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【賞与7ヶ月/年収450万円以上】
勤務地
福岡県福岡市博多区元町 株式会社リバティ 仕事の概要
仕事内容 官公庁メインの総合建設コンサル企業での営業サポート！安定した売り上げ基盤で年間賞与昨年実績7ヶ月分！！ モクモク事務業務だけでなく動きのある業務を希望されている方必見です♪ 国や自治体が抱える土木や建設に関する課題について、課題解決のため調査や企画・コンサルティングなど、幅広い提案を行なっていただきます。 ・定期的に官公庁に訪問し、建物や街の中にある橋や道路などの整備に関するヒアリング ・行政手続きに関する書類作成（エクセルやワードの基本操作ができれば問題ございません） 求める人材
求めている人材 【必須】 ※業界経験不問※ ・運転免許 ・事務もしくはルート営業などのご経験 こんな方におすすめ モクモク事務だけではなく、動きのある事務をお探しの方 安定した企業で長く就業したい方 ※アピールポイント※ ・仕事が形に残り、感謝の言葉をいただけるお仕事 ・賞与実績7ヶ月分 ・初年度年収450万円以上の高収入 -
＜年間休日120日以上＞美容サロンにたくさんの人を集めるためのWEB企画！
勤務地
福岡県福岡市中央区六本松5-9-4F 株式会社Spread 本社 仕事の概要
仕事内容 ★未経験から挑戦できる美容サロンの集客プランナー。 当社は、美容室などの 美容サロンに特化した 全国でも珍しい 経営コンサルティング会社です。 勤務地は福岡ですが お客様は北海道から沖縄まで全国各地。 WEB・オンラインでの やりとりがほとんどのため、 外出はほぼありません。 …………………………………………… ◎今や美容室の予約は、WEBが中心！ より多くの人に見てもらえる広告や サイトの企画・運用などを提案します。 ◎サイトの更新や写真アップロードなどの作業は ディレクターが行いますので、 あなたは企画プランニングと 提案業務に専念できます。 ◎サロンの特徴からターゲットを 明確化し周辺エリアをリサーチ。 WEBやSNSだけでなく 時には新しいキャンペーンや 新メニューの提案など サロン運営のアドバイスも行います。 ◎担当クライアントとは 定期的に打ち合わせを行い 状況報告や改善提案を行います。 …………………………………………… 〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓 いま活躍しているメンバーも 全員ほぼ未経験入社です☆ 〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓 座学や先輩同席をはじめ 入社後は、半年間の 教育プログラムを用意しており 未経験でも活躍できるよう 会社がしっかり応援します！ ポテンシャル採用のため 元・店舗での接客業や訪問販売など メンバーの前職は多彩です。 社員の成長を全力で応援する会社なので 将来はコンサルタントへのステップアップや 新事業への挑戦など、さまざまなことに チャレンジできる職場です。 【20代～30代が中心の活発な職場♪】 スタッフ同士、 下の名前で呼び合うほど とってもフランクな職場。 20～30代の若手が多く 美容業界のコンサル会社ということもあり みんなヘアスタイルも個性もさまざまですが 共通しているのは 「何の仕事をするか」より 「誰と働くか」を重視するマインド！ チームワークと前向きなチャレンジ精神が魅力です。 【向上心と成長意欲のある方大歓迎！】 設立5年の会社ですが どんどん規模を拡大し 不動産関連の新事業も 立ち上げるなど 将来性は抜群です！ 創業当時からのメンバーも活躍しており 明るい社風にマッチする方なら 存分に仕事を楽しめる環境です。 求める人材
資格 ・未経験歓迎（業界、職種経験不問） ・第二新卒歓迎 ・コミュニケーション能力は求めます ・法人、個人を問わず営業や店舗での接客、アドバイザーなど、人と接する仕事の経験が活かせます -
美容医療の広報、看護師や受付経験者優遇！新事業拡大にて募集！
勤務地
東京都渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー １８階 株式会社TUKIYOMI 仕事の概要
仕事内容 美容医療現場での経験を活かし、 経営サイドから業界を支える 仕事をお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ◆ 美容クリニックの開業・経営戦略・ 分院展開の支援 ◆ 資金調達、経営アドバイザリー ◆ マーケティング戦略全般 SNS,広報戦略の企画・実行 ◆ 広告運用、クリエイティブ作成、 リブランディング、集客支援 ◆ バックオフィス （会計・人事・業務改善）の支援 ◆ 医療法人・一般社団法人の 設立コンサル など ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜ムリなく楽しく頑張り続けられる☆＞ お休みは土日祝で、 長期休暇もあるため年間だと123日。 育児休暇を取ることもできます。 そのため、仕事とプライベートの メリハリをつけながら働ける環境です！ さらに希望・適性を考慮して、 韓国や海外へ出張する機会もあります◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜当社について＞ 「ALL FOR CLIENT」 すべてはクライアントのために。 クライアントに満足いただけるサービスを 提供することで、患者様へ最高の医療を。 そんな未来を目指し、日々努力してきました。 多くのクライアントを支援し、 美容業界のノウハウを蓄積。 厚い信頼をいただいています｡ 2年前には、美容大国である 韓国で法人を設立しました。 これまでで携わった美容クリニックは 延べ100件以上。 現在は部門ごとに分社化し、 全体で基盤を固めている段階です。 グループ会社では、 ・税理士法人（税務・会計） ・美容医療製剤の輸入代行 ・海外へのバイヤー活動 ・人材紹介 ・ドクターズコスメを取り扱うECサイトの運営 など、さまざまな事業を展開。 やる気次第では多くを学び、 経験するチャンスがあります！ さらなる高みへ向けて再スタートを切った 私たちと一緒に夢を追いかけませんか？ 求める人材
求めている人材 ◎ 看護師または受付カウンセラー としての実務経験（1年以上） ◎美容クリニックの広報経験者（1年以上） ※美容医療の経験がある方は 即戦力として優遇 ＜歓迎する志向・経験＞ ◇ 美容医療×経営×海外、 という軸で働きたい方 ◇ 語学（英語・韓国語）を 活かしたい・学びたい方 ◇ 現場からステップアップしたい 中堅看護師の方 ◇ 未経験・第二新卒歓迎 ＜こんな方に向いています＞ ・挑戦意欲がある方 ・ビジネススキルを伸ばしたい方 ・チームワークを大切にする方 ・美容医療が好きな方 -
未経験から取締役に♪初めての転職も応援します！若手活躍中☆
勤務地
愛媛県松山市中村2丁目1-3 株式会社三福ホールディングス 給与例
給与例 1か月単位だと 月収300,000円～750,000円の想定♪ （年俸÷12ヶ月で計算） 仕事の概要
仕事内容 □第二新卒の方も歓迎♪ 次期取締役候補の方を募集します！！ □会社の未来を担う存在に◎ □未経験OK♪一から学べる！ □20代後半の若手が活躍中の職場 【仕事内容】 未経験からしっかり経営を学べます！ 入社後、まずは各現場に出ていただき それぞれの業務に従事いただきます。 仕事をする中で、店長に経営の 話を聞いたり情報収集をして しっかり学ぶことが可能♪ 「経営に興味がある！」 「イチから学びたい！」 という方はぜひご応募を◎ □第二新卒も歓迎□ 知識の土台を作った後は 取締役の候補として下記の 業務に従事いただきます。 ①＜戦略的意思決定＞ 成長を目指し、組織全体の方向性を導く。 ②＜多角的な業務＞ リスク管理や財務監督、 ステークホルダー対応などをお任せ。 ③＜企業文化醸成＞ 組織の持続的成長および 目標達成をサポート。 具体的には、取締役として 事業戦略の立案・実行、 リスク管理、財務監督、 社内外のステークホルダーとの コミュニケーションなどの業務に 市場動向・競合状況の分析や 事業計画の策定、 経営会議への参加、 株主への報告などを含めて お任せします。 その他、企業文化の醸成、 持続可能な成長を図る イニシアチブの推進も大事な役割です。 組織全体の目標達成のために 多角的な視点からの 判断をお願いします。 取締役として企業の長期的な 成功に向けての戦略的な 意思決定を行い、経営層として 組織全体の方向性を示し、 重要なリスクや機会を 判断することが、あなたの役割です。 事業の成長および持続可能な 発展を目指し、 経営戦略の策定・実行を導き、 各部門のリーダー達と協力し合って、 組織全体のパフォーマンスを 最大化するための意思決定を行います。 経営層の一員として、 会社の使命やビジョンを 実現するために貢献していただきます。 □実務経験を積みながら 経営もしっかり学べるから 知識も身に付きやすい♪ □候補のため、もし取締役に なれなくても別ポストをご用意！ 給与が下がることはありません◎ □共に夢を実現し、次世代の リーダーとして成長していきましょう！ 『あなたらしい新しい働き方』を ご提案します！ ＜アピールポイント＞ □成果に応じた報酬 ・・あなたの実績に応じた報酬体系で、 モチベーションを高められます。 □自由な働き方 ・・担当業務に応じた柔軟な働き方を 実現し、ライフスタイルに合った 業務遂行が可能。 □充実の福利厚生 ・・フィットネスジムやカフェなど、 充実した生活を支える 福利厚生が魅力。 □次世代リーダーの育成 ・・2030年までにグループ企業 100社を目指す中で、あなたの リーダーシップが発揮できる環境！ 【ココで働くポイント！】 □経験を活かしてステップアップ◎ あなたには会社と対等な関係で 取締役に就任していただきます。 会社経営について、ご自身の信念と 知見に基づいた意見を 述べていただくことで、 当グループの発展を図ります。 □あなたらしい働き方 従業員の場合、雇用関係となり 時間的拘束が生じ、その拘束時間の 対価として給料が支払われます。 一方、取締役は成果に対した 報酬を得られます。 しっかりと話し合い、お任せする 担当業務領域で成果さえ 出していただければ 働き方は基本的に自由です。 □グループの福利厚生を取締役にも◎ 三福グループに所属すれば、 自動的に『あれ、これ、し放題？のPSPO』の 会員になれます！ 通常、月額4980円（税別）の 会費はもちろん無料に♪ 24時間フィットネスジムをはじめ、 カフェや温泉などの 便利なサービスが受け放題で 松山での生活が圧倒的に 便利になりますよ！ □【三福グループとは…】□ 当グループでは、2030年までに グループ企業100社を目標としています。 真の豊かさや成功を目指し、 数多の人の役に立ちながら 自分自身を成長させていく人を 一人でも多く生み出したいのです。 良い経営者が一人誕生すれば、 それだけで社会に対する影響も 大きくなるでしょう。 そんな次世代のリーダーを担い、 ゆくゆくは三福グループにおいて 一事業の経営者として ご活躍いただける方を お待ちしています。 ＜愛媛に根差す多角化企業『三福グループ』＞ 当グループが経営する会社の 一例をご紹介します。 □㈱三福綜合不動産 →賃貸仲介業（アパマンショップ） □㈱三福管理センター →アパートやマンションの管理、 土地活用・リフォームなどの コンサルティング業 □㈱三福売買ステーション →不動産売買仲介業 □㈱SANPUKUフューチャー →高齢者住宅紹介、 事業用不動産仲介、 建築設計、リフォーム事業 □(一社)三福福祉事業団 →障がい者就労支援、 障がい者グループホーム □㈱プログレッソ →宿泊施設運営、温浴施設運営 これらをはじめ、 全16社を手掛けております。 上記だけでも幅広い事業に 挑戦していることを お分かりいただかるかと思います。 様々な業種や業務があるため、 面談にて詳細をお伝えいたします！ 求める人材
求めている人材 □第二新卒歓迎♪年齢は関係ありません！ 30年・40年先の会社経営も担い、 長期で勤務ができる方募集！ □やる気があれば未経験OK！ □経営やマネジメントに興味がある方 □愛媛での地域貢献に興味がある方 □高いコミュニケーション能力を持つ方 □新しい挑戦を楽しむ姿勢を持つ方 □普通自動車運転免許（AT限定可）必須 -
講師／丸の内／年休125日／フレックス／リモート可
勤務地
東京都千代田区丸の内3丁目4番1号 新国際ビル3階 イースト本社 給与例
給与例 モデル年収：350万～450万円 仕事の概要
仕事内容 *未経験歓迎！2人1組＆サポート体制◎* *"はじめての"講師・進行役"でも安心！* *土日祝休み！年間休日125日以上！* *フレックス・リモート可で働きやすい！* □・□□□□□□□□ □□□□□□□□・□ 商業施設で働く方を対象にした オリエンテーションの準備～進行をお任せ □・□□□□□□□□ □□□□□□□□・□ オリエンテーションは、 違う会社の従業員の方同士でも "同じ施設で働く仲間"という一体感を 持っていただくために実施しています。 そのため、内容は説明会ではなく グループワークで進めています。 商業施設のカラーやルールを伝えながら、 コミュニケーションを促しましょう！ ＜具体的には…＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入館オリエンテーション業務 ・資料作成 ・出欠管理 ・オリエンテーションの進行 ・イベント運営のサポート ・その他、事務業務 など ＜入社後は…＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 先輩からのOJTが基本。 コンセプトやルールなど施設について 伝えるべきことが決まっているので、 トークスクリプトが用意されています。 なので、研修を楽しく進めていく方法を 先輩から学んでいきます。 デビュー後も2人1組で研修を進めるので、 安心なのが嬉しいポイント！ よりよい研修の場を皆でつくりましょう。 求める人材
求めている人材 【応募条件】 ◆社会人経験をお持ちの方 ◆基本的なPCスキルをお持ちの方 ＼以下の方、さらに歓迎です！／ ・人に何かを教えた経験がある方 ・チームで取り組むことが好きな方 ・コミュニケーションを取ることが好きな方 限られた時間の中で、研修を通して 不安等を解きほぐすことも役割の1つです。 研修が終わった後の笑顔がやりがいです！ -
主力事業のひとつであるHRソリューション事業は50年以上の歴史を持ち、企業向け適性検査、教育・研修サービスを提供する人材開発のプロフェッショナル集団です。 企業の人事部門に寄り添った人材ソリューションを提供しています。
勤務地
本社（東京都渋谷区） 想定年収
612万円～862万円 仕事の概要
企業や官公庁の採用試験や資格試験等において、受検者の能力やパーソナリティを診断・評価する適性検査の… 求める人材
【必須】■臨床心理学以外の心理学系又は教育学系の学部・学科をご卒業された方【いずれか必須】■人材・… -
沖縄県の発展に貢献／人とのつながりを大切に／スキルを高める
勤務地
沖縄県那覇市旭町114-4 おきでん那覇ビル3F 税理士法人Bricks&UK 沖縄事務所 給与例
給与例 ＜月収例＞ 1日30～1.5時間の残業 月収は21万円～30万円 （平均月残業時間：26.5時間） ・252万（入社1年） ・276万（入社2年） ・360万（入社4年） ※あくまでも目安。業務内容により月給の伸びに個人差があります。 仕事の概要
仕事内容 沖縄の経営者を支えることで、 地域の発展に一緒に貢献してみませんか？ 『ありがとう』を喜びに感じられる仲間を募集。 ＜ポイント＞ 地元地域に貢献できるお仕事 社員の9割が沖縄県出身スタッフ 未経験入社が6割！充実の研修で安心 【具体的な仕事内容】 税務会計スタッフとして、沖縄県にある企業様の 税金や経営に関する業務全般をサポートします。 ・会計入力 ・決算・申告書作成 ・年末調整、確定申告 ・クライアント先訪問 ・課題、問題解決提案 【業界未経験者が多数活躍中！】 歳が近い先輩社員がメンター(教育係）となり、 3ヶ月程度の【OJT制度】でしっかり研修を行います。 わからない前提で先輩社員が寄り添いますので 未経験でも安心してスタートを切ることが出来ます！ 実際に当社の6割が元業界未経験者。 あなたのチャレンジを応援します。 【入社後も安心ステップアップ】 入社後は段階を経てできる事を増やし、 コンサルタントとして活躍の場を広げていただきます。 1：アナリスト（入社後～） 基本業務（会計入力） クライアント先への同行 2：コンサルタント（入社3ヶ月～） 税務業務（会計入力、決算書・申告書作成、 訪問、税務アドバイス） 3：インチャージ・マネージャー（2～3年後） 個人の担当業務を行いつつ、チーム内での 後輩育成なども行っていきます。 入社5年以降は、チームリーダーなどの ポジションも想定しています。 ◆担当クライアント数※個人の業務能力差による 入社後3ヶ月～１年：1～10社程度 2～3年：20～30社 【税理士法人Bricks&UKについて】 会計ランキングで17番目に大きい税理士法人として 多くの企業様より厚い信頼をいただいています。 今回は事業拡大のための増員募集です。 安定した環境で、幅広い分野で活躍できる スキルを身につけませんか？ 成長するにつれ、お客様からの「ありがとう」 「頼りにしているよ」と嬉しい言葉をいただく 場面も増えていきます。 年間休日127日・土日祝休みなど、 環境面も整っているので、仕事もプライベートも バッチリ充実した生活がおくれます。 少しでも気になったら お気軽にご応募・お問い合わせください。 https://recruit.bricksuk.biz/ 求める人材
求めている人材 20代活躍中！第二新卒歓迎！ 私達は地域密着でじっくりと 信頼関係を築くことを大切にしています。 【マッチする人材】 人の役に立ちたい 地域に貢献したい 人とのつながりを大切にしたい 【必須条件】 普通自動車第一種運転免許 -
服装・ネイル・髪型・髪色自由！！オシャレを楽しみながら働く♪
勤務地
福岡県福岡市博多区綱場町2丁目1 博多FDビジネスセンター アクセンチュア株式会社 福岡県福岡市 給与例
給与例 月収20万+深夜手当+通勤費 仕事の概要
仕事内容 いつも使っているSNSに関われるチャンス！ あなたが利用するSNS、実は様々なリスクが存在しています。 例えば過激なコンテンツが投稿されてしまう、挑戦的なコンテンツが出回ってしまう、など・・・ このようなことがないように動画などの審査を行うのが今回募集するお仕事です！ ※契約の都合上、ここではSNS名はお伝え出来かねますが、 あなたもきっと一度は利用したことがあるSNSだと思います。 ＜お仕事について＞ あなたにお任せしたいのは、分かりやすく言えば「動画審査担当」 世界的人気SNSであるため、日々多くの動画がアップされてきます。 しかし、もちろん全ての動画が配信される訳ではなく、 ユーザーが目にする前に、チェック基準に則ってアップOKと判断された コンテンツだけが世の中に拡散されています。 その第一線で審査を行い、安全な運営に欠かすことのできないポジションです。 WEB業界未経験歓迎！ 充実した研修やOJT（実際の仕事を先輩のサポートを受けながらの研修）がありますので、 オフィスワーク経験不問＆ブランクOK！ 第二新卒も歓迎です。 （変更の範囲）雇入れ直後の従事すべき業務と同じ 動画コンテンツが日々アップロードされ、 そのトレンドも変化し続けています。 SNSの最前線でお仕事をしてみませんか？ ※審査中は過激なグラフィック、暴力的、性的、または不快なコンテンツに触れることがあります。 <勤務地> 雇入れ直後:就業場所:福岡県福岡市博多区綱場町2丁目1 博多FDビジネスセンター（受付:8F） 変更の範囲：変更なし 転勤なし、最寄り駅の呉服町駅より徒歩1分！中洲川端駅からも駅チカ徒歩5分 今回の募集は8時～17時勤務の枠での募集となります！ 夜ゆっくりしたい方におすすめです！ 求める人材
