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【求人の特徴】学歴不問・即日スタート・経験者優遇・駅から徒歩5分以内・フレックスタイム制・週休2日制・交通費支給・社会保険完備
勤務地 |
東京都港区虎ノ門 AKエンタテインメント株式会社 |
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給与例 |
給与詳細(年収例)・手当 【年収】7,800,000円~9,000,000円 【月収】650,000円~750,000円 昇給あり 年1回 時期:不定期 賞与あり 年1回 時期:不定期 時間外労働の有無にかかわらず、40時間分の時間外手当として154,800円~178,600円を支給 給与形式:月給 ・基本給:495,200~571,400円 ・超過時間40hを超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 |
仕事の概要 |
仕事内容 【求人の特徴】学歴不問・即日スタート・経験者優遇・駅から徒歩5分以内・フレックスタイム制・週休2日制・交通費支給・社会保険完備 【雇入れ直後】 【業務内容】 eスポーツイベントや新規事業開発の推進全体におけるプロデュース業務をご担当いただきます。 ▼企業案内 家電量販店を経営する会社の完全子会社で、約80名の組織となります。 日本のアニメや声優のライブ映像などを放送するアニメ専門チャンネル「ANIMAX」、家族で楽しめるこども・アニメ専門チャンネル「KIDSSTATION」を中心に、その他放送外事業も手掛ける映像エンタテインメント会社です。 ※入社後はAKエンタテインメント株式会社の傘下である、株式会社アニマックスブロードキャスト・ジャパン及び、株式会社キッズステーションに出向となります。 ▼具体的な業務内容 eスポーツイベント「e-elements DREAM MATCH」や新規事業開発の推進全体における、総合プロデューサーの補佐役としてのプロデュース業務 →マネタイズ戦略、ライブイベント企画・宣伝、キャスティング、コスト戦略までの策定・実行、P/L管理 【ポジション】 イベント・コンテンツ事業本部 アニマックス イベント・コンテンツ事業部への配属で、マネージャークラスのポジションとなります。 ※ご経験や担当業務によりポジションが決定いたします。 【変更の範囲】 なし アピールポイント 【求人の特徴】 学歴不問・即日スタート・経験者優遇・駅から徒歩5分以内・フレックスタイム制・週休2日制・交通費支給・社会保険完備 本求人は職業紹介事業者である株式会社 クリーク・アンド・リバー社による紹介案件です。 |
求める人材 |
応募条件 【必要経験】 ・コンサート等のイベントプロデュース経験6年以上 ・イベント・事業開発プロデュース能力、番組制作能力がある方 ・事業戦略及び収支管理、スケジュール管理経験 ・マネタイズにかかわる企画立案、営業交渉、推進能力がある方 ・プロモーション策定・実行、新規イベント・コンテンツの企画開発・提案能力がある方 ・複数案件をマネジメント・遂行するマルチタスク能力がある方 【求める人物像】 ・アニメ・ゲーム・esports・エンターテインメントへの興味関心がある方 ・新しいビジネスに興味があり、未経験の分野、困難な課題にも積極的にチャレンジしたい方 ・周囲と良好な関係性を構築するのが好きな方 【選考回数】 3回 【選考フロー】 面接 |
夏OPEN予定!管理職候補大募集★小売業のリーダー経験者歓迎★本人希望以外の転勤・異動なしの地域社員
勤務地 |
千葉県成田市美郷台17-17 スポーツエクスプレスゼビオ 成田美郷台店(仮称) |
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仕事の概要 |
仕事内容 専門スキルや経験を活かして新しい店舗をけん引してくれることを期待しています! 店舗運営全般をお願いします。 販売の現場では知識と経験を元に、 お客様満足度が高まる接客を 率先して行ってくれることを期待しています。 売り場作りでは品揃えやディスプレイ演出、 管理面では売り上げ、在庫、スタッフとの関係等、 店舗経営の中核としてマネジメントなど 幅広い業務に携わっていただきたいです。 【オープニングならではの充実感です】 オープニングならではの忙しさを感じつつ、 新しいお店を創り上げていく充実感を 楽しみながら一緒に準備を進めましょう! 経験に基づくあなたのアイディアも お店創りに活かしてください! 【取り扱い予定カテゴリー】 野球・ソフトボール・サッカー・フットサル・ テニス・バドミントン・バスケットボール・ バレーボール・ランニング・卓球・ヨガ・ フィットネス・スイミングなど。 スポーツ全般を取り扱う予定です。 ※取り扱いアイテムは変更の可能性があります さらなる成長をお手伝いいたします 知識と経験をお持ちのあなたですが、 もっと成長できる環境をご用意! カテゴリーを担当する部門長には 早々に立っていただきつつ、 その次のマネージャー(店長候補)、 そして店長へとステップアップできます。 (スピーディーな昇格もあります!) 全国チェーンならではの会社規模は、 目指せるポジションがたくさんあります。 現場の店長はもちろん、会社としても しっかりサポートする制度がありますので、 まずはできることからチャレンジしましょう。 |
求める人材 |
資格 ・高卒以上 ・小売業で社員として3年以上の経験をお持ちの方 ・店舗経営面におけるキャリアを活かしたい方 【歓迎スキル・経験】 ・スポーツ業界・スポーツ小売業に精通した方 ・スポーツ用品用具に関する各加工技術をお持ちの方 ・スポーツ販売専門スキルを活かし、店舗への売上貢献に寄与できる方 【成長中の企業の地域社員に!】 本人希望以外の異動はないので 地元で働きたい人にピッタリ! スポーツが好きな方はもちろん、 アパレルや販売が好きな方も歓迎! 【育児支援制度充実】 産休・育休取得実績あり。 ※育児休暇は女性100%、制度を 実施してから男性も10名取得。 【研修制度も充実】 職位別研修、商品研修、e-ラーニングほか 多数研修あり! スキルアップできる環境です! |
【地域社員】2025年夏にOPEN予定♪転勤なし!新卒/第二新卒/未経験OK!スポーツ接客好きに◎
勤務地 |
千葉県成田市美郷台17-17 スポーツエクスプレスゼビオ 成田美郷台店(仮称) |
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仕事の概要 |
仕事内容 \オープニング募集♪/全国で170店舗以上展開中のスポーツ用品店の接客・販売 お客様の悩みやご要望から 最適な用品を提案・販売します。 スポーツ全般にご興味ある方大歓迎です! 第二新卒や未経験の方でも安心! 【オープニングスタッフ大募集】 千葉県成田市にオープンする新店です! オープニングスタッフならではの 新しいお店を創り上げていく楽しさを一緒に 感じながら、準備を進めていきましょう! あなたの新鮮なアイディアもお店創りに 活かしてください! 【好きなスポーツを活かせる】 「スポーツショップで働こう!」 と思ったあなたの経験スポーツは何ですか? 好きな種目の経験や知識、 やりたいことへの情熱を活かせるように 配属を決めていきたいと思っています。 面接時などに色々と話をお聞かせ下さい。 【取り扱い予定カテゴリー】 野球・ソフトボール・サッカー・フットサル・ テニス・バドミントン・バスケットボール・ バレーボール・ランニング・卓球・ヨガ・ フィットネス・スイミング他。 ※取り扱いアイテムは変更の可能性があります 【販売未経験でも大丈夫】 未経験の方でも入社後わからないことは、 しっかりと丁寧に先輩スタッフが レクチャー&フォローしますので、 安心してスタートできます。 販売や営業の経験がある方、 人と話すのが好きな方、 元気で明るい挨拶のできる方大歓迎です! |
求める人材 |
資格 高卒以上 ★第二新卒・未経験歓迎 ★土日祝勤務可能な方 \こんな方は大歓迎!/ ★接客が好きな方 ★スポーツが好きな方 ★チームワークを大切にできる方 【成長中の企業の地域社員に!】 本人希望以外の異動はないので 地元で働きたい人にピッタリ! スポーツが好きな方はもちろん、 アパレルや販売が好きな方も歓迎! 【スポーツを仕事にして、楽しみながら成長】 あなたの頑張りに応じて 目指せるポジションが多数あります! 担当部門長・マネージャー(店長候補)・ 店長などへのスピーディーな昇格も可能! 全力でサポートしますので、まずは できることからチャレンジしてみませんか。 成長が更なる楽しさにつながります。 【育児支援制度充実】 産休・育休取得実績あり。 ※育児休暇は女性100%、制度を 実施してから男性も10名取得。 【研修制度も充実】 職位別研修、商品研修、e-ラーニングほか 多数研修あり! スキルアップできる環境です! |
\今年4月にオープンしたばかり!/資格不問・未経験□歓迎!今話題の「eスポーツ」を導□!利□者様の好きを盛り上げてサポート!スタッフの働きやすさを□事にした会社です!
勤務地 |
京都府京都市伏見区丹波橋駅 就労継続支援B型事業所 ONEGAME 京都伏見 <STARS株式会社> |
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仕事の概要 |
仕事内容: \今年4□にオープンしたばかり!/ =============================== 【今話題のeスポーツを導□!】 =============================== ONE GAMEは、 障がい者に今注□されている「eスポーツ」 というゲームに関係する仕事ができるよう □援している事業所です! 本格的なゲーム機材や撮影機材を導□し、 ゲームの実況を配信したり、 ゲーム□会に出場するために 頑張る利□者のサポートをお願いします。 ※ゲームのスキルは必要ありません! 【仕事内容】 eスポーツ特価型の就労継続□援B型事業所にて、 利□者様の□活サポートや 各プログラムの作業□援をお願いします。 〜作業□援の具体例〜 ・発声トレーニング ・選□への操作指導 ・eスポーツ関連のイベント□援 ・定期イベントの運営 など 利□者様によって、□活□援をお任せしますが 徐々に慣れてもらえれば□丈夫です。 *ゲームが好きな□歓迎!* 利□者さんを どのようにサポートするのが良いのか、 1□1□に合った□援□法を共有し合うため、 □1回程度、事業所のスタッフ同□で 実際にゲーム試合を□ったりもします。 |
求める人材 |
求める人材: <無資格・未経験の□□歓迎> 完全□柄重視の採□です! マニュアルや研修もきちんとあるので安□。 □社後は座学やOJT研修を通し、 イチからサポートします! 初めての□やブランク明けの□も ご安心ください! 年齢・性別も全く関係ありません! イチから□緒に創っていきましょう! |
【求人の特徴】ベンチャー企業・女性が活躍・主婦・主夫歓迎・新卒・第二新卒歓迎・20代活躍中・30代活躍中・少人数の職場・服装自由・即日スタート・経験者優遇・在宅勤務・駅から徒歩5分以内・時短勤務可能・10時以降出社OK・フレックスタイム制・土日祝日休み・交通費支給・社会保険完備・育児支援制度
勤務地 |
愛知県名古屋市東区東桜 株式会社サムシングファン |
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給与例 |
給与詳細(年収例)・手当 【年収】4,200,000円~6,000,000円 【月収】350,000円~500,000円 昇給あり 年1回/1月 賞与あり 年2回 (初年度は支給対象外、但し業績によって寸志支給) 時間外労働の有無にかかわらず、40時間分の時間外手当として53,812円~を支給 齢・能 ・経験・前職給与等、考慮の上決定いたします。 |
仕事の概要 |
仕事内容 【求人の特徴】ベンチャー企業・女性が活躍・主婦・主夫歓迎・新卒・第二新卒歓迎・20代活躍中・30代活躍中・少人数の職場・服装自由・即日スタート・経験者優遇・在宅勤務・駅から徒歩5分以内・時短勤務可能・10時以降出社OK・フレックスタイム制・土日祝日休み・交通費支給・社会保険完備・育児支援制度 【雇入れ直後】 企業のTVCM、動画広告などの広告、販売促進の企画・提案営業、 並びに映像コンテンツの企画・撮影・編集等制作活動を行っていただきます。 映像ディレクターは直接お客様へ企画提案を行い、動画コンテンツの制作を指揮・監督します。 ●具体的には <営業> 展示会や社内リードから営業 問い合わせ対応 代理店からの相談対応 <コンテンツプロデュース> 具体的な映像を始めとするコンテンツ企画の立案と提案、進行 企業担当者へのコンテンツ企画提案 コンテンツ企画の設計、デザイン 企画案件の進行、制作 <映像ディレクション> 映像表現に関する企画の検討 絵コンテ(イメージコンテ)への落とし込み 撮影進行、制作管理 編集指示 <マーケティング企画> 自社のマーケティング活動 動画マーケティングの企画立案、提案 -仕事の魅力- 映像制作の提案だけではなく、映像制作のその後の「活用」の提案を行い、 動画広告内製化支援研修と動画活用に関して、様々なソリューションを企業様に提供できます。 近年スマートフォンの普及率増加でSNSの動向もリサーチし、SNS等の要望に応じた動画サービスの反映をすることができます。 お客様の事業がもつ価値をしっかり理解して映像化「ビジュアル化」を行うことができます。 【変更の範囲】 なし アピールポイント 【推薦ポイント】 名古屋拠点の立ち上げメンバー、リーダー候補など即戦力として活躍することができます。 【企業の特徴】 司会・ナレーター業の傍ら、映像メディアに魅せられた代表が2003年に同社を創業。 以来、企業PR・TVCMなどの動画制作事業や広告代理店事業を中心に、経営基盤を固めています。 社員の9割がディレクターやエディターなどのクリエイティブ職であり、年間400社/2000本の動画を制作し、 行政や教育機関、大手一般企業など幅広いクライアントを抱えています。 2018年からは、ライバーマーケティング事業やクリエーター派遣事業、動画マーケティング支援ツール「DOOONUT」事業など、新規事業に裾野を拡大 2022年には、「動画DX 」の商標登録をとり、動画のマーケティングからクリエイティブにこだわったものまで、幅広く動画を扱っています。 【求人の特徴】 ベンチャー企業・女性が活躍・主婦・主夫歓迎・新卒・第二新卒歓迎・20代活躍中・30代活躍中・少人数の職場・服装自由・即日スタート・経験者優遇・在宅勤務・駅から徒歩5分以内・時短勤務可能・10時以降出社OK・フレックスタイム制・土日祝日休み・交通費支給・社会保険完備・育児支援制度 本求人は職業紹介事業者である株式会社 クリーク・アンド・リバー社による紹介案件です。 |
求める人材 |
応募条件 【必須要件】 ・映像ディレクターのご経験 【歓迎要件】 ・営業のご経験 【求める人物像】 ■映像が好き、映像を創りたいという気持ちはもちろん 「映像」を武器に広い市場、世界に挑戦したいと考えている方 ■何か楽しいことをしたい!と考えている方 ■主体的に仕事に取り組んでいける方 ■コミュニケーションが得意な方 |
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◆【日本最大の専門学校グループ】全国に80校以上の専門学校を運営。医療や音楽等500職種以上の業界に33万人以上を輩出。◆【安定成長企業】文部科学大臣認定の職業実践専門課程の称号と多事業展開の盤石な基盤で少子化でも安定成長
勤務地 |
ベルエポック美容専門学校(東京都渋谷区) |
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想定年収 |
350万円〜450万円 |
仕事の概要 |
【日本最大の専門学校グループ:ベルエポック美容専門学校】■ベルエポック美容専門学校の教務業務をお任… |
求める人材 |
★業界・職種未経験者歓迎★ |
1月にOPENした新施設□ゆくゆくは責任者として活躍!
