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業界相場よりも高い給与設定!平均賞与額130万円以上!髪型、髪色、ネイル自由!
勤務地 |
大阪府大阪市中央区 NPO法人リアン |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【この求人のポイント】 ・業界相場よりも高い給与設定! ・賞与/実績による ・現在の給与に満足してない方!必見!キャリアアップ計画! ・髪型、髪色、ネイル自由! 【仕事内容】 ☆*・. 就労継続支援A型事業所でのサービス管理責任者 .・*☆ 障害などにより一般就労が難しい方などに就労の場を提供し、お仕事の指示やフォローを行う当事業所。あなたには事業所でサービス管理責任者として、利用者様の個別支援計画の作成や日常支援などをお任せします。 ≪ 具体的な仕事内容 ≫ ■個別支援計画の作成 利用登録をされた方やそのご家族へのヒアリングをもとに、支援の根幹となる個別支援計画を作成。「今どのような不調があるのか」「何にストレスを感じるのか」等を伺い、一般就労に向けて何が障壁となるのかなどを分析。支援プロセスの管理を行いながら個人に合わせた支援計画を考えます。 ■利用者様との面談・日常支援 目標に向けて歩みが進んでいるかどうかをチェックします。必要に応じて面談を行い、利用者様の現状の把握し個別支援計画書に記載された内容の支援が適しているか、支援が正しく実施されているか確認を行います。 ■医療機関・行政機関との連携/コーディネート 産業医や主治医、行政機関との連携も行ない、サービスの質が高まるようにすることも重要です。利用者様の症状の再発予防や、医療的観点から復職可能かどうかの見解を伺い、無理のない支援を進めます。 ■職員の教育/指導など人材育成 障害者福祉サービスはチームで行うのが特徴です。事業所のスタッフ一人ひとりが個人プレーではなく連携することが大事です。チームマネジメントの視点からスタッフを支える役割もサービス管理責任者の仕事です。また、スキルアップのための研修企画や実施も計画します。 ◎サポート体制も万全です! 一般的にサービス管理責任者は業務量が多く、責任が多いため大変な仕事と思われていますが、当事業所では常に複数名のサービス管理責任者が配置されているため、一人に負担が集中する・相談する相手がいないといった状況に陥ることなく業務に集中できます。 また、専門性の高い資格を有した職員も多いため、連携して業務を行えます。 |
求める人材 |
求める人材: ※サービス管理責任基礎研修、実践研修終了 必須 学歴・キャリア・能力・業界未経験は原則関係なし! 【人物重視】の採用です! 【優遇資格】 ・サービス管理責任者 ・児童発達管理責任者 ・相談支援専門員 ・社会福祉士 ・精神保険福祉士 ・公認心理士 ・作業療法士 ・介護福祉士 |
年間休日121日◎完全土日休み×プライベートも充実環境!
勤務地 |
愛知県豊田市曙町 雇用元:株式会社ジャパン・テクノ_請負先:豊田市曙町 |
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仕事の概要 |
仕事内容 仕事内容 << この求人のPOINT! >> (1)経験者の方募集中 今までに設計のご経験がある方のご応募お待ちしております。 (2)充実の教育体制 弊社社内にある教育用のCADを使用し、 大手自動車メーカーで30年以上のキャリアを持つベテラン講師が指導。 若手〜ベテラン、ブランクのある方まで自身に合った教育内容で技術を習得できます。 【教育例】 1週目 CAD操作方法、図面の読み方 2週目 3次元立体構造の基本知識、CADを使用した簡単な図形のモデリング 3週目 CADを使用した図面作成や複数の3次元モデルの組立 4週目 改善手法(QC)の説明、設計の考え方 最終日 3次元立体構造テスト、モデリングテスト ※教育内容は個人差がありますので、上記例と同じとは限りません。 (3)完全週休2日制(土日休み) 基本月〜金まで就業、土日はお休みになります。 その他長期連休が、GW、お盆、年末年始の3回あります。 弊社独自の誕生日休暇があり、誕生日月に1日だけ有給とは別に好きにお休みいただける制度です。 有給も取得しやすくワークライフバランスが調整しやすい環境です。 ◆主な仕事内容について◆  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 大手自動車メーカーにて 自動車ワイヤーハーネスの開発に伴う搭載設計業務をお願いします。 基本チームでの業務になり、周りの方と連携し業務を進めます。 具体的には、 自動車のワイヤーハーネスと呼ばれる電気配線の経路(取り回し)や、配線の太さや長さを検討し 配線と配線を繋げるアタッチメント(コネクター)で使用する部品を選定するお仕事になります。 最初は弊社の先輩社員の方と一緒に業務を進めていただき、徐々に慣れてきたら 担当製品を持っていただきたく思っております。 このお仕事でメインとなるのは電気配線のレイアウト設計ですが、 設計に伴う調整能力も必要になります。 例えば、設計を行う上で電気配線の経路、配線太さや長さが変更になった際に 配線以外の部品と干渉したり、何もない空間が出来てしまう事があります。 そのような場合は、干渉した部品の担当者と干渉しないよう調整を行う必要が出てきます。 また逆も然りで、他部品が変更になり配線の取り回し、太さや長さを変えれないかなどの要求がある場合も 調整が必要になります。 【1日の業務例】 8:30 出社 9:00 朝礼(チーム内で前日のやり残した課題や本日予定している業務の確認、担当業務の進捗報告) 9:30 業務開始(自動車内の様々な部品や製品を避けつつ、配線の取り回し検討) 12:30 昼休憩 13:30 業務再開(実際に自動車を組み立てる際に問題なく組み立てられるかの確認など) 15:00 打合せ(他部署、社外者との納期調整など) 17:15 退社 ※上記はあくまで一人で業務遂行できるようになった方の一例です。 入社間もない方や未経験の方はまずは教育から入っていただきます。 また一人で業務を進める事が出来るようになっても 何か困った時や分からない事が出てきた際は すぐに聞けて確認出来る環境が整っておりますのでご安心ください。 ブランクの方でも鳴らしながらチャレンジ出来る環境が整っております。 設計に戻りたい、設計にキャリアアップしたい、そんな思いが少しでもある方 是非弊社で活躍してみませんか? 少しでも気になった方はどしどしご応募下さい。 【その他、未経験のお仕事】 ・航空機部品の材料試験や評価検証のお仕事 ・自動車ブレーキ部品の生産ラインの改善を行うお仕事 など ・*・。・*・。・*・。・*・。・*・。・*・。・*・ 。・*・。・*・。・*・。・*・。・*・ ◆株式会社ジャパン・テクノについて◆  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社は日本を代表する企業から開発協力があり、 自動車や航空機などのプロジェクトでエンジニアが活躍している会社です。 秘訣は過去の実績やエンジニアの技術を評価いただいているからに他なりません。 2006年の創業以来黒字経営を続け、幾度となく訪れた不況にも打ち勝ってきましたので、 エンジニアとして長く働ける環境があります。 当社の事業はものづくりの上流から下流まで対応しており 大手メーカーを中心に事業を展開しております。 1. 機械設計や生産技術などの【エンジニア派遣事業】 自動車や航空機の車体や部品の設計や生技、実験評価エンジニアを育成して 様々なプロジェクトへ参画していただきます。 2.社内のCADを使用した【設計開発事業】 大手メーカーより依頼を受け、自社のCADを使用して設計開発を行っております。 設計開発例:自動車スライドドア、バックドア、ルームランプ等 3.パートナー企業と連帯した【金型製造事業】 自社に製造工場が無いため、10数社のパートナー企業と連携して 自動車部品の金型や評価用治具を製作しております。 4. 海外の人材採用や派遣を行う【海外事業】 タイやインドに現地法人を持ち、市場の多様化やダイバーシティに対応すべく 積極的に海外の人材採用を行っております。 また海外への支援やスポーツ支援での地域貢献などSR活動も行っております。 支援活動ではサッカー元日本代表の方などにも来ていただき大会やイベントをサポートしております。 会社イベントや飲み会などは全額会社負担で社員は負担なく参加いただけます。 【2024年イベント事例】 ※会費は全て会社負担!! 2024年7月・・・常滑にて海を見ながら本格的ゴーカート大会 2024年9月・・・桑名にてVRゴーグル着用してドローン操作体験+ゴーカート大会 2024年12月・・ 名古屋港周遊クルージングしながら忘年会 【2024年地域貢献活動】 2024年1月・・・岐阜にてサッカー教室のスポンサーとして協賛 2024年2月・・・瀬戸にてサッカーイベントのスポンサーとして協賛 2024年4月・・・NPO法人を通じて、インドの孤児院へ支援 2024年11月・・ 土岐にてジーコのサッカー教室のスポンサーとして協賛 2024年12月・・ 日進にてサッカーイベントのスポンサーとして協賛 ◆最後に◆  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社は様々な事業展開する中で人材育成や社員満足度の向上に努めております。 日々の仕事を全力で頑張って、イベントなどではしっかり楽しみ 充実したワークライフバランスを送っていただきたいです。 【チャレンジこそ人生】【技術者本位】を社訓に掲げて 一緒にジャパンテクノの一員として盛り上げていってくれる方を募集いたします! ・*・。・*・。・*・。・*・。・*・。・*・。・*・ 。・*・。・*・。・*・。・*・。・*・ |
求める人材 |
求めている人材 ◆CATIA経験 ◆樹脂設計経験 ◆折衝経験 【下記のような方は歓迎】 ■他部署・社外者との折衝、交渉、調整経験をお持ちの方 ■CATIAv5を使用したことがある方 ■ワイヤーハーネスに携わったことがある方 ■マネジメント経験のある方、リーダーをやってみたい方 【募集背景】 ・欠員による募集 昨今の働き手不足により、仕事に対する人手が足りず 残業が増えたり一人に対する業務負荷が増えております。 ※設計にキャリアアップしたい方、設計にキャリアチェンジしたい方も募集しております。 【身に付くスキル】 ・現場のリーダーとして、業務のフォローや教育を経験できるので、マネジメント能力が身に付きます。 ・他部署や取引先企業の方と打ち合わせがあり、コミュニケーション能力が身に付きます。 ・仕事の納期が決まっているため、納期に遅れないよう計画立てた業務遂行能力と、納期までにやりきる責任感がが身に付きます。 ・個人で動く業務もありますが、基本的にチームで動くため周りを巻き込み、連携して業務を遂行する協調性が身に付きます。 上記内容は最初から出来る必要はありません。 少しずつ慣れていただき、徐々にやれることを増やしていただければと思います。 また上記以外にも、モノづくりに必要な基礎知識・スキルも身に付くため 設計以外のエンジニアとしても活躍が見込めます。 - キャリアアップ事例 【Aさん(29)】前職:アパレルにて接客販売 → 自動車ブレーキ製品の生産技術 「応募した理由は?」 漠然とエンジニアという仕事がかっこいいなぁと思ってました。 ただ経験もなく、どういう風にしてなれるか分からなかったのですが 自社求人の未経験者募集と教育体制に惹かれて応募しました。 「エンジニアになってどうですか?」 未経験で知識も経験もなく、最初は大変でしたが 自社で教育を受け、現場でも教えてくれる環境なので 日々、成長が感じられて楽しいですね。 たま〜にしんどい時もありますが、なんでも相談ができる先輩がいるので ひとりで抱え込まないで仕事ができてます。 【Bさん(28)】前職:自動車部品の製造 ⇒ 自動車ワイヤーハーネス設計 「応募した理由は?」 前職では製造していましたが、設計への異動が出来ず、転職を考えました。 自社求人を見て、未経験でも設計者になれると書いてあったので応募しました。 「エンジニアになってどうですか?」 実際に入社後から基礎知識やCAD教育を受講して 安心して設計のお仕事を始めることが出来ました。 教育図書などの購入も補助してくれるので、自己学習しながら 日々、設計スキルを上げる為に頑張ってます! - 年齢の条件と理由:あり(40歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
高収入!!年間休日120日!ブランクOK!長期休暇がとれるのでプライベート充実◎
勤務地 |
愛知県名古屋市 NPO法人 LIFE terrasse |
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仕事の概要 |
仕事内容: +:-・:+:-・:+:-・:+:・:+:・:+:・:+:+:+:-・:+:-・:+ 高校生を対象にした通信制高校、 中学生未満の子どもたちを対象にした キャリア塾を通して、 子どもたちの明るい未来を育む環境をめざします。 +:-・:+:-・:+:-・:+:・:+:・:+:・:+:+:+:-・:+:-・:+ ■応募条件■ 誰でもできるお仕事ではありません。 児童発達管理責任者としての勤務経験がある方 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【仕事内容】 ●個別支援計画作成(アセスメント〜モニタリング) ●スタッフの育成、指導 ●関係機関との連絡・調整 ●保護者さまの相談対応 ●予約受付業務 ●療育支援のサポート ●送迎 など 管理職との兼務はありません□ 業務に専念していただけます。 各生徒の特性・個性を考慮し、 最適な学習環境を整備。 社会の多様な課題にチームで向き合い、 解決していく力を育みながら、 生涯にわたる学びへの意欲を支援します。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【やりがいや成長を感じられるお仕事】 新しい障害児支援のカタチを追求したい、 成□意欲のある方を求めています。 \新規教室計画多数!/ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【安心の研修制度があります】 心理研修や、虐待研修、管理者研修など 必要な知識の勉強会も月に1,2回行っています。 スキルアップもでき、子どもたちとの接し方など、 実践ですぐに役立てられるものばかりです。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー |
求める人材 |
求める人材: □伴走型教育支援に共感頂ける方□ ・一緒に考え、一緒に走ることが出来る方 ・保護者にも寄り添い、困りごとや相談を【傾聴】して、 今後の方策を一緒に作っていける方 ・心に寄り添い丁寧に人と関わることができる方 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【必須】 児童発達支援管理責任者として実務経験ある方 【こんな方を優遇】 ・児童発達支援管理責任者 5年以上経験者 ▼下記資格をお持ちの方も歓迎▼ ・保育士 ・小学校教諭 ・中学校教諭 ・高等学校教諭 ・児童指導員任用資格 ・介護福祉士 ・社会福祉士 ・精神保健福祉士 ・社会福祉主事専任用資格 ・理学療法士 ・作業療法士 ・言語聴覚士 ・臨床心理士 ・臨床発達心理士 ※上記、該当する資格がない方もご相談ください! ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー |
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未経験から設計者へ!! 20〜30代活躍中/CAD教育充実
勤務地 |
愛知県豊田市トヨタ町 雇用元:株式会社ジャパン・テクノ_派遣先:豊田市トヨタ町 |
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仕事の概要 |
