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AIエージェントSaaSのキャリア創造 / 家賃補助あり / 恵比寿 代官山エリア 徒歩5分
勤務地 |
東京都渋谷区恵比寿西 株式会社zapath |
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仕事の概要 |
仕事内容: ■お任せしたい業務内容 当社サービスの営業活動をプレイヤーとして動いていただきます。 基本行動を行いつつ、達成に向けた個人アクションの企画から実行がミッションとなります。 <ミッション> - MRRの獲得/拡大 - 顧客のエクスバンション(利用数増加、アップセル、クロスセル) - 顧客LTVの最大化 <具体的な業務> - 営業活動全般:商談獲得→初回商談→提案→受注→納品→オンボード→追加提案 - メンバーミーティング・業績管理 - 各種イベント企画実行 - セールスプロセスの改善:営業資料・トークスクリプトのブラッシュアップ - プロダクトチームへのフィードバック:顧客情報の収集・開発機能の要件調整 商談では提案サービスの案内から導入計画の設計、クライアントのオペレーション設計までをおこなっていただく想定です。 ■仕事の特徴 - 当社が0→1フェーズのスタートアップ企業 - 自由診療に特化したコンパウンドスタートアップとしてのサービス企画から関与 - 事業開始から10ヶ月で100社を超える顧客があり直接顧客の声を聞ける体制 - PdM,マーケ,HRなどの職種領域の拡大、事業責任者、拠点責任者、経営メンバーへの参画などキャリアを水平と深化で形成できる環境 ■営業体制 既存のチームに参画し、CEOを中心に連携していただきながらプロダクト理解と営業業務をキャッチアップしていただきます。 CTOをはじめ、開発サイドメンバーともコミュニケーションを取りながら、業界成長に寄与するプロダクト開発にも参画いただければと思っています。 ■入社後の流れ OJTを中心に、事業戦略、プロダクト構成、営業手法をキャッチアップしてもらいます。 ■zapathについて zapathは自由診療クリニックに特化した業界支援企業です。自由診療という新しい産業を正しく発展させることを目指し、6800億円と言われる自由診療市場を2030年までに1兆円を超える産業にしていくことを目指しています。 ■事業内容 - 自由診療のAIエージェントSaaS「ClinicHub」 - AIとヒトのハイブリットBPO「WeMedical」 - 自由診療の検索エンジン「キレイサーチ」 クリニック経営を支援するサービスを複数展開、ClinicHubをはじめAIエージェント・SaaS事業はすべて自社で開発・提供しています。 当社が提供するプロダクトにより、クリニックは経営体制の強化、医療サービスに集中できる体制構築を提供していきます。 クリニックの医療行為以外の業務を我々がサポートすることで、日本の自由診療サービスが世界に誇れる産業へと発展していくことを目指しています。 ■募集背景 当社は顧客の更なる理解とプロダクトチームとのシームレスな連携を経営の根幹として捉え、クリニックへの提供価値をさらに進化させていくために組織体制の強化を目指し、新たな仲間の募集を行なっていくことにしました。 ■使用ツール - Slack:コミュニケーション - Notion:ドキュメンテーション - Google Workspace:グループウェア - HubSpot:SFA - Dialpad:IP電話 |
求める人材 |
求める人材: 営業経験2年以上(法人個人不問) |
正社員!大手セコムグループ!/30266
勤務地 |
北海道札幌市北区北8条西3-32 8・3スクエア北ビル 株式会社TMJ(北海道札幌市北区) |
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仕事の概要 |
仕事内容 【安心してスタートできます!】 スキル毎に段階を踏んだ研修制度あり! 分からないことはなんでもすぐに聞ける環境です! 【長く安定して働ける!】 昇給制度や賞与制度も充実しており、 安定して働きたい方にオススメです! コンタクトセンターにおける採用担当者募集 ・採用活動を通じて、コンタクトセンターの現場を支える重要なポジションを担っていただきます。 ・これまでの採用業務経験を活かして、さらに見識を深めていきたい方、採用戦略の企画や改善提案など、キャリアアップに繋がる業務にも挑戦できます。 ・転勤なし!セコムグループの安定した環境で、採用業務に集中できるポジションです。 <具体的な仕事内容> ・コールセンターで働くオペレーターの採用業務をお任せします。 ・応募者対応、面接実施、入社前のフォローまで、一連の採用業務を担当していただきます。 ・採用計画の立案や採用手法の改善提案など、採用業務全般に携わることができます。 ================= 異業種からの転職者も多いため、すぐに馴染める環境です。 正社員として安定した雇用形態で働きながら、採用業務のプロフェッショナルを目指せます。 ◎当社はSNSにも力を入れており、 お役立ち情報や社員インタビューを掲載中。 ・【TMJ 採用】で検索! ・Instagramはこちら! https://www.instagram.com/tmj_saiyou? ・ noteはこちら! https://note.com/tmj_saiyou ・雇用契約は株式会社TMJと結ばれますが、業務請負となるため、発注企業の業務をお任せする形となります。 TMJでは100種以上の研修プログラムを用意しており、スキルアッ プを目指すことができます。そのため働き始めて新たにできた目標も しっかり応援できる環境でお待ちしています。 自分自身の成長と、会社の成長を一緒に感じませんか。 |
求める人材 |
求めている人材 ■必須条件 ・採用業務の実務経験がある方(業界不問) ・応募者対応や面接の経験がある方 ・歓迎条件 ・BPO業界での経験がある方は優遇します! ・採用計画立案や採用戦略の経験がある方は活躍中です! ・求める人物像 ・人と接することが好きで、コミュニケーション力に自信がある方 ・採用業務を通じて、会社の成長に貢献したい方 ・柔軟な対応力とチームワークを大切にできる方 |
月給30万円×年休125日□残業20時間以下!
勤務地 |
熊本県熊本市中央区桜町1-20 西嶋三井ビルディング11階 株式会社ジャ ストファイン 熊本オフィス |
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給与例 |
給与例 *年収500万円(30歳/経験者/入社3年目) *年収450万円(30歳/未経験者/入社3年目) *年収360万円(28歳未経験者/入社1年目) |
仕事の概要 |
仕事内容 ◎【月給30〜36万円スタート】 ◎【賞与あり】 ◎【残業少なめ&年間休日125日】 ◎【年2回の昇給チャンス】 ◎【福利厚生&社内制度も充実】 <仕事の概要> 成長中の人材派遣会社で【法人向け提案営業】をお任せします。 企業の採用課題に寄り添い「人材」という切り口で支援します。 <お任せする業務> ■新規顧客への提案営業 ・経営層・人事への商談 ・課題ヒアリング〜人材提案 ■既存顧客への深耕営業 ・定期訪問&ニーズ深掘り ・職種変更や人員増減など柔軟対応 ■人材のマッチング業務 ・スキル・人物像を丁寧にヒアリング ■入社対応サポート ・面接日程の調整 ・入社手続きのフォロー ・入社後の定着支援も担当 |
求める人材 |
求めている人材 <応募資格> 【必須いずれかのご経験】 ■営業経験(個人・法人問わず) <こんな方に向いています> □ 人と関わる営業が好き □ 提案力を活かして企業課題に向き合いたい □ 成果を正当に評価されたい □ 新しい環境で自分の可能性を広げたい □ 若手でもチャンスがある会社で働きたい <歓迎する人物像> ◎人材業界に興味がある ◎課題解決型の営業に挑戦したい ◎成長企業で早期キャリアアップしたい ◎チームで成果を追うスタイルが好き ◎相手の立場で物事を考えられる方 |
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営業経験を活かす◆顧客の課題を「しくみ」で解決する
勤務地 |
愛知県名古屋市東区東桜2-11-16 西川ビル 西川コミュニケーションズ 名古屋本社 |
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給与例 |
給与例 【想定年収例】 ◆500万円(月給31万円□諸手当□賞与) ◆450万円(月給28万円□諸手当□賞与) ◆400万円(月給25万円□諸手当□賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 【主な仕事内容】 ――――――――――― 官公庁や大手企業のお客様に対し、BPO (ビジネス・プロセス・アウトソーシング)の仕組みを活用した課題解決型の提案営業を行います。 お客様が抱える業務上の課題を聞き取りし、最適なソリューションを企画・提案することで、業務効率化やコスト削減に貢献します。 【活動スタイルについて】 ――――――――――― チームで協力しながら、個々の裁量も大きいのが特徴です。 週に数回程度、東海三県のお客様先へ訪問し、こまめな対面でのコミュニケーションを大切にしています。 担当顧客数は、個々の状況に応じて変動しますが1人当たり、平均4〜5社を担当します。 【扱う商品について】 ――――――――――― 情報管理システムの構築、事務局運営、印刷・発送業務といったソリューション業務です。 給付金事業や商品券事業など、案件ごとに具体的な業務内容は異なりますが、お客様のニーズに合わせてカスタマイズした提案を行います。 個人情報を含む機密性の高い情報を取り扱うため、セキュリティ対策は万全です。 【お取引先について】 ――――――――――― 約9割が官公庁を中心とした既存顧客で、長年にわたる信頼関係を築いており、安定した取引があります。 また、今後は民間企業への展開も視野に入れております。 【1日の流れ】 ――――――――――― 午前□ チームミーティングで 情報共有や戦略確認 □ 顧客訪問(1〜2社) 午後□ 帰社後、見積書・提案書作成、 電話・メール対応、アポイント取得 □ プロジェクトの進捗確認、 チーム内での情報共有 【入社後の流れ】 ――――――――――― まずは先輩社員に同行し、OJT形式で業務の流れや顧客とのコミュニケーション方法を学びます。 徐々に担当顧客を引き継ぎ、独り立ちできるようサポートします。 将来的には、これまでの営業経験や知識を活かし、チームリーダーや新規事業開拓など、幅広いキャリアパスを描くことが可能です。 【キャリアアップについて】 ――――――――――――― 成果だけでなく、プロセスやチームへの貢献度も評価する人事評価制度を導入しています。 目標達成度やマネジメント能力、専門性などを総合的に評価し、昇給や昇格に反映します。 【活躍中の社員について】 ――――――――――――― 20代後半〜40代の社員が活躍しており、チームワークを重視する活気のある組織です。 前職は、金融、IT、広告など、多様な業界出身者が在籍。 顧客の課題解決に情熱を持ち、チームで目標達成を目指す社員が多いのが特徴です。 【営業活動のチーム構成と役割】 ―――――――――――――― 今回の募集部署の営業活動は、6名のチーム制で行われており、状況に応じて役割を分担しながら効率的に業務を進めています。 具体的な役割分担は柔軟に変更されることがありますが、大まかには以下のような形です。 ●社員A(管理者): 全体管理および営業活動全般を統括。 ●社員B: 新規顧客および既存顧客への営業を 担当。 ●社員C: 営業サポートおよびBPO業務の 作業管理を担当。 【主なBPOソリューションの概要】 ―――――――――――――――― ●情報管理システムの構築 収集情報用の入力・管理システムを設計し、必要な機材や事務局環境(部屋、セキュリティ対策含む)の相談や 準備依頼を行います。 ●事務局運営 コールセンターやデータ入力作業を担う人員の確保から立ち上げまでをサポートし、開設後の事務局管理も担当します。 ●印刷・発送業務 関連印刷物の制作、印刷、宛名印字、封入から発送までを対応します。 商材によって工程が変動する場合もあります。 ↓参考↓ https://www.nishikawa.jp/business/#sec-08 ◆会社概要◆ ****************** 西川コミュニケーションズ(NICO)は1906年に印刷会社として創業し、まもなく120年を迎える会社です。 祖業を印刷としながらも、現在ではマーケティングをはじめ、3DCGやAIなどの幅広い事業を展開。 「伝えることで、社会をよりよく。」をパーパスに掲げ、コミュニケーション領域から社会への貢献を目指しています。 共に学び、変化し、挑戦してくださる方、お待ちしております! NICO詳細はこちらをご参照ください! <採用ページ> https://arwrk.net/recruit/vbfprua8o0w22my <会社WEBサイト> https://www.nishikawa.jp/ その他、会社としてこんな取り組みも… <SDGsの取り組みについて> https://note.com/nicosdgs ****************** |
求める人材 |
求めている人材 ◎20代〜30代活躍中◎ <歓迎> ・ チームで取り組むのが好きな方 ・ 法人営業の経験を活かして、 スキルアップしたい方 <優遇> ・ BPO業務の流れを理解できる方 ・ 好奇心旺盛で主体的な方 ・ マーケティングの基礎知識がある方 ・ 普通自動車第一種運転免許がある方 (AT・MT問わず) |
□リーダー経験が活かせる! 業務改善やメンバーマネジメント□
勤務地 |
兵庫県神戸市 パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社(取引先に常駐) |
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給与例 |
給与例 想定年収:408〜497万円(残業20Hを含んだ場合) ※残業を含まない年収:361〜441万円 年収例:※残業20H含む場合 *438万円(入社2年目) *473万円(入社5年目) *545万円(入社8年目) |
仕事の概要 |
仕事内容 私たちパーソルビジネスプロセスデザインは、お客様の業務を代行するアウトソーシング事業を手掛けています。取引先は一般企業から官公庁まで様々です。代行する業務内容もオフィス内の事務業務や市役所の事務/窓口業務まで多岐にわたります。特に最近では業務効率化の観点からお問い合わせをいただく機会も増えており、ニーズの高さを実感しています。 このプロジェクトに欠かせないが、チームを率いるリーダーの存在です。業務の進捗管理やマニュアル作成、業務改善の提案など、一緒に働くメンバーや取引先の担当者の方とコミュニケーションを取りながら仕事を進めます。チームで働くのが好きな方にとって大きなやりがいを感じられる環境です。 チームリーダーは、事務や受付など様々なオフィスワークの延長線上にあるポジション。そのため、一 般事務、営業アシスタント、総務、受付、営業、販売など様々な経験が活かせます。マネジメントの経験がある方は大歓迎ですが未経験でもチームリーダーや後輩育成の経験があればOK。入社時研修やスキルアップ研修を通じてフォローするので安心してください。 「今までの経験を活かしたい」「正社員としてステップアップしたい」「チームで成果を出す仕事をしたい」「一社で長く働きたい」もし、みなさんがそう考えているなら、ここでその想いを叶えてみませんか。転職を通じて自分自身の価値を高めたい。そんな方からのご応募をお待ちしています。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ *みなさんにお願いしたいお仕事* _________________ 市役所に関わる事務業務を代行するチームのリーダー業務です。業務をメンバーと一緒に行いながら、リーダーとして以下の業務もお任せします。 ・業務の進捗管理、マニュアル作成 ・クライアントへの報告、業務改善の提案 ・生産性向上、工数削減などの取り組み ・メンバーのシフト管理、面談 <配属チームの業務> ・事務センター/福祉制度に関する事務手続き (勤務地:神戸市) <他チームの業務例> ・市役所(各種証明書の発行、窓口) ・自動車部品メーカー(製品の受注出荷管理) ・通信会社(文書管理、庶務業務) ・官公庁(就労支援業務、イベント企画運営)  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ *入社後の教育・研修について* _________________ マネジメントを基礎から学べる約2週間の入社時研修、入社2、4、6か月後に実施される配属後研修、入社12か月後以降にも定期的にスキルアップ研修があります。その他プロジェクト管理や対外交渉などの研修を受講できる制度があります。 ※ご経験値や配属先により、研修期間が変更となる可能性がございます。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ *将来のキャリアステップについて* _________________ 複数のプロジェクトを管理するユニット長へのステップアップや他職種へのキャリアチェンジも可能です。 ■キャリアパスについて■ ※女性管理職登用実績あり @この道のスペシャリストとして活躍 業務効率化や業務設計手順書の作成が好きな方や得意な方は、 業務コンサルタントや新規案件の立ち上げの担当になることが可能です! A現場でのキャリアアップ 一定期間マネジメントスキルを磨き、次のステップとして複数案件を管理するユニット長として活躍することが可能です! 将来は所属部門の課長職への道を目指すことができます! B自分らしいキャリアへ 他部門の別ポジションへのキャリアチェンジの道も勿論ございます。 是非あなたの希望を教えてください!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ *評価制度について* _________________ 期初に上司と決めた目標を半年後に振り返り、達成度合いを確認。定性と定量の目標がありますので、達成基準も明確です。好みや関係性で評価されるような不透明なことはなく、「頑張る人が損をしない」会社です。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ *企業特徴* _________________ 【パーソルビジネスプロセスデザインとは】人材業界2位のパーソルグループの一員として、官公庁や大手企業から事務業務を受託し、チームとして業務を代行するBPO事業を展開しております。 少子高齢化による人手不足やビジネス環境の変化から、BPO市場規模は年々拡大しており、官公庁などから安定的に案件を受託しております。また、暮らしを支える業務に携わることができるため、社会貢献性の高い事業と考えております。 「プロセスデザイン力」「組織・人材マネジメント力」「人材育成力」の3つの力を循環させ、テクノロジーを掛け合わせることで、サービスや企業の価値を高め、持続的な成果創出を目指しています。 |
求める人材 |
求めている人材 〇一般事務、営業事務、受付、総務、庶務、接客、販売などの経験がある方 〇何かしらのリーダー経験がある方 *業界未経験歓迎! <以下の方は歓迎します> ・チームで結果を出した経験のある方 ・人の成長に関心のある方 ・部門間の調整など折衝経験が豊富な方 ・業務の進捗管理や改善提案の経験がある方 <様々な前職の方が活躍中> ・総務事務リーダー、コールセンターSVの経験がある方 ・事務系マネジメントや百貨店の店舗マネジメントの経験者 ・メーカー営業、旅行会社カウンター業務の経験がある方 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため)) |
■新車・中古車の輸送(陸送/海運)業務を展開する車輌配送のリーディングカンパニー。国土交通大臣から認可を取得。 ■九州・中国エリアでも事業拡大中。更なる拡大に向け、人員強化のための採用です。
勤務地 |
福岡営業所(福岡県福岡市東区) |
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想定年収 |
348万円〜448万円 |
仕事の概要 |
自動車の輸送(陸運・海運)を手がける当社にて、提案営業をお任せします。お客様は大手中古車販売店や輸… |
求める人材 |
★完全未経験OK★「営業に挑戦してみたい」「人と話すのが好き」「自信をつけたい」そんな方を歓迎します… |
□高単価・フルリモート案件多数!□給与UP実績も多数!□常時1万件以上の案件を保有!□経験者必見!
