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立川ステーション2024年10月オープニング！
勤務地
東京都立川市幸町５－５－１４１階 株式会社パワーサポート 仕事の概要
仕事内容: 【業務内容】 ・訪問看護リハビリ業務 ・それに付随する庶務 ～このような業務も経験・スキルにより依頼します～ * 医療的ケア児(小児慢性特定疾患等)のリハビリ 求める人材
求める人材: ＜必須＞ ・理学療法士資格 ・普通自動車免許（AT限定可） ＜歓迎＞ ・未経験歓迎 ・訪問リハビリの経験をお持ちの方 ・在宅のリハビリや療養生活のリハビリに興味がある方 ・他職種を尊重し、協働にやりがいを感じられる方 ・地域に密着し、貢献したい方 ・主婦（主夫）歓迎 ・ブランクのある方も歓迎 -
【職場見学歓迎】5年以上の経験者は30万～から！有休消化率ほぼ100%
勤務地
兵庫県尼崎市東難波町3-16-5 Bestビル一階 まごころ株式会社 仕事の概要
仕事内容: □訪問リハビリスタッフ募集！理学療法士・作業療法士・言語聴覚士□ 勤務地：阪神尼崎エリア中心｜地域に根ざした在宅リハビリのお仕事です！ ━━━━【会社について】━━━━ 尼崎市を中心に、利用者様のご自宅や施設へ訪問し、リハビリテーションを提供しています。 看護師・理学療法士・作業療法士・言語聴覚士など、多職種が連携し、チームでご利用者様とご家族を支えています。 □ 募集背景 利用者様の増加と事業拡大に伴い、 理学療法士（PT）・作業療法士（OT）・言語聴覚士（ST） を募集します！ ブランクのある方、訪問未経験の方も大歓迎□ 【職種別・主な仕事内容】 ■理学療法士（PT） * 運動機能の維持・改善（歩行訓練、筋力強化など） * 福祉用具や住宅環境のアドバイス * ご家族への介助指導 ■作業療法士（OT） * 日常生活動作（ADL）の向上支援 * 家事・趣味などの活動の再獲得訓練 * 認知機能の評価と支援、福祉用具の活用提案 ■言語聴覚士（ST） * 失語症・構音障害へのアプローチ * 嚥下訓練、誤嚥予防のための食事・環境指導 * コミュニケーション手段の提案・訓練 【共通業務】 * 記録・報告業務（電子カルテ使用） * ご家族へのサポート・アドバイス * ケアマネジャー・医療介護職との情報共有 * 担当者会議への参加（最適なケアプランを検討） 1日4～6件の訪問が目安。訪問には社用車・電動自転車・バイクを使用します。 □ 職場環境・働きやすさ * 阪神尼崎駅から徒歩圏内の好立地！ * JR尼崎駅からもアクセス良好 * 多職種チームで連携し、相談しやすい職場 * 子育て世代やブランク明けの方も活躍中 * 残業は月25時間程度（固定残業代として給与に含む） * プライベートも大切にできる環境 こんな方にピッタリ！ □ 訪問リハビリに興味がある方 □ ブランクOK！子育て等で離職していた方も歓迎 □ 利用者様としっかり向き合いたい方 □ 病院・施設での経験を活かしたい方 □ 地域医療・在宅支援に貢献したい方 □ チームワークを大事にできる方 求めている人材 □必須条件（各職種共通） ─────────── * 対象の国家資格（PT／OT／ST）を保有 * 実務経験2年以上 * 基本的な技術を習得している方 * 責任感を持ち、前向きに業務に取り組める方 * 円滑なコミュニケーションが取れる方 □歓迎条件 ─────────── * 訪問リハビリの経験者優遇 * 難病リハや認知症対応の経験がある方 * 訪問未経験でも意欲ある方大歓迎！ -
2025年8月新規OPEN□オープニングスタッフ募集｜時短常勤OK｜未経験歓迎｜オンコール月７回～｜バイク訪問｜最寄り徒歩6分
勤務地
京都府京都市右京区山ノ内山ノ下町21 アサヒハイツ１階 OneStepCloser株式会社 仕事の概要
仕事内容: ■働き方 ・ライフステージに合わせて週休２日と週休３日を選べます。休日の曜日は希望曜日で固定で設定します。 【例】土日休み、日月休み、金日休み、金土日休み、日月火休み ・時短常勤制度もあります。 【例】週５日７時間勤務（週35時間）、週４日8時間勤務（週32時間） ■訪問看護業務 ・がん末期のお看取り、指定難病の看護やリハ、医療的ケア児への看護やリハに特に力を入れて訪問します。また、皮膚排泄ケア認定看護に通学している看護師がいるので、褥瘡やストーマ関連の質の高いケアも提供していきます。 ・オンコール待機は17:30～翌8:30までです。開設当初は利用者も少ないので出動も少ないと思います。利用者数やオンコール待機者が増員した際には翌日の時差出勤も導入予定です。 ・お子様のイベントや急な発熱等でもしっかり休んでもらい、子育てと両立できる職場を目指します。条件はありますが直行直帰も可能です。 ・情報共有はLINEWORKSを活用して全ての情報を集約させるので、訪問先でも最新情報を確認できます。 ・1か月ほど同行訪問や研修を行い一人での訪問になります。訪問中に困ったことが発生しても管理者や看護師所長にいつでも電話やビデオ通話でアドバイスをもらえるので未経験でも安心です。不安な訪問先にはいつでも同行訪問も可能です。 ・毎週１回はカンファレンスの時間を業務中に確保し、事例検討や研修などに活用しています。スタッフ同士のコミュニケーションを重要視し、一人ではなくチームで利用者へ関わります。 ・月末の報告書作成はAIを使って負担軽減を図ることもできます。 ・長岡京本店では８割のスタッフが未経験からスタートしています□。入職時のオリエンテーションではマナー研修や記録の作り方、ICTツールの使い方などもお伝えします。 ■入社時期 令和7年8月1日までに入社 ■募集人員 常勤看護師２名 常勤：8時30分～17時30分 ■勤務場所 すてっぷ訪問看護ステーション山ノ内 京都市右京区山ノ内山ノ下町21 アサヒハイツ１階 ■訪問件数：５～７件（60分５件、30分訪問が数件あれば７件） ■移動手段：バイク（125ccも含む） 求める人材
求める人材: 【経験】 ・病棟経験３年以上 ・訪問看護未経験歓迎 【資格】 ・正看護師 ・オンコール待機が月7回以上可能な方（看護師増で回数減） ・普通自動車免許もしくは原付バイク免許 -
立川ステーション2024年10月オープニング！
勤務地
東京都立川市幸町５－５－１４１階 株式会社パワーサポート 仕事の概要
仕事内容: 【業務内容】 ・訪問看護リハビリ業務 ・それに付随する庶務 ～このような業務も経験・スキルにより依頼します～ * 医療的ケア児(小児慢性特定疾患等)のリハビリ * 統合失調症・うつ病などの精神疾患をお持ちの方へのケア・生活訓練 求める人材
求める人材: ＜必須＞ ・作業療法士資格 ・普通自動車免許（AT限定可） ＜歓迎＞ ・未経験歓迎 ・訪問リハビリの経験をお持ちの方 ・在宅のリハビリや療養生活のリハビリに興味がある方 ・他職種を尊重し、協働にやりがいを感じられる方 ・地域に密着し、貢献したい方 ・主婦（主夫）歓迎 ・ブランクのある方も歓迎 -
無資格＆未経験OK！年間休日121日&リフレッシュ休暇3日♪2025年5月に新規OPEN予定☆駅チカ◎【足立区、日暮里舎人ライナー「舎人駅」、回復期リハビリテーション病院、薬剤補助、日勤常勤】※積極採用中
勤務地
東京都足立区入谷〒121-0836 東京都足立区入谷1-8-19 みらいリハビリテーション病院 仕事の概要
みらいリハビリテーション病院 求人概要 みらいリハビリテーション病院：調剤補助/オープニング/正社員（日勤常勤） 無資格＆未経験OK！年間休日121日&リフレッシュ休暇3日♪2025年5月に新規OPEN予定☆駅チカ◎【足立区、日暮里舎人ライナー「舎人駅」、回復期リハビリテーション病院、薬剤補助、日勤常勤】※積極採用中 職種 調剤補助/オープニング 所在地 〒121-0836 東京都足立区入谷1-8-19 給与 月給18万1381円～25万5900円 ※経験・能力により異なる 求人詳細 無資格＆未経験OK！年間休日121日&リフレッシュ休暇3日♪2025年5月に新規OPEN予定☆駅チカ◎【足立区、日暮里舎人ライナー「舎人駅」、回復期リハビリテーション病院、薬剤補助、日勤常勤】※積極採用中 ＜オープニングスタッフ募集＞回復期リハビリテーション病院（81床）で薬剤補助スタッフを募集しております！諸手当や福利厚生が充実しており、安定して長くお勤めしていただけます♪お気軽にエントリーください！ 職種 調剤補助/オープニング 仕事内容・PR ＜お仕事内容＞ 薬剤師さんの補助業務をお任せします。 資格や経験がなくてもチャレンジできます！丁寧にお教えするのでご安心ください♪ 2025年5月に開設予定、81床の回復期リハビリテーション病院で一緒にお仕事しませんか！ 具体的には ・医薬品の管理 ・伝票等書類管理 ・管理者の指導のもとで調剤補助業務 など ※ご質問からでもOKですので、お気軽にエントリーください♪ ※雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正社員（日勤常勤） 雇用期間 雇用期間の定めなし 診療科目 リハビリテーション科、一般内科、神経内科 求める人材
必要資格 資格不問 -
昭和47年に地域の健康管理、医療、リハビリを担う目的で桂名会の母体である木村病院が開設されました。医療法人桂名会は地域の多様なニーズ、高齢化社会に対応する為、多様なサービスにより地域に密着した医療を提供しています◎
勤務地
木村病院（愛知県名古屋市東区） 想定年収
293万円～345万円 仕事の概要
■地域に根差した回復期リハビリテーション医療を中心に、外来・健診センターなどを提供している当病院に… 求める人材
【必須】■医事課業務経験1年以上【歓迎】■入院、訪問診療のレセプト経験（外来以外の経験をお持ちの方） -
ワークライフバランスとキャリアアップの両立を応援します！
勤務地
神奈川県横浜市磯子区洋光台３丁目１－３７ 医療法人社団 智里会 仕事の概要
仕事内容: *.:・.。**.:・.。**.:・.。**.:・.。**.:・.。**.:・.。**.:・.。**.: 【理学療法士（常勤）／整形外科クリニック】 整形外科クリニックにおける強力な武器である 運動器リハビリを担っていただく理学療法士様を募集しております！ *.:・.。**.:・.。**.:・.。**.:・.。**.:・.。**.:・.。**.:・.。**.: 求人をご覧いただき誠にありがとうございます。 横浜市磯子区にあります、医療法人社団智里会です！ 当法人には3つのクリニックがあり、ワークライフバランスを重視しながら、キャリアを伸ばしたい方にはピッタリです。 医療サービスの提供だけなく、デイケアサービスや訪問リハビリなど、介護サービスにも力を入れており、地域の皆様の医療・福祉に貢献できるクリニックを目指しています！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ≪当院のおすすめポイント！≫ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・残業はほぼなし！週休2.5日！ ・有給消化率100％・希望が通ります！ ・キャリアップ・年収アップの道が複数あります。 ・リーダーとしての法人をまとめるポジションがあり、キャリアアップを目指せます。 ・MRIやエコー、神経電動速度などの設備が整っている！ ・訪問リハビリや通所リハビリがあり幅広くご活躍いただけます！ ・大きな病院との連携しており術後のリハビリが多いため術後の方もしっかりとフォローアップできます！ ・定期的な勉強会や法人内での研修会を通じてPT・OTが技術を高め合う組織です ・3クリニックで約20人のPT・OTが在籍しています。 ・1年に一回外部の講師を呼んで講演会、実技指導を仰いでいます。 ・研究費年間10万を法人が負担します！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ≪理事長メッセージ≫ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ はじめまして！理事長の八十田と申します。 この度は当院の求人ページをご覧いただき有難うございます！ 現在、一緒に働いてくださる理学療法士様を探しています。 突然ですが、私が理事長として日々感じていることがあります。 それは、 「スタッフの笑顔なくして、患者様を笑顔にすることはできない」 ということです。 何かの縁で入職してくれたスタッフには、 当院で働くことを通じて幸せになっていただきたいと本気で考えております。 仕事を通じて幸せになるために大切なことが3つあると思っています。 ①患者様や仲間の役に立っていると実感すること ②必要とされていると実感すること ③褒めてもらうこと スタッフが充実した日々を過ごせるよう、 私は理事長として、 ・成長できるような職場 ・働き甲斐を感じる職場 ・仲間といい関係で働ける職場 このような職場を仲間と共に創るべく努力してまいります。 また、セラピストのキャリアアップ・年収アップの仕組みも構築しています。 年数回のイベントや、明るくてスタッフ同士が仲の良い働きやすい職場だと自負しています。 少しでも興味のある方はお気軽にご連絡下さいね！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ≪当院のご紹介≫ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 〇リハビリに力を入れています！ 運動器リハビリ、機器を使った物理療法、訪問リハビリ、介護保険の通所リハビリ（短時間のデイケア）といった、様々なリハビリを展開しております。 地域のニーズに対応することで、今のリハビリの体制になりました。 「地域の皆さまがいつまでも自分の足で歩けるように」という想いでリハビリを行っています。 〇地域一番のホスピタリティーを目指します！ 患者さんは、身体の痛みや体調不良でいらっしゃいます。 不安な、辛い思いをされている患者様に、「少しでも安心していただきたい、気持ちよく受診していただきたい」という想いでスタッフ一同、患者様をお迎えしています。 〇様々な検査をワンストップで対応 設備に力を入れています！ DEXA（骨密度検査）、エコー（超音波検査）、デジタルレントゲン、MRI、神経伝導速度検査、脈波検査（血管年齢の検査）を当院で受けることができます。 このような検査を受けるためには、大きな病院に受診しなければならない場合が多く、 診断までに時間がかかってしまい患者さんに不安を感じさせる要因となると思います。 これらの検査をワンストップで対応させていただくことで、早期に診断し治療を行います。 