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株式会社スタメン
【TUNAGについて】エンゲージメント向上を目的とした、HRtech × SaaSサービスです。組織課題に対する打ち手の設計、運用、改善活動までワンストップで実践できる、プラットフォームとなっています。
東京拠点（東京都千代田区）
［想定年収］400万円〜700万円
［年間休日］120日 内訳：土日祝 年末年始6日
「1人でも多くの人に、感動を届け、幸せを広める」という経営理念のもと「人と組織」の強さを具現化するエンゲージメント経営プラットフォーム「TUNAG」を運営する企業。2016年に設立、2020年に東証グロース市場に上場した注目の企業。
【TUNAGについて】エンゲージメント向上を目的とした、HRtech × SaaSサービスです。組織課題に対する打ち手の設計、運用、改善活動までワンストップで実践できる、プラットフォームとなっています。
【具体的な業務内容】これまでのご経験や適性に応じて、TUNAG事業部における以下の業務をお任せします。
・フィールドセールス
・インサイドセールス
・カスタマーサクセス
面談で希望も伺いながらお話しさせていただき、幅広く検討させていただきたいと思います。
［配属先情報］
【株式会社スタメン】2022年3月に移転し、SDGsに配慮した開放的で機能的なオフィスで働けます。【受賞】働きがいのある会社ランキング1位
【必須】法人営業経験（2年／新規営業経験）
【歓迎要件】- チームマネジメント経験
- SaaSサービスの営業経験
- 人材業界での営業経験
【求める人物像】
- エネルギッシュにアクションできる人
- 自ら問題や課題を発見する洞察力のある人
- 発見した問題や課題に対し、周囲を巻き込み、最後まで解決しきるオーナーシップの高い人
- カオスや変化を楽しめる柔軟性のある人
［学歴］大学 大学院
東京拠点（東京都千代田区）
［転勤］当面無
［勤務地備考］将来的な転勤の可能性はございま
す。
［想定年収］400万円〜700万円
［賃金形態］月給制
［月給］330000円〜600000円
［所定労働時間］8時間0分 ［休憩］60分
［フレックスタイム制］有
［コアタイム］無
［年間休日］120日 内訳：土日祝 年末年始6日
［有給休暇］入社半年経過後10日〜最高20日
［退職金］無
［社会保険］健保 厚生年金 雇用 労災
［寮社宅］無
スタメンはここから数年で更なる急成長を目指しています。まさに第2創業期とも言える状態で、様々なポジションや職種について積極的に募集しています。スピード感のあるベンチャーの環境を楽しんでいただける方は、ぜひご応募ください。お待ちしております！
株式会社スタメン
2016年01月
代表取締役社長 大西 泰平
1879百万円（2023年12月期実績）
84名
【本社】愛知県名古屋市中村区下広井町１丁目１４−８、【その他事業所】東京本社：千代田区神田錦町2-2-1
ビジネスコンサルタント・シンクタンク・コンサルティングファーム
■エンゲージメント経営コンサルティング「TUNAG」の運営
■IT資産管理サービス「漏洩チェッカー」の運営
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