あなたにおすすめの求人
<キャリア積めます!>初任給最低83万円〜/週休3日選択可!/フルリモート応相談!/完全自社開発/30代活躍中
勤務地 |
東京都渋谷区本町3-13-12 渋谷本町ビル 2F データマーケティング株式会社 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: <キャリア積めます!成長途上の方歓迎!> ご覧いただきありがとうございます。弊社はまだ小さい会社ですが、成長途上の方を歓迎し、一緒に成長し、キャリアを開発していける仲間を募集するために求人を開始しました。 20代・30代も活躍でき、キャリアとしても履歴書が非常に充実する職場ですので、よろしくお願いいたします。 弊社は、LINE公式アカウントの運用自動化Webサービス「プロラインフリー」を開発・運営しています(競合サービス:『Lステップ』『エルメ』)。 プログラマー2名という少数精鋭ながら、技術力と顧客志向を強みに、累積導入10万アカウント(2025年2月現在)以上、利用社数No.1という実績を誇ります。 また2024年4月に某業界No.1グループに株式譲渡を実施し、年商100億円グループの子会社となり、資本金はグループ計9640万円を突破。 年商100億円グループの本社のIT戦略部門を中核的に担っており、本社からの期待も厚く、あなたのキャリアにもプラスになると思います。 派遣/受託ではなく「自社開発アプリ」を「少数精鋭(社長+コアプログラマー)」で担当しており、もちろん個人の価値観にもよりますが、 これはプログラマーのキャリアや、勤務時間マネジメントにおいて最適な形態のひとつだと考えています (受託や派遣は勤務時間コントロールが難しかったり、必ずしも最先端の技術を扱う必要がないなど)。 キャリアとして具体的には、 ・数百テーブル・数万人が利用するアプリに1日5回以上デプロイ・運用する経験 ・数十万ステップのコードの一部の理解から始め、最終的には数十万ステップの大部分を自分のものとして開発にコミットする経験 ・アプリまたはバックエンドから徐々に経験し、最終的にはフルスタック気味のエンジニアになれる これらは大手外資系企業に転職するとしても非常に評価されるキャリアで、入社前よりも市場価値を押し上げる事を価値観として人事採用を行っている会社でもあります(但し他社に負けない様な勤務形態と報酬があるため、米国大手ITに入社できるようになる頃に実際に転職するかはあなた次第)。 この度、事業拡大に伴い、3人目のメンバーとしてWebアプリケーション開発エンジニアを募集します。成長途上の方を歓迎し、何か1つキラリと光る才能がある方を、経験を通じて育成できればと考えております。 当社は、一人ひとりの裁量が大きく、サービスの成長に大きく貢献できる環境です。 エンジニアとして成長したい方には最適な環境です。 また、労働環境を整備し、実績としては、1名がフルリモートで週労働40時間(残業無し実績多数/月労働時間150〜184時間程度)を実現しています。 他府県からの応募も歓迎します。ぜひ、あなたの力を発揮してください! 【仕事内容】 * 「プロラインフリー」の機能開発、パフォーマンス改善、技術的課題の解決 (ホームページ:https://autosns.co.jp/company 製品ページ:https://autosns.co.jp ) * 新機能の企画・設計・開発 * 開発プロセスの改善、技術選定 |
求める人材 |
求める人材: 【求める人材】 * 技術志向の方 * リーダーシップ志向「ではない」方 * 今の職場で上司が鬱陶しく感じている方 * とにかく就労環境が自由が良い方 * 成果さえ出せば何も言われない環境が好きな方 * 無駄に多い会議に辟易している 【必須スキル】 * Webアプリフロントまたはバックエンド開発の経験 独学含めて4年以上(うち実務2年以上)または実務経験3年以上 * 何らかのWebプログラミング言語+JavaScriptを用いた開発経験 (Webでない言語の開発経験が全く無い場合は不可) 【歓迎スキル】 * AWS、MySQLの知識・経験 * アジャイル開発経験 【開発環境】 * 言語:PHP(Laravel)、JavaScript(Vue.js、jQuery)、HTML、CSS →PHP未経験でも慣れる期間を考慮しますので大丈夫です。 * データベース:MySQL * インフラ:AWS * バージョン管理:Git |
経験者の最大4ヶ月実践研修+資格取得/在宅可/AWS未経験可
勤務地 |
東京都千代田区外神田1丁目16番8号GEEKSAKIHABARA3階 株式会社クロスパワー |
---|---|
給与例 |
給与例 月給:26万円〜60万円 ※経験・能力を考慮し給与を決定しています。 ※前職給与保証 【手当】 交通費支給(月4万円迄) ▼各種手当 時間外 出張 家族 役職 リモートワーク手当 資格/約45種類・上限月4万円迄(受験費用全額負担) ※一人当たりの平均資格取得数:3つ 【昇給】 年2回 ★一回の評価で月給5万円アップすることも! 【賞与】 年2回 1月・7月 【年収例】 900万円/39歳(月給45万円+賞与+資格手当) 650万円/36歳(月給42万円+賞与+資格手当) 550万円/28歳(月給33万円+賞与+資格手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 クロスパワーは ・AWSパートナー企業(専業部署有) ・アプリ(受託有) ・インフラ構築 ・Saas事業(構築中) ・教育事業を展開 研修にやたら力を入れていて、リモワを推奨している会社です。 AWS未経験でも大丈夫!最大4か月の研修フルスタック、Webシステム開発エンジニアに。本気でスキルアップを応援します! ★シニアでも若手でも、『実務経験者』でも最大4か月の研修★ シニアでも、若手でも最大4カ月間の研修を実施。ある程度のスキルをお持ちの中堅エンジニアでも。 「今までの技術にプラス材料がもとめられるAWS技術を自分のもの」に! それが2015年からAWSパートナーとなった、当社独自の教育制度です。特に未経験からITエンジニアを育てる独自の「寺子屋ITライセンス」を運営する教育型企業ならではのノウハウで研修カリキュラムをご提供。 ★リモートワーク率70%!★ リモートワーク対応を自由に選んでもらっています。日本南北の地方在住者がいます。東京をはなれて転居連絡が来たことも。 ★AWSアドバンスドコンサルティングパートナー、社内案件中心★ AWS社と営業活動を協力している当社では、SI案件だけでなく小さな案件を受注することが多いです。フルスタックチームを形成し、提案から開発まで対応してもらっています。 ★人事評価は年二回★ 成長著しい方のためにも人事評価を年二回行います。 ★スペシャリストとマネジメント★ 適性や希望を聞いた上でマネジメントまたはスペシャリストの方向性を決めてキャリアアップしてもらっています。 【具体的には】 〜AWSクラウド環境でのシステム・設計・アプリケーション開発◆DX・社内開発中心〜 AWSのアドバンスドコンサルティングパートナーとしてAWS上にのるアプリケーションの開発を行います。 言語はPython、React、Java、PHPなど、Linux上で開発する案件もあればlambdaやNoSQL系などAWSネイティブ的に開発する案件など様々です。 エンドユーザーから依頼される中小規模案件や自社開発を中心に、業界業種も様々な案件を担当していただけます。 経験者は希望も加味しながら、お客様との打合せや提案・要件定義など様々な工程に参加が可能です。 1人あたり1〜2案件を担当。でも平均残業は12h程度。2・3名1チームで作業を行うため、できる仕事から確実にスキルを磨くことが可能。 開発手法は、アジャイル、CI/CD、DevOps、ウォーターフォール等多角的な開発経験が積めます。受注形態はラボ契約、請負契約など。 AWSインスタンスが10程度であればアプリケーション担当者が環境を構築。大規模なインスタンスやAWSサービスを行う場合はインフラ専門チームと協力して取り組みます。 〜 現状のスキル(得意言語や環境をヒアリング)にあわせ業務内容を決定! 〜 <プロジェクト事例> ○メーカ向けBIシステム構築/BIダッシュボード構築 KPI、コストを管理するデータレイク、BIダッシュボードをAWS上に構築 技術/Vue.js、バックエンドはPython 使用サービス/AWS:S3、RDS(PostgreSQL)、Glue、QuickSight、Amplify、API Gateway、Lambda ○地方自治体向けAI自動ビジネスマッチングサイト構築 技術/Python、BERT 使用サービス/AWS: RDS(MySQL)、EC2、ElasticSearch ○医療機関向けシステム構築 AWS Amplifyを利用したフルサーバレス構成で構築 技術/Vue.js、Nodejs 使用サービス/AWS:S3、DynamoDB、Amplify、API Gateway、Lambda ○Webシステムクラウド移行対応 児童出版会社が提供する児童向けWeb辞典をオンプレミスからAWS上へ移行 チーム組織構成 技術/Ruby、PHP、Python 使用サービス/AWS:EC2、S3、RDS(Aurora、MySQL)、ELB ○スマートフォンを用いたスタンプラリーアプリ 自治体企画による観光情報発信アプリの バックエンドシステム開発 技術/Ruby、Python 使用サービス/AWS:EC2、S3、RDS、ELB ○コールセンター評価システム(官庁向け) コールセンターのオペレーター評価を行う 評価システムをAccessからWeb化 技術/Java、Oracle 【募集背景】 AWS、各種インフラ構築、Web系システム構築、エンジニア教育事業、Saas事業の領域にて事業拡大中です。 その最中で、社員と企業の成長をリンクさせることが当社の募集背景です。前年比年30%以上、シェアを広げるAWSをはじめとしたパブリッククラウド市場。アジャイル開発ニーズ、DXの必要性等、AWSを通じて貢献すべき当社のミッションがあります。 【この仕事で得られるもの】 以下全てというわけではないですが、習得可能なものとして、 ・AWSの基礎知識 ・Java、PHP、TypeScriptなどのWeb系開発経験 ・AWSネイティブ開発知識、lambda EKS ECSなどのサービス知識 ・AWSアーキテクチャ理解 ・要件定義経験 ・顧客への提案経験 ・マネジメント希望者にはその経験 ・AWS、IPAなどのベンダー、国家資格 ・ファシリテーション、傾聴などのビジネススキルの見識 ・アプリのAWS移行経験 ・ウォーターフォール、Devops両方の経験 などになります。当然、すべてができればいいですが、技術・人物含めて長所短所、指向性などがありますので、それを鑑みて方向性を決定していきます。 |
求める人材 |
求めている人材 【いずれかの経験がある方は優遇します】 ◎何かしらの開発経験/Web・オープン系開発経験者 ※Java、Python、C#.NET、VB.NET、VB、PHP、Ruby、C、組込、COBOL ◎インフラ設計・構築/LinuxまたはWindowsでの設計構築経験 ◎インフラ、ネットワークの監視、運用、オンサイトヘルプデスク経験 ※オンプレ可・クラウド優遇 \ こんな方を歓迎します / ◇独学でアプリを作ったことがある ◇何かしらのIT知識がある ◇最先端技術に挑戦したい ◇AWSに興味がある ◇オンプレミスの環境構築経験がある ◇「ありがとう」と感謝されるようなPJを経験してみたい ※業界職種未経験の方も歓迎 ★興味アリでも経験が足りないと感じた方★ AWSに限らないですが、エンジニアのキャリア形成には『企業からの強い支援が必要』なことを当社は理解しています。そのために、以下の研修を設けています。 成長頂く4つの仕組みですが、 【その1 入社時研修】 研修の例は以下になります。 〇AWS アプリ系の内容 ・Java 開発研修 ・JavaScript 研修 ・html 研修 ・PHPコーディング研修 ・Rubyコーディング研修 ・DB,Oracle 研修 ・AWS認定Developer アソシエイト研修 ・AWS Lambda研修 ・Python研修 ・Reactコーディング研修 ・TypeScriptコーディング研修 ・Vue.jsコーディング研修 ・Docker(コンテナ)研修 など。ある程度経験をお持ちの方でも、 『最大4カ月程度研修を実施』します。 当社では20〜50代のベテランが多数活躍中です! 開発は好きだけど、今はテスターの経験程度…など エンジニアとしての実務経験が浅い方でも充実した教育制度でしっかりと育てます。 【その2 本気で応援!充実の資格取得支援制度】 〜当社社員の平均ライセンス取得数は『約3コ』〜 (1)技術や資格を取得する為の書籍費用の負担! (2)資格受験費負担! (3)資格手当を継続支給! (4)模擬試験ツールの提供! (5)社内合格体験記の提供! (6)オンライン動画ツールの提供! 当社社員は会社の制度を利用しながら皆自己成長しています! スキルアップのために後方支援も愚直に取り組んでいます。 【その3 技術だけではダメ 大切なビジネススキル研修】 テクニカルスキルばかりに目が行きがちですが、ビジネススキルもとても大切です。PJ推進を行うにあたり、目に見えずらいビジネススキル研修を段階的、体形的に実施していきます。 <新人、若手> ・社会人としてのルール、基本動作 ・話し下手ほどうまくいく、聞く技術「アクティブリスニング」 ・ロジカルシンキング、議事録の書き方 ・プロジェクト内のお作法 <中堅、経験者> ・システム提案、要件定義入門 ・これからはじめるWebプロジェクトマネジメント ・課題解決するファシリテーション ・マネジメント力養成シリーズ<ほめる力&叱る力> ・成果を出す会議のコツ ・部下を持つ管理職のためのコーチング 等を実施しています。 【その4 大切な、大局的なキャリアパス】 成長を維持するためにも、キャリアパスの決定を行っています。 最低月一回は1on1でWebヒアリング。 現状の把握とキャリアや方向性を意識合わせしていきます。 ヒアリング実施は技術出身のものを含めた営業担当者、技術系のリーダーが行います。 ★★ AWSエンジニアを本気で応援 ★★ インフラ・アプリ・AWS技術と3つの視点の技術方向性を定めた後で、 入社時研修 ↓ OJT・実践 ↓ 中間研修 ↓ 実践 ↓ スペシャリスト or マネジメント という流れをとっています。 ・Java等 Web系開発&AWSネイティブ アプリプロ ・AWSフルスタック ・オンプレ&AWSインフラアーキテクチャプロ 等、着実な成長を本気で支援しています。 |
【9割が知らない】マネージャー適性の見極め方4選
勤務地 |
神奈川県横浜市港北区新横浜2丁目7番19号竹生第二ビル 東海技研株式会社 |
---|---|
給与例 |
給与例 【昇給】 あり 【賞与】 あり(業績による) |
仕事の概要 |
仕事内容 【セールスマネージャー候補募集! まずは現場営業としてスタートし、 あなたのマネジメント力を開花させませんか?】 あなたは、こんな想いを抱えていませんか? 「リーダーポジションを任されそうだけど、 自分は本当にマネージャー向きなのかな…」 「人をまとめるのは好きだけど、上司や同僚から “管理職としてやっていけるか”不安がある」 「拡大を続ける駐輪場・駐車場システムや 電子機器関連のビジネスでキャリアアップしたいが、 マネジメントに自信が持てない…」 実は、マネージャーとして活躍できるかどうかは、 ただ「リーダーシップがあるか」や 「経験が豊富か」だけでは決まりません。 「自分のWill(やりたいこと)」× 「Can(できること)」と、4つのタイプとの 相性次第で、大きく羽ばたくか、 疲弊するかが変わるのです。 私自身も同じ悩みを抱えていました 「チームを任されたはいいけど、 メンバーを引っ張るのが辛い… どうすればいいのか?」 かつて、私も同じ苦しみを味わいました。 タイプや意欲(Will)、能力(Can)を 整理しないまま管理職に就いた結果、 周りに合わせようと“自分に合わない リーダー像”を演じ続けてしまったのです。 チームも混乱し、モチベーションが 下がる悪循環に陥りました。 もしこのまま放っておくと…… マネジメントと自分のタイプが合わず、 成果が出ないどころか周囲との信頼関係も崩壊。 「自分は本当に管理職に向いてるの?」と 悩み続け、キャリアが停滞してしまう。 新しいビジネスチャンスを前にしても、 チームを動かせず無力感に苛まれる。 その悩みを解決に導いた 「4タイプ×Will×Can」の発想 あるとき私たちは、「人を4つのタイプに分け、 さらにWill(何をやりたいか)×Can (何ができるか)を整理する」 という方法に出会いました。 すると 「チームに貢献することがモチベーションになるタイプ」 「成果や報酬が行動原理になりやすいタイプ」 などが明確になり、誰にどのような役割や リーダー業務を任せるか、一目でわかるようになったのです。 4つのタイプ 1.パートナー型 (自己評価重視×チーム目的思考) チーム目標を自分事のように捉えられる 組織全体を支えるリーダーになれる傾向 2.マイスター型 (自己評価重視×自分目的思考) 自分のこだわりや技術を極めたい職人気質 管理職よりスペシャリスト向きだが、 組織理解でリーダーを“演じる”ケースも 3.プロ型 (他者評価重視×自分目的思考) 成果や報酬を原動力に爆発的な実績を出すタイプ 明確な目標次第で大きく伸びるが、 マネージャー職とは慎重に相性を見極める必要あり 4.コントリビューター型 (他者評価重視×チーム目的思考) チームに貢献するのが好きで 他者からの評価がモチベーション 正しい環境やサポートがあれば 頼れる副リーダー的存在に これに加え、「その人が本当にやりたいこと(Will)」 と「得意なこと(Can)」を掛け合わせると、 マネージャー候補として適正かどうかが明確になります。 具体的な成功例 Aさん(28歳・営業チームリーダー) 「以前は自分のやり方を押し通しがちで、 メンバーの意見を聞いていませんでした。 でも、自分は“マイスター寄り”とわかり、 サブリーダーに“パートナー型”を据えた結果、 それぞれの強みを活かせたんです。 売上は2倍に伸び、チームもスムーズに 動くようになりました!」 Bさん(34歳・転職組) 「前職は“根性論”ばかりで苦しかったんです。 でも東海技研株式会社で働きながら、 実は自分が“コントリビューター型”だと気づき、 周りもその特性を認めてくれました。 少人数のチームで副リーダーとして 力を発揮でき、マネージャー候補としても 成長できています。」 東海技研株式会社で セールスマネージャー候補を募集! 私たち東海技研株式会社は、 駐輪場・駐車場システムや電子機器開発など、 多角的にモノづくりを支援しています。 今回、将来的にチームリーダーや部門長を 目指していただく“セールスマネージャー候補”を 大募集します! 1.明確なキャリアパス 現場営業 → チームリーダー → 部長職へと 段階的にステップアップ 2.最先端のビジネス領域に関わるチャンス 社会インフラを支える駐車場管理システムや、 電子機器関連の新技術に携われる 3.少数精鋭で大きな裁量を持てる 小回りが利く環境だからこそ、 リーダーシップやアイデアを存分に発揮できる 募集要項 給与:月給33万〜80万円 (初年度年収450万〜800万円) 勤務地:本社(神奈川県横浜市) 勤務時間:8:50〜17:50 待遇:社会保険完備、住宅手当 (月3万円)、Eラーニング制度 など充実 今すぐ行動を! 1.まずは「4タイプ+Will×Can」を 自分なりに整理してみてください。 2.「応募する」ボタンから24時間 いつでもエントリーOK! 3.書類選考 → WEB面談(15分)→ 現地面接 → 採用 在職中の方もスケジュールは柔軟に調整いたします。 最後に あなたの「マネージャーとしての可能性」は、 たったひとつの行動で大きく変わります。 これまでと違う視点を取り入れ、 新しい環境で新しい挑戦をしてみませんか? 「応募する」をクリックして、 東海技研株式会社でこれまでにない キャリアを切り拓きましょう! 東海技研株式会社が目指す未来の組織図 代表取締役社長 ├─ 管理本部(総務・経理・人事・法務など) │ └─ 会社全体を支えるバックオフィス機能 │ ├─ 事業部 │ ├─ サイクルン事業部(駐輪場管理システム) │ ├─ トーカイパーキング事業部(駐車場管理システム) │ └─ 新規・ソリューション事業部(新規ビジネス開発) │ ├─ 製造・品質管理部門 │ └─ 製品の生産管理・品質保証・メンテナンス等 │ ├─ サービス部門 │ ├─ カスタマーサクセス部(導入後フォロー・契約更新) │ └─ コールセンター(顧客・利用者対応) │ └─ 広報・マーケティング部門 └─ 企業PR・デジタル施策・展示会企画など 募集要項 職種 セールスマネージャー候補 (現場営業職からスタート) 仕事内容 1.現場営業職としてのスタート (1)既存顧客対応・ルート営業 定期訪問・フォローアップ 既存のお取引先を中心に、 駐輪場システムや駐車場管理 システムなどの稼働状況を確認。 メンテナンスの提案や新規機能の 紹介を行い、追加受注や契約更新 につなげる。 顧客ニーズの把握 お客様が抱える課題や要望を丁寧に ヒアリングし、製品やサービスの改善点を 社内へフィードバック。将来的には マネージャー候補として、社内調整を リードする場面も増える。 (2)新規開拓活動 見込み顧客のリストアップ・アプローチ 業界動向や競合状況をリサーチしながら、 新規のクライアント候補を選定。 電話やメール、展示会などを通じて アプローチを行う。 商談・プレゼンテーション 見込み顧客に対し、自社製品の 導入メリットをプレゼン。 導入後の運用イメージや、 他社事例などを用いて具体的な効果を伝える。 (3)クロージング・契約手続きサポート 見積作成・価格交渉 顧客の要件を整理し、費用対効果を 示しながら見積・価格交渉を担当。 エンジニアや開発部門とのやり取りを スムーズに進める。 契約締結・納期調整 無事に契約が決まったら、社内の製造部門や 導入サポートチームとの連携を行い、 納品・導入スケジュールを管理する。 2.マネージャー候補としてのステップアップ (1)チームマネジメントの準備 営業目標の設定・進捗管理 上司や経営陣と協議しながら、 営業チームの売上・受注目標を設定。 個々の進捗を把握し、 適切なフィードバックやサポートを行う。 部下の育成・指導 後輩社員や新卒・中途入社メンバーへの OJTを通じて、営業手法や製品知識の共有、 営業活動のフォローアップを担当。 (2)組織体制の整備・改善 営業プロセスの可視化と改善 顧客管理システム(CRM)やプロジェクト管理 ツールなどを活用し、社内フローを整理・ 効率化。営業組織全体の生産性向上に寄与する。 他部署との連携強化 エンジニア部門や開発部門、カスタマーサポート 部門などと連携し、顧客の課題解決や新製品開発 へとつなげる。特にマネージャー候補は、 各部署との橋渡し役を担うケースが多い。 (3)戦略立案・実行 市場動向の分析 駐輪場・駐車場管理システムを含む業界の 動向を把握し、競合との比較やユーザーニーズを 分析。新たな製品アイデアやサービス展開を検討する。 経営陣へのレポート・提言 営業活動から得られた情報を整理し、 定期的に経営陣へレポート。 具体的な数値や改善提案を提示し、 企業戦略の立案に貢献する。 |
求める人材 |
求めている人材 【学歴・経験不問】★20代〜30代男女活躍中! ★飲食・販売などサービス業からの転職も大歓迎! 業界・職種未経験の方歓迎 【必須条件】 ※お客様の話をしっかりと聞き真摯に努力できる方 ※基本的なPCスキル ※普通自動車免許 【こんな方を求めています】 ・接客や販売経験者 ・何かしらの営業経験者 ・楽しく明るい対応ができる方 ・誇りを持って仕事に取り組むことができる方 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため)) |
ぜひYouTubeやHPも見てみてください!