求めている人材 未経験から活躍できる環境を整えてお待ちしています！ ーこんな働き方ができますー ◆服装・ネイル・髪型・髪色自由！！オシャレを楽しみながら働く ◆趣味のSNSを仕事にしたい！ ◆17時定時なので退勤後ゆっくり出来る ◆プライベートは大事にしたい！残業ほぼなし ◆年間休日120日以上。有給消化率も高めです -
英会話スキルを活かして、安心して働ける環境を作る｜前給考慮◎
勤務地
熊本県熊本市東区三郎1－12－87 くまかい協同組合 仕事の概要
仕事内容 全国をまたに掛ける医療・福祉のプロ集団、桜十字グループにて活躍を見込まれている外国人材の就労・キャリアサポートをお任せします。 ｜業務内容｜ ◆外国人材に対する業務 ・面談、生活全般に関するサポート(メイン業務となります。) ・入国にかかる書類作成、対応 ・報告書作成や検定試験対応 ◆人材の受入れ先に対する業務 ・監査業務および入管への定期報告 ・受入れ人数の増員提案 ・申請書類、支援計画書等に関する書類作成 ・事業所の担当者からの相談、フィードバック対応 外国人材の受け入れ先は介護、医療・福祉施設給食製造、ビルクリーニング、食品製造、外食業を中心に、機械・金属製造、電子機器組立など、さまざまな職種への展開を予定しています。 ー 〇入社後の流れ ー ［1］入社～半年 経験やスキルに合わせて、先輩社員とのOJT形式で業務を覚えていただきます。外国人材の方々は基本的に簡単な日本語を話すことができます。 ［2］入社6ヶ月目 基本的な業務を覚えた後は、他スタッフとも協力しながら外国人の方をサポートしていきます。文化の違いによる「困った」に寄り添いながらサポートしていきましょう。 ［3］入社7ヶ月目～ 桜十字は医療・福祉グループでありながら、ベンチャースピリットが根付いており、新しい挑戦や社員からの発信を歓迎する風土。 そのため、就労支援サポーターとしての経験・スキルを身につけながら、興味関心のある分野へチャレンジできる可能性があります。 ー 〇医療から海外と日本の架け橋へ ー 全国にグループ法人を構える桜十字グループは、病院・老人ホーム・クリニック等幅広く事業展開してきました。人材不足が叫ばれる昨今、外国人材の支援にも取り組んでいます。 「誰かのためになりたい」という国境を越えた真摯な想いを繋ぐ架け橋として、桜十字グループ内企業での活躍を見据えた外国人技能実習生受け入れ、特定技能外国人の育成を行っています。 ー 〇数字で分かる桜十字グループ ー ・創業：2005年 ・売上：808億円 ・総社員数：9103名 ※2024年4月時点（グループ合計） ・活躍年代：20代～30代多数 ・ミャンマー日本語学校設立：2024年 ｜グループ各社｜ ＊医療法人桜十字 ＊医療法人東京桜十字 ＊医療法人大阪桜十字 ＊医療法人福岡桜十字 ＊医療法人八代桜十字 ＊株式会社桜十字 など ｜事業内容｜ ＊病院事業 ＊高齢者住宅事業 ＊予防医療事業 ＊フィットネス事業 ＊在宅サービス事業 ＊歯科支援事業 ＊医療メディア事業 ＊人材事業 ＊生殖医療事業 ＊美容医療事業 ＊海外事業 ＊ホテル事業 ＊スポーツ事業 求める人材
求めている人材 ◎業界・職種いずれか未経験OK ◎ジョブチェンジ応援 ｜必須条件｜ ・下記いずれかのご経験をお持ちの方 ①人材業界の営業 ②人材コーディネーター ③留学生や外国人材の就労サポート、監理 ｜歓迎条件｜ ・心機一転、環境を変えたい第二新卒／既卒の方 ・異業種からジョブチェンジしたい方 ・一人ひとりに寄り添いたい方 ・社会福祉士や支援員など、誰かをサポートする仕事の経験 ・旅行代理店での就労経験 ・海外留学の経験を活かして、英語を使いながら働きたい方 ・英語はリーディングより、スピーキングが得意な方 -
■オフィス空間から従業員の働き方までトータルコンサルティング、働く「人」と「環境」の未来を創造します。 ■「働き方コンサル事業」は、既に(株)タニタ様をはじめとする大手企業にもご好評いただいています！
勤務地
本社（東京都中央区） 想定年収
500万円～800万円 仕事の概要
【概要】★人事・組織コンサルタントの募集★ 働く"環境"を通じた経営課題の解決を行っている当社におい… 求める人材
【必須】人材業界での営業経験※システムを活用した提案を行いますので、人事領域の知識等が少ない場合で… -
月給40万円以上／完休2日／土日祝休／渋谷駅1分／資格者募集
勤務地
東京都渋谷区道玄坂2-25-12 道玄坂通4階 株式会社金宝堂/東京本社 給与例
給与例 ★入社8年／40代男性／管理部門 現在の年収：1080万円（月給90万円） 初年度の年収：720万円（月給60万円） ★入社3年／30代女性／管理部門 現在の年収：720万円（月給60万円） 初年度の年収：540万円（月給45万円） 昇給率は業界トップクラス★ 頑張りはお給与に還元します！ 仕事の概要
仕事内容 □月給40万円以上スタートの好待遇！！ □相続のプロフェッショナルを目指す☆ □資格者であれば実務未経験も応募OK □渋谷駅徒歩1分の道玄坂通りビル勤務 □オフィスはタワービルで休憩室も完備 □資格を活かして成長企業の中核で働く □完全週休2日（土日祝休み）+有給休暇 □直行直帰OK！自由度の高い働き方◎ ＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋ □ 将来の経営幹部メンバーを大募集 □ 仏壇・仏具の販売から始まり、 葬儀業界のリーディングカンパニーに 成長している「金宝堂」。 相続に関する業務を内製化し、 顧客の人生の節目をトータルで サポートするため資格者を募集します。 今回、採用するメンバーに関しては 幹部候補としての活躍を期待します。 上場準備中の成長企業で 経営に関与する機会もあります。 高齢化社会が進む日本では、 相続問題は年々増加しています。 複雑化する法体制への対応など 他士業と連携することも多く、 全国から様々な問い合わせがある 当社では専門性を高めるには 最適な環境だと思います。 相続関連への知識・経験を お持ちの方は優遇します。 給与等もぜひご相談ください。 裁量権も高く直行直帰も可能ですので、 自由度の高い働き方ができますよ。 ＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋ 《 仕事内容 》 当社のコールセンターでお客様からの 相続に関するご相談を承った後、 相続手続きのコンサルティングや サポートを提供していただきます。 また、相続関連業務に留まらず、 不動産登記や会社設立時の商業登記 など幅広く業務に携わって頂きます。 【具体的には...】 ◆相続手続き支援 （遺産分割協議書の作成、相続放棄手続き） ◆各種許認可申請書類の作成と提出 ◆役所との交渉業務 ◆顧客対応やコンサルティング業務 全国から様々な案件の問い合わせがあり、 相続関連業務に関する経験を積みたい と考えている方には最適な環境です。 ご遺族の心に寄り添い、人生の大切な 節目に携われることに深いやりがいを 感じています。ただこなすのではなく、 一人一人の想いに真摯に向き合う、 温かみのある仕事を一緒にしませんか。 ＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋ 《 頑張りを高く評価し還元します！ 》 当社は全部門、1年に一度、評価制度に 基づいて昇給・昇格を実施しており、 頑張った分だけ「稼げる」 という体制もつくっております。 経験に応じたポジションや報酬を用意し、 あなたをお待ちしています。 現在のメンバーの頑張りもあり、 上場準備に入り始めました。 葬儀業界だけでなく、 第二、第三の主軸事業を拡大成長中！ あなたの経験を存分に活かす 舞台として申し分ないと思います。 ＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋ 《 専門性を武器に市場価値を高めよう 》 全国規模の問い合わせが集まり、 他士業とチームを組みながら進める 複雑な相続案件にも挑戦可能です。 当社で経験を積むことで 相続業務のスペシャリストとして、 ご自身の市場価値をさらに高める環境。 また、上場を目指す企業で経営の視点を 学びながらリーダーとして活躍可能です。 専門性を活かしながら安定した収入を 得ることができ社会的にも意義のある 分野に挑戦していきませんか。 ＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋ 求める人材
求めている人材 《必須》 ◆行政書士資格 ※実務経験無しも可 ◆普通自動車運転免許（AT可） 《 以下の方は歓迎 》 ◆相続や遺言に関する基本的な知識 ※業務経験がなくてもOK ◆お客様とのコミュニケーションが得意な方 ※接客・営業経験がある方も歓迎 ◆相続に強い方は優遇します。 ※給与相談歓迎 ◆葬儀業界経験者の方は優遇します。 ※給与相談歓迎 《人物像》 相続や遺言の手続きは、 人生の大切な節目に関わる仕事です。 お客様の不安や悩みに耳を傾け、 親身になって対応できる方を求めています。 相続業務は法律や制度の変化が多いため、 新しい知識を積極的に吸収して専門性を 高めたいと考えている方を歓迎します。 この企業の類似求人を見る
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月給25万円～★完週休2日★年休125日★繁忙期も残業ゼロ♪
勤務地
熊本県熊本市中央区内坪井町9-57永野工業ビル３F 木下博昭税理士事務所 仕事の概要
仕事内容 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ □経験者採用□ □税理士事務所の勤務経験2年以上ある方 または、 □一般企業での経理経験2年以上ある方 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ ＼＼★アピールポイント★／／ □お休みも多くプライベートも充実 ◎完全週休2日制！ ◎土日祝休み♪ ◎年休125日！ ┗友人と遊びに行ったり、「ゴルフ」 「サバゲー」「釣り」「カフェ巡り」 「ガーデニング」など、、、 趣味を全力で楽しんでいるスタッフ多数。 □残業ゼロ→1年間に1時間も残業無い ┗昨年の繁忙期も残業ゼロ♪ □短時間勤務可能！就業時間柔軟対応◎ ※税理士試験の勉強を考慮し 1日5時間勤務なども相談可能！ ┗正社員で15時に帰宅している スタッフもいます。 □収入面も安心♪ ◎月給25万円以上の高収入！ ◎前職給与保証有り ┗税理士業界経験者の方は 「前職以上の給与保証」で他事務所より 好条件での採用となります！ ◎頑張りはしっかり収入に！ ┗税理士事務所ではあり得ない 労働配分率５０％以上の 高い給与配分も可能♪ □「社内の環境づくり」に注力！ ┗従来の税理士業界の古い慣習を 取り払い、風通しの良い環境を つくっています♪ 壁の無い職場なので、 困った時すぐに助けあえる環境です！ スタッフからも 「友人にも勧めたい」との嬉しい声も！ ┗「もっとこうして欲しい」などの 意見もぜひ！ 一緒に事務所を作りましょう♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ □お仕事内容！ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 税務や会計の面から熊本の企業さんの 課題解決をサポート！ □会計ソフト入力 □決算申告業務 □税務申告書作成 □確定申告業務 □年末調整業務 □巡回監査業務 □起業支援 □節税や融資、経営コンサルティング など □会社の成長を社長と共に考える 面白さとやりがいがあります！ □お客様からたくさん「ありがとう」 の声を聞くことができる素敵なお仕事♪ □「一生役立つ専門スキル」が身につく！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ □入社後の流れ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 税理士補助初挑戦でもご安心ください！ 専門知識等は入社時の研修で 身に着けていただけます！ 専用のソフトで基礎知識をしっかり習得！ 入社後すぐは、先輩スタッフが横に付き 業務の流れなども丁寧にお伝えします。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ □こんな事務所です♪ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 令和元年の創業以来 100件以上の企業様から 顧問契約をいただいております！ 「経営者の最も身近な相談役」 になることを使命とし 税務・会計にとどまらず マーケティングや経営まで学び 実践を重ねています！ お客様の信頼を重ね おかげさまで毎月顧問先も増加中です♪ □事務所について、もっと知りたい方は ぜひホームページも検索してみて ください♪ □ホームページのURL□ https://tax-kinoshita.com/ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 求める人材
求めている人材 ＼□税理士事務所経験者多数活躍中□／ □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 【必須条件】 □税理士事務所の勤務経験2年以上ある方 または、 □一般企業での経理経験2年以上ある方 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ ＜こんな方にもオススメ＞ ☆年齢不問 ☆免許・資格不問 ☆業界・職種未経験歓迎 ☆人とお話しするのが好きな方 ☆地元で長く働きたい方 ☆プライベートも楽しみながら 仕事をしたい方 ☆U・Iターン歓迎 ☆ブランクOK ☆スピード選考・スピード採用 -
□45歳以下の募集！□未経験スタートOK□土日祝休□研修充実
勤務地
愛知県豊田市梅坪町10-5-3 株式会社コバック 仕事の概要
仕事内容 【45歳以下の募集】 □ 残業ナシ・土日祝休み◎ □ 転勤・出張ナシで生活リズム安定 □ 業界大手の安定環境でスキルアップ◎ □ しっかりとした育成体制で未経験でも安心 コバックの本社にて開催される、 FC加盟店オーナーに向けての 各種研修・セミナーで講師を担当します。 □研修制度も充実！業界未経験者でも しっかりとステップアップできます。 【具体的な仕事内容】 ◆加盟店オーナーとの面談・ヒアリング ◆FC加盟のための説明・手続き ◆コバック独自のシステムや 設備のレクチャー ◆コバックの経営理念の装着 ◆経営改善など各種セミナーでの講師 など - □育成方法 - 入社後6ヶ月から24ヶ月間は直営店での 実務経験を積んでいただきます。 実際の店舗運営を通じて、実践的な ノウハウを身につけることができます。 なので自動車業界が初めての方も大歓迎！ 先輩スタッフがしっかりとサポートし、 あなたの成長を後押しします！ - □業界大手ならではの仕組み作り - スタッフ個人に無理な頑張りを 求めるのではなく、全員が効率よく 働ける仕組みを作った結果、 より良いサービスをリーズナブルな価格で 提供できるようになったコバック。 業務はマニュアル化してムダを省くなど、 企業全体で働きやすさを追求した 仕組みが整っています。 加盟店オーナーへ仕事のしやすい 環境を提供できるとともに、 あなた自身も働きやすい環境で 取り組むことができます。 - □ライフステージに合わせた働き方 - 土日祝休み（第1・第5土曜日は出勤）、 計画有給5日で実質年間121日休みと お休みもしっかりあります。 残業ナシで毎日の疲れを引きずりません。 新しい環境にチャレンジしたい、 家族との時間を作りたい、など 志望動機は何でもOK！ あなたのご応募をお待ちしています◎ 求める人材
求めている人材 □要普通自動車免許(AT限定可) □業界未経験大歓迎！ □20代、30代の若手から40代、50代も活躍中 ＼こんな方にぜひ／ ◎キャリアアップして収入を増やしたい ◎経営者視点を持って働きたい ◎大手の環境で安定して働きたい 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため）） この企業の類似求人を見る
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◆社長は『世代交代があなたの会社を強くする』の著者：堀部直紀 ◆研修制度や人事制度の改革に向けた提案～実行◆【契約クライアントの継続率94.7%】組織の本質的な問題を解決する『事業承継』『経営人事』コンサルティングを展開
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【東京本社】（東京都港区） 想定年収
360万円～600万円 仕事の概要
入社後は半年間ほど先輩コンサルタントのサポート(アシスタントコンサルタント)をしていただきます。その… 求める人材
★第二新卒/未経験歓迎です★【求める人物像】顧客とコミュニケーションを取ること/関係性構築が好きで顧… -
英語を活かす！10時出社！土日祝休み！内定まで最短2週間！
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東京都渋谷区 IT企業 渋谷 仕事の概要
