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土日祝休み・残業月10h程度/未経験歓迎！年間休日120日
勤務地
愛知県名古屋市中村区名駅広小路ガーデンアベニューセンター3F,4F 株式会社アド・リード 仕事の概要
仕事内容 【求む！外食が好きな人】名古屋から転勤無し・残業10h以内の環境で営業職にチャレンジしませんか？ ＜＜アド・リードで働くメリット＞＞ ◆年休120日/土日祝休み/残業は月平均10h以内◎ ◆転勤無し/長期休暇は10連休取る社員も ◆営業未経験歓迎/第二新卒歓迎 ―＊――――――――――――――＊― お任せするのは、名古屋近郊の飲食店様に グルメサイト「食べログ」を ご提案するお仕事です。 ＜食べログの営業って？＞ 日本最大級のグルメサイト食べログ。 一度は使ったことがあるのではないでしょうか？ その食べログの飲食店向け有料プランを ご提案するお仕事です。 当サービスを利用することで店舗様は 認知度向上や来店客数の増加に繋げることができます。 つまり、美味しいのに知られていない店舗の魅力を、 もっと多くの人に広めるのがあなたの仕事です！ ―＊――――――――――――――＊― ＜「食べることが好き」が”かなり”活かせる！＞ 「このお店、もっと多くの人に知ってほしい！」 と感じたことはありませんか？ そんな方にぴったりのお仕事です。 あなたの営業フィールドは名古屋近郊の飲食店。 普段食べ歩いていた街が、 そのままあなたの活躍の場になります。 ・食べることが好きで、休日はよく外食をする ・「ここ美味しいよ！」と友人におすすめしたことがある そんな経験や視点が、飲食店の集客に直接役立つ仕事です。 食べることが好きなあなたの力で、 名古屋の飲食店をもっと盛り上げてみませんか？ ―＊――――――――――――――＊― ＜プライベート充実！オンオフしっかり切り替えできる！＞ 当社は週休2日制で年間休日120日以上。 土日祝がお休み（半年に一回土曜出勤有）で、 GWや夏季休暇、年末年始には 有給休暇を組み合わせて 10連休を取得する社員もいます。 残業も月10時間以内でさっと帰宅可能。 仕事がある平日も、映画を観たり、 ジムで汗をかいたり、家で勉強をしたりと 自分の時間を大切にできる職場です。 ―＊――――――――――――――＊― ＜1日のスケジュール例はこちら＞ ▼9:30 出勤 9:30始業なので、朝は慌てずにゆとりを持てますよ！ ▼9:30-10:00 メール確認・対応 お客様からのメールを確認し、 対応が必要なものは返信をします。 また、その日のスケジュールをチェックし、 スムーズに動けるよう準備を整えます！ ▼10:00-11:00 ロールプレイング・案件管理 専用の管理ツールにお客様の情報を入力します。 空いた時間で商談の練習を上司にお願いすることも。 ▼11:00-11:45 訪問店舗の資料作成 直近の商談先について情報収集し 資料を作成しつつ商談の方向性を事前に検討します。 ▼11:45-12:45 お昼休憩 お弁当を持参してもよし、 近くのお店でランチを楽しむのもよし◎ 名駅周辺だからお店には困りません！ ▼13:00-14:00 移動 商談先店舗のInstagram投稿や 食べログの口コミを必死にチェック！！ ▼14:00-17:00 商談（約2～3件） 食べログの商品性やプランごとの特徴をご説明。 店舗様が抱えている悩みを伺いつつ、 食べログで解決できることをお話しします。 ▼17:00-18:00 帰社 飲食店様の夜の運営が始まるので、私たちの商談は17時くらいまで。 その後は会社に戻って、振り返りながら日報を記入。 残った時間で明日の準備もサクッと終わらせます！ ▼18:00 退勤 残業は平均10h以内。 しっかりと休んでくださいね！ ―＊――――――――――――――＊― ＜名古屋出身の方が不足しています＞ 一緒に働くのは男性1名女性1名の合計2名。 でも、実は名古屋が地元なのは1人だけ…。 名古屋に詳しい人がもっと必要なんです！ あなたの知識で、チームの名古屋力をアップしてくれませんか？ ―＊――――――――――――――＊― 求める人材
求めている人材 ☆営業職未経験・業界未経験・第二新卒の方歓迎☆ 名古屋の飲食店を盛り上げたい気持ちが最優先！ 入社後の研修やメーカーからのサポートもあるため 安心してくださいね。 ＊20代～30代が活躍しています ＊飲食店など接客経験がある方歓迎！（大学時代のバイト経験も含む） ＊元飲食店店員、元スーパーマーケットの社員、元フリーターなど様々な人が活躍中 【こんな方も歓迎】 ・法人営業、個人営業問わず営業経験のある方 ・提案営業、ルート営業などの経験がある方 ・テレアポ、カスタマーサクセスの経験がある方 -
□こだわり九州料理とお酒の和食レストラン□日本酒ソムリエ・ワインソムリエなど資格取得支援・毎週土日含む週休二日制に夏冬長期休暇、休日出勤無し、頑張りはインセンティブで毎月還元□
勤務地
神奈川県厚木市旭町1-1-5 2 黒獅子・白獅子 本厚木店 仕事の概要
仕事内容: ・土日休み、連休、長期休暇OK ・有給完全支給100%消化可能 ・シフト厳守、残業分キッチリ計算して支給 ・地域に根差した独自の運営ができる :.｡. .｡.::.｡. .｡.::.｡. .｡.: .｡.::.｡. .｡.: .｡.::.｡. .｡.: お問合せ TEL 046-220-6946 Instagram 黒獅子・白獅子 本厚木店 kuroshishi8 :.｡. .｡.::.｡. .｡.::.｡. .｡.: .｡.::.｡. .｡.: .｡.::.｡. .｡.: 店舗サービススタッフ ご案内/オーダー/配膳/下膳などのホール業務や、 お客様のシチュエーションに合わせた 料理やお酒のご案内などお客様サービスに特化し、 大切な時間をおもてなししていただきます。 スタッフ管理から店舗運営まで、 マネジメントも学べるポジションです。 最初は補助的な事から始めて、 慣れるまでは先輩スタッフがそばでサポートします。 将来的には、スキルや適性、希望に合わせて スタッフの教育係や店舗管理などを少しずつ お任せしていきます。 厚待遇を完備してお迎えします 獅子丸は日本酒やワインも豊富に取り揃えており 自然に知識経験が身につくため、 日本酒ソムリエ・ワインソムリエの資格取得スタッフや 取得を目指すスタッフも多数在籍中。 資格取得を全力で応援します！ がんばった分は毎月インセンティブを支給、 土日祝含む週休二日制＋長期休暇、有給取得奨励しており 仕事もプライベートも充実できる環境です。 研修・サポート・資格取得支援 正社員からアルバイトスタッフも交えて行う ミーティングや個々の都度サポートがあり 全員が主役のチームプレーで店舗を運営しています。 ソムリエ資格取得研修、ワイナリー研修、 調理技能、店舗管理職、フォローアップ、 新入社員研修、海外研修など スキルUPをしたい方はどんどんできる環境を用意しています。 飲食店はお客様の声がダイレクトに届きます。 ご意見をいただくこともありますが、 その度に改善することで成長を実感でき、 常連様の「今日のオススメ、美味しいかった！」を いただいたときや、 笑顔で食事を楽しんでいるお客様を見ているとき、 代えがたいやりがいを毎日感じられるお仕事です。 ぜひ一度、見学も兼ねてお店にお越しください。 お仕事の事、お店、会社の事などについて ゆっくりお話ししましょう。 ご質問なども歓迎です。 お気軽にご連絡ください。 求める人材
求める人材: 未経験者歓迎 ※経験者優遇（業態不問） -
□こだわり九州料理とお酒の和食レストラン□毎週土日含む週休2日制！夏冬長期休暇あり＆休日出勤なし！日本酒ソムリエ・ワインソムリエなど資格取得支援♪頑張りはインセンティブで毎月還元□
勤務地
神奈川県海老名市中央3-2-48 海老名スクエアービル2F もつ鍋・九州料理 獅子丸 海老名総本店 仕事の概要
仕事内容: ・土日休み、連休、長期休暇OK ・有給完全支給100%消化可能 ・シフト厳守、残業分キッチリ計算して支給 ・地域に根差した独自の運営ができる :.｡. .｡.::.｡. .｡.::.｡. .｡.: .｡.::.｡. .｡.: .｡.::.｡. .｡.: お問合せ TEL 046-235-9396 Instagram 獅子丸海老名店 shishimaru_ebina :.｡. .｡.::.｡. .｡.::.｡. .｡.: .｡.::.｡. .｡.: .｡.::.｡. .｡.: 店舗サービススタッフ ご案内/オーダー/配膳/下膳などのホール業務や、 お客様のシチュエーションに合わせた 料理やお酒のご案内などお客様サービスに特化し、 大切な時間をおもてなししていただきます。 スタッフ管理から店舗運営まで、 マネジメントも学べるポジションです。 最初は補助的な事から始めて、 慣れるまでは先輩スタッフがそばでサポートします。 将来的には、スキルや適性、希望に合わせて スタッフの教育係や店舗管理などを少しずつ お任せしていきます。 厚待遇完備 獅子丸は日本酒やワインも豊富に取り揃えており 自然に知識経験が身につくため、 日本酒ソムリエ・ワインソムリエの資格取得スタッフや 取得を目指すスタッフも多数在籍中。 資格取得を全力で応援します！ がんばった分は毎月インセンティブを支給、 土日祝含む週休二日制＋長期休暇、有給取得奨励しており 仕事もプライベートも充実できる環境です。 研修・サポート・資格取得支援 正社員からアルバイトスタッフも交えて行う ミーティングや個々の都度サポートがあり 全員が主役のチームプレーで店舗を運営しています。 ソムリエ資格取得研修、ワイナリー研修、 調理技能、店舗管理職、フォローアップ、 新入社員研修、海外研修など スキルUPをしたい方はどんどんできる環境を用意しています。 飲食店はお客様の声がダイレクトに届きます。 ご意見をいただくこともありますが、 その度に改善することで成長を実感でき、 常連様の「今日のオススメ、美味しいかった！」を いただいたときや、 笑顔で食事を楽しんでいるお客様を見ているとき、 代えがたいやりがいを毎日感じられるお仕事です。 ぜひ一度、見学も兼ねてお店にお越しください。 お仕事の事、お店、会社の事などについて ゆっくりお話ししましょう。 ご質問なども歓迎です。 お気軽にご連絡ください。 求める人材
求める人材: 未経験者歓迎 ※経験者優遇（業態不問） -
【設立13年目☆独立卒業と育休予定★5年ぶりの増員！】ノルマなし！週休２日！独立サポート支援有！痩身だけじゃない☆骨盤歪みや姿勢、腸活まで幅広くサポート！結果にこだわり長く支持される口コミランキング1位獲得・ハイパーナイフなどコンテスト多数優勝サロン♪
勤務地
神奈川県横浜市神奈川区台町11-4 1階 株式会社ビーアイパルマ 仕事の概要
仕事内容: 仕事内容:施術を中心としたサロン内業務全般 ［具体的には…］ ＊予約管理、受付業務、その他接客、事務作業 ＊そうじ、片付け（タオルは一部リース利用） ＊SNS更新は一部外注しています 求める人材
求める人材: ＊明るくポジティブに働きたい方 ＊チームワークを大切にできる方 ＊お話好き、聞き上手さんな方♪ エステティシャンとして成長しながら結果を出したい、ホスピタリティある仕事がしたい！そんな「初心」や「素直な気持ち」をずっと大切にしてくれる方を探しています♪ 【歓迎条件】 学歴不問（中卒/高卒/専門卒/大卒OK） 職歴不問 資格不問 スキル不問 20代、30代、40代、50代活躍中 主婦（夫）の方歓迎 子育て中の方歓迎 ブランクのある方OK ハローワークでお仕事探し中の方歓迎 -
高卒以上／未経験歓迎／39歳まで／残業ほぼ無／月給25万円可
勤務地
大阪府東大阪市鴻池元町10-40 株式会社湯浅不動産 仕事の概要
仕事内容 ◆未経験歓迎◆39歳まで◆残業なし ◆女性も活躍するオシャレなオフィス ◆定時で帰れる仕事のコツを教えます 【仕事内容】 ◎当社が管理する不動産の管理・営業 ◎オーナー様へのご報告・打合せ ◎お客様への物件紹介 【 具体的には… 】 賃貸マンションや倉庫、店舗等を オーナー様に代わって管理する仕事。 物件を巡回して異常がないかチェックしたり 時にはリフォームや家賃改定を提案して、 どうやったら入居者を増やせるかを オーナー様と一緒に考えたり。 その賃貸ハイツに入居したいという お客様にご案内・ご提案する営業のお仕事です。 入居者様からもオーナー様からも頼られる！ 物件管理は景気に左右されず成長を続けており 業績も好調そのものです！ 【 入社後まずは… 】 ◎物件資料の作成からスタート。 間取図作成（専用アプリでカンタン◎） 不動産情報サイト、自社HPへの 情報登録・更新などをお願いします。 徐々にお教えしていきますから、 まずは基本的な業界知識や 専門用語などを覚えていきましょう。 ◎先輩に同行しながら、 当社管理物件の把握（募集条件や物件）も お教えしていきます。 巡回して設備や居住環境のチェックや、 オーナー様とお話しして現状把握を行います。 まずは元気な挨拶と笑顔、 言われたことをすぐにやるなど 「当たり前のことをきちんとする」のが、 オーナー様からご信頼いただける秘訣です！ ◎最初から何でもできる人はいませんので、 まずはできることから始ましょう。 不明なことは遠慮なく聞いてくださいね！ ★ご来店の入居希望者の対応も大切な仕事。 お客様のご要望を細かく聞き取り、 （ご予算、間取り、立地条件など） それに合わせた提案をします。 その他、入居や退去の手続き、 契約更新手続きなどもお願いします。 【 経験を積めば… 】 リフォームやリノベーション、大規模修繕など、 より多くの入居希望者を集めるための ご提案にも挑戦！ 不動産関連の資格取得もサポートしますし 不動産のプロとして成長していけますよ。 また、売買仲介にも挑戦可能です。 求める人材
求めている人材 ※未経験・第二新卒・営業デビュー大歓迎！ ※地元で働きたい方歓迎 ※39歳まで（例外事由3号のイ） 【 必須条件 】 ＊高卒以上 ＊要普通自動車免許 【 こんな方を歓迎！ 】 ・人と話すことが好きな方 ・コツコツと取り組める方 ・間取図やインテリアが好きな方 ・わからないことは素直に質問できる方 ・まずは何でもやってみる！ と前向きにチャレンジできる方 ・学研都市線エリアに密着し、 街に貢献できる仕事をしたい方 ・プライベートも仕事も どちらも楽しみたい方 女性も活躍しており、 長く働ける環境は整えています。 まずは面接でお話しましょう！ ◎不動産の知識や経験は一切不問！ 入社後基礎からお教えします。 「人と接する仕事がしたい」という 営業デビュー希望の方から、 「不動産知識を学びたい！」方まで 幅広く歓迎します。 育成体制は万全です。 【 職場環境・風土について 】 ■数字やノルマが厳しく怖そう… と思われるかもしれませんが、 不動産管理は、まずは居住者様や オーナー様と信頼関係を築く仕事。 「売る」というより「人と接する」 ことが好きな方に向いています。 ノルマはありません。 ■当社もまだまだ成長途中。 だからこそ全員で会社を良くするために 経験や年次に関わらず自由に意見を言える 社風づくりをしています。 【 募集の背景 】 今年で設立15年。 おかげさまで管理物件は500戸超。 管理物件増加にともない継続的な利益も増え 景気に左右されない経営を続けています。 そんな当社が目指すのは「地域密着」。 地域に詳しい管理会社として信頼を得ると同時に 営業でも移動時間が短縮できて効率UP！ 「入居者様にもオーナー様にも喜ばれる」 を目指した迅速・親切なサービスへの評価や、 地域密着型のプロモーション、 口コミやお客様からの紹介などで、 この2年で賃貸の管理物件はも約10％増加！ 他にも、営業が効率的に業務を進められるよう 様々な取り組みをしています。 今いるスタッフも頑張ってくれていますが、 おかげさまで手が足りなくなってきました。 業界未経験でもイチから成長していける環境で、 不動産の知識を身につけてみませんか？ 【 スタッフインタビュー 】 ■家族との時間が増えました 前職は商社の営業。正直残業も多かったです。 「残業ないってホンマ？」と思いましたが(笑) 入社して納得。残業しなくていいように 段取りのつけ方やコツを教えてもらえます。 家族と過ごす時間も増えて嬉しいですね。 （営業スタッフ／35歳男性／入社2年目） ■気づけば長く働いていました 社長を含めて6名と少人数ですが、 だからこそ連携が取れています。 穏やかな人が多いのも特徴。 全員が目に届く距離感なので、 困っていれば誰かが必ず助けますし、 何でも聞きやすい環境だと思います。 私も家庭と仕事を両立しながら、 気が付いたらそろそろ10年。 働きやすさは抜群です！ （営業スタッフ／女性／入社10年目） -
■大手求人広告媒体の代理店業やSNS運用、採用サイト制作など人材に関する幅広いサービスを提供しています。 ■日本初の退職者面談サービス『いっと』は導入社数200社を突破/組織拡大における増員採用となります。
勤務地
株式会社フォロアス（東京都渋谷区） 想定年収
400万円～600万円 仕事の概要
求人広告媒体の営業に留まらず、採用全体の支援を行っている当社にて、社員の定着率UPのために開発した退… 求める人材
【必須】■営業経験が１年以上お有りの方（業界/商材は不問）【尚良】■採用・人事・組織に関するコンサ… -
□□完全未経験でも月給28万円スタート｜安定正社員雇用＆高収入が叶う｜タレント松本明子さんのTVCMでおなじみの会社
勤務地
東京都世田谷区南烏山３丁目８－２ ミール千歳烏山1階 株式会社ベストライフ 仕事の概要
仕事内容: ＼オススメPOINT／ ・未経験OK！知識経験はゼロでOK ・月給28万円保証！安定して稼げる ・20代～60代まで応募OK！経歴不問 ・残業ほぼなし！実質月10時間くらい ・販売ノルマは一切なし！ ・年2回賞与、年1回昇給あり！ ＼具体的なお仕事／ 買取専門店の店舗で ”接客スタッフ”をお任せします ブランドバッグ・時計・宝飾品から生活雑貨まで、 さまざまなお客様が持ち込んだ商品を 「その場で鑑定し」「値付け」「買取り」します。 ★ブランド鑑定士 として 「ルイヴィトン」「GUCCI」「Dior」「PRADA」など 主要なブランドの≪目利き≫が出来るようになります。 ＼月給28万保証の理由は・・・／ ベストライフの企業理念が、 「活かそう資源、活かそう人材」だから、 働いてくださる社員さんを大切にしたく 給与、福利厚生には力を入れています！ ＼入社後のながれ／ STEP1：商品についての講習会からスタート！ 接客方法や商品知識を学びますが、難しくありません。 STEP2：店頭に立ってみる！ 主に受付を担当いただきます。 しばらくは先輩のフォローに回るので、 分からない事があっても周囲に聞けば大丈夫です！ STEP3：接客デビュー！ 慣れてきたら、接客デビュー！ デビュー後もそばで他のスタッフが働いていますので ひとりで仕事することはありません！ご安心下さい♪ ＼アピールPOINT／ 賞与とインセンティブが充実！ ・支給基準が明確なので、頑張りが反映されます 残業がほぼなく、サクッと帰れます□ ・月10時間程度なので、予定がある日はサクッと帰宅 朝が弱い人でも大丈夫□ ・10~12時出勤のシフトが多いので、朝も余裕があります 求める人材
求める人材: 【応募条件】 ・未経験歓迎 ・学歴不問 ・新卒、第二新卒大歓迎！※業界不問！ 大半が職種・業界未経験から入社しています。 入社後3ヶ月研修（ブランド、貴金属の知識）も有りますのでご安心ください。 ・20代30代40代活躍中 ・主婦（夫）活躍中 【求める人財】 ・正直 ・素直 ・率直 ・ファッションが好き ・ブランドが好き ・宝探しが好き ・接客が好き ・チームで仕事するのが好き ・向上心がある この企業の類似求人を見る
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月給35万円□賞与/完全週休2日・年間120日休・長期休暇有
勤務地
東京都渋谷区神山町8－2 鮨 利﨑 渋谷 給与例
給与例 【月収例】 ・月収35万円（入社半年/20歳見習い、22歳見習い） ・月収38万円 （入社1年目・24歳見習い） ・月収80～90万円 →月給40万円＋インセンティブ（入社7ヶ月/26歳・大将） ・月収80～110万円 →月給40万円＋インセンティブ（入社3年目/23歳・大将） ・月収80～120万円 →月給40万円＋インセンティブ（入社5年目/32歳・大将） 前向きに頑張っている子は半年で月給35万円！1年で40万円以上も！ 2024年度の実績では、年収1200万円以上の大将もいます！ 「二番手のポジションで大将のサポートができるようになれば」 「自分で切りつけをしながらテーブル席で握れるようになれば」 「カウンター席6名を握り、お客様をご満足させられるようになれば」 「カウンター席10名握り、お客様をご満足させられるようになれば」 と、明確な昇給基準があるので、目標設定もしやすくご自身の実力にも自信が持てます★ 仕事の概要
