチャレンジできる環境が整っています。 |
求める人材 |
求める人材: 【こんな経験のある方が活躍中】 営業・キャリアアドバイザー・美容部員・接客販売・コールセンター・運送関係など、コミュニケーション能力を活かして活躍をしています! 【必須(must)】 ・正社員としての就業経験 ・基本的なPCスキル ・法人営業経験2年以上 ・BtoBでのテレアポ経験 【歓迎(want)】 ・営業職での、チームリーダー、管理職経験 ・法人向け無形商材でのアウトバウンドでの テレアポ・営業経験 ・EC領域に関わる営業経験がある方 下記、採用情報や社内の雰囲気が載っておりますので、ぜひご覧ください♪ =============================== ■PROLE株式会社 採用ページ https://prolestate.notion.site/PROLE-12240a7cb53e80e8a49ed1fa307d881a =============================== |
創業期AIベンチャーに参画して永続インセンティブをゲット!
勤務地 |
東京都足立区千住1-4-1 東京芸術センター 18階 1807 株式会社レガシス |
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給与例 |
給与例 年俸:420万円〜600万円 (※月40時間分の固定残業代含む) |
仕事の概要 |
仕事内容 ■営業活動(ビヨンドウェブの提案と導入支援) ・新規の顧客企業へのご提案(オンライン・訪問) ・営業資料やプレゼン用コンテンツの作成 ・お客様の声や現場の課題のヒアリング ・社内エンジニアとのディレクション(お客様要望の伝達や連携) ・ナレッジ(有益な情報、付加価値情報)や現場の学びを記事・SNS投稿などで発信(希望に応じて) ・契約に必要なコンテンツ(説明、実績、競合比較、顧客ニーズに応じたLPなど)の作成 ・契約顧客の使用状況、自社ビヨンドウェブでの自身のコンテンツ評価などのデータ分析 ・競合製品を調査し、ビヨンドウェブとの違いを把握する プロダクトを「売る」のではなく、お客様の「困っていること」を一緒に考え、解決に向けた提案を行っています。 株式会社レガシスについて ───────────── HP:https://legasyss.com/ 東京本社、高松ラボとバンコクラボを拠点に愉快な専門家達が活躍中! こんにちは! 私たちはレガシスです。 当社はビヨンドウェブという新しいプラットフォームを自社開発しています。 これから販売拡販していくメンバーを募集しています。 ビヨンドウェブとは? ビヨンドウェブはナレッジマネジメントが統合された次世代型サイト運用プラットフォームです。 そんな中小企業の“困りごと”を、AI・ナレッジ・社内SNSの力で解決するのが私たちのプロダクト「ビヨンドウェブ」です。 現在は開発フェーズと並行して、さまざまな業種のお客様と実証導入を進めています。 だからこそ、今必要なのは「伝える力」「考える力」「動く力」を備えた仲間。 営業職として、商品の価値を“言葉で伝える”ことができる方を探しています。 「自分の言葉で、誰かの課題解決を自社のサービスで支援したい」 そんな想いを持つあなたと、一緒に働ける日を楽しみにしています。 ■永続的インセンティブ ビヨンドウェブの契約件数が増加すると、従業員にも売上の一部を永続的に付与する制度もあります。創業初期のジョインメンバーにしか付与されないものなので、 毎月の実績が賞与として蓄積され、半年ごとに分配されます。成果は透明に評価・反映され、成長の対価が受け取れる仕組みです。 沢山販売してお客様に喜ばれながら稼ぎたいという方がいたら是非応募お待ちしております。 |
求める人材 |
求めている人材 ■ こんな方に来てほしい ・社会人としての基本的なマナー(報連相・名刺交換など)をお持ちの方 ・ロジカルに話せる/相手に伝わるように話すのが得意な方 ・業界未経験でも、学びながらチャレンジしてみたい方 ・お客様の声を“そのまま”社内に届ける役割をやってみたい方 ・ベンチャーで裁量を持って働きたい方 ・社会人経験3年以上ある方 ・PCスキル(タイピング・Googleドライブ・Excel等)がある方 ※IT業界未経験でも大歓迎です! ※技術的な知識は徐々に覚えていただければOKです 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・40歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
■「都心」×「低価格」という「圧倒的な商品力」を武器に、不動産業界で屈指の成長を続けるプライム市場上場◎ ■【働き方改革】トップキャリア人材の採用と共に、より持続的な成長を図れる企業へと変革中◎
勤務地 |
名古屋市内の各事業所(愛知県) |
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想定年収 |
576万円〜 |
仕事の概要 |
不動産業界にて成長を続ける当社にて住宅販売営業・土地仕入営業・収益不動産営業・米国不動産営業いずれ… |
求める人材 |
☆未経験歓迎!美容師、美容商材販売員、看護師、カウンセラー、小売店販売員など様々なバックグラウンド… |
営業から施工管理まで一気通貫でリフォームを担当してきた方歓迎
勤務地 |
兵庫県姫路市阿保847 株式会社三宅工務店 本社 |
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給与例 |
給与例 年収800万円/32歳 月給60万円以上+賞与年2回 年収900万円/40歳 月給70万円以上+賞与年2回 |
仕事の概要 |
仕事内容 【新設!リフォーム事業の責任者募集!】 創業67年、3200棟の引き渡し実績。 姫路ではトップクラスの三宅工務店です。 これまで家を建ててくださった お客様(OB様)のアフターサービスは、 長年ベテラン社員が、 ひとりで牽引してきました。 そんな彼がつい先日、定年退職を迎え、 今は外注のパートナー企業に お任せしています。 そこで今回、 アフターサービスとリフォームを 一手に引き受ける部門を社内に新設! OBさんからのニーズだけでなく 今後ますます増加するリフォーム市場にも 切り込める新しい体制の構築を 進めたいと考えています。 アフターサービス&リフォームを 一手に引き受ける最強の組織を作るため 経験ある方を責任者としてお迎えします! 【破竹の勢いを自慢させてください】 前年比140%。 2月に「グランフロント大阪」へ進出。 4月には枚方と堺美原店を相次いで OPENするなど快進撃を続けています。 - 【どんな会社なの?】 創業67年。日本最大級の 住宅建材・設備メーカーである 「アイフルホーム」の加盟店として 活動してきました。 今では独自のデザインや商品を織り交ぜ、 最強の性能を誇る商品開発に挑戦。 最高クラスの「断熱等級7」や 「耐震等級3」を標準仕様に定めるなど コスパ、デザイン、性能… 全てにおいて「もはや全く別物!」 というべき領域まで進化させることに成功。 これが大ヒットとなり、年間140棟以上を コンスタントに手掛ける会社になりました。 - 【リフォームにも挑む勝算とは?】 まずは当社で家を建てた方(OB様)からの アフターサービスの相談時に発生する リフォームニーズを取りこぼさず 対応することで 売上を着実に上げていきます。 その上で、新築の戸建ての注文住宅で 培ったノウハウと評判のシナジー効果で 一般リフォーム市場の開拓を狙います。 リフォームをご検討いただく際に 新築住宅で使われる資材が 圧倒的に安く手に入ります。 リフォームでも活用可能で、 差別化した提案が出来ます。 また施工事例やモデルハウスが 活用できる点も有利です。 さらには新築注文住宅を多く 手掛けてきた会社であることは アフターサービスなどの面も含めて 一般のお客様にとっても信頼が高く、 大きなアドバンテージに繋がるはずです。 - 【ニーズ拡大への追い風も吹いている!】 国土交通省のデータによると、 日本の住宅ストックは約6500万戸。 その約40%が築30年以上の住宅です。 リフォーム業界の市場規模は、 約7兆円を越え、今後も拡大する といわれています。 現在、居住中の家のリフォームだけでなく、 「中古住宅を購入し、リフォームして住む」 という需要も拡大中。 それでも日本における 全住宅流通量に占める既存住宅のシェアは 約14.5%(2024年)。諸外国と比較して 大きく下回ることもあり、政府としても 中古住宅の流通促進政策を出しています。 リフォーム業界全体として 大きな追い風が吹いている状態なのです。 - 【働きやすい風土づくりも進んでいます!】 ・完全週休2日制! ・大型9連休あり! さらに産休・育休や時短勤務制度を整え、 子育て中の方も安心して働ける環境を実現。 他にも給与体系の見直しや 退職金制度の導入、 将来を見据えた福利厚生も 充実させてきました。 なぜ、住宅業界でこんな体制ができたのか? それは2023年から 代表取締役社長に就任した 須田が「そういう組織を作る!」 と決めていたから。 無駄が嫌い。効率良く進めたい。 DX化などもどこよりも速く 取り入れてきたのです。 ここで、即断即決の姿勢で 歴史ある会社の変革を牽引してきた 代表の須田の話も聞いて下さい! +++- ベンチャー企業のつもりで 経営してきました! -+++ 代表の須田です。 元は、アイフルホームのFC本部で購買や 加盟店への設計施工の指導や集客支援、 人材、経営支援まで幅広くサポートする 仕事をしていました。 実際にアイフルホーム直営店の 運営も経験しました。 そんな縁もあり、加盟店だった この会社の先代社長から経営参画の 打診を受けました。 もちろん即断即決で引き受けました! そして2018年から 統括マネージャーに就任。 さながらベンチャー企業のように 次々と新しいことに取り組み アイフルホーム加盟店の中でも 異端児として、独自の進化を遂げました。 +++- 採用も、選考も 代表の私自らが行います! -+++ 面接に来ていただけたなら 私自身があなたと向き合い、 アフターサービス&リフォーム部門の 構想などを直接語り合いたいと 考えています。 営業・施工管理、両方を一気通貫で 経験してきている方なら大歓迎。 あなたの経験と私のアイデアを合わせ 最高の組織を一から作りましょう! □━━━━━━━━━━━━□ 具体的な仕事内容 □━━━v━━━━━━━━□ アフターサービス部門の安定した運営と 並行して新しくリフォーム部門の設立にも 尽力していただきます。 ・まずは当社のアフターサービス部門の 現状を把握していただき、 そこから必要な体制や 人員の割り出しなど 本当に立ち上げの段階から 関わっていただけます。 細かな仕事内容もあなたと共に 決定していくことになります。 +++- 共に働く仲間たちは 幅広い世代が活躍中 -+++ 現在、9店舗を展開し 各店舗には、営業、 インテリアコーディネーター、 施工管理など、6〜7名のスタッフが在籍。 20代から40代まで多彩な世代が揃い、 男女比もほぼ半々。 世代を超えたチームワークで、 理想の家づくりを支えています。 直近1年の定着率は90%以上! 半数以上が中途入社だから 心強い味方がいることも安心です。 長く活躍しています。 +++- 公式YouTube 総再生回数100万回! -+++ 「注文住宅で後悔しないためのコツ」 「注文住宅の理想を叶える設備選び 」 ・・・など、家づくりに役立つ情報を 週1ペースで発信中! ぜひチェックしてみてください! 【三宅工務店Youtube公式チャンネル】 https://www.youtube.com/@miyake_komuten/featured 【三宅工務店インスタグラム】 https://www.instagram.com/eyefulhome_kansai/ |
求める人材 |
求めている人材 ◎リフォーム業界経験者(施工管理、設計、営業など) ◎営業・施工管理を一気通貫で担当していた方 ◎工務店でアフターサービスを担当していた方 ※普通自動車運転免許 (AT限定可)をお持ちの方 - <以下のような方を歓迎します!> ◎1級・2級建築施工管理技士あるいは 一級・二級建築士の資格をお持ちの方は、 給与面で優遇が可能です。 ◎ブランクある方歓迎 - 【こんな方にぜひ】 〇リフォーム市場で勝負したい ○責任者として組織を作ってみたい 〇経営者感覚がある ○自分の力を試してみたい 〇今までの経験を活かしてスキルUPしたい 〇ゼロイチに興味がある 〇オンとオフのメリハリ良く働きたい ○経営者の近くで働きたい - |
旭川/転勤無し!未経験8割◎土日祝休みで残業・飛び込み無し!