地域の皆様に通いなれたクリニックで安心して検査を受けていただきたいと思っています。 〇その他 ・運動器リハビリテーション(Ⅰ） ・法人に在籍しているPTOT：約20名 ・院長の専門はスポーツ・上肢・関節外科・リウマチです ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ≪お仕事内容≫ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 整形外科における運動器リハビリテーション、 デイケアリハビリ、訪問リハなどを行っていただきます！ また、地域住民のための健康教室、 講演会など（別途手当あり）にもチャレンジできます！ 当院のリハビリ室ではリハビリ助手のサポートがあるので、施術に集中できる体制です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ≪勤務形態≫ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 常勤スタッフを募集しております！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ≪試用期間・雇用期間の定め≫ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 試用期間は3か月間（延長の可能性あり）。就任後6カ月までは期限の定めのある契約です。 双方とくに問題がなければ就任後6か月を目安に期限の定めのない契約となります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ≪給与≫ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 月給：30万～（残業代を含まない） ※固定残業代なし ※交通費別途全額支給（月上限30,000円） ※賞与（年2回以上）、昇給(年2回) ※業績によっては決算賞与あり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ≪給料の例≫ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ キャリア5年目：400万～420万 キャリア10年目：420万～450万 主任（キャリア12年目）：450万～480万 ★その後、エキスパート、マネージャー、部長というポジションがあり、年収をあげていくことができます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ≪勤務時間・休憩≫ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★午後終了後早期退社したいというセラピストの希望に応え、午前中に多めに枠を設けました！ 【平日】 午前： 8:40～13:15 午後：14:30～18:15 ※休憩：13:15～14:30 【土曜日】 8：40～14：40 ※休憩なし ※土曜日は診療終了後、処置や手術などがない場合に限り片づけなどを済ませば14：40を待たずに帰宅可能です。通常13：30頃のことが多いです。 ■休日など ・平日1日、土曜午後、日曜、祝日 ・年末年始、夏季休暇あり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ≪社会保険≫ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 社会保険完備 ・健康保険 ・厚生年金 ・雇用保険 ・労災保険 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ≪福利厚生≫ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・年間研究費：常勤のみ（図書 セミナー参加費など）10万円を限度に支給します。 ・納涼会、忘年会あり（豪華景品がもらえるクイズ大会などあり非常に楽しい会です！） ・福利厚生制度（ハマふれんど）法人として加入 ※掛け金は全額法人負担 ・永年勤続褒賞制度あり ・ベネフィット・ワン自動加入（宿泊割引、コンサート割引、スポーツクラブ割引など） ・結婚祝い、出産祝い、お子さんの入学祝などあり ・病児保育利用料金 補助 ・パパ育休取得実績あり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ≪選考の流れ≫ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【1】応募フォームからご応募 【2】選考の上、採用担当者よりご連絡 【3】面接（見学含む） 【4】採用・内定 ※勤務開始日は、ご相談に応じます。 ※応募から内定までの平均期間は1週間～１カ月とお考えください。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ≪勤務地・アクセス≫ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 磯子区洋光台には、「やそだ整形外科リウマチクリニック」と「洋光台中央整形外科クリニック」があり、どちらかのクリニックでご勤務いただく予定です。 「やそだ整形外科リウマチクリニック」 〒235-0045 神奈川県横浜市磯子区洋光台６丁目７－２７ 「洋光台駅」より徒歩12分 「洋光台中央整形外科クリニック」 〒235-0045 横浜市磯子区洋光台３丁目１－３７ 「洋光台駅」より徒歩3分 ★どちらもバイク、自転車通勤可能 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ≪お問い合わせ先・履歴書送付先≫ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 〒251-0055 藤沢市南藤沢11-4-601 ㈱湘南経営 医療法人社団智里会担当 採用担当 菅原洋明（すがわら ひろあき） 電話：0466-54-9648 「智里会 応募分」とお書きください。 -
訪問診療に特化した歯科クリニックです！
勤務地
福岡県飯塚市飯塚18-27 飯塚ヒロ歯科口腔外科室 仕事の概要
仕事内容: ◯在宅や施設、病院にて治療や口腔ケアを行っています。 ◯主に、口腔ケア、嚥下のリハビリ、栄養指導を行っています。 ◯患者さんは在宅や施設で療養されている方や、入院されている方、また障がい者の施設におられる方を受け持っています。 ◯経験がない方は慣れるまで歯科医師、衛生士と一緒に訪問いたしますので、安心して診療業務を学ぶことが出来ます。将来的に経験を積んできたら、患者さんの状態に応じて、一人で訪問いたします。 ◯１月に１－２回のみ外来のための早朝出勤をお願いしています。 求める人材
求める人材: 内容を更新しました 2025/02/06 ◯外来診療の経験がある方が望ましいです。（3年以上） ◯タブレットやパソコンの基本的な操作ができる方 メールやLINEなどの操作が可能であればOKです。 ◯普通自動車免許（診療時の運転に必要です。） ◯非喫煙者 -
＼訪問リハビリデビュー歓迎！／60％以上未経験スタート◎25名のリハビリスタッフが全力サポート！短時間正社員OK！完全週休2日制！
勤務地
広島県広島市西区横川新町12-13 あいリハ訪問看護広島西 あいりは株式会社 仕事の概要
仕事内容: □ブランク・訪問未経験OK！ □時短勤務も可能・子育て中のスタッフも活躍中！ □残業ほぼなし！ 事務スタッフと連携し、業務配分を調整してます。 【仕事内容】 訪問看護リハビリステーションから ご利用者様のお宅に訪問し、 作業療法士として訪問リハビリをお願いします。 1日6件程度訪問します。 ＜一覧で見る業務内容＞ ・バイタルチェック、問診 ・言語機能、摂食嚥下機能の評価 ・言語訓練、摂食嚥下訓練 ・自主トレの指導 ＜訪問ならではのやり甲斐＞ 病院や施設とは違う「在宅」でこそ、 出来る経験があります。 退院して住み慣れた自宅で過ごすという 望みを持った高齢者の方に 安心をお届けできる仕事です。 求める人材
求める人材: ＜必須条件＞ ・言語聴覚士（ST） ・普通自動車運転免許 ＜その他の歓迎条件＞ ・訪問未経験者歓迎 ・20代・30代活躍中！ ・ブランクのある方歓迎 ・主婦主夫・子育て中の方が活躍中 ・ハローワークでお仕事探ししてる方 ＜あれば活かせる経験＞ 訪問リハビリテーションでの実務未経験OK！ 病院、デイケアセンター、デイサービス、 療育施設での非常勤やパート勤務経験、 急性期・回復期・維持期の各リハビリほか 就労支援などの経験もあれば活かせます。 -
安らぎと信頼を限りなく追求する誠実集団を目指し、要介護者に対し済々とした態度で適正な指定介護療養型医療施設介護を提供し、あわせて地域医療事業に貢献することを目的としています。地域に密着した医療を提供しています◎
勤務地
木村病院（愛知県名古屋市名東区） 想定年収
389万円～617万円 仕事の概要
■地域に根差した回復期リハビリテーション医療を中心に、外来、健診センターなどを提供している桂名会の… 求める人材
【必須】■医事経験5年以上＜施設基本情報＞ ■診療科目:循環器内科/消化器内科/神経内科/総合内科/一般… -
立川ステーション2024年10月オープニング！
勤務地
東京都立川市幸町５－５－１４１階 株式会社パワーサポート 仕事の概要
仕事内容: 【業務内容】 ・各種療養ケア服薬、栄養摂取の指導 ・カテーテルの交換やインシュリンの注射、点滴、健康管理 ・入浴、更衣などの介助、認知症ケア ・各種書類作成 ・その他、訪問に付随する業務全般 など ※ 訪問看護業務は多岐に渡りますが、研修・OJTなどでバックアップします。未経験の分野でも慣れるまでレクチャーします。ご相談・ご応募お待ちしております。 【ご利用者様の内訳】 ・年齢・疾患・介護度も様々です。 ・高齢者が半数以上 ・比較的自立度の高い方が多いです。 ～このような業務も経験・スキルにより依頼します～ * 医療的ケア児(小児慢性特定疾患等)のサポート * 統合失調症・うつ病などの精神疾患をお持ちの方へのケア・生活訓練 * 簡単なリハビリ業務もスキルにより（ベッド上でのROM訓練、嚥下(えんげ)訓練、立つ・歩行などの介助・訓練） 求める人材
求める人材: ＜必須＞ ・正看護師免許 ・普通自動車免許（AT限定可） ＜歓迎＞ ・未経験歓迎 ・訪問看護の経験をお持ちの方 ・在宅の看護や療養生活の看護に興味がある方 ・他職種を尊重し、協働にやりがいを感じられる方 ・地域に密着し、貢献したい方 ・主婦（主夫）歓迎 ・ブランクのある方 -
□未経験大歓迎□教育 / 評価制度充実□
勤務地
神奈川県横浜市 株式会社NEXT FLOW 仕事の概要
仕事内容: 1日5～6件訪問していただきます！ 早く終われば、早めに帰宅してもらってOK！ ・ご利用者様宅でのリハビリ ・報告書 / 計画書の作成 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 求める人材
求める人材: ・理学療法士 ・作業療法士 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ -
駅チカ徒歩5分！年間休日121日◇【足立区、財務経理部門、梅島駅、正職員】※積極採用中
勤務地
東京都足立区梅田〒123-0851 東京都足立区梅田7-32-6 医療法人社団福寿会本部 仕事の概要
医療法人社団福寿会本部 求人概要 医療法人社団福寿会本部：財務・経理職員/正社員 駅チカ徒歩5分！年間休日121日◇【足立区、財務経理部門、梅島駅、正職員】※積極採用中 職種 財務・経理職員 所在地 〒123-0851 東京都足立区梅田7-32-6 給与 月給21万8750円～31万2500円 ※経験・能力により異なります ※前職考慮 求人詳細 駅チカ徒歩5分！年間休日121日◇【足立区、財務経理部門、梅島駅、正職員】※積極採用中 「梅島駅」徒歩5分で通勤ラクラク！年間休日121日でプライベート充実◆まずはご質問からでも可能ですので、お気軽にご連絡ください◇ 職種 財務・経理職員 仕事内容・PR ■■■財務課・経理課職員募集！■■■ 財務経理部門での経験者※年齢不問 【具体的には】 ＜以下の経験・知識のある方を優遇します＞ 財務課 ◆銀行折衝および必要な資料の作成 ◆年次、月次、日次の資金繰表を作成、管理 経理課 ◆簿記2級程度以上の経理知識 ◆小さい会社規模であれば、一人で月次や決算仕訳などまとめられる（税理士は最終確認のみ程度） ◆仕訳入力や振込データ作成、固定資産管理などスピード・正確性で一定水準以上の地力がある ＜以下に該当する、経験のある方は尚可＞ ◇医療法人にて勤務経験がある ◇月次決算の経営分析を行いレポートの基礎資料が作成できる ◇売掛金消込経験がある ＜Excelスキル＞ □関数を使用してデータの検索、抽出、統合ができる 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正社員 雇用期間 雇用期間の定めなし 求める人材
必要資格 資格不問※財務経理経験が3年以上ある方 -
2024年1月 法人内の「重工記念病院」と「大須病院」が統合し計250床を有する病院となり、健康管理（健診）・救急・急性期・回復期まで、地域の二次医療を担う中核病院へと進化していきます。地域に密着した医療を提供しています◎
勤務地
重工大須病院（愛知県名古屋市中区） 想定年収
280万円～400万円 仕事の概要
【仕事概要】■地域に根差した回復期リハビリテーション医療を中心に、外来・健診センターなどを提供して… 求める人材
【必須】■病院もしくは診療所での診療報酬請求（レセプト）業務経験をお持ちの方【歓迎】■病院外来/急… -
資格･経験不問！年間休日121日＆リフレッシュ休暇3日あり♪SNS運営や広報のお仕事☆諸手当や福利厚生も充実◎駅チカ徒歩5分！【足立区・梅島駅、総務広報事務、医療法人の法人本部、正社員】※積極採用中
勤務地
東京都足立区梅田〒123-0851 東京都足立区梅田7-32-6 医療法人社団福寿会本部 仕事の概要
