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インターネット調査、会場調査、グループインタビュー等の各種リサーチと、独自に開発した「AI分析ツール」「テキストマイニング」「アンケートデータベース」を提供しているリサーチ会社です。各種リサーチと新規事業の「AI分析サービス」を企業や大学に企画提案する法人営業の仕事です。
勤務地 |
東京都千代田区神田錦町 マイボイスコム株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: マイボイスコムは1999年に社内ベンチャーで設立した、伊藤忠グループのリサーチ会社です。 インターネット調査、グループインタビュー、ヒアリング調査、会場調査等の各種リサーチと、「テキストマイニング(TextVoice)」、「アンケートデータベース(MyEL)」、「AI分析サービス(CotoEL)」の独自に開発したマーケティングツールを企業や大学に提供しています。 当社のリサーチは早さと安さを訴求する「装置型リサーチ」ではなく、お客様の課題をヒアリングして、調査企画から、調査票作成、実査、集計、分析、レポーティングと提案まで対応するConsultancy & Storyteller の「コンサル型リサーチ」を目指しています。企業のマーケティング調査と、大学の学術調査が 主なリサーチ業務で、伊藤忠グループのDX関連のリサーチにも対応しています。 また、定性分析の「テキストマイニング(TextVoice)」、1万人規模の自主調査データを約3,700件蓄積した「アンケートデータベース(MyEL)」、そして、MyELにある大量のインサイトデータを生成AIが分析する「AI分析ツール(CotoEL)」も3月から提供を始めました。 現在、各種リサーチサービスと、AI分析ツール(CotoEL)を企業や大学に企画提案する法人営業を募集しています。マーケティングやデータ分析に興味があり、自分の企画提案力を活かした法人営業を希望されている方に適した仕事です。 当社はデータの品質とリサーチサービスの対応力、独自に開発したマーケティングツールで、お客様に1番信頼されるリサーチ会社を目指しています。そんな会社で一緒に頑張ってみませんか。 皆様のご応募ご応募お待ちしています。 【リサーチサービス】 「アンケートデータベース(MyEL)」には毎月約500人の会員登録があり、ホームページからも数十件のお問合せがあります。これらのお客様に業務紹介をしてリサーチの課題をヒアリングし、調査企画を考えて提案するところからリサーチの企画営業が始まります。そして、受注後はリサーチャーと協力してリサーチを遂行します。 〇リサーチサービス http://www.myvoice.co.jp/ 【テキストマイニング(TextVoice)】 当社が独自に開発した定性分析ツールです。マーケティング関係者では定性分析の関心が高まっていて、紹介サイトから月に20件ほどのお問合せがあり、それらのお客様に実際のデータを活用したデモも行って提案しています。 〇テキストマイニング(TextVoice) https://www.textvoice.jp/info/ 【アンケートデータベース(MyEL)】 当社では1998年7月から毎月大規模な自主調査を実施しています。自主調査は1万人調査が約3,700件あり、それらのデータを蓄積した「アンケートデータベース(MyEL)」を提供しています。約6万人の会員が調査結果の閲覧や集計データや調査レポートの購入等でご利用いただいています。 〇アンケートデータベース(MyEL) https://myel.myvoice.jp/ 【AI分析サービス (CotoEL)】 「アンケートデータベース(MyEL)」の約3,700件の1万人調査データは日本で最大のインサイトデータです。これらの膨大なインサイトデータを生成AIが参照して、定量的なアンケート分析と、定性的なペルソナ分析を行うサービスです。 これからマーケティング分野でも生成AIの活用が進むと言われており、当社はこの独自の「AI分析サービス (CotoEL)」を活用しながら新たなビジネス分野を開拓したいと考えています。 〇AI分析サービス(CotoEL) https://cotoel.myvoice.jp/info ・ 当社の主要なクライアントは以下の通りです。 <一般企業> 味の素/アサヒビール/アサヒ飲料/アフラック/一正蒲鉾/伊藤忠商事/ 伊藤忠テクノソリューションズ/インテージ/ADKマーケティング・ソリューションズ/ オムロン/カゴメ/キユーピー/キユーピー醸造/ キリンビール/キューサイ/京王電鉄/コカ・コーラカスタマーマーケティング/コニカミノルタ/サンリオ/ 三幸製菓/資生堂/住友生命/セブン&アイ・ホールディングス/セブン銀行/ ゼンリン/全労済/ソニー/ダイニチ工業/大日本印刷/大和製缶/帝人/電通/ TOTO/東洋新薬/凸版印刷/ 東急不動産/東京海上日動火災保険/東京電力/日本生命/日本経済新聞/ニチレイフーズ/ニッセイ基礎研究所/ パイオニア/パナソニック/富士通/富士電機/不二製油/ファミリーマート/ プリマハム/ベルシステム24/マイナビ/みずほ総合研究所/三菱総合研究所/ 三井住友海上保険/三井不動産/メルシャン/ライフネット生命保険/LIXIL/ ヤフー/リクルート/ローソン/ローソン銀行 等 <大学> 愛媛大学/大阪大学/お茶の水女子大学/金沢大学/関西大学/共栄大学/京都大学/慶應義塾大学/国際大学/埼玉大学/東京都立大学/聖心女子大学/東京大学/東京工業大学/東京理科大学/東北大学/東京都市大学/玉川大学/東洋大学/名古屋市立大学/奈良女子大学/日本女子大学/政策研究大学院大学/北海道大学/法政大学/宮城大学/明治大学/兵庫県立大学/福島県立医科大学/横浜国立大学/立教大学/立命館大学/早稲田大学 等 当社の業務内容は以下のブログでも紹介しています。こちらも参考にして下さい。 〇マイボイスコムの採用ページ http://www.myvoice.co.jp/recruit/ 〇インターネット調査の世界(ブログ) http://myvoice.lekumo.biz/research/ 皆様の応募をお待ちしています。 |
求める人材 |
求める人材: 大卒以上 ※マーケティングや、リサーチ分析に興味のある方 ※企画力や提案力が活かせるコンサル型の法人営業がしたい方 ※論理的な思考力とサービス精神の高い方 ※新規事業の立ち上げから取り組んでみたい方 |
給湯器・エアコン等の住宅設備に関する営業職
勤務地 |
愛知県名古屋市西区城西1−5−21 (株)メタックス |
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仕事の概要 |
仕事内容: 『コール給湯センター メタックス』 支店長候補、プレイイングマネージャー募集♪ 法人営業:お取引先(法人)ご担当者様へ当社サービスをご案内いただきます。 ・自社事業「コール給湯センター」の給湯器・エアコンなどの住宅設備営業 ※名古屋支店事業拡大にともなっての増員募集となります。 |
求める人材 |
求める人材: ★リフォーム会社、住宅設備、ガス機器、エアコン機器会社での営業ご経験者の方は優遇ございます ★将来の支店長を目指す、第2新卒の方も大歓迎 ★未経験者の方も歓迎です ★給湯器メーカー(リンナイ・パロマなど)、エアコンメーカー(富士通・ダイキン・日立・東芝など)、ガス会社などでのご経験者は即戦力となる可能性ございます 応募必須資格 普通自動車免許 |
自社開発か、常駐型か、あなたの在りたい姿を聞かせてください
勤務地 |
東京都千代田区 東京都千代田区 株式会社富士通ゼネラルOSテクノロジー |
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給与例 |
給与例 【年収例】 450万円/20代/前職:技術派遣会社のSE(月給30万円+各種手当) 500万円/30代/前職:技術派遣会社のSE(月給35万円+各種手当) 750万円/40代/前職:メーカ―系企業のPM(月給50万円+各種手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 ITエンジニアとして、要件定義から基本設計、詳細設計、開発/構築、 単体テスト、結合テスト、導入、運用保守まで幅広く携わることが可能です。 ※配属先は経験・スキル・希望等を考慮し話し合いの上決定 【自社開発の案件事例】 ◎大手ファストフードチェーンのネット注文システム └各プロジェクトのベンダー管理及び運用業務支援 ◎AI(Python)機械学習を利用した、小売業向け棚割りのPoC など 【常駐型の案件事例】 ◎大手企業オンプレからクラウド基盤移行の設計構築(AWS、Windows) ◎大手通信キャリア向けWEBシステム開発(Python、Java、Javascript、AWS) 【開発環境】 言語:Java、PHP、C#、C、C++、Ruby、VB フレームワーク:Struts、Spring、Node.js、.Net OS:Linux、Windows、Android、AWS Linux、AIX DB:Oracle、MySQL、DB2、PostgreSQL 3名程度のチームで参画する案件もあります。 最大規模では約1億円規模、20名のプロジェクトもあり、 当社エンジニアが10名のリーダーを担っています。 【各種制度】 ★幹部社員制度…2種類(マネジメント・スペシャリスト)の幹部社員に幹部手当を支給 ★セルフキャリアドック制度…外部機関でキャリア診断と研修を受けられる制度 ★月に一度、エンジニア会議も開催! |
求める人材 |
求めている人材 【面接原則1回】システム開発もしくは保守・運用・テスター経験者/20代30代活躍中! ★運用保守経験のみ、評価・テスト経験のみでも応募OK <活躍している人材> ・設計書を見ながら自らコーディングができる方 └要点をまとめて相談しながら進行できる方も可 ・オブジェクト指向の概念を理解している方 |
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<<20〜30代の稼ぎたい若者活躍中!!>未経験歓迎|スキルアップで高収入|営業活動なし|安定した案件数|ノルマなし!
勤務地 |
東京都江東区 株式会社サウンドテクニカ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【仕事内容】 大手家電量販店からの依頼で 家電修理を希望するお客様宅にご訪問。 家電修理サービススタッフとしてエアコン 洗濯機・冷蔵庫・テレビ・レコーダー・レンジを修理。 パナソニック、日立、シャープ、三菱、東芝、富士通ゼネラルなど 大手メーカー製品です。修理件数は自分で設定できます。 稼働当初は少ない件数でスタート! 1日の修理件数は平均5件から7件 【主な1日の流れ】 8:45・お客様へ訪問時間連絡。 9:00・お客様宅へ出発。 9:30・1件目のお客様宅で修理。 11:00・2件目のお客様宅へ。 13:00・移動の途中で昼食。 14:00・3件目のお客様宅へ。 16:00・4件目のお客様宅へ。 18:00・業務終了、帰宅。 ※あくまで個人事業主ですので、 スケジュールはご自身で決めます! 正社員では出来ない働き方と高収入を! お気軽に「お問い合わせ」「ご応募」ください ご不安な点は全て解消して頂きたいと考えていますので、 「ハローワークでいい求人が見つからない」 「一度話を聞いて応募するか決めたい方」 「実際に仕事場をみてみたい方」はご連絡ください。 |
求める人材 |
求める人材: □□応募条件 ●要普免(AT可) ●研修開始までに車の用意が可能な方 ●本社での2ヶ月研修が可能な方 (住所:神奈川県藤沢市石川1-1-14) -≡--≡--≡--≡--≡--≡--≡--≡--≡--≡--≡--≡- 【こんな方は大歓迎】 ・明るくコミュニケーションのとれる方 ・技術を身につけ、長く働きたい ・機械いじりが好き ・家電やメカニックに興味がある ・頑張りに応じた収入を得たい ・独立経験のある方 ・ライフスタイルに合わせて働きたい ・I/Uターン、地元で働きたい方も歓迎 ・修理に関する知識やスキルは不要! ・文系出身や第二新卒の方も歓迎 【活かせる資格例】 第ニ種電気工事士、ガス溶接作業者、冷媒回収技術者 【家電修理エンジニアの前職例】 飲食店、介護、営業、大工、販売員、 ガス・水道などのメンテナンス業や 配送ドライバーなど様々な分野から 転職してます。 |
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調査設計から実査、集計、分析、レポーティングと提案までトータルに行う「コンサル型リサーチ」を目指しています。インターネット調査を中心に、グループインタビュー、ヒアリング調査、会場調査等も提供しています。大手企業のマーケティング調査と大学の学術調査が主な業務です。AI分析サービス等の独自のツールも提供しています。専門的なリサーチャーを目指したい方を募集します。第二新卒、未経験者も歓迎です。
勤務地 |
東京都千代田区神田錦町3-17-11 榮葉ビル マイボイスコム株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: マイボイスコムは1999年に社内ベンチャーで設立した、伊藤忠グループのリサーチ会社です。 インターネット調査を中心に、グループインタビュー、ヒアリング調査、会場調査等の各種リサーチと、「テキストマイニング(TextVoice)」、「アンケートデータベース(MyEL)」、MyELのインサイトデータを生成AIで分析する「AI分析サービス(CotoEL)」等の独自のマーケティングツールを提供しています。 当社のリサーチは早さと安さを追求する「装置型リサーチ」ではありません。お客様の課題をヒアリングして、最適な調査企画を提案し、調査票作成、実査、集計、分析、レポーティングと提案までをトータルに対応するConsultancy & Storyteller の「コンサル型リサーチ」を目指しています。 広告代理店等の業務は殆どなく、クライアントは食品、飲料、日用品等の消費財メーカーや、流通、金融、サービス業等の大手事業会社のマーケティング調査が中心です。 また、リサーチ案件の4割が大学の学術調査なのも当社の特徴です。大学の先生方は早さや安さではなく、高い品質のデータと専門的なサービスを求めています。それらのニーズに的確に応えることで多くの研究者から信頼を頂いています。 データの品質とサービスの技術力や対応力で評価される「コンサル型リサーチ」で、お客様に1番信頼されるリサーチ会社を目指します。 【リサーチャーの仕事は】 クライアントから課題をヒアリングして、営業担当と調査企画書を作成・提案し、受注後は調査票の作成から、実査、集計、分析、レポーティングと提案までを担当する仕事です。リサーチャー、サブリサーチャー、集計担当、システム担当の5〜6名がチームを組んでリサーチワークを遂行しています。 1)クライアントからリサーチ課題をヒアリング 2)最適な調査企画書を作成してご提案 3)調査の実行(調査票作成、回収、集計、分析、レポーティング、提案) 4)調査結果の報告と納品 ・ また、定性データ分析の「テキストマイニング(TextVoice)」、3,700件の1万人規模の自主調査を蓄積した「アンケートデータベース(MyEL)」、MyELのインサイトデータを分析する「AI分析サービス(CotoEL)」等の独自のマーケティングツールを開発・提供しているのも当社の特徴です。 特に「AI分析ツール(CotoEL)」は3月にリリースしたばかりですが、 1)ペルソナ分析と、2)消費者意識行動分析の2つの機能があり、今後の生成AIの普及に合わせてこの新サービスも伸ばして行きたいと考えています。 高付加価値な「コンサル型リサーチ」と、IT技術を活用した独自のマーケティングツールを融合したサービスの提供が、当社の強みになっています。こんな独自性のあるリサーチ会社で、リサーチャーとして働いてみませんか。 リサーチ未経験でもマーケティングやデータ分析に興味があり、リサーチの仕事に真剣に取り組みたい方なら歓迎です。未経験の方はリサーチアシスタントから始めて、リサーチの基礎から学んでいただきます。様々なお客様の多様なテーマのリサーチ経験を通じてお客様から信頼される専門性の高いリサーチャーを目指して下さい。 ・ 各サービスの詳細は下記サイトをご覧下さい。 〇リサーチサービス https://www.myvoice.co.jp/service/ 〇テキストマイニング(TextVoice) https://www.myvoice.co.jp/service/menu/txt-voice.html 〇アンケートデータベース(MyEL) https://myel.myvoice.jp/ 〇AI分析サービス(CotoEL) https://cotoel.myvoice.jp/info ・ 当社の主要なクライアントは以下の通りです。 <一般企業> 味の素/アニコム損害保険/アサヒビール/アサヒ飲料/アフラック/一正蒲鉾/伊藤忠商事/ 伊藤忠インタラクティブ/伊藤忠テクノソリューションズ/インテージ/ADKマーケティング・ソリューションズ/ オムロン/カゴメ/カルチュア・コンビニエンス・クラブ/キユーピー/キユーピー醸造/ キリンビール/キューサイ/京王電鉄/コカ・コーラカスタマーマーケティング/コニカミノルタ/サンリオ/ 三幸製菓/資生堂/住友生命/住友林業/セブン&アイ・ホールディングス/セブン銀行/ ゼンリン/全労済/ソニー/ダイニチ工業/大建工業/大東建託/大日本印刷/大和製缶/帝人/電通/ テー・オー・ダブリュー/デルフィス/TOTO/東洋新薬/凸版印刷/ 東急不動産/東京海上日動火災保険/東京電力/日本生命/日本経済新聞/ニチレイフーズ/ニッセイ基礎研究所/ ハイアールジャパンセールス/パイオニア/パナソニック/富士通/富士電機/不二製油/ファミリーマート/ プリマハム/ベルシステム24/ホンダアクセス/マイナビ/丸善製薬/みずほ総合研究所/三菱総合研究所/ 三井住友海上保険/三井不動産/メルシャン/ライフネット生命保険/LIXIL/ ヤフー/読売広告社/リクルート/ローソン/ローソン銀行/ロッテ 等 <大学> 愛媛大学/大阪大学/お茶の水女子大学/金沢大学/関西大学/共栄大学/京都大学/慶應義塾大学/国際大学/埼玉大学/東京都立大学/聖心女子大学/東京大学/東京工業大学/東京理科大学/東北大学/東京都市大学/玉川大学/東洋大学/名古屋市立大学/奈良女子大学/日本女子大学/政策研究大学院大学/北海道大学/法政大学/宮城大学/明治大学/兵庫県立大学/福島県立医科大学/横浜国立大学/立教大学/立命館大学/早稲田大学 等 ・ 当社の設立の背景や、インターネット調査の変遷、当社の業務内容については、ブログでも紹介していますので参考にして下さい。 〇採用情報 http://www.myvoice.co.jp/recruit/ 〇インターネット調査の世界(ブログ) http://myvoice.lekumo.biz/research/ 皆様のご応募をお待ちしています。 |
求める人材 |
求める人材: 大卒以上/リサーチ未経験者、第二新卒者も歓迎です。 ※マーケティングやデータ分析に興味のある方 ※論理的な思考力と、企業活動や社会に対する好奇心が強い方 |
■金融/公共/物流/制御系など幅広い業務のシステム開発に加え、RPA/AI/データレイク等の最新技術に注力しております。 ■幅広い案件で培った当社の総合力とAI等の最新技術適用力をベースに来るべきDX時代を共に牽引しませんか?
