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【経験・資格不問】｜賞与2回（昨年度実績4.5ヶ月分）！残業ほぼなし（発生時は別途手当支給）！
勤務地
広島県山県郡北広島町 医療法人明和会 仕事の概要
仕事内容: 《業務拡大によりスタッフ増員募集！》 ・賞与年2回〈昨年度実績4か月分支給〉 ・3歳までの保育料法人負担できるので、子育て中の方も活躍中！ ・勤勉手当や資格取得支援、食費補助制度（社員食堂）、 社員寮など 充実の手当、制度があるので安心！ ・経験不問！未経験大歓迎！ 介護係の資格保有者は資格手当も多数あり！ ・【「医療法人明和会」の特徴】 □【安定】グループの基盤がしっかりしている為、安心して長く働ける環境 □【休日】有給も取りやすく、ワークライフバランス◎ □【待遇】手厚い福利厚生や手当でバックアップします！ 【履歴書は上手く書けなくてOK！】 履歴書を上手く書いて頂く必要はないと 思っております。ご面接でフランクに これからのことについてお話できればと 思っております！ //////////////////////////////////////////////////// ＜お電話でのお問い合わせOK！＞ 0826-72-2050（担当：おぎの）まで 「Indeedを見た」とお気軽にご連絡ください！ //////////////////////////////////////////////////// 【仕事内容】 医療法人明和会が運営する「老人保健施設あけぼの」で 介護スタッフとして、ご活躍いただきます！ ＜地域密着型の施設です＞ 老人保健施設あけぼのは、 病院退院後や農繁期などにご家族の代わりに、介護を担当する施設です。 ご利用者様は、 要支援、要介護認定を受けられており、 日常において介護が必要な状態または リハビリを継続して行いたい方々。 ご自宅に帰っても生活が続けられるように リハビリテーションを中心に行い、 身体機能の維持・向上ができるようサービスを提供しています。 また、年間を通して家族会や様々な行事を行い、 ご利用者の方々には、充実した入所生活を送っていただいています。 【具体的には】 介護に関する業務全般 ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助 ・移乗介助 など 清掃に関する業務全般 ・各部屋の清掃 ・リネンの交換 など レクリエーション ナースコール対応 健康状態観察 その他、付随する業務 ＜未経験でも大丈夫＞ 経験者の方は即戦力として、 未経験の方はこれからの戦力として、 全員が活躍できる、そんな場をご用意しています。 サポート体制もしっかり整っていますので 安心して就業していただけますよ。 ＜ステップアップも図れます＞ 「資格や経験を活かしたい」 「人と接する仕事がしたい」 「未経験から新しいことに挑戦したい」など、 “頑張ろう”という気持ちを 全力で応援させていただきます。 将来的に、介護支援専門員やグループ各施設の管理者等への ステップアップも図れます。 【職場環境】 ＜ご□居者様の構成＞ 平均年齢：88～90才 定員：93名 ＜職場のスタッフ・雰囲気＞ 介護スタッフ：約30名（常勤・非常勤合計） 30代～50代中心に幅広い年代の職員が活躍中！ ＜スタッフ男□□＞ 男性：7 □性：3 ＜スタッフ年代別割合＞ 30代：25% 40代：25% 50代：25% ＜福祉業界経験率＞ 経験有り：50% 経験無し：50% 未経験□社5割以上！ 【当社について】 私たち明和会グループは、施設相互のネットワークにより 地域の人たちに安心・安全なサービスを 提供している医療法人です。 ご利用者様はもちろん、働くスタッフにとっても 多方面から知識と経験を得ることができ、 一人ひとりが生きがいを持って イキイキと働ける職場をご用意しています！ 【1日の流れ(例)】 （日勤の場合） 08：30 出勤 09：00 申し送り、情報収集 10：00 入浴介助 11：30 昼食の配膳 （昼食休憩） 12：30 昼食の介助、下膳 14：00 レクリエーション 16：00 各部屋の清掃 17：00 申し送り 17：30 終業、退勤 ----------------------------- 【応募条件】 18歳以上の方 （深夜勤務があるため） ＜活かせる資格・経験＞ ホームヘルパー2級 ホームヘルパー1級 介護職員初任者研修 介護職員基礎研修 実務者研修 介護福祉士 社会福祉士 介護支援専門員 ＜その他にも＞ 以下のご経歴をお持ちの方もご活躍いただけます！ ・訪問介護としてのご経験 ・看護助手としてのご経験 ・生活支援員としてのご経験 ・就労支援員としてのご経験 ・精神保健福祉士としてのご経験 ・障がい者支援施設での勤務経験 ＜歓迎条件＞ 未経験者歓迎 無資格OK 学歴不問 新卒・第二新卒OK 主婦（夫）・子育て中の方が活躍中 フリーターからの正社員デビューを応援 ブランクのある方も歓迎 ハローワークでお仕事お探し中の方も歓迎 20代・30代・40代活躍中 ----------------------------- 【勤務時間】 シフト制 〈勤務シフト例〉 1)日勤 8:30～17:30（休憩1時間） 2) 夜勤 17:00～翌9:00（休憩2時間） 3)早出 7:00～21:00（休憩1時間） 早出、遅出手当あり 残業：月平均1～2時間程度 ---------------------------- 【休日休暇】 シフト制 週休2日制（4週8休） 年間休日107日 夏季休暇 年末年始休暇 ※シフト表による 有給休暇（初年度10日付与） 産前産後休暇（取得実績あり） 育児休業（取得実績あり） 介護休業（取得実績あり） ----------------------------- 【勤務地】 医療法人明和会「老人保健施設あけぼの」 広島県山県郡北広島町壬生915-4 ＜通勤アクセス＞ 中国自動車道千代田インターから車で約5分 ※マイカー通勤可(無料駐車場あり) ----------------------------- 【給与】 月給：156,200円～223,400円 （年収：320万円～450万円） ※スキル・経験を考慮のうえ相談させていただきます。 ※別途交通費 ※昇給・賞与あり（前年度実績あり） ※高額夜勤手当あり（15000円/回） 〈モデル年収〉 20代：330万円（資格なし） 30代：380万円（資格なし） 40代：430万円（資格あり） 30代：500万円（管理職） ※その他、経験考慮あり 〈各種手当〉 残業手当 通勤手当（距離計算で支給） 資格手当 □無資格（ヘルパー資格等も）：10000円 □介護福祉士：15000円 □社会福祉士：20000円 □介護支援専門員：20000円 夜勤手当：10000円/回 勤勉手当：無遅刻・無欠勤で5000円/月 早出遅出手当 7:00出勤もしくは19:00までの勤務で400円/回 日祝手当：1000円/回 年末年始・夏季休暇の出勤手当：3200円～/日 【雇用形態】 正社員 【福利厚生】 社会保険完備 交通費支給（上限31600円/月） 昇給年1回 賞与年2回 健康診断 社員寮あり 保育料負担（3歳まで無料、法人負担） 残業手当 資格手当 夜勤手当 勤勉手当 早出遅出手当 日祝手当 年末年始・夏季休暇の出勤手当 マイカー通勤可（無料駐車場あり） 社内禁煙（屋外喫煙所あり） 産前産後休暇 育児休暇 資格取得支援制度 （勉強会開催、取得費用補助） 介護休業 公的資格取得・自己啓発（通信教育等）支援 財形貯蓄制度 確定拠出年金制度あり 社員食堂あり（食費補助制度） 転勤なし 制服貸与 ----------------------------- 【選考フロー】 STEP1 【Indeedからカンタン応募！】 STEP2 【面接1回】 STEP3 【内定】 -------------------------------------------------- ▼お電話でのご応募も受付中▼ 0826-72-2050（担当：おぎの）まで 職場見学もOK！ --------------------------------------------------- 【会社概要】 ・企業名 ：医療法人明和会 ・事業内容：医療・介護事業 （病院、診療所、訪問看護ステーション、 老人保健施設、グループホーム、デイサービス、 託児所、病児・病後児保育室） ・従業員数:362名 ・会社HP：https://m-meiwakai.jp/ ・本社：山県郡北広島町壬生433-4 ---------------------------------------------------" -
看護の本質を訪問看護の現場で。☆今なら入職祝い金給付！
勤務地
埼玉県草加市中央2-2-9 かくまんビル1階 一般社団法人ひかり ケアステーションひかり 仕事の概要
仕事内容: 訪問看護ステーションでのお仕事です(常勤・非常勤)。 *･゜ﾟ･*:.｡..｡.:*･･*:.｡. .｡.:*･゜ﾟ･**:.｡. .｡.:*･゜ﾟ･* 「病院（施設）を退院したあと、患者さんはどんな生活をしているのだろう…」 そう気づいたあなたへ。 私たちが向き合うのは、患者さんの“生活”そのもの。 退院後の不安。家族の想い。最後までその人らしく生ききるための支え。 そのすべてに、看護師として本気で寄り添う――それが、訪問看護です。 ご自宅で、医師やリハビリ職、薬剤師、ケアマネジャーなどと連携しながら 「その人の人生に深く関わる」看護を提供します。 ただ処置をするのではなく、その人の人生の一部になる仕事です。 「人の生き方」に関わりたいあなたへ □ 一人ひとりとじっくり向き合う看護がしたい □ 病院ではできないケアを届けたい □ 看護師として、もっと成長したい □ 自分の看護を“誰かの力”にしたい そんなあなたの想いが、ここでは全部、活かせます。 あなたの看護が、誰かの人生を動かす力になる。 その一歩を、訪問看護からはじめてみませんか？ 求める人材
求める人材: □□難病や看取り、精神科・小児科にも対応しており、退院から利用者様・ご家族と退院後の生活について考え、ご自宅での生活を汗をかきながらサポートしています。利用者様とご家族をいつでも支える・駆けつける、心のよりどころになりたい、一緒に笑い合いたい、喜びや悲しみを共有したいとの思いで日々、仕事に取り組んでいます。在宅看護に興味のある方であれば、経験は問いません。私たちと同じ思いを持って一緒にがんばってくださるかけがえのない家族（仲間）を募集しています。 □看護師資格必須 □訪問看護未経験大歓迎！（在宅看護の経験がなかったり、看護師としてのブランクがある方も自信がつくまで丁寧に指導いたします。臨床経験の少なかった看護師もステーションの中核として支えてくれています） □臨床経験2年以上が望ましいですが、それ以下でも応募可能です。 □主婦・主夫歓迎（小さなお子様がいても勤務できるよう、柔軟に勤務調整いたします） □人との関わりが好きで、人への好奇心が旺盛な方。正直な方。（採用の決め手はなによりも人格です） □一般的な訪問看護のみならず、エンドオブライフケア（看取り看護）や難病支援・精神科訪問看護を勉強されたい方 □地域包括ケアシステムの要として、「社会を支えたい」との気概が持てる方 □訪問は法人車両（軽自動車）かアシスト付き自転車で回ります。運転免許のない方は自転車で伺えます。（運転免許のない方でも在籍しています） □近い将来の管理者候補（所長・主任）などキャリアアップも叶う職場です。成長したい方・これまで十分な経験があり「我こそは！」と思われる方はぜひご応募ください。（管理職手当別途支給） □オンコール対応できる方は優遇いたします。 学歴不問（中卒/高卒/専門卒/大卒OK）職歴不問 スキル不問 扶養内勤務可 Wワーク・副業OK 20代、30代、40代、50代活躍中主婦（夫）の方歓迎 子育て中の方歓迎 ブランクのある方OK ハローワークでお仕事探し中の方歓迎 -
【賞与4ヶ月分支給□】＊経験者のみの募集！院内保育あります！ランチは280円！
勤務地
京都府京都市伏見区久我東町８－２２ 京都南西病院 京都南西病院グループ 仕事の概要