仕事内容 『シャリ炊き3年、あわせ5年、握り一生』 一人前の寿司職人になるには、最低10年の下積みが必要と言われています。 しかし、"最短3年未満”で大将に育て上げるのが利﨑流！ 「1年間は皿洗いと掃除だけ…」 「仕事は先輩の背中を見て覚える…」「修行中は給料も低い…」 なんてことは一切なし！ ウチでは、見習い時代からどんどん魚に触れてもらって、技術も惜しみなく伝授しています◎ 業界では考えられない圧倒的なスピードで成長できるのは、「新人を大切に育てる文化」が定着しているからこそ。自社で魚のおろし方など基礎の部分から握りまでの工程をマニュアル化しており、動画教材も作成し若手世代に合った教育方針も実施★ 包丁を握ったことがなくても「寿司職人になりたい」という気持ちがあれば大歓迎◎ 最速で一人前の寿司職人に成長したい方、ぜひ一度お話しましょう！ そして、入社いただいた皆さんは利﨑にとって、かけがえのない財産です。その為、見習い期間でも月給35万円を支給。着実に技術を身に着ける期間を高収入で過ごしていただけるのは、最高の環境だと自負しています！！ ■研修の流れ 【STEP.1】焼き物でお魚の水洗いからスタート 【STEP.2】魚の下ろしに挑戦 【STEP.3】大将のアシスタント ※研修中の労働条件の変動はありません。 魚の捌き方から握り方までイチから丁寧に教えます！ 大将のアシスタントにつくまでは、だいたい半年程度。 お客様との会話など、寿司を握ること以外のスキルも学べます◎ 【 当店について 】 完全予約制で、客単価は2万円～3万円、カウンターは約10席あります。 1店舗を開店して4年目になり、年に1店舗ずつ拡大し続け、都内を中心にまだまだ拡大予定です！ お客様は、「○○さんから紹介してもらいました」「SNSを見て来ました」など、口コミやSNS等でお店を知って来てくださる方も多数◎ 仲がいい人に教えたくなる、そんな寿司屋を目指しています。 ･････････････････････････････････････ ＼＼ 飲食店サイトでの受賞歴多数 ／／ SNSフォロワー数4000人越え！ 【sushi.rizaki】でチェック！ ･････････････････････････････････････ 求める人材
求めている人材 ◆未経験・初心者ＯＫ ◆業界未経験の方OK ◆未経験でも寿司職人として活躍したいという熱意のある方 ◆社会人経験、学歴、経験全て不問！ スタッフみんなでしっかりと育てていく環境が整っていますのでご安心ください。 ★在職中の方は入社時期も柔軟に相談可能 「包丁を握ったこともない…。」そんな全くの未経験でも大丈夫！ 当店でスキルアップしていきましょう！ 調理師学校、サービス業などからお寿司を勉強したくて上京してきたスタッフも多数活躍中！ 20代～30代を中心に活躍中！平均年齢23歳！ 【こんな方にもオススメ！】 ・最短で寿司職人になりたい方 ・未経験から手に職をつけたい方 ・地方から上京して東京で働きたい方 ・将来の独立の為に修行をしたいと考えている方 ・スキルアップ、キャリアアップしたい方 ・飲食店、キッチン、ホールスタッフ、板前等の経験がある方 ・Uターン、Iターン希望の方 ■スタッフインタビュー 【利﨑に出会えて本当によかった。】 はじめまして！入社1年半になるTと言います。 僕は、大学受験の失敗がきっかけで、利﨑で寿司職人の道へ進むことを決意しました。 もちろん魚をさばいたこともない完全な未経験。 「厳しくて辛い下積み生活が始まるのかな…」と、正直不安でいっぱいでした（笑） ですが、利﨑では、何十年も下積みが続くような寿司職人見習いのイメージとは全くかけ離れていました。 皿洗いとか仕込みとか、基本的な仕事に慣れたら、すぐに寿司職人としての修業がスタート。 包丁の持ち方から魚の扱い方まで、僕のスキルに合わせて丁寧に指導してもらえました。 今では魚もさばけるようになり、2番手のエースとして入社1年半で個室も任せてもらっています！ もちろん、収入にも満足しています。月収は安定して50万円ほど。 まさかこんな短期間で役割も、収入も、自分のスキルもここまで上がると思っていませんでした（笑） 先輩たちはどんどん大将に昇格していって、プロとしての実力を付けています。 僕も日々コツコツと修業を積み重ねて、一流の寿司職人になれるよう精進していきたいです！ （Tさん／男性・20代） -
【高待遇】月収36万円×月8日休み 大阪王の店長・店長候補
勤務地
大阪府大阪市東成区東小橋3-13-21 大阪王 鶴橋店 株式会社ハンエイ(サッポログループ) 給与例
給与例 ＜年収例＞ 440万円／入社2年・店長 （月給34万円＋諸手当＋賞与70万円） ◆―カウンターキッチン×極旨餃子―◆ 当社は創業50年以上の歴史ある企業。 看板メニューの『大阪王 極旨餃子』は 創業当時の伝統の製法で製造し24時間以内に 出荷するなど鮮度にもこだわっています。 「おいしい！」と感動の声が届く カウンターキッチンを通して 「自分の作った物でお客様を笑顔にする」という 飲食ならではのやりがいを存分に感じられる環境です。 ※今回、来店での面接を希望される方には 「大阪王 極旨餃子」をお持ち帰りいただきます！ 口コミでも高い評価をいただいている 歴史ある餃子を実際に食べていただき 当社のことをより深く知っていただければと思います。 仕事の概要
仕事内容 ◆―安定収入×スピード昇格が可能―◆ 【月収36万円以上】【月8日休み】 【賞与平均60万円】と好待遇を揃えており 1年で店長になった社員や 3年でマネージャーに昇格した社員も在籍！ ◆―新店OPENに向けた増員募集―◆ 上場企業のグループ会社である「ハンエイ」 サッポログループと資本提携を行い 百貨店販売でのブランド認知を高める出店や 店舗でのテイクアウト収益も確立し 新規出店を加速させるフェーズとなりました。 2025年には3店舗の出店を計画しております。 ◆―大阪王・餃子王の店長！仕事内容―◆ ・ホール、フロアでの接客 ・キッチン業務 ・スタッフのマネジメント ・売上管理、店舗運営（店長業務） ・メニュー開発 ・イベント企画 など 多岐に渡る業務に携わっていただきます。 ＜入社後の流れ＞ ・座学研修で飲食基礎知識や勤務心得を学習 ・店舗に配属、OJTによる接客、調理の進め方を習得 ・フォローアップ面談実施（2週間、1か月後） ・数値管理、発注業務、シフト管理など店長業務を習得 ◆―圧倒的な口コミ数が評価の証―◆ 現在は全10店舗を運営。 ・ミシュランガイドへの掲載 ・トリップアドバイザーでの受賞歴 もあり、 グルメサイト・MEOでの口コミ総数は2千件以上！ 店長をはじめ役職者は口コミをチェックし 「評価ポイント」と共にスタッフに共有！ 頑張りを褒めてもらえるのは誰でも嬉しいもの―― モチベーションも上がり、接客の向上にも繋がります。 求める人材
求めている人材 飲食業界での経験がある方を歓迎します！ ※20代、30代・40代・50代の方も活躍中！ ※定年60歳 ＜こんな方を歓迎します！＞ 「フリーターから正社員を目指したい」 「飲食のアルバイト経験を活かしたい」 「ブランドの成長に関わりたい」 「自己成長できる環境で働きたい」 「店舗開発やメニュー開発に関わりたい」 「育成やトレーナー業務にも興味がある」 ＜業態問わず飲食経験がある方が活躍中＞ 飲食店、居酒屋、焼肉屋、鍋屋、 フードコート、中華、パンケーキ、 うどん、ラーメンetc… ・上場企業のグループ会社 ・設立30年以上 ・2年連続売上10％以上UP！ この企業の類似求人を見る
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◆産業用冷却機器、環境改善機器のファブレスメーカー◆平均年収1229万◆20代成長環境1位・人事評価適正感2位・待遇面の満足度4位（口コミサイト上位1％）◆30年連続黒字経営、営業利益率35％超、安定した経営基盤◆キーエンスグループ
勤務地
東京営業所（東京都港区）、名古屋営業所（愛知県名古屋市中区）、静岡営業所（静岡… 想定年収
450万円～800万円 仕事の概要
～「業界初・世界初」に挑み続ける、キーエンスグループの成長企業～モノづくりの現場に欠かせない熱対策… 求める人材
【必須】・営業経験（法人/個人不問、業界不問）★応募意思不問ですが、書類選考は実施させていただきま… -
未経験歓迎／東証プライム上場グループ／土日祝休／フィットネスジム利用無料
勤務地
東京都世田谷区用賀4-12-5 Y&GビルB館 株式会社ジムガレージ 仕事の概要
仕事内容: 私たちは、ピラティス・フィットネス業界に特化した「物販」「ソリューション」の事業を展開しているベンチャー企業です。 このポジションでは、ジムやパーソナルトレーナーさんたちの“頼れるビジネスパートナー”として、商品やサービスを通じて課題解決を提案する営業活動をお任せします。 ■具体的な業務内容 既存顧客へのフォロー・関係構築 ∟定期的なコンタクトを通じて、ジムの運営状況やお困りごとをヒアリングします ∟「新しい器具が欲しい」「資金面で悩みがある」などのニーズに合わせて商品やサービスをご提案 新規顧客の開拓 ∟Instagramや口コミなどで注目が集まり、問い合わせが増加中！ 商品やサービスの受発注管理 ∟ECサイトや社内システムを活用した在庫・納品管理 ∟メーカーや物流との調整も行います 社内外との連携・企画参加 ∟商品開発や新サービスのアイデア出しにも関われます ∟「現場の声」を一番近くで聞けるポジションだからこそ、提案が活きます ■どんなメンバーと働くか： * チームの平均年齢は20代後半。 * フィットネス愛にあふれたメンバーが多数在籍！ * 営業未経験からスタートした人も多数。安心のサポート体制があります。 * 役員との距離が近く、どんどん提案できる自由な雰囲気です。 求める人材
求める人材: * 営業または販売経験をお持ちの方（業界・年数は問いません） * フィットネスやピラティスへの興味関心がある方 * 人と話すのが好きで、課題解決にやりがいを感じる方 * 成長中のベンチャーで、柔軟に変化を楽しめる方 -
”当社は全員未経験入社”だから安心！google口コミ数1100件以上・評価は星4.8以上！喜ばれる仕事をしよう！
勤務地
東京都足立区千住2-22-5 第ニベニヤビル2階 株式会社ロダン北千住店 仕事の概要
仕事内容: 《全員未経験スタートで20代活躍中！》 お客様の理想の物件をご提案する ルームアドバイザーの仕事です☆彡 《《《 お仕事の流れ 》》》 □0からサポートするので心配無用□ ①スーモやホームページ・口コミを見たお客様からお問合せ□□ ▼ ②お客様に電話やメール、LINEにて予約頂く□□ ▼ ③希望する条件や背景を寄り添ってヒアリング□ ▼ ④希望に沿った物件をご紹介・ご説明 ▼ ⑤お客様が気になった物件へ現地案内 ▼ ＼ご成約／ｵﾒﾃﾞﾄｳ！□ 通常業務では、完全反響営業なのでお客様からのお問合せを 増やすために物件の情報を入力したり写真撮影をします。 お客様にオススメ物件を送ったり、電話をして ご来店いただけるようアプローチします。 自分に出来るかな・・と思っても心配無用です！ 経験豊富な先輩たちが不動産のイ・ロ・ハをサポート！ ┏ ───────────── ┓ □ 100％完全反響営業□ ┗ ───────────── ┛ □売れる環境でしかないです□ 1人あたり月50～100件のお問い合わせに対応。 トップクラスのお問い合せ数で売上が作りやすい！ ■━━━━━━━━━━━□ ┃ □圧倒的な口コミ□ ┃ □━━━━━━━━━━━■ □クチコミ数エリアNO.１□未経験でも安心！ Google口コミ4.8□高評価多数のお店で働きませんか？ □お客様からの信頼が厚く、成約率UP□ 丁寧な接客で喜ばれる営業職！ □お客様から1000件を超える真実の声□ 数多く頂いているキーワード 【丁寧】【安心できた】【迅速】【親切】【親身 】 【熱心】【粘り強く】【スムーズ】【一生懸命】【真摯】 多くは知識や経験ではなく、誰もが出来る事なのです！ お客様の満足度が高いから、未経験でも成果を出しやすい環境です！ ┏ ────────────── ┓ □社員インタビュー□ ┗ ────────────── ┛ □Aさん22歳□元飲食バイト(新卒) 同年代より稼ぎたく、営業の道を選びました。 社会人経験のない私に先輩上司とビジネスマナー から営業のイロハを研修し、今では平均以上 の安定売上を上げられるようになりました。 礼儀、気遣い、身だしなみはかなり厳しく指導されましたが、 お客様の大切な住まいを提供し、高い買い物をして頂く 仕事としては特に気にしなければいけません。 半年以内に主任になることが次の目標です。 □Bさん25歳□元工場勤務 前職は会話が少なく、人と話す事が好きだった ので、コミュニケーションが活かせる仕事がしたく 不動産営業に転職しました。 先輩営業は皆明るく、すぐに馴染みました。 1年間は中々厳しい結果でしたが、あきらめず努力を して上位の常連になり、役職も頂きました。 サポートしてもらえる環境なので、継続すれば するほど成長できる環境です。 □Cさん26歳□元料理人 料理が好きで調理師学校を卒業後にフランス留学し、 ホテルのレストランで料理にしてました。 時間も収入も見合わず、好きだけでは生きていけないと 考え不動産営業にチャレンジしました。 役職をすぐに上げようとかガツガツ稼ぐまでは考えて なかったのですが、自分の経験が積まれて収入が増える 喜びを知り、今ではかなり貪欲になりました笑 先輩たちも熱く、自分を変えられる良い場所だと思います。 3年目で副店長の役職をいただき、日々奮闘してます。 □Dさん28歳□元居酒屋店員 前職は店長としてアルバイト管理、調理、ホール全般。 朝から夜中(日によっては朝方まで)と不規則かつ、長時間 労働と仕事量もかなり多く、体の限界を感じて転職。 元気と動くことだけが取り柄の自分が伸び悩み萎縮 していた時、『知識や経験は後からいくらでも付いてくる。 お客様に失礼なく、喜んでもらえるなら責任持つから 思いっきりやりな』と店長に声をかけていただき、 一気に突き抜けていけました。 延期になった主任の役職も半年後にいただきました。 誰が上位に入るかわからなく、毎月が楽しいです。 他にも、20歳～30代前半の『美容師』・『ホテル関連』 ・『運送業』・『コールセンター』・『自動車整備士』 ・『アパレル店員』・『スポーツインストラクター』など 異業種の人たちが活躍しています□ 求める人材
求める人材: ┏ ────── ┓ □採用基準□ ┗ ────── ┛ 【人柄】を重視します 《学歴や経験は一切不要》 20代の社員がメインで活躍中！ どんな経験も活かすこと出来るのが『不動産営業』なのです★ ┏ ────── ┓ □必要資格□ ┗ ────── ┛ □普通自動車免許お持ちの方（AT限定可） □35歳以下の方 （その他手当付記事項年齢制限該当事由： キャリア形成を図るため） ※宅地建物取引士をお持ちの方は毎月資格手当あり(3万円～5万円) この企業の類似求人を見る
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オープニング★三茶と飲食業を愛する男たちが作る大人の社交場！
勤務地
東京都世田谷区太子堂4-23-11 GEMS 6F 三茶一九 二号店 仕事の概要
仕事内容 ＼7月の新店OPENに向けて採用強化／ ヒトがいいから、たのしく頑張れる！ 環境がいいから、大きく成長できる！ 【 仕事内容 】 ・営業前の串打ち、仕込み作業（13：00～17：00） ・野菜のカット、盛り付け ・焼き鳥の焼き場 ・かたづけ、清掃 など オープンキッチンなので、キッチン/ホールという枠にとらわれず、さまざまなことに目を向けて“良い仕事”をしていきましょう。 各グルメサイトやSNSで高評価の本格焼き鳥を仕上げる技術（丁寧に手打ちで行う串うち、繊細な焼き場スキル）が身につきます！これまでの経験と実績もしっかり評価☆ ■譲れない人間関係の良さ 近隣の姉妹店も含めてみんな仲良し！どんな意見もまず肯定してくれるので、ポジティブな空気でいっぱいです。 笑顔が素敵な店長、寡黙な焼き師、面白い料理長、天然さんのアルバイトリーダー…。 みんなが同じ目線で、日々努力と工夫を積み重ねてお店づくりをしています。 【お店の特徴】 皆さんの感情・納得・心の健康はお店に、売上に現れます！ 「怒鳴る・怒る」、「仕事中にイライラする」「負のオーラを周りに見せる」 これらは論外！弊社で最も評価されない項目です！ この理念の徹底で、 20～30代の若手が『楽しく』『イキイキと』活躍中♪ オープンから2年間、本店の「三茶一九」は毎月最高売上更新中の繁盛店 です。 2025年7月1日『三茶一九 二号店』をOPENし、新たな歴史を作ります 入社時期は希望を考慮！また、オープンまで本店でしっかりと研修や仲間作りも可能！ ＜三茶一九ブランドについて＞ ◆コンセプトは“大人達“の、社交的な焼鳥屋◆ 三軒茶屋駅スグの心ほどける和モダン空間。 『妥協ナシの商品提供』 全てのメニューにおいて既製品や出来合いのものは一切使いません！ こだわりの信玄どりを、スタッフ全員で1本1本お店で串打ち。 開店前に長い時間をかけてでも仕込みに妥協はありません。 焼きの工程では国産の備長炭を使用し、高級焼鳥にはない自由な発想でメニュー開発。 レシピやオペレーションを日々改善し続け 「常に考える調理」 を全員で行っています。 1つひとつのお料理が美しく見えるようチョイスした、九谷焼メインのこだわりの和食器に乗せて提供します。 愛情や手間暇は必ず味と感動に現れます！お客様の口に入るまでの工程に誠心誠意向きあいましょう！ ＜繁盛の秘訣は、とにかく人＞ 『合言葉は、まずやってみよう』 自分の仕事や役割に取り組む瞬間、お客様との一期一会の瞬間、仲間と称賛しあう瞬間と ほんの小さなことの積み重ねが集まって、人やお店や会社の進化に繋がっていきます！ だからこそ当社ではお客様やお店や会社の為にプラスになると思ったことは まず発言・行動しよう！というスタンスをスタッフと共有しています。 『全店舗、繁盛店のワケ』 繁盛店の秘訣は様々な来店理由を併せ持っているから。 口コミ、駅チカで通いやすい、人が並んでいて人気そう、SNSでよく見かける ...etc その中で当店が最も価値を感じているのが「人が理由での来店」＝「ファンメイク」。 「〇〇さんの串が食べたくて」「疲れた後の一杯、〇〇君の提供だと美味しくて」 「〇〇ちゃんの接客、元気もらえるよ」「〇〇がいるからお店のぞいたよ」など 人が作るコミュニティとしての三茶一九にこそ値打ちがあるんです！ 時間・出会い・コミュニケーション・思い出を含めたコト（サービス）を提供できる人間を目指してくださいね♪ ＜純粋に「人柄」で採用＞僕たちはこのように、とてもシンプルな考えで仲間を集めています。 現在活躍しているスタッフ実際のエピソードをご紹介しますね ①調理の柱/30歳男性 10年間、客単価の高い高級鮨店で職人をしていました。 寿司職人時代は大将の指示ママに、ワンマンな環境で自身はイチスタッフ。 修行も長く、自分の意思もなかなか反映できない日々・・・。 そんな中、新規事業・新規開店の立ち上げに関わりたくて三茶一九のバイトメンバーとして入社。 周囲のメンバーの活躍や成長していくお店と会社を見て刺激を受け、正社員に。 今ではメニュー考案や串打ち・調理部門で欠かせない存在です。 職人人生で鍛えた高いレベルの基礎技術を周りに教える全員の先生的ポジションでも大活躍。 ②入社2ヶ月/30歳男性 前職は近隣の繁盛する飲食店で店長をしていました。 しかし、その背景は「人がいないから責任を持たせざるを得ない」という理由でした。 お店を回すこと、人手を埋めることに追われ、大好きな飲食業に携わっているのに料理や接客にパワーを避けず・・・ 飲食業で働き続けることをあきらめかけていました。 そんな中、三茶一九の従業員の働き方やお店の考え方に触れ、 「ここなら自分自身のやりたいことや発揮したい責任を全うできるかも」と転職を決意。 入社歴的には皆様にとって一番身近な先輩になりますので、後輩の入社を心待ちにしてくれています！ このようなエピソードを通して皆さんに伝えたいことは 『経験があるから本当の魅力にも気づける』 好きな仕事だからこそ意欲的に取り組み、飲食人としての自分が磨ける お店を繁盛させながら自身もメリハリをつけて働ける環境を共に作れる ということです。 ＜みんなでシェアしてみんなで作る＞ 当社では月1回、系列を含めた全店を休みにして全社ミーティングを行っています。 先月立てた目標の振り返りや、一人一人のグッドをみんなで分かち合う、逆に足りないことを全員で把握し後押しする機会を設けています。 社員・アルバイトに関わらず誰かの為を思う風土はこのミーティングの影響も大きいです。 社内ミーティングはもちろん真剣に行いますが、それが終われば楽しい打ち上げに。 代表が主催で高級店や人気店で美味しい料理とお酒を楽しみます。 英気を養って、来月のミーティングでは全員が今よりいい姿を誇れるように。 代表自らが参加し、店舗を超えてグループ全体の未来を一緒に作るための欠かせないイベントです。 ＜合同会社コムステイタスについてご紹介＞ 19歳から飲食事業の様々なジャンルや業態に携わり、調理・接客の両現場を経験した後に企業に至りました！ コムステイタスの「コム」はコミュニティとコミュニケーション 三茶のコミュニティに影響を与え、地元の方々の憩いの場や出会いの場に そして弊社の従業員もそのコミュニティの一員でありたいという思いが込められています。 そして、お客様とのコミュニケーションを大切に最高のサービスを 従業員同士のコミュニケーションを大切にお互いの称賛と切磋琢磨を 常にお客様と一緒に働く仲間の為に力を尽くしていきたい。 この2つの「コム」こそ僕たちの「ステイタス」である！！そんな思いで名付けた社名です。 皆さんがステイタスとして誇れる会社であり続けられるように、 制度や環境の整備や店舗展開による事業拡大に日々取り組んでいます！ 求める人材
求めている人材 ────────────────── 採用基準はこの4つ！ ■仲間との共有を大切にできる方 ■仕事を心から楽しみたい方 ■挑戦しつづけたい方 ■変化を楽しめる方 ────────────────── ◎完全人柄採用です★ワンランク上の調理・接客、繁盛店運営のノウハウも伝授します。 ◎繁盛の秘訣はとにかく「人」！！未来を一緒に作る仲間を積極的に採用します★ ◎オシャレ自由→髪型・髪色・ピアス・ひげ・タトゥーも清潔感があればOKです 繁盛店で更に輝ける舞台をご用意しています。 既存のスタッフと連携し、凝り固まった考えやエゴではなく 私たちらしさを体現しながら、これまでのスキルや経験を発揮してください。 もちろん、ご活躍に応じた報酬やポストをお約束します！ -