医療法人社団福寿会本部 求人概要 医療法人社団福寿会本部：総務・広報スタッフ/正社員 資格･経験不問！年間休日121日＆リフレッシュ休暇3日あり♪SNS運営や広報のお仕事☆諸手当や福利厚生も充実◎駅チカ徒歩5分！【足立区・梅島駅、総務広報事務、医療法人の法人本部、正社員】※積極採用中 職種 総務・広報スタッフ 所在地 〒123-0851 東京都足立区梅田7-32-6 給与 月給23万円～34万円 ※月給には、職務資格手当3万円（事務管理）を含む ※経験・能力により異なる 求人詳細 資格･経験不問！年間休日121日＆リフレッシュ休暇3日あり♪SNS運営や広報のお仕事☆諸手当や福利厚生も充実◎駅チカ徒歩5分！【足立区・梅島駅、総務広報事務、医療法人の法人本部、正社員】※積極採用中 医療法人社団福寿会グループの総務広報担当スタッフを募集中♪残業はほとんどありません！経験は問いませんので、広報・ホームページ・SNS等のお仕事に興味のある方はぜひ♪ 職種 総務・広報スタッフ 仕事内容・PR ＜＜正社員の広報担当スタッフを募集中！＞＞ お仕事は、医療法人社団福寿会法人本部･総務課での広報活動がメインのお仕事となります。 様々な年代のスタッフが多数活躍している活気ある職場です。 ・社内、社外報の作成 ・法人イベント対応（企画、運営） ・法人ホームページの管理 ・SNSの運用等 ・法人内規程の整備 など ◎資格や経験は問いませんが、下記の様な方はぜひ！ ♪文章を書くのが好きな方！ ♪総務や広報の経験者！ ♪新しいことにも積極的に挑戦できる方！ ♪どうすれが上手くいくか常に考えられる方 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正社員 雇用期間 雇用期間の定めなし 求める人材
必要資格 資格不問 ※大卒以上 -
週休3日も可能！社保・賞与ありの正社員採用！訪看未経験可！充実の教育体制□副業OK
勤務地
愛知県名古屋市昭和区東畑町1丁目28 みんなのかかりつけ訪問看護ステーション昭和 仕事の概要
【仕事内容】 □週休3日または16時までの勤務 □残業ほぼなし □研修充実/訪看未経験OK □副業OK 「訪問看護を日本の社会インフラにする」を目標に掲げる当社では スタッフ満足度や働きやすさも大切にしています。 「ライフスタイルに合わせて ムリなく働いて欲しい」という想いから 誕生した時短勤務制度を利用して、 正社員の作業療法士として働きませんか。 【当社の時短勤務とは】 ■労働時間や給与、賞与はフルタイムの8割 その他の待遇はフルタイム正社員と同じです。 ■週32時間労働です！ ・1日8時間×週4日 ・1日6.4時間×週5日のいずれかとなります。 ■特別な条件や制限なし お子さんの有無や年齢も不問です。 時短常勤としてずっと働けます。 ■入職後すぐ適用、フルタイムへの変更も可 「子どもの習い事への送迎もできる」 「時短でも正社員として働ける」 など、時短勤務を活用しているスタッフからも 嬉しい声をいただいています。 □成長を全力で後押しします セミナー講師経験を持つ実績豊富なセラピストが多数在籍しており、いつでも同行訪問や臨床試験の相談が可能です。 基礎から応用まで学べる自由参加型の社内研修も定期的に実施。最新の技術に触れながら、スキルアップできる環境が整っています。 □理想のキャリアが実現できます 「管理職を目指したい」という意欲をお持ちの方は、「マネジメント研修」もあります。 ※受講には条件あり 独自のクリニカルラダーを活用し、スペシャリストとして専門性を高めていくことも可能です。 □入社者のほとんどが訪看未経験 平均年齢37歳、20～30代の若手が中心に活躍しています。 入社後～2ヶ月間の研修期間があり、独り立ち後も不安があれば先輩が同行したり、出先からも電話やチャットで相談できるなど、サポート体制も充実しています。 □働きやすい環境が整っています ・残業は平均月5時間未満 ・1時間単位有給あり／有給消化率ほぼ100% ・常勤／時短常勤など働き方の選択肢あり ・完全週休二日制 ・ITインフラの活用で業務効率化を実現 ・副業OK □フラットな組織風土 「最高のケアをチームで提供する」ために 事務所の雰囲気づくりを大切にしており、 誰もが安心して働ける職場環境を整えています。 ・性別や年齢、職種の上限関係はなく、呼称は「さん」で統一 ・職種に関係なく自由闊達に意見交換できる ・陰口を言わない ・仲間が困っているときに見て見ぬふりをしない など 【当社について】 みんなのかかりつけ訪問看護ステーション 株式会社デザインケアは、 「日本の隅々まで最高のケアをお届けする」というミッションを掲げ、 現在全国30店舗、スタッフ200名以上が在籍する訪問看護ステーションです。 【具体的な業務内容】 利用者様宅を訪問し、一人ひとりに最適なリハを提供してください。 ・1日あたりの訪問件数 1人あたり5～6件程度です ぜひお気軽にご連絡くださいね！ 【求人ID-CNG】 求める人材
【応募資格】 訪看経験がなくても大丈夫です。まずはご相談ください 人柄・人物重視の採用です！ ※学歴・経験不問 【必須条件】 ・作業療法士資格必須 ・普通自動車運転免許 【メリット】 #未経験者歓迎 #社会保険完備 #育児サポートあり #昇給あり #賞与あり #交通費支給 #経験者歓迎 #有資格者歓迎 #車通勤OK -
訪問看護未経験者歓迎/夜間勤務なし/希望休3日取得可能/有給休暇積極消化/車通勤可能/年収600万円以上可能
勤務地
福岡県福岡市南区野多目5丁目2-16-203号 誠心訪問看護リハビリステーション 福岡南 株式会社誠心メディカルパートナーズ 仕事の概要
仕事内容: ++誠心訪問看護リハビリステーション 福岡南++ ++訪問看護スタッフ募集中 未経験者歓迎++ 誠心訪問看護リハビリステーション福岡県下にて2事業所構えており、2019年の開設以来多くの利用者やご家族、そして地域社会と信頼関係を築いてまいりました。 スタッフ数も2事業所合わせて50名近くが在籍しており、堅実な経営をしているのも魅力の一つです。年齢層は幅広く、穏やかなスタッフが多いです。また看護とリハの隔たりもなく、良い距離感でスタッフ同士が仕事できております。 今回そんなわたしたちの一員となる訪問看護スタッフさんを募集したいと考えております。 【仕事内容】 1日平均6件程度、利用者のご自宅にて看護業務 ・バイタルチェック ・必要に応じて点滴などの医療処置 ・利用者やご家族とのコミュニケーション など ☆お昼休憩は1時間しっかりとっていただけます ☆状況に応じて直行直帰を許可しております ☆社用車は貸与しております ☆オンコールは当番制で月6日程度、その内緊急出勤平均は月１～2回程度です 【スタッフ内訳】 スタッフ数20名 看護師：10名 理学療法士：6名 作業療法士：1名 言語聴覚士：1名 事務：2名 求める人材
求める人材: 【必須】 ・正看護師免許 ・臨床経験4年以上 ☆訪問看護未経験者歓迎 実際に未経験からスタートされたスタッフも多く在籍しています 【優遇】 急性期病棟経験者の方であれば優遇いたします 【活躍中のスタッフ】 ・何ごとにも前向きに取り組んでいただける方 ・福岡の地域医療を支えていきたいとお考えの方 ・協調性のある方 など -
■≪～自分らしさを取り戻す精一杯のお手伝い～≫地域密着の回復期リハビリ病院を運営。 ■患者様の社会復帰/家庭復帰に向けて最良の環境を提供し、新たな出発が出来るよう、一丸となって支援しています！
勤務地
ならまちリハビリテーション病院（奈良県奈良市） 想定年収
400万円～ 仕事の概要
令和2年8月新規開設の回復期リハビリテーション病院にて、言語聴覚士としてリハビリ業務全般をご担当いた… 求める人材
【必須】■言語聴覚士資格■普通自動車運転免許（AT限定可） -
理学療法士＆作業療法士＆言語聴覚士正職員募集！無理なく働ける職場です！充実の待遇でプライベートも◎
勤務地
東京都町田市中町東京都町田市中町1-23-3 医療法人社団三友会 あけぼの病院 仕事の概要
募集要項 職種 [１]理学療法士 [２]作業療法士 [３]言語聴覚士 雇用形態 正社員 仕事内容 ［1］理学療法士 ［2］作業療法士 [3] 言語聴覚士 リハビリテーション科における理学療法業務の実施。 運動器リハ（A）脳血管リハ（Ｂ）呼吸器リハを取得。 訪問リハビリも行っています。 求める人材
資格・経験 ［1］理学療法士 ［2］作業療法士 [3] 言語聴覚士 -
【久世郡久御山町】＼訪問リハビリの正社員／資格を活かそう！訪問リハ未経験もご応募OK！
勤務地
京都府久世郡久御山町京都府久世郡久御山町坊之池坊村中28 医療法人八仁会 久御山南病院 仕事の概要
募集要項 職種 訪問リハビリスタッフ（PT/OT） 雇用形態 正社員 仕事内容 訪問リハビリ業務全般 ●訪問リハ未経験でも安心！先輩スタッフがしっかりサポート ●働きやすい環境！残業ほぼなし！ワークライフバランスの充実 ●地域の患者様に貢献！ 勤務時間は8:30～17:00までで、 日曜・祝日が休みのシフト制！ 訪問リハビリはゆとりを持って スケジュールを組んでいますので、 残業が発生することもほとんどありません◎ 「ワークライフバランスを充実させたい」 「プライベートも大切にしたい」 そんな方も安心して働けますよ。 当院が大切にしているのは、 利用者様の「自分らしい生活」をサポートすること。 そして、スタッフにも同じことが言えます。 スタッフが自分らしくイキイキと活躍できるよう、 環境を整えてお待ちしています。 求める人材
資格・経験 理学療法士（PT）または作業療法士（OT） 学歴不問、経験浅め、ブランクOK 業務未経験OK -
★こだわりは少人数制★土日祝休み★賞与5ヶ月分以上
勤務地
〒136-0073東京都江東区北砂136-0073 東京都江東区北砂5丁目20番地13号 101 ホープウェル株式会社 カレッジガーデン 仕事の概要
仕事内容 ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…・…＋ ＼“目の前の子”に集中できる環境 ／ 1日のご利用者さんが 10名「だけ」見られないのではなく 10名「だからこそ」できる支援があります！ ▼その子の表情の変化に気づける余裕 ▼声にならない“気持ち”を読み取れる関係性 バタバタと時間に追われる日常では生まれません。 ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…・…＋ ＼ 流れ作業のリハはやめませんか？／ 「もっと一人ひとりに寄り添ったリハがしたい」 「“できた！”の笑顔を、目の前で見たい」 そんな方にぴったりです♪ ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…・…＋ ＼ 今のスタッフの9割が未経験 ／ 病院や介護施設から、 障がい支援施設へ来たスタッフが多いです！ サポート体制も整っているので、 未経験でも安心して働き続けられる環境です♪ ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…・…＋ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼ 働きやすいポイント ／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆家庭やプライベートも大切に♪ ・土日祝休み！基本残業なし！ ・年間休日125日！ ・メリハリある働き方が叶います！ ◆「休みが多い＝給与が低い」なんてもう古い！ ・賞与5ヵ月分以上 ・年収500万円以上！ ・努力がカタチになるから、やりがいも倍増！ ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…・…＋ ＼ お仕事内容について ／ ・身体機能の評価 ・リハビリ計画書の作成 ・ADL(日常生活動作)の訓練 ・療育イベント(保育士さん企画)のサポート など♪ ●午前：0～6歳が5名 ●午後小学生～高校生が5名 ●1日の職員：5名 ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…・…＋ ＼ やりがいある毎日 ／ ◎寝たきりの方が中心となる環境です ・派手なアクティビティは難しいですが、 そっと手を添えたり、隣に座ったり―― その“そばにいる時間”が何よりの支援になります！ ◎わずかな表情や視線の変化に気づけると ・「あ、今うれしそう」 ・「今日はちょっと不安かも？」 そんな風に“通じ合える瞬間”が増えていきます♪ 障がいのある子という存在は、 社会の新しい「在り方」を教えてくれる先生！ ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…・…＋ ＼ スタッフインタビュー ／ 入社6ヶ月目の30代スタッフ（前職：病院） ○転職のきっかけは？ 「以前は急性期病院で働いていました。 ただ残業が多かったり、通勤も距離があったり…。 家族の時間を大切にしたくて転職を決めました！」 ○ 病院との違いは？ 「病院では治療や検査が急に入って、 スケジュールが崩れ、バタバタしていました。 周りを気にせずゆっくり向き合えることです！」 ○子育て世代も働きやすい？ 「入職時に家庭の話をしたら、 管理者から 「可能な範囲で働き方も一緒に考えよう」 「うちは家庭ファーストで考えてるよ」 と言ってもらって心強かったです！ 子どもが熱を出して休む時も 快く受け入れてくださいます。」 ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…・…＋ 見学だけでもOK！ 入社時期も相談可能です◎ ▼ぜひホームページもご覧ください♪ https://courage-garden.com/aboutus/ ＼ 直接お問い合わせはこちら ／ TEL：03-5875-2188（担当タカダテまで） ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…・…＋ 求める人材
応募資格 【必須資格】 ◆理学療法士(PT) ◎児童福祉が未経験の方も歓迎 ◎経験が浅い方やブランクがある方もOK！ ＼下記の経験が活かせます♪／ ・総合病院などでの病棟や外来 ・クリニック（内科、外科、整形外科等） ・診療所 ・療養型病棟 ・老人ホーム ・介護施設 ・障がい者支援施設 ・訪問看護 など！ -
安らぎと信頼を限りなく追求する誠実集団を目指し、要介護者に対し済々とした態度で適正な指定介護療養型医療施設介護を提供し、あわせて地域医療事業に貢献することを目的としています。地域に密着した医療を提供しています◎
勤務地
木村病院（愛知県名古屋市名東区） 想定年収
383万円～425万円 仕事の概要
地域に根差した回復期リハビリテーション医療を中心に、外来、健診センターなどを提供している桂名会の母… 求める人材
【必須】■ネットワーク管理経験2年以上■PCキッティング作業・ネットワーク設定が可能な方 -
