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勤務地
東京都羽村市羽村駅 D&X株式会社 仕事の概要
仕事内容: ※ 【正社員募集】【新卒、第二新卒OK】【中途OK】 【海外営業部門希望の場合海外留学帰国歓迎】【海外営業部門希望の場合帰国子女歓迎】【国内営業部門希望の場合日本語ネイティブ歓迎】 □ 営業マン若しくは営業ウーマン： * 国内営業部希望ならば⇒日本語ネイティブのみ；国内外の半導体企業を定期的に訪問し、提案する。国内営業、国内アシスタント、事務員は日本語ネイティブレベルのみ、語学力不要。国内営業希望は英語力不問、海外営業希望は日本語力を全く不問。 * 海外営業部希望ならば⇒母国語含め二か国語必須； 海外出張は頻繁につき、言語力必須、海外留学経験者、海外帰国、 日本人 海外留学生特にアメリカ、特にイギリス、ドイツ、韓国からの帰国生は最優先。ドイツと台湾、上海に支社有り。言語力とは、母国語以外、プラス任意一カ国外国語を流暢に話せること。歓迎言語 = 日本語、英語、ドイツ語、フランス語、イタリア語、ポルトガル語。韓国語、台湾語、香港語（広東語）、ベトナム語、タイ、スペイン語、中国語。 ーー正社員営業，営業アシスタント 未経験者OK、中途入社OK * ２０２４年、２０２５年、２０２６年（国内法人営業ーーー国籍不問、但し日本語ネイティブ） * ２０２４、２０２５年、２０２６年ーーー国内事業部応募：日本語ネイティブ国籍不問；海外事業部応募：「母語+日本語ORその他任意一カ国語」。各職種、新卒、第二、中途、海外留学帰国、等々募集中。* ⇒ 国内事業部語学不問（その他言語不問、国籍不問、但し：国内営業＆事務職＆生産現場監督は日本語ネイティブ必須） ⇒ 海外事業部「母国語＋一ヵ国語」の語学力必須、日本語能力問わない、海外留学帰国ドイツ、イギリス、韓国、台湾、香港大歓迎。特にドイツ語＆英語大至急（日本語出来なくてもOK,例えば「英語+ドイツ語」OK、「韓国語+香港語」もOK、「英語+スペイン語」でもOK......） ー－－－－－－－－－－－－－－－ * 勤務開始日 = 即勤務か、2024年10月1日、2024年11月1日、2025年4月、2026年4月、、、。その他即勤務希望も応じます。 * 昇給 ＝不定期昇給あり、個人実績による（複数回、間違いなくある）。不定期昇給の多さ、金額の大きさは一番のPRポイントです。 * 賞与 ＝年２－３回 *初年度のみ、無しか気持ちだけ。* * 手当 ＝住宅手当-（立川駅西地域ー例八王子羽村等駅条件、半年後４８０００円） □*□□２０２５－２０２６採用進捗報告□*□□* 法政大学 （環太平洋アジア営業か購買か） 1名 ２０２６年４月入社予定 □*□□２０２４－２０２５採用進捗報告□*□□* 広島大学 （内務か営業か） 1名 ２０２５年４月入社予定 早稲田大学 （環太平洋アジア営業） 1名 ２０２５年４月入社予定 名古屋大学 （環太平洋アジア営業か購買か）1名 ２０２５年４月入社予定 九州大学 （環太平洋アジア営業か購買か） 1名 ２０２５年４月入社予定 上智大学 （海外営業部） 1名 ２０２５年４月入社予定 University of Winchester（イギリス） （海外営業）1名 ２０２５年４月入社 国際教養大学 （海外営業部） 1名 ２０２５年４月入社予定 明海大学 （検討中） 1名 ２０２５年４月入社予定 ソニー学園湘北短期大学 （国内営業部） 1名 ２０２５年４月入社予定 国立大学法人東京学芸大学 （現場・管理・物流）1名 ２０２４年１２月入社予 拓殖大学 （国内か現場管理か） 1名 ２０２５年４月入社予定 大原簿記学校 （国内か内務か） 1名 ２０２５年４月入社予定 Lane Community college University of the People （国内）1名 ２０２５年４ San Diego State University Mechanical Engineering （北米営業）1名２０２５年４月 ---------------------------------------------------------------------------------- 九州大学 （アジア太平洋） 1名 ２０２４年５月入社 東京国際大学 （内務部） 1名 ２０２４年５月入社 東京エアトラベル専門学校 （内務） 1名 ２０２４年5月入社 東北工業大学校 （生産・在庫・出入荷） 1名 ２０２４年4月入社 南京信息工程大学 （アジア太平洋営業） 1名 ２０２４年8月 NEOMA Business School France （海外営業） 1名 ２０２４年５月２０日 立命館大学 （現場・購買・在庫） 1名 ２０２４年8月入社 山東省済南市済南大学 （現場） 1名 ２０２４年8月入社 ――――――――－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ □*□□２０２３－２０２４採用進捗報告□*□□* 東京外国語大学 （内務事業部） 1名 ２０２４年４月入社済み 桜美林大学 （国内事業部） 1名 ２０２４年４月入社済み Hochschule Harz Hochschule Fur Angewandte Wissenschften, ドイツ（欧州）1名 Hsiu Ping University of Since And Technology、台湾（アジア太平洋事業部）1名 ものづくり大学 （生産管理・在庫加工） 1名 ２０２４年４月入社予定 同志社大学 （韓国営業部） 1名 ２０２４年４月入社済み 実践女子大学 （内務部） 1名 ２０２４年４月入社済み 拓殖大学 （生産管理・出入荷） 1名 ２０２４年４月入社済み 愛知学院大学 （国内事業部か欧州か） １名 ２０２４年４月入社済み Volkshochschule Freiburg ドイツ （欧州事業部）1名 ２０２４年４月入社済み 大原簿記学校 神戸港オフィス（海外営業部門） 1名 ２０２４年４月入社済み 大原簿記学校医療秘書公務員（内務部） 1名 ２０２４年４月入社済み ------------------------------- モンゴル文化教育大学→桜美林大学 （海外書類専門） 1名 ２０２３年１１月入社済 SOAS University of London （海外事業部） 1名 ２０２３年１２月入社済み 東京都□第五商業□等学校（生産管理＆出入荷） 1名 ２０２3年９月入社済 山梨県富士学苑高校 （生産管理＆出入荷） 1名 ２０２3年９月入社済 神戸大学 （海外営業・米州事業部） 1名 ２０２3年１０月入社済み 筑波大学 （海外営業・米州事業部） 1名 ２０２3年１０月入社済み 東京大学 （海外営業・米州事業部） 1名 ２０２3年９月25日入社済 東京国際大学 （海外営業・米州か欧州か） 1名 ２０２3年１０月入社済 Universidad Veracruzana大学 （欧州事業部）1名 ２０２３年１０月入社済 □cole Rudolf Steiner Lausanne （米州事業部）1名 ２０２３年８月入社済 埼玉県立入間向陽高校 （内務部） １名 ２０２３年 ８月入社済 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ □２０２２－２０２３採用実績□ 島根大学 /生産在庫物流管理 1名 早稲田大学 内務部か営業部か 1名 /関西大学 1名 / 京都産業大学 1名 ２０２３年4月入社/駒澤大学１名 ／中国上海復旦大学 1名 ／立命館アジア太平洋大学 営業部 1名 /獨協大学 1名/東洋大学 1名 東京農業大学 1名 /外国ビジネス専門学校 国内か内務か １名 /大原簿記専門学校 １名 /亜細亜大学 １名 神田外語大学 営業部 １名/早稲田大学 米国事業 １名 /イギリスUniversity of Gloucestershire 営業部 １名 /アメリカThe Pennsylvania State University１名 □２０２１－２０２２採用実績□* ------------------------------------------------------------------------------ 獨協大学 1名 ／日本大学 １名／HAL名古屋 1名 ／同志社大学 1名 ／鈴鹿大学 1名 ／関西大学 １名 ／明治大学 １名 ／香港浸會大學 １名 ／東海大学 １名／台湾國立中山大学 １名／ Universityof Pennsylvania 1名／城西大学 １名 □２０２０－２０２１採用実績□ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 名古屋大学 １名／日本大学 １名 ／関西外国語大学 １名 ／桜美林大学 １名／ 神戸大学 １名／神田外語大学 １名 ／東邦大学 １名／立命館大学 １名／大阪産業大学 1名 ／高知大学 １名 ／立命館大学 1名／日本ユニタス日本語学校入学 1名 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ２０２１～２０２２年採用実績 HEPL ベルギー⇒ University of Li□ge １名／Erican Language School Malaysia １名／Michigan State University →麗澤大学院 1名／ベトナムホーチミンNguyenHue→立命館大学 1名 ／東京国際大 学 1名／慶応義塾大学 １名 ／University of Ljubljana⇒東洋大学大学院 1名 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ２０１７年 採用実績：国士舘大学 １名＿東北大学 １名＿イギリス留学帰国 １名 グラスゴー大学（The University of Glasgow）__ベラルーシ留学帰国 １名＿日本大学 １名＿國學院大学 １＿香港シデー大学 １名＿東洋大学 １名＿専門学校 １名 ------------------------------------------------------------------------------ ２０１８年 採用実績：立教大学 １名＿豊田名古屋自動車大学校 １名＿大原簿記学校 立川校 １名＿常葉大学１名＿法政大学 1名＿武蔵大学1名＿フランス 国立東洋言語文化大学1名＿学校法人織田ファッション専門学校1名＿イギリス エクセター大学 University of Exeter１名 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ２０１９年 採用実績：滋賀大学（国内営業1名）名桜大学 （国内＆海外アジア圏1名）明治大学 （内務部1名）駒澤大学（海外営業1名）武蔵大学（退職） マルティン・ルター大学（海外欧州1名）慶応義塾大学（海外韓国1名-現退職） ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ２０２０年 採用実績 東海大学 1名／獨協大学 1名 ／松本大学 1名 ／神戸大学 1名 ／コンケン大学 Khon Kaen University □□□□□□□□□□□□□□□□□□／西武文理大学 1名／カナダ セニカ大学 Seneca College Toronto Canada(米州事業部）１名／長春理工大学 1名／東京国際大学 1名 ／ブルゴーニュ大学Burgundy フランス France／東京大学 1名／華僑大学（Huaqiao University）1名 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ２０２１年 採用実績 関西外国語大学 １名／早稲田大学 1名／京都立命館大学 １名／Vocational School Kaufmannsschule II, Hagen Germany（欧）１名 ／ブレーン州立経済工科 Hochschule Bremen Deutschland（ドイツ名）／Bremen University of Applied Sciences Germany (欧）１名／国立台北教育大学 １名 求める人材
求める人材: □ 職種ポジションは三ヶ月後、応相談可能です。 募集職種： ＜１＞国内法人営業； 国内出張多い（出張手当3000／日、副課長以上増額別体系）。28歳迄。 日本語ネイティブレベルのみOK、それ以外の語学力も、国籍も不問です。 重要＊ 日本語ネイティブ 。 2024、2025、2026新卒大歓迎。中途もOK。5名。 ＜２＞海外法人営業； ※日本語不要、出来れば嬉しい程度。28歳迄。 ーーこのポジションだけ日本語必須条件ではない； 日本語が全く出来なくても、日本語以外の二ヶ国語でもOKです （例えば「母国語＋英語」、或いは「母国語＋ドイツ語」、2つあればOK）。 アメリカ、ヨーロッパ（特にドイツ、フランス、スペイン、イタリア、イギリス、オランダ） * ※ドイツ語大至急、韓国語大歓迎*。台湾語、広東語、英語、中国語、その他語等。 ＜３＞営業アシスタント（高卒OK、専門学校歓迎）26歳迄。 ーー 出荷入荷、在庫統計、 生産管理 （ 日本語ネイティブ-必須 ！ 最優先）。 地元優先。即時入社希望者優先、２3年卒業歓迎。*外国籍OK、日本語ネイティブ必須。 勤務開始日 = 即勤務か、２０２４年10月、202５年1月1日、202５年4月、202６年4月 -
未経験歓迎
勤務地
大阪府大阪市北区西天満1-12-5 大阪弁護士会館 大阪弁護士会 仕事の概要
仕事内容 仕事を通じて社会貢献を実感できる！！ 弁護士会運営を担う事務局職員募集 ○大阪弁護士会とは 弁護士法に則り、基本的人権の擁護と社会正義の実現を目指しています。 当会内にさまざまな分野の委員会を設置し、各分野の調査研究活動に取り組むことで、 市民に対して質の高い法的サービスをご提供しています。 ＜主な活動内容＞ ■各種法律相談 ■被害者救済 ■弁護士紹介業務 など ○仕事内容 弁護士会運営のための事務業務全般をお任せします。 ※当局では「ジョブローテーション制度」を採用しており、数年単位で異動していただくので、未経験からでも幅広い知識・業務を習得することが可能です。 実際に未経験からスタートした方や法律に関する知識がなかった先輩職員も多数活躍中です。 ～～ 具体的には ◆企画部 〇総会・常議員会の運営 〇常駐役員の秘書業務 〇広報業務 〇弁護士業務の改革に係る取り組み 〇会員に対する総合窓口業務 他 ◆委員会部 〇会内の各種委員会活動の運営サポート業務 〇市民向けイベントの開催に係る業務 他 ◆総務部 〇弁護士登録の受付・管理 〇事務局内インフラの整備 〇会員管理システムの運用管理 〇会館の維持・管理 〇会計業務 〇弁護士研修の実施・運営 〇法曹養成活動 他 ◆法律相談部 〇総合法律相談センターの運営 〇高齢者・障害者総合支援センターの運営 〇遺言・相続センターの運営 〇各種ADR機関の運営 〇窓口業務 他 ◆人事課 求める人材
求めている人材 【必須】 4年制大学卒業以上（学部学科不問） 【具体的には】 30歳未満の方（若年層の長期キャリア形成を図るため） 第二新卒も歓迎。 【求める人物像】 ・公共性・公益性の高い分野での業務を希望し、社会貢献したい方 ・法令や規則を遵守し、正確な事務処理が遂行できる方 ・主体的に行動できる方 ・コミュニケーションを図り、業務に取り組める方 ・計画性を持ち、柔軟な対応が取れる方 ・責任感をもって日々の業務に取り組める方 【歓迎スキル】 〇基本的なPCスキル（Word・Excel）が使用できる方 〇PowerPoint・Accessの使用経験がある方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・30歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） -
物流の実務経験がある皆様、キヤノンで企画に挑戦しませんか？
勤務地
東京都大田区下丸子３丁目３０－２ キヤノン株式会社 本社 給与例
給与例 1000万円／入社1年目 エンジニア（月給63万円＋賞与＋各種手当 ※残業手当は除く） 400万円／入社1年目 エンジニア（月給23万円＋賞与＋各種手当 ※残業手当は除く） 仕事の概要
仕事内容 ＜ポイント＞ ・ロジスティクスにおける貿易実務、物流実務、輸出/輸入/通関業務に関する企画・管理、安全保障貿易管理 ・協調性のある人/調整力のある人/コミュニケーション力がある人/新しいモノやコトが好きな人/業務プロセス改革への関心が高い人 ・キヤノンのグローバルベースの最適ロジスティクスの構築に一緒に取り組みましょう！ ＜業務内容＞ ◎サプライチェーン情報統合基盤を整備し、データドリブンの業務モデルを検討・構築・実行する ロジスティクスの要は、データシステムの連携です。調達/購買、生産、入出庫、トラック動態、在庫等の各データを連携させることで物流プロセス全体の最適化が実現可能となります。 その実現のために、ロジスティクスシステムのグランドデザインを描くとともに、グローバルベースでモノの流れを可視化し、そこからキヤノンのサプライチェーンの最適モデルを構築するメンバーとなっていただきます。 ＜募集背景＞ キヤノンは将来のさらなる成長を見据え、事業ポートフォリオの変更を図り、 4産業グループ：プリンティング、メディカル、イメージング、インダストリアルと親和性のある商品をまとめ、生産・販売の最大化を実現するべく事業強化を図っています。 これら4産業グループは、それぞれ異なる特性を有し、それぞれの特性に応じた全体最適ロジスティクスを構築する必要があります。 また、環境変化の激しい国際情勢の中、国際紛争、自然災害、サイバー攻撃等、複雑化するリスクを回避し、キヤノンのサプライチェーンを維持運営するとともに、 会社利益創出のため、時代に見合った最適サプライチェーンの構築を推進する必要があります。 そのためにも、キヤノン以外を知り、あらたな視点から既存の考えにとらわれないロジスティクス活動の付加価値を最大化することに貢献できる人材を募集します。 なお、キヤノンは、ロジスティクス部門を分社化していません。 事業部門と直接コミュニケーションが取れるため事業戦略に密接に関わりながら業務を進めることができ、ビジネスのダイナミズムやスピード感をより実感できることが魅力です。 求める人材
求めている人材 【業界不問】 希望する領域における、大学卒業レベルの専門知識または実務経験がある方 ★第二新卒歓迎 ◎以下のいずれかの実務経験を有していることが望ましいですが必須ではありません。 ・貿易実務 ・物流実務（国内倉庫、輸送手配管理など） ・サプライチェーンに関するなんらかの実務経験（生産・調達、販売関連等の計画立案・実行） -
未経験可◆1年目年収450万超◆家族手当あり◆夜勤中心の勤務
勤務地
東京都台東区雷門１－８－５ 株式会ホテルサンルート浅草 給与例
給与例 ＜年収例＞ 20歳男性／年収450万円～ （月給28万9818円＋賞与年2回） ※別途残業代 29歳男性／年収500万円～ （月給32万2683円＋賞与年2回） ※別途残業代 接客・サービス業でも高年収！ 昇給、夜勤回数に応じて年収は変動します。 仕事の概要
仕事内容 日本ならでの”おもてなし”が大好評のホテル。浅草に根差し、観光のお客様をはじめ多くの方に愛されています。 正社員として高収入で安定して働けます。毎日様々なお客様が訪れ、新しい出会いが詰まった職場です☆ □未経験歓迎！生活安定◎ □夜勤メインの勤務で高収入！ □賞与年2回！昨年度は年3回（計5.5ヶ月分） □月8日休み＆長期休暇＆残業ほぼナシ 「ホテルサンルート浅草」での フロント業務をお願いします。 ◆月給28万9818円～（夜勤日数により増減） ◆仮眠休憩3時間程と別途食事休憩あり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜具体的には…＞ ・電話対応、予約受付 ・チェックイン／チェックアウト対応 ・クローク業務(荷物のお預かり/お渡しなど) ・お客様からの問い合わせ対応 ・各種手配業務などの接客 シフトは複数名体制でフォロー体制も万全◎ じっくり時間をかけて一つひとつ丁寧にお教えします。 接客未経験の方でもご安心ください◎ ◆ 働きやすさに自信アリ ◆ ――――――――――――― ”大手ホテルチェーン”並みの整った勤務環境と、”個人経営”のような暖かな雰囲気・融通の利きやすさが兼ね揃った職場です。 30代の若手を中心に未経験スタッフも多く、楽しく働ける環境です。支配人もフランクなので接しやすいですよ。 「収入を安定させたい」「正社員になりたい」そんな想いをお持ちの方、ぜひ当ホテルで活躍していきませんか？ 全員でしっかりサポートしていきます◎ 求める人材
求めている人材 ＊未経験OK ＊フリーター歓迎 ＊第二新卒歓迎 ＊正社員デビュー応援 ＊20代・30代活躍中 ―――――――――――― 東京浅草にほど近く、ビジネスマンや観光客で賑わう「ホテルサンルート浅草」。 今回はフロントスタッフの募集です。 お客様対応、予約受付など基本的な接客のお仕事なので、未経験でも始められます◎ 当社で正社員デビューした若手も多いです！ ＜こんな経験・スキル活かせます＞ 電話対応、接客、販売、受付、案内、ホテルマン、フロントなど日本語でのサービス経験。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・48歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） -
【日の出医療福祉グループ／中途採用（主任クラス）のお仕事】
勤務地
兵庫県加古川市平岡町新在家兵庫県 加古川市平岡町新在家2333-2 社会福祉法人博愛福祉会 本部 仕事の概要
