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【今だけ限定特典!入社祝い金5万円◎】還元率83%/100%案件選択制/年収平均178万円UP/前給保証/福利厚生充実
勤務地 |
福岡県大野城市 株式会社Neuealle |
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仕事の概要 |
仕事内容: *\2月限定特典/* ◆入社祝い金5万円◆プレゼント! * * * * 《 100%案件選択制で会社都合の配属なし!》 取引先2000社以上! AI、ブロックチェーン、メタバースなど 先進技術の案件も豊富です。 希望の案件への参画が確実だからこそ、 貴方が理想としているキャリアUPが叶います♪ 《 還元率は83%と業界トップ!》 弊社転職後のエンジニアさんは 前職比で『平均年収176万円UP』を実現! 「全てのエンジニアに適正評価を」をモットーとし 透明度の高い評価制度をご用意しています。 ※給与テーブル完全公開 《 福利厚生は社員の声から誕生!》 経験者から、選ばれる待遇をご用意しています。 「失恋休暇」や「推し休暇」など、 新たに追加された休暇制度もあります! ◆◆ 案件例 ◆◆ ・Android/iosモバイルアプリのWeb開発 ・販売システム開発の業務支援 ・某保険会社向けの基幹システムの運用開発 ・総務領域でのJava設計/開発支援 etc... |
求める人材 |
求める人材: 学歴不問/業種未経験歓迎/第二新卒/ブランクOK 転職回数や前回の雇用形態も不問です! 《 必須条件 》 ・エンジニア実務経験が1年以上 ・Javaを利用した設計、開発経験 ご経歴に自信がない方も、まずはご応募ください! 「通院のためにエンジニアの仕事から離れていた…」 「家族の介護で就業時間が制限されていた…」 そんなブランクがある方や制約がある方も、 一度面談でお話させていただければと思います。 まずはご応募ください! 《 こんな方にピッタリの会社です! 》 ◆高還元率でスキルに見合った収入がほしい ◆案件は強制なしで自分で案件を最終決定したい ◆AI、メタバース、ブロックチェーンなど最先端技術にも興味がある ◆家庭やプライベートと両立したい ◆PMやフルスタックエンジニアを目指している └実際にPMとして活躍する先輩も多数! 《 安心のサポート体制》 いつでもチャットや電話で営業スタッフと 連絡を取ることが可能です。 また、営業スタッフと月1回以上の面談も実施。 今後のキャリアについてをはじめとする不安や 悩みなどの相談もしやすい環境です。 |
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【今だけ限定特典!入社祝い金5万円◎】還元率83%/100%案件選択制/年収平均178万円UP/前給保証/福利厚生充実
勤務地 |
福岡県福岡市中央区天神 株式会社Neuealle |
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仕事の概要 |
仕事内容: *\1月2月限定特典/* ◆入社祝い金5万円◆プレゼント! * * * * 《 100%案件選択制で会社都合の配属なし!》 取引先2000社以上! AI、ブロックチェーン、メタバースなど 先進技術の案件も豊富です。 希望の案件への参画が確実だからこそ、 貴方が理想としているキャリアUPが叶います♪ 《 還元率は83%と業界トップ!》 弊社転職後のエンジニアさんは 前職比で『平均年収176万円UP』を実現! 「全てのエンジニアに適正評価を」をモットーとし 透明度の高い評価制度をご用意しています。 ※給与テーブル完全公開 《 福利厚生は社員の声から誕生!》 経験者から、選ばれる待遇をご用意しています。 「失恋休暇」や「推し休暇」など、 新たに追加された休暇制度もあります! ◆◆ 案件例 ◆◆ ・Android/iosモバイルアプリのWeb開発 ・販売システム開発の業務支援 ・某保険会社向けの基幹システムの運用開発 ・総務領域でのJava設計/開発支援 etc... |
求める人材 |
求める人材: 学歴不問/業種未経験歓迎/第二新卒/ブランクOK 転職回数や前回の雇用形態も不問です! 《 必須条件 》 ・エンジニア実務経験が1年以上 ・Javaを利用した設計、開発経験 ご経歴に自信がない方も、まずはご応募ください! 「通院のためにエンジニアの仕事から離れていた…」 「家族の介護で就業時間が制限されていた…」 そんなブランクがある方や制約がある方も、 一度面談でお話させていただければと思います。 まずはご応募ください! 《 こんな方にピッタリの会社です! 》 ◆高還元率でスキルに見合った収入がほしい ◆案件は強制なしで自分で案件を最終決定したい ◆AI、メタバース、ブロックチェーンなど最先端技術にも興味がある ◆家庭やプライベートと両立したい ◆PMやフルスタックエンジニアを目指している └実際にPMとして活躍する先輩も多数! 《 安心のサポート体制》 いつでもチャットや電話で営業スタッフと 連絡を取ることが可能です。 また、営業スタッフと月1回以上の面談も実施。 今後のキャリアについてをはじめとする不安や 悩みなどの相談もしやすい環境です。 |
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福利厚生充実 × モダン技術 × 自社サービス|フロント・アプリ・クラウドまで幅広く経験できる!
勤務地 |
石川県金沢市駅西本町4丁目3-19 ISM株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: \Vue × Firebase × Capacitor を軸に、自社サービスを開発/ Webフロントエンドからモバイルアプリ・クラウドまで、幅広い領域に携われます。 【主な業務内容】 □□Web開発(TypeScript / Vue.js / Firebase) * UI/UXに基づいた画面設計・実装(スマホ/PC対応) * Vue コンポーネント設計、状態管理、フォームバリデーションなどの実装 * Firebase Firestore・Auth との連携を活用したリアルタイム更新 * SSR/SPA 両対応での構成設計 □□バックエンド開発 * Firebase(Functions / Auth / Firestore)を活用したサーバーレス構成 * PHP(Laravel)、MySQL、Node.js を用いたAPI開発(案件による) □□アプリ開発(Capacitor) * iOS / Android 向けハイブリッドアプリのUI実装・連携処理 * ストア申請・公開対応(App Store / Google Play) |
求める人材 |
求める人材: * JavaScript / TypeScript / Vue.js / React いずれかを用いた開発経験 * コミュニケーションを取りながら開発を進めたい方 * 実務未経験でも学習経験があれば応相談 |
前職給与以上/フルリモート/希望を実現/★社員全員が”好き”と言える会社で活躍♪
勤務地 |
兵庫県神戸市中央区磯上通5-1-24 三光ビル2F 株式会社relation |
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仕事の概要 |
仕事内容: \設立からの定着率はナント95%!/ ★「カジュアル面談」へ…会社についてご説明 ⇒納得して選考に進むので、ギャップがゼロ! ★豊富な選択肢でキャリアをサポート ⇒プロジェクト先の変更や他ジャンルへの挑戦が可能 ★2ヶ月に1回の社内満足度アンケート実施 ⇒本音を吸い上げ、社員全員が愛せる職場へ! 面接前〜配属後まで一人ひとりと向き合っているから「入社後のギャップはゼロ」! 社員が満足できる職場環境を整えているため、「話が違う…」そんな想いはさせません。 ▼プロジェクトへ配属 「どういうこと・スキル持っているか」 「どういう人と働きたいか」 「求める労働条件は何か」 など 意向をヒアリングし、その上でプロジェクトをピックアップ・配属します。 ※今あるプロジェクトの欠員補充のために配属されたり、一方的に決められることは決してありません。 ▼プロジェクト配属後 異動が難しいこともなく、スキルやキャリアチェンジのために新しいことをしたければ別のプロジェクト先をご用意! プロジェクトが合わない、上司と合わないということがあれば他のジャンルへのチャレンジやチームの変更なども可能です。 選択肢は豊富にあるのでご安心を◎ |
求める人材 |
求める人材: \”技術”を認められる評価制度を作りませんか?/ ◎開発の実務未経験の方も歓迎 ◎経験者は優遇します ★20代〜30代が多数活躍しています! 《年齢・学歴・ブランク不問》 【活かせるスキル・経験】 ◆Web系の開発経験(言語・環境は不問) ◆Android、iOS、Linuxなどの知見がある ◆Go言語、Scala、Pythonなどの使用経験がある/挑戦したい ◆要件定義〜構築といった上流工程の経験 |
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Reactでフロントをバリバリ開発したいエンジニア募集
勤務地 |
東京都港区六本木7-18-13 シークエル六本木4F 株式会社シンシア |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【業務内容】 ・自然言語処理技術を利用したプロダクトの研究・開発 ・ソフトウェアの工程全て(企画・設計・運用・保守) ・プロジェクトの進捗管理、スケジュール管理、タスク管理 ・新技術・開発ツールの立案、調査、導入 ・プロジェクトメンバーの指導・育成 【開発環境】 ・フロントエンド Next(React), Typescript, React Native ・バックエンド Ruby on Rails(Ruby), Python ・インフラ GCP、AWS ・モバイル ReactNative(Expo) ・コミュニケーションツール Slack, JIRA, Confluence ・監視ツール等 Sentry, GithubAction |
求める人材 |
求める人材: ■応募条件 ・雇用区分:正社員 ・勤務日数:週5日 ・勤務体系:基本的に週3-5出社(入社時のレベルに応じて週3程度の出社も可能) ■必要スキル ・一定以上のプログラミング経験がある方(自己学習・プログラミングスクール卒業等) ・コミュニケーション能力が高く、チームでの開発ができる方 ・最先端技術に興味がある方 ・向上心があり、貪欲に自己成長する方 ■歓迎スキル ・ソフトウェア開発の経験がある方 |
■30年以上に渡る車載組込みの開発実績と900名を超えるエンジニア体制を基に、受託・請負を中心とした大手メーカーと強固な取引実績あり。
勤務地 |
顧客先オフィス(神奈川県) |
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想定年収 |
329万円〜380万円 |
仕事の概要 |
当社は自動車や産業用ロボットの開発を支えるソフトウェア・システムの導入支援や技術サポートを行ってい… |
求める人材 |
【★完全未経験者、第2新卒大歓迎!】文系理系ともに活躍中です! 【求める人物像】◆論理的なコミュニケ… |
【正社員経験なし歓迎】転勤なし/土日祝休み/稼げる
勤務地 |
福岡県福岡市中央区天神3−4−7 天神旭ビル9階 株式会社エス・ケイ通信 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【概要】 飲食店・エステサロン・美容室・塾・スクール教室などを運営する事業者様へ、WEB・スマホを活用した集客アップのための企画・提案営業を担当。 あなたがこれまでにお客様として利用していた飲食店や美容サロンなどがクライアントになります。今度はお店を利用するユーザーではなく、言わば経営のサポートをしていく立場になるわけです。 当社サービスを活用いただき来店客を増やしてお客様店舗を商売繁盛へと誘うことが目的です。 【具体的な提案の流れ】 お電話でアポイントを頂いてから、訪問して商談になります。(飛び込み営業は一切行いません) 1日平均1-2店舗の経営者と商談するため、他社様よりも商談の機会が多く商談成立につながりやすい環境です。 様々な業界知識や経営者様のご意見を伺う事により、自己成長に繋がり、将来起業を目指す方にもぴったり! また、契約後のアフターフォローは別の担当に引き継ぐため、営業活動に集中できる環境があります。 未経験からでも先輩社員が同行しながら現場で経験が積める為、研修体制も万全でチャレンジしやすい組織です。 ・飲食店や美容サロン、クリニック、スクール運営など店舗運営を行う会社やお店へ訪問 (事前にアポイントを頂いている先のみに訪問します) ▼ ・現在の来店者数や店舗運営の課題などをお聞きします。 そのエリアの人口数などからどれくらいの集客効果が見込めるかなどお客様と打合せ ▼ ・サービスの導入によって、どのような効果を得られるかを実際に導入されている具体的な事例などを基にプレゼンを行います ▼ その後、ご検討頂き導入 といった流れになります。 ◆主力商品 @Store application └お店独自のオリジナルアプリを作成することで、ダウンロードして頂いたお客様にメッセージ配信やプッシュ通知などの 情報を配信することができます! AHomepagesystem&CMS Platform └ホームページの作成を行い、インターネットユーザーに向けてお店の魅力を発信して集客に繋げます! BLanding pagesystem └SEOに特化した情報ポータルと連動し、ホームページでは対策をし得なかった多角的なキーワードによる検索集客を可能にします! ■確かな効果を発揮するサービス力 当社サービスをご利用いただくユーザーは全国30000店以上に渡ります。 これまで、店舗が抱えていた「集客」に関する課題を、webやSNS、スマホ等々を駆使して大幅に解決していくのが当社サービスです。 最近ではAI、ドローン動画、モバイルセルフオーダーなど、最先端技術を 利用したツールも導入しました。 そういった商品を開発したこともあり、わずか数ヵ月で来店客数が3〜4倍になったという事例もあるほど、高い集客力を発揮します。 集客UPのコンサルタントとしてご活躍ください! ★WEBに関する知識については基礎レベルから研修を行いますので知識に自信が無いという方もご安心ください。 |
求める人材 |
求める人材: <必須条件> ・30歳以下の方(例外事由3号のイ:長期キャリアの形成を図るため) ■未経験歓迎! かつ下記のいずれかに該当する方 ・もっと稼ぎたい!という方 ・熱く成長意欲の高い方 ・新しいことにチャレンジしたい方 ・人生を変えたい方 ・社会人未経験で正社員になりたい方 【歓迎経験】 ・接客業(飲食店勤務など) ・営業職(法人向け・個人向け問わず) ・販売職(業種不問) ※アルバイトや派遣など雇用形態は問わず上記のような仕事に携わって培ったコミュニケーション力など、大いに活かすことができます。 |
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未経験からITのプロへ★未経験OK★リモートワーク可
勤務地 |
大阪府大阪市北区梅田1-1-3 大阪駅前第3ビル29階 アクサス株式会社 大阪支店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 - 《《《《《 積極採用中 》》》》》 ★☆ マルチエンジニア募集 ☆★ - *10名以上の大量募集!! *充実した研修で未経験でも大丈夫!! *高いスキルを身につけられる!! *リモートワーク勤務も可!! *基本土日祝休みでプライベート充実!! *待機時給与保証あり!! - <マルチエンジニアとは> マルチエンジニアは、フルスタックエンジニアとも呼ばれており、各プロジェクトの開発においてすべての業務においてのスキルを保有し、複数のタスクに対応できるエンジニアです。非常に高いスキルを求められますので、経験者でないとできないと思われますが、『アクサス』ではそういった案件に携わることができるよう、教育から資格取得までフルサポートしておりますので、未経験の方でも十分チャレンジができる環境が整っております。 【お仕事の詳細】 Webサービス系におけるネットワーク、データベース、クラウド、バックエンド、フロントエンド、モバイルアプリなど幅広い案件でマルチエンジニアとしての業務をお任せいたします。またプロジェクトにおけるマネジメントなどもお任せします。 <案件例> ◎官公庁向けWEBアプリ開発 ◎Web・ECサイト制作 ◎旅行予約システムの動作チェック ◎コスメアプリのシステム開発 ◎通信キャリア様向けWebアプリケーション開発 など 《安心のトリプルサポート体制》 専任カウンセラー、営業、技術マネージャーの3人で1人のエンジニアをサポートしています。例えばPL業務に挑戦する際は、カウンセラーがメンバーのモチベーション管理に介入してメンバーマネジメントをサポート!集中してプロジェクト管理に携わってもらえるようにしています。 【勤務地】 関西エリア/大阪府、京都府、兵庫県 *お客様先への常駐になります *U・Iターン歓迎 *プロジェクト先により、リモートワーク(在宅勤務)の場合あり 《『アクサス』とは》 「すごい!を追求する」をビジョンに掲げ、ITに特化したサービスを展開している当社。従業員1000名を目指して事業拡大に取り組んでおります。組織強化のため、新しい仲間を募集します。 《充実した研修で安心*未経験からIT業界にチャレンジ!》 資格取得支援制度(全額会社負担)や充実した研修制度があるので、未経験の方も安心してIT業界にチャレンジできる環境です! 《あなたの「やりたい!」にアサイン!》 『アクサス』ではあなたの希望やスキルに合わせ、アサイン先を決定します。また就業後も定期的な面談で職場環境や仕事が合わないなど細かにヒアリング。あなたが最も働きやすいお仕事をアサインします。また社内待機となった場合もお給与は全額お支払いしますので、安心して働くことができます。 \アクサス独自!おススメPoint!/ <リモートワーク案件の紹介も可能> PCさえあればお仕事ができますので、週の過半数は在宅でできる案件もございます。お気軽にご相談ください! <土日祝休みでリフレッシュ!> 取引先は完全週休二日制が多く、週末休みがほとんどです。また年間休日も120日以上で理想のワークライフバランスを実現できます! <一生もののスキルを身に付ける> 正社員そしてIT業界でずっと勤務していただけるよう、必要なスキルはしっかり身に付けられます。また生涯通じ学べる機会も多くキャリアップに最適な環境です! <オンラインサロン実施> 社員の方々が近況を報告したり新しい技術を学ぶために、オンラインによる「発表会/勉強会」を実施しています。気軽な雰囲気で交流できると好評です。 <交流の場も多数!> 未経験から入社した方には不安がつきもの。そんな不安を払しょくできるよう、交流や情報交換の場を設けたり、定期的な勉強会実施!共にスキルアップできる環境を整えています。 ◇・◆・◇・◆・◇・◆・◇・◆・◇・◆ チャレンジしないことには始まらない。 エンジニアとしての一歩踏み出せるよう 私たち『アクサス』がサポートします! ◇・◆・◇・◆・◇・◆・◇・◆・◇・◆ IT業界に転職するために今あなたに必要なのは、チャレンジしたい!というあなたの強い想いだけです。迷っているのであれば、まずはお話だけでもしてみませんか?あなたの希望などお聞きした上で、これからエンジニアとしてどう歩みを進めていくべきかしっかり提示いたします。また入社後は定期的なコミュニケーションを図りスキルアップやキャリアアップだけでなく働き方に合わせたプロジェクトへのアサインなど、きめ細やかにサポートいたします。ぜひあなただけのサクセスストーリーを私たち『アクサス』で一緒に創っていきましょう! |
求める人材 |
