◆経営計画の立案と進捗管理をはじめ、経営陣をある場面ではサポートしある場面では引率する業務となります。具体的には・・・・
・企画業務（中期計画の作成と実行、フォロー、単年計画の作成と実行、フォロー）
・予実管理（予算作成と実績管理、見通し作成、全社横断施策の管理）
・株主総会、取締役会、経営会議などの会議運営、議事録作成
・経営戦略の策定　
・各種社内規程の整備
［配属先情報］
経営企画部　企画グループ※マネジャー1名、メンバー4名と少数精鋭の部隊です。

【必須】■Excel、Word、PowerPointを利用できる■日商簿記検定2級を取得している【歓迎】◆3C分析、SWOT分析などの基本的なフレームワークを利用したことがある
【キャリアステップ】まずは当グループでの業務理解を深めていただきますが、その後はより現場に近い本部での経験も積んでいただきます。将来的には経営企画のトップとして、会社全体の運営に携わっていくことを目指せます。
【魅力】自社の将来を左右する重要な経営課題に取り組むこと、経営課題や各種の計画を実行するための運営に携わることができます。
［学歴］高校　専修　短大　高専　大学　大学院
［資格］日商簿記検定2級　必須

本社（山口県宇部市）
［転勤］当面無

［想定年収］500万円〜700万円
［賃金形態］月給制
［月給］260000円〜330000円

［所定労働時間］8時間0分　［休憩］60分
［フレックスタイム制］有
［コアタイム］無

完全週休2日制
［年間休日］124日　内訳：土日祝
その他（夏期/年末年始/慶弔/メモリアル休暇）
［有給休暇］入社半年経過後10日〜最高20日　入社時に付与(入社月に応じて変動あり)

［退職金］有
［社会保険］健保　厚生年金　雇用　労災
［寮社宅］有　借上げ社宅(規定有り)
［その他制度］★フリーコメント欄をご確認ください。手厚い制度で社員の長期就業を支援しています！

≪当社について≫「UBE株式会社」の情報システム部門から独立してスタート。山口県に本社を構え、東京/大阪/福岡にも拠点を展開。2001年には「オージス総研(大阪ガス100％出資)」のグループとなり,より幅広い分野でグループシナジーを発揮しています≪定年制≫60歳　再雇用制度あり上限65歳≪有給休暇≫■前年度分の繰越制度有。≪休暇制度≫■メモリアル休暇/半日有給休暇/積立有給休暇/リフレッシュ休暇/慶弔休暇/産前産後休暇/育児休暇/介護休暇　等≪教育制度≫■階層別教育/専門技術教育/通信教育/社外各種講習会への参加　等≪福利厚生≫■退職金・企業年金制度/各種社会保険/借上社宅制度/財形貯蓄制度/育児休業制度/介護休業制度/教育研修制度/社内クラブ(野球･テニス･バドミントン･ゴルフ･アプリ)/各種福利厚生サービス/制度利用(各種リゾート施設利用/スポーツクラブ利用他)住宅財形制度　等