勤務地 |
東京都港区東京都 港区 株式会社コプロテクノロジー |
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仕事の概要 |
【仕事内容】 【職務内容】 金融機関向けBPO支援をご担当いただき主に 画像・文字認証分野の業務改善等に携わっていただく案件です。 実業務からの業務改善、フロー見直し、効率化等を行っていただきます。 また状況により資料作成、営業同行し資料の説明等を ご担当いただく場合もございます。 作業場所:汐留 【担当者からのコメント】 金融機関向けBPO支援業務 にご参画いただきます。 業務改善提案等、フロー見直しや業務効率化、適正化を図った経験を活かしたい方におすすめの案件です! リモート併用可能なお仕事となります。 【業界】 その他業界 【職種】 PMO(プロジェクトマネジメントオフィス) 「エンジニアにベストなキャリアを」。 エンジニアお一人おひとりのご希望に寄り添い、思い描いたキャリアの実現に向けて、これからも伴走を続けてまいります。 ============================ ここが違う!だから選ばれる ============================ ベスキャリITがエンジニアの皆さまよりご支持いただける理由をご紹介します! ■圧倒的に豊富な案件数 上場企業をはじめとする、10,000件以上の案件を常時ご用意しております。 ■安心感のある取引実績 業界運営15年以上、300社以上にのぼる取引実績がございます。 ■専任アドバイザーによる手厚いサポート 就業前はもちろん、就業後のアフターフォローに至るまで、知識豊富な専任アドバイザーが全力でサポートいたします。 ============================ 希望の案件がきっと見つかる! ============================ 金融、通信、流通、小売といった大規模システムはもちろんのこと、 BtoCサービスを展開しているベンチャー企業の案件も多数取り扱っております。 特に、JavaやPHPといったWeb系の言語や汎用系、クラサバ系の案件が豊富ですが、開発案件だけでなくインフラ系、ネットワーク系やDB系の案件も多数ございます。 「上場企業でスケールの大きい案件を担当したい」 「完全週休2日制で残業ほぼなしで働きたい」 などご希望をぜひお聞かせくださいね! |
求める人材 |
【応募資格】 □必須スキル ・業務改善提案等、フロー見直しや業務効率化、適正化を図った経験 ・MS-Office製品の実務経験、Excelでの資料作成、マクロ使用の実務経験 □歓迎スキル ・金融業界の業務知識 ・画像・文字認証(OCR)等の知見 ・BPO等の経験 【メリット】 #即日勤務OK #学歴不問 #経験者歓迎 #長期 |
20代〜30代活躍中!「売る」営業から「創る」営業へ。カタチのないサービスで、企業の“困った”を解決しよう!
勤務地 |
〒150-0002東京都渋谷区150-0002 東京都渋谷区渋谷3丁目12−18 渋谷駅 日本トータルテレマーケティング株式会社 |
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仕事の概要 |
タイトル 20代〜30代活躍中!「売る」営業から「創る」営業へ。カタチのないサービスで、企業の“困った”を解決しよう! 職種 コンサルティング営業 雇用形態 正社員 仕事内容 当社の営業は、「この商品だけを売りましょう」という営業活動ではありません。 当社では、クライアントとなる法人様の課題に合わせて、 コンタクトセンターサービスなどや物流サービスなど、 “形のないサービス”を組み合わせて提案するスタイルの営業を行います。 クライアントの業界やニーズを事前にじっくりリサーチして、 アポイントを取ってからアプローチ。 「この業界ではこういう課題があるのでは?」 「当社のこんなサービスで解決できるかもしれない」 …そんな“考える営業”を面白いと思える方を歓迎します。 【こんな人にピッタリ】 営業の経験年数は不問です。 例えば、これまで有形商材やルート営業をやってきたけど、 相手の悩みに寄り添ってサービスを考え、提案をしたい、という方。 営業として「売る力」だけではなく、「考える力」も伸ばしていきたいという方。 ぜひ、私たちと一緒に仕事をしませんか? 【ワークライフバランス◎】 基本は原則出社となりますが、残業は月10時間未満、有休などもとりやすく、 プライベートとのバランスがとりやすいのが特徴です。 しっかり休んでしっかり働く、メリハリをつけて働きたいという方、歓迎です。 <変更の範囲>会社内の全ての業務 |
求める人材 |
求める人材 学歴不問 【必須】 法人営業のご経験(年数不問) 【歓迎】 金融・証券/メーカー/人材系/IT関連企業への営業活動経験をお持ちの方 |
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【東証プライム上場】創業55年の安定企業! 賞与5.5カ月★年間休日125日★土日祝休み★夜勤なし★残業月10H
勤務地 |
〒007-0823北海道札幌市東区東雁来三条〒0070823 北海道札幌市東区東雁来三条1-1-12 株式会社MAYA STAFFING/紹介先:株式会社ナガワ |
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給与例 |
【給与例】 年収700万円 / 30歳 設計職 経験3年 年収850万円 / 45歳 設計職 経験10年 |
仕事の概要 |
仕事内容 店舗、オフィス、工場などの軽量鉄骨建築をご担当。 お客様への提案からプランニング、設計、設計監理まで、 自身の裁量でトータルにカタチにできます。 具体的には ■ニーズ拡大中の軽量鉄骨 飲食店、コンビニ、郵便局、工場、倉庫、 さらには災害時の仮設住宅や保育施設など、 暮らしに欠かせない建物を担当します。 ■トータルに担当 営業担当とタッグを組み、受注前の提案段階からお客様と直接やりとり。 受注後は本設計、施工手配、設計監理まで、大きな裁量をお任せします。 お客様と直に向きあい、自由設計に対応 軽量鉄骨の用途拡大は目覚ましく、店舗や商業施設のほか、 アパート、体育館、医療施設など、さまざまな分野で重宝されています。 当社ではそうした幅広いニーズにオーダーメイドで対応し、 設計担当がお客様と直に向きあってニーズを具現化。 自由度も裁量も大きく、つくる魅力にあふれたポジションです。 ■高待遇&明確な評価で活躍に報います プランニングが認められて受注に至ったなら、 インセンティブ給を支給して活躍に報います。 また、業績好調を続ける当社は、年平均5カ月分の賞与を支給しています。 高待遇のもと安定して活躍いただきながら、 近い将来で管理職へ、あるいは設計や積算のスペシャリストへ、 長い目でキャリアを伸ばしていけます。 ■入社後の流れ 入社後1〜3ヶ月はOJT研修をご用意しています。 そのため業界未経験の方でも安心してご入社ください。 お仕事に慣れていただき次第、即戦力としてご活躍いただきます。 ■配属先の編成 管理職1名、担当5名と20代の若手からベテランまで幅広く在籍し、 6割が転職組です。 お互いに相談し合って案件を進める協力体制がある組織です! ■紹介先:株式会社ナガワの特徴 ・東証プライム市場上場 ・ユニットハウス&軽量鉄骨建築のリーディングカンパニー ・61万棟の施工実績あり 当社は1966年に設立され、景気に左右されない業界である 「ユニットハウス&軽量鉄骨建築」のリーディングカンパニーとして、 61万棟の施工実績を誇っています。 「オーダーメイド」として自社で行うことができるのが特徴で、 お客様からの引き合いも多く、安定した企業です。 創業55周年の今も2期連続最高益を更新中! ■上場企業ならではの“働きやすさ”も魅力! ・土日祝休み、年間休日125日以上 メリハリのある働き方ができ、有給休暇の取得も奨励しています。 ・毎週火曜・木曜はノー残業デー 一人に負荷が集中しないように割り振り、残業続き…という毎日ということはありません! ・手当も手厚く用意 資格手当の対象は70種類以上におよび、家族手当・時間外手当などもキッチリ支給! |
求める人材 |
応募資格 【下記いずれかをお持ちの方】 ■設計の実務経験 └ビル・マンション、戸建、店舗などの分野は不問です。 └軽量鉄骨造の経験も問いません! ■建築士の資格(二級以上) └資格をお持ちなら実務経験は問いません! |
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◆ティー.ティーコーポレーショングループで通信、保険事業を幅広く展開。社内ベンチャー支援もあります ◆無形商材を扱うからこそ「信頼と責任感の育成」を大切にし、会社として社員の「正社員雇用」に拘っております。
勤務地 |
家電量販店or携帯ショップ(京都府) |
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想定年収 |
301万円〜 |
仕事の概要 |
携帯ショップ、GMSの携帯コーナーに来店されたお客様にへ格安SIMやスマートフォン等の営業・販売。あるい… |
求める人材 |
【業界/職種経験不問】販売/接客/営業に関心をお持ちの方※未経験入社の方が大半です!■人と接することが… |
【経理経験者優遇◎】企業の業務効率化をサポート!各種手当有
勤務地 |
東京都渋谷区代々木1丁目36番4号 全理連ビル5階 辻・本郷 ITコンサルティング株式会社 |
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給与例 |
給与例 ・年収518万円 月給37万円(基本給318,300円+固定残業代51,700円)+賞与 ・年収728万円 月給52万円(基本給447,300円+固定残業代72,700円)+賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 _________ □ 具体的には □  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 中小企業様の、 経理・会計業務効率化を図るべく、 PM(プロジェクトマネージャー)の元で 複数のプロジェクトに携わり、 以下業務を担当していただきます。 ◆[1]お客様の課題抽出  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 社内の経理・財務業務の現状を、 丁寧にヒアリング。内容を分析して、 課題や非効率な点を抽出します。 (例) ・決算に時間がかかる ・ペーパー利用が多い ・手作業での在庫管理 ・Excel管理の煩雑化 ・承認フローの遅さ など ◆[2]最適な解決策の提案  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 抽出した課題をもとに、 【業務効率化】と【IT化】の両面から 改善策の立案〜実行を支援します。 (例) ・業務プロセスの見直し ・ルール変更など業務効率化の提案 ・SaaSなどのITシステム導入 ・改善計画の策定から実行 ・効果測定 など ※いつまでに、どこまで実現するか 具体的に落とし込みます。 ◆[3]資料提案  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・お客様へのヒアリング内容 ・業務の流れや改善策 ・スケジュールの提案 ・業務フローの図解 ・業務一覧 など 資料にわかりやすくまとめます。 ◆[4]法規制への対応支援!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・対応状況の確認 ・運用ルールの整備 ・システム導入支援 など 電子帳簿保存法の整備を進めます。 ※一部、SaaSの提案・販売業務あり お客様の課題解決に最適なSaaSを選定し、 提案・販売、導入支援を行うことも◎ □ プロジェクトに関して □  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ (期 間)3〜6ヶ月ほど (稼 働)1案件に対し週1〜2日程度の訪問orWEB商談 (担当数)2〜3件のプロジェクトを並行 = _________ □ 当社のこと □  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 日本最大規模の 税理士法人を中核とする 「辻・本郷グループ」と 大手商社「伊藤忠商事」の ジョイントベンチャー企業。 我々の部門では、 「はやく決算処理を終わらせたい」 「無駄な工程をなくしたい」 「電子化してスマートにしたい」など、 中小企業が抱える業務のお悩みを 【会計】×【IT】分野の専門家たちと タッグを組んで解決に当たっています! 経理経験 を軸として、 「業務効率化」と「IT化の知識」融合。 お客様のビジネスの基盤をより強く、 スムーズに変革するやりがいあるお仕事! 意欲のある方や、次のステージに 進みたい方は特に必見です! □WEB応募は24時間受付中!□ |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 □経理経験:3年以上 ※日々の経理業務の流れを理解し、 仕訳の知識をお持ちの方 □業務改善への興味がある方 ※現状のやり方を変え、 より良くしたいという 意欲のある方大歓迎! □ITへの興味がある方 ※ITツールを活用した 業務効率化に意欲がある方歓迎 □変化を楽しめる方 ※前例のないことにも 前向きにチャレンジできる方歓迎 【歓迎】 ・売上に関する請求書の知識をお持ちの方 ・経理業務全体の基本的な理解がある方 ・経理関連資料を読むのに抵抗がない方 ・業務改善に関するアイデアや 問題意識のある方 ・経理経験を活かして、業務改善や IT化に積極的に関わりたい方 ・指示待ちにならず、 主体的に考えて行動できる方 ・会計事務所・税理士法人向けの サービス販売や営業経験のある方 ・会計ソフトの販売経験、 サポート経験がある方 ・SaaS事業にて、フィールドセールスや インサイドセールス、 マーケティングのご経験がある方 ・業務知識やノウハウがある方 ・経理や会計、人事労務などの バックオフィスの業務改善の提案経験。 ・お客様の目線に立って考えられる方 ・コミュニケーション能力を活かし、 チームで協力して何かを達成したい方 社内には、公認会計士や税理士、 エンジニア、BPOコンサルティングなど、 様々な分野のエキスパートが在籍! 全員が一つのチームとなって、 企業のコンサルティングに携わります。 ≪20代30代40代活躍中!≫ ― 【弊社の5つのバリュー】に 魅力を感じていただける方 https://ht-itc.jp/concept/ ▼ [1]人を好きになれること [2]”With”の精神 [3]スピードは価値を生む [4]ポジティブマインド [5]”better”の追求 |
ICT商材経験者/月収30万可/土日祝休/転勤なし/即入社可
勤務地 |
東京都千代田区飯田橋 飯田橋エリアのオフィス(株式会社NTTデータ・ウィズ) |
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給与例 |
給与例 【月収例】 ●30万円(時給1800円×7時間30分×21日+諸手当) ●33万円(時給1950円×7時間30分×21日+諸手当) ※収入例は月4週で換算しています。 ※下段月収例はSSVのもの。 |
仕事の概要 |
仕事内容 \ ここに注目 / □月収30万円以上可 □完全週休2日制(土日) □年間休日120日以上 □月残業平均20時間以内 □正社員登用制度あり AIやDX、モバイルサービスなどの デジタル商材の経験者を歓迎! プライム上場・NTTデータグループの 新会社で働いてみませんか? ―――――――――――― 《 主な業務 》 ●AI・DXサービス等の提案 (インサイドセールス) ●クライアント課題のヒアリング ●商品・サービスのご説明 など、企業向けICTサービスの 内勤営業(企画提案)を行います。 《 主な商材 》 ◇AI・DXサービス (業務プロセス改善など) ◇クラウドサービス ◇デジタルワークスペース (リモートワーク支援) ◇セキュリティサービス ◇データセンター ◇モバイルソリューション etc. ―――――――――――― 《 入社後は… 》 教育研修(OJT)を行います。 商材の種類から特徴、 ヒアリングのポイントまで、 気になる部分をレクチャー。 営業経験者に対しても、 基本的なコツやポイントを 丁寧にお教えしているほか、 販売職などの経験者に対しては、 BtoBセールスのポイントや、 現職で磨いたスキルを活かせる ポイントなども細かく指導します。 ―――――――――――― 《 チームについて 》 昨年夏に始動したばかりの スタートアップのチームです。 仲間同士協力しながら進めており、 スタッフ間のコミュニケーションが 豊富なのが大きな特徴です。 研修中とその後しばらくは オフィスでOJTを進めますが、 将来的にはテレワークも可能。 在宅勤務でもチャットなどで すぐに質問できる環境なので、 安心して業務に取り組めます。 ―――――――――――― 《 会社について 》 当社はグループ会社が経営統合し、 2025年4月に設立された NTTデータグループの新会社。 東証プライム上場グループの基盤を持ち、 BPOサービスやAI・DXサービスなど、 多彩なサービスを提供しています。 ●産育休制度 ●正社員登用制度 などもしっかりと整えており、 長期就業を目指す方に最適です。 (男女共に産育休取得実績あり) ―――――――――――― 《 仕事のポイント 》 押し売りや売り切りは一切なし。 お客さまの課題をヒアリングしながら、 課題解決につながるデジタル商材を 一つ一つ丁寧に提案していきます。 ●ちょうどそのサービスが欲しかった! ●確かにそれがあると便利かも そんなニーズを引き出しながら、 お客さまの納得と満足に繋げます。 ▼クライアントは… 大手企業や中堅企業などの 既存クライアントさまが中心です。 デジタル商材を必要としている 企業さまへの提案が中心なので、 商談がスムーズに進みやすいのが特徴です。 ―――――――――――― 《 営業スタイル 》 基本的にインサイドセールスです。 一部打ち合わせで訪問もありますが、 Web商談をメインに行っています。 出社時のオフィスは飯田橋駅すぐで、 23区、23区外、千葉、神奈川、埼玉など 各所からアクセスしやすい立地です。 |
求める人材 |
求めている人材 《学歴・性別部門》 ●ICT商材を扱った経験がある方 (営業や販売職など職種は不問!) ●Web会議やチャットなどの ツールが使える方 ●社会人経験15年未満の方 入社日は5月中を予定しています!一次面接はWEB面接を実施。内定までは最短で1〜2週間程度を予定しています。 ―――――――――――――― 《以下のような方歓迎》 ・IT業界やWEB業界で スキルを高めたい方 ・BtoBの営業職がしたい方 ・ルートセールス中心の 企画提案営業がしたい方 ・NTTデータグループの中でも 立ち上がったばかりの新会社で キャリアを高めてみたい方 ・ITやデジタル商材に興味がある方 ―――――――――――――― 提案営業、反響営業、企画営業、ルート営業、パートナー営業、直販営業、など様々な方を歓迎! ★コールセンタースタッフやテレアポ(テレフォンアポインター)などでICT商材を扱っていた方も歓迎です! ★IT営業や内勤営業・インサイドセールスの経験者は特に歓迎です! |
◇BPO事業◇営業経験を活かせる◇民間企業だからこそできる業務改善に取り組めます◇50年以上の黒字経営◇
勤務地 |
愛知県名古屋市中村区 株式会社日本ビジネスデータープロセシングセンター |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【名古屋】自治体向け企画営業 中部圏をメインに、そのエリアの自治体(市役所・区役所)へ、弊社サービスである総合アウトソーシング(業務委託)の営業をお任せいたします。 アウトソーシングの範囲は広く、トータルコーディネートのため提案要素が強く、受注のための提案資料作成などもあり、営業としてのやりがいを感じるお仕事です。 【案件例】 市役所の要介護認定事務や国民健康保険業務の受託。 ※「一部門丸ごと」「専門的業務だけ」など様々なケースがあります。 【一日の流れ】 提案資料作成→自治体へ定期訪問&提案→帰社し事務作業 民間企業でありながら自治体と連携し地域貢献ができるお仕事です! 【営業の仕事内容詳細】 年度初め(訪問を重きに動くとき):1週間〜1ヶ月程度は1日中外回り(ご挨拶やニーズがないか会話するようなイメージ) ※足しげく通うような営業スタイルではなく、人事異動があるタイミングのみ回る頻度が多く発生する、というイメージです。 それ以外の時期:基本的に内勤業務が多く、提案時に外出する程度。 サービスのご説明→予算取り→業者選定→受注までの流れのフォロー(コンサルティング業務)を行う業務がメインです。 (アウトソーシングサービスを使ったことのない市役所の職員さんに対して、「こんな仕様書を作成したらいいですよ」とかアドバイス・サポートするイメージ) 予算取りのための見積書作成・仕様書作成や、業者選定(プロポーザルにかける)の際の仕様書の書き方や資料作成を行い顧客へ提案、商談を行って頂きます。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須】 ・大卒以上 ・営業経験者(法人/個人問わず)※人物重視の選考です 【求める人物像】 ・お客様の課題をしっかりとヒアリングし提案できる方 ・挨拶や立ち振る舞い、仕事を最後までやり切る等、誠実さのある方 【歓迎】 ・BPO関連業務・公務員の経験、提案資料の作成経験 |
