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企業法務経験3年以上あれば尚可ですが、経験年数は問いません!英語スキルも活かせます!
勤務地 |
山梨県北杜市須玉町穴平1100番地 株式会社ミラプロ |
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仕事の概要 |
募集背景 MRP001 仕事内容 今回の募集は、直接的ではありませんが、 世界規模で通用する技術や装置開発を 支える重要な役割を担う、 やりがいのあるお仕事です! 【具体的な業務内容】 当社の製品や技術に関連する契約や 法律に関する業務を担当していただきます。 法務担当者として、以下の業務をお任せします。 ●契約書類の内容確認・チェック ●官公庁向け提出書類の確認 ●社内規程の整備・管理 ●コンプライアンス研修や その他施策の企画・推進 ●顧問弁護士との打ち合わせ ●法改正に伴う規程類の更新・改訂 取引先との契約に関する内容確認や 作成を担当していただきます。 法律に興味のある方にとっては、 知識を深め、キャリアアップにも つながるチャンスです。 [こんな人が活躍] ●謙虚に他者の意見に耳を 傾けることができる方 ●チームの中での役割を意識し、 協調性をもって行動できる方 ●積極的に多様な業務に取り組もうとする チャレンジ精神がある方 |
求める人材 |
応募資格 業界問わず法務関連業務の経験 ・PCの操作(Word・Excel等) ・ビジネスメール ・普通自動車運転免許 |
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未経験OK!事務デビュー・ブランク歓迎★平日のみ・残業ナシ♪
勤務地 |
東京都江東区東陽6-5-3 2階 広田ユニオン株式会社 東京本社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ★―――――――――――――――★ << 定着率バツグン >> お久しぶりのスタッフ募集です! ★―――――――――――――――★ 郵便物や一般貨物の運送 不動産業などを営む グループ創業50余年の老舗企業。 そんな当社で、 今回、業務拡大による増員を決定! 新たにスタッフを募集する事になりました。 【 仕事内容 】 ●お客様からの電話対応 ●受付や来客対応 (会議室へ案内、お茶出しなど) ●郵便物の発送・仕分け ●備品や消耗品の管理・発注 ●社内イベントの企画や運営 ●社内規定の作成・更新 ●請求書の作成 ●勤怠管理・給与計算 ●コンプライアンス体制の整備 など、総務事務業務全般をお任せします。 社員と会社が快適・健全に 活動するためのサポート業務です! ★――――――――――――――――★ パソコンの基本操作ができればOK! ★――――――――――――――――★ 一度にすべてをお任せするわけではなく、 慣れてきたら少しずつ 新しい業務をお教えしていきます。 先輩スタッフが丁寧に教えるので 分からない事は何でも聞いてくださいね◎ 特別難しい作業もありませんので、 慣れてしまえばサクサク作業できますよ。 |
求める人材 |
求めている人材 【 必須条件 】 ●基本的なPC操作のできる方 (Word、Excel等、使用できる方は尚歓迎) ●責任をもって最後まで 前向きに業務に取り組める方 ★――――――――――――★ <学歴不問!経験不問!> ★――――――――――――★ 事務のお仕事が未経験の方でも大歓迎! また、お久しぶりのお仕事復帰で ブランクがある方もOK☆ 研修でしっかり丁寧にお教えするので 安心してお仕事スタートできますよ。 一般事務・経理事務・総務事務 法務事務・人事事務など、 事務経験がある方は活かして働けます! 【 こんな方にピッタリ 】 ●未経験から新しい事にチャレンジしたい ●PCスキルを活かしたい ●将来を見据えてスキルを身に付けたい ●正社員を目指して頑張りたい |
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勤務地 |
北海道恵庭市北柏木町3-104-1 株式会社コーンズ・エージー |
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仕事の概要 |
仕事内容: ■業務内容: 人事総務グループの総務・法務チームにて、総務・法務として管理部門業務をお任せします。 ※業務内容の変更の範囲:会社の定める業務に変更になる場合があります。 【業務詳細】 (1)総務関連業務 ・社用車、オフィスの管理/社用車の保険対応/制服管理全般/請求書の処理/庶務業務/郵便電話対応/購買管理全般(備品、消耗品購入管理)など (2)法務関連業務 法務の一員として契約書の取り交わし、手続き等を行います。なかには英語の書類もあるため、英語の読み・書きができれば更に仕事の幅が広がります。 ・海外メーカーや国内の顧客との契約内容の確認/許認可申請/株主総会、取締役会の準備・運営/コンプライアンス研修の立案及び教育講師/クレーム、訴訟対応/社内法律相談窓口 ※総務経験があれば、法務業務は未経験でも丁寧に指導いたします。少しずつ業務の幅を広げていただきたいと思います。 ●組織構成: 人事総務グループは、男性6名、女性2名の8名チームです。今回配属の総務・法務チームは5名(うち1名は人事チームと兼任)が在籍しています。 ●同社について: ・酪農/農業機械の専門商社として、欧州・北米を中心に13ヶ国から最新の機械を輸入・販売し、アフターサービスを行っています。海外メーカーから製品を輸入する際に酪農や機械に関するノウハウ、技術サービス等の支援を受け、お客様へより良いサービスを提供しています。 ・全国17の事業所で、酪農/農業機械の提案、販売とアフターサービス・メンテナンス業務を行っています。お客様が困っていることやお悩みをヒアリングし、それを解決できる製品やシステムを提案します。製品の販売から設置工事、導入サポート、アフターサービスまで、関係部門と協力しながら、お客様の牧場経営をサポートしています。 |
求める人材 |
求める人材: 資格・経験 学歴, ■必須条件: ・普通自動車免許(AT限定可) ・総務業務のご経験 , ■歓迎条件: ・法務業務経験者 ・法務系資格試験の受験経験者 ・ロースクール出身者, ■学歴:大学院、大学卒以上 |
未経験OK!事務デビュー・ブランク歓迎★平日のみ・残業ナシ♪
勤務地 |
大阪府大阪市城東区関目4-7-3 広田ユニオン株式会社 大阪支社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ★―――――――――――――――★ << 定着率バツグン >> お久しぶりのスタッフ募集です! ★―――――――――――――――★ 郵便物や一般貨物の運送 不動産業などを営む グループ創業50余年の老舗企業。 そんな当社で、 今回、業務拡大による増員を決定! 新たにスタッフを募集する事になりました。 【 仕事内容 】 ●お客様からの電話対応 ●受付や来客対応 (会議室へ案内、お茶出しなど) ●郵便物の発送・仕分け ●備品や消耗品の管理・発注 ●社内イベントの企画や運営 ●社内規定の作成・更新 ●請求書の作成 ●勤怠管理・給与計算 ●コンプライアンス体制の整備 など、総務事務業務全般をお任せします。 社員と会社が快適・健全に 活動するためのサポート業務です! ★――――――――――――――――★ パソコンの基本操作ができればOK! ★――――――――――――――――★ 一度にすべてをお任せするわけではなく、 慣れてきたら少しずつ 新しい業務をお教えしていきます。 先輩スタッフが丁寧に教えるので 分からない事は何でも聞いてくださいね◎ 特別難しい作業もありませんので、 慣れてしまえばサクサク作業できますよ。 |
求める人材 |
求めている人材 【 必須条件 】 ●基本的なPC操作のできる方 (Word、Excel等、使用できる方は尚歓迎) ●責任をもって最後まで 前向きに業務に取り組める方 ★――――――――――――★ <学歴不問!経験不問!> ★――――――――――――★ 事務のお仕事が未経験の方でも大歓迎! また、お久しぶりのお仕事復帰で ブランクがある方もOK☆ 研修でしっかり丁寧にお教えするので 安心してお仕事スタートできますよ。 一般事務・経理事務・総務事務 法務事務・人事事務など、 事務経験がある方は活かして働けます! 【 こんな方にピッタリ 】 ●未経験から新しい事にチャレンジしたい ●PCスキルを活かしたい ●将来を見据えてスキルを身に付けたい |
【年収700〜800万円】部長職採用/転勤・異動なし/これまでのキャリアを存分に発揮
勤務地 |
福岡県久留米市天神町 株式会社梅の花 |
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給与例 |
年収例 700万円 ~ 800万円 ■賞与 年2回(前年実績 3.6か月) ■昇給 年1回(前年実績 3.90%) |
仕事の概要 |
仕事内容 <仕事No.9901237> 上場企業でのキャリアを活かせる! 【転勤なし】【異動なし】 腰を据えて定年まで安定してご活躍いただけます ▼仕事内容 総務業務全般をお任せします ・取締役会、その他会議の運営 ・株主総会、その他会社行事運営 ・事業報告等、社外向け公表資料や申請書類作成 ・社内諸制度の策定、運営 ・法務関連業務 ・有価証券報告書、招集通知作成 ・コンプライアンス研修等の企画〜推進等 ・マネジメント業務 【組織構成】 総務部 計7名 ※20代〜50代在籍中 【募集背景】 現総務部長の定年退職に伴う後任 \UIJターン歓迎/ ・スキルを活かしたい ・ステップアップしたい ・転職したい ご興味がある方は是非ご連絡ください! ★ハローワークやindeed・はたらこねっと・バイトル・リクナビ、他社人材会社などへご登録して仕事探しされている方もご応募可能です!“応募する”ボタンをクリックして是非ご応募下さい!! \ご応募お待ちしてます/ [こんな人が活躍] 1フロアで他部署との連携がしやすく、協力しながらプロジェクトを進めています。互いにサポートし合う文化が根付いている働きやすい環境です! |
求める人材 |
応募資格 <学歴>大卒以上 <必須条件> 上場企業での総務業務経験 3年以上 |
キモチの循環を促進することで,よりよい関係でつながった社会をつくるをミッションにプライム市場上場を果たした当社。eGiftの新たな価値探索のためのM&A,ベンチャー出資等を通じてエコシステムを形成,指数関数的に成長を遂げています。
勤務地 |
本社(東京都品川区) |
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想定年収 |
450万円〜700万円 |
仕事の概要 |
経営企画部門の業務として、株主総会や取締役会の運営、株式事務をご担当頂きます。ご入社後は株主総会や… |
求める人材 |
【必須】上場企業における経営管理、総務/商事法務の実務経験(1年以上)【歓迎】■株主総会や取締役会等… |
【年収500〜700万円】東証プライム上場企業の連結子会社/大手メーカーと取引拡大中
勤務地 |
福岡県福岡市東区和白 株式会社坂本電機製作所 |
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給与例 |
年収例 500万円〜700万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 <仕事No.9901275> 【仕事内容】 1)人事・労務 ・採用 ・労務管理 ・安全衛生 ・就業規則の整備 ・労働基準監督署の対応 ・施設の営繕 など 2)情報システム ・社内IT環境の管理 ・セキュリティ対策 3)コーポレートガバナンス ・コンプライアンス教育 ・官公庁・取引先の調査対応 【募集背景】 ・東証プライム上場企業の 連結子会社となり、 コーポレートガバナンスの強化 ・従業員増加に伴う体制強化 ◎創業70年以上の信頼をベースに 大手メーカーとの取引拡大中の 地場安定優良企業です!! \UIJターン歓迎/ ご興味がある方は是非ご連絡ください! ★ハローワークやindeed・はたらこねっと・バイトル・リクナビ、他社人材会社などへご登録してお仕事探しされている方もご応募可能です!「応募する」ボタンをクリックして是非ご応募下さい!! \ご応募お待ちしてます/ |
求める人材 |
応募資格 <学歴> 大卒以上 <必須条件> ・人事、総務、情報セキュリティ、営繕等の総務全般の経験がある方(目安:10年以上) ・普通自動車運転免許(AT限定可) <歓迎条件> ・部門のマネジメントが出来る方 ・各種製造メーカーで勤務経験 ・安全管理者、防火管理者、防災管理者、第一種衛生管理者の資格をお持ちの方 |
知識だけじゃない。“実践力”が身につく職場です
勤務地 |
兵庫県姫路市御国野町御着352 株式会社エコリング |
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仕事の概要 |
仕事内容: \会計知識を活かして、内部統制・監査のキャリアを築くチャンス!/ 当社のコンプライアンス部にて、内部統制・監査を中心とした業務をお任せします。 入社後まずは、エコリングの業務全体を理解していただくために、 通常の諸業務を通じて社内体制を学びます。 法務よりも内部統制や監査に重きを置いたポジションです。 【具体的な業務内容】 ◆ 会社の制度・ルールに沿った業務フローの確認・整備 ◆ 各部署との連携を通じた監査業務の実施 ◆ 内部統制に関するチェックや報告書の作成 ◆ 会計知識を活かしたデータ管理・集計・分析業務 など 【入社後の流れ】 ● 入社〜6ヶ月:社内業務を理解しながら、コンプライアンス部業務を一通り修得 ● 6ヶ月以降:監査や内部統制に関する業務を先輩と一緒に遂行 → 少人数のチームなので、早くから裁量を持って活躍できます! 【このお仕事のポイント】 □ 経理やバックオフィス経験を活かして、監査・内部統制へステップアップ! □ 少数精鋭の組織だからこそ、幅広く経験が積めて成長もスピーディ □ 社内は風通しが良く、和やかな雰囲気です♪ |