求めている人材 《学歴不問、経験不問》 *未経験者歓迎 *第二新卒歓迎 *ブランク歓迎 *業界未経験歓迎 *現在ハローワークで求職中の方歓迎 *転職回数不問 *女性が活躍中 <以下のような方、さらに歓迎> ・ITのことをもっと知りたい方 ・IT業界について興味がある方 ・パソコンを使う仕事をしてみたい方 ・手に職をつけたい方 ・新たな分野にチャレンジしたい方 <こんな方におススメです!> ・エンジニア主体の会社で働きたい ・経験が浅くても主体的に働きたい ・仕事を通じ多くのことを学びたい ・自己成長が実感できる環境で働きたい 《こんな条件でお探しの方もぜひ!》 20代、30代〜40代、50代のミドル、中高年まで幅広く活躍中の職場、子育てママ在籍中、在宅ワーク有、土日祝休み、夜勤なし、残業少なめ、IT未経験でもOK、ブランクOK、何かしらのプログラミング経験者(php,python,javaなど)、前職がITエンジニア、システムエンジニア、システム開発、プログラマー、社内SE、ゲームプログラマー、インフラエンジニア、ネットワーク運用保守など |
【正社員経験なし歓迎】転勤なし/土日祝休み/稼げる
勤務地 |
福岡県福岡市中央区天神3−4−7 天神旭ビル9階 株式会社エス・ケイ通信 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【概要】 飲食店・エステサロン・美容室・塾・スクール教室などを運営する事業者様へ、WEB・スマホを活用した集客アップのための企画・提案営業を担当。 あなたがこれまでにお客様として利用していた飲食店や美容サロンなどがクライアントになります。今度はお店を利用するユーザーではなく、言わば経営のサポートをしていく立場になるわけです。 当社サービスを活用いただき来店客を増やしてお客様店舗を商売繁盛へと誘うことが目的です。 【具体的な提案の流れ】 お電話でアポイントを頂いてから、訪問して商談になります。(飛び込み営業は一切行いません) 1日平均1-2店舗の経営者と商談するため、他社様よりも商談の機会が多く商談成立につながりやすい環境です。 様々な業界知識や経営者様のご意見を伺う事により、自己成長に繋がり、将来起業を目指す方にもぴったり! また、契約後のアフターフォローは別の担当に引き継ぐため、営業活動に集中できる環境があります。 未経験からでも先輩社員が同行しながら現場で経験が積める為、研修体制も万全でチャレンジしやすい組織です。 ・飲食店や美容サロン、クリニック、スクール運営など店舗運営を行う会社やお店へ訪問 (事前にアポイントを頂いている先のみに訪問します) ▼ ・現在の来店者数や店舗運営の課題などをお聞きします。 そのエリアの人口数などからどれくらいの集客効果が見込めるかなどお客様と打合せ ▼ ・サービスの導入によって、どのような効果を得られるかを実際に導入されている具体的な事例などを基にプレゼンを行います ▼ その後、ご検討頂き導入 といった流れになります。 ◆主力商品 @Store application └お店独自のオリジナルアプリを作成することで、ダウンロードして頂いたお客様にメッセージ配信やプッシュ通知などの 情報を配信することができます! AHomepagesystem&CMS Platform └ホームページの作成を行い、インターネットユーザーに向けてお店の魅力を発信して集客に繋げます! BLanding pagesystem └SEOに特化した情報ポータルと連動し、ホームページでは対策をし得なかった多角的なキーワードによる検索集客を可能にします! ■確かな効果を発揮するサービス力 当社サービスをご利用いただくユーザーは全国30000店以上に渡ります。 これまで、店舗が抱えていた「集客」に関する課題を、webやSNS、スマホ等々を駆使して大幅に解決していくのが当社サービスです。 最近ではAI、ドローン動画、モバイルセルフオーダーなど、最先端技術を 利用したツールも導入しました。 そういった商品を開発したこともあり、わずか数ヵ月で来店客数が3〜4倍になったという事例もあるほど、高い集客力を発揮します。 集客UPのコンサルタントとしてご活躍ください! ★WEBに関する知識については基礎レベルから研修を行いますので知識に自信が無いという方もご安心ください。 |
求める人材 |
求める人材: <必須条件> ・30歳以下の方(例外事由3号のイ:長期キャリアの形成を図るため) ■未経験歓迎! かつ下記のいずれかに該当する方 ・もっと稼ぎたい!という方 ・熱く成長意欲の高い方 ・新しいことにチャレンジしたい方 ・人生を変えたい方 ・社会人未経験で正社員になりたい方 【歓迎経験】 ・接客業(飲食店勤務など) ・営業職(法人向け・個人向け問わず) ・販売職(業種不問) ※アルバイトや派遣など雇用形態は問わず上記のような仕事に携わって培ったコミュニケーション力など、大いに活かすことができます。 |
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■30年以上に渡る車載組込みの開発実績と900名を超えるエンジニア体制を基に、受託・請負を中心とした大手メーカーと強固な取引実績あり。
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顧客先オフィス(栃木県) |
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当社は自動車や産業用ロボットの開発を支えるソフトウェア・システムの導入支援や技術サポートを行ってい… |
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【★完全未経験者、第2新卒大歓迎!】文系理系ともに活躍中です! 【求める人物像】◆論理的なコミュニケ… |
【IT業界デビュー応援□□】充実研修で未経験でも大丈夫□□
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大阪府吹田市 株式会社プロジェクトトリガー |
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仕事内容: スマートフォン向け新規モバイルゲーム開発のクライアントエンジニアをお任せいたします。 <業務内容> ・Unityを使用したスマホゲームのクライアント開発 ・インゲーム/アウトゲーム開発の設計/実装 ・要件/仕様調整、クライアント/サーバー間のインターフェース設計 などの業務から始めていただく予定です。 未経験の方は、研修からスタートし、テスターやデバッガーといった業務から初めてスキルを身に着けていただきます。 |
求める人材 |
求める人材: 【未経験でもフリーターでも大丈夫】 ・職歴不問 ・フリーター歓迎 ・社会人デビュー歓迎 ・ワークライフバランス充実 ・育成前提の充実研修 |
□□未経験から正社員デビュー!20-30代の若手が多数在籍◎月収30万円以上も目指せる□□
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徳島県徳島市中昭和町3-6-2 アドワー株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: アプリテスターってどんなお仕事??? テスト計画やテストケースを作成し、実際にアプリを使用して動作を検証します。 異常な挙動やバグを見つけ、問題の報告や修正のための情報を開発チームに提供します。 さらに、様々なデバイスや環境でのテスト、ユーザーフィードバックの収集、テストプロセスの改善なども行います。 スキルが身につけばメンバーをまとめるチームリーダーになったり、プログラミングを学んでゲーム開発の道へ進む方も! 実は当社で今お仕事をしている方は、未経験の方がほとんど! ご安心ください!未経験者向けの研修で手厚くサポート致します! 気になる方は是非お気軽にお問い合わせください(^^) |
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求める人材: ◆【応募資格】◆ ◎未経験歓迎!(学歴・経験不問) ◎高卒以上/フリーターの方も大歓迎! アルバイト経験しかなくても大丈夫! 【こんな方にピッタリ!】 ・未経験から他業種に挑戦したい方 ・手に職をつけたい方 ・安定して長く働きたい方 ・正社員になりたい方! |
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未経験や経験の浅いエンジニアも成長できる環境です!□
勤務地 |
東京都新宿区 株式会社ツミキ |
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仕事の概要 |
仕事内容: スマートフォン向け新規モバイルゲーム開発のクライアントエンジニアをお任せいたします。 <業務内容> ・Unityを使用したスマホゲームのクライアント開発 ・インゲーム/アウトゲーム開発の設計/実装 ・要件/仕様調整、クライアント/サーバー間のインターフェース設計 などの業務から始めていただく予定です。 未経験の方は、研修からスタートし、テスターやデバッガーといった業務から初めてスキルを身に着けていただきます。 |
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求める人材: ◆未経験・正社員デビュー大歓迎! ◆フリーター歓迎 ◆経験不問 ◆未経験OK |
■30年以上に渡る車載組込みの開発実績と900名を超えるエンジニア体制を基に、受託・請負を中心とした大手メーカーと強固な取引実績あり。
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顧客先オフィス(東京都港区)、品川開発センター(東京都品川区) |
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想定年収 |
329万円〜380万円 |
仕事の概要 |
当社は自動車や産業用ロボットの開発を支えるソフトウェア・システムの導入支援や技術サポートを行ってい… |
求める人材 |
【★完全未経験者、第2新卒大歓迎!】文系理系ともに活躍中です! 【求める人物像】◆論理的なコミュニケ… |
【IT業界デビュー応援□□】充実研修で未経験でも大丈夫□□
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大阪府大阪市福島区 株式会社プロジェクトトリガー |
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仕事の概要 |
仕事内容: 主にWEBサービスサイトのフロントエンドをお願いします。 ・コーポレートサイト、ブランドサイトのコーディング作業 ・管理システムやサーバサイドと連携したサイトのコーディング作業 ・アニメーションなどの独自の動きや、リッチなインターフェースを持ったクライアント側のシステム構築作業 ・iOS、Android向けスマートフォンアプリの構築作業 ・C#を使ったWindowsアプリの構築作業 既存お客様の追加開発やシステム改修など、より使い勝手のよいシステム構築の提案・開発に携わることもできます |
求める人材 |
求める人材: 【未経験でもフリーターでも大丈夫】 ・職歴不問 ・フリーター歓迎 ・社会人デビュー歓迎 ・ワークライフバランス充実 ・育成前提の充実研修 |
これから実務経験を積みたい方へ□□成長実感しながらスキルアップOK!
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東京都北区 株式会社RIOT GROUP |
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仕事の概要 |
仕事内容: ・コンシューマ向け新規サービスにおけるシステム企画、開発、運用管理業務 ・サービス企画/システム企画・要件定義 ・システム設計/開発/運用 ・モバイルアプリ開発の実装業務を担当していただきます。 初めはわからないことが多いと思いますが、入社後に少しずつ時間をかけて専門的な知識や言語、ITのスキルを身に付けていけばOKです! |
求める人材 |
求める人材: ・職歴不問 ・ブランクOK ・ワークライフバランス充実 ・育成前提だからタイピングからサポート |
業務拡大により急募集 未来の管理者を待っています
勤務地 |
香川県高松市上天神町IKKA 2F 株式会社RANCE |
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仕事の概要 |
仕事内容 ■事業内容■ 全国に意欲的に事務所開業しています。 弊社はグループで全国11拠点で事業展開しているベンチャー企業です。 アウトソーシング、人材派遣、通信工事等をメインに行っている会社です。 ■□社後のあなたに当社が期待すること■ 「未来のRANCEの管理職になって欲しい」ただそれだけです。 そのための準備として、□社後の1年間は現場で営業を学んでいただきます。 インターネット関連のコスト削減業務に携わっていただき将来的には1つの事業をお任せする予定です。 弊社では新事業の□ち上げや□材派遣業務、アウトソーシング、セールスプロモーション 介護事業、アプリ開発、法□様コスト削減業務等、 幅広い事業部の展開を計画しています。 【□分を変える】きっかけにして下さい。 じっくりと経験を積み【会社と共に成□】していきましょう。 ■今回の募集について■ 【業務拡大につき、未来のRANCEの管理職を募集いたします】 来年度、四国全域で事業の拡大予定のため管理者が必要となりました。 取引先との打ち合わせ、派遣スタッフ、個人事業主スタッフの人材管理をお任せいたします。 取引先企業様へ定期的に打ち合わせに伺い、クライアントの要望に答える為の企画立案を行います。 企業様と一緒に一つの目標をクリアしていくやりがいを感じていただけるお仕事です。 仕事を覚えた後は、一つの事業所を任せて、あなた自身のやり方で会社を盛り上げて下さい! 教育方針は褒めて伸ばす!研修、サポートお任せ下さい! 各種イベントも豊富で、忘年会はもちろん、バーベキュー、飲み会、表彰式制度あり。社員のモチベーションを上げる活動に力入れてます◎ イベント参加は強制ではありませんのでプライベートを大事にしてもらってもOK! しっかり働いて、稼いで休むを一番にしていますので、 年間休日も充実、有給休暇を使って希望日に休んで旅行もOK! 我々はホワイトな営業会社を目指してます◎ 一緒に働ける事を願っております! ■一日のお仕事の流れ■ 基本的には一日のお仕事のペースは各個人に任せてます。 内勤も外勤もお昼休憩、小休憩は自分のペースで自由に取っていただいて構いません。 毎朝出勤してから、やる事やっていれば、仕事のペースは全てお任せ◎ 12時でも13時でも14時でもお任せ。お昼休憩の時に自分の用事を済ます為に、休憩を活用していただいて構いません◎ 現在プロゲーマーをしながらの在籍者もいてます!ゲーム好きな方は話が盛り上がるかも◎自由度が高いからこその在籍者です! 1日のお仕事の大半は社外です。 前職がオフィスワークの方であれば、自分のペースで社外のお仕事の開放感、誰からも縛られないお仕事に楽しさを感じていただけると思いますよ◎ 勤務地もゆめタウン高松の目の前でアクセスにも好立地!車通勤可能です◎ 服装もスーツ、チノパン、ポロシャツ、作業着とある程度自由となってます。もちろん支給のユニフォーム着用でも構いません。 ジーパン、スウェット以外であればOK! 年間のお休みも多く、 前年度は完全週休2日に、年末年始9日間、GW4日間、夏季休暇4日間、有給休暇も使って、休みは充実してますよ◎ 年に数回は社員対抗のチーム戦での表彰もあって、その際は商品券等で進呈もしており、賞与とは別の特別ボーナスもあったりして従業員には喜んで貰っております◎ ■入社後の流れ■ 入社してから1〜2週間は、ビジネスマナーや商品知識、営業トークを身に付けるための研修と、現場見学やロールプレイングによるトレーニングを実施。 入社3ヶ月後は1人で現場活動開始(トレーナーサポートあり) 入社半年後〜1年間は1人で現場活動(トレーナーサポートあり) 入社1年後は適性を見た上で、営業アシスタント、技術アシスタント、営業企画の業務に希望を考慮して配属いたします。 現在活躍している社員は比較的に若く20代〜30代が大半です。中には40代からの転職で現役バリバリで働いている方も! ■やりがい・厳しさ■ ◎やりがい◎ 香川事業所:今では暮らしを支えるものの1つとして必需品になったインターネット・モバイル「定額コストがさがって助かる」の声など多くのお客様から感謝されることに喜びがあり、嬉しいです♪ またクラインアント様との良好な関係性を築けており提案などしやすく意見が通りやすいところもやりがいを感じます! ●厳しさ● 香川事業所:まずは現場での業務を覚えてもらいます。モバイルとからめての提案が必要とされるため、商品や料金などの知識が毎回必要とされる。 商品・料金などの変動は常にこちらで冊子も用意しておりますし、先輩が常に教えてくれるので大丈夫◎ 毎週社内研修もあり、パンフレット・冊子もあるので常に覚える環境は抜群です♪ ■年収例■ 入社1年目:月収24万7660円+賞与92万円(※年2回)+特別インセンティブ36万円(※年2回) 入社2年目:月収24万7660円+賞与152万円+特別インセン60万円 ※月収、査定表に基づいて金額が異なる ■最後に■ RANCEは、企業様・個人に対して、それぞれのお声に答えるため、ハッキリ言って、何でもやる会社です。 商材は多岐にわたるため、あらゆるビジネスが身に付く会社です。 結果、どこでも通用できる営業スキルが身に付くのです! そのため、それを目指す、教育制度・研修制度を独自で、あみ出しました。 どこの企業も教育制度は取り入れているかと思いますが、RANCEはどこよりも最短で成長出来る企業です! ぜひ、あなたの意見やアイディアを発信して欲しいです! ■業務一覧■ @法人担当(ルート営業) A個人担当(リスト営業) A営業アシスタント(各営業のサポート) B既存顧客への提案(過去に契約いただいたお客様への提案営業) D技術部門(インターネット・ケーブルテレビ工事・PC設定) E派遣コーディネーター ■拠点一覧(11拠点)■ ・大阪本社 ・大阪支社なんばスカイオ ・東京支社@(神田) ・東京支社A(渋谷) ・福岡支社@(博多) ・福岡支社A(小倉) ・香川支社@(高松上天神) ・香川支社A(高松国分寺) ・愛媛支社 ■異業種からの転職例■ ・大工 ・飲食店(日本料理店) ・コールセンタースタッフ ・ショップ販売員 ・パチンコ店員 ・バーテンダー ・ラウンジスタッフ(接待職) ・スーパーマーケット食肉加工 ・雑誌社・マスコミ関係 ・自衛官 ・不動産 ・自動車販売 ・美容エステ ・携帯販売 |
求める人材 |
求めている人材 学歴不問◎ 未経験者大歓迎◎ 経験者優遇◎ 要普通免許(AT限定可)◎ Iターン・Uターン大歓迎◎ ・コミュニケーション能力がある方 ・お喋りが好きな方 ・接客業の経験がある方 ・明るくて元気な方 ・営業に興味がある方 ・お金を稼ぎたい方 ・香川で働きたいと思っている方 ・携帯・インターネットに興味がある方 こちらの中で1つでもあてはまっていればOKです! 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
■30年以上に渡る車載組込みの開発実績と900名を超えるエンジニア体制を基に、受託・請負を中心とした大手メーカーと強固な取引実績あり。
勤務地 |
東京オフィス(東京都港区)、顧客先オフィス(東京都港区)、顧客先オフィス(神奈… |
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想定年収 |
329万円〜380万円 |
仕事の概要 |
チームメンバーとして、システムの実装/評価(動かす仕組みをつくり、正しく動作をするか確認)する業務… |
求める人材 |
★完全未経験者、第2新卒大歓迎! 文系理系ともに活躍中です! 【歓迎】■IT系・情報学部などでの学習経… |
20~30代活躍中!!未経験でもゼロからWEBエンジニアへ!