仕事内容 << この求人のPOINT! >> (1)未経験の方募集中 前職の経験は問わず、やる気があればどなたでも応募可能です。 未経験の方のご応募お待ちしております。 (2)充実の教育体制 弊社社内にある教育用のCADを使用し、 大手自動車メーカーで30年以上のキャリアを持つベテラン講師が指導。 若手〜ベテラン、ブランクのある方まで自身に合った教育内容で技術を習得できます。 【教育例】 1週目 CAD操作方法、図面の読み方 2週目 3次元立体構造の基本知識、CADを使用した簡単な図形のモデリング 3週目 CADを使用した図面作成や複数の3次元モデルの組立 4週目 改善手法(QC)の説明、設計の考え方 最終日 3次元立体構造テスト、モデリングテスト ※教育内容は個人差がありますので、上記例と同じとは限りません。 (3)完全週休2日制(土日休み) 基本月〜金まで就業、土日はお休みになります。 その他長期連休が、GW、お盆、年末年始の3回あります。 弊社独自の誕生日休暇があり、誕生日月に1日だけ有給とは別に好きにお休みいただける制度です。 有給も取得しやすくワークライフバランスが調整しやすい環境です。 ◆主な仕事内容について◆  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 大手自動車メーカーにて 自動車ワイヤーハーネスの開発に伴う搭載設計業務をお願いします。 基本チームでの業務になり、周りの方と連携し業務を進めます。 具体的には、 自動車のワイヤーハーネスと呼ばれる電気配線の経路(取り回し)や、配線の太さや長さを検討し 配線と配線を繋げるアタッチメント(コネクター)で使用する部品を選定するお仕事になります。 最初は弊社の先輩社員の方と一緒に業務を進めていただき、徐々に慣れてきたら 担当製品を持っていただきたく思っております。 - 【先輩社員】 大手自動車ワイヤーハーネスメーカーでの設計経験が15年以上あるベテラン設計者です。 未経験の方にも分かるまで説明でき、易しく教育出来る面倒見の良い方です。 - このお仕事でメインとなるのは電気配線のレイアウト設計ですが、 設計に伴う調整能力も必要になります。 例えば、設計を行う上で電気配線の経路、配線太さや長さが変更になった際に 配線以外の部品と干渉したり、何もない空間が出来てしまう事があります。 そのような場合は、干渉した部品の担当者と干渉しないよう調整を行う必要が出てきます。 また逆も然りで、他部品が変更になり配線の取り回し、太さや長さを変えれないかなどの要求がある場合も 調整が必要になります。 【1日の業務例】 8:30 出社 9:00 朝礼(チーム内で前日のやり残した課題や本日予定している業務の確認、担当業務の進捗報告) 9:30 業務開始(自動車内の様々な部品や製品を避けつつ、配線の取り回し検討) 12:30 昼休憩 13:30 業務再開(実際に自動車を組み立てる際に問題なく組み立てられるかの確認など) 15:00 打合せ(他部署、社外者との納期調整など) 17:15 退社 ※上記はあくまで一人で業務遂行できるようになった方の一例です。 入社間もない方や未経験の方はまずは教育から入っていただきます。 また一人で業務を進める事が出来るようになっても 何か困った時や分からない事が出てきた際は すぐに聞けて確認出来る環境が整っておりますのでご安心ください。 未経験の方でも0からチャレンジ出来る環境が整っております。 手に職を付けたい、新しいスキルを身に付けたい、そんな思いが少しでもある方 是非弊社で活躍してみませんか? 少しでも気になった方はどしどしご応募下さい。 【その他、未経験のお仕事】 ・航空機部品の材料試験や評価検証のお仕事 ・自動車ブレーキ部品の生産ラインの改善を行うお仕事 など ・*・。・*・。・*・。・*・。・*・。・*・。・*・ 。・*・。・*・。・*・。・*・。・*・ ◆株式会社ジャパン・テクノについて◆  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社は日本を代表する企業から開発協力があり、 自動車や航空機などのプロジェクトでエンジニアが活躍している会社です。 秘訣は過去の実績やエンジニアの技術を評価いただいているからに他なりません。 2006年の創業以来黒字経営を続け、幾度となく訪れた不況にも打ち勝ってきましたので、 エンジニアとして長く働ける環境があります。 当社の事業はものづくりの上流から下流まで対応しており 大手メーカーを中心に事業を展開しております。 1. 機械設計や生産技術などの【エンジニア派遣事業】 自動車や航空機の車体や部品の設計や生技、実験評価エンジニアを育成して 様々なプロジェクトへ参画していただきます。 2.社内のCADを使用した【設計開発事業】 大手メーカーより依頼を受け、自社のCADを使用して設計開発を行っております。 設計開発例:自動車スライドドア、バックドア、ルームランプ等 3.パートナー企業と連帯した【金型製造事業】 自社に製造工場が無いため、10数社のパートナー企業と連携して 自動車部品の金型や評価用治具を製作しております。 4. 海外の人材採用や派遣を行う【海外事業】 タイやインドに現地法人を持ち、市場の多様化やダイバーシティに対応すべく 積極的に海外の人材採用を行っております。 また海外への支援やスポーツ支援での地域貢献などSR活動も行っております。 支援活動ではサッカー元日本代表の方などにも来ていただき大会やイベントをサポートしております。 会社イベントや飲み会などは全額会社負担で社員は負担なく参加いただけます。 【2024年イベント事例】 ※会費は全て会社負担!! 2024年7月・・・常滑にて海を見ながら本格的ゴーカート大会 2024年9月・・・桑名にてVRゴーグル着用してドローン操作体験+ゴーカート大会 2024年12月・・ 名古屋港周遊クルージングしながら忘年会 【2024年地域貢献活動】 2024年1月・・・岐阜にてサッカー教室のスポンサーとして協賛 2024年2月・・・瀬戸にてサッカーイベントのスポンサーとして協賛 2024年4月・・・NPO法人を通じて、インドの孤児院へ支援 2024年11月・・ 土岐にてジーコのサッカー教室のスポンサーとして協賛 2024年12月・・ 日進にてサッカーイベントのスポンサーとして協賛 ◆最後に◆  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社は様々な事業展開する中で人材育成や社員満足度の向上に努めております。 日々の仕事を全力で頑張って、イベントなどではしっかり楽しみ 充実したワークライフバランスを送っていただきたいです。 【チャレンジこそ人生】【技術者本位】を社訓に掲げて 一緒にジャパンテクノの一員として盛り上げていってくれる方を募集いたします! ・*・。・*・。・*・。・*・。・*・。・*・。・*・ 。・*・。・*・。・*・。・*・。・*・ |
求める人材 |
求めている人材 ◆未経験の方もしくは経験が少ない方 ◆学歴不問 ◆既卒・第二新卒歓迎 ◆若手が活躍中 【下記のような方は歓迎】 ◆他部署・社外者との折衝、交渉、調整経験をお持ちの方 ◆モノづくりに携わったことのある方 ◆モノづくりが好きな方 ◆自ら考え積極的に動ける方 ◆新しいことを学ぶのが好きな方 【募集背景】 ・欠員による募集 昨今の働き手不足により、仕事に対する人手が足りず 残業が増えたり一人に対する業務負荷が増えております。 ※設計にキャリアアップしたい方、設計にキャリアチェンジしたい方、設計てどんなものか経験してみたい方 未経験から設計を始めようとしてもなかなか難しいのが現実ですが、 未経験から設計を始められる環境、設計にキャリアチェンジ出来る環境が弊社にはあります。 少しでも上記内容のお気持ちがあれば、今がチャンスです! 【身に付くスキル】 ・他部署や取引先企業の方と打ち合わせがあり、コミュニケーション能力が身に付きます。 ・仕事の納期が決まっているため、納期に遅れないよう計画立てた業務遂行能力と、納期までにやりきる責任感がが身に付きます。 ・個人で動く業務もありますが、基本的にチームで動くため周りを巻き込み、連携して業務を遂行する協調性が身に付きます。 上記内容は最初から出来る必要はありません。 少しずつ慣れていただき、徐々にやれることを増やしていただければと思います。 また上記以外にも、モノづくりに必要な基礎知識・スキルも身に付くため 設計以外のエンジニアとしても活躍が見込めます。 - キャリアアップ事例 【Aさん(29)】前職:アパレルにて接客販売 → 自動車ブレーキ製品の生産技術 「応募した理由は?」 漠然とエンジニアという仕事がかっこいいなぁと思ってました。 ただ経験もなく、どういう風にしてなれるか分からなかったのですが 自社求人の未経験者募集と教育体制に惹かれて応募しました。 「エンジニアになってどうですか?」 未経験で知識も経験もなく、最初は大変でしたが 自社で教育を受け、現場でも教えてくれる環境なので 日々、成長が感じられて楽しいですね。 たま〜にしんどい時もありますが、なんでも相談ができる先輩がいるので ひとりで抱え込まないで仕事ができてます。 【Bさん(28)】前職:自動車部品の製造 ⇒ 自動車ワイヤーハーネス設計 「応募した理由は?」 前職では製造していましたが、設計への異動が出来ず、転職を考えました。 自社求人を見て、未経験でも設計者になれると書いてあったので応募しました。 「エンジニアになってどうですか?」 実際に入社後から基礎知識やCAD教育を受講して 安心して設計のお仕事を始めることが出来ました。 教育図書などの購入も補助してくれるので、自己学習しながら 日々、設計スキルを上げる為に頑張ってます! - 年齢の条件と理由:あり(40歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
業界経験不問!昇給・賞与あり★完全週休2日制★交通費全額★
勤務地 |
兵庫県西宮市深谷町10-17 コア・シャレー2F 特定非営利活動法人三楽 アフタースクール夙川 |
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仕事の概要 |
仕事内容 学童クラブのスクール運営を お任せする正社員募集!! 小学生対象の学童クラブ運営における エリアマネージャー業務全般を 行っていただきます。 <具体的には…> 担当するエリア内の複数の学童クラブの 統括・運営をサポートし、各種管理を はじめとしたスクール運営業務を行うのが、 エリアマネージャーの仕事です ◆スタッフ管理・フォロー ◆クラブの経費の管理 ◆本部への報告 ◆子どもの見守り など 担当クラブを回り、 悩みを持っているスタッフはいないか? 運営上の問題が起きていないか? など、現場の状況を確認し、 必要な対応をとります。 子どもたちはもちろん、 スタッフも安心できる施設を 作っていってください!□ ・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ 【巡回先】 関西圏にある 当法人が運営する学童クラブ □各クラブへ直行直帰OK ・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ 事業内容:学童保育 ホームページ:https://sanrakukidsclub.wixsite.com/sanraku |
求める人材 |
求めている人材 【□歓迎】 ★ブランク復帰OK ★子どもが好きな方 ★業界未経験の方 ★業界問わずエリアマネージャー経験を お持ちの方 <こんな方も歓迎!▼> ◇教育や福祉について学んだことがある方 ◇人の役に立つ仕事がしたい方 ◇人とのコミュニケーションが得意な方 ◇安定した職場で腰を据えて働きたい方 NPO法人等の団体で働いた経験のない方や 業界経験がない方でも、 エリアマネージャー経験と 「子どもたちのためになることをしたい」 という熱意があれば大丈夫! 経験を活かして、ぜひ、 より良い施設づくりをお願いいたします□ |
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■山梨県や関東地方の法人を中心に、税務顧問や相続・事業承継などのワンストップサービスを提供する総合会計事務所 ■綺麗な自社ビル勤務!お客様を末永く担当し、税務・経理知識のみならず、コンサルティング力も身につけられます。
勤務地 |
本社(山梨県甲府市) |
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想定年収 |
312万円〜 |
仕事の概要 |
■顧問契約を結んだ企業に対して、税務申告に関するトータルサポート業務を担当していただきます。各顧客… |
求める人材 |
【必須】■日商簿記3級もしくは、それ以上の知識をお持ちの方(仕訳の中身や試算表の見方が分かる方)【… |
自己成長・社会貢献で人生が豊かになったと実感できる!
勤務地 |
愛知県名古屋市中区錦1-9-1 旧御園小学校 認定NPO法人プラス・エデュケート(御園教室:名古屋市中区) |
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仕事の概要 |
仕事内容 もし、転勤で子どもを海外の学校に通わせることになったらどう思いますか? 言葉の通じない国での生活は、さまざまな困難を伴います。特に子どもにとっては新しい環境に適応することや、友達を作ること、さらには学業についていくことなど、想像以上に大変なことです。 私たちは、そんな外国からきた子どもたちが日本での生活を豊かに過ごせるよう日本語を基礎から教える仕事をしています。 ですから、子どもたちにとっては、私たちが最初に出会い、深く関わる「日本人」となるのです。 私たちの使命は、6歳から15歳までの子どもたちを対象に、3か月で日本語でのコミュニケーションがスムーズに行えるよう指導し、彼らのもつ能力を引き出してあげることです。クラスは1クラス5〜8名で、ベトナム、ブラジル、フィリピン、中国など多様なバックグラウンドを持つ子どもたちが集まり、日本語で日本語を教えます。そのため、子どもたちの興味を引き出せるオリジナル教材を使用し、カリキュラムに沿った授業を行います。 修了後にみせる子どもたちの自信に満ちた笑顔が私たちの誇りです。 外国人労働者の増加に伴い、日本語指導が必要な子どもたちは約7万人に達しており、そのニーズは急増しています。この特異な事業内容は、今多くの関心を集めています。現在、子どもを教えることができるプロの日本語教師は非常に少なく、あなたの力が必要です。ぜひ、私たちの仲間になりませんか? ■子育て中の方でも働きやすい環境 子育て中の方でも安心して働ける環境を整えています。残業がなく、土日祝日はお休み。子どもの学校行事に合わせて休暇を取ることもでき、夏休み・冬休みもあります。家族やプライベートの時間との両立が可能です。 【具体的な仕事内容】 クラス形式で日本語の授業を行います。 日本語指導のほか、 ・生活指導 ・保護者対応 ・学校対応 ・事務作業 なども行なっていただきます。 <1日の仕事の流れ(例)> 8:45〜 勤務開始 授業準備等 9:15〜 授業開始 11:30〜12:30 片付け・明日の授業準備 12:30〜13:30 昼休憩 13:30〜 午後授業 15:45〜16:45 片付け・研修・フィードバック・報告など ■私たち「認定NPO法人 プラス・エデュケート」について 2009年に当法人は、代表の森が外国人児童生徒に対する夏休み学習支援教室を1人でスタートさせたことがきっかけで生まれました。「教育格差をなくす」「すべての子どもに質の高い日本語教育を提供する」という理念のもと、今日まで活動を続けてきました。その取り組みを評価していただき、最近では各種表彰やメディアの取材を受けるようになりました。 ■あなたの新たな挑戦をお待ちしています! 「困っている子どもたちの力になりたい」 「やりがいのある仕事がしたい」 「自身のスキルアップを目指したい」と悩んでいませんか? 日本語を教えるスキルや知識を身につけるだけでなく、子どもたちの力を引き出し成長を促す教師力も養えます。子どもや保護者からの感謝の言葉を通じて、あなた自身の成長も実感できる仕事です。自己成長と社会貢献を通じて、人生をより豊かに感じることができます。 子どもたちの未来を一緒に支えていきましょう。 |
求める人材 |
求めている人材 ◆私たちはあなたの「成長したい」を後押しします。 ◆求める仲間は以下のような方です。1つでも当てはまると思う方、ぜひ応募してください。 ・前向きなガッツがある、ポジティブである ・指導成果を出すために努力できる ・自分と違う意見にも耳を傾けられる ・本質を読み取る力がある ・情報整理と表現力がある ・対話力がある ・積極的な姿勢で仕事に取り組む ・素直に学び続ける姿勢がある ・正確さと責任感を持って仕事を進められる ・キャリアアップを目指す意欲がある ・当法人の理念等に共感、賛同できる ▼当法人理念や教育方針など掲載しています。 「教育格差をなくす」「すべての子どもに質の高い日本語教育を与える」ために活動しています。 詳しくはHPをご覧ください。 https://www.plus-educate.org/ 【必須要件】 ■大卒(学士)以上 ■基本的なパソコンスキルをお持ちの方(Word、Excel、PowerPoint等) ■1年以上勤務する意思のある方 【歓迎条件】 ■大卒で日本語教育が主専攻であった方 ■日本語教育能力検定試験合格者または教員免許をお持ちの方 ■第2新卒歓迎 【こんな方が活躍しています】 当法人で活躍している先輩の一例をご紹介します。彼女は大学時代に教員免許を取得しましたが、教師の道を選ばずに一般企業でのキャリアをスタート。その後、夫の海外赴任に伴い渡米。そこで、自身が助けられた経験を通じて「恩返し」をしたいと考え、外国にルーツを持つ子どもたちの教育に携わることを決意し、当法人への応募につながりました。社会問題に対しても真摯に向き合い、取り組む姿勢が、彼女の大きな強みとなっています。このように、さまざまな志望動機を持つ方が活躍しており、共に成長できる環境が整っています。 <このような方歓迎!> 教員、保育士、幼稚園教諭、塾講師、語学教室・語学学校講師、家庭教師、営業職の経験者、外国人支援に興味ある方を歓迎します。 また、NPO、社会貢献、人の役に立てるお仕事に興味のある方にぴったりです。 ◎20代、30代、40代、50代活躍中! ◎愛知県内(名古屋市、豊明市、東海市、愛知郡、碧南市、大府市、刈谷市、知立市、安城市、半田市、西尾市、高浜市、知多市、武豊町、阿久比町、東浦町、知多方面・三河西部、犬山市、一宮市、あま市、津島市、清須市等の尾張地区)から通勤するスタッフ活躍中。 |
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勤務地 |
東京都西東京市 NPO birth |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【仕事内容】 NPO birthでは、自治体や企業などからみどりのコミュニティづくりや協働・連携事業、環境教育、自然環境マネジメントなどの相談を受けコンサルティング事業を行っています。 対象地のポテンシャル、ステークホルダーの分析や課題の整理、解決策の企画・提案、事業の実施やサポート等を行います。 業務内容に応じて、バースのコーディネーターや自然環境保全スタッフ、パークレンジャーや、外部の協力団体と連携して仕事を行います。 コンサルティング業務を通して、自然と人、人と人をつなぎ、人々のライフスタイルが変わるきっかけを増やしたいという方、自然と共生できる社会を一緒に目指す方のご応募をお待ちしております。 【雇用形態】 正社員, 準社員(登用あり)、アルバイト・パート 【募集人員】 若干名 【勤務日数・勤務日】 週5日(40時間)、土日・祝日勤務あり 【勤務時間】 8:30〜17:30(休憩時間1時間、残業あり) 【報酬】 当社規定による(支給実績:月収224,910〜。年収3,298,000〜) 給与: 大卒初任給207,528円 (月給) 、スキル、実績により評価支給 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 ・NPO birth職員として社会に貢献するという使命を遂行できる方。 ・人とのかかわりが好きで、協調性のある方。 ・自治体や企業への企画提案や報告書作成の経験がある方 ・オフィスワークに必要なPCスキルがある方 ・チームで業務を遂行した経験がある方 【歓迎条件】 ・プロジェクトのディレクションやマネジメント経験 ・見積書作成経験 ・課題解決のための企画、提案の経験がある、または経験を積みたい方 ・イベントや講座の企画・運営、ワークショップ運営経験 ・多様なステークホルダーの調整や連携事業経験 ・普通自動車免許を所持している方(ペーパードライバーではない方) 【こんな方が向いています】 ・人とのコミュニケーションが好きな方 ・論理的に考え、主体的な動きができ、責任をもって業務遂行ができる方 ・素直でポジティブ思考の方 ・未経験の事でもチャレンジできる方 |