勤務地 |
本社(東京都千代田区) |
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想定年収 |
400万円〜1000万円 |
仕事の概要 |
大手取引先様への営業活動や協力会社様との調整をお任せします。新規お客様の開拓及び既存のお客様からの… |
求める人材 |
【必須】ITベンダー(SW構築/SW販売)での営業経験3年以上 【働き方】年休123日、完全週休二日制、残業15.7… |
自社開発か、常駐型か、あなたの在りたい姿を聞かせてください
勤務地 |
東京都台東区 東京都台東区 株式会社富士通ゼネラルOSテクノロジー |
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給与例 |
給与例 【年収例】 450万円/20代/前職:技術派遣会社のSE(月給30万円+各種手当) 500万円/30代/前職:技術派遣会社のSE(月給35万円+各種手当) 750万円/40代/前職:メーカ―系企業のPM(月給50万円+各種手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 ITエンジニアとして、要件定義から基本設計、詳細設計、開発/構築、 単体テスト、結合テスト、導入、運用保守まで幅広く携わることが可能です。 ※配属先は経験・スキル・希望等を考慮し話し合いの上決定 【自社開発の案件事例】 ◎大手ファストフードチェーンのネット注文システム └各プロジェクトのベンダー管理及び運用業務支援 ◎AI(Python)機械学習を利用した、小売業向け棚割りのPoC など 【常駐型の案件事例】 ◎大手企業オンプレからクラウド基盤移行の設計構築(AWS、Windows) ◎大手通信キャリア向けWEBシステム開発(Python、Java、Javascript、AWS) 【開発環境】 言語:Java、PHP、C#、C、C++、Ruby、VB フレームワーク:Struts、Spring、Node.js、.Net OS:Linux、Windows、Android、AWS Linux、AIX DB:Oracle、MySQL、DB2、PostgreSQL 3名程度のチームで参画する案件もあります。 最大規模では約1億円規模、20名のプロジェクトもあり、 当社エンジニアが10名のリーダーを担っています。 【各種制度】 ★幹部社員制度…2種類(マネジメント・スペシャリスト)の幹部社員に幹部手当を支給 ★セルフキャリアドック制度…外部機関でキャリア診断と研修を受けられる制度 ★月に一度、エンジニア会議も開催! |
求める人材 |
求めている人材 【面接原則1回】システム開発もしくは保守・運用・テスター経験者/20代30代活躍中! ★運用保守経験のみ、評価・テスト経験のみでも応募OK <活躍している人材> ・設計書を見ながら自らコーディングができる方 └要点をまとめて相談しながら進行できる方も可 ・オブジェクト指向の概念を理解している方 |
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成長環境充実!営業との距離も近くキャリアの悩みも相談できる!
勤務地 |
東京都港区 東京都港区 株式会社富士通ゼネラルOSテクノロジー |
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給与例 |
給与例 【年収例】 450万円/20代/前職:技術派遣会社のSE(月給30万円+各種手当) 500万円/30代/前職:技術派遣会社のSE(月給35万円+各種手当) 750万円/40代/前職:メーカ―系企業のPM(月給50万円+各種手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 金融機関向けデリバティブ取引システム開発プロジェクトにおいて、 アーキテクチャ設計から開発までをご担当いただきます。 【開発環境】 言語:Java、JavaScript(Vue.js) 工程:アーキテクチャ設計及び開発 働き方:リモートワークと出社ハイブリット 【企業について】 富士通ゼネラルOSテクノロジーとは 東証プライム上場の大手メーカーと、 急成長を遂げる新進気鋭のプロフェッショナル集団が 共同出資して2019年に設立されました。 時代に合わせたITソリューションを提案するために、 自社開発では外食・医療・農業の課題へアプローチするべくSaaS型のプロダクトも開発しています。 常駐型開発では大手メーカーグループの安定基盤のもと、多種多様な業界とのお取引があります。 【エンジニアとしての成長環境】 当社は各種研修制度を用意しており、エンジニアが目指したい姿の実現に向けて支援を惜しみません。 ◎各種制度について └幹部社員制度…2種類(マネジメント・スペシャリスト)の幹部社員に幹部手当を支給 └セルフキャリアドック制度…外部機関でキャリア診断と研修を受けられる制度 └月に一度、エンジニア会議も開催! └Udemyのアカウント開放 ◎将来的に自社開発の案件に携わる道も! (案件例) ・大手ファストフードチェーンのネット注文システム └各プロジェクトのベンダー管理及び運用業務支援 ・AI(Python)機械学習を利用した、小売業向け棚割りのPoC など |
求める人材 |
求めている人材 【面接原則1回】システム開発もしくは保守・運用・テスター経験者/20代30代活躍中! ★運用保守経験のみ、評価・テスト経験のみでも応募OK <活かせるスキル> ・Java、JavaScript(Vue.js) <活躍している人材> ・設計書を見ながら自らコーディングができる方 └要点をまとめて相談しながら進行できる方も可 ・オブジェクト指向の概念を理解している方 |
成長環境充実!営業との距離も近くキャリアの悩みも相談できる!
勤務地 |
東京都江東区 東京都江東区 株式会社富士通ゼネラルOSテクノロジー |
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給与例 |
給与例 【年収例】 450万円/20代/前職:技術派遣会社のSE(月給30万円+各種手当) 500万円/30代/前職:技術派遣会社のSE(月給35万円+各種手当) 750万円/40代/前職:メーカ―系企業のPM(月給50万円+各種手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 ITエンジニアとして、要件定義から基本設計、詳細設計、開発/構築、 単体テスト、結合テスト、導入、運用保守まで幅広く携わることが可能です。 ※配属先は経験・スキル・希望等を考慮し話し合いの上決定 【自社開発の案件事例】 ◎大手ファストフードチェーンのネット注文システム └各プロジェクトのベンダー管理及び運用業務支援 ◎AI(Python)機械学習を利用した、小売業向け棚割りのPoC など 【常駐型の案件事例】 ◎大手企業オンプレからクラウド基盤移行の設計構築(AWS、Windows) ◎大手通信キャリア向けWEBシステム開発(Python、Java、Javascript、AWS) 【開発環境】 言語:Java、PHP、C#、C、C++、Ruby、VB フレームワーク:Struts、Spring、Node.js、.Net OS:Linux、Windows、Android、AWS Linux、AIX DB:Oracle、MySQL、DB2、PostgreSQL 3名程度のチームで参画する案件もあります。 最大規模では約1億円規模、20名のプロジェクトもあり、 当社エンジニアが10名のリーダーを担っています。 【各種制度】 ★幹部社員制度…2種類(マネジメント・スペシャリスト)の幹部社員に幹部手当を支給 ★セルフキャリアドック制度…外部機関でキャリア診断と研修を受けられる制度 ★月に一度、エンジニア会議も開催! |
求める人材 |
求めている人材 【面接原則1回】システム開発もしくは保守・運用・テスター経験者/20代30代活躍中! ★運用保守経験のみ、評価・テスト経験のみでも応募OK <活躍している人材> ・設計書を見ながら自らコーディングができる方 └要点をまとめて相談しながら進行できる方も可 ・オブジェクト指向の概念を理解している方 |
■技術者が働きやすい環境づくりを追及。ソフトウェア/インフラ基盤開発/ITコンサルティング事業を展開。 ■【インフラエンジニア】金融・通信系のITインフラに対して運用保守〜設計構築まで携わります。
勤務地 |
常駐先(東京エリア)(東京都中央区) |
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想定年収 |
500万円〜550万円 |
仕事の概要 |
金融系既存システムの改善提案、ユーザー折衝、顧客折衝、業務支援 アプリケーション開発、インフラ基盤… |
求める人材 |
【必須】■システム導入/移行の経験がある方■顧客折衝の経験がある方 |
<<20〜30代の稼ぎたい若者活躍中!!>未経験歓迎|スキルアップで高収入|営業活動なし|安定した案件数|ノルマなし!
勤務地 |
東京都目黒区 株式会社サウンドテクニカ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【仕事内容】 大手家電量販店からの依頼で 家電修理を希望するお客様宅にご訪問。 家電修理サービススタッフとしてエアコン 洗濯機・冷蔵庫・テレビ・レコーダー・レンジを修理。 パナソニック、日立、シャープ、三菱、東芝、富士通ゼネラルなど 大手メーカー製品です。修理件数は自分で設定できます。 稼働当初は少ない件数でスタート! 1日の修理件数は平均5件から7件 【主な1日の流れ】 8:45・お客様へ訪問時間連絡。 9:00・お客様宅へ出発。 9:30・1件目のお客様宅で修理。 11:00・2件目のお客様宅へ。 13:00・移動の途中で昼食。 14:00・3件目のお客様宅へ。 16:00・4件目のお客様宅へ。 18:00・業務終了、帰宅。 ※あくまで個人事業主ですので、 スケジュールはご自身で決めます! 正社員では出来ない働き方と高収入を! お気軽に「お問い合わせ」「ご応募」ください ご不安な点は全て解消して頂きたいと考えていますので、 「ハローワークでいい求人が見つからない」 「一度話を聞いて応募するか決めたい方」 「実際に仕事場をみてみたい方」はご連絡ください。 |
求める人材 |
求める人材: □□応募条件 ●要普免(AT可) ●研修開始までに車の用意が可能な方 ●本社での2ヶ月研修が可能な方 (住所:神奈川県藤沢市石川1-1-14) -≡--≡--≡--≡--≡--≡--≡--≡--≡--≡--≡--≡- 【こんな方は大歓迎】 ・明るくコミュニケーションのとれる方 ・技術を身につけ、長く働きたい ・機械いじりが好き ・家電やメカニックに興味がある ・頑張りに応じた収入を得たい ・独立経験のある方 ・ライフスタイルに合わせて働きたい ・I/Uターン、地元で働きたい方も歓迎 ・修理に関する知識やスキルは不要! ・文系出身や第二新卒の方も歓迎 【活かせる資格例】 第ニ種電気工事士、ガス溶接作業者、冷媒回収技術者 【家電修理エンジニアの前職例】 飲食店、介護、営業、大工、販売員、 ガス・水道などのメンテナンス業や 配送ドライバーなど様々な分野から 転職してます。 |
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エンドユーザーと挑むシステムづくりにチャレンジ!