仕事内容: ＼＼この求人のここがPoint／／ □育児短時間勤務できます！ 小学校の高学年まで利用できます！ □院内保育所あり！ 未就学児が対象です！ 働く主婦応援！ □有給休暇が時間単位で使えます！ 例）お子さんの行事で2時間早く帰宅できます！ 朝の通院時に3時間遅れて出勤が可能 □ランチが280円で食べられます！ □賞与年2回支給（実績4.0ヶ月分） □マイカー、バイク、自転車通勤OK 【仕事内容】 医療事務部門の管理監督 （医療保険・介護保険の両方を扱います） 報酬増への企画・立案・実行、 その他法人が実行又は計画する事業に関する業務全般をお願いします。 ・介護報酬・診療報酬請求事務 ・各種庶務業務 求める人材
求める人材: 【応募条件】 ＜必須条件＞ ・病院での医療事務のご経験をお持ちの方 ・高卒以上の方 ＜歓迎条件＞ 医療事務の管理職経験をお持ちの方 ・ブランクをお持ちの方も歓迎 「診療報酬請求事務能力認定試験」 「医療事務技能審査試験」 を合格された方 ＜このような方が活躍中＞ ・主婦（夫）活躍中 ・子育て中の方活躍中 ・幅広い年代の方が活躍中 この企業の類似求人を見る
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学歴・年齢不問＆女性管理職登用実績あり！日勤のみ
勤務地
大阪府大阪市阿倍野区天王寺町北2-31-4 医療法人河和会 あべの王子病院 仕事の概要
仕事内容 ･＊･:･＊･:･＊･:･＊･:･＊･:･＊･:･＊･:･＊ ＜＜ 2024年10月オープン！ ＞＞ 一般病床53床（慢性期・老年期）の看護です。 ★寺田町駅から徒歩5分！ ★看護師20名採用予定！ ★夜勤5回で月収33万円以上可能！ ★賞与年2回・昇給年1回あり！ ★残業ほぼなし！ ･＊･:･＊･:･＊･:･＊･:･＊･:･＊･:･＊･:･＊ ＜看護部の管理職候補の募集です！ ＜お仕事内容について＞ ・教育・管理業務全般 (スタッフ管理、マネジメント、指導及び育成) ・部長業務(適正・経験を鑑みて判断) ・医療安全管理業務 ・感染対策業務 能力に合わせて、管理業務を行っていただきます。 師長・管理職経験のある方は大歓迎！ ＜当院の働きやすさを紹介！＞ ★point1 一人ひとりに向き合える看護が実現できる環境です。 急な検査や手術がなく スケジュールが崩れにくいので 安心して業務に専念できます。 また、残業は月5時間程度と少なく 有給休暇取得率はほぼ100％と高いです。 ワーク・ライフバランスに積極的に取り組んでいます◎ ★point2 実務未経験の方やブランクがある方も 丁寧に指導しますので安心してください。 病棟経験者の方はスキルを活かして働けます！ 結婚・子育て・介護など 個々のライフステージに合わせて 柔軟な働き方ができるので 長く定着したい方にもピッタリです。 ★point3 お得な医療費補助あり！ 法人グループ内の病院、診療所などの医療費補助があります。 受診料や医療費が無料になります！ ※互助会費1000円 求める人材
求めている人材 要看護師免許／経験者歓迎！ ＊ブランクのある方も歓迎 ＊年齢不問 -
★安心の研修あり★土日祝休み！経験を活かしたい方も歓迎♪
勤務地
東京都千代田区 アルティウスリンク株式会社/1250403840 給与例
給与例 時給1700円×8時間×月20日 ＝月収27万2000円 仕事の概要
仕事内容 □￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣□ □□事務センターの管理者募集□□ □土日祝休み！メリハリ◎ □リーダー経験を活かせるお仕事♪ □研修あり！安心スタート！ □「水道橋駅」から徒歩4分！ □＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿□ KDDI法人向けサービスの事務デスクにて スーパーバイザー(管理者)としてお仕事いただける方を募集します！ ＜業務内容＞ □作業進捗状況の管理などセンターの運営 □スタッフへ研修や質疑応答・業務補助 □業務改善活動 □お客様企業対応（資料作成、報告） □関連部署との調整 ＜センターで行っているお仕事の流れ＞ ①サービス申込書の受付＆確認 ②内容に応じて ツール・システム・Excel等へ入力 ③不備があった場合は内容確認 ④入力内容に間違いがないか 別担当者がダブルチェック 事務・コールセンター未経験者も歓迎！ まずは業務内容や流れを 覚えていただくところからスタート！ 研修があるので安心してくださいね！ 段階を踏んで徐々に管理者業務も お任せしていきます！ 正社員や上位管理職への ステップアップも可能です☆ □・□□□□□ ・□□・□□□□□ ・□ □PCの基本操作ができればOK□ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □スタッフ育成経験を活かしたい □今よりスキルアップしたい □土日祝休みの仕事がいい etc…みなさん大歓迎！！ □チームでリーダー、新人スタッフ育成、 手上げ対応などの経験を活かせます！ □土日祝休みでプライベートも充実！ 家庭や育児とも両立しやすいです♪ □・□□□□□ ・□□・□□□□□ ・□ 求める人材
求めている人材 □PCの基本操作ができる方 ＜こんな方歓迎！＞ □Excel初級程度できる方 □コピー＆ペーストの 短縮キーの利用が可能な方 □・ □□□□□□ ・□ ・ □□□□□□ ・□ □未経験者歓迎 □無資格歓迎 □主夫・主婦歓迎 □フリーター歓迎 □経験者歓迎 □ブランク歓迎／ブランクOK □学歴不問(中卒・高卒歓迎) □U・Iターン歓迎 □経験不問 □ダイバーシティ推進中 （障害、育児、介護など） □・ □□□□□□ ・□ ・ □□□□□□ ・□ □今回募集するお仕事では、 コールセンター、事務、一般事務、 営業事務、医療事務、総務、 データ入力、書類作成、 バックオフィス業務 などの経験が活かせます！ □・ □□□□□□ ・□ ・ □□□□□□ ・□ -
■1980年開設/内科総合診療をはじめとした一般外科、消化器内科、麻酔科などの外科系診療を行っています。■地域包括医療病棟120床、医療療養型病床36床、介護医療院定員240名、居宅サービス事業所を併設し、医療・介護を担っています。
勤務地
明治橋病院（大阪府松原市） 想定年収
430万円～550万円 仕事の概要
明治橋病院の事務部門にて、課長候補としてご経験を活かして頂き、受付・会計事務/入院・外来対応/レセプ… 求める人材
【必須】■医療事務の経験をお持ちの方【歓迎】■将来的にマネジメントなどにも挑戦したい方【求める人物… -
ケアミックス病院で事務次長（事務管理職）を募集します。
勤務地
埼玉県川口市２５８ー１ 医療法人社団 桐和会 タムスさくら病院川口 仕事の概要
仕事内容: 病院運営にかかる管理職業務を幅広く担っていただきます。 ・病院運営業務全般 業績管理、行政対応、診療報酬請求業務の管理、監査対応、苦情対応、未収金回収、問い合わせ対応等 ・スタッフ管理業務 採用、面接対応、人事考課、人員配置、人事労務 ・定例ミーティングへの参加 ・地域連携業務 求める人材
求める人材: 【応募要件】・病院での管理職経験のある方 （事務長や事務長に準ずる管理職経験のある方） "基本的なPCスキル（Word/Excel）","経験者のみ","長期できる方" 年齢の条件と理由：定年60歳：例外事由1号 -
営業・管理職としてあなたの経験・スキルを活かしてみませんか？
勤務地
大阪府大阪市北区大淀南1-9-16 山彦ビル3F 株式会社日本デイケアセンター大阪営業所 仕事の概要
仕事内容 1991年の設立により保育・児童教育・看介護事業を手がけ、全国に11の支店・営業所を展開。 保育事業においては、病院をはじめ事業所内保育受託、認可・認証・認定の各保育園運営、児童館・学童クラブ・放課後クラブ運営等、 民間事業者のパイオニアとして待機児童解消に取り組んでいます。 地域密着営業の事業拡大を担う福岡営業所の営業職を募集いたします。 ■営業業務は… （1）保育施設の提案営業（事業所内保育所・病院内保育所等） （2）行政サポート事業（行政案件情報キャッチ、プロポ、プレゼン、成約、開設迄） （3）人材派遣事業（看護助手・介護助手等） （4）販売代理店事業（AI除菌清掃ロボ・介護洗身用具・ボーネルンド知育玩具・おもちゃ他）と多岐にわたります。 京都・滋賀エリアにおいて、営業社員として新規顧客開拓営業の推進、顧客管理を行っていきます。 求める人材
求めている人材 営業実務・営業管理職経験のある方★学歴不問★業界未経験の方歓迎！★正社員登用制度あり！ ■営業所長・支店長経験者尚可 ■医療機関従事経験者又は、製薬会社・医療機器メーカー・医薬品卸し・病院業務アウトソーシング業界・営業経験者歓迎 ■法人を対象とした営業実務経験者 ■簡単なPCスキル ■普通自動車運転免許必須 この企業の類似求人を見る
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【大卒以上/業界経験者歓迎】土地資産の戦略的活用コンサルタント(建築営業）/ホワイト企業認定/ 個人宅への飛び込み・テレアポ一切無し/年功序列なし/年収UPが叶う/賞与＋インセンティブあり
勤務地
大阪府大阪市北区大深町 大和財託株式会社 仕事の概要
仕事内容: □20代・30代のキャリアチェンジが、新しい可能性を生む！□ □転職で人生が変わる。あなたにぴったりの仕事、あります！□ 【仕事内容】 土地資産の戦略的活用コンサルタント土地を所有されている個人・法人のお客様への 資産運用型土地活用コンサルティングをお任せします。 ＜当社の土地活用（「やまとの土地活用」）＞ 単純にアパート・マンションを建てる・売るという不動産業とは一線を画すサービスです。 あくまで資産運用の観点で、お客様が物件を取得された後も「安定して賃貸経営を行えるかかどうか」を重視します。 □【具体的な仕事内容】 ・仲介業者訪問 ・問合せ(反響)対応 土地活用に興味のあるお客様からの問い合わせ対応や、銀行・不動産会社からの紹介案件が中心なので、 お客様に寄り添いながら、じっくりと最適なプランを考えられます。 ・土地や相続税等に関するお悩みのヒアリング どんな活用を考えているのか？ 将来の不安や課題は何か？相続税や収益の悩みはあるか？など詳しくヒアリング ・土地所有者様への最適な活用方法のご提案 お客様のニーズや土地の特徴を分析し、 賃貸マンション・アパートを建てる（安定した家賃収入を得られる） オフィスビルや商業施設を建設する（収益性の高い活用方法を提案） クリニックや介護施設として運営する（地域のニーズに合わせた活用） 土地を売却して、より収益性の高い土地を購入する（相続税対策にも有効）など 最適なプランを設計 します。 ・土地診断、賃貸需要調査（当社各部門との連携） 専門チームと連携し、プロジェクトを進行設計・建築・不動産の各部門と連携しながら、 お客様の希望に沿ったプロジェクトを進めていきます。 ◎商談ではお客様のニーズを丁寧にヒアリングし、「単に建てる」だけでなく、 その土地を有効に活用する様々な方法を提案します。 個人宅への飛び込み・営業電話、無理・無茶な提案は一切ありません。 会社全体が圧倒的顧客ファーストという方針のもと、 チームワークを重視しているため業界にありがちな他部署との衝突がなく、 全部門が協力して顧客利益の最大化を目指します。 ◎土地診断の結果から、その土地の賃貸需要等を調査し賃貸経営の向き・不向きを診断します。 賃貸経営に適している土地にはアパート・マンションの建築を提案し、 反対に適していない土地をご所有のお客様に対しては、賃貸需要のある土地での物件購入による土地活用 相続税対策を提案します。 お客様のご所有地に最適な活用方法を提案し『長期的に安定した運用』を実現すること。 それが『資産運用型土地活用』です。 【案件実績例】 ・オフィスビルの建設 駅前の空き地を活用し、企業向けの賃貸オフィスビルを建設 収益性の高いテナントを誘致し、オーナー様の収益アップを実現 ・賃貸マンションの新築（1LDK×50戸） 需要の高いエリアで 若い単身者向けマンション を建設 高い入居率を維持しながら、オーナー様の安定収入を確保 ・医療モール＋高齢者向け住宅の開発 病院＋シニア向け住宅を一体化 させた土地活用を提案。 地域の医療・介護ニーズに応えつつ、長期的な収益を確保 ・ホテル＋商業施設の複合開発 観光需要の高いエリアでホテルと飲食店エリアを併設 した施設を開発。 観光客をターゲットに、安定した収益を見込めるプランを提案！ 【研修制度】 業界未経験の方は先輩社員とペアになり、まずはOJT研修にて基礎から学んでいただけるためご安心ください。 まずは先輩とペアを組み、実務を学びながら成長、 半年～1年で独り立ちのイメージです。 土地活用・不動産投資の基礎知識、 税金・相続対策の基本、お客様とのコミュニケーションスキル 提案資料の作り方・プレゼンのコツなど1から学んで頂きます。 経験者は早期に成果を出すことで、充実のインセンティブにより収入アップを目指すことが可能です。 【キャリアプラン】 社員一人一人のキャリアビジョンや適性に合わせて、管理職として組織運営を担っていく『キャリア』や、 それぞれの職種の専門性を追求していく『スペシャリスト』を目指していく道に進んでいただけます。 一般社員→主任→チーフ→管理職とキャリアップが可能です。 ＜キャリア申告制度＞ 全社員が半期に1回、自身のキャリアプランや、挑戦したい事業・仕事を会社に伝える制度です。 例えば、新たな役割を担いたいであったり、異動希望も出すことができます。 当然、全ての希望が叶うわけではありません。それぞれの適性や、部署の状況にも左右はされますが、 社員の声をしっかりとヒアリングし、後押ししていく為の制度になります。 求める人材