求める人材 |
求める人材: \経理や総務の経験を活かして、新しいキャリアに挑戦したい方に!/ □ バックオフィス業務の経験を活かしたい方 「もっと広い視点で会社に関わりたい」「業務改善にも関わりたい」方にぴったり! □ 専門性を高めてステップアップしたい方 「監査や内部統制にチャレンジしたい」「会計スキルを実務で活かしたい」方に◎ □ チームで協力しながら働ける方 少数組織での連携を大切にできる方、歓迎です! 【必須要件】 ★ 日商簿記2級をお持ちの方 ★ 経理・労務・法務などのバックオフィス経験が2年以上ある方 ★ ExcelやSpreadsheetsを使った集計・基本的なPC操作がスムーズな方 ★年数回の出張対応ができる方 └期間:日帰り〜5日程度(平均2〜3日) 【こんな経験が活かせます!】 * 経理・総務・労務などのバックオフィス経験 * 内部監査・社内制度整備・リスクマネジメントなどの経験 * 業務改善や業務フロー整備に携わったことのある方 【転職者も大歓迎!】 ★ 他業種からのチャレンジも歓迎! ★ 社内全体を見渡す立場で成長したい方に最適なポジションです |
土日祝休み/U・Iターン歓迎/WEB面接可/資格取得支援あり
勤務地 |
北海道恵庭市北海道恵庭市 株式会社コーンズ・エージー |
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仕事の概要 |
仕事内容 人事総務グループの総務・法務チームにて、総務・法務として管理部門業務をお任せ致します。 【具体的には】 ◯法務関連業務 法務の一員として契約書の取り交わし、手続き等を行って頂きます。 中には英語の書類もあるため、英語の読み・書きができれば更に仕事の幅が広がります。 ・海外メーカーや国内の顧客との契約内容の確認 ・許認可申請 ・株主総会、取締役会の準備・運営 ・コンプライアンス研修の立案及び教育講師 ・クレーム、訴訟対応 ・社内法律相談窓口 ◯総務関連業務 ・社用車、オフィスの管理 ・社用車の保険対応 ・制服管理全般 ・請求書の処理 ・庶務業務 ・郵便電話対応 ・購買管理全般(備品、消耗品購入管理)など 【将来的には】 総務・法務業務を幅広く経験し、ゆくゆくはチームリーダー候補として活躍頂きたいと思います。 |
求める人材 |
応募条件 【必須業務経験】 ・総務・法務業務のご経験 【優遇要件】 ・法務業務のご経験(3年以上) ・法務系資格試験の受験経験者 ・ロースクール出身者 【必要資格】 普通自動車免許(AT限定可) ≪応募後の流れ≫ (1)ご応募完了後 3営業日以内に、入力内容を基に担当コンサルタントを決定し、面談の日程調整等のご連絡をいたします。 ※ご希望やご経験によっては、求人をご紹介できない場合があり、その場合は面談をお断りさせていただくことがございます。あらかじめご了承ください。 (2)面談(転職・キャリア相談) コンサルタントがマンツーマンで当求人のご紹介を行うとともに、あなたのご希望やご経験をじっくりとお伺いします。 お電話やオンラインツールも利用可能で、平日夜間や土日祝日の面談にも柔軟に対応いたします。 (3)求人サーチ・紹介 面談で伺ったご希望や価値観、ご経験や強みなどをもとに、最適な求人情報をお探しします。 また、必要に応じて新規ポジションの開拓も行います。 (4)企業への推薦〜入社後のアフターフォロー 応募する企業が決まり次第、求職者様の承諾を得た上で、企業へご推薦いたします。履歴書や職務経歴書の添削、書類では伝わりにくいポイントを企業に直接お伝えし、あなたの強みや魅力が正確に伝わるようサポートします。 面接対策や模擬面接も実施し、万全の準備が整った状態で面接に臨めるよう支援します。さらに、面接時の不安を解消するために、企業との間に立ってフォローいたします。 内定後は、勤務先の円満退職に向けたアドバイスも提供します。 入社後も、転職だけでなく将来のキャリアプラン実現に向けたパートナーとして、長期的にサポートいたします。 学歴 大学 |
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■TV通販「ショップチャンネル」を運営。J:COM、住友商事、KDDI出資。視聴可能世帯数は日本全国3,025万世帯。 ■1日数億円という、単体通販業者では驚異的な売上を確立。得意の動画分野と連動したネット事業も好調です。
勤務地 |
本社ビル(東陽町)(東京都江東区) |
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想定年収 |
600万円〜715万円 |
仕事の概要 |
「ショップチャンネル」は常にテレビ通販業界のパイオニアとして業界をリードしてきています。今後の更な… |
求める人材 |
【いずれか必須】■法律事務所や弁護士事務所等でのご経験をお持ちの方■法務またはリスクマネジメントの… |
法務業務の実務経験をお持ちの方歓迎!◆商社機能とメーカー機能を持つ安定企業◆フレックス勤務OK!◆グローバルに活躍できる環境◆
勤務地 |
愛知県名古屋市中区 日邦産業株式会社本社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【業務内容】 ・契約書の作成・確認 ・法令調査・コンプライアンス体制の整備 ・CSR教育 ・社内規定の整備 ・株主総会対応 ・取締役会事務局 |
求める人材 |
求める人材: ◆法務業務の実務経験をお持ちの方 ◆普通自動車免許 |
【福岡県/総務管理職】総務管理職の経験者(株主総会運営等)募集/◎年収700万〜800万円◎/福利厚生充実安定企業
勤務地 |
福岡県久留米市天神町146 株式会社梅の花 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ・取締役会、その他会議の運営 ・株主総会、その他会社行事運営 ・事業報告等、社外向け公表資料や申請書類作成 ・社内諸制度の策定、運営 ・法務関連業務 ・有価証券報告書、招集通知作成 ・コンプライアンス研修等の企画〜推進等 職場の雰囲気・特徴 1フロアで他部署と連携しやすく、協力しながらプロジェクトを進めることが多く、互いにサポートし合う文化があります。 従事すべき業務の変更の範囲 会社の定める業務 |
求める人材 |
求める人材: 上場企業の総務業務経験者で経営者へのサポートが出来る人材。 各部署とのコミュニケーションが図れる人材。 課題に対して柔軟に対応出来る人材。 |
年収450〜620万円/眼に関わる医薬品に特化したスペシャリティーファーマ。/日東メディック株式会社
勤務地 |
富山県富山市富山県富山市 日東メディック株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 会社の運営に必要な法務およびその関連する業務全般をお任せします。 【具体的には】 ・各種契約書の作成、内容確認 ・借上社宅等の契約管理 ・取締役会や株主総会等の事務 ・コンプライアンスに関する業務(社内アンケートや社内研修企画等) ・社内規程等の作成、更新 ・社外向け広報対応(新聞社等への対応やプレスリリース文章の作成等) ※これまでのご経験を当社で活かし、ご活躍を期待しています。また、詳細な業務知識は職務を通じて習得していただきます。 【当社について】 私たちは高い技術力が必要な点眼剤製造を担う数少ない会社であり、患者様にとってなくてはならない会社(Essential Company)で在り続けるため、確かな信頼と品質を届け、使う人の立場に立ち、常に今日以上を目指し続けます。 【今後の展望】 経営基盤を強固なものにするため点眼剤開発で培った外用剤開発技術を活かした「皮膚科領域」へ参入しています。営業本部では皮膚科製剤を中心に取り扱う医薬情報担当者(MR)を集結した皮膚科領域チームを発足し、販売を開始しています。さらに2023年には皮膚科領域の製品ラインナップの充実を目指し、自社で生産ラインを稼働。また、海外市場への販路開拓もはじめ、ASEAN地域への輸出事業にもチャレンジしており、未来を見据えた企業戦略で成長を続けます。 |
求める人材 |
応募条件 法務業務でのご経験(3年以上)をお持ちの方 ≪応募後の流れ≫ (1)ご応募完了後 3営業日以内に担当コンサルタントより、面談の日程調整等のご連絡をします。 (2)面談(転職・キャリア相談) コンサルタントがマンツーマンで当求人のご紹介をさせていただくほか、あなたのご希望やご経験をじっくりお伺いします。 お電話やオンラインツール等を使ってのご相談も可能です。平日夜間・土日祝日等の面談をご希望の方にも柔軟に対応させていただきます。 (3)求人サーチ・紹介 面談でお伺いしたご希望・価値観や、ご経験・強みなどに沿って求人情報をお探しします。 また、必要に応じて求職者様に合わせた新規ポジションの開拓も行います。 (4)企業への推薦(書類選考) 応募する企業が決まりましたら、求職者様の承諾を必ずいただいた上で企業へご推薦します。 履歴書・職務経歴書の添削のほか、書面だけでは伝わりづらい箇所を直接企業にお伝えするなど、あなたの強み、魅力を正確に理解していただけるよう当社独自のサポートをさせていただきます。 (5)企業との面接 面接対策のアドバイスや面接トレーニング(模擬面接)を行い、万全の準備の上面接に臨めるようサポートいたします。 また面接の中で不安に感じたことなどがあれば、解消できるよう候補者の皆様と企業の間に立ちフォローいたします。 (6)内定(条件交渉・退職準備)〜入社 直接交渉しづらい給与条件や入社日などの待遇面を中心に、あなたに代わって企業と交渉いたします。 また、現在の勤務先を円満に退社するためのアドバイスもさせていただきます。 (7)入社後のアフターフォロー 入社後もお困りのことがございましたらいつでもご相談ください。 転職の場面だけに限らず、将来的なあなたのキャリアプランを実現するためのキャリアパートナーとして、長いお付き合いをさせていただきます。 (※ご希望、ご経験などにより求人をご紹介できない場合は、面談をお断りさせていただく場合がございます。あらかじめご了承ください。) 学歴 大学 |
【オリックス不動産株式会社の100%子会社】ホテル旅館の運営を担う中核会社。時代やニーズの変化に合わせて常に新しい柔軟な発想で応え、”また行きたい、と思っていただける場所”を提供することを目指しています。
勤務地 |
JALシティ羽田東京(東京都大田区) |
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想定年収 |
500万円〜600万円 |
仕事の概要 |
管理業務全般〜マネジメント業務まで幅広い業務をお願いいたします。【管理部門統括】[1]人事業務:■人… |
求める人材 |
【必須】■宿泊事業経験者 |
転勤なし/U・Iターン歓迎/WEB面接可
勤務地 |
北海道札幌市北海道札幌市 株式会社ロゴスホールディングス |
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仕事の概要 |
仕事内容 入社後、その方のスキル・経験等に応じて、まずは以下の業務をお任せいたします。 【具体的には】 ・トラブル案件に関するヒアリング、合意書作成、弁護士相談と依頼部門への回答 ・法令調査、法改正対応、コンプライアンス対応(研修ほか) ・契約書のリーガルチェックなど 【ポイント】 ・法務のご経験や法律に関する知識を活かして働くことができます。 【働き方について】 ・20時以降休日はPCのシャットダウンを実施して、働き方改革に力をいれています。 ・振替休日の取得も徹底しており、社員やその家族の時間も大切にする社風です。 |
求める人材 |
応募条件 【必須業務経験】 ・法務の実務経験または法学部を卒業された方 ・パソコンの基本操作 【優遇要件】 ・普通運転免許(AT限定可) 【必要資格】 普通自動車免許(AT限定可) ≪応募後の流れ≫ (1)ご応募完了後 3営業日以内に、入力内容を基に担当コンサルタントを決定し、面談の日程調整等のご連絡をいたします。 ※ご希望やご経験によっては、求人をご紹介できない場合があり、その場合は面談をお断りさせていただくことがございます。あらかじめご了承ください。 (2)面談(転職・キャリア相談) コンサルタントがマンツーマンで当求人のご紹介を行うとともに、あなたのご希望やご経験をじっくりとお伺いします。 お電話やオンラインツールも利用可能で、平日夜間や土日祝日の面談にも柔軟に対応いたします。 (3)求人サーチ・紹介 面談で伺ったご希望や価値観、ご経験や強みなどをもとに、最適な求人情報をお探しします。 また、必要に応じて新規ポジションの開拓も行います。 (4)企業への推薦〜入社後のアフターフォロー 応募する企業が決まり次第、求職者様の承諾を得た上で、企業へご推薦いたします。履歴書や職務経歴書の添削、書類では伝わりにくいポイントを企業に直接お伝えし、あなたの強みや魅力が正確に伝わるようサポートします。 面接対策や模擬面接も実施し、万全の準備が整った状態で面接に臨めるよう支援します。さらに、面接時の不安を解消するために、企業との間に立ってフォローいたします。 内定後は、勤務先の円満退職に向けたアドバイスも提供します。 入社後も、転職だけでなく将来のキャリアプラン実現に向けたパートナーとして、長期的にサポートいたします。 学歴 不問 |
経験者大歓迎!