勤務地 |
神奈川県川崎市高津区末長3-3-17 株式会社富士通ゼネラルOSテクノロジー |
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給与例 |
給与例 【年収例】 450万円/20代/前職:技術派遣会社のSE(月給30万円+各種手当) 500万円/30代/前職:技術派遣会社のSE(月給35万円+各種手当) 750万円/40代/前職:メーカ―系企業のPM(月給50万円+各種手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 SaaS型業務支援システムの最上流(提案)から設計・開発、運用まで一連に携わることが出来ます。 流通・外食産業向けのシステム開発/運用を中心としたプロジェクトに参画していただきます。 【具体的には】 システム開発エンジニアとして自社システム開発を中心に 要件定義から設計、開発/構築、評価、導入、運用保守まで担います。 ※入社時のスキルに応じ、プロジェクトにアサインいたします。 【プロジェクト例】 ◎概要1 大手ファストフードチェーン/ ネット注文システムに関わる各プロジェクトの、 ベンダー管理及び運用業務支援 ◎概要2 大手回転寿司チェーン/ 国内外店舗管理システムなどに関わるプロジェクト管理、 システム開発、および運用業務支援 ◎業務 WBS/作業分解構成図の作成 作業アクションアイテムの洗い出し 各ドキュメントレビュー ベンダー管理 要件定義の実施 ◎開発環境 SV:Windows、Linux、Android、android、iOS 言語:Java、VB.NET、C#、Python、Flutter DB:Oracle、MySQL、SQLServer ※自社開発部署のエンジニア約半数がリーダーとして活躍中! 【自在に描けるキャリアパス】 現在、ジョブローテーションで自社/客先を 横断してキャリア形成できる仕組みを整えています。 例えば自社開発でのスキルを活かしつつ、 客先常駐プロジェクトの中でリーダーとして活躍するなど キャリアパスの描き方は自在にあります。 【各種制度】 ★幹部社員制度…2種類(マネジメント・スペシャリスト)の幹部社員に幹部手当を支給 ★セルフキャリアドック制度…外部機関でキャリア診断と研修を受けられる制度 |
求める人材 |
求めている人材 【面接は原則1回】1年以上のIT業界における業務経験者/20代30代40代の入社実績あり ※入社時のスキル・経験に応じたフェーズからプロジェクトにアサインいたします。 ◆下記の経験活かせます◆ ◎システム開発経験者の場合 ・コーディング経験 ※言語不問 ※顧客折衝の経験者は優遇します ◎インフラ構築経験者の場合 ・Linux/Windows環境でのインフラ運用保守以上の経験 または、 ・Web系システムのインフラ設計、構築または運用経験 ◆下記ご経験を歓迎◆ ・飲食店業務、企業経理業務、人事総務業務などの業務フローの知識 例えば、学生時代に飲食店でアルバイトしていた経験など クライアント側の業務課題を具体的にイメージできれば尚可 ・ベンダー管理の経験 ・要件定義の経験 <活躍している人材> ・オブジェクト指向の概念を理解している方 ・技術レベルや語学力を含め、向学心を持って取り組める方 ・自らキャリアパスを描く努力をしている方 |
未経験者歓迎/経験者優遇/完全週休2日/年間休日127日
勤務地 |
大阪府吹田市江坂町4丁目29-7 株式会社アクトシステム 関西事務所 |
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給与例 |
給与例 ■年収例 ・20代 350万円〜450万円 ・30代 400万円〜550万円 ・40代 500万円〜650万円 ※個人の能力やスキルによる評価であるためこの幅に限りません。 ※賞与を含む年収であるため、業績により増減はあります。 |
仕事の概要 |
仕事内容 ◎ 未経験歓迎 ◎ アクセス良好 情報通信工事担当者として、通信機器室内での配線・機器の設置、データ設定など、各種工事を行っていただきます。 ■具体的な仕事内容 ・ネットワークおよび通信システムの構築、施工、施工管理 ・ネットワークおよび通信機器の設定、試験、調整 ■主な工事事例 ・防災システム構築 ・消防システム構築 ・音声ネットワークシステム構築 ■ 株式会社アクトシステムについて 設立32年、私たち「アクトシステム」は「富士通」のパートナー企業として、官公庁や民間企業向けのITインフラを構築する仕事をしており、日本全国で活動しています。 今回、新たに関西事務所を開設しましたので、情報通信インフラに関わる工事スタッフを募集いたします。 大手企業や官公庁などの多様なプロジェクトに参加し、最新技術に触れながらスキルを向上させることができます。 ――――――――――――――――――― ■柔軟な働き方が可能な環境です! ・仕事が終わったら無駄な残業もなく、各々退勤できる風土があります。 ・チームでプロジェクトを進めるため、残業を少なくする取り組みをみんなで協力しながら行っています。 ・原則出社勤務ですが、家庭の都合や業務の内容次第で申請によるテレワーク勤務も可能です。 ・堅苦しくない社風の中で、のびのびとスキルを磨いていけます。 ・必要資格に応じた資格手当もあります。 |
求める人材 |
求めている人材 ■業界・職種未経験の方も歓迎!! 未経験にて入社後、3年で国家資格を取得し、今では現場を任されている20代社員も活躍中!! 【必須】 ・高卒以上 【歓迎】 ・情報通信インフラ工事の知識がある方 ・お客様先での作業となるため、積極的にコミュニケーションを取れる方 ・意欲的に業務に向き合える方であれば、未経験の方も歓迎いたします。 【以下の経験・資格保持者は優遇します!】 ・第一種・第二種電気工事士 ・第三種電気主任技術者 ・電気通信主任技術者 ・工事担任者(AI・DD総合種/DD第1種AI第1種) 【その他】 ・職種未経験歓迎 ・業種未経験歓迎 ・第二新卒歓迎 ・Iターン・Uターン歓迎 【意欲次第でスキルアップ可能!】 弊社は情報・通信システムの設計、工事、構築、運用、保守をワンストップで対応しているので、今回募集している「工事職」の他に「SE(システムエンジニア)職」もあります。 工事職として入社後、社内の様々な業務を経験していくうちにSE職にも興味を持ち、どちらも対応できるスキルを身に付けた社員もおります。 |
「大阪に根ざし、ソフトウェア開発、インフラ構築支援事業を展開するSIer企業」 ■SAP技術者になりたい方、SAP技術者に技術転換されたい方のご応募お待ちしております。
勤務地 |
顧客先(大阪府)、本社(大阪府大阪市中央区) |
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想定年収 |
300万円〜382万円 |
仕事の概要 |
当社が取引している顧客のシステム開発をご担当いただきます。【詳細】■開発言語のABAPでの開発(PGの調… |
求める人材 |
【必須】業務系システムのプログラミング実務経験が少しでもある方■コミュニケーション能力のある方【尚… |
本社/川崎:ソリューション営業≪株式会社日本サーキット≫ ☆トーテックグループ☆
勤務地 |
〒212-0013神奈川県川崎市幸区堀川町212-0013 神奈川県川崎市幸区堀川町 株式会社日本サーキット |
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仕事の概要 |
仕事内容 ■お薦めpoint ソリューション営業 ・法人営業経験(電子部品を扱った経験)目安/3年以上 【年収】420万円〜550万円 【休日】年休123日/土日祝 【勤務地】本社・川崎駅 ◎連結社員数2800名のトーテックグループ会社です ◎近年自社製品開発という新たな取り組みにも注力中。 ◎富士通グループ各社、三菱電機グループ各社や大手取引先拡大、安定した案件受注を実現。 ■募集要項 ……━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━…… ソリューション営業 ……━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━…… 募集職種/IoT機器等のソリューション営業 ◎業務内容 首都圏を中心とした大手の産業機械/電子部品メーカー様に対して、 IoT機器や電子部品の受託開発とオンサイト(客先常駐)を組み合わせたソリューション営業を行っていただきます。 既存及び新規のお客様が抱える製品開発等における課題を技術的な視点で解決すべく、 他部門(開発、購買)と連携しながらお客様と商談します。 ※開発部門と連携して商談するので、技術的な深い知識は必須ではありませんが モノづくりに興味があり、広く浅くでいいので積極的に学ぶ姿勢のある方を希望します。 ■トーテックグループについて 株式会社日本サーキットはトーテックグループの一員として、モノづくりの分野で活躍しています。 複数事業に展開しており不況に強い企業であり、リーマンショック時にも、黒字経営を続け昇給・満額賞与支給を実施しました。それぞれの事業で助け合う関係が築けているのため、不況に強く安定しています。 現在では全国22拠点、グループ連結売上高309億8,744万円(2022年3月期)という成長を遂げており、 業績向上で安定した経営基盤を持っています。 ■同社の魅力 多種多様な技術に触れことができます。 新技術を含む様々な分野に関する開発案件を取り扱っている点や 案件ごとの規模はご経験やスキルに応じて適切にアサインするため全体を見通しやすい点が同社の魅力です。 この案件は日総ブレイン株式会社が仲介する紹介案件です。 【休日/休暇】 ◎年間休日日数123日 完全週休2日制/土曜、日曜、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇(入社後3ヶ月から初年度10日〜最高20日)、育児・介護休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、その他特別休暇 (休日は会社カレンダーにより、年数回祝日出社有) 【勤務地】 神奈川県川崎市幸区堀川町 <転勤>無/原則転勤の可能性はありません。 【交通手段】 京急線・川崎駅 |
求める人材 |
応募資格 ■必須 ・法人営業経験(電子部品を扱った経験)目安/3年以上 ■求める人物像 ・柔軟性及び協調性を持ち、社内外において円滑にコミュニケーションが図れる方。 ・新規開拓も行っていただきますので、フットワークが軽く、物怖じせず、自発的な方。 ・モノづくりに興味があり、広く浅くでいいので積極的に学ぶ姿勢のある方。 |
<<20〜30代の稼ぎたい若者活躍中!!>未経験歓迎|スキルアップで高収入|営業活動なし|安定した案件数|ノルマなし!
勤務地 |
東京都品川区 株式会社サウンドテクニカ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【仕事内容】 大手家電量販店からの依頼で 家電修理を希望するお客様宅にご訪問。 家電修理サービススタッフとしてエアコン 洗濯機・冷蔵庫・テレビ・レコーダー・レンジを修理。 パナソニック、日立、シャープ、三菱、東芝、富士通ゼネラルなど 大手メーカー製品です。修理件数は自分で設定できます。 稼働当初は少ない件数でスタート! 1日の修理件数は平均5件から7件 【主な1日の流れ】 8:45・お客様へ訪問時間連絡。 9:00・お客様宅へ出発。 9:30・1件目のお客様宅で修理。 11:00・2件目のお客様宅へ。 13:00・移動の途中で昼食。 14:00・3件目のお客様宅へ。 16:00・4件目のお客様宅へ。 18:00・業務終了、帰宅。 ※あくまで個人事業主ですので、 スケジュールはご自身で決めます! 正社員では出来ない働き方と高収入を! お気軽に「お問い合わせ」「ご応募」ください ご不安な点は全て解消して頂きたいと考えていますので、 「ハローワークでいい求人が見つからない」 「一度話を聞いて応募するか決めたい方」 「実際に仕事場をみてみたい方」はご連絡ください。 |
求める人材 |
求める人材: □□応募条件 ●要普免(AT可) ●研修開始までに車の用意が可能な方 ●本社での2ヶ月研修が可能な方 (住所:神奈川県藤沢市石川1-1-14) -≡--≡--≡--≡--≡--≡--≡--≡--≡--≡--≡--≡- 【こんな方は大歓迎】 ・明るくコミュニケーションのとれる方 ・技術を身につけ、長く働きたい ・機械いじりが好き ・家電やメカニックに興味がある ・頑張りに応じた収入を得たい ・独立経験のある方 ・ライフスタイルに合わせて働きたい ・I/Uターン、地元で働きたい方も歓迎 ・修理に関する知識やスキルは不要! ・文系出身や第二新卒の方も歓迎 【活かせる資格例】 第ニ種電気工事士、ガス溶接作業者、冷媒回収技術者 【家電修理エンジニアの前職例】 飲食店、介護、営業、大工、販売員、 ガス・水道などのメンテナンス業や 配送ドライバーなど様々な分野から 転職してます。 |
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□□PC操作あり□□□土日休み!□残業なし◎□中途採用多く馴染みやすい□
勤務地 |
滋賀県長浜市八幡中山町703 株式会社GRIP'S |
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仕事の概要 |
仕事内容: 当社は滋賀県の中小企業に対して、ドコモのツール(スマホ端末など)を提案販売しています。今回は、営業マンの裏方としてサポートする営業事務を募集します。知識は徐々に覚えていって貰いますので異業界の未経験者も大歓迎です。 <具体的には?> ・営業マンがクライアントと契約したオーダー内容を、PCを使って画面に入力します。 ・ドコモの商材を取り扱っている為、オーダーはスマートフォン端末販売が大半です。機種や契約プランなどを入力します。 ・スマートフォンの法人回線の契約プランの変更対応 ・その他、納品対応や電話対応も行います ※クライアントは滋賀県内の中小企業が主で、業種は介護、運送、建設、病院など様々です。 |
求める人材 |
求める人材: <必須> PC操作に苦手意識の無い方 ※先輩とマンツ―で仕事を覚えて頂きますので未経験歓迎です。覚えられない事は何度でも聞いてください! ※未経験歓迎/経験不問/学歴不問 |
■設立70年以上富士電機の特約店として、信頼と満足を保障する高度なメカニズムと豊富な機能を備えた電気機器製品を販売。■富士通パートナーとして、情報通信機器の販売と施工・メンテナンスも行っております!DX案件も携わっております
勤務地 |
本社(愛知県名古屋市東区) |
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想定年収 |
450万円〜600万円 |
仕事の概要 |
■富士電機の特約店として、電気機器の販売を既存のお客様の課題解決の為に提案営業いただくお仕事となり… |
求める人材 |
【必須】・電気通信/電気機器/半導体など、技術系製品に関する営業経験 |
安定環境とチャレンジ環境が両立した弊社でスキルアップを!
勤務地 |
神奈川県川崎市高津区末長3-3-17 株式会社富士通ゼネラルOSテクノロジー |
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給与例 |
給与例 【年収例】 450万円/20代/前職:技術派遣会社のSE(月給30万円+各種手当) 500万円/30代/前職:技術派遣会社のSE(月給35万円+各種手当) 750万円/40代/前職:メーカ―系企業のPM(月給50万円+各種手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 ITエンジニアとして、要件定義から基本設計、詳細設計、開発/構築、 単体テスト、結合テスト、導入、運用保守まで幅広く携わることが可能です。 ※配属先は経験・スキル・希望等を考慮し話し合いの上決定 ★★富士通ゼネラルOSテクノロジーのここがPOINT!★★ ■フレックスタイム制 ■リモートワーク案件あり ■eラーニング制度(Udemyを無料開放)、ヒューマンスキル、英会話など各種研修制度 ⇒富士通ゼネラルグループの研修にも参加可能です! ■残業月平均20時間程度 ■職務手当、技術手当、家族手当など各種手当充実 【常駐型の案件事例】 事例1:教育事業者様向けOS更改→AWS移行 └作業内容:OS基盤更改にあたり、基盤設計〜構築〜検証〜運用〜及び上記に伴う依頼部門からのチケットディスパッチ └環境:AWS、Shell、Perl、一部Python └作業工程:基盤設計、構築、検証、運用 事例2:金融系ネットワーク運用保守 └作業内容:NW保守、運用から環境を覚え、着実なステップを経験。 将来的にネットワークの要件定義から設計・構築、作業実施までトータルでの業務遂行。 └環境:Cisco機器 └作業工程:要件定義〜運用保守 事例3:筐体保守期限に伴うプラットフォーム更改 └作業内容:IBMz筐体SUSELinux環境におけるDBMS設計・構築(Db2) └環境:DBMS製品、シェルスクリプト(bash)、SQL └作業工程:基本設計構築 【開発環境】 DB:Oracle/SQL/DB2/MySQL/PostgreSQL OS:Linux/Windows/iOS/Android/AWS フレームワーク:Struts/Spring/Node.js 3名程度のチームで参画する案件もあります。 最大規模では約1億円規模、20名のプロジェクトもあり、 当社エンジニアが10名のリーダーを担っています。 【各種制度】 ★幹部社員制度…2種類(マネジメント・スペシャリスト)の幹部社員に幹部手当を支給 ★セルフキャリアドック制度…外部機関でキャリア診断と研修を受けられる制度 ★月に一度、エンジニア会議も開催! |
求める人材 |
求めている人材 【面接原則1回】インフラエンジニアとして何らかの経験がある方/ヘルプデスク、監視の経験も歓迎です!20代30代活躍中! <こんな志向の方、歓迎です!> ・クラウド案件などスキル面を強化していきたい方 ・メンバー管理のマネジメントをしていきたい方 ・テックリードのスキルを磨いていきたい方 |
安定環境とチャレンジ環境が両立した弊社でスキルアップを!