仕事情報 ● 仕事内容 関西での介護・医療業界での採用担当（主任クラス）のお仕事です！！当業界は昨今人手不足に悩まされており、今後のこの事業の継続発展は人材の確保にあると言っても過言ではありません。事業を支える重要業務ですので、会社としても全力でバックアップします。やる気のある方はぜひご応募ください。 採用活動の具体的なお仕事 ◆グループへの応募者受付業務 ◆求人記事の作成・管理 ◆公的機関への求人票の作成・提出 ◆採用システムの運用・管理 ◆新卒採用 ◆人材紹介サービス会社の窓口業務 等々の採用に関わる業務を担って頂きます。 また、入社数、応募数を上げる為の新しい取り組みにも挑戦して頂ければと思います。 担当エリア 関西にある介護事業所の採用を担当して頂きます。 1人でも多くの応募者を集められるようチーム一丸となって仕事に取り組める方を募集しております！ 日の出医療福祉グループ 「日の出医療福祉グループ」は、東京・埼玉・神奈川・兵庫に 170事業所を展開する医療福祉グループです。医療、介護、保育サービスを総合的に提供するグループになります。 求める人材
資格 ◇人事経験のある方 ◇紹介会社・派遣会社・人材関連会社等で採用業務の経験のある方 ◇コミュニケーション能力のある方 ◇積極的に仕事に取り組める方 ◇困難に立ち向かい、成し遂げるチャレンジ精神旺盛の方 ◇関係各所とコミュニケーションを取りながら責任を持って業務を遂行できる方 -
■弊社は現実空間の物理現象を仮想空間上で再現して、未来の予測・分析に役立てるシュミレーション会社です。物理現象が無関係な会社は存在しておらず、DXやデジタルツインの活用の結果、業種を問わず大手企業との取引実績が増加中です。
勤務地
顧客先（愛知県豊田市）、（愛知県） 想定年収
336万円～500万円 仕事の概要
★大手メーカーとの取引実績多数★さまざまな業界の製品開発を技術面からサポートする、「物理シミュレー… 求める人材
【必須】■理系大卒以上の方 【歓迎】■未経験・第二新卒歓迎 ■手に職をつけてスキルUPしたい方を歓迎 -
道民の豊かな暮らしのため新たなメディアのカタチを創っていく
勤務地
北海道札幌市中央区北一条西 札幌テレビ放送株式会社 本社 給与例
給与例 大卒初任給月給27万5860円（住宅手当4万2000円含む） ※年齢・経験を考慮の上、優遇いたします ＜年収モデル＞ 2５歳 500万円 3０歳（家族／妻・子１） 700万円 3５歳（家族／妻・子２） 850万円 仕事の概要
仕事内容 ［報道］ニュースの企画・取材・放送・配信 ［制作］テレビ番組（情報・バラエティ・スポーツなど）のコンテンツ企画・制作・放送・配信 ［営業］テレビ番組やスポットＣＭの放送枠セールス、テレビ・イベント・ＷＥＢ等を組み合わせた各種プロモーション企画の提案・実施 ［その他］編成／イベント／コンテンツビジネス／デジタル戦略等 ※総合職としての採用となりますので、適性、会社業務都合等により将来、職種が変更になる可能性があります ～ローカル放送局から総合メディア・コンテンツ企業へ～ 当社はこれまで放送メディアを通じて、北海道民に良質な情報を送り届けてきましたが、放送局を取り巻く環境は大きく変わり、これまでのテレビを超える新しい発想が求められています。 私たちは今後も放送メディアを通じた情報発信を堅持しながら、デジタルメディアを含めたあらゆるメディアで、北海道内、日本国内、そして海外にも多様なコンテンツを発信する「総合メディア・コンテンツ企業」へと変化し、私たちが住む「北海道」の無限の可能性を引き出すことを目指します。 次世代を担う新たな“Team STV”の挑戦に一緒にチャレンジしてみませんか？ 求める人材
求めている人材 ◆大卒以上 ◆第２新卒歓迎 ◆Uターン・Iターン歓迎 ◆テレビが好きな方 ◆コミュニケーションが得意な方 いずれかの経験をお持ちの方歓迎！ （従事年数は問いません） 【報道】 テレビ局、新聞社、通信社での報道記者経験者 【制作】 テレビ番組制作業務経験 【営業】 テレビ局や広告会社での営業経験者 デジタル領域での広告業務経験者 テレビ局、新聞社、通信社での記者経験、広告会社でのメディアセールス、プランニング経験、全くの異業種から入社し活躍されている方が多数います。 前例に囚われず、何事にも積極的に取り組み、常に変化・進化・成長を求める方の応募をお待ちしております。 -
＜第二新卒歓迎！ハリー・ポッター施設メンバー＞今話題の最新施設！ビジター（お客様）に感動を提供/月給28.3万円～・週休2日制
勤務地
東京都練馬区春日町1-1-7 ワーナー ブラザース スタジオツアー東京 - メイキング・オブ・ハリー・ポッター ワーナーブラザーススタジオジャパン合同会社 仕事の概要
仕事内容: *＜20代活躍中！第二新卒歓迎！＞* *＜アジア初のウォークスルー型施設＞* *＜業界経験不問！接客経験者は優遇します＞* ＜仕事内容＞ 今年の6月に2周年を迎える、映画「ハリー・ポッター」、「ファンタスティック・ビースト」シリーズの制作の裏側を体験できる人気のエンターテイメント施設「ワーナー ブラザース スタジオツアー東京 - メイキング・オブ・ハリー・ポッター」は、新たな仲間を募集します！ ＜リテールチームとは？＞ ビジター（お客様）に直接サービスを提供するスタッフで、 これからツアーに参加する方や、ツアーを楽しんだあとのビジターの皆さんに 商品販売を通して、スタジオツアー東京での体験価値をさらに向上させていくチームです。 世界最大級の売場面積を誇る施設において、 接客・販売を担当していただきます。 ～具体的には～ ・レジ業務 ・商品出し ・接客 ・商品発注 など ネットで何でも買える時代に、 ここスタジオツアー東京でしかできない特別な購買体験を提供することがミッション。 商品は雑貨・お菓子・衣類など多岐に渡り、 アイテム総数は約1200点。 日本オリジナルの商品も多数あります。 求める人材
求める人材: 20代活躍中・第二新卒歓迎！ 学歴不問・業界の経験不問！ 職種未経験の方歓迎！ 接客・ホスピタリティ業界等の経験のある方歓迎！ 何よりも、ビジターにいかに楽しんでいただけるかを 考えられる方をお待ちしています。 ビジターにもスタッフにも 率先して笑顔の輪を広げていける方に期待しています。 ＜歓迎＞ ・ホスピタリティ業界経験 （ホテルやアトラクション業界等） ・接客の経験 （飲食やリテール、小売り業界） ・顧客へのサービス提供の経験 （営業、コールセンター等の経験者） ※レジャー施設やアトラクション施設での オペレーション経験者は尚歓迎 -
上場準備企業で採用から経理・バックオフィス全般をお任せ/インターネット最大手「LINEヤフー（株）」が株主の大手グループ安定企業/渋谷駅徒歩2分
勤務地
東京都渋谷区桜丘町12-10 渋谷インフォスアネックス 株式会社ドライバーテクノロジーズ 仕事の概要
仕事内容: 【連結従業員数28,000人超 東証プライム上場「LINEヤフー株式会社」100%子会社出資】 物流業界を変革する新規事業部の採用人事・採用マネージャー（VPoHR/CHRO）候補として、組織の急拡大を牽引しませんか？ デスクワークや事務・採用のご経験は完全に不要◎ 建設会社の一般事務やアパレル販売職・飲食店スタッフ・コールセンタースタッフなど、さまざまなバックグラウンドの方が現在採用担当として活躍中で、大手グループの強みを活かした給与体系で年収アップとジョブチェンジを実現しています◎ 事業内容 【株式会社ドライバーテクノロジーズとは】 株式会社ドライバーテクノロジーズは、検索エンジンの「Yahoo! JAPAN」・コミュニケーションアプリの「LINE」・決済サービスの「PayPay」・ファッションECサイトの「ZOZOTOWN」などを傘下に擁する東証プライム上場「LINEヤフー株式会社」が資本金額の49.7%を出資し設立された、日本発の「物流*Internet Technology」スタートアップです。 貨物輸送・旅客輸送等をはじめとするドライバー業界は、人々の衣食住を支える社会インフラですが、構造的な課題により、人手不足が加速しています。 バブル崩壊以降の日本の生産性の低迷は著しく、2021年も日本の時間あたり労働生産性は、OECDに加盟する38カ国中27位となっており、国家としての力が日に日に失われつつあります。 株式会社ドライバーテクノロジーズは、日本の労働生産人口の47%以上、そして世界の労働生産人口の80%以上を占めるノンデスクワーカーの人手不足・労働生産性を改善することで、従事者及び消費者の生活の質を向上し、社会を照らす一員であり続けます。 創業2年目となる2023年10月にはグループの機関投資家（ファンド）などを引受先とする第三者割当増資による1億円超の資金調達を実施。財務基盤の更なる強化を行い、2年以内の単独株式上場を目指すべく、組織規模の拡大を行っています。 事業部（今回の募集は採用人事（VPoHR/CHRO）候補・バックオフィス【未経験者積極採用】となりますが、現状全ポジションで空きがあり、以下業務いずれかのご経験者につきましてはオープンポジションでの選考可能です。初回カジュアル面談でご希望をお伺いし、ご希望の事業部への配属が可能です◎） ・マッチングマーケットプレイス事業部 （パートナーアライアンス/セールス） 当社はブルーカラー産業全体の非効率をデジタル化していこうという志を元に、事業開発を行っております。既に蓄積した10,000社以上の取引先の顧客基盤を生かし、配送案件のマッチングプラットフォーム「配車クラウド」として展開しています。取引先顧客基盤の拡大に向けて、展示会を活用した導入リード獲得や、株主からの顧客紹介を通じた運送会社向けの導入オンボーディング活動を行います。 ・ドライバーマッチング事業部 （マッチングアドバイザー/マッチングマーケター） ノンデスク産業の事業者と求職者をつなぐHRプラットフォーム「ドライバーダイレクト」を運営、転職者の紹介を全国で行なっています。 └対象職種には、ドライバー、運行管理者、フォークリフトオペレーター、自動車整備士など多種多様な職種があります。 ・ドライバーマーケティング事業部 （広告運用担当/マーケター） ノンデスク産業の事業者と求職者をつなぐHRプラットフォーム「ドライバーダイレクト」を運営、転職者の紹介を全国で行なっています。 └対象職種には、ドライバー、運行管理者、フォークリフトオペレーター、自動車整備士など多種多様な職種があります。 ・新規事業部（メディア・メタバース・フィンテック） 2024年に株式会社ドライバーテクノロジーズへ社名変更を実施。「ドライバー」で第一想起を取るべく、各種サービス群のブランド化を進めています。YouTubeチャンネル「ドライバーのミカタ」「ドライバーハジメルくん」などを運営。1Qあたり平均2～4事業を新規事業として立ち上げており、既存事業部との兼任なども可能です！ 仕事内容 ・連結従業員数28,000人超 東証プライム上場「LINEヤフー株式会社」を出資母体として設立 大手×スタートアップのハイブリッド風土が特徴 ・女性マネージャー比率50%以上！ ・オープンな評価制度により、最短3ヶ月で管理職など短期でのキャリアアップを実現！ ・渋谷に新オフィスを設立！駅徒歩2分の好立地 ・大手資本系の強みを活かした業界最高水準・上限のないインセンティブ体系 マッチングアドバイザーはプレイヤー業務のみで初年度年収1,000万円が可能 採用人事・採用マネージャー（VPoHR/CHRO）候補 採用人事1人当たり月間10名のマッチングアドバイザーの採用および定着にコミット頂き、2年間で10倍の組織拡大を目指します。採用チームの組織拡大も積極的に行っており、2年後の上場時にはVPoHRやCHROとして10名以上の採用チームをマネジメントし、200名規模の組織構築を行なって頂く、責任あるポジション候補となります。現在、プロパーメンバーでは役員や事業責任者が採用業務を自ら行なっており、今回ご採用させて頂く立ち上げメンバーの皆さまと、採用チームの構築を「0→1」で行っていきます。 当社の株主である「LINEヤフーグループ」のブランド力や、大手資本系の強みを活かした上限のないインセンティブ体系、2024年問題への関心の高まりなどから、多い月で数百名規模のご応募を頂いており、採用人事1人当たり、月間100名程度の選考を管掌頂きます。 直近は定着率を重視したセレクティブな採用を行なっており、Web面談・会社見学（兼 最終選考）を通じて、候補者さまの活躍や定着を見極めた採用をお願いしております。1ヶ月間の研修期間につきましてはインターン生の採用業務に従事頂き、1ヶ月間の研修期間終了後につきましては、正社員の採用候補者の方につきましても最終内定をお出し頂く意思決定責任者の権限をお渡しさせて頂きます。 将来的には、数名～最大10名程度の採用チームのマネジメントをお任せするので、インターネット大手グループにて若くしてしっかりとしたマネジメント経験を積めるのが魅力です。当社の特徴として、インターン生が正社員の数より多く、東大早慶を中心とした優秀層の学生で、経営陣も20代を中心とした若いメンバーが担っているのが特徴です。 未経験から採用人事を目指す育成マニュアルと、徹底したサポート体制により、採用人事のご経験はもちろん、IT企業やデスクワーク未経験でも活躍頂ける体制を構築しています。 LINEヤフーグループの関係企業の一員として、グループ最短での上場に向けて 向こう2年間の組織構築ならびに守りの部分をお任せする責任あるポジションです。一緒に上場を目指しましょう！ 求める人材
求める人材: ・学歴不問 ・未経験者大歓迎 ・主夫 主婦の方大活躍中 -
★東証プライム上場★2023年に売上高1兆円を突破、売上高も不動産業界で4位となり圧倒的な成長を続けています！★安定した固定給×2年目平均年収619万,5年目平均年収1025万と実績に対して正当に評価する環境です！
勤務地
名古屋市内の各事業所（愛知県）、名古屋支社＠JRゲートタワー42階（愛知県名古屋市… 想定年収
576万円～ 仕事の概要
不動産業界にて成長を続ける当社にて営業をお任せします。ご面接にてご希望や適性をお伺いし、住宅販売営… 求める人材
★未経験・第二新卒歓迎！スポーツ選手、自衛官、消防士など様々な経歴を持つ方が当社にてセカンドキャリ… -
アダルト映像の商品企画・製作～販促まで作品創り全般をプロデュース！20～30代活躍中！
勤務地
東京都目黒区 ケイ・エム・プロデュース 株式会社ケイ・エム・プロデュース 給与例
給与例 【年収例】 900万円／未経験／入社12年目（年俸＋報奨金） 1100万円／未経験／入社10年目（年俸＋報奨金＋近距離手当） 500万円／未経験／入社3年目（年俸＋報奨金＋近距離手当） 仕事の概要
仕事内容 真面目だけでも駄目、エロいだけでも駄目 そんなバランスでAVは創られています KMPが創業から貫いてきたモットー “ 楽しく見れて、しっかり抜ける ” 人気女優のカラミで抜ける映像が作れるのは当たり前。 だけどそれだけがAVじゃない。 秀逸な企画であれば作品として観ても楽しい。 しかも、ちゃんと抜ける。 そんな映像を―――。 これはKMPのプロデューサー全員が持っている熱い思いです。 利益の出るアダルト作品じゃないと世に出す意味がない 面白ければ良い、エロければ何をしてもいいわけではありません。 女優キャスティング、撮影… 一見、派手で面白そうな仕事も、 実は、その8割はデスクでのPC業務。 見積り・企画書作成、パッケージデザイン考案、タイトルの考案…… 売れるためのシナリオを積み重ねる その何倍もの地道な作業が不可欠です。 何より欠かせないのが非凡なアイデア 差別化した企画でなければ、並み居る競合他社に勝つことができません。 KMPは少数精鋭の体制で若手だろうと アイデアを持っている者には積極的に作品制作を任せています。 アダルト映像の商品企画・製作～販促まで、作品創り全般をプロデュース！ 制作部門の平均年齢は32歳！！ 若手・未経験の方でも早くから活躍できます。 入社後は先輩のサポートをしながら、少しずつ仕事を覚えて下さい。 【作品完成までの流れ】 1.商品企画 どんな作品なら幅広い層に受けるか？どんな女優で撮影するか？ 日頃から流行や人々の気持ちを想像します 2.準備 撮影場所や衣装、スタッフ、機材手配、台本作成、契約および説明会等 3.撮影 スタッフと協力しながら、より良い撮影ができるように 的確な指示や状況判断が求められます。 DVDはプロデューサー・VRはディレクターとしての撮影が基本 4.ポストプロダクション パッケージ用写真の撮影を行い、デザイン案を決定します 慣れてきたら実際に企画、プレゼン、撮影等のプロデュース業務をお任せします 求める人材
資格 【未経験歓迎！意欲重視！】※要普通免許(ＡＴ可) 学歴・経験一切不問 業界・職種未経験の方、第二新卒の方、歓迎。 ご入社される方も大多数が未経験の方となり、ご活躍いただいております！ 【経験者も歓迎】 前職での経験を最大限評価！ 給与についても前職を考慮し 可能な限り良い待遇でお迎えできるよう努力します！ ◆作り上げたい映像作品のある方、大歓迎！ あなたの考えた企画をぜひお見せください！ ◆アダルト業界・映像プロデューサー未経験も歓迎！ ◆積極性・AVに対して好奇心・探究心ある方 ◆撮影現場への移動で社用車を使います。入社後半年以内に普免取得予定の方もOK ◆沢山の現場を経験しスキルを積めばあらゆる方面へキャリアアップできます！ -
東北電力グループ／未経験歓迎／20代30代・女性活躍中
勤務地
宮城県仙台市青葉区五橋一丁目5番3号 東北電力トランスコスモスマネジメントパートナー株式会社 給与例
給与例 入社時の想定年収：300万円～440万円 仕事の概要
仕事内容 東北電力のバックオフィスとして、経理業務を担当するポジションです。データ入力から出納業務や会計伝票の審査のほか、決算期には決算書類の作成・サポートなどもお任せします。 ＼安心して長く働けます／ ◎転勤なし ◎完全週休2日制（土日祝） ◎年間休日124日 ◎賞与年2回 ◎産前産後休暇あり ◎交通費支給あり - 具体的なお仕事 - ◆会計業務 ・伝票審査 ・会計伝票発行に関する問合わせ対応 ・データ集計 ・会計整理のための振替対応 ・電気事業固定資産の勘定管理（建設仮勘定の精算・振替） ・現場社員とのやりとり ・工事計画変更時の処理対応 など ◆出納業務 ・各種支払い手続き ・支払いエラーのリカバリー対応 ・金融機関や現場担当者への連絡 ・入金管理、確認、振り分け業務 ・出納に関する問い合わせ対応 など ＼研修充実！／ ◎会社研修 まずはビジネスマナー、会社の特徴、社内規則などを学び、スムーズに仕事をはじめるための土台を築きます。 ◎現場研修 実務に関連する基礎知識やスキルを身につけるための研修です。仕事の流れや用語、業務ソフトの使い方などを学びます。 ◎OJT あなたスキルや経験に合わせて、できるところからはじめましょう。未経験の方は、伝票の種類や仕訳の基礎からスタート。経験をお持ちの方には、審査や決算などもお任せしていきます。 ＼私たちはこんな会社です／ 東北電力トランスコスモスマネジメントパートナー株式会社は、東北電力とトランスコスモスの合弁会社。東北電力の総務・人事労務・経理・資材調達などの間接業務を担当する会社として、2023年に設立されました。将来的には東北電力のみならず、東北エリアの企業の間接業務もサポートし、地域の活性化に貢献していくことを目指しています。 ※入社後、最長2026年2月までは東北電力株式会社に出向し、東北電力本店にて勤務。出向終了後、東北電力トランスコスモスマネジメントパートナー株式会社での勤務になります。 求める人材
求めている人材 ◎未経験の方歓迎 ◎高卒以上／第二新卒歓迎 ・経理の知識・スキルを身につけたい方 ・エクセル、電子メールの基本操作ができる方 ※エクセルは関数に苦手意識がなければ大丈夫です ・明るく丁寧なコミュニケーションが取れる方 ・協調性があり、計画的に業務を進められる ＜こんな経験も活かせます＞ ・仕訳経験のある方 ・ERP（SAP）の操作経験 ・日商簿記3級、簿記2級 -
営業未経験歓迎！初年度年収400~500万円／年間休125日
勤務地
愛知県名古屋市昭和区阿由知通2丁目1-2 株式会社ノーリツ 東海支店 給与例
給与例 ＜年収例＞ 700万円／32歳管理職・経験10年 （月給43万円＋時間外手当を含む） 550万円／32歳・経験5年 （月給35万円＋時間外手当を含む） 500万円／27歳・経験5年 （月給31万円＋時間外手当を含む） 仕事の概要
仕事内容 ＼ プライム上場メーカーでの営業職／ □未経験から営業デビュー！ □既存顧客中心のルート営業！ □賞与年2回(4.46ヶ月分)！ □年間休日125日！ □リモートワークOK！ □初年度年収400万円~500万円 - ＜当社について＞ 私たちノーリツは、 住宅設備機器メーカーのパイオニアです。 ガス給湯器& 厨房機器の 国内シェアは業界トップクラス！ 上場企業の安定基盤の 元でキャリアアップが可能です。 【仕事内容】 ルート営業／代理店営業 代理店と協力し顧客の 困りごとを解決しながら 自社製品のシェア拡大をお願いします！ ＜具体的な営業活動＞ ◎代理店との関係づくり 販促に役立つ情報をいち早く伝えたり 自社技術チームと連携した 問い合わせ対応など、 「頼れるパートナー」として 信頼を築きます。 ▼ ◎課題解決に向けた提案 ・顧客ヒアリング ・新製品プレゼンテーション ・販促企画提案 ・営業支援提案 ＜1日のスケジュール例＞ ◎午前：代理店と打ち合わせ （新築一戸建てを建築する工務店へ同行訪問） ◎午後：販売店を自社に招きし新商品提案 フルフレックス制のため 商談時間に合わせて昼から稼働など、 スケジュールや営業スタイルは個々にお任せています！ - ＜担当顧客＞ 1人あたり20～30社程度を担当。 うち半数と重点的に関わります。 ・住宅設備機器の商社 ・ガス会社 ・ハウスメーカー ・ガス給湯機器の販売店 ・設備店、工務店 ・ゼネコン、サブコン、設計事務所 ・マンション管理会社など - ＜入社後の流れ＞ ①入社時研修 新人向け研修や新商品勉強会等で商品知識を取得 「業務全体の流れ」や「受発注業務」を学びます ※1ヶ月程度を予定 ▼ ②配属先でのOJT 先輩営業からOJTで実務を学びます。 その後、徐々に担当企業を引き継ぎながら、 半年～9ヶ月程度で独り立ちを目指します！ 入社時以外も研修が充実していますので 営業経験や業界知識がない方でもご安心ください！ ＜キャリアパス＞ ・入社3年で係長 ・20代に課長クラスへ昇格 ・営業から企画開発へ異動など 年齢・社歴関係なくキャリアアップが可能！ 予算取りを含め、若手にも裁量権がある点も特徴です！ 求める人材