仕事内容 依頼元の有名IT企業の安全・安心を守ります。 職務概要 誰もが知る大手テクノロジー企業で、運営サポート業務を担う「セキュリティ アシスタント」を募集します。 主な業務内容 ・イベント時のセキュリティスタッフ配置（イベントは勤務地で開催される小規模のイベントです。1～2名程度の配置調整をお願いします。） ・緊急アラーム対応 ・スーパーバイザーの指導の下でのサポート提供 ・女性専用エリアなどに関して、男性スタッフが立ち入れないエリアでの対応や管理 自ら積極的に判断し、業務を進められる方を求めています。 グローバルに認められたテクノロジーリーダー企業で、 安全で快適な職場環境を作り上げる一員として活躍いただきます。 業務内容の詳細 ・イベントサポート: イベント時（就業場所開催）におけるセキュリティスタッフ（1～2名程度）の配置調整や、必要な支援を行い、運営が円滑に進むようサポートします。 ・アラーム対応サポート: アラームが発生した際、初期対応後のフォローアップや現場での状況確認を行い、適切な対応をサポートします。 ・特別エリアの管理: 女性専用の洗面所や授乳室など、特に配慮が必要なエリアを定期的に巡回し、快適で安全な環境を維持します。 ・安全設備の確認: AEDや消火器などの安全設備が適切に機能しているか、定期的にチェックを行います。 ・バッジ管理: 従業員の入退室を管理するためのバッジ印刷を行い、正確に配布・管理をサポートします。 ・スタッフシフトの作成・配置: 必要に応じて、スタッフシフトを作成し、適切なスタッフの配置を調整します。 ・判断力と自主性: 明確な指示がなくても、現場の状況を判断し、適切な対応を自主的に行います。 ・SOP（標準業務手順）の遵守: 業務手順を遵守し、状況に応じた柔軟な対応を心掛けます。 ・緊急対応サポート: 緊急時には、速やかに適切な手順で対応し、リスクを最小限に抑えるためのサポートを行います。 求める人物像 ・積極的で観察力がある方 ・問題解決能力がある方 ・センシティブな情報を扱う際に、常にプロフェッショナルである方 ・チームワーク能力がある方 勤務時間:午前10時～午後7時まで。 休日: 土日祝、年末年始はクライアントの休日に準ずる。 迅速かつ柔軟に行動でき、日々変化する環境で自己判断を活かしたいという方なら、機会にぜひご応募ください。 【G4S Secure Solutions Japan株式会社】 私たち「G4Sグループ」は、世界中の80ヶ国以上で事業を展開し、80万人を超える従業員が日々、多様なフィールドで活躍しています。 総合セキュリティカンパニーとして、国や地域を越え、多くの方々の働きやすい環境と安全を守り続けています。 その日本法人が「G4S Secure Solutions Japan」です。 私たちは、世界中のグローバルネットワークを通じ、あらゆる企業に質の高いセキュリティサービスを提供しています。 求める人材
求めている人材 ＜＜資格・年齢・学歴不問＞＞ 社会人・職種・業界未経験の方歓迎 【必須】 語学力: 日本語と英語（読み書き、会話）がビジネスレベル以上であること。 - 外資系の企業だから、海外とのやり取りが頻繁にあります！ 日常的に英語を使う機会が多く、英語力を存分に活かすことができる環境です。 英語スキルをもっと高めたいと考えている方にも最適な職場です。 グローバルなチームと一緒に働きながら、英語力をさらに磨いていけますよ！ ▼こんな方を歓迎します！ ・リーダーシップと判断力をお持ちの方 ・複数の業務を並行してこなし、上司の指示がなくても自立して仕事を進められる方 ・日本の市民権、永住権、または有効な就労ビザを保持している方 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 多彩な経験を生かして活躍する先輩達が活躍しています。 性別の条件と理由：女性限定（ポジティブアクション） -
ITを独学で学んでいた方や経験が浅い方など未経験歓迎！
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東京都中央区日本橋横山町1-4 BTコンサルティング株式会社(事務所) 給与例
給与例 【年収例】 750万円／45歳 ＝月給60万円＋賞与＋決算賞与 420万円／30歳 ＝月給32万円＋賞与＋決算賞与 仕事の概要
仕事内容 IT業界に興味がある方は必見！簡単な事務作業やデータ入力からスタートし、ゆくゆくは業務システムの開発をヒアリングからシステムの導入、開発・運用業務お任せいたします。上流工程に携わり、お客様の経営課題を一緒に解決できるようになります。 …――――… 入社後の流れ …――――… 先輩と一緒に仕事をしながら、仕事の流れやお客様の特徴を学んでいきましょう。徐々に既存顧客の引き継ぎを行い、パッケージソフトのカスタマイズやノーコードツールによる開発からスタートしていきます。 ゆくゆくはAIの利活用の提案や、中規模案件のPMなど、ご自身が希望するキャリアプランに合ったお仕事をお任せしていきます。 ※あなたのこれまでの経験やスキルに合わせて、初めにお任せしていく業務を変えるのでご安心ください。 ▼教育してくれる上司の□居さんについて 執行役員でもある彼は、業務システム開発やWebサイト制作を、ヒアリング・要件定義から実装まで、幅広く行っています。いいことも悪いこともはっきり言うタイプの土居さん。思ったことを素直に伝えてくれるので、何か困ったことがあれば率直に聞いてみてください。きっと思ったことを隠さずに教えてくれるはずです。知識も多いので、わからないことは何でも教えてくれます。 ～習得言語～ PHP／SQL／JavaScript／HTML,CSS／Filemaker …―――… 仕事の流れ …―――… ▼step1）課題のヒアリング～提案 ヒアリングの際にはお客様先に訪問し、どんなシステムを導入したいかや悩み事を伺います。 費用対効果を考えながらお客様にあった提案を行います。 ※客先常駐ではありません ▼step2）開発～運用業務 開発・構築業務からリリース後のサポートをお任せします。 既存のパッケージシステムでお客様の課題を解決できる場合は、その導入とカスタマイズを行います。 ※開発期間は平均2か月程度。期間中、定期的にお客様とミーティングを行います。 …―――――… 過去の案件事例 …―――――… ・既存パッケージシステムのカスタマイズ …勤怠管理システム …経理システム …ワークフローツール ・ノーコードツールを用いた自社開発 …倉庫業向けピッキングシステム …中古衣料品店向け在庫・販売情報管理システム …木工業向け見積や受注、製造、出荷管理システム ・協力会社へ外注 …運送業向け基幹システム …クリニック向け予約システム …――… 働く環境 …――… 複数の顧問先へ訪問し業務をすることが多いです。リモートワークを導入しており、事務所には出勤する必要はありません。生産性が高まる働き方を追求してください。日本橋ラボ・リバーサイドラボなど、会社の拠点も活用できます。 求める人材
求めている人材 IT経験が浅めの方や未経験歓迎！ ■活かせる経験・スキル ・オフィスソフトやWindowsなどのPCスキル ・ヒアリングや折衝の経験 ・営業や企画の経験 ・システム開発の経験、幅広いITツールの活用経験 ※開発スキルについては大規模システムを個人開発できるほどのスキルは不要 ※自分の得意な言語やノーコード、ローコードツールを組み合わせて開発ができればOK ■活躍できるタイプ ・上流から課題解決に関わりたい ・キャリアを築いていきたい ・自分なりのアイデアや発想で提案したい ・新しい技術や様々なツールに興味がある ・他者にありがとうと言われると嬉しくなる ・多くの人と関わって仕事するよりも少人数で仕事をしたい -
プロダクション設立・TV映画制作が第一歩【俳優も同時募集】
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東京都渋谷区神宮前1-13-9 アルテカプラザ原宿 株式会社アルテカ 仕事の概要
仕事内容 ＜芸能新事業に、ビジネス面から携わる＞ 芸能プロダクション立上げ・経営・運営等トータル業務・TVドラマ・映画製作・WEB制作・SNS・オーディション業務等を総合事業企画及び実施・指導者等、大募集！ 今回は、新エンターテイメント界の新たな歴史を創り上げる気持ちを持っている方々を募集いたします。 ※現在、既に今年冬TVドラマ実施が決定しております。その立ち上げと運営、及び具体的業務を準備・遂行しています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 幾多の史上初を創出！日本を代表する企業が 自社100％出資で今年冬ドラマ放映決定！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆◆◆ ここがポイント ◆◆◆ □新芸能エンターテイメント事業、始動 □プロダクション・ドラマ制作双方を指揮！ (1)自社100％出資ドラマ・映画制作 └今年冬撮影開始・来年春に放送決定！ (2)プロダクション立上げ・オーディション開催 └俳優・女優・タレント全て自社募集 □事業の舵取りを総合的に行う企画・指導者採用 □月給55万円 ～ 350万円 【具体的には】 ＜芸能プロダクション立上げ経営＞ 新事業（総合芸能/テレビドラマ/映画制作）等の事業運営者募集 幾多の「史上初」を成し遂げ、今なお挑戦を続ける「代表」自ら指揮を執るビッグプロジェクト！ 世界・日本国内トップクラスの人々と接することができる、絶好の機会です。 以下芸能事業に関連する業務に幅広く関与し、制作企画・事業企画の立場自ら芸能事業立上げを牽引します。 ＜テレビドラマ・映画制作＞ ◇テレビドラマ制作は、テレビ局との密な打ち合わせからスタートします。映画製作は1年後に海外編を準備しております。 ◇脚本制作は、従前にない新しい社会環境を前提に現代風のストーリー展開とする予定です。 ◇各種リサーチ業務は、ストーリーの元となる社会現象事実をスタディします。 ◇テレビドラマのプロデュース活動は、社会問題をあらゆる面から現代風に例えて感動的な企画を実施します。 ＜俳優・女優募集に伴う各業務＞ ◇俳優・女優・タレント活動の募集及び芸能活動を始めようとする希望者達の募集企画。 ◇タレント養成学校の準備及び全面的な演技指導等を実施する企画・運営。 ◇今回のテレビドラマの出演及び各芸能活動希望者達のオーディション企画と実施。 ●以下当社が掲げる「アルテカドラマ」のコンセプトを理解し、共感していただける方からの応募を想定しています。 ＜日本を、そして若者を元気に！＞ 人生100年時代、私たちがエンターテイメントを通して伝えたいメッセージとは？ 1．若者の飛躍を応援 本質を見据え、時代に新たな風をもたらし続け、常にリーダーシップを取り続けたアルテカだからこそこれからの日本を創っていくのは、若者たちに他ならないと確信します。だからこそ、若者が元気になることでひいては日本全体が元気になっていく。「自分も、夢を叶えられる！」そんなきっかけや原動力となるエンターテイメントを提供します。 2．日本全体が元気に 若者に火をつけ、若者が燃えた事で、時代がもっと明るくなっていく。新しい文化の提供と新時代の幕開けを先導し、日本全体を元気にさせていきます。 ３．あらゆる世代が共感 一方で、夢を追う事に年齢は関係ありません。いつの世代の人でも、前向きに行動できる後押しができる。そんなメッセージを届けます。 【当社について】 私たちは不動産総合商社として日本で初めての偉業を成し遂げてきました。 ◆富裕層のステータス『億ション』を世に生み出した分譲マンションの誕生 ◆業界の常識になった『等価交換方式』の手法で、初となる新たな街作りを誕生 ◆天井高6m・ガラス張りの高階層商業ビル等で初となる商業ビル空間の誕生 など、これまで日本にはなかったノウハウ・技術・手法を不動産業界に初めて新生活文化を誕生させ、多くの実績をつくりました。 また青山・表参道・代々木エリア等を中心に、300棟以上の住宅建物及び商業建築を通して大きく街作りに貢献し、地域活性化を実現しています。 こうした一線を画した斬新なアイデアと積極的な行動力が、創業から約50年を迎えた今も無事故無借金の運営が続けられ、今日においても強固な経営基盤となっています。 【サポートからチャレンジしたい方はこちらの求人をチェック】 ◎芸能事業立ち上げのビジネス企画サポート https://arwrk.net/recruit/t1l5ix9ro4aj1xv/7218995/ 【俳優も同時募集中□オーディションの詳細はこちらをチェック】 ◎俳優・女優・タレント・芸能関係者・エキストラ（女性・男性）等大募集 https://arwrk.net/recruit/t1l5ix9ro4aj1xv/4817441/ 【SNSも発信中！よかったら「いいね」お願いします♪】 Instagram https://www.instagram.com/alteka_audition/profilecard/?igsh=MTNqcW0xYTlocjM5eA== X（Twitter） https://x.com/altekaaudition 求める人材
求めている人材 芸能界・作品制作又は事業企画の経験・ノウハウを持ち、 エンターテイメントに対する情熱と責任を持って 業務に取り組んでいただける方 ＜30代・40代・50代活躍中＞ 【具体的には】 ・高卒以上 【以下いずれかの経験をお持ちの方を優先】 ・芸能プロダクションの全体運営経験 ・新規事業企画・事業企画経験（エンタメ業界・芸能プロダクション等） ・ドラマ・映画等の企画・制作経験 ・ドラマ・映画等の脚本制作経験（脚本家・シナリオライター・スクリプター等） ・ドラマ・映画等の演出・監督経験 ・キャスティングによるオーディション及びスカウト等のノウハウ経験 【以下志向をお持ちの方、尚歓迎】 ・新しいエンターテイメントを創立し、時代を先取りした文化提供の先駆者となっていきたい方 ・「面白おかしい」エンターテイメントよりも、 リアルを追い求め人々に感動と生きるメリットの価値観を与えるドラマ・映画を創作していきたい方 ・物事に積極的に取り組める方 ・時代を先取りしたい方 ・日本国、若者等に元気を与えたい方 ・多くの人に感銘を与え、新たな社会現象を手掛けたい方 ・責任感、やりがいのある仕事等を行い、満足したい方 ・歴史に残る作品に喜びと将来かけがいのある作品を希望している方 -
■人事・業務・IT、3つの業務領域にてコンサルティング事業を展開。 ■会社の成長のために、既存事業の拡大、自社サービス、新規事業の創出など、積極的に実施していきます。
勤務地
本社（東京都台東区）、クライアント先（東京都23区内）、クライアント先（神奈川県） 想定年収
400万円～600万円 仕事の概要
クライアントの抱える業務,人事,IT領域における様々な課題の解決に向け、コンサルティングを実施していた… 求める人材
【必須】何かしらの課題に対して取り組んだ経験をお持ちの方 -
20代活躍中！自分自身にあった働き方を選択できます
勤務地
宮城県仙台市青葉区中央4-4-19アーバンネット仙台中央ビル17階 アクセンチュア株式会社 アドバンスト・テクノロジーセンター仙台 給与例
給与例 【年収例】 430万円／アナリスト（20代前半）（年俸同額） 700万円／コンサルタント／スペシャリスト（20代後半）（年俸同額） 1300万円／マネジャー（30代半ば）（年俸同額） 仕事の概要
仕事内容 ＜＜＜業務概要＞＞＞ 製造・流通、素材・エネルギー、 通信・メディア・ハイテク、金融、公共など あらゆる業界、業種のお客様に向き合い、 「戦略実行パートナー」としてコンサルティング業務や システムの企画・要件定義・設計・開発・保守などを行います。 「IT領域は初めてで自信がない・・・」という方もご安心ください！ 研修やメンター制度といった育成体制が充実しているので 入社後に成長することが可能です。 ＜＜＜20代の社員が活躍中＞＞＞ 「ITを一から学び、成長したい」 「異動が容易で、社内でいろいろな業種へキャリアチェンジできる」 「研修や福利厚生が手厚く、チャレンジできる風土のある会社で働きたい」 「第一線で活躍しキャリアアップしながら、プライベートも充実させたい」 「海外メンバーと仕事をしてみたい・語学力を活かしたい」 このような意欲をお持ちの、あなた！ “あなたらしい働き方”を当社でなら実現できます。 ＋様々な社員が強みを活かせる環境づくり＋ 私たちは「人材」こそが競争優位の源泉であると考えています！ だからこそ、高いパフォーマンスが発揮できる環境づくりや制度の整備を行っています。 ＋＋＋ アクセンチュアの特徴 ＋＋＋ 社員一人ひとりが、自分自身にあった働き方を選択しています。 ●柔軟な働き方でプライベートとキャリアの両立を支援 フレックスタイム制を導入。 週3日・20時間以上で勤務できる短日・短時間勤務制度も用意。 リモートワークなどライフワークに応じた就労形態を選択することも可能です。 ●メンター制度で着実なキャリアアップが可能です すべての社員にメンター制度を導入しています。 また、社員は必要な時にいつでもメンタリングおよび 個人能力開発プログラムに参加することができます。 ＜＜＜"未経験"入社者へのQ and A＞＞＞ Q：入社の理由を教えてください。 A：「コンサルタントの知識や経験はなかったですが、 よりやりがいのある仕事に挑戦したいと考えました！ アクセンチュアであれば第二新卒でも新卒同様の研修を受けられると聞き、 安心して入社をきめました。」 Q：入社後はスムーズに業務を覚えられましたか？ A：「入社後は約3ヶ月の研修がありました。 グループワークや交流会などオンラインでもコミュニケーションをとれる機会が多く、 疑問点もすぐに解決できる環境が整っていました。 オンライン研修ではパソコンでの業務経験がほとんどなかったため不安を感じましたが、 オフィスワーク未経験でも安心して研修を受けられました。 実際に業務がスタートした後も、業界知識や実務経験もなく不安でしたが、 先輩方に成果物のレビューを何度もしていただき、精神的な面もこまめに気にかけていただくなど、 多くのサポートをしていただいています。 タスクの進め方やお客様とのコミュニケーションの取り方など、 しっかりとアドバイスを貰える環境で働くことが出来て良かったと感じています。」 Q：仕事のやりがいは？ A：「誰も知っている企業の案件もあり、自分の影響の大きさを日々感じられる点でしょうか。 また新しい技術に関しても常にキャッチアップできるのも刺激的です。」 Q：制度や環境は？ A：「さすが大手企業という感じで、休日休暇や福利厚生も手厚いですね。 オンとオフの切り替えもでき、プライベートも充実させられます。 仕事と家庭の両立を図っている社員も多数います。」 求める人材
求めている人材 ＼第二新卒募集／＼20代社員活躍中／ ※第二新卒採用の対象は、社会人経験が半年以上4年未満の方です。 4年以上の社会人経験をお持ちの方は経験者採用にてご応募ください また、今はまだ明確にキャリアプランが定まっていなくても、 スキルや知識を身につけた上で、 様々なキャリアを描けるのが当社の特徴です。 ＜＜＜活躍しているメンバーの前職：一部例＞＞＞ 個人営業、法人営業、販売職、ルートセールス 製造業務、施工管理、設備管理、ITサポートなど 公務員・金融・運送・物流業界など ＜＜＜活躍中の先輩の声＞＞＞ 入社前は、全く経験が無い自分には一体何ができるのだろうと不安でした。 けれど実際に入社してみると、 様々なトレーニングが用意されていたり、 上司やキャリアカウンセラーに自分の足りない部分を相談すると、 それをどう補えば良いかというアドバイスを貰える機会が多くありました。 コンサルティング会社は一人ひとりがプロフェッショナルで 自律すべきだと考えていましたが、アクセンチュアには自律しつつも、 誰かに頼れる文化があると思います。 この企業の類似求人を見る
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世界水準の空港を創る！※男女共に産休育休充実/転勤なし※
勤務地
熊本県上益城郡益城町１８０２番地の２ 熊本国際空港株式会社 給与例