勤務地 |
愛知県名古屋市中区栄5-16-14 新東陽ビル502 (株)オールニード |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: WEBプログラマのお仕事をお任せします。 【主な仕事内容】 ・ECサイト構築 ・アプリ開発 ・システム管理 オールニードは 「世の中をアップデートして次の世代へ」 という目標を掲げています。 「今の便利な世の中や繋がりに感謝をし、その上で自分も使命感を持って人生を全うする」 そのような考えのもと一人一人が頑張っていきたいです。 会社としてどんな構想があるのか? まず入社したらどんなことをするのか? など、面談でお話しできたらと思います。 本人の希望の仕事や現在のスキル状況に応じて、仕事をお任せします! <SES事業を通してこんな世の中にしたい> 1、ITで世の中のアップデートを加速させる。 2、「案件単価連動制」「チーム制」「案件選択制」による健全な実力主義。 3、「個人市場価値」→「企業市場価値」で働く人の不安をゼロに。 ■詳細はHPにて『SES事業を通してこんな世の中にしたい』 :https://ses.all-need.net/ <ビジョン、あり方、行動指針など> 「ビジョン」:世の中をアップデートして次の世代へ 「あり方」:すべては必要必然ベスト 「行動指針」:家族ならどうする ■詳細はHPにて『拝啓、一緒に働く人へ』 :https://ses.all-need.net/hatarakuhito <求職者向け代表者の自己紹介動画> ■YouTube『求職者に伝えたいこと』 :https://youtu.be/G3p4caX4Ekc (株式会社オールニードで検索) 会社(5期目)も代表(27歳)も若い会社です。 2020年10月、大学4年生の秋に代表の山口が『卒業先の進路がこのままではなくなる・・・』と思って慌てて設立した会社です。 大学3年生の冬からWEB屋さんとして事業活動をしていました! 現在は6人の従業員で成り立っている組織です! 男女比率は4:2です。 伸び代のある若い会社ですが信頼をいただき、大きな会社から大きな予算を預かれるよう日々全力です! ー |
求める人材 |
求める人材: 《こんな方歓迎》 【大募集】ITパスポートの資格をお持ちの方! 経験もあるし業務も好き、ただ職場環境が合わない、、、将来が見えない、、、という方。 小さく青く若いオールニードだから寄り添える事があると思います! 【大募集】子育てしながら働きたいママさんパパさん! プライベートを犠牲にして仕事をするのではなく、仕事を頑張りながらもプライベートを疎かにしたくない方。 【大募集】大きな夢を持ってキャリアを築いていきたい方! 仕事を頑張ってスキルやキャリアを伸ばして成長していきたい方。 【 人物重視の採用 】 合言葉は『家族ならどうする』です。 素直・謙虚・真面目、人との関係性を大切にできる方 前向きな人間環境の中で仕事をしたい方 【尊敬しあえる組織 】 人物重視の理由は、良い人間関係で良い雰囲気の会社にするためです。 仕事ができるできないではなく、人としてどう生きるか。 『人として尊敬しあえる人と過ごす』ことができれば、振り返った時に必ずいい人生と感じることができると考えています。 会社をつくるのは一緒に働く社員です。価値観が伝わり、理解し合える仲間と一緒に働きましょう! ー |
フルリモート案件有!将来はAIやVRやゲーム系にも挑戦!!
勤務地 |
東京都渋谷区渋谷2-24-12 株式会社LCVリレーション 渋谷拠点 |
---|---|
給与例 |
給与例 ■20歳/女性/IT未経験/前職:飲食店スタッフ(アルバイト) [月収25万円+各種手当] ■25歳/男性/IT未経験/前職:製造 [月収25万円+インセン6万円+各種手当] ■23歳/男性/経験3年/前職:エンジニア(IT) [月収32万円+各種手当] ■30歳/男性/経験5年/前職:エンジニア(IT) [月収40万円+各種手当] |
仕事の概要 |
仕事内容 【2025年新設部門!未経験エンジニア育成プログラム1期生募集!!】 <どこよりも働き手目線!20社以上の関連会社との連携で案件充実!!> 当社の新規事業立ち上げに関われるため、 自身のキャリアや今後のポジションも明るく、 会社や仲間と共に成長していくことができます! ■年内目標100名!既に2ヶ月で【20名以上】が入社! カリキュラム受講だけじゃない!! 月一回の懇親会やeスポーツイベント、 NPOボランティア活動や勉強会など、 たくさんの仲間と学んで遊んで成長できる! ■一緒に働きやすい環境を作りましょう! スキルゼロから新設部門の立ち上げに関わることが出来るため、 意見を言い合えるような風通しの良さがあります! どんな働き方、環境が良いのかなど一緒に考えて、 将来の自分の働くフィールドを整備していきましょう! ■おすすめのPOINT!!! =========================== 【1】学ぶ!遊ぶ!成長!未経験から事業立ち上げに参画できる! 【2】学び+αがたくさん!事業に関わっている多数の経営者と繋がれる! 【3】受講費50万円相当のカリキュラム!給与を得ながらスキル習得! 【4】地方からの上京歓迎!社宅手配やサポートが充実! 【5】働き手目線の休暇が充実!年一回の一人旅休暇も人気! 【6】盛り沢山の待遇!イベントや独自の福利厚生まで!(手当も多数) 【7】AIやVR、ゲームなど人気分野でリモートエンジニアも目指せる! =========================== 【未経験限定募集ですが、経験者は前職給与以上を100%保証】 開発経験のある方ももちろん歓迎! 実務未経験や経験の浅い方も、ポテンシャル重視で積極的にお迎えします! *完全未経験者へ 独自の教育カリキュラムを提供! 受講費50万円相当の講習を受講中も給与発生!! 充実した研修でゼロからスキルを身につけましょう!! *経験の浅い方へ 経験の浅い方は、経験豊富な先輩のもとでスキルを高めていきましょう。 基本的にチームでアサインするので、「一人で心細い…」なんてことはありません! *経験者の方へ 磨きたい技術、取り組みたい案件、目指したいキャリアなど、希望を教えてください! 最先端のプロジェクトやノウハウを吸収して独立までのサポートをすることも可能です! {{{{{{{{{ 上京支援実施中!!}}}}}}}}} 寮・社宅完備(一都三県にて多数案内可能!) 地方者の上京を全力で応援しています!! ・初期費用会社負担(※会社指定物件に限り) ・引っ越しサポート(※規定あり) ※個人でお部屋を探す際も提携不動産会社にて格安案内可能! {{{{{{{{{ 選考について }}}}}}}}} 過去の経歴よりも人柄+想いを判断基準にしています! ・まずは「話を聞いてみたい」くらいでもOK! ・オンライン面接実施! ・土日面接、夜間面接相談OK! ・基本翌日合否のスピード選考! ・お試し入社制度で安心! ───────────────── 【グループについて】 ───────────────── ■<2025年はエンタメ領域への挑戦!> エンタメやIT方面へ初挑戦中! 日本のエンタメやサブカルチャーを中心に、 あらゆる企画を展開し、新しい企業支援の形を創造します! ゆえに新規で新たなプロジェクトが立ち上がる頻度も高め。 ■<eスポーツプレイヤー多数在籍> 実はゲーム好きがめちゃくちゃ多い! 某有名FPSゲームの元公認配信者も運営に協力! 社内イベントも様々計画中なので、ゲーム好きは必見! ■<NPOとのセッションから幅広い展開!> 当社のグループのNPO法人関連で様々な企画に携われます! 様々な有名企業の経営者や政治家、著名人、投資家などとも関われるチャンス。 弊社の売上の一部を寄付に充てていることからも 仕事をしながらみんなで社会に貢献することができます! 希望者は同時にNPOの一員としても活躍OK! ■<幅広い業態のグループ会社や今後の新会社の設立計画> 当社含むグループには、NPO法人を中心に、 人材採用、Webマーケティング会社、不動産会社、建設会社、広告制作会社、アパレル会社など、子どもの未来創造に共感し活動しております。 様々な方に関心を抱いていただき、協力者が増え、グループの規模は日に日に増大中! あなたに夢があれば、社内ベンチャー制度を利用して夢実現の踏み台に! 「ぜひ面接で聞かせてください!」 ───────────────── 【仕事内容】 ───────────────── ■ITエンジニア《Web系、ゲーム・アプリ開発、インフラ系などの案件多数!!》 あなたが目指すなりたいエンジニア像に合わせて、1,000件以上のプロジェクトから最適なプロジェクトをご案内! NPO含めた多数のグループ企業、そこから繋がる関連企業など、幅広いコネクションがあるため、案件は常に充実しています! 未経験の方においては、カリキュラム受講期間(平均6ヶ月間)は、 クライアント企業の事務業務や営業業務と並行しながらエンジニアデビューに向けて学んでいきます。 【配属先】 東京23区内のクライアント企業 希望を最大限考慮した配属となりますので、お気軽にご相談できます! ※無理矢理勧めることはしませんので安心してください! 【プロジェクト例】 ■常時1,000件以上ある案件の中から選択可 ■在宅/フルリモート/一部リモート案件も多数!(※経験次第) ■プロジェクト管理、要件定義、基本設計、詳細設計、開発まで幅広いフェーズを選択可 ■AI・フィンテックをはじめとする新サービス案件多数 <アプリ・システム開発> ・ゲーム制作会社:Android/iOS向けゲーム開発・運用業務 ・メーカー:AIプログラミング・VR技術 ・自動車メーカー:DXや情報の有効活用を推進 ・ソフトウェア企業:システム開発取りまとめ、SE業務 <フロントエンド開発> ○大手企業のコーポレートサイト制作ディレクション ○ECサイトのコンテンツ制作 ○アプリやゲームのUIデザイン ○Webデザイン、コーディング 【使用する言語】 Java/Python/Kotlin/PHP/.NET/Ruby/C#/C/C++/HTML/CSS/JavaScript/React/Git など ■インフラエンジニアも同時募集中! ネットワーク/サーバの導入・構築・運用管理などをお任せします。 ※労働条件は同一 【開発環境】 Windows、Linux、AWS、UNIX、VMware、Ciscoルータ、YAMAHAなど 《完全未経験者向けスキルアップ講習を受講可能!》 未経験者限定で6ヶ月間の充実したIT研修の受講を確約! なんと受講費50万円相当の講習を働きながら給与を得ながら受講! 教材学習が中心ですが、『担当講師との1on1コーチング』や 『バーチャル空間を利用した相談会』『オフライン懇親会でのナレッジシェア』など、 目的や課題に合わせた学習チャネルを用意していますよ! 《将来的な展開イメージ》 弊社を含め、20社を超える関連会社では様々なプロジェクトがございます。 スキルや今後のあなたのビジョン次第では会社の壁を取っ払って、異動や兼務、独立も可能です! 自分の可能性を追求して高め合っていきましょう! ★ITコンサルタントとしてステップアップ(年収1,000万円以上狙える) ★同社でのポジションアップ(まだまだ枠があります!) ★フリーランスエンジニアとして独立(案件サポートあり) ※独立支援利用者多数!! |
求める人材 |
求めている人材 【未経験者・経験者問わず、まずは相談ください!】 これからITのエンジニアに挑戦したい方/何かしらのITスキルをお持ちの方 ・未経験者大歓迎 ・学歴不問 ・既卒・第二新卒歓迎 ・社会人経験不問 研修・教育体制が整っているので、 「これから開発スキルを磨いていきたい」という方も大歓迎です。 色々な経験を積みながら、一緒に成長していきましょう! ■こんな方歓迎です! ・開発エンジニアとしての実務経験がある方 └ Java、python、JavaScript、Kotlin、reactなどの知識・経験がある方は活かせます! ・未経験でも独学で勉強されている方 ・仲間と働く協調性がある方(個人のみではなくチーム意識) ・謙虚な気持ちでいつも感謝を忘れない方 <こんな方にオススメ!> ・とにかく周りの同世代よりも稼ぎたい方! ・ベンチャーで将来に向けてポジションアップを狙いたい方! ・本気で独立や夢や目標を叶えたい方! ・年功序列を廃止した出世競争のない組織で働きたい方! ・自分の好きなスタイルで働きたい方! ・きちんと休みも取れる環境で働きたい方! ・今の上司より高い年収が欲しい方! ・将来、受託や自社サービスもチャレンジしたい方! ・様々な業態をグループに持つ環境でエンジニア以外の要素も吸収してみたい方! |
◎社会的にニーズの高いエンジニアとして、スキルアップしていきたい方を募集中! ◎第二新卒の方、エンジニアとしての経験が浅い方、独学やスクールに通われている方も大歓迎!
勤務地 |
福岡支社(福岡県福岡市中央区) |
---|---|
想定年収 |
300万円〜450万円 |
仕事の概要 |
最新技術を使ったWebシステム開発と、地方の地場企業をDX化し世の中をデジタル化すべく開発を行う当社に… |
求める人材 |
【必須】■独学もしくはスクールに通われている方■自己制作物もしくはポートフォリオの提示が可能な方■… |
完全未経験 OK/じっくり研修あり/ITサービスと育成に強い
勤務地 |
大阪府大阪市北区角田町8-1 大阪梅田ツインタワーズ・ノース 19階 株式会社ローカルラボ |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 未経験からエンジニアを目指してみませんか? 大阪で未経験からエンジニアを目指すならローカルラボ!! ローカルラボなら... ・じっくり6ヶ月の研修があるから未経験でも安心 ・IT事業と育成事業を展開する会社の充実サポート ・ゆくゆく自社サービスや受託案件を手がけるチャンスも - ◆ お仕事内容 多くの方が目にしているWebサイトやアプリケーションなどを作っている、 今人気の “Webエンジニア" を目指してもらいます。 入社後は、ビジネススキルを養うためのお仕事からスタートし、 当社の研修カリキュラムでエンジニアスキルを身につけます。 研修は6ヶ月程度で修了する内容となっており、 修了後にエンジニアデビューとなります! 《Webエンジニアのお仕事例》 ・Webサイトの制作 ・ECサイトの開発 ・業務システムの開発 ・スマホアプリの開発 など ◆ このポジションの特徴 1.未経験から始められるエンジニア研修がある 未経験から学べる独自の研修カリキュラムを用意しています。 お金を払ってプログラミングスクールに通うのは勇気がいりますよね。 当社なら給料をもらいながらエンジニアを目指すことができます! 2.IT事業と育成事業の会社だからこそのサポート 自社でITサービスを展開している当社だからこそ、 現場で使える生のスキルを学ぶことができ、 また現役のエンジニアによる手厚いサポートを受けることができます! 3.自社開発や受託開発などキャリアパスの幅が広い エンジニアのスキルが身についてからがキャリアの始まり。 当社は自社ITサービスや受託開発など、幅広い事業を手がけてまいります。 やりたい案件、なりたいエンジニアを目指せる環境を提供します! - 面談時にご用意いただくものは特にありません。 エンジニアになってみたい気持ちがある方は、まずはご応募ください! |
求める人材 |
求めている人材 未経験歓迎/学歴不問 未経験からでも安心してスタートできる環境を整えています! あなたのチャレンジを、ローカルラボが全力でサポートします! ◆ こんな方におすすめ! ・エンジニアへの道に情熱を持っている方 ・10年先も需要があり、成長が期待できるIT分野に興味のある方 ・努力に応じたスキルアップと報酬アップを実現したい方 ・将来的に在宅勤務など、柔軟な働き方を望む方 ・成長企業で、安定したキャリアを築きたい方 |
<正社員>意欲があれば開発実績不問・グローバルな知識・経験が身につく/週休2日制/昇給年2回・賞与年2回
勤務地 |
兵庫県神戸市中央区下山手通1-1-2 みそのビル4階 株式会社アクレット |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: ・プログラムの開発経験が活かせるポジション! ・意欲次第で開発実績がなくてもOK! ・小さい会社なのでスピード昇給が可能! ・大手企業様ともやり取りあり!安定性抜群! 【仕事内容】 WEBエンジニア、プログラマーとして グローバルWebサイトの構築をメインとした 業務をお任せします。 主にPHPでの受託開発となります。 社内では英語を使う機会が多いですが、 英語に抵抗がなければスキルは問いません。 ※Google翻訳などを活用します。 <一覧で見る業務内容> グローバルWebサイトの構築 ホームページ構築(CMS(Drupal)) WEBシステム、スマホアプリの構築 簡単な修正作業(HTML・CSS) など 顧客折衝、上流工程(要件定義・設計)、 メンバーマネジメントがメインとなります。 <このポジションに関して> このお仕事は外部パートナー企業様や 海外の子会社などと連携して行う場合が多く、 将来的にはプロジェクトマネージャーとしての お仕事もお任せしたいと考えております。 グローバルなお仕事のご経験がない方は、 働きながら知識などを身につけていただければと思います。 お客様のWebコンサルティングを主に行っており、 マーケティング知識も身につけながら、 お客様への提案活動や自社サービス開発もできる。 そのような人材になっていただくことを期待します。 また、海外の子会社とのやりとりもございますので、 英語スキルも身につけることが可能です。 -------------------------------- <最短1分で応募完了> 『電話応募』もしくは、 画面下の『応募画面へ進む』ボタンを押してカンタン応募。 応募〜採用まで、最短3日程度でご案内しております。 -------------------------------- |
求める人材 |
求める人材: <必須条件> システム開発の実績 意欲がある方であれば実績がなくても検討します! <その他の歓迎条件> 学歴不問 ブランクOK ハローワークで仕事をお探しの方 <このような方に最適> コミュニケーションを取ることが好きな方 チームでの仕事に向いている方 プログラム以外の幅広い業務にも意欲的な方 主体的に行動ができる方 英語に抵抗がない方(海外の子会社との会議で英語が必要です) |
勤務地 |
東京都新宿区160-0023 東京都新宿区西新宿6-24-1 西新宿三井ビルディング13階 サングローブ株式会社 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ 安定経営&ホワイト環境! エンジニアの方を募集中! 残業少なめ&フレックス勤務! 和気あいあいと自由に働けます! _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ 【 求人のポイント! 】 □取引社数4万社以上の安定経営企業! □社員1300名以上&全国に支社展開中 (転勤は希望者以外なし) □年1回昇給&年2回賞与あり! □残業は多くても月20時間程度! □フレックスタイム制だから働きやすさ抜群 << 仕事内容 >> 自社プロダクト開発チームにおいて 要件定義から仕様書作成や基本設計、 バグ修正やアップデート等の 保守運用までもお任せします。 >開発事例 ●求人広告の掲載/採用管理システム ●WEB広告の運用管理システム ●採用マッチングサービス 等 自社サービスだから自分の頑張りが業績に貢献するので 非常にやりがいも感じられるポジションです! << まだまだ魅力がたくさん! >> 1│社内の雰囲気 20代の若手から外国籍の方等 老若男女問わず幅広い方達が活躍しています! 新しく入る方もすぐに馴染める雰囲気です! 2│自由で和気あいあい! 服装や髪形、働き方も自由と多様な環境で 自分らしく働くことができます! 3│設備は最新でオフィスもキレイ モニターやPCスペックは最新のものを用意。 整った環境で集中して業務に取り組めます。 |
求める人材 |
必要資格・経験 <必須> エンジニアとして何かしらの開発経験 <歓迎> ・新規事業開発におけるプロダクトの要件定義経験 ・プロダクトの大幅改修におけるPO経験 ・以下の資格 ┗基本情報技術者試験 ┗応用情報技術者試験 ┗プロジェクトマネージャ試験 ※第二新卒歓迎 ※外国籍の方も活躍中 |
◎社会的にニーズの高いエンジニアとして、スキルアップしていきたい方を募集中! ◎第二新卒の方、エンジニアとしての経験が浅い方、独学やスクールに通われている方も大歓迎!