勤務地 |
東京都千代田区東神田2-7-1 スターフィッシュホールディングス株式会社 ONEGAME秋葉原 |
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仕事の概要 |
仕事内容 □・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・□ 「ONEGAME秋葉原」 eスポーツ×就労継続支援B型事業所 令和7年1月、ついにオープン! 新しい事業所で一緒に働きませんか? □・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・□ □eスポーツの知識や経験を活かせる♪ □新規オープンのきれいな職場で働ける! 【サービス内容】 私たちの事業所では、以下の3つの コースから選んで学ぶことができます。 充実の講師陣やバックアップ体制で 利用者を手厚くサポートします! □eスポーツ選手を目指すコース 【目指す職業の一例】 プロ選手、タレント、ストリーマー、 デバイス開発、eスポーツコーチ、 チーム監督、マネージャー、アナリスト □MCや実況を学べるコース 【目指す職業の一例】 照明、音響、映像、配信、 オブザーバー、監督、企画プラニング □eスポーツイベントを学べるコース 【目指す職業の一例】 実況解説、MC、ラジオ、テレビ、声優 本格的なコーチングで、利用者のペースに 合わせた学びをサポートし、 楽しく成長できる環境を作っています。 あなたの得意なこと、好きなことを 仕事に活かせるようサポートします。 ・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・ 【お仕事内容】 eスポーツと障がい福祉の融合で 社会貢献できるお仕事です! 就労継続支援B型事業所において、 障がいを持つ方々がプロ選手を目指したり イベント運営に向けて成長できる環境を 提供したりして、自立をサポートします。 まずはONEGAME秋葉原にてコーチなど の現場スタッフとして働き、現場の理解 を深めることからスタート! 慣れてきたら、代表者候補として ONEGAME秋葉原を開拓していただきます。 □利用者のペースに合わせたeスポーツ指導 □ONEGAME秋葉原の運営を成功に 導くためのサービス内容の提案・改善 □事業の運用を回すための 収支計算や予算管理 □個別支援計画の作成と管理 □スタッフや関係機関との連携・調整 □利用者の相談対応・必要なサポート □その他、進捗管理や評価などの事務作業 □新規事業への参加の可能性もあり□ 東京圏での出店も視野に入れているので、 運営側の業務にも徐々に携わり、 最終的には代表者として運営全体を 任される存在になっていただきたいです! ・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・ □<こんな方も大歓迎のお仕事です>□ ◆PCやゲームが得意な方、 eスポーツの知識を活かして支援したい方 ◆ブランクがある方や未経験者も大歓迎! 資格取得支援制度も完備! ◆障がい支援に不安がある方でも安心の 充実したサポート制度で働けます。 ◆キャリアアップを目指したい方、 管理職や新規施設での挑戦したい方! 自分のペースで成長できる環境で、 あなたも一緒に活躍しませんか? ・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・ <ONEGAMEについて> 当施設では、eスポーツと障がい福祉を 組み合わせた新しい形の人材育成を 行っています。 利用者様一人ひとりに合わせた 本格的なコーチングを提供し、 無理なく自分のペースで学べる環境を 整えています。 好きなことや得意なことを仕事に 活かせるよう、しっかりサポートします。 楽しく学びながら、自分の可能性を 広げることができるこの場所で、 あなたも一緒に成長しませんか? ・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・ <eスポーツとは?> 「エレクトロニック・スポーツ」の略で、 コンピューターゲームやビデオゲームを 使った対戦をスポーツ競技として捉えた ものです。 近年、eスポーツは急速に成長しており、 2018年にはアジア競技大会の正式種目にも 採用されるなど、世界中で注目を 集めています。 将来的には、パラリンピックなどの 大きな舞台でも競技として 取り入れられる可能性があります。 eスポーツは、健常者と同じ舞台で 競い合う新しいスポーツの形として、 これからますます広がっていくと 考えられています。 ・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・ |
求める人材 |
求めている人材 サービス管理責任者の 資格要件を満たす方。 □年齢・学歴不問 ・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・ 私たちは、eスポーツと福祉を融合させた 新しい事業を展開する中で、 関東圏のONEGAME運営を任せられる 人材を探しています。 最終的には、サービス管理責任者として、 事業所の運営をリードしていただきます。 あなたに求めるのは、経営者と現場を 繋げる架け橋となってくれる存在です。 福祉とeスポーツの両方を理解し、 利用者の支援と運営の両面を支えることが できる方を歓迎します。 □こんな方は特に大歓迎□ □eスポーツ業界に興味があり、 経験を活かして貢献したい方 □障がいを持つ方々に対して抵抗がなく、 温かい心で接することができる方 □福祉の心を持って日々取り組める方 □福祉とeスポーツの融合を 牽引する立場になりたい方 □チームを引っ張り、新しい事業を 成功させる意欲がある方 □将来的には、サービス管理責任者として 運営を任されるポジションを目指したい方 ・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・・―・ |
\4月にオープンしたばかり!/まだまだスタッフ募集中!働きやすさを□事にした会社です!
勤務地 |
京都府京都市伏見区丹波橋駅 ONEGAME 京都伏見 <STARS株式会社> |
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仕事の概要 |
仕事内容: \今年4□にオープンしたばかり!/ ============================= 【ONE GAME 京都伏見 】 ============================= ONE GAME 京都伏見は 障がい者に今注□されている「eスポーツ」 というゲームに関係する仕事ができるよう □援している事業所です! 本格的なゲーム機材や撮影機材を導□し、 ゲームの実況を配信したり、 ゲーム□会に出場するために 頑張る利□者のサポートをお願いします。 ※ゲームのスキルは全く必要ありません! サービス管理責任者として … ・個別□援計画の作成 ・□援計画の会議を実施 ・スタッフの管理 ・□政や保護者さまの対応 などをお願いします。 その他にも、施設□として スタッフの□接やシフト管理、 □政の対応、 利□者さんのご家族の対応といった、 施設の運営・管理もお任せしています。 |
求める人材 |
求める人材: <未経験スタート□歓迎□> ※要サービス管理責任者資格 →基礎研修+実践研修を修了されている□。 または、更新予定の□。 ※児童発達□援管理責任者の□も□歓迎! □社後は座学やOJT研修を通し、 イチからサポートします! 初めての□や ブランク明けの□も安□してください! |
未経験OKの事務のお仕事!土日祝休みで年間休日120日以上◎
勤務地 |
長崎県諫早市永昌町6-22 株式会社ヒューマンウェイブ 長崎支店 |
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給与例 |
給与例 年収例: <年収270万円>1年目のAさんの場合 <年収285万円>3年目のBさんの場合 |
仕事の概要 |
仕事内容 ★人気のオフィスワーク! ★パソコンの入力ができればOK! === お仕事について === 見積書作成や請求処理など、 日常業務のサポートをお任せします。 ・見積の作成 ・事務、経理処理(請求書作成など) ・電話対応 などの、事務業務の補助をお願いします。 お仕事のやり方や進め方は 入社後に一つひとつ覚えていけるので 未経験やブランクがある方も安心して スタートできます! まずはアシスタント業務からの スタートですが、ゆくゆくは 幅広い業務に関わりながら 活躍できる環境です。 |
求める人材 |
求めている人材 未経験OK ◎パソコンの基本操作ができる方 ※キーボード入力ができればOKです! 業務にはワードやエクセルなどの オフィスソフトを使用します。 ◎第二新卒、ブランクがある方も歓迎! <以下のような方にオススメ> ・誰かをサポートするのが好きな方 ・事務の経験を活かしたい方 |
■通信制高校サポート校及び高卒認定試験予備校の「中央高等学院」と「eスポーツ高等学院」を運営 ■東京、神奈川、千葉、愛知に中央高等学院を11校舎展開。2,500人以上の生徒を抱える等、安定した事業を展開
勤務地 |
本社(東京都武蔵野市) |
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想定年収 |
650万円〜 |
仕事の概要 |
通信制高校サポート校である当校では生徒が年々増加しており、多様なニーズに対応するため、採用業務や人… |
求める人材 |
【必須】採用業務を行ったご経験【教育環境】先輩社員によるOJTあり。1年程度の教育期間と見なして丁寧に… |
パソコンを使っての弊社の在庫管理等が主な仕事となります。
勤務地 |
大阪府大阪市住之江区柴谷2−8−91 株式会社西芳物流 本社1F 株式会社西芳物流 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 弊社で管理をする倉庫にはお客様からお預かりした品物を保管しています。 商品は木材製品や建材、機械や部品等です。お客様のご要望に応じて入庫や出荷の在庫管理の事務処理と保管料の請求書作成が主な仕事となり他には在庫証明書等の書類の作成を致します。 今回はパソコンでの事務処理の応募ですが、弊社は通関業も営んでおりますので、国際物流に興味があれば、将来的に営業や営業サポート、通関士のお仕事の就労も相談の上、将来的に可能です。 パソコンに不安があっても、気にされないでご応募下さい。 |
求める人材 |
求める人材: 主にパソコン入力です。パソコン操作が苦手であっても、真面目に取り組んで頂けるのなら、経験は不問です。慣れるまで幾分ご苦労されるかもしれませんが、特殊なパソコン操作ではありませんのでご安心下さい。パソコン資格と経験等があれば、優遇させて頂きます。 |
【求人の特徴】女性が活躍・学歴不問・英語力を活かせる・即日スタート・経験者優遇・在宅勤務・駅から徒歩5分以内・週休2日制・社会保険完備・育児支援制度・その他特別制度あり
勤務地 |
東京都港区虎ノ門 株式会社ADKエモーションズ |
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給与例 |
給与詳細(年収例)・手当 【年収】6,000,000円~10,000,000円 ※. 昇給あり 年1回 4月 賞与あり 年2回 6月、12月 |
仕事の概要 |
仕事内容 【求人の特徴】女性が活躍・学歴不問・英語力を活かせる・即日スタート・経験者優遇・在宅勤務・駅から徒歩5分以内・週休2日制・社会保険完備・育児支援制度・その他特別制度あり 【雇入れ直後】 【仕事内容】 当社の保有するコンテンツのアニメ制作プロデュース業務を中心に行なっていただきます。最終的には新規コンテンツの企画開発&プロデュース、ビジネスプランの立案・実行まで幅広く担当いただきます。 ご活躍いただくフィールドも日本国内にかかわらず、北米、アジアなど広範に渡ります。 ▼具体的な業務内容 ・アニメーション制作業務 ・コンテンツを活用したプロモーションプランの立案と実行 ・製作委員会の組成、運営契約関連業務 ・海外事業展開 等 【得られる専門性】 国内外のパートナーとのアニメ製作経験 【変更の範囲】 なし アピールポイント 【求人の特徴】 女性が活躍・学歴不問・英語力を活かせる・即日スタート・経験者優遇・在宅勤務・駅から徒歩5分以内・週休2日制・社会保険完備・育児支援制度・その他特別制度あり 本求人は職業紹介事業者である株式会社 クリーク・アンド・リバー社による紹介案件です。 |
求める人材 |
応募条件 【必須条件】 ・アニメ制作/製作プロデュース業務の経験がある方 ・英語資料・メールなどの読解力(翻訳ソフトなど使用可) ・多くの人が関わるプロジェクトでの会社や部署を横断した調整経験のある方 【歓迎条件】 ・海外パートナーとのコンテンツ経験がある方 ・アニメーション制作または映像制作の経験がある方 ・製作委員会幹事、もしくはそれに準ずるポジションでのコンテンツプロデュース経験がある方 ・業務遂行のために必要な英語力がある方 |
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【人材業界未経験者8割】オリコン7年連続第一位/土日祝休み・フルフレックス/充実のトレーニングで成長◎
勤務地 |
京都府京都市下京区四条駅620番地 COCON烏丸8階 株式会社ジェイエイシーリクルートメント 京都支店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: / オリコン顧客満足度(R)調査にて 、 ハイクラス・ミドルクラス転職の分野 7年連続1位を受賞□ \ 成長意欲のある20代〜30代を積極採用中! あなたの経験をぜひアピールしてください! 弊社は、質・量ともに日本で一番の コンサルティング型人材紹介会社です! 世界で一番の人材紹介会社を目指して、 更なるビジネスの成長に取り組んでいます。 「キャリアに一貫性があり、 専門性や責任感をもって取り組んできた方」 こんな方が活躍できる環境です! 新しいステージで挑戦したい方歓迎! \当求人のアピールポイント/ □年収500万円以上の高待遇! □年間休日120日&土日休み! □嬉しいフルフレックスタイム制♪ -------------------------------- 【仕事内容】 企業と転職希望者への架け橋となり、 双方に最適な提案を行う両面型の リクルートメントコンサルタントを お任せします! 両面型コンサルタントとは… 1人のコンサルタントが 「企業の人材採用サポート」と、 「求職者の転職支援」を一貫して行います! 企業側と求職者のどちらも支援することで より最適なマッチング提案が可能! どちらの成功にも貢献できるやりがいの あるポジションです♪ □企業対応 中途採用におけるパートナーとして、 企業から求人情報を入手し、 詳細をヒアリングした上で 人材提案や採用進捗の管理を行います。 □求職者対応 転職希望者のキャリア相談を行い、 最適な求人を紹介。 履歴書の添削や面接対策、 応募手続きのフォローまでサポートし、 採用決定まで伴走します! \充実の研修でバックアップ/ 入社後は3ヶ月の研修を通して成長をサポート! ■新人社員研修(3ヶ月) ■バディ研修 ■STEP UP研修 ■e-learning ■外部研修受講 など |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 ■法人営業・提案営業、 代理店折衝などの営業経験がある方 (法人・個人問わず) ※人材業界の経験は問いません! ※20代〜30代の若手・中堅層を想定したポジションです。 【歓迎条件】 ・大卒以上 ・人材紹介含む人材サービスのご経験 (エグゼクティブサーチ、求人広告、派遣、HRTech) ・金融、製造業、ITなど、特定業界での営業経験 ・法人への提案経験 ・経営層向けや課題解決型の営業経験がある方 ・人事(採用・人事戦略など)の経験があり、 企業の採用プロセスを熟知している方 【以下のような方を求めています】 ・目標達成意欲のある方 ・主体性が高く、能動的に業務に取り組める ・周囲と協力しながら顧客志向をもって取り組める -------------------------------- 【給与・待遇】 ※賃金形態:年俸制 ※年俸は年齢・経験、前職年収等を勘案し決定 ▼月額給与 ※12分割 35.38万円〜47.4万円(一律手当を含む) ・固定残業手当:107,500円〜142,437円含む(48時間分) ▼総年俸:534万8千円〜764万1千円 ・年額(基本給)25万円〜33.2万円 ※超過した時間外労働分は別途支給 ・パフォーマンスボーナス年2回(7月・1月) ※100%達成 前年実績104万円〜194万円 <年収例> @年収:700万円/パフォーマンスボーナス:100万円 (職種:コンサルタント/2年目) A年収:910万円/パフォーマンスボーナス:270万円 (職種:シニアコンサルタント/4年目) B年収:1030万円/パフォーマンスボーナス:250万円 (職種:マネジャー/10年目) |
【eスポーツ英会話事業/教育×ゲームの新領域】『eスポーツで一人ひとりの可能性がひろがる教育機会を』をミッションに、子ども向けオンライン英会話サービス『eスポーツ英会話』を展開する成長企業です。
勤務地 |
京橋オフィス(東京都中央区) |
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想定年収 |
480万円〜660万円 |
仕事の概要 |
eスポーツ英会話事業を運営している当社にて、事前登録者の入会促進施策の立案と実行を担当していただき… |
求める人材 |
【以下のご経験において2年以上必須】■営業の経験 ■カスタマーサクセスの経験■塾における校舎管理の… |
インフラエンジニア◆経験浅め、ブランクOK!◆リモート7割◆クラウド案件多数◆残業月5.5H程。
勤務地 |
