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商業印刷業者のDX化を推進
勤務地
東京都大田区下丸子３丁目３０－２ キヤノン株式会社 本社 給与例
給与例 1000万円／入社1年目 エンジニア（月給63万円＋賞与＋各種手当 ※残業手当は除く） 400万円／入社1年目 エンジニア（月給23万円＋賞与＋各種手当 ※残業手当は除く） 仕事の概要
仕事内容 デジタル商業印刷分野におけるワークフローソフトウェアの商品企画、販売会社と連携した販売推進、グローバル商談の推進、及び販売体制構築・人材育成を行う業務です。 ＜ポイント＞ ・全世界の販売会社とともに、商業印刷業者のデジタルトランスフォーメンション（DX）推進 ・デジタルサービスやデジタルツールを活用し、お客様先、または自社内で業務生産性向上の実務経験のある方 ・全世界の商業印刷業者のDX推進にあなたのスキルを活かしてみませんか? ＜キャリアイメージ＞ プリンティング事業の中の成長領域において、新たなサービスや価値創造を自らのアイデアや提案で推進することが可能です。また、キヤノンの開発エンジニアや各国販売会社のマーケティングやセールスと連携して導入を推進していくことにより、広い人脈を構築することができます。 組織や国を超えたグローバルプロジェクト推進力を身に着けることができます。 ＜求める人物像＞ ・社内の開発のみならず、様々な国のセールス、お客様である印刷業者の方々とグローバルにコミュニケーションが取れる方 ・お客様視点で価値創造を考えることができる方 ＜募集背景＞ プリンティング事業は、全体の印刷規模が縮小すると言われている中、デジタル印刷分野は拡大傾向にあり成長領域になります。具体的には、商業印刷分野において印刷専門業者は小ロットで多様な印刷物を短期間で作成するためにデジタル印刷分野へのDXシフトが求められています。また、印刷物もチラシやカタログ、販促物だけでなく、商品パッケージなどデジタル印刷の目的は多様になってきています。 こうした背景の中、キヤノンでは、デジタル印刷機、および印刷専門業者の作業工程の効率化を実現するデジタルサービスを商品化しており、これらの商品を用いて印刷専門業者のDX推進、価値創造を支援していきます。お客様である印刷専門業者は国内のみならず全世界が対象で、世界各地域の販売会社のセールス、国内外の開発エンジニアと共に印刷専門業者のDXを牽引する役割を担うことになります。 求める人材
求めている人材 【業界不問】希望する領域における、大学卒業レベルの専門知識または実務経験がある方★第二新卒歓迎 ◎必要な経験/スキル ・デジタル商業印刷分野でのワークフローソフトウェアに関する実務経験 （商品企画、営業、SE、プロジェクト管理など） ・ビジネス英語コミュニケーション能力（TOEIC 700点以上） ◎あると望ましい経験/スキル ・ハードウェア・ソフトウェア組合わせたデジタル商業印刷ワークフローの提案、設計、構築などの実務経験 ・上級英語コミュニケーション能力（海外留学、赴任経験） -
年休128日&在宅可★M&Aコンサルなど豊富なキャリアパス
勤務地
東京都新宿区西新宿1-24-1 エステック情報ビル18F･19F ビズキューブ・コンサルティング株式会社 仕事の概要
仕事内容 ＜私たちの事業について＞ 私たちは店舗の「家賃」に着目し、2001年にテナント賃料の適正化コンサルティングを他社に先駆けて事業化しました。 飲食店・小売店などを多店舗展開する企業に対し店舗の賃料が妥当かどうかを診断し、適性な価格での再契約をサポートします。 累計35,558件、2,349億円の賃料減額を実現。 決して利益率が高いとはいえないストアビジネス企業にとって、賃料の削減は「投資原資創出」に直結します。 それが新規出店や業態転換、人材育成などへの成長投資となり、クライアント企業にイノベーションをもたらします。 さらに2025年4月からはM&Aアドバイザリー事業もスタート。投資原資創出から事業拡大に向けた幅広い提案が可能な会社へと進化します。 ＜今回の募集は…＞ 賃料適正化コンサルティングのパイオニア企業にて、店舗の賃料改定を支援するコンサルタントを募集します。異業界からの転職者も活躍中！未経験からコンサルタントに挑戦したい方も歓迎します。 ＜コンサルタントのミッション＞ 営業担当が顕在化させたクライアントの課題に対し、分析、実行支援を担うのがコンサルタントです。主に賃貸借物件の賃料を適正化させることで投資原資の創出に寄与。将来的には修繕や退去、立地調査、新規の出店サポートなど幅広い案件のご提案ができるようになってください。 ＜仕事の流れ＞ ◆営業がクライアントの課題を案件化 ↓ ◆適正賃料診断 現在の賃料の適正診断を実施。社内に複数の不動産鑑定士・宅建士がおり、客観的なデータ提供が可能です。 ↓ ◆打合せ 診断結果をもとに打合せを行い、賃料適性化の対象物件を絞り込み。スケジュールなどを決めていきます。 ↓ ◆アプローチ 賃料適正化へのシナリオを描き、クライアント側の店舗開発担当やエリアマネージャーと協力しながら、貸主様との協議がうまく進展するようサポート。 相場データの活用はあくまでも一手段で、ロジックだけで成功するわけではありません。そんな中で長期的な関係構築を前提とした人間関係・信頼関係を築くのが腕の見せ所です。 これまで適正化成功率は64.6%、平均の減額率は16.2%を誇ります。 ↓ ◆覚書締結 賃貸借契約書の更新や覚書の締結までをしっかりサポート。 ↓ ◆進捗レポーティング 定期的に進捗報告を行う中で真摯な仕事ぶりを評価いただき、担当物件の拡大につながることが少なくありません。 ＜入社後は…＞ 研修やロールプレイングはもちろん、年間を通じたスキルアッププログラムもご用意。ここでは先輩コンサルタントの成功実例を教材に、実践的スキルを習得できます。 またデジタルツールを用いてノウハウを再現できる仕組みもあり、入社後約1か月程度で実際の案件を担当できるようになります。 事実、飲食店のエリアマネージャー、コンビニのスーパーバイザー、多店舗展開企業向けのWeb広告営業など、異業界からキャリアチェンジした方が、入社後半年程度でコンサルタントとして活躍し、高い定着率を誇ります。 ＜この仕事の魅力＞ ◆顧客の経営サポートができる 収益悪化で退店を検討していた店舗を継続できたというケースもあります。 当初から賃料の適正化プロジェクトに対して、必ずしも前向きな方々ばかりではありません。今後の持続的な経営を考え、私たちを信頼してご依頼くださいます。 ◆実力主義の評価 年功序列ではなく、取り組み方を含めた実績を正当に評価。2年で年収が120％アップした事例もあります。 ◆豊富なキャリアパス 2025年4月から始めたM&Aアドバイザリー事業のほかに、これまでの賃料適正化事業で蓄積されたビッグデータを用いたTech事業なども構想しています。 マネージャーを目指すことはもちろん、セールスやM&Aのコンサルタント、海外事業など多様なキャリアパスが可能です。 求める人材
求めている人材 大卒以上 または同等の理解力や教養をお持ちの方 ◆以下(1)～(5)のいずれかに該当する方 (1)営業経験者（法人/個人・新規/既存問わず） (2)コンサルタント経験者 (3)プロパティマネジメントや土地活用など不動産領域でBtoBの業務経験者 (4)チェーン店の店舗開発、自社物件の開発や管理などの経験者 (5)店長やSVの経験者 ＼こんな方を求めます／ ◇成長意欲が高く、チャレンジ精神旺盛な方 ◇ベンチャー企業で事業や組織を創り上げていくことに関心のある方 ＼こんな方は尚歓迎／ ◇商業店舗に関する知見の豊富な方 ◇ビル、土地オーナーなどと商談のご経験をお持ちの方 ◇宅建士の有資格者 ◇ベンチャー企業における営業組織のマネジメント経験者 ＼こんな方にもオススメ／ 法人営業・個人営業・ルート営業・コンサルティング営業の経験者 自社商品・サービスの企画営業職経験者（無形商材・有形商材不問） 予算・見積～納品・請求まで関わったことがある方 新規営業・既存営業に興味のある方 業界未経験歓迎 経験者・有資格者歓迎 第二新卒歓迎 社会人経験10年以上歓迎 ＼こんなスキル・能力も活かせます／ コミュニケーション能力 パソコンスキル・マーケティングスキル・プレゼンテーションスキル マルチタスク ＼以下の職場をお探しの方にもピッタリ／ 年間休日120日以上の職場 月平均残業時間20時間以内の職場 中途入社50％以上の職場 管理職・マネジャー採用の可能性がある職場 -
□20代・30代の転職応援！新しい挑戦を全力バックアップ□未経験OK◎スキルを磨ける環境！ 経営管理体制の構築やガバナンス強化、IT戦略支援など幅広い業務に携われるポジションです！
勤務地
東京都千代田区紀尾井町 グローウィン・パートナーズ株式会社 仕事の概要
仕事内容: 経営に必要な情報を、持続的に調査分析し報告できる経営管理体制の構築から、業務プロセスの効率化、ガバナンスの強化まで支援していただきます。 具体的には次のような事項を含みます。 業務プロセスの効率化 ・経理財務の業務改革 ・決算の早期化 ・経理財務BPO/シェアードサービス化 経営情報の可視化 ・予実管理プロセス改革 ・経営情報の多軸分析 ガバナンスの強化 ・経理財務領域の統合支援（PMI） ・内部統制構築支援/J-SOX IT戦略策定 ※ITコンサルタントとチームを組成してIT領域の支援まで携わって頂きます。 ・RFP作成及びベンダー選定支援 ・システム導入プロジェクトにおけるクライアントPMO業務 ・会計システム／経費精算システム等の導入支援 ＜具体的な業務＞ ■この仕事の魅力 複数領域の情報をシームレスに融合し、適時・適切に分析・報告できる体制を構築することで、経営判断の高速化を実現！企業の成長を支援することが可能です！ 世の中のDX推進は加速する一途。次世代の成長戦略策定に向けた、企業からの経営情報分析・管理会計制度の見直し、業務プロセス改革に関するご依頼は後を絶ちません。 創業来の強みである「会計ナレッジ」「経営戦略」に、「IT」領域の支援を組み合わせることで、大手コンサル会社とのコンペ案件でも選ばれる実力と実績がございます！ あるべき論の策定ではなく、企業に根付く運用体制の構築まで支援するため、伴走型で支援することが可能です！ 求める人材
求める人材: ＜必須条件＞ 下記、いずれかのご経験を有する方 ・事業会社（ベンチャー企業・IPO準備企業）で経営企画経験 ・コンサルティング会社（領域問わず）でのご経験 ・事業会社経理部門（上場企業）で連結決算や開示業務のご経験 ・公認会計士・会計士試験合格者、USCPAの有資格者の方 ＜歓迎要件＞ -
未経験歓迎！フランチャイズビジネスの企画・コンサル職を募集
勤務地
東京都港区南青山3丁目1-36 青山丸竹ビル6F フランチャイズビジネスインキュベーション株式会社 東京支社 仕事の概要
仕事内容 ―――――――――― 【本求人のポイント】 ―――――――――― ◆営業経験が活かせる企画・コンサルティング職 ◆ブランドづくりの“仕掛け人”として活躍できる！ ◆裁量大◎大手にはないスピード感で働ける！ ◆成長企業の“中核ポジション”で活躍できる！ ◆未経験でも月給37.5万円以上で安定収入！ 《未経験◎売上支援の企画・コンサル職》 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 2024年「外食アワード」も受賞した鰻ブランド『鰻の成瀬』を運営する、フランチャイズビジネスインキュベーション（FBI）。わずか3年で300店舗以上を展開した急成長企業が、新たに【フランチャイズ加盟店への経営支援ポジション】を募集します！ 加盟店の売上や経営課題に向き合い、現場の販促・オペレーション改善から、経営数値の分析・戦略立案までを一気通貫で支援する“実行型コンサル”です。ときにオーナーの悩みに寄り添いながら、経営の伴走者として現場と本部の両輪で成果を導きます。 ―――――――――― 【具体的な仕事内容】 ―――――――――― ＊担当店舗の売上やオペレーションのチェック ＊キャンペーンやメニュー改定などの企画提案 ＊店長やスタッフとの面談・フォロー ＊新店舗オープン時のサポート など ＜＜FBIってどんな会社？＞＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は、“ゼロからブランドをつくり、全国に広げる”を強みにした、フランチャイズ支援のプロフェッショナル集団です。飲食業を中心にこれまで多数のブランドを立ち上げ、なかでも『鰻の成瀬』は、わずか3年で300店舗超を展開する急成長ブランドへと成長しました。 ただし、私たちの目指すフランチャイズモデルは、「本部が儲かる仕組み」ではありません。「加盟店がきちんと儲かることが、結果的にブランド全体の強さにつながる」という考えのもと、本部と加盟店が“共に勝つ仕組み”を本気で追求しています。 FBIの企画・コンサル職は、その仕組みを現場でつくり、支える“最前線”。泥臭くも誠実に、一つひとつの課題と向き合いながら、ブランドの未来を共につくる。そんなやりがいを実感できるポジションです！ ＜＜今こそ、“一緒に創る”タイミング！＞＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 成長を続けるFBIは今後はさらなる出店や海外展開も見据え、事業フェーズは“次のステージ”へ。今回の募集はそんな今だからこそ。「これからのFBIを一緒に創っていける仲間」と出会いたいと考えています。経験や業界は不問！変化を楽しめる方、前向きに挑戦できる方をお待ちしています◎ ＜＜現場出身のメンバーが多数活躍中！＞＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現在活躍しているメンバーの前職は、飲食予約サイトの営業、厨房機器の販売、店舗スタッフなどさまざま。いずれも「現場経験があるからこそ、加盟店の気持ちがわかる」と言います。地道に現場に寄り添いながら、数字や成果と向き合う──そんなスタンスが、FBIではしっかり評価されています。 ＜＜コンサル未経験から“売上支援のプロ”へ！＞＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 営業職で培った提案力を活かして、加盟店さんの売上アップを支援する企画・コンサルのポジションへキャリアチェンジしませんか？ 「成果に直結する仕事がしたい」「目の前のクライアントと一緒に成長したい」そんな思いをお持ちの方にピッタリの環境です！ ―――――――――― 【アピールポイント】 ―――――――――― ＼やりがい◎ブランドを“育てる側”に／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社の強みは、飲食店をただ運営することではなく『ゼロからブランドを仕組み化し、スケールさせる力』にあります。”鰻の成瀬”が一気に全国展開できたのも、実は綿密に設計されたFCモデルがあるからこそ。ブランドそのものを“育てる側”として、本部と加盟店の両軸から成長を支えていけるポジションです。“運営される側”から“育てる側”へ、ビジネスの中核に挑戦できるやりがいがあります♪ ＼超成長企業ならではのスピード感×裁量！／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ FBIは、3年で300店舗以上を展開した『鰻の成瀬』をはじめ、急成長ブランドを多数手がける企業です。大手のような階層型の組織ではなく、意思決定が早く、現場の声がすぐ反映されるのが特徴！地域・店舗と一緒に戦略をつくっていける“実行者”として活躍できます。 ＼収入も休みも妥協しないキャリアを／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 成長企業＝ハードな働き方、というイメージがあるかもしれませんが、FBIでは働きやすさも重視しています。月給35万円以上スタート、月8日休み、成果に応じた昇給制度など、無理なく続けられる環境を整備。キャリアを築きながら、プライベートもしっかり大切にできます。 求める人材
