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【本田技研工業 人事】を含む求人・転職情報
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20,30代活躍中/東証プライム/年間休日121日/賞与2回（昨年実績：5.2か月）/福利厚生充実/夜勤あり (夜勤手当有り)
勤務地
滋賀県甲賀市土山町南土山乙41 株式会社ジーテクト 仕事の概要
仕事内容: 【職務内容】 株式会社ジーテクトの滋賀工場にて、主に労務管理、福利厚生などのお仕事です。 【主な仕事内容】 ◎安全衛生委員会の運営、職場環境の改善、メンタルヘルス対応 ◎非正規社員の入退社手続き及び受け入れ対応 ◎納涼祭、駅伝大会等の社内イベントの運営及び推進 ◎工場見学・学校訪問の実施、中途採用面接の準備 ◎厚生棟の修繕箇所の検討や什器の補充や設備の修繕、庭園管理の費用を含む管理 ◎自動車販売促進会等の対応 ※お持ちの経験や適性に基づいて、業務をお任せします。 ※業務変更の範囲：会社内でのすべての業務 【入社後の受入・教育体制】 まず入社頂いてから応募者様の経歴によっては、 生産現場研修を２ヶ月程度実施する可能性がございます。 ここで配属後に対応する社員の業務理解や人脈形成をする事が目的です。 続いて実習終了後は 総務部門にて業務を理解している先輩社員より、 業務理解にあたってのフォローをさせて頂きます。 【キャリアパス】 当面は弊社や業務内容に記載している仕事を学んでもらい、 一人で業務をこなせるようになって貰えればと思います。 その後は勤怠管理や健康管理業務といった他領域の総務業務や、 人事・労務部門への異動など様々なキャリアを形成する事が可能です。 経験を積んだ後に課内でのリーダーや管理職も目指して頂ければと思います。 【配属先組織】 ８名（管理職１名、組合員５名、パート２名） 求める人材
求める人材: 【学歴】 大卒以上 【必須条件】 総務業務経験者（目安：2年） 【歓迎条件】 製造業での総務の業務経験がある方 総務以外の間接部門での職種経験者 第一種衛生管理者の資格を保有している方 この企業の類似求人を見る
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大人気求人／急募／受付事務職／創業７０年以上／安定した職／ノルマなし／週休二日制／２０代３０代活躍中／未経験歓迎／昇給・賞与あり／福利厚生充実／ＵＩＪターン歓迎
勤務地
〒509-0214岐阜県可児市広見〒509-0214 岐阜県可児市広見字森下2329-1 (株)ホンダカーズ岐阜 可児広見店 仕事の概要
大人気求人／急募／受付事務職／創業７０年以上／安定した職／ノルマなし／週休二日制／２０代３０代活躍中／未経験歓迎／昇給・賞与あり／福利厚生充実／ＵＩＪターン歓迎 カスタマーアテンダント 接客事務受付スタッフ 岐阜県可児市広見字森下2329-1 特徴 急募 未経験歓迎 交通費支給 車通勤OK 無資格OK 昇給・昇格あり 賞与あり 正社員 週休2日 業務内容 ＼「ありがとう」がうれしいお仕事／ 笑顔でお客様をお迎えし、営業・整備スタッフのサポートを行うお仕事です。接客が好きな方にぴったり！ ■仕事内容 ホンダ正規ディーラー店にて、以下の接客・事務業務をお願いします。 ・ご来店されたお客様のお出迎え・お見送り・お茶出し ・書類作成・簡単な経理処理などの事務作業 ・営業・整備スタッフのサポート（保険やクレジットの説明） など まずは基本的な接客からスタートし、徐々に業務の幅を広げていける環境です！ ■未経験でも安心 ・車の知識や接客マナーは入社後にしっかり学べます ・未経験・ブランクのある方も大歓迎！ ・先輩スタッフの丁寧なフォローあり ・冷暖房完備のキレイな店舗で快適に働けます ■当社について（ホンダカーズ岐阜） ・岐阜県内に新車15拠点・中古車2拠点を展開するホンダ正規ディーラー ・地元密着・創業70年の安定企業 ・「ココロオドルトコロ」を合言葉に、地域に愛されるお店づくりを推進 ■こんな方におすすめ ・人と接するのが好きな方 ・お話を聞くのが得意な方 ・クルマに興味がある方 ・地元・岐阜で働きたい方 ・新しいことにチャレンジしたい方 ■応募方法 本ページ下部の【応募ボタン】から、かんたんにご応募いただけます！ ご質問がある方も、まずはお気軽にご応募ください♪ ＼ 会社の様子は採用公式Instagramをチェック♪ ／ https://www.instagram.com/hondacars_ 職種 カスタマーアテンダント 接客事務受付スタッフ 雇用形態 正社員 勤務体系 固定時間制 試用期間の期日 6か月 求める人材
応募資格 高卒以上 普通自動車免許(AT限定可) パソコン操作できる方 ・未経験歓迎！ ・第二新卒者大歓迎！ ※学歴・転職回数は問いません。 ※研修でしっかりバックアップします。 ・中途入社5割以上 ・20代・30代活躍中！ ・平均年齢38.8歳！ 学歴 高卒以上 必要な経験等 ー 必要な免許・資格 普通自動車免許(AT限定可) -
20,30代活躍中/東証プライム/年間休日121日/賞与2回（昨年実績：5.2か月）/福利厚生充実/夜勤あり (夜勤手当有り)
勤務地
滋賀県甲賀市土山町南土山乙41 株式会社ジーテクト 仕事の概要
仕事内容: 【職務内容】 弊社の滋賀工場にて、20,30代の課員と一緒に下記業務を進めて頂きます。 ◎安全衛生委員会の運営、職場環境の改善 ◎工場見学・学校訪問の実施＆補助、採用面接の準備 ◎納涼祭、駅伝大会等の社内イベントの運営及び推進 ◎厚生棟の修繕箇所の検討や什器の補充や設備の修繕、庭園管理の費用を含む管理 ◎その他庶務業務など ※お持ちの経験や適性に基づいて、業務をお任せします。 ※業務変更の範囲：会社内でのすべての業務 【入社後の受入・教育体制】 まずは入社頂いてから2か月間、生産工場ラインでの業務実習に参加していただきます。 ここで配属後に対応する社員の業務理解や人脈形成をする事が目的です。 続いて実習終了後は、総務部門にて業務を理解している先輩社員より、一人前になるまでフォローさせて頂きます。 【キャリアパス】 当面は弊社や業務内容に記載している仕事を学んでもらい、 一人で業務をこなせるようになって貰えればと思います。 その後は勤怠管理や健康管理業務といった他領域の総務業務や、 人事・労務部門への異動など様々なキャリアを形成する事が可能です。 【配属先組織】 ８名（管理職１名、組合員５名、パート２名） 求める人材
求める人材: 【学歴】 大卒以上 【必須条件】 大学・大学院を卒業して3年以内の方 【歓迎条件】 企業の間接部門に挑戦してみたい方 人と関わる事が好きな方 滋賀県へのU・Iターンをご検討中の方 -
【製造職（未経験者）】Hondaグループ／創業70年の歴史を持つ自動車部品メーカー
勤務地
山梨県南巨摩郡身延町下山10350-1 株式会社メッツ 仕事の概要
仕事内容: 【仕事内容】 今回の募集は、製造職（一般職）で、未経験者採用となります。 特に前職の業界や職種に縛りはありませんので、どんな方でもチャレンジいただける求人となっています。 創業70年を超えるアルミダイカストメーカーとしてハイプレッシャーダイカストという軽金属加工技術を用いて、 これまでに自動車部品をはじめ、競技会場などのエクステリア用品や一部日用品に至るまで多様な製品を 製造してきました。 また、Hondaグループの一員として多くのHonda製品に部品供給を行い、 国内販売車の搭載実績は9割以上を誇っています。 ■Hondaグループでダイカストメーカーである当社にて、生産業務をお任せします。 部品の製造部門であり、日々の生産活動において品質や目標数を確認しながら生産を行います。 具体的な業務内容としましては、当社工場内にて、 ・溶解したアルミニウム等の非鉄金属部品を製造する鋳造作業 ・自動車部品を中心としたアルミニウム製品の機械加工作業 ・部品の組立作業 ・検査業務、一次品質管理 ・製造機械のオペレーター業務 ・鋳造・加工マシーンのオペレーター作業 などを行います。 オペレーター・製造現場での作業に慣れていただいたら、 将来的には生産技術へのキャリアステップの道もございます。 ・従事すべき業務変更の範囲（将来的な可能性含む）： 有 求める人材
求める人材: 専門卒以上 職種未経験OK 業種未経験OK 未経験歓迎！ この企業の類似求人を見る
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IT実務の経験者向け/補修部品の基幹システム再構築プロジェクトリーダー募集！Hondaの補修部品システムを進化させるチームに参加しよう。 *Only apply if you live in Japan and speak fluent Japanese(N1), please.