東京都23区 Wiggly株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ★理想のエンジニアへ最短距離を疾走できる自由度の高い環境 ★意欲により社内プロダクト立ち上げへのジョインもできる ★未来を創るスターティングメンバーとして活躍 【主なプロジェクト例】 ◆クラウド設計・構築・運用 ◆ネットワーク設計・運用 ◆大規模ネットワーク基盤の設計・構築・運用 ◆企業内セキュリティ分析・アナリティクス ◆オンプレサーバ設計・構築・運用 ◆マルチクラウド環境におけるシステム運用・保守 ◆スポーツチケット販売システム開発 等 環境例:WindowsServer、LinuxServer、AWS、Azure、GCP、OCIなど サービス例:Docker、Kubernetes、Ansible、M365、Switch、FW、UTM、EDR、IPS/IDS、LBなど ★プロジェクト配属例 入社後はこれまでの経験を活かしつつ、確実にキャリアアップを計れるプロジェクトを担当いただきます。 ★経験浅め層も安心してスキルアップが目指せます! 入社後は、「どんなエンジニアを目指していきたいか」を話し合い、必要な学習プランや最適なプロジェクトを一緒に決めていきます。プロジェクト先でもスムーズに仕事が進められるよう連携しながら教育体制を整えています! また、社内の教育支援制度として、いつでも利用できるeラーニングも導入。ITスキルやトレンド技術など、約600以上のコースで自己学習ができます!その他、書籍の購入やセミナー受講費の補助制度、合否問わず資格取得費用補助など、さまざまなチャレンジの支援を行っています。 |
求める人材 |
求める人材: ★面接確約★ ブランクのある方も歓迎/第二新卒歓迎★人柄重視★5名以上採用 ★学歴不問!経験よりも人柄や将来性を重視したポテンシャル採用です。 「スキルや経験に自信がない...」そんなあなたも、まずはお会いしましょう! \こんな方を歓迎します/ ★テクノロジーに強い興味をもち、目標をもってポジティブに取り組める方 ★スタートアップ企業で働き、会社と一緒に成長していきたい方 ★仲間やチーム、人を大切にできる方 【こんな方は優遇】 ★インフラ・ネットワーク・セキュリティなどに係る実務経験がある(環境・期間・工程問わず) ★IT業界ではなくても、何らかのシステム運用やITヘルプデスク、サポート業務に携わったことがある方 ★これまでとは違う言語や環境、工程にチャレンジしたい方 【選考のポイント】 ★互いに歩み寄り、尊重しながら働ける方 ★素直に本音で話をすることを好む方 ※応募条件を満たす方は全員お会いします!ミスマッチのない転職にしてほしいので、当社の良い面も至らない面も率直にお話しします。 |
<未経験OK>教えた生徒が世界で活躍!将来はそんな感動も…◎
勤務地 |
愛知県名古屋市中区栄3-18-1 ナディアパークビジネスセンター10F ルネ高等部 名古屋eスポーツキャンパス |
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給与例 |
給与例 月収9万6000円 ※週3日、1日2コマ勤務の場合 8000円/2コマ×月12日 |
仕事の概要 |
仕事内容 *\ eスポーツコースの先生大募集 /* 『英語科目』担当講師の募集です! ◎世界中で注目度の高い分野でのお仕事! ◎英語力を活かせるチャンス! ◎1コマ4000円の高収入! ◎コマ単位で空いた時間を活用できる! 入学当時は目を合わさず話してたあの子が、 いつの間にか夢に向かって頑張っている。 そんな生徒の熱量を間近に感じる学校です◎ -< ルネ高等部eスポーツコース >- 世界各国で競技シーンが広がるeスポーツ 注目度の高い分野で今後活躍していく選手を 育成するため開設されました。 業界でも画期的な取り組みとして注目度も高◎ さまざまなイベントを経験することもでき、 生徒と一丸になって目標に向かっていく やりがいを味わえます! -< お仕事内容 >- 英語科目を担当していただきます。 座学中心ではなく、生徒同士のグループに 分かれてコミュニケーションを取っていく ような形の講義を行っていただきます。 様々な競技シーンで活躍していくために 英語でのコミュニケーションは必須。 そのため、筆記ではなく英会話など 実践的なスキルをお持ちの方や 生徒との関係を大切にしながら 教えられる方を歓迎します。 ★20代の若手スタッフが多数活躍中! ★学生・フリーランスさんにもピッタリ! -< このお仕事に必要なスキルは? >- 「人に何かを教えることが好き」 「英語の基礎を教えることができる」 「子供とコミュニケーションを取ることが得意」 と思う方は大歓迎です! 教えるスキルは勿論ですが、 生徒の考え方を尊重し、生徒との関係を 大切にするスキルも重要です。 -< スタッフ同士の仲の良さも抜群! >- ランチはいつもみんなで行っちゃうくらい 仲もいいです!生徒についての共有したり 趣味について話したり。授業外でも 和気あいあいとした雰囲気の職場です! 同世代のスタッフだから 上下関係なく相談もしやすい環境です! |
求める人材 |
求めている人材 未経験OK!WワークOK! 英会話や英語でのコミュニケーションが 得意な方はスキルを活かせますよ! ★フリーターさん歓迎! ★20代の若手スタッフが多数活躍中! ★学生・フリーランスさん歓迎! <こんなあなたを歓迎します!> ・塾・学校等での講師経験がある方 ・英語を教えることが好きな方 特に上記の科目を教える上で高校生にもわかりやすく指導することができる方 ・珍しいお仕事をしてみたい方 ⇒ 一つでも当てはまる方はご応募を! |
Pythonを覚えて、機械学習の道へ、その先にある生成AIを目指そう!
勤務地 |
東京都府中市調布駅 株式会社D.I.Works |
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仕事の概要 |
仕事内容: エンジニアファーストだからこそ あなたにとって理想の案件・キャリアを支援します ★あなたの意思を最優先! 「チャレンジしたいテーマ」「身に着けたいスキル」 「目標年収」「希望の働き方」など、 まずは自由にあなたのご要望を聞かせてください。 ▼ ★最適な案件をご紹介! ◎開発経験を活かして、Python開発案件にチャレンジ ◎Python開発案件を活かして機械学習案件に ◎機械学習経験を活かして生成AIにチャレンジ といったように、これまでのご経験を活かしつつ さらにキャリア&収入アップできるプロジェクト にてご活躍いただけます! ▼ ★営業を中心に随時フォロー アサイン後も定期的に面談を行うため 現場で抱える悩みや不安、今後やりたいことなどについて なんでも相談できるので安心です。 その都度、最適なキャリアパスをご提案したり スキルアップ支援を行ったりしていきます。 さらに今回ご入社いただく方には □前職給与保証 □スキルを評価し、基本給を高くし還元! □年休125日以上/残業月4h程/有休取得率90%以上 □フルリモート案件も多数ご用意 □U・Iターン転職支援あり 「不動産仲介手数料無料」「上京手当」 □プログラミングスクールへの通学支援や資格取得支援あり □「ベネフィット・ワン」加入による手厚い福利厚生支援あり など大手有名企業にも引けを取らない、業界トップクラスの 好待遇・労働環境・福利厚生・教育制度をご用意。 |
求める人材 |
求める人材: <開発エンジニア経験>スキルアップしたい方/収入アップしたい方 「スキルを伸ばし、エンジニアとして市場価値を高めたい」と考える技術志向の方に向いています。 技術力に見合う自由度と給与を与えられる環境が当社の特長です。 「技術に焦点を当てきちんと評価される会社」を求めているならぜひご応募ください。 【必要スキル】 問わず開発経験 【歓迎スキル】 ・生成AIを活用した画像認識システムに触れたことがある ・image -to-imageのAI開発経験 ・Pythonでの機械学習開発経験 |
■スマホ特化の広告代理事業を始め、イベント制作をメインとするエンタメ事業を展開。≪サイバーエージェント100%子会社≫■常に斬新なサービスを創造し、日本と世界の橋渡しをする企業になることを志しています。
勤務地 |
東京本社(東京都渋谷区) |
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想定年収 |
504万円〜804万円 |
仕事の概要 |
顧客のマーケティング課題の解決/費用対効果最大化に向け、SNS等の媒体を駆使したマーケティング提案/プ… |
求める人材 |
【いずれか必須】■データに基づく課題抽出および施策改善のご経験■定量データを活用したPDCA運用・施策… |
差をつけるキャリア戦略/実績評価の環境で、【選ばれるエンジニア】へ
勤務地 |
東京都新宿区新宿3-2-1 京王新宿321ビル9階 株式会社エーエルジェイ |
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仕事の概要 |
仕事内容: \求人の特徴/ ◇エンド直受託・大規模・自社サービス開発の3軸展開で活躍フィールドが必ず見つかる ⇒ヘルプデスク・テスター・運用保守経験歓迎! -∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵- 弊社のビジョンや制度はこちらの動画でもご確認いただけます https://youtu.be/s0kBm8B1TP0?si=Iy2PMOBfCpWHW3Bm -∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵- 【募集背景】 今後のさらなる事業成長を見据え、 体制強化を目的とした増員となります。 新たな視点や熟練した経験を持つ方をお迎えしていきたいと考えています。 【仕事内容】 システムエンジニアとして 受託開発案件、DX開発案件、大規模システム開発、パッケージ開発、自社サービス開発を中心に関わっていただきます。 *システムの設計・開発・運用(リリース後の改善等)※経験により決定 ★これまでのご経験やスキル、キャリアの方向性、 適性などを考慮し、詳細なご担当領域を決定いたします。 ★勤務は、新宿三丁目オフィスもしくは各プロジェクト先のいずれかとなります ★PLクラス相当の方は初めからフルリモートなど働き方の相談が可能です -∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵- 弊社運営/開発サービスの一覧はこちら https://www.al-j.co.jp/businesscase/ -∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵- \未来に差をつけるポイント/ これまでのIT業界経験のスキルを活かしつつ、 これまでの開発経験のスキルを活かしつつ、 グローバルな環境で今後のキャリアを築いていくことができます。 顧客との直接の対話やチームマネジメントを含む上流工程へのチャレンジや、 技術のプロフェッショナルとして進む道など、個々の希望や特性に合わせて あなただけのキャリアパスを作っていきます。 スキルを身に着けた先に、将来的には外国籍人材との共同プロジェクトへの挑戦なども可能です。 開発期間:平均半年〜1年程度。長期多数。 開発人数:1ユニット3〜5名。全体では40名以上となる安定プロジェクトが中心です。 <プロジェクト例> ・業務系Webアプリケーション開発・運用保守 ・ERP/CRMパッケージ開発 (kintone、ローコード・ノーコード開発) ・Eコマースパッケージ保守開発 (電子決済、モール・基幹システム連携、オムニチャネル等) ・DXを中心とした開発・運用・保守 (IoTアプリケーション開発など) ・自社プロダクト開発 *クラウド型人材統合管理システム Landle *業務DX化支援パッケージ「 SKiP on kintone」等々 《開発環境》 言語:PHP、Python、Swift、Kotlin、C#、.NET、HTML、CSS、Javascript等 フレームワーク:FuelPHP、Laravel、Flutter、Django、kintone(Javascriptカスタマイズ)等 SV:WindowsServer、Unix系サーバ(Linux)等 クラウド:AWS、Azure等 DB:MySQL、PostgreSQL、Microsoft SQL Server、OracleDB等 開発環境:Visual Studio Code、Docker、Kubernetes、Git等 【職場環境】 -∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵- ≪目指すキャリアを逆算して叶える≫ 「数年後にはこうなっていたい」「この領域でこのレベルに到達したい」 そんな理想像をまずは明確にし、そこから逆算して、 何が足りないか、いつ何を身につけるか、 段階ごとのキャリアプランを描いていきます。 -∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵- たとえば、 「3年後にはSEになっていたい」 「要件定義〜運用保守まで任せてもらえるフルスタックエンジニアを目指したい」 「培ったスキルをチームに還元したい」 など、一人ひとりの思いや目標に合わせて、歩む道も多様です。 -------------------------------- <年収例> PG:26歳:年収390万円 PG:27歳:年収420万円 SE:32歳:年収480万円 PL:35歳:年収530万円 PM:42歳:年収700万円 <各種手当一覧> * 通勤手当(交通費上限5万円支給) * 時間外手当(超過分) * ライフプラン手当(入社2年次期首より付与) * 出張手当(1泊1,000円) * 役職手当・業務手当・技能手当(役職等による) * 資格手当(IT国家資格・ベンダー資格) * 家族手当(配偶者月1万円、子1人月5,000円※5人まで) * 住宅手当(月1万5,000円 ※東京23区内の賃貸契約者) * 夜勤手当(月2万円)※深夜時間勤務者(常態) * 資格手当(基本給ベースアップまたは一時金支給、受験料支給) * U・Iターン支援(上京支援金/引越準備金1万円・交通費全額支給) * 引越補助手当(引越準備金1万円) * 慶弔見舞金(第二親等まで) |
求める人材 |
求める人材: <歓迎条件> ・業界経験をお持ちの方 ⇒ヘルプデスク・カスタマーサポートデスク・運用保守・テスター経験歓迎◎ ・これまでの経験をベースにキャリアを見直したい方 ・培ったスキルを活かし新しい環境で働きたい方 ・別の新しい分野に挑戦してみたい方 ・安定した収入を得るために、上流工程へスキルアップしたい方 ・未来の働き方の選択肢を増やしたい方 ・業務がマンネリ化している、新しい経験を求めている方 ・ゆくゆくは海外プロジェクトにも携わってみたい方 その他、働き方のご相談歓迎です。 |
【DXプロダクトのフィールドセールス】主任クラス〜課長候補/国内トップシェアのマニュアル作成ソフト/週2リモートのハイブリッドワーク
勤務地 |
東京都豊島区西池袋1-11-1 WeWork メトロポリタンプラザビル内 株式会社テンダ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 国内トップシェアのマニュアル自動作成ソフト「Dojo」をはじめ、 ナビゲーションソフト「Dojo ナビ」等、「ワークスタイル変革」をコンセプトとした自社のパッケージ製品の提案営業をお任せします。 <具体的な業務内容> HPや展示会、ウェビナーなどを経由した反響営業がメインです。 基本的には新規のお客様との商談からクロージングまでをご担当いただきます。 自社パッケージの販売に限らずパートナー企業との連携も可能で、お客様の課題解決に寄り添い、「モノ売り」ではなく「コト売り」を実現していただきます。 初回のアポイント調整はインサイドセールスが行うため、テレアポや飛込といった行動量のみで担保するような営業スタイルではなく、お客様の求めているニーズヒアリングや提案/リード獲得のための戦略など論理的思考や難易度の高いコミュニケーション・営業活動に集中できる環境です。 <業務詳細> ・お客様の課題ヒアリング・製品詳細デモ ・当社製品、パートナー企業製品を組み合わせた課題解決の提案 ・見積書作成・受注・納品までのディレクション ・webinar開催・展示会出展(スライド作成・準備・等) ・資料作成(お客様への提案資料・代理店向け営業資料・展示会やセミナーでのスライドなど) ・リードから商談までの確率を上げる施策検討と実施 ※マネジメント志向の方にはゆくゆく後輩育成やチームマネジメントをお任せいたします。 「業務の属人化を解消したい」「マニュアル作成&更新の手間を減らしたい」「eラーニングと連携させて質の高いマニュアルを作りたい」「スタッフに分かりやすい教育教材をつくりたい」といった課題をヒアリング。社内のエンジニアと連携しながら製品を提案、デモを行ない、納得頂けたら受注となります。 <サービス内容> 以下3つの製品が主力の自社プロダクトとなります。 ■Dojo: マニュアル作成工数を最大98%削減する、革新的なマニュアル&コンテンツ作成ソフトです。 普段どおりのパソコン操作を行うだけで、自動で画像のキャプチャや文言作成を行い、自由度の高い編集作業によって、マニュアルやe-ラーニングコンテンツを自動で作成することができます。 ■Dojo ナビ: 操作手順を実システム画面上で直接ナビゲーション出来るツールです。企業内で運用される、あらゆるWebシステムの操作を自動ナビゲーションし、利用システムへの社内からのFAQ対応、運用ルールの浸透対策、業務マニュアル化対応など運用コストのカットを実現します。 ■Dojo ウェブマニュアル: スマートフォンで撮影した写真や動きをそのままWeb上でマニュアル化することで、業務内容や作業指示をデジタル化・ペーパーレス化できます。 更に、作成したマニュアルから作業時間の測定や、利用状況の確認が可能です。 生成AI機能によるマニュアル自動作成機能も実装しており、より効率的に高い精度のマニュアルの作成ができることでマニュアル改善、ひいては業務改善に活用できます。 今後は、テンダのシリーズ製品やマニュアル領域のノウハウに加え、新たにテンダグループに加わったAIソリューションを強みとする「株式会社Almondo」とのシナジーを活かし、最新技術を取り入れた新たな取り組みにも積極的に挑戦してまいります。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 以下2点を満たしている方 ・四大卒以上の方 ・IT業界(ソフトウェア、クラウドサービス、SIer等)での営業経験又はプリセールス経験 【歓迎条件】 ・目標予算を持って営業されたご経験のある方 ・営業だけでなく、戦略立案や組織作りにもチャレンジしたい方 |
月給30万円以上可能!土日祝休み!将来のキャリア幅は無限大!
