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中部電力株式会社
■当社から従業員に支給する月例給与、賞与、退職一時金等にかかる源泉徴収業務等をご担当いただきます。
本社（名古屋市東区）
［想定年収］500万円〜1000万円
［年間休日］123日 内訳：土日祝 夏期3日 年末年始6日
子会社65社及び関連会社64社の計130社(2022年03月31日現在)で構成され、電気事業及びガスやオンサイトエネルギーなどを供給するエネルギー事業をコアとして展開。同時に、時代の変化を見据えた「新たな価値の創出」に挑戦中。
■当社から従業員に支給する月例給与、賞与、退職一時金等にかかる源泉徴収業務等をご担当いただきます。
【■具体的には】◎月例給与、賞与、退職一時金等の支給に伴う源泉徴収の実務◎年末調整業務◎住民税の特別徴収にかかる実務◎事業所税納付にかかる経理部門との連携業務◎業務プロセスのかいぜん
［配属先情報］
マネジメントサービス本部 企画室 ビジネスサポートセンター
【■必須】◎給与所得税、年末調整に関する実務のご経験◎Excel（作表・関数）、Word（文書作成）、PowerPoint（資料作成）の操作技能
【■歓迎】◎給与計算業務のご経験者
【■仕事の魅力】◎ビジネスサポートセンターでは、中部電力３社の給与・厚生業務を担当しており、今回募集している税務業務のほか、給与、社会保険、福利厚生などの運用実務等幅広い業務を経験することができます。◎また、業務品質と効率化の同時達成を目指した”かいぜん”に積極的に取り組むことができます。
［学歴］高校 高専 大学 大学院
本社（名古屋市東区）
［転勤］当面無
［想定年収］500万円〜1000万円
［賃金形態］月給制
［月給］250000円〜
［所定労働時間］7時間40分 ［休憩］60分
［フレックスタイム制］有
［コアタイム］無
［年間休日］123日 内訳：土日祝 夏期3日 年末年始6日
その他（原則土日祝。指定休日制運用。）
［有給休暇］入社半年経過後20日〜 初年度は入社時期により個別に付与。
［退職金］有
［社会保険］健保 厚生年金 雇用 労災
［寮社宅］無
［その他制度］選択型福利厚生制度
【■部署のミッション】◎今回の募集部署である「ビジネスサポートセンター」は、中部電力、中部電力パワーグリッド、中部電力ミライズをはじめとする中部電力グループ会社の給与・厚生・勤怠などに関わる処理や手続き、会計処理などの業務を担っており、処理の的確性や適正性を確保することはもとより、中部電力グループの管理間接業務における生産性向上をミッションとしております。その中でも今回配属予定の「税務担当」は、中部電力、中部電力パワーグリッド、中部電力ミライズの従業員サービスを担っていただきます。【■採用背景】◎ビジネスサポートセンターでは、従業員の給与・賞与の計算から支給・会計処理までを集中処理しています。給与等にかかる税務については、会社が源泉徴収義務を負っており、従業員から適切に税額を徴収し、納税する業務を担っていただく必要があります。また、事業所税の納税に際しても、ビジネスサポートセンターが保有している給与データを適切に経理主管部署に連携していく必要があります。今回、メンバーの退職や業務分担変更に際しご担当していただける方を募集しております。（このチームではほかに社会保険業務、家族異動業務を担当）
中部電力株式会社
1951年05月
代表取締役社長 林 欣吾
430777百万円
2705162百万円（2022年03月期実績）
4,000名
【本社】愛知県名古屋市東区東新町１、【その他事業所】/他有り
電力・ガス・水道・エネルギー関連
再生可能エネルギー事業、原子力事業、海外事業、コミュニティサポートインフラ関連事業など
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