動物福祉から描く、人と環境の新しい共生社会。
勤務地 |
東京都港区元赤坂1丁目4-21赤坂 パレスビル4階B 一般財団法人クリステル・ヴィ・アンサンブル |
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仕事の概要 |
仕事内容: 当財団は動物福祉の向上、絶滅危惧種保護、および生物多様性保全を目的とし、中間支援団体として現場で活動する団体への各種支援、ボランティア育成・教育、社会への啓発活動などを行っています。 当財団では団体運営、営業、各プロジェクトのマネジメント、PR・広報活動などの業務を遂行する事務局のディレクター(事務局長)を募集いたします。 ※ご入職時の肩書きはこれまでのご経験や役割に応じて決定いたします。 以下に記載されている内容をすべて管理して対応いただくポジションとなります。幅広く経営・企画に関する業務を実行しつつ、責任や権限をもってご自身を成長されたい、団体を拡大させたいという意思のある方をお待ちしています。 【仕事内容】 * 事務局運営全般(人事、法務、財務など) * 事務局組織体制づくり(事務局メンバーの採用含む) * 予算の策定と予実管理、決算対応 * 財団をより良くするための財団方針・中長期計画・事業/組織戦略の検討と実行(ファンディング戦略策定および実行含む) * 各種プロジェクトマネジメント * 財団方針に沿った新規企画立案・実行 * 対外向けプレゼンテーション資料、PR/広報資料、企画資料、会議用資料作成 * 他団体、法人企業との渉外、提案 * セミナー・イベントの企画立案・運営 * 既存スポンサーの対応 * 対外的な講演およびその準備 など ※対外的なお打ち合わせや営業のない日の服装は自由です ※各種資料作成やデータ管理・分析などを行うため、Word、Excel、PowerPointのスキルが必須となります。 【所属部署情報】 ・マネジメント対象:事務局チーム ・レポートライン(予定):代表理事/理事 【団体概要】 当財団は、Vision「共に、生きる。」、Mission「ワンウェルフェア=痛みのない世界」を掲げ、2014年に設立。動物に注力しながら人間や環境にも好影響を目指し、「犬猫の殺処分を1頭でも減らすための取り組みに加え、アニマルウェルフェアが満たされない犬・猫ゼロ」、絶滅危惧種の野生動物保護による生態系・生息域保全に取り組んでいます。2021年6月からは虐待防止プロジェクト「Animal SOS」を始動し、あらゆる動物のSOSを解消する活動を展開しています。 |
求める人材 |
求める人材: 団体を運営する上での事務作業を行いながら、各プロジェクトのマネジメント、新規企画立案、法人営業、対外的な講演など多岐に渡るスキルが求められます。 行政、企業、非営利団体、専門機関、メディアなど様々なステークホルダーを巻き込みながら、情報を収集し、動物と人間の共存・共生を目指すために必要な各種プロジェクトを立案・運営します。非営利団体を運営したい、社会的な活動を自身のキャリアとしたい、新しいチャレンジや新規性のある活動に関わりたいという意欲のある方であれば、他業界からでも歓迎いたします。 【応募条件】 <必要なご経験・スキル> * 企業での実務経験のある方 * プロジェクトマネジメント経験(3年以上、業界問わず) * 法人営業の経験(3年以上、業界問わず) * チームマネジメントの経験 * Word, Excel, PowerPointを使った実務経験(3年以上、業界問わず) <歓迎するご経験・スキル> * 営業活動経験およびマーケティング・コミュニケーション戦略立案実施経験 * イベントやセミナーの企画運営の実務経験 * 部署や社内チーム立ち上げの実務経験 * メールや会議等でビジネス英語の使用経験 * スピーディな環境においてマルチタスクで実務を行ってきた経験 * ベンチャー系スタートアップ企業での多岐に渡る業務を裁量した経験 * 普通自動車運転免許(AT限定可) <求める人物像> * 現在のお勤め先での役職よりもより責任や権限をもったポジションで力を発揮したい方 * 企業内でのプロジェクトをこなすよりもご自身で一つの団体の経営を担ってみたい方 * 早いうちによりチャンレンジができる環境に身を置きたい方 * 他社へのコンサルティングが助言ではなく、ご自身で戦略を立案して実行まで行いたい方 * Vision/Mission/Valueの実践を事務局長自らがリードし、事務局チームの立ち上げにコミットできる方 * Vision/Mission/Valueの実践を事務局長自らがリードし、動物保護領域のみならず、幅広い関係者(企業、行政、他のNPO/NGOなど)との連携を強化していく姿勢がある方 * 財団の活動を通して次世代の担い手を継続的に育成・支援したい方 |
■山梨県や関東地方の法人を中心に、税務顧問や相続・事業承継などのワンストップサービスを提供する総合会計事務所 ■綺麗な自社ビル勤務!マネジメント経験を活かし、税務・経理知識の専門知識も身につけられます。
勤務地 |
本社(山梨県甲府市) |
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想定年収 |
400万円〜800万円 |
仕事の概要 |
■顧問契約を結んだ企業に対して税務申告に関するトータルサポート業務を行う当事務所にて、チームリーダ… |
求める人材 |
【必須】■日商簿記3級もしくは、それ以上の知識をお持ちの方(仕訳の中身や試算表の見方が分かる方)■… |
みどり豊かなまちづくりを共に実現しましょう!
勤務地 |
東京都西東京市田無町3−10−9 NPO birthオフィス NPO birth |
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仕事の概要 |
仕事内容: みどりのまちづくりを進めるNPO法人です。主たる業務は、公園緑地の運営管理やコンサルティングです。都立公園を拠点に自然環境保全、環境教育、地域イベントの開催などを開催しています。 広報・マーケティングは、当団体の事業を紹介し、顧客やファンを増やす仕事です。 【主な仕事内容】 * 自社のSNS発信、サイト更新、動画撮影・制作 * クライアントから委託された広報のサポート * 広報マーケティングの企画運営 |
求める人材 |
求める人材: 《必須条件》 * 責任を持って最後まで前向きに業務に取り組める方 * 広報、サイト運営、マーケティング の実務経験 * オフィス系、クリエイティブ系アプリができる方 《歓迎資格・経験など》 * 動画制作やSNS発信 の経験がある方 * イラストや写真撮影の仕事経験がある方 * 取材やライティングの経験がある方 |
業界経験不問!昇給・賞与あり★完全週休2日制★交通費全額★
勤務地 |
兵庫県西宮市与古道町6-17 西宮カーゴビル2F 特定非営利活動法人三楽 アフタースクール・用海 |
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仕事の概要 |
仕事内容 学童クラブのスクール運営を お任せする正社員募集!! 小学生対象の学童クラブ運営における エリアマネージャー業務全般を 行っていただきます。 <具体的には…> 担当するエリア内の複数の学童クラブの 統括・運営をサポートし、各種管理を はじめとしたスクール運営業務を行うのが、 エリアマネージャーの仕事です ◆スタッフ管理・フォロー ◆クラブの経費の管理 ◆本部への報告 ◆子どもの見守り など 担当クラブを回り、 悩みを持っているスタッフはいないか? 運営上の問題が起きていないか? など、現場の状況を確認し、 必要な対応をとります。 子どもたちはもちろん、 スタッフも安心できる施設を 作っていってください!□ ・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ 【巡回先】 関西圏にある 当法人が運営する学童クラブ □各クラブへ直行直帰OK ・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ 事業内容:学童保育 ホームページ:https://sanrakukidsclub.wixsite.com/sanraku |
求める人材 |
求めている人材 【□歓迎】 ★ブランク復帰OK ★子どもが好きな方 ★業界未経験の方 ★業界問わずエリアマネージャー経験を お持ちの方 <こんな方も歓迎!▼> ◇教育や福祉について学んだことがある方 ◇人の役に立つ仕事がしたい方 ◇人とのコミュニケーションが得意な方 ◇安定した職場で腰を据えて働きたい方 NPO法人等の団体で働いた経験のない方や 業界経験がない方でも、 エリアマネージャー経験と 「子どもたちのためになることをしたい」 という熱意があれば大丈夫! 経験を活かして、ぜひ、 より良い施設づくりをお願いいたします□ |
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□□四年制大学卒業者なら未経験・無資格OK□□【【□完全週休二日制/□残業ほぼなし!/□住宅手当あり!】
勤務地 |
広島県広島市佐伯区観音台2-30-6 株式会社クォーレ |
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仕事の概要 |
仕事内容: □□□□□□□□□□□□□□□ ≫≫≫ここがポイント□□≪≪≪ □□25年4月オープニング予定の教室あり! □□完全週休2日のシフト制! □□残業少なめ!月平均10時間以内 □□無資格未経験でも大歓迎! □□社用車貸出有り!プライベートでの利用もOK □□住宅手当2万円や子ども手当5000円あり □□整体等リラクゼーションなど福利厚生も◎ □□女性管理職の登用実績あり! □□育休産休取得実績も豊富です! □□資格取得支援あり □□マイカー通勤OK!駐車場完備 ……○……○……○……○……○……○ お気軽にお問い合わせください! 採用担当:082-943-9090 ……○……○……○……○……○……○ ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 【仕事内容:児童指導員】 放課後等デイサービスでは、 発達がゆるやかな児童に対して 自立に必要な療育を提供しています。 子どもたちへの療育や教育を一緒に考え、 ひとりひとりの居場所をつくるため、 あなたの力をお貸しください□ <具体的には…> ・子ども達への授業 ・授業向上のための業務(研修や模擬授業) ・授業の為の準備や確認 ・送迎業務(学校やご自宅への送迎) ※送迎は軽自動車OK ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 【職場環境】 定員数:各事業所7〜8名程度 グループ職員数:140名 クォーレグループは保護者様に選ばれて 契約者数広島No.1!(当社調べ・グループ全体) 広島唯一と自負する療育で、 子ども達に寄り添い、お困りごとを解消します。□ ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ |
求める人材 |
求める人材: 〈応募資格〉 □□四年制大学を卒業している方 ※入社時に同行援護資格(取得期間2日)を 取得していただきます! 上記を満たしていれば 無資格未経験でも大歓迎!□ 〈歓迎条件〉 ・児童指導員の任用資格をお持ちの方 ・児童発達支援管理責任者(児発管)をお持ちの方 〈こんな方にオススメ〉 ・ブランク不問 ・第二新卒歓迎・既卒者歓迎 ・プライベートを充実させたい方 ・20代、30代、40代、50代が活躍中! ・主婦(夫) /子育て世代活躍中! ・家庭や子育てと両立したい方 ・ハローワークにてお仕事を探している方 ・フリーター/パート/アルバイトで正社員経験ない方 |
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■BIRD (Business Innovation powered by R&D) =「研究開発能力を解き放ち、社会を革新するビジネスイノベーションを最速で牽引しつづける」企業 ■大企業の経営資源を活用し、新規事業・スタートアップ創出に取り組む企業
勤務地 |
本社(東京都港区) |
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想定年収 |
550万円〜800万円 |
仕事の概要 |
新規事業開発におけるコンサル業務をお任せ!大手メーカーや広告代理店が顧客であり、裁量権を持ち、業界… |
求める人材 |
【いずれか必須】■理系大学出身の方■新規事業開発の経験【優遇】■事業を0→1、1→10に大きくすること… |
完全週休二日制!年間休日120日!福利厚生が充実!詳しくはクリック♪
勤務地 |
愛知県春日井市春日井駅 NPO法人 LIFE terrasse |
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仕事の概要 |
仕事内容: ”ーーーーーーーーーーーーーーーー” 高校生を対象にした通信制高校、 中学生未満の子どもたちを対象にした キャリア塾を通して、子どもたちの 明るい未来を育む環境をめざします。 ”ーーーーーーーーーーーーーーーー” 【主な仕事内容】 児童福祉施設内で関わる重要な役割として 心理士のお仕事をお願いします。 ▼▼担当する部門をお選びください▼▼ @子どもたちのケア A保護者のケア @子どもたちのケア について 心のケアやカウンセリング、 心理的なサポートを通じて、 彼らの成長と幸福を実現します。 あなたの専門知識と温かい支援が、 彼らの明るい未来への一歩に繋がります。 一緒に心の風景を彩り、 子どもたちの可能性を広げましょう! A保護者のケア について 子育ての道における不安や悩み、 子どもの心理的なサポートに関して、専門知識と 経験を活かし、ご家族をサポートします。 安心感と信頼感を大切にしながら、 保護者の心のケアと情報提供を行い、 児童の幸せな成長に寄り添います。 ご家族の心を支える 心強い存在として活躍してみませんか? ※相談は事前予約制で1回60分程度で行います。 ※主に不登校・いじめ・学校不適応・学習障害等の、 教育問題に特化した相談です。 それぞれの専門性を活かして支えてくださいね! ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 各生徒の特性・個性を考慮し、 最適な学習環境を整備。 社会の多様な課題にチームで向き合い、 解決していく力を育みながら、 生涯にわたる学びへの意欲を支援します。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー |
求める人材 |
求める人材: □伴走型教育支援に共感頂ける方□ 心理士の資格をお持ちの方 (臨床心理士、公認心理師など) ・一緒に考え、一緒に走ることが出来る方 ・保護者にも寄り添い、困りごとや相談を【傾聴】して、 今後の方策を一緒に作っていける方 ・心に寄り添い丁寧に人と関わることができる方 <こんな方も大歓迎です> ・大学の学部で社会福祉学、心理学、 教育学または社会学を専修する学科を修了した方 |
【年間休日120日】未経験OK!残業ほぼなし!資格取得制度あり!あなたに合った療育に関われます□
勤務地 |
愛知県春日井市春日井駅 NPO法人 LIFE terrasse |
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仕事の概要 |
仕事内容: ◎*゜◎*゜◎*゜◎*゜◎*゜◎*゜◎*゜ 高校生を対象にした通信制高校、 中学生未満の子どもたちを対象にした キャリア塾を通して、 子どもたちの明るい未来を育む環境をめざします。 ◎*゜◎*゜◎*゜◎*゜◎*゜◎*゜◎*゜ 【主な仕事内容】 ●お子さまへの療育支援 ●プログラムやイベントの企画・運営 ●活動・教材準備 ●活動記録の作成 ●保護者さまとの連携・サポート ●各種事務処理 ●送迎 など 各生徒の特性・個性を考慮し、 最適な学習環境を整備。 社会の多様な課題にチームで向き合い、 解決していく力を育みながら、 生涯にわたる学びへの意欲を支援します。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー □やりがいや成長を感じられるお仕事 新しい障害児支援のカタチを追求したい、 成□意欲のある方を求めています。 \新規教室計画多数!/ □経験を十分に発揮できる環境です! 子どもたちのことを考え、「こうしたい」、 「こんなことをすると喜んでくれるかな」など 新しい意見・方法など、積極的に取り入れられます。 □男女関係なく活躍中! 勤続年数が長いスタッフが多く、 働きやすいと好評です。 あなたの資格や経験を活かして、 一緒に楽しく働きましょう。 育休後の復帰率100%! ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー |
求める人材 |
求める人材: □伴走型教育支援に共感頂ける方□ 保育士、PT・OT・ST資格や児童福祉業界・ 障害福祉サービス業界での経験や下記資格をお持ちの方 ・小学校教諭 ・中学校教諭 ・高等学校教諭 ・児童指導員任用資格 ・介護福祉士 ・社会福祉士 ・精神保健福祉士 ・社会福祉主事専任用資格 ・理学療法士 ・作業療法士 ・言語聴覚士 ・臨床心理士 ・臨床発達心理士 ・看護師 <こんな方も大歓迎> ・大学の学部で社会福祉学、心理学、 教育学または社会学を専修する学科を修了した方 ・心理学、教育学、社会福祉学の大学卒業者 |
身近な自然(公園や緑地)をフィールドに、自然や生き物の大切さや魅力を発信するお仕事です!