■大手求人広告媒体の代理店業やSNS運用、採用サイト制作など人材に関する幅広いサービスを提供しています。 ■日本初の退職者面談サービス『いっと』は導入社数200社を突破/組織拡大における増員採用となります。
勤務地
株式会社フォロアス（東京都渋谷区） 想定年収
400万円～600万円 仕事の概要
営業からも商品企画やプロダクトへ積極的に意見を反映させながら、新たな組織・サービスを作り上げるフェ… 求める人材
【いずれか必須】■法人営業経験（業界/商材不問） ■「採用」「人事」などコンサルタント経験【尚良】H… -
ブランクOK！
勤務地
愛知県名古屋市中区丸の内３丁目１７番６号 ディプロス株式会社 給与例
給与例 【年収】4,752,000円～5,544,000円 仕事の概要
仕事内容 □ERPパッケージのカスタマイズ開発 □フェーズ：設計～テスト ［言語］Java 【勤務地】伏見駅から徒歩圏内 弊社独自のＩＴエンジニアとしての特別な制度 ロクロクプラスの66社員（プロフェッショナル社員）としてご活躍いただきます。 就業場所の変更の範囲：会社の定める場所 従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 66（ロクロク）社員のリアルな声 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆営業のサポートが手厚く、安心して働ける環境です。 エンジニアのことを第一に考えてくれる会社で、プロとしてやりがいを持って働けています。 ◆頑張った分だけしっかり評価され、給与に反映される会社です。 "エンジニアベスト"という理念に共感しました。収入アップを実感できるのが大きな魅力です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「66+（ロクロクプラス）」とは？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ エンジニアの満足度と働きやすさを追求した、業界トップクラスの高還元制度です。 ◆制度が生まれた理由 モチベーション高く働ける環境をつくりたい SES業界の「低還元・不透明な報酬」を変えたい 長年の業界経験を活かして、エンジニアの待遇改善を実現 ◆ポイント ① 長期×多様なプロジェクトでスキルを伸ばせる 開発フェーズが長く、腰を据えて働ける 組込み・オープン系・インフラ系など幅広い分野に挑戦可能 ② 高還元スタート！初年度から66％還元 5年目には最大70％、さらにスキル次第で80％以上も可能 成果がダイレクトに給与に反映（例：請求額10万円UP → 給与6.6万円UP） ③ 明確なランク制度で公平に評価 ランク →66社員 66～70％ 経験1～3年程度。基本的な技術基準を満たす方。 →66社員S 71～80％ 経験3～10年。マネジメントやプレゼンスキルがある方。 →66社員SS 81％以上 経験10年以上。高難度案件対応やチーム管理スキルがある方。 ④ エンジニアファーストな環境を整備 給与体系が明確で、自分の仕事に集中できる 継続勤務・スキルアップがそのまま収入に反映される仕組み ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 案件例 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【オープン系】 1.大手自動車メーカー向けJavaシステム開発 2.製造業向け業務システム開発 3.物流システム開発 4.金融系システム開発 5.口コミサイトのフロントエンド開発 6.生保契約管理システム開発 7.生産管理システム開発 8.鉄鋼会社向けの基幹システム構築 9. 病院カルテシステムの開発 10.インターフェース設計および開発支援 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ こんな方にオススメ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ □一度開発から離れた方が、再びエンジニアとしてキャリアを築きたい方 □ワークライフバランスをとり安定して働きたい方（残業少な目！土日祝休み！） ◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆ 応募の流れ ◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆ 書類選考→面接（1～2回）→内定 ※書類選考から内定まで平均2週間！最短で3日での内定実績もあります！ ※ご応募後、担当者からの連絡をお待ちください 求める人材
求めている人材 【必須スキル】 ・Javaでの開発経験がある方 -
手作業中心のお菓子作り□ゆくゆくは商品開発にも挑戦できる！
勤務地
福岡県福岡市東区松島3-9-8 糸島ファームハウスUOVO セントラルキッチン 給与例
給与例 □年収400万円/28歳 2年目（月給28万円＋他手当） □年収450万円/32歳 5年目（月給30万円＋他手当） 仕事の概要
仕事内容 □□□アピールポイント□□□ □手作業が中心のパティシエ！ □残業は月10～20時間と少なめ♪ □貝塚駅から車で5分！通勤便利！ □少人数制だから何でも気軽に相談できる □ゆくゆくは商品開発にも挑戦できる！ ○｡――――――――――――――――｡○ □仕事内容□ 糸島でおなじみの「糸島ファームハウス」で スイーツの製造をお任せします。 機械も使いますが、手作業が中心です。 ■製造するお菓子について □プリン □ロールケーキ □シフォンケーキ □バスクチーズケーキ □スティックチーズケーキ □クッキー レシピがあるのですぐに慣れると思います＾＾ 3～5名の少人数での製造なので 分からないことがあれば 何でも質問できますので ご安心ください♪ スタッフ同士のコミュニケーションも 取りやすく和気あいあいとした 職場です☆ ■将来的には… 商品はSNSや口コミで話題となり、 ニーズが高まっています。 今後はECでの販売や新商品の開発に 力を入れていきたいと考えています。 将来的に商品開発にも挑戦できるので、 あなたのアイデアを活かしたスイーツが 人気商品になるかもしれませんよ！ ○｡――――――――――――――――｡○ □お店について□ 「糸島ファームハウスUOVO」は 平飼いによる天上鶏（てんじょうどり）の卵 『天上卵』を使ったスイーツが特徴です。 素材の味を活かした美味しいスイーツが 人気となっています。 今回募集する 「糸島ファームハウスUOVO セントラルキッチン」では 敷地内のショップ・カフェや キャナルシティ博多店、 ＥＣサイトで販売するスイーツを 製造しています。 糸島から福岡名物となるスイーツを 生み出してみませんか？ ○｡――――――――――――――――｡○ □スタッフついて□ 製造チームは現在5名（アルバイト含む） リーダーのパティシエは 経験7年の女性です。 若手スタッフが中心で お互いに協力しながら 作業を進めています。 大量の生地を混ぜたり 焼いたりする作業は 機械を使いますが それ以外は手作業。 手作りの味にこだわっています。 セントラルキッチンのすぐ近くに本社があり いつでも相談できる環境です。 他の部署と垣根がなく、 明るい職場が魅力です！ 求める人材
求めている人材 ◆学歴不問 □必須条件□ □パティシエの実務経験がある方 ┗年数不問 □以下の方は歓迎します□ ◆手作業の技術を磨きたい方 ◆ゆくゆくは商品開発に挑戦したい方 ◆元気で明るい職場で働きたい方 ◆第二新卒歓迎 -
【博多の人気店◎】未経験OK□スキルUPでどんどん昇給します
勤務地
福岡県福岡市博多区博多駅前3‐4‐8 ダヴィンチ博多シティB1F 博多 つつじ庵 給与例
給与例 【コロナ禍で転職 してきたAさん（料理長）】 月収例：「入社1年目・36万円」 ⇒「入社5年目・42万円」 【未経験入社のBさん】 月収例：「入社1年目・28万円」 ⇒「入社3年目・31万円」 仕事の概要
仕事内容 ◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇ ◇ ◇ ◇ ＼博多の人気店／ ◇ ◇ お洒落な店内で働いてみませんか？ ◇ ◇ ◇ ◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇ 居酒屋のキッチン業務全般をお願いします◎ ～□主なお仕事内容□～ ◆キッチン業務全般 ◆アルバイト指導 ◆シフト管理 など 最初は先輩スタッフがサポートするので 安心してスタートできます！ 。・◇。・◇求人のPOINT◇・。◇・。 □＜未経験の方大歓迎！＞ └簡単なキッチン業務からスタートします のでご安心ください◎ もちろん、経験者も大歓迎です！ □＜随時昇給有♪＞ └スタートは月給28万円～高収入◎ 頑張りをしっかり評価します！！ 頑張れば頑張るほど昇給のチャンス□ □＜20～30代活躍中＞ └アルバイトパートは20代が多く、 お店全体としても活気のある雰囲気です♪ ＝＝＝＝＜博多つつじ庵について＞＝＝＝＝ 当店は、博多駅チカの全席個室居酒屋です！ 九州料理や幅広いお酒のメニューに、 県内外の方から ご好評をいただいております♪ 某グルメサイトでも高評価、 口コミもおかげさまで高評価を いただけています！ そんな当店をより繁盛させていくべく、 新しいスタッフを募集いたします！ 今回は正社員を初募集です☆ ぜひ一緒に働きましょう♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 求める人材
求めている人材 □未経験OK □学歴不問 □調理経験者歓迎！ └飲食店・ホテル等の経験 □こんな方におすすめ□ □未経験からスタートできる仕事がしたい □未経験者の採用実績の ある職場で働きたい □イチから丁寧に教えてもらえる環境で 働きたい □経験を活かしてステップアップしたい方 □飲食業界への キャリアチェンジを考えている方 □将来自分のお店を 持つために修行をしたい方 ー できることが増えたらその都度昇給◎ ー 店長は「頑張りを評価したい」という 思いが強い素敵な方です！ スタッフからの信頼も厚いので、 安心してご応募ください♪ 当店で多くを学んで、 ステップアップができます◎ -
【プライム市場】■京セラ/パナソニック/アクセンチュア/GMO出身の強固なマネジメントチーム ■市場の成長が著しい「Web監視サービス」業界トップクラス/各業界の超大手～中小企業をネット上のトラブルから守る
勤務地
東京センター（東京都新宿区） 想定年収
406万円～600万円 仕事の概要
■ネットセキュリティ業界におけるリーディングカンパニーの当社において、スーパーバイザーとしてご活躍… 求める人材
【何れか必須】■IT業界、もしくはBPO業界でのご経験■販売サービス業などでのリーダー/チームマネジメン… -
自分のお店を持ちたい方必見！ミシュラン掲載店で「一生モノの技術」が身につく！板長に抜擢のチャンスあり
勤務地
東京都港区新橋3-2-3 千代川ビル1階C 鮨 神楽 仕事の概要
仕事内容: ミシュラン掲載店の店主が、 あなたを直接指導します! 板長として抜擢されるチャンスあり! 隠れ家のような一流すし店の寿司職人として、「限定1名」を採用します!! 新しい技術を学ぶ機会がなくて物足りない方や、 将来自分のお店を持ちたい方に最適! 理想を叶えるチャンスです! 「今の職場では新しい技術を学ぶ機会が少なくて、成長が感じられない…」 「一流の店で働いて、一流のノウハウを身につけたい」 「カウンターでお客様をもてなすために、料理と接客、二刀流を極めたい」 「自分の店を開く夢があるけど、経営の知識がない…」 「正直、面倒見が良い板長の下で働きたい…」 「雰囲気が明るく、コミュニケーションが多い職場で働きたい」 上記のようにお考えの方は、 私たち神楽（かぐら）の門を、ぜひ叩いてください。 □ポイントをサクっと紹介! □ 開店3年目にして、あのミシュランに掲載された名店が職場! □ 積極的に挑戦できる職場で、一生使える技術が身につく! □ 将来のキャリアも明確! 板長として店の運営ができ、高収入も目指せる! □ 接客スキルも身につくので、カウンター店舗の運営ができるようになる! □ 一般的な飲食店と比べて圧倒的に高いリピート率。その秘訣が学べる! 「本気で挑戦したい!」という想いがある方と一緒に働きたいので、今回は、未経験からでもご応募OKとしています。ぜひ、この機会をお見逃しなく、お気軽にご応募ください。 ──────────────────── 若手でも、未経験からでも、 自分の店を持てるチャンス!! ミシュラン掲載の名店で働く。 寿司職人を限定１名募集! ──────────────────── □どんなお仕事？ 私ども「鮨 神楽（すし かぐら）」は、 新橋の裏路地にある、カウンター9席限定、 完全予約制の高級寿司店です。 あなたには、神楽の寿司職人として 「調理と接客全般」をお任せします。 ミシュラン掲載店で一からノウハウが学べる、 この上なく貴重なポジションです。 店主の望月（もちづき）は、 高級寿司として名高い「銀座久兵衛」で長年修業を積み、話題店の立ち上げに携わった実力者です。 望月の背中を見て、一流の技術を学んでください。 もちろん、「すべて自分で学んでください」と 放置することはありません。 改善点などがあればしっかりとアドバイスしますので、 ご安心ください。 □具体的な仕事内容 □ 魚や野菜など、料理の仕込み ・季節ごとの仕込み ・魚の洗浄、海老の殻向き、開き、洗浄など □ 接客全般 ・各種料理やドリンクの提供 ・お会計 □ バックヤード業務 ・洗い物や片付け □ある1日の仕事（イメージ） 09:00 出勤 洗濯や野菜の仕込みなど 10:00～12:00 魚の仕込み 12:00～13:00 ランチ営業 魚の仕込み 13:00～14:00 魚の仕込み 14:00～14:30 ディナー営業準備 14:30～休憩 17:00～18:00 ディナー営業準備 18:00～22:30 ディナー営業 22:30 営業終了 23:00 片付け 帰宅 ※営業状況に応じ、臨機応変に対応します。 ──────────────── ＼頑張れば2～3年ほどでスピーディーに一人立ちが可能! □店主が自ら考えた。入社から、1人前になるまでロードマップ □ 1か月目 まずは、先輩と一緒に行動して1日の流れを掴んでいただきます。営業準備では、おしぼりの巻き直しやドリンクの補充を担当してもらいます。 営業中は、洗い物やドリンクの準備、簡単な接客をお願いします。また、包丁作業では、魚の仕込みを比較的簡単なものから始めていただきます。 □ 3か月目 業務に慣れてきたら、簡単な包丁を使った仕込み作業や、にぎりの練習をしていただきます。 □ 6か月目 魚をおろす作業、カウンターでの盛り付け業務、ドリンクや備品の発注業務を担当していただきます。魚の発注は店主が担当しますので、ご安心ください。 □ 1年目：すべての仕事が一周します 魚の種類が次々変わるため、もう1年間はおさらいの期間です。繰り返し仕込みの訓練を行いましょう。 □ 2~3年目：ランチ担当へ昇格 メインの板前としてカウンターに立ち、お昼の営業を仕切っていただきます。 ※上記はイメージです。 あなたの成長に合わせて、より高度な仕込みや接客を体得していただきます。接客ノウハウや所作は、店主の望月から直接学び、良いものはどんどん取り入れてください。 お客様の表情やしぐさなど、「すべてが貴重な情報」です。細部まで見逃さず、最適なおもてなしができるようにしっかり指導していくので、ぜひ、着いてきてください。 □当店でのキャリアイメージ [1] 板前見習い [2] 板前 [3] 板長（店主） やる気があれば、未経験でも3年ほどで、板前見習いから板長にキャリアアップが可能です! □ あなたに目指してほしい板長（店主）は、こんな仕事をするポジションです。 □ 料理提供の総責任者 店内で提供されるすべての料理の品質とサービスの責任を負います。 □ お客様の状況把握と指示出し お客様の状況を常に把握して、スタッフに適切な指示を出します。 □ メニュー構成と原価管理 お店のメニューは、季節ごとに大きく変更します。メニューの見直しは毎月行い、人気のあるものは最大3か月継続することもあります。 □さらに! 一流の板前のスキルを大公開! 神楽で身につく6大スキルを特別に教えます。 [1] ミシュラン掲載のメニュー構成 開店3年目でミシュランに掲載されているため、一流のメニュー構成を学ぶことができます。 [2] 板前全般のスキル 基礎から応用まで、板前として必要な全般的な技術を身につけることができます。 [3] 場の雰囲気づくり お客様に気持ちよく食事を楽しんでいただく雰囲気づくりの仕方を身につけることができます。 [4] 原価管理 原価管理のスキルを学び、経営視点を養うことができます。 [5] 旬の魚の扱い 旬の魚をさばく技術や、季節ごとの食材の知識が自然と身につきます。 [6] 接客技術 評判の良い接客スキルを学び、お客様とのコミュニケーション能力を向上させることができます。 板前としての基礎技術をしっかり学べる上に、 さらに応用技術も身につけることが可能です。 これらが全てできるようになれば、ミシュランに通用するレベルでお店の運営ができるようになります。あなたのすぐ近くで、板長の仕事が見られるだけでも、正直、価値があります。 人が育ったら店舗を増やしていくスタイルなので、次の募集は少し先になります。ぜひ、この機会を逃さず、一流の仲間入りをしてください。 □ 比べてみてください! 他のすし店とどう違う!? 仕事内容をご覧いただいて 「一般的な寿司屋や和食店と何が違うの？」 と思った方もいらっしゃると思います。 一般的なお店だとしたら 「毎日、同じ仕込みばかりで飽きる」 「職人としてのスキルアップに限界を感じる」 「店舗が増えなかったり、上がつまっているので、昇進の機会が少ない。賃金も上がらず、将来が不安」 などが、きっと心配になりますよね。 でも、私たち鮨 神楽でなら、そんな心配はさせません。 神楽のおもてなしを広めるために、私たちは、人を育ててから着実に店舗を増やしていきます。人がいなくて募集しているわけではないのです。店舗が増えれば、新しい板長のポジションが生まれます。私たちはそんなチャレンジを、どんどんしていきます。3年でミシュランに掲載された事実が、その証拠です。職人として成長しながら、あなたの技術と情熱を思いきり発揮してもらえるステージがここにあります。 また、収入面も気にする方もいるでしょう。実際、他の店舗と比べても賃金水準も平均以上ですから、将来に不安を感じることは少ないはずです。 せっかく目にとめていただいたので、まずはご応募の上、見に来てください。いますぐ採用するのは1席だけです。 ──────────────────── 求める人材
求める人材: □応募資格 ・未経験者歓迎（経験不問） ・ご自身の包丁をお持ちか、すぐに買うことが可能な方（入社後に包丁選びのアドバイスも可能です!） □このような方歓迎! ・板前としての技術や知識を本気で身につけたいと思っている人 ・自分のお店を持ちたい方 ・店舗運営を学びたい方 ・調理経験者／寿司職人として腕を磨きたい方 ・お客様を楽しませることにやりがいを感じる方 ・体力に自信がある方 ※経験が浅い方、第二新卒の方も大歓迎です! □応募しやすい条件も揃っています♪ ・未経験者歓迎（経験不問） ・学歴不問 ・無資格OK ・ブランクOK ・新卒歓迎 ・個人経営 ・中途入社率50%以上 ・年齢不問 ・主婦・主夫歓迎 ・フリーター歓迎 ・即日勤務OK ・曜日相談OK ・40代以上も応募可 ──────────────── -
勤務地
〒107-0052東京都港区〒107-0052 東京都港区赤坂4-2-2 DNプラザビル2F 株式会社すし匠 齋藤 仕事の概要
仕事内容 ●〇＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 未経験OK！見習い業務からスタート！ 口コミサイトで名店入り＆アワード受賞 実績のある赤坂の高級寿司店で 【見習い寿司職人】になりませんか？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣〇● …求人のココがポイント…………………… 01｜ほぼ残業なし！あっても月10時間以内 02｜日月休みの完全週休2日制 03｜GW・夏季・冬季はそれぞれ7連休 04｜2R5,000円で住める独身寮あり 05｜独立支援を導入！2名の輩出実績あり 06｜最大で月給40万円稼げます！！ ………………………………………………… 【お任せしたい仕事】 まずは見習いとして皿洗いからスタート！ お魚や接客のことなどしっかり教えるので 未経験の方も安心です ＞＞入社後の流れ ①皿洗い・接客・ホール業務 ②先輩による指導のもと魚について勉強 ⇒魚の仕込み方・捌き方・盛り付け方 ⇒合うお酒・寿司の握り方 など ③板前のサポート・握りの手伝い 求める人材
必要資格・経験 ／ 必須条件はありません！ 未経験の方もご応募ください ＼ 【歓迎】 ●和食店での経験 ●普通自動車免許（AT限定可） 【POINT】 ＊未経験者歓迎！ ＊年齢不問！ -