勤務地 |
東京都港区 東京都港区 株式会社富士通ゼネラルOSテクノロジー |
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給与例 |
給与例 【年収例】 450万円/20代/前職:技術派遣会社のSE(月給30万円+各種手当) 500万円/30代/前職:技術派遣会社のSE(月給35万円+各種手当) 750万円/40代/前職:メーカ―系企業のPM(月給50万円+各種手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 ITエンジニアとして、要件定義から基本設計、詳細設計、開発/構築、 単体テスト、結合テスト、導入、運用保守まで幅広く携わることが可能です。 ※配属先は経験・スキル・希望等を考慮し話し合いの上決定 ★★富士通ゼネラルOSテクノロジーのここがPOINT!★★ ■フレックスタイム制 ■リモートワーク案件あり ■eラーニング制度(Udemyを無料開放)、ヒューマンスキル、英会話など各種研修制度 ⇒富士通ゼネラルグループの研修にも参加可能です! ■残業月平均20時間程度 ■職務手当、技術手当、家族手当など各種手当充実 【常駐型の案件事例】 事例1:教育事業者様向けOS更改→AWS移行 └作業内容:OS基盤更改にあたり、基盤設計〜構築〜検証〜運用〜及び上記に伴う依頼部門からのチケットディスパッチ └環境:AWS、Shell、Perl、一部Python └作業工程:基盤設計、構築、検証、運用 事例2:金融系ネットワーク運用保守 └作業内容:NW保守、運用から環境を覚え、着実なステップを経験。 将来的にネットワークの要件定義から設計・構築、作業実施までトータルでの業務遂行。 └環境:Cisco機器 └作業工程:要件定義〜運用保守 事例3:筐体保守期限に伴うプラットフォーム更改 └作業内容:IBMz筐体SUSELinux環境におけるDBMS設計・構築(Db2) └環境:DBMS製品、シェルスクリプト(bash)、SQL └作業工程:基本設計構築 【開発環境】 DB:Oracle/SQL/DB2/MySQL/PostgreSQL OS:Linux/Windows/iOS/Android/AWS フレームワーク:Struts/Spring/Node.js 3名程度のチームで参画する案件もあります。 最大規模では約1億円規模、20名のプロジェクトもあり、 当社エンジニアが10名のリーダーを担っています。 【各種制度】 ★幹部社員制度…2種類(マネジメント・スペシャリスト)の幹部社員に幹部手当を支給 ★セルフキャリアドック制度…外部機関でキャリア診断と研修を受けられる制度 ★月に一度、エンジニア会議も開催! |
求める人材 |
求めている人材 【面接原則1回】インフラエンジニアとして何らかの経験がある方/ヘルプデスク、監視の経験も歓迎です!20代30代活躍中! <こんな志向の方、歓迎です!> ・クラウド案件などスキル面を強化していきたい方 ・メンバー管理のマネジメントをしていきたい方 ・テックリードのスキルを磨いていきたい方 |
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米国、イギリスに支社を置く外資系企業です。社会人経験2年からOK/リモート勤務可能/グローバルな働き方ができます。
勤務地 |
東京都中央区銀座 マーケットワン・ジャパン合同会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【当社について】 弊社は1998年に米国で創業した親会社のもと、ロンドンに続く第3番目の拠点として、2006年に設立しました! 以来、グローバル中核拠点のひとつとして、日本を中心とする東アジア地域を統括しています。製造業をはじめとする、グローバル日系BtoB企業や日本に展開する外資系企業を対象にコンサルティング、実行支援等を行っております。 創業時から「売り上げをつくるBtoBマーケティングの実現」をサービスの軸とし、国内外大手企業様のマーケティングの質向上に向けてのパートナーとして事業を拡大しています。 【業務内容】 弊社顧客である一流BtoB企業様の新規市場開拓、情報獲得、営業案件発掘を支援していただきます。 ただし、ターゲットを絞った高確度ハイタッチ手法を軸とします。 トップセールスパーソンとして培ったスキルを、大手企業の多様な商材、多様な見込み客に対して、存分に力を発揮していただくポジションです。 (例) ・大手企業の部門長クラスと電話インタビューをし、ビジネスニーズを引出しながら、営業可能性を見きわめる ・意思決定のカギとなるキーマンを探り出し、ビジネス課題を引き出し、潜在案件を探し出す ・顧客の商材、市場の状況、これまでのプロジェクト経験を踏まえ、狙うべき企業セグメント、訴求メッセージを、クライアント企業に対してアドバイスを行う 【クライアント企業例】 国内/外資の大手企業様を中心にご支援をしています。 ・三菱マテリアル株式会社 ・株式会社日立製作所 ・富士通株式会社 ・日本電気株式会社 ・日本オラクル株式会社 ・アマゾンジャパン合同会社 ・SAPジャパン株式会社 ・ルネサスエレクトロニクス株式会社 ・株式会社セールスフォースドットコム ・アドビシステムズ株式会社 など 【発揮できる・より磨くことができる能力】 ・営業案件の芽を察知する判断力、その判断に必要な情報を収集する能力 |
求める人材 |
求める人材: 未経験者歓迎。 人柄重視で面接を行います。 |
■技術者が働きやすい環境づくりを追及。ソフトウェア/インフラ基盤開発/ITコンサルティング事業を展開。 ■【インフラエンジニア】金融・通信系のITインフラに対して運用保守〜設計構築まで携わります。
勤務地 |
常駐先(東京エリア)(東京都23区内) |
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想定年収 |
400万円〜550万円 |
仕事の概要 |
顧客先常駐にてサーバ・ネットワーク運用または経験に応じて基盤構築設計をお任せ。将来的に上流工程まで… |
求める人材 |
【必須】■サーバ・ネットワークの運用管理または設計構築経験 ※経験に応じて案件アサインをするため、… |
【若手求人 / 第二新卒】Excel業務効率化ツール「BI21」の提案/港区ワーク・ライフ・バランス推進企業
勤務地 |
東京都港区 富士インフォックス・ネット株式会社 東京 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 企業様の業務改善を支援する自社製品「BI21」の提案営業をお任せします。 ▼展示会出展の企画・運営 ▼名刺交換をした顧客の業務課題をヒアリング ▼社内SEと打ち合せ、自社製品での解決方法を検討 ▼提案・デモ(専門的な部分はSEがフォロー)、受注 ▼追加機能の設計・開発(実務はSE) ▼導入・アフターフォロー、アップセル 変更の範囲:会社の定める業務(営業部門内) 既存の主要顧客をフォローしつつ、新規開拓を行い顧客拡大をします。 定期的に展示会を開催し200〜300社との繋がりが生まれるため 丁寧にアプローチし関係性を構築していきます。 「つくったら終わり」ではなく、 お客様声を聞くことでより良いサービスを提供しています。 お客様の課題、ご要望に応じてカスタマイズを行い最適なサービスを提案する面白さを味わえます。 まずは先輩と一緒に既存クライアントを担当し、 仕事の流れ、弊社のこと、製品の特長、顧客のことな ど徐々に仕事を覚えていってください。 3ヶ月〜半年ほどで業界の知識、技術も身についてきます。 業績は、個人での目標ではなく、チームでの目標達成を目指すスタイルです。 |
求める人材 |
求める人材: 35歳以下(例外事由3号イ:長期キャリア形成を図るため) |
未経験可!充実した研修を受けながらエキスパートを目指せます□□土日祝休みでプライベートも充実♪
勤務地 |
東京都千代田区九段南3丁目9番12号 九段ニッカナビル4階 日本アスペクトコア株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ITに関する研修をしながら、実務に活かせるスキルを身に付けませんか? ≪ ソフトウェア製品のヘルプデスク/ITシステムサポート≫ 研修をしながら将来のエキスパートを目指す、育成、ルーキーズ採用です。 ・IT関連職種に興味はあるけれど、未経験だと怖い ・学校では少し勉強したけど、経験を積みたい ・今までは、営業職だったけど、ITの勉強してみたい ・接客は経験したけど、あらためてITに関連した職種に就きたい ・「第二新卒」で「経験不問」なので基礎スキルを学び直したい など。 理由は何でもOK、どんな方でも将来のエキスパートを目指して 働きながら勉強をして経験をしていきましょう! ソフトウェアやシステムの操作に関する問い合わせ対応 及び障がい受付・対応業務などを研修をしながら学んでいきます。 大手機械メーカーのソフトウエアや情報機器を通じて、 ユーザー管理、プリント管理、履歴管理など 情報機器と連携するソフトウェアやドキュメント管理システムなど の連携をメインに研修をおこないます。 メイン業務は、ユーザー企業のシステム管理者からの 問い合わせ対応を予定しています。 【研修後の業務イメージ】 ・企業の課題を解決するための、各種システム・ソフトウェアの課題解決 ・ユーザー管理、プリント管理、履歴管理など、サーバー管理 ・複合機と連携するソフトウェアやドキュメント管理システム 【研修内容(予定)】 経験や理解度に合わせて1ヶ月〜3か月の研修をおこないます。 <座学研修>※1ヶ月〜2ヶ月 富士通様が提供する研修等を中心に進めます。 ・システム/ITインフラの基礎知識 ・ネットワークの基礎 ・Serverの基礎 ・WEBシステム入門 ・システム運用入門 (運用起点でサービスを考える) <座学研修修了後、サーバー実機をつかった応用研修> 分からない点を復習しながら、楽しく学びます。 ※1ヶ月〜2ヶ月 など (変更の範囲)会社の定める業務全般 |
求める人材 |
求める人材: ・新卒で入社したけど、なかなかうまく行かなかった方 ・若いうちにジョブチェンジしたい方 ・色々なことにチャレンジしたい、当社で持ち味を発揮したい方 ・横のつながりを重視し、アットフォームな企業に興味がある方 ・営業よりも事務職が中心の業務に興味がある方 など 皆さんのチャレンジをお待ちしています。 |
□高単価・フルリモート案件多数!□給与UP実績も多数!□常時1万件以上の案件を保有!
勤務地 |
東京都大田区蒲田駅東京都 大田区 蒲田駅 株式会社コプロテクノロジー |
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仕事の概要 |
【仕事内容】 【職務内容】 インフラ運用業務に携わっていただきます。 主業務:サービスリーダ(担当システムの運用サービス責任者)業務 1:担当システムの問合せ対応、作業依頼管理、障害管理 2:作業依頼時の見積書作成、担当営業連携、SE作業調整、ユーザ報告対応 3:担当システムのユーザ報告対応(月次、随時) 4:新規システムの運用受け入れ対応、ユーザ向け運用引継ぎ・説明対応 5:監視設定対応 6:運用ドキュメント作成、管理対応 7:運用改善対応 【担当者からのコメント】 インフラ運用業務に参画していただきます。 クラウドシステムの運用経験を活かしたい方におすすめの案件です。 リモート併用でのご対応となります。 【使用スキル・ツール】 □□開発環境 Azure 【業界】 その他業界 【職種】 インフラエンジニア エンジニアお一人おひとりのご希望に寄り添い、思い描いたキャリアの実現に向けて。 エンジニアにベストなキャリアをお届けするために、これからも伴走を続けてまいります。 ================================ ベスキャリITだからこそ出せる強み ================================ ■圧倒的に豊富な案件数 上場企業をはじめとする、10,000件以上の案件を常時ご用意。 ■安心感のある取引実績 業界運営15年以上、300社以上にのぼる取引実績。 ■専任アドバイザーによる手厚いサポート 就業前はもちろん、就業後のアフターフォローに至るまで、知識豊富な専任アドバイザーが全力でサポート。 ============================ 希望の案件がきっと見つかる! ============================ 金融、通信、流通、小売といった大規模システムや、 BtoCサービスを展開しているベンチャー企業の案件も多数取り扱っております。 特に、JavaやPHPといったWeb系の言語や汎用系、クラサバ系の案件が豊富ですが、開発案件だけでなくインフラ系、ネットワーク系やDB系の案件も多数ございます。 ぜひあなたのご希望をお聞かせくださいね! |
求める人材 |
【応募資格】 □必須スキル ・クラウドシステムの運用管理経験(Azure) ・ユーザ調整・報告経験 □歓迎スキル ・SE寄りの知識 【メリット】 #即日勤務OK #学歴不問 #経験者歓迎 #長期 #駅近5分以内 |
■技術者が働きやすい環境づくりを追及。ソフトウェア/インフラ基盤開発/ITコンサルティング事業を展開。 ■【アプリケーションエンジニア】要件定義〜プログラミング・運用までWeb系・オープン系の開発、保守まで携わります
勤務地 |
常駐先(東京エリア)(東京都23区内) |
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想定年収 |
400万円〜550万円 |
仕事の概要 |
顧客先常駐にて、業務系アプリケーション開発をご担当いただきます。要件定義〜基本設計〜詳細設計〜テス… |
求める人材 |
【必須】オープン系言語での開発経験1年以上(製造工程以上) ※経験に応じて案件アサインをするため、積… |
勤務地 |
福岡県福岡市中央区赤坂福岡県福岡市中央区赤坂1-16-10読売舞鶴公園ビル 株式会社エム・オー・エム・テクノロジー |
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仕事の概要 |
■仕事内容 【業務内容】 当社のパッケージシステム(精神科医向け電子カルテシステム/総合健診システム)および、富士通製品(電子カルテシステム/医事会計システム)の導入および、当社ユーザ様に対しての保守サポートをお任せします。 【業務の流れ】 (1)医療現場で、利用する機能をヒアリング →(2)システムの設定(機能/NW設定/PC設定) →(3)利用する部門へ操作研修 → (4)納品(アフターフォロー)※開発業務はありません。 ●営業部門の受注〜導入までのスパンはおよそ6ヶ月程度。その間の技術面での顧客折衝・サポートがメインミッションになります。 ●病院への電子カルテ導入は国も後押ししており、IT業界の中でも今後最も伸びると期待されています。(日本の医療業界のIT化は世界に比べて遅れている。アメリカが100%近くに対して日本は60%程度) ●富士通製システム、自社開発システムの両方を扱うことができるため、他社にはできない当社独自の提案が可能です。 ●将来的にはリーダーとして、導入プロジェクトをまとめていただくPMをお任せする想定です。 【事業内容】 1. 医療関連情報システム構築 システムコンサルティングからシステム構築、運用サービス 2. システム・コンサルティング・サービス 3. システム・インテグレーション・サービス 4. 通信・ネットワーク構築サービス 5. コンピューター機器及びソフトウェアの販売 【もっと詳しく】 ・ICTの力で医療現場をより良く変えていきたいという思いのもと、三菱商事と富士通のバックアップを受け医療に特化したシステムベンダーとして2001年に独立しました。 ・約40年に及ぶ医療業界の知識・実績を基盤として、医療情報システムに特化したシステムベンダーです。 主なお客様は病床数100床〜300床の医療機関であり、その数は全国で300機関に達します。 ・医療情報システムにおいてトップクラスのシェアと信頼性を誇る富士通の電子カルテシステム、医療事務システムなどのパッケージ製品と、当社独自のパッケージ製品を組み合わせて最適なシステムを提供できる点が特長です。 ・安定した経営で、創業以来黒字経営を続けています。今後も堅実な経営で医療現場・社会への貢献を続けます。 【応募要件】 《いずれも必須》 ・顧客向け情報システムの導入経験 or医療業界の業務の流れの知識 ・パソコンのポリシー設定やバッチスクリプト等のスキル ・RDBMS(Postgres/Oracle等)の知識 ・基本的なNW(TCP/IPなど)の知識 【休日休暇】 年間休日120日 ・完全週休二日制(土日) ・祝日 ・年末年始 ・有給休暇(〜20日)※入社時点で10日付与 ・慶弔休暇 ・長期休暇制度 【待遇・福利厚生】 ・社会保険完備 ・残業手当(残業時間に応じて別途支給) ・家族手当(配偶者5,000円/子ども1人8,000円) ・住宅手当(独身7,000円/配偶者有20,000円) ・退職金制度 ・定年再雇用制度 ・財形貯蓄 ・定期健康診断 ・育児休暇制度 ・介護休暇制度 ・育児短時間勤務制度 ・福利厚生サービスによる各種割引や講座受講など ・加入健康保険組合による直営保養所や法人割引宿泊施設利用など ・各キャリア開発支援制度(資格取得支援など) ・パソコン、携帯電話貸与(規定による) ・各種社員表彰制度など ・結婚祝金 ・出産祝金 ・傷病見舞金 ・弔慰金 【受動喫煙防止について】 屋内全面禁煙 【雇用形態】 正社員 試用期間3ヶ月 ※試用期間中の条件の変更無し 雇用期間の定め:無 【募集企業情報】 会社設立日 2001年3月16日 従業員数 100名(2024年1月) 資本金 5,000万円 売上高 41億円(2023年12月期) なお本求人は職業紹介事業者であるリクルーティング・パートナーズ株式会社 人材紹介事業部による紹介案件です。 ■仕事の特徴 経験者・有資格者歓迎 |
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勤務地 |
大分県大分市東春日町大分県大分市東春日町17-58富士通株式会社Oita Hub 株式会社エム・オー・エム・テクノロジー |
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仕事の概要 |
■仕事内容 【業務内容】 富士通のパートナー企業として、富士通製品のシステム(電子カルテシステム・医事会計システム)や自社開発のシステム(総合健診システム・精神科向け電子カルテシステム)の提案営業をお任せします。 ・九州を中心とした民間病院/公的医療機関/精神科/健診施設(ベッド数床未満の病院が中心) ・新規:既存の割合は半々くらい 【募集背景】 当社は30年以上にわたって蓄積した医療分野の豊富なノウハウを保持しており、その実績や富士通製品への信頼から引合いが強いのが特徴です。 国の病院情報電子化推進に伴い、電子カルテ市場は今後も伸びが見込まれています。 受注増加に伴い、人員強化を目的とした増員募集です! 【事業内容】 1. 医療関連情報システム構築 システムコンサルティングからシステム構築、運用サービス 2. システム・コンサルティング・サービス 3. システム・インテグレーション・サービス 4. 通信・ネットワーク構築サービス 5. コンピューター機器及びソフトウェアの販売 【もっと詳しく】 ・ICTの力で医療現場をより良く変えていきたいという思いのもと、三菱商事と富士通のバックアップを受け医療に特化したシステムベンダーとして2001年に独立しました。 ・約40年に及ぶ医療業界の知識・実績を基盤として、医療情報システムに特化したシステムベンダーです。 主なお客様は病床数100床〜300床の医療機関であり、その数は全国で300機関に達します。 ・医療情報システムにおいてトップクラスのシェアと信頼性を誇る富士通の電子カルテシステム、医療事務システムなどのパッケージ製品と、当社独自のパッケージ製品を組み合わせて最適なシステムを提供できる点が特長です。 ・安定した経営で、創業以来黒字経営を続けています。今後も堅実な経営で医療現場・社会への貢献を続けます。 【応募要件】 ≪いずれも必須≫ ・法人向けのソリューション提案経験または法人向けサービス・販売経験 ・OAスキル(Excel、PowerPointを使用して提案書の作成ができるレベル) ・自己成長意欲が高い方 ≪歓迎≫ ・医療情報システムの提案営業経験 【休日休暇】 ◎年間休日124日 ・完全週休二日制(土日) ・祝日 ・年末年始 ・有給休暇(12日〜20日) 【待遇・福利厚生】 ・社会保険完備 ・通勤手当(会社規定に基づき支給) ・残業手当(残長時間に応じて別途支給) ・家族手当(配偶者5,000円/子ども1人8,000円) ・住宅手当(独身7,000円/配偶者有20,000円) ・退職金制度 【選考プロセス】 書類選考 → 面接1〜2回(目安) 【受動喫煙防止について】 屋内全面禁煙 【雇用形態】 正社員 試用期間3ヶ月(期間中の変更無し) 雇用期間の定め:無 【募集企業情報】 <会社設立日> 2001年3月16日 <従業員数> 98名 <資本金> 5,000万円 <売上高> 28億円(2022年12月期) なお本求人は職業紹介事業者であるリクルーティング・パートナーズ株式会社 人材紹介事業部による紹介案件です。 |
大崎駅前勤務 新たな物流サービスを創造していく営業職/20〜30代活躍中!
