大きな裁量を委ねて、組織の運営をお任せします。経理部門の改善や新たな取り組みなど今までの経験をもとに企画〜推進まで手掛けます。直近課題にある業務効率化をテーマに改善提案いただくことも期待します。
【マネジャーの期待/役割】■経理部門マネジメント(スタッフが9名)■会計伝票の最終承認■月次・四半期・年次の予実管理■取締役会に向けた資料作成（月1回）■経営会議への参加（月1回）など【通常実務】■月次・四半期・年次決算の資料作成■グループ連結決算業務（3社分）■予実分析■資金調達、金融機関折衝■監査対応■事業計画立案　等
変更の範囲：セリオグループ業務全般
［配属先情報］
管理本部 経理部：10名在籍（男女比は半々）

【必須】■経理業務（特に年次決算）のご経験がある方
その他財務業務等のご経験をお持ちの方も歓迎です！
【当社の働き方】■業務効率化を図ることで、繁忙期を除けば、経理スタッフは基本的に定時内で業務を完了しています。
［学歴］高校　専修　短大　高専　大学　大学院

本社（大阪市北区）
［転勤］当面無

［想定年収］480万円〜600万円
［賃金形態］年俸制 ［分割回数］12回

08:00〜17:00　［所定労働時間］8時間0分　［休憩］60分
［フレックスタイム制］無
［コアタイム］無

完全週休2日制
［年間休日］125日　内訳：土日祝
［有給休暇］入社半年経過後10日〜　入社直後に3日付与あり

［退職金］有
［社会保険］健保　厚生年金　雇用　労災
［寮社宅］無
［その他制度］仕事と家庭の両立をサポートするための様々な福利厚生制度を整えております。詳細はHPはご参照ください。

【トップメッセージ】セリオグループは2005年に株式会社セリオを創業し事業活動を開始しました。「社会に役に立つことをストレートに体感でき、従業員も幸せになれる会社を作りたい」と考え、既婚女性向けの人材派遣事業を始めました。現在は総合人材サービス「sacaso」として、育児や家事に従事する方にも働きやすいパートタイム型のお仕事を紹介し、女性がいきいきと社会で活躍するためのサポートを行っています。女性の就労機会を創出し、未来を担う子どもたちの成長を応援するために、2010年に小学生の学童保育施設の運営を、2012年には保育園の運営を開始しました。2020年9月の時点で、全国で157の保育園・学童保育施設を運営し、約2万人の子どもたちが利用しています。新型コロナウイルスの影響によりこれまでの日常が一変し、生活スタイルや働き方等、従来の常識が通用しなくなった今、私たちの最大のミッションは、家族の笑顔を通じて明るい未来を創り出すことだと考えています。現在行っている3つの事業の成長とあわせて新たな事業モデルを創出し、これからもよりよい社会づくりに貢献できるよう、セリオグループ従業員一同、真摯に取り組んでまいります。