勤務地
埼玉県和光市本町 本田技研工業株式会社 仕事の概要
仕事内容: Hondaの補修部品を支える基幹システム再構築のプロジェクトリーダーをお任せします。 【募集の背景】 Hondaの営業収益を支える補修部品領域において、デジタル販売の『売り方改革』や『電動化』によりビジネス変化が加速しています。 このような変化に柔軟に対応するため、Honda最大のシステムである補修部品システムの大規模な刷新を進めています。当プロジェクトを共に挑戦していただく仲間を募集しています。 【具体的には】 ●業務改革とともに業務が円滑かつ効率的に流れ、変革に柔軟に対応できる基幹システムの品質保証と次フェーズ企画推進並びに保守を御願いします。 ●部品事業部のプロジェクト専任メンバー並びに各課窓口、部販社や鈴鹿の倉庫メンバーと共にシステム導入におけるテストからユーザーテスト、立上を担って頂きます。(Phase1) ●部品事業部のメンバー(ユーザー)と共に、Phase2領域の業務企画支援からシステム企画、開発、導入を領域のリーダーとして推進して頂きます。(Phase2) ●協力ベンダーと我々と共にプロジェクト成功に向け、領域のリーダーとしてマネジメントを担って頂きます。 ※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合があります。 【キャリアパス】 ●Hondaのデジタル統括部では、補修部品領域のほかにも、開発、購買、生産、物流、営業、経理、人事など、Hondaの企業活動に必要な一連のシステムを手掛けております。 本プロジェクトでの経験を活かして、他領域の開発テーマでもプロジェクトリーダーとしてご活躍いただけます。 ●約40年稼働してきたホンダ最大のシステム(商社並みの多機能)の老朽化刷新メンバーとしての経験を積んだ後、その後に続いていく他領域での刷新プロジェクトのリーダーとして活躍していく事が可能です。 【やりがい・魅力】 ●IT企画・開発だけに留まらず、業務のあるべき姿を描く最上流から参画し、社内ユーザー部門と共に新しいビジネスプロセスを描く事ができます。 ●社内外の各部門と密接に関わりながら、広範囲な業務知識/ITスキルの経験を積むことができます。 ●イノベーションの創出や業務の効率化にあたり、国内外の最新ICT技術に触れる機会を得ることができます。 ●ボトムアップの社風のため、担当者の裁量幅が大きく、進むべき方向性を自ら提案・具現化することができ、新しいことにもチャレンジができる環境です。 長年Hondaを支えてきた基幹システムの、数十年に一度の刷新プロジェクトで、あなたの持てる力を発揮し、足跡を残しませんか。 【組織の役割】 お客様ニーズに対応し続けられる、わかりやすい「仕事のやりかた」と「仕組み」を他に先駆けて実現するため、部品システムのプロ集団としてのスキルを駆使し、補修部品システム再構築の企画・開発を主体的に実行・推進を担って頂きます。 【職場環境・風土】 Hondaは「三つの喜び（買う喜び、売る喜び、創る喜び）」を基本理念に、創業から数々の製品を生みだし続けてきました。「2030年ビジョン」として「すべての人に生活の可能性が拡がる喜び″を提供する」を定め、世界中の一人ひとりの「移動」と「暮らし」の進化をリードすることを目指しています。 役員から現場社員まで、あらゆる人材が自由な発想で、夢や理想を徹底的に追求する風土が根付いており、学歴や年齢に関係なく誰もがフラットに活躍できる職場です。 積極的に仕事に向き合い、推進する力のある従業員には、入社直後であっても大きな仕事が任されます。 【入社者の声】 ・年齢：34歳 ・社会人経験年数：11年 ・前職：コンサルティングファーム ・業務の魅力 Hondaでもトップクラスの規模を誇るアフターパーツのグローバル補修部品領域の基幹システム刷新に携われることです。このシステムは国内のオーダーだけを数えても1日約10万件の受注があり、更には世界中の販売店・代理店や部品メーカーからも使われています。そんなマンモス級のシステムの刷新には、数十部門を超える社内外のユーザーとの折衝や整合、既存システムの難解な仕様の読み解き、それらを踏まえたシステムの最適化や仕様の落とし込み等様々な山が存在しています。 乗り越えるべき様々な難題に対し、仲間達と一緒に挑戦し、自身が主体となって変革を起こせることが大きな魅力だと思っております。 ◆おすすめ記事転職者インタビュー ◆Me and Honda,career 『Hondaの人=原動力を伝える』 金融インフラからHondaへ。ブレない軸で活躍するサイバーセキュリティ担当 心で壁を越えてゆけ！グローバルサプライチェーンの再構築を果たす生産管理 ※Hondaのキャリア採用募集職種一覧は【こちら】 http://www.honda-jobs.com/interview/kusakari/ https://www.honda.co.jp/career/40.html https://www.honda.co.jp/career/12.html http://www.honda-jobs.com/job/category/ 職種ポジション： 求める人材
求める人材: 【求める経験・スキル】 【下記すべてのご経験をお持ちの方】 ●業務システム開発において、ベンダーコントロールのご経験をお持ちの方 ●ウォーターフォールで開発を行ったご経験をお持ちの方 ●エンドユーザに対して仕様検討などの折衝を行ったご経験をお持ちの方 ●スクラッチ開発の経験をお持ちの方 ●要件定義、基本設計、詳細設計、維持運用のご経験をお持ちの方 （業務経験1年以上） 【上記に加え、あれば望ましい経験・スキル】 ●ビジネス要件定義などの最上流工程のご経験をお持ちの方 ●ホスト系からオープン系への移行プロジェクトの経験をお持ちの方 ●様々な工業製品の完成品、原材料、部品などの調達、物流、在庫管理、受発注などのSCM関連のシステム開発に従事したご経験をお持ちの方(ERPでも可) 【求める人物像】 ●Hondaフィロソフィーに共感いただける方 ●業務改善意欲があり、主体的かつ多角的に課題に取り組める方 ●様々な関係者を巻き込みながら業務を遂行できるコミュニケーション力をお持ちの方 ●新しいことを積極的に学習する、高い向上心をお持ちの方 ●事業会社のIT企画担当として、自社のサービスに当事者意識を持って取り組める方 Requirements: This job posting is ONLY open to candidates who are N1 JLPT certified or fluent in Japanese and reside in Japan. DO NOT APPLY if you do not meet these requirements please. A correct Japanese resume is required. この求人は、JLPT日本語検定1級保持者か同等レベルの流暢な日本語能力があること、かつ日本国に在住であることが必須となります。応募には日本語のレジュメが必須です。 -
“ The Power of Dreams "をコーポレートスローガンに掲げ、常に「 夢 」を原動力に事業を展開しています。 「三つの喜び」（買う喜び、売る喜び、創る喜び）を基本理念に、数々の製品を創業から生みだし続けてきました。
勤務地
本田技研工業株式会社（東京）（東京都港区） 想定年収
550万円〜900万円 仕事の概要
Hondaの人事組織において、HRデータ分析を軸に、仮説検証や新規テーマ創出を行いながら、経営・現場を巻… 求める人材
（１）データを用いた人事企画・制度企画・組織開発経験（２）情報開示経験（広報や経営企画と連携した情… -
【業界未経験歓迎/フレックス＆リモートワーク可能】建設領域に特化した人材コンサルティング営業/キャリアアドバイザー（CA）・リクルーティングアドバイザー(RA）/20代活躍中！/ベンチャー！
勤務地
大阪府大阪市中央区今橋 ギブクリエーション株式会社 仕事の概要
仕事内容: □20代・30代のキャリアチェンジが、新しい可能性を生む！□ □転職で人生が変わる。あなたにぴったりの仕事、あります！□ 【仕事内容】 非連続的な事業成長と組織拡大を遂げるベンチャーフェーズにある当社において、 建設領域に特化した一気通貫型（RA、CAのみ可）の人材コンサルティング営業を担当いただきます。 日本経済において、全産業の中で経済活動の基盤を提供から雇用を生み出し、 インフラ整備を通じて社会全体に広範な影響を与える建設領域にて事業成長と専門性の高い求職者の価値観に基づき、 人生を左右する重要な役割です。 ■キャリアコンサルティング(CA) 求職者様にベストなキャリアを選択頂くご支援に携わって頂きます。 キャリア相談、求人紹介、面接〜内定、入社に至るまでをサポート。 大事なことは従来の枠組みに捉われず、俯瞰的にアドバイスを実施頂きキャリア支援に従事。 ■リクルーティングアドバイザー(RA) 経営課題から採用を支援し、企業の発展にご貢献頂きます。 提案内容は広く、採用関連全般、ハイキャリアポストの求人構築、採用代行＜RPOサービス等、 HRコンサルティングに纏わる業務に従事。 企業担当(RA)と候補者担当(CA)のいずれも担当する両面型 いずれかを担当する片面型、どちらも選択が可能で自身のキャリア、スキルに合わせて選ぶことができます。 ・法人顧客：日本を代表する製造業界の企業様がメインとなります。 ・候補者：建設業での専門職へ転職される方が主な対象です。 【主要取引先例】 株式会社カネカ、株式会社クボタ、株式会社神戸製鋼 ダイハツ工業株式会社、株式会社堀場製作所、本田技研工業株式会社、マツダ株式会社など 【研修・学習制度】 ・OJT制度 新入社員は新卒・中途に関わらず、徹底した業務支援が受けられる制度がございます。 ・ビジネス雑誌学び放題 ビジネス雑誌オンライン読み放題サービスの利用可能です。 【この仕事を通じて得られること】 ・本質的な顧客への価値創出スキル ・仮説検証サイクルの実践を通じた、仮説思考・問題解決能力 ・人材業界における理解習得・深化 【キャリアパス】 ・定性と定量を切り分けた評価制度で本質的な成長を促進できます。 ・マネージャー、エキスパートなど業界トップレベルのコンサルを目指せます。 ・転職者も多く実力主義、早期にマネージャー/部長/経営層への昇進 または人事などの間接部門への異動も適性と希望によって可能です。 【成長を大きく飛躍させるキャリアサポートも充実】 ・ハイブリッドバリュー制度 定性、定量の会社貢献や価値提供を元に公正に評価する職位・ランク制度 ・GNB（Give New Business） 新しい事業を立案し社長に提案できる制度 ・GIVE START UP グループ会社として社内の資源とノウハウを使用し事業を営むことが可能 ・スモールスタートマネジメントプログラム 管理職になる前にチーム内で小規模マネジメントの経験が積める制度 ・キャリア選択制度 Management、Professional 個人の希望するキャリア選択が可能 ・1on1カルチャー 社長に業務上の課題やキャリアについて相談できる制度 ・ジェネレーションカルチャー 食事代補助の元、入社時期が近いメンバーやメンターと食事会可能 ・リーダートレーニング 一定の役職者が定期的に上位者とミーティングできる制度 ・JOBチャレンジ制度 希望する他部署への異動をチャレンジできる社内異動制度 ・合宿サポート制度 費用を会社負担の上、合宿を行える制度 ◎入社後を含めたキャリアパートナー ギブクリエーションは「転職」 がゴールではなく、入社後に新天地である会社で活躍していることが 転職の成功と定義しています。 入社前にミスマッチを防ぐために様々な情報を是々非々で共有いたします。 入社した方を長期で支える信じられる転職を実現します。 求める人材
求める人材: 【必須条件】 ＜ポテンシャル層＞ ・早いPDCAを回した経験がある方 ・自責思考で本質的な成長ができる方 ＜経験者枠＞ ・人材業界1年以上の経験者 ・早いPDCAを回した経験がある方 ・自責思考で本質的な成長ができる方 -
年収350〜420万円/世界37カ国に輸出する幅広い技術力を有する総合機械メーカーの機械設計/株式会社三條機械製作所
勤務地
新潟県三条市新潟県三条市 株式会社三條機械製作所 仕事の概要
仕事内容 メーカー全般のFA化を主軸とした自動搬送システムの設計・製作・施工のエンジニア職 自動搬送システムに使用される各種制御・駆動装置の設計・開発をお任せします。将来的には設計部門を統括する責任者として活躍されることを期待しています。 【具体的には】 ・自動搬送システムの仕様設計 ・構想、機構設計、ユニット部品設計CADによる設計図作成（2D、3D） ・スキルや経験に応じ、仕様打ち合わせ〜製造〜納品、修理などの付帯業務にも携わって頂きます ※製品の製造組立から納品まで立ち会うこともあります。 ※経験にもよりますが、まずは既存図面の流用や改善設計から始め、将来的には仕様検討から設計までを担当して頂きます 【製品分野】 たばこ製造用機械器具、鍛工品(自動車部品)、工作機械、産業機械の製作設計 ・工場設備のフルオーダーメイドも対応します 【設計の流れ】 技術営業が案件を獲得する ↓ 要件に合わせ設計する ↓ 技術営業を通じ、お客様と仕様のすり合わせを行なう ↓ 仕様がFIXしたら製作工程に入る 【主要納入先】 ・本田技研工業、スズキ、川崎重工業、富士重工業、田中精密工業 など 求める人材
応募条件 普通自動車運転免許（AT限定可） ・構想、機構設計、ユニット部品設計CADによる設計図作成（2D、3D） ・機械設備の設計実務経験（5年程度） 【優遇要件】 ・マネジメント経験 ≪応募後の流れ≫ (1)ご応募完了後 3営業日以内に担当コンサルタントより、面談の日程調整等のご連絡をします。 (2)面談(転職・キャリア相談) コンサルタントがマンツーマンで当求人のご紹介をさせていただくほか、あなたのご希望やご経験をじっくりお伺いします。 お電話やオンラインツール等を使ってのご相談も可能です。平日夜間・土日祝日等の面談をご希望の方にも柔軟に対応させていただきます。 (3)求人サーチ・紹介 面談でお伺いしたご希望・価値観や、ご経験・強みなどに沿って求人情報をお探しします。 また、必要に応じて求職者様に合わせた新規ポジションの開拓も行います。 (4)企業への推薦(書類選考) 応募する企業が決まりましたら、求職者様の承諾を必ずいただいた上で企業へご推薦します。 履歴書・職務経歴書の添削のほか、書面だけでは伝わりづらい箇所を直接企業にお伝えするなど、あなたの強み、魅力を正確に理解していただけるよう当社独自のサポートをさせていただきます。 (5)企業との面接 面接対策のアドバイスや面接トレーニング（模擬面接）を行い、万全の準備の上面接に臨めるようサポートいたします。 また面接の中で不安に感じたことなどがあれば、解消できるよう候補者の皆様と企業の間に立ちフォローいたします。 (6)内定（条件交渉・退職準備）〜入社 直接交渉しづらい給与条件や入社日などの待遇面を中心に、あなたに代わって企業と交渉いたします。 また、現在の勤務先を円満に退社するためのアドバイスもさせていただきます。 (7)入社後のアフターフォロー 入社後もお困りのことがございましたらいつでもご相談ください。 転職の場面だけに限らず、将来的なあなたのキャリアプランを実現するためのキャリアパートナーとして、長いお付き合いをさせていただきます。 （※ご希望、ご経験などにより求人をご紹介できない場合は、面談をお断りさせていただく場合がございます。あらかじめご了承ください。） 学歴 高校 -
メンバーマネジメント/管理・方針策定メイン
勤務地
東京都新宿区西新宿 アルバス株式会社 仕事の概要
仕事内容: PL/PMなどで案件に入っていただき、ゆくゆくはグループ長として1０人規模のグループ運営をお任せ予定です。 ※PM,PL、上級SEを経験されていて、部門責任者・組織運営へのキャリアチェンジを目指している方の募集となります。 【業務詳細】 ・グループ社員に対しての人事評価、役割評価、業績評価 ・プロジェクトのスケジュール管理、案件管理 ・メンバーマネジメント等 [業務内容の変更の範囲:当社業務全般] 【紹介元企業】 株式会社ミヨ・エンターテイメント 住所：宮崎県西都市大字三宅２９１８番地３ HP：https://www.miyo-ente.jp/ 事業内容：紹介事業 ※有料職業紹介事業（厚生労働大臣許可番号/45-ユ-300113） 求める人材
求める人材: 【必須】 システム開発プロジェクトにおけるプロジェクトマネージャーのご経験 (現場作業を行う機会はないため、プログラミングのスキルは不問です) ※明確な志望動機は不問、まずは一度面談でお話しさせてください -
“ The Power of Dreams "をコーポレートスローガンに掲げ、常に「 夢 」を原動力に事業を展開しています。 「三つの喜び」（買う喜び、売る喜び、創る喜び）を基本理念に、数々の製品を創業から生みだし続けてきました。
勤務地
本田技研工業株式会社（東京）（東京都港区） 想定年収
550万円〜900万円 仕事の概要
Hondaの人事組織において、HRデータ分析を軸に、仮説検証や新規テーマ創出を行いながら、経営・現場を巻… 求める人材
（１）統計的アプローチ・データ分析への興味・関心（２）人事企画・労務管理・採用・教育など、なんらか… -
若手採用注力中です!!ワークライフバランス重視や残業少なめ希望の方にもとてもマッチします◎ 【PM/PL(グループ長候補)】メンバーマネジメント/管理・方針策定メイン
勤務地
東京都新宿区西新宿 アルバス株式会社 仕事の概要
仕事内容: PL/PMなどで案件に入っていただき、ゆくゆくはグループ長として1０人規模のグループ運営をお任せ予定です。 ※PM,PL、上級SEを経験されていて、部門責任者・組織運営へのキャリアチェンジを目指している方の募集となります。 【業務詳細】 ・グループ社員に対しての人事評価、役割評価、業績評価 ・プロジェクトのスケジュール管理、案件管理 ・メンバーマネジメント等 [業務内容の変更の範囲:当社業務全般] 求める人材
求める人材: 【必須】 システム開発プロジェクトにおけるプロジェクトマネージャーのご経験 (現場作業を行う機会はないため、プログラミングのスキルは不問です) ※明確な志望動機は不問、まずは一度面談でお話しさせてください この企業の類似求人を見る
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【□□未経験積極採用中□□】20代・30代若手活躍！
勤務地
栃木県下野市小金井駅 森六ホールディングス株式会社 仕事の概要