勤務地 |
大阪府大阪市西区南堀江1-21-4 JSビル9F NOa Infinity 株式会社 |
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給与例 |
給与例 【年収のロードマップ事例】 □Aさん ・入社1年目/カリキュラム研修(年収240万円/月収20万円) ┗案件内容:テレアポ、事務 ・入社2年目/カリキュラム修了、エンジニア案件へ参入(年収294万円/月収24.5万円) ┗案件内容:Flutter、モバイル/Webアプリ開発 ・入社3年目/マネージャーへ昇格(年収366万円/月収29.5万円) □Bさん ・入社0-1年目/カリキュラム研修(年収240万円/月収20万円) ┗案件内容:キャリア営業 ・入社9か月目/リーダーへ昇格/カリキュラム修了、エンジニア案件へ参入(年収294万円/月収24.1万円)+講師手当 ┗案件内容:Webディレクション業務 ・入社2年目/Webディレクター案件単価UP(年収290万円/月収24.7万円)+講師手当 ・マネージャーへ昇格(年収366万円/月収29.7万円)+講師手当 BCさん ・入社1年目/カリキュラム研修(年収240万円/月収20万円) ┗案件内容:事務 ・入社2年目/カリキュラム修了、エンジニア案件へ参入(年収276万円/月収23万円) ┗案件内容:HTML/CSSコーダー業務 ・入社Webオペレーター案件単価UP(年収279万円/月収23.3万円)+講師手当 ・フリーランスWebデザイナーの夢に向けて、受託開発でディレクションにチャレンジ |
仕事の概要 |
仕事内容 □入社してから未経験でも挑戦できるスキル研修!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ NOa Infinityではエンジニア(プログラマ・Webデザイナー)を目指す方へ無料のエンジニア教育カリキュラムを提供し、未経験の方でもエンジニアデビューできる環境をご用意しております。 ※研修期間中はプログラミングスキルを身につけながら各プロジェクトに従事いただくため、研修期間も給与の支給があります! 研修終了後は、社内の自社サービスもしくは受託開発、お客様先に出向しての開発など、多彩な案件の中からあなたに合ったプロジェクトに携わっていただきます。 ※カリキュラム期間中も、NOa Infinityの社員として未経験でも可能なお仕事に携わることで、安定した環境でチャレンジができます。 【カリキュラム後の案件例】 ・某テーマパークのWebシステム運用保守 従業員向け社内管理システムの運用保守です。 (言語)Java、PHPなど ・大手デパートのホームページ開発・運用 デパートが運営する自社サイトのページ新規作成や情報更新、修正作業など (言語)Java ・官公庁が運営する大規模ホームページの開発・運用保守 ページの新規作成や更新、修正作業など (言語)HTML、Javascript、Webデザイン、ディレクション ・官公庁の自治体ポータルアプリ(モバイル/Web)開発・運用保守 連携サービスや、その他の機能開発など (言語)Dart(Flutter)、(DB)Firebase など... カリキュラム修了時は、ホームページ制作やアプリ開発など、主にJava,PHP,HTMLの開発案件に携わることが多いです。 その後、本人のキャリアや希望に合わせて一緒にキャリア設計を行い、目指すエンジニア像を一緒に目指していきます。 デザイナーやバックエンドなどのカリキュラムもご用意しております。 やる気次第で様々な技術を学ぶことができます! □未経験からエンジニアを目指す  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ NOa Infinityではエンジニア教育に力を入れており、未経験からエンジニアを目指していただけるような環境を創っております。 そして最大の目的は、NOa Infinityで自社サービスを確立し、世に貢献できるサービスを社員全員で作っていきたいと考えております! □未経験から挑戦できる教育カリキュラムをご紹介  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【カリキュラムの進め方】 私たちのカリキュラムは、課題のインプット・アウトプットを繰り返しながらスキルを身につけていただく内容になっております。レベル分けされた課題を1つ1つこなしていき、専属の講師がコードレビューをします。課題提出型で、実際に実装しながら必要な知識・スキルが身につくので、成長している感覚を味わいながらカリキュラムを進めていくことができます。 ※意欲次第ではありますが、短期間でエンジニアデビューされる方もいらっしゃいます! □カリキュラム内容 ※一部紹介 STEP1 環境構築を行う。まずは自分のPCにローカル開発環境を整えるところからスタートします。ブラウザとは?エディタとは?Gitとは?など、基礎の基礎から学んでいただきます。 STEP2 コーディングの基礎を学ぶ。HTML / CSSを触ります。初めは簡単なパズルのようなものを作るところから始まり、最終的には簡単なサイト設計ができるようになります。 STEP3 サイトに動きをつける。次にJavaScript(jQuery)の文法や、関数について理解します。jQyeryプラグインを用いて、動きのあるサイトが構築できるようになり、開発現場での作業を想定し、チーム作業・実務に即した、命名やロジックの記述ができるようになることもゴールにしております。 STEP4 サイトの公開方法を知る。今まで自分のローカルでしか確認できなかったファイルを世の中に公開する手順を学びます。Webサイトをインターネット上に公開するにあたって必要な周辺知識やサーバーとは何かを学びます。 STEP5 実務に即したフロントエンド開発環境を理解する。ここから先は基礎編に入ります。基礎編以降もご興味ございましたら、一度弊社の会社説明にお越しいただければと思います。 (参考までに、STEP5で学べること) ・EJSを用いた開発ができる・Sassを使った開発ができる・webpack, yarnを使用した開発ができる カリキュラム終了後は、クライアントのプロジェクトに参画。実践を重ねてスキルを磨いていきましょう! 【学べる技術】 ・HTML ・CSS ・JavaScript ・jQuery ・Webデザイン ・Vue.js ・php ・Laravel ・WordPress など |
求める人材 |
求めている人材 弊社ではMVVを大切にしており、幸せの共創をビジョンに持ち、 「身近な人の幸せが自分の幸福度に繋がる」という想いのもと、 メンバー全員の幸福度をとことん追求している会社です。 そのため、弊社の理念に共感いただける方を一番重要な採用基準として置いております。 【具体的には】 エンジニアデビューしたいという方 学歴・経歴は一切不問 未経験者・第二新卒・若手・フリーター歓迎 [こんな方は是非ご応募ください] 向上心、やる気のある方 パソコン操作に慣れている方 将来Webデザイナーを目指している方 細かい作業をコツコツと真面目にできる方 細かい作業が好きな人 対人コミュニケーションが苦手でない方 業界未経験でも活躍している事例を紹介します! 【メンバーの活躍事例】 SES(システムエンジニアリングサービス)業界は、これまで技術職の経験が求められることが多いとされてきました。しかし、実際には業界未経験からでも十分に活躍できる環境が広がっており、前職での経験を活かして転職し、未経験ながらも第一線で活躍している事例が増えています。今回は、SES業界で活躍している3つの事例を紹介します。 事例1:Webディレクター(前職:携帯販売員) 活躍のポイント 前職では携帯販売員として接客業に従事していたAさん。 接客を通じて顧客のニーズを的確に把握し、提案力やコミュニケーション能力を磨いてきました。業界未経験であったものの、社内カリキュラムをこなしながらプログラミングの基礎を学び、ロジカルな思考力を習得。現在では、Webディレクターとして他業種の企業様のニーズを的確に捉え、Web制作会社のプロジェクトにおいて基軸となる人物として活躍しています。Aさんが特に強みとして活かしたのは「ユーザー視点」で物事を捉える力です。 接客業では常に顧客の反応を見ながら対応を変える必要があり、その経験がWebディレクションに役立っています。また、プログラミングのカリキュラムで培った論理的な思考力が、Webサイトの設計や進行管理において大きな武器となっています。 事例2:ノーコードアプリケーション開発(前職:Webマーケター) 活躍のポイント BさんはWebマーケターとして、様々な企業のオンラインプロモーションを手掛けてきました。そこで培った顧客視点でのサイト分析やデータ解析、さらに自社サイトやアプリの改善における経験が、SESにおいて確かな力となっています。 現在では、ノーコードツールを駆使して、アプリケーション開発に携わっており、フルリモートの現場にSESとして出向しています。ノーコードツールを利用したアプリケーション開発は、専門的なプログラミングスキルがなくてもスムーズに進められるため、マーケターとしての経験がすぐに活きる分野でもあります。 事例3:ホームページの改修・更新窓口(前職:事務職) 活躍のポイント Cさんは、前職で事務職として企業のバックオフィス業務を支えていました。 主に書類整理やデータ入力、社内調整などを行い、業務の効率化や組織内での調整能力を磨きました。社内カリキュラムを完走した後は、ホームページの改修・更新の窓口担当として採用されました。事務職時代の「細かい作業の正確さ」や「組織内での調整力」を活かし、クライアントのWebサイトの改修や更新作業を担当。さらに、HTMLやCSSなどの基礎を学ぶことで、Webページの更新作業もスムーズに行えるようになりました。前職で培った「組織内での調整力」や「業務の正確さ」が、Web制作の現場でも非常に重要なスキルとして役立っています。業界未経験でも、自分の強みをしっかりと活かすことで、SES業界でも大きな成果を上げられることが分かります。 NOa Infinity 株式会社のMVV ・M(ミッション) 「NOaに関わる方々にNOaのファンになってもらう!」 ※ファンとは? 社内 : NOaで働いて良かったと思ってもらう 社外 : NOaと取引して良かったと思ってもらう ・V(ビジョン) 「幸せの共創」 ※幸せの基準は人それぞれ違っているが その幸せを共に創れるような環境、やりがいを見出していく ・V(バリュー) 「仲間」 支え合い、切磋琢磨できる仲間 お互いに切磋琢磨し合い、支え合えるようなライバルであり仲間である関係を築いていく 「成長」 成長への意志と環境の継続 自己を律し、成長することへの意志と行動を継続する 時代の変化に合わせて、日々進化していきながら成長できる環境を継続させる 「豊かさ」 3つの豊かさの実現 健康/充実(選択肢)/余裕(お金+時間) 弊社は環境づくりを心がけております。 どんなに自分が好きな仕事、やりがいを感じられる仕事であったとしても、 周りの環境が良くないと仕事へのモチベーションを保つことは厳しいと思っております。 必要なのは、一緒に働く仲間同士で頼れる関係性、成長できる環境です。 チームで一丸となり、全員で助け合い協力しながら一つのものを作り上げていく、 これが会社として必要なのではないかと思います。 代表の思いとして、皆さんには目標を常に持ちながら楽しく、かつやりがいを持って仕事をしていただきたいと考えております。 仕事は学校ではないので、しんどいことや壁にぶつかる大変なことも絶対にあります。 そこをしんどいから逃げるのではなく 挑戦して将来の自分に必要なスキルを身につけていくことが今後エンジニアになった後も絶対に必要な力だと思っております。 頑張ろうと思える環境を作っていくためにも 掲げているバリューを浸透させ、助け合いながらしんどい時を共に乗り越えていき ビジョンである「幸せの共創」を実現します。最終的には皆さんにNOaを選んでよかったと思ってもらえる職場を作ることを目指していきます! この思いに共感してくれた方は是非一緒に無限の可能性を広げ、幸せを共創していきましょう! |
【経験者・有資格者大歓迎】土日祝休み&年間休日125日以上!
勤務地 |
東京都台東区上野6-11 サンキビル2F 株式会社Harvest Biz Career 東京オフィス/hbc-gg24 |
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給与例 |
給与例 初年度:年収430万円〜610万円を想定 賞与年2回(基本給3ヶ月〜7ヶ月分支給) 年2回査定あり |
仕事の概要 |
仕事内容 当社の未経験のエンジニアや案件参画中のエンジニア向けに、Java/Spring/JavaScript/React分野の技術講師をご担当いただきます。 入社後まずは研修を通して必要なスキルを習得いただき、徐々にサブ講師からお任せしていきます。 各案件に参画中のスタッフ様の技術相談の対応もお任せしていきます。 (1) エンジニアに対する技術トレーニングの実施 ・キャリア形成や市場価値の向上を目的として、エンジニア社員に対する技術トレーニングを実施 ・個別面談を通じて、個々の課題に合わせたトレーニング計画の立案と実施 (2) 新入社員・未経験入社向けトレーニングの実施 (3) 研修コンテンツの企画、カリキュラムの構築と実施 ・顧客ニーズを元に、既存の研修コンテンツのカスタマイズ及び新規研修の企画・立案・構築・実施 (4) 市場動向に合わせたトレーニングカリキュラムの構築 ・市場リサーチを行い、顧客ニーズを先取りしたトレーニングカリキュラムの構築 【言語・フレームワーク】Java(Spring)/JavaScript(Angular・React・jQuery・Vue.js、Node.js)/TypeScript/HTML5・CSS3/iOS(Swift)/Android(Java・Kotlin)/Flutter/PHP(Laravel)、Python 【クラウド/自動化ツール】Selenium/Jenkins/Terraform/Ansible/Docker/Kubernetes/Git/AWS |
求める人材 |
求めている人材 <必須>・システム開発のご経験 ・実業務でのJava、Spring、JavaScript、Reactのご経験 ・社会人向け技術研修/ビジネス研修の講師経験 <ポジションの魅力>単に講師として講習するだけではなく、企業のニーズの高い技術(Webアプリ・モバイル・クラウドテクノロジー等)を 深堀・検証しながら、自ら研修コースの開発を行うため、お客様企業の要望に合わせた技術研修を提供できます。 こんな方がご入社いただいています □ 目の前の"ひと"に向き合うことが好きな方 「ホスピタリティをいかして働きたい」 「多様な価値観にふれることが好き」 「自分だからこそできる価値を提供したい」 「とにかく成長したい、成果を出したい」 こんな思いをもった方にご入社いただいています! |
ほとんどの社員が未経験スタート!未経験からでもしっかり研修するので安心です□□
勤務地 |
福岡県福岡市博多区博多駅前2-17-26オオエスビル6F 株式会社アール・エス・アール |
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仕事の概要 |
仕事内容: ◇仕事内容 大手メーカーや自社グループ会社に常駐し、のシステム設計・開発・テスト計画立案・テスト設計をお任せします。 ■具体的には ・上流工程案件のシステム設計〜開発 ・医療レセプトや公共福祉関係の業務システムやアプリケーション ・グループ会社が展開する、テスト自動化サービス(Web) ・モバイルアプリ、Webアプリ 長期案件も多く、また自社開発案件としてグループ会社の案件に取り組めるのも大きな特徴です。 |
求める人材 |
求める人材: ◆【応募資格】◆ ◎未経験歓迎!(学歴・経験不問) ◎高卒以上/フリーターの方も大歓迎! アルバイト経験しかなくても大丈夫! 【こんな方にピッタリ!】 ・未経験から他業種に挑戦したい方 ・手に職をつけたい方 ・安定して長く働きたい方 ・正社員になりたい方! |
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■『一人ひとりの価値観や人間性を尊重し、次に挑むあなたを支援する』エンジニアファーストの会社です。 ■技術力向上の支援・キャリアアップの支援・働く環境の支援 この3つで、ITエンジニアを目指すあなたを支援します。
勤務地 |
刈谷本社(愛知県刈谷市) |
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想定年収 |
380万円〜500万円 |
仕事の概要 |
当社の業務改革推進部にて、ITサポート業務をお任せいたします。主にITサポート(ヘルプデスク等)やIT機器… |
求める人材 |
未経験・第2新卒歓迎!【歓迎】IT管理の業務経験がある方、基礎的なITセキュリティ関連の知識がある方 ※… |
未経験や経験の浅いエンジニアも成長できる環境です!□
勤務地 |
東京都江東区 株式会社ツミキ |
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仕事の概要 |
仕事内容: スマートフォン向け新規モバイルゲーム開発のクライアントエンジニアをお任せいたします。 <業務内容> ・Unityを使用したスマホゲームのクライアント開発 ・インゲーム/アウトゲーム開発の設計/実装 ・要件/仕様調整、クライアント/サーバー間のインターフェース設計 などの業務から始めていただく予定です。 未経験の方は、研修からスタートし、テスターやデバッガーといった業務から初めてスキルを身に着けていただきます。 |
求める人材 |
求める人材: ◆未経験・正社員デビュー大歓迎! ◆フリーター歓迎 ◆経験不問 ◆未経験OK |
【未経験から一人前のエンジニアへ!】全員面接確約★独自の充実研修制度アリ/月給27万〜・残業ほぼナシ□/充実ワークライフバランスが実現可能!