求めている人材 【必須項目】 ・未経験歓迎 ・普通自動車免許（AT可） ・35歳未満の方 （長期勤続によるキャリア形成のため） ・大卒以上（業界や職種経験不問。 文系、理系などの卒業学科も不問） ＜以下のいずれかの方は歓迎いたします＞ ・営業に興味がある方 ・接客業など人と接する 業務経験がある方 ・コミュニケーションを取るのが好きな方 ・土日休みや有休消化率が高い企業で、 ワークライフバランスを求めている方 ※ルート営業、 住宅設備業界の経験がある方は大歓迎！ ＜以下の志向を歓迎＞ ・自ら考え、活動したい方 ・向上心を忘れない ・新しいことには積極的にトライしたい ・自立とチームワークをともに大切にする 年齢の条件と理由：あり 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） -
■主に資金繰りに悩む中小企業様に向けて金融知見の切り口から事業再生を支援するコンサルティング事業を展開！ ■当社代表との距離が近く、お客様も社長様相手のため、経営視点やビジネス知識が身に付く環境！
勤務地
本社（東京都港区） 想定年収
400万円～800万円 仕事の概要
中小企業様に向けたM&Aおよび事業再生コンサルティングをお任せします。事業課題の特定や経営視点が身に… 求める人材
【必須（MUST）】M&Aまたは事業再生業務に興味・関心のある方日商簿記2級程度の会計知識をお持ちの方(資… -
お菓子好きさん集まれ♪未経験OK◎福利厚生充実□昇給賞与有！
勤務地
愛知県清須市西枇杷島町旭３丁目８番地 明治チューインガム株式会社 給与例
給与例 【年収例】 ＊21歳・入社3年目／360万円 ＊26歳・入社8年目／410万円 仕事の概要
仕事内容 ＊□□□□ここがポイント□□□□□＊ ・丁寧な指導体制で安心スタート ・転勤なし♪腰を据えて働ける◎ ・駅近でアクセスのしやすさ抜群 ・老舗メーカーならではの確かな技術力！ ・ロングセラー商品を支える品質管理体制 ＊□□□□□□□□□□□□□□□□□＊ 【お菓子づくりを通じて 笑顔を届ける仕事です】 数々の人気商品を生み出してきた 『明治チューインガム株式会社』にて 新たな仲間を募集しています♪ ＼こんなお菓子を知っていますか？／ ＊すっぱいガムにご用心 ＊プチガム ＊ガブリチュウ など 子供の頃に食べていた方や、 今でも好んで食べている方も 多いのではないでしょうか…□ 1960年創業以来、食品メーカーとして、 確かな技術力と品質管理体制で、 子どもから大人まで幅広い世代に愛される 商品を提供し続けています◎ 売上規模1兆円以上の「明治グループ」に 属しているため、景気の変化にも強く、 社会が混乱しているときでも賞与支給を 継続しているほど経営が安定しています。 また、大手グループの一員だからこそ、 開発力や品質向上に専念できているのも ポイント◎ ＼ここが魅力／ □駅近の好立地！ 本社工場は最寄り駅から徒歩2分！ ストレスフリーで電車通勤ができます◎ □入社後の転勤なし！ 本社勤務のみで、転勤はなし◎ 「地元で長く働きたい」と思っている方 にはピッタリの環境です☆ □快適な環境で働ける！ 工場内は作業環境が整備されており、 働きやすさを重視した設備を完備♪ □ワークライフバランスを大切にできる！ 弊社が製造するお菓子は、消費期限が 比較的長く、工場稼働のスケジュールを 調整しやすいのが特徴。 なので、基本的に土日祝休み＆GWや 年末年始休暇など長期休暇も取得可能◎ 充実した私生活を過ごすことができます □ □子育てサポート 産前～お子さまが小学2年生になるまで 育児に専念できるよう、仕事の負担を 軽くするためのあらゆる制度を完備。 性別問わず社員の利用実績は多数…□ 【社員インタビュー♪】 - <人事担当者より> ～募集の背景～ 現在製造工程は、ベテラン～若手まで 多くの社員たちによって支えられています。 しかし、今後も安定して商品を生産するため には、次世代を担う新たな力が必要です！ そのため、今回の募集に至りました。 ～選考のポイント～ □第二新卒・未経験者もOK □現場スタッフと円滑に コミュニケーションが取れる方 □お菓子が大好きな方 …大歓迎です□ 食品関連の知識など不要！ 2025年4月に入社していただき、新卒社員と 共に基礎から学ぶことができます◎ 私生活も大事にしながら長期で活躍できる 環境です。 ちょっとでも興味が湧いた方はぜひお気軽に ご応募ください◎ <先輩社員より> 製造職/入社7年目/新卒入社 【Q.入社したきっかけは何ですか？】 馴染みのある商品を製造しているところに 惹かれて、弊社に入社を決めました。 工業高校の機械科で学んでいたというのも あり、自動車業界に就職することも考えて いましたが、弊社の工場を見学した際、 ＊1年を通して温度管理がしっかりしていて 非常に働きやすい環境であること ＊枇杷島駅から徒歩2分と好立地で、 通いやすいところ 以上の点も決め手になりました。 【Q.この仕事のやりがいは？】 現在、私はソフトキャンデーの製造を 担当している生産2課に所属しており、 商品の包装工程を任されています。 コンビニやスーパーで自分が携わった商品を 発見したときに、この仕事にやりがいを 感じます。 売り場に行くと、実際に商品を購入して いるお客様に出会うことがよくあります。 身近な商品を作り、それを購入している 人を見ることができるのが、弊社で働くこと の最大の魅力だと思います。 【Q.この会社の良いところは何ですか？】 土日祝休みが基本で、十分に休めるところが 魅力です。地元の友人と予定を調整しやすく プライベートも大切にしたい方には最適な 会社だと思います。 また、職場の雰囲気が良いところも魅力の 1つです。若手社員も多く在籍しているので 気軽に何でも相談できます。 私は入社したばかりの頃、製造現場で使用 する機械の知識が全くありませんでした。 しかし、教育体制がしっかりしていたので、 不安を感じることはありませんでした。 ですので、未経験の方も安心して入社して いただければなと思います。 求める人材
求めている人材 □必須条件 なし □歓迎条件 ・第二新卒・未経験OK ・お菓子が好きな方 ・モノづくりに関わりたい方 ・安定経営の企業で働きたい方 ・転勤なしで地元に貢献し続けたい方 ・ワークライフバランスを重視したい方 ▼▽▼あれば活かせる経験・スキル▼▽▼ ＊何らかのモノづくりに従事した経験 ＊食品関連のノウハウ //////////////////////////////////////// ※専門知識は入社後に習得可能です◎ 先輩スタッフも未経験から知識を 得た方が多数なので心配ありません！ //////////////////////////////////////// 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） -
＼ 専門知識一切不要 ／賞与計5.42ヵ月・昇給1.4万以上の実績！年間休日120日・土日祝休みの好待遇！高収入だからフレッシュな世代が中心!! 20代30代の男性多数活躍中!! 全国シェア5位の安定企業で単純作業
勤務地
愛知県小牧市文津221番地 セッツカートン株式会社 仕事の概要
仕事内容: ＼＼求人のPOINT／／ □カンタン作業！月給22万以上 どなたでも始めやすい人気の軽作業 □ガッツリ稼げるレア案件 年間ボーナス5.42ヵ月分の実績あり！ □しっかり稼げる＆休める 土日祝休み＋有休も取得しやすい！ □福利厚生充実で高い社員満足度 腰を据えて働ける安定雇用あり！ □出産祝い3人目～は100万円！ 持株会～誕プレまで自慢の厚待遇 ------------------------------------------------ 【主なお仕事内容】 自動製造機械を使って段ボールケースを作る「製造スタッフ」募集！ ［段ボールケースができるまで］ ①…別部署で製造された「段ボールシート」を機械にセット ②…印版（はんこの役割）とインクを機械にセットしスイッチオン！ ③…①のシートに商品名を印刷したり、組み立てるための切込みや手掛け穴などを加工（自動機械作業） ④…糊しろに接着剤を塗布し、貼り合わせや折りたたみ加工を行い完成（自動機械作業） ⑤…仕上がった段ボールケースは、枚数を数えてPPバンドで結束（自動機械作業） ①②をセットしたら、③④⑤の工程は自動機械が行います。 あなたは①②の作業以外にも、印刷インキや接着剤の補充、完成品の取り出し、台車での運搬などを行います。 また製造途中の半製品を機械から抜き出し、不具合がないか目視検査（工程内検査）も行います。 入社後は安全教育と現場でのOJT教育を実施。製品や機械操作について学びます。 仕事はチームで分担して行うので、わからないことはいつでも聞ける環境です。 丁寧な研修もあります。工場内作業や機械操作が初めての方も安心してください。 ------------------------------------------------ 求める人材
求める人材: 【必要な経験・資格】 ・35歳以下の方 / 長期勤続によるキャリア形成を図るため（例外事由3号のイ） ・18歳以上の方 / 深夜業が含まれるため（例外事由2号） ・要普通自動車免許 / 通勤用（AT限定可） ・上記以外の資格不要 ・高卒以上 ・経験不問 ≪こんな方にピッタリな求人です≫ ・心機一転！新しいことにチャレンジしたい方 ・始めやすいお仕事をお探しの方 ・前向きに仕事に取り組める方 ・安定企業で腰を据えて働きたい方 ・そろそろ正社員として働きたいとお考えの方 〇工場勤務や製造ワークが初めての方もOK・新卒OK・既卒OK 〇U・Iターン歓迎！ハローワークでお仕事お探し中の方にもオススメ ------------------------------------------------ -
東北電力グループ/賞与年2回＆年間休日124日/女性活躍中
勤務地
宮城県仙台市青葉区五橋一丁目5番3号 東北電力トランスコスモスマネジメントパートナー株式会社 給与例
給与例 ＜想定年収＞ スタッフクラス：300～400万円 リーダークラス：400～500万円 仕事の概要
仕事内容 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ 新規受託業務に向けた増員募集！ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 当社は、東北電力の間接業務を受託するために、2023年4月に設立した新しい会社です。 会社設立以降、業務の範囲を拡大させており 今回募集する業務は、これまで受託していた間接業務とは異なり、東北電力における電気料金の請求・入金管理等の事務処理に関する業務であり、新規受託業務となります。 これから成長を続ける私たちと共に、ご活躍いただける方を募集します。 ＞＞求人のポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □完全週休2日制（土日祝） □年間休日124日＆長期休暇あり □賞与年2回 □研修制度充実 □産前産後休暇あり □安心して長く働ける環境＆働きやすさ 20代～30代を中心に、女性も多く活躍しています。 腰を据えて長く働ける環境環境が整っており、サポート体制も充実しているため、 安心して仕事をスタートできます！ ＞＞具体的な仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 東北電力における電気料金の請求・入金管理、ご契約名義や支払方法の変更等に関わる申込手続き、電気料金算定時のイレギュラー事象の対応等をお任せします。また、必要に応じて金融機関やお客さまへの電話確認等も行います。 ●料金の算定、請求・入金管理 ●料金処理結果照合 ●名義変更・口座振替 クレジットカード申込手続き ●金融機関・お客さまへの確認対応 ●電気料金算定時の イレギュラー事象の対応など ※業務の難易度にあわせて、委託元からの業務移管を行います。 ＞＞所属部署について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 業務の移管状況にあわせて、拡大予定です。 ＜2025年度＞ 部長2名、マネージャー2名、業務ＯＪＴ担当者2名、スタッフ21名（本募集対象） ＜2026年度＞ 部長2名、マネージャー4名業務ＯＪＴ担当者4名、スタッフ38名 ＞＞入社後について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社と同時に東北電力へ出向となり 研修やOJTを通じて業務を習得いただきます。 会社や実務に関する基礎知識やスキルを身にるける導入研修後、OJTによる業務習熟研修を行います。 出向期間は7ヶ月～1年程度を予定しており 初めの3～4ヶ月がOJTメインでの研修、 それ以降が仮運用期間を予定しております。 ※出向期間中は担当業務に応じて①、②のいずれかのオフィスで勤務予定です。 ①宮城県仙台市青葉区一番町1-10-23 （仙台駅徒歩12分 青葉通一番町駅徒歩8分） ②宮城県仙台市青葉区一番町3-7-1 （仙台駅徒歩10分 広瀬通駅徒歩1分） ＞＞当社について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 東北電力トランスコスモスマネジメントパートナー株式会社は、 東北電力とトランスコスモスの合弁会社。 東北電力の総務・人事労務・経理・資材調達などの間接業務を担当する会社として、 2023年に設立されました。 現在受託している業務については、 200名弱の社員で運営を行っています。 将来的には東北電力のみならず、東北エリアの企業の間接業務もサポートし、 地域の活性化に貢献していくことを目指しています。 求める人材
求めている人材 ◎未経験の方歓迎 ◎高卒以上／第二新卒歓迎 ◇社会インフラを支える会社のバックオフィス業務にやりがいを感じられる方 ◇数字を扱うことが得意で、計算を行う業務に関心がある方 ◇情報セキュリティ意識が高く、コンプライアンスを遵守できる方 ◇イレギュラーな処理も、柔軟・臨機応変に対応いただける方 -
高い技術力により、近畿地方整備局や大阪航空局から表彰･官公庁から厚い信頼を得ています。国土交通省からの直接依頼案件がメイン、安定した経営基盤を築いています。【取引先】官公庁や富士通･三菱電機など大手メーカー企業と直接取引
勤務地
本社（大阪府大阪市城東区） 想定年収
300万円～450万円 仕事の概要
近畿エリアを中心に、電気通信工事施工管理業務をご担当頂きます。入社後はOJTを中心に、2人1組で一緒に… 求める人材
★第二新卒・未経験歓迎★【歓迎】■電気工事士の資格をお持ちの方■電気系の学科・学部卒の方 -
≪☆未経験OK☆≫ 検品チェック◎ 送迎バスあり♪~．
勤務地
東京都品川区八潮2-38大井SRC5階 ALL.C 品川事業所 給与例
給与例 月収例） 時給1,200円×8時間×21日出勤＝201,600円以上 仕事の概要
仕事内容 ＊☆アピールポイント☆＊ ー・－・－・－・－・－・－ ◆未経験歓迎！ ◆土日休み（週休二日制） ◆無料送迎バスあり ◆髪色自由（金髪OK） ー・－・－・－・－・－・－ 【 おしごと内容 】 ☆目視チェック └入荷したワインに汚れ・キズがないか確認 ☆ラベル貼り └ワインにペタッと貼る 【 職場環境 】 各現場に専属のマネジメントスタッフがおり、 入社後の分からないこと・不安なことなど…気軽に相談できる環境です！ あなたのペースで慣れていきましょう♪*。 求める人材
資格 ～こんな方歓迎♪～ ◎倉庫内作業をやってみたい ◎モクモク作業が好き ◎集中して取り組むのが得意 -
□採用経験者◎□20代・30代活躍□年休120日～／土日祝休
勤務地
東京都港区北青山2-5-8 青山OM-SQUARE 4F 株式会社びこう社 仕事の概要
仕事内容 ★人事・総務など幅広くサポート！ ★ルーティンワークにならない事務！ ★様々な事務を通じてスキルアップ！ 2015年に、新規事業として フレグランス事業部を立ち上げ、香水の 店舗・オンライン販売を手掛ける当社。 『FUEGUIA 1833』の 新店舗拡大や店舗スタッフの増員、 他エリアへの新規出店においても 検討を進めるなど、成長著しい事業です。 こうした急成長に伴い、 バックオフィスの業務も増えてきました。 ぜひ、あなたの事務経験を当社で発揮し 私たちと事業をサポートしてください。 ＋。―――――――――――――。＋ ＊採用人事・事務経験を活かして活躍！ ＊土日祝休みの完全週休2日制！ ＊育休取得中・時短勤務の社員も在籍！ ＊服装・髪型自由！ネイル・ピアスもOK！ ＊春に移転した新オフィスは外苑前駅直結！ ＊フレグランスが好きな女性も多数活躍中！ ＋。―――――――――――――。＋ 【仕事内容】 『FUEGUIA 1833』を展開する当社フレグランス事業部での事務全般。 ※人事(採用・労務)・総務・庶務などバックオフィスのあらゆる業務を担います。 ＜具体的には＞ 【人事(採用)】 ・採用サイト管理 ・採用企画、応募者管理、面接対応 ・内定者とのコミュニケーション・クロージング ・人事評価のサポート業務 など 【人事(労務)】 ・入退社手続き ・シフトチェック ・勤怠管理 ・従業員立替精算 ・社労士窓口 ・健康診断 ・通勤交通費 ・出張・転勤のサポート など 【総務・その他】 ・PC・アカウント管理 ・各種契約管理 ・オフィス管理 ・備品発注 ・各店舗からの問い合わせ対応 ・電話・メール応対 ・新店舗の立ち上げに関する準備 ＋。―――――――――――――。＋ 【事務経験を活かしてスキルアップ！】 人事・採用の経験がある方は大歓迎！事業部のデスクワークを事務スタッフ全員で行うため業務は多岐に渡りますが、その分、採用・労務の知識をはじめ事務業務全般のスキルUPを叶えられます。 【事業部の成長を実感できる！】 直近で大阪に新店舗をオープン！拡大期にある当社で事務スタッフの増員によりバックオフィスの体制を整えていくだけでなく、店舗スタッフの働きやすい職場環境づくりに向けて、本社オフィスからサポートをしていきましょう。 ＋。―――――――――――――。＋ 【ワークライフバランスを実現！】 1ヶ月の中でも、月初(毎月1～10日ごろ)は特に忙しく残業になる月もあります。月の後半になれば、自分の裁量で業務を進められるようなり残業はほとんどなく、定時退社も可能。休日は土日祝休みの完全週休2日制のため、オンとオフのメリハリをつけて働けます。 【働きやすいオフィス環境！】 2024年4月に現在のオフィスに移転。外苑前駅直結でアクセスが良好のため、雨天時などの通勤も便利です。また、オフィスは服装・髪型・髪色なども自由。ネイルやピアスも自由なため、普段の服装での通勤やオシャレを楽しむことも可能です。 ＋。―――――――――――――。＋ 【先輩より】 □フレグランスの販売だけでなく、ブランドの哲学や価値観を大切にする姿勢に共感して入社しました。また、スタッフの意見やアイデアを尊重し、挑戦を後押ししてくれる風土があることも当社の魅力です。自分自身の成長を感じながら、香りを通じて多くの人々に寄り添う仕事ができると思っています。(前職：化粧品OEM会社勤務) □販売から事務への転職でしたが、前職と同じく商品に愛着を持ち、自信を持ってお客様におすすめできる商品に携わりたいと思ったことが志望動機です。天然原料・エシカル・クリエイティブなどに対するブランドのこだわりは、私自身が今まで歩んできた道と通ずるものを感じ、フエギアならお客様に喜ばれる仕事ができると感じました。(前職：販売スタッフ) ＋。―――――――――――――。＋ 【当社について】 1954年に創業し、今年で70年。建築サインのデザイン提案・製作施工で成長を続けています。新規事業としてフレグランス事業部を立ち上げたのは2015年。ラグジュアリーな香水を取り扱う専門店を都内に3店舗(六本木・銀座・麻布台)展開している他、今年の３月には大阪にも新店舗がオープンしました。 【ブランドの特徴】 2010年、ブエノスアイレスで創業したフレグランスブランド『FUEGUIA 1833』では、希少性のある天然由来原料を取り入れ、120種以上の限定生産コレクションを展開。香水の他、ルームフレグランスも取り扱い、お客様のより豊かなライフスタイルをお届けします。 求める人材
求めている人材 ＜必須となる経験・スキル＞ ＊人事・採用の実務経験 ＊PCスキル／Word・Excel ＜歓迎する経験・スキル＞ ＊中途採用・新卒採用を問わず採用人事の経験をお持ちの方 ・業界未経験者歓迎 ・フレグランスに興味のある方歓迎 ・U・Iターン歓迎／転勤なし ＜以下のような方を歓迎します！＞ ＊人事や総務などの事務経験を活かしたい方 ＊状況に応じて臨機応変に対応できる方 ＊コミュニケーションを大切にできる方 ＊安定企業で長く活躍したい方 ＜以下の経験・スキルを活かせます＞ ・事務の正社員やパートといった社会人経験 ・一般事務や営業事務(アシスタント)の経験 ・人事に関わらず採用に関わった経験 ・データ入力など数字を扱うデスクワーク、他 -