勤務地 |
東京都西東京市 NPO birth |
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仕事の概要 |
仕事内容: 募集職種は、パークレンジャーです。 みどり豊かな社会づくりを進めるため、 身近な自然(公園や緑地)をフィールドに、環境教育や普及啓発に関わるイベントの企画運営、インタープリテーション、展示やパンフレット作成、公園内巡回(パトロール)、自然調査を行います。 豊かなみどりや生き物たちとふれあいながら、 「自然の大切さ」を伝えていきます。 |
求める人材 |
求める人材: ・NPO birth(社会貢献団体)職員として使命を遂行できる人。 ・人とのかかわりが好きで、協調性のある人。 ・普通自動車免許を所持している人優遇。 ・オフィス系ソフト・ビジュアル系ソフトが使える人、イラストが描ける人優遇。 ・他業種でも、経験者を優遇します。 これまで培った経験やノウハウを活かしたい!という方大歓迎です。 |
金融ATMや交通のETC、航空券予約端末などの端末系、デジタル家電などの制御系など幅広く手掛けるシステム会社。740万 ダウンロードの大ヒットアプリ【漫画カメラ】等のスマートフォンアプリ開発やWebシステムの分野でも注目を集める。
勤務地 |
大阪本社(大阪府大阪市北区)、顧客先(大阪府) |
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想定年収 |
500万円〜900万円 |
仕事の概要 |
顧客先もしくは自社サービスに関わるスマートフォン向け各種アプリケーション開発案件において設計〜開発… |
求める人材 |
【必須】◆C言語またはJava言語での開発経験(1年以上) ◆業務・趣味問わずスマートフォンアプリの… |
□経験5年以上の方対象□□【□自慢の高給与/□完全週休二日制/□残業ほぼなし!/□住宅手当あり!】
勤務地 |
広島県広島市佐伯区観音台2-30-6 株式会社クォーレ |
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仕事の概要 |
仕事内容: □□□□□□□□□□□□□□□ ≫≫≫ここがポイント□□≪≪≪ □□25年4月オープニング予定の教室もあり! □□完全週休2日のシフト制! □□土日休みもOK! □□希望休も積極的に取り入れてます! □□残業少なめ!月平均10時間以内 □□社用車貸出有り!プライベートでの利用もOK □□住宅手当2万円や子ども手当5000円あり □□整体等リラクゼーションなど福利厚生も◎ □□20~40代の子育て中のママさんも多数活躍中! □□育休産休取得実績も豊富です! □□マイカー通勤OK!駐車場完備 ……○……○……○……○……○……○ お気軽にお問い合わせください! 採用担当:082-943-9090 ……○……○……○……○……○……○ ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 【仕事内容:児童指導員】 放課後等デイサービスでは、 発達がゆるやかな児童に対して 自立に必要な療育を提供しています。 子どもたちへの療育や教育を一緒に考え、 ひとりひとりの居場所をつくるため、 あなたの力をお貸しください□ <具体的には…> ・子ども達への授業 ・授業向上のための業務(研修や模擬授業) ・授業の為の準備や確認 ・送迎業務(学校やご自宅への送迎) ※送迎は軽自動車OK ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 【職場環境】 定員数:各事業所7〜8名程度 グループ職員数:140名 クォーレグループは保護者様に選ばれて 契約者数広島No.1!(当社調べ・グループ全体) 広島唯一と自負する療育で、 子ども達に寄り添い、お困り事を解消します。□ ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ |
求める人材 |
求める人材: 〈応募資格〉 □□実務経験5年以上 ※実務経験5年未満でもご応募可能です! お気軽にご応募ください□ 〈こんな方にオススメ〉 ・学歴・ブランク不問 ・第二新卒歓迎・既卒者歓迎 ・プライベートを充実させたい方 ・20代、30代、40代、50代が活躍中! ・主婦(夫) /子育て世代活躍中! ・家庭や子育てと両立したい方 ・中高年の方も歓迎 ・介護・福祉系の職種経験者 ・ハローワークにてお仕事を探している方 ・フリーター/パート/アルバイトで正社員経験ない方 |
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□□四年制大学卒業者なら未経験・無資格OK□□【【□完全週休二日制/□残業ほぼなし!/□住宅手当あり!】
勤務地 |
広島県広島市佐伯区五日市中央5-1-4 クォーレプレミオ広島五日市中央教室 株式会社クォーレプレミオ |
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仕事の概要 |
仕事内容: □□□□□□□□□□□□□□□ ≫≫≫ここがポイント□□≪≪≪ □□完全週休2日のシフト制! □□残業少なめ!月平均10時間以内 □□無資格未経験でも大歓迎! □□社用車貸出有り!プライベートでの利用もOK □□住宅手当2万円や子ども手当5000円あり □□整体等リラクゼーションなど福利厚生も◎ □□女性管理職の登用実績あり! □□育休産休取得実績も豊富です! □□資格取得支援あり □□マイカー通勤OK!駐車場完備 ……○……○……○……○……○……○ お気軽にお問い合わせください! 採用担当:082-943-9090 ……○……○……○……○……○……○ ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 【仕事内容:児童指導員】 放課後等デイサービスでは、 発達がゆるやかな児童に対して 自立に必要な療育を提供しています。 子どもたちへの療育や教育を一緒に考え、 ひとりひとりの居場所をつくるため、 あなたの力をお貸しください□ <具体的には…> ・子ども達への授業 ・授業向上のための業務(研修や模擬授業) ・授業の為の準備や確認 ・送迎業務(学校やご自宅への送迎) ※送迎は軽自動車OK ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 【職場環境】 定員数:各事業所7〜8名程度 グループ職員数:140名 クォーレグループは保護者様に選ばれて 契約者数広島No.1!(当社調べ・グループ全体) 広島唯一と自負する療育で、 子ども達に寄り添い、お困りごとを解消します。□ ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ |
求める人材 |
求める人材: 〈応募資格〉 □□四年制大学を卒業している方 ※入社時に同行援護資格(取得期間2日)を 取得していただきます! 上記を満たしていれば 無資格未経験でも大歓迎!□ 〈歓迎条件〉 ・児童指導員の任用資格をお持ちの方 ・児童発達支援管理責任者(児発管)をお持ちの方 〈こんな方にオススメ〉 ・ブランク不問 ・第二新卒歓迎・既卒者歓迎 ・プライベートを充実させたい方 ・20代、30代、40代、50代が活躍中! ・主婦(夫) /子育て世代活躍中! ・家庭や子育てと両立したい方 ・ハローワークにてお仕事を探している方 ・フリーター/パート/アルバイトで正社員経験ない方 |
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勤務地 |
東京都東久留米市203-0032 東京都東久留米市前沢5-5-11 NPO法人コミュニティケア・ライフ |
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仕事の概要 |
仕事内容 *□。□*゚*□。□*゚*□。□*゚*□。□*゚*□。□*゚ ご利用者様を支える<訪問看護師> 未来を広げる環境がココに! *□。□*゚*□。□*゚*□。□*゚*□。□*゚*□。□*゚ ↓↓ 求人のPOINTを要チェック ↓↓ *…*…*…*…*…*…*…*…*…* □土日祝休み・年間休日120日以上! 残業ほぼなしでしっかり休め、自分らしい働き方を支援♪ □視点を広げる教育体制 スキルアップができます♪ □充実した手当制度 独自の手当で安心のサポート! ご依頼のあったご利用者様宅をはじめ、 有料老人ホーム・デイサービスなどに伺い 必要なケアを提供するお仕事です! ▽具体的には… ●環境整備 ●体調管理 (食事・排泄・睡眠支援) ●運動療法・リハビリ支援 ●医療処置・管理 (点滴、在宅酸素療法(HOT)管理) ●皮膚創傷処置 ●訪問看護計画書・報告書の作成 ●緩和ケア ●家族支援 ●医療、介護、福祉、 行政機関との連携 など *1日の訪問件数は4〜5件〇 (1件1時間程度) *対応エリア ●東村山市 ●東久留米市 ●清瀬市 ●小平市 ●小金井市 |
求める人材 |
必要資格・経験 <必須> ●看護師免許 ●社会人経験(年数不問) <歓迎> ●地域看護・訪問看護の経験(年数不問) ●臨床経験(3年以上) |
世界60カ国及び地域に5,100拠点と33,000人の社員を有し、一日あたり50万人を超えるスタッフを派遣すると同時に人材に関するあらゆるサービスを提供する総合人材サービスアデコグループ(本社:スイス)の日本法人
勤務地 |
(大阪府大阪市北区) |
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想定年収 |
500万円〜620万円 |
仕事の概要 |
【民間企業向けアウトソーシングの事業部門】■アウトソーシングサービスの新規受注獲得による売上成長と… |
求める人材 |
【必須】■クライアントや関係者とコミュニケーションをとりながら、何らかのビジネスを提案・推進した経… |
勤務地 |
神奈川県横浜市泉区245-0015 神奈川県横浜市泉区中田西3-14-1山百合中下自治会館 NPO法人ソラ |
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仕事の概要 |
仕事内容 *…………*…………*…………* 有資格者、歓迎!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 子どもたちの成長を身近で見守る、 やりがいのあるお仕事です! *…………*…………*…………* 【求人のポイント】 □昇給&賞与は年1回! □嬉しい手当が充実! □年末年始含め長期休暇あり! □資格取得支援あり(全額負担) □地域社会に貢献できる! 【お任せしたい仕事】 *児童への生活・遊びを通して行う 支援補助 *保育準備(教材準備、おやつ準備、 通信作成、指導計画打合せ、行事準備など) *運営事務(小口現金管理、書類作成など) *施設および備品管理 *保護者対応 【一緒に仕事をする方たち】 20代〜60代まで幅広く活躍していただいております! 20代では学生さんが中心です。 *…………*…………*…………* 4〜6名のスタッフで30名前後の 子どもたちを見ますので急なお休みにも 対応しやすい環境です♪ アルバイト・パートさんも学生さんを中心に多数活躍中! *…………*…………*…………* |
求める人材 |
必要資格・経験 <必須> ※下記いずれかにあてはまる方 ●保育士資格をお持ちの方 ●社会福祉士資格をお持ちの方 ●高等学校もしくは中等教育学校を卒業し 2年以上児童福祉事業(放課後児童クラブ)に従事された方 (教育職員免許法第4条に規定する免許状をお持ちの方) ●大学もしくは大学院で 以下に該当する過程を修了した方 ・社会福祉学 ・教育学 ・心理学 ・教育学 ・社会学 ・芸術学 ・体育学 など |
未経験からエンジニア実績多数! 〜30代活躍中/教育充実
勤務地 |
愛知県半田市日東町 雇用元:株式会社ジャパン・テクノ_請負先:半田市日東町 |
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仕事の概要 |
仕事内容 << この求人のPOINT! >> (1)未経験の方も募集中 前職の経験は問わず、やる気があればどなたでも応募可能です。 未経験の方のご応募お待ちしております。 (2)充実の教育体制 弊社社内にある教育用のCADを使用し、 大手自動車メーカーで30年以上のキャリアを持つベテラン講師が指導。 若手〜ベテラン、ブランクのある方まで自身に合った教育内容で技術を習得できます。 【教育例】 1週目 CAD操作方法、図面の読み方 2週目 3次元立体構造の基本知識、CADを使用した簡単な図形のモデリング 3週目 CADを使用した図面作成や複数の3次元モデルの組立 4週目 改善手法(QC)の説明、設計の考え方 最終日 3次元立体構造テスト、モデリングテスト ※教育内容は個人差がありますので、上記例と同じとは限りません。 (3)完全週休2日制(土日休み) 基本月〜金まで就業、土日はお休みになります。 その他長期連休が、GW、お盆、年末年始の3回あります。 弊社独自の誕生日休暇があり、誕生日月に1日だけ有給とは別に好きにお休みいただける制度です。 有給も取得しやすくワークライフバランスが調整しやすい環境です。 ◆主な仕事内容について◆  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 大手自動車メーカーにて 自動車ブレーキ組立ラインの設備改善/工程改善業務をお願いします。 個人で業務もありますが、基本チームでの業務になり、周りの方と連携し業務を進めます。 具体的には、 自動車ブレーキ部品の組立ライン設備の改善になります。 人の命に直接関わる部品ですので、安全第一で製品合格基準もおのずと厳しくなります。 1日の生産個数が数万個と多量にある中、一個一個安全基準をクリアし目標生産個数を達成しないといけません。 実際に行う業務では、まず年間の生産個数を計画しそれを達成するために設備をどう改善改造すればよいか検討します。 次に改善に必要な部品部材の見積もりを取り、コストを抑えつつ発注します。 届いた部品部材で設備を改善改造し、改善されたかを検証します。 検証し問題があった際は、その都度原因究明をし、改善出来るまでトライ&エラーの繰り返しです。 その他にも当日設備のトラブルがあった際に、トラブル対応も発生いたします。 - 【先輩社員】 大手自動車ブレーキメーカーでの生産技術経験が15年以上あるベテランエンジニアです。 いろんな知識を持っており、分かるまで教育出来る面倒見の良い先輩です。 - このお仕事でメインとなるのは設備改善、工程改善ですが、 改善に伴う調整コミュニケーション能力も必要になります。 例えば、改善改造を行う上で必要な部品選定の際、発注先の担当者と納期の調整などが発生します。 また作業者からの声もあり、改善したいけど作業が入っていて改善が出来ないなども発生いたします。 そのような場合に、関係者と日程の調整をする必要が出てきます。 【1日の業務例】 9:00 出社 9:30 朝礼(チーム内で前日のやり残した課題や本日予定している業務の確認、担当業務の進捗報告) 9:30 業務開始 12:30 昼休憩 13:30 業務再開 15:00 打合せ(他部署、社外者との納期調整など) 18:00 退社 ※上記はあくまで一人で業務遂行できるようになった方の一例です。 入社間もない方や未経験の方はまずは教育から入っていただきます。 また一人で業務を進める事が出来るようになっても 何か困った時や分からない事が出てきた際は すぐに聞けて確認出来る環境が整っておりますのでご安心ください。 未経験の方でも0からチャレンジ出来る環境が整っております。 手に職を付けたい、新しいスキルを身に付けたい、そんな思いが少しでもある方 是非弊社で活躍してみませんか? 少しでも気になった方はどしどしご応募下さい。 【その他、未経験のお仕事】 ・航空機部品の材料試験や評価検証のお仕事 ・自動車の電気配線をレイアウトするお仕事 など ・*・。・*・。・*・。・*・。・*・。・*・。・*・ ◆株式会社ジャパン・テクノについて◆  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社は日本を代表する企業から開発協力があり、 自動車や航空機などのプロジェクトでエンジニアが活躍している会社です。 秘訣は過去の実績やエンジニアの技術を評価いただいているからに他なりません。 2006年の創業以来黒字経営を続け、幾度となく訪れた不況にも打ち勝ってきましたので、 エンジニアとして長く働ける環境があります。 当社の事業はものづくりの上流から下流まで対応しており 大手メーカーを中心に事業を展開しております。 1. 機械設計や生産技術などの【エンジニア派遣事業】 自動車や航空機の車体や部品の設計や生技、実験評価エンジニアを育成して 様々なプロジェクトへ参画していただきます。 2.社内のCADを使用した【設計開発事業】 大手メーカーより依頼を受け、自社のCADを使用して設計開発を行っております。 設計開発例:自動車スライドドア、バックドア、ルームランプ等 3.パートナー企業と連帯した【金型製造事業】 自社に製造工場が無いため、10数社のパートナー企業と連携して 自動車部品の金型や評価用治具を製作しております。 4. 海外の人材採用や派遣を行う【海外事業】 タイやインドに現地法人を持ち、市場の多様化やダイバーシティに対応すべく 積極的に海外の人材採用を行っております。 また海外への支援やスポーツ支援での地域貢献などSR活動も行っております。 支援活動ではサッカー元日本代表の方などにも来ていただき大会やイベントをサポートしております。 会社イベントや飲み会などは全額会社負担で社員は負担なく参加いただけます。 【2024年イベント事例】 ※会費は全て会社負担!! 2024年7月・・・常滑にて海を見ながら本格的ゴーカート大会 2024年9月・・・桑名にてVRゴーグル着用してドローン操作体験+ゴーカート大会 2024年12月・・・名古屋港周遊クルージングしながら忘年会 【2024年地域貢献活動】 2024年1月・・・岐阜にてサッカー教室のスポンサーとして協賛 2024年2月・・・瀬戸にてサッカーイベントのスポンサーとして協賛 2024年4月・・・NPO法人を通じて、インドの孤児院へ支援 2024年11月・・・土岐にてジーコのサッカー教室のスポンサーとして協賛 2024年12月・・・日進にてサッカーイベントのスポンサーとして協賛 ◆最後に◆  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社は様々な事業展開する中で人材育成や社員満足度の向上に努めております。 日々の仕事を全力で頑張って、イベントなどではしっかり楽しみ 充実したワークライフバランスを送っていただきたいです。 【チャレンジこそ人生】【技術者本位】【社員第一主義】を社訓に掲げて 一緒にジャパンテクノの一員として盛り上げていってくれる方を募集いたします! ・*・。・*・。・*・。・*・。・*・。・*・。・*・ |
