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年収300～400万から★インセンティブ有×未経験活躍中！
勤務地
福岡県直方市神正町３番３２号 谷弥石油株式会社 給与例
給与例 未経験スタートAさんの□収例 (入社3年目) ⇒ □給24万円＋インセンティブ ＋賞与 仕事の概要
仕事内容 資格取得やどこでも求められる 営業スキルが□につくことで、 今後の□信に□ □━━━━━━━━━□ □この求人のメリット □ □━ｖ━━━━━━━□ ★営業未経験の方も活躍中 資格取得□援・研修有 ★接客業や小売業等、 異業種からの転職者多数活躍中 ★社□□□給で直□直帰OK！ 飯塚市や八幡西区・中間市 宮若市などにお住いの方も◎ ★週休2□制/基本□□休み ★インセンティブ□給 ★第□新卒歓迎 ★既存顧客向け ★法人・個人両方経験可 東京海上日動火災保険株式会社および、 東京海上日動あんしん生命保険株式会社 の代理店として、 既存の個□・法□のお客様を中□に ライフプランを提案する仕事です◎ 今後に活かせる 資格取得のサポートはもちろん、 保険募集□資格がない□は 2年間の研修期間を設けているため、 完全未経験からでも安□の環境で、 段階的なスキルUP可能です□ ＼今回は4名ほどの募集です。／ □具体的な業務内容 ・□積もり作成 ・契約の更新□続き ・契約書類の作成・チェック ・お客様からの問い合わせ対応 ・提案活動 ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･ こんな□が□につく・活かせる★ 「傾聴□」 ⇒ 相□の話を引き出し、深く理解する□ 「提案・説明□」 ⇒ 相□のニーズを踏まえた適切な提案と わかりやすく伝える□ 「□□管理能□」 ⇒ □分の業務や時間、 体調をコントロールし 安定した成果を出す力 「課題解決□」 ⇒問題の本質をとらえ、 適切な解決策を考え実□する□ ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･ ┏━━━━━━━┓ □ 入社後の流れ □ ┗━━━━━━━┛ 2年間の研修を通じて、 資格取得のサポートや 営業実務を学べます。 スタートが□緒の 研修仲間がいるのも□強いです☆ 実際に先輩も研修時代の同期と 20年以上の仲だったりします。 研修中は過去取引のあった お客様リストから電話をかけて、 必要なお客様に随時 ご提案・ご案内をしていきます。 研修後は取引のあるお客様への サポートがメインになります。 ご紹介等から新規のご案内することも。 最初は先輩からの顧客を引継ぎ 同□やサポートを通じて、 スムーズに業務に□れるよう、 体制を整えています◎ ■営業エリア■ ───────── 福岡県内の全エリアを ご担当いただきます。 ───────── 【□弥□油株式会社】 ■総合エネルギー事業 ■SS事業 ■保険事業 ■ビークル事業 挑戦を重んじ、時代の変化に 柔軟に適応してきた 「□弥」だからこそ できることがあります。 □油・不動産・□動□販売・飲□・ 酒類販売・広告企画に宿泊業と、 グループの事業内容は多岐にわたり、 159年生き抜いてきました。 失敗してもまたチャレンジすれば□丈夫。 ライフステージの変化で会社を離れても、 また戻ってきていいんです。 「こんなことをしてみたい」 「誰かの役に□ちたい」 そんなあなたの想いを 全□でサポートします。 求める人材
求めている人材 ■営業未経験の方も活躍中 ■第□新卒歓迎 ■学歴・経験不問 ■接客業や小売業等 異業種からの転職者多数活躍中 【こんな□におすすめ□】 ・人と接する仕事を探している ・今よりスキルUPや ・給与UPできる環境にいきたい 【こんな□も活躍可能□】 ・飲食 ・小売業/アパレル ・医療福祉業 ・公務員 -
【高月収】20～30代若手在籍＊オープニング募集！未経験歓迎
勤務地
愛知県名古屋市港区明正1丁目268 株式会社T's company(名古屋) 給与例
給与例 ＜年収例＞ 基本給30万円+インセンティブ+報奨金（成績優秀者に支給） ＜月収例＞ ＊入社3ヶ月目 月収45万5000円＝月給30万円＋15万5000円（インセンティブ） ＊入社1年目 月収84万円＝月給24万円＋55万円（インセンティブ）＋5万円 ＊入社3年目（主任） 月収110万円＝月給30万円＋80万円（インセンティブ）＋10万円（報奨金） 仕事の概要
仕事内容 ＼＼買取サービスの総合営業職＊／／ ＜20代若手が多数活躍中★＞ ＜未経験デビュー応援◎＞ ＜「稼ぎたい」が叶う職場！＞ 年収1200万円… なんて夢だと思っていませんか？ 未経験スタートでもガッツリ稼げます。 希望＆適性を考慮して部署は決定＊ 自分に合った働き方を見つけて 年収1200万円稼ぎましょう！ ┏ ┓ 電話応募優遇：072-812-6492 面接1回のみ！採用までが早い ┗ ┛ ＞＞個人向け中古品買取サービスの営業 ＊詳しいお仕事内容＊ 1.買取サービスをより多くの方に 知ってもらうための新規開拓 （チラシの配布やサービスの案内や説明） 2.買取業務や、弊社の広告から予めご依頼を 受けたお客様宅で、買取希望の商品の査定 （お客様の商品に適正価格の提示） ＊所属部署により業務内容が異なります ＊希望や適性により所属部署を決定！ ＊査定する品物の例 ＊ アパレル、食器、金・プラチナ、腕時計、 ブランド品、ダイヤモンド、切手、 楽器 オーディオ類、骨董品…など これらはほんの一部！安価な物から 高価な物まで取り扱います！ ＞＞入社前の不安解消！質問コーナー！ ＊あなたの不安を解決いたします！＊ Q. 鑑定の知識がありません… A. 査定のお仕事は写真を撮って鑑定士に 送るだけ！適正価格の回答が来るので 知識は無くてOK！ Q. 営業未経験なので不安です… A. 基礎知識から身に付けていただきます！ 座学研修にて査定・買取の基礎知識を お伝えします！先輩の同行を行い 基礎を学んでいただきます！ Q. 厳しい個人ノルマはありますか？ A. ありません！ あくまで個々のスキルに合わせた 個人目標のみ設定します！ 問題なく達成できる数字設定のため 毎月ほぼ100％達成しています！ ＞＞メリット多数！おすすめPOINT＊ ＊未経験歓迎！第二新卒歓迎！ 入社後は先輩社員の同行からスタート！ 基礎知識を身に付けることができる！ 研修制度もあるので経験が無くても安心！ ＊インセンティブ有・賞与有・業績賞金有！ がっつり稼げる制度満載です！ 体力に自信のある方やスポーツ経験者など オススメのお仕事です！ 高収入に特化したお仕事の為、決して楽な お仕事ではありません。ですが大変な分、 大きな収入に繋がるお仕事です！ ＞＞先輩スタッフの前職紹介コーナー ＊ 異業種からの転職がほとんど ＊ ・営業（自動車販売・保険営業） ・不動産スタッフ ・居酒屋スタッフ ・太陽光、新電力の営業 ・建築建設の現場スタッフ ・NHKなど公共料金の集金スタッフ ・新聞販売 など… ＞＞こんな思いのある方…歓迎します＊ 「タワマンに住んでみたい！」 「高級車を買いたい！」「家を建てたい！」 「結婚に向けて稼ぎたい！」など、 目標がある方必見…その夢、叶います。 求める人材
求めている人材 ＼＼業界未経験OK／／ ＊普通自動車免許必須（AT限定可） ＊20代～30代のスタッフが活躍中！ ＊学歴不問・経験不問・前職も一切不問！ ＊ブランクOK！ ＊異業種からの転職者は9割！ ＞＞こんな方におすすめ＊ ・月100万稼ぎたい方 ・コミュニケーション能力を活かしたい方 ・人と話すことが好きな方 ・スポーツ経験のある方 ・体力に自信のある方 ・人生を変えたい方…など -
安定長期就業可能な正社員雇用です
勤務地
山口県山口市朝田2096-1 いさむや第一交通株式会社 仕事の概要
仕事内容: 地域シェア率No.1タクシー会社でのタクシー乗務員のお仕事です。高齢者の方の通院利用、お買い物利用、観光客利用とタクシー重要はかなり高めです。タクシードライバーは、一度街へでてしまえば完全に「個人」の時間です。もう職場の人間関係に悩むことはありません。誰かの尻拭いをしたり、誰かのために持ち帰り仕事をすることもありません。成果はすべて自分の給与に正当に還元されます。ここには、取引先からの無理な発注のための残業や、上司や同僚とのわずらわしい人間関係はありません。 タクシードライバーは、煩わしいコミュニケーションをしたくない方にぴったりのお仕事です。タクシードライバーとして、話す必要がなく、快適な働き方を実現しませんか？ 求める人材
求める人材: 【必須】普通免許（AT限定も可）普通2種免許を取得している方も大歓迎！ 入社から4か月間の保障給あり！安心就業！ □□日勤・隔勤：最低月給200,000円保証！ □□ローテ・夜勤：最低月給250,000円保証！ 誰もが自分のペースで、年齢や家庭の事情に影響されずに活躍できるのがドライバーの魅力です。子育て中のママさんや、介護と両立したい方、役者や音楽活動などの夢を追いかけている若者まで、たくさんの方がご自分のペースでご活躍されています。中途社員比率が高く、管理職登用実績もあります。 化粧室は男女別で休憩スペースやお昼を食べる場所もあり、冷蔵庫使用OK、電子レンジ使用OKです。 社会保険(健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険完備)、賞与、有給休暇、健康診断、産前産後休暇、育児休暇など基本的な福利厚生は揃えております。 *アクティブシニア採用！* 年齢不問であなたのセカンドライフ充実を応援しております。 ミドルシニア、50代、60代、70代も活躍中です。 嘱託社員などで継続雇用も行っており、週◯日～OK、1日◯時間～OK、時短勤務OK、午前のみOK、午後のみOKと融通を利かせることができます。 *女性ドライバーも活躍！女性が伸び伸び働ける会社* 交通業界は男性が多いイメージを持たれる方も多いのですが、当グループでは女性ドライバーさんも多く活躍しています！中には子育て中のママさんドライバーがいるなど、女性が長く安心して働くことができる環境が整っています。 *学歴も経験も一切不問！* 中高年活躍中！主婦(夫)活躍中！20代、30代、40代、50代、60代活躍中！ フリーター歓迎！未経験者歓迎！ U・Iターン歓迎！県外や移住された方の採用実績あり！ 住まい探しもサポートします！ *山口第一交通グループでは、未経験からでも安心してスタートできるよう、各社共通で最低給与保証制度を導入しています* 給与の不安を解消し、安定した収入をお約束します。 履歴書が白紙でも、転職回数が多くても、私たちはそれだけでは合否を判断いたしません！ ・フリーター歓迎、主婦・主夫歓迎、40代以上も応募可、50代以上も応募可、60代以上も応募可、ブランクOK、新卒、第二新卒歓迎 ・ハローワークで求職中の方やシニアの方など、いろいろな方がご活躍いただけます。 この企業の類似求人を見る
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社会人経験が無くても高収入を目指せる！20代の活躍社員多数！
勤務地
広島県広島市中区大手町大手町井上ビル 5階 株式会社オリエンタル 広島支店 給与例
給与例 一般社員/入社3ヶ月目(新卒) 月給21万1200円+インセンティブ11万円 ＝月収32万1200円 リーダー/入社2年(中途･27歳) 月給21万1200円+インセンティブ51万2000円 ＝月収72万3200円 仕事の概要
仕事内容 ＜＜成果に応じてインセンティブを支給！＞＞ ・25歳入社2ヶ月で月収50万円 ・31歳で年収2100万円の社員も！ ・初年で年収360万～1000万円 評価制度が公平で明確となっているので、 個人の成果次第でスピード昇給の実現も可能！ 20代、業界、職種未経験でも頑張り次第で高収入が目指せる環境を用意しております。 また、活躍中のスタッフは中途入社が50%以上。 当社で前職では実現できなかった生活を築き上げませんか？ 昇進に関しても続々と新しいポストが生まれているので、 年功序列やポストの順番待ちは一切ありません！ □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ ＜＜他にもメリットたくさん＞＞ ◎未経験歓迎！テレアポ一切なし！ ジュエリーやブランド品の知識は一切不要！ ◎研修制度充実！ 正社員デビューの方もしっかりフォロー！ 現社員のおよそ半数も 社会人未経験からのスタート！ ◎長期連休取得可能！ 目標達成休暇、誕生日休暇など休みも充実！ ◎転勤なし！広島で長く働けます！ ◎入社したスタッフの8割が 「仕事内容」「給与」「人間関係」に 魅力を感じ働いています！ ◎女性管理職登用あり！ どなたでも活躍できる環境です！ ☆───────────────────────────☆ 少しでも気になった方は、ぜひ応募ボタンを！ 下記電話番号からも受け付けていますので Indeedアカウント作成が面倒な方はこちらからもどうぞ！ 08-2545-7110 ☆───────────────────────────☆ ＜＜成長著しい古物市場について＞＞ 家庭に眠っているジュエリーや ブランド品などの「かくれ資産」は 66兆円に上るといわれております。 今後もかくれ資産の総額は増大し、 2030年～2050年の間で古物市場は 黄金期を迎えるとされています！ そんな成長市場の真っ只中で 総合リユース･リサイクル事業を行う当社。 市場の拡大に伴う当社のさらなる飛躍のため、 事業の中核である買取を行う 「PRスタッフ」の増員募集を行います！ □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ ＜＜業務内容＞＞ 【PR活動】 配属されたエリアにて チラシ配布などを通したPR活動を実施。 興味を持っていただいた方に対し 品物の買取を提案致します。 【実際の査定･買取】 お客様とコミュニケーションを取りながら お品物を査定し金額を提示。 お客様に納得していただいたら買取成立です。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ ＜＜1日の流れ＞＞ チームに分かれて社用車で担当エリアへ移動。 (運転は先輩社員が行います) ↓ チラシを配りながら お客様へサービスのPR･査定の予約受付 ↓ 希望日時に査定ご希望の品物の査定･値段の提示 ↓ ご成約 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ アピールポイント: ＜＜知識･経験がすぐに身につく環境＞＞ 取り扱う品物は様々。 経験を積むほどに知識が身につきます！ (下記のような品物を取り扱うことが多いです) アクセサリー･バッグ･時計･財布･革製品などのブランド品 骨董品･着物･お酒など使わなくなってしまった高価な品物 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ ＜＜福利厚生も充実＞＞ 転勤無し、育休･産休制度もあり、子育てや ライフスタイルにあわせた勤務が可能。 長期連休や目標達成休暇、誕生日休暇も取得可能です。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ ＜＜充実の研修制度＞＞ 入社研修では挨拶やビジネスマナー、 コンプライアンスなどビジネスの基本から 買取りの基礎知識まで幅広く習得できます。 入社後も定期的な社内研修があるので、 仕事のスキルだけでなく社会人としても 大きく成長することができます。 業界･職種未経験で入社したスタッフが多く、 あなたの気持ちに寄り添った アドバイスがもらえます。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ ＜＜社員インタビュー 広島支店責任者 Tさん＞＞ ～入社～現在、仕事のやりがい～ 就職活動中に友人と参加した当社の説明会後、 個別のメールを送ってくれていたことで この会社なら成長できると感じたことが 入社のきっかけです！ そして入社半年後には役職、 マネージャーへと昇格し、 様々な苦難を乗り越え １年後には広島支店の責任者に就任しました。 一番やりがいを感じる瞬間は、 やはり成果が上がった時です。 商談という短い時間の中でいかにお客様の 信頼を得られるかを大事にしており、 仲間の支えや自身の努力、負けん気、 お客様に心から興味を持ち自分を売り込む事で 成果が上がった時の感動は、 何年経っても感じられます。 ～プライベートの過ごし方～ 娘･息子と公園に行ったり、 買い物に行ったりと 家族の時間を大切にしています。 ～メッセージ～ 若い世代次第で会社の未来も 変わると思っています。 右も左も分からない事もあると思いますが、 上手くいかないことがあっても 挑戦し続けることが 大きな成長につながると信じています。 チャレンジ精神を持って ともに働ける方をお待ちしています！ □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ ＜＜キャリアアップもあり＞＞ 一般職からサブリーダー、リーダー、 マネージャー、所長、統括部長と キャリアアップの道筋も用意しています。 サブリーダー以降は適正に応じて 査定員などキャリアチェンジも可能です。 当社の評価制度は、年功序列とは無縁。 実力次第でどんどんポジションアップが可能。 年齢や入社年次に関わらず、 毎月の結果や勤務態度で決まります。 年齢や経験などは関係なし！ 20代で管理職に抜擢される社員が多数活躍中！ 誰にでもチャンスが用意されています！ ＜＜先輩スタッフの事例をご紹介＞＞ Tさん(2018年新卒)/課長 人一倍強いやる気が認められ、 現在は課長に就任し店舗責任者として 早期キャリアアップを果たしました！ Yさん(2023年新卒) 入社7ヶ月で初めて給与50万以上になりました！ □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 求める人材
求めている人材 未経験者大歓迎！学歴・経験一切不問 ＜＜こんな方にオススメです！＞＞ ・アルバイト、パート勤務から 正社員を目指している方 ・20代のスタッフが数多く活躍中！ ・新たなスタートを考えている方 ・新卒や第二新卒の方も大歓迎 ・幹部候補生も募集 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ ＜＜こんな仕事の経験がある方大歓迎！＞＞ 不動産営業、ハウスメーカー営業、 自動車ディーラー、保険営業等 インセンティブの割合の多い営業経験のある方 責任者や幹部候補としての採用もあります！ また、商社、美容部員、 アパレル店員、飲食店スタッフなどから 転職したスタッフも活躍中です。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ -
【札幌市白石区オフィス】×【セールス一切なし】×【未経験可】×【魅力的な福利厚生】
勤務地
北海道札幌市白石区菊水六条4丁目2番20号 株式会社すけみつ 仕事の概要
仕事内容: ーーーー「今の職場に、ストレス感じてませんか？」ーーーー 「営業」をイメージすると、「残業」「新規開拓」「テレアポ・押し売り」と考えてる人いるんじゃないでしょうか。 当社は、地元密着の反響営業なので、ストレスに感じるような仕事はありません！ また、社員旅行やレクなども多い会社のため、人間関係による離職者もいません！ ・コミュニケーションを取るのが好きな方 ・ストレス無く、楽しく働きたい方 ・札幌市で綺麗なオフィスで働きたい方 にはおすすめなので、是非お気軽にご応募ください！ また、当社の魅力的なポイントは「不動産事業からリフォーム」まで一気通貫でサポートする点です。 転勤がないため担当が変わらず、再依頼や紹介を通じてご縁が広がるやりがいがあります。 ----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 株式会社すけみつは、1935年創業の総合リフォーム店です。 『お客様の住まいを豊かにし続け、より良い未来に貢献する』を指針とし、 年間1,500件・これまでの施工実績数は13,000件を超えているため、 安定している企業とも言えます。 ----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 《仕事内容》 地域密着の反響営業スタイルを採用しているため、飛び込みやテレアポに追われることなく、お客様一人ひとりと長く深い信頼関係を築けるのが特長です！ ①お問合せ対応 ②現場調査・プラン作成 ③工事の手配・施工管理 ④完成・引き渡し・アフターフォロー 《最初の仕事》 ①先輩に同行して現場を回る 最初に、採寸の方法を学び、壁紙や床材の寸法取りを行います。 また、キッチン交換や内装施工の基本的な手順を実際に見学しながら、その流れを理解していきます ②基礎を学びつつ実務に慣れる 図面と現場を照らし合わせながら計測方法や道具の使い方を理解し、 職人さんとの会話や打ち合わせの進め方、現場での気配りなど実践的なポイントを身につけます。 《1日のスケジュール》 09:00 出社 08:45 現場打合せ 12:00 昼休憩 13:00 別の現場・商談 16:30 事務所で見積作成 18:00 退勤 求める人材
求める人材: 学歴/経歴不問 ブランクOK ノルマなし 業界未経験歓迎 -
転勤無し！自社ブランド「プレミアムシリーズ」や首都圏中心のマンション(分譲・賃貸)等の建築現場で活躍できる人材を広く求めています。入社後は着工から完成引き渡しまでの全セクションに携わります。
勤務地
東京本社（東京都中央区） 想定年収
600万円～700万円 仕事の概要
《資格手当◎最短でのキャリアアップ可能！！》■当社は土地仕入れ件数首都圏トップクラス、マンション分… 求める人材
【尚可】施工管理のご経験がある方/建築・土木系学部学科卒業の方※土日祝に出勤の場合は平日に振替休日… -
年間休日123日！月給31万円＋賞与！マンション管理の合人社
勤務地
山口県下関市竹崎町4-１-22 エストラストビル7階 株式会社中国合人社 下関営業所 給与例