勤務地 |
東京都品川区大崎駅 株式会社大崎 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 本社営業部所属として、営業活動に伴う幅広い業務を担当。新規、既存企業共に担当し提案営業が主たる業務。 ・物流業務効率化に向けて、顧客へヒアリング・提案 ・見積書の作成、契約書締結、請求書の処理など売上対応全般 ・問合せ対応(電話、メール等)など ※外出、出張の頻度は週に3回程度見込(業務状況により変動) ポジション:メンバー 富士通株式会社、富士電機株式会社、ファナック株式会社など日本を代表する優良企業を顧客に持ち、既存顧客の更なる受注拡大と新規顧客開拓を推し進め、更なる事業拡大を営業窓口として展開していくお仕事です。 受注後は担当する事業所へ業務を移管し、営業業務中心に営業活動を進めていきます。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須】営業活動の経験は不問。 未経験者の方も歓迎いたします。 Office(Word、Excel、Powerpoint)は必須。特にExcelは必要性高。 【歓迎】営業経験はあれば尚可。経験業界は不問。 |
【障がい者雇用のパイオニア】◆リクルート出身の創業社長が人材業界で初の『障がい者採用支援事業』を展開。今年で30年超を迎えます。◆Canon/SUNTORY/三菱重工/JR/SoftBank/docomo等の大手企業との取引多数・求人案件の多さも強み!
勤務地 |
本社(東京都品川区) |
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想定年収 |
382万円〜450万円 |
仕事の概要 |
担当企業や求職者へサービス導入や活用を支援していただきます。数字を追う営業と異なり、サービス継続や… |
求める人材 |
【必須】■何らかの事務経験 ■基本的なPCスキル(Excel、Word、PowerPoint)【求める人物像】コミュニケ… |
【営業/プロモーション担当】業務関連ソリューション拡販/IT業界経験者歓迎/年間休日126日
勤務地 |
東京都新宿区揚場町2−1 軽子坂MNビル 大興電子通信株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 法人顧客に向けて業務関連ソリューション商材の プロモーション、プレゼンを行っていただきます。 ◆業務内容 ◇全国拡販プロモーション ・商材:業務ソリューションパッケージ ※会計・人事・給与・勤怠・経費精算など ◇既存顧客に向けた深耕営業 ※テレコールの実施 ◇取り扱い商材の案件同行や提案支援 ◇新商材/新機能の企画検討、メニュー化及び案件管理 ◆顧客領域:全業種 ◆商材: 業務関連ソリューション 他者パッケージの販売 ◆商談規模: 数百万円〜数千万円規模 ◆新規:既存/4:6 ◆商談スキーム/フロー ◇営業フォロー活動 ・目的:業務関連商談拡大 ・手法:勉強会/資料提供などによる情報発信 <新規開拓> ・HPからの問い合わせ対応 ・セミナーなどでのフォロー活動 <既存開拓> ・既存顧客への深耕営業※アップセル/クロスセル ☆紹介案件も多数! 当社販売パートナー企業より案件のパスアップもあります。 ※富士通、富士通ジャパンなど ◆ステップアップについて <入社後の流れ> まず商材への理解を進めていただき、 業務を把握していきましょう。 <入社後のポジション> リーダー/サブリーダークラスからの スタートを想定しています。 <キャリア> 将来的にはチームマネジメントを担う マネージャー職を目指していってください。 <身につくスキル> 営業フォロー業務を通じて顧客視点を身につけると共に、 企画立案支援、案件創出、案件フォローを行う中で、 経験を積み、スキルを磨ける環境です。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須要件】 下記@〜Bいずれも満たす方 @会計、人事・給与関連のソリューション販売実績をお持ちの方 ※会計のみ、人事・給与のみでも可 A法人向け提案営業経験3年以上 BExcel/ Power Pointを業務で使用した経験がある方 【歓迎・尚可】 ・会計、人事・給与の業務知識がある方 ・簿記3級以上をお持ちの方 【求める人物像】 ・新しい技術を積極的に習得する意欲のある方 ・自発的にコミュニケーションを図り、チームを構築できる方 |
勤務地 |
東京都港区芝5-13-15 芝三田森ビル 5階 富士インフォックス・ネット株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 採用関連業務全般(採用計画の立案から応募者対応まで)、ご経験・ご希望により研修制度、労務管理などもお任せします。 ・採用媒体選定、求人原稿作成 ・説明会運営 ・書類選考・面接などの応募者対応 ・内定者フォローのための企画・実行 ・大学、専門学校の教授・キャリアセンターとのパイプ作り ・インターンシップの企画立案・運営 ・電話対応、来客対応、その他社内事務業務など ※新卒採用・中途採用どちらもお任せします。 支店採用チームや、営業部門、エンジニア部門と一緒に業務を行いますので、 分からないことは何でも質問できる環境です。 ゆくゆくは下記業務もお任せいたします。 ・採用戦略・計画の立案、予算管理 ・要員計画の立案 ・研修制度の□案・運用 ・労務管理 ・人事制度の改善・運用 ・メンバーのマネジメント など 変更の範囲:会社の定める業務(管理部門業務全般) 【キャリアプラン例】 まずは採用担当として、業務を一通り覚えていただき、 慣れてきたら研修関連や労務管理にも幅を広げていただきます。 役職がついたらメンバーのマネジメント、人事制度にも携わり、 採用戦略の立案・実施、要員計画の立案なども行います。 また、ご希望があれば給与計算、勤怠管理、経理補助など総務業務や、 受発注管理など営業事務にもジョブローテーションができます。 成果・実力を評価する体制なので、年齢や社歴に関わらずキャリアアップできます。 30代で管理職に昇進した方もいます。 【社員インタビュー】 多く携わっていただくのは、若□エンジニアの採□です。新卒で□社する若い□は、経験豊富な中途で□社する□よ りも新しい物事を柔軟かつスピーディに吸収できるので、みるみる成□する様□を間近で□ることできるのがこの仕事の醍醐味ではないでしょうか。採□した社員も□分□□も□緒に成□していける。採□業務にはそんな 魅□が詰まっていますので、意欲を持った□ならきっと刺激が多い仕事かと思いますよ。 【社員インタビュー】 指示待ちではなく、自分でより良い方法を考え実行することを大切にしています。積極的な動きやチャレンジを歓迎する社風なので、否定をする人はいません。必要があれば他部署も協力・アドバイスしてくれるなど、会社全体として柔軟かつ風通しが良いです。+αで吸収できることはとても多いと思います。 |
求める人材 |
求める人材: 【求める人物像】 ・自分のアイデアや意見を出しながら仕事をしたい ・幅広い業務に携わりたい ・キャリアアップを目指したい ・ITなど専門的知識を身につけたい ・マルチタスク、臨機応変な対応が苦手ではない ・説明会、司会など人前で話ができる 【身に付くスキル】 IT関連の知識 各部門との調整力 プレゼン力 採用関連の知識 |
□未経験から学び、自由な働き方へ□研修充実&完全週休2日制□
勤務地 |
東京都港区芝 富士インフォックス・ネット株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 大手SIerやメーカーに向けて、最適な人材やソリューションをご提案します。 ※既存顧客がメインの営業です。 ■法人向けの提案営業 ・顧客とのミーティングを通し、エンジニアのニーズをヒアリング(商談情報獲得) ・顧客から技術要件、人物像など人材ニーズをヒアリング ・要望に合わせた要員提案、今後の要員計画を策定 ・エンジニアが新規参画後、顧客側・エンジニア側のフォローを継続 ・パートナー企業とのリレーションの構築、新規顧客の開拓 ■エンジニアフォロー ・エンジニアのマネジメント ・プロジェクトに参画したエンジニアとの定期的な面談実施 ・エンジニアを通して現場の営業情報を吸い上げ、 現場エンジニアと二人三脚で次なる提案活動へと繋げていく活動 変更の範囲:会社の定める業務(営業部門内) まずは先輩と一緒に既存クライアントを担当し、仕事の流れ、弊社のこと、製品の特長、顧客のことなど徐々に仕事を覚えていってください。 3ヶ月〜半年ほどで業界の知識、技術も身についてきます。 業績は、個人での目標ではなく、チームでの目標達成を目指すスタイルです。 営業部内のメンバーやエンジニアとも協力しながら、顧客が求める需要に最適な提案方法を探っていきます。 IT分野は幅広く可能性は無数にあります。あなたの提案力次第で、年間数千万〜数億規模のプロジェクトへと成長していきます。 【キャリアプラン例】 まずは営業メンバーとして、お客様との信頼関係を構築いていき、 自分の担当プロジェクトを拡大していきます。 役職がついたら部門のメンバー管理、予算管理、部門全体の管理、 営業戦略の立案・実施、事業計画の立案なども行います。 社員一人一人のキャリアプランを考えて、先輩社員やPMと定期的に1on1面談を行っています。資格取得報奨金制度やジョブローテーション制度など、幅広くスキルアップできるよう会社がサポートします。 成果・実力を評価する体制なので、年齢や社歴に関わらずキャリアアップできます。 30代で管理職に昇進した方もいます。 【評価制度】 評価のタイミングは前期、後期、通期とあり、自己・上司・人事・役員・顧客からの評価をもとに、面談を実施します。面談では今後の課題、キャリアなどを話し、目標を設定します。 【募集背景】 創業以来サーバ・ネットワーク事業を展開しており、自社開発サービスも拡大しております。お客様からも技術力を評価されて長いお付き合いをさせていただいております。長年の信頼と実績から、プロジェクトの依頼をたくさんいただいておりますので、ニーズにお応えするため新たな人材を募集をします。 【会社の特長】 <働く環境> 仕事とプライベートの調和のとれた働きやすい環境作りに注力! 2015年9月、弊社は「働きやすい職場環境づくり分野」「子育て支援分野」」で港区ワークライフバランス推進企業に認定されました。社員の勤務時間を毎月確認し、稼働が高い方がいた場合、その原因究明を実施し、原因を取り除けるよう活動しています。前年度実績としては、平均残業時間13H/月、有給取得率72.5%です。最近では男性の育児休暇取得実績もあり、推奨しています。今後も、社員のみなさんが仕事とプライベートのバランスがとりやすい、働きやすい環境づくりのために積極的に取り組んでいきます。 役職などに関わらず□由に発□できる環境なので、 社□をはじめ経営陣との距離が近いこともポイントです。 経営を□近に感じながら成□されたい□にとっては、最適なフィールドだと思います。 <安定性と自社サービス> インフラ事業での長年の実績から様々な業種のお客様に信頼いただき、富士通コアパートナーとしても、多様なプロジェクトを展開しています。近年では自社製品のソリューション事業が売り上げを伸ばし、DXの実現に向けて先端技術を利用した、地方創生につながる新規事業なども着々と拡大しています。 |
求める人材 |
求める人材: 【こんな人歓迎します!】 ・新しいことに興味を持ちやすい ・コミュニケーション能力を活かしたい ・前向きに物事に取り組める ・場所に縛られずに働けるスキルを身に付けたい ・手に職をつけたい ・収入を得ながら学習したい |
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当社はICT専門商社として国内外のメーカーより各種商品を調達し、 ディストリビュータ、SIer、エンドユーザーなど幅広いお客様へオリジナルサービスと共に商品を提供するICT専門商社です。 現在、第二創業期で業績拡大中!