勤務地 |
北海道旭川市三条通9丁目1704-1 TKフロンティアビル 8F 株式会社テレ・マーカー 旭川営業所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【新着】正社員募集! リニューアルオープン! 通信環境のプランニングや、オフィスのコストを削減で 企業の経営に関わるお仕事です - <<ここがPOINT!!>> *業界未経験歓迎!初年度月給28万円! *インセンティブ年間平均96万円! *土日祝休み&年間休日128日&残業少なめ *飛び込み営業なし - < 仕事の詳細 > 電話でアプローチを掛け、 商談の場をつくる“アポインター”として 活躍しませんか!? 具体的には… インターネットウイルスや 迷惑メールにお困りの法人様へ 誰もが知っているNTT商品を用いた 対策を電話でご案内します。 例えば、 コスト削減を考えているお客さまには、 最新のコンテンツやオフィスの 環境に合う商品をご提案します。 ゆくゆくはアポインターが 獲得したお客様に対面で提案、 契約へ繋げる“クローザー”として スキル・キャリアアップすることも できます! < 商材について > 扱うのは、NTTの通信機器や セキュリティ商材です。 当社はNTTの特約店として、 ブランド力のある 大手の商材を販売しています。 そのためお客様に興味を 持っていただけることが多いです! お客様のコスト削減など すべてが「より良くなる」ご提案かつ、 商材のブランドも強いため、 お客様にご提案しやすい商品です! 入社後、まずは約1か月間の 研修制度があります! 仕事の流れ、ビジネスマナーなど を身につけていただきます! その後、ロープレなど 実践の研修を行います! あなたのペースに合わせて しっかりサポートしますので 未経験の方でも安心して挑戦できますよ! 業界でもトップクラスの研修制度や、 新人さん専属の育成担当がいるので、 あなたが独り立ちするまでの間は しっかりとサポートします! 【プライベート充実もできます!】 □年間休日128日 □土日祝休み □9:00〜18:00で残業ほぼナシ (月3時間以下) □有休取得率は70%! □年末年始休暇(前年度実績9日) □夏季休暇(前年度実績9日) □GW休暇(前年度実績6日) 当社は設立から33年と長期にわたり、 通信やITによるソリューションを 提供してきました。 累計10万社以上のお客様と取引し、 新規事業の参入なども行っている今、 安定して収益を得ている状態です。 さらには在宅勤務やテレワークが注目される今、 インターネットセキュリティや Webカメラのニーズは急増。 当社の売上も右肩上がりとなっています。 今後さらに多くのお客様の 情報通信を支えていくために、 新しい営業社員を募集するしています! 従業員一人ひとりの安定した収入と ワークライフバランスを大切にし、 働く環境に最大限の配慮をしています! |
求める人材 |
求めている人材 高卒以上 職種・業種未経験者も大歓迎! 第二新卒の方も歓迎! U・Iターン歓迎! 意欲・人柄重視の採用です! 今回募集するお仕事では、 不動産営業や保険営業、 個人営業、法人営業、 コンサルタント、セールス、 反響営業などの経験が活かせます! <会社のこと> 全国の企業にオフィス関連機器や通信機器、 光回線などを提供する当社。 設立30年以上で計10万社以上の企業様に ご利用いただいている安定企業です。 |
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□高単価・フルリモート案件多数!□給与UP実績も多数!□常時1万件以上の案件を保有!
勤務地 |
東京都千代田区秋葉原駅東京都 千代田区 秋葉原駅 株式会社コプロテクノロジー |
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仕事の概要 |
【仕事内容】 【職務内容】 緊急時のインシデント対応業務、インシデント発生後にセキュリティの技術的な対応を 行っていただく案件にご参画していただきます。 また、セキュリティチームのリーダー的なポジションとして複数プロジェクトの管理 および課長補佐をしていただける方を募集しております。 主に下記作業をご担当いただきます。 ・メインタスク:緊急時のインシデント対応 一次対応から対応完了まで一気通貫の対応 ・各種ドキュメントの作成 ・会議ファシリテーション ・議事録作成 ・課長補佐業務における複数プロジェクトの管理(既存メンバーのサポート) ・ガバナンス整備 【担当者からのコメント】 営業支援システムにおけるセキュリティ統括マネジメント業務にご参画していただきます。 セキュリティ知見をお持ちの方におすすめの案件です。 出社対応でのお仕事となります。 【業界】 その他業界 【職種】 PM(プロジェクトマネージャー) エンジニアお一人おひとりのご希望に寄り添い、思い描いたキャリアの実現に向けて。 エンジニアにベストなキャリアをお届けするために、これからも伴走を続けてまいります。 ================================ ベスキャリITだからこそ出せる強み ================================ ■圧倒的に豊富な案件数 上場企業をはじめとする、10,000件以上の案件を常時ご用意。 ■安心感のある取引実績 業界運営15年以上、300社以上にのぼる取引実績。 ■専任アドバイザーによる手厚いサポート 就業前はもちろん、就業後のアフターフォローに至るまで、知識豊富な専任アドバイザーが全力でサポート。 ============================ 希望の案件がきっと見つかる! ============================ 金融、通信、流通、小売といった大規模システムや、 BtoCサービスを展開しているベンチャー企業の案件も多数取り扱っております。 特に、JavaやPHPといったWeb系の言語や汎用系、クラサバ系の案件が豊富ですが、開発案件だけでなくインフラ系、ネットワーク系やDB系の案件も多数ございます。 ぜひあなたのご希望をお聞かせくださいね! |
求める人材 |
【応募資格】 □必須スキル ・セキュリティ知見 ・インシデント対応の知見 ・セキュリティガバナンスの知見 【メリット】 #交通費支給 #即日勤務OK #学歴不問 #経験者歓迎 #長期 |
【業績安定成長中】毎年前年比10%程度の安定的成長率/従業員数も昨年から13%増加/キャリアアップ機会も多数有◎ 【働き方が非常に柔軟】在宅勤務可能/フレックス制有と、柔軟な働き方が可能です
勤務地 |
本社(東京都千代田区) |
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想定年収 |
500万円〜1000万円 |
仕事の概要 |
会計・税務、財務に関する専門性の高いコンサルティングサービスを展開する弊所にて、証券化コンサルとし… |
求める人材 |
【必須】金融業界もしくは不動産業界での営業経験をお持ちの方【歓迎】クライアントとのリレーションシッ… |
【月給30万円〜】反響営業/テレアポなし/フレックス制/副業OK
勤務地 |
東京都渋谷区神宮前2-34-17 住友不動産原宿ビル 13階 LED TOKYO株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: LED TOKYOは、デジタルサイネージ業界で圧倒的No.1を目指し、事業を展開するベンチャー企業です。 本ポジションでは、法人顧客に対して、デジタルサイネージ製品(LEDビジョンなど)の提案営業を行っていただきます。新規開拓はなく、反響営業が中心です。顧客の課題をヒアリングし、最適な製品の提案から納品までを一貫して担当していただきます。 【具体的な業務内容】 ・問い合わせのあった顧客との商談・課題ヒアリング ・現場に適した製品の企画・提案 ・見積もり作成・受注対応 ・納品スケジュールの管理 ・既存顧客とのリレーション構築・次回案件のフォローアップ ・社内(商品管理・設計・クリエイターなど)との連携 【デジタルサイネージとは?】 デジタルサイネージとは、 ディスプレイなどのデジタル映像機器を用いた電子看板 のことです。サイネージ(Signage)には「看板」や「標識」という意味がありますが、最近ではサイネージと言えば「デジタルサイネージ(電子看板)」のことを指すことも多くなりました。 一昔前までデジタルサイネージは、繁華街のビルの壁面に設置された大型ビジョンがメインでした。しかし現在は、駅やバス停、店舗、商業施設、オフィス、工場、イベント会場、電車、バス、タクシーなどあらゆるところにデジタルサイネージが活用されています。 【LED TOKYO株式会社について】 LED TOKYOは、デジタルサイネージ業界で圧倒的No.1を目指して事業を展開しているベンチャー企業です。 LEDビジョンを活用し、さまざまな場面で空間演出を手掛けており、エンタメ分野では、音楽ライブ・舞台・ミュージックビデオなどで熱狂的な空間を裏から支え、繁華街・オフィス・商業施設では、デジタル広告や映像コンテンツを投影するサイネージを提供しています。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須】 ・法人営業の実務経験(目安:2年以上) ・ベンチャー企業で成長を遂げたい方 【歓迎】 ・有形商材の営業経験 ・デジタルサイネージ、AV機器、広告業界などの知見 【求める人物像】 ・成長環境に身を置きたい方 ・早期にキャリアアップしたい方 ・裁量をもって仕事に取り組みたい方 ・上場準備中のベンチャーで挑戦したい方 【選考フロー】 (1) 書類選考 (2) 一次面接(オンライン面接) (3) 最終面接(オフィスでの対面面接) (4) 内定 ※最短2週間程度での内定が可能 ※一次面接はオンラインで実施、最終面接は対面での実施 |
【営業経験必須】初年度年収790万円も可能/20代〜30代活躍中/面接設定まで最短3日/期間限定!入社奨励金有り!
勤務地 |
東京都渋谷区 株式会社SENKA |
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仕事の概要 |
仕事内容: / 20代〜30代の若手社員活躍中! 異業界出身者も多数! 「営業経験を活かして、もっと稼ぎたい!」 そんな想いを弊社で叶えませんか? \ ==魅力ポイント== □初年度年収700万円以上も可! □期間限定入社奨励金有り □昇給あり □インセンティブあり └ 成果次第で月収100万円も目指せる! □新規開拓一切ナシ! □長期休暇あり ========== 【仕事内容】 買取専科のフランチャイズ加盟店獲得 の提案営業をお任せします。 ■1日の流れ(例) 10時〜12時 メール対応、引継ぎ確認 12時〜13時 架電、オーナー様対応 13時〜14時 お昼休憩 14時〜16時 資料作成、FC店ミーティング 16時〜18時 商業施設、路面テナントの仕入れ 18時〜19時 打ち合わせ、業務報告 \業界未経験でも始めやすい反響営業/ 毎月100件超の問い合わせがあり 反響対応100%なので、新規開拓は一切なし 資料のご請求があった法人・個人のお客様へ お電話をしアポイントを取ります。 また、入社後は座学とOJTの研修を通して 事業内容やFC出店に関する 基礎知識などを習得できるので 業界未経験の方もご安心ください◎ |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 下記いずれかの経験をお持ちの方 ■営業経験2年以上(業種は問いません) ■無形商材の営業経験 例)不動産営業経験、保険営業経験、IT営業経験、カーディーラー 等 □業界未経験歓迎 □20代〜30代活躍中 「新規の飛び込み営業が辛い」 「お客様のためになる提案がしたい」 「フルコミッション営業で安定性に不安」 そんな想いをお持ちの方も大歓迎! 〜こんな方おすすめ〜 ・今よりも収入UPしたい方 ・営業経験を活かしたい方 ・若手のうちからしっかり稼ぎたい方 ・正社員として働きたい方 ・成果を残した分、しっかり評価をされたい方 ・スピーディにキャリアアップを叶えたい方 ・フランチャイズ事業・業界に知見をお持ちの方 ・販売や接客業の経験を活かしたい方 など |
土日祝休み|年間休日125日|1年目から月収40万円可能!
