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ファインディ株式会社
エンジニアと組織のマッチングやエンジニア組織支援SaaSの事業を行なう当社にて、エンジニアのキャリアを掘り下げた記事作成やイベント開催など、様々なコンテンツの企画〜実行までを一貫してお任せします。
本社(東京都品川区)
[想定年収]400万円〜700万円
完全週休2日制 [年間休日]120日 内訳:土日祝
「挑戦するエンジニアのプラットフォームをつくる。」をビジョンにエンジニアと組織のマッチングやエンジニア組織支援SaaSの事業を行なっています。システム開発産業を人と組織から支えるプラットフォームを展開。
エンジニアと組織のマッチングやエンジニア組織支援SaaSの事業を行なう当社にて、エンジニアのキャリアを掘り下げた記事作成やイベント開催など、様々なコンテンツの企画〜実行までを一貫してお任せします。
【具体的には】
・社内外向けエンジニア関連イベントの企画、運営(カンファレンス・ミートアップ・社内勉強会など)
・テック系イベントの調査/企画
[配属先情報]
事業イネーブルメント室 DevRelチーム
フルタイム5名(チームリーダー含む)
【必須】・社会人経験2年以上
・エンジニアリング、スタートアップへの興味・関心
・物事に対する知的好奇心、探究心、学習意欲
【歓迎】
・エンジニア経験もしくはエンジニアと協業しながら業務を推進した経験
・イベントの企画、運営経験
・コミュニティの企画、運営経験
・IT/Web/SaaS系企業での就業経験
・広報PRやブランディング経験
[学歴]大学 大学院
本社(東京都品川区)
[転勤]無
[想定年収]400万円〜700万円
[賃金形態]月給制
[月給]307692円〜
10:00〜19:00 [所定労働時間]8時間0分 [休憩]60分
[フレックスタイム制]無
[コアタイム]無
完全週休2日制
[年間休日]120日 内訳:土日祝
その他(年末年始休暇/特別休暇)
[有給休暇]入社半年経過後10日〜最高20日
[退職金]無
[社会保険]健保 厚生年金 雇用 労災
[寮社宅]無
■代表取締役 山田 裕一朗の経歴:同志社大学経済学部卒業後、三菱重工業、ボストン コンサルティング グループを経て2010年、創業期のレアジョブに入社。レアジョブでは執行役員として人事、マーケティング、ブラジル事業、三井物産との資本業務提携等を担当。その後、ファインディ株式会社を創業。求人票の解析とアルゴリズムづくりが趣味。■Findyの創りたい社会:「挑戦するエンジニアのプラットフォームをつくる。」をビジョンに事業に取り組んでいます。テクノロジーによる社会変革の時代に最も必要なことは、エンジニアの可能性を拡げることです。Findyは、アルゴリズムとヒューマニティの融合によって、すべてのエンジニアが不安なく挑戦できる世界共通のプラットフォームをつくります。個人のチャンスを生み出し、組織の生産性を向上させ、社会の人材資産を好循環させる。エンジニアプラットフォームが、デジタル社会の発展を加速していきます。■Findy流の創り方機械学習や自然言語処理を用いて、個人の経験やスキルなどを見える化するアルゴリズムを開発することで「転職のマッチングサービス」や「エンジニア組織の生産性向上を支援するSaaS」を提供しています。
ファインディ株式会社
2016年07月
代表取締役 山田 裕一朗
1850百万円
182名
【本社】東京都品川区大崎1−2−2アートヴィレッジ大崎セントラルタワー5階
職業紹介・人材派遣
エンジニア組織の生産性向上を支援するSaaS『Findy Team+』ハイスキルなエンジニアのプレミアム転職サービス『Findy』/外国人特化採用サービス『Findy Global』 フリーランス・副業エンジニア向け単価保証型の案件紹介サービス『Findy Freelance』
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