勤務地 |
兵庫県神戸市 株式会社オースリー+I73:O73F73I73:N73 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【お仕事詳細】 <未経験大歓迎です!異職種からの転職可> <スキルに自信が無くてもOK!成長できる環境> <600種類以上の講座や資格取得奨励金制度有> <仕事内容> ・ECサイトの開発や構築、保守 ・社内Webシステムの開発・運用 ・ゲームのテストプレイや不具合の対応 イチからゲーム開発のサポートにも携われます★ <入社後の流れ> 経験豊富な専属メンターが1人1人についてサポートしてくれます! 「600種類以上の講座」のスクールや 資格取得奨励金制度など バックアップ体制も充実しています。 経験ゼロの方でも、自信を持ってお仕事を 進めていただけますよ。 スキルを磨いていき、将来希望のメーカーへ 転職するといったキャリアアップも叶います♪ また、完全週休2日制をはじめ、 年間休日125日、残業は1日1時間程度など ワークライフバランスは抜群。 休みもスキルも両方手にできる環境です。 |
求める人材 |
求める人材: ・高卒以上 ・未経験大歓迎 ・20〜43代活躍中 ・資格経験不問 ・転勤可能な方(スキルやご経験によっては近隣都道府県に転居を伴う転勤あり) |
【未経験者歓迎】在宅勤務など柔軟な勤務体制で働きやすい職場です
勤務地 |
東京都新宿区市谷田町2-37 千代田ビル4階 株式会社Com2uS Japan |
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仕事の概要 |
仕事内容: 『サマナーズウォー』『MLB:9イニングス19』『ゴルフスター』などの人気スマートフォンゲームアプリを配信する当社。あなたにお任せするのは、お客さまからの質問やゲームの進め方に関する問い合わせに回答すること。また、お客さまの要望を開発元に伝え、改善や新作の開発につなげます。 〜 仕事内容 〜 【1】自社タイトルに対する問い合わせ対応 お客さまからの問い合わせ(メールかゲーム内の質問フォームのみ)に対応します。「ログインできない」「事前予約の特典が届かない」「ダンジョンに入れない」「クリア方法がわからない」「改善要望」など。ゲーム開発に活かせる声は、集約して開発部門に報告します。 問い合わせ件数は、1日数十件程度。新作リリース時やイベント時は、増えたりもします。問い合わせが多い内容は、見本回答がテンプレート化されていますので、返信に時間はかかりません。回答に悩む質問は、先輩や韓国や北米などにある開発元に指示をあおいで対応します。 【2】ゲームプレイ プレイヤーの心理を理解した問い合わせ対応をするために、自社タイトルを何度もプレイします。内容・難易度・イベントを理解し、不具合を確認します。また、リリース前の新作もテスト。課金アイテムをゲットしながら全面クリアを目指し、システムの不具合や映像・文字の表示ミスを見つけます。システム上の不具合は開発元が修正し、翻訳上の不具合は当社で修正します。また、市場調査の一貫として他社のゲームもプレイします。 〜 所属チームについて 〜 CS担当として運営チームに所属していただきます。 (上記のCS担当業務以外にも本人の希望と適性に応じて運営業務サポートをお任せすることもあります) |
求める人材 |
求める人材: 学歴不問 職種・業種未経験者歓迎 <こんな方が活躍できます> ゲームに興味がある方 韓国語ができる方 接客、カスタマーサポートの経験がある方 将来的にはCS業務経験を生かして運営やゲーム翻訳、マーケティング業務などもやってみたい方 |
第二創業期のいま、特化型SNSのモバイルアプリ開発に取り組んでいます。第一の新規事業として、美容医療領域に特化したSNS事業を立ち上げており、今回は、この挑戦をリードしていただけるビジネス組織統括マネージャーを募集します!
勤務地 |
株式会社メディアエイド(東京都渋谷区) |
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想定年収 |
600万円〜800万円 |
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新規事業である「美容SNSプラットフォーム事業」における、ビジネス組織の立ち上げをお任せします。営業… |
求める人材 |
【必須】■法人営業経験 ■プラットフォーム事業の成長・拡大に携わった経験 ■美容医療に関する知識、ま… |
教育×開発でキャリア進化!ベテランエンジニアの新しい働き方
勤務地 |
東京都新宿区新宿4-1-6 JR新宿ミライナタワー18階 フィグニー 株式会社 |
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給与例 |
給与例 □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □ 給与モデル \順調に収入アップ可能/ 入社1年目(20代/新卒) 年収330万円 入社3年目(30代/一般社員) 年収520万円 入社5年目(40代/リーダー) 年収620万円 ※固定残業代を超えた残業代・交通費は別途支給 □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □ 将来のキャリアパス 3パターンの専門分野をご用意 \知識の架け橋、チームリーダーに/ [1] 研修授業チームリーダー ・カリキュラム選定、教材作成、講師育成等 \技術の最前線をリード!/ [2] リードエンジニア ・請負プロジェクトの要件定義・設計、コードレビュー等 \エンジニアの力を最大化する司令塔 / [3] プロジェクトマネージャー: ・プロジェクトマネジメント、見積、売上管理等 今回のポジションのお仕事をしながら、 より専門性を磨くことが可能です。 ──────────────── |
仕事の概要 |
仕事内容 \熱意と技術でキャリアの新章を切り開く/ 次世代エンジニアを育成するスペシャリストに! 最前線での開発がきつくなっているあなたへ。 もし、次の1つでも当てはまるなら これからご紹介する仕事が、人生の転機になるはずです。 「プロジェクトのプレッシャーに押しつぶされそう…」 「エラーと格闘する毎日で、フラストレーションがたまる一方だ…」 「エンジニアの仕事は好きだけど、年齢が上がって来て、もう少しゆっくりペースでやりたいな…」 「ずっとこの道でやってきたけど、これ以上どうやってステップアップすればいいか見えない…」 「家族と過ごす時間もとれず、仕事ばっかりで、何のために働いているんだろう…」 そんなあなたに、新しい選択肢を! 技術と情熱を活かす『特別なポジション』を社長自ら作りました! ぜひ最後までご覧ください。 ──────────────── \教育×開発の両立で新たなキャリア!/ 生徒の成長が活力に!長く働ける環境で活躍 エンジニア育成講師「限定1名」採用します! ──────────────── □フィグニーってどんな会社? はじめまして。フィグニー株式会社、代表の里見です。 当社は、Webアプリ、モバイルアプリ、VR/AR、 ゲームなど、開発において自社開発、請負開発共に 多岐にわたる事業を展開しています。 業界内でもこう評価されることが多い「当社の強み」を シンプルにまとめると、こんな特徴があります。 \フィグニーの5つの強み/ □ 少数精鋭・高裁量・幅広い技術領域 □ 90%以上が技術職、多彩なバックグラウンド □ 完全社内完結型のプロジェクト運営 □ 社長のエンジニアリーダーシップ □ 事業拡大フェーズのベンチャー企業 仕事紹介の前に、僕が大事にしていることをお話させてください。 僕は文系ながら、オンラインゲームを作りたい一心でプログラマーになりました。 エンジニアとして17年のキャリアを持つ、叩き上げのプログラマーです。 全業務分野にコーディングレベルで関わることができます。 Webインフラ、サーバーサイド、フロントエンド、モバイルアプリ、デスクトップアプリ、3DCG、xR、ブロックチェーンまで、あらゆる分野で手腕を発揮し、プログラミング言語は10種類以上操ります。 その上で、自分と同じような「幅広く強い技術者」組織を作るために会社を立ち上げました。 私たちのビジョンは 『日本の開発力を底上げすること』 です。 エンジニアとして様々な現場を経験する中で、技術力が不足したエンジニアやプロジェクトマネージャーが、企業の基幹システム開発を担う現実を目の当たりにしました。 このままでは、業界全体の競争力が低下してしまう――そう強く感じました。 日本は国際的な数学オリンピックで高い成績を収め、学術的評価も優れています。 しかし、実際の業界ではその実力が発揮されず、IT分野での競争力が低いのが現実です。 この矛盾を解消するために、私たちは行動を起こしています。 事業拡大のタイミングを迎えた今、僕の考えに共感いただける方と、会社をさらに盛り上げていきたいと考えています。 ┏━━━━━━━━━━━━┓ □新規事業のコアメンバーに! ┗━━━━━━━━━━━━┛ \教育と開発を両立するポジション/ 当社の新事業である法人向けエンジニア研修プログラム「みずから動くエンジニア」で、研修講師として活躍しながら、開発プロジェクトにも参画いただきます。 エンジニア育成の基盤が未発達な現実を変えていくため、また、企業が直面する課題に応えるため、経験豊富な開発者を採用したいと考えています。 □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 具体的なお仕事紹介 [1] 「みずから動くエンジニア」のメイン講師 ・新人エンジニアを対象に、問題解決能力を育成する研修プログラムの実施 ・教材制作、プログラミング言語教育、リアルタイムコーディング指導 ・質疑応答、生徒との個別面談対応 [2] システムおよびWebアプリケーション開発 ・技術スタック:Nuxt, Next, TypeScript, Cypress, Jest, Storybook ・あなたの経験に応じて、適切なプロジェクトからお任せします。 ※メイン業務として、[1]の研修講師を担当していただきます。 □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「みずから動くエンジニア」とは? 2023年10月にスタートした、 一般的なエンジニア研修とは一線を画した、 法人向けの研修サービスです。 この研修は以下のお悩みを解決します: □ 新卒エンジニアの育成に手が回らない □ 社内スタッフをエンジニアに育てたい(リスキリング) □ アウトソーシングしているシステムを自社で手がけたい □研修内容 「自分で解決して自分で動けるエンジニアになる」ために、エンジニアとして自ら問題を見つけ、解決する力を重視しています。 企業ごとにカリキュラムをカスタマイズして提供します。 ・対象者: 新人エンジニアやリスキリングが必要な社員 ・対応言語: お客様のニーズに合わせた言語やフレームワーク ・研修期間: 3ヶ月または6ヶ月 □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 開発経験を次世代へ―あなたの役割とは? 技術指導だけではなく、生徒一人ひとりの成長を手助けし、彼らが将来的に業界をリードするエンジニアになるためのサポートが求められます。 [1]企業のニーズに合わせた、オーダーメイドのカリキュラム開発&指導 [2]ライブコーディングで生徒と一緒に問題を解決 [3]チーム開発プロジェクトをリードし、協調性や企業文化を定着させるサポート 主に担当するコース: □1:新卒を即戦力にするコース □2:2〜3年目の若手経験者をベテランに仕上げるコース □3:プロジェクトマネージャーレベルの育成コース この役割の魅力は、生徒たちが「考え抜く力」を身につける過程を間近で支援することです。 教育者としてのやりがいと同時に、企業の将来を形作る重要な貢献を担います。 □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ \応募前に要チェック!/ 「みずから動くエンジニア」の5つの特徴 研修の詳細を知れば、この仕事のやりがいをより深く実感できます。 \エラー解決力に軸を置いた思考型授業/ ||□[1]実践重視のカリキュラム ・アウトプット8割・インプット2割の構成で、実装力を重視したカリキュラムを組んでいます。 ・現場のエンジニアと同等以上のコーディング量をこなして、実装力の向上を担保します。 ・ソースコードの読解力も同時に鍛え、現場で役立つ技術力を身につけます。 ||□[2]ライブコーディングセッション ・リアルタイムで展開する講師のコーディングプロセスを見ることができます。 ・ベテランの思考順序や設計観点など、実務で役立つ価値の高い情報を生で学ぶことができます。 ||□[3]経験豊富な講師陣 ・10年以上の実務経験を持つ、第一線のベテラン講師のみが専属指導 ||□[4]カスタマイズ可能なオーダメイドカリキュラム ・プログラム言語、フレームワーク、DB、アーキテクチャなどは企業ごとにカスタマイズ ・研修開始前に企業のスキルセットや希望をヒアリングし、最適な研修カリキュラムをオーダーメイドで構築 ・企業固有のニーズに応じたカリキュラム設計で、最大の効果を目指します。 ||□[5]チーム開発と文化醸成 ・カリキュラムの後半では、企業独自の開発スタイルを反映した「チーム開発」を実施 ・企業ごとに異なるレビュー体制やカルチャーを十分にヒアリングし、カリキュラムに反映 ・共同作業を通じて、チームの結束を深め、企業の理念を体現します。 □みずから動くエンジニアの詳細のHPもチェック! https://www.fignny.co.jp/products/voluntary-engineer/ 私たちは「企業文化の醸成」を非常に重視しています。 [5]の取り組みにより、企業全体のコミットメントが深まり、エンジニアやその他の社員の定着率の向上に大きく貢献しています。 □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ \研修の運営を深掘り/ 講師としての働き方を具体的にイメージ! 【お客様の企業規模】 従業員数100名から1,000名規模の様々な企業向けにカスタマイズされた研修を提供します。 【対応人数】 各研修で5名から20名を対象とします。 【開催場所】 主にオンラインで行いますが、重要なセッションは対面で実施します。 【対応方法】 ┗授業中の対応 ウェブ会議を使用した参加型授業で、画面共有を通じてペアプログラミングを行います(1日30分から1時間、平日毎日実施)。 ┗授業外の対応: Slackを通じて常時質問を受け付け、生徒からは日報を提出してもらいます。 資料はGoogleドライブで配布し、学習後の復習はウェブ会議で行います。 【テキスト種類】 研修のコースに応じて10種類以上の教材を使用し、企業の要望や最新の技術トレンドに基づいて教材の更新を定期的に行います。 ※職務に慣れた後、教材の作成業務にも参加していただきます。 【対応社数】 1講師あたり最大で2研修を担当します。 □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 講師業の1日の流れ(例) ▽10:00 開始の挨拶(Slack、WebMTG等) ▽11:00-12:00 アルゴリズム訓練及び答え合わせ ▽13:00 昼休憩 ▽14:00-15:00 資料作成 ▽16:00-18:00 講義・進捗確認(WebMTG)、質疑応答 ▽19:00 業務終了日報 ────────── |
求める人材 |
求めている人材 ┏━━━━━┓ □求める人材 ┗━━━━━┛ ただ働くだけではなく、『夢中になれる仕事』を見つけたい方へ。 技術が大好きな仲間が集い、本気で楽しめる環境がここにあります! 同じ熱量を持つメンバーと共に、新たなキャリアの一歩を踏み出しましょう! □□□□□ □ 応募資格 技術を活かし、新しい挑戦をしたい方を歓迎! 迷ったらまずは気軽にご相談ください。 [1] 何らかの言語で3年以上の開発経験 <言語例> C++、C#、Scala、Go、Rust、Java、Python、PHP、JavaScript、Typescript、Dart、React.jsなど [2] Gitによる開発経験 [3] 講師として、幅広い技術を学ぶ意欲 [4] タイピング速度 250文字/分は平均して出せること [5] 日本語能力試験N1レベル、またはそれと同等の日本語スキルを持つ方 ※開発経験があり、教育に興味がある方は講師未経験でもOK! ※この職務では、生徒への指導及びフィードバックを日本語で行います。講師として生徒に明確かつ効果的に知識を伝えるため、ビジネスレベルの日本語スキル(読み・書き・会話)が求められます。 □□□□□ □ 歓迎要件 ・5名以上のチーム開発経験 ・顧客折衝経験、PM経験 ・競技プログラミング経験 ・以下DBのいずれかのナレッジ MySQL、PostgreSQL、DynamoDB、MongoDB ・以下インフラ系技術の経験 Docker、Kubernetes、AWS、GCP、Azure、Firebase □□□□□ □ その他、ご応募の要件 ・学歴不問 ・年齢不問 ・主婦・主夫歓迎 ・無資格OK ・即日勤務OK ・平日のみOK ・ひげOK ・ネイルOK ・ピアスOK ・髪型・髪色自由 ・服装自由 □□□□□□□□□□□□□□□□□□ □ こんな方はフィグニーにピッタリ! □□□□□□□□□□□□□□□□□□ 下の項目のうち 1つでも当てはまる方は、当社の文化にマッチしやすいです。 「すべてに当てはまらないとダメかな…?」と思う必要はありません! □ 特に[1]〜[3]の要素を大切にしています。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ||□[1]生涯学習の考え方が自然に身についている方(Learn or Die) ・エンジニアリングは絶えず進化する分野。常に新しい知識を求める好奇心が不可欠です。 ・技術の最前線を追い続け、自己成長を止めない方を歓迎します。 ||□[2]偏見が少ない方、決めつけで人を見下すなどの態度を取らない方 ・第一印象や先入観にとらわれず、多様な価値観を受け入れられる方 ・優秀な才能は時に独特な形で現れるため、異なるバックグラウンドや考え方を受け入れる姿勢が重要です。 ・教育の現場でも、挑戦的な性格の生徒ほど大きく成長することも多く、そうした多様な才能を見極め育てるのが私たちの強みです。 ||□[3]不安を受け入れて楽しむことができる方 ・不安や困難に屈しない強さを持ち合わせた方を歓迎します。 ・納期のプレッシャーや壁を乗り越えたときの達成感は、かけがえのないものです。 ・過去の困難を糧に、未来の課題に挑戦する力を持つ方を歓迎します。 ||□[4]未知や挑戦に対して躊躇が無い方 ・新しいプロジェクトや技術に前向きに取り組める ||□[5]困難に直面した際に、まず自分を見つめ直すことができる方 ・問題に直面した際に冷静に原因を分析し、解決策を考えられる ・困難を乗り越えた経験を、成長の糧にし、強さと知恵に変えることができる ||□[6]衛生面に気遣いがある方 ・自分だけでなく、周囲への気遣いができる ・清潔感を保ち、快適な職場づくりに配慮できる □□□□□□□□□□□□□ □ フィグニーのカルチャー □□□□□□□□□□□□□ 夢中になれる仕事、本気になれる環境、誇れる成果。 