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*未経験OK*リモートOK*完全週休2日制/土日祝*服装自由
勤務地 |
東京都渋谷区恵比寿西1-33-18 Crown Cat株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 □具体的なお仕事内容□ ◆X(旧Twitter)、TikTok、 Instagram、facebookなど 各種SNSアカウントの運用 ◆SNS広告運用 成果チェックやメンテナンス・改善 ◆投稿スケジュール管理 ◆キャンペーンや 投稿コンテンツの企画 ◆SNS戦略の立案 ◆アカウントの数値管理や 他ブランドを含む、 分析・レポーティング KPI設定・投稿用画像や素材作成 □希望があればジョブローテも可能□ SNSのマーケティングだけでなく様々な マーケティング施策の検討も可能です♪ 弊社にはスキルのある専門人材も多く、 あなたの希望に合わせて、 教育・育成できる体制が整っています! *―――――――――――――――――* □新規事業の立ち上げに伴い大量募集□ フリーランスのマッチングプラットフォーム 「Smart Consul」 新規事業のプラットフォーム 「Smart Innovation」 代表直下の新規事業領域への配属です。 未経験から今後必要とされる SNS運用・マーケティングスキルを 身に付けられるチャンス! まずは丁寧なOJT研修で あなたのキャリアップを応援します! *―――――――――――――――――* □入社後の流れ□ 事業内容(新規・既存)をレクチャー! ▼ それぞれの事業について理解したら SNS運用やマーケティングの 知識を身につけていきます。 ▼ 慣れてきたら自ら新しい 施策の提案にもチャレンジ! *―――――――――――――――――* □当社について□ HR支援や事業戦略のコンサルティングを メインに幅広い事業を展開する当社。 大手・上場企業からスタートアップまで 多種多様な業界・業種の クライアントとの取引実績を誇り、 2015年の設立以来 右肩上がりの成長を続けています。 新たな文化を創り、 圧倒的スピードで成長を遂げる当社で、 あなたの理想としている キャリアを手に入れてください! より詳しく当社を知りたい方は、 以下のURLを見てみてください♪ https://note.com/crowncat/n/ndeef92b04843 *―――――――――――――――――* |
求める人材 |
求めている人材 □具体的には□ ◆業界・職種未経験の方も大歓迎 ◆第二新卒歓迎 ◆20代〜30代が活躍中 <歓迎要件> ◆マーケティングに興味がある ◆意見・アイデアを活かせる環境で働きたい ◆急拡大中のスタートアップで働きたい 年齢の条件と理由:あり(◆30歳以下の方 ┗キャリア形成の為(例外事由3号のイ) |
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Instagram運用経験者歓迎/ブランド立ち上げにも挑戦!
勤務地 |
東京都品川区西五反田1-21-7 三明化成ビル2F 株式会社インティ |
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仕事の概要 |
仕事内容 □□――□□□――□□□――□□□――□□――□□ SNSの力でブランドを育て、 新たなブランド立ち上げまで 一緒に挑戦していきませんか。 □□――□□□――□□□――□□□――□□――□□ 様々なレディース・メンズアパレル 商品を手掛けている専門会社です。 今回は自社ブランドAlumu / diumのEC店舗運営、 及びプレス業務、またInstagramを中心としたSNS運用担当者を募集します。 Instagramの運用経験は必須です。 ストーリーズやリール機能など、 多様な機能を駆使してフォロワーに リーチできる方を想定しています。 ブランドの女性インフルエンサー としてのPR活動やゆくゆくは、 あなた自身のブランドも立ち上げて 欲しいと考えております。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 《仕事内容》 自社ブランドAlumu / diumのEC店舗運営業務、 及びプレス、SNS運用業務をお任せします。 【具体的には…】 ・EC店舗管理、商品ページの更新・管理 ・Web上でのお客様対応 ・Instagramを中心としたSNS運用、 コンテンツ企画・投稿 ・Web・SNS戦略の企画立案・推進 ・商品紹介、ブランドプロモーション ・フィードバックを元にしたサービス改善 ・モデルの選定・手配 ・商品撮影のフォロー ・リース対応 等に携わっていただきます。 ▼ブランドホームページ https://alumu.official.ec/ https://dium.official.ec/ ▼Instagram https://www.instagram.com/alumu._official https://www.instagram.com/dium_official/ ゆくゆくは、 あなた自身ブランドを立ち上げて いただくことも想定しています。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ |
求める人材 |
求めている人材 【応募資格・条件】 ◆EC店舗運用経験有り ◆SNS運用経験 ※Instagramは必須 SNSを通じてブランド価値を発信し、 フォロワーとのエンゲージメントを 構築できる方を歓迎します。 【歓迎条件】 ◆Instagram個人アカウントの積極運用 ◆インフルエンサーの経験 ◆フォロワー1万人以上の方(過去採用実績5名) ◆SNSマーケティングに精通し、 ブランドの価値をオンラインで効果的に 発信する能力を持つ方 ◆簡単な画像編集・動画編集経験 ◆ECサイトの運営経験 ◆Web・SNSマーケティングの知識 ◆ブランド戦略やプレスリリースの作成経験 ◆新規ブランド立上げ経験 ◆チームワークを大切にし、 柔軟で積極的な姿勢で業務に取り組める方 |
【新規事業立ち上げメンバー大募集】SNSを活用した集客経験のある方大歓迎!残業少なめ!土日祝休み!
勤務地 |
大阪府大阪市北区豊崎6-10 株式会社デルタ デルタマーケティング大阪支社 海外人材事業部/034 |
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仕事の概要 |
仕事内容 SNSを活用した集客、外国人人材の採用サポートをお任せします! 私たちが行っている「特定技能外国人」の採用支援ビジネスでは 「SNS」や自社媒体の「さくらJOB」の活用によって、 日本で働くたくさんの外国人就労者と日々繋がっています。 実績としては、東南アジアをはじめとする11か国の就労者の支援をしています。 今回事業拡大につき、大阪支社の立ち上げメンバーとして "SNSマーケティング職"をお任せできる方を募集いたします。 出身国は問いません! 【業務内容】 入社後は、"SNSを活用して外国人求職者の集客業務"をメインでお任せします。 SNSを通して求人情報を配信したり、就労までの相談や 手続きのサポートなどからスタートしていきます。 その他にもキャリアアドバイザーやリクルーティングアドバイザーとしての 業務もお任せしていきます。 ・「クライアント」と「外国人」のマッチング ・外国人の就労開始後のフォロー ・既存クライアントのフォロー ・新規クライアントとの商談 ※新規開拓のアポイント取得はアポインターが行います。 SNSの情報発信から法人営業、外国人求職者のフォローまで 幅広いお仕事にチャレンジできる環境です。 ただクライアントに紹介するわけではなく、外国人求職者1人1人と向き合い、 その人に合ったお仕事を紹介できるのも弊社が大事にしているポイントです。 スタッフインタビュー(社員Aさん) Q: 就職先としてデルタを選んだ理由を教えてください。 A: 在日外国人として、個別の事前ガイダンスで自分に合ったアドバイスをもらえたことで信頼関係を築くことができました。 Q: 入社前にSNSを活用した集客経験はありましたか? A:ありません! 東南アジアで幅広く利用されているSNSを活用し、年間100名以上の外国人求職者に登録いただいています。 Q: 営業経験はありましたか? A: 全くの未経験です! 企業の課題やニーズをヒアリングすることで、求職者に正確な情報を伝えられるため、営業活動にもやりがいを感じています。 Q: 業務の中で大事にしていることを教えてください。 A: 同じ在日外国人として、就職活動の不安を理解しているので、求職者が安心できるよう丁寧な対応を心がけています。 Q: 今後の目標を教えてください。 A: より多くの在日外国人の転職・就職支援に貢献したいです。また、法人営業にも積極的にチャレンジしていきたいと考えています。 社風・職場環境 「労働条件が複雑な案件だから、じっくりと説明したい」 「企業にメリットが伝わるよう、資料を工夫しよう」 など、それぞれが自ら考え、自ら行動することで、 活気ある社風を創り上げています。 個人の裁量を重視し、自由度の高い提案ができる 当社での経験は、あなたにとっても大きなプラスとなるはず。 「より良い仕事をしたい」という意欲ある方であれば、 きっと活躍できると考えています。 |
求める人材 |
資格 ◆SNSを活用した集客経験のある方、もしくは興味関心の強い方 ◆求職者1人1人としっかり向き合い、丁寧な仕事をしたい方 ◆外国人人材の採用に興味がある方 ◆柔軟な思考でトライ&エラーできる方 ◆業種問わず営業経験がある方大歓迎! ◆日本語能力試験N2以上の方歓迎(N1保持者歓迎) |
WEBマーケティングのご提案□年間休日129日!
勤務地 |
東京都中央区日本橋茅場町2丁目7番3号 イースト・インタービル6階 株式会社グラッドワン |
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仕事の概要 |
仕事内容: ▼お仕事内容 グラッドワン独自のASPサービス『Graxis(グラクシス)』を活用しながら、あらゆるマーケティング課題に対する施策を提案・実行し、顧客の売上・利益最大化をお任せします。 提案するサービスは、アフィリエイト広告、リスティング広告、ディスプレイ広告、SNSプロモーション、インフルエンサー、SEO対策、クリエイティブ制作、アクセス解析などを活用したコンサルティングセールスです。 <具体的な業務> 具体的には大きく2つの働き方でプロジェクトをチームで推進しています。 □広告主・顧客(集客に対して課題がある顧客など) └□顧客の事業・商品・サービスについての理解 └□課題のヒアリング・要件定義・ロードマップ策定 └□売上・利益を最大化させるための戦略立案 □メディア・アフィリエイター(WEBサイト・SNS・ブログなどのメディア運営者) └□最適なチャネルの選択 └□メディア運営者と共にUI・UX改善 └□コミュニケーションによるリレーション強化 └□トレンドに合う新規メディア開拓□など ▼お仕事の流れ 入社後は、ASPサービス『Graxis(グラクシス)』の使い方から慣れていき、先輩メンバとー緒に定例MTGに同席して業務の全体像をキャッチアップしていただきます。 最初は先輩メンバーのサポート業務(議事メモ作成や管理画面の運用)など、より実践に近い業務から取り組むことができるので、独り立ちも早期に可能です! 「市場価値の高い人間になれる会社」を目指しているので、どんなことでも分からないことはすぐに聞ける環境です! |
求める人材 |
求める人材: ▼応募要件 □一般的なPCスキル(Word・Excel・PowerPointなど簡単な作業ができる方) □営業もしくは折衝経験(経験年数は問いません) ▼求める志向性 □嘘をつかない!とにかくポジティブに楽しく働いてくれる方! □将来的にはマネージャーや独立などプロフェッショナル思考がある方! □協調性や思いやりがある方! ≪チーム体制≫ オープンでフラットな環境なので、入社初日から馴染めるチームメンバーです! 成果や業績に応じて年2回程度の国内・国外旅行(もちろん会社負担)や、毎月の達成会や反省会など、仕事以外も楽しむことを大切にしているカルチャー! 顧客は著名なメガベンチャーや上場会社などのエンタープライズ企業も多く、案件もまだまだ増えています。 今後もクライアントと会社の成長を支えていくために、新しい仲間を大歓迎しております! |
ファッション・音楽・アート・カルチャーに関する撮影・映像制作・SNS運用スタッフ募集!
勤務地 |
東京都渋谷区神宮前6-6-2原宿ベルピア104 株式会社STORY&Co. |
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仕事の概要 |
仕事内容: □弊社はファッションのアップサイクルを手掛けるNewMakeやウェルネスコミュニティのタワーのアワーといった自社でのコミュニティ運営、また企業様が体験やコミュニティを装着していくお手伝いをしており、ファッション・アート・音楽・カルチャーなどがテーマになることが多くあります。 上記に紐づいて、映像撮影・編集・SNS運用などを行っていただける方を募集いたします。 【業務内容】 ・映像撮影 ・編集 ・各SNSの運用 |
求める人材 |
求める人材: 必須条件: 映像撮影・編集の経験 優遇条件: SNSマーケティングができる 企画ができる |
【「マーケティング・ドリブン」で組織とビジネスを拡大させていく社風へ】トップダウン方式ではなく、従業員個々人のリーダーシップを養い「お客様もしくは従業員のため」ならばどんどん一歩踏み出していく文化を醸成・推奨しています。
勤務地 |
本社(大阪府大阪市北区) |
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想定年収 |
300万円〜420万円 |
仕事の概要 |
■インバウンドビジネスにおける集客ビジネスや代理店との折衝など、幅広くご担当いただきます。 |
求める人材 |
【必須】■インバウンドビジネス、特に東アジア圏からの集客ビジネス経験がある方■東アジア系旅行代理店… |
【大人気の求人が再募集!!】未経験でも毎月100万以上の報酬可能
勤務地 |
大阪府大阪市北区樋之口町3-12 ユニオンビル301 エステートプラン株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: WEBマーケティングのお仕事になります。 難しそう!と思われた方。 ご安心下さい! 普段の生活でSNSはご活用されますよね? 弊社では主にInstagramやX(旧Twitter)など、 ほとんどの方が日常で利用するSNSを活用します。 普段は見る専門の方や未経験の方でも簡単に始められます! とにかくアットホームで楽しい職場を全員で目指しています! まだまだオープニング募集なので同期の仲間も沢山できます。 稼ぎたい!楽しいを仕事にしたい! そう思われた方はぜひご応募下さい。 |
求める人材 |
求める人材: やる気があれば学歴も職歴も重視しません。 楽しい会社でありたいので、人柄重視です。 ※時給制度も用意しております。 業務委託が初めてで不安の方もぜひ一度ご相談下さい。 柔軟に対応させて頂きます。 |
20代活躍!未経験歓迎/残業無し/リモート可/年間休日125
勤務地 |
東京都渋谷区桜丘町18-4 二宮ビル 1F-27 株式会社Chi-Full 第一渋谷オフィス |
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給与例 |
給与例 ■年収500万円(24歳/デザイナー/経験2年) ■年収600万円(25歳/マーケター/経験2年) |
仕事の概要 |
仕事内容 \\20代活躍!1年で売上10倍の注目企業// ◎未経験OK!楽しみながら結果にコミット! ◎安心のマンツーマン研修 ◎ゆくゆくはリモートOK! - 【仕事内容】 ・SNSやPR向けの動画編集業務 ・広告運用やSNSアカウント運用 ・クライアント対応・打ち合わせ・商談 ・HP・LP制作 ・マーケットリサーチ・アクセス解析 ・アパレルECサイト運営(インフルエンサーとタイアップ)など \研修で学んだスキルを活かして多様な業務にチャレンジ可能♪/ - 【採用担当より】 職場の雰囲気はフランクで温か。 若手のみの職場で、協力しあいながら切磋琢磨して働いています。 □□会社について Webサイト制作や広告の制作/運用、 SNS運用・動画編集などを行っている会社です。 ・採用ページ https://chi-full.jp/recruit/ ・ホームページ https://chi-full.jp/ - 【具体的な仕事内容】 STEP 1◆”マンツーマン"の6ヶ月研修◆ 「SNS運用?ってどんな仕事?、動画編集?WEBマーケティング?WEBデザイン?」など 入り口部分から万全にサポートをさせていただきます! アウトプット型なので退屈することがなく、力がついているのが実感しやすい環境です! デザイン制作やマーケティング学習といった簡単な課題〜実践と同じような応用課題まで、段階を分けて研修を進めていただきます! 〜基礎から学び⇒プロジェクトへ〜 ・動画制作/編集 (YouTube・PR動画・tiktok・Instagramなどの動画編集) ・HP/LP制作 ・広告運用 ・SNS集客 ・WEBメディア運営 ・クライアント対応など など、多様な業務に挑戦できます! さらに、1人ひとりの予定に合わせて研修可! \リモートでも対面でも自由に研修/ ※実務経験1年以上の方は研修はスキップとなります STEP 2◆プロジェクトに参戦◆ 先輩社員と共にプロジェクトに取り組んでいただきます。 プロジェクト内容としては… 「映像編集・BGM挿入」 「SNS運用」 「動画広告運用/HP・LP制作」 「アパレルECサイト運営(インフルエンサーとタイアップ)」 「クライアントとの打ち合わせ」 などさまざまな業務があり 本人の希望や適性に合わせてお願いしていきます! (やりたいことや極めたい領域にチャレンジすることも可能!) \キャリアチェンジも可能なので色々なことに挑戦可能/ この業界は「経験者」が優遇されてしまう傾向がありますが、 企業理念の下、未経験の方がこの業界で活躍できる土台を作っています。 |
求める人材 |
求めている人材 \\未経験者OK!// 「PCを触ったことがない、WEB業界ってなに・・」 という未経験の方も安心してご応募ください! ◎1から学べるマンツーマン研修プログラムをご用意! ■未経験OK ■第二新卒OK <以下に1つでも当てはまる方も大歓迎> ・動画編集に興味のある方 ・マーケティングに興味がある方 ・SNSが好きな方、興味がある方 ・インフルエンサーに関わってみたい方 ・アパレルに興味がある方 ・将来活かせる「スキル」をつけたい方 ・さまざまな業務に挑戦したい方 ・市場価値の高い人材になりたい方 ・レベルの高い環境で働いてみたい方 ※スキルや習得具合等によって、研修期間は一定日数別の業務を行っていただく場合がこざいます。 |
研修完備! / 20代が活躍! / 好きなコトをとことん突き詰めたいアナタ!動画編集でキャリアを変えてみませんか?
勤務地 |
神奈川県川崎市中原区 株式会社HADO |
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仕事の概要 |
仕事内容: 『好き』を本気でシゴトにしたいアナタへ! あなたの好きはなんですか? 「映画やYouTubeを観るのが好き」 「1人で黙々と作業するのが好き」 「PC作業が苦にならない」 これ、全部「自分らしく働く」ために必要な資質です! アナタの才能を開花させる、 動画編集というお仕事をご紹介します! 弊社はさまざまな会社の マーケティング支援を行っている会社です。 その中でもいま、最もアツいのが動画! 動画コンテンツが急成長している今、 企業のマーケティングにも「伝わる動画」が欠かせません。 私たちは、クライアントの商品やサービスの魅力を 最大限に引き出す動画編集を担う仲間を探しています! □ 「映像をつくる仕事に興味がある!」 □ 「クリエイティブな仕事をしてみたい!」 □ 「でも、未経験からできるの?」 安心してください。 実は、弊社には未経験から動画編集を始めた人が80%! ほとんどが全く別の仕事を していた方なので、安心してスタートできます! 充実した研修&サポートあり! PCの使い方という基礎の基礎から、 動画編集ソフトの基礎、 トレンドを押さえた編集テクニックまで、 未経験からでもしっかり学べる環境 があります。 初心者の方でも、 実践的なスキルを身につけながら成長できます□ 「好き」をシゴトにして、自分の動画が世の中に広がる。 そんなワクワクする未来、ここから始めませんか? 「動画編集って未経験でも大丈夫?」 「自分に合う働き方ができる?」 そんな疑問や不安があれば、 カジュアル面談でじっくりお話ししましょう! Web面談・電話面談OK なので、 まずは気軽にお問い合わせください。 「動画編集を仕事にしたい!」 「好きなことを仕事にして成長したい!」 そんな想いがある方、 まずはお話ししてみませんか? 応募ボタンから、ぜひご連絡ください! あなたの「好き」を仕事にする 第一歩を、一緒に踏み出しましょう□ |
求める人材 |
求める人材: 【 読み飛ばさずご確認ください 】 ・必須要件:35歳以下の方 ※ 例外事由3号のイ・35歳未満 (長期勤続によるキャリア形成のため) 若手がスキルを磨き、 長期的に成長できる環境を用意しています! 「未経験から動画編集を仕事にしたい!」 そんな方を全力でサポートします□ 【応募資格】 ・人柄重視 ・学歴不問(高卒以上の方) ・未経験歓迎 ・髭・ネイル・ピアスOK ・服装自由 ・髪型・髪色自由 □ こんな人と働きたいです! ・地道な作業も苦にならない ・SNSの流行をチェックするのが好き ・1人で黙々と作業するのが好き ・好きな作品について語り出したら止まらない |
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■観光業界に新しい風を!ホテル・旅館のWEBコンサルタントを募集します! ■元銀行員や外資系コンサルタント出身者など、中途入社の方が多数活躍中!
