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中部電力株式会社
太陽光・風力・バイオマス・地熱発電所の新規開発に伴う投資評価、投資計画策定および収支検証業務をお任せいたします。
本社(名古屋市東区)
[想定年収]500万円〜1200万円
[年間休日]123日 内訳:土日祝 夏期3日 年末年始6日
子会社65社及び関連会社64社の計130社(2022年03月31日現在)で構成され、電気事業及びガスやオンサイトエネルギーなどを供給するエネルギー事業をコアとして展開。同時に、時代の変化を見据えた「新たな価値の創出」に挑戦中。
太陽光・風力・バイオマス・地熱発電所の新規開発に伴う投資評価、投資計画策定および収支検証業務をお任せいたします。
【■具体的には】発電所の新規開発に伴う下記業務を実施
◎投資意思決定に到る検討業務◎金融機関等との協議、交渉◎投資評価◎投資計画策定◎収支検証・管理
[配属先情報]
再生可能エネルギーカンパニー 総括グループ
【■必須】◎プロジェクト投資の実務能力◎商社等でのプロジェクト投資経験、または金融機関でのプロジェクト融資経験◎プロジェクトファイナンス、投資評価に関する知識
【■歓迎】◎英語力◎会計・税務に関する知識【■仕事の魅力】◎国内で関心の高い再生可能エネルギー発電の開発に携わることができます。◎各発電所の新規開発、運営を通して再生可能エネルギーの拡大に貢献できます。◎各発電所の新規開発における投資評価、投資計画に携わることができます。◎運開済発電所の事業計画、資金管理に携わることができます。
[学歴]高校 専修 短大 高専 大学 大学院
[資格]第一種運転免許普通自動車 必須
本社(名古屋市東区)
[転勤]当面無
[想定年収]500万円〜1200万円
[賃金形態]月給制
[月給]250000円〜
[所定労働時間]7時間40分 [休憩]60分
[フレックスタイム制]有
[コアタイム]無
[年間休日]123日 内訳:土日祝 夏期3日 年末年始6日
その他(原則土日祝。指定休日制運用。)
[有給休暇]入社半年経過後20日〜 初年度は入社時期により個別に付与。
[退職金]有
[社会保険]健保 厚生年金 雇用 労災
[寮社宅]無
[その他制度]選択型福利厚生制度
【■部署のミッション】◎プロジェクト推進部総括グループは、洋上風力発電事業を実施するグループ、陸上風力および太陽光発電事業を実施するグループ並びにバイオマスおよび地熱発電事業を実施するグループを総括し、これらの新規電源開発に係る計画・方針の立案・策定および進捗管理、収支検証・管理等を実施するグループです。【■採用背景】◎再生可能エネルギー事業の拡大に向けた再エネ電源の新規開発を推進するため、事業実施に伴う投資評価、投資計画策定および投資実行後の収支管理等に関する知識・ノウハウを有する即戦力となる要員の確保が必要となりました。再生可能エネルギーカンパニーでは、脱炭素化社会の実現のために「再生可能エネルギーを2030年頃までに320万kW以上拡大」というチャレンジングな目標を掲げて、再エネ電源の積極的な導入を目指しております。
中部電力株式会社
1951年05月
代表取締役社長 林 欣吾
430777百万円
2705162百万円(2022年03月期実績)
4,000名
【本社】愛知県名古屋市東区東新町1、【その他事業所】/他有り
電力・ガス・水道・エネルギー関連
再生可能エネルギー事業、原子力事業、海外事業、コミュニティサポートインフラ関連事業など
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