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不動産営業は、売る力より“信頼される力”。次のステージはここにある
勤務地 |
埼玉県川越市藤原町28-54 小泉ビル1F センチュリー21ディライトワークス |
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仕事の概要 |
仕事内容: 株式会社ディライトワークスは、地域密着型の不動産会社として、板橋区赤塚エリアを中心に住宅の売買仲介を行っています。特に、当社が直接所有する「売主物件(社有物件)」も多数取り扱っており、反響が得やすく、営業しやすい環境が整っています。 不動産業界でのご経験を活かして、より裁量のある営業スタイルに挑戦したい方や、提案型営業に力を入れたい方におすすめの環境です。 * お問い合わせや紹介によるお客様へのヒアリング(完全反響型) * 戸建て・マンション・土地のご案内、資金計画の提案 * 自社保有物件の販売活動(資料作成、広告出稿、内覧対応) * 売却希望者への査定・提案・販売戦略の立案 * 契約書の作成補助・引き渡しまでのフォロー * リフォームやローンなど付加価値のある提案 * 社内メンバーとの連携や実務アドバイス |
求める人材 |
求める人材: 必須資格:普通自動車免許 ◎不動産業界での実務経験をお持ちの方 (売買仲介、仕入れ、査定、契約業務など、いずれかのご経験がある方は即戦力としてご活躍いただけます) 「もっとお客様に寄り添った提案がしたい」「反響中心の営業スタイルに移りたい」といった想いをお持ちの方に、最適な環境です。 ◎不動産業界未経験の方も歓迎します 営業職や販売職など、人と接する仕事の経験がある方は活かせます。 業務に必要な知識やスキルは、入社後に丁寧にサポートしますのでご安心ください。 「住まいや暮らしに関わる仕事に興味がある」「地域に貢献できる仕事をしたい」そんな想いがあれば、立派な志望動機です。 ◎こんな方にぴったりです * 提案の幅を広げて、もっと自由な営業スタイルを実現したい方 * ノルマに追われる営業ではなく、お客様との信頼を大切にしたい方 * 地元に腰を据えて働きたい方(転勤なし) * チームワークを大切にしながら働きたい方 * 宅地建物取引士などの資格を活かしたい方(資格手当あり) |
★20〜40代男女活躍中★店長候補募集★確定粗利益の5%インセンティブあり★完全週休2日制(シフト制)★交通費全額支給★残業なし★年末年始休暇
勤務地 |
埼玉県所沢市東狭山ケ丘1丁目4-1 ユアコート狭山ヶ丘ジョイスクエア103-1 株式会社グレイスファース |
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仕事の概要 |
仕事内容: 速報!! 入社2ヶ月目で40代女性、月給30万+インセンティブ43万=月給73万円 →給与明細画像公開済み 入社1ヶ月目で30代男性、月給42万+インセンティブ33万=月給75万円 少数精鋭で一人一人がしっかり稼げる会社を目指します!! 買取専門店最大手ブランド「おたからや」店舗での運営業務全般 ============== 一日の主な流れ ▽9:45□□開店準備(店内掃除等) ▽10:00□□開店 ▽接客・買取査定(お客様がお持ちになったお品物を査定します) ▽12:30□□□空いた時間でお昼休憩 ▽その他雑務(お客様が落ち着いたら買取したお品物の検品等を行います) ▽18:00□閉店□お疲れ様でした! 店舗によって閉店時間は異なります。 ============== 入社後の流れ ▽座学研修 ブランドバックや時計、貴金属や宝石、骨董品などに実際に触れながら基礎的な知識を学びます。 ▽店舗配属(研修期間2~3ヶ月※頑張り次第で研修期間最短1ヶ月 ★先輩社員マンツーマン指導による充実のバックアップ体制を用意しており未経験でも安心!! (実際の現場の雰囲気に慣れていただきながら座学研修の続きやロープレなどを繰り返し行い、接客に入ります) ※座学研修終了後、早々に接客に出ることはありませんのでご安心ください。「私は早く接客をしたい!」という方については、弊社の基準を満たし次第、接客をしていただくことも可能です! ★研修期間が終了しても不安な時はいつでも相談できる環境が整っています!! |
求める人材 |
求める人材: ★経験者大歓迎 とにかくコミュニケーション能力が一番重要です。 ご年配のお客様のご来店が多いので、笑顔でお客様に寄り添い会話できる方、 ご年配の方にも信頼してもらえるような人柄である事が大事です。 商品の買取・査定業務も必要ですが、研修環境もあり自然に覚えていきます。 買取査定、接客以外の時間は基本的にはデスクに座りながらの簡単な事務作業や出品作業となります。 必須条件 笑顔でお客様や仲間と話ができる方 基本的なPC操作(エクセル入力、ネット検索などの操作)ができる方 店舗数の拡大、事業の拡大を考えておりますので、会社のマネージャー(数店舗の売上利益、従業員管理など)としての候補も探しております。 将来たくさん稼ぎたい方、野心のある方、一緒に会社を大きくしていける方、 社員を育てる側の業務ができる方、当方と気の合う方など募集です。 |
□□完全未経験から稼げるエンジニアへ□□年休123日×残業月14h×社宅50%補助 400種類の研修で完全未経験から月収最大52.5万円
勤務地 |
千葉県柏市 株式会社アウトソーシングテクノロジー |
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仕事の概要 |
仕事内容: □□こちらの求人は応募定員に達し次第予告なく掲載終了となります。応募はお早めにご検討ください。□□ □□当職種の魅力ポイント □□ * □ 完全未経験OK ─ 有給研修3か月・400種類の研修講座 * □ 月収例52.5万円+賞与年2回 ─ 高めのスタート給与 * □ 年間休日123日/残業月14h ─ プライベート充実 * □ 社宅家賃50%補助&引越費用ゼロ ─ 初期費用を大幅カット * □ 取引4,800社・全国54拠点 ─ 希望エリアに配属可能 * □ 資格合格祝金最大30万円 ─ 学びがそのまま収入UP □□業務概要 □□ * 半導体チップづくりに欠かせない巨大装置――その“心臓部”を図面から形にするのが私たちの仕事です。まずは 3 か月、先輩の横で図面の読み方や 3D 設計ソフト(iCAD) の操作をじっくり学びます。半年後には、テニスボールほどの部品が自分の手で完成し、実際の装置に組み込まれる瞬間を味わえます。 * 午前中は小さな部品をモデリング。午後、先輩と画面を共有しながら寸法を微調整し、「ここが 0.2mm ズレても装置は動かないよ」とリアルタイムで教えてもらいます。終業前にはその日の気づきをメンターに報告。終業前にメンターへ報告し、疑問はその日のうちに解決して帰宅――そんな1日です。 * 午前 □ チーム朝会で予定を共有し、3D設計ソフトで簡単な部品をモデリング * 午後前半 □ 先輩と装置レイアウトを確認しながら寸法を調整 * 午後後半 □ 仕上げた図面を専用システムに登録し、品質担当へデータを渡す * 終業前 □ わからなかった点をメンターに質問。日報を入力して退社 □□業務例□□ * 装置のカバーやアームなど外観パーツの設計 * 吸盤やモーターなど動く部品の位置決め・強度チェック * お客様から届く**「こうしてほしい」リクエストの図面反映** * 材料の選択(アルミかステンレスか、など)とコスト計算のサポート * 完成図面をまとめて量産チームへ引き継ぎ □□入社後の成長イメージ□□ * 1 年目はネジ 1 本の設計でも「自分が作った!」と感じられるはず。3 年目には装置の一部分を丸ごと担当し、図面にあなたの名前が残ります。5 年後にはプロジェクト全体を動かすマネージャーへ。モデル年収は 650 万円。もちろん途中で専門資格を取得すると祝金最大 30 万円が支給されます。 * 1年目:小さな部品の設計を担当、モデル年収430万円 * 3年目:装置の一部分を丸ごと任されるサブリーダーに昇格 * 5年目:プロジェクト全体を動かすマネージャーへ。年収650万円も可能 |
求める人材 |
求める人材: * 「パソコンはネット検索と動画視聴くらい」「工具の名前はドライバーしか知らない」──そんなあなたでも大丈夫。 * 今回の募集は “完全未経験” が前提です。 最初の3か月はお給料をもらいながら研修にだけ集中できるため、ものづくりが初めてでも先輩と一緒にネジ1本から設計を体験できます。 * 応募に必要なのは 『35 歳以下』であることだけ。文系出身・フリーター経験のみの先輩も多数活躍中です。 □□必須条件□□ * 35歳以下の方(例外事由3号のイ・長期勤続によるキャリア形成のため) * 学歴・経験不問 □□歓迎条件□□ * 図工や DIY が好きなど ものづくりへの興味 * 普通自動車免許(出張先に行く際に便利程度) * 高校や大学で 理系科目を履修 していた * バイト・部活などで チームで協力した経験 がある |
憧れのフォトグラファーとして活躍してみませんか?インスタで超人気フォトスタジオ!
勤務地 |
愛知県春日井市八田町1-13-4 株式会社LANTAN |
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仕事の概要 |
仕事内容: インスタのフォロワー1.2万人突破! 人気急上昇中の海外風フォトスタジオです! *………………………………………………* □フォトスタジオ経験者の方の転職も大歓迎□□□ フォトスタジオからの転職者には、 転職祝金10万円支給! *………………………………………………* フォトグラファーとしての採用となります。 【主な業務内容】 フォトグラファー ・撮影(ベビー、マタニティ、七五三など) ・撮影アシスタント (お客様のご案内、撮影中のお子様の目線誘導、あやし) ・衣装選び、コーディネート、スタジオのセッティング ・写真の編集(写真レタッチ) ・スライドショー制作 ・フォトアイテム制作 〜入社後の流れ〜 まずは、お子様のカワイイ笑顔の写真を撮るために、子供のあやし方や撮影の流れなど基本的な業務を学んでいきます□ 1日の流れを覚えたら、実際に専門的な撮影業務をお任せしていきます! ヘアメイクも一緒に学びたい方、大歓迎!! 専門スタッフが基礎から教えます! ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー □ココがポイント!!! ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー Lantanは、1日2組様限定の貸切撮影□ □午前と午後の1組様ずつ時間をかけて丁寧に撮影できるからこそ、お客様との距離感が近く、お友達同士で楽しく撮影をしているようなフォトスタジオです! 「インスタいつも楽しみに見てます!」 「今日の撮影をずっと楽しみにしてました!」など お客様から嬉しいお言葉をいただくことがたくさんあります! お客様の多くは20代後半〜30代の女性中心です!スタッフとも共通の話題が多く、毎日楽しく撮影をしています! フォトグラファーはお客様との距離感が一番近いので、とっても感謝されやすい職種です。 やりがいのあるお仕事です! |
求める人材 |
求める人材: *………………………………………………* \□未経験OK★完全人柄採用 / *………………………………………………* 『 人を喜ばせるのが好き 』 『 スキルや経験を活かして働きたい 』 『 子供が好き!』 ・カメラを仕事にしたい方 ・感動を生み出す仕事がしたい方 ・人を喜ばせることが好きな方 ・責任感のある方 *………………………………………………* □フォトスタジオ経験者の方の転職大歓迎□□□!! フォトスタジオからの転職者には、 転職祝金10万円支給! *………………………………………………* Lantanを一緒に盛り上げてくださる方とお会いできることを楽しみにしています! |
【未経験から月給31万円以上】★年休126日★基本土日休み★ネイル・髪色・ヒゲ・服装自由(業務に支障がない程度)★来社不要・WEB面接実施中★株式会社ツクイの100%出資子会社★キャリアアップ応援★駅チカ★
勤務地 |
愛知県名古屋市中区5丁目22-26 鶴舞パークヒルズ3階300号室 株式会社アカリエ |
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仕事の概要 |
仕事内容: \続々と新店展開中★アカリエのおすすめPOINT!/ ◎未経験・無資格歓迎!介護業界デビューを応援します! ◎基本土日休み&日勤のみでプライベートと無理なく両立可能! ◎業務に支障がない程度であれば、ネイル・髪色・ヒゲ・服装自由! ◎株式会社ツクイの100%出資子会社♪安定性バツグン! ◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆ 【ホームヘルパーってどんな仕事?】 ホームヘルパーは、介護サービスを必要としている方の自宅に訪問し、 日常生活における手助けをするお仕事です。 食事、排せつ、入浴、家事などの介助(身体介護・生活援助)、 お客様の心身や生活を”自立支援、重度化防止”の視点から支えていきます! 介護福祉士などの資格保有者や、 定められた研修を修了した人しか従事することができない在宅介護の「専門職」です◎ ◆◆◆◆訪問介護の魅力◆◆◆◆ 「ありがとう」や「来てくれて助かった」 「あなたが来てくれて嬉しい」という感謝の言葉を直接いただけることで、 自分が役に立てているということをダイレクトに感じることができます。 一方的に支えるだけではなく、時にはお客様から元気や活力をもらったり、 背中をぐっと押してもらえたりすることがあります。 これは、お客様と1対1で関係を深めていく訪問介護ならではの醍醐味です! ◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆ 【一日の流れ】 ▼08:30 出社(コース確認、ご家族・ケアマネからの連絡確認) ↓ 移動15分 ▼09:15〜10:15 訪問(掃除)1件目 ↓ 移動15分 ▼10:30〜11:30 訪問(入浴介助)2件目 ↓ 移動15分 ▼11:45〜12:45 訪問(調理)3件目 ↓移動15分 ▼13:00 事業所戻り ▼13:00〜14:00 休憩 ↓ 移動15分 ▼14:15〜15:15 訪問(掃除)4件目 ↓ 移動15分 ▼15:30〜16:30 訪問(入浴介助)5件目 ↓ 移動15分 ▼16:40 事業所戻り・記録・振り返り・担当お客様の情報確認・サービス提供責任者への報告 など ▼17:30退社 |
求める人材 |
求める人材: 《未経験歓迎|学歴・年齢不問》 ★入社前に資格取得支援制度を利用して資格を取得していただきます! 【あれば尚良】 * 介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級) * 介護職員実務者研修(ホームヘルパー1級・介護職員基礎研修) * 介護福祉士 訪問介護未経験者大歓迎! 資格未取得者大歓迎! |
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独創的な設計力×万事徹底の現場力により、耐震補強事業および再生建築事業「耐震Reビルド」を通じて”建物価値100年”の創出を目指す企業です。年間休日124日で働きやすい環境◎成果主義に挑戦してみたい方を募集しております。
勤務地 |
大阪本社(大阪府大阪市中央区) |
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想定年収 |
350万円〜500万円 |
仕事の概要 |
耐震補強事業における建築施工管理業務(品質・安全・工程・原価)全般をお任せします。【案件受注先】鹿… |
求める人材 |
★未経験歓迎/キャリアアップを目指す方ぜひご応募ください!★希望があれば、入社後のリアルを聞ける各… |
【いきなり月給33万円以上】基本土日休み★年休126日★ネイル・髪色・ヒゲ・服装自由(業務に支障がない程度)★来社不要・WEB面接実施中★株式会社ツクイの100%出資子会社★駅チカ★
勤務地 |
愛知県名古屋市中区5丁目22-26 横浜元町ガーデンT 103 株式会社アカリエ |
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仕事の概要 |
仕事内容: \続々と新店展開中★アカリエのおすすめPOINT!/ ◎基本土日休み&日勤のみでプライベートと無理なく両立可能! ◎業務に支障がない程度であれば、ネイル・髪色・ヒゲ・服装自由! ◎株式会社ツクイの100%出資子会社♪安定性バツグン! ◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆ 【サービス提供責任者ってどんな仕事?】 サービス提供責任者は「あたりまえの日常生活を支援する」プロフェッショナル! お客様の日常生活における「できないこと」や「援助が必要なこと」から、 その人が「あたりまえの日常生活」を送るために必要なケアを見極め、 具体的な訪問介護計画に展開していくのがサービス提供責任者の仕事です。 個々のお客様の心身機能、日常生活、社会参加などの生活機能や背景要因をトータルに見て、 その人がこうありたいと思う生活に近づけるために、 他職種と連携、調整を図りながら必要なサービスを必要な量組み込んで生活基盤を支えていきます◎ ◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆ 【1日の流れ】 ▼08:30 出社(コース確認、ご家族・ケアマネからの連絡確認)↓ 移動15分 ▼09:45〜10:00 訪問(買い物)1件目↓ 移動15分 ▼10:15 事業所戻り(ケアマネとの情報共有・連絡調整・ご家族への連絡・報告・新規受け入れ対応) ▼12:00〜13:00 休憩↓ 移動15分 ▼13:15〜14:30 サービス担当者会議参加↓ 移動15分 ▼14:45 事業所戻り(サービス担当者会議録の作成・ヘルパーさんへの業務内容・サービス指示・法定研修・個別研修の実施・アセスメント・モニタリング、計画書作成・ヘルパーからの情報共有、相談) ▼17:30退社 ※訪問するお客様の時間帯により、直行直帰あり! |
求める人材 |
求める人材: 《実務未経験歓迎|学歴・年齢不問》 <必須資格> * 介護福祉士の有資格者 もしくは 介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修) ※上記どちらかの資格が必須となります。 |
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\□若手必見□/□20代30代スタッフ活躍中□経験者は即戦力!□スキルアップ可能□サポート充実
勤務地 |
東京都新宿区下宮比町2-26KDX飯田橋ビル4F 株式会社エグゼクション |
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仕事の概要 |
