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※飲食店社員経験2年以上の方限定※■2025年6月OPEN予定■昇給(年4回)/賞与(年2回)/貢献度に応じてインセン月5～6円万円■完全週休2日制
勤務地
京都府京都市中京区西魚屋町605 神戸牛 鉄板焼き 錦小路 之いち 仕事の概要
【仕事内容】 ＝＝＝＝＝＝＝＝ 運営会社について ＝＝＝＝＝＝＝＝ 運営会社のSEEDOOR株式会社は京都市内での神戸牛関連事業を展開しています 海外のお客様×希少食材×独自の調理技術で様々な事業を開発中！ 経常利益率は30％以上で、業績好調につき、5号店と6号店を6月OPEN予定 2026年までに京都市内で10店舗以上の神戸牛関連事業の展開を目標にしています！ ＝＝＝＝＝＝＝＝ 「神戸牛 鉄板焼き 錦小路 之いち」について 高級感ある店内で希少な神戸牛×鉄板焼きパフォーマンスを提供します！ お客様の前で調理するので、反応をダイレクトに味わえることが魅力の１つです 【仕事内容】 店長候補として、調理や店舗管理業務をお願いします └神戸牛のカット/野菜や米の仕込み └鉄板焼き調理～盛り付け※お客様の前で行います └食材仕入れ/発注 └店舗管理業務(人材採用・教育/シフト作成/売上管理 等) 《成長できる》 習得が難しく思える鉄板焼パフォーマンスも丁寧に指導いたします！ あなたの経験や能力に合わせて適切にサポートし、着実にスキルUPできます ゆくゆくは成長企業の店長候補として知識や経験を積むことが可能です ～～～～～～～～ ココがポイント！ ～～～～～～～～ ☆昇給(年4回)/賞与(年2回) 頑張りに応じて、しっかりと利益を給与で還元します！ ☆インセンティブあり アルバイト教育/メニュー開発/お客様との英語でのコミュニケーション能力など 月ごとの成長度や貢献度に応じて、インセンティブを支給します！ 1.2.3.4号店では全社員が半数以上の月で5～6万円を獲得！ 社内の人事評価シートをもとに正当評価しております ～～～～～～～～ 【キャリアUP】 ・会社の幹部候補を目指したい ・他業態の飲食事業の企画に携わりたい ・将来独立したい など、希望/志向/適正に合わせて様々なキャリアやポジションを整備！ 【働き方】 □残業少なめ 40時間分の固定残業代がついていますが、実際の残業は月平均10～20時間です □オフも充実 ☆完全週休2日(月8～9日休み)・事前申請で連休取得も可能 ☆シフトは2週間に1回の提出で柔軟に予定を組める ☆GW/夏季/年末年始には長期休暇あり プライベートも大切にできる働き方を目指しています 【職場環境】 新規店になるので、職場も人間関係もフレッシュです♪ 1.2.3.4号店では20代,30代,40代のスタッフが活躍中！ 経営層との距離が近く、意見が反映されやすい風通しの良さがあります お客様の7,8割が海外のお客様で、英語を身につけたい/活かしたい方にも最適 ネイル/ピアス/髪型髪色は規定内であれば、あなたらしいスタイルを楽しめます ＝＝＝＝＝＝＝＝ 代表取締役 小林耕平 ＝＝＝＝＝＝＝＝ 日系最大手コンサルティングファームに新卒入社後、フードビジネス部隊でグループマネージャーを経験。 退職後は国内の有力なローカルパートナーとも協業し、外食企業、食品メーカー、フードビジネスサポート企業など複数のフードビジネス関連企業を立ち上げ、経営を行う。 そして2023年、新規事業として京都で外食事業などを展開するSEEDOOR株式会社を創業し、代表取締役に就任。 これまで培った飲食の知見×ビジネス開発・運営のノウハウを活かし、プレイヤーサイドから外食産業をより魅力的で働きがいのある産業にすべく、「幹部候補社員の年収1,000万円化」、「料理人、飲食店スタッフにとって、京都で最も多様な働き方に対応した会社にする」などを目標に日々尽力している。 ＝＝＝＝＝＝＝＝ 応募時の履歴書送付不要 平日・土日問わず、ご希望の曜日・時間帯で面接OKで、お仕事をされている方も安心♪ 当社の店長候補に少しでもご興味をお持ちの方は、まずはお気軽にご応募ください！ 〈Instagram〉kisshokichi_kyotohonten 求める人材
【応募資格】 《必須》飲食店の社員経験2年以上 《優遇》以下いずれかに当てはまる方 ・ステーキや焼肉など和牛専門店出身者(特に肉を捌ける方) ・ホテル/フレンチ/イタリアン/和食店出身者 ・鉄板焼き経験者 ・マネージャー/料理長経験者 ★学歴不問 【メリット】 #バイク通勤OK #急募 #学歴不問 #車通勤OK #残業月平均20時間以内 #平日のみOK #住宅手当あり #経験者歓迎 #ネイルOK #リモート面接OK #有資格者歓迎 #研修あり #社会保険完備 #制服貸与 #賞与あり #ブランクOK #育休制度あり #交通費支給 #駅近5分以内 #長期休暇あり #ピアスOK #40代も応募可 #昇給あり #第二新卒歓迎 #履歴書不要 #髪型・髪色自由 #勤務開始時期調整 #隔週シフト提出 #食事補助あり #ひげOK #昇格あり #独立支援あり この企業の類似求人を見る
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ずっと沖縄で働きたい方必見！社員数100名以上の安定企業！
勤務地
沖縄県沖縄市登川２７１０－１ 株式会社ホカマ/中部支社 給与例
給与例 入社後の想定年収：432-600万円（賞与別途） ※残業代・交通費は別途支給 ※ご経験や前職の年収を考慮の上決定 □□□□□□□□□ 仕事の概要
仕事内容 ずっと沖縄で働きたい方必見!! ■━━━━━━━━━━━━━━ 脱・仕事ファースト! 家族との時間も大切にしながら 沖縄ライフを楽しもう!! ━━━━━━━━━━━━━━━■ もし、次の１つでも当てはまるなら ぜひ最後までご覧の上、まずはお話しましょう! ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ・他県への転勤がない仕事に転職したい ・転勤や長時間労働で、家族と過ごす時間がない ・今よりもっと、子育てや家族行事に参加したい ・今の会社は規模が小さく不安定で、将来が心配… ・昇進などのキャリアも諦めたくない ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 私たち株式会社 ホカマが、 あなたにとって理想の働き方を、一緒に叶えます。 □オススメPOINT5選 [1] ずっと沖縄で働ける □ 沖縄県外への転勤なし！ [2] 家族との時間もたっぷり! □ 直行直帰が基本です □ 残業は原則固定残業内のみ □ 有休取得も会社として推奨 [3] 創業20年以上の安定した経営基盤 □ 沖縄県内だけで複数の事業を展開 □ 従業員数100名を超える、県内でも数少ない企業 □ 公共事業の受注もあり、長期的な安定を確保 [4] キャリアの続きは沖縄で! □ 事業責任者も目指せる [5] 県外からの移住も安心! 沖縄ライフをサポート! □ 70万～100万円以上の住宅支援あり! □ 車も支給！もちろん引越しの支援も! □ 家族ファーストの温かい文化 私たちと一緒に、 沖縄で豊かな生活と充実した仕事を両立させましょう! 定員になり次第、募集を締め切りますので、 この機会をお見逃しなく。 ぜひ、お気軽にご応募ください！ ────────────── ＼沖縄県内のインフラに限定／ ずっと沖縄で働ける! 1級 土木施工管理技士 ────────────── 私たち株式会社ホカマは、 1998年に創業した総合建設業の会社です。 主力である土木建築をはじめ、 造園、リフォーム、不動産、介護、人材紹介の 6つの事業を「沖縄県内のみ」で展開しています。 沖縄県内で従業員数100名以上を誇る、数少ない企業の一つです。多角化経営を実現しており、安定した経営基盤があります。 また、地元沖縄にこだわった経営方針のため、県外への転勤の心配は一切ありません。沖縄に根付いて長く働きたい方にとって、理想的な職場です! □￣￣￣￣￣￣ □ あなたの役割 ＿＿＿＿＿＿＿□ 公共工事や民間工事において、 現場代理人や現場技術員として、 国道の新設や整備、電力会社の鉄塔基礎工事など、 沖縄県内のインフラ整備を担う重要な業務です。 実行予算を作成し、 予算内・工期内で工事を完了させるために、 段取りや材料の手配、 協力業者との密な連絡や打ち合わせを行い、 プロジェクトを進めます。 ＼例えばこんな仕事ができます。事例を一部ご紹介／ https://hokama-builders.co.jp/works ※「施設」の事例は建築施工管理の仕事です。 □￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □ ホカマでの業務詳細 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿□ □ 工程管理 工事をスケジュール通りに進めるため、工程表を作成し、それに沿って工事が進むよう管理する業務です。悪天候や急なトラブルによる遅延への対処、人員や時間の計算など、難しい部分も多いですが、その分やりがいや達成感が大きい仕事です。 □ 品質管理 設計図や施工計画書に従って工事が進行しているかを管理する業務です。使用する材料が規格を満たしているかを確認し、予算内で最高の品質を目指すことも重要な役割です。 □ 安全管理 現場で危険がないように作業員の安全を確保し、事故を未然に防ぐ非常に大切な業務です。手すりや危険個所の看板設置、ヒヤリハットの周知徹底など、幅広い安全対策を行います。 □ 原価管理 工事で利益を出すため、建設現場の人件費や材料費の原価を計算し、費用を管理する業務です。資材の不足や人件費の無駄が生じていないかをチェックし、適切にコストを管理します。 □━━━━━━━□ □ ある1日の流れ □━ｖ━━━━━□ 7:30～8:30 現場出勤 掃除 朝礼 8:30～12:00 現場巡回 写真撮影 職人への指示 12:00 お昼休み 13:00 現場打合せ 14:00～17:00 現場巡回 事務作業 打合せ 17:00 片付け 現場確認 18:00 退社 □━━━━━━━━□ □ 入社後のイメージ □━ｖ━━━━━━□ ＜ステップ1＞ 現場に技術員として配属され、先輩社員のサポートのもと、写真管理や安全管理などを担当します。 ＜ステップ2＞ 現場で写真管理や安全管理、下請けとの調整業務を行っていきます。 ＜ステップ3＞ 各現場を担当し、現場代理人として業務を遂行します。現場の工程管理や品質管理、発注者や下請けとの打ち合わせ、現場の原価管理などを行います。 ※ご経験や習熟度に応じて、業務を相談しながら決定します。 □━━━━━━━□ □ 身につくスキル □━ｖ━━━━━□ ・多くの職人とやり取りをすることで、コミュニケーション力が向上します。 ・現場のリーダーとしてチームを引っ張ることで、リーダーシップが身につきます。 ・日々の業務を通して、スケジュール管理、マルチタスク処理能力、臨機応変の対応力を習得できます。 □━━━━━━━━━━□ □ その他、気になる点 □━ｖ━━━━━━━━□ □ 業務ノルマなし! ノルマはありませんが、担当する現場を無事に工期内に完了させることが目標です。現場の管理は簡単ではありませんが、無事に現場を終わらせた時の達成感は非常に大きく、やりがいを感じられる仕事です。 □ 入社後の丁寧なフォローあり! 入社後は現場でサポートに入り、先輩社員からフォローを受けつつ、業務に慣れていってください。一つ一つ丁寧に教えていくので、着実に仕事に馴染んでいける環境です。実際に中途入社の社員からも、「先輩や同僚が常にサポートしてくれたので、入社時にとても助かった」との声があり、安心してキャリアを築けます。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ □ 実際に比べてみてください 一般的な土木施工管理と比べるとここが違う! □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ ＜一般的な土木施工管理業務＞ ・細かい指導が少ない ・会社に出社してから現場に行くスタイル（直行はできない） ・会社までの距離が遠く、通勤が大変 ＜当社なら＞ ・先輩社員が優しい！アドバイスもしてくれる。 ・基本的に直行直帰できるスタイル ・ホカマの本部は北部、支社は中部にあり、通勤しやすい。北部や南部の方も安心して通勤可能 ※以前は北部にしか事務所がなく、南部の方はためらうことがあった ＜ホカマ中部支社独自の設備＞ ・サウナ ・シャワー室 ・トレーニングジム ※すべて無料で利用可能 □□□□□□□□□ 求める人材
求めている人材 □ 応募資格 ・1級 土木施工管理技士 ※経験により賃金を考慮します。 ・普通自動車運転免許（必須） ・経験不問! 未経験者歓迎 ・学歴不問 ・年齢不問 ・ブランクOK ・即日勤務OK ・ひげOK □━━━━━━━━━━━━━━━□ ＼こんな方にぴったり!／ やる気重視で広く受け付けています! □━ｖ━━━━━━━━━━━━━□ ・頑張ってみようとやる気がある方 ・物事を「できるまでやる」スタンスの方 ・沖縄に移住して、腰を据えて働きたい方 ・沖縄で長期的に安定した職場を探している方 □□□□□□□□□ ■━━━━━━━━ □ アピールポイント ━━━━━━━━━■ □ 沖縄で安定した暮らしを実現! 転勤なしで腰を据えて働ける! 沖縄に移住して長く安定した仕事を探している方に最適な職場です。創業20年以上の確かな経営基盤があり、公共事業の受注も多数。長期的に安定したプロジェクト数を確保しているため、将来の不安が少なく、安心して働けます。沖縄県内勤務で転勤もなく、地域に根ざして腰を据えて働ける環境です。 □ 直行直帰で自由度の高い働き方！プライベートも充実！ 直行直帰が基本のため、無駄な通勤時間がなく、効率的に働けます。さらに、残業は固定残業内で管理されており、家族や趣味の時間をしっかり確保できる点も魅力です。有休も会社として推奨し、取得率も年々向上しています!「仕事もプライベートも大切にしたい！」そんな方にぴったりです。 □ 国や県の工事に携わり、社会に貢献できる！ 国や県の工事に携わることで、形として残るものを作り上げるやりがいを実感できます。道路や建物など、社会のインフラを支える大きなプロジェクトに貢献できることは、社会的な意義を強く感じる瞬間です。自分の手掛けた仕事が地域や社会に役立つことが、日々のモチベーションになります。 □ 資格を活かしてキャリアアップ！将来は責任者の道も！ 1級土木施工管理技士の資格を活かして働ける職場で、さらなる成長を目指せます。組織内でのキャリアパスが明確で、将来的には現場責任者や事業責任者への道も開けています。資格を活かしてキャリアアップを目指す方には、理想的な環境が整っています。 ＼県外から沖縄へ移住したい方へ!／ 県外からの方にも安心して沖縄での生活をスタートできるよう、総額100万円以上の充実した福利厚生パッケージを用意しています。住宅支援や車の支給、引越し支援など、サポート体制は万全です! 移住に関するアドバイスももちろんいたします。詳細は「待遇欄」をご確認ください。 □━━━━━━━━━━━━━━□ □ 正直、この仕事の大変な点は？ □━ｖ━━━━━━━━━━━━□ 現場の状況に応じて臨機応変に対応する力が必要です。特に天候の影響で、日々の工程を柔軟に調整する必要があり、予測が難しい場面も多々あります。そのため、素早い対応が求められ、慣れるまでは大変に感じることがあるでしょう。 しかし、こうした経験を通じて対応力や問題解決力が身につきます。物事に柔軟に対応できる方や、前向きに取り組める方には大きなやりがいを感じられる職場です。さらに、明るく人付き合いが得意な方にとっても、チームワークが重要なこの環境は適しています。 □□□□□□□□□ ┏━━━━━━┓ □ どんな会社？ ┗━━━━━━┛ 株式会社ホカマは、平成10年の創業以来、地元沖縄に支えられ、20年以上にわたって経営を続けてきました。 地域密着型の企業として、地元の皆さまに価値を提供し、社会に貢献することを理念としています。 地域社会のイベントやボランティア活動に積極的に参加し、地域との絆を深める一方で、社員が生き生きと働ける環境づくりにも注力。労働時間の管理や福利厚生の整備を通じて、社員とその家族の幸せを大切にしています。 ホカマの主力事業は土木建築で、インフラ業界に属するため、安定した事業基盤を持っています。 毎年売上は右肩上がりで、コロナ禍でも140%以上の成長を達成しました。社員数は約100名、平均年齢は約30歳と若手が活躍しています。 □━━━━━━□ □ ホカマの文化 □━ｖ━━━━□ □ スタッフ同士の仲が良く、温かい職場! 職場では、スタッフ同士の仲が良く、まるで家族のような温かい雰囲気です。スタッフの誕生日にはホールケーキが贈られ、クリスマスにはケーキのプレゼントもあります。親睦を深めるイベントが充実しており、従業員を大切にする文化が根付いています。 □ 喜ばれる提案をする文化! 創業以来、社長が大切にしている「人を喜ばせたい」という想いを社員一同が受け継ぎ、お客様に寄り添った提案を行っています。お客様の要望に応えるだけでなく、まだ気づいていないニーズにも応える提案を心掛け、常に「喜びを届けること」を目指しています。 □━━━━━━━━━━━━━□ □ どんな会社か気になった方へ □━ｖ━━━━━━━━━━━□ 弊社の採用ページもご覧ください! きっと私たちの魅力をもっと知っていただけると思います! ＼長押ししてWEB検索!／ https://hokama-builders.co.jp/ □□□□□□□□□ □━━━━━━━━━━━━━━━━━━□ □ 一緒に働く上司にインタビューしました □━━━━━ｖ━━━━━━━━━━━━□ 新里／59歳／工事部課長 Q. シフト管理で心がけていることは何ですか？ 基本的に土曜日・日曜日は休日としています。しかし、現場の繁忙期には休日出勤が生じることもあります。その際は、現場管理メンバーのローテーションを行い、休日の確保を心がけています。 Q. メンバーへの接し方で、心がけていることは何ですか？ 新しく入ってきた人は、不安を抱えるものです。その不安を取り除き、やる気と希望を持ってもらうために、親切かつ丁寧に教え、接するように心がけています。 Q. 社内ではどんな風に言われることが多いですか？ 現場や書類作成など「分からないことも気軽に教えてもらえる」と言われることが多いです。 Q. 仕事に対してのこだわりがあれば、教えてください。 お客様の要望と期待に応えられるよう、誠心誠意仕事に取り組むことを大切にしています。 □━━━━━━━━━━━━━━━□ □ 先輩社員2名にも聞いてみました □━━━━━ｖ━━━━━━━━━□ 金城／40代（中途）／土木施工管理 Q. この会社の好きなところ、働いていてよかった点は？ 先輩方に常に助けられているので、とても働きやすく、良い会社だと感じています。 Q. 仕事のやりがいや、面白いと感じている点は？ 工事を進める際、様々な立場の人と打ち合わせを行います。その中で「うまくいくかなぁ」と不安になることもありますが、上司や同僚のアドバイスを受け、工事が無事に成功したときは大きなやりがいを感じます。多くの人と協力して達成することに、この仕事の魅力を感じています。 Q. 入社のきっかけを教えてください。 求人票を見て応募しましたが、社長にお会いした際、この方はとてもパワフルで、人柄に惚れて入社を決めました。 久志大河／23歳（入社4年目）／土木施工管理 Q. 普段はどんなお仕事をしていますか？ 橋梁や河川の堤防、護岸工事、道路工事などの公共設備の進捗管理を行い、様々な技術者に対して作業責任者として指示を出し、施工を進めています。また、工事における施工計画の作成や工程管理、品質管理、安全管理などの業務も担当しています。 Q. この会社の好きなところ、働いていてよかった点は？ 会社のビジョンが全ての部署でしっかり共有されているところが好きです。また、働きやすい環境が整っている点も魅力です。 Q. 仕事のやりがいや、面白いと感じている点は？ 建物が立ち上がり、工事を完成させた時に達成感を得られることにやりがいを感じます。さらに、様々な工種や施工方法があり、多様性があって面白いと感じています。 工事が予定通りに進み、当初の想定以上に会社に利益をもたらした時、そして自分が担当した工事が無事に終了した際には、大きなやりがいと達成感を感じられます。 Q. 入社のきっかけを教えてください。 父が土木関係の仕事をしており、父の後押しもありました。また、会社の目指すところや人物像に感銘を受けたことが入社のきっかけです。 ** □□□□□□□□□□□□** □ 他にも先輩社員インタビューを公開中! ＼実際に確かめてください!／ https://hokama-builders.co.jp/#people ** □□□□□□□□□□□□** -
ずっと沖縄で働きたい方必見！社員数100名以上の安定企業！
勤務地
沖縄県沖縄市登川2710-1 株式会社ホカマ 中部支社 給与例