求めている人材 ＊性別・年齢は一切不問（お人柄重視） ＊第二新卒の方も歓迎！ ＊ハローワークで仕事を探されている方も歓迎！ ＜いずれかに当てはまる方は楽しく働けます！＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＊チームをまとめたり育成するのが得意な方 ＊スピード感のある環境で成長したい方 ＊決まったやり方より、自分で考えて動くのが好きな方 ＊現場での判断力や、人との対話を大切にできる方 ＊変化を楽しみながら仕事をしたい方 ＊営業職などで成果目標に向けて動いてきた方 ＜下記経験が活かせるお仕事です！＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＊個人営業・法人営業の経験 ＊業種問わず、コンサルの経験がある方 ＊飲食店での店長・副店長経験 ＊複数店舗のマネジメント経験（業界不問） ＊カフェ・居酒屋・レストランなどでの勤務経験 ＊小売・アパレル業界でのSV／エリアMgr経験 ＊人材育成や売上管理のご経験 ＊新店舗立ち上げ・業績改善などに関わったご経験 ＊厨房機器や飲食向けサービスの法人営業経験 ＊飲食予約サイトなど、外食業界を支援する立場での営業・サポート経験 ＊その他サービス業でのマネジメント経験 -
Word・Excel等経験必須＊IT業界・教育分野経験者歓迎
勤務地
東京都千代田区飯田橋1丁目１２－１ ダイエイシャビル５F 株式会社テストラム 東京支店 給与例
給与例 ・３１才 ６年 年収６５０万円（433,000円＋他手当） 仕事の概要
仕事内容 ＊9時～18時／テレワーク週2日程度 ＊Word・Excel・PowerPoint経験必須 ＊IT業界・教育分野での業務経験者歓迎◎ ─────────────────■ 【 募集要項 】 ICカード・ICタグ向け検査装置という ニッチな業界ですが、実は 日本トップクラスのシェアを誇る当社。 おかげさまで創立34年、 安定経営を続けています。 この度、某大手企業との共同プロジェクト として、”学校のデジタル化に向けた システム導入支援”を進めるにあたり、 当社がコンサルティング・業務サポートを 担当することになりました。 あなたには、当社社員によるコンサルの サポート業務や事務手続きなどを お任せします。 ━━━━━━━ □ 仕事内容 ━ｖ━━━━━ ＜具体的には＞ ◆コンサルサポート └企画立案・企画開発業務の補佐 ＊教育機関や企業に向けた新サービス企画の 調査・企画サポート ＊調査資料やレポートの 調査・読解・要約・資料作成 ◆事務業務 └サービス提供に関する進行管理・事務補助 ＊運用状況の確認・報告及び受発注を含めた 伝票処理・メール・事務処理 など 求める人材
求めている人材 □【必須条件】 ＊社会人経験（業界・職種不問） ＊Word・Excel・メールなどの 基本操作スキル ＊PowerPointを使った資料作成経験 ＊丁寧なやり取り・報連相ができる方 ＊自分から確認・調整ができる方 ＊複数人と連携して仕事を進めるのが 苦でない方 □【歓迎条件】 ＊情報収集・要約が得意な方 ＊IT業界や教育分野での 業務経験がある方 □【活かせる経験】 ＊教育業界や学校法人での業務経験 （例：教務・事務・ICT導入支援など） ＊企業での営業事務・営業アシスタント経験 ＊IT企業やSIerでのプロジェクト管理 サポートや進捗管理経験 ＊調査会社・リサーチ業務における レポート作成・要約経験 ＊顧客や外部パートナーとのメール・ 電話でのやり取りを含む調整業務の経験 ＊PowerPointやExcelを使った資料作成・ 業務報告書の作成経験 ＊社内外とのスケジュール調整・ 納期管理の経験 ＊新サービス・新規事業の企画部門での 補助業務や情報収集 ＊学会や行政関連の報告書を読む 機会がある業務経験 □まずは最低限お任せしたいこと ・調査資料やレポートの収集 ・サービス提供に伴う進行管理サポート ・受発注対応 【スキルに合わせてステップアップ！】 企画立案サポート、レポート要約・資料作成、運用状況の確認・報告などは 得意分野や成長度合いを見ながら 段階的にお任せしていきます。 「まずはやってみたい」という気持ちを歓迎します。お気軽にご応募ください！ -
【大手戦略コンサル出身のメンバーで立ち上げた事業開発集団！】企業とプロフェッショナル人材とのマッチング課題を解消する「ProbSpace」運営と企業の戦略・ITコンサルティングを軸に事業を展開中。大手保険会社など幅広い業界担当！
勤務地
東京本社（東京都新宿区） 想定年収
500万円～800万円 仕事の概要
当社のコンサルタントとして、顧客の営業改革やオペレーション改革の支援、また、マーケティング戦略策定… 求める人材
【必須経験】■ビジネス企画経験■SaaSに関わる企画業務経験■基本的なビジネス文書作成能力（論理的な文… -
□20代・30代の転職応援！新しい挑戦を全力バックアップ□当社のプロシェアリングサービス「HiPro Biz」にて、経営支援コンサルティング営業を募集します。豊富な経験・知見を有する、19000名以上のプロ人材データベースを活用し、企業のあらゆる経営課題解決の支援を行っていただきます。
勤務地
東京都港区北青山 パーソルキャリア株式会社 仕事の概要
仕事内容: ■HiPro（ハイプロ）ブランドについて： HiProは、「スキルを解放し、社会を多様にする」をブランドパーパスとした、プロフェッショナル人材の総合活用支援サービスです。 プロ人材による経営支援サービス「HiPro Biz（旧i-common）」と、フリーランスITエンジニア専門エージェントの「HiPro Tech（旧i-common tech）」をはじめとして、“雇用によらない働き方”領域の創造を行っています。副業・フリーランス活用が当たり前となる社会を目指すことで、企業が人材不足を理由にビジネスを止めることなく、迅速に課題解決ができる世の中にしたい。少子高齢化・労働力不足といった日本の社会課題解決を解決したい。そのような想いで、事業運営を行っております。今後も継続的に投資を行うため、ビジネスの成長性、将来性が大きく期待でき、営業として新しいマーケットを切り開いていける環境があります。 ＜具体的な業務＞ 経営課題を抱えている経営者や事業責任者とお会いし、課題をヒアリング。経営パートナーとして、課題解決のためのプロジェクト設計、適切なプロ人材のマッチング、プロジェクト運営を実施します。 (1)顧客開拓：顧客企業のターゲティングの上、テレマーケティング・メール・社内連携などを通じて、経営層へアポイントを獲得します。 (2)課題抽出：経営テーマや課題認識について、仮説をもとにヒアリングを行い、本質的な課題を特定します。 (3)プロ人材の選定：課題に対してどのような支援ができるか、プロジェクト設計を行います。また、適切なプロ人材を選定し、プロジェクトへの協力依頼を行います。 (4)面談ディスカッション：Hipro Biz×顧客企業×プロ人材の面談の場を設定し、具体的な支援イメージのプレゼンテーションを行います。 (5)プロジェクトフォロー：顧客企業・プロ人材それぞれと連携を取りながら、プロジェクトの進捗状況の確認や追加提案を行います。 ※支援テーマ例：新規事業の立ち上げ、人事制度の構築、マーケティング・PRの戦略策定、営業戦略立案など ■現組織構成： 東京120名、関西約30名、名古屋約18名、福岡約5名の合計約173名の体制。20～30代前半のメンバーが中心で、中途入社の方が大半の組織です。創業11期目の成長段階にあり、パーソルキャリアという事業基盤のもとベンチャーさながら新規事業への挑戦が可能です。 ■入社時研修： 入社後2日間は全社研修を実施します。その後、約1か月間の事業部研修（座学研修での経営知識等のインプット、商談ロープレ、テレマーケティングの実践）を行います。研修後はOJTにて先輩社員にも営業同席をしてもらいながら、顧客を担当の上、コンサルタントして提案活動を進めていただきます。フォロー体制は手厚く、異業界出身の方や新卒も活躍中です！ 求める人材
求める人材: ＜必須条件＞ ・営業経験2年以上（法人・個人／業界不問） ※ご経験により、上記満たさずとも通過となる可能性もございます。 ＜歓迎要件＞ ・思考力／行動力／達成志向性／成長意欲に優れた方 ・新規開拓営業のご経験がある方 ・人材業界や無形商材の営業経験をお持ちの方 ・社会や経営課題の解決に興味がある方、介在価値の大きい仕事をしたい方 ・営業として圧倒的に成長したい方 -
【業務実行&改善コンサルタント】BPO事業の連結決算業務実行&生産性向上／IT経験が活かせる◎／～連結会計システムトップシェア企業～
勤務地
東京都新宿区西新宿六丁目5番1号 新宿アイランドタワー43階 株式会社ディーバ 東京 仕事の概要
仕事内容: 【募集背景】 BPO事業のさらなる生産性向上の実現に向け、システム、プロジェクトマネジメント、業務改善などの知見を有したIT業界出身者を採用し、実現を加速させたいと考えています。 【要約】 BPO事業部門に所属し、お客様からお預かりする連結決算業務や開示資料作成の業務実行を担当しながら、並行して業務プロセスの改善を進め、業務効率化や生産性向上を実現するコンサルタントの役割を担っていただきます。 【詳細】 連結決算開示に特化したBPO事業は、年20%超の成長を10年以上続けながら高収益も実現していますが、さらなる高みを目指すべく生産性向上ミッションを掲げています。その実現に向けて、重要な鍵となるのはシステム活用を中心とした「標準化・仕組化」です。現在、BPO事業はすでに200社を超える顧客を有していますが、プロジェクトの開始段階ではお客様毎に業務の進め方の違いもあり、バラつきが生じてしまいます。それを全社単位で横断的に支援していく取り組みを現在進めています。 ご入社後は、まずは現場の各BPOプロジェクトメンバーとして連結決算・開示業務、もしくは単体決算業務の実行を担当いただきます。専門知識や経験が問われる業務もありますが、チームで業務を仕組化・構造化していますので、経験豊富な先輩のフォローを受けながら業務範囲を広げることが可能です。 また、決算業務実行と並行しながら、これまで培ってこられたITシステム知見を活かしていただきます。全社の生産性向上を推進する横串組織や直属の上長と連携し、担当プロジェクトの業務プロセスやシステムの利用方法の現状把握をした上で問題を特定いただき、改善に向けた方向性や方策を立て、優先順位を判断しながら業務改善を進めていただきます。改善ポイントは、DivaSystemのシステム機能の最大活用といった業務プロセスの改善だけに留まらず、人材育成の仕組みづくり、プロジェクトの立ち上げ・引き継ぎ方法の確立など、多岐にわたります。業務の運用側に深く入り込みながらも、一歩引いた客観的な視点を持ちながら業務改善コンサルタントとしての価値も発揮していってください。 その後のキャリアパスとしては、入社される方のご志向にもよりますが、全社単位で生産性向上に取り組む場に活躍を拡げる機会もありますし、現場でのラインマネジメントに挑戦する機会、外部向けの業務コンサルタントの役割を担うような機会もございます。「ソフトウエア×サービス(BPO)」を提供する唯一無二の企業として、会計領域から大企業の経営体制をより良くしていこうとする弊社ビジョンに共感いただける方からのご応募をお待ちしています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 気になる方は… 応募ボタンをクリック！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 求める人材
求める人材: 業務経験:【必須条件】 以下に該当する方 ●エンタープライズ領域でのITコンサルティングorシステム導入・保守経験(会計知見不問) ※ITコンサルティングファームやSIerにて、ITコンサルティングやシステム導入プロジェクトに携わり、会計業務領域に専門性の軸足を置きたいと考えている方を求めています。 【尚可】 ●会計システム導入・保守経験 ●会計知識or会計実務経験を有する方 ●プロジェクトマネジメントに関わる知見や資格を有する方 【求める人物像】 ●アバントグループが掲げる「Open(謙虚さ・誠実さ),Value(他者貢献の姿勢),Stretch(成長し続ける志向)」を兼ね備える方 ●自らが主体的、能動的に動いて成果を出すことと、周りのために力を尽くし、チームでより大きな成果を出すことの両方に意義を感じる方 資格:不問"" 言語:不問"" 学歴:学歴不問 -
業績好調！業界未経験歓迎！□土日祝休み□福利厚生充実
勤務地
東京都中央区新川1-28-25 東京ダイヤビルディング3号館11階 株式会社Clotho 本社 仕事の概要
仕事内容 ”超 卸売業”としてのサービス（総合卸売・物流構築・システム構築等）をより沢山の企業様に知っていただくべく、新規顧客の候補となる企業様に対して企画提案営業をお任せします。 <新規顧客獲得の流れ> まずは代表が案件を持ち帰りますので、当部署が引き取り、以降の企画、見積もり、提案書作成までを担います。 よって、飛び込み営業やテレアポ等で商談数を稼ぐ営業とは異なります。 ＜ミッションに集中できる環境＞ 本ポジションでは、社内外（グループ内会社含む）との折衝や擦り合わせ、代表とのクロージングまでがミッションとなります。 資料作成や見積作成など作業的な部分は専任アシスタントが担当し、 取引開始後のフォローやメンテは他部署が担当します。 ＜入社後は＞ 入社後、半年間程度は上席者に同行し、自社サービスへの理解を深めながら提案のノウハウを学んでいただきます。 その上でご自身でもノウハウだけでなく人脈も積み上げていきながら、新たな企画のご提案、また新たなクライアントの獲得など活躍の幅を広げていっていただきます。 ＜当社ならではのキャリアアップチャンスも＞ 当社では多様な業態との取引があるため、常に新しいビジネスチャンスと向き合うことができます。 新規事業が拡大していき、事業会社化するまで発展したケースも多数。 部署のマネージャーや部長クラスの昇進に留まらず、事業会社の社長やオーナーを目指せる環境があることも当社の大きな特徴です。 =以下、当社Clothoの事業紹介＝ ＜Clotho＝超 卸売業＞ "超 卸売業”とは、消耗資材や食材といった商品を生産者（メーカー等）から仕入れて小売業者様に販売することに留まらず、商品お届けする為の物流網や受発注業務を省力化する為のシステム構築、また店舗展開における内装工事や広告支援といったかたちで、従来の卸売サービスの枠を超えた、お客様目線での「課題解決」全般を指します。 この幅広いサービスで、現在はFCビジネス本部や食品・介護といった分野を中心に複数の店舗（施設）運営を手がけるお客様に対し、更なる成長へと繋がる業務効率の改善やコスト削減といった部分での最適解を共に考えさえせていただきながら、”超 卸売業”サービスの企画提案、提供をおこなっております。 ＜独自のビジネスモデルを展開中＞ 「現状の仕入れコストを下げたい」 「商品仕入れや在庫管理に伴う業務を見直して効率化を図りたい」 「店舗展開を加速させたい」 「オープンする店舗の内装工事をしてほしい」 「全国にある施設の食材調達における仕入価格を統一したい」 「調達から流通に至る進捗を一元管理したい」 など、「卸売×物流×システム」を融合させたコンサルティングをワンストップで提供しており、経営に寄り添った事業を展開しています。 求める人材