求める人材: 【必須条件】 下記条件を全て満たすもの ＜20代前半ポテンシャル＞ ・大卒偏差値50以上 ・営業経験1年以上（個人/法人問わず） ＜20代後半＞ ・営業経験2年以上（個人/法人問わず） ＜30代＞ ・業界＋営業経験2年以上 -
■1980年開設/内科総合診療をはじめとした一般外科、消化器内科、麻酔科などの外科系診療を行っています。 ■地域包括医療病棟120床、医療療養型病床36床、介護医療院定員240名、居宅サービス事業所を併設し、医療・介護を担っています。
勤務地
明治橋病院（大阪府松原市） 想定年収
270万円～350万円 仕事の概要
明治橋病院の、受付/外来対応/レセプト作成業務など医事課業務全般などをお任せします。未経験でも病院で… 求める人材
★未経験歓迎★ご興味をお持ちの方は是非ご応募ください！【歓迎】■新しい知識習得にむけ、自ら積極的に… -
◆医事課での管理職経験がある方◆＼＊副業OK＊／年収540～600万円□充実した福利厚生★
勤務地
東京都江戸川区東篠崎1-11-1 タムスさくら病院江戸川 仕事の概要
仕事内容: 378床のケアミックス病院における総務業務（用度・施設管理業務）全般 ・備品、施設管理、修繕 ・病院経理 ・勤怠管理、給与計算 ・行政対応（報告書作成等） ・文書管理 ・病院採用業務（応募受付～面接調整、説明会受付等） ・職員の入社手続き（社内手続き・制服、借り上げ寮の準備等） ・庶務全般 ・スタッフマネジメント全般 求める人材
求める人材: ■病院での管理職経験必須 病院で事務長や総務課長の経験のある方大歓迎です！ 前職が病院事務長の方も活躍中！ 高収入の求人を探しているあなたにぴったりのお仕事です！ "学歴不問","高校卒業以上","基本的なPCスキル（Word/Excel）","経験者のみ","長期できる方" 年齢の条件と理由：定年60歳のため -
□経験者活躍中□＜数か月後には正社員へキャリアUP□□□□＞□□20代30代40代の方活躍中□□ブランクOK□人気の事務職求人□
勤務地
愛知県名古屋市 社会医療法人 宏潤会 仕事の概要
仕事内容: □□医療事務スタッフ募集□□ ＼☆あなたの経験が活かせます☆／ ～＊～～＊～～＊～～＊～～＊～～＊～ □□経験者活躍中！ 医療事務・調剤事務経験がある方が 多数在籍中です！あなたも即戦力に♪ □□幅広い年代のスタッフたち スタッフは性別・年齢さまざまです！ 20代30代40代と幅広く活躍中！ あなたのスキルでお客様のお悩みに 寄り添ってみませんか？□ ＜仕事内容＞ 下記の事務業務全般をお任せ。 ● 処方せん受付・会計 ● レセプト作成・処理 ● 調剤補助 ● 人材育成 ● その他（運営業務） など 求める人材
求める人材: 〈無資格からキャリアアップ！〉 【必須条件】 医療事務の経験をお持ちの方 ＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋ □□資格不問 □□20代30代40代活躍中！ □□男女問わず活躍中 □□新卒・第二新卒OK◎ □□子育て中の主婦（夫）在籍中 □□業界経験者即戦力 （接客・クリニック受付・診療所スタッフ 薬剤師・薬局・ドラッグストア など） ＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋＋ 『無資格からでも手に職をつけたい』 『医療業界の経験を活かしたい』 など、少しでも興味がある方はぜひ♪ 【資格】 ＜応募要件＞ ・保険診療算定業務の経験（DPC請求含む）を2年以上 ・施設基準の申請に関わったことのある方 ・総合病院での勤務経験者 ・DPCで実務経験のある方 ・自ら提案した新たな算定を獲得したなどの実績がある方 ＜歓迎要件＞ ・院内の委員会に委員として参加したこと -
経理事務やマーケティング業務経験者大歓迎！社保完備・福利厚生充実！東横線妙蓮寺駅徒歩１分
勤務地
神奈川県横浜市港北区妙蓮寺駅 医療法人社団 港央会 横浜さかきばら歯科・矯正歯科 仕事の概要
仕事内容: 正社員募集 法人に関わる事務、経理業務、医院のマーケティング業務等をメインにお任せします。又、受付業務として患者様のご案内・お会計・電話対応・予約管理等や、文書作成・発行・データ管理など事務業務もお願いしたいと思います。 求める人材
求める人材: * 大卒以上 * 社会人経験のある方、管理職経験者 * 経理経験のある方 * チームリーダー経験のある方 * マーケティング業務に携わったことのある方 * Word・Exel・PowerPointが使える方 * 資格不問 * 管理職経験者は優遇致します * 明るく素直な方 * 向上心のある方 * 患者様やスタッフとコミュニケーションが取れる方 * タバコを吸わない方 -
■岐阜県羽島郡笠松町に拠点を置く、地域密着型の松波総合病院。 ■幅広い医療サービスと高い医療技術が魅力。地域医療の中核を担い、働きやすさを重視した環境が整っています。
勤務地
松波総合病院（岐阜県羽島郡） 想定年収
非公開 仕事の概要
病院の経営に関わる業務です！病院やクリニックで医療事務の経験がある方、管理職経験がある方、歓迎いた… 求める人材
【必須】■Word、Excel、PowerPointが一通り操作できる方 (複雑な関数等は使いません)【歓迎… -
土日祝休み・業界未経験歓迎、医療・介護・福祉資格保持者優遇
勤務地
福井県福井市松城町12-7 パリオCiTY 1階 ふくいネクストライフスクール内 一般社団法人ふくい身元保証サービスおりづる(ふくいネクストライフスクール) 給与例
給与例 【管理職経験ありの場合のモデル収入】 基本給＋手当 月額30～32万円（残業代を除く） ◇年収例◇ 入社1年目／約400万円（月収30万円＋賞与年2回） 入社2年目／約430万円（月収31万円＋賞与年2回） ※業績により賞与は変動あり 仕事の概要
仕事内容 ＼20～30代の女性が活躍中！／ 「身元保証」と聞いてもイメージしづらいかも知れませんが、弊社が提供しているのは、おひとりさまの高齢者の方がシニアライフを安心して過ごしていただくためのサービスを展開しています。 例えばこんな方にぴったりの求人 ー ●福祉業界だけど土日祝休み、ワークライフバランスを重視したい方 ●管理職経験を新たなフィールドで活かしたい方 ●社会貢献性が高い仕事にチャレンジしたい方 ●おじいちゃん子、おばあちゃん子でご年配の方とお話することが好きな方 ー ＜当社について＞ 時代の変化と共にご家族やご親族との関係性も変化してきた今、「悩みや不安を話せる人が近くにいない」、「ちょっとしたお手伝いをしてほしい」、「老後のことを一緒に考えてほしい」というような悩みを抱えておられる高齢者の方が多くいらっしゃることが分かり、その解決に向け身元保証事業のスタートを決意しました。 高齢者の身元保証人（家族の代理人）を我々事業者が担い、日々の生活支援から施設や病院への入居・入院をアシストし、通院・買い物などや、最期のお見送り、その後の手続きまで契約者の「家族の代わり」となって行うという、社会貢献性の高い事業でもあります。 業界未経験・職種未経験の方でも社会問題解決に貢献したいという思いをお持ちの方は大歓迎。 様々な社会経験をもつメンバーと互いに良い影響を与え合いながら、ご自身の成長を実感できる環境です。 ＜お任せしたいお仕事内容＞ 会社のサービスとしては相談支援、生活支援、葬送支援までを担いますので、グループ会社や協力事業者様への取り次ぎ、それに伴う事務業務もお願いします。 ・医療・介護事業者様を対象とした身元保証サービスのコーディネート活動 ・高齢者の方へのヒアリングほか生活支援業務 ・事務業務 ・チームマネジメント ＜入社後の流れ＞ はじめに身元保証サービスに関する研修を実施します。 実際の業務や生活サポート業務などを幅広く経験しながら事業への理解を深め、仕事の流れを覚えていただきます。 その後、少しづつマネジメント業務を実施していただきます。 ＜先輩社員インタビュー＞ この仕事に関心を持っていただき、ありがとうございます。 私たちが支援しているのは、頼れる親族がいないという理由で、「身元保証人がいない」ことから、必要な医療や介護を受けられない高齢の方々です。 そんな方々に、安心して過ごせる環境を届けるため、私たちは日々、サービスのご案内や支援を行っています。 もちろん、コーディネーターとしてサービスを紹介するのは仕事の一部ですが、何より大切なのは「この方を支えたい」という気持ちです。お客様に寄り添う心を忘れずに向き合えば、その思いは必ず伝わります。 実際に働いてみて感じるのは、どのメンバーも、お客様の思いやご希望を何よりも大切にしているということ。人に寄り添う温かい姿勢が、この仕事の原点だと私は思っています。 私たちと一緒に、思いをひとつにして、価値あるサービスを届けていきませんか？ 皆さんとお会いできる日を、心から楽しみにしています。 求める人材
求めている人材 ≪20～30代の男女が中心となって活躍しています≫ 医療・介護・福祉などの業界経験がある場合は活かしていただけます。 【求める人物像】 ・コミュニケーション能力のある方 ・問題解決力のある方 ・主体的に行動できる方 ・ポジティブな方 【必須】 ◆普通自動車免許をお持ちの方 ◆マネジメント経験１年以上 【歓迎条件】 ◆医療・介護・福祉業界の経験者 ◆看護師免許・介護福祉士・心理カウンセラー・宅地建物取引士の資格をお持ちの方は優遇 看護師免許・介護福祉士・心理カウンセラー・宅地建物取引士の資格をお持ちの方は待遇面も考慮します。 -
【大卒以上/業界未経OK】オープンポジション/不動産×資産運用の法人営業/ホワイト企業認定/ 反響営業/完全実力主義/年功序列なし/年収UPが叶う/賞与＋インセンティブあり
勤務地
大阪府大阪市北区大深町 大和財託株式会社 仕事の概要