勤務地 |
岐阜県各務原市蘇原新栄町1丁目25番地1 株式会社ホットスタッフ各務原 |
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給与例 |
給与例 < 月収例 > ・41万円/入社1年目(月給23万6250円+歩合) ・52万円/入社3年目(月給23万6250円+歩合) < 年収例 > ・518万円/入社2年目(月給23万6250円+歩合) ・812万円/主任(月給26万2500円+歩合) |
仕事の概要 |
仕事内容 \20代・30代のスタッフ活躍中!/ 試用期間中も給与保証あり! 1年目から月収40万円も可能! ================= 未経験でもしっかり稼げるし 頑張った分はしっかり戻るから ラーメン屋めぐりが大好きな人も ライブにたくさん行きたい人も おもいっきり満喫できます! 家族と色んなところに 旅行している人もたくさん! 【こんなお仕事です!】 企業様へどんな方が欲しいか ヒアリングして その情報をもとに ピッタリなスタッフさんを紹介! ちゃんと働けているか 困っていることはないか アフターフォローもお願いします。 企業様にとっても スタッフさんにとっても WinWinな関係をつくるのが お仕事です! ◆◇◆◇◆◇◆ 人と話すのが好き! 新しいことに挑戦したい! 稼いで楽しみたい! そんな方のご応募お待ちしております! ◆◇◆◇◆◇◆ アピールポイント \こんなところでも+α!/ 新規獲得や紹介で スタッフさんが稼働した時は もちろんインセンティブ発生! そしてなんと… 派遣スタッフさんが お仕事を続けてくれることでも 毎月インセンティブが発生! ということは…! しっかりフォローをして スタッフさんが長く 活躍してくれればくれるほど 皆さんにも継続的に インセンティブが発生します! 取引開始の1回だけではないんです! 「新規開拓が得意」 「アフターフォローが得意」 自分の得意に合わせて稼げます! |
求める人材 |
求めている人材 【学歴不問・性別不問・経験不問】 <20代を中心に活躍中!> 要普通免許(AT限定可) 【業界未経験・職種未経験大歓迎】 キャリアカウンセラーや キャリアコーディネーター、 人材コーディネーターなど 誰かに寄りそう仕事がしたい方に! |
■2016年設立。オンライン保険代理店事業・インシュアテックソリューション事業を手掛けています。■自社プロダクト【コのほけん!】と受託開発、新規事業では、お客様が自分に合った保険を、自分で選べる世界を目指しています。
勤務地 |
仙台支社(宮城県仙台市宮城野区) |
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想定年収 |
440万円〜660万円 |
仕事の概要 |
当社のオンライン保険代理店事業「コのほけん!」で取り扱っている商品を主にお問い合わせを頂いたお客様… |
求める人材 |
【必須】■保険営業経験 3年以上の方 ■保険営業として高い実績を出した経験がある方 ■保険取扱い上の処… |
毎日新しい商品との出会いがあり、ワクワクしながら働けます!さらに、その商品の価値を調べたり、市場をリサーチしたりする楽しさも満載。まるで宝探しのような日々があなたを待っています!
勤務地 |
愛知県名古屋市緑区上旭1-1508 FRS株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 当店はタイヤ・工具がメインのネット型リユースショップです。 名古屋市・春日井市・岐阜市・大垣市と4店舗展開しており、業績好調・事業拡大のため、一緒に店舗を盛り上げて頂ける仲間を探しています! 未経験者歓迎!あなたの挑戦を応援します! 【主な仕事内容】 * 持ち込み商品の査定・買取、出張買取対応 * 電話やメールでの査定依頼対応 * 商品撮影、梱包・発送業務 * 在庫管理、店舗運営、人材マネジメント ※飛び込み営業・ノルマは一切ありません。 |
求める人材 |
求める人材: * 学歴不問/資格不問 * 未経験者大歓迎/経験者優遇 * 早期キャリアアップを目指したい方 * 要普通自動車免許 * 簡単なPC操作のできる方 |
【100%反響営業!】【歩合あり!!】注目の中古太陽光発電システムの営業
勤務地 |
東京都台東区東上野2-1-11 サンフィールドビル5F 株式会社グッド・エナジー |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【主な業務内容】 現地調査・査定・契約までを一貫して行っていただだきます。 ■中古太陽光発電システムの仕入れ インバウンド情報をもとにお客様と連絡を取り、実際に設置されている太陽光発電システムの現地確認・査定金額決定(査定には弊社独自開発のシステムを使用) ※全国に出張あり(宿泊費・移動費とは別に出張手当完備) ■中古太陽光の販売 「そらサーチ」経由で入ったお客様情報を元にお客様資料作成・交渉・各種申請及び契約手続き 代理店交渉 |
求める人材 |
求める人材: 【応募条件】 ・太陽光業界での営業経験3年以上(住宅用太陽光は不可) 【このような方におススメ】 ◎FIT太陽光の販売営業経験のある方 ◎太陽光業界での勤務経験がある方 ◎新しい環境で自分を成長させたい方 ◎全国に飛び回り営業経験を積みたい方 ◎営業だけではなく、事務スキル等マルチに活躍したい方 ◎未経験でもOK!頑張りを応援します! |
【同業界で管理職経験のある方は店長〜可!】初年度から年収600万円可!年功序列ではないので早く収入UP!
勤務地 |
千葉県市原市姉崎2523-4 カインドアウトレット市原店(NEXTGATE MOTOR SOLUTIONS株式会社) |
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仕事の概要 |
仕事内容: \『ベストベンチャー100』選出!/ 軽自動車を中心とした軽39.9専門店! 業界経験者で管理職経験があれば スグに活躍できます! ★…━━━━━━━━━━━━━━━━━ 自動車販売店の新しいカタチ ━━━━━━━━━━━━━━━━━…★ 最近、明るいニュースの少ない自動車業界をチェンジします! 【親切・安心・寄り添い】KiNDはお客様を第一に考えた「おもてなし」を大切にしています! □「車を売る」のが目的ではなく「お客様の笑顔」「満足」を作るシゴト!それにより「ありがとう」を生む! □「車を売る」で終わりではなく、お客様に寄り添い「カーライフ」を通して伴走していく! □「車を売る」よりも「満足」を大切に!クチコミを通してサービスの価値を高めていく! だから、安定した結果が出る!入社初月でもしっかりと結果が出せるサポート体制! 新人でも結果が出るための成長フローが充実! 成約率60%超えで新人でも結果が出やすい仕組化されたビジネスモデル! □「月例勉強会」でしっかりとケーススタディーを活用して学べる! □定期的に実施される評価カリキュラムにより、加速度的に成長できるフィードバックが得られる! □お客様にとって何が喜ばれるか□圧倒的なサービスを提供するための秘訣を学ぶことができる! □毎日のロールプレイングで日々成長の糸口をつかめる!先輩社員から的確なアドバイスを得られる環境! だから、安定した結果が出る!早い段階で中心人物として活躍できる! だから、収入にも結び付く! ★…━━━━━━━━━━━━━━━━━ 求人のアピールポイント 「収入編」 ━━━━━━━━━━━━━━━━━…★ □圧倒的なインセンティブ! ・台数報奨制度(1台販売から販売台数に応じて報奨金を支給!) ・営業コンテスト(半期ごとに各指標の成果により報奨金を支給!) ・半期ごとの評価制度で昇給! ・年間表彰MVP制度(半期ごとの業績発表会で最も優れた実績の社員に贈られる栄誉と報奨!) ★…━━━━━━━━━━━━━━━━━ 求人のアピールポイント 「待遇編」 ━━━━━━━━━━━━━━━━━…★ □ 店長入社で年収550万円〜可! □ インセンティブあり! □ 成約率約60%! □ 完全反響!飛び込みテレアポ一切なし! □ 社割制度あり! □ 男女活躍! □ 充実した研修制度 □ 昇給・賞与年2回 □ 達成手当あり □ 住宅手当あり □ 家族・子供手当 □ 非喫煙者手当 ■インセンティブ■ 販売台数1台につき2,000円! 例)20台販売の場合・・・40,000円! 販売した分だけ給料が増えます! ■社割制度■ ・自家用車購入割引(1親等のご家族も対象) →人気の車種が安く買えます! ・車検割引 ・コーティング割引 ・板金修理 一般修理割引 ・パーツ購入割引 ・グループ会社利用割引(ラーメン ダーツバー利用 50%割引) ■社内にはさまざまな制度が充実!■ □社内大学 □スポーツコミュニケーション(サッカー、フットサル、ゴルフ) ⇒一緒にスポーツしたり、飲み会をしたり、恋の相談なんかも ■プライベート充実■ ・週休2日 ・家族との時間、友達との時間を大切に(会社が応援) ・誕生日休暇 ・家族手当など ・急な休日出勤なし ・子供の運動会、家族旅行、推しのライブ→有給で楽しもう! ★…━━━━━━━━━━━━━━━━ こんなお仕事を探してるあなたにおすすめ! ━━━━━━━━━━━━━━━━…★ @成約率は60%以上!5人に3人は成約! 軽自動車のみを扱っているので仕事がしやすい! 100%反響営業だから飛び込みテレアポ一切なし! <50万円以下の車だから提案しやすい!> そのエリアの人気車種をはじめ、様々な車種をお手頃な価格で扱っています。 店には常に300台近い在庫があり、人気車種は常に一定数の在庫をキープ。 「いつ行ってもほしい車がある店」なので、お客様からも喜ばれています。 A倍速で成長できる 年功序列ではなく、成果に応じて給与が上がる会社 店舗売上+リピート率+チームワークと具体的な指標あり 初年度から年収550-800万円可能 B成長できる環境がある <社内で学べるNEXTGATE大学開校> ・店長スキル ・売上の上がる店舗づくり ・部下が育つ!!リーダーシップ マネジメント ・人生の目標設定 ・その他様々なことが社内で学べる!! ━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 これまでの経験を活かして 以下の業務をお任せ致します。 <具体的な仕事内容> ・店舗運営管理(在庫数 在庫品質 店舗クリンネス KPIなど) ・人材育成(商談フォロー 新人研修 面談など) ・顧客管理(点検 車検 乗換 クレーム対応など) ・分析業務(車種 目玉車 プライス調整 仕入車輛など) 全てが分かっていなくても大丈夫です! 社内でしっかり学べます! <この仕事の特徴> 『いつでも聞ける環境が、スピード昇格のカギでした。』 近年ホールディングス化を行ない、 自動車販売を主軸にITや外食、ビジネススクール などの多角経営を行なって成長中の ネクストゲートグループである当社。 売上は前年比130%増と、好調な業績を出し続けています。 売上の勢いと同じく早いのが、 当社で働く社員たちのキャリアアップ。 最短1年程度で役職をゲット。 店長やリーダーが20〜30代なんてことも、 珍しくはありません。 ほぼ全員が未経験スタートで、 車のことも入社してから学びました。 業務時間内に学んでサポートを受けて、 成果が出たらすぐ昇格。 安心して上を目指せる環境として当社を選べば、 チャンスを掴むタイミングもきっと最速です。 ★…━━━━━━━━━━━━━━━━━ 数字で見るEXTGATE MOTOR SOLUTIONS ━━━━━━━━━━━━━━━━━…★ 創業 :2016年 売上高 :15億円 従業員数:35名(正社員:23名、AP:12名) 店舗数 :4店舗2工場 男女比 :男性65%、女性35% 平均年齢:約34歳 年間休日:105日 ※上記数値は令和6年7月時点 【企業の展望】 <当社の成長戦略> ・2025年:既存店舗のリニューアル化 ・2026年:既存店舗の大型化 ・2034年:現状の15億から5倍以上の80億へ 理想は店舗数を拡大するのではなく、 大型拠点化を目指しています。 地域に根差し、お客様に寄り添った対応をする事により 満足度を高め、お客様にとって良い店づくりを考えています。 一店舗の規模を大きくし少数精鋭で一人当たりの生産性を 高めることによりスタッフにも還元していきます。 現状の15億から約10年後までには 5倍以上の80億を超える会社へと成長させていきます。 ━━━━━━━━━━━━━━ 【キャリア形成について】 『いつでも聞ける環境が、スピード昇格のカギでした。』 近年ホールディングス化を行ない、 自動車販売を主軸にITや外食、ビジネススクール などの多角経営を行なって成長中の ネクストゲートグループである当社。 売上は前年比130%増と、好調な業績を出し続けています。 売上の勢いと同じく早いのが、 当社で働く社員たちのキャリアアップ。 最短1年程度で役職をゲット。 店長やリーダーが20〜30代なんてことも、 珍しくはありません。 ほぼ全員が未経験スタートで、 車のことも入社してから学びました。 業務時間内に学んでサポートを受けて、 成果が出たらすぐ昇格。 安心して上を目指せる環境として当社を選べば、 チャンスを掴むタイミングもきっと最速です。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 ・自動車業界の管理職経験1年以上 ・普通自動車免許(AT限定可) 【歓迎条件】 ・経験者優遇 ・ブランク歓迎 ・学歴不問(中卒・高卒歓迎) ・20代、30代、40代活躍中! 【向いてる方】 ・管理職にチャレンジしたい ・ベンチャー企業で働きたい ・頑張りがしっかりと評価される環境で働きたい方 ・キャリアアップを目指したい方 ・今の仕事が物足りない |
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■2016年設立。オンライン保険代理店事業・インシュアテックソリューション事業を手掛けています。■自社プロダクト【コのほけん!】と受託開発、新規事業では、お客様が自分に合った保険を、自分で選べる世界を目指しています。
勤務地 |
本社(東京都千代田区)、札幌支社(北海道) |
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想定年収 |
660万円〜1200万円 |
仕事の概要 |
当社のオンライン保険代理店事業「コのほけん!」で取り扱っている商品を主にお問い合わせを頂いたお客様… |
求める人材 |
【必須】■保険営業経験 5年以上の方 ■保険営業として高い実績を出した経験がある方■保険取扱い上の処… |
豊郷〜長浜エリア 事業拡大につき査定士大募集!未経験者大歓迎です!