案件200件以上◎
勤務地
愛知県名古屋市中区丸の内３丁目１７番６号 ディプロス株式会社 給与例
給与例 【年収】4,752,000円～5,544,000円 - モデル年収 2年目 5,226,000円 3年目 5,712,000円 5年目 6,300,000円 仕事の概要
仕事内容 □倉庫や材料供給システムのカスタマイズ／維持保守 □担当フェーズ：詳細設計～製造～単体テスト・保守まで一貫対応 言語：Java、C# 勤務地：新安城駅周辺 就業場所の変更の範囲：会社の定める場所 従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ◆弊社独自のＩＴエンジニアとしての特別な制度 ロクロクプラスの66社員（プロフェッショナル社員）としてご活躍いただきます。 【66（ロクロク）社員のリアルな声】 ・営業のフォローが丁寧で、安心して働ける環境。エンジニアを一番に考えてくれる会社です。 ・「努力した分だけ収入に反映される。エンジニアベストの考え方に共感しました。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 66+（ロクロクプラス）とは？ ～エンジニアベスト～ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ エンジニアの「満足・成長・収入アップ」を実現する高還元SES制度です！ SES業界の課題（低還元・環境の不透明さ）を本気で変える仕組みです。 ◆特徴1 安定＆成長できる案件多数 長期プロジェクト中心で腰を据えて働ける 組込み、オープン系、インフラまで幅広く対応 ◆特徴2 高還元率！初年度から66％ 5年目で最大70％、スキル次第で80％以上も可能 評価が明確 → 請求10万UP＝月給6.6万円UP ◆特徴3 公平なランク制度 66社員/還元率66～70％ 経験1～3年、基本的な技術評価基準を満たす方 66社員S/還元率71～80％ 経験3～10年、PMスキル・プレゼン能力等を含む評価基準を満たす方 66社員SS/還元率81％～ 経験10年以上、上級技術スキル＆マネジメント力を持つ方 ◆特徴4 明瞭な給与体系で業務に集中 継続勤務＆スキルアップでしっかり収入UP ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 開発案件例 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・大手自動車メーカー向けJavaシステム開発 ・製造業向け業務システム開発 ・物流システム開発 ・金融系システム開発 ・口コミサイトのフロントエンド開発 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ こんな方にオススメ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ □オープン系システムの開発経験を積みたい方 □長期安定して就業したい方 ◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆ 応募の流れ ◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆ 書類選考→面接（1～2回）→内定 ※書類選考から内定まで平均2週間！最短で3日での内定実績もあります！ ※ご応募後、担当者からの連絡をお待ちください 求める人材
求めている人材 【必須スキル】 ・Java、C#での開発経験 この企業の類似求人を見る
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【プライム市場】■京セラ/パナソニック/アクセンチュア/GMO出身の強固なマネジメントチーム ■市場の成長が著しい「Web監視サービス」業界トップクラス/各業界の超大手～中小企業をネット上のトラブルから守る
勤務地
立川センター（東京都立川市） 想定年収
406万円～600万円 仕事の概要
■ネットセキュリティ業界におけるリーディングカンパニーの当社において、スーパーバイザーとしてご活躍… 求める人材
【何れか必須】■IT業界、もしくはBPO業界でのご経験■販売サービス業などでのリーダー/チームマネジメン… -
□□完全未経験でも月給28万円スタート｜安定正社員雇用＆高収入が叶う｜タレント松本明子さんのTVCMでおなじみの会社
勤務地
東京都西東京市谷戸町２丁目３－７ フレスポひばりが丘 1F 株式会社ベストライフ 仕事の概要
仕事内容: ＼オススメPOINT／ ・未経験OK！知識経験はゼロでOK ・月給28万円保証！安定して稼げる ・20代～60代まで応募OK！経歴不問 ・残業ほぼなし！実質月10時間くらい ・販売ノルマは一切なし！ ・年2回賞与、年1回昇給あり！ ＼具体的なお仕事／ 買取専門店の店舗で ”接客スタッフ”をお任せします ブランドバッグ・時計・宝飾品から生活雑貨まで、 さまざまなお客様が持ち込んだ商品を 「その場で鑑定し」「値付け」「買取り」します。 ★ブランド鑑定士 として 「ルイヴィトン」「GUCCI」「Dior」「PRADA」など 主要なブランドの≪目利き≫が出来るようになります。 ＼月給28万保証の理由は・・・／ ベストライフの企業理念が、 「活かそう資源、活かそう人材」だから、 働いてくださる社員さんを大切にしたく 給与、福利厚生には力を入れています！ ＼入社後のながれ／ STEP1：商品についての講習会からスタート！ 接客方法や商品知識を学びますが、難しくありません。 STEP2：店頭に立ってみる！ 主に受付を担当いただきます。 しばらくは先輩のフォローに回るので、 分からない事があっても周囲に聞けば大丈夫です！ STEP3：接客デビュー！ 慣れてきたら、接客デビュー！ デビュー後もそばで他のスタッフが働いていますので ひとりで仕事することはありません！ご安心下さい♪ ＼アピールPOINT／ 賞与とインセンティブが充実！ ・支給基準が明確なので、頑張りが反映されます 残業がほぼなく、サクッと帰れます□ ・月10時間程度なので、予定がある日はサクッと帰宅 朝が弱い人でも大丈夫□ ・10~12時出勤のシフトが多いので、朝も余裕があります 求める人材
求める人材: 【応募条件】 ・未経験歓迎 ・学歴不問 ・新卒、第二新卒大歓迎！※業界不問！ 大半が職種・業界未経験から入社しています。 入社後3ヶ月研修（ブランド、貴金属の知識）も有りますのでご安心ください。 ・20代30代40代活躍中 ・主婦（夫）活躍中 【求める人財】 ・正直 ・素直 ・率直 ・ファッションが好き ・ブランドが好き ・宝探しが好き ・接客が好き ・チームで仕事するのが好き ・向上心がある この企業の類似求人を見る
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勤務地
〒243-0405神奈川県海老名市国分南〒243-0405 神奈川県海老名市国分南1-3-12ラスティックビル102 AXARA 仕事の概要
仕事内容 毎日定時退社なのに、 手当が豊富でガツガツ稼げる！ 充実した環境で 幅広いスキルを身に付けよう♪ POINT ＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊ ⇒ 店販や口コミなどの手当充実！ ⇒ 1ヶ月の残業は10h以下 ⇒ 髪質改善やエクステの経験が積める ⇒ 1年ごとに必ず1万昇給 ⇒ 個人店なので厳しいルールなし ⇒ 新店舗の店長へのキャリアパスも ＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊ 仕事内容 ￣￣￣￣ ・一般業務 ⇒カット・カラー・パーマ ・髪質改善 ・縮毛矯正 ・ヘアエクステ ・デザインカラーなど ⇒ ヘアエクステ、まつ毛エクステに興味の ある方も大歓迎中です！ ⇒成人式、入学式、卒業式シーズンは 着付け業務が発生します ⇒ 入社後は、先輩がマンツーマンで研修！ 分からないことはスグに聞けます♪ AXARAについて ￣￣￣￣￣￣￣￣ 弱酸性髪質改善「Dr□バイオ縮毛矯正」や 外国風のデザインカラー、馴染ませ上手な 「究極エクステ」など… 多彩な人気メニューで、幅広い年齢の 女性から支持を集めるサロンです♪ 求める人材
必要資格・経験 ＜必須＞ 美容師免許の資格をお持ちの方 ＜歓迎＞ ・管理美容師の資格をお持ちの方 ・エクステの施術経験がある方 ・髪質改善の知識がある方 ＜CheckPoint＞ ●経験者歓迎 ●有資格者歓迎 ●20～40代までの女性が主に活躍中！ ●未経験者歓迎 ●ブランクOK 最終学歴 専門学校卒以上 -
□毎日のおやつタイムは楽しくワイワイ□自動車整備の経験者募集
勤務地
大阪府箕面市小野原西1－4－3 株式会社カーショップ茨木 仕事の概要
仕事内容 □人間関係・働き方で悩まれている自動車整備士さんへ こんな悩みをお持ちの整備士さんには、ぴったりの職場だと思います。 8か月前に入社してくれた社員も似た悩みを持って入社してくれました！ ▼ 当社にはこんなシーンがたくさんあります！ □ 毎日恒例のおやつタイムがあります！ 社員の大ちゃんが1番に選びます！社長は最後、（笑） (夏に向けて、アイスを爆買い予定です！) □ 22歳の社員が社長をイジる！ 22歳社員「昨日のSNS見ましたよ！全然魚釣れてなかったですね！」 社長「．．．」 □ 「歯医者に行きたいので中抜けさせてください」→ OK！ 「髪の毛を切りに行きたいので早帰りさせてください！」→ OK！ などなど SNS:「todo_carshop.ibaraki」のストーリーを見ていただくと弊社の雰囲気がよく伝わると思います！ □当社の整備士の働き方はココがちがう！ ──────────────────── □ ノルマなし！依頼が多ければ外注します！ みんなで話し合って、その週に対応できる台数を調整しています！ そのため整備士さんも無理のないペースでお仕事いただけます！ そのため残業は一切なし！ □ 納期なし！ "全車" 代車で対応しております！ 「この日までに終わらせてください」そんな要望は一切しません！ □■- 【具体的な仕事内容】 中古車の一般整備業務をお願いします。 (※重整備は100%外注しています) □ 車検整備 (部品交換やベルト交換など) □ 故障修理 (ラジエーターやオルタネーター交換など) □ タイヤ交換・空気圧調整 □ ナビやドラレコなど電装系の取り付け □ 診断機を使った異常診断と修理 など □■- 大手にはない温かさと、 ワークライフバランス抜群の働きやすさが自慢。 ぜひ1度、お店の雰囲気を覗きに来てください♪ 【社員インタビュー】 前職では納期があり、部品の発注や作業をするにしても時間に追われている毎日でした。 車の返却時間も決められており、残業も少ないとは言えなかったですね（笑） カーショップ茨木では、無理のない範囲で依頼を請け負い、 時間に追われることなく余裕を持って作業ができています！ 全車代車で対応していることが大きな理由だと思います。 社長のワイワイ楽しく仕事がしたい！という方針のもと、 しっかり働き、しっかり遊ぶ！そんなメリハリのある職場です！ 求める人材
求めている人材 ※自動車整備士の国家資格を持っていなくても経験があれば問題ありません！ ★自動車整備経験者募集！ ★要普通自動車免許 ★学歴不問 ★年齢不問 ご来店いただいたお客様に、「中でお茶でも飲んでいってください！」と言えるような、そんな気遣いができたらご活躍いただけます！ □■- 【具体的には】 □自動車整備の経験をお持ちの方！ ◎納期やノルマに追われず、余裕を持ってお仕事をしたい方 ◎コツコツと一生懸命にお仕事ができる方 ◎明るく挨拶ができる方 ◎気配り・目配りができる方 ◎スタッフと仲良くできる方 □■- 元トヨタディーラーの営業マンが社長のお店です。 ガツガツ営業するのではなく、 地域密着で既存のお客様を大切にするスタイル。 販売延べ台数5700台の実績を持ち、 信頼関係から成り立つ、中古車店には珍しいクリーンなお店です。 雰囲気の良さから、スタッフの定着率も抜群！ めったに求人を出さないのですが、 このたび、お店の体制強化のために新たなスタッフを募集します！ ★インターネット各種口コミサイトでも多数の高評価をいただいております！ -
IT×商社×コンサルで日本全国の顧客の課題に真にリーチできる「株式会社アシスト」のグループ会社■アシスト北海道はサポートサービス技術に特化した技術者集団■札幌勤務/転勤無■UIターン実績多数（直近3年中途採用実績のうち約5割）
勤務地
本社（北海道札幌市中央区） 想定年収
467万円～616万円 仕事の概要
【業務内容】・サポートサービス(アシスト導入製品の問合せ・障害対応）・顧客価値創造、業務効率化(サポ… 求める人材
【必須】開発/サーバー構築等エンジニアとしての実務経験。経験を活かし当職種で新たなキャリア形成を目… -
勤務地
〒206-0823東京都稲城市平尾〒206-0823 東京都稲城市平尾4-24-1 平尾メディカルヴィレッジ201 かげもり歯科医院 仕事の概要
仕事内容 ・－・－・－・－・－・－・ ＼ 2022年5月開院 ／ 新しくてオシャレな歯科医院 【歯科医師】募集！ 最新機器も導入！ 地域の皆様の歯の健康を 一緒に守りませんか？ ・－・－・－・－・－・－・ ↓↓ 求人のPOINTを要チェック ↓↓ ＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊ □資格があれば経験が浅くてもOK！ →ブランクがある方ももちろん大丈夫□ □電子カルテ使用・最新の設備機器を導入 □個室の診察室あり！落ち着いた空間〇 □資格取得支援制度あり♪スキルUPが叶う 【仕事内容】 一般歯科から小児歯科、 インプラント、クリーニングまで、 さまざまな治療を行っています。 定期健診での予約が多いです。 ⇒特に精密根幹治療に注力しています！ ＊電子カルテあり！ 電子媒体で8割を一元管理。 業務ソフトを統一しているので、 効率的に処理できます！ 【医院の特徴】 0才～90代まで、 幅広い年齢層の方が来院されます。 40～50代のファミリー層が多いです。 初診時はカウンセリングに時間をかけ、 患者様とのコミュニケーションを 密に取っています。 リピーターが多く、口コミも高いです♪ ＼入社後の流れ／ まずは院長と一緒に仕事を行い、 業務の流れを覚えましょう！ 3ヶ月ほど経ち、仕事に慣れたら、 経験を活かして活躍してください。 外部のセミナーやeラーニングの 受講も支援します！ 求める人材
必要資格・経験 【必須】 歯科医師免許 ＼応募のポイント／ ・経験者歓迎＆ブランクOK！ ・未経験者歓迎！ ・20代・30代の若手活躍可！ ・40代の中堅も活躍中！ ・副業OK！ -
≪接客/販売未経験OK≫月給28円保証｜ブランド品やアパレルなど”トレンド商品”が好きな方必見
勤務地
東京都調布市仙川町1-19-24 株式会社ベストライフ 仕事の概要
仕事内容: ＼タレント松本明子さん出演の CMで話題！買取専門店ヘ□ストライフ／ リサイクルショップ・委託販売店 口コミNo.1 □□1万件超□□平均4.7□□ ブランドバッグ、時計・宝石宝飾・貴金属などを始め なんでも買取でお馴染みベストライフ□ 関西、関東、九州を中心に全国39店舗展開中 ＼オススメPOINT／ ・未経験OK！知識経験はゼロでOK ・月給28万円保証！安定して稼げる ・20代～60代まで応募OK！経歴不問 ・残業ほぼなし！実質月10時間くらい ・販売ノルマは一切なし！ ・年2回賞与、年1回昇給あり！ 【 主な仕事内容 】 ■簡単な接客（来店時の受付や持ち込まれた商品のお預かり） ■商品の査定 ■代金のお支払 ■お問合せ連絡のご返信 など ＼ベストライフはお給与をしっかり出す会社です！／ 未経験でも月給28万円を保証！ 楽しく働き、人生も充実してほしいから、 給与はしっかり出す会社です。 月給も毎年上がりますので、上を目指せます。 【もっと頑張りたい人にはインセンティブ！】 インセンティブは平均で年間263,290円獲得 （※実績に応じて変動はあります） 最高値で900,000円ほどの支給実績あり！ □□地方の方も必見！ □□入社に伴う転居費用全額負担制度！ ベストライフでは、 〇U・Iターンで転居を伴う就職 〇遠方からの就職 でも、最大限のサポートを行っております。 内容は、『転居費用、全額負担』です！（距離は問わず） 心機一転、新たな地で頑張りたい方も、お待ちしております！ 求める人材
求める人材: 【応募条件】 ・未経験歓迎 ・学歴不問 ・新卒、第二新卒大歓迎！※業界不問！ 大半が職種・業界未経験から入社しています。 入社後3ヶ月研修（ブランド、貴金属の知識）も有りますのでご安心ください。 ・20代30代40代活躍中 ・主婦（夫）活躍中 【求める人財】 ・正直 ・素直 ・率直 ・ファッションが好き ・ブランドが好き ・宝探しが好き ・接客が好き ・チームで仕事するのが好き ・向上心がある この企業の類似求人を見る
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【カラーのみ！カット不要】完全週休2日制｜年休114日｜残業なし｜ノルマなし｜ 月給40万円まで可能！
勤務地
愛知県名古屋市昭和区広路町2-1 イオン八事店1F ヘアカラー専門店【fufu】 イオン八事店 仕事の概要
仕事内容: ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ＜この求人のポイント＞ * 完全週休二日制・年間休日114日（別途、有休あり） * 原則定時退社！スタッフの9割が残業なし！ * 給与と別途、年間最大160万円分の現金化できるポイントも付与 * 20-30代の4人に1人が産休、育休を取得、95%が復帰！ * ブランクが3年以上やアシスタント経験のみの入社が半数以上！ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー カラー専門店にて、カラーリングとシャンプーをお願いいたします。 ※シャンプーはバックとサイド両方に対応。 ※アシスタント経験者のみで、薬剤選定が出来ない方でも大丈夫です。 ＜具体的には＞ * オープン準備（掃除、備品の設置・補充、レジのおつり金整理） * 接客（カラー、シャンプー ※ブローはありません。） * 閉店作業（掃除、レジの売上整理） * 新入社員へのフォロー * その他（発注、口コミ返信、消耗品の補充） fufuでは、担当、指名、ノルマが一切なく、ほとんどが予約のお客様です。 そのためイレギュラーな業務は少なく、残業はほぼ発生しません。（9割以上の方が残業をしていません。） また、ブランクが3年以上あった方や、 アシスタント経験のみの方の入社割合が社員全体で61%ですので、 お互いに助け合って、仕事をしていく風土があります。 制度としても、欠勤の対応や他店舗への応援に対して、 ポイントを付与する制度もあり、きちんと頑張りが評価される制度が整っています。（詳細は給与欄を参照） もちろん、研修や練習は定時の時間内に行いますので、 自分のスキルをつけながら、プライベートを大切にしていただけます。 業界大手だからこそ、制度が充実しており 無理なく長く働ける環境が整っています。 求める人材
求める人材: 【必須条件 】 美容師免許をお持ちの方 【 歓迎条件】 ・新卒、第二新卒OK ・アシスタント経験のみ、長期ブランクOK（10年ブランクのあった方も在籍しています。） アイリスト、ネイリストを現在されている方でも応募OKです。 ・副業・WワークOK ・髪型・髪色自由、服装自由、髭・ネイル・ピアスOK この企業の類似求人を見る
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天然の美容オイルをはじめとする「本当に肌に必要な成分を厳選した化粧品」を提案。医学博士監修のもと、こだわりの成分と処方でつくる化粧品が魅力。★各種雑誌やメディアにもよく取り上げられ、認知度が高まっています★
勤務地
本社（大阪府大阪市淀川区） 想定年収
380万円～500万円 仕事の概要
高品質で安全な商品を消費者にお届けする為に、原材料の選定から製品の製造、出荷に至るまでの全プロセス… 求める人材
【必須条件】メーカーでの品質管理のご経験が2年以上ある方(化粧品・医薬品・食品・原料メーカーに限る) -
＜6月オープニングスタッフ募集＞店長候補＊月収36万円以上！
勤務地
大阪府大阪市北区天神橋４丁目１０－６ 大阪王天満店 / 株式会社ハンエイ 給与例
給与例 ＜年収例＞ 380万円／入社1年・店舗スタッフ（店長候補） （月給26.5万円＋諸手当＋賞与50万円） 440万円／入社2年・店長 （月給30.2万円＋諸手当＋賞与70万円） 仕事の概要
仕事内容 ――――――――――――――――― 2025年6月上旬に新店舗が天満にOPEN予定♪ ――――――――――――――――― オープニングスタッフなので皆仲良し！ 店長（店長候補）として店舗運営をお任せ！ ・ホール、フロアでの接客 ・キッチン業務 ・スタッフのマネジメント ・売上管理、店舗運営（店長業務） ・メニュー開発 ・イベント企画 など ※マネジメント経験がない方は 店長候補からスタート ※最短3ヶ月程度で店長に昇格可能 ※新店舗開発にも携わっていただきます ■■「株式会社ハンエイ」とは…？■■ 創業50年以上の老舗企業でありながら 挑戦し続けるハンエイ（大阪王）では 飲食業ならではのやりがいと 成長を実感できます。 現在は全10店舗を運営。 お客様のリアルな声が届く "カウンターキッチン"が特徴で リピーターのお客様も多いです。 「ミシュランガイドへの掲載」 「トリップアドバイザーでの受賞歴」もあり 注目度の高さからグルメサイト・MEOでの 口コミ総数は2千件以上！ ■■「自由度の高さ」も魅力…！■■ 看板メニューの「極旨餃子」を軸に 新店舗だけのメニュー開発も可能◎ スープの開発に時間をかけて 鶏白湯ラーメンをメニュー化した店舗や ビーフシチューが定番メニュー化されてる店舗も！ 求めているのは地域に根差した、 お客様を笑顔にできる"カジュアル中華"です。 新しいお店を一緒に盛り上げられる方、 アイディアをどんどん出せる方を歓迎します！ 求める人材