看護助手・補助者募集 未経験OK！医療・介護の現場でのお仕事をスタートしませんか？人柄重視の採用です
勤務地
山梨県笛吹市石和町四日市場４７番１ 上尾中央医科グループ(AMG) 笛吹中央病院 仕事の概要
仕事内容 看護助手（補助者）として、看護師のサポート業務をお願いします。安定した環境で働きたい方に。 病棟、外来、手術室、診療所や訪問看護ステーションなどに勤務し、入院中の患者様の身の回りの世話のほか、ご家族への連絡、診療の際の誘導、備品管理などの院内業務を行います。医師や看護師がスムーズに働けるよう、患者様を笑顔で優しくサポートすることが重要です。特定の免許を必要としないため、未経験からチャレンジできる仕事です。 必要なのは「挑戦したい」という気持ち。私たちは、これからスタートを切るあなたを応援します。 未経験の方や、資格を持っていないという方でもご安心を。採用の際はあなたの人柄を重視。「やってみたい」というチャレンジ精神がある方であれば、活躍できる職場ですよ。 https://www.youtube.com/watch?v=HlFFTJVsrkA （厚生労働省 看護補助者 業務紹介動画） この仕事をしていてよかった…。そう思える瞬間に出会えます。「ありがとう」その言葉が嬉しいお仕事です。 「あなたが来てくれるおかげで、とっても助かっているよ」そんな利用者様からの一言が、モチベーション高く働ける秘訣です。大変なこともありますが、そのぶん喜びも大きな仕事です。あなたも挑戦してみませんか？ 明るい対応ができる方歓迎！あなたの人柄を、仕事で活かしませんか？ 「人に優しく接することができる」など、あなたの長所が活きるこの仕事。もちろん技術も大事ですが、同じくらい大事にしてほしいのはコミュニケーション。まごころを込めた対応が患者様にも伝わり、「ありがとう」と感謝の言葉をいただけることも。 昭和39年設立。上尾中央医科グループは、保健・医療・福祉の分野でハイレベルなケアを提供します。 1都6県に28の病院と21の介護老人保健施設等を開設する私たち。設立からの理念である「高度な医療で愛し愛される病院・施設」をめざし、これからも歩み続けます。積極採用中！ 求める人材
資格 https://www.youtube.com/watch?v=HlFFTJVsrkA （厚生労働省 看護補助者 業務紹介動画） "年齢不問","学歴不問","学歴・年齢不問","経験不問","未経験者可","未経験者歓迎","経験者歓迎" -
3月卒業の専・短・大卒の方歓迎！賞与2回・医療費補助あり！
勤務地
大阪府大阪市東住吉区田辺4-13-15 東和病院 給与例
給与例 ＜想定年収＞ 3,100,000円～4,500,000円 ※前職給与、経験・年齢を考慮して給与は調整します。 ※上記年収金額には住宅手当世帯主10,000円を含んでいます。 仕事の概要
仕事内容 ／ 診療放射線技師を募集！ 未経験からのご応募もOK！ ライフステージに合わせて 長く働くことができる環境です◎ ＼ 当院は回復期リハビリテーション病棟・地域包括ケア病棟・障害病棟・一般病棟を有し、「地域に貢献する病院」を目標としています。 外来や訪問診療にも力を入れ、地域の医療を支えています。 ＜仕事内容＞ 一般撮影、CT撮影、MRI検査など 放射線技師業務全般をお任せします。 診療放射線技師の資格をお持ちであれば 実務未経験の方やブランクがある方もOK！ 2025年3月卒業の新卒の方も大歓迎です。 丁寧な研修を行いますので、 安心して一歩ずつ成長することができます。 ＜アピールポイント＞ ＊月給22万円以上！賞与年2回支給！ ＊グループ内の医療費が無料になる医療費補助あり！ ＊休日出勤手当や住宅手当など充実！ ＊産休・育休・介護休暇有！大型連休も可能！ ＊転勤なし！腰を据えて長く働けます！ ＜病院紹介＞ 病床155床 地域医療に貢献をするケアミックス型の病院です。 地域包括医療病棟：60 回復期リハ：50 障害：45 ＜互助会による楽しいイベントも！＞ 院内での夏祭りやふれあい旅行、忘年会など季節に合わせた行事やレクリエーションもあります。 普段は関わらない人とコミュニケーションできたり、仲の良いスタッフができたりと楽しい交流の場です。 求める人材
求めている人材 診療放射線技師資格をお持ちの方 ＜2025年3月専門・短大・大学卒業の方も歓迎＞ ★MRIの経験者は優遇します -
30代女性が活躍中！ユマニチュード□実践施設です！認知症ケアに興味のある方必見です！
勤務地
大阪府和泉市伏屋町5-1-25 グランデージ和泉 仕事の概要
仕事内容: ＜施設内訪問介護員（夜勤あり）＞ サービス付き高齢者向け住宅における 介護業務全般をお任せします。 ―― 具体的には * 身体介護（食事・排せつ・入浴介助） * 生活援助（掃除や買い物、通院など） * 住宅業務（居室内のゴミ出しや定時巡回など） * レクリエーション活動 * 記録 など ＜サービス付き高齢者向け住宅って？＞ 高齢者向けの賃貸住宅に 『安否確認』や『生活相談』といった サービスが提供される住まいです。 ※現在の入居者数は45名。 所属スタッフは、 介護福祉士(正社員)8名・介護スタッフ7名の15名体制、 看護師4名、住宅スタッフ(雑務担当)3名で ご利用者様に対し、手厚いフォローをしております。 >>>この施設内の訪問ヘルパーとして、 入居されている方々へ真摯に向き合い、 一人ひとりに寄り添った介護サービスを ご提供していただきます。 ＜ 1日の流れ（例）／日勤の場合＞ * 09:00 出勤 * （スマホアプリで一日の利用者様の予定を確認） * 09:10 朝の申し送り * 09:30 午前のケアプラン開始 * 11:00 休憩 * 11:40 昼の申し送り * 12:00 昼食の配膳・食事介助 * 13:00 午後のケアプラン開始（入浴介助含む） * 15:30 夕の申し送り * 17:30 夕食の準備 * 18:00 退勤 ＊基本は残業なし！ 残った仕事は次のシフトに引き継ぐなど、 スタッフ全員で協力して業務をこなしています。 ＊1日3回の申し送りにもICTを導入し、スタッフで情報共有を行います！ ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜独自の研修カリキュラムを導入！＞ 施設独自の研修カリキュラムのもと 研修担当者がじっくり指導しますので安心です。 また、スマホ動画研修も導入するなど、 人材育成に真摯に取り組んでいます。 未経験・無資格で始めたスタッフも 3ヶ月で一通りの業務ができるようになり、 4ヶ月で夜勤を含めた全ての業務を網羅できます！ ＜ICTを積極的に活用しています！＞ グランデージ和泉は、情報力を重視しているため 施設内の業務は全てICT化！ 出退勤の勤怠管理から介護にかかわる記録業務、 ワークフローまですべてスマホの操作で 効率化を図っています。 スタッフ同士で常に情報を一律で共有し 連絡ミスを防ぐことで、安心の介護サービスを提供。 また、希望休や残業などの申請もスマホで 申請できるため煩わしさがありません！ ＜認知症ケアを学べます！＞ 高齢者介護にとって身体的介護と同様に 認知症ケアについてもしっかり学べる環境です。 今秋からは、 フランス生まれのコミュニケーション・ケア技法 「ユマニチュード□」を導入し実践しています！ 4日間の集中研修の参加費は全額法人が負担！ より高度な介護を学びながら、 介護のプロフェッショナルをめざしましょう。 ＜福利厚生が充実しています！＞ 昇給賞与はもちろん、月々の手当も豊富にご用意。 福利厚生サービスへの加入も行なっており、 会費はもちろん法人が全額負担させていただきます。 日勤帯のスタッフには、「お昼ご飯」を、 夜勤帯のスタッフには、「夕ご飯」を無料で提供。 食後には本格的なコーヒーサーバーも用意しています。 また、残業は少なく、完全週休2日制のため、 体への負担も少なく働くことができます！ ～先輩スタッフインタビュー～ 介護の仕事は始めてでしたが、研修制度は手厚く、 先輩たちも未経験から始めた方ばかりなので、 気持ちを理解してくれたりと温かい職場です。 施設長との距離も近く、意見も発信しやすく、 風通しの良さもあります。スタッフ一人ひとりが 介護への強い思いを持っているので、 そんなメンバーと一緒に成長できる環境です。 ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ 求める人材
求める人材: * 未経験者可（経験者、介護福祉士歓迎します！） ※無資格者の方は法人による「資格取得支援制度」を適用、提携スクールにて 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）を取得いただきます ※長期勤続によってキャリア形成を図る観点から年齢制限を45歳未満としております。（省令3号のイ） -
■医療法人桂名会は地域の多様なニーズ、高齢化社会に対応する為、介護施設等を開設、そして、回復期病院、急性期病院を統合してきました。■法人本部の総務・経理職を募集します！
勤務地
桂名会 法人本部（愛知県名古屋市東区） 想定年収
450万円～720万円 仕事の概要
■経理業務の高位平準化の推進※実務を覚えていきながら業務の仕組みづくりをしていきます。■入出金管理… 求める人材
【必須】■企業または医療法人において経理業務のご経験3年以上（または会計事務所・税理士法人にける会… -
月給23万円～29万3000円＆賞与3.5ヶ月実績☆年間休日123日＆時間外少なめ♪【荒川区・病院・南千住駅・言語聴覚士・正職員】
勤務地
東京都荒川区南千住〒116-0003 東京都荒川区南千住8-4-4 荒木記念東京リバーサイド病院 仕事の概要
荒木記念東京リバーサイド病院 求人概要 荒木記念東京リバーサイド病院：言語聴覚士/正職員 月給23万円～29万3000円＆賞与3.5ヶ月実績☆年間休日123日＆時間外少なめ♪【荒川区・病院・南千住駅・言語聴覚士・正職員】 職種 言語聴覚士 所在地 〒116-0003 東京都荒川区南千住8-4-4 給与 月給23万円～29万3000円 ※月給には職務手当2万円を含む ※経験・能力により異なる 求人詳細 月給23万円～29万3000円＆賞与3.5ヶ月実績☆年間休日123日＆時間外少なめ♪【荒川区・病院・南千住駅・言語聴覚士・正職員】 「南千住駅」より徒歩でアクセスできる病院で、言語聴覚士を募集します♪年間休日123日♪プライベートの時間も確保できます♪エントリーお待ちしています◎月給23万円～29万3000円＋賞与3.5ヶ月実績あり◎安定収入GET可能な正職員採用！ 職種 言語聴覚士 仕事内容・PR ＜言語聴覚士募集・正職員！＞ 当院のリハビリは、 子供、女性、高齢者、 整形、中枢、内部疾患、がん、ウィメンズ、 急性期、地域包括ケア、訪問 を提供しているので幅広い経験ができます！ ※病院概要は、下記≪荒木記念東京リバーサイド病院≫をついて参照。 ・仕事内容 失語症の方は話す・聞く・読む・書く等の能力改善を目指し、構音障害のある方に対しては、 発話明瞭度の向上を目指し練習を行います。 また入院の患者様には飲み込みの練習や食事形態の調整等も行います。 ・働くスタッフ：PT:15名、OT:4名、ST:2名 ・疾患：脳血管障害、廃用症候群、運動器疾患、呼吸器疾患、がん患者 など ・ウィメンズリハビリテーション（産褥期リハ ※骨盤ケア）にも力を入れております！ ＜本気でやります！ワークライフバランス重視！＞ 職員が安心して、継続して働くことができる環境です ・年間休日123日 ・有休消化の積極消化！（最低5日以上の取得は必須） ・産休育休からの復帰率は100％（法人として） ・残業が少ない！（月平均5時間未満です） ※応募書類について 不採用または応募辞退の場合、お預かりした応募書類につきましては、弊社で責任を持って破棄いたします。 ※雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 雇用期間 雇用期間の定めなし 求める人材
必要資格 言語聴覚士 この企業の類似求人を見る
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家庭との両立可能！P・O・Sの連携でチーム医療！
勤務地
埼玉県川越市今福265-2 医療法人 藤田会 西武川越病院 給与例
給与例 年収 400万円(入職2年目) 仕事の概要
仕事内容 ｜ここで働く魅力｜ ・他のスタッフとの連携が活発で、支え合いながら働ける環境！ ・規則的な勤務体系で、家庭との両立がしやすい！ ・託児施設完備、資格取得支援、研修制度が充実しており、キャリアアップが可能！ ・再入職の受け入れ体制で復帰も可能！ ・落ち着いたアットホームな職場環境で、長く働けます！ ｜業務内容｜ ・言語やコミュニケーション障害の評価、リハビリプログラムの立案・実施 （言語聴覚評価、コミュニケーション訓練、音声言語療法の実施） ・医療スタッフとの連携、患者の状態把握、適切なアドバイスや指導 ・訪問リハビリの実施 ｜働く魅力｜ 患者様の状態を把握し、言語聴覚士の立場から適切なアドバイスや指導を行うことで、患者様の生活の質の向上をもたらすことができます。 また、言語聴覚士としては比較的めずらしい訪問リハビリも行っています。 患者様ご家族様、あるいはご利用者様の言語聴覚療法の要望は非常に高いため、 言語聴覚士としての専門知識や技術を活かし、患者様の健康と福祉に貢献できるやりがいのあるお仕事となっております。 ｜先輩のコメント｜ N・Tさん 手塚治虫の『ブラック・ジャック』に影響を受けて医療職を志し、 老健や総合病院での経験を経て、西武川越病院に入職しました。 祖父の療養型病院への入院予定がきっかけで興味を持ち、 患者とじっくり向き合える環境を求めて入社。 集団言語療法や訪問言語療法に取り組み、質の高いリハビリを追求しています。 求める人材
求めている人材 ・言語聴覚士の資格取得見込みの方 履歴書、卒業見込み証明書、成績証明書、健康診断書をご用意ください。 ・上記資格を取得済みで現在他の病院、施設で勤務されている方 履歴書、資格証の写しをご用意ください。 施設見学のみのお問い合わせも可能です。 -
訪問看護師 年間休日120日 施設見学からでもOKです！
勤務地
東京都清瀬市竹丘東京都清瀬市竹丘3-3-33 社会福祉法人上宮会 清瀬リハビリテーション病院 仕事の概要
募集要項 職種 訪問看護師 雇用形態 正社員 仕事内容 訪問看護業務 ・健康管理 ・医師の指示による医療処置 ・家庭への支援・相談 求める人材
資格・経験 看護師 64歳以下（定年60歳）※省令1号 -