給与例 ■500万円／マンション管理運営アドバイザー （入社2年 月給31万円＋賞与＋インセンティブ） ■550万円／マンション管理運営アドバイザー （入社4年 月給31万円＋賞与＋インセンティブ） 仕事の概要
仕事内容 【マンション管理運営アドバイザー/フロント業務】 ・未経験の転職者多数！知識が無くても丁寧に教えます。 ・ワークライフバランス重視！年間休日123日！完全週休2日制（土日祝休み） ・高収入！月給31万円＋賞与年2回＋インセンティブ ・福利厚生充実！確定拠出年金制度あり（会社3割補助） ・プライベート充実！フレックスタイム導入 ・様々な年齢層が在籍！40代～60代の方が活躍中！ ・正社員登用制度あり マンション管理会社として管理組合様の運営サポート業務を始め、建物の維持・管理から修繕計画□案、ご提案までマンションの管理業務全般をお願いします。 □常の管理業務・定期的に□われる理事会、年1回開催される総会、そして10～15年周期に□われる□規模修繕などマンション運営は様々な業務が発□します。 マンション居住者の□々がいつでも快適なマンションライフを楽しめるようにサポートするのが私たちの仕事です。 そういうと難しそうに感じるかもしれませんが、当社では未経験から始めたスタッフが中□で活躍しています□ だから経験がない□も安□してご応募ください。 【具体的には】 ■マンション管理組合運営に関する事務全般 ■マンション管理組合の理事会・総会運営サポート ■資料作成や問題解決への提案 ■担当物件における修繕□事等受注営業 ■担当物件の清掃状況確認 ■建物点検における□程調整・告知・実施後の報告 ■□規模修繕□事のご提案 など ※パソコンはＷordやExcelが使える□。 ※未経験の□でも仕事の内容・進め□は丁寧にお教えします。 ※管理業務主任者の資格をお持ちの□は即戦□として活躍できます□ 【合□社グループについて】 合□社グループは分譲マンション管理事業をメインに総合不動産サービスを展開しています。 □品質なサービスを低価格で提供する設計事務所・計画コンサルタントをルーツにした親会社を持たない独□系の管理会社です。 現在、北は札幌、南は沖縄まで「広島本社、東京・□阪2本店、全国21□店・36営業所」を展開し、「管理受託□数業界TOPクラス」の実績を残しています。 ■国際品質規格認証済み ISO9001:2000・14001:2004取得 ISO/IEC27001:2005取得 □品質なサービスを低価格でご提供する設計事務所。 計画コンサルタントをルーツとした独□系のマンション管理会社です。 ■PPP・PFI事業に積極的参画 従来、国や地□公共団体が□ってきた公共サービスにおいて、マンション管理で培って きたノウハウを□かし、PPP・PFI事業に積極的に参画しています。 □化芸術ホールやスポーツ施設、図書館、斎場、公営住宅、宿舎・寄宿舎など、多様な分野における設備・運営・維持管理について、業界トップクラスの受託実績を誇ります。 ■当社は働く環境にも配慮しています。 フレックスタイム制度・完全週休2□制(□□祝)＜年間休□123□＞ 例えば、総会などで帰宅が遅くなった際は翌□の出勤をゆっくり午後から…等も可能です。 家族との時間やプライベートも充実しますよ□ 【業務拡□に伴う増員募集です】 当社で管理・運営する分譲マンションですが、近年、管理物件数がさらに増えています。 そこで今回、さらなる案件数拡□を□越し、サービスの質を維持・向上させるため新しいメンバーを募集することになりました。 マンションがある限り必ず発□する業務であり景気に左右され難い□ 不安定な時代だからこそ安定したこの仕事、始めませんか□ 専□知識や経験をお持ちでない□もご安□下さい。未経験の□も基礎から丁寧にお教えします。 40～50代の転職者も多数活躍中□60代で活躍しているメンバーもいます。 男性・□性いずれも活躍できる職場です。 求める人材
求めている人材 ＜年齢・性別・資格不問＞ ■□卒以上■要普通□動□免許■不動産・マンション管理未経験の□歓迎 【具体的には】 業界・職種未経験の□歓迎□ 管理業務主任者有資格者は優遇します。 ※資格は□社後取得可能（取得□援制度有） ＜以下の□を歓迎します＞ □積極的に業務に取り組み、成□意欲がある□ □顧客となるマンション管理組合・理事会との信頼関係が構築できる□ □責任感を持って仕事ができる□ □□期業務できる□ -
＼前職の年収考慮／同業界からの転職大歓迎！東京進出も叶えた金沢の大成長企業で更なる成長機会を求めて働けます□年収500~1,000万円□手当等も充実□有給取得率93％以上
勤務地
石川県金沢市間明町2丁目269番地 株式会社ルアネクトプランニング 仕事の概要
仕事内容: ////////////////////////////////////////////////////////// ＜注文住宅で活躍してきた方を募集！＞ 今回の募集では、同業界で活躍してきた 業界経験者に絞っての募集になります！ 大手不動産会社でキャリアを悩まれている方、 同業界でポストや年収に不満のある方におすすめ□ 売上好成績・主任・課長などの経験がある方などは給与優遇□ 成長著しい企業で珍しい経験を積みたい方、是非お待ちしております！ ////////////////////////////////////////////////////////// 当社は通年採用を行っています。 「今すぐ働きたい」「〇月から始めたい」 「退社日未定なので入社日確定は少し待ってほしい」 などなど、どなたでもお気軽にご相談ください！ ＜オススメPOINT＞ ◆キャリア(経験者)の採用でのポジション！ ◆現職の待遇に不満のある方、是非面談させて下さい！（待遇相談OK！） ◆歩合給と賞与年2回、その他手当でしっかり稼げる！ ◆業界では珍しい定期昇給あり！ ◆年収は500万円～1,000万円と高年収を狙えます！ ◆年休112日+有給10日で実質年休122日！ ◆オフの時間も確保も◎！残業月20h程度 繁忙期は少しだけ残業が多くなります！ ◆交通費全額支給！ お客様対応に集中頂ける環境です！ □LUANECT GROUPってどんな会社？ 株式会社ルアネクトプランニングは グループの建築部門を担っています。 2015年のグループ創業以来、毎年億単位で 売り上げを伸ばし続けています！ □不動産・建築・金融を通じ、単なる売り買いではなく お客様が求めている不動産の気付きの提供、税金、保険等の 総合コンサルティングができるからこそ、支持を頂いています。 □ 今後は更なる規模拡大を図り、株式上場を目指しています。 成長し続ける会社で一緒に働いてくれる仲間を募集します！ ▼▼▼ HPはコチラ▼▼▼ 株式会社ルアネクトプランニング https://luanect-p.com/ 株式会社ＬＵＡＮＥＣＴ https://www.luanect-r.com/ グループテレビCM<YouTube> https://www.youtube.com/watch?v=JEqLD6dmNw4 https://www.youtube.com/watch?v=x7lyFYsQHnw □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 【募集背景】 事業拡大を目的として、 営業スタッフを増員募集します。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 【仕事内容】 店舗や電話で土地の問い合わせに来られたお客様や 新たに建てたモデルハウスへ来店されたお客様へ、 新築戸建ての提案業務を行って頂きます。 ＜営業について＞ ・反響営業メイン （既存追客有） 「家建てたい方からのお電話」 「広告などをご覧になったお客様」 「自社の土地にお問い合わせがあったお客様」 「既存のお客様のご紹介」 など問い合わせへの説明や提案を行います。 ・商談件数 : 1日 - 1~4件 数ではなく質を重視した提案を行います。 □一覧で見る業務内容 ・問い合わせや、来店頂いたお客様のご対応 ・新築の提案 ・リフォームの提案 ・ご契約のお手続き ・契約後の既存顧客へのフォロー ・上記に関する付随業務 築年数の経過したお客様に対しては、 リフォームのご提案を行うこともあるため、 幅広い知識を活かして営業可能です！ □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 【給与】 年収：500万円～1,000万円＋出来高 月給：30万円～48万円＋出来高 ※給与は経験/能力を考慮し選考過程で調整・決定致します。 ※前職の給与考慮有（待遇ダウンが心配で挑戦できない方も安心してチャレンジできる環境を整えてお待ちしています！） 大切なことですので、 しっかりとお話しをして決めましょう。 ＜上記の年収には以下の手当が含まれます＞ ・賞与 年2回（業績に応じ支給） ・固定残業代（31時間分） ・車両借り上げ手当／ガソリン代込4万円(通勤手当を含む) ・携帯電話手当／1万円 ＜上記の年収・月給とは別途支給する手当等＞ ・月次報奨金(インセンティブ) → 粗利益額及び利益率により支給 ・宅建手当（1万円） 【 昇給について 】 ・昇給 年2回（2千～1.5万円）能力により決定 月給に加えて、粗利益額及び利益率による、 月次報奨金を支給するなど、 頑張りがそのまま報酬につながる会社のため、 やる気が＝収入に直結いたします。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 【雇用形態】 ・正社員 ・試用期間：有/3ヶ月 (※待遇/条件に変更なし) □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 求める人材
求める人材: □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ ＜求める人物像・こんな方へ！＞ 【必須条件】 ◆注文住宅(戸建て)建築提案営業経験必須（３年以上）、建築設計や建築施工管理などの業界経験者優遇 ◆普通自動車免許（AT限定可） ◆高卒以上 ＼ 下記の経験者大歓迎です！ ／ ・不動産売買のご経験（金融機関とのやりとりの経験がある方歓迎） ・アパート・マンション販売 ・投資用不動産 ・戸建て住宅販売 ┗建売住宅・注文住宅/新築・中古など ・不動産賃貸営業 ・リノベーション／リフォーム ・用地仕入れ／土地仕入れ ・不動産企画／不動産開発 ・宅地建物取引士（宅建士） ・不動産管理／PM（プロパティマネジメント） ・不動産ファンド／AM（アセットマネジメント） ・ビル管理／ビルマネジメント ・ルームアドバイザー など □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ -
＼未経験も月給30万円スタート！／ 南大阪で知名度抜群の「マキヌシ」だからノルマなしでも年収1000万円が目指せます！
勤務地
大阪府藤井寺市藤井寺駅 牧主都市開発株式会社 仕事の概要
仕事内容: ＼未経験から不動産のプロに！／ 南大阪で知名度抜群だから、 お客様に寄り添った提案が可能です！ ・＊・。。・＊・。。・＊・。。・＊・。。・＊・ □未経験入社でも月給30万円スタート！ □100％反響営業！ノルマ・テレアポ・飛び込みなし！ □不動産会社にありがちなギスギスした緊張感なし！ □基本残業はなし！長く安心して働ける環境です！ ・＊・。。・＊・。。・＊・。。・＊・。。・＊・ 南大阪で圧倒的な知名度を誇っている 1977年創業の総合不動産会社です。 緑色のコーポレートカラーや 「ぞうのマーク」でご存知の方も 多いのではないでしょうか？ そのため業界では珍しく 本当にノルマはありません。 高い知名度と多額の予算を投入した 広告宣伝活動で無理な営業をせずとも しっかり稼げる環境です！ 【具体的な仕事内容】 地域密着で住み替え需要にお応えし、 「暮らしと住まいをプロデュースする」 お仕事です。 ▼物件購入を検討しているお客様へ お問合せいただいたお客様に 希望のエリアやご予算を伺いながら、 ご要望に沿ったご提案をしていきます。 ▼物件売却をお考えのお客様へ お問合せいただいたお客様に、物件の査定や 販売活動のご提案をしていただきます。 販売の際は、売却スケジュールや金額などを 綿密に打合せし、全面的なサポートを行っていただきます。 総合不動産会社としての強みを活かして、 自分なりのスタイルでお客様に向き合えます。 じっくり、着実に成長できる環境です！ 求める人材
求める人材: 不動産業界未経験の方大歓迎！ あなたをイチから全力でサポートします！ ・高卒以上 ・要普通免許(AT限定可) ・未経験歓迎、経験者優遇 この企業の類似求人を見る
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転勤無し！自社ブランド「プレミアムシリーズ」や首都圏中心のマンション(分譲・賃貸)等の建築現場で活躍できる人材を広く求めています。入社後は着工から完成引き渡しまでの全セクションに携わります。
勤務地
東京本社（東京都中央区） 想定年収
700万円～1000万円 仕事の概要
《少数精鋭、最短でのキャリアアップ可能！！》■当社は土地仕入れ件数首都圏トップクラス、マンション分… 求める人材
【必須】■RC造マンションの施工管理経験 【尚可】建築系資格※土日祝に出勤の場合は平日に振替休日を取… -
安定して働ける固定給制！学歴･経験不問！業績好調で急成長中！
勤務地
広島県広島市中区大手町大手町井上ビル 5階 株式会社オリエンタル 広島支店 仕事の概要
仕事内容 ＜＜安定収入の環境で着実にスキルを身に着けませんか？＞＞ ・月給30万円の固定給でスタート！ ・成績次第でボーナスもあり！ ・業務になれたら、より成績がお給料に反映される インセンティブ制に変更することも可能！ 評価制度が公平で明確となっているので、 個人の成果次第でスピード昇給の実現も可能！ 続々と新しいポストが生まれているので、 年功序列やポストの順番待ちは一切なし。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ ＜＜他にもメリットたくさん＞＞ ◎未経験歓迎！テレアポ一切なし！ ジュエリーやブランド品の知識は一切不要！ ◎研修制度充実！ 正社員デビューの方もしっかりフォロー！ 現社員のおよそ半数も 社会人未経験からのスタート！ ◎長期連休取得可能！ 目標達成休暇、誕生日休暇など休みも充実！ ◎転勤なし！広島で長く働けます！ ◎入社したスタッフの8割が 「仕事内容」「給与」「人間関係」に 魅力を感じ働いています！ ◎女性管理職登用あり！ どなたでも活躍できる環境です！ ☆───────────────────────────☆ 少しでも気になった方は、ぜひ応募ボタンを！ ☆───────────────────────────☆ ＜＜成長著しい古物市場について＞＞ 家庭に眠っているジュエリーや ブランド品などの「かくれ資産」は 66兆円に上るといわれております。 今後もかくれ資産の総額は増大し、 2030年～2050年の間で古物市場は 黄金期を迎えるとされています！ そんな成長市場の真っ只中で 総合リユース･リサイクル事業を行う当社。 市場の拡大に伴う当社のさらなる飛躍のため、 事業の中核である買取を行う 「PRスタッフ」の増員募集を行います！ □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ ＜＜業務内容＞＞ 【PR活動】 配属されたエリアにて チラシ配布などを通したPR活動を実施。 興味を持っていただいた方に対し 品物の買取を提案致します。 【実際の査定･買取】 お客様とコミュニケーションを取りながら お品物を査定し金額を提示。 お客様に納得していただいたら買取成立です。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ ＜＜1日の流れ＞＞ チームに分かれて社用車で担当エリアへ移動。 (運転は先輩社員が行います) ↓ チラシを配りながら お客様へサービスのPR･査定の予約受付 ↓ 希望日時に査定ご希望の品物の査定･値段の提示 ↓ ご成約 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ アピールポイント: ＜＜知識･経験がすぐに身につく環境＞＞ 取り扱う品物は様々。 経験を積むほどに知識が身につきます！ (下記のような品物を取り扱うことが多いです) アクセサリー･バッグ･時計･財布･革製品などのブランド品 骨董品･着物･お酒など使わなくなってしまった高価な品物 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ ＜＜福利厚生も充実＞＞ 転勤無し、育休･産休制度もあり、子育てや ライフスタイルにあわせた勤務が可能。 長期連休や目標達成休暇、誕生日休暇も取得可能です。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ ＜＜充実の研修制度＞＞ 入社研修では挨拶やビジネスマナー、 コンプライアンスなどビジネスの基本から 買取りの基礎知識まで幅広く習得できます。 入社後も定期的な社内研修があるので、 仕事のスキルだけでなく社会人としても 大きく成長することができます。 業界･職種未経験で入社したスタッフが多く、 あなたの気持ちに寄り添った アドバイスがもらえます。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ ＜＜社員インタビュー 広島支店責任者 Tさん＞＞ ～入社～現在、仕事のやりがい～ 就職活動中に友人と参加した当社の説明会後、 個別のメールを送ってくれていたことで この会社なら成長できると感じたことが 入社のきっかけです！ そして入社半年後には役職、 マネージャーへと昇格し、 様々な苦難を乗り越え １年後には広島支店の責任者に就任しました。 一番やりがいを感じる瞬間は、 やはり成果が上がった時です。 商談という短い時間の中でいかにお客様の 信頼を得られるかを大事にしており、 仲間の支えや自身の努力、負けん気、 お客様に心から興味を持ち自分を売り込む事で 成果が上がった時の感動は、 何年経っても感じられます。 ～プライベートの過ごし方～ 娘･息子と公園に行ったり、 買い物に行ったりと 家族の時間を大切にしています。 ～メッセージ～ 若い世代次第で会社の未来も 変わると思っています。 右も左も分からない事もあると思いますが、 上手くいかないことがあっても 挑戦し続けることが 大きな成長につながると信じています。 チャレンジ精神を持って ともに働ける方をお待ちしています！ □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ ＜＜キャリアアップもあり＞＞ 一般職からサブリーダー、リーダー、 マネージャー、所長、統括部長と キャリアアップの道筋も用意しています。 サブリーダー以降は適正に応じて 査定員などキャリアチェンジも可能です。 当社の評価制度は、年功序列とは無縁。 実力次第でどんどんポジションアップが可能。 年齢や入社年次に関わらず、 毎月の結果や勤務態度で決まります。 年齢や経験などは関係なし！ 20代で管理職に抜擢される社員が多数活躍中！ 誰にでもチャンスが用意されています！ ＜＜先輩スタッフの事例をご紹介＞＞ Tさん(2018年新卒)/課長 人一倍強いやる気が認められ、 現在は課長に就任し店舗責任者として 早期キャリアアップを果たしました！ □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 求める人材
求めている人材 未経験者大歓迎！学歴・経験一切不問 活躍中のスタッフは 中途入社が50%以上を占めています。 ＜＜こんな方にオススメです！＞＞ ・アルバイト、パート勤務から 正社員を目指している方 ・20～40代が幅広く活躍 ・新たなスタートを考えている方 ・新卒や第二新卒の方も大歓迎 ・幹部候補生も募集 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ ＜＜こんな仕事の経験がある方大歓迎！＞＞ 不動産営業、ハウスメーカー営業、 自動車ディーラー、保険営業等 インセンティブの割合の多い営業経験のある方 責任者や幹部候補としての採用もあります！ また、商社、美容部員、 アパレル店員、飲食店スタッフなどから 転職したスタッフも活躍中です。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ -
資格手当で収入UP！転勤なし！残業ほぼなし！水固定休＋他1日
勤務地
長崎県長崎市大黒町10-1 株式会社ABC 給与例
給与例 目標を達成すると賞与に反映され、年に200万以上の賞与をもらうスタッフもいます！ 【月収・年収例】 不動産未経験 入社1年目：年収350万円 月給22万円＋賞与（インセンティブ含む） 入社3年目：年収600万円 月給28万円（手当含む）＋賞与（インセンティブ含む） ・多くの先輩が未経験からスタートしています。営業経験やマンション管理業務の経験のある方はその経験を活かして働くことができます！ ・研修は長崎の地理やアパート・マンションなどの知識を身につけてもらうために座学や物件の見学なども実施しています！ ・資格手当あり （宅建士：2万円・業務管理者：5000円・1級建築士：5万円・2級建築士：2万円・1級施工管理技士：3万円・2級施工管理技士：1万円） ・住まいという商品を扱っているため、お客さまの人生のターニングポイントへかかわることも多いお仕事です。 初めは賃貸部へ所属し、賃貸物件のご紹介やオーナー様の空室改善のご相談に乗ることがメインのお仕事なりますが、本人の希望や適性によって賃貸管理部や建築事業部・売買部など他の部署へキャリアアップしていくこともできます。不動産業界や営業未経験の方も活躍しています！ぜひお気軽にお問い合わせください！ 退職金制度あり 仕事の概要
