お客様の住まいに関する夢や希望をヒアリングし、 理想の住空間を創り上げる提案をします。土地探しから間取りプラン、資金、インテリアの相談など、世界に一つの住まいづくりに伴走します。
【営業スタイル】■100％反響営業です。展示場にお越し頂いたお客様や、資料請求されたお客様への対応なので、顧客満足だけに一点集中することができます。 ■間取りプラン〜予算の見積もりまで、幅広く担当することができるので、住宅完成時の喜びはひとしおです。　【正当な評価】インセンティブの割合が高く、年功序列なしの完全実力主義です。入社3年目で管理職になった社員や、年収1000万円を超えた社員もいます。
［配属先情報］
千葉店/市原店/木更津店/富里店/成田寺台店/茂原店/幕張店/市川店/松戸店/　※いずれかの店舗での勤務

【必須】住宅・リフォーム・不動産業界での営業経験者（規模は問いません）【魅力】売上に応じてインセンティブが支払われ、努力次第で稼げる環境です。ワークライフバランス充実の為、残業管理も徹底。
【当社の強み】■不動産業ではなくハウスメーカーとして 蓄積された知識・ノウハウがあるため、仕入から企画・販売という一連の流れを高いクオリティで自社で完結することができます。 ■ヤマダホールディングスグループという強みを活かし、 家具家電も含めた「暮らしまるごと」を提供できる強みがあります。 将来的にはセキュリティ・ネットワーク・家電を住宅と連携させた未来の住宅環境の提案も可能です。
［学歴］高校　専修　短大　高専　大学　大学院
［資格］第一種運転免許普通自動車　必須

千葉支店 千葉店（千葉市若葉区）、千葉支店 市原店（千葉県市原市）、千葉支店 木更津店（千葉県木更津市）
［転勤］当面無
［勤務地備考］転勤の頻度は多くありません。 
将来的な転勤の可能性は有。

［想定年収］400万円〜900万円
［賃金形態］月給制
［月給］251600円〜350400円

09:00〜18:00　［所定労働時間］8時間0分　［休憩］60分
［フレックスタイム制］無
［コアタイム］無

［年間休日］113日
その他（毎月8〜10日休みのシフト制）
［有給休暇］入社半年経過後10日〜

［退職金］有
［社会保険］健保　厚生年金　雇用　労災
［寮社宅］有　状況に応じて
転居を伴う場合、借上社宅を準備致します。
［その他制度］歩合給有、家族手当　扶養子女1名あたり7,000円を支給、資格手当、定期健康診断、産前産後休業・育児休業

【当社の強み】住宅業界で伝統を培ってきたヤマダ・エスバイエルホームと、新たな挑戦を試みるヤマダ・ウッドハウスが、2018年に合併してヤマダホームズが生まれました。そして2021年、ヤマダホールディングス内のヤマダレオハウスと合併したことにより、年間約4000棟を販売する住宅会社となりました。更には全国に店舗網を有するヤマダホールディングスグループの集客力を活かし、展示場や店内にショールームを設ける等、グループシナジーを利用した業界内でも革新的な取り組みを実施。今後もグループIoTやネットワーク技術を活用し、住宅内の各機器をネットワークで結んだ家電と住宅が連携する未来の住宅環境の提案を行ってまいります。創立70周年を迎え、常に「創造と挑戦」し続けるヤマダホームズは『「スマートハウス」で暮らしまるごと、あなたの未来を豊かに。』そんな企業を目指します。