勤務地 |
広島県東広島市寺家産業団地5番1号 ダイキョーニシカワ株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ◆契約書の審査・作成 ・国内外の契約書や法律文書の作成・確認・書類の修正や審査など ◆株主総会開催、運営の支援 ・前年度の反省を踏まえ企画等を行うサポート ◆その他 ・法律相談 ・コンプライアンス推進 など 【こんな会社】 プラスチック総合メーカーとして、『金属から樹脂へ』をキーワードに自動車用の内外装の部品を幅広く取り扱い、開発から品質保証まで一貫した生産体制を持っています。 また、エンジンルーム部品の樹脂製オイルストレーナーは世界トップシェアを持っています。 東証一部上場企業です。 法務・総務・人事部門などには中途入社で活躍する社員が多数おられます。 少数精悦の組織構成のため、コミュニケーションが取りやすい風通しの良い職場です。 まずはお気軽にご相談ください♪ ★長期安定就業の正社員募集! ★マイカー通勤OKで通勤便利 ★年間休日120日以上で休み多め! ★経験を活かせるチャンス! ★土日休みでプライベート充実 ★最寄駅から送迎バスあり! ★地元優良企業で安定して働けます! ★ボーナスしっかりあり!しっかり稼げる! |
求める人材 |
応募資格 【最低限必要な経験・資格】 ・普通自動車第一種運転免許 ・法律関係の経験者 ※経験年数や企業の規模は問いません |
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年収360〜450万円/【転勤なし】防災で社会に貢献する金属製品メーカーにおける総務職/株式会社プロテックエンジニアリング
勤務地 |
新潟県北蒲原郡新潟県北蒲原郡 株式会社プロテックエンジニアリング |
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仕事の概要 |
仕事内容 商品づくり、技術革新、人づくりを念頭に自然災害に挑戦しつづけている同社にて、総務・庶務全般をお任せします。特に、社員や備品等の管理、労務管理やコンプライアンス推進を担当いただきます。 ゆくゆくは幹部として会社の中心となり、経営企画のデータ分析におけるサポートなど、スキルに応じて業務の幅を広げていただきます。 【具体的には】 ・人事労務、給与計算、福利厚生業務 ・社内規定作成、制度設計業務 ・法務、管財業務 ・その他総務、庶務等の全般業務 など |
求める人材 |
応募条件 普通自動車免許 事業会社にてバックオフィス業務経験1年以上 (総務全般、労務、管財、庶務、等) ≪応募後の流れ≫ (1)ご応募完了後 3営業日以内に担当コンサルタントより、面談の日程調整等のご連絡をします。 (2)面談(転職・キャリア相談) コンサルタントがマンツーマンで当求人のご紹介をさせていただくほか、あなたのご希望やご経験をじっくりお伺いします。 お電話やオンラインツール等を使ってのご相談も可能です。平日夜間・土日祝日等の面談をご希望の方にも柔軟に対応させていただきます。 (3)求人サーチ・紹介 面談でお伺いしたご希望・価値観や、ご経験・強みなどに沿って求人情報をお探しします。 また、必要に応じて求職者様に合わせた新規ポジションの開拓も行います。 (4)企業への推薦(書類選考) 応募する企業が決まりましたら、求職者様の承諾を必ずいただいた上で企業へご推薦します。 履歴書・職務経歴書の添削のほか、書面だけでは伝わりづらい箇所を直接企業にお伝えするなど、あなたの強み、魅力を正確に理解していただけるよう当社独自のサポートをさせていただきます。 (5)企業との面接 面接対策のアドバイスや面接トレーニング(模擬面接)を行い、万全の準備の上面接に臨めるようサポートいたします。 また面接の中で不安に感じたことなどがあれば、解消できるよう候補者の皆様と企業の間に立ちフォローいたします。 (6)内定(条件交渉・退職準備)〜入社 直接交渉しづらい給与条件や入社日などの待遇面を中心に、あなたに代わって企業と交渉いたします。 また、現在の勤務先を円満に退社するためのアドバイスもさせていただきます。 (7)入社後のアフターフォロー 入社後もお困りのことがございましたらいつでもご相談ください。 転職の場面だけに限らず、将来的なあなたのキャリアプランを実現するためのキャリアパートナーとして、長いお付き合いをさせていただきます。 (※ご希望、ご経験などにより求人をご紹介できない場合は、面談をお断りさせていただく場合がございます。あらかじめご了承ください。) 学歴 大学 |
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■《プライム上場/年商1兆3500億円超の飯田グループホールディングス傘下》住宅の保守/メンテナンス/損害保険代理 ■玄関/リビング/オール電化関連等、豊富な商品をラインナップ。グループ企業との連携により安定した事業基盤有!
勤務地 |
本社(東京都西東京市) |
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想定年収 |
400万円〜 |
仕事の概要 |
★本求人は総務業務の経験された方の募集となります★安定した経営基盤 安定した収入、安定した環境で安… |
求める人材 |
【必須】総務業務全般の経験者の方【歓迎】メンバーと円滑に業務遂行するためのコミュニケーション能力 |
未経験歓迎/完全週休2日制(土日祝)/福利厚生充実
勤務地 |
山口県山口市小郡黄金町13番23号 住友不動産ハウジング株式会社 山口 |
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給与例 |
給与例 349万円/30歳/新宿勤務(月給22.1万円+賞与+時間外手当) 319万円/28歳/同上(月給20万円+賞与+同上) |
仕事の概要 |
仕事内容 各部署での事務業務全般/一般、建築、広報、総務、他*拠点の業務や適性に合わせて配属 【具体的には】 〇人事給与 人事管理サポート 人事採用アシスタント 給与計算等の補助 〇一般事務 書類整理 経理伝票処理 データ入力・確認、TEL対応 会社・登記情報調査 コンプライアンス対応 〇総務 建設業法、建築士法、宅建業に関わる届け出の確認 社内情報サイトの文書管理等 〇広報・広告企画 制作進行管理アシスタント 広告担当サポート 社内外広報の作成アシスタント 〇戸建・マンションのリフォーム事務 電話受付・対応 営業サポート 〇分譲マンション・分譲戸建のプロジェクト事務 用地・開発企画 営業企画 〇企画サポート 営業企画サポート 市場調査、企画サポート 〇内部監査 各部門の活動結果の監査、リスク抑制ルールの策定 (各部門のコンプラ担当者との打合せ、現場ヒアリング対応等) 【大手企業の住友不動産でスキルを活かして 現場業務をサポート〇福利厚生も充実】 ■住友不動産は数々の大規模プロジェクトやオフィス、マンション、戸建住宅などの事業を展開しています。活気あるオフィスで事務スタッフとして活躍していただきます。 いろいろなやりがいに出会える住友不動産で働いてみませんか。 ■事務も所属部署によって、仕事内容は多彩です。一般事務、経理事務、商品企画や営業サポート、人事事務、法務事務などの経験を活かすことができます。 ■経験を積む中で先輩スタッフの意向を汲みつつ、指示される前に資料を用意するなど、ルーティンワークをこなすだけでなく、自発的にメンバーをサポートしてください。挨拶やマナーを大切にしていますので、事務スキルだけでなく、どこでも通用する人になれます。 *社員コメント* 〇アットホームな雰囲気 文書・資料などの作成、書類整理、電話対応などの一般事務を担当しています。住宅関連の部署なので、住まいやインテリアに興味のある私には最高の環境です。営業所は比較的少人数なので、一人ひとりの役割が重要。周囲の人の動きを見て、忙しい時はサポートしあうような関係性を作っています。 一般事務 女性(26歳) 入社3年6ヵ月 〇下記経験や資格をお持ちの方歓迎 Excel表加工・Word報告書作成経験者 社会保険労務士・衛生管理者等有資格者 不動産・建築業界経験者 内部監査業務経験者 〇前職例 ホテルコンシェルジュ、旅行会社営業、客室乗務員、コールセンタースタッフ、生命保険営業、銀行の窓口、不動産仲介営業 |
求める人材 |
求めている人材 短卒・大卒以上〇20代・30代女性多数活躍中〇一般事務経験者歓迎 【具体的には】 業界・職種未経験の方歓迎 |
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法務業務のご経験者歓迎!「自動車部品を運ぶ」会社です。誰もが知っている大手メーカー各社からも信頼を得ています
勤務地 |
愛知県安城市 カリツー株式会社本社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ■法改正、契約書、規程チェック・立案、社内の法順守活動に加え、法規に関する教育・管理など法務関係の全般業務をご対応いただきます。 【具体的には】 ・契約書作成、リーガルチェック ・各種規定の策定・改定 ・コンプライアンス整備、教育 ・労務トラブル対応 ・法改正対応など ※現在、労務や総務の方が対応しているため、法務の専任者として増員して法務全般の対応をお願いするための募集になります。顧問弁護士等、外部専門家に確認をしながら業務を進めていく事ができる環境です。 |
求める人材 |
求める人材: 法務業務のご経験がある方 |
東証上場メーカー/法務管理職候補/リモート可*中途入社活躍中
勤務地 |
大阪府大阪市北区梅田大阪府大阪市北区梅田3丁目3-10 株式会社ライフドリンク カンパニー |
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仕事の概要 |
仕事内容 【仕事内容】・契約書の作成・レビュー(20〜30件/月、売買関係・派遣関係など) ・事業部門からの法務相談対応 ・顧問弁護士など外部機関とのやり取り ・コンプライアンス関連業務 ・株主総会・取締役会関連業務 ・各種規程の改定 【期待する役割】総務部全体の業務を幅広くご担当いただき、将来的には総務部全体のマネジメントにも携わっていただきたいと考えております。現任の担当者(部長)は別のプロジェクト等さらに幅広い業務へのアサインを予定しているため、早期に主担当として活躍いただくことを想定しております。 【部署特徴】スタンダード上場からプライムへの移行、新工場の設立やM&Aなど事業フェーズが拡大していく中で、新たに仕組みをつくり、全社的なリーガルマインドを高めていくことが重要なミッションです。会社の成長とともに部署としても成長期を迎えているため、メンバー1人ひとりがこれまでの経験を活かして躍動し、成長をしつづけています。株主総会の対応や海外案件、行政手続きなどの専門領域の知識も身につけることができるため、1年を振り返ったときに成長を実感して頂けるポジションです。 ・・ー・・+・・ー・・+・・ー・・ <キャリアコンサルタントからのメッセージ> ・過去に執着しないチャレンジングな社内風土です。縦割りの組織運営ではなく、変化へのスピーディーな対応や行動力を重視してきた当社だからこそ、一人一人が多彩な業務経験を積み、実践力のある社員に成長しております。中途採用者が9割以上であり、年齢や入社年次に関係なく、活躍できるフィールドがあるのも当社の魅力です。 ・働きやすく、働きがいのある就業環境の整備に注力しており、21年4月には休日数を変更(122日)、23年7月から退職金制度(DC)の導入、23年4月には11,000円/月、24年4月には12,000円/月、25年4月には12,500円/月と3年連続ベースアップを実施。その他にも決算賞与の支給等、働く社員への還元も随時行っております。また、社内研修や積極的な登用など、チャレンジの促進につながる施策も開始。現状はまだまだ超大手優良企業には敵わなくとも、今後もより良い労働環境をグループ全体で作り上げていく予定です。 ・・ー・・+・・ー・・+・・ー・・ *この案件は株式会社大原キャリアサポートの人材紹介案件です。 ・・ー・・+・・ー・・+・・ー・・ |
求める人材 |
応募資格 事業会社にて法務業務を主として担当したご経験をお持ちの方 |
■全国に120店舗以上を展開し、売り上げ規模は500億円を超えるドラッグストア。 ■現状にとどまらず、事業の拡大・成長を続けています。■新規事業立ち上げも意欲的に行っています。
勤務地 |
本部(大阪府大阪市浪速区)、難波事務所(大阪府大阪市中央区) |
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想定年収 |
600万円〜1200万円 |
仕事の概要 |
全国にドラッグストアなどを展開する当社にて、主に海外進出における法務・知財部門をお任せいたします。… |
求める人材 |