◆ティー.ティーコーポレーショングループで通信、保険事業を幅広く展開。社内ベンチャー支援もあります ◆無形商材を扱うからこそ「信頼と責任感の育成」を大切にし、会社として社員の「正社員雇用」に拘っております。
勤務地 |
家電量販店or携帯ショップ(滋賀県) |
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想定年収 |
301万円〜 |
仕事の概要 |
携帯ショップ、GMSの携帯コーナーに来店されたお客様にへ格安SIMやスマートフォン等の営業・販売。あるい… |
求める人材 |
【業界/職種経験不問】販売/接客/営業に関心をお持ちの方※未経験入社の方が大半です!■人と接することが… |
第二新卒・20-30代活躍中!法人営業/インセンティブ年4回☆残業少なめ☆
勤務地 |
栃木県足利市江川町3-2-4 レカム株式会社(栃木) |
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仕事の概要 |
仕事内容: ■詳細: ・新規アポイントの取得 ・既存顧客に対する定期訪問 ・LED照明、新電力サービスの提案 ・デジタル複合機、UTM(統合脅威管理)、サーバー等などの提案 ・事務業務のBPOなど、社内ITインフラに対するトータルコンサルティング ・企業ホームページの作成など <仕事のポイント> ITコミュニケーションの活性化を支援し、中小企業様のパートナーとして 企業経営の効率改善ソリューションを提供することが私たちのミッションです。 一方的に商品を売りにいくのではなく、通信環境や社内システム上の悩みを伺い、 一緒に課題を解決します。 理的思考能力、問題解決能力も身に付きます! <お客様について> 製造業・コンサルティング会社・学習塾・ブライダル会場・飲食店・美容院・ 広告会社・アパレル・Web系など様々です。 ※担当顧客はエリア別に決定します |
求める人材 |
求める人材: 第二新卒・20代若手が活躍中!! ・法人営業1年以上経験 ・社内外に対するコミュニケーション能力 ・普通自動車免許所持(AT限定可) ・基本的なPCスキル 「結果を出しているのに、評価されない…」 「希望のキャリアを言い出しにくい…」 そんなお悩みをお持ちの方、頑張りがきちんと報われる当社で活躍できます! |
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CMでもお馴染み企業 博多駅 徒歩5分
勤務地 |
福岡県福岡市博多区 株式会社スタッフエージェント 紹介事業部 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 東京証券取引所 プライム市場 上場企業 自社開発のクラウドシステムを提供している当社にて、法人企業向けの提案営業をするポジションになります。 インサイドセールスより商談化されたアポイントへの訪問・提案により、商談を前に進め、受注までをフォローしていきます。 マーケティングやインサイドセールス、カスタマーサクセス部門と連携することで、ビジネス領域の戦略や営業企画の視点を学ぶことができます。 【1】ダイレクトセールス(直販担当) イベントやWebサイト、その他のメディアからのお問合せへの反響営業で、電話でアポイント調整し、訪問して提案を行います。 並行して、お客様の声を収集し、製品開発へのフィードバックを行っていただきます。 また、契約を頂いた後はサポートチームが導入支援からアフターフォローまで行うので、営業は商談に注力できます。 [営業先] 九州・山口エリアの中小-大企業が中心で業種には制限がなく、幅広い顧客層をメインターゲットとしています。 商談の窓口となる方は、商材ごとに異なります。 【2】パートナーセールス(代理店担当) パートナー企業個社ごとに提案方法を企画し販売支援施策の策定を行います。 担当のパートナー企業がよりラクス製品を理解し、顧客に提案ができる状態を目指しパートナー企業を導き、 顧客への訪問?提案?クロージングまで行います。 [パートナーとなる企業] 主にクレジットカード会社、銀行、BPO企業、販社が中心です。 適性を見て配属先が決定いたします。 |
求める人材 |
求める人材: * 大卒以上 * 法人・個人 営業経験1年以上 * Word、Excelなどのパソコンスキル * 無形商材を用いたソリューション提案経験 * IT/WEBサービスに関する専門的な知識をお持ちの方 |
週3〜4日勤務OK!日祝固定休み/20〜50代活躍/正社員転換制度あり/車通勤OK/服装自由
勤務地 |
福岡県田川郡香春町大字香春1010 SCSKサービスウェア株式会社 北九州センター |
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給与例 |
給与例 <月給例> 19万3200円(時給1150円×8h×21日) < 当社について > SCSKサービスウェアは、 住友商事グループの大手SIerである SCSK株式会社(東証プライム上場)の100%出資グループ企業です。 従業員6000名以上! 女性管理職、20代の管理職登用実績あり! \是非ご覧ください!/ 〇当社オウンドメディア〇 https://plus.scskserviceware.co.jp/ 〇当社の会社紹介動画〇 https://www.youtube.com/watch?v=0XPkQpKgzTc |
仕事の概要 |
仕事内容 \ ★★おすすめPOINT★★ / 〇日中帯 9時〜18時の勤務 〇完全週休2日制(日祝固定休み) 〇週3日〜4日勤務も可能 〇オペレータ・管理職問わず、20〜50代の方が幅広く活躍 〇車通勤の方が殆ど。無料駐車場も完備しています 〇髪型・服装自由!ネイル・ピアスOK! 〇休憩室/フリーWiFi完備!お弁当持参でランチもOK☆ 〇冷蔵庫使用OK&電子レンジ使用OK ー お仕事内容 ー 業務用空調機の相談・修理受付のお仕事となります。 【具体的には】 施工業者・販売店などの法人のお客様や 個人のお客様からのお問合せに対し、 ●氏名/電話番号/住所/製品型番/故障状況などのヒアリング ●対応内容のデータ入力 を行います。 【問合せ例】 ・エアコンの電源が入らないので修理をお願いしたい ・風量が弱く、冷えが悪いのですが対応できますか? ・異音がするのですが、故障でしょうか? \難しい知識や経験は一切不要!/ ★コールセンター・エアコン修理関連の 経験者はいません!ほぼ全員が未経験からのスタート! 基本的にはマニュアル通りに対応できればOK! ★営業要素なし! お客様へのご案内や提案などは一切ありません。 ★1時間に3〜4件程度の対応なので 焦らず落ち着いて対応できます。 <業務内容>変更の範囲 会社の定める業務内容 \ ★★充実の研修制度★★ / ★事前研修(約1ヶ月)で 商品知識や電話対応マナー、PC操作などを丁寧にお教えします! ★研修後も安心! 管理者がしっかりフォローアップするので 困ったことがあればいつでも相談できます◎ \ ★★北九州センターについて★★ / ※国道201号線バイパス沿い ファッションセンターしまむら 田川店さん斜め向かい ◎飯塚方面・直方方面から車で約30分 ◎行橋方面から車で約40分 ◎小倉南、八幡西方面から車で約40分 実はアクセスが良く便利で 田川市郡、飯塚市、直方市、北九州市、行橋市など、筑豊、北九州、京築各地から通勤されている方が多数 \ ★★会社説明会開催中♪★★ / 毎週水曜日 16時〜会社説明会を開催中!(前日までの予約制) 「どんな会社?」「どんなお仕事なのかな?」など、気になったらお気軽にご参加ください! 来社でも、オンラインでも可能です♪ \ ★★ワーク・ライフ・バランス◎★★ / 「働きやすい職場作り」をキーワードに ・有給休暇の取得促進(有給取得率87.6%※2023年度実績) ・次世代育成支援認定マーク(くるみんマーク)認定 ・定期健康診断の100%受診(35歳以上は人間ドック無料) など、会社を挙げて取り組んでいます。 |
求める人材 |
資格 資格不問 ■パソコンを利用して文字入力できる方 ■対面、非対面を問わず接客業の経験のある方歓迎 【活かせるスキル】 以下のスキルお持ちの方、活躍できます! ・コールセンター経験者 ・コミュニケーション能力 ・タイピングスキル \こんな方、大歓迎!/ □ 人と話すことが好きな方 □ 人の役に立つことにやりがいを感じる方 □ 新しいことを学ぶことに意欲的な方 □ 安定した環境で長く働きたい方 \先輩スタッフの声/ 「最初は不安でしたが、研修で丁寧に教えてもらえたので、安心してスタートできました。困ったことがあれば、先輩や管理者がすぐに助けてくれるので、心強いです。」 「お客様から『ありがとう』と言ってもらえるのが、やりがいです。未経験からでも、人の役に立てる仕事ができるのが嬉しいです。」 |
◆ティー.ティーコーポレーショングループで通信、保険事業を幅広く展開。社内ベンチャー支援もあります ◆無形商材を扱うからこそ「信頼と責任感の育成」を大切にし、会社として社員の「正社員雇用」に拘っております。
勤務地 |
家電量販店or携帯ショップ(大阪府)、(京都府)、(兵庫県) |
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想定年収 |
301万円〜 |
仕事の概要 |
GMSの携帯コーナーor携帯ショップにて、来店されたお客様のニーズをヒアリングし、適切なスマートフォン… |
求める人材 |
【業界/職種経験不問】人と接することがお好きな方※社会人経験も不問!丁寧な教育体制がございます。ご… |
業務拡大に伴い、正社員募集! 福利厚生も充実した環境です
勤務地 |
愛知県名古屋市中村区名駅1-1JPタワー名古屋 共同印刷 (グループ会社 共同印刷西日本株式会社 名古屋営業所にて勤務) |
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仕事の概要 |
仕事内容 〇担当営業としてクライアントのニーズに応えます ・クライアントのセキュリティ情報を預かり、企業の情報発信型DMや自治体の市民税などの納付書・通知物の発送業務 ・事業領域を問わず様々なクライアントの課題や問題点を把握し、当社ソリューションの提案を通じ新たなアウトソーシング業務を獲得 ・業界の市場動向を把握し、クライアントに対する価値提案活動 などをご担当いただきます。 〇具体的な業務内容について ・既存のルートセールスによりクライアントが計画している通知物を具現化、クライアントや社内関係部門と調整を行い通知物発送までの進行管理。 ・新規・既存クライアントからのアウトソーシング・BPO業務の受託においてクライアントの業務内容のヒヤリングから課題解決の提案を行い、 関係部門と共に業務立上げ、運用の進行管理を行う。 〇仕事のやりがいについて ・事業領域を問わず、クライアントの社会変化に応じたニーズに対する課題解決のパートナーとして、幅広いクライアントの支援を経験できる。 ・製品やビジネススキームを一から創ることができ、ご自身の自由な発想もビジネスとして展開できる可能性がある。 ・創造性の高い仕事ができ、チャレンジを後押しする環境で自身の成長が実感できる。 〇諸手当も充実、プライベートも大切に 年間休日は127日。オンとオフをしっかり分けて働ける職場です 通勤交通費・家族手当・退職金制度他、各種施設の優待利用ができる総合福利厚生サービスも設けており、安心して働いていただけます 〇総合印刷会社として、お客様のあらゆるニーズにお応えしております 印刷事業を核に、IC事業の推進、ビジネスフォーム事業、出版事業、プロモーション事業、パッケージ事業など幅広く展開しています 「価値創造・成長・挑戦」することを忘れず、お客様に品質の高いサービスを提供しています |
求める人材 |
資格 【望ましい経験】 ・法人営業の経験 "大学卒業以上","大学院卒業以上","経験者歓迎" |
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人と企業の懸け橋になるお仕事・土日祝休み・正社員・未経験歓迎
勤務地 |
長野県長野市南千歳1丁目3番7号 アイビースクエア8階 ※勤務場所の変更範囲:会社の定める勤務場所 ※例外を除き、基本的に転勤はありません。 日本リック株式会社 長野オフィス |
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仕事の概要 |
仕事内容: 人材派遣・人材紹介・BPOサービス等人材サービスに係る企画・コンサルティング営業をお願いします。 【具体的な業務内容】 ・募集でお困りの企業様へ課題ヒアリング 内容: 募集背景、ご依頼ニーズ、業務内容、条件面など ・ヒアリングした内容を元に、求人票作成 ・登録人材への求人案内 ・新規応募者に対しての登録面談、求人紹介 ※登録方法:WEBメイン(WEB・TEL)で行っております。 ※求職者の希望で対面で行う場合もあります。 ・お客様(企業)へ人材提案 ・見学調整、面接日調整 ・派遣見学への同席及び入社日調整 ※正社員の場合は、日程調整 ・派遣開始後の定期フォロー、面談など ・契約書作成、メール、電話対応など ・そのほか、付随する業務 <担当エリア> 長野県全域となります。 ※すでに営業が数名おりますので、近隣の東北信メインになりますが、一部他県内もあり。 自家用車での営業活動がメインとなります。(手当支給あり) 【担当予定顧客】 営業先の業界制限はありませんが、現状は下記案件がメインとなります。 ・一般事務、営業事務、受付、秘書等のオフィスワーク ・販売・接客、営業(ルート・新規)、ラウンダー等のセールスワーク ・看護助手、医療事務、医師事務作業補助等のメディカルワーク ・インフラエンジニア、システムエンジニア、プログラマ、サポートエンジニア等のITエンジニア ・その他、軽作業など 既に当社の派遣スタッフが就業しているクライアント、あるいはかつて取引実績のあった休眠企業の掘り起こしも行います。 上記と合わせて、新規取引先企業の開拓も行います。 【やりがい】 大手企業の人事部門に出入り出来るのでとても勉強になります。 企業の社長や幹部の方からの相談も多く、経営的な視点も身に付けることが出来ます。 また、クライアントに対する人材活用のための営業提案だけでなく、就業中のスタッフに対してのスキルアップ支援やキャリア形成支援といった「人材開発」にも携わることができます。 【研修制度・ステップアップ】 入社後は、先輩社員と同行をしながらOJT方式で業務を進めていきます。 過去に、業界未経験からの中途入社した方も活躍しておりましたので、未経験でも人と関わることが好きであれば大歓迎です。 【職場の雰囲気・社風】 長野オフィスは3名で活動しています。 きれいで広々としたオフィスです。 【働き方に関して】 月の平均残業時間が10時間なので、プライベートとメリハリをつけながらお仕事が可能です。 もちろん自分自身で時間管理を工夫することが前提となります。 ※業務の変更範囲:会社の定める職種 |
求める人材 |
求める人材: 【必須事項】 業界未経験歓迎です! ・人や企業と関わることが好きな方 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・基本的なPCスキル そのほか、業界問わず接客・販売・営業経験がある方も歓迎です! 未経験から営業にチャレンジしたい方も大歓迎です。 【歓迎スキル】 下記の業界経験者も歓迎です! 人材業界での経験者 医療業界での経験者 IT業界での経験者 |
営業なのに売り込まない!?「仕組み提案」で企業を動かす営業職
勤務地 |
東京都港区六本木1丁目4番5号アークヒルズサウスタワー7F 株式会社ディグロス |
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仕事の概要 |
仕事内容 \営業なのに売り込まない!?/未経験OK!「仕組み提案」で企業を動かす営業職 「未経験だけど、自分の【 聞く力】を活かした営業がしたい」 「売り込むより、【 ありがとう 】と言われたい」 そんな気持ちを持ったあなたに、ぴったりのお仕事です。 当社では、営業をITやAIで効率化する「仕組み」を提案しています。 今回は、【 2つの営業スタイル 】で募集! 面接を通じて、あなたに合ったポジションをご提案します! ‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐ どちらもインサイドセールス!でも、扱う“モノ”が違います 【1】セールスオートメーション営業 「営業の自動化」をIT×AIで叶える、自社ツールの提案営業です。 ◎実際に取り扱う商材◎ ・Collapath(コラパス) └ 営業の数字を「見える化」。数字に強い営業チームづくりを支援します。 ・AIテレアポ └ AIが自動で電話をかけ、つながる確率の高い通話をピックアップ。架電効率を一気に高めます。 ‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐ 【2】BPO営業インサイドセールス 企業の営業活動を代行でサポートする提案営業です。 ★そもそもBPOとは? 「Business Process Outsourcing」の略。 「人が足りない」「営業がうまくいかない」と悩む企業に対して、「営業の代行チーム」として伴走するサービスです。 ◎実際に取り扱う商材◎ ・ APOPRO(アポプロ) └アポイント獲得までを成果報酬で担うサービスです。 ・DEALPRO(ディールプロ) └ アポ取得後の“商談〜契約”までをプロがサポートします。 ‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐ 【この求人の仕事の流れ】 ・お客様の「お困りごと」をヒアリング ・最適なツール or サービスのご提案 ・商談・クロージング(契約) インサイドセールスは、「外回り」や「飛び込み」ではなく、お問い合わせいただいたお客様に提案を行う営業スタイルです。 契約後の運用や導入は専任チームが担当! 営業にしっかり集中できる環境です! ‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐ 【未経験でもチャレンジしやすい理由】 @ 「人と話すこと」が得意ならOK! 営業経験がなくても、「お話が好き」「説明が得意!」といったあなたの「得意や好き」が活かせます。 A 「モノを売る」ではなく、「話を聞いて、最適なツールを届ける仕事」です。 「売り込む」ではなく、「一緒に考えて解決する」営業スタイルだから、未経験でも安心してスタートできます。 ‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐ 【こんな方におすすめ!】 ・「ありがとう」と言われる仕事がしたい ・未経験からIT業界にチャレンジしてみたい ・新しいことや変化に前向きに取り組める方 ・自分で考えて動ける行動力のある方 ────────────────────────── 未経験でも、「やってみたい」「誰かの役に立ちたい」という気持ちがあれば大丈夫。 「営業って大変そう…」そんなイメージが変わる、新しい営業のカタチがあります。 まずは話を聞いてみませんか?あなたの挑戦を全力で応援します! |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ・未経験OK! ・学歴不問! ・営業経験1年以上と同等のプレゼン能力(=話し上手で対面での会話が難なくできる人) 【歓迎条件】 ・なにかしらの営業経験 【求める人物像】 ・新しいことにも前向きにチャレンジできる方 ・目標に向かってコツコツ頑張れる方 ・人の話をきちんと聞いて、整理して考えるのが得意な方 ・自分から動いて、周りと協力しながら結果を出していける方 ・困ったときもあきらめず、どうすればうまくいくかを考えられる方 |
■グロース市場エクサウィザーズの完全子会社/BtoB×IT商材特化型営業支援サービスを展開! ■業績好調・事業成長中の為、ポジションもチャンスも多数!半年〜1年でリーダーになるメンバーも多数在籍!