勤務地 |
本社(東京都千代田区) |
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想定年収 |
375万円〜800万円 |
仕事の概要 |
当社の販売パートナーである日本を代表する大手IT企業へ訪問し、当社取扱い製品の説明や問い合わせ対応、… |
求める人材 |
■必須条件(経験不問) ・円滑なコミュニケーションが取れる方・理解力の高い方・IT業界にチャレンジし… |
30-40代の経験者が活躍中/土日祝休み/転勤なし
勤務地 |
広島県広島市西区商工センター8丁目9-50 株式会社宮地精機 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 当社は創業から75年以上にわたり、広島県に根差した産業機械メーカーとして地域と共に歩んでいます。 □□ 求人のポイント ・土日祝休みで年間休日125日以上!残業も月平均10時間以内なので、プライベートとの両立がしやすい職場です ・資格取得支援制度が充実。会社が全額負担でキャリアアップも応援します ・空調完備で清潔感のある快適な工場環境です □□ 業務内容 ・産業機械(搬送装置、加工設備、自動組立装置等)の設計・開発業務全般 ・顧客ニーズに基づいた仕様検討およびコンセプト設計 ・3D CADを用いた図面作成 ・試作機の組立・評価・改良までの一連のプロセスへの関与 ・関連部署(生産技術、品質管理、営業等)との連携、技術サポート ------------------------------------------------ |
求める人材 |
求める人材: 【必須要件】 ・高校卒業以上 ・機械設計の実務経験 ※当社は「富士通I-CAD」を使用していますが、3DーCADであれば種類は問いません 【こんな方が活躍しています】 ・30-40代の中途入社者が活躍中 ------------------------------------------------ |
勤務地 |
長崎県佐世保市万徳町長崎県佐世保市万徳町4-18 エコー電子工業株式会社 |
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仕事の概要 |
■仕事内容 【企業の魅力】 ◎安定した経営力 手掛けるお客様の業界は多岐にわたるので、業界毎の景気の波に左右されず、創業から現在まで安定した経営を行ってきています。(日本SME格付けaa認定) ◎柔軟な働き方 テレワークやスライド勤務、時間単位の有休など、子育てや介護といった社員1人1人のライフスタイルに合わせて柔軟に働ける環境を整えています。 その実績は、福岡県子育て応援宣言企業県知事賞、健康経営優良法人認定、長崎ヘルシーアワード県知事賞など、外部からも多く称賛されています。 【業務内容】 上流工程をメインに、業務系システムや基幹システムを中心としたシステムの要件定義、提案並びに設計・開発業務をお任せします。 【具体的には】 1) 提案(営業サポート) 引き合いのあったお客様にパッケージ導入の提案 2) 要件定義 お客様の業務をヒアリングし、パッケージとのフィット&ギャップを実施 3) 開発 要件定義の結果を受け、カスタマイズ開発を行う (基本設計→詳細設計→プログラム作成→単体テスト→統合テスト→総合テスト) 4) 本番導入 お客様にシステムを納品し、実務で使うためのサポート(操作説明/マスタ設定等) 5) 保守 お客様が利用する中でのQ&Aやトラブル対応 【開発環境】 ・OS:Windows/Linuxなど ・言語:Java/PHP/C/C++/C#.NET/VB.NET/ASP.NET/Python/COBOLなど ・データベース:Oracle/MySQL/SQLServer/Accessなど 【事業内容】 ・地域のニーズに応じたITソリューションビジネス全般 ・法人向け業務システム販売(販売管理、ERP、BI、ワークフローなど、取扱ソリューションは多岐にわたります) ・自治体向け総合防災システムの販売・工事・保守 ・情報機器のリユース販売・リサイクル 【もっと詳しく】 ◎全国No.1の富士通ソリューションディーラーからリユース事業まで。地域に根差す循環型ITプロバイダー ・創業59年。創業当時無線開発の事業から始まった当社は、時代の潮流と地域のニーズに合わせて柔軟に進化をとげ、今では電気通信工事などの公共事業から、ITインフラや業務システムの構築、さらには車の組み込み開発やロボアプリ開発まで、2,000もの企業との実績をもつ、ハードもソフトもこなすマルチベンダーへと成長しています。 ・米国格付会社からAAの信頼を獲得、全部門黒字化を達成など安定経営にも注力。 ◎「人とみどりとソリューション」の理念のもと、事業でもCSRでも環境貢献を積極推進。 ・2011年には福岡県糸島市の森林、約46,426uを購入しエコー100年の森作り活動などに取り組んでいます。 ・不要になったハードのリサイクルからリユース事業も手掛け、循環型ITプロバイダーとして地域に愛されています。 ・IT分野の強みを生かし、お客様へ提出する機器類の見積書に電気の使用量を記載したり、システム導入によるCO2削減の提言を行うなど、環境にやさしいコンテンツ作りにも積極的に取り組んでいます。 ◎3回目のボーナス、1週間連続休暇等、海外研修など、安心と成長を感じる職場を目指し、ユニークな制度を積極実施。 ・入社4年目には希望性で単独海外研修を実施。 ・年末年始、GW以外にも1週間連続に休めるリフレッシュ休暇。 ・年2回の賞与に加えて、会社として目標利益を達成した際には3回目が3月に支給されます。 ・復帰率は100%、育児休暇中にも賞与など、ライフスタイルに合わせた制度も充実。 福岡・長崎で子育て支援企業表彰を受賞しています。 【応募要件】 ≪必須≫ ・情報システム分野でのSE経験およびフィールド経験3年程度 ※コーディングスキルより、導入の流れの理解・顧客の課題ヒアリングなどのスキルを求めます。 ≪歓迎≫ ・導入SEのご経験で要件定義を対応されていた方 ・業務ノウハウ(販売管理、会計) ・NW、サーバー系の知識、仮想化基盤の知識/設計及びコミュニケーション能力、プロマネ経験 ・Java、.Net、C#などオープン、Web系開発、その他言語のスキル 【休日休暇】 ◎年間休日120日 ・週休二日制(土日※4月と10月の第一土曜日のみ出社) ・祝日 ・年末年始、夏季休暇、冬季休暇、GW ・リフレッシュ休暇(連続1週間以上) ・有給休暇(10日〜20日※下限日数は入社半年経過後の付与日数となります/半日・時間休あり) ・育児休業制度、介護休業制度 ※育児休業取得実績あり(復帰率100%) 【待遇・福利厚生】 ・社会保険完備 ・通勤手当(実費精算/上限日額片道1,670円) ・家族手当(育児手当/3歳まで) ・残業手当 ・資格取得支援制度 ・教育制度(IT基礎教育/OJT他) ・健康促進支援(健康診断オプション支援、インフルエンザ予防接種支援) ・フィットネスジム支援(ボルダリングなど含む) ・社員旅行、社内レジャー活動支援 ・社員持株会 ・退職金制度(確定拠出年金) 【選考プロセス】 書類選考 → 1次選考(適性試験、面接)→ 2次選考(SPI、面接)→ 内定 ・筆記・Web試験:有 ・オンライン面接:可 【受動喫煙防止について】 屋内全面禁煙 【雇用形態】 正社員 試用期間3ヶ月間(労働条件の変更なし) 雇用期間の定め:無 【募集企業情報】 <会社設立日> 1963年4月1日 <従業員数> 299名(2022年4月1日現在) <資本金> 1億円 <売上高> 58億9,000万円(2022年3月期) なお本求人は職業紹介事業者であるリクルーティング・パートナーズ株式会社 人材紹介事業部による紹介案件です。 ■仕事の特徴 経験者・有資格者歓迎 |
□□9割以上が30代以下の職場 □□プライベートも充実! □□第二新卒も大歓迎! □□20-30代活躍中!
勤務地 |
東京都港区 富士インフォックス・ネット株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □□20代、30代の方限定の募集です! 活気あふれる20~30代の方の多い職場です□□ 第二新卒の方も多く活躍しています! (例外事由3号のイ:長期キャリア形成を目的とする求人) 大手SIerやメーカーに向けて、最適な人材やソリューションをご提案します。 ※既存顧客がメインの営業です。 ■法人向けの提案営業 ・顧客とのミーティングを通し、エンジニアのニーズをヒアリング(商談情報獲得) ・顧客から技術要件、人物像など人材ニーズをヒアリング ・要望に合わせた要員提案、今後の要員計画を策定 ・エンジニアが新規参画後、顧客側・エンジニア側のフォローを継続 ・パートナー企業とのリレーションの構築、新規顧客の開拓 ■エンジニアフォロー ・エンジニアのマネジメント ・プロジェクトに参画したエンジニアとの定期的な面談実施 ・エンジニアを通して現場の営業情報を吸い上げ、 現場エンジニアと二人三脚で次なる提案活動へと繋げていく活動 変更の範囲:会社の定める業務(営業部門内) まずは先輩と一緒に既存クライアントを担当し、仕事の流れ、弊社のこと、製品の特長、顧客のことなど徐々に仕事を覚えていってください。 3ヶ月〜半年ほどで業界の知識、技術も身についてきます。 業績は、個人での目標ではなく、チームでの目標達成を目指すスタイルです。 営業部内のメンバーやエンジニアとも協力しながら、顧客が求める需要に最適な提案方法を探っていきます。 IT分野は幅広く可能性は無数にあります。あなたの提案力次第で、年間数千万〜数億規模のプロジェクトへと成長していきます。 【キャリアプラン例】 まずは営業メンバーとして、お客様との信頼関係を構築いていき、 自分の担当プロジェクトを拡大していきます。 役職がついたら部門のメンバー管理、予算管理、部門全体の管理、 営業戦略の立案・実施、事業計画の立案なども行います。 成果・実力を評価する体制なので、年齢や社歴に関わらずキャリアアップできます。 30代で管理職に昇進した方もいます。 【評価制度】 評価のタイミングは前期、後期、通期とあり、自己・上司・人事・役員・顧客からの評価をもとに、面談を実施します。面談では今後の課題、キャリアなどを話し、目標を設定します。 【募集背景】 創業以来サーバ・ネットワーク事業を展開しており、自社開発サービスも拡大しております。お客様からも技術力を評価されて長いお付き合いをさせていただいております。長年の信頼と実績から、プロジェクトの依頼をたくさんいただいておりますので、ニーズにお応えするため新たな人材を募集をします。 【会社の特長】 <働く環境> 仕事とプライベートの調和のとれた働きやすい環境作りに注力! 2015年9月、弊社は「働きやすい職場環境づくり分野」「子育て支援分野」」で港区ワークライフバランス推進企業に認定されました。社員の勤務時間を毎月確認し、稼働が高い方がいた場合、その原因究明を実施し、原因を取り除けるよう活動しています。今後も、社員のみなさんが仕事とプライベートのバランスがとりやすい、働きやすい環境づくりのために積極的に取り組んでいきます。 役職などに関わらず□由に発□できる環境なので、 社□をはじめ経営陣との距離が近いこともポイントです。 経営を□近に感じながら成□されたい□にとっては、最適なフィールドだと思います。 <安定性と自社サービス> インフラ事業での長年の実績から様々な業種のお客様に信頼いただき、富士通コアパートナーとしても、多様なプロジェクトを展開しています。近年では自社製品のソリューション事業が売り上げを伸ばし、DXの実現に向けて先端技術を利用した、地方創生につながる新規事業なども着々と拡大しています。 |
求める人材 |
求める人材: 営業経験(業界・商材・経験年数は不問) 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
〜営業事務としてキャリアアップ!業績拡大に伴い、営業アシスタントを募集します!〜 〜大手からベンチャーまで、業界問わず幅広い企業が取引先のIT専門商社〜
勤務地 |
本社(東京都千代田区) |
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想定年収 |
400万円〜600万円 |
仕事の概要 |
IT専門商社として売上拡大中の当社にて、営業事務業務、内勤での営業活動サポート及びシステムを利用した… |
求める人材 |
【必須】■営業事務/営業アシスタント経験5年以上の方 |
大手上場企業グループの安定経営と未経験でも安心の教育サポート体制が充実!