■宇治病院253床をはじめ、平成老人保健施設92床、笠取ふれあい福祉センター120床などの運営等を手掛けています。 ■地域に根差した法人経営と働きやすい職場環境の実現に取り組んでいます。
勤務地
宇治病院（京都府宇治市） 想定年収
300万円～600万円 仕事の概要
宇治病院の管理部門にて、人事・採用業務をお任せいたします。新卒・中途採用ともに担い、年間60名以上の… 求める人材
人事・採用の未経験歓迎【必須】■PC操作ができる方（エクセル、ワード、パワーポイントの基本操作が可能… -
土日祝お休み＆残業少なめ☆年間休日120日♪終業17:30◇こども手当＆医療費補助の支給有り＆託児所の利用も可能です神戸市北区・道場南口駅・訪問リハビリ・作業療法士・日勤常勤】
勤務地
兵庫県神戸市北区鹿の子台北町〒651-1513 兵庫県神戸市北区鹿の子台北町8-11-1 恒生かのこ病院 仕事の概要
恒生かのこ病院 求人概要 恒生かのこ病院：作業療法士/訪問リハ/正社員（日勤常勤） 土日祝お休み＆残業少なめ☆年間休日120日♪終業17:30◇こども手当＆医療費補助の支給有り＆託児所の利用も可能です神戸市北区・道場南口駅・訪問リハビリ・作業療法士・日勤常勤】 職種 作業療法士/訪問リハ 所在地 〒651-1513 兵庫県神戸市北区鹿の子台北町8-11-1 給与 月給21万2000円・27万1500円 ※月給には、資格手当2万5000円を含む ※経験・能力により異なる 求人詳細 土日祝お休み＆残業少なめ☆年間休日120日♪終業17:30◇こども手当＆医療費補助の支給有り＆託児所の利用も可能です神戸市北区・道場南口駅・訪問リハビリ・作業療法士・日勤常勤】 2019年に開院した病院併設の訪問リハビリテーションです。残業は月5時間程度と少なめなので、オンオフバッチリ◇終業17:30＆年間休日120日で、ワークライフバランスばっちり◎神戸電鉄「道場南口駅」から徒歩圏内、バイクやマイカー通勤もできるのでアクセスもしやすい♪ 職種 作業療法士/訪問リハ 仕事内容・PR *～*～* 日勤常勤/作業療法士を募集 *～*～* 訪問リハビリが初めての方もぜひ♪ 訪問は全て車です もちろん、経験者からのご応募もお待ちしています。 ～*～* 仕事内容 *～*～* 訪問リハビリ業務を行っていただきます。 ～*～* 1日の仕事の流れ（例） *～*～* 8:45 出勤後はミーティング 9:00 午前の訪問 機能障害に対してアプローチ・基本的動作、ADL訓練 11:50 カルテ入力 12:00 ～昼休憩1時間～ 13:00 午後の訪問 16:50 事務所にもどりカルテ入力、資料作成 翌日準備 17:30 退勤 ～*～* スタッフインタビュー～*～* 【職場について】 ・年間休日が120日以上あり、残業も少なくプライベートと両立できます ・職場の雰囲気が良く、わからないことがあれば上司に聞きやすい環境です ・他職種間で隔たりなくコミュニケーションが図れます ・困っていることも相談しやすい ＜応募について＞ ☆ブランクのある方もぜひご応募ください！ ☆仕事に慣れるまで、親身になって丁寧にサポートするのでご安心ください♪ ☆研修など、抜群のフォロー体制が整っていますので、入社後のスキルアップも見込めますよ！ ☆託児所があるので子育て中の方も安心してご応募ください ☆法人全体でママさんも多く、いざいう時に「お互い様」という風土があり、働きやすい環境つくりにも力を入れていますのでブランクがある方で職場復帰に不安のある方からのご応募も歓迎です！ すこしでもご興味お持ちいただけましたらまずは見学からでもOKです♪ 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正社員（日勤常勤） 雇用期間 雇用期間の定めなし 求める人材
必要資格 作業療法士、普通自動車運転免許 -
□《2025年6月OPEN》夜勤専従のお仕事／開設までの期間は既存施設にて勤務可
勤務地
大阪府守口市大久保町1-24-7 守口市立大久保保育士跡地 オールケアあゆむ(障がい者複合通所施設 児童発達・放課後等デイ・生活介護・短期入所・訪問看護) 仕事の概要
仕事内容: □□□□□□オススメPoint□□□□□□ □オープニングスタッフ募集！ □実務者研修or介護福祉士の方 歓迎！ □豊富なキャリア設計で、あなたの未来をデザイン □安心のサポート体制(自社スクールあり) -------------------------------------------------------- 障がい者・障がい児のショートステイでの夜間帯の支援です。 同施設内の通所(生活介護・放デイ)をご利用の方が中心。 1日8名定員、スタッフ3人体制で対応いたします。 仕事内容 ・食事介助 ・見守り ・医療的ケア対応 ※研修修了者に限る 重度障がい者支援のお仕事ではございますが、 高齢者介護での勤務経験がおありの方も ご経験を十分に活かすことができます！ 利用者様と目線を合わせてお話しをするなど、 相手に寄り添うお人柄を重視しています！ ------------------------------------------------ ＜会社説明見学会 実施中＞ まずは話しを聞いてみたい方も安心！ 会社説明見学会を随時実施中です。お気軽にご参加ください。 応募後に、会社説明見学会希望 or 選考希望かお伝えくださいね。 求める人材
求める人材: ≪応募条件≫ 実務者研修修了以上 ・障がい者支援初めてもＯＫ ・性別不問 ・ブランクある方もＯＫ ・新卒・第二新卒歓迎 ・ 20代、30代、40代、50代活躍中 ・医療的ケアなどスキルアップしたい方 ・福祉業界でキャリアアップをしていきたい方 経験・知識・学歴、不問です。 資格を取得したばかり、ブランクがある、 障がい者支援の経験がない方もＯＫ！ -
年間休日120日、有給消化率9割以上♪ライフワークバランスも保ちやすい◇月給22万7000円～30万円、さらに賞与も支給♪駅より徒歩4分☆【杉並区、リハビリ専門デイ、中野富士見町駅、社会福祉士、正職員】
勤務地
東京都杉並区和田〒166-0012 東京都杉並区和田1-55-10 若松ビル1階 リハラボ和田 仕事の概要
リハラボ和田 求人概要 リハラボ和田：社会福祉士/正職員 年間休日120日、有給消化率9割以上♪ライフワークバランスも保ちやすい◇月給22万7000円～30万円、さらに賞与も支給♪駅より徒歩4分☆【杉並区、リハビリ専門デイ、中野富士見町駅、社会福祉士、正職員】 職種 社会福祉士 所在地 〒166-0012 東京都杉並区和田1-55-10 若松ビル1階 給与 月給22万7000円～30万円 ※月給には、資格手当1万5000円、運転手当2000円～1万円、経験手当0円～2万円を含む ※経験・能力により異なる 求人詳細 年間休日120日、有給消化率9割以上♪ライフワークバランスも保ちやすい◇月給22万7000円～30万円、さらに賞与も支給♪駅より徒歩4分☆【杉並区、リハビリ専門デイ、中野富士見町駅、社会福祉士、正職員】 「中野富士見町駅」から徒歩4分の通勤楽ちんな定員18名/リハビリ専門デイサービスです◎正職員/社会福祉士の求人☆年間休日は120日あるのでプライベートも充実します♪ 職種 社会福祉士 仕事内容・PR ・。・。 仕事内容 ・。・。 リハビリ専門デイサービスでの利用者様とスタッフをつなぐお仕事です。 ◎計画書作成 ◎関係各所との連絡調整 ◎見学対応 ※月3～4件の新規問い合わせあり ※請求業務は本部がメインで行いますのでご安心ください。 他に、以下業務もお任せします。 ◎リハビリ補助 ◎簡単な介護（食事介助・入浴介助はありません） ◎送迎業務 ※細かい書類作成や請求業務などは本部で行い、マネジメント業務に集中できる環境！ ※スタッフは20代～60代まで幅広く在籍し、チームワーク良く働いています。 ・。・。 リハラボ和田 ・。・。 東京メトロ丸ノ内線「中野富士見町駅」徒歩4分の小規模リハビリ専門デイサービスです。 一般のデイサービスとは違い、短時間（約3時間）で中身の濃いプログラムなど介護予防や退院後の回復期リハを提供し、入浴や食事のサービスはありません。※午前・午後の2部制で定員18名程度 代表が理学療法士ということもあり、リハビリスタッフが主役。社内での勉強会も充実！ 《 「リハラボ」について 》 理学療法士の代表が作った「リハビリ専門デイサービス」と「訪問看護リハビリステーション」。 利用者様一人ひとりが人間らしく、自分らしく生きていくためのきっかけとなるように、一人ひとりと向き合いながらオーダーメイドのリハビリを提供し、人生を少しでも豊かにするようお手伝いをしています。 リハラボの「経営」は会社経営だけを指すのではなく、各事業部門にも「経営」の考え方を浸透させ、独立採算がとれる仕組みを構築。そのため、融合のモデルを構築しながら将来的には一つの事業の「経営者」にも挑戦してほしいです。 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 雇用期間 雇用期間の定めなし 求める人材
必要資格 社会福祉士、普通自動車運転免許（AT限定可） -
【訪問看護ステーション/リハビリ特化】■千葉県木更津市を拠点に、利用者様が住み慣れた地域で生活できるよう訪問看護サービスを提供。■年間休日122日、完全週休2日制で働きやすい環境を整備。
勤務地
訪問看護ステーション リアン（千葉県木更津市） 想定年収
360万円～500万円 仕事の概要
■千葉県木更津市を中心とした訪問看護ステーションでの言語聴覚士業務■利用者様のご自宅を訪問し、専門… 求める人材
【必須】■言語聴覚士資格■普通自動車運転免許（AT限定可）【歓迎】■訪問リハビリの経験■リハビリテー… -
住宅手当あり★年間休日126日♪残業少なめ◎有給休暇取得率ほぼ100％！川名駅徒歩10分♪小児リハビリが強み【名古屋市昭和区、川名駅、訪問リハ、言語聴覚士、正職員】
勤務地
愛知県名古屋市昭和区萩原町〒466-0852 愛知県名古屋市昭和区萩原町2-43-1 訪問看護ステーション ゆめの葉 仕事の概要
訪問看護ステーション ゆめの葉 求人概要 訪問看護ステーション ゆめの葉：言語聴覚士/正職員 住宅手当あり★年間休日126日♪残業少なめ◎有給休暇取得率ほぼ100％！川名駅徒歩10分♪小児リハビリが強み【名古屋市昭和区、川名駅、訪問リハ、言語聴覚士、正職員】 職種 言語聴覚士 所在地 〒466-0852 愛知県名古屋市昭和区萩原町2-43-1 給与 月給27万円以上 ※月給には、調整手当4万円を含む ※経験・能力により異なる 求人詳細 住宅手当あり★年間休日126日♪残業少なめ◎有給休暇取得率ほぼ100％！川名駅徒歩10分♪小児リハビリが強み【名古屋市昭和区、川名駅、訪問リハ、言語聴覚士、正職員】 訪問リハビリの経験がない方にもイチから教育するので安心して始められます！小児リハビリに力を入れている訪問看護ステーションでのお仕事です◆見学や職場体験からでもOKです。まずはお気軽にお問い合わせください☆ 職種 言語聴覚士 仕事内容・PR ●：━：●【訪問看護ステーション ゆめの葉】正職員・言語聴覚士募集中●：━：● 言語聴覚士としての訪問リハビリ業務をおまかせします。 ご利用者様のお宅・施設を訪問し、バイタルチェックや家庭内におけるリハビリテーションを提供していただきます。 ＊移動は社用車（軽自動車）を使用。 ＊事前に相談いただければ、直行直帰もしていただけます。 ▼1日のスケジュール例 09:00 出勤、訪問 10:00 2件目の訪問 11:00 3件目の訪問 12:00 事務所に戻り休憩（60分） 14:00 午後1件目の訪問 15:00 午後2件目の訪問 16:00 午後3件目の訪問 17:00 事務所に戻る 18:00 退勤 【入職後の流れ】 ↓まず同行訪問から！ ↓複数回同行し、慣れたら一人での訪問にいっていただきます。 ★同行期間は定めておらず、その方の成長に合わせて同行期間を決定します。 ★相談役を立てるため、何かあればいつでもフォローさせていただきます。 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 雇用期間 雇用期間の定めなし 求める人材
必要資格 言語聴覚士、普通自動車運転免許 -
【在宅医療事業部医事課 経験者募集】医事課長候補を募集！
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東京都江戸川区篠崎町10-6クレーテ2-1階 タムスグループ本部在宅医療事業部 仕事の概要
仕事内容 在宅医療事業部で働く医事課長候補を募集！管理職として組織を牽引してください。 【業務内容】 医事課マネジメント業務 訪問診療レセプト業務 総括 査定・返戻 請求業務 電話応対 在宅診療に関する届出書類等の対応 診療報酬改定時の施設基準の管理 本部、グループ内関連施設との調整 その他、付随業務 【応募要件】 医事課経験5年以上 【タムスグループ 在宅部門について】 地域にお住まいで通院が困難な方や入院後に在宅で療養されている方々に対し、定期的に医師や看護師が訪問し、必要な医療行為を提供するのが訪問診療・訪問看護です。 タムスグループ在宅医療事業部はグループの病院をはじめとした各事業所と連携し、在宅での療養と入院をシームレスに行き来することで多くの方々に支持され、規模を拡大中です。 【待遇・福利厚生】 ・通勤交通費支給 ・昇給 ・退職金制度 ・再雇用制度/65歳まで（定年60歳：例外事由1号 ） ・住宅手当（上限3万円） ・単身寮 ・産休育休 ・社保完備 ・医療費補助制度 ・ハラスメント相談窓口 ・従業員向けメンタルヘルス窓口 ・Amazonビジネス割引 ※各項目規定あり 「あんしん」と「まごころ」をスローガンに医療とリハビリ・介護ケアを提供しているタムスグループです。 1993年に最初のクリニックを開業して以来、ご利用者（ご入居者）目線で「やさしい医療・介護ケア」「真に必要な医療・介護ケアサービス」を提供してきました。現在では東京・埼玉・千葉エリアを中心に病院、クリニック、特養、有料老人ホーム、デイケア、グループホーム、訪問看護、認可保育園、学童など約80の施設を運営しております。 求める人材
資格 医事課経験5年以上 "パソコンできる方","経験者のみ","長期できる方" -
残業ほぼなし◎日曜固定休♪資格不問◎正職員登用制度あり♪リハビリトレーナー募集！【横浜市旭区、通所介護、三ツ境駅、リハビリトレーナー、日勤常勤（契約社員）】
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神奈川県横浜市旭区下川井町〒241-0806 神奈川県横浜市旭区下川井町233番地1 株式会社ほほえみサービス LET'Sほほえみリハ 仕事の概要