□未経験OK！□残業ほぼなし！□年間休日120日以上！
勤務地
東京都江戸川区東小松川４丁目４６－５ 消火栓標識株式会社 仕事の概要
仕事内容: □未経験OK！ 当社に入社された方のほとんどは未経験からの入社です！ ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ 消火栓標識株式会社って？ 当社が行っている事業は、街中にある消火栓や貯水槽をわかりやすくする標識に広告を掲載しています。業界内ではパイオニアのポジションを築いているため、シェアもトップクラスと安定企業！ この安定した基盤を保てている一番の理由は、働きやすい環境を社員に提供すること！ □土日祝休みの完全週休2日制 □残業ほぼなし だからワークライフバランスも安心！ 給与面でも □賞与年2回！ □住宅手当や皆勤手当等給与外の手当も充実 だから生活面・プライベートも充実させることができます！ 応募条件は全くございません！ 既卒・第二新卒の方、ハローワークでお仕事をお探しの方、社会人経験10年以上の方等様々な方の応募お待ちしております！ ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊. 【具体的な業務内容】 あなたには、当社で保有している消火栓標識のメンテナンス・修繕をお任せします。 先輩社員と2～3人で現場を回り、業務を行なっていくので未経験でも安心です。 〇具体的には、、、 □社用作業車で巡回し、消火栓標識の状態をチェック 自社で管理する消火栓標識のメンテナンス・修繕を行なっていきます。 「標識が色あせていないか」「看板がしっかり機能しているか」など10～20項目ほどを目視などでチェック。 点検自体は数分程度とすぐに終わりますので負担は少なめです。 □ペンキの塗り替え・標識の建て替え 不備があった消火栓標のペンキを塗り替えたり、標識を建て替えたりする作業。 扱う道具や機械自体もすぐに技術を習得できるレベルなので、ご安心ください。 □倉庫での作業 取り外しが可能な標識を整備士倉庫にストック・管理を行います。 隙間時間で実施するため、長いこと作業することはありません。 求める人材
求める人材: □普通自動車免許（AT可） ※準中型免許お持ちの方は優遇いたします ※会社負担でMT、準中型の免許を取得することができるので持っていなくても大丈夫です □学歴不問！ □職種業種未経験者活躍中！ □既卒・第二新卒活躍中！ □ブランクOK！ □20代～40代活躍中！ □ハローワークでお仕事を探されていた方も必見です！ ※元々製造業や接客業・営業・事務をされていた方も活躍中です！ 【こんな方におススメ！】 「安定企業で働きたい！」 「成長できる環境でスキルアップしたい！」 「動きのある仕事がしたい！」 「働きやすい環境で就業したい！」 「自身を評価してくれる会社で働きたい！」 -
★給与水準業界トップクラス！年間4回の昇給のチャンス有★Web事業/人材事業/医療事業/コンサルティング事業など収益性の高い事業を多数展開するメガベンチャー！チャンスとチャレンジの環境をご提供できる環境！
勤務地
東京本社（東京都品川区） 想定年収
480万円～ 仕事の概要
プレスリリース投稿・SNS投稿(Facebook、Instagram、TikTok等)・動画制作・記事の執筆等多彩な手法でPRを… 求める人材
【必須】※下記のどれかに当てはまる方■広告代理店出身 ■広報業務の経験者 ■インフルエンサーのキャス… -
年間休日120日／完全週休2日制／在宅勤務制度
勤務地
東京都千代田区内幸町二丁目1番1号 飯野ビルディング 川崎汽船株式会社□本社 給与例
給与例 ◆入社1年目 380万円 月給＋残業手当＋賞与 ◆入社3年目 420万円 月給＋残業手当＋賞与 ◆入社5年目 520万円 月給＋職務手当＋残業手当＋賞与 仕事の概要
仕事内容 □年間休日120日以上＆完全週休2日制◎ □在宅勤務制度あり。週2日まで利用可 □土日祝休みでプライベートも充実！！ □手厚い各種休暇制度・待遇・福利厚生 □女性社員比率90％！安心の正社員登用 □産休・育休取得率・復職率100％！！ □異業種・未経験・第二新卒の方も歓迎 □海運会社ならではの様々な業務あり◎ +＊―― ＋.――＋.――＋.――＋. ――＊+ □□春からの新メンバーを募集□□ 東証プライム上場・海運大手 『川崎汽船』のグループ会社です。 英語力（目安としてTOEIC650点以上）を お持ちの方であれば未経験の方も大歓迎☆ いちから丁寧にお教えしますので、 海運会社で働くのが初めての方も安心です！ 船会社の様々な部門で勤務する チャンスがありますので、 お仕事の幅を広げていくことが可能です。 .:｡＋.:｡.:｡＋.:｡＋.:｡.:｡＋.:｡＋.:｡:｡＋.:｡＋ 【 どんなお仕事？ 】 海運会社ならではの 様々な業務をお任せしていきます。 《経営企画部門》 ・ 経営会議事務局担当 ・ 役員会事務局運営業務 （議題構成取り纏め、関連部署への 連絡、資料整備） ・ 役員会年間スケジュール策定/調整 ・変更/運用等 ・ 役員会システム、機器等の管理/運営 、業務効率改善 ・ グループ長秘書 ・ チーム内事務・庶務 ＜その他＞ ・各種資料作成・データ集計・顧客対応 ・請求書・見積書作成、支払管理 ・社内庶務業務 など 【 働くメンバーは？ 】 メンバーは気さくで、気軽に質問 できる雰囲気なので安心してくださいね。 .:｡＋.:｡.:｡＋.:｡＋.:｡.:｡＋.:｡＋.:｡:｡＋.:｡＋ 《 当社の魅力について 》 □年間休日120日以上（土日祝休み） 残業も月20時間以内と少なめなので、 仕事もプライベートも充実させたい方◎ □産休・育休取得率・復職率100％ 在宅勤務制度やフレックス制度もあり、 育児、介護、それぞれの生活時間に合わせ、 仕事との両立がしやすい環境です。 ※2024年度復職者4名、2025年度復職予定8名 □充実の教育制度 ITスキルアップ研修やTOEIC受験費用 補助といった実務に活かせるものから 社外ビジネススキル研修、WEBセミナー、 通信教育など様々な教育制度を通じて、 スキルアップを目指せる環境です。 .:｡＋.:｡.:｡＋.:｡＋.:｡.:｡＋.:｡＋.:｡:｡＋.:｡＋ 求める人材
求めている人材 《 必須 》 ◆専門・短大卒以上 ◆英語力を活かして働きたい方 （目安/TOEIC650点以上） ◆未経験・第二新卒歓迎 ◆基本的なオフィススキル （Excel・Word・PowerPoint 等） 《 歓迎 》 ◆船会社や貿易・物流の業務経験 ◆外国為替や外貨の取扱い業務経験 ◆秘書業務の経験 ◆事務処理や数字を扱う作業が得意 ◆グローバルな環境で働きたい方 ◆コミュニケーションスキルがある方 ◆ITやソーシャルメディアなどが得意な方 ※定年60歳（定年再雇用制度あり） -
WEB業界経験者募集＊土日祝休・年休124日・週2リモート可
勤務地
大阪府大阪市中央区瓦町新瓦町ビル8階 株式会社グラッドキューブ 給与例
給与例 【初年度年収例】 400～700万円 仕事の概要
仕事内容 ＼2022年9月、東証グロース市場上場／ ◆Google Premier Partner Awards 2022：「オンライン販売」「見込み顧客の発掘」部門で最優秀賞をW受賞！ ◆「優れた職場環境」部門ではファイナリスト進出！ ◆平均給与昇給率は平均約2%に対して、約12%UPと高水準！ ～～～～～～～～～～～～～～～～ ＊IT・ウェブ業界でのご経験がある方募集 ＊週2日リモートワークOK！昇給あり！ ＊完全週休2日制/土日祝休み！ ＊年間休日124日/各種休暇制度有！ ＊成長＆上場企業で仕事を楽しめる！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ ／／／／／／／／／／／／／／／／ ～～ 当社について 2007年の設立以来、リスティング広告運用サービスをメインに、ウェブサイト制作や受託・システム開発、サイト改善コンサルティングなど多岐にわたるサービスを展開し、成長を続けてきた当社。 インターネット広告事業で成長するのは難しいと言われる昨今ですが、2011年から2022年にかけて市場の成長率を大きく上回る事業成長を達成し、2022年9月には東証グロース市場に新規上場。 その他、多くの賞を毎年受賞し続けています。 ～～～～～～～～～ 【仕事内容】 自社開発SaaS『SiTest』を通じ、顧客のビジネス成長を力強く支援するカスタマーサクセス職です。 ツールの導入・活用支援に留まらず、データに基づいたサイト改善コンサルティングまで深く関与。 顧客の成功体験を創出し、Webマーケティング全般のスキルを磨きながら市場価値を高められる、やりがいのあるポジションです。 ～具体的には～ ●導入後の操作説明、初期設定サポート ●継続的なフォローアップと活用提案 ●データ分析に基づく改善・コンサルティング ●顧客要望の収集と開発へのフィードバック ●メルマガ、ブログ、ウェビナー等による活用促進・リード獲得施策 ～入社後のフォロー体制～ 入社後はOJTを中心に、製品知識や業務の流れを丁寧にレクチャーします。 経験豊富な先輩社員がしっかりサポートするためご安心ください。 チームで目標達成を目指す文化があり、気軽に質問・相談できる風通しの良い環境です。 GAIQ資格取得も会社としてサポートします。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【圧倒的成長を実現！市場価値を高めるキャリア】 単なるツールサポートに終わりません。 サイト制作ディレクション、アクセス解析、改善コンサルティング、デジタルマーケティング戦略提案など、業務範囲は多岐にわたります。 多様な実務経験を通じてWebマーケティングの高度な知識・スキルを体系的に習得し、自身の市場価値を飛躍的に高めることが可能です。 【日本導入シェアもトップクラス！】 完全自社開発のサイト解析ツール「SiTest」は日本導入シェアトップクラスを誇っており、現在も右肩あがりに導入数は増加中！ 日本経済新聞、Diamond online、PRESIDENT Online、TechCrunch などでも高い評価をいただいています◎ 【Webコンサルタントへの道も】 カスタマーサクセスとしての専門性を深めることはもちろん、あなたの意欲や適性に応じて、 将来的にはデータ分析に基づいた本格的なWebコンサルタントやWebディレクターへのキャリアチェンジも可能です。 「顧客の成功」を追求する中で、自身のキャリアの可能性も広げてください。 【平均年齢32歳！若手が主役のフラットな組織】 平均年齢32歳と若手が中心となって活躍しており、活気と勢いのある組織です。 役職や部署の垣根は低く、非常にフラットで風通しの良い社風が特徴。 Webディレクターや広告営業出身者など、多様なバックグラウンドを持つメンバーがお互いを尊重し、協力し合いながら働いています。 【働きやすい環境あり】 当社ではノートパソコン支給(Windows/Mac選択可能)、 モニター支給(必要に応じて2台支給可能)など社員が働きやすく、 かつ仕事を楽しめる環境づくりを行っています◎ 休憩室では仮眠をとっていただくことも可能ですよ＊ 【ワークライフバランスも大切に】 勤務は10:00～19:00と朝は少しゆっくりめ。 完全週休2日制/土日祝休み、各種長期休暇、年間休日124日と休日・休暇制度も整っており、ワークライフバランスを大切にしながら働くことができます◎ 【充実した待遇・福利厚生】 交通費全額支給など待遇面も充実している当社◎ 勤続お祝い金は3年・5年・7年に、社員紹介制度ではお祝い金10万円を支給したりなど、嬉しい福利厚生もご用意しています！ 【働き方改革を積極的に推進中】 家庭の都合や自然災害等にも柔軟に対応できるようリモートワークでの勤務も相談OK！ 家庭やお子様の学校行事、子育てとの両立や、社員の安全を守るために制度を整えています◎ 週2日リモートは全員使えます！ ／／／／／／／／／／／／／／／／ 求める人材
求めている人材 【必須】 ■Excel、Word、PowerPointの基本的なOAスキル ■IT・ウェブ業界経験3年以上 ■GAIQ資格保有（試用期間中に取得いただくのでも可） 【歓迎】 ■ウェブサイトディレクション経験 ■クラウドサービス販売・サポート経験 ■基礎的なマーケティングの知識 ■インターネット広告出稿経験 ■エンジニア職経験または基礎的なプログラミングの知識 ■プロジェクトマネージメント経験 ■コンサルティング経験 【求める人物像】 ■自発的に勉強し、それを仕事に活かせる方 ■成長過程にあるベンチャー企業で働くことに楽しみを見いだせる方 ■インターネットがとにかく大好きな方 ■顧客のニーズを捉え、それに応えるために努力する方 ■子供のような気持ちで失敗を恐れずチャレンジをする方 ■遊び心を忘れず笑顔が素敵な方 ■数字や解析が好きな方 ■礼儀礼節を大切にする方 ＊資格不問/無資格OK ＊経験者歓迎/ブランクOK ＊学歴不問/第二新卒歓迎 ＊正社員経験不問 ＊20代活躍中/30代活躍中 ＊男性活躍中/女性活躍中 ＊ハローワークでお探しの方も歓迎 -
勤務地
東京都江戸川区東葛西6-7-5 慈慶ビル２F サービスセンター横浜(プロジェクト先) 仕事の概要
仕事内容 ＜仕事内容＞ お客様先や公共施設などでのネットワーク機器の設置・設定・保守をお任せします。 単なる機器の“設置作業”ではなく、ITインフラの基盤づくりに関わる、社会的意義の高い業務です。 未経験の方でも、入社後の研修や先輩のサポートを通して、一つずつ着実に成長できます。 【具体的な業務の流れ】 ◎1. 準備・現地調査 - 作業場所やお客様の要望をもとに、必要な機器や構成を確認 - ネットワーク図面や仕様書の確認・作成 - 作業に必要な資材の準備や搬入手配も行います ◎2. 機器の設置・配線作業 - ルーター・スイッチ・アクセスポイントなどを設置 - 必要に応じてLANケーブルの敷設や配線整理も実施 - 設置場所の美観や安全性にも配慮します ◎3. 設定作業・動作確認 - 機器ごとにIPアドレスやルーティングなどの設定を実施 - 通信が正しく行われているか、パフォーマンスに問題がないかを確認 - 不具合があった場合は、原因を特定し対応 ◎4. お客様への説明・引き渡し - 機器の使い方やネットワーク構成を簡潔にご説明 - 今後の保守対応についてもご案内 ◎5. 設置後のサポート・保守対応 - 定期的なメンテナンス・機器の更新対応 - 万が一のトラブル時には、遠隔または現地での対応も行います - 【扱う主な機器・技術例】 - ルーター／L2・L3スイッチ - 無線アクセスポイント - 防犯カメラや監視システムとの連携ネットワーク - 通信試験・ツール操作（Ping／Tracert／簡易モニタリング等） 【働く環境】 - 作業は2～3名以上のチーム制で行うことが多く、未経験の方でも安心してスタートできます - 社内にも技術サポートチームがいるため、現場で困ったときの相談も可能 - 一人で作業を抱え込まず、コミュニケーションを取りながら進められる風土です 【キャリアの展望】 - 慣れてくれば、小規模な現場のリーダー業務（進行管理・顧客対応など）を担当 - 将来的には、ネットワークの設計・構築やプロジェクト全体の管理にもチャレンジ可能 - CCNAなどの資格取得も支援しており、スキルアップを全面的にサポートします！ 求める人材
求めている人材 ◆求める人材 ＼経験・資格・学歴すべて不問！未経験・第二新卒の方も大歓迎／ 「専門知識がない」「ITって難しそう」と不安な方もご安心ください。 大切なのは“これから学んでいきたい”という前向きな気持ちです。 【応募条件】 - 基本的なPCスキル（Word・Excelなど） ※「趣味でパソコンを使っている」「タイピングができる」レベルでもOKです！ 【歓迎する経験・スキル】※必須ではありません - ネットワーク機器の設置・保守経験 - ITインフラや通信設備に関する知識・業務経験 ※経験者の方には、スキルに応じて現場のリーダーや設計・構築業務もお任せします。 【こんな方にぴったり！】 - ITスキルをゼロから身につけたい方 - “手を動かす”現場系の仕事が好きな方（設置・配線・調整など） - チームで協力して仕事を進めるのが好きな方 - 人と話すことに抵抗がなく、素直に学べる方 - 仕事とプライベート、どちらも大切にしたい方 - 安定した会社で、長期的にキャリアを築きたい方 「成長したい」「何かを身につけたい」その気持ちがあれば大丈夫です。 あなたの挑戦を、チーム全体でしっかりサポートします！ -
■《プライム市場上場G》昨年創業100年。高性能グラスライニング製品製造/販売や耐食性ポンプ等の販売事業等を展開 ■世界20ヶ国に拠点を構え、産業用セラミック製品/特殊金属製品を製造/販売する日本ガイシの一員/安定した事業基盤有
勤務地
本社（所沢工場）（埼玉県所沢市） 想定年収
380万円～400万円 仕事の概要
■金属容器（タンク等）や部品の溶接、各種部品の組付けや出荷前の試験・検査業務をお任せします。 求める人材
★未経験・第二新卒歓迎★【歓迎】■ものづくりが好きな方、チームワークを大事にできる方 ■工業… -
□□入社祝金15万円□日払い可□就業時スーツ・カバン支給□賞与年2回□未経験可□面接時、交通費一律1000円支給□寮あり□□□
勤務地
千葉県柏市 (有)ウエルス 仕事の概要
仕事内容: 応募後に届くショートメールをお待ちください！！ □「まずは話だけ聞きたい」そんな方も、お気軽にご応募ください！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ エリアに根付いた新聞販売店の情報を活用し、 新聞のご案内をするお仕事☆ どういった新聞で、 どういう内容ですよ！ をお伝えするだけ★ サポートもバッチリ！ 未経験から超上級者までを 多数輩出してきた当社のノウハウで 安心して働くことが可能です！！ どこまで目指すかは貴方次第！！！ 社長含めて上から下まで和気あいあいな会社で、 理想の働き方を実現しませんか？ ご案内件数がそのまま反映される報酬制度なので、 やりがいも十分です^^ 不安がある方でもご安心ください！ 保証制度もございます！ □ここまで読んで「ちょっと興味あるかも」と思ったら、ぜひご応募ください。 お話しましょう！ □報酬□ 50万0,000円～83万6,200円／月を想定 保証制度 月額20万円＋インセンティブ ※最長6ヶ月 //不安がある方は、保証制度からスタート// インセンティブの金額は下がりますが、 慣れてきたらいつでも高インセンティブへ切り替え可能です！ <収入例> 収入重視のAさん：月収83万6,200円／未経験入社8ヶ月目 プレイベート重視のBさん：月収約50万円／経験1年目 など様々 ※ご希望の働き方をご相談ください！ □「自分にもできるかも？」と思ったら、ぜひご応募を！ 求める人材
求める人材: //未経験可// 学歴不問！やる気があれば十分です！ 〈求める人物〉 下記1つでも当てはまる方！ ・未経験者積極採用中 ・年齢不問(20代・30代・40代・50代活躍中) ・第二新卒歓迎 ・U・Iターン歓迎 ・年齢/学歴/前職の業界/経験一切不問 ・転職回数/離職期間/ブランク不問 ・20代/30代/40代/50代活躍中 ・中高年/ミドルシニア活躍中 ・体力に不安がある方も ・しっかり稼ぎたい方 ・フリーター歓迎 ・ハローワークでお仕事の方も ＼こんな方も活躍できます！／ ・引っ越しバイト経験がある方 ・Amazonドライバー／ゆうパック／佐川やヤマトの配送ドライバーのご経験がある方 ・6tドライバー／4tドライバー／2tドライバーのご経験がある方 ・宅急便・宅配便でのご経験がある方 ・クリーニング／不用品回収のご経験がある方 ・トラックドライバー・トラック運転手のご経験がある方 ・バス・タクシードライバー経験のある方 ・ルート配送・運送ドライバー・配達業務のご経験がある方 ・新聞配達・バイク便などの経験がある方 ・様々な業界からの転職者が活躍しています！ 前職はさまざま ・運送業界（ドライバー）、物流センタースタッフのご経験がある方 ・倉庫作業員、軽作業スタッフのご経験者 ・飲食業・サービス業・小売業のご経験者 ・ホテル業界、フロントスタッフのご経験者 ・パチンコ店のホールスタッフなどのご経験者 ・ホールスタッフ、アパレル販売、コンビニ、ショップ店員、スーパー、店舗スタッフ、レストラン、居酒屋、などのご経験者 ・トラックドライバー 、4軽ドライバー 、軽貨物ドライバー やバスドライバーのご経験者 ・ルート配送、運送ドライバー、新聞配達 、バイク便、ポスティングスタッフのご経験者 ・倉庫作業員、軽作業スタッフのご経験者 など。 -
マイカー通勤可能！！
勤務地
大阪府吹田市佐井寺４－４３－８ 関大生協会館１階 株式会社 T'STILE 仕事の概要
