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【せとうち】人事制度構築|経験者採用|人的資本経営への取り組みをサポート

  • 正社員

みらいコンサルティング株式会社

  • 仕事の概要

    【仕事の内容】人事制度改革、M&Aなどの組織再編における人事制度の統合、役員報酬制度※変更の範囲:当社業務全般

  • 勤務地

    せとうち支社(岡山市北区)、大阪支社(大阪市中央区)

  • 年収例

    [想定年収]600万円〜1100万円

  • 休日・休暇

    完全週休2日制 [年間休日]120日 内訳:土日祝 夏期5日 年末年始5日

募集要項

■M&A・事業承継・組織再編・IPO支援・デジタルシフト・海外進出支援等、多彩なテーマを扱う独立系コンサルファーム ■"チームコンサルティング"を主眼に置く。会計士・税理士・社労士の有資格者他、事業会社出身者が活躍中。

仕事内容

【仕事の内容】人事制度改革、M&Aなどの組織再編における人事制度の統合、役員報酬制度
※変更の範囲:当社業務全般
・人材開発の設計等について最適な解決策の立案と実行支援を行い、お客さまの成長をサポートします。
■人事制度(給与制度、評価制度)・退職金制度の設計
■M&Aなどの組織再編における人事制度の統合
■役員報酬制度・人材開発の設計
■人事に関連したセミナー・執筆業務
■その他、人事施策全般に関するアドバイス

求めている人材

【必須】・事業会社等の人事部・経営企画室等で、人事制度設計の実務を行った経験のある方(コンサル経験がなくても大丈夫です)、または人事コンサルタントの経験がある方・基本的なPCスキル(Excel/Word/ppt)
【歓迎】
■事業会社等の人事・経営企画業務のプロジェクトマネジメント経験のある方、または人事コンサルティング会社でPM経験のある方
■事業会社等の経験を活かして、企業の人的資本経営への取り組みをサポートしたいと考えている方
■HR Tech等の新しい取り組みへの実務経験がある方、もしくはチャレンジしたいと考えている方
[学歴]大学 大学院

勤務地

せとうち支社(岡山市北区)、大阪支社(大阪市中央区)
[転勤]当面無
[勤務地備考]本人が希望し、会社が認めた場合は転勤の可能性有

給与

[想定年収]600万円〜1100万円
[賃金形態]月給制
[月給]393600円〜728200円

勤務時間

09:00〜17:00 [所定労働時間]7時間0分 [休憩]60分
[フレックスタイム制]無
[コアタイム]無

休日・休暇

完全週休2日制
[年間休日]120日 内訳:土日祝 夏期5日 年末年始5日
その他(試験休暇・慶弔休暇・育児休暇)
[有給休暇]入社半年経過後10日〜最高20日

待遇・福利厚生

[退職金]有
[社会保険]健保 厚生年金 雇用 労災
[寮社宅]無
[その他制度]社内研修/海外視察研修/外部研修/書籍購入補助制度/慶弔金(結婚、出産お祝い金、弔慰見舞金)  等

その他

・「人」から考える組織経営。「個人の成長こそ組織の成長。MCパーソンを育てる3つのカンパニー」組織とは、お客さまの課題と向き合い、価値をともに創造する「広い視野」「専門性」「人間力」を兼ね備えたMC(みらいコンサルティング)パーソンの集合体です。一人ひとりの成長なくして、組織の成長はあり得ません。みらいコンサルティングでは、全員が「Growth Company(成長カンパニー)」という組織に所属した上で、希望や適性によって「Speciality Company(専門カンパニー)」や「Vision Company(ビジョンカンパニー)」に参加する、という仕組みを設けています。3つの組織内カンパニーとすることで、人間力と専門性を磨き、さらには新規事業への取り組みも加速するなど、ビジョンを共有する仲間とともに、「個人と組織の成長」を目指しています。

企業概要

社名

みらいコンサルティング株式会社

設立

1987年04月

代表者

代表取締役 久保 光雄

従業員数

300名

事業所

【本社】東京都中央区京橋2丁目2番1号京橋エドグラン19階、【その他事業所】・支社:札幌/盛岡/仙台/新潟/埼玉/名古屋/大阪/せとうち/福岡・サテライトオフィス:旭川//京都含む7拠点・海外拠点:中国、ベトナム含む5拠点

業種

その他専門コンサル/その他業種

事業内容

■主に中堅/中小企業を顧客とした、会計税務支援、人事・労務、M&A総合支援、
 経営改善・成長戦略支援、国際税務、株式上場支援、事業継承総合支援、企業再生、
 国際ビジネス支援などのトータルサービスコンサルティング

応募について

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提供元

株式会社リクルート
〒100-6640 東京都千代田区丸の内1-9-2 グラントウキョウサウスタワー

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