勤務地 |
滋賀県犬上郡豊郷町沢250-1 丸善アスト豊郷店 (株)D・Color |
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仕事の概要 |
仕事内容: 貴金属・ブランド品・金券・カメラ・古銭などの査定・買取業務、インターネット販売や取引先に発送等を行う査定士全般の業務、並びにリユースショップの店舗運営を少人数で行う小規模マネージメント業務になります。 @オーナーまたは先輩査定士から基本接客や査定・買取についての研修→A店長、副店長のサポートを受けながら査定・買取業務の実践(研修と並行しながら実施)→B店舗運営等の補助業務→C自立しての店舗運営業務(店長・または副店長に昇格)という育成プログラムを、その方の理解度や習得度に合わせて段階的にお教えしますので、未経験者の方でも安心してご応募ください。 【仕事内容】 ・開店作業、店内清掃、各種事務処理、出品・発送業務、閉店作業 ・ 貴金属、ブランド品、金券、カメラ、古銭 などの査定・買取 ・商品の仕分け、各種取引業者への発送 ・オークションサイトでの商品出品と発送 ・集客のための戦略企画立案など ・SNSでの情報発信(インスタ・ブログ・公式LINEメッセージなど) |
求める人材 |
求める人材: ・明るく、接客が好きな方 ・好奇心旺盛で、色々と調べることが好きな方 ・1人または少人数での業務が苦にならない方 ・帳票入力、メール、エクセル、SNS等の簡単なPC操作のできる方 ・自分の貢献が会社の実績に直結すると実感できる職場で働きたい方 ・店舗開発や広報業務など将来会社の幹部としても活躍してみたい方 ・業界未経験でもOK!(経験者歓迎) |
第2新卒世代から30代中心に活躍中□2025ベストベンチャー100選出□月給28万+高額インセンティブ!“挑戦×成長”が詰まった環境□上場準備中!月給28万+インセンティブ!完全週休2日!年休120日〜!服装自由!平均年齢33歳!完全問合せ対応型!
勤務地 |
東京都中央区銀座7-4-15 RBM銀座ビル7階 株式会社アワバリュー |
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仕事の概要 |
仕事内容: 2025ベストベンチャー100にも選出された動産テックのグローバルプラットフォームを創る「アワバリュー」で買取コンサルタントを募集します□ □□□□□□□□□ここがPoint□□□□□□□□□ □急成長スタートアップ企業! (創業5年で売上100億円ペース) □問い合わせに対応する完全反響型! □年休120日以上! 残業20時間以内! □服装自由でおしゃれにも寛容な企業! □おしゃれなオフィス勤務! □インセンティブだけで100万以上稼ぐ方も! □住宅関連サポートで上京したい方にもおすすめ!※社内規定有り □昇給あり・転勤なし・駅チカ徒歩3分(新橋駅・有楽町駅・銀座駅) <動産×テクノロジーで旧態依然の業界を変革> 皆さんの身近でも、フリマなどの個人間でグレーな取引が発生している姿を見たことや聞いたことがありませんか? アワバリューは「高級動産テック」の「高額二次流通プラットフォームサービス」を展開するスタートアップ企業です。創業から5期目で売上100億円ペースを維持し、動産テックカンパニーとして今期も売上・利益を伸ばしております。 高級時計やブランドバッグなどの高級動産取引を「より安全に」「より安心に」「世界中の多くの人が」使える社会を実現するため、旧態依然の業界を変革する「グローバルプラットフォーム」を作り続け、業界を牽引しています。 現在、IPO(新規上場)に向け準備中の成長性のあるベンチャー企業です! <弊社社員インタビューはこちら> https://note.com/ourvalue/ <当社採用ページはこちら> https://ourvalue.jp/recruit/ □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 【仕事内容】 富裕層のお客様をメインに、エルメスやシャネル、ロレックスなど、高級時計・高級ブランド品の買取コンサルタントをお任せします! 《仕事内容詳細》 ・オンラインにて申し込みのあった高級時計や ラグジュアリーブランドバッグ等買取・交渉業務 ・提携業者対応 ・ご来店されたお客様対応 <取扱商品例> ロレックス、オーデマピゲ、パテックフィリップ、 エルメス、シャネル等多数 <平均商品単価> 平均商品単価250万円 10万円〜5000万円の幅広い金額帯の取引あり □これまでになかった新しい次世代の鑑定や 検品を一緒に作り上げていく経験ができます。 □また査定や鑑定のお仕事には珍しくインセンティブ もありますので、頑張りが評価される環境です。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 【 雇用形態 】 正社員 / 試用期間3ヶ月(他同条件) □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 【 給与詳細 】 月給:\280,000 〜 \600,000 + インセンティブ(支給要件あり) ※想定年収:336万〜720万円+インセンティブ ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。 ※上記には固定残業代(35時間分/59,156円〜)を含みます。 超過分は別途支給します。 〈モデル年収〉 ■入社2年目・23歳(女性) 月収42万円 =月給30万円+インセン含む各種手当12万円 / 年収550万円 ■入社3年目・28歳(男性) 勤続年数2年(実務経験3年以上) 月収55万円 =月給30万円+インセン含む各種手当25万円 / 年収700万円 ■入社3年目マネージャー・29歳(男性) 年収900万円 =月給40万円+インセン含む各種手当30万円 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ |
求める人材 |
求める人材: □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 【必須要件】 年齢の条件と理由:35歳未満 (例外事由3号のイ:長期勤続によるキャリア形成のため) 人柄採用!未経験者歓迎 (あなたの仕事に対する熱意・意欲を重視します) \ こんな方活躍中! / ・接客、販売、営業などの経験 ・頑張りをしっかり還元、評価してほしい方 ・イチから営業スキルを身に着けたい方 ・好きなブランドや憧れのブランドがある方 *事業拡大に伴う増員募集です *第二新卒歓迎、U・Iターン歓迎、学生歓迎(25卒もOK) *前職フリーター歓迎 *ブランクOK(40代以上も応募可) *無資格歓迎 *経験不問 *異業種からの転職歓迎 \ こんな方歓迎します / ・買取や目利きの仕事を極めたい ・収入として還ってくる場所で働きたい ・成長中の企業で働きたい! ・休みと給与を両立させたい <業界知識は入社後でOK> 業界トップクラスの実績がある経営陣から、 当社のノウハウを惜しみなくお伝えするので、 どんどん吸収していってください。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□"□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 【必須要件】 年齢の条件と理由:35歳未満 (例外事由3号のイ:長期勤続によるキャリア形成のため) 人柄採用!未経験者歓迎 (あなたの仕事に対する熱意・意欲を重視します) \ こんな方活躍中! / ・接客、販売、営業などの経験 ・頑張りをしっかり還元、評価してほしい方 ・イチから営業スキルを身に着けたい方 ・好きなブランドや憧れのブランドがある方 *事業拡大に伴う増員募集です *第二新卒歓迎、U・Iターン歓迎、学生歓迎(25卒もOK) *前職フリーター歓迎 *ブランクOK(40代以上も応募可) *無資格歓迎 *経験不問 *異業種からの転職歓迎 \ こんな方歓迎します / ・買取や目利きの仕事を極めたい ・収入として還ってくる場所で働きたい ・成長中の企業で働きたい! ・休みと給与を両立させたい <業界知識は入社後でOK> 業界トップクラスの実績がある経営陣から、 当社のノウハウを惜しみなくお伝えするので、 どんどん吸収していってください。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□" |
即日入社可!新設5年目の人材ビジネス会社!年休120日!