勤務地 |
熊本支社(熊本県) |
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想定年収 |
308万円〜560万円 |
仕事の概要 |
当社のWEB集客コンサルタントをお任せいたします。ホテルや旅館などの宿泊施設様の予約サイトの宿泊プラ… |
求める人材 |
【いずれか必須】■ホテル・旅館、旅行業界の経験 ■じゃらん、楽天トラベルなどの宿泊予約サイトの運用… |
「社員満足度ランキング1500社中1位」の職場で安心と笑顔を
勤務地 |
京都府京都市伏見区桃山町西尾31-1 株式会社晃商/スーパードーム桃山店 |
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給与例 |
給与例 □ 給与モデル(年収例) ・入社1年目(20代/1等級一般社員) └年収360万円 ・入社2年目(20代/2等級副主任) └年収416万円 ・入社3年目(20代/3等級副主任) └年収437万円 ※上記金額には賞与が含まれています。 ※固定残業代を超えた残業代・交通費は別途支給します。 ──────────────── |
仕事の概要 |
仕事内容 「このままでいいのかな…」と感じているあなたへ ■━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 社員満足度ランキング”1500社中1位”の職場で、 忘れていた笑顔と充実感を取り戻せる! ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━■ 今のお仕事で、 次のうち一つでも当てはまる方は、 当社で働くことで、 きっと ”人生が明るくなるハズ” です。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ・入った会社が思っていたのと全然違った ・優しくされすぎて、成長している気がしない ・いちいちルールが多くて、息苦しい ・周りが保守的すぎて、新しいこと全然できない ・そういえば最近、楽しいって思たことがないな ・今は困ってないけど、正直、この仕事でやりがい感じてるわけではない ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ こんな悩みを抱えて 将来に不安を感じている方は、 まずは一度、お話しましょう! 「パチンコホールの仕事はどこでも一緒でしょ」 そんな思い込みが180度変わる世界を体験できます! せっかくパチンコホールで働くなら ご家族や友人にも誇れる良い会社をぜひ選んでくださいね。 \当社で働くメリットをサクッとご紹介します/ □ 働きやすさバツグン!社員満足が高い会社で働ける □ 昇進・昇格のチャンスが年中あります! □ 月9日休める!残業も少ない!有休消化も推奨 □ 家族行事にも寛大♪みんなでカバーする文化 □ 年間60万円相当お得な社宅制度!家電やWi-Fiも完備 □ リピーター率60%の店舗で本当の接客が学べる □ 若手や社歴に関係なく、自分のアイデアが通りやすい 社員満足度が高い職場で、 着実に昇進・昇格ができ、 未来への安心が手に入ります! ──────────────── 働きやすさバツグンの会社だから、 将来も安心して働ける! パチンコ店舗の運営スタッフ ──────────────── はじめまして。 株式会社晃商(コウショウ)です。 私たちは、パチンコホール「スーパードーム」をはじめ、飲食、スパ、ファーム事業など、さまざまな分野で事業を展開し、お客様に「感動」「ワクワク」「癒し」を提供している会社です。 なかでも「スーパードーム」は、京都を中心に全国で15店舗を展開する当社の主力事業です。リピーター率6割以上と、多くのお客様にご支持いただいています。 今後も新規出店を計画中で、さらなる組織強化と次世代リーダーの育成に力を入れるため、新しい仲間を募集しています! □ あなたの役割 業界トップクラスのパチンコ店で、お客様に最高のサービスを提供することが、あなたの仕事です。 大きなお金が動くダイナミックな環境の中で、より良いお店づくりのためのアイデアを出し、お客様に喜んでいただける空間を作り上げてください。 ※経験やスキルに応じて、お任せする仕事を段階的に調整いたします。ご安心ください。 □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □ 具体的な仕事の流れ __________□ □[1] 店舗運営業務 お客様が快適に過ごせる環境をつくります! ||□ホール巡回 お客様の満足度を高める大切な業務です。 ・お客様のお困りごとがないか確認してサポート ・声をかけてもらいやすいようにする ・お客様が帰られた後の遊技台の清掃 ||□お客様対応 ・遊技台のエラー対応(球つまり対応など簡単な作業) ・お客様のトラブル対応 ・お客様が休憩される時の台キープ対応 ・貸し玉でのお使い対応(コーヒーをお出しするなど) ※カード式なので、重い球運びなどはありません。 ※清掃業務はありません。 ||□開店業務 ・台の準備(カードなどの補充) ・看板の設置やレイアウトづくり ・店外の灰皿設置 ・お客様対応(整理券配布など) ・朝礼(理念唱和、身だしなみ・笑顔チェック) ・お客様のお出迎え ||□閉店業務 ・お客様に閉店の声かけ(22:45) ・台のメンテナンス ・台まわりの拭き掃除やゴミ捨て ・ポスター貼り替え ・終礼 □[2] 事務業務 店舗運営をサポートする仕事です! ||□景品管理 ・新しい景品の仕入れ ・レイアウト調整 ・イベント景品の企画(ご当地お土産、キャラクターグッズなど) ||□掲示物の管理 ・ポスターの貼り替え ・遊技台POPの設置、作成 ・デザインできる方は簡単なポスター制作 ||□休憩スペースの管理 ・漫画、雑誌のラインナップ調整 ・整理整頓 □[3] スタッフ育成(慣れてきたら) 新人スタッフや求職者のサポートです。 ||□アルバイトの育成 ・入社初日の受け入れ ・接客基準の指導 ・法令ルールの説明 ||□店舗見学者対応 ・求職者へ「働いてみた感想」を伝える □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □ 入社後の流れ ________□ □ 1週間:基礎学習 晃商の理念を中心に、接客の基礎を学びます。 ・接客基準を理解して、実践練習をする ┗お辞儀の角度、声の大きさ、笑顔レベルなど ・ホールの中でよく起こる事例や知識のインプット ・店舗でのルールを学ぶ ・ホール巡回の練習も徐々にスタートします □ 1か月目:ホール巡回の実践スタート OJTを中心に、業務を学んでいきます。 ・ホール巡回を担当し、接客を実践! ・早番、遅番の両方を経験し、店舗の流れを学ぶ □ 3か月目〜:ホールリーダーへ アルバイトさんの心地よさにつながる業務です。 ・アルバイトさんの休憩管理 ・アルバイトさんのフォロー 自然と気遣いやコミュニケーション力も身に付きますよ♪ □ 6か月−1年目:業務の幅を広げる 安心してホールを回せるようになったら… ・ホール業務に加え、カウンター業務にも挑戦! ・早ければ指導担当として後輩の育成に関わることも! □ 1年−2年目:副主任を目指す ・ 会計業務(店内現金の回収・管理) ・片番責任者:早番、遅番どちらかの責任者としてホール全体を管理 ・アルバイトさんのシフト作成業務にも関わり始めます ※ 会社としては、1年以内に副主任への昇格を期待しています! □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □ キャリアアッププラン ___________□ □ 3−5年目:主任 ・店長や支配人が不在でも店舗運営が可能なレベル ・メンバーのマネジメントも担当 □ 5−7年目:支配人 ・店舗の管理&運営を担い、現状を維持する ・店長の補佐役としてマネジメントがきちんとできるようになる □ 7年目−:店長 ・店舗の経営、予実管理ができるレベル ・中長期的に店舗を成長させる役割 ・遊技台の選定や提案も行います! 能力次第でもっとスピーディーに昇進することも可能です! キャリアアップに応じて「人間力」が求められるようになります。 ──────────────── □ 将来に役立つスキルも身に付きます♪ ・接客力、コミュニケーション力 ・人材育成、組織づくり ・改善案の企画立案および実行 ・店舗経営、マーケティング ──────────────── \実際に比べてみてください/ □ 一般的なホールの仕事と比べるとここが違う! <一般的なホール職> ・トラブルが起きたら個人で対応 ・本社の決定事項に従う ・突然の転勤 <晃商のホール職なら> ・トラブルが起きたら上司がフォロー!対策方法も伝授 ・店舗ごとに裁量権をもって、柔軟な発想で働ける ・個々のライフステージや状況に配慮した転勤 その他、 安心して働ける環境が社員満足度ランキングで証明されています。また、自分のアイデアを活かしながら、積極的に店舗運営に関わることもできますよ♪ ──────────────── □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ □その他、お仕事の気になる点はこちら! □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ □ 研修・教育体制 ・OJT研修を実施し、実践を通じて学べる環境 ・メインの教育担当者がサポート ・チーム全体でのフォロー体制万全! 教育担当がいなくても、チームメンバーがフォローしてくれるので安心です! □ 正直、この仕事の大変な点は? ・8000歩くらい歩くので足が疲れます(笑) ・お客様に愛されるお店の為の「接客力」 □━━━━━━━━━━━━━━━━━━□ □ だからこそこんな方にはピッタリです! □━v━━━━━━━━━━━━━━━━□ ・体を動かすことが好きな方 ・チームで仕事をすることが好きな方 ・人と話すのが好きで、人と関わりながら自己成長したい方 ──────────────── □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ □ こんな心配は一切不要です! □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ □未経験でも本当に大丈夫? 未経験入社の方が増えており、多くの方が3年以上勤続しています。業界知識がなくても、しっかりサポートできる体制が整っているのでご安心ください! □職場になじめるか心配…。 一人の担当が教えるのではなく、店舗全体でサポートします。仲間全員が関わりながらフォローするため、自然と職場になじむことができます。 □業界のイメージが持てないんですが…。 ぜひ一度、見学に来てみてください! 業界に対してネガティブなイメージを持っている方でも、実際の雰囲気を知ればきっと印象が変わるはず!自信をもってオススメできる職場です! ──────────────── |
求める人材 |
求めている人材 □ 応募資格 人柄や人間性を重視した採用です! ・30歳未満の方(高卒以上・職務経験不問) ※例外事由3号イ:長期勤続によるキャリア形成を図るため ・未経験OK/学歴不問/無資格OK \ひとつでも当てはまる方は、ご応募ください/ 1. 明るく、誠実で、素直な方 2. 人と接することが好きな方 3. チームで協力して働くことができる方 4. 行動力があり、前向きに仕事に取り組める方 5. パチンコが好きで、遊ぶだけでなく仕事にしたい方 ■━━━━━━━ アピールポイント ━━━━━━━━■ \満足度ランキング1500社中1位!/ □ 働きやすさバツグン!あなたの目で確かめて下さい 2024年「ベストモチベーション カンパニーアワード(中堅・成長ベンチャー企業部門)」で、1,500社の中から1位を受賞しました! この賞は、「働きやすさ」を評価し、優れた会社を表彰するものです。 ※リンクアンドモチベーション社主催 【アンケート結果を一部ご紹介】 社員276人に5段階のアンケートをしたところ、他社平均(3.4)を大きく超える高評価を獲得しました♪ ・会社満足度 4.3 ・仕事満足度 4.1 ・上司満足度 4.2 ・職場満足度 4.2 さらに、以下のとおり上司や経営陣への信頼度も高評価でした! ・経営陣への信頼度 4.5 ・気軽に相談できるオープンな社風 4.4 ・部下の意見を尊重する文化 4.4 ・公平な評価制度 4.3 信頼できる会社で長く安心して働きたい方は、ぜひ雰囲気を見にいらしてくださいね♪ □ 素敵な笑顔が取り戻せる職場です♪ 「真顔の人がいたら目立つくらい接客レベルが高い」といわれるほど、接客・サービスの質に自信があります! そんな職場だからこそ、働くうちに自然と笑顔が増え、充実感を味わえます。 □ 笑顔を取り戻せるポイント ・朝礼で身だしなみ、笑顔、挨拶のチェック ・外部の接客研修を受講(笑顔の練習など) ・お客様からの「ありがとう」がダイレクトに届く ・あなたの笑顔のファンになるお客様も?! バックヤードも快適な空間にこだわっているので、オンオフの日常のベースが常に明るく、休憩中も笑顔が絶えません。 \良い意味での雑談も歓迎!/ インカムを通してスタッフ同士楽しい話をして、楽しく働けます♪ ここで新たなやりがいを見つけ、忘れていた笑顔を取り戻せます! □ 成長スピードに応じて随時昇格できます! 明確な等級制度(8段階)と店長までのキャリアパスがしっかりあるので、頑張り次第でキャリアアップもスピーディーにできます! ━店長までのキャリアパス━ ▼一般社員:1・2等級 ▼副主任:2・3等級 ▼主任:3・4等級 ▼支配人:4・5等級 ▼店長:5等級以上 □━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━□ 昇進のチャンスは年2回(6月・12月)ですが… □━v━━━━━━━━━━━━━━━━━━□ 特に成長が早い方はタイミングを問わず昇進・昇格します! 実際に、毎月2〜3名が役職アップしています! もちろん昇進・昇格に合わせて給与もUP(※給与モデル参照)! 努力がしっかり評価される環境で働きたい方にもピッタリの環境です。 □ 月9日絶対休める!残業も少ない! 残業は、月5時間以内!ほぼ定時で帰れます♪ お休みは、月9日を厳守! シフト制ですが、月に1〜2回は土日休みの取得も可能です。 ※希望すれば連休を取れるので、プライベートの時間もしっかり確保できます♪ □ 自分のアイデアを活かした店舗運営ができます! 各店舗に大きな裁量権があり、お客様の声をすぐに反映できる環境が整っています。 【店舗発信で決定した例】 ・店舗リニューアル ・イベント企画 ・最先端設備の導入 ・景品ラインナップ ・売り場づくり 【若手が発案して決定した例】 ・店舗内インカムの入れ替え ・周年祭Tシャツ 会社の方針に沿っていれば、店舗ごとに自由な発想で運営できるので、仲間と協力しながら理想のお店が作れます! ━━━━━\企業理念/━━━━━ 「ココロをみがき、明日をつくる。」 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 晃商の企業理念は、スキル向上を目指すものではありません。あなた自身の人生が豊かであってほしいという「生き方にフォーカス」したものです。だからこそ、決まったマニュアルに頼るのではなく、自分で考え、行動しながら成長できる環境を用意しています。 ・ 「Mix UP!」仲間と成長できる! 先輩・後輩関係なく、意見を言い合い、お互いに成長できる会社です。 ・ 「Break through!」自分の限界を超える! 仲間と一緒に挑戦し、今までの自分を超えていける場所です! 「もっと成長したい!」 「仲間と一緒にがんばりたい!」 そんな当社の理念に共感できるあなたを待っています! ┏━━━━━━━━━━━━━┓ □ どんな会社か気になった方へ ┗━━━━━━━━━━━━━┛ □ ホームページもご覧ください! 私たちの魅力をもっと知っていただけます! \長押ししてWEB検索!/ https://www.k-kosho.co.jp/ ※ご応募は、Indeedからが一番スムーズです。 □ SNSでも晃商の魅力を発信中♪ \Instagram/ https://www.instagram.com/kosho.r/ \Facebook/ https://www.facebook.com/koshokocoroodoru \Tik Tok/ https://www.tiktok.com/@kobiurichan_jinji □━━━━━━━━━━━━━━━━━━□ □ 一緒に働く上司にインタビューしました □━━━━━v━━━━━━━━━━━━□ Sさん:30代(主任:入社3~5年) Q.仕事の主な役割は何ですか? 店舗の営業運営全般を担当し、シフト管理やチームマネジメントを行っています。その他、業者さんの対応や、店舗の最新情報を発信するホームページ更新も担当し、スムーズな店舗運営に力を注いでいます。 Q.メンバーへの接し方で、心がけていることは? 自ら積極的に声をかけることを大切にしています。挨拶も相手がするのを待つのではなく、自分から先にすることを意識しています。また、指示を出すときは、まずは自分でやってみせることで、周りが動きやすくなる環境をつくることを心がけています。 Q.仕事に対してのこだわりを教えてください。 仲間と誠実に向き合い、わからないことはそのままにせず解決することを大切にしています。報告・連絡・相談を徹底し、明るい職場の雰囲気づくりを大切にしています。 Q.新しく入っていただく方へのメッセージ 未経験でもこの業界でやりがいを感じ、自分の成長につなげられる環境です。仕事を通じて、人生が今以上に豊かになる場所を一緒に作りましょう。 □━━━━━━━━━━□ □ 一緒に働く先輩の声@ □━━━v━━━━━━□ ・Tさん:20代(入社1年未満) Q.普段はどんなお仕事をしていますか? お客様への接客対応を中心に、ホールリーダーとしてスタッフのマネジメントも担当しています。チームが円滑に働けるようにサポートしながら、店舗全体の運営がスムーズに進むよう心がけています。 Q.この会社の好きなところは? 先輩や上司が気さくで、一人ひとりにしっかり向き合ってくれるところが魅力です。個人のペースに合わせて成長をサポートしてくれる環境もあり、無理なくスキルアップできます。また、社内SNSを通じて他店舗の雰囲気を感じられ、同じポジションで頑張る仲間の存在を実感できるのも心強いです。 Q.仕事の面白いところは? お客様に顔や名前を覚えてもらえたときに、信頼関係が築けたことを実感でき、とても嬉しくなります。また、自分よりも経験の長いアルバイトスタッフから頼られるようになったときは、自分の成長を感じてやりがいを感じます。 Q.応募のきっかけを教えてください。 人と関わる仕事がしたいと考えていたときにスーパードームを知り、実際にお店を見に行きました。明るく笑顔があふれる雰囲気が印象的で、自分もここで働きたいと思い、応募を決めました。 □━━━━━━━━━━□ □ 一緒に働く先輩の声A □━━━v━━━━━━□ ・Hさん:30代(支配人:入社7年目) Q.普段はどんなお仕事をしていますか? 店舗の責任者として、お客様が安心して快適に過ごせるように努めています。また、アルバイトの面接や採用にも関わり、スタッフが働きやすい環境を整えることも大切な役割の一つです。 Q.この会社の好きなところは? 店舗運営だけでなく、採用などさまざまな業務に挑戦できる環境があるところです。さらに、経営陣が一人ひとりの名前や出身地まで覚えていて、ただの従業員ではなく「人」として向き合ってくれる温かさも魅力です。 Q.仕事の面白いところは? お客様が自分に会いに来てくれるときは、信頼関係が築けたことを実感でき、とても嬉しいです。また、アルバイトスタッフが自分の姿を見て「社員になりたい」と言ってくれたときは、誰かの人生のきっかけを作れたことに大きなやりがいを感じました。 Q.応募のきっかけを教えてください。 お客様として訪れた際に落とし物をし、後日問い合わせたときの丁寧な対応が印象に残りました。最初はアルバイトとして働いていましたが、スタッフ全員が活き活きとしていて、その中で自分も成長したいと思い、社員を目指すことにしました。 ──────── 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・30歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
キャリアアップ制度充実で学びながら働ける風通しのいい職場です!
