あなたにおすすめの求人
-
還元率80％超！案件選択可／年休130日／上場企業グループ
勤務地
東京都渋谷区代官山町DAIWA代官山ビル 1F イリオスター株式会社 給与例
給与例 ＜モデル月収例＞ エンジニア／入社1年目／経験4年 月給48万円（諸手当含めず） ⇒前職から年収200万円アップ！ エンジニア／入社1年目／経験2年 月給38万円（諸手当含めず） ⇒前職から年収180万円アップ！ ＜モデル年収例＞ 年収624万円 ／ 35歳 システムエンジニア職 経験6年 ／月給52万円 ※年収200万円UP 年収360万円 ／ 26歳 ヘルプデスク職 経験3年 ／月給30万円 年収480万円 ／ 28歳 システムエンジニア職 経験4年 ／月給40万円 年収1000万円 ／ 45歳 PM職 経験7年 ／月給90万円 仕事の概要
仕事内容 ＜＜全ての人が満足できる会社へ！ フルリモート案件多数のSE・PG＞＞ システム開発・プロジェクト管理などグループ会社のプライム案件を含め、下流工程～上流工程の幅広い担当フェーズの案件を多数ご用意しています！働き方は希望を十分に考慮。フルリモート可能です！ ※メタバース等最新技術案件もございます。 【開発例】 ◎メタバースサービスの開発 （Java、Vue.js、AWS） ◎ECショッピングサイトの新規開発 （JavaScript、PHP、jQuery） ◎ソーシャルゲーム開発 ／スマホゲームアプリ （Unity、iOS、Android） ◎VRビッグデータ開発 （AWS・Python・PHP・Java） ～イリオスターについて～ 2023年12月に上場企業のグループ会社として設立。スタートしたばかりの当社ですが、全国約4000社との繋がりなど、上場企業のバックアップのもと安定した資本力が整っています。 そんな当社は、エンジニアにとって「この会社に出会えて良かった」「大切な知人と一緒に働きたい」と思っていただける企業を目指し、あなたの“希望・意見・キャリア”に全力で寄り添い、熱いを想い持った営業担当がしっかりと耳を傾けます。 【ココがPoint】 ＜Point1・案件は全て開示！＞ 業界内では案件の内容や単価が不透明なんて風潮が主流ですが…当社は全て開示します！さらに、案件単価のリストをオープンにしているので「自分の給与が適正なのか」「正当に還元されているのか」ということも明確にわかります！ ＜Point2・プライベートも大切に＞ 年間休日130日という休日数に加え、平均残業時間も10h以下！仕事に打ち込むのも大事ですが、プライベートも大切にして欲しいと思ってます。 ＼＼急成長企業の中心メンバーに／／ 当社の強みは…「上場グルーブだからこその豊富な資金力」「グループのコネクションを活かした豊富な案件ネットワーク」「経験豊富かつエンジニアファーストで行動する営業」など。安定感抜群の当社の“創業期”メンバーとして活躍できます！ ＼＼年収100万円UPも可能！／／ これまでの経験を最大限に考慮する上に、さらに「還元率80%超」は平均ではなく“最低でも80%”です！ 数年以内に還元率85%を目指しており、今だけではなく常に業界最高水準を維持します。また、単価が上がった場合は即給与に反映するので、年12回昇給チャンスがあります！ 求める人材
求めている人材 【学歴・経験年数不問！】 何らかの開発・インフラ（運用保守含む）・社内SE・ヘルプデスク経験のある方 ※上記応募条件に含まれていないIT業界経験のある方も対象となります。 ※業種未経験歓迎！ ★ブランクありOK ★第二新卒も歓迎 【こんな方を求めています！】 ◎安定した経営基盤のもとで働きたい方 ◎成長中のベンチャー企業で活躍したい方 ◎要件定義や設計、コンサル、PM、PMOなど上流工程にチャレンジしたい方 ◎スキルを磨いて今以上に成長したい方 ◎収入を上げて生活を変えたい方 ◎在宅ワーク、残業なしの環境で働きたい方 【幅広い年代が活躍中！】 20代・30代の若手から、40代・50代のミドル層まで、幅広い年代の方たちが活躍しています！ ＼＼希望に合った案件を選択可能！／／ あなたの「やってみたいこと」を丁寧にヒアリングし希望の案件を見つけます！「フルリモートで自分の経験を活かしたい」「無理せずスキルに合った案件から挑戦したい」「最先端の技術に挑戦しスキルUPしたい」そんな希望にもお応えします！ ■開発環境例 言語：Java、C#.Net、VB.Net、Python、Ruby、PHP、Swift OS：Windows、Linux、Mac、iOS、Android DB：Oracle、MySQL、DB2、PostgreSQL 他：Laravel、React、Angular、Django、Vue.js、Ruby on Rails、AWS -
未経験から本物のプロへ。成果主義で、圧倒的に成長できる環境へ
勤務地
東京都千代田区神田北乗物町2 神田乗物町ビル9階 株式会社renue(リノイ) 給与例
給与例 □￣￣￣￣￣￣￣￣ □給与モデル 入社1年目（20代／コンサルタント） 年収400万円 入社2年目（20代／コンサルタント） 年収450万円＋インセンティブ 入社3年目（30代／マネージャー） 年収800万円＋インセンティブ ※固定残業代を超えた残業代・交通費は別途支給 仕事の概要
仕事内容 脱・なんちゃってコンサル 成果を出せるコンサルタントになりたいなら、大手にいくな。 本気で成果にコミットする、 日本の新しいコンサルタント像 ──────────────────────── コンサルティング業界の新常識を作る renue(リノイ)のAI・DXコンサルタント ──────────────────────── 「現職では、自分が停滞している気がする…」 「もう一度、一流のビジネスパーソンを目指したい」 「コンサルタントが、そんなイメージに近い」 「でも、口先だけでなく、しっかりと影響を与えられる、本物になりたい」 「未経験だけど、厳しい世界で実力をつけていく覚悟はできている」 「しかも、できるだけ短期間で人生を変えたい」 ―もし、今の自分を変えたいと思っているなら、 この仕事があなたのスタートになるかもしれません。 □一つでもピンときたら、renueの門を叩いてください □ 価値のある支援を通じて、お客様に貢献したい □ 口先だけではなく、業績を変えられるコンサルタントになりたい □ 先輩のサポート役ではなく、自分が直接リードしたい □ 偏った領域ではなく、幅広い業界やテーマに詳しくなりたい □ デジタル革命時代に欠かせない、最先端スキルを手にしたい 今回は「本気でお客様に貢献したい」という方と働きたいので、「コンサルティング業務は未経験でも応募OK」としました。未経験から一流を目指せる、この上ないポジションであると自負しています。 せっかくコンサルタントの仕事に興味を持ってもらえたなら、「間違いのない転職先」をぜひ選んでください。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ □他コンサルティングファームと比べて、ここが違う! ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 当社は、従来のコンサルティングファームとは異なるアプローチで、顧客の課題解決と成長を支援しています。 □ 従来のコンサルティングファームのアプローチとは？ ・一般的には、成果を保証しない ・成果がでていなくても、人数×時間で稼働した分を請求する ╋━━ 仕事内容をご覧いただく前に、 まずは当社代表のインタビュー動画をぜひご覧ください。 私たちが一般的なコンサルティング会社とは 全く違うアプローチであることが明確になるはずです。 □長押しして検索 https://youtu.be/wkYdQzh78CU?si=2iero-0RlGUa3xPO ┏━━━━━━┓ □ あなたの役割 ┗━━━━━━┛ コンサルタントとして、クライアントのIT課題解決に向けた企画・提案から実行支援までを一貫して担当。AI活用やDX推進、新規事業立ち上げなど、幅広いプロジェクトに携わり、企業の変革を推進することがあなたの役割です。 大きく2つの業務をおこないます。 ［1］プロジェクト推進、顧客とのコミュニケーション ［2］資料作成、リサーチ、デモ開発、その他案件で求められる業務 □￣￣￣￣￣￣￣￣ □ 具体的な支援テーマと業務内容 当社の主力事業は以下の3つで構成されています。 中でも特に比重が大きいのが、[1] IT戦略・DX推進支援です。 ||□ [1] IT戦略・DX推進支援（全体の約7割） ・クライアントのIT戦略やDX（デジタルトランスフォーメーション）推進の企画・提案 ・AIやIT技術を活用した業務効率化、プロジェクトマネジメント ・システム導入の支援や要件定義、業務フロー改善提案 【コンサルティング事例】 （1）国内大手製造業：生成AIを用いた製造業DX支援 ・図面情報の自動読み取りを軸とした生成AIによる業務効率化 ・支援後、手作業による図面情報に係る業務負荷を削減 （2）国内財務アドバイザリー企業： ・全社戦略の検討支援から支援を開始 ・現在は、新規事業立ち上げを含め、取引先のDX支援や生成AI導入支援も伴走支援 ||□ [2] 新規事業・サービス立ち上げ支援（約2.5割） ・生成AIやBPO、グローバル展開などの新規ビジネス企画・実行支援 ・製造業のメディア事業立ち上げ、大手商社の新規サービス開発などの実績多数 ・クライアントと並走し、新たな事業を創出 【コンサルティング事例】 （1）国内大手企業：ベンダーロックイン解除サービス ・顧客のシステム費用が50億円/年であり、うち10億円/年を特定のベンダーに支払っていた。 ・支援体制（常駐5名＋非常駐2名）を構築し、成果報酬型でIT関連の費用の削減を支援 □参考：https://renue.co.jp/posts/8gfDNyWL （2）大手商社の新規サービス開発 ・大手商社様にて中古スマホの買い取りサービスの立ち上げを支援 ・全体を決めるサービス設計から、スマホ回収のオペレーション構築、さらにユーザー獲得のためのマーケティングの販促物作成までサービス全体を幅広く支援 ||□ [3] 士業・海外企業向けコンサルティング ・士業事務所のITコンサル部門立ち上げ支援 ・海外進出企業向けのマーケットリサーチや販売支援 ・海外マーケットを持つ日本企業のグローバル案件対応 ※グルーバルファームではないため、英語力は重視しておりません。 □￣￣￣￣￣￣￣￣ □ サービス提供のスタイル ＼顧客のニーズに合わせたオーダーメイド型を中心に展開／ パッケージ型のようにサービス範囲を固定化することなく、お客様の課題や状況に合わせて柔軟に設計・提案できることが、当社の大きな特徴です。 生成AIなどの新技術も積極的に取り入れながら、常に最適なソリューションを作り上げていくスタイルをとっています。 自分の頭で考えながら進める案件が多いため、自然と思考力・企画力・実行力が身につく環境です。 また、社内は20代メンバーが中心で、知見がない状態から入社した方も多く在籍しています。 入社後は、実際のプロジェクトに入りながら、自らキャッチアップしていく姿勢があれば、自然と成長していくことが可能です。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ □ 一般的なコンサルタントと比べるとここが違う! ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ □ 一般的なケース ・成果を保証しない契約が一般的 ・納品作業が中心で、マネージャークラスにならないと経営目線での仕事には関われない ・同じ分野の似たような案件が続き、幅広い経験が得にくい ・配属先は会社の都合で決まることが多く、専門性が偏りがちになる ・身につくのは、資料作成などの表面的なスキルにとどまることもある ・大規模案件（50～100名規模）では、未経験者は雑務作業が中心になりやすい □ 当社なら ・成果報酬型だからこそ、本当に価値ある提案・支援ができる ・少人数体制で、お客様と直接やり取りしながら案件をリードできる ・未経験でも、早期にオーナーシップを持って活躍できる ・納品業務だけでなく、採用や仕組みづくりなど会社全体の支援ができる ・コンサルスキルと同時に、開発スキルも身につけることができる ・IT戦略、DX、生成AI、新規事業など、幅広い案件を一貫して担当できる ・希望すれば、自分のやりたい案件に挑戦するチャンスもある ・既存分野にこだわらず、新しい領域にも積極的にチャレンジできる ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ どこでも通用する人材へ。当社で身に付く2大スキル ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ||□［1］【コンサルティングスキル】 ┗ 論理的思考力（ロジカルシンキング） 問題を体系的に分析し、解決策を導き出す能力。 クライアントへの説得力ある提案や効率的な業務遂行にも欠かせないスキルが身に付きます。 ┗ 問題解決能力 クライアントの課題を特定し、適切な解決策を提示できるようになります。 ┗ コミュニケーション能力 クライアントやチームメンバーとの円滑な情報共有、信頼関係構築のためのスキル。 クライアントのニーズを深く理解するためのヒアリング力や、プレゼンテーション能力も含まれます。 ┗ 進捗管理能力 プロジェクトのスケジュールを管理し、目標達成に向けてチームを導く力が養われます。 ┗ 調査・分析能力 データを収集・分析し、課題解決に役立つ洞察を得る力。 担当する業界や分野に精通していることも、クライアントへの信頼を高めるために重要です。 ┗ プロフェッショナルマインド 高い責任感と倫理観を持つ姿勢も自然と身に付きます。 ┗ 柔軟性と忍耐力 多様なクライアントや状況に対応する中で、適応力が身につきます。 ||□［2］【開発スキル】 ┗ クラウドエンジニア相当の開発スキル 当社では、生成AIを業務に活用することで、未経験からでも5年分のクラウドエンジニア相当のスキルを身につけることが可能です。 クラウドに触れたことがない方でも、生成AIを活用しながら実務経験を積むことで、自然とできるようになります。 実際の業務では、Webアプリケーションの開発や、クラウド環境（AWSなど）の構築にも携わります。 社内の開発演習ではなく、お客様のリアルな環境でアプリを構築・運用しており、自分が作ったものが現場で活用されている実感を得ることができます。 □「クラウドエンジニア」の主な業務とは？ アプリケーションを支えるサーバー（例：AWS）の構築・設定、及びアプリの運用です。当社では、これらの業務を丸ごと担当できるレベルを目指します。 □□□□□□□□□□□□□ 求める人材
求めている人材 ┏━━━━━┓ □ 求める人材 ┗━━━━━┛ □□□□□□□□□ □ 必須要件 ※以下のいずれかの経験がある方 [1] 法人営業経験者（2年以上） [2] ITエンジニアとしての法人向けサービスやプロダクト開発経験者（2年以上） ※コンサルティング業務未経験でも、まったく問題ありません。 □□□□□□□□□ □ 歓迎要件 [1] IT業界でのPM、PMOなどの経験 [2] コンサルタントとしての実務経験 □□□□□□□□□ □ 最低限必要なスキル コンサルティング経験不問で歓迎しておりますが、入社後の業務適応がスムーズになるため、最低限、以下のスキルがある方が望ましいです。業務のメインツールです。 【オフィスツール】 - Microsoft Office（PowerPoint、Word、Excel）の操作に不安のない方 - Googleアプリ（Gmail、Googleスプレッドシート、Googleカレンダーなど）の使用経験 【コミュニケーションツール】 - Microsoft Teams、Slackなどのコミュニケーションツールの使用経験 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ □ こんな方はリノイにぴったり！ 当社のカルチャーにフィットする4つの条件 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ □ 特に［1］～［4］の要素を大切にしています。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ||□［1］クライアントファーストの価値観を持つ方 ・私たちは「お客様の利益を第一に考える」という価値観を大切にしています。 ・成果報酬型で、お客様と一緒にリスクを背負いながら並走するコンサルティングスタイルです。 ・「自分のスキルアップ」だけでなく、「お客様の成功」のために力を尽くせる方を歓迎しております。 □ いわゆる“キラキラ系コンサル”や「自分のキャリアアップだけ」が目的の方には向いていません。 ||□［2］最後までやり遂げる意志と行動力を持つ方 ・私たちが向き合うのは、課題の難易度が高いお客様もいらっしゃいます。 ・ときには、知識や経験がない状態でプロジェクトに入ることもあります。 ・それでも「お客様のためにやり遂げる」という意志と行動力が求められます。 ・知らないことがあっても、「恥ずかしい」を捨てて、お客様に素直にヒアリングに行ける姿勢が大切です。 □ 知ったかぶりや適当な回答で逃げてしまう癖がある方も、当社では改善が必要です。 ||□［3］新卒で入った会社で「今のままじゃ成長できない」と本気で思っている方 ・現職に違和感を感じ、「このままではスキルが伸びない」と危機感を持っている方が活躍しています。 ・実際に、当社には「もっと成長したい」「自分を変えたい」という想いで転職してきた方が多く在籍しています。 ・「何となくコンサルをやってみたい」と思うだけではなく、スキルアップに対して本気の方に向いています。 □“コンサル”という職種名だけに惹かれる方は、当社のカルチャーとのミスマッチを起こしやすいためご注意ください。 ||□［4］開発に対する関心が高い方 ・コンサルティング業務ではシステムや技術に触れる機会が多いため、開発経験がない場合でも、「興味を持って学ぼうとする姿勢」が大切です。 □「コンサルはやりたいけれど、開発はしたくない」といった考え方の方は、当社の環境に合いません。 □正直、こんな点は大変です。 ・多くの関係者間で利害や事情を調整する必要があり、そのプロセスにエネルギーを使うこと ・生成AIなどの最先端技術を扱う際には、自身で利用する技術を理解する必要があること □□□□□□□□□ □ このような方も歓迎です! ・向学意欲の高い方 ・ものづくりが好きな方 ・私たちの想いに共感してくれる方 ・ビジネスが好きな方 ・戦略立案や事業構築に興味がある方 ・成果達成への強い意欲を持つ方 ・顧客のニーズを先回りして提案できる方 ・コンサルタントという職種に興味がある方 □□□□□□□□□ 【アピールポイント】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ □ 業界の常識をくつがえすrenueの5つの革新性 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ □［1］ 成果に責任を持つ、新しいコンサルティングモデル ・成果報酬型・レベニューシェア型など、顧客の成果に連動した契約形態を採用しています。 ・プロジェクトのゴールはお客様と共に設定し、「成果が出なければ報酬をもらわない」覚悟で取り組んでいます。 ・従来の“時間報酬型コンサル”ではなく、双方が本気で向き合う新しい支援スタイルを実現しています。 ・案件継続率は90％以上。成果が出るからこそ、継続的なご依頼を多数いただいています。 □［2］生成AIなど、先端技術を積極活用 ・従来型の「頭数で稼働する」スタイルではなく、生成AIを業務に取り入れています。 ・過去には人手で行っていたリサーチや資料作成も、AIを活用して効率化。 ・少人数でも、高いバリューをクイックに提供できる体制を実現しています。 ・技術を取り入れる柔軟性があり、組織全体が進化し続けています。 □［3］組織改革まで踏み込む深い関与 ・課題解決やIT導入にとどまらず、必要に応じて組織改革まで支援範囲を拡大。 ・現場の気持ちや温度感を大切に、「人」を基点に変化を生み出すことを重視しています。 ・信頼あるパートナー企業とも連携し、互いの得意領域を生かしながら、新規事業や体制構築なども共に推進しています。 □［4］迅速な対応と柔軟な意思決定力 ・提案から実行までのスピードが速く、タイムリーに顧客のニーズに応えられます。 ・大手企業では難しい柔軟な判断や方針転換も、小回りの利く体制で実現可能です。 □［5］若手人材の活躍 ・若手コンサルタントが、入社初期から責任ある役割を担える環境です。 ・大規模なプロジェクトに参画する機会も多く、実践を通じて早期キャリア形成が可能です。 ・成果報酬型のビジネスモデルだからこそ、年齢や経験に関係なく「結果を出す人」が正当に評価されます。 ・若手でも顧客の前に立ち、自ら提案・実行できる機会が豊富です。 ・挑戦の幅が広く、自分の成長に合わせて業務の裁量を広げていけます。 □￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 代表山本の育成へのこだわり ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿□ 「成果が出なければ報酬をもらわない」覚悟で取り組んでいます。 大手企業では、何もできない若手にも時給が発生することがありますが、私たちは違います。 当社では、未経験の若手であっても、実際のプロジェクトにサポートとして参画し、成果報酬というかたちで正当に評価されます。 将来的に活躍できる見込みがあるなら、「まずは一緒にやらせてください、成果が出たら報酬をください」と、堂々と胸を張ってお客様に言える環境です。 若いうちからオーナーシップを持ち、泥臭くも本質的な経験を積める案件を通じて、真に実力あるコンサルタントに成長できる仕組みがここにはあります。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ □ コンサルタントとして間違いのない転職先。 ーrenueについてー ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ (1) 事業の将来性 当社は成果報酬型のITコンサルティングを強みに、幅広い企業を支援しています。大手の高額サービスが難しい企業にも、IT企画から導入・運用まで一貫して対応。担当は一社ごとに固定し、信頼を築きながら着実に実績を積んでいます。今後もIT化が進む中、社内にIT人材を持てない企業は増える見込みで、事業ニーズと将来性は非常に高い分野です。 (2) 外部からの評価 当社は「信頼できる外部パートナー」として、お客様に継続的に頼られています。契約上のスコープはあるものの、必要に応じて柔軟に対応することも多くあり、信頼を積み重ねています。生成AIなどの新技術を取り入れたい時や大きな改革を進めたい時に、「まず相談したい存在」として選ばれています。 (3) 募集の背景 お客様からの信頼が厚く、案件の依頼が急増。プロジェクト数に対して人手が足りていません。また、今後は、大手コンサルファームが扱っていた領域を、当社がより柔軟かつ実行力を持って担っていきたいと考えています。そのために、体制強化の一環として人員を積極的に拡大中です。 「条件が良い分、大変な仕事なのでは？」と思われることもありますが、成果にしっかりと向き合う文化があるため、納得感のある報酬とスキルアップの機会が用意されています。挑戦したい方にとって、やりがいのあるステージがここにあります。 □ ご応募の前に、ぜひホームページもご覧ください! ＼長押ししてWEB検索!／ https://renue.co.jp/ □メディアでも多数取り上げられています! ・Forbes japan https://forbesjapan.com/feat/renue/ ・ベンチャー通信Online https://v-tsushin.jp/interview/renue/ □□□□□□□□□□□□□ -