仕事内容: □20代・30代のキャリアチェンジが、新しい可能性を生む！□ □転職で人生が変わる。あなたにぴったりの仕事、あります！□ 【仕事内容】 オープンポジション採用です。 業務内容は配属部署により異なりますので選考時にご希望やキャリアプランもお聞かせ下さい。 □【具体的な仕事内容】 ＜用地仕入＞ 仲介業者様と良好な関係を築き、有効活用されていない1棟アパート・マンションや土地の売り物件情報を収集、買付を行います。 「優良な収益物件が建てられるか」という視点で見極め、他部署と連携して交渉を進めます。 ＜資産運用コンサルティング＞ 不動産投資を検討されている方、相続税対策、土地有効活用希望の方に対し投資相談を行い、 その方に最適な資産運用の提案を行います。お一人お一人のお困りごとやニーズ、想いを しっかりとお聞きし、その解決の為の策をお客様に寄り添って考えます。 ＜リーシング（入居者募集営業）＞ 賃貸仲介業者様と良好な関係を築き、空室を素早く解消するための営業活動を行います。 丁寧且つスピード感のある対応と、「仲介業者様や入居者にいかに選ばれるか」を戦略的に考え行動します。 ＜賃貸管理＞ オーナー目線で賃貸経営に関わる全てをマネジメント。建物管理、入居者対応、家賃回収、 送金、修繕対応など幅広い業務を担当するコントロールタワー役。 オーナーと入居者、業者の間に入り、細かいところまでサポートしていきます。 ＜建築請負営業＞ 土地を所有されている個人や法人に対して新築アパート・マンションの建築を提案。 案件の獲得方法はWEBサイトからの反響、既存取引業者様からのご紹介、取引業者様の新規開拓など。 商談ではお客様のニーズを丁寧にヒアリングし、「単に建てる」だけでなく、その土地を有効に活用する様々な方法を提案します。 ◎大和財託では収益不動産に関わる全ての業務を行っております。 仕入から販売後の賃貸管理まで、一気通貫でお客様のサポートができます。 ただ売って終わりではない、お客様の人生に伴走する仕事ができます。 【案件実績例】 ・オフィスビルの建設 駅前の空き地を活用し、企業向けの賃貸オフィスビルを建設 収益性の高いテナントを誘致し、オーナー様の収益アップを実現 ・賃貸マンションの新築（1LDK×50戸） 需要の高いエリアで 若い単身者向けマンション を建設 高い入居率を維持しながら、オーナー様の安定収入を確保 ・医療モール＋高齢者向け住宅の開発 病院＋シニア向け住宅を一体化 させた土地活用を提案。 地域の医療・介護ニーズに応えつつ、長期的な収益を確保 ・ホテル＋商業施設の複合開発 観光需要の高いエリアでホテルと飲食店エリアを併設 した施設を開発。 観光客をターゲットに、安定した収益を見込めるプランを提案！ 【研修制度】 業界未経験の方は先輩社員とペアになり、まずはOJT研修にて基礎から学んでいただけるためご安心ください。 まずは先輩とペアを組み、実務を学びながら成長、 半年～1年で独り立ちのイメージです。 土地活用・不動産投資の基礎知識、 税金・相続対策の基本、お客様とのコミュニケーションスキル 提案資料の作り方・プレゼンのコツなど1から学んで頂きます。 経験者は早期に成果を出すことで、充実のインセンティブにより収入アップを目指すことが可能です。 【キャリアプラン】 社員一人一人のキャリアビジョンや適性に合わせて、管理職として組織運営を担っていく『キャリア』や、 それぞれの職種の専門性を追求していく『スペシャリスト』を目指していく道に進んでいただけます。 一般社員→主任→チーフ→管理職とキャリアップが可能です。 代表はじめ社員全員がスピード感をもって仕事をしています。 また、代表のスタンスから個人的にも多くのことを学ぶことが可能です。 ＜キャリア申告制度＞ 全社員が半期に1回、自身のキャリアプランや、挑戦したい事業・仕事を会社に伝える制度です。 例えば、新たな役割を担いたいであったり、異動希望も出すことができます。 当然、全ての希望が叶うわけではありません。それぞれの適性や、部署の状況にも左右はされますが、 社員の声をしっかりとヒアリングし、後押ししていく為の制度になります。 求める人材
求める人材: 【必須条件】 ※下記条件を全て満たすもの ＜20代前半ポテンシャル＞ ・大卒偏差値50以上 ・顧客折衝経験1年以上 ＜20代後半＞ ・営業経験2年以上（個人/法人問わず） ＜30代＞ ・業界経験＋営業経験2年以上 ◎様々な業界経験者が活躍！ 金融、人財、メーカー、医療、アミューズメント、飲食、不動産 etc. -
薬剤科管理職募集！！ □ 年収600万円以上 □
勤務地
東京都杉並区和田１丁目４０ー５ 医療法人社団 城東桐和会 タムス杉並病院 仕事の概要
仕事内容: 【 お仕事内容 】199床の病院での薬局長候補として業務全般をお任せします。 ◇ 調剤業務 ◇ 注射調剤業務 ◇ 麻薬管理業務 ◇ 薬剤管理指導業務 ◇ 病棟薬剤業務 ◇ DI業務 ◇ スタッフマネジメント ◇ 委員会参加、本部会議参加、薬剤部会議参加、院内院外連携など管理業務 求める人材
求める人材: 【 求める人材・スキルなど 】 【 応募要件 】 □<資格> 薬剤師資格 ※医薬品安全管理責任者 □<経験> 病院での薬剤師経験10年以上 □＜歓迎＞ 病院での薬局長経験者 -
■当施設は山梨県より「KAIの国やまなし魅力ある介護事業所」として認定を受けました。 ■当法人は、山梨県より「山梨えるみん認定企業」として認定を受けました。
勤務地
恵信ロジェ山梨（山梨県） 想定年収
396万円～495万円 仕事の概要
施設の事務業務全般をお任せ致します。（変更の範囲：変更無し） 求める人材
【必須】■事務業務のご経験 ■普通自動車運転免許 -
医療法人社団アールアンドオー/医事課/管理職
勤務地
静岡県静岡市葵区春日静岡県静岡市葵区春日2-12-25 静清リハビリテーション病院2F 医療法人社団 アールアンドオー 静清リハビリテーション病院 仕事の概要
募集要項 職種 医療法人社団アールアンドオーの医事課（管理職） 雇用形態 正社員 仕事内容 【業務内容】 ・診療費の計算及びレセプト作成業務 ・外来、入院のレセプト請求、統括 ・返戻、査定対応と改善提案 ・職員のマネジメント（勤怠管理、教育、指導 等） ・他部門との連携、調整 ・行政対応、機能評価、適時調査、医療機関立入調査対応 等 ・診療報酬改定時への加算算定のための院内への改善提案 ・施設基準管理 -
勤務地
〒602-8376京都府京都市上京区大東町〒602-8376 京都府京都市上京区大東町90 医療法人理智会 仕事の概要
仕事内容 もっと、自分に優しく働きませんか？ 「平日日勤のみ＋残業少なめ」の 正看護師さんを募集します♪ POINT ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＋ 夜勤なし＆オンコール一切なし ＋ 完全週休2日の土日祝休み ＋ 1ヵ月の残業は10時間以内です ＋ 髪型・髪色も自由な職場 ＋ 1～2ヶ月間、しっかり研修します ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 仕事内容 ー 京都駅から北のエリアにて、訪問診療の 看護業務をお任せします！ 1．訪問診療の同行（看護、看護指導） 2．訪問看護ステーションやケアマネジャー、 病院スタッフとの連携（在宅コーディネーター） 3．スケジュール管理、物品管理 職場環境について ー 職場では40～50代の女性スタッフ中心に活躍中！ 皆一緒にご飯を食べたり、おしゃべりしたりなど 和気あいあいとした雰囲気が魅力です♪ 求める人材
必要資格・経験 ＜必須＞ ・正看護師資格 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ⇒ 車の運転ができる方 ＜歓迎＞ ・病棟勤務経験 ⇒ 有資格者歓迎＆経験者歓迎 ⇒ 40代のミドル世代活躍中 ⇒ 子育てママ在籍中 ⇒ 女性管理職登用実績あり -
立川市内・玉川上水駅目の前の立地です！
勤務地
東京都立川市玉川上水駅 (医社)季邦会 仕事の概要
仕事内容: 5つの医院の運営管理を行っている医療法人です。 人事労務Grでは以下のような業務を行っており、そのうちの一部を担当もしくはリーダーとして管理して頂きます。 ・採用、人事労務(規程改正・36協定等)・評価制度の設計、運用 ・勤怠管理、給与、社会保険等 ・ハローワーク・労基署、社労士とのコミュニケーション ・行政書類の作成、提出 ・その他運営上必要な諸業務 求める人材
求める人材: ★必須 人事労務の経験 基本的なITスキル 基本的なビジネスマナー ★望ましい マネジメント経験 医療機関の勤務経験 自ら課題を発見し、前向きに業務に取り組める方 チームでの助け合いを体制にできる方 -
■当院は、地域に根付いたかかりつけ医機能として、健康診断の結果等の健康管理に係る相談、保険・福祉サービスに関する相談、夜間・休日の問い合わせへの対応、及び必要に応じた専門医または専門医療機関への紹介を行っております。
勤務地
武蔵ヶ丘病院（熊本県熊本市北区） 想定年収
280万円～350万円 仕事の概要
外来対応や請求会計等、医療事務に関する業務全般をお任せいたします。入社後については当院の仕事の流れ… 求める人材
■医療事務としての実務経験をお持ちの方もしくは医療業界でのご知見があり、事務職として当院を支えてい… -
江戸川区のケアミックス病院で働く総務課長候補を募集！管理職として組織を牽引してください。
勤務地
東京都江戸川区東篠崎11-1 医療法人社団 城東桐和会 タムスさくら病院江戸川 仕事の概要
仕事内容 【業務内容】 378床のケアミックス病院における総務業務（用度・施設管理業務）全般 ・備品、施設管理、修繕 ・病院経理 ・勤怠管理、給与計算 ・行政対応（報告書作成等） ・文書管理 ・病院採用業務（応募受付～面接調整、説明会受付等） ・職員の入社手続き（社内手続き・制服、借り上げ寮の準備等） ・庶務全般 ・スタッフマネジメント全般 【タムスさくら病院江戸川について】 2013年7月開院した病床数378床のケアミックス病院です。 ・回復期リハビリテーション病床 180床 ・医療療養病床 120床 ・地域包括ケア病床 78床 東京都から認知症疾患医療センターの認定も受けております。 患者さま・地域の医療ニーズに応えることでやりがいを感じながら仕事ができる環境です。 【応募要件】 病院での管理職経験必須 【待遇・福利厚生】長く働いていただくための各種制度をご用意しています！ ・通勤交通費支給 ・昇給 ・退職金制度 ・再雇用制度/65歳まで（定年60歳：例外事由1号 ） ・住宅手当（上限3万円） ・社食あり（1食350円） ・制服貸与 ・単身寮 ・産休育休 ・社保完備 ・医療費補助制度 ・ハラスメント相談窓口 ・従業員向けメンタルヘルス窓口 ※各項目規定あり 【タムスグループについて】利用者様に寄り添った医療と介護ケアを提案し、実施しています。 1993年に最初のクリニックを開業し、現在ではグループ組織も含め約80の事業所に6,000名以上の職員が在籍しています。 東京埼玉千葉に病院、クリニック、特養、介護医療院、有料、デイケア、訪問看護、訪問診療、認可保育園、乳児院などを運営しています。 より多くの方に「あんしん」と「まごころ」をお届けすることを目指しています。 求める人材
資格 ■病院での管理職経験必須 病院で事務長や総務課長の経験のある方大歓迎です！ 前職が病院事務長の方も活躍中！ 高収入の求人を探しているあなたにぴったりのお仕事です！ "学歴不問","高校卒業以上","基本的なPCスキル（Word/Excel）","経験者のみ","長期できる方" 年齢の条件と理由：定年60歳のため -
20代～40代お待ちしております！高度医療と介護福祉で地域貢献を目指す病院の総務経理業務をお任せします。
勤務地
三重県四日市市三重県三重県四日市市 医療法人 富田浜病院 仕事の概要
仕事内容 総務経理業務全般をお任せします。 【具体的には】 ・人事、労務 ・給与計算 ・社会保険 ・財務会計 ・統計資料など 【組織について】 ・配属先は総務部を予定しております。現在6名が在籍しています。 【ポイント】 ・上記職務内容を含めて、幅広い業務をお任せします。 ・社内外の方と柔軟に交渉や折衝ができる能力が求められる仕事です。ゆくゆくは、管理職として業務全般のマネジメントに携わっていただく予定です。 ・長期的なキャリア形成をしていただくことを重要視しています。全社員が安定して長く働ける環境を築いております。 求める人材
応募条件 必要資格 特になし 求めるスキル ・総務経理の実務経験3年以上 ・マネジメントのご経験 学歴 高校卒 -
【大卒以上/業界経験者歓迎】土地資産の戦略的活用コンサルタント(建築営業）/ホワイト企業認定/ 個人宅への飛び込み・テレアポ一切無し/年功序列なし/年収UPが叶う/賞与＋インセンティブあり
勤務地
東京都渋谷区渋谷 大和財託株式会社 仕事の概要