給与例 入社後の想定年収：432-600万円（賞与別途） ※残業代・交通費は別途支給 ※ご経験や前職の年収を考慮の上決定 □□□□□□□□□ 仕事の概要
仕事内容 ずっと沖縄で働きたい方必見!! ■━━━━━━━━━━━━━━ 脱・仕事ファースト! 家族との時間も大切にしながら 沖縄ライフを楽しもう!! ━━━━━━━━━━━━━━━■ もし、次の１つでも当てはまるなら ぜひ最後までご覧の上、まずはお話しましょう! ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ・他県への転勤がない仕事に転職したい ・転勤や長時間労働で、家族と過ごす時間がない ・今よりもっと、子育てや家族行事に参加したい ・今の会社は規模が小さく不安定で、将来が心配… ・昇進などのキャリアも諦めたくない ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 私たち株式会社 ホカマが、 あなたにとって理想の働き方を、一緒に叶えます。 □オススメPOINT5選 [1] ずっと沖縄で働ける □ 沖縄県外への転勤なし！ [2] 家族との時間もたっぷり! □ 直行直帰が基本です □ 残業は原則固定残業内のみ □ 有休取得も会社として推奨 [3] 創業20年以上の安定した経営基盤 □ 沖縄県内だけで複数の事業を展開 □ 従業員数100名を超える、県内でも数少ない企業 □ 公共事業の受注もあり、長期的な安定を確保 [4] キャリアの続きは沖縄で! □ 事業責任者も目指せる [5] 県外から移住したい方も安心! 沖縄ライフをサポート! □ 70万～100万円以上の住宅支援あり! □ 車も支給！もちろん引越しの支援も! □ 家族ファーストの温かい文化 私たちと一緒に、 沖縄で豊かな生活と充実した仕事を両立させましょう! 定員になり次第、募集を締め切りますので、 この機会をお見逃しなく。 ぜひ、お気軽にご応募ください！ ─────────────── ＼沖縄県内の建築物に限定／ ずっと沖縄で働ける!! 1級 建築施工管理技士 ─────────────── 私たち株式会社ホカマは、 1998年に創業した総合建設業の会社です。 主力である土木建築をはじめ、 造園、リフォーム、不動産、介護、人材紹介の 6つの事業を「沖縄県内のみ」で展開しています。 沖縄県内で従業員数100名以上を誇る、数少ない企業の一つです。多角化経営を実現しており、安定した経営基盤があります。 また、地元沖縄にこだわった経営方針のため、県外への転勤の心配は一切ありません。沖縄に根付いて長く働きたい方にとって、理想的な職場です! □￣￣￣￣￣￣ □ あなたの役割 ＿＿＿＿＿＿＿□ 依頼された仕事に対して、品質を重視しながらしっかりした建物を作ることがあなたの役割です。 各建築現場において、品質管理・工程管理・安全管理・コスト管理・写真管理を行っていただきます。 ＜メインのお客様＞ ・防衛局や県からの公共建築物のご依頼 ※「建てたい」というニーズがメインです。 ※解体やリフォームはありません。 ＜今までに建てた公共建築物＞ ・中学校の体育館、防衛局の解体工事、屋内運動場など ＼例えばこんな仕事ができます。事例を一部ご紹介／ https://hokama-builders.co.jp/works ※「道路」の事例は土木施工管理の仕事です。 □￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ホカマではこうやっています。 □ 具体的な業務内容 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿□ □ 品質管理 施工前・施工後に異常がないかを確認します。 管理者の立場で、「これで大丈夫か、このまま進めても問題ないか」をチェックします。 品質に問題があれば、職人さんに修正を依頼し、修正後に再度確認を行います。 □ 工程管理 工期に遅れが出ないように、現場の進行をチェックします。 もし遅れが出そうな場合は、職人さんと打ち合わせを行い、工期内に完了できるように調整します。 □ 安全管理 定期的に現場を訪れ、危険な箇所がないかを確認します。 何か問題があれば、速やかに職人さんに伝え、対処します。 □ コスト管理 現場でレンタルした備品（クレーン、発電機、仮設事務所など）が予算内に収まっているかを確認します。 予算を超える場合は、適切かどうかを検討します。 ※現場によって状況は異なります。 □ 写真管理 職人さんが作業した内容を写真で記録し、竣工検査時に発注者へ提出します。 特に現場の進行状況に応じて、重要な部分を撮影します。 例として、鉄筋や基礎、地中梁の施工状況を記録します。 □━━━━━━━□ □ ある1日の流れ □━ｖ━━━━━□ ※現場に直行 08:00 ～ 09:00 ・朝礼（現場） ・KY活動（危険予知） ・現場の確認、安全チェック、職人さんへの指示出し 09:00 ～ 12:00 ・書類作成 ・現場で職人さんとの打ち合わせ ・写真撮影 12:00 ～ 13:00 ・休憩 13:00 ～ 17:00 ・職長との打ち合わせ ・書類作成 ・現場で職人さんとの打ち合わせ ・写真撮影 17:00 ～ ・現場の確認 ※職人さんは17時半に退勤 ・職人さんが帰った後、現場の仕舞い作業（飛散物や戸締りの確認） 18:00 ・帰宅 □━━━━━━━━□ □ 入社後のイメージ □━ｖ━━━━━━□ ＜1か月目＞ ・会社の案内 ・業務は先輩社員が付き添い、アドバイスを行いながら、[写真管理]からスタートします。 ※基本的に、社内では4～5名のチームを組み、仕事を分担して行います。入社直後からいきなり一人でお任せすることはないのでご安心ください。 ＜3~6か月目＞ ・[品質管理]、[安全管理]を担当 ＜6か月~1年目＞ ・[工程管理]、[コスト管理]を担当 ※ご経験や習熟度を考慮し、担当する業務は相談の上で決めていきます。早い段階で現場をお任せすることもあります。新卒採用とは異なり、専任の教育担当者は付きませんが、先輩社員がしっかりサポートしますので、「慣れるか不安…」と感じている方もご安心ください。 □━━━━━━━━━□ □ 将来のキャリアパス □━ｖ━━━━━━━□ [1] 現場技術員（建築施工管理として） [2] 現場の代理人（現場の責任者） [3] 建築施工管理部の事業責任者 技術員としてプロフェッショナルを目指せるだけでなく、責任者やリーダーとしてのキャリアパスも開かれています。 □━━━━━━━□ □ 身につくスキル □━ｖ━━━━━□ ・図面を見る力：図面を見ただけで、どんな建物になるかイメージできるようになる ・CADスキル：現場で図面を扱うスキルが身につく ・コミュニケーション能力：職人さんと話す機会が多く、対話力が鍛えられる 20社以上、さまざまな職人さんと連携して仕事を行うので、コミュニケーション力も自然と磨かれます。 また、コミュニケーションのポイントも先輩が直々に伝授してくれます。年上の職人さんも多いため、言葉遣いや礼儀に気を配ることも大切な仕事です。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ □ 実際に比べてみてください 一般的な建築施工管理と比べるとここが違う! □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ ＜一般的な建築施工管理業務＞ ・細かい指導が少ない ・会社に出社してから現場に行くスタイル（直行はできない） ・会社までの距離が遠く、通勤が大変 ＜当社なら＞ ・先輩社員が優しい！アドバイスもしてくれる。 ・基本的に直行直帰できるスタイル ・ホカマの本部は北部、支社は中部にあり、通勤しやすい。北部や南部の方も安心して通勤可能 ＜ホカマ中部支社独自の設備＞ ・サウナ ・シャワー室 ・トレーニングジム ※すべて無料で利用可能 □□□□□□□□□ 求める人材
求めている人材 □ 応募資格 ・1級 建築施工管理技士 ※経験により賃金を考慮します。 ・普通自動車運転免許（必須） ・学歴不問 ・年齢不問 ・ブランクOK ・即日勤務OK ・ひげOK □ このようなスキルや経験がある方は大歓迎! ・建築業務で3年以上の経験がある方 ・Excelの操作に不安がない方 ※見積り作成、現場で工事に使った資材の数量の入力や、資料作成に使用。 ・JW CADが使える方 ※職人さんに渡す図面の作成に使用。 ※図面を見ながら工程を考え、資材の必要量を確認する際に使用。 □こんな方にぴったりの職場です ・ワークライフバランスを大切にしたい方 ・資格を活かしてキャリアアップしたい方 ・失敗を恐れずに仕事に挑戦できる方 ・やる気があり、体力に自信がある方 ・職人さんとのコミュニケーションを楽しめる方 ・沖縄に移住して、腰を据えて働きたい方 ・沖縄で長期的に安定した職場を探している方 □□□□□□□□□ ■━━━━━━━━ □ アピールポイント ━━━━━━━━━■ □ 沖縄で安定した暮らしを実現! 転勤なしで腰を据えて働ける! 創業20年以上の安定した経営基盤を持ち、公共事業の受注もあり、将来的な安定性もお約束します。また、沖縄県内での勤務で、転勤の心配は一切ありません。沖縄で腰を据えて働きたい方に最適な環境を提供します。 □ ワークライフバランス重視! 残業少なめ！ 直行直帰が基本のため、無駄な通勤時間がなく、効率的に働けます。さらに、残業は固定残業内で管理されており、家族や趣味の時間をしっかり確保できる点も魅力です。有休も会社として推奨し、取得率も年々向上しています!「仕事もプライベートも大切にしたい！」そんな方にぴったりです。 □ 先輩社員のサポート体制万全。スムーズにスタートできる! ホカマでは、入社したばかりの未方でも安心して働ける環境を整えています。先輩社員が新入社員をしっかりサポートし、一人ひとりに寄り添って成長を促す文化が根付いています。実際に中途入社の社員からも、「先輩や同僚が常にサポートしてくれたので、入社時にとても助かった」との声があり、安心してキャリアを築けます。 □ 資格を活かしてキャリアアップ! 将来は事業責任者の道も! 1級建築施工管理技士の資格を存分に活かせる職場です。事業責任者への道が開けるキャリアパスが用意されています。沖縄ライフを楽しみつつ、成長も諦めたくない方に最適! ＼県外から沖縄へ。沖縄でずっと働こう!／ 県外からの方にも安心して沖縄での生活をスタートできるよう、総額100万円以上の充実した福利厚生パッケージを用意しています。住宅支援や車の支給、引越し支援など、サポート体制は万全です! 移住に関するアドバイスももちろんいたします。詳細は「待遇欄」をご確認ください。 □━━━━━━━━━━━━━━□ □ 正直、この仕事の大変な点は？ □━ｖ━━━━━━━━━━━━□ 資格をお持ちの方ならご存知の通り、安全管理はどんなに対策しても100％安全を保証できない点が難しいかもしれません。逆に、細かな点に気づける方や配慮ができる方には最適な仕事です。 また、夏場の暑さを大変に感じる方もいるかもしれませんが、現場とオフィスワークの割合は業務内容により異なりますが、一般的には半々くらいですので、体力に自信がなくても大丈夫です。 □□□□□□□□□ ┏━━━━━━┓ □ どんな会社？ ┗━━━━━━┛ 株式会社ホカマは、平成10年の創業以来、地元沖縄に支えられ、20年以上にわたって経営を続けてきました。 地域密着型の企業として、地元の皆さまに価値を提供し、社会に貢献することを理念としています。 地域社会のイベントやボランティア活動に積極的に参加し、地域との絆を深める一方で、社員が生き生きと働ける環境づくりにも注力。労働時間の管理や福利厚生の整備を通じて、社員とその家族の幸せを大切にしています。 ホカマの主力事業は土木建築で、インフラ業界に属するため、安定した事業基盤を持っています。 毎年売上は右肩上がりで、コロナ禍でも140%以上の成長を達成しました。社員数は約100名、平均年齢は約30歳と若手が活躍しています。 □━━━━━━□ □ ホカマの文化 □━ｖ━━━━□ □ スタッフ同士の仲が良く、温かい職場! 職場では、スタッフ同士の仲が良く、まるで家族のような温かい雰囲気です。スタッフの誕生日にはホールケーキが贈られ、クリスマスにはケーキのプレゼントもあります。親睦を深めるイベントが充実しており、従業員を大切にする文化が根付いています。 □ 喜ばれる提案をする文化! 創業以来、社長が大切にしている「人を喜ばせたい」という想いを社員一同が受け継ぎ、お客様に寄り添った提案を行っています。お客様の要望に応えるだけでなく、まだ気づいていないニーズにも応える提案を心掛け、常に「喜びを届けること」を目指しています。 □━━━━━━━━━━━━━□ □ どんな会社か気になった方へ □━ｖ━━━━━━━━━━━□ 弊社の採用ページもご覧ください! きっと私たちの魅力をもっと知っていただけると思います! ＼長押ししてWEB検索!／ https://hokama-builders.co.jp/ □□□□□□□□□ □━━━━━━━━━━━━━━━━━━□ □ 一緒に働く上司にインタビューしました □━━━━━ｖ━━━━━━━━━━━━□ 又吉／47歳／常務取締役 Q. メンバーへの接し方で、心がけていることは何ですか？ こちらから積極的にコミュニケーションを取り、相手の考えや意見に耳を傾けることを心がけています。 Q. 仕事に対してのこだわりを教えてください。 経営理念である「技術とサービスを通じてお客様に喜ばれる仕事を成し遂げる」を大切にし、お客様の期待を超える価値を提供することにこだわっています。 Q. 新しく入っていただく方と一緒に何を実現したいですか？ また、求人票をご覧の方に、一言メッセージをお願いいたします。 株式会社ホカマは、感謝と思いやり、そして信頼関係を大切にする会社です。人生や仕事に対して高い目標を持ち、私たちと一緒に素晴らしい人生を実現していきましょう! □━━━━━━━━━━━━━━━━━━□ □ 先輩社員にも聞いてみました □━━━━━ｖ━━━━━━━━━━━━□ 新垣／27歳／建築施工管理 Q. この会社の好きなところ、働いていてよかった点は？ 好きなところは、まず直行直帰ができる点です。さらに、沖縄県内のみで働けることも大きな魅力です。県外勤務だと帰省に時間がかかりますが、ホカマではその心配がありません。 また、先輩社員がとても優しく、わからないことがあれば気兼ねなく質問できる環境も助かっています。さらに、定期的にバーベキューや慰労会があり、他の部署の人とも交流できるので、いろんな人と仲良くなれる点も嬉しいです。 その他、入社後も想像通りの働きやすい環境で、特にギャップを感じることがなかった点も、良かったことです。 Q. 仕事のやりがいや、面白いと感じている点は？ 建物が目に見えて出来上がっていく瞬間が、一番やりがいを感じます。成果が目に見える形で現れるので、暑い中での作業でも達成感があります。自分が作ったものが長くその場所に残ることも、モチベーションになります。「頑張ってよかった！」と実感できる瞬間が多く、「いい仕事ができた」と満足することが多いです。 □□□□□□□□□ -
最低でも1年以内に年収500万、3年目処で年収600万を超えたいたいような欲がある方！初年度でもインセンティブ150万超え平均！
勤務地
静岡県焼津市 アズサポート株式会社 仕事の概要
仕事内容: ■仕事内容 害獣の被害でお困りのお客様の元に訪問いただき、専門業者の技術による駆除・予防作業の提案営業を行っていただく「営業職」の募集です。 ＜害獣被害について＞ 近年、害獣が山から都市部に降りてきており、人間の家は彼らの住処として好まれ、どんどん繁殖をすることでその数は拡大しております。 害獣は、人間にとって危険な菌を持ち、家をボロボロにかじることで、どんどん劣化させることが問題です。 TVでも、「害獣バスター・害獣ハンター」という仕事の特集が少しずつされ、注目されるようになりました。 我々は、この害獣の被害トラブルの対策を行い、害獣のいない家にする（駆除する・追い出す・入ってこないようにする）ことを目指してサービスを提供しております。 ■増員募集の背景 弊社アズサポート株式会社は、今回募集の「害獣の駆除・予防」をはじめとして「競合が少なく＆生活に必要となる”生活トラブル関連サービス”」を全国展開している企業です。 今後、日本全体で高齢化が進み、お家の暮らしに関わる人材不足が懸念されている中、その生活を維持するために我々は立ち上がっております。 2025年3月現在、設立11年目でまだ若い会社ですが、売上20億＆社員数70名を突破、全国20県まで急拡大をしてきました。 お給料が高いのも「この成長性＆高利益率」が理由になります。 ※他の事業として「害虫職（シロアリが主）」、「害鳥職（ハト、カラス）」、「電気工事」、「造園」を仕掛けています ※似たように全国展開している企業様ですと超有名なのはダ◯キン様になるかと思います 急拡大中のため、まだまだ人材が足りません！よろしければ弊社の求人の検討をしてみませんか？♪ 業務拡大にあたり「新しく弊社のメンバーになっていただける正社員様」を大大大募集しております♪ ------------------------------------- ■数字で見るお仕事内容 ＜ご依頼者の傾向＞ └属性：一般個人70%、個人事業主（お店）20%、法人（不動産屋さん）10% └年齢：50代（40%）、40代（30%）、30%（20%）、それ以外（10%） 建物の種類：戸建て70%、集合住宅（アパート、マンション）が30% 害獣の種類：小型害獣（ネズミ）40%、中型害獣（イタチ、ハクビシン、アライグマ、テン 等）60% ■お仕事の流れ ①トラブル受付部署にて、ご依頼をお客様から受付する（無料訪問・無料見積もり依頼） ②皆様（サービススタッフ）にて、ご予約いただいたお客様をルートに従って順番に、目安1日2～5宅（ご依頼者様）を目安に訪問する ③調査し、お見積りを提出する ④駆除・予防の作業（工事）を行う ※施工担当（別社員）が行います ＜お見積り＞ ・予め決められたパッケージプラン（料金プラン＆保証プラン）をご案内いただきます。 ・お客様からご依頼いただいてからの完全反響になりますので、訪問営業、訪問営業、テレアポの必要もありません。 ・訪問後の受注率も反響営業としては高めの平均50%を超えます。（40%～65%程度と営業による幅あり） ■教育システム・独り立ちまでのサポート体制 STEP 1：独り立ちまで ・オリエンテーション（入社すぐ）：全体の動き・組織について説明をさせていただきます。業務で使う専用システムの利用方法を説明いたします。 ・座学研修：マニュアルやテキストを用いた「座学」を行います。 ※数日 ・同行研修（OJT）：先輩社員と「現場同行」を行います。 ※1ヶ月～最大2ヶ月かかりますがお給料は変わりません STEP 2：独り立ち後 ・個別研修：リモートにて、1名様ずつ個別で週に最低1,2度の個別研修を行います。 ・全体研修：リモートにて、同じエリアの社員合同で週に1度の合同研修を行います。 ※リモート：テレビ電話 □2,3名の先輩が過保護のように常に付いてくれる（連絡をくれる）ので安心です！ --------------------------- 是非、皆様からのご応募をお待ちしております！ 【アズサポート株式会社の採用案内係の直接連絡先】 お電話：090-7681-3437（三好、中野、増井 8:00-22:00） ※営業電話はご遠慮ください メール： miyoshi●az-support.co.jp ※不在の場合は折り返しをいたしますのでしばらくの間ご登録くださいませ☆ 求める人材
求める人材: 40歳前半までの5年程度の営業経験者のみ是非お待ちしております！ ※未経験の方でも真剣であれば一度お問い合わせください 【弊社社員の前職♪♪】 ・アパレルスタッフ ・スマートフォンの契約スタッフ ・ウォーターサーバーの契約スタッフ ・イベントブースでの売り子 ・自衛隊 ・量販店 ・緊急トラブル（鍵、水道、ガラス） ・中長距離ドライバー ・配送業 ・便利屋サービス ・外壁塗装、屋根リフォーム ・産業用太陽光のメンテンス工事 ・職人 ※建築・建設業界 ・フリーランス/個人事業/業務委託/自営 -
【★□R5年度賞与平均7.6ヶ月分】【年休120日★県外の方も大歓迎！】【★□引越費用相談OK/寮あり(月3,000円)】
勤務地
兵庫県南あわじ市 株式会社森長組【創業100年超】 仕事の概要