求めている人材 ・何らかの法人営業経験（業界未経験歓迎） ・office系（Excel・Word・PowerPoint）を使用しての資料作成経験 《歓迎する経験》 ・商材問わず、生命保険やコンサル（経営、採用など）、Webマーケ等の無形商材の提案経験 ・経営層に対して企画提案を行った経験 ・ITリテラシー（業務システムの導入、運用経験等） 《こんな志向の方を求めています》 ・幅広い領域でスキルを磨きたい ・経営者の近くで経営を学びたい、向上心や学ぶ意欲が高い ・世の中にアンテナを張り常に思考できる環境で働きたい ・自己成長をし続けたい ・組織の成長にも寄与したい -
国内軽自動車シェアトップクラス！世界中の人々の暮らしを支えるスモールカーづくりを使命に事業展開。生活者に寄り添い「良品廉価」「最小単位を極める」「先進技術をみんなのものに」を具現化しております。
勤務地
本社（池田）工場第1地区（大阪府池田市） 想定年収
550万円～950万円 仕事の概要
110年以上の歴史を持ち「良品廉価」「先進技術をみんなのものに」を掲げ、世界中で事業を展開する業界ト… 求める人材
【いずれか必須】■製造業や物流会社における物流管理・改善業務経験■生産管理、需給管理、サプライチェ… -
経営課題に挑む、20代からの一歩。未経験歓迎◎20代活躍中！
勤務地
大阪府大阪市中央区北浜東４－３３ 北浜ネクスビルディング 株式会社ビズリンク 仕事の概要
仕事内容 ＼ 未経験から“コンサル営業”にチャレンジ！ ／ IT×コンサルで、企業の「困った」を解決するお仕事 □ 完全週休2日制（土日祝休み） □ 研修・サポート体制あり □ 年齢・経験関係ナシ！20代活躍中 □ キャリアアップも多彩に選べる！ ■どんな仕事？ ITやDX（デジタル化）を進めたい企業と、専門スキルを持つ人材をつなぐ「マッチング」のお仕事です。 営業・コンサルタントとして、お客様の話を聞き、最適な人材や解決策を提案します。 「地方企業の未来を、IT人材で支える。」 ビズリンクは、IT・DXに特化した専門人材と企業をつなぐプラットフォームです。 週1日から必要なスキルだけを柔軟に活用できる新しい働き方を提案し、地方企業のデジタル化と事業成長を支援。 地方にいながら都市レベルの支援を受けられることで、地域の活性化＝地方創生にも貢献しています！ 地域の活性化、地方創生に興味のある方にはこの上ない環境です。 ■お仕事の流れ（未経験でも安心！） ①入社後はOJTや研修からスタート！先輩が横について教えてくれます◎ ②企業の課題をヒアリング（まずは「何に困っていますか？」から！） ③社内チームで「どんな人材を提案すべきか」を話し合う ④お客様へご提案（先輩と一緒に） ⑤プロジェクトがスタートした後も、定期的にフォロー！ ■この仕事のやりがい □若いうちから経営者・役職者と話せるチャンスあり！ □「ありがとう」「助かった」が直接もらえる喜び □ 様々な業界の仕組みが学べるから、自分の視野もグッと広がる！ ■こんな人にピッタリ！ ・営業やコンサルに興味がある ・人と話すことが好き ・成長したい！という気持ちがある ・将来はリーダーや別職種にもチャレンジしたい ■キャリアアップも多彩！ 半年でリーダー → 1年でマネージャー あるいは人事・広報・マーケなど他職種へのチャレンジも可能です！ ■「Bizlink（ビズリンク）」って？ ITやWEBなどの専門人材と企業をつなぐプラットフォーム。 副業・フリーランスなど多様な働き方を提案し、企業のデジタル化を後押ししています！ 登録者数は1万5,000人を突破、昨年比300％成長の注目サービスです。 求める人材
求めている人材 未経験歓迎◎20代～30代活躍中！ 【歓迎条件】 ■法人営業の経験がある方 ■新規顧客開拓の経験や実績がある方 （アウトバウンドコールやセールスの経験） ■無形商材、コンサルティングセールスの 経験がある方 ■人材業界にて営業経験がある方 ■経営者をお客様として営業・ 提案活動をしていた方 ■将来的にフリーランスや 起業家として活躍したい方や 過去に活躍してきた方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） -
第二新卒歓迎【急成長グローバルIT企業/DXコンサルタント】東証グロース上場/世界24拠点/シンガポール創業/平均年齢29歳！
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東京都港区六本木 AnyMind Group株式会社 仕事の概要
仕事内容: □20代・30代のキャリアチェンジが、新しい可能性を生む！□ □転職で人生が変わる。あなたにぴったりの仕事、あります！□ 【Anymind Groupとは】 AnyMind Groupは、2016年4月にシンガポールで創業した、ITメガベンチャーです。 創業10年目にして世界24カ所に拠点を展開。 社員数は1,800名を超え、東京オフィスには約500名の社員が在籍しています。 現在、D2C領域のものづくり、EC構築、物流、そしてマーケティングまで ワンストップのITソリューションを提供している同社。 8期目にあたる2023年度では、334億円を超える売上を記録し、海外でのビジネス展開、 技術力の高さが評価され、これまでに約119億円の資金調達も完了しています。 【DX AI事業部のご紹介】 DX & AI事業部は、テクノロジーとAIを駆使して、クライアント企業のビジネス変革を推進する 戦略的パートナーとして位置づけられています。 私たちは、以下の3つの強みを活かし、クライアントのデジタル変革を包括的に支援しています： 1. 戦略立案から実行支援までのEnd-to-Endケイパビリティ - ビジネス戦略策定からテクノロジー実装まで一気通貫で提供 - クライアントと共に変革の構想から成果創出までを伴走 - 複数の大規模トランスフォーメーションプロジェクトの実績 2. 先進的なテクノロジー活用とイノベーション創出 - AI/MLを活用した高度なデータ分析・予測モデルの構築 - クラウドネイティブなソリューション開発 - 最新のデジタルテクノロジーを活用した業務改革 - グローバル規模でのDX推進経験 3. アジアを中心としたグローバルネットワーク - アジア太平洋地域における豊富な実績とナレッジ - グローバル市場での展開を見据えたソリューション提供 - クロスボーダーでのプロジェクト推進力 - 各国拠点との密接な連携体制 【概要】 デジタルコマース領域を中心に、クライアント企業のビジネス変革を推進するDXコンサルタントを募集します。 戦略立案からソリューション実装まで、包括的な変革支援に携わっていただきます。 【仕事内容】 - クライアント企業のビジネス課題の深掘りと解決策の策定 - デジタル戦略の立案とロードマップ作成 - データドリブンな意思決定支援とKPI設計 - デジタルマーケティング戦略の立案と実行支援 - 業務プロセスの分析と改善提案 - テクノロジーソリューションの選定・導入支援 - 社内外のステークホルダーマネジメント <ミッション> - クライアント企業の持続的な成長に向けたDXの実現 - 革新的なデジタルソリューションの開発と展開 - インダストリーベストプラクティスの確立と展開 - チーム全体のケイパビリティ向上 【サービス一例】 戦略策定/リサーチ、EC構築、BIダッシュボード/データベース構築、D2C事業立ち上げ、海外展開支援、 デジタル/SNSマーケティング、システム構築、UIUXプランニングなど 求める人材
求める人材: - 基本的なビジネス知識とフレームワーク思考力 - データに基づく課題分析・解決能力 - 論理的な思考力とコミュニケーション能力 - 事業会社でのビジネス経験1年以上（第二新卒の場合） - 基本的なPCスキル（Excel、PowerPoint等） - ビジネスレベルの日本語力 -
□20代・30代の転職応援！新しい挑戦を全力バックアップ□BELTAブランド創設から10年が経過。フェムテック市場においてD2C（Direct to Consumer）という視点からライフステージ課題の解決に取り組むブランドです。
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東京都港区北青山 株式会社ベルタ 仕事の概要
仕事内容: 経営管理室では、全社ビジョンや目標を達成するためのバックオフィスマネジメントを行って頂きます。 本ポジションは経理、管理、法務、労務、総務、情報システム、会社のバックオフィス全般が業務範囲となります。 ブランドは社員が創る社格です。 一人ひとりの社員や環境づくりを通して事業成長を支え経営資源である人・物・情報・資金を司り、一人でも多くの女性のライフステージ課題を解決するブランドとして経営基盤をより強固な体制へと導いていただける方を募集しています。 ＜具体的な業務＞ 【具体的な業務内容】 ・財務・経理戦略の構築と推進 ・決算業務 ・勤怠管理、労務管理 ・契約の締結・管理 ・社内インフラ整備 など 【業務の魅力】 代表直下のもと様々な領域の業務に携わることができます！ プロフェッショナルではなく、ゼネラリストとして活躍されたい方向けのポジションです。 周囲を巻き込んでアクションを起こし、「事業を作り上げていく」マインドが重宝されます。 求める人材
求める人材: ＜必須条件＞ ・経理経験 2年以上 ・マネジメント経験 2年以上 ・社内外で円滑なコミュニケーションがとれる方 ・マルチタスクをこなせる方 ＜歓迎要件＞ ・年次決算業務 ・D2C事業への興味関心 ・Excel等PC知識 -
■異なるブロックチェーン間をつなぐ「インターオペラビリティ」と呼ばれる領域の研究開発及びプロダクト開発を行っているテックスタートアップ■テクノロジードリブンな社風でヤフー、日立製作所、リクルート出身のエンジニアが在籍
勤務地
本社（東京都港区） 想定年収
600万円～900万円 仕事の概要
「事業成長のための組織強化」をミッションに、経営陣、事業部の責任者・採用責任者と連携し事業戦略の実… 求める人材
【必須】■以下いずれかの経験・IT/Web領域の事業会社におけるハイレイヤー人材(年収800万円以上)の中途… -
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東京都港区虎ノ門4‐1‐40 (国法)神戸大学 木村研究室(株式会社Integral Geometry Science) 仕事の概要
仕事内容: 数学、物理、化学、電子工学の出身の方を優先的に募集しております。 仕事内容としては、中国のお客様に技術説明、簡単な装置操作、アフターサービスを行います。 【ご入社後の流れ】 弊社製造技術の全体の流れを学んでいただき、その後業務を行っていただく予定です。 求人情報だけでは、全てをお伝えすることが難しいので、 ご興味ある方は、面接でお会いできると嬉しいです。 求める人材
求める人材: 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 勤務時間 09:00 ～ 18:00 ※実働8時間／休憩1時間 ★中国語・日本語が話せる方 ★数学、物理、化学、電子工学の出身の方を優先的に募集しております。 -
開発工程のDX、デジタライゼーションの経験
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東京都港区東京都港区 AKKODiSコンサルティング株式会社 仕事の概要
仕事内容 お仕事詳細 【事業内容】 コンサルティング事業、開発請負事業、教育事業、派遣事業、フリーランス事業、有料職業紹介事業 【業務内容】 ?お任せしたい業務 製造メーカーに対して下記いずれかの業務をお任せします。 ・経営戦略策定/事業戦略策定の支援や、それを実行するための組織開発、業務最適化と仕組みづくり ・IT・DX推進に関連する業務 ・スマートファクトリーに関連する業務 ?担当する業界 自動車/自動車電装部品/鉄道/航空宇宙/医療機器/家電/工作機械等の大手メーカー ※ご自身の得意な業界で力を発揮していただきます 【福利厚生】 ・社会保険完備（健康、厚生年金、雇用、労災） ・単身赴任者社宅制度有り ・慶弔見舞金、財形貯蓄制度、特別休暇、退職金制度（企業型確定拠出年金、または前払退職金）、団体保険、副業制度 など 【就業時間】 フレックスタイム制勤務とし、始業および終業の時刻は社員の自主的決定に委ねるものとする。 1. フレキシブルタイム （7時 から 22時まで） 2. コアタイム はありません 【試用期間】 試用期間3か月 ※試用期間中の給与や待遇に変わりはありません。 基本的に在宅勤務（リモートワーク） ※本社で打ち合わせがある場合は出張で対応 ※お客様対応で全国各地へ出張あり ※在宅勤務が難しい場合は各拠点の勤務も可能 （拠点：東京・仙台・宇都宮・横浜・名古屋・大阪・福岡） 求める人材
応募条件 ・開発工程のDX、デジタライゼーションの経験 ・スマートファクトリー推進の経験 ・経営企画・事業計画・戦略立案等に関わった経験" ・慣習や固定概念にとらわれることなく、新しいことに果敢にチャレンジできる。すぐに行動に移せる ・論理的に物事を考え、広い視野と多くのデータから、物事の本質を見抜くことができる ・積極的にコミュニケーションを取り、良好な人間関係を構築した上で、周囲を巻き込む事ができる ・製造メーカにて生産工程のプロセス改善などの経験 ・製造メーカにて事業企画、戦略立案の経験 ・製造メーカにて開発部門責任者の経験 ・顧客だけでなくパートナー企業も巻き込んだビジネス共創の経験 ・AI、IoT、データサイエンスなどの先端IT技術を活用したコンサルティングの経験 ・ビジネスレベルでの英語力（グローバルに活躍するチャンスがあります） ・コンサルティング事業を立ち上げるにあたっての社内事業企画に興味を持てる方 ※コンサルティング業界にチャレンジしたい方も歓迎 -
《若手の活躍を応援□□》★経験者は即戦力！★20代30代活躍中★サポート体制充実！
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東京都渋谷区円山町28-1渋谷道玄坂スカイビル5階 株式会社トリドリ 仕事の概要
仕事内容: 業務内容 経理部では本体/子会社の個社決算と連結決算を担っています。当社グループはM&Aとともに成長を続けており、 子会社数の増加とともに経理業務は拡大傾向にあります。そんな拡大する経理業務の一部に携わっていただきます。 マネジメントのご経験のある方はリーダー・グループマネージャー候補としてご活躍いただきます。 財務会計からスタートし、 将来的には管理会計(FP&A)、 M＆A、 IRなど、 ご志向やスキルに合わせて多岐に渡る業務を経験することができ、 キャリアを広げることも可能です。 職務内容 以下の業務に携わっていただきます。 ※ポテンシャル層から即戦力・マネジメント層まで、 スキル・ご経験に合わせてお任せする業務を調整いたしますので、 下記業務は一例です。 ■財務会計業務全般 ・子会社管理 ・連結決算業務 ・開示資料作成 ・会計上の見積もり ・各種会計処理検討 ・税務対応 ・監査対応 ・仕訳・入力 ・試算表作成 ・社内報告資料作成 ・業務効率化など 経理業務・J-SOX導入準備を中心に広く携わっていただきます。 求める人材
求める人材: 【必須】 ・日商簿記2級以上（あるいは同等の知識）かつ事業会社での経理実務経験2年以上※リーダー候補の場合は5 年以上 ・記帳作業を自己完結できる方 ・下記いずれかの経験がある方（リーダー候補の場合） ー上場企業にて、子会社・系列会社などのガバナンス統制やバックオフィス整理のご経験 ー上場企業子会社で月次・年次決算、親会社へのレポーティングなどの統括のご経験 ー監査法人でインチャージのご経験 ー税理士事務所で上場企業の担当のご経験 ・年次決算を一人で完結できる方 ・短大・専門学校卒以上 ・マルチタスクでの作業が得意な方 【歓迎】 ・3か月以内のご入社が可能な方 ・開示業務のご経験がある方 ・向上心・上昇志向のある方 ・インフルエンサーマーケティング、SNSマーケティング等の弊社の業務分野にご興味がある方 ・スタートアップ企業でスキルアップしたい方 ・会計事務所経験者も歓迎 ・コミュニケーション能力の高い方 ■━━━━━━━━━━━━━━━■ □20代30代の若手スタッフ活躍中 □ブランクのある方OK □経験者・有資格者は即戦力！ ■━━━━━━━━━━━━━━━■ 20代・30代の活躍を全力応援！ 若手の方もお気軽にご応募ください！ □□下記に当てはまる方におすすめ□□ ◎学ぶ意欲がある・熱意がある方 ◎高いコミュニケーション能力がある方 ◎臨機応変な判断力がある方 など -