勤務地 |
東京都渋谷区道玄坂1丁目10番8号 渋谷オフィス |
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給与例 |
給与例 <給与モデル> [23歳/男性/2ヶ月/前職:飲食店勤務] →月収28万円(固定+残業代) [28歳/女性/6ヶ月/前職:経理事務] →月収32万円(固定+残業代) [35歳/男性/1年2ヶ月/前職:事務] →月収35万円(固定UP+残業代+インセンティブ) |
仕事の概要 |
仕事内容 【未経験率90%over!未経験で事務職デビュー歓迎!】 <人気の事務職で月収30万円以上を狙える環境はごくわずか!> 関わっていただく業界は、《建設業界》です! ニーズの高い業界において、自分の市場価値向上を目指しませんか! 事務スキル以外にも、ITツールやSNSスキルなど、 弊社なら「事務+α」が学びやすい環境なので、 成長と給与UPを目指したいあなたは、是非、以下詳細をお読みください! - ◆「給与が高い」=「残業多いんじゃない?」 - そう思っている方も少なくありません。 残業はプロジェクトによりますが、 平均20h程度で比較的少なく、だらだらと遅くまで残るのは禁止です! 残業の見直しは常に行われており、働き方はどんどん改善しているのでご安心を! - ◆ 実は、他業界他職種からの転職急増中! - 建設業界の魅力は、年齢上限なく活躍できること! プロジェクト先では、10代もいれば80代の方も元気に活躍しています! 幅広い年齢層の方がいるからオモシロイ! 将来を考えたときに、長期で活躍でき、 キャリアが長くなればその分収入も増やしやすいのです! - ◆ キャリアに悩んだらまずは「相談」! - 転職は人生における重要な分岐点! 私たちは建設会社ではなく、人材会社です。 一人一人のキャリアを、「なりたい理想像」から逆算して一緒に計画するサポートもしています! どんな働き方をしたいのか、将来どうなりたいのか、 まずは、オンラインであなたの話を聞かせてくださいね!^^ <おすすめのPOINT!!!> =========================== 【1】完全未経験でも最速で事務職デビューを実現! 【2】月収30万円以上スタートも可能!経験者はそれ以上も?! 【3】学びたい分野が学べるジョブチェンジ制度あり! 【4】東京23区中心にプロジェクト先多数!社宅完備で近いエリアを優先! 【5】プライベートも大切に!土日祝日休みでちゃんと休める! 【6】盛り沢山の待遇!弊社オリジナルの福利厚生まで!(手当も多数) =========================== <上京支援実施中!!!> 寮・社宅完備(一都三県で格安で提供可能!) 各配属プロジェクト先付近で手配! 地方者の上京を全力で応援しています!! ・初期費用0円/家賃4.5万円〜案内可能(※規定あり) ・引っ越しサポート(※規定あり) <未経験者育成前提の採用!> これまでの経歴よりも、あなたの前向きな姿勢や人柄などを中心に選考中! ・オンライン面接実施中! ・10名以上大量募集! ・土日面接、夜間面接相談可能! ・履歴書後出しOK ・「ちょっと気になる」応募OK ───────────────── 【会社について】 ───────────────── ■当社は、まだ設立から数年でありながら、 大手取引先との直接のつながりを持ち、事業を拡大中! まだまだこれから、取引先も働くメンバーも増え、 5年後、10年後の未来計画も一緒に叶えていきます! ■NPOとのセッションから幅広い展開! 当社のグループであるNPO法人関連で様々な企画に携われます! 様々な有名企業の経営者や政治家、著名人、投資家などとも関われるチャンス。 当社の売上の一部を寄付に充てていることからも仕事をしながら社会に貢献することができますよ。 同時にNPOの一員にもなれる!(※任意) ■幅広い業態のグループ会社や今後の新会社の設立計画 当社を含むグループには、先のNPO法人を中心に、 人材会社、不動産会社、建設会社、広告会社、Webマーケティング会社、アパレル会社など、子どもの未来創造に共感し活動しております。 様々な方に関心を抱いていただき、協力者が増え、グループの規模は日に日に増大中! やりたい事業はどんどん枝分かれし、新しい事業が生まれていきます。 あなたの「やりたい」も応援!(※独立/起業支援あり) ───────────────── 【雇用形態】 ───────────────── 正社員<新卒・第二新卒も歓迎!!> ※試用期間:3ヶ月(その他雇用条件に変更なし) ───────────────── 【仕事内容】 ───────────────── 《人気の事務職で『地図に残る』プロジェクトを支える!》 ■事務・庶務業務 大手建設会社のプロジェクト先(東京23区中心)にて、事務補助業務、その他付随する業務をお任せします! 幅広い年齢層の方が活躍するプロジェクト先にて、縁の下の力持ちとして現場を支える一員となっていただきます! 業務は比較的簡単で、主に以下のような決まった作業となります。 まずはできる業務から順に進めていくので安心してください! <主な業務内容> ・PCによるデータ入力・集計 ・各種資料作成 ・伝票整理、経理補助 ・電話やメールの対応 ・受注発注業務のサポート ★\入社後は研修からスタート/★ 建設業界の基礎知識、業界用語、ビジネスマナーなど…。 基礎から業界最先端のシステムの使用方法まで、幅広く学びます! 現地での実地研修、オンライン研修など充実しています! 大手取引先の教育体制があるので、安心してください◎ ★\キャリアフォロー万全/★ マンツーマンであなたのフォロー担当がつき、仕事・キャリア面をしっかりサポート。 不安や将来のキャリアなど、全力でフォローアップします! 毎月の懇親会でも様々な方からアドバイスをいただける良い機会! ★\将来の展望/★ @建設業界での更なる成長を目指してキャリアアップ! A当社の事業管理職や社内事務、幹部候補などポジションアップ! B社内ベンチャー制度を活用して自分のやりたい事業にチャレンジ! など、当社だから目指せるキャリアビジョンがたくさんあります! <会社メンバー> ◎20代〜40代の幅広い層が活躍中です。 異業種出身が多く、「物流」「保育」「IT」「不動産」など様々。 現在採用活動に力を入れており、新たに入社されるあなたも、すぐに馴染める環境ですよ! |
求める人材 |
求めている人材 【未経験入社率90%!!!】 未経験から大手クライアントの元で成長できます!! ※経験の有無問わず、まずは気軽に相談ください! ・業種未経験OK ・職種未経験OK ・学歴不問 ・新卒歓迎 ・既卒・第二新卒歓迎 ・フリーター歓迎 ・ブランクOK ・社会人経験不問 <こんな方を求めています!> ・素直で向上心のある ・今はまだやりたいことが明確でない ・夢中になれる環境を探している <こんな方にオススメの環境!> ・とにかく周りの同世代よりも圧倒的成長をしたい方! ・ベンチャーで将来に向けてポジションアップを狙いたい方! ・本気で独立や夢や目標を叶えたい方! ・年功序列を廃止した出世競争のない組織で働きたい方! ・自分の好きなスタイルで働きたい方! ・きちんと休みも取れる環境で働きたい方! ・今の上司より高い年収を目指したい方! ・様々な業態をグループに持つ環境で事務以外の要素も吸収してみたい方! |
「共生型ものづくり産業に挑む」という理念の元、これからの数十年を見据えて、まだ誰もやっていない挑戦を始めた老舗ベンチャー。既存の枠組みに捕らわれず10年後を見据えた事業を展開しています。
勤務地 |
本社(栃木県真岡市) |
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想定年収 |
252万円〜350万円 |
仕事の概要 |
金属加工製品に関する物流業務を担いスムーズな配送や出荷を推進していただきます! |
求める人材 |
《未経験歓迎》【必須】Excel/Word/専用の生産管理システムやメールを多く使用しますの簡単なPC操作がで… |
【株式会社アイルミッション】教育担当|年収400万〜500万|横浜駅|業界未経験可|研修企画・講師・社内教育推進|リモート可|賞与4か月分
勤務地 |
〒220-0011神奈川県横浜市西区220-0011 神奈川県横浜市西区高島 株式会社アイルミッション |
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仕事の概要 |
仕事内容 ■株式会社アイルミッション:教育担当 ■お薦めpoint 教育担当 ◎求める人物像・経験 ※以下いずれかに当てはまる方 ・人財教育担当もしくはビジネス系トレーナーとして教育の経験がある方 (スポーツトレーナーは除く) ・エンジニアとしてIT業界のプロジェクト内で、新人の教育カリキュラムを構築したことのある方 (エンジニアからのJobチェンジも歓迎致します。) 【年収】400万〜500万(想定残業月10時間を含む場合の金額) 【休日】122日/土日祝 【勤務地】本社/横浜駅徒歩6分、在宅勤務有 ◇【人財教育担当】業界未経験可 ◇チームで様々なカテゴリーの社内向け人財教育の企画運営 ◇リモート可/平均残業10時間以内 ◇有給消化率80%以上 ◇賞与固定4か月分 ■募集要項:教育担当 社内教育の企画立案・研修の施行 (新入社員・中堅社員・リーダー・資格階層別・マインド研修各種) 【具体的な仕事内容】 既存教育担当と一緒に年間を通して教育全般を、また新たな研修の企画などをお任せ致します。 【業務内容】 ・研修企画 ・講師 ・社内調整 ・外部サービス導入検討 ・その他、HRで行っている従業員サポートや会社単位での行事企画運営など 【研修カテゴリー】 ・新入社員研修 ・理念研修 ・階層別研修 ・技術研修 etc... (エンジニア出身の方であれば研修のハンドリングだけではなく講師もご担当いただきます) ※各事業部門と連携して進めるため、事業部門への業務理解が深まり、企業の現在位置や業界動向を肌で感じることができます。 ※人財戦略・事業戦略に基づいた教育を行うことで、事業拡大や体制強化、安定運営に直接貢献できます。 【所属部署について】 HR課 計6名 課長1名、グループリーダー1名、教育1名、労務1名、人事・採用2名 (各担当の業務を遂行しつつ、課内で情報共有し合い、時にはお互いに手伝い合うこともあります。) 【募集背景】 当社は『人の幸せのすぐそばに。』をコーポレートメッセージに掲げ、 モバイルネットワーク・インフラ構築・DX・セキュリティ等のICT技術を通じてお客様の課題を解決する ICTソリューションプロバイダー企業です。 教育担当は既存メンバーが1名おりますが、2023年に設立10周年を迎え、 これから第二の成長ステージに向けて人財開発活動を強化していくにあたり、 一緒に企画運営に取りんで頂ける仲間を募集します! 【キャリアプラン】 入社後はまず先輩社員に付いて内容を把握して頂きながら一緒に進めて頂きますが、 3ケ月を目安にご自身で担当をもって貰い、自身で考え纏め上げ承認プロセスを経て研修の施行まで進めて頂きます。 当社HRは労務・人事・教育・採用の各担当間の相互把握に力をいれており、自身の担当領域以外にも積極的に関わっていただきます。 相互把握を経て、後にリーダーへとステップアップを目指していただけます。 【仕事の魅力・やりがい】 ・自身で会社(全社員対象)の教育という内容を考え、推進できます。 ・当社は設立11年目という若い会社であり課題も多く、解決に向けてチャレンジ頂ける機会がまだまだあります。 ・経営視点で教育を通して会社を成長させていくというやりがいを感じて頂けるものと思います。 ・様々なレイヤーの社員を教育することにより、実践を通して幅広い教育カリキュラム、ノウハウを知得していくことができます。 【休日/休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇3日〜10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数122日 夏季休暇(会社所定休日ではなく有給にて取得)、 年末年始、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、生理休暇、産前・産後休暇、育児休暇、赴任休暇、 看護休暇、介護休暇、裁判員休暇等 ※受け持つ案件により異なる可能性有 【勤務地】 神奈川県横浜市西区高島 【交通手段】 JR東海道本線横浜駅 徒歩6分 |
求める人材 |
応募資格 ■必須 ※以下いずれかに当てはまる方 ・人財教育担当もしくはビジネス系トレーナーとして教育の経験がある方 (スポーツトレーナーは除く) ・エンジニアとしてIT業界のプロジェクト内で、新人の教育カリキュラムを構築したことのある方 (エンジニアからのJobチェンジも歓迎致します。) ■歓迎 ・社内教育の企画立案・研修の施行経験がある方 ・採用など人事全般の経験がある方 ・リーダー経験がある方 ・IT業界でのご経験がある方 |
東京【法人営業/リクルーティングアドバイザー】東証プライム上場企業で営業or接客販売経験を経験を活かす!