求めている人材 【飲食業界での経験がある方】 ※業態やマネジメント経験は問いません◎ ※アルバイトでの飲食経験でもOK ※20代、30代・40代の方を中心に活躍中！ ※定年60歳 ＜こんな方を歓迎します！＞ 「店長にステップUPしたい」 「餃子のノウハウを学びたい」 「お客様に満足していただける接客がしたい」 「自分の料理で幸せを届けたい」 「成長できる環境で働きたい」 「新規出店に関わりたい」 「店舗開発やメニュー開発に関わりたい」 「育成やトレーナー業務にも興味がある」 ＜業態問わず飲食経験がある方が活躍中＞ 焼肉屋、鍋屋、フードコート、中華 パンケーキ、うどん、ラーメンetc… 「何でも相談しやすい」 「正社員、アルバイト関わらず仲が良い」etc 職場環境を理由に アルバイトから正社員になる方も多く 活発なコミュニケーションや 助け合いの文化が浸透しています。 この企業の類似求人を見る
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20～30代活躍中□引越無し□賞与年4回□固定給で年収800万円可□営業・販売経験者活躍中□年間休日120日+有給休暇5日でワークライフバランスも充実□
勤務地
愛知県蒲郡市鹿島町1番 ネクステージクラスポ蒲郡店 仕事の概要
仕事内容: ┌───────────営業・接客経験がおありの方の年収事例───────────┐ 最短1年で昇格試験合格後役職（チーフ）で年収492万円スタート □-ご希望がございましたらグローバル型等への変更もすぐ可能 □-現職から平均年収80万円程度UP可能！あなたのスキルを活かせる会社 □-自分の働き方で入社し、その後の働き方は柔軟に変更いただけます。 □-引っ越しに係る費用はほとんど会社負担！（※地域型除く） └───────────────────────────────────────────────┘ 本気で成長したいあなたへ。 * □ 今こそ、自分の可能性を試して、実力勝負したい * □ 現状を打破し、さらなる挑戦と成長を求めている * □ 自分自身を進化させ、誇れるキャリアを築きたい AIにはできない仕事に誇りを持ち、 "人生を豊かにする選択" をしたい――。 そんなあなたにこそ、 この求人を読んでいただきたいです。 ――覚悟があれば、未来は変えられる。 ━━━ 【VISION】 ━━━ 「大企業に入るより、共に大企業を創ろう。」 ただの"雇われ"では終わらない。 成果 × プロセスが 正当に評価される環境で、 あなたの実力を 最大限に発揮しませんか？ * □早期キャリアアップ可能！ * □最短で店長・幹部候補へ！ * □キャリアUPならネクステージ！ 挑戦する覚悟があるなら、今がその時。 心よりエントリーをお待ちしております。 応募必須資格：普通自動車運転免許 ━━━【アピールポイント】━━━ □営業・接客経験者優遇、学歴不問 □約3000名の平均年収500万円以上 □賞与年4回、高収入可能 □業界最高水準の年間休日125日 □転居を伴う転勤なし □完全反響型営業(来店型) □残業時間減少に取り組み(月平均17時間) □東証プライム上場の安定企業 ━━━【仕事内容】━━━ お客様の大切な愛車を、 最適な価格で 買い取りしていただくお仕事です。 売却や乗り換えを検討されているお客様は、 まず中古車買取査定サイトに登録されます。 その情報をもとに、 買取スタッフやコールセンターがご連絡し、 訪問日時を調整。 実際にお客様のもとへ伺い、 査定・商談を行います。 【具体的な業務】 □車検証のチェック └必要項目をしっかり確認 □走行距離の確認 └車両の価値を正確に評価 □車両状態のチェック └オプション装備の有無や不具合の確認 ※エンジン音、パワーステアリング、 □パワーウインドウの動作確認、 事故歴や修復歴のチェックなど 商談時間：1件あたり1～2時間、1日3件程度 成約率：約50％（業界平均の約2倍） └高価買取＆利益最小化の販売モデルを確立し、 高い成約率を実現 買取時には新しい車への 乗り換えを検討されるお客様も多数。 ニーズに合わせた最適なご提案を行い、 お客様のカーライフを サポートしていただければと思います。 □□□□□□□□□□□□□□ 【明確なキャリアパス】 一般→チーフ→店長代理→店長 →次長→部長→執行役員 責任ある仕事をするのに、年齢制限なし 20代から圧倒的な活躍を 年齢に関係なく責任ある仕事やポジションを 任せていくのがネクステージのスタイル。 20代からマネジメントに関わる社員が多く、 「他の会社で30代・40代で経験することを、 20代のうちから経験できる」 と語る社員が多いです。 【ジョブローテーションについて】 「配属された職種が、自分に合わなかった――」 キャリアを築く中で、 そんな想いを抱くこともある。 だからこそ、あなたの可能性を閉ざさないために。 ジョブローテーション制度を導入。 適性に合わせたポジションへの チャレンジを支援し、 一人ひとりが 「自分らしいキャリア」を描ける環境を 整えています。 【転居を伴う転勤なし】※地域型 職場は住まいから50km圏内で、 県内の転勤のみとなるため、 地域に根ざして活躍いただけます。 □□□□□□□□□□□□□□ ━━━【給与詳細】━━━ インセンに一喜一憂している営業経験者へ告ぐ！！ 賞与年4回 地元転職で年収800万円も目指せます！ 固定給UP！2024年よりさらに待遇強化！ 月給：243,000円～583,000円 ※固定給35万円以上可能 ※給与形態は年収制となります（年収は評価により変動します） 賞与：年4回 充実の研修カリキュラムでスキルアップをサポート！ 給与詳細 ※経験・年齢・スキルを考慮の上、決定 ※試用期間3か月（待遇・条件の変更なし） ※上記には 28時間分の固定残業代（43,000円～） を含む 超過分は 別途全額支給 【 年収例 】 ブロック長／2,000万円 店長／1,400万円 副店長／901万円 チーフ／823万円 一般職／555万円 【 賞与支給実績（2023年夏）】 店長 ・平均：515,862円 ・最大：1,280,000円 副店長 ・平均：391,804円 ・最大：541,000円 チーフ ・平均：322,376円 ・最大：533,000円 一般職 ・平均：240,351円 ・最大：456,000円 クルマ業界を本気で変えたいヒトと、働きたい。 あなたの努力が、正当に評価される環境へ。 【諸手当】 ※社内規定あり ・残業手当（1分単位） ・通勤交通費全額支給（最大5万円まで） ・住宅手当（月5千円～2万円 ※社内規定あり） ・家族手当（配偶者1万円、子一人につき3千円） ・単身手当（2万円） ・赴任補助（7万円 ※家族帯同の場合20万円） ・結婚祝い金（3万円～5万円 ※入社1年後より適用） ・出産祝い金（3万円 ※入社1年後より適用） ・リファラル採用支援金 （紹介いただいた方が入社された場合、 在籍3ヶ月後には20万円～支給） ・ボーナス・賞与あり ・昇格あり・昇給あり ・自動車通勤OK ※各種手当についての支給対象者は 社内規定に基づいた支給条件があります。 □□□□□□□□□□□□□□ ━━━【応募条件】━━━ ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ※AT限定可 【以下の方はぜひ！】 ・お客様に喜んでいただけるお仕事をしたい ・お話をすること、聞くことが好き ・固定給を上げていきたい ・営業経験者活躍中、学歴、経歴不問 ・業界未経験歓迎 ・経験者・有資格者歓迎 ・新卒・第二新卒歓迎 ・管理職・マネジメント経験歓迎 ・20～30代の男女が中心に活躍中 ・U・Iターン歓迎 □このような方、大歓迎□ ・個人営業や法人営業のご経験 ・小売業界やブライダル、ホテルなどで アパレル販売スタッフ、サービス業などのご経験がおありの方 ・携帯販売店、家電量販店、デパート百貨店や SV、ガソリンスタンドなどのご経験がおありの方 ・トヨタ・ホンダ・日産・マツダ・三菱・スバル スズキ・ダイハツ・レクサス・ポルシェ・メルセデスベンツ・ BMW・アウディ・ジャガー・ランドローバー・ジープなどの ディーラー、中古車販売店、自動車業界での ご経験がおありの方 ・ハローワークでお仕事探し中の方 □店長や副店長スタートで入社の先輩社員もいます。 □□□□□□□□□□□□□□ ━━━【待遇・福利厚生】━━━ ・社会保険完備（労災、雇用、健康、厚生年金） ・産前産後休業あり（子どもが1歳に達するまで） ・不妊治療休業 ・育児休業 ・退職金制度 ・確定拠出年金 ・住宅購入祝金 ・社員持株会制度（月々6％奨励金付） ・団体自動車長期保険 ・女性管理職登用あり ・資格取得支援・手当あり ・社割あり ━━━【採用プロセス】━━━ 応募 ↓ 面接1回 ※オンライン実施または最寄の店舗で対面にて実施 ↓ 内定 ご応募から7日以内に面接実施、 内定まで2週間以内が目安です。 入社日：毎月1日・16日 応募時の履歴書不要 →スマホで簡単に履歴書作成ができるため、 お気軽に面接に参加いただけます！ ※急募案件ですが、前職を考慮した勤務開始期調整可能 □□□□□□□□□□□□□□ 【企業情報】 設立：1998年12月 代表者：代表取締役会長兼社長 広田 靖治 従業員数：8,266名 ※2024年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,346名を含む 資本金：81億3,390万3,335円 ※2024年5月末現在 売上高：5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【本社所在地】 愛知県名古屋市中区新栄町一丁目1番地 明治安田生命名古屋ビル14階 【新業態の展開】 SUV専門店を『 SUV LAND 』にリニューアルした他、 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！ この企業の類似求人を見る
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即戦力募集！年収1000万円も夢じゃない！早期キャリアUP◎
勤務地
神奈川県横浜市西区南幸２丁目１６－２３ 神奈川サイクル会館 8階 横浜店 給与例
給与例 ＜ 年収例 ＞ ■1000万円 □社8年□ルームアドバイザー ※内訳：□給40万円＋歩合 ■750万円 □社4年□ルームアドバイザー ※内訳：□給30万円＋歩合 ■400万～600万円 □社1年□ルームアドバイザー ※内訳：□給28万円＋歩合 仕事の概要
仕事内容 □ 即戦力者採用 □ ・即戦力となれる方の募集 ・業界や職種経験が不安な方もOK ・第二新卒のチャレンジも応援！ □ 早期キャリアアップ □ ・店舗拡大に伴ってポスト続々！ ・入社2年半で管理職へ昇進の実績あり ・入社3年で店長に就任した人も◎ □ 高い成約率 □ ・成約率40％以上 ・完全反響営業だから成約につながりやすい ・大手不動産会社から多数表彰 □ 成果を正当に評価 □ ・明確な評価制度で成果を正当に評価 ・インセンティブ月200万円の社員も◎ ・昇給＆賞与で年収1000万円目指せる ━━━━━━━━━━ ◆ 仕事内容 ◆ ━━━━━━━━━━ 港区・渋谷区・中央区など人気エリアの 高価格物件を担当していただきます。 □ ハイクラス物件に特化！ 扱う物件は、賃料20万円以上の ハイグレード物件が中心。 大手デベロッパーが保有する、 タワーマンションや デザイナーズマンションなど、 100万円を超える物件も！ □ お客様は富裕層がメイン！ 上場企業の役員や弁護士・医師などの 士業といったハイクラス層がメイン。 お部屋探しのパートナーとして 信頼いただけるよう、丁寧なヒアリングと 提案力が求められます。 飛び込みやテレアポは一切なく、 自社サイトなどを通じて お問い合わせいただいたお客様への 反響営業が中心です！ ━━━━━━━━━━ ◆ 当社の強み ◆ ━━━━━━━━━━ 圧倒的集客力と成約率の高さが強み！ □ 月500件の集客力！ ・自社WEBサイト運営に力を入れ集客 ・高評価の口コミにより問い合わせ多数 ・信頼性の高さからリピート・紹介も◎ □ 成約率は驚異の40％以上！ ・100％反響営業で契約につながりやすい ・手続きは別部署担当で提案に集中できる ・営業支援ツール（SFA）導入で効率UP ━━━━━━━━━━━━ ◆ 入社後の流れ ◆ ━━━━━━━━━━━━ □ 経験者も研修あり！ 当社の理念やルールの共有、 顧客管理ツールの操作方法などを 丁寧にレクチャーします。 □ 早ければ2日～1週間で現場デビュー！ 長くても1ヶ月で現場に立ち、 即戦力として早期に成果を出せる環境です。 初月からしっかり稼げるチャンスがあります！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 稼げるしくみとキャリアアップ ◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ □ 入社1年目で歩合月200万円の実績あり！ ・歩合率は30％以上＆役職・等級によりUP ・他部署の売上や売買案件でさらに加算 ・宅建手当月3万円、住宅手当なども充実 □ キャリアアップのチャンスも豊富！ ・昇給は7月と1月の年2回 ・毎年5000円UPの年次昇給も ・2年～3年で役職に就くことも可能 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ ワークライフバランス抜群 ◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ □ 予定が立てやすい＆有給取得を推進！ ・完全週休2日制 ・水曜休み＋柔軟なシフト制 ・有給取得率90％ ・前日申請でもOK □ ライフステージが変化しても活躍可能！ ・産休・育休の実績も豊富 ・女性スタッフ多数活躍中 ・転居を伴う転勤なし 求める人材
求めている人材 □ 必須条件 ・即戦力となれる方（年数不問） ・当社理念に共感できる方 ～ 理念 ～ 当社ではスピード感を持って 成長を追求する一方で、 【クリーンな取引】と【透明性のある仕事】 を大切にしています。 収入やキャリアアップを目指す中でも、 誠実で信頼される営業にこだわれる方と、 共に成長していきたいと考えています。 □ 若手社員の早期昇進実績多数 □ 社員は全員20代～40代 □ 男性・女性ともに活躍中 □ 学歴不問！第二新卒歓迎 ＜ こんな方にピッタリ！＞ ＊今より収入を増やしたい ＊早期キャリアアップを叶えたい ＊顧客との信頼第一の仕事がしたい ＊富裕層に認められる営業になりたい ――――＊ 社員インタビュー ＊―――― ▼ 入社3年目 女性スタッフ お客様はアッパークラスですから、 相応しい接遇マナーが必要になります。 そのため専門知識だけでなく 立ち居振る舞いや言葉遣いも学べて、 営業として、また人として、 一段ステップアップできたと思います。 3年目にもなると、一度成約したお客様が 「家族が増えるので」「気分を変えたい」と 再びお問い合わせくださる機会も◎ 住まいは人生において欠かせないものです。 そんな重要なものを生涯にわたって サポートできるのが大きなやりがいですね。 当社では賃貸のほかに 購入・売却・管理も行っているので、 ゆくゆくはオールラウンドに活躍できるよう 今も日々勉強に励んでいます！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため）） この企業の類似求人を見る
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天然の美容オイルをはじめとする「本当に肌に必要な成分を厳選した化粧品」を提案。医学博士監修のもと、こだわりの成分と処方でつくる化粧品が魅力。★各種雑誌やメディアにもよく取り上げられ、認知度が高まっています★
勤務地
本社（大阪府大阪市淀川区） 想定年収
400万円～600万円 仕事の概要
マルラオイルを配合した化粧品の製造販売を行う当社において、スキンケアやメイクアップアイテムの処方開… 求める人材
【必須条件】■化粧品業界での処方開発・製品開発のご経験 -
残業少なめ◎
勤務地
愛知県名古屋市中区丸の内３丁目１７番６号 ディプロス株式会社 給与例
給与例 【年収】4,752,000円～5,544,000円 《想定年収》 2年目 5,226,000円 3年目 5,712,000円 5年目 6,300,000円 仕事の概要
仕事内容 商社が利用する経営分析システムの機能追加・改修を担当いただきます。 「もっと使いやすくしてほしい」「こんなデータを出したい」といった、現場からの改善要望をもとに、新規機能の追加や既存機能の見直しを行います。 担当工程は、以下のような上流から下流までの一連の開発作業です。 - 仕様の確認・設計（基本設計・詳細設計） - プログラミング（Java） - テスト 【使用言語】Java 【勤務地】愛知県名古屋市（地下鉄「伏見駅」から徒歩圏内） ※クライアント先にて業務をおこないます （就業場所の変更の範囲：会社の定める場所 従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務） ◇弊社独自のＩＴエンジニアとしての特別な制度◇ ロクロクプラスの66社員（プロフェッショナル社員）としてご活躍いただきます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ このような方にオススメ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・Javaの実務経験をさらに積みたい方 ・設計～開発～テストまで幅広く携わりたい方 ・安定したプロジェクトでじっくりスキルアップしたい方 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 66+（ロクロクプラス）で働く魅力！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ □ エンジニアベスト制度（66+）で高還元を実現 初年度から還元率66％！最大80％以上 スキルや貢献度に応じて報酬が明確に上がります □ 豊富な案件と安定稼働 長期プロジェクトが中心／オープン系・インフラ・組込まで幅広く対応 希望やスキルに応じてアサイン可能 □ 明瞭な評価制度とキャリア支援 ランク制度（66社員・66社員S・66社員SS）で経験・スキルを正当に評価 営業の手厚いフォローで働きやすさ◎ □ 現場の声を大切に 「エンジニアが一番」──そんな環境だから、技術者として納得感を持って働けます ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 案件例 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【オープン系】 1.大手自動車メーカー向けJavaシステム開発 2.製造業向け業務システム開発 3.物流システム開発 4.金融系システム開発 5.口コミサイトのフロントエンド開発 6.生保契約管理システム開発 7.生産管理システム開発 8.鉄鋼会社向けの基幹システム構築 9. 病院カルテシステムの開発 10.インターフェース設計および開発支援 ◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆ 応募の流れ ◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆ 書類選考→面接（1～2回）→内定 ※書類選考から内定まで平均2週間！最短で3日での内定実績もあります！ ※ご応募後、担当者からの連絡をお待ちください 求める人材
求めている人材 【必須スキル】 Javaでの開発経験 -
業績UP中【社長の右腕候補】あなたの経験・人脈を「武器」に！
勤務地
東京都葛飾区立石１丁目１６－１８ 立石ホルモン 和敬(わけい) 給与例
給与例 【年収例】 年収例3,500,000円（月給+手当） 【入社半年で昇格・昇給も！】 ●入社半年後、副店長へ昇格した場合 月給28万円～30万円／年収例4,200,000円（月給30万円+手当） ●さらに店長まで昇格した場合 月給30～40万円／年収例5,600,000円（月給40万円+手当） 仕事の概要