株式会社ほほえみサービス LET'Sほほえみリハ 求人概要 株式会社ほほえみサービス LET'Sほほえみリハ：リハビリトレーナー/契約社員（日勤常勤） 残業ほぼなし◎日曜固定休♪資格不問◎正職員登用制度あり♪リハビリトレーナー募集！【横浜市旭区、通所介護、三ツ境駅、リハビリトレーナー、日勤常勤（契約社員）】 職種 リハビリトレーナー 所在地 〒241-0806 神奈川県横浜市旭区下川井町233番地1 給与 月給23万5000円 ※月給には処遇改善手当3万5000円を含む 求人詳細 残業ほぼなし◎日曜固定休♪資格不問◎正職員登用制度あり♪リハビリトレーナー募集！【横浜市旭区、通所介護、三ツ境駅、リハビリトレーナー、日勤常勤（契約社員）】 時間外ほぼなし＆日曜定休でメリハリのある勤務が可能！正社員登用制度ありでキャリアアップも可能です♪マイカー通勤OKで通勤ラクラク◆無資格でデビューできるリハビリトレーナーの募集◎ 職種 リハビリトレーナー 仕事内容・PR □◆□ 『株式会社ほほえみサービス LET'Sほほえみリハ』・日勤常勤（契約社員）のリハビリトレーナーを募集 □◆□ □◆□ お仕事内容 □◆□ 以下のようなお仕事をお願いします！ ・見守り ・リハビリ機械への誘導など ※入浴介助や食事介助はありません。 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 契約社員（日勤常勤） 雇用期間 雇用期間の定めあり 契約更新あり 勤務成績、態度、能力、および経営状況も踏まえて判断する 求める人材
必要資格 資格不問 -
【訪問看護ステーション/リハビリ特化】■千葉県木更津市を拠点に、利用者様が住み慣れた地域で生活できるよう訪問看護サービスを提供。■年間休日122日、完全週休2日制で働きやすい環境を整備。
勤務地
訪問看護ステーション リアン（千葉県木更津市） 想定年収
360万円～500万円 仕事の概要
■千葉県木更津市を中心とした訪問看護ステーションでの作業療法士業務■利用者様のご自宅を訪問し、専門… 求める人材
【必須】■作業療法士資格■普通自動車運転免許（AT限定可）【歓迎】■訪問リハビリの経験■リハビリテー… -
全シフトに対応の職員送迎バスあり♪入職祝い金10万円を支給★賞与3ヶ月実績あり☆【横浜市旭区、介護老人保健施設、介護職、正職員】
勤務地
神奈川県横浜市旭区下川井町〒241-0806 神奈川県横浜市旭区下川井町220-1 介護老人保健施設 ほほえみの郷横浜 仕事の概要
介護老人保健施設 ほほえみの郷横浜 求人概要 介護老人保健施設 ほほえみの郷横浜：介護職/正職員 全シフトに対応の職員送迎バスあり♪入職祝い金10万円を支給★賞与3ヶ月実績あり☆【横浜市旭区、介護老人保健施設、介護職、正職員】 職種 介護職 所在地 〒241-0806 神奈川県横浜市旭区下川井町220-1 給与 月収26万700円（月給22万6700円＋夜勤手当3万4000円/4回） 月収27万8200円（月給23万5700円＋夜勤手当4万2500円/5回） ※上記は夜勤4～5回（1回8500円）の場合の月収例です。詳細は下記をご確認ください。 月給22万6700円～23万5700円＋夜勤手当3万4000円～4万2500円（1回8500円×4～5回） ※月給には、職務手当3万2000円～3万4000円、処遇改善手当3万円を含みます。 ※経験・能力により異なります。 ★他にも手当が別途支給されます！ ※処遇改善一時金年1回（10万円※前年度実績） 求人詳細 全シフトに対応の職員送迎バスあり♪入職祝い金10万円を支給★賞与3ヶ月実績あり☆【横浜市旭区、介護老人保健施設、介護職、正職員】 無資格の方も応募可能☆資格取得支援制度もあるのでステップアップも目指せます◎横浜市旭区内にある介護老人保健施設で正職員/介護スタッフさんを採用中！ 職種 介護職 仕事内容・PR □◆□ 「介護老人保健施設 ほほえみの郷横浜」 □◆□ 相鉄線「三ツ境駅」よりバス10分「三嶌神社」下車徒歩1分、JR「中山駅」よりバス18分「都岡町」下車徒歩8分。 敷地内から湧き出た源泉かけながしの天然温泉があり、利用者様に好評の施設です。 利用者様やご家族の立場に立ったケアを実施し、毎日をいきいきと過ごしていただけるようサポートしています！ 質の高い医療を提供するために3人の医師が在籍し、介護・リハビリスタッフも資格者基準を遥かに超えた精鋭がそろっています。 □◆□ 正職員の介護職員さんを募集！ □◆□ 施設内での介護業務をお任せします。（全室個室ユニット120床） 見守りケアシステム導入済み※見守り負担の軽減を図っています。 充実した医療、しっかりと利用者様と向き合う介護、リハビリを通じて1日も早い在宅復帰と重度の方への手厚い介護に取り組みます。 ◇普通自動車運転免許があればOK！ ◇介護に関する資格はなくても大丈夫です。 ※認知症介護基礎研修未受講、かつ、受講免除対象外の方は入職後1年以内の受講が必須となります。 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 雇用期間 雇用期間の定めなし 求める人材
必要資格 資格不問 -
全シフト対応の職員送迎バスあり☆賞与3ヶ月分実績♪入職祝い金支給！優良介護サービス事業所「かながわ認証」取得♪【横浜市旭区・介護老人保健施設・三ツ境駅・介護福祉士・正職員】
勤務地
神奈川県横浜市旭区下川井町〒241-0806 神奈川県横浜市旭区下川井町220-1 介護老人保健施設 ほほえみの郷横浜 給与例
給与例 想定年収394万円～452万2000円 ※上記は夜勤5～6回（1回8500円×5～6回）、処遇改善一時金（年10万円※満額支給の場合）、賞与満額支給（基本給×3ヶ月：50万7600円～60万3600円）の場合の想定年収です。 詳細は給与欄をご確認ください。 仕事の概要
介護老人保健施設 ほほえみの郷横浜 求人概要 介護老人保健施設 ほほえみの郷横浜：介護福祉士/正職員 全シフト対応の職員送迎バスあり☆賞与3ヶ月分実績♪入職祝い金支給！優良介護サービス事業所「かながわ認証」取得♪【横浜市旭区・介護老人保健施設・三ツ境駅・介護福祉士・正職員】 職種 介護福祉士 所在地 〒241-0806 神奈川県横浜市旭区下川井町220-1 給与 月収27万7700円（月給23万5200円＋夜勤手当4万2500円/5回） 月収31万8200円（月給26万7200円＋夜勤手当5万1000円/6回） ※上記は夜勤5～6回（1回8500円）の場合の月収例です。詳細は下記をご確認ください。 月給23万5200円～26万7200円＋夜勤手当4万2500円～5万1000円 （1回8500円×5～6回） ※月給に職務手当3万6000円、処遇改善手当3万円含む ※経験・能力により異なります ★他にも手当が別途支給されます！ ※処遇改善一時金年1回（10万円※前年度実績） 求人詳細 全シフト対応の職員送迎バスあり☆賞与3ヶ月分実績♪入職祝い金支給！優良介護サービス事業所「かながわ認証」取得♪【横浜市旭区・介護老人保健施設・三ツ境駅・介護福祉士・正職員】 職員送迎バスあり！車通勤もOKで通勤便利★横浜市旭区下川井町の介護老人保健施設で勤務♪正職員の介護福祉士さんを採用中！月給＋賞与で安定収入を得られます☆ 職種 介護福祉士 仕事内容・PR □◆□ 正職員の介護福祉士さんを募集！ □◆□ 施設内での介護業務をお任せします。（全室個室ユニット120床） 見守りケアシステム導入済み※見守り負担の軽減を図っています。 充実した医療、しっかりと利用者様と向き合う介護、リハビリを通じて1日も早い在宅復帰と、重度の方への手厚い介護に取り組みます。 □◆□ 「介護老人保健施設 ほほえみの郷横浜」 □◆□ 相鉄線「三ツ境駅」よりバス10分「三嶌神社バス停」下車徒歩1分、JR「中山駅」よりバス18分「都岡町」下車徒歩8分。 敷地内から湧き出た源泉かけ流しの天然温泉があり、利用者様に好評の施設です。 利用者様やご家族の立場に立ったケアを実施し、毎日をいきいきと過ごしていただけるようサポートを行っています。 質の高い医療を提供するために3人の医師が在籍し、介護・リハビリスタッフも資格者基準を遥かに超えた精鋭がそろっています。 □◆□ スタッフインタビュー □◆□ ◎面接時に沢山の方が関わってくれて、職員が大事にされていると感じた ◎全室個室(ユニット型)が初めてで興味があった ◎職場の雰囲気が明るく、施設もきれいだった ◎年の差があっても仕事に対して熱心な人が多く、人間関係がとても良い ◎悩みや頼み事があっても相談にのってくれるなど、職員同士が協力して働ける ◎上司が話しやすく、仕事も頼れるため心強い ◎ご家族様から手紙を頂いてうれしかった ◎コロナ禍で外で外に行くことができない中、各階に桜がドン！と飾られた驚きと利用者様の桜を見つめる顔がとても好きです 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 雇用期間 雇用期間の定めなし 求める人材
必要資格 介護福祉士 この企業の類似求人を見る
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□施設見学可 □年間休日123日 □働きながら資格が取れる
勤務地
埼玉県狭山市596 介護老人保健施設 愛 医療法人尚寿会 介護老人保健施設 愛 仕事の概要
仕事内容: 「介護老人保健施設 愛」は、在宅復帰を目指して 介護やリハビリに力を入れている入所施設です！ 介護職員を中心に、医師や看護、リハ職と 連携をしながら業務を進めていきます。 基本的な、介護業務については、他の介護施設と大きく変わりませんが、より機能回復・在宅復帰支援を重視したケアを求められます！ □ 敷地内保育園あり(24H利用OK) □ 職員寮あり(自己負担3万円／2DK) □ 年間休日120日以上（有給＋夏季休暇(別途3日付与)あり） □ 男性の育休取得実績あり □ 車通勤OK(駐車場無料、送迎バスあり) <電話でのお問い合わせも歓迎> (TEL:04-2957-1147/採用担当まで) まずは、インディードを見たとお問い合わせください。 【 お仕事内容 】 介護老人保健施設での介護業務をお任せします。 「資格あるけど未経験」や「経験あるけど資格ない」や 「ブランクある」など歓迎です！ 先輩たちが丁寧に指導いたしますので安心してご応募ください。 ～具体的には～ ・食事介助 ・トイレ介助 ・おむつ交換 ・口腔清拭 ・入浴介助 ・ベットメイク 等 ※業務内容をまとめたタイムスケジュールやマニュアルがあるので安心して就業♪ ※スタッフはみな優しく働きやすい環境ですので、 あなたもすぐに馴染んでいただけますよ。 スタッフ一同、あなたからのご応募を心よりお待ちしています。 ～他の介護業務との違い～ 医師や看護、リハ職らが常駐し、気軽に相談し合える環境なため、医療の知識を深めることができます。 高齢化社会において、医療の知識がある介護士は貴重な存在です。 老健ならではの多職種連携しながら、リハビリテーション・在宅復帰支援に必要な介護について学びたいという方、スキルの幅を広げたいという方は、介護老人保健施設で働くことをおすすめします。 ICT化による業務の効率向上と必要な個所へはアナログ手法を残し、温かみある介護を提供しています。更に、今後は介護ロボットや福祉用具導入による職員の負担軽減等にも力を入れていきます。 【 入所常勤介護職情報 】 平均年齢：45歳 男女比 ：16人（男）：22人（女） 残業：常勤 平均5時間程度/1人 利用者平均介護度：約3 認知症生活自立度平均：平均約2.2 （自立を0とする） 寝たきり自立度 A：4割 B：5割 C：1割 求める人材
求める人材: 「未経験・無資格応募可」 ※学歴不問 ※20代~50代のスタッフ活躍中 ※主婦(主夫)活躍中・ブランク歓迎 ※中高年/主婦 パート活躍中 前職は、ベーカリー店員、飲食、ホール、調理、販売、化粧品販売、ゴルフ場のキャディー、エステティシャン、美容サロン、営業事務、スーパー定員、レジ定員、乳飲料販売員、事務スタッフ、医療事務、教員、コンビニ店員、カウンセラー、ドライバー、清掃員、ベッドメイキング、アパレル……etc. 半数以上が未経験からスタートしています。 教育体制が整っているので安心ですよ! 以下に当てはまる方の応募も大歓迎です ・以前尚寿会で働いたことがある(ウェルカムバック) ・安定した環境で成長したい方 ・未経験から手に職をつけたい方 ・世話好きな方、何かしらサポートする仕事をしたい方 ・介護福祉士などの資格を活かしたい ・その他、生活支援員や放課後等デイサービス、ホームヘルパー、訪問介護、看護助手、介護スタッフ、介護職員、夜勤専従などでの経験を活かしたい方 -
安らぎと信頼を限りなく追求する誠実集団を目指し、要介護者に対し済々とした態度で適正な指定介護療養型医療施設介護を提供し、あわせて地域医療事業に貢献することを目的としています。地域に密着した医療を提供しています◎
勤務地
木村病院（愛知県名古屋市名東区） 想定年収
334万円～409万円 仕事の概要
地域に根差した回復期リハビリテーション医療を中心に、外来、健診センターなどを提供している桂名会の母… 求める人材
【必須】■正看護師資格 ■臨床経験1年以上＜施設基本情報＞ ■診療科目:循環器内科/消化器内科/神経内… -
利用者さんとの関わりの中で成長していける職場◎月給25万円～40万円★駅近く♪【日野市・訪問リハビリ・豊田駅・理学療法士・正職員】
勤務地
東京都日野市豊田〒191-0053 東京都日野市豊田4-37-12 グランシェール豊田405 イマレ訪問看護リハビリステーション 仕事の概要