勤務地 |
神奈川県川崎市中原区小杉町神奈川県川崎市中原区小杉町1-403 武蔵小杉タワープレイス3階 UTエフサス・クリエ株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: IT領域におけるユーザーの「情報システムに関する」お問い合わせ対応やお困りごとを解決する仕事です。 @【ITテクニカルサポート業務の内容】 ・業務システムの操作案内やトラブル対応 ・PCや周辺機器の操作案内やトラブル対応 ・専門対応部署への依頼(エスカレーション) ・パスワード失念によるリセット作業 ・各種申請受理、作業・報告 ・対応内容の記録 など A【ヘルスケア領域業務の内容】 ・電子カルテなどの業務システムの操作案内やトラブル対応 ・パスワードのリセット作業 ・レセプト印刷業務 ・電子カルテマスター更新作業 ・サーバー稼働状況チェック作業 など ★電子カルテの操作経験がある方は大歓迎! 医療現場で電子カルテ操作経験がある方や 電子カルテシステムの営業経験のある方、医療系の学校を卒業された方などはヘルスケア領域で活躍することも可能です。 ※入社後の職種変更はございません。 ※ご経験やご希望、就業時の状況をみて、@またはAの業務へ配属となります。 【働き方】 ★5日以上の連続休暇の取得も可能なので、家族と旅行を楽しむこともできます! ★残業時間も月15時間以下と少なめなので、仕事とプライベートの両立が叶い、メリハリをつけて働くことができます! 【組織構成】 ★20代〜40代の社員が多数在籍しております。 ★IT業界以外の異業種出身の方も活躍していますよ! (メーカー系、飲食業系、販売業系、サービス業系など) 【仕事の難しさ】 取引先の企業様が導入している業務システムに関する知識の更新や、様々な質問やトラブルに柔軟に対応していく必要があります。 基礎知識に関しては導入研修で学ぶことができますし、業務システムのバージョン更新についての情報共有も行いますが、自ら進んで知識を取り入れていこうとする姿勢は重要となります |
求める人材 |
求める人材: 【第二新卒も歓迎!学歴・経験も問いません!】 <必須スキル・経験> ・基本的なPCキーボード入力ができる方 ・業務でメールのやり取りを経験している方 <歓迎スキル・経験> ・ExcelやPowerPointなどのOfficeソフトを使用したことがある方 ・ビジネスメールやチャットなど文章によるやりとりに慣れている方 ・IT系のテクニカルサポート経験(PC、ネットワーク、サーバ等) ・IT業界で就業実績のある方(開発、運用等) ・コールセンターでの実務経験 <求める人物像> ● ITスキルをどんどん身に付けたい方 ● 人に教えることが好きな方 ●お客様の課題解決に貢献したい方 ● 人と接するのが好きな方 |
【営業/プロモーション担当】HR関連ソリューション拡販/IT業界経験者歓迎/年間休日126日
勤務地 |
東京都新宿区揚場町2番1号 軽子坂MNビル 大興電子通信株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: HRソリューションの拡販に向けた プロモーション企画/プレゼン対応など幅広くお任せします。 ◆商材:自社・他社パッケージの販売 HR(人事/給与) 関連ソリューション i-Compass ◆業務内容 ◇全国拡販プロモーション └HR(人事・給与)関連 └i-Compass ◇全社向けプロモーションの企画/実施 ◇案件に対するプレ対応 ◇新商材、新機能の企画検討、メニュー化及び案件管理 ◆顧客領域:全業種 ◆商材・商談規模: 10万円〜数百万円規模 ◆新規:既存/5:5 ◆商談スキーム/フロー <新規開拓> ・HPからの問い合わせ対応 ・展示会などでのフォロー活動 <既存開拓> ・既存顧客への深耕営業※アップセル/クロスセル ☆紹介案件も多数! 当社販売パートナー企業より案件のパスアップもあります。 ※富士通、富士通ジャパンなど ◆ステップアップについて <入社後の流れ> まず商材への理解を進めていただき、 業務を把握していきましょう。 <入社後のポジション> リーダー/サブリーダークラスからの スタートを想定しています。 <キャリア> 将来的にはチームマネジメントを担う マネージャー職を目指していってください。 <身につくスキル> 営業フォロー業務を通じて顧客視点を身につけると共に、 企画立案支援、案件創出、案件フォローを行う中で、 経験を積み、スキルを磨ける環境です。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須要件】 ◆応募資格 下記いずれも満たす方 ・人事、給与関連のソリューション販売実績のある方 ・法人向け提案営業経験3年以上 ・Excel/ Power Pointを業務で使用した経験がある方 ・普通自動車運転免許をお持ちの方 【歓迎・尚可】 ・人事、給与の業務知識がある方 ◆求める人物像 ・新しい技術を積極的に習得する意欲のある方 ・自発的にコミュニケーションを図り、チームを構築できる方 |
東京【法人営業】学校向けシステムのマーケティング・提案/港区ワークライフバランス推進企業
勤務地 |
東京都港区芝 富士インフォックス・ネット株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 学校、地方公共団体・民間企業に向けて、自社製品である「スクールアシスト昴」のマーケティング・提案をお任せします。 ※ご経験・ご希望によりできる業務からお任せします。 ・大学・専門学校・教育機関、地方公共団体・民間企業に業務課題をヒアリング ・ソリューション提案、製品説明、デモンストレーション ・機能のカスタマイズ提案 ・導入後の運用サポート (マニュアルの作成や、システムの操作方法などのレクチャー、困りごとやご要望のヒアリング、解決策のご提案) ・展示会、イベントの企画・準備 ・HPや電話・メールからの新規問合せの対応 ・提案書・会議資料作成 ◎サステナブルな世界を創造し活力ある日本社会を作ろうとする富士インフォックス・ネットの一連のプロジェクト、@subaru PROJECTを中心となって進めていただける方を歓迎します。 まずは先輩とのOJT研修で、仕事の流れ、弊社のこと、製品の特長、顧客のことを覚えていただき、少しずつ業務の幅を広げていただきます。3ヶ月〜半年ほどで業界の知識、技術も身についてきます。 業績は、個人での目標ではなく、チームでの目標達成を目指すスタイルです。 変更の範囲:会社の定める業務(営業部門内) 【スクールアシスト昴】 「学校と学生を企業や地域へつなぐ「架け橋」となる」を理念として、製造、販売、サポートを行っています。日本語学校、専門学校、大学へご導入いただいており、留学生(高度外国人材)の入国・学校への入学から企業への就職まで一元管理できるシステムです。Excel□ライクでシンプルな操作、手厚いサポートで学校業務を効率化(学校DX)できるので好評いただいています。また、留学生(高度外国人材)を人材不足に困っている企業へ紹介する仕組みもあり、社会課題である労働力不足解消の一助となれるよう自治体などにもご提案しております。 【キャリアプラン例】 まずは営業として、お客様との信頼関係を築いていき、 自分の担当プロジェクトを拡大していきます。 役職がついたら部門のメンバー管理、予算管理、部門全体の管理、 営業戦略の立案・実施、事業計画の立案なども行います。 社員一人一人のキャリアプランを考えて、先輩社員やPMと定期的に1on1面談を行っています。資格取得報奨金制度やジョブローテーション制度など、幅広くスキルアップできるよう会社がサポートします。 成果・実力を評価する体制なので、年齢や社歴に関わらずキャリアアップできます。 30代で管理職に昇進した方もいます。 【評価制度】 評価のタイミングは前期、後期、通期とあり、自己・上司・人事・役員・顧客からの評価をもとに、面談を実施します。面談では今後の課題、キャリアなどを話し、目標を設定します。 【会社の特長】 <働く環境> 仕事とプライベートの調和のとれた働きやすい環境作りに注力! 2015年9月、弊社は「働きやすい職場環境づくり分野」「子育て支援分野」」で港区ワークライフバランス推進企業に認定されました。社員の勤務時間を毎月確認し、稼働が高い方がいた場合、その原因究明を実施し、原因を取り除けるよう活動しています。前年度実績としては、平均残業時間13H/月、有給取得率72.5%です。最近では男性の育児休暇取得実績もあり、推奨しています。今後も、社員のみなさんが仕事とプライベートのバランスがとりやすい、働きやすい環境づくりのために積極的に取り組んでいきます。 役職などに関わらず□由に発□できる環境なので、 社□をはじめ経営陣との距離が近いこともポイントです。 経営を□近に感じながら成□されたい□にとっては、最適なフィールドだと思います。 <安定性と自社サービス> インフラ事業での長年の実績から様々な業種のお客様に信頼いただき、富士通コアパートナーとしても、多様なプロジェクトを展開しています。近年では自社製品のソリューション事業が売り上げを伸ばし、DXの実現に向けて先端技術を利用した、地方創生につながる新規事業なども着々と拡大しています。 |
求める人材 |
求める人材: ・営業経験(業界・商材・経験年数は不問) <歓迎要件(活躍できる経験)> 下記ご経験がある方は歓迎します(いずれも業界・経験年数不問) ・IT業界での営業経験 ・システムに関連した業務経験 ・リーダー・マネジメント経験 求める人物像 ・社会の課題解決に関心がある ・留学生・外国人材の事業に興味がある ・人と話すことが好き、人に何かを教えることが好き ・完成したものを売るのではなくアイデアを活かした企画・提案がしたい ・チームで目標達成を目指したい ・IT業界の知見を広げたい ・管理職としてキャリアアップしたい |
3年以内の入社離職0名!(新卒26名、中途7名入社)エンジニアのキャリア、働き方を大切にする社風です。 業界問わず開発から保守運用までワンストップでサービスを提供し多数の実績あり必ず上流工程をご経験できます。
勤務地 |
東京(本社およびPJT配属先)(東京都千代田区) |
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想定年収 |
400万円〜550万円 |
仕事の概要 |
大手SIerやエンドユーザー企業に向け、お客様のご要望にあわせた専門知識を持つエンジニアから最適な人材… |
求める人材 |
【学歴不問】◆チャレンジできる環境で自分の可能性を広げ成長していきたい方◆IT業界での勤務経験がある… |
□20代・30代の転職応援!□若手必見!長期活躍が見込める♪メリハリのついた働き方が可能◎マーケティング最先端ツールの「動画」を活用して企業の課題解決するアカウントプランナーのリーダー候補
勤務地 |
東京都中央区日本橋大伝馬町 株式会社プルークス |
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仕事の概要 |
仕事内容: □20代・30代のキャリアチェンジが、新しい可能性を生む!□ □転職で人生が変わる。あなたにぴったりの仕事、あります!□ 動画広告の制作ディレクションを行う【コンサルティング部】のリーダー〜マネージャー候補を募集しています! 具体的にはアカウントプランナーとして、クライアントの本質的な課題に向き合い、最適な広告手法の提案から制作、配信まで携わっていただきます。正式な受注後は、制作チームや広告運用チームとも連携を取りながらプロジェクトの中心となってリードいただくことを期待しております。 ※入社職位は面接にて相談しながら決定いたしますが、まずはリーダー候補としてご入社いただき、更なるステップアップを目指していただけることを期待しております。 □具体的な業務 <コンサルタントとしての仕事> ・顧客へのヒアリング、マーケティング課題の整理、施策の方針設計 ・企画提案〜クロージングまでの営業活動 ・動画や広告手法の企画・立案からシナリオ作成、配信設計 ・プロジェクトマネジメント(制作クリエイターとの調整、キャスト選定、撮影監督、クリエイティブの確認) ・社内のメディアプランナー・運用コンサルタントと協業し、広告媒体の選定から効果検証までのディレクション <リーダーとしての仕事> ・メンバーマネジメント、進捗管理(4~5名) ・新人育成、OJT ・組織作りのための施策立案(MVV浸透やスキルアップ施策の立案) ・勉強会や研修の運営など □魅力点 ・「企画〜制作・配信まで」一気通貫で行えることに加え、取引の半数以上が【直販】のため、顧客との距離が近い環境で働くことができます。 ・様々な業界の顧客と対峙しながら、ブランディング、認知拡大、教育研修など幅広い領域の制作に関わることができるため、経験の幅を広げることができます。また、【誰もが見たことがある大型プロモーション】など、世の中に影響を与える広告制作を手掛けることも可能です。 ・プランナーとしての提案・交渉力、プロジェクトマネジメント力、デジタルマーケティングの知見を身につけることが可能です。 □クライアント事例 KDDI、ソフトバンク、NTT、住友商事、ファミリーマート、JTB、三菱東京UFJ銀行、ロッテ、花王、資生堂、日本航空 富士通、ウェザーニューズ、雪印メグミルク、サイボウズ、Sansan、ベルフェイス、マネーフォワード、内閣府、外務省、JA、早稲田大学、同志社大学、千葉大学、成城小学校 □取り扱い媒体 ・Instagram,TikTok,facebook,Linkedin,Pinterest,LINEなどの各種SNS、Google、Yahoo!、サイネージ、交通広告、TVCM、TVer、Spotify |
求める人材 |
求める人材: 【必須要件】 ▼業界/職種 いずれかのご経験(2年以上) ・動画制作会社での法人営業経験 ・広告代理店での法人営業経験 ・SaaS業界での法人営業経験 ▼スキル いずれも年数は問いません。 ・広報、広告、クリエイティブ制作のプロジェクトマネジメント経験 ・PowerPointを使用した0→1で社外向けの企画提案資料作成のご経験 ▼マネジメント ・複数人のマネジメントまたは後輩育成経験がある方(年数は問いません) 【歓迎要件】 ・課題解決に必要な情報収集能力や物事を論理的に考えることができる方 ・社内外の関係者と信頼関係を築くためのコミュニケーション能力がある方 ・営業支援ツールの使用経験がある方(SFAなど) ・事業部やチームの新規立ち上げのご経験 ■活躍できる人の特徴 ・素直 - アドバイスをしっかり聞き、理解し、すぐに実行できる ・前向きで行動力がある - できない理由ではなく、成功させるためにはどうするかを考えられる - 現状を変えるために自ら考えて行動に移すことができる ・好奇心旺盛 - 様々な映像・業界の最新情報を自らキャッチアップできる |
【未経験歓迎!】20〜30代活躍中!年間休日131日
勤務地 |
東京都中央区 CLINKS株式会社(クリンクス)東京支店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【IT業界 SES(System Engineering Service)営業とは?】 お客様の事業課題を解決するために、SES営業として自社ITエンジニアとクライアントを繋ぐマッチング業務をご担当いただきます。 1日1〜3件程度の打合せを行いながら案件情報を取得し、マッチするエンジニアの提案を行っていきます。 ◆ご提案先 NTT、日立、富士通といった大手企業から、 銀行、官公庁、大学などの教育機関といった業界まで! IT技術を必要としている業界が提案先です。 ◆ご提案内容 SES営業が提案するのはズバリ【ITエンジニア】です。 クライアント企業のプロジェクトに適した、必要なスキルや経験を持つITエンジニア人材を提供します。 クライアントの課題やプロジェクト内容をヒアリングし、それに応じたエンジニアを提案・マッチングします。 プロジェクトが始まった後も、定期的にクライアントやエンジニアと連絡を取り、業務がスムーズに進むようフォローアップを行います。 ◆その他の業務内容 具体的には・・・ ・ITエンジニア、クライアントのマッチングや提案 ・担当エンジニアのサポート ・新規クライアントへの開拓営業、パートナー開拓営業 ・既存クライアントとの関係構築(提案活動) その他、営業活動に関わる業務を幅広くご担当頂く予定です。 |
求める人材 |
求める人材: 未経験歓迎! 経歴不問! 例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため) |
【新越谷・南越谷駅すぐ/獨協医科大学埼玉医療センターの受付事務】□無資格・未経験OK◎月収20万円以上□20代〜40代活躍中
勤務地 |
埼玉県越谷市南越谷 株式会社日本教育クリエイト さいたま支社 三幸医療エージェント |
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仕事の概要 |
仕事内容: ■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■ 【新しい環境でお仕事スタートしたい方】 未経験からでも始められる病院事務のお仕事★ 通勤便利な人気の大学病院で事務デビューしませんか? ■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■ 【アクセス】 *JR武蔵野線「南越谷駅」徒歩5分 *東武スカイツリーライン「新越谷駅」徒歩5分 \有名大学病院で、新しいキャリアをスタート!/ 南越谷エリアにある大学病院で 外来クラーク(受付事務)スタッフを募集しています! *ーまったくの未経験からスタートした 20代〜40代も大活躍中!ー* 「医療のお仕事に興味があるけど、資格も経験もない…」 そんなあなたにぴったり! 一度経験を積むとそのキャリアは必ず自信になる。 年齢を重ねても働くことができ、さらに 自分に誇りが持てるようになる。 ゼロから一歩一歩積み上げたスタッフが多く在籍しています。 資格取得制度もあるためキャリアアップを目指したり、 ご家族の成長にあわせて、ご自身もスキルアップできるお仕事です。 キラキラと輝く女性たちが一人ひとりそれぞれの目標をもち、今日も笑顔で働いています! あなたもぜひ、私たちと一緒にチャレンジしませんか? 【この求人のPoint!】 *無資格・未経験からスタートOK! *駅チカ★2駅利用OK!通勤がとても便利♪ *弊社スタッフが病院全体で50名以上!安心の職場♪ *ゆくゆくは無期雇用社員へ♪長期安定して働けます! 「そろそろちゃんとキャリアを築いていきたい」 「未経験でも、安定した医療業界で働いてみたい」 そんなあなたの“はじめて”を、しっかり応援できる職場です◎ 少しでも気になった方は、ぜひお気軽にお問い合わせください! あなたのご応募を心よりお待ちしております♪ 【外来クラーク*大学病院での受付・事務サポート】 ■具体的な業務内容――― \未経験からスタートOK!/ 医療の専門知識がなくても始められるお仕事◎ 大学病院の外来窓口にて、患者さんの受付や ご案内など、事務業務をサポートしていただきます。 ― お仕事内容 ― * 外来窓口での受付対応 * 保険証の確認 * 診察券・書類のお預かり * レセプト修正 (※チェック済みデータの入力が中心です) ※立ち仕事がメインとなります 【現場人数】1つの診療科に3〜4名 【医事コン】富士通 HOPE 【1日の患者数】100~200名(診療科によって異なる) 20代〜40代の女性スタッフが活躍しています 病院全体では50名クリエイトスタッフが在籍中♪ ※採用時に配属先診療科は決定いたしますが 業務に慣れてきましたら 業務ローテーションで他の診療科へ 異動の可能性もございます \このお仕事の魅力♪/ 未経験の方でも、レセプトに携われる部署です! レセプトチェック後の修正入力からスタートできるので 電子カルテ操作の経験や診療科の専門知識を身に着けられます。 保険証確認から、レセプトまで幅広く携われる お仕事となりますので、ゆくゆくステップアップを お考えの方にもおすすめです。 //////////////////////////////////// <電話でのお問い合わせ> 0120-860-027まで お問い合わせください。 //////////////////////////////////// ------------------------------------------ 医療の仕事に特化した日本教育クリエイト! 専門のキャリアアドバイザーが親身に寄り添い 私たちにしか出来ない転職サポートをします! ------------------------------------------ 【雇用形態】 契約社員 |
求める人材 |
求める人材: 【必要な経験等】 ◎未経験・無資格の方も大歓迎! 医療業界が初めての方でも、しっかりサポートします◎ まずは「人と接することが好き」 「医療に関わる仕事をしてみたい」という気持ちがあればOKです♪ 【こんな方におすすめ】 ・基本的なPC入力ができる方 ・事務や接客の経験を活かしたい方 ・お仕事にブランクがある方 ・将来的に医療事務のスキルを身につけたい方 【必要な免許・資格】 不問 【求人条件にかかる特記事項】 *充実の福利厚生あり* ・交通費全額支給 ・産休育休取得実績多数 ・無期雇用登用制度あり ・有給休暇あり ・サービス残業なし(1分単位で支給) ・研修充実(入職前後・スキルアップ研修等) …等その他福利厚生充実! \受講料50%OFFで資格もGET♪/ *クリエイトスタッフとしてお勤めの方限定* 「医療事務講座」「レセプト講座」「医師事務講座」 などを通常の半額で受講可能! |
□高単価・フルリモート案件多数!□給与UP実績も多数!□常時1万件以上の案件を保有!