仕事内容 …ベンチャー企業の飲食店で 自分の可能性の幅や出来ることを 一緒に探してみませんか？ ★★★働きがい ポイント★★★ 1.出した実績分、絶対評価 …「昇給随時。会社成長に合わせ賞与も」 2.キャリアの不安払拭、今ある疑問は即解決 …「社長の右腕として実質マンツーマン指導」 3.チャレンジしたい気持ちを全力応援 …「新規事業計画の参加など 新しいことへの応援環境、あります」 4.社長と共に会社を作れる！ …「職場環境の意見が通りやすい」 とにかく「成長」と「対価」が 目に見えてわかりやすい職場です - 【仕事内容】 ●責任者業務：店舗運営に係る業務全般 ・スタッフ管理、育成 ・売上管理 ・仕入れ、在庫管理 ・店舗管理 お客様に喜ばれる店づくりや それに必要な企画の立案などをお願いします ●店舗業務：店舗営業中の業務全般 ・オーダー取り ・テーブル片付け（バッシング） ・テーブルセッティング（テーブルリセット） ・飲み物、料理の配膳 ・簡単な盛り付け（盛り付け補助） ・簡単な調理補助 店舗運営だけでなく、 新メニュー開発やイベント企画など あなたのアイデアを活かせる場面もたくさんあります。 本人の希望さえあれば、新店舗の立ち上げや 経営戦略にも携わるチャンスがあります！ 社長の近くで、経営ノウハウを学びながら 共に会社を大きくしていきませんか？ - ■■■立石ホルモン和敬 POINT■■■ - ★おかげさまで口コミも高評価！★ 美味しく､居心地の良いサービスの提供で､ お客さまの喜びを目的に運営する当店｡ 品質の高い商品をじっくり味わっていただけるよう 商品の丁寧な説明やオーダー対応､ ドリンク･調理補助などの接客を心がけています｡ おかげさまで各種サイトの口コミは高評価！ - ★社長発信の就活相談会･勉強会開催アリ★ 飲食店舗の経営に役立つ勉強会や、 ビジネスに役立つマナー・立ち居振る舞いなど 多岐にわたる勉強会を、なんと社長が直々に開催！ アルバイト・パート勤務の方も参加OK！ これからの人生を考えるにあたり、 色んな視点で学べる機会があります！ スタッフ間でも「接客で参考になる！」と好評です♪ - ★「高品質」と「気さく」の絶妙バランス★ 「最高品質を最高な空間で」を モットーに、和敬が大切にしている5つのこだわりはこちら！ ①こだわりの目利きと仕入れ 圧倒的な鮮度とクオリティの実現 他店では味わえない唯一無二の商品！ 和敬が選ばれる理由が分かります！ ②朝〆6時間以内・丁寧な下処理 包丁の技術や肉の知識が身につきます お仕事もどんどん任せていきます！ キャリアアップがどんどん目指せます！ ③コミュニケーションを大切にしている 先輩スタッフも優しく、スタッフ同士が仲も良く、 お互い協力し合って、助け合い、共に成長できる環境です！ ④匂いが気にならない清潔感のあるスタイリッシュな店内 掃除はもちろんのこと 強力なダクトを実装しているため 焼肉店独特の嫌な匂いは一切なく 気持ち良く働けます！ ⑤お客様が優しい 当店は常連様も多くクレームもほとんどありません！ お客様は優しい方が多くすぐに仲良くなれるので、楽しく、安心して働けます！ - (((スタッフボイス))) ●30代 未経験から正社員登用されたスタッフの場合 20代はフリーターとして、色々な仕事を転々としていました。 当時は「好きなもので仕事をしたい、だから好きなものを探す」を目的に、 自分が好きになれそうな仕事との出会いを期待していました。 ただ、どれも甲乙つけがたい状態で、 良くも悪くも「一番好き」を決め切れない状態でした。 結局、20代はフラフラして終わってしまったのですが笑 20代最後にアルバイトとして出会ったのがこの職場でした。 その当時、社長が開催していた勉強会に なんとなく参加し、社長が飲食店を経営しながら、 他者にも有意義な情報提供をする姿勢に感動し、 そのまま社長に今後の自分のキャリアについて相談していましたね。 社長には「大事なのは”今後、自分がどんな人間になりたいか”の気持ちだよ」 と言われ、戦慄が走った記憶があります。 当時の自分は、好きなこと探しばかりしていましたが、 自分が大事にできることが、おのずと自分の好きになっていく… 好きは後からついてくるものだ、と考えが変わった瞬間でした。 以降、もっぱら僕の目標は「社長みたいな人になる」です。 社長は経営を通し、社長の周りにいる人たち全員を 幸せにしたい思いでいつも行動しているように感じています。 しかも、今後はその範囲を広げられるよう、 新たな事業も計画しているみたいです。 自分も社長のように 「周りを見て・感じて、影響を与えられる人」を目指し、 日々、社長の基で奮起しています。 ものすごい成長を感じていて、自分にとってすごく良い職場です！ ～～～～ 社長より ～～～～ かつて、コミュニケーションを 取るのが苦手な社員がいました。 本人もその自覚があり、 「その苦手を克服できたら…」 面接時に、そんな思いを打ち明けてくれました。 その後、彼にとっては とても大変な日々だったとは思います。 でも、彼は見事に自分の苦手を克服し、 その後、磨いたコミュニケーション力を活かして 今は社会福祉士として、新しい夢を築いています。 そんな環境が整っている弊社で、 コミュニケーションや関係力を身につけて 一緒に仕事と自分の未来にワクワクしませんか？ 求める人材
求めている人材 □■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■ これまでの経験は問いません。 大切なのは、あなたの『これから』への意欲です。 多様な価値観を尊重し、自由な発想を歓迎します。 人とのつながりを大切にし、チームワークを重視できる方、 失敗を恐れずに、新しいことに挑戦できる方は大歓迎です。 「スーツを着る仕事はちょっと…」 「チャレンジする環境下で苦手を克服したい！」など ちょっとでも悩むようであれば、 まずは軽くキャリア相談…も大歓迎です！ 失敗を恐れずに、どんどんチャレンジしてください。 私が全力でサポートします。 一緒に、飲食業界に新しい風を吹かせましょう！ □■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■ ・学歴不問 チャンスは平等！掴むのは自分の頑張り次第です 大切なのは 「笑顔」と「やる気」と「熱意」だけ！ 【歓迎条件】 ・学習意欲が高い方 ・社会人経験がある方 ・変化に対応できる方 ・課題解決能力がある方 ・仲間を大切にできる方 ・飲食店での勤務経験がある方 （焼肉店でなくてもOK！） ・接客経験がある方 （もちろん、飲食以外の異業界経験でもOK！） ・成長欲がある方 今は出来ていなくても これからそうなりたい！と言う気持ちがあればOK！ 「働いていく中で成長したい！」 「本気で夢を叶えたい！」 「自分の可能性にチャレンジし出世したい！」 そんな気概、大歓迎です♪ 【求める人物像】 ・自らコミュニケーションを取ることができる方 ・元気で明るい対応ができ、笑顔が素敵な方 ・素直でポジティブな方 ・飲食業界に興味があり、 色んなことにチャレンジしてみたいと思っている方 ・今までの自分の殻を破り、 「自分の可能性にチャレンジしたい」 「もっと成長したい！」と思っている方 >>>弊社は[人柄採用]です<<< 大事なのは「この先どうなりたいか！」 まだ悩んでいても全然OK！ 悩んでいるのは本気の証拠です！ 会社として、アナタの成長を応援する文化と 共に成長し共に夢を現実にすることを 目標にしています！ まずは少しの興味でOK！ ぜひ、当店で一緒に働き 自分の人生の可能性にチャレンジしてみませんか？ -
□こだわり九州料理とお酒の和食レストラン□毎週土日含む週休2日制！夏冬長期休暇あり＆休日出勤なし！日本酒ソムリエ・ワインソムリエなど資格取得支援♪頑張りはインセンティブで毎月還元□
勤務地
東京都町田市森野１丁目１２－１５ ホテルリソル町田 1F 獅子丸 町田店 仕事の概要
仕事内容: ・土日休み、連休、長期休暇OK ・有給完全支給100%消化可能 ・シフト厳守、残業分キッチリ計算して支給 ・地域に根差した独自の運営ができる :.｡. .｡.::.｡. .｡.::.｡. .｡.: .｡.::.｡. .｡.: .｡.::.｡. .｡.: お問合せ TEL 042-785-4404 Instagram 獅子丸 shishimaru_machida :.｡. .｡.::.｡. .｡.::.｡. .｡.: .｡.::.｡. .｡.: .｡.::.｡. .｡.: 店舗サービススタッフ ご案内/オーダー/配膳/下膳などのホール業務や、 お客様のシチュエーションに合わせた 料理やお酒のご案内などお客様サービスに特化し、 大切な時間をおもてなししていただきます。 スタッフ管理から店舗運営まで、 マネジメントも学べるポジションです。 最初は補助的な事から始めて、 慣れるまでは先輩スタッフがそばでサポートします。 将来的には、スキルや適性、希望に合わせて スタッフの教育係や店舗管理などを少しずつ お任せしていきます。 厚待遇完備 獅子丸は日本酒やワインも豊富に取り揃えており 自然に知識経験が身につくため、 日本酒ソムリエ・ワインソムリエの資格取得スタッフや 取得を目指すスタッフも多数在籍中。 資格取得を全力で応援します！ がんばった分は毎月インセンティブを支給、 土日祝含む週休二日制＋長期休暇、有給取得奨励しており 仕事もプライベートも充実できる環境です。 研修・サポート・資格取得支援 正社員からアルバイトスタッフも交えて行う ミーティングや個々の都度サポートがあり 全員が主役のチームプレーで店舗を運営しています。 ソムリエ資格取得研修、ワイナリー研修、 調理技能、店舗管理職、フォローアップ、 新入社員研修、海外研修など スキルUPをしたい方はどんどんできる環境を用意しています。 飲食店はお客様の声がダイレクトに届きます。 ご意見をいただくこともありますが、 その度に改善することで成長を実感でき、 常連様の「今日のオススメ、美味しいかった！」を いただいたときや、 笑顔で食事を楽しんでいるお客様を見ているとき、 代えがたいやりがいを毎日感じられるお仕事です。 ぜひ一度、見学も兼ねてお店にお越しください。 お仕事の事、お店、会社の事などについて ゆっくりお話ししましょう。 ご質問なども歓迎です。 お気軽にご連絡ください。 求める人材
求める人材: 未経験者歓迎 ※経験者優遇（業態不問） -
天然の美容オイルをはじめとする「本当に肌に必要な成分を厳選した化粧品」を提案。医学博士監修のもと、こだわりの成分と処方でつくる化粧品が魅力。★各種雑誌やメディアにもよく取り上げられ、認知度が高まっています★
勤務地
本社（大阪府大阪市淀川区） 想定年収
380万円～600万円 仕事の概要
マルラオイルを配合したナチュラルコスメブランド「VIRCHE」を展開する当社にて、スキンケアやベースメイ… 求める人材
【必須条件】一般消費財の商品企画の経験を3年以上お持ちの方 -
◆年収400万円以上確約／月休10日＋年末年始特別休暇（年休120日以上）／転勤なし／販売ノルマなし／残業ほぼなし／売上12倍成長中。一生モノを届ける仕事をしてみませんか？
勤務地
東京都中央区銀座八丁目7番地 銀座ナイン・ショッピングセンター 2号館1階 株式会社ファイアーキッズ 仕事の概要
仕事内容: ＜2025年5月7日更新＞ ＝＝＝＝＝＝ ★2025年3月10日にオープンした銀座店勤務予定 ※6月～7月のご入社ももちろんOK！中野店での研修からゆっくりスタートが可能です。 現在20代～30代前半のメンバー4名以上入社しており、今後の店舗展開も見据え、さらに追加募集をしております。 同期がいる環境で、新たなキャリアスタートに挑戦しませんか？ ＜未経験でも活躍できる、充実した研修制度＞ ★2024年7月入社 元アパレル店員（29歳/女性） 入社してすぐ、2週間の丁寧な研修があり、買い付けの同席や工房見学など、ただ売るだけじゃないという意識を持てる期間があるので、もっと時計のことを知りたい、もっと調べたいと自然に思うようになれました。 店頭に立つようになっても、先輩たちがいつも知識面でバックアップしてくれて、誰に質問しても丁寧に教えてくれる環境があるので、いつの間にか3か月が過ぎていたという状態で、モチベーションはどんどん上がっています。 実は入社前、時計業界は閉鎖感があるイメージがあったのですが、面接の段階から社員の皆さんが楽しそうに時計の話をされるの見て、ここならノルマもなく「好き」という気持ちを大事にしながら働けると感じ、入社を決めました。 入社後も、私たち新人が質問すると喜んで教えてくれて、自然と出た疑問なども気兼ねなく質問できるので、いつの間にか知識がついているような毎日です。 今は好きなブランドがあるので、そのブランドの時計に関しては何でも答えられるようになりたいな、と思い書籍やネットで楽しみながら知識をインプットしています。 こんな時計に関して全くの素人の私でも、3か月で徐々にマンツーでお客様とお話できるようになったくらいですので、ぜひ安心して応募してくださいね。 一緒に働けることを楽しみにしています！ ＜ポジション詳細＞ 高級腕時計の販売員 ・未経験大歓迎！元バーテンダー、フィットネストレーナーも活躍中です。 ・年間休日120日以上＋年末年始休暇＋有給で、プライベートも充実できる業界屈指の環境です。 ・髪型・服装は基本自由（個性を発揮してください！） 1995年創業の老舗時計企業「ファイアーキッズ」の各店舗にて、腕時計の販売員をお任せします。 扱うのは、1920年代～2000年頃を中心としたヴィンテージ時計。 海外・国内30以上のブランドの時計の中から、お客様にピッタリの一本を探しましょう。 ＜お客様について＞ お客様の年齢層は20～70代とさまざま。 中野店では1日当たりの来店数は平均44名、休日平均61名ほどですが、銀座の場合はより多くなることを予想しております。（店舗の社員数は多いので、対応ボリュームはご安心ください） 海外のお客様もご来店いただきますが、専任スタッフが対応するため英語力は必須ではありません。 1人当たりの接客時間は15分～2時間。 新規とリピーターのお客様は半々です。 ＜扱う時計について＞ 3割が10~20万円ほどの国産品で、7割が5万円～1200万円ほどの海外品です。 直近販売した最高額商品は598万円でした。 20年以上経過した希少性の高い一生モノの機械式時計を扱っており、美術館にいるような気持ちで働けます。 ＜具体的な仕事＞ ■時計の陳列・接客・販売 ■修理品の受付・管理・お客様への連絡 ■電話・メール・LINEなどのお客様対応 ■商品の仕入れサポート ■ECサイトなどの口コミへの返信対応 ■在庫や売上などの各種データ集計・事務作業 ■店舗運営に関わる業務一式 ＜一日の流れ（例）＞ ▼10：00／出勤 ・出社したら、まずはお店を開け全員で店内をお掃除。 ・全店舗合同でZOOMによる朝ミーティングを実施。 ・朝のタイミングで「インスタグラムのショート動画の撮影」や「Twitterの投稿ネタの企画」なども行ないます。 ▼11：00／開店 開店後はもちろん接客をメインとしながら、空き時間にPCでのメール対応や問い合わせ対応も行ないます。 ▼19：00／閉店 商品を金庫にしまい、簡単な清掃や売上データ送信といった業務を手分けして行います。 ▼19:30／退勤 ※残業はほとんど発生しません。 ＜入社後の流れ＞ 入社後は、ヴィンテージ時計の知識が豊富な店長や先輩が、OJTを通してイチからレクチャーします。 2～3ヶ月の研修期間で、時計の知識をじっくり身につけていきましょう。 年齢関係なくすぐに打ち解けられる環境ですので、安心してご入社ください。 入社3ヶ月でマネージャーに昇進した社員や、 同じく入社3ヶ月で年収100万円以上アップした30歳の社員もいるほど、社員のプラス評価を重視しています。 経営方針により、ベースの給与水準が高い会社を目指しています。 ＜業務のポイント＞ ★販売ノルマなし！集客にマーケティング予算を割いているので、購入意欲の高いお客様が多く、販売しやすいことが特徴です。 ★「売上のための接客」はNG！！お客様に丁寧に寄り添えます。無理にセールストークをする必要はありません。 求める人材
求める人材: 学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／社会人未経験歓迎／第二新卒歓迎／ブランクOK ◎先輩社員の例 パーソナルトレーナー、アパレルの販売スタッフ、眼鏡の販売スタッフ、バーテンダーなど、販売未経験、業界未経験な先輩社員も独り立ちして活躍しています。時計のエキスパートである野村店長を始めとして、時計に精通したスタッフたちが時計や販売の知識を一から丁寧に教えます。 ＜以下のような方、歓迎です！＞ □時計に興味がある方 □ファッションが好きな方 □接客・販売経験をお持ちの方（アルバイトも含む） □ノルマに追われることなくじっくり接客したい方 □一生モノの時計の知識や販売スキルを身に着けたい方 -
充実した福利厚生◎残業月10h以下！プライベートと両立しながら安心して長く働けます！
勤務地
神奈川県厚木市愛甲3-24 SoftBank 愛甲石田店 給与例
給与例 ＜年収例＞ 385万円／24歳（入社2年、一般） 513万円／30歳（入社5年、店長） 679万円／36歳（入社8年、マネージャー） ＜インセンティブについて＞ 各項目の獲得ベースで、手当やギフト券などを支給！ 頑張った分はしっかり還元されるので、モチベーション高く働けます！ ＜資格手当で年収アップ＞ ソフトバンク（移動体通信事業者）認定資格の取得を全力サポート！ 資格受験者には丸1日勉強の時間を設けたり、過去問を提供したりと、 合格に向けてサポートしています。 この資格を取得すると最大月8万円の手当付与。 資格には難易度順に種類があり、1年目の新人で上位資格を取った例も！ 社歴は一切関係ありません！頑張った分、給与が上がります！ 仕事の概要
仕事内容 【おすすめポイント】 ・前職の経験を考慮して給与や待遇を決定します ・同業経験者の方は資格や経験がそのまま活かせます ・残業が少なく働きやすい職場です ・産育休取得率100％！育児との両立を応援しています ・有休以外の休暇や各種手当・制度など福利厚生が充実しています ・企業型確定拠出年金や従業員持株会があり、安心して資産形成できます ・人間関係の良さが自慢の会社です ※外部口コミサイトより 【仕事内容】 店舗に来店されたお客様の接客をお任せします。 ●新規購入・機種変更の手続き ●お客様のニーズに添った商品の提案 ●インターネット・固定電話の提案 ●インフラサービスの提案 ●クレジットカードの提案 ●パソコンでの事務続き など、お客様の来店は予約制でノルマ無しなので、お客様に寄り添った丁寧な接客が可能 【あなたのキャリアがそのまま活かせます】 他業種での接客、営業、事務の経験など、これまで培った経験やノウハウが活かせます。 同業の経験者の方であれば、通信キャリアに関係なく通常よりも早いスピードで昇格や昇給が可能。 キャリア認定資格をお持ちであればそのまま活かせ、ランクに応じた手当が支給されます。 これまで築いたキャリアを無駄にすることなく活躍できる職場です。 【キャリアチェンジ制度】 社員の個性に合った場所で能力を活かしてほしい！ そんな当社ならではの制度あり！ 上場企業グループのため、他部署やグループ会社への異動も OK！ 定期的に部署やグループ会社内での異動希望調査を実施しています。 部署間異動やグループ会社への異動も可能で、個人のキャリアプランや適性にあわせて早期キャリア形成を叶えます。 他部署やグループ会社への移動もOK！ 定期的に部署やグループ会社内での異動希望調査を実施しています。 法人のお客様のDX化を支援する法人営業部、店舗の運営やスタッフの育成をサポートする販売促進部、営業管理部、人財教育部等の部署間異動やグループ会社への異動も可能。 SNSも随時更新しているのでぜひご覧ください！ 求める人材
資格 受付・接客・販売・営業職の経験がある方 携帯ショップ勤務経験のある方（通信キャリアは問いません） ご来店は予約制となっているため、 お客様に合わせたゆったりとした接客が可能です。 最新のスマホやタブレット、プラン等の知識は 入社後に丁寧に教えますのでご安心下さい！ ＜働きやすさが自慢の会社＞ 月の残業は平均10時間以下と少なく 年間113日の通常休暇や有給休暇以外にも バースデー休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇 など充実しており、連休も取りやすいので 無理なく働くことができる環境です。 社宅や奨学金返済支援制度など福利厚生や制度が充実していることも魅力。 また、外部のeラーニングを無料で受講できるなど研修制度も手厚く、 リスキリングを応援しています。 同じ職場で長く続けるには人間関係の良さが欠かせませんが その点において当社は自信を持っています。 外部口コミサイト『VOICE』によると、 当社の魅力として人間関係を挙げているスタッフが最も多く 他社で人間関係に悩んで転職してきたメンバーも多数いますが 当社に来てからは安心して長く働いてくれています。 この企業の類似求人を見る
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20～30代活躍中□引越無し□賞与年4回□固定給で年収800万円可□営業・販売経験者活躍中□年間休日120日+有給休暇5日でワークライフバランスも充実□
勤務地
愛媛県松山市和泉北2丁目2番 ネクステージ松山中央店 仕事の概要