勤務地 |
東京本社(東京都港区) |
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想定年収 |
400万円〜420万円 |
仕事の概要 |
営業支援事業を展開する当社にて、営業活動に課題を抱えている企業様の支援を行っていただきます。教育体… |
求める人材 |
★未経験歓迎★ 法人営業にチャレンジしてみたい!という方からのご応募お待ちしております。 |
【PCスキル・管理経験必須】書類選考免除・面接確約/業界未経験OK/プライム市場上場G/駅チカ/週4日勤務・週休3日/年間休日170日以上
勤務地 |
福岡県北九州市小倉北区浅野3丁目8番1号AIMビル7F ポールトゥウィン株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: /□ □内定まで最短2週間□ 万博という歴史的イベントに 携われるレア求人! 成長企業で安定&キャリアアップ★ \□ □□□□今月積極採用中□□□□ 積極採用中につき、今月ご応募頂いた方は 書類選考なし!面接を確約しております□ また、6月の入社も可能です! この機会にぜひご応募ください◎ □◆ここがPOINT◆□□□□□□ □ 服装・髪型・ネイル自由♪ □ 人員管理の経験が活かせるデスクワーク! □ 完全週休3日制&年間休日170日以上! □ 服装・髪型・ネイル自由♪ □ 電話対応一切ナシ!事務作業メイン◎ □ 上場グループで安定◎ □ 休憩室・仮眠室完備! □□□□□□□□□□□□□□□ ■案件概要 大阪・関西万博の公式メタバース空間 (バーチャル万博)に訪れる、 ネットユーザーのカスタマーサポート業務の SV(スーパーバイザー)をお任せします◎ 【業務内容】 ◆一般ユーザーからの問い合わせ対応 (メール対応のみ) ※日本語/一部英語問い合わせあり ※英語スキルがあれば尚可ですが、必須ではありませんので、ご安心ください◎ ◆システム関連のトラブルシューティング (ネットワークエラー、チャット使用方法など) ◆万博に関する各種問い合わせ対応 ◆メタバース空間内の通報対応 (不適切発言チェック、ユーザー間トラブル対応など) 【SV業務内容】 ◆業務立ち上げ・構築 ◆クライアント折衝 ◆オペレーター管理 (勤怠・シフト作成・育成・サポート対応) ◆業務進捗・品質管理 (数値管理・改善施策の実行) ◆クライアント対応 (報告業務など) 【参考:想定される問い合わせ例】 ・バーチャル万博の利用方法 (チャットの使い方を知りたい等) ・バーチャル万博のシステム不具合について (ログインができない等) ・バーチャル万博内の通報対応 (ユーザー間トラブルの対処等) ・万博に関する一般的な質問 (チケット購入方法・入場方法等) \*最先端技術に触れられるチャンス*/ 近年注目を集めるメタバース業界の 最先端技術に触れながら、 ユーザー対応や管理業務のスキルを 磨くことが可能です◎ \*万博終了後も安心*/ 万博終了後は、当社の他事業における SVポジションをお任せする予定です。 新たなプロジェクトの立ち上げや、 既存案件のマネジメントなど、 引き続きご活躍いただける環境を ご用意しております◎ 《職場について》 ◎従業員数:4,800名以上 ◎平均年齢:33歳 ◎事業部の男女比:女性7割 男性3割 |
求める人材 |
求める人材: ================= 最短1週間で内定も可能です! ハローワークで仕事をお探しの方、 6月入社を目標に転職活動中の方も大歓迎◎ ================= ☆業界・職種未経験大歓迎☆ 【必須条件】 ・ PC(Excel)の基本操作ができる方 ・ 報告・連絡・相談を適切に行える方 ・ 人員管理の経験がある方 (アルバイト管理可/1年以上が目安) ・ 受け身ではなく、主体的に業務に取り組める方 【歓迎条件】 ・英語スキルを活かしたい方 (業務での使用経験がある方歓迎) ・ コールセンターやカスタマーサポート業務の経験者 ・ メンバーの業務量・タスク管理経験がある方 ・ BPO業界での経験がある方 ・ スーパーバイザー経験がある方 ・ 一般事務や顧客対応の経験がある方 (カスタマーサポート・接客・営業など) |
<急募>伏見駅徒歩1分◆残業ほぼなし◆経験不問◆ノルマなし!大手自動車メーカーでの発信業務
勤務地 |
愛知県名古屋市中区錦 SCSKサービスウェア株式会社 名古屋センター |
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給与例 |
給与例 <月収例> 23万2000円(時給1450×8h×20日) |
仕事の概要 |
仕事内容 \ おすすめPOINT / ・地下鉄「伏見」駅から駅チカ徒歩1分! ・嬉しい平日休み! ・残業ほぼナシ! ・長期就業可能!安定して働きたい人にオススメ! ・ノルマなし! ―――――――― ■ 業務内容 ■ ―――――――― 大手自動車メーカーが提供するサービスについて、会員様へご案内するお仕事です。 現在ご利用中のサービスを引き続きご利用いただくため、お電話(発信)にてご案内をお願いします。 <具体的には> ・サービスの継続利用のご案内 ・有料プランへの移行のご提案 ・サービス申込内容や登録情報に不備がある際のご確認 ・発送物が届かない場合の住所確認 ・その他、サービス運営に関するお電話対応 など ※ご案内業務がメインのため、成約ノルマなどは一切ありません! お話しする内容にはマニュアル(シナリオ)が用意されていますので、 内容に沿ってご案内すれば大丈夫です。 入社後は、約1ヶ月間の丁寧な研修をご用意しています。 現場デビュー後も、すぐ近くにリーダーがいるので、 わからないことや困ったことはすぐに相談できます! 未経験の方でも安心してスタートできる環境です◎ <業務内容> 変更の範囲 会社の定める業務内容 【 当社について 】 SCSKサービスウェアは、 住友商事グループの大手SIerである SCSK株式会社(東証プライム上場)の100%出資グループ企業です。 ◎従業員5000名以上 ◎女性管理職、20代の管理職登用実績あり ◎「健康経営優良法人2025」 2023年度から3年連続認定 「ずっと働きたい」が叶う、定着率の高さには理由があります。 ■ワーク・ライフ・バランス 「働きやすい職場作り」をキーワードに ・有給休暇の取得促進(有給取得率87.5%※2023年度実績) ・くるみんマーク認定(産休・育休の取得実績多数) ・定期健康診断の100%受診(35歳以上は人間ドック無料) など、会社を挙げて取り組んでいます。 ―――――――――――― ■資格取得支援制度あり■ ―――――――――――― 対象資格は120種類以上! 試験に合格・更新すれば、会社が受験費用を負担します。 「スキルアップしたい!」という方にもピッタリの環境です。 ――――――――――― ■正社員転換制度あり■ ――――――――――― 契約社員から正社員への転換制度を設けています。 ※2023年度は、94名の転換実績あり。 中長期的にキャリアも描けるお仕事です。 \是非こちらもご覧ください!/ 〇当社オウンドメディア〇 https://plus.scskserviceware.co.jp/ 〇当社の会社紹介動画〇 https://www.youtube.com/watch?v=0XPkQpKgzTc |
求める人材 |
資格 ・人と話すことが好きな方 ・自分の言葉でわかりやすく説明するのが得意な方 ・PCの基本操作ができる方(電話をしながら入力できる方) ・お休みなく安定して勤務できる方 |
【未経験歓迎】土日祝休みで年間休日126日以上!新規営業なし!私服ネイルOK!髪色自由!140万種以上の充実した福利厚生!
勤務地 |
愛媛県松山市藤原2丁目8-8 株式会社ベネフィット・ワン |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【ここに注目!】 ・休日や福利厚生の充実度に自信アリの会社です! ・資格不問!未経験歓迎! ・「年間休日126日以上」「完全週休2日制」「土日祝休み」 ・「私服勤務OK」「髪型・髪色自由」「ネイルOK」 ・「残業少なめ」「転勤なし」 ・福利厚生サービスのリーディングカンパニー! ・140万種類の福利厚生が魅力! ・旅行、エステ、英会話など、年間最大10万円分を自由に使える! ・大手動画配信サービスが見放題! ・接客・販売から、キャリアチェンジしたい方にもオススメ! ------------------------------------------------------------ 【仕事内容】 当社サービスをご利用いただいている お客様(法人企業、官公庁など)からの お問い合わせ対応、各種プランのご案内が主な業務で、 その他、グループ会社関連の業務も一部担当します。 <具体的な業務> ・法人会員の担当者様からの問い合わせ対応 電話やメール、オンラインにて サービス利用に関する不明点やご相談に対応します。 ・サービス利用促進、新しいサービスのご提案 お客様のサービス利用傾向などから 別のプランやサービスをご案内します。 ・グループ会社の業務サポート、営業事務 メールやチャットでのやり取りを通じ、 グループ会社が希望する企業と営業の スケジュールを確認して商談日を設定します。 ・その他各種ご連絡、ご案内 ・PCデータ入力、事務作業 など <ココがポイント!> >> 100%既存のお客様を担当!無理な売り込みは一切ナシ! 担当するのは既にサービスを利用しているお客様なので 安心感や納得感を持ってお話を聞いてくださいます。 こちらからお客様にご案内する業務もありますが、 無理な売り込みは不要なので安心してください。 【入社後の流れ】 >>イチから教えていくので、未経験の方も大丈夫! 入社後は座学研修やOJT研修を通じて、 イチから知識やスキルを身につけていけます。 手順書やトークスクリプトなども用意されているので、 安心して進めていくことができます。 また、先輩とのロープレ研修をはじめ、 先輩がご案内している様子を確認するモニタリングなども実施。 もちろん独り立ちした後も、 すぐに先輩スタッフや現場の管理者に確認でき、 サポートを受けられる体制をしっかりと整えています! 【職場の雰囲気】 女性スタッフがかなりの割合を占めていますが、 男性スタッフも在籍しており、もちろん男性スタッフの応募も歓迎しております! 20代〜30代の方を中心に様々な年代の方が活躍されており、 ご家庭をお持ちの方も多いので、お子様の急な体調不良による遅刻・欠勤や 学校行事などによるご都合にも柔軟に対応できます! 周りのフォローも手厚いのでお休みも調整しやすく快適な職場です! 【キャリアプラン】 勤続年数に関わらず、本人の頑張りと希望次第で チーム長などの管理職へのキャリアアップも目指せます。 実際に20〜30代の方でも昇格した実績があります。 もちろん継続して現在のポジションで勤務していくことも可能です。 |
求める人材 |
求める人材: 【応募資格】 <未経験歓迎!><第二新卒歓迎!> <職歴不問!> ・高卒以上 ・基本的なパソコンスキルをお持ちの方 └ PCを使用した業務経験がある、スムーズなタイピングができる等 >> 応募に際して、必要な経験や資格は一切ありません! <人柄・意欲重視の採用を行います!> できる限り多くの方とお会いし、 面接で直接お話しできたらと思っています! 【こんな方にピッタリです!】 ・休日や福利厚生の制度が整った企業で働きたい方! ・安定している企業で、腰を据えて長く働いていきたい方! ・プライベートと両立を重視したい方! ・コミュニケーションをとるのが好きな方! ・営業、接客、販売経験を活かしたい方! ・オペレーター経験をお持ちの方! |
官公庁・地方自治体に特化して、情報処理/システム/BPOサービスの3つのサービスを提供しています。民間企業ではIBM、イトーヨーカドー、ベネフィット・ワン、日本郵政グループ等、大手企業との取引が多数あります。
勤務地 |
本社(東京都港区) |
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想定年収 |
400万円〜600万円 |
仕事の概要 |
官公庁・自治体を顧客として入札および提案営業を行っていただきます。 |
求める人材 |
【必須】何かしらの営業経験のある方(業界・商材不問)【歓迎】官公庁営業経験優遇、IT営業経験、受託開… |
第2新卒歓迎◎特別賞与年4回!年間休日120日×週休2日制
勤務地 |
福岡県福岡市中央区天神4丁目4−11 天神拠点_株式会社dataX |
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給与例 |
給与例 【□年収例】 ■ 25歳(入社1年目):年収410万円 月給29万円+プレミアム報酬年4回 ■ 27歳(入社3年目):年収650万円 月給40万円+プレミアム報酬年4回 ※初年度平均年収400万円〜700万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 □第二新卒歓迎!20代の若手が活躍中◎ □プレミアム賞与年4回あり!◎ □年間休日120日×週休2日制(土日祝) □住宅手当・出産祝い金など各種手当充実◎ □ データ×テクノロジーで急成長中のSaaS企業 当社の主力プロダクト『b→dash』を通じて、 企業のマーケティングDX(デジタル化)をサポートするお仕事です! 今回、福岡にインサイドセールス専用拠点を新しく立ち上げるため、 そのスタートアップメンバーとして活躍していただける方を募集します! 【具体的な仕事内容】 ・電話によるアポイント獲得 ・メールを活用した提案型アプローチと効果分析 ・チーム内での改善ミーティングや振り返り ・ロールプレイングでのトーク力強化 ・トークスクリプト・アプローチ手法の改善提案 ・将来的にはチームのリードや育成もお任せします 【□1日の流れ】 9:00〜10:00 朝会・共有ミーティング ↓ 10:00〜12:00 架電・メールアプローチ ↓ 12:00〜13:00 お昼休憩 ↓ 13:00〜18:00 架電・メールアプローチ ↓ 18:00〜19:00 チームで振り返りミーティング ↓ 19:00〜20:00お客様対応(必要時のみ) ※20時以降は残業禁止/PCの持ち帰りも禁止です - 【□社員インタビュー_27歳男性】 ──この仕事を続けている理由は? 「一番は働く環境の良さです。メンバーの平均年齢が20代と若くエネルギッシュで、お互いに高め合える雰囲気があります。 さらに会社全体で20時以降は働かないという明確なルールがあり、オンとオフのメリハリがはっきりしていて、成長実感と働きやすさの両方があるため、私はこの仕事を楽しく続けられています。」 ──入社を考えている方へメッセージ 「データXは、成長意欲がある人なら大きく力を伸ばせる環境です。実績を出せば評価されるし、オンとオフの切り替えも尊重されるので、長く安心して働けるはず。もし興味があれば、ぜひ一緒にチャレンジしましょう!」 - 【□弊社について】 当社「データX」は、『スマートデータ社会の実現』をミッションに掲げ、ゴールドマン・サックス等から累計200億円の資金調達を行う急拡大中のデータテクノロジーカンパニーです。 ・b→dash:データマーケティングSaaS 業界トップクラスのシェアを誇るマーケティングDX推進ツール ・kpiee:経営データ管理DX SaaS 企業の経営企画における定型業務を自動化し、生産性向上を支援 IPO準備も進んでおり、さらなる飛躍を目指すうえで、新規事業や拠点の立ち上げを積極的に実施中です。 - 【□キャリアパス】 まずはインサイドセールスとして、営業の基礎力を徹底的に磨いていきます。実力次第では、早ければ3ヶ月〜半年でフィールドセールスにチャレンジすることも可能!スピーディにキャリアを広げるチャンスがあります。 さらにスキルが身についた後は、教育・マネジメントも担当。 チームをまとめるリーダーとしての経験を積みながら、ゆくゆくは新規事業を推進するコアメンバーへと成長していきます。 将来的には事業責任者ポジションも目指せる環境。自分の手で会社の成長をリードしたい、そんな意欲ある方には絶好のステージが用意されています! |
求める人材 |
求めている人材 【必須要件】 ・テレアポ/コールセンターの業務経験が1年以上ある方 ・法人/個人への営業経験、ないしは、それに準じる経験 【歓迎条件】 ・テレアポ代行のBPOのご経験のある方 ・法人営業経験のある方 |
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土日祝休み/グラフィックデザイン経験3年以上
勤務地 |
福岡県福岡市中央区薬院1-14-5MG薬院ビル7F 株式会社ホープ |
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仕事の概要 |
仕事内容 □どんな会社? 株式会社ホープは、福岡に本社を構える東証グロース上場企業です。 「自治体を通じて人々に新たな価値を提供する」をミッションに、広告・BPO・メディアなど多角的に展開し、 地域課題をビジネスで解決しています。 あなたが所属するのは、グループ会社「株式会社ジチタイワークス」。 自治体職員向けに発行する『ジチタイワークス』は、全国1788の自治体へ無料配布される“ヒントとアイデアを集める行政マガジン”です。 業務改善に役立つ多様な先進事例を取材・掲載し、全国の自治体や職員が地域や職種を超えて学び合うきっかけをつくっています。 2017年創刊/発行部数 約11.5万部/A4・オールカラー。 ―――――――――――――――――――― □どんな仕事? あなたには、『ジチタイワークス』をはじめとする自治体向けの情報誌やリーフレットなど、紙媒体のデザイン制作をお任せします。 読みやすく・わかりやすく・伝わる紙面づくりを担っていただきます。 【主な業務内容】 □マガジン(情報雑誌)やDM(リーフレット)のページデザイン制作 □図作成やグラフ・ビジュアル素材の作成 □印刷用データの作成と入稿業務および入稿にまつわる進行管理 □WEB記事のアイキャッチ・バナー制作 □チラシや媒体資料などのツール類のデザイン □各種サービスに関するアートディレクション(経験に応じて) デザインによって情報が「届く」こと、そしてそれが行政に役立つことを実感できる、社会的意義のある仕事です。 読者は自治体職員。そして、その先にいるのは住民の方々。 “誰に・何を・どう届けるか”という本質に向き合う方と一緒に働きたいです! ―――――――――――――――――――― □働く職場について 紙媒体経験豊富な編集者やデザイナー、営業が在籍。 職種を超えて意見が飛び交い、企画段階から一緒に考えるスタイルです。 新しく入ったメンバーもすぐに溶け込める、あたたかくも真剣な雰囲気があります。 また、社長も同じフロアで働くフラットな組織で、役職や年次に関係なく意見を言いやすい文化が根づいています。 □完全週休2日(土日祝)/年間休日120日以上 □子育て世代活躍中。時短勤務相談可 □成長を応援する制度 □勉強会多数(社外講師、社員発信型の学びも) □ジョブローテーション制度(年1回、異動希望提出OK) ―――――――――――――――――――― □カルチャー・考え方 ホープの社員が共有しているのは、10の行動指針です: □走りながら考える □謙虚であり続ける □向上心を忘れない □絶対に諦めない □覚悟を持ち、退路を断つ □感謝の心を大切にする □継続の先に革新を生みだす □衝突を恐れない □お客様に価値をお戻しする □情熱を大切にする 日々のコミュニケーションの中で、仲間同士の会話から新たな施策が生まれることも。 オープンで率直なやり取りが自然と交わされる職場です。 ときに意見がぶつかることもあるけれど、それを“前向きな摩擦”と捉えられる人が、ここでは活躍しています。 ―――――――――――――――――――― 情報誌を、もっと社会に役立つ“メディア”へ。 あなたの表現力が、その一歩を動かします。 ホープは、あなたの挑戦と情熱を、心から歓迎します。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 □グラフィックデザインの実務経験が3年以上ある方 □紙媒体の印刷入稿経験や進行管理の経験がある方 ※ポートフォリオの提出必須 【歓迎条件】 □雑誌や冊子のエディトリアルデザイン経験 □雑誌や冊子全体のアートディレクション経験 □若手デザイナーの育成・マネジメント経験 【求めるスタンス】 □自ら考え、提案し、カタチにすることにやりがいを感じる方 □チームとの連携を大切にし、前向きな姿勢で制作に取り組める方 □社会課題への関心があり、自分のデザインで誰かの役に立ちたいと思える方 |