仕事内容: ホンダ社を中心に自動車の内装・外装、両方において樹脂部品を生産している当社において、購買部門でのバイヤー業務を主にお任せします。 【業務詳細】■新規部品の調達先及び調達価格の提案業務 ■部門目標達成のための企画立案及び遂行 【当社の取扱製品】製品：四輪内装部品(エンジニカバー/ドアロア/グローブボックス等) 【直近の自動車トレンド】国内は軽自動車及びファミリーカーが人気、海 外向けは高級グレードセダンが人気です。 ＜キャリアステップ＞ ご担当いただく業務に関する十分な実務知識を持ち、上位者の指示・助言を踏まえて、 独力で業務を遂行頂いた後、上位等級昇格いただくことを想定しております。 [変更の範囲：会社の定める業務全般] 求める人材
求める人材: 35歳以下（例外事由3号のイ：長期キャリア形成を目的にした募集のため） □□未経験スタートの方、多数在籍 □□20代・30代が活躍中 □資格・スキルは入社後でOK！ □同業からの転職OK！ □事務・エンジニアからの転職者も活躍中！ ◎未経験・ブランクの方 ◎第二新卒・既卒の方 ◎元フリーターの方 ◎ハローワークで求職中の方もぜひ ＼この経験活かせます!!／ □営業・販売／店舗スタッフ □施工管理・製造・ITエンジニア □IT・Web広告運用・人事 -
【PM/PL(グループ長候補)】メンバーマネジメント/管理・方針策定メイン
勤務地
東京都新宿区東京都新宿区 アルバス株式会社 仕事の概要
仕事内容 PL/PMなどで案件に入っていただき、ゆくゆくはグループ長として1０人規模のグループ運営をお任せ予定です。 ※PM,PL、上級SEを経験されていて、部門責任者・組織運営へのキャリアチェンジを目指している方の募集となります。 【業務詳細】 ・グループ社員に対しての人事評価、役割評価、業績評価 ・プロジェクトのスケジュール管理、案件管理 ・メンバーマネジメント等 [業務内容の変更の範囲:当社業務全般] 求める人材
応募資格 【必須】 システム開発プロジェクトにおけるプロジェクトマネージャーのご経験 (現場作業を行う機会はないため、プログラミングのスキルは不問です) ※明確な志望動機は不問、まずは一度面談でお話しさせてください -
■創業80周年を迎える老舗安定企業/自動車・航空機・医療機器の3事業を展開する世界をリードするファスニングシステムズカンパニー■JAXAや名古屋工業大学名誉教授にも取材を受ける確かな技術力が強みです(https://recruit.meira.co.jp)
勤務地
関工場（岐阜県関市） 想定年収
450万円〜600万円 仕事の概要
■経営戦略と連動した人事制度の再設計・運用をお任せいたします。■採用・育成・労務・制度改革など、幅… 求める人材
【必須】人事としての実務経験をお持ちの方【歓迎】人事制度の策定に関わった経験をお持ちの方、人事シス… -
熱量を存分に発揮できる場所です。ＨＯＮＤＡ正規ディーラーでのお仕事です
勤務地
岡山県倉敷市平田岡山県倉敷市平田 三備ホンダ販売株式会社 仕事の概要
仕事内容 今、国内で好調な売上を見せている、ＨＯＮＤＡのハイブリッド車や新設計軽四車などを取り扱っている正規専売ディーラーでのお仕事です。 新車、中古車の販売や損害保険代理店業務などに関する一連の営業業務をお願いします。 個人のお客様が中心です。ファミリー層が多く、免許取り立ての方からご高齢の方まで年代は様々。 当初は前任からの引き継ぎが中心にご担当いただく予定です。 ※入社当初に新規開拓はなく、スキルを身につけてからお任せしていきます。 【採用担当者より】 「誰かのために動くことが好き」という方には、こちらのお仕事、まさに「天職」かもしれません。 こちらは、定期献血事業や清掃活動など、社会貢献活動にも積極的に参加している企業です。 地域貢献に臨む「奉仕の精神と姿勢」は、全てのものに共通するもの。「誰かのために」という思いと行動は、必ず自分の心の成長・行動の成長に繋がる。 ―といった企業精神の表れの一つです。 この精神は、自動車販売にも活かされ、社員の皆さんは日々「お客様のために」努力を惜しまず、お客様一人ひとりに対し真摯な対応を心がけておられます。 自動車販売の仕事を一言でいえば、「お客様と信頼関係を築くこと」。 Ｈｏｎｄａ Ｃａｒｓの営業スタッフに求められるのは、【確かなコミュニケーション能力で、お客様の生活スタイルにあった最適なお車を提案し、快適なカーライフをサポートし続けること】です。 「誰かのために動ける人」は、「相手の喜びを自分の喜びに代えていける人」。 そんな方に、お客様とのしっかりした信頼関係を築き、お客様の生活に密着した、まごころあふれる営業活動を行っていただければと思います。 こちらのお仕事の相談、その他のお仕事情報が気になる方は、ご予約不要のお仕事紹介・相談・出張登録会もご活用ください。 詳しい場所や時間、実施日につきましてはこちらをご確認ください。 http://www.e-santech.jp/conference/ ご要望に合わせて、電話・オンライン・出張でのご登録も行っています。時間外・休日問わず受付可能となりますので、お気軽にお問い合わせください。 - ＜個別キャリアカウンセリング受付中＞（無料／予約制） 就職、転職、仕事に関する悩みに、経験豊富なカウンセラーが、一人ひとりの個性に合わせたアドバイスでサポート致します。 ◇初めての就職活動で悩んでいる学生さん ◇転職したいけど、退社や転職に不安を感じている方 ◇転職活動がうまく進まず悩んでいる方 ◇仕事の探し方や自分に合う仕事の見つけ方に悩んでいる方 ◇面接や応募書類の準備で悩みがある方 「今更聞けない」なんてことはありません。 みなさんの悩みをお気軽にご相談ください。 - ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【ここがオススメ】 お客様のご要望を伺いながら、最適なカーライフをご提案―。お客様から感謝の言葉を頂ける瞬間が、何より一番うれしく、やりがいを感じる瞬間です。 「誰かのために動くことが好き」という方には、こちらのお仕事、まさに「天職」かもしれません。 現在、２０〜３０歳代のスタッフが多く活躍中！ 若手社員が活躍できる土台は社内にしっかりと整っています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＊この案件は株式会社山陽テクノサービスの人材紹介案件です。 求める人材
応募資格 【 必要資格 】 普通自動車免許（ＡＴ限定可）、長期キャリア形成の為４０歳まで 【 必要経験 】 営業の実務経験（法人・個人向きや業界は問わず） -
年収400〜500万円/【群馬/桐生市】ホンダ系サプライヤーとして優良感謝賞を受賞。群馬県屈指の充実した福利厚生。/株式会社山田製作所
勤務地
群馬県桐生市群馬県桐生市 株式会社山田製作所 仕事の概要
仕事内容 大手カーメーカー向けに様々な車載部品を生産している同社において、樹脂成形技術者として従事いただきます。 【具体的には】 ・製品をもとに設備仕様の検討、費用試算、ライン仕様の決定 ・金型構想の検討、製作部門との調整 ・成形条件設定、量産立ち上げ業務 【勤務地】 山田製作所 エンジニアリング事業部（群馬県桐生市広沢町1-2757） 【充実した福利厚生制度（一部抜粋）】 同社は「健康経営」を掲げ、ワークライフバランスの充実を図っています。 ・柔軟なフレックスタイム制度(コアタイム1時間を自由設定可能) ・家族手当(扶養配偶者4，000円/月、第一子20，000円/月、第二子15，000円/月、第三子以降10，000円/月) ・結婚祝金、出産祝金、高校入学祝金などの各種祝金制度 ・本人結婚休暇、配偶者出産休暇、病気休暇、育児休暇、介護休暇ほか各種休暇制度 【教育研修】 キャリア教育、階層別教育、専門教育、選択型教育 等 求める人材
応募条件 技能検定:プラスチック成形2級同等の技能を有している方 下記いずれの経験もお持ちの方 ・技能検定:プラスチック成形2級同等の技能を有している方 ・量産を考慮した成形条件設定が出来、自己で問題などを解決出来る方 （自動車部品で使用している高機能樹脂材料の生産技術経験があれば尚良い） ≪応募後の流れ≫ (1)ご応募完了後 3営業日以内に担当コンサルタントより、面談の日程調整等のご連絡をします。 (2)面談(転職・キャリア相談) コンサルタントがマンツーマンで当求人のご紹介をさせていただくほか、あなたのご希望やご経験をじっくりお伺いします。 お電話やオンラインツール等を使ってのご相談も可能です。平日夜間・土日祝日等の面談をご希望の方にも柔軟に対応させていただきます。 (3)求人サーチ・紹介 面談でお伺いしたご希望・価値観や、ご経験・強みなどに沿って求人情報をお探しします。 また、必要に応じて求職者様に合わせた新規ポジションの開拓も行います。 (4)企業への推薦(書類選考) 応募する企業が決まりましたら、求職者様の承諾を必ずいただいた上で企業へご推薦します。 履歴書・職務経歴書の添削のほか、書面だけでは伝わりづらい箇所を直接企業にお伝えするなど、あなたの強み、魅力を正確に理解していただけるよう当社独自のサポートをさせていただきます。 (5)企業との面接 面接対策のアドバイスや面接トレーニング（模擬面接）を行い、万全の準備の上面接に臨めるようサポートいたします。 また面接の中で不安に感じたことなどがあれば、解消できるよう候補者の皆様と企業の間に立ちフォローいたします。 (6)内定（条件交渉・退職準備）〜入社 直接交渉しづらい給与条件や入社日などの待遇面を中心に、あなたに代わって企業と交渉いたします。 また、現在の勤務先を円満に退社するためのアドバイスもさせていただきます。 (7)入社後のアフターフォロー 入社後もお困りのことがございましたらいつでもご相談ください。 転職の場面だけに限らず、将来的なあなたのキャリアプランを実現するためのキャリアパートナーとして、長いお付き合いをさせていただきます。 （※ご希望、ご経験などにより求人をご紹介できない場合は、面談をお断りさせていただく場合がございます。あらかじめご了承ください。） 学歴 高校 -