仕事内容: 【仕事内容】 戸建･マンションの内装･外装･リフォームの施工現場の管理 一般のマンション･公共建物の施工現場管理 工事に必要な材料や職人さんを手配 現場で職人さんに工事内容の指示や進捗･問題点･今後の工事予定などの打ち合わせ 見積書や各種資料などの書類業務を処理 【職場環境】 20~40代活躍中！活気の溢れるアットホームな職場環境です！ 最近はZEHビルダーとしての登録も行い、環境に配慮した住宅建築を新たなプロジェクトとして進めております。 -------------------------------- 会社URL：https://t-stile.jp/ -------------------------------- 【応募後のプロセス】 ・Indeedから応募→面接１回→採用 最初の面接時に履歴書（写真つき）を持って来て下さい。応募～採用まで約１４日 お電話でのご応募･お問合せも受け付けています｡ （06-6337-0055） -------------------------------- 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 280,000円～600,000円/月給 ※スキル・経験により応相談 入社日相談可！ ＜モデル年収＞ 入社３年目 ３０代 450万 入社１０年目 ４０代 950万 ※各種手当・賞与含む -------------------------------- 【待遇・福利厚生】 社会保険完備 交通費支給(社内規定による) 昇給年1回 賞与年2回(2回/30万～100万円) 業績に応じて特別賞与あり 休日出勤手当て 健康診断 残業手当 住宅手当 家族手当 マイカー通勤可 転勤なし 産前産後休暇 育休休暇 退職金制度 資格取得支援制度 余暇施設（保養所） 公的資格取得・自己啓発（通信教育等）支援 リフレッシュ休暇 年1回社員旅行/社員間で自由にプラン決定 個人年金など（従業員拠出）への補助 制服貸与 -------------------------------- 【応募条件】 ＜必須条件＞ 普通自動車運転免許（AT限定可） ＜歓迎条件＞ 未経験者相談可 現場の経験者優遇 新卒・第二新卒OK ブランクのある方もOK ハローワークでお仕事お探し中の方もOK 学歴不問！中卒・高卒OK 資格不要 転勤なし フリーターOK 建築に興味がある方OK！ -------------------------------- 【勤務時間】 9:00～１８:00（実働８時間）※現場によります ※勤務時間相談可 月平均残業20時間以内 ※残業手当あり -------------------------------- 【休日休暇】 日祝 休日出勤の場合は振替え制度あり 年間休日１０５日 ゴールデンウイーク休暇 夏季休暇 年末年始休暇 有給休暇 （初年度５日付与） ※平均有給取得日数：１０日／年 -------------------------------- 【勤務地】 住所 吹田市佐井寺4-43-8 関大生協会館1Ｆ （現場は大阪市内、北摂(吹田･川西･伊丹･豊中） ＜アクセス＞ 阪急電鉄 千里線 南千里駅より徒歩１０分 マイカー勤務OK 社用車あり ※従業員向け無料駐車場完備！ -------------------------------- 【会社概要】 企業名：株式会社Ｔ'ＳＴＩＬＥ 事業内容：建築工事の見積り積算、施工管理業務、タイル工事の施工、外構工事の施工 所在地：吹田市佐井寺4-43-8 関大生協会館1Ｆ 資本金：2000万円 従業員数：7名 -
□「働きがい◎」「残業・休日出勤ゼロ」の会計事務所で一緒に働きませんか？□※年間休日128日以上 ☆フレックス可
勤務地
大阪府大阪市中央区谷町１丁目３ー５ アンフィニィ天満橋6階 税理士法人池上会計 仕事の概要
仕事内容: ＜税理士補助業務＞ □弥生会計、マネーフォワード、freeeの整理 □確定申告や年末調整の補助業務 □顧問先チャットワーク対応（主に顧問先の相談対応） □顧問先との打合せ □会計データ入力 □会計データ検算（主にアソシエイトが入力したもの） □決算申告書作成 □決算申告書検算（主にアソシエイトが入力したもの） □アソシエイトの業務フォロー（主に基礎的な業務の指導） ※年末調整等の季節業務は上記に含みません。 〈入社後の流れ〉 □新規でのお客様が月2-3件ほどあります。 すべてお客様からの紹介です。 それらを少しずつ担当を持ってもらいます。 □そのうえで、少しずつ融資のお手伝いや提案など経験を広げていただきます。 当社は面談の際、お客様にご来社いただく「来社orオンライン面談」を基本サービスとしているため、一般的な「訪問型」の事務所と比べると1件あたりの負担は少ないです。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー □「働きづらさ」や「残業・休日出勤」がない 会計事務所で一緒に働きませんか？□ 繁忙期でも残業なし、年休128日、先生も18時には退社します。 □年末調整などの繁忙期でも、弊社は残業ゼロ！ □ 税理士事務所では年末調整や確定申告など、 年末に向けて業務が立て込むことが多いですが、 弊社では忙しい時期でも残業ゼロを徹底しています！ 私たちは、効率的な業務運営としっかりとしたスケジューリングを行い、 社員一人ひとりのワークライフバランスを大切にしています。 プライベートの時間も大切にしながら、 効率よく仕事に集中できる環境を整えています。 忙しい季節もオン・オフのメリハリを大切にしたい方、 ぜひ弊社の働き方を体感してみてください！ ＜□残業なし、シフト自由で、 自分に合わせた働き方を実現できる池上会計□＞ が、天満橋で社員を募集することになりました。 池上会計では、事業拡大に伴い、新たな人材を募集しています。 弊社は常に成長を続け、未来を切り拓くために、共にチャレンジできる方を求めています。 ７月から、中途採用者をお迎えしております。 豊富な経験とスキルを持つ方々に新たなステージで活躍していただきたいと考えています。 多様なバックグラウンドを持つ仲間と共に、さらなる飛躍を目指します。 また、8月には、新卒採用者をお迎えしました。 新たな視点と情熱を持つ若い力を大いに期待しています。 当事務所は2016年に開業し、今年で8年目を迎えます！ 池上会計事務所の代表税理士・池上です。 池上会計の求人ページに目を通していただき、 ありがとうございます。 最初にお伝えすると、この求人は他社のものと 比べて少し長いです。 なぜなら、この先一緒に働く仲間になるかもしれない あなたに池上会計のことをよく知ってもらいたいから です。私たちが抱いている想いや考えに共感して ほしいと思うからこそ言葉を尽くし、しっかりと 説明させていただいています。 代表税理士は38歳。 当事務所では現在20名のスタッフが在籍していますが、 年齢層は若く、様々なことにチャレンジできます。 今も昔も、僕が仕事をする理由は、 「税理士という枠を超えて、クライアントの求める価値を 提供し続けること」であり、「クライアントに価値を提供するためには、 スタッフが幸せな働き方をしていること」であり、 「会計業界の常識を変えていく」ことなのです。 一方で、この業界は、非常に雇用条件が良くないと思ってます。 だからこそ弊社は業界の常識を壊すくらい、働きやすい環境を 作っていくため、私は日々奮闘しています。 実際に私が初めて勤務した税理士事務所は 規模でいうと社員10人ほど。 年俸が240万円で有給休暇も自由に取れない 環境でした。 周りの先輩たちも、おそらく 年俸でいうと300万円ほど。 2年ほど経つと、給料の良い事務所へ 転職するという環境でした。 私も同様に50人ほどの規模の税理士事務所へ 勤務することとしました。 そこで感じた私の違和感は税理士資格があるか無いかで 全くちがう待遇を受けるということでした。 また勤務時間も長く、この条件で長く勤務することは 難しいと感じました。 これらの問題を解決して、会計業界を 良くして行きたいと思っております。 弊社がよりフレキシブルな雇用条件で求人を することによって、この条件が会計業界における スタンダードなものとなれるよう目指しています。 とりあえず気軽に応募してお話しを聞かせて下さい。 「想い」 なんて言葉を使うと、もしかすると待遇面が悪いのを ごまかしているんじゃないのか、と思われてしまう かもしれません。 ただ、この求人を読んでいただければわかると 思いますが、池上会計の条件はむしろ他社よりも 良い方だと思っています。もちろん、だからといって 仕事内容が難しいということもなくて、 会計事務所として変わったことはしていません。 冒頭述べましたが、私があなたにお伝えしたいのが、 □「池上会計は、残業なし、シフト自由で、 自分に合わせた働き方を実現できる職場である」□ ということです。 あなたは会計事務所で働きたいと思う反面、 こんなことで悩んではいませんか？ □前にいた会計事務所に良い思い出がない □常に大先生に気を使っていて気疲れしてしまった □黙々と書類を打ち込むだけでやりがいがない □繁忙期には残業や休日出勤ばかりで体力的にキツイ □ただ座って集中していると肩や首が痛くなる □事務所内の雰囲気が重苦しくて気が滅入る 実は面接でお会いする経験者のほとんどが、 会計事務所にこうしたネガティブなイメージを 持っておられます。 実際のところ、会計事務所にはこのイメージどおりの ところが多いです。それこそ事務所を経営する先生に よっては「会計事務所はかくあるべき」なんて 古い考え方を持っている方もいて、意図的に 上記のような事務所を作り上げてしまいます。 だからこそ会計事務所は「暗い」、「重苦しい」、 「会話が楽しくない」というイメージを抱かれて しまいがちなんです。 残念ながら、いまだに会計業界は古い価値観が主流で、 プライベートを犠牲にして働くことが美徳だという 価値観が残っています。もしあなたが会計事務所の 経験者で、今の職場（前の職場）は残業が多かったと 感じているなら、その感覚はきっと間違っていません。 そもそも会計事務所はクライアントから預かる書類が 多く、入力作業も多いので、事務所全体で工夫して 効率よく進めないと、従業員は残業ばかりに なってしまいます。 なのに多くの会計事務所が古い固定観念に囚われて 改善をしないから、業界全体で長時間残業や 休日出勤が発生してしまっているんです。 その結果、会計事務所で働いている多くの人が 身体的にも精神的にもへとへとになって、 ネガティブなイメージを抱いてしまうわけですね。 【池上会計は古い固定観念に囚われません】 それを知っているからこそ私たち池上会計は、 あなたが知っている会計事務所とは全く違うやり方を しています。 一言で言えば、古い固定観念に囚われず、 スタッフが自分に合わせた働き方を実現できて、 笑顔になれる会社です。 そのうえでもちろん、お客様のことをどこまでも 考えて、お客様から求められるサービスを しっかりと提供しています。 お客様を優先するとどうしてもスタッフが大変になる、 と思われているかもしれませんが、それは違います。 むしろスタッフがやりがいを感じ、働きやすい環境を 作ることこそがお客様の満足度にも繋がるんです。 なぜならスタッフにお客様のことを考える余裕や モチベーションがなければ、良いサービスは 生まれないからです。少なくとも業務に追われ、 残業や休日出勤で毎日へとへとになって無理をしている 状態では、到底良い仕事はできないでしょう。 だからこそ池上会計は古い固定観念に囚われず、 さまざまな工夫を取り入れることで、 スタッフがやりがいを感じ、 楽しく働ける環境づくりを徹底しています。 【池上会計の特徴】 では、実際に池上会計が どのような事務所なのかというと…… □残業はほとんどありません。 みんなが決まった時間に退社します。 会計事務所なのに年末から決算期にかけての 繁忙期でも残業がなく、普段と同じ時間で出社し退社します。 （弊所に会計事務所未経験で入社したスタッフは、 繁忙期という意識すらありません。） □社内に音楽が流れていて、みんな 和気あいあいと働いています。 →リラックスした環境で、分からないことは いつでも相談できます。 →年齢、経験に関係なく、フラットな雰囲気の職場です。 □私(税理士)がまだ30代と若いからか、 みんななんでも直接相談してくれます。 →自分で言うのもなんですが、スタッフから 気軽に話しかけやすいと言ってもらえます。 →もちろん私自身も、わからないことはなんでも 気軽に聞いてほしいと思っています。 □フレックスタイム制なので、 自分に合わせた時間で働くことができます。 →有休も1時間単位で取得することができます。 同業者や経験者に話すと驚かれますが、 私たちにとってはこれが当たり前の働き方です。 会計事務所だから残業して当たり前だとか、 事務所で黙々と作業するのが当たり前だとか、 大先生に遠慮するのが当たり前なんていう、 いわゆる”会計事務所の当たり前”には興味がありません。 誰だって、残業がなくて休みも多くて楽しく 働けるほうがいいし、やる気も上がって、 生産性だって高まります。 【お客様も急増中です！】 そんな働き方を掲げている池上会計事務所ですが、 2016年に開設して以降、おかげさまでお客様が 急増し続けています。 今のところ、メインで行っている集客は紹介のみです。 全国的に見ても、紹介のみでこれだけ成長している 会計事務所はそうはありません。 これを実現できているのも、スタッフが毎日 良いサービスをお客様に提供してくれているから だと思っています。 今後は集客経路を増やすことで、 大阪や近畿圏内だけでなく、 全国から仕事を獲得していく予定です。 すでに紹介だけでどんどん拡大できている状況、 つまりお客様に評価していただけている状況なので、 サービスのクオリティ的に全国でも 十分通用すると思っています。 そして近い将来、大阪だけでなく東京や名古屋、 他の都市でも採用を行い、私たちの働き方を 業界に示していきたいと考えています。 ただもちろん、業務を拡大するからといって 勤務条件を変えるつもりはありません。 私たちがどれだけ成長していっても、 □「残業なし、年休128日、在宅OK」□ という働き方は守っていきます。 むしろこれを守れなければ、今のサービスの クオリティを保てないでしょう。 そのために今回、中長期的な成長戦略をふまえ、 税理士を支えてくれる事務職の募集を 行うことにしました。 【あなたにお願いしたいのは「税理士補助」のお仕事です】 あなたには税理士補助のお仕事を お願いしたいと考えています。 ＜税理士補助業務＞ □税理士補助業務 □領収書の入力に関してはパートさんへ 依頼してもらったら大丈夫です。 □弥生会計、マネーフォワード、freeeの整理 □確定申告や年末調整の補助業務 池上会計では、会計や経理の経験者も多く、 一人ひとりが裁量をもって仕事をしています。 また、事務所内に多くのノウハウが蓄積 されているので、分からないときはいつでも 相談していただけます。 【とはいえ不安はあるかもしれません】 もしかするとあなたはここまでの説明を見て、 「自分で大丈夫だろうか？」 と心配しているかもしれません。 もしそうだとしたら、少しでも池上会計を イメージしてほしいと思って、入社後の流れを まとめてみました。 □①新規でのお客様が月2-3件ほどあります。 すべてお客様からの紹介です。 それらを少しずつ担当を持ってもらいます。 □②そのうえで、少しずつ融資のお手伝いや 提案など経験を広げていただきます。 当社は面談の際、お客様にご来社いただく 「来社orオンライン面談」を基本サービスと しているため、一般的な「訪問型」の事務所と 比べると1件あたりの負担は少ないです。 もちろん一気にすべてを任せるわけではなくて、 順番に、1つずつ仕事を覚えていただければと 思っています。 今後どのような働き方をしていきたいか、 というのはあなたにも考えがあると思うので、 ぜひ面接でお話をきかせてください！ 【勤務先は天満橋支店になります】 税理士法人池上会計には現在20名のスタッフが 在籍しており、大阪の住吉と天満橋の2か所に 事務所があります。 みんな年齢差に関係なく、 フラットな雰囲気で仕事をしてくれています。 ベテランの先輩にずっと気を使わないといけないなんて ことはありませんし、逆に若い子相手に気疲れしてしまう といった雰囲気でもありません。 池上会計の事務所内はとてもフラットで、 年齢や立場に関係なく、 誰にでも質問しやすい雰囲気があります。 上下関係が厳しく、常に上司や先輩の顔色を 伺わないといけないような、ほかの会計事務所に ありがちな重い空気はありません。 【ぜひ1度お話を聞かせてください】 ここまでお話ししたとおり、私たち池上会計は 「会計事務所の当たり前」に囚われず、より働きやすく、 より結果を残せる会計事務所になりたいと考えています。 会計事務所は毎日残業で当たり前だとか、決算期前には 休日出勤しないわけにいかないとか、そんな常識は 壊してしまいたいのが私の本音です。 そのうえで全国にどんどん拡大していって、いつか 私たちの働き方が”業界の当たり前”になれば 良いと思っています。 仕事もプライベートも楽しめる生き方を、 池上会計で一緒にしていきませんか？ もし私たちのこうした考え方、働き方に 共感していただけましたら、 ぜひエントリーしてみてください。 面接では、私の考えももっとお伝えさせていただきます し、あなたの考えもしっかりとお聞かせいただきます。 そのうえでお互いの考え方が一致して、 一緒に働ける仲間になっていただけましたら、 とても嬉しいです。 税理士法人池上会計 代表社員税理士 池上 和弘 https://ikegami-zeirishi.com/ 求める人材
求める人材: ＜次に該当する方大歓迎！＞ □税理士法人や会計事務所での実務経験が1年以上ある方 □簿記2級以上をお持ちの方 ＜求める人材像＞ □人とコミュニケーションをとるのが好きな方 □自ら考えて行動するのが好きな方 □既存の在り方にとらわれず、柔軟に新しい発想を提案できる方 □常によりよい方法を探されている方 □税理士やコンサルタントを目指されている方 □長く働ける事務所をお探しの方 □同じ志をもって、いっしょに成長していただける方 ＜あると活かせるスキルや経験＞ □税理士試験の科目合格者 □会計事務所での申告経験 ……とはいえ。 私が勝手に思っているだけでもいけないので、 池上会計で働いているスタッフに、 「どんな人が池上会計に向いているのか」 を実際に聞いてみました。 【池上会計に向いている人】 ◆堅苦しすぎず、リラックスして人と接することのできる人 ◆常にお客様が求めていることを考え、対応しようと努力できる人 ◆スタッフの幸せと自分の幸せを同時に考えられる人 ◆常識に縛られず、常に新しい情報に敏感な人 ◆会計事務所は残業するのが当たり前と思っていない人 ◆年末調整～決算期は忙しくて当たり前と思っていない人 □自分に向いていると思われる方は、ぜひ、ご応募お待ちしています□ 【池上会計に向いていない人】 ◆多くの人と関わる仕事なので、コミニュケーションが苦手な方 ◆新しいことを受け入れるのが苦手な方 □会計事務所での経験がある方を求めています！！ （年齢やブランクは問いません） □□詳しくは、弊社ホームページをご覧ください！ 【URL】https://saiyo.ikegami-zeirishi.com/ -
■(株)不二工機Group■福島県会津地域を拠点にカーエアコン・ルームエアコン用自動制御機器の製造販売を展開■世界トップクラスの品質水準を維持・向上する為増員募集■設計開発部門/営業部門/生産現場と協働し意見交換・提案しやすさ◎
勤務地
本社（福島県河沼郡） 想定年収
350万円～500万円 仕事の概要
カーエアコン用自動制御機器等を製造する当社にて工場管理業務をお任せします。エネルギー管理、設備・イ… 求める人材
【いずれか必須】■工場内での総務やインフラ管理経験 ■設備管理・保守経験 ■機械系や電気系のエンジ… -
【年収400万円以上】完全週休3日制◎経験者歓迎！
勤務地
東京都足立区鹿浜5-31-8 株式会社ダイシン【本社工場】 給与例
給与例 ＼＼ こんな方大歓迎！ ／／ ￣￣￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣ □堅苦しくない会社で働きたい！ └課長：｢最近太っちゃったよ～｣ 若手：｢じゃあ僕の分まで 現場に出ていいですよ！｣ といった感じで堅苦しさはありません 厳しい上下関係はなく､ 事務所では仲間と冗談を言い合ったり、 会社全体が和気あいあいとした雰囲気｡ 冗談を言い合いながら仲間と汗を流す｡ 「ちょっと青春」も感じられる仕事！ 気さくな仲間との会話が楽しい職場です □サポートが充実している会社がいい └渋滞時のサポート等、研修が終わって からも自分で判断が難しい場合などは 先輩や上司に相談いつでも可能！ □キャリアアップしたい！ └免許取得制度あり！様々なコースを 経験して現場スタッフからルート管理を 任される配送長にキャリアUPも可能◎ □もうちょっと稼ぎたい時もある └代走ドライバーとして､休日出勤して 稼ぐことも可能(代走手当あり) 仕事の概要
仕事内容 □即電話応募OK□ 03-5986-8760 □この求人のポイント ・完全週休3日で自由度高めに働けます ・荷物待ち時間なし！ ・年収400万円以上 □ちょっとした工夫で重さは変わる□ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ リネン製品は軽そうで意外としっかり していますが、台車を使ったスムーズな 移動＆工夫した持ち方を覚えれば 決して体力勝負の仕事ではないので、 安心してくださいね◎ ”身体よりもリズムと段取りが大事” ”慣れれば自然と身体が動く” ようになります！ 「気持ちが良い疲れを感じたい」 「適度に運動をしながら働きたい」 …そんな方必見のお仕事です！ □20代で年収400万円以上も可能□ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 普段の業務への還元はもちろん、 ＋αの収入も目指せる環境です！ 実際に、週休2日制で働き、若くして マイホームを建てた先輩もいます！ 年齢・年次問わずキャリアを築ける 環境です◎ □━━━━━□ お仕事詳細 □━ｖ━━━□ リネン製品の配送・回収 ・配送先…主にホテルなどの施設 ・配送件数…1日15～20件程度 ・取扱い品…タオル・シーツ等リネン製品 ◆荷積み・荷下しは台車使用 ◆3ヶ月の同乗研修あり ・配送先への基本ルート ・積む時のコツ ・トラブル時の対処方法 などが学べます。 《運転中や走行時間内は…》 ●好きな音楽やラジオを聞いてもOK ●チャットで仲間とコミュニケーション を取ったりしていてもOK ━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━ □∥ 会社について ∥□ ●常に給与や待遇の改善を図っており､ 3年連続で大幅な賃上げを実施。 ●提供するサービスの質を上げるため まずは従業員が気持ち良く働ける環境 を整えることが第一と考えています。 今後も売上や利益の前に､ まずは従業員のことを考え､ 職場環境を改善していく予定です◎ ≪20～30代スタッフが積極的に活躍中≫ 業績好調！3年連続大幅条件アップ！ 従業員の働きやすさを 第一に考える会社◎ 今後もより良い環境に改善予定です！ 当社のことをしっかりと知って 長く働いてくださる方を歓迎します！ 求める人材
