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株式会社村田製作所
【仕事の内容】モノづくりメーカーにおける基盤となる建物・施設・インフラの構築と維持保全、デジタルトランスフォーメーションの推進
京都本社（京都府長岡京市）
［想定年収］460万円〜900万円
［年間休日］123日 内訳：土日祝
「技術を錬磨し、独自の製品を供給して…」“技術のムラタ”世界初、グローバルNo.1シェア製品多数。研究開発〜設備ま でを自社開発することでブラックボックス化。独自の技術力で“未来をセイサク”します。
【仕事の内容】
モノづくりメーカーにおける基盤となる建物・施設・インフラの構築と維持保全、デジタルトランスフォーメーションの推進
ムラタ全社横断で下記いずれかの業務に従事していただきます。
・企画担当：既存施設の改善・改良企画推進、エネルギー管理の最適化、人材育成基盤の構築、事業所間の連携基盤の構築
※各拠点ごとに建設・施工・維持管理を行う実働部隊がございます。
・DX推進担当：ムラタの各事業所/生産拠点/開発拠点のDX推進業務
（データ活用、スマート管理、エネルギー見える化、自動化、RPA）
［配属先情報］
A1P2A1_23F021
【必須】
・第二種電気主任技術者免状 ・ファシリティー施設の設計、施工、維持管理の経験 ・エネルギー管理及び省エネ推進の経験
【歓迎】
・計装士（１級）
・電気主任技術者（第２種、第３種）
・エネルギー管理士
・BIツールの基本的な使い方が分かる
・Python等のプログラミング言語の基本的な使い方が分かる
［学歴］大学 大学院
［資格］第二種電気主任技術者 必須
［語学］英語 初級
京都本社（京都府長岡京市）
［転勤］当面無
［想定年収］460万円〜900万円
［賃金形態］月給制
［月給］242800円〜
［所定労働時間］7時間45分 ［休憩］45分
［フレックスタイム制］有
［コアタイム］有 11:00〜15:00
［年間休日］123日 内訳：土日祝
その他（週休2日制（会社カレンダーに準ずる））
［有給休暇］ 〜最高23日 入社時に6日〜20日付与
［退職金］有
［社会保険］健保 厚生年金 雇用 労災
［寮社宅］有 住宅手当有（支給条件有）/会社所有の寮・
社宅は会社都合での転勤時のみ入居可
［その他制度］健康保険組合/企業年金基金/従業員持株会/職場レクリエーション/クラブ活動/契約保養施設
《働く環境について》 ■休暇：慶弔休暇、産休・育児休暇、介護休暇、特別休暇、自己啓発支援特別休暇、自己実現特別休暇等。■有給休暇の平均取得日数：14.2日(消化率73.2%) 平均勤続年数14.1年 WLBの取れる環境で長く勤めていただけます。■全従業員のうち約30%(管理職の場合は約25%)はキャリア入社の社員であり、各部門における受け入れ体制は整っています。《当社の強み》■グローバルな販売ネットワーク、高シェア製品の保有、技術開発力、モノづくり力、供給力。これらの要素が総合的に交わってムラタの強みを構成しています。売上のほとんどをグローバルマーケットにおける高シェア製品で構成しているため、幅広い業界の多くのお客様とコミュニケーションをする機会があり、先行してお客様のニーズを引き出すことができています。■採用HP https://recruit.murata.com/ja-jp/ 企業HP https://www.murata.com/ja-jp
株式会社村田製作所
1950年12月
代表取締役社長 中島規巨
69444百万円
1812521百万円（2022年03月期実績）
77,164名
【本社】京都府長岡京市東神足１−１０−１、【その他事業所】野洲事業所、八日市事業所、横浜事業所、東京支社：東京都渋谷区、みなとみらいイノベーションセンター 他
その他業種
●電子デバイス専業メーカー（研究／開発及び生産／販売）コンデンサ、フィルタ、
通信モジュールなど世界市場で高いシェアの商品を数多く提供。
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