勤務地 |
大阪支社(大阪府大阪市北区) |
---|---|
想定年収 |
300万円〜450万円 |
仕事の概要 |
最新技術を使ったWebシステム開発と、地方の地場企業をDX化し世の中をデジタル化すべく開発を行う当社に… |
求める人材 |
【必須】■独学もしくはスクールに通われている方■自己制作物もしくはポートフォリオの提示が可能な方■… |
勤務地 |
東京都新宿区160-0023 東京都新宿区西新宿6-24-1 西新宿三井ビルディング13階 サングローブ株式会社 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 *************** 頑張りに応じてどんどん昇給できる! 業績も右肩上がりに成長中! WEBディレクターを募集しています *************** ━━━━━━━━━━━━━━━□□ 【 求人のポイント! 】 □平均年齢29.8歳とフレッシュな環境! □年1回昇給、更に年2回賞与あり! □残業は多くても月20時間程度! □フレックスタイム制だから働きやすさ抜群 □ディレクション業務経験が活かせる! □□━━━━━━━━━━━━━━━ >> 仕事内容 << 自社のプロダクト開発チームにおいて 新サービスのリリースに向けた ディレクション業務をお任せします。 自社サービスの開発のため、 携わった商材が会社を成長させるなど 非常にやりがいのある仕事です! >> 開発事例 << ●求人広告の掲載/採用管理システム ●WEB広告の運用管理システム ●採用マッチングサービス 等 自社サービスだから自分の頑張りが業績に貢献するので 非常にやりがいも感じられるポジションです! 自分の意見やアイディアも反映されやすい環境です! |
求める人材 |
必要資格・経験 <必須> 何かしらのサービスの開発やディレクションに携わった経験 <歓迎> ・新規事業開発におけるプロダクトの要件定義経験 ・プロダクトの大幅改修におけるPO経験 ・以下の資格 ┗基本情報技術者試験 ┗応用情報技術者試験 ┗プロジェクトマネージャ試験 ※第二新卒歓迎 ※外国籍の方も活躍中 |
勤務地 |
東京都千代田区 パーソルキャリア株式会社 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: 【募集部門】 カスタマープロダクト本部 デザイン統括部 デザイン1部 dodaデザイン第2グループ 【業務内容】 幅広い層の転職を支援する「doda」を中心に、プロダクト領域のデザイナーまたはリードデザイナーとして以下業務をお任せしていきます。 ディレクターやエンジニアと連携しながら、デザイン職能としてプロダクト成長に寄与いただきます。 ・WEBサービスのUI/UXデザイン(スクラム体制のなかでディレクターやエンジニアと連携してUI/UX改善) ・各種ドキュメント作成(ガイドライン策定、業務・組織改善など) ・エンジニアと連携したデザインシステムの構築、運用、改善 ・チームでのデザイン作成(クリエイティブチェックやフォロー等) 【本ポジションに期待していること・ミッション】 携わる「doda」は、累計会員登録者数約934万人(2024年12月末時点)と数多くの方に利用をいただいておりますが、ユーザー体験向上やブランドイメージ形成など更なるグロースに向けて取り組むべき課題が複数あります。 本ポジションの方には、デザイン組織ミッションでもある”プロダクトをデザインの力でリードする”状態を目指し、インハウスデザイナーとしてプロダクトに点ではなく線で関わっていただくことを期待しています。 また、スクラム体制の中でUI/UX改善を進めておりますが、他スクラムのデザイナーとの相談機会や勉強会などを実施しておりデザイン組織全体で課題やミッションに向き合っております。自ら課題提起をして組織として新しい取り組みを行うことも積極的に進めておりますので、育成や風土醸成のご経験や興味のある方はとてもやりがいのある環境です。 【使用ツール】 Figma、Adobe Creative Cloud、Miro、Slack、Zoom、Teams、Jira、Confluence、モリサワパスポート など 【開発環境】 Mac Book Pro、Windows、外付けディスプレイ(希望者のみ) 【身につくスキル】 ・エンドユーザーの多いWEBサービスのUI/UXデザイン ・大規模なtoCサービスのグロースフェーズにおけるビジネスサイド、エンジニアサイドとの連携、言語化力 ・エンジニアと連携したデザインシステムの構築、運用、改善等仕組み作りの経験値 【部門概要】 カスタマープロダクト本部のデザイン部は、 プロダクトをデザインの力でリードすることをミッションに、幅広い層の転職を支援する「doda」を中心にプロダクトやマーケティング領域などのさまざまなクリエイティブを担っています。 【チームや働く環境について】 ・メンバー数:10名(兼務含む)受託会社出身、事業会社出身様々です。 ・入社7年〜10年目の方や1年以内入社の方など在籍歴も幅広く、多様なロールモデルがおります。 ※パーソルキャリア全体ではUI/UXデザイナー、グラフィックデザイナー、サービスデザイナー、UXリサーチャーなどのデザイン人材が約100名前後所属しています。 ・残業10〜20時間程度。ワークライブバランスを重視しやすい環境です。 ・ナレッジシェア、勉強会が活発に行われている環境です。 ・人間中心設計(HCD)の資格所持者が在籍。資格取得のための機会提供も惜しみなく提供します。 ・手を挙げればほかの領域にも染み出しやすい環境です。キャリアチャレンジ制度やグループ内複業などの制度も整っています。 ・リモートワーク:オフィス出社の強制はありません。メンバーの出社頻度はバラバラです。開発のタイミングによってはチーム全体で出社して作業を行うなどの可能性はあります。 【弊社担当者より】 会社としてデザインへ力を入れていっているフェーズとなり、デザイン組織の規模も大きくなってきています。 ただ、デザイン組織主導で取り組むプロジェクトなどもたくさんあるなかで、まだまだデザインや組織をリードする人材は不足しています。 大企業ではありますが、自ら課題提起して大きなチャレンジができる環境となりますので、自ら何かをおこなっていきたい方には、とてもやりがいのある環境かと思います。 【勤務地備考】 ※全国どこでも在宅勤務が可能です。 【通勤スタイル】 ワークスタイルB(リモート勤務/週2〜週1日出社※月4日以上〜10日以下出社+リモートワーク手当月3000円支給) 【変更の範囲】 会社の定める職種(出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種)□ |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 ・Webデザイン、UIUXデザインの実務経験(事業会社、制作会社問わず) ・Figmaを用いたデザイン制作経験 ・複数人でのデザイン業務経験※他職種含む 【歓迎要件】 ・メンバー育成・フォロー ・社内外のクリエイティブディレクション 【こんな方にお勧め】 ・スタートアップやベンチャーでのスピード感あるサービス開発から、大規模なサービスのUIUXデザインに興味が変わってきた ・受託系企業にてリードデザイナーとして数多くの実績を作ってきたが、事業会社にてUI/UXデザインを極めたい ・ |
勤務地 |
石川県金沢市石川県金沢市上堤町1-12 株式会社北陸人材ネット(Hokuriku Jinzai Net) |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 ※この求人は20-30代の支援が得意な転職エージェント【北陸人材ネット】が【株式会社イーネットソリューションズ】様よりお預りした求人です※ 〇特定の業界に特化していないため、お客様からのオーダーも様々。Webシステムの開発はもちろん、アプリ開発、DX、IoTの案件も増えてきております。社員のスキルアップをサポートする制度もご用意しておりますので、エンジニアとして経験値を積みながら自己研鑽できる環境です。 〇元請案件が多く、会社として「顧客の一部署である」ことを目指しています。工数管理に縛られるよりも、お客様が満足のいくサービスを提供することを第一にしています。とにかく良いものをつくりたいというエンジニアの方は大歓迎です。常駐や転勤もございません。 【仕事内容】 お客様との直接取引の中で、要件定義から設計・開発まで、一気通貫でプロジェクトに関わることが可能です。 ご本人の経験や適性を考慮し、システム開発はもちろんプロジェクトリーダーをお任せいたします。 ・受託開発案件の提案や要件定義 ・プロジェクトのスケジュールや進捗、メンバの管理 ・システム設計、開発、テスト ・運用サポート 【注意事項】 〇企業への直接応募と違い、「エントリー」=即応募ではございません。 正式な応募前に弊社のコンサルタントに相談が可能ですので、現時点で応募意思が固まっていない場合にもご安心ください。 応募を進める場合、書類添削や面接対策などの支援を受けながら選考を進めることができます。 (北陸人材ネットは内定率業界平均2.5倍。特に20−30代向けの転職支援に定評があります。) |
求める人材 |
求める人材/能力 【必須条件】 ・普通自動車運転免許 【いずれか必須】 ・PL/PM経験が3年以上 ・顧客への提案など商談フェーズの経験 ・画面やDBなどのシステム設計の経験が3年以上 ・Web系システムの開発経験が3年以上 ・PHPを利用した開発経験が5年以上 ・MySQL、PostgreSQLを利用した開発経験が5年以上 【歓迎条件】 ・要件定義/設計/テストまで一連の工程の経験がある方 ・Linux環境の使用経験がある方 ・javaの開発経験がある方 |
【プライム市場上場・太陽ホールディングス株式会社のグループ企業】■最先端分野への積極投資等事業拡大中のIT企業 ■全体の約3割がHD案件/チーム案件多数、DX推進/最先端技術に携われる環境も有り/AWSパートナー
勤務地 |
本社(東京都豊島区) |
---|---|
想定年収 |
500万円〜900万円 |
仕事の概要 |
■大手企業を中心としたユーザーサイド開発案件を主として、OutSystemsやPowerAppsなどのローコード開発… |
求める人材 |
【必須】■Webアプリケーションシステムの設計、開発経験(2〜3年以上)■コミュニケーションを大事にでき… |
□20代活躍中□リモートOK│経験者優遇□土日祝休み&残業ほぼナシで私生活充実!
勤務地 |
神奈川県横浜市西区2-16 Tryce tech株式会社 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: WEBデザイナーとしてHP制作や アプリケーション開発などをお願いします! 【具体的には以下の業務をお任せします】 ■HP制作(大手企業メイン) ■kintoneの機能カスタマイズ ■業務アプリケーション開発 ■社内ネットワークサーバーの運用・保守 ■フロントエンドコーティング(HTML,CSS,,Javascript) ■大手企業のサイト制作(PHP,javascript) 様々な開発プロジェクトに挑戦できます! わからないことや難しいことは周りに同期や 先輩に聞けるので未経験もご安心下さい◎ *お仕事のポイント* ★IT業界経験者大歓迎! ★インセンティブの支給あり! ★参画プロジェクトは強みに合わせて選択! ★20代〜30代の若手中心に活躍中! ★テレワーク・在宅ワークOK! ★完全土日休み&残業ほぼナシ! |
求める人材 |
求める人材: <□必須□> □高卒以上 □WEBデザイナーとしての実務経験がある方 ※20〜30代のデザイナーが活躍しています! \\以下の経験がある方は優遇// ■Adobe XD、Illustrator、 Photoshopなどデザインツールの使用経験 ■UI/UXに関する知識をお持ちの方 ■HTML/CSSの基礎知識をお持ちの方歓迎 └JavaScriptの知識がある方は尚可 ■チームでの業務やクライアント対応に柔軟に対応できる方 ■トレンドに敏感で学び続ける意欲のある方 Webデザイナー業務を通じて、 より多くの人の成長と夢を 実現に貢献することができる職場です。 あなたのキャリア支援スキルで 人々の未来を輝かせるやりがいがあります♪ |
この企業の類似求人を見る
完全未経験でも安心/じっくり研修あり/ダントツの教育環境
勤務地 |
大阪府大阪市北区角田町8-1 大阪梅田ツインタワーズ・ノース 19階 株式会社ローカルラボ |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 未経験からエンジニアを目指してみませんか? 大阪で未経験からエンジニアを目指すならローカルラボ!! ローカルラボなら... ・じっくり6ヶ月の研修があるから未経験でも安心 ・IT事業と育成事業を展開する会社の充実サポート ・ゆくゆく自社サービスや受託案件を手がけるチャンスも - ◆ お仕事内容 多くの方が目にしているWebサイトやアプリケーションなどを作っている、 今人気の “Webエンジニア" を目指してもらいます。 入社後は、ビジネススキルを養うためのお仕事からスタートし、 当社の研修カリキュラムでエンジニアスキルを身につけます。 研修は6ヶ月程度で修了する内容となっており、 修了後にエンジニアデビューとなります! 《Webエンジニアのお仕事例》 ・Webサイトの制作 ・ECサイトの開発 ・業務システムの開発 ・スマホアプリの開発 など ◆ このポジションの特徴 1.未経験から始められるエンジニア研修がある 未経験から学べる独自の研修カリキュラムを用意しています。 お金を払ってプログラミングスクールに通うのは勇気がいりますよね。 当社なら給料をもらいながらエンジニアを目指すことができます! 2.IT事業と育成事業の会社だからこそのサポート 自社でITサービスを展開している当社だからこそ、 現場で使える生のスキルを学ぶことができ、 また現役のエンジニアによる手厚いサポートを受けることができます! 3.自社開発や受託開発などキャリアパスの幅が広い エンジニアのスキルが身についてからがキャリアの始まり。 当社は自社ITサービスや受託開発など、幅広い事業を手がけてまいります。 やりたい案件、なりたいエンジニアを目指せる環境を提供します! - 面談時にご用意いただくものは特にありません。 エンジニアになってみたい気持ちがある方は、まずはご応募ください! |
求める人材 |
求めている人材 未経験歓迎/学歴不問 未経験からでも安心してスタートできる環境を整えています! あなたのチャレンジを、ローカルラボが全力でサポートします! ◆ こんな方におすすめ! ・エンジニアへの道に情熱を持っている方 ・10年先も需要があり、成長が期待できるIT分野に興味のある方 ・努力に応じたスキルアップと報酬アップを実現したい方 ・将来的に在宅勤務など、柔軟な働き方を望む方 ・成長企業で、安定したキャリアを築きたい方 |
年間休日126日!残業少なめ!プライベートは超充実!
勤務地 |
東京都千代田区神田岩本町4番地5都築ビル2F 株式会社アフロフェアーインターネット 東京本社 |
---|---|
給与例 |
給与例 ※給与は経験・能力・年齢などを考慮。 【月収例】 月収75万円/経験15年で入社1年目 (月給70万円※固定残業代含+諸手当) 【年収例】 1000万円/45歳・経験15年 (月給70万円+諸手当) 600万円/30歳・経験7年 (月給45万円+諸手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 □エンジニアファーストの働きやすい環境 □残業月平均15h以内 □年間休日126日 □完全週休2日制(土日祝) □残業代全額支給 □リモートと出社のハイブリット勤務 □転勤なし! □和気あいあいの雰囲気 □柔軟な勤務体制□ 当社では、自社開発が4割あります。 子育てや介護など、 各家庭のそれぞれの事情に合わせて、 リモートワークや出社の ハイブリット勤務など 柔軟に対応可能です。 「家庭やプライベートの充実が、 いい仕事につながる!」 がモットーの会社です。 □SESでもハイブリット勤務が可能□ 大手システムベンダーから 大きなプロジェクトの場合、 日本各地から参加している場合もあり、 リモートワークでの業務も受注しております。 □休日たっぷりでプライベート充実□ 残業はあっても月平均15時間。 仕事帰りに、買い物をしたり 友だちと待ち合わせしたりできます。 □やりたいサービス/案件が選べる□ 《自社開発》の *金融システム・WEBサービス *受託システム設計・開発 □具体的な仕事内容は… 当社は、企画立案から 開発・保守まで全ての工程を 担当しているため、 さまざまな仕事があります。 ※現在の担当プロジェクトは、 ・React、TypeScriptで開発する 顧客カルテのクラウドシステム ・Javaで開発する 金融系ファイナンシャルプランニングや 相続対策のクラウドシステム ・弊社商品の「グルーアップ」を活用し、 チェーン展開された事業体の 保育システムの展開 ・大手システムベンダーの共同で、 オンプレからクラウドへ移行するプロジェクト ・証券系システムをニアショアでの システム開発プロジェクト など 多くの案件を抱えております。 □開発環境は… 現在では、ほとんどの案件が クラウドシステムの案件です。 クラウド上で稼働し、 PC、タブレット、iPhone、Androidで 動作するアプリケーションを 開発しています。 GitHubを利用して 最新の環境で開発しています。 □使用言語は… 使用言語は、Javaをはじめ、 React、TypeScriptなど クラウドシステム開発に適した 最新の開発言語を使用しています。 □本当にやりたい開発ができる? *当社での開発は、顧客へ 「こうしましょう!」という 提案からスタートしています。 「業務の効率化を行いたい」 「ペーパーレス化を行いたい」 「他にはない便利さを追求したい」 「こんな機能があれば お客様に喜ばれるのではないか」 というようなアイデアを 自分の開発に存分に活かせます! □受託案件が豊富□ 当社では、 顧客のシステムの企画段階から参加し、 設計・開発・保守まで 一貫した体制で顧客をサポートしています。 また、顧客と共同で サービスを展開しており、 さらには、自社の独自の クラウドサービスの開発も進行中で、 受託案件が豊富です。 □開発実績□ 金融系 ・生保向け契約管理システム ・生保向け営業支援システム ・銀行向け家計簿連動ファイナンシャルプランニングアプリ ・証券向けファイナンシャルプランニングシステム ・カード会社向け顧客管理・顧客サービスシステム ・相続対策・最適化シミュレーションシステム ・特定金銭信託管理システム WEBサービス ・サブスクサービス比較サイト 医療・介護・保育 ・病院向け酸素ボンベ管理システム ・企業向け従業員うつ病管理システム ・レジメン管理システム ・薬歴管理システム ・病院向け服薬指導システム ・調剤薬局向けレセプトシステム ・大手介護管理パッケージシステム ・保育園運営管理システム 美容 ・顧客カルテシステム 大学 ・工業大学向け学生管理システム iPhoneアプリ ・デジタルサイネージシステム ・GPS連動自転車サイクリングログアプリ個人向けサービス □取引先□ 株式会社日本電気 NECソリューションイノベータ株式会社 三菱化工機株式会社 セコムトラストシステムズ株式会社 BIPROGY株式会社 ソフトバンクテレコム株式会社 富士ソフト株式会社 株式会社コア 日本製鉄株式会社 その他… 多数 □入社後は上長と毎月面談! 「あなたのやってみたい業務」 「これから身につけたいスキル」 などをお聞かせください。 システムエンジニア/プログラマー、 アプリ開発/インフラ構築、 個人向け/法人向けなど 将来目指す姿に沿って 業務をアサインしていきます! □ゆくゆくはマネージャーに!!□ □社員インタビュー□ (27歳・PG) 仕事の話ばかりで息が詰まる、、、 といった悩みが前職ではありました。 アフロフェアだと、 毎週の上司との個人定例で、 必ず冒頭5分は雑談をしてくれます! 仕事の話だけじゃなくて 趣味の話とかもしたりするので、 前職より自分のことを 理解してもらえている 気がして嬉しいです。 (33歳・PG) 毎週30分、 チームの職場環境を改善するための プロジェクト会議があります。 必ず1人1個は改善要望を伝えて、 それについて皆で意見交換するのですが、 「意外とみんなも 同じようなことで悩んでたんだな」と 安心することが多いですね。 「このレベルのことって 相談してもいいのかな?」と 控えちゃう自分にとって とてもありがたい時間です。 (採用担当) 普段コミュニケーションを取る上で 大事にしているワードとして 「社員ファースト」 「一緒に楽しく働くには?」 といった言葉がよく飛び交います。 社員の幸せなくして 顧客を幸せには出来ないからです。 弊社であなたがどう幸せに働けるかを、 ぜひ私たちと一緒に 見つけていきましょう! □福利厚生も充実□ 親睦を図るための イベントもさることながら、 当社では 金融系システムコンサルティング会社出身の 社長や社員が、 福利厚生の一環として、 iDeCo(個人型確定拠出年金)や NISAの投資教育を実施しています。 勉強会に参加して、厚生年金に プラスの年金を勉強していきましょう! |
求める人材 |
求めている人材 「プライベートな時間を確保したい」 「残業の少ない職場で働きたい」 という方、 ゆとりある環境で SE・PGの経験を活かしませんか! あなたの希望に沿って 働きやすいポストをご用意します! 【次のような方を大歓迎!】 *SE・PG(期間・言語不問) 経験者 *管理職・マネジメント経験歓迎 *iPhone、Androidアプリ、 WEBシステム開発が好きで 興味がある方 *裁量権がない現状のせいで 評価されずもどかしい方 *U・Iターン歓迎 *20代,30代,40代,50代はもちろん、 男性女性も問わず活躍中! 【以下のスキルをお持ちの方歓迎 】 *AWS、Azure *JavaScript、React、TypeScript、Node.js、Docker、.NET、C言語、PHP、COBOL *Windows、Linux 《入社後の流れ》 おおまかに当社サービスについて学ぶ ・2週間後〜 簡単なタスクをいくつか経験 ・1ヶ月後〜 大きな案件にも挑戦 実力や希望によりリーダーなどの 役割をお任せします。 |
この企業の類似求人を見る
■バンダイ様、NEC様など大手企業との直接取引案件多数■企画構想段階からグロース支援まで一貫して担当■対話重視のサービス企画からインターフェースデザイン、機能設計まで携われる環境■サービス全体に対して情熱を持って働きたい方
勤務地 |
本社(東京都港区) |
---|---|
想定年収 |
450万円〜600万円 |
仕事の概要 |
バンダイ様、NEC様などの大手企業との直接取引案件を担当。対話重視のサービス企画、インターフェースの… |
求める人材 |
【必須】プログラミングのご経験(言語不問)【志向】自分の技術力や創造性を活かし「情熱」を持って仕事が… |
正規の高還元/フルリモ9割/年収アップ保証/モダン開発
勤務地 |
東京都渋谷区神宮前6丁目23番4号桑野ビル2階 株式会社グラディート |
---|---|
給与例 |
給与例 ・5,040,000円 / 入社3年目・29歳[Flutter] ・5,040,000円 / 入社7年目・28歳[C#] ・4,320,000円 / 入社2年目・23歳[Python] |
