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PayPayカード株式会社
急速な事業成長に伴い、経営企画部門にてデータドリブンに経営に関わる数字が配信/確認できる仕組みを確立するメンバーを募集。経営意思決定/事業成長/改善に資するダッシュボードの開発・運用をお任せします。
(東京都千代田区)
[想定年収]800万円〜1400万円
完全週休2日制 [年間休日]125日 内訳:土日祝
■「PayPay」の決済プラットフォームと融合させた、よりユーザーに身近で便利なフィンテックサービスを提供する会社 ■PayPayの会員数は6000万名を超え、カード会員数も1000万名(YoY120%成長中)突破しており急成長中の企業です!
急速な事業成長に伴い、経営企画部門にてデータドリブンに経営に関わる数字が配信/確認できる仕組みを確立するメンバーを募集。経営意思決定/事業成長/改善に資するダッシュボードの開発・運用をお任せします。
■経営層向け報告、各本部内の事業推進・業務効率化に資するKPIダッシュボードの実装、モニタリング・運用環境の構築と改善(25%)
■事業・管理要件の変化に応じたKPIダッシュボードの新規開発・改修(25%)
■ダッシュボード開発の前提となるPayPayカードの各種データ分析(25%)
■Big Queryに新規で連携する必要となるデータの要件の定義、データ連携実現までのシステム本部・DX本部との各種調整(25%)
[配属先情報]
経営企画グループ10名 DXまわりは6名 ※入社後すぐに半年〜1年はPayPayの経営戦略部門に出向の上、業務を遂行していただきます
【いずれか必須】※魅力は労働条件備考欄に記載
(1)業務/ITコンサルティングファームでITコンサルタントとしてBI・ダッシュボードに係る要件定義、設計・開発をリードした経験
(2)SIer企業等にて、ユーザー企業の経営企画部門等を対象として、BI・ダッシュボードに係る要件定義、設計・開発、運用・保守の経験
(3)事業会社のIT企画部門等で、経営企画部門等での計数を対象にデータマートを整備し、BI・ダッシュボードを実装、運用した経験
【魅力】■膨大な量(数億規模)のデータを扱うことができる
■経営意思決定・事業成長により一層大きく貢献することができる
[学歴]高校 専修 短大 高専 大学 大学院
(東京都千代田区)
[転勤]無
[想定年収]800万円〜1400万円
[賃金形態]年俸制 [分割回数]12回
[所定労働時間]7時間45分 [休憩]60分
[フレックスタイム制]有
[コアタイム]無
完全週休2日制
[年間休日]125日 内訳:土日祝
その他(※土曜・日曜、祝日出勤の場合有り)
[有給休暇] 〜最高16日 入社月に応じて入社と同時に付与
[退職金]有
[社会保険]健保 厚生年金 雇用 労災
[寮社宅]無
[その他制度]確定拠出年金制度、財産形成貯蓄制度(一般・住宅・年金財形)、定年再雇用制度、インフルエンザ予防接種補助
《当社について》2018年にサービスを開始してから約5年でユーザー数5700万人を突破したフィンテック企業である「PayPay」は日本国内においてスマホユーザーのおよそ2人に1人が使用する決済プラットフォームとして急速に事業規模を拡大しています。PayPayカード株式会社は「PayPay」の決済プラットフォームと融合させたこれまでのクレジットカード、クレジットサービスでは成し得なかったよりユーザーに身近で便利なフィンテックサービスを提供する為、2021年に誕生しました。(旧 ワイジェイカード株式会社)わたしたちの最大のライバルは"現金"です。この困難な課題に前向きに取り組み、他社に真似できない圧倒的なスピードでプロダクトを磨き上げ、日本のキャッシュレス決済、またそれを使用した金融ライフプラットフォームとしての普及を一気に推進することにプロフェッショナルとして情熱を持って取り組み、自ら課題発見し、周囲と協力して新しい価値創出を共に推進する仲間を募集します。
PayPayカード株式会社
2014年07月
代表取締役社長 谷田 智昭
100百万円
50243百万円(2022年03月期実績)
861名
【本社】東京都千代田区紀尾井町1番3号、【その他事業所】福岡県福岡市博多区博多駅前四丁目21番26号
クレジット・信販
■クレジットカード事業
■カードローン事業 ■信用保証事業
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