還元率83％／100％案件選択制／前給保証／福利厚生充実
勤務地
東京都新宿区 株式会社Neuealle 仕事の概要
仕事内容: ◆◆ ERP経験のあるエンジニアさん大募集 ◆◆ Apriso(MES)コンサルのお仕事です！ * MES要件定義 * 基本設計 * 導入支援など スキルに応じて年収が上がる、「努力が認められる」会社・案件です！ 《 100％案件選択制で会社都合の配属なし！》 取引先1500～2000社！ AI、ブロックチェーン、メタバースなど 先進技術の案件も豊富です。 希望の案件への参画が確実だからこそ、 貴方が理想としているキャリアUPが叶います♪ 《 還元率は83％と業界トップ！》 弊社転職後のエンジニアさんは 前職比で『平均年収176万円UP』を実現！ 「全てのエンジニアに適正評価を」をモットーとし 透明度の高い評価制度をご用意しています。 ※給与テーブル完全公開 《 福利厚生は社員の声から誕生！》 経験者から、選ばれる待遇をご用意しています。 「失恋休暇」や「推し休暇」など、 新たに追加された休暇制度もあります！ 求める人材
求める人材: 学歴不問/業種未経験歓迎/第二新卒/ブランクOK 《 必須条件 》 * MES領域の要件定義、基本設計ができる方 《歓迎条件》 * MES未経験でも、生産管理・在庫管理・品質管理領域に知見がある方 ご経歴に自信がない方も、まずはご応募ください！ 「通院のためにエンジニアの仕事から離れていた…」 「家族の介護で就業時間が制限されていた…」 そんなブランクがある方や制約がある方も、 一度面談でお話させていただければと思います。 まずはご応募ください！ 《 安心のサポート体制》 いつでもチャットや電話で営業スタッフと 連絡を取ることが可能です。 また、営業スタッフと月1回以上の面談も実施。 今後のキャリアについてをはじめとする不安や 悩みなどの相談もしやすい環境です。 -
□リモート併用可□キャリアアップ前提採用□自社運営保育園あり
勤務地
東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー6階 株式会社zerophy 給与例
給与例 【年収例】 ■27歳・PG 年収450万円＝月給30万円＋賞与 ■30歳・SE 年収560万円＝月給40万円＋賞与 ■43歳・PMO 年収780万円＝月給60万円＋賞与 仕事の概要
仕事内容 技術領域不問！SE/PGの実務経験者募集★ 待機率0％！選べる案件！前職給与保障！ キャリアアップもスキルチェンジもできる◎ ■━━━━━━━━━■ ┃ 求人のポイント ┃ ■━━━━━━━━━■ □経験浅くてもOK！キャリアUP前提採用 □WEB面接のみ！リモート併用も応相談 □総従業員500名規模のメガグループ企業 □保活で困らない！企業主導型保育園あり！ 【 仕事内容 】 Webサイト、業務アプリ、RPA、AI、 クラウドなどの開発、設計、構築など ★上流案件多数 ★利益重視の配属なし ★参画前には20～30案件を紹介 ★帰社日の参加義務なし ―――プロジェクト例 ・ECサイト構築 ・金融業向けシステム開発、保守 ・Webサービス会社のアプリ開発、運用 ・AIチャットボットシステム開発 ・AWS分析基盤システムのインフラ開発 ・流通小売グループ向けPMO など 【 ここに注目！ 】 □POINT①――グループ会社の強み ビジネスサポート領域で様々な事業を 展開している「株式会社メガグループ」に属しており、 グループ会社の「株式会社ZERO」にて 営業7名体制で案件を開拓しているため、 幅広い案件のご紹介が可能です！ □POINT②――万全のフォロー体制 社員の質問と回答を集約したデータベース 「zerophy知恵袋」を自社で開発しており、 配属先で分からないことがあっても安心！ □POINT③――豊富なキャリアパス 「インフラ運用監視から開発に転向したい」 など、スキルチェンジも全面バックアップ！ 入社後に未経験領域に挑戦したい場合も、 前職給与は保障しています。 また、将来的にグループ会社の受託開発や 社内SEへのキャリアチェンジも可能。 PL、PM、PMOなど様々なキャリアパスの 可能性がzerophyには広がっていますよ！ ■━━━━━━━━■ ┃ 当社をご紹介 ┃ ■━━━━━━━━■ 頑張った人が正当に評価される。 真面目に仕事をする人が輝ける。 「エンジニアが主役」になれる。 そんな当たり前を実現するべく、 当社は2015年に設立されました。 また、社員の子育てや食生活（健康）を サポートするため、企業主導型保育園や 飲食店の運営も展開しており、 社員ファーストをとことん追求しています。 【 数字で見るzerophy 】 □スタッフ男女比 ――男性73.9％：女性26.1％ □スタッフ年齢層 ――20代・30代65.2％：40代以上34.8％ □リモート比率 ――フル・併用：81.8％：出社18.2％ □言語別 ――インフラ 30.4％ ――DX（RPA・VBA）21.7％ ――Java 26.1％ ――VB.net 8.7％ ――PMO・PHP・テスター 各4.3％ 【 会社HP 】 https://zerophy.com/ 求める人材
求めている人材 ―― ITエンジニアの実務経験者募集 ―― ★言語、環境、工程、業界、経験年数不問 ★開発、設計、構築、運用など何かしらの 実務経験があれば未経験領域あってもOK ★運用・保守のみ、経験が浅くても応募可 ★学歴不問 ★第二新卒からベテランまで幅広く歓迎 ＼＼ 下記当てはまる方も是非 ／／ ・フリーランスから正社員として働きたい ・業務委託でインフラエンジニアをしていた ・年収400万円以上は最低限稼ぎたい ・リモートや在宅からオフィス回帰したい -
【自社開発】土日祝休/年休125日/残業10h以内/最大半年の研修と資格サポート/賞与年3回/住宅手当&転居補助あり
勤務地
東京都町田市中町1-4-2 町田新産業創造センター3階 株式会社ビックボイス 仕事の概要
仕事内容: 【ビックボイスについて】 「エンジニアにとって本当に働きやすい会社を作りたい」 そんな思いで弊社は2012年に 東京都町田市で創業しました。 現在は札幌・函館・芦別・室蘭・那覇でも IT事業を推進する新進気鋭なベンチャー企業です。 地域振興をモットーに 小規模多地域展開を進めており、 近年では行政や企業のＤＸ推進に力を入れています。 志高くITを極めたいと腕に自信のある、 若き挑戦者および研究者もぞくぞくと集結中です。 ベンチャースピリッツに溢れる弊社で、 あなたも活躍しませんか？ ビックボイス会社HP https://boisb.com/ 公式YouTubeチャンネル https://www.youtube.com/@bigbois-hokkaido 先輩社員の働く様子や1日の流れなどが観れます♪ □□□□□□□□□ここがPoint□□□□□□□□□ 【ビックボイス で働こう!!】 ①圧倒的やりがいを提供!! IoT、ロボット、AI、地域の問題解決等、 多岐にわたる業務で最先端のテクノロジーに 携わることができるから、圧倒的やりがいを提供！ ②若手のエンジニアに大人気!! 最高の環境で仕事を出来ること目指しています。 働きやすい職場のため社内の労務管理や情報共有は 最新ツールを導入しており若手エンジニアに人気です！ ③未経験や経験浅い方も大歓迎!! 新卒採用も毎年あるため、研修体制が充実しており、 若手人材の育成に対する意識もとても強いです。 年に1～2回、全国の拠点から北海道に集まって 集中的に開発に取り組む機会などもあり、 成長スピードも他社より早いのが弊社の特徴です。 ④ワークライフバランス重視!! 休暇が取りやすい職場で、 ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。 完全週休2日制で、残業は月平均10時間程度と少なめ。 さらに、残業が発生した際には1,100円の食事代を支給しています。 ⑤女性が活躍できる環境!! ビックボイスでは「人を大切にする」文化を大切にし、 女性役員比率が50%であるように、 性別に関わらず活躍できる環境を整えています。 育児や家庭との両立を支援する取り組みも行っており、 誰もが安心して働ける職場です。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 【募集職種】 Webアプリケーションエンジニア Java、C#、PHPなど、 オープン系Webアプリケーションシステムの 開発に従事していただきます。 ※経験、能力に応じて、 上流工程からプログラミング、テストまで 幅広く携わって頂きます。 将来はリーダーとしてチームを率いて頂きます。 【主なテクノロジー】 Java、C、C#、PHP、Ruby、Python、Perl、 Javascript、HTML、CSS、Oracle、SQL、MySQL、 PostgreSQL、Windows、Linux、AWS など □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 【社長インタビュー】 《 Q.ビックボイスの強みは？ 》 他社とは違い、実現可能性の検証から、開発、 実装、そして納品まで一貫して提供しているので、 世の中のあらゆるニーズに対応できる技術集団です。 技術力だけでなく人間力にも力を入れていて、 社員同士がお互いを傷つけない関係を 築くことを大切にし、協力し合い、 成長し合える環境を大切にしています。 《 Q.今後のビジョンを教えてください 》 多くの拠点を作り、東京でもふるさとでも 働ける環境を作るということです。 今後は海外などへも視野を広げていきたいと考えています。 同時にその地域で起こる問題を ITの力で解決していき、ビックボイスの仕事を 通して社会貢献を行っていきたいと思っています。 《Q. 未来の社員にメッセージをお願いします 》 皆さんが求める働き方、最新技術、 尊敬できる先輩、楽しくチャレンジングな 毎日がここにはあります。 是非ご応募をお待ちしております。 求める人材
求める人材: 【応募条件】 ・高卒以上 ・40歳未満の方 ＊例外事由3号のイ （※長期勤続によるキャリア形成をはかるため） 《未経験者の方、大歓迎!!》 ・経験や経歴不問 ・最先端のテクノロジー開発に取り組みたい方 ・IoT、ロボット研究に取り組みたい方 ・知的向上心が高い方 ・地域振興に興味がある方 ・ベンチャー企業やスタートアップの 成長企業で自分の力を試したい方 ・若手エンジニアの成長を 応援してくれる企業で働きたい方 ・ライフワークバランスを重視して働きたい方 ・世界をリードする、 新しいものづくりプロジェクトをやってみたい方 ・カーボンニュートラル、 脱炭素ソリューションに興味がある方 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ この企業の類似求人を見る
-
業界高水準の還元率◎年間休日120日×週休2日制(土日祝)
勤務地
東京都千代田区神田小川町３丁目１番地５須田ビル８Ｆ ERAS株式会社 給与例
給与例 【目安経験5年】 月給：40万円～65万円＋業績賞与＋各種手当 理論年収：500万円～800万円程度 仕事の概要
仕事内容 ＼＼この求人のポイント／／ ￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □プロジェクトの7割がリモート案件！ □住宅手当・社宅借上げ制度 □業績賞与アリ・昇給年1回 □年間休日120日・週休2日(土日祝) □業界高水準の案件還元率 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ IT教育支援企業にて、主にHTML・CSSを使用したコーディング業務を担当していただきます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜□具体的な仕事内容＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・WebサイトやランディングページのHTML・CSSコーディング ・既存ページのレイアウト調整や軽微な改修対応 ・デザイナーやフロントエンド開発チームとの連携で、UI改善／新機能追加のサポート ・希望やスキルに応じて、JavaScriptによる動的演出やフレームワークへのステップアップも可能 案件内容は、大手SIerや小売店、官公庁、証券会社など多岐にわたります。 実績を積めば、要件定義や基本設計などの上流工程にも携われるチャンスが広がります。 ＜□“学びながら稼ぐ”が当たり前に！業界屈指の教育環境でスキルアップ＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社では、**DMMの元取締役が監修・改修に携わった教育プログラム「ERAS Reboot」**を導入！ まるで"ITスクールに通いながらお給料がもらえる"ような、学習と実務がリンクした環境を整えています。 毎週開催される社内勉強会や、技術領域ごとの個別サポートを通じて、 未経験の方でも着実に成長できる仕組みが整っています。 「この技術を学びたい！」という希望があれば、すぐにフォロー。 周囲のメンバーには豊富な開発経験を持つ先輩も多く、 分からないことはいつでも気軽に質問できます。 ＜□会社について＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ERAS株式会社は、2017年の創業以来、右肩上がりの成長を続けてきたITベンチャーです。 「IT教育×IT支援」を軸に、一流のエンジニアへと育て上げる独自の教育ノウハウを構築し、技術力・人間力を兼ね備えた人材を多数輩出してきました。 現在は上場を視野に入れた成長戦略を推進中。 将来的には「ERAS出身のエンジニアって優秀だよね」と業界で言われる存在になることを目指し、 日本のエンジニア教育を牽引する企業として、より多くの人材育成に貢献していく構想です。 その一環として、今後はエンジニアが自然と集まり、学び合えるような“オープンオフィス（技術共有の場）”の構築も計画中。 技術勉強会・生成AIを活用した開発トレーニング・自社プロダクトの共創環境を通じて、 “学びながら働ける”という理想的なキャリアモデルを実現していきます 求める人材
求めている人材 ◆必須条件 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □開発エンジニアとして以下いずれかの経験 ・Webアプリケーションに関するプログラミング経験1年以上でオブジェクティブ志向の理解がある方（言語不問） ・リレーショナルデータベースに関するIT実務経験1年以上 ・AIモデルに関するIT実務経験1年以上 ◆歓迎条件 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・React、Vue.js、Angularなどの経験 ・TypeScriptでの大規模開発経験 ・Node.jsやPHPでのAPI開発経験 ・AWS、GCP、Azureの構築経験 ・DockerやKubernetesの導入経験 ・スクラムマスター経験やタスク管理スキル ～ こんな方におすすめ ～ - ◆新しい技術やツールに挑戦したい方 ◆プログラミングを教えることが好きな方 ◆協力して成果を上げられる方 ◆UI/UX分野でキャリアを伸ばしたい方 ◆フロントエンドからバックエンドまで ◆課題解決思考が強く、 メンバーの意見を取り入れつつ 最適解を模索できる方 ◆PM経験がありスケジュールと 品質を両立させるマネジメント力がある方 ◆社内外のコミュニケーションが円滑で、 対顧客折衝もできる方 この企業の類似求人を見る
-
リモートあり！様々なライフスタイルに合わせた働き方！
勤務地
東京都千代田区神田須田町1丁目16番5号 ヒューリック神田ビル6階 日本メカトロン株式会社 仕事の概要
仕事内容: ＼43年実績を重ねてきた安定企業／ 多種多様な技術領域＆ワークスタイル から最適な環境を選択可能！ 【仕事内容】 PCや電子機器同士をつないで最適な ネットワーク環境を構築、運用し インフラ部分を担います。 具体的には： ・要件をまとめて設計 ・ネットワーク構築 ・機器の設置(ルーター、ケーブル等) ・ネットワーク運用 ・機器の交換などの保守対応 などを行います。 【プロジェクト例】 ①AWS/ネットワーク設計構築 作業内容： オンプレ環境上のL2/L3スイッチ、 ルータ、ファイアウォール、 ロードバランサーの設計構築作業 ②WANのNW監視・運用 作業内容： 死活監視、性能監視(CPU/メモリ等)、 トラフィック監視、レスポンス監視 アラームに応じた対応のフロー化 一時復旧対応、クラウド側への確認等 【未経験者は？】 入社後まずは自社内の研修で 基本スキルの習得を目指します。 イーラーニングを使用した学習や 課題をこなしたり様々です。 プロジェクトに参加後はできる事から 慣れて貰いますのでご安心ください。 将来的には： 技術者としてのスキルを高め 上流工程に挑戦可能です。 また、リーダーとしてチーム作りや 人材育成を担当したり、希望次第で 勉強会講師や採用面接などの 分野もお任せします！ エンジニアと一体になって会社作りを するメカトロンだからこそ、 挑戦できる事が沢山ございます！ 【組織構成】 2～10名のチーム体制にて開発 チームでプロジェクトを進める為、 サポートを受けやすい環境です。 【企業情報】 国内IT市場を40年以上、生き抜いてきた当社。 創業以来、計測制御ソフトの システム開発を手がけています。 これまで数多くの案件を請け負い 昨今はWeb系・業務系、 インフラなどの案件も増加しており 業務領域を広げております。 また新しい取り組みとして 自社商品の開発に注力するなど 「安定経営と次世代開発」を テーマに挑戦を続けております！ 【募集背景】 東京支社を開設しました。 コアメンバーとして将来的に リーダーとなり引っ張っていただける 方を積極採用しております！ 【働き方】 社内約5割が在宅×リモートの ハイブリッド勤務をしており 個々のライフワークに合わせた働き方をしております。 また、状況次第でプロジェクト先の 変更が可能で職場環境になじめない 場合もリセットできるので安心です。 ・家族の為にフルリモートで働きたい ・推し活の為に時間を自由に使いたい そんな転職理由の先輩も 弊社で欲を叶えています！ エンジニアファーストを心がけて おりますので、チャレンジしたい方 からのご応募お待ちしております！ 求める人材
求める人材: ・学歴、経歴不問 「未経験者でもOK」」 【歓迎経験】 ・新規ネットワークの導入経験 ・アップグレードプロジェクト経験 ・自動化やスクリプト作成のスキル (Python、Ansibleなど) 【活かせる資格】 ・Microsoft 認定資格 (AZ,AI,DP) ・基本情報技術者試験 ・CCNA ・LPIC など 【こんな方も歓迎】 ・データセンターでの業務経験 ・企業でのIT担当経験者 ・職業訓練で学ばれた方 ・ブランクがある方 -
未経験の方でも、やる気があれば大丈夫
勤務地
東京都荒川区西日暮里 株式会社ベリアント 仕事の概要
仕事内容: 【仕事内容】 * 大手開発会社やエンド企業に常駐し、基幹系のシステムやWebサービスなどの、Webアプリケーション開発に取り組んでいただきます。プロジェクト期間は、1年～2年の比較的長期で安定したものが多く、一人で参加するプロジェクトもあれば、チームで参加するものもあります。 * 開発言語は、Java、PHP、C#、 JavaScript、Python、Ruby、iOS、Android など。当社には、テストから開発、設計、プロジェクトマネジメントなど、幅広い仕事が寄せられていますので、あなたの経験・スキル、希望にあわせたプロジェクトへの参画となります。手掛けてみたい仕事があれば、ぜひ希望を教えてください。今よりも上を目指して、スキルアップできる仕事をお任せします。 求める人材
求める人材: ・Java、PHP、C# 、JavaScript、Python、Ruby、iOS、Android等の開発経験者、優遇 ・未経験、および経験が浅い方でも歓迎します （実務経験 6ヶ月～１年以上を目安としていますが、未経験の方でも、やる気と資質がある方であれば歓迎します） ・シニア（50代）の方も歓迎します -
営業職募集｜創業期AIベンチャーにジョインして永続インセンティブをゲットしませんか？
勤務地
東京都足立区千住1-4-1 東京芸術センター 18階 1807 (株)レガシス 仕事の概要
仕事内容: ■営業活動（ビヨンドウェブの提案と導入支援） ・新規の顧客企業へのご提案（オンライン・訪問） ・営業資料やプレゼン用コンテンツの作成 ・お客様の声や現場の課題のヒアリング ・社内エンジニアとのディレクション（お客様要望の伝達や連携） ・ナレッジ（有益な情報、付加価値情報）や現場の学びを記事・SNS投稿などで発信（希望に応じて） ・契約に必要なコンテンツ（説明、実績、競合比較、顧客ニーズに応じたLPなど）の作成 ・契約顧客の使用状況、自社ビヨンドウェブでの自身のコンテンツ評価などのデータ分析 ・競合製品を調査し、ビヨンドウェブとの違いを把握する プロダクトを「売る」のではなく、お客様の「困っていること」を一緒に考え、解決に向けた提案を行っています。 求める人材
求める人材: ■ こんな方に来てほしい ・ 社会人としての基本的なマナー（報連相・名刺交換など）をお持ちの方 ・ロジカルに話せる／相手に伝わるように話すのが得意な方 ・業界未経験でも、学びながらチャレンジしてみたい方 ・ お客様の声を“そのまま”社内に届ける役割をやってみたい方 ・ ベンチャーで裁量を持って働きたい方 ・社会人経験3年以上ある方 ・PCスキル（タイピング・Googleドライブ・Excel等）がある方 ※IT業界未経験でも大歓迎です！ ※技術的な知識は徐々に覚えていただければOKです -
還元率80％超！案件選択可／年休130日／上場企業グループ
勤務地
大阪府大阪市中央区平野町平野町センチュリービル 2F イリオスター株式会社大阪支社 給与例
給与例 ＜モデル月収例＞ エンジニア／入社1年目／経験4年 月給48万円（諸手当含めず） ⇒前職から年収200万円アップ！ エンジニア／入社1年目／経験2年 月給38万円（諸手当含めず） ⇒前職から年収180万円アップ！ ＜モデル年収例＞ 年収624万円 ／ 35歳 システムエンジニア職 経験6年 ／月給52万円 ※年収200万円UP 年収360万円 ／ 26歳 ヘルプデスク職 経験3年 ／月給30万円 年収480万円 ／ 28歳 システムエンジニア職 経験4年 ／月給40万円 年収1000万円 ／ 45歳 PM職 経験7年 ／月給90万円 仕事の概要