■顧客数・売上高、すべてにおいて日本一を目指し、創業から14年「安定的な」急成長を実現しています。 ■全国展開をしていく上で、事業の核となる幹部候補の募集です。他社で3年かかる業務スキルを1年で経験できます！
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福岡本部（福岡県福岡市博多区） 想定年収
420万円～700万円 仕事の概要
税務会計コンサルタントの即戦力として、会計実務および経営にまつわるお客様の課題抽出から業務改善まで… 求める人材
【必須】■税理士事務所や会計事務所での就業経験・コンサルタントとしてお客様へ価値を返していきたいお… -
物件運営から家賃増額提案 で不動産運用をお任せ！
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東京都港区六本木6－1泉ガーデンタワー10階 株式会社アクティスコーポレーション 仕事の概要
仕事内容 仕事内容について 【業務詳細】 各お部屋の賃貸ニーズを調査し、60日以内で賃貸付けができる諸条件設定から居住空間づくりを提案。 具体的には、入居者様の退室立会から原状回復工事は進捗管理を行い、スピーディーに部屋作りを行いますが、 賃貸ニーズを調査した結果、リノベーションの部屋作りが必要であれば、オーナーに自社商品の空室対策プランや 商品に捉われない、創造性を持った安価で効果の高いリノベーションやコンバージョンの付加価値の高い 空室提案サービスを提供。 オーナーの不動産経営のキャッシュフローを大きく左右する重要なお仕事になります。 ■リーシング業務（LE） ・退去立会、入居前チェック等 ・原状回復工事提案 ・賃貸需要分析とニーズ分析（当社規定の賃料査定提案） ・空室提案（自社商品・安価で効果の高い・創造性を活かした） ・仲介業者訪問営業 ・管理受託営業 ・賃貸契約書、重説、更新契約書確認業務 プロパティコンサルタントには、アナリストからエグゼクティブマネージャーまで ７段階（試用期間を含め8段階）のキャリアステージを用意しています。実績を積み重ねて いけば、各実績基準に則してキャリアステージが切り替わる人事制度。 ■8等級7グレード ・等級レベル：1～8等級 ・役職：１～7グレード ■人事制度 ・９block制度：目標であるKGIやKPI目標でどれだけ達成したかという業績をパフォーマンス定量評価、 それをどのような行動基準で活動したかというポテンシャル定性評価で人事評価と査定を実施 【Development制度】 ・One on One：「１対１」の対話を重視した、部下が主役のOneonOne会議を週1で実施 ・プロセス管理：独自開発によるプロセス管理システムで当社価値基準を図り「サービスの均質化」を担保し、 未経験者でも進め方が一目瞭然な「OJT」代わりとなる仕組みを整備 ・勉強会制度：毎週月曜日に、不動産経営の「賃貸」「売買」「管理」「建物」「BM設備」 「法定点検」「宅建」「民法」「投資」「税務」「保険」等の不動産投資に関わる研修を実施 ・LDP制度：LDP制度は時期リーダーを養成する研修制度。リーダーとしての考え方や部下との接し方を学びます ・JUNKAI：毎月第1水曜日に管理物件を巡回して、担当ローテーションで物件状況の点検を実施 アピールポイント 東京圏限定の不動産投資検索サイト「TAKAMEL」運営等を手掛ける当社。 TAKAMELとは、最善の「投資」と「運用」で、不動産価値を最大化させる投資家への ワンストップサービスです。 不動産経営は、投資方針としてのアセットと、運用方針としてのプロパティと、 2つの領域を相乗的にマネジメントしてはじめて、そのポテンシャルの最大限に発揮されます。 アセットマネジメントに特化した「TAKAMEL」。 プロパティマネジメントに特化した「MAKASEL」。 2つの領域をカバーするマネジメント力で、投資家や企業が保有する不動産の価値を、 最大限に高めるサービスを展開中。 今回の応募は、物件運営から家賃増額提案で不動産運用をお任せする 「プロパティマネジメント」コンサルタントの募集です。 求める人材
資格 ・長時間にわたる安定的な信頼関係を築く力 ・提携業者との計画や段取りを柔軟・的確に調整する力 ・定められたプロセスを遂行する力 ・環境に順応し与えられた立ち位置での最大限の能力を発揮する力 ・不動産管理や賃貸仲介営業（ルームアドバイザー）の経験 -
意志ある仕事が巡る社会へ、顧客と共に未来を創る
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東京都中央区東日本橋3-9-2 DXER株式会社 仕事の概要
仕事内容: # 募集背景 私たちは、この1年で顧客数を6倍に伸ばすことができました。 これは急成長スタートアップの証とされるT2D3を超える成長率であり、今後も更なる成長が期待できる兆しが見えています。 また、人間とAIの効果的なコラボレーションにより、より多くの顧客獲得と高収益なビジネスモデルの実現に向けた開発を急ピッチで進めています。 私たちは非常にエキサイティングな事業フェーズに突入しつつあります。 本ポジションは、顧客との深い信頼関係を築きながら、革新的な業務プロセスの最適化とデジタル化を推進し、次世代のIT基盤づくりをリードしていただきます。 あなたの経験とビジョンで、顧客のビジネスに新たな価値を創造してください。 # カスタマープロセスアーキテクトチームの課題 社内外のあらゆるステークホルダーとの橋渡しを行う役割のため求められる職能が非常に大きい役割になります。 本ポジションの仕組み化、および今後チームとしては、どのようなメンバー構成や体制で実施していくのか？事業計画からバックキャストした上でのロードマップ作成が必要となっています。 例： - オペレーションのメンバーから情報を吸い上げ、要件分解し顧客折衝を行う業務の標準化 - 必ずしも答えが1つとは限らないような課題解決をどう解決していくか？の業務レベルの標準化 - プリセールス/ポストセールスと協業しながら顧客価値最大化に向けてどのような連携を行うか - エキスパートと協業しながら中長期的なナレッジをどのように資産化させていくか？のプロセス作り - ドメインエキスパートとして。プロダクトチームと新機能のレビューや初期ヒアリングの対応 SaaSのカスタマーサクセスのような業務から、実際にオペレーションの実務の把握、およびオペレーション全体を俯瞰して見ながらも自らプレイングを実施していただきます。 # 仕事内容 1. 導入初期段階におけるプロジェクトマネジメント - 顧客の課題・要望・現環境のヒアリング → 情報の整理・期待値の調整 - 運営体制の整備（必要人員の算出、メンバーのアサイン） - 運用フローの構築 - 自社プロダクト「シスクルApp」の導入、利用促進 - 運用標準化までの伴走 2. 継続的な顧客サポートと関係構築 - プロセス効率化の提案、推進 - ステークホルダーとの調整 - サービス提供状況の把握、課題発生時の対応 - 定例MTGの実施→必要なアクションの検討・実行 3. オペレーションマネジメント - 運用部門からのエスカレーション応対 - AIエージェント/生成AIツールを活用した運用体制の構築 求める人材
求める人材: # 必須スキル・経験 - 業務分析、業務設計 - 顧客折衝スキル - 論理的思考力、分析力、提案力 # 歓迎スキル・経験 - 生成AIや新しいツール/テクノロジーを積極的に活用できるモチベーション - ゼロから自社の業務課題に対してソリューションを導入推進、定着させた経験 - ソリューションの導入推進、支援などをベンダーまたは代理店としての経験 # フィットするキャリア像 - 事業会社でバックオフィス / フロントオフィス いずれかの業務プロセスをSaaSを用いてゼロから立ち上げた経験 - 顧客の業務オペレーションを外部から支援した経験（デジタル広告運用、BPO など） - SaaS企業で導入支援担当やプリセールスなどの部門における実務経験 - ソフトウェアのパートナー企業での導入支援やプリセールス、運用・保守を担当していた経験 # 求める人物像 DXERが求める理想の人物像は、ACES High（エースィズ・ハイ）な人材です。 ## ACES Highとは？ 「Ace」はトランプの切り札であり、「最高のもの」「第一人者」を意味します。 「Aces High」は、ポーカーの役などでも使われ、「最高位のエース」を持つ強い状態を示唆し、卓越性やトップレベルを象徴する表現です。 DXERでは、企業にとって重要となる5つの資質を、より高いレベルで兼ね備えた人物のことを「ACES High」と定義します。 私たちは、組織の競争力は「エース級の人材がどれだけいるか」で決まると信じており、そのような人材と共に成長していきたいと考えています。 ## AND Logic Solver ： 論理積思考 二者択一ではなく、一見相反する要求も同時に満たすことができる解決策を追求します。 「ロマン」と「ソロバン」の両立を、緻密な思考と計画性で実現します。 ## Customer Success Obsessed Geek ： 顧客成功への執心 顧客の成功に情熱を注ぎ、そのために必要となる技術や知識を徹底的に深めます。 顧客価値を最優先し、その実現に全力でコミットする姿勢を大切にします。 ## Engineering Believer ： 工学への求道者 技術の力で本質的な価値を創造します。 単なる問題解決に留まらず、システム全体を俯瞰的に捉え、革新的な未来を創造できる大局観と先見性を養います。 ## Sekitoku Ruizen：積徳累善（せきとくるいぜん） 人徳は才能を超える力です。「Give First」の精神で、仲間・顧客・社会に貢献します。 目先の利益に囚われず、地道に善行を積み重ね、真の豊かさを追求します。 ## Humility Effort：謙虚な努力 自分を客観視し、華々しさより地道な努力を重んじます。 成果が見えない時は自己を振り返り、着実に前進するための行動を積み重ねていきます。 -
開発工程のDX、デジタライゼーションの経験
勤務地
東京都港区東京都港区 AKKODiSコンサルティング株式会社 仕事の概要
仕事内容 お仕事詳細 【事業内容】 コンサルティング事業、開発請負事業、教育事業、派遣事業、フリーランス事業、有料職業紹介事業 【業務内容】 ?お任せしたい業務 製造メーカーに対して下記いずれかの業務をお任せします。 ・経営戦略策定/事業戦略策定の支援や、それを実行するための組織開発、業務最適化と仕組みづくり ・IT・DX推進に関連する業務 ・スマートファクトリーに関連する業務 ?担当する業界 自動車/自動車電装部品/鉄道/航空宇宙/医療機器/家電/工作機械等の大手メーカー ※ご自身の得意な業界で力を発揮していただきます 【福利厚生】 ・社会保険完備（健康、厚生年金、雇用、労災） ・単身赴任者社宅制度有り ・慶弔見舞金、財形貯蓄制度、特別休暇、退職金制度（企業型確定拠出年金、または前払退職金）、団体保険、副業制度 など 【就業時間】 フレックスタイム制勤務とし、始業および終業の時刻は社員の自主的決定に委ねるものとする。 1. フレキシブルタイム （7時 から 22時まで） 2. コアタイム はありません 【試用期間】 試用期間3か月 ※試用期間中の給与や待遇に変わりはありません。 基本的に在宅勤務（リモートワーク） ※本社で打ち合わせがある場合は出張で対応 ※お客様対応で全国各地へ出張あり ※在宅勤務が難しい場合は各拠点の勤務も可能 （拠点：東京・仙台・宇都宮・横浜・名古屋・大阪・福岡） 求める人材
応募条件 ・開発工程のDX、デジタライゼーションの経験 ・スマートファクトリー推進の経験 ・経営企画・事業計画・戦略立案等に関わった経験 ・慣習や固定概念にとらわれることなく、新しいことに果敢にチャレンジできる。すぐに行動に移せる ・論理的に物事を考え、広い視野と多くのデータから、物事の本質を見抜くことができる ・積極的にコミュニケーションを取り、良好な人間関係を構築した上で、周囲を巻き込む事ができる ・製造メーカにて生産工程のプロセス改善などの経験 ・製造メーカにて事業企画、戦略立案の経験 ・製造メーカにて開発部門責任者の経験 ・顧客だけでなくパートナー企業も巻き込んだビジネス共創の経験 ・AI、IoT、データサイエンスなどの先端IT技術を活用したコンサルティングの経験 ・ビジネスレベルでの英語力（グローバルに活躍するチャンスがあります） ・コンサルティング事業を立ち上げるにあたっての社内事業企画に興味を持てる方 ※コンサルティング業界にチャレンジしたい方も歓迎 -
■急成長中の総合ファーム！戦略・業務・IT等、幅広いテーマでのコンサルティングを提供■営業体制も強化し稼働率維持 ■自社の組織・仕組み作りにも携われるフェーズ ■売上収益は前年同期比で25.2%増加(2025年2月期)
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本社（東京都港区）、クライアント先（東京都23区内） 想定年収
550万円～1000万円 仕事の概要
★より上流工程に挑戦したいSEの方、SIer出身者におすすめ★戦略策定から実行支援まで全方位的に提供可能… 求める人材
★上流工程に挑戦したい方/ソリューション営業の経験を生かしたい方★【必須】■社会人経験満5年以上（業… -
「未経験からキャリアアップしたい方歓迎」 「第二新卒歓迎！社会人経験の浅い方も活躍」 「早期にマネジメントを経験したい方に最適！」
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東京都新宿区 株式会社スタディスト 仕事の概要
仕事内容: 募集背景 【総額118億円のシリーズC資金調達に伴い、組織体制を更に強化します】 大手外資系コンサル会社に在籍していた代表が、「モノづくり産業のポテンシャルを解放する」というミッションを掲げ、製造業界の課題を解決すべく立ち上げた当社。2017年11月の設立以来、大手メーカーなどからのお問い合わせが殺到しています。2018年に10億円、2021年8月に80億円、2023年7月には118億円の資金を調達し、新規事業である図面データ活用クラウド”CADDi DRAWER"のさらなる市場拡大を進めていきます。 組織としても1年前に出来上がったばかりのまだまだ小さい組織であり、グローバル全体で挑戦を始めたばかりです。世界最大産業である製造業のDXに興味がある方、日本発のスタートアップSaaSでグローバルにチャレンジしたい方、最高のエンジニア陣と最高の顧客体験を創りたい方、とにかく最大級に難易度の高い仕事で自己成長したい方と一緒に世界を変えるチャレンジをしたいと思っております。 職務内容 図面データ活用クラウド「CADDi DRAWER（ドロワー）」の活用支援を基軸としたモノづくり企業の課題解決を推進頂きます。 クライアントへの導入支援を通じてモノづくり現場で従事する全てのステークホルダーに対して業務効率化/高度化を促しポテンシャル解放を実現します。 モノづくり産業の複雑かつ多層化が進んだバリューチェーンの課題解決に寄り添うため、モノづくりビジネスの本質に迫ることが出来ます。 ＜具体的な職務内容＞ ・クライアントの事業課題解決及び事業成長に向けたデータ活用（モノづくりバリューチェーンに存在する各種データ連携）に関するコンサルティング及び活用支援 ・DRAWER活用支援によるクライアントの業務効率最大化及び業務高度化のための打ち手の立案・実施（PDCA推進） ・カスタマーサクセス業務を実現する業務フレームの開発およびナレッジの型化推進 ・国内屈指の社内エンジニアとのDRAWER機能強化・顧客提供価値最大化に向けた協業 ・顧客提供価値とDRAWER事業計画を高次にバランスさせるアカウントプランの立案と推進 求める人材