勤務地 |
東京都千代田区富士見2-10-2 飯田橋グラン・ブルーム4F 株式会社MS-Japan |
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仕事の概要 |
仕事内容: リクルーティングアドバイザーとして企業と転職候補者に向き合い、 人材という観点から企業の課題解決に貢献していきます。 ◆顧客や案件について M&Aや上場準備、海外進出などのフェーズで発生する 課題解決に向けたご提案を企業の経営層に向けて行います。 ◆POINT ・企業成長を人材面から支援! ・自身の影響力を実感できる仕事です! ◆業務内容 <対法人> ・新規法人開拓 ・経営課題のヒアリング ・ソリューションの提供 └人材紹介 └その他サービス <対転職候補者> ・求人票の作成 ・ターゲットの選定 ・候補者の推薦〜選考コーディネート ・入社までのフォロー <その他> ・新規プロジェクトの立案 ・社内業務改善 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 ・4大卒以上 ・社会人経験1年以上 ・営業または接客、販売等でのお客様との折衝業務の経験 <入社事例> ・金融営業、不動産営業、物流営業、アパレル販売、など 【歓迎条件】 ◆求める人物像 ・元気で明るくポジティブに業務に向き合える方 ・結果にこだわり、業務を推進できる方 ・周囲への洞察力、対人感受性に優れた方 <重視する事> 当社のビジョン・フィロソフィに強く賛同できる、 情熱的を持った方を求めています。 当社の未来に強い可能性を感じ、主体的・積極的に 事業へ参加し創造していける方をお待ちしています。 |
駅近 川名駅直結! 通勤に便利です。
勤務地 |
愛知県名古屋市昭和区檀渓通1-27 株式会社Oro&Argento ONEGAME 名古屋昭和 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 2025年8月OPEN! 本格的なコーチングで利用者様をサポート。最新のゲーム機材や撮影機材を導入し、eスポーツ選手育成、動画編集やゲームの実況を配信したり、ゲームイベント企画を行います。 サービス管理責任者として ・個別支援計画の作成・アセスメント ・請求関連 ・支援計画会議の実施 ・スタッフの管理 ・行政や保護者さまの対応 などをおこなっていただきます。 同時に、管理者として、ONEGAME名古屋昭和全体の管理や運営拡大に向けて取り組んでいただきます。 【具体的な業務内容】 ・相談支援事業所などとの関係づくり ・スタッフの求人掲載や面接、シフト管理 ・行政の対応 ・利用者のご家族の対応 ・利用率や稼働率の管理 ・利用者の支援計画を決める会議を実施 など 【一日のスケジュール(例)】 9:00出勤 9:00〜9:10 見回り 9:10〜12:00 訪問 12:00〜13:00 休憩 13:00〜15:30 見学対応等 15:30〜17:30 面接等 17:30〜17:50 日報 17:50〜18:00 戸締り |
求める人材 |
求める人材: サービス管理責任者兼管理者(施設長)募集!/障がい者支援×ゲーム/ゲーム好き◎新体験/ONEGAME名古屋昭和 □ゲーム好きな方歓迎◎同じ≪好き≫が集まる職場! スタッフや利用者さま、みなさんゲームが好きです!ゲームの大会で優勝すると、みんなで盛り上がっています!ゲームに関する新体験があったり、よりゲームを好きになれたりする職場です。eスポーツの指導は専門のスタッフがおこないますので、eスポーツに関する知識がなくても始められます。ゲーム好きな方はeスポーツの存在を知って、ますますゲームにハマるかもしれません! ゲームが好きな方、安定した事業で長く働きたい方、ご応募お待ちしております! 応募資格・条件 【必須】サービス管理責任者の資格 |
「共生型ものづくり産業に挑む」という理念の元、これからの数十年を見据えて、まだ誰もやっていない挑戦を始めた老舗ベンチャー。既存の枠組みに捕らわれず10年後を見据えた事業を展開しています。
勤務地 |
本社(栃木県真岡市) |
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想定年収 |
252万円〜420万円 |
仕事の概要 |
事業拡大に対応するため金属材料の調達や製造工程などの生産管理業務全般を担う購買担当を募集します。 |
求める人材 |
《未経験歓迎》【必須】Excel/Word/専用の生産管理システムやメールを多く使用しますので基本的なPC操作… |
短期★ヤーマン最新商品を体感頂くイベントの統括や管理をお任せ
勤務地 |
大阪府大阪市北区堂島浜 株式会社サンビレッジ 関西事業所 |
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給与例 |
給与例 【月収例】 2000円×7時間×21日=294,000円+交通費+残業代 |
仕事の概要 |
仕事内容 【ポイント】 ★3か月以内の短期のお仕事★ *≪高時給≫時給2000円 *≪人気SV業務≫ラウンダー希望の方も大歓迎! *≪知名度抜群の美容家電≫今大人気のYA-MANの美容家電! *≪7時間勤務≫無理なく働ける♪ *≪残業ナシ≫定時退勤だから予定が立てやすい *≪週休2日制≫火水または火木がお休み(状況により変動する場合あり) *≪直行直帰≫スケジュールに応じて直行直帰可 【仕事内容】 美容機器YA-MANのSV(スーパーバイザー)のお仕事 フィットネスクラブ、スポーツジム、日帰り温泉、入浴施設(プール)など、 毎週様々な場所でイベントを開催★ 各店舗の巡店や、配属されるスタッフのフォロー、在庫管理などを行います。 【主な仕事内容】 ・ブースの設営 ・商品の展示 ・パウダールームに自由にお試しいただける実機を設置 ・在庫管理:在庫の発注、受け取り、各店舗へ発送 ・店舗様へ連絡、ご挨拶 ・店舗巡回:スタッフフォロー、販売状況の把握 ・スタッフマネジメント:知識フォロー、研修講師 ・報告書作成 【商材】 ・ヘアアイロン ・ドライヤー ・ヘッドスパ ・光脱毛器 ・フェイシャル機器(リフトアップ、美顔器) 【研修】 研修期間:1日 研修場所:心斎橋 YA-MANの実機を使って研修を行います もちろんお給料支給! 【担当店舗、エリア】 大阪を中心としたスポーツクラブ15店舗程度 |
求める人材 |
求めている人材 ◇接客販売、営業やラウンダーのご経験がある方 〜他にもこんな方には向いています〜 ◇販売経験を活かしたい方 ◇営業経験を活かしたい方 ◇ラウンダー経験を活かしたい方 ◇YA-MAN製品が好きな方、ご愛用いただいている方 ◇人とのコミュニケーションが好きな方 ◇商品の売り方を考えるのが好きな方 ◇チャレンジ精神が旺盛な方 など |
【人材業界未経験者8割】オリコン7年連続第一位/土日祝休み・フルフレックス/充実のトレーニングで成長◎
勤務地 |
東京都千代田区神田神保町1-105 神保町三井ビルディング14階 株式会社ジェイエイシーリクルートメント 東京本社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: / オリコン顧客満足度(R)調査にて 、 ハイクラス・ミドルクラス転職の分野 7年連続1位を受賞□ \ 弊社は、質・量ともに日本で一番の コンサルティング型人材紹介会社です! 世界で一番の人材紹介会社を目指して、 更なるビジネスの成長に取り組んでいます。 「キャリアに一貫性があり、 専門性や責任感をもって取り組んできた方」 こんな方が活躍できる環境です! 新しいステージで挑戦したい方歓迎! \当求人のアピールポイント/ □年収500万円以上の高待遇! □年間休日120日&土日休み! □実働7時間でワークライフバランス充実♪ □嬉しいフルフレックスタイム制! -------------------------------- 【仕事内容】 急成長中の企業で、グループ全体の “ルールづくりとチェック”を担う、 重要な内部統制部門のメンバーを募集します! @ J-SOX評価 本社・国内外の子会社を対象に、 財務処理やIT管理などがルール通りに 機能しているかをチェック。 ※「J-SOX」とは、会社の不正やミスを 防ぐための、ルールを評価・改善する制度です。 (上場企業に義務あり) A 個人情報保護監査 個人情報の取り扱いに問題がないかを、 ガイドライン(プライバシーマーク)に沿って点検します。 B グループ全体の内部統制強化 海外を含むグループ全体での 「業務の流れ」「社内ルール」を見直して、 効率的でミスのない体制に整えます。 (例) ・新規事業の業務フロー整備 ・海外子会社の体制の見直し ・ITやセキュリティの仕組み強化 など ===このポジションの魅力=== □経営に近いポジションで活躍できる! 社内の重要な意思決定にも関わる場面が多く、 経営陣と直接やり取りするチャンスもあります。 □会社の成長フェーズに関われる! 新規事業・海外展開・人員増加など、 まさに変革期の真っ只中。 ルールづくりや体制整備に携われるやりがいがあります。 □英語力を活かせるグローバル環境 アジア・欧州・北欧など、 海外子会社との連携業務もあり、 英語での会議や資料作成などもお任せします。 □内部統制の幅広いスキルが身につく! J-SOX評価だけでなく、業務フローの見直し、 IT統制、個人情報保護など、領域を限定せずスキルアップが可能! =========================== □充実の研修でバックアップ 入社後は3ヶ月の研修を通して成長をサポート! ■新人社員研修(3ヶ月) ■バディ研修 ■STEP UP研修 ■e-learning ■外部研修受講 など |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 □社会人経験3年以上 □事業環境の変化や、経営陣・他部署からの 要求にすぐ対応できる柔軟性、 スピード感、マルチタスクをこなす能力 □幅広い業務を担当することになるため、 自ら学び続ける向上心や知的好奇心のある方 □英語を使ったビジネス経験がある方 (英語で規程等をドラフトできるレベル、 海外子会社のコンプライアンス部門とのミーティングもあり) ※人材業界の経験は問いません! 【歓迎条件】 ・大卒以上 ・事業会社・監査法人における監査・J-SOX評価経験 ・経理、IT、法務・コンプライアンス等、 バックオフィスの業務経験 ・人材紹介事業やHR部門での業務経験 ・日商簿記2級程度以上の会計基礎知識 ・情報システム、セキュリティの知見を有する方 ・CIA、CISA、その他内部統制や内部監査、 コンプライアンス関係の資格を有する方 ・経営企画や管理に携わったことのある方 ・銀行、保険、証券などの金融業界出身の方 ・外資系企業、メガベンチャー出身の方 【以下のような方を求めています】 ・管理部門や監査法人からステップアップしたい方 ・急成長企業の仕組みづくりに関わりたい方 ・英語力を活かしてグローバルな仕事をしたい方 ・主体性が高く、能動的に業務に取り組める ・20代/30代/40代/50代活躍中 |
大手アパレルブランド『ラルフローレン』直雇用求人!安心・安定して働けます。残業ほぼなし&福利厚生も充実!!
勤務地 |
〒511-1135三重県桑名市長島町浦安511-1135 三重県桑名市長島町浦安368 桑名駅 POLO RALPH LAUREN FACTORY STORE 長島 |
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仕事の概要 |
タイトル 大手アパレルブランド『ラルフローレン』直雇用求人!安心・安定して働けます。残業ほぼなし&福利厚生も充実!! 職種 スーパーバイザー(マネージャー候補) 雇用形態 正社員 仕事内容 【POLO RALPH LAUREN FACTORY STORE 長島】三井アウトレットパーク ジャズドリーム長島にある店舗にて、スーパーバイザーとして接客・販売をはじめ、店舗環境・組織作りをお任せします。 具体的には、店長やマネージャーのもとで策定された戦略にもとづき、求められるアクションが徹底されるよう、チームリーダーとしてご活躍いただきます。 スタッフ全員が「ブランドの世界観や魅力」を多くのお客様にしっかりとお伝えできるよう、今までのご経験を活かしながらチームをリードしてください。 |
求める人材 |
求める人材 ・土日祝日勤務可能な方 ・2〜3年のアパレル販売経験もしくはマネジメント経験のある方 ・アウトレットでの就業経験ある方歓迎 「リーダーとしてスタッフの手本となり、チームの管理や組織作りを行える」 マネージャー候補として「スタッフ一人ひとりの個性やパフォーマンス状況を把握し、人材育成に取り組むことができる」 このようなスキルをお持ちで、販売経験、または他業種においてのマネジメント経験がある方を募集します。 ラルフ ローレンブランドに興味をお持ちの方は大歓迎です。 高いコミュニケーション能力で人との関りを大切にでき、チームで働くこと・チームのモチベーションを高めることが好きな方にぴったりなポジションです。 |
\★eスポーツで衝撃と感動、そして夢を与える★/国内トップクラスのプロeスポーツチーム「REJECT」のチーム運営や選手のマネジメントを始めとするeスポーツ関連事業を通して、皆様に夢を与えるeスポーツスタートアップ企業!