勤務地 |
東京都新宿区新宿駅 株式会社JACK |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【 POINT !!】 1. 未経験者歓迎!学びながら働けるWEBマーケティングスタッフ募集! 2. スタッフのほとんどは20代!!同年代で高め合える職場です◎ 3. 充実の研修制度あり!全くの未経験でもメキメキ成長できる環境をご用意! 4. 年間休日120日以上!残業も少なめなので無理なく仕事とプライベートとの両立が可能です。 5. 昇給・インセンティブ制度あり!ひとり一人の頑張りはしっかり還元します。 6. 前払いにも対応!急な出費でも安心!! 7. 自分らしく働ける!服装・髪型・髪色自由/ネイル・ピアス・タトゥーOK! 8. 駅チカ!JR「新宿駅」より徒歩2分の好立地で通勤ラクラク!交通費支給! 【主な仕事内容】 大手クライアント企業の さまざまな商材のWEBマーケティング業務。 SNS・LP・リスティング広告などを活用し 受注につなげていくお仕事です。 最新ITシステムやSNS関連サービスなど、 常時50案件以上あるので、 あなたの適性に合わせて活躍ができます。 【メンバーの9割以上は未経験スタート】 初めてでも先輩が マンツーマンでサポートにつくので、 未経験からでもチャレンジしたい方大歓迎! 在籍メンバーの前職は カフェ店員・ホスト・学生・カメラマン・土方など これまでの経歴も十人十色で 個性豊かなメンバーがそろっています。 スタッフのほとんどは20代なので、 同年代で切磋琢磨をして高め合える、 ベンチャー企業らしくエネルギッシュな職場です! 【成長したい人必見のキャリアアップ制度】 あなたのレベルに合わせて ステップアップ方式でキャリアアップも可能! 希望者には独立支援も行っています。 20代で独立したメンバーも多数いるので、 あなたのヤル気次第で 短期間で圧倒的な成長が出来ます! |
求める人材 |
求める人材: 【必須スキル・経験】 日本語で日常会話ができる方 ・20代活躍中 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・学歴不問 ・職歴・資格不問 ・ブランクOK ・第二新卒歓迎 ・フリーター歓迎 ・U・Iターン歓迎 ・長期歓迎 【こんな方歓迎!】 ・チャレンジ精神旺盛 ・向上心がある ・他と同じなんてつまらない ・楽しいことが好き ・自分らしく働きたい ・せっかく働くなら楽しく働きたい ・会社の為ではなく自分の為に働きたい ・将来起業・独立したい ・自分を変えたいと思っている ・将来の為に何かしなければと思っているけど、 何をすればいいのか分からない ・自分の頑張りが反映される環境で働きたい ・稼げる実力が欲しい ・キャリアップして自分の価値を高めたい 何かひとつでもあてはまるならOK彡 後悔しないうちにご応募ください!! ' |
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20代活躍!未経験歓迎/残業無し/リモート可/年間休日125
勤務地 |
東京都渋谷区桜丘町18-4 二宮ビル 1F-27 株式会社Chi-Full 第一渋谷オフィス |
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給与例 |
給与例 ■年収500万円(24歳/デザイナー/経験2年) ■年収600万円(25歳/マーケター/経験2年) |
仕事の概要 |
仕事内容 \\20代活躍!1年で売上10倍の注目企業// ◎未経験OK!楽しみながら結果にコミット! ◎安心のマンツーマン研修 ◎ゆくゆくはリモートOK! - 【仕事内容】 ・HP・LP制作 ・クライアント対応・打ち合わせ・商談 ・SNSやPR向けの動画編集業務 ・広告運用やSNSアカウント運用 ・マーケットリサーチ・アクセス解析 ・アパレルECサイト運営(インフルエンサーとタイアップ)など \研修で学んだスキルを活かして多様な業務にチャレンジ可能♪/ - 【採用担当より】 職場の雰囲気はフランクで温か。 若手のみの職場で、協力しあいながら切磋琢磨して働いています。 □□会社について Webサイト制作や広告の制作/運用、 SNS運用・動画編集などを行っている会社です。 - 【具体的な流れ】 STEP 1◆”1on1"の万全サポート研修◆ まず「SNS運用?ってどんな仕事?、動画編集?WEBマーケティング?WEBデザイン?」など 入り口部分から万全にサポートをさせていただきます! アウトプット型なので退屈することがなく、力がついているのが実感しやすい環境です! デザイン制作やマーケティング学習といった簡単な課題〜実践と同じような応用課題まで、段階を分けて研修を進めていただきます! 〜基礎から学び⇒プロジェクトへ〜 ・動画制作/編集 (YouTube・PR動画・tiktok・Instagramなどの動画編集) ・HP/LP制作 ・広告運用 ・SNS集客 ・WEBメディア運営 ・クライアント対応など など、多様な業務に挑戦できます! さらに、1人ひとりの予定に合わせて研修可! \リモートでも対面でも自由に研修/ STEP 2◆プロジェクトに参戦◆ 先輩社員と共にプロジェクトに取り組んでいただきます。 プロジェクト内容としては… 「映像編集・BGM挿入」 「SNS運用」 「動画広告運用/HP・LP制作」 「アパレルECサイト運営(インフルエンサーとタイアップ)」 「クライアントとの打ち合わせ」 などさまざまな業務があり 本人の希望や適性に合わせてお願いしていきます! (やりたいことや極めたい領域にチャレンジすることも可能!) \キャリアチェンジも可能なので色々なことに挑戦可能/ この業界は「経験者」が優遇されてしまう傾向がありますが、 企業理念の下、未経験の方がこの業界で活躍できる土台を作っています。 |
求める人材 |
求めている人材 【求められる人材】 \\未経験者OK!// 「PCを触ったことがない、WEB業界ってなに・・」 という未経験の方も安心してご応募ください! ◎1から学べるマンツーマン研修プログラムをご用意! ■未経験OK ■第二新卒OK <以下に1つでも当てはまる方も大歓迎> ・動画編集に興味のある方 ・マーケティングに興味がある方 ・SNSが好きな方、興味がある方 ・インフルエンサーに関わってみたい方 ・アパレルに興味がある方 ・将来活かせる「スキル」をつけたい方 ・さまざまな業務に挑戦したい方 ・市場価値の高い人材になりたい方 ・レベルの高い環境で働いてみたい ※スキルや習得具合等によって、研修期間は一定日数別の業務を行っていただく場合がこざいます。 |
"ITによる地方活性化"を目指し、行政地方・公共団体向けの事業を展開するソフトバンクグループ<安定した経営基盤> 【オッズパーク】公営競技の投票サービスサイトを運営。2006年サービス開始以降 増収増益!さらなる事業拡大に挑戦
勤務地 |
本社(東京都中央区) |
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想定年収 |
600万円〜800万円 |
仕事の概要 |
地方競馬、競輪、オートレースの投票券販売サービス「オッズパーク」にて、既存会員に向けたコミュニケー… |
求める人材 |
【必須】WEB・アプリマーケティングにおけるCRM施策の企画立案・実行までのご経験 |
フリーター・社会人デビュー歓迎/学歴不問・経験不問/寮・社宅あり/ネイル・ピアス・髪型・髪色自由/副業・WワークOK/賞与あり
勤務地 |
東京都台東区東上野3-18-7 株式会社united |
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仕事の概要 |
仕事内容: ★━┓┏━┓┏━┓┏━┓ ┃ポ┃┃イ┃┃ン┃┃ト┃ ┗━┛┗━┛┗━┛┗━★ これまでの経験&学歴不問 未経験スタートが9割! 安心の研修やサポート体制 ーーーーーーーーーーーー 大手クライアントの商品PR! 分析力や理解力が身につく ーーーーーーーーーーーー 平均年齢25歳*社長31歳 とてもフランクな社内☆ ーーーーーーーーーーーー 基本残業なし・副業OK◎ やりたいことに沢山挑戦! ━━━━━━━━━━━━ / “やる気”だけで理想の自分になれるスキルを 身につけられる環境です! \ 【 お任せしたい業務 】 「SNSマーケティング」をご担当いただきます。 SNSの運用全般で、SNSへの投稿やユーザーとやり取りを通じてブランドやサービスの認知度を高めることです。 データ分析、SNS広告物の企画立て、インフルエンサーやモデルとの交渉、SNSアカウントの運用などのSNSマーケティングの主要業務を未経験から学び、プロフェッショナルを目指すこともできます! あなたには、上場企業を含めた大手クライアントの商品PRや セールスのプロモーションを行って頂きます。 *自分や商品・サービスの良さを伝える力 *相手が求めている事を正しく理解する力 *分析して考えて、対策を提案する企画力 これらのスキルが身につけば、幅広い職種で稼げるようになります! / "会社のため"ではなく、 "あなたの将来のため"に実力をつけられる、 《大人の専門学校》を目指しています。 \ *Webマーケティング *SNSマーケティング *セールスプロモーション など、経営に必要なスキルを働きながら学べます! 今後のために将来的に役に立つ、一生モノのスキルを身につけましょう。 【 入社後は? 】 あなたのスキルにあわせてお仕事をお任せしていきます。 未経験者に関しては座学・OJT研修を行いながらひとり立ちを目指しましょう。 平均年齢25歳という、若手社員が活躍中で活気がある環境です。 先輩がイチから教えてくれるので、未経験からでもチャレンジしやすいです★ ただ、最初からこなせるようなカンタンなお仕事ではないと思います。 しかし、当社では有能な方を求めているわけではありません!! 必要なのは、「成長したい!」「やってみたい!」という やる気や好奇心だけです!◎ 実際に働いている社員の9割以上が未経験スタート! 皆さん、自分の成長や将来にわくわくしながら仕事を楽しんでいるため 非常に良い表情をしています★★★ / やりがいのない環境で、 やりがいを探すのはもうおしまい! \ あなたをどこまでもワクワクさせる、そんな環境をご用意し、 将来性を見せていくことを大切にしています★ 【 ステップアップも可能! 】 希望者にはマネジメントや事務所の運営など、 さらなるチャレンジができます! あなたの可能性を最大限に引き出し、 これからの人生を自分らしく輝いていきましょう★ |
求める人材 |
求める人材: =============== ★★ 20代を中心に活躍中 ★★ 学歴&経験&資格など一切不問! =============== 将来の不安を変えたい、わくわくしたい、変わりたい、 ・・そんな仲間を求めています!! 服装&髪色&ネイル&ピアス&タトゥーも自由。 個性は武器です。あなたらしく輝いてください★ 「どこにでもいるような人にはなりたくない・・ 人生を楽しくしてやる!!」 そんな負けず嫌いさんも大歓迎!!! \ こんな方にピッタリです / *マーケティングに興味がある人 *楽しく働きたい人 *新しいスキルを身につけたい人 *「人生を変えたい!」「とにかく稼ぎたい!」という人 *自分の頑張りがしっかり反映される職場がいい人 *職場の人間関係の悩みをなくしたい人 *会社のためではなく、自分のために働きたい人 *趣味に時間が使える仕事がしたい人 などなど・・・! アツイ思いがある仲間を大募集しています。 |
20代活躍中□飛び込み&ノルマなし□未経験から月給38.4万
勤務地 |
千葉県千葉市美浜区打瀬2-11 パティオス6番街 <千葉県内に複数店舗・事業展開中> リフォラボ Bay幕張 |
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給与例 |
給与例 □513万4000円/入社1年目 29歳 (月給38万8000円+賞与年4回+諸手当) □840万円/入社7年目 31歳 (月給46万円+賞与年4回+諸手当) □1100万円/入社6年目 38歳 (月給40万円+賞与年4回+諸手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 □営業未経験から、提案のプロへ!□ 「人と話すのが好き」 「接客の経験を活かしたい」 そんなあなたにピッタリのお仕事です!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □未経験でも月給38.4万円スタート! □飛び込み・テレアポなしの完全反響営業 □千葉県内限定勤務で転勤なし! □充実の研修・OJTで未経験からできる! □チーム制&ITシステム導入で残業少なめ □インセンティブあり!頑張りで収入UP! 接客・販売・サービス業など、異業界& 異職種からのキャリアチェンジも応援! □未経験で転職して分かる 住宅業界の仕事のやりがいとは? 入社後のギャップは? □【未経験入社の社員のリアルをチェック】 https://www.youtube.com/watch?v=bNvsRMYdgpI □・・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・・□ <お仕事内容> デザインリフォーム・ファストリフォーム ・新築・不動産いずれかの完全反響営業。 お問い合わせいただいたお客様から、 住まいに関するご相談を受けて、 ご要望に沿った最適なご提案を して頂きます。 <具体的には> ・お客様のご希望やご要望のヒアリング ・計画のご提案、ご説明 ・見積書の作成 ・資金計画やプラン立て ・施工管理や資材の発注 ・各種書類作成やそれに付随する手続き ・お引渡し …など。 □「営業ってどんな1日を過ごすの?」 そんな疑問を解決! 未経験で転職するとなると、 実際に入社したらどんな風に働くのか 不安になりますよね。 グリーンランドのトップセールスを目指す アランの1日を密着取材! https://www.youtube.com/watch?v=27rnYxUgbJE この動画では □朝の出社から、商談までの事前準備 □お客様との商談の様子 □仕事のやりがい&これからの目標 が分かります! ・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・ 当社はマーケティング部がある為、 営業がテレアポや飛込営業などの 新規の集客を行う事はありません。 ご自身が担当したお客様とじっくり 向き合う時間がしっかり取れるのも 魅力の一つです! その為、リピートのお客様からの ご依頼の多さも特徴です。 「お客様の要望を聞いてそのまま売る」 のではなく、大切なのは、まずは必ず 「なぜほしいのか」をきいて、 本質の要望に応えること。 そして完成後の生活イメージを 一緒に形にしていくことです! 目標は個人ごとに明確に設定。 (成約率/リピート件数/紹介件数/粗利率などから1つ設定) 毎週の店舗ミーティングや月1回の 個人面談で進捗管理をしていきます。 ・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・ <1日の流れ>※一例 8:15 出社・スケジュール確認・朝礼 9:00 現場の進捗確認 10:30 新規のお客様宅でヒアリング・採寸 12:00 昼休憩 13:00 追客対応・プラン提案・見積り作成 15:00 別現場の進捗などの確認 16:30 帰社・事務処理 17:00 社内会議 17:30 資料準備・見積作成 18:30 退勤 ・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・ □4年連続千葉県リフォーム売上No.1!□ □千葉で29年以上の実績! 多くのお客様に選ばれ続けています □2025年に新店舗OPEN! 事業拡大中でポジションも続々誕生 □成長中の会社だから、 キャリアアップのチャンスも豊富! □社員が「働きやすい」と感じるポイント□ □残業時間は月20時間以内! 「今日も9時まで残業…」 なんて社風ではありません! □社内アプリの活用&IT化推進! □完全週休2日制+長期休暇あり! (GW・夏季・年末年始) □社内の部活動も活発! (でも強制参加はなし◎) ・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・ <当社について> 当社は千葉県で創業29年以上、 年間2800件以上の実績を誇る リフォーム企業です。 塗装業からスタートし、リフォーム・ ガーデン・新築・不動産へと事業を拡大。 千葉県リフォーム売上No.1 (2022〜2024年)を獲得し、 2030年には売上100億円を目指しています。 □お客様と長く続く信頼関係が強み!□ 単なる施工ではなく、 「暮らしの変化に寄り添う提案」が 評価され、リピートや紹介が多数。 安定成長を続ける当社で、 あなたの経験を活かしませんか? <社内の様子や施工事例などHPで発信中> HP:https://www.green-land.co.jp/ ・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・ 詳しくは、PRサイトやSNSもぜひ ご覧ください! 社員インタビューや仕事の様子など グリーンランドでの働き方やリアルな雰囲気 を感じ取っていただけると思います! 【YouTube】 □採用チャンネルが新たに始まりました! https://www.youtube.com/@greenland_saiyo 【PRサイト】 https://green-land.fun/ 【インスタ】 https://www.instagram.com/greenland_pr_official/ 【TikTok】 https://www.tiktok.com/@greenland__inc ・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・ ※千葉県内に複数展開中 (配属先は希望・現住所を考慮の上、決定) 【家CoCo/大型・デザインリフォーム】 ◆ 家CoCo 船橋 ◆ 家CoCo 新船橋 ◆ 家CoCo 千葉 ◆ 家CoCo 八千代 ◆ 家CoCo Bay幕張 【リフォラボ/水廻り・ファストリフォーム】 ◆ リフォラボ松戸 ◆ リフォラボ船橋 ◆ リフォラボ成田 ◆ リフォラボ千葉 ◆ リフォラボBay幕張 【WelcomeHome/新築注文住宅】 ◆ WelcomeHome (千葉店のみ/四街道市もねの里) 【ランド・ガーデン/ガーデン・外構】 ◆ ランド・ガーデン千葉 ◆ ランド・ガーデン八千代 【新規出店予定もアリ】 ◆ 柏の葉ショールーム (2026年1月OPEN予定!) ・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・ |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 □普通自動車免許(AT限定可) □土日祝に出社可能な方 ※事前相談で土日祝も休暇取得可能 □20代活躍中! □異業界・異職種からの転職者も多数! →接客・販売・サービス業など前職は色々。 <こんな方歓迎!> ◆仕事もオフの時間も楽しみたい! ◆アットホームな環境下で働きたい! ◆自分らしく働きたい! ◆ベンチャーでキャリアを積みたい! ◆人と話す仕事が好き! ◆住宅の知識や経験を活かした仕事に就きたい! …など。 ・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・ グリーンランドなら理想の働き方が叶う! □ 【休日充実】 完全週休2日&長期休暇あり! 趣味や旅行も楽しめます♪ □ 【収入安定】 未経験でも月給38.4万円スタート! 頑張り次第で30代で年収1000万円も可能。 □ 【残業少なめ】 システム化&チーム体制で深夜残業なし! ワークライフバランス◎ □ 【完全反響営業】 ノルマなし!お客様にじっくり向き合い ながらスキルアップできる環境。 □ 【転勤なし】 千葉県内勤務のみ! 地元で長く安定して働けます。 ・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・ <子育て中の方にもオススメ!> 家族が増えて収入アップしたい方歓迎! 育児中の社員も多く、家族優先の働き方に 理解あり!学校行事やイベント時も 事前相談で休み取得OK! ・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・ |
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2020年 日本のTOPホテル第5位 ◎年収例: 勤続年数4年: 470万円 ◎特別賞与制度あり
勤務地 |
京都府京都市東山区本町 THE JUNEI HOTEL 京都/ THE JUNEI HOTEL京都御所西 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 2017年7月オープンのTHE JUNEI HOTEL 京都 御所西は、開業100日にして「ミシュランガイド京都・大阪」に3年連続3パビリオンホテルとして掲載された全8室の地域密着型スモールラグジュアリーホテルです。 2020年3月には「竹と月」をコンセプトに「THE JUNEI HOTEL 京都」2号店を東山区にオープン致しました。 京都の魅力、奥深さを体験していただくアクティビティープランなども充実させ、これからますます世界を魅了するホテル・旅行のプランを提供していきます。 私たちは、スタッフの喜びがお客様の喜びにつながると考えています。スタッフの夢を応援できる会社であるために、教育にも力を入れています。語学や経営を学びたいという方には、研修制度も用意しています。将来自ら起業をして、宿泊施設をやりたいという方には、そのノウハウを惜しみなく伝え、できる限りのサポートもしていくつもりです。 今不足している知識やスキルも、習得する志があり、そしてその努力をいとわない方は応援します。 THE JUNEI HOTELで一緒に5つ星ホテルを目指したいという方、お待ちしています。 <仕事の内容> ミシュランガイド掲載のTHE JUNEI HOTELにて、お客様の五感を満たすおもてなしのご提供と、既存ホテルでの運営に関わっていただきます。 ■ホテルの運営・ゲストサービスに係る業務全般 ・チェックイン・チェックアウトの手続きなどフロント業務 ・電話、メールなどでの予約受付や問合せ対応 ・備品補充や請求書発行などバックヤード業務 ・アクティビティや宿泊プランなどの企画など ・SNSなどのマーケティング業務 |
求める人材 |
求める人材: ≪求める人材≫ ・日本の観光、文化発信に興味がある方 ・接客の仕事において、お客様とのコミュニケーションおよびお客様の喜びに自身も喜びを感じられる方 ・好奇心旺盛、行動力、情熱、挑戦意欲のある方 ・ミシュラン5つ星以上のホテルを目指して一から作り上げていく気概のある方 ≪求めるスキル≫ ・英語ビジネスレベル:メール、電話などでの問い合わせ対応およびフロントでの接客、コミュニケーションが取れるレベル ・基本的なPCスキル:Word/Excel/PowerPointなどが使えること ・SNSを日常的に使うことができ、情報発信ができること ≪歓迎要件≫ ・接客業経験者 ・多言語が話せる方 ・人と話すのが好きな方 ・京都好きな方 ・向上心が高い方 |
■博報堂グループの安定基盤(官公庁・大手企業と取引多数) ■コールセンター/EC支援/BPO/DX化/フルフィルメント等多彩なソリューションで顧客の事業成長支援を実現しています。
勤務地 |
本社(東京都渋谷区) |
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想定年収 |
351万円〜450万円 |
仕事の概要 |
民間法人向けにアウトソーシングサービス受託を目的とした営業チームでの「法人営業職」を募集します。ク… |
求める人材 |
【いずれか必須】■BtoBの営業経験をお持ちの方■金融・証券会社でのリテール営業経験者【歓迎】■ソリュ… |
数万人のファンが熱望するグッズを企画し全国ツアーにも参加!
勤務地 |
東京都渋谷区神泉町9-1 Daiwa 渋谷神泉ビル9F 株式会社プロスパーグラフ |
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仕事の概要 |
仕事内容 スケールの大きな仕事ができる!国民的女性アイドルグループのグッズ企画/ECサイト運営 【具体的には】 国内トップクラスの人気を誇る女性アイドルグループのグッズの企画から販売促進までを担当。クオリティにこだわった商品企画、イベントなど幅広いフィールドで活躍していただきます。 ・サイトコンテンツの企画 ・エンタメグッズの企画・開発 ・マーケティング及び販売促進 ・LIVE会場でのイベント企画 ・SNS運用など <社内に撮影スタジオを完備> クオリティの高いECサイトを運営するための設備が整っていますので快適に働けます。 ◆入社後の流れ まずは先輩と一緒に業務に携わりながら先輩のサポートを通して仕事を覚えていきましょう。 簡単な作業からお任せしていきますので分からないことは何でも聞いて下さい。 仕事に慣れてきたらコンテンツの企画などに挑戦します。 あなたの企画が人気コンテンツになる可能性もありますのでアイデアを発揮して活躍してください。 ◆知識・経験の豊富な先輩が仕事を教えます 現在3名の先輩が活躍しており職歴20年以上ベテランも在籍しています。 経験豊富な先輩が分かりやすく仕事を教えますので未経験の方も安心して始めらます。 ◆先輩から後輩に気軽に声を掛けてくれる職場 業務中も互いに声を掛け合う仲間なので分からないことがある場合も、質問もしやすい雰囲気です。 ◆大手クライアントと協力しながら業務を進めます 大手企業の担当者から依頼があった場合にスケジュールが厳しい場合などは納期の調整を行います。 お互いを信頼して業務を進める協力関係ができていますので無理なスケジュールになることはありません。 【当社について】 私たちが手掛けている事業は国内トップクラスの人気を誇る女性アイドルグループのECサイトの運営やグッズの企画・製造など。 世の中の動きを敏感にキャッチしながらアイドルのブランディングに沿ったグッズを企画し有効なプロモーションの立案から販売までを行うポジションです。 あなたのアイデアから企画された商品が全国にいる数万人のファンの方の手に届きその商品によって応援されたアイドル達がステージの上で、さらに光輝く。 そんな、やりがいのある仕事に挑戦できます。 ◆全国ツアーに参加できます! 私たちはグッズ企画担当者として全国で展開されるコンサートにも同行します。 その際に、自分が企画したグッズをファンの方が購入しているところを見ると仕事のやりがいを実感じます。 ◆スケールの大きな仕事に挑戦! 私たちが企画を提案するのは、大手企業の担当者。 互いに協力し、アイデアを出し合いながら全国にいるファンの方たちが喜ぶ企画を考案します。 ◆未経験者を育てます! 現在活躍中の先輩は職歴20年以上のベテランです。知識・経験の豊富な先輩がいますので未経験の方も安心してください。 「アイドルが好き」を仕事にするチャンスです!私たちと一緒に、エンタメ業界を盛り上げていきましょう。 ◆安定した経営基盤のもと、安心して長く活躍! 当社が手掛けている事業はエンタメ事業の他にも世界的スポーツメーカーのフラッグショップ壁面のデザインや人気アパレルメーカーのビジュアルデザインなど幅広い事業を手掛けています。 国内トップクラスのデザインを手掛けるデザイナーが在籍しており様々な企業のブランディングに貢献し、安定した経営を実現していますので好きな事を仕事にしながら、安心して長く活躍できます。 |
求める人材 |
求めている人材 業界・職種未経験者歓迎 学歴不問 女性活躍中 20代が活躍中 エンタメが好きな方&「推し活」している方は大歓迎 【具体的には】 ◆未経験で入社した先輩が活躍中 入社後に先輩が丁寧に教えますので安心して下さい。 <こんな方は活躍できます> ・エンタメやアイドルが好きな方 ・推し活などの趣味がある方 ・好きを仕事にしたい方 <こんな経験がある方は大歓迎※必須ではありません> ・ECサイトに関する業務経験 ・コンテンツ企画の経験 ・MD(商品開発)の経験 ・プロジェクトリーダーの経験 社員インタビュー - ◆残業も少なく、休日も確保できるので安心して長く活躍できる環境です。 当社は完全週休2日制で週末は休みになりますので、プライベートの時間も充実できます。 現在活躍中のメンバーも休日には旅行に出かけるなどしてリフレッシュしています。プライベートの時間も充実させることができるから、安心して長く活躍できます ECサイト運営スタッフ - ◆新しいことに挑戦できる会社です。 新しい企画を立ち上げて提案し、採用が決定すれば社歴に関係なく、あなたのアイデアが現実になります。多くの人に影響が与えられる人気企画を考え、実践できるポジションなので、どんどん新しいことに挑戦して、一人でも多くのファンの方を喜ばせて下さい。 採用担当 - |
□マネージャー候補□"Grab a Dream"夢を掴み取る!年間休日129日!