求める人材: 【必須条件】 35歳以下の方 ※例外事由 3号 イ □□未経験スタートの方、多数在籍 □□20代・30代が活躍中 ■顧客折衝の経験が概ね2年以上ある方 ※下記のような経験を持つ社員が在籍しております ・造業における何かしらの経験（調達、設計、生産管理、生産技術、営業など） ・SaaSプロダクトにおけるカスタマーサクセス経験 ・SaaSプロダクト／IT業／製造業でのBtoBセールス経験 ・サービス業／人材業での事業企画、セールス、カスタマーサクセス経験 ・コンサルティング業界の経験 ・その他、事業企画や経営企画の経験 -
＜□賞与年2回＆毎月インセン有！＞精肉店直営の焼肉店で店長候補◎希少部位も扱える！新規出店の幹部候補も目指せる◎
勤務地
東京都渋谷区恵比寿 株式会社Senyou 仕事の概要
仕事内容: フリーランスエージェント事業におけるエージェント業務。 企業とフリーランスエンジニアのマッチングを担当していただきます。 【具体的な業務内容】 -IT業界を中心としたクライアント企業の新規開拓および商談 -既存クライアントへの人材提案 -フリーランスエンジニアとのキャリア面談 -クライアント/エンジニア双方との契約交渉や条件調整等 求める人材
求める人材: 以下のすべてを満たす方 ・当社のミッション・バリューに共感している方 ・組織の成長やチームメンバーの育成にコミットする意志がある方 ・制度・仕組みが整っていない状況で、自ら設計・改善に動ける方 ・プレイヤーとしても成果を追いながら、チーム全体を見渡せる方 ・経営層と対話しながら、事業視点で物事を考えたい方 ・業界問わず営業職の経験がある方 ・3人以上のマネジメントおよびリーダーシップをとった経験がある方 -
経営管理本部 管理職
勤務地
東京都中央区八重洲２丁目1-1 マイクロテクノロジー株式会社 仕事の概要
仕事内容: 【経営管理主管内容】 経営管理の長として経理・人事・総務・法務・情報システム各部門を所管する 経理部門の長として経理部門を所管する 内部統制システム（リスク管理業務）・業務フローの構築及びチェック（他部門との協働含む）して、経営管理PDCAサイクルを維持管理する ・中期計画（財務・人事・情シス戦略）の立案・実行 ・経営戦略への参画 ・経営幹部として経営会議や意思決定プロセスに参画 ・全社予算の策定および予実管理 ・各種KPI分析と経営層へのレポーティング ・組織戦略や事業戦略における財務面からのアドバイス・サポート ・部門内チームビルディング、人材育成 ・社内システムの導入に関する業務 【経理主管業務】 ・請求書発行・振込の承認作業、仕訳チェック ・稟議書との照合、会計・税務論点の検討 ・月次、年度決算の実施（財務会計・原価計算） ・債権債務の管理 ・決算説明資料作成 ・月次業績報告（予実分析や前期比較分析）などの資料作成。 ・税理士対応 ・経営戦略に沿った資金調達計画の立案・実行 ・金融機関対応業務（取引金融機関との関係構築・強化、資金調達、金融機関への説明、交渉、選定業務 ・固定資産管理（総務・情報システム連携） ・ビジネスプロセス変更に伴う会計処理や会計プロセスの変更検討 ・法務関連業務（契約締結、株主総会対応含む） 求める人材
求める人材: 学歴不問 業種未経験OK 【必要スキル】 ・組織マネジメントの経験 ・経理業務全般の知識・経験 ・総務・人事領域の一般知識と経験 ・企業法務の一般知識と経験 ・情報システム（情報セキュリティ）の一般知識と経験 【歓迎スキル】 ・事業会社におけるCFOまたは経営企画・経営管理・財務責任者などの実務経験 ・金融機関との折衝や投資家対応の経験 -
超スマート社会Society 5.0の実現に向け、IT・エレクトロニクス企業を中核としてあらゆる産業を繋ぎ、業種・業界を超えて社会課題の解決を目指す業界団体です。ITエレクトロニクスの最新動向に触れ、デジタル社会の発展に携われます。
勤務地
本部（東京都千代田区） 想定年収
350万円～800万円 仕事の概要
ITエレクトロニクス業界にける各種課題解決を事業として行う当会の職員として、政策提案・事業の推進をお… 求める人材
【必須】■エレクトロニクス業界に対する強い関心と我が国の経済・社会の発展に対して熱意を有すること■… -
生産現場に変革を。無駄をなくす司令塔
勤務地
神奈川県横浜市西区みなとみらい３丁目６番１号 みなとみらいセンタービル８Ｆ Ｂ－２ 金帝科技日本株式会社 給与例
給与例 設計リーダー（経験7年程度）：年収約650万円 仕事の概要
仕事内容 あなたの“改善力”が、ものづくりの未来を変える。 生産効率、品質、コスト。その全てを高次元で両立する。 当社は、JIT（Just In Time）およびリーンマネジメントの要として、工程改善のスペシャリストを募集しています。 【業務概要】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ JITの考え方に基づき、工場全体の工程・レイアウト・物流・設備などの最適化を推進。 IE（インダストリアル・エンジニアリング）の視点から改善をリードし、生産性向上を図ります。 【業務フロー（フェーズ別説明）】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ①初期分析：工程・設備の現状調査、課題抽出 ②計画策定：改善目標の設定、ツールや手法の選定 ③実行・推進：現場との連携による改善活動、進捗管理 ④モニタリング：効果測定・報告、PDCAサイクルの徹底 ⑤教育・展開：リーン人材の育成、部門間の改善文化浸透 【業務の魅力】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・「現場改革」の中核ポジション ・グローバルに展開する技術力を日本から支える誇り ・少数精鋭だからこそスピード感ある意思決定が可能 【1日の流れ】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 8:30～ 朝礼・生産現場の課題ヒアリング ▼ 9:00～ 工程確認・改善計画の打ち合わせ ▼ 11:00～ IEツールで工数分析・改善効果の試算 ▼ 12:00～ 昼休憩（昼食手当あり） ▼ 13:00～ 部門横断会議で改善計画の提案・承認取得 ▼ 15:00～ 進行中プロジェクトの進捗確認・改善指導 ▼ 16:00～ 日報作成、翌日の準備 ▼ 17:00 退社 【会社の事業紹介・強み】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 金帝科技日本株式会社は、1979年創業の中国・上場メーカーの日本法人として2024年設立。 自動車・産業機器・ロボット分野で使われる高精度部品（保持器・モーターコア等）に特化し、 「設計は日本、製造は中国」のグローバル×ローカルな体制で、技術とコストを両立した製品づくりを行っています。 【求人の魅力ポイントまとめ】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □ 改善提案が事業全体の成果に直結 □ 小規模組織でスピーディな意思決定 □ 中国本部との連携によるスケールメリット □ JIT・IEの知見をフル活用できる環境 □ 社長直下でのプロジェクト遂行も可能 求める人材
求めている人材 【応募資格（必須）】 ●機械製造業でのリーン生産や自動化プロジェクトの経験（8年以上） ●IE、JIT、TPSなどの知識・実務経験 ●PLC制御／電気制御技術への理解 【歓迎スキル】 ・自動車部品業界でのIE経験 ・ライン自動化の計画・導入経験 ・プロジェクトマネジメント経験 【人物像（向いている人）】 ●性格・特徴：論理的に考え、現場と柔軟に連携できる方 ●思考・行動スタイル：改善提案→即実行→数値で評価まで行いたい方 ●スキル発揮の場面例：レイアウト改善・工程標準化・ライン自動化など -
急成長中の美容クリニックグループを支える【経理・総務担当】★年間休日120日★女性活躍中！
勤務地
東京都中央区銀座1-2-4 サクセス銀座ファーストビル7F・11F THE STORY CLINIC ザ・ストーリー・クリニック 仕事の概要
仕事内容: 当社は、従業員満足度96%を誇る国内最大級のアートメイクブランド「THE ARTMAKE TOKYO」「FIRST ARTMAKE」、および日本最大級のアートメイクスクール「FIRST ARTMAKEアカデミー」を展開しています。 現在、クリニックの人員拡充や店舗拡大にともない、経理・総務の実務を担うバックオフィス担当を募集いたします。 ■経理関連 ・経費精算 ・伝票起票 ・請求書作成 ・支払い処理 等 ■総務関連 ・ 書類管理、データ入力、ファイリング ・ 備品管理、発注業務 ・ 各種契約書の管理と更新 等 求める人材
求める人材: 事業会社での経理・総務経験（経理補助可） -
美容医療の広報、看護師や受付経験者優遇！新事業拡大にて募集！
勤務地
東京都渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー １８階 株式会社TUKIYOMI 仕事の概要
仕事内容 美容医療現場での経験を活かし、 経営サイドから業界を支える 仕事をお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ◆ 美容クリニックの開業・経営戦略・ 分院展開の支援 ◆ 資金調達、経営アドバイザリー ◆ マーケティング戦略全般 SNS,広報戦略の企画・実行 ◆ 広告運用、クリエイティブ作成、 リブランディング、集客支援 ◆ バックオフィス （会計・人事・業務改善）の支援 ◆ 医療法人・一般社団法人の 設立コンサル など ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜ムリなく楽しく頑張り続けられる☆＞ お休みは土日祝で、 長期休暇もあるため年間だと123日。 育児休暇を取ることもできます。 そのため、仕事とプライベートの メリハリをつけながら働ける環境です！ さらに希望・適性を考慮して、 韓国や海外へ出張する機会もあります◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜当社について＞ 「ALL FOR CLIENT」 すべてはクライアントのために。 クライアントに満足いただけるサービスを 提供することで、患者様へ最高の医療を。 そんな未来を目指し、日々努力してきました。 多くのクライアントを支援し、 美容業界のノウハウを蓄積。 厚い信頼をいただいています｡ 2年前には、美容大国である 韓国で法人を設立しました。 これまでで携わった美容クリニックは 延べ100件以上。 現在は部門ごとに分社化し、 全体で基盤を固めている段階です。 グループ会社では、 ・税理士法人（税務・会計） ・美容医療製剤の輸入代行 ・海外へのバイヤー活動 ・人材紹介 ・ドクターズコスメを取り扱うECサイトの運営 など、さまざまな事業を展開。 やる気次第では多くを学び、 経験するチャンスがあります！ さらなる高みへ向けて再スタートを切った 私たちと一緒に夢を追いかけませんか？ 求める人材
求めている人材 ◎ 看護師または受付カウンセラー としての実務経験（1年以上） ◎美容クリニックの広報経験者（1年以上） ※美容医療の経験がある方は 即戦力として優遇 ＜歓迎する志向・経験＞ ◇ 美容医療×経営×海外、 という軸で働きたい方 ◇ 語学（英語・韓国語）を 活かしたい・学びたい方 ◇ 現場からステップアップしたい 中堅看護師の方 ◇ 未経験・第二新卒歓迎 ＜こんな方に向いています＞ ・挑戦意欲がある方 ・ビジネススキルを伸ばしたい方 ・チームワークを大切にする方 ・美容医療が好きな方 -
■上場企業の中でも投資魅力の高い400銘柄で構成される「JPX日経400」に選出されているパーソルグループ！ ■【ヒト】×【IT】ではたらく楽しさがあふれる世界へ！「働き方」に変革を起こし続けるサービスインテグレーター！
勤務地
本社（東京都千代田区）、顧客先（大阪府） 想定年収
480万円～600万円 仕事の概要
■顧客への課題ヒアリングから課題整理、解決策検討、進捗管理、実行支援を複数名で分担しPJT推進をして… 求める人材
【いずれも必須】■未経験でもコンサルタントへキャリアチャレンジしたい意欲がある方■ローコードまたは… -
【経験者募集】創業53年安定企業／月40万以上可／駅徒歩3分の好立地
勤務地
神奈川県横浜市中区日本大通18番地 KRCビルディング9階 株式会社BP(旧社名㈱ブライダルプロデュース) 仕事の概要
仕事内容: 当社の総務部にて、バックオフィス業務全般をご担当いただきます。 また、補助金・助成金の管理、申請もお任せいたします。 具体的には、以下の業務を中心にご対応いただきます 【業務内容】 ・社会保険・雇用保険の手続き ・勤怠管理・給与計算補助 ・年末調整・労働保険申告 ・備品管理・発注、社内行事運営 ・社内規定の整備・運用 ・労務相談対応（経験に応じて） ・国、自治体の補助金・助成金の情報収集、制度調査 ・補助金・助成金の管理、申請 ・交付決定後の進捗管理、報告書作成、会計処理との連携 ・行政手続き各種 ・労基署、年金機構対応 ・社労士、弁護士、行政書士との連携 求める人材
求める人材: 【必須条件】 ・総務、労務、人事など管理部門での実務経験（3年以上が望ましい） ・補助金、助成金の申請業務経験 ・行政文書や公的書類の作成に慣れている方 ・Word、Excel、メールでのビジネス文書作成スキル 【歓迎条件】 ・社会保険労務士や中小企業診断士などの資格 ・補助金申請の成功実績がある方 ・官公庁や支援機関とのやり取り経験 -
物流の実務経験がある皆様、キヤノンで企画に挑戦しませんか？
勤務地
東京都大田区下丸子３丁目３０－２ キヤノン株式会社 本社 給与例
給与例 1000万円／入社1年目 エンジニア（月給63万円＋賞与＋各種手当 ※残業手当は除く） 400万円／入社1年目 エンジニア（月給23万円＋賞与＋各種手当 ※残業手当は除く） 仕事の概要
仕事内容 ＜ポイント＞ ・ロジスティクスにおける貿易実務、物流実務、輸出/輸入/通関業務に関する企画・管理、安全保障貿易管理 ・協調性のある人/調整力のある人/コミュニケーション力がある人/新しいモノやコトが好きな人/業務プロセス改革への関心が高い人 ・キヤノンのグローバルベースの最適ロジスティクスの構築に一緒に取り組みましょう！ ＜業務内容＞ ◎サプライチェーン情報統合基盤を整備し、データドリブンの業務モデルを検討・構築・実行する ロジスティクスの要は、データシステムの連携です。調達/購買、生産、入出庫、トラック動態、在庫等の各データを連携させることで物流プロセス全体の最適化が実現可能となります。 その実現のために、ロジスティクスシステムのグランドデザインを描くとともに、グローバルベースでモノの流れを可視化し、そこからキヤノンのサプライチェーンの最適モデルを構築するメンバーとなっていただきます。 ＜募集背景＞ キヤノンは将来のさらなる成長を見据え、事業ポートフォリオの変更を図り、 4産業グループ：プリンティング、メディカル、イメージング、インダストリアルと親和性のある商品をまとめ、生産・販売の最大化を実現するべく事業強化を図っています。 これら4産業グループは、それぞれ異なる特性を有し、それぞれの特性に応じた全体最適ロジスティクスを構築する必要があります。 また、環境変化の激しい国際情勢の中、国際紛争、自然災害、サイバー攻撃等、複雑化するリスクを回避し、キヤノンのサプライチェーンを維持運営するとともに、 会社利益創出のため、時代に見合った最適サプライチェーンの構築を推進する必要があります。 そのためにも、キヤノン以外を知り、あらたな視点から既存の考えにとらわれないロジスティクス活動の付加価値を最大化することに貢献できる人材を募集します。 なお、キヤノンは、ロジスティクス部門を分社化していません。 事業部門と直接コミュニケーションが取れるため事業戦略に密接に関わりながら業務を進めることができ、ビジネスのダイナミズムやスピード感をより実感できることが魅力です。 求める人材