給与例 【年収例】 約570万円／35歳 係長・扶養がある場合（妻1人・子2人） →月給27万6730円（基本給＋管理職手当）＋扶養手当＋通勤手当＋住居手当＋残業手当（約20H）＋賞与 約590万円／38歳 係長・扶養がある場合（妻1人・子2人） →月給28万930円（基本給＋管理職手当）＋扶養手当＋通勤手当＋住居手当＋残業手当（約20H）＋賞与 約640万円／43歳 課長補佐・扶養がある場合（妻1人・子2人） →月給35万4090円（基本給＋管理職手当）＋扶養手当＋通勤手当＋住居手当＋賞与 仕事の概要
仕事内容 熊本国際空港株式会社は、空港運営を行っており、 経営企画や営業等、様々な業務があり、 総合職として様々なキャリアアップを目指せます。 2020年4月1日、私たち熊本国際空港株式会社（KKIAC）は、「阿蘇くまもと空港」における空港運営事業を開始しました。空港を利用されるお客さまや空港で働くスタッフ、航空機等の安全・安心に関わる業務をはじめ、航空保安や空港施設の管理・更新、経営企画や営業等の多岐に渡る業務があり、その責務を総合職として担い実施していくことを通じ、会社は自己成長と夢の実現に向けたステップアップのフィールドとなっています。 2023年春には国際線・国内線一体型の新旅客ターミナルビルを開業し、より多くのお客さまに空港を御利用頂ける体制となりました。私たちは九州の中心に位置する熊本空港を「世界と地域にひらかれた空港」へ、そして空港運営事業を通して地域貢献を重ね、熊本地震からの「創造的復興」に全力で貢献して参ります。 入社後は適正に応じて下記の部署への配属となります。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【運用部とは】 入社後の配属先の一つに「空港運用本部 運用部」があり、 ここでは空港における安全・安心を確保するための情報管理を担っています。 航空機の円滑な運航や定時出発に向けた調整を エアライン、グランドハンドリング会社、管制官を含む関係省庁等と実施しています。 特にイレギュラー発生時に的確に対応を実施し、 早期に空港運用を通常状態に戻すことで航空機の安全な発着を再開できるよう尽力しています。 ＜具体的には＞ ①スポット管理に関する事項 ②飛行場面管理に関する事項 ・高さ制限関連業務（受付、自治体等への周知、測量結果に基づく通知） ③鳥獣防除に関する事項 ・熊本空港鳥衝突防止連絡協議会の事務局 ④全社安全推進に関する事項 ・安全保安委員会の事務局 ・熊本空港SMS空港委員会の事務局 など ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【保安防災部とは】 国土交通省や航空会社等と連携（コミュニケーション）をとりながら 業務を行います。 チーム業務のためフォロー体制は万全。 空港業務やグランドハンドリング経験が ある方は培ったスキルを存分に活かせます。 ①航空保安に関する事項 ・ハイジャック等防止対策費用分担に関する協定の締結 ・保安検査機器の維持管理（保守） ・防護ネットシステムの維持管理 ・空港保安委員会の事務局 ②空港・ビル施設の保安防災に関する事項 ・防火・防災管理業務 ③警務に関する事項 ・怪電話・爆弾予告等の電話対応（CAB、警察等との連携） ・貨物地区立入承認証管理（発行） －車両立入申請に対する承認業務 ④消防に関する事項 ・特殊車両等（空港消防車両等）の維持管理（法定点検、修理）、更新燃料の使用実績確認、取り纏め ⑤救急医療に関する事項 ・空港内からの救急要請時における救急隊の誘導 ・救急事案発生時の現場対応 ⑥A2-BCPに関する事項 ・熊本空港事業継続計画(A2-BCP)の制定及び改定 ・熊本空港事業継続計画(A2-BCP)の運用 ⑦危機管理に関する事項 ＜具体的には＞ 主に、滑走路や誘導路等の航空機が利用する場所の安全性確保、 安全情報の送受信に関する業務、空港近隣の航空機飛行空域における運航への障害物件の検知と対応、駐機場のアサインに関する調整・管理業務、全社安全推進に関する業務を担っています。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ その他 ■ビル運営部 ■経営企画・財務部 ■エアポートセールス部 ■地域連携部 ■施設部（空港土木／航空灯火） ■保安防災部 ■総務・経理部 ■営業推進部 ※入社後は適性を踏まえ、 様々な職種をご経験頂く場合があります。 ※転勤はありません ■―――――――――――――――――■ 2023年3月に誕生した、 阿蘇くまもと空港、国内線・国際線一体型のターミナルビル。 「世界と地域にひらかれた九州セントラルゲートウェイ」として 交通インフラである空港の安全安心を守ります。 ◆最先端機器を導入した広くて開放的なチェックインロビー ◆大地震に耐え、電源・上下水道など各種ライフラインを確保した安全安心なターミナルビル ◆インバウンド・アウトバウンドに向けた航空需要の創造へ 災害時にも安全・安心を提供できる 強靭なターミナルビルは、 創造的復興のシンボルにもなっています。 進化し続けている今だからこそ、 「阿蘇くまもと空港」が持つポテンシャルを より引き出していただける方を採用したいと考えています。 ＜2051年度目標値＞ ★旅客数:622万人 ★路線数:28路線 ★便数:433便 目指すは国際線ネットワーク地方空港№1。 地域創生の一端を担う壮大なプロジェクトを遂行するため、あなたの実力を存分に発揮してください。 ■―――――――――――――――――■ 【当社について】 設立は2019年。 翌年に阿蘇くまもと空港の 航空管制を除く運営業務をスタートしました。 空港事業の民営化に伴い、 三井不動産㈱、九州電力㈱、九州産業交通ホールディングス㈱といった 主要株主を含む11社と熊本県で構成。 国土交通省や航空会社等と連携して空港運営を担っています。 業界不問で広範なネットワークを駆使し、 ダイバーシティを尊重しながら飛躍する企業です。 求める人材
求めている人材 高卒以上 普通自動車免許（AT限定可） 【必須条件】 ★勉強熱心で航空関連の業務に興味がある方 └主体的に課題に取り組める方 └新しい知識を習得し、柔軟に物事に対処できる方 └コミュニケーション能力がある方 └チームワークを大切にできる方 ★PCスキル（Word、Excel、PowerPoint）がある方 【歓迎条件】 ★営業経験のある方 ★エアラインで勤務経験のある方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） -
第二新卒歓迎！ポテンシャル採用/日本随一のベンチャーコンサル
勤務地
東京都中央区日本橋2丁目7番1号 株式会社リブ・コンサルティング 仕事の概要
仕事内容 ≪仕事内容≫ スタートアップ・ベンチャー企業を中心とした経営者をクライアントに、「戦略・経営コンサルティング」を行っていただきます。領域は、経営戦略の策定、新規事業、マーケ・セールス、組織開発などスタートアップ・ベンチャー企業の事業成長に関するテーマを扱います。 ベンチャー事業部は20名程の少数精鋭部隊であり、ラクス、プレイド、freee、ココナラ等のIPO後のベンチャーから、SalesMarker、カンリー等シリーズA前後のここから伸びるスタートアップまで100社以上の支援をしてきております。 スタートアップ・ベンチャー領域のコンサルティングは、会社規模が限られていることから、経営層が直接のクライアントとなり、経営者の意思決定に入り込みながら、その意思決定を現場レベルまで落とし込む実行支援を行います。経営と現場に直接働きかけるコンサルティングを通じて、ダイレクトに企業変革を起こすことができる点が魅力です。 また、複数ある企業課題に対して、特定領域の課題解決のみを行う「機能支援型」ではなく、カンパニーベースの「経営支援型」として包括的に解決するアプローチを取り、クライアントの中長期的な発展を実現するための総合経営コンサルティングを行います。 （変更の範囲）会社の定める業務 ≪プロジェクト事例≫ 事業グロース支援（営業の勝ちパターンづくり、大手企業開拓の仕組み構築、代理店開拓＆アクティブ化など） セールス支援（セールスイネーブルメントの仕組み構築、ダッシュボード・マネジメント構築、 営業力研修・営業力強化など） 事業開発（新規事業立ち上げ代行、事業立ち上げサポート、事業検証、 エグゼキューション人材派遣など） カスタマーサクセス（アップセル・クロスセル勝ちパターンづくり、 サクセスの育成体制づくり、エグゼキューション代行など） その他（ビジネスDD、中期経営計画策定、資金調達、外部環境リサーチ、オペレーション改善、戦略構築、採用支援など） 組織デザイン（ 経営戦略（内部）と組織（統制）の一貫性構築、成長に向けた組織体制の確立、組織力強化による自己成長組織、「ありたい姿」実現に向けた施策管理など） 評価（人事評価制度の構築、人事制度（等級・評価・報酬）の構築など） 育成（トレーナー制度の構築、リクルーター制度の構築など） 活性化（バリュー浸透の仕組みづくりなど） 当社で働く魅力 1）手触り感のある支援ができる 当社の支援は戦略立案や機能の提供のみにとどまらず、企画～実行支援まで関与します。成果主義×現場主義により、クライアントに確実に成果を届け、中長期的な企業の進化・発展までをリードします。自分の仕事がクライアントや消費者、社会にインパクトを与えていることを実感できます。 2）未経験から活躍できる環境がある 入社後は一人前のコンサルタントになるまで専属のトレーナーがつき、週次の1on1で徹底した振り返りを行う機会が儲けられています。成果を確実に届ける専門性の獲得や、経営リテラシーを向上するための多角的な研修プログラムだけでなく、個別に丁寧なFBを受けられる環境で成長角度を高めることができます。 ※詳細はこちらをご確認ください 3）経営・CxO人材に必要なスキルを獲得できる 当社の支援では、常に自分が最終責任者であるという意識を持ち矢面に立って仕事をすることが求められます。論点仮説思考やロジカルシンキングはもちろんですが、自身の意見や覚悟を問われる場面が多くあります。シビアな環境だからこそスキルが磨かれます。 4）事業づくりを体感できる 当社では1つの事業部が1つの会社のような位置付けになっており、「自分たちの事業を経営する」というマインドを持ったコンサルタントが集まっています。少数精鋭のチームだからこそ「自ら売上を作り、組織へ貢献している」という実感を得ることができます。 ≪キャリアパス≫ 【入社後～2年目】 経営コンサルタントとしての習熟度を高め、プロジェクトリーダーを担う 【3年目以降】 経営コンサルタントとしての価値発揮に加え、個々人の得意領域やキャリア観に応じた複線型のキャリアパスとなっています。 ■マネジメント型 ・3年目でマネージャーになり事業創りと組織創りをリードしたのちに、5年目以降はパートナーとして経営陣と共に会社の成長と発展を牽引 ■専門型 ・各インダストリーやソリューションにおけるスペシャリストとして専門性を磨き続けることで、顧客価値や会社のプレゼンス向上に貢献 ■マーケティングセールス型 ・クライアントの経営課題を把握し、新たな案件の獲得をすることで、事業の拡大に貢献 ■事業企画型 ・グループ会社を含めた新規事業の立ち上げから収益化までの一連のプロセスを主導し、事業成果の拡大に貢献 求める人材
求めている人材 【必須要件】 ■下記いずれかに該当する方 ・ベンチャー企業のビジネスサイド（※）のリーダー経験のある方 ・経営企画、事業企画、事業開発、マーケ・商品企画、営業企画などの業務経験のある方 ・経営者を対象とするクライアントワークにおいて成果にコミットした経験がある方 ※セールス、マーケ、BizDev、その他企画など経験ポジションは問いません ■ベース要件 ・大卒以上の方 ・社会人経験が2年以上ある方（業界・職種不問） 【歓迎要件】 ・中小企業診断士の資格を保有されている方 ・「100年後の世界を良くする会社を増やす」という当社のミッションに共感いただける方 ・商材や事業ドメインに囚われず、顧客の本質的な課題解決を行えるような仕事に就きたいと考える顧客志向の強い方 ・ご自身のスキルアップや市場価値の向上だけでなく、仕事を自己実現の手段として、社会にインパクトを起こすビジネスの創造や社会課題の解決に取り組みたいと考えている方 -
■親切・丁寧・真面目・努力・誠実・謙虚がモットーの事務所。社労士事務所で労務関係を指導する立場だからこそ、自社の労務関係も仕事も「ちゃんとすること」を心掛けています。完全週休2日制/年間休日125日/残業無で働きやすい環境◎
勤務地
大阪本社（大阪府大阪市平野区） 想定年収
320万円～364万円 仕事の概要
顧問先（中小企業様）の人事労務に関する業務を包括的にお任せします。中小企業様の経営者の縁の下の力持… 求める人材
【どちらも必須】社会保険労務士の受験勉強を約1年以上している方、または社労士事務所で約1年以上の就業… -
＜＜審査員補以上の有資格者限定＞＞
勤務地
大阪府大阪市中央区平野町3-1-9 KURAOビル402号 株式会社EQA国際認証センター 大阪支社 仕事の概要
仕事内容 ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能！ ★案件に応じたクライアント先への訪問あり ★リモートワーク（在宅）週2～3回併用OK ★交通費・滞在費全額支給！ ＞＞『EQA国際認証センター』について 企業が提供しているマネジメントシステムや製品・サービスが、 国際的な基準をクリアしているかを証明する「ISO認証サービス」。 私たちはその審査を担っている会社です！ 現在、国内3500件以上の登録企画件数を保有。 これまで積み重ねてきた確かな実績と品質、そして信頼が誇りです。 ――・――・――・――・――・――・―― ■■具体的な業務内容■■ ISO（国際標準化機構）の国際基準に沿って、企業のマネジメントシステムを審査。 適合性を確認・承認する業務をご担当いただきます。 ★「情報セキュリティ」「環境」「品質管理」など、 最初はあなたが培ってきた専門知識を活かせる認証審査からスタート！ 段階的に業務の幅を広げることが可能です。 ★ISO審査補の資格をお持ちであれば、経験年数は一切不問。 ベテランの先輩と共に業務を進めるため、実務経験が浅い方でも問題ありません！ ■■入社後について■■ 最初の3日間は会社のことを知る【導入研修】から。 その後は先輩との【OJT研修】で少しずつ業務を引き継ぎ、慣れていきましょう。 他にもISO審査の研修をはじめ、一人ひとりのスキルUPを支える制度が整っています。 ――・――・――・――・――・――・―― ■■このような方にオススメ！■■ ・資格を活かして、自由度の高い働き方をしたい方 ・ISO分野でさらに専門性を高めたい方 ・長期的に安定して業務を受託したい方 あなたのその想い、ぜひ私たちと叶えてみませんか？ グローバルに展開する当社で、 ISO審査のプロとして新たな一歩を踏み出しましょう！ 求める人材
求めている人材 ◎学歴不問 ◎第二新卒OK ◎UIターン歓迎 ▼必須 審査員補以上の資格 ┗QMS／EMS／OHSMS／ISMS ▼活かせる経験・スキル □理工系の科目を専攻していた方 □製造・建設・IT業界における品質管理経験 □環境や情報セキュリティ関連の経験・専門知識 この企業の類似求人を見る
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事務経験を活かす！専門知識不要□週3日在宅勤務□土日祝休み
勤務地
東京都千代田区丸の内2-1-1 明治安田生命ビル16階 弁理士法人ITOH 給与例
給与例 【年収例】 ・415万円／28歳・勤続3年（月給26万円＋賞与年2回） 仕事の概要
仕事内容 事務経験者募集！ 専門知識ゼロから始める特許事務 □週3日のリモートワーク □完全週休2日制（土日祝休み） □年間休日120日以上 □時差出勤制度あり 働きやすい制度が充実している当法人で、 事務経験を活かして 特許業務に挑戦しませんか？ ◆ ………………………………………… ◆ クライアント様（国内企業）が 発明・開発した新しい技術を特許庁に 出願する事務作業などをお任せします。 □仕事の流れ ￣￣￣￣￣￣￣ 「この技術を日本で権利化したい」という クライアントからの依頼を受けます。 （主にメール対応） ▼ 特許庁への出願手続きを行います。 方法や手順は先輩が丁寧に指導しますので ご安心ください。 ▼ 出願後はクライアントの代理人として、 中間処理と呼ばれる権利取得までの 一連の業務を行います。 ▼ 進捗や結果をクライアントに報告。 ※技術的なことは所内の弁理士や技術者が 担当します。 □入所後は… ￣￣￣￣￣￣￣ 特許事務の進め方は、 先輩所員がOJT形式で丁寧に指導します。 各種書類の作成方法や所内システムの 使い方など、イチから成長できるよう しっかり教えますのでご安心ください。 周囲からのサポートはもちろんありますが、 自主的な勉強姿勢や問題解決意識は 必要となります。 将来は特許・知財に携わる 専門スタッフとして活躍活躍できますよ。 また、社内システムやExcelを使用して、 期限管理を行なうことも 重要な仕事の一つです！ □働き方の多様化にも対応 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ワークスタイルの柔軟性に注目！ □時差出勤 □在宅勤務制度 などを継続中です。 「縛らない自由な働き方」 を提供することで、より効率的な 活動が可能になりました！ 産休・育休の取得・復職の実績はもちろん、 その後の時短勤務にも対応しています。 ワークライフバランスを大切にしながら 働くことができる環境です。 □2024年7月1日より、 事務所名が「伊東国際特許事務所」から 「弁理士法人ITOH」に名称変更しました。 求める人材
求めている人材 □何らかの事務経験がある方 □社会人経験がある方（3年以上） □専門卒以上 ◎業界経験・特許事務経験は不問 □特に金融事務・営業事務・経理事務の 経験がある方は活躍しています！ ＜こんな方を歓迎します！＞ ・自発的に行動できる方 ・何事も意欲的に取り組める方 ・綿密で正確性のある仕事ができる方 -
地域貢献・地方創生の仕掛け人！ふるさと納税の企画運営職
勤務地
熊本県熊本市西区春日３丁目１５－６０JR白川ビル ４F 株式会社ローカル 給与例
給与例 年収463万円 ／ 32歳（中途入社2年目) 年収380万円 ／ 27歳（中途入社2年目) 仕事の概要
仕事内容 ふるさと納税サイトを活用して、地方の『特産品』や『魅力』を全国へ届けます。 「売り込む営業」ではないので、営業の経験が無くても取り組みやすい環境です。 【「売る」ではなく「買う」営業 】 ” ふるさと納税の返礼品 ”として、ECサイト上に商品を出品いただくために商品企画や仕入れ価格の調整、安定供給できるように在庫の確保などを行います。 提案もしやすく、自然と契約に結びつくことの多い仕事です。 【 主な仕事の流れ 】 ＜ 商品企画・プラン作成 ＞ 生産者の持つ商品の強み、魅力を活かし よりニーズのある商品企画を考案。 ▼ ＜ 打ち合わせ・説明会 ＞ Webサイト掲載のメリット 掲載までの流れ等を説明。 ▼ ＜ 販促活動 ＞ 数値管理をしながら、企画の改善案 広告運用、メルマガ制作・配信等 自治体・生産者と協力しながら実施。 ※その他、弊社は返礼品の出品も行っているため、生産者さんや仲卸さんへ伺い仕入れを行ったり、 支社に併設した選果場からの出荷業務を行ったりと多岐に渡るお仕事をお願いする事がありますが、スキルUPに繋がるチャンスが沢山ございます！ 求める人材