勤務地 |
東京都中央区日本橋茅場町2丁目7番3号 イースト・インタービル6階 株式会社グラッドワン |
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仕事の概要 |
仕事内容: ▼募集背景 株式会社グラッドワンは、「ともに挑み、ともに成長し、ともに夢を掴む。」をミッションに掲げ、企業のマーケティング戦略を成功に導くプロフェッショナル集団です。 社員1人あたりの売上は4億円を超えており、100億規模の売上を目指すベンチャー企業です。 この度、事業拡大に伴い、WEBマーケティングコンサルタントのマネージャー候補として、チームを牽引し、顧客のマーケティング成果を最大化していただける方を募集いたします。 ▼お仕事内容 グラッドワン独自のASPサービス『Graxis(グラクシス)』を活用しながら、あらゆるマーケティング課題に対する施策を提案・実行し、顧客の売上・利益最大化をお任せします。 提案するサービスは、アフィリエイト広告、リスティング広告、ディスプレイ広告、SNSプロモーション、インフルエンサー、SEO対策、クリエイティブ制作、アクセス解析などを活用したコンサルティングです。 <具体的な業務|クライアントワーク> ●クライアントの課題ヒアリング・要件定義 ●広告・Webサイト・SNSを活用したマーケティング戦略の立案 ●効果測定・改善施策のPDCA運用 ●アフィリエイト・メディアとの連携構築とチャネル最適化 <具体的な業務|チームマネジメント> ●メンバーの指導・育成・評価 ●目標達成に向けた戦略設計と進捗管理 ●業務改善・ナレッジ共有・仕組み化の推進 将来的には幹部・役員候補として活躍してくれる方を募集しています! |
求める人材 |
求める人材: ▼応募要件 ●WEBマーケティングまたは広告業界での経験 ●数値分析に基づいた戦略立案と改善提案の経験 ▼求める志向性 ●嘘をつかない!とにかくポジティブに楽しく働いてくれる方! ●プロフェッショナル思考がある方! ●協調性や思いやりがある方! ≪チーム体制≫ オープンでフラットな環境なので、入社初日から馴染めるチームメンバーです! 成果や業績に応じて年2回程度の国内・国外旅行(もちろん会社負担)や、毎月の達成会や反省会など、仕事以外も楽しむことを大切にしているカルチャー! 顧客は著名なメガベンチャーや上場会社などのエンタープライズ企業も多く、案件もまだまだ増えています。 今後もクライアントと会社の成長を支えていくために、新しい仲間を大歓迎しております! |
【完全週休二日制】【年間休日120日以上】【転勤・残業なし】【男女ともに歓迎】経験・業界知識一切不問◎企画が好きな方、イベント好きな方、行動力がある方にぴったり◎年齢制限無し!
勤務地 |
大阪府高槻市中川町1-9 ACビル高槻支店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【完全週休二日制】【年間休日120日以上】【転勤・残業なし】【男女ともに歓迎】経験・業界知識一切不問◎企画が好きな方、イベント好きな方、行動力がある方にぴったり◎年齢制限無し! 【仕事内容】 【業務提携会社のイベント企画・集客・マーケティング・運営】 イベント企画ミーティング〜企画決定〜集客方法の思案〜集客活動〜イベントの準備 〜イベント当日の運営。 他、SNS更新・SNS集客、アンバサダー業務など。 チームメンバーと協力しイベントの企画から開催当日までを完璧に終えた時の達成感 はどんな仕事よりもやりがいがあり自らもステップアップできます。 1つのイベントが終了すればリフレッシュ休暇として長期休暇OK 企画例 ・セレマ施設結婚式場リバースイート京都鴨川迎賓館で開催する鴨川納涼床 ・鴨川を歩く、さくら散歩会 ・さくら祭りマルシェ ・夏は白浜へ行こう!! 宿泊は客室パノラマオーシャンビュー ホテルハーヴェス ト南紀田辺へ など |
求める人材 |
求める人材: ・年齢不問 ・経験不問 ・学歴不問 ・仕事ブランクOK |
全国120院以上のメンズ/レディースの医療脱毛などを扱う大手美容医療クリニックの専属代理店として事業展開中! 今後は美容業界のwebマーケティング支援で培ったノウハウを基に他業界にも取引を拡大予定の急成長中ベンチャー!
勤務地 |
本社(東京都新宿区) |
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想定年収 |
406万円〜602万円 |
仕事の概要 |
Webディレクターとして、企画立案やデザイナー・エンジニアへの指示、制作に関する進行管理、またそれら… |
求める人材 |
【いずれか必須】■Webディレクター経験(3年以上) ■Web制作領域での経験 ■Adobe XD または Figma … |
事業好調のため増員/YouTubeやSNSからのマーケティングが強い会社
勤務地 |
東京都新宿区西新宿7-15-18 西新宿ウインズビル3階 株式会社KIZUNA FACTORY |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【仕事内容】 都心の高級マンション専門での不動産仲介売買 都内の高級マンションをご検討されている方へのご相談・ご提案を行い、内覧から契約までを対応しております。 【主な1日のスケジュール】 ・午前 担当するお客様の問い合わせの確認 主にLINEをメインに担当するお客様へのご相談対応や物件提案 ・午後 担当するお客様との内覧対応や契約対応 翌日以降の担当するお客様への提案準備 担当するお客様の問い合わせの対応 【給与】 年収:4,200,000円〜20,000,000円 ※インセンティブにより変動 【働く中での特徴】 ・様々なメディアに出演中の代表が一緒にお客様対応 物件提案など代表と一緒にお客様対応することで成長速度が速い ・都心タワーマンションに特化した仲介 取扱い物件を限定し、エリアや物件のプロフェッショナルを育成 ・マーケティング、集客に自信あり 代表自身がYouTubeや各種SNSでの発信しており、ご紹介も多いのも特徴のひとつ お問い合わせ中心の集客体制でKIZUNA FACTORYに対応してほしいというお客様が中心 ・データ分析にも注力 集客を組めて、データ分析にも注力しているため、データを使用しながら対応 【株式会社KIZUNA FACTORYについて】 不透明な不動産業界を変革したいとの想いで当社KIZUNA FACTORYは2014年に誕生致しました。 「生涯担当」を掲げ多くのお客様に一次取得から住替え、売却など長きにわたって当社をご利用頂いております。 現在はyoutubeチャンネル「東京不動産大学」をはじめ様々なメディアで物件探しに役立つ情報を発信しております。 紹介やSNSからお問い合わせのお客様に対して主に都心のブランドマンションを売買仲介を展開しております。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 ・不動産売買仲介経験者 ・宅地建物取引士 ※学歴は不問です。 【歓迎条件】 ・賃貸不動産経営管理士(資格手当あり) |
□完全未経験OK!年間休日129日以上でプライベートとの両立OK!茅場町から徒歩1分の好立地!
勤務地 |
東京都中央区日本橋茅場町2丁目7番3号 イースト・インタービル6階 株式会社グラッドワン |
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仕事の概要 |
仕事内容: □お仕事内容 グラッドワン独自のASPサービス『Graxis(グラクシス)』を活用しながら、あらゆるマーケティング課題に対する施策を提案・実行し、顧客の売上・利益最大化をお任せします。 提案するサービスは、アフィリエイト広告、リスティング広告、ディスプレイ広告、SNSプロモーション、インフルエンサー、SEO対策、クリエイティブ制作、アクセス解析などを活用したコンサルティングです。 <具体的な業務> 具体的には大きく2つの働き方でプロジェクトをチームで推進しています。 □広告主・顧客(集客に対して課題がある顧客など) └□顧客の事業・商品・サービスについての理解 └□課題のヒアリング・要件定義・ロードマップ策定 └□売上・利益を最大化させるための戦略立案 └□WEB・広告・クリエイティブなどの企画提案 └□効果分析〜改善〜フォロー〜最適化□など □メディア・アフィリエイター(WEBサイト・SNS・ブログなどのメディア運営者) └□最適なチャネルの選択 └□メディア運営者と共にUI・UX改善 └□コミュニケーションによるリレーション強化 └□トレンドに合う新規メディア開拓□など □お仕事の流れ 入社後は、ASPサービス『Graxis(グラクシス)』の使い方から慣れていき、先輩メンバとー緒に定例MTGに同席して業務の全体像をキャッチアップしていただきます。 最初は先輩メンバーのサポート業務(議事メモ作成や管理画面の運用)など、より実践に近い業務から取り組むことができるので、独り立ちも早期に可能です! 「市場価値の高い人間になれる会社」を目指しているので、どんなことでも分からないことはすぐに聞ける環境です! |
求める人材 |
求める人材: ※必須要件は特にありません! 【歓迎要件】 ・一般的なPCスキル(Word・Excel・PowerPointなど簡単な作業ができる方) ・WEB・マーケティング業界に興味がある方 ・企画提案やソリューション提案に興味がある方 ≪チーム体制≫ オープンでフラットな環境なので、入社初日から馴染めるチームメンバーです! 成果や業績に応じて年2回程度の国内・国外旅行(もちろん会社負担)や、毎月の達成会や反省会など、仕事以外も楽しむことを大切にしているカルチャー! 顧客は著名なメガベンチャーや上場会社などのエンタープライズ企業も多く、案件もまだまだ増えています。 今後もクライアントと会社の成長を支えていくために、新しい仲間を大歓迎しております! |
【ライティング・マーケティングスキルで求職者と企業の成長に貢献】業界未経験OK/月給26万以上/年休125日&完全週休2日制/在宅制度(週3回まで)あり
勤務地 |
大阪府吹田市豊津町18-37 江坂ビジネスゾーン405 株式会社コネクトグロー |
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仕事の概要 |
仕事内容: // 以下に共感できるマーケターさん! これまでの経験を当社で活かしませんか? \\ ●人の心を動かすマーケティングに挑戦したい 検索順位を上げることばかり求められ、 ターゲットが必要としない情報を入れることも…。 本当はターゲットの行動心理を活用し、 「人を動かす」マーケティングを実践したい! ●ニーズにマッチした戦略をしたい! 市場調査をしっかり行っても、 トップダウンで意見も通りにくい…。 意見の言いやすい環境で、 ニーズにマッチした戦略を実施したい! ●自分の成果をしっかり感じたい アクセス数や表示回数ばかり求められ、 クライアントのブランディングや成長は度外視。 KPIを達成するだけじゃなく、 自分の戦略で関わった人に良い影響を与えたい! ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ マーケティングとは、 本来「人を動かす」もの。 あなたの考えた戦略や求人原稿で、 求職者の心を動かし、企業を成長に導けたら…。 私たちと一緒に、そんな未来を描きませんか? ===== 求人原稿の海原へ飛び込もう! ===== 当社は、 ・採用ノウハウがない ・採用リソースがない 上記の悩みを抱える中小企業を中心に、 採用を代行している会社です。 採用コンセプトの設計から入社後の定着まで、 一貫してサポートしている当社ですが、 応募数を増やすことをゴールとしていません。 何よりも大切にしていることは、 クライアント様にマッチした人材を採用し、 双方が成長できるようにすること。 そのためには、 企業の魅力を引き出すだけではなく、 ・企業にマッチする人材はどんな人か ・その人たちにどうアプローチするか ・その人たちにどう行動してほしいか こららを意識して、 採用コンセプトや求人原稿を作る必要があります。 マーケティングや心理学を駆使した、 求人原稿の海原へ飛び込んでみませんか? ===== ポイント ===== □マーケティングを体系的に学べる研修アリ♪ □広報の経験等を活かせるキャリアも◎ □完全週休二日でプライベートも充実 □仕事に慣れたら在宅勤務(週3日まで)OK □残業月10時間ほど □書籍費用や資格費用補助アリ □社内のお菓子は食べ放題(笑) ===== コネクトグローについて ===== まだ小さな会社です。 でも、あなたの言葉が“会社の文化”になります 当社は、大阪府吹田市に拠点を置き、 企業の採用代行を行っています。 ・求人媒体の選定 ・求人原稿の作成 ・応募者対応(一次面接含む) ・入社後のフォロー面談 などなど、 採用にまつわる支援を行ってきました。 4期目に突入して売上2倍を目指しており、 組織の強化が課題となっています。 そこで、求人原稿のライティングを 中心に任せられるスタッフを採用することにしました! ===== 仕事内容 ===== 新規求人作成と更新作業がメインですが、一部応募者のメール対応なども行っていただきます。。 《新規原稿作成の流れ》 @担当者がクライアント企業にヒアリング (欲しい人材や社長の思い等) Aヒアリング内容を担当者から共有してもらう B内容を元にコンセプトとペルソナ作成 Cペルソナを意識した求人原稿の作成 □求人原稿の画像作成 Eメンバーに共有! Fより精度を高めて掲載♪ 《更新作業》 月に1回程度の頻度で、 既に掲載されてる原稿の再掲載を行います! 原稿や数値を見てブラッシュアップを実施! ブラッシュアップの流れや企業の特徴は、 先輩が優しくレクチャーするのでご安心ください♪ 【1日のイメージ】 09時00分:出社して更新日の近い求人チェック 10時00分:更新対象の求人をブラッシュアップ 11時00分:新規求人のペルソナ検討 13時00分:ペルソナ内容を社内に共有 14時00分:メンバーから出た意見を元に修正 15時00分:原稿のライティングに着手 18時00分:1日の予定が終わり次第退勤! 《ポイント》 ただ原稿を作成するだけじゃありません! 掲載後の表示回数やクリック率を見て、 どこをどう改善すべきかを考えます。 「頑張って書いたのに応募が来ない…」 そんなこともあると思いますが、 その原因を究明して改善した原稿で、 応募が入ったときには、 嬉しさだけではなく、 自分自身の学びにもなるはずです♪ 特に、企業理解や人間の心理を探求したい方にはピッタリ♪ ===== 経験を活かしてキャリアップも! ===== ライティングだけではなく、 あなたの経験を活かせる環境も、 作っていきたいと思っています! 例えば・・・ HTMLやCSSの知識を活かしてHPを運用したり。 会社説明資料をブラッシュアップしたり。 会社が成長期だからこそ、 あなたの経験を活かして、 一緒に盛り上げていきましょう! ===== 経験でも活躍できる サポート体制 ===== ・業界の基本知識、 ・採用戦略の立案方法 などの必要なスキルは研修で学べます。 最初は座学研修で基礎を学び、 その後は先輩社員がマンツーマンでサポートしながらOJTで実務を覚えていただきます。 <具体的な研修内容> ・採用の考え方を体系的に学ぶ(動画学習) ・マーケティングを学ぶ(動画学習) ・コピーライティングを学ぶ(動画と書籍学習) ・社内の運用フローを学ぶ(OJT) ・当社の採用サービスや手法を学ぶ(OJT) ・PDCAと全体の数値を把握する その他、知識を強化するために必要な書籍購入は会社で負担します。 ==== 入社後のイメージ ==== ◎入社1か月目:基礎固め・知識習得フェーズ └知識・考え方をインプット ・基本知識と理念の理解(OJT) ・社内での運用フロー、 採用支援サービスの仕組みを習得 └採用・マーケティング基礎の体系的理解 (動画・書籍学習) ・採用戦略の基本ロジック ・マーケティングの基礎知識 ・心理学やコピーライティングを学ぶ ◎入社2か月目:実務サポートフェーズ └更新の近い求人からブラッシュアップ 先輩に聞きながら求人を修正! あなたの意見やアイディア大歓迎! (=゚ω゚)ノ色々話そうね! ◎入社3か月目以降:自立フェーズ └新規求人の作成に着手 ペルソナ設定からコンセプト設計まで、 一貫して挑戦してみましょう! 【当社のメンバー紹介】 ・Mさん(30代女性社員) ※カスタマー・応募者対応 応募者に寄り添えるKPOP好き♪ ・Wさん(20代女性社員) ※マーケティング担当 検索・リサーチ力抜群!旅行好きで全国制覇! ・Tさん(20代男性アルバイト) ※記事作成などを担当 自転車が趣味! でも実はパソコンインストラクターでもある ・Hさん(30代女性社員) ※採用コンサルタント 何事もポジティブに変換するのが得意! 趣味はロウソク作り♪ ・Kさん(女性パート) ※経理・総務・労務 いつも助けてくれる頼れる存在♪ 社内の癒し的存在?! |
求める人材 |
求める人材: 【応募条件】 以下のいずれか必須。 ・広報やマーケティング経験1年以上 ・ライティングの経験1年以上 個人でライターをされていた方もOKです。 SNSでの執筆経験も大歓迎 ※正社員での勤務となります。(フリーランス・業務委託不可) 【活かせる経験】 ・HPやSNSでの文章作成 ・求人ライティング ・セールスライティング ・LP製作 ・クリエイティブ広告製作 ・Noteなどでの情報発信経験 【求める人物像】 ・新しいことを素直に学んでいける方 ・自身の成長やクライアントの成果のため努力できる方 ・相手の思いに共感し、感情を俯瞰して本質を見ようとする方 ・当社の価値観に共感いただける方 |
【大手美容医療クリニックと取引多数】ハウスエージェンシー事業、デジタルエージェンシー事業をベースに、新規事業も続々展開中。福利厚生が充実!完全週休2日制&原則定時退社!
勤務地 |
本社(東京都新宿区) |
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想定年収 |
406万円〜602万円 |
仕事の概要 |
美容系企業はじめとするクライアントに対して、公式HP・LP・SEO等お任せします。クライントのニーズや成… |
求める人材 |
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東京都江戸川区南小岩6-29-15 大黒ビル2階 新進商事株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 自社運営サイト「BIGLEMON」の利用促進、運営、管理、データ分析、戦略立案などをお任せします。 自社サイトの運営ですので、自分たちでスケジュールを調整しやすいのも特徴です。リモートワークも一部取り入れたり、メリハリをつけて働ける環境があります。 <具体的には…> ・集客キャンペーンなどの企画書の提案・作成 ・開発制作部署との折衝および仕様書の作成 ・開発制作案件や集客キャンペーンの工程・進捗管理 ・制作物のクオリティチェック など。 まずは、経験や希望に合わせてできることからお任せします。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須スキル】 ・GA4(Google Analytics 4)、サーチコンソールを用いた分析業務のご経験 …Google Analytics 360の使用経験しかないが、現在学んでいる方はその旨お伝えください ・サイト開発において仕様書作成のご経験 【歓迎スキル】 ・リスティング広告、Googleアドマネージャーの運用実績 ・Googleタグマネージャーの運用実績 ・WordPressなどのCMS運用経験 ・LookerStudioなどBIツールの運用経験 ・SNSマーケティングの実務経験 ・Web媒体以外の広報業務(広告立案/出稿業務など) |
未経験OK!挑戦を歓迎する職場で安心デビュー。
勤務地 |
北海道旭川市大雪通2 株式会社フェローズ【SPO_046】 |
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給与例 |
給与例 ◆320万円/23歳 1年目(月給24万7300円+他) ◆460万円/26歳 5年目 リーダー職(月給30万円+他) ◆650万円/35歳 8年目 マネージャー職(月給45万円+他) |
仕事の概要 |
仕事内容 【創業18年目を支えてくれるスタートメンバー募集!】 ・「1社目ではなかなか馴染めなかった…」 ・「次こそ、自分に合った職場で成長したい」 そんな思いを抱えているあなたへ。 私たちは、一人ひとりの個性や価値観を尊重しながら、 「人間関係を大切にしたい」「前向きな環境で働きたい」という方を全力で応援します! 商品の魅力をどう伝えるか考えて、それをお客様に伝えていただきます。 プロモーションしていく商品は認知度がバツグンに高くPRしやすいので、 1か月目からチームの主要メンバーに仲間入りしていただく予定です! 【具体的には・・・】 まずは私たちのメインクライアントのお仕事をお任せします。 ■店頭での商品PR、販売、お客様フォロー ■お客様の課題や悩みに沿ったサービスのご提案 ■購買意欲を高めるPOPや陳列方法などのマーケティング・販促企画 ■イベントの企画・立案 など 【キャリアアップの道】 慣れてきたら、以下のようなステップアップのチャンスも! ★採用や人事業務:一緒に働く仲間を見つけるサポート ★広報活動やSNS運用:会社の魅力を発信するお仕事もお任せします。 ★マーケティング、化粧美容液のECストア運営等も適正に応じてお任せします! ※リモートワークや柔軟な働き方も可能で、服装自由!あなたらしく働ける環境◎ 【定着率には理由があります】 □ 離職率5%以下! 30代の社員も多く、定着率の高さが自慢。長く働ける環境です。 □ 残業は月8時間以下! オンとオフはしっかり区別。仕事外は推し活をしたり動画を見たり、 プライベートを大事にしている社員が多いです。 □ 地元で安定! 転勤なしの職場だから、地元でキャリアを築きたい方に最適です。 【先輩のリアルな声】 Kさん(25歳/前職:アミューズメント施設スタッフ) 「アミューズメント施設での仕事の経験が、今のセールスプロモーションの仕事で非常に役立っています。お客様のニーズを引き出し、最適な提案をする際に、自然と身についた対応力を活かせているかなと思います。 また、アミューズメント施設では常に立ちっぱなしで体力的に大変な面もありましたが、適度に座って商談ができる場面も多いので、以前より負担が軽減されていると感じます。仕事の幅が広がる一方で、働きやすさも実感できています!」 【今が応募のチャンス!】 - 【よくあるご質問】 Q. どのようなキャリアパスがありますか? A.販促活動の経験を活かし、将来的に採用・人事、営業企画、SNS運用などにキャリアチェンジ可能です。 < ステップアップの事例 > ・1年目:店頭での接客販売業務で実務を学びながら商品知識や営業スキルを習得 ・2〜3年目:チームをまとめるリーダーに昇格 ・4年目以降:マネージャー職や他部署への異動など、希望に応じたキャリアが選べます。 チーム全体の管理や方針の決定、イベントの企画立案などを担当。 Q.1年目の販売業務ってどんな商品の販売業務ですか? A.スマホの販売や案内業務で商品の知識や提案スキルを身に着けていきます。 Q. 未経験でも大丈夫でしょうか? A. 充実した研修体制で未経験歓迎の環境です!OJTをはじめ、先輩や上司が付き添ってサポートするので、初めての方でも安心です。学歴・職歴などは不問で、接客や販売の経験がなくても問題ありません。同世代のメンバーが多く、わからないことがあればすぐに教えてもらえる環境です。 Q. 転勤や異動の可能性はありますか? A. 希望しない異動は基本的になく、会社都合で突然の転勤があるわけではありません。キャリアチェンジ時の異動でやむなく他部署へ移る場合は、本人の意思・適性を考慮して話し合いの上で決定します。 2025年1月から採用のギアを加速!あなたの力を発揮できる環境を整えています。 「社風や人間関係を重視したい」という方にとって、フェローズは理想的な環境です。 応募はカンタン!履歴書1枚でOK、オンライン面接にも対応しています。 「ちょっと話を聞いてみたい」そんな気軽な気持ちで始めてみませんか? フェローズで、自分に合った職場を見つけましょう! ★SNSもチェック! ▼内定者の9割が見ているインスタ!社内の雰囲気を発信してます○ https://www.instagram.com/fellows2008/?hl=ja ▼1ヶ月でフォロワー1000人増!「見てます」とよく言われるTikTok https://www.tiktok.com/@i_am_mi2?_t=8mwIZOCRLs1&_r=1 |
求める人材 |
求めている人材 #学歴・経験不問 #20代〜30代活躍中 #販売や接客などが不安という方も応援 #正社員を目指す方も応援 <退職率はほぼ0%> メンバー同士の距離が近く、誰かが困っていたら 誰かが必ず支え、助けています。 助けてもらった人は、また誰かが困っていた時に その人を必ず助けるという雰囲気があります。 ちなみに支店長も積極的に声をかけ、 若手の作業を手伝っています。 平均年齢は26歳で20代・30代のメンバーばかりなので 年齢も近く、つらい時も楽しい時も、同世代の中で 支え合いながら働けるはずです。 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
事業拡大&業務改革のため増員募集中!滋賀県草津市を拠点とした学習塾の運営をお任せします!
