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株式会社フラッグ
自社ブランディングの広報戦略を始め、社内外の広報業務をお任せいたします。認知拡大のため外部メディアとのリレーション構築、オウンドメディアのコンテンツ制作・更新など、これまでのご経験を活かし裁量を
東京本社（東京都渋谷区）
［想定年収］462万円〜532万円
完全週休2日制 ［年間休日］125日 内訳：土日祝
デジタルマーケティングと映像やWebサイトなどのクリエイティブ制作を手がける企業です。 大手映画会社やVOD配信会社の映画・ドラマ・アニメ作品や、ゲーム、音楽などのエンタテイメント分野で多数の実績と強みを持っています。
自社ブランディングの広報戦略を始め、社内外の広報業務をお任せいたします。認知拡大のため外部メディアとのリレーション構築、オウンドメディアのコンテンツ制作・更新など、これまでのご経験を活かし裁量を
持って広報活動を行っていただけます。
≪具体的には≫
■ブランディング戦略、広報戦略の企画・実施 ■メディアリレーションの構築およびメディアとのコミュニケーション ■ソーシャルメディアやコーポレートサイトを活用した情報発信 ■noteや採用サイトなどオウンドメディアの記事執筆 ■社内イベント企画 など
［配属先情報］
広報室（社長直下のひとり部署なので、自由に戦略を企画・実行できるポジションです）
【必須】■企業広報の実務経験:1年以上
■プレスリリースや企業サイト・ブログ等の記事執筆経験
【歓迎】■ソーシャルメディアやブログなどでの情報発信を業務だけでなく個人的にも積極的に行ってる
■ひとり広報の経験（スタートアップ企業等）
■エンタテイメントへの深い愛
［学歴］高校 専修 短大 高専 大学 大学院
東京本社（東京都渋谷区）
［転勤］無
［想定年収］462万円〜532万円
［賃金形態］月給制
［月給］330000円〜380000円
09:30〜18:30 ［所定労働時間］8時間0分 ［休憩］60分
［フレックスタイム制］無
［コアタイム］無
完全週休2日制
［年間休日］125日 内訳：土日祝
その他（年によって若干の変動有）
［有給休暇］入社半年経過後10日〜最高20日
［退職金］無
［社会保険］健保 厚生年金 雇用 労災
［寮社宅］無
【社風について】フラットな組織体制。自由と裁量を持って働ける環境が魅力です。幅広い年齢層が活躍しており、経営陣と距離が近く自由に意見が発信できる環境。多様性を認めることで、個人の持ち味を発揮できる社風で、社員一人ひとりと向き合うことを大切にしており、個々のスタッフの適性と本人の意向を重んじます。【働く環境について】《社員の人生を支援》スキル向上・コミュニケーション促進・子育てについて充実した制度があり、働く環境が整っております。■社員総会（業績発表・各種表彰・懇親会）・MVP賞・新人賞・永年勤続賞・社長食ミーティング・社内懇親会費補助制度・社内部活動■人事考課制度・社内異動制度・従業員教育制度・永年勤続報奨金制度■産前・産後・育児休暇・時短勤務の他、育児による所定外労働の免除および時間外労働・深夜業の制限や子ども子育て休暇（未就学児を養育している社員を対象に年5日間付与）、等
株式会社フラッグ
2004年01月
代表取締役 久保 浩章
24百万円
256名
【本社】東京都渋谷区東１丁目２９番３号渋谷ブリッジ６階、【その他事業所】札幌オフィス/名古屋オフィス/大阪オフィス/広島オフィス/松山オフィス/福岡オフィス/沖縄オフィス/Los Angeles Office
その他業種
【デジタルプロモーション】SNS ・Web広告・オンラインPR【クリエイティブソリューション】映像・Web制作・インタラクティブコンテンツ・ライブ配信【IPコンテンツ】映画配給/宣伝・教育事業 ※ニューシネマワークショップ・コンテンツビジネス開発
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