求めている人材 ◆あなたの仕入れたものがトレンドになっていく！ 市場内の生産団体や契約農家まで足を運び、 実際に商品を見ながら商品、金額、 量などを決めていきます。 仕入れた商品が、販売に繋がり、トレンドを築く。 そんなやりがい溢れる業務です♪ また、ECサイトで販売しているため、 どの商品が、どのくらい売れたのか 数字で表れるためモチベーションもアップ！ 地域の食の魅力を全国に発信する 重要な役目を担っているため、 『熊本が好き 』『 地域貢献したい 』 そんな方は、大きなやりがいを感じながら 楽しく働いていただけます。 【 こんな方と働きたい！】 「食」や「農産物」に興味のある方 地方や地域に貢献できる仕事に携わりたい方 ネット通販に興味がある方 【 下記1つでも該当すれば歓迎します！】※必須ではありません 営業経験 自治体コンサルティング経験 ディレクター経験 ECサイト運営経験 マーケティング経験 -
★2015年以降、前年比平均140%で成長し続けています！顧客は上場大手企業との契約多数！本町から徒歩1分の執務室は明るく清潔感があり社内書籍が読み放題。★年間休日120日以上/服装自由/在宅勤務可/残業なし/フレックス早帰り制度有。
勤務地
大阪オフィス（大阪府大阪市西区） 想定年収
450万円～800万円 仕事の概要
★第二新卒歓迎★上場大手企業や中小企業の組織人事に関する経営課題に対し、現状分析から導入準備までを… 求める人材
《第二新卒歓迎》【必須】■旧帝大/MARCH/関関同立/国公立以上の学歴 ■「自己研鑽の姿勢」「適応力と柔… -
□45歳以下の募集！□月収46万円以上可能□土日祝休□
勤務地
愛知県豊田市梅坪町10-5-3 株式会社コバック 給与例
給与例 □月収46万円以上可能 出張手当1日5000円×週4日×4週＝16万円 月給30万円＋16万円＝46万円！ 仕事の概要
仕事内容 【45歳以下の募集】 □ 1日5,000円程度の出張手当で収入充実 □ 残業ナシ・直行直帰OK◎ □ 土日祝休みでプライベート充実 □ 業界大手の安定環境でスキルアップ◎ □ しっかりとした育成体制で未経験でも安心 全国のコバックFC加盟店へ出向き、 業務改善や運営サポートを行う コンサルティング業務をお任せします。 新たなキャリアを積みながら、 広い知識やスキルを学べます！ ◆今の環境では上のポストが開かない… ◆キャリアを積んで収入を増やしたい ◆全国を行き来する仕事に興味がある そんなあなたを大歓迎します！ □研修制度も充実！業界未経験者でも しっかりとステップアップできます。 【具体的な仕事内容】 ◆加盟店への出張訪問 （火曜日以降は直行直帰） ◆本部での勤務（毎週月曜日） ◆店舗の運営サポートや改善提案 ◆加盟店オーナーとの面談・ヒアリング ◆店舗スタッフへの指導・アドバイス ◆マニュアルに基づいた業務改善の実施 ※担当社数は30～50件程度 - □育成方法 - 入社後6ヶ月から24ヶ月間は直営店での 実務経験を積んでいただきます。 実際の店舗運営を通じて、実践的な ノウハウを身につけることができます。 なので自動車業界が初めての方も大歓迎！ 先輩スタッフがしっかりとサポートし、 あなたの成長を後押しします！ - □業界大手ならではの仕組み作り - スタッフ個人に無理な頑張りを 求めるのではなく、全員が効率よく 働ける仕組みを作った結果、 より良いサービスをリーズナブルな価格で 提供できるようになったコバック。 業務はマニュアル化してムダを省くなど、 企業全体で働きやすさを追求した 仕組みが整っています。 あなた自身の働きやすさはもちろん 加盟店へのコンサルティングもしやすい 環境で働けると思いますよ。 - □ライフステージに合わせた働き方 - 出張が多い働き方ですが、土日祝休み （第1・第5土曜日は出勤）、 計画有給5日で実質年間121日休みと お休みもしっかりあります。 残業ナシで直行直帰もOKだから、 毎日の疲れも引きずりません。 アクティブに全国を行き来しながら 週末は家族とのんびり、といった働き方も できますよ◎ また「家族が増えて…」など生活の変化に 伴って出張のない働き方（本部研修の講師） などにキャリアチェンジすることも可能です。 新しい環境にチャレンジしたい、 家族との時間を作りたい、など あなたの希望に合わせたキャリアを 一緒に作り上げていきましょう◎ 求める人材
求めている人材 □要普通自動車免許(AT限定可) □業界未経験大歓迎！ □コンサルティング未経験も大歓迎 □20代、30代の若手から40代、50代も活躍中 ＼こんな方にぜひ／ ◎キャリアアップして収入を増やしたい ◎経営者視点を持って働きたい ◎全国をアクティブに行き来したい ◎大手の環境で安定して働きたい 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため）） この企業の類似求人を見る
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土日祝休み／未経験OK／変化を楽しみながら成長できる方に！
勤務地
静岡県浜松市中央区曳馬1-7-13 加藤第一ビル2F 税理士法人Compathy 仕事の概要
仕事内容 □簿記の資格や知識などは不問□ □業界未経験・異業種の方もOK□ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 《正社員》 税理士補助スタッフを募集中！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼POINT／ □残業月平均15時間程度 □土日祝休み／年間休日120日程度 □賞与年2回＆各種手当あり □定着率が高く長く働ける環境 ―――――――――― 【業務内容について】 ―――――――――― 経理や税務申告のサポートなど、 税理士の補助をお任せします。 ＜具体的には＞ ■会計ソフトへの入力 ■税務申告書の作成サポート ■お客様先での入力項目チェック ■業績報告・納税予測 最初は税務申告業務の補助から 始めていただきながら、 専門知識や仕事の進め方などを 習得していきましょう！ 徐々に慣れてきたら少しずつ お客様先の事務所にお伺いしながら 監査業務にも携わっていきます。 近年、当法人では経営計画作成や 経営相談も行っていますので 経営に関する幅広い知識や経験を 積んでいただくこともできます。 □業界未経験の方でも大丈夫！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 今回の募集では経験・資格よりも ”人柄重視”。 簿記の資格や知識などがある方は もちろん歓迎ですが、 知識がない方・未経験の方・ ブランクの方のご応募もOK！ 当法人は現在12名。 長い間退職者はおらず、 今回は事業拡大に伴う増員募集。 経験・知識豊富な先輩スタッフが 丁寧にフォローしていきますので ご安心ください。 ～～～～～～～～～～～～～～～～ 【税理士法人Compathyについて】 ～～～～～～～～～～～～～～～～ ▼法人概要 ￣￣￣￣￣￣ 当法人は50年以上の歴史ある税理士法人と 公認会計士事務所の両面を併せ持つ 事務所です。 法人名に代表名を入れていないのは、 親族経営にとどまらず今後永く続く 税理士法人を目指しているから。 税理士業務だけではなく、 ・経営計画作成 ・MAS業務 ・コーチング など新規事業も積極的に取り組んでいます。 ▼「Compathy」＝「共有・共感」 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様の経営に携わっていく中で、 Compathyのメンバーとの関わりの中で、 ”課題”や”やりたいこと”に対して 共に進んでいきながら、 その過程で生まれる喜びや悲しみを 共有していきたい、という想いから 当法人の名前が付けられました。 自分が実現したいと思い描くことに対して 当法人のスタッフであれば Comnpathyという舞台で、 お客様であればそれぞれの会社で チャレンジしていく。 業界そのものも、 周りを取り巻く環境も、 当法人自体も、 常に変化を続けてる中で チャレンジを楽しめる方にとっては、 きっと面白いと思っていただける 環境だと思います。 こうした考え方に共感いただける方と ぜひ一緒に働いていきたいと思います！ ・・・・・・・・・・・・・・・・・ 求める人材
求めている人材 ■基本的なPC操作ができる方 （Excel・Wordを使用したことがあれば尚可） ■業界・職種未経験OK ■無資格OK ■学歴不問 ■第二新卒歓迎 ■普通免許(AT限定可)をお持ちの方歓迎 ＼このような方は歓迎します／ □お客様と話すことが好きな方 □問題解決へ提案する仕事をしたい方 □責任感をもって前向きに取り組める方 □弊社理念に共感いただける方 □理系的な素養がある方 -
まず一歩、踏み出してみよう！将来的には独立も可能です！
勤務地
石川県金沢市長田２丁目２５番１８号 中央経研株式会社 仕事の概要
仕事内容 ///////// ここがポイント!! /////////// ・資格無しスタートでも、3～5年で1人前に。 資格を取得し、将来的な独立も可能！ ・土日祝休みの完全週休2日制、残業少なめ、 大型連休ありで、プライベートも充実！ ・業務で無理強いされることもなく、 有給も取りやすい充実の環境 ・未経験スタートでも安心のサポート体制♪ ////////////////////////////////////// ＜「中央経研株式会社 吉田泰教税理士事務所」とは＞ 企業経営はまさに混迷の時代。 そうした中で、会社をどのような方向に進めていくのかの舵取りをサポートしています。 どんな小さな企業であっても、世界の大きな流れや地方の小さなうねりに左右され翻莽され続けます。 当社はこのような観点に立ち、企業の将来を見据え、 その業界の将来の方向性、技術革新、消費者ユーザーのニーズなど、 あらゆる観点から分析し、単なる係数管理にとらわれることなく 総合的視野から経営者の皆様と一緒に考え悩み、 それぞれの企業に合った経営戦略をともに模索することで、 安定、繁栄の道へと導けるよう取り組んでいます。 また、弁護士、弁理士、司法書士、社会保険労務士、 行政書士など、他の士業と密接に提携し、 それぞれの専門分野からもサポートする体制が整っています。 - 【支援内容】 ■会社設立 ■相続対策 ■成年後見制度 ■経営者の育成 ■労務対策 ■経営分析・指導 ■商標・新案特許等 ■法律対策 ■許認可申請 ■契約書作成 ■税務対策 ■後継者育成 ■事業再生 ■事業継承 ■企業譲渡 - 従業員数5名 URL／http://www.hotbiz.co.jp/consulting.html ＜具体的なお仕事＞ 毎月、顧問先に巡回して、会社の経理指導、 税理申告、経営分析などををしていただきます。 具体的には、企業の発展と防衛を目的として 会計の側面から分析するため、 その企業に合った会計システムを構築し、 月次決算の充実を図り、事業計画を立案し、 目標管理を実践することにより、 企業の繁栄をサポートします。 仕事の流れとしては、 月初に担当顧問先に連絡を取り1カ月の予定を作成し、 その通り行動（月次巡回監査、決算手続など）していきます。 資格を持っていなくても問題はありませんが、 税法に関する勉強や責任感を持って業務に取り組んでください。 また、企業に対して深くコンサルをしていくため、 機密もしっかり守っていただきます。 まずは、先輩社員が担当している顧問先を同行して、 自分のペースで知識を身につけていってください。 慣れてきたら、徐々にできる範囲内で引き継ぎを行っていきます。 目安としては、１年くらいで仕事の流れはつかめると思いますし、 3～5年で一人前へと成長していってください。 将来的には独立も可能です！ ＜仕事をする環境＞ スタッフは6名と少人数なので、親しみやすい雰囲気。 慰安旅行として海外旅行に行ったこともあり、 みんな和気藹々と仕事に取り組んでいます。 もちろん、慰安旅行をはじめ、社内イベントはすべて100%会社負担。 まじめで誠実な方にはピッタリな社風ですよ。 顧客は、長く付き合う企業がほとんどで、 なんでも相談される信頼関係を築けています。 未経験入社のスタッフも今では第一線で活躍しており、 サポート体制も万全！ 将来的な独立支援もサポートしています。 求める人材
求めている人材 短大卒以上（会計専門学校卒も可） ※未経験歓迎！ ※会計・簿記資格持っている方優遇 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため）） -
★2015年以降、前年比平均140%で成長し続けています！顧客は上場大手企業との契約多数！本町から徒歩1分の執務室は明るく清潔感があり社内書籍が読み放題。★年間休日120日以上/服装自由/在宅勤務可/残業なし/フレックス早帰り制度有。
勤務地
東京丸の内オフィス（東京都千代田区） 想定年収
450万円～800万円 仕事の概要
★第二新卒歓迎★上場大手企業や中小企業の組織人事に関する経営課題に対し、現状分析から導入準備までを… 求める人材
《第二新卒歓迎》【必須】■旧帝大/MARCH/関関同立/国公立以上の学歴 ■「自己研鑽の姿勢」「適応力と柔… -
□20代・30代の転職応援！□長く安定して働きたい若手注目！未経験OK徹底したサポートあり東京求人｜最短2日で内定【FCコンサル候補】未経験歓迎★リユース×IT★100%反響営業
勤務地
東京都品川区東五反田 株式会社マクサス 仕事の概要
仕事内容: □20代・30代のキャリアチェンジが、新しい可能性を生む！□ □転職で人生が変わる。あなたにぴったりの仕事、あります！□ #ERROR! 求める人材
求める人材: ■職種・業種未経験、第二新卒、社会人未経験の方も歓迎！ ※リユースの経験は必要ありません ※社有車の支給あり 【求める人物像】 ・これからビジネススキルや営業スキルを身に着けたい方 ・目標を持って取り組み、成果を生み出してきたご経験がある方 ・新しいことに挑戦することが好きな方 ・独立や起業、経営に興味がある方 ・漠然と将来は何か自分でやってみたいと思っている方 -
未経験歓迎／在宅勤務／フレックス制度／年間休日120日以上
勤務地
東京都江戸川区東葛西６－６－１２ 木下ビル２０１ 税理士法人 木下会計事務所 給与例
給与例 ●24歳／年収364万円 ●28歳／年収450万円 ●33歳／年収600万円 仕事の概要
仕事内容 未経験歓迎／完全週休2日制／在宅勤務OK／フレックスタイム制 ＊具体的なお仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 担当顧客の書類のチェック等を行い、経営状況を確認します。 そのほか、経営やITに関する相談などにも乗ります。 ・書類作成（会計や税務、資産税等） ・損益や財務状況確認資料の作成 ・決算申告 ・会計や税務のアドバイス ・業務効率化提案、等 ＊入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣￣ 経験者はもちろん未経験の方でも安心して活躍いただけるよう、 下記のような明確な教育プログラムを用意しております。 また、入社後1年間はOJTにより先輩社員が指導しますので、 分からないことはすぐに相談できる環境です◎ 初日） ・弊所の理解・ルール周りの研修 ・業務内容説明 ・経理の基礎知識の研修 2日目） ・税の基礎知識の研修 3日目～1週間） ・会計ソフト・システムの研修 ・ITツールの研修 ・税務申告システムの研修 2週目～1ヶ月） ・先輩に同行（WEB・訪問・来所） ・仕訳入力 ・申告書の作成補助 ～2ヶ月） ・試算表作成 ～6ヶ月） ・顧客への単独監査 ・申告書単独作成 ～9ヶ月） ・新規顧客の初期指導、監査の実行 ・新規顧客の申告書単独作成 ＊当法人の特徴 ￣￣￣￣￣￣￣ 中小企業を中心とした地域密着企業の会計・財務を支えています。 やみくもに事業拡大を行うのではなく一人一人に寄り添っていく方針。 じっくりとお客様に向き合うコンサルティングを大切にしています。 ◎個人を尊重した柔軟な働き方が可能！ リモートワークやフレックスタイム制 （コアタイム 11:00～15:00）を取り入れております。 また、繁忙期は忙しくなることもありますが、それ以外はあまり残業することがありません。 ◎資格取得を応援します！ 税理士になりたいという方も歓迎します。 お休み等考慮しますので、お気軽にご相談ください。 ◎スキル・経験に応じた明確な人事評価！ 人事評価と給与テーブルが見える化した「キャリアパス」制度を導入しており、 何ができるようになったら昇格できるのかが明確になっています。 メンバーの皆さんが気持ちよく働ける環境を用意しています◎ 求める人材
求めている人材 ＜資格・スキル・経験不問！学歴不問○職種・業種未経験歓迎です！＞ ITツールを利用するので、普段からPCやスマートフォンを利用する方は取り組みやすいと思います◎ ◆下記条件に当てはまるものがあればなお優遇します。 簿記3級程度の知識をお持ちの方 社会人経験1年以上ある方 クラウドサービスfreee利用経験者 ＊先輩社員インタビュー ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 監査担当者 渡邉 和良さん／2008年入社 【Q1.入社したきっかけは？】 当時私は税理士を目指していて、資格取得を目指して勉強しながら働ける環境を探していました。 そんな中見つけたのが木下会計事務所の求人です。残業時間が少なく、休みもしっかりとれる点に魅力を感じました。 【Q2.やりがいを感じる瞬間は？】 何よりも、お客様から「ありがとう」の言葉を頂いたり、喜んでいただけることにやりがいを感じます。 専門性の高い仕事なのでその分日々勉強が大変ですが、だからこそお客様の力になれたときに達成感がありますね。 【Q3.求職者へメッセージをお願いします】 誰かの役に立ちたい、成長したいと思っている方にこの仕事は向いていると思います。 特に、木下会計事務所は残業が少なく、休みも自由に取ることができるので、資格勉強しながら働きたい方やプライベートの時間も大事にしたい人にはとてもよい環境ですね。 -
【愛媛】変革と創造に挑戦したい方求む！第二新卒歓迎◎
勤務地
愛媛県松山市千舟町5丁目3‐17 4階 セラピア 愛媛事務所 仕事の概要