勤務地 |
東京都江東区東京都 江東区 株式会社コプロテクノロジー |
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仕事の概要 |
【仕事内容】 【職務内容】 営業店端末のOSアップデートに伴うOS・ミドルウェアの非互換調査 および対応方法の検討していただきます。 また、基盤設計書の修正、バッチの改修・テストを実施いただきます。 作業場所:有明/国際展示場 【担当者からのコメント】 金融機関向け営業店端末更改業務に携わっていただきます。 サーバー構築経験を活かしたい方へおすすめの案件でございます! 基本的に常駐の案件となっております。 【業界】 銀行 【職種】 SE(システムエンジニア) エンジニアお一人おひとりのご希望に寄り添い、思い描いたキャリアの実現に向けて。 エンジニアにベストなキャリアをお届けするために、これからも伴走を続けてまいります。 ================================ ベスキャリITだからこそ出せる強み ================================ ■圧倒的に豊富な案件数 上場企業をはじめとする、10,000件以上の案件を常時ご用意。 ■安心感のある取引実績 業界運営15年以上、300社以上にのぼる取引実績。 ■専任アドバイザーによる手厚いサポート 就業前はもちろん、就業後のアフターフォローに至るまで、知識豊富な専任アドバイザーが全力でサポート。 ============================ 希望の案件がきっと見つかる! ============================ 金融、通信、流通、小売といった大規模システムや、 BtoCサービスを展開しているベンチャー企業の案件も多数取り扱っております。 特に、JavaやPHPといったWeb系の言語や汎用系、クラサバ系の案件が豊富ですが、開発案件だけでなくインフラ系、ネットワーク系やDB系の案件も多数ございます。 ぜひあなたのご希望をお聞かせくださいね! |
求める人材 |
【応募資格】 □必須スキル ・ミドルウェアマニュアルをもとにサーバー構築 or PC端末構築を実施した経験 □歓迎スキル ・富士通製ミドルウェア(Interstage、Systemwalker、Symfoware)を利用した構築経験 【メリット】 #即日勤務OK #学歴不問 #経験者歓迎 #長期 |
IT知識を身につけキャリアアップ/フレキシブル出勤制度有
勤務地 |
東京都港区三田〒1080014 東京都港区芝5-13-15 芝三田森ビル 5階 富士インフォックス・ネット株式会社 |
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給与例 |
【給与例】 【年収例】 25歳/370万/入社3年目 30歳/510万/入社5年目/グループリーダー 35歳/580万/入社7年目/課長 45歳/770万/入社17年目/部長 |
仕事の概要 |
仕事内容 採用関連業務全般(採用計画の立案から応募者対応まで)、ご経験・ご希望により研修制度、労務管理などもお任せします。 ・採用媒体選定、求人原稿作成 ・説明会運営 ・書類選考・面接などの応募者対応 ・内定者フォローのための企画・実行 ・大学、専門学校の教授・キャリアセンターとのパイプ作り ・インターンシップの企画立案・運営 ・電話対応、来客対応、その他社内事務業務など ※新卒採用・中途採用どちらもお任せします。 支店採用チームや、営業部門、エンジニア部門と一緒に業務を行いますので、 分からないことは何でも質問できる環境です。 ゆくゆくは下記業務もお任せいたします。 ・採用戦略・計画の立案、予算管理 ・要員計画の立案 ・研修制度の□案・運用 ・労務管理 ・人事制度の改善・運用 ・メンバーのマネジメント など 変更の範囲:会社の定める業務(管理部門業務全般) 【キャリアプラン例】 まずは採用担当として、業務を一通り覚えていただき、 慣れてきたら研修関連や労務管理にも幅を広げていただきます。 役職がついたらメンバーのマネジメント、人事制度にも携わり、 採用戦略の立案・実施、要員計画の立案なども行います。 また、ご希望があれば給与計算、勤怠管理、経理補助など総務業務や、 受発注管理など営業事務にもジョブローテーションができます。 成果・実力を評価する体制なので、年齢や社歴に関わらずキャリアアップできます。 30代で管理職に昇進した方もいます。 【社員インタビュー】 多く携わっていただくのは、若□エンジニアの採□です。新卒で□社する若い□は、経験豊富な中途で□社する□よ りも新しい物事を柔軟かつスピーディに吸収できるので、みるみる成□する様□を間近で□ることできるのがこの仕事の醍醐味ではないでしょうか。採□した社員も□分□□も□緒に成□していける。採□業務にはそんな 魅□が詰まっていますので、意欲を持った□ならきっと刺激が多い仕事かと思いますよ。 【社員インタビュー】 指示待ちではなく、自分でより良い方法を考え実行することを大切にしています。積極的な動きやチャレンジを歓迎する社風なので、否定をする人はいません。必要があれば他部署も協力・アドバイスしてくれるなど、会社全体として柔軟かつ風通しが良いです。+αで吸収できることはとても多いと思います。 ○仕事とプライベートの調和のとれた働きやすい環境作りに注力! 2015年9月、弊社は「働きやすい職場環境づくり分野」「子育て支援分野」で港区ワークライフバランス推進企業に認定されました。社員の勤務時間を毎月確認し、稼働が高い方がいた場合、その原因究明を実施し、原因を取り除けるよう活動しています。前年度実績としては、平均残業時間13H/月、有給取得率72.5%です。最近では男性の育児休暇取得実績もあり、推奨しています。今後も、社員のみなさんが仕事とプライベートのバランスがとりやすい、働きやすい環境づくりのために積極的に取り組んでいきます。 ○インフラ事業が7割を占めるので、経営基盤が安定! 創業以来サーバ・ネットワーク事業を展開しており、お客様からも技術力を評価されて長いお付き合いをさせていただいております。長年の信頼と実績から、プロジェクトの依頼をたくさんいただいておりますので経営基盤が安定しています。 近年では自社製品のソリューション事業が売り上げを伸ばし、DXの実現に向けて先端技術を利用した、地方創生につながる新規事業なども着々と拡大しています。 ○主な顧客(順不同、法人格略) 富士通、富士通ネットワークソリューションズ、エフサステクノロジーズ、日立製作所、日立ソリューションズ、日本経済新聞社、中電シーティーアイ、学研プロダクツサポート、Sky、伊藤忠テクノソリューションズ、日鉄ソリューションズ、ネットワンシステムズ、KDDI、大原薬品工業、日本テラデータ、千葉大学、日本ホテルスクール ○評価制度 評価のタイミングは前期、後期、通期とあり、自己、PM・人事・役員・顧客からの評価をもとに、面談を実施します。面談では今後の課題、希望プロジェクト、キャリアなどを話し、面談後、必要に応じてジョブローテーションを実施します。 ○特長 役職などに関わらず□由に発□できる環境なので、 社□をはじめ経営陣との距離が近いこともポイントです。 経営を□近に感じながら成□されたい□にとっては、最適なフィールドだと思います。 またジョブローテーションもあるので、幅広い業務経験ができ、キャリアアップできます。 |
求める人材 |
応募資格 ※20・30代活躍中! 下記いずれかのご経験がある方 ・個人向けの営業経験<業界不問> ・採用に関わる業界(人材業界、求人広告業界など)での営業経験 ・採用業務経験(新卒・中途問わず)<業界不問> 【求める人物像】 ・自分のアイデアや意見を出しながら仕事をしたい ・幅広い業務に携わりたい ・キャリアアップを目指したい ・ITなど専門的知識を身につけたい ・マルチタスク、臨機応変な対応が苦手ではない ・説明会、司会など人前で話ができる 【身に付くスキル】 IT関連の知識 各部門との調整力 プレゼン力 採用関連の知識 |
\手厚い福利厚生で働きやすい。離職率は驚きの1%/賞与6ヶ月分・年間休日126日と収入とお休みのバランス◎
勤務地 |
三重県桑名市 ユナイテッド・セミコンダクター・ジャパン株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: <募集ポジション> ▼人事・労務 ―――――――――――――――――― ◆◇◆業務内容◆◇◆ ―――――――――――――――――― 会社にとってかけがえのない存在である『人財』=従業員が日々気持ちよく働けるようにサポートするお仕事です。今回募集するポジションでは、人事に関する制度や組織改編などに広く深く携わっていただきます。 〈業務詳細〉 ・人件費予算、人員管理、組織管理、人事考課、昇給賞与に関する業務 ・労働組合対応 ・報酬企画、福利厚生制度企画 給与計算や従業員からの申請受付といった対従業員の業務は主に別のチームが行っており、どちらかと言うと対管理職・役員とのやりとりが多いポジションです。地道な事務作業がないわけではありませんが、制度改定などに直接携わり会社を進化させていくことができる、とてもやりがいのある仕事です。 【当社について】 2019年10月世界有数の半導体製造会社UMCのグループ会社となりました。労働組合も存在し労使対等に仕事も行っているので、安心して働ける環境があります。年間休日126日、有給取得直近実績は社員平均15日/年です。離職率も1%です!! |
求める人材 |
求める人材: <マッチする方> 【必須条件】 ・大卒以上 ・人事・労務の実務経験(2年以上) ・日常会話レベルの英語スキル ・Microsoft Officeの基本操作 (Excelでグラフ作成を作成したり、数値分析した結果をPower Pointにまとめることが求められます) 【歓迎条件】 ・台湾語(中国語)のスキルをお持ちの方 |
【未経験歓迎!】20〜30代活躍中!年間休日131日
勤務地 |
大阪府大阪市 CLINKS株式会社(クリンクス)大阪支店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【IT業界 SES(System Engineering Service)営業とは?】 お客様の事業課題を解決するために、SES営業として自社ITエンジニアとクライアントを繋ぐマッチング業務をご担当いただきます。 1日1〜3件程度の打合せを行いながら案件情報を取得し、マッチするエンジニアの提案を行っていきます。 ◆ご提案先 NTT、日立、富士通といった大手企業から、 銀行、官公庁、大学などの教育機関といった業界まで! IT技術を必要としている業界が提案先です。 ◆ご提案内容 SES営業が提案するのはズバリ【ITエンジニア】です。 クライアント企業のプロジェクトに適した、必要なスキルや経験を持つITエンジニア人材を提供します。 クライアントの課題やプロジェクト内容をヒアリングし、それに応じたエンジニアを提案・マッチングします。 プロジェクトが始まった後も、定期的にクライアントやエンジニアと連絡を取り、業務がスムーズに進むようフォローアップを行います。 ◆その他の業務内容 具体的には・・・ ・ITエンジニア、クライアントのマッチングや提案 ・担当エンジニアのサポート ・新規クライアントへの開拓営業、パートナー開拓営業 ・既存クライアントとの関係構築(提案活動) その他、営業活動に関わる業務を幅広くご担当頂く予定です。 |
求める人材 |
求める人材: 未経験歓迎! 経歴不問! 例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため) |
□20代・30代の転職応援!□未経験OK徹底したサポートあり【 未経験歓迎】IT業界営業募集!エンジニアと企業の架け橋に/年間休日131日/東京本社勤務
勤務地 |
東京都中央区八丁堀 CLINKS株式会社(クリンクス) |
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仕事の概要 |
仕事内容: □20代・30代のキャリアチェンジが、新しい可能性を生む!□ □転職で人生が変わる。あなたにぴったりの仕事、あります!□ 【IT業界の"人材コーディネーター"になりませんか?】 お客様の課題を解決するために、IT人材コーディネーターとして自社のITエンジニアとお客様を繋げるお仕事です。 IT業界ではSES営業とも言われています。 1日に1〜3件ほどの打ち合わせを通じて、お客様からIT技術のお悩みをヒアリングし、それにピッタリのエンジニアを提案していきます。 ◆ご提案先 NTT、日立、富士通といった大手企業から、 銀行、官公庁、大学などの教育機関といった業界まで! IT技術を必要としている業界が提案先です。 ◆ご提案内容 営業が提案するのはズバリ【ITエンジニア】です。 クライアント企業のプロジェクトに適した、必要なスキルや経験を持つITエンジニア人材を提供します。 クライアントの課題やプロジェクト内容をヒアリングし、それに応じたエンジニアを提案・マッチングします。プロジェクトが始まった後も、定期的にクライアントやエンジニアと連絡を取り、業務がスムーズに進むようフォローアップを行います。 ◆具体的な業務内容 ・ITエンジニア、クライアントのマッチングや提案 ・担当エンジニアのサポート ・新規クライアントへの開拓営業、パートナー開拓営業 ・既存クライアントとの関係構築(提案活動) その他、営業活動に関わる業務を幅広くご担当頂く予定です。 |
求める人材 |
求める人材: <<必須要件>> 業界・職種問わず、1社2年以上の就業経験がある方 ★★コミュニケーションスキルを活かしたい人・ITトレンドを掴みたい人大歓迎!★★ 当社では、営業未経験者や第二新卒者を積極的に歓迎しています。 IT業界の営業だからと言って、ITの知識やスキルがないと営業できないといったことは全くありません! 「IT業界に興味がある、営業をやってみたい、人とコミュニケーションを取ることが好き」など少しの興味と情熱があれば、専門的な知識や経験は入社後に身につけることができます。 コミュニケーションスキルを活かしつつ、今後も需要が高まるIT業界のトレンドを掴みたい!という方にお勧めの職種です! <こんな方をお待ちしています!> ■ITの最先端トレンドに触れ、人と関わるお仕事がしたい方 今回募集するIT業界の営業職は、今後ますます需要が高まるIT技術の進化を営業職という立場で間近で感じられる、やりがいに満ちたポジションです。 さまざまな人とコミュニケーションを取りながら、日々新たな知識を吸収し成長していける環境が整っています。 ■コミュニケーションを取りながら仕事に取り組める方 顧客と自社のエンジニア双方のニーズをヒアリングし、 最適なソリューションを提案することが大きなやりがいです。 「接客の経験がある・人に相談されることがよくある・いろんな人と コミュニケーションを取ることが好き」など、コミュニケーションスキルを 存分に発揮できるお仕事です。 ■柔軟な対応力を活かして仕事をしたい方 様々なエンジニアのスキルや案件の内容への柔軟な対応や調整力が求められ、成長の機会が豊富にあります。 これまでに、間に立って調整を行い解決した経験やトラブルが発生した際に柔軟に対応した実績がある方は、そのスキルを活かしてさらに成長できる環境です。 営業未経験から活躍している社員が大勢いますので、 皆さんのわからないことには真摯に向き合い、しっかりサポートします! 【求める人物像】 ■接客経験のある方・ITエンジニアからの転身を希望する方大歓迎 ■誠実で基本的なビジネスマナーを有している方 ■行動力があり、自ら積極的にコミュニケーションがとれる方 ■最新のITトレンドや業界の動向に対する理解や情熱を持っている方 ■基本的なパソコンスキルを有している方 (Word,Excelを使用したことがある等) ■自己成長に対する積極的な姿勢を持っている方 ■行動力がある方 ■タスク管理能力がある方 ■社内イベントにも興味関心があり、積極的に参加可能な方 ■顧客の要求を的確に把握し、ビジネス価値を提供する能力に強みのある方 ■将来的に営業職としてのスペシャリストになりたい方 |