年収400〜600万円/【群馬/桐生市】群馬県屈指のホワイト企業休暇や手当等、福利厚生も充実/株式会社山田製作所
勤務地
群馬県桐生市群馬県桐生市 株式会社山田製作所 仕事の概要
仕事内容 大手カーメーカー向けに、様々な車載部品を生産している同社において、桐生事業部の設備保全をお任せします。 【具体的には】 ・電気主任技術者として電気関係全般の統括管理業務 ・今後のSDGsを考慮した環境改善取り組み施策の立案と実行 ・業務を通した人材の育成（後進の育成） 【勤務地】 桐生事業部（群馬県桐生市広沢町1-2757） 【充実した福利厚生制度（一部抜粋）】 同社は「健康経営」を掲げ、ワークライフバランスの充実を図っています。 ・柔軟なフレックスタイム制度(コアタイム1時間を自由設定可能) ・家族手当(扶養配偶者4，000円/月、第一子20，000円/月、第二子15，000円/月、第三子以降10，000円/月) ・結婚祝金、出産祝金、高校入学祝金などの各種祝金制度 ・本人結婚休暇、配偶者出産休暇、病気休暇、育児休暇、介護休暇ほか各種休暇制度 【教育研修】 キャリア教育、階層別教育、専門教育、選択型教育 等 求める人材
応募条件 普通自動車免許(AT可)、第2種電気主任技術者 ・第2種電気主任技術者の有資格者 ・設備保全業務経験：7年以上 ≪応募後の流れ≫ (1)ご応募完了後 3営業日以内に担当コンサルタントより、面談の日程調整等のご連絡をします。 (2)面談(転職・キャリア相談) コンサルタントがマンツーマンで当求人のご紹介をさせていただくほか、あなたのご希望やご経験をじっくりお伺いします。 お電話やオンラインツール等を使ってのご相談も可能です。平日夜間・土日祝日等の面談をご希望の方にも柔軟に対応させていただきます。 (3)求人サーチ・紹介 面談でお伺いしたご希望・価値観や、ご経験・強みなどに沿って求人情報をお探しします。 また、必要に応じて求職者様に合わせた新規ポジションの開拓も行います。 (4)企業への推薦(書類選考) 応募する企業が決まりましたら、求職者様の承諾を必ずいただいた上で企業へご推薦します。 履歴書・職務経歴書の添削のほか、書面だけでは伝わりづらい箇所を直接企業にお伝えするなど、あなたの強み、魅力を正確に理解していただけるよう当社独自のサポートをさせていただきます。 (5)企業との面接 面接対策のアドバイスや面接トレーニング（模擬面接）を行い、万全の準備の上面接に臨めるようサポートいたします。 また面接の中で不安に感じたことなどがあれば、解消できるよう候補者の皆様と企業の間に立ちフォローいたします。 (6)内定（条件交渉・退職準備）〜入社 直接交渉しづらい給与条件や入社日などの待遇面を中心に、あなたに代わって企業と交渉いたします。 また、現在の勤務先を円満に退社するためのアドバイスもさせていただきます。 (7)入社後のアフターフォロー 入社後もお困りのことがございましたらいつでもご相談ください。 転職の場面だけに限らず、将来的なあなたのキャリアプランを実現するためのキャリアパートナーとして、長いお付き合いをさせていただきます。 （※ご希望、ご経験などにより求人をご紹介できない場合は、面談をお断りさせていただく場合がございます。あらかじめご了承ください。） 学歴 大学 -
■埼玉県行田市に本社。トヨタ・デンソー系列の自動車部品メーカーです。家族手当・住宅手当・精勤手当・食事手当・役付手当があり、福利厚生の充実した働きやすい環境です。
勤務地
本社（埼玉県行田市） 想定年収
550万円〜750万円 仕事の概要
アッセンブリ製品の組立ラインを担当する生産技術職をお任せいたします！管理職候補としての活躍を期待す… 求める人材
【必須】工程設計や設備導入などの生産技術経験をお持ちの方★将来的には、マネジメント職をお任せするの… -
年収400〜500万円/【群馬/桐生市】ホンダ系サプライヤーとして優良感謝賞を受賞。群馬県屈指の充実した福利厚生。/株式会社山田製作所
勤務地
群馬県桐生市群馬県桐生市 株式会社山田製作所 仕事の概要
仕事内容 大手カーメーカー向けに様々な車載部品を生産している同社において、生産設備のPC制御設計をおまかせします。 【具体的には】 ・PCプログラム言語（C言語、Visual Basic 等）を使用して装置の制御設計プログラムを作成 ・内外作設備のPC標準プロトコルの構築 【勤務地】 山田製作所 エンジニアリング事業部（群馬県桐生市広沢町1-2757） 【充実した福利厚生制度（一部抜粋）】 同社は「健康経営」を掲げ、ワークライフバランスの充実を図っています。 ・柔軟なフレックスタイム制度(コアタイム1時間を自由設定可能) ・家族手当(扶養配偶者4，000円/月、第一子20，000円/月、第二子15，000円/月、第三子以降10，000円/月) ・結婚祝金、出産祝金、高校入学祝金などの各種祝金制度 ・本人結婚休暇、配偶者出産休暇、病気休暇、育児休暇、介護休暇ほか各種休暇制度 【教育研修】 キャリア教育、階層別教育、専門教育、選択型教育 等 求める人材
応募条件 下記いずれの経験もお持ちの方 ・ファームウェアに関わる業務経験がある方 ・ソフトウェアの開発、実務経験及び設計経験がある方 ・基本情報技術者試験（情報処理技術者試験 スキルレベル2）相当の技能を有している方 ≪応募後の流れ≫ (1)ご応募完了後 3営業日以内に担当コンサルタントより、面談の日程調整等のご連絡をします。 (2)面談(転職・キャリア相談) コンサルタントがマンツーマンで当求人のご紹介をさせていただくほか、あなたのご希望やご経験をじっくりお伺いします。 お電話やオンラインツール等を使ってのご相談も可能です。平日夜間・土日祝日等の面談をご希望の方にも柔軟に対応させていただきます。 (3)求人サーチ・紹介 面談でお伺いしたご希望・価値観や、ご経験・強みなどに沿って求人情報をお探しします。 また、必要に応じて求職者様に合わせた新規ポジションの開拓も行います。 (4)企業への推薦(書類選考) 応募する企業が決まりましたら、求職者様の承諾を必ずいただいた上で企業へご推薦します。 履歴書・職務経歴書の添削のほか、書面だけでは伝わりづらい箇所を直接企業にお伝えするなど、あなたの強み、魅力を正確に理解していただけるよう当社独自のサポートをさせていただきます。 (5)企業との面接 面接対策のアドバイスや面接トレーニング（模擬面接）を行い、万全の準備の上面接に臨めるようサポートいたします。 また面接の中で不安に感じたことなどがあれば、解消できるよう候補者の皆様と企業の間に立ちフォローいたします。 (6)内定（条件交渉・退職準備）〜入社 直接交渉しづらい給与条件や入社日などの待遇面を中心に、あなたに代わって企業と交渉いたします。 また、現在の勤務先を円満に退社するためのアドバイスもさせていただきます。 (7)入社後のアフターフォロー 入社後もお困りのことがございましたらいつでもご相談ください。 転職の場面だけに限らず、将来的なあなたのキャリアプランを実現するためのキャリアパートナーとして、長いお付き合いをさせていただきます。 （※ご希望、ご経験などにより求人をご紹介できない場合は、面談をお断りさせていただく場合がございます。あらかじめご了承ください。） 学歴 高校 -
転勤なし/U・Iターン歓迎/WEB面接可
勤務地
栃木県宇都宮市栃木県宇都宮市 株式会社インフェック 仕事の概要
仕事内容 完成車メーカーと長年に亘る直接取引があり業績好調（前年比+18.5%）。 安定した財務基盤を持つ同社にて、経理職をお任せします。 ・業務内容： ・月次決算、半期決算、年次決算 ・仕訳計上、入出金管理 ・会計、伝票、売上管理 ・支払い業務 ※決算業務を中心にお任せし、ゆくゆくはマネジメントを目指すことができます。 ・財務状況： 同社の2022年度の売上は29億41百万円であり、安定した経営基盤があります。(前年比18.5%) ・組織構成： 経理財務部への配属となります。現在2名所属しております。（30代と50代） ・教育体制： 一人立ちするまで先輩社員がOJTでフォローしますのでご安心ください。 求める人材
応募条件 【必須業務経験】 ・月次決算以上の経験をお持ちの方 【優遇要件】 特になし 【必要資格】 特になし ≪応募後の流れ≫ (1)ご応募完了後 3営業日以内に、入力内容を基に担当コンサルタントを決定し、面談の日程調整等のご連絡をいたします。 ※ご希望やご経験によっては、求人をご紹介できない場合があり、その場合は面談をお断りさせていただくことがございます。あらかじめご了承ください。 (2)面談(転職・キャリア相談) コンサルタントがマンツーマンで当求人のご紹介を行うとともに、あなたのご希望やご経験をじっくりとお伺いします。 お電話やオンラインツールも利用可能で、平日夜間や土日祝日の面談にも柔軟に対応いたします。 (3)求人サーチ・紹介 面談で伺ったご希望や価値観、ご経験や強みなどをもとに、最適な求人情報をお探しします。 また、必要に応じて新規ポジションの開拓も行います。 (4)企業への推薦〜入社後のアフターフォロー 応募する企業が決まり次第、求職者様の承諾を得た上で、企業へご推薦いたします。履歴書や職務経歴書の添削、書類では伝わりにくいポイントを企業に直接お伝えし、あなたの強みや魅力が正確に伝わるようサポートします。 面接対策や模擬面接も実施し、万全の準備が整った状態で面接に臨めるよう支援します。さらに、面接時の不安を解消するために、企業との間に立ってフォローいたします。 内定後は、勤務先の円満退職に向けたアドバイスも提供します。 入社後も、転職だけでなく将来のキャリアプラン実現に向けたパートナーとして、長期的にサポートいたします。 学歴 不問 -