勤務地 |
滋賀県草津市矢橋町105-1 カーサソラッツォ壱番館D号室 株式会社STfun(英数塾STfun) |
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仕事の概要 |
仕事内容: 学習塾の講師 兼 教室の管理運営責任者を募集しています! □□従業員の成長を重視!指導力&ビジネススキルがつくよう徹底して研修します □□資格不要!塾業界未経験の方歓迎&勉強苦手な方でもOK! □□体験入社可 □□業績によりエリアマネージャーへのキャリアアップ可能! □□20代〜30代の社員が活躍中! □□午後から出社・フレックスタイム制 □生徒や保護者から「ありがとう」と言ってもらえるやりがいのある仕事です □□年間総休日115日(年末年始/GW/お盆は1週間の連休) □□週休二日制(土日休み) 【業務内容】 ・小・中・高校生への学習指導 (講義型ではなく個別指導・自立型学習です。声かけや解説、質問への回答が中心です) ・保護者対応(メール・電話・LINE対応)、学習・進路相談 ・体験授業や入塾希望者の受け入れ手続き、面談 ・集客(チラシ配布や広告の打ち出し)、分析 ・生徒と大学生アルバイト講師のスケジュール・シフト管理 ・授業準備(清掃、教材の用意) ・会計管理・予算・決算報告 など 業務リストがありますので、必要な方には面接前に提示可能です。 |
求める人材 |
求める人材: <必須条件> ・学歴経験不問 ※勉強は忘れていて当然! 高学歴である必要はありません。短大専門卒の方も大歓迎。 ・PCの基本操作(WordとExcelを業務で使用します) <こんな方、歓迎です> ・教育に興味がある方、子どもが好きな方 ・地域に貢献したい方、感謝される仕事がしたい方 ・自己成長を望んでいる方 ・好奇心旺盛な方、新しいことが好きな方 ・生徒と明るくコミュニケーションがとれる方 現社員は元営業、元教員など。学力よりもトーク力やリサーチ力を活かす現場です。 |
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★「ライフガード」や「スィートキッス」でおなじみのチェリオ。子供から大人まで「チェリオ」商品は一度は口にした ことがあるはず。さらなる企業発展の為、今までの歴史を大切にしながら一緒に会社を改革をしていける仲間を募集!
勤務地 |
京都本社(京都府京都市南区) |
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想定年収 |
400万円〜500万円 |
仕事の概要 |
清涼飲料メーカーである当社において、自社ブランド品のマーケティング業務をお任せいたします。 |
求める人材 |
【いずれか必須】 マーケティング実務経験者・商品開発企画経験者※業界問わずで人柄採用です。 |
元ホームレス社長が立ち上げた個性的すぎる会社!
勤務地 |
東京都豊島区東池袋1丁目 株式会社FunkrowD |
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給与例 |
給与例 【年収例】 370万円 1年目 一般/21歳女性□未経験/元美容師□ □月収25万+賞与2回+インセンティブ 600万円 3年目 マネージャー/27歳男性□未経験/元バーテンダー□ □月収35万+賞与2回+インセンティブ |
仕事の概要 |
仕事内容 □ 自分らしく輝ける、次世代型コールセンター! 未経験でも月収25万円〜 □━━━━━━━━━━━━━━━□ FunkrowDで働くメリット! □━━━━━━━v━━━━━━━□ □□□…━…‥□‥…━…□□□ 1.「自由」が当たり前な環境 □□□…━…‥□‥…━…□□□ ・自宅やカフェなど、働く場所に縛られない自由な働き方が可能 ・服装、髪型自由 ・10時以降の出社OK ・副業・起業支援有 ・個性重視 □□□…━…‥□‥…━…□□□ 2. しっかり稼げる&安定 □□□…━…‥□‥…━…□□□ ・未経験でも月収25万円〜 ・賞与年2回 ・資格取得支援 ・完全週休2日制(土日)&年間休日120日 □□□…━…‥□‥…━…□□□ 3. 仲間と成長できる! □□□…━…‥□‥…━…□□□ ・社内ベンチャー制度あり(新規事業にチャレンジできる) ・若手の挑戦を応援 ・平均年齢28歳! ・明確なキャリアパス ・未経験者の成長率90%以上! ・充実のサークル活動 □ 仕事内容 □クライアントサポート □データ入力・分析 □SNSマーケティング □テレマーケティング 未経験からでも安心して業務に取り組めるように マンツーマンによるサポート、定期的な研修、 マニュアルの作成に力を入れております! □━━━━━━━━━━━━━━━□ FunkrowDとは? □━━━━━━━v━━━━━━━□ FunkrowDは「個性×自由」をモットーに 型破りなスタイルで成長を目指す次世代型ベンチャー企業です! Funk(独創的・型破り・一風変わった) × Crowd(仲間・集団) =FunkrowD 「普通じゃつまらない「変わり者集団」です。 あなたの型破りな特徴がここでは「武器」になります。 □2021年に現代表が単独で創業 → 2023年に法人化! □東京・福岡を拠点に急成長中! <どんな事業を行っているの?> マーケティング支援事業 □大手クライアント様の商材・サービスのマーケティング支援、販路拡大、PRを行います。 創業以来培ってきた独自のノウハウと テレマーケティング、WEBマーケティング、SNSマーケティングを駆使して 業界問わず様々な企業のバックアップを行います! <2つの成長コース> □マーケティングチーム→専門性を高める/自由度の高い働き方 □事業推進チーム→ 社長直下/起業ノウハウ/ビジネススキル磨き特化 「何者かになりたい方」にはピッタリ。 ビジネス、稼ぐスキルをしっかり学べる環境となっています。 □━━━━━━━━━━━━━━━□ こんな方に向いてます! □━━━━━━━v━━━━━━━□ □ 「現状に満足していない」 □ 「自分の可能性を試したい」 □ 「将来は独立・起業したい。けど方法がわからない。」 □ 「学歴も資格も関係なく、とにかく稼ぎたい」 □ 「仲間と刺激し合いながら成長したい」 □ 「時間と場所に縛られない働き方がしたい」 |
求める人材 |
求めている人材 【求める人材】 □未経験歓迎 初心者大歓迎!90%が未経験! □20代〜30代活躍中 □スポーツ経験者 □起業に興味がある方 □挫折を乗り越えた方 【こんなスキルが身につけられる!】 □マーケティング知識 □コミュニケーション能力 □PCスキル □課題解決能力 □起業ノウハウ ★『私はこんなスキルが身につけたい!』 そんなスタッフ一人一人の要望に応えます! 自分のやりたい仕事をやりましょう! 【特別な実績】 □『地方出身者が2年で起業準備完了!』 □『未経験から半年でチームリーダーに!』 【こんな方にピッタリ】 □「今の仕事に物足りなさを感じている」 □「自分の可能性を試してみたい」 □「起業を目指しているけど方法が分からない」 □「地方から上京して新しいことにチャレンジしたい」 □「時間と場所に縛られない働き方がしたい」 |
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高収入!在宅可!土日祝休!出勤時間自由制度!大型連休有!賞与年3回!臨時ボーナスも!大曽根駅から徒歩3分
勤務地 |
愛知県名古屋市東区東大曽根町29-11 共栄ビル7F 株式会社ソテルIT企画 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 当社はWEBサイト制作から広告運用、SNS運用代行、動画制作などを幅広く手掛けるデジタルマーケティング会社です。お客様は誰もが知る大企業からこれから事業を始めるベンチャー企業など様々。あなたにはWEBディレクション業務を中心に、実際のWEBサイト制作にも携わっていただきたいと思っています。基本はクライアントとやり取りしながらサイトも制作していただきますが、あなたがキャパオーバーになりそうになったら同業の協力会社にサイト制作を委託するのでご安心ください。過度な残業などはありません。 あなたに具体的にお任せしたい業務は以下の通りです。 ・WEBディレクション業務 ・WEBサイト制作(デザイン・コーディング) ・LP制作 ・WEB解析(スキルに応じて) ◆こんな方はぜひ! WEBデザイン・ディレクション経験のある方は即戦力として歓迎します! また、必須ではありませんが以下業務経験のある方は優遇! ・GA4によるアクセス解析 ・WEBやSNSのデータレポート作成 ・ECサイトの運営業務 ※上記ができなくてもOKです。 <当社のご紹介> 当社は設立3年目のデジタルマーケティング会社です。 無借金経営で1期目は黒字。2期目も黒字で終え、昨対の売上伸び率は900%超え!おかげさまで業績は右肩上がりのイケてるベンチャー企業です! アルバイトにもボーナスを支給したりと従業員もお財布がウハウハ!今の時代に欠かせない、SNSの知識も身につきます!※SNSは実務として行いません。 ちなみに、今期売上目標を達成したらその時点で「異次元の賞与還元」「特別昇給」を即実施する、と会社が宣言中!ノルマなどは一切ありませんので、楽しくみんなで目標を追えます。 <新オフィス展開予定!> 最初は2人でスタートした会社ですが、どんどん仲間が増えていき、気が付けばオフィスが手狭に、、。よって、近々拠点を増やす予定!社長は「オシャンティ〜なオフィスにしたいな!」「オフィスの中に小川を流そうかな!」「マッサージチェア導入しようかな!」と、かなり気合を入れているもよう!笑 みんなで意見を出し合ってオフィスを作っていくので、ぜひあなたも一緒に考えてくださいねm(_ _)m <キャリアアッププラン> まだまだ社員は少ないので、メンバー>チームリーダー>課長>部長>経営陣と、どんどん上を目指せる環境です!本気で上場目指すので、あなたの活躍次第では社長に上り詰めることも夢ではありません!ちなみに当社は、設立1年目の一般的な企業の売上と比べると、平均を遥かに超える売上を叩き出しています。なので、勝ち組になるべく、あなたの未来を当社に懸けてみませんか!? まだまだ小さな会社ですが、一緒に会社を盛り上げてくれる方、お待ちしています! <社内イベント多数!> 当社には社内イベントが多数あります。 ・BBQ ・国内旅行 ・海外社員旅行 ・ランチ会 などなど 海外社員旅行は自己負担なしですべて会社のお金で楽しめます!直近は3泊4日でセブ島にいきましたが、平日に行くので出勤扱いとなるのも嬉しいポイント!5月は石垣島に行く予定!(今入社すれば滑り込みセーフかも!)。ちなみに社長は次の海外社員旅行は「オシャンティ〜なヨーロッパとか行きたいな〜」なんてつぶやいています。また、観光地に行ってみんなでリモートワークしたりなど、非日常を仕事に取り入れながら仕事を楽しんでいます。 とってもゆる〜〜〜い会社でメリハリつけて一緒に働きましょう! |
求める人材 |
求める人材: 急募!学歴不問! ※HTML、CSSでサイトを作れる方 ※illustratorやPhotoshop、XDなどのデザイン制作アプリを使える方 以下いずれかの経験がある方またはスキルをお持ちの方は優遇! ・JavaScriptの基礎理解のある方 ・UI/UXが得意な方 ・SEO対策に理解のある方 ・WEBディレクション経験のある方 ・WEB解析の理解がある方 ・広告運用経験のある方 ・サーバーアップロードやサーバー移管経験のある方 ・コラム制作経験のある方 |
ほぼ定時・土日祝休み・年休120日・未経験でも月給25万円
勤務地 |
大阪府大阪市中央区難波5-1-60 なんばスカイオ16F 株式会社アド・リード 大阪本社 |
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給与例 |
給与例 <年収例> ◆年収380万円/月給25万円/入社3年目 |
仕事の概要 |
仕事内容 \第二期スターティングメンバ―/ ★ほぼ定時・土日祝休・年休120日 ★未経験でも月給25万円スタート! カフェや美容院等の集客ツールとして 人気の【LINE公式アカウント】。 しかし、無料登録しても「お店が忙しい」 「SNSに詳しいスタッフがいない」等で なんと9割ものお客様が未活用なんです。 当社が提案するのは、そんなお店の かゆい所に手が届くサービス。 煩雑な登録や運用を当社スタッフが代行し お店の販促・集客・知名度UPに貢献します! お任せしたいのはその営業職。 コロナ禍が明け、本格始動する当サービスを 一緒に盛り上げていただけませんか!? *――――――――――* 圧倒的なホワイト環境 *――――――――――* お休みが少ない…拘束時間が長い… そんなお悩みは当社では一切ナシ! 毎日ほとんど定時退社、 ほぼ完全週休2日制(※)の年休120日、 さらに有給休暇も気軽に取得OK。 □期休暇は有給休暇を組み合わせて 10連休を取得する社員もいます! *――――――――――* 未経験スタート大歓迎 *――――――――――* SNSマーケティングの経験は活かせますが 意欲が高い方なら未経験スタート大歓迎! 入社後は先輩となる20代女性スタッフが マンツーマンで仕事を教えていきますよ◎ 営業が初めて、この業界が初めての方も まずはお気軽に話を聞きにきてください♪ *――――――――――* 営業しやすい環境です *――――――――――* 過去にアプローチした一覧リストあり。 テレアポや飛び込みといった積極的な 営業活動は大歓迎ですが、当社では テレマ部隊や他チームからのパスもあり。 現状ノルマは無しですが、慣れてくれば 月5件程度の受注を目指して、 自由に活躍して頂きたいと期待しています。 *―――――――――――――* 店舗サポートのプロへと成長 *―――――――――――――* LINE公式アカウントのほか、 意欲があればPOSシステムや口コミ管理等 他の店舗ツールに商材の幅を広げてもOK。 様々な知識やノウハウを学び、店舗運営の 頼れるパートナーへと成長していただけます。 *――――――――――* 1日のスケジュール例 *――――――――――* ▼9:30 出勤 9:30始業なので、朝は慌てずにゆとりを持てますよ! ▼9:30-10:00 メール確認・対応 お客様からのメールを確認し、 対応が必要なものは返信をします。 また、その日のスケジュールをチェックし、 スムーズに動けるよう準備を整えます! ▼10:00-11:00 ロールプレイング・案件管理 専用の管理ツールにお客様の情報を入力します。 空いた時間で商談の練習を上司にお願いすることも。 ▼11:00-11:45 訪問店舗の資料作成 直近の商談先について情報収集し 資料を作成しつつ商談の方向性を事前に検討します。 ▼11:45-12:45 お昼休憩 お弁当を持参してもよし、 近くのお店でランチを楽しむのもよし◎ なんば駅周辺だからお店には困りません! ▼13:00-14:00 移動 商談先店舗の公式アカウントやInstagram投稿 HPなどを事前にチェックしながら移動。 ▼14:00-17:00 商談(約2〜3件) 店舗様が抱えている悩みを伺いつつ、 最適な商材、サービスをご提案します。 ▼17:00-18:00 帰社 会社に戻って、振り返りながら日報を記入。 残った時間で明日の準備もサクッと終わらせます! ▼18:00 退勤 残業は平均10h以内。 しっかりと休んでくださいね! |
求める人材 |
求めている人材 ■■未経験スタート大歓迎■■ 学歴・職歴・資格など一切不問! やってみたいと思えば応募いただけます♪ 【あれば活かせる経験・スキル】 ◎LINEなどのSNSマーケティング ◎広告運用、効果改善 ◎ジャンルを問わず営業・販売 【こんな方にピッタリです】 ◎コツコツ地道に取り組める方 ◎前向きに学び成長できる方 ◎チームワークを大切にできる方 |
★「ライフガード」や「スィートキッス」でおなじみのチェリオ。子供から大人まで「チェリオ」商品は一度は口にした ことがあるはず。さらなる企業発展の為、今までの歴史を大切にしながら一緒に会社を改革をしていける仲間を募集!
勤務地 |
東京(東京都港区) |
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想定年収 |
350万円〜500万円 |
仕事の概要 |
清涼飲料メーカーである当社において、自社ブランド品のマーケティング業務をお任せいたします。 |
求める人材 |
未経験歓迎・第二新卒歓迎【歓迎】マーケティングに興味がある方・流行に敏感な人 |
積極採用!年休120日でオンオフ充実。
勤務地 |
北海道旭川市花咲町5 株式会社フェローズ【SPO_047】 |
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給与例 |
給与例 ◆320万円/23歳 1年目(月給24万7300円+他) ◆460万円/26歳 5年目 リーダー職(月給30万円+他) ◆650万円/35歳 8年目 マネージャー職(月給45万円+他) |
仕事の概要 |
仕事内容 【"次"で少し腰を据えたいアナタへ】 #未経験大歓迎! スキルよりもあなたの人柄を評価します。 #週休2日制&残業は月10時間以下! プライベートも大切にできます。 #年間休日120日以上&有給取得率80%以上! 働きやすさ抜群の環境です。 「せっかく就職したけど、やっぱり違うかも…」「もっと自分らしく働きたい!」 そんな気持ちで次のキャリアを考えているあなたに、ぜひ挑戦してほしいお仕事です。 フェローズでは、あなたの人柄と可能性を重視した採用を行っています。 未経験でも大丈夫。研修やサポートが充実しているので、安心して新しい環境に飛び込んでください! 【私たちのお仕事】 フェローズは、セールスプロモーションの企業で、さまざまな大手クライアントの商品やサービスをお客様に届けるお手伝いをしています。 あなたの飲食や現場での経験が、お客様とのコミュニケーションや提案で活かせる仕事です! ◎商品PRと接客サポート:商品の魅力をわかりやすくお客様に伝えるお仕事です。 ◎お客様のニーズに応じた提案:課題や悩みを聞き取り、最適な商品を提案します。 ◎販促活動のサポート:売り場のPOPやディスプレイを工夫して販売促進を支援。 ◎イベントの企画・運営:商品の魅力を最大限に伝えるプロモーションイベントをサポートします! 【キャリアアップの道】 慣れてきたら、以下のようなステップアップのチャンスも! ★採用や人事業務:一緒に働く仲間を見つけるサポート ★広報活動やSNS運用:会社の魅力を発信するお仕事もお任せします。 ★マーケティング、化粧美容液のECストア運営等も適正に応じてお任せします! ※リモートワークや柔軟な働き方も可能で、服装自由!あなたらしく働ける環境◎ 【フェローズで働く魅力】 □ 離職率わずか5%以下! 若手が多く、風通しの良い職場 □ 150%成長中! 仲間がどんどん増えています □ 月8時間以下の残業時間! オンオフをしっかり分けて働けます □ 転勤なし! 地域で安心してキャリアを築けます♪ - 【よくあるご質問】 Q. どのようなキャリアパスがありますか? A.販促活動の経験を活かし、将来的に採用・人事、営業企画、SNS運用などにキャリアチェンジ可能です。 < ステップアップの事例 > ・1年目:店頭での接客販売業務で実務を学びながら商品知識や営業スキルを習得 ・2〜3年目:チームをまとめるリーダーに昇格 ・4年目以降:マネージャー職や他部署への異動など、希望に応じたキャリアが選べます。 チーム全体の管理や方針の決定、イベントの企画立案などを担当。 Q.1年目の販売業務ってどんな商品の販売業務ですか? A.スマホの販売や案内業務で商品の知識や提案スキルを身に着けていきます。 Q. 未経験でも大丈夫でしょうか? A. 充実した研修体制で未経験歓迎の環境です!OJTをはじめ、先輩や上司が付き添ってサポートするので、初めての方でも安心です。学歴・職歴などは不問で、接客や販売の経験がなくても問題ありません。同世代のメンバーが多く、わからないことがあればすぐに教えてもらえる環境です。 Q. 転勤や異動の可能性はありますか? A. 希望しない異動は基本的になく、会社都合で突然の転勤があるわけではありません。キャリアチェンジ時の異動でやむなく他部署へ移る場合は、本人の意思・適性を考慮して話し合いの上で決定します。 【急募につき2025年1月から採用率UP!!】 2025年1月から採用を強化中! 早期に応募することで、あなたにピッタリのポジションが見つかる可能性が高まります。 「興味はあるけど、まだ迷っている…」という方も大歓迎。 新しい未来への一歩を、私たちと一緒に踏み出しませんか? ★SNSもチェック! ▼内定者の9割が見ているインスタ!社内の雰囲気を発信してます○ https://www.instagram.com/fellows2008/?hl=ja ▼1ヶ月でフォロワー1000人増!「見てます」とよく言われるTikTok https://www.tiktok.com/@i_am_mi2?_t=8mwIZOCRLs1&_r=1 |
求める人材 |
求めている人材 #学歴・経験不問 #20代〜30代活躍中 #販売や接客などが不安という方も応援 #正社員を目指す方も応援 <退職率はほぼ0%> メンバー同士の距離が近く、誰かが困っていたら 誰かが必ず支え、助けています。 助けてもらった人は、また誰かが困っていた時に その人を必ず助けるという雰囲気があります。 ちなみに支店長も積極的に声をかけ、 若手の作業を手伝っています。 平均年齢は26歳で20代・30代のメンバーばかりなので 年齢も近く、つらい時も楽しい時も、同世代の中で 支え合いながら働けるはずです。 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
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□飛び込み営業ナシ □経験年齢関係なく良い意見は積極採用!