求めている人材 【必須】 ◆第二新卒歓迎 ◆ドライバー経験 ◆普通免許､準中型免許､中型免許の いずれかをお持ちの方 ≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫ スタッフの声 ≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫ ▽【ドライバーAさん】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ドライバー業務で不安なことと言えば､ 渋滞の影響などで納品が遅れてしまう ことも…！ ｢渋滞のため､遅れてしまいます｣と 連絡を入れる際の対処法なども 同乗研修中に学べるのでご安心を！ 迂回ルートのアドバイスや解決方法 などを一緒に考えてもらえます◎ ▽【ドライバーBさん】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ドライバーは1人での時間が殆ど。 そのため、職場での人間関係のストレスは どの職種よりも少ない気がしています！ 自分で自由に休憩時間を調整でき、 走行時間とのバランスを取れるのも 嬉しいポイントです。 そういった時間管理なども、 自分の計画性・自己管理能力を 自然と高めてくれているなと思います♪ -
＜営業経験者向け＞賞与4.4ヶ月／年間休日125日／在宅可
勤務地
愛知県名古屋市昭和区阿由知通2丁目1-2 株式会社ノーリツ 東海支店 給与例
給与例 ＜年収例＞ 700万円／32歳管理職・経験10年 （月給43万円＋時間外手当を含む） 550万円／32歳・経験5年 （月給35万円＋時間外手当を含む） 500万円／27歳・経験5年 （月給31万円＋時間外手当を含む） 仕事の概要
仕事内容 【ルート営業】 既存顧客（自社と契約する代理店）が 主な対象です。 ノーリツ製品を使い、 顧客の困りごとを最上流から解決しながら 「売れるしくみ」をつくり、 自社のシェア拡大を目指します！ ＜当社について＞ 私たちノーリツは、 住宅設備機器メーカーの パイオニアです。 1951年創業、 戦後の復興期に風呂釜メーカーとして設立。 『ガス・石油給湯機器』 国内トップクラスシェアを 守り続けています。 給湯器は、法規制による 障壁の高さから 海外メーカーが参入していない分野。 人々の生活に不可欠な製品だから、 今後も安定した需要が見込めます。 ＜主な営業活動＞ ◎代理店の店長など キーマンとの関係づくり。 →エンドユーザーへの販促に 役立つ情報をいち早く伝える、 自社技術チームと連携した 問い合わせ対応など、 きめ細かな対応で 「頼れるパートナー」として 信頼を築きます。 ▼ ◎顧客の困りごとや、 今後やりたいことのヒアリング。 →業績向上、新規営業先の開拓をはじめ、 経営層とも意見交換しながら さまざまな課題を深堀りします。 ▼ ◎課題解決に向けた提案： 「売れるしくみ」づくり。 →新製品のプレゼンテーション 販促企画（エンドユーザー向け 購入特典ほか） 営業支援（マンションの一室を 利用した入居者向け展示会の企画ほか） ※予算取りを含め、 若手にも大きな裁量権がある点も 特徴です。 ＜課題設計型営業＞ 販売店や工務店のニーズにあわせて 効果的なプロモーションや、 営業支援のアイデア提案など 「売れる仕組み」に携わる、 面白さを感じてください！ ＜顧客＞ 1人あたり20～30社程度を担当 うち半数と重点的に関わる形になります。 - ◎住宅設備機器の商社 ◎ガス会社 ◎ハウスメーカー ◎ガス給湯機器の販売店 ◎設備店、工務店 ◎ゼネコン、サブコン、設計事務所 ◎マンション管理会社など - ※代理店は競合製品も取り扱っています。 自社製品を優先的に 取り扱ってもらうためにも、 常日頃から取引先の要望を とらえることは不可欠です。 ＜1日のスケジュール例＞ ◎午前：代理店と打ち合わせ （新築一戸建てを建築する 工務店を訪問） ◎午後：販売店を自社に招き、 実演調理をしながら ガスコンロの新商品を提案 ＜柔軟な働きかた＞ ◎直行直帰可 ◎リモートワークも導入 ◎フルフレックスタイム制 ◎年間休日125日 ◎残業月平均20～30時間 ◎男性社員も育休取得実績あり 慣れてきたら、商談時間に合わせ 昼から稼働など スケジュールや営業スタイルは 個々にお任せします。 直行直帰や出先でのPC作業など 効率良く働けます。 残業は月平均で20時間程度！ 年間休日125日と計画有休で 大型連休も可能！ ワークライフバランスも 大切にできる環境です！ 求める人材
求めている人材 【必須項目】 営業経験者（年数・業界不問） ★大卒以上:要普免／AT可 ★Excel・Word・PowerPointを 使える方 ※企画提案型営業の経験、 住宅設備の営業経験がある方は歓迎 ＜以下の志向を歓迎＞ ◎自ら考えた企画を実践したい ◎新しいことには積極的にトライしたい ◎向上心を忘れない ◎自立とチームワークを ともに大切にする -
【使用車両は軽AT車♪普免があればOK！転勤なし・未経験大歓迎】自分のペースで働け残業も少なめです
勤務地
東京都江戸川区東葛西東京都江戸川区東葛西 エコロシティ株式会社 仕事の概要
仕事内容 【ひとり時間や運転が好きな方 そして安定志向の方に。業務は丁寧な研修を通して覚えてください】 未経験歓迎/年間休日125日/面接1回/20代～30代活躍中 社用車で担当エリアを巡回し、集金を行うのが主な仕事です。 同じ場所を往復する事もあるので、運転が得意・自信のある方大歓迎。 葛西のオペレーションセンターを拠点に関東エリア(東京・千葉・埼玉・神奈川)の現場を担当して頂きます。 仕事を通じて変わりゆく街並みに季節を感じる事もできるのも、魅力の一つです♪ 《具体的な仕事内容》 社用車で担当エリアを巡回し、集金・環境整備を行うのが主な仕事です。 ■集金・環境整備(メイン業務) └精算機の現金回収や小銭補充、パーキング内の清掃、備品交換など 現場での作業は10～15分程度。 曜日ごとに巡回する駐車場を決めており、1日約15件ほど担当します。 作業自体はルーチンワークのため難しくありませんが、お金を取り扱ったり、 駐車場を綺麗に保ったりする仕事のため、丁寧なチェックが必要となります。 ・精算機のトラブル対応もあり、簡単な機械業務もあります 【使用車両について】 ナビ標準装備、安心の軽四AT車 安全運転に集中できます♪ 【当社従業員や社風について】 垣根のないアットホームで気さくな社風です♪ 職場で何かを聞きにくい、というようなことはありませんよ！ 【業務の変更範囲】 なし 【勤務地の変更範囲】 なし 求める人材
経験・資格 【未経験の方歓迎】 ◎性別不問 ◎年齢不問 ◎社会人未経験、第二新卒OK 【応募条件】 ◆普通自動車免許(AT可)をお持ちの方 ◆ドライバー経験がある方も歓迎します！ 例)自販機の回収ドライバー、商業用マットの回収スタッフ、設備機械の巡回保守、コンビニルート配送など。 【こんな方が活躍しています！】 ○基本的にひとりで行動する仕事のため、責任感をもって働くことができる方 ○適度に身体を動かして働きたい方 ○わからないこと、困ったことを素直に質問・相談ができる方 -
■静鉄グループの一員として、商業施設・オフィスビル・住宅・公共施設等のプロパティマネジメント事業を広く展開 ■静岡に新たな商業施設のスタイルや魅力を創出してきた「新静岡セノバ」を運営し、地域活性の原動力となっています。
勤務地
本社（静岡県静岡市葵区） 想定年収
400万円～500万円 仕事の概要
■地方公共団体の指定管理物件の民間目線での運営・企画・管理行政と連携し建物や事業の付加価値をあげて… 求める人材
【必須】■自動車免許■静岡の街づくりに貢献していきたい方◎■提案力・企画力を生かしていきたい方 -
未経験から本物のプロへ。成果主義で、圧倒的に成長できる環境へ
勤務地
東京都千代田区神田北乗物町2 神田乗物町ビル9階 株式会社renue(リノイ) 給与例
給与例 □￣￣￣￣￣￣￣￣ □給与モデル 入社1年目（20代／コンサルタント） 年収400万円 入社2年目（20代／コンサルタント） 年収450万円＋インセンティブ 入社3年目（30代／マネージャー） 年収800万円＋インセンティブ ※固定残業代を超えた残業代・交通費は別途支給 仕事の概要
仕事内容 脱・なんちゃってコンサル 成果を出せるコンサルタントになりたいなら、大手にいくな。 本気で成果にコミットする、 日本の新しいコンサルタント像 ──────────────────────── コンサルティング業界の新常識を作る renue(リノイ)のAI・DXコンサルタント ──────────────────────── 「現職では、自分が停滞している気がする…」 「もう一度、一流のビジネスパーソンを目指したい」 「コンサルタントが、そんなイメージに近い」 「でも、口先だけでなく、しっかりと影響を与えられる、本物になりたい」 「未経験だけど、厳しい世界で実力をつけていく覚悟はできている」 「しかも、できるだけ短期間で人生を変えたい」 ―もし、今の自分を変えたいと思っているなら、 この仕事があなたのスタートになるかもしれません。 □一つでもピンときたら、renueの門を叩いてください □ 価値のある支援を通じて、お客様に貢献したい □ 口先だけではなく、業績を変えられるコンサルタントになりたい □ 先輩のサポート役ではなく、自分が直接リードしたい □ 偏った領域ではなく、幅広い業界やテーマに詳しくなりたい □ デジタル革命時代に欠かせない、最先端スキルを手にしたい 今回は「本気でお客様に貢献したい」という方と働きたいので、「コンサルティング業務は未経験でも応募OK」としました。未経験から一流を目指せる、この上ないポジションであると自負しています。 せっかくコンサルタントの仕事に興味を持ってもらえたなら、「間違いのない転職先」をぜひ選んでください。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ □他コンサルティングファームと比べて、ここが違う! ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 当社は、従来のコンサルティングファームとは異なるアプローチで、顧客の課題解決と成長を支援しています。 □ 従来のコンサルティングファームのアプローチとは？ ・一般的には、成果を保証しない ・成果がでていなくても、人数×時間で稼働した分を請求する ╋━━ 仕事内容をご覧いただく前に、 まずは当社代表のインタビュー動画をぜひご覧ください。 私たちが一般的なコンサルティング会社とは 全く違うアプローチであることが明確になるはずです。 □長押しして検索 https://youtu.be/wkYdQzh78CU?si=2iero-0RlGUa3xPO ┏━━━━━━┓ □ あなたの役割 ┗━━━━━━┛ コンサルタントとして、クライアントのIT課題解決に向けた企画・提案から実行支援までを一貫して担当。AI活用やDX推進、新規事業立ち上げなど、幅広いプロジェクトに携わり、企業の変革を推進することがあなたの役割です。 大きく2つの業務をおこないます。 ［1］プロジェクト推進、顧客とのコミュニケーション ［2］資料作成、リサーチ、デモ開発、その他案件で求められる業務 □￣￣￣￣￣￣￣￣ □ 具体的な支援テーマと業務内容 当社の主力事業は以下の3つで構成されています。 中でも特に比重が大きいのが、[1] IT戦略・DX推進支援です。 ||□ [1] IT戦略・DX推進支援（全体の約7割） ・クライアントのIT戦略やDX（デジタルトランスフォーメーション）推進の企画・提案 ・AIやIT技術を活用した業務効率化、プロジェクトマネジメント ・システム導入の支援や要件定義、業務フロー改善提案 【コンサルティング事例】 （1）国内大手製造業：生成AIを用いた製造業DX支援 ・図面情報の自動読み取りを軸とした生成AIによる業務効率化 ・支援後、手作業による図面情報に係る業務負荷を削減 （2）国内財務アドバイザリー企業： ・全社戦略の検討支援から支援を開始 ・現在は、新規事業立ち上げを含め、取引先のDX支援や生成AI導入支援も伴走支援 ||□ [2] 新規事業・サービス立ち上げ支援（約2.5割） ・生成AIやBPO、グローバル展開などの新規ビジネス企画・実行支援 ・製造業のメディア事業立ち上げ、大手商社の新規サービス開発などの実績多数 ・クライアントと並走し、新たな事業を創出 【コンサルティング事例】 （1）国内大手企業：ベンダーロックイン解除サービス ・顧客のシステム費用が50億円/年であり、うち10億円/年を特定のベンダーに支払っていた。 ・支援体制（常駐5名＋非常駐2名）を構築し、成果報酬型でIT関連の費用の削減を支援 □参考：https://renue.co.jp/posts/8gfDNyWL （2）大手商社の新規サービス開発 ・大手商社様にて中古スマホの買い取りサービスの立ち上げを支援 ・全体を決めるサービス設計から、スマホ回収のオペレーション構築、さらにユーザー獲得のためのマーケティングの販促物作成までサービス全体を幅広く支援 ||□ [3] 士業・海外企業向けコンサルティング ・士業事務所のITコンサル部門立ち上げ支援 ・海外進出企業向けのマーケットリサーチや販売支援 ・海外マーケットを持つ日本企業のグローバル案件対応 ※グルーバルファームではないため、英語力は重視しておりません。 □￣￣￣￣￣￣￣￣ □ サービス提供のスタイル ＼顧客のニーズに合わせたオーダーメイド型を中心に展開／ パッケージ型のようにサービス範囲を固定化することなく、お客様の課題や状況に合わせて柔軟に設計・提案できることが、当社の大きな特徴です。 生成AIなどの新技術も積極的に取り入れながら、常に最適なソリューションを作り上げていくスタイルをとっています。 自分の頭で考えながら進める案件が多いため、自然と思考力・企画力・実行力が身につく環境です。 また、社内は20代メンバーが中心で、知見がない状態から入社した方も多く在籍しています。 入社後は、実際のプロジェクトに入りながら、自らキャッチアップしていく姿勢があれば、自然と成長していくことが可能です。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ □ 一般的なコンサルタントと比べるとここが違う! ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ □ 一般的なケース ・成果を保証しない契約が一般的 ・納品作業が中心で、マネージャークラスにならないと経営目線での仕事には関われない ・同じ分野の似たような案件が続き、幅広い経験が得にくい ・配属先は会社の都合で決まることが多く、専門性が偏りがちになる ・身につくのは、資料作成などの表面的なスキルにとどまることもある ・大規模案件（50～100名規模）では、未経験者は雑務作業が中心になりやすい □ 当社なら ・成果報酬型だからこそ、本当に価値ある提案・支援ができる ・少人数体制で、お客様と直接やり取りしながら案件をリードできる ・未経験でも、早期にオーナーシップを持って活躍できる ・納品業務だけでなく、採用や仕組みづくりなど会社全体の支援ができる ・コンサルスキルと同時に、開発スキルも身につけることができる ・IT戦略、DX、生成AI、新規事業など、幅広い案件を一貫して担当できる ・希望すれば、自分のやりたい案件に挑戦するチャンスもある ・既存分野にこだわらず、新しい領域にも積極的にチャレンジできる ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ どこでも通用する人材へ。当社で身に付く2大スキル ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ||□［1］【コンサルティングスキル】 ┗ 論理的思考力（ロジカルシンキング） 問題を体系的に分析し、解決策を導き出す能力。 クライアントへの説得力ある提案や効率的な業務遂行にも欠かせないスキルが身に付きます。 ┗ 問題解決能力 クライアントの課題を特定し、適切な解決策を提示できるようになります。 ┗ コミュニケーション能力 クライアントやチームメンバーとの円滑な情報共有、信頼関係構築のためのスキル。 クライアントのニーズを深く理解するためのヒアリング力や、プレゼンテーション能力も含まれます。 ┗ 進捗管理能力 プロジェクトのスケジュールを管理し、目標達成に向けてチームを導く力が養われます。 ┗ 調査・分析能力 データを収集・分析し、課題解決に役立つ洞察を得る力。 担当する業界や分野に精通していることも、クライアントへの信頼を高めるために重要です。 ┗ プロフェッショナルマインド 高い責任感と倫理観を持つ姿勢も自然と身に付きます。 ┗ 柔軟性と忍耐力 多様なクライアントや状況に対応する中で、適応力が身につきます。 ||□［2］【開発スキル】 ┗ クラウドエンジニア相当の開発スキル 当社では、生成AIを業務に活用することで、未経験からでも5年分のクラウドエンジニア相当のスキルを身につけることが可能です。 クラウドに触れたことがない方でも、生成AIを活用しながら実務経験を積むことで、自然とできるようになります。 実際の業務では、Webアプリケーションの開発や、クラウド環境（AWSなど）の構築にも携わります。 社内の開発演習ではなく、お客様のリアルな環境でアプリを構築・運用しており、自分が作ったものが現場で活用されている実感を得ることができます。 □「クラウドエンジニア」の主な業務とは？ アプリケーションを支えるサーバー（例：AWS）の構築・設定、及びアプリの運用です。当社では、これらの業務を丸ごと担当できるレベルを目指します。 □□□□□□□□□□□□□ 求める人材