求める人材 |
求めている人材 ◆未経験の方もしくは経験が少ない方 ◆学歴不問 ◆既卒・第二新卒歓迎 ◆若手が活躍中 【下記のような方は歓迎】 ■他部署・社外者との折衝、交渉、調整経験をお持ちの方 ■モノづくりに携わったことのある方 ■モノづくりが好きな方 ■自ら考え積極的に動ける方 ■新しいことを学ぶのが好きな方 【募集背景】 ・欠員による募集 昨今の働き手不足により、仕事に対する人手が足りず 残業が増えたり一人に対する業務負荷が増えております。 ※モノづくり業界にキャリアチェンジしたい方、生産技術にキャリアアップしたい方、生産技術がどんなものか経験してみたい方 未経験からエンジニアになれる環境、エンジニアにキャリアチェンジ出来る環境が弊社にはあります。 少しでも上記内容のお気持ちがあれば、今がチャンスです! 【身に付くスキル】 ・エンジニアに必要なモノづくりの知識が身に付きます。 ・設備改善や工程改善の基礎となる、効率化の考え方が身に付きます。 ・他部署や取引先企業の方と打ち合わせがあり、コミュニケーション能力が身に付きます。 ・仕事の納期が決まっているため、納期に遅れないよう計画立てた業務遂行能力と、納期までにやりきる責任感がが身に付きます。 ・個人で動く業務もありますが、基本的にチームで動くため周りを巻き込み、連携して業務を遂行する協調性が身に付きます。 上記内容は最初から出来る必要はありません。 少しずつ慣れていただき、徐々にやれることを増やしていただければと思います。 また上記以外にも、モノづくりに必要な基礎知識・スキルも身に付くため 設計以外のエンジニアとしても活躍が見込めます。 - キャリアアップ事例 【Aさん(29)】前職:アパレルにて接客販売 → 自動車ブレーキ製品の生産技術 「応募した理由は?」 漠然とエンジニアという仕事がかっこいいなぁと思ってました。 ただ経験もなく、どういう風にしてなれるか分からなかったのですが 自社求人の未経験者募集と教育体制に惹かれて応募しました。 「生産技術エンジニアになってどうですか?」 未経験で知識も経験もなく、最初は大変でしたが 自社で教育を受け、現場でも教えてくれる環境なので 日々、成長が感じられて楽しいですね。 たま〜にしんどい時もありますが、なんでも相談ができる先輩がいるので ひとりで抱え込まないで仕事ができてます。 【Bさん(28)】前職:自動車部品の製造 ⇒ 自動車ワイヤーハーネス設計 「応募した理由は?」 前職では製造していましたが、設計への異動が出来ず、転職を考えました。 自社求人を見て、未経験でも設計者になれると書いてあったので応募しました。 「エンジニアになってどうですか?」 実際に入社後から基礎知識やCAD教育を受講して 安心して設計のお仕事を始めることが出来ました。 教育図書などの購入も補助してくれるので、自己学習しながら 日々、設計スキルを上げる為に頑張ってます! - 年齢の条件と理由:あり(40歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
□経験5年以上の方対象□□【□自慢の高給与/□完全週休二日制/□残業ほぼなし!/□住宅手当あり!】
勤務地 |
広島県広島市佐伯区五日市中央4-16-6 沖島ビル1F クォーレ広島五日市児童発達支援専門教室 株式会社クォーレ |
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仕事の概要 |
仕事内容: □□□□□□□□□□□□□□□ ≫≫≫ここがポイント□□≪≪≪ □□完全週休2日のシフト制! □□土日休みもOK! □□希望休も積極的に取り入れてます! □□残業少なめ!月平均10時間以内 □□社用車貸出有り!プライベートでの利用もOK □□住宅手当2万円や子ども手当5000円あり □□整体等リラクゼーションなど福利厚生も◎ □□20~40代の子育て中のママさんも多数活躍中! □□育休産休取得実績も豊富です! □□マイカー通勤OK!駐車場完備 ……○……○……○……○……○……○ お気軽にお問い合わせください! 採用担当:082-943-9090 ……○……○……○……○……○……○ ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 【仕事内容:児童指導員】 放課後等デイサービスでは、 発達がゆるやかな児童に対して 自立に必要な療育を提供しています。 子どもたちへの療育や教育を一緒に考え、 ひとりひとりの居場所をつくるため、 あなたの力をお貸しください□ <具体的には…> ・子ども達への授業 ・授業向上のための業務(研修や模擬授業) ・授業の為の準備や確認 ・送迎業務(学校やご自宅への送迎) ※送迎は軽自動車OK ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 【職場環境】 定員数:各事業所7〜8名程度 グループ職員数:140名 クォーレグループは保護者様に選ばれて 契約者数広島No.1!(当社調べ・グループ全体) 広島唯一と自負する療育で、 子ども達に寄り添い、お困り事を解消します。□ ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ |
求める人材 |
求める人材: 〈応募資格〉 □□実務経験5年以上 ※実務経験5年未満でもご応募可能です! お気軽にご応募ください□ 〈こんな方にオススメ〉 ・学歴・ブランク不問 ・第二新卒歓迎・既卒者歓迎 ・プライベートを充実させたい方 ・20代、30代、40代、50代が活躍中! ・主婦(夫) /子育て世代活躍中! ・家庭や子育てと両立したい方 ・中高年の方も歓迎 ・介護・福祉系の職種経験者 ・ハローワークにてお仕事を探している方 ・フリーター/パート/アルバイトで正社員経験ない方 |
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世界60カ国及び地域に5,100拠点と33,000人の社員を有し、一日あたり50万人を超えるスタッフを派遣すると同時に人材に関するあらゆるサービスを提供する総合人材サービスアデコグループ(本社:スイス)の日本法人
勤務地 |
(東京都千代田区) |
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想定年収 |
500万円〜620万円 |
仕事の概要 |
【民間企業向けアウトソーシングの事業部門】■アウトソーシングサービスの新規受注獲得による売上成長と… |
求める人材 |
【必須】■クライアントや関係者とコミュニケーションをとりながら、何らかのビジネスを提案・推進した経… |
□□四年制大学卒業者なら未経験・無資格OK□□【【□完全週休二日制/□残業ほぼなし!/□住宅手当あり!】
勤務地 |
広島県広島市西区観音新町1丁目2-26 クォーレプレミオ観音新町教室 株式会社クォーレプレミオ |
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仕事の概要 |
仕事内容: □□□□□□□□□□□□□□□ ≫≫≫ここがポイント□□≪≪≪ □□25年4月オープニング予定の教室あり! □□完全週休2日のシフト制! □□残業少なめ!月平均10時間以内 □□無資格未経験でも大歓迎! □□社用車貸出有り!プライベートでの利用もOK □□住宅手当2万円や子ども手当5000円あり □□整体等リラクゼーションなど福利厚生も◎ □□女性管理職の登用実績あり! □□育休産休取得実績も豊富です! □□資格取得支援あり □□マイカー通勤OK!駐車場完備 ……○……○……○……○……○……○ お気軽にお問い合わせください! 採用担当:082-943-9090 ……○……○……○……○……○……○ ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 【仕事内容:児童指導員】 放課後等デイサービスでは、 発達がゆるやかな児童に対して 自立に必要な療育を提供しています。 子どもたちへの療育や教育を一緒に考え、 ひとりひとりの居場所をつくるため、 あなたの力をお貸しください□ <具体的には…> ・子ども達への授業 ・授業向上のための業務(研修や模擬授業) ・授業の為の準備や確認 ・送迎業務(学校やご自宅への送迎) ※送迎は軽自動車OK ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 【職場環境】 定員数:各事業所7〜8名程度 グループ職員数:140名 クォーレグループは保護者様に選ばれて 契約者数広島No.1!(当社調べ・グループ全体) 広島唯一と自負する療育で、 子ども達に寄り添い、お困りごとを解消します。□ ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ |
求める人材 |
求める人材: 〈応募資格〉 □□四年制大学を卒業している方 ※入社時に同行援護資格(取得期間2日)を 取得していただきます! 上記を満たしていれば 無資格未経験でも大歓迎!□ 〈歓迎条件〉 ・児童指導員の任用資格をお持ちの方 ・児童発達支援管理責任者(児発管)をお持ちの方 〈こんな方にオススメ〉 ・ブランク不問 ・第二新卒歓迎・既卒者歓迎 ・プライベートを充実させたい方 ・20代、30代、40代、50代が活躍中! ・主婦(夫) /子育て世代活躍中! ・家庭や子育てと両立したい方 ・ハローワークにてお仕事を探している方 ・フリーター/パート/アルバイトで正社員経験ない方 |
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令和7年度・学童クラブ契約職員/子どもたちの居場所づくりをしませんか?
勤務地 |
東京都西東京市北原町西東京市北原町1-16-2 NPO法人 子どもアミーゴ西東京 |
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仕事の概要 |
募集要項 職種 学童クラブ契約職員 雇用形態 契約社員 仕事内容 放課後、家庭の代わりに子どもたちの生活の場を作るお仕事です。 登下所の管理・自由遊びを中心とする様々な活動・行動の企画・ おやつ作りなどが主な仕事内容です。 【期間】令和7年4月1日〜(事前の導入研修、試し勤務あり。日程は相談のうえ) |
求める人材 |
資格・経験 保育士、幼小中高教諭、社会福祉士、四大卒(心理・教育・社会・社会福祉・芸術・体育学科)、 または高卒+2年以上(2000時間)の放課後健全育成事業従事者のうち、いずれか |
□教員免許をお持ちの方対象□□【□自慢の高給与/□完全週休二日制/□残業ほぼなし!/□住宅手当あり!】
勤務地 |
広島県広島市西区観音新町1丁目2-26 株式会社クォーレ 観音新町教室 放デイ+児発 (仮) |
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仕事の概要 |
仕事内容: □□□□□□□□□□□□□□□ ≫≫≫ここがポイント□□≪≪≪ □□25年4月オープニング予定! □□完全週休2日のシフト制! □□土日休みもOK! □□希望休も積極的に取り入れてます! □□残業少なめ!月平均10時間以内 □□有休消化率60%!メリハリをもって働けます! □□社用車貸出有り!プライベートでの利用もOK □□住宅手当2万円や子ども手当5000円あり □□整体等リラクゼーションなど福利厚生も◎ □□20~40代の子育て中のママさんも多数活躍中! □□育休産休取得実績も豊富です! □□マイカー通勤OK!駐車場完備 ……○……○……○……○……○……○ お気軽にお問い合わせください! 採用担当:082-943-9090 ……○……○……○……○……○……○ ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 【仕事内容】 教員免許を活かした 放課後等デイサービスでの勤務になります。 発達がゆるやかな児童に対して 自立に必要な療育を提供しています。 子どもたちへの療育や教育を一緒に考え、 ひとりひとりの居場所をつくるため、 あなたの力をお貸しください□ <具体的には…> ・子ども達への授業 ・授業向上のための業務(研修や模擬授業) ・授業の為の準備や確認 ・送迎業務(学校やご自宅への送迎) ※送迎は軽自動車OK ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 【職場環境】 定員数:各事業所7〜8名程度 グループ職員数:140名 クォーレグループは保護者様に選ばれて 契約者数広島No.1!(当社調べ・グループ全体) 広島唯一と自負する療育で、 子ども達に寄り添い、お困り事を解消します。□ ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ |
求める人材 |
求める人材: 〈応募資格〉 □□教員免許をお持ちの方 ・実務経験5年以上 ※実務経験5年未満でもご応募可能です! お気軽にご応募ください□ 〈こんな方にオススメ〉 ・学歴・ブランク不問 ・第二新卒歓迎・既卒者歓迎 ・プライベートを充実させたい方 ・20代、30代、40代、50代が活躍中! ・主婦(夫) /子育て世代活躍中! ・家庭や子育てと両立したい方 ・中高年の方も歓迎 ・介護・福祉系の職種経験者 ・ハローワークにてお仕事を探している方 ・フリーター/パート/アルバイトで正社員経験ない方 |
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世界60カ国及び地域に5,100拠点と33,000人の社員を有し、一日あたり50万人を超えるスタッフを派遣すると同時に人材に関するあらゆるサービスを提供する総合人材サービスアデコグループ(本社:スイス)の日本法人
勤務地 |
(東京都千代田区) |
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想定年収 |
1008万円〜1296万円 |
仕事の概要 |
アデコアウトソーシングサービスの推進営業■大規模案件をメインにご自身でのPipelineの獲得■派遣営業部… |
求める人材 |
【必須】■クライアントや関係者とコミュニケーションをとりながら、何らかのビジネスを提案・推進した経… |
□保育士資格をお持ちの方対象□□【□自慢の高給与/□完全週休二日制/□残業ほぼなし!/□住宅手当あり!】
勤務地 |
広島県広島市佐伯区五日市中央4-16-6 沖島ビル2F クォーレ広島五日市教室 株式会社クォーレ |
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仕事の概要 |
仕事内容: □□□□□□□□□□□□□□□ ≫≫≫ここがポイント□□≪≪≪ □□完全週休2日のシフト制! □□土日休みもOK! □□希望休も積極的に取り入れてます! □□残業少なめ!月平均10時間以内 □□有休消化率60%!メリハリをもって働けます! □□社用車貸出有り!プライベートでの利用もOK □□住宅手当2万円や子ども手当5000円あり □□整体等リラクゼーションなど福利厚生も◎ □□女性管理職の登用実績あり! □□20~40代の子育て中のママさんも多数活躍中! □□育休産休取得実績も豊富です! □□資格取得支援あり □□マイカー通勤OK!駐車場完備 ……○……○……○……○……○……○ お気軽にお問い合わせください! 採用担当:082-943-9090 ……○……○……○……○……○……○ ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 【仕事内容】 幼稚園教諭を活かした 放課後等デイサービスでの勤務になります。 発達がゆるやかな児童に対して 自立に必要な療育を提供しています。 子どもたちへの療育や教育を一緒に考え、 ひとりひとりの居場所をつくるため、 あなたの力をお貸しください□ <具体的には…> ・子ども達への授業 ・授業向上のための業務(研修や模擬授業) ・授業の為の準備や確認 ・送迎業務(学校やご自宅への送迎) ※送迎は軽自動車OK ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 【職場環境】 定員数:各事業所7〜8名程度 グループ職員数:140名 クォーレグループは保護者様に選ばれて 契約者数広島No.1!(当社調べ・グループ全体) 広島唯一と自負する療育で、 子ども達に寄り添い、お困り事を解消します。□ ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ |
求める人材 |
求める人材: 〈応募資格〉 □□幼稚園教諭をお持ちの方 ・実務経験5年以上 ※実務経験5年未満でもご応募可能です! お気軽にご応募ください□ 〈こんな方にオススメ〉 ・学歴・ブランク不問 ・第二新卒歓迎・既卒者歓迎 ・プライベートを充実させたい方 ・20代、30代、40代、50代が活躍中! ・主婦(夫) /子育て世代活躍中! ・家庭や子育てと両立したい方 ・中高年の方も歓迎 ・介護・福祉系の職種経験者 ・ハローワークにてお仕事を探している方 ・フリーター/パート/アルバイトで正社員経験ない方 |