仕事内容 ◎中小企業の「困った」を、あなたの力で解決してみませんか？◎ 愛媛をはじめ全国各地の地域を舞台として、IT知識ゼロからスタートできる“DX教育”を広めていく仕事。 現場でがんばる中小企業の方々に寄り添い、一緒に課題を解決していく役割です。 ――――――――――――――――――――――――――――― 【この仕事のポイント】 ◎ 社会に大きなインパクトを与えられる。 自治体や企業の連携と連携してより良い社会を作っていく社会意義の大きなお仕事です。 ◎ 少数精鋭の仲間と難題に挑戦するやりがい 難しい課題が多いですが、仕事の自由度は抜群。自分の力を思う存分発揮できる環境です。 ◎ 愛媛でフルリモート勤務OK！ 愛媛をはもちろん、全国にクライアントがいます。愛媛県内で仕事ができる環境を整えています。 ◎ ITスキルは必ずしも必要なく、未経験でも活躍可能。 従業員の一部はIT未経験でも業務外で自学自習頂いた上でスタートいただいています。 あなたの頑張り次第でご活躍できる仕事です。 ――――――――――――――――――――――――――――― 【具体的な仕事内容】 地域企業の「困っていること」を一緒に整理 ・ノーコードツールの使い方をわかりやすくレクチャー ・自治体や支援団体との打合せやチームづくり ・企業担当者とコミュニケーションを取りながら、アプリ開発の進行をサポート ・必要に応じて提案書などの資料を作成 など ――――――――――――――――――――――――――――― 【セラピアについて】 「現場を変え、常識を変え、社会を変えていく」 株式会社セラピアはそんなミッションのもと、全国の中小企業のデジタル変革（DX）を支援している、急成長中のスタートアップ企業です。 いま、地域の中小企業は人手不足や非効率な業務など、さまざまな課題に直面しています。 とはいえ、IT人材や高額なシステム導入が難しい企業も多く、DXが思うように進んでいない現状があります。 そこで私たちは、「ノーコード」という新しい技術に注目しました。 ノーコードとは、プログラミングの知識がなくてもアプリや業務ツールを作ることができる技術。 私たちはこのノーコードを活用し、現場の社員さん自身が “自分たちの業務に合ったツール”をつくれるように支援するコーチングサービスを提供しています。 たとえば── □ 店舗在庫の紙管理 → デジタルで一元管理 □ 手書きの日報 → モバイルアプリで簡単提出 □ 予約受付の電話対応 → Webフォームで自動化 など 現場での実装・運用支援まで丁寧に行い、社員の方が自走できるようになるまで伴走しています。 □ 会社HP：https://therapeer.co.jp/ □ 支援事例動画：https://youtu.be/AIT-Nvw_xL0?si=rRUkL-nfnP9zQJNN 求める人材
求めている人材 【必須】 ・営業・接客・コンサル等、顧客と向き合う仕事の経験（3年以上） ・自宅にPCとネット環境がある方（業務で使用） ・学習意欲が高く業務外でも自主的に不足している知識やスキルをキャッチアップできる方 ・HPをご覧の上、弊社の事業に共感いただける方 【求める人物像】 ・相手の話を丁寧に聞き、必要なことを一緒に考えられる方 ・地域活性・教育・まちづくりに興味関心/想いのある方 ・イベントを企画して参加者に楽しんでもらうことが好きな方 ・過去にリーダーとしてメンバーを率いて成果を出したことがある方 ・答えのない不確実な状況でも責任を持って投げださず物事を進められる方 ・ハードな環境に身を置くことで短期間で成長したい方 【歓迎】 ・第二新卒で社会人経験3～5年程度の方 -
■「人と組織を熱くする」新卒採用から育成まで、顧客のニーズに合わせたソリューション提案を行っています。 ■100社100様の提案を。サービスは全て顧客ごとにカスタマイズ！
勤務地
東京オフィス（東京都新宿区） 想定年収
314万円～ 仕事の概要
【主な仕事内容】お客様の採用活動のサポートから社内の営業事務、営業サポート業務全般を行っていただき… 求める人材
★業界・職種未経験の方歓迎！【必須】・Excel(簡単な関数の利用や表作成)、PowerPoint(スライド修正程度… -
20代～30代女性活躍中／未経験OK／フレックスタイム
勤務地
東京都中央区日本橋人形町2-25-13 リンレイ日本橋ビル2F 株式会社リンレイサービス 仕事の概要
仕事内容 週1回のテレワーク、在宅勤務ＯＫ 未経験スタートの20代・30代女性活躍中 あなたの頑張りをしっかり評価します。 長期歓迎！堅実なキャリアＵＰが可能です。 1700名以上の現場スタッフを抱える会社の 研修・総務事務全般のお仕事です☆ ～入社後はマナー指導・基礎研修課に配属となります～ 未経験からでも大丈夫！ 先輩の女性社員がマンツーマンでお仕事を教えます★ ＜具体的な業務内容＞ ●社内研修業務 社内の受付・清掃・警備・学校用務に従事している方を対象に研修の企画から実施までの業務をお願いします。 ビジネスマナーの基礎から、研修を通じてマナー指導などを行っていきます。未経験の方は、アシスタント業務から始めていただくので少しずつ覚えていただければ大丈夫です。会場の準備や、名簿・資料作成など講師のお手伝いから始めましょう！ ●社内監査業務 担当している現場に行って調査するお仕事です。 サービスの品質向上及び、クレームや事故が起こらないよう現場の様子をチェックします。確認するポイントも教えるので難しいことはありません。実際に現場のお仕事体験もでき、普段とは違った業務が味わえます！ ●教育教材の制作、出演 以下の教材（eラーニング資料等）の制作、配信をお願いします。 ・コンプライアンス ・労務管理 ・BCP ・情報セキュリティ ・ダイバーシティ ・ハラスメント など まずは校正、配信、受講確認などの簡単な業務からお任せします。自社で教材の制作を行っている為、出演していただく事もあるかも知れません♪ ●外国人技能実習生のサポート業務 具体的には… ・生活に関する指導 ・日本語教育 ・勤怠管理 ・寮の管理 など 世話好きな方や人とコミュニケーションをとる事が好きな方にぴったりのお仕事です♪ ▽このお仕事のポイント▽ 基本的に社内研修なので、自社の社員との関わりが中心です。 研修の内容も入社前研修や1年目研修など、比較的難しくない内容なので総務事務や研修講師の経験がない未経験の方も歓迎です◎ 研修で人前で話すこともあれば、資料作成などのPC作業をする場面もありメリハリをつけて働くことができます♪ 女性の先輩スタッフがマンツーマンで教えてくれる環境です。 未経験OK！長期的に安心して働けるお仕事です！ 【この仕事の魅力】 現場で活躍しているスタッフのマナー向上により、お客様からのサービス品質の満足度UPという成果が得られます！ 「リンレイサービスのスタッフは対応が素晴らしいね」といった受託先からの声をいただく事に遣り甲斐を感じられるお仕事です。 社内には若手からベテラン社員、技能実習生まで幅広い属性の方が在籍しています。同じように伝えても、受け取り方は人それぞれ違うので思うように進まない場面もあるかもしれません。 そんな時には、経験豊富な先輩に相談して新しいやり方を見つけるなど工夫していきましょう！自身の発信したことが社内に浸透していくことを実感できるところも働くモチベーションに繋がります。 社員から「マナー研修を受けてよかった」と直接言ってもらえることも大きな励みになりますよ。 求める人材
求めている人材 学歴不問 未経験OK・第二新卒OK 経験者優遇 週１回のリモートOK 【必須条件】 PowerPoint、Excel、Wordの基本操作ができる方 【こんな方を歓迎します！】 ・受講者に寄り添った対応ができる方 ・接客や人とのコミュニケーションの経験が豊富な方 ・PC操作が得意な方 ・新しい事に前向きにチャレンジできる方 ・総務系の仕事に興味のある方 ・どちらかと言えば世話好きな方 ・人前で話すことが好きな方 ・講師は初めてだけど、接客経験を活かしてみたい方 ・家庭と両立しやすい仕事を探している方 ★20代～30代女性活躍中 ★ママ社員も活躍中 -
未経験者9割／年収1000万円以上／AIに代替できない仕事を
勤務地
東京都港区六本木1-6-1 泉ガーデンタワー 36階 つくる地所トラスト株式会社 給与例
給与例 【給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ】 物件売却益の約7％をインセンティブとして支給します。 （例：売却益2億円→インセンティブ1,400万円） ■モデル年収 1,600万円（入社2年目／メンバー） 2,200万円（入社3年目／マネージャー） 仕事の概要
仕事内容 『泣ける営業、やりませんか？』 私たちは、「都市の再構築」に挑んでいます。 この再開発事業において、皆さんにお任せしたいのは「土地・建物オーナー様とのコミュニケーションリーダー」です。 簡単に言えば、“分断された土地の持ち主たちをひとつにまとめる仕事”です。 POINT！ ★自社でAIテクノロジーを開発し、圧倒的な業務効率化をしています ★この仕事に必要なのは、AIで代替できない『人間力』 ★つまり、「誠実さ」と「愚直さ」こそが武器になります ★業界未経験者が9割 ★1年で10年分、「キャリア」と「年収」を成長させませんか？ - 【一言で言うと、どんな仕事？】 未経験から活躍できる、街づくりのコンサルタント です。 具体的には、土地・建物オーナー様から土地を購入させていただくためのコミュニケションを担います。 【もう少し詳しく…】 闇雲に買う という営業ではありません。 三方良し（オーナー様にとって、その街にとって、当社にとってベストな状態）を、オーナー様にご提案する仕事です。 そのための手段の一つが「訪問営業」です。 今回募集している当ポジションは、「訪問する」「お話を伺う」「計画を立てる」「提案する」という多岐にわたる工程にリーダーとして携わります。 よって、"営業職"と一口に表現せず、"コンサルタント"としています。 - 【この仕事のユニークなところ】 ★未経験から活躍できること ★その理由は？ →→チーム制×分業制×ITによる効率化 □チーム制について プロジェクトマネージャー（街づくりのプロフェッショナル）が、あなたの仕事と成長をサポートします。 大手デベロッパー出身のマネージャー陣と、プロジェクトごとに戦略/戦術を、"直接” そして "毎日" ディスカッションします。 マネージャーとともに二人三脚で成果をあげる仕組みになっています。 □分業制について 土地・建物オーナー様との接点に集中してもらいたいので、コンサルティング以外の仕事、例えば「役所調査」や「売買契約書や提案資料の作成」などは他チームが担当をします。 1日の9割の時間を、土地・建物オーナー様との接点、つまりは成果に直結する業務に使えます。 だからこそ、誠実かつ愚直に土地・建物オーナー様のことを考える続けることができれば、特別な経験や知識がなくとも成果が出せます。 □ITによる効率化について グループ会社のエンジニアによる徹底的なDX、無駄な会議や社内調整0宣言など、商談に集中し、効率的に成果を出すための環境づくりを徹底しています。 インセンティブも高い割合で設定し、無駄な残業などはすることなく、効率よく稼いでほしいと思っています。 - 【募集背景】 圧倒的な業界ナンバーワンが不在の、都市開発コンサルティング業界。 私たちには多くの人の人生を左右し、さらには街をつくるという社会への大きな責任があります。 土地・建物オーナーの人生に寄り添いながら、自身の成長と成果に対するリターンを得ることができる環境です。 まだまだ未開拓の市場で、私たちと一緒に急成長してくれる仲間を募集します！ - 【プロジェクトの流れ】 ▼現地調査 リサーチチームが土地の所有者や権利関係を調査。 地域や物件の状況を理解します。 ▼オーナー様との関係構築 土地に関する課題や売却の意思などをヒアリング。 ご興味を持っていただけたらアポイントを取得します。 ▼プロジェクトの推進 オーナー様にご納得いただけたら不動産売買契約を締結します。 1つのプロジェクトにかかる期間は3カ月～1年程度。 数億円規模のプロジェクトが形になったときの達成感はひとしおです！ - 【入社後の流れ】 ▽1週間の座学研修で不動産や土地仕入れの基礎を学びます。 ▽先輩とのOJTで、仕事の流れを覚えていきます。 ▽案件を一通り経験したら独り立ち！チームメンバーが独り立ち後も丁寧にサポートします。 - 【先輩社員の前職は...】 前職は飲食店、アパレル、予備校講師、専業主婦（主夫）、MR、プロボクサー、歌手など、約9割の従業員が未経験から活躍中！ 求める人材
求めている人材 【必須要件】 真摯さ・誠実さ・愚直さを大切にできる方 ＼こんな方を歓迎します！／ ◆土地・建物オーナー様のご売却後の人生に至るまで、責任をもって向き合うことができる姿勢が、必須要件です。 ◆アスリートや、エベレスト登頂を目指す登山家のような仕事です。…というと必要な素養が伝わるんじゃないかと思います！ 【歓迎要件】 ・宅地建物取引士の資格をお持ちの方 ・営業領域やチームスポーツで高い成績を収めた方 ・不動産業界での営業経験がある方 ・チームリーダーの経験がある方 ※上記条件は必須ではございません ※業界経験者の方であれば入社後すぐにチームリーダーをお任せすることもございます -
自社サービスに惚れ込んでいますか？胸を張れる仕事ですか？
勤務地
東京都千代田区九段南１丁目６番５号 株式会社グリーン・シップ 給与例
給与例 年収例 ★年功序列・中途入社にハンデも一切なし！ 営業 年収1500万円（年俸1500万円） バックオフィスでさえ 年収1000万円（年俸1000万円） 仕事の概要
仕事内容 【ただモノを売る営業ではありません】 人間的な魅力×新しい発想×自社商材で アライアンスや新規事業を仕掛けます。 世の中に必要とされる事業を展開し その証拠に、ひとりあたりの 売上と利益率は日本一を 自負しています。 なぜそうできるのか。 【新規事業を生み出せる仲間を募集】 今回は私たちのサービスを スケールさせるため、アライアンス 営業を募集します！ 世の中から必要とされる新規事業を あなたが自ら誕生させることが可能。 SaaSの知見がある方、 ITリテラシーのある方、 当社の成長の秘訣を一度 聞いてみませんか。 【惚れ込める仕事です】 この商品、サービスなら 必ずやお客様のためになる！ どんどん世の中の役に立てる！ 惚れ込める仕事に 出会えた人は幸せです。 しかも実力はしっかり評価。 前職の年収はすぐに超えるでしょう！ 少数精鋭の中、チームワーク良く それでいて、束縛なしに 自由に個性を活かし活躍できます。 - 【どんな事業をしているのか？】 ・各種調査（自治体からの依頼） ・集客（通販、小売りからの依頼） ・PR（学校法人からの依頼） ・督促業務（金融・保険会社からの依頼） ・防災・防犯・安否確認（自治体からの依頼） ■ロボットコールセンター□ 従来は人が受けたり、かけたりしていた 電話の業務をロボットが代わりに対応。 1日1000万件の受架電可能。 番号をプッシュすることで、 アンケートや回答などもできる仕組みです。 使い方次第でどんどん活用場面が拡大中。 ■GS調査センター 選挙調査や様々な業種・業界の企業からの 依頼や自主調査を実施。自主調査では、 政治を中心に世の中の動向などを 定点観測し、世論の意向を集計・分析。 ■GSMail 従来郵送していた 手続き書類やコンビニ振込票などを スマホのSMSでタイムリーに発信。 電話に出ずとも情報は届けられ、 スマホ上で各種手続きも 完結させられるサービスです。 ■ロボット経営企画室 全国各地の人の流れがリアルタイムで 把握可能なサービス。 例えば施設利用者の居住地、 行動テリトリーなど マーケティングや経営企画に必要な データが必要な時に手に入ります。 ■地方創生事業 （ジャパネットたかた様と 長崎大学様との連携） 長崎スタジアムシティでの ユーザー導線と消費額のトラッキング - 【具体的な仕事は？】 当社のオリジナルSaaS商材を たくさんに方に使っていただく普及活動。 現在はWEBからの反響やご紹介、 すでに導入頂いている大手企業様からの 社内への横展開がメイン。 とはいえ、少数精鋭の中、 もっと拡大しようと意欲的な私たち。 アライアンス営業を、はじめて 募集することにしました。 パートナー企業と組む中で、 たくさんのニーズを掘り起こし新規事業 （お金になるなら何でもやろう！精神） をじゃんじゃん企画していってください。 - 【サービスに惚れ込んだ私のドラマ】 代表取締役社長・田中明子 - 【リクルートでの学びがべースです】 私のキャリアはリクルートの 住宅情報部門からスタート。 制作部門でクリエイティブを経験した後、 営業へ異動。 当時のリクルートは「売れるものは 何でも売ってこい」という社風(笑) ＴＶタイアップ、イベント企画など 自由に挑戦させてもらえました。 お客様の悩みを聞いて、 それを解決する商品を 自分で企画し、商品にする。 喜んでもらい、営業をせずとも、 お客様がどんどんやってくる。 そういうビジネスのベースをここで学びました。 - 【新しいサービスに出会う！】 そんな中、お客様である不動産会社から ヘッドハンティングされ転職を決意。 土地の仕入れはもちろん、地上げまで やりました(笑) そして不動産会社だけれども、それ以外に お客様に付加価値になる何かを提案できないかと 考えていた頃に出会ったのが ロボットコールセンター□の元となる 「オートコール」というサービスでした。 PCや携帯電話が普及する前の 1996年のこと。 「設定した時間に、録音した音声で 自動で架電できる」 というサービスは、画期的で 確実性の高い情報伝達手段でした。 - 【爆発的に売れました！】 「これは！」と思った私は社長に直談判。 見事に「オートコール」の販売パートナー になるＯＫをもらいました。 導入してくださった第1号のお客様は スーパーマーケット。 セールの告知をしてみた結果 「開店以来、最高の売上が出た！」と 嬉しい報告が届いたことは、 いまだに忘れられない原体験です。 …もうこの頃からすっかり このサービスに惚れ込んでいました。 その後、「オートコール」は爆発的に売れ、 私はいろいろな業種の課題と向き合い、 様々な解決手法を提案しました。 その成功事例は、開発元の企業にも 続々と共有されていきました。 - 【役員に就任し、上場も経験！】 数ある販売パートナーの中で 売上No.1になったことで 今度は、オートコールの開発元から ヘッドハンティングを受けました。 世の中に広めるべき サービスだと惚れ込んでいた私は 迷わずジョインしました。 そこからは当時の社長や船井総研の 船井幸雄氏と共に全国行脚し、 セミナーでの拡販をスタート。 どんどん売上は拡大し私は役員に抜擢。 会社も成長しマザーズ上場も達成しました。 - 【猛反発され、役員を解任される…】 ですが私には気になっていたことが ありました。どんどん売れる一方で 「売りっぱなし」になっていました。 「もっと既存のお客様をフォローし 共に活用方法を模索したり、 声を聞いてシステムを改善していくことが 大事なのでは？」と社長に訴えました。 売上重視で上昇志向の社長からは 猛反発され、役員を解任されて しまいました。 そんな最中、大不況がやってきました。 リーマンショックです。 - 【サービスの火は消させない！】 不況の波にもまれる中、その事業を スピンアウトして新会社ができました。 その社長には、かつて共に 「オートコール」の拡大に挑んだ会長が就任。 私もその新会社に誘ってもらえました。 その段階で、クライアント数は約5000社。 「世の中に必要なこのサービスの火を 消すわけにいかない！」と使命感に 燃えていました。 しかし、会社を転籍してきて驚いたのは いつの間にか赤字に転落していたこと。 私はこの事業に絶対的な自信がありました。 だから個人資産を会社に貸し付けし、 事業を守る覚悟をしました。 そしてあの頃、猛反発された 「お客様と向き合い、一緒に課題解決しながら サービスを磨く」スタイルで邁進。 続々成果が上がり、評判も高まりました。 あっというまに黒字化、今のように 生産性の高い、利益体質の会社へと 成長できました。 2014年には社長に就任。 そうして2015年に生まれたのが、 「ロボットコールセンター□」です。 - 【お客様の声から新サービスも誕生！】 その後も、お客様の要望を共に考えて 課題解決に向かう中から、 GSMail、ロボット経営企画室などの サービスが生まれました。 衆議院選挙向けに1日1000万件 架電できるサーバーを構築したり、 コロナ禍には高齢者向けに ワクチン接種予約を電話で自動受付できる 仕組みを作り、多くの自治体から 感謝されました。 長崎スタジアムシティでの新規事業。 ユーザー導線と消費額のトラッキングを 行い地方創生のモデルの開発に 取り組んでいます。 オフィスとしても入居し、腰を据えた プロジェクトが進んでいます。 - 【景気に左右されないインフラに】 こうして私が惚れて守り抜いたサービスは、 今も時代に合わせて進化を続け、 新たな仕組みも続々生み出しながら 社会のインフラとなっています。 この先も、お客様の要望や課題を クリアするためなら、やって ダメなことはありません。 みんなでどんどん挑戦し、 収益を高めましょう。 世の中に影響を与えられる仕事をしながらも、 しっかり稼げる道がここにはあります！ - 求める人材