【必須】■法務実務経験5年以上 ■英文契約対応経験【歓迎】■物流業界・旅行業界・飲食業界・金融業界… |
法務や総務、内部統制等の経験があり、役職者として業務改善やマネジメントをしていきたい方歓迎!リゾートホテルでの派遣や障がい者就労支援B型事業所運営、アミューズメント事業のワゴンスタッフの業務請負・人材派遣などグローバル人材サービスを行う派遣事業を扱うグループ会社の本社機能を担っています
勤務地 |
愛知県名古屋市中村区 株式会社アルファ1グループ本社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ◆総務部のリーダーとして将来的に人事総務を統括管理していっていただきます。 入社後すぐは、上場準備に伴う法務デューデリジェンスを中心に、人事労務や採用教育など今までの経験を活かせる業務から総務全般の業務を理解してリーダーとして統括管理していっていただきます。 法務部分は未経験でも大丈夫です。外部コンサルタントや上長と相談しながら進めて下さい。 【具体的には】 ・法務業務:株主総会議事録作成、取締役会議事録作成、コンプライアンス強化、上場準備に伴う法務デューデリジェンス、内部統制等 ※下記の業務から経験値や適性にあわせて担当業務を決めていきます。 ・労務管理:業務フローの改定、社会保険手続き、給与計算、入退職手続など ・採用業務:新卒・中途採用業務、企業選定若しくは採用計画、内定後フォローなど ・教育研修:新卒研修からスタートしていただき、将来的には階層別研修などの企画立案・運営など ※総務部全体で協力しあいながら業務を進めています。担当業務以外にも積極的にお手伝いもお願いします。 |
求める人材 |
求める人材: 法務や総務(人事や労務など含む)、内部統制等の経験がある方で、かつ役職者として業務改善やマネジメントをしていきたい方 |
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【20代30代若手が活躍中】□□学ぶ意欲がある方におすすめ!スキルUP可能□□サポート&教育体制充実
勤務地 |
東京都目黒区青葉台4-7-7住友不動産青葉台ヒルズ9階 株式会社ビザスク |
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仕事の概要 |
仕事内容: ■募集背景 私たち「ビザスク/VisasQ(=Vision + Ask + Questionを組み合わせた造語)」は「知見と、 挑戦をつなぐ」をミッションに、 世界190カ国60万人超の知見をつなぐナレッジプラットフォームを運営しています。 今後の事業成長やグローバル展開を更に加速していくため、 ビザスクの根幹を支える法務・コンプライアンス担当を新たに募集します。 海外子会社、 海外支店含め、 ビザスクグループのビジネス全体に関わっていただきます。 今後のさらなる事業成長加速に向け、 法務・コンプライアンス体制の強化を図りたく思っています。 担当業務 法務・コンプライアンス室のメンバーとして、 ビザスクグループのビジネス全般(グローバル事業を含む)に関わる法務・コンプライアンスを担当いただきます。 【主な業務】 ・担当部署の各種契約書のレビュー(英文契約書を含む) 月100〜120件程度(但し、 当社雛形を用いたものが大半を占める)となりますので、 月50〜60件程度チェックのを想定しております。一度慣れていただくとスムーズなレビューが可能かと思います。 ・担当部署からの法律相談対応 ・担当部署からのコンプライアンス相談対応 ・利用規約・利用約款・コンプライアンスルールの策定、 アップデート ・社内コンプライアンストレーニングの実施、 アップデート、 研修計画の策定 ・株主総会対応 ・当局対応 ・ステークホルダーとのトラブル対応 ・社内規程の整備 ・その他上記に付随する業務 将来的には以下の業務に関わる事も可能 ・チームマネジメント ■やりがい ・グローバル企業の本社の立場から、 国際的な法務コンプライアンスの業務経験を積むことができる ・スピード感のある環境で、 コンプライアンスやリスクマネジメントのために必要な仕組みを、 自ら提案して実現することができる ・米国企業のM&Aを完了させ、 グローバル展開を進める環境の中で語学力を活かすことができる ・フラットな組織で、 社内の誰とでも自由に議論して協働できる ■キャリアパス 評価やチーム体制を考慮し、 将来的に、 チームマネジメントに関わっていただく可能性があります ■配属先情報 ・リーダー1名+メンバー3名 ・所属メンバーのバックグラウンド Lリーダー:弁護士として法律事務所にて10年勤務したのち、 当社入社。ビザスクグループの法務・コンプライアンス全般を管掌。 L法務スペシャリスト:企業の法務部にて10年程度勤務したのち、 当社入社。主として国内の契約書レビュー、 法律相談対応、 インシデント対応、 当局対応などを担当。 Lメンバー:ビザスクの事業部からコンプライアンスチームに加入。銀行、 外資系IT企業での勤務経験を有する。グローバルコンプライアンス、 株主総会対応を含むコーポレートなどを担当。 Lメンバー:大手法律事務所のパラリーガル、 ベンチャー企業のバックオフィスでの勤務を経て、 当社入社。取締役会事務局、 総務を含むコーポレートなどを担当。 ■働く環境 ・平均年齢 約31歳(2023年2月時点) ・子育て比率は18%、 パパママ社員も活躍中!(2024年2月時点) ・金融やIT 、 人材、 メーカーなど多様な業界の出身者が在籍しています。 https://speakerdeck.com/eikohashiba/visasqs-culture-book ■関連記事 アート志向の私が販売で四天王!?そこから目指す仕事に就けるまで -法務コンプラ担当・石井の自己紹介 https://square.visasq.com/n/nc8c6c00b59ed 「変化に前のめり」なコーポチームのリーダー達が、 今ここにいる面白さを語り尽くす https://square.visasq.com/n/nf52ed48e9dcb 業務範囲について 雇入れ直後:上記を参照ください 変更の範囲:同社における各種業務全般 |
求める人材 |
求める人材: <応募資格(必須)> ・ビジネスレベルの英語力 ・(弁護士有資格者の場合)3年程度の実務経験 ・(上記以外の場合)5年程度の企業法務の実務経験 <応募資格(歓迎)> ・(弁護士有資格者の場合)企業法務部での勤務経験 弁護士会費別途支給は可能でございます。 <求める人物像> ・スピード感をもって業務を遂行できる方 ・担当事業部からの契約書レビュー依頼や法律相談などについて、室長のサポートを得つつ、自走して対応できる方 ・グローバル展開を進める環境の中で語学力を活かしたい方 ・複数のプロジェクトを並行して進められる方 [□20代30代の若手が活躍中□] □学ぶ意欲がある方 □健康で活発な方 □自己成長に情熱的な方 こんな方を求めています!! ◎経験者・有資格者は即戦力! ◎ブランクありOK ◎20代30代の若手スタッフ活躍中 \こんなスキルが活かせます/ ★高いコミュニケーション能力 ★適応力(臨機応変)・対人スキル |
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★20〜30代活躍中★ <<企業内法務またはそれに類似するリーガル業務の経験必須◇経験を生かしてさらにキャリアアップ>>フレックスや在宅勤務も取り入れて働けます!
勤務地 |
東京都新宿区西新宿3-18-20 LUCK OFFICE (株)ラックランド |
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仕事の概要 |
仕事内容: □□弊社総務部内において、契約書審査・契約書作成・各部署からの法律相談対応等、契約法務の業務をメインとしながら、幅広く法務業務をご担当いただきます。□□ □□具体的な業務内容□□ ご経験を活かしつつ、以下のさまざまな業務に従事いただきます。 * 契約書審査・作成 * 社内法律相談対応・啓蒙 * 係争対応 * 弁護士等外部専門家への相談・調整対応 * コンプライアンス業務 * 登記対応 * 社内規程の作成、更新および改定等の業務 * 子会社管理 * 株主総会対応(株主総会招集通知および周辺書類の作成等) □□リーダー経験がある方も大歓迎□□ 過去にチームリーダー等のポジションとしての ご経験がある方は即戦力として活躍を期待しております。 (少人数のマネジメントであっても大歓迎です) |
求める人材 |
求める人材: □□必須(MUST)□□ ・企業内法務またはそれに類似するリーガル業務の経験 □□こんな人財を求めています!□□ * 論理的思考を持ち、積極的にチャレンジできる方 * プロジェクトオーナーシップを持ち、胆力を持って何事にも取り組める方 * 自分の考えを持ちつつも、チームにて協調しながら業務を遂行できる方 |
■全国に120店舗以上を展開し、売り上げ規模は500億円を超えるドラッグストア。 ■現状にとどまらず、事業の拡大・成長を続けています。■新規事業立ち上げも意欲的に行っています。
勤務地 |
本部(大阪府大阪市浪速区)、難波事務所(大阪府大阪市中央区) |
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想定年収 |
600万円〜1200万円 |
仕事の概要 |
全国にドラッグストアなどを展開する当社にて総務部門全般・法務部門のプレイングマネージャーをお任せい… |
求める人材 |
【必須】■法務実務経験5年以上 ■英文契約対応経験 【歓迎】■物流業界・旅行業界・飲食業界・金融業界… |
【広島】【総務:転勤なし】総務、庶務業務(1537804)
勤務地 |
広島県広島市広島本社 株式会社村上農園 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ■具体的な業務内容 同社の総務室にて、総務業務全般〈設備、備品、書類管理、庶務)をメインでご担当頂きます。 【設備、備品、書類管理、庶務業務】 社内の設備や物品管理、書類のファイリングなどの業務を行います。 そのほか、パート従業員の勤怠・休日管理を行う労務管理や、外部との契約書のやり取りを行います。 ■入社後のキャリア 経験に応じて業務をスタートし、徐々に業務の幅を広げていきます。将来的には総務室室長として、総務労務業務(法務、社内規定・文書管理、労務管理)を担いながら、経営層・他部門と連携したマネジメントを実施頂きます。総務・労務の仕組み化やシステム化にも取り組む活躍を期待しています。 ■同社の強み 同社はITを活用した「植物工場」を全国に10カ所持つほか、5カ所の営業所、東西2カ所の物流センターを有し、新鮮で美味しい野菜をお客様にお届けしています。 日本における発芽野菜、高成分野菜を導入し、マーケットを創ってきた会社であり、発芽野菜の需要は年々増加傾向にあります。その需要にお応えするために、2022年に宮城県大郷町に新センターが稼働します。今後は、海外企業との業務提携やライセンスビジネスなど、積極的な事業展開を実施します。2035年には、売上1,000億円、世界一の野菜メーカーを本気で目指しています。 ================ 中途入社した営業社員の座談会動画 ================ ▼URL <a href="https://www.youtube.com/watch?v=pEHI4cH754" target="blank">https://www.youtube.com/watch?v=pEHI4cH754</a> <iframe width="560" height="315" src="https://www.youtube.com/embed/pEHI4cH754" title="YouTube video player" frameborder="0" allow="accelerometer; autoplay; clipboard-write; encrypted-media; gyroscope; picture-in-picture" allowfullscreen></iframe> |
求める人材 |
求める人材: 【業務経験:必須要件】 ・事務や総務の経験がある方 ・総務業務に新たにチャレンジしいと考えている方。事務や総務の経験がある方も歓迎。 【業務経験:歓迎経験】 ・法務(契約・取引法務、コンプライアンス・社内規定更新) ・労務(給与計算及び社会保険に関わる業務全般、安全衛生管理等)の業務経験がある方 【必要スキル】 PCスキル(Excel/Word/PowerPoint等)をお持ちの方 【資格】 第一種普通自動車免許必須 【学歴】 大学卒 |
<要企業法務経験3年 / リーダー職相当以上経験 >業界最大手の日本語学校を運営する本社で法務担当□年間休日124日 / 完全週休2日制!賞与年2回 / フレックスタイム制 / 退職金あり!