それを実現するのが、フィグニーのカルチャーです。 ||□[1]実力主義!平等にチャンス ・ポジションや経験に関係なく、実力次第で重要プロジェクトを担当 ||□[2]失敗を恐れず挑戦 ・失敗から学び、成長を重視する文化 ||□ [3]責任を持って最後までやり抜く ・プロジェクトを一貫して担当し、成果に誇りを持てる環境 ─────── アピールポイント ┏━━━━━━━━━━━━┓ □ フィグニーの講師職の魅力 ┗━━━━━━━━━━━━┛ 当社でしか味わえない講師職の魅力を、詳しくご紹介します! □フィグニーの講師職、ここが圧倒的に違う! <一般的な研修講師> ・経験の浅い講師が指導 ・同じ教材の繰り返し使用によるルーティンな研修、動画中心の受動的学習 ・研修生の進捗が見えにくいため、モチベーション維持が難しい <当社の研修講師> ・教え方に定評のある講師を厳選 ・業界の最新動向を組み込んだ教材を使用し、現場に即した内容で研修を提供 ・ペアプログラミングやライブコーディングによる積極的なインタラクション ・研修生との密接な関係により、彼らの成長を実感しやすい環境 □□□□□□□□ □ 正直、この仕事の大変な点は? ただ技術を教えるだけでなく、生徒一人ひとりのコードを見ながらのレビューや、 実際のコーディングを通じての直接指導を行います。 そのため、常に最新の技術を学び、自らも成長し続ける必要があります。 □ この仕事で得られる5つのやりがい: [1]新事業のコアメンバー:立ち上げの初期段階から関与し、成長の軌跡を一手に担います [2]開発と教育の融合:未来のエンジニアを指導するだけでなく、技術者として開発にも携われます [3]教材作成:最先端技術を取り入れた教材作成により、企業ニーズに直接応えます [4]リアルタイムインタラクティブセッション:研修生と密接に関わり、成長を直接感じられます [5]多様な顧客基盤:大手から中小企業まで、多岐にわたるクライアントに影響を与えるチャンスがあります □ こんなあなたにピッタリの仕事: ・他者の成長を支援することに喜びを感じる方 ・未来のエンジニアたちを育てることで、業界の変革をリードしたい方 ・生徒や企業と直接関わり、自らのアイデアで企業の課題解決に寄与したい方 ・開発に追われず、持続可能な安定したキャリアを構築したい方 ┏━━━━━━━┓ □ 入社後の流れ ┗━━━━━━━┛ 講師業未経験でも、安心してスタートできる環境が整っています。 着実にステップアップしていけます! ||□講師業 ▼[1か月目〜] 先輩講師のもとでサポート役として参加し、講義の流れや仕事の方法を学びます。 ▼[3か月目〜] 徐々に講師としての役割を担い、メインで講義を進めるようになります。経験豊かな先輩が定期的にサポート! ▼[1年後〜] 新人講師の指導を担い、複数の研修を管理するようになります。教材の作成もチームで協力して進めます。 ||□エンジニア業 両業務を無理なく両立できるよう、柔軟にスケジュールを調整するので、安心して働けます! ▼[1か月目〜] プロジェクトに配属され、リードエンジニアのもとで小さなタスクからお任せします。 ▼[3か月目〜] プロジェクトチームの一員として、標準的なタスクを引き受け、プロジェクト運営に慣れます。 ▼[1年後〜] プロジェクトの要件定義や設計書の作成に携わり、より大きな責任を担います。 □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ その他、お仕事の気になる点はこちら! ・研修期間 あり:最初は1つの研修から担当し、徐々に慣れていただきます。 ・教育担当者 あり:困ったときはいつでも相談可能! □□□□□□□□ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ □ 他社とは一線を画す! フィグニーの特長 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ □[1]社員の90%が技術職 ・社員の9割がエンジニアやデザイナーなどで構成される技術集団 ・高い開発品質と技術力で、高い顧客満足度&リピート率90%超 □[2]社内で実現するフレキシブルなキャリアデザイン ・全ジャンルのスペシャリストが揃い、完全社内完結型のプロジェクト運営 ・転職せずに、社内でスキルチェンジやキャリアパスの選択が可能 □[3]リアルタイムで繋がる、オープンなコミュニケーション文化 ・Slackで業務や日常を自由に共有 ・個人専用チャンネル「times_name」で、「今の自分」をチームに発信! ・社員同士や代表とも気軽に対話でき、必要な支援を即受けられる ・時には業務から離れて、最新の技術トレンドや時事問題についての討論に花が咲くことも♪ □[4]ダイナミックで多様なチーム ・21歳〜47歳の約40名が在籍し、さまざまなバックグラウンドを持つメンバーも活躍 ・多様な背景が新しいアイディアを生み出す原動力に ・技術と創造に熱中できるスタッフが集まる環境 □[5]ワークアズライフ ・仕事そのものをを楽しむ文化を重視 ・好奇心を追求し、それが自然と成果につながる環境 ・休日にも技術・創造活動に情熱を注ぐ社員が多数 □[6]現代的で柔軟な働き方 ・リモートとオフィス勤務を組み合わせた柔軟なワークスタイル ・仕事とプライベートを両立し、長く働ける環境 □[7]ワンストップ開発 ・幅広い専門分野を扱い、現在は受託開発80%、自社開発20%のバランス ・外部委託に頼らず高品質なサービスを提供する開発環境 |
【未経験者歓迎】在宅勤務など柔軟な勤務体制で働きやすい職場です
勤務地 |
東京都新宿区市谷田町2-37 千代田ビル4階 株式会社Com2uS Japan |
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仕事の概要 |
仕事内容: 『サマナーズウォー』シリーズや新作野球ゲーム『プロ野球RISING』などの人気スマートフォンゲームアプリを配信する当社。基本的にはサービス中のゲームではなく、発売前の新しいゲームの準備やゲーム以外の領域(アニメIPとの協業など)の推進をお任せします。 【最初にお任せしたい仕事】 ご経験や適性に応じて、例として下記の業務から徐々にお任せします。(多岐にわたる業務の一部) 業界初心者の方もイチからOJTで慣れていただきますのでご安心ください。 ■新作タイトルの準備関連業務 - ゲームコンテンツ企画提案(運営チームとも連携を取りながら進めていきます) - マーケティング/PRプラン準備および実施 ■野球タイトル関連業務 ‐ ライセンスホルダーとの窓口(監修依頼など) ‐ 球団との協業施策の企画および実施 ※野球関連の業務を担当する場合、年に数回、短期〜中期の国内出張が発生します。 ■IP関連業務 - パブリッシングタイトルソーシング補助 - IPホルダーとの折衝業務 - アニメIP協業関連業務 ■市場調査関連業務 - 日本のモバイルゲーム市場調査 - 自社タイトルの分析 ■新規事業関連業務 - 日本国内でのWeb3サービス展開準備 |
求める人材 |
求める人材: <職種・業種未経験、学歴不問> 【任意(あれば尚可)】 - ゲームが好きな方 - 野球に対する知見(プロ野球に興味をお持ちの方) - WebマーケティングやIPビジネス、営業の実務経験 - 韓国語(必須ではありませんが業務に活用できます) 【こんな方に向いています】 - 最新のトレンドや技術に敏感(興味がある)な方 - 新規事業や新規ゲームをゼロから立ち上げてみたい方 |
多業種×顧客直結!社長直下で自社内開発!PMキャリアを加速
勤務地 |
東京都新宿区新宿4-1-6 JR新宿ミライナタワー18階 フィグニー 株式会社/Fignny Co.,Ltd. |
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給与例 |
給与例 □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □給与モデル 20代/一般社員 年収500万円 30代/部門責任者 年収620万円 40代/組織責任者 年収700万円 ※固定残業代を超えた残業代・交通費は別途支給 □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □ 将来のキャリアパス \あなたの成長に限界なし!/ PMからその先へ!技術と経営の架け橋に。 当社には長期的なキャリアを形成していく環境があります。 [1] システム部門のトップ: ・フィグニーで一番売上が高い花形部門のトップとして、新規案件の獲得や採用計画、顧客管理に責任を持つポジション [2] CIO、VPoE: ・開発組織の採用、育成、売上アップ、セキュリティなど総合的に責任を持つポジション ──────────────── |
仕事の概要 |
仕事内容 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ \あなたのキャリア、次のステージへ/ □ 1次〜2次受けメインで顧客と直接対話 □ CEO直下で裁量高く働ける 伝言ゲームから抜け出し、市場価値の高いPMへ! □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 「商流が深すぎて、まるで伝言ゲームの中継点のよう…」 「要件がねじれて伝わってくる...」 「プロジェクトの一部しか見えない...」 「戦略的な意思決定プロセスに参加できていない……」 「この仕様、誰のためのもの?本当に顧客の課題を解決できるの…?」 こんな状況に、もう疲れていませんか? 今の職場に疑問や不満を抱えているPMの皆さん。 本来のあなたの実力を眠らせず、 PMとしての本領を発揮できる環境がここにあります!! フィグニーでは、あなたは単なる『中継点』ではありません。 顧客の真のニーズを直接掴み、戦略を練り 優秀なエンジニアチームを率いて、 本物のプロジェクトマネージャーとして活躍できます。 CTO兼CEOの直下で、商流の壁なく、 プロジェクトの始まりから完遂まで、すべてを見通せる環境。 能力と熱意を存分に発揮したい方は、ぜひ最後までご覧ください。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ \キャリアを加速! 市場価値の高いPMへと飛躍/ 高い裁量で、真の戦略的リーダーシップを担う! プロジェクトマネージャーを「限定1名」募集 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ┏━━━━━━━━━━━━┓ □フィグニーってどんな会社? ┗━━━━━━━━━━━━┛ はじめまして。フィグニー株式会社、代表の里見です。 当社は、Webアプリ、モバイルアプリ、VR/AR、 ゲームなど、開発において自社開発、請負開発共に 多岐にわたる事業を展開しています。 業界内でもこう評価されることが多い「当社の強み」を シンプルにまとめると、こんな特徴があります。 ╋━━━━━━━━━━━━━━━ \フィグニーの5つの強み/ □ 少数精鋭・高裁量・幅広い技術領域 □ 9割が技術職、国際色豊かなメンバー □ 企画から運用まで社内一貫体制 □ エンジニア出身社長の技術理解 □ 事業拡大フェーズのベンチャー企業 ━━━━━━━━━━━━━━━━━╋ 仕事紹介の前に、僕が大事にしていることをお話させてください。 僕は文系ながら、オンラインゲームを作りたい一心でプログラマーになりました。 エンジニアとして17年のキャリアを持つ、叩き上げのプログラマーです。 全業務分野にコーディングレベルで関わることができます。 Webインフラ、サーバーサイド、フロントエンド、モバイルアプリ、デスクトップアプリ、3DCG、xR、ブロックチェーンまで、あらゆる分野で手腕を発揮し、10種類以上のプログラミング言語を操ります。 その上で、自分と同じような「幅広く強い技術者」組織を作るために会社を立ち上げました。 社名の「フィグニー」は、「Fin(尾ひれ)」と「Ignition(発火、発火装置)」を組み合わせた造語で、創業時の私たちの挑戦的精神を象徴しています。 フィグニーにとっての「尾ひれ」とは何か? それは「思考する力」です。 デジタルな「ものづくり」が好きで仕方がない我々が、幸せに生きていくための信条を、社名に籠めています。 第6期には2億円、第7期には2億7500万円、第8期には3億5000万円と、売上は着実に増加しています。 事業拡大の重要なタイミングにある当社で、僕たちのビジョンに共感してくださる方とともに、さらに大きな成長を目指しています。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ □社長直下! ビジネス全体を見渡せるポジション ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ \少数精鋭のエンジニアを束ねる!/ 当社は現在、売上昨対140%を超える高成長期を迎え、多様なお客様からの新規案件が急増しています。 そのため、顧客の真のニーズを直接掴み、プロジェクトを牽引できるPMの採用が急務です。 クライアントへの技術サポートや調整を行いながら、 技術を愛するエンジニアたちがより活躍できるようなチームマネジメントを担う方を募集します。 プロジェクトマネージャーとして、あなたが担うのは2つの軸。 どちらも、ビジネスの成長と顧客満足を担う重要な業務です! ||□ [1] 受注前のプロジェクトを商談や提案書を通じて確実に受注し、売上を拡大します。 ||□ [2] 受注したプロジェクトをリードし、期日内に納品を達成。これにより高い顧客満足度を実現し、リピート受注を目指します。 □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □ 具体的なお仕事紹介|4ステップ _______________□ フィグニーでは、以下の4ステップを通じてプロジェクトの成功を目指します。 ┗ [1] 顧客のニーズを把握し、要件定義と仕様策定 ・顧客ヒアリングを繰り返し行い、要件定義書を作成します。 ・効果的なチームビルディングを通じて、メンバーとの円滑な関係を構築します。 ┗ [2] プロジェクト組成と進行管理 ・WBSを作成し、プロジェクトのマイルストーンを定めます。 ・社内や顧客との定例会議を進行し、スムーズなコミュニケーションを保ちます。 ・asana、Notion、バックログ、JIRAなどのツールを活用して、プロジェクトのタスクを効率的に管理します。 ※ツールは、お客様やプロジェクトの規模に応じて選定します。新しいツールの導入にも積極的です。 ┗ [3] エンジニアやデザイナーのチームマネジメント ・プロジェクトメンバーのモチベーション管理(1on1の実施など)。 ・プロジェクトメンバーの一次評価を行い、最終的には代表との評価を統合します。 ※プロジェクトの規模に応じて、メンバーは2〜5名で構成されます。 ┗ [4] 納品・請求管理および成果物の管理 ・顧客と納品物の種類及び納品日を明確に定めます。 ・納品後の請求処理を担当します。 プロジェクトの本質を捉え、戦略的にチームを導く――それが、あなたの役割です。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ □ 当社でしか味わえない!フィグニーのPM職の魅力 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ フィグニーの独自の業務スタイルと組織文化により、プロジェクトマネージャーは自らの能力を最大限に発揮できます。 ここでは、当社ならではの『プロジェクトマネージャー』の魅力について詳しくご紹介します! /// フィグニーのPM職、ここが圧倒的に違う!/// □<一般的なPM職> ・顧客が主導権を握り、PMが受け身になり、言いなりになってしまう傾向があります。 ・プロジェクト毎に外部のエンジニアを採用し、短期的な関係に留まることが多いです。 ・PMとエンジニアが自らの役割に固執し、全員がプロジェクトの本質を共有することが難しくなっています。 □<当社のPM職なら> ・顧客と直接対話しながら、“言われたことをこなす”ではなく、“何をつくるべきか”から共に考える。 相手の期待を超え、驚かせる――ただの要件定義に留まらず、本質に踏み込む提案ができる環境があります! ・エンジニアは外部委託せず、社内メンバーだけでプロジェクトを完遂します。 一時的な関係ではなく、日々の交流で深まる信頼関係により、意思疎通がスムーズで、技術的な連携も円滑! 信頼する仲間とだけでプロジェクトを完結させるからこそ、絆も、責任も、成果も本物。 プロジェクトを重ねるごとに絆が強まり、「チームで成し遂げる喜び」を何度でも味わえます。 ・売上というゴールに、全員で向かう組織文化もフィグニーの特徴です。 PMだけが前に立つのではありません。エンジニアも、デザイナーも、全員が“チームの一員”としてプロジェクトを背負います! あなたはその中心で、全体を見渡しながら、メンバーの声を拾い、進むべき道をともに描いていく存在です。 □ この仕事で得られる4つのやりがい: 挑戦の毎日が、あなたを“本物のPM”へと進化させていきます。 [1]当社は新規案件に積極的に挑戦します。型にハマったパッケージや再開発ではなく、自らの手で“何かが始まる瞬間”をつくることができます。 [2]裁量の大きさは当たり前。業種も多彩だから、PMとしてのあなたの“引き出し”がどんどん増えていきます。 [3]「技術が好き」なメンバーと共に、理想だけで終わらない“実現力”を磨けます。 [4]一人では到達できない場所へ、仲間とともにたどり着く! それが、この仕事の醍醐味です。 フィグニーのPMは、プロジェクトの“心臓”です。 毎回“初めて”に挑む環境でPMとしての幅を広げられます。 ///////////////////////////////////// ┏━━━━━━┓ □ 入社後の流れ ┗━━━━━━┛ 入社してからの具体的な流れをご説明します。 あなたのこれまでの経験を活かしながら、私たちと共に、次の成長ステージへ進みましょう! ▼[1か月目〜] ・先輩PMが担当するプロジェクトに参加し、しっかりとした引き継ぎ後にメインPMとして運用していただきます。 ▼[3か月目〜] ・新規プロジェクトを0から担当していただきます。 ▼[6か月目〜] ・複数プロジェクトの並行運用をお任せします。 ──────────────── |
求める人材 |