イマレ訪問看護リハビリステーション 求人概要 イマレ訪問看護リハビリステーション：理学療法士/訪問リハ/正職員 利用者さんとの関わりの中で成長していける職場◎月給25万円～40万円★駅近く♪【日野市・訪問リハビリ・豊田駅・理学療法士・正職員】 職種 理学療法士/訪問リハ 所在地 〒191-0053 東京都日野市豊田4-37-12 グランシェール豊田405 給与 月給25万円～40万円 ※月給には固定残業代3万8300円～6万1200円を含む ※経験・能力により異なる ※固定残業代について 固定残業代は残業の有無に関わらず、25時間分・3万8300円～6万1200円を支給し、超過分は別途支給 求人詳細 利用者さんとの関わりの中で成長していける職場◎月給25万円～40万円★駅近く♪【日野市・訪問リハビリ・豊田駅・理学療法士・正職員】 リハビリ研究部門と提携し、科学的根拠に基づく高品質なリハビリを提供しています！経験豊富なスタッフからのしっかりした指導があるので成長できる環境です★地域密着型の訪問リハビリでお仕事しませんか？理学療法士免許をお持ちの方はぜひご応募ください！ 職種 理学療法士/訪問リハ 仕事内容・PR ＊-＊-＊ 正職員・理学療法士の募集！ ＊-＊-＊ 在宅訪問による理学療法士としてのリハビリテーション業務をお願いします。 日野市を中心に地域密着で新しいリハビリテーションを展開する事業所であなたの力をぜひ発揮してください。 ＊-＊-＊この求人のポイント＊-＊-＊ ◇月給25万円～40万円＋賞与年2回支給！ ◇有給は1時間単位で取得可♪ ◇多数のセラピストが在籍！ ＊-＊-＊リハビリテーションの内容＊-＊-＊ ◇関節の動きや筋力の維持・改善 ◇移動手段（歩行や車椅子など）の検討や練習 ◇入浴や更衣など身の周りの動作の練習 ◇呼吸を楽にできるようにする練習 ◇家事動作の練習 ◇趣味活動の援助にて楽しみを見つけるお手伝い ◇言葉が話しにくい方やうまく食事が食べられない方に、どのような工夫が必要かの検討・アドバイス ◇必要な福祉用具や住宅改修についての検討（手すり、車椅子、食具、コミュニケーション機器等） ◇ご自宅で行える運動や動作の指導（ご本人、ご家族、また必要に応じ介護サービスの担当者へのアドバイス）など 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 雇用期間 雇用期間の定めなし 求める人材
必要資格 理学療法士 -
資格は問いません♪日・祝休み☆駅チカ徒歩5分◎【横浜市旭区・診療所・希望ヶ丘駅・医療事務・契約社員】
勤務地
神奈川県横浜市旭区中希望が丘〒241-0825 神奈川県横浜市旭区中希望が丘94-6 中希望が丘診療所 仕事の概要
中希望が丘診療所 求人概要 中希望が丘診療所：医療事務/契約社員 資格は問いません♪日・祝休み☆駅チカ徒歩5分◎【横浜市旭区・診療所・希望ヶ丘駅・医療事務・契約社員】 職種 医療事務 所在地 〒241-0825 神奈川県横浜市旭区中希望が丘94-6 給与 月給23万円～25万円 ※経験・能力により異なります 求人詳細 資格は問いません♪日・祝休み☆駅チカ徒歩5分◎【横浜市旭区・診療所・希望ヶ丘駅・医療事務・契約社員】 日曜・祝日は固定休み★特別な資格はありません！！月給23万円～25万円♪横浜市旭区内の診療所で医療事務スタッフさんを募集中☆お気軽にお問い合わせくださいね♪ 職種 医療事務 仕事内容・PR ◎◎ 「中希望が丘診療所」契約社員の医療事務募集中！ ◎◎ お仕事は診療所での業務です。 一般外来、在宅医療のレセプト、請求業務、一般事務などの医療事務全般をお任せいたします。 ☆おススメポイント☆ ・特別な資格は不要 ・日祝お休みでプライベートも充実 ・相鉄線「希望ヶ丘駅」から徒歩5分と通勤しやすい ＝＝ 診療所について ＝＝ 診療科目／内科、脳神経内科、アレルギー・リウマチ科、リハビリテーション科 機能強化型在宅療養診療所として、同法人の御殿山クリニック横浜とほほえみ内科クリニックと連携しながら24時間・365日医療を提供しています。 介護老人保健施設を中心に医療・介護サービスを提供している医療法人が運営する診療所です。 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 契約社員 雇用期間 雇用期間の定めあり 契約更新あり 勤務成績、態度、能力、および経営状況も踏まえて判断する 求める人材
必要資格 資格不問 -
【月給30万保障】【年休120日水準】【土日祝休み】【看護師・療法士フラット職場】【オープン直後】
勤務地
〒607-8074京都府京都市山科区音羽乙出町607-8074 京都府京都市山科区 音羽乙出町５ 株式会社田中電機 仕事の概要
仕事の内容 □ 病院の給料が安すぎる・・ □ 「患者さんの退院してから」が気になる □ 訪問リハビリをしてみたい！ □ 看護師と比べて、療法士の地位が低くて不満・・ □ 土日祝は、休みたい！ □ 経営者が現場をわかっていないので、ストレスフル □ 今の、ステーション、人数が少ないから、業務が負担すぎる・・ □ オープニングメンバーとして、一緒に理想の訪看・訪リハをつくりたい！ □ 京都の地域医療に貢献したい！ ー もし、これらの中に１つでも該当することがあって、「今の職場のままじゃ、むくわれないなー」といった気持ちがあったとしても、ご安心ください！ おおげさかもしれませんが、たくさんある求人の中から、このページにアクセスしたことが、あなたの「人生のターニングポイント」になるかもしれません。 逆に言うと、「このまま、貴重な時間を、今の職場で消費しつづける」という選択は、「あなたの１度きりの理学療法士人生」にとって、もったいない事なのかもしれません。 ー はじめまして！ 株式会社田中電機の田中と申します。 私は、製造業を15年経営している経営者です。 この度、訪問看護リハビリステーションを開設することにしました。 こう言うと、「なんで、電気屋さんが訪問看護なの？？」って思われるかもしれませんね。 この点、ちょっと説明をさせてください！ 実は、5年程前、家内の父が病気になり、診断結果は「癌」でした。 ステージ3で、直ぐに入院。 幸い、手術も成功し、退院するまで回復しました。 もっとも、その後も、入退院を繰り返すといった闘病生活となりました。 その時に、「訪問看護」と出会いました。 お恥ずかしながら、「訪問介護」は知っていたのですが、「訪問看護って何だ？」と知りませんでした。。 その時に、「訪問看護」に興味をもち、色々と調べる中で、「地域医療をすすめる国の方針」「病院の病床が足りない現状」「訪問看護が今後地域医療の担い手になっていくこと」等を知りました。 「訪問看護って大変な仕事だけど、これからの超高齢化社会では、在宅医療を支る大事な仕事だよなー」って強く感じました。 それと共に、 「医療関係者じゃなくても、訪問看護ステーションって開けるんだ！」 「自分の１５年の経営経験を活かし、地域医療に貢献できるのではないか」 「我が家は、訪問看護にお世話になったからこそ、恩返しをしたいな」 こんな風に、思うようになりました。 これが、私が「訪問看護はじめたいな！」って思ったきっかけです。 ちなみに、現在、義父は、訪問看護の看護師さんにケアしてもらいながら、闘病生活をしています。 義父の体調面や精神面のケアはもちろん、「家族である義母」の事も、親身になってケアしてくれています。 おかげで、義父も義母も、「住み慣れた我が家」で、安心して暮らせています。 こういった環境を訪看さんに作ってもらったがおかげで、「家内」も、安心して生活ができるようになりました。 ホント、訪問看護師さんの存在は大きく、感謝しかありません。 こういった経験をしてきたからこそ、 「お世話になった訪問看護を支えたい！」 「少子高齢化で訪問看護が足りなくなってくる課題があるので、微力ながら経営経験を活かして、貢献したい！」 「どうせやるなら、働いてくれている看護師さん・療法士さんの待遇を改善し、ケアに集中できる環境を作りたい！」 といった思いを胸に、訪問看護ステーションを開所することとしました。 こういった僕の思いに共感していただける方と、「京都市山科区の在宅医療」を支えていきたいと考えています。 ー それでは、なぜ、「弊社なら、あなたの人生のターニングポイントになれるのか」について、１つ１つ理由を説明させていただきますね！ ちなみに、弊社は「『求職者さんの人生の選択』がかかわっているからこそ、徹底的に情報開示する」というスタンスです。 だって、そうしないと「こんなはずじゃなかった・・」とお互い不幸になりますからね。 ですので、こちらの求人もかなり長文になっています。 なので、ひとまず、こちらの求人を「お気に入り登録」いただいて、じっくりお読みいただければと思います！ ー 【30万円保証】 今回のオープニングメンバーは、月給30万保証。 これは、京都市の水準で言うと、高い方だと思います。 なぜなら、「理学療法士としてのあなたの専門性、資格や経験」を評価し、「その評価に見合った金額をお支払いしたい！」と考えているから。 なので、「月給30万～月給35万」という形で、求人をさせていただきました。 ー 【土日祝休・年休１２０日水準】 弊社は、「休むときは休み、仕事は一生懸命やる」という考え方。 なので、土日祝日休み、としています。 これは、 「看護師さん、療法士さんは大変な仕事だ」 「大変な仕事だからこそ、休みは確保したい」 「ケアする人が元気でないと、良いケアはできない」 このように、考えているからです。 ですので、訪問看護業界的には、「休みが多い水準」の設定をしています！ ー 【療法士だからって、１番、トップに立てへん事はない！】 医療業界って、ドクターを頂点とする、ヒエラルキーがありますよね。 でも、民間感覚だと、とっても不思議。 というのも、民間では、「資格、年齢」とかではなく、「仕事ができるかどうか、マネジメントスキルがあるか否か」で、ポジションが決まります。 ですので、「病院だと、理学療法士の地位が低くて・・」と悩んでいたとしても、ご安心ください！ 当ステーションは、「仕事ができるのであれば、理学療法士・作業療法士・言語聴覚士であっても、トップになれる」という考えです。 もちろん、法的な訪看の管理者は看護師ではありますが、「事業をまわす」という面では、その点は関係ありません！ ですので、「新規事業を立ち上げからやって、いずれはトップにもなりたい！」という方、大歓迎です！ ー 【看護師・療法士フラットな職場】 訪看や病院によっては、「看護師と療法士の間に差別感がある」といった職場があるかもしれません。 たしかに、オンコールもあったりするので、うちのお給料も、看護師の方が、「初期は」高いです。 しかしながら、「営業がメッチャできる」「事業をマネジメントできる」こういった方がいれば、資格が理学療法士だとしても、昇給・昇格していきます。 最終的には、訪問看護事業の責任者として、取り組んでもらう事だって可能です！ ー 【１５年の経営経験】 訪問看護ステーションって、「１００個できて４０個つぶれる」といった感じなんですよね。残念ながら。 でも、少子高齢化なので、需要がないわけじゃない。むしろ、増えてる。 結局、「支援が必要な人に、うまく巡り合えてない（営業がうまくいってない）」といった感じなんですよね。 僕は、異業種ではありますが、１５年の経営経験があります。 中小企業って、「１０年で９割がつぶれる」って感じなんですね。 そんな中、生き残ってきました。 こういった経営経験があるからこそ、「管理者をはじめ、スタッフが路頭に迷わないようにする経営の仕方」は熟知しています。 また、「２０２３年に開所して、全国１位の訪問件数を記録した訪問看護ステーション」の経営者の先輩も、コンサルで入ってもらっています。 ですので、「こうすればステーションを大きくできる」という、戦略は整ってます。 ー 【一緒につくりあげていきます！】 僕は、看護師でも療法士でもないので、訪問はできません。 ですが、「京都の地域医療のために、一緒に理想の訪看を作り上げたい！」という気持ちは負けません。 ですので、最初は「事務職」として、ステーションに貢献していきますし、「営業」なんかも得意なので、「同行サポート」もしていきます。 経営者さんの中には、「管理者さん、看護師さん、療法士さん、あとはよろしくねー」みたいな方もおりますが、僕は上記のようなスタンスですので、理学療法士であるあなたと一緒に、０から汗をかいてステーションを作っていきます。 そして、「医療スタッフじゃなくてもできること」は、積極的に引き受け、あなたがケアに集中できる体制を整えていきたいと思ってます。 ー 【ストレスフリー職場を作りたい！】 「利用者さんを健康にするためには、セラピストが元気じゃなきゃいけないよね」って、僕は考えてます。 ですが、医療現場は、ストレスフル。。 病棟での人間関係とか、大変なこと、たくさんありますよね。。 こういった、ストレスを少しでもやわらげたい！ 「では、どうすればよいのか？」 その、僕なりの答えが、「経営者が、現場に入り、課題にむきあう」ってことだと思うんですね。 というのも、ストレスの発生原因って、「なんらかの現場の課題、悩み事、業務負担」ですよね。 そういうのが放置され、現場が疲弊し、人間関係もギスギスする。 そうならないよう、うちでは、社長自ら現場にはいり、課題と向き合い、改善していきます！ そうすることで、スタッフのストレスが減り、働きやすい職場となっていくと考えてます！ もちろん、オープニングなので、最初は、至らない所があるかもしれません。 ですが、経営者の私自身が、現場にはいり、一緒に汗をかく！ だからこそ、現場課題がわかり、改善できると考えます。 なので、「良いケアをしたい！」「良いステーションを作りたい！」、そういう方いれば、僕と一緒に理想のステーションを作っていきましょう！！ ー 【コミュニケーションがとれる社長だと思います！】 僕は自分で言うのもなんですが、「部下と話し合いをちゃんとし、コミュニケーションがとれる社長」だと思います。 まわりからは、「気さくで感じよいよね」と言われますし、経営経験も１５年あるので、「スタッフがどういう気持ちなのか」とかもわかっているつもりです。 この辺が、「脱サラでいきなり起業した」みたいな方とは違うかもしれませんね。 ですので、今回の訪問看護立上げについても、「医療の専門家であるあなたの経験や考え」を重視しながらも、「経営サイドとして必要な事」もお伝えし、一緒に作り上げていきたいと考えてます。 ー 【安定して働いてもらうために、大規模化を目指してます】 訪問看護には、人員基準やオンコールがありますよね。 でも、少ない人数でまわそうとすると、どうしてもスタッフの負担が大きく、疲弊してきてしまいます。 であるからこそ、「ある程度の規模」が必要となります。 なので、当社としては、「ひとまず京都市内に２ステーション」というのを考えています。 もちろん、その後の展開も考えていますが、「まずは一定の規模を作り、働いている人の負担を軽くする」という観点で考えています。 ー 【将来的には、訪問看護・リハをうけられ、年金で入れるホームを立ち上げる構想】 弊社は、「３年後に、訪問看護・訪問リハビリのサポートを受けられる、老人ホーム」を立ち上げる事業計画です。 こちらは、「厚生年金だけで入れる」というコンセプトのホームです（月額食費も込みで10万円くらい）。 というのも、今は「特養は満杯ではいれない・・」「サ高住等の高級老人ホームは、金銭的にむり・・」という方がとっても増えているんですね。 その結果、残念ながら「親の介護が必要なので、退職します」といった、介護離職がおきています。 でもこれって、少子高齢化の日本にとっては、とてつもない損失なんですよね。 だからこそ、そこを何とかしたい。 ただ、経営ですから、収益がでないと、施設は維持できません。 だからこそ、「空き家を転用するとか、建物にコストをかけすぎない設計」などを考えていますし、情報もとっています。 そして、こういった施設があれば、たとえば、「訪看・訪問リハ未経験スタッフの育成」ですとか、「妊娠した療法士さんが働きやすい場」にもなると考えています。 上記は、まだ構想段階ですし、まずは、「訪問看護事業の黒字化の達成」が先ではありますが、こんな風に「どうやったら収益をあげながら、社会貢献できるか」を、経営者として、僕は、常に考えています。 ー 【定員があります】 弊社の訪問看護ステーションは、大規模化を目指し、拡大していきますが、人件費予算の関係上、タイミングによっては、「すみません、人員枠がありません」という場合も、あり得ます。 ですので、「ちょっと興味あるかも、」という方おられましたら、枠が埋まってしまう可能性がありますので、いったんコンタクトいただければと思います。 ー 以上のような考え方のもと、当ステーションは、運営しています。 こういった思想に「いいね！」と少しでも感じたようでしたら、まずはお気軽にご連絡ください（「応募するボタン」から）。 「入社するorしない」はひとまず置いておいてOK。 ご挨拶かねがね、ゆっくり話をさせていただき、「自分とフィットするな」といった感覚を、リアルにお確かめくださいませ（違うなと感じたら、遠慮なく、お断りしていただいて構いません。その方が、お互いにとって幸せですので）。 つい熱くなってしまい、長文となってしまいました。すみません！！ 最後までお読みいただき、ありがとうございました！！ ー 【４月１３日追記】 多数のご応募、ありがとうございます！ 業績好調のため、引き続き、募集をしております。 ただ、大変恐縮ですが、人員が充足して、「募集終了」となってしまう場合もありますので、「興味あるかも」という方、お早めに「応募する」ボタンから、ご連絡いただければと思います！ 求める人材