仕事内容: □賞与はR5年度実績平均7.6ヶ月分(平均賞与約220万) □□□平均勤続年数19.6年！ □未経験から成長できる体制が整っています □生活も仕事も船の上。生活費は会社が負担 □県外からお越しの方もたくさんいます □寄港地では会社のレンタカーを無料で利用可能！ 生活がかからないので、かなり稼げます！ またほとんど未経験からのご入社です。 専門的な業界のため、不安に感じると思いますが 丁寧に丁寧に研修しますのでご安心ください 【仕事内容】 作業船に乗船して、全国各地で さまざまな作業をお任せします！ 〈具体的には・・〉 作業船の基地港である 「兵庫県南あわじ市」では、 船の整備や機械メンテナンス作業などが主な作業となります。 骨材の積み込み セメント積み込みなどの建設業務になります。 その後、全国の海上の工事現場に出張し 大手ゼネコンなどの工事を行います。 工事完了後は、基地港に戻ってきます！ 出張作業は年間の3分の1程度で、 出張のない日は、港に停泊している船舶にて、 重機のメンテナンスや船内の整備に従事します。 乗組員のお仕事紹介動画 https://youtu.be/q-WyJEZhtIo 4分15秒で先輩社員の雰囲気など 感じて頂けるインタビュー動画です！ 是非ご覧ください！！！ カジュアル面談OK！まずはお気軽にご相談を！ 県外からの応募も積極的に受け付けております！ 遠方の方やどんな仕事か興味をお持ちの方のためカジュアル面談を受付中！ 寄港地での過ごし方や船上での生活、 具体的な業務内容など、気になることを何でも聞いてください。 オンライン・電話での対応も可能なので、 まずはあなたの疑問を解消するところから始めましょう！ ＼電話でのお問い合わせも受付中／ 0799-54-0721（採用担当）まで 「Indeedを見た」とお問合わせください。 ご相談、ご確認程度でも大歓迎です！ 求める人材
求める人材: 【求める人物像】 日本全国を舞台に活躍したい方 海や船が好きな方 手に職をつけたい方 気の合う仲間と働きたい方 人と接することが好きな方 思い切って生活を変えてみたい方 高卒、第二新卒歓迎 建設現場や現場作業経験者歓迎 ・Iターン/Uターン募集 ＜活躍している社員の前職＞ ガス屋さん 水道屋さん 工場勤務 自衛隊 -
■TVCMでお馴染みのファションサイト「SHOPLIST」を運営。【人気ブランド続々出店中】テレビCMも絶賛公開中 ■成長中のブランド様を担当して頂き、ユーザー様にご満足頂ける商品をお届けし売上を最大化することがミッションです
勤務地
本社（東京都渋谷区） 想定年収
500万円～700万円 仕事の概要
新規ブランド開拓営業として、ファッション通販サイト「SHOPLIST」へ売上拡大のために出店されるブランド… 求める人材
【必須】法人営業経験3年以上【歓迎】・ソリューション営業経験3年以上・営業チームで3名以上のマネジメ… -
第2新卒世代から30代中心に活躍中□2025ベストベンチャー100選出□月給28万+高額インセンティブ！“挑戦×成長”が詰まった環境□上場準備中！月給28万+インセンティブ！完全週休2日！年休120日～！服装自由！平均年齢33歳！完全問合せ対応型！
勤務地
東京都中央区銀座7-4-15 RBM銀座ビル７階 株式会社アワバリュー 仕事の概要
仕事内容: 2025ベストベンチャー100にも選出された動産テックのグローバルプラットフォームを創る「アワバリュー」で買取コンサルタントを募集します□ □□□□□□□□□ここがPoint□□□□□□□□□ □急成長スタートアップ企業！ （創業5年で売上100億円ペース） □問い合わせに対応する完全反響型！ □年休120日以上！ 残業20時間以内！ □服装自由でおしゃれにも寛容な企業！ □おしゃれなオフィス勤務！ □インセンティブだけで100万以上稼ぐ方も！ □住宅関連サポートで上京したい方にもおすすめ！※社内規定有り □昇給あり・転勤なし・駅チカ徒歩3分（新橋駅・有楽町駅・銀座駅） ＜動産×テクノロジーで旧態依然の業界を変革＞ 皆さんの身近でも、フリマなどの個人間でグレーな取引が発生している姿を見たことや聞いたことがありませんか？ アワバリューは「高級動産テック」の「高額二次流通プラットフォームサービス」を展開するスタートアップ企業です。創業から5期目で売上100億円ペースを維持し、動産テックカンパニーとして今期も売上・利益を伸ばしております。 高級時計やブランドバッグなどの高級動産取引を「より安全に」「より安心に」「世界中の多くの人が」使える社会を実現するため、旧態依然の業界を変革する「グローバルプラットフォーム」を作り続け、業界を牽引しています。 現在、IPO(新規上場)に向け準備中の成長性のあるベンチャー企業です！ ＜弊社社員インタビューはこちら＞ https://note.com/ourvalue/ ＜当社採用ページはこちら＞ https://ourvalue.jp/recruit/ □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 【仕事内容】 富裕層のお客様をメインに、エルメスやシャネル、ロレックスなど、高級時計・高級ブランド品の買取コンサルタントをお任せします！ 《仕事内容詳細》 ・オンラインにて申し込みのあった高級時計や ラグジュアリーブランドバッグ等買取・交渉業務 ・提携業者対応 ・ご来店されたお客様対応 ＜取扱商品例＞ ロレックス、オーデマピゲ、パテックフィリップ、 エルメス、シャネル等多数 ＜平均商品単価＞ 平均商品単価250万円 10万円～5000万円の幅広い金額帯の取引あり □これまでになかった新しい次世代の鑑定や 検品を一緒に作り上げていく経験ができます。 □また査定や鑑定のお仕事には珍しくインセンティブ もありますので、頑張りが評価される環境です。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 【 雇用形態 】 正社員 / 試用期間3ヶ月（他同条件） □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 【 給与詳細 】 月給：\280,000 ～ \600,000 ＋ インセンティブ（支給要件あり） ※想定年収：336万～720万円＋インセンティブ ※経験･能力を考慮の上､当社規定により決定します。 ※上記には固定残業代(35時間分／59,156円～)を含みます。 超過分は別途支給します。 〈モデル年収〉 ■入社2年目・23歳（女性） 月収42万円 ＝月給30万円＋インセン含む各種手当12万円 / 年収550万円 ■入社3年目・28歳（男性） 勤続年数2年（実務経験3年以上） 月収55万円 ＝月給30万円＋インセン含む各種手当25万円 / 年収700万円 ■入社3年目マネージャー・29歳（男性） 年収900万円 ＝月給40万円＋インセン含む各種手当30万円 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 求める人材
求める人材: □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 【必須要件】 年齢の条件と理由：35歳未満 （例外事由3号のイ：長期勤続によるキャリア形成のため） 人柄採用！未経験者歓迎 （あなたの仕事に対する熱意･意欲を重視します） ＼ こんな方活躍中！ ／ ・接客、販売、営業などの経験 ・頑張りをしっかり還元、評価してほしい方 ・イチから営業スキルを身に着けたい方 ・好きなブランドや憧れのブランドがある方 ＊事業拡大に伴う増員募集です ＊第二新卒歓迎、U･Iターン歓迎、学生歓迎（25卒もOK） ＊前職フリーター歓迎 ＊ブランクOK（40代以上も応募可） ＊無資格歓迎 ＊経験不問 ＊異業種からの転職歓迎 ＼ こんな方歓迎します ／ ・買取や目利きの仕事を極めたい ・収入として還ってくる場所で働きたい ・成長中の企業で働きたい！ ・休みと給与を両立させたい ＜業界知識は入社後でOK＞ 業界トップクラスの実績がある経営陣から、 当社のノウハウを惜しみなくお伝えするので、 どんどん吸収していってください。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□"□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 【必須要件】 年齢の条件と理由：35歳未満 （例外事由3号のイ：長期勤続によるキャリア形成のため） 人柄採用！未経験者歓迎 （あなたの仕事に対する熱意･意欲を重視します） ＼ こんな方活躍中！ ／ ・接客、販売、営業などの経験 ・頑張りをしっかり還元、評価してほしい方 ・イチから営業スキルを身に着けたい方 ・好きなブランドや憧れのブランドがある方 ＊事業拡大に伴う増員募集です ＊第二新卒歓迎、U･Iターン歓迎、学生歓迎（25卒もOK） ＊前職フリーター歓迎 ＊ブランクOK（40代以上も応募可） ＊無資格歓迎 ＊経験不問 ＊異業種からの転職歓迎 ＼ こんな方歓迎します ／ ・買取や目利きの仕事を極めたい ・収入として還ってくる場所で働きたい ・成長中の企業で働きたい！ ・休みと給与を両立させたい ＜業界知識は入社後でOK＞ 業界トップクラスの実績がある経営陣から、 当社のノウハウを惜しみなくお伝えするので、 どんどん吸収していってください。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□" -
4月下旬オープンの和モダン酒場《経験者優遇◎月給37万円以上でスタートも可》年休100日以上◎活躍ポスト多数で高速キャリアUP可能
勤務地
東京都品川区大井町駅 和バル 炉端のいろ葉 大井町本店 仕事の概要
仕事内容: ＼＼オープニングスタッフ大募集！／／ * レア求人★2025年4月下旬オープンの * 高待遇◎平均月給は35万円以上！ * 経験浅い方も◎研修充実してます！ * 昇給年2回！高速キャリアアップ可能♪ * 年休100日でプライベートとの両立も♪ 東京都品川区／大井町駅から徒歩3分！レトロモダンな雰囲気が自慢の「和バル 炉端のいろ葉」が誕生！新規OPENに伴い店舗マネジメントスタッフ（店長候補）を募集します！ 【具体的な仕事内容】 * 調理、盛り付け * オーダーや接客 * 予約管理、売上管理 * スタッフ育成、マネジメント etc… やることが多いように感じると思いますが、まずは当社に慣れて頂くことからスタートして頂きます！基本的に実働8h以内に収まる業務をお任せするのでご安心ください♪ 《オープニングスタッフとして働ける♪》 お店の立ち上げメンバーとして店作りに参加できる貴重な機会です★皆が一緒にスタートしますので、煩わしい人間関係など一切ありません！ 飲食経験者の方は、これまでの経験やスキルを活かして最高のお店を作るためのアドバイスも大歓迎！一緒にお店を盛り上げていきましょう♪ 《経験者優遇あり◎即戦力として活躍OK》 飲食経験者の方も大歓迎！今までの経験を活かせるお仕事をお任せしていきますので、即戦力としてご活躍ください♪ 《募集背景》 ここからが最高に面白いタイミング 当社は都内を中心に20店舗を展開しており、各店舗が業績好調のため、今後の展開を見据えて「一緒に楽しく働けるメンバー」と出会えたらと思っています。 前向きに楽しく働ける方なら、年齢・性別・経験など一切問いませんので、是非お気軽にご応募頂けたら幸いです。 求める人材
求める人材: 【応募条件】 * 学歴×年齢×性別など一切不問！ * 未経験者歓迎！やる気があればOK◎ 《こんな方は大歓迎です★》 * 正社員未経験の方 * フリーターの方 * 第二新卒の方 * ハローワークで仕事を探している方 * オシャレなお店で働きたい方 * どうせ働くなら人気店！と考えている方 * 頑張りに見合った収入を望む方 * 接客業、飲食業が大好きな方 * 大好きな飲食業で安定した生活を実現したい方 * 成果が正当に評価される環境で働きたい方 * 自分の個性・アイデアを発揮して働きたい方 * 会社を背負っていく「幹部候補」として活躍したい方 * 将来独立したい方 《下記の経験をお持ちの方は優遇あり★》 * 居酒屋での勤務経験 * 和食店での勤務経験 * 洋食店での勤務経験 * バル・バーでの勤務経験 * イタリアンでの勤務経験 * 焼肉店での勤務経験 * カフェでの勤務経験 * その他、飲食店での勤務経験 * その他、サービス業の経験者 * 調理の経験をお持ちの方 * マネジメント経験をお持ちの方 -
GENTLE MONSTERのオンライン販売： TAMBURINS姉妹ブランド
勤務地
東京都千代田区 株式会社IICOMBINED JAPAN 仕事の概要
仕事内容: 「TAMBURINS」姉妹ブランドとして展開する、アイウェアブランドGENTLE MONSTERです。 Eコマースとして、セールスプラットフォーム、売上構築、売上拡大に向けて、既存のシステムをもとに、新しい日本のチームと共に働いていく事。 リテール、サプライチェーン、MD、マーケティングチームと密に連携して売り上げ、ブランド拡大に努める。 マネージャーとして、ブランドのお客様により良いお買い物の経験をしていただける為に、オンラインとオフラインの垣根を変えて働いく事。 Keyワーク） 予算管理 -オベーション構築並びに管理効果測定 -本国とのプロモーションプラン作成並びに実施 -マーケティングカレンダー作成並び、それに沿ったアクションプラン作成、実施 -ローカルの動向把握、PR□エージェントとの密なコミュニケーションの上、効果的プラモーションの実施 -FB,□IG,TTKなどの効果的活用 -KPI設定並びに効果測定 -本国との連携の上、プロダクトコンテンツの更新、ニュースレター配信並びにマーケティングプランの構築、実施 -自社ウェブサイトマネージメント ブランドイメージ プロダクト情報 -新規顧客獲得並びにエンゲージメントの強化 -効率的、効果的オペレーションによる運営マネージメント オンライン販売 カスタマーサービス カスタマーサポート、リペアサポート 返品交換オペレーション -オンライン在庫管理 ストックリプリニッシュメント システム関連 -システム管理並びにトラブルシューティング 求める人材
求める人材: 経験者のみ募集 -2年以上の実務経験（□e-commerce□or□Digital□marketing） -専門知識必須 (FB□Business□Manager,□Google□Analytics,□Google□Ads)□and ad-serving□technologies. -チームワークで働ける方 -ファッションの大好きな方々 -英語、韓国語が活かせるグローバルな社風が特徴です。 ・英語力または韓国語力をお持ちの方 ・本国との英語ミーティングがあります ・20代～30代のファッションの大好きな方々 -
【多方面でのDXサービス展開で注目の存在 創業4年目で売上3億超えの急成長ベンチャー】デジタルマップ構築を軸とした、多数の自社サービスを展開。全国自治体やANA社、三菱地所社等の幅広い業界で顧客を拡大しています。
勤務地
本社（東京都新宿区） 想定年収
400万円～700万円 仕事の概要
自社プロダクト「プラチナマップ」「プラチナモール」「プラチナパーク」「プラチナラリー」の事業成長を… 求める人材
【必須】・マーケティングの実務経験2年以上（事業会社または代理店）・1→10におけるサービスのグロース… -
タイガーファンディング出演！オンラインで働きやすさ抜群！生徒の未来を切り開く大学受験指導をしませんか？
勤務地
日本 株式会社ポラリス 仕事の概要
仕事内容: 初めまして！株式会社ポラリスです！ Youtubeチャンネル青い令和のトラに出演中のポラリスアカデミアを運営しております。 今回はオンライン校講師の募集です！ この度ポラリスアカデミアオンライン校への入塾が多くなり新しく指導を担当する講師が必要となり募集をさせて頂きます！ 自身の大学受験経験を生かしたい！という方は是非ご応募ください。 ーーーーー▼この求人のポイント▼ーーーーー ・塾業界未経験でも安心の研修制度！ ・早慶、MARCH、難関国公立志望の生徒を指導できる！ ・経営者が令和のトラに出演している急成長企業！ ・フルリモートで働きやすさ抜群！ ・新しいビジネスモデルの塾のお仕事！ ・求人内にYoutubeのURLあり！ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【具体的な仕事内容】 ・生徒への指導 ・学習計画作成 ・指導内容報告 【充実した研修制度】 ・マニュアルをもとに先輩講師との模擬指導 ・動画や資料をみて指導方法の習得 ※知識は一から全て教えるのでご安心ください。 【ポラリスを動画やHPでご紹介！】 大手塾ではない私たちをご存じでない方が多いと思いますので、ポラリスを詳しくご紹介させてください！ 動画① https://youtu.be/kMw3ho6cYVs?si=N7XUhROnYXOsklrI 動画② https://www.youtube.com/watch?v=M6GgMzHI7Sg&t=325s 公式サイト https://polaris-academia.co.jp/ 求める人材
求める人材: 《必須条件》 基本的なPC操作ができる方 基本的なコミュニケーションができる方 《歓迎資格・経験など》 学習塾で指導していた経験がある方 仕事をしながら自身のスキルを上げたいと向上心を持っている方 -
プロデューサー経験3年以上お持ちの方！ノビノビ働ける環境です
勤務地
東京都港区虎ノ門５丁目１１－１３虎ノ門リッチビル１０階 FOSKIAimage株式会社 仕事の概要
仕事内容 ////////////////////////////// 正直者が馬鹿を見ないように。 という想いから2021年に設立！ ////////////////////////////// FOSKIA image株式会社は 主に番組宣伝映像の制作を行っています。 代表をしている私は、 大手映像会社で制作とマネージメントを経験し、 2021年に独立しました。 私が大切にしていることは、 一緒に働く仲間に対しては ◎正直者が馬鹿を見ない。 全てのステークホルダーに対しては ◎FOSKIAでよかった。 です。これから私たちと共に 働いてくださるあなたにも FOSKIAでよかった。 と思ってもらえるような企業づくりを 目指していきますので、 興味を持たれた方はぜひご応募ください！ 【ここがポイント】 ＊従業員2名なので裁量が大きい！ ＊自身が獲得した利益に相応しい給与を支給！ ＊完全週休2日制でプライベートも充実！ ＊お客様のためであれば別事業の提案も歓迎！ ＊やりたいことをノビノビとできる環境 【仕事内容】 映像プロデューサーとしての基本的な業務はもちろんのこと、あなたにはひとつの部署をお任せしたいと思っています。 ～具体的には～ ・新規クライアント獲得 ・クライアント折衝 ・課題解決のための企画 ・予算管理 ・クオリティ管理 など プロジェクトを成功へ導くための包括的なマネジメントを担当していただきます。 【頑張っている人が馬鹿を見ないように】 ご存じの通り、映像プロデューサーはひとつのプロジェクトにおいて、最も重要な役割であると思っています。 担当する業務も幅広く、クライアントのために一生懸命仕事をして、ご満足いただけるモノを納品できたときの喜びはみなさんもすでに経験されたことがあると思います。ただ、その頑張りに対する対価はどうでしょう？ 私はそこに納得ができなかったひとりです。だからこそ、当社では責任ある立場をお任せする以上、ご自身のプロジェクトで得た利益から、頑張りに相応しい金額で給与を設定したいと思っています！具体的な数字を知りたい方は、ぜひ面接で遠慮なく聞いてください(笑) 【従業員2名という会社だからできること】 組織が大きくなればなるほど、「あれがしたい！」と思っても、上長の承認を得る必要があるため、実現は難しくなるもの。 しかし当社は、良くも悪くも従業員はたった2名。代表である私の部下というより、パートナーとして一緒に会社を成長させていきましょう！ ご自身の経験をもとに良いと思う方向へチームを進めていただければOKです！ 【FOSKIAでよかった。を実現できるなら…】 今はこれまでの経験とクライアントとのつながりを踏まえ、表現として映像を使っていますが、映像にこだわる必要はありません！ 私自身も以前の会社で、ARを使ったアプリの提案をしたのですが、即却下された経験をもっています。単に面白い！とかではなく、お客様のためになるのでは？という提案だっただけに、とても残念な思いをしました。 だからこそ、あなたには映像の枠にとらわれることなく、「FOSKIAでよかった。」と思ってもらえるような提案も少し期待しています。 【当社の主な制作実績】 従業員2名と言われると不安に思われそうなので、実績もお伝えしておきます！ ＜ジャンル＞ ・将棋や麻雀、バラエティといったエンタメ系 ・モータースポーツやゴルフ、サッカーなどのスポーツ系 ・プロレスや格闘技 ・企業のPR映像など、多岐にわたっています 。 ここに記載できないお仕事もたくさんありますので、詳しくは面接でお伝えします。 ＜具体的な制作物＞ ・番組のオープニング映像やエンディング映像 ・番宣映像 ・アタック映像 ・PR映像など ※契約期間：6ヶ月毎の更新（正社員登用前提） 求める人材
求めている人材 ＜必須のスキル＞ ・プロデューサー職とは何か？ということが分かっている方 ※アシスタント歴含めプロデューサー経験5年以上を想定しています ＜以下の方歓迎します＞ ・撮影案件の経験お持ちの方 ・トップダウンの会社で自分がやりたいことが実現できなかった方 ・ご自身の成果をしっかり給与面で評価して欲しい方 ・各工程における外部委託会社やフリーランスの方などとの繋がりのある方 これまでの経験とネットワークを活かし、 当社の事業拡大にご協力いただける方をお待ちしています！ ＊学歴不問／中卒・高校中退・高卒歓迎 ＊20代のスタッフが活躍中 -