仕事内容: □20代・30代のキャリアチェンジが、新しい可能性を生む！□ □転職で人生が変わる。あなたにぴったりの仕事、あります！□ 【仕事内容】 土地資産の戦略的活用コンサルタント土地を所有されている個人・法人のお客様への 資産運用型土地活用コンサルティングをお任せします。 ＜当社の土地活用（「やまとの土地活用」）＞ 単純にアパート・マンションを建てる・売るという不動産業とは一線を画すサービスです。 あくまで資産運用の観点で、お客様が物件を取得された後も「安定して賃貸経営を行えるかかどうか」を重視します。 □【具体的な仕事内容】 ・仲介業者訪問 ・問合せ(反響)対応 土地活用に興味のあるお客様からの問い合わせ対応や、銀行・不動産会社からの紹介案件が中心なので、 お客様に寄り添いながら、じっくりと最適なプランを考えられます。 ・土地や相続税等に関するお悩みのヒアリング どんな活用を考えているのか？ 将来の不安や課題は何か？相続税や収益の悩みはあるか？など詳しくヒアリング ・土地所有者様への最適な活用方法のご提案 お客様のニーズや土地の特徴を分析し、 賃貸マンション・アパートを建てる（安定した家賃収入を得られる） オフィスビルや商業施設を建設する（収益性の高い活用方法を提案） クリニックや介護施設として運営する（地域のニーズに合わせた活用） 土地を売却して、より収益性の高い土地を購入する（相続税対策にも有効）など 最適なプランを設計 します。 ・土地診断、賃貸需要調査（当社各部門との連携） 専門チームと連携し、プロジェクトを進行設計・建築・不動産の各部門と連携しながら、 お客様の希望に沿ったプロジェクトを進めていきます。 ◎商談ではお客様のニーズを丁寧にヒアリングし、「単に建てる」だけでなく、 その土地を有効に活用する様々な方法を提案します。 個人宅への飛び込み・営業電話、無理・無茶な提案は一切ありません。 会社全体が圧倒的顧客ファーストという方針のもと、 チームワークを重視しているため業界にありがちな他部署との衝突がなく、 全部門が協力して顧客利益の最大化を目指します。 ◎土地診断の結果から、その土地の賃貸需要等を調査し賃貸経営の向き・不向きを診断します。 賃貸経営に適している土地にはアパート・マンションの建築を提案し、 反対に適していない土地をご所有のお客様に対しては、賃貸需要のある土地での物件購入による土地活用 相続税対策を提案します。 お客様のご所有地に最適な活用方法を提案し『長期的に安定した運用』を実現すること。 それが『資産運用型土地活用』です。 【案件実績例】 ・オフィスビルの建設 駅前の空き地を活用し、企業向けの賃貸オフィスビルを建設 収益性の高いテナントを誘致し、オーナー様の収益アップを実現 ・賃貸マンションの新築（1LDK×50戸） 需要の高いエリアで 若い単身者向けマンション を建設 高い入居率を維持しながら、オーナー様の安定収入を確保 ・医療モール＋高齢者向け住宅の開発 病院＋シニア向け住宅を一体化 させた土地活用を提案。 地域の医療・介護ニーズに応えつつ、長期的な収益を確保 ・ホテル＋商業施設の複合開発 観光需要の高いエリアでホテルと飲食店エリアを併設 した施設を開発。 観光客をターゲットに、安定した収益を見込めるプランを提案！ 【研修制度】 業界未経験の方は先輩社員とペアになり、まずはOJT研修にて基礎から学んでいただけるためご安心ください。 まずは先輩とペアを組み、実務を学びながら成長、 半年～1年で独り立ちのイメージです。 土地活用・不動産投資の基礎知識、 税金・相続対策の基本、お客様とのコミュニケーションスキル 提案資料の作り方・プレゼンのコツなど1から学んで頂きます。 経験者は早期に成果を出すことで、充実のインセンティブにより収入アップを目指すことが可能です。 【キャリアプラン】 社員一人一人のキャリアビジョンや適性に合わせて、管理職として組織運営を担っていく『キャリア』や、 それぞれの職種の専門性を追求していく『スペシャリスト』を目指していく道に進んでいただけます。 一般社員→主任→チーフ→管理職とキャリアップが可能です。 ＜キャリア申告制度＞ 全社員が半期に1回、自身のキャリアプランや、挑戦したい事業・仕事を会社に伝える制度です。 例えば、新たな役割を担いたいであったり、異動希望も出すことができます。 当然、全ての希望が叶うわけではありません。それぞれの適性や、部署の状況にも左右はされますが、 社員の声をしっかりとヒアリングし、後押ししていく為の制度になります。 求める人材
求める人材: 【必須条件】 下記条件を全て満たすもの ＜20代前半ポテンシャル＞ ・大卒偏差値50以上 ・営業経験1年以上（個人/法人問わず） ＜20代後半＞ ・営業経験2年以上（個人/法人問わず） ＜30代＞ ・業界＋営業経験2年以上 -
◆◆東埼玉、神奈川県海老名市を中心に総合病院、外来クリニック、療養病床、介護施設等を複数展開◆◆ 地域に根差した社会貢献を行っています。
勤務地
ケアレンタル東埼玉（埼玉県北葛飾郡） 想定年収
320万円～390万円 仕事の概要
ケアマネージャーからの紹介や利用者様からのご依頼により、介護が必要な方へ福祉用具のレンタル・販売を… 求める人材
【必須】社会貢献度の高い仕事をしたい方、人から感謝されることがやりがいにつながる方 ※業界・職種経… -
完全週休二日制□事務は事務でもやりがいある事務□ブランクOK
勤務地
徳島県三好市池田町サラダ１７９５番地１ 医療法人村山内科 仕事の概要
仕事内容 ＊医院・施設の”核”となる総務の仕事＊ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜当社で働くメリット＞ ★経験を活かしてやりがいのある役職に ┗法人の人事や施設管理に携われる！ ★ブランクがあっても安心！ ┗３名体制なので相談しやすい環境です ★完全週休二日制で私生活とも両立！ ┗日祝＋平日1日休めます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜具体的な仕事内容＞ □人事業務 └組織の人員配置（異動や役職付与など）を考え経営者に提案する仕事 □補助金の手続き └補助金の申請に必要な書類を準備して手続きまで行う仕事 □人員基準管理 └４つの施設の利用者様の人数に対してどういう資格をもった従業員を配置するかを管理する仕事 □施設基準管理 └施設によって決められた機能や設備がちゃんと備わっているかを管理する仕事 ★★当法人について★★ －－－－－－－－－－－－－－－－ 村山内科は地域の人々が住み慣れた 街で安心して自立した生活が送れる よう三好市の家庭医であり続けます ＜法人概要＞ ・外来/訪問サービス ・居宅支援事業所 ・デイサービスセンター ・介護医療医院 ・グループホーム □あなたに期待すること□ ―――――――――――――――― この先数十年、地域に安心と自立を 届け続けるためには今の体制をより 盤石にする必要があると感じ、 今回の採用で総務を2名から3名に 増やし、体制強化をします。 あなたのその経験と知識を活かして 総務がもっと円滑に進むように サポートをして欲しい。 是非あなたの力を貸してください。 求める人材
求めている人材 【必須条件】 ※下記いずれかの知識・経験がある方※ ・人事の知識or経験がある ・労務管理の知識or経験がある ・補助金申請の手続きをしたことがある ・施設基準がわかる ・人員配置基準がわかる 【下記職種経験者は即戦力です】 ・総務事務 ・人事事務 ・労務管理 ・病院の事務長 ・福祉施設の施設長 -
【年収630万～919万】2025年12月開設/住宅型有料老人ホーム施設長 募集！
勤務地
東京都府中市住吉町 ワトワキャリア株式会社 仕事の概要
仕事内容: 【想定月給】 450,000円～657,000円 （基本給・地域手当・役職手当・みなし残業代を含む） 【想定年収】 6,300,000円～9,198,000円 （想定月給×12ヶ月+賞与（基本給・地域手当・役職手当・みなし残業代）×2ヶ月） ［詳細］ 基本給：350,000円～557,000円 ※能力、経験により決定 ※みなし残業代を含む 地域手当：50,000円 役職手当：50,000円 ［賞与］ あり（年2回） ［昇給］ あり（年1回 ※給与改定） ※試用期間3ヶ月（期間中の条件変更なし） ※定年制あり（一律65歳） ※再雇用あり（70歳まで） ※勤務延長あり（70歳まで） ※職務給制度あり（社内独自の職務等級表を作成し、職務に応じて基本給を決定） 【施設形態】 住宅型有料老人ホーム 【業務内容】 2025年12月に府中市に開設予定の住宅型有料老人ホーム求人です！ 〇住宅型有料老人ホーム（ホスピス）の施設長（管理者） ・有料老人ホームにおける施設管理、運営 （報酬改定時の対応、新規加算の取得の検討など含む） ・事業計画、報告書等の書類作成 ・施設従業員の管理、マネジメント 東京都内に既存施設が4施設ございます。 開設まで既存施設にて勤務も可能ですので、入社時期については相談が可能です！！ 年収900万以上も目指せます！！ 既存職員は、未経験者から医療・福祉施設（通所介護、デイサービス、通所リハビリ、地域密着型通所介護、療養通所介護、認知症対応型通所介護、短期入所生活介護、ショートステイ、小規模多機能型居宅介護、看護小規模多機能型居宅介護、特別養護老人ホーム、介護老人保健施設、有料老人ホーム、グループホーム、夜間対応型訪問看護、訪問看護、訪問リハビリ、病院、クリニックなど）での実務経験者が在籍しており、ご入居者様が安心安楽な生活を送れるよう、あらゆる問題に対しそれぞれが培ってきた経験を生かし、サポートさせて頂けるような体制を整えております。 【ワトワキャリアの特徴・強み】 ～ワンステップ先へ進むためのお手伝い～ ～こんなお悩みありませんか？～ 「介護施設はたくさんあるけど、どこが良いのか分からない。」 「職場の雰囲気が良い所あるかな？」 「転職活動が面倒・・・」 そのお悩み、ワトワキャリアが解決します！ ワトワキャリアは介護業界専門でお仕事紹介をしているので、ご紹介する施設の人員体制はもちろん、職場の雰囲気など細かい所もご説明が可能です。 どんな風に働きたいか、あなたの求めるイメージに沿って、色々な施設をご提案いたします！ 掲載情報以外にも、貴重な夜勤専従の求人など、たくさんのお仕事がございます。 まずはお気軽にお電話や、お問い合わせからご相談ください！ ご応募お待ちしております！ 《登録面談の実施について》 ワトワでは、お住まいの最寄り駅付近のカフェなどで、専任の担当と面談をお願いしております。 ※ＷＥＢ面談可能 「ZOOM」「Skype」「LINE」での登録面談も行っております。 やり方も丁寧にご案内いたしますのでご安心ください。 ※お時間が取れない方はお電話での対応も可能ですので、ご相談ください。 求める人材
求める人材: 【以下いずれかの資格・ご経験をお持ちの方、大歓迎】 〇看護師、認定看護師、主任介護支援専門員、介護支援専門員、介護福祉士、社会福祉士 ○介護施設、介護事業所の管理職経験3年以上の方 ※介護付き有料老人ホーム、住宅型有料老人ホーム、 などで管理職経験のある方歓迎いたします。 〇訪問看護事業所での管理者経験者 〇訪問介護事業所での管理者経験者 上記の施設を運営する本部職員経験者 《下記の方歓迎》 ・ブランクがある方も相談可 ・フリーター、パート、アルバイトでの実務経験がある方 -
病院事業のコスト管理の司令塔部門！医療法人本部や病院での勤務経験があるユーティリティープレイヤー募集
勤務地
東京都江戸川区篠崎町21-5篠崎ツインプレイス21番街区4階・5階 タムスグループ タムスグループ本部 仕事の概要