30名以上のマネジメント経験歓迎◆収入・キャリアUPが叶う
勤務地 |
北海道札幌市中央区 アデコ株式会社 クライアント先(札幌) |
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給与例 |
給与例 ■700万円/プロジェクト統括SV (月給44万円+残業手当+賞与) ■510万円/リーダーSV (月給32万円+残業手当+賞与) ■450万円/一般SV (月給28万円+残業手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 □□店長経験や育成の経験を活かす□□ □SV未経験者OK!20代〜30代活躍中 □実働7.5時間 □完全週休二日制/年間休日124日 □産休育休取得実績多数 当案件は「一般SV」職の募集案件です。 大手生命保険会社の登録オフィスの 管理運営が中心です。 <<具体的な業務内容>> ■業務構築ならびに運営・KPI管理・オペレーション ┗目標達成プロセスの可視化と進捗管理 ■収支管理・採用計画 ┗目標と現状の把握、採用計画立案 ■報告書・マニュアルなど各種ツール作成 ┗クライアント向け報告資料、業務上必要なツール作成 ■クライアント折衝 ┗要望の現場導入とフィードバック ■スタッフ労務管理 ┗シフト作成、勤怠・残業・休暇管理、 契約更新、スタッフ面談・教育 ※実業務はアデコのコリーグが行います。 ※SVはマネジメントが中心となります ・*・*・*・*・*・*・* 大手保険会社の登録センター 案件イメージ ・*・*・*・*・*・*・* ◆プロジェクトの統括・運営管理 ◆各プロジェクトの 問題解決・改善提案 ◆クライアント対応・交渉 ◆長期的な戦略計画の立案・実行 ◆プロジェクトのパフォーマンス評価・改善提案 <<アデコの理念「人財躍動化」>> 社員一人ひとりが社内外で活躍できる 人財になれるよう、しっかり支援します。 ◆労働環境や働き方を改善したい ◆着実な収入UPを目指したい ◆長くキャリア形成できる環境にいきたい ◆自分のスキルを活かしてステップUPしたい 今後のキャリア人生で目指したいこと、 実現したいことがあれば 定期面談で遠慮なくご相談ください。 |
求める人材 |
求めている人材 □業界未経験者歓迎 □20代〜30代活躍中 □ブランクOK ※定年制度:当社の定年は60歳です <<必須条件>> ◆高卒以上 ◆基本的なPCスキル (Excel・Word・PowerPointなど) ◆リーダーやマネジメントのご経験 (業界・職種・年数・規模不問) ◆数値管理・勤怠管理・収支管理・業務管理の いずれかのご経験がある方 <<歓迎スキル・経験>> ◆営業分野での管理職経験 ◆副店長・店長・施設長の実務経験 ・派遣スタッフのリーダー(20代) ・飲食店のエリアマネジャー(30代) ・学習塾の塾長(30代) ・介護施設の施設長(30代) など、異業界からの入社も多いです◎ ○管理職・マネジメント経験歓迎 ○第二新卒歓迎 ○女性が活躍中 ○女性管理職登用あり |
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当社は20年以上培ってきた独自のデータベースに基づいて与信管理サービスを提供する企業です。多くの企業様との取引実績と安定したストック型のビジネスモデルが評価されており、東証スタンダード市場にも上場しています。
勤務地 |
本社(東京都中央区) |
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想定年収 |
350万円〜450万円 |
仕事の概要 |
当社の法人営業職(スタッフクラス)として弊社サービスの提案をお任せします。サービスに興味があり連絡… |
求める人材 |
【必須】営業のご経験(個人法人、商材、業界問わず)【歓迎】ITパスポート保有者 ※与信管理の知識がな… |
未経験歓迎|月収100万円以上可|残業抑制|風通しの良さ抜群
勤務地 |
東京都中央区 JetB株式会社 中央区 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 ・年収600万円/入社1年目/28歳 ・年収720万円/入社2年目/29歳 |
仕事の概要 |
仕事内容 ★法人向けAIサービスの企画営業 ―――――――――――――― ・自社開発SaaSプロダクト 【1】AIアバター接客ツール 【2】AIチャットボットツール 【3】AI面接ツール(日本初のアバター対話型AI面接) 【4】生成AI企業研修・コンサルティングサービス(リスキリング助成金対象) ※【1】【2】がメインとなります。 <展示会での商談が中心> 昨年の「AI・人工知能EXPO(Next Tech Week)」では、 ブースで開催した公演に延べ「2,000名以上」の聴衆が集まり、 大手企業をはじめとした「約1,000名」の方との名刺を交換。 直接のサービス導入の商談のみならず、 技術提携などのアライアンス交渉も活発に行われています。 ** ★代理店ネットワークの構築(提案型営業) ――――――――――――――― ・DXコンサル企業様 ・BPO企業様 ・ITベンダー企業様など 幅広い業種の方と代理店交渉をお任せします。 また、弊社が運営している日本最大級のホームページ制作会社マッチングサイト 「優良WEB」には、12,000社以上のWeb制作会社様が掲載されているため、 弊社運営媒体の掲載企業様への代理店提案も積極的に行っております。 ================== ●『生成AI│初心者』の方も大丈夫 *こんなことができるのか! *便利だし、本当にすごい! 入社後に初めてAIに触れることで、 こうした純粋な感動が沢山あります。 その気持ちをそのまま提案に活かせたら、 同じようにAIへの一歩を踏み出せていなかったお客様の心も動かすことができます。 だからこそ、私たちは、 AI未経験の方も歓迎しています。 ●時代に求められるスキルが身につく あらゆる業務がAIに代替されていく中、 AIを理解し企業を支援できる人材は市場価値が高いです。 そんなスキルと経験を、手に入れてみませんか? ================== ↓↓ 当社ならではの働く魅力 ↓↓ 【1】目標・課題がわかりやすい 成長段階ごとに 次に何ができたら良いかが 明確に分かる仕組みを設定。 目に見えて成長を実感できます。 【2】四半期ごとに報奨金あり 頑張りに合わせて四半期ごとに 奨励金(インセンティブ)を支給。 月収100万円も目指せます! \さらに/福利厚生充実!/ 【 パス謝礼金 】は毎月対象者が発生中。 ・「AI企業研修・コンサルサービス」 ・「AI面接ツール」 ・「特許取得のCMS」 ・「日本最大級のホームページ制作会社マッチングサイト(優良WEB)」 など、自部署の取り扱い商材でない場合でも、 社内の担当部署にパスするだけで 、成約時に謝礼金が貰える嬉しい制度です。 また、社会保険は手厚い 「関東ITソフトウェア健康保険組合」で、 他には、スポーツクラブや飲食店、 保養施設が割引になったりと、 あなたの暮らしを豊かにする福利厚生を整えています。 ―――――――――――――― ≪ 社員インタビュー ≫ ―――――――――――――― ============ □■Aさん(マネージャー)■□ 面接で「オフィスの執務室を見せて欲しい!」と頼んだ際、快く案内してくれたのが入社の決め手でした。 言っていることが本当かどうかは、オフィスで実際に働いている人の雰囲気をみれば直感的に感じられるもの。 そのような細部にこだわった転職活動の結果がJetBへの入社でした。 ============ □■Yさん(SV)■□ 風通しが良い環境です。未経験入社で最初は不安でしたが、 JetBには先輩や上司に相談すれば何でも教えてくれる環境がありました。 それも、ただ相談に乗ってくれるだけではなく、みなさん経験を重ねている方ばかりなので、 相談を通して爆速で成長することができました。 ============ □■Uさん(SV)■□ メンバー同士仲がいいのが特徴です。部署の垣根もなく、 一緒にランチに行ったり、飲みに行ったりしています。 仕事中もオフィスのあちこちで笑い声が聞こえるほど、いいコミュニケーションができているなと感じます。 ============ |
求める人材 |
求めている人材 ◇学歴不問・未経験歓迎 ◇何らかの営業経験がある方は大歓迎/業界・年数不問◎ <こんな方を歓迎しています> ■何らかの営業経験の経験がある方(商材・サービス問わず) ■AIの業界で活躍する意欲をお持ちの方 ■コミュニケーション力に自信のある方 ■ベンチャー企業で圧倒的に成長したい方 ■ブログ・SNSなどのコンテンツ発信に関わったご経験のある方 ■チャレンジ精神を持った方 ■生成AIを使いこなしている方 ★多彩な業界出身者が活躍中! .......................................... アパレルや不動産、ホテル、フィットネス、コールセンター、観光業など、 さまざまなバックグラウンドがある先輩が集まっています。 「AIの知識ゼロ」でもしっかり活躍できる環境です! ★学ぶ意欲がある方に嬉しいサポート …………………………………………… ■外部研修制度 ┗直近ではフランクリン・コヴィー・ジャパンによる「7つの習慣」研修(2日間)を受講しました。 ■内部研修制度 ┗直近では自社生成AI研修商材「AI Switch」の社内研修(1日終日)を実施しました。 ■資格取得支援制度 ┗指定資格の受講費用を会社が全額負担します。 ■書籍購入費補助 ┗必要書籍の購入費用を会社が全額負担します。 ★「働きやすい環境作り」の取り組み …………………………………………… ■外部相談窓口(ハラスメント対策) ┗外部にハラスメント専門家が対応する相談窓口があります。 ■21時にはオフィス消灯 ┗消灯時間を設けて残業を抑制しています。 ■土日祝日に仕事の連絡が来ない体制 ┗社用携帯はオフィスに置いて帰るルールのため休日の対応義務がありません。 ★キャリアパスについて …………………………… 入社後は、プレーヤーとして「SV」ポジションを目指していきます。 「SV」への昇格には明確な定量評価制度があるので、「どうすれば昇格できるのかわからない」ということは一切ありません。 その先はご自身のキャリア指向に合わせてご相談の上決定していきます。 スーパープレーヤーを目指す方、管理職を目指す方、新規事業の責任者を目指す方など、多様なキャリアの選択肢がある環境です。 |
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未経験歓迎|月収100万円以上可|残業抑制|風通しの良さ抜群
勤務地 |
東京都目黒区 JetB株式会社 目黒区 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 ・年収600万円/入社1年目/28歳 ・年収720万円/入社2年目/29歳 |
仕事の概要 |
仕事内容 ★法人向けAIサービスの企画営業 ―――――――――――――― ・自社開発SaaSプロダクト 【1】AIアバター接客ツール 【2】AIチャットボットツール 【3】AI面接ツール(日本初のアバター対話型AI面接) 【4】生成AI企業研修・コンサルティングサービス(リスキリング助成金対象) ※【1】【2】がメインとなります。 <展示会での商談が中心> 昨年の「AI・人工知能EXPO(Next Tech Week)」では、 ブースで開催した公演に延べ「2,000名以上」の聴衆が集まり、 大手企業をはじめとした「約1,000名」の方との名刺を交換。 直接のサービス導入の商談のみならず、 技術提携などのアライアンス交渉も活発に行われています。 ** ★代理店ネットワークの構築(提案型営業) ――――――――――――――― ・DXコンサル企業様 ・BPO企業様 ・ITベンダー企業様など 幅広い業種の方と代理店交渉をお任せします。 また、弊社が運営している日本最大級のホームページ制作会社マッチングサイト 「優良WEB」には、12,000社以上のWeb制作会社様が掲載されているため、 弊社運営媒体の掲載企業様への代理店提案も積極的に行っております。 ================== ●『生成AI│初心者』の方も大丈夫 *こんなことができるのか! *便利だし、本当にすごい! 入社後に初めてAIに触れることで、 こうした純粋な感動が沢山あります。 その気持ちをそのまま提案に活かせたら、 同じようにAIへの一歩を踏み出せていなかったお客様の心も動かすことができます。 だからこそ、私たちは、 AI未経験の方も歓迎しています。 ●時代に求められるスキルが身につく あらゆる業務がAIに代替されていく中、 AIを理解し企業を支援できる人材は市場価値が高いです。 そんなスキルと経験を、手に入れてみませんか? ================== ↓↓ 当社ならではの働く魅力 ↓↓ 【1】目標・課題がわかりやすい 成長段階ごとに 次に何ができたら良いかが 明確に分かる仕組みを設定。 目に見えて成長を実感できます。 【2】四半期ごとに報奨金あり 頑張りに合わせて四半期ごとに 奨励金(インセンティブ)を支給。 月収100万円も目指せます! \さらに/福利厚生充実!/ 【 パス謝礼金 】は毎月対象者が発生中。 ・「AI企業研修・コンサルサービス」 ・「AI面接ツール」 ・「特許取得のCMS」 ・「日本最大級のホームページ制作会社マッチングサイト(優良WEB)」 など、自部署の取り扱い商材でない場合でも、 社内の担当部署にパスするだけで 、成約時に謝礼金が貰える嬉しい制度です。 また、社会保険は手厚い 「関東ITソフトウェア健康保険組合」で、 他には、スポーツクラブや飲食店、 保養施設が割引になったりと、 あなたの暮らしを豊かにする福利厚生を整えています。 ―――――――――――――― ≪ 社員インタビュー ≫ ―――――――――――――― ============ □■Aさん(マネージャー)■□ 面接で「オフィスの執務室を見せて欲しい!」と頼んだ際、快く案内してくれたのが入社の決め手でした。 言っていることが本当かどうかは、オフィスで実際に働いている人の雰囲気をみれば直感的に感じられるもの。 そのような細部にこだわった転職活動の結果がJetBへの入社でした。 ============ □■Yさん(SV)■□ 風通しが良い環境です。未経験入社で最初は不安でしたが、 JetBには先輩や上司に相談すれば何でも教えてくれる環境がありました。 それも、ただ相談に乗ってくれるだけではなく、みなさん経験を重ねている方ばかりなので、 相談を通して爆速で成長することができました。 ============ □■Uさん(SV)■□ メンバー同士仲がいいのが特徴です。部署の垣根もなく、 一緒にランチに行ったり、飲みに行ったりしています。 仕事中もオフィスのあちこちで笑い声が聞こえるほど、いいコミュニケーションができているなと感じます。 ============ |
求める人材 |
求めている人材 ◇学歴不問・未経験歓迎 ◇何らかの営業経験がある方は大歓迎/業界・年数不問◎ <こんな方を歓迎しています> ■何らかの営業経験の経験がある方(商材・サービス問わず) ■AIの業界で活躍する意欲をお持ちの方 ■コミュニケーション力に自信のある方 ■ベンチャー企業で圧倒的に成長したい方 ■ブログ・SNSなどのコンテンツ発信に関わったご経験のある方 ■チャレンジ精神を持った方 ■生成AIを使いこなしている方 ★多彩な業界出身者が活躍中! .......................................... アパレルや不動産、ホテル、フィットネス、コールセンター、観光業など、 さまざまなバックグラウンドがある先輩が集まっています。 「AIの知識ゼロ」でもしっかり活躍できる環境です! ★学ぶ意欲がある方に嬉しいサポート …………………………………………… ■外部研修制度 ┗直近ではフランクリン・コヴィー・ジャパンによる「7つの習慣」研修(2日間)を受講しました。 ■内部研修制度 ┗直近では自社生成AI研修商材「AI Switch」の社内研修(1日終日)を実施しました。 ■資格取得支援制度 ┗指定資格の受講費用を会社が全額負担します。 ■書籍購入費補助 ┗必要書籍の購入費用を会社が全額負担します。 ★「働きやすい環境作り」の取り組み …………………………………………… ■外部相談窓口(ハラスメント対策) ┗外部にハラスメント専門家が対応する相談窓口があります。 ■21時にはオフィス消灯 ┗消灯時間を設けて残業を抑制しています。 ■土日祝日に仕事の連絡が来ない体制 ┗社用携帯はオフィスに置いて帰るルールのため休日の対応義務がありません。 ★キャリアパスについて …………………………… 入社後は、プレーヤーとして「SV」ポジションを目指していきます。 「SV」への昇格には明確な定量評価制度があるので、「どうすれば昇格できるのかわからない」ということは一切ありません。 その先はご自身のキャリア指向に合わせてご相談の上決定していきます。 スーパープレーヤーを目指す方、管理職を目指す方、新規事業の責任者を目指す方など、多様なキャリアの選択肢がある環境です。 |
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年収550〜600万円/【プライム上場の子会社】ITサービス/ゲームデバッグ等に特化した大手BPO企業での拠点マネージャー/ポールトゥウィン株式会社
勤務地 |
新潟県新潟市新潟県新潟市 ポールトゥウィン株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 拠点全体のセンターマネジメントを担当していただきます。 クライアントや営業と連携し、ゲーム/アプリのデバッグやカスタマーサポートを行っている事業部におけるサービスの品質を守るマネージャーポジションとなります。 【具体的には】 ・予算、売上、PL管理 ・拠点、人員計画策定/営業支援(クライアント、初動案件の対応) ・提案書作成・承認/労務管理 ・業務フローやオペレーションの設計と改善 ・チームビルディング ・KGI、KPI設計及び進捗管理 ・レポート提出 等 組織改善に向けて実働するポジションで、プレイヤータスクは少なく、現場のフォローや確認がメインです。 また、各プロジェクトにはリーダー(SV)やアシスタントマネージャー(AMG)がおり、連携を取りながら全体的な人員管理や売り上げ、利益管理、組織改善に向け実行します。 【同社について】 全国各地の拠点で事業拡大を行っており、多様化するインターネットサービスの業務のニーズが増えており、まだまだ成長を続けています。 【新潟センターについて】 新潟センターは30名在籍しております。 モバイルゲームのカスタマーサポート、ゲームデバッグのチームが複数稼働しています。 某大手クライアントのモバイルゲーム領域での案件を主に受託しています。 【働く環境】 平均残業時間は20時間程度・年間休日120日で、 ワークライフバランスを大切にする会社です。 ネイル・髪・ヒゲ・服装自由の働きやすい環境です。 入社に伴い転居をする場合は引っ越し費用を全額負担いたします。 |
求める人材 |