未経験可！高収入を目指せます！自分のスキルを身につけたい方歓迎！
勤務地
福岡県福岡市中央区谷 株式会社ペイストレージ 仕事の概要
仕事内容: 【注目ポイント】 ・即日採用！応募から最短の希望でお仕事開始！ ・ネイルOK！髪型自由！女性スタッフ活躍中！ ・未経験可能！稼ぎたい方歓迎！ ・右肩上がりのベンチャー企業で、 スキルを磨きながらキャリアアップも可能！ ・年間休日120日以上！ 求める人材
求める人材: 【応募資格】 学歴不問、経験不問 職種、業界未経験歓迎！ <優遇スキル・経験> ・トップクラスの営業実績 ・不動産営業、リフォーム営業、ルート営業の経験 ・法人営業、個人営業、企画営業の経験 <こんな方歓迎です！> ・アパレル販売、アルバイト経験のある方 ・経営理念や方針に共感して頂ける方 ・円滑なコミュニケーションが得意な方 ・自主性を持ち、責任を持って業務ができる方 ・明るく前向きで向上心のある方 ・スキルアップ、キャリアアップがしたい方 ・しっかり稼いで収入UPを目指したい方 ・新しいことにチャレンジしたい方 この企業の類似求人を見る
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【創立100年超】オーダーメイドのモノづくりで電力をはじめとした社会インフラを支えている企業。社風◎・離職率低 ◆電力会社・官公庁・民間企業など幅広い業界と取引を行い、国内トップシェア製品も多数有しています。
勤務地
前橋製作所（群馬県前橋市） 想定年収
450万円～900万円 仕事の概要
当社の設備据付職の求人です。5月10日/17日(土)に休日企業説明会および面接を実施致します。創立100年を… 求める人材
【必須】第1種電気工事士または第2種電気工事士の資格保有者 【尚可】大型設備の保全・据え付け経験をお… -
全国の太陽光発電所を遠隔監視・点検・分析する仕事です！
勤務地
埼玉県さいたま市大宮区高鼻町2-1-1 Bibli 3F 株式会社恒電社 仕事の概要
仕事内容: 日本国内で導入が拡大する、太陽光発電システムの「発電量を最大化する」ことをミッションとして取り組んでいただきます。 恒電社及びKODENグループが所有する全国35か所の高圧発電所、114か所の低圧発電所の維持管理を行います。 主に技術指導や調整・取りまとめ、お客様・保険会社とのプロジェクト管理を務めます。 未経験でも安心してスタートできるよう、充実した研修制度と先輩スタッフからのサポートが整っています。 【主な職務内容】 ・発電監視 遠隔監視システムで発電状況や異常を日常的に確認し、問題の早期発見と迅速な対応によって発電所オーナーの信頼を得ます。 点検結果や修理履歴、発電データを分析することで、発電能力の維持・改善を行い、発電所の価値を高めます。 ・発電所維持管理 定期的な目視点検や電気的計測を実施し、発電所の維持管理に努めます。 事前調整から報告まで、顧客とのコミュニケーションを大切にし、近隣住民の方々のご意見にも真摯に対応して地域との良好な関係を築きます。 ・インシデント対応 発電所に異常が発生した際には、迅速かつ的確な初動対応を行って問題を早期に解決します。 故障時はダウンタイムを最小限に抑えつつ修理を実施し、費用精算などは顧客と密に連携します。 災害・盗難の場合には早期復旧を最優先とし、保険会社とも連携しながら対処します。 ※詳細は弊社HPをご覧ください。 現場スタッフやお客様との連携が求められるポジションです。コミュニケーション能力が高く、仕事のやりがいを感じながら、業務を遂行したい方に適任な仕事です。 ※経験や習熟度に応じて、段階的に仕事をお任せしていきますので、未経験の方もご安心ください。 求める人材
求める人材: 【必須条件・スキル】 * 基本的なPCスキル（Word、Excelなどを使用した業務経験がある方） * 普通自動車第一種運転免許 【歓迎する資格・経験】 * 第二種電気工事士 * 管理職経験 -
エンジニアの苦労を経験した私たちだからこそ提供できる、あなたの技術が正しく活きる環境
勤務地
東京都渋谷区神宮前6-23-4 桑野ビル2F Techfort株式会社 仕事の概要
仕事内容: * Java, Spring Bootの開発に従事いただきます(Spring Boot以外の可能性あり) * リモートワーク可能案件多数、通勤時間を技術研鑽に充てられる環境があります * 「新しい分野に挑戦したい」「この技術もっと活かしたい」そんな声に応えます * Web系・金融系・医療系・官公庁系など、弊社クライアントの技術支援が業務となります 技術者の成長を支える環境があるから、あなたの可能性を広げられます。 求める人材
求める人材: ソフトウェア開発のプロフェッショナルとして、技術力を発揮したいエンジニアを募集しています。新しい技術への挑戦意欲がある方、チームでの開発経験がある方は特に歓迎します。 -
【業界経験者のみ】高基本給+インセンティブ年収1000万円
勤務地
東京都渋谷区南平台町15-15 南平台今井ビル4階 株式会社アローペイント 東京オフィス 給与例
給与例 1000万円／中途入社1年目（月給50万円＋インセンティブ40万円／件） 仕事の概要
仕事内容 ＼一つでも当てはまる方ご応募ください！／ ● 戸建て向けのリフォーム営業に限界を感じている ● 訪問販売などで得た営業スキルを活かしてキャリアアップしたい ● 1000万円～億単位の大きな工事に挑戦したい ● 自分で裁量を持って自由に営業活動がしたい ● 安定して収入を得ながら、プライベートも大切にしたい ● 建築業界の旧態依然とした慣習に嫌気がさしている ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ★業界経験者必見★超高待遇の求人募集です★ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ マンションの大規模工事の提案営業をお任せします。 【求人のPOINT】 ◎月給50万円～で安定収入 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後も評価制度があり、成績次第で基本給も昇級可能。 安定した収入を得ることができます。 ◎インセンティブ制度あり ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 契約1件ごとにインセンティブ制度があり、あなたの頑張りが直接給与に反映されます。 工事の金額により額は変動しますが、平均金額は40万円と高水準です。 ※詳しいインセンティブ条件は、面接時にご質問ください。 ◎単なる「営業」ではなく一人一人が「経営者」 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社では、営業スタッフ一人一人が自由に裁量を持ち、現場を任されます。 営業時の単価の設定、業者発注など全てお任せしています。 現場の規模は1000万～大きければ億単位の仕事など ここでしか得られないやりがいや経験があります。 ◎【残業＝無能】自社アプリを活用し生産性を最大化 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社はIT化を推進しており、顧客管理システムの構築はもちろん 報告書や見積もり作成も全て自社アプリ内で完結します。 生産性を最大化しており、無駄な残業はさせません。 ■ー弊社についてー■ マンションなどの賃貸物件に特化した大規模修繕工事を専門に取り扱う会社です。 よくある施工店の一つとして終わるのではなく 私たちは、元塗装職人の社長率いる【専門家集団】として 独自の価値を追求しながら、業界No.1を目指しています。 【仕事内容】 マンションの大規模修繕の提案営業を担当していただきます。 ■ お問い合わせいただいたお客様への対応 ■ イベント・セミナーでのお客様への対応 ■ 建物調査や見積もり作成～ご提案 ■ 受注後の現場管理 ※もちろん施工管理スタッフも在籍、2名体制で現場を担当します。 【募集要項】 経験者優遇 即戦力としてご活躍いただける営業経験者を歓迎します。 ※未経験者のご応募は現在受け付けておりません。 募集人数：2名まで 超高待遇募集のため、今回は少数限定での採用となります。 たくさんのご応募をお待ちしております！ ◇◆－－－－－－－－－－－－－－－◆◇ 実際に活躍する先輩社員へインタビュー ◇◆－－－－－－－－－－－－－－－◆◇ Q1.アローペイントへの入社はいつですか？ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 2023年9月1日に入社しました。 約1年半アローペイントで勤務しています。 前職は、戸建てのリフォーム会社で約24年間勤め、役員をしていました。 Q2.転職をしようと思ったきっかけは？ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 先程申し上げた通り、前職は戸建てのリフォーム会社で役員をしていました。 メインの集客方法は訪問販売で、新型コロナや近年の職人の元請け化により 今後の展望が厳しくなると予想しました。 この先を見据えて、アパート・マンションの大規模修繕営業にシフトしようと思いました。 Q3.入社の決め手を教えてください。 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 求人に応募した最初のきっかけは「高基本給+インセンティブ」だったことです(笑) 前職では、役員をしていたこともあり、有難いことに高水準の基本給をいただいており 家族もいるので「基本的な収入は下げたくない」という気持ちがありました。 とはいえ、営業として働くならインセンティブがないと刺激が足りない(笑)ので アローペイントの条件がとても自分にマッチしていました。 また「定額制の大規模修繕」などの新しいサービスを積極的にリリースしていたり セミナーやイベントなど独自の集客方法を確立している点 業界には珍しい先進的なアイデアを形にする企業姿勢に好感を持ちました。 長年勤めていた会社を辞めることに迷いもありましたが 面接後、社長と営業部長が地元までわざわざ迎えに来てくださり その人情と熱意が最後の一押しとなり、入社を決めました。 Q4.前職と比較した働きやすさは？ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ アローペイントでは現場見学会やセミナー開催など独自の集客から 直接顧客にアプローチする場があるため、とても優位的に営業活動ができます。 自身は訪問販売の新規営業をメインでやってきた人間なので 営業がとてもやりやすいです。 経験者なら入社後すぐに売り上げを上げることができる環境だと思います。 また、休暇は会社のカレンダーに基づいて、シフトで調整できるため 家族の予定などを優先して出勤日を設定できるのが嬉しいです。 有給も申請後すぐ取得ができ、総じて休暇が取りやすい環境だと思います。 私は子供が格闘技をしているので、大会やイベントに合わせて休暇をいただいています。 Q5.この仕事の「おもしろい点」は？ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 顧客の属性により考え方がさまざまあり、提案の仕方により受注率が変わります。 「いかに営業力を発揮出来るか」が試せて面白いです。 また仕事の規模も大きく大型マンションはもちろん 工場などの法人案件などもあり、数千万円～億を超える仕事を担当することができる点も面白いです！ Q6.「アローペイント」の魅力は何ですか？ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 定額制の大規模修繕工事やサブスク型の工事など、次々と新しいサービスを展開しており 営業としてもさまざまな提案ができるためやりやすいと感じます。 非常に風通しの良い社風で、役職や部署など関係なく、皆で知恵を出し合い協力していける、そんな会社です。 ぜひ当社で一緒に頑張りましょう！ 【アピールポイント】 ◎圧倒的な反響数 業界トップクラスの反響数を誇り、効率的に営業活動を行えます。 独自のイベントやセミナーなどから集客した顧客へのアプローチなど、有利に商談を進めることが可能です。 ◎高基本給+インセンティブで安定した高収入を実現 1件あたりのインセンティブ報酬は平均約40万円と高額なため、月収100万円以上も十分可能です。頑張りがしっかり収入に反映される仕組みがあります。 ◎多岐にわたる独自の商材で営業の幅が広い 「定額制の大規模修繕工事」や「サブスク型のビルメンテナンスサービス」など独自の新しいサービスを展開する当社。 お客様の多様なニーズに応えることが可能で、クロージングに有利なサービスラインナップです。 ◎大手企業との取引実績が豊富 業界を代表する大手企業との提携により、商品の信頼性や提案力が強み。スムーズな商談が可能で、営業としての成果を上げやすい環境が整っています。 求める人材
求めている人材 同じ業界で経験が豊富な方（5年以上） これまでの営業経験を活かし、即戦力としてご活躍いただける方を歓迎します。 外壁塗装や防水工事などの関連商材を取り扱った経験がある方は大歓迎です。 ◎自分のペースで高収入を目指したい方 自由な働き方が可能なため、自らの裁量で仕事を進め、結果を出したい方にピッタリです。 ◎ビジネスマナーを重視できる方 お客様に信頼される誠実な対応や、高いコミュニケーション能力をお持ちの方を求めています。社会人としての基本的なマナーを備えた方を歓迎します。 ◎自分の営業スキルを思う存分試したい方 完全経験者募集！即戦力となる方をお待ちしております。 -
【創立105周年】オーダーメイドのモノづくりで電力インフラを支えている企業です。社風◎離職率低（平均勤続18年超） 電力会社・官公庁・民間企業など幅広く取引を行い、国内TOPシェア製品も多数有。社会インフラを支える重電メーカー
勤務地
京都本社（京都府京都市右京区） 想定年収
400万円～700万円 仕事の概要
下記スケジュールにて説明会および面接をオンラインにて同日実施します◆10：00～10：50事業・職種/福利… 求める人材
【必須】第2種電気工事士【歓迎】電気工事実務経験を※建物改変を伴う作業は発生しません。 -
お金好き集まれ！お好きな時間に配信できます
勤務地
日本 株式会社パンレックス 仕事の概要
仕事内容: □ TikTokライブ配信のお仕事！ 頑張り次第で高収入も可能□ TikTokアプリを使って、視聴者とコミュニケーションを楽しみながらライブ配信を行うお仕事です！ 今なら、一定の配信日数・時間達成で特別ボーナス支給あります□（条件あり） 配信内容は自由！雑談・趣味・ゲーム・ライフスタイルの紹介など、あなたの個性を活かして活動できます。 また、何年も長く配信を続けていただくためのサポート体制が整っています。 □ こんな方におすすめ！ □ 好きなことを配信しながら収入を得たい方 □ 副業としてスキマ時間に配信したい方 □ 本気で配信を仕事にしたい方、収入アップを目指したい方 □ 報酬について □ □ 視聴者の応援（ギフト・サポート）による成果報酬制 □ 継続的な努力と工夫で高収入を目指せる！ □ 月収10万円以上の配信者も多数！中には100万円以上稼ぐ人も ＼ 「本気で取り組めば、配信を仕事にすることも可能！」 ／ □ 勤務地・時間 □ 完全自由！ 好きな時間・好きな場所で配信OK（おすすめは1日2時間以上、週3日以上） □ 副業・フリーランスOK！自分のペースで働ける □ 18歳以上であれば、どなたでも応募可能（性別不問） □ 未経験でも安心！充実のサポート体制 □ □配信のコツを専属マネージャーがアドバイス！ □ スマホ1台でOK！機材・環境の相談も対応 □ 配信を軌道に乗せるためのサポートあり！ □ 応募から配信開始まで ① ご応募 ② オンライン面談（対面面談も可） ③ ご登録 ④ 配信スタート 「興味はあるけど、できるか不安…」という方も、まずは気軽にご相談ください！ あなたのチャレンジを全力でサポートします□ 求める人材
求める人材: * お金が大好きな方 * お話するのが好きな方 -
「笑顔が素敵な方が活躍できる」「毎日感謝されるお仕事」「自由×高収入」「人間関係のストレス無し」自由に生きたい方、お問合せください
勤務地
千葉県千葉市（関東圏内、エリア自由） クリーニングBASE 仕事の概要
仕事内容: エアコンクリーニングを中心とした ハウスクリーニングサービスの 業務委託になります。 基本はスタッフ一人でお客様宅を訪問。 エアコンの各パーツを外して洗い、 シロッコファンと呼ばれる さらに内部の送風する部分を 高圧洗浄機で洗浄します。 洗浄後元通りにし、乾燥。 お客様との意思疎通をはかりながら 必要に応じ、その他エアコン周りの 室外機なども、お掃除します。 ◆お仕事の流れ 1 準備□10分 ∟養生シートを敷いて、お客様に掃除の説明 2 分解□10～20分 ∟エアコンの分解。 3 洗い作業□1時間 ∟高圧洗浄をセット。高圧洗浄で洗う。 4 組み立て□10分 ∟洗い終わったエアコン部品を元場所にセット 5 撤収作業□10分 ∟養生シートをはがして、掃除して、お客様にご挨拶して終了！ ちなみに弊社は８割が未経験者からです。 ぜひ、当社で一緒に一緒に働きませんか？ 求める人材
求める人材: 私たちはただ「笑顔が素敵な方」を求めています。 真面目で誠実な方、 お客様や仲間を大切にできる方であれば、 年齢、学歴、性別、スキル等 一切関係ありません。 在籍スタッフの９割のスタッフが未経験から始めてます。 配達員、介護職、営業職、電気工事、建築関係、などから 多種多様な職種からキャリアチェンジして 年収を100～300万円UPし、 １ヶ月以上の長期休暇を取るスタッフも多数 この企業の類似求人を見る
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4月立ち上げメンバー募集中☆<土日祝休み＆年休126日以上>
勤務地
福岡県福岡市博多区古門戸町1-10 NTF博多ビル 株式会社NEOエナジーソリューション 福岡営業所 給与例
給与例 ※1年目想定年収450万円～ 仕事の概要
仕事内容 【ここで働くメリット】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □未経験の方でも高月給♪毎月インセン支給も！ □オープニング募集になるので将来的に管理職なども目指せます♪ □土日祝休み＆年間休日126日でプライベートも充実☆ □集客、Webなどの将来必要になる知識が働きながら身につく◎ □希望であれば、沖縄、佐賀での勤務もOK（引っ越し手当あり） □20代の社員がメインで意見を言いやすい職場◎ 【仕事内容】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ホームページ制作＆Google集客の提案で企業の成長をサポート！ 企業の事業課題の１つ集客部分を弊社でサポートしていくお仕事です◎ MEO法人営業ってどんな仕事？ 法人企業や個人事業主（飲食店・美容室オーナー様など）に対し、以下の提案を行います。 ・ホームページ制作のご提案 ・Googleを活用した集客プランの企画提案 など 単なる販売ではなく、お客様の「検索キーワード」や「SNS活用」を考え、集客効果を最大化するお手伝いをします。 お客様の売上アップに直接貢献できるやりがいのある仕事です！ 消費者が減る日本では弊社で身につく「集客、Web知識」は今後役に立つスキルになります◎ 未経験の方でも先輩たちがしっかりサポートするので安心♪ 少しでも気になる方はまずはご応募ください！ 【お仕事の流れ】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ①ミーティング（出社後） その日の動きや目標を確認！ ② 朝礼＋研修 商材や営業スキルの研修あり！未経験でも安心□ ③ お客様へのアプローチ 法人や個人事業主のお客様に連絡し、ご提案！ 「Google集客」に関するサービスは関心を持ってもらいやすいのが特徴！ ④ 商談（訪問 or オンライン） お客様の課題をヒアリングし、最適な解決策をご提案！ ⑤契約 → 専門部署へ引き継ぎ！ 契約後の制作業務は専門チームにバトンタッチ！営業に集中できる環境◎ 【弊社について】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は2020年に立ち上げ、設立５年目を迎えた会社です！ 設立当初は数名でスタートしましたが業績好調・事業拡大のため、新しい仲間を募集します！ 会社が順調に拡大できている理由は、 ・個人の頑張りを毎月評価 ・年間休日125日でメリハリを意識して働けること を大切にしてきたからです。 社員が「この会社で頑張ろう！」と思ってもらえるように明確な評価制度を作り、利益還元しています。また、社員一人ひとりの「強み」と「自主性」も大切にしています。 それぞれが持つ「強み」が最大限活かせる環境で、キャリアアップのために「新規事業計画の企画と運営」も積極的に受け入れています！(実績あり) 「同じ商材・サービスを売り続ける」のではなく、常に成長を目指す「意欲的な方」にとって働きやすい環境が整っています◎ 求める人材