求めている人材 ┏━━━━━┓ □ 求める人材 ┗━━━━━┛ □□□□□□□□□ □ 必須要件 ※以下のいずれかの経験がある方 [1] 法人営業経験者（2年以上） [2] ITエンジニアとしての法人向けサービスやプロダクト開発経験者（2年以上） ※コンサルティング業務未経験でも、まったく問題ありません。 □□□□□□□□□ □ 歓迎要件 [1] IT業界でのPM、PMOなどの経験 [2] コンサルタントとしての実務経験 □□□□□□□□□ □ 最低限必要なスキル コンサルティング経験不問で歓迎しておりますが、入社後の業務適応がスムーズになるため、最低限、以下のスキルがある方が望ましいです。業務のメインツールです。 【オフィスツール】 - Microsoft Office（PowerPoint、Word、Excel）の操作に不安のない方 - Googleアプリ（Gmail、Googleスプレッドシート、Googleカレンダーなど）の使用経験 【コミュニケーションツール】 - Microsoft Teams、Slackなどのコミュニケーションツールの使用経験 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ □ こんな方はリノイにぴったり！ 当社のカルチャーにフィットする4つの条件 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ □ 特に［1］～［4］の要素を大切にしています。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ||□［1］クライアントファーストの価値観を持つ方 ・私たちは「お客様の利益を第一に考える」という価値観を大切にしています。 ・成果報酬型で、お客様と一緒にリスクを背負いながら並走するコンサルティングスタイルです。 ・「自分のスキルアップ」だけでなく、「お客様の成功」のために力を尽くせる方を歓迎しております。 □ いわゆる“キラキラ系コンサル”や「自分のキャリアアップだけ」が目的の方には向いていません。 ||□［2］最後までやり遂げる意志と行動力を持つ方 ・私たちが向き合うのは、課題の難易度が高いお客様もいらっしゃいます。 ・ときには、知識や経験がない状態でプロジェクトに入ることもあります。 ・それでも「お客様のためにやり遂げる」という意志と行動力が求められます。 ・知らないことがあっても、「恥ずかしい」を捨てて、お客様に素直にヒアリングに行ける姿勢が大切です。 □ 知ったかぶりや適当な回答で逃げてしまう癖がある方も、当社では改善が必要です。 ||□［3］新卒で入った会社で「今のままじゃ成長できない」と本気で思っている方 ・現職に違和感を感じ、「このままではスキルが伸びない」と危機感を持っている方が活躍しています。 ・実際に、当社には「もっと成長したい」「自分を変えたい」という想いで転職してきた方が多く在籍しています。 ・「何となくコンサルをやってみたい」と思うだけではなく、スキルアップに対して本気の方に向いています。 □“コンサル”という職種名だけに惹かれる方は、当社のカルチャーとのミスマッチを起こしやすいためご注意ください。 ||□［4］開発に対する関心が高い方 ・コンサルティング業務ではシステムや技術に触れる機会が多いため、開発経験がない場合でも、「興味を持って学ぼうとする姿勢」が大切です。 □「コンサルはやりたいけれど、開発はしたくない」といった考え方の方は、当社の環境に合いません。 □正直、こんな点は大変です。 ・多くの関係者間で利害や事情を調整する必要があり、そのプロセスにエネルギーを使うこと ・生成AIなどの最先端技術を扱う際には、自身で利用する技術を理解する必要があること □□□□□□□□□ □ このような方も歓迎です! ・向学意欲の高い方 ・ものづくりが好きな方 ・私たちの想いに共感してくれる方 ・ビジネスが好きな方 ・戦略立案や事業構築に興味がある方 ・成果達成への強い意欲を持つ方 ・顧客のニーズを先回りして提案できる方 ・コンサルタントという職種に興味がある方 □□□□□□□□□ 【アピールポイント】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ □ 業界の常識をくつがえすrenueの5つの革新性 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ □［1］ 成果に責任を持つ、新しいコンサルティングモデル ・成果報酬型・レベニューシェア型など、顧客の成果に連動した契約形態を採用しています。 ・プロジェクトのゴールはお客様と共に設定し、「成果が出なければ報酬をもらわない」覚悟で取り組んでいます。 ・従来の“時間報酬型コンサル”ではなく、双方が本気で向き合う新しい支援スタイルを実現しています。 ・案件継続率は90％以上。成果が出るからこそ、継続的なご依頼を多数いただいています。 □［2］生成AIなど、先端技術を積極活用 ・従来型の「頭数で稼働する」スタイルではなく、生成AIを業務に取り入れています。 ・過去には人手で行っていたリサーチや資料作成も、AIを活用して効率化。 ・少人数でも、高いバリューをクイックに提供できる体制を実現しています。 ・技術を取り入れる柔軟性があり、組織全体が進化し続けています。 □［3］組織改革まで踏み込む深い関与 ・課題解決やIT導入にとどまらず、必要に応じて組織改革まで支援範囲を拡大。 ・現場の気持ちや温度感を大切に、「人」を基点に変化を生み出すことを重視しています。 ・信頼あるパートナー企業とも連携し、互いの得意領域を生かしながら、新規事業や体制構築なども共に推進しています。 □［4］迅速な対応と柔軟な意思決定力 ・提案から実行までのスピードが速く、タイムリーに顧客のニーズに応えられます。 ・大手企業では難しい柔軟な判断や方針転換も、小回りの利く体制で実現可能です。 □［5］若手人材の活躍 ・若手コンサルタントが、入社初期から責任ある役割を担える環境です。 ・大規模なプロジェクトに参画する機会も多く、実践を通じて早期キャリア形成が可能です。 ・成果報酬型のビジネスモデルだからこそ、年齢や経験に関係なく「結果を出す人」が正当に評価されます。 ・若手でも顧客の前に立ち、自ら提案・実行できる機会が豊富です。 ・挑戦の幅が広く、自分の成長に合わせて業務の裁量を広げていけます。 □￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 代表山本の育成へのこだわり ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿□ 「成果が出なければ報酬をもらわない」覚悟で取り組んでいます。 大手企業では、何もできない若手にも時給が発生することがありますが、私たちは違います。 当社では、未経験の若手であっても、実際のプロジェクトにサポートとして参画し、成果報酬というかたちで正当に評価されます。 将来的に活躍できる見込みがあるなら、「まずは一緒にやらせてください、成果が出たら報酬をください」と、堂々と胸を張ってお客様に言える環境です。 若いうちからオーナーシップを持ち、泥臭くも本質的な経験を積める案件を通じて、真に実力あるコンサルタントに成長できる仕組みがここにはあります。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ □ コンサルタントとして間違いのない転職先。 ーrenueについてー ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ (1) 事業の将来性 当社は成果報酬型のITコンサルティングを強みに、幅広い企業を支援しています。大手の高額サービスが難しい企業にも、IT企画から導入・運用まで一貫して対応。担当は一社ごとに固定し、信頼を築きながら着実に実績を積んでいます。今後もIT化が進む中、社内にIT人材を持てない企業は増える見込みで、事業ニーズと将来性は非常に高い分野です。 (2) 外部からの評価 当社は「信頼できる外部パートナー」として、お客様に継続的に頼られています。契約上のスコープはあるものの、必要に応じて柔軟に対応することも多くあり、信頼を積み重ねています。生成AIなどの新技術を取り入れたい時や大きな改革を進めたい時に、「まず相談したい存在」として選ばれています。 (3) 募集の背景 お客様からの信頼が厚く、案件の依頼が急増。プロジェクト数に対して人手が足りていません。また、今後は、大手コンサルファームが扱っていた領域を、当社がより柔軟かつ実行力を持って担っていきたいと考えています。そのために、体制強化の一環として人員を積極的に拡大中です。 「条件が良い分、大変な仕事なのでは？」と思われることもありますが、成果にしっかりと向き合う文化があるため、納得感のある報酬とスキルアップの機会が用意されています。挑戦したい方にとって、やりがいのあるステージがここにあります。 □ ご応募の前に、ぜひホームページもご覧ください! ＼長押ししてWEB検索!／ https://renue.co.jp/ □メディアでも多数取り上げられています! ・Forbes japan https://forbesjapan.com/feat/renue/ ・ベンチャー通信Online https://v-tsushin.jp/interview/renue/ □□□□□□□□□□□□□ -
【未経験歓迎！東京駅徒歩3分！】経理スタッフ大募集！
勤務地
東京都中央区八重洲1-3-18 VORT東京八重洲maxim7階 弁護士法人ネクスパート法律事務所 仕事の概要
仕事内容: ネクスパート法律事務所では、経理スタッフを募集しています。 ・請求書の作成 →全国13拠点から売上の発生報告を受け、請求書を作成します。 ・入金確認→消し込み作業 →会計ソフトfreeeを使用して、売掛金の消し込み作業を行います。 ・振込 →事務所の経費や依頼者への返金、裁判所への納付等の振込を行います。 求める人材
求める人材: 【必須要件】 ・明るく人とコミュニケーションをとることが好きな方 ・簿記3級をお持ちの方又は簿記の勉強をされている方 【歓迎要件】 ・法律事務所や経理経験のある方 ・事務経験のある方 -
未経験から多様な業務に挑戦＊待遇充実＆休みやすく長期安定◎
勤務地
兵庫県神戸市長田区神楽町２－３－２２ 吉田ピーナツ食品株式会社 給与例
給与例 年収500万円/3年目（月給28万8000円+役職手当5000円＋賞与4.0ヶ月分） 年収600万円/10年目（月給33万7000円+役職手当10000円＋賞与4.0ヶ月分） 仕事の概要
仕事内容 ◆有名な豆菓子も作る神戸の安定企業！ ◆有給も取りやすい環境です◎ ◆子育て支援や賞与3ヶ月など待遇充実！ 大正3年創業、 110年以上続く食品メーカーとして ピーナツを始めとした ナッツや豆を使ったお菓子を作る 吉田ピーナツ食品株式会社。 商品力や技術力などで高く評価され、 大手スーパー様や有名洋菓子メーカー様 などからの開発や製造も多く手掛けています。 また、会社としてITにも力を入れており、 勤怠情報のタブレット管理や 在庫管理のシステム化などをおこなっています。 そんな当社の バックオフィスで総務や経理、人事等を行う 事務スタッフを募集します。 業務の幅が広い分、 多様な経験を積みながら 自分の適性を知り得意なことを伸ばせます。 社内の色々な人と関わり チームで働く楽しさを味わいつつ、 会社を支えているやりがいも感じられます。 ▼仕事面以外でも… 社員が前向きに仕事に取り組めるよう 働きやすい環境作りにも力を入れています。 例えば、 ◎基本土日祝休み＆残業ほぼなし ◎休みやすい職場環境 ◎子育てサポート企業「くるみん」認定 など 仕事中もオフの時間も 安心して過ごせる環境が整っています。 あなたらしいキャリアを 私たちと一緒に見つけていきませんか？ - 【仕事内容】 ◇お任せするのは、総務・経理・人事など事務業務全般。 ▼ ・新卒・中途採用の選考及び説明会運営 ・請求書発行、入金処理、支払処理など ・会計ソフト入力 ・旅費精算 ・電話・メール応対 ・来客応対 ・備品管理・発注 ・健康診断手配 ・社内行事手配 ・福利厚生・勤怠管理 ◇入社後はOJTで丁寧に教育させていただきます。 ▼ 同じチームの先輩社員が 業務を1つずつ教えていきます。 隣のデスクに座っていただき、 分からないことはすぐに聞けるような環境で 安心して仕事を覚えていきましょう。 - ／ 先輩社員に聞いてみた！ ヨシピーで働く魅力って？ ＼ ★「自分の得意を見つけて成長できるところ」 ―――総務・女性社員 色々な仕事に挑戦できるところが 当社の魅力であり、 入社の決め手にもなりました。 入社前は自分がしたいことが 分かっていませんでしたが、 様々な業務を経験することで 自分に合う仕事や得意なことに気づくことができました。 色々なことに挑戦できる職場だと思います。 ★「穏やかな雰囲気で助け合える職場環境」 ―――総務・男性社員 あなたが配属される部署では 先輩社員2名と3人で業務を進めていただきます。 “報連相”を心掛け、 コミュニケーションを大事にしながら 助けあって働ける環境です。 2人とも優しい人なので 相談しやすく落ち着いて働けます。 あなたと一緒に働ける日を楽しみにしています！ 求める人材
求めている人材 ※必須条件：社会人経験1年以上・大卒以上 ★未経験者歓迎！第二新卒歓迎！ ★20代・30代若手活躍中の会社！ ★チームワークを大事にできる方大歓迎！ ★1つの会社で長く安定したい方に◎ - 人柄重視の採用＊経験は問いません！ - 社会人経験が1年以上ある方であれば、 業界・職種ともに経験不問。 資格や知識がない方でも構いません。 経験やスキルよりも ◎コミュニケーションを取ることが好き ◎人の役に立つことがやりがいになる など あなたの人柄を見た採用を行います。 ▼こんな方にもピッタリ▼ ・地元企業で安定して働きたい ・ワークライフバランスを大事にしたい ・身近な商品に関わる仕事がしたい ・総務や経理の仕事に興味がある ・一般事務や受付事務の経験を活かしたい -
「現場力×IT」で千葉を明るくする。千葉に根差して30年の歴史を誇る。社員ファーストの経営を実践。働きやすい職場環境を整備しており、新卒3年後定着率は約92％！！
勤務地
本社（千葉県千葉市美浜区） 想定年収
450万円～550万円 仕事の概要
「現場力ＸIT」の力でビジネスの発展に貢献する当社にてネットワーク・インフラ（ファイルサーバ構築、AD… 求める人材
【必須】■IT業界経験7年以上（インフラ業務歴含む）■社内ネットワーク・インフラ（ファイルサーバ構築… -
【7月入社確約！】「京都市」で安定就職したい方必見！昇給・賞与あり！年間休日123日！土日祝休み！
勤務地
京都府京都市南区周辺 フジアルテ株式会社 給与例
給与例 【月収例】 ■大学卒、大学院卒、高専卒、専門卒（4年） 月収例229,640円（内訳：基本給213,000円＋残業10時間の場合） ■短大卒、専門卒 月収例212,390円（内訳：基本給197,000円＋残業10時間の場合） 仕事の概要
仕事内容 【仕事内容】 ＜みなさんにはこんな仕事をしていただきます＞ 手のひらサイズの小さな機械の検査や組立のお仕事をお願いします！ 男女活躍中の職場です！ ▼作業内容を詳しく… 【組立】 六角レンチやトルクレンチ、ピンセットを使用して 組み立てをしていただきます。 １台あたり20～30分程度で行っていただきます。 細かい作業が多いです！ 【検査】 キズがないかなどを確認して頂きます。 一部、調整業務（機械にコードを差すとパソコンがガス量を調節）もあります ＜お仕事の特徴＞ ・製品は両手の平サイズで、軽作業となります◎ ・工場内には流行のJ-POPが流れています！ ★様々な分野のお仕事がありますので、 興味がある分野や携わってみたい製品があれば、担当にご相談くださいね！ ＜専門知識ゼロからスタートできる環境です＞ 7月入社確約です！2名限定の募集になります！ 第二新卒・既卒の方大歓迎です！Uターン・Iターン希望の方も歓迎です！ 4月入社の同期や、昨年・一昨年に入社した新卒もいるので安心ですよ！ 機械や設備の基礎をゼロから学べます◎ 現場でのOJTや研修を通してじっくり業務を覚えていきましょう。 弊社の管理者が常駐しておりますので、手厚くサポートいたします。 20,30代の若手の方も多く活躍中なので、年齢が近く話しやすいですよ！ 「ものづくりに興味がある」「ゼロから新しいことにチャレンジしてみたい」という方も、 「まだやりたいことが見つかってない」という方も、皆さん大歓迎です！ 社会人デビューを応援します！ 【勤務先】 フジアルテ株式会社 【就業場所】 京都府京都市南区 近鉄「十条駅」から徒歩で10分 京都市地下鉄「十条駅」から徒歩で10分 京都府での就業確約です。 ＜こんな方にオススメ＞ ●地元の安定企業で就職したい方 ●未経験からモノづくりに挑戦してみたい方 ●同世代と一緒に働きたい方 ●コツコツ・モクモク作業が好きな方 ●第二新卒・既卒からキャリアを築きたい方 ●やっぱり地元に帰って就職したい方 【キャリアアップ・キャリアチェンジも可能です！】 ＜豊富なキャリアをご用意＞ 生産技術・製造技術、機械の保守・メンテナンスなど、 様々な分野でのキャリアプランもございます。 ものづくりとは違う形で、メーカー様を支えるポジションにキャリアチェンジすることも可能です。 ゆくゆくは技術者のスペシャリストとして現場で働きたいという方も、 マネジメントポジションを目指す方も大歓迎です！ まずはあなたのご希望をお聞かせください◎ ＜弊社独自の教育制度あり＞ 資格取得支援、社内研修、eラーニングなどにて、長期的な成長を支援します。 ＜安心の入社後フォロー＞ 先輩社員のサポートに加え、日々の体調を管理するシステムを導入しております。 ＜こんな実績もあります＞ ●入社3年目でリーダー候補になった実績あり ●総合職へのキャリアチェンジ実績あり ●ハイスキルエンジニアへのキャリアチェンジ実績あり 【先輩スタッフも多数活躍中！】 ＜1年前に既卒で入社したスタッフAさん＞ 私も既卒で入社して、最初は不安でしたが、 年齢が近い先輩が多く、皆さん優しくて話しやすいので、すぐに馴染むことができました！ 仕事はしっかりサポートしてもらえますし、困ったことがあれば気軽に相談できる環境です。 実際に私も、先輩に助けてもらいながら成長できています！ 最初はわからないことがあって当たり前なので、何でも気軽に聞いてOKです！ 一緒に働けるのを楽しみにしてます！ 【弊社について】 弊社は製造業を中心に総合人材サービス業を展開している企業になります。 雇用創出から人材育成、品質や生産性の向上を行うことで、 世の中の課題解決と高付加価値サービスを提供しています。 将来の組織の"幹"となるような中核を担う人財への育成を 目的とした、製造エンジニア職の採用を行っております！ 国内における大手メーカーのものづくりの製造現場での 仕事を通して知識と経験を積み、大きく成長することが出来ます！ 求める人材
資格 【こんな方歓迎】 ●第二新卒の方、既に短大・大学を卒業された方大歓迎です ●もちろん2026年に短大・大学を卒業予定の方も大歓迎です ●文系・理系不問！技術系・機械系以外の学校を卒業の方も大歓迎です ●製造知識や資格などは必要ありません。研修を通してじっくり覚えていきましょう！ ●「モノづくりに興味がある」「新しい技術に取り組みたい」「まだやりたいことが決まってない」などどんな志望理由も大歓迎です！ -
第二新卒募集＼安定の業界×大手Grで新たな物流領域に挑戦しませんか？／住宅費80%負担(最大5万円)
勤務地
大阪府大阪市此花区西九条大阪府大阪市此花区西九条1-28-13 ロジスティード西日本株式会社 仕事の概要
募集要項 職種 総合職（第二新卒） 雇用形態 正社員 仕事内容 以下いずれかの業務に従事していただきます。 ①センター運営部門 センター内で働く人やモノ・お金の管理を行う、マネジメント業務です。 配属後、まずは現場作業を通して営業所全体の流れを学び、 徐々に管理者としてマネジメントの範囲を広げていきます。 ②重量・機工部門 こちらの部門では、鉄道車両などの重量物から医療用MRIや銀行ATMといった精密機器まで、 様々な大型品の輸送や設置・据付を行っています。 プロジェクトの計画段階から参画し、設計や施工における技術的な検討や、 輸送計画の立案、作業が工程通り進んでいるか現場で作業進捗を管理する部分まで、 重量機工におけるマネジメント全般を行います。 ③管理部門(営業) お客様の物流に関するお悩みをヒアリングし、最適な物流の仕組みを分析・提案する物流コンサルティングを行います。 お客様の事業を深く理解し、長期にわたって課題解決に取り組んでいくことが重要になっていきます。 ④管理部門(事業企画) データを元にした現状分析や、新技術の導入検討を行いお客様ごとの特性に合わせた最適なソリューションを提供します。 また、それぞれのセンターによって異なる特徴を踏まえた設備を導入し、センターの改善支援も行います。 求める人材
資格・経験 大学院、大学、短期大学、専門学校、高等専門学校、高等学校の卒業後3年以内の方 -
「17:30迄の勤務」夏季休暇・冬季休暇もある訪問看護師募集！ ●自転車移動のみ（免許のない方）もOK！●訪問未経験の方も歓迎
勤務地
愛知県名古屋市中川区大当郎2丁目801-1 第2マユミビル102 株式会社プラーナ 仕事の概要
【仕事内容】 訪問時に自転車移動のみ（免許のない方）もOK！正式なご応募前に、訪問の同行見学も歓迎です！ 面接は、お子様の付き添いもOKです！子育て世代のスタッフ多数活躍中！ 半年後の入社希望など入社の時期もご相談に応じます！訪問看護が初めての方大歓迎です！ブランクある方も歓迎です！ ◎働きやすい環境！ ・チーム制でお休みも取りやすい。１人で悩まず、協力して進めていきます。 ・子育て中の方でも安心。急なお休み大丈夫です。 ・育休制度、産休制度も整っています。 ・施設間の連携や本部のサポートもあります。 ■主な仕事 中村区・中川区・熱田区・港区を中心に名古屋市内で地域に密着した訪問看護ステーションです。 ・1日の担当人数は４～５名程度。 ・出勤は自宅、又は自宅近くの駐車場からでOK。 ・退勤は記録業務対応を自宅等で行う場合30分前倒しOK。 ・記録や報告関係はipadで対応。 ・社用車完備！ ※直行直帰（自宅付近の駐車場代会社負担） ※自転車のみでの訪問もOK ●仕事のやりがいについて ご利用者様、そのご家族との深いかかわりをもつことができ「寄り添う」看護が行えることが一番のやりがいです。 また、現在40名の「人柄重視」で採用された訪問看護師がおりますので、仕事もプライベートも色々と相談に乗ってもらえるのも頑張れるポイントです。 本部所属の統括管理者や教育育成担当のスタッフ（看護師）もフォローしてくれるので悩み事はいつでも相談できます。 ●研修について 入職後2週間は、研修になります。（経験によって期間調整いたします）午前中は社内研修、午後は同行訪問で学んでいきます。 また、研修後も新規の利用者が使用している機器について適宜研修しますので、経験や知識に自信がない方も安心してご応募ください。 ●見学希望や働き方などのお問合せも大歓迎 スタッフのコンディションを大切にする環境を整えることが、ご利用者様やそのご家族に対しての万全な対応に繋がる。そう考えています。 ライフワークバランスを大切にし、患者さんに寄り添った看護を目指している方はぜひご応募ください。 ちょっと興味があるから、将来のために話を聞きたい、職場の様子を見学したいなど・・・ 些細なことでも結構ですので、あなたの要望をプラーナにお聞かせください。 この機会にお気軽にご応募・お問合せください。 【求人ID-PL02】 求める人材
【応募資格】 ■看護師免許(正看護師) ※訪問看護の経験がない方、看護師になってまだ数年という方も安心してご応募ください。 ◎現在准看護師で、正看護師を目指したいという方もご相談ください。 ＜求めている人財像＞ ・利用者様、患者様への思いやりや、優しさを大切にできる方 ・仲間を大切にする気持ちを大事にしている方 ・笑顔を大切にしている方 いきなりの応募は不安がある。まずはお話を聞いてみたい。そんなお問合せも大歓迎です。 お気軽にご連絡ください。 【メリット】 #社会保険完備 #交通費支給 #昇給あり #賞与あり #車通勤OK #新卒歓迎 #第二新卒歓迎 #未経験者歓迎 #経験者歓迎 #ブランクOK #学歴不問 #資格取得支援あり #育休制度あり #育児サポートあり #40代も応募可 #50代も応募可 #バイク通勤OK #制服貸与 #残業なし #オープニングスタッフ この企業の類似求人を見る