仕事の概要 |
仕事内容 リモート率脅威の95%、年収UP保証、年休127日、正規のホワイト高還元 ◆この求人のPoint ━ ━ ━ ━ ━ ━ ━ ・よくある高還元SESに例えると80%超の還元率 ・“前職給与保証” 年収ダウンしたエンジニアは、ゼロ。 ・年休127日&残業5h/月 ・フルリモート案件が9割 ・SESだけでなく、受託開発や/自社サービス開発など選択可能。 ◆SESの“ブラックな常識”を変える。“正規のホワイト高還元SES” ━ ━ ━ ━ ━ ━ ━ ━ ━ 私たちは“正規のホワイト高還元SES”として、エンジニアが「10年後も理想のキャリアを描ける」環境を用意しています。 【1】正真正銘のホワイト高還元「単価の60%還元」 他社がよく言う「還元率80%超」は、実は交通費や会社負担社会保険料をエンジニア負担にして成り立つケースも。 当社はそんなカラクリ一切ナシで、単価の60%を“ピュア”な給与としてお渡しします。 例: 案件単価70万円の場合、単価の60%に相当する42万円を給与として支給。 当社では、交通費や社会保険料の会社負担分を求職者に負担させることはありません。安心して働ける透明性の高い制度を整えています。 【2】将来はSESだけに頼らないキャリアが可能 SES専門ブローカーとして生き残るのは、年々厳しくなります。 だから当社は、受託開発・自社サービス開発など多角的に事業を展開予定。 エンジニアが「10年後どうする?」と悩むことなく、新しいチャレンジへ進める体制を整えています。 【3】商流浅&案件選択自由+多種多様なプロジェクト 代表が国内最大級のSES業界団体理事を務めるなど、広大なネットワークを誇る当社。 上流から直接請ける案件が多く、高単価&好きな案件を自分で選べるのが魅力。 どんな技術を磨きたいか、あなたの希望を思いきり優先します。 【4】年休127日×残業月5h×前職給与保証。 年休127日、残業ほぼナシ。勤務時間は原則10:00〜19:00で、夜遅くまでコード書いてクタクタ…という状況とは無縁。 年収アップを保証し、入社以来、前職より年収ダウンしたエンジニアはゼロ。 待機期間中も基本給230,000円を最低保証。賞与から差し引くことはありません。 ◆案件例 ━ ━ ━ ━ 金融系Webシステム開発 (Java) 業務系システム開発 (PHP/Laravel / C#) AI関連新サービス開発 (Python) スマホアプリ (Flutter、Swift、Kotlin) IoT関連シェアリングサービス (TypeScript、Vue.js) クラウドインフラ構築 (AWS/GCP/Azure) など多数! ◆創業の想い ━ ━ ━ ━ ━ ━ ━ ━ 「エンジニアは魔法使いみたいな存在。コードという呪文で未来を創るのに、待遇が追いついてない…」 そんな代表・池邊の思いが原点です。 日本のSES業界は、多重請負構造&エンジニアの将来を考えない企業が多く、技術者が正当な地位を得られないケースもしばしば。 そこで“正規ホワイト高還元”や“労働集約からの脱却”を実践し、ITエンジニアの社会的地位を底上げするのが私たちのミッション。 ◆仕事内容 ━ ━ ━ ━ ━ ━ ━ ━ システムエンジニアとして、開発業務をお任せします。 ◎ Webアプリ、スマホアプリ、業務系システムなど、多彩なプロジェクトから自由に選べるのが特徴。 ◎ 要件定義、設計、開発、テスト、運用…あなたの経験・希望に応じて最適な役割を担当。 ◎ フルリモート案件が9割以上だから、在宅勤務で効率UP&ワークライフ充実が実現できます。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ITエンジニア実務経験:2年以上 |
【東京・大阪・神戸】WEBディレクター/IT×医療/大手案件
勤務地 |
東京都渋谷区 ジーワン株式会社 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 【具体的には】 ■業務概要 製薬会社のデジタルマーケ支援全般(Webサイト企画・制作〜運用支援)を一気通貫でお任せします。 クライアントの目的や課題を把握し、デザイナーや専属オフショアエンジニアの橋渡しとなりながらプロジェクト全体が円滑に進むようリードしていただきます。 ■職務詳細 ・クライアントとのWebサイトやシステム要件の打ち合わせ ・要件定義 ・企画提案 ・基本/詳細設計 ・制作進行管理 ・デザイナー、エンジニアなどの制作メンバーコントロール ・納期やコスト調整、品質マネジメント ・テスト、コンテンツの保守/運用 など ■案件数について 一人あたり月に10件前後、半年で50-60件程の案件作成に携わる可能性が高いです ■制作事例について ・医療系eラーニングアプリ ・オンコロジー領域 ドクター向けWebサイト制作 ・製薬会社 社内向け動画制作 など ■特徴・魅力 ・医療×ITで人の生命や健康に貢献することができるやりがいのあるビジネス領域です。 おすすめコメント ■教育環境について 業界知識(外資製薬会社特有のマーケティング周りの知識)をキャッチアップする社内勉強会あり 頻度:月2回程度、業務内で実施します。 他、業務内容はOJTにてキャッチアップいただきます。 会社の特徴・ジャンル 制作会社/代理店/ベンチャー企業 アプリ開発/コーポレート/スマホ 待遇・職場環境・その他 福利厚生充実/禁煙オフィス/オフィスがきれい/駅5分以内/30代活躍の職場/女性社員活躍の職場/ユニークな職場/産休あり/育児支援制度あり/資格取得支援制度あり/ワークライフバランス重視 |
求める人材 |
資格 【必須スキル・経験】 ・Webサイト制作の受託案件における企画〜制作進行管理の経験(目安2〜3年以上) 【あると良いスキル・経験】 ・クライアントとのコミュニケーション・折衝に強みをお持ちの方(リレーション構築や案件獲得など) ・デザインやフロントエンドの知見 ・デザイナーやベトナムのエンジニアとのコミュニケーションが発生するため ・オフショアを使ったプロジェクト進行管理の経験 ・UI・UXいずれかの設計力 ・ビジネスレベルの英会話ができる方 ※語学スキルがある方は優遇。TOEIC700点以上で資格手当あり(月1万5千円を3年間支給) ※語学スキル習得のための費用を負担するスキルアップ支援制度あり(年間上限10万円) |
実質80%超高還元/フルリモ9割/年収アップ保証/モダン開発
勤務地 |
東京都渋谷区神宮前6丁目23番4号桑野ビル2階 株式会社グラディート |
---|---|
給与例 |
給与例 ・5,040,000円 / 入社3年目・29歳[Flutter] ・5,040,000円 / 入社7年目・28歳[C#] ・4,320,000円 / 入社2年目・23歳[Python] |
仕事の概要 |
仕事内容 リモート率脅威の95%、年収UP保証、年休127日、正規のホワイト高還元 ◆この求人のPoint ━ ━ ━ ━ ━ ━ ━ ・よくある高還元SESに例えると80%超の還元率 ・“前職給与保証” 年収ダウンしたエンジニアは、ゼロ。 ・年休127日&残業5h/月 ・フルリモート案件が9割 ・SESだけでなく、受託開発や/自社サービス開発など選択可能。 ◆SESの“ブラックな常識”を変える。“正規のホワイト高還元SES” ━ ━ ━ ━ ━ ━ ━ ━ ━ 私たちは“正規のホワイト高還元SES”として、エンジニアが「10年後も理想のキャリアを描ける」環境を用意しています。 【1】正真正銘のホワイト高還元「単価の60%還元」 他社がよく言う「還元率80%超」は、実は交通費や会社負担社会保険料をエンジニア負担にして成り立つケースも。 当社はそんなカラクリ一切ナシで、単価の60%を“ピュア”な給与としてお渡しします。 例: 案件単価70万円の場合、単価の60%に相当する42万円を給与として支給。 当社では、交通費や社会保険料の会社負担分を求職者に負担させることはありません。安心して働ける透明性の高い制度を整えています。 【2】将来はSESだけに頼らないキャリアが可能 SES専門ブローカーとして生き残るのは、年々厳しくなります。 だから当社は、受託開発・自社サービス開発など多角的に事業を展開予定。 エンジニアが「10年後どうする?」と悩むことなく、新しいチャレンジへ進める体制を整えています。 【3】商流浅&案件選択自由+多種多様なプロジェクト 代表が国内最大級のSES業界団体理事を務めるなど、広大なネットワークを誇る当社。 上流から直接請ける案件が多く、高単価&好きな案件を自分で選べるのが魅力。 どんな技術を磨きたいか、あなたの希望を思いきり優先します。 【4】年休127日×残業月5h×前職給与保証。 年休127日、残業ほぼナシ。勤務時間は原則10:00〜19:00で、夜遅くまでコード書いてクタクタ…という状況とは無縁。 年収アップを保証し、入社以来、前職より年収ダウンしたエンジニアはゼロ。 待機期間中も基本給230,000円を最低保証。賞与から差し引くことはありません。 ◆案件例 ━ ━ ━ ━ 金融系Webシステム開発 (Java) 業務系システム開発 (PHP/Laravel / C#) AI関連新サービス開発 (Python) スマホアプリ (Flutter、Swift、Kotlin) IoT関連シェアリングサービス (TypeScript、Vue.js) クラウドインフラ構築 (AWS/GCP/Azure) など多数! ◆創業の想い ━ ━ ━ ━ ━ ━ ━ ━ 「エンジニアは魔法使いみたいな存在。コードという呪文で未来を創るのに、待遇が追いついてない…」 そんな代表・池邊の思いが原点です。 日本のSES業界は、多重請負構造&エンジニアの将来を考えない企業が多く、技術者が正当な地位を得られないケースもしばしば。 そこで“正規ホワイト高還元”や“労働集約からの脱却”を実践し、ITエンジニアの社会的地位を底上げするのが私たちのミッション。 ◆仕事内容 ━ ━ ━ ━ ━ ━ ━ ━ システムエンジニアとして、開発業務をお任せします。 ◎ Webアプリ、スマホアプリ、業務系システムなど、多彩なプロジェクトから自由に選べるのが特徴。 ◎ 要件定義、設計、開発、テスト、運用…あなたの経験・希望に応じて最適な役割を担当。 ◎ フルリモート案件が9割以上だから、在宅勤務で効率UP&ワークライフ充実が実現できます。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ITエンジニア実務経験:2年以上 |
「日本の全世代を活性化する」をミッションに掲げ、全国に眠る価値ある機会/情報を活用し、日本全世代が活力に溢れ、未来に期待を膨らむ社会を作る企業です!そんな当社は全国各地に開発ラボを設立。地方でも活躍できる機会を作ります
勤務地 |
松山ラボ(愛媛県松山市) |
---|---|
想定年収 |
300万円〜600万円 |
仕事の概要 |
全国の開発拠点と連携し、最新技術を使ったWebシステム開発と地方の地場企業のDXを推進する当社にて、SES… |
求める人材 |
【必須】■1年以上の開発経験└言語や工程については問いませんが、WEB言語経験者・実装以上の経験者は優… |
20~30代活躍中!!未経験でもゼロからWEBエンジニアへ!
勤務地 |
東京都渋谷区神南 NOa Infinity東京支社 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 □入社してから半年はスキル研修!未経験者の20代を中心に活躍中。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ NOa Infinityではエンジニア(プログラマ・Webデザイナー)を目指す方へ無料のエンジニア教育カリキュラムを提供し、未経験の方でもエンジニアデビューできる環境をご用意しております。 ※研修期間中はプログラミングスキルを身につけながら各プロジェクトに従事いただくため、研修期間も給与の支給があります! 研修終了後は、社内の自社サービスもしくは受託開発、お客様先に出向しての開発など、多彩な案件の中からあなたに合ったプロジェクトに携わっていただきます。 ※カリキュラム期間中も、NOa Infinityの社員として未経験でも可能なお仕事に携わることで、安定した環境でチャレンジができます。 【研修終了後の仕事内容例】 ・Webサイトのデザイン/コーディング ・スマホアプリ開発 ・ゲームアプリ開発 ・業務系システム開発 ・ECサイトの運用 など □未経験からエンジニアを目指す  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ NOa Infinityではエンジニア教育に力を入れており、未経験からエンジニアを目指していただけるような環境を創っております。 そして最大の目的は、NOa Infinityで自社サービスの確立を行い、世に貢献できるサービスを社員全員で作っていきたいと考えております! □未経験から挑戦できる教育カリキュラムをご紹介  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【カリキュラムの進め方】 私たちのカリキュラムは、課題のインプット・アウトプットを繰り返しながらスキルを身につけていただく内容になっております。レベル分けされた課題を1つ1つこなしていき、専属の講師がコードレビューをします。課題提出型で、実際に実装しながら必要な知識・スキルが身につくので、成長している感覚を味わいながらカリキュラムを進めていくことができます。 ※意欲次第ではありますが、短期間でエンジニアデビューされる方もいらっしゃいます! □カリキュラム内容 ※一部紹介 STEP1 環境構築を行う。まずは自分のPCにローカル開発環境を整えるところからスタートします。ブラウザとは?エディタとは?Gitとは?など、基礎の基礎から学んでいただきます。 STEP2 コーディングの基礎を学ぶ。HTML / CSSを触ります。初めは簡単なパズルのようなものを作るところから始まり、最終的には簡単なサイト設計ができるようになります。 STEP3 サイトに動きをつける。次にJavaScript(jQuery)の文法や、関数について理解します。jQyeryプラグインを用いて、動きのあるサイトが構築できるようになり、開発現場での作業を想定し、チーム作業・実務に即した、命名やロジックの記述ができるようになることもゴールにしております。 STEP4 サイトの公開方法を知る。今まで自分のローカルでしか確認できなかったファイルを世の中に公開する手順を学びます。Webサイトをインターネット上に公開するにあたって必要な周辺知識やサーバーとは何かを学びます。 STEP5 実務に即したフロントエンド開発環境を理解する。ここから先は基礎編に入ります。基礎編以降もご興味ございましたら、一度弊社の会社説明にお越しいただければと思います。 (参考までに、STEP5で学べること) ・EJSを用いた開発ができる・Sassを使った開発ができる・webpack, yarnを使用した開発ができる カリキュラム終了後は、クライアントのプロジェクトに参画。実践を重ねてスキルを磨いていきましょう! 【学べる技術】 ・HTML ・CSS ・JavaScript ・jQuery ・Webデザイン ・Vue.js ・php ・Laravel ・WordPress など デザイナーやバックエンドなどのカリキュラムもご用意しております。 やる気次第で様々な技術を学ぶことができます! |
求める人材 |
求めている人材 【歓迎条件】 [エンジニアデビューしたいという方] ・学歴、経歴は一切不問 ・未経験者、第二新卒、フリーター歓迎 ・プログラミング言語の学習経験 ・継続力のある方 ・物事を最後までやり遂げる力がある方 【求める人物像】 [こんな方は是非ご応募ください] ・向上心、やる気を持って業務にあたれる方 ・パソコン操作に慣れている方 ・将来Webデザイナーを目指している方 ・細かい作業をコツコツと真面目にできる方 ・細かい作業が好きな人 ・対人コミュニケーションが苦手でない方 |
20代活躍中!パブリッククラウドに挑戦可能/月給31万円以上
勤務地 |
東京都千代田区鍛冶町2丁目9番12号 株式会社エーピーコミュニケーションズ |
---|---|
給与例 |
給与例 年収400万円〜450万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 <アピールポイント> ●AWS/Azure/OCIを中心としたマルチクラウド、クラウドネイティブ環境の設計・構築から運用まで、ワンストップでお客様の課題解決に取り組んでいます。 ●社員の約9割がエンジニア!当社はエンジニアの成長、キャリアを何より大切にしています。 ●Qiita「エンジニア白書2023」働いてみたいと思っている企業9位 OpenWork「業界ランキング」総合評価上位0.7%※24年7月現在 WAKECareer女性エンジニア120人が選ぶ「フェアに働けそうなイメージのある企業2024」15位※24年11月現在 ●残業月20時間程度。在宅勤務実施率92%、副業実施率12%、地方リモート勤務者は12.1%。休暇制度も充実。 ●学びの機会を最大化するために技術、ビジネススキル研修をオンラインで複数開講(年100講座程度)Udemyコンテンツ購入費の会社負担等、研修コンテンツも充実。 <<<募集するポジション>>> ・マルチクラウド(AWS/Azure/OCI)環境の設計、構築、運用 AWS/Azure/OCIを中心としたマルチクラウド、クラウドネイティブ環境の設計・構築から運用までワンストップでお客様の課題解決に取り組んでいただきます。 案件にはチームで参画しますので、お一人での配属はありません。また、配属先の選定は、どのような経験を積みたいといったご希望やキャリア像を伺いながら、上司と一緒に決定します。 上司との1on1に加え、キャリア相談室やエンジニアリングメンター室といったサポート体制が充実しており、学習機会やアサインを含め、あなたの描くキャリアへの支援も惜しみません。 変更の範囲:入社後は本求人の業務に従事いただく予定ですが、ご本人の適性や希望により当社業務全般に変更の可能性があります。 【使用技術】 クラウド:AWS、Azure、Oracle Cloud コンテナ:Docker、Kubernetes 構成管理:Terraform、Ansible CI / CD : GitLab、GitHub、Jenkins スクリプト:Python,Shell、PowerShell、Ruby、Node.js 監視ツール:Datadog、Zabbix、Cloudwatch 【職場環境】 新卒や若手エンジニアを積極的に受け入れており、活気のあるチームです。 SlackやGoogle Meetを活用したコミュニケーションが活発で、AWSの検証環境をすぐに活用できる環境を用意しており、成長意欲の高いエンジニアを後押ししています。 <<<今回の採用背景>>> 今後の事業拡大に備えた組織強化のため、学習意欲が高く、積極的に案件に取り組み、チャレンジ精神が旺盛な方をお迎えしたいと考えています。 <<<会社について>>> ITインフラのプロフェッショナルとして、ITインフラの自動化や生成AI・データAI基盤の導入・運用支援、ネットワークやクラウドのセキュリティ対策、DX開発支援など、幅広いサービスを提供しています。 「エンジニアとお客様を笑顔にする」というVisionのもと、お客様の課題解決と事業成長を支援するNeoSIerです。 社員の約9割がエンジニアで、ITインフラ自動化のプロフェッショナルとして、お客様の課題解決のためにAzure Kubernetes ServiceやAnsible等を用いたクラウドネイティブ環境の内製化・自動化支援や、システムインテグレーションを行うと共に、「エンジニアから時間を奪うものをなくす」ためのプロダクト・サービスを提供しています。 【企業概要】 ・従業員数:478名(2024年4月現在) ・資本金:9250万円 ・売上高:48億300万円(2023年12月時点) 【案件内容】 事業の特長として、ネットワーク自動化やデータ分析基盤など、当社独自の高い技術力を有する分野があります。 (さまざまな内容の事業内容) ・大規模・最新技術のオンサイト ・企画・提案も行う受託 ・自社プロダクトでも活躍 ・次世代技術の開拓 【クライアント】 顧客規模は中小企業から東証プライム上場の大企業まで様々。社会に影響を与える様なダイナミックな仕事に関わることが出来るのも醍醐味です。 【社風】 自由な社風で、年齢・年次に関係なく、頑張り次第で評価されるフラットな環境です。 ・中途比率:89.6%(2023年の年間採用比率) ・平均年齢:35.5歳(2023年12月時点) |
求める人材 |
求めている人材 <必須スキル> ・ITスクール等で資格の勉強やスキルを磨かれている方 ・日本語を使ったビジネス上でのコミュニケーション能力(頻繁に社内外とのコミュニケーションを行うため) ・何らかものクラウド認定資格やサーバに関する資格を保有されている方 ・学歴不問(高卒以上) <歓迎するタイプ> ・継続的な学習習慣をお持ちの方 APアカデミーやAWS検証環境の貸し出し等の制度を活用し、自ら成長する意欲を持つエンジニアが活躍しています。 ・主体的に業務に取り組み、積極的に意見を発信いただける方 コミュニケーションや情報発信等、自ら行動を起こすことで活躍の幅を広げているエンジニアが多く在籍しています。 ・協調性を持ち行動いただける方 当社は個人の強みを活かしながら、チームとして最大のパフォーマンスを発揮することを大事にしています。仲間とコミュニケーションを取りながら共に成長いただける方と仕事をしたいと考えています。 ★自分らしい「尖り」を持ったエンジニアへ★ 私たちは様々な個性・強みを持ったエンジニアを、求める人物像として掲げています。 「市場価値を高めたい」 「これからを生き抜く力を手にしたい」 このような気持ちを持った方に是非ご入社いただきたいと考えております。 |
運用・テスト・インフラ経験から開発へキャリアシフト
勤務地 |