仕事内容 病院事業のコスト管理の司令塔として医療の現場を支えてみませんか？ 【お任せする業務】 タムスグループ本部の管理職として、グループ全体（主に病院事業）に関係する調達業務の企画・管理業務をお任せします。 現在、タムスグループでは各病院の委託契約や物品の購入などを横断的に管理し、コスト削減・ルール策定を含めたグループ内運用管理体制を構築しています。そのため、関連する部署や業務範囲は多岐に渡ります。各病院を管轄する部署から相談を持ち掛けられる様々な課題や自ら抽出した課題に対し、短期・長期で解決に向けて主導的に取り組んでいます。 【具体的な業務内容】 ・法人本部及び各病院役職者間の調整・業務支援 ・購入している物品や委託業務等の問題点を抽出、解決まで一気通貫で対応 ・購買品等の検証、見積取得、比較・分析、資料作成、稟議申請 ・資材調達の取引業者・委託業者との価格を含む条件交渉 ・法人本部トップに対する具体的プレゼンなどの提言 ※病院に赴き、対応する業務を行なうことも頻繁にあります。 ※基本的には車での移動となります。（AT限定可） 【対象となる業務項目】 ・資材関連全般（医療機器・医薬品・消耗品・経費・賃借料等） ・医薬品・医療材料の発注システムの構築や管理（新規採用品の登録）に関する対応 ・医療材料・医薬品問い合わせ（納期など）対応 ＜新規開設、M&A＞ ・物件探索活動による病院等事業用地買収・不動産取得 ・病院等新規施設建設時のゼネコン選定、請負契約締結 ・新規施設の立ち上げ時の、物品購入・委託契約等支援業務 ・病院M&Aに関する不動産・設備・取引先との契約評価や取引見直し ＜その他＞ ・職員寮の整備＿物件（土地）探索から設計施工の業者選定・契約、生活・管理に係る物品等の調達まで ・病院の大規模修繕計画策定、行政との補助協議に関する対応、 ・改修工事や設備の更新など施設の整備に関する対応 【その他業務（徐々に慣れてきたら）】 ・契約書や関係書類の作成、 ・経理書類や発注システム等を活用した購入物品等のデータ分析 ・法人の利益に資する提案や活用可能な補助制度の調査など、前向きな姿勢で調達課内の活性化を図って下さい。 タムスグループはこれからも事業を拡大していきますので、スケールの大きな仕事が待っています。 一つの病院で勤務されてきた方も医療法人グループで勤務されてきた方も経験を活かして業務を行うことが出来ます。 熱意を持って事業を推進していきたいと思う方の応募をお待ちしています。 【応募要件】 ・医療法人本部や病院での勤務経験がある方 ・基本的なPCスキル（Word・Excel・PowerPoint） ・要普通自動車免許（AT限定可） 【こんな方は尚歓迎】 ・病院SPD業務の知識がある方 ・医薬品・医療材料の発注システム、各種業務管理ソフト等に造詣が深い方 ・医療系資格や宅建士の資格を有する方 ※業務の性質上、ご経験によっては財務部での配属となる可能性があります。 【業務内容例】自身の働きがグループの利益に直結するやりがいのある仕事です。 これまでの手掛けた業務の一部など ・医療材料（ニトリル・プラ手袋など）やオムツなどについて、統一製品導入や一括調達によるコスト削減 ・米食の調達に関する最適化調査とエリア毎の一括契約 ・病院の発注システム及びSPD業務の運用並びに棚卸時の業務支援 【福利厚生】 ・交通費規定支給 ・昇給あり ・退職金あり（勤続3年以上の正社員） ・再雇用制度/65歳まで（定年60歳：例外事由1号 ） ・寮あり（単身者用） ・産休育休あり ・慶弔手当あり ・医療補助制度あり ・社会保険完備 ・Amazonビジネス（法人割引価格で商品の購入が可能） 【タムスグループについて】 病院、高齢者施設、認可保育園などの施設を有し、医療・福祉サービスを提供しています。 東京・埼玉・千葉を中心に、病院・クリニック・特養・介護医療院・デイケア・保育園・乳児院など各種施設80か所以上運営し、 現在のスタッフ総数は6,000名以上になります。より多くの方に「あんしん」「まごころ」 をお届けすることを目指しています。 求める人材
資格 【応募要件】 ・医療法人本部や病院での勤務経験がある方 ・基本的なPCスキル（Word・Excel・PowerPoint） ・要普通自動車免許（AT限定可） 【歓迎要件】 ・病院SPD業務の知識がある方 ・医薬品・医療材料の発注システム、各種業務管理ソフト等に造詣が深い方 ・医療系資格や宅建士の資格を有する方 【求める人物像】 ・主体的に業務を進めることが出来る方 年齢の条件と理由：定年60歳：例外事由1号 この企業の類似求人を見る
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■在宅クリニックを運営する「爽緑会」のMS法人。今日本で最も医療ニーズの高い分野となります。 ■埼玉県久喜市の本院を起点に都内/千葉に７つのクリニック(北千住/新小岩/錦糸町/佐倉/八千代/北習志野)を開院。
勤務地
医療法人社団 爽緑会 本部（東京都港区） 想定年収
800万円～1000万円 仕事の概要
配属先クリニックの運営責任者、配属エリア(複数クリニック)の管理責任者として運営にかかるマネジメント… 求める人材
【必須】店舗・施設運営の経験／マネジメント経験(10名以上)【入社事例】大手学習塾にて事業統括として複… -
年収600～800万円／年間休日98日／医療事務経験のある方
勤務地
愛知県名古屋市千種区末盛通 学校法人愛知学院 仕事の概要
仕事内容: 学校法人附属病院の医事業務担当者を募集いたします。業務効率・医療収益に資する施策の立案・実施をお任せいたします。ご経験を活かしてみませんか。 【具体的には】 ・医療事務全般 ・診療報酬改定の対応・新規施設基準取得対応 ・委託業者との連携、管理（各科受付、算定業務、レセプト請求業務を委託中） ・官公庁への対応 ・他医療機関との連携 ・院内他部署との連携他 ＊業務内容（変更の範囲）：本学の定める業務 求める人材
求める人材: 【必須要件】 ・医療事務経験のある方 【歓迎要件】 ・マネジメント・管理職の経験がある方（主任、リーダー経験も歓迎） ・歯科の医療事務の経験がある方 -
杉並区の病院で働く総務課長候補を募集！管理職として組織を牽引してください。
勤務地
東京都杉並区和田40-5 救世軍ブース記念病院 仕事の概要
仕事内容 （仮称）タムス杉並病院について 病床199床（地域包括ケア病棟32床、緩和ケア病棟20床、療養病棟147床） 診療科：内科 / 循環器科 / 精神科 / 神経内科 / 整形外科 / 皮膚科 / リハビリテーション科 2025年7月に医療法人社団城東桐和会に譲渡予定となっています。 そのため、今回の求人については即日勤務が可能となっておりますが、譲渡までは医療法人社団城東桐和会で雇用し、救世軍ブース記念病院に出向という形となります。 譲渡後は勤務地はそのままで勤務先名称がブース記念病院から（仮称）タムス杉並病院に変更となります。 【業務内容】199床の病院の総務課長候補として組織を支えていきませんか。 199床のケアミックス病院における総務業務（用度・施設管理・庶務）全般 ・備品、施設管理、修繕 ・病院経理 ・勤怠管理、給与計算 ・行政対応（報告書作成等） ・文書管理 ・病院採用業務（応募受付～面接調整、説明会受付等） ・職員の入社手続き（社内手続き・制服、借り上げ寮の準備等） ・庶務全般 ・スタッフマネジメント全般 【待遇・福利厚生】 ・通勤交通費支給 ・昇給 ・退職金制度 ・再雇用制度/65歳まで（定年60歳：例外事由1号 ） ・住宅手当（上限3万円） ・単身寮 ・産休育休 ・社保完備 ・医療費補助制度 ・ハラスメント相談窓口 ・従業員向けメンタルヘルス窓口 ・制服貸与 ・社食あり（1食350円） ※各項目規定あり 【タムスグループ及び医療法人社団城東桐和会について】 タムスグループは1993年に誕生し、城東エリアを中心に東京、埼玉、千葉で病院・クリニック・介護施設・保育園など80施設を展開しているグループです。医療法人社団城東桐和会は4つの病院を擁し、タムスグループの中核を担っています。 【タムスグループの病院について】タムス杉並病院はグループ7番目の病院として2025年7月に誕生します タムスさくら病院川口：2006年開院／390床 タムスさくら病院江戸川：2013年開院／378床 タムス浦安病院：2019年開院／199床 タムス市川リハビリテーション病院：2019年開院／100床 最成病院：1986年開院（2022年よりタムスグループ）／199床 タムス瑞江病院：2023年開院／60床 求める人材
資格 資格：不問 経験：病院での総務業務経験 【求める人物像】 フットワークの軽い方 年齢の条件と理由：定年60歳：例外事由1号 -
学歴・年齢不問＆女性管理職登用実績あり！日勤のみ
勤務地
大阪府大阪市東住吉区田辺4-13-15 東和病院 仕事の概要
仕事内容 看護部の管理職候補の募集です！ ＜お仕事内容について＞ ・教育・管理業務全般 (スタッフ管理、マネジメント、指導及び育成) ・部長業務(適正・経験を鑑みて判断) ・医療安全管理業務 ・感染対策業務 能力に合わせて、管理業務を行っていただきます。 師長・管理職経験のある方は大歓迎！ ＜互助会による楽しいイベントも！＞ 院内での夏祭りやふれあい旅行、忘年会など季節に合わせた行事やレクリエーションもあります。 院内ではたくさんの人が働いており、普段は関わらない人とコミュニケーションできたり、 仲の良いスタッフができたりと楽しい交流の場です。 SNSもご覧ください！ スタッフや東和病院のことを発信しています。 ＜HP＞ https://en-gage.net/towahp-osaka/ ＜Instagram＞ https://www.instagram.com/towahospital/ 求める人材
求めている人材 要看護師資格 ・病棟管理経験、教育経験がある方 ・40代、50代、60代も活躍中 -
■東証プライム上場/リゾートトラスト(株)のメディカル事業を担う当社/日本の成長市場であるヘルスケア領域の最先端を牽引■スピード感と東証プライム上場Gの安定感を持ち、今後も「日本の社会課題」の解決を目指す
勤務地
BASEGATE横浜関内（神奈川県横浜市中区） 想定年収
600万円～700万円 仕事の概要
リゾートトラストグループが運営支援する東京ミッドタウンクリニックや会員制総合検診センターグランドハ… 求める人材
【必須】■マネジメント経験（5年以上）■部門やチームの管理/運営経験■社内外の関係者との調整/折衝業… -
【日勤のみ】月平均残業2時間程度！産休・育休復帰率90％以上！当社託児施設あり！賞与年3回！
勤務地
福井県敦賀市 社会福祉法人敬仁会 仕事の概要
仕事内容: 【ここに注目！】 ・賞与年3回（4.3ヵ月分） ・月平均残業2時間程度 ・当社託児施設あり（神宮前ぽっぽ保育園） ・時短勤務制度、産休・育休復帰率90％以上 ・臨床とは違う看護経験を積めます ・キャリアアップ制度など教育・研修が充実 ------------------------------------------------------------ 【仕事内容】 「特別養護老人ホーム渓山荘」、もしくは、 「特別養護老人ホーム第2渓山荘ぽっぽ」にて 看護業務を行っていただきます。 夜勤はなく日勤のみとなります。 ＞＞具体的には ・入所者の介護に即した疾病、疾患のケア ・地域医療施設と連携した通院介助 ・週に1度、嘱託医の往診のサポート など 【介護との連携】 ・常時、入所者の情報をPCに入力 ・朝・夕方に介護職、多種職で情報共有 【医療行為の詳細】 ・家族に代わり医師への症状・病状報告 ・嘱託医、地域医療施設の医師による指示をもと治療 ・留置カテーテルなどの場合は協力病院に受診して指示を受けます ※施設内で点滴治療などは行いません。 【仕事のQ＆A】 ［Q］夜間オンコールの当番もありますか？ 基本的に夜間オンコール対応をお願いしていますが、 電話で対応しきれないケースはほとんどありませんので、 待機状態から施設へ急行するケースは稀です。 また家族旅行などの計画があるときは、 他メンバーと当番を交代できますので、 プライベートが拘束されてしまうようなことはありません。 【職場の雰囲気】 ＞＞部門間ミーティングを大切に 当施設では、介護職と看護職、 また他部署がスムーズに意思疎通できるよう、 部門間ミーティングを大切にしています。 特に、看護職は介護職が日常業務で困らないよう 医療面でサポートする役割ですので、 介護時の状態をしっかりと聞きながら、 二人三脚で仕事をしています。 ＞＞困る前に助け合っています 特別養護老人ホームは、臨床と違って 常時医師が在席しているわけではありません。 嘱託医、地域医療施設の医師による治療方針はありますが、 現場判断は看護師が行うことになります。 医師の直接指示がない判断をする場面もありますが、 ケアマネや同僚看護師と常時相談しながら 対応できますので、安心してください。 求める人材
求める人材: 【応募資格】 ・看護師資格（正看護師、准看護師） ・普通自動車免許（AT限定可） ・文字入力可能な程度のPCスキル ※見学随時可能です。お気軽にお越しください。 【こんな方にピッタリです！】 ・臨床看護師を退職し、夜勤のない再就職先を探している方 ・看護という仕事を落ち着いた環境で行いたい方 ・じっくりとひとりひとりの看護に向き合いたい方 ・特別養護老人ホームの活動に理解がある方 ・ご年配の方と話すのが好きな方 ・困っている人を放っておけない方 ・お子様や家庭での時間をしっかりと確保したい方 ・助け合いのマインドが好きな方 ・U・Iターンをお考えの方 ・ハローワークでお探しの方 -