仕事内容 ＜＜全ての人が満足できる会社へ！ フルリモート案件多数のSE・PG＞＞ システム開発・プロジェクト管理などグループ会社のプライム案件を含め、下流工程～上流工程の幅広い担当フェーズの案件を多数ご用意しています！働き方は希望を十分に考慮。フルリモート可能です！ ※メタバース等最新技術案件もございます。 【開発例】 ◎メタバースサービスの開発 （Java、Vue.js、AWS） ◎ECショッピングサイトの新規開発 （JavaScript、PHP、jQuery） ◎ソーシャルゲーム開発 ／スマホゲームアプリ （Unity、iOS、Android） ◎VRビッグデータ開発 （AWS・Python・PHP・Java） ～イリオスターについて～ 2023年12月に上場企業のグループ会社として設立。スタートしたばかりの当社ですが、全国約4000社との繋がりなど、上場企業のバックアップのもと安定した資本力が整っています。 そんな当社は、エンジニアにとって「この会社に出会えて良かった」「大切な知人と一緒に働きたい」と思っていただける企業を目指し、あなたの“希望・意見・キャリア”に全力で寄り添い、熱いを想い持った営業担当がしっかりと耳を傾けます。 【ココがPoint】 ＜Point1・案件は全て開示！＞ 業界内では案件の内容や単価が不透明なんて風潮が主流ですが…当社は全て開示します！さらに、案件単価のリストをオープンにしているので「自分の給与が適正なのか」「正当に還元されているのか」ということも明確にわかります！ ＜Point2・プライベートも大切に＞ 年間休日130日という休日数に加え、平均残業時間も10h以下！仕事に打ち込むのも大事ですが、プライベートも大切にして欲しいと思ってます。 ＼＼急成長企業の中心メンバーに／／ 当社の強みは…「上場グルーブだからこその豊富な資金力」「グループのコネクションを活かした豊富な案件ネットワーク」「経験豊富かつエンジニアファーストで行動する営業」など。安定感抜群の当社の“創業期”メンバーとして活躍できます！ ＼＼年収100万円UPも可能！／／ これまでの経験を最大限に考慮する上に、さらに「還元率80%超」は平均ではなく“最低でも80%”です！ 数年以内に還元率85%を目指しており、今だけではなく常に業界最高水準を維持します。また、単価が上がった場合は即給与に反映するので、年12回昇給チャンスがあります！ 求める人材
求めている人材 【学歴・経験年数不問！】 何らかの開発・インフラ（運用保守含む）・社内SE・ヘルプデスク経験のある方 ※上記応募条件に含まれていないIT業界経験のある方も対象となります。 ※業種未経験歓迎！ ★ブランクありOK ★第二新卒も歓迎 【こんな方を求めています！】 ◎安定した経営基盤のもとで働きたい方 ◎成長中のベンチャー企業で活躍したい方 ◎要件定義や設計、コンサル、PM、PMOなど上流工程にチャレンジしたい方 ◎スキルを磨いて今以上に成長したい方 ◎収入を上げて生活を変えたい方 ◎在宅ワーク、残業なしの環境で働きたい方 【幅広い年代が活躍中！】 20代・30代の若手から、40代・50代のミドル層まで、幅広い年代の方たちが活躍しています！ ＼＼希望に合った案件を選択可能！／／ あなたの「やってみたいこと」を丁寧にヒアリングし希望の案件を見つけます！「フルリモートで自分の経験を活かしたい」「無理せずスキルに合った案件から挑戦したい」「最先端の技術に挑戦しスキルUPしたい」そんな希望にもお応えします！ ■開発環境例 言語：Java、C#.Net、VB.Net、Python、Ruby、PHP、Swift OS：Windows、Linux、Mac、iOS、Android DB：Oracle、MySQL、DB2、PostgreSQL 他：Laravel、React、Angular、Django、Vue.js、Ruby on Rails、AWS -
未経験から税務のプロへ。必要なのは「成長したい意欲」！
勤務地
神奈川県横浜市中区太田町2-23 横浜メディア・ビジネスセンター5F 税理士法人あすなろ 給与例
給与例 【年収例】 800万円／38歳・経験7年（月給57万円） 700万円／35歳・経験4年（月給50万円） 500万円／29歳・経験3年（月給36万円） 仕事の概要
仕事内容 税理士法人あすなろは、横浜に根ざして40年以上。 現在50名が在籍する税理士事務所です。 半世紀近くの歴史の中で培ってきた経験と専門知識を活かし、 地域の企業様を中心に、 数多くのお客様のご支援をさせていただいております。 今後もお客様からの期待に応え続けるため、 神奈川の地元企業を中心に担当していただく 税理士アシスタントを新たに募集いたします。 【具体的には】 アシスタント業務 ・伝票整理 ・会計ソフトの入力 ・税務申告書作成 ・給与計算 ・中期5ヵ年経営計画立案セミナーの運営補助 等 まずはデータ入力（Excel含む）などのお仕事からはじめ 税理士のサポート業務を行っていただきます。 アシスタント業務に慣れた後は仕事の幅を広げていき 目安としては入社半年で1～10社ほどの お客様を担当していただきたいと考えております。 未経験の方だと1～2年程度、 経験者の方だと3～6ヶ月程度で一人立ちできるようになります。 繁忙期2～3月以外の時期はほぼ残業もないので 税理士資格取得に向け、自分のために時間を使えます。 アシスタントとして実務経験を積みながら、 税理士を目指してみませんか？ ＊社会保険労務士へのキャリアチェンジも可能です。 【社員インタビュー】 税理士/清水/6年目 ＊元営業 元々は広告の営業職。 しかし会社都合で売上を追い求めることに嫌気がさしていました。 そこでお客様のためになることだけを考えられる職業は何かと考えたとき、 士業の税理士だと思ったんです。 面接の際に、前代表に「この仕事はお客様の味方でいられる仕事だよ」と言っていただけ、 この道を選んで良かったと思いました。 税理士/前田/8年目 ＊元システムエンジニア 大学で簿記資格を取った私。 手に職を付けたいという思いであすなろに転職を決めました。 税理士は企業を支えられるのが大きなやりがいです。 以前、経営に困っていたあるお客様に、私の担当している他のお客様をご紹介。 それがきっかけで企業の経営が安定したこともありました。 色々な面でお手伝いができる、面白い仕事です。 【こんな方もご入社されています】 ・税理士事務所勤務経験者の方 ・税理士科目をお持ちの方 ・税理士補助、社労士、行政書士の仕事をしていた方 ・会計事務所でアルバイト・パートの経験のある方 ※前提経験は不問です！ 求める人材
求めている人材 業界・職種未経験の方大歓迎。経験は一切不問です。 スキルや経験よりも働く姿勢や意欲を評価します。 20代～30代が活躍中の部署に配属予定です。 【具体的には】 ＊簿記3級以上をお持ちの方 ＊大卒以上 ・周りに気を配れる方 ・自ら仕事を探せる ・チームワークを大切にできる ＊パソコン・ITに詳しい人も歓迎！（クラウド会計ソフトを使うことがあるため） ＊業種・職種未経験の方も大歓迎！ ＊営業経験のある方は経験を活かせます。（必須ではありません。） -
教育×開発でキャリア進化！ベテランエンジニアの新しい働き方
勤務地
東京都新宿区新宿4-1-6 JR新宿ミライナタワー18階 フィグニー 株式会社 給与例
給与例 □￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □ 給与モデル ＼順調に収入アップ可能／ 入社1年目（20代／新卒） 年収330万円 入社3年目（30代／一般社員） 年収520万円 入社5年目（40代／リーダー） 年収620万円 ※固定残業代を超えた残業代・交通費は別途支給 □￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □ 将来のキャリアパス 3パターンの専門分野をご用意 ＼知識の架け橋、チームリーダーに／ [1] 研修授業チームリーダー ・カリキュラム選定、教材作成、講師育成等 ＼技術の最前線をリード！／ [2] リードエンジニア ・請負プロジェクトの要件定義・設計、コードレビュー等 ＼エンジニアの力を最大化する司令塔 ／ [3] プロジェクトマネージャー： ・プロジェクトマネジメント、見積、売上管理等 今回のポジションのお仕事をしながら、 より専門性を磨くことが可能です。 ──────────────── 仕事の概要
仕事内容 ＼熱意と技術でキャリアの新章を切り開く／ 次世代エンジニアを育成するスペシャリストに! 最前線での開発がきつくなっているあなたへ。 もし、次の１つでも当てはまるなら これからご紹介する仕事が、人生の転機になるはずです。 「プロジェクトのプレッシャーに押しつぶされそう…」 「エラーと格闘する毎日で、フラストレーションがたまる一方だ…」 「エンジニアの仕事は好きだけど、年齢が上がって来て、もう少しゆっくりペースでやりたいな…」 「ずっとこの道でやってきたけど、これ以上どうやってステップアップすればいいか見えない…」 「家族と過ごす時間もとれず、仕事ばっかりで、何のために働いているんだろう…」 そんなあなたに、新しい選択肢を！ 技術と情熱を活かす『特別なポジション』を社長自ら作りました! ぜひ最後までご覧ください。 ──────────────── ＼教育×開発の両立で新たなキャリア！／ 生徒の成長が活力に！長く働ける環境で活躍 エンジニア育成講師「限定1名」採用します! ──────────────── □フィグニーってどんな会社？ はじめまして。フィグニー株式会社、代表の里見です。 当社は、Webアプリ、モバイルアプリ、VR/AR、 ゲームなど、開発において自社開発、請負開発共に 多岐にわたる事業を展開しています。 業界内でもこう評価されることが多い「当社の強み」を シンプルにまとめると、こんな特徴があります。 ＼フィグニーの5つの強み／ □ 少数精鋭・高裁量・幅広い技術領域 □ 90%以上が技術職、多彩なバックグラウンド □ 完全社内完結型のプロジェクト運営 □ 社長のエンジニアリーダーシップ □ 事業拡大フェーズのベンチャー企業 仕事紹介の前に、僕が大事にしていることをお話させてください。 僕は文系ながら、オンラインゲームを作りたい一心でプログラマーになりました。 エンジニアとして17年のキャリアを持つ、叩き上げのプログラマーです。 全業務分野にコーディングレベルで関わることができます。 Webインフラ、サーバーサイド、フロントエンド、モバイルアプリ、デスクトップアプリ、3DCG、xR、ブロックチェーンまで、あらゆる分野で手腕を発揮し、プログラミング言語は10種類以上操ります。 その上で、自分と同じような「幅広く強い技術者」組織を作るために会社を立ち上げました。 私たちのビジョンは 『日本の開発力を底上げすること』 です。 エンジニアとして様々な現場を経験する中で、技術力が不足したエンジニアやプロジェクトマネージャーが、企業の基幹システム開発を担う現実を目の当たりにしました。 このままでは、業界全体の競争力が低下してしまう――そう強く感じました。 日本は国際的な数学オリンピックで高い成績を収め、学術的評価も優れています。 しかし、実際の業界ではその実力が発揮されず、IT分野での競争力が低いのが現実です。 この矛盾を解消するために、私たちは行動を起こしています。 事業拡大のタイミングを迎えた今、僕の考えに共感いただける方と、会社をさらに盛り上げていきたいと考えています。 ┏━━━━━━━━━━━━┓ □新規事業のコアメンバーに！ ┗━━━━━━━━━━━━┛ ＼教育と開発を両立するポジション／ 当社の新事業である法人向けエンジニア研修プログラム「みずから動くエンジニア」で、研修講師として活躍しながら、開発プロジェクトにも参画いただきます。 エンジニア育成の基盤が未発達な現実を変えていくため、また、企業が直面する課題に応えるため、経験豊富な開発者を採用したいと考えています。 □￣￣￣￣￣ 具体的なお仕事紹介 [1] 「みずから動くエンジニア」のメイン講師 ・新人エンジニアを対象に、問題解決能力を育成する研修プログラムの実施 ・教材制作、プログラミング言語教育、リアルタイムコーディング指導 ・質疑応答、生徒との個別面談対応 [2] システムおよびWebアプリケーション開発 ・技術スタック：Nuxt, Next, TypeScript, Cypress, Jest, Storybook ・あなたの経験に応じて、適切なプロジェクトからお任せします。 ※メイン業務として、[1]の研修講師を担当していただきます。 □￣￣￣￣￣ 「みずから動くエンジニア」とは？ 2023年10月にスタートした、 一般的なエンジニア研修とは一線を画した、 法人向けの研修サービスです。 この研修は以下のお悩みを解決します: □ 新卒エンジニアの育成に手が回らない □ 社内スタッフをエンジニアに育てたい（リスキリング） □ アウトソーシングしているシステムを自社で手がけたい □研修内容 「自分で解決して自分で動けるエンジニアになる」ために、エンジニアとして自ら問題を見つけ、解決する力を重視しています。 企業ごとにカリキュラムをカスタマイズして提供します。 ・対象者: 新人エンジニアやリスキリングが必要な社員 ・対応言語: お客様のニーズに合わせた言語やフレームワーク ・研修期間: 3ヶ月または6ヶ月 □￣￣￣￣￣ 開発経験を次世代へ―あなたの役割とは？ 技術指導だけではなく、生徒一人ひとりの成長を手助けし、彼らが将来的に業界をリードするエンジニアになるためのサポートが求められます。 ［1］企業のニーズに合わせた、オーダーメイドのカリキュラム開発＆指導 ［2］ライブコーディングで生徒と一緒に問題を解決 ［3］チーム開発プロジェクトをリードし、協調性や企業文化を定着させるサポート 主に担当するコース： □1：新卒を即戦力にするコース □2：2～3年目の若手経験者をベテランに仕上げるコース □3：プロジェクトマネージャーレベルの育成コース この役割の魅力は、生徒たちが「考え抜く力」を身につける過程を間近で支援することです。 教育者としてのやりがいと同時に、企業の将来を形作る重要な貢献を担います。 □￣￣￣￣￣ ＼応募前に要チェック！／ 「みずから動くエンジニア」の5つの特徴 研修の詳細を知れば、この仕事のやりがいをより深く実感できます。 ＼エラー解決力に軸を置いた思考型授業／ ||□［1］実践重視のカリキュラム ・アウトプット8割・インプット2割の構成で、実装力を重視したカリキュラムを組んでいます。 ・現場のエンジニアと同等以上のコーディング量をこなして、実装力の向上を担保します。 ・ソースコードの読解力も同時に鍛え、現場で役立つ技術力を身につけます。 ||□［2］ライブコーディングセッション ・リアルタイムで展開する講師のコーディングプロセスを見ることができます。 ・ベテランの思考順序や設計観点など、実務で役立つ価値の高い情報を生で学ぶことができます。 ||□［3］経験豊富な講師陣 ・10年以上の実務経験を持つ、第一線のベテラン講師のみが専属指導 ||□［4］カスタマイズ可能なオーダメイドカリキュラム ・プログラム言語、フレームワーク、DB、アーキテクチャなどは企業ごとにカスタマイズ ・研修開始前に企業のスキルセットや希望をヒアリングし、最適な研修カリキュラムをオーダーメイドで構築 ・企業固有のニーズに応じたカリキュラム設計で、最大の効果を目指します。 ||□［5］チーム開発と文化醸成 ・カリキュラムの後半では、企業独自の開発スタイルを反映した「チーム開発」を実施 ・企業ごとに異なるレビュー体制やカルチャーを十分にヒアリングし、カリキュラムに反映 ・共同作業を通じて、チームの結束を深め、企業の理念を体現します。 □みずから動くエンジニアの詳細のHPもチェック! https://www.fignny.co.jp/products/voluntary-engineer/ 私たちは「企業文化の醸成」を非常に重視しています。 ［5］の取り組みにより、企業全体のコミットメントが深まり、エンジニアやその他の社員の定着率の向上に大きく貢献しています。 □￣￣￣￣￣ ＼研修の運営を深掘り／ 講師としての働き方を具体的にイメージ! 【お客様の企業規模】 従業員数100名から1,000名規模の様々な企業向けにカスタマイズされた研修を提供します。 【対応人数】 各研修で5名から20名を対象とします。 【開催場所】 主にオンラインで行いますが、重要なセッションは対面で実施します。 【対応方法】 ┗授業中の対応 ウェブ会議を使用した参加型授業で、画面共有を通じてペアプログラミングを行います（1日30分から1時間、平日毎日実施）。 ┗授業外の対応： Slackを通じて常時質問を受け付け、生徒からは日報を提出してもらいます。 資料はGoogleドライブで配布し、学習後の復習はウェブ会議で行います。 【テキスト種類】 研修のコースに応じて10種類以上の教材を使用し、企業の要望や最新の技術トレンドに基づいて教材の更新を定期的に行います。 ※職務に慣れた後、教材の作成業務にも参加していただきます。 【対応社数】 1講師あたり最大で2研修を担当します。 □￣￣￣￣￣ 講師業の1日の流れ（例） ▽10:00 開始の挨拶（Slack、WebMTG等） ▽11:00-12:00 アルゴリズム訓練及び答え合わせ ▽13:00 昼休憩 ▽14:00-15:00 資料作成 ▽16:00-18:00 講義・進捗確認（WebMTG）、質疑応答 ▽19:00 業務終了日報 ────────── 求める人材
求めている人材 ┏━━━━━┓ □求める人材 ┗━━━━━┛ ただ働くだけではなく、『夢中になれる仕事』を見つけたい方へ。 技術が大好きな仲間が集い、本気で楽しめる環境がここにあります！ 同じ熱量を持つメンバーと共に、新たなキャリアの一歩を踏み出しましょう！ □□□□□ □ 応募資格 技術を活かし、新しい挑戦をしたい方を歓迎！ 迷ったらまずは気軽にご相談ください。 [1] 何らかの言語で3年以上の開発経験 <言語例> C++、C#、Scala、Go、Rust、Java、Python、PHP、JavaScript、Typescript、Dart、React.jsなど [2] Gitによる開発経験 [3] 講師として、幅広い技術を学ぶ意欲 [4] タイピング速度 250文字/分は平均して出せること [5] 日本語能力試験N1レベル、またはそれと同等の日本語スキルを持つ方 ※開発経験があり、教育に興味がある方は講師未経験でもOK！ ※この職務では、生徒への指導及びフィードバックを日本語で行います。講師として生徒に明確かつ効果的に知識を伝えるため、ビジネスレベルの日本語スキル（読み・書き・会話）が求められます。 □□□□□ □ 歓迎要件 ・5名以上のチーム開発経験 ・顧客折衝経験、PM経験 ・競技プログラミング経験 ・以下DBのいずれかのナレッジ MySQL、PostgreSQL、DynamoDB、MongoDB ・以下インフラ系技術の経験 Docker、Kubernetes、AWS、GCP、Azure、Firebase □□□□□ □ その他、ご応募の要件 ・学歴不問 ・年齢不問 ・主婦・主夫歓迎 ・無資格OK ・即日勤務OK ・平日のみOK ・ひげOK ・ネイルOK ・ピアスOK ・髪型・髪色自由 ・服装自由 □□□□□□□□□□□□□□□□□□ □ こんな方はフィグニーにピッタリ！ □□□□□□□□□□□□□□□□□□ 下の項目のうち 1つでも当てはまる方は、当社の文化にマッチしやすいです。 「すべてに当てはまらないとダメかな…？」と思う必要はありません！ □ 特に［1］～［3］の要素を大切にしています。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ||□［1］生涯学習の考え方が自然に身についている方（Learn or Die） ・エンジニアリングは絶えず進化する分野。常に新しい知識を求める好奇心が不可欠です。 ・技術の最前線を追い続け、自己成長を止めない方を歓迎します。 ||□［2］偏見が少ない方、決めつけで人を見下すなどの態度を取らない方 ・第一印象や先入観にとらわれず、多様な価値観を受け入れられる方 ・優秀な才能は時に独特な形で現れるため、異なるバックグラウンドや考え方を受け入れる姿勢が重要です。 ・教育の現場でも、挑戦的な性格の生徒ほど大きく成長することも多く、そうした多様な才能を見極め育てるのが私たちの強みです。 ||□［3］不安を受け入れて楽しむことができる方 ・不安や困難に屈しない強さを持ち合わせた方を歓迎します。 ・納期のプレッシャーや壁を乗り越えたときの達成感は、かけがえのないものです。 ・過去の困難を糧に、未来の課題に挑戦する力を持つ方を歓迎します。 ||□［4］未知や挑戦に対して躊躇が無い方 ・新しいプロジェクトや技術に前向きに取り組める ||□［5］困難に直面した際に、まず自分を見つめ直すことができる方 ・問題に直面した際に冷静に原因を分析し、解決策を考えられる ・困難を乗り越えた経験を、成長の糧にし、強さと知恵に変えることができる ||□［6］衛生面に気遣いがある方 ・自分だけでなく、周囲への気遣いができる ・清潔感を保ち、快適な職場づくりに配慮できる □□□□□□□□□□□□□ □ フィグニーのカルチャー □□□□□□□□□□□□□ 夢中になれる仕事、本気になれる環境、誇れる成果。 それを実現するのが、フィグニーのカルチャーです。 ||□［1］実力主義！平等にチャンス ・ポジションや経験に関係なく、実力次第で重要プロジェクトを担当 ||□［2］失敗を恐れず挑戦 ・失敗から学び、成長を重視する文化 ||□ ［3］責任を持って最後までやり抜く ・プロジェクトを一貫して担当し、成果に誇りを持てる環境 ─────── アピールポイント ┏━━━━━━━━━━━━┓ □ フィグニーの講師職の魅力 ┗━━━━━━━━━━━━┛ 当社でしか味わえない講師職の魅力を、詳しくご紹介します! □フィグニーの講師職、ここが圧倒的に違う！ ＜一般的な研修講師＞ ・経験の浅い講師が指導 ・同じ教材の繰り返し使用によるルーティンな研修、動画中心の受動的学習 ・研修生の進捗が見えにくいため、モチベーション維持が難しい ＜当社の研修講師＞ ・教え方に定評のある講師を厳選 ・業界の最新動向を組み込んだ教材を使用し、現場に即した内容で研修を提供 ・ペアプログラミングやライブコーディングによる積極的なインタラクション ・研修生との密接な関係により、彼らの成長を実感しやすい環境 □□□□□□□□ □ 正直、この仕事の大変な点は? ただ技術を教えるだけでなく、生徒一人ひとりのコードを見ながらのレビューや、 実際のコーディングを通じての直接指導を行います。 そのため、常に最新の技術を学び、自らも成長し続ける必要があります。 □ この仕事で得られる5つのやりがい: ［1］新事業のコアメンバー：立ち上げの初期段階から関与し、成長の軌跡を一手に担います ［2］開発と教育の融合：未来のエンジニアを指導するだけでなく、技術者として開発にも携われます ［3］教材作成：最先端技術を取り入れた教材作成により、企業ニーズに直接応えます ［4］リアルタイムインタラクティブセッション：研修生と密接に関わり、成長を直接感じられます ［5］多様な顧客基盤：大手から中小企業まで、多岐にわたるクライアントに影響を与えるチャンスがあります □ こんなあなたにピッタリの仕事: ・他者の成長を支援することに喜びを感じる方 ・未来のエンジニアたちを育てることで、業界の変革をリードしたい方 ・生徒や企業と直接関わり、自らのアイデアで企業の課題解決に寄与したい方 ・開発に追われず、持続可能な安定したキャリアを構築したい方 ┏━━━━━━━┓ □ 入社後の流れ ┗━━━━━━━┛ 講師業未経験でも、安心してスタートできる環境が整っています。 着実にステップアップしていけます！ ||□講師業 ▼[1か月目～] 先輩講師のもとでサポート役として参加し、講義の流れや仕事の方法を学びます。 ▼[3か月目～] 徐々に講師としての役割を担い、メインで講義を進めるようになります。経験豊かな先輩が定期的にサポート! ▼[1年後～] 新人講師の指導を担い、複数の研修を管理するようになります。教材の作成もチームで協力して進めます。 ||□エンジニア業 両業務を無理なく両立できるよう、柔軟にスケジュールを調整するので、安心して働けます! ▼[1か月目～] プロジェクトに配属され、リードエンジニアのもとで小さなタスクからお任せします。 ▼[3か月目～] プロジェクトチームの一員として、標準的なタスクを引き受け、プロジェクト運営に慣れます。 ▼[1年後～] プロジェクトの要件定義や設計書の作成に携わり、より大きな責任を担います。 □￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ その他、お仕事の気になる点はこちら! ・研修期間 あり：最初は1つの研修から担当し、徐々に慣れていただきます。 ・教育担当者 あり：困ったときはいつでも相談可能! □□□□□□□□ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ □ 他社とは一線を画す! フィグニーの特長 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ □［1］社員の90％が技術職 ・社員の9割がエンジニアやデザイナーなどで構成される技術集団 ・高い開発品質と技術力で、高い顧客満足度＆リピート率90％超 □［2］社内で実現するフレキシブルなキャリアデザイン ・全ジャンルのスペシャリストが揃い、完全社内完結型のプロジェクト運営 ・転職せずに、社内でスキルチェンジやキャリアパスの選択が可能 □［3］リアルタイムで繋がる、オープンなコミュニケーション文化 ・Slackで業務や日常を自由に共有 ・個人専用チャンネル「times_name」で、「今の自分」をチームに発信! ・社員同士や代表とも気軽に対話でき、必要な支援を即受けられる ・時には業務から離れて、最新の技術トレンドや時事問題についての討論に花が咲くことも♪ □［4］ダイナミックで多様なチーム ・21歳～47歳の約40名が在籍し、さまざまなバックグラウンドを持つメンバーも活躍 ・多様な背景が新しいアイディアを生み出す原動力に ・技術と創造に熱中できるスタッフが集まる環境 □［5］ワークアズライフ ・仕事そのものをを楽しむ文化を重視 ・好奇心を追求し、それが自然と成果につながる環境 ・休日にも技術・創造活動に情熱を注ぐ社員が多数 □［6］現代的で柔軟な働き方 ・リモートとオフィス勤務を組み合わせた柔軟なワークスタイル ・仕事とプライベートを両立し、長く働ける環境 □［7］ワンストップ開発 ・幅広い専門分野を扱い、現在は受託開発80%、自社開発20%のバランス ・外部委託に頼らず高品質なサービスを提供する開発環境 -
10時出社・駅近・私服・2､30代中心・完全週休2日・年間休日120日以上・月平均残業10時間・男女比4:6
勤務地
東京都中央区銀座2-14-4 GINZA SQUARE 3F wdm合同会社 仕事の概要
仕事内容: ■色々な業界と関われる素敵な環境でお仕事！※出向無し 当社は、エネルギー（新電力・太陽光・ガス）をメインとし、小売通販、倉庫物流、アパレル、美容・健康、大学・学習塾等教育機関、病院、広告、スポーツ、公的機関や海外企業と多岐に渡り最適なソリューションサービス（自社開発システム・WEBアプリ・HP系・印刷物系）を提供しております。 主な自社開発システム：電力小売システム、顧客管理システム、販売管理システム、代理店管理報酬計算システム、倉庫物流管理システム、通販システム（卸売・輸入・小売・代理店）、オンライン決済システム、各種システムにおけるWEBの登録フォーム、マイページ、バックオフィス、API等々。 主なWEBの案件：WEB系環境構築（AWS･Linux）。新電力事業者様毎の申込フォーム、マイページ（電気料金、請求書、非化石証書、電力量グラフ、決済代行連携、LINEや各種アプリ間のAPI連携等）、取次店システム、料金シミュレーションサイト。高圧電力の見積･申込作成管理システム。美容卸商品やアーティストグッズの販売･顧客･売上･EC管理システム。倉庫物流管理システムの荷主管理画面。WPを使用した公共・病院・教育施設、コーポレート、ブランド、オウンドメディア当の各種サイト作成。 メインは受託開発でプロジェクト単位でチームを組みお仕事を進めて行きます。企画→設計→開発→試験→運用→保守をすべて自社内の各専任プロフェッショナルが一丸となって取り組みます。 WEBプログラマーは、それらに関するWEBアプリ（PHP）のプログラミングを行います。その中であなたのスキルに応じたお仕事からスタートします。 プログラマー実務未経験でも大歓迎！「仕事の幅を広げたい」「自分の可能性を試したい」「役に立ちたい」「コミュニケーションに自信がある」そんな方にもピッタリです！ 就業内容：システム開発 ＜変更の範囲＞会社の定める業務 求める人材
求める人材: 【必須スキル】 * PC操作（ショートカット等含む） * 言語：PHP（他言語でもプログラミング基礎があればOK）、SQL * 上記言語を使用した制作経験（実務経験無しの場合、６個以上の制作経験必須 ※自作含む） 【歓迎スキル】 * 言語：JavaScript、HTML5、CSS3 * ソフト：Microsoft Office * AWSの知識、構築、運用経験 * Linux OSサーバーの知識、構築、運用経験 * ワードプレスの知識、構築、運用経験 * 実務経験 * ITパスポート等の知識や資格 【向いてる＆目指す人材像】 * 向上心、学習意欲のある人 * 主体性のある人 * 広い視野で客観的に考えられる人 * 誠意を持って人と接する人 * 開発が好きな人 * 目標に向かい考えるのが好きな人 * チームワークが好きな人 * 自分の成長を実感したい人 * 楽しく働きたい人 この企業の類似求人を見る
-
経験不問／講師からの勤務でスキルアップ◎20~40代活躍中！
勤務地
東京都港区南青山1-15-27 YMビル1F 東京都内お客様先(または東京近郊) 仕事の概要
仕事内容 ＼未経験からITのプロに／ 当社は、みなさんが想像されるような一般的なIT企業ではありません。厚生労働省から委託を受けて職業訓練校を運営しているほか、企業向けのIT研修を事業の柱として展開しながら、各種案件を請け負っています。 今回募集するのはITエンジニアになりますが、まずは講師としての業務を遂行しながら、プログラミングスキルを習得し、その後ITエンジニアとして活躍いただく流れになります。 ですので、特別なスキルや経験は不問。ITエンジニア未経験の方、または、ITエンジニアとしてのキャリアに悩まれている方にお勧めの仕事です。 ITスキルよりも丁寧なコミュニケーションが取れる方を募集しています。今後、「ITのプロとして活躍したい！」といった意欲ある方からのご応募をお待ちしています。 【POINT】 ＊給料をもらいながらITスキルを習得できる！ ＊最初は学ぶことだけに集中できる働き方！ ＊異業種からの転職者も多数活躍中！ ＊講師以外のキャリアも目指せる！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 当社が運営している職業訓練校や企業研修にて、メイン講師のサポート業務をお願いします。講師の補助的な役割で受講生のサポートを実施します。 入社後はまず、プログラミングスキルを勉強しながら講師のサポートをしていただきます。※メインで講義を行うといったことはありません。 知識を習得したのち開発現場へのアサインなどエンジニアとしてのキャリアを歩めます。 【サポート講師】 ～具体的には～ ＊生徒の質問の取り纏め ＊各種案内事項のメイン講師への連絡 など ┗（例）受講生の遅刻 ～授業について～ ＊受講者は1回約30名が平均 ＊2～3ヶ月の研修から、2日間～2週間の短期研修があります ～講師業務の期間～ 2024年4月～6月になり、7月以降はITエンジニアとして案件を担当していただきます。「講師の仕事を続けたい！」という希望があれば柔軟に対応します。 ～入社後の研修～ 職業訓練校として実績があるので、未経験の方でもITスキルを着実に身につけられる指導ノウハウがあります。 また、受講生と接するために必要となるビジネスマナーも教えていきますので、社会人経験が浅い方もイチから成長できる環境が整っています。 4月の講師デビューに向けて、日々学ぶことが仕事になります。 【IT知識ゼロでも大丈夫】 教えることを事業にしているので、プログラミングやヘルプデスク経験などがなくても、ITのプロになれるよう指導していきます。 実際、異業種から転職してきた未経験の方も多く、前職はアパレルや飲食など様々。 人と接する仕事に就いていた方が多いですが、向上心があれば自然とスキルは身に付きます。 【ITエンジニア】 ★講師業務の期間後、下記のような案件にアサインします！ （あくまで一例です！多彩な案件をご用意しています） ＊大手プラントサービス会社の再生医療プロジェクト 要件定義～総合テストまで対応。 TypeScriptやPythonを使用し、フロントエンド・バックエンド共に担当。 AWSを使用した環境構築も行う。 ＊大手通信会社の生成AIを活用したシステム開発 要件定義。基本設計、実装、総合テストを対応。 ChatGPTのAPIを利用したチャットボットの実装を担当。 求める人材
求めている人材 【必須】 ＊丁寧なコミュニケーションが取れること ＊キーボードを使った文字入力ができること 【歓迎】 ＊未経験者歓迎・第二新卒歓迎 ＊経験者歓迎・ブランク歓迎 ＊学歴不問 ＊資格不問 ＊正社員経験不問／アルバイト・パート・契約社員だった方も歓迎 ＊ハローワークでお探しの方も歓迎 【こういった方からの応募も歓迎！】 ・塾講師経験者の方 ・講師に挑戦したい方 ・エンジニアとして働きたい方 ・接客や営業経験がある方 ・20~40代活躍中！ -
□未経験者の育成に注力□残業なし□住宅手当あり□服装自由□
勤務地
東京都府中市宮町1 勤務地周辺 給与例
給与例 ・400万円／26歳 2年目（月給26万円＋他） 仕事の概要
仕事内容 ＊＜経験不問＞未経験からPG・SEが目指せる！ ＊＜土日祝休み＆残業なし＞年間休日は120日以上！ ＊＜創業40年＞長く腰を据えて働ける環境！ 【仕事内容】 府中市にあるクライアント先で、ソフトウェア開発における業務全般をお任せします。 ～具体的には～ ・コンピュータアプリケーションの設計 ・コーディング ・試験 ・ドキュメント作成 など 【エンジニアデビューも応援☆】 「手に職を付けたいけど、スクールに通うには時間もお金も足りない」 「パソコンはデータ入力程度しかしたことがない」 そんなIT初心者さんも当社は全力でサポート！ ひと通り仕事を覚えるまで、先輩社員が丁寧にお教えします◎ 実際に未経験からスタートした社員も多数活躍中！ 若手の育成に力を入れているので、 プログラマー、システムエンジニアとして、しっかりスキルを身に付けられる環境です。 【プライベートと両立できる☆】 基本的に残業はなく、定時退社が可能。 平日のみのお仕事なので、土日はご家族やご友人との時間をゆっくり過ごすことができます。 年間休日は120日以上！！ 有給休暇の取得も推奨しているので、 公私ともに充実させたい方にとって、働きやすい環境です！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ 03-5275-7351（採用担当）まで （受付：月～金 10:00～18:00） ／／／／／／／／／／／／／／／／ 求める人材
求めている人材 ＜未経験歓迎＞ PCを使ったことがあり、デスクでのPC業務を継続できる方 ＊高卒以上 ＊経験・資格不問／未経験者歓迎・第二新卒歓迎 ＊主婦（夫）歓迎・フリーター歓迎 ＊正社員経験不問／アルバイト・パート・契約社員だった方も歓迎 ＊20代・30代の男性・女性活躍中 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） -
独学エンジニアの方積極採用中！
勤務地
大阪府大阪市中央区久太郎町２丁目５－２８ 久太郎町恒和ビル 7F 株式会社ダトラ 給与例
給与例 想定年収3,500,000 円～ 仕事の概要
仕事内容 ======================== 【未経験歓迎】独学エンジニアからプロフェッショナルエンジニアへ。上場を目指すダトラで一緒に成長するエンジニアの原石を募集中。 ======================== 「エンジニアになりたい！」「未経験だけど、独学やスクールで学んだ知識を実務で活かしたい！」 そんなあなたの熱意を、私たち株式会社ダトラで発揮しませんか？ ★未経験OK！独学・スクール経験を活かせる★ プログラミングやITの基礎を独学で学んだ方、またスクールで勉強してきた方も大歓迎！ 初めて実際のプロダクト開発に挑戦する方でも安心して成長できる環境とサポート体制を整えています。 ＜これがあなたのファーストステップ！＞ ■半年間の本格研修で、基礎からしっかり習得！ ■研修中は経験豊富なCTOのサポートあり！質問しやすい環境です。 ＜研修内容＞ 【入社～1か月目】 開発言語の基礎をじっくり学習（Ruby on Rails、HTML、CSS、JavaScript、SQLなど） 【1～6か月目】 アプリ開発の実践研修（自らゼロからアプリを制作！CTO田中がマンツーマンでフィードバックします） 研修期間後は、自社サービスの開発実務に参加しながら、スキルを磨いていきます！ ===================== 仕 事 内 容 ===================== あなたにお任せするお仕事は、自社開発のHRテックSaaS”トルー”の更なる進化を支えること。 【主な業務】 ◆自社サービス「採用サイトCMS「トルー」□」の改良・新機能の追加 ◆「40代以上の求人特化サイト「From40」」や 「WEB広告効果改善ツール「イッツー」」の運営開発 ◆その他、新規サービスの開発業務も予定 【利用する主な技術】 サーバーサイド：Ruby on Rails, PHP フロントエンド：Vue.js データベース：MySQL, Redis, DynamoDB インフラ：AWS (ELB, EC2, RDS, S3, ECS, SESなど), Dockerによる環境構築 開発環境：Docker, GitHub コミュニケーション：Slack, Chatwork, Zoom ===================== こんな方にピッタリ！ ===================== ◎プログラミングを「基礎から」しっかり学びたい方 ◎未経験でもスキルを身につけて、自分のキャリアを切り拓きたい方 ◎独学やスクールで学んだ知識を活かす実務経験を積みたい方 ◎チームでの開発を楽しみながら、成長したい方 ===================== ダ ト ラ と は ===================== 株式会社ダトラは、大阪に本社を構える創業12年目のベンチャー企業。 『デジタルシフトで人の持つ可能性を最大化させ、人の活きる社会を実現する。』 この理念のもと、自社開発ツールを用いたサービスを提供しています。 【注目ポイント】 ■独自開発の採用管理ツール「トルー」や「From40」などの強力な自社サービスを展開 ■20代～40代の幅広い世代が活躍中！インターン生も複数名在籍 ■売上は創業以来右肩上がり！成長性バツグンの企業です ■社員30名強ながら、数々のベンチャー企業アワード受賞 ===================== まずはお気軽にご応募を！ ===================== エンジニアを目指したいけど一歩が踏み出せない方、本気で成長したい方、大歓迎です！ WEB面接も可能ですので、少しでも興味をお持ちいただけたなら、ぜひご応募・お問い合わせください！ 求める人材
求めている人材 【必須要件】 ・プログラミングの学習経験がある方 ・プログラミングスクールに通っている方 【求める人物像】 ・未経験だけど、プログラミングを学んだ経験がある方（独学・スクール問わず） ・プログラミングの基礎技術（例：Ruby、HTML、CSS、JavaScript など）を成長させたいと考えている方 ・実務経験はないが、自作のアプリや簡単なポートフォリオ制作経験をお持ちの方 ・新しい技術習得や、研修・実践を通じてスキルアップしたい意欲を持っている方 ・中長期的にエンジニアとしてキャリアを築きたい方 -
未経験OK！在宅勤務あり！最大月10万円の資格手当あり☆
勤務地
東京都新宿区西新宿新宿アイランドタワー 5F 株式会社日本ビジネスデータープロセシングセンター/10e-1s0722 給与例
給与例 年収例 630万円／経験10年・34歳（月給35万円+賞与+各種手当） 700万円／経験20年・40歳（月給40万円+賞与+各種手当） 仕事の概要
仕事内容 未経験から活躍できる！インフラエンジニア。 スキルに応じてお任せする案件を検討していきます。 〇運用保守 システムの安定稼動を支えるお仕事です。 ・照会対応 ・作業依頼対応（システムへの追加、変更、削除） ・トラブルシューティング ・定期メンテナンス 〇運用管理・運用設計 システムを安定的に運用するために、ルールや手順を定めるお仕事です。 ・運用設計書、フロー、手順書の作成及び修正 ・報告書の作成 ・課題管理、品質管理、進捗管理 〇設計・構築 システムのインフラ基盤を作るお仕事です。 ・基本設計～詳細設計～構築～テスト～リリース 【案件事例】 ・自治体向け基幹システムの更改案件 ・中央省庁向け基盤増設に伴う構築案件 ・大学病院向けVMwareHoraizonへのVDI環境構築、展開案件 【キャリアアップ・評価について】 ◆成長を支援する「資格取得支援」や「資格手当」も充実！ ・受験料は会社が負担（上限あり） ・取得した翌月から手当を支給 ・組み合わせ次第で最大月10万円の資格手当支給 ◆公正かつ多面的に評価！ 等級に応じた目標設定をし、結果だけでなく、そこに至る過程も評価します。 定期面談は、全員エンジニア経験豊富な部長や課長が実施。 日常の業務報告も毎日上長と行っており、その場のフランクな会話で自然とキャリアの話につながることも多いです。 一人ひとりの理想の将来像を叶えるために、必要な知識・経験を判断し配属を決めます。 長い将来を見据えたキャリア設計が可能です。 【安定した働き方が可能】 安定した会社だからこそ、働き方も柔軟。 ・土日祝休み＆年間休日120日以上でしっかり休める ・残業月20時間ほどで負担なく働ける ・住宅補助最大月3万円支給（規定あり）＆その他手当もあり！ ・福利厚生サービス「福利厚生倶楽部」利用可 ・在宅ワークもあり 【先輩インタビュー】 SE／入社3年目 社内部活動などもが盛んで、フランクな雰囲気で横の繋がりを楽しめる会社です。 今はTV会議システムを使ったリモートでの繋がりに変わりましたが、 仕事から離れて楽しい時間を過ごせることがいい気分転換になっています。 みんなの顔を見ると、一人じゃないんだって安心できますね。 求める人材
求めている人材 ・未経験でもOK！ ・学歴不問 ・ブランクOK！ ・経験が浅い方も歓迎 インフラエンジニアとして活躍したい！という方歓迎です！ -
未経験でも、やる気と資質があれば大丈夫! 安心の研修制度でしっかりサポートします！
勤務地
東京都荒川区西日暮里 株式会社ベリアント 仕事の概要
仕事内容: 【研修でスキルを身に着けてから現場へ】 未経験の方は、入社後9ヶ月～1年間は研修期間となります。 Web系言語の中でも特に需要の多いJavaを学んでいただきます。 ～研修プラン～ ① Javaのオフィシャル資格取得（Oracle Java シルバー）（2ヶ月） ②プログラミング学校での実地研修（3ヵ月） ③ Java現場開発に関する実践知識習得（4～7ヵ月） 【キャリアアッププラン】 研修期間終了後は下記のような業務を経験し、キャリアアップしていきます。 業務内容は、Javaの開発案件になります。 ＊作業場所については、自社内ではなく実際の顧客の開発現場になります。 ＊業種は、金融、製造、小売、サービス等、現場により異なりますが、業務内容に大きな差異はありません。 ・現場配属～1年目 ： ドキュメント作成などの支援業務、テスト業務の補助等 ・1年目～2年目 ： 各種テスト業務に加え、簡易なプログラミング作業（改修や、機能追加） ・2年目～3年目 ： 簡易なプログラミング作業から、一般的なプログラミング作業（新規開発含む）への移行。 ・3年目以降 ：一般的なプログラミング作業から、より複雑なプログラミング作業（設計含む）に移行。 本人の努力も当然必要ですが、上記のキャリアアップを図るため会社として全力でサポートします。 【仕事内容の詳細】 * 大手開発会社やエンド企業に常駐し、基幹系のシステムやWebサービスなどの、Webアプリケーション開発に取り組んでいただきます。プロジェクト期間は、1年～2年の比較的長期で安定したものが多く、一人で参加するプロジェクトもあれば、チームで参加するものもあります。 * 開発言語は、Java、PHP、C#、 Python、Ruby、iOS、Android など。当社には、テストから開発、設計、プロジェクトマネジメントなど、幅広い仕事が寄せられていますので、あなたの経験・スキル、希望にあわせたプロジェクトへの参画となります。手掛けてみたい仕事があれば、ぜひ希望を教えてください。今よりも上を目指して、スキルアップできる仕事をお任せします。 【待遇について】 ■月給22万円 ～ ＊モデル年収 ・1年目： 年収308万円 ・2年目： 年収322万円 ・3年目： 年収336万円 ・4年目： 年収350万円 ・5年目以降は、年2％～3％の定期昇給 ■その他 ・通勤交通費 全額支給 ・各種社会保険完備 ・昇給年1回 (4月) 求める人材
求める人材: ・未経験可。Java、PHP、C# 等の開発経験者は、優遇します。 （未経験の方でも、やる気と資質がある方であれば歓迎します） -
最長4カ月の社内研修からスタートだから安心／未経験の方も活躍中／3月新卒や第二新卒も歓迎／年休125日／残業ほぼなし
勤務地
東京都港区浜松町2-7-19 KDX浜松町ビル4階 株式会社エスアイプロダクト 仕事の概要