勤務地 |
千葉県千葉市美浜区打瀬2-11 パティオス6番街 <千葉県内に複数店舗・事業展開中> リフォラボ Bay幕張 |
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給与例 |
給与例 □513万4000円/入社1年目 29歳 (月給38万8000円+賞与年4回+諸手当) □840万円/入社7年目 31歳 (月給46万円+賞与年4回+諸手当) □1100万円/入社6年目 38歳 (月給40万円+賞与年4回+諸手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 □・・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・・□ □完全未経験OK!前職給与保証あり♪ 前職はアパレル業界や販売職をしていた という異業界からの転職者も活躍中! 基礎から学べるので安心です! 1年目はしっかり前職と考慮し、 給与保証いたします!(規定) そのため、「転職したいけど、 給与が下がるのはちょっと…」 といった心配もご不要です! □完全週休2日制&長期連休あり! 計画的に休みを取れるので、 趣味の時間や家族行事も楽しめます♪ オンとオフのバランスばっちり! □完全反響営業 テレアポや飛び込み営業はありません。 お客様とじっくり向き合えます。 接客だけでなく、リフォームの提案から 施工管理まで幅広いスキルを身につけ られます。 □将来のステップアップも可能! 入社4年目の20代で年収630万円や 6年目で年収1000万円超えの30代 社員もいます。 スキルアップや成長の実感もあり、 出世の道も開かれている環境です。 □・・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・・□ <お仕事内容> 住宅リフォームの完全反響営業。 お問い合わせいただいたお客様から、 住まいのお困りごとのご相談を受けて、 ご要望に沿った最適なリフォームを 提案してもらいます。 <具体的には> ・お客様のご希望やご要望のヒアリング ・リフォーム図面の提案や案内 ・見積書の作成 ・資金計画やプラン立て ・施工管理や資材の発注 ・各種書類作成やそれに付随する手続き ・お引渡し …など。 ・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・ 当社はマーケティング部がある為、 営業がテレアポや飛込営業などの 新規の集客を行う事はありません。 ご自身が担当したお客様とじっくり 向き合う時間がしっかり取れるのも 魅力の一つです! その為、リピートのお客様からの ご依頼の多さも特徴です。 「お客様の要望をきいてそのまま売る」 のではなく、大切なのは、まずは必ず 「なぜほしいのか」をきいて、 本質の要望にこたえること。 そして完成後の生活イメージを 一緒に形にしていくことです! 目標は個人ごとに明確に設定。 (成約率/リピート件数/紹介件数/粗利率などから1つ設定) 毎週の店舗ミーティングや月1回の 個人面談で進捗管理をしていきます。 ・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・ <1日の流れ>※一例 ■8:15〜 出社後、1日のスケジュールの確認や 店舗清掃、朝礼 ■9:00〜 着工中の現場へ進捗状況や納まりの確認 ■10:30〜 新規のお客様宅へ訪問し、ヒアリングと 採寸を行う ■12:00〜 昼休憩 ■13:00〜 追客中のお客様宅にて再プランを提出し、 見積もりなどのご提案を行う ■15:00〜 着工中の現場へ進捗状況や納まりの確認 ※午前とは別の現場 ■16:30〜 帰社。事務処理などのデスクワークを行う ■17:00〜 新規のお客様についての社内会議 ■17:30〜 明日以降の資料準備や見積作成など ■18:30〜 帰宅 ・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・ <当社について> 当社は千葉県に創業してから29年以上! 年間2800件以上の実績を持ち、現在では 県内12店舗まで展開しています。 塗装業から始まり、お客様の暮らしを サポートしていく事で、 家全体のリフォームやガーデン、新築、 不動産と事業を伸ばしてまいりました。 2022,2023に続き2024もリフォーム 売上高ランキング千葉県1位を獲得! 2030年までに100億円企業を目指し、 成長し続けている会社です。 当社の強みはなんといっても 【お客様が笑顔になれるオンリーワンの 快適な暮らしをサポートできる】事です! ただ工事してそれで終わり…ではなく、 「今度娘が結婚することになって」 「主人が転勤することになった…」など 家族の行事や転機があれば、 お客様からご連絡いただけるような 温かい信頼関係を築ける事も やりがいを感じられる一つです! ・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・ <社内の様子や施工事例などHPで発信中> HP:https://www.green-land.co.jp/ ※千葉県内に複数展開中 (希望配属先は現住所を考慮の上、決定いたします。) 【家CoCo/大型・デザインリフォーム】 ○家CoCo 船橋 ○家CoCo 新船橋 ○家CoCo 千葉 ○家CoCo 八千代 ○家CoCo Bay幕張 【リフォラボ/水廻り・ファストリフォーム】 ○リフォラボ松戸 ○リフォラボ船橋 ○リフォラボ成田 ○リフォラボ千葉 【WelcomeHome/新築注文住宅】 ○WelcomeHomeは千葉店のみ (四街道市もねの里) 【ランド・ガーデン/ガーデン・外構】 ○ランド・ガーデン千葉 ○ランド・ガーデン八千代 【新規出店予定もアリ】 ◆ 柏の葉ショールーム (2026年1月OPEN予定!) |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 普通自動車免許(AT限定可) 土日祝に出社可能な方 ※家族行事や友人とのイベント (定期的でないもの)など、 事前にご相談いただければ 土日祝も休暇取得可能です □20代・30代の若手活躍中! <こんな方歓迎!> ◆仕事もオフの時間も楽しみたい! ◆アットホームな環境下で働きたい! ◆自分らしく働きたい! ◆ベンチャーでキャリアを積みたい! ◆人と話す仕事が好き! ◆住宅の知識や経験を活かした仕事に就きたい! …など。 ・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・ 経験も知識もゼロだけど、これから色んな ことを身に着けて収入も増やしたいし、 お休みの日は趣味に没頭して プライベートも充実させたい! グリーンランドは、そんな方が 働き易いポイントが揃っています! □Point1:【お休みも安心】 年間休日114日、完全週休2日制で →お休みの日は趣味のカフェ巡りを満喫 したり、大好きな古着屋さんで 掘り出し物発掘を楽しむ社員も! 長期休暇には旅行も楽しめます♪ □Point2:【収入面も安心】 月給38万4000円スタート! →未経験スタートでもこの月給です! 頑張りはしっかり給与に反映するので、 年齢に関係なく、高収入を得ることが 可能です! 30代で年収1000万を超えた社員も! □Point3:【深夜残業なし】 システム化とチーム体制がうまく機能して いるため、全部一人でやるから帰れない… なんてことはありません! ワークライフバランクはバッチリです! □Point4:【完全反響営業/ノルマなし】 お客様とじっくり向き合えます! →リフォームの提案等のお客様対応だけ でなく、現場での施工管理など幅広い 仕事ができるので、様々なスキルが 身につくのもやりがいに繋がります! □Point5:【長く安定して働けます】 千葉県からの転勤はありません。 →地元で長く安定して働きたい という方にもピッタリ! 今後家族を持った場合にも安定した 暮らしができるので安心ですよ! ・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・ <子育て中の方にもオススメしたい!> 新しく家族が増えたから、将来性のある 会社で、もっと収入アップさせたい! という方も大歓迎! 男女ともに子育て中の社員も多く、 家族優先の働き方に理解があります! 例えば、日曜に子どもの学校行事や、 イベントなどがあった際も安心して お休みできます! ・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・ <先輩の声> ※住宅リフォーム営業/Aさん/25歳 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ Q1:グリーンランドに入社する前の 状況を教えてください。 Aさん: 大学を卒業後、アパレル業界で 販売職として働き始めました。 しかし、シフト勤務のため長期の休みが 取れず、将来的なキャリアイメージが 持てませんでした。 また、店舗や本社の役職に空きがなく、 昇進の機会が見えないことに不安を 感じていました。 さらに、接客以外のスキルが身について いないことに焦りを感じていました。 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ Q2:グリーンランドに興味を持った きっかけは何ですか? Aさん: 大学の友人がベンチャー企業で 営業職として働いており、 成長実感を持っている姿を見て、 自分も新しい挑戦をしたいと思いました。 そんな時にグリーンランドの求人広告を 見つけ、完全反響型の営業であることや、 キャリアアップの機会が豊富な点に 魅力を感じました。 また、長期休暇が取得できることも 大きなポイントでした。 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ Q3:実際に入社してみて、感じたことは 何ですか? Aさん: 入社してみて、グリーンランドの 風通しの良い職場環境に驚きました。 上司や同僚とのコミュニケーションが スムーズで、自分の意見やアイディアを 積極的に取り入れてくれます。 また、研修制度が充実しており、 営業やリフォームの知識を一から 学ぶことができました。 さらに、早くから実践の場を経験させて もらえるので、自分の成長を実感できています。 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ Q4:キャリアアップの面ではどのように 感じていますか? Aさん: 入社してまだ2年目ですが、 既にリーダーポジションを任される機会が 増えてきました。 グリーンランドでは、頑張りや成果を 正当に評価してくれるため、やりがいが あります。 具体的には、新卒で入社した先輩社員が 3年でチームリーダーに昇進し、 5年で店長になった実績があります。 このような具体的なキャリアアップの 道筋が見えることで、将来のビジョンが 持ちやすくなりました。 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ Q5:今後の目標を教えてください。 Aさん: 今後はさらにスキルを磨き、より多くの お客様に満足していただける提案をして いきたいと思っています。 そして、ゆくゆくは店長として店舗運営を 任されることを目指しています。 また、住宅リフォームの分野での 専門知識を深め、業界でのプロとして 認められるよう努力していきたいです。 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ Q6:最後に、入社を検討している方への メッセージをお願いします。 Aさん: グリーンランドは、自分の成長を 実感できる環境が整っています。 ワークライフバランスを重視する方や キャリアアップを目指している方に とっても、理想的な職場だと思います。 新しいチャレンジが、あなたの未来を 大きく変えるかもしれません! |
<管理職候補>インバウンド観光の最前線で未来に価値を残す。
勤務地 |
東京都渋谷区桜丘町3番2号 渋谷サクラステージSAKURAタワー 602 サステナブルホールディングス株式会社 |
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給与例 |
給与例 <想定年収> 430万円〜(基本給+賞与+各種手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 \\求人のPOINT//  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □インバウンド観光の最前線で働ける! □事業横断で動ける柔軟な環境。 変化が早く、刺激的な毎日。 □年休125日以上!賞与年3回! 頑張りもしっかり評価。 □社会貢献性の高い事業群。 仕事の意義を実感できます。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社が運営するのは、ホテルや旅館の 未活用スペースを有効活用した 「グランピング施設」。 おしゃれなテントに泊まりつつ、 宿泊施設ならではの本格的な 食事や温泉も堪能できる、新感覚の アウトドア体験を提供しています。 今回募集するのは、 全国のグランピング施設へ外国人観光客を 呼び込むためのマーケティング担当者。 将来的には、会社全体の マーケティング戦略にも 携わっていただく予定です。 ■具体的な仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・国内外の旅行会社との交渉・連携 ・市場・競合リサーチ ・SNSやWeb広告の企画・運用 ・効果測定・データ分析・改善施策の立案 ・コンテンツの企画立案と実行 ・問い合わせ対応 「ゼロから何かを作り出す」 プロジェクトが多数! 自分のアイデアが形になる環境で、 あなたの発想力を活かしてみませんか? ■当社について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ サステナブルホールディングス株式会社は、 「人と地球にやさしい社会づくり」を ビジョンに掲げ、 グランピング・再生可能エネルギー・ 海外の人材紹介・水事業など 多角的な分野で事業展開を行っています。 社会課題に向き合い、 未来に価値を残す事業を推進しています。 現在、自社施設 「glampark resort アクナ浜」をはじめ、 全国で新たな施設を展開中! 中国語スキルを活かしながら、 インバウンド観光の最前線で 活躍してみませんか? 一緒に未来を創る仲間をお待ちしています。 定員に達し次第 募集終了となりますので、 ご興味のある方はお早めにご応募ください! |
求める人材 |
求めている人材 < 必須条件 > ■SNS運用・マーケティング経験のある方 ■普通自動車免許(AT限定可) < 歓迎条件 > ■マーケティングに関する実務経験 ■宿泊・サービス業での勤務経験 ■英語での対応が得意な方 ■分析やデータを扱うのが好きな方 ■DIYやアウトドアが趣味な方 ■新しいことに前向きに挑戦できる方 |
◆【プライム市場上場】2006年設立、ライフイベント領域におけるインターネットメディア運営。M&Aによる事業拡大も積極的◆インターネットを活用してあらゆるものを結ぶ「場」を提供し、多くの「次の元」を創りたいと考えています。
勤務地 |
本社(東京都港区) |
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想定年収 |
500万円〜800万円 |
仕事の概要 |
人材事業(業界特化の求人メディアや人材紹介)から不動産事業、旅行領域まで複数事業を多角的に展開。累… |
求める人材 |
【何れか必須】■SEO(データベース型サイトSEO/テクニカルSEO/コンテンツSEO)の経験(種類問わない) ■… |
仕事で人生を輝かせる3つの条件 ☆海外買付や商品の企画に挑戦☆TikTok、インスタ!SNSに挑戦☆ ゼロからお店、会社経営に挑戦☆
勤務地 |
福岡県福岡市博多区博多駅前1丁目23番2号 ParkFront博多駅前1丁目5F−B 合同会社ファンファクトリー |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【世界の商品を日本に広めるマーケティング】 SNSはもちろん。リアルな販売チャネル、ポップアップイベント、法人営業、店舗戦略を組み合わせることでトレンドを生み出す仕組みを作り上げることが私たちの強みです。 ☆独自の3ステップマーケティング ☆ @SNSマーケティング・PR戦略 商品の魅力を最大限に伝えるためにInstagram・TikTok・YouTube 等SNSを駆使!写真や動画を撮影し、流行のハッシュタグや最新トレンドから「どうすればバズるか?」を考え、話題を生み出します。 A代理販売店・店舗コーディネート☆ 「この商品、お店に置いたら絶対映える!」そんな視点で全国のショップへ展開。ディスプレイ配置や商品の魅せ方を工夫し販売戦略を立案。オンラインとリアルの両方を活かし「売れる仕組み」を作ります! Bポップアップイベントの企画運営☆ リアルでお客様と直接会える、ポップアップイベントは最高にワクワクする仕事のひとつ♪どんなディスプレイにすれば?商品をどこに置けば?SNSで期待感を高めイベント当日の盛り上がりを最大化。お客様のリアクションを直接見られるのも大きな魅力♪ 【メーカーとの共同企画・海外リサーチ&買付】 独自のマーケティングが認められ、メーカーから「日本で流行る商品を企画してほしい!」という案件が急増。商品開発や展開プランの立案さらに海外市場でのリサーチや買付にも関わるようになりました! タイ、韓国、アメリカ、ヨーロッパなど世界中から最新トレンドを発掘。「この商品、絶対流行る!」と確信したアイテムを自分の目でチェックし買付けて日本へ届ける! |
求める人材 |
求める人材: 【1つでも当てはまる方はご応募歓迎します】 当社のビジョンに共感できる方を募集中。 1.インスタやTikTok等SNSやトレンドが大好き 2.人と接する仕事に興味がある 3.新しいことに興味を持って学び続けられる 4.チームワークやコミュニケーションが大切 5.海外に関わる幅広い仕事がしたい 6.ゆくゆくはお店や会社を経営してみたい 7.投資やお金をきちんと学びたい 8.将来を見据えた為になる仕事がしたい |
月勤務日数自由!月22日勤務で月給28万円!充実した福利厚生
勤務地 |
福岡県福岡市中央区大名サンセーヌ大名ビル105号 株式会社 HETE/本格焼鳥 大名へて(弐) |
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給与例 |
給与例 【月収例】 月22日勤務/入社1年目/30万円 月24日勤務/入社1年目/33万5000円 ※手当含む 【年収例】 未経験/入社3年/年収400万 店長/未経験入社/年収600万 店長/経験者入社 /年収650万 1分単位で全ての労働時間を給与に反映 利益を従業員の話し合いで分配しています! |
仕事の概要 |
仕事内容 \焼鳥専門店の正社員募集/ 福岡県の人気焼き鳥店♪ 4店舗あり、勤務地選択も可能!店舗拡大に向けた増員募集となります! 勤務は月20日でも、15日でも22日でも…何日でもOK! 自分で月の勤務日数を自由に決めることが可能です! 随時昇給、決算賞与あり!独立支援制度もあり! 経営者との距離も近く、何でも相談できる環境◎ ※こちらに記載している給与は月22日勤務〜26日勤務の給与です※ 【ホール】 お客様の案内、注文取り、料理や飲み物の提供など 接客業務全般 【キッチン】 焼鳥を中心とした料理の調理 食材の仕込み、調理器具の管理、衛生管理 新メニューの開発や提案など 【企画・マーケティング】 店舗イベントの企画・運営 SNSやウェブサイトを活用した宣伝活動 |
求める人材 |
求めている人材 〇学歴不問 〇資格・経験不問 〇未経験者歓迎!ブランクOK 〇女性スタッフ活躍中 〇管理職登用実績あり! <<未経験OK!経験不問!>> 未経験者には接客の基本、包丁の握り方など 一から丁寧に教える教育体制が整っています。 ■ここがポイント!HETEで働く魅力 1. 充実した福利厚生 従業員が安心して働ける環境を整えています。 給与は実働時間に基づいて支給され、サービス残業がない透明な給与体系になっています。 その他にも、健康診断、インフルエンザ予防接種補助、食事補助、制服支給、出産育児休暇、 長期休暇制度などの福利厚生も充実しています。 2. 柔軟な働き方 有給休暇の全日取得が推奨されており、長期休暇も取得可能! ライフワークバランスを重視した働き方ができます! また、最近では業績好調の為待遇アップしました! 3. 成長機会 HETEは「経験をへて、成長し続ける」という理念を掲げ 従業員の成長をサポートしています。 未経験者には基本的なスキルから丁寧に教え、経験者にはさらなる挑戦の機会を提供します。 また、独立支援制度があり、将来的に独立を目指す人の支援もしています! 4. 顧客満足と品質へのこだわり HETEは、高品質な商品と顧客満足を追求しています。 店舗横にセントラルキッチンも併設しており、常に安全で美味しい商品をお届けすることを大事にしています。 このような高い品質基準が従業員の誇りとなり、やりがいを感じる要素の一つになっています! また、最新の厨房機器での調理や試作なども経験できます。 |
完全反響&ノルマなし!地域や人に寄り添い頼られる営業に挑戦!
