■当社を含むグループ会社6社対象に下記人事業務をお任せします。
中途・新卒どちらの採用もご担当いただきます。
【新卒採用】インターンの対応、採用管理
【中途採用】求人票の作成、人材会社の営業との打ち合わせ、求人票の更新、各部署への人員状況のヒアリング
【新卒/中途共通】採用に使う写真撮影、PR動画の撮影　等
教育に関してわからないことがございましたら、随時現在の新卒担当、中途担当に聞くことができるためご安心ください！
［配属先情報］
経営管理部に配属予定（人数：14名）

【いずれか必須】
■人事として中途もしくは新卒に１年以上携わったことのある方
■人材業界で大学渉外などの営業経験がある方
【採用背景】
現状採用部署がなく、経理の部署が人事の機能を持ちながら活動している状態です。 新たに人事の仕事をメインとした、専任の人事担当の採用進めたく募集を開始しました。 ゆくゆくは独り立ちをして、採用戦略まで策定いだけるようになっていただきたいと思ってます。
スキルアップ、キャリアを積んでいきたい方にお勧めです！
［学歴］専修　短大　高専　大学　大学院

P・O・Pホールディングス（株）（岡山市南区）
［転勤］無

［想定年収］375万円〜450万円
［賃金形態］月給制
［月給］250000円〜300000円

09:00〜18:00　［所定労働時間］7時間50分　［休憩］70分
［フレックスタイム制］無
［コアタイム］無

［年間休日］115日　内訳：日祝
その他（週休2日制(月1回土曜日出勤)）
［有給休暇］入社半年経過後10日〜最高20日

［退職金］有
［社会保険］健保　厚生年金　雇用　労災
［寮社宅］無
［その他制度］GW休暇、お盆休暇、年末年始休暇、育児・介護休暇、リフレッシュ休暇(1週間)、再雇用制度

■お店を賑やかに飾る「のぼり旗」等の販促商品企画をはじめ、製造や販売までをワンストップで手掛けています。既製品は中国にある専用工場で大量生産しており、少ロットのオーダーメイド品は本社内の工場で短期製造を行っています。顧客の多彩なニーズに確実に対応できる生産体制を構築できているのが当社の強みです。現在では、全国13,000社以上の代理店と提携しており、広大な販売ネットワークを確立。現在はデジタルサイネージを活用した新製品の開発にも着手しており、さらなる販路拡大と事業の成長を目指しています。■「ポール」「ポール台」「ブラックボード」等の販促用品器具や「のぼり旗・のれん」「ウェア」「無地生地ポンジ・綿」等の布製品、「OPP袋」「レジ袋・ごみ袋」「ノベルティ」等のパッケージやノベルティを提供。ショップやサロン、遊技場等の新規開店やリニューアルを知らせる「のぼり旗」をはじめ、コンビニや飲食店の店頭で新商品や新メニューの登場をPRする「のれん」「横断幕」を製造・販売。これらの「販促商品」における企画から製造、販売まで自社一貫で手掛けています。独自の発想とアイデアで生み出されたアイテム数は5万点以上におよび、ありとあらゆる業界や店舗の「集客」「商品PR」「イメージアップ」に役立てられています。