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□経験5年以上の方対象□□【□自慢の高給与/□完全週休二日制/□残業ほぼなし!/□住宅手当あり!】
勤務地 |
広島県広島市佐伯区五日市中央5-1-4 株式会社クォーレプレミオ |
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仕事の概要 |
仕事内容: □□□□□□□□□□□□□□□ ≫≫≫ここがポイント□□≪≪≪ □□25年4月オープニング予定の教室もあり! □□完全週休2日のシフト制! □□土日休みもOK! □□希望休も積極的に取り入れてます! □□残業少なめ!月平均10時間以内 □□社用車貸出有り!プライベートでの利用もOK □□住宅手当2万円や子ども手当5000円あり □□整体等リラクゼーションなど福利厚生も◎ □□20~40代の子育て中のママさんも多数活躍中! □□育休産休取得実績も豊富です! □□マイカー通勤OK!駐車場完備 ……○……○……○……○……○……○ お気軽にお問い合わせください! 採用担当:082-943-9090 ……○……○……○……○……○……○ ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 【仕事内容:児童指導員】 放課後等デイサービスでは、 発達がゆるやかな児童に対して 自立に必要な療育を提供しています。 子どもたちへの療育や教育を一緒に考え、 ひとりひとりの居場所をつくるため、 あなたの力をお貸しください□ <具体的には…> ・子ども達への授業 ・授業向上のための業務(研修や模擬授業) ・授業の為の準備や確認 ・送迎業務(学校やご自宅への送迎) ※送迎は軽自動車OK ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 【職場環境】 定員数:各事業所7〜8名程度 グループ職員数:140名 クォーレグループは保護者様に選ばれて 契約者数広島No.1!(当社調べ・グループ全体) 広島唯一と自負する療育で、 子ども達に寄り添い、お困り事を解消します。□ ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ |
求める人材 |
求める人材: 〈応募資格〉 □□実務経験5年以上 ※実務経験5年未満でもご応募可能です! お気軽にご応募ください□ 〈こんな方にオススメ〉 ・学歴・ブランク不問 ・第二新卒歓迎・既卒者歓迎 ・プライベートを充実させたい方 ・20代、30代、40代、50代が活躍中! ・主婦(夫) /子育て世代活躍中! ・家庭や子育てと両立したい方 ・中高年の方も歓迎 ・介護・福祉系の職種経験者 ・ハローワークにてお仕事を探している方 ・フリーター/パート/アルバイトで正社員経験ない方 |
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<急募!!>ブランクも大歓迎!東伏見学童クラブ♪年休122日
勤務地 |
東京都西東京市東伏見6丁目1-17 東伏見学童クラブ(特定非営利活動法人 野外遊び喜び総合研究所) |
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仕事の概要 |
仕事内容 ◆年間休日122日 ◆残業ほぼなし 理想的なワーク・ライフバランスが実現できる環境です◎ <仕事内容>============ 子どもたちの輝く未来をサポートする ための仲間を募集しています! 小学校等に通う児童(1〜4年生)の日々の 生活を見守り、生活・安全指導を行います。 また、遊びを通じて健全な育成をサポートし、 子どもたちの成長を促します。 日々の保育活動以外にも、 各種イベントの企画などを通じて、 子どもたちが楽しみながら成長できる 環境を作りをします。 ==================== ★未経験者やブランクがある方も歓迎!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 学童クラブでの勤務経験は問いません。 「以前、保育園で働いていた」 「教員をやめてしばらくたつ」 「児童福祉に関する資格をもっている」 など、保育や教育に関わる資格・経験を お持ちであれば、どなたでも大歓迎です。 子どもたちが輝く未来を 一緒に作っていきましょう! あなたのご応募を心よりお待ちしております。 ★ワーク・ライフバランスが整った職場  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 年間休日122日、残業はほとんどなく、 家庭やプライベートとも無理なく両立を しながら働くことができます。 育児・介護・看護休暇も充実しており、 ライフスタイルの変化があっても安心です。 また、平日は11時始業で、通勤ラッシュの 心配もありません! 「朝はゆっくりしたい」という方にも おすすめの環境です。 << ここがポイント >> ●子供たちの成長を支えるやりがいある仕事 ●平日朝はゆっくり出勤、残業もほぼなし ●実働短め、休日・休暇も充実で無理なく続けられます |
求める人材 |
求めている人材 ◎年齢不問 ◎未経験者歓迎 ◎ブランクOK 【以下のいずれかの資格をお持ちの方】 □小学校・中学校・高等学校教諭免許 □幼稚園教諭免許 □保育士資格 □社会福祉士または社会福祉主事資格 □放課後児童支援員認定資格 □児童厚生員 □子ども福祉施設の職員養成学校卒業者 □心理学、教育学、芸術学、体育学過程を修めた卒業者 【こんな方にピッタリ!】 ◆子どもの成長をサポートする仕事に興味がある方 ◆ワークライフバランスを大切にしたい方 ◆朝はゆっくりとしたい方 |
世界60カ国及び地域に5,100拠点と33,000人の社員を有し、一日あたり50万人を超えるスタッフを派遣すると同時に人材に関するあらゆるサービスを提供する総合人材サービスアデコグループ(本社:スイス)の日本法人
勤務地 |
(東京都千代田区)、(大阪府大阪市北区) |
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想定年収 |
1080万円〜1209万円 |
仕事の概要 |
■Adecco全社の目線を持ってカスタマーサクセス実現を促進する。■中長期的なOS事業成長に向け、OS事業戦… |
求める人材 |
【必須】以下のいずれかの経験■BPO事業者における部門長もしくはそれに準じるマネージャー以上の経験3年… |
□□未経験・無資格OK□□【□自慢の高給与/□完全週休二日制/□残業ほぼなし!/□住宅・子ども手当あり!】
勤務地 |
広島県広島市西区観音新町1丁目2-26 クォーレプレミオ観音新町教室 株式会社クォーレプレミオ |
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仕事の概要 |
仕事内容: □□□□□□□□□□□□□□□ ≫≫≫ここがポイント□□≪≪≪ □□25年4月オープニング予定の教室あり! □□完全週休2日のシフト制! □□残業少なめ!月平均10時間以内 □□無資格未経験でも大歓迎! □□社用車貸出有り!プライベートでの利用もOK □□住宅手当2万円や子ども手当5000円あり □□整体等リラクゼーションなど福利厚生も◎ □□女性管理職の登用実績あり! □□育休産休取得実績も豊富です! □□資格取得支援あり □□マイカー通勤OK!駐車場完備 ……○……○……○……○……○……○ お気軽にお問い合わせください! 採用担当:082-943-9090 ……○……○……○……○……○……○ ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 【仕事内容】 放課後等デイサービスでは、 発達がゆるやかな児童に対して 子どもたちの日常生活と学習支援を行なっています。 子どもたちへの療育や教育を一緒に考え、 ひとりひとりの居場所をつくるため、 あなたの力をお貸しください□ <具体的には…> ・子ども達への授業 ・授業向上のための業務(研修や模擬授業) ・授業の為の準備や確認 ・送迎業務(学校やご自宅への送迎) ※送迎は軽自動車OK ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 【職場環境】 定員数:各事業所7〜8名程度 グループ職員数:140名 クォーレグループは保護者様に選ばれて 契約者数広島No.1!(当社調べ・グループ全体) 広島唯一と自負する療育で、 子ども達に寄り添い、お困りごとを解消します。□ ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ |
求める人材 |
求める人材: 〈応募資格〉 □□無資格未経験でも大歓迎! ※入社時に同行援護資格(取得期間2日)を 取得していただきます! 〈歓迎条件〉 ・児童指導員の任用資格をお持ちの方 ・児童発達支援管理責任者(児発管)をお持ちの方 〈こんな方にオススメ〉 ・学歴・ブランク不問 ・第二新卒歓迎・既卒者歓迎 ・プライベートを充実させたい方 ・20代、30代、40代、50代が活躍中! ・主婦(夫) /子育て世代活躍中! ・家庭や子育てと両立したい方 ・ハローワークにてお仕事を探している方 ・フリーター/パート/アルバイトで正社員経験ない方 |
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□幼稚園教諭をお持ちの方対象□□【□自慢の高給与/□完全週休二日制/□残業ほぼなし!/□住宅手当あり!】
勤務地 |
広島県広島市西区観音新町1丁目2-26 クォーレプレミオ観音新町教室 株式会社クォーレプレミオ |
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仕事の概要 |
仕事内容: □□□□□□□□□□□□□□□ ≫≫≫ここがポイント□□≪≪≪ □□25年4月オープニング予定の教室もあり! □□完全週休2日のシフト制! □□土日休みもOK! □□希望休も積極的に取り入れてます! □□残業少なめ!月平均10時間以内 □□有休消化率60%!メリハリをもって働けます! □□社用車貸出有り!プライベートでの利用もOK □□住宅手当2万円や子ども手当5000円あり □□整体等リラクゼーションなど福利厚生も◎ □□女性管理職の登用実績あり! □□20~40代の子育て中のママさんも多数活躍中! □□育休産休取得実績も豊富です! □□資格取得支援あり □□マイカー通勤OK!駐車場完備 ……○……○……○……○……○……○ お気軽にお問い合わせください! 採用担当:082-943-9090 ……○……○……○……○……○……○ ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 【仕事内容】 幼稚園教諭を活かした 放課後等デイサービスでの勤務になります。 発達がゆるやかな児童に対して 自立に必要な療育を提供しています。 子どもたちへの療育や教育を一緒に考え、 ひとりひとりの居場所をつくるため、 あなたの力をお貸しください□ <具体的には…> ・子ども達への授業 ・授業向上のための業務(研修や模擬授業) ・授業の為の準備や確認 ・送迎業務(学校やご自宅への送迎) ※送迎は軽自動車OK ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 【職場環境】 定員数:各事業所7〜8名程度 グループ職員数:140名 クォーレグループは保護者様に選ばれて 契約者数広島No.1!(当社調べ・グループ全体) 広島唯一と自負する療育で、 子ども達に寄り添い、お困り事を解消します。□ ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ |
求める人材 |
求める人材: 〈応募資格〉 □□幼稚園教諭をお持ちの方 ・実務経験5年以上 ※実務経験5年未満でもご応募可能です! お気軽にご応募ください□ 〈こんな方にオススメ〉 ・学歴・ブランク不問 ・第二新卒歓迎・既卒者歓迎 ・プライベートを充実させたい方 ・20代、30代、40代、50代が活躍中! ・主婦(夫) /子育て世代活躍中! ・家庭や子育てと両立したい方 ・中高年の方も歓迎 ・介護・福祉系の職種経験者 ・ハローワークにてお仕事を探している方 ・フリーター/パート/アルバイトで正社員経験ない方 |
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勤務地 |
〒299-4313千葉県長生郡一宮町船頭給〒299-4313 千葉県長生郡一宮町船頭給234-10 特定非営利活動法人(NPO法人)すっぱぁ |
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仕事の概要 |
仕事内容 *************** 遊びが学びに、成長が喜びに。 子どもとともに未来を育む児童指導員! *************** \働くうえでのポイントは?/ □ 外の活動メインで楽しくお仕事 □ 未経験OK!キャリアアップ可 □ 週休2日制で有給も取りやすい □ 長期休み&産休・育休あり □ 資格があれば給与優遇 □ 年間で計4ヶ月分のボーナス支給 【 業務内容 】 特別支援学校に通う児童・生徒の 成長支援を行います。 ともに遊び、楽しんでくれる方を募集! 元気に身体を動かして体力づくり♪ 外での活動が中心となります。 >>詳しい業務の例 ●公園遊び ●ウォーキング&ランニング ●お手伝いやお使い(洗車・買い物など) ●プールやキャンプ、季節のイベント ●お出かけ(動物園、博物館、美術館) ●送迎業務(3列シートワゴン車) ●事務作業(業務日誌、ケース記録作成) ●連絡業務 など *小学校低学年〜高校生まで *自閉症、ダウン症などが対象 *施設定員:10名 【 教育サポート 】 虐待防止研修や強度行動障害に関する 研修など、研修制度が充実! 【 キャリアステップ 】 リーダーシップや支援のスキルに応じて 施設長代理・施設長への昇進あり! |
求める人材 |
必要資格・経験 <必須> ●普通自動車免許 <歓迎> ●保育士資格 ●児童指導員資格 ⇒資格がなくてもOK! <POINT> ●未経験者歓迎 ●20代活躍中/60代活躍中 ●女性活躍中/主婦・主夫活躍中 |
世界60カ国及び地域に5,100拠点と33,000人の社員を有し、一日あたり50万人を超えるスタッフを派遣すると同時に人材に関するあらゆるサービスを提供する総合人材サービスアデコグループ(本社:スイス)の日本法人
勤務地 |
(東京都千代田区) |
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想定年収 |
900万円〜1209万円 |
仕事の概要 |
クライアントの事業や業務の最適化を図り、生産性向上とアデコのアウトソーシングサービスにおける付加価… |
求める人材 |
【必須】■BPR、業務改善、またはプロセスコンサルティングの実務経験(3年以上)■アウトソーシング、BP… |
□教員免許をお持ちの方対象□□【□自慢の高給与/□完全週休二日制/□残業ほぼなし!/□住宅手当あり!】
勤務地 |
広島県広島市西区観音新町1丁目2-26 株式会社クォーレ 観音新町教室 放デイ+児発 (仮) |
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仕事の概要 |
仕事内容: □□□□□□□□□□□□□□□ ≫≫≫ここがポイント□□≪≪≪ □□25年4月オープニング予定! □□完全週休2日のシフト制! □□土日休みもOK! □□希望休も積極的に取り入れてます! □□残業少なめ!月平均10時間以内 □□有休消化率60%!メリハリをもって働けます! □□社用車貸出有り!プライベートでの利用もOK □□住宅手当2万円や子ども手当5000円あり □□整体等リラクゼーションなど福利厚生も◎ □□20~40代の子育て中のママさんも多数活躍中! □□育休産休取得実績も豊富です! □□マイカー通勤OK!駐車場完備 ……○……○……○……○……○……○ お気軽にお問い合わせください! 採用担当:082-943-9090 ……○……○……○……○……○……○ ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 【仕事内容】 教員免許を活かした 放課後等デイサービスでの勤務になります。 発達がゆるやかな児童に対して 自立に必要な療育を提供しています。 子どもたちへの療育や教育を一緒に考え、 ひとりひとりの居場所をつくるため、 あなたの力をお貸しください□ <具体的には…> ・子ども達への授業 ・授業向上のための業務(研修や模擬授業) ・授業の為の準備や確認 ・送迎業務(学校やご自宅への送迎) ※送迎は軽自動車OK ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 【職場環境】 定員数:各事業所7〜8名程度 グループ職員数:140名 クォーレグループは保護者様に選ばれて 契約者数広島No.1!(当社調べ・グループ全体) 広島唯一と自負する療育で、 子ども達に寄り添い、お困り事を解消します。□ ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ |
求める人材 |
求める人材: 〈応募資格〉 □□教員免許をお持ちの方 ・実務経験5年以上 ※実務経験5年未満でもご応募可能です! お気軽にご応募ください□ 〈こんな方にオススメ〉 ・学歴・ブランク不問 ・第二新卒歓迎・既卒者歓迎 ・プライベートを充実させたい方 ・20代、30代、40代、50代が活躍中! ・主婦(夫) /子育て世代活躍中! ・家庭や子育てと両立したい方 ・中高年の方も歓迎 ・介護・福祉系の職種経験者 ・ハローワークにてお仕事を探している方 ・フリーター/パート/アルバイトで正社員経験ない方 |
フルリモート案件有!将来はAIやVRやゲーム系にも挑戦!!
