新卒で現在の会社に就職して5年。同じ業界内なら今のキャリアでもっと条件の良い会社があることがわかり、転職を考えていますが、両親に転職を反対されています。両親は古い考えの持ち主で、「一度就職したらよほどのことがない限り会社を辞めるなんてとんでもない」と言うのですが、どうすればわかってもらえるでしょうか。（電機メーカー・27歳）

親はみんないつまでも子どもが心配

確かに、ひとつの会社にいたら、ご両親は安心するでしょう。その気持ちはわかるけど、親は最後まで子どもの面倒を見られるわけじゃないし、あなた自身の人生なんだから、そこまで言いなりになることはないわね。

親が子どものことを心配するのはあたりまえ。とりわけ、こういったご時世だから、「うまい話にだまされてるんじゃないか」なんて、余計に心配なのよ。でも、たとえだまされていたとしても、それもひとつの経験なのよね。苦労も必要なのよ。だから、獅子はわが子を谷に突き落とすんですもの。

私が、あなたの両親に会おうかしらね（笑）。「お子さんを信じてあげなさい。縛らないで」って言ってあげたいわ。「本当に子どもがかわいければ、夢を見させてあげなさい」と。「でも、“傷ついたときは帰っていらっしゃい”って言ってあげられるようじゃなくちゃ」とも言うわ。あなただって、ご両親にその台詞を言わせるためには、思いつきで転職をしたいと言ってるのじゃなく、考えてきた結果なんだと、きちんとその理由も説明しないとダメよ。

具体的に何を求めているのかを話しましょう

ただ「転職したい」「やりたい」だけでは説得力がないわよね。何かが欲しいときは、ただ「欲しい」と言うだけじゃなく、具体的に何を求めているのかまでを言葉にしなくちゃね。

その後で「今はただ見守っていて」と頼めばいいじゃない。もちろん、すべてがうまくいくとは限らないから、失敗するかもしれないけど、そういう経験をすることで大きくなっていくのよ。親子断絶もあり得ると覚悟して、そこでごまかそうとしないで、すべてを打ち明けることね。

そして、ご両親が心配してくれることに対しては、素直に「感謝している」と伝えなきゃ。その上で、「もしもボロボロになってしまったら、受け止めてほしい」って言えば、お母さんは、ほろっときて、「いつでも帰っていらっしゃい」と言ってくれるんじゃないかしら。そうすれば、あなたも自分の行動に責任を持って、次の仕事に向かえると思うの。

残念ながら、私は実際にご両親には会いに行けないから、親戚のおばさんとか、ご両親と親しい人がいるのであれば、あなたとご両親だけで平行線になっていないで、力になってもらったほうが賢いと思うな。ひとりで頭でっかちにならないで、頭とハートは柔らかくしておかないとね。ついでに体も柔らかいほうがいいわよ（笑）。水をはじかずに、スポンジや土のように、スーッと吸収しないとね。