求めている人材 【40歳まで※女性歓迎※ITリテラシー必須】 ※新しいこと、変化はチャンスだと思う方 ※SaaSに関する知見がある方 - 以下のような方と働きたいです。 （全てにあてはまらなくても構いません！） ・人たらし ・素直 ・自走できる ・論理的思考 ・人を巻き込める ・問題解決能力がある ・ベンチャーマインドがある ・柔軟な発想ができる ・ビジネスで社会に貢献したい ・世の中にインパクトを与えたい ・無形商材を提案したい ※ちなみに当社の営業（取締役）は かなりの人たらしです。 彼のような方を歓迎します。 ※人たらしとは究極のほめ言葉です！ - 年齢の条件と理由：あり（40歳まで（長期勤続によるキャリア形成のため）例外事由3号のイ） 性別の条件と理由：女性歓迎（ポジティブアクション） -
■道路社会の安心を創造するプロ集団。社会インフラの維持管理に、現場の安全確保の面から貢献しています。 ■スキルに応じてランクアップできるキャリアアップ制度を整備。将来の幹部候補とのしての活躍を期待しています。
勤務地
本社（愛知県春日井市）、味美営業所（愛知県春日井市） 想定年収
500万円～800万円 仕事の概要
人事に関するお仕事全般をお任せいたします。以下、具体的な業務内容です。 求める人材
【必須】採用・人事の経験【歓迎】人と一緒になって考えて、人事のことを支えていける方 -
営業思考、起業・経営思考の方に適した環境です！
勤務地
東京都新宿区新宿1丁目10－5 株式会社ブランクエスト・パブリッシング 給与例
給与例 500万円／営業・入社1年目（月給30万円＋賞与） 700万円／営業・入社3年目（月給35万円＋賞与） 仕事の概要
仕事内容 クライアントの課題を解決およびブランディングのためのカスタム出版をご提案・プロデュースします。 書籍自体が書店を通じて手に取る読者にとっても価値ある1冊となるよう、設計を考えながら進行します。 ご提案やプロデュースの流れはしっかりとした進め方がありますので、 研修やOJTを通して、すぐに身につく環境を整えています。 対象となるのは法人代表者が中心のため、書籍制作する中で、自分たちの視座も高くなります。 制作過程でお伺いするお話から、様々な知見などを自らの知識や経験として吸収することもできます。 起業志望の方などにとっては、非常に魅力的で学びの多い環境です。 書籍出版のご依頼ご相談は毎年増加傾向でして、出版業界の中でも伸びている分野、ジャンルになります。 ＞＞「ブランクエスト・パブリッシング」について・・・ ブックマーケティング、編集・出版、ブランディング、デザイン、ウェブ、プロモーションなど幅広い事業を展開してきた株式会社ブランクエスト。 そこから、ブックマーケティングおよび編集・出版部門が分社して、株式会社ブランクエスト・パブリッシングとなりました。 分社するほど業務は拡大しており、今後さらなる躍進へ向けて、一緒にお仕事ができる方を募集しています。 求める人材
求めている人材 ・業界・商材問わず営業経験のある方歓迎 ・学歴不問、年齢不問、性別不問 ＜以下に当てはまる方は歓迎＞ ・円滑なコミュニケーションがとれる ・営業以外の能力も高めたい ・経営者の視点や視座を持ちたい -
＜□キャリア支援×事業企画◎／マネージャー候補募集＞社長直下で新規事業推進！シニア転職を支援するやりがいある仕事◎
勤務地
東京都新宿区大久保 株式会社シニアジョブ 仕事の概要
仕事内容: 弊社のメイン事業である人材紹介サービス「シニアジョブエージェント」のマネージャー候補としての募集です。 最初はリクルートコンサルタントとして成果を出していただく予定ですが、将来的には新規事業立案・事業企画やビジネスグロース等のマネージャーとしてのポジション登用も可能です。 【具体的な業務】 ◆リクルートコンサルタント 難易度が高いと言われるシニアの転職を支援します。 転職における要件定義を転職希望者と共にビジョンを成立させ、本人要望と転職市場をすり合わせて、論理的かつ合理的に魅力あるキャリアビジョンを設定して、転職を成功へと導きます。 人生で最後になるかもしれない転職を成功に導くことで、求職者様より涙ながらに感謝の声をいただくこともあります。 ◆新規事業企画運営 新規事業の立案や運営を行い、社長直下で事業を推進して頂きます。 マーケティング戦略の立案や、デザイン企画案、セールス活動など新規事業における多岐に渡る業務に携わる事が可能です。 エンジニアやデザイナーとリレーションを行いながら、ビジネスを構築する力をつける事も可能です。 ◆ビジネスグロース・マーケティング 新規事業や新規プロジェクトが定期的に生まれているフェーズのため、 市場調査から戦略制定、PDCAを回しながら事業グロースを図ります。 主に社長直下でのポジションになる為、事業スピードを感じながらマーケティング力や要件定義能力など、ビジネスグロースに必要な能力を付ける事が可能です。 【事業内容】 ・エージェント事業 シニア特化の人材紹介サービスです。 税理士、調理師、薬剤師など専門的な経験と資格を持つ方のヒアリング+企業とのマッチングを行います。一般的な紹介手数料に比べ、半額～1/3の値段でご紹介を行っている点が大きな特徴となります。 ・転職サイト事業 シニア特化型のマッチングサービスです。50歳以上の求職者とシニアを採用したい企業が集まるプラットフォームとなっており、求職者は50歳以上でも安心して企業からスカウトをもらうことができます ＊勤務時間は9時～20時うち実稼働8時間のシフト制となります。 ＊残業時間は月30～40時間程度を想定しています。 求める人材
求める人材: 不問 既卒・第二新卒歓迎,未経験OK この企業の類似求人を見る
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むずかしさゼロ！未経験OK★60歳以下”全員面接”★残業ナシ
勤務地
福岡県福岡市博多区店屋町2-29 IGS博多ビル2F 株式会社19(ジューク) 給与例
給与例 【年収例】 ■1020万円／38歳／入社2年目（月給35万円＋歩合＋賞与） ■600万円／27歳／入社1年目（月給30万円＋歩合＋賞与） ■320万円／22歳／入社1年目（月給25万円＋歩合） 仕事の概要
仕事内容 ＼”ゆるっと”営業デビューにピッタリ！／ 最高の職場環境で満足のいく働き方を…♪ ★完全週休2日制・土日祝休み ★月に1～2日時短勤務デー ★残業なしで毎日定時退社 ★2種類のインセンティブあり ★賞与年2回、昇給年4回 ★家族手当、住宅手当あり ★産休育休制度の取得実績あり 20代・30代を中心に 幅広い年代のメンバーが活躍中！ 「はじめての営業」に、 ちょうどいい環境が揃っています◎ ―――――――――――――――――――― ＜＜過去のよりも”これから”が大切です＞＞ ―――――――――――――――――――― 「営業ってガツガツしてるイメージ…」 「経験がないから、少し不安…」 「正社員として働いたことがない…」 ――そんなあなたも、＜全然問題ナシ＞！ 現在活躍している先輩も、 営業未経験でスタートした方がほとんど。 フリーターから正社員デビューした方や 異業種から転職したメンバーも多数活躍中しています！ 私たちが重視しているのは、 学歴やこれまでの経験、転職回数、社会人経験…そんな”過去”の経歴ではありません！ 「現状を変えたい」 「新しいことに挑戦したい」 「やってみたい」という”今”の気持ちです。 ＞＞「60歳以下の方と全員面接」を実施中！ 少しでも気になったら、 まずは、会って話してみませんか？ ―――――――――――――――――――― ＜＜”ご紹介がメイン”のお仕事です！＞＞ ―――――――――――――――――――― 中小企業向けのメディアサービスや業務効率化を支援するツールをご提案します。 ▼具体的には… 【STEP1】まずはお電話でご案内 「こんなサービスがありますよ～」 「こんなことにお困りじゃないですか？」 経営者さんや担当者の方にご案内し お困りごとやお悩みを聞きながら、 ニーズに合う最適なサービスを紹介します。 ★トークマニュアルがあるので安心◎ 「とりあえずお話すること」から始めていきましょう！ 【STEP2】アポイントを取得後、訪問 「え、ちょうど今困ってたんだよね」 「もう少し詳しく話を聞いてみたい」 興味を持ってくれたお客様にアポイント。 後日、先輩と一緒にお客様先へ伺います。 ★訪問時はオフィスカジュアルOK！ ちょっとラフなスタイルで働けるのも魅力です♪ ―――――――――――――――――――― ＜＜働く前の”不安”は、ここで解決！＞＞ ―――――――――――――――――――― ★知識・経験ゼロからも安心！ ……………………………………… 入社後に、ビジネスマナーをはじめ サービス内容が学べる研修を用意！ その後も、ロープレやOJTなどで あなたの成長を丁寧に育てていきます。 ガツガツとした雰囲気がないから 営業デビューの方も安心してスタートできます。 ★努力がしっかりカタチになる ……………………………………… 当社では年齢や経歴に関係なく、 社員一人ひとりの頑張りや 成果をしっかり評価しています。 【インセンティブは2種類ご用意！】 ◆通常インセンティブ（毎月最大20万円） ◆特別インセンティブ（実績に応じて支給） →どちらも毎月獲得のチャンスあり！ 努力がダイレクトに収入へつながるので、 モチベーション高く働けます◎ さらに、賞与は年2回支給。 前職より年収が大幅アップした社員も多く、 最短距離で【高収入】を目指せる環境です。 ★ワークライフバランスも充実 ……………………………………… 毎週土日祝はしっかりお休み！ 毎日定時退社で、メリハリも抜群です。 さらに月1～2日、【時短勤務デー】あり。 いつもよりちょっと早く帰れるから 自分の時間もたっぷり確保できます！ 例えば・・・ ◎気になっていたカフェでのんびり ◎友人と美味しいご飯を堪能 ◎大切な人とゆっくり過ごす etc. オンもオフも、あなたらしく。 日々の生活を充実させたい方にピッタリです。 ★心地良い職場づくりを目指して ……………………………………… オフィスは、呉服町駅や祇園駅、 櫛田神社前駅から徒歩10分以内の好立地！ 駅チカでアクセス抜群だから、 通勤ストレスも少ないです。 社内にはオフィスグリコや フリードリンクコーナーを設置。 ちょっと一息つきたいな…という時に、 気軽に利用できます。 また、産休・育休の取得実績もあり。 ライフステージが変わっても、 安心して働き続けられます。 ―――――――――――――――――――― ＜＜私たちについて＞＞ 私たちは、オフィスや店舗の“働き方”や “仕組み”をもっと便利に、もっとスマートに 変えていくサポートをしている会社です。 ◎コストを下げたい ◎何すればいいのかわからない そんな企業様の「困りごと」に寄り添い、 一緒に解決策を考えるパートナーとして 「ただの満足」ではなく、「本当の満足」を届けることを追求しています。 社内では、社員みんなが積極的に 学べる機会を設けるなど 成長できる環境づくりに注力。 挑戦したい気持ちを応援しています。 2023年2月にスタートしたばかりの まだまだ新しい会社のため 決まったルールや枠はありません。 私たちと一緒に、 企業の未来を支える”パートナー”として 成長していきましょう！ 求める人材
求めている人材 ■学歴不問■経験不問■ブランクOK ■社会人＆正社員デビューも大歓迎！ 「中卒・高卒だから不安…」 「職歴に空白がある…」 「人と比べたら転職回数が多いかも…」 ――そんな方も大丈夫◎ 人柄と意欲を重視した採用を行います。 ＼＼こんな方にピッタリ！／／ ―――――――――――――― ◆営業にチャレンジしたい ◆人と話すことが好き ◆サービスの企画提案に興味がある ◆成果をしっかり評価してほしい ◆チームマネジメントに携わりたい ◆とにかくしっかり稼ぎたい ◆キャリアアップを目指したい ◆成長企業で安定して働きたい ◆学歴や経験にとらわれず、新しい一歩を踏み出したい 販売、飲食、接客、工場、事務、工場スタッフなど、さまざまな業界出身のメンバーが活躍中。 入社後は研修制度でビジネスマナーから学べるので、社会人経験ゼロでも安心してスタートできます。 -
【PE投資】投資先企業のバリューアップを担う経営人材の募集
勤務地
東京都港区虎ノ門3-8-8 6階 株式会社univis GROUP 仕事の概要
仕事内容: 会社概要 【当社グループについて】 ユニヴィスグループは、「会計・戦略コンサル」と 「M&Aアドバイザリー・仲介」をメインの事業とし、「法律事務所」、「税理士法人」、「HRコンサル」などを擁する6事業を展開している、プロフェッショナルファームです。 メンバーのバックグラウンドは、戦略コンサルティングファーム、BIG4 監査法人、四大法律事務所、ベンチャー企業CFOなど様々で、設立10年でクライアントは延べ1,000社超、従業員数は200名弱に成長しております。 上場企業支援数50社超、M&A支援数500件超、ファンド支援数70ファンド超、カバレッジ数61/68業種の実績を保有。 また、直近では Bloomberg の M&A リーグテーブルで、案件数10位（24年度1Q）になっております。 会社 HP：https://univis.co.jp/ ～ポジション情報（事業投資部 バリューアップチーム）～ 【募集背景】 2024 年度から代表直下で事業投資部を立ち上げ、プライベートエクイティ投資を実施し、永続保有で中小企業を経営しております。 ユニヴィスグループは 次の10年を見据えて、グループの核となる企業を複数創出するとともに、ロールアップを実施し、グループ企業間のシナジーで更なる成長を目指します。 今回は若干名ですが、 投資先のバリューアップを担う経営人材を募集 することになりました。 【職務内容】 パートナーや投資先社員と協力して、下記業務に従事いただきます。 ① 投資先の経営戦略立案・事業戦略立案 ② 投資先の現場と密に協力して、各種施策の実行 経営から現場まで、全体像を把握できる規模の会社に投資するため、 当事者として経営を推進していることが実感しやすいポジション です。 ※ 赤字債務超過の再生案件には投資しないため、前向きな経営に携われます。 ※ 形式上、株式会社ユニヴィスコンサルティング所属になりますが、コンサル案件に従事いただくことはございません。 【求めるスキル・能力】 本ポジションでは下記能力が求められます。コンサル経験は不問で、幅広い業種業界の方がご応募可能です。 ① 当事者意識をもって、自身が会社を成長させていこうというモチベーション ② 現場社員と密に柔らかくコミュニケーションを取って、長期的に友好な関係を構築できる力 ③ 現場の情報を収集し続け、どこで何が起きているのか構造的に把握できる力 ④ その集めた情報を基にできることを考え、直ぐに行動に移せる・作業できる力 ※ ケース面接やファイナンススキルを問う選考は実施しません。地頭とコミュニケーション能力を求めます。 ※ 長期定着を重視しているため、中小企業経営への関心や、本ポジションへの志望度の高さを求めます。 【キャリアパス・年収】 職位は下記の通りで、 第二新卒からベテランまで応募可能です。現年収を考慮してオファー年収を決定 します。 □ アナリスト（想定年収：350万円～500万円）※新卒・第二新卒の方が対象 □ アソシエイト / シニアアソシエイト（想定年収：500万円～900万円） □ ヴァイスプレジデント（想定年収：900万円～1,200万円） □ ディレクター（想定年収：応相談） □ パートナー（想定年収：応相談） ※ 能力・経験に応じて投資先 CXO にも就任いただきますので 、将来は経営者になりたい思考の方には、とてもマッチするポジションです。 ※ 30-40 代で十分な能力・経験のある方には、最初から投資先 CXO に就任いただきます。 【事業投資部のカルチャー】 ユニヴィスグループは事業部ごとにカルチャーが異なりますが、事業投資部は、「 他人に敬意をもって柔らかくコミュニケーションする。課題は放置せず、根本的な解決をする 」というカルチャーです。 □ 事業投資部は、投資先企業、ユニヴィスグループの営業、コーポレート等と密に連携して仕事をするため、 「この人のためなら協力しよう」と思わせられる、柔らかい相手目線のコミュニケーションが重要 になります。 □ 一方で、コミュニケーションは柔らかくても課題は放置せず、 根本的な課題解決 をしていきます。 【選考フロー】 書類選考⇒1 次面接（部門 VP）⇒最終面接（代表） ※ 最終面接後に、他事業部メンバーも含め、懇親会を実施することがあります。 ※ 事業投資部メンバーと、選考要素なしのカジュアル面談も可能ですので、お気軽にご連絡ください。 □ カジュアル面談はオンライン・オフライン共に可能で、オフラインの場合、ランチ会・ディナー会も可能です。 【雇用形態】 正社員 (期間の定め無し、試用期間有(3 か月)) 【勤務地】 弊社オフィス及び投資先 ※交通費全額支給 【働き方】 勤務時間：10:00-19:00（休憩 1 時間） 休日：完全週休 2 日制（土日祝）、年末年始、慶弔休暇、有給休暇、試験休暇（有給消化扱） 【福利厚生】 （虎ノ門本社に完備）ウォーターサーバー、弁当宅配サービス、オフィスグリコ、コーヒー自販機、NTT ビルの食堂 求める人材
求める人材: 本ポジションでは下記能力が求められます。コンサル経験は不問で、幅広い業種業界の方がご応募可能です。 ① 当事者意識をもって、自身が会社を成長させていこうというモチベーション ② 現場社員と密に柔らかくコミュニケーションを取って、長期的に友好な関係を構築できる力 ③ 現場の情報を収集し続け、どこで何が起きているのか構造的に把握できる力 ④ その集めた情報を基にできることを考え、直ぐに行動に移せる・作業できる力 ※ ケース面接やファイナンススキルを問う選考は実施しません。地頭とコミュニケーション能力を求めます。 ※ 長期定着を重視しているため、中小企業経営への関心や、本ポジションへの志望度の高さを求めます。 ①業界未経験の面接官にも、自身の経験を具体的に分かりやすくロジカルに話せる（ゆっくりでも良いので）。 ②自身が頑張ってきた経験を、様々な切り口で構造化して考えられている。 ③聞かれた質問に対して、論点をずらさずに回答できる。 ④自身のキャリアビジョンが明確で、中小企業経営への関心、本ポジションへの志望度が高い。 ⑤人当たりの良い、柔らかいコミュニケーションができる。 過去の職歴において、特別な経験や特段高い成果を求めている訳ではございません。 仕事や周りのメンバーの状況を見て、自分の置かれた状況を考え、何が課題だと思って、どのように行動したのか、その結果どうなったのか、を分かりやすく説明できる人がフィットします。 ①～⑤を兼ね備えている人は、幅広い業種業界にいるはずで、そのような方とご縁があると思います。 （代表もVPもコンサルで事業会社に入り込んだ時、優秀な方は①～③、⑤ができている印象が強いです） この企業の類似求人を見る