勤務地 |
東京都千代田区神田須田町1-5-12 村山ビル5階 HRマネージメント株式会社 東京本社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 500万円/入社3年目 月給33万円×12ヶ月+賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 2020年の設立からわずか3年で 福岡・東京・大阪・仙台に拠点展開! 成長中の人材ベンチャー企業です★ 「人」と「働く環境」を繋げる 大切な役割がコーディネーターです。 お任せする業務範囲や裁量が大きいですが、 始めから全てやってもらうことはなく、 お任せできる所から順番にお教えします。 先輩の前職は様々! アパレル、飲食店、不動産etc… どんな経験も役に立ちますよ('◇')ゞ お客様だけでなく仲間にも 謙虚であることを大切に 若い会社だからこそ 協力して雇用創出を実現しましょう。 ー お任せする仕事 ー 人材派遣コーディネーター業務 および採用・労務管理業務 【具体的には】 ◎派遣コーディネーター業務 ・新規や既存の取引先への営業 ・クライアント対応(メール・電話) ・派遣およびアルバイトスタッフの 面談・採用 ・スタッフ定期面談 など ◎採用・労務管理業務 ・受注案件に合わせた企画立案 ・人員採用 ・採用したスタッフの教育、研修 ・シフト作成と管理 ・クライアントとの打ち合せ ・業務実施 ・報告書作成 など |
求める人材 |
求めている人材 未経験・第二新卒歓迎! 20代・30代の若手社員が 活躍しています! ―以下の方を歓迎します― ・ベンチャーならではの環境変化を楽しめる ・内勤/外勤営業経験を活かしたい方 ・成長意欲が高く、色々なことを経験したい ・主体的に行動ができる ※接客や人と話す仕事の経験者歓迎! 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
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■2016年設立。オンライン保険代理店事業・インシュアテックソリューション事業を手掛けています。■自社プロダクト【コのほけん!】と受託開発、新規事業では、お客様が自分に合った保険を、自分で選べる世界を目指しています。
勤務地 |
本社(東京都千代田区)、広島支社(広島県) |
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想定年収 |
660万円〜1200万円 |
仕事の概要 |
当社のオンライン保険代理店事業「コのほけん!」で取り扱っている商品を主にお問い合わせを頂いたお客様… |
求める人材 |
【必須】■保険営業経験 5年以上の方 ■保険営業として高い実績を出した経験がある方■保険取扱い上の処… |
<□キャリアアップ直結/裁量大◎>広告代理店への営業提案から販売組織構築まで幅広く経験!トータルソリューションを提案する仕事です。
勤務地 |
東京都渋谷区恵比寿 NEL株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: *・。・。*・。・。*・。・。* ☆お仕事のポイント☆ □大手広告代理店と直取引! □オンライン×オフライン施策を提案! □自社メディアで強みを発揮! □成長市場でスキルアップ! □チームで協力して進める環境◎ <仕事内容> \□広告代理店向けのソリューション営業□/ 自社メディア「osina」を活用し、広告代理店やメーカーに対してトータルマーケティングソリューションを提案するお仕事です。 【具体的なお仕事】 ◎総合広告代理店と協業し、事業開発やプロモーション施策を企画・提案・実行 ◎プロダクト・マーケティングチームと連携し、サービス改善や新提案を推進 ◎新規代理店への営業活動や、既存顧客への深耕営業を担当 ◎営業活動の進捗を管理し、チームと連携しながら支援 ◎クライアントの課題を把握し、オンライン×オフラインで最適な解決策を提案 ★業界問わず、化粧品・日用品・食品・飲料メーカーとの取引実績が豊富! ★施策実施後のレビューまでしっかり担当し、効果を実感できます! 「広告業界の経験を活かしたい」 「チームで大きなプロジェクトを動かしたい」 そんな方にピッタリのお仕事です。 *・。・。*・。・。*・。・。* |
求める人材 |
求める人材: ■必須要件 - 法人営業経験2年以上(有形・無形問わず) ■歓迎要件 - スタートアップ、ベンチャーでの就業経験 - 広告業またはメディア業界またはメーカー業界での業務経験2年以上 - マネジメント経験 |
未経験歓迎□研修内容充実□年休122日□賞与年3回□
勤務地 |
大阪府大阪市北区野崎町6-7 大阪北野ビル501号 株式会社デジタル |
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給与例 |
給与例 【年収例】 480万円/32歳のモデル賃金(月給25万円+賞与) 322万円/25歳:未経験入社のモデル賃金(月給21万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 *。・*。・*。・*。・*。・*。・ 未経験から学べます!! コツコツ信頼関係を築き、「IT×財務」 コンサルタントを目指そう□ *。・*。・*。・*。・*。・*。・ □仕事内容詳細  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 会計事務所のビジネスパートナーとして 信頼関係を構築するお仕事です。 <具体的には> ◎経営ビジョンをお客さまと共有 ◎事業拡大に向け、課題分析〜解決できる 新システムの提案 その為には ◆ITスキル/開発ソフト製品やサービスに 関する幅広い知識 ◆財務知識/会計サービスの特性を把握 以上の2点がが大切! 潜在ニーズを引き出すスキルが 求められます。 ◎経験を積めば新規開拓にチャレンジ! 派手なセールストークは不要! コツコツと粘り強く信頼関係を 築けるなら大丈夫!! *。・*。・*。・*。・*。・*。・ あなたもチャレンジしませんか! ★未経験・第二新卒歓迎 ★将来のリーダー候補 意欲重視でお迎えします!! *。・*。・*。・*。・*。・*。・ □具体的な仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 会計事務所およびそのクライアント向け の財務会計ソフトの提案を中心に、 ハードからソフト、ネットワーク、 セキュリティまでトータルに提供できる、 システムコンサルティング営業をお任せ 会計・税理士事務所のビジネスパートナー として、また、社外のIT推進サポート部門 として、頼りにされる役割です! <具体的には> ・顧客訪問をし、情報収集や 課題のヒアリング ・社内エンジニアや上長と相談しながら 課題解決のための企画立案 ・企画プレゼンや見積提案 ・ご契約からシステム導入、 業務改善フォローや カスタマーサポート ※営業エリア 関西70%、東海20%、他全国 システム導入からその後の アフターフォローまで一貫して ご担当いただくので、 やりがいがありますよ□ □ご提案できるサービス  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◇自社開発財務会計ソフトの提供 ・「JOIN」シリーズ ・NTTデータ「達人シリーズ」 ◇ネットワーク構築 ◇オフィス環境の構築 ◇セキュリティシステム など □業務フロー  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◇顧客訪問 情報収集〜課題のヒアリング ※社用車あり ※出張あり ▼ ◇課題解決業/業務改善実現の企画立案 ・社内エンジニアや上長に相談もできます ・長年の多彩なノウハウや成功事例あり ▼ ◇企画プレゼン(見積提案) ▼ ◇ご契約〜システム導入 ▼ ◇業務改善フォロー/カスタマ―サポート ・システムの操作案内 ・セミナーのご案内など □入社後イメージ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 研修期間:3ヵ月 ■OJT 営業やシステム開発の先輩について じっくり学びます。 ・自社開発ソフトのこと ・財務会計の業務 ・営業ノウハウなど ▼ ■研修後 先輩の営業アシスタントからはじめて、 経験スキルや適性を考慮し、 徐々にクライアントをお任せ! ▼ ■独り立ちに向けて チーム目標/個人の行動目標を設定し 一人ひとりの成長をサポート ◎ノルマなし プロセス重視で業績を賞与で 還元していきます□ □アピールポイント  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ オフも充実★働きやすい環境でお迎え☆ ◇教育制度が充実 ◇資格取得支援あり ◇複数名の採用予定! 同期の存在も嬉しい◎ ◇年間休日122日 ◇残業ほぼなし ◇交通至便:大阪市北区 □社員インタビュー  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【執行役員:営業兼任】 ベンチャー企業らしい自由度の高さが魅力 財務ソフトの老舗企業というより、 設立時の精神を忘れないベンチャー企業! コンピュータ技術を中心とした ソリューションを提供が事業の柱ですが ユーザーニーズの役に立てるのなら 新商材を開拓し、何をセールスしても良い 自由な社風◎いつかは自分でビジネスを 創ってみたい!という思いの方には 魅力的な会社だと思います! 【執行役員:営業兼任】 5年後が楽しみな可能性のある人に会いたい 当社の営業は 「システムコンサルティングセールス」 ITも財務も、広い知識が必要…と聞けば、 敷居が高いかもしれませんが ハード、ソフト、ネットワーク、 セキュリティ、諸法規、税制、財務の中で いずれか一つ“強み”を身につけることが、 信頼関係構築の第一歩! その為には、自分の適性や 能力を見直すことも大切です! □株式会社デジタルについて  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 1978年に設立。 日本初の会計事務所向け財務システム JOIN 財務システムを自社開発しました! 以来、多彩なJOINシリーズを展開し、 NTTデータ「達人」とのタイアップなど、 積極的に事業を展開しています。 ネットワーク構築から、 セキュリティシステム等へ展開し、 マイナンバーやインボイス制度、 税制や制度改正など、多様なニーズと共に 進化してきました。 取引先様の紹介も多く、ノウハウと 経験豊富な上長が在籍しており、 今回、時代の変化に順応し、 コンサルティングを強化するために 営業チームの再編成を決定しました□ |
求める人材 |
求めている人材 【必須スキル】 □高卒以上 □社会人経験 1年以上 □普通自動車免許(AT可)または二輪免許 【こんな方歓迎】 □未経験者歓迎 □第二新卒歓迎 □ITに興味がある方 □財務の知識がある方 □社会人経験 3年以上 営業経験者の方ももちろん歓迎です□ 未経験の方でもコミュニケーション力 のある方は大歓迎! 接客業の経験などがあれば活かせます□ 【こんな思いを持ちの方も大歓迎】 □コンサルティングを目指したい □発足メンバーで部門をつくりたい □未経験から成長できる会社で働きたい □ITにかかわる仕事がしたい □コツコツ信頼関係を築きたい □経理・財務の経験も活かしたい □ベンチャー企業で働きたい 【あれば尚可】 □ITパスポートの資格 □簿記3級以上 □ネットワーク構築経験 |
【急募】年間休日120日以上、土日休み、インセンティブ&研修・サポート充実!
勤務地 |
福岡県福岡市東区下原4-18-33 株式会社カイショー |
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仕事の概要 |
仕事内容: 主な業務内容は、自動車ディーラーや自動車リース会社への法人営業を通して、自動車タイヤホイール及びパーツ等の買取(仕入)をお任せします。小規模な法人から日本全国に展開する大手法人まで幅広くお取引しています。現在は福岡及び東京に営業拠点を構えておりますが、業績の拡大により今後は更に新規エリアへの拠点開発等も視野に入れています。法人営業の知見、量から質に転換した営業技術をお持ちの方にもこれから営業職へチャレンジしてみたい方にとっても、頑張りをしっかりと評価し組織拡大によってマネジメント等を含めた更なるキャリアアップの機会が豊富にあります。 日本一『ありがとう』を集める企業を目指す――それが私たち株式会社カイショーです。営業チームには、実績も経験もふぉうふなスタッフも揃っており、営業経験の浅い方や営業未経験の方でも成長できる環境が豊富にあります。 私たちが求めているのは、顧客との信頼関係を築き短期的ではなく中長期的に継続的なお取引ができる関係づくりが出来るメンバーになります。 入社後は座学研修からスタートし、会社の事、商品の事、業界の事などを順番に学びます。その後は一人ひとりにメンターが付きサポートしながら、ロールプレイング研修や同行営業など様々なステップを経て徐々にお客様との関係構築を体系的に一から学んでいただける環境です。新しいスキルを吸収し、ビジネスパーソンとしてキャリアアップできる環境が魅力の当社です。 当社ではすでに30 代前半で役員に登用される事例があり、年齢や社歴ではなく、頑張りや実績を正当に評価する仕組みがあります。 具体的な主な業務内容は以下の通りです。 ◎顧客先へのアポイント業務(既存、新規) ◎顧客先での商品検品業務 ◎タイヤホイール、パーツ等の買取対応 ◎顧客リスト及び実績管理 日本全国に『ありがとう』を届けるビジョンに共感できる方、私たちと一緒に成長しましょう!未来のリーダーにチャレンジしてみたい方からのご応募を心よりお待ちしています。 |
求める人材 |
求める人材: 【未経験者】 〇法人営業にチャレンジしてみたい方 〇実力を正当に評価してもらいたい方 〇接客やお役様との関係構築が得意な方 〇仕事に前向きに、誠実取り組める方 〇接客経験を活かしたい方 〇行動力のある方 〇量的業務から質的業務への転換を実現してきた人 〇目標達成や成長意欲の高い方 〇インセンティブでしっかりと稼ぎたい方 【経験者】 〇自動車及び中古再販業の知見を仕事に活かしたい方 〇営業技術を活かして更なる成長を目指したい方 〇営業経験者(個人・法人問わず) 〇買取営業の経験者(取扱アイテム問わず) 〇早期にマネジメントポジションを目指したい実力者 |
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■2016年設立。オンライン保険代理店事業・インシュアテックソリューション事業を手掛けています。■自社プロダクト【コのほけん!】と受託開発、新規事業では、お客様が自分に合った保険を、自分で選べる世界を目指しています。
勤務地 |
本社(東京都千代田区) |
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想定年収 |
660万円〜1200万円 |
仕事の概要 |
当社のオンライン保険代理店事業「コのほけん!」で取り扱っている商品を主にお問い合わせを頂いたお客様… |
求める人材 |
【必須】■保険営業経験 5年以上の方 ■保険営業として高い実績を出した経験がある方■保険取扱い上の処… |
楽しく働きたい方歓迎★完全土日休み!昇給年4回!