仕事内容 【アピールポイント】 ・未経験歓迎、20代、30代、40代を中心に活躍中 ・定時退社推奨、残業ほぼなし、プライベート充実 ・賞与年2回（6月・12月）、資格取得で月給アップ ・転勤なし！3店舗とも長崎市内です 【仕事内容】 ○賃貸マンション、アパートをお探しの方へお部屋のご紹介、案内 ○賃貸マンション、アパートの写真撮影、間取図作成、看板設置 ○サイトへの情報掲載 ○お問い合わせ対応 ○契約書の作成 ○賃貸物件のオーナー様へ電話による空室確認 など、賃貸仲介に関する業務全般をお任せします！ 多くの先輩が不動産業界未経験からスタートしています！ 宅建の資格は必須ではありませんが、取得すると資格手当（20,000円）が毎月支給されます。 求める人材
求めている人材 ・要普通自動車免許(ＡＴ限定もＯＫ) ・高卒以上 ・未経験歓迎 3名程度を予定しております！ 採用が決まり次第募集を締め切る可能性もございます。お早めにご応募をよろしくお願いいたします。 仕事内容についてはしっかり面接にてお話しますので安心してご応募くださいね。 20代・30代・40代の男女スタッフ活躍中！！ 先輩スタッフからの一言 僕は前職では高校の教員をしていました。 不動産の営業職は前職とは180度違う仕事ですが、だからこそ先入観なく取り組めたことが良かったのかなと思います。 能動的に動くことができ、やればやるだけ成果が出てくるのが営業職の魅力です。 不動産業や営業の経験がない方も、ぜひチャレンジしてみてください！ ○浜町店（長崎市浜町5-14） ○長崎駅前店（長崎市大黒町10-1） ○住吉店（長崎市千歳町10-7） 上記のいずれかの店舗への配属となります。 すべて電停から近く、通勤しやすい立地です！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため）） -
＼前職の年収考慮／同業界からの転職大歓迎！東京進出も叶えた金沢の大成長企業で更なる成長機会を求めて働けます□年収500~1,000万円□手当等も充実□有給取得率93％以上
勤務地
石川県金沢市間明町2丁目269番地 株式会社ルアネクトプランニング 仕事の概要
仕事内容: ////////////////////////////////////////////////////////// ＜注文住宅で活躍してきた方を募集！＞ 今回の募集では、同業界で活躍してきた 業界経験者に絞っての募集になります！ 大手不動産会社でキャリアを悩まれている方、 同業界でポストや年収に不満のある方におすすめ□ 売上好成績・主任・課長などの経験がある方などは給与優遇□ 成長著しい企業で珍しい経験を積みたい方、是非お待ちしております！ ////////////////////////////////////////////////////////// 当社は通年採用を行っています。 「今すぐ働きたい」「〇月から始めたい」 「退社日未定なので入社日確定は少し待ってほしい」 などなど、どなたでもお気軽にご相談ください！ ＜オススメPOINT＞ ◆キャリア(経験者)の採用でのポジション！ ◆現職の待遇に不満のある方、是非面談させて下さい！（待遇相談OK！） ◆歩合給と賞与年2回、その他手当でしっかり稼げる！ ◆業界では珍しい定期昇給あり！ ◆年収は500万円～1,000万円と高年収を狙えます！ ◆年休112日+有給10日で実質年休122日！ ◆オフの時間も確保も◎！残業月20h程度 繁忙期は少しだけ残業が多くなります！ ◆交通費全額支給！ お客様対応に集中頂ける環境です！ □LUANECT GROUPってどんな会社？ 株式会社ルアネクトプランニングは グループの建築部門を担っています。 2015年のグループ創業以来、毎年億単位で 売り上げを伸ばし続けています！ □不動産・建築・金融を通じ、単なる売り買いではなく お客様が求めている不動産の気付きの提供、税金、保険等の 総合コンサルティングができるからこそ、支持を頂いています。 □ 今後は更なる規模拡大を図り、株式上場を目指しています。 成長し続ける会社で一緒に働いてくれる仲間を募集します！ ▼▼▼ HPはコチラ▼▼▼ 株式会社ルアネクトプランニング https://luanect-p.com/ 株式会社ＬＵＡＮＥＣＴ https://www.luanect-r.com/ グループテレビCM<YouTube> https://www.youtube.com/watch?v=JEqLD6dmNw4 https://www.youtube.com/watch?v=x7lyFYsQHnw □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 【募集背景】 事業拡大を目的として、 営業スタッフを増員募集します。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 【仕事内容】 店舗や電話で土地の問い合わせに来られたお客様や 新たに建てたモデルハウスへ来店されたお客様へ、 新築戸建ての提案業務を行って頂きます。 ＜営業について＞ ・反響営業メイン （既存追客有） 「家建てたい方からのお電話」 「広告などをご覧になったお客様」 「自社の土地にお問い合わせがあったお客様」 「既存のお客様のご紹介」 など問い合わせへの説明や提案を行います。 ・商談件数 : 1日 - 1~4件 数ではなく質を重視した提案を行います。 □一覧で見る業務内容 ・問い合わせや、来店頂いたお客様のご対応 ・新築の提案 ・リフォームの提案 ・ご契約のお手続き ・契約後の既存顧客へのフォロー ・上記に関する付随業務 築年数の経過したお客様に対しては、 リフォームのご提案を行うこともあるため、 幅広い知識を活かして営業可能です！ □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 【給与】 年収：500万円～1,000万円＋出来高 月給：30万円～48万円＋出来高 ※給与は経験/能力を考慮し選考過程で調整・決定致します。 ※前職の給与考慮有（待遇ダウンが心配で挑戦できない方も安心してチャレンジできる環境を整えてお待ちしています！） 大切なことですので、 しっかりとお話しをして決めましょう。 ＜上記の年収には以下の手当が含まれます＞ ・賞与 年2回（業績に応じ支給） ・固定残業代（31時間分） ・車両借り上げ手当／ガソリン代込4万円(通勤手当を含む) ・携帯電話手当／1万円 ＜上記の年収・月給とは別途支給する手当等＞ ・月次報奨金(インセンティブ) → 粗利益額及び利益率により支給 ・宅建手当（1万円） 【 昇給について 】 ・昇給 年2回（2千～1.5万円）能力により決定 月給に加えて、粗利益額及び利益率による、 月次報奨金を支給するなど、 頑張りがそのまま報酬につながる会社のため、 やる気が＝収入に直結いたします。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 【雇用形態】 ・正社員 ・試用期間：有/3ヶ月 (※待遇/条件に変更なし) □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 求める人材
求める人材: □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ ＜求める人物像・こんな方へ！＞ 【必須条件】 ◆注文住宅(戸建て)建築提案営業経験必須（３年以上）、建築設計や建築施工管理などの業界経験者優遇 ◆普通自動車免許（AT限定可） ◆高卒以上 ＼ 下記の経験者大歓迎です！ ／ ・不動産売買のご経験（金融機関とのやりとりの経験がある方歓迎） ・アパート・マンション販売 ・投資用不動産 ・戸建て住宅販売 ┗建売住宅・注文住宅/新築・中古など ・不動産賃貸営業 ・リノベーション／リフォーム ・用地仕入れ／土地仕入れ ・不動産企画／不動産開発 ・宅地建物取引士（宅建士） ・不動産管理／PM（プロパティマネジメント） ・不動産ファンド／AM（アセットマネジメント） ・ビル管理／ビルマネジメント ・ルームアドバイザー など □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ -
転勤無し！自社ブランド「プレミアムシリーズ」や首都圏中心のマンション(分譲・賃貸)等の建築現場で活躍できる人材を広く求めています。入社後は着工から完成引き渡しまでの全セクションに携わります。
勤務地
東京本社（東京都中央区） 想定年収
900万円～1500万円 仕事の概要
《キャリアアップ・ベテランの方歓迎！》■当社は土地仕入れ件数首都圏トップクラス、マンション分譲事業… 求める人材
【必須】■RC造マンションの施工管理経験 ■一級建築施工管理技士※土日祝に出勤の場合は平日に振替休日… -
クライアント数10年連続業界第1位●健康経営優良法人/e01
勤務地
福岡県福岡市中央区赤坂1-15-33 ダイアビル福岡赤坂5Ｆ 株式会社ボルテックス 福岡支店 給与例
給与例 【営業社員年収例】 2100万円／課長・経験7年／30代（月給75万円＋賞与 ※課の業績目標300％達成） 1590万円／主任・経験4年／20代（月給38万円＋賞与 ※個人目標400％達成） 585万円／経験1年／20代（月給30万円＋賞与 ※個人目標100％達成） 仕事の概要
仕事内容 ＜年約100万円UPの給与改革実施＞＜企業成長率130％超＞金融資産活用の「長期戦略そのもの」を販売する、当社独自の経営・財務・不動産総合コンサルタントをお任せします。 ＼ 当社コンサルのポイント♪ ／ ●クライアント数【10年連続業界第1位】の イノベーターカンパニー ●健康経営優良法人2023・2024 ハタラクエール2024認証 ●金融や資産運用、不動産の幅広い知識を 習得し、コンサルとして成長 ●飛び級による大幅昇給あり └65段階の報酬テーブルで、半期で95,000円UPの実績も！ ●月平均残業29.6時間&年間休125日 ●賞与は最大33.2ヶ月分支給 └業績連動型の明確で公正な評価制度 ＜当社について＞ 業界に革新をもたらした不動産保有の形「区分所有オフィス(R)」のパイオニアとして、オフィス中心不動産の金融資産管理・運用業務委託におけるクライアント数【10年連続業界第1位】を記録し続ける当社。テレビCMや数々のメディア紹介も後押しし、成長率は年130％超。10年後の“1兆円企業”へ向け成長を加速させるべく、50名規模の増員を予定しています。 ＜区分所有オフィス(R)とは？＞ 安定した投資商材である東京都心の商業地に建つ中規模のオフィスビルをフロアごとに分譲し、 ・不動産賃貸事業として保有 ・自社オフィスとして利用 など、幅広く活用できる革新的な商材です。 ★都心プライムエリアの高グレード物件を予算を抑えて取得可 ★空室率が低く金融資産投資デメリット払拭 など、様々なメリットがあります。 ※区分所有オフィス(R)は株式会社ボルテックスの登録商標です。 【NEWS】 ●4月より、年間約100万円の給与増決定！ 2024年7月には、【固定残業代の廃止と7％の基本給増額】そして今年4月には、日本経済全体での給与水準アップの流れを汲み【営業一般職5万円、管理職10万円】のベースアップを決定！入社時でも年収ベースで約97万円増額となります。今後も、時代の変化を鋭敏に捉えつつ当社コンプライアンスに基づきスピード感を持って、制度へと還元していきます。 ＜お任せする仕事の流れ＞ ▼アポイント 個人または中小企業を中心とした法人企業様へとアプローチ。 ▼商談、営業提案 お客様に合わせた不動産を用いた資産運用の戦略立案を行い、コンサルティング提案を行います。 ※プレゼン資料の作成等、提案には強力なバックアップ体制があります。 ▼プランニング／クロージング 金融資産運用計画についてコンサルティングを実施。資産保有や相続対策、会社の財務バランスなど、総合的なプランニングを行います。 ▼契約成立 仕事を自己完結するスキルを身に付けるまで1～3年を見越しています。 ◎入社後1ヶ月の研修 金融業界や資産運用、不動産業界、営業職が未経験でも安心してください。 当社の8割以上が業界未経験者になります。 ◎宅建資格取得へ向けて 税務・法律、与信の行い方など、幅広い知識の習得も可能です。 ◎成長し、成果を出した人を正当に評価 そのため、当社評価基準は年次、入社時期に関係しません。 【先輩社員から一言】 前職は企業のマーケティングコンサルティングに関するスタートアップ企業に務めていました。しかし、将来性や携わる企業のスケールの大きさに惹かれて当社へと入社。強固な事業基盤とブランド、潤沢な資源がある一方で、社内体制についても意見が言いやすく、ベンチャーの風土を併せ持つ会社でコンサル経験を存分に活かせています。 （コンサル職／30代・男性） 設立から25年経ちますが、まだまだ成長意欲の強い企業です。社員の「やりたい」にも積極的に耳を傾け、会社としても100年企業創出に向けて次なる新事業を計画しています。時代やニーズに合わせて変化を続けていく企業ですので、安定した企業成長を実現しているところも魅力のひとつです。 （営業職／20代・女性） 求める人材
求めている人材 ●コンサルまたは営業・販売経験（業界不問）をお持ちの方 └戦略/経営コンサル・経営企画・マーケティングコンサル・新規事業企画・ビジネスコンサル・財務コンサル・不動産コンサル・銀行・保険（生命保険・損害保険・保険代理店など）・不動産・通信・ITほか業種不問 ★80％超が業界未経験からのスタートです ●または不動産・金融業界経験をお持ちの方 ●社会人経験10年以下の方 ●普通自動車免許保有者尚可（AT可） ●以下経験・知識・資格をお持ちの方、歓迎 ・銀行、証券、保険等の金融業界 ・不動産業界 ・宅地建物取引士 └宅建をお持ちでない方も入社後取得ができます。 ・ファイナンシャルプランナー(FP) ・リーダーまたはマネジメントなどの管理経験 ◎当社は以下二つの価値観を大切にしています ・既成概念と戦うことができる素直な人 └既成概念にとらわれず、物事の本質を見極めること。これがボルテックスの企業理念です。 ・気づき、改善するためのアイデアを出せる人 └常に現状に疑問を持つことでそこに存在する問題に気づき、改善策を提案します。 ◎以下志向をお持ちの方、歓迎 ・社歴や年齢でなく、実力を正当に評価してほしい ・コミュニケーション能力を活かし働きたい ・論理的思考力を活かしたい ・目標達成への強いこだわりをもって取り組める この企業の類似求人を見る
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学歴不問★未経験大歓迎★土日休OK★年間122休★残業ほぼ無
勤務地
埼玉県さいたま市緑区5‐46-12 株式会社オートバックスセブン【本社】 埼玉 給与例
給与例 ■年収550万円 （入社4年※前職経験あり入社） ■年収420万円 （入社2年※前職経験あり入社） ■年収340万円 （入社1年※未経験入社） 仕事の概要
仕事内容 ┏─────────────────┓ 8割が未経験スタートの営業職 お客様からの問い合わせを受け、 ご自宅の車の価格査定をするお仕事です。 ※正社員登用前提の募集となります！！ ┗─────────────────┛ □8割が未経験スタート！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「専門の知識が無いと仕事できないのでは？」と感じた方、ご安心ください!! 活躍できている理由は3ヶ月間の研修カリキュラムで個別指導まで徹底しております。 詳細は下部の研修制度記載しています。 □100％反響営業！ お客様の想いを聞く仕事です。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ アポ取り専門スタッフがいるので、 アポ獲得したお客様宅へ1日3～4件程度訪問します。 □年間休日122日以上！ 充実したライフワークバランス ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 企業として働く「人」を大切にするカルチャーが根付いており、 毎月10時間（1日20-30分前後）の残業時間に加え、有休消化率75％以上！ 年間休日数122日以上と公私充実させる取り組みを行なっております。 2週間毎のシフト提出なので自身のスケジュールに合わせたお休みを取得いただけます。（希望により土日も休めます） □1日の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・9:30 ～ 自宅から出勤 （システムにて申請） お客様の元へ移動 ・11:00～訪問(1件目) ・12:30～お昼休憩 ・13:30～移動 ・14:30～訪問(2件目) ・15:30～移動 ・16:30～訪問(3件目) ・17:30～会社への連絡 ・18:30～退勤 ※業務効率を考え直行直帰も可能な職場環境です。 □研修制度 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ OJTではなく全員が確かな基礎を身につけられる研修をご用意!! ・オリエンテーション …会社説明や出張査定のルールを勉強 ・ロープレイング …買取までの一連の流れを学ぶ ・システム研修（機材研修）、査定研修 …査定のスキルを学ぶ ・同行 …現場で発生するリアルな受け答えを体験 上記をメインに2～3ヶ月間みっちり学んでいきます。 未経験からでもオートバックスの営業として自信を持って出張査定を行えるよう万全のバックアップをしていきます！ □この仕事で身に付くスキル ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・査定技術（ヒアリング能力、顧客理解力） ・価格交渉力（説得力、折衝力、価格調整） ・顧客満足度（営業、問題解決、リレーションシップマネジメント） ・知識（自動車に対する知識） 求める人材
求めている人材 □ 学歴不問・要普通免許 □ 未経験者大歓迎！ ｜20代、30代の異業界からの ｜転職者が多数活躍しています！ □ こんな方にぴったり ・人と接することが好きな方 ・お客様第一で、誰かの役に立ちたい方 ・接客/販売/営業経験も活かせます □ 以下の方、尚歓迎 ・車が好きで、車の楽しさを伝えたい ・自動車買取または 自動車ディーラー経験者 ・中古自動車査定資格の保持者 □. □ .□. □ .□. □ .□. □ .□. □ .□. □ .□. □ 【 正社員制度あり 】 入社半年～1年後に正社員登用または 契約更新前提の、 有期雇用（契約社員）となります。 実際に働いてみて あなたと意見を交換しながら、 一番働きやすいバランスで キャリア形成を目指していきます。 ・いきなり正社員雇用で 大きな責任を持つのは億劫... ・自分の働き方を大事にしたい ・趣味の時間を確保しながら 正社員と同じ待遇で働きたい ・正社員登用が見えない今の職場から 将来の不安を払拭して転職を考えている こんな思いをお持ちの方も 大歓迎です。 □. □ .□. □ .□. □ .□. □ .□. □ .□. □ .□. □ 人柄重視の採用となります。 ※ハローワーク/マイナビ/エン転職/Dodaでお仕事を探している方 ※不動産/一般事務/有形商材からの転職者など多数 この企業の類似求人を見る
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【17時定時/年収600万以上のハイクラス求人】
勤務地
福岡県福岡市中央区大名 株式会社リバティ 仕事の概要
仕事内容 福岡で50年以上の実績がある総合不動産企業グループ企業の本社にて、経理業務をお任せいたします。同じ部署に10名ほどメンバーが在籍しており、幅広い年代の方が活躍されております！ ■業務内容： ・入出金管理、伝票入力 ・買掛金、売掛金債権管理 ・請求書の作成、入金確認 ・月次決算、年次決算 入社後はグループ会社の経理業務、決算対応などをお任せ致します。将来的には財務面や管理職へキャルアアップしていただくことが可能です！ 求める人材
求めている人材 【必須条件※いずれかで問題ないです。】 ■経理実務経験3年以上 ■財務・決算経験 ■経理部門でのマネジメントの経験 ※金融機関での営業経験、民間企業での経理経験、税理士事務所などの経験がある方の採用実績がございます。 -
《創業19年目、売上1000億達成！》創業以来黒字経営！用地仕入れから開発・建設・販売・監理までをトータルで扱う同社にて、不動産に関する経理業務全般で活躍できるプロフェッショナルの方を求めています！
勤務地
東京本社（東京都中央区） 想定年収
700万円～1500万円 仕事の概要
■当社は土地仕入れ件数首都圏トップクラス、マンション分譲事業を主軸に土地取得～企画,開発,施工,販売,… 求める人材
【必須】事業会社の経理にて5年以上のご経験がある方★年休134日(GW11日/休暇夏季休暇10日/年末年始休暇1… -
未経験歓迎★土日祝休み★完全週休2日制★年間休日123日♪
勤務地
熊本県熊本市中央区魚屋町２丁目５番地 サンコー・コミュニケーションズ株式会社 給与例
給与例 350万円／営業 20代（月給25万円＋諸手当＋賞与年2回） 470万円／入社10年目想定年収（月給31万円＋諸手当＋賞与年2回） 仕事の概要