勤務地 |
(東京都港区) |
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想定年収 |
400万円〜600万円 |
仕事の概要 |
マネジメント全般、企業案件・スポンサー案件の管理・折衝、REJECT公式アカウントや所属メンバーのマーケ… |
求める人材 |
【必須】■営業やプロジェクトマネジメントなど、対人折衝の実務経験をお持ちの方■マネジメント業務に強… |
経営企画(ギブ&ギ部(バックオフィス))/ 古都鎌倉を拠点として、テクノロジー×アイデアを組み合わせた”新しい体験”や”面白いサービス”を続々と展開中
勤務地 |
神奈川県鎌倉市御成町11-8 株式会社カヤック |
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仕事の概要 |
仕事内容: [何を目指しているのか] 当社は上場から7期目を迎え、多角的な事業展開をすすめ成長してまいりました。 従前から行っているエンターテイメント性の強いコンテンツ事業に加え、一昨年から地方創生やeスポーツ分野への業容拡大も進めています。 いわば第二創業期を迎えた今、更なる成長のため、より戦略的に経営基盤を構築するタイミングとなっています。 一般的な企業にくらべ、組織開発や企業文化を重視する社風であり、鎌倉の地域企業として公共団体や地域コミュニティとの連携も深く、経済合理性だけを追求すればよいという企業ではありません。 クリエイター主体の企業でもあり、経営そのものに対するクリエイティビティも求められます。 ステークホルダーを巻き込みながら、新たな経営アジェンダの推進を担っていただけるコーポレートサイドのプロフェッショナル採用を開始しました。 [そのために必要なこと] 期待すること ご経験やご希望に応じて、下記に関する業務の「いずれか」をお任せいたします。 ・予算策定および管理 ・中長期および単年度経営計画の立案 ・IR戦略の策定と関連書類の作成 ・投資関連プロセスの管理(M&Aや新規事業の組成、その後のレビューなど) ・グループ会社を含めたキャッシュフロー・マネジメントや資金調達 ・主な財務指標の維持・改善に向けた施策の展開 ・本体および関連会社の内部監査の実施 ・ J−SOXに関する業務監査、IT監査の実施 ・ 経営陣、監査等委員会、監査法人、管理部門各部署との緊密なコミュニケーション、連携、ガバナンスを含む広範な改善提案 |
求める人材 |
求める人材: ■必須スキル・経験 下記いずれかのご経験がある方 ・リスク管理/内部統制/内部監査/経理・財務/法務/経営企画(IR)/事業企画/の実務経験3年以上(上場企業やグループ経営の方が望ましい) ・コンサルティングファーム等で経営戦略の策定もしくは経営計画立案に携わったご経験 ・監査法人にて、外部監査業務に携わったご経験のある方 ・プロジェクトマネジメントのご経験がある方 ■歓迎スキル・経験 ・新規事業を立上げ経験のある方 ・スタートアップ、ベンチャー企業での勤務経験がある方 ■求める人物像 ・いろいろな分野の方とコミュニケーションができる方 ・チームワーキングが好きな方、仲間と働くのが好きな方 ・仕組みづくりや構造的解決が好きな方 ・事業や組織、社会に対する構想力に優れる方 ・文書などの資料作成および説明能力に優れる方 |
【名駅近く】宿直・夜勤なし◎未経験・無資格OK!資格取得支援でスキルアップ可◆30代男性活躍中
勤務地 |
愛知県名古屋市中村区平池町 株式会社ヒューマンウェイブ 名古屋支店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: *地元・名古屋の有名大学でのお仕事 *体に無理なく!宿直や深夜勤務なし *未経験OK!資格取得支援もあり! *資格手当の対象資格は49種類!しかも保有資格 (取得済資格)数×手当を毎月上限なく別途支給!* ===== 仕事について ===== 大学内での設備管理業務をお願いします。 <具体的な作業内容> *大学設備の監視、保守、点検、管理業務 *入試の際の設営業務 *修繕工事の立会い・顧客対応 など カンタンなメンテナンス業務が中心。 基本はマニュアル通りでOKです。 万が一、異常があった際にも 先輩・上司に指示を貰えるのでサポート万全! 複数名のチームでお仕事を進めるので 未経験スタートでも安心です。 ◆支援制度で取得できる資格の一例◆ ◎電気工事士 ◎ボイラー技士 ◎危険物取扱者 ◎冷凍機械責任者 ◎消防設備士 ◎第3種電気主任技術者 ◎ビル管理士(建築物環境衛生管理技術者) ◎エネルギー管理士 など |
求める人材 |
求める人材: 未経験者歓迎(正社員デビューも歓迎) 無資格OK 第二新卒・社会人未経験・ブランクも大歓迎! 30代活躍中 <こんな経験・スキルが活かせます!> *ドライバーなどの工具類を使った経験 *職業訓練校や工業高校で学んだ経験 *機械いじり・DIYが好きな方 *製造・工場での経験 *販売・営業や人と接する業務経験 など 〜こんな方にピッタリ〜 *資格取得やキャリア・スキルアップしたい方 *安定して長く活躍がしたい方 *お休みはしっかり欲しい方 |
未経験からWebデザイナー
勤務地 |
神奈川県相模原市南区 株式会社D.I.Works |
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仕事の概要 |
仕事内容: 主にWebデザイナーの業務を担当します。 1年間の研修でWebデザインの基礎からしっかり学び その後クライアントのホームページ、ECサイト、 LP(ランディングページ)などのデザインを手掛けていただきます。 その他希望や適性に応じてエンジニア等にもチャレンジ可能! アピールポイント: 実際に働くWebデザイナーにインタビュー Q_デザイナー向いていると思って応募した? 向いているかは自信はなかったですが、 人事担当と講師が無期限にサポートしてくれることや、 未経験からの学習にITスクールでコツコツ学んでいける環境が魅力的でした。 Q_入社初日はまず何をするの? 業務と並行しながら、ITスクール初歩の初歩から知識や技術を学びます。 受講中にわからないことがあっても大丈夫なように 講師にすぐに質問ができる環境を整えています。 Q_デザイナーとしてデビューするのは入社からどれくらい? 6ヶ月から、平均が1年前後です。 それぞれのペースでデザイナーを目指します。 習熟度に合わせて段階的にできる業務からおまかせしていきます。 例えば人気ゲーム、最新スマホアプリ、 Webシステムなどの動作確認をお任せ! 間違いさがしのような業務です。 Q_デザイナーデビュー後のイメージは? 働き方軸を大切にしてフルリモート/在宅での勤務も相談可能です。 自分らしいライフスタイルを大事にしながら働けます。 |
求める人材 |
求める人材: 【新卒・第二新卒歓迎/学歴不問/未経験歓迎】■安心の環境で収入アップしたい方 ☆職種・業種未経験歓迎☆IT業界未経験OK☆ ITスクールでしっかり学習できるので、ご応募の段階で知識や経験は必要ありません♪ ◆入社時期相談可能!即日勤務OK ◆経験者歓迎 ブランクOk(給料は要相談といたします) ※プロジェクト先が関東に集中している為、 関東または関東にお引越し予定の方を優先で採用しております。 |
事業成長昨対115%の成長率企業での募集!残業は月に10時間未満、就業時間7時間/1日とワークライフバランスを大事に就業頂きます。また、役員も積極的にイベントに関与しており、頑張りが評価に反映されやすい企業です。
勤務地 |
株式会社 紙パルプ会館本社(東京都中央区) |
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想定年収 |
350万円〜450万円 |
仕事の概要 |
企業研修、ウェビナー、各種イベントを自社ビルのテナントにて実施予定の企業との金額交渉、イベント企画… |
求める人材 |
【必須】・イベントに携わったことのある方(ホテル等でのイベント経験含む)・イベント成功のためにおせ… |
ノルマなし/土日祝休/学歴不問/正社員デビューを応援します!
勤務地 |
東京都大田区蒲田5−24−2 昭和ビル3F 株式会社加登屋 |
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給与例 |
給与例 年収例 ・年収/350万円(3年目) 月給210100円×12か月+各種手当 |
仕事の概要 |
仕事内容 【学歴不問!未経験大歓迎です】 「自分、高卒だから…」 「勉強とか得意じゃなかったし」 「営業なんてしたことないのに いきなり社員なんて、ちょっと怖い」 そんな方でも気軽にご応募ください! 新人のサポート体制に自信がある会社です! まったくの未経験で大丈夫、 何よりもやる気・意欲重視の採用です! 【具体的なお仕事内容】 得意先の企業や学校などを定期的に訪問し、 快適なオフィス作りをサポートします。 定期的にお客様のもとへ訪問し、 職場でのお困りごとや気になることを ヒアリング。それぞれの状況にピッタリな オフィス用品を提案します。 ■ルートエリア 主に大田区内(約8割)の得意先 ※移動はほぼ自転車やバス等なので 車の運転は必要ありません。 ■扱う商材:オフィス用品 ・文房具 ・オフィス家具 ・OA機器 ・通販サポート ・名刺 ・その他印刷 ・社名入りノベルティ など ■提案内容 ・オフィスのリフォーム ・PCやプリンタの修理会社の紹介 など ★お客様のご要望に応じて、新規仕入先開拓 や特注になることもありますが 当社は長年の歴史から仕入先が多く、 多岐に渡り対応できるのが強みです! ■取引先・お客様 ・民間企業(不動産業、工務店、工場、 地元メーカー、飲食店など) ・公共施設(官公庁、保育園、学校など) ★何十年もご利用いただいているお客様も いらっしゃいます。その都度ご要望に丁寧 に対応し、信頼関係を築いていきます。 ■訪問件数 1日平均10件前後。 無理なく回れる件数です。 商談の合間に自分の担当エリア内の得意先に 顔を出し、新たなお悩みがないかをお聞き したりします。 ■仕事のポイント ・新規開拓・ノルマなし! 目標はありますが、未達成でも 次に繋がるようフォローします。 ・お客様との信頼関係が大切。 定期的に訪問し、悩みを聞くだけではなく 世間話の中から改善ポイントが 見つかったりします。 実際オフィスを観察すると、 お客様も気付いていない部分も見え、 ご提案できることも! ■入社後 まずは未経験の方にはビジネスマナーから 丁寧にお教えします。 その後、先輩の営業に同行し、 業務を覚えていきます。 新人を見守る温かい雰囲気の会社なので、 未経験の方もご安心ください! <1日のスケジュール例> 08:30 出社後、朝礼 17:00 帰社後、事務処理・日報作成 17:30 退社 チーム/組織構成 20代のメンバーを含め計5名が活躍中です ワンフロアでそれぞれの距離が近く、 仕事はもちろんプライベートの話まで 明るく気さくに話せる雰囲気です。 |
求める人材 |
求めている人材 意欲重視の採用です! ★学歴不問 ★業種・職種未経験歓迎 ★第二新卒歓迎 ★運転免許不要 〜こんな方を歓迎します!〜 ・営業に興味があり、 まずはルート営業から始めたい方 ・人とコミュニケーションを 取るのが好きな方 ・お客様のためになる仕事がしたい方 ・改善点を見つけ、提案するのが得意な方 ・安定した会社で働きたい方 ・ゲームが趣味・eスポーツが好きな方 ・新しいことにチャレンジしてみたい方 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・30歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
異業種からあこがれの『事務・採用人事』になりませんか?今までの経験を生かして働けます!
勤務地 |
神奈川県横浜市戸塚区【原則転勤なし】 お住まいやご希望を考慮し、基本的にはご自宅から1時間圏内の勤務地に決定いたします。 地方からの上京ご希望の方は別途上京支援などご相談いただけます! 株式会社D.I.Works |
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仕事の概要 |
仕事内容: あなたの経験や適性に合わせて 「営業事務」「一般事務」「採用人事」の いずれかに配属先を決定します。 <1>営業事務 営業やその他アシスタントとして 会社のサポートをメインにお任せします。 〜営業要素〜 ◆企業対応(電話、メール) ◆当社の派遣スタッフのご提案 新規取引先の獲得&既存フォローまで! 〜事務要素〜 ◆資料作成、管理 ◆提案資料作成 ◆各種問い合わせ対応 <2>採用人事 採用や研修など人材に関わる業務全般をお任せ! ◆採用計画に基づいた当社社員の採用活動 ◆応募をしてくれた方のメッセージ対応 ◆派遣スタッフの登録作業や連絡対応 ◆社員からの問い合わせ対応 ◆入社後最初に行う研修の立案・計画 ◆フォローアップ面談 未経験からスキルアップ可能な研修体制! 弊社事業を理解し、“現場を知る”研修 各種事務、営業や販売、コールセンターなど ▼ 営業事務、採用人事(人事、人材コーディネーター)研修 ▼ 少しづつ面接に参加 話し方や求職様対応を覚えていきましょう♪ ▼ おめでとうございます!独り立ちです! |
求める人材 |
求める人材: 【未経験・第二新卒歓迎/人物重視の選考!前職は不問】 ★学歴不問★9割以上が未経験から入社! ★人柄重視でポテンシャル重視です! □職種・業種 未経験者歓迎 【こんな方にピッタリ!】 ◆人に喜んでもらうのが好きな方 ◆たくさんの人と話す、聞くのが好きな方 ◆社歴・年齢関係なく意見発信できる社風がいい ◆自分から考えて行動することにおもしろさを感じる ◆成長性が高い会社で自分も成長したい ――など1つでもあてはまる方は大歓迎!まずは面接でお話ししましょう。 ☆経験者歓迎です。ブランクOK。給料は相談いたします☆ ☆入社時期相談可能!即日勤務OK☆ |
【人材業界未経験者8割】オリコン7年連続第一位/土日祝休み・フルフレックス/充実のトレーニングで成長◎
勤務地 |
東京都千代田区神田神保町1-105 神保町三井ビルディング14階 株式会社ジェイエイシーリクルートメント 東京本社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: / オリコン顧客満足度(R)調査にて 、 ハイクラス・ミドルクラス転職の分野 7年連続1位を受賞□ \ 成長意欲のある20代〜30代を積極採用中! あなたの経験をぜひアピールしてください! 弊社は、質・量ともに日本で一番の コンサルティング型人材紹介会社です! 世界で一番の人材紹介会社を目指して、 更なるビジネスの成長に取り組んでいます。 「キャリアに一貫性があり、 専門性や責任感をもって取り組んできた方」 こんな方が活躍できる環境です! 新しいステージで挑戦したい方歓迎! \当求人のアピールポイント/ □年収500万円以上の高待遇! □年間休日120日&土日休み! □嬉しいフルフレックスタイム制♪ -------------------------------- 【仕事内容】 企業と転職希望者への架け橋となり、 双方に最適な提案を行う両面型の リクルートメントコンサルタントを お任せします! 両面型コンサルタントとは… 1人のコンサルタントが 「企業の人材採用サポート」と、 「求職者の転職支援」を一貫して行います! 企業側と求職者のどちらも支援することで より最適なマッチング提案が可能! どちらの成功にも貢献できるやりがいの あるポジションです♪ □企業対応 中途採用におけるパートナーとして、 企業から求人情報を入手し、 詳細をヒアリングした上で 人材提案や採用進捗の管理を行います。 □求職者対応 転職希望者のキャリア相談を行い、 最適な求人を紹介。 履歴書の添削や面接対策、 応募手続きのフォローまでサポートし、 採用決定まで伴走します! \充実の研修でバックアップ/ 入社後は3ヶ月の研修を通して成長をサポート! ■新人社員研修(3ヶ月) ■バディ研修 ■STEP UP研修 ■e-learning ■外部研修受講 など |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 ■法人営業・提案営業、 代理店折衝などの営業経験がある方 (法人・個人問わず) ※人材業界の経験は問いません! ※20代〜30代の若手・中堅層を想定したポジションです。 【歓迎条件】 ・大卒以上 ・人材紹介含む人材サービスのご経験 (エグゼクティブサーチ、求人広告、派遣、HRTech) ・金融、製造業、ITなど、特定業界での営業経験 ・法人への提案経験 ・経営層向けや課題解決型の営業経験がある方 ・人事(採用・人事戦略など)の経験があり、 企業の採用プロセスを熟知している方 【以下のような方を求めています】 ・目標達成意欲のある方 ・主体性が高く、能動的に業務に取り組める ・周囲と協力しながら顧客志向をもって取り組める -------------------------------- 【給与・待遇】 ※賃金形態:年俸制 ※年俸は年齢・経験、前職年収等を勘案し決定 ▼月額給与 ※12分割 35.38万円〜47.4万円(一律手当を含む) ・固定残業手当:107,500円〜142,437円含む(48時間分) ▼総年俸:534万8千円〜764万1千円 ・年額(基本給)25万円〜33.2万円 ※超過した時間外労働分は別途支給 ・パフォーマンスボーナス年2回(7月・1月) ※100%達成 前年実績104万円〜194万円 <年収例> @年収:700万円/パフォーマンスボーナス:100万円 (職種:コンサルタント/2年目) A年収:910万円/パフォーマンスボーナス:270万円 (職種:シニアコンサルタント/4年目) B年収:1030万円/パフォーマンスボーナス:250万円 (職種:マネジャー/10年目) |
GameWithは、「ゲームをより楽しめる世界を創る」をミッションに掲げ、「ゲームに熱中し、ゲームで繋がり、ゲームを仕事にし誇れる」ための基盤を作り、ゲーム業界の発展とゲーマーの地位向上を牽引する会社です。
勤務地 |
本社(東京都港区) |
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想定年収 |
450万円〜550万円 |
仕事の概要 |
ゲームメディア事業を中心に成長し、2019年には上場を果たした弊社。eスポーツ、動画配信、NFTゲームなど… |
求める人材 |
【必須】事業会社における法務の実務経験(年数不問)【歓迎】■IT、ゲーム、エンタメ関連企業での法務経… |
【完全週休2日制&フレックス制導入】美容大好き社員が活躍中!