応募条件 下記いずれか ・マネジメント経験 ・組織を数字で管理した経験 ・育成等だけではなく売上、利益等予算を基にKPI,KGIに落とし込み、現場運用や業務改善に取り組んだ経験 ※他業種、他職種の経験でも可 【優遇要件】 ・スタッフのフォロー経験(業界不問) ・リーダー、SV経験(業界不問) ・カスタマーサポート、SVの経験 ・労務管理の経験(シフト管理、研修、教育などのご経験) ・法人、個人、ルート営業経験(目標策定、予算や実績管理の経験) ≪応募後の流れ≫ (1)ご応募完了後 3営業日以内に担当コンサルタントより、面談の日程調整等のご連絡をします。 (2)面談(転職・キャリア相談) コンサルタントがマンツーマンで当求人のご紹介をさせていただくほか、あなたのご希望やご経験をじっくりお伺いします。 お電話やオンラインツール等を使ってのご相談も可能です。平日夜間・土日祝日等の面談をご希望の方にも柔軟に対応させていただきます。 (3)求人サーチ・紹介 面談でお伺いしたご希望・価値観や、ご経験・強みなどに沿って求人情報をお探しします。 また、必要に応じて求職者様に合わせた新規ポジションの開拓も行います。 (4)企業への推薦(書類選考) 応募する企業が決まりましたら、求職者様の承諾を必ずいただいた上で企業へご推薦します。 履歴書・職務経歴書の添削のほか、書面だけでは伝わりづらい箇所を直接企業にお伝えするなど、あなたの強み、魅力を正確に理解していただけるよう当社独自のサポートをさせていただきます。 (5)企業との面接 面接対策のアドバイスや面接トレーニング(模擬面接)を行い、万全の準備の上面接に臨めるようサポートいたします。 また面接の中で不安に感じたことなどがあれば、解消できるよう候補者の皆様と企業の間に立ちフォローいたします。 (6)内定(条件交渉・退職準備)〜入社 直接交渉しづらい給与条件や入社日などの待遇面を中心に、あなたに代わって企業と交渉いたします。 また、現在の勤務先を円満に退社するためのアドバイスもさせていただきます。 (7)入社後のアフターフォロー 入社後もお困りのことがございましたらいつでもご相談ください。 転職の場面だけに限らず、将来的なあなたのキャリアプランを実現するためのキャリアパートナーとして、長いお付き合いをさせていただきます。 (※ご希望、ご経験などにより求人をご紹介できない場合は、面談をお断りさせていただく場合がございます。あらかじめご了承ください。) 学歴 不問 |
■日本郵政グループ■人材サービス業の他シェアードサービスを展開している企業。郵政グループで培ったノウハウを活用し、グループ外の企業様にも展開をしている会社です。
勤務地 |
本社(東京都港区) |
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想定年収 |
460万円〜610万円 |
仕事の概要 |
日本郵政グループのシェアードサービス会社として、給与計算業務をはじめとする人事業務や、経理、総務業… |
求める人材 |
【必須】■BPOセンター、コールセンターでのSV経験もしくは現場管理経験■チームで調整、連携をしながら… |
【東証プライム上場企業】BPOの提案営業(マネージャー候補)/大型プロジェクト多数/国や自治体の公共案件アリ
勤務地 |
東京都新宿区西新宿 キャリアリンク株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □20代・30代のキャリアチェンジが、新しい可能性を生む!□ □転職で人生が変わる。あなたにぴったりの仕事、あります!□ 【キャリアリンクについて】 人材派遣・BPO(ビジネス・プロセス・アウトソーシング)という形で、 顧客の抱える業務や課題解決を遂行する、東証プライム上場の総合人材サービス企業です。 顧客企業に最適な業務処理システムの提案、並びに、高付加価値の人材サービスを提供致し、 求職者並びに就業スタッフにそのライフスタイルやキャリアパスにマッチした最適な就業機会を提供致します。 また、さまざまな求職者に対する親身な就業支援を通じて、社会の発展に貢献致します。 【BPOとは】 BPO(ビジネスプロセスアウトソーシング)とは、企業(クライアント)が様々な目的で中心的な業務以外の部門や業務プロセスを一式すべて外部の企業に委託もしくは、移管する経営戦略のことを言います。 部分的な業務の委託ではなく、ビジネスプロセスごとすべて移管することで、単純なオペレーションのみならず経営レベルでの改革を行うための経営戦略のひとつであることがBPOの特徴です。 【プロジェクトリーダーについて】 コールセンター・事務センターのBPOを強味とする当社にて、 官公庁・自治体・公共関連の大型BPO案件を中心に、民間顧客も含めたBPO提案営業を行っていただきます。 <具体的に> ・担当エリアにおけるニーズリサーチ ・顧客への新規アプローチ ・顧客ニーズに合わせた提案資料の作成 ・長期的なご提案(受注まで半年程度) ・ 関係各部署との打ち合わせ(案件に応じたコスト、採用、運用方法の企画等) ・ 入札プレゼン など <マネジメント業務> ・組織マネジメント ・営業戦略立案 ・予算策定 ・メンバー育成 【仕事の流れ】 1.情報収集 プロジェクト獲得は、主に入札・提案(プロポーザル)になります。 数か月から半年以上前から入札情報が公開されるため、日々の情報チェックが重要! また、こまめな訪問活動や担当者との良好な関係性から有益な情報収集がカギになります。 2.プレゼン商談 類似したプロジェクト事例や仕様書を参照しながら、当社だからこそ可能なBPOサービスを アピールする提案書や企画書を作成しプレゼン当日に臨みます! 金額だけでなくサービスやプレゼン内容についても他社と比較され、総合的に判断されますので、 提案書の完成度だけでなく私たち営業の提案力も大きく受注結果に関わってきます。 3.プロジェクト受注後 見事に受注が確定した後は、営業アシスタントや契約担当の管理本部と連携しながら契約書など各種手続きを対応します。 また、プロジェクト運用構築担当や人選担当と打合せをして、クライアントの意向や 実施スケジュールを共有して各関連部署と協力して進めていきます。 【仕事のやりがいについて】 主に官公庁・自治体をメインに様々な業界の民間企業のお客様に人材の紹介だけではなく、業務フローや 運用プロセス設計・構築まで提案し、新規プロジェクトの受注を狙います。 売上規模も大きい営業活動になるので、事前の情報収集や提案資料から携わり新鮮な緊張感を持って仕事に臨めます。 【当社の強み・特徴】 大量動員・早期立ち上げを必要とするプロジェクトの運用ノウハウに強みを持っています。 2018 年3 月にはM&A により金融業界向け人材派遣会社を完全子会社化し、 国や地方公共団体、BPO事業者や金融決済サービス等の新興企業を含む金融業等の業務を主な顧客としています。 「チーム派遣型」という、社員とスタッフが一体となったチーム体制にて価値提供を行っています。 社員がスタッフとチームで常駐することにより、スタッフのポテンシャルを最大限に発揮すると同時に、 クライアントの労務管理業務等を軽減し、コア業務に専念頂ける環境を提供しております。 金融機関他、民間企業向け及び官公庁向けBPO業務に関連する需要の獲得拡大に注力するなど、 BPO関連事業を積極的に展開しています。 BPO事業の拡大を進めるとともに、新事業も立ち上げております。 2018年10月に立ち上げた「営業支援事業」は、有名スマホ決済サービスの販売代理業務を請け負い、 「圧倒的な営業力」を武器に、5か月で全国各地に600名を動員、全国25拠点で営業展開しております。 今後の展開として、アフターコロナに対してのBPO関連業務、DX化の推進と強みを活かし今後も事業拡大をしていきます。 |
求める人材 |
求める人材: 下記のいずれか必須 ・BtoB/BtoC問わず提案営業やコンサルティング営業のご経験 ・新規開拓のご経験がある方 ・営業マネジメント経験 |
週休4日制でプライベート充実★月給60万円可能★シニア歓迎!
勤務地 |
東京都豊島区東池袋5丁目44番15号東信東池袋ビル3F 株式会社ECM |
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給与例 |
給与例 【月10件受注した時のAさんの月収例】 月収60万円 =月給20万円+インセンティブ40万円 ※個人利益の20%/月がインセンティブ |
仕事の概要 |
仕事内容 シニア大歓迎! □ゆとりをもって働ける週休4日制! 副業やWワークもOKです。 □裁量を持って自由な働き方が可能! □スケジュールは自分で調整OK! 土日祝休みも可&直行直帰OK。 □上限なしのインセンティブあり! 頑張った分だけ、稼げます。 □2日間の商材研修あり! <仕事内容>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 弊社が展開する電力供給サービスを新規で 法人に向けご案内する「高圧電気営業」と、 プロパンガスを使っているマンションや アパートなどの物件を持つオーナー様を ご紹介いただくため不動産会社に営業する 「不動産開拓営業」、 いずれかの業務をお任せします! 今回は、事業拡大に向けて 60歳以上のシニアの採用! 即戦力となる営業経験者を募集します。 「引退したけれど、まだまだ やりがいをもって仕事がしたい」 「年金だけではちょっと不安だから、 経験を活かして稼ぎたい」 「定年退職してパートで働いているけど 同じ流れ作業ばかりなので、 もっと自分の考えを活かして働きたい」 そんな方にもピッタリです。 仕事のやり方は各自の裁量に任せる、 というのが弊社のスタンス。 獲得フローなどは研修でお伝えしますが、 営業スタイル、スケジュールの組み方も 自由度は高めなので、これまでの経験や 自分のアイデアを存分に活かして働きたい 実力主義の方にもおすすめです! <営業経験はあるけど、 業界が違うから不安…という方へ>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 商材研修もご用意していますが、 高圧電気も不動産開拓も夫々商材は1つ! たくさんの商品を覚える必要はないので、 その分、これまで培ってきた営業力を 発揮して活躍してほしいと思います! <具体的な仕事内容>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 適性を判断して、いずれかに配属します。 ■高圧電気営業 工場やホテル、旅館、スーパー、 商業施設、ビルなど、新規の法人の お客様に向けて、今お使いの電力から 弊社のサービスへ切り替えを提案します。 ■不動産開拓営業 不動産会社が契約しているオーナー様の 物件がプロパンガスの場合に、 「弊社のサービスに切り替えませんか?」 という形でオーナー様を 紹介していただきます。 <主な営業先のエリア>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 主に関東ですが、各自のアポ取り次第で 必要に応じて全国へ行くこともあります。 ※車を使用する場合は会社の 提携しているレンタカーを使用してOK <1日の流れ(例)>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 9:30 □出社。※アポ直行の場合出社不要 〜12:00□お客様に連絡してアポ取り。 〜13:00□昼休憩をとってリフレッシュ。 13:00〜□アポイント先を訪ねてご提案。 〜18:30□退社。1日おつかれさまでした。 ※アポは1日1〜3件程度を想定 ★スケジュールは自分で組めます! アポにうかがうお客様の予定に合わせて シフトを提出していただくので、 自分で細かく予定を調整できます。 「平日だけ働いて週末は休み」という 働き方も実現できます。 ★商材の知識がない方も心配なし! 入社後に2日間の商材研修を実施予定。 知識をしっかり身に付けた上で、 お客様への提案ができます。 最初のうちは先輩に同行して現場で業務の 流れを覚えられますし、いきなりすぐに 「一人で全部やってほしい」なんてことは ないので安心してください。 先輩からコツを学んだ後は、これまでの 経験とアイデアを活かして、積極的に 業務に取り組んでほしいと思います! ★喜ばれる商材だから提案しやすい! 扱うのは、固定費を安く抑えられたり、 お客様の“おトク”につながる商材なので、 自信を持ってご案内できます。 「ありがとう!」とお客様から 感謝されることもやりがいになります。 <株式会社ECMについて>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ BPO事業、Webマーケティング、 人材開発事業、販売代理事業、 エネルギー事業など、人々が安心で 豊かな生活を送れるように 様々な事業を展開している会社。 ライフラインに関わる事業を手がけており 事業は好調。グループ会社もあり、 基盤は安定しています。 今後はエネルギー事業を拡大しながら さらにプロパンガス事業も立ち上げて、 会社を成長させていけたらと考えています。 |
求める人材 |
求めている人材 ■業界・商材問わず営業経験のある方 ◎以下に向けた法人営業経験があれば尚可 工場やパチンコ店、ホテル、旅館、 スーパー、保育園、商業施設、ビルなど ◎普通自動車免許があれば尚可 (電車でアクセスしにくい場所へ アポに行く際に車を使うため) <こんな方にもピッタリ!>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □社交性がある □人とコミュニケーションを取るのが得意 □積極的・自発的に行動することが得意 □いろんな業種の人と関わった経験がある 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のニ・60歳以上(高齢者の雇用促進のため)) |
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正社員!大手セコムグループ!/30115
勤務地 |
福岡県福岡市博多区祇園町7-20 博多祇園センタープレイス 株式会社TMJ(福岡県福岡市博多区) |
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給与例 |
給与例 ■想定年収:4,110,000円〜4,600,000円 残業手当20時間を含む年収:約466万円〜約520万円 ■給与 月給制(基本給+地域手当) ※当社規定による(経験・スキルを考慮し決定) ■賞与 評価業績連動賞与(6月) 冬季定期賞与(12月) ■昇給 年1回(4月) ■諸手当 通勤手当:支給(規定あり) 時間外勤務手当:実績全額支給(1分単位) |
仕事の概要 |
仕事内容 「もう若くない。体力的にもキツくなってきた。 でも、販売の現場で培ったスキルをムダにはしたくない──」 そんな想いを抱えているあなたへ。 今度は、売場での経験を“育てる力”に活かしませんか? 株式会社TMJのLSV職なら、年間休日127日・残業代1分単位支給。 正社員で安定した働き方をしながら、チームを支えるマネジメントに挑戦できます。 あなたが現場で大切にしてきた“お客様目線”や“後輩への気配り”こそ、 今の職場に求められている力です。 / 現場経験が、そのままLSVの“強み”に。 \ 販売・接客の経験が長い方ほど、 「お客様の声を拾う力」「チームを支える力」を自然と備えています。 今回募集するのは、クレジットカードに関するコールセンターにて、 オペレーターの育成や現場改善を担うLSV(リードスーパーバイザー)職。 a人をまとめたり、現場の働きやすさを整えたり── まさに、あなたの“現場力”が活きるポジションです。 ■□具体的な仕事内容□■ クレジットカードに関するコールセンター管理者 ご入社当初はカードの不正利用などに関する窓口のLSVとしてご就業いただき、 ゆくゆくは他窓口も含めた業務管理をお願いいたします。 <リードスーパーバイザー(LSV)の主な仕事> ■SVの管理・育成 ■センターの業務改善(改善の推進や提案・報告) ■センター全体の運営管理(KPI・収益管理) ■クライアント対応(クライアントの窓口となりの業務報告や打ち合わせなど) これまでリーダーとしてチームをまとめたり、 管理者としてスタッフを育成したことが ある方は即戦力として働くことができます! ◆未経験でも安心の研修制度◆ 業界トップクラスの研修制度を整えています。 詳しくは応募資格欄をご覧ください。 〜株式会社TMJの特徴〜 ★ホワイト企業認定(GOLD)8年連続取得! ★完全週休2日制/年間休日127日◎ ★シフトは希望を考慮!土日祝休みも調整可能 ★職種・地域限定正社員の採用 |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 ■コールセンターや事務センターでスーパーバイザー(SV)以上のご経験が3年以上ある方 (業種業界や取り扱い商材・サービスの内容は不問) ■これまでのお仕事の中で、社外(クライアント企業・協力会社等)との密なコミュニケーション経験がある方 ■基本的なPCスキルがあり、スムーズなタイピングが可能な方 ■Office(Excel・PowerPoint・Word)の基本操作が可能な方 【尚可】 ■金融系コールセンター(生損保・カード・銀行・証券等)でのSV経験のある方 ■新規窓口や業務の立ち上げ経験のある方 ■複数種類の窓口でのSV経験がある方 ■コンタクトセンターベンダー/BPOベンダーでのご就業経験がある方 |
■当社は2021/3/30にグロースへ上場しました。建設テック/建設DX銘柄としては世界初の上場企業です ■図面管理・情報共有システム『SPIDERPLUS』は約2,100社の企業が導入、75,000件以上の建設現場で活用されています
勤務地 |
本社(東京都港区) |
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想定年収 |
400万円〜600万円 |
仕事の概要 |
建設用図面管理アプリ「SPIDERPLUS」の導入済み顧客に対して活用代行サービスの提案を担います。メインと… |
求める人材 |
★第二新卒歓迎★【必須】■営業としてのご経験 |
月給33万円以上!大手セコムグループ!/30265
勤務地 |
東京都新宿区西新宿7-20-1 住友不動産西新宿ビル 株式会社TMJ(東京都新宿区) |
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仕事の概要 |
仕事内容 〜Webディレクション/経験者大募集〜 昇給や昇格制度あり!努力が認められる環境でやりがい抜群! ・ホワイト企業認定(GOLD)8年連続取得! ・完全週休2日制/年間休日127日◎ セコムグループの一員として、 コールセンター運営などを通して業務プロセスを 一部委託いただくBPOサービスを展開する当社。 景気に左右されないビジネスモデルで、 近年はDX化や業務効率化のニーズに 対応し続けています。 Web担当者としてWebサイトに 関わる業務をご担当いただきます。 ・クライアントからの要件ヒアリング ・ワイヤーフレーム、画面設計、サイトマップの作成や支援 ・外部デザイナーやエンジニアとの連携、進行管理 ・制作スケジュールの策定とマイルストーン管理 ・品質チェック(テストチェックや公開前の確認) ・クライアントへの成果物説明、フィードバック対応 主に以下の領域を行っていただきますが、 関連する作業も併せてご対応いただく想定です。 (1)メインディレクターのサポートとして Webサイト新規構築や改修に関するクライアントワークを担当 (2)新規・既存クライアントに対するWebサイト企画提案サポート (3)SaaSを利用したクリエイティブ設計サポート ◎当社はSNSにも力を入れており、 お役立ち情報や社員インタビューを掲載中。 ・【TMJ 採用】で検索! ・Instagramはこちら! https://www.instagram.com/tmj_saiyou? ・ noteはこちら! https://note.com/tmj_saiyou ・雇用契約は株式会社TMJと結ばれますが、業務請負となるため、発注企業の業務をお任せする形となります。 TMJでは100種以上の研修プログラムを用意しており、スキルアッ プを目指すことができます。そのため働き始めて新たにできた目標も しっかり応援できる環境でお待ちしています。 自分自身の成長と、会社の成長を一緒に感じませんか。 |
求める人材 |
求めている人材 <必須> ・Webサイト制作に関わった実務経験 (例:社内Web担当者、メインディレクターサポートなど) ・サブディレクターやアシスタントとしてのプロジェクト関与経験 ・チームでの制作進行における基本的な理解 (スケジュール調整・議事録作成など) <歓迎> ・Google Analyticsやヒートマップなど、 定量分析に基づく改善提案経験 ・UI/UXに関する基本的な知見 ・Webサイト運用の実務経験 ・今後、Webディレクションを メイン業務としたい意欲のある方 |
【第二新卒歓迎/東証プライム上場企業】キャッシュレス決済サービスの提案営業/新規事業でキャリアアップを実現!