東京都新宿区高田馬場1丁目29番8号 株式会社ネプラス |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 【募集内容】 ボートレース業界最大級のメディア「マクール」を運営する当社で、未経験からWebエンジニアを目指せるチャンス! ★☆★客先常駐・他社出向(SES)一切なし。100%自社出社なので自社内でじっくり成長できます★☆★ ※カリキュラム&社内OJT修了後は内製開発にジョインしていただきます。 【求める人材】 SESやテスト・インフラ・セキュリティなどIT業界での経験を活かして、自社開発に挑戦したい方を歓迎します。完全未経験ではなく、何かしらITの実務経験がある方を対象としています。 =================== 【ネプラスってこんな会社!】 私たちはボートレース(公営競技)事業を基盤としながら、さまざまな他事業へチャレンジ・成長している会社です。 『成長を楽しみ、仕事を楽しむ。そんなプロフェッショナルが集まった組織が、大きな価値を生み出す。』 これがネプラスの価値観です。 今回募集するWebエンジニア志望者が成長を楽しめる環境を備え、そのスキルを用いて活躍できる場をご用意することが私たちの使命だと考えています。 長年メディア事業を手がけてきた、エンジニアに理解の深い当社代表を中心に、エンジニアが成長しやすい、働きやすい組織づくりを進めていますので、安心してご応募ください! 【ネプラスで働く魅力】 ゼロからエンジニアを目指せる ・未経験から将来需要あるサイト制作・アプリ開発のスキルが身につく! ・じっくり6〜8か月の研修カリキュラム(無料)でエンジニアデビューできる! ・自社アプリの簡単な更新業務からスタートし、実務の中でもスキルアップできる! ・成長に合ったお仕事や自社サービスなどキャリアパスが豊富! ・経営基盤がしっかりした会社で安定した働き方ができる! =================== 【どんな仕事内容?】 まずは、自社サイトの簡単な更新業務からスタートし、サイトやサービスの構造を把握していただきます! <エンジニアデビューまでの流れ> ▼研修期間(約6〜8か月) ・自社開発サイト更新業務を通して、Webサービスの仕組みを理解 ・プログラミング学習(PHPを中心に学習) ・講師&先輩エンジニアによるサポート体制あり ▼OJT期間(約1〜3か月) ・実際にプログラム実装を体験 ・先輩エンジニアのフォローのもと、サイトやアプリの開発に携わる! ▼エンジニアデビュー! ・自社開発サービス or 受託(元請け)案件の開発へ ・キャリアパスも多彩! ★自社開発サイト「マクール」→ https://sp.macour.jp ★受託開発サイト「ボートレースポイントクラブ」→ https://boatpoint.jp =================== 【ボートレース(競艇)とは?】 国や地方自治体が主体となって事業を行う公営競技です。 12年連続で前年度を上回り、過去最高額も21年度から4年連続の更新。2兆円超えは5年連続となっております。 ボートレースは、全国の地方自治体によって運営されている公営事業であるとともに、インターネット投票の成長により足元で最高収益を更新し続ける成長産業(24年度売上 2.5兆円)となっており、ネプラスはきわめて安定性が高い事業基盤の上に成立しています。 【ネプラスの主要取引先(50音順)※敬称略】 芦屋町、一般財団法人BOATRACE振興会、大村市、株式会社三栄、株式会社新東通信(府中市、青梅市、蒲郡市、津市、滋賀県 等)、唐津市、北九州市、倉敷市、財団法人日本モーターボート競走会、周南市、鳴門市、福岡市、丸亀市など 【ネプラスの事業】 ・メディア・コンテンツ事業 ・ソリューション事業 ・エンジニア教育・人材事業 |
求める人材 |
求めている人材 <こんな想いのある方におすすめ!> ・エンジニアになりたい!というやる気をお持ちの方 ・10年後も需要が絶えないITのキャリアに興味がある方 ・スキルアップの分だけ給料が上がる職業に就きたい方 ・ゆくゆくリモートワークなど自由な働き方がしたい方 ・独学やスクールに通ったことがあり実務経験をつけたい方 日本語:ネイティブレベル 案件は大規模なものから小規模なものまで様々あるので、スキルや経験に合わせて幅広くステップアップすることができます! |
この企業の類似求人を見る
◆創業後黒字経営◎Webシステムの全工程すべて自社内開発。市場価値の高いエンジニアを輩出すべく取り組む企業です。 ◆LINE ヤフー・バンダイナムコENT等の大手企業と取引をさせていただいております。
勤務地 |
本社(東京都新宿区) |
---|---|
想定年収 |
600万円〜720万円 |
仕事の概要 |
オープンソースソフトウェアを使用した Web システムの開発をお任せします。エンド直取引案件がほとんど… |
求める人材 |
【必須】Web アプリケーションにおけるサーバーサイドの開発実務経験【尚可】PL のご経験【働き方】定時1… |
20代活躍中!社員の9割がエンジニア/月給37万円以上
勤務地 |
東京都千代田区鍛冶町2丁目9番12号 株式会社エーピーコミュニケーションズ |
---|---|
給与例 |
給与例 年収450万円〜700万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 <アピールポイント> ●AIプラットフォーム開発を得意領域とする「Lakehouse部」にて、主にDatabricsを活用した、データ利活用に関するお客様課題の解決をお任せします ●社員の約9割がエンジニア!当社はエンジニアの成長、キャリアを何より大切にしています。 ●Qiita「エンジニア白書2023」働いてみたいと思っている企業9位 OpenWork「業界ランキング」総合評価上位0.7%※24年7月現在 WAKECareer女性エンジニア120人が選ぶ「フェアに働けそうなイメージのある企業2024」15位※24年11月現在 ●残業月20時間程度。在宅勤務実施率92%、副業実施率12%、地方リモート勤務者は12.1%。休暇制度も充実。 ●学びの機会を最大化するために技術、ビジネススキル研修をオンラインで複数開講(年100講座程度)Udemyコンテンツ購入費の会社負担等、研修コンテンツも充実。 <<<募集するポジション>>> 生成AIを活用した事業を担当し、AIプラットフォーム開発を得意領域とする「Lakehouse部」にて、主にDatabricsを活用した、データ利活用に関するお客様課題の解決をお任せします。 【業務内容(一例)】 ・分析基盤の構築(AWS、Azure、Databricks環境等) ・既存分析基盤から新環境へのマイグレーション(OracleからLakehouseプラットフォーム等) その他 ・AIと連携したデータ分析 ・データサイエンス、機械学習に関する内製化支援 ・上記に関連するクラウド基盤環境の提供やインフラSI業務 等、これまでのご経験やあなたの学びたい技術や目指すキャリアに応じて業務をお任せします。 変更の範囲:入社後は本求人の業務に従事いただく予定ですが、ご本人の適性や希望により当社業務全般に変更の可能性があります。 【キャリアパス】 案件や研修の他に下記を提供しており、データエンジニアとしてのキャリアを築くための豊富な機会を用意しています。 ・Databricks社の研修ドキュメント提供 ・チーム全体で行う、週次の新入社員向けのフォローアップ ・朝会やチーム定例会議等での相談や情報共有 ・技術ブログの執筆や技術の情報交換、海外カンファレンスへの参加といった自己研鑽の機会を提供 <<<今回の採用背景>>> データ収集がメインタスクになりAI戦略まで進まない等、国内でデータ&AIを活用している事例はまだ少ない昨今。 Lakehouse部は日本市場のデータ&AI文化を根本から変えたいと考え、ビッグデータを使用したAIによる分析やデータ利活用等、データマネジメント事業を推進中です。 そのため、これまでMicrosoft AzureやAWSの業務経験をお持ちで、これからデータエンジニアのキャリアパスを希望される方を募集しております。 <<<会社について>>> ITインフラのプロフェッショナルとして、ITインフラの自動化や生成AI・データAI基盤の導入・運用支援、ネットワークやクラウドのセキュリティ対策、DX開発支援など、幅広いサービスを提供しています。 「エンジニアとお客様を笑顔にする」というVisionのもと、お客様の課題解決と事業成長を支援するNeoSIerです。 社員の約9割がエンジニアで、ITインフラ自動化のプロフェッショナルとして、お客様の課題解決のためにAzure Kubernetes ServiceやAnsible等を用いたクラウドネイティブ環境の内製化・自動化支援や、システムインテグレーションを行うと共に、「エンジニアから時間を奪うものをなくす」ためのプロダクト・サービスを提供しています。 【企業概要】 ・従業員数:478名(2024年4月現在) ・資本金:9250万円 ・売上高:48億300万円(2023年12月時点) 【案件内容】 事業の特長として、ネットワーク自動化やデータ分析基盤など、当社独自の高い技術力を有する分野があります。 (さまざまな内容の事業内容) ・大規模・最新技術のオンサイト ・企画・提案も行う受託 ・自社プロダクトでも活躍 ・次世代技術の開拓 【クライアント】 顧客規模は中小企業から東証プライム上場の大企業まで様々。社会に影響を与える様なダイナミックな仕事に関わることが出来るのも醍醐味です。 【社風】 自由な社風で、年齢・年次に関係なく、頑張り次第で評価されるフラットな環境です。 ・中途比率:89.6%(2023年の年間採用比率) ・平均年齢:35.5歳(2023年12月時点) |
求める人材 |
求めている人材 <必須スキル> ・Microsoft AzureやAWSを使用した環境構築・運用経験 ・日本語を使ったビジネス上でのコミュニケーション能力(頻繁に社内外とのコミュニケーションを行うため) <歓迎スキル> ・PythonやSQLを使用したコーディング経験 ・英語マニュアルの使用経験 <歓迎するタイプ> 入社後、自ら学び、成長する意欲がある方 <求める人物像> ・ITインフラの構築運用経験をお持ちで、データサイエンス、AI、機械学習に関する学習をされている方 ★自分らしい「尖り」を持ったエンジニアへ★ 私たちは様々な個性・強みを持ったエンジニアを、求める人物像として掲げています。 「市場価値を高めたい」 「これからを生き抜く力を手にしたい」 このような気持ちを持った方に是非ご入社いただきたいと考えております。 <募集の背景> Lakehouse部門のさらなる成長のために、ビッグデータを使用したAIによる分析やデータ利活用等での経験を持つ方を集め、切磋琢磨していきたいと考えています。 お客様のため、組織の成長のために、既存のやり方に捉われず挑戦し、やり切る力のある方を求めています。 ★自分らしい「尖り」を持ったエンジニアへ★ 私たちは様々な個性・強みを持ったエンジニアを、求める人物像として掲げています。 「市場価値を高めたい」 「これからを生き抜く力を手にしたい」 このような気持ちを持った方に是非ご入社いただきたいと考えております。 |
未経験からあなたらしく成長できるITエンジニア
勤務地 |
東京都新宿区四谷DeLCCS新宿御苑4階 株式会社wild idea |
---|---|
給与例 |
給与例 ───────────── スキルアップで収入アップ! ───────────── 【未経験スタート】 ・1年目:月給25万円〜 ・2年目:月給28万円〜 →数ヶ月で30万円までアップ+リモート併用勤務を実現! 【開発経験1年以上/運用保守経験アリ】 月給30万円以上+交通費 【開発経験3年以上/設計以上の経験アリ】 月給40万円以上+交通費 ◎入社当初の給与は、年齢・経験・スキルを考慮して当社規定により優遇いたします。 ◎残業はほとんどありませんが、残業代は全額支給します(詳細は面接でお伝えします)。 ※試用期間3ヶ月間についても、給与・待遇に差異はありません。 |
仕事の概要 |
仕事内容 ITエンジニアになりたい。 でも、なれたらOKじゃなくて。 趣味や夢も、ライフプランも、 大事にしたい。難しいですか? □━━━━━━━v━━━━━━□ いいえ!wild ideaはそんな方を応援します。 個人別の教育スタイル ────────── 業界には「一律教育」の会社も多いですが、私たちは「あなた基準の教育」で独自カリキュラムをご用意。だから、未経験からはじめやすいんです。 ▼個人面談で学習内容を決定! エンジニアが「今後やりたいこと」と「現在のスキルレベル」のギャップを確認し、理想に近づくための学習内容を決定します。 ▼最適な「メンター」に学ぶ! たとえば「開発スキルを伸ばす」なら、今その仕事をする先輩がメンターに。本当に役立つ知識・スキルを直接学びながら、着実に成長できます。 仕事以外の自分も大切に ─────────── 役者やダンサーを続ける人、子育と両立する人など、様々なエンジニアがいます。残業はほぼなくリモートワークもできるので、「自分らしさ」を諦めなくて良いんです。 型にはまらないキャリア ─────────── スペシャリストやマネジメントの道だけでなく、エンジニア発案で「新規事業立ち上げ」も目指せます。実際、「教育支援事業」「表現者支援事業」などを展開中です。 「社会の不条理を変革したい」と考える会社なので、【社会貢献】という軸を守れば誰でも提案・立ち上げのチャンスがあります。 【具体的な仕事内容例】 ■スマホ・タブレットアプリ開発 ■EC系企業向けサービス開発 ■ソフトウェアバージョンアップ支援 ■サーバ/ネットワークの設計・構築・運用・保守 ■お客様社内のヘルプデスク …など ※約1000社のパートナーネットワークがあり、あなたに合う仕事からお任せします。今後は受託案件も増やす方針です。 |
求める人材 |
求めている人材 ──────────── 未経験からのスタート歓迎 ──────────── 「ITエンジニアになりたい」 という意欲があれば、知識・スキル・経験はいっさい問いません。 \ ぜひアピールしてください!/ □ 仕事でWordやExcelを使っていた □ 自分なりにITについて勉強している □ 子育てやダブルワークと両立したい □ 社会を変える事業作りにも興味あり \ こんな先輩たちが活躍中! / 中途入社率は100%。IT業界未経験で、事務・営業・販売スタッフなどから転職したメンバーが活躍中です。現役でダンサーや演劇活動を続けている人もいます。 |
【プログラミング研修からスタート♪】IT開発エンジニア
勤務地 |
東京都中央区新川1−2−14新川一丁目ビル3階 株式会社エヌエス・フューチャー |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 【当社について】 ITコンサルティングから受託開発まで、幅広い事業を手がける当社。医療・物流・行政など、さまざまな業界の業務効率化や事業成長に貢献しています。 企業として順調に成長しており、昨年は創立20周年の節目でした。第二創業期を迎える今、関東以外に中部・九州などでもプロジェクトを獲得しはじめています。 今後より多くのクライアントのニーズにお応えするために、組織拡大は必要不可欠。 チーム体制の増員に伴いプログラマを募集します。 未経験からプログラミングを学ぶ事が可能です。 一生食べていけるスキルを当社で身に付け、 安定した業界で、末永く働ける勤務形態を準備してお待ちしています! 【仕事内容】 入社後、いきなりエンジニアとして働く事はありません! ・まずはプログラミングに関する研修 ※長い方で、2か月 ・ゆくゆくはサービスの保守運用・開発業務に携わっていただきます ・経験を積んでいくことでプロジェクトリーダーや、マネージャーを担う事も可能です 《使用する主なプログラミング言語》 JAVA・PHP・.NETなど 充実した研修と労働条件、休日、福利厚生に自信あり! ゆとりあるワークスタイルを実現 完全週休2日制(土日祝休み)、残業月10時間程度(※就業先による 発生した場合は別途全額を支給いたします)、年間休日125日。 「社員」として就労していただきますので、研修中もしっかりと給与が支給されます! ※研修期間中の試験に合格できないと研修打ち切りとなる場合がございます ※また業務状況により、現場で経験を積んでいただいてから、研修となる場合がございます お給料を貰いながら、一人前のプログラマになってみませんか。 資格取得支援制度あり。 当社だけではなく、どこでも通用し、一生役立つ資格を「働きながら取得する」ことができます。 |
求める人材 |
求めている人材 【求める人材】 ・学歴不問 ・未経験からエンジニアを目指したい方 ・手に職を付け、安定した生計を立てたい方 ・IT/WEB関係の知識を身に着けたい方 ・安定した業界で働きたい方 ・長期の勤務を希望される方 やる気さえあればご応募可能です。人柄重視で採用中!! 業界・職種・社会人経験、前職の雇用形態など不問です。 経験者の方もお気軽にご応募ください! ※経験者であれば、35歳以上の方でも歓迎いたします! 【歓迎する方】 ・まじめに、こつこつ取り組める方 ・責任をもって仕事に取り組める方 ・スキルアップに積極的な方 ・創造することに喜びを感じる方 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
◆創業後黒字経営◎Webシステムの全工程すべて自社内開発。市場価値の高いエンジニアを輩出すべく取り組む企業です。 ◆LINE ヤフー・バンダイナムコENT等の大手企業と取引をさせていただいております。
勤務地 |
本社(東京都新宿区) |
---|---|
想定年収 |
480万円〜560万円 |
仕事の概要 |
オープンソースソフトウェアを使用した Web システムの開発をお任せします。エンド直取引案件がほとんど… |
求める人材 |
【必須】Web アプリケーションにおけるサーバーサイドの開発実務経験【働き方】定時1時間前退社を推奨し… |
10時出社・駅近・私服・2、30代中心・完全週休2日・年間休日120日以上・月平均残業10時間・男女比4:6・出向転勤無し
勤務地 |
東京都中央区銀座2-14-4 GINZA SQUARE 3F wdm合同会社 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: ■色々な業界と関われる素敵な環境でお仕事!※出向無し 当社は、エネルギー(新電力・太陽光・ガス)をメインとし、小売通販、倉庫物流、アパレル、美容・健康、大学・学習塾等教育機関、病院、広告、スポーツ、公的機関や海外企業と多岐に渡り最適なソリューションサービス(自社開発システム・WEBアプリ・HP系・印刷物系)を提供しております。 主な自社開発システム:電力小売システム、顧客管理システム、販売管理システム、代理店管理報酬計算システム、倉庫物流管理システム、通販システム(卸売・輸入・小売・代理店)、オンライン決済システム、各種システムにおけるWEBの登録フォーム、マイページ、バックオフィス、API等々。 メインは受託開発でプロジェクト単位でチームを組みお仕事を進めて行きます。企画→設計→開発→試験→運用→保守をすべて自社内の各専任プロフェッショナルが一丸となって取り組みます。 プログラマーは、それらに関するWEBアプリ(PHP)、Windows業務アプリ(C#)のプログラミングを行います。その中で、あなたのスキルに応じたお仕事からスタートします! プログラマー実務未経験でも大歓迎!「仕事の幅を広げたい」「自分の可能性を試したい」「役に立ちたい」「コミュニケーションに自信がある」そんな方にもピッタリです! 就業内容:システム開発 <変更の範囲>会社の定める業務 |
求める人材 |
求める人材: 【必須スキル】 * PC操作(ショートカット等含む) * 言語:php or C#(他言語でもプログラミング基礎があればOK)、SQL * 上記言語を使用した制作経験(実務経験無しの場合、6個以上の制作経験必須 ※自作含む) 【歓迎スキル】 * 言語:JavaScript、HTML5、CSS3 * ソフト:Visual Studio、Microsoft Office * AWSの知識、構築、運用経験 * Linux OSサーバーの知識、構築、運用経験 * ワードプレスの知識、構築、運用経験 * 実務経験 * ITパスポート等の知識や資格 【向いてる&目指す人材像】 * 向上心、学習意欲のある人 * 主体性のある人 * 広い視野で客観的に考えられる人 * 誠意を持って人と接する人 * 開発が好きな人 * 目標に向かい考えるのが好きな人 * チームワークが好きな人 * 自分の成長を実感したい人 * 楽しく働きたい人 |
この企業の類似求人を見る
上流工程、自社開発など案件選べる◆残業月10h!リモート8割
勤務地 |
東京都文京区本郷4丁目9-25 真成館ビル2 株式会社ヴィアックス |
---|---|
給与例 |
給与例 年収420万円/26歳/入社1年(月給30万円)PG職 年収500万円/31歳 /入社3年(月給35万円)SE職 年収600万円/34歳 /入社5年(月給39万円)PL職 |
仕事の概要 |
仕事内容 エンジニアファーストの会社で 希望に沿った案件を選択して チャレンジできる◎ ★残業は月平均10時間程度 ★リモートワーク約8割 ★完全週休2日制(土日祝休) ★年間休日126日 ★産休・育休・復職実績あり ――――――――――――― ◎入社後、まずは社内受託案件やデモ開発からスタートします。 あなたの希望に沿った案件を選べるので、 上流工程や最新技術、リーダー、自社プロダクト開発などのチャレンジも応援します! 【入社後1〜3ヵ月】 社内案件からスタート! 社内の開発案件またはデモ開発に参加します。 今後注力していく受託開発や自社プロダクト開発に携われるチャンスもあり! その後、 適性や得意・不得意に合わせて、 希望に合ったプロジェクトに配属します。 Web系・業務系アプリケーション開発を中心に、要件定義からテストまで、幅広いフェーズに携わることが可能。 豊富な案件の中から、あなたの経験やスキルアップに繋がる案件を選択できます。 配属後は、営業とリーダーが強力にサポートします。 ――――――――――――― 【プロジェクト例】 ●電子決済サービスのWebアプリ ●就活サイトのWebシステム ●クレジットカードの基幹システム ●製造業向けパッケージソフトのカスタマイズ ●図書館アーカイブシステム ●ダイレクトマーケティング支援システム 主な言語:Java、C#、VB.NET、PHP等 ――――――――――――― 「上流工程に携わりたい」 「スキルチェンジしたい」 「働く環境を改善したい」など、 あなたの希望や将来像を聞かせてください! 希望を叶えられるよう、営業がバックアップします◎ ■■チーム制なので安心■■ プロジェクトにはチームで参加をします。 一人で黙々と作業するだけではないので チーム内で声を掛け合いながらプロジェクトを遂行できます。 ■■手厚いフォローあり■■ 定期的に営業、チームリーダーとの面談を実施。 今後のキャリア、現場での人間関係、作業内容などを気軽に相談しやすい環境をつくっています! ■■将来のキャリアパス■■ あなたに合った理想のキャリアを実現できるようサポート! 「技術を磨くスペシャリスト」 「リーダーやマネージャーを目指す」 「自社プロダクト開発に携わる」など、 様々なキャリアにチャレンジすることが可能です。 入社1年でリーダー、2年目にはマネージャーに昇格した先輩もいます! 会社が、あなたの希望していないキャリアパスを押し付けることはありません。 |
求める人材 |
求めている人材 学歴不問!20〜40代活躍中! 設計やリーダーなどへステップアップしたい方歓迎! 【必須】 ●Java,C#.net,PHP 3年程度の開発経験をお持ちの方 \こんな方歓迎♪/ □希望の案件を選んでチャレンジしたい □上流工程や最新技術に携わりたい □将来的にはリーダーにも挑戦したい □エンジニアファーストの会社を探している □プライベートの時間も大切にしたい \下記、経験・スキル活かせます♪/ ●開発、設計、構築、運用、保守、PM/PL/PMOなど ●Java、C#、Python、PHP、VB.NETなど ――――――――――――――― 当社で活躍中のエンジニアたちも、 ・やりたい案件を担当できない ・スキルアップの機会がない ・上流工程に携わりたい ・スキルチェンジしたい ・働く環境を改善したい といった課題を、当社で解決しました! スキルを活かしながら、アナタの希望を叶えられる職場です。 \えるぼし認定企業/ ◎エンジニアの3割が女性! ◎産休・育休・復職実績あり ◎女性活躍推進法による「えるぼし」認定企業です! ※女性の職業生活における活躍の推進に関する法律(女性活躍推進法)に基づき、女性の活躍を推進している企業が取得できる制度です。 ヴィアックスは2020年2月28日に厚生労働省が認定する「えるぼし」(3段階目)を取得しています。 |
リモート案件有!AIやVRやゲーム系多数!働きながら学べる!