勤務地 |
東京都台東区東上野3丁目34番6号 株式会社ゆとみ 東京本社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 ・入社1年目/年収360万円 法人営業 月給26万円+手当+賞与 ・入社3年目/年収508万円 リーダー 月給35万円+手当+賞与 ・入社5年目/年収815万円 マネージャー 月給55万円+手当+賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 \\新着の募集です// 業績好調により、増員募集! <平均年齢27歳&男女比5:5>の職場です! 求職者と短期人材を求めている企業様を 繋ぐお仕事をしてみませんか? <お任せする仕事は…> 人材不足でお悩みの企業様に、今話題の 『スキマバイト』を提案していきます! <具体的には> ■企業様にアプローチ ■企業様へのヒアリング ■サービスのご説明 ■改善策、コストについての提案 ■アフターフォロー 当社が扱うのはスキマバイトのプラットフォーム。 今すぐにでも働いてほしい企業と 効率よく働きたい求職者を 繋げるサービスの提案営業をお任せします! 育成期間をしっかり設けており ビジネスマナー研修でイチから学ぶことが可能です。 当社スタッフのほとんどが未経験スタート。 専門的な知識や、特別な資格は不要です! 企業様がどんな業務で困っているか、 その業務が滞ってしまうとどんな影響があるのか等 「聞く力」「提案力」が磨かれる職場です。 もちろん困ったことや分からないことは 先輩社員にすぐに聞ける環境。 あなたをフォローできる体制が整っていますので 安心して働くことができますよ。 【 『ゆとみ』のココがPOINT 】 - 当社は2020年設立のベンチャー企業。 設立から4年で年商10億円達成するなど、 急成長を遂げている会社です! まだできたばかりだからこそ、 ◎年齢問わず昇給&昇進可能 ◎支店立ち上げに関われるチャンスあり ◎伝統に囚われない柔軟な社風 …といったメリットが多数! 入社年数ではなく“実力”をしっかり見ています◎ 他に《独立支援プログラム》もあり、 「将来独立したい」という方のことも応援! 新たな挑戦をするにはもってこいの環境です。 ★【 自由な社風×抜群の働きやすさ 】 - 服装・髪型が自由なのはもちろん、 YouTubeのチャンネルを開いたり、 新支店を立てたりすることもなんとOK! 《転勤なし×土日休み×長期休暇有》 というプライベートを大事にでき、 「やってみたい」をカタチにできる会社です。 >>InstagramもCHECK! https://www.instagram.com/t.yutomi/ ━━━━■代表メッセージ■━━━━ 今の人生や働き方に満足していますか? 私が重視しているのは『人生を楽しみたい!』という気持ちを持っているかどうか。 ・仕事に物足りなさを感じる ・やりたい事が見つからない ・毎日出勤するのが憂鬱… こうした感情を持って働くよりも、 仕事を「楽しい!」会社を「行きたい!」 という風に変えていきたい。 そんな想いで当社を創業しました。 仕事のための人生ではなく、人生のための仕事にしませんか? 少しでも興味を持っていただけた方は是非一度お話しましょう! 私は大手旅行会社での正社員、YouTuber、フリーターなど様々な経験をしてきたので、 入社する・しないに関わらず、相談相手にもなれればと思っています! ━━━■先輩にインタビュー!■━━━ Q:入社理由は? A:将来にワクワクできたこと! 設立間もない会社だからこそ、スピード昇進や支店立ち上げなどの大企業ではできない経験ができるんじゃないか!と思えたんです。 時代やニーズに合わせた会社づくりに参加できることが嬉しいです! Q:会社のいいところはどこですか? A:居心地の良さが抜群! 社長含めたほとんどのメンバーが20代で、和気あいあいとした雰囲気です! 相談もしやすく、働きやすいですね。 |
求める人材 |
求めている人材 \\★20代の未経験者続々入社中★/ / <第二新卒・未経験者歓迎/学歴不問> 成長意欲がある方、自分の頑張りをしっかり評価されたい方歓迎! 当社は【実力主義】だからこそ、 メンバーそれぞれの努力はしっかりと還元。 そのため、全従業員の平均昇給額は 《年間3万円》を達成しています!(今年度実績) ========== ★こんな方なら大歓迎! ・実力を正当に評価してほしい ・営業スキルを身に付けたい ・コミュニケーション能力に自信がある ・楽しい!と思える仕事がしたい ・収入だけじゃなくプライベートも大切 ・自分らしく自由にのびのびと働きたい ・風通しの良い職場で働きたい ・会社の中心メンバーになっていきたい ・年間休日120日以上の企業で働きたい ・完全土日休みの企業で働きたい 1つでも当てはまる方は是非ご応募ください! ========== |
月給27万円以上/残業15分未満(日)/土日祝休/未経験OK
勤務地 |
東京都千代田区東神田2-6-9 Daiwaブレイス東神田6F エス・シー・テクノロジー株式会社 |
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給与例 |
給与例 880万円/入社6年目・女性 月給55万円+インセンティブ 600万円/入社3年目・女性 月給39万円+インセンティブ 440万円/入社2年目・男性 月給32万円+インセンティブ |
仕事の概要 |
仕事内容 □年休123日×土日祝休み×完全週休2日制 □残業15分未満/日でプライベートも充実 □欲張り女子(もちろん男子も)活躍中☆ □服装自由でオシャレもし放題ですよ◎ □居心地の良いカフェスペースあり □20代が中心!業界職種未経験の方も歓迎 □昇給随時・初契約からインセン支給あり □最短6ヶ月でマネージャー昇格実績あり □□――□□□――□□□――□□□――□□――□□ □□業界・営業未経験の方大歓迎□□ 食べログや楽天ビューティなどの Webメディア営業の新規メンバーを募集☆ 欲張り女子(もちろん男子も)大歓迎! 仕事は頑張って成長する! オフは全力で遊ぶ!どちらも大切に しながら働ける環境を用意しています。 「仕事」と「プライベート」の バランスを整えてあなたの理想の 働き方をSCTで実現しませんか。 働き易い職場環境に力を入れており、 スタッフ一人ひとりの満足度を高める ための取り組みを行っております。 転職して労働環境の良さに驚いたと、 そんな嬉しい声も多数寄せられています! 安心してご応募ください。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 《 ここがポイント!》 ウソみたいなホントの話ですが終業から 30分経つとオフィスに残っている人は ほとんどいません。 生産性・効率性を大切にしているため、 「残業がないことが当たり前」という 意識で働ける環境です。 ワークライフバランスが整うのはもちろん 効率良く仕事をこなしていく、 スキルも身につけることができます。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 《 仕事内容 》 さまざまな業態の店舗オーナー様へ、 集客やオペレーションなどの人材課題を 解決できるサービスの提案をお任せします。 【たとえば・・・】 ◆飲食店向け集客サービス(食べログ) ◆SNS活用を簡単にできる SaaSサービス(POST-LINK) ◆Googleビジネスプロフィールを 活用したMEO対策サービス ◆美容サロン向け集客サービス (楽天ビューティ)など まずは一つのコアな商材からスタート! 少しずつ提案の幅を広げていきましょう。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 《 充実の研修体制 》 入社後1週間程度は座学を中心とした研修◎ 入社してすぐ実務へ入ることはありません。 □研修初日〜 会社・配属・媒体などの説明 「当社が何をやっている会社なのか」から スタートして配属先や媒体などの情報も 座学で丁寧に説明していきます。 □1週間〜 ナレッジ研修 ビジネスモデル、商材知識、営業フローの 細部まで言語化したナレッジ研修を通し、 どんな場面でも対応できるスキルが 身につく研修を導入しています。 □2週間〜4週間 ロールプレイング・商談同行 最初はトークスプリクトを 見ながらでも構いません。 基礎をしっかりと培っていきましょう。 同行では、現場の雰囲気に慣れつつ、 実践的なテクニックを身に付けましょう。 OJTでは最低でも1ヶ月は先輩が 同行してあなたが成長できるように 丁寧にサポートしていきます。 『集客』スキルがしっかり身につく◎ ビジネスの根幹は集客。 集客モデルの基礎知識だけでなく、 広告知識・マーケティングスキルなど、 さまざまなビジネスシーンで 役に立つ汎用的なスキルが身につきます。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 《 キャリアステップ 》 □一般営業 □サブマネージャー →自ら営業しつつ2〜3名のメンバーサポート □マネージャー →面接、部下の同行やロープレ、 数値管理、チーム全体のマネジメント等 □統括部長 →マネージャーのマネジメント 予算管理、仕組み作り (ツール、制度、課題解決) □役員/代表取締役 →事業を法人化した際の経営の旗振り役 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ |
求める人材 |
求めている人材 《 欲張り女子(もちろん男子も)大歓迎 》 「面接って何を話せば良いんだろう?」 初めてのことだと不安になりますよね。 「グルメが好き、お洒落が好き」 「残業が少ない会社で働きたい」 「営業として成長したい」など、 志望動機はなんでもOKです! <求める人物像> ◆学歴不問・未経験者OK・第二新卒歓迎 ◆業界・職種未経験の方歓迎 ◆明るい対応ができる方 ◆フットワークがよく動ける方 ◆グルメや美容などが好きな方 ◆営業を基礎から徹底的に学びたい方 ◆集客知識を学びたい方 ◆将来的に管理職以上を目指している方 ◆マネジメントスキルを身につけたい方 ◆新規事業立ち上げを経験したい方 <活かせる経験・知識> ◆営業・販売・接客経験 ◆コールセンター経験 ◆MEO対策の経験 ◆WEB広告の経験 ◆何らかのWEB業界経験 ◆マーケティング ◆SNS運用 ◆ECサイト運営 □段階的に学べる研修・OJTあり 集客やMEOの基礎からしっかり学び、 段階的な研修やOJTで教えていきます。 安心してデビューできる環境です。 □職場環境・風土について 20〜30代の若手が活躍している職場。 オフィス内の雰囲気はとてもフランクです。 □社員インタビュー グルメ大好きの食べログのヘビーユーザー だったので商材に惹かれて応募しました。 入社後は全商材に触れることがありましたが 世の中にはいろんなサービスがあって、 いろんなやり方があるんだと視野が 広がった気がします。 因みに今の推しは『MEO対策』の提案です。 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
<太陽光の知識を活かせます>研修・OJTありで安心スタート/ブランクOK!20代〜50代活躍中!
勤務地 |
東京都台東区東上野2-1-11 サンフィールドビル5F 株式会社グッド・エナジー |
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仕事の概要 |
仕事内容: <太陽光設備販売の法人営業としてご活躍!> 省エネ蓄エネ等、企業のエネルギー問題を解決する トータルエネルギーソリューションカンパニーにて 太陽光の知識を活かして社会貢献しませんか? \働きやすさ重視のベンチャー企業です/ ・成果しっかり賞与で還元! ・賞与年2回・交通費支給など福利厚生充実 ・ご経験を存分に活かせる環境です! 【募集背景】 業績好調により、法人営業の事業拡大を検討しております。 太陽光の知識お持ちの方、業界でのご経験お持ちの方を 広く募集いたします。 <主な仕事内容> 取引先との交渉をはじめ、設置に必要な法令申請、 役所・近隣住民への訪問説明や申請書類作成をお願いします。 当社では、取引先ごとに担当を取り決め、 電力申請チーム、施工管理チーム、管理部門と連携して業務を進めます <研修あり 安心スタート> 太陽光発電設備設置までの流れや 法令申請についてはOJTで丁寧にレクチャー。 「知識はあるが営業スキルが不安」 「仕事のブランクがある」という方も ご心配なく始めやすい環境です。 <代表的な1日の流れ:例> 10:00 社内の連絡事項やメールチェックなど 11:00 移動 12:00〜昼休憩〜移動 13:00 到着(現地調査、住民への説明) 15:00 移動、役所にて申請書類や内容の確認 18:00 帰社、資料まとめ 19:00 資料作成、翌日の準備、退社 ------------------------------- 【職場環境】 チーム人数:7名 20代〜50代と若手から中高年が 中心になって活躍している職場です。 ------------------------------- |
求める人材 |
求める人材: <必須条件> ● 普通自動車運転免許 ● 太陽光業界でのご経験(3年以上) <その他の歓迎条件> ● 学歴不問(中卒・高卒歓迎) ● 資格不要 ● 既卒・第二新卒OK ● ブランクのある方歓迎 ● 20代・30代活躍中 ● 40代・50代活躍中 ● 中高年・ミドルシニア活躍中 ● エネルギー環境を本気で変えたいと 熱い気持ちを持って頂ける方大歓迎 |
新規の立ち上げを経験し、将来は部門の責任者を目指していただきます。
勤務地 |
東京都渋谷区渋谷2-2-16 富島第1青山ビル1F (株)J・Gripマーケティング |
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仕事の概要 |
仕事内容: 新規事業の立ち上げ営業メンバーを募集!! ■新規事業の立ち上げを経験しませんか? まずは、新規事業の立ち上げ営業を経験していただきます。 その経験を通じて、部門責任者を目指していただきます。 新規事業での仕事は、営業だけでなく、幅広く体験をすることができますので、キャリアとしても有効なものになります。 |
求める人材 |
求める人材: J・Gripマーケティングは「自己実現の場」です。 新規事業を通じて、経験を積み重ね自己実現を成し遂げるメンバーを求めています! |
各種手当やインセンティブなど福利厚生充実/頑張りが給与に反映!未経験でも高収入を稼げます!