勤務地 |
東京都新宿区西新宿 キャリアリンク株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □20代・30代のキャリアチェンジが、新しい可能性を生む!□ □転職で人生が変わる。あなたにぴったりの仕事、あります!□ 【当社について】 人材派遣事業やBPO事業を展開し、右肩上がりの成長を続けてきた 東証一部上場企業『キャリアリンク』 2019年からは新規事業として、企業の商品やサービスの拡販を手掛ける「営業支援事業」がスタートしました。 現在の商材は、圧倒的なシェアと知名度を獲得しているキャッシュレス決済。 時代のニーズに応えながら商材の拡販と事業拡大に取り組み、あなた自身のステップアップも成し遂げてください。 【お任せしたいのは】 小売店・飲食店などへの「キャッシュレス決済」導入のご提案〜導入サポート タブレットおよびスマホを貸与し、ご提案から契約までタブレットでスムーズに進めることができます。 具体的には ▼訪問 担当エリア内のお客様に決済端末のメリットや魅力を伝えます。 ▼説明 導入後、キャッシュレス決済の方法を説明します。 ▼アフタフォロー キャンペーンの告知ポスターなどを使用し、認知度と利用回数の向上を目指します。 今後も時代のニーズに合った営業支援サービスや拠点を広げていきます。 \POINT!/ ★時代に求められているサービスだからこそ、提案しやすい ご提案するのは、カードやスマホ端末で支払いが完了できるキャッシュレス決済。 利用するユーザーも多く、 ・お会計の手間が省ける ・「スマホで決済できる」便利さをフックに集客できる ・導入にコストがかからない など導入先の店舗にもメリットが多いためご提案もしやすく、 「試してみようかな」とご検討もしていただきやすいサービスです。 ★チーム体制で成果もあげやすい エリアごとにチームを組むため、ナレッジの共有がはかどり、社員一人ひとりの成果が上がる体制です。 【将来のキャリアパス】 1人ひとりの頑張りを公正に評価し、どんどん引き上げていく社風です。特に営業支援事業は2019年にスタートしたばかり。今後も拡大予定なのでポストも多く、スピーディーな昇進が可能です。今までも入社2カ月で拠点長になった実績も。意欲次第で着実にステップアップできる環境です。 自由にキャリアを切り拓いていきたい方、マネジメントに挑戦してみたい方、ご応募お待ちしております。 |
求める人材 |
求める人材: 営業経験がある方 |
整備士の資格が無くても面接確約!! 入社後の取得でOK◎
勤務地 |
北海道北見市端野町三区北海道北見市端野町三区365番地19 株式会社MAYA STAFFING/紹介先:株式会社オカモト ピットオフ北見店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 <<整備士の資格が無くても面接確約>> 株式会社オカモト(紹介先) カーメンテナンスショップ「ピットオフ 北見店」の整備士募集! 正社員採用となります ■紹介先について 北海道でピットオフや介護事業など複合的に展開している安定企業です。 車検とタイヤ・車両販売という独自のサービスに加え、徹底した社員ケアでネットワークを拡大。 企業の主戦力となるピットエンジニア(整備士)を募集します。 自動車整備工場「ピットオフ」には1級自動車整備士も多数在籍しています。 ↓下記HPもぜひご覧ください!! https://www.okamoto-group.co.jp/jp/ 【ポイント】 ・プライベートも充実!平均残業20時間程度! ・資格保持者(自動車整備士3級以上)向け求人! ・様々なメーカーの車種を扱うので経験値大幅UP! ・昇給あり!役職手当&決算手当あり!頑張りも評価され、収入もUP! ピットオフ岩見沢店での自動車整備業務 <具体的な仕事内容> ・点検や修理、予防整備の提案 ・車検を中心とした自動車整備 ・お客さんと直接かかわる接客 など <入社後の流れ> 最初はタイヤ交換やオイル交換などからスタートしていきましょう! 車検・整備は完全予約制となっています 1日7〜8台程度と、ゆとりを持って作業を進められる環境です 全メーカーの車種を取り扱っていますので、 整備士として経験を積んでスキルUPできます! ※ディ―ラーのように、リコールなどの お詫びを必要とする仕事は基本的にナシ <ここがポイント> ■3級自動車整備士の募集です 資格さえあれば実務未経験もOK! 人員配置にゆとりがあるので先輩から丁寧な研修を受けられます ■各種手当・福利厚生充実 長く続けられる環境を整えています ■整備士の資格が無くても面接確約! やる気があればOK! 資格は入社後取得いただきますが、 まずは、チャレンジしたい!という方お待ちしております。 ※まずは、エージェントの面談を通して ご希望等をお伺いさせていただき、 ご紹介有無含め、ご案内いたします。 |
求める人材 |
応募資格 【必須】 ・普通自動車免許 ・自動車整備士免許(3級以上) ※入社後の取得でOK ※資格がなくても面接確約◎ 【歓迎】 ・経験不問 ・学歴不問 ・年齢不問 ・資格さえあれば実務未経験OK ・自動車整備学校卒業の方歓迎 ・第二新卒歓迎 ・基本的なPC操作ができる方歓迎 ・ブランクがある方も歓迎 ・Uターン・Iターン歓迎 ・キャリアアップを目指す方歓迎 ・車が好きな方歓迎 ・輸入車が好きな方歓迎 【尚歓迎】 ・業界経験者優遇 ・自動車電気装置整備士 ・自動車検査員 ・メカニック・ディーラー経験等 |
プライム上場の大手企業からメガベンチャー向けに経理/バックオフィス業務の専門性の高い人材にて組成されたPJTチーム「バーチャル経理アシスタント」を提供。過去3決算期の収益成長率194.4%の超注目ベンチャー企業が組織体制強化中!!
勤務地 |
本社(東京都渋谷区) |
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想定年収 |
500万円〜700万円 |
仕事の概要 |
顧客の会計/経理の生産性向上や効率化を支援するサービス「バーチャル経理アシスタント」のソリューショ… |
求める人材 |
【必須】・プレイヤーとしての高い営業実績を残した経験 ・法人営業のご経験約3年 ※リードタイムの長い… |
<新規案件立ち上げに関わる>U-NEXTグループで安定勤務!<年休120日以上/完全週休2日制>
勤務地 |
沖縄県宜野湾市真志喜25-5 株式会社TACT |
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仕事の概要 |
仕事内容 【仕事内容】コンタクトセンター運営に携わる管理者 飲食店内などに流れるBGM (有線放送)や動画配信サービス「U-NEXT」でお馴染みの当グループ。 コンタクトセンター運営事業の拡大に伴い、管理者を増員募集します。 <具体的には> ■新規案件の立ち上げ業務 ・マニュアル作成 ・オペレーターへの研修 ・オペレーター採用関連業務 ■コンタクトセンター運営業務 ・オペレーターからのエスカレーション対応 ・クライアント対応 ・センター運営にかかわるPL管理や人材マネジメント、他 【こんな方を歓迎】コンタクトセンター運営・管理経験を活かせる! 管理者経験のある方を即戦力としてお迎えします。 オペレーターへのマネジメントや業務管理など、これまでのスキル・経験を活かせます。 現在、東京センターでは5名の業務管理者(うち正社員1名)が在籍中。 仕事の流れは丁寧にお教えするのでご安心ください。 【選ばれる理由】チームの成長と共にスキルも磨かれます! PL管理や人材マネジメント、クライアント対応など、業務を管理する上で欠かせない経験や知識を身に付けてスキルアップが可能です。 多くの方々と関わるため、コミュニケーションも活発。 チーム運営の一体感や達成感、仲間と共有しながら一緒に成長できる環境があります。 【会社について】株式会社TACT 「テクノロジーで新たなオペレーション価値を生み出す」をモットーとし、オペレーションと業務効率化により労働人口の減少という課題に向き合う当社。 BPO・コールセンターオペレーションを中心に、AI技術やICT技術を駆使した提案で、企業の販売戦略・営業戦略・人事採用戦略を改善しながらクライアントの企業価値を高めています。 【大手グループ】USEN&U-NEXT GROUPの充実環境 『服装自由』『コアタイムなしのスーパーフレックス制』などの働き方に加えて、土日祝休みの完全週休2日制&10〜11連休も可能などプライベートも大切にできる環境。 他、U-NEXTのサービスやテーマパーク割引、各種優待などの特典もあります! 大手グループならではの充実環境で、長期を見据えて活躍することができますよ。 |
求める人材 |
資格 【必須】 コンタクトセンター運営・管理に携わった経験がある方 ・オペレーターマネジメント ・業務管理 など 【歓迎】 ・コンタクトセンター事業にてセンター立ち上げの経験がある方 ・テクニカルサポート業務の経験がある方 *資格不問/無資格歓迎 *第二新卒歓迎/20代〜30代の若手中心に活躍中 【こんなタイプに!】 〇コミュニケーション力のある方 〇リスクを想定し、対策を考え実行できる方 〇自己成長のため常に挑戦をし続ける方 〇自ら率先して行動し、周りを巻き込み成果を出せる方 〇既成概念にとらわれず、新たな価値を生み出せる方 |
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□39歳以下限定求人□インセンティブ年4回・昇給チャンス年4回★残業少なめ★法人営業をお任せ!
勤務地 |
栃木県足利市江川町3-2-4 レカム株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: この求人のポイント ーーーーーーーーーーー □社内公募、FA制度などチャレンジングな制度多数! □評価基準は公開!年4回昇給チャンス! □研修制度充実なので未経験でも安心! ーーーーーーーーーーー <職務概要> クライアントのオフィス環境に関して、 効率やコスト面も含めた最適化を実現する ソリューション営業を担当して頂きます。 一方的に商品を売りに行くのではなく、 お客様とじっくり向き合い、 お客様のオフィスの通信環境や 社内システム上の悩みを聞いて、 それを解決に導くソリューション提案型営業です。 また、既存のお客様への新商材、 新サービスの提案、 既にご導入されている商材の入替提案、 定期訪問等もおこないます。 ソリューション営業として単純にモノを売るだけでなく、 お客様が抱える課題の把握・分析・仮説立てをおこない、 自らが考えた最適な解決策を提案できる、 一人ひとりの裁量が大きいやりがいのある仕事です。 また、社員が笑顔で働き続けられる環境を整えています。 当社独自のインセンティブ制度により、 個人の業績をしっかり給与に反映させる仕組みとなっており、 評価の基準については全てオープンで、 昇給昇格のタイミングやインセンティブ額が個々に把握できます。 活躍して結果をだした社員は学歴や年齢を問わず、 すぐに昇進できる環境が整っています。 社員一人ひとりが主役になれる会社です。 <具体的な仕事内容> □新規アポイントの取得 □既存顧客に対する定期訪問 □LED照明、新電力サービスの提案 □デジタル複合機、UTM(統合脅威管理)、サーバー等などの提案 □事務業務のBPOなど、社内ITインフラに対するトータルコンサルティング □企業ホームページの作成など <仕事のポイント> ITコミュニケーションの活性化を支援し、中小企業様のパートナーとして 企業経営の効率改善ソリューションを提供することが私たちのミッションです。 一方的に商品を売りにいくのではなく、通信環境や社内システム上の悩みを伺い、 一緒に課題を解決します。 理的思考能力、問題解決能力も身に付きます! <お客様について> 製造業・コンサルティング会社・学習塾・ブライダル会場・飲食店・美容院・ 広告会社・アパレル・Web系など様々です。 ※担当顧客はエリア別に決定します |
求める人材 |
求める人材: □学歴不問□ <必須条件> □39歳以下の方(長期キャリア形成のため) □社内外に対するコミュニケーション能力 □普通自動車免許所持(AT限定可) □基本的なPCスキル 「結果を出しているのに、評価されない…」 「希望のキャリアを言い出しにくい…」 そんなお悩みをお持ちの方、 当社であれば 頑張りがきちんと報われます! |
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マイナビワークス北海道支社の事務領域BPO部門で、プロジェクトチームの運営やオペレーター管理を担当していただきます。入社後は、BPOやアウトソーシングの基礎知識を学び、さらにマネジメント基礎に関する研修を受けていただきます。業務の効率化や改善を進めるため、チームを牽引しながら、しっかりとスキルを身につけ、成長できる環境が整っています。お客様のニーズに応じた最適なサービス提供を目指し、業務を遂行していただきます。
勤務地 |
北海道札幌市中央区北二条西3-1-20 札幌フコク生命越山ビル 9F 株式会社マイナビワークス 北海道支社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【業務の流れ】 ●研修・プロジェクト配属 研修ではBPO・アウトソーシングの基礎知識、各プロジェクトの見学、オペレーター実務、SV業務、マネジメントの基礎まで研修を実施します。 その後、担当プロジェクトへ配属となり、まずは実務(オペレーター業務)を習得します。 ●オペレーター管理 プロジェクトに従事するオペレーターのシフト調整や欠勤時の業務振り分けから、勤務状況のヒアリングや個別面談、KPI管理、新人育成など幅広くマネジメントを行います。 実務習得後はオペレーターから質問受けやフォローにも入っていただきます。 ●クライアント対応 クライアントとの定例会議への参加、定例会で使用する業務報告書・業務改善案等の資料作成もお任せしています。 委託業務の追加依頼に関するMTGも不定期で開催されるので、オペレーターの業務量を把握したうえで、移管に向けたスケジューリング、業務精査、マニュアルチェックなどの調整・交渉業務も発生します。 将来的には、センター内で発生したミスやトラブルに対する報告(原因や再発防止策)もお任せします。 ●プロジェクトの収支・品質管理 担当プロジェクトを安定運用できるように売上・予算・原価を管理します。 SLA(サービス品質保証)やKPI(重要業績評価指標)の数値管理も行い、サービス品質の向上を指します。 品質を担保するための改善要望の取りまとめや、クライアントへの交渉も発生します。 ●配属予定プロジェクト 全国におよそ100拠点を構える某IT機器商社の受注センター運営チームへの配置を予定しています。 このプロジェクトは札幌BPOセンターのメインクライアントであり、現在は3チームに分かれ、総勢50名(2025年3月時点)のオペレーターが稼働しています。 開始当初は15名ほどのプロジェクトでしたが、対応業務の量/幅共に広がり、今後もオペレーターの増員を計画している拡大中のプロジェクトです。 まずはオペレーター業務として実際に担当を持ちながら、OJTにて基本的なオペレーター業務を習得し、その後は、各チームの特性や業務量、人員配置などの把握に努め、SV業務→プロジェクトマネジメント業務へとステップアップしていきます。 本プロジェクトは新宿にも受注センターがあるので、新宿のメンバーとオンラインで連携をとりながら進めていく場面も日常的に発生します。 【変更の範囲:会社の定める業務】 【選考フロー】 書類選考⇒面接2回〜3回 |
求める人材 |
求める人材: 組織としてこれから大きくしていく段階なので、主体性を持って行動出来る人を求めています。指示待ち人間よりも自らアイデアを出し、形を作ることが好きな方が最適です。 【必須】 ■社会人経験2年以 ■Excelを業務内で使用したご経験(表作成〜表管理等) <上記に加えて下記いずれかのご経験> ・3人以上の新人教育のご経験 ・採用や面接のご経験 ・チームリーダーや、アルバイト社員のシフトや勤怠管理 【歓迎】 ・BPO関連(採用/カスタマーサポート/事務関連)のSV・プロジェクトマネージャー経験 ・BPO関連の営業経験 ・BPOセンターの管理・立ち上げ経験 ・エンジニア等で問い合わせ対応を行った経験またはチーム等で行った経験 ・施工管理等でプロジェクトを構築し、管理した経験 |
【東証プライム上場企業】BPOの提案営業(マネージャー候補)/大型プロジェクト多数/国や自治体の公共案件アリ
勤務地 |