仕事内容: クライアントのプロジェクトに□り込み、 プロジェクト全体を事務作業中心に支えるサポート役としてご活躍いただきます。 ▽そもそもPSOとは□ ”プロジェクトサポートオフィス”のことで、 プロジェクトマネジメントのオペレーション部分を支援する部門です。 今回募集している「PSO/PSOアシスタント」では、 クライアントシステム開発プロジェクトに入り、 ご活躍いただく予定です。 PSOのミッションは、 プロジェクト内の各チームがスムーズにかつ期限内に目標達成できるよう、 PM・PMO・エンジニアメンバーをサポートしていくことです。 事務経験やサポート経験、 ITスキル等を活かしながら、 プロジェクトの一メンバーとしてご活躍いただきます。 業界未経験の方でも、 議事録作成などから徐々に様々なサポート業務に対応いただけるので、 市場価値の高いITスキルを身に着けることが可能です□ ▽同社のPSO/PSOアシスタントチームについて 20代後半〜30代のメンバー中□となって活躍していて、 社内でも勢いのあるチームです。 現在では30名近くの社員が所属しています。 また、 メンバーの約9割がIT業界未経験からのスタートです。 営業・テクニカルサポート・アパレルの販売スタッフ・一般事務など・・・様々な経歴をもつメンバーが、 現在PSOとして活躍しています。 もちろんIT業界でPMO/PSOやSE経験のある□は即戦□としての活躍可能ですが、 それ以外のご経験も充分に活かせます□ ▽こんな方からの応募を歓迎します□ ・先回りの気配りに□信がある□、 自発的なコミュニケーションを取れる方 └このポジションでは、 忙しいPMやPMOのサポートをメインで行うため、 先回りした行動や積極的な声掛けができると◎□ ・調整能□に□信がある/お客様との折衝能□に□けている□ ・マルチタスクで優先順位を考えながら業務を進めていくことができる方 ・スキルアップに前向きな□ └IT業界で市場価値の高いスキルを身に着けたい□といった方は大歓迎です□ 未経験の場合は、 これまで聞いたことのないIT□語に最初は苦労するかもしれません。ですが、 同社には未経験からでもしっかりスキルアップができるような福利厚生の制度もあるので、 ご安心ください。 ▽キャリアアップについて IT業界未経験から 『PSOアシスタント』としてスタートした場合、 ご自身の適性や将来像に合わせて、 キャリアパスを描くことが可能です。 もちろんキャリアアップと共に資格などを取得していき、 給与UPにも繋げることができます。 (例1)サポート力や提案力を活かして、 更なる業務支援に貢献していきたい! →→ 『PSOアシスタント』を経て、 『業務支援メンバー (プロセス改善/秘書)』へ! (例2) PSOアシスタントとしての経験を活かし、 より専門的知識をもってプロジェクトのサポートをしていきたい! →→『PSOアシスタント』を経て、 『PMOアシスタント』、 『PMO』へ! (例3) ITの知見をより深め、 技術面でもプロジェクトに貢献できる人材になりたい! →→ 『PSO』 を経て、 『SE』へ! ゆくゆくは『ITコンサル』にもチャレンジ! ▽働き方 PM/PMOをサポートしていくため、 基本的には顧客先常駐となります。 (顧客指示によりテレワークの場合もあります。) ▽参画プロジェクトについて 例:大手金融機関システム更改等大型案件、 長期案件多数! 大手SIerがメインクライアントになるため、 社会貢献性の高い案件で業務を行うことができます。 ▽主な業務内容 ・議事録作成 長時間(2時間程度)の会議に参加し議事録作成いただきます。 日によっては1日2,3件の会議議事録を作成することもありますので、 過去ご経験があると ・進捗管理/工程管理 ・ベンダー・サプライヤー管理 (プロジェクトに関わる企業間でのスケジュール調整など) ・設計書レビュー ・成果物の体裁チェック ・会議のファシリテーションなど #先輩たちがサポートしていきますので、 未経験の方もご安心ください。 事務経験やサポート経験、 ITスキル等を活かしながら、 プロジェクトの一メンバーとしてご活躍いただきます。 業界未経験の方でも、 議事録作成などから徐々に様々なサポート業務に対応いただけるので、 市場価値の高いITスキルを身に着けることが可能です! 【その他補足事項】 ■「2025年に社員数200名突破」を目指し、 積極採用中! 2025年の社員数200名を目標に掲げ、 新卒・中途問わず採用活動を積極的におこなっています。 今まさに会社が拡大していこうとしている、 なかなか経験できない面白いフェーズにきています。 一緒に会社を大きくしていきませんか? ■若手管理職も目指せる! 社員数200名を目指すにあたり、 メンバークラスに加えて、 管理職クラス (候補者含む)の強化も進めており、 管理職クラスを25名 50名に増員予定! 実際に2022年には20代管理職が3名誕生! (そのうち2名は女性です) など、 実績・適性・やる気がある方は、 20代でも管理職目指せる環境があります。 また、 管理職向け/管理職候補生向けの外部研修も実施するなど、 教育にも力を入れています。 ■社員のフォロー制度には自信があります! 定期的に営業が、 クライアントの現場に参画している社員を対象に「フォロー面談」を実施! SES主体の会社だからこそ、 社員フォローに力を入れているエグゼクションらしい制度です。 客先常駐の社員は、 現場付近のお店でランチを食べながら最近の頑張り (仕事・資格取得)を営業にアピールすることで自身の評価につなげることができます! ★ランチ代は会社負担ということで、 ちょっと贅沢なランチを食べながら自分の頑張りをアピールしたり、 自社社員との交流を深められるということもあり好評です。 それ以外にも、 ひよこ面談 (役員面談) ・R面談 (採用面談) 上長1on1・部署単位での部会なども定期的に実施。 いち早く新しいメンバーが会社に慣れて活躍できるように、 会社全体で見守ります♪ ■スキルアップを図る社員を応援! 充実した資格取得支援制度あり 同社の資格取得支援制度には多数の推奨資格が設定されています。 なかには受験費だけで10万以上するようなベンダー資格も設定されていますが、 基本的に合格・不合格問わず、 会社推奨資格については会社が受験料を全額補助しています! 「スキルアップのために勉強をしているけれども、 受験料が高額でなかなか受験に踏み切れない」といった社員の声を反映した制度内容になっています。 それに加え、 推奨資格には報奨金も設定されているので、 合格するとランクに応じた報奨金がもらえます。 受験料補助があるので安心して受験できるだけではなく、 合格したら報奨金ももらえるということで社内で好評な制度のひとつになっています。 ■社内イベント多数企画、 開催中! SESにありがちな帰属意識が薄れてしまうという問題を解決すべく、 社内イベントを多数企画、 開催しています。 <例> 誕生日会、 社員旅行、 BBQほか フラットな社風もあり、 役職 部署の垣根を超え普段の業務では関わることのない社員や、 話す機会のない経営陣との良い懇親の場となっております。 こうした社内イベントから「今度サバゲー行こう!」「皇居ランに挑戦しよう!」 「ボルダリングに行こう!」 「野球部発足しよう!」といった社員発信のイベントも複数生まれています。 |
求める人材 |
求める人材: ■学歴:不問(□校、専修、短□、□専、□学、□学院) ■必要な経験 ・社会人経験3年以上 (業界、職種不問) ・OAスキル (実務での使用経験必須) ▽よく使う機能 ・Wordフォントの統一や使い分け、タブ揃えや均等割付、表の作成、画像の挿入、インデント等基本的な操作 ・Excel 表やグラフの作成、 四則演算、関数の活用 (SUMIF, VLOOKUP等) 等基本的な操作 ・PowerPoint: 基本的な操作 (マニュアルや提案資料の作成 ) ■あると望ましい経験 ・議事録作成経験のある方 ┗タイピングスキルのある方であれば、 即戦力でご活躍いただけます。 ・IT業界で何らかの業務経験をお持ちの方 (特にSE/PMO/ITサポート等のご経験) ・システム開発経験 ・業務効率化に取り組んだご経験 (マクロ等の使用経験) 英語:不問 読解:不問 会話:不問 文書作成:不問 免許・資格:何かしらのIT関連資格があれば尚可(例: ITパスポート/基本情報/応用情報/OracleMaster/LPICまたはLinuC/AWS 等) \こんな方をお待ちしています/ □□ 学ぶ意欲がある方 □□ 健康で活発な方 □□ 自己成長に熱意を持っている方 □□ 20代30代の若手の方 \こんなスキルが活かせます!/ □高いコミュニケーション能力 □柔軟な対応力(臨機応変な判断力) =================== ■20代・30代の若手が活躍する職場! ■経験者・有資格者は即戦力! ■ブランクがある方OK =================== |
女性活躍中のお仕事!残業なし♪重いものなし♪日曜定休◎
勤務地 |
兵庫県伊丹市宮ノ前2−4−29−301 シンセリティ株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 《現場をサポート!重いものはなし♪》 《30代若手スタッフ活躍中♪》 《オンオフバッチリ!定時退社OK◎》 《女性活躍中の職場♪》 新築住宅やマンション、店舗など、 システムキッチンの補修工事現場でのお仕事♪ ・完成した現場での立ち会い ・水漏れなどの最終チェック などをお任せします! 1日1現場のみなので残業もなく楽々♪ 未経験・ブランクのある方も、 丁寧にお教えするので、ご安心ください! <オススメPOINT> □傷などの補修ができる方は給与アップ! □重いものを運ぶことはなし♪ □残業なし!家庭とも両立バッチリ♪ <現在30代後半のスタッフ中心に活躍中!> 未経験の方大歓迎♪ 先輩たちがしっかりサポートします! 「家事や育児と両立しながら」 「子育て一段落で仕事復帰!」 「主婦パートから正社員へ!」 など女性社員の活躍も応援しています★ |
求める人材 |
求めている人材 ・未経験歓迎! ・主夫・主婦歓迎 ・ブランク歓迎 経験不問 学歴不問(中卒・高卒歓迎) 職種未経験歓迎 業界未経験歓迎 経験者歓迎 ブランクOK 中途入社50%以上 30代活躍中 <こんな方は大歓迎!!> ・家計に+αの収入を得たい方 ・モクモク軽作業が好きな方 ・正社員を目指す主夫・主婦パートさん |
経営者を目指している方必見!!働きながら経営方法、マネジメント方法を学べる!!
勤務地 |
奈良県奈良市東向南町23番地の1 コトモール2階 株式会社ライズクリエイション |
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仕事の概要 |
仕事内容: ▼弊社について 弊社は企画から製造、販売を全て自社で行なっているメーカーになります。 販売はEC(WEB)で行い、奈良県でNo,1の売り上げを誇っています。日本3大モールである楽天市場やAmazon、Yahooショッピングにおいても、上位に入る販売力があり毎年成長している企業になります。 ※Amazonでは販売事業者アワード2024及び2023 2年連続受賞、楽天では楽天ショップオブザイヤー2024 総合8位を受賞しております。 今回はそんな弊社で将来的に経営者になりたいと考えている方を募集します。弊社の部署の中でも経営者と距離が近い経営企画という部署での募集になります。社内でのマネジメント経験を経て、ゆくゆくは経営者を目指すことが可能です。新規会社(事業分割含む)の設立、M &Aを行った企業の社長・役員就任の機会もあります。 ※実績あり。 └直近では、バスケの実業団の会社を立ち上げております。 業務内容: ▼チームの業務は多岐にわたり、大きく分けると<新規事業>と<業務改善>となります。 ◆新規事業チーム ・新規事業を始めるにあたっての調査、推進・実行など(新規事業の経営者になることも可能) ・経営戦略・事業戦略の策定 ・会社の成長戦略にあわせて必要な業務 ●新規事業を始めるにあたっての調査、推進・実行 何事も、始めるにはまず「目的や理由」「目標」の設定が必須となります。 新規事業を始めるにあたり、計画や調査、そして推進・実行の中でも調査は重要です。 常にリサーチし状況把握し柔軟に対応することが求められます。※直近で行くとバスケットボールの実業団の会社を立ち上げました。その会社の経営者も弊社のメンバーから就任することを考えております。 ●経営戦略・事業戦略の策定 社内外において十分な調査を行い、経営ビジョンを達成するために必要な中長期的な計画を具体的に決めることが必要です。 ●会社の成長戦略にあわせて必要な業務 規模が大きくなるにつれて、役員だけでなく社員で判断することも増えてきます。 役員たちが手をつけきれない部分のマネジメントや実行などがあります。 ◆業務改善チーム ・経営課題解決 ・体制の改革 ・社内ルールの策定、運用確認 ●経営課題解決、体制の改革 元々決まっていたルールに則り業務を行うだけでなく、積極的に業務体制や 組織体制の変革に携わります。 こちらも他部署とも関わって情報収集を行い、会社全体の業務フローや働き方、チーム体制などにおける課題点を見つけ、解決していきます。 ●社内ルールの策定、運用確認 会社が拡大していくにつれ、新たな仕組みづくりやルールの策定が必要となります。 有効的であるか試験し、運用していきます。 弊社では、主体性を持つことが必要不可欠です。 もちろん先輩スタッフはつきますし、頑張れば頑張った分しっかり評価されます! また入社される皆さまへ提供していることがあります。 ・他社や同年代を圧倒できる基準値の高さ ・成長し続ける、チャレンジし続ける環境 ・自己実現に向けたサポートと土台 ・どこで働いても必要とされる人材へ育つ環境 という方にはピッタリです! 自分らしいキャリアプランを描きながら、 会社を支える「経営層」の一員として活躍してみませんか? |
求める人材 |
求める人材: 学歴不問・職種未経験歓迎・業種未経験歓迎・第二新卒歓迎・ブランクOK 【具体的には】 ・理念やビジョンに共感していただける方 ・主体的な行動が出来る方 ・変化を楽しみ、常にチャレンジ精神を持っている方 ・自分のアイデアを具現化したい ・アクティブで行動力がある方 |
土日休み|年間休日125日|未経験OKで飲食店舗が好きな方は大歓迎!WEBマーケテイングとしてMEO対策を行ってお店の集客のお手伝いいただきます!お店の更新のサポートで文章制作や管理画面から写真投稿などを実施していただくスタッフ募集です。
勤務地 |
大阪府大阪市中央区南久宝寺町3-4-14 三興ビル2F 株式会社PPR |
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仕事の概要 |
仕事内容: 未経験者歓迎!飲食業界を盛り上げよう! 飲食店舗のWEBマーケテイングとしてGoogleのMAP対策を活用してお店の集客を考える! 店舗様のWEB担当として店舗サポートを実施していきます。 具体的には・・・WEBマーケテイングとしてMEO対策を行ってお店の集客のお手伝いをいたします! 飲食店がメインでGoogleMAP検索の対策(MEO対策)をお店の代わりに実施していきます。 主な業務はPCを用いますが、時には店舗に訪問をしてスマホで店舗を撮影するなどの幅広いサポートを実施!一緒に店舗様の売上を増やす施策を考えていきます! ※未経験の方でも操作できるように、文章制作・画像などは規定のルールがあるので安心してください。 MEO対策ってなに?という方も安心してください。未経験の方でも飲食業界が好きという方が活躍してます。 <具体的には> ・専用の管理画面から店舗の紹介文章などの制作 ・マーケティング業界の研修・知識習得 ・店舗からもらった写真などの確認と簡単編集 ・店舗へライン&電話で連絡して新メニューなどヒアリング ・店舗様の数字を見てれ来月の施策打ち合わせ ・店舗販促デザインの制作 ・店舗へ訪問してスマホで店内や料理の撮影 など 【活用ツール】Googleカウント関連(スプレットシート・カレンダー・スライド)/ Canva 【使用ソフト】OS:Microsoft Windows / iphoneSE・13 ※制作用のスマートフォンは会社で貸出します! ※個人のスマホを使用することはありません お店の集客UPや認知拡大を目標にアイデアを出し合いながら積極的に業務に取り組めるメンバーを募集しています。 チームで運営をしていくので、撮影に訪問をしたり、メンバーと協力しながらサポートの業務をお任せします。 |
求める人材 |
求める人材: 【応募資格】 PCの基本操作ができる方 飲食店舗が好きで興味がある方 電話やラインなど基本操作ができる方 【こんな方におすすめ!】 今後WEBマーケティングを学んで行きたい方 広告の運用経験を活かして仕事をしたい方 WEB広告業界に興味がある方 学歴不問!新卒・第二新卒・未経験歓迎! 実際の当社メンバーの実態は以下となります。 <1日の活動イメージ> 午前中 朝礼+情報共有+担当案件の連絡 午後 訪問がある場合は2件ほど撮影訪問 お昼休憩 訪問が無いときは、電話やZOOMで顧客へ連絡ヒアリング 対策内容などを社内でMTGしたりして相談 19時過ぎ頃 明日の準備をして各自退社 <年収イメージ> 男性 40代前半 入社7年 800万〜 男性 40代前半 入社1年 450万〜 女性 30代後半 入社5年 500万〜 女性 20代後半 入社3年 360万〜 パパ育児や産休なども現在取得しているメンバーもいますので安心してご勤務をいただけます。 働き方や取り組み方次第で色々な雇用形態に対応をしています。 |
【地域インフラを支える!】年休123日/土日祝休み/年収510万〜660万/決算賞与5.2ヶ月/チーム営業
勤務地 |
島根県松江市嫁島町 株式会社ウエスコ 島根支社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ======================= << ノルマに追われない営業へ >> 安心して続けられるキャリアを、ここから! チームで地域インフラを支える、社会貢献型営業職 ======================= 国・県・市町村など官公庁を対象に、 地域の社会インフラ整備を支える提案営業をお願いします。 営業先は県庁や市役所などの公共施設中心◎ 安心して長く働ける環境です! 【具体的には】 ◆入札・契約手続き業務 ◆技術力を活かしたソリューション型提案営業 ◆受注後の進捗管理・アフターフォロー 守備範囲は広いですが、チームで支え合いながら進めるスタイル◎ 地域貢献性が高く「社会を支える」実感を得られる やりがいがあります。 ┏━━━━━━━┓ 教育・キャリア支援 ┗━━━━━━━┛ ◎入社後はOJTリーダーが丁寧に指導 ◎年2回、上司とのフィードバック面談あり ◎外部・内部主催の階層別教育研修あり ◎入社時に土木系の専門知識や資格は不要! 近年は女性営業職も増加中! 未経験分野でも着実にキャリアを積める環境が整っています! ┏━━━━━━┓ ウエスコについて ┗━━━━━━┛ 私たちは、持株親会社が 東証スタンダード上場の総合建設コンサルタント。 河川や道路、橋梁といったインフラ整備を通して、 地域の未来をつくる仕事に取り組んできました。 測量・補償調査・地盤調査・環境計画・上水道・都市計画、多彩な分野のプロフェッショナルが集い、 チームで地域社会の課題解決に挑んでいます。 「街の風景を変える」 「暮らしを守る」 そんな大きなスケールの仕事に、あなたの営業力を活かしませんか? 次に支える街の未来を、一緒につくりましょう。 ----------------------------------------- |
求める人材 |
求める人材: <必須> 短大・専門学校卒以上 営業経験者(業界不問) <歓迎> ・公共調達業界、または建設コンサルタント業界での営業経験 ・チームでの仕事が得意な方 ・柔軟な対応ができる方 経験者歓迎/ブランクOK ----------------------------------------- |
【IT×マーケティング】Webコンサルティング営業/リモートワーク可能/業界未経験歓迎/幅広いキャリアパス!