勤務地 |
〒856-0806長崎県大村市富の原856-0806 長崎県大村市富の原1丁目1545-1 株式会社LTU |
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仕事の概要 |
仕事内容 私たち株式会社LTU(ライフチームユナイテッド)では、工務店と共に快適な住まいづくりをサポートする「営業スタッフ」を募集しています! 営業スタッフの方には建設会社や工務店への資材・施工の営業や一般消費者向けのリフォームをご提案いただくなど営業全般の業務をお任せします。 <具体的な仕事内容は?> 〇建築会社、工務店への営業 建築資材のプロとして、最適な材料の選定・提案を行い、理想の住まいを実現します。さらに、以下のようなサポート業務も担当し、工務店や建築会社のビジネスを支えます。 ・工務店の営業活動サポート ・各種補助金申請の支援 ・各種工法の活用支援 ・保証保険手続きの支援 お客様である建築会社がより質の高いサービスを提供できるように支援することも、重要な役割です! 〇一般のお客様へリフォーム提案 大村本社に併設してあるショールームへ来場されたお客様に対するリフォームのご提案や、過去に当社で工事をさせていただいたOBのお客様に対してのリフォームのご提案を行います。 ※飛び込み営業は一切ありませんのでご安心ください! 営業の流れ、商材知識、業界の基礎、提案ノウハウなど、丁寧にレクチャーします。着実に成長できるよう手厚いサポート体制を整えているため、営業職が未経験の方でもご安心ください。 【1日の流れ(例)】 ■8:00 朝礼、各部署での本日の流れのミーティング ■9:00 お客様のところへ訪問、提案活動 ■11:00 来客対応 ■12:00 昼食休憩 ■13:00 進行中の現場回り、その他打ち合わせなど ■16:00 本日の情報の整理、明日以降の仕事の手配、社内打ち合わせなど ■17:00 退勤 【未経験から高収入を目指せる環境です!】 〇頑張りが反映される評価制度! 当社の営業職には、毎月の売上に応じたインセンティブ制度があります。基準を達成した方には、給与とは別に数万円〜最大20万円 のインセンティブを支給しています。 「難しそう」と思われるかもしれませんが、丁寧に仕組みから教えますので、未経験の方でもご安心ください。実際に新卒1年目の社員もインセンティブをしっかり獲得しています! ★反響営業のインセンティブ★ 【ルール】 ●毎月の粗利実績が基準粗利を超えたら役職に応じた係数をかけて支給 【実績】 ●毎月1万〜40万 〇キャリアアップを全力応援! ・社内外の研修&資格取得支援あり ・未経験からでもスキルを磨ける環境 ・将来の幹部候補としてのキャリアパスも! あなたの成長を全力でバックアップします! 組織のリーダーとして活躍し、新たなアイデアで会社の未来をつくるチャンスもあります。 一緒に成長しながら、 新しいステージに挑戦しませんか? 皆さまのご応募お待ちしています! |
求める人材 |
応募資格 要普通自動車免許 学歴不問(中卒・高卒歓迎)、経験不問、資格不問 未経験者さんも大歓迎! 【こんな方大歓迎!】 *チームワークやコミュニケーションを大切にできる方 *成長意欲がありスキルアップを目指している方 *お客様に寄り添った対応ができる方 *笑顔で明るい対応ができる方 *活気溢れる職場で仲間と切磋琢磨したい方 *チャレンジ意欲がある方 *熱い情熱や向上心をお持ちの方 *素直な方 例えば、上司から受けた指示事項の進捗を聞かれた時に、まだやっていないのであれば素直に「まだやっていません」と言う事ができる方 *初めて経験する事に対して、「まずは色々考えずに言われた通りにやってみよう」と思って行動ができる方 営業、訪問営業、提案営業、企画営業、セールス、飛び込み営業、ルートセールス、企画提案、コンサルタント、アドバイザー…etc 業界問わず営業経験や接客経験があれば活かせます!店長、マネージャー、管理職、運営業務、部活のキャプテンや学級委員などリーダー経験がある方も大歓迎!もちろん未経験・ブランク大歓迎! |
年間休日127日!残業月平均20h程!土日休み完全週休2日制
勤務地 |
神奈川県海老名市中央2-4-8 ニコービル2F 株式会社プライムサーヴ 海老名営業所 |
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給与例 |
給与例 725万円/営業・グループリーダー(月給34万8000円+インセンティブ・報奨金+賞与) 640万円/営業・ユニットリーダー(月給32万円+インセンティブ・報奨金+賞与) 486万円/営業・メンバー(月給25万3000円+インセンティブ・報奨金+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 〜企業の経営者・人事・店長等への最適な人材採用手法をご提案(営業)〜 〇おすすめポイント〇 ・年間休日127日! ・週1日の在宅勤務可能! ・有給休暇が取りやすい! ・社員旅行実績有(沖縄、台湾、北海道、京都等) ・残業月平均20h程度 ================== 【具体的なお仕事内容】 ●担当企業・店舗を訪問又はWEB商談での企画営業。 初期は新規開拓営業を行います。 取材・撮影、コピーライティング等を担当する場合も有。 ★アポ前は必ず事前リサーチ。 自分なりの仮説を立て、商談でお話を聞きながら課題を見つけ、 課題解決の提案を行い、受注に繋がった後は取材したり、ターゲットを選定して出稿。 掲載中も定期的に効果を測定、改善・振り返りを行います。 ●主な商品 『Airワーク』『indeed』など運用型の広告を中心に、『タウンワーク』『リクナビNEXT』等の求人メディア全般。 他、各種採用支援ツール。 ●研修 専用フォーマットでの広告作成・商品知識・営業同行や諸々のルールを覚える座学研修あり。 成長にもよりますが、約6ヶ月で独り立ち。 <入社1年目の流れ> 入社→研修→独り立ち(単独行動)→初受注! ================== 【当社について】 当社はIndeedなどの運用型商品を軸に、企業の採用活動を支援する人材総合サービスを提供しています。 大企業はもちろん、社長が人事を兼務する中小企業も多いため、決裁者と直で商談する機会も豊富。 求人広告だけでなく、ホームページ作成やSNS運用など様々なご相談をいただいています。 多様な相談に対し、適切な解決策を提案するために同僚や先輩、各部署のメンバーとも連携して取り組みます。 『お客様の役に立ちたい』 『会社の成長に貢献したい』 『この会社で働く人が幸せになれるように』 そんな想いを胸に提案し続けて 5名で始まった企業が50名規模に成長したことも。 ■■幅広いスキルが身につきます■■ 企業経営に欠かせない“人材の採用成功”へと取り組む中で、課題解決力や提案力、チームマネジメント力など幅広いスキルが身に付きます。 当社で培った経験を活かして起業し、社長として活躍している方もいます。 国内最大級の社員クチコミ数を有するOpenWork働きがい研究所が実施した 『辞めたけど良い会社ランキング』で8045社中、24位にランクインし、退職した方からも「良い会社だった」と言われるのはこうした成長の機会が豊富だからではないでしょうか。 ※提供元:OpenWork働きがい研究所 退職者が選ぶ『辞めたけど良い会社ランキング』【中小ベンチャー企業編】 (働きがい研究所 調査レポートvol.112)参照 |
求める人材 |
求めている人材 業種問わず3年程度の社会人経験者 ※メール等の基本的なPCスキル 【具体的には】 業界・職種未経験の方歓迎 1つでも当てはまる方歓迎 ◆個人プレイよりチームプレイが得意な方 ◆周りと協力し、相談しながら物事を進められる方 ◆好奇心を持ってチャレンジできる方 ◆新規開拓に前向きに取り組める方 <<営業インタビュー>> ■営業の仕事で大変なことは? 新規開拓の電話でガチャ切りされたり、提案した原稿で効果が出なかった時はキツイな……と思うこともあります。 成果が出ない時ほど気持ちが折れそうになったりしますが、 みんなと一緒に取り組めるから、大変だったりつらい時も乗り越えられますね。 営業・女性:前職はスーツ販売 ■5年後に目指したい姿 自分のタイプ的には、プレイヤーとしてガンガン上を目指すというよりは、下を育てることの方が好きなので、後進を育てる方向に進みたいなと思ってます。 また、お休みも取りやすく、年間休日127日、土日祝休みなので、 ライフスタイルが変わって、例えば子供を育てながらでも仕事とプライベートの両立ができる環境があると思います。 目標を達成する憧れの先輩のようなキャリアを目指しながら頑張っていきたいと思っています! 営業・女性:前職はホテル業 ==================== 職場環境・風土について ==================== 新規開拓の電話で冷たくされたり、叱られたりもありますが、新規電話は顧客との信頼関係を築き、ファンになっていただくための第一歩。 その時も一人きりではなく、ユニットメンバーと時間を決めて集まってみんなで取り組んでいます。 一緒に取り組むからこそ、「みんなで結果を出そう!」という意識も高く、アポが取れた時には拍手して賞賛し合っています。 そうやってチーム一丸で取り組むから、大変なことも乗り越えられるんです。 |
自社サービスに惚れ込んでいますか?胸を張れる仕事ですか?
