オフィスの移転や新規出店のためのオフィスの仲介営業を担っていただきます。単なる物件紹介ではなく、オフィスに関する専門家として企業の状況や要望をよく理解しながら提案できるコンサルティング力が必要です。
オフィス戦略は重要な経営戦略のため、経営者や部長職以上の経営層が直接担当し、成長、経営合理化、業務効率化、経営統合、災害等のリスク回避など様々な理由で、5〜7年スパンでオフィス戦略を検討します。豊富な物件知識と迅速な情報提供と的確な対応、経営層に通用する高レベルの営業力/判断力/調整力が求められます。お客様はもちろん、社内のメンバーなどから信頼をされる魅力あふれる人間力を備えていくことが重要です。
［配属先情報］
札幌支店（営業７名、事務２名、テレマーケティング1名）※営業社員　50代１名、40代３名、30代2名　20代1名◆北海道エリアを管轄しています

【必須】不動産・オフィス仲介への興味
【求める人物象】キャリア形成の為に、努力を惜しまず、自ら積極的に取り組めるポテンシャルの高い方。
当社社是・経営方針の基本である誠実さ、信頼関係を理解し、お客様そして社内において行動できる方。
【形成できるキャリア】・顧客との長期的な信頼関係構築スキル
・企業経営者、ビルオーナーとの人脈形成
・多様な営業力・知識の習得による高いエンプロイアビリティ
【採用背景】永続的発展、営業力強化のための採用です。
［学歴］大学　大学院

札幌支店（札幌市中央区）
［転勤］無

［想定年収］500万円〜600万円
［賃金形態］月給制
［月給］250000円〜

［所定労働時間］7時間30分　［休憩］60分
［フレックスタイム制］無
［コアタイム］無

［年間休日］119日　内訳：土日祝　夏期5日　年末年始5日
［有給休暇］入社半年経過後10日〜最高20日　入社2ヶ月経過時点10日

［退職金］有
［社会保険］健保　厚生年金　雇用　労災
［寮社宅］無

【社風】お互いを認め、フラットな関係で風通しの良い会社です。就業規則に、相互に「さん」付けが定められていることにも表れています。信頼関係は、お客様との間にだけ必要なことではありません。会社の成長は、社員の努力の積み重ねによることを会社も社員自身も理解しているからこそ、社員を大切にし、全員が同じ方向に向かい、会社への信頼、社員同士の信頼が生まれています。【特徴】豊富なノウハウや全国ネットワーク、正確で新鮮、豊富な当社独自の蓄積された物件情報データベースで効果的な営業を行える環境です。情報のオープン化により、一般的な情報はWEBなどから自由に入手できるようになっていますが、企業にとって本当に必要で貴重な情報は外には出てきません。当社は貴重な情報をオーナーとの厚い信頼関係により、どの仲介会社よりもいち早く入手、お客様の課題解決に繋げることができます。安定した経営基盤、社員に対する考えが当社の魅力であり、安心できる就業環境となっています。