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京セラドキュメントソリューションズ株式会社
三重県玉城工場にて電気工作物の保安監督の常駐管理業務をお任せします。上記の電気主任技術者としての業務が主となりますが、それ以外にも施設管理業務全般のフォローもご対応いただきます。
玉城工場(三重県度会郡)
[想定年収]580万円〜800万円
完全週休2日制 [年間休日]126日 内訳:土日祝
海外売上が全社売上の約90%・京セラグループ全体売上のうち、ドキュメント機器事業として20%強を占める中核会社です。長寿命技術、環境に配慮した製品を取り揃え、競合とは一線を画し、業務効率の向上等、顧客の課題解決の実現に貢献。
三重県玉城工場にて電気工作物の保安監督の常駐管理業務をお任せします。上記の電気主任技術者としての業務が主となりますが、それ以外にも施設管理業務全般のフォローもご対応いただきます。
具体的には、
・工場の電気設備の正常稼働点検および法定点検業務
・各種電気工事(1次)の立会い、管理、検査
・電気保安規定の運用 などです。
[配属先情報]
玉城工場
以下に該当する方
・第二種電気主任技術者(電験2種)有資格者
〜京セラドキュメントソリューションズの特徴〜
・国内外に42の販売会社を展開し、160以上の国と地域に製品を提供
・有給取得率約60%、産休・育休取得率100%で非常に働きやすい環境です
・モノ売りからコト売りの転換期で、取引先のDX推進をサポートしています
[学歴]高校 専修 短大 高専 大学 大学院
[資格]第二種電気主任技術者 必須
玉城工場(三重県度会郡)
[転勤]当面無
[想定年収]580万円〜800万円
[賃金形態]月給制
[月給]320000円〜450000円
08:45〜17:30 [所定労働時間]7時間45分 [休憩]60分
[フレックスタイム制]無
[コアタイム]無
完全週休2日制
[年間休日]126日 内訳:土日祝
その他(9連続休暇制度/リフレッシュ休暇制度など)
[有給休暇]入社時に付与。入社初年度:5〜14日
[退職金]有
[社会保険]健保 厚生年金 雇用 労災
[寮社宅]有 社宅:入居のご相談可
■ファインセラミックスや電子デバイスをはじめ、情報通信サービス、環境エネルギー等、多岐にわたる分野において、常に最先端の技術で新しい市場を切り開いてきた『京セラグループ』のドキュメントソリューション事業を担い設立。■20年以上も前から長寿命で廃棄物が少ないプリンターや複合機を開発し、地球環境にやさしい製品を供給。廃棄される消耗部品は極少におさえると同時に、製品の使用にかかるコストの最適化を実現しています。■ハードウェアの販売やメンテナンスに留まらず、豊富な経験によるサービスと独自のアプリケーション開発により、ドキュメント環境の分析からお客様の課題解決のためのトータルドキュメントソリューションを提案。医療業界や大学向けのソリューションを提供しており、業務効率の向上やコスト削減、利便性の実現に貢献しています。■グローバルサービスでは、ハードウェア、ソフトウェア、サービス、そして効率的なドキュメントワークフローを組み合わせ、コスト削減に効果的なオフィス環境を提供することで、グローバルにビジネスを展開するお客様をサポートしています。
京セラドキュメントソリューションズ株式会社
1948年07月
代表取締役社長 安藤 博教
12000百万円
24,337名
【本社】大阪府大阪市中央区玉造1−2−28、【その他事業所】■枚方工場(大阪府枚方市)■玉城工場(三重県度会郡玉城町)■みなとみらいリサーチセンター(神奈川県横浜市)他有り
ソフトウェア・情報処理
■モノクロおよびカラーのプリンター、複合機、広幅複合機、ドキュメントソリューション、アプリケーションソフトウェアおよびサプライ製品の製造・販売
※京セラグループのドキュメント市場を担当する戦略的な位置付けを確立
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