勤務地 |
新潟県新潟市東区紫竹山2-4-43 渡辺ビルB棟2F 株式会社きくや美粧堂 新潟支店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 毎週土日休み!年間休日120日★ プライベートと両立を目指すあなたへ――。 あなたにお任せするのは、 新潟エリアの美容室やエステサロン、ネイルサロンへスキンケア商材の提案を行っていただくお仕事です。 最初は、各ヘアサロンの営業担当と一緒にスキンケア商材を既に導入しているヘアサロン、あるいは導入の可能性があるヘアサロンに営業同行。 使用感を試していただくためタッチアップを行ったり、お客様に対しどのようにアプローチをすれば良いか販売方法のアドバイスを行ったり、化粧品分野の専門営業としてサポートをお願いします。 ヘアサロンとの関係性が構築された後は、 直接あなたにフォローをお願いすることも! あなたの営業スタイルでチャレンジいただくことが可能です。 #取り扱い商品に自信あり# SPICARE/JC PROGRAM/インプレア/KOSE/shu uemura/ACTIVART等の有名商品を取り扱い ★☆きくや美粧堂は、プロeスポーツチームFENNELをサポートしています☆★ https://vimeo.com/953770465?share=copy |
求める人材 |
求めている人材 ◎要普免(AT限定可) ◎高卒以上 ◎パソコン基本操作 ◎40歳以下の方(例外事由3号のイ) 【美容が好き】【人と関わるのが好き】 そんな先輩達が活躍中! 元化粧品メーカー営業 元美容部員 元美容師 元美容専門学校教員など、 皆「美容が好き」な人たちです。 自分が使って良いと感じた物をお勧めし効果を感じてもらう、そんなお仕事をわたしたちと一緒にしてみませんか? \どれか一つでも当てはまる方歓迎!/ ■化粧品に興味がある方 ■多くの人と関わりながら成長したい方 ■自分のスタイルで仕事に取り組みたい方 ■毎日新しいことにチャレンジしたい方 ================= 創業75年という長い歴史を持つ 総合美容ディーラー ================= 昭和23年の創業以来、毛髪化粧品や 美容機器の専門業者として、 顧客である多くの美容室へ 商品を届けてきました。 事業規模拡大のため、 この度新しい仲間を募集。 業界・職種に興味があれば、どなたも歓迎。 「あのときに決断しておけば…」と 後悔しないよう、 ぜひチャレンジして下さい! 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・40歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) 性別の条件と理由:女性歓迎(ポジティブアクション) |
【SI営業】リピート率85%のSI事業/深耕営業メイン/ハイブリッドワーク
勤務地 |
東京都渋谷区渋谷2-24-12 WeWork 渋谷スクランブルスクエア内 株式会社テンダ |
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仕事の概要 |
仕事内容: お客様の業務効率化・ワークスタイル変革を実現するSI事業のソリューション営業をお任せします。 他部門ではMicrosoftのソリューションや自社プロダクトも保有しているためクロスアップセル含め提案の幅は広く、プロジェクトマネージャーやエンジニア、他部門のセールスと連携しながらお客様の課題解決をしていただきます。 ■営業関連業務 ・Web開発(システム、アプリ)の提案および営業 ・スマートフォン向けアプリ開発の提案および営業 ・LAMP系、Java、スマートフォンアプリ、インフラ開発案件におけるエンジニア提案および開発提案 ※基本的には、上司、エンジニアが同席の上、お客様への提案を行います。 ※既存営業が7〜8割ですが、新規営業も一部お任せいたします。 ■事務関連業務 ・契約締結の書類手続き ・日程調整業務 など |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・IT業界での営業経験(SES営業、受託開発営業、ソフトウェアの販売営業など) ・プリセールスのご経験 【歓迎条件】 ・社内外のコミュニケーションや調整業務に積極的に取り組める方 |
<未経験OK>教えた生徒が世界で活躍!将来はそんな感動も…◎
勤務地 |
福岡県福岡市博多区博多駅前1-23-2 Park Front博多駅前一丁目2F ルネサンス豊田高等学校 博多キャンパス |
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給与例 |
給与例 月収9万6000円 ※週3日、1日2コマ勤務の場合 8000円/2コマ×月12日 |
仕事の概要 |
仕事内容 *\ eスポーツコースの先生大募集 /* 『英語科目』担当講師の募集です! ◎世界中で注目度の高い分野でのお仕事! ◎英語力を活かせるチャンス! ◎1コマ4000円の高収入! ◎コマ単位で空いた時間を活用できる! 入学当時は目を合わさず話してたあの子が、 いつの間にか夢に向かって頑張っている。 そんな生徒の熱量を間近に感じる学校です◎ -< ルネ高等部eスポーツコース >- 世界各国で競技シーンが広がるeスポーツ 注目度の高い分野で今後活躍していく選手を 育成するため開設されました。 業界でも画期的な取り組みとして注目度も高◎ さまざまなイベントを経験することもでき、 生徒と一丸になって目標に向かっていく やりがいを味わえます! -< お仕事内容 >- 英語科目を担当していただきます。 座学中心ではなく、生徒同士のグループに 分かれてコミュニケーションを取っていく ような形の講義を行っていただきます。 様々な競技シーンで活躍していくために 英語でのコミュニケーションは必須。 そのため、筆記ではなく英会話など 実践的なスキルをお持ちの方や 生徒との関係を大切にしながら 教えられる方を歓迎します。 ★20代の若手スタッフが多数活躍中! ★学生・フリーランスさんにもピッタリ! -< このお仕事に必要なスキルは? >- 「人に何かを教えることが好き」 「英語の基礎を教えることができる」 「子供とコミュニケーションを取ることが得意」 と思う方は大歓迎です! 教えるスキルは勿論ですが、 生徒の考え方を尊重し、生徒との関係を 大切にするスキルも重要です。 -< スタッフ同士の仲の良さも抜群! >- ランチはいつもみんなで行っちゃうくらい 仲もいいです!生徒についての共有したり 趣味について話したり。授業外でも 和気あいあいとした雰囲気の職場です! 同世代のスタッフだから 上下関係なく相談もしやすい環境です! |
求める人材 |
求めている人材 未経験OK!WワークOK! 英会話や英語でのコミュニケーションが 得意な方はスキルを活かせますよ! ★フリーターさん歓迎! ★20代の若手スタッフが多数活躍中! ★学生・フリーランスさん歓迎! <こんなあなたを歓迎します!> ・塾・学校等での講師経験がある方 ・英語を教えることが好きな方 特に上記の科目を教える上で高校生にもわかりやすく指導することができる方 ・珍しいお仕事をしてみたい方 ⇒ 一つでも当てはまる方はご応募を! |
GameWithは、「ゲームをより楽しめる世界を創る」をミッションに掲げ、「ゲームに熱中し、ゲームで繋がり、ゲームを仕事にし誇れる」ための基盤を作り、ゲーム業界の発展とゲーマーの地位向上を牽引する会社です。
勤務地 |
本社(東京都港区) |
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想定年収 |
550万円〜900万円 |
仕事の概要 |
ゲーム攻略メディア、海外展開推進、新作ゲーム情報を提供するメディアの立ち上げ・グロースなどをお任せ… |
求める人材 |
【必須】■一つ以上、この言語は得意である、このフレームワークは得意である等が謳えること。※プログラ… |
未経験OK!資格取得支援実績100%!東京駅直結で通勤便利
勤務地 |
東京都千代田区 株式会社ヒューマンウェイブ(東京駅の高級ホテル内) |
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給与例 |
給与例 【年収例】 350万円/25歳 入社1年目(未経験入社) 450万円/27歳 入社3年目 500万円/30歳 入社6年目 700万円/38歳 入社10年目 |
仕事の概要 |
仕事内容 未経験OK!資格取得支援あり! ホテル内の様々な設備を 管理するビルメンテナンスの お仕事をお願いします。 【具体的な業務】 ◎ホテル内の設備点検 ホテル内を巡回し チェックシートをもとに、 電気、空調、エレベーター、 消防・防犯などの設備を点検します。 ◎簡単なメンテナンス/修繕 電球が切れていたら交換するといった 簡単なメンテナンスから ドアの修繕などのDIYのような 作業もあります。 設備が壊れているなど、 修理が必要なものは専門業者に依頼します。 その他、 巡回スケジュールの調整や 修繕工事の立会い、 報告書などの書類作成業務もあります。 仕事に慣れるまでは 先輩スタッフに同行して 業務を一つひとつ覚えていけます。 わからないことがあっても きちんと指示してもらえるので 未経験でも安心です。 管理室での待機時間もあり、 比較的ゆとりあるスケジュールで 勤務できます。 【資格取得支援でキャリアアップ】 電気工事士やボイラー技士など、 49種類の資格取得支援があります。 日々のお仕事を通して、 電気など設備に関する知識が 自然と身につきますので、 様々な資格取得が可能になります! 【資格手当も充実】 取得した資格や保有している資格に 応じて別途資格手当が上限なく 毎月支給されます。 (対象の資格は49種類) 資格取得支援制度を使って資格を取得し、 資格手当で給与をアップさせていく ことができます! |
求める人材 |
求めている人材 未経験OK ※必要な資格や経験はありません! 【こんな方に】 ・プライベートも大切に できる仕事がしたい方 ・生涯役立つ資格やスキルを 身につけたい方 ・地元で正社員として活躍したい方 【活かせる経験】 ・ドライバーなどの工具を使った経験 ・職業訓練校や工業高校で学んだ経験 など 【活かせる資格】 ・第二種電気工事士 ・危険物取扱者乙種第4類 ・第三種冷凍機械責任者 ・2級ボイラー技士 ・消防設備士 など ※入社後に資格取得支援で取得可能です! 【資格がなくても入社後に取得可能!】 資格取得支援の実績は100%! 未経験、無資格入社の方全員が 入社後に会社負担で資格取得しています! |
未経験OK!資格取得支援実績100%◎人気の大学施設!
勤務地 |
福岡県北九州市八幡東区平野 株式会社ヒューマンウェイブ(北九州市の大学内) |
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給与例 |
給与例 【年収例】 350万円/25歳 経験1年(未経験入社) 450万円/27歳 経験3年 500万円/30歳 経験6年 700万円/38歳 経験10年 |
仕事の概要 |
仕事内容 未経験OK!資格取得支援も充実! 地元有名大学内の 簡単な設備点検や メンテナンス作業などを お願いします。 【具体的な業務】 ◎設備点検 大学内を巡回し チェックシートをもとに点検します。 ◎簡単なメンテナンス/修繕 電球の交換やドアの修繕など、 DIYのような作業です。 設備が壊れている時など、 修理が必要なものは専門業者に依頼します。 その他、 ビル内の修繕工事の立会い、 報告書などの書類作成業務など。 管理室での待機時間もあり、 比較的ゆとりあるスケジュールで 勤務できます。 【資格取得支援でキャリアアップ】 電気工事士やボイラー技士など、 49種類の資格取得支援があります。 日々のお仕事を通して、 電気など設備に関する知識が 自然と身につきますので、 様々な資格取得が可能になります! 【資格手当も充実】 取得した資格や保有している資格に 応じて別途資格手当が上限なく 毎月支給されます。 (対象の資格は49種類) 資格取得支援制度を使って資格を取得し、 資格手当で給与をアップさせていく ことができます! |
求める人材 |
求めている人材 未経験OK 【こんな方に】 ・プライベートも大切にできる 仕事がしたい方 ・生涯役立つ資格やスキルを 身につけたい方 ・地元で正社員として活躍したい方 【活かせる経験】 ・ドライバーなどの工具を使った経験 ・職業訓練校や工業高校で学んだ経験 など 20代〜30代の20名のメンバーが活躍中。 前職は販売、営業、コンビニ、 接客業など未経験スタートが多数在籍。 設備関係の経験者も経験や資格を 活かして活躍しています。 |
第二新卒歓迎/月収30万可/土日祝休み/残業少なめ/在宅あり
勤務地 |
東京都港区芝浦3-5-39 田町イーストウィング6F・2F アルテンジャパン株式会社 |
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給与例 |
給与例 【月収例】 ●29万円/20歳(月給27万円+諸手当) ●30万円/23歳(月給28万円+諸手当) ●34万円/27歳(月給32万円+諸手当) ―――――――――― 【年収例】 ●435万円/27歳・経験3年(月給33万円+各種手当+賞与) ●660万円/37歳・経験9年(月給48万円+各種手当(役職・残業)+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 < ここがポイント! > ●第二新卒世代を積極採用! ●育成枠採用!教育研修あり! ●20代で月収30万円以上も可能 ●年間休日120日以上、残業少なめで 高収入とワークライフバランスを両立! ●世界3位の外資系グループで、 ITの世界へ踏み出しませんか? フルリモートを含む在宅勤務もあり! あなたのITへの興味と知識を活かして プロのエンジニアへ成長しませんか? ―――――――――――― < 担当プロジェクト例 > ●Android,iOSアプリ開発 ●AIエンジニア(AIアーキテクト) ●スマホ向けゲーム開発 ●ECサイト/スマホサイト開発 ●Webサービス、アプリ設計 ●動画配信プラットフォーム開発 ●マーケティングエンジニア(データスペシャリスト) ●社内情報システム開発(社内SE) ●ITサポートデスク(IT事務) など、あなたに最適なプロジェクトを 専任コーディネーターがピックアップ。 理想のITエンジニアを目指せます! ―――――――――――― <成長できるPOINT> ■POINT.1…教育サポート充実 まずはOJT研修を通してプロジェクトの概要から詳細まで丁寧にレクチャー。当社はこれまでに100名以上の未経験者を育成してきた実績があるため、初めての転職の方も安心してご入社いただけます。未経験者歓迎です。 ■POINT.2…プロジェクト配属 配属前は必ず定期面談を実施。採用担当が丁寧に経験ややりたいことをヒアリングし、希望を最大限考慮して配属先を決定します。まずは開発の基本を学べるプロジェクトから始め、徐々にスマホアプリ、ゲーム、AI、ロボット開発、5Gなど、最先端プロジェクトへステップアップできます。 ■POINT.3…ワークライフバランス充実 月残業平均は10〜20h程度。研修期間中は原則定時退社です。完全週休2日制で土日祝休みのため、仕事とプライベートを両立できます。また、資格取得支援を通して専門資格の取得も可能。20代・30代の昇格実績も多数あり、定着率は95%です。 |
求める人材 |
求めている人材 ●学歴不問!性別不問! ●少しでもITの勉強をしたことがある方 (専門・短大・大学・独学など) ●未経験歓迎!IT経験者は積極採用! 25卒の第二新卒の方も大歓迎!23卒・24卒の第二新卒世代も積極採用中!4年連続世界3位のアルテングループで活躍してみませんか? ―――――――――――――― ★当社は世界最大級の技術コンサルティンググループ、アルテングループの日本法人です。アルテングループはドイツ、オーストリア、イタリア、スペイン、アメリカ、カナダ、韓国など世界30ヶ国で事業を展開するグローバルグループです。 ―――――――――――――― ★国内グループ連結1,300名以上の規模を誇り、プロジェクト数は常時3,000件。AI、DX、ロボット開発など数多くの最先端プロジェクトがあります。業界のトップランナーと出会うチャンスが多数あり、貴重な人脈も形成できます。 |
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完全未経験歓迎/ゼロからスキルGETできる/充実の研修体制
勤務地 |
東京都新宿区西新宿3丁目3番13号西新宿水間ビル2F ITキャリアアップシステム株式会社 |
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給与例 |
給与例 年収450万円/28歳(入社1年目) 年収750万円/30歳(入社2年目) 年収800万円/29歳(入社3年目) |
仕事の概要 |
仕事内容 【Web系、ゲーム・アプリ開発、インフラ系などの案件多数】 あなたの希望に合わせて、1,000件以上のプロジェクトから最適なプロジェクトをご案内! 数年後には、AIやVR、ゲームなど人気分野での活躍も!※在宅/フルリモート案件も可能 ★充実の研修体制(エンジニアスキルアップカリキュラム)★ IT業界が初めての方、デジタル機器が苦手でも大丈夫! スクールに通えばおよそ【50万円相当】の充実した研修を、 給与支給の上で学べてしまう超お得制度を限定提供! 過去【100名以上】のITエンジニアを輩出した確かな実績があります! <簡単な案件からステップアップ!IT業界デビューでも大丈夫◎> 研修を受けながら、IT業界を理解できる簡単なお仕事からお任せしていきます。 まずはPCに慣れていくことや、取引先の方との コミュニケーションに慣れていくことを目標にしましょう! ITに関する基礎的なことから研修で丁寧にフォローします! また、ビジネスマナーを学べるプログラムも用意しているので、 「正社員デビューです!」という方もご心配なく! 【開発環境・業務範囲】 言語:Java/Python/TypeScript/PHP/JavaScript(jQuery/vue/React)/GO/Flutter……など OS:Windows/Linux/CentOS……など インフラ:AWS/GCP/Azure/VMware/Docker/Kubernetes……など ツール:SVN/VisualStudio/Git/Backlog/Slack/Teams/IIS……など 下記は案件例のごく一部です! 1,000件以上の案件の中から、あなたのスキルが活かせる案件を見つけます! 【案件例】 ■Webサイトのフロントエンド開発 ■某通信キャリア向けシステム開発 ■電力会社システムリプレイス案件 <アプリ・システム開発> ・ゲーム制作会社:Android/iOS向けゲーム開発・運用業務 ・メーカー:AIプログラミング・VR技術 ・自動車メーカー:DXや情報の有効活用を推進 ・ソフトウェア企業:システム開発取りまとめ、SE業務 <フロントエンド開発> ・大手企業のコーポレートサイト制作ディレクション ・ECサイトのコンテンツ制作 ・アプリやゲームのUIデザイン ・Webデザイン、コーディング |
求める人材 |
求めている人材 未経験入社9割以上/1人ひとりに応じたキャリアアップが可能です! 【1つでも当てはまれば是非応募ください】 ・これからエンジニアに挑戦したい方、手に職を付けたい方 ・研修や教育体制が整っている環境で働きたい方 ・エンジニアやIT業界や最新の技術に興味がある方 ・スマホゲームが好きで作ってみたいと思ったことがある方 ・小さい頃機械いじりが好きだった方 ・成長意欲が高く、チャレンジ精神の旺盛な方 ・高め合える仲間と共に成長したい方 ・世の中をより良くするサービスづくりに携わりたい方 など 100名以上のITエンジニアを輩出してきた オリジナルの研修カリキュラム(半年間)を始め、 私が持っているマネジメント経験やキャリア育成のノウハウをフルに活かして、 世の中で活躍できるエンジニアとしてしっかりサポートしていきます! |
急成長D2C企業でキャリアアップ!SNS運用でスキルを磨くオシャレなオフィス◎前年比売上成長率150%!