仕事内容: ┌───────────営業・接客経験がおありの方の年収事例───────────┐ 最短1年で昇格試験合格後役職（チーフ）で年収492万円スタート □-ご希望がございましたらグローバル型等への変更もすぐ可能 □-現職から平均年収80万円程度UP可能！あなたのスキルを活かせる会社 □-自分の働き方で入社し、その後の働き方は柔軟に変更いただけます。 □-引っ越しに係る費用はほとんど会社負担！（※地域型除く） └───────────────────────────────────────────────┘ 本気で成長したいあなたへ。 * □ 今こそ、自分の可能性を試して、実力勝負したい * □ 現状を打破し、さらなる挑戦と成長を求めている * □ 自分自身を進化させ、誇れるキャリアを築きたい AIにはできない仕事に誇りを持ち、 "人生を豊かにする選択" をしたい――。 そんなあなたにこそ、 この求人を読んでいただきたいです。 ――覚悟があれば、未来は変えられる。 ━━━ 【VISION】 ━━━ 「大企業に入るより、共に大企業を創ろう。」 ただの"雇われ"では終わらない。 成果 × プロセスが 正当に評価される環境で、 あなたの実力を 最大限に発揮しませんか？ * □早期キャリアアップ可能！ * □最短で店長・幹部候補へ！ * □キャリアUPならネクステージ！ 挑戦する覚悟があるなら、今がその時。 心よりエントリーをお待ちしております。 応募必須資格：普通自動車運転免許 ━━━【アピールポイント】━━━ □営業・接客経験者優遇、学歴不問 □約3000名の平均年収500万円以上 □賞与年4回、高収入可能 □業界最高水準の年間休日125日 □転居を伴う転勤なし □完全反響型営業(来店型) □残業時間減少に取り組み(月平均17時間) □東証プライム上場の安定企業 ━━━【仕事内容】━━━ お客様の大切な愛車を、 最適な価格で 買い取りしていただくお仕事です。 売却や乗り換えを検討されているお客様は、 まず中古車買取査定サイトに登録されます。 その情報をもとに、 買取スタッフやコールセンターがご連絡し、 訪問日時を調整。 実際にお客様のもとへ伺い、 査定・商談を行います。 【具体的な業務】 □車検証のチェック └必要項目をしっかり確認 □走行距離の確認 └車両の価値を正確に評価 □車両状態のチェック └オプション装備の有無や不具合の確認 ※エンジン音、パワーステアリング、 □パワーウインドウの動作確認、 事故歴や修復歴のチェックなど 商談時間：1件あたり1～2時間、1日3件程度 成約率：約50％（業界平均の約2倍） └高価買取＆利益最小化の販売モデルを確立し、 高い成約率を実現 買取時には新しい車への 乗り換えを検討されるお客様も多数。 ニーズに合わせた最適なご提案を行い、 お客様のカーライフを サポートしていただければと思います。 □□□□□□□□□□□□□□ 【明確なキャリアパス】 一般→チーフ→店長代理→店長 →次長→部長→執行役員 責任ある仕事をするのに、年齢制限なし 20代から圧倒的な活躍を 年齢に関係なく責任ある仕事やポジションを 任せていくのがネクステージのスタイル。 20代からマネジメントに関わる社員が多く、 「他の会社で30代・40代で経験することを、 20代のうちから経験できる」 と語る社員が多いです。 【ジョブローテーションについて】 「配属された職種が、自分に合わなかった――」 キャリアを築く中で、 そんな想いを抱くこともある。 だからこそ、あなたの可能性を閉ざさないために。 ジョブローテーション制度を導入。 適性に合わせたポジションへの チャレンジを支援し、 一人ひとりが 「自分らしいキャリア」を描ける環境を 整えています。 【転居を伴う転勤なし】※地域型 職場は住まいから50km圏内で、 県内の転勤のみとなるため、 地域に根ざして活躍いただけます。 □□□□□□□□□□□□□□ ━━━【給与詳細】━━━ インセンに一喜一憂している営業経験者へ告ぐ！！ 賞与年4回 地元転職で年収800万円も目指せます！ 固定給UP！2024年よりさらに待遇強化！ 月給：243,000円～583,000円 ※固定給35万円以上可能 ※給与形態は年収制となります（年収は評価により変動します） 賞与：年4回 充実の研修カリキュラムでスキルアップをサポート！ 給与詳細 ※経験・年齢・スキルを考慮の上、決定 ※試用期間3か月（待遇・条件の変更なし） ※上記には 28時間分の固定残業代（43,000円～） を含む 超過分は 別途全額支給 【 年収例 】 ブロック長／2,000万円 店長／1,400万円 副店長／901万円 チーフ／823万円 一般職／555万円 【 賞与支給実績（2023年夏）】 店長 ・平均：515,862円 ・最大：1,280,000円 副店長 ・平均：391,804円 ・最大：541,000円 チーフ ・平均：322,376円 ・最大：533,000円 一般職 ・平均：240,351円 ・最大：456,000円 クルマ業界を本気で変えたいヒトと、働きたい。 あなたの努力が、正当に評価される環境へ。 【諸手当】 ※社内規定あり ・残業手当（1分単位） ・通勤交通費全額支給（最大5万円まで） ・住宅手当（月5千円～2万円 ※社内規定あり） ・家族手当（配偶者1万円、子一人につき3千円） ・単身手当（2万円） ・赴任補助（7万円 ※家族帯同の場合20万円） ・結婚祝い金（3万円～5万円 ※入社1年後より適用） ・出産祝い金（3万円 ※入社1年後より適用） ・リファラル採用支援金 （紹介いただいた方が入社された場合、 在籍3ヶ月後には20万円～支給） ・ボーナス・賞与あり ・昇格あり・昇給あり ・自動車通勤OK ※各種手当についての支給対象者は 社内規定に基づいた支給条件があります。 □□□□□□□□□□□□□□ ━━━【応募条件】━━━ ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ※AT限定可 【以下の方はぜひ！】 ・お客様に喜んでいただけるお仕事をしたい ・お話をすること、聞くことが好き ・固定給を上げていきたい ・営業経験者活躍中、学歴、経歴不問 ・業界未経験歓迎 ・経験者・有資格者歓迎 ・新卒・第二新卒歓迎 ・管理職・マネジメント経験歓迎 ・20～30代の男女が中心に活躍中 ・U・Iターン歓迎 □このような方、大歓迎□ ・個人営業や法人営業のご経験 ・小売業界やブライダル、ホテルなどで アパレル販売スタッフ、サービス業などのご経験がおありの方 ・携帯販売店、家電量販店、デパート百貨店や SV、ガソリンスタンドなどのご経験がおありの方 ・トヨタ・ホンダ・日産・マツダ・三菱・スバル スズキ・ダイハツ・レクサス・ポルシェ・メルセデスベンツ・ BMW・アウディ・ジャガー・ランドローバー・ジープなどの ディーラー、中古車販売店、自動車業界での ご経験がおありの方 ・ハローワークでお仕事探し中の方 □店長や副店長スタートで入社の先輩社員もいます。 □□□□□□□□□□□□□□ ━━━【待遇・福利厚生】━━━ ・社会保険完備（労災、雇用、健康、厚生年金） ・産前産後休業あり（子どもが1歳に達するまで） ・不妊治療休業 ・育児休業 ・退職金制度 ・確定拠出年金 ・住宅購入祝金 ・社員持株会制度（月々6％奨励金付） ・団体自動車長期保険 ・女性管理職登用あり ・資格取得支援・手当あり ・社割あり ━━━【採用プロセス】━━━ 応募 ↓ 面接1回 ※オンライン実施または最寄の店舗で対面にて実施 ↓ 内定 ご応募から7日以内に面接実施、 内定まで2週間以内が目安です。 入社日：毎月1日・16日 応募時の履歴書不要 →スマホで簡単に履歴書作成ができるため、 お気軽に面接に参加いただけます！ ※急募案件ですが、前職を考慮した勤務開始期調整可能 □□□□□□□□□□□□□□ 【企業情報】 設立：1998年12月 代表者：代表取締役会長兼社長 広田 靖治 従業員数：8,266名 ※2024年5月末現在 連結、平均臨時雇用人員1,346名を含む 資本金：81億3,390万3,335円 ※2024年5月末現在 売上高：5527億円（24年11月期）←4,634億円（23年11月期）←4,181億円（22年11月期） ←2,912億円（21年11月期）←2,411億円（20年11月期） 出店数：15店舗以上（2025年11月期計画） 【事業内容】 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 【本社所在地】 愛知県名古屋市中区新栄町一丁目1番地 明治安田生命名古屋ビル14階 【新業態の展開】 SUV専門店を『 SUV LAND 』にリニューアルした他、 ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ ジャガー・ランドローバーなどの 新車正規ディーラーへの参入など 新業態を続々と展開しています。 【企業ホームページ】 http://www.nextage.jp/recruit 【口コミ・評判に対する企業の公式見解が見られるメディア「kai」】 https://kai-z.net/companies/nextage/?type=env ※上場企業・株式公開企業 ※2年連続売上10％以上UP！ この企業の類似求人を見る
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天然の美容オイルをはじめとする「本当に肌に必要な成分を厳選した化粧品」を提案。医学博士監修のもと、こだわりの成分と処方でつくる化粧品が魅力。★各種雑誌やメディアにもよく取り上げられ、認知度が高まっています★
勤務地
本社（大阪府大阪市淀川区） 想定年収
380万円～500万円 仕事の概要
社内メンバーと連携を取りながら、より高品質な自社製品を生産するために必要な原料・資材の調達および生… 求める人材
【必須要件】化粧品・原料・食品・医薬品いずれかの購買業務のご経験が2年以上ある方【入社後の流れ】配… -
髪色など自由！賞与年2回＆完全週休2日（毎月絶対叶う希望休）
勤務地
東京都世田谷区太子堂4-23-11 GEMS 6F 三茶一九 二号店 仕事の概要
仕事内容 ＼7月の新店OPENに向けて採用強化／ ヒトがいいから、たのしく頑張れる！ 環境がいいから、大きく成長できる！ 【 仕事内容 】 ・営業前の串打ち、仕込み作業（13：00～17：00） ・野菜のカット、盛り付け ・焼き鳥の焼き場 ・かたづけ、清掃 など オープンキッチンなので、キッチン/ホールという枠にとらわれず、さまざまなことに目を向けて“良い仕事”をしていきましょう。 各グルメサイトやSNSで高評価の本格焼き鳥を仕上げる技術（丁寧に手打ちで行う串うち、繊細な焼き場スキル）が身につきます！これまでの経験と実績もしっかり評価☆ 「好きこそものの上手なれ」をモットーに、成長していきましょう◎ ■譲れない人間関係の良さ 近隣の姉妹店も含めてみんな仲良し！どんな意見もまず肯定してくれるので、ポジティブな空気でいっぱいです。 笑顔が素敵な店長、寡黙な焼き師、面白い料理長、天然さんのアルバイトリーダー…。 みんなが同じ目線で、日々努力と工夫を積み重ねてお店づくりをしています。 ────────────────── ～～～＜充実の福利厚生・待遇でお迎えします＞～～～ ①月1回の全社ミーティング 当社では月1回、系列を含めた全店を休みにして全社ミーティングを行っており、 一人一人のグッドをみんなで分かち合う、逆に足りないことを全員で後押しする機会にしています。 社員・アルバイトに関わらず誰かの為を思う風土はこのミーティングの影響も大きいです。 社内ミーティングはもちろん真剣に行いますが、それが終われば楽しい打ち上げに。 代表が主催で高級店や人気店で美味しい料理とお酒を楽しみます★ ②三茶への引っ越しサポート制度 三軒茶屋に3店舗を運営し、この夏には新店もオープン！ 代表もスタッフも三茶の街を愛しており地域に欠かせないお店や企業を目指しています！！ その為、スタッフの三茶への引っ越しも積極的にサポートしています♪ 引っ越しの準備金として30万円を支給！更に地元の不動産と提携しており、手数料30％OFFで利用可能。 ★直近半年で2名の社員が制度を利用した実績あり！（支給タイミングは入社後の面談終了時） ③毎月100％叶う希望休システム 毎月のお休みスケジュールは「休み希望」「できれば休み希望」「絶対休み希望」の3段階で提出。 「絶対休み希望」は100％叶えます！！冠婚葬祭・お子さんの参観日・ライブ・旅行・デートも安心です★ スタッフ全員が平等にご自身の家族や趣味をしっかり満喫していることで メリハリをつけて活力をもって全員が活躍していることが実現できています！ ④清潔感があればオシャレは完全自由 大切なのは内面や心持ちやスタンスです！ お客様に不快な思いをさせたり、お店のイメージを崩さない限りは 髪型・髪色・ピアス・ひげ・タトゥーもすべて自由にしています★ アナタらしく働いていただくこと、飲食業でもオシャレも楽しんでいただきたいという想いを込めています。 2025年7月1日『三茶一九 二号店』をOPENし、新たな歴史を作ります 正社員・アルバイト共に新しい仲間を「超」積極採用中！！ 入社時期は希望を考慮！また、オープンまで本店でしっかりと研修や仲間作りも可能！ ◆コンセプトは“大人達“の、社交的な焼鳥屋◆三軒茶屋駅スグの心ほどける和モダン空間。 カウンターキッチンスタイルで従業員全員がお客様のご来店に目を向けられる作りに。 スタッフ全員で取り組む丁寧な仕込みと高級焼鳥にはない自由な発想でメニュー開発が自慢です。 繁盛店の秘訣は様々な来店理由を併せ持っているから。 口コミ、駅チカで通いやすい、人が並んでいて人気そう、SNSでよく見かる ...etc その中で当店が最も価値を感じているのが「人が理由での来店」＝「ファンメイク」。 「〇〇さんの串が食べたくて」「疲れた後の一杯、〇〇君の提供だと美味しくて」 「〇〇ちゃんの接客、元気もらえるよ」「〇〇がいるからお店のぞいたよ」など 人が作るコミュニティとしての三茶一九にこそ値打ちがあるんです！ 繁盛の最大の理由は、とにかく人。「まずやってみよう」を合言葉に、楽しく働いてくださいね★ ＜経験の有無ではなく、純粋に「人柄」で採用＞ 現在活躍している2名の実際のエピソードをご紹介しますね ①28歳男性（店長/元美容師） 系列店にお客様として来店し、楽しそうにイキイキと働きたいという気持ちに動かされ入店。 三茶一九のオープニングで焼き師に抜擢され、現在は入社わずか2年で店長に。 お客様に満足してほしいという素直な気持ち、積極性と固定概念のない柔軟な考え方が魅力♪ ②23歳男性（入社4ヶ月/前職は土木系） 九州生まれ・九州育ち。代表との縁があり、当社の上京支援制度「三茶への引っ越しサポート」を使い上京＆入社！ 彼の武器は、ピュアさとガッツと向上心。慣れていない仕事がまだまだできなくて・・・悔し涙を流す日も。 その悔しさをバネに日々急成長を遂げています！ 求める人材
求めている人材 ◎経験・学歴・職歴は一切不問！完全人柄採用です★ ◎オシャレ自由→髪型・髪色・ピアス・ひげ・タトゥーも清潔感があればOKです 採用基準はこの4つ！ ■仲間との共有を大切にできる方 ■仕事を心から楽しみたい方 ■挑戦しつづけたい方 ■変化を楽しめる方 ────────────────── ＜経験者の方へ＞ 繁盛店で更に輝ける舞台をご用意しています。 既存のスタッフと連携し、凝り固まった考えやエゴではなく 私たちらしさを体現しながら、これまでのスキルや経験を発揮してください。 もちろん、ご活躍に応じた報酬やポストをお約束します！ ＜未経験者の方へ＞ 「未経験？最高じゃないですか」 まっさらだからこそ、純粋に、飲食業の楽しさやお客様に満足していただける喜びを噛みしめることができます！ -
業績UP中【社長の右腕候補】あなたの経験・人脈を「武器」に！
勤務地
東京都葛飾区立石１丁目１６－１８ 立石ホルモン 和敬(わけい) 給与例
給与例 【年収例】 年収例3,500,000円（月給+手当） 【入社半年で昇格・昇給も！】 ●入社半年後、副店長へ昇格した場合 月給28万円～30万円／年収例4,200,000円（月給30万円+手当） ●さらに店長まで昇格した場合 月給30～40万円／年収例5,600,000円（月給40万円+手当） 仕事の概要
仕事内容 …ベンチャー企業の飲食店で 自分の可能性の幅や出来ることを 一緒に探してみませんか？ ★★★働きがい ポイント★★★ 1.出した実績分、絶対評価 …「昇給随時。会社成長に合わせ賞与も」 2.キャリアの不安払拭、今ある疑問は即解決 …「社長の右腕として実質マンツーマン指導」 3.チャレンジしたい気持ちを全力応援 …「新規事業計画の参加など 新しいことへの応援環境、あります」 4.社長と共に会社を作れる！ …「職場環境の意見が通りやすい」 とにかく「成長」と「対価」が 目に見えてわかりやすい職場です - 【仕事内容】 ●責任者業務：店舗運営に係る業務全般 ・スタッフ管理、育成 ・食品衛生責任者 お客様に喜ばれるための提供商品のクオリティ担保・管理や 更なる発展のための新商品の企画立案などをお願いします ●店舗業務：店舗営業中の業務全般 ・食肉加工、食肉下処理の補助 ・食材の仕込み ・盛り付け ・調理補助 ・洗い場、キッチンの清掃 ・ドリンク作り（ドリンカー） 店舗運営だけでなく、 新メニュー開発やイベント企画など あなたのアイデアを活かせる場面もたくさんあります。 本人の希望さえあれば、新店舗の立ち上げや 経営戦略にも携わるチャンスがあります！ 社長の近くで、経営ノウハウを学びながら 共に会社を大きくしていきませんか？ - ■■■立石ホルモン和敬 POINT■■■ - ★おかげさまで口コミも高評価！★ 美味しく､居心地の良いサービスの提供で､ お客さまの喜びを目的に運営する当店｡ 品質の高い商品をじっくり味わっていただけるよう 商品の丁寧な説明やオーダー対応､ ドリンク･調理補助などの接客を心がけています｡ おかげさまで各種サイトの口コミは高評価！ - ★社長発信の就活相談会･勉強会開催アリ★ 飲食店舗の経営に役立つ勉強会や、 ビジネスに役立つマナー・立ち居振る舞いなど 多岐にわたる勉強会を、なんと社長が直々に開催！ アルバイト・パート勤務の方も参加OK！ これからの人生を考えるにあたり、 色んな視点で学べる機会があります！ スタッフ間でも「接客で参考になる！」と好評です♪ - ★「高品質」と「気さく」の絶妙バランス★ 「最高な品質のものを最高な空間で」を モットーに、和敬の4つのこだわりはこちら！ ●芝浦直送・一頭買い！ ●朝〆6時間以内・丁寧な下処理 ●純米燗酒と自然派ワイン ●Jazzで清潔感のあるおしゃれな店内 接客においては「高品質なのに親しみやすい」を コンセプトに運営しています。 温かく見守ってくれるお客様も多く、 地元密着なお店です！ - (((スタッフボイス))) ●30代 未経験から正社員登用されたスタッフの場合 20代はフリーターとして、色々な仕事を転々としていました。 当時は「好きなもので仕事をしたい、だから好きなものを探す」を目的に、 自分が好きになれそうな仕事との出会いを期待していました。 ただ、どれも甲乙つけがたい状態で、 良くも悪くも「一番好き」を決め切れない状態でした。 結局、20代はフラフラして終わってしまったのですが笑 20代最後にアルバイトとして出会ったのがこの職場でした。 その当時、社長が開催していた勉強会に なんとなく参加し、社長が飲食店を経営しながら、 他者にも有意義な情報提供をする姿勢に感動し、 そのまま社長に今後の自分のキャリアについて相談していましたね。 社長には「大事なのは”今後、自分がどんな人間になりたいか”の気持ちだよ」 と言われ、戦慄が走った記憶があります。 当時の自分は、好きなこと探しばかりしていましたが、 自分が大事にできることが、おのずと自分の好きになっていく… 好きは後からついてくるものだ、と考えが変わった瞬間でした。 以降、もっぱら僕の目標は「社長みたいな人になる」です。 社長は経営を通し、社長の周りにいる人たち全員を 幸せにしたい思いでいつも行動しているように感じています。 しかも、今後はその範囲を広げられるよう、 新たな事業も計画しているみたいです。 自分も社長のように 「周りを見て・感じて、影響を与えられる人」を目指し、 日々、社長の基で奮起しています。 ものすごい成長を感じていて、自分にとってすごく良い職場です！ ～～～社長より 一言～～～ かつて、コミュニケーションを 取るのが苦手な社員がいました。 本人もその自覚があり、 「その苦手を克服できたら…」 面接時に、そんな思いを打ち明けてくれました。 その後、彼にとっては とても大変な日々だったとは思います。 でも、彼は見事に自分の苦手を克服し、 その後、磨いたコミュニケーション力を活かして 今は社会福祉士として、新しい夢を築いています。 そんな環境が整っている弊社で、 コミュニケーションや関係力を身につけて 一緒に仕事と自分の未来にワクワクしませんか？ 求める人材
求めている人材 □■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■ これまでの経験は問いません。 大切なのは、あなたの『これから』への意欲です。 多様な価値観を尊重し、自由な発想を歓迎します。 人とのつながりを大切にし、チームワークを重視できる方、 失敗を恐れずに、新しいことに挑戦できる方は大歓迎です。 「スーツを着る仕事はちょっと…」 「チャレンジする環境下で苦手を克服したい！」など ちょっとでも悩むようであれば、 まずは軽くキャリア相談…も大歓迎です！ 失敗を恐れずに、どんどんチャレンジしてください。 私が全力でサポートします。 一緒に、飲食業界に新しい風を吹かせましょう！ □■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■ 【必須条件】 ・高卒以上 【歓迎条件】 ・学習意欲が高い方 ・社会人経験がある方 ・変化に対応できる方 ・課題解決能力がある方 ・仲間を大切にできる方 ・飲食店での勤務経験がある方 （焼肉店でなくてもOK！） ・接客経験がある方 （もちろん、飲食以外の異業界経験でもOK！） ・成長欲がある方 今は出来ていなくても これからそうなりたい！と言う気持ちがあればOK！ 「働いていく中で成長したい！」 「本気で夢を叶えたい！」 「自分の可能性にチャレンジし出世したい！」 そんな気概、大歓迎です♪ 【求める人物像】 ・自らコミュニケーションを取ることができる方 ・元気で明るい対応ができ、笑顔が素敵な方 ・素直でポジティブな方 ・飲食業界に興味があり、 色んなことにチャレンジしてみたいと思っている方 ・今までの自分の殻を破り、 「自分の可能性にチャレンジしたい」 「もっと成長したい！」と思っている方 >>>弊社は[人柄採用]です<<< 大事なのは「この先どうなりたいか！」 まだ悩んでいても全然OK！ 悩んでいるのは本気の証拠です！ 会社として、アナタの成長を応援する文化と 共に成長し共に夢を現実にすることを 目標にしています！ まずは少しの興味でOK！ ぜひ、当店で一緒に働き 自分の人生の可能性にチャレンジしてみませんか？ -
