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株式会社くまもと健康支援研究所
管理栄養士として特定保健指導や訪問支援など疾病管理や重症化予防など主に個別での支援や高齢者の通い場などでの栄養講話などを実施いただきます。
本社（熊本県熊本市）
［想定年収］288万円〜
［年間休日］105日 内訳：土日祝
■2006年設立。介護予防/保健指導/コンサルティング/施設管理/医療介護に関するサービスを提供しています ■特定健診保健指導/医療費/介護給付費の適正化や、市町村計画の策定、医商連携まちづくりを積極的に進めています。
管理栄養士として特定保健指導や訪問支援など疾病管理や重症化予防など主に個別での支援や高齢者の通い場などでの栄養講話などを実施いただきます。
【当社の想い】病気になる前に予防する、病気になっても重症化しないように支援することで医療費や介護給付費の適正化を目指しております。地域には健康に対する無関心な方も含まれ、個別支援だけで行動変容を促すには簡単ではありませんが、やりがいや社会的な意義のある業務になります。
［配属先情報］
■医療生活産業室：20名
管理栄養士の社員が10名以上おり、研修体制も充実しています！
【必須】◎管理栄養士の資格をお持ちの方
社会保障費の高騰といった社会的な課題を解決していくことを目指す仲間を募集しています。
《当社の魅力》
◎社員が仕事と家庭を両立できるよう支援する取り組みを積極的に行っています。
◎熊本県「ブライト企業」に認定されました。 ※熊本県では、働く人がいきいきと輝き、安心して働き続けられる企業を「ブライト企業」として認定しています。
［学歴］大学 大学院
［資格］管理栄養士 必須
本社（熊本県熊本市）
［転勤］無
［想定年収］288万円〜
［賃金形態］月給制
［月給］240000円〜270000円
09:00〜18:00 ［所定労働時間］8時間0分 ［休憩］60分
［フレックスタイム制］無
［コアタイム］無
［年間休日］105日 内訳：土日祝
その他（毎月最終土曜日に社員MTGあり）
［有給休暇］入社半年経過後10日〜
［退職金］無
［社会保険］健保 厚生年金 雇用 労災
［寮社宅］無 ※補助制度あり(上限25,000円)
［その他制度］昇給年1回/資格手当/能力手当/役職手当/特別手当/定年一律60歳/勤務延長(65歳まで)/育児休業(実績あり)
【入社後フォロー】入社後は室長に同行し、約3ヶ月間かけて業務フローを習得します。【働き方】離職者はほとんどおらず、出社時間等も上司との相談の上自由に調整可能。《(株)くまもと健康支援研究所について》■自治体/医療保険者/民間事業者/医療機関と連携して創出した、高付加価値なヘルスケアサービス「うえきモデル」は経済産業省や 厚生労働省から高い評価を獲得。医療・介護が連携した地域包括ケアシステムの確立に向け、事業を推し進めています。■当研究所には、健康運動指導士/健康運動実践指導者/保健師/看護師/准看護師/管理栄養士/栄養士/理学療法士/作業療法士/ 介護福祉士/社会福祉主事/歯科衛生士などの様々な資格保有者が在籍。自治体からの依頼に応じて、講演会での講師も務めています。■様々な賞を受賞しています。受賞歴：「リーディング育成企業」/経済産業省「地域未来牽引企業」/「熊本市子育て支援優良企業」/「熊本県よかボス企業」「健康経営優良法人」/厚生労働省「健康寿命をのばそうアワード厚生労働省健康局長賞」
株式会社くまもと健康支援研究所
2006年12月
代表取締役 松尾 洋
15百万円
476百万円（2021年03月期実績）
220名
【本社】熊本県熊本市東区御領６丁目８番２０号
その他業種
■介護予防サービス ■公共施設管理運営サービス
■保健指導サービス ■コンサルティングサービス
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