勤務地 |
東京都豊島区南大塚1-54-1 ジョイントフォービル3F 大塚オフィス |
---|---|
給与例 |
給与例 ■20歳/女性/IT未経験/前職:飲食店スタッフ(アルバイト) [月収25万円+各種手当] ■25歳/男性/IT未経験/前職:製造 [月収25万円+インセン6万円+各種手当] ■23歳/男性/経験者/前職:ITエンジニア [月収32万円+各種手当] |
仕事の概要 |
仕事内容 【2025年新設部門!未経験エンジニア育成プログラム1期生募集!!】 <どこよりも働き手目線!20社以上の関連会社との連携で案件充実!!> 当社の新規事業立ち上げに関われるため、 自身のキャリアや今後のポジションも明るく、 会社や仲間と共に成長していくことができます! ■年内目標100名!既に2ヶ月で【20名以上】が入社! カリキュラム受講だけじゃない!! 月一回の懇親会やeスポーツイベント、 NPOボランティア活動や勉強会など、 たくさんの仲間と学んで遊んで成長できる! ■一緒に働きやすい環境を作りましょう! スキルゼロから新設部門の立ち上げに関わることが出来るため、 意見を言い合えるような風通しの良さがあります! どんな働き方、環境が良いのかなど一緒に考えて、 将来の自分の働くフィールドを整備していきましょう! ■おすすめのPOINT!!! =========================== 【1】学ぶ!遊ぶ!成長!未経験から事業立ち上げに参画できる! 【2】学び+αがたくさん!事業に関わっている多数の経営者と繋がれる! 【3】受講費50万円相当のカリキュラム!給与を得ながらスキル習得! 【4】地方からの上京歓迎!社宅手配やサポートが充実! 【5】働き手目線の休暇が充実!年一回の一人旅休暇も人気! 【6】盛り沢山の待遇!イベントや独自の福利厚生まで!(手当も多数) 【7】AIやVR、ゲームなど人気分野でリモートエンジニアも目指せる! =========================== 【未経験限定募集ですが、経験者は前職給与以上を100%保証】 開発経験のある方ももちろん歓迎! 実務未経験や経験の浅い方も、ポテンシャル重視で積極的にお迎えします! *完全未経験者へ 独自の教育カリキュラムを提供! 受講費50万円相当の講習を受講中も給与発生!! 充実した研修でゼロからスキルを身につけましょう!! *経験の浅い方へ 経験の浅い方は、経験豊富な先輩のもとでスキルを高めていきましょう。 基本的にチームでアサインするので、「一人で心細い…」なんてことはありません! *経験者の方へ 磨きたい技術、取り組みたい案件、目指したいキャリアなど、希望を教えてください! 最先端のプロジェクトやノウハウを吸収して独立までのサポートをすることも可能です! {{{{{{{{{ 上京支援実施中!!}}}}}}}}} 寮・社宅完備(一都三県にて多数案内可能!) 地方者の上京を全力で応援しています!! ・初期費用会社負担(※会社指定物件に限り) ・引っ越しサポート(※規定あり) ※個人でお部屋を探す際も提携不動産会社にて格安案内可能! {{{{{{{{{ 選考について }}}}}}}}} 過去の経歴よりも人柄+想いを判断基準にしています! ・まずは「話を聞いてみたい」くらいでもOK! ・オンライン面接実施! ・土日面接、夜間面接相談OK! ・基本翌日合否のスピード選考! ・お試し入社制度で安心! ───────────────── 【グループについて】 ───────────────── ■<2025年はエンタメ領域への挑戦!> エンタメやIT方面へ初挑戦中! 日本のエンタメやサブカルチャーを中心に、 あらゆる企画を展開し、新しい企業支援の形を創造します! ゆえに新規で新たなプロジェクトが立ち上がる頻度も高め。 ■<eスポーツプレイヤー多数在籍> 実はゲーム好きがめちゃくちゃ多い! 某有名FPSゲームの元公認配信者も運営に協力! 社内イベントも様々計画中なので、ゲーム好きは必見! ■<NPOとのセッションから幅広い展開!> 当社のグループのNPO法人関連で様々な企画に携われます! 様々な有名企業の経営者や政治家、著名人、投資家などとも関われるチャンス。 弊社の売上の一部を寄付に充てていることからも 仕事をしながらみんなで社会に貢献することができます! 希望者は同時にNPOの一員としても活躍OK! ■<幅広い業態のグループ会社や今後の新会社の設立計画> 当社含むグループには、NPO法人を中心に、 人材採用、Webマーケティング会社、不動産会社、建設会社、広告制作会社、アパレル会社など、子どもの未来創造に共感し活動しております。 様々な方に関心を抱いていただき、協力者が増え、グループの規模は日に日に増大中! あなたに夢があれば、社内ベンチャー制度を利用して夢実現の踏み台に! 「ぜひ面接で聞かせてください!」 ───────────────── 【仕事内容】 ───────────────── ■ITプログラマー《Web系、ゲーム・アプリ開発、インフラ系などの案件多数!!》 あなたが目指すなりたいエンジニア像に合わせて、1,000件以上のプロジェクトから最適なプロジェクトをご案内! NPO含めた多数のグループ企業、そこから繋がる関連企業など、幅広いコネクションがあるため、案件は常に充実しています! 未経験の方においては、カリキュラム受講期間(平均6ヶ月間)は、 クライアント企業の事務業務や営業業務と並行しながらエンジニアデビューに向けて学んでいきます。 【配属先】 東京23区内のクライアント企業 希望を最大限考慮した配属となりますので、お気軽にご相談できます! ※無理矢理勧めることはしませんので安心してください! 【プロジェクト例】 ■常時1,000件以上ある案件の中から選択可 ■在宅/フルリモート/一部リモート案件も多数!(※経験次第) ■プロジェクト管理、要件定義、基本設計、詳細設計、開発まで幅広いフェーズを選択可 ■AI・フィンテックをはじめとする新サービス案件多数 <アプリ・システム開発> ・ゲーム制作会社:Android/iOS向けゲーム開発・運用業務 ・メーカー:AIプログラミング・VR技術 ・自動車メーカー:DXや情報の有効活用を推進 ・ソフトウェア企業:システム開発取りまとめ、SE業務 <フロントエンド開発> ○大手企業のコーポレートサイト制作ディレクション ○ECサイトのコンテンツ制作 ○アプリやゲームのUIデザイン ○Webデザイン、コーディング 【使用する言語】 Java/Python/Kotlin/PHP/.NET/Ruby/C#/C/C++/HTML/CSS/JavaScript/React/Git など ■インフラエンジニアも同時募集中! ネットワーク/サーバの導入・構築・運用管理などをお任せします。 ※労働条件は同一 【開発環境】 Windows、Linux、AWS、UNIX、VMware、Ciscoルータ、YAMAHAなど 《完全未経験者向けスキルアップ講習を受講可能!》 未経験者限定で6ヶ月間の充実したIT研修の受講を確約! なんと受講費50万円相当の講習を働きながら給与を得ながら受講! 教材学習が中心ですが、『担当講師との1on1コーチング』や 『バーチャル空間を利用した相談会』『オフライン懇親会でのナレッジシェア』など、 目的や課題に合わせた学習チャネルを用意していますよ! 《当社ならではのキャリアプランニングサポート》 人はなんのために働いているのか。 人それぞれ必ず目的があります。 1日24時間、その中で仕事に関する時間(移動なども含む)は1日12時間以上。 週5日で60時間、4週間で240時間、1年間で2,880時間。 ただ「なんとなく」で働いてませんか? 明日仕事嫌だな、早く帰りたいな、毎日そんな風に思ってませんか? この仕事に使っている時間、有効活用しましょう! そのためには、働く意味・目的を明確にすることです。 それはいわば自分の夢や目標、成長につなげること。 なんとなく今の仕事をしている人と、目的を持って同じ仕事をしている人とでは、 1年間で約2,880時間の学習量の差が発生します。 学生時代と異なり、社会に出ればより「学び」が重要です。 「目的」を明確にし、実現するための「計画(道筋)」を一緒に立てるサポートもしています(希望者のみ)! 経営経験豊富なメンバーたちがしっかり伴走していきますよ! 《将来的な展開イメージ》 弊社を含め、20社を超える関連会社では様々なプロジェクトがございます。 スキルや今後のあなたのビジョン次第では会社の壁を取っ払って、異動や兼務、独立も可能です! 自分の可能性を追求して高め合っていきましょう! ★ITコンサルタントとしてステップアップ(年収1,000万円以上狙える) ★同社でのポジションアップ(まだまだ枠があります!) ★フリーランスエンジニアとして独立(案件サポートあり) ※独立支援利用者多数!! |
求める人材 |
求めている人材 【未経験者・経験者問わず、まずは相談ください!】 これからITのエンジニアに挑戦したい方/何かしらのITスキルをお持ちの方 ・未経験者大歓迎 ・学歴不問 ・既卒・第二新卒歓迎 ・社会人経験不問 研修・教育体制が整っているので、 「これから開発スキルを磨いていきたい」という方も大歓迎です。 色々な経験を積みながら、一緒に成長していきましょう! ■こんな方歓迎です! ・未経験でも独学で勉強されている方 ・目的のために学習し続けられる方 ・仲間と働く協調性がある方(個人のみではなくチーム意識) ・謙虚な気持ちでいつも感謝を忘れない方 <こんな方にオススメ!> ・とにかく周りの同世代よりも稼ぎたい方! ・ベンチャーで将来に向けてポジションアップを狙いたい方! ・本気で独立や夢や目標を叶えたい方! ・年功序列を廃止した出世競争のない組織で働きたい方! ・自分の好きなスタイルで働きたい方! ・きちんと休みも取れる環境で働きたい方! ・今の上司より高い年収が欲しい方! ・将来、受託や自社サービスもチャレンジしたい方! ・様々な業態をグループに持つ環境でエンジニア以外の要素も吸収してみたい方! |
★人と技術を結ぶコミュニケーションパートナー企業★原則、複数名配属のため、マネジメント経験が活かせる環境です!■年間休日124日■賞与年2回■残業時間8.9H/月■有休と給与は入社月より支給 ■初年度から最大15日間の有給有り
勤務地 |
中部支社(愛知県名古屋市中村区) |
---|---|
想定年収 |
550万円〜800万円 |
仕事の概要 |
官公庁や大手銀行、飲食店や教育サービス会社など幅広い業界の案件を経験することができます。これまでの… |
求める人材 |
【必須】■WEBエンジニアとしてのご経験(言語:Java、C#、PHP、VB.NET、C#.NET、Ruby、Go、Salesforce 等… |
【年収800万円可能】C#エンジニア歓迎/案件自由選択
勤務地 |
東京都千代田区九段南千代田区九段南4丁目6番10号九段南ビル8階 株式会社アークウィズコンサルティング |
---|---|
給与例 |
給与例 <キャリアアップ事例> 26歳:年収450万円 → 620万円(SE経験3年、前職比+170万円) 28歳:年収600万円 → 1020万円(SE経験6年、前職比+420万円) 30歳:年収1000万円 → 1440万円(SE4年+コンサル3年、前職比+440万円) 34歳:年収1200万円 → 2000万円(SE8年+コンサル4年、前職比+800万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 ★年収up×★スキルup★×ワークライフバランスで 楽しくあなたの成長と成功を叶えていきましょう! 【ポイント!】 ★単価連動制&高インセンティブで年収UP ★平均年収200万Up! ★20代で年収1000万実現も可能! ★弊社の新規事業・経営・採用に参画で更にインセンティブ報酬を! ★案件選択制度でスキル・キャリアアップ! ★フルリモート・フルフレックス案件多数 ★残業平均10h未満 ★上流/超上流工程へ挑戦できる ■プロジェクト例 ・大手医療機器メーカーのWebサービス開発(構想策定・要件定義〜開発) ・国内有数化粧品メーカーのデータ分析案件(戦略・施策立案〜開発) ・国内最大手総合ディスカウントストア社内システム(要件定義〜開発) ・大手IT企業のSAP導入(構想策定・要件定義・PMO) 他、受託開発案件多数 【使用技術例】 ■開発言語: Java、TypeScript 、Python、C#、Swift、Kotlin 他 ■基盤: AWS/Azure/GCP/Windows Server/Linux 他 ■フレームワーク: Spring Boot、Flutter 他 ☆★過去の案件例★☆ ■案件概要:大手インターネット関連広告会社 WEBサービスにおけるAWS基盤の設計・構築 ■開発言語/基盤: SQL AWS, RDS Aurora mysql 5.7 Cloud Watch, DataDog ■案件概要:国内最大手総合ディスカウントストア Webサービス開発バックエンド(Java) ■開発言語/基盤: SpringBoot+Java, Kotlin SpringWebFlux+Kotlin AWS, RDS 5.7.mysql_aurora.2.10.1 CloudWatch ■案件概要:飲食店向けセルフオーダーサービスのフロントエンド(React)開発 ■開発言語/基盤:React (Redux + TypeScript) ■年収実績 ・26歳 年収450 → 620万円/月給35万円+賞与200万円にUP! (SE経験3年、前職から約170万円UP) ・28歳 年収600万 → 850万円/月給50万円+賞与250万円にUP! (SE経験6年、前職から約250万円UP) ・30歳 年収1000万円 → 1440万円/月給80万円+賞与480万円にUP! (SE経験4年、コンサル経験3年、前職から約440万円UP) |
求める人材 |
求めている人材 <求めている経験・スキル> ●IT業界での実務経験 <こんな方におススメです!> ◆年収アップを実現させたい ◆自由にキャリアアップしたい ◆開発のプロフェッショナルになりたい ◆ITコンサルタントを目指したい |
Webアプリケーション開発(淡路島勤務)
勤務地 |
兵庫県淡路市志筑 株式会社パソナ 兵庫 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: ■業務内容 お客様企業のDXに関わる開発プロジェクトや、パソナグループとして取り組んでいる地方創生事業をITの側面からサポートします。島内の施設やパソナグループ社内向けDX推進の他、大手企業との共同開発等のWebアプリケーション開発等をお任せします。 常に複数のプロジェクトが並行し存在しているため、要件・仕様・求められる技術等も多種多様です。 フェーズ毎の作業分担は行わず全工程を行うWeb系エンジニアの開発スタイルとなり、スクラム開発を中心に、案件に応じてアジャイル、ウォーターフォールの開発手法を柔軟に使い分けます。 特定技術や領域に縛られず、希望も踏まえた経験蓄積・キャリア構築を目指していただけます。 ■担当内容 ・システム企画、調査 ・システム開発における全工程(要件定義、設計、開発、テスト、運用) ・採用技術の調査/選定 ・技術標準、開発標準の選定と導入 ・SRE/DevOpsのブラッシュアップ、各案件のノウハウ蓄積 その他、メンバー育成やチームビルディング等にも一緒に取り組んでいただきたいと考えています。 ■配属部門 DXテクノロジー本部 X-TECH 第一エンジニア室 Web/AIチーム ■職種名 Webアプリケーション開発(淡路島勤務) ■開発環境 ・クラウド :AWS,GCP ・プラットフォーム :Docker(ECS+Fargate, EKS, GKE) ・フロントエンド :JavaScript,TypeScript, Vue.js, React, jQuery ・サーバーサイド :PHP(Laravel, FuelPHP), Python(Flask), Ruby(Ruby On Rails), Go ・DevOps :Vagrant, Docker, Ansible, Terraform ・CI/CD :CircleCI, GitHubActions, CodePipeline(AWS) ※ニュートラルに技術を評価し、枯れた技術と先端の技術を取り入れています。 [プロジェクト事例] ・自社サービス:「防災HELP」 企画~実証実験、導入まで、エンジニアチームも共に進めています。 ・自社サービス:保育業界向けチャットシステムの企画、導入 ・AI基盤開発及び、フロントエンド開発 ・屋内外位置情報サービス:屋内ナビゲーションや人流モニタリング、物資管理等の課題解決支援 ・地域課題解決に向けたMaaS Webシステムの開発: 「移動躊躇層」に向けた新移動サービス『Universal MaaS』のソフトウェア開発 ・飲食店向けモバイルオーダーシステム開発 ■体制:全体 25名程 ■事業部方針 ・ソリューション提供、顧客の2つの軸で事業を拡大 -上記を通じたWebアプリ開発事業、クラウド領域事業、地方創生事業の拡大 【2022年10月新設「淡路Lab」】 淡路島の地方創生、パソナグループ及びお客様のDX推進をミッションとしています。 システム開発導入、業務効率化、システム運用保守などの他、島の事業施設の課題解決も進めていくため、作ったシステムやアプリがどのようにユーザーに使われているのかも身近に感じることが出来る環境です。 【今後の方向性】 メンバーと共にLabも成長をしながら、より幅広いお客様にソリューションを提供する組織となり、それぞれのキャリアや自己実現を目指す場としても運営していきます。 淡路の素晴らしい自然の中で心身ともに豊かで多様な働き方をしながら、組織と共に自らのキャリアを高めたい方からのご応募をお待ちしています。 ■業務を通じ習得できる技術・スキル ・新規事業の立上げ(0⇒1フェーズ)の事業経験 ・開発環境、採用技術選定の経験 ・各種プロジェクトにおける上流工程~保守運用までの一連の業務経験 ・顧客ニーズにもとづく技術提案経験 ■ポジション経験により目指せるキャリア ・DX推進の提案・企画等を通じた、ITコンサルタントのキャリア。 ・新規事業の立上げやプロジェクト推進を通じ、マネジメントや事業企画のキャリア。 ・メンバー育成、フォローアップ等を通じた事業運用マネジメントキャリア。 ・Webアプリケーション開発、AI開発、クラウド等へのキャリアチェンジ。 ※その他、地方創生を通じた地域への貢献を通じ、自らの価値観や働き方について見直すきっかけを得られる方もい らっしゃいます。 ■仕事内容の変更について ◆従事すべき業務の変更の範囲 【雇入れ直後】求人票に記載の業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 =========== 気になる方は… 応募ボタンをクリック! =========== |
求める人材 |
求める人材: ■必須条件: ・プロジェクトリードやメンバーフォロー等の何かしらのリーダー的なご経験 下記いずれかのご経験。 <サーバーサイド> ・Webアプリケーション開発実務経験 3年以上目安 (開発環境例:PHP、Python、Ruby、Go、JavaScript) <フロントエンド> ・JavaScriptやTypeScriptなどのフロントエンド言語と、何かしらのWebフレームワークを用いた開発実務経験 3年以上目安 ※React.js、Vue.js等を独学で学ばれている方もご相談ください ■尚可スキル: ・要件定義及び基本設計に伴う、技術調査/検証経験 ・プロジェクト管理(進捗管理、リソース管理、プロジェクト収支管理等) ・SRE, DevOps運用経験 ・クラウド(AWS、GCP等)設計、構築、運用経験 ・サーバのチューニング経験 ・セキュリティ対策経験 ・DB物理、論理設計経験 |
週4日、時短勤務可能な職場です
勤務地 |
東京都港区新橋4-21-3 新橋東急ビル6F 日本ジョイントソリューションズ株式会社 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: ≫≫≫ココが魅力ポイント≪≪≪ (1)土日祝完全週休2日/年間休日数125日以上 (2)時短勤務可!産休育休あり! (3)昇給あり!頑張りをしっかり評価! (4)駅近、新しいオフィスで勤務 (5)業績安定で高待遇!夏季休暇あり! <具体的な仕事内容> 当社にて受託したシステムの開発、 および運用・保守を自社内で行います。 ※派遣ではなく受託開発です。 なお、コアタイムは設定致しますが、就業時間はご相談の上で、 生活のスタイルに合わせることも可能です。 週5日でなくとも、週4日の働き方も可能です。 業務内容は業務システムの設計業務以降を担っていただきます。 業務システムの設計経験が経験が3年以上ある方を対象とします。 -------------------------------- 【職場環境】 弊社は、デジタルコンソーシアムで 未来の社会を創造するスタンダート上場企業 の100%子会社です。女性社長で、女性活躍、子育て支援などにも 積極的に取り組んでいます。そのため、ワークライフバランスを大切に お仕事をしていただきたいと思い、 柔軟な働き方として、時短勤務に取り組み、子育て世代や介護 においても働きやすい環境の提供を心がけています。 例) ・時短勤務(10:00〜16:30) ・週4日勤務\20〜40代活躍中!/ 明るくフランクな雰囲気で チームワーク良好な職場です! ↓公式サイトもぜひご覧ください! https://www.jjss.co.jp/ 少しでもご興味のある方は、 ぜひご応募してください!! <具体的な仕事内容> 当社にて受託したシステムの開発、 および運用・保守を自社にて行います。 ※派遣ではなく受託開発です。 なお、コアタイムは設定致しますが、 就業時間はご相談の上で、 生活のスタイルに合わせることも可能です。 週5日でなくとも、週4日の働き方も可能です。 是非、ご応募お待ちしております! |
求める人材 |
求める人材: <必須条件> ・業務システムの設計業務に関わった経験が3年以上。 ・日本国内に在住の方 なお、当社ではphp、.net、Access、SqlServerを用いた開発が多いです。 <歓迎条件> ・ブランクのある方も歓迎! ・ハローワークでお仕事お探し中の方も歓迎 ・資格不要! ・学歴不問! ・主夫/主婦の方歓迎! ・プライベートと両立を目指す方歓迎! ・ワークライフバランス重視の方歓迎! |
【堅実な経営基盤】20期以上黒字経営/富士通のコアパートナー/大手企業プライム案件・自社内開発の受託案件あり 【長く働ける環境】創業以来リストラなし/キャリア選択可能/法外残業平均9H以下(1日の標準労働時間7.5Hのため)
勤務地 |
本社(東京都千代田区)、常駐先(東京都23区内) |
---|---|
想定年収 |
431万円〜581万円 |
仕事の概要 |
当社では、製造系、人材系サービス企業や大手美容系企業、電子書籍ECサイトの運営会社などと直接の取引が… |
求める人材 |
【必須】■プログラミング言語(オープン系/Web系)での開発経験3年以上※java,c#,python,尚可、Webフロ… |
【今だけ限定特典!入社祝い金5万円◎】還元率83%/100%案件選択制/年収平均178万円UP/前給保証/福利厚生充実
勤務地 |
福岡県福岡市中央区天神 株式会社Neuealle |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: *\2月限定特典/* ◆入社祝い金5万円◆プレゼント! * * * * 《 100%案件選択制で会社都合の配属なし!》 取引先2000社以上! AI、ブロックチェーン、メタバースなど 先進技術の案件も豊富です。 希望の案件への参画が確実だからこそ、 貴方が理想としているキャリアUPが叶います♪ 《 還元率は83%と業界トップ!》 弊社転職後のエンジニアさんは 前職比で『平均年収176万円UP』を実現! 「全てのエンジニアに適正評価を」をモットーとし 透明度の高い評価制度をご用意しています。 ※給与テーブル完全公開 《 福利厚生は社員の声から誕生!》 経験者から、選ばれる待遇をご用意しています。 「失恋休暇」や「推し休暇」など、 新たに追加された休暇制度もあります! ◆◆ 案件 ◆◆ 商社向け基幹システム再構築 ■期間 2025年4月1日から四半期毎更新 ■業務内容 ・PM補佐全般 ・プロジェクト進捗状況の把握及び報告(スケジュール管理) ・各エンジニア状況確認(マネージメント) ・各種プロジェクト資料作成 ・その他各種調整(コミュニケーション) |