求めている人材 ┏━━━━━┓ □ 求める人材 ┗━━━━━┛ 「やりたいことがあるのに、活かせる場所がない」 そんなもどかしさを抱えている方にこそ、フィグニーを知ってほしい。 ここには、夢中になれる仕事と、それを一緒に楽しめる仲間がいます。 同じ熱量を持つメンバーと共に、新たなキャリアの一歩を踏み出しましょう! □□□□□□□□□ □ 応募資格(必須スキル) [1] プロジェクトマネージャーとしてチームをマネジメントした経験 [2] 何らかの仕事において顧客と直接接する実務経験 [3] 企画書、要件定義書などのドキュメント作成能力 [4] エンジニアまたはデザイナーと一緒に働いた経験 これまでの経験を活かし、多様な業界で新たな挑戦を求める方を歓迎します。 迷ったらまずはお気軽にご相談ください! □□□□□□□□□ □ 歓迎要件 [1] 何らかの言語での開発経験 <言語例> Python、Java、C++、C#、GO、JavaScript [2] Git、MySQL、PostgreSQLなどの使用経験 □□□□□□□□□ □ その他、ご応募の要件 ・学歴不問 ・年齢不問 ・主婦・主夫歓迎 ・無資格OK ・ブランクOK ・即日勤務OK ・平日のみOK ・ひげOK ・ネイルOK ・ピアスOK ・髪型・髪色自由 ・服装自由 □□□□□□□□□□□□□□□□□□ □ こんな方はフィグニーにピッタリ! □□□□□□□□□□□□□□□□□□ 下の項目のうち 1つでも当てはまる方は、当社の文化にマッチしやすいです。 「すべてに当てはまらないとダメかな…?」と思う必要はありません! □ 特に[1]〜[3]の要素を大切にしています。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ||□[1]生涯学習の考え方が自然に身についている方(Learn or Die) ・当社は、PMは人とのかかわり方を学び続ける職業だと考えています。 ・さまざまなお客様やエンジニアと接する中で、多様な視点や価値観を吸収できる柔軟性が大切です。 ・エンジニアの能力を最大限に引き出しながら、顧客満足度も高める――この橋渡しこそ、PMだけの特権です!! ||□[2]偏見が少ない方、決めつけで人を見下すなどの態度を取らない方 ・第一印象や先入観にとらわれず、多様な価値観を受け入れられる方 ・優秀な才能は時に独特な形で現れるため、異なるバックグラウンドや考え方を受け入れる姿勢が重要です。 ||□[3]不安を受け入れて楽しむことができる方 ・不安や困難に屈しない強さを持ち合わせた方を歓迎します。 ・納期のプレッシャーや壁を乗り越えたときの達成感は、かけがえのないものです。 ・過去の困難を糧に、未来の課題に挑戦する力を持つ方を歓迎します! ||□[4]未知や挑戦に対して躊躇が無い方 ・新しいプロジェクトや技術に前向きに取り組める ||□[5]困難に直面した際に、まず自分を見つめ直すことができる方 ・問題に直面した際に冷静に原因を分析し、解決策を考えられる ・困難を乗り越えた経験を、成長の糧にし、強さと知恵に変えることができる ||□[6]衛生面に気遣いがある方 ・自分だけでなく、周囲への気遣いができる ・清潔感を保ち、快適な職場づくりに配慮できる □□□□□□□□□□□□□ □ フィグニーのカルチャー □□□□□□□□□□□□□ \夢中になれる仕事、本気になれる環境、誇れる成果/ それを実現するのが、フィグニーのカルチャーです。 ||□[1]実力主義!平等にチャンス ・ポジションや経験に関係なく、実力次第で重要プロジェクトを担当 ||□[2]失敗を恐れず挑戦 ・失敗から学び、成長を重視する文化 ||□[3]責任を持って最後までやり抜く ・プロジェクトを一貫して担当し、成果に誇りを持てる環境 ──────── ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ □ 応募前に知っておきたい“リアル”な話 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 働くうえで気になるポイントをまとめました。 フィグニーで働く自分を、よりリアルに想像できるはずです。 □ [1] マニュアルや研修 開発体制に関するドキュメントが豊富に用意されており、新たな環境にもスムーズに適応できます。 いわゆる“育成マニュアル”はありませんが、現場で使える実践情報が整っています。 □ [2] 教育担当者 経験者を対象としているため、専任の教育担当者は配置していません。しかし、初期段階では先輩社員がサポートにあたります。 □ [3] PM職は営業活動も兼務しますか? 新規営業を担うことはありませんので、ご安心ください。 ただし、PMは顧客との距離が近いため、商談の初期段階から参加することもあります。 □ [4] メンバーアサインはPMの仕事ですか? メンバーアサインは、基本はCTO兼CEOの里見が担当します。 また、主体性を大切にしていますので、PM自身が社内メンバーのアサインを提案いただくことも大歓迎です。 □ [5] オンラインとオフィスでの勤務割合 全従業員に共通して、ハイブリッド勤務が基本です(週1回の出社と週4回のリモートワーク)。 ※ハイブリッド勤務は東京オフィスにのみ適用。熊本オフィスではフルタイム出社が基本です。 □ [6] 正直、この仕事の大変な点は? 技術や業界に対して常にアンテナを張る必要があるこの仕事。 あらゆる業種の開発を行うため、その都度業界知識の習得が必要です。 また、エンジニアと会話できる程度に最新技術のキャッチアップが求められます。 もちろん楽なことばかりではありませんが、だからこそ成長実感も大きいのが魅力です。 □ [7] PM職の1日の流れ(例) 10:00|業務開始 11:00|朝会 12:00|要件定義書の作成 13:00|昼休憩 14:00|顧客定例の事前リハーサル 15:00|顧客定例会議 16:00|会議後のTODOリスト作成&タスク割り振り 17:00|仕様調整 18:00|未受注案件の商談 19:00|業務終了・日報 □ [8]どんなプロジェクト実績がありますか? ・Apple製品を使用したロボット台車のデモシステム開発(産業技術総合研究所様) ・動画投稿型プラットフォーム開発(クリエイティブ企業様) ・基幹業務システムのリニューアル(製造企業様) ・英語タイピング学習Webアプリ開発(Edtech企業様) □他の事例は当社ホームページでもご確認いただけます: URL: https://www.fignny.co.jp/works/ □□□□□□□□□□□□□□□□ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ □ 他社とは一線を画す! フィグニーの特長 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ PM職として、間違いのない転職をしてください。 フィグニーならではの魅力を、ぎゅっとまとめました。 □[1]社員の90%が技術職 ・社員の9割がエンジニアやデザイナーなどで構成される技術集団 ・高い開発品質と技術力で、高い顧客満足度&リピート率90%超 □[2]社内で実現するフレキシブルなキャリアデザイン ・全ジャンルのスペシャリストが揃い、完全社内完結型のプロジェクト運営 ・転職せずに、社内でスキルチェンジやキャリアパスの選択が可能 □[3]リアルタイムで繋がる、オープンなコミュニケーション文化 ・Slackで業務や日常を自由に共有 ・個人専用チャンネル「times_name」で、「今の自分」をチームに発信! ・社員同士や代表とも気軽に対話でき、必要な支援を即受けられる ・時には業務から離れて、最新の技術トレンドや時事問題についての討論に花が咲くことも♪ □[4]ダイナミックで多様なチーム ・21歳〜47歳の約40名が在籍し、さまざまなバックグラウンドを持つメンバーも活躍 ・多様な背景が新しいアイディアを生み出す原動力に ・技術と創造に熱中できるスタッフが集まる環境 □[5]ワークアズライフ ・仕事そのものを楽しむ文化を重視 ・好奇心を追求し、それが自然と成果につながる環境 ・休日にも技術・創造活動に情熱を注ぐ社員が多数 □[6]現代的で柔軟な働き方 ・リモートとオフィス勤務を組み合わせた柔軟なワークスタイル ・仕事とプライベートのバランスを保ち、長く働ける環境 □[7]ワンストップ開発 ・幅広い専門分野を扱い、現在は受託開発80%、自社開発20%のバランス ・外部委託に頼らず高品質なサービスを提供する開発環境 □□□□□□□□□□□□□□□□ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ □ 実は、こんな新規事業も絶好調です! ┗━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 現場で感じた「育成の壁」に本気で向き合った結果、 フィグニーは「法人向けエンジニア研修プログラム」もスタートさせました。 名前は「みずから動くエンジニア」。 自分で解決できる力を育てることに特化した、実践重視のカリキュラムです。 リスキリングや新人育成に悩む企業からの引き合いも多く、リリースから好評&順調に拡大中! 代表・里見の「技術と人に本気で向き合ってきた経験」から生まれた、まさに“現場発”の事業です。 育てる側としての視点があるからこそ、一緒に働く仲間にも、しっかり未来を用意できる。 フィグニーのそんな姿勢、ぜひ感じてみてください。 □ 詳細はこちら: https://www.fignny.co.jp/products/voluntary-engineer/ |
■【医療×IT】医療ヘルスケア分野の社会課題や国家課題を解決する自社プラットフォーム事業を武器に医療業界に改革!■医師をはじめGoogle・BCG・弁護士など多様なキャリアを持つメンバーが集結する急成長企業
勤務地 |
兵庫営業所(兵庫県神戸市中央区) |
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想定年収 |
400万円〜800万円 |
仕事の概要 |
医療と患者を支える主力製品である「@link」のモバイルアプリエンジニアとして、サービスの価値を継続的… |
求める人材 |
【必須】モバイルアプリ開発の経験 2年以上※医療業界は未経験であってもご活躍いただけます【歓迎】◎Fl… |
未経験の方も積極採用中!Python、R、SQLなどを用いたデータ分析業務の経験等をお持ちの方はせひお気軽にご応募ください!
勤務地 |
東京都23区 AMBL株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: <業務詳細> 上流から下流まで全工程に携わり、お客様の課題をデータ活用の側面から解決いたします。 ※実務内容は以下に記載あり 実務経験の浅い方は、入社後1-2ヵ月程 座学研修を実施し、 データ分析のプロフェッショナルへの第一歩を踏み出します。 ※今までのご経験により、研修期間は異なります 未経験、微経験からスタートした社員も多くおり、 今までの経験などを活かしながら現在まで活躍しています。 <入社後の流れ> ご入社 ↓ 1日目|人事オリエンテーション・配属先上長とのウェルカムランチ ↓ 2日目|データサイエンス事業部配属オリエンテーション・研修キックオフ ↓ 3日目|座学研修 (約1-2ヵ月) ↓ PJ・業務アサイン <研修内容> 約1-2ヵ月の研修後、スキルに応じた業務からスタート。 その後、成長に応じてデータ分析や仮説検証、改善提案などをおこないます。 ● Big Query (SQL) 研修 - アプリデータを想定した大規模DB環境における集計・データマート作成 ● Tableau研修 - 実務を想定した、ダッシュボードの作成 ● Python研修 - データ分析プロセスに必要なPythonの習得および実習 ● 統計研修 - 基本的な統計知識の理解 ● データ分析研修 - コンサル型データ分析のロールプレイ学習 - CVR向上を目的としたウェブサイトデータの分析 - KPIの可視化とデータ分析 ※ 上記研修は2024年度実績の一部です ※ ご入社時期によって研修内容は異なります <実務/業務内容 ※ 代表的な一部を記載> ・データの加工/集計/抽出 ・データ分析設計/実施 ・機械学習などのモデル構築 ・ダッシュボードの設計/構築 ・施策の実施と効果分析 ・生成AI活用におけるデータ活用/整備 など ・オンラインサービスにおけるユーザー獲得/アクティブユーザー増/解約抑止のためのデータ分析 ・モバイル決済サービスの加盟店向けダッシュボードの運用と構築 ・メガバンク向けダッシュボードの運用と構築 ・大手製造メーカーのサイト分析 ・会員データを活用したプロモーションシナリオ検討と効果検証 ・在庫などの需要予測 ・生成AI向けデータ整備 など <詳細PJT 一部> ■例1 スマホアプリ利用促進施策の分析業務 施策立案をサポートする示唆出し 1.基礎分析(データを可視化) RFMセグメントごとの属性やコンテンツの利用状況を可視化し傾向を把握 RFMセグメントの遷移ルートを可視化し傾向を把握 →傾向を元に施策の実行 or 強化 使用ツール:BigQuery、Looker Studio 2.予測モデル ロジスティック回帰のオッズ比を用いて施策結果の説明性を向上 時系列モデルを用いてアプリの利用ログから翌月のセグメントを予測 使用ツール:Python(scikit-learnなど) 3.レコメンドアルゴリズム 協調フィルタリング、バンディット等 使用ツール:Python(scikit-learn、Scratchなど) ■例2 ECを運営している事業会社様に対して全保有チャネルのマーケティングを支援し、CRMデータ分析により、効率的でデータドリブンなCRMコミュニケーション施策設計/運用に寄与 1.カスタマーデータ統合 Google Analytics:Web行動データ Adjust:アプリ行動データ EC Orange:ECトランザクションデータをユーザー単位で統合し、BigQuery上に分析DWHを構築 2.BI分析環境構築 BigQuery上の分析用DWHから、BI連携用データマートを作成し、Tableauやnehanなど各種BIツールと接続しデータ分析PDCAの仕組みを構築し、効率化を図る 3.CRM施策最適化 データ分析により、クロスチャネル下でのCRM施策、設計/運用を支援 獲得単価の低いチャネルで新規獲得させ利益率の高いチャネルへユーザー誘導するなど粗利を効率化する施策を実施 ■例3 数理最適、物流配送ルート最適化支援(物流業) →トラックの配送ルート最適化に伴うコスト削減 現状:配送ルートを決める作業について効率化ができておらずトラック・人にコストがかかっている 解決後:数理最適化を活用することで、集荷の時間指定・運行負荷なルート等を加味した上で最適なルートを算出 <本ポジションの魅力> ● 小売・サービス・金融・通信など、さまざまな業界におけるデータ分析基盤構築、顧客分析、需要予測、価格最適化、売上分析から市場動向分析、BIによるKPIの可視化・レポーティングまで、幅広いビジネス課題・マーケティング戦略に応えるデータ利活用をリード。 ● 大手クライアント・大手SIerとの多数のプロジェクトにおいて、上流工程から下流工程までクライアントと伴走し、経営者・ビジネス担当者のデータドリブンな意思決定を支援できます。 |
求める人材 |
求める人材: ▼必須スキル 以下いずれか必須 ・Python、R、SQLなどを用いたデータ分析業務の経験 ・データ分析基盤構築の経験 ・統計学もしくは機械学習の知見 ・学生時代の研究で統計分析に携わったことのある方 ※実務経験がない場合は、成果物をご提出ください(書類記載でも可) ※ 本職種は社会人歴2年以上の就業経験のある方を前提としております。 (AI・データ領域に関わらない業務・部署・会社においてのご経験をお持ちの方も幅広く採用しております) ▼歓迎スキル ・プログラミング・ツール・クラウドのご経験 or 公開講座・スクールやUdemyなどにおいての学習経験 (参考言語:Python (Pandas, Nampy, Matplotlib ほか) /SQL /Tableau /R (tidyverse, ggplot ほか) /SPSS /C++ /C /Java /SAS /AWS /GCP) ・M365 (Excel, Word, PowerPointなど) を使用した資料作成経験 ・デジタルマーケティング領域における分析・ウェブ解析経験 (GoogleAnalytics, Adobe Analytics ほか) ・データ分析のためのデータ準備やマート設計の経験 ・定量データを用いたデータ分析・レポーティング経験 ・BigQuery・Amazon Redshift などを用いたビッグデータハンドリング業務のご経験 ・Power BI や Tableau におけるダッシュボード構築経験 ・統計や機械学習に関する知識と活用経験 ・Kaggle・SIGNATE などのコンペティションへの参加経験 ▼求める人物像 ・主体的に行動ができる方 ・素直で、つねにプラスの発想ができる方 ・最新の技術 (特にデータ利活用に関連する新たな技術) や知識の習得に貪欲な方 ・自ら課題設定し主体的にPDCAを回してきた経験 ・コミュニケーションを活発に取れる方 ・SQLを使用したデータ抽出などを経験し、データ分析業務へシフトしたい方 ・デジタルマーケティング領域の経験からデータアナリストを目指したい方 ・開発エンジニア経験を生かし、データサイエンティストへキャリアチェンジしたい方 ・将来はデータサイエンティストを目指したい方 |
ほとんどの社員が未経験スタート!未経験からでもしっかり研修するので安心です□□
勤務地 |
福井県鯖江市横越町10-34-1 株式会社jig.jp |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【仕事内容】 エンジニアとして下記いずれかに従事いただきます。 今までのご経験やご本人のご希望をもとに担当業務を決定いたします。 ■ソフトウェアエンジニア(モバイルアプリ) Flutterを使ったiOS、Androidアプリの実装など ■ソフトウェアエンジニア(フロントエンド) Angular、Astro、Next.js、Remix等フレームワークを使ったウェブサイトの開発など ■ソフトウェアエンジニア(インフラ) 安心してサービスを開発・運用できるようにする環境や体制の構築など ■ソフトウェアエンジニア(バックエンド) Java(PlayFramework、SpringBoot)やGoなどを使ったAPIや管理画の開発など ■ソフトウェアエンジニア(データエンジニアリング) AmazonSageMaker、PyTorch、JAX/Flax、MLowなどを使い、 レコメンドエンジンや配信監視システムといった機械学習を使ったアプリケーションを開発、運用など ■その他、ソフトウェアエンジニアに関する業務 GitLabやGitHubを使ったチーム開発 ※業務内容の変更範囲:各事業部に係る業務全般 |
求める人材 |
求める人材: ◆【応募資格】◆ ◎未経験歓迎!(学歴・経験不問) ◎高卒以上/フリーターの方も大歓迎! アルバイト経験しかなくても大丈夫! 【こんな方にピッタリ!】 ・未経験から他業種に挑戦したい方 ・手に職をつけたい方 ・安定して長く働きたい方 ・正社員になりたい方! |
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□□9割以上が30代以下の職場 □□プライベートも充実! □□第二新卒も大歓迎! □□20-30代活躍中!