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■米軍でも使用されている耐久・防水・粉塵に優れた保護ケース・クーラーボックス【PELICAN】の正規販売店/実店舗・ECサイトを運営/ほかにもマリン・スポーツ事業/ゴルフ事業などアウトドア用品を中心とした多角的な事業を展開しています
勤務地
本社（大阪府大阪市中央区） 想定年収
400万円～600万円 仕事の概要
マリン・スポーツ/ゴルフ/アウトドア・ミリタリー用品の実店舗/ECサイト運営を行っている当社の企画営業… 求める人材
～営業未経験・第二新卒歓迎～ 営業としてキャリアアップをしたい方【歓迎】■営業の実務経験 ■企画業… -
□20代・30代の転職応援！□【インフラエンジニア（微経験枠）】賞与年3回★年間休日129日★福利厚生充実
勤務地
大阪府大阪市北区 日本フロンティアシステムズ株式会社 仕事の概要
仕事内容: □20代・30代のキャリアチェンジが、新しい可能性を生む！□ □転職で人生が変わる。あなたにぴったりの仕事、あります！□ 【仕事内容】 客先常駐にて各種インフラの設計・構築・運用・保守等に参画していただきます。金融・通信・医療・流通・製造業・官公庁など、プライム企業、上場企業との取引がある当社では、要件定義から保守・運用まで幅広く携わることができます。今までの経験を活かして、よりスキルアップしながら、あなたの望む働き方を見つけるチャンスが広がっています。 【入社後について】 各プロジェクトの中から、スキル・適性・ご希望に添ったプロジェクトをお任せします。大手エンドユーザーやSIerとのネットワークを背景に、常時数百件という潤沢な案件がありますので、「こういうスキルを伸ばしたい」「この分野でノウハウを発揮したい」などあれば、ぜひお聞かせください！ 求める人材
求める人材: 【必須要件】 ・ネットワーク設計・構築・保守運用の経験1年以上 【求める人物像】 プロジェクト先で円滑なコミュニケーションを取ることができる方 -
□20代・30代の転職応援！新しい挑戦を全力バックアップ□未経験歓迎◎多彩な案件で成長！ イベント、映像、セールスプロモーションなど幅広い業務に携わる、やりがいあるポジションです！
勤務地
東京都港区神谷町駅 株式会社テー・オー・ダブリュー 仕事の概要
仕事内容: 大手広告代理店、ナショナルクライアントと直取引。 イベントだけでなく、PR、映像、WEB、セールスプロモーション（ノベルティグッズ、印刷、キャンペーン)の企画、制作、運営までを担当して頂きます。 ＜具体的な業務＞ - 求める人材
求める人材: ＜必須条件＞ ・大卒以上、未経験、第二新卒歓迎。（異業界、異業種出身でも活躍中。） ・イベントや広告、モノづくり、空間展示、WEBに興味がある方。 ＜歓迎要件＞ ・イベント制作(展示会、サンプリング、販促イベント）、映像制作、ＷＥＢ制作、ＳＰツール制作いずれかを経験。 ・広告、販促、イベントいずれかの営業経験。 -
【未経験OK】簡単＊ワインの検品作業♪｜空調完備｜土日休み◎
勤務地
東京都大田区平和島６－１ ALL.C 平和島事業所 給与例
給与例 【月収例】 時給1,200円×8時間×月21日+残業代（月20時間）=231,600円 仕事の概要
仕事内容 .｡.:*･ﾟ＋.｡.:*･ﾟ＋.｡.:*･ﾟ＋.｡.:*･ﾟ 【未経験大歓迎】簡単★検品作業 夏も涼しく働ける！空調完備♪ ≪土日休み≫プライベートと両立◎ バイク・自転車通勤OK~♪。 .｡.:*･ﾟ＋.｡.:*･ﾟ＋.｡.:*･ﾟ＋.｡.:*･ﾟ :::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: ワインを扱う倉庫になります。 └キズ、汚れのチェック └ラベル貼り 黙々集中して取り組みたい！ ルーティン作業が好き！といった方にピッタリ◎ :::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: ≪★未経験大歓迎★≫ 「倉庫での仕事は初めて…」といった方も大歓迎！ 商品の知識が無くても、簡単にピッキング作業が出来ます。 シンプルワークだから安心してください♪ ≪★安心サポート体制★≫ 各現場に専属のマネジメントスタッフを配置。 入社後の悩みや不安など…相談できます！ 対面・電話・メールなど、あなたに合った方法で 精一杯、対応させていただきます♪ ≪★ステップアップ制度★≫ 契約社員から正社員へと目指すことも可能◎ あなたの仕事に対する努力を100％評価します！ 求める人材
資格 ～こんな方大歓迎♪～ ◎未経験歓迎！ ◎ブランク歓迎！ ◎経験不問OK！ ◎学歴不問（高卒OK）！ ※定年制（60歳まで） -
正社員デビューOK！充実の研修あり！未経験率ほぼ100％！
勤務地
東京都中央区新富1-15-14 相互新富ビルディング4階 株式会社タイムリー 給与例
給与例 【年収例】 2年目：360万円（月給30万円） WEBデザインアシスタント 3年目：408万円（月給34万円） WEBマーケティング 5年目：600万円（月給40万円＋手当） PL プロジェクトリーダー 仕事の概要
仕事内容 【お仕事詳細】 研修充実！ビジネスマナーもWeb知識も習得！ 研修終了後、WEBデザイナーに！ 残業月平均10h以下！丁寧に取り組める！ ＜仕事内容＞ Webデザイナーとして、HPやLPなどの Webデザインをお任せします！ ※LPとは：ランディングページのこと 広告などをクリックした際に表示されるページ ＜ポイント＞ ・月平均残業10h以下！ 業務量も多くないため、1つ1つの案件に こだわって取り組める環境です。 ・HP制作のスキルを磨ける！ ゆくゆくはフリーランスの道を選ぶことも可能です。 ★スキル次第でお仕事の幅が広がります！ ・大手アパレルメーカーのLP制作 ・ベンチャー企業のHP作成 ・ゲームのパッケージデザイン ・アニメの背景デザインサポート etc 多種多様な案件があるので ジャンルにとらわれないデザイナーを 目指すこともできます。 ＜研修について＞ Webサイト制作に欠かせない、 HTMLやJavaScript、CSS、PHPなどを使った コーディングスキルを身につけられます。 チャットでの質問もOKです！ 研修は少人数で行うので、 「自分だけ取り残される…」という心配もなし！ ー ◎本社勤務・クライアント先勤務の いずれかの配属を予定しています。 U・Iターンも大歓迎！ ＜本社勤務の場合＞ 東京都中央区新富1-15-14 相互新富ビルディング4F ＜クライアント先勤務の場合＞ 関東一円における案件の中で、 ご希望や適正・ご経験などを考慮し、決定いたします。 求める人材
求めている人材 未経験歓迎！ 社会人デビュー応援！ 第二新卒歓迎！ 学歴不問 ＜こんな方に向いています＞ ・正社員として腰を据えて働きたい方 ・未経験からWebデザイナーになりたい方 ・自分から学ぶ姿勢を持って取り組める方 ・SNSをするのが好きな方 ・ネットでショッピングするのが好きな方 ・フリーランスを目指したい方 ・プライベートも充実させたい方 ・絵を描くのが好きな方 ・2年以上続けていることがある方（趣味や仕事など） ＜未経験率ほぼ100％＞ 元アパレルスタッフ、居酒屋スタッフ、 薬局店員、AD、事務、営業など、 異業界出身の先輩たち -
新店オープンに伴う増員募集◎完全週休2日◎ほぼ定時退社
勤務地
東京都渋谷区恵比寿1丁目10-5 三惠商販株式会社 給与例
給与例 □━━━━━━━□ . 先輩の声 . □━ｖ━━━━━□ ■【入社7年目／30代】 元々バイトとして勤務していましたが 会話の絶えない明るい雰囲気に魅力を 感じ、ここなら長く勤められそうだなと 思い正社員登用していただきました。 職場環境としては、 駅から通いやすいこともあり 利用されるお客様も比較的多いですが スタッフ同士、 助け合って対応しています。 当店では、10代～50代まで 幅広い世代の方が活躍中です。 厳しい上下関係等もなく スタッフみんなが肩の力を抜いて 日々働いているような環境です。 接客やコンビニでの 勤務経験(アルバイトパート含む)を 前職に持つ方が多い印象ですが 笑顔や挨拶ができる方であれば 未経験でも問題ないと思います。 □ ■【入社8年目／30代】 グループ会社の自社ビルでの勤務で あったり、社員が比較的多かったりと 経営がしっかりしているので、 長く働きやすい環境だと思います。 休日出勤等もなく、 残業もほとんどありませんので ワークライフバランスを意識した 生活も可能です。 また、評価制度もきちんとしていて 賞与もいただけるので、 良い会社だなと感じています。 □ ■【入社9年目／40代】 前職も別のコンビニで働いていて、 業界歴は30年ほど。 休日出勤も無く、定時退社できる等 働きやすさに魅力を感じ、 こちらの店舗に移りました。 昇給や賞与、手当等も 充実しているので、安定した収入を 得たい方におすすめです。 業界歴の長い私ですがこちらの店舗で 初めて賞与をいただき、 その後も安定していただけています。 仕事の概要
仕事内容 【雇用形態】正社員 【職種】コンビニ店舗スタッフ ★6月、2号店を近隣の恵比寿エリアに 新規オープンします！ 新店オープンに伴う、増員募集です。 ＜仕事内容＞ コンビニの店舗スタッフ業務全般を お任せします。 ▼具体的には ・レジ／接客 ・店内清掃 ・品出し陳列 (商品レイアウト変更を含む) ・カウンターフーズの調理・補充 ・納品時の検品等 ・発注 ・売上等の分析 ・売上集計・本部送金 ・コーヒーマシーン等 店内機器故障時のメンテナンス手配 ・アルバイトスタッフ募集時の面接と 採用後の教育 ・本部員との打ち合わせ ・店長補佐業務…etc. 先輩社員がイチから丁寧に教えていきます！ ＼＼余裕を持って働ける！／／ □完全週休2日制 □残業ほぼなし □休日出勤なし □年間休日110日 □━━━━━━━□ . 採用担当より . □━ｖ━━━━━□ 三惠商販株式会社が運営する 『セブンイレブン恵比寿駅前店』 (グループ会社の自社ビル1F)での勤務！ 恵比寿駅徒歩スグの好立地です！ こちらで勤務していただく 【店舗スタッフ】を募集します！ お任せするのは、レジや清掃等の 一般的な業務全般。売上分析や発注、 アルバイトの管理等もお任せしますが 当店には社員が6名いるため、 分担して業務を行えます。 誰か一人に負担や責任が のしかかるようなことはなく 余裕を持って働ける環境を 社員全体で作り上げています。 また、1日のシフトの人数は平均して 土日は10人前後、平日は14人前後と 余裕を持って働ける環境を整備！ 休日出勤等もなく しっかりと休みが取れます。 残業もほとんどなく定時退社できるため 自分の時間を大切にしながら 働ける環境がありますよ。 求める人材
求めている人材 □￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣□ 新店舗オープン！ 業務拡大のため、増員募集！ □＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿□ ●職種・業界未経験OK ●社会人・正社員デビュー歓迎 ●既卒・第二新卒歓迎 ●ブランク歓迎 ＜＜こんな方は歓迎します！＞＞ ・コンビニでの勤務経験をお持ちの方 └コンビニスタッフの中でも、 日勤専従・夜勤専従や深夜バイト、 早朝アルバイト・パート等の種別は不問 ・接客経験をお持ちの方(業界不問) └アルバイト・パートでの経験もOK！ ・物販経験をお持ちの方 ・社会人経験をお持ちの方 ・フリーターから正社員を目指している方 「給与や賞与がしっかりと貰えるから」 「休日出勤が無く、定時退社できるため」 「パート・アルバイトから 居心地が良くそのまま社員に」 …等、先輩たちの志望動機はさまざま！ □□□ 当店の魅力 □□□ コンビニ経験の長いベテランが 多く在籍しているので、 未経験からでも始めやすい環境です。 まずはレジや接客、陳列、清掃等から 覚えていき、慣れてきたら徐々に 店舗運営に関わる業務もお任せします。 昇給や賞与、手当等もあり、 福利厚生も整っている当社で 腰を据えて長く働ける方からの ご応募をお待ちしております。 -
訪問してお客さまに寄り添える□□朝早い分早い時間に帰れるからメリハリつけて働きたい方にオススメ！□□
勤務地
神奈川県横浜市港北区綱島東 真空企業株式会社 仕事の概要
仕事内容: 【注目！】働きやすい当社のポイント □20代活躍中！自分らしく働ける！ □朝早い分早く帰れてプライベート充実！ □チームでサポートしあえて人間関係良好！ 【仕事内容】 ブロア・集塵機を企業に提案し 導入をサポートするお仕事です！ ブロア・集塵機とは□ □ブロアは、空気を送り出して流れを作る機械のこと！ □集塵機は、ブロアを使ってゴミやほこりを吸い込み、きれいにする機械です。 例えば… 工場で出る細かいゴミを集めたり、 クリーンな空間を作るために使われています！ どんなお客様に提案するの□ □半導体（スマホの部品を作る業界） □製薬（お薬を作る工場） □土木（道路の補修をする現場） など、幅広い業界のお客様にご提案します！ ＜具体的な仕事内容＞ ①お客様を担当 先輩から担当を引き継ぎ、定期的に訪問！ ↓ ②ご提案＆お見積り お客様の困りごとを聞き、 製品のご提案や見積もりを作成いただきます。 デモンストレーションも行います！ ↓ ③新しいお客様にもアプローチ 展示会に参加し、興味を持ってくれたお客様にもご連絡！ 先輩とペアで新しいお客様へのご挨拶もします！ 【この仕事の魅力】 人の役に立つ実感があります！□ 実際にお客さまのもとへ訪問し、 お客様が抱えている問題を解決し、 作業環境をより快適にするお手伝いができます。 チームでサポートし合える環境です！ 先輩とペアで進めるので、 未経験でも高収入を目指すことができます。 【入社後の流れ】 ①まずは製品を知る研修からスタート！（1～6カ月） ┗工場で実際の製品の組立補助をしながら、 使い方や仕組みを学びます。 ↓ ②先輩に同行して訪問デビュー！（約半年間） ┗一緒にお客様を訪問し、提案の流れを身につけます。 ↓ ③半年後には一人でお客様訪問ができるように！ ┗1日に3～4件訪問し、公共交通機関や社用車で移動します。 遠方のお客様には宿泊出張もあります。 求める人材
求める人材: 【必須条件】 ◆35歳以下の方（長期キャリアのため） ◆普通自動車免許(AT可) 【歓迎条件】 ★業界・業種未経験OK！ ★新卒（25卒・26卒・27卒） ★第二新卒（23卒・24卒） こんな方をお待ちしています ■モノづくりに興味のある方 ■人とのコミュニケーションが好きな方 ■SDGsや環境保護に関心がある方 ■安定した環境で高収入を目指したい方 下記に興味がある方にもオススメ ・ルート営業 ・外回り営業 ・直行直帰 ・接客販売 ・提案営業 先輩方の前職 製造スタッフ・工場作業員 メンテナンススタッフ 水道工事スタッフ・現場作業員 など異業種からご活躍いただいてます！ -
残業なし！土日祝休み！未経験でも賞与年4回支給！ワークライフバランスもばっちり♪
勤務地
東京都豊島区池袋駅 ウィンクルム株式会社 東京支社 仕事の概要
仕事内容: 定時退社ＯＫ×平日のみ×有給も積極的に取れる環境！ 平均年齢28歳のフレッシュなスタッフ達は みんな仕事もオフも全力で楽しんでいます♪ お仕事を探して当社に応募した方の面談をお願いします。 「どんなお仕事に興味がありますか？」 「勤務地はどのあたりがいいですか？」 など、希望の働き方をヒアリングして、 最適なお仕事を紹介しましょう！ スタッフさんがお仕事スタートした後も 「業務内容は覚えられた？」など、フォローもお任せ！ スタッフさんの成長を見届けることができます。 サポートする内に仲良くなったスタッフさんが卒業する際に わざわざオフィスまでお礼に来てくれたり 家族や友達を紹介してくれたりと、 嬉しい瞬間がたくさんあるお仕事です♪ 求める人材
求める人材: ・未経験大歓迎！ ・フリーター・社会人デビュー・第二新卒も歓迎！ 東京支社リーダー「T」も、元々声優事務所所属のため上京し、その後ウィンクルムで社会人デビューしました。 「ずっとバイトを転々として、正社員経験がなくて…」 という方も、気軽にご応募下さいね！ スタッフの年齢も近いのですぐに馴染めます♪ ・人材コーディネーター・キャリアアドバイザー・キャリアカウンセラー・キャリアコンサルタントなどの人材派遣・人材紹介に関わるお仕事経験がある方は活かせます！ -
【年収500万円以上】完全週休2日制◎＜1日15～20件＞
勤務地
神奈川県横浜市都筑区池辺町4604 株式会社ダイシン【横浜駐車場】 給与例
給与例 頑張り次第でしっかり稼げる環境です！ ▽ ▽ ▽ ▽ ▽ 【年収例/入社1年目】 年収500万円 ＝月給38万円＋賞与2回＋諸手当 仕事の概要
仕事内容 □即電話応募OK□03-5986-8760 □荷物待ち時間なし！ □中型免許の資格取得支援あり 《お仕事詳細》 リネン製品の配送・回収 ・配送先…主にホテルなどの施設 ・配送件数…1日15～20件程度 ・取扱い品…タオル・シーツ等リネン製品 □荷積み・荷下しは台車使用！ □3ヶ月の同乗研修あり！ ・配送先への基本ルート ・積む時のコツ ・トラブル時の対処方法 …など、基礎から学べます。 ▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼ 「安定」と「高収入」 どちらも手に入れたいあなたに◎ ▲▲▲▲▲▲▲▲▲▲▲▲▲▲▲▲ □運転中は1人だから…休憩も自由！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 慣れてしまえば、走行時間と休憩時間の バランスも調整可能◎殆どの時間を1人で 過ごすので、人間関係の悩みはほぼゼロ♪ □自然と身に付く能力も…□ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 自分でスケジュールを組めるので、 効率よく進めていくための計画性や 自己管理能力も身に付いちゃいます！ □豊富な手当の中には、代走手当も！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 月収40万円以上も可能♪ 普段の業務への還元はもちろん、 ＋αの収入も目指せる環境です！ □年齢・年次問わずキャリアを築ける□ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 20代で年収500万円も夢じゃない☆ 実際に、週休2日制で働き、若くして マイホームを建てた先輩もいます！ ………………………………………………… ┏━━━━━━━━┓ □ 会社について □ ┗━━━━━━━━┛ □常に給与や待遇の改善を図っており､ 3年連続で大幅な賃上げを実施。 □提供するサービスの質を上げるため まずは従業員が気持ち良く働ける環境 を整えることが第一と考えています。 今後も売上や利益の前に､ まずは従業員のことを考え､ 職場環境を改善していく予定です◎ 《▽会社の雰囲気》 ●運転中は… 好きな音楽やラジオを聞いてもOK ●チャットで仲間とコミュニケーション を取ったりしていてもOK 《▽こんな方にピッタリ》 ・コツコツ黙々仕事がしたい ・営業所では会話を楽しみたい、 コミュニケーションを積極的に取りたい …など ………………………………………………… 求める人材
求めている人材 【必須】 ◆第二新卒歓迎 ◆経験･学歴不問 免許があればOK！ ◆普通免許､準中型免許､中型免許の いずれかをお持ちの方 ＼＼ こんな方大歓迎！ ／／ □とにかく稼ぎたい！ └代走ドライバーとして､休日出勤して 稼げることもあります！(代走手当あり) □キャリアアップしたい！ └様々なコースを経験して現場スタッフ からルート管理を任される配送長に キャリアアップも可能◎ □サポートが充実している会社がいい └渋滞時のサポート等、研修が終わって からも自分で判断が難しい場合などは 先輩や上司に相談いつでも可能！ □堅苦しくない会社で働きたい！ └課長：｢最近太っちゃったよ～｣ 若手：｢じゃあ僕の分まで 現場に出ていいですよ！｣ といった感じで堅苦しさはありません 厳しい上下関係はなく､ 事務所では仲間と冗談を言い合ったり、 会社全体が和気あいあいとした雰囲気｡ 冗談を言い合いながら仲間と汗を流す｡ 「ちょっと青春」も感じられる仕事！ 気さくな仲間との会話が楽しい職場です ┏━━━━━━━━┓ □ スタッフの声 □ ┗━━━━━━━━┛ □ドライバーAさん └水分を吸収したタオルなどは意外と 重たく、中には20kg程度のものも！ 体を鍛えたいと思っていたところに この仕事に出会ったので、 検討中だったフィットネスジム入会も 見送り！ジム代浮いちゃいました！ ………………………………………………… □ドライバーBさん └積上げ･積下ろしのコツは学べます！ 夏場は暑く､配送先によっては 階段を上下することもあるので､ 上半身だけでなく足腰もしっかり 動かせる全身運動になってます！ おかげでこの仕事を始めてからは ダイエット知らずです◎ ………………………………………………… □ドライバーCさん └ドライバー業務で不安なことと言えば､ 渋滞の影響などで納品が遅れてしまう ことも…！ ｢渋滞のため､遅れてしまいます｣と 連絡を入れる際の対処法なども 同乗研修中に学べるのでご安心を！ 迂回ルートのアドバイスや解決方法 などを一緒に考えてもらえます◎ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））