勤務地 |
兵庫県西宮市津門宝津町5-1 株式会社ジーホワイト |
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給与例 |
給与例 <年収例> ★入社2年目 370万円/月給25万円+賞与+各種手当 ★入社3年目・主任 430万円/月給28万円+賞与+各種手当 |
仕事の概要 |
仕事内容 ◆未経験から寄り添う営業になれる ◆完全週休二日制&基本定時退社 ◆週1日在宅や直行直帰可など待遇充実 ◆長期安定も地域貢献も同時に実現 ==================== お客様に寄り添い明るい街作りに貢献! 何歳でも活躍できる影響力大の営業に挑戦! ==================== ビルや飲食店などの 建物の清掃運営をサポートし 快適な建物環境の維持を支える当社。 今回募集する営業の方には 衛生面でのお客様のお悩みを解決すべく 快適空間を生み出すための 最適なサービスの提案をお任せします。 当社では1人1人のお客様に じっくり丁寧に向き合ってほしいから 余裕を持って提案できる環境をご用意。 ◎完全反響営業で新規開拓一切なし ◎顧客数少なめ&ノルマなし ◎数字や業務に追われる不安なし ◎週1〜2回の外回りでリフレッシュ可能 また、顧客先で提案方法に悩んだら その場で提案しなくてOK! お客様からの相談内容を 会社に持ち帰ってから 社長や先輩と一緒に 最適な提案内容を考えましょう。 当社サービスは 単なる清掃業務にとどまらず 柔軟性も抜群。 あなたのアイディアを活かし 快適な空間を創造する クリエイティブな面白さを味わえます。 さらに ビルや店舗の快適な空間を守ることで 街や地域が明るくなる。 あなたの提案は、 お客様のお悩み解決だけでなく 地域貢献にも繋がっていきます。 あなたのお客様を想う気持ちと工夫で 地域や人が明るくなっていく やりがいや面白さを味わっていただけます。 ▼始めやすさややりがいに加え… \\ 長期安定を叶える魅力多数 // ★有給は気軽に取得可能 →好きなときに自由に休めるので 5連休取得し海外旅行を楽しむ社員も! ★休暇制度充実&休みやすさ抜群 →家族旅行や帰省、趣味など 私生活も思いっきり満喫可能! ★週1回テレワークや直行直帰OK →個々のスキルを最大限発揮するための 環境作りに積極的に取り組み中! より働きやすい環境を目指しています。 ”長く腰を据え、キャリアを積んでいきたい” ”頑張りはしっかり評価・還元してほしい” ”ライフステージに左右されず、安心して働き続けたい” そんな想いをお持ちの方に、当社はぴったりの環境です。 負担は少なくやりがいは大きく。 10年、20年と年齢を重ねても 無理のない働き方をしながら、 面白さや充実感を味わえる営業に 私たちと一緒に挑戦しませんか。 ==================== 【具体的な仕事内容】 建物の清掃を行う会社の営業職募集。 ▽具体的には… ■HPからお問合せいただいたお客様の対応 ■商談・打合せ ■現場の管理(業者の手配など) ■清掃作業の管理 など、清掃完了まで一通りの業務を 担当していただきます。 新規顧客数は月3〜4件ほど。 一度に対応する顧客数も 多くて10社なので 1社ずつ丁寧に対応できます。 基本オフィスでの業務メインですが、 週1〜2回ほど顧客訪問をお願いしています。 適度に外回りすることで 気分転換にちょうどいいという声も♪ ▽入社後は… 先輩に同行し 業務を覚えることから始めます。 一通り流れを覚えたら、 先輩に横についてもらいながら 自分で提案に挑戦してみるなどして、 少しずつできることを増やしていきます。 1年程度で独り立ちを目指しましょう! もちろん独り立ちした後も 周りがサポートするのでご安心ください。 ==================== 〜当社についてご紹介〜 「いつもの場所に安全安心を。」 というモットーの元、清掃分野をメインに 建物運営管理の課題解決に努める 私たち、"株式会社ジーホワイト”。 長年テーマパークの清掃管理に 携わった経験を活かし、 寺社仏閣や歴史的建造物など 特殊な建物の清掃実績も豊富。 お客様への徹底したサポートと きめ細やかな対応が評価され、 扱う案件も会社の事業も拡大中。 関西圏のみならず 関東や東海エリアなどからも 問い合わせが増加しており、 今後もニーズや依頼増加が見込まれます。 需要が高く安定した業績のもと、 10年、20年先も安心して じっくりキャリアを積める会社です。 / お電話でのお問い合わせも歓迎! □ 0798-23-2131 まで お気軽にお電話ください! ※営業のお電話はお断りします。 \ |
求める人材 |
求めている人材 ★業界未経験者歓迎&職種未経験者歓迎 ★30代・40代男性活躍中! ★リーダーや管理職の経験が活かせる! ==================== 人柄重視!何歳でも安定して働ける営業員! ==================== 経験不問&性別不問! 人あたりの良く コミュニケーションを大事にできる方を 積極的に採用します◎ 「1人1人のお客様に寄り添いたい」 「リーダーの仕事は好きだけど、 無理な働き方はしたくない」 「定年後も営業として活躍したい」 といった方が やりがいも働きやすさも 両方感じながら働ける職場です。 結婚・出産・介護など ライフスタイルが変わっても 無理なく安定して 続けていただけますよ。 ▼こんな方はぜひ▼ ・数字に焦らずお客様と向き合いたい ・プレーヤーとして働き続けたい ・創意工夫を楽しみたい ・定年後も働ける職場を探している ・プライベートの時間も大切にしたい ・人の役に立つことがやりがいになる ・街や地域に貢献できる人材になりたい ▼活かせる経験やスキル多数▼ ・営業職の経験 ┗提案営業/ルート営業/法人営業/個人営業 ・接客や販売職の経験 ┗アパレル/飲食店/コンビニ ・リーダーや管理職の経験 ┗マネジメント業務やアルバイトリーダー など多様な経験を 業務に役立てることができます。 他にも… ◎企画を考えることが好き ◎営業戦略やマーケティングの経験がある ◎記事作成(SNSなど)が得意 といった方は 知識やスキルを活かしてご活躍できます。 |
《完全未経験OK》『働きやすい制度・雰囲気で就業したい』『少数精鋭の環境で裁量大きく活躍したい』『特定の業務にとどまらず幅広い業務に挑戦できる機会がほしい』という方に文句なしの職場環境です!
勤務地 |
東京支社(東京都墨田区) |
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想定年収 |
400万円〜800万円 |
仕事の概要 |
《業界経験は一切不問、入社後に何でも教えます!》東京・千葉を中心として1都6県の物件を扱う当社の営業… |
求める人材 |
★完全未経験OK・資格や職務経験は一切問いません!★【このような方にオススメ】『働き方を良くしたい』… |
【年間休日120以上・平均26歳・退職率ほぼ0%・残業ナシ】
勤務地 |
北海道滝川市東町3 株式会社フェローズ【SPO_032】 |
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給与例 |
給与例 ◆320万円/23歳 1年目(月給24万7300円+他) ◆460万円/26歳 5年目 リーダー職(月給30万円+他) ◆650万円/35歳 8年目 マネージャー職(月給45万円+他) |
仕事の概要 |
仕事内容 【\平均年齢27歳/Z世代が活躍できる職場!】 ▽未経験大歓迎!人物重視の採用★ ▽完全週休二日&残業10時間未満! ▽年間休日120日以上&有給消化率80%○ 商品の魅力をどう伝えるか考えて、それをお客様に伝えていただきます。 プロモーションしていく商品は認知度がバツグンに高くPRしやすいので、 1か月目からチームの主要メンバーに仲間入りしていただく予定です! 【具体的には・・・】 まずは私たちのメインクライアントのお仕事をお任せします。 ■店頭での商品PR、販売、お客様フォロー ■お客様の課題や悩みに沿ったサービスのご提案 ■購買意欲を高めるPOPや陳列方法などのマーケティング・販促企画 ■イベントの企画・立案 など そして、プロモーションのお仕事に慣れた後は、新しいお仕事をどんどんお任せしていきます! □人事/採用のお仕事 □イベント企画のお仕事 □一緒に働くメンバー募集の広報活動(SNS運用等) ※在宅勤務&出社時も私服OK! ワークライフバランスを大事にしながら、 自分らしく働ける環境を用意しています! 【フェローズで働くメリット】 ◎退職率5%未満!平均年齢27歳の活気ある雰囲気が自慢★ ◎雰囲気が良いだけじゃない!成長率150%でどんどんメンバーが増えています。 ◎完全週休2日制&平均残業時間は8h!メリハリばっちり♪ ◎希望に沿わない転勤なし!地元愛を応援◎ など、社員皆が働きやすいように環境を整えています♪ - 【よくあるご質問】 Q. どのようなキャリアパスがありますか? A.販促活動の経験を活かし、将来的に採用・人事、営業企画、SNS運用などにキャリアチェンジ可能です。 < ステップアップの事例 > ・1年目:店頭での接客販売業務で実務を学びながら商品知識や営業スキルを習得 ・2〜3年目:チームをまとめるリーダーに昇格 ・4年目以降:マネージャー職や他部署への異動など、希望に応じたキャリアが選べます。 チーム全体の管理や方針の決定、イベントの企画立案などを担当。 Q.1年目の販売業務ってどんな商品の販売業務ですか? A.スマホの販売や案内業務で商品の知識や提案スキルを身に着けていきます。 Q. 未経験でも大丈夫でしょうか? A. 充実した研修体制で未経験歓迎の環境です!OJTをはじめ、先輩や上司が付き添ってサポートするので、初めての方でも安心です。学歴・職歴などは不問で、接客や販売の経験がなくても問題ありません。同世代のメンバーが多く、わからないことがあればすぐに教えてもらえる環境です。 Q. 転勤や異動の可能性はありますか? A. 希望しない異動は基本的になく、会社都合で突然の転勤があるわけではありません。キャリアチェンジ時の異動でやむなく他部署へ移る場合は、本人の意思・適性を考慮して話し合いの上で決定します。 ★2025年1月から採用率UP!! 1月から採用率を上げていく予定です! 応募のキッカケもまずは「何となく・・」でOK フェローズでどんな自分に出会えるか、何が出来るか、 これから一緒に考えていきましょう。 ★SNSもチェック! ▼内定者の9割が見ているインスタ!社内の雰囲気を発信してます○ https://www.instagram.com/fellows2008/?hl=ja ▼1ヶ月でフォロワー1000人増!「見てます」とよく言われるTikTok https://www.tiktok.com/@i_am_mi2?_t=8mwIZOCRLs1&_r=1 |
求める人材 |
求めている人材 #学歴・経験不問 #20代〜30代活躍中 #企画営業が初めてという方応援 #「このままアルバイトで大丈夫かな・・」と 将来に漠然と不安を抱えているいう方も応援 <退職率はほぼ0%> メンバー同士の距離が近く、誰かが困っていたら 誰かが必ず支え、助けています。 助けてもらった人は、また誰かが困っていた時に その人を必ず助けるという雰囲気があります。 ちなみに支店長も積極的に声をかけ、 若手の作業を手伝っています。 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
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勤務地 |
東京都渋谷区東3丁目25-11 TOKYU REIT恵比寿ビル4F・7F 恵比寿不動産 株式会社ライフアドバンス |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【成約家賃単価平均25万円以上!】賃貸物件のご紹介をお任せします。担当するのは、恵比寿を中心とした東京都心エリア。自社HPやSNSからの問い合わせが多く、100%反響営業です! 当社が運営する『恵比寿不動産』にて、お客様の住まい探しをサポートしていただきます。 <扱う物件> 恵比寿を中心とする東京都心エリアにある物件がメイン。家賃相場が25万円を超えるエリアのため、お客様は経営者やお医者様などハイクラスの方も多いです。 <仕事の流れ> ▼問い合わせ対応 メールやDM、電話などで来た問い合わせに対応します。飛び込みや無理な営業は一切ありません。 ▼ヒアリング 間取りや予算、周辺環境など、お客様の希望条件を1時間ほどでヒアリングします。 ▼内見 気に入っていただけた物件を2〜3件ほど内見。物件や周辺情報の魅力をお伝えします。移動は車やタクシーで10〜30分ほどです。 ▼契約 契約書を準備し、賃貸契約を締結。鍵をお渡しすれば引き渡し完了です。物件紹介からの成約率は50〜60%と高めです!契約自体は別部署で行ないます。 ▼アフターフォロー 誕生日メールの送付、定期的なお困りごとのヒアリングなどアフターフォローを実施。お客様をご紹介いただけることも多く、繁忙期には月5件紹介される社員もいます。 ◎物件情報の入力などは専属スタッフがするので、事務作業は月4時間ほど。効率的に働けます。 ◎教育制度が充実。未経験でも安心してお客様にご提案ができるよう、時間をかけて研修を行います。 <1日の流れ> 9:30 |出社・スケジュール確認 10:00|メールチェック・お客様対応 11:00|物件の下見・現地確認 12:30|ランチ休憩 14:00|お客様との打ち合わせ・ご案内 16:00|社内で資料作成・契約準備 18:00|チーム内で状況報告・情報共有 19:00|退勤 |
求める人材 |
求める人材: 35歳以下(例外事由3号イ:長期キャリア形成を図るため) 高卒以上/職種未経験歓迎/業種未経験歓迎/第二新卒歓迎/ブランクOK ★必要なスキルや経験は一切なし! 手厚いサポート体制・豊富なノウハウあり。 不動産業界が初挑戦という方も大歓迎です! ★こんな方も大歓迎! 宅地建物取引士をお持ちの方 不動産や他職種の営業経験がある方 \1つでも当てはまる方は大歓迎!/ □頑張りは給与でしっかり還元して欲しい □早期からキャリアアップできる環境が良い □普通自動車免許(AT限定OK)を持っている └徒歩・自転車・電車でご案内できる物件ばかりのため、ない方もご安心を。 \先輩の前職を紹介します!/ 飲食、小売、アパレル、ブライダル、ホテル、百貨店、 インストラクター、営業、コールセンター、受付事務、 大学事務、グランドスタッフ、講師、芸能マネージャー、 人材派遣、倉庫管理、引っ越しスタッフなど…様々です。 接客経験を活かして活躍しているメンバーも多くいます。 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため) |
月給30万円以上可能!土日祝休み!将来のキャリア幅は無限大!
勤務地 |
東京都渋谷区道玄坂1丁目10番8号 渋谷オフィス |
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給与例 |
給与例 <給与モデル> [23歳/男性/2ヶ月/前職:飲食店勤務] →月収28万円(固定+残業代) [28歳/女性/6ヶ月/前職:経理事務] →月収32万円(固定+残業代) [35歳/男性/1年2ヶ月/前職:事務] →月収35万円(固定UP+残業代+インセンティブ) |
仕事の概要 |
仕事内容 【未経験率90%over!未経験で事務職デビュー歓迎!】 <人気の事務職で月収30万円以上を狙える環境はごくわずか!> 関わっていただく業界は、《建設業界》です! ニーズの高い業界において、自分の市場価値向上を目指しませんか! 事務スキル以外にも、ITツールやSNSスキルなど、 弊社なら「事務+α」が学びやすい環境なので、 成長と給与UPを目指したいあなたは、是非、以下詳細をお読みください! - ◆「給与が高い」=「残業多いんじゃない?」 - そう思っている方も少なくありません。 残業はプロジェクトによりますが、 平均20h程度で比較的少なく、だらだらと遅くまで残るのは禁止です! 残業の見直しは常に行われており、働き方はどんどん改善しているのでご安心を! - ◆ 実は、他業界他職種からの転職急増中! - 建設業界の魅力は、年齢上限なく活躍できること! プロジェクト先では、10代もいれば80代の方も元気に活躍しています! 幅広い年齢層の方がいるからオモシロイ! 将来を考えたときに、長期で活躍でき、 キャリアが長くなればその分収入も増やしやすいのです! - ◆ キャリアに悩んだらまずは「相談」! - 転職は人生における重要な分岐点! 私たちは建設会社ではなく、人材会社です。 一人一人のキャリアを、「なりたい理想像」から逆算して一緒に計画するサポートもしています! どんな働き方をしたいのか、将来どうなりたいのか、 まずは、オンラインであなたの話を聞かせてくださいね!^^ <おすすめのPOINT!!!> =========================== 【1】完全未経験でも最速で事務職デビューを実現! 【2】月収30万円以上スタートも可能!経験者はそれ以上も?! 【3】学びたい分野が学べるジョブチェンジ制度あり! 【4】東京23区中心にプロジェクト先多数!社宅完備で近いエリアを優先! 【5】プライベートも大切に!土日祝日休みでちゃんと休める! 【6】盛り沢山の待遇!弊社オリジナルの福利厚生まで!(手当も多数) =========================== <上京支援実施中!!!> 寮・社宅完備(一都三県で格安で提供可能!) 各配属プロジェクト先付近で手配! 地方者の上京を全力で応援しています!! ・初期費用0円/家賃4.5万円〜案内可能(※規定あり) ・引っ越しサポート(※規定あり) <未経験者育成前提の採用!> これまでの経歴よりも、あなたの前向きな姿勢や人柄などを中心に選考中! ・オンライン面接実施中! ・10名以上大量募集! ・土日面接、夜間面接相談可能! ・履歴書後出しOK ・「ちょっと気になる」応募OK ───────────────── 【会社について】 ───────────────── ■当社は、まだ設立から数年でありながら、 大手取引先との直接のつながりを持ち、事業を拡大中! まだまだこれから、取引先も働くメンバーも増え、 5年後、10年後の未来計画も一緒に叶えていきます! ■NPOとのセッションから幅広い展開! 当社のグループであるNPO法人関連で様々な企画に携われます! 様々な有名企業の経営者や政治家、著名人、投資家などとも関われるチャンス。 当社の売上の一部を寄付に充てていることからも仕事をしながら社会に貢献することができますよ。 同時にNPOの一員にもなれる!(※任意) ■幅広い業態のグループ会社や今後の新会社の設立計画 当社を含むグループには、先のNPO法人を中心に、 人材会社、不動産会社、建設会社、広告会社、Webマーケティング会社、アパレル会社など、子どもの未来創造に共感し活動しております。 様々な方に関心を抱いていただき、協力者が増え、グループの規模は日に日に増大中! やりたい事業はどんどん枝分かれし、新しい事業が生まれていきます。 あなたの「やりたい」も応援!(※独立/起業支援あり) ───────────────── 【雇用形態】 ───────────────── 正社員<新卒・第二新卒も歓迎!!> ※試用期間:3ヶ月(その他雇用条件に変更なし) ───────────────── 【仕事内容】 ───────────────── 《人気の事務職で『地図に残る』プロジェクトを支える!》 ■事務・庶務業務 大手建設会社のプロジェクト先(東京23区中心)にて、事務補助業務、その他付随する業務をお任せします! 幅広い年齢層の方が活躍するプロジェクト先にて、縁の下の力持ちとして現場を支える一員となっていただきます! 業務は比較的簡単で、主に以下のような決まった作業となります。 まずはできる業務から順に進めていくので安心してください! <主な業務内容> ・PCによるデータ入力・集計 ・各種資料作成 ・伝票整理、経理補助 ・電話やメールの対応 ・受注発注業務のサポート ★\入社後は研修からスタート/★ 建設業界の基礎知識、業界用語、ビジネスマナーなど…。 基礎から業界最先端のシステムの使用方法まで、幅広く学びます! 現地での実地研修、オンライン研修など充実しています! 大手取引先の教育体制があるので、安心してください◎ ★\キャリアフォロー万全/★ マンツーマンであなたのフォロー担当がつき、仕事・キャリア面をしっかりサポート。 不安や将来のキャリアなど、全力でフォローアップします! 毎月の懇親会でも様々な方からアドバイスをいただける良い機会! ★\将来の展望/★ @建設業界での更なる成長を目指してキャリアアップ! A当社の事業管理職や社内事務、幹部候補などポジションアップ! B社内ベンチャー制度を活用して自分のやりたい事業にチャレンジ! など、当社だから目指せるキャリアビジョンがたくさんあります! <会社メンバー> ◎20代〜40代の幅広い層が活躍中です。 異業種出身が多く、「物流」「保育」「IT」「不動産」など様々。 現在採用活動に力を入れており、新たに入社されるあなたも、すぐに馴染める環境ですよ! |
求める人材 |
求めている人材 【未経験入社率90%!!!】 未経験から大手クライアントの元で成長できます!! ※経験の有無問わず、まずは気軽に相談ください! ・業種未経験OK ・職種未経験OK ・学歴不問 ・新卒歓迎 ・既卒・第二新卒歓迎 ・フリーター歓迎 ・ブランクOK ・社会人経験不問 <こんな方を求めています!> ・素直で向上心のある ・今はまだやりたいことが明確でない ・夢中になれる環境を探している <こんな方にオススメの環境!> ・とにかく周りの同世代よりも圧倒的成長をしたい方! ・ベンチャーで将来に向けてポジションアップを狙いたい方! ・本気で独立や夢や目標を叶えたい方! ・年功序列を廃止した出世競争のない組織で働きたい方! ・自分の好きなスタイルで働きたい方! ・きちんと休みも取れる環境で働きたい方! ・今の上司より高い年収を目指したい方! ・様々な業態をグループに持つ環境で事務以外の要素も吸収してみたい方! |
年休128日/土日祝休み/服装・髪色自由/各種福利厚生充実☆
勤務地 |
東京都墨田区両国4-1-8 タナカビル3F 株式会社ニューズ・トレーディング |
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給与例 |
給与例 年収610万円/33歳・7年目 (月給36万円+賞与+決算賞与) ※業績による 年収400万円/25歳・3年目 (月給26万円+賞与+決算賞与) ※業績による |
仕事の概要 |
仕事内容 □アパレル営業経験者募集(経験3年以上) □年休128日×土日祝休み×完全週休2日制 □実働7.5hでワークライフバランス充実! □創業以来、30年以上右肩上がりで成長中 □輸入商社とメーカーの両方を持つ強み☆ □企画・製造・卸までをワンストップ対応 □自社企画商品の提案・OEMも手掛けます □海外事務所もありグローバルな活躍も! □服装自由・ネイルOK・髪色も自由です☆ □□――□□□――□□□――□□□――□□――□□ □業績好調につき業界経験者を増員します□ 当社はレディースアパレルを中心に 年間3000アイテム以上の商品を中国、 バングラデシュ、インドにて生産し、 企画・製造・卸までを行っています。 輸入商社とメーカー機能を持つ強みを 活かして創業から30年以上にわたり、 右肩上がりで成長を続けています。 幅広いお客様から集めた情報により、 ニーズに合った商品の企画を行い、 自社企画商品の提案・OEMやEC販売 なども手掛けて柔軟に対応しています。 また、自社リスク商品を多数手がけ、 40%の割合で生産しています。 海外生産国すべてに事務所があるので、 工場開拓や生産管理を現地スタッフで 対応していることは当社の強みです。 もちろん、海外出張のチャンスあり◎ 今回は案件増加のため、アパレル営業 経験をお持ちの方を増員いたします。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 《 仕事内容 》 お客様に対する商品提案や各種受発注、 出荷対応まで広くお任せします。 【具体的には…】 ▼新規商品の企画へ向けて →市場調査・参考サンプルの購入 ▼商談 自社企画商品の提案 →サンプルを見ていただきヒアリング、 OEM生産の提案も行います。 ▼受注 →商品の取り置き・納期連絡 品質管理・出荷指示など ▼既存品・完成品の納品 ▼その他 →工場への発注・商品登録 納期管理・品質管理なども担当します。 既存商品があるため 在庫管理なども必要になります。 場合によっては新しいお客様への アプローチもありますが、 既存の営業がサポートします! ▼国内・海外出張 →国内出張はお客様の元へ 訪問して商品の提案を行います。 海外出張は商品の発注・納期管理 品質管理を担当します。 入社1年程度から海外出張チャンスあり □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ □お客様は? 大手量販店・GMSやECサイトに 出店されているショップやブランド。 最近だとSNSで注目されている ブランドも増えてきています。 本部のバイヤーさんへ向けた 提案をお願いします! □商材は? 【ホームウェア】 …パジャマやワンマイルウェア、 SNS映えする着ぐるみなどのアイテム 【ヤングレディース】 …25歳〜30代後半の女性を ターゲットにしたアイテム 【ミセスカジュアル】 …30代後半〜50歳の女性を ターゲットにしたアイテム □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ □□ 長く安心して働ける環境 □□ 年間休日128日以上で土日祝休み。 実働7.5hでワークライフバランスも充実! 半日有給もOKで産前・産後休業、 育児休業なども多数の社員が取得しています。 その他福利厚生・待遇も充実しており、 ライフステージに変化があったとしても 安心して長く働ける環境を整えております。 少数精鋭の会社ゆえ、頑張り、成果には しっかり昇給・通常賞与・決算賞与などで お応えしていきます。 また、自社商品とOEMの両方を行っており、 BtoC向けのECなども学べる環境です。 服作りにおいて重要な経験を全てを身に 着けられるため、将来的に独立を 目指している方にとっても最適です。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ |
求める人材 |
求めている人材 ◆高卒以上 ◆アパレル営業経験(3年以上) ◆基本的なPCスキル メール対応、Word、Excel関数・ ピポットグラフ等ができればOK ◆フットワーク軽く動ける方 ◆コミュニケーションを 取ることが好きな方 《こんな方は尚歓迎》 ◆提案力・交渉能力が高い方 ◆マーケティング知識 ◆ファッション知識・トレンド分析力 ◆ブランディングの理解 ◆ECサイト運営の知識 ◆SNSマーケティングの知識 ◆英語力があれば尚可 |
最初は誰でも未経験!!好きなことを仕事にしたら、人生がもっと面白くなる!