勤務地 |
東京都新宿区西新宿8-17-1 住友不動産新宿グランドタワー12階 株式会社WEWORLD (旧ISIグローバル株式会社) |
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仕事の概要 |
仕事内容: <★2025年2月〜3月にご入社できる方、大歓迎です!★> =================================== << このポジションの特徴>> 業界最大手の日本語学校運営企業の本社勤務! 大成長中のWEWORLDグループで働きませんか? =================================== <オススメPOINT> ◆WEWORLDグループの柱となる法務担当(総務部マネージャー候補兼任)での採用 ◆企業法務の経験2年以上・リーダー職相当以上の経験で応募可能! ◆完全週休二日制(土日祝休み) ※年間休日124日(2023年度実績)□ ◆年収500万円以上スタート可能!□ ◆月収30万円~35万円!□賞与年2回で待遇面◎ ◆昇給・昇格制度・各種手当も充実! ◆嬉しいフレックスタイム制(コアタイムあり) 【求人情報概要】 仕事内容 : 法務担当(総務部マネージャー候補兼任) 勤務地 : 東京都新宿区西新宿8-17-1 住友不動産新宿グランドタワー12階 給与 : <想定月収> 月収 300,0000円〜350,000円+賞与(年2回) ※上記経験やスキルに応じて変動します 雇用形態: 正社員 ※試用期間3か月〜あり ▼▼ WEWORLD(旧ISI)のHPはコチラ▼▼ https://www.weworld.co.jp/ □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 【お仕事内容】 今後の事業拡大に伴うリーガル(法務)関連業務増加、また総務業務量の増加のため、総務グループリーダー(課長クラス)兼リーガル業務担当として法務経験者を募集いたします。 日本語学校運営を中心に学校運営や人材紹介事業を展開するWEWORLDグループの法務+総務担当として、グループ全社を支える重要な役割を担っていただきます。 総務部のリーダーとして部を牽引していきながら、WEWORLDグループの法務に関わる中枢業務に携わる「組織づくり」も担当していただきます。 日々、成長を遂げているWEWORLDグループ全社を強化する重要でやりがいのあるポジションです。 会社を支える組織の屋台骨としてご活躍されたい方からのご応募をお待ちしております。 【具体的な業務内容】 ◆法務業務 - 内部統制 / 規程 / 業務プロセス等の各種管理 - リーガル関連業務の従業員からの問い合わせ・窓口対応 (契約書 / コンプライアンス / 登記簿関連等) ◆総務業務(リーダー・課長クラス候補) - 新規立ち上げ校などのプロジェクト推進 - 経費管理 - 建物保守 / 設備投資計画 - 社内美化 / 資産管理 - 危機管理 - その他、庶務業務 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ |
求める人材 |
求める人材: □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ ▼必須条件 ・学歴:専門/短大卒以上 ・企業法務の経験3年以上 ・リーダー経験やそれに準ずる経験 ・ビジネスレベルのPCスキルをお持ちの方 (MS Excel, Word, PowerPoint, Teams, Outlook等) ・MS Excelを得意とされている方 (SUM, IF, VLOOKUPなど) 【歓迎条件】 ・総務実務経験3年以上 (アウトソーシングでの経験は除く) ・社内外問わず、コミュニケーションを大切にできる方 ・優先順位をつけながら、効率的にマルチタスクをこなせる方 ・各種折衝経験のある方 ・学校や教育機関での就業経験ある方 ・チームワークを大切にして、周囲と協力しながら業務ができる方 <★こんな方にオススメです★> ・これまでの法務経験を活かして、グローバルな環境で活躍されたい方 ・国際交流や異文化コミュニケーションに興味がある方 ・法務+総務担当としてキャリアアップを目指している方 ・法務として行政書士事務所や法律事務所、司法書士事務所などで働いていた方や企業法務に携わりたい方 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ |
社内SE(将来のマネジメント候補)/化学品・建材メーカー *東証プライム上場の四国化成G|契約社員|80175
勤務地 |
香川県丸亀市土器町東香川県香川県丸亀市土器町東 中国・四国の転職エージェント |
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仕事の概要 |
仕事内容 【UIターン歓迎!東証プライム上場の四国化成グループでの、社内SE(マネジメント職候補)/年俸700万円〜/年間休日124日】 国内、海外でトップシェアを誇る材料メーカー・建材メーカーの情報システム部門で、グループ会社全体のIT戦略を担うミッションです。 将来のマネジメント候補としてご活躍いただける方を募集いたします。 【具体的には】 ・四国化成グループ全体のIT戦略の企画及びDX推進 ・四国化成グループ全体のセキュリティ体制の最適化 ・グループ内の基幹システム及び周辺システムの構築・運用 ・グループ内のネットワークインフラ及び業務プロセスの効率化 ◎基幹システムからフロントを含むオープン系の周辺システム幅広い特色を備えたシステムが稼働しております。 好奇心と向上心をもって、周囲を巻き込みながら挑戦を続ける方を求めています。 |
求める人材 |
応募条件 【必須】 IT企業もしくは企業のIT部門で10年以上の実務経験 情報システムの企画設計、上流工程の経験 プロジェクトマネジメント経験 【歓迎】 SAPの導入や運用保守経験、会計・生産管理に関するシステム企画・構築経験 ネットワークインフラ・セキュリティ対策の企画・構築経験 化学品業界もしくは建材業界での業務知識があれば尚可 ・高卒以上 |
★法務・コンプライアンス担当★関東圏に密着してライフラインで貢献!東証スタンダード上場の安定した財政基盤 ■LPガス事業とウォーター事業でライフラインビジネスを支える企業で法務・コンプライアンス業務をご担当いただきます。
勤務地 |
本社(神奈川県横浜市港北区) |
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想定年収 |
500万円〜750万円 |
仕事の概要 |
営業上の契約書類のリーガルチェックや企業間取引での契約書のリーガルチェック、および社内コンプライア… |
求める人材 |
【必須】■法務事務など法務関連の業務経験(契約書関連など)【歓迎】■インフラ関連での法務知識のある… |
★経験者大募集★《創業109年の安定感×充実の福利厚生》”働きやすさ”を重視したい人にはおすすめの環境です。当社で理想の将来設計を描きませんか?
勤務地 |
千葉県市原市五井5920-1 三島光産株式会社 |
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給与例 |
年収例 450万円〜512万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 当社は事業(生産)拡大に伴い、採用等の総務・ 人事に関する業務も増えており、総合職の 総務・人事のポジションを募集しています。 人事総務の業務全般をお任せします。 ◆具体的な仕事内容 <人事・教育> 採用計画作成、中途・新卒の面接対応、 学校訪問、応募者の対応、求人原稿の作成、 説明会の企画・運営、新入社員研修の準備、 社内教育の応募、申込み、入退社手続き、 社内転勤手続き、アウトソーシング調整業務 <労務> 有期契約社員の雇用契約書の作成・管理、 行政官庁への手続き書類作成、 労使協議会企画、賞与算定業務の調整、 コンプライアンス対応 <総務> 社内報寄・SNS業務、社内イベントの企画・ 社内調整、寮・社宅の管理 ◆入社後の流れ 入社後は採用業務習得からスタートし、 実務経験を積んでいただきます。 福利厚生、人材育成、広報等の人事総務に 関わる、幅広い業務に携わることが出来ます。 (仕事内容は、これまでの経験に応じて、 調整させていただきます) ◆職場環境 20代〜30代の若手活躍中の職場! 決まった仕事をするだけではなく、 人事チームの一員として、採用課題に 向き合い、時には応募者数や採用数を 上げていくお手伝いをしていただきます。 これからキャリアを磨きたい方にも おすすめです! ◆求める人材 人事・総務&営業経験のある方! また、学校訪問を行いプレゼンを行ったり、 社内行事の運営、応募者対応などが主な 業務となるため、様々な人とフラットに 会話して業務調整出来る方が活躍出来ます! ◆働きやすさが詰まった充実環境 ・安くて美味しい社員食堂完備! ・便利な社内コンビニ完備! ・休憩室は分煙・禁煙対応で完備! ・独身寮&社宅完備! ・資格取得支援制度あり! ・通勤交通費は上限15万円迄支給! |
求める人材 |
応募資格 <必須条件> ・四大卒以上 ・総務・人事&営業経験者(経験年数問いません) |
<8時半〜17時半/土日祝休>総務・人事経験を活かして<採用業務と労務業務>三島光産はあなたの”長く働く”を支えます。
勤務地 |
千葉県市原市五井5920-1 三島光産株式会社 |
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給与例 |
年収例 450万円〜512万円 |
仕事の概要 |
募集背景 当社の事業(生産)拡大に伴い、 採用等の人事・総務に関する業務も 増えており、総合職の人事・総務の ポジションを募集します。 人事総務の業務全般をお任せします。 仕事内容 <仕事内容> 総務・人事の業務全般をお任せします。 <具体的な内容> (1)人事・教育 採用計画作成、中途・新卒の面接対応、 学校訪問、応募者の対応、求人原稿の作成、 説明会の企画・運営、新入社員研修の準備、 社内外教育応募、申込み、入退社手続き、 社内転勤手続き、アウトソーシング 調整業務 (2)労務 有期契約社員の雇用契約書の作成・管理、 行政官庁への手続き書類作成、 労使協議会企画、賞与算定業務の調整、 コンプライアンス対応 (3)総務 社内報寄・SNS業務、社内イベントの企画 ・社内調整、寮・社宅の管理 ★仕事内容は、これまでの経験に応じて、 調整させていただきます。 <職場環境> 現在は、4名チームで業務を進めており、 担当する業務はスタッフ間でシェアしながら 行います。 仕事の相談はもちろん、気軽に身近な相談が 出来る職場環境です。 <入社後の流れ> 入社後は採用業務からスタートし、実務経験を 積んでいただき、福利厚生、人材育成、 広報等の人事総務に関わる幅広い業務に 携わることが出来ます。関係者も多い為、 主体的に発言・行動、調整業務が 求められます。スキルアップにより管理職に 繋がるお仕事です! <三島光産ってこんなところ!> ◆創業109年の安心感 景気の影響を受けにくい業界ならでは! ◆おおらかで優しい人柄の社員が多い。 悩みや業務で分からない事を相談できる 機会に恵まれています。 ◆有給がとても取りやすい。 社内の有給取得率はなんと90%以上! [こんな人が活躍] ・人事・総務&営業に関する業務経験の ある方 ・店舗の店長経験がある方 ・シフト調整の経験がある方 ・様々な人とフラットに会話して業務調整が 出来る方 ・人の役に立つことにやりがいを感じる方 ・マルチタスク業務が得意な方 ・細かい気配りが出来る方 どれか1つでも当てはまる方は是非ご応募 下さい!! |
求める人材 |
応募資格 <必須条件> ・四大卒以上 ・総務・人事&営業の経験がある方 (経験年数問いません) |
【企業法務】契約からIPO準備までを担うコアメンバー募集
勤務地 |
東京都港区北青山一丁目2番3号 青山ビル 7階 株式会社KiteRa |
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仕事の概要 |