求めている人材 《 この仕事のポイント！》 □商談につながりやすい！ 「ホームページ」は今や必須のツール！Googleを活用した集客も、多くの企業が求めているサービスです！ □ 未経験でも安心！ ・営業マニュアル＆トークスクリプト完備 ・日々の振り返り＆フィードバックあり → 契約獲得までしっかりサポート！ □ 成長できる環境！ 研修＆OJTを通じて、営業スキルだけでなくマーケティング知識も身につく□ □学歴・経歴不問！ 未経験、学歴に自信がない方でもやる気があれば稼げます◎ 《こんな方にピッタリ！》 □ 営業に挑戦してみたい！（未経験OK） □ 人と話すのが好き！ □ Web・マーケティングに興味がある！ □がっつりインセン支給される職場で働きたい！ -
■グローバルNo,1の売上を誇る医療機器メーカー『メドトロニック』/患者様の生活を劇的に変える画期的製品多数 ■4年連続で「働きがい認定企業」に認定。■医療業界未経験からの活躍実績多数！研修＆教育体制も整っております。
勤務地
事業所（大阪府） 想定年収
500万円～850万円 仕事の概要
■世界TOPクラスの品質・性能・シェアを持つ当社医療機器の提案営業をお任せします。異業界営業経験者＆… 求める人材
※社会人経験年数：～15年程度 ※業界経験不問【必須】■営業経験 または コメディカル(診療放射線技… -
会場の笑顔を間近で感じる□国内No1のドローンショー提供企業
勤務地
東京都港区芝浦3-3-6 芝浦Kビル 6階 株式会社ドローンショー・ジャパン/東京本社 仕事の概要
仕事内容 □・□□□□□ ・□□・□□□□□ ・□ □ドローン技術で世界を｢笑顔｣に□ □月給28～65万円!手当多数あり□ □土日祝休み□完全週休2日制□ □・□□□□□ ・□□・□□□□□ ・□ □□□□ドローンショー国内No1シェア□□□□ 夜空をキャンバスに無数のドローンで 光のアートを描くー ドローンショーの企画・演出を 行っているチームです！ 運営の要となるディレクターを募集！ 《業務内容》 □ドローンショーイベントで 現場を支える制作チームの統括ポジション！ 企画決定案件を受け取り、 現場での再現性を高めていきます。 《具体的には…》 □ショーの全体像の把握 □ドローンエンジニアとの打ち合わせ □必要備品などの発注・事務手続き □制作準備や演出チームとの連携 □スケジュール・予算・進行の管理 □本番当日の現場ディレクション □安全確認 など □技術スタッフ、アニメーター、 音響・照明チームなど、 多くの関係者と連携しながら、 ひとつの作品を形にしていきます！ ・････━━━━━━━━━━━━━････・ ドローンという新しい“空のメディア”で、 感動を届けるお仕事にチャレンジして みませんか？あなたのセンスと技術で、 世界にひとつだけのドローンショーを 一緒に創りましょう！ 求める人材
求めている人材 【必須】 □イベント制作進行業務の経験がある方 企画／プレゼンテーション／制作準備／ 演出進行／運営／テクニカル／予算管理／ 工程管理／制作進行企画、プロセスから 実施制作までをワンストップで対応可能な方。 □BPO設計、運用、予算管理等、 企画から運用、イレギュラー処理など トータルに対応可能な方。 ・････━━━━━━━━━━━━━････・ 【こんな方は大歓迎】 □イベントや映像、舞台演出などの 進行・制作経験がある方 □演出に関心があり、学ぶ意欲のある方 □人と関わるのが好きな方 □チームワークを大切にできる方 □動きや光による演出に興味のある方 □新しい表現にチャレンジしてみたい方 □イベントやお祭りが好きな方 ・････━━━━━━━━━━━━━････・ □業界未経験・初心者OK □経験者・有資格者歓迎 □主婦・主夫歓迎 □ブランクＯＫ □フリーター歓迎 □学歴不問 □ミドル活躍中 -
週1、90分～OK！スキマ時間に働ける！Wワーク歓迎！
勤務地
福岡県福岡市博多区石城町7-30 九州校 仕事の概要
仕事内容 -アピールポイント- ★★特に木曜日15:00～19:50までの間に対応できる方歓迎！ ■週１、1日90分～OK！ ■スキマ時間に働ける！ ■有資格者大歓迎！ - ・専門学校での英語授業 ・対面授業／オンライン授業 両方あり ・1レッスン90分 ・月～金の授業 求める人材
求めている人材 募集要件（以下全て必要となります） : ・高等学校教諭一種免許状（外国語）等の英語教授資格、または TESL/TEFL/TESOL/CELTA取得者 ・学士以上の学位 ・2年以上の英語教授経験 【こんな方活躍中！】 ・子育てが忙しいママ、週1勤務で活躍中！ ・英語が得意な方、英語を活かして活躍したい方！ ・Wワーク・副業歓迎！ ・扶養内勤務の主婦さん活躍中！ -
【脱・ブラック環境】未経験◎建築業界の常識を覆す！快適ワーク
勤務地
大阪府大阪市北区本庄西1-6-16 明和ビル203号室 株式会社ミツケン/大阪営業所 給与例
給与例 【年収モデル ※賞与・諸手当込】 ◆入社1年目 (20代／資格なし) 年収450万円 ◆入社5年目 (30代／資格なし) 年収500万円 ◆入社10年目 (30代／一級施工管理) 年収650万円 ※固定残業代を超えた残業代・交通費は別途支給します。 ──────────────── 仕事の概要
仕事内容 脱・ブラック環境! 建築業界の常識を覆す、働きやすい環境! お客様の喜びを創造するサービスカンパニーで 未経験から手に職をつけるチャンス! もし、あなたが、 次のようなことで悩んでいたら、 ミツケンでの仕事が人生の転機になるはずです。 「毎日終電近くまで働いてるのに、給料が上がらない」 「土日も休めなくて、自分の時間が少ない…」 「ノルマや上司からのプレッシャーもキツイ…」 「努力を評価してくれる仕事に就きたい」 「お客様を喜ばせて、仕事にやりがいを感じたい」 「本当に解消できるの？」と思われる方もいらっしゃるかもしれませんが、ご安心ください。これらは、ミツケンの社員たちが当社で実際に解消できたことなんです。 ＼当社で働くメリットを10個サクッと紹介／ □ 未経験でも月給35万円以上＋毎年昇給 □ 残業が少ない (月10時間程度) □ 遅くても18:30には退社できる □ 完全週休2日制 (土日祝休み) □ 希望に合った働き方ができる (休日が選べる) □ お客様との関係が築ける! リピート率80％の信頼 □ 未経験でも安心! 超分かりやすいマニュアル完備 □ 18期連続で増益増収の超安定企業 □ 配偶者の誕生日には、有給をプレゼント♪ □ 未経験から役職者へとキャリアアップできる ご応募に必要なのは「相手が喜ぶと、自分も幸せな気持ちになる」そんなホスピタリティだけです。未経験でもまったく問題ありません! この機会をお見逃しなく、お気軽にご応募ください。 ──────────────── ＼18期連続で増収!超安定のホワイト企業ミツケン／ マンションの修繕工事ディレクター ──────────────── はじめまして。 株式会社ミツケン 代表取締役の谷村です。 仕事紹介の前に、僕が大事にしていることを お話させてください。 僕は19歳から建築業界で働いています。 28年間、仕事を続けてこられたのは 「この人と一緒だったら楽しいやん!」 と思える仲間がいたからです。 人間関係が悪いと仕事は続きません。 だからこそ、僕は 「人間関係」 にこだわった経営をしています。 良い人間関係があれば、 仕事も楽しくなり、お客様にも喜んでいただける。 そして、新しいご縁が生まれ、さらに成長できる。 僕はそう信じています。 事業拡大のタイミングを迎えた今、そんな僕の考えに共感いただける方と、会社をさらに盛り上げていきたいと思っています。 ──────────────── □ あなたの役割 関西エリアの、小規模～大規模マンションの修繕工事や防水・外壁塗装工事の進行管理をお任せします。 進行状況のチェック、スケジュール管理、品質管理、安全管理など、工事全体が円滑に進むようにサポートするのが主な業務です。 不動産オーナーであるお客様と、最初に共通のゴールを作り、お客様をリードしてください。 □ 業務工程は4ステップ! 1. 施工主や協力会社との費用・日程などの調整 2. 工事の仕様確認および住民の方への注意事項の周知 3. 安全管理／工程・品質管理 4. 各種書類作成、チェック作業 簡単に言うと「施工管理」という仕事なのですが、 新築の施工管理とは全く違います。 どういうものか、未経験の方でもイメージしやすいように、 4ステップの工程をより丁寧に解説していきますね。 □ 業務詳細 ◆ 1.施工主や協力会社との調整業務 工事をスムーズに進めるために、施工主(お客様)や協力会社と費用や日程の調整を行います。 (1) グループLINEの作成 ・連絡や進捗確認をスムーズに行うために以下2つのグループを作成 ・協力会社と上司用／2. お客様と上司用 (2) 注文書・請書の作成 ・お客様との契約書 ・協力会社への注文書 (3) 工程表の作成 (Excel使用) ・工事の進め方を整理した工程表を作成 ※Excelのひな形があるので、未経験でも簡単に作成できます! (4) 各種申請業務 ・足場設置届や道路使用許可などを関係役所へ提出 ◆ 2.工事の仕様確認＆住民の方への周知 工事を安全・円滑に進めるため、お客様への施工内容の確認、協力会社への指示出し、住民の方への注意事項の周知を行います。 (1) 着工打合せ (現地) ・お客様と現地で打ち合わせを行い、工事の仕様を決定 例)：壁や屋上防水のペンキの色などの確認、設置する器具の品番など (2) 協力会社への指示出し ・着工打合せの内容を協力会社に伝達 ・駐車位置、材料置き場、作業範囲、電気・水道の位置、現場ごとの特殊事項などを、Excelにまとめ、グループLINEで共有 ※Excelは、ひな形があります。 (3) 着工前準備 (現地) ・住民の方向けの掲示板を現地に設置 (看板型) ・洗濯物に関する注意事項などを記載 (4) 住民の方・近隣の方への周知 (工事チラシ作成、投函) ・高圧洗浄を行う際の洗濯物の取り込み依頼 ・ペンキ作業時の臭いや、騒音が発生する作業を事前告知 (5) 養生作業 (現地) ・エレベーターや工事導線の養生を実施し、建物を保護 ◆ 3.安全管理／工程・品質管理 工事の安全と品質を確保するため、危険予知や材料・作業のチェック、各種検査を行います。 (1) 危険予知活動書類の作成・保管 (毎日) ・作業ごとに特に危険性のあるポイントを記録 例)：脚立作業の転落リスク→設置場所や足元の安全確認 ・協力会社が作成した書類を取りまとめて保管 (2) 材料検査 ・使用する材料が見積り通りか協力会社が撮影した写真をチェック (3) 作業工程写真の確認 ・各工程の写真を確認 ペンキ塗装工事の例)：高圧洗浄 → 下塗り → 中塗り → 上塗り (4) 写真整理 ・完了報告書用に、材料や工程ごとの写真を整理 ・必要な写真がすべて揃っているかを確認 (5) 工事中間検査 (※実施しない場合もあり) ・進捗や工程が仕様通りに進んでいるかをチェック ・工事期間が長い場合に実施 ※目安：2～4ヶ月 ※2ヶ月目に上司とお客様で現場確認を実施 (6) 工事完了検査 ・工事完了後、上司とお客様が仕様通りに仕上がっているかを現場で確認 ◆ 4.各種書類作成、チェック作業 工事完了後、施工内容を記録し、お客様へ報告します。 (1) お客様への完了報告書の作成・提出 ・工事の工程写真、使用材料の写真、施工前・施工後の写真をExcelにまとめる ※Excelフォーマットはお客様ごとに異なりますが、ひな形があるので安心してください。 ◆ その他業務 工事の円滑な進行やコスト管理、お客様対応を担当します。 (1) 原価予測表の作成 (コスト管理) ・工事が始まる前に、自分が現場に行く回数等を見積り、必要な費用を予測し、原価予測表を作成 ・工事完了後、原価予測と確定金額の差異を確認 ・差異があれば、次の工事に向けて改善点をフィードバック ※予測通りのコスト・工程での完了を目指しましょう。 (2) 入金確認 ・事務と連携し、振込状況を確認 ・事務からグループLINEで情報共有されたら入金を確認する (3) お礼の連絡 ・入金確認後、お客様へお礼の連絡を行い、工事完了 ──────────────── □ 1日の流れのイメージ 08:00 事務所出勤、移動 08:30 現場到着、朝礼 09:00 指示出し 10:00 現場作業、管理 12:00 昼休憩 13:00 移動 14:00 現場作業、管理 15:30 移動 16:00 事務作業 17:30 退社 ──────────────── □ 入社後の流れ 【1ヶ月目】基礎を固める ◆座学研修 (2週間) ・上司＆社長によるワークショップ研修 ・クレドや課題図書、基幹システム、専門知識を学ぶ ※クレドとは、当社の価値観や行動規範のことです。社内の共通言語が分かり、社内の話が分かるようになります。 ◆現場同行 (バディ制度) ・上司と一緒に現場を回り、業務の流れやルールを学ぶ ・マニュアルを活用し、仕事の全体像を把握 【3ヶ月目】実務の習得 ◆先輩業務のフォロー ・先輩のサポートをしながら業務の復習と理解を深める ◆小規模物件管理に挑戦 ・単一工事から担当(例：防水工事のみ) ・70％程度を一人でこなせるレベルを目指す ※月5～10件ほどの小規模案件を担当できるようになります。 【6ヶ月目】管理業務の幅を広げる ◆小規模物件管理 ◆中・大規模物件の管理にも挑戦 ※上司の確認を受けながら経験を積みます。 【10ヶ月目】ひとり立ち ◆案件を一人で進められるようになる ◆ルールの上での報連相は必須 ・現場の進捗を上司に報告 ・事実ベースで報告、連絡 ・相談：解釈の確認を上司と行う ──────────────── □ 比べてみてください。ミツケンの仕事はココが違う ＜一般的な施工管理＞ ・現場作業が中心 ・新築工事なので難易度が高い(ゼロからの施工) ・作業時間が長く、残業が多い ・約20業種と関わる ＜ミツケンの施工管理＞ ・作業後の「お客様への価値」に着目 ・だから経営視点も身に付く ・修繕専門なので業務がシンプル ・そのため、工期が短く、残業も少ない ・関連業種は5～6業種と少ない ・既存の建物をリニューアル 一般的な施工管理とは全然違います。 未経験でも大丈夫です。偏差値なんて気にしません。現状を変えたいと悩んでいる方は、ミツケンの門をぜひ叩いてください。 ──────────────── 求める人材
求めている人材 未経験OK♪ あなたのヤル気を全力でサポートします!! ＼ひとつでも当てはまる方は、ご応募ください／ [1] 相手を喜ばせることに幸せを感じる方 [2] コミュニケーション能力に自信がある方 [3] 人が好きで、人の役に立ちたい方 [4] 真面目で責任感が強い方 [5] 諦めない心を持っている方 [6] 成長したいという意欲がある方 [7] 空気が読める方 [8] 自分の人生を思い切り楽しみたい方 「人を喜ばせること」や「人の役に立つことに幸せを感じることができる方」なら、当社の環境がきっと合うハズです！ □ 応募資格 資格や経験、性別、スキルは一切問いません! 「人間性を最重視」した選考です。 ・未経験者歓迎 (経験不問) ・普通自動車運転免許をお持ちの方 (AT限定可) ・Uターン、Iターン歓迎 □ 歓迎要件（必須ではありません） ・建築施工管理技士 (1級・2級) ・建築士 (1級・2級) ・マネジメント経験 (1年以上) □ 応募しやすい条件もそろっています♪ ・学歴不問 ・年齢不問 ・無資格OK ・ブランクOK ・即日勤務OK ・平日のみOK ・曜日相談OK ・ひげOK ・ネイルOK ・ピアスOK (会社規定あり) ・髪型＆髪色自由 ・服装自由 ──────────────── □アピールポイント □ 未経験から月給35万円以上! 働きやすい環境 ミツケンは「make a loop(人と事業の好循環を作る)」という以下の考え方を大切にしています。 社員が満足すれば、良い仕事ができる。 良い仕事ができれば、お客様も満足し、会社も成長する。 その結果、また社員に還元できる。 だからこそ、ミツケンでは建築業界ではありえないほどの高待遇を実現しました。 ・給料は業界水準以上 ※大阪府内:施工管理の平均給与345,956円 （indeed内自社調べ／掲載日時点） ・残業が少ない (月10時間程度) ・遅くても18：30には帰宅 ・土日祝休みの完全週休2日 ・クリスマスプレゼント、3万円分あり ・誕生日には、1万円プレゼント ＼家族への感謝を忘れない／ ・配偶者の誕生日には有給をプレゼント ・子供の誕生日にはバースデーカードのプレゼント さらに、ライフスタイルに合わせて「働き方」も自由に選べます。 ※詳細は「休日欄」をご覧ください。 □ 業界未経験OK! 安心のサポート体制 「未経験から最短で成長できる仕組み」が整っています! □ 超分かりやすい! 業務マニュアル ・「プラモデルの説明書」のように分かりやすいレベルで、未経験でも安心 ・マインドマップを活用したツリー形式のマニュアルで、業務の流れを視覚的に理解できる ・施工管理の全18工程を3階層に整理し、仕事の流れやルールを一目で把握できる ・現場でもスマホで簡単に確認できる ・今後は動画マニュアルへ移行予定。さらに分かりやすくなる! □ 上司が専属でサポート! ・マニュアルを活用しながら上司が教えてくれるので、安心して業務を覚えられる♪ □ 未経験だからと、あきらめないでください! ミツケンでは、アパレルをはじめ、他業種から転職してきた人たちが活躍しています。 実際に今、一番活躍しているのも未経験スタートの社員です。 手に職をつけるチャンスです。 この機会を逃さず、まずはお気軽にご応募ください。 ＼身につくスキル／ ・現場を包括してみる視点 ・建築の専門知識 ・ディレクションスキル ・コミュニケーションスキル 仕事を通して、どこででも活かせるスキルが身に付きます!! □ 18期連続成長! 超安定企業で、キャリアが築ける 当社の売上の80％はリピーターや紹介によるものです。 「工事の提供」だけでなく「信頼の積み重ね」 を大切にする姿勢が評価され、18期連続で売上がアップ! 安定した環境で、腰を据えてキャリアが築けますよ♪ ──────────────── □ どんな会社か気になった方へ ミツケンは、「やりたい！」を全力で応援する会社です。主体的に成長できる環境を大切にしています。 僕(社長)との距離が近く、風通しも良い職場だと自負しています。だから安心して意見を発信してください。 そして、自分らしく働いて、お客様に良いサービスを提供してください。 □ ホームページもご覧ください! 私たちの魅力をもっと知っていただけると思います! ＼長押ししてWEB検索!／ https://mituken.co.jp/ ※ご応募は、Indeedからが一番スムーズです。 □ SNSで社内のリアルな雰囲気をチェック! ＼うちの藤井と田中が大活躍中♪／ ◇◆Instagram◆◇ フォロワー3,000人以上! https://www.instagram.com/mituken.osaka/ ◇◆TikTok◆◇ フォロワー1,400人以上! https://www.tiktok.com/@mituken.osaka 社長密着アカウントはこちら♪ https://www.tiktok.com/@tanimura_mituken □メディアでも多数取り上げられています! ・「全国賃貸住宅新聞社」掲載 ・「地主と家主」掲載 ──────────────── □ 一緒に働く上司はこんな人 □Mさん、42歳、大阪支店長□ Q.仕事の主な役割は何ですか? 現場の進行を管理し、計画通りに安全かつ高品質なプロジェクトを完成させる仕事をこなしつつ、課長の統括、社員の育成も行っています。 Q.メンバーへの接し方で、心がけていることは何ですか? 相手が話しやすい雰囲気を作るよう心がけています。信頼関係を築くために、こまめなフィードバックや問題解決にも力を入れています。 Q.仕事に対してのこだわりを教えてください。 一緒に働くメンバーと成長できるよう、自分も常に学び続ける姿勢を大事にしています。 Q.ご検討されている方へメッセージをお願いします。 新しい仲間と一緒に、安心して働ける環境を作りたいと思っています。目標を達成しながら、成長し合えるチームを築きましょう! □ 一緒に働く先輩社員の声 ＼当社SNSで有名な“あの”藤井君です!!／ □1人目：藤井さん□ Q.前職は何をされていましたか？ 施工管理技士 (現場監督) をしていました。 Q.この会社に入ってよかったことは？ 前職は新築の施工管理で業務範囲が広く、残業時間も長くてプライベートの時間がほとんどありませんでした。ミツケンは改修メインなので、作業負担が少なく、遅くても18:30には仕事が終わるので、以前より生活にゆとりができました。 Q.仕事のやりがい・面白いと感じている点は？ 「誰かの役に立っている」と実感できることです。お客様の喜ぶ顔が見れた時や直接「ありがとう」と言われた瞬間にやりがいを感じます。 Q.入社前に心配だった点は？ 同じ職種だったので不安はありませんでしたが、経験がある分、自分基準で判断して空回りすることも。「相手の立場で考える大切さ」を教えていただき、今は上司や社長と意見交換しながら成長を実感しています。 □2人目：Sさん、37歳、課長 (入社4年目)□ Q.前職は何をされていましたか？ 警備員をしていました。 Q.この会社に入ってよかったことは？ 仕事の本質・人としての考え方など、人生全般に通じる学びの機会が溢れています。「魅力的な人間になりたい」という自己実現の点からも今の環境は最高だと思います。 Q.仕事のやりがい・面白いと感じている点は? 困難な課題を解決し、お客様に喜んでもらえた瞬間です。特に、他社が解決できなかった雨漏り修繕を成功させ、感謝の言葉をいただいたときは課題解決の面白さと大きな達成感を感じました。 Q.入社前に心配だった点は？ 建築の知識がなく、施工管理や住民の方とのコミュニケーションができるか不安でした。でも、先輩が丁寧に教えてくれたので、少しずつ不安がなくなりました。簡単な業務から始め、現場経験を積むうちに専門知識も自然と身につきました。 ──────────────── □ こんな心配も一切不要です! □ 建築業界だから怖い人が多い? ミツケンは人柄重視で採用 しているので、優しくて話しやすい人ばかりです。SNSなどでも、雰囲気を味わってみてくださいね。 □ クレーマーなお客様が、とにかく怒るのでは…。 前提として、クレームが発生しない仕組みがしっかり整っていますのでご安心ください。 細かいマニュアルがあり、分からないことを事前にクリアできるうえ、上司がしっかりフォロー するので心配いりません。 □ 正直、仕事の大変な点も知っておきたいです。 夏は暑く、冬は寒い環境での作業がある点です。また、報告・連絡・相談を徹底する必要があるだけでなく、人を管理し、指示を的確に伝えて動いてもらう場面も多くなります。 そのため、外での仕事が苦手な方や、人に伝えることが苦手な方には、正直、向いていません。 どうしても心配な方は、一度気楽にお話しましょう! ちなみに、僕が28年前に戻り未経験からスタートするなら、断然、今のミツケンを選びます。それだけ社員満足と良いサービスを提供している自負があるからです。あなたの目で確かめてみてください。 ──────────────── -