勤務地 |
東京都渋谷区渋谷2-24-12 株式会社LCVリレーション 渋谷拠点 |
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給与例 |
給与例 ■20歳/女性/IT未経験/前職:飲食店スタッフ(アルバイト) [月収25万円+各種手当] ■25歳/男性/IT未経験/前職:製造 [月収25万円+インセン6万円+各種手当] ■23歳/男性/経験3年/前職:エンジニア(IT) [月収32万円+各種手当] ■30歳/男性/経験5年/前職:エンジニア(IT) [月収40万円+各種手当] |
仕事の概要 |
仕事内容 【2025年新設部門!未経験エンジニア育成プログラム1期生募集!!】 <どこよりも働き手目線!20社以上の関連会社との連携で案件充実!!> 当社の新規事業立ち上げに関われるため、 自身のキャリアや今後のポジションも明るく、 会社や仲間と共に成長していくことができます! ■年内目標100名!既に2ヶ月で【20名以上】が入社! カリキュラム受講だけじゃない!! 月一回の懇親会やeスポーツイベント、 NPOボランティア活動や勉強会など、 たくさんの仲間と学んで遊んで成長できる! ■一緒に働きやすい環境を作りましょう! スキルゼロから新設部門の立ち上げに関わることが出来るため、 意見を言い合えるような風通しの良さがあります! どんな働き方、環境が良いのかなど一緒に考えて、 将来の自分の働くフィールドを整備していきましょう! ■おすすめのPOINT!!! =========================== 【1】学ぶ!遊ぶ!成長!未経験から事業立ち上げに参画できる! 【2】学び+αがたくさん!事業に関わっている多数の経営者と繋がれる! 【3】受講費50万円相当のカリキュラム!給与を得ながらスキル習得! 【4】地方からの上京歓迎!社宅手配やサポートが充実! 【5】働き手目線の休暇が充実!年一回の一人旅休暇も人気! 【6】盛り沢山の待遇!イベントや独自の福利厚生まで!(手当も多数) 【7】AIやVR、ゲームなど人気分野でリモートエンジニアも目指せる! =========================== 【未経験限定募集ですが、経験者は前職給与以上を100%保証】 開発経験のある方ももちろん歓迎! 実務未経験や経験の浅い方も、ポテンシャル重視で積極的にお迎えします! *完全未経験者へ 独自の教育カリキュラムを提供! 受講費50万円相当の講習を受講中も給与発生!! 充実した研修でゼロからスキルを身につけましょう!! *経験の浅い方へ 経験の浅い方は、経験豊富な先輩のもとでスキルを高めていきましょう。 基本的にチームでアサインするので、「一人で心細い…」なんてことはありません! *経験者の方へ 磨きたい技術、取り組みたい案件、目指したいキャリアなど、希望を教えてください! 最先端のプロジェクトやノウハウを吸収して独立までのサポートをすることも可能です! {{{{{{{{{ 上京支援実施中!!}}}}}}}}} 寮・社宅完備(一都三県にて多数案内可能!) 地方者の上京を全力で応援しています!! ・初期費用会社負担(※会社指定物件に限り) ・引っ越しサポート(※規定あり) ※個人でお部屋を探す際も提携不動産会社にて格安案内可能! {{{{{{{{{ 選考について }}}}}}}}} 過去の経歴よりも人柄+想いを判断基準にしています! ・まずは「話を聞いてみたい」くらいでもOK! ・オンライン面接実施! ・土日面接、夜間面接相談OK! ・基本翌日合否のスピード選考! ・お試し入社制度で安心! ───────────────── 【グループについて】 ───────────────── ■<2025年はエンタメ領域への挑戦!> エンタメやIT方面へ初挑戦中! 日本のエンタメやサブカルチャーを中心に、 あらゆる企画を展開し、新しい企業支援の形を創造します! ゆえに新規で新たなプロジェクトが立ち上がる頻度も高め。 ■<eスポーツプレイヤー多数在籍> 実はゲーム好きがめちゃくちゃ多い! 某有名FPSゲームの元公認配信者も運営に協力! 社内イベントも様々計画中なので、ゲーム好きは必見! ■<NPOとのセッションから幅広い展開!> 当社のグループのNPO法人関連で様々な企画に携われます! 様々な有名企業の経営者や政治家、著名人、投資家などとも関われるチャンス。 弊社の売上の一部を寄付に充てていることからも 仕事をしながらみんなで社会に貢献することができます! 希望者は同時にNPOの一員としても活躍OK! ■<幅広い業態のグループ会社や今後の新会社の設立計画> 当社含むグループには、NPO法人を中心に、 人材採用、Webマーケティング会社、不動産会社、建設会社、広告制作会社、アパレル会社など、子どもの未来創造に共感し活動しております。 様々な方に関心を抱いていただき、協力者が増え、グループの規模は日に日に増大中! あなたに夢があれば、社内ベンチャー制度を利用して夢実現の踏み台に! 「ぜひ面接で聞かせてください!」 ───────────────── 【仕事内容】 ───────────────── ■ITエンジニア《Web系、ゲーム・アプリ開発、インフラ系などの案件多数!!》 あなたが目指すなりたいエンジニア像に合わせて、1,000件以上のプロジェクトから最適なプロジェクトをご案内! NPO含めた多数のグループ企業、そこから繋がる関連企業など、幅広いコネクションがあるため、案件は常に充実しています! 未経験の方においては、カリキュラム受講期間(平均6ヶ月間)は、 クライアント企業の事務業務や営業業務と並行しながらエンジニアデビューに向けて学んでいきます。 【配属先】 東京23区内のクライアント企業 希望を最大限考慮した配属となりますので、お気軽にご相談できます! ※無理矢理勧めることはしませんので安心してください! 【プロジェクト例】 ■常時1,000件以上ある案件の中から選択可 ■在宅/フルリモート/一部リモート案件も多数!(※経験次第) ■プロジェクト管理、要件定義、基本設計、詳細設計、開発まで幅広いフェーズを選択可 ■AI・フィンテックをはじめとする新サービス案件多数 <アプリ・システム開発> ・ゲーム制作会社:Android/iOS向けゲーム開発・運用業務 ・メーカー:AIプログラミング・VR技術 ・自動車メーカー:DXや情報の有効活用を推進 ・ソフトウェア企業:システム開発取りまとめ、SE業務 <フロントエンド開発> ○大手企業のコーポレートサイト制作ディレクション ○ECサイトのコンテンツ制作 ○アプリやゲームのUIデザイン ○Webデザイン、コーディング 【使用する言語】 Java/Python/Kotlin/PHP/.NET/Ruby/C#/C/C++/HTML/CSS/JavaScript/React/Git など ■インフラエンジニアも同時募集中! ネットワーク/サーバの導入・構築・運用管理などをお任せします。 ※労働条件は同一 【開発環境】 Windows、Linux、AWS、UNIX、VMware、Ciscoルータ、YAMAHAなど 《完全未経験者向けスキルアップ講習を受講可能!》 未経験者限定で6ヶ月間の充実したIT研修の受講を確約! なんと受講費50万円相当の講習を働きながら給与を得ながら受講! 教材学習が中心ですが、『担当講師との1on1コーチング』や 『バーチャル空間を利用した相談会』『オフライン懇親会でのナレッジシェア』など、 目的や課題に合わせた学習チャネルを用意していますよ! 《将来的な展開イメージ》 弊社を含め、20社を超える関連会社では様々なプロジェクトがございます。 スキルや今後のあなたのビジョン次第では会社の壁を取っ払って、異動や兼務、独立も可能です! 自分の可能性を追求して高め合っていきましょう! ★ITコンサルタントとしてステップアップ(年収1,000万円以上狙える) ★同社でのポジションアップ(まだまだ枠があります!) ★フリーランスエンジニアとして独立(案件サポートあり) ※独立支援利用者多数!! |
求める人材 |
求めている人材 【未経験者・経験者問わず、まずは相談ください!】 これからITのエンジニアに挑戦したい方/何かしらのITスキルをお持ちの方 ・未経験者大歓迎 ・学歴不問 ・既卒・第二新卒歓迎 ・社会人経験不問 研修・教育体制が整っているので、 「これから開発スキルを磨いていきたい」という方も大歓迎です。 色々な経験を積みながら、一緒に成長していきましょう! ■こんな方歓迎です! ・開発エンジニアとしての実務経験がある方 └ Java、python、JavaScript、Kotlin、reactなどの知識・経験がある方は活かせます! ・未経験でも独学で勉強されている方 ・仲間と働く協調性がある方(個人のみではなくチーム意識) ・謙虚な気持ちでいつも感謝を忘れない方 <こんな方にオススメ!> ・とにかく周りの同世代よりも稼ぎたい方! ・ベンチャーで将来に向けてポジションアップを狙いたい方! ・本気で独立や夢や目標を叶えたい方! ・年功序列を廃止した出世競争のない組織で働きたい方! ・自分の好きなスタイルで働きたい方! ・きちんと休みも取れる環境で働きたい方! ・今の上司より高い年収が欲しい方! ・将来、受託や自社サービスもチャレンジしたい方! ・様々な業態をグループに持つ環境でエンジニア以外の要素も吸収してみたい方! |
□保育士資格をお持ちの方対象□□【□自慢の高給与/□完全週休二日制/□残業ほぼなし!/□住宅手当あり!】
勤務地 |
広島県広島市佐伯区五日市中央5-1-4 株式会社クォーレプレミオ |
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仕事の概要 |
仕事内容: □□□□□□□□□□□□□□□ ≫≫≫ここがポイント□□≪≪≪ □□25年4月オープニング予定の教室もあり! □□完全週休2日のシフト制! □□土日休みもOK! □□希望休も積極的に取り入れてます! □□残業少なめ!月平均10時間以内 □□有休消化率60%!メリハリをもって働けます! □□社用車貸出有り!プライベートでの利用もOK □□住宅手当2万円や子ども手当5000円あり □□整体等リラクゼーションなど福利厚生も◎ □□20~40代の子育て中のママさんも多数活躍中! □□育休産休取得実績も豊富です! □□マイカー通勤OK!駐車場完備 ……○……○……○……○……○……○ お気軽にお問い合わせください! 採用担当:082-943-9090 ……○……○……○……○……○……○ ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 【仕事内容】 保育士資格を活かした 放課後等デイサービスでの勤務になります。 発達がゆるやかな児童に対して 自立に必要な療育を提供しています。 子どもたちへの療育や教育を一緒に考え、 ひとりひとりの居場所をつくるため、 あなたの力をお貸しください□ <具体的には…> ・子ども達への授業 ・授業向上のための業務(研修や模擬授業) ・授業の為の準備や確認 ・送迎業務(学校やご自宅への送迎) ※送迎は軽自動車OK ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 【職場環境】 定員数:各事業所7〜8名程度 グループ職員数:140名 クォーレグループは保護者様に選ばれて 契約者数広島No.1!(当社調べ・グループ全体) 広島唯一と自負する療育で、 子ども達に寄り添い、お困り事を解消します。□ ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ |
求める人材 |
求める人材: 〈応募資格〉 □□保育士資格をお持ちの方 ・実務経験5年以上 ※実務経験5年未満でもご応募可能です! お気軽にご応募ください□ 〈こんな方にオススメ〉 ・学歴・ブランク不問 ・第二新卒歓迎・既卒者歓迎 ・プライベートを充実させたい方 ・20代、30代、40代、50代が活躍中! ・主婦(夫) /子育て世代活躍中! ・家庭や子育てと両立したい方 ・中高年の方も歓迎 ・介護・福祉系の職種経験者 ・ハローワークにてお仕事を探している方 ・フリーター/パート/アルバイトで正社員経験ない方 |
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世界60カ国及び地域に5,100拠点と33,000人の社員を有し、一日あたり50万人を超えるスタッフを派遣すると同時に人材に関するあらゆるサービスを提供する総合人材サービスアデコグループ(本社:スイス)の日本法人
勤務地 |
SusHi Tech Square(東京都千代田区) |
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想定年収 |
493万円〜563万円 |
仕事の概要 |
海外企業やイノベーター達が出会うコミュニティスペースの運営におけるコミュニティ管理&施設イベント管… |
求める人材 |
【必須要件】■営業折衝経験■受付、販売かつ数値管理等の経験上記いずれかかつ英語スキル(会話・読み書… |
□□未経験・無資格OK□□【□自慢の高給与/□完全週休二日制/□残業ほぼなし!/□住宅・子ども手当あり!】
勤務地 |
広島県広島市佐伯区観音台2-30-6 株式会社クォーレ |
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仕事の概要 |
仕事内容: □□□□□□□□□□□□□□□ ≫≫≫ここがポイント□□≪≪≪ □□25年4月オープニング予定の教室あり! □□完全週休2日のシフト制! □□残業少なめ!月平均10時間以内 □□無資格未経験でも大歓迎! □□社用車貸出有り!プライベートでの利用もOK □□住宅手当2万円や子ども手当5000円あり □□整体等リラクゼーションなど福利厚生も◎ □□女性管理職の登用実績あり! □□育休産休取得実績も豊富です! □□資格取得支援あり □□マイカー通勤OK!駐車場完備 ……○……○……○……○……○……○ お気軽にお問い合わせください! 採用担当:082-943-9090 ……○……○……○……○……○……○ ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 【仕事内容】 放課後等デイサービスでは、 発達がゆるやかな児童に対して 子どもたちの日常生活と学習支援を行なっています。 子どもたちへの療育や教育を一緒に考え、 ひとりひとりの居場所をつくるため、 あなたの力をお貸しください□ <具体的には…> ・子ども達への授業 ・授業向上のための業務(研修や模擬授業) ・授業の為の準備や確認 ・送迎業務(学校やご自宅への送迎) ※送迎は軽自動車OK ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 【職場環境】 定員数:各事業所7〜8名程度 グループ職員数:140名 クォーレグループは保護者様に選ばれて 契約者数広島No.1!(当社調べ・グループ全体) 広島唯一と自負する療育で、 子ども達に寄り添い、お困りごとを解消します。□ ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ |
求める人材 |
求める人材: 〈応募資格〉 □□無資格未経験でも大歓迎! ※入社時に同行援護資格(取得期間2日)を 取得していただきます! 〈歓迎条件〉 ・児童指導員の任用資格をお持ちの方 ・児童発達支援管理責任者(児発管)をお持ちの方 〈こんな方にオススメ〉 ・学歴・ブランク不問 ・第二新卒歓迎・既卒者歓迎 ・プライベートを充実させたい方 ・20代、30代、40代、50代が活躍中! ・主婦(夫) /子育て世代活躍中! ・家庭や子育てと両立したい方 ・ハローワークにてお仕事を探している方 ・フリーター/パート/アルバイトで正社員経験ない方 |
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未経験OK/実働7.5h/残業なし/有給消化率100%
勤務地 |
愛知県名古屋市中村区則武1-24-23 就労継続支援B型事業所「LAVITA」 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【 POINT 】 *未経験でもブランクがあってもOK! *実働7.5hで残業なし!無理なく働ける◎ *出産・育児・介護休暇あり!長く勤務可 *サビ管・社会福祉士・精神保健福祉士 などの資格者は給与を優遇します! ――――――――――――――――――― 【 仕事について 】 引きこもりなどを経験し で現在就労が困難な状況にある 通所者さんの社会参加を支援する NPO法人でのお仕事です! 客室清掃や検品などの内職作業 部品の納品などを行います。 「初めて働く場所は不安…」という方は 職場見学も可能ですので お気軽にご相談ください♪ ――――――――――――――――――― 【 未経験OK! 】 まずは先輩スタッフに教えてもらいながら 通所者さんとのコミュニケーションを取り 経験を重ねていってくださいね! 未経験から始めた先輩も多いので 教育体制は整っています! 仕事は丁寧にお教えしますので わからないことや困ったことがあれば なんでもお聞きください! お仕事のサポート時には、 制服の貸出しがございます。 ――――――――――――――――――― 【 働き方について 】 勤務時間は8:30〜16:45(実働7.5h)で 残業は基本的にありません! また、有給休暇の消化率は100%で 介護・出産・育児休暇なども整っており 無理なく・安心して・長く働ける環境が 整っています! 家事や育児と両立させたい主婦(夫)さんや 久しぶりに働く方など大歓迎! 安心してご応募ください! |
求める人材 |
求めている人材 要普通免許(AT限定可) *経験不問&資格不問 *30代・40代・50代・60代の方が活躍中 *子育て中のママさんも活躍中です *現在のスタッフの前職は ホテルスタッフや新聞配達員 アパレル店員や事務職など様々! ――――――――――――――――――― 【 こんな方は大歓迎 】 ■サービス管理責任者 ■社会福祉士 ■精神保健福祉士 の資格をお持ちの方 |
□経験5年以上の方対象□□【□自慢の高給与/□完全週休二日制/□残業ほぼなし!/□住宅手当あり!】
勤務地 |
広島県広島市西区観音新町1丁目2-26 クォーレプレミオ観音新町教室 株式会社クォーレプレミオ |
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仕事の概要 |
仕事内容: □□□□□□□□□□□□□□□ ≫≫≫ここがポイント□□≪≪≪ □□25年4月オープニング予定の教室もあり! □□完全週休2日のシフト制! □□土日休みもOK! □□希望休も積極的に取り入れてます! □□残業少なめ!月平均10時間以内 □□社用車貸出有り!プライベートでの利用もOK □□住宅手当2万円や子ども手当5000円あり □□整体等リラクゼーションなど福利厚生も◎ □□20~40代の子育て中のママさんも多数活躍中! □□育休産休取得実績も豊富です! □□マイカー通勤OK!駐車場完備 ……○……○……○……○……○……○ お気軽にお問い合わせください! 採用担当:082-943-9090 ……○……○……○……○……○……○ ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 【仕事内容:児童指導員】 放課後等デイサービスでは、 発達がゆるやかな児童に対して 自立に必要な療育を提供しています。 子どもたちへの療育や教育を一緒に考え、 ひとりひとりの居場所をつくるため、 あなたの力をお貸しください□ <具体的には…> ・子ども達への授業 ・授業向上のための業務(研修や模擬授業) ・授業の為の準備や確認 ・送迎業務(学校やご自宅への送迎) ※送迎は軽自動車OK ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 【職場環境】 定員数:各事業所7〜8名程度 グループ職員数:140名 クォーレグループは保護者様に選ばれて 契約者数広島No.1!(当社調べ・グループ全体) 広島唯一と自負する療育で、 子ども達に寄り添い、お困り事を解消します。□ ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ |
求める人材 |
求める人材: 〈応募資格〉 □□実務経験5年以上 ※実務経験5年未満でもご応募可能です! お気軽にご応募ください□ 〈こんな方にオススメ〉 ・学歴・ブランク不問 ・第二新卒歓迎・既卒者歓迎 ・プライベートを充実させたい方 ・20代、30代、40代、50代が活躍中! ・主婦(夫) /子育て世代活躍中! ・家庭や子育てと両立したい方 ・中高年の方も歓迎 ・介護・福祉系の職種経験者 ・ハローワークにてお仕事を探している方 ・フリーター/パート/アルバイトで正社員経験ない方 |
□□未経験から正社員デビュー!20-30代の若手が多数在籍◎月収30万円以上も目指せる□□