仕事内容: 【入社後は研修からスタート】 基本的なスキル、資格取得のための講座などしっかり学ぶことが出来ます。 IT未経験者には最長4カ月間の研修からスタート！ いきなりプロジェクトへの参加ではなく、じっくり基礎から学べると先輩達からも好評いただいている研修です。 研修内容の一例 ・EXCEL関数の研修 ・WORDで資料作成研修 ・ホームページの作成練習 ・データベースの講義 ・プログラム言語 ・ビジネスマナーの研修（社会人マナー研修、セキュリティー研修、電話対応等） 研修内容はあなたのスキルの習熟度に合わせて組みます。 研修が終わればいよいよプロジェクトへ参加・実践デビュー！ ここでも先輩社員がOJTとしてサポートしますので安心して下さい。 困った事などすぐ聞けるので心配いりません。 スキルアップを目指すエンジニアに会社全体でバックアップします！ 是非安心して入社してください。 【具体的な仕事内容／アプリケーション開発エンジニア】 ■ 要件定義 ■システム分析 ■ 基本設計 ■ 詳細仕様設計 ■ プログラム開発 ■ ソフトウェア開発 ■アプリケーション保守 各メーカーのパソコンから汎用機まで、広い分野及び機種で 業務を展開しております。現在では時代をにらみUNIX系、オープン系業務にも積極的に参加し、 お客様のニーズに十分 応えられるよう、さらには最先端の技術を習得し社会に貢献するシステムづくりを念頭に活動しております。 多数のプロジェクトの中から、今後のスキルアップを踏まえ、希望する言語や業種、フェーズを相談の上、1人ひとりに合ったプロジェクトに参加します。 【担当フェーズ】成長を考慮して上流～下流のいずれかをお任せします 【開発規模】数名～10名程度 【勤務地】東京23区内が中心です 【チーム組織構成】 20代の育成枠から30代の中堅・エキスパートまで 幅広いキャリアの人材が 自分なりの経験を活かしたり、 成長できるポジションで多数活躍中！ 求める人材
求める人材: ■30歳未満の方（例外事由3号イ／長期キャリア形成のため） ■学歴不問 ■ビジネスレベルの日本語出来る方 ■IT業界が未経験の方も歓迎 ■文系出身者も活躍中 ■3月卒業見込（専門・短大・四大）の方もOK ■第二新卒も歓迎 ■成長できる環境です ◎成長をバックアップ研修体制もバッチリの環境です ＼こんな方なら尚歓迎／ ◆スキルアップを目指したい方 ◆ITエンジニアを目指したい方 ◆最新技術、トレンドの技術を学びたい方 ◆ほかメンバーと協業しながら仕事を進められる方 ◎あなたの努力をしっかり評価します！ 【こんな方も歓迎】 ◆社会人デビューしたい方 ◆スマホでゲームや動画を見るのが好きな方 20代・30代が活躍中！ 今年入社した新卒も活躍中！ これからなりたいエンジニア像に向かってキャリアアップも目指せる環境です。 -
勤務地
東京都江東区135-0034 東京都江東区永代2-31-16 盛美堂ビル9F 株式会社バンガードシステム 仕事の概要
仕事内容 未経験からITインフラのシステム開発 などの経験が積めます！ □残業ほぼなし！ □年間休日150日！ □フレックスタイム制！ □ほぼフルリモート！出勤は月1！ ※未経験の方の場合、しばらくは本社出勤となります。 安定かつクリーンな環境で 幅広いシステム開発を経験できます♪ 【仕事内容はコチラ】 取引先でのソフトウェア開発をお任せします！ Web系、不動産系、公共系のシステム開発をお願いします。 ≪Web系システム開発≫ ■流通企画系ユーザー様 ■マッチングアプリ開発 ■飲食系お客様予約受付システム など ≪不動産系システム開発≫ ■ユーザ向け不動産情報検索システム ■不動産業界協会向け情報登録 など ≪公共系システム開発≫ ■高速道路公団向けカーナビ地図エントリー ■大手ベンダー様自治体向けパッケージ開発 など 使用言語：Java、C＃、□Net、PHP、Perl、C++、COBOLなど └完全未経験でもOKです◎ スキルは基礎から学べます！ 求める人材
必要資格・経験 ＼＼未経験スタートOK！／／ 人柄重視の採用を行います！ 学歴・職歴は一切気にしなくてOK！ 【こんな方が活躍中！】 ◎報・連・相を怠らない方 ◎普段からパソコンを触っている方 ◎スキルアップ意欲が高い方 最終学歴 不問 -
第二新卒歓迎！未経験可◎残業少なめ！年休125日◎副業OK！
勤務地
東京都新宿区西新宿６－５－１ 新宿アイランドタワー５Ｆ 株式会社ジーンステイト 仕事の概要
仕事内容 アプリやスマホゲーム、システムを 始めとしたIT開発からWEBデザインのお仕事です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆このお仕事のおすすめポイント◆ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「まったくのゼロからWEBデザイナーとして活躍したい」 「最短で技術を身につけてエンジニアになりたい」 ―――そんな方にぜひ！ 当社では最短3ヶ月で「2年分のスキル」が 身につく集中研修をご用意しています！ まずは入社後に集中研修を受講。 様々な現場で必要な、 JavaまたはJavaScriptの基礎から実践までの必要な スキルを一気に身につけることができます。 研修自体、厳選したものから 必要な内容を抜粋しているので、 最短ルートであなたもITのスペシャリストに！ 修了時には2年分のITスキルを 習得できている自分に驚きますよ！ 【プロジェクト例】 ●金融サイトのWEBシステム開発 （Java、C#、PHP） ●官公庁のシステムの仕様変更 （Java、SpringBoot、Javascript） ●大手通信キャリアに対する開発支援 （Java、Vue.js、Node.js） ●大手証券会社に対する開発・保守 （Java、SQL） ●スマホアプリ開発 （Android/Kotlin・Java、iOS/Swift） 【勤務先について】 東京・神奈川・埼玉・千葉の 各プロジェクト先 ※転勤なし ※案件によって在宅勤務あり ※希望勤務地を最大限考慮いたします。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆当社のメリット◆ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ●設立以来、7年連続で増益！ ●自慢の育成であなたもすぐに即戦力！ ●研修中も配属後も心配なし！ 専属のキャリアカウンセラーがあなたをフォロー！ ●月に1回の帰社日には情報交換するスタッフも！ ●年間休日はうれしい125日。土日祝はお休み！ ●現在約50％が在宅勤務。働きやすい環境です！ ●「オシャレ手当」「マッサージ手当」などユニークな福利厚生も多数！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆丁寧なフォローで未経験スタートも◎◆ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 研修では様々な現場で必要な知識を 実践形式で身につけていきます。 分からないことがあるときには、 先輩社員に聞いてOK！ また、資格取得に必要な受講費用や 自己啓発支援の費用は会社が全面的に支援 あなたのスキルUPを応援します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆プライベートも充実できる！◆ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 社員のプライベートも大切と考えており、 当社は土日祝休みの完全週休2日制で、 年間休日は125日！ しかも、残業もほぼないので、 家族との時間や自分のための時間も きちんと確保できます！ また、部活動や飲み会（参加自由）も盛んで 社内のコミュニケーションも活発。 研修やサポート体制だけでなく、 仕事以外の時間も充実できる環境が整っています。 求める人材
求めている人材 ●未経験OK ●経験不問 ＜以下のいずれかに当てはまる方歓迎＞ ●IT関連の資格保持者 ●エンジニアとしての実務経験者 （言語・年数は不問） ●現在、プログラミング言語を学習中の方 -
最長4カ月の社内研修からスタートだから安心／未経験の方も活躍中／3月新卒や第二新卒も歓迎／年休125日／残業ほぼなし
勤務地
東京都港区浜松町2-7-19 KDX浜松町ビル4階 株式会社エスアイプロダクト 仕事の概要
仕事内容: 【入社後は研修からスタート】 基本的なスキル、資格取得のための講座などしっかり学ぶことが出来ます。 IT未経験者には最長4カ月間の研修からスタート！ いきなりプロジェクトへの参加ではなく、じっくり基礎から学べると先輩達からも好評いただいている研修です。 研修内容の一例 ・EXCEL関数の研修 ・WORDで資料作成研修 ・ホームページの作成練習 ・データベースの講義 ・プログラム言語 ・ビジネスマナーの研修（社会人マナー研修、セキュリティー研修、電話対応等） 研修内容はあなたのスキルの習熟度に合わせて組みます。 研修が終わればいよいよプロジェクトへ参加・実践デビュー！ ここでも先輩社員がOJTとしてサポートしますので安心して下さい。 困った事などすぐ聞けるので心配いりません。 スキルアップを目指すエンジニアに会社全体でバックアップします！ 是非安心して入社してください。 【具体的な仕事内容／インフラ系エンジニア】 ◎サーバー・セキュリティ・ネットワークの ■設計・開発 ■運用管理 ■保守 各種運用上の作業を円滑に行うためのシステム管理サーバ、ユーザー認証管理サーバ等を中心とした、各種運用サーバの設計構築、運用、保守業務を中心に業務を展開しております。 多数のプロジェクトの中から、今後のスキルアップを踏まえ、希望する言語や業種、フェーズを相談の上、1人ひとりに合ったプロジェクトに参加できます。 【担当フェーズ】成長を考慮して上流～下流のいずれかをお任せします 【開発規模】数名～10名程度 【勤務地】東京23区内が中心です 【チーム組織構成】 20代の育成枠から30代の中堅・エキスパートまで 幅広いキャリアの人材が 自分なりの経験を活かしたり、 成長できるポジションで多数活躍中！ 求める人材
求める人材: ■30歳未満の方（例外事由3号イ／長期キャリア形成のため） ■学歴不問 ■ビジネスレベルの日本語出来る方 ■IT業界が未経験の方も歓迎 ■文系出身者も活躍中 ■3月卒業見込（専門・短大・四大）の方もOK ■第二新卒も歓迎 ■成長できる環境です ◎成長をバックアップ研修体制もバッチリの環境です ＼こんな方なら尚歓迎／ ◆スキルアップを目指したい方 ◆ITエンジニアを目指したい方 ◆最新技術、トレンドの技術を学びたい方 ◆ほかメンバーと協業しながら仕事を進められる方 ◎あなたの努力をしっかり評価します！ 【こんな方も歓迎】 ◆社会人デビューしたい方 ◆スマホでゲームや動画を見るのが好きな方 20代・30代が活躍中！ 今年入社した新卒も活躍中！ これからなりたいエンジニア像に向かってキャリアアップも目指せる環境です。 -
経験・資格不問／残業基本なし／20~40代活躍中！
勤務地
東京都港区南青山1-15-27 YMビル1F 東京都内お客様先(または東京近郊) 仕事の概要
仕事内容 ＼未経験からITのプロに／ 当社は、みなさんが想像されるような一般的なIT企業ではありません。厚生労働省から委託を受けて職業訓練校を運営しているほか、企業向けのIT研修を事業の柱として展開しながら、各種案件を請け負っています。 今回募集するのは、職業訓練校や企業での研修を行う講師。特別なスキルや経験は不問で、ゆっくりでも構わないのでキーボード操作ができ、丁寧なコミュニケーションが取れる方でしたら大歓迎です。 「ITのプロとして活躍したい！」といった意欲ある方からのご応募をお待ちしています。 【POINT】 ＊給料をもらいながらITスキルを習得できる！ ＊最初は講師のサポートから始められる！ ＊異業種からの転職者も多数活躍中！ ＊講師以外のキャリアも目指せる！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 当社が運営している職業訓練校や企業研修にて、講師として講義や研修を実施いただきます。 ～具体的には～ ＊新入社員向けのIT基礎・プログラミング研修 ＊専門分野研修 ┗（例）サーバーやネットワーク、Java ※まずはサポート講師から始められます！ ＊生徒の質問の取り纏め ＊各種案内事項のメイン講師への連絡 など ┗（例）受講生の遅刻 ～授業について～ ＊受講者は1回約30名が平均 ＊2～3ヶ月の研修から、2日間～2週間の短期研修があります ～入社後の研修～ 職業訓練校として実績があるので、未経験の方でもITスキルを着実に身につけられる育成ノウハウがあります。 また、受講生と接するために必要となるビジネスマナーも教えていきますので、社会人経験が浅い方もイチから成長できる環境が整っています。 まずは、4月の講師デビューに向けて、日々学ぶことが仕事になります。 その他、当社の取り組みをWEBで発信する一環として、ソーシャルメディアの編集や投稿、テキストの編集、ホームページの改修などもお任せしていきます。 【IT知識ゼロでも大丈夫】 教えることを事業にしているので、プログラミングやヘルプデスク経験などがなくても、ITのプロになれるよう指導していきます。 実際、異業種から転職してきた方も多く、ほぼ100％が未経験です。前職はアパレルや飲食など様々。 人と接する仕事に就いていた方が多いですが、向上心があれば自然とスキルは身に付きます。 【将来のキャリアを選択可】 ゆくゆくはメイン講師として活躍することもできますが、スキルを活かしエンジニアとして実務に携わることも可能です。 特に職業訓練校を運営しているところが高く評価され、様々な案件のご依頼をいただいています。 最先端の生成AIなどもあり、希望に沿った案件を担当できます。 求める人材
求めている人材 【必須】 ＊丁寧なコミュニケーションが取れること ＊キーボードを使った文字入力ができること 【歓迎】 ＊未経験者歓迎・第二新卒歓迎 ＊経験者歓迎・ブランク歓迎 ＊学歴不問 ＊資格不問 ＊正社員経験不問／アルバイト・パート・契約社員だった方も歓迎 ＊ハローワークでお探しの方も歓迎 【こういった方からの応募も歓迎！】 ・塾講師経験者の方 ・講師に挑戦したい方 ・エンジニアとして働きたい方 ・接客や営業経験がある方 ・20~40代活躍中！ この企業の類似求人を見る
-
次世代キャリア採用／年間休日120日以上／充実の福利厚生
勤務地
東京都新宿区西新宿1-22-2 新宿サンエービル5階 ネオキャリア 東京本社 給与例
給与例 600万円（入社４年目）31歳 420万円（入社３年目）28歳 350万円（入社１年目）26歳 仕事の概要
仕事内容 □この求人のポイント□＝＝＝＝＝＝ □完全週休2日制（土日祝休み） □年間休日120日以上 □仕組みを作り社内業務の効率化に貢献 □未経験OK！専門知識・スキル不要 □PCスキルUPでキャリアもUP □充実の福利厚生&働きやすさ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ お任せするのは 『業務効率を上げるためのサポート事務』です。 しかし、ただの事務ではなく、 自動化ツールやシステムを活用して、 業務フローの構築や 自動化に取り組んでいただきます。 「システム」と聞くと、 難しく思われるかもしれませんが、 ご安心ください！ 専門知識やPCスキルに自信がない方でも、 先輩社員が一つひとつ丁寧に教えてくれます。 まずは、業務内容をしっかり理解し、 「どうすればもっと便利になるか？」 を考えることから一緒に始めましょう！ ＼実際に自動化した業務をご紹介／ ◇派遣社員の更新日を自動でチャット通知 ◇架電履歴から架電数を自動集計 ◇スカウトの対象者に自動スカウト送信 ◇人員データベースの作成 等！ 利用する方が便利になるように自動化を進め、 誰が担当しても一定の 業務品質を維持できるように 仕組みを構築するお仕事です。 ＜大まかな１日の流れ＞ 09:30 始業 09:35 朝礼 09:40 タスクの確認 10:00 開発業務 12:00 昼休憩 13:00 RPAの保守 15:00 開発業務 18:25 終礼 18:30 終業 ＝＝＝＝＝＝ □POINT□ ＝＝＝＝＝＝ □完全週休2日制！土日祝休み 年間休日120日以上！ ＼当社独自の休暇制度も多数！／ 「産前・産後休暇」「育児休暇」 「介護休暇」「有給休暇」といった制度の他に お子様の入学式や卒業式などの学校行事に 参加するための特別休暇も取得可能です。 ライフスタイルに寄り添う制度も充実しているため、 社員一人ひとりが自身に合った働き方を選択し、 仕事と家庭を両立させることが可能です♪ □研修制度充実！入社後も安心！ ▼研修（2週間程度） 入社後、会社概要や仕事の進め方など、 業務の基礎知識の研修をします。 ▼OJT（入社2週目以降） アプリケーションの使い方をお伝えしながら 簡単なシステム構築を行います。 ※プログラミングに関する専門知識は必要ありません。 ▼入社半年以降 一通りの業務を習得した後は、1つの案件を 最初から最後まで担当していただきます。 ※ご意向に応じて裁量は調整可能です。 業務に慣れるまでは先輩社員がサポートするので、 安心して一人前を目指せます！ □志望動機は「PC操作が好き！得意！」でOK 「好き」という気持ちが「得意」に変わり、 活躍の幅が広がることも期待できます。 最初はシンプルなシステム開発から始めるため、 「動いた！」という感動を覚えるかもしれません。 入社後1か月程度経過すると、 先輩社員と共に、システムの構築に 携わっていただくことになります。 簡単なシステムであれば1日程度で構築できますが、 通常は2週間程度で完成します。 自身が開発したシステムが 実際の業務に貢献した際には、 非常に大きな達成感を感じます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ □時代はどんどん進んでいます□ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 少し前までは、専門的なスキルが必要とされ、 社内の情報システム部門やシステムエンジニア（SE） が担当するような高度な業務でしたが、 現在では、プログラミングを行わなくても 業務システムを開発できます。 最も大切なのは、実際に業務を行う人 の仕事の流れを把握し、 効率的なシステムを構築することです。 専門知識だけではなく、現場の意見に耳を傾け、 協力してシステムを作り上げる姿勢が、 とても重要です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ □先輩たちの声□ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【30代男性】 Ｑ 入社の決め手は何でしたか？ Ａ 前職の大手企業では業務範囲が 定められていましたが、 今は手を上げれば挑戦できる環境のため、 自分次第で大きくスキルアップができます。 Ｑ PCはもともと得意でしたか？ Ａ Excelはわずかに触れたことがある程度で、 プログラミングに関しては全くの未経験でした。 それでも、先輩方の手厚いサポートと 充実した研修のおかげで、 入社1年後には一人でシステムを 構築できるまでに成長しました。 Ｑ お仕事の魅力は何ですか？ Ａ 社内システム構築のお仕事のため、 社内の人とコミュニケーションを取り、 システムを作り上げていきます。 社内だからこそ、直接「ありがとう」 の言葉をいただける機会が多く、 モチベーションに繋がっています。 【20代女性／入社1年目】 Ｑ PCスキルはどの程度でしたか？ Ａ 一般的なパソコン操作、 例えばインターネット検索やメールの送受信、 文書作成などができた程度でした。 RPAやkintone、WinActorについては 全くの未経験でしたので、未経験の方でも 安心して始められると思います。 Ｑ スキルアップしましたか？ Ａ 未経験からスタートしましたが、 簡単なシステムであれば一人で 構築できるようになりました。 人事データ連携システムは、 私が主体となって初めて 構築したシステムです。 この経験から、RPA連携システムの 構築には自信があります！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「ネオキャリア」について ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ネオキャリアのBPO事業部では、 大手企業から中小企業、ベンチャー企業 といった様々な規模や業種のクライアント企業に対し、 アウトソーシングサービスを提供しており、 ネオキャリアグループにおける中核事業を担う部署です。 私たちシステム設計ユニットは、 生産性を高めるための業務効率化を通じて、 社内メンバーがより働きがいを感じられる 環境づくりに取り組んでいます。 求める人材
求めている人材 ◆テキストコミュニケーションが得意な方 （社内のやり取りはGoogleチャットがメインです。） ◆Excel・Wordなどの基本操作できる方歓迎 ◆未経験者歓迎（無資格歓迎） ◆第二新卒歓迎 ◆ブランク歓迎 ◆学歴不問(中卒・高卒歓迎) ＜こんな方は大歓迎＞ ★WinActorなど RPAソフトを使ったことがある方 ★VBA・GAS・Javascriptなど プログラミング言語を扱える方 ＜こんな方にピッタリ＞ □PCやシステムに詳しくなりたい方 □ITの最新トレンドに興味ある方 □いろいろ仕組み化するのが好きな方 □社内の仲間を支援するのが好きな方 □学習意欲があり成長していきたい方 ※未経験から始めて プログラミングを学ぶことも可能です♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 子育てママ在籍中 主夫・主婦活躍中 女性活躍中 20代の多い職場 30代の多い職場 資格不問 -
＜PCキッティング経験者、SE経験者歓迎＞未経験OK□業界最大手□年間休日124日 / 完全週休2日制！賞与年2回 / フレックスタイム制 / 退職金あり！
勤務地
東京都新宿区西新宿8-17-1 住友不動産新宿グランドタワー12階 株式会社WEWORLD (旧ISIグローバル株式会社) 仕事の概要