応募資格 理学療法士資格 ※訪問看護リハ未経験OK 学歴不問 -
年間休日120日◎残業ほぼなし！8:30～17:30までの勤務★駅チカ徒歩4分◆【杉並区、リハビリ専門デイ、中野富士見町駅、健康運動指導士、正職員】
勤務地
東京都杉並区和田〒166-0012 東京都杉並区和田1-55-10 若松ビル1階 リハラボ和田 仕事の概要
リハラボ和田 求人概要 リハラボ和田：健康運動指導士/正職員 年間休日120日◎残業ほぼなし！8:30～17:30までの勤務★駅チカ徒歩4分◆【杉並区、リハビリ専門デイ、中野富士見町駅、健康運動指導士、正職員】 職種 健康運動指導士 所在地 〒166-0012 東京都杉並区和田1-55-10 若松ビル1階 給与 月給20万円～23万5000円 ※月給には、資格手当1万5000円を含む ※別途手当支給 ※経験・能力により異なる 求人詳細 年間休日120日◎残業ほぼなし！8:30～17:30までの勤務★駅チカ徒歩4分◆【杉並区、リハビリ専門デイ、中野富士見町駅、健康運動指導士、正職員】 健康運動指導士の資格を活かして働きませんか？勤務は8:30～17:30迄＆残業ほぼなしでプライベートも大切にできます★住宅手当＆日曜出勤手当支給で待遇面も充実◎ 職種 健康運動指導士 仕事内容・PR ♪｡･ﾟ*:｡ 健康運動指導士の採用！ ｡･ﾟ*:｡♪ 【 業務内容 】 介護予防も含めた健康づくりのための運動指導・補助業務お願いします！ ◆定員18名（午前・午後の2部制）デイサービス。 ◆自立度の高いご利用者様が多く、食事・入浴介助はありません！ 【 ここがポイント！ 】 ◆年間休日120日 ◆手当も充実！ ◆残業ほぼなし！ ♪｡･ﾟ*:｡ 「株式会社Reha LaboJapan」について ｡･ﾟ*:｡♪ 「みんなが幸せであるため、笑顔のため、いつも考え行動します」が経営理念。 働くスタッフが楽しく笑顔でないと、利用者様に対していいサービスはできないと考え、働きやすさにこだわった環境作りを行い、今後も増え続ける在宅リハビリの需要に対応しています。 【直近1年間の育児休暇の取得実績】 ◆女性3名（利用率100%） ◆男性3名（利用率60%）※最長2ヶ月 ※会社として産休・育休の取得を推進しており、男性の取得実績も増えてきています。 ♪｡･ﾟ*:｡ リハラボ和田 ｡･ﾟ*:｡♪ 東京メトロ丸ノ内線「中野富士見町駅」徒歩4分の小規模リハビリ専門デイサービスです。 一般のデイサービスとは違い、短時間（約3時間）で中身の濃いプログラムなど介護予防や退院後の回復期リハを提供し、入浴や食事のサービスはありません。※午前・午後の2部制で定員18名程度 代表が理学療法士ということもあり、リハビリスタッフが主役。社内での勉強会も充実！ 【 リハラボについて 】 理学療法士の代表が作った「リハビリ専門デイサービス」と「訪問看護リハビリステーション」。 利用者様一人ひとりが人間らしく、自分らしく生きていくためのきっかけとなるように、一人ひとりと向き合いながらオーダーメイドのリハビリを提供し、人生を少しでも豊かにするようお手伝いをしています。 リハラボの「経営」は会社経営だけを指すのではなく、各事業部門にも「経営」の考え方を浸透させ、独立採算がとれる仕組みを構築。そのため、融合のモデルを構築しながら将来的には一つの事業の「経営者」にも挑戦してほしいです。 ♪。:・*♪。:・*♪。:・*♪。:・* お問い合わせや質問・疑問がある方も、 まずは「エントリー」へお進みください♪ ♪。:・*♪。:・*♪。:・*♪。:・* 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 雇用期間 雇用期間の定めなし 求める人材
必要資格 健康運動指導士 -
年間休日120日以上◆駅徒歩１分◆病院での総務事務スタッフ求人♪福利厚生も充実★【北区・西ヶ原駅・総務職員・正職員・病院】
勤務地
東京都北区西ヶ原〒114-0024 東京都北区西ケ原2-3-6 花と森の東京病院 仕事の概要
花と森の東京病院 求人概要 花と森の東京病院：総務事務/正職員 年間休日120日以上◆駅徒歩１分◆病院での総務事務スタッフ求人♪福利厚生も充実★【北区・西ヶ原駅・総務職員・正職員・病院】 職種 総務事務 所在地 〒114-0024 東京都北区西ケ原2-3-6 給与 月給18万8900円～24万5000円 ※月給には職務手当2万5000円含む ※経験・年齢・前職給等を考慮します 求人詳細 年間休日120日以上◆駅徒歩１分◆病院での総務事務スタッフ求人♪福利厚生も充実★【北区・西ヶ原駅・総務職員・正職員・病院】 総務事務職募集！緑のある環境・都内で駅から徒歩１分★病院経験不問★199床（急性期一般病床・地域包括ケア病床・回復期リハ病棟）◆ 職種 総務事務 職種アピール 病院事務未経験可/駅徒歩１分/199床の病院/緑豊かな環境 仕事内容・PR ＜お仕事内容＞ 病院での総務事務業務全般をお願いします。 具体的には… ・来客対応、電話対応 ・社会保険関連 ・人事関連 ・勤怠管理関連 ・各種消耗品管理 ・建物、設備管理 ・医療機器管理 ※総務事務経験がある方 ・必要なスキル:PC基本操作（ワード・エクセル） ・医療業界の経験は不問になります。 ＜花と森の東京病院＞ ・病床数199床(急性期一般病床102床、地域包括ケア病棟42床、回復期リハビリテーション病棟55床) ・急性期の治療・手術に対応する一般病棟（ICU含む）から回復リハ病床まで、地域医療を支える二次救急病院として医療を提供しております。 ・個別性を大事にした「一人ひとりにあった教育」を心がけています。 ――――― ご質問やお問い合わせからでもOKです！ お気軽にエントリーください。 ※雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 雇用期間 雇用期間の定めなし 求める人材
必要資格 総務事務経験(医療業界経験は不問です） -
対象者には家族手当あり！駅徒歩2分◆月給23万8000円～33万5900円＆賞与は年2回の支給◎【足立区、訪問リハ、西新井駅、理学療法士、常勤】※積極採用中
勤務地
東京都足立区西新井栄町〒123-0843 東京都足立区西新井栄町2-8-6 慈英会病院在宅部 仕事の概要
慈英会病院在宅部 求人概要 慈英会病院在宅部：理学療法士/正社員（常勤） 対象者には家族手当あり！駅徒歩2分◆月給23万8000円～33万5900円＆賞与は年2回の支給◎【足立区、訪問リハ、西新井駅、理学療法士、常勤】※積極採用中 職種 理学療法士 所在地 〒123-0843 東京都足立区西新井栄町2-8-6 給与 月給23万8000円～33万5900円 ※経験・能力により異なります 求人詳細 対象者には家族手当あり！駅徒歩2分◆月給23万8000円～33万5900円＆賞与は年2回の支給◎【足立区、訪問リハ、西新井駅、理学療法士、常勤】※積極採用中 理学療法士免許を活かせます☆「西新井駅」徒歩約2分で通勤ラクラク★勤務は8:55～17:35＆年間休日121日でオンオフばっちり！月給23万8000円～33万5900円＋賞与年2回で安定収入が得られる正職員採用です◆対象者には家族手当もあります◇ 職種 理学療法士 仕事内容・PR 慈英会病院在宅部 訪問リハビリのセラピスト募集！ 理学療法士の資格を活かしてお仕事しませんか？ お仕事は、 慈英会病院在宅部での訪問リハビリ業務になります。 ■職場について 東武スカイツリーライン「西新井駅」から徒歩2分！駅から近くて通勤便利な事業所です！ スタッフの仲が良く、いつも和気あいあいとして楽しい雰囲気！ 新人さんもすぐに馴染めます！仕事でわからないことがあっても、頼りになる先輩が優しく丁寧に教えてくれるので安心です！ ■業務内容について 基本的なお仕事は、訪問リハビリ業務です。 1日5～6件程度訪問に行って頂きます。 ★訪問リハの経験優遇 ★リハビリ職として経験3年以上必須 ■メリットはこちら 安定の正社員採用です！月給23万8000円～33万5900円！試用期間中も同額です 昇給あり＆賞与年2回！家族手当は配偶者1万円、配偶者以外の扶養家族3000円支給 8:55～17:35勤務で、自分の時間が持てます。リフレッシュ休暇3日。 訪問は電動自転車での移動。自動車免許は無くても構いません 安心して長く働けるように、充実の待遇でお迎えします ご質問がある方も、まずは『エントリー』下さい。 お待ちしております！ 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正社員（常勤） 雇用期間 雇用期間の定めなし 求める人材
必要資格 理学療法士資格 -
いつまでも好きなものをおいしく食べたいを叶えよう！/入所もデイも訪リハも学べる/残業なし
勤務地
千葉県成田市宝田千葉県成田市宝田360-1 介護老人保健施設 エスポワール成田 仕事の概要
募集要項 職種 言語聴覚士 雇用形態 正社員 仕事内容 老健または通所リハビリまたは訪問リハビリでの言語聴覚士業務 ・作業療法では園芸クラブや習字クラブ等 多数実施 ・運動療法ではAI トルト導入で歩行分析アプリでお客様の「歩けた」を評価 求める人材
資格・経験 言語聴覚士 -
17:30終業なのでライフワークバランスも◎年間休日120日、有給消化率9割以上◇介護系資格＆経験は不問☆最寄駅より徒歩4分◎【中野富士見町駅、リハビリ助手、正職員、杉並区・リハビリ専門デイ】
勤務地
東京都杉並区和田〒166-0012 東京都杉並区和田1-55-10 若松ビル1階 リハラボ和田 仕事の概要
リハラボ和田 求人概要 リハラボ和田：リハビリ助手/正職員 17:30終業なのでライフワークバランスも◎年間休日120日、有給消化率9割以上◇介護系資格＆経験は不問☆最寄駅より徒歩4分◎【中野富士見町駅、リハビリ助手、正職員、杉並区・リハビリ専門デイ】 職種 リハビリ助手 所在地 〒166-0012 東京都杉並区和田1-55-10 若松ビル1階 給与 月給21万7000円～28万5000円 ※月給には、住宅手当（一律支給）2万円、処遇改善手当2万5000円、資格手当0円～1万5000円、運転手当2000円～1万円、経験手当0円～2万円を含む ※経験・能力により異なる 求人詳細 17:30終業なのでライフワークバランスも◎年間休日120日、有給消化率9割以上◇介護系資格＆経験は不問☆最寄駅より徒歩4分◎【中野富士見町駅、リハビリ助手、正職員、杉並区・リハビリ専門デイ】 介護系資格・経験の有無は問いません◎しっかりとお仕事のサポートをします♪年間休日120日あり◆午前・午後の2部制ですので食事・入浴介助はありません◎月給以外に、賞与ももちろん支給します！ 職種 リハビリ助手 仕事内容・PR ▼△▼△ 正職員・リハビリ助手の募集！ ▼△▼△ ▼△▼△ 仕事内容 ▼△▼△ ・ご利用者様の体操やストレッチの指導（マニュアルはありますので安心してくださいね） ・歩行訓練の介助 ・トイレ誘導 など 自立度の高いご利用者様が多いのでコミュニケーションをとることも大事なお仕事です！ スタッフとの会話を楽しみに通ってくださる方も大勢いらっしゃいます！ ※送迎のための運転業務あり ▼△▼△ こんな方におすすめ！ ▼△▼△ ・運動施設やフィットネスクラブなどで運動指導の経験のある方 ・将来的に健康運動指導士、健康運動実践指導者などの資格取得を目指している方！ ・運動プログラムの作成や指導など、運動指導に興味のある方！ ▼△▼△ 職場環境 ▼△▼△ 東京メトロ丸ノ内線「中野富士見町駅」徒歩4分の小規模リハビリ専門デイサービスです。 一般のデイサービスとは違い、短時間（約3時間）で中身の濃いプログラムなど介護予防や退院後の回復期リハを提供し、入浴や食事のサービスはありません。※午前・午後の2部制で定員18名程度 代表が理学療法士ということもあり、リハビリスタッフが主役。社内での勉強会も充実！ 理学療法士の代表が作った「リハビリ専門デイサービス」と「訪問看護リハビリステーション」。 利用者様一人ひとりが人間らしく、自分らしく生きていくためのきっかけとなるように、一人ひとりと向き合いながらオーダーメイドのリハビリを提供し、人生を少しでも豊かにするようお手伝いしています。 認知症介護基礎研修未受講で、かつ、受講免除対象外の方は、受講必須となります。詳しくは担当者にお問い合わせください。 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 雇用期間 雇用期間の定めなし 求める人材
必要資格 資格、経験不問
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