■ソフトバンクショップにおける携帯電話・通信端末の販売、各種サービスプラン等の接客対応。まずは販売員からスタート、店長を目指していただきます。その後、課長以上の役職も目指せます！！
■店舗ごとに売り上げ目標はありますが、ノルマはございません！ 
■本人と相談し個人目標も設定されますが、一人で背負うのではなく、チームでフォローしあいながら達成を目指します。 
■他社と異なり各店舗の在籍人数が多く、9割以上が正社員。同じ価値観をもって働いています。 
★会社として従業員満足度を重視しておりやりがい・働きやすさ両方有！
［配属先情報］
■奈良県周辺のいずれかの店舗：店舗平均年齢30歳 
★大阪から通う社員多数!奈良だからこそ座席に座って電車通勤できます!

【必須】■販売・接客等で店長やリーダーのご経験をお持ちの方
　　　　■「関わる全ての人を笑顔にしたい」という弊社の思いへの共感
【求める人物像】協同性をお持ちの方
★キャリアアップ：将来的には店長やマネージャーなど事業部の責任者を目指すことに加え、希望や適性をみて他事業部への異動も可能。営業・広報・人事・事務・企画などあらゆる職種に挑戦することが可能です。 
★手厚い研修：入社後は店舗で3〜6か月ほどOJTを実施。先輩との1対1のバディ制度やタブレットでのe-learning制度など商品・営業のスキルを学習。ソフトバンクや一次代理店主催の研修が定期的に開催されています。
［学歴］専修　短大　大学　大学院

奈良登美ヶ丘店（奈良県奈良市）、押熊店（奈良県奈良市）、イオンモール奈良登美ヶ丘店（奈良県生駒市）
［転勤］無
［勤務地備考］本人の承諾なしに引っ越しが伴う転勤はございません。

［想定年収］265万円〜
［賃金形態］月給制
［月給］240000円〜

10:00〜19:00　［所定労働時間］8時間0分　［休憩］60分
［フレックスタイム制］無
［コアタイム］無

［年間休日］118日
その他（連休も随時有り/冠婚葬祭休み希望可）
［有給休暇］入社半年経過後10日〜最高20日

［退職金］有
［社会保険］健保　厚生年金　雇用　労災
［寮社宅］無
［その他制度］産休/育休制度、介護休暇制度、結婚祝い、出産祝い、時短勤務制度、皆勤手当(最大5,000円)

■『ソフトバンク』、『Y!mobile』のキャリアショップ運営を含む通信機器事業を軸とした活動を展開。日本全国の匠の技術を持つ職人によるモバイル関連、ステーショナリー関連商品を含むブランディング事業等を手掛けています。■2019年度からは5G時代に向け、3Dの空中映像、空中ディスプレイ、ARやMR技術を使った映像技術サービスを始め、AI/IoT商品、ICT技術、テレワーク機器の開発等を展開。国内外のスタートアップ企業と連携し、「ZETA」ブランドによるプロジェクトも始めています。 《〜「頑張る人」を全力で応援する風土!ヒロホールディングスのドメインを作り上げることを期待します〜》◎社員がイキイキと働ける会社だからこそお客様のために頑張れる、との社長の思いのもと、従業員のことを大切にする社風!希望者には社長や他部署の社員との面談を行う機会があり、今後のキャリア、現在の悩み事、会社に対する疑問等、なんでも話すことができます。また、わからないこと、困ったことがあったら何でも聞ける雰囲気であることもポイント。育成制度『トレーナー制度』もあります。※年間休日、各種手当、休暇制度等、当社では働く環境や福利厚生の拡充に積極的。キャリアプランの自由度の高さも魅力です。