勤務地 |
東京都豊島区東池袋3丁目21−14NTT新池袋ビル9階 株式会社アーラリンク |
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仕事の概要 |
仕事内容: ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆主な仕事内容◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・顧客満足度向上施策の考案・実行 ・新規獲得施策の考案・実行 ・解約率改善 ・その他サービスに関わるマーケティング全般 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆仕事のやりがい◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■自分のアイディアを市場で試せることが最大の魅力です! ■経営者や経営幹部と一緒に仕事をするため、視座視界を高く持てます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆キャリアパス◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・現場リーダー ・現場マネージャー ・他部署へのキャリアチェンジ 年功序列ではなく特性や希望をもとに決めていきます。 新卒入社半年で現場リーダーになったケースもあり、頑張りが評価される環境です。 ※他部署とは? ・社内SE部署・経営企画部・採用部署等 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆具体的な業務内容◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■顧客満足度向上施策の考案・実行 お客様に良いサービスを提供し、満足度を上げるためにお客様の声を聴き、サービスの改善を行っていただきます。 例) ・顧客コミュニケーションをメールからLINEに切り替え、またLINEのリッチメニューを考案し改善することで、 ユーザーの公式LINE登録率を改善したり、マイページへの遷移率の改善を行う。 ■新規獲得施策の考案・実行 新規のお客様の獲得のための施策を考えていただきます。 外部のコンサル担当とのMTGを重ね、顧客増加に向けての施策を打ち出します。 例) ・誰でもスマホ紹介先の行政やNPO法人を開拓するために、 リストアップと提案フローを考案し、部下に架電を依頼する。 ・誰でもスマホ販売代理店の獲得件数を伸ばすために、 代理店の接客を直接受け、改善点をリストアップ。代理店本部と店舗に改善提案を行う。 ■解約率改善 より多くのお客様にサービスを継続してご利用いただくために、 解約理由のヒアリングなどを行っていただき、 サービス改善や解約率低下の為の施策を考え実行していただきます。 |
求める人材 |
求める人材: 《 業界未経験の方も大歓迎! 》 ◆大卒以上・未経験者OK・第二新卒歓迎 ◆チームワークを大切にできる方 ◆人と話すことが好きな方 ◆正社員として地に足を付けたい方 ◆ワークライフバランスを大切にしたい方 |
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□□未経験・無資格OK□□【□自慢の高給与/□完全週休二日制/□残業ほぼなし!/□住宅・子ども手当あり!】
勤務地 |
広島県広島市西区観音新町1丁目2-26 株式会社クォーレ 観音新町教室 放デイ+児発 (仮) |
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仕事の概要 |
仕事内容: □□□□□□□□□□□□□□□ ≫≫≫ここがポイント□□≪≪≪ □□25年4月オープニング予定! □□完全週休2日のシフト制! □□残業少なめ!月平均10時間以内 □□無資格未経験でも大歓迎! □□社用車貸出有り!プライベートでの利用もOK □□住宅手当2万円や子ども手当5000円あり □□整体等リラクゼーションなど福利厚生も◎ □□女性管理職の登用実績あり! □□育休産休取得実績も豊富です! □□資格取得支援あり □□マイカー通勤OK!駐車場完備 ……○……○……○……○……○……○ お気軽にお問い合わせください! 採用担当:082-943-9090 ……○……○……○……○……○……○ ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 【仕事内容】 放課後等デイサービスでは、 発達がゆるやかな児童に対して 子どもたちの日常生活と学習支援を行なっています。 子どもたちへの療育や教育を一緒に考え、 ひとりひとりの居場所をつくるため、 あなたの力をお貸しください□ <具体的には…> ・子ども達への授業 ・授業向上のための業務(研修や模擬授業) ・授業の為の準備や確認 ・送迎業務(学校やご自宅への送迎) ※送迎は軽自動車OK ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 【職場環境】 定員数:各事業所7〜8名程度 グループ職員数:140名 クォーレグループは保護者様に選ばれて 契約者数広島No.1!(当社調べ・グループ全体) 広島唯一と自負する療育で、 子ども達に寄り添い、お困りごとを解消します。□ ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ |
求める人材 |
求める人材: 〈応募資格〉 □□無資格未経験でも大歓迎! ※入社時に同行援護資格(取得期間2日)を 取得していただきます! 〈歓迎条件〉 ・児童指導員の任用資格をお持ちの方 ・児童発達支援管理責任者(児発管)をお持ちの方 〈こんな方にオススメ〉 ・学歴・ブランク不問 ・第二新卒歓迎・既卒者歓迎 ・プライベートを充実させたい方 ・20代、30代、40代、50代が活躍中! ・主婦(夫) /子育て世代活躍中! ・家庭や子育てと両立したい方 ・ハローワークにてお仕事を探している方 ・フリーター/パート/アルバイトで正社員経験ない方 |
□保育士資格をお持ちの方対象□□【□自慢の高給与/□完全週休二日制/□残業ほぼなし!/□住宅手当あり!】
勤務地 |
広島県広島市佐伯区観音台2-30-6 株式会社クォーレ |
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仕事の概要 |
仕事内容: □□□□□□□□□□□□□□□ ≫≫≫ここがポイント□□≪≪≪ □□25年4月オープニング予定の教室もあり! □□完全週休2日のシフト制! □□土日休みもOK! □□希望休も積極的に取り入れてます! □□残業少なめ!月平均10時間以内 □□有休消化率60%!メリハリをもって働けます! □□社用車貸出有り!プライベートでの利用もOK □□住宅手当2万円や子ども手当5000円あり □□整体等リラクゼーションなど福利厚生も◎ □□20~40代の子育て中のママさんも多数活躍中! □□育休産休取得実績も豊富です! □□マイカー通勤OK!駐車場完備 ……○……○……○……○……○……○ お気軽にお問い合わせください! 採用担当:082-943-9090 ……○……○……○……○……○……○ ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 【仕事内容】 保育士資格を活かした 放課後等デイサービスでの勤務になります。 発達がゆるやかな児童に対して 自立に必要な療育を提供しています。 子どもたちへの療育や教育を一緒に考え、 ひとりひとりの居場所をつくるため、 あなたの力をお貸しください□ <具体的には…> ・子ども達への授業 ・授業向上のための業務(研修や模擬授業) ・授業の為の準備や確認 ・送迎業務(学校やご自宅への送迎) ※送迎は軽自動車OK ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 【職場環境】 定員数:各事業所7〜8名程度 グループ職員数:140名 クォーレグループは保護者様に選ばれて 契約者数広島No.1!(当社調べ・グループ全体) 広島唯一と自負する療育で、 子ども達に寄り添い、お困り事を解消します。□ ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ |
求める人材 |
求める人材: 〈応募資格〉 □□保育士資格をお持ちの方 ・実務経験5年以上 ※実務経験5年未満でもご応募可能です! お気軽にご応募ください□ 〈こんな方にオススメ〉 ・学歴・ブランク不問 ・第二新卒歓迎・既卒者歓迎 ・プライベートを充実させたい方 ・20代、30代、40代、50代が活躍中! ・主婦(夫) /子育て世代活躍中! ・家庭や子育てと両立したい方 ・中高年の方も歓迎 ・介護・福祉系の職種経験者 ・ハローワークにてお仕事を探している方 ・フリーター/パート/アルバイトで正社員経験ない方 |
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月給30万円以上可能!土日祝休み!将来のキャリア幅は無限大!
勤務地 |
東京都渋谷区道玄坂1丁目10番8号 渋谷オフィス |
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給与例 |
給与例 <給与モデル> [23歳/男性/2ヶ月/前職:飲食店勤務] →月収28万円(固定+残業代) [28歳/女性/6ヶ月/前職:経理事務] →月収32万円(固定+残業代) [35歳/男性/1年2ヶ月/前職:事務] →月収35万円(固定UP+残業代+インセンティブ) |
仕事の概要 |
仕事内容 【未経験率90%over!未経験で事務職デビュー歓迎!】 <人気の事務職で月収30万円以上を狙える環境はごくわずか!> 関わっていただく業界は、《建設業界》です! ニーズの高い業界において、自分の市場価値向上を目指しませんか! 事務スキル以外にも、ITツールやSNSスキルなど、 弊社なら「事務+α」が学びやすい環境なので、 成長と給与UPを目指したいあなたは、是非、以下詳細をお読みください! - ◆「給与が高い」=「残業多いんじゃない?」 - そう思っている方も少なくありません。 残業はプロジェクトによりますが、 平均20h程度で比較的少なく、だらだらと遅くまで残るのは禁止です! 残業の見直しは常に行われており、働き方はどんどん改善しているのでご安心を! - ◆ 実は、他業界他職種からの転職急増中! - 建設業界の魅力は、年齢上限なく活躍できること! プロジェクト先では、10代もいれば80代の方も元気に活躍しています! 幅広い年齢層の方がいるからオモシロイ! 将来を考えたときに、長期で活躍でき、 キャリアが長くなればその分収入も増やしやすいのです! - ◆ キャリアに悩んだらまずは「相談」! - 転職は人生における重要な分岐点! 私たちは建設会社ではなく、人材会社です。 一人一人のキャリアを、「なりたい理想像」から逆算して一緒に計画するサポートもしています! どんな働き方をしたいのか、将来どうなりたいのか、 まずは、オンラインであなたの話を聞かせてくださいね!^^ <おすすめのPOINT!!!> =========================== 【1】完全未経験でも最速で事務職デビューを実現! 【2】月収30万円以上スタートも可能!経験者はそれ以上も?! 【3】学びたい分野が学べるジョブチェンジ制度あり! 【4】東京23区中心にプロジェクト先多数!社宅完備で近いエリアを優先! 【5】プライベートも大切に!土日祝日休みでちゃんと休める! 【6】盛り沢山の待遇!弊社オリジナルの福利厚生まで!(手当も多数) =========================== <上京支援実施中!!!> 寮・社宅完備(一都三県で格安で提供可能!) 各配属プロジェクト先付近で手配! 地方者の上京を全力で応援しています!! ・初期費用0円/家賃4.5万円〜案内可能(※規定あり) ・引っ越しサポート(※規定あり) <未経験者育成前提の採用!> これまでの経歴よりも、あなたの前向きな姿勢や人柄などを中心に選考中! ・オンライン面接実施中! ・10名以上大量募集! ・土日面接、夜間面接相談可能! ・履歴書後出しOK ・「ちょっと気になる」応募OK ───────────────── 【会社について】 ───────────────── ■当社は、まだ設立から数年でありながら、 大手取引先との直接のつながりを持ち、事業を拡大中! まだまだこれから、取引先も働くメンバーも増え、 5年後、10年後の未来計画も一緒に叶えていきます! ■NPOとのセッションから幅広い展開! 当社のグループであるNPO法人関連で様々な企画に携われます! 様々な有名企業の経営者や政治家、著名人、投資家などとも関われるチャンス。 当社の売上の一部を寄付に充てていることからも仕事をしながら社会に貢献することができますよ。 同時にNPOの一員にもなれる!(※任意) ■幅広い業態のグループ会社や今後の新会社の設立計画 当社を含むグループには、先のNPO法人を中心に、 人材会社、不動産会社、建設会社、広告会社、Webマーケティング会社、アパレル会社など、子どもの未来創造に共感し活動しております。 様々な方に関心を抱いていただき、協力者が増え、グループの規模は日に日に増大中! やりたい事業はどんどん枝分かれし、新しい事業が生まれていきます。 あなたの「やりたい」も応援!(※独立/起業支援あり) ───────────────── 【雇用形態】 ───────────────── 正社員<新卒・第二新卒も歓迎!!> ※試用期間:3ヶ月(その他雇用条件に変更なし) ───────────────── 【仕事内容】 ───────────────── 《人気の事務職で『地図に残る』プロジェクトを支える!》 ■事務・庶務業務 大手建設会社のプロジェクト先(東京23区中心)にて、事務補助業務、その他付随する業務をお任せします! 幅広い年齢層の方が活躍するプロジェクト先にて、縁の下の力持ちとして現場を支える一員となっていただきます! 業務は比較的簡単で、主に以下のような決まった作業となります。 まずはできる業務から順に進めていくので安心してください! <主な業務内容> ・PCによるデータ入力・集計 ・各種資料作成 ・伝票整理、経理補助 ・電話やメールの対応 ・受注発注業務のサポート ★\入社後は研修からスタート/★ 建設業界の基礎知識、業界用語、ビジネスマナーなど…。 基礎から業界最先端のシステムの使用方法まで、幅広く学びます! 現地での実地研修、オンライン研修など充実しています! 大手取引先の教育体制があるので、安心してください◎ ★\キャリアフォロー万全/★ マンツーマンであなたのフォロー担当がつき、仕事・キャリア面をしっかりサポート。 不安や将来のキャリアなど、全力でフォローアップします! 毎月の懇親会でも様々な方からアドバイスをいただける良い機会! ★\将来の展望/★ @建設業界での更なる成長を目指してキャリアアップ! A当社の事業管理職や社内事務、幹部候補などポジションアップ! B社内ベンチャー制度を活用して自分のやりたい事業にチャレンジ! など、当社だから目指せるキャリアビジョンがたくさんあります! <会社メンバー> ◎20代〜40代の幅広い層が活躍中です。 異業種出身が多く、「物流」「保育」「IT」「不動産」など様々。 現在採用活動に力を入れており、新たに入社されるあなたも、すぐに馴染める環境ですよ! |
求める人材 |
求めている人材 【未経験入社率90%!!!】 未経験から大手クライアントの元で成長できます!! ※経験の有無問わず、まずは気軽に相談ください! ・業種未経験OK ・職種未経験OK ・学歴不問 ・新卒歓迎 ・既卒・第二新卒歓迎 ・フリーター歓迎 ・ブランクOK ・社会人経験不問 <こんな方を求めています!> ・素直で向上心のある ・今はまだやりたいことが明確でない ・夢中になれる環境を探している <こんな方にオススメの環境!> ・とにかく周りの同世代よりも圧倒的成長をしたい方! ・ベンチャーで将来に向けてポジションアップを狙いたい方! ・本気で独立や夢や目標を叶えたい方! ・年功序列を廃止した出世競争のない組織で働きたい方! ・自分の好きなスタイルで働きたい方! ・きちんと休みも取れる環境で働きたい方! ・今の上司より高い年収を目指したい方! ・様々な業態をグループに持つ環境で事務以外の要素も吸収してみたい方! |
<無資格でもOK◎子ども達の安心できる場所と心を育む仕事>賞与アリ!前年度実績1.5〜2か月分!髪型・髪色、服装自由!残業ほぼなし!
勤務地 |
愛媛県松山市 特定非営利活動法人 愛媛県子ども自立支援センター |
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仕事の概要 |
仕事内容: 特別な資格より、大切なのは「寄り添う心」。 家庭のような温かい場所で、子どもたちを支えませんか? 【ここに注目!】 <無資格・未経験OK!><学歴不問> ・子どもたちの自立をサポートするNPO法人 ・賞与年1回(約1.5〜2か月分)あり! ・20代〜50代の方が活躍中! ・「シニア・中高年」「子育てが落ち着いた方」の方活躍できます! ・髪型・髪色、服装自由! ・「保育士」「社会福祉士」「精神保健福祉士」 「幼稚園小中高教諭免許」お持ちの方歓迎! ・「高齢者福祉事業」「障碍者福祉事業」「児童福祉事業」などに 2年以上従事したことがある方も、歓迎! ・パート・アルバイトからの転職も歓迎! ・勤務時間や宿直回数など働き方の相談はいつでも可能! ------------------------------------------------------------ 【仕事内容】 家庭の事情で親元を離れて暮らす子どもたちに、「温かいご飯」「安心できる場所」「誰かが見守ってくれる毎日」を届けるお仕事です。 特別な福祉の専門知識や資格は必要ありません。ご自身の家庭での生活経験や思いやりの気持ちを活かして、子どもたちの暮らしをサポートしてください。 【具体的な業務例】 ・朝夕食の調理(家庭料理レベルでOK) ・掃除・洗濯・整理整頓の手伝い ・生活リズム(早寝早起き、食事習慣など)の見守りと声かけ ・子どもたちとのおしゃべり、余暇活動(ゲームなど) クリスマスや、ハロウィンなどのイベントがあるときは 食事を作ったり、飾りつけをしたり子どもたちと一緒になって 楽しんだりもしています! ・宿直回数も本人の希望に応じて対応可能! 「週1回なら宿直できるかな!」 「宿直をして給与を上げたい!」 など 最低月2回〜の宿直を担当していただければ、 あとは1人1人の希望に応じて対応可能です! もちろん宿直手当は別途支給があります。 ◆その他の関連業務 ※より詳細なお仕事内容を事前に知りたい方は、 お気軽にお問い合わせください。 〜施設概要〜 入居最大定員:6名(義務教育終了後15歳〜20歳の男女) ※開設以来、多いときで5〜6名くらいが入居しています。 子どもたちの部屋は個室となっており、 食堂・キッチン・浴室・トイレなどの共有スペース、 そのほか事務室などがあります。 <職場の雰囲気> 若手とベテランが力を合わせて子どもたちと関わっています。 活気の溢れる職場です。定期的な施設内研修や、 引継ぎ等で互いにフォローアップや連携をしっかりし、 子供たちの支援をしていきます。 |
求める人材 |
求める人材: 【応募資格】 ・資格保有者も無資格者も、どちらも歓迎!! ・学歴不問 <いずれかに該当する方は特に歓迎します> @保育士、社会福祉士、精神保健福祉士、幼稚園・小中高教諭免許のいずれかをお持ちの方 A児童福祉事業または社会福祉事業で2年以上の実務経験がある方 ※いずれにも該当しない方も、意欲を重視して積極採用します! ※U・Iターン歓迎! <人物重視の採用をします!> → できる限り多くの方とお会いし、 面接で直接お話しできたらと思っています! → これまでの職歴は不問です! 転職回数、ブランクも問いません。 【こんな方が活躍しています】 ・じっくりと子どもに向き合える方 複雑な事情があって入居している子どももいるため、 反発されることもあります。 そうした際にも感情的にならずに冷静に対応し、 根気強く、時間をかけて距離を縮めていくことが大切となります。 じっくりと信頼関係を築いていくことで、 次第に心を開いてくれるようになります。 だからこそ私たちの想いが伝わったときは、とても嬉しくなります。 ・子どもと接するのが好きな方! ・社会福祉士、保育士、精神保健福祉士、教諭免許の資格を活かしたい方! ・学童保育、学童クラブなどの経験を活かしたい方! ・老人介護事業、デイサービス事業などでの経験を活かしたい方! ・いろんな仕事に自ら積極的になれる方! ・明るく前向きな方! |
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