勤務地 |
東京都渋谷区円山町 株式会社フルスピード(Full Speed Inc.) |
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仕事の概要 |
仕事内容: □20代・30代のキャリアチェンジが、新しい可能性を生む!□ □転職で人生が変わる。あなたにぴったりの仕事、あります!□ 『フルスピードについて』 "ココロ∞(つなぐ)テクノロジー" フルスピードは「人と人、人とサービス、サービスとサービスをつなげるハブとなることでつながりを増やし、人々の笑顔を広げていく」ミッションの元2001年に設立されました。 AIとビッグデータ連携による最先端技術を用いたアドテクノロジー事業や、パートナー企業様のデジタル領域における課題解決を行うデジタルマーケティング事業を中心に、近年では訪日インバウンド事業、メディア事業、外国人就労支援事業など、新規事業展開や海外展開も積極的に行っております!! <特徴> ・Web広告代理店 売上高ランキングTOP20以内/グループ売上高150億円超 ・20年以上の実績がある業界知名度の高いWeb広告代理店 ・デジタル全般+オフライン施策も実行でき、クライアントの本質的な課題へのアプローチが可能 【仕事内容について】 Webコンサルティング営業として、クライアントのデジタルマーケティングにおける課題解決をお願いします。 <具体的に> ・新規クライアントへの営業活動 ┗初回ヒアリング、与件整理、資料作成、企画提案など。 ・既存クライアントの対応 ┗各施策PDCA実践サポート、数値に基づく改善提案、追加施策の提案など。 ・営業活動、施策実行に伴う社内外の関係者との調整、ディレクション ※営業手法については、マーケティング部がアポイントを取得するため新規開拓の業務は必要ありません。 【入社後の流れ】 ・当社で取り扱うWeb広告に関する座学研修を受けていただきながら、経験豊富な先輩社員のもとOJTを通して実務スキルを習得していただきます。 ・その後、先輩社員からの引継ぎを受けてクライアント対応および社内外のディレクション業務を担当していただきます。 業務習熟度合いに応じて、新規クライアントへの提案業務にも取り組んでいただく予定です。 ┗運用やレポートについては運用担当が巻き取るためクライアントとの折衝業務に集中することができます。 【対象業界】 ・年商数億〜数百億円規模の中堅企業、中小企業を中心に、業界業種問わず幅広いビジネスモデルが対象となります。 ・取引事例:大手不動産会社、大手美容クリニック、大手保険代理店、大手IT会社など 【取り扱い商材】 ブランディングからダイレクトレスポンスまでデジタルマーケティング全般にまつわる各種サービスを取り扱います。 ┗扱いが多いのはリスティング、SNS広告になります ・リスティング広告、ディスプレイ広告、アフィリエイト広告、DSP ・SNS広告(Facebook/X/Instagram/LINE等)、動画広告(Youtube/TikTok等) ・SNSコンサルティング、SNS運用代行 ・SEO、MEO、Webサイト制作(ECサイト、企業HP等) ・自社プロダクト・サービス ・ストラテジックプランニング ・純広告(Yahoo/@cosme/価格コム等)、各種メディア 【未経験からの活躍実績例】 @20代後半男性 前職では店舗運営・集客マーケを担当。 マーケティングスキルをより深めて実力をつけていきたい、様々な業界の支援がしたいという思いから当社へ入社。 デジタルマーケは未経験だったものの、入社後8カ月で新人賞を受賞。 A20代後半男性 前職では、ノベルティや店舗POP等の販促施策の企画営業を担当。 販促領域からデジタル領域へのさらなるキャリアアップを目指し、幅広くデジタル商材に携われる当社へ入社。 入社2年後に半期MVPを受賞、3年後に年間MVP賞に選ばれる活躍をし、同年グループ長へ昇格。 B20代後半女性 IT企業でのインサイドセールスを経て、前職では人材会社で自社サービスのマーケを担当。 マーケ領域でのスキルアップを目指し、クライアントのデジタルパートナーとして支援実績が豊富な当社へ入社。 入社後はヘルスケア業界のクライアントをメインに、複数の企業を担当。新規クライアントとの関係構築を得意とし活躍。 |
求める人材 |
求める人材: ・営業経験2年以上の方 ・23卒の方の応募も歓迎しています |
国際貿易、購買業務のお仕事|ビザ取得・更新手続き支援(取得実績100%)|未経験大歓迎!
勤務地 |
奈良県奈良市東向南町23番地の1 コトモール2階 株式会社ライズクリエイション |
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仕事の概要 |
仕事内容: ・当社の基幹を支える重要な『国際貿易、購買業務』のお仕事です。 ・国内外に向けたさまざまなビジネスを展開し、現在グローバル人材が活躍しており、拡大に伴いスタッフの採用も積極的に行なっております。 ・雑貨、アパレル、キャンプブランドなど多岐にわたる商品を取り扱っているので、いろいろな知識や経験を積んでいただけます。 ・完全未経験で大丈夫。完全ポテンシャル採用です 自己成長、将来の夢などを追っている人、人柄を重視して選考を行います。 奈良本社での事務所内でのPC業務がメインです。 【仕事内容】 インターネットショッピングモールの国際貿易、購買業務。 < 購買業務> ・ネットを通じて工場を探す(アリババやオンライン展示会など) ・仕様書作成 ・各社の見積もりと報告書を作成 ・契約書作成 ・ チャットツール(アリワンワン、Wechatなど)を使って工場とやり取り※中国語使用 ・単価・納期交渉 ・配送方法の確認(エアー便、船便など) ・支払い方法の確認(振り込み条件や通貨など) ・お客様の問い合わせ内容を翻訳し、工場に確認 < 国際貿易業務> ・輸入関連書類作成 ・物流を追跡し、入荷日程を調整 ・国際送料や関税、消費税の計算 ※貿易実務になります 【入社後の流れ】 1日目から実務! 分からないことは先輩社員が丁寧にサポート致します。 マニュアルを見て終わることがなく、実際にやりながらOJTで学んだことをすぐに実践していただきます。 【キャリアパス】 研修後は、今後のキャリアパスについて面談を行います。 商品開発のプロになりたい!世界中の展示会を飛び回りたい! 通関士に興味がある! 知的財産・法律をとことん活かしたい! 越境ECで海外のモールを運営したい! まだやりたいこと見つかっていないが、変化や新しいことをとりあえずチャレンジしてみたい! など色々な目標や夢を持った仲間がいっぱいな職場です。 |
求める人材 |
求める人材: 学歴・経験不問 未経験の方でも、入社後新しいキャリアを築けます。 <必須条件> * PCタイピングスキル * 成長意欲、新しいことへの関心が高い方 * 中国語が話せる方 * 日本語が日常会話レベルで話せる方 <こんな人を歓迎いたします> 数字、データが好きな方 * スケジュール管理が得意 * コミュニケーションをとるのが得意 * 商品の管理や、商品製造が好き、興味がある完全未経験OKのポテンシャル採用です。 学ぶ意欲、向上心をお持ちであるかなど、人柄を重視して選考を行います。 |
年間休日120日以上、昇給賞与年4回、ノルマなし、引越し手当有
勤務地 |
奈良県奈良市東向南町23番地の1 コトモール2階 株式会社ライズクリエイション |
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仕事の概要 |
仕事内容: 「この売り場作ったんだ!」と誰かに自慢したくなるお仕事 今の仕事、嫌いじゃないけど…目指すものは数字・売上目標の達成。 そればかりで、いったい自分は何のためにこの商品を売っているんだろう… 営業の仕事をしていると、そんな風に行き詰まりを感じること、ありますよね。 営業の仕事は楽しい。でも、もっと介在価値を感じたい。 喜びや達成感を今以上に味わいたい。 そんな思いを実現できるお仕事です。 取り扱うのは、自社で開発・製造した商品。だからこそ、多くの人の目に触れるように、今までとは違う販路を開拓していきたいと思っています。 仲間が作った商品の販売を提案し、みんなが知る有名店の店頭に並んでいる… その光景を見ることができたら、達成感・介在価値、この上なく感じることができるはずです。 私たちの事業は 楽天やAmazonなどのネット上のECモールで、自社製品の販売をしているD2Cメーカーです。取り扱う商品は、スポーツ・アウトドア、アパレル、日用雑貨、キッチン、インテリア、トラベルグッズなどなど多岐にわたります。商品開発〜販売まで自社で内製化して入口から出口までを一貫して行っていることが大きな特徴です。 今はネット上のみの販売となっていますが、今後、toBの販路を拡大していくべく、販路拡大営業スタッフを募集します。 「みんなが知っているあの有名店に、自分たちの商品を並べたい」そんな思いで取り組んでいきたいと思っています。 <具体的な仕事内容> 展示会に出展し、ブースにお越しの方に対してコンタクトを取り、自社製品をアピールしていきます。拡販していきたい先は、主にホームセンターや量販店などのチェーン店。商品の良さやいかにWinWinな関係でビジネスを行えるか、存分にアピールしていきます。※東京・横浜などの関東方面に出張もあり。 |
求める人材 |
求める人材: * 現状を打破して活躍したい! * 学びながら成長していきたい * 自分の思いや考えをカタチにしていきたい |
□全員女性スタッフ□接客・運動経験不問!将来長く働ける環境
勤務地 |
長崎県長崎市新地町3−17 イオン長崎 4F カーブスイオン長崎 |
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給与例 |
給与例 ≪ モデル年収例 ≫ 入社1年目:290万円/月給20万円+諸手当 入社3年目:310万円/月給23万円+諸手当 入社5年目:385万円/月給25万円+諸手当/店長 |
仕事の概要 |
仕事内容 【仕事内容】 会員様の受付や健康サポートを 中心に担当していただきます。 明るい笑顔で会員様一人ひとり に合った対応をお願いします! その他、以下のような業務があります。 ・顧客データの入力や契約書類の作成 ・電話やメールでの受付対応 ・入会希望の方へのプラン説明や 施設利用上の注意点などのご案内 ・見学希望の方のご案内やマシン、 ストレッチ体操のサポート 体操のサポート方法から接客の仕方まで、 研修で丁寧にお伝えしているので、 「接客は未経験だけれど興味はある」 という方も安心です。 <カーブスの働きやすさのポイント> ・「人と接することが好き」という方 には特におすすめです。 接客経験がある方はスキルを活かせますし、 ブランクがある方も歓迎します。 運動スキルは問いませんのでご安心ください。 ・20〜30代の女性が多く活躍している職場です。 今春、新社会人になったばかりの方もOK! ・残業は少なめ。仕事に追われることがありません プライベートとのスケジュールも両立もしやすく、 趣味の時間も充実できます。 ・賞与は年2回、女性スタッフ100% 産休・育休も取得しやすく、将来にわたって 安定して働ける環境です。 <働きやすさ抜群!仕事とプライベートが 両立できる職場!> 「カーブスに来てからゆとりある生活が送れるようになった!」 そんな声もあるほど、働きやすさが自慢! 例えば、残業が少ないので仕事がある日 でも趣味や大切な人との時間などを 大切にできます。 プライベートを大切にしたいという方は その希望を叶えられると思います。 <未経験も安心! 研修・教育が充実しています!> 入社後は、研修をはじめとした 教育プログラムからスタート! 分かりやすいマニュアルはもちろん、 先輩たちのフォローもあるので 着実に成長できる職場です。 少しずつ仕事に慣れていき、 ベテランクラスになれば 店長候補へとキャリアUPも可能! 意欲ややる気のある方は、 ぜひチャレンジしてみて下さい! <運動経験は不問!!> 必要な仕事内容は入社後に研修で丁寧に お教えするので未経験者でも安心して 始められます。「キレイになりたい」 「サイズダウンしたい」 と 通ってくださる若い女性会員様や、 「いつまでも元気でいたい」 「生活習慣病の予防に」と通って くださる中高年の女性会員様も多数! 様々な会員様が気持ちよく 利用できるようお1人お1人と明るい コミュニケーションを心がけて下さい。 <当社について> 長崎県の中核的な拠点<長崎市・佐世保市> でカーブスを複数店舗展開。 別事業で安定的な不動産収益も有り、 景気に左右されない安定企業です。 活気あふれる会社で、スタッフの平均年齢で 20代後半くらい。 店長クラスも30歳前後なので若い方は すぐになじめる環境です。 一人でも多くの女性の笑顔を守るため、 一緒に働きませんか! <Curves(カーブス)について> 女性の美容・健康に必要な運動を30分間の 無理のないトレーニングで行う事ができる、 女性専用フィットネス「Curves」。 国内に約2000店舗を展開し、各地域で 多くの女性会員様に親しまれ続けています。 産学協働の取組みも積極的に 行っております。東北大学や筑波大学等 との共同研究を通じて筋肉トレーニングが メタボやロコモ、認知症の予防改善にも 効果がある事が科学的に実証されています。 また、各自治体とも連携し、 保険事業の一環として正しい運動習慣作り、 介護予防の促進にも貢献しています! |
求める人材 |
求めている人材 *業界問わず店舗運営の経験ある方、 接客経験ある方大歓迎 ・学歴・職歴・運動経験不問 ・ステイホームや在宅がキッカケで 筋トレやヨガ、ダンスなどのスポーツを始めた! という方も大歓迎です! <未経験からの転職者は9割以上!> ・他の業界での接客をしていたなど、 ライフスタイルの変化で退職し、 もう1度社会復帰を考えている方、大歓迎! ・また、正社員として働きたいけれど 家庭との両立もしたいという方。 そんな方にもぴったりな環境です。 もちろん、丁寧な研修があるので、 職種・業界未経験でも安心。 前職は、医療事務、クリニック受付、 美容カウンセラー、エステティシャン、 営業、ルート営業、テレフォンアポインター、 法人営業、提案営業、コールセンタースタッフ、 受付・案内、フロント、ホールスタッフ、 カフェスタッフ、アパレルスタッフ、 介護スタッフ、ホームヘルパー、警備員、 販売スタッフ、清掃員、歯科助手、 パーソナルトレーナー、スポーツインストラクター、 ヨガインストラクター、一般事務、保育士、 製造、軽作業、など 異業種・異職種から 転職し活躍しているスタッフも多数います。 <フリーター活躍中!安定の正社員になりたい方もOK> 「アルバイト生活が辛い」 「そろそろ安定して稼げる正社員になりたい」と 転職してくるフリーターさんからも多数応募があります! 中にはスキルや経験はもちろん、 専門知識が一切ない方もいます。 当社は人柄を重視して採用しているので、 未経験者でも大歓迎! 興味のある方は、まずは面接で 一度お話だけでもいかがですか? 職場見学も大歓迎!居心地の良い雰囲気を ぜひ体感してみて下さい! 【スタッフの生の声】 <入社1年目 Aさん> この仕事をやってみて良かった事は、 自分自身が成長できる事です。メンバーさんが 楽しく運動できるようにサポートする中で、 健康に関する知識はもちろん、1人1人の 目線に立つことで自分の視野を広げる事ができ、 伝え方や接し方なども学ぶことができました。 <入社3年目 Bさん> この仕事は、メンバーさんに感謝されることが 凄く嬉しいです。日々の運動や触れ合いの中で、 お客様を笑顔に元気にできます!その姿を見ると 自然と自分も笑顔になれる、そんなやりがいのある仕事です! もっと喜んで欲しいのでより良いサポートが できるように頑張ります! <入社2年目 Cさん> 全店舗で成功事例を共有しあい、高め合っているのが この会社の凄いところです。1人1人が主体性を 持った行動をし、成功体験や失敗体験を共有し合いながら、 より良いサービスが行えるよう取り組んでいます。 自分の意見もしっかり言えて一致団結しながら 頑張っている感じがして楽しいです! <入社1年目 Dさん> 職場の雰囲気がとても良いです。 相談しやすいサブマネをはじめ、 仲の良い職場のメンバーたち。 誰かが困っていたら助けに入ったり、 チームワークを取りながら働けるのも安心ポイントです! 居心地が良いので、長く働く人も多いです。 <入社2年目 Eさん> うちの会社は福利厚生がしっかりしています。 休みもしっかり取れますし、社員1人1人の マネジメントにも力を入れてくれています。 だから安心して目標に向けて頑張れます。 社員同士の仲も良く、助け合う雰囲気があるのも うちの会社ならではだと思います。 |