仕事内容 □営業初挑戦でも大歓迎！ □熊本をテレビCMやWeb広告、 イベントで盛り上げる企業♪ ★★★【働きやすい環境】★★★ □未経験歓迎！ □年休123日 □完全週休2日制（土日祝休み） □毎年誕生日プレゼントあり！ □残業少なめ♪ ※残業月平均15時間です！ □有給も取りやすい！ ※半日有給や時間単位の取得もOK！ □育児・介護がある方は勤務時間の調整も可♪ お仕事もプライベートも全力で楽しんで、 自分のスキルを高めたい方や広告代理店 で経験を積みたい方、ぜひこの機会に 一緒に働きましょう！ お客様や仲間からの「ありがとう」が、 あなたのさらなるやりがいや原動力にも 繋がります♪ □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ ★★★【□当社について□】★★★ 設立30年を迎える当社は総合広告代理店 として全社員一丸となり 『熊本を売ろう！！』をテーマに、 郷土熊本の自然環境・農業・観光等、熊本 の良さを県内外に広めるべくテレビCM やWeb広告、イベント企画を通して熊本 を盛り上げてきました！ ＜実績（運営・設営など）＞ ・くまもん誕生祭 ・山鹿灯籠まつり ・JA植木まつり ・火の国まつり ・熊本城マラソン など 今回は長期的な人材育成の為、新たなメンバーを募集します！ まったくの未経験の方も大歓迎♪ やる気があればイチから成長していけます！ もちろん広告業界の経験があって、より自由度の高い提案営業に挑戦していきたい方もご応募も大歓迎♪ □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ ★★★【□お仕事内容□】★★★ テレビ・ラジオCM、新聞・雑誌、オンラインメディア広告を用いたプロモーションやイベントの企画提案営業◎ 行政、企業、法人や団体などのクライアントの課題をヒアリングしメディアの広告やイベント企画、販促企画で解決する提案営業です。 ・テレビCMや新聞広告の広告枠への出稿営業 ・セールスプロモーション（SP）のご提案営業 ・企画コンペでの提案営業 など ＜仕事の流れ＞一例 クライアント顧客への販促課題や要望のヒアリング ▼SPの企画提案(広告・イベント等)をプランニング ▼広告にまつわるメディア媒体やイベント会場の選定と確保 ▼広告の作成(協力会社と連携)進行管理 ▼広告出稿・イベントの実施 効果検証とクライアントへの振り返り □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ ★★★【□社内の雰囲気□】★★★ ＜心がこもった誕生日プレゼント＞ 誕生日の社員に会社からプレゼントが贈られます♪ 品物は他の社員が、その人のことを思って好きそうなものを選びます！ 温かい気持ちになります♪ ＜話しかけやすく、親身な上司！＞ 大きな組織ではないので、部門を超えて 社員間のコミュニケションがスムーズ ですし、裏表のない風通しの良い職場です！ ベテランの先輩にも発言しやすく、 気軽に相談できるので、成長が早いと 思います♪ □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 求める人材
求めている人材 【必須】 ・普通自動車免許（AT限定可） ・基本的なPCスキル(エクセル、ワード) □社会人未経験歓迎 □業界・職種未経験歓迎 □ 20代活躍中 □ブランクOK □U・Iターン歓迎 □広告業界での経験をお持ちの方、優遇あり！ □広告業界に興味・関心のある方、大歓迎 広告に関する専門知識・経験なしでご応募いただけます！ ＜こんな方にもオススメ＞ □新しい仕事環境で未経験からスキルを身につけたい方 □自発的に行動できる方 □新しい学びを楽しめる方 □情報感度の高い方 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ ☆☆☆【社員の声①】☆☆☆ ◆キャッチコピーの社外勉強会に参加！ （営業/30代） 営業ですが、提案力を高めたいと、クリエイティブ関係の外部研修を自分で探し、会社に希望を出し参加してきました。 既存のものを提供するだけでなく、新しいことを生み出し、提案し、しかけていくのが広告営業。 そのためには勉強も必要で、学びたい社員を応援する会社です。 ☆☆☆【社員の声②】☆☆☆ ◆学び続け時代の先頭に！ （営業/20代） 入社後研修で、広告について基礎の基礎から学ぶこともできますが、わかれば、慣れればそれで終わりではありません。 SNSなど時代のトレンドはどんどん変化していくので、新しいことを吸収し続けます。 時代の変化を誰よりも早くキャッチすることを楽しめる人は、この仕事に向いていると思います。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ -
高待遇と働きやすい環境を用意！これまでの経験を評価します！
勤務地
東京都港区新橋1-13-12 堤ビルディング7F 株式会社シティライフプロパティーズ 仕事の概要
仕事内容 ＼ 体制強化に向けた管理職の採用 ／ 今年で設立24年目を迎える当社。 港区新橋に拠点を構え、 不動産総合ディベロッパーとして 多岐に渡る分野で不動産の 総合マネジメントを手掛けています。 ＊＊＊ 特長は「建物」ではなく、 「街」に関わるスケールの大きさ。 例えば「新橋一丁目プロジェクト」では、 平成16年から平成30年の14年間に渡って 複数の建物の開発に携わり、 既存の建物の権利調整や権利移転、 建物の解体、土壌調査、有効活用提案など、 あらゆる業務を担いました。 このプロジェクトによって ・A-PLACE新橋駅前 ・相鉄フレッサイン新橋日比谷口 ・ペルサ115 ・ダイワロイネットホテル新橋 など、たくさんの人々に利用されている 街のシンボルが生まれました。 建物のそのものだけでなく、 新橋一体の発展にも大きく貢献。 このように、数年、数十年をかけて 街づくりを行っていくような 大きなプロジェクトに 携われることが当社の醍醐味です。 -・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・- 今回はそんな業績好調の当社を バックヤードから支える管理部門での 体制強化を目的とした管理職募集です。 -・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・- 不動産業界での経験があれば優遇しますが、 業界問わず総務や経理での経験が そのまま活かせる環境を用意しています！ マネジメント経験がある方は、 ぜひ即戦力として部門を管理してください！ ＊月給530,000円スタート ＊賞与年2回（2ヶ月分/回） ＊土日祝休み＆年間休日120日～ ＜ お任せするのは ＞ ・総務、経理の管理職 ・金融機関の資金調達対応 ・資金調達先の開拓 ・上場準備対応 ・社内規定等の整備 など まずはあなたの得意分野を活かしながら、 徐々に業務の幅を広げていってください。 経験や知識などを存分に発揮できる 環境を整えてお待ちしています。 【主要取引先】 三井不動産G / 三菱地所G / 東急不動産G / 伊藤忠商事G / 住友商事 / 東京建物G / 東京地下鉄 / 日本郵政不動産 / 丸紅G / 大和ハウス工業G / サンケイビル / FJネクスト / 関電不動産開発 / 相鉄G / ダイビル / トヨタ不動産 / 住協建設 / JR西日本不動産開発 など ※Gはグループの略 求める人材
求めている人材 ＼ 今回は管理職メンバーの即戦力採用！ ／ ＼ 最後の転職先を探されている方も歓迎 ／ ■大卒以上 ■総務・経理としての実務経験者（年数不問） ■日商簿記2級以上をお持ちの方 ＊下記に当てはまる方は尚歓迎！ ・宅地建物取引士資格をお持ちの方 ・不動産業界での勤務経験がある方 ・各種マネジメント業務の経験がある方 ＜ 一つでも当てはまる方はぜひ ＞ ・経験や知識を新しい環境で活かしたい ・管理職としてキャリアアップしたい ・少数精鋭の職場で経験を高めたい ・チームワークを大事にしたい -
やった分稼げる！リフォーム営業・施工管理職！！長く働ける環境で、ものづくりをしましょう！
勤務地
東京都八王子市本町24-8 KRAFT BLDGⅢ 2F 株式会社フロンティア建設 仕事の概要
仕事内容: ◎建築業界、不動産業界経験者歓迎 ◎主な顧客が法人の為飛び込みやテレアポなどはありません ●今回募集するのは、リフォーム営業・施工管理職です。 弊社のリフォーム営業・施工管理職は現地調査から提案、打合せ、工事の管理、引き渡しまで全ての工程に携わる為、お客様に深く寄り添うことができます。 お客様の家族構成やライフスタイルを一緒に考え、作っていくからこそ完成後は喜びを分かち合えます。 リフォームというより、ライフスタイルを提案する、そんな中でお客様から感謝の言葉を頂くことがなによりも嬉しい瞬間です。 また、個人のお客様だけではなく、不動産業者様や建設会社様からのリフォームの問い合わせにも対応しています。 提案から施工管理、引き渡しまでと学ぶべきことは多く、決して楽な仕事ではありませんが、営業スキルが身に付くのはもちろん、複数の案件を並行担当することでマルチタスク能力、交渉力なども身に付きます！ また自分の頑張り次第で収入を増やせる可能性もあります！！ 【仕事の流れ】 ・お客様からのリフォーム工事依頼 ↓ ・現地調査・打合せ ↓ ・ヒアリング ↓ ・お見積り、図面、資料作成、ご提案 ↓ ・工事依頼 ↓ ・工事に必要な資材、職人を手配。工事進捗確認 ↓ ・お引渡し、アフターフォロー 担当する物件は主にマンションや戸建て、アパートやビル、商業店舗など。 リフォームを検討されているお客様は必ずご要望やお困り事があるので、お客様の課題を充分にヒアリングし、課題解決のための提案力が必要になります。また、アフターフォローも大切なお仕事、お客様と長く関係を築いていけます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【当社について】 弊社は住宅外構・エクステリア工事を中心に、住宅基礎工事、タイル工事、土木工事、リフォーム工事、新築工事、不動産事業と建築を中心とした総合建設企業です。東京都・神奈川を中心に、工務店・設計事務所・ハウスメーカーなどをメインに年間2,000棟以上の住宅外構・エクステリア工事を施工しています。業績好調に伴い、さらなる飛躍を目指し新たな仲間をお迎えすることになりました！ 【フロンティア建設の特徴】 本社は相模原市にあり、「外構・エクステリア工事部」「基礎工事部」「土木工事部」 八王子支店では「リフォーム事業部」「タイル工事部」「不動産事業部」と各部門が連携しながら建設工事を請け負っている総合建設企業です。 勤務予定の八王子支店はみんな仲が良く、話しが好きなメンバーが多いのですぐに打ち解けることが出来ると思います。 様々な業界から集まったメンバーでみんな今までの経験を活かし当社で活躍して頂いてます。 また不動産事業部では中古のマンションや一戸建てなどの物件を扱っており自社でリノベーションを行った物件を販売するなど事業部同士のコラボレーションも行っております。 リフォームのデザインなども一人一人のお客様の要望をくみ取り、社内みんなでアイデアを出し合って協力して、お客様の理想の住まいを実現していく。 そんなシチュエーションも頻繁に見受けられます。 是非今までの経験と知識を当社で存分に発揮して下さい。 【フロンティア建設で働く３つの魅力】 ①『自分の力をドンドン試せる環境』 入社歴や経験、年齢、立場に関係なく、会社にとってプラスになる意見やアイデアはどんどん採用していきます。お互いを尊重しつつ、何でも言い合える環境です。 ②『お客様に直接喜んでもらえるうれしさ』 「そうそう、そんな風にしたかった！」「想像以上の出来栄えでうれしいです。」そんな風にお客様に喜んで貰える仕事、直接感謝される仕事・・・それがこの仕事の一番のやりがいです。 ③『何も無いところからカタチにしていく、モノづくりの楽しさ』 お客様の頭の中にある理想のイメージを、一緒に擦り合わせながら具体的なカタチに落とし込んでいく楽しさ。また自社物件のリフォームに関しては、世界に一つだけのオリジナルを作り上げていくことも！そういった「モノづくりの楽しさ」もこの仕事の魅力のひとつです。 【求める人材】 ・責任感のある人 私たちの仕事は、お客様の日々の暮らしに大きな影響を及ぼします。私たちが作ったもので、お客様は日々生活をするからです。だからこそ、この仕事には責任感は不可欠です。 ・「お客様に喜んでもらいたい」と思える人 お客様の喜ぶ姿にワクワクしながら仕事をできる方。そんな方と、私たちは一緒に仕事をしたいと考えています。 ・人と接するのが好きな人 私たちの仕事の場合、良い仕事をしたり、楽しく仕事をするには人と接するのは欠かせません。お客様と密にコミュニケーションをとり信頼してもらうことが大切です。 【将来的には】 将来は事業部の責任者となって、幹部になって・・・ なんて決まりは当社にはございません。 もちろん会社の成長と共に組織の運営を目指して頂く事も可能ですが新たな事業を社内で初めて頂く事も将来的には可能です。すでに多くの事業を社内のメンバーが考え実際に運営しております。 社内ベンチャー制度は会社が全面的にサポート致しますのでご自身のキャリアアップをご自身で切り拓いて頂く事も可能です。 ご自身の可能性を最大限引き出し活かし手頂ける様サポート致します。 求める人材
求める人材: 【必須】 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・経験者歓迎 ・基本的なPCスキル（Word、Excel等） 【尚可】 ・建築施工管理技士、建築士 -
《創業19年目、売上1000億達成！》創業以来黒字経営！用地仕入れから開発・建設・販売・管理までをトータルに扱う同社にて、不動産に関する経理業務全般で活躍できるプロフェッショナルの方を求めています！
勤務地
東京本社（東京都中央区） 想定年収
700万円～1500万円 仕事の概要
■当社は土地仕入れ件数首都圏トップクラス、マンション分譲事業を主軸に土地取得～企画,開発,施工,販売,… 求める人材
【必須】事業会社の経理にて管理職でのご経験がある方★年休134日(GW11日/休暇夏季休暇10日/年末年始休暇… -
管理業務主任者の資格者募集＊月給30万円以上＊年休115日
勤務地
愛知県名古屋市中村区名駅2‐41‐10 アストラーレ名駅5F 株式会社山忠 給与例
給与例 【年収例】 750万円／45歳・部長 └月給50万円＋賞与 550万円／40歳・課長 └月給36万円＋賞与 450万円／30歳・主任 └月給30万円＋賞与 仕事の概要
仕事内容 ／ 業績好調◎ 都市型分譲マンションの 管理フロントスタッフ募集！ ＼ 分譲マンション販売、 レンタルオフィス運営や 土地開発など時代のニーズを 先取りしながら幅広い 不動産事業を展開する『山忠』。 おかげさまで業績は好調！ 近い将来の上場に向け、 新しい仲間を募集します。 ━━━━━━━━━━ ここがPOINT！ ━━━━━━━━━━ ◎月給30万円(管理業務主任者手当含む)以上 ◎年間休日115日 ◎週休2日/月7～10日休 ◎転勤なし ◎昇給有・賞与年3回 報告書の作成など 一人でモクモク取り組む 業務が多いので、 マイペースに仕事を こなしていきたい方にピッタリ！ マンション巡回中には きれいな景色を眺められる事もあるので 仕事中にリフレッシュできる！ なんて方もいます。 ━━━━━━━━━━ 具体的な仕事内容 ━━━━━━━━━━ 管理業務主任者の資格を お持ちであれば マンションの管理経験は不問！ 業務に慣れていただくため、 最初は先輩社員と一緒に 仕事の流れを覚えていきましょう。 [ 管理組合の運営サポート ] 管理組合の月次報告書作成や 年次総会資料作成、総会開催の 手配・実施を行います。 ※これがメインの業務となります。 ◎規定のフォーマットに沿って入力 ◎オーナー様からの問い合わせ対応も若干あり [ 管理組合の会計・出納補助 ] 毎月の管理費・修繕積立金等の 振替手配や支払い手配を行います。 ※お金の管理が主な業務です。 [ 巡回業務 ] 月に1回ほど担当マンションを巡回。 棟内の状況確認を行います。 特に高層階は眺めがよく、 リフレッシュにもなりますよ。 ▼チェックする箇所の例 共用部の点検 不具合の有無 手すりのビスにゆるみがないか 給水ポンプから水漏れがないか エレベーターから異音がしないか など [ 業者手配 ] 協力業者への点検等の手配や指導および、 補修・改修が必要な場合の業者の手配 ※月に1、2回あるかないかの頻度 [ 新築マンション企画～管理組合立ち上げ ] 建築中に月二回の定例会に参加。 防犯カメラ配置や、 管理規約の作成など、 管理しやすいように提案を行います。 ※年に2・3棟ほどを担当 ※管理規約はテンプレートがあります ━━━━━━━━━━ 先輩からのメッセージ ━━━━━━━━━━ 私たちが管理するのは 都市型分譲マンション。 オーナー本人が 住まわれているわけではないため、 クレームはほとんどなし。 集会はほとんどの場合、 年1回の総会開催かつ オーナーの参加も限定的。 なので 管理組合運営もスムーズに 進みやすいんです。 居住者用マンションと比べると 精神的にも肉体的にも かなり負担が少ないと思います！ 求める人材
求めている人材 ＜必須＞ ・普通自動車運転免許 ・管理業務主任者の有資格者 └マンション管理の経験は不問 ◎マンション管理の経験者は歓迎 ◎ブランクOK ＜歓迎＞ ・資格を活かせる仕事がしたい ・育休などブランクから復帰したい ・心身ともに負担を減らしたい -
未経験から月給25～28万、残業時間10ｈ以内、土日祝日休み
勤務地
長崎県長崎市上町6-23 上町ビル3F 長崎県長崎市(総合システム管理株式会社) 仕事の概要
仕事内容 総合システム管理は、管理委託を請けているオフィスビル、商業施設、賃貸マンション、官庁施設などの維持管理を行っている企業です。 この度は、建物管理を行う人材（未経験OK）を募集します。 業績好調の為、限定1名での募集を数年ぶりに行います。 ※ご応募頂いたタイミングで複数人の選考が進んでいる場合、ご応募をお断りさせていただくケースがございます。ご了承ください。 ＜仕事内容や特徴＞ ・現場確認や対応、業務に対しての見積り作成、各物件における人員の配置及び労務管理 ・年内スケジュールに沿った建物管理業務 ・設備の定期点検の手配や調整、清掃の実施状況の確認、不具合箇所の修繕、工事の提案 ・報告書のチェック、資料作成 ・平均残業時間10ｈ以内（月）！！様々な働き方改革を会社全体で進めています！！ ⇒ノートPC、iPadを支給し、外でも移動時間で仕事できる環境造りを推し進めています。 ⇒24時間コールセンターを準備するなど、分業制で業務負担を軽減する取組みを様々行っています。 ⇒残業する際は申請が必ず必要なため、残業しにくい環境です。 ・毎週1日はノー残業デー（管理職含めて必ず帰ります！！） ・直行直帰OKです！ ・月1回程度の出張有（担当物件による） ＜アピールポイント＞ ・完全週休2日制（土日祝日休み） ⇒24時間コールセンターを作るなどして、土日祝日もしっかりとお休みが取れる体制です。 ・残業についてクラウドの勤怠管理ツールにて各人より申請。社員が頑張った分はきちんと還元し、サービス残業をしない仕組み、風土を作っています。 ・有給取りやすいです！ →基本的に希望休を出したものは通ります。冠婚葬祭、子どもの運動会、旅行などももちろんOK！！また、午後から歯医者に行きたいから午後休みなどもOKです！ 個々人の都合に合わせて、自由な働き方がしやすいです！ ・外部の人事コンサルを入れて、社員が働きやすい環境造りを行っています。 →自社の目線だけでなく、第三者目線を入れて、常に社員目線での会社造りを経営陣、マネジメント含めて推進しています。 求める人材
求めている人材 【求める人材】 学歴不問！中卒、高卒の方も活躍中です。 未経験歓迎！ PCが苦手でもOKです。 ゼロから丁寧に教えます -
会社負担で2種免許取得 安定就業、長期就業可能な正社員雇用です。タクシー需要急増中！
勤務地
山口県山口市朝田2096-1 いさむや第一交通株式会社 仕事の概要
仕事内容: 地域シェア率No.1タクシー会社でのタクシー乗務員のお仕事です。高齢者の方の通院利用、お買い物利用、観光客利用とタクシー重要はかなり高めです。タクシードライバーは、一度街へでてしまえば完全に「個人」の時間です。もう職場の人間関係に悩むことはありません。誰かの尻拭いをしたり、誰かのために持ち帰り仕事をすることもありません。成果はすべて自分の給与に正当に還元されます。ここには、取引先からの無理な発注のための残業や、上司や同僚とのわずらわしい人間関係はありません。 タクシードライバーは、煩わしいコミュニケーションをしたくない方にぴったりのお仕事です。タクシードライバーとして、話す必要がなく、快適な働き方を実現しませんか？ 求める人材
求める人材: 【必須】普通免許（AT限定も可）普通2種免許を取得している方も大歓迎！ 入社から4か月間の保障給あり！安心就業！ □□日勤・隔勤：最低月給200,000円保証！ □□ローテ・夜勤：最低月給250,000円保証！ 誰もが自分のペースで、年齢や家庭の事情に影響されずに活躍できるのがドライバーの魅力です。子育て中のママさんや、介護と両立したい方、役者や音楽活動などの夢を追いかけている若者まで、たくさんの方がご自分のペースでご活躍されています。中途社員比率が高く、管理職登用実績もあります。 化粧室は男女別で休憩スペースやお昼を食べる場所もあり、冷蔵庫使用OK、電子レンジ使用OKです。 社会保険(健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険完備)、賞与、有給休暇、健康診断、産前産後休暇、育児休暇など基本的な福利厚生は揃えております。 *アクティブシニア採用！* 年齢不問であなたのセカンドライフ充実を応援しております。 ミドルシニア、50代、60代、70代も活躍中です。 嘱託社員などで継続雇用も行っており、週◯日～OK、1日◯時間～OK、時短勤務OK、午前のみOK、午後のみOKと融通を利かせることができます。 *女性ドライバーも活躍！女性が伸び伸び働ける会社* 交通業界は男性が多いイメージを持たれる方も多いのですが、当グループでは女性ドライバーさんも多く活躍しています！中には子育て中のママさんドライバーがいるなど、女性が長く安心して働くことができる環境が整っています。 *学歴も経験も一切不問！* 中高年活躍中！主婦(夫)活躍中！20代、30代、40代、50代、60代活躍中！ フリーター歓迎！未経験者歓迎！ U・Iターン歓迎！県外や移住された方の採用実績あり！ 住まい探しもサポートします！ *山口第一交通グループでは、未経験からでも安心してスタートできるよう、各社共通で最低給与保証制度を導入しています* 給与の不安を解消し、安定した収入をお約束します。 履歴書が白紙でも、転職回数が多くても、私たちはそれだけでは合否を判断いたしません！ ・フリーター歓迎、主婦・主夫歓迎、40代以上も応募可、50代以上も応募可、60代以上も応募可、ブランクOK、新卒、第二新卒歓迎 ・ハローワークで求職中の方やシニアの方など、いろいろな方がご活躍いただけます。 -
分譲マンション事業における事業推進業務を幅広く行っていただきます。開発する土地に適した物件コンセプトを立案、企画設計や建設部門の技術者と連携し進捗を管理し、プロジェクトを一緒に成功へと導いてくださる方を求めています。
勤務地
東京本社（東京都中央区） 想定年収