■グローバルNo,1の売上を誇る医療機器メーカー『メドトロニック』/患者様の生活を劇的に変える画期的製品多数 ■4年連続で「働きがい認定企業」に認定。■医療業界未経験からの活躍実績多数！研修＆教育体制も整っております。
勤務地
事業所（福岡県） 想定年収
500万円～850万円 仕事の概要
■世界TOPクラスの品質・性能・シェアを持つ当社医療機器の提案営業をお任せします。異業界営業経験者＆… 求める人材
※社会人経験年数：～15年程度 ※業界経験不問【必須】■営業経験 または コメディカル(診療放射線技… -
【スキマ時間でも働ける！】普通免許必須｜週3日～OK｜月収80万円も可｜入社祝い金5万円｜服装自由｜シフト制
勤務地
神奈川県相模原市 合同会社リムネット 仕事の概要
仕事内容: ／ 自分のペースで自由に勤務！ しっかり稼げるドライバー職□ ＼ 「人間関係のストレスが・・・」 「家庭の時間がもっと欲しい・・・」 そんなお悩みをお持ちの方、 ぜひ当社で一緒に働きませんか？ ＝＝魅力ポイント＝＝ □週3日～OK！ □スタート時間自由◎ □入社祝い金5万円支給！ □月収80万円も可！ □服装自由 □自家用車不要！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 会社で用意する軽バンで、 お客様がオンラインで購入した品物を 物流センターから お客様宅に配送いただきます！ 大手配達会社様のお仕事なので 安定した収入が可能です。 配達内容は下記2パターンございます。 ・ポスト投函 ・対面での配達 配達の際は基本的に1人での乗車となり、 配達エリアも基本的に相模原市近辺なので 長距離運転が不安な方もご安心ください！ 自由且つマイペースに働けるお仕事です◎ ---------------------- 負担のない移動距離 ---------------------- お届け先は同じマンション内や 隣のお宅の場合も多く、 移動距離がかなり短いため、 100個前後の荷物でも負担なく運べます◎ また、効率的に運べる荷物の積み方なども レクチャーいたします！ ------------------------------------- 軽い荷物が多く、力仕事はほぼナシ！ ------------------------------------- お荷物の中身の多くが洋服関係のものです。 重い荷物はほとんどないので、 力仕事が苦手な方でも楽々働けます♪ ------------------------ 約1週間の研修期間あり！ ------------------------ 入社後に研修を実施しており、 一人での運転に慣れるまで、 しっかり協力体制が整っております◎ 求める人材
求める人材: ◆未経験OK！ ◆学歴・経歴不問 ◆高校生・既卒・第二新卒OK 【必須】 普通自動車運転免許 ～こんな方におすすめ～ ・働いた分だけしっかり稼ぎたい方 ・自由度高く働きたい方 ・ご家庭やプライベートと両立させたい方 ・運転することが好きな方 ・Wワーク・副業をお探しの方 ・異業種からの転職を考えている方 -
UIJターン歓迎◆在宅・フレックス勤務OK◆経験を活かせる
勤務地
福岡県福岡市博多区 株式会社MYAコンサルティング 福岡事務所(予定) 給与例
給与例 年俸600万円／30代前半・入社3年目 年俸750万円／30代後半・入社7年目 □ スキルに応じて昇給あり！ 仕事の概要
仕事内容 企業の成長を支援し、実行までしっかりサポート！ 戦略立案だけでなく、実行のフェーズまで企業と向き合い、成長を支援するコンサルタントの募集です。 具体的には… □ 経営課題の分析・戦略立案 ・財務・事業調査、リスク分析、課題の抽出 ・事業計画の策定支援（成長戦略、M&A、資金調達） □ 企業の成長を実現する実行支援 ・経営者や現場スタッフとの面談、営業戦略の具体化 ・組織体制の強化、業務オペレーション改善 ・金融機関との調整（資金繰り支援、借入対応） 【当社のコンサルティングの特徴】 「提案して終わり」ではない、企業の変革に深く関わる □ 経営者と直接対話できる裁量の大きな環境 □ 戦略立案だけでなく、実行まで支援 □ 財務・事業戦略の両面から企業をサポート 「現場に入り込むコンサルティング」 □ 営業現場への同行やスタッフ面談を通じた組織強化 □ 金融機関との折衝や資金繰りの実務支援 □ 数字だけでなく、組織や業務改善にフォーカス 「働きやすさ×スキルアップ」 □ 在宅勤務・フレックスOK（業務に応じて調整可能） □ 経営者・金融機関との交渉スキルを磨ける □ 中小企業の成長に直接貢献できるやりがい コンサルタントが中心となって稼働し、クライアントの成長を支援しています。 UIJターンも歓迎！地域企業の発展に貢献できる仕事です。 求める人材
求めている人材 □ 以下のいずれかの経験・知識がある方（必須） ・経営コンサルタントの実務経験 ・会計事務所での業務経験（財務調査の知識がある方） ・中小企業診断士、税理士、公認会計士、社労士などの資格勉強中の方 ＊学歴不問 ＊日商簿記2級以上の知識（実務経験があると尚可） ＊Excel・Word・PowerPointの基本操作スキル ＊普通自動車免許（AT限定可） ＊地方出張が可能な方（西日本エリア：関西～九州） 【こんな方に向いています】 □ 戦略だけでなく、実行まで関わる仕事がしたい □ 事業企画やM&Aの経験を活かして、経営戦略を磨きたい □ 複数の企業の成長支援に関わり、幅広い経験を積みたい □ 金融・商社・メーカー出身で、経営に直結する仕事がしたい 将来的に独立を考えている方も歓迎！ -
【日給1.9万円～】＋【ガソリン代別途全額支給】＋【手数料0円】＋シフト自由！弊社はAmazon公式配送サービスパートナー企業です☆
勤務地
大阪府大阪市住之江区1-4-130 合同会社PRASE 仕事の概要
仕事内容: ≫≫≫この求人のおすすめポイント≪≪≪ ●弊社は”Amazon公式配送サービスパートナー企業”です！ ●”SALE期間は日給2.6万円にUP”です！ ●最低日給19420円の報酬を保証！ ●別途”燃料支援金"としてガソリン代は全額支給！ ●手数料は一切ありません！上記の金額をそのままドライバー様に支給します。 ●末日締め・翌月18日払い！ ●週2～3日程度のWワーク・掛け持ち・副業もOK！ ●お車をお持ちでない方には、リース車の紹介も可能です（リース代2.9万円/月） ・初期費用0円で未経験者も大歓迎です☆ ・研修有り、横乗り有り、社内昇給有り ・チームワークを最重視し、常に全員が連動した動きを取りながら効率よく仕事を行います。（初心者大歓迎です☆） ・リモート面接 ・勤務開始日調整可 ////////////////////////////////////// 《電話でのお問い合わせ》 090-5644-6448（担当：ミナミ）まで 「Indeedを見た」とお問合わせください。 受付時間 9:00～21:00 ////////////////////////////////////// ------------------------------------------------------------- 【Amazon公式配送サービスパートナー！】 軽自動車（黒ナンバー）でお荷物を個人宅へお届けするお仕事です！！（8割が置き配） Amazon公式配送サービスパートナーとして皆様には配送業務をお願い致します。 弊社では個人プレーではなく、ドライバー同士で協力しなら業務を進めています。 ※リース車の紹介も可能です。 【高収入を安定して実現！日給保証1.9万円～】 弊社は元請企業のため手数料や中抜き等は一切ありません！ 日給19420万円がそのまま報酬となります。さらに上乗せとしてガソリン代は全額補償で追加支給します！ ●”SALE期間は日給2.6万円にUP”です！ 【便利な専用アプリがサポート！】 未経験の方でも配達アプリを利用するため、安心して働いて頂けます。 AI(人口知能)がその日の荷量に合わせて、配達距離・件数を自動計算して配達コースを設定。個人宅への通販商品の配送で、荷物が軽いものがほとんどのため、身体への負担が少ないです^ ^ 【置き配メインだから再配達ほぼなし！】 1日平均150程度の荷物を配達して頂きますが、80％程が置き配メインです。お届け先が不在でも再配達の必要性がほとんどなく、テンポよく配達していけますよ♪ 【雇用形態】 業務委託 ------------------------------------------------------------- 求める人材
求める人材: ＜必須条件＞ 資格：普通自動車免許(AT限定可) ＜歓迎条件＞ ・未経験OK！ ・個人事業主としてのキャリアを真剣に考えている方 ・安定した高収入を得たい方 ・他社よりも好条件の業務委託案件を探している方 ・頑張りが全て給与へ反映される仕事を希望の方 ・他社のハードな案件で疲れてしまった方 ・プライベートとのバランスを大事にしたい方 ・チームワークで毎日楽しく仕事をしたい方 もう少し詳細を聞きたい、自分の条件に合うか確認したい等のご要望がございましたら、お気軽にお問い合わせください。 -
■グローバルNo,1の売上を誇る医療機器メーカー『メドトロニック』/患者様の生活を劇的に変える画期的製品多数 ■4年連続で「働きがい認定企業」に認定。■医療業界未経験からの活躍実績多数！研修＆教育体制も整っております。
勤務地
担当エリア（福岡県） 想定年収
500万円～850万円 仕事の概要
■世界TOPクラスの品質・性能・シェアを持つ当社医療機器の提案営業をお任せします。異業界＆文系の方の… 求める人材
【必須】■営業経験 または コメディカル(診療放射線技師/臨床工学技士 等)※社会人経験年数：～13年… -
週1日～OK！□□平均月収55万円!!サポート体制充実!!
勤務地
神奈川県大和市西鶴間１丁目１－１ 株式会社Trasaburou(トラサブロウ) 仕事の概要
仕事内容: □□超人気案件のため、応募多数いただいております！ □必要人数達し次第締め切りますので、ご興味ある方はお早めにお問い合わせください！ 【Trasaburouは “ココ”が他社とチガウ！】 其の一 未経験の方も普通免許だけで即日で働ける！ 其の二 前払いも対応可能！（条件あり） 其の三 平均月収は55万円！ 其の四 「水」の定期配送の為、安心安全で簡単な配送物です！ 其の五 週一から勤務できるため柔軟に調整できます！ 其の六 前払いも対応可能！（条件あり） ＜なぜここまで待遇をよくできるのか＞ 当社はもともと車両販売・車両リースの事業をメインで行っているため、 ここまで待遇をよくできちゃうんです！ □□少しでもご興味をお持ちの方、まずは「03-6822-2034」まで 「Indeed(インディード)を見た」とお問い合わせください！ ※Web応募殺到中の為、電話応募の方がすぐ対応可能です！ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 【仕事内容】 □□ウォーターサーバーをご契約いただいているお客様に、軽自動車で水の配送をします。 定期購入のお客様になるのでルート配送に近いです。 運んだ数に応じて収入がどんどん増えていきます！ 道を覚えて効率よく回ることで、多く運ぶコツをつかめます！ ※置き配も場合によっては可能です。 □女性ドライバーも活躍中！ □少しでも気になった方はお気軽にご応募ください□ 求める人材
求める人材: * 普通自動車免許必須（AT限定可） * 未経験者、経験者とも歓迎! * 年齢不問（20代・30代・40代・50代活躍中） * 学歴不問・経験不問（中卒・高卒OK） * ブランクOK ・長期勤務できる方大歓迎 * 将来的に独立を考えている方も歓迎！ * 副業OK・ダブルワーク・WワークOK * 高収入、高月給を実現したい方！ * 服装（弊社ポロシャツ） * 髪型自由（金髪等派手すぎなものはNG） * 友達同士の応募もOK！ * 外国人の方も歓迎です！ * 前払い可能 □□以下のご経験をお持ちの方もお待ちしております! トラックドライバー 、トラック運転手、4tドライバー、軽ドライバー、軽貨物ドライバー 、バスドライバー 、タクシードライバールート配送、運送ドライバー、配達業務、トレーラー 、倉庫作業 、派遣、工場勤務など □□様々な業界からの転職者が活躍しています！ □□フリーターの方のご応募もお待ちしております！ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ １つでも当てはまる方はぜひご応募ください！》 「車が好き！」 「運転が好き！」 「頑張った分は成果として認めて欲しい！」 「ガッツリ稼ぎたい！」 「安定して稼げる仕事をしたい！」 「将来の独立資金として、お金を貯めたい！」 「定年退職したがもっと働きたい！」 「好きなときに休んで好きなときに稼ぐ、自由な仕事をしたい！」 「今すぐ上京して働きたい！」 「サラリーマンではなく、自由な働き方をしたい！」 この企業の類似求人を見る
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GENTLE MONSTERのオンライン販売
勤務地
東京都渋谷区１－３－３ 株式会社IICOMBINED JAPAN 仕事の概要
仕事内容: 「TAMBURINS」姉妹ブランドとして展開する、アイウェアブランドGENTLE MONSTERです。 Eコマースとして、セールスプラットフォーム、売上構築、売上拡大に向けて、既存のシステムをもとに、新しい日本のチームと共に働いていく事。 リテール、サプライチェーン、MD、マーケティングチームと密に連携して売り上げ、ブランド拡大に努める。 マネージャーとして、ブランドのお客様により良いお買い物の経験をしていただける為に、オンラインとオフラインの垣根を変えて働いく事。 Keyワーク） 予算管理 -オベーション構築並びに管理効果測定 -本国とのプロモーションプラン作成並びに実施 -マーケティングカレンダー作成並び、それに沿ったアクションプラン作成、実施 -ローカルの動向把握、PR□エージェントとの密なコミュニケーションの上、効果的プラモーションの実施 -FB,□IG,TTKなどの効果的活用 -KPI設定並びに効果測定 -本国との連携の上、プロダクトコンテンツの更新、ニュースレター配信並びにマーケティングプランの構築、実施 -自社ウェブサイトマネージメント ブランドイメージ プロダクト情報 -新規顧客獲得並びにエンゲージメントの強化 -効率的、効果的オペレーションによる運営マネージメント オンライン販売 カスタマーサービス カスタマーサポート、リペアサポート 返品交換オペレーション -オンライン在庫管理 ストックリプリニッシュメント システム関連 -システム管理並びにトラブルシューティング 求める人材
求める人材: 経験者のみ募集 -2年以上の実務経験（□e-commerce□or□Digital□marketing） -専門知識必須 (FB□Business□Manager,□Google□Analytics,□Google□Ads)□and ad-serving□technologies. -チームワークで働ける方 -ファッションの大好きな方々 -英語、韓国語が活かせるグローバルな社風が特徴です。 ・英語力または韓国語力をお持ちの方 ・本国との英語ミーティングがあります ・20代～30代のファッションの大好きな方々 -
【年収600万円スタート】痩身経験者大歓迎◎／20代～40代男性スタッフ活躍中◎／ 販売・営業経験が活かせる！／スタッフの9割が業界未経験！／別途インセンティブ支給あり
勤務地
福岡県福岡市 医療法人社団水生会 仕事の概要
仕事内容: ========================= ★月収50万円スタート ★別途インセンティブ支給あり ★美容業界、営業職、未経験OK！ ========================= ～医療痩身スタッフ強化中～ 泌尿器、医療痩身、メンズ美容外科などを中心に 様々なお悩みを解決する カウンセリング業務をお任せいたします！ 20代~40代の男性スタッフが活躍しており、 業界未経験のスタッフが９割以上在籍◎ マニュアルも完備しているので未経験でも安心♪ 充実した研修制度もあり、独り立ち後も わからない事はいつでも聞ける環境です◎ ============ ～1日の流れ～ ============ ▼オンラインカウンセリング 問診表を元にお悩みや不安をお伺いします。 施術のメリットや価格など ひと通りご説明します。 ▼ドクターによる診察 事前カウンセリングの内容を 専門ドクターに伝え、診察を実施します。 必要な施術や安全性等しっかりご説明します。 ▼クロージング 患者様のご要望を再度ヒアリング。 最適なプランをご提案し、 患者様が施術を希望された場合は 契約手続きを進めて 初回施術日の予約を取ります。 当日施術の場合はドクター・看護師へ 引き継ぎ、施術を行ないます。 ============ ＜入社日～2日目＞ 入社日と翌日は会社概要など 組織について学びます。 ＜1週間～2週間目＞ 社内研修のスタートです！ 商材知識やカウンセリング内容の 座学研修を受講します。 ＜3週目～＞ カウンセラーデビューの目安です。 ただし、不安がある方は 先輩がフォローしますのでご安心ください！ ---------------------------------------------- 求める人材
求める人材: 〇職種・業界未経験歓迎／学歴不問 在籍スタッフの9割が業界未経験！ 初めての方でもチャレンジしやすい環境です◎ 人と接する事が好きな方、 お話が好きな方はまずご応募ください！ 〇医療痩身経験をお持ちの方大歓迎！ 医療機器による施術、 内服や食事指導経験などをお持ちの方は 大いに経験を活かすことができます◎ 即戦力として働きたい方も大歓迎です！ ＜活かせる経験＞ * 痩身施術のご経験 * 通信機器の対面販売 * 自動車/不動産などの販売営業 * 保険商品の外交員 * ブライダルプランナー など ※簡単なPC操作や入力業務がありますので基礎的なPCスキルは必要となります ---------------------------------------------- -
■グローバルNo,1の売上を誇る医療機器メーカー『メドトロニック』/患者様の生活を劇的に変える画期的製品多数 ■メドトロニック製品により、1秒に2人の患者さんが世界のどこかで意義のある生活を取り戻しています。
勤務地
担当エリア（東京都23区内） 想定年収
500万円～850万円 仕事の概要
■世界TOPクラスの品質・性能・シェアを持つ当社医療機器の提案営業をお任せします。異業界営業経験者＆… 求める人材
※社会人経験年数：～15年程度 ※業界経験不問※異業界からの転職実績多数【必須】■営業経験 -