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北海道札幌市中央区南一条西5-1-5 エヌカージェビル7F 株式会社ラクシュミー /店舗名:ラクシュミー |
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仕事の概要 |
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求める人材 |
求める人材: 《下記のいずれかに当てはまる方におすすめの求人です》 ・周りから「気遣いができる」などの言葉をもらったことがある方 ・整体・ストレッチ・骨盤・姿勢矯正など整体トレーナーとしてのスキルを身につけたいと考えている方 ・当院の治療理念に共感いただける方(治療理念は下部「アピールポイント」に記載) 当院の経営者は人材育成会社出身で育成経験豊富。また当社はこれから更に店舗を拡大していくタイミングで、多くの成長機会があります。 ▼▽━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【未経験の方もOK!一生モノのスキルを得よう】 《従業員の過去の職歴》 ・郵便局員(20代後半 男性) ・ウェディングプランナー(20代後半 女性) ・バンドマン(30代前半 男性) ・大学生(20代前半 男性) ・漫画家(20代前半 女性) ・広告営業(20代後半 男性) ・施工管理 部長(40代前半 男性) ・ラーメン店アルバイト(30代前半 男性) ・司法書士 サポート/経理業務(30代前半 女性) ・トレーニングジム勤務(20代前半 男性) 当院の強みは、たしかな育成プラン。 これまでも多くのメンバーが成長・活躍を遂げてきました。 現在活躍中の整体トレーナーの約7割が未経験でスタート。施術技術・対応技術などが無料の研修制度で一生使えるスキルを基礎から学べます。 |
ノルマ無し◎完全週休二日制☆高収入スタート!インセンティブ制度あり・昇給賞与あり◎ヒップ専門知識と技術を身に着けながら頑張った分だけ稼げます^^
勤務地 |
東京都中央区銀座3−3−15 株式会社マイビューティー |
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仕事の概要 |
仕事内容: □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ SNSで話題の「美尻エステ」専門サロンで ヒップ専門技術が習得できる♪ 毎月5万円以上の無料セルフ美尻エステで 働きながら自分自身もキレイになれちゃう!? 美容好きの方、大募集□ □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 【おすすめしたいポイント】 ・インセンティブ制度あり ・ノルマなし ・お客様評価制度で髪色&髪型自由 ・賞与あり ・未経験歓迎 ・毎月美食会あり // 美尻エステを中心とした サロン業務全般をお願いいたします。 \\ 具体的には… ・お客様のご案内 ・カウンセリング ・施術 ・上記に関連する事務 (PC入力、SNS配信等) 有名人、モデル、セレブが多数来店する 6年で2万人以上の方を 【美尻】に導いている実力派サロンです^^ ヒップ専門エステサロンならではの オリジナル技術を習得できますよ◎ さらに、できることが増えると時給UP◎ 30代後半〜40代の女性スタッフが メインで活躍する職場です^^ エステ業界未経験の方も問題ありません! しっかりと研修を行いますので 安心して御応募ください^^ |
求める人材 |
求める人材: ・美容や健康、ダイエットに興味のある方 ・未経験歓迎 ・エステ経験者優遇 「美尻に興味がある」それだけでOK! 30代後半〜40代女性スタッフが メインの職場です! まずはあなたの”働きやすさ”について ご希望を聞かせてくださいね^^ 公式インスタグラムが話題! 有名人多数紹介☆是非ご覧ください^^ @bijiri_kenkyujo |
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引越し手当あり/昇給賞与年4回/服装髪型自由/奈良県No.1 ネットショップ企業
勤務地 |
奈良県奈良市東向南町23番地の1 コトモール 2階 株式会社ライズクリエイション |
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仕事の概要 |
仕事内容: 当社は、さまざまな商品をECサイトで販売している企業です。 このたび、SNS(Instagram・TikTok)を活用したブランド認知および販促強化を目的とし、運用担当者を新たに募集いたします。 SNSの戦略立案からコンテンツ制作、分析・改善まで、マーケティングの最前線でご活躍いただけるポジションです。 〇具体的な業務内容〇 ・Instagram、TikTokを中心としたSNSアカウントの運用(撮影・編集含む) ・ターゲット層に響くコンテンツの企画 ・インフルエンサーマーケティングの企画、実行 ・投稿結果数値のデータ分析に基づいた戦略立案、改善、目標設定 ・最新トレンドのキャッチアップと施策への反映 ・新アカウントの立ち上げ、運用 上記のような一連のSNS運用をお任せします。 SNS運用に加え、インフルエンサーマーケティングなど、弊社のSNSマーケティング全般を共にマネジメントできる方を歓迎します。 【取り扱い商品】 SNSで人気の商品な商品が多数あり、便利な生活雑貨を取り扱っております。 例) ・キッチン用品 ・服飾雑貨 ・スポーツフィットネス商品 ・ベビー・キッズ商品 ・インテリア商品 等 SNSチームが発足して約2年。ゼロからスタートしたInstagramは、今や1.8万人のフォロワーアカウントにまで成長しました。 この急成長を支えたのは、試行錯誤を重ねながら築き上げた独自のノウハウと、チームみんなが諦めず、結果を前向きに捉えることができたからです。 より大きなチャレンジをしたい方、一緒にブランドを成長させたい方、大歓迎です。 私たちとともに、次のステージへチャレンジしませんか。 〇Instagramアカウント〇 atrise_official tecopeco_official その他TikTokアカウントも多数運用中です。 ※応募の際は弊社SNSアカウントをご覧になった上でご応募ください。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 ・SNSに対する興味・理解があり、情報感度の高い方 ・基本的なPCスキル ・コミュニケーションを大切にできる方 ・自ら考えて行動できる方 ※未経験の方も歓迎いたします。ポテンシャル・意欲を重視した採用を行っております。 【歓迎条件】 ・SNSの運用経験がある方 ・データ分析に基づいた改善が得意な方 ・成長意欲が高く、新しいことに挑戦したい方 ・マネジメント経験のある方 未経験でもしっかりと成長できる環境を用意しています。 学ぶことは多いですが、商品や市場のリサーチ方法、集客方法、広告運用、効果分析方法など、マーケティングにとらわれず成長していただきたいと考えています。 ※応募の際は弊社SNSアカウントをご覧になった上でご応募ください。 |
今いるメンバーは未経験者のみ!!20代活躍中!昇給・賞与年4回/土日休み/私服勤務OK!近鉄奈良駅徒歩5分
勤務地 |
奈良県奈良市東向南町23番地の1 コトモール2階 株式会社ライズクリエイション |
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仕事の概要 |
仕事内容: 人気求人につき!定員残りわずか! 人と組織の成長を支える、仕掛け人になろう。 EC通販売上奈良県No.1の弊社での人事職を募集中! 20代の若い社員が中心となって活躍している活気のあるチームです! ◆採用活動(新卒・中途・アルバイト) ・応募者の電話・メール対応 ・面接担当者とのスケジュール調整 ・書類選考、面接の実施 ・インターンや会社説明会の実施 ・内定者対応 ・人材紹介会社との連携 ・求人媒体管理 ◆組織強化 ・選考プロセスの設計・改善 ・採用戦略の立案、計画 まずは現在採用業務を担っているスタッフと一緒に進めていきます。 まだ人事の部署ができて1年未満で、全員未経験から始めている社員です! 元テニスコーチ、元バーテンダー、元販売員・・・ などまったくのデスクワーク未経験から始めている社員ばかりです^^ やりたいけど出来ていない、、、という業務もたくさんあり、一緒に挑戦してくれる仲間を大募集!失敗を恐れずに、チャレンジすることを大切にしている会社なので、一緒に事業を拡大しましょう♪ <当社の想い> 三方良しのビジネスを。 社員のあらゆる挑戦において、守るべきルールは1つ。「お客様、会社、世間三方良しの商売を行なう」という理念です。誰か1人が損をしたり、人に誇れない仕事はNG。この筋を通していれば、何をしても構いません。 |
求める人材 |
求める人材: 学歴不問・職種未経験歓迎・業種未経験歓迎・第二新卒歓迎・ブランクOK ◎人事未経験の方も大歓迎!OJTにて業務をスタートするので、いつでも相談ができる環境です。 【具体的には】 ・理念やビジョンに共感していただける方 ・主体的な行動が出来る方 ・変化を楽しみ、常にチャレンジ精神を持っている方 ・自分のアイデアを具現化したい ・アクティブで行動力がある方 |
特別な資格や経験は不問!福祉・介護業界に興味がある方もぜひ!
勤務地 |
愛知県名古屋市千種区池園町2−3 クレストMKビル1F・2F 本山歯科医院 本院 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 310万円/入職1年目(月給23万円+賞与) 350万円/入職3年目(月給26万円+賞与) 430万円/入職5年目(月給31万円+賞与) 530万円/入職10年目(月給38万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 \ 未経験からの医療業界デビューも応援 / \ 20代・30代の若手が中心に活躍中! / といっても、構えないで大丈夫です! 専門的な知識や経験などはなくて大丈夫。 入社後3〜4ヶ月かけてイチからじっくりと 仕事の流れなどを身に付けられる環境です。 ※専門的な業務はないので安心です -・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・- < お任せするのは > 本山歯科医院で行っている 訪問歯科診療に伴う各種サポート業務。 チームの一員(往診コーディネーター) として歯科医師や歯科衛生士に同行します。 ■具体的には… ・往診時の車の運転(コンパクトミニバン) ・診療機材の運搬 ・かんたんな診療補助 └ライトで口元を照らすなど(接触はなし) ・訪問ルートの作成、管理 ・患者様の予約管理 など 訪問での外勤業務と 事務作業対応などの内勤業務の バランスが抜群の仕事です。 ※主な診療エリア 名古屋市内、春日井市、北名古屋市、 清須市、尾張旭市、長久手市、日進市など -・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・- \ 応募資格は普免だけでOK / 医療資格や経験がない方もOK! 「困っている人を助けたい」 そんな想いがある方を歓迎します。 * * * 入社後は3〜4ヶ月かけて、 ・医療キットの取り扱い方法 ・往診ルートの組み立て方 など、仕事の進め方を学んでいきます。 ■入社1〜2ヶ月 歯科医師1名、歯科衛生士1名、 往診コーディネーター1名、 計3名の往診チームに加わって 先輩の仕事を傍で見て学びます。 ■入社3〜4か月 先輩が横につきながら、徐々に実務を開始! 往診車の運転や、訪問先での診療補助を 実際にやっていただきます。 独り立ちのタイミングは、 業務チェックシートや面談を経て じっくりと判定していくので安心ですよ。 \ 未経験から始めたメンバーばかり! / 営業職やサービス業、製造業など 異業種からの転職者が多数活躍中。 介護や福祉業界での経験や知識を 新しい環境で活かしている方もいます! * * * 病気や疾患で通院できない お年寄りの方々のお宅に 訪問診療をしている本山歯科医院。 外出が難しい方にとって、 毎日の食事や家族とおしゃべりする 時間はかけがえのないもの。 「家に来てくれるなんて」 「食べる量が増えて笑いも増えた」 そんな患者さんのご家族の言葉が 私たちの原動力になっているんです。 ■ホームページもご覧ください! https://www.motoyama-shika.com/ |
求める人材 |
求めている人材 【要普通免許/AT限定可】 ・45歳以下の方(長期キャリア形成のため) ・安全運転ができれば未経験歓迎! ・新卒者、第二新卒の方も歓迎! 【具体的には】 ・社会貢献できる仕事がしたい。 ・人の役に立つ仕事がしたい。 〜先輩の声〜 未経験で入社し、最初は 「自分で大丈夫か、、、」 と少し不安を持って始めました。 3〜6ヶ月OJTでの研修を中心に 丁寧な研修があり 少しずつ自信を付けられました。 僕は直接診療をする訳ではないですが、 「ありがとう」と直接感謝の言葉を もらうことも多く、 転職して良かったと素直に思っています。 〜こんな方、大歓迎〜 *正社員で安定した会社で働きたい方 *人の役に立つ仕事がしたい方 *新しいことにチャレンジしたい方 *経営理念の共感していただける方 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・45歳まで(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
ここにきてよかった!と言われるサロン!業界では珍しい18時退社!
勤務地 |
千葉県富里市日吉台1-10-1 吉岡ビル101 cherie tokyo |
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仕事の概要 |
仕事内容: 小規模サロンでお客様との距離も近いです♪ 業界では珍しい18時退社! 【主な業務内容】 * カウンセリングシートを使用したお客様のカウンセリング * お客様への施術 * 清掃 【主な施術内容】 * 痩身に特化されたマシンを使用しての施術 * 小顔に特化されたマシンを使用しての施術 * 肌質改善エステ 簡単なマシン操作なので心配は要りません。また研修があるのでご安心ください♪ どれかに特化したい!とゆうご希望があればご相談します。 |
求める人材 |
求める人材: 【こんな方を求めています】 ◎美容健康意識が高い◎感謝や思いやりの心 ◎成長意欲があり、前向きな姿勢◎自分も綺麗になりたい やる気と学ぶ姿勢さえあれば、もちろん未経験でもOKです! お客様層は30代後半から50代がメインで、70代まで、幅広い客層の方にご利用いただいています。 |
丸の内駅徒歩2分!初年度年収600万円!書くだけじゃない攻めの制作!!