求める人材 |
求める人材: 学歴不問/業種未経験歓迎/第二新卒/ブランクOK 転職回数や前回の雇用形態も不問です! 《 必須条件 》 ■スキル要件 ・PJ管理経験(PJの進め方の理解OR実施経験、PM経験あれば尚可) ・コミュニケーションスキル ・資料作成能力 ・開発経験あれば尚可 ご経歴に自信がない方も、まずはご応募ください! 「通院のためにエンジニアの仕事から離れていた…」 「家族の介護で就業時間が制限されていた…」 そんなブランクがある方や制約がある方も、 一度面談でお話させていただければと思います。 まずはご応募ください! 《 こんな方にピッタリの会社です! 》 ◆高還元率でスキルに見合った収入がほしい ◆案件は強制なしで自分で案件を最終決定したい ◆AI、メタバース、ブロックチェーンなど最先端技術にも興味がある ◆家庭やプライベートと両立したい ◆PMやフルスタックエンジニアを目指している └実際にPMとして活躍する先輩も多数! 《 安心のサポート体制》 いつでもチャットや電話で営業スタッフと 連絡を取ることが可能です。 また、営業スタッフと月1回以上の面談も実施。 今後のキャリアについてをはじめとする不安や 悩みなどの相談もしやすい環境です。 |
教育×開発でキャリア進化!ベテランエンジニアの新しい働き方
勤務地 |
東京都新宿区新宿4-1-6 JR新宿ミライナタワー18階 フィグニー 株式会社 |
---|---|
給与例 |
給与例 □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □ 給与モデル \順調に収入アップ可能/ 入社1年目(20代/新卒) 年収330万円 入社3年目(30代/一般社員) 年収520万円 入社5年目(40代/リーダー) 年収620万円 ※固定残業代を超えた残業代・交通費は別途支給 □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □ 将来のキャリアパス 3パターンの専門分野をご用意 \知識の架け橋、チームリーダーに/ [1] 研修授業チームリーダー ・カリキュラム選定、教材作成、講師育成等 \技術の最前線をリード!/ [2] リードエンジニア ・請負プロジェクトの要件定義・設計、コードレビュー等 \エンジニアの力を最大化する司令塔 / [3] プロジェクトマネージャー: ・プロジェクトマネジメント、見積、売上管理等 今回のポジションのお仕事をしながら、 より専門性を磨くことが可能です。 ──────────────── |
仕事の概要 |
仕事内容 \熱意と技術でキャリアの新章を切り開く/ 次世代エンジニアを育成するスペシャリストに! 最前線での開発がきつくなっているあなたへ。 もし、次の1つでも当てはまるなら これからご紹介する仕事が、人生の転機になるはずです。 「プロジェクトのプレッシャーに押しつぶされそう…」 「エラーと格闘する毎日で、フラストレーションがたまる一方だ…」 「エンジニアの仕事は好きだけど、年齢が上がって来て、もう少しゆっくりペースでやりたいな…」 「ずっとこの道でやってきたけど、これ以上どうやってステップアップすればいいか見えない…」 「家族と過ごす時間もとれず、仕事ばっかりで、何のために働いているんだろう…」 そんなあなたに、新しい選択肢を! 技術と情熱を活かす『特別なポジション』を社長自ら作りました! ぜひ最後までご覧ください。 ──────────────── \教育×開発の両立で新たなキャリア!/ 生徒の成長が活力に!長く働ける環境で活躍 エンジニア育成講師「限定1名」採用します! ──────────────── □フィグニーってどんな会社? はじめまして。フィグニー株式会社、代表の里見です。 当社は、Webアプリ、モバイルアプリ、VR/AR、 ゲームなど、開発において自社開発、請負開発共に 多岐にわたる事業を展開しています。 業界内でもこう評価されることが多い「当社の強み」を シンプルにまとめると、こんな特徴があります。 \フィグニーの5つの強み/ □ 少数精鋭・高裁量・幅広い技術領域 □ 90%以上が技術職、多彩なバックグラウンド □ 完全社内完結型のプロジェクト運営 □ 社長のエンジニアリーダーシップ □ 事業拡大フェーズのベンチャー企業 仕事紹介の前に、僕が大事にしていることをお話させてください。 僕は文系ながら、オンラインゲームを作りたい一心でプログラマーになりました。 エンジニアとして17年のキャリアを持つ、叩き上げのプログラマーです。 全業務分野にコーディングレベルで関わることができます。 Webインフラ、サーバーサイド、フロントエンド、モバイルアプリ、デスクトップアプリ、3DCG、xR、ブロックチェーンまで、あらゆる分野で手腕を発揮し、プログラミング言語は10種類以上操ります。 その上で、自分と同じような「幅広く強い技術者」組織を作るために会社を立ち上げました。 私たちのビジョンは 『日本の開発力を底上げすること』 です。 エンジニアとして様々な現場を経験する中で、技術力が不足したエンジニアやプロジェクトマネージャーが、企業の基幹システム開発を担う現実を目の当たりにしました。 このままでは、業界全体の競争力が低下してしまう――そう強く感じました。 日本は国際的な数学オリンピックで高い成績を収め、学術的評価も優れています。 しかし、実際の業界ではその実力が発揮されず、IT分野での競争力が低いのが現実です。 この矛盾を解消するために、私たちは行動を起こしています。 事業拡大のタイミングを迎えた今、僕の考えに共感いただける方と、会社をさらに盛り上げていきたいと考えています。 ┏━━━━━━━━━━━━┓ □新規事業のコアメンバーに! ┗━━━━━━━━━━━━┛ \教育と開発を両立するポジション/ 当社の新事業である法人向けエンジニア研修プログラム「みずから動くエンジニア」で、研修講師として活躍しながら、開発プロジェクトにも参画いただきます。 エンジニア育成の基盤が未発達な現実を変えていくため、また、企業が直面する課題に応えるため、経験豊富な開発者を採用したいと考えています。 □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 具体的なお仕事紹介 [1] 「みずから動くエンジニア」のメイン講師 ・新人エンジニアを対象に、問題解決能力を育成する研修プログラムの実施 ・教材制作、プログラミング言語教育、リアルタイムコーディング指導 ・質疑応答、生徒との個別面談対応 [2] システムおよびWebアプリケーション開発 ・技術スタック:Nuxt, Next, TypeScript, Cypress, Jest, Storybook ・あなたの経験に応じて、適切なプロジェクトからお任せします。 ※メイン業務として、[1]の研修講師を担当していただきます。 □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「みずから動くエンジニア」とは? 2023年10月にスタートした、 一般的なエンジニア研修とは一線を画した、 法人向けの研修サービスです。 この研修は以下のお悩みを解決します: □ 新卒エンジニアの育成に手が回らない □ 社内スタッフをエンジニアに育てたい(リスキリング) □ アウトソーシングしているシステムを自社で手がけたい □研修内容 「自分で解決して自分で動けるエンジニアになる」ために、エンジニアとして自ら問題を見つけ、解決する力を重視しています。 企業ごとにカリキュラムをカスタマイズして提供します。 ・対象者: 新人エンジニアやリスキリングが必要な社員 ・対応言語: お客様のニーズに合わせた言語やフレームワーク ・研修期間: 3ヶ月または6ヶ月 □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 開発経験を次世代へ―あなたの役割とは? 技術指導だけではなく、生徒一人ひとりの成長を手助けし、彼らが将来的に業界をリードするエンジニアになるためのサポートが求められます。 [1]企業のニーズに合わせた、オーダーメイドのカリキュラム開発&指導 [2]ライブコーディングで生徒と一緒に問題を解決 [3]チーム開発プロジェクトをリードし、協調性や企業文化を定着させるサポート 主に担当するコース: □1:新卒を即戦力にするコース □2:2〜3年目の若手経験者をベテランに仕上げるコース □3:プロジェクトマネージャーレベルの育成コース この役割の魅力は、生徒たちが「考え抜く力」を身につける過程を間近で支援することです。 教育者としてのやりがいと同時に、企業の将来を形作る重要な貢献を担います。 □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ \応募前に要チェック!/ 「みずから動くエンジニア」の5つの特徴 研修の詳細を知れば、この仕事のやりがいをより深く実感できます。 \エラー解決力に軸を置いた思考型授業/ ||□[1]実践重視のカリキュラム ・アウトプット8割・インプット2割の構成で、実装力を重視したカリキュラムを組んでいます。 ・現場のエンジニアと同等以上のコーディング量をこなして、実装力の向上を担保します。 ・ソースコードの読解力も同時に鍛え、現場で役立つ技術力を身につけます。 ||□[2]ライブコーディングセッション ・リアルタイムで展開する講師のコーディングプロセスを見ることができます。 ・ベテランの思考順序や設計観点など、実務で役立つ価値の高い情報を生で学ぶことができます。 ||□[3]経験豊富な講師陣 ・10年以上の実務経験を持つ、第一線のベテラン講師のみが専属指導 ||□[4]カスタマイズ可能なオーダメイドカリキュラム ・プログラム言語、フレームワーク、DB、アーキテクチャなどは企業ごとにカスタマイズ ・研修開始前に企業のスキルセットや希望をヒアリングし、最適な研修カリキュラムをオーダーメイドで構築 ・企業固有のニーズに応じたカリキュラム設計で、最大の効果を目指します。 ||□[5]チーム開発と文化醸成 ・カリキュラムの後半では、企業独自の開発スタイルを反映した「チーム開発」を実施 ・企業ごとに異なるレビュー体制やカルチャーを十分にヒアリングし、カリキュラムに反映 ・共同作業を通じて、チームの結束を深め、企業の理念を体現します。 □みずから動くエンジニアの詳細のHPもチェック! https://www.fignny.co.jp/products/voluntary-engineer/ 私たちは「企業文化の醸成」を非常に重視しています。 [5]の取り組みにより、企業全体のコミットメントが深まり、エンジニアやその他の社員の定着率の向上に大きく貢献しています。 □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ \研修の運営を深掘り/ 講師としての働き方を具体的にイメージ! 【お客様の企業規模】 従業員数100名から1,000名規模の様々な企業向けにカスタマイズされた研修を提供します。 【対応人数】 各研修で5名から20名を対象とします。 【開催場所】 主にオンラインで行いますが、重要なセッションは対面で実施します。 【対応方法】 ┗授業中の対応 ウェブ会議を使用した参加型授業で、画面共有を通じてペアプログラミングを行います(1日30分から1時間、平日毎日実施)。 ┗授業外の対応: Slackを通じて常時質問を受け付け、生徒からは日報を提出してもらいます。 資料はGoogleドライブで配布し、学習後の復習はウェブ会議で行います。 【テキスト種類】 研修のコースに応じて10種類以上の教材を使用し、企業の要望や最新の技術トレンドに基づいて教材の更新を定期的に行います。 ※職務に慣れた後、教材の作成業務にも参加していただきます。 【対応社数】 1講師あたり最大で2研修を担当します。 □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 講師業の1日の流れ(例) ▽10:00 開始の挨拶(Slack、WebMTG等) ▽11:00-12:00 アルゴリズム訓練及び答え合わせ ▽13:00 昼休憩 ▽14:00-15:00 資料作成 ▽16:00-18:00 講義・進捗確認(WebMTG)、質疑応答 ▽19:00 業務終了日報 ────────── |
求める人材 |
求めている人材 ┏━━━━━┓ □求める人材 ┗━━━━━┛ ただ働くだけではなく、『夢中になれる仕事』を見つけたい方へ。 技術が大好きな仲間が集い、本気で楽しめる環境がここにあります! 同じ熱量を持つメンバーと共に、新たなキャリアの一歩を踏み出しましょう! □□□□□ □ 応募資格 技術を活かし、新しい挑戦をしたい方を歓迎! 迷ったらまずは気軽にご相談ください。 [1] 何らかの言語で3年以上の開発経験 <言語例> C++、C#、Scala、Go、Rust、Java、Python、PHP、JavaScript、Typescript、Dart、React.jsなど [2] Gitによる開発経験 [3] 講師として、幅広い技術を学ぶ意欲 [4] タイピング速度 250文字/分は平均して出せること [5] 日本語能力試験N1レベル、またはそれと同等の日本語スキルを持つ方 ※開発経験があり、教育に興味がある方は講師未経験でもOK! ※この職務では、生徒への指導及びフィードバックを日本語で行います。講師として生徒に明確かつ効果的に知識を伝えるため、ビジネスレベルの日本語スキル(読み・書き・会話)が求められます。 □□□□□ □ 歓迎要件 ・5名以上のチーム開発経験 ・顧客折衝経験、PM経験 ・競技プログラミング経験 ・以下DBのいずれかのナレッジ MySQL、PostgreSQL、DynamoDB、MongoDB ・以下インフラ系技術の経験 Docker、Kubernetes、AWS、GCP、Azure、Firebase □□□□□ □ その他、ご応募の要件 ・学歴不問 ・年齢不問 ・主婦・主夫歓迎 ・無資格OK ・即日勤務OK ・平日のみOK ・ひげOK ・ネイルOK ・ピアスOK ・髪型・髪色自由 ・服装自由 □□□□□□□□□□□□□□□□□□ □ こんな方はフィグニーにピッタリ! □□□□□□□□□□□□□□□□□□ 下の項目のうち 1つでも当てはまる方は、当社の文化にマッチしやすいです。 「すべてに当てはまらないとダメかな…?」と思う必要はありません! □ 特に[1]〜[3]の要素を大切にしています。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ||□[1]生涯学習の考え方が自然に身についている方(Learn or Die) ・エンジニアリングは絶えず進化する分野。常に新しい知識を求める好奇心が不可欠です。 ・技術の最前線を追い続け、自己成長を止めない方を歓迎します。 ||□[2]偏見が少ない方、決めつけで人を見下すなどの態度を取らない方 ・第一印象や先入観にとらわれず、多様な価値観を受け入れられる方 ・優秀な才能は時に独特な形で現れるため、異なるバックグラウンドや考え方を受け入れる姿勢が重要です。 ・教育の現場でも、挑戦的な性格の生徒ほど大きく成長することも多く、そうした多様な才能を見極め育てるのが私たちの強みです。 ||□[3]不安を受け入れて楽しむことができる方 ・不安や困難に屈しない強さを持ち合わせた方を歓迎します。 ・納期のプレッシャーや壁を乗り越えたときの達成感は、かけがえのないものです。 ・過去の困難を糧に、未来の課題に挑戦する力を持つ方を歓迎します。 ||□[4]未知や挑戦に対して躊躇が無い方 ・新しいプロジェクトや技術に前向きに取り組める ||□[5]困難に直面した際に、まず自分を見つめ直すことができる方 ・問題に直面した際に冷静に原因を分析し、解決策を考えられる ・困難を乗り越えた経験を、成長の糧にし、強さと知恵に変えることができる ||□[6]衛生面に気遣いがある方 ・自分だけでなく、周囲への気遣いができる ・清潔感を保ち、快適な職場づくりに配慮できる □□□□□□□□□□□□□ □ フィグニーのカルチャー □□□□□□□□□□□□□ 夢中になれる仕事、本気になれる環境、誇れる成果。 それを実現するのが、フィグニーのカルチャーです。 ||□[1]実力主義!平等にチャンス ・ポジションや経験に関係なく、実力次第で重要プロジェクトを担当 ||□[2]失敗を恐れず挑戦 ・失敗から学び、成長を重視する文化 ||□ [3]責任を持って最後までやり抜く ・プロジェクトを一貫して担当し、成果に誇りを持てる環境 ─────── アピールポイント ┏━━━━━━━━━━━━┓ □ フィグニーの講師職の魅力 ┗━━━━━━━━━━━━┛ 当社でしか味わえない講師職の魅力を、詳しくご紹介します! □フィグニーの講師職、ここが圧倒的に違う! <一般的な研修講師> ・経験の浅い講師が指導 ・同じ教材の繰り返し使用によるルーティンな研修、動画中心の受動的学習 ・研修生の進捗が見えにくいため、モチベーション維持が難しい <当社の研修講師> ・教え方に定評のある講師を厳選 ・業界の最新動向を組み込んだ教材を使用し、現場に即した内容で研修を提供 ・ペアプログラミングやライブコーディングによる積極的なインタラクション ・研修生との密接な関係により、彼らの成長を実感しやすい環境 □□□□□□□□ □ 正直、この仕事の大変な点は? ただ技術を教えるだけでなく、生徒一人ひとりのコードを見ながらのレビューや、 実際のコーディングを通じての直接指導を行います。 そのため、常に最新の技術を学び、自らも成長し続ける必要があります。 □ この仕事で得られる5つのやりがい: [1]新事業のコアメンバー:立ち上げの初期段階から関与し、成長の軌跡を一手に担います [2]開発と教育の融合:未来のエンジニアを指導するだけでなく、技術者として開発にも携われます [3]教材作成:最先端技術を取り入れた教材作成により、企業ニーズに直接応えます [4]リアルタイムインタラクティブセッション:研修生と密接に関わり、成長を直接感じられます [5]多様な顧客基盤:大手から中小企業まで、多岐にわたるクライアントに影響を与えるチャンスがあります □ こんなあなたにピッタリの仕事: ・他者の成長を支援することに喜びを感じる方 ・未来のエンジニアたちを育てることで、業界の変革をリードしたい方 ・生徒や企業と直接関わり、自らのアイデアで企業の課題解決に寄与したい方 ・開発に追われず、持続可能な安定したキャリアを構築したい方 ┏━━━━━━━┓ □ 入社後の流れ ┗━━━━━━━┛ 講師業未経験でも、安心してスタートできる環境が整っています。 着実にステップアップしていけます! ||□講師業 ▼[1か月目〜] 先輩講師のもとでサポート役として参加し、講義の流れや仕事の方法を学びます。 ▼[3か月目〜] 徐々に講師としての役割を担い、メインで講義を進めるようになります。経験豊かな先輩が定期的にサポート! ▼[1年後〜] 新人講師の指導を担い、複数の研修を管理するようになります。教材の作成もチームで協力して進めます。 ||□エンジニア業 両業務を無理なく両立できるよう、柔軟にスケジュールを調整するので、安心して働けます! ▼[1か月目〜] プロジェクトに配属され、リードエンジニアのもとで小さなタスクからお任せします。 ▼[3か月目〜] プロジェクトチームの一員として、標準的なタスクを引き受け、プロジェクト運営に慣れます。 ▼[1年後〜] プロジェクトの要件定義や設計書の作成に携わり、より大きな責任を担います。 □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ その他、お仕事の気になる点はこちら! ・研修期間 あり:最初は1つの研修から担当し、徐々に慣れていただきます。 ・教育担当者 あり:困ったときはいつでも相談可能! □□□□□□□□ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ □ 他社とは一線を画す! フィグニーの特長 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ □[1]社員の90%が技術職 ・社員の9割がエンジニアやデザイナーなどで構成される技術集団 ・高い開発品質と技術力で、高い顧客満足度&リピート率90%超 □[2]社内で実現するフレキシブルなキャリアデザイン ・全ジャンルのスペシャリストが揃い、完全社内完結型のプロジェクト運営 ・転職せずに、社内でスキルチェンジやキャリアパスの選択が可能 □[3]リアルタイムで繋がる、オープンなコミュニケーション文化 ・Slackで業務や日常を自由に共有 ・個人専用チャンネル「times_name」で、「今の自分」をチームに発信! ・社員同士や代表とも気軽に対話でき、必要な支援を即受けられる ・時には業務から離れて、最新の技術トレンドや時事問題についての討論に花が咲くことも♪ □[4]ダイナミックで多様なチーム ・21歳〜47歳の約40名が在籍し、さまざまなバックグラウンドを持つメンバーも活躍 ・多様な背景が新しいアイディアを生み出す原動力に ・技術と創造に熱中できるスタッフが集まる環境 □[5]ワークアズライフ ・仕事そのものをを楽しむ文化を重視 ・好奇心を追求し、それが自然と成果につながる環境 ・休日にも技術・創造活動に情熱を注ぐ社員が多数 □[6]現代的で柔軟な働き方 ・リモートとオフィス勤務を組み合わせた柔軟なワークスタイル ・仕事とプライベートを両立し、長く働ける環境 □[7]ワンストップ開発 ・幅広い専門分野を扱い、現在は受託開発80%、自社開発20%のバランス ・外部委託に頼らず高品質なサービスを提供する開発環境 |
【必須:エンジニア経験1年】週2~リモートワークOK|20代30代活躍中|年間休日130日以上|前給保証あり|残業10時間以下|土日祝休み
勤務地 |
東京都中央区東日本橋2丁目 24-9 LIT 4F 株式会社PERVA |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: \副業大歓迎!(推奨)/ 年間130日以上・残業10時間以下 人気求人のためお早めのご応募を お待ちしております! ココで働く魅力  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◇完全週休2日制 ◇土日祝休み ◇週2、3リモートOK ◇20代,30代の若手活躍中 ◇年収1000万越えも可能 ◇副業OK(現副業率40%!) ◇前職からの給与UP率は100% ◇転居を伴う引っ越しなし ◇引っ越し支援金あり(賃料3ヶ月分) ◇ワークライフバランスが整った環境 ◇若いうちから市場価値を上げたい人必見 【 仕事内容 】 Web開発エンジニアとして 要件定義から実装、運用保守までの プロジェクトに参加いたします。 【 具体的には... 】 ・Webアプリケーションの設計・開発 ・システム設計・開発 ・クラウド環境の導入・運用支援 ・データベース設計・運用 ・新規事業や教育プログラムの開発 ・Javaを使用したWeb開発案件 ◎言語や工程の希望も最大限考慮します! 【 案件比率 】 受託:客先=50%:50% 【 案件例 】 医療機器システム(.NET, React, AWS) おせっかいクラウド(Python, AWS) など アミューズメント業界向けの混雑予測 AIを開発し、AI予測の分野の開発も 受託しております。 \若手の挑戦を応援する会社です!/ 「若いうちからスキルをつけて安定したい」 「成長環境で働きたいけどワークライフ バランスも叶えたい」そんな方も大歓迎! 当社は社員1人1人に合わせた働き方が実現 でき、あなたの「やってみたい」に合わせて 裁量を持って働けます。 安心して挑戦してくださいね。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須】 ITエンジニアの実務経験(1年以上) 担当工程・使用言語・前職の雇用形態 などは一切不問です! 《こんなスキルを持つ方が活躍中》 ※必須ではありません ◆Webアプリ開発経験 ◆Web系言語によるシステム開発経験 └Python/Java/PHP/Vue/React/Angular AngularJS/.NET Kotlin/Swift/Ruby/ Go言語/Dart/TypeScript/Unity など ◆DBの知識 └MySQL、SQL Server、MongoDB、 Oracleなど ◆サーバ・ネットワークの知識 ◆クラウドの知識 └AWS、Azure、GCPなど 《こんな方大歓迎!》 ◆自分の市場価値を確かめたい方 ◆リモートワークを行いたい方 ◆年収アップを目指したい方 ◆自発的/主体的に取り組むことが好きな人 |