700万円～1200万円 仕事の概要
《「プレミアムレジデンス」シリーズ、愛着のあるマンション作り！》■当社は土地仕入れ件数首都圏トップ… 求める人材
【必須】デベロッパーにて事業推進・事業企画のご経験がある方※土日祝に出勤の場合は平日に振替休日を取… -
経験者優遇！月給47～80万円も□転勤なし／残業月10h以内
勤務地
兵庫県神戸市中央区下山手通2-1-13 第13シャルマンビル9F 株式会社シャルマンリッチ 給与例
給与例 ・入社1年目／564万～ ・入社2年目／684万～ 仕事の概要
仕事内容 ＜＜レジャービル賃貸で地域を活性化＞＞ 不動産営業と事務処理をお任せします。 【仕事例】 ・物件に関する問合せ対応 ・希望条件のヒアリングとご提案 ・物件の内見案内 ・契約に関する事務処理 など 入社後は、経験豊富な先輩が丁寧な指導・サポートを行うのでご安心ください♪ 弊社はレジャービルの取り扱いが多く、 神戸三宮エリアを中心にスナック、ラウンジ、クラブ、飲食店等さまざまな用途でのご入居が可能な物件を開拓しご提案します。 ／ ◇ 月給30万円～＋インセンティブ！ ◇ 年収700万円以上の社員も在籍♪ ◇ 異動がないから安心◎ ◇ 市場価値の高い営業スキルを身につけられます！ ◇ 関連事業の社割あり（カラオケ・飲食等） ＼ □充実の給与とキャリアパス ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 年功序列ではなく、 規程の評価制度で総合評価するシステムを採用しているので 頑張りに応じてきちんとインセンティブが支給されます□ 月収80万円以上も実現可能なんです！ □さらに、キャリアアップのチャンスも豊富！ 例えば… 最短1年で課長 →最短3年で副部長→部長 と、昇進できる明確なキャリアパスをご用意しています♪ □当社について ￣￣￣￣￣￣￣￣ シャルマンリッチは、神戸三宮を中心にレジャービル賃貸事業を展開しています。 お客様にとって最適なソリューションを 提供することにやりがいを感じられますよ！ 今後ますますの事業拡大に向けて、新たなメンバーを募集します！ 皆様のご応募を心よりお待ちしております□ 求める人材
求めている人材 □経験者優遇 □宅建保持者優遇 ※資格は必須ではありません。 ＜こんな方におすすめです＞ ・不動産業界で自身のスキルを活かしたい方 ・明確なキャリアパスと充実した待遇で成長したい方 ・神戸の街の発展に貢献したい方 ・人と関わるのが好きな方 ・数字を給与に反映させたい方 -
本通・袋町電停スグ！未経験歓迎！全国展開の安定企業です！
勤務地
広島県広島市中区袋町合人社広島袋町ビル 株式会社合人社グループ 仕事の概要
仕事内容 ＜合人社グループ本社での一般事務＞ マンション管理やPPP・PFIに関する一般事務業務や経理業務など ★20～40代の女性が活躍中！ 【具体的には】 合人社グループ本社ビルでの事務・経理業務に携わって頂きます。 【主な業務】 書類のチェックやデータ入力等の事務業務がメインです 具体的には・・・ ・月次・年次決算報告資料の作成 ・提案資料チェック ・請求書作成 ・支払処理業務 ・給与計算・年末調整 等 部署により業務は異なるため、適性に応じてお任せいたします！ ☆未経験者大歓迎！ 専門的な知識は必要ありません。あくまで事務業務なので、ExcelやWordの基本操作ができれば大丈夫です。 また、先輩社員が丁寧に教えてサポートしますので、未経験の方も安心してご応募ください！！ もちろん、事務経験のある方は即戦力として働いていただけます。 ☆プライベートとスキルアップの両立が可能！ 夜間残業を原則禁止している当社。勤務時間内に集中して仕事を終わらせることで、プライベートな時間をしっかり確保することができます。 結婚・出産を経て働き続ける女性社員も多く、ライフステージが変わっても長く勤務できる環境が整っています。 また、入社いただいた後は「管理業務主任者」という資格取得に必ずチャレンジしていただきます。 社内模試やチューター制度、資格手当や費用精算（※）など、会社としてのサポート体制は万全です！ その他資格（※）にもチャレンジしていただくと、どんどん資格手当がアップします。 ※社内規定あり ☆自由なファッションで働けます！ 社内規定の範囲であれば、あなたの好きな服装・髪型でOK！ ネイル等を楽しんでいる社員も多数います。 合人社グループは分譲マンション管理事業、PPP・PFI事業をメインに総合不動産サービスを展開しています。 高品質なサービスを低価格で提供する設計事務所・計画コンサルタントをルーツにした親会社を持たない独立系の管理会社です。 現在、北は札幌、南は沖縄まで「広島本社、東京・大阪2本店、全国21支店・36営業所」を展開し、「管理受託戸数業界トップクラス」の実績を残しています。 当社「(株)合人社グループ」はマンション管理事業を行う(株)合人社計画研究所をはじめとするグループ会社の円滑な経営のためのサポートを行う会社です。 「不動産系の会社の事務」というと少し難しいと感じる方もいると思いますが、専門知識や経験をお持ちでない方もご安心下さい。 未経験の方も基礎から丁寧にお教えします。 マンション居住者の方々がいつでも快適なマンションライフを楽しめるようにサポートするのが私たち合人社グループの仕事です。 当社では未経験から始めたスタッフが中心で活躍しています！ だから経験がない方も安心してご応募ください。 求める人材
求めている人材 高卒以上 ※未経験者歓迎！ ※PCの基本操作ができる方（Excel・Word） ★簿記3級・MOS(Excel・Word)の有資格者優遇 ＼年齢・資格不問！人柄重視の採用です／ ◆未経験の方・第二新卒者大歓迎！ ◆高卒以上 ◆基本的なPCスキル（Word/Excel）があればOK！ ＜以下で1つでも当てはまる方は歓迎します＞ □周囲に気を配りながら仕事を進めることができる方 □一緒に働く方との信頼関係やコミュニケーションを大切にできる方 □自分自身のスキルアップもしたい方 □ワークライフバランスを重視し、長期勤務したい方 入社後「管理業務主任者」資格を必ず取得していただきます。 ※資格取得支援制度有 -
□未経験OK□年休123日□完全週休2日制□東海限定
勤務地
愛知県名古屋市中区金山1丁目12-14 金山総合ビル6階 株式会社URコミュニティ 名古屋住まいセンター 給与例
給与例 【入社1年目】 年収401万円 月給28万2500円×12ヶ月＋賞与 仕事の概要
仕事内容 ＼＼ このお仕事のメリット ／／ □年間休日120日以上！ □完全週休2日制 □月給28万円以上！＋残業手当 □残業は月10時間程度と少なめ！ □転居を伴う転勤なし □こんな経験や資格が活かせます□ ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・営業・接客や折衝経験 ・カスタマーサポートの経験 ・不動産関係の業務 ・設備保守・点検の経験 ・マンション管理□ ・賃貸不動産経営管理□ ・管理業務主任者 □お仕事内容 ・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ URコミュニティは全国約70万戸におよぶ UR賃貸住宅の管理をしている会社です。 お住いの皆さまが安全・安心・快適に 暮らしていただけるよう「暮らしを支える」 お仕事をしています。 【□資産区分細分化業務】 UR賃貸住宅の固定資産台帳等の整備及び 実査のお仕事です。 実際に団地に行っていただき、固定資産の 状況について確認してもらいます。 UR賃貸住宅を支える ”縁の下の力持ち” のようなお仕事です。 □この仕事に向いている人 ・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ コツコツと丁寧に作業を 進められることが求められます。 時には他の課と連携することもあり、 色々な方と柔軟にコミュニケーションを 図り、信頼関係を円滑に築ける方を 歓迎します。 □UR都市機構の100％子会社 ・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ CMでおなじみのUR賃貸住宅を 管理するお仕事です。UR都市機構の 100％子会社として、全国約70万戸の UR賃貸住宅の維持管理を行う 重要な役割を担っています。 □名古屋市内事務所での勤務 ・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ 名古屋市内の事務所での異動の可能性は ありますが、転居を伴う転勤はありません。 地元で腰を据えて長期的に働ける環境です。 □残業少なめ！月10時間程度 ・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ 残業は月10時間程度で、 プライベートの時間をしっかり 確保しながら働くことができます。 家庭や趣味など自由な時間も たっぷり確保できます。 求める人材
求めている人材 □普通自動車免許のある方 □営業、接客、不動産管理、金融 経験者は特に歓迎します！ □30代・40代・50代の男性が活躍中！ ●資格不問 ●学歴不問・年齢不問 ●ブランク・職場復帰応援！ ●第二新卒歓迎 ●中高年・ミドル活躍中！ □こんな方にピッタリ□ ・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ ◎人と接するのが好きな方 ◎協調性を重視できる方 ◎キャリアを活かしたい方 ◎前向きに取り組める方 ◎パソコンスキルに自信がある方 ◎スキルアップに前向きな方 □第二のステージを当社で始めませんか。□ ・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ ワークライフバランスが整った安定した 環境で、一緒に成長していきませんか。 人生経験豊富な方が活躍しています。 「新たなステージで活躍したい」と 早期退職などを利用して、当社で ”セカンドライフ”をスタートし活躍 している方が多くいらっしゃいます。 -
《創業18年目、売上1000億達成！》大手デベロッパーや総合商社等と共に首都圏のマンション事業の他、不動産に関する様々な事業を行っております。評価が高い自社ブランド『プレミアムシリーズ』、新規事業カフェラウンジもSNSで話題！
勤務地
東京本社（東京都中央区） 想定年収
700万円～800万円 仕事の概要
《第二創業期を迎える為に体制強化中！》 ■当社はマンション分譲事業を主軸に土地取得～企画,開発,施工,… 求める人材
【必須】人事としてのご経験3年以上ある※当社の人事は社長との直接やり取りが非常に多いため、スピード… -
未経験からプロへ！地域密着の企業で新しいキャリアをスタート
勤務地
福岡県久留米市東和町久留米市東和町6-20 うめの地所株式会社 本店 給与例
給与例 400万円 入社3年目/月給24万円+諸手当+賞与年3回 500万円 入社5年目/月給30万円+諸手当+賞与年3回 仕事の概要
仕事内容 □この会社で、新しいキャリアにチャレンジしてみませんか？□ 飲食店、販売職、事務職、配送職――どんな経験も、ここでは立派な武器になります！ 例えば、お客様対応で身につけたコミュニケーション力やチームワーク、効率の良さや気配りのスキル、全部活かせる環境です。 未経験からでもどんどん成長できるので、今が大きく変わるチャンスです！ □この会社のすごいところ！ □ 頑張った分がしっかり評価される！ 「どれだけ頑張っても給料が増えない…」そんな悩みとはさよならできます。この会社では、頑張った分のインセンティブチャンスがあります！ さらに、賞与が年3回支給！頑張りがダイレクトに反映されるから、やる気もどんどん湧いてきます！ □ 福岡で急成長中！地域密着の企業 昭和59年の設立以来、久留米地域に密着し、土地建物の売買仲介から賃貸仲介、建物の管理代行まで幅広く対応する成長企業です。 会社の成長と一緒に自分も成長できるチャンスがたくさんあります！ □ 働きやすさが進化中！ 社員のライフワークバランスを大事に考え、年間休日は120日！ さらに、有給休暇の取得率は95％以上で、リフレッシュ休暇も充実しています！ 「仕事もプライベートもどっちも大事にしたい」そんなあなたにピッタリの環境です。 □お仕事内容 この会社では、興味を持って来店されたお客様に対応する「100％反響営業」がメイン。 だから、飛び込み営業や無理なアプローチは一切なし！ お客様の理想の住まい探しを全力でサポートするお仕事です。 具体的にはこんな流れでお仕事をします！ □ 物件情報の発信 人気の物件や地域の情報を調べて、サイトにどんどん発信。お客様が「ここに住んでみたい！」と思える情報を届けます。 □ お問い合わせ対応 お客様のご希望やライフスタイルをヒアリング。最適な物件を提案する準備をします。 □ 来店対応と提案 1日3～4組のお客様にぴったりな物件を紹介し、実際に見学にも同行します。 □ 契約手続き・重要事項説明 契約に進むお客様に必要な手続きや大事なポイントを丁寧に説明。安心して契約していただけるようサポートします！ □ 鍵渡し すべてが終わったら鍵をお渡し。お客様の新しい生活が始まる瞬間を見届けます！ □働く先輩の声 Mさん（中途入社11年目／賃貸営業） 前職は総合人材サービス業で、将来に不安を覚え転職を決意しました。 未経験ではありましたが、不動産のスキルを身につけ、キャリアアップも見据えられる環境であることを重視し、うめの地所で働きたいと思いました。 実際に入社すると、物件の仕入れや改装のプランニング・市場調査など幅広い業務に携われることにやりがいを感じています。 フランクな社風で職場の雰囲気は良好。希望休、有休も取りやすく、年間休日数も多いです。 □この会社について 昭和59年の設立以来40年間久留米地域に密着し土地建物の売買仲介から、アパートやマンションなどの賃貸仲介、建物の管理代行まで幅広く対応する当社。 丁寧な仕事ぶりと抜群の知名度をもとに管理戸数や紹介案件が増え続けています。 求める人材
求めている人材 □必須条件□ □ 高卒以上 □ 普通自動車運転免許（AT限定可） □こんな経験活かせます！□ □ 飲食店勤務の経験がある方 笑顔やお客様対応のスキル、ここでも大活躍！接客で培った「相手を気遣う力」がそのまま使えます。 □ 販売職の経験がある方 「お客様が本当に求めているものは何か？」を考える癖、これもこの仕事にピッタリです！丁寧に提案するスタイルは大歓迎。 □ 事務職でのサポート経験がある方 正確さや細かい気配りが得意な方は、お客様との信頼関係を築く場面でその力が活かせます！ □ 配送職でフットワークを活かして働いてきた方 責任感と行動力が強みのあなた。行動が早くて頼りになる存在として、どんどん成長できます！ 当社の社員はほとんどが異業種からの転職組。 だからこそ、未経験の不安をしっかり理解しています。 3カ月の研修で基礎から丁寧に学べるので安心！ 先輩が商談もフォローし、成長をサポートします。 どんな前職でも、あなたが積み上げてきた経験を全力で活かせるのがこの会社のいいところ。 「私にもできるかな？」と思った方、ぜひ挑戦してみませんか？ -
学歴、経験不問です。教育体制充実しています！
勤務地
福岡県宗像市赤間駅前 株式会社 高山不動産 仕事の概要
仕事内容: 新築住宅を建てるための土地探し、中古住宅のご紹介など不動産売買業務全般を取り扱います。 主にご購入希望でご来店頂いたお客様に不動産情報を提供し、成約に結びつけるお仕事で、飛込み営業などはありません。取り扱いエリアは宗像市内が中心です。 高山不動産は地元宗像で設立50年超、豊富な実績で毎年業績も伸び、売買はもちろん、土地の開発、賃貸仲介・管理など総合不動産業として活動しており、不動産に関した幅広い知識を身に着けることができます。 また大手フランチャイズ（ハウスドゥ）に加盟し、社内での研修はもちろんのこと、フランチャイズ本部の研修や、ｅラーニングなど研修体制が充実しており、未経験者でも業務を一から学べます。 基本給や残業代の他、売り上げに応じた歩合も出ます。入社２年目で年収500万円以上可能です。 年間休日は110日（別途有給あり）、有休休暇も取得しやすい環境です。 売買の営業担当は30歳前後のスタッフが多く、なじみやすい環境です。 未経験者も歓迎で、性別問わず、女性も活躍できる業種です。（現在は１名が女性営業スタッフです） 求める人材
求める人材: (1)明るく元気な方 (2)向上心のある方 (3)協調性のある方 (4)普通自動車運転免許（ＡＴ限定可） (5)宅地建物取引士の資格のない方でも歓迎です。 (6)学歴問わず。男女問わず。 -
フレックス活用で働きやすい環境★資格取得支援充実！20～30代の若手社員が活躍中！
勤務地
熊本県熊本市中央区辛島町６番７号いちご熊本ビル１Ｆ あなぶきハウジンググループ 給与例
年収例 ◆年収730万円／【総合職】43歳／経験12年／資格3つ保有 （500,000円/月＋賞与年2回＋首都圏本拠地手当40,000円） ◆年収560万円／【総合職】35歳／経験6年／資格2つ保有 （390,000円/月＋賞与年2回） ◆年収460万円／【総合職】29歳／経験3年／資格1つ保有 （310,000円/月＋賞与年2回） 仕事の概要
募集背景 管理物件増加に伴う増員のため。 仕事内容 ★2025.7月から年休120日へ変更！ ★2年連続給与ベースアップ実施！ ★中途入社比率81%。 ★新規開拓なしでじっくり既存のお客様と向き合える。 ★管業資格を活かしキャリアップできる成長環境。 ★フォロー充実だから長期安定のフロント(マンション運営管理職)。 ★中途社員向けの研修制度充実。 ★月平均残業時間は11～26時間(PCは19時シャットダウン)。 ★フレックスタイムを活用して自分でワークスタイルを調整できる。 ★完全週休2日で土日祝休み。 ★年休125日(計画年休含む)でムリせず働きやすい。 ★6期連続増収増益中。 ★安定の総合不動産グループで長く活躍できる。 20代30代40代の男性女性活躍中！ 『分譲マンション管理アドバイザー』 ＼こんな方必見／ 「大手の成長環境で働きたい」 「フロント担当をバックアップする体制が整っていて、 孤立せずに協力しあえる企業風土がいい」 「時間外労働等の労務管理のしっかりした会社がいい」 「日々ノルマを追うのではなく、 じっくり長くお客様と付き合いたい」 「ストックビジネスで長期安定した環境で働きたい」 「日曜日や祝日は家族とゆっくり過ごしたい」 「ライフステージにあわせて 休業や復帰ができる会社がいい」 …という方、必見です！ 《あなぶきの マンション運営サポート(フロント)は ココが違う！ ▼13のギモン▼にお答え》 1.『あなぶきのフロント業務の特徴は？』 2.『担当するマンション数はどのくらい？』 3.『具体的な仕事内容は？』 4.『ワークライフバランスはどうなの？』 5.『残業になることはある？』 6.『休日など緊急対応はある？』 7.『典型的な1日のスケジュールって？』 8.『職場の雰囲気はどう？』 9.『評価方法はどんなルール？』 10.『資格取得支援って何があるの？』 11.『中途向けにも研修制度はあるの？』 12.『中途でキャリアアップできる？』 13 『将来のキャリアパスはどんな感じ？』 それでは以下、順番にお答えします。 1/13 『あなぶきのフロント業務の特徴は？』 創業40年の 株式会社穴吹ハウジングサービス。 フロント職では、分譲マンションの 入居者によって組織される 管理組合の運営をサポートします。 あなぶきのフロントの特徴は、 営業職のくくりではあるものの、 数字や業績よりも、 お客様との関係性を重視しています。 なぜなら、 人々の暮らしに寄り添った、 本当に大切なサポートや サービスを提供してこそ、 お客様とは、単発の一過性ではない、 長いお付き合いができると 考えているからです。 また、 新規開拓営業は行いません。 他社案件のリプレイス等は、 別の専門組織（受託部門）があるため、 フロントの所属する管理部門では、 既存のお客様のニーズに 丁寧に向きあうことができます。 そして他にも、 大手総合不動産グループとして、 あなぶきの強みがあります。 グループ内には、 専有部分・共有部分の工事部門や、 賃貸仲介・売買仲介部門、 会計部門や保険や 修繕関連の企業もあるので、 業務依頼や相談等がスムーズにできます。 マンション運営の窓口となる フロント（管理担当）としては、 とても業務がしやすく 助かることが多いです。 たとえば、入居者様からの 「困りごとのお問い合わせ」があっても、 あなぶきでは24時間365日、 自社運営のコールセンターがあるので、 こちらで解決できる事案が多いです。 2/13 『担当するマンション数はどのくらい？』 就業スタート後、 2～3か月であなたの担当物件を 持つことを目標に 取り組んでいただけます。 そして一人あたり、 およそ10棟～15棟を 担当することを目指します。 業務バランスとしては、 「お客様とのコミュニケーション」が60%、 「資料づくりなど事務作業」が40％、 のイメージです。 だから、 "ずっと接客"や"ずっと事務"よりも、 人と接することとモクモク作業とを バランスよくやりたい、 という人に向いています。 3/13 『具体的な仕事の内容は？』 以下に記載します。 ・管理組合会計（出納関係）書類や 管理報告書の作成。 ・月次・年次決算の取りまとめや 収支報告に関する資料づくり。 ・毎月の管理費なの入金確認。 ※資料の作成は、 担当事務スタッフがサポートしてくれます。 ※書類作成は、決められた フォーマットやシステムがあり、 マニュアルも完備しているため、 すぐに慣れることができます。 ・共用部やエレベータなど、 点検報告書の確認や、建物の修繕提案。 ※定期巡回や清掃等を行う管理業務は、 専門のスタッフが担当してくれます。 ・理事会、総会の運営サポート。 管理組合の収支報告や、司会進行、 修繕工事の提案プレゼン。 ※慣れるまでは先輩社員が同行します。 ご安心ください。 ・入居者様からのお困りごとサポート。 ※先述のとおり、ほとんどの場合、 コールセンターで対応してくれます。 4/13 『ワークライフバランスはどうなの？』 年間休日は125日（計画年休5日含む）です。 有給休暇も消化しやすい環境ですので、 プライベートをしっかり充実させて、 仕事に集中できます。 