【PM/PL(グループ長候補)】メンバーマネジメント/管理・方針策定メイン
勤務地
東京都新宿区西新宿2丁目7-1 アルバス株式会社 仕事の概要
仕事内容: PL/PMなどで案件に入っていただき、ゆくゆくはグループ長として1０人規模のグループ運営をお任せ予定です。 ※PM,PL、上級SEを経験されていて、部門責任者・組織運営へのキャリアチェンジを目指している方の募集となります。 【業務詳細】 ・グループ社員に対しての人事評価、役割評価、業績評価 ・プロジェクトのスケジュール管理、案件管理 ・メンバーマネジメント等 [業務内容の変更の範囲:当社業務全般] 求める人材
求める人材: 【必須】 システム開発プロジェクトにおけるプロジェクトマネージャーのご経験 (現場作業を行う機会はないため、プログラミングのスキルは不問です) ※明確な志望動機は不問、まずは一度面談でお話しさせてください -
■埼玉県行田市に本社。トヨタ・デンソー系列の自動車部品メーカーです。家族手当・住宅手当・精勤手当・食事手当・役付手当があり、福利厚生の充実した働きやすい環境です。
勤務地
本社（埼玉県行田市） 想定年収
400万円〜550万円 仕事の概要
組立工程ラインを担当する生産技術職をお任せいたします。工程の設計〜設備仕様検討〜生産立ち上げまでを… 求める人材
【必須】工業系の学科卒で生産技術部署でのご経験がある方★入社直後はまずご経験を活かしながら、徐々に… -
年収400〜500万円/【群馬/桐生市】ホンダ系サプライヤーとして優良感謝賞を受賞。群馬県屈指の充実した福利厚生。/株式会社山田製作所
勤務地
群馬県桐生市群馬県桐生市 株式会社山田製作所 仕事の概要
仕事内容 大手カーメーカー向けに様々な車載部品を生産している同社において、内製設備の治具・設備の機械設計をおまかせします。 【具体的には】 ・治具や設備製作に関わる作業費や購入費などを入手、算出してまとめ、各拠点へ見積もりを作成して提出 ・マシニングセンタや専用加工機等、加工機の段取り治具設計 ・専用/汎用の組立設備、検査設備の治具や設備設計 ・生産ラインの合理化検討・設計 ※状況に応じ、国内やグループ海外拠点に出向き立ち上げを実施 【勤務地】 山田製作所 エンジニアリング事業部（群馬県桐生市広沢町1-2757） 【充実した福利厚生制度（一部抜粋）】 同社は「健康経営」を掲げ、ワークライフバランスの充実を図っています。 ・柔軟なフレックスタイム制度(コアタイム1時間を自由設定可能) ・家族手当(扶養配偶者4，000円/月、第一子20，000円/月、第二子15，000円/月、第三子以降10，000円/月) ・結婚祝金、出産祝金、高校入学祝金などの各種祝金制度 ・本人結婚休暇、配偶者出産休暇、病気休暇、育児休暇、介護休暇ほか各種休暇制度 【教育研修】 キャリア教育、階層別教育、専門教育、選択型教育 等 求める人材
応募条件 技能検定2級レベル（設計、空圧、保全など） 治具や設備の設計や組付けの作業経験を持ち、自己で問題などを解決出来る方 【優遇要件】 自動車用電子制御デバイスの生産技術経験をお持ちの方 ≪応募後の流れ≫ (1)ご応募完了後 3営業日以内に担当コンサルタントより、面談の日程調整等のご連絡をします。 (2)面談(転職・キャリア相談) コンサルタントがマンツーマンで当求人のご紹介をさせていただくほか、あなたのご希望やご経験をじっくりお伺いします。 お電話やオンラインツール等を使ってのご相談も可能です。平日夜間・土日祝日等の面談をご希望の方にも柔軟に対応させていただきます。 (3)求人サーチ・紹介 面談でお伺いしたご希望・価値観や、ご経験・強みなどに沿って求人情報をお探しします。 また、必要に応じて求職者様に合わせた新規ポジションの開拓も行います。 (4)企業への推薦(書類選考) 応募する企業が決まりましたら、求職者様の承諾を必ずいただいた上で企業へご推薦します。 履歴書・職務経歴書の添削のほか、書面だけでは伝わりづらい箇所を直接企業にお伝えするなど、あなたの強み、魅力を正確に理解していただけるよう当社独自のサポートをさせていただきます。 (5)企業との面接 面接対策のアドバイスや面接トレーニング（模擬面接）を行い、万全の準備の上面接に臨めるようサポートいたします。 また面接の中で不安に感じたことなどがあれば、解消できるよう候補者の皆様と企業の間に立ちフォローいたします。 (6)内定（条件交渉・退職準備）〜入社 直接交渉しづらい給与条件や入社日などの待遇面を中心に、あなたに代わって企業と交渉いたします。 また、現在の勤務先を円満に退社するためのアドバイスもさせていただきます。 (7)入社後のアフターフォロー 入社後もお困りのことがございましたらいつでもご相談ください。 転職の場面だけに限らず、将来的なあなたのキャリアプランを実現するためのキャリアパートナーとして、長いお付き合いをさせていただきます。 （※ご希望、ご経験などにより求人をご紹介できない場合は、面談をお断りさせていただく場合がございます。あらかじめご了承ください。） 学歴 高校 -
年収400〜500万円/【群馬/桐生市】ホンダ系サプライヤーとして優良感謝賞を受賞。群馬県屈指の充実した福利厚生。/株式会社山田製作所
勤務地
群馬県伊勢崎市群馬県伊勢崎市 株式会社山田製作所 仕事の概要
仕事内容 大手カーメーカー向けに様々な車載部品を生産している同社において、回路設計の業務を実施いただきます 【具体的には】 回路設計：回路パターン設計（CR-8000 等）、オシロスコープ又はレコーダを用いた評価業務 【充実した福利厚生制度（一部抜粋）】 同社は「健康経営」を掲げ、ワークライフバランスの充実を図っています。 ・柔軟なフレックスタイム制度(コアタイム1時間を自由設定可能) ・家族手当(扶養配偶者4，000円/月、第一子20，000円/月、第二子15，000円/月、第三子以降10，000円/月) ・結婚祝金、出産祝金、高校入学祝金などの各種祝金制度 ・本人結婚休暇、配偶者出産休暇、病気休暇、育児休暇、介護休暇ほか各種休暇制度 【教育研修】 キャリア教育、階層別教育、専門教育、選択型教育 等 求める人材
応募条件 理工系の大学又は理工系の専門学校以上 回路設計の経験：1年以上 ≪応募後の流れ≫ (1)ご応募完了後 3営業日以内に担当コンサルタントより、面談の日程調整等のご連絡をします。 (2)面談(転職・キャリア相談) コンサルタントがマンツーマンで当求人のご紹介をさせていただくほか、あなたのご希望やご経験をじっくりお伺いします。 お電話やオンラインツール等を使ってのご相談も可能です。平日夜間・土日祝日等の面談をご希望の方にも柔軟に対応させていただきます。 (3)求人サーチ・紹介 面談でお伺いしたご希望・価値観や、ご経験・強みなどに沿って求人情報をお探しします。 また、必要に応じて求職者様に合わせた新規ポジションの開拓も行います。 (4)企業への推薦(書類選考) 応募する企業が決まりましたら、求職者様の承諾を必ずいただいた上で企業へご推薦します。 履歴書・職務経歴書の添削のほか、書面だけでは伝わりづらい箇所を直接企業にお伝えするなど、あなたの強み、魅力を正確に理解していただけるよう当社独自のサポートをさせていただきます。 (5)企業との面接 面接対策のアドバイスや面接トレーニング（模擬面接）を行い、万全の準備の上面接に臨めるようサポートいたします。 また面接の中で不安に感じたことなどがあれば、解消できるよう候補者の皆様と企業の間に立ちフォローいたします。 (6)内定（条件交渉・退職準備）〜入社 直接交渉しづらい給与条件や入社日などの待遇面を中心に、あなたに代わって企業と交渉いたします。 また、現在の勤務先を円満に退社するためのアドバイスもさせていただきます。 (7)入社後のアフターフォロー 入社後もお困りのことがございましたらいつでもご相談ください。 転職の場面だけに限らず、将来的なあなたのキャリアプランを実現するためのキャリアパートナーとして、長いお付き合いをさせていただきます。 （※ご希望、ご経験などにより求人をご紹介できない場合は、面談をお断りさせていただく場合がございます。あらかじめご了承ください。） 学歴 専門学校 -
年収400〜500万円/【群馬/桐生市】ホンダ系サプライヤーとして優良感謝賞を受賞。群馬県屈指の充実した福利厚生。/株式会社山田製作所
勤務地
群馬県伊勢崎市群馬県伊勢崎市 株式会社山田製作所 仕事の概要