仕事内容: ＜★2025年4月～5月にご入社できる方、大歓迎です！★＞ =============================== ＜＜ このポジションの特徴＞＞ 業界最大手の日本語学校運営企業の本社勤務！ 大成長中のWEWORLDグループで働きませんか？ ================================= ＜オススメPOINT＞ ◆WEWORLDグループのシステム部門を強化するためのスタッフを募集 ◆PCキッティング経験者、SE経験者は給与優遇！未経験者もOK□ ◆□完全週休二日制（土日祝休）年間休日124日□ ◆月収23万円~30万円！□賞与年2回で待遇面◎ ◆退職金制度・昇給・昇格制度・各種手当も充実！ ◆嬉しいフレックスタイム制（コアタイムあり） 【求人情報概要】 仕事内容 : 本社システムスタッフ（PCキッティング業務担当） 採用対象 : ①・②の経験を有する方 ①部署内外や社内外とのコミュニケーション能力が高い方 ②専門・短大卒以上 勤務地 : 株式会社WEWORLD 本社 東京都新宿区西新宿8-17-1 住友不動産新宿グランドタワー12階 給与 : ＜想定結集＞ 月給 230,000円～300,000円 ＜賃金形態＞ 月給制 ※上記経験やスキルに応じて変動します ※経験によってはそれ以上の給与をお支払いすることもございます。 賞与：年2回支給(夏・冬) 雇用形態：正社員 (試用期間3ヶ月程度給与状況は同等) ▼▼ WEWORLD（旧ISI）のHPはコチラ▼▼ https://www.weworld.co.jp/ □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 以下、求人内容詳細 【 主な業務内容 】 ◆Windows PCのキッティング、回収、各種管理 《具体的には》 ・初期設定、各種動作確認 ・コンピュータ名、ネットワークの設定 ・アプリケーションのインストールや設定 ・周辺機器の接続や設定 ◆OA関連の問い合わせ対応（メールやMicrosoft Teams） ◆セキュリティソフトやWindows更新プログラムの配信状況管理 ◆マニュアルや業務フローの作成 ◆グループ企業へPCの梱包、発送手配 ※研修やOJTで先輩にしっかり教わる環境を完備しているのでご安心ください！ 【 仕事の特徴 】 今後の事業拡大を見据えて、システム部門を強化するためのスタッフを募集いたします。日本語学校運営を中心に学校運営や人材紹介事業を展開するWEWORLDグループのシステム部門のスタッフとして、社内やグループ企業の各学校に対して、各種PCのキッティングや管理業務を担っていただきます。業務内容は多岐にわたりますが、OJTや研修制度を経て少しずつお任せいたしますので未経験者も大歓迎です。会社のDX化を支える組織の縁の下の力持ちとしてご活躍されたい方、システムITスタッフとしてキャリアアップを目指している方からのご応募をお待ちしております！ □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 求める人材
求める人材: □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ ▼ 必須条件 ◆部署内外や社内外とのコミュニケーション能力が高い方 ◆学歴：専門・短大卒以上 ◆Windows PCの基本的な操作、MS365の使用経験がある方 （MS Excel, Word, PowerPoint, Teams, Outlook等） ◆Windows 11に抵抗のない方 ▼ 歓迎条件 ・PCキッティング経験者、SE経験者、優遇いたします！ ・社内外問わずコミュケーションを大切に出来る方！ ・優先順位をつけながら、効率的にマルチタスクをこなせる方 ＜★こんな方にオススメです★＞ 社内ヘルプデスクやインフラエンジニアとしてキャリアアップを目指している方 「PCやスマホの初期設定ならマニュアルを見ながら難なくできる！」という方でしたらチャレンジ可能です！ 現在活躍している社員も未経験からスタートしている方ばかり！安心してご応募ください。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ -
育成枠採用！完全週休2日制！
勤務地
大阪府大阪市淀川区西中島2－12－11川久センタービル205号室 日本メカトロン株式会社 給与例
給与例 【年収例】 ・360万円 入社2年目 メンバー ・500万円 入社5年目 リーダー ※経験者の場合は前職給を考慮 「SE、PMと上流工程を担当すれば更なる給与アップが可能です」 仕事の概要
仕事内容 ＼IT業界で43年実績の安定企業／ 多種多様な技術領域＆ワークスタイルから 自分にとって最適な環境を選択できます！ 【業務内容】 弊社もしくはお客様先にて WEＢ系、業務系、組み込み系 の開発に関わる業務をお任せします。 具体的には ・基本設計(システムの全体像を決める) ・詳細設計(何をどう作るのか決める) ・製造(プログラミング) ・デバッグとテスト（バグの発見と修正） ・ドキュメンテーションの作成 などをお任せします。 【将来的には？】 まずはプログラマーとしてスキルを磨き システムエンジニアとして上流工程に挑戦可能。 様々なプロジェクトのスキルを学ぶ事で フルスタックエンジニアを目指せます！ その他、リーダーとして人材の管理・育成や 希望次第で勉強会講師や採用面接など の分野にも挑戦可能！ エンジニアと一体になって会社作りを するメカトロンだからこそ、 挑戦できる事が沢山ございます！ 【プロジェクト例】 ・魚群探知機関連のアプリ開発 ・酒造工場のIoT化 ・次世代電池開発支援ソフト開発 など 【未経験者は？】 入社後まずは自社内の研修で基本スキルの習得を目指します。 イーラーニングを使用した学習やクイズ形式で課題をこなしたり様々です。 プロジェクト参画後はプログラミング動作確認や システムの運用など簡単な事からお任せします。 【組織構成】 2～10名のチーム体制にて開発 チーム単位で一緒にプロジェクトを進めていく為、 日頃からサポートを受けやすい環境です。 【企業情報】 国内IT市場を40年以上、生き抜いてきた当社。 創業以来、計測制御ソフトの システム開発を手がけています。 これまで数多くの案件を請け負い 堅調に信頼を獲得し、昨今は Web系・業務系、インフラなどの 案件も増加しており業務領域を広げております。 また安定基盤を活かした新しい取り組みとして 自社商品の開発に注力するなど 「安定経営と次世代開発」を テーマに挑戦を続けております！ 【募集背景】 将来を見据えた体制強化です。 その為、職業訓練で学ばれた経験だけ など実務経験が無い方も採用を考えております。 【働き方】 社内約5割が在宅×リモートの ハイブリッド勤務をしており、個々の ライフワークに合わせた働き方をしております。 また、状況次第でプロジェクト先の 変更が可能で職場環境になじめない 場合もリセットできるので安心です。 ・家族の為にフルリモートで働きたい ・推し活の為に時間を自由に使いたい そんな転職理由の先輩も 弊社で欲を叶えています！ お仕事の説明や働き方のご相談など 面接でしっかりお話させていただきます。 理想のキャリアが築けるよう、 全力でサポートしますので ご応募お待ちしております！ 求める人材
求めている人材 ・学歴、経験不問 「未経験や第二新卒も歓迎します！」 【こんな方も歓迎します】 ・独学でプログラミングを勉強中の方 ・IT・情報処理系の専門学校卒の方 ・コツコツと努力できる方 【活かせるスキル】 ・Web、業務系の開発経験 (Java、C#、Python、PHP等） ・組み込み系の開発経験 (C言語、C++) ・資格保持者 (基本情報技術者、AWS認定) 【完全未経験からも活躍中】 24年新卒入社した女性のMさん 現在Javaのプロジェクトで稼働 プログラムの修正から業務を始め 現在は仕様書作成に挑戦するなど 既にエンジニアとして活躍しております！！ -
【急募！学歴/職歴不問】エンジニアデビューで高収入！システム開発をしてみたい方歓迎！
勤務地
東京都中央区銀座 ブルーヴインシュアランス株式会社 仕事の概要
仕事内容: 【◎お仕事内容◎】 まずは、未経験から始められるようなPC業務やシステムなどのトラブル障害からスタート！ 充実した研修制度によるカリキュラムに沿って、同期と共に学んでいただきます。 研修終了後は、個々のレベルや理想のキャリアプランに合わせた プロジェクトの中から最適な案件先を決定していきます。 チームで配属されるので、未経験からでも大丈夫！ 分からないところは先輩方が丁寧に教えてくれます！ 配属後は主に ●製品サイトの企画・開発 ●社内Webシステムの開発・運用 ●ゲームアプリ開発、デバッグ ●サーバー構築・仮想化 などに携わっていただきます！ 配属後もキャリアアドバイザーとカウンセリングがあり、個々のスキルやレベル あなたの理想のスタイルに合わせてサポートを行っておりますので、 あなたが望む理想のキャリアを実現できます！ また、チームで未経験のあなたを全力サポート！ だから未経験でも安心！ ★充実の研修制度★ ■幅広いスキルを身につけられる！ 通信教育講座では約300講座から選べます！ ～コースの例～ ・テクニカルスキルアップ ・語学力アップ ・資格取得 ■業務で使うスキルが身につく！ e-ラーニングシステムでは約400講座実施！ ■専門的スキルが身につく！ ・CAD：CATIA、Solid Works、AutoCADなど ・Java、Java Script、C、C++、Oracle、SQL、Linuxなど アプリケーション開発、組み込み開発、 officeツール・MOS対策、資格対策、階層別研修と多数ご用意! 【未経験でも安心な理由】 〇未経験からでも豊富な案件に携わることができるのは、同社の充実した教育制度があるからです。 「エンジニアは激務」といった印象を覆し、ゆとりを持って長く働くことができます。 求める人材
求める人材: 【必須要件/応募条件】 高校卒以上 / 未経験OK ・未経験OK（人柄重視） ※フリーターの方も大歓迎！ -
WEB面接枠！未経験でも安心！大手ゲーム会社との共同開発に参加できるチャンス！
勤務地
兵庫県神戸市長田区 株式会社プラス 仕事の概要
仕事内容: //////////////// 積極採用中！ 【オススメなところ】 ・完全週休2日制（土日・祝日） ・住宅手当あり（家賃補助50％） ・初めての転職の方も多数活躍中！ ・年間休日130日以上！ ・有給休暇100％実現！！ 育成のプロです。お任せください！プログラマー育成が前提なので、未経験が多く在籍中。ITへのご興味がある方、専門知識を身に着けたい方、プライベートを充実させたい方にお勧めです。現在、20代～30代の若手社員が活躍中。研修制度が充実しているので、未経験の方はもちろん、社会人経験にブランクがある方も心機一転し挑戦できる環境が整っております！！ 【給与】 月給27万円 ・交通費全額 ・賞与2回 //////////////// 求める人材
求める人材: 【必須要件/応募条件】 高校卒以上 / 未経験OK ・未経験OK（人柄重視） ※フリーターの方も大歓迎！ -
【前給保障】還元率83％／100％案件選択制／年収平均178万円UP／前給保証／福利厚生充実
勤務地
大阪府大阪市北区梅田 株式会社Neuealle 仕事の概要
仕事内容: *＼大阪勤務できる人限定／* データを扱い分析・判断していくお仕事です！ パソコン操作、業務に慣れている方歓迎！ ＊ ＊ ＊ ＊ 《 100％案件選択制で会社都合の配属なし！》 取引先2000社以上！ AI、ブロックチェーン、メタバースなど 先進技術の案件も豊富です。 希望の案件への参画が確実だからこそ、 貴方が理想としているキャリアUPが叶います♪ 《 還元率は83％と業界トップ！》 この案件に入ると、実際手元に来る金額は〇〇万円 →だから年収は〇〇〇万円 とすべての情報をを開示しているので安心！ (給与テーブル完全公開) 《 福利厚生は社員の声から誕生！》 経験者から、選ばれる待遇をご用意しています。 「失恋休暇」や「推し休暇」など、 新たに追加された休暇制度もあります！ ◆◆ 案件例 ◆◆ ・某大手データセンターにて数値管理業務 ・分析したデータをパソコンに入力していく事務作業 etc... 求める人材
求める人材: 学歴不問/業種未経験歓迎/第二新卒/ブランクOK 転職回数や前回の雇用形態も不問です！ 《 必須条件 》 ・パソコン操作に慣れている方 ご経歴に自信がない方も、まずはご応募ください！ 「通院のためにエンジニアの仕事から離れていた…」 「家族の介護で就業時間が制限されていた…」 そんなブランクがある方や制約がある方も、 一度面談でお話させていただければと思います。 まずはご応募ください！ 《 こんな方にピッタリの会社です！ 》 ◆高還元率でスキルに見合った収入がほしい ◆案件は強制なしで自分で案件を最終決定したい ◆家庭やプライベートと両立したい 《 安心のサポート体制》 いつでもチャットや電話で営業スタッフと 連絡を取ることが可能です。 また、営業スタッフと月1回以上の面談も実施。 今後のキャリアについてをはじめとする不安や 悩みなどの相談もしやすい環境です。 -
SEの経験はなくてもOK！趣味、独学等でプログラミングやサーバー・システム構築等の経験・知識がある方歓迎
勤務地
〒455-0011愛知県名古屋市港区千年〒4550011 愛知県名古屋市港区千年3-1-32 (本店 別館) 株式会社トーエネック(TOENEC CORPORATION) 仕事の概要
仕事内容 業務未経験者歓迎！ 新しい社内システムの開発や、既存システムの 改修・保守を担当する社内SEを募集！ 具体的には... ・社内業務をヒアリングし、新システムの方向性を計画 ・システムの機能や仕様についての検討 ・開発の日程や進捗などの管理 ・社内の関係部署や開発委託先との調整 ・テスト工程の管理 ・システム移行対応 ・稼働後の保守・改修業務 など 様々な部署やベンダーと関わることもできます 要件定義などの超上流工程から、システム開発、 稼働後の保守まで様々な工程の中で、経験や 知識を活かして活躍していただきます JavaScriptやPython、C#やPHPなどの プログラミングの知識がある方や、 LAMP環境での開発、 AWS、Azure、OCI、GCPなどを用いた サーバー構築経験なども活かせます！ コミュニケーション能力を活かして異業種から 転職してきた先輩も！ ■担当より 入社初年度は、無期雇用の特別社員として雇用し、 入社1年後、双方合意の上、正社員登用いたします 求める人材
資格 ・業務に対して適切に判断をし、臨機応変に対応ができる方 ・他者と円滑にコミュニケーションを取って業務ができる方 ・論理的思考を持って、業務に取り組める方 ■あれば尚可 Javascript、Python、Ruby、C#、PHPなどの プログラミング言語の使用経験 LAMP環境の構築経験 AWS、Azure、OCI、GCPなどを用いたサーバー構築経験 システム開発経験(UI/SS/PS) プロジェクトリーダー経験 情報処理技術者試験 基本情報技術者資格 相当 ブランクOK -
【今だけ限定特典！入社祝い金5万円◎】還元率83％／100％案件選択制／年収平均178万円UP／前給保証／福利厚生充実
勤務地
福岡県北九州市八幡西区 株式会社Neuealle 仕事の概要
仕事内容: *＼2月限定特典／* ◆入社祝い金5万円◆プレゼント！ ＊ ＊ ＊ ＊ 《 100％案件選択制で会社都合の配属なし！》 取引先2000社以上！ AI、ブロックチェーン、メタバースなど 先進技術の案件も豊富です。 希望の案件への参画が確実だからこそ、 貴方が理想としているキャリアUPが叶います♪ 《 還元率は83％と業界トップ！》 弊社転職後のエンジニアさんは 前職比で『平均年収176万円UP』を実現！ 「全てのエンジニアに適正評価を」をモットーとし 透明度の高い評価制度をご用意しています。 ※給与テーブル完全公開 《 福利厚生は社員の声から誕生！》 経験者から、選ばれる待遇をご用意しています。 「失恋休暇」や「推し休暇」など、 新たに追加された休暇制度もあります！ ◆◆ 案件例 ◆◆ ・Android/iosモバイルアプリのWeb開発 ・販売システム開発の業務支援 ・某保険会社向けの基幹システムの運用開発 ・総務領域でのJava設計/開発支援 etc... 求める人材
求める人材: 学歴不問/業種未経験歓迎/第二新卒/ブランクOK 転職回数や前回の雇用形態も不問です！ 《 必須条件 》 ・エンジニア実務経験が1年以上 ・Javaを利用した設計、開発経験 ご経歴に自信がない方も、まずはご応募ください！ 「通院のためにエンジニアの仕事から離れていた…」 「家族の介護で就業時間が制限されていた…」 そんなブランクがある方や制約がある方も、 一度面談でお話させていただければと思います。 まずはご応募ください！ 《 こんな方にピッタリの会社です！ 》 ◆高還元率でスキルに見合った収入がほしい ◆案件は強制なしで自分で案件を最終決定したい ◆AI、メタバース、ブロックチェーンなど最先端技術にも興味がある ◆家庭やプライベートと両立したい ◆PMやフルスタックエンジニアを目指している └実際にPMとして活躍する先輩も多数！ 《 安心のサポート体制》 いつでもチャットや電話で営業スタッフと 連絡を取ることが可能です。 また、営業スタッフと月1回以上の面談も実施。 今後のキャリアについてをはじめとする不安や 悩みなどの相談もしやすい環境です。 この企業の類似求人を見る
-
エスティシャン、美容業界からWEB業界へ！転職急増中！
勤務地
東京都中央区八丁堀アド京橋ビル2F フルスタック株式会社 本社 給与例
給与例 ■年収318万円（入社1年目／未経験） ∟月給23万円＋各種手当(1万/月～)＋賞与年1回 ■年収380万円（入社2年目／未経験） ∟月給28万円＋各種手当(2万/月～)＋賞与年1回 ■年収510万円（入社1年目／元エンジニア） ∟月給38.6万円＋各種手当(2万/月～)＋賞与年1回 弊社では、エンジニアの技術力に応じて評価基準があります。詳細は以下リンクより、確認できます。 https://docs.google.com/spreadsheets/d/1tQov7huizBsDjreRP2zu5JvIYls4Dkzy_ZV8KS8pA0A/edit?gid=0#gid=0 仕事の概要
仕事内容 美容業界からWEBデザイナーへ！ 「感性」と「丁寧さ」は、WEBの世界でも武器になる。 あなたがこれまで美容の世界で磨いてきたセンスや、お客様と向き合ってきた姿勢。 それはWEBデザイナーとしても、立派な“強み”になります。 【6ヶ月研修でWEBデビュー♪】 未経験から安心してスタートできる理由は、**「寄り添う研修」**があるから。 美容専門学校のように、実践重視のカリキュラムでプロを目指します！ 研修のポイント ・タイピングに不安があってもOK！パソコンの基本からスタートできます ・現役WEBデザイナーがあなた専属のメンターに！ ・研修後は自信を持って現場デビューできます ・基礎技術として、世界中で使われている「Java」も学べます 【研修の流れ】 ▼STEP1：入社前（自宅学習サポート） 入社までの期間を使って、ゆるやかにスタート。 未経験の方でも安心な教材＆サポート体制あり！ ※教材費は全額会社負担！ ▼STEP2：入社後の本格研修（約6ヶ月～1年） 基礎から応用まで、やさしく学べるカリキュラム。 ・パソコン操作（WordやExcelなど） ・Webの仕組みや基本ルール ・ホームページ制作に使う技術（HTML/CSS/JavaScriptなど） ・チーム制作やシステムづくりの基礎も習得！ ▼STEP3：社内プロジェクト研修（仮想案件での実践） 「いきなり現場」ではなく、まずは社内で模擬プロジェクトに挑戦。 美容業界で培ったコミュニケーション力や丁寧さが、ここでも活かせます♪ ▼STEP4：実際のプロジェクトへ配属！ あなたの希望や将来の夢に合った案件を一緒に選びます。 トレンド技術を扱うプロジェクトにもステップアップ可能◎ 【未経験からのチャレンジを、私たちは本気で応援します】 「美容の仕事をしていたけれど、もっと手に職をつけたい」 「ものづくりに興味がある」 「デスクワークやリモートにも興味あり！」 そんな気持ちがあれば大丈夫。 これまで40名以上が、全くの未経験からWebエンジニア・デザイナーへ転身しています！ あなたも、一生モノのスキルをここで手に入れませんか？ 【仕事内容】 研修終了後は、あなたの希望や得意をしっかりヒアリング。 まずは簡単なお仕事からスタートして、少しずつスキルアップしていきます♪ ▼プロジェクト例 ・企業ホームページの制作＆更新 ・SNSや広告用の画像・バナー作成 ・キャンペーンページ（LP）のデザイン ・社内システムの画面デザイン ・自社サービスのWebサイト制作 など 「コツコツ取り組むのが好き」 「人に喜んでもらえるものを作りたい」 そんなあなたにピッタリです！ 【数字で見るフルスタック株式会社】 ・平均年齢28.2歳 ・男女比 女性41.3% 男性59.7% ・離職率 3.4% ・有給取得率 94% ・産休取得率 100%(2/2) ・昨年比の賃上げ率 2023年 12.1% 2024年 3.4% ・エンジニアへリスキリング数 40以上(3～5名/月) ・エンジニアのリモート可案件率 85%以上！ ・残業月平均5H以下 求める人材
求めている人材 「好き」や「得意」を、これからのキャリアにしませんか？ 美容やファッションなど、感性を活かすお仕事をしてきた方にこそぴったり。 あなたのセンスや丁寧な接客経験は、WEBデザインの世界でも大きな武器になります。 【必須条件】 ・高校卒業以上 ・正社員、契約社員、派遣社員いずれかでの勤務経験がある方 ・IT・WEBに興味があり、学びたい気持ちのある方（ここが一番大切です！） 【歓迎条件】 ・WEB業界が未経験の方、第二新卒の方も大歓迎！ ・人柄ややる気を重視して採用しています ・美容・接客・販売など異業種からの転職を応援します ・転勤可能な方は特に歓迎しています 【美容業界や接客経験がある方が活躍中！】 今までの経験や学歴は問いません。 「やってみたい」という気持ちを大切に、一歩踏み出した方を全力で応援します！ 実際に、社員の8割以上が未経験スタート。 エスティシャン、受付、アパレル販売、飲食スタッフ、医療事務、営業、人事、事務、ブライダル業界など、 さまざまな前職の方が、今ではWEBの世界で活躍中です。 あなたも、次のキャリアに「WEBデザイナー」という選択肢を加えてみませんか？ 同じ夢を持った仲間と一緒に、ゼロから学び、成長していける環境がここにあります。 -
若手エンジニアの成長環境★実務未経験からプロへ～最短ルート★
勤務地
福岡県北九州市小倉北区馬借１－９－８ PCタワー2502 北九州本社 給与例
給与例 ◆Nさん27歳､入社5ヶ月 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ※入社時職務経験歴4ヶ月 ･･･年収288万円＋交通費＋残業代 ◆Kさん24歳､入社1年半 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ※入社時職務経験歴1年3ヶ月 ･･･年収300万円＋交通費＋残業代 ◆Sさん26歳､入社3年半 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ※新卒入社 ･･･年収360万円＋残業代 ＋社員寮住宅手当2万円 ※C、C ++ 言語、組み込み系開発経験者は特に高待遇が可能なので、お気軽にご相談ください 仕事の概要