勤務地 |
愛知県名古屋市中区丸の内愛知県 名古屋市中区丸の内 2丁目18-10 丸の内アネクスビル5F 株式会社グルスタ |
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給与例 |
【給与例(年収例)】 < 初年度の年収 > 年収600万円 ⇒ 年4回の給与改定とインセンティブで 着実に収入アップが可能! □評価制度による役職手当あり! ※ランクは個人評価、リーダー評価、社長評価の点数と 四半期の面談により決定します。 スキルや成長度合いによって評価されるので、 入社年数や年齢は関係なし!! 努力・結果に対し正当な評価ができるよう 評価制度もブラッシュアップし続けています◎ □年功序列、社歴順関係ナシ。 あなたの頑張り=収入で、自分の力が試せます! 上記+役職手当にて サブリーダーやリーダーになるとさらに年収UP! |
仕事の概要 |
【仕事内容】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「求人広告の”作るだけ”に 物足りなさを感じてきた」 「ライターなどのメンバーを “まとめる側”に挑戦したい」 「現場経験を“戦略”や “仕組みづくり”に活かしたい」 1つでも当てはまれば 『グルスタ』で活躍できる道アリ★ _______________ ◆グルスタって何…? 飲食店×正社員に特化した 日本初の求人メディア『グルスタ』 2024年5月にサイトオープンし、 これまでの掲載案件数は、累計7,000件以上! 掲載企業は260社を超え、急成長中の媒体です♪ < 仕事内容 > 管理職候補として 制作チームをまとめながら、 新しいメディアを形にしていきましょう! □ 制作チームの社員は3名◎ 各メンバーごとに担当企業を持っており 個々で効果改善も行いますが、 あなたにお任せしたいのは 【掲載企業全体の数字を上げること】 □『グルスタ』では必ず、 掲載企業の原稿作成前に @ヒアリング取材 Aたたき台作成(ペルソナ・構成作り) を行ないます! ただ原稿を書くだけ。 〆切に追われて回すだけ。 ではないのが、私たち攻めの制作! ▼全企業の数値データを見て 改善・リライトの指示を出します! (例1)平均クリック率が低い ⇒タイトルや画像の改善が必要だ。 〇%以下の企業に対して、この訴求を加えた 画像加工施策を打ってみよう (例2)クリック後、応募に繋がっていない ⇒待遇・訴求がペルソナとずれている? この飲食店で働く魅力が伝わりづらい? 仮説を元にリライトの指示を出そう …など ライティングや構成だけじゃなく、 “戦略”にも関わりたい! 「PV」「CTR」「CVR」など 数値を見ながら改善するのが楽しい! そんな方はぜひ ”作り手気質”の経験も生かしながら 『グルスタ』だから出来るディレクション、 マネジメントをお願いします◎ < その他業務例 > ■制作進行 ・新規企業の担当振り分け ・各案件のスケジュール管理 ・原稿チェック(構成、訴求軸) ・データ分析、マーケティング ■業務設計/最適化 ・タスクの割り振り ・効率化ツールの導入(ChatGPTなど) ・業務量や稼働状況の可視化(GoogleスプレッドシートやNotionなど活用) ■その他 ・営業やCS(カスタマーサクセス)との連携 ・制作チームの進捗MTG ・各メンバーの強み、課題を把握し育成 ・面談や1on1でのフォローアップ 《取り扱い商材》 WEB(HP/LP/採用サイト/グルスタ…etc) DTP(パンフレット/社内研修資料…etc) □ 目指す姿は『攻めの制作』  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 任されたことをこなす ただの制作ではなく、 効果改善のため自ら企業へ提案する など努力を惜しまないチームを 作っていきたいと思っています! もちろんそれは社内でも大歓迎◎ 年齢や役職問わず、意見を発信できる 風通しの良い環境なので 「もっとこうしたらいいんじゃないか」等 アイデアをどんどんご提案ください! 「学生時代に飲食店でバイトしていた」 という、みんなの経験も生かして ”求職者目線”の媒体を作り上げています! 飲食店特化の求人サイトだからこそ 行ったことのあるお店・企業に携われる。 そんなやりがいもありますよ◎ □ 業界知識は無くてもOK!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 業務上、求人広告の専門知識も もちろん必要になります。 ですが安心してください! 制作チームのメンバーは ほぼ9割が業界知識ゼロからスタート◎ 誰でも安心して挑戦できるよう 約6か月間の研修カリキュラムを組んでおり、 入社半年で独り立ちできるように 動画や資料を用いて教育しています。 \制作メンバーの仕事内容/ ・ヒアリング取材(Zoom/電話) ・原稿作成 ・画像加工(CANVA使用) ・校正 ・入稿 ・掲載後の顧客フォロー(効果改善など) \制作メンバーの紹介/ 制作チームには7名が在籍! 20代後半の女性社員3名・男性社員1名 アルバイトはフリーターから主婦(夫)まで 20代の子が3名が活躍しています◎ 毎月、全員で食事に行く機会も! 会社全体で見ると 男女比は、ほぼ半々です! インサイドセールス(営業)や カスタマーサクセス、マーケティングなど 他部署の社員は、ほぼ9割が男性◎ (27〜32歳) ■男女比 女性9名(アルバイト5名含む) 男性7名(アルバイト2名含む) □年1回いつでも使える パートナーバースデー休暇を新設★ 実際に、この休暇と有給を合わせて 新婚旅行に行ったり、恋人と旅行に行ったり プライベートも存分に楽しんでいます! 仕事も全力!私生活も全力! リフレッシュチャージしながら 『グルスタ』を大きくしていきます◎ □ 昇給チャンスは年4回!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 定量・定性どちらも評価対象◎ クライアントと設定した年齢の人のみ カウント対象になる『有効応募数』や、 『採用数』などを制作では追っていきます! 「自分の成長に対して、 正当に評価を受け、給与も上がる。」 こんなチャンスが四半期に1回あるので、 頑張る人、向上心のある人が損しないんです◎ 【求人ID-gja】 |
求める人材 |
【応募資格】 \意欲重視/ 個人のスキルを正当評価します◎ 【メリット】 #長期 #転勤なし #学歴不問 #研修あり #ブランクOK #交通費支給 #駅近5分以内 #U・Iターン歓迎 #家庭都合休OK #長期休暇あり #昇給あり #平日のみOK #週4日以上OK #髪型・髪色自由 #服装自由 #未経験者歓迎 #フリーター歓迎 #副業・WワークOK #主婦・主夫歓迎 #ネイルOK #PCスキル #ピアスOK #勤務開始時期調整 #友達と応募OK #ひげOK #昇格あり #急募 #マネージャー採用 #在宅OK #育休制度あり |
月給26〜35万/完全週休2日制/土日祝休み 年間休日120日以上♪残業ほぼなし/インセンあり♪ お電話応募だとスピーディーに対応可能です◎
勤務地 |
福井県敦賀市鋳物師町福井県敦賀市鋳物師町5番1号 ユアサ株式会社 敦賀営業所 |
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給与例 |
【給与例】 【初年度の年収】 350万円〜500万円 【モデル年収例】 年収350万円 / 26歳 営業職 経験なし 1年 年収450万円 / 34歳 営業職 経験あり 5年 |
仕事の概要 |
仕事内容 //////////// ここがポイント!! ////////////// ・転勤なしで、地元で長く働けます! ・地域に密着して物流・生産性に貢献してきた安定企業 ・敦賀営業所は営業3名、事務2名のアットホームな職場です! ・外部講習に参加できるほか、各種資格の取得を目指せ、会社費用でスキルアップ! ・年間休日120日以上、残業ほぼナシ 自分時間や家族との時間も充実◎ //////////////////////////////////////////////////// ――――――――― 具体的なお仕事 ――――――――― ★既存中心に産業用の機械の案内、販売をお願いします。 ★既存顧客がほとんどです! ★営業エリアは敦賀市がメインで一部滋賀県北部もあり 具体的には・・・ ・定期的な訪問による状況確認、ニーズ把握 ・部品や施工の手配、配達 ・施工現場の立会い・試運転作業(エンジニア同行のもと) 最初は取引のあるのお客様の会社へ部品などの商品の配達などからスタートします。 定期的に訪問し顔を覚えてもらって、現場の方と信頼関係を築いて注文をいただく場合が多いです。 毎回新しい提案をするというよりは、定期的にお客様先へ足を運び、 不具合がないか状況を確認したりご要望を聞いて、それに合わせてご案内をしていくというスタイルです。 ■主な営業先 ◎砕石プラント部門 リサイクル産廃工場や砕石工場など砂利や生コン、砕石などを扱う企業向けへの産業機械の提案がメインです。 例えば…羽崎組様や九頭竜砕石株式会社様など ◎物流・自動生産機器部門 自動車プレス工場や繊維メーカーなど、 製造業の生産ラインで使用するベルトコンベアや製造機械の提案がメインです。 例えば…エイチアンドエフ様やTOYOBO様など ―――――――― 入社後の流れ ―――――――― まずは、先輩と同行やアシスタント的な業務を通して仕事の流れや商品知識を覚えます。 だいたい2〜3か月で覚えていきます。 都度先輩スタッフに質問や相談もしやすいのでご安心ください。 信頼関係を重視するお取引先も多く、頭で難しく考えるよりも、すぐ行動できる人、約束を守れる人であれば活躍できます! ―――――――――――― キャリアUPについて ―――――――――――― ・資格取得や営業成績によるインセンティブや報奨金制度 ・経験年数や能力、がんばりがしっかりと収入面に反映されます。 ・玉掛や小型移動式クレーン等が機械納品時に活かせます。 資格取得費用は会社負担です。 ――――――――― 仕事をする環境 ――――――――― 現在、営業チームは幅広い年代のメンバーが活躍中。 経験豊富なベテランまで様々な人がおり、お互いに刺激しあいながら働いています。 定着率も高く、高い知識と多くのノウハウを持つ先輩があなたをしっかりフォローするので、経験が少ない方も安心してスタートできます。 敦賀営業所は営業3名(男性)、事務1名(女性)。 少人数でアットホームな雰囲気ですよ。 一人ひとりの裁量権が認められているため、無理な残業が無いのも特徴です。(月平均残業時間10時間) 定時のチャイムと同時にサッと帰っていく人もいますよ。 自分で考え行動できる方に◎ ★来年には事務所移転予定! 現在の事務所より広く快適に仕事ができるようになります。 ――――――― 1日の流れ ――――――― 8:30 出社 ※本社のみ朝礼あり 当日の予定確認、訪問準備 □ 9:00 営業先に訪問 5〜6社 少ないときは1〜2社 状況の確認、商談、現場立ち合い □ 17:00 日報記入、簡単なPC入力など □ 17:30 帰宅! |
求める人材 |
応募資格 ★営業経験はあれば尚良しですが、なくてもOKです! ・基本的なPC操作のできる方(Word・Excel) ※関数など複雑なスキル不要 ・U・Iターン歓迎! ・業界経験不問! ★同業他社を定年退職された方で 即戦力となる知識経験がある方もOK! \ こんな方を歓迎しています! / ・好奇心・探究心を生かして仕事したい方 ・柔軟な考え方ができる方 ・機械・モノづくりの好きな方 ・コミュニケーション力の高い方 ・じっくり腰を据えて働きたい方 ・元気で明るい応対ができる方 ・主体的に行動できる方 \活かせる経験/ ・製造現場での経験 ・営業経験がある方(業界不問) ・機械系の業界経験 ・接客、販売業経験 様々なお仕事の経験が活かせます! 当社は『人物重視の採用』です。 U・Iターンを希望されている方も、ぜひご応募ください。 |
初の新卒採用へ挑戦する老舗だけど若葉マークの鉄クズ屋□経験者様の出番です!【年間休日115日】創業以来78年、ずっと黒字で賞与は基本給の夏2カ月、冬2.5カ月の計4.5カ月支給。
勤務地 |
大阪府大阪市住之江区平林北1丁目2番22号 大阪故鉄株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【仕事内容】 老舗78年の鉄スクラップ会社、大阪故鉄の顔として 新卒採用・中途採用に伴う採用業務や 各種イベント実施に伴う広報・日常業務での 総務関係全般を担当して頂く方の募集です! 中長期にわたって数年単位で新卒採用を成功させることや、 大阪故鉄のことをより知ってもらい、大阪故鉄と共に働く 仲間を増やしていくことが採用業務におけるミッションです。 先にお伝えすると…業務は多岐に渡ります。 鉄スクラップ屋としては老舗ですが、 社内外との繋がりを作る広報機能に関しては、 正直まだまだ若葉マーク。2年ほど前から 広報活動に注力し始めたばかり。ですので、 新しいことにチャレンジすることを楽しめる方や、 社内・社外関わらず巻き込み力のある方に是非。 【お任せするお仕事】 大阪故鉄のキャッチコピーは「最高のクズ集団」 まさに、その実現のために採用や社内の人の 頑張りを社外へお伝えする大阪故鉄での架け橋を 担っていただきます。つまり、会社としての 社会的信用を向上させる役割を担う重大なお仕事です。 採用業務をはじめ、ブログ更新やイベント運営の 人と接する業務全般のみならず、大阪故鉄の管理部門で 行政的な管理のお仕事や日常的な業務を支えるルーティンの お仕事など、営業職や現場職とは違った視点で大阪故鉄を 信頼できる会社にしていく中核を担うお仕事です! @採用関連に関する業務 ・新卒採用(2027卒)に関する業務 現役大学生のインターンの受け入れや合同説明会 各大学へのキャリアセンター訪問、新卒採用を 進めるにあたっての応募対応、面接調整から内定承諾後、 入社日までのフォロー対応までの一連の業務をお任せします。 新卒採用に関しては大阪故鉄にとって初めての挑戦です。 まだ、仕組みや「今まではこうしてきた」という事例は ない中での業務となるため「既にある会社の看板やリソースを 最大限に生かして新卒採用の仕組み・実績を作る!」という 心意気が成功のカギを担います。説明会では故鉄の顔となって お話ししますので会社を代表する重要なポジションです! ・中途採用に関する業務 こちらはルーティン業務です。 面接日程調整に関する対応や面接対応、 入社日までの内定者の方とのご連絡、 入社前の社内見学対応をお任せします。 (面接等は数人で行うため、1人で任せ切り ということはありません。あくまでも面接までの 応募者とのやりとりや日程調整、面接時の進行等です) 大阪故鉄では業務拡大と休日増に対応するために 積極的に採用を行っておりますので 新卒採用業務と同時並行で中途採用業務も行います。 A計量や備品管理などのルーティン業務 職種関係なく避けては通れない 社員全員がマスターするお仕事です。 お取引先様や大阪故鉄の営業からの電話対応や ご来社されたお客様の鉄くずの計量業務をお任せします。 イメージはお肉屋さんのグラム数の計量…ですね。 お客様とも直接関わりますから、広報としての 顔だけではなく接客のイメージをお持ちください。 また、各種許認可の管理や申請等も慣れてきたら 適正に合わせて担当をして頂きます。許認可申請に関しては 行政書士やコンサル会社と契約をしているので、 申請依頼〜先方からの依頼書類の段取り〜チェックが 主な業務内容です。大阪故鉄では採用に向けて新たな 認定取得にも積極的にチャレンジをしておりますので 一から挑戦する業務も担って頂く可能性があります。 Bイベント関連や社内に関する広報・宣伝業務 〇社内報や採用ブログの構築〇 大阪故鉄のブログを毎週更新している 社外のフリーランス採用広報とのブログ構築。 取材する社員との日程調整や社員や社内の写真を 撮影したりと、大阪故鉄の新しい仲間を 引き入れるための重要なお仕事です! 大阪故鉄のSNSの運営(Instagram等)もご担当頂きます。 大阪故鉄の公式Instagram:@osakakotetsu 公式ブログ:https://note.com/osakakotetu/ 今年の4月から会社と社員、そして社員の家族を繋ぐツールとして 「社内報」の発刊を開始。こちらは外部のライターに制作を依頼。 ライターとタッグを組んで社員達の絆を活性化させる社内報を 共に構築していきましょう! 〇イベント関連〇 イベント出店に伴う広報・発信(Instagramやブログでの発信)や イベントに関する社内打ち合わせ、社外業者との打ち合わせ、 チラシ配布・人員調整をお願いします。 また、大阪故鉄では2025年10月に大阪万博にブース出展を致します! 現在は子供たちに楽しんで貰える内容の企画中。 そして今年の夏に諸福営業所に、業界では例を見ない 鉄クズを知って頂くミュージアムのような空間の整備を企画中。 子供たちに「スクラップ屋ってなーに?を」伝えていきましょう! C看板設置等の打ち合わせに関する窓口業務 大阪故鉄を知らない方にどのような会社かを知ってもらったり、 興味を持ってもらうために、歩道橋などの町のあらゆる場所に 看板の設置を加速中!広告の取引先様から提案を頂く中での 提案内容の取りまとめや打ち合わせなどの対応をお願いいたします。 既に両工場の周りには沢山の当社の看板や 電信柱広告歩道橋へのネーミングライツ契約をしているので、 ご来社の際には是非探してみてください! D会社見学受け入れ時の対応 社外のお客様や応募を考えている方へのご案内。 [安定的な勤続年数と今回の募集理由] 平均勤続年数17.8年と定着率の良さが自慢! ですが、課題は…同じ価値観を持った仲間の形成です。 今回の募集背景は採用段階から価値観を伝え、 そして共に会社を作り上げていく仲間を増やしていくことです。 【そもそも、鉄スクラップ業界って?】 あなたが携わる鉄スクラップ業界について説明します。 広報さんとして採用をする上でも、とても重要ですからね! スクラップ=廃材 鉄製品を作る際に発生する 鉄の廃材をお客様から回収。 回収した廃材を 選別・加工し、新たにリサイクル出来る状態に加工する仕事。 すなわち、リサイクル加工して、また蘇らせるのが大阪故鉄。 ですから、普段の生活では表舞台に出ることは少ないですが この先無くなることは、無いと断言できる業界です。 「安定した業界に腰を据えたい」 「広報としてのキャリアで生きていきたい」 このような想いの方こそ、活躍して頂ける業界です。 |