年2回賞与あり
勤務地
沖縄県名護市 宮里病院 仕事の概要
仕事内容: ○宮里病院医事課にて医療事務全般・管理業務を担当していただきます （管理職経験者優遇、経験に応じて給与調整いたします） ・保険請求業務 ・外来、入院事務 ・施設基準の管理 ・職員の教育・研修 ・統計資料の作成、報告 ◇従事すべき業務の変更の範囲：病院の定める業務 求める人材
求める人材: ・学歴：必須（専修学校以上） ・必要な経験・知識・技能等：あれば尚可（管理職経験） ・必要なＰＣスキル：パソコン操作可能な方（表計算・文書作成ができる） ・医療事務資格（必須） ・普通自動車運転免許：必須（ＡＴ限定可） ＊経験者優遇 -
25年12月開設／立ち上げメンバー募集中／年収517.5万円以上・年休120日以上の高待遇でお待ちしています！
勤務地
千葉県船橋市夏見台2006-7-23 24かんご夏見台(ピースフリーケアグループ) 仕事の概要
仕事内容: ＼2025年12月オープンの新しい施設！／ 事業拡大中・積極採用中◎ 新規オープン施設を、 一緒に作り上げていきたいメンバーを募集します！ ここで実績を積み、キャリアアップを狙うのも大歓迎！ 裁量をもって勤務したい方も大歓迎！ 「プロとしての腕を磨いていきたい」 アツい思いを持った仲間と一緒に働くことを楽しみにしています！ 医療・看護業界でよくある「ギスギスした人間関係」もなく 働きやすい職場環境に自信あります！ 【おすすめポイント】 □年間休日120日以上・月10～11日休み!! □夜勤なしの日勤のみシフト！ □各種手当たくさんあります！充実した福利厚生 □2025年12月オープンの新施設！ □賞与年2回支給あり！ □当社グループは関西エリアを中心に20ヶ所以上の施設を運営中の企業です ＼2025年12月新規開設予定の施設スタッフの募集／ 入居者様のケア全般（食事・入浴・排泄・口腔ケアなど）を行っていただきます。 ケアスタッフ・施設長・その他管理者が1つのチームとして運営を行っています。 ＜具体的な業務内容＞ 住宅型有料老人ホームへの施設内訪問看護業務。 ・入浴等保清の援助・機能訓練・ご家族への介護指導 ・ご利用者さまに関わる多職種との情報交換、連携・記録、報告書の作成 ・ご利用者様の身体介助、入浴介助、排泄介助 など ・ご利用者さまの健康チェックや血糖測定、注入、点滴、創傷処置、服薬治療 など 施設内訪問介護なので、 移動がなく楽に訪問看護を行えます！ ＜スタッフみんなが気持ちよく働けるために＞ 病棟勤務と比べて、難しい看護はありません。 最初は先輩が同行するので、 「経験が浅いから不安」という方も大丈夫！ 「病棟勤務は体力的につらくなってきた」という方も ここなら経験を活かして活躍できますよ。 数名のスタッフが連携をとりながら看護を行うので、 1人で抱え込んだり、負担がかかることはありません。 ＜給与＞ 月給 328,750円～ 年収：4,455,000円～ 4,815,000円 日勤のみの勤務となりますが、 ご希望によって夜勤勤務も可能です。 夜勤手当1回15,000円支給 基本給に加え、各種手当が充実しているのが当社の特徴です。 ※生涯設計手当、皆勤手当、調整手当、経験手当、経験手当、夜勤手当、その他対象者には配偶者手当、こども手当、シングル手当、住宅手当などもございます！ ＜賞与＞ 年2回（7月・12月）、合計510,000円 ※入社後1年経過後より支給。 求める人材
求める人材: 正看護師資格 病棟での実務経験 年齢不問、学歴不問 ＜歓迎＞ 内科病棟での勤務経験のある方 有料老人ホーム、訪問看護業務経験者 ブランクある方もOK！ 第二新卒歓迎 ミドル/中高年、40～50代にも活躍していただけます 主婦（夫）歓迎 ＜向いている方＞ ・訪問看護に興味のある方 ・入居者様の気持ちに寄りそうことのできる方 ・入居者様一人ひとりにじっくりと向き合いたい方 ・ありがとうと笑顔を大事にできる方 ・看護師資格を活かして様々なキャリアに挑戦したい方 ・裁量を持って勤務したい方 ・新しい施設を一緒に作り上げていきたい方 ・新しい環境でチャレンジしてみたい方 在籍スタッフ情報 20代～60代まで全ての世代がいます 年齢構成ですが20代20%、30代20%、40代50%、50代10%です！ -
■創立65周年を迎える川崎市北部の基幹病院。総合高津中央病院を中心に、クリニックや介護施設など複数施設を運営しており、安定した経営基盤を確立しています。■立地条件に恵まれており、地域に無くてはならない医療機関です。
勤務地
総合高津中央病院（神奈川県川崎市高津区） 想定年収
446万円～ 仕事の概要
総合高津中央病院での総務管理職候補の募集です。 求める人材
【必須】■5年以上総務業務の実務経験をお持ちの方■基本的なPC操作が可能な方（メール、Word、Excel、Po… -
残業月5時間/年間休日123日！しっかりリフレッシュできる勤務体制/昇給賞与あり/福利厚生充実
勤務地
広島県廿日市市宮内4209-2 廿日市野村病院(医療法人みやうち) 仕事の概要
仕事内容: 【具体的な仕事内容】 ○医療法人みやうちグループ「廿日市野村病院」病棟での看護業務全般 ・3～5ヶ月の間、業務等把握のため、現場勤務経験を経た後、課長又は係長（課長の補佐）として自部署職員の職務の統括・指導管理等に従事していただきます。 ※現場勤務経験時は①～④のシフト制 ※課長候補は、その後管理職として勤務時は① （病床数102床（特殊疾患病棟：34床、療養病棟：68床）） 【法人メッセージ】 医療法人みやうちは医学的管理のもと、リハビリテーションや看護、介護の専門を生かして自立生活（家庭復帰）に向けて、歩行・排泄・食事・更衣・入 浴など日常の基本的動作の維持や向上に向けて訓練を行っています。 求める人材
求める人材: 〇学歴 ・不問 〇必要な経験・スキル ・管理職経験3年以上：必須 〇必要な免許・資格 ・看護師：必須 -
年間休日数120日◎赤羽東口病院はJR赤羽駅近くと交通の利便性が高い立地にあります。
勤務地
東京都北区1-38-5 赤羽東口病院[医療法人社団景星会赤羽] 仕事の概要
仕事内容: 医療相談全般をお任せいたします。 【具体的には】 転院・施設等の紹介対応、入退院相談対応 求める人材
求める人材: 社会福祉士資格をお持ちの方 -
【□□眼科クリニックや病院での経験者必見！□□】前職年収保証＊充実の福利厚生＆転勤無し！週休2日制！
勤務地
埼玉県さいたま市南区沼影〒3360021 埼玉県さいたま市南区沼影1-10-1ラムザタワー5階 医療法人新光会 仕事の概要
仕事内容 あなたには当院の展開する眼科や眼鏡コンタクト店にてエリアマネージャーのお仕事をお任せします。 ＜具体的には＞ ・クリニックの運営、管理 ・スタッフのマネジメント ・コスト管理と売上・利益管理 ・収益改善施策の提案・実行 ・業務効率化施策の提案・実行 ・患者満足度向上 ・スタッフ間のコミュニケーション促進 など ＊社内の風通しが良く、質の高い医療サービス提供や運営効率化向上などについて、現場スタッフ同士はもちろんのこと、経営陣や医師などとも活発な意見交換ができる環境です。 ＊週2日程度は本社、それ以外はクリニックなどへの巡回や診療受付や検査などの現場業務のお仕事をお任せ致します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ □□ □□ おすすめポイント□□ □□ □経験を活かしてキャリアアップ□ 「経験を活かして、新しい環境でもっと活躍したい」など、 心機一転、転職を考えている方にこそ、ぴったりな職場です。 “会社の利益UPに貢献するとともに、自分自身も成長したい” そんな風にお考えの方にご応募いただけたら嬉しいです！ □有給が取りやすい環境□ ご都合に合わせて有給休暇を取得しやすい雰囲気です〇 「顔色を伺いながら取らなければならない…。」 上位役職者であってもそんな心配は必要ありません。 プライベートも大切にしながら働いていただけたらと思っています。 □充実の福利厚生□ 母体が日本最大規模の眼科医療法人グループという事もあり、業績は順調に右肩上がり！ 『景気に左右されることなく、安心して長く働けたら…』 そんな希望を叶えられる安定感抜群の業界です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ □□ □□ 給与について □□ □□ 月給35万～50万円 ＜収入例＞ 初年度年収例：450～700万円 ※残業手当は実残業時間に応じて支給（1分ごと） ※経験者は前職年収（給与・時給）を保証し優遇します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ □□ □□ 当社について □□ □□ 医療法人新光会のグループ会社として、眼科経営の支援やコンタクトレンズ・メガネの販売を手掛けている当社。 当法人の所属している新光HDとして近い将来、株式公開（上場）を目指しています。 幅広い層のスタッフが活躍しており、和気あいあいとした雰囲気です◎ 近年、着々と店舗数も増えています。 さらなる利益向上に向けて、プレイングマネージャーとして活躍して頂けることを期待しています！ 『医療』という安定基盤のもとで、あなたの経験を最大限活かして下さい！ '＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 求める人材
応募資格 専門学校卒以上の方 以下のいずれかの経験をお持ちの方 ・眼科や病院での就業経験のある方 ・メガネ、コンタクト販売店での就業経験がある方 ＜下記のご経験のある方は歓迎いたします＞ ・企画開発、販売促進、本部運営に携わっていた方 ・マネジメント経験がある方 ・コンタクトレンズ販売、眼鏡販売 で管理職の経験がある方 ・製薬メーカー、医療機器メーカーでのお仕事経験のある方 ＼以下のような方が活躍中！／ 長期で働きたい方 向上心が高く、フットワークが軽い方 周囲の人と連携を取りながら働ける方 チームをまとめたことがある方 周りを巻き込みながらうまくコントロールできる方 部下の教育・育成経験がある方 「誰かのために働きたい」という気持ちがある方 20代・30代・40代・50代 中高年・ミドル世代 -
当法人は病院機能としては勝又病院、高台病院を展開し、介護施設としては、老健・グループホーム・小規模多機能・デイサービスなどの介護サービスを6事業所展開しています。
勤務地
介護老人保健施設 あじさいの郷（神奈川県足柄上郡） 想定年収
500万円～650万円 仕事の概要
当施設の事務長候補として、施設運営の管理・調整業務をお任せします。介護報酬請求、職員の労務管理、予… 求める人材
【必須】■管理職経験3年以上（介護・医療・福祉業界での経験が望ましい）【歓迎】■老健・特養など介護… -
松山市/病院での看護管理職（外来）/日勤のみ/正社員
勤務地
愛媛県松山市南梅本町 医療法人 中川病院 給与例
給与詳細（年収例）・手当 資格手当：12,000円／月 ベースアップ手当：7,500円／月 役職手当：10,000円／月 住宅手当：15,000円／月（上限）※該当者のみ 育児手当：15,000円／月（上限）※託児所・保育園など使用の場合のみ 医療費助成手当 時間外手当 仕事の概要
仕事内容 松山市/病院での看護管理職（外来）/日勤のみ/正社員 【松山市城東】外来の看護師長候補求人！年間休日120日でプライベートも充実！日・祝・他休！賞与4.0ヶ月分支給！ 外来での看護主任業務 ・外来診察、内視鏡、健康診断補助業務 ・オンコール業務 ・訪問診療同行業務あり（週1回程度） ・平均患者数：50～60名／日 外来での看護主任業務 ・外来診察、内視鏡、健康診断補助業務 ・オンコール業務 ・訪問診療同行業務あり（週1回程度） ・平均患者数：50～60名／日 アピールポイント ・将来管理職を目指したい方！まずは看護主任からスタート予定！ ・年間休日120日！日祝お休みで家事や育児との両立におすすめ！ ・夜勤なし！18：00までの勤務で休憩は90分とれます！ ・うれしい賞与4ヶ月！各種手当も充実！ ・残業は月平均5時間！オンオフの切り替えがしっかりできる職場環境！ 本求人は職業紹介事業者である株式会社キャリアプランニング 医療系求人サイトによる紹介案件です。 求める人材