仕事内容: 株式会社KiteRaの企業法務担当として、以下のような業務をお願いする予定です。 @ 契約・取引法務 ・各種契約書の作成・レビュー(リーガルチェック)・管理 ・サービス利用規約の改訂・管理 ・顧問弁護士との連携・調整 A コンプライアンス・リスクマネジメント ・コンプライアンス体制・ガイドラインの策定・運用 ・反社会的勢力の確認対応 ・社内からの法務相談対応 B コーポレート法務・ガバナンス ・株主総会・取締役会の運営サポート ・登記関連の手続き ・株式関連事務やファイナンス関連の法務支援 C 将来的に関与いただく業務(IPO準備関連) ・上場準備に伴う法務体制の整備 ・社内規程の整備・運用 ・商標・特許などの知的財産管理・出願対応 ・法務視点からの事業成長の戦略立案と実行 D その他の法務業務 ・法務リスクの抽出と対応策の立案と実行 ・未収金の督促対応 【使用ツール】 - Google Workspace - Microsoft 365 - Zoom - Slack - Notion - クラウドサイン - Contractone (変更の範囲)会社が定める業務 契約実務に加え、コンプライアンス、ガバナンス、IPO準備など、幅広い領域を担っています。 上記のような業務を中心に、事業のスピードに柔軟に対応しながら、実務の中核を担っていただきます。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 - 企業法務またはそれに準ずる実務経験(3年以上) - 契約書の一次レビューが自律的に行えるレベルの実務能力 - 法律に関する基礎知識(例:法学部卒、ビジネス実務法務検定2級程度) 【歓迎条件】 - IPO準備(上場企業または準備企業での法務経験) - 事業会社での法務業務経験(契約・ガバナンス・コンプライアンスなど) - 顧問弁護士との連携・交渉の経験 - 商標・特許などの知的財産に関する実務経験 |
この企業の類似求人を見る
フラットパネル・ディスプレイ業界における液晶ディスプレイ(LCD)向け配向膜印刷装置の世界シェアNo.1メーカーの技術を擁するグループの純粋持株会社である当社にて法務のポジションです。
勤務地 |
本社(東京都中央区) |
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想定年収 |
500万円〜700万円 |
仕事の概要 |
法務スタッフとして、スキルやご経験に応じ、以下の業務を中心にご担当いただくことを想定しております。 |
求める人材 |
【必須】■事業会社で法務としての実務経験3年程度以上【歓迎】■上場企業での法務業務経験 ■英文契約… |
完全週休2日制/残業は月10時間以下/サークル活動
勤務地 |
東京都品川区東五反田2丁目3番5号五反田中央ビル8階 株式会社ビズリンクキャリア |
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仕事の概要 |
仕事内容 <仕事内容> 今回は「事務スタッフ」を募集します! 希望や適性に合わせて、配属いたします。 【具体的な仕事内容】 ◆経理・財務 会計処理、決算、予算管理、資金調達など、企業の財務状況を管理する業務 ◆人事 採用、給与計算、社会保険手続き、人事評価、教育研修など、従業員に関するあらゆる業務 ◆総務 オフィス環境整備、備品管理、社内イベント企画、法令遵守など、企業の円滑な運営をサポートする業務 ◆法務 契約書作成、法務相談、コンプライアンス対応など、法的な観点から企業をサポート ◆情報システム: システム開発・運用、セキュリティ対策、データ管理など、企業の情報システムを管理 など 【使用ツール】 ◆Googleスプレット/Googleドキュメント/Googleメール ◆Slack ◆CANVA など 【会社概要】 弊社は「未来のはたらくあたりまえをつくる」というビジョンを掲げており 社会の負を解決する100億の事業を1,000個つくり、世界最大の総合人材カンパニーを目指しています。 ビジョンの実現に向けて、この5年で子会社二つ、事業5つを既に新規事業として立ち上げ、就けるポジションが多くできています。 そのため、「事業を立ち上げたい」「今より年収を上げたい」方を募集しています。 描けるキャリアプランは多岐にわたり「事業の立ち上げ」「事業責任者」など 早期にチャレンジ、そして早期にキャリア形成が可能な組織です。 主に20〜30代が活躍しています。 【アピールポイント】 社員同士の交流を大切にしており、 さまざまな社内イベントが開催しています。 任意参加の運動会や懇親会、サークル活動など、 仕事以外でもメンバーと親睦を深める機会が豊富です。 ほかに週に一度、メンバーを称え合う習慣があり、 感謝の気持ちを共有する時間が設けられ、 ポジティブな職場環境が生まれています。 また、「シャッフルランチ制度」では、 部署を超えたメンバーとランチを共にすることで、 異なる視点や情報を交換し、チーム間の絆を深めることが可能です。 |
求める人材 |
求めている人材 \業界未経験・第二新卒歓迎!/ 経験よりも「人と関わるのが好き」「成長したい」という気持ちを大切にしています。 未経験でも安心してスタートできるよう、手厚いサポート体制が整っており、先輩社員が丁寧にフォロー。 スキルは入社後に身につけられるため、挑戦したい気持ちがあれば大歓迎です! <必須条件> 下記の条件から1つ以上当てはまる方 ◆何かしらのバックオフィスの経験がある方 ◆社会人経験2年以上 \こんな方歓迎!/ ◎人とコミュニケーションを取るのが好きな方 ◎成長意欲があり、スキルアップを目指したい方 ◎自分の努力が成果に結びつく環境で働きたい方 ◎誰かの役に立つ仕事をしたい方 ◎営業を極めたい方、チャレンジ精神旺盛な方 ◎弊社のビジョンに共感をしてくださる方 |
勤務地 |
福井県福井市福井県福井市毛矢1-6-23 株式会社北陸人材ネット |
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仕事の概要 |
仕事内容 ※この求人は20-30代の支援が得意な転職エージェント【北陸人材ネット】が【興和江守】様よりお預りした求人です※ 【お勧めポイント】 ●機敏に動けるジャストサイズ企業 ●「全員海外営業」でダイレクトに世界と繋がる ●メーカー機能と連携した付加価値の提供 地域のお客様に育てていただきながら、国境を越えて活躍できる人材の育成に努めています。 <働く環境> 仕事と子育ての両立に関して、従業員一人ひとりがライフイベントに応じ柔軟な働き方を選択できるよう、法律で定められた制度・サポートはもちろん、当社独自のサポート制度(法定以上の取り組み)があります。 ・子どもが小学校3年生の年度末を迎えるまで、短時間勤務が可能 ・年次有給休暇とは別に、有給休暇「ライフサポート休暇」の付与あり 育児休業を希望する場合、休業前・休業中・復職時など、状況に応じ、本人×上司×人事での3者面談を実施しており、近年では男性社員の育休取得例も多くなっています。 子育て以外にも、仕事と治療の両立支援や、仕事と介護の両立支援のための制度もあります。 【仕事内容】 ■法務担当として、以下の仕事を担当していただきます。 ・契約書審査 ・ドラフト作成(日本語及び英語)※日本語契約書、英文契約書の比率は、8対2 ・取締役会/株主総会の事務局業務 ・契約管理業務 ・印章管理及び押印対応 ・事業に関わる法令のリサーチ ・コンプライアンス及びコーポレートガバナンスに関する業務 ・訴訟、法的紛争等の対応 ・顧問弁護士への相談、社内窓口 ・社内研修の実施 ・関係会社との調整、報告業務 ・その他、法的なリスク管理に関する業務一般 (業務変更の可能性がある範囲) 会社内でのすべての業務 ※業務の都合、勤務成績等により業務内容が変更される場合があります ※ご興味をお持ちの方は、ご遠慮なく不明点・気になる点についてお問合せください。 【注意事項】 〇企業への直接応募と違い、「エントリー」=即応募ではございません。 正式な応募前に弊社のコンサルタントに相談が可能ですので、現時点で応募意思が固まっていない場合にもご安心ください。 応募を進める場合、書類添削や面接対策などの支援を受けながら選考を進めることができます。 (北陸人材ネットは内定率業界平均2.5倍。特に20−30代向けの転職支援に定評があります。) |
求める人材 |
求める人材/能力 【必須条件】 法務または総務のご経験3年以上 ◎総務のご経験のみで法務業務未経験でも、現担当者とのOJT中心に専門的なスキルを身につけていくことが可能です。 |
勤務地 |
北海道札幌市中央区5条西2-5 JRタワーオフィスプラザさっぽろ19F 株式会社エス・エム・エスサポートサービス |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【成長著しいIT業界で戦略的な法務業務にチャレンジ可能◎/ソフトウェア検証のリーディングカンパニー/大手企業など1,100社超の取引実績有/残業月平均24H/在宅勤務可/フルフレックス/住宅手当・退職金有】 ■職務概要: ソフトウェアの品質をより良くすることを目的とした検証業務を提供する当社にて、法務業務をお任せいたします。 ・契約審査・作成(月80件程、和文中心) ・情報セキュリティリスクへの対応 ・規定改廃 ・商事法務(取締役会等対応) ・コンプライアンス ・インシデント事案対応 ご入社後まずは契約関連業務、情報セキュリティリスクへの対応を中心にお任せする予定です。ご経験や適性によっては、グループガバナンス戦略、新規事業や新会社における法務面の支援、グローバル取引への対応、M&Aなど、守りに留まらない戦略的な法務業務をお任せしたいと考えおります。 ■ポジション魅力: 今後も急速な事業拡大を計画しており、顧客開拓や事業提携・新規事業への取り組みに際し、先端技術の取引や海外法人との取引を含めた契約審査、各部門との連携など法務観点でビジネス支援が行えるポジションです。SCSKグループという安定基盤のなかで、手触り感を持ってビジネス拡大に携わることができる魅力がございます。 ■組織構成: 法務リスクマネジメント課は7名(法務リスク担当の副部長含む男性6名、女性1名)にて構成されております。幅広い年代の社員が在籍しており、縦割り組織ではないためコミュニケーションを取りながら業務を推進しています。 ■キャリアパス: スペシャリストやマネジメントなど、希望や適性によってキャリア形成が可能です。事業柄パートナーの開拓も多く、契約審査のみならずM&A等へも積極的にチャレンジいただける環境です。 ■就業環境: 残業は月平均24時間、フルフレックス、在宅勤務についても状況に応じて相談可能なため、長期就業しやすい環境が整っています。 ■当社について: 高機能化の進むIT製品の品質を守る「システム検証サービス」を提供しており、「第三者検証」の立場でソフトウェアの品質向上に貢献しています。アメリカでは認知されている市場ですが、日本では市場規模が大きく、今後も伸びていくことが期待されている業界です。 |
求める人材 |
求める人材: 【歓迎】 ・変化の多い環境下で主体的に業務に取り組んだご経験 ・メール・文章作成が多い業務経験(広報/営業事務/広告業界等) ・書類の審査、最終チェックなど慎重さが必要な業務経験 【求める人材像】 ・創意工夫しながら、主体的に取り組める方 ・チームワークを重視し周囲と協調性を持って仕事に取り組める方 ・相手の立場に立って物事を考えられる方 ・問題解決力や提案力を磨きたい方 |
美容医療業界のリーディングカンパニー!『リゼクリニック』、『メンズリゼ』等を運営。男性専門の総合美容クリニック『ゴリラクリニック』が男性特化の医療脱毛分野でトップの売り上げを誇ります。
勤務地 |
本社(東京都新宿区) |
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想定年収 |
400万円〜600万円 |
仕事の概要 |
■クリニック運営および取引先と締結する契約書の適切なリーガルチェック/ドラフト作成や、法務観点での… |
求める人材 |
【必須】■法務経験1年以上(総務経験者で法務に携わっていた方も可) 【歓迎】■株主総会/取締役会などの… |
総務・人事&営業経験を活かせるお仕事!当社であなたの可能性をさらに磨き、チーム三島の一員として活躍してみませんか?