仕事内容 実務未経験からプロのエンジニアへ！ チームで成長できる環境で、 あなたらしさを発揮しませんか？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □スキルに合った業務に挑戦可能 □チーム制だからフォロー体制も抜群 □完全週休2日制＆有給消化率ほぼ100％ □引越費用補助や借上社宅制度あり □残業少なめでプライベートも◎ □配属先選択有り！※転勤無し □地域限定社員（エリア限定採用） □・ お仕事内容 ・□ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ Web系･業務系･組み込み系を中心に 配属先であなたのスキルレベルに合った プロジェクトでの開発をお願いします。 チーム制でスキルに応じた業務を 担当していくため、スキル次第で 要件定義や設計など上流工程に 携わることも可能！ メーカーまたはメーカー直下の ソフトウェア会社からの直請け がほとんどで、優れた労働環境で 自分の裁量で取り組めるのが魅力！ 大手企業の業務に携わるチャンスも♪ □・ 充実した教育体制 ・□ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ それぞれのスキルに応じて レベルに合ったOJTからスタート！ 希望業務の相談～フィードバックまで サポートを行い､さらに 「難易度の高いものに挑戦したい」 というチャレンジも応援しています！ 初めは単独での担当はなく 幅広いキャリアによるチーム制のため、 仕事を通じて学ぶことが可能です◎ また､週1回エンドユーザー側の 研修もあるため、 興味がある方はぜひご相談くださいね☆ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ 従業員インタビュー （実務未経験者） ┗━━━━━━━━━━━━━━━━┛ □着実な成長 「ITスクールでしっかり 基礎を学んだおかげで、 今の仕事でも応用が利いて 本当に助かっています 毎日コツコツと真面目に 業務に取り組んでいたら、 自然とスキルアップできました！」 □仕事の充実と会社のサポート 「今は車載機器関係の業務を担当し、 できなかったことができる度に、 自分の成長を実感できて、 それがやりがいに繋がっています！ 会社は、現状だけでなく 先のキャリアプランまで考えて サポートしてくれています♪」 □職場の環境と未来の仲間へ 「穏やかな人が多く チームで業務に取り組んでいるので 分からないことはすぐに聞けるし、 相談もしやすい環境！ 実務未経験の方も、 最初は分からないことが 多いのは当たり前なので、 どんどん周りに聞いて勉強して、 一緒に成長していきましょう！」 □・配属先選択自由！地元採用◎ ・□ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 入社後の配属先(勤務地)を 選択可能なので働きやすさバツグンです☆ 是非お住いの近くの配属先を ご選択ください◎ ＊北九市本社 ＊広島市営業所 ＊福岡市事業所 ＊大分市事業所 ＊徳山市事業所 ＊山口市事業所 ※転勤無し □・ 弊社について ・□ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 2001年の創業以来 様々な開発に携わりながら 技術を積み重ねてきた弊社。 ｢実務未経験から成長できる｣ ｢経験者がキャリアを広げられる｣ という環境が強みです。 元請け開発も多く､要件定義など 上流工程の業務から製造まで 幅広い選択肢があり、 エンジニアが日々スキルを磨きながら 高品質な開発を目指しています。 安定した環境で､一緒に成長しませんか？ □・ミスマッチは起こしません ・□ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 面接からプロジェクトの決定まで､ 当社代表の西村が直接携わります。 ｢聞いていた話と違う...｣というような ミスマッチは絶対に起こしません！ 終業後も社内用SNSを活用し､ いつでもコンタクトが取れる 環境ですので 気兼ねなく頼ってくださいね。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 求める人材
求めている人材 ◆必須条件◆以下のいずれかに該当 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □IT関連の学習経験をお持ちの方（ITスクール、大学、専門学校など） ※完全未経験者の募集ではありません。 ◆歓迎条件◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □第二新卒OK □年齢･性別･学歴不問 □ブランクOK ◆活用できる言語・環境◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼言語 Java､C#､C++､VB.NET､JavaScript、PHPなど ▼データベース SQL､Oracleなど その他：VMware､AWSなど ※上記スキル経験者は好待遇 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） この企業の類似求人を見る
-
☆★未経験者可☆★【充実した研修と手厚いサポート】で未経験でも安心！
勤務地
兵庫県神戸市兵庫区 エイス株式会社 仕事の概要
仕事内容: 【未経験スタートでもエンジニアデビューが可能！ 面倒見の良さと風通しの良い社風が自慢です】 ≪ 当社の魅力 ≫ □Point①実務経験重視スキルを学ぶだけで終わらせない。 実際のプロジェクト参画を通じてITエンジニアとしての ”実務力”を身につけ、スキルを着実に自分のものにできます！ □Point②あなたのキャリアを全力でサポート 将来の目標や理想の働き方、キャリア形成などを話し合い あなたらしくキャリアを積める環境体制をつくり、支援します！ 「いつかは独立したい」そんな夢も応援します！ □Point③業界未経験でも手厚い安心サポート 未経験の方でも基礎から実務までしっかり学べる研修あり（3ヵ月～6ヵ月） カリキュラムは完全リモートのため、好きな時間に受講可能！ 経験豊富な専任の講師・メンター付き◎ オフライン勉強会は少人数制でみっちり学べる！ 勉強会への参加で仲間や講師と直接コミュニケーションも取れて安心♪ □Point④社内エンジニアとの交流 同じ目標を持つ仲間や、現場で活躍中の先輩エンジニアとの交流が可能。 リアルな業界情報も聞けるため、学びと刺激を受けながら成長できます！ ≪ アピールポイント ≫ □自分の努力次第で研修期間の短縮可能！ 未経験スタートで最短２ヵ月の実績あり □インプットのみの研修ではなく、実務重視の教育！ 実際の現場で使えるスキルや思考が身につく！ □1から学べる研修カリキュラムと専任の講師付き やる気のある方なら業界未経験からでも数ヵ月後には現場デビューが可能！ 研修カリキュラムは在宅でのリモート受講が可能！ お住まいが遠方の方や、在職中の方でも受講できます♪ ≪ 研修内容 ≫ ①HTML／CSS /PHPの基礎学習（1ヵ月目） ⇒何事も基礎が大切です。 基礎からしっかり学習していきます。 ②サイトの模写、データベースの学習（2ヵ月目） ①で身につけた知識を活用して参考サイトの模写や データベースを使用した学習を行います。 ⇒この辺りから実践的になってきます。 ③LaravelによるPHP学習（3ヵ月目） ⇒アプリの開発等、実務を想定した学習を中心に行います。 ※上記はカリキュラムの一例です。研修期間は個人差があります。 やる気がある方は全くの未経験でも1からしっかり教えます。 毎週講師とマンツーマンでのオンライン勉強会あり！ 他にも月2回、講師と研修生に直接会えるオフライン勉強会も開催！！ 現役のエンジニア講師から現場で必要な知識を学べます◎ わからないことをすぐに解決できるから、スピーディーに成長できます！ ≪ 仕事内容 ≫ Webアプリ、サービスの開発やメンテナンス スマートフォンアプリ（Android（TM）／iOS）の開発 ゲームアプリ開発 システム基盤構築 サーバ／ネットワーク／データベースの設計構築・保守運用 Webデザイン テスター など、あなたの希望や適性に合ったお仕事をお任せします！ ≪ 案件の具体例 ≫ ・有名ソーシャルゲームのフロントエンド開発 ・飲食店向け情報サイトの開発 ・大手旅行会社のフロントエンド開発 ・大手ゲーム会社のプラットフォーム開発 さまざまなプロジェクトで活躍できます。 初めは簡単な作業から、ていねいに指示してくださるお客様ばかりなので安心です！ 色んなお仕事を通して新しい知識を身につけ、スキルアップが可能♪ ≪ 求める人材 ≫ ◎WEBエンジニアになりたい方 ◎基本的なPC操作(入力作業)ができる方 ◎コミュニケーション力がある方 ◎好奇心や探究心が旺盛な方 ◎新しいことに挑戦したい方 ◎40歳以下の方（若年層の長期キャリア形成を図るため） 【 開発環境の事例 】 言語：Python/Ruby/Java/PHP/Javascript FW：Vue.js/Laravel/Ruby on rails/Spring DB：Oracle/MySQL/SQL Server OS：Linux/Windows/UNIX 他にも開発、インフラ、運用保守、テスターなど 様々なプロジェクトへの参画が可能！ -
多業種×顧客直結！社長直下で自社内開発！PMキャリアを加速
勤務地
東京都新宿区新宿４-１-６ JR新宿ミライナタワー18階 フィグニー 株式会社/Fignny Co.,Ltd. 給与例
給与例 □￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □給与モデル 20代／一般社員 年収500万円 30代／部門責任者 年収620万円 40代／組織責任者 年収700万円 ※固定残業代を超えた残業代・交通費は別途支給 □￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □ 将来のキャリアパス ＼あなたの成長に限界なし！／ PMからその先へ！技術と経営の架け橋に。 当社には長期的なキャリアを形成していく環境があります。 [1] システム部門のトップ： ・フィグニーで一番売上が高い花形部門のトップとして、新規案件の獲得や採用計画、顧客管理に責任を持つポジション [2] CIO、VPoE： ・開発組織の採用、育成、売上アップ、セキュリティなど総合的に責任を持つポジション ──────────────── 仕事の概要
仕事内容 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ ＼あなたのキャリア、次のステージへ／ □ 1次～2次受けメインで顧客と直接対話 □ CEO直下で裁量高く働ける 伝言ゲームから抜け出し、市場価値の高いPMへ！ □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 「商流が深すぎて、まるで伝言ゲームの中継点のよう…」 「要件がねじれて伝わってくる...」 「プロジェクトの一部しか見えない...」 「戦略的な意思決定プロセスに参加できていない……」 「この仕様、誰のためのもの？本当に顧客の課題を解決できるの…？」 こんな状況に、もう疲れていませんか？ 今の職場に疑問や不満を抱えているPMの皆さん。 本来のあなたの実力を眠らせず、 PMとしての本領を発揮できる環境がここにあります!! フィグニーでは、あなたは単なる『中継点』ではありません。 顧客の真のニーズを直接掴み、戦略を練り 優秀なエンジニアチームを率いて、 本物のプロジェクトマネージャーとして活躍できます。 CTO兼CEOの直下で、商流の壁なく、 プロジェクトの始まりから完遂まで、すべてを見通せる環境。 能力と熱意を存分に発揮したい方は、ぜひ最後までご覧ください。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼キャリアを加速! 市場価値の高いPMへと飛躍／ 高い裁量で、真の戦略的リーダーシップを担う！ プロジェクトマネージャーを「限定1名」募集 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ┏━━━━━━━━━━━━┓ □フィグニーってどんな会社？ ┗━━━━━━━━━━━━┛ はじめまして。フィグニー株式会社、代表の里見です。 当社は、Webアプリ、モバイルアプリ、VR/AR、 ゲームなど、開発において自社開発、請負開発共に 多岐にわたる事業を展開しています。 業界内でもこう評価されることが多い「当社の強み」を シンプルにまとめると、こんな特徴があります。 ╋━━━━━━━━━━━━━━━ ＼フィグニーの5つの強み／ □ 少数精鋭・高裁量・幅広い技術領域 □ 9割が技術職、国際色豊かなメンバー □ 企画から運用まで社内一貫体制 □ エンジニア出身社長の技術理解 □ 事業拡大フェーズのベンチャー企業 ━━━━━━━━━━━━━━━━━╋ 仕事紹介の前に、僕が大事にしていることをお話させてください。 僕は文系ながら、オンラインゲームを作りたい一心でプログラマーになりました。 エンジニアとして17年のキャリアを持つ、叩き上げのプログラマーです。 全業務分野にコーディングレベルで関わることができます。 Webインフラ、サーバーサイド、フロントエンド、モバイルアプリ、デスクトップアプリ、3DCG、xR、ブロックチェーンまで、あらゆる分野で手腕を発揮し、10種類以上のプログラミング言語を操ります。 その上で、自分と同じような「幅広く強い技術者」組織を作るために会社を立ち上げました。 社名の「フィグニー」は、「Fin（尾ひれ）」と「Ignition（発火、発火装置）」を組み合わせた造語で、創業時の私たちの挑戦的精神を象徴しています。 フィグニーにとっての「尾ひれ」とは何か？ それは「思考する力」です。 デジタルな「ものづくり」が好きで仕方がない我々が、幸せに生きていくための信条を、社名に籠めています。 第6期には2億円、第7期には2億7500万円、第8期には3億5000万円と、売上は着実に増加しています。 事業拡大の重要なタイミングにある当社で、僕たちのビジョンに共感してくださる方とともに、さらに大きな成長を目指しています。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ □社長直下! ビジネス全体を見渡せるポジション ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ＼少数精鋭のエンジニアを束ねる！／ 当社は現在、売上昨対140％を超える高成長期を迎え、多様なお客様からの新規案件が急増しています。 そのため、顧客の真のニーズを直接掴み、プロジェクトを牽引できるPMの採用が急務です。 クライアントへの技術サポートや調整を行いながら、 技術を愛するエンジニアたちがより活躍できるようなチームマネジメントを担う方を募集します。 プロジェクトマネージャーとして、あなたが担うのは2つの軸。 どちらも、ビジネスの成長と顧客満足を担う重要な業務です！ ||□ [1] 受注前のプロジェクトを商談や提案書を通じて確実に受注し、売上を拡大します。 ||□ [2] 受注したプロジェクトをリードし、期日内に納品を達成。これにより高い顧客満足度を実現し、リピート受注を目指します。 □￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □ 具体的なお仕事紹介｜4ステップ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿□ フィグニーでは、以下の4ステップを通じてプロジェクトの成功を目指します。 ┗ [1] 顧客のニーズを把握し、要件定義と仕様策定 ・顧客ヒアリングを繰り返し行い、要件定義書を作成します。 ・効果的なチームビルディングを通じて、メンバーとの円滑な関係を構築します。 ┗ [2] プロジェクト組成と進行管理 ・WBSを作成し、プロジェクトのマイルストーンを定めます。 ・社内や顧客との定例会議を進行し、スムーズなコミュニケーションを保ちます。 ・asana、Notion、バックログ、JIRAなどのツールを活用して、プロジェクトのタスクを効率的に管理します。 ※ツールは、お客様やプロジェクトの規模に応じて選定します。新しいツールの導入にも積極的です。 ┗ [3] エンジニアやデザイナーのチームマネジメント ・プロジェクトメンバーのモチベーション管理（1on1の実施など）。 ・プロジェクトメンバーの一次評価を行い、最終的には代表との評価を統合します。 ※プロジェクトの規模に応じて、メンバーは2～5名で構成されます。 ┗ [4] 納品・請求管理および成果物の管理 ・顧客と納品物の種類及び納品日を明確に定めます。 ・納品後の請求処理を担当します。 プロジェクトの本質を捉え、戦略的にチームを導く――それが、あなたの役割です。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ □ 当社でしか味わえない！フィグニーのPM職の魅力 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ フィグニーの独自の業務スタイルと組織文化により、プロジェクトマネージャーは自らの能力を最大限に発揮できます。 ここでは、当社ならではの『プロジェクトマネージャー』の魅力について詳しくご紹介します！ /// フィグニーのPM職、ここが圧倒的に違う！/// □＜一般的なPM職＞ ・顧客が主導権を握り、PMが受け身になり、言いなりになってしまう傾向があります。 ・プロジェクト毎に外部のエンジニアを採用し、短期的な関係に留まることが多いです。 ・PMとエンジニアが自らの役割に固執し、全員がプロジェクトの本質を共有することが難しくなっています。 □＜当社のPM職なら＞ ・顧客と直接対話しながら、“言われたことをこなす”ではなく、“何をつくるべきか”から共に考える。 相手の期待を超え、驚かせる――ただの要件定義に留まらず、本質に踏み込む提案ができる環境があります！ ・エンジニアは外部委託せず、社内メンバーだけでプロジェクトを完遂します。 一時的な関係ではなく、日々の交流で深まる信頼関係により、意思疎通がスムーズで、技術的な連携も円滑！ 信頼する仲間とだけでプロジェクトを完結させるからこそ、絆も、責任も、成果も本物。 プロジェクトを重ねるごとに絆が強まり、「チームで成し遂げる喜び」を何度でも味わえます。 ・売上というゴールに、全員で向かう組織文化もフィグニーの特徴です。 PMだけが前に立つのではありません。エンジニアも、デザイナーも、全員が“チームの一員”としてプロジェクトを背負います！ あなたはその中心で、全体を見渡しながら、メンバーの声を拾い、進むべき道をともに描いていく存在です。 □ この仕事で得られる4つのやりがい： 挑戦の毎日が、あなたを“本物のPM”へと進化させていきます。 ［1］当社は新規案件に積極的に挑戦します。型にハマったパッケージや再開発ではなく、自らの手で“何かが始まる瞬間”をつくることができます。 ［2］裁量の大きさは当たり前。業種も多彩だから、PMとしてのあなたの“引き出し”がどんどん増えていきます。 ［3］「技術が好き」なメンバーと共に、理想だけで終わらない“実現力”を磨けます。 ［4］一人では到達できない場所へ、仲間とともにたどり着く！ それが、この仕事の醍醐味です。 フィグニーのPMは、プロジェクトの“心臓”です。 毎回“初めて”に挑む環境でPMとしての幅を広げられます。 ///////////////////////////////////// ┏━━━━━━┓ □ 入社後の流れ ┗━━━━━━┛ 入社してからの具体的な流れをご説明します。 あなたのこれまでの経験を活かしながら、私たちと共に、次の成長ステージへ進みましょう！ ▼[1か月目～] ・先輩PMが担当するプロジェクトに参加し、しっかりとした引き継ぎ後にメインPMとして運用していただきます。 ▼[3か月目～] ・新規プロジェクトを０から担当していただきます。 ▼[6か月目～] ・複数プロジェクトの並行運用をお任せします。 ──────────────── 求める人材
求めている人材 ┏━━━━━┓ □ 求める人材 ┗━━━━━┛ 「やりたいことがあるのに、活かせる場所がない」 そんなもどかしさを抱えている方にこそ、フィグニーを知ってほしい。 ここには、夢中になれる仕事と、それを一緒に楽しめる仲間がいます。 同じ熱量を持つメンバーと共に、新たなキャリアの一歩を踏み出しましょう！ □□□□□□□□□ □ 応募資格（必須スキル） [1] プロジェクトマネージャーとしてチームをマネジメントした経験 [2] 何らかの仕事において顧客と直接接する実務経験 [3] 企画書、要件定義書などのドキュメント作成能力 [4] エンジニアまたはデザイナーと一緒に働いた経験 これまでの経験を活かし、多様な業界で新たな挑戦を求める方を歓迎します。 迷ったらまずはお気軽にご相談ください！ □□□□□□□□□ □ 歓迎要件 [1] 何らかの言語での開発経験 <言語例> Python、Java、C++、C#、GO、JavaScript [2] Git、MySQL、PostgreSQLなどの使用経験 □□□□□□□□□ □ その他、ご応募の要件 ・学歴不問 ・年齢不問 ・主婦・主夫歓迎 ・無資格OK ・ブランクOK ・即日勤務OK ・平日のみOK ・ひげOK ・ネイルOK ・ピアスOK ・髪型・髪色自由 ・服装自由 □□□□□□□□□□□□□□□□□□ □ こんな方はフィグニーにピッタリ！ □□□□□□□□□□□□□□□□□□ 下の項目のうち 1つでも当てはまる方は、当社の文化にマッチしやすいです。 「すべてに当てはまらないとダメかな…？」と思う必要はありません！ □ 特に［1］～［3］の要素を大切にしています。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ||□［1］生涯学習の考え方が自然に身についている方（Learn or Die） ・当社は、PMは人とのかかわり方を学び続ける職業だと考えています。 ・さまざまなお客様やエンジニアと接する中で、多様な視点や価値観を吸収できる柔軟性が大切です。 ・エンジニアの能力を最大限に引き出しながら、顧客満足度も高める――この橋渡しこそ、PMだけの特権です!! ||□［2］偏見が少ない方、決めつけで人を見下すなどの態度を取らない方 ・第一印象や先入観にとらわれず、多様な価値観を受け入れられる方 ・優秀な才能は時に独特な形で現れるため、異なるバックグラウンドや考え方を受け入れる姿勢が重要です。 ||□［3］不安を受け入れて楽しむことができる方 ・不安や困難に屈しない強さを持ち合わせた方を歓迎します。 ・納期のプレッシャーや壁を乗り越えたときの達成感は、かけがえのないものです。 ・過去の困難を糧に、未来の課題に挑戦する力を持つ方を歓迎します！ ||□［4］未知や挑戦に対して躊躇が無い方 ・新しいプロジェクトや技術に前向きに取り組める ||□［5］困難に直面した際に、まず自分を見つめ直すことができる方 ・問題に直面した際に冷静に原因を分析し、解決策を考えられる ・困難を乗り越えた経験を、成長の糧にし、強さと知恵に変えることができる ||□［6］衛生面に気遣いがある方 ・自分だけでなく、周囲への気遣いができる ・清潔感を保ち、快適な職場づくりに配慮できる □□□□□□□□□□□□□ □ フィグニーのカルチャー □□□□□□□□□□□□□ ＼夢中になれる仕事、本気になれる環境、誇れる成果／ それを実現するのが、フィグニーのカルチャーです。 ||□［1］実力主義！