□正社員デビューOK□能力に応じてどんどん昇給します◎高収入
勤務地
福岡県福岡市博多区博多駅前3‐4‐8 ダヴィンチ博多シティB1F 博多 つつじ庵 給与例
給与例 【アルバイトから正社員登用の Aさん（店長クラス）】 月収例：「店長1年目・30万円」 ⇒「店長3年目・40万円」 ⇒「店長8年目・55万円」 【未経験入社のBさん】 月収例：「1年目・28万円～」 ⇒1～2万円昇給/1年 仕事の概要
仕事内容 ◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇ ◇ ◇ ◇ ＼博多の人気店／ ◇ ◇ お洒落な店内で働いてみませんか？ ◇ ◇ ◇ ◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇ 居酒屋のホール業務全般をお願いします◎ ～□主なお仕事内容□～ ■ホール業務全般 ■アルバイト指導 ■シフト管理 など 最初は先輩スタッフがサポートするので 安心してスタートできます！ 。・◇。・◇求人のPOINT◇・。◇・。 □＜未経験の方大歓迎！＞ └簡単なホール業務からスタートします のでご安心ください◎ もちろん、経験者も大歓迎です！ □＜随時昇給有♪＞ └スタートは月給28万円～高収入◎ 頑張りをしっかり評価します！！ 頑張れば頑張るほど昇給のチャンス□ □＜20～30代活躍中＞ └アルバイトパートは20代が多く、 お店全体としても活気のある雰囲気です♪ ＝＝＝＝＜博多つつじ庵について＞＝＝＝＝ 当店は、博多駅チカの全席個室居酒屋です！ 九州料理や幅広いお酒のメニューに、 県内外の方から ご好評をいただいております♪ 某グルメサイトでも高評価、 口コミもおかげさまで高評価を いただけています！ そんな当店をより繁盛させていくべく、 新しいスタッフを募集いたします！ 今回は正社員を初募集です☆ ぜひ一緒に働きましょう♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 求める人材
求めている人材 ＼未経験の方大歓迎です！／ □未経験OK □学歴不問 □接客経験者歓迎！ └飲食店・コンビニ・ホテル等の経験 □こんな方におすすめ□ □未経験からスタートできる仕事がしたい □未経験者の採用実績の ある職場で働きたい □イチから丁寧に教えてもらえる環境で 働きたい □経験を活かしてステップアップしたい方 □飲食業界への キャリアチェンジを考えている方 □将来自分のお店を 持つために修行をしたい方 ー できることが増えたらその都度昇給◎ ー 店長は「頑張りを評価したい」という 思いが強い素敵な方です！ スタッフからの信頼も厚いので、 安心してご応募ください♪ 当店で多くを学んで、 ステップアップができます◎ -
家庭も仕事も大切にできる職場！仕事の自由度◎スキルアップ可
勤務地
三重県四日市市日永西 南日永駅 株式会社住生活研究所 クレバリーホーム四日市店 給与例
給与例 【年収例】 ■560万円／7年目・課長(月給32万円＋手当＋賞与＋歩合給) ■470万円／4年目・主任(月給28万円＋手当＋賞与＋歩合給) ※決算賞与支給実績を含む（2022年度・2023年度支給実績あり） 仕事の概要
仕事内容 東海エリアで完全注文住宅「クレバリーホーム」を運営しています。 インテリアコーディネーターの正社員を募集。 会社の自由度が高く、自分で考えた提案で 注文住宅が完成したお客様から 「内装イメージ通りで良かったですよ」と 声をかけてもらえることは何よりのやりがいです。 ＼＼この求人のポイント／／ ★残業少なめ！家庭も仕事も大切にできる職場です。 ★2024年12月からは年間休日120日（完全週休2日制） ★ブランクのある方も歓迎！主婦さん活躍中 ★大手口コミサイトでの口コミは4.6以上 ★クレバリーホーム代理店の中で、2年連続・企業部門優秀賞 ★12期連続の増収！業績好調です。 ★分業がしっかりとされているため負担も少なく働けます。 ※担当件数は月平均2件 ※作成したプランを元にして施工スタッフへ引き継ぎ ★着工物件毎に歩合給が出る制度を新設！ 担当物件数に応じて月の収入が増えます！ インテリアコーディネーターとしての経験・知識がある方はもちろん 住宅設計や営業・施工管理等、少しでも住宅関連の 仕事に携わった経験がある方なら歓迎！ 経験が浅い方やブランクのある方でも しっかりサポートできる環境があります。 現在は中途入社からスタートした20～50代の女性7名が活躍中！ 残業少なめで働けます。 基本は平日休みですが土日休みも月1回は取れますし 特別な用事がある月は事前相談で月2回の土日休みも可能！ また、2024年12月のカレンダーから年間休日120日になります。 各店舗の店長が率先して定時退社をしています。 「上司が残っているので帰りづらい…」ということもありませんよ！ 定時退社の日が多いので、“家庭も仕事も大切にしたい” その想いが実現できる職場です。 【仕事内容】 注文住宅のインテリアコーディネート。 内装・外装、照明、設備の提案まで幅広く担当。 担当件数は月平均2件。 ●営業から予算・特徴等の情報をヒアリングし お客様との打ち合わせ、ご提案を行います。 ●注文内容確定後、作成したプランをもとに施工スタッフへ引継ぎます。 【社員インタビュー】 ネットやSNSを見て「こんなイメージにしたいんです」とご相談を頂く事も多いです。 中には経験したことがないような事を相談されることもあるので、一つ一つ調べながら仕事を進めます。 実際に、ご要望が実現可能なのか、 設計や施工管理のスタッフにも相談して、 できるならどんな方法があるかを確認しながら進めていきます。 色々な事を経験させてもらえるので、知識も増えていきます。 インテリアコーディネーターとしての自分のスキルアップにも繋がっています。 会社としての自由度も高く自分の思い描いた通りに提案をさせて頂くことも多いです。 完成した現場を見に行くこともできます。 住宅が建ち上がったお客様から 「内装イメージ通りで良かったですよ」 と声をかけてもらえることは何よりのやりがいです。 (採用担当) 求める人材
求めている人材 高卒以上 無資格OK ＊パソコン入力ができる方 ＊住宅関連の仕事に携わった経験がある方 【下記のような方歓迎】 ・インテリアコーディネーターとしてスキルアップしたい方 ・自由度の高い職場で働きたい方 ・工務店やハウスメーカー等での インテリアコーディネーター経験者、住宅設計の経験者 ・実務経験が少ない・ブランクがある方 ・店舗のコーディネーター経験者 ・職種未経験の方 -
新店OPENに向けて/MGR候補/年収600万円可/月8日休
勤務地
大阪府大阪市都島区片町2-5-6 餃子酒飯大阪王 京橋総本店 株式会社ハンエイ(サッポログループ) 給与例
給与例 ＜年収例＞ 600万円／入社5年・マネージャー （月給40万円＋諸手当＋賞与100万円） 440万円／入社2年・店長 （月給34万円＋諸手当＋賞与70万円） ◆―カウンターキッチン×極旨餃子―◆ 当社は創業50年以上の歴史ある企業。 看板メニューの『大阪王 極旨餃子』は 創業当時の伝統の製法で製造し24時間以内に 出荷するなど鮮度にもこだわっています。 「おいしい！」と感動の声が届く カウンターキッチンを通して 「自分の作った物でお客様を笑顔にする」という 飲食ならではのやりがいを存分に感じられる環境です。 ◆―評価制度について―◆ 自己評価・会社評価を数値化し、 3ヵ月に1回の面談を実施。 「お客様を思いやる気持ち」についてはもちろん、 「仲間への思いやり」という項目もあり、 会社の仕組みとして、 良い人間関係を築くことを大切にしています。 ※今回、来店での面接を希望される方には 「大阪王 極旨餃子」をお持ち帰りいただきます。 口コミでも高い評価をいただいている 歴史ある餃子を実際に食べていただき 当社のことをより深く知っていただければと思います。 仕事の概要
仕事内容 入社3年以内にマネージャー昇格した社員も！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＊マネージャー月給40万円～/賞与年2回 ＊年収600万円以上も可能です！ ＊月8日休みでプライベートも充実 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆新店OPENに向けて 上場企業のグループ会社である「ハンエイ」 サッポログループと資本提携を行い 百貨店販売でのブランド認知を高める出店や 店舗でのテイクアウト収益も確立し 新規出店を加速させるフェーズとなりました。 2025年には3店舗の出店を計画中。 これからの「大阪王」「餃子王」を一緒に 作っていくためのマネージャー候補の採用となります。 ◆圧倒的な口コミ数が評価の証 現在は全10店舗を運営。 ・ミシュランガイドへの掲載 ・トリップアドバイザーでの受賞歴 もあり、 グルメサイト・MEOでの口コミ総数は2千件以上！ 役職者は口コミをチェックし 「評価ポイント」と共にスタッフに共有。 頑張りを褒めてもらえるのは誰でも嬉しいもの―― モチベーションも上がり、接客の向上にも繋がっています。 ◆具体的な仕事内容 『大阪王・餃子王のマネージャー候補』 ・スタッフの育成、マネジメント ・売上管理、店舗運営 ・メニュー開発 ・新店舗の出店計画 ・イベント企画 ・月1回の店長マネージャー会議への参加 など 多岐に渡る業務に携わっていただきます。 ◆マネージャーへの期待 『心と体を笑顔にする餃子を 一人でも多くのお客様にお届けする』という ビジョンをチームメンバーに浸透させることや 『全ての仲間とお客様に感謝と思いやりを』という 行動指針の下、チームメンバーから 『信頼される存在』であることを期待しています。 ①目標とビジョンを伝える ②個人ごとの役割を明確にする ③相互理解のコミュニケーション など 店舗・売上管理ももちろん大事ですが チームメンバーと一緒に目標に向けて 成長できる方を歓迎します。 求める人材
求めている人材 【必須】飲食業界での経験がある方 ※店長やマネージャーなど管理職の 経験がある方は大歓迎！ ※定年60歳 ＜こんな方を歓迎します！＞ 「ブランドの成長に関わりたい」 「自己成長できる環境で働きたい」 「店舗開発やメニュー開発に関わりたい」 「チームビルディングにチャレンジしたい」 「飲食経営を学びたい」 ＜業態問わず飲食経験がある方が活躍中＞ 飲食店、居酒屋、焼肉屋、鍋屋、 フードコート、中華、パンケーキ、 うどん、ラーメンetc… ・上場企業のグループ会社 ・設立30年以上 ・2年連続売上10％以上UP！ この企業の類似求人を見る
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個人の可能性が誰かの価値になる。NEXTブレイクをサポート。
勤務地
東京都渋谷区神宮前2-34-17 住友不動産原宿ビル19階 株式会社タイムチケット 給与例
給与例 年収例：620万円 入社2年28歳（月収38万＋インセンティブ賞与＋諸手当） 仕事の概要
仕事内容 新しいSNSクリエイターの発掘・獲得と育成を担うマネージャー職を募集します。 □━━━━━━━━━□ □具体的には？□ □━ｖ━━━━━━━□ □クリエイターの獲得 SNS（X、tiktok、instagram）のDMでアプローチ。アポ取りから契約まで。 ※対象はSNSで活動しているフリーランスのクリエイター。引き抜きは基本NGです。 □クリエイター育成マネジメント ＜第一の目標＞ クリエイター自身のSNS発信の習慣付けにより広告収益を上げ、クリエイターの手取り月収20万円を目指すために企画内容の提案を行います。 ※クリエイターの個性にフィットした企画提案力が重要です。 基本的に1回の配信時間やSNSガイドラインを守りながら継続的に発信を行わせます。 ＜第二の目標＞ ユーザーの反応をリサーチして、より一層ムーブメントを起こす企画を立案。 クリエイターの手取り月収が50万円に届くようなコンテンツを提案していきます。 □━━━━━━━━━━━━━━━━━□ □今までに実施したイベントは？□ □━ｖ━━━━━━━━━━━━━━━□ ペットも人も一緒に楽しめるイベント「ジャパンわんこフェスタ2024 in お台場」を2024年11月に実施しました！ 【当日のマネジメント業務内容】 タイムチケットブースにて、各クリエイターとリスナーが一緒になって作り上げる豪華なテント作りをサポート。 イベント当日は、同じテントでLIVEクリエイターがコラボドリンクを販売するため、そのサポートも実施しました！ □━━━━━━━━□ □採用の背景□ □━ｖ━━━━━━□ 国内最大級の企業口コミサイト「キャリコネ」「キャリコネニュース」でおなじみの上場企業グローバルウェイのグループ会社として今後はライブエンターテイメント事業により一層力を入れるために新しいSNSクリエイターの発掘・獲得と育成を担うマネージャー職を募集します。 事業部としては2年目ですが成長著しく、大型採用予定です！ □━━━━━━━━━□ □企業について□ □━ｖ━━━━━━━□ 私たちタイムチケットは、個人のスキルや経験を売ったり買ったりできる会員数約100万人のプラットフォーム「TimeTicket」の運営事業とTikTok LIVE提携パートナーとして、850人を超える所属ライバー（ライブ配信者）を軸に、多様なコンテンツを提供するライブエンターテイメント事業を展開。 ＼＼＼｜｜｜｜｜｜｜／／／ ＞＞この仕事の楽しさ！＜＜ ／／／｜｜｜｜｜｜｜＼＼＼ □クリエイターの成長が楽しみになる□ 売れっ子クリエイターを世に出す一役を担うやりがいはもちろん、クリエイターの開拓件数と、その収益に応じて、3ヶ月毎にインセンティブを支給。 平均38万円程度、最大180万円の獲得者もあり、成果の手ごたえを実感できます。 求める人材
求めている人材 学歴・経験不問！第二新卒も歓迎しております！ 【優遇条件】 □BtoC向けビジネスの営業経験がある方 □無形商材の取り扱い経験がある方 【歓迎条件】 ・デジタルマーケティングの経験 ・下記いずれかの業務経験がある方 シェアリングビジネス、EC、口コミサイト、マッチングアプリ アイドルマネジメント、デジタルマーケティングなど ・人とコミュニケーションや仕事を楽しみたい方 ・多種多様な方との交流を楽しみたい方 ▼こんな方にぜひ！ 現在の従業員数は20名。積極的に業務に 取り組む方には「裁量が大きくなる」、 「企画採用の機会に恵まれる」など チャンスの多いフェーズです。 一方で、親会社との連携により ノウハウの共有や上場企業の姿勢などを 学ぶなど、単体ベンチャー企業にはない 経験を積むことも可能です。 「自分がサービスを大きくしたい」 「世界を変えたい」そんな熱い思いを 持って一緒に取り組んでみたいという方 をお待ちしています。 -
経験豊富なあなたにぴったり。年齢にしばられない、成長できる環境×月給25万+歩合
勤務地
愛知県名古屋市中村区名駅4丁目16－34 赤林ビル１F Hair collection Unge 仕事の概要
仕事内容: 【店長候補スタイリストに求める業務内容】 最初から全てお願いはしません。できることから少しずつ一緒にやりましょう * サロンの運営管理 スタッフのシフト管理や在庫管理、売上管理など、サロン運営全般を担当。 サロンの運営状況を見ながら、効率的に進めるための提案や改善を行う。 * スタッフの指導・育成 教育や技術指導、成長をお互いにサポートし合う。 スタッフ一人ひとりの得意分野を見つけ、活かせるよう指導。 * お客様対応 お客様へのカウンセリングや技術提供、リピート獲得のためのサービス向上。 お客様のニーズをキャッチし、サロン全体のサービス品質向上を目指す。 * 店舗運営の改善・改革 店舗の売上向上のための施策を考え、実行する。 キャンペーンやイベントの企画、実施。 * 経営者的視点でのサロンの成長支援 経営面での意見や提案をオーナーとともに行い、サロンの方向性を決定。 経営戦略や新しいアイデアをオーナーに提案し、サロンの成長をサポート。 求める人材
求める人材: 【必須条件】美容師免許 【歓迎条件】常に技術向上を目指す姿勢がある方。 教育に携わった経験がある方は尚歓迎。年齢よりやる気を重視します -
駅チカ│残業20時間以下
勤務地
愛知県名古屋市中区丸の内３丁目１７番６号 ディプロス株式会社 給与例
給与例 【年収】4,752,000円～5,148,000円 仕事の概要
仕事内容 □自動車メーカー向けJavaシステム開発 既存システムの機能改修・テスト対応 担当工程：製造～テスト 使用言語：Java 勤務地：伏見駅より徒歩圏内 ※クライアント先にて業務を行っていただきます 就業場所の変更の範囲：会社の定める場所 従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ◇弊社独自のＩＴエンジニアとしての特別な制度 ロクロクプラスの66社員（プロフェッショナル社員）としてご活躍いただきます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「66+（ロクロクプラス）」とは？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ エンジニアの「満足」を追求して生まれた、高還元型SES制度です。 待遇と就業環境の両面からSES業界の課題解決を目指します。 制度誕生の背景 ・エンジニアが高いモチベーションで働ける環境を提供したい ・「就業環境の改善」と「高還元率の実現」によって、SES業界の構造課題に取り組む ・長年のSES事業運営の経験をもとに、制度を設計 特徴1 ・安定した長期案件と多様な成長機会 ・長期開発プロジェクトが中心のため、安定して働ける ・組込み系、オープン系、インフラ系など幅広い案件があり、スキルの幅を広げられる 特徴2 ～高還元型SES制度「66+」～ ・初年度から還元率66％を保証 ・5年目には最大70％、スキル評価次第で80％以上も可能 ・明確な評価制度により、努力や成果がそのまま収入に反映 例：請求額が10万円アップ → 月額給与が6万6000円アップ 特徴3 ～ランク制度による公平な報酬設計～ ・66社員（経験1～3年）：還元率66％～70％ ・66社員S（経験3～10年）：還元率71％～80％ ・66社員SS（経験10年以上）：還元率81％以上 ※評価は技術力、プロジェクトマネジメント、プレゼンテーション力などを基準に実施 特徴4 ～エンジニアファーストな環境～ ・自分の業務に集中できる明確な給与体系 ・スキルアップや継続就業がそのまま収入アップにつながる仕組み ・無駄なストレスを省き、キャリア構築に専念できる ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 66社員の声 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■プロの技術者としてやりがいを求める方には魅力的な会社であると思います。 営業のフォローが手厚く、働きやすい環境があり、エンジニアを一番に考えてくれるので、そこが私は気に入っています。 ■頑張った分だけ報われるのがこの会社です。 エンジニアベストという考え方に興味をもちました。 収入アップができるのでその点も魅力だと思います。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 案件例 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【オープン系】 1.大手自動車メーカー向けJavaシステム開発 2.製造業向け業務システム開発 3.物流システム開発 4.金融系システム開発 5.口コミサイトのフロントエンド開発 6.生保契約管理システム開発 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ こんな方にオススメ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ □Javaでのシステム開発経験を活かしたい方 □システム改修の経験を活かしたい方 ◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆ 応募の流れ ◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆ 書類選考→面接（1～2回）→内定 ※書類選考から内定まで平均2週間！最短で3日での内定実績もあります！ ※ご応募後、担当者からの連絡をお待ちください 求める人材
求めている人材 【必須スキル】 ・Javaでの開発経験が2年ある方
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