宮崎エリア募集｜未経験の方の応募も大歓迎♪既存顧客への提案営業で高収入を実現！
勤務地
宮崎県宮崎市 株式会社新日本エネックス 仕事の概要
仕事内容: .□□□□□□□□□□□□□□□□□□ □□. ◎人柄・意欲重視の採用！ ◎1ヶ月の研修で未経験でも安心！ ◎既存顧客への営業のみ！ ◎完全週休二日制・オンオフしっかり！ ◎急成長企業ランキングで日本1位！ ◎働きがいのある会社3年連続認定！ ◎最大年間7回の賞与あり！ .□□□□□□□□□□□□□□□□□□ □□. リフォームアドバイザーとして お家の問題解決の仕事をする業務です。 住宅・設備の点検を通して リフォームに興味を持っていただくよう ご提案する営業職となります。 ＜具体的な仕事内容＞ ①訪問のアポ内容確認 ②アポイントのある既存顧客様宅へ訪問 ③住宅の点検業務 ④日々のお困りごとをヒアリング ⑤商材のご提案・商談アポ取り ・訪問のアポイントは別担当者が実施 ・商談は専任の担当者が対応 ――――――――――― ＜充実した研修内容＞ 約1ヶ月間の研修をご用意！ 営業スキルから業界・商材についても 研修があるので未経験の方でも安心して働いていただけます！ ――――――――――― ＜給与＞ 営業の平均月収53万円！ （基本給 + インセンティブ） ＜基本給＞ 営業経験者: 月給30万円～35万円 未経験者: 月給26万円～30万円 ＜インセンティブ＞ 最大年6回のインセンティブ賞与！ 自分の実績が正当に評価されます！ ――――――――――― ＜モデル年収＞ 26歳/2年目 650万円（月給30万円+手当+インセン） 29歳/3年目 950万円（月給35万円+役職手当+インセン） 30歳/5年目 1200万円（月給40万円+役職手当+インセン） ――――――――――― ＜手当＞ ・役職手当 ・時間外手当 ・地域手当 ・交通費支給 ・社用車貸与 ・社員寮あり ・賞与あり（年7回） ・昇給あり ――――――――――― ＜休日/休暇＞ ・完全週休2日制 ・長期休暇（夏季、年末年始など） ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・特別休暇 ・出産/育児休暇（取得実績あり） ――――――――――― ＜就業時間＞ 10:00～20:00（実働8時間 / 休憩2時間） ――――――――――― ＜1日の流れ＞ 10:00～12:00 1件目のお客様訪問 12:00～13:00 休憩（1回目） 13:00～15:00 2件目のお客様訪問 15:00～16:00 休憩（2回目） 16:00～18:00 3件目のお客様訪問 18:00～20:00 報告書の作成と提出 ――――――――――― ＜勤務地＞ 宮崎県宮崎市大字田吉5518 ――――――――――― ＜福利厚生/各種手当＞ ・社会保険完備 ・独立支援制度 ・特別賞与（キャンペーン、年間表彰） ・社員紹介評価制度 ・資格取得支援制度 ・出産祝い金 ・結婚祝い金 ・社内イベント ・部活動 ・社員旅行 ――――――――――― ＜必要な応募資格＞ ①普通自動車免許（AT限定可） ②35歳未満の方 （長期勤続によるキャリア形成: 例外事由3号のイ） ――――――――――― <<<応募方法>>> indeed上で24時間受付中！ 翌営業日までにはこちらからご連絡します！ ――――――――――― 求める人材
求める人材: 【必須条件】 普通運転免許（AT限定可） 「圧倒的に稼ぎたい」 「若いうちから成長したい」 「未経験から営業にチャレンジしたい」 そんな方はぜひご応募ください！ -
クライアントと人をつなぐ架け橋に！調整力・交渉力が活かせる！
勤務地
東京都港区虎ノ門5 ベクターリスクマネジメント株式会社 仕事の概要
仕事内容: 当社のスタッフィングプランナーとして、複数のクライアントに対して自社スタッフの配置を行う業務を担当していただきます。 * 複数クライアントへ自社セキュリティスタッフの配置アレンジ（通常シフト、緊急時） * セキュリティスタッフの窓口としてフォローアップやトラブル対応 * クライアント企業との窓口として関係構築やトラブル対応 * スタッフの勤怠管理 * チームメンバーと協力し、スタッフの配置計画の策定および調整を行う * 備品管理（ユニフォーム、セキュリティカード等） * 本社管理部門と連携し、スタッフの入社や退職にかかる手続きを行う * 警備業務に関連する書類の管理 * クライアントイベントや会社特別イベントのサポート * スタッフ欠員時のバックアップ（スタッフの代替として勤務の可能性あり） * その他会社、警備に付随する業務 求める人材
求める人材: * 本社マネジメントチーム、バックオフィスメンバーと連携をとりながら業務を進めることができる方 * 共通の目標に向かって調和（チームワーク）を大切にできる方 * クライアントとスタッフの間に入り、双方とコミュニケーションを取れる方 * クライアントが外資系企業のため、ビジネス英語レベル以上必須！ * Word, Excel, PowerPoint等の基本的なソフトスキル必須！ * 問題解決能力と時間管理能力がある方 -
【スキマ時間でも働ける！】普通免許必須｜週3日～OK｜月収80万円も可｜入社祝い金5万円｜服装自由｜シフト制
勤務地
神奈川県相模原市 合同会社リムネット 仕事の概要
仕事内容: ／ 自分のペースで自由に勤務！ しっかり稼げるドライバー職□ ＼ 「人間関係のストレスが・・・」 「家庭の時間がもっと欲しい・・・」 そんなお悩みをお持ちの方、 ぜひ当社で一緒に働きませんか？ ＝＝魅力ポイント＝＝ □週3日～OK！ □スタート時間自由◎ □入社祝い金5万円支給！ □月収80万円も可！ □服装自由 □自家用車不要！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 会社で用意する軽バンで、 お客様がオンラインで購入した品物を 物流センターから お客様宅に配送いただきます！ 大手配達会社様のお仕事なので 安定した収入が可能です。 配達内容は下記2パターンございます。 ・ポスト投函 ・対面での配達 配達の際は基本的に1人での乗車となり、 配達エリアも基本的に相模原市近辺なので 長距離運転が不安な方もご安心ください！ 自由且つマイペースに働けるお仕事です◎ ---------------------- 負担のない移動距離 ---------------------- お届け先は同じマンション内や 隣のお宅の場合も多く、 移動距離がかなり短いため、 100個前後の荷物でも負担なく運べます◎ また、効率的に運べる荷物の積み方なども レクチャーいたします！ ------------------------------------- 軽い荷物が多く、力仕事はほぼナシ！ ------------------------------------- お荷物の中身の多くが洋服関係のものです。 重い荷物はほとんどないので、 力仕事が苦手な方でも楽々働けます♪ ------------------------ 約1週間の研修期間あり！ ------------------------ 入社後に研修を実施しており、 一人での運転に慣れるまで、 しっかり協力体制が整っております◎ 求める人材
求める人材: ◆未経験OK！ ◆学歴・経歴不問 ◆高校生・既卒・第二新卒OK 【必須】 普通自動車運転免許 ～こんな方におすすめ～ ・働いた分だけしっかり稼ぎたい方 ・自由度高く働きたい方 ・ご家庭やプライベートと両立させたい方 ・運転することが好きな方 ・Wワーク・副業をお探しの方 ・異業種からの転職を考えている方 -
■グローバルNo,1の売上を誇る医療機器メーカー『メドトロニック』/患者様の生活を劇的に変える画期的製品多数 ■4年連続で「働きがい認定企業」に認定。■医療業界未経験からの活躍実績多数！研修＆教育体制も整っております。
勤務地
事業所（東京都23区内） 想定年収
500万円～850万円 仕事の概要
世界TOPクラスの品質・性能・シェアを持つ当社医療機器の提案営業をお任せします。異業界営業経験者＆文… 求める人材
※社会人経験年数：～15年程度 ※業界経験不問【必須】■営業経験 または コメディカル ■出張業務が… -
テックリード候補採用！挑戦したくてウズウズしてる人集まれ！
勤務地
東京都港区港南２丁目１６番１号品川イーストワンタワー７階 株式会社naut 仕事の概要
仕事内容 子育て支援に関する行政プラットフォームの機能追加および保守運用を担っていただきます。 公共性の高いプロジェクトにおける情報発信やユーザーの利便性向上がミッションです。 【募集の背景】 ”より深くnautにコミットし、一緒に成長してくれるメンバーを増やしたい” ”一緒に働いていて楽しいと思える仲間と、長く、面白い仕事をしていきたい”からです。 創業から2期連続で売上成長率100%超えを達成し、今期は売上1億円の突破が確定。 業績も安定しつつある今、次のフェーズは、長期的に会社を支える仲間づくりであると考えます。 【詳細】 ■Ruby on Rails を用いたWebシステム開発 ■ジュニアエンジニアの育成 【携わる受託案件】 ◇地方自治体：関連プラットフォームの機能追加および保守運用 【開発体制】 ■少数精鋭チームで、提案から意思決定までのスピードが早い ■新しい技術やツールの導入に柔軟で前向き ■slack・朝会・技術座談会を通じて、進捗共有や技術キャッチアップを日常的に実施 【業務・配属の変更範囲】 ◇業務：双方合意の上、会社が定めるすべての業務に変更の可能性あり ◇配属：ご希望をヒアリング後、ご経験・プロジェクト状況に応じて調整 ※選考を通じて、ご経歴やご志向に合わせた最適な配属先をご提案する場合がございます。 【会社概要】 当社は、業務系・ITサービス系システム開発とコンサルティング領域を軸に、新規事業開発やDX支援に力を入れています。 要件定義から設計、実装、運用まで一貫してサポートし、上流から下流まで柔軟に対応する体制が強みです。 代表の田野倉と副代表の西田は現役のエンジニアで、エンジニアが挑戦できる環境や働きやすい開発環境の整備に注力しています。 【お取引先様一例】 ◇音響機器メーカー：音響・モビリティ分野でグローバルに展開する大手企業 ◇再生可能エネルギー企業：エネルギーと電力データ分野に特化したテクノロジー企業 ◇報道メディア企業：AI技術を活用した先進的報道メディア企業 ◇地方自治体：大規模な公共サービスを提供する行政機関 【この仕事で得られるもの】 ■社会に価値を届ける開発経験 「本質的な価値」が求められるプロジェクトで、自身の技術力や判断が社会に与える影響を実感できます。 Railsを用いた開発を通じて、自己成長と社会貢献を両立できるやりがいのあるフェーズです。 ■プロダクト共創経験 少数精鋭でチームメンバー間の距離が近く、コミュニケーションが活発です。メンバーは20代後半～50代まで幅広く在籍しており、協力しながら業務を進めることで、互いに刺激を受けながらスキルを高め合える環境です。 自分の技術やアイデアがサービスに直結する手応えを感じながら、価値あるプロダクトを仲間と共に育てていけます。 ■キャリアアップの多様な選択肢 Railsエンジニアとしての成長はもちろん、フルスタック開発やプロダクトマネジメント、さらには開発マネージャー（CTO候補）といった多様なキャリアパスが描けます。 自身の強みを活かしながら、より広い視野でキャリアを築いていける体制のため、挑戦意欲の高い方にとっては、継続的に成長できるフィールドです。 【ミッション／ビジョン／バリュー】 ■ミッション：技術提供に留まらず「人の心に響く価値」を創り出すこと ■ビジョン：人とテクノロジーのスペシャリストになる 「ITテクノロジー」と聞いて、あなたは何を思い浮かべますか？ 「効率化・最適化」といった無機質なものを思い描く方も多いと思いますが、nautは「人の感情を豊かにするため」に、テクノロジーを活用しなければならないと考えています。 そのために、nautのメンバーはプログラミングスキルの向上だけではなく「人々の感情が揺さぶられるもの」や「人々が大切にしていること」といった「感性への理解」にも力を注いでいます。 ■バリュー ”Be Open” 役職、雇用形態関わらずオープンなコミュニケーションを実施しています ”Beyond Failure” 本気でやって、失敗したら、仕方ない。大切なのはそこから何を学ぶか ”Surprise Myself” できなかったことをできるようになる。そのためにリソースを割こう ”Peace Of Cake” 気楽に行こう！チームでなんとかしよう 【職種】 サーバーサイドエンジニア（Ruby on Rails）／Webアプリケーション開発 【雇用形態】 正社員 求める人材
求めている人材 【必須】 ・Ruby on Rails を使用した開発経験（3年以上） ・Webアプリケーションの要件定義・設計・実装経験 ・RDBMS（PostgreSQL, MySQLなど）の知識・運用経験 ・Git/GitHubを使用したチーム開発経験 ・コードレビューやペアプログラミングを通じたジュニアエンジニアの指導経験 【歓迎】 ・フロントエンド（React, Vue.js, TypeScript など）の開発経験 ・API設計・開発経験（RESTful API, GraphQL など） ・CI/CD環境の構築経験 ・クラウド環境（AWS）での開発・運用経験 ・セキュリティやパフォーマンス最適化の知識 【求める人材】 ・メンバー間のコミュニケーションが苦手でない方 ・学習意欲が高い方 ・新しい技術、触ったことのないライブラリを積極的に学んでくれる方 ・当事者意識をもって働ける方 -
高還元！【歩合50％～61％／3ヶ月間27万円報酬保証】エステサロン併設／施術に集中できます
勤務地
静岡県浜松市中央区有玉南町2321－1 SEIYU浜松有玉南店舗内 株式会社エフプロモーション hair&care monthly chou-chou 仕事の概要
仕事内容: 《あなたの働き方が追求できます！！》 お子さまとの時間をとりたい、美容師以外の技術・資格取得にむけてがんばりたいなど、あなたの働き方を柔軟に受け入れる体制が整っています。 業務委託契約のほか、ライフスタイルに合わせて、正社員、短時間正社員、パートなどへ、勤務形態の変更ができます♪ ================= ◎雇用形態： ・業務委託 ------ ◎勤務時間： ・平日・祝土日9:00～18:00 ・第二第四金曜10:00～20:00 ------ ◎給与： ・月給 27万円～60万円 ・保証委託料：3ヶ月間 27万円/月 ・技術売上の50％～61％還元 ------ ◎応募条件： ・美容師免許をお持ちの方 ・1年以上のスタイリスト経験お持ちの方 ------ ◎その他 ： ・マイカー通勤可 ================= 当サロンはSEIYU店舗内にあり、エステサロンを併設しています。集客は基本的には本部で行いますが、もちろんあなたのアイディアを取り入れて運営いただけます☆ 。□°。□°。□°。□°。□°。□°。 求める人材
求める人材: 〈必須条件〉 ◎美容師免許お持ちの方 ◎スタイリスト経験必須 ひとつでもあてはまる方は・・・ ◎美容師として自立したキャリアを積みたい ◎時間外勤務や時間外会議など避けたい ◎自分のペースで働いていきたい ◎独立までの足掛かりとしたい ◎プライベートを充実させながら働きたい お問い合わせお待ちしております！ 。□°。□°。□°。□°。□°。□°。 -
【社保完備】【美容機器のサポート担当】働きやすい渋谷駅徒歩5分勤務です！サクラステージすぐ近く。【毎月10日お休み 週3休み×2回 週2休み×2回】
勤務地
東京都渋谷区桜丘町9-16 幸ビル301 株式会社リサスティー 仕事の概要
仕事内容: 業界唯一！全国330台導入美容機器メーカーです。事業急拡大につき急募！ 4月からでもすぐにご勤務いただけます。 美容室・理容室向けに弊社オリジナルの脱毛・美肌マシン「レミラ」を提供し、 襟足(うなじ)のムダ毛をキレイにする「ネープケア」の新メニューを業界で唯一展開しています。多くの有名美容室様にご導入いただいており、今後ますます導入店舗を増やしていきます。 アンバサダーとしておぐねぇーさんに就任いただいております。 急成長中の弊社で一緒に働いてみませんか？ 大きな企業や店舗の一員として働くことでは得られない経験と待遇があります。 あなた様のご応募をお待ちしております。 仕事内容は… 弊社オリジナル美容機器レミラを導入していただいているサロン様に、 定期的な機器の使い方や売上UPへのアドバイス等をオンライン・訪問(関東圏)にて行っていただきます。 お客様と仲良くなり、お客様と二人三脚でサロン様のお手伝いをしていただくお仕事です。 ＜具体的に‥＞ チームメンバーと協力しながら導入サロン様の売上アップ・事業の成功を目指します！ * 美容機器の使い方研修実施（オンライン・関東圏はサロン訪問有り） * 売上アップのための定期フォロー、アドバイス * サロン様ごとのメニュー・キャンペーンの作成 * 導入店向けオンライン配信講座の企画、実施 * SNS企画・運用 * 社内でのチーム体制作り 求める人材
求める人材: 【必須】 一番重要：『まず自分で考えて、自分からすすんで行動出来ること』 誰かに言われたから…とか、言われなかったからやらなかったとか…。 誰かのせいにせずに自分の考えで行動出来る方を求めています。 * 業界商材問わず営業経験がある方 or 顧客フォロー経験がある方 * 社会人経験３年以上 * 業務上でのExcel / スプレッドシート/オンライン商談ツール/canvaなどの利用経験 * 基本的なビジネスマナーを理解している方 【歓迎要件】 * 美容業界経験 * 営業/カスタマーサクセス/インストラクター、その他顧客フォロー経験3年以上 * カスタマーサクセス、お客様サポート経験 * 事業・組織の立ち上げに携わった経験 【求める人材】 * 人と話すことが好きで、素直で明るい方 * コミュニケーションをしっかり取れ、協調性がある方 * チャレンジ志向をお持ちの方/成長意欲の高い方 * 人に何かを教えるのが好き、得意な方 * 会社やサービスを皆で作り上げていく経験がしたい方 * 自分で考え積極的に動くことができ、一緒に考えながら仕事ができる方 こんな方にお勧めです * 人と話すのが好き、明るい職場で働きたい方 * サービスへ自分の企画/考えを反映していきたい方 * 美容が好きな方 * 脱毛や美容機器などに少しでも興味がある方 * 将来起業や事業立ち上げ等に興味があり、会社を作っていく経験がしたい方 美容のお仕事のため、、、喫煙される方は不可となります。ごめんなさい。 -
■NTTグループ各社に対する人事/給与/福利厚生に関わるコンサルティング・制度設計等を総合的に担う企業 ■ヒューマン・キャピタル改革の知見・ノウハウ等を活用しながら、新たな価値創造の実現をめざします
勤務地
麻布事業所（東京都港区） 想定年収
600万円～900万円 仕事の概要
人的資本経営の実現に向けた従業員体験（EX）の向上による顧客体験（CX）の向上・価値向上の実現を支援す… 求める人材
【必須】■BtoB向けのデジタルマーケティングの実務経験 ■コンテンツ企画・制作マネジメントスキル ■… -
テスト設計経験が活かせる エンジニアファーストな会社です
勤務地
東京都渋谷区桜丘町 渋谷オフィス 給与例
給与例 ・23歳 年収380万円／月給31万円 （経験3年） ・28歳 年収480万円／月給40万円 （経験5年） 仕事の概要