勤務地 |
東京都渋谷区神宮前6丁目23番4号 桑野ビル2階 株式会社RunWAY |
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仕事の概要 |
仕事内容: どうも!代表の渡辺です。 求人ページを見つけてくれて、ありがとうございます! うちのモットーはズバリ、「あなたの歩きたい人生を全力サポート!」。 ここでは、あなたが物語の主人公。ドラマチックな毎日が待ってます! 平均年齢24歳のメンバーたちは、毎日未来にワクワクしながら全力疾走中。 未経験だろうと若かろうと、やる気さえあれば全力で応援するのがうちのスタイル! 「長くいる=偉い」なんて昭和感ゼロ! 代わりに「今、頑張ってる=めっちゃカッコイイ」がうちのバイブス。 そんな価値観で働ける仲間が揃ってます。 「求める人材」のところでは少し真面目に語ってます。そっちも読んでください! □どんな先輩がいるかって?□ 「え、楽しいことしかしてないの?」ってくらい、キラキラしてる人たちばっかり!日々エキサイティングなチャレンジに夢中になってる人たちばかりだから、自然と自分も引き上げられる環境です。 人生って、意外とたった一歩で激変するんです。 あなたも、うちで自分だけのRunWAYを一緒に駆け抜けてみませんか? お会いできるのを楽しみにしています! □RunWAYってどんな会社?□ RunWAY、それはまるでSNSマーケティング界のテーマパーク! ファッション、美容、ライフスタイル…全部まとめて「これが流行る!」を狙い撃ちして発信しちゃうトレンド仕掛け人たちの秘密基地です。 「失敗?大歓迎!」チャレンジして失敗して、それから成功をつかむ。 それが成長の鉄則です。何もしないより、失敗したほうがよっぽど学びがある! 「自信?」それより大事なのは「やってみたい!」という好奇心と、失敗したって次に進む勇気。 失敗しても、どんどん試してみよう!そこの先に成長が待っています! □あなたにお任せしたい仕事□ SNSでトレンドを追いかけるのが得意?それを仕事に! 好きなことを活かしながら、プロのマーケターとして一緒に働きませんか? □SNSマーケティング: インスタ・TikTokでバズる投稿を企画&発信! トレンドを先取りするセンスがカギ。 □Webデザイン: ブランドをもっと魅力的に見せるためのデザインに挑戦! おしゃれなアイデアを形にしてください。 □データ分析: SNSの反応をチェックし、次の企画を考えるお仕事。 数字からヒントを見つけるのもマーケターの大事なスキルです。 □企画立案: 「これ、絶対ウケる!」を形にして世の中へ発信! あなたの発想力がブランドの未来を作ります。 |
求める人材 |
求める人材: □□こんな人に来てほしいです!笑 ・夢を追いかけている人(寝てる間に夢が消えないでね) ・「頑張ってるよ!」って誰かに言ってほしい人(でも自分で言うのはちょっと恥ずかしい) ・話すのが大好きな人(むしろ、話し過ぎて「また始まった…」って言われるくらい) ・ルーティーン?それ、ちょっと退屈…目標に向かってハチャメチャに工夫したい人 ・自分のアイデア、マジで採用されたい!って人(どんどんプレゼンしてみて) ・マーケティングってなんだろう、でも面白そう!ってワクワクしてる人 ・将来、社長になってみたい!って野心がある人(ちょっと背伸びしてみるのもアリ) ・将来のスキルに不安があるけど、今からでも遅くない!って思ってる人 ・同世代と楽しく働きたい人(仕事はシリアスだけど、笑いが足りないのはダメ) ・カフェでPCカタカタしながらおしゃれに働きたい人(でもその前にうちでPCカタカタしてみて) 【代表メッセージ:なりたい自分になろう】 はじめまして。代表の渡辺です。 突然ですが、あなたのなりたい自分はどんな自分ですか? 私は以前、「仕事もプライベートも自由に楽しめる自分」になりたいと思っていました。 しかし、実際に仕事をしている人は平日は辛い顔をして愚痴をこぼし、 土日は遊ぶ元気もなく、家でゴロゴロとして過ごすだけ。充実なんて程遠い。 そんな話をよく聞き、「仕事をしたくない。」そう思っていました。 生きるために仕事をしているといつしか、仕事をするために生きているような錯覚にとらわれる。 そうなってしまうことに恐怖すら感じていました。 どうせやるなら楽しく、どうせやるなら自分のために。仕事の価値観を変えてやる。 そう思い、大学卒業後、未経験から営業、マーケティング、人材育成を学び、この会社を立ち上げました。 今ではなりたい自分になるために、毎日楽しんでいる仲間に恵まれています。 弊社のモットーは、【あなたがあなたの歩きたい人生を胸を張って歩けるように】 他の誰でもない、あなただから良い。お互いの個性を認め合える環境です。 当社は平均年齢25歳と若手中心。結果だけではなく頑張った過程を大切にします。 未経験や、若いあなたが活躍できる、そんな場所であり続けます。 また、年功序列を排除しており、上下関係や面倒な人間関係のない、 風通しの良い環境のため、スカッとあなたらしく働けます。 「長く働いているから偉い」ではなく、「頑張っているからかっこいい」 そんな価値観を持った仲間があなたを待っています。 個性は武器です。あなたらしく輝いてください。 RunWAYでの経験はきっと貴重なものになるはず。 自分だけのRunWAYを堂々と、胸を張って一緒に歩いていきませんか? |
自分らしく輝ける□新進気鋭のベンチャー企業!平均年齢28歳!
勤務地 |
東京都豊島区東池袋1丁目 株式会社FunkrowD |
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給与例 |
給与例 【年収例】 370万円 1年目 一般/21歳女性□未経験/元美容師□ □月収25万+賞与2回+インセンティブ 600万円 3年目 マネージャー/27歳男性□未経験/元バーテンダー□ □月収35万+賞与2回+インセンティブ |
仕事の概要 |
仕事内容 ChatGPT × データ分析 × クリエイティブで、 社内をもっとスマートに。あなたの力で成長を促進□ 次世代型ベンチャー企業での ChatGPT を用いた事務作業をお願いします! □━━━━━━━━━━━━━━━□ FunkrowDで働くメリット! □━━━━━━━v━━━━━━━□ □□□…━…‥□‥…━…□□□ 1.「自由」が当たり前な環境 □□□…━…‥□‥…━…□□□ ・自宅やカフェなど、働く場所に縛られない自由な働き方が可能 ・服装、髪型自由 ・10時以降の出社OK ・副業・起業支援有 ・個性重視 □□□…━…‥□‥…━…□□□ 2. しっかり稼げる&安定 □□□…━…‥□‥…━…□□□ ・未経験でも月収25万円〜 ・賞与年2回 ・資格取得支援 ・完全週休2日制(土日)&年間休日120日 □□□…━…‥□‥…━…□□□ 3. 仲間と成長できる! □□□…━…‥□‥…━…□□□ ・社内ベンチャー制度あり (新規事業にチャレンジできる) ・若手の挑戦を応援 ・平均年齢28歳! ・明確なキャリアパス ・未経験者の成長率90%以上! ・充実のサークル活動 □ 仕事内容 ChatGPTを活用して、 以下業務をお願いします! □ データ分析 ・営業成績の分析 ・スタッフの勤怠データ管理 ・人事評価のデータ処理 □資料・マニュアル作成 ・セールスノウハウ資料の作成 ・各種マニュアルの作成・整備 □求人原稿作成 ・採用向けの求人記事作成 □AIを活用したバックオフィス業務全般 業務効率化のサポート 社内向けコンテンツの作成 AI × クリエイティブで社内をアップデート! 未経験からでも安心して業務に取り組めるように マンツーマンによるサポート、定期的な研修、 マニュアルの作成に力を入れております! □━━━━━━━━━━━━━━━□ FunkrowDとは? □━━━━━━━v━━━━━━━□ FunkrowDは「個性×自由」をモットーに 型破りなスタイルで成長を目指す次世代型ベンチャー企業です! Funk(独創的・型破り・一風変わった) × Crowd(仲間・集団) =FunkrowD 「普通じゃつまらない「変わり者集団」です。 あなたの型破りな特徴がここでは「武器」になります。 □2021年に現代表が単独で創業 → 2023年に法人化! □東京・福岡を拠点に急成長中! <どんな事業を行っているの?> マーケティング支援事業 □大手クライアント様の商材・サービスのマーケティング支援、販路拡大、PRを行います。 創業以来培ってきた独自のノウハウと テレマーケティング、WEBマーケティング、SNSマーケティングを駆使して 業界問わず様々な企業のバックアップを行います! <2つの成長コース> □マーケティングチーム→専門性を磨く/自由度の高い働き方 □事業推進チーム→ 社長直下/起業ノウハウ/ビジネススキル磨き特化 私たちは「肩書より実力」を重視します。 一人ひとりが専門家として輝き、企業の成長エンジンとなるチームを目指しています。 「何者かになりたい方」にはピッタリ。 ビジネス、稼ぐスキルをしっかり学べる環境です! □━━━━━━━━━━━━━━━□ こんな方に向いてます! □━━━━━━━v━━━━━━━□ □ 「現状に満足していない」 □ 「自分の可能性を試したい」 □ 「将来は独立・起業したい。けど方法がわからない。」 □ 「学歴も資格も関係なく、とにかく稼ぎたい」 □ 「仲間と刺激し合いながら成長したい」 □ 「時間と場所に縛られない働き方がしたい」 |
求める人材 |
求めている人材 【必須スキル】 □コミュニケーション能力 □基本的なデータ入力・管理スキル □データ分析の基礎知識 【歓迎スキル】 □AI・機械学習への興味 □マーケティング知識 【求める人材】 □特に歓迎する経験・バックグラウンド ・20代〜30代活躍中 ・起業やフリーランスに関心がある方 ・スポーツ経験をお持ちの方 ・テクノロジーで社会に貢献したい方 【FunkrowDならではの魅力】 □個性を活かせる自由な社風 □実力主義の評価制度 □充実した研修プログラム □有名人・トップアスリートによるセミナー □活発なサークル活動 □男女問わず活躍できる職場環境 未経験からでも活躍できる、 独自の育成プログラムを用意しています。 技術力だけでなく、 あなたの「個性」を活かしたキャリアプランを、 共に描いていきましょう。 【特徴的な実績】 □未経験からのキャリアチェンジ成功率90%以上 □社内ベンチャーからの独立起業実績多数 あなたの「挑戦」を、FunkrowDは全力でサポートします。 次世代のテクノロジーを共に創り上げていく仲間として、 あなたをお待ちしています。 |
ここなら、成長もプライベートも叶います。
勤務地 |
北海道旭川市一条通8丁目 株式会社フェローズ【SPO_048】 |
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給与例 |
給与例 ◆320万円/23歳 1年目(月給24万7300円+他) ◆460万円/26歳 5年目 リーダー職(月給30万円+他) ◆650万円/35歳 8年目 マネージャー職(月給45万円+他) |
仕事の概要 |
仕事内容 【30代を意識し、安定したキャリアを目指すあなたへ】 □ フリーター歓迎! あなたの経験を活かせる環境があります。 □ 働きやすさ重視! 希望に反する転勤なし&残業は月8時間以下。 □ キャリアアップも可能! 一人ひとりの成長を全力でサポートします。 ・「飲食や現場の仕事はやりがいがあったけど、将来が不安...」 ・「もっと安定した収入と、働きやすい環境が欲しい!」 そんな思いを抱えるあなたにお会いしたいと考えてます! フェローズは、一人ひとりの経験や個性を大切にする会社です。 「人間関係を重視したい」 「前向きな職場で安心して働きたい」という方を応援します。 商品の魅力をどう伝えるか考えて、それをお客様に伝えていただきます。 プロモーションしていく商品は認知度がバツグンに高くPRしやすいので、 1か月目からチームの主要メンバーに仲間入りしていただく予定です! 【具体的には・・・】 まずは私たちのメインクライアントのお仕事をお任せします。 ■店頭での商品PR、販売、お客様フォロー ■お客様の課題や悩みに沿ったサービスのご提案 ■購買意欲を高めるPOPや陳列方法などのマーケティング・販促企画 ■イベントの企画・立案 など そして、プロモーションのお仕事に慣れた後は、 新しいお仕事をどんどんお任せしていきます! □人事/採用のお仕事 □イベント企画のお仕事 □一緒に働くメンバー募集の広報活動(SNS運用等) ※在宅勤務&出社時も私服OK! ワークライフバランスを大事にしながら、 自分らしく働ける環境を用意しています! 【フェローズで働くメリット】 ▽飲食店の経験を強みにできる! 「自分には接客スキルしかない」と思っていませんか?そのスキルが、フェローズでは大きな武器になります。 ▽Z世代の感性を活かせる職場! フラットな組織で、あなたのアイデアが形になります。 SNS運用や広報活動もお任せ!Z世代ならではの感覚が求められています。 安定したキャリアを築ける! ▽正社員としての収入や福利厚生で将来も安心。 ▽地元での転勤なし!長く働ける環境を提供します。 【Z世代先輩の成功例】 Aさん(24歳/前職:飲食店アルバイト) 「飲食店での接客経験しかなく、正社員になれるか不安でした。でも、フェローズではその経験が大きな強みになりました。今では商品PRイベントの企画を任されるようになり、自分のアイデアが形になる楽しさを感じています!」 → 今ではリーダー候補として活躍中!あなたも次のステップへ進めます。 - 【よくあるご質問】 Q. どのようなキャリアパスがありますか? A.販促活動の経験を活かし、将来的に採用・人事、営業企画、SNS運用などにキャリアチェンジ可能です。 < ステップアップの事例 > ・1年目:店頭での接客販売業務で実務を学びながら商品知識や営業スキルを習得 ・2〜3年目:チームをまとめるリーダーに昇格 ・4年目以降:マネージャー職や他部署への異動など、希望に応じたキャリアが選べます。 チーム全体の管理や方針の決定、イベントの企画立案などを担当。 Q.1年目の販売業務ってどんな商品の販売業務ですか? A.スマホの販売や案内業務で商品の知識や提案スキルを身に着けていきます。 Q. 未経験でも大丈夫でしょうか? A. 充実した研修体制で未経験歓迎の環境です!OJTをはじめ、先輩や上司が付き添ってサポートするので、初めての方でも安心です。学歴・職歴などは不問で、接客や販売の経験がなくても問題ありません。同世代のメンバーが多く、わからないことがあればすぐに教えてもらえる環境です。 Q. 転勤や異動の可能性はありますか? A. 希望しない異動は基本的になく、会社都合で突然の転勤があるわけではありません。キャリアチェンジ時の異動でやむなく他部署へ移る場合は、本人の意思・適性を考慮して話し合いの上で決定します。 ★2025年1月から採用率UP!! 2025年1月より採用活動を本格化! 応募のキッカケもまずは「何となく・・」でOK フェローズでどんな自分に出会えるか、何が出来るか、 これから一緒に考えていきましょう。 ★SNSもチェック! ▼内定者の9割が見ているインスタ!社内の雰囲気を発信してます○ https://www.instagram.com/fellows2008/?hl=ja ▼1ヶ月でフォロワー1000人増!「見てます」とよく言われるTikTok https://www.tiktok.com/@i_am_mi2?_t=8mwIZOCRLs1&_r=1 |
求める人材 |
求めている人材 #学歴・経験不問 #20代〜30代活躍中 #販売や接客などが不安という方も応援 #正社員を目指す方も応援 <退職率はほぼ0%> メンバー同士の距離が近く、誰かが困っていたら 誰かが必ず支え、助けています。 助けてもらった人は、また誰かが困っていた時に その人を必ず助けるという雰囲気があります。 ちなみに支店長も積極的に声をかけ、 若手の作業を手伝っています。 平均年齢は26歳で20代・30代のメンバーばかりなので 年齢も近く、つらい時も楽しい時も、同世代の中で 支え合いながら働けるはずです。 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
未経験歓迎!体験入社OK!集団講義なし!
勤務地 |
滋賀県草津市野路東5丁目14−32 エリートナカノ7 2階 株式会社STfun(自立学習RED) |
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仕事の概要 |
仕事内容: 学習塾の講師 兼 教室長サポーターを募集します! □□従業員の成長を重視!指導力&ビジネススキルがつくよう徹底して研修します □□資格不要!塾業界未経験の方歓迎&勉強苦手な方でもOK! □□体験入社可 □□業績により教室長へのキャリアアップ可能! □□20代〜30代の社員が活躍中! □□午後から出社・フレックスタイム制 □生徒や保護者から「ありがとう」と言ってもらえるやりがいのある仕事です □□年間総休日115日(年末年始/GW/お盆は1週間の連休) □□週休二日制(土日休み) 【業務内容】 @指導 ・小・中・高校生への学習指導 (講義ではなく個別指導・自立型学習です。声かけや解説、質問への回答が中心です) A面談、保護者対応 ・保護者対応(メール・電話・LINE対応) ・体験授業や入塾希望者の受け入れ手続き、面談 など B集客 ・校門前配布(チラシ配布や広告の打ち出し) など C事務 ・生徒と大学生アルバイト講師のスケジュール・シフト管理 ・授業準備(清掃、教材・タブレット等の用意) など 業務リストがありますので、必要な方には面接前に提示可能です。 教室長補佐は@必須、A〜Cのうち2つの業務を選択して業務を行っていただきます。 |
求める人材 |
求める人材: <必須条件> ・学歴経験不問 ※勉強は忘れていて当然! 高学歴である必要はありません。短大専門卒の方も大歓迎。 ・スマートフォン、PCの基本操作(WordとExcelを業務で使用します) <こんな方、歓迎です> ・教育に興味がある方、子どもが好きな方 ・地域に貢献したい方、感謝される仕事がしたい方 ・自己成長を望んでいる方 ・好奇心旺盛な方、新しいことが好きな方 ・生徒と明るくコミュニケーションがとれる方 現社員は元営業、元教員など。学力よりもトーク力やリサーチ力を活かす現場です。 |