評価制度の企画運営、労務管理を始め、ご経験に応じてできる業務からお任せし、徐々に業務の幅を広げて頂けます。人事業務のご経験を活かしながらキャリアアップいただくことが可能な環境です。
【主な業務】今までのご経験を活かせる業務からお任せいたします。
■人事・評価制度の構築・運用・見直し
■社員の教育・育成
■採用業務
■その他総務・コンプライアンス業務全般
［配属先情報］
※入社後すぐにモリモトホールディングスへの出向となります。
モリモトホールディングス　グループ総務人事部　総務人事グループ

【必須】人事制度に関わるご経験（経験年数不問）又は採用・研修に関わるご経験（目安5年程度）【働きやすさ◎】残業時間は月平均30時間程、土日祝日休み、転勤もなく腰を据えてご活躍頂ける環境です。
【配属部門について】モリモトグループ全体を統括する総務人事部に配属となります。各社の実情を踏まえた最善の企画策定など様々な人事業務を幅広く担当していただける他、総務・コンプライアンス業務にも活躍の場があります。中途入社社員も多く在籍しており、馴染みやすい職場環境です。
［学歴］大学　大学院
［資格］宅地建物取引士　尚可

本社（東京都千代田区）
［転勤］無

［想定年収］650万円〜900万円
［賃金形態］月給制
［月給］400000円〜

09:00〜18:00　［所定労働時間］8時間0分　［休憩］60分
［フレックスタイム制］無
［コアタイム］無

完全週休2日制
［年間休日］125日　内訳：土日祝
その他（夏季・年末年始・慶弔休暇・育児介護等）
［有給休暇］入社半年経過後10日〜

［退職金］有
［社会保険］健保　厚生年金　雇用　労災
［寮社宅］無
［その他制度］財形貯蓄制度、総合福祉団体定期保険、優秀社員表彰(営業部)、定期健康診断、人間ドック　他

■都心や城南など好立地エリアを軸に、マンション開発に関する不動産分譲やサービスなどの住宅事業を展開。モリモトグループとして幅広い経営で更なる企業成長を目指しています。■土地の買い付け段階から企画・マーケティング・開発部門を統一する事で、その土地でしか成し得ないクオリティ物件を創出。デザインに関しては、使用目的に合わせた快適な住環境を目指し、多くのデザイナーや建築家とコラボレーションを実施しています。また手掛ける物件自体だけでなく、土地の地盤や使用部材などのチェックや施工時にも巡回検査を行い、徹底した品質管理を実現。■2004年の初エントリー以来、累計28のプロジェクトで『GOOD DESIGN賞』を受賞させて頂きました。建築・環境デザイン部門/建築デザイン受賞物件:ディアナコート目黒祐天寺、ディアナガーデン西麻布、アールブラン横浜仲町台　他