勤務地 |
東京都千代田区 株式会社WeStyle |
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仕事の概要 |
仕事内容: □□20代、30代の方限定の募集です! 活気あふれる20~30代の方の多い職場です□□ 第二新卒の方も多く活躍しています! (例外事由3号のイ:長期キャリア形成を目的とする求人) 【仕事内容】 私たちWeStyleは、大手企業を中心としたAI開発、ERP導入、WEB系システム開発等をはじめ、幅広い領域でシステムコンサル・開発を手掛けます。 この度、株式会社WeTecのグループ会社として社名変更し新たなスタートを切ったスタートアップITベンチャーです。 今回は「Webオープン系エンジニア」の実務未経験からのステップアップポジションを募集いたします。 <具体的な仕事内容> 各種の開発プロジェクトでのサポート、テスト業務等を担当していただきます。 スキル・経験に基づいて、最適なプロジェクトおよび工程にアサインいたします。 ・詳細設計 ・開発(コーディング) ・ランダムテスト、単体テスト、結合テスト ・運用、保守、追加開発 ・サポート 金融、流通(EC)、公共のほかネイティブアプリ開発やビッグデータ分析など、幅広いプロジェクトが豊富にあります。希望は最大限に考慮しますので、面接時な どにお気軽にお問い合わせください。 <Webオープン系エンジニアエンジニアとは?> オンラインでのシステムにおいてブラウザを介して使用するWebアプリケーションや、業務系アプリケーションなどの開発を行ないます。主にJava、VB、.net、PHP等によるプログラミング、テスト、保守領域及び、スキルによりシステムの要件定義、設計等の上流工程を担当することもできます。 スマートフォンやECサイトの普及などを背景に、BtoBだけでなくBtoC向けの仕事も拡大しており、活躍の場も広がっています。 <得られるスキル> ・Javaを中心としたシステム開発のスキル ・客先ニーズのヒアリング〜要件定義のスキル ・上流設計〜導入の一連の開発・リリースに関わるスキル ・AWS、Azureなどクラウド環境のシステム開発スキル ・PHP〜APIの開発、設計スキル など、習熟度に合わせて幅広くスキル獲得できる業務です。 <開発事例> ・大規模ECサイトの改修プロジェクト(Java, PHP, JavaScript, JQueryなど) ・取引先信用管理システム開発(VB.net, Oracle) ・AI技術開発、ビッグデータ解析(Python, Hadoop, Mongo DB, Angularなど) ・RPA導入支援(VBA, UiPath, Winactor, AutomationAnywareなど) ・モバイルTV開発(iOS, Android)他 【入社後の流れ】 入社後はスキル・経験・適性・志向を考慮の上、面談によって最適なプロジェクトを決定していきます。 経験の浅い方に関しては、テストや保守・運用から、経験豊富な方は要件定義や構築など早期にスキルを発揮できるプロジェクトにアサインいたします。 【キャリアステップ】 PGからSEなど上流工程の経験を目指す方など、意欲に応じてキャリアアップしていただけます。 |
求める人材 |
求める人材: ★業界・職種未経験OK★ 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
■『一人ひとりの価値観や人間性を尊重し、次に挑むあなたを支援する』エンジニアファーストの会社です。 ■技術力向上の支援・キャリアアップの支援・働く環境の支援 この3つで、ITエンジニアを目指すあなたを支援します。
勤務地 |
東京オフィス(東京都港区)、東京都内の各プロジェクト先(東京都23区内)、神奈川… |
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想定年収 |
300万円〜 |
仕事の概要 |
【お任せすること】仮想空間内で、産業用ロボットやメカトロニクスを通じて工場の稼働効率を上昇させる”… |
求める人材 |
【★完全未経験者大歓迎!】※7月以降入社希望の方のみ応募ください※◆IT×機械設計エンジニアにキャリ… |
□20代・30代の転職応援!□【東京】Androidアプリエンジニア
勤務地 |
東京都渋谷区桜丘町 アルサーガパートナーズ株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □20代・30代のキャリアチェンジが、新しい可能性を生む!□ □転職で人生が変わる。あなたにぴったりの仕事、あります!□ ▼概要 スマートフォンアプリの開発担当として、まずはKotlinを用いたコーディングからご担当いただきます。 当社ではiOS・Androidの領域を専門的に扱うチームとしてモバイルチームを置いています。 各開発案件におけるモバイル体験の向上をリードしています。 案件ごとに7〜15名ほどのチームを組んで開発を推進する体制をとっています。 そのため、所属が違うフロントエンドエンジニアやデザイナー、 サーバーサイドエンジニア、PM等の色んなポジションの方々と協働で 開発を進めて働ける環境なので、切磋琢磨し合いながらスキルを伸ばしていけます。 SES出身や制作会社出身の方も多数入社しており、早期にご活躍いただける体制が整備されています。 ▼具体的な業務内容 ・コーディング ・案件定例会議の参加 ・アプリチーム定例会議の参加 ▼過去の開発案件事例 ・マンションオンライン販売「sumune」 ・施設利用者向け情報配信アプリ「My Sunshine City」 ・多言語対応ヘルスケアサービス「WELL ROOM」 ・中小企業の経営相談と専門家を派遣できるサービス「中小企業119」 ・オンライン対戦ゲーム「ソーセージレジェンド2」 ・結婚式専用ライブ配信アプリ「WeddingLive」 ・オンラインクレーンゲーム「Liftる」 ナショナルクライアント案件を中心に、多種多様な案件をいただいております! ▼技術スタック IDE:AndroidStudio 開発言語:Kotlin, Groovy, XML ツール:Github, CircleCI, Figma, Firebase |
求める人材 |
求める人材: ▼必須要件(以下いずれかを満たす方) ◎未経験から応募の際は、可能であればポートフォリオのご登録・ご提示をお願いします。 ・Kotlinで書いたAndroidアプリのポートフォリオをお持ちの方 ・okhttp/retrofitの使用経験 ・マテリアルデザインの知識 ・MVVMの理解 ・Kotlin Coroutineの理解 ▼歓迎要件 ・コミュニケーションを取りながらチーム開発をされたご経験 ・クリーンアーキテクチャやFluxの理解 ・RealmやSQLiteを用いたネイティブアプリ向けDB設計経験 ・Android Kotlinでの実務経験 ・リアクティブプログラミングへの理解 ・Firebase/Firestoreの経験 ▼求める人物像 ・当社のMVVに共感いただける方 ・新しいことにチャレンジする意欲の高い方 ・新しい技術習得への強い熱意をお持ちの方 ・目標達成に向けて能動的に行動できる方 ・新しいことにチャレンジし、さらに成長したいと思っている方 ▼アプリDivision 吉田よりメッセージ アルサーガでは「バグを否定しない」という文化があり、自ら挑戦していくことを称賛している環境です。 受け身にならずに能動的に動いていける方を求めています。また、受託開発である事やフルリモートで働いている方も多くいるので個の力だけでは無く、率先してコミュニケーションを取り協力して作業していくことも重要になります。 自分の力で考え実行に移していけるような行動力がある方は是非ご応募ください! |
【システムエンジニア】業務システム開発〜残業10h程度でワークライフバランス○/柔軟な環境〜
勤務地 |
東京都港区 株式会社ジー・エフ・エル東京支店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ◆具体的にお任せしたい業務 業務システムを中心とするWebシステム・アプリの開発に携わっている弊社にてリーダーや基本設計・詳細設計ができるSEとしてのご活躍を期待しております。 ご経験・スキルによってはPL・PMを担っていただきたいと考えております。 ・システム運営立案/分析 ・プラットフォーム立案 ・開発計画/運営 ・開発方針の策定 ・進捗管理 ・現行業務調査/分析 ・見積り ・施策立案 ・各種成果物レビュー ・チーム運営/チームメンバの開発フォロー ・開発(要件定義/基本設計/詳細設計/製造/単体試験/結合試験/リリース) ・保守運用 ・他 ◆体制 基本的に2〜7名でチームを組み、お客様先に常駐してお仕事をしています。 ※配属はスキル・志向性・メンバとの相性を考慮して決定します。 ◆技術スタック サーバサイド:Java/JavaScript/Python データベース:MySQL/Oracle モバイル:Swift/Kotlin |
求める人材 |
求める人材: 未経験歓迎経歴不問! 例外事由3号のイ・40歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため) |
ほとんどの社員が未経験スタート!未経験からでもしっかり研修するので安心です□□
勤務地 |
愛知県名古屋市中村区名駅 株式会社エンジニアス |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【仕事内容】 自動車⇔スマートフォンのシステム開発業務 ・サーバーアプリの開発 ・インフラ構築 ・モバイルアプリ開発 ・ワイヤレス通信技術 ・セキュリティ ・デジタルキー開発 ※上記いずれかの業務を遂行して頂きます。 ・従事すべき業務変更の範囲(将来的な可能性含む):なし(キャリアチェンジはあり) |
求める人材 |
求める人材: ◆【応募資格】◆ ◎未経験歓迎!(学歴・経験不問) ◎高卒以上/フリーターの方も大歓迎! アルバイト経験しかなくても大丈夫! 【こんな方にピッタリ!】 ・未経験から他業種に挑戦したい方 ・手に職をつけたい方 ・安定して長く働きたい方 ・正社員になりたい方! |
■プライム市場上場、ベイカレントグループ発のSIer。コンサルと共に大手企業のIT戦略立案〜実行まで一気通貫で支援 ■グループは10期連続最高益と業績好調な一方、残業平均22h・離職率8%とホワイトな働き方を実現する唯一のファーム
勤務地 |
本社(東京都港区) |
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想定年収 |
600万円〜2000万円 |
仕事の概要 |
弊社のエンジニア職における1day選考会のご案内です。オープンポジションでの採用となるため、エンジニア… |
求める人材 |
【必須経験】■社会人経験2年以上 ■エンジニアとしての開発業務経験(業界、アプリ・インフラ・組み込み… |
□□未経験から正社員デビュー!20-30代の若手が多数在籍◎月収30万円以上も目指せる□□
勤務地 |
愛知県名古屋市中村区名駅 株式会社エンジニアス |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【仕事内容】 自動車⇔スマートフォンのシステム開発業務 ・サーバーアプリの開発 ・インフラ構築 ・モバイルアプリ開発 ・ワイヤレス通信技術 ・セキュリティ ・デジタルキー開発 ※上記いずれかの業務を遂行して頂きます。 ・従事すべき業務変更の範囲(将来的な可能性含む):なし(キャリアチェンジはあり) |
求める人材 |
求める人材: 《 業界未経験の方も大歓迎! 》 ◆大卒以上・未経験者OK・第二新卒歓迎 ◆チームワークを大切にできる方 ◆人と話すことが好きな方 ◆正社員として地に足を付けたい方 ◆ワークライフバランスを大切にしたい方 |
【ソリューション営業】若手募集!IT業界未経験の方もOK/当社開発カスタムオーダーERPパッケージの導入提案営業
勤務地 |
東京都中央区明石町 株式会社ケーエムケーワールド |
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仕事の概要 |
仕事内容: "\あなたの可能性、ここで広げよう!/ □未経験からプロフェッショナルへ 20代・30代のメンバーと共に成長できる環境! 最新技術が学べる研修制度で、市場価値UP ★自分のペースでスキルアップ! 段階的な成長プログラムで着実にレベルアップ □《実力主義》あなたの成果が正当に評価される ★ワークライフバランス抜群♪ □自分の未来に投資したいあなたを待っています!"【募集背景】 弊社は2001年7月創業以来、おかげさまで2021年に創業20周年を迎えることができました。 当社開発製品であるERPパッケージ「A's Style」は、 事業立上げから現在まで機能拡充を幾度となく行い、大きな進化を遂げてきました。 生産管理(販売、購買、在庫、生産、原価)に強みを持ち、 多くの中小企業のお客様にご利用いただけております! そこで、さらなる「A's Style」の普及と、さらなる事業拡大のために、 ソリューション営業を担って頂ける活動力のある方を募集致します。 【業務内容】 <ERPパッケージのソリューション営業> 当社の開発製品である生産管理システム「A's style」の 新規顧客へのソリューション営業を行っていただきます。 展示会等でアプローチしたお客様への提案、テレアポ等での新規アプローチがメインとなります。 その後、システムに関する課題・導入時期をヒアリングしていき 提案活動を続けていくソリューション営業スタイルです。 ▽「A's style」について お客様ご自身が用途に合わせ、A’sStyleが用意しているGUIを用いて クラウド上にて業務アプリケーションの構築・利用ができる画期的なサービスです。 タブレットなどのスマートデバイスにも対応しているため、 モバイル環境含め幅広いシーンで活用することができアプリケーションは簡単に構築できます。 (プログラミング不要) https://www.kmkworld.com/asiot/ |
求める人材 |
求める人材: 【要件】 ◇BtoB営業3年以上のご経験 ◇新規開拓営業のご経験(ルート営業・インサイドセールス・既存フォローNG) ◇Excel,PowerPointを使った営業資料作成のご経験 【歓迎要件】 ◇マーケティング経験がある方 ◇製造業への提案経験がある方 ◇BtoB、BtoCいずれもご経験がある方 このポジションは20代〜30代前半の方を対象とした若手育成枠の募集となります。 ※長期的なキャリア形成のため、IT業界にご興味のある方であればIT業界未経験の方もOKです! □年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
□□未経験から正社員デビュー!20-30代の若手が多数在籍◎月収30万円以上も目指せる□□
勤務地 |
東京都品川区 AMBL株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: セールスエンジニア・プリセールス担当として大手通信キャリアに常駐し、大手企業を中心とする既存・新規クライアントの課題・要望に対し、ヒアリング〜課題抽出、ソリューション提案、要件定義、さらに導入後フォローまで、ワンストップで行っていただきます。 アカウントセールスがクライアント開拓を行うため、新規顧客開拓はありません。ソリューション提案・技術支援・販売促進企画等がメインの業務です。 音声・WEB会議系ソリューションや5Gソリューションなど先端技術に触れる機会も多いため、先端技術領域の知識を身につけ、ITコンサルタントへのキャリアアップも可能です。 メインで扱う商材は、これまでのキャリアやご希望に応じて相談可能です。 ▼具体的な業務 ・クライアントとの折衝業務(アカウント担当と顧客先に同行orWEB会議に出席し打合せ) ・顧客が抱える課題の抽出・分析・把握 ・解決プランの策定・提案・要件定義 ・社内外ベンダーへの指示・依頼 ・収益管理・プロジェクト管理 ・効果検証、改善案策定・実行 ・アフターフォロー ▼取扱サービス/プロジェクト例 【担当プロジェクト例】 @大手通信キャリア 法人営業部 SE担当 ・担当業務内容:営業に対する技術支援同行、ソリューション提案〜サービス導入 ・担当商材例:音声系FMC、モバイル閉域網、固定VPN、クラウドサービス(Microsoft365、Teams、Webex、GCP)、MDM、モバイルアプリ、IoT等 ・在宅勤務:8割 ・チームメンバー:30人程度 A大手通信キャリア DXやIoTに関するサービス主管部 開発・技術支援担当 ・担当業務内容:法人営業部・支社支店に対する技術支援、勉強会・セミナー講師等 ・担当商材例:AIに関するサービス、位置情報サービス、水位計等各種IoTサービス、MDMサービス ・在宅勤務:8割 ・チームメンバー:10人程度 B大手通信キャリアモバイルウォレットサービス主管部販促担当 ・担当業務内容:某大手スーパーのモバイルウォレットサービスの販売促進施策立案、PMO、動画作成支援等 ・在宅勤務:8割 ・チームメンバー:30人程度 【チームの雰囲気】 ベテランから若手メンバーまで幅広く在籍しており、勤務年数の長いメンバーも多いため、新メンバーに対しては早期立上げを目指し、手厚くフォローを行っています! 営業出身者も多く、コミュニケーションが活発で明るいメンバーが多いです。また様々な技術的素養を持ったメンバーが在籍しており、普段から積極的に意見交換・ナレッジの共有を実施、部署全体としてメンバーのスキルアップを支援しています。" ☆どのサービスを扱うかは、ご経験やキャリアの方向性、チャレンジしたいことなど希望に応じて検討しております。 |
求める人材 |
求める人材: 《 業界未経験の方も大歓迎! 》 ◆大卒以上・未経験者OK・第二新卒歓迎 ◆チームワークを大切にできる方 ◆人と話すことが好きな方 ◆正社員として地に足を付けたい方 ◆ワークライフバランスを大切にしたい方 |