仕事内容 大手カーメーカー向けに様々な車載部品を生産している同社において、ソフトウェア設計の業務を実施いただきます 【具体的には】 ソフトウェア設計：ソフトウェア設計（C言語）、モータ制御設計 【充実した福利厚生制度（一部抜粋）】 同社は「健康経営」を掲げ、ワークライフバランスの充実を図っています。 ・柔軟なフレックスタイム制度(コアタイム1時間を自由設定可能) ・家族手当(扶養配偶者4，000円/月、第一子20，000円/月、第二子15，000円/月、第三子以降10，000円/月) ・結婚祝金、出産祝金、高校入学祝金などの各種祝金制度 ・本人結婚休暇、配偶者出産休暇、病気休暇、育児休暇、介護休暇ほか各種休暇制度 【教育研修】 キャリア教育、階層別教育、専門教育、選択型教育 等 求める人材
応募条件 理工系の大学又は理工系の専門学校以上 製品設計（ソフトウェア設計）の経験：1年以上 ≪応募後の流れ≫ (1)ご応募完了後 3営業日以内に担当コンサルタントより、面談の日程調整等のご連絡をします。 (2)面談(転職・キャリア相談) コンサルタントがマンツーマンで当求人のご紹介をさせていただくほか、あなたのご希望やご経験をじっくりお伺いします。 お電話やオンラインツール等を使ってのご相談も可能です。平日夜間・土日祝日等の面談をご希望の方にも柔軟に対応させていただきます。 (3)求人サーチ・紹介 面談でお伺いしたご希望・価値観や、ご経験・強みなどに沿って求人情報をお探しします。 また、必要に応じて求職者様に合わせた新規ポジションの開拓も行います。 (4)企業への推薦(書類選考) 応募する企業が決まりましたら、求職者様の承諾を必ずいただいた上で企業へご推薦します。 履歴書・職務経歴書の添削のほか、書面だけでは伝わりづらい箇所を直接企業にお伝えするなど、あなたの強み、魅力を正確に理解していただけるよう当社独自のサポートをさせていただきます。 (5)企業との面接 面接対策のアドバイスや面接トレーニング（模擬面接）を行い、万全の準備の上面接に臨めるようサポートいたします。 また面接の中で不安に感じたことなどがあれば、解消できるよう候補者の皆様と企業の間に立ちフォローいたします。 (6)内定（条件交渉・退職準備）〜入社 直接交渉しづらい給与条件や入社日などの待遇面を中心に、あなたに代わって企業と交渉いたします。 また、現在の勤務先を円満に退社するためのアドバイスもさせていただきます。 (7)入社後のアフターフォロー 入社後もお困りのことがございましたらいつでもご相談ください。 転職の場面だけに限らず、将来的なあなたのキャリアプランを実現するためのキャリアパートナーとして、長いお付き合いをさせていただきます。 （※ご希望、ご経験などにより求人をご紹介できない場合は、面談をお断りさせていただく場合がございます。あらかじめご了承ください。） 学歴 専門学校 -
業界No.1企業テクノプロHDの中核事業カンパニー『テクノプロ・デザイン社』教育研修/福利厚生/人事制度/自己実現にこ だわり、技術者のスキルアップとキャリアプランを強力に支援。AI、データサイエンス技術など最先端領域でも事業展開
勤務地
顧客常駐先(配属プロジェクト先)（東京都23区内）、顧客常駐先(配属プロジェクト先)… 想定年収
600万円〜1000万円 仕事の概要
取引先は全国の大手企業など800社以上ございます。弊社とプライム契約を結んでいる、大手メーカーやSIer… 求める人材
【必須】■PHPのご経験5年以上 【キーワードに関連する方歓迎】#Java #C# #C++（VC++）#C言語#JavaScript… -
□□学歴不問□□20〜30代の若手スタッフ活躍中□□20代30代の男女活躍中
勤務地
東京都千代田区神田練塀町85 JEBL秋葉原スクエア9階 株式会社スタッフサービス エンジニアリング事業部 仕事の概要
仕事内容: 【仕事内容】 あなたの希望する勤務地や今後のキャリアを踏まえ、自動車、航空機、半導体、電機、医薬品な どの幅広いプロジェクトの中から、お仕事をお任せします。 【具体的には】 ■自動車 新型自動車の部品を組み立て・検査 ■医療機器 医用検査装置の組み立て~出荷検査報告書作成 ・手配 ■製薬 錠剤、注射剤の目視検査・梱包 ■医薬品 錠剤の包装作業・生産準備 ■化成品 耐熱性ゴムのマシンオペレーター・包装出荷 上記は一例です。 【勤務先企業例】 トヨタ自動車/日産自動車/本田技研工業/デンソー/アイシン/ケーヒン 日立製作所/東芝/三菱電機/パナソニック/富士通 IHI/三菱重工業/川崎重工業 など 求める人材
求める人材: ■未経験者採用 ・手に職をつけたい方、将来役立つスキルを身につけたい方 ■経験者採用 ・製造・組立・評価など何らかのものづくり系経験をお持ちの方は優遇します! 最終学歴 大学院卒 大学卒 専門卒 高卒 -
★Honda車のエンジンを支える、高精度なアルミ鋳造技術が強み★鋳造から機械加工まで（小組み含）一貫加工をし、完成部品として本田技研工業株式会社、取引先メーカーのラインへ直接納入しています。
勤務地
本社（埼玉県川越市） 想定年収
500万円〜650万円 仕事の概要
Hondaグループで自動車部品を製造している当社にて人事業務全般(採用/教育研修/人事施策立案等)をお任せ… 求める人材
【必須】■人事業務経験(教育研修/人事施策立案等) ■転勤(国内/海外)が可能なこと(実績は少ないですが… -
業界No.1企業テクノプロHDの中核事業カンパニー『テクノプロ・デザイン社』教育研修/福利厚生/人事制度/自己実現にこ だわり、技術者のスキルアップとキャリアプランを強力に支援。AI、データサイエンス技術など最先端領域でも事業展開
勤務地
顧客常駐先(配属プロジェクト先)（東京都23区内）、顧客常駐先(配属プロジェクト先)… 想定年収
600万円〜1000万円 仕事の概要
取引先は全国の大手企業など800社以上ございます。弊社とプライム契約を結んでいる、大手メーカーやSIer… 求める人材
【必須】■C#のご経験5年以上 【キーワードに関連する方歓迎】#Java #C# #C++（VC++）#C言語#JavaScript … -
業界屈指を誇るテクノプロHDの中核事業カンパニー『テクノプロ・デザイン社』AI、データサイエンス技術等、最先端領域でも事業を展開。教育研修/福利厚生/人事制度/自己実現にこだわり、技術者のスキルUPとキャリアプランを強力に支援
勤務地
自社開発センターor顧客常駐先（東京都23区内）、顧客常駐先(配属プロジェクト先)（… 想定年収
400万円〜600万円 仕事の概要
取引先は全国の大手企業など800社以上ございます。弊社とプライム契約を結んでいる、大手メーカーやSIer… 求める人材
【必須】■C#のご経験1年以上【キーワードに関連する方歓迎】#Java #C# #C++（VC++）#C言語#JavaScript #… -
業界屈指を誇るテクノプロHDの中核事業カンパニー『テクノプロ・デザイン社』AI、データサイエンス技術等、最先端領域でも事業を展開。教育研修/福利厚生/人事制度/自己実現にこだわり、技術者のスキルUPとキャリアプランを強力に支援
勤務地
自社開発センターor顧客常駐先（東京都23区内）、顧客常駐先(配属プロジェクト先)（… 想定年収
400万円〜600万円 仕事の概要
取引先は全国の大手企業など800社以上ございます。弊社とプライム契約を結んでいる、大手メーカーやSIer… 求める人材
【必須】■Javaのご経験1年以上【キーワードに関連する方歓迎】#Java #C# #C++（VC++）#C言語#JavaScript… -
業界No.1企業テクノプロHDの中核事業カンパニー『テクノプロ・デザイン社』教育研修/福利厚生/人事制度/自己実現にこ だわり、技術者のスキルアップとキャリアプランを強力に支援。AI、データサイエンス技術など最先端領域でも事業展開
勤務地
顧客常駐先(配属プロジェクト先)（群馬県）、顧客常駐先(配属プロジェクト先)（栃木… 想定年収
600万円〜1000万円 仕事の概要
取引先は全国の大手企業など800社以上ございます。弊社とプライム契約を結んでいる大手メーカーやSIerに… 求める人材
【必須】■C#のご経験5年以上 -
業界No.1企業テクノプロHDの中核事業カンパニー『テクノプロ・デザイン社』教育研修/福利厚生/人事制度/自己実現にこ だわり、技術者のスキルアップとキャリアプランを強力に支援。AI、データサイエンス技術など最先端領域でも事業展開
勤務地
顧客常駐先(配属プロジェクト先)（群馬県）、顧客常駐先(配属プロジェクト先)（栃木… 想定年収
400万円〜600万円 仕事の概要
取引先は全国の大手企業など800社以上ございます。弊社とプライム契約を結んでいる大手メーカーやSIerに… 求める人材
【必須】■Javaのご経験1年以上【尚可】■クラウドに興味関心のある方■下記の技術のいずれかを経験され… -
【1919年創業/業界トップクラスの研削砥石メーカー】■自動車/工作機械/携帯電話/飛行機など幅広くものづくりを支えています。
勤務地
東京本社（東京都港区） 想定年収
400万円〜600万円 仕事の概要
研削砥石の営業活動をご担当いただきます。入社後 3〜4ヶ月以内にドイツへ赴任いただくことを想定してい… 求める人材
【必須】■英語での業務経験がある方（TOEIC700点）■製造業での営業活動業務経験・知識のある方(欧州で… -
《東証プライム上場》Hondaを初めとする大手完成車メーカーの車体フレーム、次世代自動車の主要部品の開発・製造を行っています。有休取得率100%、育休取得率100%、平均残業時間9.0時間と、ワークライフバランスの整った環境です。
勤務地
本社（埼玉県さいたま市大宮区） 想定年収
450万円〜620万円 仕事の概要