求めている人材 【業界不問】 希望する領域における、大学卒業レベルの専門知識または実務経験がある方 ★第二新卒歓迎 ◎以下のいずれかの実務経験を有していることが望ましいですが必須ではありません。 ・貿易実務 ・物流実務（国内倉庫、輸送手配管理など） ・サプライチェーンに関するなんらかの実務経験（生産・調達、販売関連等の計画立案・実行） -
家電開発経験者 大募集！
勤務地
大阪府大阪市北区中之島3-33大阪三井物産ビル エディオン(EDION) 本社(商品開発部) 仕事の概要
仕事内容 ●当社プライベート家電の新規商品開発 ＜業務内容＞ 1、家電製品の企画・設計・開発管理 2、ＯＤＭ/ＯＥＭとの折衝・設計仕様調整 ●求めるスキル及び経験 １．家電（エレクトロニクス）関連業務の実務経験 ２．商品開発スケジュールの管理経験 ３．プライベートブランド（PB）商品の企画・開発経験 ４．家電製品全般に関する基礎的な技術知識 ５．製品試験結果の評価および改善提案スキル ●「買って安心、ずっと満足」をモットーに掲げるエディオン。お客様第一主義の実現を目指しています。 ただ販売するだけでなく、商品を通して楽しさ・豊かさ・便利さ、そして価値と満足を提供することを目指しています。 商品をより良い状態で長く使い続けていただけるようにお客様と真摯に向き合っています。 -
■「パーソルグループの人と組織の課題解決力」をバリュー・プロポジションとし、BPRから人的資本の最大化まで一貫提供できる国内唯一のコンサルティング会社！コンサルティング会社としてブランディングを強化のため分社化を実施。
勤務地
本社（東京都千代田区）、顧客先（東京都23区内） 想定年収
480万円～600万円 仕事の概要
■「業務」×「テクノロジーコンサル」で働き方の転換をサポートし、生産性向上などに貢献いただきます。… 求める人材
【必須】※コンサルディング未経験の方も多く活躍しております。◎未経験でもコンサルタントへキャリアチ… -
勤務地
東京都渋谷区 株式会社Hajimari 仕事の概要
仕事内容: 【仕事概要】 100名を超える規模になってきたプロパートナーズ事業本部の組織課題に対して向き合っていただきます。 より事業をスケールさせていくにあたって強固な組織創りは必要不可欠です。 目下は中途採用を中心に、離職防止などあらゆる組織課題に対して縦横無尽に動いていただきます。 【主な業務内容】 ・事業本部全体の中途採用 - 採用マーケティング／広報 - エージェントコントロール - DRの設計／運用 - 面接対応／リクルーター - 各採用PJの推進 ※リファラルPJやリクルートページの改修etc ・離職防止に向けた施策の企画／推進 ・オンボード体制の整備 など、事業拡大に向けて必要な組織作りをおこなっていきます 求める人材
求める人材: 【必須スキル】 ・採用業務だけでなく事業視点を持って動ける方 ・事業会社での中途採用経験 or 人材エージェントの経験がある方 ・セールスやマーケティングなど成果創出するためのPDCAサイクルを回すことのできる方 【歓迎スキル】 ・事業会社での中途採用経験＆人材エージェントの経験がある方 ・メンバーマネジメントの経験がある方 ・採用広報の経験がある方 -
□週1日のリモート勤務も実施中／時差出勤制度もあり、フレキシブルに就業していただけます□メーカー機能を持つ企画提案型商社のため、MD経験と物作りのご経験を幅広く活かしてご活躍いただけます□個人の意欲を高く評価する風通しの良い社風で、明るく働きやすい環境□＜アパレル商社のレディースMD職＞＜大手ブランド向け商品提案～生産までの一貫対応＞＜ODMOEM：企画営業＞
勤務地
東京都中央区日本橋 クロスプラス株式会社(東京) 仕事の概要
仕事内容: 企画製造卸売事業、D2C事業、SPA事業と多角的な事業展開を行う総合アパレル商社です メーカー機能を持つ企画提案型の商社として、数多くのアパレル企業にも商品を提供しています 大手SC系ブランドに向けたODMOEM事業部門で、MDに関わる業務をお願いします ＝具体的業務例＝ ・市場やトレンドの調査と情報収集 ・デザイナーや営業との社内ミーティング ・取引先対応（商談～受注～発注～納品） ・数値管理／納期管理 ・店頭状況や売れ筋動向の分析と検討、など 求める人材
求める人材: ・アパレルやメーカー商社等での企画MD又は企画営業のご経験 ・物作りの流れを理解されている方(MD、ODMOEM営業、等のご経験) ・数値管理(予算／売上など)のご経験 ・レディースアパレルの取扱い経験 ・PCスキル（office） -
□20代・30代の転職応援！□人事採用（中途採用業務、マネージャー、リーダー候補）新たなキャリアを築きませんか
勤務地
東京都渋谷区恵比寿南 株式会社ダイニングイノベーション 仕事の概要
仕事内容: □20代・30代のキャリアチェンジが、新しい可能性を生む！□ □転職で人生が変わる。あなたにぴったりの仕事、あります！□ 今後急速な拡大を予定している当社において、採用業務（主に店舗社員の中途採用業務）をお任せいたします。 実際の採用実務とともに、あらたな企画立案や実施、グループ会社のサポートなどを行って頂きます。 【業務詳細】 ■正社員求人広告の発注・原稿確認 ■社員一次面接対応 ■各求人広告代理店や人材紹介会社との商談 ■ダイレクトリクルーティングのスカウト対応 ■応募・面接・採用における歩留まり管理、改善施策の立案・実行 ■求人媒体以外の採用施策の推進（リファラル採用・SNS採用など） ■応募単価、採用単価の管理、効果検証 ■新たな採用企画の立案提案、導入対応、フロー改善提案 ■各グループ会社のサポート 求める人材
求める人材: ・チェーン展開する飲食外食業、小売業の本部（人事部など）での中途採用担当経験 ＜歓迎要件(活躍できる経験)＞ ・自ら手を動かして業務を進めていくことが好きな方 ・常にポジティブな方 ・食べることが好きな方 新しい事に常にチャレンジしていきたい方や、 これまでの飲食業界での実績をまた違う環境で発揮したい方。 -
■30万人強の現役難関大学生DBと125か国4000人の留学生DBを主たる経営資源として6つの教育関連事業を展開 ■事業部制を取り、各事業部の裁量が大きく、事業部単位でのチャレンジが推奨されています。■週3程度の在宅勤務可
勤務地
本社（東京都新宿区） 想定年収
380万円～504万円 仕事の概要
生徒さんの主体的に学ぶ力を育む『学習メンター®プログラム』の学校ごとの企画運営責任者となってい… 求める人材
【必須】■顧客折衝のご経験(個人法人問わず)■教育業界での就業経験のある方 -
＼□若手必見□／□20代30代スタッフ活躍中□経験者は即戦力！□スキルアップ可能□サポート充実
勤務地
東京都港区六本木７丁目１４－２３ ラウンドクロス六本木4F 株式会社ヴィレグループ 仕事の概要
仕事内容: 【仕事内容】 弊社の集客□経営改善×DXを推進する事業企画及び法人経営コンサル業務 ＜具体的な仕事内容＞ ◆クライアント様への資金調達コンサル -事業改善と融資サポートと補助金サポート事業のディレクション～申請サポート及び経営コンサルティングを行います。 ◆クライアント様へのWEBコンサル/DXコンサル -WEBに悩むクライアント様へ最適なWEBプロモーションの納品及び運用まで行います。 ＜案件受注方法＞ 紹介問い合わせ95% webからの集客5% ほぼ既存クライアントからの紹介もしくはインバウンドでの受注です。 ＜使用ツール＞ ■チャットツール Slack（社内連絡ツール） chatwork/LINE（社外連絡ツール） ◆主なお客様の業界 ・貿易業界（ECビジネス、商社など） ・不動産業界 ・医療・クリニック業界 ・教育業界 ・人材業界 ・建設業界 ・飲食業界 ・美容業界 ◆主な制作物 ・コーポレートサイト ・ランディングページ ・ECサイト ・検索機能システム開発 ・予約機能システム開発 ・決済機能開発 ・オンラインLIVE機能開発 など 【入社後の流れ】 入社後、あなたのスキル・経験に基づいてできる範囲から業務をお任せしていきます。 培ってきたご経験を生かして、早期に戦力としてご活躍いただくことを想定しております。もちろん、不明点などはどんどんご質問ください！ 求める人材
求める人材: ［□20代30代の若手が活躍中□］ □学ぶ意欲がある方 □健康で活発な方 □自己成長に情熱的な方 こんな方を求めています！！ ◎経験者・有資格者は即戦力！ ◎ブランクありOK ◎20代30代の若手スタッフ活躍中 ＼こんなスキルが活かせます／ ★高いコミュニケーション能力 ★適応力(臨機応変)・対人スキル -
キャリアアドバイザー経験者募集◆保育業界を支援／ベストベンチャー100選出／前職年収考慮＋インセンティブ
勤務地
東京都渋谷区南平台町16-28 Daiwa渋谷スクエア 1階 株式会社SecondGame 仕事の概要
仕事内容: 仕事内容 私たちのサービスは待機児童問題につながる保育園の保育士不足の問題を解決するために起ちあがった新興サービスです。人材不足で悩む保育園と転職先を探す保育士をご紹介を通してマッチングし、保育園の保育士不足を解消し、社会課題を解消してまいります。 キャリアアドバイザー職の役割: 保育園で働きたい求職者（保育士）を保育園・幼稚園に紹介していただきます。 求職者（保育士）が求める条件・環境、キャリアと、保育園が求める人物像を詳しく把握した上で、いかに適切な保育園を紹介できるかがポイントとなります。 営業方法: 原則、求職者（保育士） ・保育園、ともに電話でお話しマッチングを行います。求職者（保育士）が希望された場合、ショートメールや各SNSでやりとりをすることもあります。同様に保育園が希望された場合、Slackやチャットワークでのやりとりをする場合があります。 営業目標関して 営業目標は、個人目標とチーム目標の両方を軸とした評価制度を導入しています。 月間／3か月／6か月単位でパフォーマンスを評価し、成果に応じてインセンティブを支給します。 * 個人Q目標達成時：1万～24万円を支給 * チームQ目標達成時：15万～30万円を支給 実力を正当に評価する設計となっており、個々の成果がしっかりと報酬に反映される環境です。 また、業務フローや商談スタイルは整備されているため、人材紹介業での経験をスムーズに活かしやすい土台があります。 成果を出した分だけ、ダイレクトに評価される風土を重視しています。 求める人材
求める人材: 【歓迎するスキル】 * 人材紹介業におけるキャリアアドバイザー経験（目安：6か月以上） * 保育・医療・介護など専門領域でのマッチング経験 * 目標達成に向けて自走できる方 * 電話中心のコミュニケーションに抵抗がない方 * システム・SFAを活用した業務の効率化に慣れている方 【求める人物像】 * 経験を活かしつつ、より大きな裁量やスピード感のある環境で力を試したい方 * 数字だけでなく、社会的意義のある仕事にやりがいを感じたい方 * チームで成果を出す文化に共感し、自らも周囲を巻き込みながら動ける方 * ベンチャー企業の成長過程を内側から経験したい方 * マネジメントや後進育成にも意欲を持っている方（成果に応じて早期に登用の機会あり） ※当社採用ページ https://www.careers-secondgame.com/ -
自社サービスに惚れ込んでいますか？胸を張れる仕事ですか？
勤務地
東京都千代田区九段南１丁目６番５号 株式会社グリーン・シップ 給与例
給与例 年収例 ★年功序列・中途入社にハンデも一切なし！ 営業 年収1500万円（年俸1500万円） バックオフィスでさえ 年収1000万円（年俸1000万円） 仕事の概要
仕事内容 【ただモノを売る営業ではありません】 人間的な魅力×新しい発想×自社商材で アライアンスや新規事業を仕掛けます。 世の中に必要とされる事業を展開し その証拠に、ひとりあたりの 売上と利益率は日本一を 自負しています。 なぜそうできるのか。 【新規事業を生み出せる仲間を募集】 今回は私たちのサービスを スケールさせるため、アライアンス 営業を募集します！ 世の中から必要とされる新規事業を あなたが自ら誕生させることが可能。 SaaSの知見がある方、 ITリテラシーのある方、 当社の成長の秘訣を一度 聞いてみませんか。 【惚れ込める仕事です】 この商品、サービスなら 必ずやお客様のためになる！ どんどん世の中の役に立てる！ 惚れ込める仕事に 出会えた人は幸せです。 しかも実力はしっかり評価。 前職の年収はすぐに超えるでしょう！ 少数精鋭の中、チームワーク良く それでいて、束縛なしに 自由に個性を活かし活躍できます。 - 【どんな事業をしているのか？】 ・各種調査（自治体からの依頼） ・集客（通販、小売りからの依頼） ・PR（学校法人からの依頼） ・督促業務（金融・保険会社からの依頼） ・防災・防犯・安否確認（自治体からの依頼） ■ロボットコールセンター□ 従来は人が受けたり、かけたりしていた 電話の業務をロボットが代わりに対応。 1日1000万件の受架電可能。 番号をプッシュすることで、 アンケートや回答などもできる仕組みです。 使い方次第でどんどん活用場面が拡大中。 ■GS調査センター 選挙調査や様々な業種・業界の企業からの 依頼や自主調査を実施。自主調査では、 政治を中心に世の中の動向などを 定点観測し、世論の意向を集計・分析。 ■GSMail 従来郵送していた 手続き書類やコンビニ振込票などを スマホのSMSでタイムリーに発信。 電話に出ずとも情報は届けられ、 スマホ上で各種手続きも 完結させられるサービスです。 ■ロボット経営企画室 全国各地の人の流れがリアルタイムで 把握可能なサービス。 例えば施設利用者の居住地、 行動テリトリーなど マーケティングや経営企画に必要な データが必要な時に手に入ります。 ■地方創生事業 （ジャパネットたかた様と 長崎大学様との連携） 長崎スタジアムシティでの ユーザー導線と消費額のトラッキング - 【具体的な仕事は？】 当社のオリジナルSaaS商材を たくさんに方に使っていただく普及活動。 現在はWEBからの反響やご紹介、 すでに導入頂いている大手企業様からの 社内への横展開がメイン。 とはいえ、少数精鋭の中、 もっと拡大しようと意欲的な私たち。 アライアンス営業を、はじめて 募集することにしました。 パートナー企業と組む中で、 たくさんのニーズを掘り起こし新規事業 （お金になるなら何でもやろう！精神） をじゃんじゃん企画していってください。 - 【サービスに惚れ込んだ私のドラマ】 代表取締役社長・田中明子 - 【リクルートでの学びがべースです】 私のキャリアはリクルートの 住宅情報部門からスタート。 制作部門でクリエイティブを経験した後、 営業へ異動。 当時のリクルートは「売れるものは 何でも売ってこい」という社風(笑) ＴＶタイアップ、イベント企画など 自由に挑戦させてもらえました。 お客様の悩みを聞いて、 それを解決する商品を 自分で企画し、商品にする。 喜んでもらい、営業をせずとも、 お客様がどんどんやってくる。 