仕事内容 ＊＋＊＋＊＋＊＋＊＋＊＋＊＋＊＋ 成長中の センスメイキングで働くメリット ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＼こんな方にピッタリです／ □大規模案件・上流工程の案件で スキルアップしていきたい □ワークライフバランスも スキルアップも両立したい ＞継続率の良さは自慢です◎ ＞女性活躍中♪ □エンジニアの成長に 向き合ってくれる会社に行きたい 土日祝休み！ 年間休日120日以上で、 エンジニアの仕事を楽しみながら プライベートも充実させて 就業することができますよ◎ ＊＋＊＋＊＋＊＋＊＋＊＋＊＋＊＋ 【テストエンジニア】を 募集しています！！ ★ソフトウェア開発における テスト工程（結合/総合/受け入れ）にて、 テスト設計からテスト実行、 不具合報告などを行います。 □具体的には、 ・開発仕様書に沿ったテスト設計書の作成 （結合/総合/受け入れ） ・項目書に沿ったバグやエラー検出など 弊社のクライアントは ・Eコマース、 ・ネットメディア ・エンタープライズパッケージ、 ・組み込みシステム など、多岐に渡ります。 これからエンジニアを 目指したい！という方が 力をつけられる環境です。 ・案件へのアサインについて ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 豊富な案件の中から、 経験やスキル、希望と照らし合わせた上で アサインしていただきます。 いきなり案件と日程を伝える、 なんてことは決してありません！ しっかりとマネージャーと コミュニケーションを取り、 アサインする案件を決定していきます。 ・具体的なプロジェクト例 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■ECサイト構築支援業務/ サーバーサイド開発 工程：既存システムの改修、 機能追加、新規開発 環境：PHP、Laravel、AWS、Next.js、 Git、Redmine ■小売業様向けシステム開発案件 工程：要件定義、基本設計、 詳細設計、開発 環境：Java、Python、Lambda、 AWS MGN、AWS Snow Family、 DMS ・センスメイキングの魅力 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆手厚いスキル・キャリアUP支援！ 会社が一丸となって、社員のキャリア実現を支援しています。 資格取得支援制度の他、月1回、 上長と1on1を実施し定期的にフォロー。 また弊社では目標設定・ 振り返りを重視しているため、 半期に一度、社長面談を実施しています。 ◆社員定着率95％！ クライアントと同等の立ち位置で プロジェクトを担当するため、 残業を”させない”環境づくりに努めています。 また、 ・残業10時間以下 ・リモートワーク導入 ・年間休日125日 ・完全週休2日制（土日祝）など、 プライベートも充実できる環境です。 ・当社について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社はテクノロジーを使って人と組織の パフォーマンスを最大限に引き出し、 世界中の企業の働く現場を デジタルな現場へと導く会社です。 ■エンジニアリング支援： ■セールス×DX支援 ■採用支援 を手掛けています。 ・堅実な経営基盤あり！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 設立が若い会社ですが、 3つの事業を展開しており 安定した経営基盤を確立中。 また当社の代表は、 2024年11月現在、 プライム上場のソフトウェア会社を 50名規模から8,000名の組織まで拡大させた、 会社の成長・立ち上げのプロフェッショナル。 まさに加速度的に成長していく 面白いフェーズです！ 求める人材
求めている人材 ■必須条件 テスト技法を用いた、 テスト設計～テスト実行の 実務経験2年以上 ■求める人物像 ・ミッション、バリューに共感できる方 ・向上心と意欲、責任感をもって 仕事に取り組むことができる方 ・社歴や年齢に関わらず、 成長できるポジションで活躍したい ・新しい技術に興味があり、 活用方法を考えることが好きな方 ・素直に物事を受け入れることができる方 ・楽しく仕事をする姿勢をもっている方 -
機会損失の正体を突き止め、体験へと落とし込む。 サービス成長の鍵を握るUXディレクター募集。
勤務地
東京都世田谷区経堂5丁目38番23号 ダイアカラービル2階 株式会社Neautech(ニューテック) 仕事の概要
仕事内容: ＜会社・事業について＞ 私たちは、美肌治療に特化したオンライン美肌治療サービス”ANS.（アンス）”を提供しております。ANS.は単なるオンライン診療サービスではなく、デジタル技術を活用した治療継続の仕組みを有しており、「伴走型のオンライン美肌治療サービス」として、一般の皮膚科よりも高い治療継続率を実現しております。治療中の患者さん、治療が完了した患者さんに対して、予防ケアの提供も行っております。 私たちは、正しい医療であることを第一に、テクノロジーの力を活用し世の中をより便利にすることを目指しています。肌悩みを抱えた方々を幸せにするため、各々が前向きな姿勢でサービスの改善に情熱を注いでいます。 また、誰もがフラットな立場で自由に意見を交わすことができるのも当社の強みです。ユーザーの声を大切にし、より良いサービスにするためのアイデアであれば誰の意見であっても歓迎されます。 さらに、スピード感を持って業務改善や努力を行い、それぞれの成果が組織全体の成長に繋がることを皆が信じています。成功の瞬間はチーム一丸となり喜びを分かち合うことも当社らしさです。 ＜事業の内容＞ ・オンライン診療プラットフォーム事業 ・医療DX事業 ＜組織構成＞ ANS.事業部33名（開発/PR・マーケティング/CS/SCM） コーポレート部門2名（HR/財務/経理/法務/総務） ＜採用背景＞ 弊社ではMeta広告、Google広告、インフルエンサー施策などを用いて、幅広くLINE友だちを獲得しています。友だち登録後、ユーザーは会員登録を行い、医師の診察を受け、契約を行いますが、契約に至るまでに離脱が発生しています。 本ポジションでは、「すべてのユーザー接点における体験を最適化する」を掲げ、特に契約前のカスタマージャーニーにおいて、ユーザー視点からの改善サイクルをリードしていただきます。LINE友だち獲得やプロダクト開発自体は別チームが担当するため、ユーザーインサイトの抽出と体験設計、改善提案のディレクションに集中していただきます。 ＜具体的な業務内容＞ * カスタマージャーニーの可視化・モニタリング * 定性（ユーザーインタビュー等）・定量（アンケート）のデータ収集とインサイト分析 * 契約前のすべてのタッチポイントの体験設計・改善提案 * CS/マーケ/プロダクトなど他部門との連携による体験向上の推進 ＜入社直後にまず取り掛かって頂く仕事＞ ユーザーおよびサービスの定性的・定量的な理解 セグメント別友だち登録後のシナリオの再設計 求める人材
求める人材: ＜必須条件（求める経験やスキル）＞ * UXデザイン、プロダクトマーケティング、グロースなどのいずれかの領域での実務経験（2年以上） * 定量/定性データの分析に基づいた課題抽出・仮説立案・改善提案の経験 * 多職種と連携してユーザー体験を起点にしたプロジェクトを推進した経験 * 自発的に動き、企画から実行までを一貫して行えるスキル * チームや他部門との連携を円滑に行える調整力 ＜歓迎条件（求める経験やスキル）＞ * LINEを用いたマーケティングの実務経験 * クリエイティブやコンテンツの企画・ディレクション経験 * 広告運用（LINE広告、Meta広告、Google広告等）の実務経験 * 美容や医療分野に関する興味・知識 -
高単価+フルリモ LCMサービス営業支援・運用サポートスタッフ募集！！
勤務地
東京都新宿区西新宿６丁目１２－７ ストーク新宿1F EBA株式会社 仕事の概要
仕事内容: 【会社概要】 EBAテックにフリーランスとしてご登録いただき、デザイナーやエンジニアを必要としている企業に、業務委託として参加していただきます。 【具体的な作業内容】 LCMサービス提案における営業の支援・フォロー 既存案件の運用変更対応とエスカレーション対応 MDMの操作・検証、運用センターとの定例会や調整等 多岐にわたる 求める人材
求める人材: 【必須スキル】 ①企業管理部門でiPhone・iPad・Android・PCの運用構築、管理・運用経験 ②企業管理部門でiPhone・iPad・Android・PCのヘルプデスク対応経験 ③ＭＤＭ（MicrosoftIntuneやCLOMO）の操作運用の経験 ④企業の業務をフローに落とし込んだり、作業者・運用者にレクチャー経験 ※必須スキル全て満たしていなくても検討可能。優先順位無し。 【尚可スキル】 ①ＭＤＭ（MicrosoftIntuneやCLOMO）を使ったiPhone・iPad・Android・PCの管理（アプリの配信、機能の制限、紛失対応、故障対応、台帳管理など）を行った経験。 ②Microsoft365の構築・導入、及び、運用保守、問合せ対応経験。 ③プロジェクトマネージャー経験、プロジェクトを推進する能力・経験がある方 -
オープニング/未経験大歓迎/営業または買取1年以上の経験者/インセンティブ有/20代・30代男女活躍
勤務地
〒405-0076山梨県笛吹市一宮町竹原田〒405-0076 山梨県笛吹市一宮町竹原田１３３３ 株式会社Everport 仕事の概要
仕事内容 【買取大吉 いちやまマート一宮店】 新規店舗オープンにつき オープニングスタッフ募集！！ 買取査定専門スタッフ正社員 ◆20代・30代の若手でも実力次第！ ◆男/女性別の関係ない評価制度！ 実績がそのまま給与に上乗せされる 利益還元の給与体系で月収80万円も可能！ プライベートも充実させながら 高収入を実現できる！ そんなお仕事を目指す方必見の 正社員求人です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 ・貴金属やブランド品、お酒等の査定業務や接客 ・査定済みの商品の発送作業 ・店内清掃やポップ作成 など バイヤーや査定の経験がなくても、 営業経験または買取経験1年以上の方であれば 大丈夫！ お客様は50代以上の中高年の方が多く、 お品物に関するお話を伺うところからスタート！ 営業経験または買取経験が 1年以上の方であればご応募OK。 ※未経験の方でも大歓迎！ 【実績が給与に直結！接客系営業！】 〉インセンティブで月収UP！ 買取金額が一定の金額に到達した場合には、 インセンティブが発生し給与にプラス！ 実力・成果がそのまま給与に反映されます。 入社してすぐでも、評価基準は平等！ 適正と努力次第で高収入も可能です！ 〉ライフワークバランス重視の働き方 「残業はほぼありません！」 年間休日110日、完全週休2日制で お休みもしっかり確保できます。 時間外の電話や、休日対応はナシです！ 〉研修+ロープレで自力UP！ オンライン研修と繰り返しのロープレで 業界の知識・商談の流れを身に着けて 人材としての成長を目指す！ ドンドン武器を増やせるように、 先輩全員で全力でサポートします！ 〉強引な接客やテレアポがない営業職！ 「売りたい」お客様からのお問い合わせから 商談がスタートするので、 飛び込み営業や何百件のテレアポはありません！ ご納得して頂くことが大切です。 働き方の一例はコチラ！▼▼▼ 【タイムスケジュール例】 10:00 開店準備&開店 11:00 お客様対応 買取品の査定・鑑定 12:00 お昼休憩 13:00 お客様対応 買取品の査定・鑑定 16:00 データ入力やポップ作成 合間の時間で相場確認など 18:30 定時退社時間までに売上や顧客情報の入力 19:00 閉店 ※残業は少な目 【当店舗の特徴】 来客されるお客様は50代以上の方が7割程度。 20代～40代の方が3割程度です。 時には商談ではなく世間話からスタートして、 信頼関係を築きながら商談を進めることも。 「人当たりがいい」 「コミュニケーション力がある」 ことが強みになります！ ＝＝＝他業種からの転職者多数！＝＝＝ 中古車販売、保険営業、不動産営業 アパレル店員、介護スタッフ、スマホ販売 飲食店店長、美容部員、ホームセンタースタッフ など。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ まずは問い合わせだけでもOK！ 皆様のご応募お待ちしております！ ▼HPはコチラ▼ https://www.kaitori-daikichi.jp/ 求める人材
資格・経験 営業経験または 買取経験1年以上の方 ※未経験の方でも大歓迎 -
【新規オープン】オープニングスタッフ募集！平均年収600万円以上、年収1,000万円越えのスタッフ在籍中
勤務地
東京都品川区豊町６－２－４ 合同会社モテモテ 仕事の概要
仕事内容: 平均年収600万円以上、 年収1,100万超えのスタッフ在籍中！ 【おたからやフランチャイズ店舗運営】 □自分の成果が給料に反映！ガッツリ働きたい方におすすめ □20代から月収200万円の高収入も可能☆！ □未経験歓迎（専門知識は一切不要） □年間休日100日！ ＜「おたからやFC」とは＞ 「買取専門店 おたからや」をフランチャイズ展開する会社です。 関東で「おたからや」を運営しています。 ダイヤモンド、宝石、金、貴金属をはじめ、ブランド時計、ブランドバッグ、 切手、カメラ、古銭など、リユース可能な物は全て買取りしており、お客様に支持頂いております。 ＜具体的なお仕事＞ 買取の査定でご来店された方の接客対応をメインで行っていただきます。 ーお仕事の流れー お客さまご来店 ↓ 持ち込みのお品物を拝見 ↓ スマホで本部に査定依頼 ↓ お客さまへ買取金額を提示 ※査定は本社で行うので、品物や査定の知識などは一切不要です！ スマホを使用して、品物の情報や写真撮影などを行います。 スマホを操作できる方であれば問題ありません！ 1日約4人のお客様を接客します。 買取業務以外では、パソコンでのデータ入力や店頭でのティッシュ配りになります。 ー入社後の流れー まずは先輩社員と一緒に業務を行いながら、お仕事の流れなどを覚えていただきます。 接客対応から査定完了まで、イチからしっかりとお教えさせていただきます。 スタッフのほとんどが未経験スタートなので、自身の経験を踏まえながら丁寧にお教えいたします！ 将来、店長・マネージャー候補へ成長できる環境があります！ ＜仕事をする環境＞ スタッフの9割が30代、男性：女性＝１：１です。 仲の良さが自慢で、飲み会など定期的に社員同士の交流を深めています。 店舗では1～2名のスタッフで対応を行っています。 スタッフのほとんどが未経験スタートで、中途採用100％です！ 転職先に選んだ理由は、自分の実績が成果となって現れること、 体力仕事は一切なく、ストレスフリーな職場に惹かれたと話していました。 ー従業員インタビュー！ー Q.入社を決めた理由は？ A.「前職では固定給のため、頑張っても給料が変わりませんでした。 そのため頑張りや成果が給与へ反映される環境で働きたいと思ったからです。」 Q.実際に入社してみてどうでしたか？ A.「ブランド・アクセサリー・時計・骨董に関して全くの無知でしたが、本部研修やサポート体制が充実していて、また先輩社員がとても丁寧に教えてくれたので、自然と知識がつき詳しくなることができました。」 Q.働く中で大変なことはありますか？ A.「時には沢山のお品物を持ってきてくださるお客様が被ってご来店することもあります。スピードよく尚且つ丁寧な対応が必要なため焦ることもありましたが、先輩社員や本部の方達がフォローしてくれるためいつも安心です。覚えることも多いですが、日に日に知識が付いてきて日常にも役立っています！」 Q.働く中でのやりがいを教えてください A.「品物の相場観や、高価な物の名前、特徴などに詳しくなることが楽しいです。覚えた知識をお客さまと共有したり、満足のいく金額のご提示をして感謝されたりと、やりがいを感じる場面はとても多いです。また生涯手にすることがないだろうと思う高級品やお宝に触れられてとてもやりがいがあります。自分がやればやるだけ実績がついてくるのも楽しいです。」 Q.入社前と後でギャップはありましたか？ A.「最初は不安しかありませんでした。ですが、先輩社員さんや本部のサポートが充実しているので、とても安心です。業務を行っていく中で、自分も必要とされていることを、すごく感じる仕事なので会社に貢献したい気持ちが日に日に強くなっています！」 求める人材
求める人材: 未経験大歓迎！ 性別・学歴不問！ 20代～40代のスタッフ活躍中！ ＜必須要件＞ ・PCのスキル（基本操作ができればOK！） ＼こんな方大歓迎！／ ・営業・接客業経験 ・人と話すのが好き！ ・新しい事業にチャレンジしたい！ 応募のきっかけは十人十色でOK！ お気軽にご応募くださいね。 -
ITエンジニア×未経験歓迎｜リモート勤務可・年間休日120日以上｜まずはカジュアルにお話しましょう！あなたの想いをお聞かせください◎
勤務地
東京都渋谷区渋谷１丁目２０－１ 井門美竹ビル 4F 株式会社SPIN TECHNOLOGY 仕事の概要
仕事内容: ＼まずはオンラインでお会いしましょう！／ 未経験からWeb系総合職に挑戦！ゲーム制作にも携われるチャンス◎ 「Web系でスキルを身に着けたい」 「将来性のある業界で働きたい」 「リモートワークに興味がある」 「でも未経験だから不安…」 そんなあなたの“なりたい”を、当社で叶えてみませんか？ Web制作やコンテンツ運用はもちろん、 ゲーム制作に携わるプロジェクトにもチャレンジ可能！ まずはオンラインで気軽に話しましょう！ 現在【積極採用中】の当社で、正社員として新しいキャリアをスタートしませんか？ * ゲーム・デザイン・エンジニアなど多様なお仕事です。 * 《まずは》基礎研修からStart！ * 《将来的には》リモート、フリーランスなど多彩な活躍 * 完全初心者からスキルを習得できる研修あり！ さらに成長を目指したい方には、プロジェクト業務への挑戦も可能です！ * 希望を叶えた社員が多数！ * 未経験からIT業界へ転職成功！ * アパレルや営業職から転職した社員も多く活躍中！ * 資格取得を支援！ * 入社後にスキルアップし、年収UPを実現した事例も！ * キャリアアップが可能！ * キャリアマップを活用して理想の働き方を目指せます。 ＼未経験者でも安心／ 同期と一緒に成長できる環境です！ 「PCの電源を入れるところから始めたい…」そんな方でも大丈夫！ 基礎から丁寧に学べる研修制度が整っています。 ＼働きやすいポイント！／ * リモートワークOK（相談可） * 土日祝休み＆年間休日120日以上でプライベートも充実！ * 資格取得支援制度あり 未経験からスキルアップ可能！ * 正社員採用で安定した働き方を実現 応募資格 * 学歴・経験不問 * 未経験・第二新卒大歓迎！ * あなたの未来を変える第一歩を踏み出したい方 「新しいことに挑戦したい！」「今よりもっと成長できる環境で働きたい！」 そんな気持ち、全力で応援します！ ここでしか見つからない、新しいキャリアの可能性を一緒に探しませんか？ あなたのチャレンジを待っています！ 求める人材
求める人材: まずはオンラインでお話しませんか？ 【学歴不問／未経験歓迎】第二新卒・社会人デビュー歓迎！ * お人柄重視の採用です！ * ご応募に必要な資格や経験などは一切ありません！ * 学歴やブランクも不問です 【必須】 * 若手メンバーを募集中！（27歳以下対象）※ * ※若年層の長期キャリア形成を図るため 【下記に当てはまる方歓迎します！】 * イチからIT業界にチャレンジしたい方 * 将来のために、手に職をつけたい方 * 新しいことに挑戦してみたい方 * 中途入社比率90%以上！ -
【手に職つけたい方歓迎】ITエンジニア/プログラマー☆人柄重視☆社風マッチ重視☆土日祝休み
勤務地
東京都渋谷区 株式会社Nexil 仕事の概要
仕事内容: ＜具体的に触れる内容は？＞ ■アプリのテスト ■不具合の修正対応 ■開発・企画のプレゼンなど ■ゼロベースからアプリ・Webの作成 ■Webアプリケーション開発 ■サーバー・ネットワークの管理…etc ベースの工程から、指示を出していくので 業務スケジュールが組みやすいのもpointです！ 研修費も全て負担するので、 スキルアップしたい方には最適な環境です★ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【人 柄 重 視 の 採 用】 知識や技術はもちろんですが、他にも 明るく前向きに仕事を頑張る気持ちや 他人とコミュニケーションを取ろうとする姿勢。 当社の研修では基礎からのスタートですので ゼロから一人前のエンジニアを目指せます！ 求める人材
求める人材: ＜必須＞ ・高卒以上 ※詳しくは面接の際にご相談ください◎ ※全国どこからでも応募可能 ※Ｕ＆Ｉターン歓迎 ※転勤なし ＜歓迎＞ ■未経験者歓迎 ■学歴・職歴不問 ■第二新卒歓迎 ■フリーター、ブランクOK！ ■ゲームが好き！安心できる職場で働きたい方 ■学び続ける意欲がある方 ■IT業界に関心がある方 ■未経験からエンジニアに挑戦したい意欲がある方 ■手に職を付けたい方 ■仲間と一緒に成長したい方 ■目標に向かって努力ができる方 ■ITエンジニアとしてキャリアアップしたい方 ■学び続ける意欲がある方 ■ハローワークでお仕事探し中の方も歓迎です！ -
フルタイム限定です。建設業の再生を支援する金融コンサルタントです。IPOに向け即戦力を募集しています！
勤務地
東京都千代田区紀尾井町3-8 第2紀尾井町ビル903 トキワコンサルティング株式会社 仕事の概要
仕事内容: 金融コンサルティング会社での企業再生コンサルティング のお仕事です。 弊社は、中小建設業を再生するための各種 サービスを提供しています。 企業再生部門の営業担当として 下記の業務に携わっていただきます。 【主な仕事内容】 * 顧客とオンライン面談 * 顧客との契約書作成 * ファクタリング実行 * 現地調査 * 顧客管理 * 融資移行手続き 求める人材
求める人材: 《必須条件》 * 責任を持って最後まで前向きに業務に取り組める方 * 基本的なPC操作（Word,Excel）ができる方 《優遇条件》 * 金融機関での融資営業経験者 * ファクタリング営業の実務経験者 * 貸金業務取扱主任者の資格保持者 この企業の類似求人を見る
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