さらに、 うれしいフレックスタイム制だから、 あなたのライフスタイルに合った 柔軟な勤務時間帯を選べます。 例えば前日が理事会・総会などで 帰宅が遅くなった場合は、 朝のんびり出勤できます。 担当業務の管理を きちんと行えていれば、 自分なりに自由に スケジュールを組み立てられます。 有給や振り替えのお休みは取りやすく、 融通を利かせて 働き方をコントロールできます。 5/13 『残業になることはある？』 残業については、 平均で月に11～26時間程度、 発生することはあります。 ただしあなぶきの取り組みとして、 フロント社員の業務システム(パソコン)は 19時でシャットダウンするので、 不必要に勤務時間が のびないよう気を配っています。 6/13 『休日など緊急対応はある？』 あなたが仕事をしていない時間帯や休日には、 ２４時間３６５日、自社運営の ＜あなぶきコールセンター＞が、 入居されている方からの お問い合わせに対応します。 コールセンターは専門知識を持ち、 またお客様情報も把握しているので、 「スピーディーに問題解決できる」と とても好評です。 マンション管理の仕事ですので、 入居者の命に係わるときや災害時など 緊急対応はゼロではありませんが、 多くの案件はコールセンターで解決しています。 7/13 『典型的な1日のスケジュールって？』 たとえばこんな感じです。 9:00 出社 午前中は事務処理に集中します。 メールを確認した後は、 理事会の議事録作成や 分譲マンションで配布する ポスターの作成などを行います。 12:00 昼食 事務所近くで外食をしたり、 休憩室でお弁当を食べたり、 自由に過ごせます。 13:00 現場巡回 担当する分譲マンションを 順番にまわります。 修繕工事の現場を見ることもあります。 また、 理事長様やライフサポーターさんに、 お困りごとがないかを聞きます。 17:00 巡回から帰社 リフォームなどの ご相談があれば対策を練り、 関連するグループ会社に相談をします。 あなぶきの事務スタッフさんも あなたをサポートをしてくれます。 18:00 退社 お疲れ様でした。 ※日によっては、遅めの時間（19：00～）に 理事会や総会が入る日もあります。 ただし、1か月くらい前には予定がわかるので、 スケジュールが立てやすいです。 遅くまで働いた日は次の日フレックスにて お昼から出社することも可能です。 8/13 『職場の雰囲気はどう？』 職場では立場にかかわらず、 お互いを「さん」付けで呼び合っていて、 敬語でコミュニケーションをする風土だから、 皆フラットな関係で個を尊重しあい、 気持ちよく働いてます。 それに仕事柄、マンションフロントは 「困っている人がいると声をかける」 「人のサポートをするのが好き」 という方が多いため、 懐の深い職場環境で風通しが良いです。 この点は、じつは当社が 最も自信を持っている強みのひとつです。 中途入社の方も8割と多く、 年齢バランスも取れている会社なので、 規模が大きい会社ながら、立場に関わらず 気さくなコミュニケーションが 実現できている職場環境です。 9/13 『評価方法はどんなルール？』 当社にはノルマはありません。 営業職に限らず、管理部門も含めた各部署で 目標設定を行い、その実績に応じて 評価する仕組みです。 半期（6ヵ月）ごとに活動計画を策定し、 6ヵ月後の結果に応じて評価を決定します。 賞与（年2回）は、 半期毎の評価によって支給額が決まります。 また、当社は職階制度を導入しています。 昇格（年1回）、および昇給は、 年間評価によって決まります。 ほかには「報奨金」制度があります。 企業理念に基づいた行動や、 目標達成、模範となる成果を出した社員に、 月給・賞与とは別に「報奨金」の支給もあります。 10/13 『資格取得支援って何があるの？』 たとえばあなぶきでは、 指定資格取得に向けて、 外部講師をまねき、専用のテキストを用いて 基礎固めから過去問の演習までおこなう 選抜研修があります。 そして受講の様子は後日からでも、 限定公開youtubeで振り返る ことができます。 また、模試への参加もできるうえ、 解答分析のフィードバックもあるので、 自分の理解度合いを把握しながら、 資格を取れるまで伴走してもらえます。 ほかに、 これまでの合格者のリアルな体験記を インフォメーションで公開しているので、 どんな教材でどんな勉強法をしていたのか、 成功者の声に触れて、 コツと勇気ともらえます。 さらには、 試験前には業務量を考慮し、 試験勉強に集中できる環境を 整えてもらえるし、 指定の資格に合格した際は、 スクール代などの勉強費用と 資格受験料の補助もあります。 そしてもちろん、 指定資格1つにつき、 毎月5,000円の手当が支給されるので、 モチベーション高く、資格へ挑戦できます。 11/13 『中途向けにも研修制度はあるの？』 中途入社を対象とした 専門研修も多数ご用意。 あなぶきの研修は、 大きく分けて4つの グループがあります。 ◆階層別研修◆ ┗階層別に実施される研修。 職階に応じた必要なスキル、 課題に対し向き合うことができる。 ・中途入社向けキャリア研修。 ・キャリア入社フォローアップ。 ・プレリーダー研修、拠点長研修。 など。 ◆部門別研修◆ ┗部門独自で実施される研修。 現場主導で実施されるため、 より実務に活かせる研修内容。 ・営業スキル向上研修。 ・フロントスキルアップ研修。 ・部署別勉強会。 ・支社長講和。 など。 ◆能力開発研修◆ ┗提案力や傾聴力等々、 個々人が高めたい分野のスキルを 身に着けることができる。 ・公募型スキルアップ研修（海外勤務など）。 ・1on1ミーティング。 など。 ◆資格取得支援◆ ┗取得推奨資格である宅建、 管業をメインとした研修。 その他費用面においても支援あり。 ・宅建/管業強化研修。 ・自社研修施設(PMアカデミー)を活用した実践研修。 など。 12/13 『中途でキャリアアップできる？』 ご安心ください。 当社のスタッフの8割が中途入社です。 社員の姿勢や頑張りを適切に評価する 制度が整っているから、 新卒と中途での差はありません。 中途入社から、当社の役員になっている社員もおり、 平等にキャリアアップの機会が用意されています。 13/13 『将来のキャリアパスはどんな感じ？』 あなぶきでは、個人との面談を 定期的におこなっていますし、 グループでの公募などもあるので、 希望の領域へ進むチャンスが多数あります。 事業部間での交流も盛んで、 エンターテイメント事業を行うグループ社員が 当社で業務を学んだり、 逆に当社社員が全く違う業態のグループ企業へ 学びに行く、という面白い取り組みもあります。 それ以外にも、 マンションフロント→拠点長→管理職のほか、 ＰＭ、新規事業のプロジェクト参加など、 キャリアアップを実現している先輩の事例が 数多くあります。 ※あなぶきには、社員のチャレンジを 応援する制度が沢山あります↓。 ・会社という枠を超えて！＜グループ留学制度＞ ・ゼロイチで仕事を進めていく！＜新規事業メンバー社内公募＞ ・チャンスをつかめるのは自ら発信した人！＜自己申告制度＞ などなど。 あなぶきは、大手の安定企業でありながら、 新たな挑戦へ向かう姿勢に敬意を持ち、 その背中を強く後押ししています。 ぜひあなぶきで、 あなたの興味ややってみたいことを大切に育て、 自分の新しいキャリアを実現していってください。 [醍醐味] 人と接するなかで、 未経験から、 不動産やマンション管理に関する 知識が身につきます。 業務は一つ一つ覚えられるので、 成長を実感しやすく、 しかも事業の全体像が見える立場なので、 新たな発見にたくさん出会えます。 そのおかげか、 穴吹ハウジングサービスで働いていると、 「私はこんなことに興味があったのか」 と新たな自分の一面に気づかされる スタッフも多いんです。 あなぶきハウジングサービスの マンション運営管理については、 ブログ記事もございますので、 ぜひお立ち寄りください。 ↓《分譲マンション管理の仕事内容って？》↓ https://anabuki-m.jp/jinji/42380/ ↓《分譲マンション管理の典型的な1日は？》↓ https://anabuki-m.jp/jinji/37333/ [厳しさ] 不動産の仕事は「数字をあげてなんぼ」？ いえいえ、フロント業務は、 「マンションを適切に管理していくこと」 がもっとも重要です。 だからサービスや新設備については、 建物の状況や管理組合のご意向、 時期を見ながらのご案内となります。 [こんな人が活躍] それでは以下に、 マンションフロントをしている 社員の声をお届けします。 『社員の声』 ▼社員の声 1/4▼ 《入社1年目／フロント 前職：施工管理》 「働き方のルールや 情報セキュリティが整っているので、 『さすが大手』と実感しています。 例えば残業時間のカウントはきっちり！ それに則って給与、手当が支給されます。 安心して自分ペースで働ける職場だと思います。 入社直後から 先輩が気さくに声をかけてくれました。 20代30代40代のスタッフが多く 明るく楽しいオフィスです」 ▼社員の声 2/4▼ 《入社7年目／フロント 前職：不動産営業》 「前職はここより 規模の小さい不動産会社。 入社後、仲介業務を経てＰＭへ。 様々な地位の方と出会える仕事で 刺激がありますよ。 働き方も気に入っています！ 例えばフレックス。 7歳の子供がいるので 早く帰宅すれば遊ぶ時間もあるし、 出勤をずらせば学校へ送ることもできます。 日曜に休めるので 親子サッカーにも参加しています！ 」 ▼社員の声 3/4▼ 《入社15年目／CS・ES推進室室長 前職：旅行業界営業》 「私も中途入社。 人と接する仕事を続けたい、 と新天地を探しました。 不動産の知識はありませんでしたが、 待遇の良さ、将来性を感じて入社。 宅建や管理業務主任者は 3年くらいかけて取得しました。 今の新人や未経験の方は PMアカデミーで効率的に勉強できます！ いい環境だと思いますよ。 働きやすさの進化を実感しています」 ▼社員の声 4/4▼ 《入社5年目・31歳／フロント 前職：接客》 「やりがいは何といっても 《人とのかかわりあい》 同じようなご提案をしても人によって 反応や意見が様々で日々勉強になります。 大事にしているのは お客様の気持ちを考えること！ 忙しい時でも、一度立ち止まって 《どんな風に思われているかな…》 と考えるようにしています。 働きやすさを実感しています。 小学校低学年の子供が2人いるので 日曜日に休めるのがとてもありがたい！ 理事会が日曜日にあれば 別曜日に休日を振り替えられます 平日の休みも子供と遊べるのがいいですね。 公園にしょっちゅう出かけています」 求める人材
応募資格 《必須》 ◆39歳までの方(例外事由3号のイ:長期キャリア形成のため) ◆業界経験不問。未経験・初心者OK。無資格OK。 英語などの語学スキルも不問です。 《こんな資格、活かせます(なくてもOK♪)》 〔管理業務主任者or宅地建物取引士の資格〕 資格がある方は条件優遇あります♪ ＜こんな方ならきっと活躍いただけます＞ ・人の話を聞くことが好きな方 ・お客様と長いおつきあいを する仕事がしたい方 ・地域や人の役に立つ仕事をしたい方 未経験から活躍している社員が多数いるのも、 当社の特徴のひとつです！ 不動産業界に興味がある方、 ※ブランク歓迎 ※U・Iターン歓迎 ※短期ではなく、 長期で安定勤務したい方 ※ハローワーク求人番号で新着のレア案件を 探している方にもおすすめです。 この企業の類似求人を見る
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■近畿圏累計供給戸数第2位/福利厚生充実/東証プライム市場上場で基盤安定/森トラストグループ企業 ■エスリードG企業含め、リクルートエージェント経由の採用実績多数/中途入社、新卒入社共に多く安心して働ける環境
勤務地
本社（大阪府大阪市福島区） 想定年収
640万円～1000万円 仕事の概要
■西日本有数の総合ディベロッパーである当社で、社内SEとしてシステム企画設計を中心とし、ベンダーとの… 求める人材
【いずれかのご経験をお持ちの方】■SES、顧客向けSE、社内SEとしてシステムの企画や設計、構築のご経験… -
水日休／残業月20時間程度／人柄重視採用
勤務地
東京都新宿区西新宿６丁目８番１号住友不動産新宿オークタワー９階 株式会社ベルテックス 本社 給与例
給与例 ◆未経験者 年収605万円／20代・入社2年目 （月給38万円＋歩合＋賞与年2回＋インセンティブ） ◆経験者 年収1120万円／40代・入社5年目 （月給58万円＋歩合＋賞与年2回＋インセンティブ） 年収973万円／40代・入社3年目 （月給58万円＋歩合＋賞与年2回＋インセンティブ） 仕事の概要
仕事内容 ＼□この求人の魅力をご紹介□／ □高水準給与＆歩合給 □残業月平均20時間 □水日休み／完全週休2日制 ＜仕事内容＞ 不動産売買部門が販売しやすい 物件調査、交渉から仕入(購入)までを 担当していただきます。 【販売しやすい物件とは？】 ①市場価値が高い ②価格が下がりにくい ③入居者が決まりやすい 様々な観点がありますが、 社内規定に則り、仕入れていただきます。 ＜具体的な仕事の流れ＞ STEP.1／既存の取引業者との関係構築 良い物件の情報をいただけるように、 取引している業者との関係構築を図ります。 担当者と仲良くなることが大きなポイント。 当社とコミュニケーションをとることは 先方にとっても大きなメリットとなるため アポの取得は難しくないですが、 担当者と実際にお会いしてから 当社と取引するメリットを どのようにアピールできるかが重要です。 STEP.2／当社と取引を行うメリットを提示 物件の買取価格の高さや提携金融機関の多さ、 営業力などを存分に提示して 当社と取引を行っていただくことの メリットを担当者にアピールをします。 STEP.3／物件買取の交渉・買取の実行 話が具体的に進んだら、 買取価格や諸条件の交渉をします。 この場で取り決める条件により 売買営業担当の売りやすさに繋がるため この交渉が非常に肝心となっています。 ||□ 未経験でも成果が出しやすい秘訣 ―――――――――――――――――――― □取引企業数はなんと240社！ 良い物件を仕入れるための情報源となる 既存の取引社数は240社にのぼります。 この社数は業界の中でも群を抜いており、 ”取引社数が多い＝情報量が多い”ので 成果が出しやすくなっています。 □各業務のマニュアル完備 事務作業はもちろん、 物件の仕入れに必要なファイナンス領域の バランスシートの考え方や作成方法の マニュアルも用意しています。 各業務のマニュアルがあることで スキルや知識の習得がしやすく、 全くの未経験で入社したメンバーも活躍中！ 先輩社員に質問することも可能なので、 不明点・不安点は気軽に聞いてくださいね。 また、育成期間に制限はなく 一人前になるまで育てるのが 当社のスタンスです。 高い意欲と志を持って集まった たくさんの仲間たちとともに 支え合いながら成長していきましょう！ ||□ 入社後のキャリアパス ―――――――――――――――――――― 「実力主義」が当社の大きな魅力！ 日々の頑張り次第でスピーディに 昇格することができるので、 様々なキャリアビジョンを目指せます。 ゆくゆくはマネージャーとして活躍したり、 プレイヤーとして物件仕入れの スペシャリストを目指すことも可能！ 残業も月平均20時間と少なく、 休みもしっかりと取得できる当部署で 安定したライフワークバランスを獲得し、 末永く活躍してください。 ||□ 当社について ―――――――――――――――――――― 『不動産の総合デパート』を目指し、 自社ブランドのマンション企画・開発、 物件の仕入れ、資産運用を目的とした 不動産売買、賃貸管理、賃貸仲介、 物件リフォーム・リノベーション、 不動産管理を一気通貫でサービス提供し 価値のある不動産事業を推進しています。 当社の経営理念は、 ”より多くの人々の不安を夢や希望に変えていく” 不透明かつ不安定な社会情勢が続く中で 誰もが抱えているであろう 様々な不安を解決することが 人生を豊かにすると信じています。 創業当時から掲げているこの理念のもと、 不動産事業を通じて ひとりでも多くの夢や希望が叶えられる 社会づくりに貢献しています。 ||□ 実際に働く社員にインタビュー！ ―――――――――――――――――――― ◎経験を積むと、良好な関係性の不動産会社も増える （不動産仕入／2022年入社／男性） インターネットなどに載っている 不動産相場情報なども参考にしていますが、 やはり一番ものをいうのは 私個人への信頼からくる情報だと感じます。 たくさんの経験を積み、 積極的に自分自身をアピールして 良好な関係の取引先を増やしていくことが 自身の成果につながるので、 今は焦ることなく、互いにとって より良い関係性づくりを進めています。 ◎社内の人間関係はとてもいいです （法人営業／2018年入社／女性） 個人の売上目標も当然ありますが、 チームで達成していこうという感じなので 一人で悩んだりすることはなく、 無理な目標設定をされることもないので 苦になることはあまりありません。 アポが取得できたときには 部署のみんなでハイタッチし合い、 好きな音楽をかけて気分を上げたりと とても働きやすい環境です。 ◎やりたいと思ったことを応援してくれる！ （個人営業／2022年入社／女性） 当社では何かで失敗したとしても それは恥ずかしい事ではなく、 失敗から何を学べたかという点を含めて 評価が行われます。 私の例を挙げると、業界の交流会へ参加し 他社で働いてる方々と交流し、 関係性を構築してみたいと申し出ました。 上司が快くOKしてくれた結果、 良い成果に繋げることができました。 ||□ 快適に働くための職場環境・風土 ―――――――――――――――――――― 【4つの環境整備】 ◆外部相談窓口 ∟各種ハラスメント対策として相談窓口を設置しています。 ◆ヘルスケア対策 ∟健康管理担当を社内に配置し、産業医とも連携をとっています。 ◆オフィスリサーチ ∟社員全員から「特に感謝を届けたい人」を投票により決定し表彰します（半期に一度） ∟「〇〇に関するアイデア」と称し、様々なアイデアを調査・募集します。 ◆各種委員会制度 ∟各部門で選ばれた社員が、普段の垣根を越えて経営に携われます。 【従業員の定着率が自慢！】 面接の際には、 仕事内容や職場環境について 良いことも悪いことも 全てありのまま皆さんにお伝えをします。 その上で「ぜひこの会社で働きたい！」と 思っていただいた方を迎えているので、 入社後のミスマッチが少なく 定着率の高さに繋がっています。 求める人材
求めている人材 ■学歴不問 ■第二新卒歓迎 ■業界未経験歓迎 【必須スキル／経験】 ■販売サービスもしくは営業経験（業界不問） 【歓迎スキル／経験】 ■中古区分の買取再販営業経験 ■宅地建物取引士資格（資格手当あり） ■新規開拓の経験 【求める人物像】 ＼こんな方はぜひご応募ください！／ ■周囲とコミュニケーションをとることが好きな方 ■リレーションシップに強みを持っている方 ■未経験から不動産業界に挑戦してみたい方 ■働きやすい職場環境で不動産仕入れをやってみたい方 -
【柔軟な対応力と先を見据えたサポートができる方】年間休日120日以上、月給25万円以上！ネイル・髪色・服装自由で自分らしく働く。
勤務地
大阪府大阪市中央区南船場１丁目３ー９ プレミアム長堀ビル502 株式会社アズワン・ビルド 仕事の概要
仕事内容: ・物件（収益不動産が中心）の概要書作成 ・物件の写真撮影 ・ネット掲載の管理 ・登記簿謄本等の取得 ・顧客リストの管理 ・電話対応 ・不動産管理の補助事務 ・来客対応 ・備品管理 ・役所調査 求める人材
求める人材: 私たちは、日々の業務の中で発生するさまざまな状況に、臨機応変に柔軟な対応ができる方を歓迎しています。 単に指示を待つのではなく、先を読んで自ら積極的に動ける方を理想としています。チームや上司が必要としているサポートを素早く把握し、一歩先を見越して行動できる能力は、会社全体の効率向上に大きく貢献します。 具体的には、以下のような方を求めています： ・柔軟な思考力と対応力を持ち、突発的な状況にも適切に対処できる方 ・業務の優先順位を見極め、自らサポートに回れる方 ・チーム全体の流れを把握し、必要なサポートを事前に提供できる方 ・コミュニケーション能力に優れ、周囲と円滑に連携を図れる方 ー資格保有者歓迎ー * 運転免許 * 不動産業界経験者 * 宅建士資格手当、その他資格手当あり -
転勤なし★学歴不問★未経験大歓迎★土日休OK★年間122休★
勤務地
愛知県長久手市卯塚1丁目504 株式会社オートバックスセブン【本社】 愛知県長久手 給与例
給与例 ■550万円,（入社4年※前職経験あり入社）（年収550万円） ■420万円,（入社2年※前職経験あり入社）（年収420万円） ■340万円,（入社1年※未経験入社）（年収340万円） 仕事の概要
