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ｂｏｏｏｓｔ ｔｅｃｈｎｏｌｏｇｉｅｓ株式会社
クライアントの企業価値向上のためには、経済的な利益だけでなく、社会的責任や環境への配慮も重視する経営戦略が必要であり、その実行状況を投資家やステークホルダーに示していく必要があります。
東京事務所（東京都品川区）
［想定年収］500万円〜1000万円
完全週休2日制 ［年間休日］125日 内訳：土日祝
Sustainability ERPである「booost Sustainability Cloud」の開発運営を行う会社です。「booost Sustainability Cloud」というCO2算定SaaSを基軸としながら,気候変動/生物多様性/人権等,ESG全般のマネジメントを行なっています。
クライアントの企業価値向上のためには、経済的な利益だけでなく、社会的責任や環境への配慮も重視する経営戦略が必要であり、その実行状況を投資家やステークホルダーに示していく必要があります。
実行状況＝組織活動を数値化するのは簡単ではなく、システムソリューションが求められており、当社の製品はそれを補完するものです。
そのシステム活用を通して、お客様の企業価値向上のスピードアップに貢献することがミッションです。顧客満足度の向上・クライアントの課題解決に向けたゴールの設定・伴走支援のため企画〜業務設計を行い、社内へのフィードバックもしていただきます。
【いずれか必須】
・ITのカスタマーサクセス/テクニカルサポート経験（経験年数問わず）
・既存顧客の営業担当として顧客課題解決・継続的な支援の経験
【歓迎】
・BtoBでのカスタマーサクセスでのクロスセル経験
・カスタマーサクセス組織の立上げ経験
・カスタマーサクセス組織のマネジメント経験
・IT企業における導入コンサルタント経験またはITコンサルティング経験
［学歴］高校 専修 短大 高専 大学 大学院
東京事務所（東京都品川区）
［転勤］当面無
［想定年収］500万円〜1000万円
［賃金形態］月給制
［月給］357000円〜714000円
［所定労働時間］7時間30分 ［休憩］60分
［フレックスタイム制］有
［コアタイム］有 11:00〜15:00
完全週休2日制
［年間休日］125日 内訳：土日祝
その他（夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇）
［有給休暇］入社から6ヶ月後に追加で5日を付与
［退職金］無
［社会保険］健保 厚生年金 雇用 労災
［寮社宅］無 家賃手当:1万円/月
［その他制度］通勤手当 / 家賃手当 / こども手当 / 残業手当 / 等級手当 / 出張手当
■ワークライフバランスを整えて働くことが出来ます。同社の勤務時間は7時間30分・全職種フレックスタイムのため、仕事とプライベートを両立することができます。年間休日125日、各種特別休暇等も整っており、ベンチャーながら働き方改革を推進しております。■複数の特許申請を行うなど、ITを駆使した新サービスを展開し、サステナビリティ・脱炭素化社会の推進に向けた革新を追求。新進気鋭のベンチャー企業だからこその機動力と柔軟さがあり、ゼロベースから携われることがたくさんあります。
ｂｏｏｏｓｔ ｔｅｃｈｎｏｌｏｇｉｅｓ株式会社
2015年04月
代表取締役 青井 宏憲
100百万円
70名
【本社】東京都品川区大崎一丁目６番４号新大崎勧業ビルディング１０階
電力・ガス・水道・エネルギー関連
■「booost Sustainability Cloud」の運営開発
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