勤務地 |
福岡県大野城市紫台16-6 Fun Standard株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【仕事内容】 自社で商品開発から販売・発送・アフターフォローまでを一気通貫して行っています。 楽天市場、Amazonをはじめとする大手ECモールでの販売を中心に、アウトドアブランドやモバイルアクセサリーブランドを展開。 現在、各ブランドの認知度UPに向け、SNSを活用したデジタルマーケティングに注力しています。 以下の自社公式SNSアカウント運用業務や投稿コンテンツ企画制作出演などSNSブランディングに関わる業務をご担当いただきます。 □□主な業務 * テレビなどのメディア対応 * 自社ブランドの公式TikTok、X、Instagram、Youtube等のSNS運営・管理 * 投稿コンテンツの企画・撮影・出演・編集・投稿業務 * SNSマーケティング戦略の立案・実行、SNSの効果検証分析 * 各ブランドのチーム担当者との打ち合わせ * フォロワー・インフルエンサーとのやりとり * 動画撮影・編集補助 * 撮影モデル(必要に応じて) * その他SNSブランディング業務 以下、公式SNSアカウントの一部です。 * アウトドア用品ブランド PykesPeak(パイクスピーク)https://www.instagram.com/pykespeak_official/ * 防災用品ブランド PykesPeak(パイクスピーク) https://www.instagram.com/sonaeru_official/ モバイルアクセサリーブランド BELLEMOND(ベルモンド)https://www.tiktok.com/@bellemond_official * カー用品ブランド CRAFTWORKS https://www.tiktok.com/@craft_works 会社Tiktok https://www.tiktok.com/@funstandard_pr□□当社ホームページ掲載 SNS担当者社員ブログhttps://www.funstandard.jp/post/20240125https://www.funstandard.jp/post/interview-20230512スタート時はご経験やスキル、適正に応じて担当いただく業務を検討予定です。組織構成 * 全社従業員数:105名(アルバイト・パート含む) * 平均年齢:36.7歳 作業環境 * PC MacBook air M3 * 27inch モニター*2台 * Airpods Pro * 電動昇降デスク * 人間工学的に優れた椅子(エルゴヒューマン) パフォーマンスを最大限に発揮するために最新のデバイスを全員に支給しています |
求める人材 |
求める人材: 【必要な経験・スキル 】 * 普段SNSを利用している方(インスタ・Tiktok) * 基本的なITリテラシー 【求める人物像】 当社のコアバリューに共感いただける方 https://www.funstandard.jp/philosophy 「スピード感ある環境で経験を積んで成長していきたい」 「評価制度が整っている環境で成果を出していきたい」など チャレンジ精神や前向きな姿勢の方からのご応募をお待ちしております! |
完全未経験歓迎/ゼロからスキルGETできる/充実の研修体制
勤務地 |
東京都新宿区西新宿3丁目3番13号西新宿水間ビル2F ITキャリアアップシステム株式会社 |
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給与例 |
給与例 年収450万円/28歳(入社1年目) 年収750万円/30歳(入社2年目) 年収800万円/29歳(入社3年目) |
仕事の概要 |
仕事内容 【具体的な業務内容】 ■SNSアカウントの管理・運用(Instagram・YouTube・TikTokなど) ■SNS戦略立案・数値改善 ■競合調査・ターゲット分析 ■アカウント設計・コンテンツ企画 ■クリエイティブ制作(画像・動画編集)など 【簡単な案件からステップアップ!業界デビューでも大丈夫】 研修を受けながら、業界を理解できる簡単なお仕事からお任せしていきます。 まずはPCに慣れていくことや、取引先の方との コミュニケーションに慣れていくことを目標にしましょう! また、ビジネスマナーを学べるプログラムも用意しているので、 「正社員デビューです!」という方もご心配なく! 研修を終えたら、いよいよデビュー! 希望に応じたプロジェクトに参加できるので、 担当するプロジェクトや勤務地を変えることなく、 腰を据えて長く働くことができます! 将来的に希望があえば、IT現場での開発やシステム構築など、 将来も安心の“手に職”の仕事にもステップアップできます。 ※在宅/フルリモート案件も可能! |
求める人材 |
求めている人材 未経験入社9割以上/1人ひとりに応じたキャリアアップが可能です! 「WEBデザインやIT業界に興味がある」 ⇒この気持ちがあれば大歓迎♪ 「今後のことも考えて、WEBデザインやITスキルを身につけたい」 「未来までの安定を手にしたい」という方が、 未経験から新しい一歩を踏み出せる環境を用意しています! 『WEBデザイナーやIT業界ってなんだかかっこいい』 『市場価値を高めたい』 『ビジネススキルや手に職をつけたい…』など どんな動機でも構いません!一緒に働く仲間を大募集! 現在の自分や今後のキャリアに不安がある方は、 お気軽にご応募ください。 まずはカジュアルに面談から始めましょう! 【1つでも当てはまれば是非応募ください】 ・これからIT業界に挑戦したい方、手に職を付けたい方 ・研修や教育体制が整っている環境で働きたい方 ・エンジニアやIT業界や最新の技術に興味がある方 ・スマホゲームが好きで作ってみたいと思ったことがある方 ・小さい頃機械いじりが好きだった方 ・成長意欲が高く、チャレンジ精神の旺盛な方 ・高め合える仲間と共に成長したい方 ・世の中をより良くするサービスづくりに携わりたい方 など |
学歴不問【デジタルマーケティング×SaaS/Webサイト運用コンサルタント】スタンダード上場/幅広いキャリアパス/福利厚生充実/産前産後休暇・パパ育休制度あり/SEO対策ツール「ミエルカSEO」運営!
勤務地 |
東京都港区虎ノ門 株式会社Faber Company |
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仕事の概要 |
仕事内容: □20代・30代のキャリアチェンジが、新しい可能性を生む!□ □転職で人生が変わる。あなたにぴったりの仕事、あります!□ 【仕事内容】 クライアントのウェブサイトやランディングページのコンバージョン率を最適化させ、 ビジネス成果の向上を目指すポジションです。 データ分析、A/Bテスト、ユーザー行動の洞察を通じて、クライアントのオンラインプレゼンスを強化する役割を担います。 普段の業務はチーム内の他コンサルタント、プリセールス時に営業メンバーと関わることが多いです。 【自社サービス】 ・ミエルカSEO https://www.fabercompany.co.jp/service/mieruca-seo/ 1,700社が導入したSEO対策ツール。 コンテンツ制作からランキングチェックまで、SEOに必要な機能が全て揃っています。 ・ミエルカヒートマップ https://www.fabercompany.co.jp/service/mieruca-heatmap/ ページ内の課題を可視化し、コンバージョン率向上を支援するツールです。 ・ミエルカコネクト https://www.fabercompany.co.jp/service/mieruca-connect/ フリーランスマーケター紹介サービス。企業のマーケティング課題に最適な人材を見つけます。 【顧客】 メイン顧客はエンタープライズ(大手)企業や地方を代表する中堅・中小企業など様々 (取引先例:NTT、日立 、 富士フィルム、ベネッセコーポレーション、ランスタッド、ニフティ ビズリーチ、朝日新聞メディアラボ、パーソルキャリア等) 【具体的に】 ・ウェブサイトのパフォーマンス分析および改善提案 ・ユーザー行動データの収集と解析(Google Analytics、ヒートマップなどを活用) ・A/Bテストの企画、実施、結果分析 ・UX/UIの改善提案およびデザイナー、開発者との連携 ・クライアントとの定期的なミーティングおよび成果報告 ・デジタルマーケティング戦略の策定と実行 【導入実績例】 ・eスポーツ業界 課題: 営業主体の集客からマーケティング主体への転換を図り、BtoBリード獲得を目指していた。 施策: SEO施策を導入し、オンライン上でのリード獲得を強化。 結果: 具体的な数値は公開されていないが、SEO施策によりBtoBリード獲得に成功。 ・BtoBオウンドメディアの運営企業 課題: 担当者1名でのオウンドメディア立ち上げと運営、限られたリソースでのリード獲得。 施策: ツールを活用しながら、SEO施策を実施。 結果: Web広告の3分の1の費用で1.4倍のリード数を獲得。 ・人事ポータルサイト運営企業 課題: インタビュー記事中心のコンテンツから、SEO記事への転換による検索流入の増加。 施策: SEO施策を強化し、検索エンジンからの流入を促進。 結果: 検索流入が2倍に増加。 【研修制度】 ・職人会議 メンバーが培った知見や技を発表するプレゼンテーション大会を定期開催しています。 希望の先輩メンターからの指導を受けられ、国内外での登壇実績豊富なエキスパートからフィードバックをもらえます。 ・展望ピクニック 自分の才能の活かし方、才能と会社との接点を見つけることで、自分だけの価値創出を目指すワークショップ。 仲間と議論しながら、自分にとっての「マーケティング・ゼロ」「辺境の知」を模索していきます。 ・古澤塾 代表取締役Founderの古澤によるリーダー養成塾。ビジネススキル・教養・会社のDNAを伝授しています。 「塾生」は事業責任者、営業トップなど社内のリーディングメンバーとして活躍しています。 【キャリアパス】 ・会社と自身の成長を同一軸で認識し、業容拡大の喜びを共にするキャリア ・新しい価値創出、新規事業に向かっていくキャリア ・経営陣、経営者となっていくキャリア その他、リーダー、管理職など個人の適正に合わせて他部署へのキャリアパスのご用意がございます。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須要件】 ※下記条件を全て満たすもの ・コンサルティング業務のご経験 ・データを基にした論理的な課題解決スキル ※高卒の場合、偏差値50以上必須 |
□20代・30代の転職応援!新しい挑戦を全力バックアップ□★DMMグループ/あこがれの六本木勤務♪/充実した福利厚生で安定したライフプランが叶えられます★
勤務地 |
東京都港区六本木 合同会社EXNOA(旧 合同会社DMM GAMES) |
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仕事の概要 |
仕事内容: 経営陣の直下で同計画実現のためのマーケティング組織の強化とマーケティング・プロモーション戦略の立案・実行を担っていただける事業責任者候補となります。 ■配属部署 『合同会社EXNOA COO室』 COO直下の横断組織として経営課題の解決にあたっていただきます。 ■募集背景 DMMグループの中核企業であり、会員数2,800万人超のオンラインゲームプラットフォーム「DMM GAMES」を運営するEXNOA社のCOO室付の中核メンバーを募集いたします。当社では今期以降、海外展開を軸に数年間で事業規模を2倍近くまで拡大させるという「攻め」の中期事業計画を実行しており、今回の募集は経営陣の直下で同計画実現のためのマーケティング組織の強化とマーケティング・プロモーション戦略の立案・実行を担っていただける事業責任者候補となります。 ■業務内容 ・経営視点を持ちつつプロダクト・サービスの中長期課題や戦略の策定・実行 ・マーケティング組織内でのマネジメントや、リーダー的役割 ・既存事業領域におけるマーケティング戦略の改善、各種KPIの向上 ・グローバル領域でのマーケティング強化、展開によるマーケット拡大 EXNOA社およびDMMグループ全体として、非常にフラットで風通しの良い組織・カルチャーですので、入社後すぐにご活躍いただける環境となっています。 「具体的な業務内容(例)」 ・プロダクトや新規サービスにおけるマーケティング指針の策定・推進 ・複数の事業部やDMMグループ各社を横断したプロジェクトの企画・推進 ・既存事業における課題の定性・定量分析、BP改善施策の検討・推進 ・中期事業計画や年度予算の策定・推進・進捗管理 いずれの業務においても、経営陣やステークホルダーと密に連携を取りつつ、ご自身の意思決定のもと自立的・能動的にアクションプランの策定から実行まで行っていただくことを期待しています。 <具体的な業務> - |
求める人材 |
求める人材: <必須条件> 下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・ゲームやWeb、エンタメ業界においてマーケティング業務の経験・実績が豊富な方 ・事業会社においてのマーケティング事業責任や新規サービス立ち上げの経験・実績が豊富な方 ・会社の成長や事業の変化に応じた組織再編やBP改善を行ってきた方 <歓迎要件> ・ゲーム、アニメ、映画、コミックなどのエンタメコンテンツへの関心が高い方 |
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