仕事内容 ┏─────────────────┓ 8割が未経験スタートの営業職 お客様からの問い合わせを受け、 ご自宅の車の価格査定をするお仕事です。 ※正社員登用前提の募集となります！！ ┗─────────────────┛ □8割が未経験スタート！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「専門の知識が無いと仕事できないのでは？」と感じた方、ご安心ください!! 活躍できている理由は3ヶ月間の研修カリキュラムで個別指導まで徹底しております。 詳細は下部の研修制度記載しています。 □100％反響営業！ お客様の想いを聞く仕事です。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ アポ取り専門スタッフがいるので、 アポ獲得したお客様宅へ1日3～4件程度訪問します。 □年間休日122日以上！ 充実したライフワークバランス ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 企業として働く「人」を大切にするカルチャーが根付いており、 毎月10時間（1日20-30分前後）の残業時間に加え、有休消化率75％以上！ 年間休日数122日以上と公私充実させる取り組みを行なっております。 2週間毎のシフト提出なので自身のスケジュールに合わせたお休みを取得いただけます。（希望により土日も休めます） □1日の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・9:30 ～ 自宅から出勤 （システムにて申請） お客様の元へ移動 ・11:00～訪問(1件目) ・12:30～お昼休憩 ・13:30～移動 ・14:30～訪問(2件目) ・15:30～移動 ・16:30～訪問(3件目) ・17:30～会社への連絡 ・18:30～退勤 ※業務効率を考え直行直帰も可能な職場環境です。 □研修制度 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ OJTではなく全員が確かな基礎を身につけられる研修をご用意!! ・オリエンテーション …会社説明や出張査定のルールを勉強 ・ロープレイング …買取までの一連の流れを学ぶ ・システム研修（機材研修）、査定研修 …査定のスキルを学ぶ ・同行 …現場で発生するリアルな受け答えを体験 上記をメインに2～3ヶ月間みっちり学んでいきます。 未経験からでもオートバックスの営業として自信を持って出張査定を行えるよう万全のバックアップをしていきます！ □この仕事で身に付くスキル ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・査定技術（ヒアリング能力、顧客理解力） ・価格交渉力（説得力、折衝力、価格調整） ・顧客満足度（営業、問題解決、リレーションシップマネジメント） ・知識（自動車に対する知識） 求める人材
求めている人材 □ 学歴不問・要普通免許 □ 未経験者大歓迎！ ｜20代、30代の異業界からの ｜転職者が多数活躍しています！ □ こんな方にぴったり ・人と接することが好きな方 ・お客様第一で、誰かの役に立ちたい方 ・接客/販売/営業経験も活かせます □ 以下の方、尚歓迎 ・車が好きで、車の楽しさを伝えたい ・自動車買取または 自動車ディーラー経験者 ・中古自動車査定資格の保持者 □. □ .□. □ .□. □ .□. □ .□. □ .□. □ .□. □ 【 正社員制度あり 】 入社半年～1年後に正社員登用または 契約更新前提の、 有期雇用（契約社員）となります。 実際に働いてみて あなたと意見を交換しながら、 一番働きやすいバランスで キャリア形成を目指していきます。 ・いきなり正社員雇用で 大きな責任を持つのは億劫... ・自分の働き方を大事にしたい ・趣味の時間を確保しながら 正社員と同じ待遇で働きたい ・正社員登用が見えない今の職場から 将来の不安を払拭して転職を考えている こんな思いをお持ちの方も 大歓迎です。 □. □ .□. □ .□. □ .□. □ .□. □ .□. □ .□. □ 人柄重視の採用となります。 ※ハローワーク/マイナビ/エン転職/Dodaでお仕事を探している方 ※不動産/一般事務/有形商材からの転職者など多数 ※リモート/フルリモートの仕事ではございません、完全出社となります -
■近畿圏累計供給戸数第2位/福利厚生充実/東証プライム市場上場で基盤安定/森トラストグループ企業 ■エスリードG企業含め、リクルートエージェント経由の採用実績多数/中途入社、新卒入社共に多く安心して働ける環境
勤務地
本社（大阪府大阪市福島区） 想定年収
460万円～600万円 仕事の概要
■西日本有数の総合ディベロッパーである当社で、社内SEとしてシステム間連携・SalesForceなど基幹システ… 求める人材
【いずれかのご経験をお持ちの方】■顧客向けSEもしくは社内SEとしてシステムの運用/保守の実務経験 ■… -
◆土日祝休み◆17：30定時退社可◆年休120日以上◆賞与有
勤務地
埼玉県さいたま市浦和区高砂２丁目６番３号ファーストセンタービル 株式会社ファーストハウジング(運営本部) 給与例
給与例 【年収例】 340万円／25歳 事務経験3年（月給23万円＋諸手当＋賞与年2回） 420万円／31歳 事務経験8年（月給31万円＋諸手当＋賞与年2回） 仕事の概要
仕事内容 ＝＝＝【求人のポイント】＝＝＝ ◆土日祝休み！完全週休2日制 ◆年間休日120日以上 ◆残業基本なし（17：30定時） ◆賞与あり（年2回） ◆昇給あり ◆転勤なし ◆創業34年の安定企業 ◆浦和駅西口徒歩2分の快適オフィス （2022年4月竣工の自社ビル） ◆女性管理職登用実績あり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 不動産賃貸管理事務・営業サポートを お願いします。 働きやすい環境が当社の魅力です！ ＝＝＝【具体的には】＝＝＝ ・不動産賃貸管理業務全般 ・申込契約対応 ・入居者問い合わせ対応 ・管理物件の内見対応 ・賃貸借契約書/重要事項説明書などの作成 ・重要事項説明 （宅地建物取引士 資格保有者） ・管理物件の見回り ・パソコン入力（文書作成・データ登録等） ・電話・来客の応対全般 ・書類管理 ・施設環境整備及び備品管理発注 営業事務にとどまらず、将来的には人事関連 の業務もお任せしていきたいと考えています。 幅広い業務に携わっていただくことで、 ご自身の自信やスキルアップ にも繋がる環境をご用意しています。 ◆基本的な賃貸管理業務からお任せしていきます。 「不動産契約書類を自分で作りたい」 「不動産売買のスペシャリストを目指したい」 などスキルアップを目指す方には 部署全体で応援します。 ＝＝＝【当社について】＝＝＝ ここ埼玉の地で、30年以上にわたり総合不動産業を営んできた当社。 今回は当社の営業部門を支えてくれる 不動産賃貸管理スタッフの募集です。 【ワークライフバランスを重視したい 「その想い」当社なら実現できます！】 基本的に残業はなく、 定時（17:30）で退社できるので 仕事もプライベートも充実！ メリハリのきいた働き方ができるので、 ワークライフバランスを 重視させたいという方には ピッタリな職場です！ 能力や経験も正当に評価。 あなたの頑張りには 給与や賞与でしっかりと応えます。 （女性管理職の登用実績も多数あり） まずは自分の得意な分野から 仕事をお任せしますので 徐々にできる範囲を広げていきましょう。 求める人材
求めている人材 【必須】 ◆1年以上の不動産賃貸管理事務 ◆基本的なPCスキル（word,excel）をお持ちの方 【歓迎】 ◆不動産賃貸営業職の経験 【具体的には】 ・宅地建物取引士の資格をお持ちの方 ・契約書/重要事項説明書の作成ができる方 ・重要事項説明を行える宅地建物取引士 ・要普通免許（AT限定可） 賃貸から売買まで様々なスキルアップが目指せます。 -
6年目で年収850万可！週休二日×年間休日120日
勤務地
大阪府大阪市北区曽根崎新地2-6-12 小学館ビル8F 生和不動産株式会社<生和コーポレーショングループ>大阪府大阪市北区曽根崎新地2-6-12 小学館ビル8F 仕事の概要
仕事内容 ｡＊｡･｡＊｡･｡＊｡･｡＊｡･｡＊｡･｡＊｡ ☆｡ ☆｡ 仕事内容。☆。☆ 今回の募集は、法人営業部門の強化として寮社宅の仲介・法人不動産の売買を中心とした、流通事業部門の事業拡大による増員となります。 法人向けに社宅斡旋、不動産売買、資産活用などのご提案をお願いします。 ＜具体的には＞ ☆不動産資産活用☆ ○お客様所有の不動産の資産価値や収益性を高め、最大限に有効活用していただくための提案です。 具体的には老朽化したマンションや自社ビルの建て替え、買い替え、売却など。 様々な角度から検討を重ね、最善の方法を提案します。 ｡＊｡･｡＊｡･｡＊｡･｡＊｡･｡＊｡･｡＊｡ ☆｡ ☆｡ ”ココ”がおすすめ。☆。☆ ☆法人営業部門強化のための募集 今回の応募は、寮社宅の仲介・法人不動産の売買を中心とした、流通事業部門の事業拡大による増員です！ そのため、不動産業界での経験者や法人営業の経験がある方に即戦力として活躍していただきたいと思っています。 ぜひ当社であなたのスキルを発揮してお客様のニーズにお応えしてください！ ☆ 新たな課事業拡大で豊富なチャンス 生和不動産という新会社として、新たにスタートした当社。 賃貸仲介のほか、売買、買取再販、物件管理、リノベーション、事業承継コンサルティングなども手がけますから、オーナー様への提案を行う場面も増えています。 仕事に慣れたら、ぜひ新しいことにも積極的にチャレンジしたい…とお考えの方も大歓迎。 会社としての『成長期』は、働く社員にとっても成長のチャンスです！ ☆ 無理せずに働ける納得の評価制度 年間休日120日、長期休暇は1週間以上の取得が可能ですが、まだまだこれは序の口。 「働き方改革」を推進していますので、今後ますます働きやすい環境が整っていきます。 ｡＊｡･｡＊｡･｡＊｡･｡＊｡･｡＊｡･｡＊｡ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ☆ 働く社員インタビュー ☆ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ＜営業／入社10年目＞ 自社物件の管理を行う「ビルダー系の管理会社」から、自力成長できる「総合不動産管理会社」へと変容を遂げてきました。 今後も自社物件で培った管理ノウハウ・クオリティを武器に、この動きを加速させていきたいと考えています。 不動産・マンション管理の経験がある皆さん、ぜひ私たちの成長の一翼を担ってください。 ＼ こんなお声も！ ／ 「17年の経験の中で、最もクリーンな会社です！週2日しっかり休めますし、大型連休もありますから。」 「法人のお客様は知見も深く、こちらも対等に話せる知識を求められます。そんな中で鍛えられ、高い専門 性を身につけることができました。」 ｡＊｡･｡＊｡･｡＊｡･｡＊｡･｡＊｡･｡＊｡ こちらの職種以外にも、生和不動産では様々な活躍の場がございます。 ◆◆◆◆◆━━━━━━━━━━━━ ◆◆◆◆ ◆◆◆ 動画でみる生和のお仕事 ◆◆ https://www.youtube.com/@user-jk2wg8dx7r ◆ ◆━━━━━━━━━━━━━━━━ 求める人材
求めている人材 不動産業界での業務経験、業界を問わず法人営業の経験がある方 普通運転免許をお持ちの方 ■ 20代~40代活躍中 ■ ＼以下の方も活躍中／ 第2新卒 UIターン 業界経験者 長期で働きたい方 ＼以下の方にもおすすめ／ お客様と信頼関係を築ける営業をしたい 効率良く契約を増やしていきたい 営業所長を目指したい 総合力のある会社で様々な事にチャレンジしたい ゆとりある就業環境で働きたい この企業の類似求人を見る
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年間休日123日！月給34万＋賞与。受託戸数業界TOPクラス
勤務地
大阪府大阪市中央区南本町１丁目８番１４号 ＪＲＥ堺筋本町ビル4階 株式会社大阪合人社 給与例
給与例 ■500万円／施設管理運営マネージャー・マンション管理運営アドバイザー （入社2年 月給34万円＋賞与＋インセンティブ） ■550万円／施設管理運営マネージャー・マンション管理運営アドバイザー （入社4年 月給34万円＋賞与＋インセンティブ ） 仕事の概要
仕事内容 【施設管理運営マネージャー/PFI事業】 PFI(プライベートファイナンスイニシアティブ)とは、民間の資金と経営能力・技術力（ノウハウ）を活用し、公共施設等の設計・建設・改修・更新や維持管理・運営を行う公共事業の手法です。 公共施設の設計、建設、維持管理、運営等を民間の資金、経営能力及び技術的能力を活用して行うことを意味します。 当社は、マンション管理で培ってきたノウハウを生かし、PPP・PFI関連事業に積極的に参画しています。 文化芸術ホールやスポーツ施設、図書館、斎場、公営住宅、宿舎・寄宿舎など、多様な分野における整備・運営・維持管理について、業界トップクラスの受託実績を誇ります。 大阪支店では「大阪府警察寝屋川待機宿舎」「大阪大学グローバルビレッジ」「大阪大学箕面新キャンパス学寮」「堺市立第1学校給食センター」等の運営管理に取り組んでいます。 ＜具体的には＞ ■自治体との連携・協議 ■担当施設の運営サポート・人員差配・採用業務 ■報告者作成や問題解決への提案 ■担当施設の管理状況確認 ■施設点検における□程調整・告知・実施後の報告・不具合の対応 など 【ビル管理業務】 当社は分譲マンションの管理実績の知識・経験も生かし、オフィスビルや商業施設など、幅広い分野の管理を行っています。 オフィスビルや複合施設等の施設管理業務をお願いします。 ＜具体的には＞ ■担当建物の設備点検・管理業務 ■建物オーナー様へのご提案 など 【マンション管理運営アドバイザー/フロント業務】 マンション管理会社として管理組合様の運営サポート業務を始め、建物の維持・管理から修繕計画□案、ご提案までマンションの管理業務全般をお願いします。 □常の管理業務・定期的に□われる理事会、年1回開催される総会、そして10～15年周期に□われる□規模修繕などマンション運営は様々な業務が発□します。 ＜具体的には＞ ■マンション管理組合運営に関する事務全般 ■マンション管理組合の理事会・総会運営サポート ■資料作成や問題解決への提案 ■担当物件における修繕□事等受注営業 ■担当物件の清掃状況確認 ■建物点検における□程調整・告知・実施後の報告 ■□規模修繕□事のご提案 など ◎いずれの業務にも携わって頂きます。 【合□社グループについて】 合□社グループは分譲マンション管理事業をメインに総合不動産サービスを展開しています。 現在、北は札幌、南は沖縄まで「広島本社、東京・□阪2本店、全国21□店・36営業所」を展開し、「管理受託□数業界TOPクラス」の実績を残しています。 ■国際品質規格認証済み ISO9001:2000・14001:2004取得 ISO/IEC27001:2005取得 □品質なサービスを低価格でご提供する設計事務所・計画コンサルタントをルーツとした独□系のマンション管理会社です。 ■PPP・PFI事業に積極的参画 従来、国や地□公共団体が□ってきた公共サービスにおいて、 マンション管理で培って きたノウハウを□かし、PPP・PFI事業に積極的に参画しています。 □化芸術ホールやスポーツ施設、図書館、斎場、公営住宅、宿舎・寄宿舎など、 多様な分野における整備・運営・維持管理について、業界トップクラスの受託実績を誇ります。 ■当社は働く環境にも配慮しています。 フレックスタイム制度・完全週休2□制(□□祝)＜年間休□123□＞ 例えば、総会などで帰宅が遅くなった際は翌□の出勤をゆっくり午後から…等も可能です。 家族との時間やプライベートも充実しますよ□ 【業務拡□に伴う増員募集です】 当社で管理・運営する公共施設・分譲マンションは近年、管理物件数がさらに増えています。 そこで今回、さらなる案件数拡□を□越し、サービスの質を維持・向上させるため 新しいメンバーを募集することになりました。 公共施設・マンションがある限り必ず発□する業務であり景気に左右され難い□ 不安定な時代だからこそ安定したこの仕事、始めませんか□ 専□知識や経験をお持ちでない□もご安□下さい。未経験の□も基礎から丁寧にお教えします。 40～50代の転職者も多数活躍中□60代で活躍しているメンバーもいます。 男性・□性いずれも活躍できる職場です。 求める人材
求めている人材 ＜年齢・性別・資格不問＞ ■□卒以上■要普通□動□免許■不動産・マンション管理未経験の□歓迎 【具体的には】 業界・職種未経験の□歓迎□仕事の内容・進め□は丁寧にお教えします。 管理業務主任者有資格者は優遇！即戦□として活躍できます。 ※資格は□社後取得可能（取得□援制度有） ※パソコンはＷordやExcelが使える□。 ＜以下の□を歓迎します＞ □積極的に業務に取り組み、成□意欲がある□ □顧客となる自治体の方やマンション管理組合・理事会との信頼関係が構築できる□ □責任感を持って仕事ができる□ □□期業務できる□ -
《創業18年目、売上1000億達成！》大手デベロッパーや総合商社等と共に首都圏のマンション事業の他、不動産に関する様々な事業を行っております。評価が高い自社ブランド『プレミアムシリーズ』、新規事業カフェラウンジもSNSで話題！
勤務地
東京本社（東京都中央区） 想定年収
600万円～700万円 仕事の概要
《第二創業期を迎える為に採用を強化中！》■当社はマンション分譲事業を主軸に土地取得～企画,開発,施工… 求める人材
【必須】■人事採用のご経験1年以上ある年休134日(GW11日/休暇夏季休暇10日/年末年始休暇11日)、福利厚生… -
《未経験でも月給25万＋賞与年3回》インセンだけで月20万□成約しやすいから若手でも高収入目指せる！
勤務地
千葉県野田市 株式会社エルピオ 野田カスタマーセンター 仕事の概要
仕事内容: 【未経験でも成約しやすいライフライン提案】 あなたにお任せしたいのは… □□生活に欠かせない商材の提案！ ◎お客様にとって必需品だから、 スムーズにお話を進めやすい！ ◎取り扱う商材の幅が広く 自分の武器になる提案が見つかる！ ￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▽取り扱う商材例 ・ガス ・電気 ・インターネット ・ミネラルウォーター ・ハウスクリーニング ▽お客様の例 ・戸建住宅にお住まいの方 ・不動産会社 ・アパートの大家さん ・ハウスメーカー ・飲食店 ↓↓ ↓↓ ↓↓ ↓↓ ↓↓ ↓↓ ＼＼＼＼｜｜｜｜｜｜｜｜｜｜／／／／ だから！どんどん稼げる！ 若手でも経験が浅くても収入UP↑↑ ／／／／｜｜｜｜｜｜｜｜｜｜＼＼＼＼ ★3年目の先輩が年収548万達成！ ★未経験でも月給25万以上スタート！ ★賞与年3回とたっぷり！昇給も毎年◎ ★報奨金＋インセンティブだけで月20万も！ 求める人材
求める人材: ※普通運転免許のみ必須(AT限定可)※ ほかの条件は特にありません◎ 「異業界・異業種からとにかく稼げる職に…」 「やってみたいことが何かまだわからない」 応募理由はなんでもOK！ とりあえず始めて少しずつ学びましょう♪ ▽20代30代40代50代が幅広く活躍中！ ▽未経験・初心者・新卒者も積極面接！ ▽既卒のフリーターさん、第二新卒も多数！ ▽正社員デビュー・社会人デビューできます 法人営業（BtoB）、新規開拓営業、 個人営業（BtoC）、提案営業 といった 職をお探しの方にもぴったりです！ -
アットホームな職場です！
勤務地
埼玉県川口市幸町 えびす家株式会社 仕事の概要
仕事内容: ①営業事務 ・電話対応 ・書類作成等 ・物件入力 ②不動産管理事務 弊社で所有、管理受託している物件の管理業務を行っていただきます。 管理業務経験者は大歓迎です。 【主な職務内容】 ・管理委託オーナーの窓口対応業務 ・入居者の窓口対応業務 ・契約書や資料作成等のPC業務 ・土地や建物の管理業務、入金管理等 求める人材
求める人材: 【必須条件】 ・運転免許（普通自動車） 【歓迎する資格・スキル】 ・宅地建物取引士 ・賃貸不動産経営管理士 -
未経験OK◎ 資格手当有り！ ノルマなし！
勤務地
大阪府堺市東区白鷺町1丁16番23号 忠建工営株式会社 給与例
給与例 ■700万円/未経験入社5年目/28歳（月給33万5000円＋賞与＋インセンティブ） ■780万円/入社5年目※同業界からの転職/32歳（月給34万円＋賞与＋インセンティブ） ■400万円/未経験入社2年目/25歳（月給23万5000円＋賞与＋インセンティブ） 仕事の概要
仕事内容 不動産マーケター(総合不動産営業）： 不動産売買に関わる全般業務をお任せします！ 不動産商品の企画販売、その他様々な業務内容で不動産のプロを目指せます♪ 【具体的には…】 ①新規分譲住宅の企画・開発・販売・建設会社とのプランニング打合せ・お客様との打合せ等 ⇒土地情報の収集 ⇒土地の購入 ⇒商品の企画、販売促進 ⇒お客様との打ち合せからお引渡しまで ②収益マンション等の企画・開発・建設・販売・リーシング等 ⇒土地仕入れから設計士とプランニング、建設会社との打ち合わせ ⇒満室にする。 ③上記に付随するパソコン入力業務等 完成した家を売るだけでなく、お客様のご要望に併せて、様々な視点からより良いお住まいをご提案しています！ 「ここで幸せに暮らしていただきたい」という熱い想いをもってお客様をサポートしています♪ 【おすすめポイント】 ★メリハリがあってプライベートと両立バッチリ！ お客さんに夢を与える仕事だからこそ、 夢を持って働けるようにメリハリのある働き方をしています！ どの社員も家族やプライベート時間大切にしています♪ ノルマはなく、時間外の打ち合わせもありません。 時間内で自分で予定調整ができます◎ ★色んなことチャレンジでき、携われる！ 総合不動産なので様々なことにチャレンジできます！ 街づくりなど他の不動産企業ではできないこともできます♪ 【先輩社員からのメッセージ】 お客様の夢や理想を形にする仕事なのでお客様から 感謝の気持ちを直接言っていただけることがやりがいになっています。 その喜びをみなさんとも共有したいです！ この仕事はお客様の未来を作れる仕事です。 この場所が住まうに万々とって、 ”ふるさと ”と呼べる街となることを願って仕事をしています。 求める人材
求めている人材 高卒以上 未経験者歓迎！意欲・人柄重視！ 要普通免許（ＡＴ限定可） ★1級2級建築士、宅建取引士、不動産営業経験者は特に優遇（資格手当有り） ★未経験から活躍している方多数！ 中途採用の方やフリーターからの方もいるので安心◎ 未経験者の定着率は高いです♪ ＼ こんな方歓迎 ／ ・コミュニケーション能力がある方 ・誠実に顧客と向き合える方 ・計画性のある方 ・真面目に取り組める方 ・向上心のある人 ・元気で明るい対応ができる方 ・楽しく営業したい方 ・責任感のある方 ・真摯に向き合える方 ・建築業界に興味のある方 ・リフォームの分野に経験・興味がある方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため）） -
□未経験歓迎□研修あり□ノルマなし□適性に合わせキャリアUP
勤務地
東京都新宿区西新宿1-20-3 西新宿髙木ビル10F 株式会社総合施設管理 給与例
給与例 500万円／28歳／経験1年 550万円／31歳／経験3年 640万円／32歳／経験5年 仕事の概要