求める人材 |
求める人材: ◇大卒以上 ◇新卒採用業務における実務経験がある方 (今回、実務未経験の方はごめんなさい) ◇新卒・中途の新入社員を迎え入れる大阪故鉄の 看板かつ潤滑油的なポジションとなるため 社外・社内や立場に関わることなく丁寧な コミュニケーションをとることが得意な方 ※新卒採用・中途採用など社外では学生・候補者様から 大阪故鉄としての看板として、社内では現場職の方と 新入社員の方を繋ぎ合わせる中間ポジションです。 ■必要な素質・覚悟・プロフェッショナルな姿勢 ・社内での確認や相談ができる方 「マニュアルが少ない会社」と先述しましたが 同時にチームや組織で動くことが比較的多いのが大阪故鉄です。 わからないことや疑問に残ることなどは一人で 溜め込んで解決をするのではなく、先輩や上司・同期に 相談しながら進めていくケースがほとんどです。 ・既に仕組みが整っている組織よりも自身が 主体的に周りを巻き込み、仕組みや制度を 自ら作っていくような組織で働きたい方 ※創業70年超えの会社であることは事実ですが 採用ブログや広報業務、万博関連のイベントなどは まだまだ若葉マーク。新しいことにはどんどん挑戦し 取り組んでいく風を創っていきましょう。 ・社内社外問わず対面でのコミュニケーションが好きな方 今回の募集ポジションは社内はもちろんのこと 社外の方と折衝する場面も多いです。多くの方から 「大阪故鉄の〇〇さん」という目で見られるため、 あらゆる場面でも丁寧な姿勢で大阪故鉄の 一員としての自覚の意識が必要です。 ■ここは難しいかもしれません ・決まったルールや仕組みが欲しい 現場職も採用・広報業務にも共通していますが 決まったルーティン業務ではないのが実情です。 そのため「わからないことは素直に聞ける」能力、 「わからないことはまず自身で調べてから 解決するために主体的に行動する」ことが大事です。 とはいえ、あなた一人だけで最適解を 模索するわけではありません。困ったときは先輩や 社内メンバーと一緒に解決していく姿勢がなによりも重要です! |
20代女性活躍中のアパレルブランドでの販売スタッフ/経験・スキルは一切不要!求めるのは明るい接客□□/賞与年2回あり
勤務地 |
広島県広島市中区10-1 【Noela】広島PARCO店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: \Instagramフォロワー12.6万人のブランドで働く/ □未経験歓迎!販売員デビュー応援! □60%オフのお得な社割あり! □個人ノルマは一切なし! □U・Iターン歓迎!勤務地の選択可能! □20代の若手女性が活躍中の職場! -------------------------------------------- 【仕事内容】 Noelaにて、販売、接客業務全般をお任せします。 \一覧で見る業務内容/ □接客業務 □お客様へ商品の説明 □お店づくり(ディスプレイなど) □商品管理、備品の発注 □在庫管理 など [扱う商品について] 20代の女性向けの商品が中心。 <『Noela』について> 小花柄、ワンピースなどの大人可愛らしい テイストの洋服を取り揃えています。 仕事やプライベートでも着回しが効くため、 20代後半〜の女性を中心に多くの支持を得ています。 \入社後の流れ/ 店舗にてOJT研修を行います。 3ヶ月を目安に接客・販売の基本を 学んでいただける環境ですので、 未経験・初心者さんの販売員デビューに最適! \キャリアアップも可能/ サブ(店長補佐)を経て、 早い方で1年〜1年半くらいで店長になることができます。 時短勤務の店長・マネージャーも活躍していて、 長い目で見ても働きやすい環境です。 \あなたの意見が商品にも反映/ 弊社のブランドは店舗スタッフも 商品企画に参加しております! あなたの意見次第でワンピの丈が変わったりなど、 新作の「形」を作ることも可能です! 【職場環境】 スタッフみんな仲が良く、和気あいあいとした職場です。 雰囲気や取扱商品など見ていただければ □ □□□□□ NoelaサイトURL□□https://noela.jp/ |
求める人材 |
求める人材: 【∴∵応募条件∵∴】 □経験・スキルは一切不要! □ファッションを通して、お客様を笑顔にしたい方 □明るく・笑顔でお客様に接せれる方 \その他の歓迎条件/ □学歴不問 □未経験歓迎 □社会人未経験OK □第二新卒OK □女性活躍中 □20代の若手さん活躍中 □ブランドに合うネイル・髪型・髪色自由 □ファッションの仕事に携わりたい方 \このような方に最適/ □弊社ブランドが好きな方 □明るい対応を心がけられる方 \活かせるお仕事経験/※必須ではありません □カフェ・ホテル・居酒屋など接客の経験 |
深夜勤務ナシ◎完全週休二日制◎未経験でも月収29万円が叶う□
勤務地 |
東京都江東区有明1−3−5 カンダリテールサポート株式会社 |
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給与例 |
給与例 ・年収365万円/入社1年目 (月給23万3010円+諸手当+賞与) ・年収502万円/入社3年目 (月給24万5510円+諸手当+賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 \□学歴不問!未経験の方も大歓迎□/ □50代未経験で入社した社員も活躍中! □半年〜1年後には大半が正社員登用◎ □未経験でも月収29万円以上のスタート! (家族手当や残業手当等を含む) □完全週休二日制◎ □深夜勤務・大幅な残業なし◎ □2人1組で運転は交代制だから安心◎ □丁寧な研修サポートあり◎ ||□ 仕事内容 ファミリーレストランやドラッグストア等の お客様先を巡回して売上金をお預かりし、 店舗で使う釣銭をお届けします。 お客様の売上金をお預かりし、釣銭を お届けする「警備」と「輸送」を兼ね備えた 仕事です。 □固定のルートを巡回 東京、千葉、神奈川の担当エリアで巡回 ルートに沿って訪問。 毎日同じ道ということはありませんが、 慣れたエリアでの走行ですので、運転も しやすいです。 □仕事は2人1組のチーム スタートはベテランと組み、助手として 仕事の手順を覚えます。 車両はGPS付きの特殊防犯システム搭載。 業務を前半・後半に分け、必ず運転を 交替するので身体への負担も少なめです。 □夜間勤務なし お客様はチェーン店が多いですが、夜間の 回収は行わない契約で、原則夜間勤務は ありません。 □安心のセキュリティ 車内・車外の情報を常に映像で確認できる ようになっています。 車にはセキュリティシステムを搭載して おり、何かあれば大きな音で知らせるよう になっています。 また、2名協力して仕事をすることで、 “見せる警備”を実践し、防犯につとめて います。 □研修サポートも充実◎ 入社後4日間は基本教育研修を実施。 貴重品の受け渡し方法や警備警戒方法など、 貴重品運搬に関わる警備輸送の基礎知識を 習得します。 また、社内研修所における運転教習や先輩 による同乗研修も行います。 入社者からは「分かりやすい」と好評です! 半年から1年以内を目途に「貴重品運搬警備 2級」の取得をサポートします。 貴重品運搬警備1級・警備員指導教育責任者 資格・運行管理資格をお持ちの方は加給・ 優遇するなど頑張りが収入として還元される ので、モチベーションを保ちながら働ける点 も当社の魅力です! ||□「これから長く働きたい」20代にも 「最後の転職先」50代にも選ばれています 売上金など、お客様の貴重品を預かる会社 だから信頼が何より大事。 その点、当社の親会社のカンダホールディン グスは東証スタンダード上場企業で安心。 昨今、店舗の売上金管理手法はあらゆる形 で変化していますが、様々なシーンで柔軟に 店舗様のニーズに応えることのできる、 数少ない「総合支援企業」として業績も右肩 上がりで伸びています。 今回はそのような当社の『貴重品運搬 ・警備スタッフ』を募集。 未経験の方も大歓迎! 先輩スタッフのほとんどが異業種からの 転職者です。 大手グループだからこそ、充実の教育・ サポート体制でお迎えします。 基本的には<正社員登用を行う前提>の募集 ですので、安定して長く働ける職場をお探し の方は是非ご応募ください! ※正社員登用について 契約社員(臨時社員)として入社いただき、 貴重品運搬警備2級資格の取得および社内 基準の運転技術習得後に、正社員登用と なります。 貴重品運搬警備2級資格取得の目安は 入社半年。ほとんどの方が入社後半年〜1年 で正社員になっています。 ||□ 長く働き続けられる理由があります 配送や警備というとキツい印象があるかも しれませんが、当社は2024年3月に健康経営 優良法人2024(中小規模法人部門)に認定 される等健康的な組織づくりにも積極的です。 「前職は休みが全然なかったが、今では趣味 の時間や家族の時間が増えて転職して 良かった」という嬉しい声も多数。 労働組合の手厚いサポートもあり、社員の 暮らしがしっかり守られています。 また大切なお客様の売上金の為にも セキュリティ面においては万全を期して います。 この30年間で1度も強盗等の被害が無く 女性も安心して働ける環境といえます。 |
求める人材 |
求めている人材 □□ 幅広い年齢層の方が活躍中□□ 年齢・経験・学歴、いずれも不問。 未経験者「大」歓迎です!※要普免/AT可 【必須条件】 □普通自動車免許 ┗準中型免許・2tトラック運転可能な免許 をお持ちの方、もしくは入社までに取得 可能な方を求めます。 【歓迎条件】 □警備、ドライバーの業務経験をお持ち の方 □仲間と協力しながら、ルールを守って 朗らかに働ける方 ★優遇&加給します! 貴重品運搬警備1級・警備員指導教育責任者 資格・運行管理資格をお持ちの方 |
□□稼げる□□未経験初心者OK□□日払い・前払いOK!□□土日祝休み!
勤務地 |
埼玉県三郷市新和5-194 株式会社中商ライン |
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仕事の概要 |
仕事内容: ★.。.: ・゚: .。. .。.: ・゚: .。. .。.: ・゚:★ 社長だけではなく、従業員自身が居場所を作ることができる会社です。 目先の利益や売上にとらわれず、 従業員や取引先、顧客との信頼関係を大切にしており、 従業員と会社が共に成長していける会社でありたいと思っています! ★.。.: ・゚: .。. .。.: ・゚: .。. .。.: ・゚:★ ≫≫≫ココがおすすめ!≪≪≪ □ 勤務時間に関しても相談可! □ 週休2日でプライベートも充実! □ 条件付きで給与前借りも可! □ 基本残業なし!☆ □ 仕事量安定!業績好調の成長企業! □ 女性ドライバーも活躍中! □ 20代〜50代後半の幅広い世代が活躍中! □ 学歴・資格・経歴・経験など一切不問! ★.。.: ・゚: .。. .。.: ・゚: .。. .。.: ・゚:★ 【仕事内容】 中型トラック(4t)ドライバーの仕事です! <具体的には・・・> 中型冷凍車で定期便の配送を担当していただきます。 ★カゴ車・パレットでの積み降ろしなので女性も活躍できる★ 車両にはパワーゲートもついています。 希望含め詳しくは面接でお伺いします。 ------------ 安心して運転ができる装備と環境があります! ★.。.: ・゚: .。. .。.: ・゚: .。. .。.: ・゚:★ |
求める人材 |
求める人材: 【必須資格】 下記いずれかの資格必須 中型一種 中型一種8t限定 【歓迎条件】 大型免許 玉掛け技能資格講習 移動式クレーン技能資格講習 フォークリフト技能資格講習 年齢不問(若手、ミドル世代、シニア世代) □幅広い世代が活躍中! 20代、30代、40代、50代活躍中! 女性ドライバー活躍中! 未経験歓迎! ブランク歓迎! 経験者優遇 【下記経験のある方も必見】 トラック運転手 トラック 大型トラックドライバー 大型トラック運転手 運送 貨物 積荷 配送 ルート配送 手積み/手降ろし 玉掛 輸送 クレーン トレーラー ユニック ウイング 短距離ドライバー 中距離ドライバー 長距離ドライバー 土日祝休み |
□□ハードなノルマなし□□賞与計3.5ヶ月分□□年間休日119日
勤務地 |
栃木県栃木市新井町1007−5 小野里薬品株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □アピールポイント□ □未経験歓迎!人物重視での営業募集□ □賞与年2回 前年度実績2回、計3.5ヶ月分 □基本飛び込み営業はなし(ルート営業) □年間休日115日(有給10日込み/有給消化100%推奨)※最大有給20日 □学歴経験一切不問! □若手中途入社のほとんどが年収UPを実現! □□□□□□□□□□□□□□□ <電話でのお問い合わせ> TEL:0282-28-6313 「Indeedを見た」と お問い合わせください。 □□□□□□□□□□□□□□□ ━━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 病院や薬局向けの医薬品の卸売営業及び配送業務 インフルエンザなどシーズンに合わせて 様々な医療機関に立ち寄り、ご要望がないか簡単に確認します。 病院や薬局などの取引先を定期的に 訪問しながら業務を進めて頂きます。 院長や薬剤師のような目上の方から 可愛がられる素直な人に特に向いています! 売上目標はありますが、 強制的な厳しいノルマなどはありません。 ----------------------------------- □1日のスケジュール例□ 8:30 出社 朝礼に参加、リストをもとに納品準備 10:00 顧客先へ訪問スタート 11:00 病院・薬局などへ医薬品の紹介 12:00 昼食(商談タイミングによって前後します) 13:00 業務再開 17:30 帰社 明日の業務準備を行い帰宅 ----------------------------------- □小野里の研修制度について□ 皆さんの成長を全力でサポートする体制が整っています。 1年後に独り立ちできるようにサポートします! 学歴なんて一切関係ありません。 新しい業界に挑戦したい、若いうちから活躍したい そんな方からの応募をお待ちしております! □OJT研修 薬の種類、成分などの基礎を学習 2週間〜1ヶ月は先輩に同行しながら、 「会話のコツ」や「商品のご案内方法」 といった実践的なスキルを習得 □基礎的な研修制度 挨拶、電話の受け答え、名刺の受け渡し、 医療機関での立ち振る舞いや納品の仕方 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【雇用形態】 正社員(試用期間3ヶ月) |
求める人材 |
求める人材: □必須条件□ 普通自動車免許(AT限定可) 35歳以下の方(長期キャリア形成のため) 【歓迎条件】 ●第二新卒やフリーターも歓迎 ●U/Iターンも歓迎 ●20代、30代も活躍中 ●女性活躍中 ●商品力のある商材を扱いたい方 ●学歴が心配な方 ●高卒の方も歓迎です! ●安定企業で仕事を続けたい方 ●新しい業界でチャレンジされたい方 ●専門的知識・スキルを身につけたい方 ●研修制度が充実している企業で働きたい方 ●ワークライフバランスを大切にされたい方 ●ホスピタリティを大切にされたい方 ●運転がお好きな方 ●誰かに喜んでもらうことにやりがいを感じる方 □現職スタッフの前職例 ・営業/法人営業 ・接客業、対人コミュニケーション ・レストランなどの飲食業 ・アパレル業界での接客 ・介護スタッフ等々! ━━━━━━━━━━━━━━━ |
【30-40代の女性活躍中】月給28万円〜/年休120日以上/成婚数No1の安定企業/業界未経験OK! 残業月平均8時間以下
勤務地 |
岡山県岡山市北区本町6‐36 第一セントラルビル1号館6階 株式会社ZWEI |
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仕事の概要 |