勤務地 |
千葉県市原市五井海岸5920-1 三島光産株式会社 |
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給与例 |
月収例 284,979円〜317,462円 |
仕事の概要 |
仕事内容 本求人は人事・総務&営業経験者を 募集しております。 経験年数問いません。スキル・キャリアアップ したい方是非ご応募下さい! <仕事内容> 当社の事業(生産)拡大に伴い、採用などの 事・総務に関する業務も増えており、総合職の 人事・総務ポジションを募集いたします。 人事総務の業務全般をお任せします。 仕事内容は、これまでの経験に応じて調整 させていただきます。 <人事・教育> ■採用計画作成、求人原稿の作成 ■応募者の対応、中途・新卒の面接対応 ■学校訪問、説明会の企画・運営 ■新入社員研修の準備 ■社内外教育の応募、申込み ■入退社手続き、社内転勤手続き ■アウトソーシング調整業務 <労務> ■有期契約社員の雇用契約書の作成・管理 ■行政官庁への手続き書類作成 ■労使協議会企画 ■賞与算定業務の調整 ■コンプライアンス対応 <総務> ■社内報寄・SNS業務 ■社内イベントの企画・社内調整 ■寮・社宅の管理 <キャリアステップ・ポジションの魅力> 入社後は採用業務習得からスタートし、 実務経験を積んでいただき、福利厚生、 人材育成、広報等の人事総務に関わる 幅広い業務に携わることが出来ます。 関係者も多い為、主体的に発言、行動、 調整業務などが求められます。 スキルアップにより管理職に繋がる お仕事です。 現在は、4名のチームで業務を進めており、 その一員として働く仲間を 募集しています! [こんな人が活躍] ・店舗の店長経験がある方 ・様々な人とフラットに会話して業務調整が できる方 ・シフト調整の経験がある方 ・人事・総務&営業に関する業務経験の ある方 ・人の役に立つことにやりがいを感じる方 ・マルチタスク業務が得意な方 ・細かい気配りができる方 |
求める人材 |
応募資格 <必須条件> ・四大卒以上 ・総務・人事&営業経験者 (経験年数問いません) |
【財務経理リーダー】経営にもっとも近い場所から会社の成長を支える財務経理リーダーを募集
勤務地 |
東京都港区六本木6-1-24 ラピロス六本木4F 株式会社Increal |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【具体的な業務内容】 @財務経理 (月次・年次)決算・経理業務、債権管理・請求管理、支払管理、予算管理、IR Aリスク管理 リスクマネジメント、コンプライアンス、ガバナンス Bその他 内部統制/内部監査、IT戦略/システム企画、事業戦略、その他 |
求める人材 |
求める人材: ・経理としての実務経験(3年程度) ・経営視点と現場視点のバランスを整え、適切なチーム運営を実施 ・チーム戦略策定(戦略立案、計画数値の作成、計画実行、結果報告) 【歓迎条件】 ・業務効率化のための企画立案・実行経験 ・上場会社での経理経験 【求める人物像】 ・現在の運用の維持だけでなく、新たな体制作りにやりがいを感じる方 ・何事にも真摯に向き合える方 |
勤務地 |
東京都渋谷区 株式会社チャリ・ロト |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【仕事概要】 地方自治体が開催する公営競技「競輪」「オートレース」。私たちはその車券(勝利選手を予想して賭ける券)を、インターネットで販売するサービス『チャリロト.com』を運営しています。 「競輪・オートレースをはじめとする公営競技事業を推進しエンターテインメントを通じた持続的な地域社会の実現に貢献する」をミッションに掲げ、競輪場の見学ツアーや選手のトークショーも企画し、ネットとリアルをつなぐ試みでファンを広げています。 2019年2月に株式会社MIXIの完全子会社となり、新たなサービスを公営競技事業へ届けていきたいと考えています。地域社会を支え、公営競技事業を一緒に盛り上げたいとチャレンジしていくメンバーを募集しています! 【メイン業務】 当社の以下総務業務は主に以下の通りです。OJTでできることから始め、業務の幅を広げていただければと思います。 ・株主総会関連事務 ・決裁権限、各種規程の整備・運用・支援 ・情報セキュリティ・個人情報保護体制の構築及び推進 ・内部統制制度の構築・推進・改良支援およびコンプライアンス策定・教育 ・親会社法務との以下対応連携 ‐ 契約の審査・管理 ‐ 知的財産の管理 ・固定資産関連業務 ・契約書等文書管理業務 ・契約締結業務 ・入札参加資格取得業務 ・業務ツールの保守・管理 ・その他庶務業務 他にも業務はありますので面接の際に色々お話をさせてください。 【現状の組織体制】 経営企画部 総務Gマネージャー1名 総務Gメンバー1名 【勤務地】 業務の状況により、転勤の可能性 有 |
求める人材 |
求める人材: 【必須スキル】 ・事務経験 ‐ 社内会議資料等の書類作成 ‐ データ入力、管理 ‐ 取引先や取引業者との電話やメールのやり取り、来客対応等 ・Excel/Word/PowerPoint/Google Workspace(Drive/スプレッドシート/ドキュメント/スライド)について基本的な操作が可能 【歓迎スキル】 ・ビジネス法務3級以上 ・管理部門(法務/総務等)での経験 【求める人物像】 ・PC操作が得意な方 ・細かな作業に対して、誠意をもって向き合える方 ・新しいことに前向きに取り組むことのできる方 ・その場しのぎではなく、根拠ある考え方ができる方 ・社内の問題点を自分ごととして把握し、解決を推進できる方 ・枠にとらわれずに意見を出し、建設的に変える意思をお持ちの方 ・利害関係の異なる相手とも信頼関係を築ける方 ▼想定役割 当社は急成長を遂げており、その成長に合わせて上場子会社としての会社体制整備も同時に行うことが求められています。 その中で、会社のガバナンス/コンプライアンス強化の観点で、社外(親会社含む)/社内を巻き込みながらの会社整備強化が急務となっており、その業務を推進する必要があります。 上記のような業務領域を中心としつつ、状況やこれまでのご経験に応じて幅広く関わっていただきたいと思っています。 |
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■<東証プライム上場>国内トップシェア、グローバルでも高いシェアとブランド力を誇る建設用クレーンメーカー。 ■脱炭素化に対応した電動製品のラインナップ拡充などで海外売上比率をさらに高め、グローバルNo.1を目指します。
勤務地 |
東京オフィス(東京都千代田区) |
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想定年収 |
525万円〜 |
仕事の概要 |
■全世界で4,000人を超す従業員が働く上場メーカーの東京オフィスにおいて、管財、法務・コンプライアン… |
求める人材 |
【必須】■総務部門における、管財・法務・コンプライアンス・庶務等のいずれかの実務経験■基本的なPCス… |
総合物流会社で人事・総務/管理職候補/完全週休2日*土日祝休
勤務地 |
大阪府大阪市都島区東野田町大阪府大阪市都島区東野田町4-1-17 株式会社日本ロジックス |
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仕事の概要 |
仕事内容 人事・総務担当として、採用や教育関連業務をお任せします。給与計算、勤怠管理、労務関連業務、人事システムで入退社手続きや労務管理にも携わり、資産管理、不動産管理、法務と業務範囲を広げてもらいます。コンプライアンスを遵守し、全体の総務・人事業務を円滑に進めてください。 ◆採用業務(中途メイン:媒体スカウト対応・派遣会社対応・紹介会社対応・面接日程調整・面接対応など)・教育関連業務 ◆入退社管理や勤怠管理、給与計算等の確認業務を行い、顧問社労士と連携し社会保険加入喪失、労災や傷病手当手続き等にも携わります。 ◆タレントマネジメントシステムやコミュニケーションツール、勤怠管理といった人事総務系のシステムを活用しながら業務を行います。※幅広い知識も習得できます。 ◆高齢化が進む中で社員の健康管理も重要な役割となり、健康診断の手配から診断結果を通じて再検査や業務調整等の対応も手掛けていきます。 ◆自社で多くの不動産を所有しておりますので、資産管理や備品管理、建物の保守管理、営繕業務等も総務として携わってもらいます。 ◆運送・倉庫事業は認可事業となり、新規拠点開設・変更等の官公庁宛各種申請手続や各拠点での資格取得、定期講習の受講管理もお任せします。 ◆本社と各拠点の業務効率化も手掛けていき、ミスや遅延の発生する業務を抽出、その要因を深堀し、対応策を検討し実行していきます。 ・・ー・・+・・ー・・+・・ー・・ <キャリアコンサルタントからのメッセージ> 創業から70年以上の歴史を持つ、総合物流会社です。 事業の拡大に伴い、コーポレート管理課の管理職候補を増員募集しています。 入社後は他の社員と共に幅広い総務人事業務を行ってもらいながら、会社として教育研修業務を強化していきたいので、その分野で力を発揮してもらいます。 土曜・日曜・祝日が休み(年間休日125日)ですので、ワークライフバランスが取りやすい就業環境です。 協調性を持って、積極的に業務へ取り組める成長意欲のある方からのご応募をお待ちしております。 ・・ー・・+・・ー・・+・・ー・・ *この案件は株式会社大原キャリアサポートの人材紹介案件です。 ・・ー・・+・・ー・・+・・ー・・ |
求める人材 |
応募資格 経験:教育研修業務を含む人事総務業務の経験がある方(3年以上目安) |
【正社員】年間休日120日*大手不動産で内部監査担当!
勤務地 |
東京都武蔵野市 飯田グループホールディングス株式会社 |
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給与例 |
給与例 基本給437500円〜、超過分別途支給です。 【賞与】年2回(7・12月) 【手当】通勤手当/残業手当/その他手当 ◆託児所完備 |
仕事の概要 |
仕事内容 【PRコメント】 <完全週休2日・年間休日120日>CMでお馴染みのあの大手不動産企業! 大手不動産会社で正社員募集です。 【仕事内容】大手不動産企業で内部監査業務をお任せします!【具体的には・・】・内部監査業務(対象:当社内の部署、国内子会社、海外子会社)・内部統制(主にJSOX)関連業務(対象:グループ会社)・監査結果のモニタリング(対象:グループ会社の内、内部監査室が存在している会社)・発生した不正事案の調査、再発防止策の検討 【お仕事の特徴】 ・大手企業 ・駅から徒歩5分 ・オフィスが禁煙 ・エルダー(40歳以上)活躍中 ・派遣スタッフ活躍中 ・社名公開 【求人の特徴】ブランクOK ・ブランク(1年以上)OK ・英語力を活かす ・資格を活かす 【マイナビワークスの特徴】 経理、人事・総務などの専門事務や一般事務などのオフィス職から、編集・DTPなどのクリエイティブ職、テレマーケティング、販売・サービスなど皆様の希望や適性にあわせた幅広い職種のお仕事を紹介しています。また「未経験可能」「週4日以内OK」などみなさまの希望条件に合わせた事務職のお仕事を数多く取り扱っております。 |
求める人材 |
資格 【必要なスキル】・内部監査部署、コンプライアンス担当部署もしくはリスク管理部署での5年以上の従事経験をお持ちの方 【あると良いスキル】・公認内部監査人(CIA)、内部監査士、公認会計士の資格をお持ちの方・JSOX(内部統制)関連業務・海外拠点、または、海外を含む□会社の内部監査経験・不動産事業会社、商社もしくは金融機関での勤務経験と目安として20年以上の社会人経験 |
法務|2027年上場準備中、スタートアップベンチャーの法務一人目ポジション募集!