仕事内容 オーナー様のパートナーとして、ビルの管理及び建物管理を行なう建物の中で空室となる物件と、出店先を探すテナントのマッチングを行なうことがミッションです。様々な工夫を通して、ビルの収益最大化を目指しましょう。まず、先輩に同行しながら業務を学びます。メイン業務は、担当物件の管理業務全般です。 ＜仕事内容＞ ▼空室へのテナント誘致を行ないます。 └テナント募集のチラシや看板の作成、電話案内や広告掲載など行ない、新しいテナント様を見つけていきます。当社には豊富なノウハウや手法があるので、ご安心ください。 ▼担当しているビルを月に1回程度訪問します。 ▼テナントのお客様に設備の不具合や環境改善に関する要望を伺います。 ▼いただいたご要望をビルオーナー様に報告します。 ※上記以外に、報告書や見積書、請求書の作成などもお任せします。 ※一人当たり10～20棟を担当。定期的にビルの巡回点検なども行ないます。 ※担当エリアは基本的には電車で通える範囲内です。 ＜仕事のポイント＞ ★一人のビルオーナー様とじっくり関係性を築けます。 売り込むのではなく、テナント様やビルオーナー様の話を伺い、じっくり信頼関係を築いていくスタイルです。テナント様にとって居心地の良い環境づくりを行なうことで、長期的な契約を実現していきましょう。例えば、オーナ様の趣味や近況など、雑談を通して信頼関係を深めることが大切です。 ★さまざまな施設の管理を手掛けます。 管理する施設は、大規模駐車場がある商業施設からチェーン店、ドラッグストアなど。エリアによっては出張に行くこともあるので、ご当地のグルメを満喫するなど、毎日楽しく働ける環境です。 ＜未経験でも始めやすい！＞ まずは先輩と一緒に行動しながら仕事を覚えていきます。 専門用語やシステム操作も、入社後の研修でしっかり学べる環境なので、安心です◎ また、当社は【ノルマなし】なので、“信頼関係づくり”に集中できます！ 「営業職ってハードルが高そう…」と不安な方も、 “人と話すことが好き””誰かの役に立ちたい”という気持ちがあればきっと活躍できるお仕事です。 求める人材
求めている人材 学歴不問職／種未経験歓迎／業種未経験歓／迎第二新卒歓迎／ブランクOK ■基本的なPC操作ができる方 └データ入力が問題なくできるレベルでOKです。 ※何らかの不動産業界の経験がある人・賃貸営業・企画営業・管理・仕入れ・設備や工事の経験、知識のある方も大歓迎です。 ～～こんな方にピッタリです～～ □一人のお客様とじっくりと関係性を築ける仕事がいい □コミュニケーション能力を活かしてジョブチェンジしたい □人と話すことが好き オーナーさんやテナントさんなど、人と関わる機会が多いお仕事です！ □ 細かいところに気づけるタイプ ビルの点検やトラブル対応の際、あなたの気配りが活かせます！ □知識を身につけて人のために役立てたい 不動産知識を身に着けたいという意欲がある方は成長できる環境です◎ □チームで仕事を進めることが好き チームで目標を追うので誰かと一緒に頑張りたいという方に◎ ★専門知識は入社後にイチから学べます！ 入社後2週間～1ヶ月は、社内システムの説明や基礎知識などを座学でイチからレクチャー。その後、3名1チームとなり、先輩社員の管理業務に同行してもらいます。2～3ヶ月をめどに担当物件を持ち、独り立ちとなるイメージ。チーム制なので、独り立ち後も安心です。 -
【年間休日128日】テレワークOK BIM・VR積極活用中
勤務地
愛知県名古屋市中区正木 株式会社杉本組 仕事の概要
仕事内容: ＜脱作業着・脱アナログ・脱長時間労働＞ 採用サイト https://www.sugimotogumi.co.jp/recruit/ https://www.sugimotogumi.co.jp/recruit/datsu_genecon/ ＜創業80周年＞自社ビル19棟！ 無借金経営 年間休日128日！ BIM・VRを積極推進 ◆テレビCM絶賛放映中 ◆ユニフォームも刷新 名古屋を中心に、「売上・知名度・技術・満足度」全てにおいて東海地区NO.1の総合建設グループを目指しています。 ＊テレビCM絶賛放映中！ ＊厚生労働省愛知労働局より「働き方改革」に積極的に取り組んでいる企業として、「AICHIWISH企業」の認定を受けました。 この度、ユニフォームも刷新！ 「かっこいい」建設業を目指します！ ◆IT建設業のパイオニア的存在 ・バーチャル上で建物の構築を行うBIM・VR実施中 ・現場を遠隔監理できる現場Nowシステム実施中 （お客様にも、スタッフにも大好評です。） 愛知・岐阜・三重の3県にまたがる地域へ規模を拡大中。 今後の事業の拡大に向け新たな戦力を必要としています。 ◆シニア・ミドル世代も大歓迎！ 弊社では年齢に関係なく幅広くご活躍いただいています！ 50代、60代、70代の方もご活躍いただけます！ （定年後の再雇用者も現在15名以上活躍中！） ◆女性社員の応募急増中！！（時短勤務可） 子育て世代も含めしっかりサポートしますので安心です。 30代・40代・５０代女性が大活躍中！！ ◆フレックス的な働き方を実現！ 業務に慣れてきたら、自分の裁量でスケジュールを組んでもらってOKです。 親の介護や子供の世話等、十人十色の働き方に対応できる環境づくりを目指しています。 定年後の再雇用者も15名以上活躍中！ 本社勤務はコロナ後も引き続きテレワーク実施中 創業80年 無借金経営 自社ビル19棟保有 業績絶好調につき人材投資・ＩＴ投資・不動産投資・M&A等積極推進中 売上160億円 (グループ合計：2025年9月期予想） ＢＩＭ及びＶＲ積極推進中 全社員PC・iPad・iPhone支給 遠隔監理システム（現場NOWシステム）導入中 積算部・管理部・渉外部・不動産部同時募集中 (内勤者はコロナ後の現在もテレワーク実施中） 資格取得費全額補助（上限なし） 転勤なし ◇設計事務所勤務経験者優遇 ◇ゼネコン設計部経験者優遇 1級建築士 資格手当 5.5万円 2級建築士 資格手当 2.75万円 求める人材
求める人材: 【必須条件】 なし 【歓迎条件】 学歴・年齢不問 1級・2級施工管理技士優遇 1級・2級建築士優遇 積算士優遇 宅建主任者優遇 経験者大歓迎 以下の方歓迎 ・更にキャリアアップしたい方 ・安定企業で勤務したい方 ・現場が好きな方 今年高校を卒業したばかりの10代からベテランの70代まで、幅広く活躍しています。 施工管理部門でも女性応募者急増中！！子育て世代も安心サポート！（時短勤務可） 設計部門や購買部門では、子育てママも大活躍中！（ほぼ全員テレワーク勤務です） 定年後の再雇用者も現在15名以上活躍中！ 昇給昇格年１回 賞与年2回（昨年度実績６ヶ月） 【勤務地】 （本社）：名古屋市中区正木4-10-15 （現場）：名古屋市内・愛知県内 （現場への直行直帰ＯＫ） 転勤なし Ｕ・Ｉターン歓迎 【交通手段】 ＪＲ・名鉄・名古屋市営地下鉄 各線「金山駅」徒歩5分 【休日休暇】 完全週休二日制（土・日・祝日） 年間休日128日 平均残業月20時間 夏期休暇 年末年始休暇 慶弔休暇 育児・産休休暇 有給休暇 特別休暇 【その他】 交通費全額支給 社会保険完備 （雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金基金） 退職金 財形貯蓄 資格取得費用全額補助（上限なし） 各種資格手当（例：1級建築士5万円 １級施工管理技士4万） //////////////////////////////////////////////////// ＜応募・お問い合わせ＞ ①Indeedからの簡単応募 ②電話でのお問い合わせ *052-681-6541*より「Indeedを見た」とお問い合わせください（担当：児玉） -
＼宅建士資格を活かして、ワンランク上のキャリアを築こう／ 【固定給25万円＋インセンティブ】 【宅建士資格必須】不動産のプロとして、専門性を発揮！
勤務地
東京都新宿区下落合4-25-18 目白ハイビル3F 株式会社ユーエヌオー 仕事の概要
仕事内容: ＼宅建士資格を活かして、ワンランク上のキャリアを築こう／ * 【固定給25万円＋インセンティブ】頑張りが確実に収入に反映！ * 【完全週休2日制（土日休み）】オンオフしっかり切り替えられる * 【宅建士資格必須】不動産のプロとして、専門性を発揮！ * 【未経験歓迎】OJTと丁寧な育成制度で、安心スタート！ 【仕事内容】 マンション仕入・販売における売買契約書作成業務、関連する事務業務を中心にお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ * 不動産売買契約書の作成・重要事項説明 * 精算書・明細書の作成および内容確認 * 司法書士とのやり取り、登記申請サポート * 社内システムへの入力 * 売買手続きに関する書類管理・顧客対応 ＼スタートはできる範囲から！／ まずは1つの業務から担当し、段階的に業務範囲を広げます。未経験でも、先輩社員がOJTでしっかりサポートするので安心してください。 HP： https://uno1.co.jp/company.html 【具体的には…?】 * 営業担当者がお客様の提案内容を業務へ共有し物件の仕入れ業務がスタートします。 * 仕入物件の売買契約～販売事業部へ引き継ぎ 仕入物件の売買契約を結び、その後は仕入れた物件を販売の営業に引き継ぎます。 * 賃貸管理のサポート 販売物件の管理、入居者募集など賃貸管理業務もお任せします。 「不動産を提案する」というよりは、お客様の今後の人生をより良いものにするために、保険や年金、節税や相続対策を見据えてのコンサルティング。 不動産を通じて『お客様の人生を提案』していきます。 仕入れの事業部と言えど、仕入れた物件が売れればインセンティブがもらえます！ 当社のインセンティブ率は業界でも最高水準である15%～20%を設定(2025年2月段階)しています。 ※不明点は面接の際になんでもご質問ください！ 【募集背景】 業績好調につき、2名以上の宅建士増員を計画しています 【こんな方にぴったりです】 ・今よりも稼ぎたい人 ・成果をきちんと評価されたい人 ・将来性があり、ニーズのある商品を扱いたい ・プロフェッショナルな組織で働きたい ・業務だけでなく、経営・組織作りにも関わりたい（ベンチャー志向） →是非面接でお伝えください！ 求める人材
求める人材: 【求める人材】 「事務職でも、もっと稼げるチャンスがほしい」 そんなあなたに、心から伝えたいメッセージです。 私たちは、宅建士資格を活かして、 「安定」だけでなく「高収入」も目指せる新しい働き方を提案しています。 現在活躍している先輩たちも、 元事務職、飲食スタッフ、アパレル販売員など、異業種出身ばかり。 未経験からでも安心してスタートできるよう、実務マニュアルや先輩によるOJT体制を整えています。 そして、当社の大きな特徴は、事務職にもインセンティブ制度があること。 担当業務の成果や契約サポートに応じて、 毎月しっかりとインセンティブが支給されます！ 「アルバイト感覚ではなく、事務でも正当に評価され、しっかり稼げる」 そんな仕組みを本気で作っています。 もちろん、無理なノルマや一人きりで抱え込む働き方は一切ありません。 チーム全員で支え合い、協力しながら成長できる職場です。 「安定した事務職」＋「高収入を目指せる環境」 この両方を手に入れたい方、ぜひ一歩踏み出してみませんか？ あなたの“やってみたい”という気持ちを、私たちは全力で応援します。 * 宅建士資格を活かして、事務職でも高収入可能 * 未経験歓迎／異業種出身者多数在籍 * インセンティブ制度あり（頑張りが確実に収入に反映） * チームで支え合う職場環境／ノルマなし -
【小手指支店】エリアの物件数トップクラス! 面接1回! 45年の信頼度抜群! ★不動産営業経験者歓迎!入社開始日応相談
勤務地
〒359-1141埼玉県所沢市小手指町 株式会社住協 給与例
給与詳細（年収事例など） 月給25万円～35万円＋高率歩合給（インセンティブ）＋報奨金 ※上記月給額には、固定残業手当（38時間分5万6500円）を含みます。 月の残業が38時間を超えた場合、別途残業手当を支給します。 ※試用期間（当初6ヶ月）は「月給25万円～35万円」となります。(固定残業代38時間分5万6500円～7万9100円) これまでのご経験等に応じて決定させていただきます。 ※車両手当：10,000円/月 (自車で営業活動の場合。ガソリン代全額会社負担) ※賞与年2回 (個人業績による) ■年収700万円可能！1500万円以上も目指せます！！ ＜年収例＞ 年収1300万円（32歳／入社3年） 年収950万円（28歳／入社3年） 年収750万円（25歳／入社2年） 仕事の概要
仕事内容 【小手指支店】エリアの物件数トップクラス! 面接1回! 45年の信頼度抜群! ★不動産営業経験者歓迎!入社開始日応相談 全社員の90%が中途入社だからこそすぐに活躍できる環境があります! 当社の研修は全員同じではありません。適正や経験等を考慮しながら、 あなたに合った最適な研修方法で実施していきますので、お任せ下さい! ●当社の広告（ネットや各種情報誌･チラシなど)をご覧になり来店されたお客様へ､物件をご案内します｡ ●営業スタイルは自由ですので試行錯誤し、ご自身のスタイルを確立してください。 ●当社をご利用するお客様は､主に30～40代のご家族｡建売､建築条件付､中古物件等､お客様それぞれに合った物件を多数ご用意し､ご紹介できます｡ ●建物の間取りや外観は､土地の形や周りの状況を考えて提案します｡例えば､家の中を明るくしたい場合は｢吹き抜けを作ってみませんか？｣とご提案しお客様の生活面も考え住宅を設計します｡ ●自社一貫体制なので1棟につき､6～7ヵ月かけ､お客様にじっくり向き合い､完成させ､お引き渡しさせていただきます｡ 【仕事の流れ】お客様への提案型企画営業 お客様からのお問い合わせ⇒お客様へご提案⇒ニーズのヒアリング⇒プラン・見積もり作成⇒ご契約⇒引渡し ◎自社一貫体制のため１棟につき、６～７ヶ月かけて引渡に至ります アピールポイント ■会社紹介・取り組み内容 ・創業45年以上の実績で地域トップクラスの 社有物件が豊富なので売りやすい! ・西武ライオンズの公式スポンサーとして地域に貢献し、 ラジオCMや広告効果で幅広い世代に信頼を獲得しています ・成果を公平に評価する仕組みで努力がしっかり認められます。 ■シンプル&スピーディーな選考実施! ☆面接1回(応募から内定まで1週間程度を想定しています) ☆3月入社歓迎!(4月・5月入社日応相談) ■仕事とプライベートの両立が叶う! ☆転勤がありません ☆年間休日120日&週休2日制で プライべートの時間が取れます! ■福利厚生の充実 ☆資格取得支援制度あり! 宅建などの資格取得費用を会社がサポートします! ☆健康診断・人間ドック参加可能です。 社員の健康を第一に考えています。 求める人材
応募条件 ＜高卒以上＞ ■普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可） ■不動産営業経験者歓迎 ★社員寮完備。遠方からの応募歓迎！（オンライン面接可） この企業の類似求人を見る
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宅建などの資格を生かせる！賃貸仲介・賃貸管理の経験者歓迎
勤務地
広島県広島市中区基町１２－５ あなぶき広島紙屋町ビル １階 あなぶきハウジンググループ 給与例
年収例 ◆年収730万円／【総合職】43歳／経験12年／資格3つ保有 （500,000円/月＋賞与年2回＋首都圏本拠地手当40,000円） ◆年収560万円／【総合職】35歳／経験6年／資格2つ保有 （390,000円/月＋賞与年2回） ◆年収460万円／【総合職】29歳／経験3年／資格1つ保有 （310,000円/月＋賞与年2回） 仕事の概要
募集背景 管理物件増加に伴う増員のため。 仕事内容 ★2025.7月から年休120日へ変更！ ★2年連続給与ベースアップ実施！ ★中途入社比率81% ★営業経験が生かせるお仕事です ★資格（管理業務主任者、宅地建物取引士） 保持者歓迎、優遇します ★マンション管理（フロント）業務経験者、歓迎 ★フレックスタイムを活用して自分で時間を調整できる ★完全週休2日制 ★年休125日(計画年休含む)でムリせず働きやすい ★6期連続増収増益中 ★安定の総合不動産グループで長く活躍できる 20代30代40代の男女活躍中！ 未経験からスタートしている社員多数！ あなぶきハウジングサービスの 賃貸仲介・管理を行っている ”部屋ナビshop” 。 お客様のお部屋探しはもちろん、 賃貸マンションの管理や、 マンションオーナー様に対する、 物件の資産価値向上のための ご提案などを行っています。 オーナー様から”ありがとう”と 感謝される、やりがいのある お仕事です。 【主な業務について】 ◎当社管理物件のご入居者様サポート 設備の不具合の連絡や、 鍵を無くした、 といったお困りごとに対応します。 修繕の場合は業者を手配し、 見積書の取得、オーナー承諾を得て 発注を行います。 ◎敷金精算・原状回復に関する業務 退去したお部屋を確認し、 業者さんを手配の上、 リフォームする見積をとります。 ガイドラインに則り敷金精算を行います。 また、リフォーム内容はオーナー様と 相談の上実施します。 ◎リーシング（募集や空室物件の客付け）業務 お部屋の解約が入ったら、 自社ホームページや、 不動産会社専用の空室サイトに 情報をアップします。 募集条件（設定家賃）は、 オーナー様と相談の上決定します。 中々空室が埋まらないときは、 条件見直しや、キャンペーンの実施、 家賃の値下げなどもオーナー様と 一緒に検討します。 ◎オーナー様への建物修繕提案 築15～20年ころになると 大規模修繕の実施提案なども行います。 その他、価値向上のため、 設備の導入（無料インターネット、 宅配ボックスなど）提案も行います。 ◎消防点検などのビルマネジメント業務 昇降機（エレベーター）や消防、 ポンプなどは、法律で定期的な 検査の実施が義務付けられています。 それらがきちんと実施されているか確認し、 検査の結果不備がある場合は オーナーに相談の上是正します。 その他・・・ ◎家賃の集金確認・督促業務 （基本は保証会社が入っています。） ◎管理物件の巡回 （拠点によっては巡回担当がいます。） ◎契約書や入居に関する各種書類の作成 （専門部署があります） ★異業種から入社した社員多数！ 最初は、先輩と同行しながら 仕事を覚えていただきます。 1～2か月程度で、オーナー様の 担当をもっていただきます。 ★営業職ですので、 毎月の目標はありますが、 報奨金などのインセンティブもあり、 頑張りが自身の収入にも反映されやすい、 やりがいのある部署です！ [醍醐味] 人と接するなかで、 未経験から、 不動産の知識が身につきます。 業務は一つ一つ覚えられるので、 成長を実感しやすく、 しかも事業の全体像が見える立場なので、 新たな発見にたくさん出会えます。 そのおかげか、 穴吹ハウジングサービスで働いていると、 「私はこんなことに興味があったのか」 と新たな自分の一面に気づかされる スタッフも多いんです。 ブログ記事もございますので、 ぜひお立ち寄りください。 ”もっとわくわくマンションライフ” https://anabuki-m.jp/ [こんな人が活躍] それでは以下に、 社員の声をお届けします。 『社員の声』 ▼社員の声 1/4▼ 《入社1年目／フロント 前職：施工管理》 「働き方のルールや 情報セキュリティが整っているので、 『さすが大手』と実感しています。 例えば残業時間のカウントはきっちり！ それに則って給与、手当が支給されます。 安心して自分ペースで働ける職場だと思います。 入社直後から 先輩が気さくに声をかけてくれました。 20代30代40代のスタッフが多く 明るく楽しいオフィスです」 ▼社員の声 2/4▼ 《入社7年目／フロント 前職：不動産営業》 「前職はここより 規模の小さい不動産会社。 入社後、仲介業務を経てＰＭへ。 様々な地位の方と出会える仕事で 刺激がありますよ。 働き方も気に入っています！ 例えばフレックス。 7歳の子供がいるので 早く帰宅すれば遊ぶ時間もあるし、 出勤をずらせば学校へ送ることもできます。 日曜に休めるので 親子サッカーにも参加しています！ 」 ▼社員の声 3/4▼ 《入社15年目／CS・ES推進室室長 前職：旅行業界営業》 「私も中途入社。 人と接する仕事を続けたい、 と新天地を探しました。 不動産の知識はありませんでしたが、 待遇の良さ、将来性を感じて入社。 宅建や管理業務主任者は 3年くらいかけて取得しました。 今の新人や未経験の方は PMアカデミーで効率的に勉強できます！ いい環境だと思いますよ。 働きやすさの進化を実感しています」 ▼社員の声 4/4▼ 《入社5年目・31歳／フロント 前職：接客》 「やりがいは何といっても 《人とのかかわりあい》 同じようなご提案をしても人によって 反応や意見が様々で日々勉強になります。 大事にしているのは お客様の気持ちを考えること！ 忙しい時でも、一度立ち止まって 《どんな風に思われているかな…》 と考えるようにしています。 働きやすさを実感しています。 小学校低学年の子供が2人いるので 日曜日に休めるのがとてもありがたい！ 理事会が日曜日にあれば 別曜日に休日を振り替えられます 平日の休みも子供と遊べるのがいいですね。 公園にしょっちゅう出かけています」 求める人材
応募資格 《必須》 以下いずれかに該当する方 ◆賃貸仲介やマンション管理などの お仕事の経験がある方 ◆販売、接客、営業など、 人と接するお仕事のご経験がある方 《歓迎》 不動産業界での業務ご経験 もしくは 《管理業務主任者か宅地建物取引士の資格》保持者 ＜こんな方ならきっと活躍いただけます＞ ・人の話を聞くことが好きな方 ・お客様と長いおつきあいを する仕事がしたい方 ・地域や人の役に立つ仕事をしたい方 未経験から活躍している社員が多数いるのも、 当社の特徴のひとつです！ 不動産業界に興味がある方、 営業経験を生かしたい方、ぜひご応募ください。 ※ブランク歓迎 ※U・Iターン歓迎 ※英語などの語学スキル不問 ※短期ではなく、 長期で安定勤務したい方 ※ハローワーク求人番号で新着のレア案件を 探している方にもおすすめです。 この企業の類似求人を見る