仕事内容: 40年以上の実績を持つ結婚相談所「ツヴァイ」で、 婚活を真剣に考えるお客様に寄り添い、 入会のご案内、その後の活動サポートをしていただきます。 入会からご成婚まで一貫してサポートができる結婚相談所ならではのやりがいを実感できるお仕事です。 【主な業務内容】 ・ご来店・資料請求されたお客様へのカウンセリング(完全反響型) ・ご希望やお悩みのヒアリング、最適なプランのご提案 ・プロフィール作成サポート(写真アドバイス、紹介文作成など) ・お相手紹介(AIマッチングやスタッフによる紹介) ・会員様からのご相談対応 ★完全反響で興味ある方へのご案内(外出なしの内勤営業) ★目の前のお客様一人ひとりに集中できる環境です。 【こんな方が活躍されています】 ・美容業界(エステ、脱毛、サロン、ブライダル、美容カウンセラーなど)の経験者 ・お客様の想いに寄り添った接客・提案をしてきた方 ・転職に不安があるけれど、新しいチャレンジをしてみたい方 ・「誰かの幸せを応援する仕事」に興味がある方 子育てがひと段落された方も新たなキャリアアップを実現しています! ★営業や接客経験者はもちろん、未経験も大歓迎です! \弊社のアピールポイント/ 女性が安心して長く働ける環境 ・残業8時間程度(月平均) ・年間休日120日以上(2025年:123日) ・業界未経験9割以上/研修充実で安心 ・成婚数No.1!プライム上場のIBJグループ ・産休・育休復帰率100% ≪この仕事の魅力≫ ◆年齢や経験が「強み」に変わる 30代・40代活躍中! お客様の半数以上は30代以上。 同世代だからこそ共感できる、寄り添える、安心感を届けられます。 年齢を重ねた今だからこそできる「本当の寄り添い方」が、ここにはあります。 ◆これまでの経験が生かせる ツヴァイでは、これまで培った ・お客様の思いを引き出す力 ・気持ちに寄り添い、提案する力 ・未来を見据えたサポート力 すべてが求められています。 そのため、特に美容業界経験をお持ちの方はご経験をさらに活かしていただけます! |
求める人材 |
求める人材: ・基本的なPCスキルのある方 ・社会人経験のある方 ・対人職経験のある方 \こんな方にぴったりです/ ・美容・エステ・接客業など、人と関わる仕事が好きな方 ・誰かの幸せに本気で向き合いたい方 ・今後の人生も見据えて、キャリアをしっかり築きたい方 ・プライベートと両立できる環境で働きたい方 ・安定した環境で長期的に働きたい方 今まで培った「丁寧な接客」「寄り添う力」はそのまま活かせます。 お客様一人ひとりとじっくり向き合う働き方にシフトしませんか? ≪安心の研修制度≫ 入社後は1ヶ月ほどかけて研修を実施。 ▼STEP1 まずは座学で初期研修を実施。 ツヴァイのサービスについてご説明するほか、婚活サービス全般について、サポート方法など、ひとつひとつ丁寧にレクチャーします。 ▼STEP2 業務を実践して身につける期間。 先輩が専任の教育担当となって、しっかりサポートするのでご安心ください! ▼STEP3 実務で重要となる事務作業関連をレクチャー。 婚活コンサルタントとして現場で活躍できるように、しっかりお伝えいたします。 |
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地域活性化に関われる◆土日祝休◆20代活躍◆賞与5ヶ月実績有
勤務地 |
兵庫県神戸市長田区久保町6-1-1-401 新長田まちづくり株式会社 |
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給与例 |
給与例 ■年収370万円以上 入社5年・20代後半・正社員 内訳:月給21万円+賞与年間5ヶ月相当(実績あり)+各種手当,その他役職に応じた手当あり ■年収410万円以上 入社12年・30代半ば・正社員 内訳:月給24万円+賞与年間5ヶ月相当(実績あり)+各種手当,その他役職に応じた手当あり *・。- 社員インタビュー - ゼロからのスタートでしたが 周囲の先輩に支えられながら 日々、仕事に取り組んでいます! 多くの人と関わる仕事なので 前職で培ったコミュニケーション力や 人の話を聞く力を活かせています。 新長田の創生に取り組む一員として 大きな意義を持てる仕事です! ◆入社3年・20代男性/前職:販売職◆ |
仕事の概要 |
仕事内容 **地域活性化・まちおこしに貢献** 未経験から始められる【施設管理】募集♪ 「地域に根差した働き方がしたい」 「まちづくりに関わる仕事がしてみたい」 そんな想いをお持ちの方、必見! 安定の【正社員雇用】のもと、未経験でも 地域活性化に深く関わり活躍できます◎ ━━━━━━━━ ■仕事のPOINT■ ━━━━━━━━ #未経験OK!研修サポート体制あり #賞与5ヶ月相当の実績有※業績による #土日祝休み&残業は月20h以内で少なめ #お祭りなどで地域の人と交流も◎ ━━━━━━━━━━ ■お任せするお仕事■ ━━━━━━━━━━ 地域の商業施設・テナント管理を通じて 「まちのにぎわい」をつくるお仕事。 【具体的には…】 *マンション、商業施設等の管理業務 *商業施設にテナント誘致の提案 *物件管理に関わる事務、経理、総務 など ※適性に応じ、担当業務の割合は変動します ※個人ノルマは一切ないので安心◎ 地域や企業など「人」の関わりが深く 「人とのつながりを大切にしたい」方に ピッタリのお仕事です。 ▼未経験でも安心スタート!▼ *・。――――――――――― 「専門知識がないけど大丈夫かな」 「コミュ力に自信ないけど平気かな…」 そう思ってしまった方も、ご安心を! ◎新人研修 ◎先輩同行 ◎丁寧に教えるOJT など充実した教育体制があるので ゼロからしっかり学べる環境です! ▼20代・30代の若手活躍中!▼ *・。――――――――――― 商業施設や地域の活性化には 若い世代の視点が欠かせません。 「20代に人気のお店を調べて テナントの誘致を提案!」 「若者が集まるイベント企画を考案!」 etc. アイデアを活かして活躍する 先輩たちの後に続きませんか? ▼地域を盛り上げる企画も多数!▼ *・。―――――――――――――― 施設の「安全」を守るのみならず 地域の「活性化」にも力を入れる当社。 これまでに楽しいイベントを 多数企画・実施しています♪ …イベント例… ★「鉄人28号」のモニュメント建設 ★モニュメント周りの鉄人広場で「琉球祭」 ★新長田全体を巻き込んで行う「三国志祭」 中でも「三国志祭」は遠方からたくさんの 人が訪れる定番のイベントになりました♪ ◎人を楽しませることが好き ◎まちづくり・地域活性化に興味がある そんな「好き」や「興味」も活かせます! ▼正社員として“長期安定”が叶う♪▼ *・。―――――――――――――― 地域活性化のお仕事は 年単位の契約社員での雇用が多いですが 当社は「正社員」での採用を実施! 安定した雇用形態のもと、業務を学び ステップUPを目指すことができます! もちろん、最初の1年目も賞与を支給! 2年目以降は賞与5か月相当実績も◎ ━━━━━━━━ ■当社について■ ━━━━━━━━ 新長田地区を中心に地域活性化を 推進するリーディングカンパニー。 実績を評価いただき、兵庫県にとどまらず *不動産売買事業の始動 *神奈川県小田原市、東京都豊洲の 施設マネジメント業務 なども ご依頼いただき、安定した事業基盤を確立! 現在30名程度と小規模な会社だから 意見やアイデアも通りやすいですし 希望次第で他事業へ関わることも可能。 興味や適性に合わせてキャリアを描けます♪ |
求める人材 |
求めている人材 #まちづくり #アンバサダー #地域復興 #地域活性 #神戸勤務 #好きなまちで働く #震災復興 ↑このワードにピンとくる方、大歓迎! 【業界・職種未経験の方大歓迎】 *第二新卒歓迎 *社員デビューも歓迎 *20代、30代の男性が活躍中! ▼必須 *高卒以上 *まちづくり、地域復興への関心 *コミュニケーションを大切にする姿勢 ▼下記経験者は歓迎 *物件管理業務経験 *警備業務経験 *接客・販売業経験 ※管理業務主任者及び宅地建物取引士は優遇 ▼こんな方に ◎まちおこし、地域活性化に興味がある ◎イベントやお祭りが好き! ◎「新長田に活気と賑わいを取り戻す」 当社の理念に共感できる ◎未経験から新たなことに挑戦したい ◎人とのつながりを大事に働きたい ◎社会に貢献できる仕事に挑戦したい ◎人のサポートやフォローが好き、得意 ◎フリーターから正社員を目指したい 経験不問/業界未経験歓迎/第二新卒歓迎/中途入社50%以上/女性が活躍中/女性管理職登用あり/ノルマなし |
年間休日119日、賞与年2回、家族・資格手当も充実。 待遇に自信あり!普通免許があれば未経験OK。ENEOSで安定の正社員へ
勤務地 |
〒921-8177石川県金沢市伏見台〒9218177 石川県金沢市伏見台1丁目10番3号 Dr.Drive セルフ 伏見台店(丸一石油株式会社) |
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給与例 |
【給与例】 ◆年収例 中途入社1年目(未経験) 20代前半男性 年収335万円 中途入社4年目(経験者) 30代前半男性 年収450万 中途入社6年目(未経験) 20代後半男性 年収420万 中途入社9年目(未経験) 30代後半女性 年収380万 |
仕事の概要 |
仕事内容 ENEOS(エネオス)のガソリンスタンドでのお仕事です!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 働く環境や仕事内容の詳細はコチラ☆彡 https://recruit.maruichisekiyu.com/ 社員や店長のインタビューもあります! ぜひご覧ください(^^)/ 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 数あるガソリンスタンドの中で、、 『丸一石油』のスタンドは他とどう違うの?? そんなギモンにお答えします! ★丸一石油は、、 従業員が気持ちよく働ける環境づくりに力を入れています! 従業員ファーストが、顧客満足につながると考えています! 例えば、、 □年間休日119日!完全週休2日制! プラス、5日の有給休暇取得を義務付け、合計124日の休日があります◎ □残業ほぼ無し! 月平均0〜15時間と、少なめです。 残業できないのは困る〜といった方、ご安心ください。 その分賞与を上積みしています◎ □キレイな店舗・キレイなユニフォーム 少しでも油染みができたら、キレイなユニフォームを支給しています□ トイレもきれいですよ〜! □個人ノルマなし! 店舗ごとに目標はありますが、個人のノルマはありません! 店舗毎にチームで協力しながら仕事しています! □充実の研修・評価制度 入社後、様々な研修を受けることができます。 各店から集まるので交流もできますし、すぐに活かせる知識が身につきます! \お電話でのご応募も大歓迎!/ 連絡先::076-267-9777(採用担当)まで お問い合わせください。 ━━━━━━ 仕事内容 ━━━━━━ お任せする主な業務内容はENEOS(エネオス)のガソリンスタンドでの業務全般です。 ◆給油などで困っている人がいないかチェック ◆入れ方がわからないなどのお客様にはサポート ◆車の安全点検 ◆来店されたお客様の車の誘導や操作方法の説明 難しい作業や操作など一切なく、簡単な接客・ご案内ができればOKです! ガツガツ営業する社風ではなく見守り、気付いてご提案することを推奨しています。 ━━━━━━━━ 入社後の流れ ━━━━━━━━ 入社後は先ず本社で3日間の基礎研修を受講いただき、会社の事や業界のことなどを学んでいただきます。 その後は各スタンドに配属となり、各種研修を通じ業務を覚えていただきます。 ゆくゆくは国家資格である整備士資格を目指していただき、 店長、エリアマネージャーとステップアップしていただきたいと考えています。 ※資格取得費用は会社から支援があります。 ━━━━━━ 働く環境 ━━━━━━ 店舗によりますが、男女比はおよそ7:3、 年齢層は20代から40代が過半数を占め、各年代20名前後ずつ在籍しています。 社員とアルバイト・パートは、およそ半々です。 皆フランクで、和気あいあいと働いています。 相談や、分からないことも気軽に聞ける環境ですよ。 |
求める人材 |
応募資格 要普通自動車運転免許 経験者、未経験の方、危険物乙4取得者、ブランクのある方などどんな方でも働く気持ちがあればご活躍いただけます。 \こんな方にオススメ/ クルマ好き、車好きの方 整備学校学生、自動車整備専門学校・運送会社に通われていた方 板金・塗装のスキルがある方 サービスフロント・一級自動車整備士・タクシー整備士・輸入車・修理経験を活かしたい方 \こんな資格・スキル・免許をお持ちの方も歓迎/ 一級自動車整備士、二級自動車整備士、二級ガソリン自動車整備士、二級ジーゼル自動車整備士、二級二輪自動車整備士、 特殊整備士、自動車電気装置整備士、自動車車体整備士、自動車タイヤ整備士 年齢制限:40歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため) |
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「未経験からキャリアアップしたい方歓迎」 「第二新卒歓迎!社会人経験の浅い方も活躍」 「早期にマネジメントを経験したい方に最適!」
勤務地 |
愛知県名古屋市 株式会社くすりの窓口 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【配属部署】 ・薬局営業:営業本部、大手法人事業部、医薬品事業部 【職務概要】 ・主に個人経営の薬局様やドラッグストア向けの薬局様に対して、当社商材を用いてコスト削減や顧客満足度向上につながるサービス提案、運用フォロー、経営アドバイス等を行っていただきます。 ・単に商品を売り込む営業とは違い、お客様の「経営パートナー」として考え、課題解決に臨む姿勢が必要となります。 【職務詳細】 ・基本的には新規の企業様に対してお電話でアポイントメントを取っていただきます。 ・そのお電話にてアポイントメントが取れた際は、実際にお客様との商談や契約までの一連の流れまで行っていただきます。 ※データを活用したテレアポ、リモートまたは訪問による営業となります。 ・IT×医療の提案営業のため、短期間でも市場価値の高い営業マンへの成長が可能です。 【主な取り扱い商品】 ・「EPARKくすりの窓口」:国内最大級の薬局・ドラッグストア検索、予約サービスサイト ・「EPARKお薬手帳」:家族全員の服薬情報を簡単にデータ管理できる電子お薬手帳アプリ ・「みんなのお薬箱サービス」:不動在庫を安価で病院やクリニックにお届けするサービス ・「共同購入サービス」:医薬品購入のコスト削減をお手伝いするサービス 【入社後の流れ】 〇座学研修(2週間):業界や自社の商材の知識、営業マナー、 アポイントの取り方、ロープレなど基本からお教えします。 〇同行研修:先輩や上司の提案の進め方などを見学し、少しずつご説明・ご提案を経験。実務を通して成長できます。 【会社、仕事の特徴・魅力】 ・薬局様の課題を解決できる提案をして、薬局様の課題が解決されたとき |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 35歳以下の方 ※例外事由 3号 イ □□未経験スタートの方、多数在籍 □□20代・30代が活躍中 ■必須条件 ※下記条件を全て満たしている方 <男性> ・正社員経験1年以上 <女性> ・正社員経験1年以上 ・経験社数2社まで ・営業経験1年以上(個人/法人問わず) ・年齢27歳まで |
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<未経験から始める養豚のプロフェッショナル!>手厚いサポートで安心スタート!年間休日120日/週休2日制/残業ほぼなし
勤務地 |
鳥取県西伯郡南部町下中谷2730 ファロスファーム(株) 西伯農場 |
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仕事の概要 |
仕事内容: \養豚の知識ゼロでもOK!未経験から安心スタート◎/ □エサやり等の作業は大部分が機械化 □各種研修制度あり!先輩フォローで安心 □年間休日120日、残業少なめ、連休取得OK □若手が活躍中!20〜30代が中心の活気ある職場 【∴∵仕事内容∵∴】 当社では、豚の繁殖や育成を行う農場を運営しています。 今回は、繁殖を支える育成サポートスタッフを募集します。 <具体的な業務内容> □ 母豚の妊娠サポート 専用の設備を使用して、母豚の妊娠をサポートします。 超音波検査で妊娠を確認し、健康管理を行います。 □ 出産前後のケア 母豚が健康な状態で出産できるよう、 エサの量や体調をチェックします。 生まれた子豚が元気に育つよう、環境を整えます。 □ 子豚の育成サポート 産まれた子豚を生後20〜21日齢まで大切に育てます。 生まれた時:約1.4kg → 約6kgまで成長! \未経験でも大丈夫/ 入社後はまず、先輩について 業務を覚えていただきます。 慣れるまでしっかりサポートしますので 未経験の方も安心ですよ。 \研修制度の充実/ 新入社員研修や養豚講座のほか、 外部講師による一般的な研修で コミュニケーションスキル向上も可能。 チームプレーが多いため、チームワーク良く 仕事を進めるコツなどが学べます。 \多彩なキャリアステップ&資格取得/ 一般→主任→係長→農場長 最短2〜3年目で主任にステップアップ! 管理マネジメントもお願いします。 社内の昇格試験(面談)を受けて 農場長や経営職へステップアップOK 異業種からの転職や中途採用、 新卒など関係なくキャリアアップできます! \資格取得支援制度/ 防疫対策のため、設備の修理などは 基本的に農場内で行います。 現場で必要になった資格は 会社負担で取得できます! ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴ 【∴∵職場環境∵∴】 平均年齢:20〜30代の若手スタッフが中心 従業員数:1農場あたり約16名のチームで運営 業務は効率化されており残業も少なめ。 週休2日制やシフト管理による休暇取得が可能で、 働きやすく、プライベート両立可能な環境です。 <先輩社員のリアルな声> 20代・女性社員(入社3年目) □ 応募のきっかけは? 前職は動物園勤務でしたが、 より良い待遇を求め転職を決意。 ファロスファームを知ったとき、 充実した待遇と農業高校時代に見た 可愛い豚のことを思い出し、 「ここで働きたい!」と思いました。 □ 思ったより力仕事が少ない! 養豚場の仕事は体力的に大変なイメージがありましたが、 実際にはそこまで力仕事は多くありませんでした。 それよりも、豚の健康を守るために考えて働くなど、 頭を使う場面が多い仕事です。 □ 成長を実感できる仕事! 最初は決められた作業で精一杯。 でも経験を積むうちに状況を見て判断し、 臨機応変に対応できるようになりました。 「自分の成長が実感できること」が、 仕事の一番のやりがいです。 □ 女性も働きやすい職場 職場には同世代の社員が多く、 仕事の相談もしやすいです。 プライベートで旅行に行くこともあり、 人間関係の良さが働きやすさにつながっています。 また、上司や先輩にも女性が多く、 体調面の相談もしやすく安心して働けます。 □ 大変なこともあるけれど… 豚の淘汰(とうた)をしなければならない場面は、 精神的に辛いこともあります。 でも、その必要性を理解することで、 少しずつ受け入れられるようになりました。 また、未経験からのスタートで不安もありましたが、 先輩がしっかり教えてくれたので、 安心して仕事を覚えることができました。 □ 今後の目標は? 入社当初は出産のサポートに苦戦しましたが、 今では自分の手で子豚を取り上げられるようになりました。 現在は「出産から子育て」の業務を担当していますが、 今後は人工授精など、より専門的な仕事にも挑戦したいです。 未経験でも安心して働けて、成長できる環境があります! ぜひ一緒に働いてみませんか? ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴ <最短1分で応募完了> 『電話応募』もしくは画面下の 『応募画面へ進む』ボタンを押して応募。 ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴ |
求める人材 |
求める人材: <必須条件> ・35歳未満の方(例外事由3号イ、長期勤続によるキャリア形成のため) ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・豚、ミニブタ、鳥類、偶蹄目(牛・羊・ヤギ)を飼っていない方 ┗※豚にウィルス感染の恐れがあるため ・日本語ネイティブレベルの方 <このような方に最適> ・動物が好き、動物飼育に興味のある方 ・農学部/農業高校出身の方 ・飼育・畜産の知識がある方 ・体を動かして働きたい方 <歓迎条件> ・畜産未経験者歓迎 ・新卒・第二新卒OK ・Uターン・Iターン歓迎 ・ハローワークでお仕事お探し中の方も歓迎 ・資格不要 〜こんな前職の先輩たちが活躍中〜 動物園、販売、交通関係の業務、獣医師、 自衛隊員、警察官、消防団員、 青年海外協力隊員として働いていた方も 活躍している職場です。 |
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勤務地 |
佐賀県佐賀市朝日町〒840-0053 佐賀県佐賀市朝日町7-20 社会福祉法人 こころの故郷 |
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仕事の概要 |
仕事内容 // 子育てや家庭と両立しやすい環境 ”認定こども園”の保育士 募集 \\ <求人のPOINT> □実務未経験歓迎 →スタッフの約7割が元未経験 □年2回昇給・各種手当あり! □産休制度・育休制度も完備 □残業月10時間以内!定時退社可能 □実働7.5時間で負担少なめ <仕事内容> 認定こども園(保育園)での 園児の保育業務全般 〇食事サポート・排泄サポート 〇遊びサポート・昼寝の準備 〇各種行事の準備 ※持ち帰り残業は基本ナシ! <園の特徴> 園児の年齢:0〜5歳 1クラスの人数:10〜25名 ※年長年中2クラスでスタッフ3名で担当 ※その他は1クラス2名以上で担当 スタッフ:女性が多め 【モットーと環境】 私たちのキーワードは、 「うれしい・たのしい・やってみよう」。 これは園児たちだけでなく、 働くスタッフにも当てはまります。 実務未経験の方でも、 一人前に成長していける環境を 整えています! |
求める人材 |
必要資格・経験 <必須> ・保育士免許 <歓迎> ・幼稚園教諭免許 ・子育て支援員資格 \こんな方もご応募ください/ ・子どもの想いを汲んで寄り添える ・チームワークを大事に業務にあたれる 〈POINT〉 ・20代・30代・40代活躍中 ・女性活躍中 ・主婦・主夫活躍中 ・子育てママ・パパ在籍中 ・女性管理職登用実績あり ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・主婦歓迎 |
応募資格は40歳以下の方(長期キャリア形成のため)と普通免許(AT限定可)があればOK!入社後に中型、大型免許の資格支援があります!(会社全額負担)
勤務地 |
福岡県福岡市 株式会社沖縄物流 |
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仕事の概要 |
仕事内容: この求人のポイント ーーーーーーーーーーー □未経験からでも始められる!入社時は普通免許でOK □会社支援で中型・大型免許の取得が可能(スキルアップも目指せる) □固定ルート×ルールに沿った仕事で安心スタート □明るく面倒見の良い先輩があなたの成長をサポート ーーーーーーーーーーー 【仕事内容】 沖縄に向けた物流を支える「集荷ドライバー」として、企業から荷物を集めて自社の物流センターまで運ぶ仕事をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ■ お客様先へ訪問し、荷物の集荷(1日10〜20件程度) ■ 集荷した荷物をトラックに積み込み ■ 自社物流センターまで運搬・荷卸し ■ 商品ごとの積み方・取扱いルールの遵守 ■ 配車担当者が組んだルートに沿った集荷業務 【集荷ルート例】 @午前:東区多の津、糟屋郡 午後:博多、博多駅南 A午前:大野城、春日原、那珂川 午後:筑紫野、太宰府 B午前:鳥栖 午後:小郡、久留米 C終日:北九州 【研修について】 未経験スタートの方も安心! ■ Step1:座学研修(運行管理の基本や沖縄物流の流れ) ■ Step2:約1カ月の横乗り研修 □前半:先輩と一緒にルートを回って仕事の流れを習得 □後半:先輩の指導のもと、自分で運転しながら慣れていきます ■ Step3:見極めテスト後、独り立ち ※研修期間:2ヶ月程度(習熟度によって調整) |
求める人材 |
求める人材: 〈必須条件〉 39歳以下の方(長期キャリア形成のため) 普通免許をお持ちの方(AT限定可) 〈歓迎条件〉 中型免許・大型免許をお持ちの方 【業界・職種未経験大歓迎!】 経験は一切不問です! わからない業務も上司や先輩がしっかりとフォローしてくれますので お気軽にご応募ください! 【異業種からの転職例多数!】 ホテルマン・トラックドライバー・ガソリンスタンド・引越屋など さまざまな業種からの転職例があります! 【下記条件の方も大歓迎です!】 □□U・Iターン歓迎! □□ブランクOK! □□第二新卒歓迎! □□未経験歓迎 □□有資格者歓迎 □□学歴不問 □□友達と応募OK 【他業種からの転職者も!】 産業廃棄物ドライバー・ルート配送ドライバー・トラック運転手・運送業 ・集配スタッフ・軽貨物ドライバー・ルート配送ドライバー |
【入店祝い金10万円支給!】家具家電付きの寮完備!賞与年4回!無料送迎あり!スーツ無料貸し出しあり!1日2食のまかない付き!
勤務地 |
北海道札幌市中央区すすきの駅 花みずき(株式会社プリンスコーポレーション札幌) |
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仕事の概要 |
仕事内容: \入店祝い金10万円支給!!/ 寮完備で安心して新しいスタートを応援! ◇家具・家電付きの新築デザイナーズマンションの寮! ◇生活費の負担軽減!賃貸契約や初期費用が不要◎ ◇豪華なまかない付き!栄養バランスを考えた2食無料! 自分のプライベート空間を確保しながら働けます♪ //////////////////////////////////////////////////// \このお仕事のおすすめポイント/ □明確なキャリアアップ制度! □賞与年4回!頑張りはしっかり評価◎ □入社2ヶ月で副主任昇進、その後もどんどん昇進できます! □努力が報われる環境で、1年で給与が倍になった実績も! □未経験からのスタートを応援! □充実の研修制度あり! □始めは絶対に一人にさせません! □他業種から転職してきたスタッフ多数! □スーツの無料貸し出しあり □無料送迎あり!帰りは自宅までお送りします。 □大手ならではのホワイトな働き方を提供します! 道内にニュークラブ・ラウンジ、ガールズバー、飲食店、カラオケなど35店舗を経営する業界大手のグループ!ナイトビジネスだけでなく、多岐にわたる飲食店事業を積極的に展開しています。業界にありがちなブラックな路線とは一線を画すクリーンな経営を本質にしており、働く皆様にも安心をご提供いたします。 //////////////////////////////////////////////////// <花みずきはこんなお店です!> 花みずきはセット時間を気にせず、お客様にゆっくりくつろいでいただけるラウンジです。店内は広くゆったりとしたソファー席から、洋風、和風、クラシック風とさまざまな雰囲気をお楽しみいただけるVIPルームをご用意。他店と比べるとキャストの平均年齢も高く、お客様も落ち着いた雰囲気を好む方がいらっしゃいます。店内にはワインセラーも完備しており、ワインやウイスキーなど好きなお酒を楽しみながら贅沢な時間を堪能できます。店内では黒服6〜7名が活躍中!社員は20代〜30代後半、アルバイトでは学生さんなど若い方も活躍しています。 ★会社HPもぜひご覧ください! https://www.pcg-recruit.com/mens/# SNSでも積極的に情報発信をしています! 少しでも気になった方は、ぜひ見に来てください♪ TikTok:『prince.kurofuku』で検索★ ・・・・・ 仕事内容 ・・・・・ 落ち着いた雰囲気の中でゆったりお酒を楽しめるラウンジ「花みずき」で、黒服としての仕事をお任せします。 <具体的には> ・お客様のご案内 ・お客様のお飲み物準備 ・オーダー取り ・配膳 ・片付け、灰皿交換 ・キャストサポート など ※業務時はスーツ着用となります(無料貸し出しあり) <1日の流れ> □16:30 朝礼(ミーティング) 出社後はミーティングを行い、その日の業務や連絡事項等を共有します。 □店舗清掃 毎日の清掃は、お客様に気持ちよく過ごしていただくための重要な業務です。 □食事(1食目) 店舗の専属シェフが作るまかないが出ます。栄養バランスの取れた美味しい食事です! □営業準備 お客様を迎えるために準備をします □20:00 開店 業務を行いながら休憩を取得 まかない2食目も提供いたします □1:00 閉店、後片付け テーブルや使われたガラス等の片付けをします □2:00ごろ 終業 就業後は当グループのドライバーが自宅まで送迎します。 <未経験の方でも安心の研修制度!> プリンスグループでは、研修制度やステップアップが明確!フロアに出る前に基本的なことは一通りお伝えしますし、まずは飲み物・食べ物の配膳からなど、何からお任せするのかも決まっています。先輩も親身になって教えますのでご安心くださいね。慣れてきたらフロントでのご案内や女性キャストを席に付ける仕事などもお任せいたします。 <夜の仕事が不安な方もご安心ください!> 皆さんの中には、この仕事を始めることに抵抗がある方や、どういう仕事なのか、どんな待遇なのか、と不安な方も多いと思います。私たちはそんな皆さんの疑問や不安を解消し、誠実に向き合ってまいります。まずは電話やメールのやり取りからでもOK!面接でもプリンスコーポレーションがどんな会社か真摯にご説明いたします! |
求める人材 |
求める人材: <夜の仕事が初めての方も大歓迎!大手だからこその安定感でアナタをサポートします!> ※18歳以上の方(22時以降の勤務があるため) ※経験者優遇 *美容師や証券会社など、さまざまな仕事から転職しているスタッフが活躍中です! <こんな方にピッタリ!> ・今の仕事から抜け出したい! ・心機一転、新しい仕事に就きたい! ・稼げる仕事を探している ・頑張りを正当に評価してほしい! ・夜の仕事に興味はあるけど少し不安・・・ ・目標となる先輩を見つけたい! |
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「平均月収31万以上」「残業少なめ」「人柄重視採用=学歴・職歴一切不問」「先輩たちのほとんどが未経験スタート」「丸の内駅チカの好立地」「産休育休取得率100%」
勤務地 |
愛知県名古屋市中区丸の内1-15-9 SUGAKICO第2ビル 9階 司法書士法人 中央事務所 名古屋支店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 市民会館などの公共施設で開催する無料相談会にて、 ご相談にいらっしゃったお客様の対応や、簡単な事務作業をお任せします。 <仕事内容> ■お客様対応 ・ご相談にいらっしゃったお客様に、弊所のサービスの内容をご説明 ・お客様のご相談内容を伺い、司法書士の先生に引き継ぎ ■簡単な事務作業 ・お客様情報などの、PCへのデータ入力 ・その後のお手続きに必要な書類の準備 □全国各地の相談会への出張対応をお願いします ・勤務地へはご□宅から直□直帰でOK ・出張□当あり(距離に応じて1□2,000〜4,000円) ・出張時の交通費は全て会社が負担します (新幹線やホテルなどの□配は別チームが対応、チケットは原則出張前にお渡しします) ※研修期間中は名古屋支店での勤務となります 研修修了後も□1〜2回程度は名古屋支店での勤務があります <一日の流れの例> 09:00 出勤 09:30 その日の仕事について、15分程度のミーティング 10:00 ご来所されたお客様に弊所サービスのご案内 12:30 お昼休憩! 14:00 各種書類や契約書のチェック 15:00 ご来所されたお客様に弊所サービスのご案内 16:00 司法書士の業務をサポート 18:00 退勤 |
求める人材 |
求める人材: ◎約2か月間の研修からスタートするので未経験でも安心♪ ◎経歴は一切不問。オフィスワークデビューの方や、社員デビューの方も歓迎します! ▼必須のスキル ・PCの基本操作 ※文字入力ができる程度でOK ・お客様とのコミュニケーションに抵抗がない方 以下のような方大歓迎! □法律系事務所での実務経験 □接客業や営業職のご経験 ■募集背景 事業拡大の為、一緒に働いてくれる方を探しています! ゆっくり自分のペースで働きたい方も、頑張って昇進したい方もどなたでも、あなたらしく働く ことができる職場です。職場の風通しもよく、みんな和気あいあいと仕事をしています。もちろ ん、職種・業界未経験の方も大歓迎です! ■一緒に働くメンバー 総勢約270名が在籍していて、20代〜40代の方が活躍しています。 男女比は、4:6で女性の方が多く在籍しています。 |
□□殆どがが30代以下! □□第二新卒OK□□未経験OK!20-30代活躍中□□土日休み&スピード採用□□
勤務地 |
東京都中央区 ケイアイスター不動産株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □□20代、30代の方限定の募集です! 活気あふれる20~30代の方の多い職場です□□ 第二新卒の方も多く活躍しています! (例外事由3号のイ:長期キャリア形成を目的とする求人) 既に当社で住宅を購入したお客様に対し、照明器具やテレビアンテナなどの商品をご案内していただきます。 <仕事の流れ> ▼既存のお客様にお電話 社内の別部門から、当社で住宅を成約されたお客様の情報を共有。お客様にご連絡します。 ▼お客様のご要望をヒアリング 電話にてインテリア類、カーテンレール、エアコン、テレビアンテナ、網戸、照明器具、カーポートなど住宅に関するオプションをご案内。興味を持っていただけたら、カタログを送ります。 ▼お客様から注文シートをいただく カタログ内にある注文シートを返送いただくと、受注に。その後の納品の指示を出します。 ※複数商品で受注額が大きくなる場合には、お客様宅にて立会いによる対面でのすり合わせを行ないます。回数は月4回ほどです。 <成約率ほぼ100%!その理由とは…?> ★理由1:生活に欠かせない商品だから。 網戸やカーテンレール、テレビアンテナなどはほとんどのお客様が注文されます。生活に欠かせない商品だから、成約しやすいんです。 ★理由2:お客様の手間を大幅に省けるから。 住宅の引き渡しのタイミングですべてが揃っていると、お客様としてはスムーズに生活を始められます。引き渡された後に別途テレビアンテナなどの業者を選定するとなると、時間を要してしまうことに。大きな手間が省けるという理由もあって、基本注文していただけます。 <スタッフ全員が目標数字達成!> こうした売りやすさがあるから、毎月の目標は全員達成。それに上積みする形で成果を上げたスタッフにはインセンティブが支給されます。 |
求める人材 |
求める人材: ★営業経験1年以上(異業界・異業種可)★ 普通自動車免許(入社時までに取得必須) 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
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