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20代～30代活躍中◎年休120日！土日祝休×完全週休2日制
勤務地
東京都千代田区霞が関１－４－２ 大同生命霞が関ビル６Ｆ VIETNAM AIRLINES JSC 仕事の概要
仕事内容 【具体的には】 ・データ収集 ・企画・仮説考察 ・データ前処理（分類、抽出、加工、集計） ・データ分析・解析 ・結果の解釈・仮説の検証 ・レポーティング お取引先である旅行会社や、HPを訪れるお客様向けの企画やプラン作成（運賃の調整）などを行い、 営業がお客様へ案内するための方針を部署内で決めていきます。 その後、営業から上がってきた報告などの結果から、 どのような売り上げにつながったか、お客様の反応・反響はどうだったか、 競合他社の動きやマーケット調査、ベトナムの動きなどあらゆる側面での分析を実施し、 次回のプラン・企画に反映させるというのが、本ポジションでの役割です。 ベトナム航空は、ベトナムの伝統文化を取り入れた グローバルな航空業界のリーダーの一員として、 確実に前へと進んでいます。 新進気鋭のエアラインとして世界中で認知度を 高めながら、ベトナム航空はボーイング787-9や エアバスA350-900XWBといった最新かつ環境に やさしい機材を運航しサービスに重点を置くとともに、 アジアパシフィック地域で最も好まれるエアラインと なるべく、努力を続けています。 さらなる日本支社の体制を強化すべく、新規スタッフを募集いたします。 求める人材
求めている人材 ◆大卒・短大卒以上 ◆TOEIC700点以上の英語スキル ◆日本語能力試験N１以上、もしくはビジネスレベルの日本語スキル ＜求める人物像＞ ◎意欲的に業務に取り組める方 ◎高いコミュニケーション力をお持ちの方 ＜必須となるスキル＞ ◎基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPoint） ◎Excel関数 ◎Excelピボットテーブル ＜活かせる知識＞ ◎Salesforce ◎数学・統計の知識 ◎データベース関連の知識 ◎AI・機械学習の知識 ◎業務知識・分析対象の知見 -
《土日祝休み》月給30万円以上！年4回の昇給&インセンティブ◎未経験からマーケティングの専門職へ！
勤務地
京都府京都市下京区新町通五条下る蛭子町105CROSS GOJO 7F DYM NEXT 京都支社 仕事の概要
仕事内容 【仕事内容】 求人広告のマーケティングコンサルタント募集！ 未経験・20代・第二新卒者を積極採用！ 採用強化中につき、応募から*最速1週間*で内定も可能です 人事採用に関する悩みゼロを目指してご提案！ 必要なのはスキルよりコミュニケーション力！ お喋り好き！営業経験者！人見知りしない！ 数字を追うのが好き！こんな方はぜひご応募を！ ＊マーケ・コンサル・求人広告業界未経験OK◎ ＊ロールプレイング・OJT研修制度あり！ 身につくスキルはこちら！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ IT・顧客対応・ライティング マーケティング・数値分析 など ↓↓ココもチェック↓↓ ◎週休二日/土日祝休み！プライベート充実！ ◎夏期/冬期/有給あり！休息バッチリ！ ◎月30万～/昇給年4回/インセンティブ支給！ 【業務内容】 企業の採用担当者との定例会や対応がメインです。 求人広告マーケティングの観点から 最適な広告運用のための現状分析と改善施策を行い 広告効果を最大限に引き出します！ ゆくゆくは 「面接に来た人材が思っていた方と違うといった お困りごとはないですか-」 などクライアント様の潜在ニーズを ヒアリングしていきましょう♪ ※お客様とのコミュニケーションが成功のポイント☆ 3ヶ月間のプロジェクトから年間プロジェクトまで 幅広く携わることでスキルアップに繋がります！ 【アピールポイント】 *【キャリアパス】* ★未経験でも実績次第で迅速に昇格！ ★2年目でマネージャーに昇進するチャンスも！ ★インセンティブあり／成果が収入に直結！ DYMグループでは、実績を積んだ社員が スピード感を持って昇格できる環境です◎ マネージャーとしてチームを指導する ポジションへのステップアップも可能！ 社内平均年齢は27歳！ 若いうちに裁量のある仕事を持ちたい方必見です♪ *【あなたの意見が会社を変える】* →-制度や働き方をより良く改革できる環境 →-未経験歓迎・第二新卒OK／20代活躍中 →-「安定 × 成長」を両立させるキャリア 採用コンサルタント・求人広告運用・人材業界・法人営業に興味のある方、ぜひご応募ください！ 【求める人材】 【必須（MUST）】 - 大卒・短大卒・専門卒以上 - 初めての転職・未経験の方OK - 第二新卒の方も歓迎！ - コミュニケーション能力が高く、顧客との折衝や提案ができる方 【歓迎（WANT）】 - 接客・販売・営業経験者（個人・法人問わず） - 人材業界・求人広告・採用支援の経験者 - マーケティング・広告運用・データ分析に興味がある方 - 企業の採用課題解決に貢献したい方／コンサルタント志望者 - 成長企業でスピード昇格・キャリアアップを目指す方 - 未経験者・第二新卒・20代の若手スタッフ活躍中！ ★平日夜・土日の面接も可能 ★入社日もご相談OK 在職中の方にも柔軟に対応いたします♪ -
賞与年3回◎土日祝休み☆20代活躍中♪
勤務地
東京都新宿区本塩町3-7 シオセブンビル3階 宣研ロジエ株式会社 仕事の概要
仕事内容 ＼＼□この求人のアピールポイント□／／ □土日祝休みの完全週休2日制♪ □経験を活かして働けます！ □賞与あり（3回）☆ □手当などの福利厚生も充実◎ ＊＊＊＊＊仕事内容＊＊＊＊＊＊ 金融機関を中心に販売促進のコンサルタントとして、 トータルマーケティングをお任せします。 預金、ローン、預り資産、年金サービスなど、 各種金融商品の販売促進にかかる制作物のお手伝いをしております。 ＊＊＊＊＊具体的なお仕事＊＊＊＊＊＊ お客様先に行って、 ヒアリングして課題を特定するところから始まります。 約200社あるパートナー企業と協働して、 販売促進に向けて幅広いソリューションを提案します。 キャンペーンの各種広告物、DM、ポスター、 パンフレット、ノベルティ、webサイト、店舗設計、看板施工など 先輩のサポートをしながら、業界の知見や提案を学んでいきます。 ※新規開拓の際は2人1組で行います！ ※取引先はすべて大企業になります。 □当社について□ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 創業61年の歴史を誇る、 金融機関を主要顧客とする広告会社です。 当社は、全国の地方銀行の80%以上の 信用金庫と取引実績があります。 金融機関の課題解決を通じて得た ノウハウ・実績を強みとしています。 預金やローンなど、金融商品の販売促進を 目的とした広告制作から、 デジタルマーケティング支援といった 様々なサービスを行っております。 また、DX認定企業として、 最近はDX推進に向けた 新たなサービスの開発にも注力しており、 ・金融機関の広告業支援 ・お取引先企業の本業支援 にも取り組んでいます。 求める人材
求めている人材 □歓迎条件 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎営業経験 ◎販売接客経験 ◎前向きに取り組める方 ◎Word、Excel等の基本操作ができる方 ◎報連相ができる方 ◎ビジネス敬語を使える方 ◎PCのタイピング程度の基本操作ができる方 ◎接客の経験がある方は尚歓迎◎ ◎挑戦心があり成長したい人歓迎 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） この企業の類似求人を見る
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月給30万円～◆在宅OK◆フレックス制◆土日祝休み
勤務地
東京都港区赤坂1-4-1 赤坂KSビル5階 YUIME株式会社 給与例
給与例 【年収例】 ・360万円／入社1年目 28歳 ・384万円／入社3年目 33歳 ・480万円／入社2年目 40歳 仕事の概要
仕事内容 あなたの法務経験を、 注目企業の拡大期に活かせるチャンス！ ―――――――――――――――――――― 日本の一次産業である農業・林業・漁業。 その多くが抱えている“人材課題”に着目したのが私たちYUIMEです！ 一次産業に特化した「人材支援」や「データプラットフォーム」などの 画期的なサービスを展開し、急成長を遂げています。 今後、新規事業の立ち上げやIPOも目指していく中で重要になるのが【法務】。 今回はその法務部門を強化するべく、新たなメンバーを募集します！ ・・・・・・・・・・ ［具体的な業務内容］ ■契約書作成＆リーガルチェック ■リスク調査（信用調査や反社の確認など） ■法律顧問との調整・相談 ■行政機関への申請・届出対応 ■知的財産や機密情報の管理 ■社内規定の整備・管理・共有 ■株主総会や取締役会での招集 ※年1回 など 新規サービスを始める際には、提携企業との契約業務等において、 各部署から「これで大丈夫ですか？」と質問を受けることも。 法務の主担当として、会社の成長を“法”の面から支えていってください！ ・・・・・・・・・・ ★「組織づくり」にも関われる！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 将来的には、業務のマニュアル整備やフローの可視化、法務体制の構築といった、事業の根本に携わることも可能。 これだけ裁量大きく関われるのは、成長真っただ中のベンチャー企業だからこその魅力です！ また部門の立ち上げ期のため、部長や課長への昇格など、キャリアUPの機会も豊富にあります。 ★業界屈指の「働きやすさ」も特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ □フレックスタイム制 □週2回リモートワークOK！ □完全週休2日制（土日祝休み） □年間休日125日 □残業月平均10hとほぼなし …etc. 仕事のやりがいだけでなく、 もちろんプライベートも大事に活躍できる環境をご用意しています！ 「法務経験・スキルを活かして 新しいことにチャレンジしたい」 「より自己成長できる場所で活躍したい」 そんな想いをお持ちの方はぜひ。 一緒にこれからのYUIMEをつくっていきましょう！ 求める人材
求めている人材 ◎20代・30代・40代の男女活躍中 ◎学歴不問 ◎業界未経験者歓迎 【必須条件】 1年以上の法務実務経験 【こんな方にオススメ】 □リスク対策や体制構築の経験を活かしたい方 □企業法務の業務にやりがいを感じる方 □法令を読み解き、実務に反映できる方 □専門家と共に訴訟対応を行ったことがある方 □部門横断での課題解決経験がある方 □新しい業務フローをイチからつくり上げた経験がある方 ▼下記スキルや経験がある方は尚歓迎！ ―――――――――――――――――― ・上場企業や準備企業での業務 ・外国人材関連、派遣業界での業務 ・M&Aや新規事業などの法務支援 ・リスク管理、BCPなどの危機対応 ・リーガルテック導入 ・海外企業との契約関連業務 ・金融商品取引法に関する知識 …etc. -
年齢不問／案件単価開示×納得報酬／実行型ITコンサル歓迎
勤務地
東京都渋谷区東1丁目27-1 財日ビル5F 株式会社AnselTechnologies 給与例
給与例 ■年収980万円／55歳（IT戦略・基幹刷新支援） ERP刷新PJにて、顧客側コンサルとして参画。業務要件整理～RFP作成支援を担当。前職＋160万円UP。 ■年収880万円／52歳（クラウド移行コンサル） レガシーシステムからAWS環境への刷新プロジェクトにて、要件整理・移行計画立案を担当。週4稼働。 ■年収1,120万円／58歳（大手企業PMO・IT統制支援） グループ横断プロジェクトにおけるPMOとして稼働。ITガバナンス・体制設計・経営層向け資料作成まで担当。 仕事の概要
仕事内容 【仕事内容】 業務改善・IT導入・プロジェクト推進における上流支援・顧客伴走をお任せします。 特定のソリューションに縛られず、顧客の課題に応じた現実的な選択肢を一緒に組み立てていく役割です。 要件整理やRFP作成から、実行段階での仕様整合・社内調整・推進管理まで、 ご自身のご経験・スタイルに応じたかたちで関与いただきます。 【主な業務例】 顧客業務のヒアリング、課題整理、改善方針の立案 システム化構想立案、要件定義、業務設計支援 RFP作成、ベンダー選定・管理、導入フェーズ支援 クラウド移行やSaaS導入に伴う業務／IT部門支援 組織内調整、経営層との合意形成 必要に応じて、顧客社内PM・IT人材の育成支援 【想定プロジェクト】 ERP・基幹システム刷新（現行業務の棚卸～運用設計まで） IT予算適正化に向けたIT部門改革支援（FinOps/TBM観点） 大手企業グループ内のIT統制支援（ガバナンス・運用設計） 複数部門・ベンダーの並走が必要な全社横断プロジェクト支援 【ご活躍いただける方】 顧客との距離感、現場の温度感を大切にされる方 ソリューションありきではなく、課題ベースで支援したい方 「きれいごと」ではなく、落としどころをつけてきた経験がある方 求める人材
求めている人材 【求める人材】 ■MUST（必須条件） 以下すべてに該当する方を想定しています： ・IT領域における実務経験15年以上（開発・マネジメント・コンサルティングいずれも可） ・ITコンサルタントとしての実務経験5年以上（社内SEから転身された方も歓迎） ・顧客との対話を通じて、業務課題の整理～ITでの解決アプローチ提案までのご経験 ■WANT（歓迎条件） 以下のいずれかに当てはまる方は、即戦力としてのご活躍が期待できます： ・要件定義／業務設計／RFP作成などの上流フェーズ経験 ・ERPや基幹システムの刷新・導入プロジェクトへの関与経験 ・ITガバナンス／IT予算最適化（TBM・FinOps等）の知見 ・クラウド移行やSaaS導入における現場・部門調整の経験 ・顧客社内のIT部門・若手PMへの育成・支援経験 「肩書き」や「最新技術」ではなく、 過去の経験から導き出せる“現実的な選択肢”に価値を置く方。 その判断力とバランス感覚こそ、私たちが求めている力です。 -
未経験歓迎！残業ほぼなし◎離職率5％以下◎リモートワークOK
勤務地
大阪府豊中市長興寺南シムカビル 税理士法人SAT 小川会計事務所 仕事の概要
仕事内容 ＼＼＼ ★★当事務所の特徴★★ ／／／ □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 離職率5％以下で、有給消化率もほぼ100％です♪ また、当社では社員の働きやすさを考慮し リモートワークを推奨しているので、 仕事に慣れればご自宅で業務も可能です！ 事務所は社員みんなが気軽に話せて、 明るく楽しい雰囲気づくりを心がけております！ 入社してすぐ皆と馴染める環境ですよ◎ □具体的なお仕事内容 …………………………… ＊会計ソフトの仕訳入力 ＊決算書および申告書作成補助 ＊顧客訪問(巡回監査、経営等の提案など) ／ 【1～2年かけて一から丁寧に教えます】 ＼ ★最初の1年間は勉強！ まずは知識を付けていただくために、 当社の研修プログラムで 学んでいただくのと同時に、 先輩の顧客訪問に同行しながら 仕事の流れや雰囲気を掴んでいただきます♪ □業務の流れ ………………… ◇月次監査 ◇法人・個人の決算書及び申告書の作成 ◇税務・経営相談 ◇年末調整 ※TKCの会計ソフトを使っているので 簿記の知識がなくても大丈夫です！ □成長環境 ……………… 税理士試験に挑戦したい！ という方は大歓迎！ 人柄重視の採用なのでぜひご応募ください◎ □━━━━━━━━━━━━━□ 代表・小川からのメッセージ！ □━━ｖ━━━━━━━━━━□ お客様も入社前のあなたと同じ、 専門知識がない方々。 私たちの知識と経験にご期待いただいて 頼りにしていただいています♪ 一から学んだあなたなら、 どこが難しいのか理解して気持ちを 汲み取ったり、専門用語をかみ砕いて 分かりやすい言葉で説明したり、 お客様にちゃんと寄り添えると 期待しています！ それを積み重ねることであなたの頑張りが、 お客様の結果に繋がり、あなたの自信や 成長として返ってきます◎ 慣れてきたらあなたのやりやすいやり方で お客様の気持ちに応えてあげてください。 もし間違ったことがあっても責任は私が しっかり取りますので♪ 求める人材
求めている人材 ◇必要条件 ￣￣￣￣￣ ・高卒以上 ・ワード・エクセルの基本操作 □こんな方におすすめ！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・税理士試験を目指して勉強がしたい方大歓迎 ・専門職として手に職を付けたい方 ・転勤がない会社で働きたい方 ・長期的に安定して活躍したい方 ・堅苦しくない自由な社風の職場が好きな方 誰だってみんな、最初は未経験。 今スタートするか、どうかの違いです! ずっと事務所で経験を積んでいた方よりも 異業種で頑張っていた方が、当事務所では 活躍しています。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） -
WワークOK！経験が活かせるお仕事です！
勤務地
京都府京都市中京区押油小路町233 京都スクエア6F 株式会社おもれい 仕事の概要
仕事内容: 教育系ベンチャー企業にて、経理・財務の担当者を募集！ 弥生会計を使用した経理事務から銀行対応・予実管理の財務・経営管理・情報管理業務のバックオフィス業務 ・平日月曜～金曜フルタイム勤務 ・主婦（夫）の方など大歓迎！ 経理・財務経験がある方大歓迎です！ 会社の若手人材と一緒に、事業部を作っていって頂ける方を募集しています。 業務が多岐に渡るので、柔軟な対応をしていただける方が好ましいです。 ■業務内容■ * 弥生会計等を使用した各経理処理、財務処理。 ＊実務経験がある方を優遇します。 * 予実管理などの予算の数字管理 * 決算や銀行対策の数字面のサポート * 各経費精算のサポート メインは数字管理などに関してサポートを頂きたいと考えています。 〇当社のサービスについて 当社は高校の部活を支援するサービスをおこなっています。 各高校の部活へ協賛・提携し、進学情報の提供や説明会をしており、 高校生を対象とした進路情報を発信している会社です。 現在は各会場で50～450名の高校生が集まる「部活フェス」や、 各部活の協賛企画を全国で開催しています。 求める人材
求める人材: 過去に経理・財務・事務経験がある方優遇
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