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■経営理念:「New view with you」常に発展途上な企業としての誇りをもち、顧客と共に成長しつづけたい。共創時代の真のパートナーとして、顧客と共に新しい景色を創造していく。
勤務地 |
本社(東京都中央区)、中野オフィス(東京都中野区) |
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想定年収 |
350万円〜400万円 |
仕事の概要 |
■フロントエンド・バックエンドの開発■サーバーの構築・運用■クラウド環境の設計・運用■開発チームと… |
求める人材 |
【必須】■独学またはスクールでプログラムを学んだことがある方 |
ほとんどの社員が未経験スタート!未経験からでもしっかり研修するので安心です□□
勤務地 |
東京都品川区西五反田3-11-6サンウエスト山手ビル4階 プレイネクストラボ株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 自治体へ行政手続きや窓口業務のデジタル化を進める、 総合DXサービスを開発・運用サービスを提供している当社において、 自治体DXを推進する自社サービスの開発や、その他DX開発をお任せいたします。 事業としては自社サービス・SI事業を展開しており、 ご経験やご希望に合わせていずれかの案件にアサインさせていただきます。 【具体的な業務内容】 ■Webシステムの新規開発を担当していただきます。 ※開発案件がメインでテストのみの案件はございません! □□JavaScript/TypeScript(Node.js、Vue.js、React、Angular)、PHP(Laravel)、Ruby、Python、Java、Go、C#、などによる各種Webアプリケーションの開発、またはSwift、Kotlinなどを用いたモバイルアプリケーションの開発 【プロジェクト事例】 ■ヒーリング・ミュージックアプリ開発 ・テクノロジー:ReactNative、PHP(Laravel)、クラウドインフラ(AWS) ・対応フェーズ:企画・デザインコンセプト設計、基本設計、詳細設計、実装、単体結合試験、受入支援、保守運用 ・リソース:PM1名、エンジニア3名、デザイナ1名 ■LINEミニアプリ開発 ・テクノロジー:Vue.js、JavaScript、Python、AWSマイクロサービス構成 ・対応フェーズ:設計、実装、単体結合試験 ・リソース:PM1名、エンジニア2名 ■通信事業者向けテレコムビジネス/オペレーションシステム開発 ・テクノロジー:React.js、Scala、Node.js(Express)、MongoDB ・対応フェーズ:基本設計(デザイン)、詳細設計、実装、単体結合試験、インフラ構築、受入支援、保守運用 ・リソース:PM1名、エンジニア5名 ■建設業者向け建機・重機シェアリングサービス開発 ・テクノロジー:Ruby(RubyonRails)、MySQL、WordPress、AWSEC2 ・対応フェーズ:デザイン、基本設計、詳細設計、実装、単体結合試験、受入支援、保守運用 ・リソース:PM1名、エンジニア4名 |
求める人材 |
求める人材: ◆【応募資格】◆ ◎未経験歓迎!(学歴・経験不問) ◎高卒以上/フリーターの方も大歓迎! アルバイト経験しかなくても大丈夫! 【こんな方にピッタリ!】 ・未経験から他業種に挑戦したい方 ・手に職をつけたい方 ・安定して長く働きたい方 ・正社員になりたい方! |
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ほとんどの社員が未経験スタート!未経験からでもしっかり研修するので安心です□□
勤務地 |
東京都千代田区有楽町1-7-1有楽町電気ビル北館3F 株式会社WeStyle |
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仕事の概要 |
仕事内容: 私たちWeStyleは、□□企業を中□としたAI開発、ERP導入、WEB系システム開発等をはじめ、 幅広い領域でシステムコンサル・開発を□掛けます。 この度、株式会社WeTecのグループ会社として社名変更し新たなスタートを切った スタートアップITベンチャーです。 今回、「Webオープン系エンジニア」のポジションを募集いたします。 【仕事内容】 各種の開発プロジェクトを担当していただきます。スキル・経験に基づいて、 最適なプロジェクトおよび□程にアサインいたします。 ・要件定義 ・基本設計 ・詳細設計 ・開発(コーディング) ・単体テスト、結合テスト ・運□、保守、追加開発 □融、流通(EC)、公共のほかネイティブアプリ開発やビッグデータ分析など、 幅広いプロジェクトが豊富にあります。希望は最□限に考慮しますので、 □接時などにお気軽にお問い合わせください! 【□社後について】 □社後はスキル・経験・適性・志向を考慮の上、□談によって最適なプロジェクトを決定していきます。 経験の浅い□に関しては、テストや保守・運□から、経験豊富な□は要件定義や構築など 早期にスキルを発揮できるプロジェクトにアサインいたします。 【プロジェクト例】 ■□規模ECサイトの改修プロジェクト(Java,PHP,JavaScript,JQueryなど) ■取引先信□管理システム開発(VB.net,Oracle) ■AI技術開発・ビッグデータ解析(Python,Hadoop,MongoDB,Angularなど) ■RPA導□□援(VBA,UiPath,Winactor,AutomationAnywareなど) ■モバイルTV開発(iOS,Android)他 【業務の魅力】 @上場約20社との取引実績を持ち案件豊富なWeグループして、 安心・安定・信頼できる環境でのお仕事。 APGからSE、SEからPM、PMからコンサルを□指す□など、 意欲に応じてキャリアアップ可能。 BWeグループは、日本人、中国、韓国、インド、 バングラディッシュなど多国籍のエンジニアが活躍。 C最新技術に触れられる機会も多数。グローバルな視点を持ったエンジニアになることができる環境です。 |
求める人材 |
求める人材: ◆【応募資格】◆ ◎未経験歓迎!(学歴・経験不問) ◎高卒以上/フリーターの方も大歓迎! アルバイト経験しかなくても大丈夫! 【こんな方にピッタリ!】 ・未経験から他業種に挑戦したい方 ・手に職をつけたい方 ・安定して長く働きたい方 ・正社員になりたい方! |
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ほとんどの社員が未経験スタート!未経験からでもしっかり研修するので安心です□□
勤務地 |
東京都港区六本木6-1-24ラピロス六本木4 BRANU株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 既存のモバイルアプリの改修などの開発全般をお任せします。また新規プロダクトの立ち上げ時のモバイル開発にも携わっていただきます。 企画をビジネスサイドとエンジニアが連携しながら考え、ディレクターが仕様を起こし、開発を行います。 またエンジニアからの改善案に対してもプロダクトのグロースに必要・効果があることが説明でき提案が採用されれば、開発を行うこともあります。 本ポジションにおいては、設計から開発まで幅広く関わっていただく予定です。 ■詳細業務 ・API開発を担うサーバーサイドエンジニアと連携した、アプリ開発の設計/実装 ■ポジションの魅力 ・少数での開発体制であるため、一人ひとりの裁量が大きく、またチャレンジを歓迎するカルチャーのため、フルスタックなスキルが身につきます。 ・風通しがよく、年齢や役職を意識せず、プロダクトグロースに向けた意見を言いやすい環境です。 ・希望があれば企画にも関わることも可能です。 ・新規プロダクト立ち上げ時には0→1の開発となるため、使用するライブラリなどに関しても興味のあるものなどを取り入れながら開発を進めることができます。 |
求める人材 |
求める人材: ◆【応募資格】◆ ◎未経験歓迎!(学歴・経験不問) ◎高卒以上/フリーターの方も大歓迎! アルバイト経験しかなくても大丈夫! 【こんな方にピッタリ!】 ・未経験から他業種に挑戦したい方 ・手に職をつけたい方 ・安定して長く働きたい方 ・正社員になりたい方! |
ほとんどの社員が未経験スタート!未経験からでもしっかり研修するので安心です□□
勤務地 |
東京都千代田区有楽町1-7-1有楽町電気ビル北館3F 株式会社WeStyle |
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仕事の概要 |
仕事内容: 私たちWeStyleは、大手企業を中心としたAI開発、ERP導入、WEB系システム開発等をはじめ、幅広い領域でシステムコンサル・開発を手掛 けます。この度、株式会社WeTecのグループ会社として社名変更し新たなスタートを切ったスタートアップITベンチャーです。 今回、「Webオープン系エンジニア」のポジションを募集いたします。 【仕事内容】 各種の開発プロジェクトを担当していただきます。スキル・経験に基づいて、最適なプロジェクトおよび工程にアサインいたします。 ・要件定義・基本設計・詳細設計・開発(コーディング) ・単体テスト、結合テスト ・運用、保守、追加開発 金融、流通(EC)、公共のほかネイティブアプリ開発やビッグデータ分析など、幅広いプロジェクトが豊富にあります。希望は最大限に考慮 しますので、面接時などにお気軽にお問い合わせください。 【入社後について】 入社後はスキル・経験・適性・志向を考慮の上、面談によって最適なプロジェクトを決定していきます。 経験の浅い方に関しては、テストや保守・運用から、経験豊富な方は要件定義や構築など早期にスキルを発揮できるプロジェクトにアサイン いたします。 【プロジェクト例】 ■大規模ECサイトの改修プロジェクト(Java,PHP,JavaScript,JQueryなど) ■取引先信用管理システム開発(VB.net,Oracle) ■AI技術開発・ビッグデータ解析(Python,Hadoop,MongoDB,Angularなど) ■RPA導入支援(VBA,UiPath,Winactor,AutomationAnywareなど) ■モバイルTV開発(iOS,Android)他 【仕事の魅力】 ・上場約20社との取引実績を持ち案件豊富なWeグループと連携して、安心・安定・信頼できる環境でお仕事をしていただきます。 ・PGからSE、SEからPM、PMからコンサルを目指す方など、意欲に応じてキャリアアップしていただきます。 ・Weグループは、日本人エンジニアだけでなく、中国、韓国、インド、バングラディッシュなど多国籍のエンジニアが活躍しています。 ・最新技術に触れられる機会も多く、グローバルな視点を持ったエンジニアになることができる環境です。 【研修・福利厚生】 入社研修 技術者支援制度:資格取得祝金制度 社員交流:年2回程度の社員交流イベント実施 社員研修:年1回程度のビジネス・コミュニケーション研修実施 社員紹介協力制度 |
求める人材 |
求める人材: ◆【応募資格】◆ ◎未経験歓迎!(学歴・経験不問) ◎高卒以上/フリーターの方も大歓迎! アルバイト経験しかなくても大丈夫! 【こんな方にピッタリ!】 ・未経験から他業種に挑戦したい方 ・手に職をつけたい方 ・安定して長く働きたい方 ・正社員になりたい方! |
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□□未経験から正社員デビュー!20-30代の若手が多数在籍◎月収30万円以上も目指せる□□
勤務地 |
東京都港区六本木6-1-24ラピロス六本木4 BRANU株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 既存のモバイルアプリの改修などの開発全般をお任せします。また新規プロダクトの立ち上げ時のモバイル開発にも携わっていただきます。 企画をビジネスサイドとエンジニアが連携しながら考え、ディレクターが仕様を起こし、開発を行います。 またエンジニアからの改善案に対してもプロダクトのグロースに必要・効果があることが説明でき提案が採用されれば、開発を行うこともあります。 本ポジションにおいては、設計から開発まで幅広く関わっていただく予定です。 ■詳細業務 ・API開発を担うサーバーサイドエンジニアと連携した、アプリ開発の設計/実装 ■ポジションの魅力 ・少数での開発体制であるため、一人ひとりの裁量が大きく、またチャレンジを歓迎するカルチャーのため、フルスタックなスキルが身につきます。 ・風通しがよく、年齢や役職を意識せず、プロダクトグロースに向けた意見を言いやすい環境です。 ・希望があれば企画にも関わることも可能です。 ・新規プロダクト立ち上げ時には0→1の開発となるため、使用するライブラリなどに関しても興味のあるものなどを取り入れながら開発を進めることができます。 |
求める人材 |
求める人材: 《 業界未経験の方も大歓迎! 》 ◆大卒以上・未経験者OK・第二新卒歓迎 ◆チームワークを大切にできる方 ◆人と話すことが好きな方 ◆正社員として地に足を付けたい方 ◆ワークライフバランスを大切にしたい方 |
学歴・経験不問!高収入のエンジニアを目指せる□□
勤務地 |
大阪府高槻市 株式会社グローリー |
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仕事の概要 |
仕事内容: 主にWEBサービスサイトのフロントエンドをお願いします。 ・コーポレートサイト、ブランドサイトのコーディング作業 ・管理システムやサーバサイドと連携したサイトのコーディング作業 ・アニメーションなどの独自の動きや、リッチなインターフェースを持ったクライアント側のシステム構築作業 ・iOS、Android向けスマートフォンアプリの構築作業 ・C#を使ったWindowsアプリの構築作業 既存お客様の追加開発やシステム改修など、より使い勝手のよいシステム構築の提案・開発に携わることもできます |
求める人材 |
求める人材: 【未経験でもフリーターでも大丈夫】 ・職歴不問 ・フリーター歓迎 ・社会人デビュー歓迎 ・ワークライフバランス充実 ・育成前提の充実研修 |
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□□未経験から正社員デビュー!20-30代の若手が多数在籍◎月収30万円以上も目指せる□□
勤務地 |
東京都千代田区有楽町1-7-1有楽町電気ビル北館3F 株式会社WeStyle |
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仕事の概要 |
仕事内容: 私たちWeStyleは、□□企業を中□としたAI開発、ERP導入、WEB系システム開発等をはじめ、 幅広い領域でシステムコンサル・開発を□掛けます。 この度、株式会社WeTecのグループ会社として社名変更し新たなスタートを切った スタートアップITベンチャーです。 今回、「Webオープン系エンジニア」のポジションを募集いたします。 【仕事内容】 各種の開発プロジェクトを担当していただきます。スキル・経験に基づいて、 最適なプロジェクトおよび□程にアサインいたします。 ・要件定義 ・基本設計 ・詳細設計 ・開発(コーディング) ・単体テスト、結合テスト ・運□、保守、追加開発 □融、流通(EC)、公共のほかネイティブアプリ開発やビッグデータ分析など、 幅広いプロジェクトが豊富にあります。希望は最□限に考慮しますので、 □接時などにお気軽にお問い合わせください! 【□社後について】 □社後はスキル・経験・適性・志向を考慮の上、□談によって最適なプロジェクトを決定していきます。 経験の浅い□に関しては、テストや保守・運□から、経験豊富な□は要件定義や構築など 早期にスキルを発揮できるプロジェクトにアサインいたします。 【プロジェクト例】 ■□規模ECサイトの改修プロジェクト(Java,PHP,JavaScript,JQueryなど) ■取引先信□管理システム開発(VB.net,Oracle) ■AI技術開発・ビッグデータ解析(Python,Hadoop,MongoDB,Angularなど) ■RPA導□□援(VBA,UiPath,Winactor,AutomationAnywareなど) ■モバイルTV開発(iOS,Android)他 【業務の魅力】 @上場約20社との取引実績を持ち案件豊富なWeグループして、 安心・安定・信頼できる環境でのお仕事。 APGからSE、SEからPM、PMからコンサルを□指す□など、 意欲に応じてキャリアアップ可能。 BWeグループは、日本人、中国、韓国、インド、 バングラディッシュなど多国籍のエンジニアが活躍。 C最新技術に触れられる機会も多数。グローバルな視点を持ったエンジニアになることができる環境です。 |
求める人材 |
求める人材: 《 業界未経験の方も大歓迎! 》 ◆大卒以上・未経験者OK・第二新卒歓迎 ◆チームワークを大切にできる方 ◆人と話すことが好きな方 ◆正社員として地に足を付けたい方 ◆ワークライフバランスを大切にしたい方 |
専門スキルを手に入れたいあなたへ□□IT業界でのキャリアをスタートしよう□□
勤務地 |
大阪府大阪市平野区 株式会社enrich technology |
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仕事の概要 |
仕事内容: スマートフォン向け新規モバイルゲーム開発のクライアントエンジニアをお任せいたします。 <業務内容> ・Unityを使用したスマホゲームのクライアント開発 ・インゲーム/アウトゲーム開発の設計/実装 ・要件/仕様調整、クライアント/サーバー間のインターフェース設計 などの業務から始めていただく予定です。 未経験の方は、研修からスタートし、テスターやデバッガーといった業務から初めてスキルを身に着けていただきます。 |
求める人材 |
求める人材: 【未経験でもフリーターでも大丈夫】 ・職歴不問 ・フリーター歓迎 ・社会人デビュー歓迎 ・ワークライフバランス充実 ・育成前提の充実研修 |
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