平等にチャンス ・ポジションや経験に関係なく、実力次第で重要プロジェクトを担当 ||□［2］失敗を恐れず挑戦 ・失敗から学び、成長を重視する文化 ||□［3］責任を持って最後までやり抜く ・プロジェクトを一貫して担当し、成果に誇りを持てる環境 ──────── ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ □ 応募前に知っておきたい“リアル”な話 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 働くうえで気になるポイントをまとめました。 フィグニーで働く自分を、よりリアルに想像できるはずです。 □ ［1］ マニュアルや研修 開発体制に関するドキュメントが豊富に用意されており、新たな環境にもスムーズに適応できます。 いわゆる“育成マニュアル”はありませんが、現場で使える実践情報が整っています。 □ ［2］ 教育担当者 経験者を対象としているため、専任の教育担当者は配置していません。しかし、初期段階では先輩社員がサポートにあたります。 □ ［3］ PM職は営業活動も兼務しますか？ 新規営業を担うことはありませんので、ご安心ください。 ただし、PMは顧客との距離が近いため、商談の初期段階から参加することもあります。 □ ［4］ メンバーアサインはPMの仕事ですか？ メンバーアサインは、基本はCTO兼CEOの里見が担当します。 また、主体性を大切にしていますので、PM自身が社内メンバーのアサインを提案いただくことも大歓迎です。 □ ［5］ オンラインとオフィスでの勤務割合 全従業員に共通して、ハイブリッド勤務が基本です（週1回の出社と週4回のリモートワーク）。 ※ハイブリッド勤務は東京オフィスにのみ適用。熊本オフィスではフルタイム出社が基本です。 □ ［6］ 正直、この仕事の大変な点は？ 技術や業界に対して常にアンテナを張る必要があるこの仕事。 あらゆる業種の開発を行うため、その都度業界知識の習得が必要です。 また、エンジニアと会話できる程度に最新技術のキャッチアップが求められます。 もちろん楽なことばかりではありませんが、だからこそ成長実感も大きいのが魅力です。 □ ［7］ PM職の1日の流れ（例） 10:00｜業務開始 11:00｜朝会 12:00｜要件定義書の作成 13:00｜昼休憩 14:00｜顧客定例の事前リハーサル 15:00｜顧客定例会議 16:00｜会議後のTODOリスト作成＆タスク割り振り 17:00｜仕様調整 18:00｜未受注案件の商談 19:00｜業務終了・日報 □ ［8］どんなプロジェクト実績がありますか？ ・Apple製品を使用したロボット台車のデモシステム開発（産業技術総合研究所様） ・動画投稿型プラットフォーム開発（クリエイティブ企業様） ・基幹業務システムのリニューアル（製造企業様） ・英語タイピング学習Webアプリ開発（Edtech企業様） □他の事例は当社ホームページでもご確認いただけます: URL: https://www.fignny.co.jp/works/ □□□□□□□□□□□□□□□□ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ □ 他社とは一線を画す! フィグニーの特長 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ PM職として、間違いのない転職をしてください。 フィグニーならではの魅力を、ぎゅっとまとめました。 □［1］社員の90％が技術職 ・社員の9割がエンジニアやデザイナーなどで構成される技術集団 ・高い開発品質と技術力で、高い顧客満足度＆リピート率90％超 □［2］社内で実現するフレキシブルなキャリアデザイン ・全ジャンルのスペシャリストが揃い、完全社内完結型のプロジェクト運営 ・転職せずに、社内でスキルチェンジやキャリアパスの選択が可能 □［3］リアルタイムで繋がる、オープンなコミュニケーション文化 ・Slackで業務や日常を自由に共有 ・個人専用チャンネル「times_name」で、「今の自分」をチームに発信! ・社員同士や代表とも気軽に対話でき、必要な支援を即受けられる ・時には業務から離れて、最新の技術トレンドや時事問題についての討論に花が咲くことも♪ □［4］ダイナミックで多様なチーム ・21歳～47歳の約40名が在籍し、さまざまなバックグラウンドを持つメンバーも活躍 ・多様な背景が新しいアイディアを生み出す原動力に ・技術と創造に熱中できるスタッフが集まる環境 □［5］ワークアズライフ ・仕事そのものを楽しむ文化を重視 ・好奇心を追求し、それが自然と成果につながる環境 ・休日にも技術・創造活動に情熱を注ぐ社員が多数 □［6］現代的で柔軟な働き方 ・リモートとオフィス勤務を組み合わせた柔軟なワークスタイル ・仕事とプライベートのバランスを保ち、長く働ける環境 □［7］ワンストップ開発 ・幅広い専門分野を扱い、現在は受託開発80%、自社開発20%のバランス ・外部委託に頼らず高品質なサービスを提供する開発環境 □□□□□□□□□□□□□□□□ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ □ 実は、こんな新規事業も絶好調です! ┗━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 現場で感じた「育成の壁」に本気で向き合った結果、 フィグニーは「法人向けエンジニア研修プログラム」もスタートさせました。 名前は「みずから動くエンジニア」。 自分で解決できる力を育てることに特化した、実践重視のカリキュラムです。 リスキリングや新人育成に悩む企業からの引き合いも多く、リリースから好評＆順調に拡大中！ 代表・里見の「技術と人に本気で向き合ってきた経験」から生まれた、まさに“現場発”の事業です。 育てる側としての視点があるからこそ、一緒に働く仲間にも、しっかり未来を用意できる。 フィグニーのそんな姿勢、ぜひ感じてみてください。 □ 詳細はこちら： https://www.fignny.co.jp/products/voluntary-engineer/ -
勤務地
千葉県柏市277-0005 千葉県柏市柏1-7-1 株式会社ルミテック 仕事の概要
仕事内容 ＼ 未経験者も歓迎の限定求人！ ／ 自社開発も担うITエンジニア、募集 …＊求人のPOINT＊…………………… □完全未経験からでも挑戦できる！ □残業なし！定時退社可能◎ □年1昇給＆年2賞与あり □年間休日120日以上 …………………………………………… ≪ ルミテックでの勤務について ≫ 社内開発または客先常駐における、 システムエンジニア業務をお任せ。 希望の案件や場所を考慮するので、 お気軽にご相談してください。 ≪ 社内開発の案件例 ≫ ・デジタル副読本［デジっとアイ］の開発 ・作詞ノートアプリの開発 ・iOSやAndoroidアプリの開発・保守 ・Webシステムや業務システム開発・保守 ・ホームページの製作 など ≪ お客様先案件例 ≫ ・通信機器システムの開発 ・自動車関連システムの開発 ・業務系システムの運用 ・医療機器関連システムの開発・運用 など ≪ 言語 ≫ ●PHP ●Java ●C ●C# ●C++ ●VB□NET など ≪ 常駐先 ≫ ・柏市近辺 求める人材
必要資格・経験 ＼未経験から経験者まで幅広く応募歓迎／ ………………………………………………… ≪ 必須 ≫ 特にありません。 お気軽にご応募してください！ ≪ 歓迎 ≫ 業界経験（1年以上） PHPやJavaScriptの経験（1年以上） アプリやWebシステムの開発経験（1年以上） ≪ POINT ≫ ☆未経験者歓迎！無資格者歓迎 ☆経験者も歓迎！有資格者歓迎 ☆ブランクOK！U・Iターン歓迎 ☆20代、30代の若手活躍中です ☆40代以上の中高年も活躍中 ☆産休と育休も取得OK（過去に取得実績あり） ☆子育てママ・パパ活躍しています 最終学歴 学歴不問！高卒・専卒・大卒問わず歓迎！ -
【前給保障】還元率83％／100％案件選択制／年収平均178万円UP／前給保証／福利厚生充実
勤務地
大阪府大阪市北区梅田 株式会社Neuealle 仕事の概要
仕事内容: *＼大阪勤務できる人限定／* お客様からお預かりした大切なデータをパソコンで入力していくお仕事です！ パソコン操作、業務に慣れている方歓迎！ ＊ ＊ ＊ ＊ 《 100％案件選択制で会社都合の配属なし！》 取引先2000社以上！ AI、ブロックチェーン、メタバースなど 先進技術の案件も豊富です。 希望の案件への参画が確実だからこそ、 貴方が理想としているキャリアUPが叶います♪ 《 還元率は83％と業界トップ！》 この案件に入ると、実際手元に来る金額は〇〇万円 →だから年収は〇〇〇万円 とすべての情報をを開示しているので安心！ (給与テーブル完全公開) 《 福利厚生は社員の声から誕生！》 経験者から、選ばれる待遇をご用意しています。 「失恋休暇」や「推し休暇」など、 新たに追加された休暇制度もあります！ ◆◆ 案件例 ◆◆ ・某大手データセンターにて数値管理業務 ・分析したデータをパソコンに入力していく事務作業 etc... 求める人材
求める人材: 学歴不問/業種未経験歓迎/第二新卒/ブランクOK 転職回数や前回の雇用形態も不問です！ 《 必須条件 》 ・パソコン操作に慣れている方 ご経歴に自信がない方も、まずはご応募ください！ 「通院のためにエンジニアの仕事から離れていた…」 「家族の介護で就業時間が制限されていた…」 そんなブランクがある方や制約がある方も、 一度面談でお話させていただければと思います。 まずはご応募ください！ 《 こんな方にピッタリの会社です！ 》 ◆高還元率でスキルに見合った収入がほしい ◆案件は強制なしで自分で案件を最終決定したい ◆家庭やプライベートと両立したい 《 安心のサポート体制》 いつでもチャットや電話で営業スタッフと 連絡を取ることが可能です。 また、営業スタッフと月1回以上の面談も実施。 今後のキャリアについてをはじめとする不安や 悩みなどの相談もしやすい環境です。 -
【人柄重視の採用を実施中！】土日休み×年間休日127日/未経験から安定キャリアを実現/研修充実＆賞与5.3ヶ月分
勤務地
愛知県豊田市喜多町2-160 コモ・スクエア ウエスト5F 株式会社ダイテックス 仕事の概要
仕事内容: □土日休み＆年間休日127日！プライベートも充実◎ □有給休暇の取得を推奨◎年間13日取得(24年度実績)◎ □未経験でも安心！4か月間の研修制度あり◎ □創業75年以上の安定企業！長く働ける環境◎ □賞与5.3ヶ月分支給（2024年度実績）◎ ＼未経験から手に職を！研修制度でじっくり学べる機械設計／ 自動車・建設機械・産業機械などの設計を行う仕事です。 まずは研修で基礎を学び、CADの使い方を習得！ その後は先輩と一緒に、実際の設計業務に携わっていきます。 ＜ 具体的な業務＞ ・3D CADを使った機械部品の設計 ・図面作成・エンジニアチームとの打ち合わせ ・報告書や組立要領書などの書類作成業務 ＼未経験でも安心！こんなサポートがあります／ □ 充実の研修制度（約4ヶ月） → 基礎からしっかり学べる！ □ 先輩エンジニアのフォロー → OJTで少しずつステップアップ！ □ 毎月の上司との面談で不安を解消！ → 相談しやすい環境あり！ 「モノづくりに興味がある」「手に職をつけたい」という方、大歓迎！ ぜひ一緒にエンジニアとして成長しませんか？ 求める人材
求める人材: 〇応募年齢：30歳以下 （年齢制限該当事由：長期勤続によるキャリア形成のため ） ＜応募資格＞ ・専門卒以上 ＜歓迎条件＞ ・業界未経験歓迎 ・第二新卒歓迎 ・資格不問（無資格歓迎） ・20代、30代活躍中 ・長く安定して働きたい方 ・エンジニアを目指したい方 ＜採用担当から一言＞ 当社では、「社員の面倒見の良さ」や 「温かい社風」 が働く社員からも高く評価されています。 未経験からでも安心してスタートできる 環境が整っているので、 「モノづくりに興味がある」「手に職をつけたい」 「成長したい」 という意欲がある方は、 ぜひご応募ください！ この企業の類似求人を見る
-
経験者歓迎★車・駐車場を無料貸出★直行直帰・早上がりも可能
勤務地
東京都目黒区中目黒２丁目５－２１中目黒エフワンビル１Ｆ RATIO美装株式会社 仕事の概要
仕事内容 ＼＼ 経験者歓迎！当社求人の魅力！／／ □日給1万5000円の高収入！ □週5日勤務に縛られない自由な働き方が可能！ □直行直帰可！車通勤OK（社用車貸与） □自宅の近くの駐車場を無料貸し出し有 □自由に有給取得可！1週間の連休もOK □完全反響！個人ノルマもなし！ □DX化による働き方改革推進中！ □安定性抜群の会社です！ - 当社は、アパートやマンションの 退去立会や原状回復・完了検査などを 代行して行っている会社です。 ――――――――――― ◆具体的な仕事内容 ――――――――――― 退去後の原状回復やハウスクリーニングの 仕上がりや品質を保つために 物件を訪問し、点検作業を行います。 1日あたりの件数は3～4件。 1件の所要時間は30分～2時間程度です。 事前に、訪問する物件は決まっていますが どの順番で行くかなどの業務の組み立ては 完全にあなたの自由です。 一都三県、移動が長くなることもあるので 車の運転が好きな方にはピッタリの仕事。 移動中に好きな音楽を聴いたり 現場の近くの飲食店などを楽しんだり 一人の時間を楽しみながら仕事ができる と思いますよ。 ＜＜ 仕事の流れ ＞＞ □物件に訪問 □クリーニングの仕上がり状況を確認 └チェックシートを基に 換気扇、エアコン、水回りに不備がないか などをチェック。 必要に応じて、簡単な清掃なども実施。 □写真撮影・共有 └社内の共有ツールに写真をアップ。 必要があれば、工事会社への連絡。 ＜＜ 入社後の研修制度充実 ＞＞ まずは先輩スタッフの同行からスタート。 OJTで仕事を覚えていただきます。 実践が業務に慣れる何よりの近道。 当社での仕事に慣れていってください。 独り立ちをした後も、 わからないことが出てきたら、 社用携帯で会社や先輩にすぐに聞けます。 気軽に聞ける、人の良いスタッフばかり なので、ご安心ください。 ――――――――――――――― ◆働きやすさを整えています！ ――――――――――――――― スタッフが働きがい、仕事の楽しさを 感じながら働く姿をみることが 僕にとって何よりの喜びです。 それだけではなく、一緒に働く仲間には プライベートも充実させながら 楽しい人生を送っていってほしい―― そのために、働きやすさを整えています。 （専務取締役 池田より） □車貸出有・直行直帰可能！ （自宅近くの駐車場料金は全額会社負担） ………………………………………………… 仕事に必須な車の貸し出しはもちろん、 直行直帰で時間を有効に使えるよう スタッフの自宅近くの駐車場を、 全額会社負担で借りています。 仕事の間に翌日分の荷物を積んでしまえば 現場からの直行直帰もOKです。 □業務効率化もすすめています！ ………………………………………………… 現場業務と事務業務の分担化による 自分の仕事に集中できる環境づくりに加え 未だIT化・DX化が進んでいない業界の中 当社は、積極的にデジタル化にチャレンジ！ システムエンジニアと協力をして DXによる業務効率化と顧客満足の向上に 取り組んでいます！ 例えば昨年は、見積書作成の簡易化を実現。 社員からも嬉しい声が上がっていました。 ―――――――――――――――――― ◆高収入×頑張りはしっかり反映します！ ―――――――――――――――――― □営業で、インセン獲得のチャンスあり ………………………………………………… 業務の空いた時間などで、新規顧客開拓で 面談アポイントを取得すると… 責任者がその面談で受注した場合は 最大30万円のインセンティブを支給します。 ――――――――――――――― ◆RATIO美装株式会社について ――――――――――――――― RATIO美装株式会社は、 不動産管理会社様、オーナー様向けに 賃貸物件の退去立ち合い業務 （日程調整・立ち合い・敷金精算交渉など） と原状回復工事を行っています。 賃貸物件がある限り、ニーズがなくならない 安定した業界。 中でも当社の強みは、スピーディーな対応と コストパフォーマンスの高さ。 この2つで取引先から信頼を集め、順調に 業績を伸ばしています。 目指すのは＜＜東京エリアの業界NO.1＞＞ 一緒に働く仲間たちを何よりも大切しながら、 事業拡大を続けていければと思っています！ 求める人材
求めている人材 □普通自動車免許（AT限定可） □以下いずれかのご経験がある方 └ハウスクリーニング、原状回復、 エアコン工事、電気工事、内装工事、 引っ越し業者、不動産管理 など ＜＜ こんな方は、大歓迎です！ ＞＞ □経験を活かして働きたい方 □柔軟な働き方を実現したい方 □一人でのびのびと働きたい方 □物事に素直に取り組める方 □ワークライフバランスを重視する方 ――――――――――――――― ◆活躍中のスタッフについて ――――――――――――――― 現在、スタッフは約20名。 20代～40代活躍中。 20代・30代の多い職場です。 個人ノルマなしで、チームとして全員で 協力し合う雰囲気なので、風通しがよく、 良い雰囲気の職場ができていると思います。 社歴も年齢も関係なく、 意見を出し合って成長していける職場です。 □スタッフAさん（前職：電気施工管理） ………………………………………………… 完了検査や退去立会の仕事は未経験でしたが 前職のスキルを活かすことができたので 先輩の力を借りながら、 1か月ほどで独り立ちをできました。 できることが増えていくと、給与も上がり 達成感を感じながら働けています。 働きやすさもそうですが、 会社の成長を間近で感じられるのも魅力。 仲間たちとこの先の会社をどうしていくか ワクワクしながら働ける、そんな会社です。 ―――――――――― ブランク歓迎 学歴不問(中卒・高卒歓迎) U・Iターン歓迎 中高年活躍中 ブランクOK 年齢不問 -
納得のライフスタイルで、やりたい業務を！
勤務地
北海道札幌市中央区北一条東サン経成ビル 6F トライブ株式会社 給与例
給与例 ・未経験 / 女性（20代前半） 人事システムの保守・テスト（Java / Oracle） □年収 380万円 ・経験2年 / 男性（30代前半） Webサービスの運用・改修（PHP / Laravel / Vue.js） □年収 430万円 ・経験6年 / 女性（30代前半） 車載系アプリの設計・開発（Python / React / PostgreSQL） □年収 530万円 ・経験10年 / 男性（30代後半） 大手企業向けノーコードシステムの要件定義・マネジメント（PL） □年収 620万円 仕事の概要
仕事内容 「今の年収、これでいいのかな？」 「技術力はついた。でもキャリアにワクワクしていない。」 「自分の評価がちゃんと伝わってるかわからない。」 ――そんなあなたにこそ、読んでほしい募集です。 【トライブグループのフロントエンドキャリア支援、ここが違う】 ・案件は毎日50~100件ほど！ React、Vue、Next.js、TypeScriptなど“今伸ばすべき技術”を活かせる案件を多数ご紹介。 ・キャリア相談は“月イチ面談”が基本 エンジニアの「こうなりたい！」を最短で実現するための綿密なキャリア設計を行います。 上流・リーダー挑戦、バックエンド寄りへのシフト、デザイン志向の強化…何でもご相談ください。 ・成果＝報酬の仕組みが、ちゃんとある 給与還元率は業界高水準。 SESでよくある「利益優先でエンジニアが報われない」ような状況を打破すべく、コールセンター事業の安定収益をベースに、エンジニア部門は“人に投資する”方針で運営しています。 【例えば、こんなプロジェクトがあります】 - ■ 例①）大手ニュースサイトのフロントエンド開発 <業務内容> 大手ニュースサイトのフロントエンド開発。 既存システムの継続開発として、改修要望に基づき、影響調査から設計、実装、試験（UT/IT/ST）、リリースまで対応します。 APIチームと連携してフロントエンドの設計と実装を主に行い、ユーザーインターフェースの最適化にも関与します。 <使用技術> TavaScript, React ,NextJS, CSS, Node.js, Docker <月給例> 33歳男性（月給35万円） - ■ 例②）カーナビテスト走行システムの作成 <業務内容> カーナビが自動生成したルートをテスト走行シミュレーションするシステムの開発を行います。 主にフロントエンドの実装をご担当いただきますが、スキルに応じてAPIの作成にも携わっていただく予定です。 APIから取得した緯度・経度・勾配などの情報をもとにマップ上にルートを描画し、 渋滞情報や走行速度などを考慮して目的地までの到達時間を算出する機能の開発を担当していただきます。 <使用技術> Nuxt.js, Vue.js , JavaScript ,CSS , Python, Flask, SQLAlchemy など <月給例> 28歳女性（月給40万円） - ■ 例③）企業向けのマッチングアプリの設計・開発 <業務内容> 某企業向けのマッチングアプリにおいて、フロントエンド開発を担当します。 画面構成の基本設計から運用まで一貫して行い、 各担当者がユーザーにとって親しみやすいUIを提案し、スクラム方式で検討・決定していきます。 ゼロからアプリを作り上げる力が求められるほか、UI/UXに対するセンスも重要なポイントとなります。 <使用技術> Vue.js, TypeScript, Node.js, npm, Git, Docker <月給例> 38歳男性（月給50万円） - 【トライブグループとは】 令和3年設立。現在、宮城本社・北海道支店の2拠点を持つ、急成長中のIT企業。 地域密着型で“エンジニア第一主義”を掲げる当社では、案件ありきではなく「キャリアありき」で案件を提案します。 リモートワークの案件も多数取り扱い中。 あなたの「理想の働き方」を、私たちと一緒に実現しませんか？ 【新規事業部の立ち上げメンバー募集中！】 「組織をつくる側にまわってみたい」 「教育や新人育成にも興味がある」 「いやいや、自分の技術に没頭したい」 ――どんな志向の方でもOK。あなたの“理想のキャリアの形”を実現するチャンスが、ここにはあります。 【まずはカジュアルにお話しませんか？】 あなたのスキル・希望に合わせたマッチングをご提案します。 「今より良い環境、あるかも」と思った方、ぜひ一度ご連絡ください！ 求める人材
求めている人材 【必須条件】 ・Python、Java、JavaScript、C++、C、C#、PHP、VB、Ruby、Swift、Go、TypeScript のいずれかで実務経験1年以上 【歓迎条件】 ・上流工程（要件定義・基本設計など）の経験 ・AWSなどクラウド構築・運用経験 ・DB設計・チューニングの経験 ・React / Vue.js などのフロントエンド開発経験 ・チーム開発や教育でのコミュニケーション力 ・Docker / Kubernetes などのコンテナ技術経験 ・CI/CD ツールを使った開発経験 【求める人材】 ・新しい環境で挑戦したい方 ・経験を活かして組織づくりに貢献したい方 ・成長意欲があり学び続けられる方 ・チーム協力・育成に前向きな方（希望者のみ） ・最新技術への関心が高く自主的に学べる方