勤務地 |
東京都千代田区九段南1丁目6番5号 株式会社グリーン・シップ |
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給与例 |
給与例 年収例 ★年功序列・中途入社にハンデも一切なし! 営業 年収1500万円(年俸1500万円) バックオフィスでさえ 年収1000万円(年俸1000万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 【ただモノを売る営業ではありません】 人間的な魅力×新しい発想×自社商材で アライアンスや新規事業を仕掛けます。 世の中に必要とされる事業を展開し その証拠に、ひとりあたりの 売上と利益率は日本一を 自負しています。 なぜそうできるのか。 【新規事業を生み出せる仲間を募集】 今回は私たちのサービスを スケールさせるため、アライアンス 営業を募集します! 世の中から必要とされる新規事業を あなたが自ら誕生させることが可能。 SaaSの知見がある方、 ITリテラシーのある方、 当社の成長の秘訣を一度 聞いてみませんか。 【惚れ込める仕事です】 この商品、サービスなら 必ずやお客様のためになる! どんどん世の中の役に立てる! 惚れ込める仕事に 出会えた人は幸せです。 しかも実力はしっかり評価。 前職の年収はすぐに超えるでしょう! 少数精鋭の中、チームワーク良く それでいて、束縛なしに 自由に個性を活かし活躍できます。 - 【どんな事業をしているのか?】 ・各種調査(自治体からの依頼) ・集客(通販、小売りからの依頼) ・PR(学校法人からの依頼) ・督促業務(金融・保険会社からの依頼) ・防災・防犯・安否確認(自治体からの依頼) ■ロボットコールセンター□ 従来は人が受けたり、かけたりしていた 電話の業務をロボットが代わりに対応。 1日1000万件の受架電可能。 番号をプッシュすることで、 アンケートや回答などもできる仕組みです。 使い方次第でどんどん活用場面が拡大中。 ■GS調査センター 選挙調査や様々な業種・業界の企業からの 依頼や自主調査を実施。自主調査では、 政治を中心に世の中の動向などを 定点観測し、世論の意向を集計・分析。 ■GSMail 従来郵送していた 手続き書類やコンビニ振込票などを スマホのSMSでタイムリーに発信。 電話に出ずとも情報は届けられ、 スマホ上で各種手続きも 完結させられるサービスです。 ■ロボット経営企画室 全国各地の人の流れがリアルタイムで 把握可能なサービス。 例えば施設利用者の居住地、 行動テリトリーなど マーケティングや経営企画に必要な データが必要な時に手に入ります。 ■地方創生事業 (ジャパネットたかた様と 長崎大学様との連携) 長崎スタジアムシティでの ユーザー導線と消費額のトラッキング - 【具体的な仕事は?】 当社のオリジナルSaaS商材を たくさんに方に使っていただく普及活動。 現在はWEBからの反響やご紹介、 すでに導入頂いている大手企業様からの 社内への横展開がメイン。 とはいえ、少数精鋭の中、 もっと拡大しようと意欲的な私たち。 アライアンス営業を、はじめて 募集することにしました。 パートナー企業と組む中で、 たくさんのニーズを掘り起こし新規事業 (お金になるなら何でもやろう!精神) をじゃんじゃん企画していってください。 - 【サービスに惚れ込んだ私のドラマ】 代表取締役社長・田中明子 - 【リクルートでの学びがべースです】 私のキャリアはリクルートの 住宅情報部門からスタート。 制作部門でクリエイティブを経験した後、 営業へ異動。 当時のリクルートは「売れるものは 何でも売ってこい」という社風(笑) TVタイアップ、イベント企画など 自由に挑戦させてもらえました。 お客様の悩みを聞いて、 それを解決する商品を 自分で企画し、商品にする。 喜んでもらい、営業をせずとも、 お客様がどんどんやってくる。 そういうビジネスのベースをここで学びました。 - 【新しいサービスに出会う!】 そんな中、お客様である不動産会社から ヘッドハンティングされ転職を決意。 土地の仕入れはもちろん、地上げまで やりました(笑) そして不動産会社だけれども、それ以外に お客様に付加価値になる何かを提案できないかと 考えていた頃に出会ったのが ロボットコールセンター□の元となる 「オートコール」というサービスでした。 PCや携帯電話が普及する前の 1996年のこと。 「設定した時間に、録音した音声で 自動で架電できる」 というサービスは、画期的で 確実性の高い情報伝達手段でした。 - 【爆発的に売れました!】 「これは!」と思った私は社長に直談判。 見事に「オートコール」の販売パートナー になるOKをもらいました。 導入してくださった第1号のお客様は スーパーマーケット。 セールの告知をしてみた結果 「開店以来、最高の売上が出た!」と 嬉しい報告が届いたことは、 いまだに忘れられない原体験です。 …もうこの頃からすっかり このサービスに惚れ込んでいました。 その後、「オートコール」は爆発的に売れ、 私はいろいろな業種の課題と向き合い、 様々な解決手法を提案しました。 その成功事例は、開発元の企業にも 続々と共有されていきました。 - 【役員に就任し、上場も経験!】 数ある販売パートナーの中で 売上No.1になったことで 今度は、オートコールの開発元から ヘッドハンティングを受けました。 世の中に広めるべき サービスだと惚れ込んでいた私は 迷わずジョインしました。 そこからは当時の社長や船井総研の 船井幸雄氏と共に全国行脚し、 セミナーでの拡販をスタート。 どんどん売上は拡大し私は役員に抜擢。 会社も成長しマザーズ上場も達成しました。 - 【猛反発され、役員を解任される…】 ですが私には気になっていたことが ありました。どんどん売れる一方で 「売りっぱなし」になっていました。 「もっと既存のお客様をフォローし 共に活用方法を模索したり、 声を聞いてシステムを改善していくことが 大事なのでは?」と社長に訴えました。 売上重視で上昇志向の社長からは 猛反発され、役員を解任されて しまいました。 そんな最中、大不況がやってきました。 リーマンショックです。 - 【サービスの火は消させない!】 不況の波にもまれる中、その事業を スピンアウトして新会社ができました。 その社長には、かつて共に 「オートコール」の拡大に挑んだ会長が就任。 私もその新会社に誘ってもらえました。 その段階で、クライアント数は約5000社。 「世の中に必要なこのサービスの火を 消すわけにいかない!」と使命感に 燃えていました。 しかし、会社を転籍してきて驚いたのは いつの間にか赤字に転落していたこと。 私はこの事業に絶対的な自信がありました。 だから個人資産を会社に貸し付けし、 事業を守る覚悟をしました。 そしてあの頃、猛反発された 「お客様と向き合い、一緒に課題解決しながら サービスを磨く」スタイルで邁進。 続々成果が上がり、評判も高まりました。 あっというまに黒字化、今のように 生産性の高い、利益体質の会社へと 成長できました。 2014年には社長に就任。 そうして2015年に生まれたのが、 「ロボットコールセンター□」です。 - 【お客様の声から新サービスも誕生!】 その後も、お客様の要望を共に考えて 課題解決に向かう中から、 GSMail、ロボット経営企画室などの サービスが生まれました。 衆議院選挙向けに1日1000万件 架電できるサーバーを構築したり、 コロナ禍には高齢者向けに ワクチン接種予約を電話で自動受付できる 仕組みを作り、多くの自治体から 感謝されました。 長崎スタジアムシティでの新規事業。 ユーザー導線と消費額のトラッキングを 行い地方創生のモデルの開発に 取り組んでいます。 オフィスとしても入居し、腰を据えた プロジェクトが進んでいます。 - 【景気に左右されないインフラに】 こうして私が惚れて守り抜いたサービスは、 今も時代に合わせて進化を続け、 新たな仕組みも続々生み出しながら 社会のインフラとなっています。 この先も、お客様の要望や課題を クリアするためなら、やって ダメなことはありません。 みんなでどんどん挑戦し、 収益を高めましょう。 世の中に影響を与えられる仕事をしながらも、 しっかり稼げる道がここにはあります! - |
求める人材 |
求めている人材 【40歳まで※女性歓迎※ITリテラシー必須】 ※新しいこと、変化はチャンスだと思う方 ※SaaSに関する知見がある方 - 以下のような方と働きたいです。 (全てにあてはまらなくても構いません!) ・人たらし ・素直 ・自走できる ・論理的思考 ・人を巻き込める ・問題解決能力がある ・ベンチャーマインドがある ・柔軟な発想ができる ・ビジネスで社会に貢献したい ・世の中にインパクトを与えたい ・無形商材を提案したい ※ちなみに当社の営業(取締役)は かなりの人たらしです。 彼のような方を歓迎します。 ※人たらしとは究極のほめ言葉です! - 年齢の条件と理由:あり(40歳まで(長期勤続によるキャリア形成のため)例外事由3号のイ) 性別の条件と理由:女性歓迎(ポジティブアクション) |
天神勤務なので通勤もラクラク!!
勤務地 |
福岡県福岡市中央区天神4-8-25-202 オフィスニューガイアNIKKO天神 (株)EnjoyLifeCompany |
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仕事の概要 |
仕事内容: ////////////////////// 九州電力グループQTnetのパートナー企業として、『BBIQ』や『QTモバイル』をご提案するお仕事。お客様満足度9年連続ナンバー1□という圧倒的な商品力があるので、自信を持ってご提案頂けます。 ////////////////////// ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ <扱うサービスについて> ◆『BBIQ』『QTmobile』とは? 九州・福岡生まれの高速光インターネットサービス『BBIQ』と、格安スマートフォン『QTmobile』は、どちらもパートナー企業であるQTnetが提供しています。九州で高い知名度と50万回線以上のシェアを誇っているため、お話を聞いていただきやすいのが特徴です。 ◆『BBIQ』が選ばれる理由は? 高速光回線『BBIQ』は九州エリア最安値インターネットサービスです。使用に必要な、回線料金とプロバイダー料金が一体になっているため、他社よりもお安い金額でお客様にご案内することができます。また「通信品質」「各種提供サービス」「各種費用」「サポート」の全評価項目で最高評価をいただいているサービスになります。 ◎高いクオリティー!九州エリアでは先駆けて6G、10Gのサービスも提供開始。部屋の中まで安定した光回線が届くだけでなく、ウイルス対策やWi-Fiなどもあり、基本サービスが充実しています。 ◎リモートワーク、eスポーツなどお仕事や、プライベートの面でも大変満足頂いている高速光インターネット回線です。 <職種・仕事内容の詳細> ★当社には様々な部門があり、適正や能力に合わせた評価制度、キャリアアップ支援など頑張りを全力応援する環境を完備してます。 将来に向けてたくさん稼ぎたい、自己成長して新しい自分を発見したい、そんな頑張り屋さんにはチャンスも充実!通信業界で新たな人生をスタートしてみませんか?! 【仕事内容】 ●コンシューマー部門(BtoC営業) ☆初任業務はこちらからスタート☆ 担当エリアのお客様宅に訪問して頂きます。CMでもお馴染みの、九州エリアNo1高速光インターネット回線『BBIQ』や、格安スマホ『QTmobile』などを中心に様々なサービスのご紹介をして頂きます。基本的にはアプローチブックに沿ってご案内するので、話す内容に迷う事はありません!当然研修制度も完備しておりますので、安心して営業活動をしていただけます。 【研修制度の流れ】 @デスク研修 商品概要を修得し、営業の理解と不安解消を行っていただきます。 ▼ Aフィールド研修 先輩社員との同行、ペア営業を行っていただき、スキルアップをして頂きます。 ▼ □フォロー研修 ここで問題点、疑問点の解消を行ってください。 このように段階に合わせて研修を行なっていくので、安心して業務ができます。 だから、先輩たちも未経験から大活躍してますよ!(^^)! |
求める人材 |
求める人材: 知識 ・ 経験 ・ 学部学科一切不問! 当社は「“やる気と意欲”」を重要視しています。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄\/ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◆人と話すことが好き ◇楽しんで仕事をしたい ◆仕事を通して成長したい ◇成長中のベンチャー企業で働きたい ◆頑張った分だけちゃんと稼ぎたい ◇イチから成長できる環境で働きたい ◆将来独立も考えている ※経験者の方は優遇いたします!! 働く上で何より大切にしているのは「やる気と意欲」!とにかく明るい社員が多い当社 は、風通しが良くアットホームな雰囲気で す! 先輩たちも営業未経験という人がほとんど。だからこそ、各種研修制度を用意しております!\安心して飛び込んできてください♪/ <この仕事の向き&不向き> (向いている人) ◎楽しい人生を送りたい方「楽しいことが人生だ!!」という理念のもと、楽しく働ける環境を整えている同社。仕事もプライベートも楽しみたい方、自分も自分の周りも笑顔にしたい方に向いています。 (向いていない人) △丁寧な対応が苦手な方さまざまな年代のお客様に接する仕事です。お客様に丁寧に対応できない方、相手に合わせたコミュニケーションが取れない方は、活躍が難しいでしょう。 対面での営業ですので第一印象はとても大切です。元気で明るい方お待ちしております。男女関わらず、印象の良い方は大活躍されてます!! |
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