この企業の類似求人を見る
【Javaの高い技術力に強み】Java × AWS × アジャイルをベースに新しい技術を積極的に採用する技術者集団◆ナショナルクライアント直請け ◆上流から下流まで一気通貫したフォロー ◆扶養手当有
勤務地 |
本社(神奈川県横浜市西区) |
---|---|
想定年収 |
700万円〜900万円 |
仕事の概要 |
サービス/プロダクトのコンサル、立ち上げ、システム開発、段階的な成長、運用保守や内製化推進までトー… |
求める人材 |
【必須】・バックエンドの開発経験3年以上・プロジェクトリーダー経験1年以上【働き方】在宅勤務/全国で… |
【ベテラン層活躍中】急成長企業であなたの経験をもとに活躍しませんか◎
勤務地 |
東京都品川区 株式会社エイジレス |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: 以下、概要になります * Webシステム開発プロジェクトのマネジメント * 開発体制の構築・推進 * 顧客折衝、提案、要件定義・基本設計 * オフショアチームとの連携調整 <その他> エイジレスではPM,PMO,業務系エンジニア(SE),Web系エンジニア向けの業務委託案件を多数保有! 上位商流からの案件が中心ですので、高単価案件が豊富にございます。 こちらの案件以外にも応募頂ければ似た単価感やリモートなど、ご希望に合わせて案件を複数紹介することが可能ですので、まずはお気軽にご応募ください。 ※公開されている業務委託案件は一部掲載が終了している可能性がございます(indeedとのタイムラグで掲載終了の反映が間に合わないケースがございます) その点、ご了承ください。 アピールポイント:ご応募を検討されている方へ 非公開の案件や、上位商流から個別で相談頂いている優良案件のご紹介も可能なので、まずはお気軽にご応募ください。 エイジレスの実績 弊社経由で稼働して頂いている方は以下のような年代となっております。 20代:10% 30代:10% 40代:35% 50代:30% 60代:15% ミドル層(40代、50代)活躍中!シニア層の方(60代)も活躍中! またフルリモート、リモート中心の案件が多数ございますので、お気軽にご応募ください 主にエイジレスが案件紹介可能になっているのは、以下の職種に該当する方です @エンジニア職種 インフラ,データベース,セキュリティ,クラウド,ネットワーク,サーバー Ruby,PHP,Java,COBOL,Swifr,Kotlin,C#,C++、などなど AITビジネス職種 ・PM、PMO、ITコンサルタント、プリセールス等 <会社概要> 株式会社エイジレスは世代間や年齢のしがらみを無くし、持続可能な社会の実現を目指すスタートアップ企業です。 https://ageless.co.jp 「実力はあっても年齢がネックで採用されない」「次のキャリアに悩んでいる」といった方々の味方となり、介在価値を発揮することをお約束いたします。 ------------------------------- <ご応募される方へ> 弊社の実績などはこちらを是非ご覧ください ↓↓↓ 弊社インタビュー記事 ↓↓↓ https://ageless.co.jp/media/142 https://ageless.co.jp/media/1638 https://ageless.co.jp/media/1503 ご応募お待ちしております! |
求める人材 |
求める人材: <必須要件> * システム開発におけるプロジェクトマネジメント経験 * Webシステム開発経験 3年以上 * 高いコミュニケーション能力 * オフショア開発の経験 <歓迎要件> * プロダクト規格または立ち上げ経験 * 受託開発の営業経験 * 英語スキル:TOEIC 700点程度 |
10時出社・駅近・私服・2、30代中心・完全週休2日・年間休日120日以上・月平均残業10時間・男女比4:6
勤務地 |
東京都中央区銀座2-14-4 GINZA SQUARE 3F wdm合同会社 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: ■色々な業界と関われる素敵な環境でお仕事!※出向無し 当社は、エネルギー(新電力・太陽光・ガス)をメインとし、小売通販、倉庫物流、アパレル、美容・健康、大学・学習塾等教育機関、病院、広告、スポーツ、公的機関や海外企業と多岐に渡り最適なソリューションサービス(自社開発システム・WEBアプリ・HP系・印刷物系)を提供しております。 主な自社開発システム:電力小売システム、顧客管理システム、販売管理システム、代理店管理報酬計算システム、倉庫物流管理システム、通販システム(卸売・輸入・小売・代理店)、オンライン決済システム、各種システムにおけるWEBの登録フォーム、マイページ、バックオフィス、API等々。 主なWEBの案件:WEB系環境構築(AWS・Linux)。新電力事業者様毎の申込フォーム、マイページ(電気料金、請求書、非化石証書、電力量グラフ、決済代行連携、LINEや各種アプリ間のAPI連携等)、取次店システム、料金シミュレーションサイト。高圧電力の見積・申込作成管理システム。美容卸商品やアーティストグッズの販売・顧客・売上・EC管理システム。倉庫物流管理システムの荷主管理画面。WPを使用した公共・病院・教育施設、コーポレート、ブランド、オウンドメディア当の各種サイト作成。 メインは受託開発でプロジェクト単位でチームを組みお仕事を進めて行きます。企画→設計→開発→試験→運用→保守をすべて自社内の各専任プロフェッショナルが一丸となって取り組みます。 WEBプログラマーは、それらに関するWEBアプリ(PHP)のプログラミングを行います。その中であなたのスキルに応じたお仕事からスタートします。 プログラマー実務未経験でも大歓迎!「仕事の幅を広げたい」「自分の可能性を試したい」「役に立ちたい」「コミュニケーションに自信がある」そんな方にもピッタリです! 就業内容:システム開発 <変更の範囲>会社の定める業務 |
求める人材 |
求める人材: 【必須スキル】 * PC操作(ショートカット等含む) * 言語:PHP(他言語でもプログラミング基礎があればOK)、SQL * 上記言語を使用した制作経験(実務経験無しの場合、6個以上の制作経験必須 ※自作含む) 【歓迎スキル】 * 言語:JavaScript、HTML5、CSS3 * ソフト:Microsoft Office * AWSの知識、構築、運用経験 * Linux OSサーバーの知識、構築、運用経験 * ワードプレスの知識、構築、運用経験 * 実務経験 * ITパスポート等の知識や資格 【向いてる&目指す人材像】 * 向上心、学習意欲のある人 * 主体性のある人 * 広い視野で客観的に考えられる人 * 誠意を持って人と接する人 * 開発が好きな人 * 目標に向かい考えるのが好きな人 * チームワークが好きな人 * 自分の成長を実感したい人 * 楽しく働きたい人 |
この企業の類似求人を見る
完全未経験 OK/じっくり研修あり/ITサービスと育成に強い
勤務地 |
大阪府大阪市北区角田町8-1 大阪梅田ツインタワーズ・ノース 19階 株式会社ローカルラボ |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 未経験からプログラマーを目指してみませんか? 大阪でプログラマーを目指すならローカルラボ!! ローカルラボなら... ・じっくり6ヶ月の研修があるから未経験でも安心 ・IT事業と育成事業を展開する会社の充実サポート ・ゆくゆく自社サービスや受託案件を手がけるチャンスも - ◆ お仕事内容 多くの方が目にしているWebサイトやアプリケーションなどを作っている、 今人気の “プログラマー" を目指してもらいます。 入社後は、ビジネススキルを養うためのお仕事からスタートし、 当社の研修カリキュラムでプログラミングスキルを身につけます。 研修は6ヶ月程度で修了する内容となっており、 修了後にプログラマーデビューとなります! 《プログラマーのお仕事例》 ・Webサイトの制作 ・ECサイトの開発 ・業務システムの開発 ・スマホアプリの開発 など ◆ このポジションの特徴 1.未経験から始められるプログラミング研修がある 未経験から学べる独自の研修カリキュラムを用意しています。 お金を払ってプログラミングスクールに通うのは勇気がいりますよね。 当社なら給料をもらいながらエンジニアを目指すことができます! 2.IT事業と育成事業の会社だからこそのサポート 自社でITサービスを展開している当社だからこそ、 現場で使える生のスキルを学ぶことができ、 また現役のプログラマーによる手厚いサポートを受けることができます! 3.自社開発や受託開発などキャリアパスの幅が広い プログラミングスキルが身についてからがキャリアの始まり。 当社は自社ITサービスや受託開発など、幅広い事業を手がけてまいります。 やりたい案件、なりたいプログラマーを目指せる環境を提供します! - 面談時にご用意いただくものは特にありません。 プログラマーになってみたい気持ちがある方は、まずはご応募ください! |
求める人材 |
求めている人材 未経験歓迎/学歴不問 未経験からでも安心してスタートできる環境を整えています! あなたのチャレンジを、ローカルラボが全力でサポートします! ◆ こんな方におすすめ! ・プログラマーへの道に情熱を持っている方 ・10年先も需要があり、成長が期待できるIT分野に興味のある方 ・努力に応じたスキルアップと報酬アップを実現したい方 ・将来的に在宅勤務など、柔軟な働き方を望む方 ・成長企業で、安定したキャリアを築きたい方 |
実務未経験可!デザインもコードも伸ばせる“成長優先”ワークスタイル。
勤務地 |
千葉県八千代市 Cleysense株式会社 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: * WebサイトのUI/UXデザイン(Figma/Photoshop ほか) * HTML・CSS・JavaScriptでの実装/改修 * WordPressテーマ開発・カスタマイズ ※経験や希望に合わせて段階的にチャレンジ * マーケティング施策・コンテンツ企画(興味があれば) * 受託案件中心で「量より質」。スケジュールはゆとりを持って進行 |
求める人材 |
求める人材: 必須スキル・マインド * Webサイトのデザイン+基本的なコーディング経験(独学・スクール、ポートフォリオ歓迎) * 新しい技術・ツールを楽しめる好奇心 * 失敗を学びに変えられるポジティブ思考歓迎スキル * Figma / Photoshop / Illustrator * Sass・Scss/Tailwind CSS などモダンCSS * WordPressテーマ開発・Vue/React・TypeScript * Git/GitHub、Docker、AWS など開発基盤への興味 こんな人と働きたい * “デザインもコードも” 自分の武器にしたい人 * ストレスフリーな環境で集中して成長したい人 * 将来の働き方を柔軟に設計したい人(リモート・独立など) * チームワークや気配りを大切にできる人 |
年収700万円以上多数!リモート案件参画可能!福利厚生充実!
勤務地 |
東京都渋谷区恵比寿1-21-10 えびすアシスト 3階 株式会社シャフト |
---|---|
給与例 |
給与例 700万円/入社1年(経験8年)■月間売上90万円(月給25万円+売上連動手当) 540万円/入社1年(経験5年)■月間売上70万円(月給25万円+売上連動手当) 460万円/入社1年(経験3年)■月間売上60万円(月給25万円+売上連動手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 WEBシステムの開発をご担当頂きます。 ◆あなたの希望に合わせて案件をご紹介!◆ 【具体的には】 WEBエンジニアとして客先常駐案件及び自社内開発案件に参画していただきます。 当社では常時1500件以上のシステム開発案件を抱えており、 本人のスキルや希望勤務地・勤務時間、今後のキャリアを考慮して決定します。ぜひあなたの希望を教えてください。 ■働く環境について ・お客様(エンドユーザー)との直案件もあるため、上流の作業に関われる ・最新技術を積極的に導入しているので、技術力を高められる ■案件例 ・ソーシャルゲーム基盤開発支援 ・セキュリティ関連Web製品開発 ・某テレビ局大規模Webサイトの保守運用 ・大手通信会社BigDataシステム開発 ■開発言語 Java/PHP/VB.NET/C#.NET/Ruby/Python 等 ■DB Oracle/MySQL/SQL Server/DB2/PostgreSQL 等 ■開発フレームワーク Spring Framework/Laravel/React.js/Ruby on rails/Django/Flutter 等 【シャフトの魅力はココ!】 ■プロジェクトアサインについて 事業領域は『SI・SES×受託開発』。 システム開発案件は常時1500件以上あります。 参画プロジェクトは基本的に選択性なので、 「この技術を伸ばしたい」 「上流に携わりたい」 「リモート多めが良い」 などの希望を考慮して、案件情報は可能な限り開示した上で エンジニア自身に案件を選んでもらえるようにしています。 加えてエンジニアの頑張りにはしっかりと応えたいという思いから 還元率は他社よりも高く設定しており業界最高水準の80%以上です。 もちろん柔軟な働き方にも対応しています。 ■キャリア支援とスキルアップの機会について 当社ではエンジニアの自律的な成長を第一に考えてキャリア支援をしています。 具体的には定期的な面談で5年後、10年後のキャリアパスを一緒に考え それを実現するために必要なスキル・経験の見通しをつけて案件を決めています。 また社内でのスキルアップの機会も豊富にあり 研究開発会や技術コンテストの開催、ノウハウ共有会、 SEカレッジ(動画での研修サービス)などさまざまな取り組みをしています。 ■入社後の流れについて 最初は開発メンバーとして参画いただき 開発手法や案件そのものについて学びます。 その後、リーダーポジションや 上流の要件定義や顧客折衝などもお任せし お客様への直接提案を通して案件獲得にも挑戦可能。 上流の要件定義から システムリリース後の保守運用までの全工程を担い 全工程を実務で経験できるため システム開発のプロを目指せます。 ■働きやすい環境づくり 完全週休2日制(土日)、祝日、加えて年間休日125日と充実した休暇制度を設け、 健康でバランスの取れた生活を実現。 社内では定期的な技術勉強会やセミナーへの参加を支援しています。 さらに、入社時の上京費用も会社が負担します。 最新の技術トレンドに触れ、専門知識を深めることができ、 リモートワークなどのフレキシブルな勤務スタイルを採用することで柔軟な働き方を推進しています。 技術力の向上と共に、社員一人ひとりの充実した生活を大切にします。 |
求める人材 |
求めている人材 ▼必須条件 Java、C#、PHP、Javascript(TypeScript)などを用いた開発経験3年以上 ▼こんな方は大歓迎 ・フレームワーク利用でのシステム開発経験 例)Java+Springboot / JavaScript + React,Vue.js / PHP + Laravel ▼以下のような開発環境でのシステム開発経験のある方も歓迎です。 □フロントフレームワーク:Angular,Nuxt3(Vue),React,Flutter □バックエンドフレームワーク:SpringBoot,Laravel,React.js,Ruby on rails,Djang 等 □クラウドサービス:AWS,Azure,GCP □DB:Oracle,MySQL,SQL Server,DB2,PostgreSQL 等 |
勤務地 |
東京都新宿区160-0023 東京都新宿区西新宿6-24-1 西新宿三井ビルディング13階 サングローブ株式会社 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 ================ 「世界に影響を与えるプロダクトを作りたい」 「裁量をもって大きな開発に臨みたい」 「勢いのある成長企業で働きたい」 全て当社で実現できます! ================ ━━━━━━━━━━━━━━ 【 サングローブ株式会社について 】 当社はWebマーケティングを基盤に 多様な事業を展開する成長企業です。 10期目にして社員1300名以上、 取引社数4万社以上を達成し全国展開を進める中、 自社製品開発チームの強化をしています。 そこで開発スピードを上げるべく、 要件定義や進行管理をお任せする プロダクトオーナー(PO)の募集を開始しました。 成長企業で世の中を動かす 新しいサービスを一緒に作りませんか? ━━━━━━━━━━━━━━ 【 仕事内容 】 プロダクト開発における要件定義から 仕様書作成や基本設計、 バグ修正やアップデート等の保守運用まで、 POとして幅広く担当していただきます。 各所と連携し事業成長を推進させていきます。 >お任せする仕事例 ・プロダクト要件定義および進行管理 ・バックログの作成、管理、優先順位付け ・ステークホルダー、クリエイティブ部門との連携 ・プロダクトバックログの作成、及び進捗管理 ・PBIのレビュー 等 いきなり全てを任せることはなく、 上長やプロダクトマネージャーが最初は サポートに入るためスキルに不安な方も 安心して挑戦できる環境です! >開発事例 ●求人広告の掲載/採用管理システム ●WEB広告の運用管理システム ●採用マッチングサービス 等 今後も新しいプロダクトを開発・リリースしていく予定です 当社の中核を担う部署かつ、新規サービスの開発を通し 大きな経験を積むことができます! >社内の雰囲気 20代の若手から外国籍の方等 老若男女問わず幅広い方達が活躍しています! 服装や髪形、働き方も自由と多様な環境なので、 新しく入る方もすぐに馴染める雰囲気です! |
求める人材 |
必要資格・経験 <必須> 何かしらのプロダクト開発経験 <歓迎> ・新規事業開発におけるプロダクトの要件定義経験 ・プロダクトの大幅改修におけるPdM、PO、PM等の経験 ・以下の資格 ┗基本情報技術者試験 ┗応用情報技術者試験 ┗プロジェクトマネージャ試験 ※第二新卒歓迎 ※外国籍の方も活躍中 |
開発会社独自の研修有り/上場企業で安心◎/年休120日
勤務地 |
東京都新宿区新宿2-16-6 新宿イーストスクエアビル 株式会社デザインワン・ジャパン |
---|---|
給与例 |
給与例 2,900,000円 / 入社1年目・契約社員、25歳 3,500,000円 / 入社2年目・正社員、26歳 6,500,000円 / 入社3年目・正社員、マネージャー、30歳 |
仕事の概要 |
仕事内容 20代・30代の社員も活躍中!未経験からでもシステムエンジニアになりたい!という方を募集中です! 東証上場企業でITのキャリアを踏み出してみませんか? 【この求人のポイント!】 ◆ 未経験歓迎!多くのエンジニアを輩出してきた研修カリキュラムがある ◆ 自社サービスも持つ開発会社のハイレベルな教育でスキルアップ可能 ◆ ゆくゆくは受託開発や自社サービス開発などの幅広いキャリアパスがある ◆ 勉強会も活発!一緒に頑張れる仲間と、気軽に相談できるメンターがいる ◆ 上場企業で安定した働き方ができる ◆ エンジニアデビュー後、年収100万円以上アップ 【主な仕事内容】 多くの方が目にするWebサイトやアプリなどを作っている人気の【システムエンジニア】を目指していただきます。 入社後は、契約社員としてビジネススキルやコミュニケーションスキルを養うためのお仕事からスタートしながら、 未経験でもエンジニアスキルが身につく "リモート研修" を受講していただきます。 研修は1日約2時間の学習を基準に約6-8ヶ月で修了する内容となっており、 順調に学べば3ヶ月で簡単なWebサイトも作れるまで上達します。 勉強会やサポートも充実しているので、一人で悩むことはありません! 研修修了後は、正社員登用制度をご利用いただき、正社員システムエンジニアとしてサイト構築やアプリ開発に携わるなど、 適正や希望に応じた活躍の場を多数ご用意しております。 (社内プロジェクト、社外プロジェクト問わず就業していただく可能性がございます) 【デザインワン・ジャパンについて】 自社サービス・受諾開発などを行っている会社です 世界的なエンジニア不足解消の一助となるため新規事業を立ち上げました < 当社の開発事例 > ・国内最大級のオンライン口コミサイト「エキテン」(自社サービス) ・スマホ向けゲームアプリ開発 など 初回の面接でご用意いただくものは特にありません。 履歴書なども不要なので、システムエンジニアにキャリアチェンジしたい方や 少しでもご興味のある方はお気軽にご応募ください! |
求める人材 |
求めている人材 【未経験募集!エンジニアになりたい想いがある方を歓迎します】 ・未経験からエンジニアを目指したい想いがある方 ・新しい環境に挑戦してみたい方 ・日本語で円滑にコミュニケーションがとれる方 ・成長できる・成長を実感できる仕事に就きたい方 ・成長が評価される・それが給料に反映される環境に就きたい方 ・手に職をつけて、将来安定した働き方がしたい方 |
この企業の類似求人を見る
定着率95%*年休120日*有給取得率85%*社会人・第二新卒・業界未経験の方も歓迎!!
勤務地 |
兵庫県姫路市東延末4-73 株式会社日本技術センター |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: 最先端技術のど真ん中で仕事ができる! 生産技術・製造技術・品質管理・設計など、 様々な仕事にもチャレンジ可能! 年休120日、有給取得率85%以上で趣味やプライベートの時間もたっぷり! <昇給年1回・賞与年3回> 【安心の研修体制】 お給料を貰いながら、一生モノの技術を身に着けることができます! 姫路・京都・東大阪のいずれかで研修を受講いただき、「機械って?」「電気って?」というところからじっくり学びます! ほとんどの方が未経験から開始している弊社ならではの研修カリキュラム! 専任の講師から基礎の知識が学べることはもちろん、ベテランのエンジニアから実際のお仕事を想定した実技の指導もあります! 【研修後のお仕事内容】 大手電機メーカー、重工メーカーのプロジェクトチームで業務を担当いただきます。 研修を受ける中で興味を持ったことやキャリアプランの希望をお伺いしながら適正も考慮して担当するので今はまだやりたいことが決まっていなくてもOK! 担当いただくのは例えば・・・ ・リチウムイオン製造の現場で、装置の保守やメンテナンス業務 ・DX環境推進のため効率化・改善案などを提案する業務 ・発電プラントで関連設備の品質評価、検査業務 ・ロボットを操作しての発電所の検査やメンテナンス ・半導体製造に使用される産業用ロボットの機械設計、設計補助 など 実務経験を積んでいけば、装置改造や治工具設計などスキルアップも見込まれるお仕事です。 様々なことにチャレンジして自分に合うことを見つけたい方も、一つのことを探求していきたい方も、ご自身のキャリアプランに沿ったキャリアアップ、キャリアチェンジが叶うことも日本技術センターならではの魅力です。 |
求める人材 |
求める人材: <高卒以上 文系・理系不問> 未経験者大歓迎!基礎知識からしっかりと教えます! 難しい志望動機は必要なし! 「休みが多いこと重視」「新しいことに挑戦したい」など、漠然とした理由でOK! * 職種未経験の方歓迎 * 自分の自信になる経験・スキルを身に付けたい方 * 新しいことに挑戦してみたい方 * 手に職をつけたいと思っている方 * 何が向いているのか、何がしたいのか分からずキャリアに悩まれている方 平均年齢36歳! 先輩社員も未経験から開始した方がほとんど!前職はスポーツインストラクターや事務職、営業職、アルバイトや派遣の経験のみから開始などさまざま!なので業務で困ったことなどがあった際も共感できる先輩が多く相談も行いやすい環境です。 |