勤務地 |
東京都中央区日本橋2-3-21群馬ビル 6F 株式会社バイウィル |
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仕事の概要 |
仕事内容: ■募集背景 バイウィルとして2023年にスタートした当社は、カーボンクレジット事業を主軸に、日本の脱炭素化を推進するスタートアップベンチャーです。 わずか1年半で従業員数は2倍、連携パートナー数は70を超え、まさに急成長を続けています。 管理本部は現在、CFO直轄部隊として、2027年のIPOを目指し、準備を積極的に進めている最中です。会社の成長を支える総務体制の構築・標準化は喫緊の課題であり、総務経験を持つ方を募集いたします。経営陣との距離が近く、事業成長にダイレクトに貢献できる環境です。会社の土台を作り上げていく、まさに会社を創っている手触り感を感じられるタイミング。私たちと共に、カーボンクレジット事業を通じて、日本の未来を創造していきましょう。 バイウィルは、カーボンニュートラル実現を目指す企業です。2027年の上場を目指しており、管理部門の中核メンバーとして活躍いただける法務担当を募集します。 CFO直轄のポジションで、国内外の契約書作成・審査、上場準備業務など、幅広い業務をお任せします。カーボンクレジットという新しい分野の事業を展開しており、法的にも会計的にも未整備な部分を、事業部と連携しながら、法務の知見から構築していく challenging な仕事です。パイオニアとして、新しいルールや制度を創り上げていく醍醐味を味わえます。 国内外の取引に関する契約書の作成・審査・交渉 株主総会・取締役会等の運営サポート、議事録作成 コンプライアンス体制の構築・運用、社員への教育 知的財産権(商標権等)の管理、各種許認可申請 上場準備業務(株式公開に関する書類作成等) 新規事業・サービスに関する法務デューデリジェンス 法務関連業務の効率化、システム導入検討 |
求める人材 |
求める人材: ■応募資格 (必須) 企業法務の実務経験2年以上 スタートアップ、ベンチャー企業での法務経験 各種契約書の作成・審査経験 会社法、金融商品取引法の知識 Excel、Word等の基本的なPCスキル ■応募資格(歓迎) ビジネス英語のコミュニケーション能力 法務関連資格(弁護士、弁理士など) カーボンクレジットやサステナビリティ事業への興味関心、学ぶ姿勢 |
\□若手必見□/□20代30代スタッフ活躍中□経験者は即戦力!□スキルアップ可能□サポート充実
勤務地 |
東京都渋谷区渋谷1-11-8渋谷パークプラザ4階 株式会社ギークリー |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【募集背景】 事業の成長に対して、 組織の成長も急務なためです。会社のフェーズが変わる節目に差し掛かっており、 ガバナンスをより強化するため、 法務/内部監査/総務をリードしていただく方を募集いたします 【部署構成】 所属:コーポレートDiv 社員数:8名(マネージャー2名、 メンバー6名) 特徴:労務、 経理、 総務、 システム業務をそれぞれ担当制で行っており、 20代前半から40代後半までの幅広く活躍中。中途入社者が多く集まる部署です。 【職務内容】 法務関連業務(契約書チェック・反社チェック・押印管理・文書管理など) 会社法関連業務(株式・登記・定款管理など) ガバナンス・リスク・コンプライアンス関連業務 取締役会・株主総会運営業務 などご経験やご希望を考慮のうえ幅広くご担当いただきます。 |
求める人材 |
求める人材: 【必要業務経験】 ・法務関連業務(契約書チェック・反社チェック・押印管理・文書管理など)の経験がある方 【歓迎】 ・ガバナンス・リスク・コンプライアンス関連業務の経験がある方 ・会社法関連業務(株式・登記・定款管理など)の経験がある方 ・取締役会・株主総会運営業務の経験がある方 【最終学歴】 大学卒業以上 \こんな方をお待ちしています/ □□ 学ぶ意欲がある方 □□ 健康で活発な方 □□ 自己成長に熱意を持っている方 □□ 20代30代の若手の方 \こんなスキルが活かせます!/ □高いコミュニケーション能力 □柔軟な対応力(臨機応変な判断力) =================== ■20代・30代の若手が活躍する職場! ■経験者・有資格者は即戦力! ■ブランクがある方OK =================== |
【20代30代若手が活躍中】□□学ぶ意欲がある方におすすめ!スキルUP可能□□サポート&教育体制充実
勤務地 |
東京都渋谷区渋谷1-11-8渋谷パークプラザ4階 株式会社ギークリー |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【募集背景】 事業の成長に対して、 組織の成長も急務なためです。会社のフェーズが変わる節目に差し掛かっており、 ガバナンスをより強化するため、 法務/内部監査/総務をリードしていただく方を募集いたします 【部署構成】 所属:コーポレートDiv 社員数:8名(マネージャー2名、 メンバー6名) 特徴:労務、 経理、 総務、 システム業務をそれぞれ担当制で行っており、 20代前半から40代後半までの幅広く活躍中。中途入社者が多く集まる部署です。 【職務内容】 法務関連業務(契約書チェック・反社チェック・押印管理・文書管理など) 会社法関連業務(株式・登記・定款管理など) ガバナンス・リスク・コンプライアンス関連業務 取締役会・株主総会運営業務 などご経験やご希望を考慮のうえ幅広くご担当いただきます。 |
求める人材 |
求める人材: 【必要業務経験】 ・法務関連業務(契約書チェック・反社チェック・押印管理・文書管理など)の経験がある方 【歓迎】 ・ガバナンス・リスク・コンプライアンス関連業務の経験がある方 ・会社法関連業務(株式・登記・定款管理など)の経験がある方 ・取締役会・株主総会運営業務の経験がある方 【最終学歴】 大学卒業以上 [□20代30代の若手が活躍中□] □学ぶ意欲がある方 □健康で活発な方 □自己成長に情熱的な方 こんな方を求めています!! ◎経験者・有資格者は即戦力! ◎ブランクありOK ◎20代30代の若手スタッフ活躍中 \こんなスキルが活かせます/ ★高いコミュニケーション能力 ★適応力(臨機応変)・対人スキル |
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未経験歓迎|創業50年の上場企業|年間休日107日+有給休暇
勤務地 |
東京都新宿区高田馬場1丁目28‐10三慶ビル2階 本社 高田馬場オフィス |
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仕事の概要 |
仕事内容 創業50年の東証スタンダード上場企業 水産×加工×飲食の6次産業を展開する株式会社SANKO MARKETING FOODS 【具体的な業務内容】 当グループ全体のグループ法務を担当します。 これまでのご経験に応じた業務からスタートいただき、 徐々に業務の範囲を広げていただく予定です。 ■契約法務 ■社内法務相談 ■規程管理 ■機関法務(ガバナンス) ■組織再編関連 ■コンプライアンス ■紛争(訴訟)対応 ■知的財産 ■法令調査 ■監督官庁等への届出手続き ■海外取引の法務に関連する業務 ■社外専門家(弁護士等)との連携 まずは座学やOJTで仕事の流れを覚えていただきます。 先輩社員が丁寧に指導・フォローを行いますので、ご安心ください。 【このポジションについて】 当社グループはコロナ禍の危機を乗り越えるために、 大箱居酒屋の都心繁華街集中出店戦略を見直し、 新たな事業の創出に取り組んでまいりました。 飲食事業と水産事業を両軸とする経営にシフト、 新たな付加価値を創出し産地と消費者の架け橋として 国内だけでなく海外に進出するなど事業構造を大きく転換してまいりました。 法務は攻めと守りの両側面で 当社グループの事業成長に 不可欠のポジションとなっています。 【チーム/組織構成】 配属組織は 人事総務部、部長1名、部員3名で構成されています。 ■□求人の魅力□■ 【前向きなジョブチェンジも大歓迎】 「スキルアップしたい」などの前向きな理由であれば、ゆくゆくは他部署への異動も可能です。 法務の業務をこなすうちに、「こんなことがやってみたい」と思ったら、 遠慮なく上長に相談してほしいと思っています。 実際の事例として、人事総務の担当者が意欲を買われて労務や広報まで手を伸ばすことができました。 その担当者はもともと法務の知識があったわけではなく、意欲を買われての異動です。 やりたいことがあり、声を上げていただける方には積極的にチャンスを提供しようという風土があります。 【理念】 『とる うる つくる 全部、SANKO』 私たち「SANKO MARKETING FOODS(SANKOグループ)」は 漁業従事者が年々減少していく日本において「なんとかその流れに歯止めをかけたい」 そんな想いから飲食事業と水産事業の両軸経営をしております。 【ビジョン】 〜漁師をなりたい職業に〜 国内で減少していく漁師という職業。 ガソリン代をかけて、2~30万円とかかるものの、 獲れた魚が市場の規格に合わず、売れないことも。 今や「漁師」という職業のみでやれている方々が、 組合のわずか1%。それ以外の方々は副業もしながら、 漁師業を続けており、その数は後を絶ちません。 そのような中、市場で売れない規格外の魚でも 世に出回っていない、美味しく食べられる魚は何十種類もあります。 そのような魚を自社で買い、 更に、自社で加工し、自社の飲食店に直送したものを 提供しております。 これまでに扱ったことのある魚の品種は、 なんと100種類以上。 お客様へ価値のある食を提供し、漁師という職業を支える 水産(1次)×加工(2次)×飲食(3次)の6次産業を展開する SANKO MARKETING FOODSでご活躍いただける方を絶賛募集しております。 |
求める人材 |
求めている人材 ・大卒以上 ・行動力と責任感があり、主体的に何らかのプロジェクトを率いてきた経験がある方 |
★IT専門特化【総務マネージャー】〜業界No.1サービス/入社後活躍率90%/年間休日121日/土日祝休み〜
勤務地 |
東京都渋谷区渋谷 株式会社ギークリー |
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仕事の概要 |
仕事内容: □20代・30代のキャリアチェンジが、新しい可能性を生む!□ □転職で人生が変わる。あなたにぴったりの仕事、あります!□ 【募集背景】 総務部門の体制強化を図るために総務マネージャーを募集します。 弊社では『IT採用のインフラ』というビジョンを掲げ、ありがたいことに事業は好調、組織も大きくスケールをしています。本社移転、オフィスの拡張、新規拠点立ち上げ等様々な変化を迎える中、環境の変化に対応できる強い組織を創るため、バックオフィス部門の強化を行っています。 【職務内容】 総務部では、総務・庶務機能及びリスクマネジメント機能があります。これらの領域に対する戦略を立て、自ら施策等を企画し、メンバーを動かしながら実行のリードを期待しています。 具体的には下記のような業務領域となります。 ・重要会議体の運営:取締役会/株主総会など重要会議体事務局(スケジュール・議案調整、会議進行、議事録等作成) ・規程管理:社内の各種規程の管理、改訂を事業、会社、法令の変更に合わせてタイムリーに実施 ・リスク管理:セキュリティ対策、トラブル対応、BCPなどリスク管理全般 ・ファシリティマネジメント:オフィス賃貸契約、コスト管理、設備使用ルール策定、施設管理全般 ・各種委員会管理(株主総会、取締役会、経営会議、リスクマネジメント・コンプライアンス委員会、報酬委員会等) ・総務部門メンバーのマネジメント:人事評価、タスクマネジメント、1on1等 【部署構成】 コーポレートDiv.所属となります。 当該部署では総務の他に経理財務、労務、法務、採用等の機能を担っています。 総務部門はリーダー1名、メンバー2名という構成です。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須】 ・総務または情報セキュリティ部門での実務経験3年以上 ・メンバーマネジメントに関するご経験(人数不問) |
勤務地 |
東京都港区浜松町二丁目4番1号 株式会社キャムコム |
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仕事の概要 |
仕事内容: 〜financial×insurance Tech領域での業界や顧客に造形が深いスタートアップ企業/まだ参入企業が多くないサービスで領域をリード〜 ■業務概要:【変更の範囲:会社の定める業務】 事業・組織の成長を支える法務担当として、以下業務に取り組んでいただきます。 <具体的な業務内容> ・契約書などのリーガルチェック ・契約締結のサポート ・取締役会、株主総会の運営 ・契約書の管理(※当社ではHubbleを使用しております。) ・各種稟議/申請書の審査対応 ・新規事業の立ち上げに関する法務業務 ■採用背景: 当社が提供する保険代理店向け顧客・契約管理サービス「hokanR」は、2018年のリリースから顧客を拡大し、ありがたいことに年々お問い合わせも好調に推移しております。 2023年にはシリーズBラウンドとして総額約15億円の資金調達を実施し、既存プロダクト周辺領域の強化を軸に、新規事業の複数展開と顧客基盤の拡大を積極的に進めることで、保険流通のプラットフォーマーを目指しています。事業の成長をより加速させるため、コンプライアンスの強化や新規事業の支援など法務の側面からサポートいただける法務担当を募集することになりました。 ■仕事の魅力: ・事業・組織の成長だけでなく、意思決定のスピードも早く、自分自身もその速度に合わせて成長をする機会があります。 ・弁護士の経験を持つ上長の下で経験を積むことができるため、法務のスペシャリストとして成長することができます。 ■当社について: 当社は、市場規模約45兆円の業界変革を推進する、保険×テクノロジー領域のInsurTechスタートアップです。 国民の生活インフラとして機能している保険が、正しい人に届く「保険流通のプラットフォマー」に向けて、まずは流通の中心にいる保険代理店にフォーカスを当て、業界に特化した基幹システムをSaaSで提供しています。 今後は、プロダクトに集積したデータや社内に蓄積されたナレッジ、ネットワークを活用し、保険業界全体に目を向けて事業を多角化していきます。 |
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