大阪府大阪市北区梅田 キャリアリンク株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □20代・30代のキャリアチェンジが、新しい可能性を生む!□ □転職で人生が変わる。あなたにぴったりの仕事、あります!□ 【キャリアリンクについて】 人材派遣・BPO(ビジネス・プロセス・アウトソーシング)という形で、 顧客の抱える業務や課題解決を遂行する、東証プライム上場の総合人材サービス企業です。 顧客企業に最適な業務処理システムの提案、並びに、高付加価値の人材サービスを提供致し、 求職者並びに就業スタッフにそのライフスタイルやキャリアパスにマッチした最適な就業機会を提供致します。 また、さまざまな求職者に対する親身な就業支援を通じて、社会の発展に貢献致します。 【BPOとは】 BPO(ビジネスプロセスアウトソーシング)とは、企業(クライアント)が様々な目的で中心的な業務以外の部門や業務プロセスを一式すべて外部の企業に委託もしくは、移管する経営戦略のことを言います。 部分的な業務の委託ではなく、ビジネスプロセスごとすべて移管することで、単純なオペレーションのみならず経営レベルでの改革を行うための経営戦略のひとつであることがBPOの特徴です。 【プロジェクトリーダーについて】 コールセンター・事務センターのBPOを強味とする当社にて、 官公庁・自治体・公共関連の大型BPO案件を中心に、民間顧客も含めたBPO提案営業を行っていただきます。 <具体的に> ・担当エリアにおけるニーズリサーチ ・顧客への新規アプローチ ・顧客ニーズに合わせた提案資料の作成 ・長期的なご提案(受注まで半年程度) ・ 関係各部署との打ち合わせ(案件に応じたコスト、採用、運用方法の企画等) ・ 入札プレゼン など <マネジメント業務> ・組織マネジメント ・営業戦略立案 ・予算策定 ・メンバー育成 【仕事の流れ】 1.情報収集 プロジェクト獲得は、主に入札・提案(プロポーザル)になります。 数か月から半年以上前から入札情報が公開されるため、日々の情報チェックが重要! また、こまめな訪問活動や担当者との良好な関係性から有益な情報収集がカギになります。 2.プレゼン商談 類似したプロジェクト事例や仕様書を参照しながら、当社だからこそ可能なBPOサービスを アピールする提案書や企画書を作成しプレゼン当日に臨みます! 金額だけでなくサービスやプレゼン内容についても他社と比較され、総合的に判断されますので、 提案書の完成度だけでなく私たち営業の提案力も大きく受注結果に関わってきます。 3.プロジェクト受注後 見事に受注が確定した後は、営業アシスタントや契約担当の管理本部と連携しながら契約書など各種手続きを対応します。 また、プロジェクト運用構築担当や人選担当と打合せをして、クライアントの意向や 実施スケジュールを共有して各関連部署と協力して進めていきます。 【仕事のやりがいについて】 主に官公庁・自治体をメインに様々な業界の民間企業のお客様に人材の紹介だけではなく、業務フローや 運用プロセス設計・構築まで提案し、新規プロジェクトの受注を狙います。 売上規模も大きい営業活動になるので、事前の情報収集や提案資料から携わり新鮮な緊張感を持って仕事に臨めます。 【当社の強み・特徴】 大量動員・早期立ち上げを必要とするプロジェクトの運用ノウハウに強みを持っています。 2018 年3 月にはM&A により金融業界向け人材派遣会社を完全子会社化し、 国や地方公共団体、BPO事業者や金融決済サービス等の新興企業を含む金融業等の業務を主な顧客としています。 「チーム派遣型」という、社員とスタッフが一体となったチーム体制にて価値提供を行っています。 社員がスタッフとチームで常駐することにより、スタッフのポテンシャルを最大限に発揮すると同時に、 クライアントの労務管理業務等を軽減し、コア業務に専念頂ける環境を提供しております。 金融機関他、民間企業向け及び官公庁向けBPO業務に関連する需要の獲得拡大に注力するなど、 BPO関連事業を積極的に展開しています。 BPO事業の拡大を進めるとともに、新事業も立ち上げております。 2018年10月に立ち上げた「営業支援事業」は、有名スマホ決済サービスの販売代理業務を請け負い、 「圧倒的な営業力」を武器に、5か月で全国各地に600名を動員、全国25拠点で営業展開しております。 今後の展開として、アフターコロナに対してのBPO関連業務、DX化の推進と強みを活かし今後も事業拡大をしていきます。 |
求める人材 |
求める人材: 下記のいずれか必須 ・BtoB/BtoC問わず提案営業やコンサルティング営業のご経験 ・新規開拓のご経験がある方 ・営業マネジメント経験 |
扶養内&週3~時短OK/土日祝固定休みOK/IT資格取得支援あり◎社内ヘルプデスク
勤務地 |
大分県大分市高砂町2-50OASISひろば21 SCSKサービスウェア株式会社 大分センター |
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給与例 |
給与例 ★ 私たちはこんな会社です! ★  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ SCSKサービスウェアは、 住友商事グループの大手SIerである SCSK株式会社(東証1部上場)の100%出資グループ企業です。 従業員6000名以上! 女性管理職、20代の管理職登用実績あり! \是非ご覧ください!/ 〇当社オウンドメディア〇 https://plus.scskserviceware.co.jp/ 〇SCSKグループCM放映中〇 https://youtu.be/Xkt2RNtIoS4 〇当社の会社紹介〇 https://www.youtube.com/watch?v=0XPkQpKgzTc ★ ワーク・ライフ・バランス◎ ★  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「働きやすい職場作り」をキーワードに ・有給休暇の取得促進(有給取得率87.6%※2023年度実績) ・定期健康診断の100%受診(35歳以上は人間ドック無料) など、会社を挙げて取り組んでいます。 ★ 充実の資格取得支援制度 ★  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「学びたい!」「スキルUPしたい!」 を全力応援!! 仕事に関わることはもちろん 「将来の老後のお金について」など e-ラーニングで受講できる講座が150以上!! 他にも… 資格取得支援制度など スキルUP・キャリアUP、 知識の幅を広げられる機会が たくさんあるのでぜひ活用してくださいね♪ ★ 正社員転換制度あり♪ ★  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 毎月、活発に正社員登用を行っております。 昨年は、73名の登用実績あり! 中長期的にキャリアを描けるお仕事です! |
仕事の概要 |
仕事内容 \ おすすめPOINT / \ 週3日〜&1日4h〜も相談OK! / ☆扶養内・時短勤務希望の方は相談OK☆彡 <大手企業の社内ヘルプデスク> パソコンの操作方法や設定方法など 社員の方からの各種問合せに電話で対応するお仕事です。 電話終了後は、対応履歴の入力業務もあり◎ 社員さんの「?」や「困った・・・」を解決! 「ありがとう!助かったよ!」の声が嬉しい みんなに頼られるポジションのお仕事です <業務内容>変更の範囲 会社の定める業務内容 ★問合せ内容はこんな感じです★☆特別な知識は一切不要! ●専用ツールのログインパスワードのロックがかかってしまったのでリセットして欲しい ●お客様へ提案中にネットの接続ができなくなってしまったので設定の確認して欲しい など PCサポートなので知識は不要! もちろんノルマ・営業行為などは一切ありません。 ★研修について★ コールセンターが初めてでも・・・ ■業務内容 ■対応手順 ■詳しいシステムの仕組み など、研修期間(約1ヶ月)で身につけることができます! お客様への対応中もリーダーのバックサポートがついているので わからないことは質問や相談しながら対応できます! ★採用担当からのメッセージ★ あなたの接客経験を オフィスワークで活かしてみませんか! パソコンの知識やITスキルも自然とUP! 自信に繋がりモチベーションも◎ \ 定着率バツグン◎ / 「第2回おおいたワーク・ライフ・バランス推進優良企業」表彰受賞企業 「おおいた子育て応援団(しごと子育てサポート企業)」認証企業 |
求める人材 |
資格 基本的なパソコン操作ができればOK! (文章入力・インターネット検索・メール作成送受信など) \ こんな方にピッタリ! / *定時で帰りたい! *しっかり休みも欲しい! *仕事の日もプライベートを充実させたい! *事務など座ってできる仕事がいい! *自分のペースでのびのびと働きたい! *研修カリキュラムがしっかりしているところがいい! *若手が活躍している職場がいい! *スキルUP・キャリアUPしたい! *ゆくゆくは正社員で働きたい! *明るく元気な応対ができる! *販売などの接客経験がある! |
【未経験歓迎】土日祝休みで年間休日126日以上!新規営業なし!私服ネイルOK!髪色自由!140万種以上の充実した福利厚生!
勤務地 |
高知県高知市中宝永町5-1 株式会社ベネフィット・ワン |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【ここに注目!】 ・休日や福利厚生の充実度に自信アリの会社です! ・資格不問!未経験歓迎! ・「年間休日126日以上」「完全週休2日制」「土日祝休み」 ・「私服勤務OK」「髪型・髪色自由」「ネイルOK」 ・「残業少なめ」「転勤なし」 ・福利厚生サービスのリーディングカンパニー! ・140万種類の福利厚生が魅力! ・旅行、エステ、英会話など、年間最大10万円分を自由に使える! ・大手動画配信サービスが見放題! ・接客・販売から、キャリアチェンジしたい方にもオススメ! ------------------------------------------------------------ 【仕事内容】 当社サービスをご利用いただいている お客様(法人企業、官公庁など)からの お問い合わせ対応、各種プランのご案内が主な業務で、 その他、グループ会社関連の業務も一部担当します。 <具体的な業務> ・法人会員の担当者様からの問い合わせ対応 電話やメール、オンラインにて サービス利用に関する不明点やご相談に対応します。 ・サービス利用促進、新しいサービスのご提案 お客様のサービス利用傾向などから 別のプランやサービスをご案内します。 ・グループ会社の業務サポート、営業事務 メールやチャットでのやり取りを通じ、 グループ会社が希望する企業と営業の スケジュールを確認して商談日を設定します。 ・その他各種ご連絡、ご案内 ・PCデータ入力、事務作業 など <ココがポイント!> >> 100%既存のお客様を担当!無理な売り込みは一切ナシ! 担当するのは既にサービスを利用しているお客様なので 安心感や納得感を持ってお話を聞いてくださいます。 こちらからお客様にご案内する業務もありますが、 無理な売り込みは不要なので安心してください。 【入社後の流れ】 >>イチから教えていくので、未経験の方も大丈夫! 入社後は座学研修やOJT研修を通じて、 イチから知識やスキルを身につけていけます。 手順書やトークスクリプトなども用意されているので、 安心して進めていくことができます。 また、先輩とのロープレ研修をはじめ、 先輩がご案内している様子を確認するモニタリングなども実施。 もちろん独り立ちした後も、 すぐに先輩スタッフや現場の管理者に確認でき、 サポートを受けられる体制をしっかりと整えています! 【職場の雰囲気】 女性スタッフがかなりの割合を占めていますが、 男性スタッフも在籍しており、もちろん男性スタッフの応募も歓迎しております! 20代〜30代の方を中心に様々な年代の方が活躍されており、 ご家庭をお持ちの方も多いので、お子様の急な体調不良による遅刻・欠勤や 学校行事などによるご都合にも柔軟に対応できます! 周りのフォローも手厚いのでお休みも調整しやすく快適な職場です! 【キャリアプラン】 勤続年数に関わらず、本人の頑張りと希望次第で チーム長などの管理職へのキャリアアップも目指せます。 実際に20〜30代の方でも昇格した実績があります。 もちろん継続して現在のポジションで勤務していくことも可能です。 |
求める人材 |
求める人材: 【応募資格】 <未経験歓迎!><第二新卒歓迎!> <職歴不問!> ・高卒以上 ・基本的なパソコンスキルをお持ちの方 └ PCを使用した業務経験がある、スムーズなタイピングができる等 >> 応募に際して、必要な経験や資格は一切ありません! <人柄・意欲重視の採用を行います!> できる限り多くの方とお会いし、 面接で直接お話しできたらと思っています! 【こんな方にピッタリです!】 ・休日や福利厚生の制度が整った企業で働きたい方! ・安定している企業で、腰を据えて長く働いていきたい方! ・プライベートと両立を重視したい方! ・コミュニケーションをとるのが好きな方! ・営業、接客、販売経験を活かしたい方! ・オペレーター経験をお持ちの方! |
大手セコムグループ!年間休日127日!経験者募集/30265
勤務地 |
東京都新宿区西新宿7-20-1 住友不動産西新宿ビル 株式会社TMJ (東京都新宿区西新宿7-20-1 住友不動産西新宿ビル) |
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給与例 |
給与例 ※想定年収:440万円〜500万円(残業手当含まず) ■賞与 評価業績連動賞与(6月)、冬季賞与(12月) ■昇給 年1回(4月、前年度評価を元に決定) ■諸手当 通勤手当:支給(規定あり) 時間外勤務手当:実績全額支給(1分単位) |
仕事の概要 |
仕事内容 〜Webディレクション/経験者大募集〜 ★ホワイト企業認定(GOLD)8年連続取得! ★完全週休2日制/年間休日127日◎ セコムグループの一員として、 コールセンター運営などを通して業務プロセスを 一部委託いただくBPOサービスを展開する当社。 景気に左右されないビジネスモデルで、 近年はDX化や業務効率化のニーズに 対応し続けています。 *〜*〜*〜*〜*〜*〜* 具体的には: Web担当者としてWebサイトに 関わる業務をご担当いただきます。 ・クライアントからの要件ヒアリング ・ワイヤーフレーム、画面設計、サイトマップの作成や支援 ・外部デザイナーやエンジニアとの連携、進行管理 ・制作スケジュールの策定とマイルストーン管理 ・品質チェック(テストチェックや公開前の確認) ・クライアントへの成果物説明、フィードバック対応 主に以下の領域を行っていただきますが、 関連する作業も併せてご対応いただく想定です。 @メインディレクターのサポートとして Webサイト新規構築や改修に関するクライアントワークを担当 A新規・既存クライアントに対するWebサイト企画提案サポート BSaaSを利用したクリエイティブ設計サポート *〜*〜*〜*〜*〜*〜* |
求める人材 |
求めている人材 <必須> ・Webサイト制作に関わった実務経験 (例:社内Web担当者、メインディレクターサポートなど) ・サブディレクターやアシスタントとしてのプロジェクト関与経験 ・チームでの制作進行における基本的な理解 (スケジュール調整・議事録作成など) <歓迎> ・Google Analyticsやヒートマップなど、 定量分析に基づく改善提案経験 ・UI/UXに関する基本的な知見 ・Webサイト運用の実務経験 ・今後、Webディレクションを メイン業務としたい意欲のある方 *〜*〜*〜*〜*〜*〜* |
【新規事業立ち上げメンバー大募集】SNSを活用した集客経験のある方大歓迎!残業少なめ!土日祝休み!
勤務地 |
大阪府大阪市北区豊崎6-10 株式会社デルタ デルタマーケティング大阪支社 海外人材事業部/034 |
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仕事の概要 |
仕事内容 SNSを活用した集客、外国人人材の採用サポートをお任せします! 私たちが行っている「特定技能外国人」の採用支援ビジネスでは 「SNS」や自社媒体の「さくらJOB」の活用によって、 日本で働くたくさんの外国人就労者と日々繋がっています。 実績としては、東南アジアをはじめとする11か国の就労者の支援をしています。 今回事業拡大につき、大阪支社の立ち上げメンバーとして "SNSマーケティング職"をお任せできる方を募集いたします。 出身国は問いません! 【業務内容】 入社後は、"SNSを活用して外国人求職者の集客業務"をメインでお任せします。 SNSを通して求人情報を配信したり、就労までの相談や 手続きのサポートなどからスタートしていきます。 その他にもキャリアアドバイザーやリクルーティングアドバイザーとしての 業務もお任せしていきます。 ・「クライアント」と「外国人」のマッチング ・外国人の就労開始後のフォロー ・既存クライアントのフォロー ・新規クライアントとの商談 ※新規開拓のアポイント取得はアポインターが行います。 SNSの情報発信から法人営業、外国人求職者のフォローまで 幅広いお仕事にチャレンジできる環境です。 ただクライアントに紹介するわけではなく、外国人求職者1人1人と向き合い、 その人に合ったお仕事を紹介できるのも弊社が大事にしているポイントです。 スタッフインタビュー(社員Aさん) Q: 就職先としてデルタを選んだ理由を教えてください。 A: 在日外国人として、個別の事前ガイダンスで自分に合ったアドバイスをもらえたことで信頼関係を築くことができました。 Q: 入社前にSNSを活用した集客経験はありましたか? A:ありません! 東南アジアで幅広く利用されているSNSを活用し、年間100名以上の外国人求職者に登録いただいています。 Q: 営業経験はありましたか? A: 全くの未経験です! 企業の課題やニーズをヒアリングすることで、求職者に正確な情報を伝えられるため、営業活動にもやりがいを感じています。 Q: 業務の中で大事にしていることを教えてください。 A: 同じ在日外国人として、就職活動の不安を理解しているので、求職者が安心できるよう丁寧な対応を心がけています。 Q: 今後の目標を教えてください。 A: より多くの在日外国人の転職・就職支援に貢献したいです。また、法人営業にも積極的にチャレンジしていきたいと考えています。 社風・職場環境 「労働条件が複雑な案件だから、じっくりと説明したい」 「企業にメリットが伝わるよう、資料を工夫しよう」 など、それぞれが自ら考え、自ら行動することで、 活気ある社風を創り上げています。 個人の裁量を重視し、自由度の高い提案ができる 当社での経験は、あなたにとっても大きなプラスとなるはず。 「より良い仕事をしたい」という意欲ある方であれば、 きっと活躍できると考えています。 |
求める人材 |
資格 ◆SNSを活用した集客経験のある方、もしくは興味関心の強い方 ◆求職者1人1人としっかり向き合い、丁寧な仕事をしたい方 ◆外国人人材の採用に興味がある方 ◆柔軟な思考でトライ&エラーできる方 ◆業種問わず営業経験がある方大歓迎! ◆日本語能力試験N2以上の方歓迎(N1保持者歓迎) |