そういうビジネスのベースをここで学びました。 - 【新しいサービスに出会う！】 そんな中、お客様である不動産会社から ヘッドハンティングされ転職を決意。 土地の仕入れはもちろん、地上げまで やりました(笑) そして不動産会社だけれども、それ以外に お客様に付加価値になる何かを提案できないかと 考えていた頃に出会ったのが ロボットコールセンター□の元となる 「オートコール」というサービスでした。 PCや携帯電話が普及する前の 1996年のこと。 「設定した時間に、録音した音声で 自動で架電できる」 というサービスは、画期的で 確実性の高い情報伝達手段でした。 - 【爆発的に売れました！】 「これは！」と思った私は社長に直談判。 見事に「オートコール」の販売パートナー になるＯＫをもらいました。 導入してくださった第1号のお客様は スーパーマーケット。 セールの告知をしてみた結果 「開店以来、最高の売上が出た！」と 嬉しい報告が届いたことは、 いまだに忘れられない原体験です。 …もうこの頃からすっかり このサービスに惚れ込んでいました。 その後、「オートコール」は爆発的に売れ、 私はいろいろな業種の課題と向き合い、 様々な解決手法を提案しました。 その成功事例は、開発元の企業にも 続々と共有されていきました。 - 【役員に就任し、上場も経験！】 数ある販売パートナーの中で 売上No.1になったことで 今度は、オートコールの開発元から ヘッドハンティングを受けました。 世の中に広めるべき サービスだと惚れ込んでいた私は 迷わずジョインしました。 そこからは当時の社長や船井総研の 船井幸雄氏と共に全国行脚し、 セミナーでの拡販をスタート。 どんどん売上は拡大し私は役員に抜擢。 会社も成長しマザーズ上場も達成しました。 - 【猛反発され、役員を解任される…】 ですが私には気になっていたことが ありました。どんどん売れる一方で 「売りっぱなし」になっていました。 「もっと既存のお客様をフォローし 共に活用方法を模索したり、 声を聞いてシステムを改善していくことが 大事なのでは？」と社長に訴えました。 売上重視で上昇志向の社長からは 猛反発され、役員を解任されて しまいました。 そんな最中、大不況がやってきました。 リーマンショックです。 - 【サービスの火は消させない！】 不況の波にもまれる中、その事業を スピンアウトして新会社ができました。 その社長には、かつて共に 「オートコール」の拡大に挑んだ会長が就任。 私もその新会社に誘ってもらえました。 その段階で、クライアント数は約5000社。 「世の中に必要なこのサービスの火を 消すわけにいかない！」と使命感に 燃えていました。 しかし、会社を転籍してきて驚いたのは いつの間にか赤字に転落していたこと。 私はこの事業に絶対的な自信がありました。 だから個人資産を会社に貸し付けし、 事業を守る覚悟をしました。 そしてあの頃、猛反発された 「お客様と向き合い、一緒に課題解決しながら サービスを磨く」スタイルで邁進。 続々成果が上がり、評判も高まりました。 あっというまに黒字化、今のように 生産性の高い、利益体質の会社へと 成長できました。 2014年には社長に就任。 そうして2015年に生まれたのが、 「ロボットコールセンター□」です。 - 【お客様の声から新サービスも誕生！】 その後も、お客様の要望を共に考えて 課題解決に向かう中から、 GSMail、ロボット経営企画室などの サービスが生まれました。 衆議院選挙向けに1日1000万件 架電できるサーバーを構築したり、 コロナ禍には高齢者向けに ワクチン接種予約を電話で自動受付できる 仕組みを作り、多くの自治体から 感謝されました。 長崎スタジアムシティでの新規事業。 ユーザー導線と消費額のトラッキングを 行い地方創生のモデルの開発に 取り組んでいます。 オフィスとしても入居し、腰を据えた プロジェクトが進んでいます。 - 【景気に左右されないインフラに】 こうして私が惚れて守り抜いたサービスは、 今も時代に合わせて進化を続け、 新たな仕組みも続々生み出しながら 社会のインフラとなっています。 この先も、お客様の要望や課題を クリアするためなら、やって ダメなことはありません。 みんなでどんどん挑戦し、 収益を高めましょう。 世の中に影響を与えられる仕事をしながらも、 しっかり稼げる道がここにはあります！ - 求める人材
求めている人材 【40歳まで※女性歓迎※ITリテラシー必須】 ※新しいこと、変化はチャンスだと思う方 ※SaaSに関する知見がある方 - 以下のような方と働きたいです。 （全てにあてはまらなくても構いません！） ・人たらし ・素直 ・自走できる ・論理的思考 ・人を巻き込める ・問題解決能力がある ・ベンチャーマインドがある ・柔軟な発想ができる ・ビジネスで社会に貢献したい ・世の中にインパクトを与えたい ・無形商材を提案したい ※ちなみに当社の営業（取締役）は かなりの人たらしです。 彼のような方を歓迎します。 ※人たらしとは究極のほめ言葉です！ - 年齢の条件と理由：あり（40歳まで（長期勤続によるキャリア形成のため）例外事由3号のイ） 性別の条件と理由：女性歓迎（ポジティブアクション） -
■日本最大級の士業グループ！グループ全体1350名超＆全国22拠点に展開。起業家支援に強い5士業が連携して経営者をサポート！■未経験から税務スキルが身につく研修制度が多数！■25年2月給与改定！採用下限年収を60万UP！■転勤無◎
勤務地
東京オフィス（東京都23区内） 想定年収
480万円～504万円 仕事の概要
立ち上げ期の企業様に対する税務コンサルティング業務。起業家・経営者のパートナーとして、税負担の軽減… 求める人材
【業界職種経験不問(第二新卒の方歓迎)】社会人経験1年以上且つ当業務に関心をお持ちの方★「専門スキル… -
高収入×手に職】未経験から月収30万円も可能！
勤務地
東京都中央区銀座8-14-14. 銀座昭和通りビル９Ｆ SUGUNI 株式会社 仕事の概要
仕事内容: 【仕事内容】 建設プロジェクトの事務業務 現場スタッフの進捗チェック 協力会社への連絡・調整など 計画資料の作成やデータ管理 作業現場の写真撮影・整理も ※現場に同行する場合あり 【主な担当分野】 道路・橋・河川などの土木工事 大規模プロジェクトの管理補助 書類の作成・修正・共有対応 安全確認・スケジュール管理 【取引先の一例】 大手ゼネコンや建設会社多数 大林組、竹中工務店、鹿島建設 三井住友建設、川崎重工など 求める人材
求める人材: 長期キャリア形成のため35歳未満（例外自由3号のイ） -
経理経験3年以上必須！土日祝休み・20代～40代活躍中！
勤務地
東京都渋谷区代々木１丁目３６番４号 全理連ビル５階 辻・本郷 ITコンサルティング株式会社 給与例
給与例 ・年収518万円 月給37万円(基本給318,300円＋固定残業代51,700円)＋賞与 ・年収728万円 月給52万円(基本給447,300円＋固定残業代72,700円)＋賞与 仕事の概要
仕事内容 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿ □ 具体的には □ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 中小企業様の、 経理・会計業務効率化を図るべく、 PM（プロジェクトマネージャー）の元で 複数のプロジェクトに携わり、 以下業務を担当していただきます。 ◆［１］お客様の課題抽出 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社内の経理・財務業務の現状を、 丁寧にヒアリング。内容を分析して、 課題や非効率な点を抽出します。 （例） ・決算に時間がかかる ・ペーパー利用が多い ・手作業での在庫管理 ・Excel管理の煩雑化 ・承認フローの遅さ など ◆［２］最適な解決策の提案 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 抽出した課題をもとに、 【業務効率化】と【IT化】の両面から 改善策の立案～実行を支援します。 （例） ・業務プロセスの見直し ・ルール変更など業務効率化の提案 ・SaaSなどのITシステム導入 ・改善計画の策定から実行 ・効果測定 など ※いつまでに、どこまで実現するか 具体的に落とし込みます。 ◆［３］資料提案 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・お客様へのヒアリング内容 ・業務の流れや改善策 ・スケジュールの提案 ・業務フローの図解 ・業務一覧 など 資料にわかりやすくまとめます。 ◆［４］法規制への対応支援！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・対応状況の確認 ・運用ルールの整備 ・システム導入支援 など 電子帳簿保存法の整備を進めます。 ※一部、SaaSの提案・販売業務あり お客様の課題解決に最適なSaaSを選定し、 提案・販売、導入支援を行うことも◎ □ プロジェクトに関して □ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ （期 間）3～6ヶ月ほど （稼 働）1案件に対し週1～2日程度の訪問orWEB商談 （担当数）2～3件のプロジェクトを並行 ＝ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿ □ 当社のこと □ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 日本最大規模の 税理士法人を中核とする 「辻・本郷グループ」と 大手商社「伊藤忠商事」の ジョイントベンチャー企業。 我々の部門では、 「はやく決算処理を終わらせたい」 「無駄な工程をなくしたい」 「電子化してスマートにしたい」など、 中小企業が抱える業務のお悩みを 【会計】×【IT】分野の専門家たちと タッグを組んで解決に当たっています！ 経理経験 を軸として、 「業務効率化」と「IT化の知識」融合。 お客様のビジネスの基盤をより強く、 スムーズに変革するやりがいあるお仕事！ 意欲のある方や、次のステージに 進みたい方は特に必見です！ □WEB応募は24時間受付中！□ 求める人材
求めている人材 【必須】 □経理経験：3年以上 ※日々の経理業務の流れを理解し、 仕訳の知識をお持ちの方 □業務改善への興味がある方 ※現状のやり方を変え、 より良くしたいという 意欲のある方大歓迎！ □ITへの興味がある方 ※ITツールを活用した 業務効率化に意欲がある方歓迎 □変化を楽しめる方 ※前例のないことにも 前向きにチャレンジできる方歓迎 【歓迎】 ・売上に関する請求書の知識をお持ちの方 ・経理業務全体の基本的な理解がある方 ・経理関連資料を読むのに抵抗がない方 ・業務改善に関するアイデアや 問題意識のある方 ・経理経験を活かして、業務改善や IT化に積極的に関わりたい方 ・指示待ちにならず、 主体的に考えて行動できる方 ・会計事務所・税理士法人向けの サービス販売や営業経験のある方 ・会計ソフトの販売経験、 サポート経験がある方 ・SaaS事業にて、フィールドセールスや インサイドセールス、 マーケティングのご経験がある方 ・業務知識やノウハウがある方 ・経理や会計、人事労務などの バックオフィスの業務改善の提案経験。 ・お客様の目線に立って考えられる方 ・コミュニケーション能力を活かし、 チームで協力して何かを達成したい方 社内には、公認会計士や税理士、 エンジニア、BPOコンサルティングなど、 様々な分野のエキスパートが在籍！ 全員が一つのチームとなって、 企業のコンサルティングに携わります。 ≪20代30代40代活躍中！≫ ― 【弊社の5つのバリュー】に 魅力を感じていただける方 https://ht-itc.jp/concept/ ▼ ［1］人を好きになれること ［2］”With”の精神 ［3］スピードは価値を生む ［4］ポジティブマインド ［5］”better”の追求 -
＼初年度で年収1500万円も可能！／自由な働き方×一流メンバーの中で成長◎年間休日120日以上／フルフレックス
勤務地
東京都港区新橋 株式会社BIGTREE 仕事の概要
仕事内容: 【仕事内容】 ◆求職者対応（CA）＋企業対応（RA）の両面型業務 転職希望者1名に20時間以上かけて丁寧に向き合います。 【具体的には】 ・スカウトを使った求職者集客 ・キャリア棚卸し～面談、書類添削、面接対策 ・企業提案／日程調整／選考サポート ・新規法人開拓、既存企業との関係構築 ・独自対策シートの作成支援 ◎面談後も継続的な関係性が築ける信頼型支援が特長です 求める人材
求める人材: 【求める人物像】 ◆社会人経験2年以上 ◆高い目標を持って成果にコミットできる方 ◆主体的に学び、成長意欲のある方 ◆大手出身やハイレベルな環境に挑戦したい方歓迎 -
経験を活かし、更なるスキルアップを目指せる環境で働きませんか
勤務地
東京都港区赤坂1-11-44 赤坂インターシティ5F Forvis Mazars Japan Co. Ltd., 仕事の概要
仕事内容 ☆求人のPOINT☆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □経験を活かして働ける □福利厚生も充実の環境 □資格取得支援あり □英語をメインにお仕事 □海外で働くチャンスも ☆業務内容について☆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・新たな顧客との会議への参加と 最終的な契約のパートナーへの支援 ・デリバリーチームと連携して オンボーディングプロセスを始め、先導する ・パートナーへの定期報告と進行中、 予定しているオンボーディングプロジェクトの管理 ・オンボーディング完了後に引き渡しの為、 各新規顧客へ初期運用手順の作成 ・オートメーションおよびイノベーションチームとの連携と 新規顧客へ向けたグローバルシグナルプラットフォームおよび ローカルツールとソリューションの実装 ・顧客の体験とサービス向上のため、 新たなプロセスとイニシアチブの開発提案 ・地域全体でプロジェクトおよび 標準化イニシアチブの実施にむけ、 APACアウトソーシングチームとの協力 ・その他ローカル、地域、グローバルの アドホックプロジェクトへの参加 …その他付随する業務 会計、給与、財務、企業事務業務など それぞれのチームに特化しており、 そのサポートのため、 品質およびリスク管理を中心とした クロスファンクショナルチームも存在します。 今回このチームに参加し、 新たな顧客のオンボーディングを 先導し、パートナーへの報告を行っていただきます。 顧客の体験や技術の支援、 そしてチームの成功に向け、 あなたの経験を活かしてください。 グローバル企業の支援の為、 様々なコンプライアンスやコンサルティングへ向けた 新たなスキルアップの機会もご用意しております。 ぜひ新たな経験やスキルを得たい方の ご応募をお待ちしています。 ☆当社について☆ ￣￣￣￣￣￣￣￣ Forvis Mazarsは世界をリードするプロフェッショナル・サービス・ネットワークです。私たちの40,000人の強力なチームは、世界中で比類のないクライアント・エクスペリエンスを提供することに全力を尽くしています。私たちは1つのチームとして活動し、協力的で統合されたアプローチをとることで、あらゆる業種や地域のあらゆる規模のクライアントに、一貫したパーソナライズされたサービスを提供しています。 1992年に設立され、日本では30年以上の経験を培ってまいりました。以来、Forvis Mazars in Japanは、日本企業、世界各国のグローバル企業、及び外国人投資家のクライアントに対して監査、税務、アウトソーシング、アドバイザリーサービスを提供する点で主要な役割を果たし、今日では、日本におけるトップのプロフェッショナルサービス・ファームとして認知されています。現在、19名のパートナーのリーダーシップのもと、出身国20か国以上の300名以上のプロフェッショナルを擁しています。 ☆動画も是非ご覧ください☆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □Forvis Mazars in Japanについて知る https://www.youtube.com/playlist?list=PLMVfH4BR4sqvuES3C71bv8BbtRT6r3sYr □リーダーシップインタビュー https://www.youtube.com/playlist?list=PLMVfH4BR4sqtNlVGMrlfEvo09nO8PMS3Y □公認会計士Youtuber小山さんコラボ https://www.youtube.com/playlist?list=PLMVfH4BR4sqtjOMgBeYsqaZHz10014BPv 求める人材