■設立80年以上のプライム上場企業として、国内外26拠点を展開するグローバル企業。当社は自動車部品のメ… 求める人材
■管理業務経験のある方（3年以上） -
大手企業をターゲットに人材育成や組織開発を中心とした、多様なサービスを提供するコンサルティング会社です。 120名を超えるプロフェッショナルコンサルタントと共に企業の経営課題を解決することが我々のミッションです。
勤務地
本社（東京都中央区） 想定年収
450万円〜900万円 仕事の概要
大手企業を中心に研修の企画開発・提案を行っていただきます。ヒアリングを実施し、お客様のためにオリジ… 求める人材
【必須】人材業界の中でも、人材開発・教育・組織領域などに興味をお持ちの方【歓迎】■向学心が強い方 … -
■各産業分野に対応した工場設備、電気設備、自動化装置を手掛ける独立系エンジニアリング会社。 ■社員の平均勤続年数は16.5年。財務の健全性を示す自己資本比率は約50%と高く、しっかりした就業環境も魅力です。
勤務地
東京本社（東京都千代田区） 想定年収
450万円〜550万円 仕事の概要
当社にて主に採用担当としての業務全般をお任せします。できる所から携わって頂き、徐々に業務の範囲を広… 求める人材
【いずれか必須】■新卒・中途採用両方のご経験■正社員の人材紹介営業（企業対応、求職者対応等）【歓迎… -
■各産業分野に対応した工場設備、電気設備、自動化装置を手掛ける独立系エンジニアリング会社。 ■社員の平均勤続年数は16.5年。財務の健全性を示す自己資本比率は約50%と高く、しっかりした就業環境も魅力です。
勤務地
東京本社（東京都千代田区） 想定年収
480万円〜600万円 仕事の概要
工場設備、電気設備、自動化装置を建設・製造する「独立系エンジニアリング会社」である当社にて、主に採… 求める人材
【いずれか必須】■中途採用と新卒採用両方のご経験（4〜5年程度以上）■正社員の人材紹介営業（企業対応… -
■完成車メーカーを中心に自動車ゴム部品の製造/販売■国内シェアトップクラスの自動車用防振ゴムメーカー■車の安全・快適性を支える製品(振動や騒音を制御)■国内外でEV化案件多数■業界内水準の厳しいホンダ車の約9割の車種に搭載
勤務地
本社（埼玉県ふじみ野市） 想定年収
600万円〜730万円 仕事の概要
1953年の創立以来、時代に沿って製品の小型化や高品質を担保しながら自動車用ゴム部品の製造・販売等を手… 求める人材
【いずれか必須】■採用業務経験(5年以上)■人材業界経験(RA/両面/RPOなど)(5年以上)■【尚可】製造業に… -
★1959年に創立された本田技研工業の子会社第１号として、Hondaグループの福利厚生部門を請け負っております ★家族手当、住居手当(家賃補助制度あり)等の福利厚生も充実★将来的にはマネジメント職を目指せるポジションです
勤務地
本社（埼玉県和光市） 想定年収
440万円〜619万円 仕事の概要
当社の総務人事リーダー候補として、給与社保や労務、採用などの総務人事業務全般を、ご経験に合わせてお… 求める人材
【必須】下記いずれの業務経験を3年以上お持ちの方■給与社保の実務経験 ■人事制度企画・運用■企業法… -
“ The Power of Dreams "をコーポレートスローガンに掲げ、常に「 夢 」を原動力に事業を展開しています。 「三つの喜び」（買う喜び、売る喜び、創る喜び）を基本理念に、数々の製品を創業から生みだし続けてきました。
勤務地
本田技研工業株式会社（東京）（東京都港区）、本田技研工業株式会社（和光）（埼玉… 想定年収
550万円〜1000万円 仕事の概要
100年に一度のモビリティ業界の変革期において、社員一人一人が挑戦心を持つ企業風土を大切にしつつ、さ… 求める人材
【必須】■人事関連の業務経験（4〜10年）■人事労務領域における何らかの企画経験（制度企画、労務企画… -
■完成車メーカーを中心に自動車ゴム部品の製造/販売■国内シェアトップクラスの自動車用防振ゴムメーカー■車の安全・快適性を支える製品(振動や騒音を制御)■国内外でEV化案件多数■業界内水準の厳しいホンダ車の約9割の車種に搭載
勤務地
本社（埼玉県ふじみ野市） 想定年収
500万円〜540万円 仕事の概要
1953年の創立以来、時代に沿って製品の小型化や高品質を担保しながら自動車用ゴム部品の製造・販売等を手… 求める人材
【いずれか必須】■採用業務経験1年以上■人材業界経験1年以上■普通自動車免許(面接対応等で社有車を運… -
“ The Power of Dreams "をコーポレートスローガンに掲げ、常に「 夢 」を原動力に事業を展開しています。 「三つの喜び」（買う喜び、売る喜び、創る喜び）を基本理念に、数々の製品を創業から生みだし続けてきました。
勤務地
本田技研工業株式会社（静岡）（静岡県浜松市）、本田技研工業株式会社（三重）（三… 想定年収
550万円〜1000万円 仕事の概要
100年に一度のモビリティ業界の変革期において、社員一人一人が挑戦心を持つ企業風土を大切にしつつ、さ… 求める人材
【必須】■人事関連の業務経験（4〜10年）■人事労務領域における何らかの企画経験（制度企画、労務企画… -
“ The Power of Dreams "をコーポレートスローガンに掲げ、常に「 夢 」を原動力に事業を展開しています。 「三つの喜び」（買う喜び、売る喜び、創る喜び）を基本理念に、数々の製品を創業から生みだし続けてきました。
勤務地
本田技研工業株式会社（熊本）（熊本県菊池郡） 想定年収
550万円〜1000万円 仕事の概要
100年に一度のモビリティ業界の変革期において、社員一人一人が挑戦心を持つ企業風土を大切にしつつ、さ… 求める人材
【必須】■人事関連の業務経験（4〜10年）■人事労務領域における何らかの企画経験（制度企画、労務企画… -
“ The Power of Dreams "をコーポレートスローガンに掲げ、常に「 夢 」を原動力に事業を展開しています。 「三つの喜び」（買う喜び、売る喜び、創る喜び）を基本理念に、数々の製品を創業から生みだし続けてきました。
勤務地
本田技研工業株式会社（栃木県芳賀郡） 想定年収
550万円〜1000万円 仕事の概要
100年に一度のモビリティ業界の変革期において、社員一人一人が挑戦心を持つ企業風土を大切にしつつ、さ… 求める人材
【必須】■人事関連の業務経験（4〜10年）■人事労務領域における何らかの企画経験（制度企画、労務企画… -
業界No.1企業テクノプロHDの中核事業カンパニー！教育研修/福利厚生/人事制度/自己実現にこだわり、技術者のスキルアップとキャリアプランを強力に支援。AI、データサイエンス技術など最先端領域でも事業展開中。
勤務地
顧客常駐先(配属プロジェクト先)（大阪府大阪市北区） 想定年収
450万円〜600万円 仕事の概要
下記内容の仕事内容を主に従事いただきます。 ご経験に応じて別の求人や案件にアサインいたただけます。(… 求める人材
【必須】■Windowsサーバーの構築経験 -
業界No.1企業テクノプロHDの中核事業カンパニー！教育研修/福利厚生/人事制度/自己実現にこだわり、技術者のスキルアップとキャリアプランを強力に支援。AI、データサイエンス技術など最先端領域でも事業展開中。
勤務地
顧客常駐先(配属プロジェクト先)（兵庫県相生市） 想定年収
450万円〜600万円 仕事の概要
下記内容の仕事内容を主に従事いただきます。 ご経験に応じて別の求人や案件にアサインいたただけます。(… 求める人材
【必須】■ヘルプデスク経験 システム運用・保守経験 -
業界No.1企業テクノプロHDの中核事業カンパニー！教育研修/福利厚生/人事制度/自己実現にこだわり、技術者のスキルアップとキャリアプランを強力に支援。AI、データサイエンス技術など最先端領域でも事業展開中。
勤務地
顧客常駐先(配属プロジェクト先)（兵庫県神戸市中央区） 想定年収
450万円〜600万円 仕事の概要
下記内容の仕事内容を主に従事いただきます。 ご経験に応じて別の求人や案件にアサインいたただけます。(… 求める人材
【必須】■インフラ運用の実務経験■ネットワーク・サーバOSの基礎知識■情報セキュリティの基礎知識■コ… -
業界No.1企業テクノプロHDの中核事業カンパニー！教育研修/福利厚生/人事制度/自己実現にこだわり、技術者のスキルアップとキャリアプランを強力に支援。AI、データサイエンス技術など最先端領域でも事業展開中。
勤務地
顧客常駐先(配属プロジェクト先)（兵庫県姫路市） 想定年収
450万円〜600万円 仕事の概要
下記内容の仕事内容を主に従事いただきます。 ご経験に応じて別の求人や案件にアサインいたただけます。(… 求める人材
【必須】■インフラ業務の経験者 -
≪業界トップ企業≫教育研修/福利厚生/人事制度/自己実現にこだわり、エンジニアのスキルアップとキャリアアップを強力に支援。エンジニア・ファーストをスローガンに、長く安心して活躍いただける体制を整えています。
勤務地
顧客常駐先(配属プロジェクト先)（兵庫県）、顧客常駐先(配属プロジェクト先)（大阪… 想定年収
450万円〜 仕事の概要
【ご入社日：7月1日】未経験から組込エンジニアとして活躍いただけます。 ◆研修期間：3ヶ月〜4.5ヶ月◆… 求める人材
【必須】■C言語を使用したプログラミングのご経験をお持ちの方※独学、学生時代経験◎。業務経験は必要…
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