求めている人材 【必須スキル/経験】 ・プロジェクトマネージメント経験 ・英語を使用した業務経験 ・会計、税務コンプライアンス、給与、財務など いずれかに関する経験 【歓迎スキル/経験】 ・会計学の学士号または同等レベルの資格や経験 ・会計、アウトソーシング、クライアント会計、監査などの同業界での経験 ・プロジェクト管理or市場参入コンサルティングでの経験 ・経理実務経験 この企業の類似求人を見る
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□20代・30代の転職応援！新しい挑戦を全力バックアップ□【25新卒限定】リクルートコンサルタント／全ての人にキャリア選択を提供/ブルーオーシャン戦略で成長中
勤務地
東京都新宿区大久保 株式会社シニアジョブ 仕事の概要
仕事内容: ◆業務内容 ・リクルートコンサルタント 難易度が高いと言われるシニアの転職を支援します。 転職における要件定義を転職希望者と共にビジョンを成立させ、本人要望と転職市場をすり合わせて、論理的かつ合理的に魅力あるキャリアビジョンを設定して、転職を成功へと導きます。 人生で最後になるかもしれない転職を成功に導くことで、求職者様より涙ながらに感謝の声をいただくこともあります。 ・ビジネスグロース 新規事業や新規プロジェクトが定期的に生まれているフェーズのため、 市場調査から戦略制定、PDCAを回しながら事業グロースを図ります。 主に社長直下でのポジションになる為、事業スピードを感じながらマーケティング力や要件定義能力など、ビジネスグロースに必要な能力を付ける事が可能です。 ◆得られるスキル - 論理的思考力 - 仮説思考能力 - 合理的判断能力 -コミュニケーション能力 - 課題解決能力 - マーケティングスキル - ビジネス折衝能力 ◆今後の事業方針 【エージェント事業の拡大】 人材拡充と広告増加により、売上/利益を現在の2、3倍にすることを目指します 【toB向けの新規事業立ち上げ】 toB向けの新規事業の展開を予定しています 【5年後の上場を目指す】 エージェント事業と求人メディア事業を拡大させ上場を目指します 【シニアの衣食住を支えるサービスへ】 転職支援だけでなくシニアの生活を各方面で支援します 求める人材
求める人材: ◆必須条件 - 2025年3月に4年制大学、大学院を卒業予定の方（留学生含む） - 基本的なPCスキル（Excel、Wordなど） ＜歓迎要件(活躍できる経験)＞ ◆歓迎条件 - 営業や営業に近しい経験（顧客との折衝がある業務など） - 人材系の企業で働いた経験 ◆シニアジョブにマッチする人 - 論理的に物事を考える事が好きな方 - ロジカルに物事を捉える事が好きな方 - 答えのない事に仮説を持って取り組む意欲のある方 - 無駄を減らして合理的に物事を進めたいと思う方 ◆シニアジョブにミスマッチな人 - データや事実ではななく感情で物事を判断したいと考える人 -
【20代30代を中心に活躍中】事業企画部(総務)課長/正社員/医療・介護の安定成長企業/年休125日/賞与あり
勤務地
東京都中央区京橋1-6-1 三井住友海上テプコビル7階 株式会社アンビスホールディングス 仕事の概要
仕事内容: 【事業紹介】 当社は、終末期・慢性期の患者様向けに医療特化型の 在宅施設『医心館』を運営する医療ベンチャー企業です。 「在宅ホスピス」や「住宅病床」とも例えられる施設は、 2025年9月末までに131施設へ拡大予定。 高齢者人口の増加により、全国で需要が高まっており、 売上も2022年：230億円 → 2023年：319億円と右肩上がりに成長中。 中長期では売上565億円／純利益の年平均成長率25％以上を 目標に、地域医療再生事業など新たな領域にも挑戦しています。 【募集背景】 当社は中核事業「医心館」の新規開設を 年間20施設以上実施しており、 事業規模・人員ともに急拡大しています。 それに伴い、本社および施設の 環境・物品整備を担う事業企画部（総務） の体制強化が急務です。 社会貢献性の高い成長企業で、 やりがいある総務業務に携わってみませんか？ ご希望に応じて、より広範な業務にもチャレンジ可能です。 【業務内容】 総務課のメンバー管理・タスク・ スケジュール管理をはじめ、 総務業務全般のマネジメントをお任せします。 主な業務 □備品管理・発注（メイン） ・各施設からの依頼に対応し、医療用品や設備、什器等を手配 □ 取引先対応 ・修理調整、価格交渉、新規施設開設時の業者選定など □施設・設備の管理 ・法定点検の手配・スケジュール管理 □保険・車両管理 ・事業保険の更新、社用車の納車・整備手続き □ 社内問い合わせ対応 ・ヘルプデスク業務（例：社用携帯の設定サポート など） 【仕事のポイント】 ◎スピードと正確さが必須 物品の発注量が多く、迅速かつ正確な対応が求められます。 ◎調整力・協調性が重要 多拠点との連携が必要なため、調整力が活きる業務です。 ◎業務改善、大歓迎！ 改善提案や効率化への意欲を歓迎します。 【職場環境】 ・最寄駅：東京駅、京橋駅、宝町駅、銀座一丁目（すべて徒歩圏内） ・八重洲地下街も近く、飲食・買い物にも便利な立地です。 ・ワンフロアオフィスでフラットな職場環境、意見交換もしやすい風土です。 求める人材
求める人材: <必須> 大卒以上 基本的なPCスキルがある方 └Microsoft Officeを業務で使用していたレベルの方を想定しています。 □医療業界未経験OK□ 【当社で活躍している方をご紹介】 20代、30代、40代を中心に活躍中□ □事業企画部(総務)に関する業務経験のある方 □複数名のメンバーを統率するマネジメント経験がある方 □効果的な計画を立案・実行し、会社の成長を支えてくださる方 □一つのことに集中せず、マルチタスクに業務を実行できる方 （医療・介護業界での実務経験やバックグラウンドは必要としません） -
誠実と信念をもって、経理から会社の未来を支える方へ
勤務地
東京都中央区東日本橋2-12-3 富田ビル201 東京事務所 給与例
給与例 6,384,000円/部長代理待遇 基本給240,000円 役職手当162,000円(残業手当込み) 住宅手当35,000円 夏賞与例：570,000円 冬賞与例：570,000円 仕事の概要
仕事内容 経理部門の責任者として、 以下の業務を担っていただきます。 □月次・年次決算業務 （会計士・税理士・外部経理業者・派遣会社との連携含む） □税務・監査対応 □内部統制や社内ルールの整備 □経理業務のDX推進 （クラウド会計やワークフロー導入など）*現在はFreee エンタープライズ版を使用していますが変更も可能です。 □経理チーム（現状、派遣社員1名、外注2社）のマネジメント □当社で働く魅力 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【成長中の会社ならではのスピード感】 成長中企業だからこそ、 「こうすればもっと伝わる」 「このツールを試してみたい」などの、 意見を柔軟に取り入れ、スピード感のある環境です◎ 年齢や経歴よりも、「やってみよう」 と動ける人が尊重される会社です！ □当社について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ナカノ管材株式会社は、 全国17カ所に拠点を構える、 水道・空調資材やトイレ、キッチン、風呂などの住宅設備機器の供給やリサイクル事業を行う会社です。 創業以来、派手な拡大ではなく、着実に歩みを進めてきた堅実な企業ですが、 現在IPOなどを視野に、経理体制の強化とガバナンスの整備を進めています。 そのガバナンスの要の一つである経理部門の責任者をお任せしたいです。 求める人材
求めている人材 部長代理の待遇での採用となります。 ＜必須条件＞ ■税理士事務所または会計事務所での 実務経験3年以上(現職の方は最優遇) ■決算書を単独で作成できるスキル ■高い倫理観・責任感をお持ちの方 ＜歓迎条件＞ ■税理士事務所での補助者をしている方(直近３年の方優遇) ■上場会社基準の経理担当者の方 ■経理チームのマネジメントをしてみたい方 ■クラウド会計や業務DXへの関心がある方 ★「人としての誠実さ」「高い倫理観」「一緒に歩める価値観」 以下のような方を心から歓迎します◎ ＊正しさを貫ける倫理観のある方 ＊チームで明るく振る舞いながら、責任感を持って引っ張れる方 ＊健康的で安定した生活基盤を持ち、節度ある行動ができる方 ＊中小企業でこそ活躍したい、組織の成長に自分を重ねたい方 ＊自ら学び続け、誠実な成長を望む方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・41歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） -
□20代・30代の転職応援！新しい挑戦を全力バックアップ□具体的な仕事内容としては、事業全体戦略の立案及び関連部門(主にセールス・カスタマーサクセス)との連携によるプロジェクトのディレクション、また販促推進のディレクションを経験に応じてお任せしたいと考えています。
勤務地
東京都渋谷区代々木 株式会社ラクス 仕事の概要
仕事内容: ・顧客インタビューや各種調査を通じた、顧客ニーズの分析・集約 ・事業拡大を目的とした上流方針の策定及び全体発信 ・上流方針に基づいた各種プロジェクトの素案立案 ・セールス・カスタマーサクセス・プロモーション担当等と連携の上、各種プロジェクトの推進・効果検証 ＜可能であればお任せしたい業務＞ ・顧客ペルソナ/CJM（カスタマージャーニーマップ）の設計、更新、展開 ・販売管理担当の潜在ニーズ発掘 ・プロモーション訴求検討やコミュニケーション設計 ＜具体的な業務＞ 扱うサービス 累計26,000社以上の導入実績があるラクスの「楽楽クラウド」（楽楽精算、楽楽明細等）。 ※2023年9月時点。 採用背景 現在、楽楽クラウド事業本部 マーケティング戦略企画2課は「楽楽販売・楽楽勤怠の事業成長に必要となる情報を集約し、短期・中期の適切な戦略を立案・発信していくことで事業拡大に貢献する」をミッションに、プロダクトの価値をより一層高めることで結果として売上向上を行い、事業成長に責任を持つ組織へとチームを進化させていく過程にあります。 楽楽販売・楽楽勤怠は現在の主力サービスである「楽楽精算」「楽楽明細」に続くサービスとしてラクス全体の成長を担うプロダクトに成長させていく過程にあり、その実現に向けて顧客ニーズの深堀と売れる仕組みの構築、プロダクト面の強化を図る観点で役割、機能を強化しております。この度、拡販の基盤構築を更に図っていくため組織拡大を行っており、上流戦略の立案及び製品企画のマーケティング領域での業務のご経験がある方または素養がある方をお迎えしたいと考えております。 配属組織 楽楽クラウド事業本部 マーケティング統括部 マーケティング戦略企画1課または2課 1課：課長1名、メンバー7名の計8名構成です（男性5名、女性3名） ※2024年4月時点 2課：課長1名、メンバー6名の計7名構成です（男性5名、女性2名） ※2024年4月時点 本ポジションの魅力 ・近年、働き方改革やIT化の流れから、SaaSの重要性はさらなる高まりを見せています。『楽楽販売』は年間130％以上の成長を実現しており、まだまだ拡大できるポテンシャルの高い事業です。 その事業において、事業方針・プロダクトの方向性を決定する重要なポジションであり、日本を代表する事業の成長に大きく貢献できるダイナミックなポジションです。 ・売れる、選ばれ続けるサービス・プロダクトをつくる従来の役割に加え、売れる仕組みをつくる新しい役割を付加していくフェーズです。本組織は組成してから約半年ということもあり、組織や各種仕組みづくりに関わっていただけるやりがいのあるポジションです。 ・今後成長が期待されるサービスにおいて、事業戦略に関わることができ、市場価値の高まりが予想されるマーケティング人材として業務、組織、仕組み作りなどの経験を積むことが可能です。 ※従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 求める人材
求める人材: ＜必須条件＞ ・無形商材の法人営業経験 ・事業会社における営業企画、事業企画、マーケティング、カスタマーサクセスなどの実務経験 ＜歓迎要件＞ ・事業会社における営業企画・戦略の業務経験 ・事業会社におけるマーケティング業務経験
![【若手採用】[経営管理統括部・経理部]経理(オープンポジション)/185032](https://d23zm5r1n38khq.cloudfront.net/mob_4920751a-f2ab-42dd-8515-7e6c4a748953.png)
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ビジネスコンサルタント・シンクタンクをさらに職種で絞り込む
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こだわり条件で絞り込む
- 指定なし
- 設立30年以上
- 上場企業・株式公開企業
- 上場企業のグループ会社
- 2年連続売上10％以上UP！
- 離職率5％以下
- 外資系企業
- ストックオプションあり
- 年間休日120日以上
- 完全週休2日制
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- 17時までに退社可
- 月平均残業時間20時間以内
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- フレックス勤務OK
- 社宅・家賃補助制度あり
- 育児・介護休業取得実績あり
- 育児支援・託児所あり
- 服装自由
- 英語・中国語など語学を活かす
- 資格取得支援・手当てあり
- 面接1回
- 急募！内定まで2週間
- 採用予定数10名以上
- 応募者全員と面接
- 管理職・マネジメント経験歓迎
- 第二新卒歓迎
- 社会人経験10年以上歓迎
- フリーターから正社員を目指す
- ブランクOK
- 学歴不問
- 職種未経験歓迎
- 業界未経験歓迎
- 社会人未経験歓迎
- 平均年齢20代
- 中途入社50％以上
- 女性が活躍中
- 女性管理職登用あり
- 女性従業員4割以上
- 子育てママ活躍中
- 固定給25万円以上
- 固定給35万円以上
- 退職金あり
- 5日以上の連続休暇制度あり
- 2週間以上の連続休暇制度あり
- 定時退社
- 時短勤務OK
- 通勤交通費全額支給
- インセンティブあり
- 歩合給あり
- 転勤なし
- 在宅勤務OK
- 社員食堂・食事補助あり
- 研修制度充実
- 副業OK
- 自動車通勤OK
- ノルマなし
- 直行直帰あり
- 管理職・マネジャー採用
- 社内見学あり