応募条件 看護師 -
成長し続ける急性期病院「タムス瑞江病院」の医事課管理職候補（課長）を募集！
勤務地
東京都江戸川区南篠崎町25-13 医療法人社団 城東桐和会 タムス瑞江病院 仕事の概要
仕事内容 【業務内容】 ・医事課のマネジメント業務 ・他部門との調整・決定事項の実行 ・医事課スタッフ労務管理・目標管理・評価・教育 ・施設基準管理・各種届出 ・窓口収入金・未収金管理及び督促対応 ・行政対応・適時調査対応・各種報告対応 ・本部、グループ内関連施設との調整 ・病院運営会議・各種委員会出席 ・各種統計資料作成及び病院幹部への報告・提言 ・レセプト総括/査定返戻の管理 ・電子カルテシステムの医事マスタ/診療マスタ管理 【応募要件】 ・病院での医事課経験 病院管理職経験者歓迎！ 【タムス瑞江病院について】 開院：2023年2月 病床：60床（地域包括医療病棟60床：2フロア） 科目：整形外科、内科、外科、リハビリテーション科、循環器内科、眼科、脳神経外科 機能：一般・救急外来、整形外科領域（四肢の骨折等の外傷、人工関節、脊椎外科の手術） ★今回の募集は、患者さんの増加に伴い医事課の体制強化が目的です。 【長く働きやすい環境が整っています】 【医事課の人員構成】 現在管理職1名を含め、7名（女性6名・男性1名）の職員が在籍しています。 20代3名、40代2名、50代2名の年齢構成です。 【職場環境】 医師・看護師をはじめ、コメディカル職種とも距離感が近く コミュニケーションが取りやすい職場です。 最寄り駅の瑞江駅からの距離も近く、通いやすい病院です。 【待遇・福利厚生】各種制度を多数ご用意しています！ ・通勤交通費支給 ・昇給 ・退職金制度 ・再雇用制度/65歳まで（定年60歳：例外事由1号 ） ・住宅手当（上限3万円） ・社食あり（1食350円） ・単身寮 ・産休育休 ・社保完備 ・医療費補助制度 ・ハラスメント相談窓口 ・従業員向けメンタルヘルス窓口 ・Amazonビジネス割引 ※各項目規定あり 求める人材
資格 【応募要件】 ・病院での医事課経験 ・病院管理職経験者歓迎 "基本的なPCスキル（Word/Excel）","経験者歓迎","長期できる方" 年齢の条件と理由：定年60歳：例外事由1号 この企業の類似求人を見る
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勤務地
〒504-0861岐阜県各務原市東山〒504-0861 岐阜県各務原市東山1-60 医療法人杏野会 仕事の概要
仕事内容 ==================== ＼平均勤続年数20年！／ 働きやすさバツグンの看護師 ==================== 【 各務原病院 】 □月平均残業2時間以下！定時退社OK □賞与4.3ヶ月分の実績あり／平均年収480万円 □産休・育休実績多数！男性スタッフも取得実績あり □学会参加・外部セミナーの費用を全額負担 □食事補助あり（税込180円の給食提供） ★産休・育休取得実績あり ★有給取得率94%！ ＜ 業務内容 ＞ 精神科・心療内科専門病院の看護師業務をお任せします。 ▼対応する具体的な症例 ・アルコール依存症・薬物依存症 ・ギャンブル依存症・クレプトマニア ・摂食障害・性依存・うつ病 ・パニック障害・性同一障害 ・発達障害・認知症・不眠症など ◎実績は全国トップレベル！ ◎さまざまな依存症の治療にも強みあり ＜入社後の流れ＞ ◎マンツーマン指導あり ◎意欲次第で業務時間内に学会参加OK！ わからないことは気軽に話せる環境なので相談しやすいです！ 求める人材
必要資格・経験 【必須】 ・正看護師資格 ┗実務未経験者歓迎！ 資格を取ったばかりの方でも大丈夫です♪ 【POINT】 ・ブランクOK！ ・経験に応じて管理職登用あり ・精神科に興味がある方が活躍中！ -
営業・管理職としてあなたの経験・スキルを活かしてみませんか？
勤務地
大阪府大阪市北区大淀南1-9-16 山彦ビル3F 株式会社日本デイケアセンター大阪営業所 仕事の概要
仕事内容 1991年の設立により保育・児童教育・看介護事業を手がけ、全国に11の支店・営業所を展開。 保育事業においては、病院をはじめ事業所内保育受託、認可・認証・認定の各保育園運営、児童館・学童クラブ・放課後クラブ運営等、 民間事業者のパイオニアとして待機児童解消に取り組んでいます。 地域密着営業の事業拡大を担う大阪営業所での京都・滋賀エリア担当営業管理職を募集いたします。 ■営業業務は… （1）保育施設の提案営業（事業所内保育所・病院内保育所等） （2）行政サポート事業（行政案件情報キャッチ、プロポ、プレゼン、成約、開設迄） （3）人材派遣事業（看護助手・介護助手等） （4）販売代理店事業（AI除菌清掃ロボ・介護洗身用具・ボーネルンド知育玩具・おもちゃ他）と多岐にわたります。 京都・滋賀エリアにおいて、全体の営業方針に基づいて戦略策定・実行・刈り取りまで営業管理職として責務を担います。 求める人材
求めている人材 営業実務・営業管理職経験のある方★学歴不問★業界未経験の方歓迎！★正社員登用制度あり！ ■営業所長・支店長経験者尚可 ■医療機関従事経験者又は、製薬会社・医療機器メーカー・医薬品卸し・病院業務アウトソーシング業界・営業経験者歓迎 ■法人を対象とした営業実務経験者 ■簡単なPCスキル ■普通自動車運転免許必須 -
月給/年俸制選択可能！！年俸：452万円～551万円 ♪車通勤OK/バイク通勤OK
勤務地
千葉県浦安市高洲７丁目２ー３２ 医療法人社団 城東桐和会 タムス浦安病院 仕事の概要
仕事内容: 【 お仕事内容 】 ◇ 回復期リハビリ病棟 ◇ 地域包括ケア病棟 ◇ 緩和ケア病棟での看護業務全般 【応募要件】 ◇ 看護師実務経験のある方（年数問わず） 【看護方式】 ◇ 受け持ち制チームナーシング（各病棟3チーム制） ※新人には一人ひとりプリセプターが付きます 求める人材
求める人材: 【 求める人材 】 □看護師資格をお持ちの方（必須） □学歴不問 □看護師としての実務経験がある方は大歓迎 □長期間勤務していただける方 この企業の類似求人を見る
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地域密着のケアミックス病院で医事課の管理職候補を募集しています！！賞与あり♪
勤務地
千葉県千葉市花見川区柏井町８００ー１ 医療法人社団 有相会 最成病院 仕事の概要
仕事内容: 【 お仕事内容 】 ＜地域密着のケアミックス病院で医事課の管理職候補を募集しています！＞ ＜医事課のマネジメント業務＞ □ 他部門との調整・決定事項の実行 □ 医事課スタッフ労務管理・目標管理・評価 □ 施設基準管理・各種届出 □ 窓口収入金・未収金管理及び督促対応 □ 行政対応・適時調査対応・各種報告対応 □ 本部、グループ内関連施設との調整 □ 病院運営会議・各種委員会出席 □ 各種統計資料作成及び病院幹部への報告・提言 求める人材
求める人材: 【 求める人材 】 □ 病院での医事課経験（入院、外来） □ 管理職経験者歓迎 □ 学歴不問：基本的なPCスキル（Word/Excel） □ 経験者歓迎：長期できる方" この企業の類似求人を見る
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【タムスグループ病院事業部】グループが運営する6つの病院を支えるポジションです！
勤務地
東京都江戸川区篠崎町21-5篠崎ツインプレイス21番街区4階・5階 タムスグループ タムスグループ本部 仕事の概要
仕事内容 【今回お任せしたい業務内容】 医事課経験を活かして本部と各病院、グループ内各病院間の橋渡し役を担っていただきます。 まずは各病院から提出された各種データの取りまとめをお願いします。 ゆくゆくは下記業務を担っていただきたいと思います。 医事経験豊富な先輩職員もいるので、経験の浅い方も安心して業務に入っていただけます。 ＜お願いしたい業務＞ ・各病院から提出された各種データ（レセプト、施設基準要件など）の取りまとめ ＜将来的にお願いしたいこと＞ ・返戻査定を精査し、各病院に査定についてのアドバイスの実施 ・各病院に算定についての事例の共有 ・診療報酬改定や各種点数改定時の対応 ・各種会議への参加 ・事業部内庶務業務 タムスグループには慢性期の病棟から急性期の病棟まで様々な病棟を持つ病院があります。 グループの各病院のデータを横断的に見ることで「一つの病院の医事課」では経験することの出来ないスキルが身につきます。 また、本部での勤務になりますが、デスクワークだけというわけではなく、必要に応じて現場に出向く機会もあります。 【応募要件】 ＜必須＞ 病院での医事業務経験3年以上 Excel作業や横断的なデータ処理 【病院事業部 業務内容】グループ病院の運営支援 ・法人本部各部署及び病院幹部・役職者間の調整・業務支援 ・経営数値のデータ集計及び分析 ・各病院の課題抽出及び法人上層部への提言 ・病院の業務フロー導入支援から標準化の推進 ※課題に応じて各病院に常駐し、各種業務支援や運用改善を行って頂く場合もあり、業務は多岐にわたります。 【病院事業部 業務内容】新規開設・増床 ・各2次医療圏を中心とした市場調査及び事業計画立案 ・M&Aに関わる評価・検証 ・行政機関・地域関係者への渉外・調整活動及び届出 ・設計・ゼネコン等の選定と調整 ・医療機器・システム・什器備品等の選定及び導入までの管理 ・採用活動支援 ・地域医療機関への渉外・広報・営業活動、各種イベントの企画立案 【タムスグループについて】1993年に江戸川区のクリニックからスタートしました 現在ではグループ組織も含め約80の事業所に6000名以上の職員が在籍。 東京・埼玉・千葉を中心に病院、クリニック、特別養護老人ホーム、介護医療院、有料老人ホーム、デイケア、グループホーム、訪問看護、認可保育園、乳児院、学童などを運営。 より多くの方に「あんしん」と「まごころ」をお届けすることを目指しています。 【タムスグループ 病院概要】 ■タムスさくら病院川口（2006年開院 390床） ■タムスさくら病院江戸川（2013年開院 378床） ■タムス浦安病院（2019年4月開院 199床） ■タムス市川リハビリテーション病院（2019年4月開院 100床） ■最成病院（2022年4月譲受 197床） ■タムス瑞江病院（2023年2月開院 60床） ■タムス杉並病院（2025年7月事業譲受予定 199床） 求める人材
資格 病院での業務経験必須 【歓迎要件】 ・病院での医事課経験者 ・新規開設やM&Aの経験がある ・医療系の有資格者 "高校卒業以上","経験者歓迎","経験者のみ","長期できる方" 年齢の条件と理由：定年60歳：例外事由1号 この企業の類似求人を見る
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≪土日祝お休み＊夜勤なし＊未経験OK＊賞与4か月以上≫年間休日124日でご家庭との両立もしやすい職場です♪
勤務地
石川県金沢市 社会福祉法人 アカシヤの里 仕事の概要
仕事内容: ＼経験を活かし、心のこもったケアを届けませんか？／ 当施設では、患者様の生活の質向上を目指し、チーム医療の一員として活躍できる看護師を募集しています。 こんな方を歓迎します！ □ 正看護師・准看護師の資格をお持ちの方 □ 病棟・訪問看護・外来・手術室・ICU・介護施設での経験がある方 □ 患者様に寄り添ったケアを大切にしたい方 ■ 活躍できるフィールドは多彩！ ■ 当施設では、大学病院・総合病院・クリニック・診療所・病棟・回復期病棟・救急・美容クリニックなど、幅広い分野で経験を積んだスタッフが活躍中。 それぞれのスキルを活かしながら、最適なケアを提供できる環境を整えています。 あなたの知識と情熱を、私たちのチームで存分に発揮しませんか？ ご応募をお待ちしています！ ●土日祝がお休み！残業も月1～2時間程度とほぼなく、プライベートも大切にできますよ◎ ●賞与はうれしい4.45ヵ月分★モチベーションアップにもつながります！ ●施設未経験の方も応募可能です♪ ＼安心して働ける環境がここにあります／ アットホームな職場で、あなたらしく働ける！ 当施設は温かく和やかな雰囲気が魅力。 チームワークを大切にし、ブランクがある方も安心して働ける環境を整えています。 □ 未経験・ブランク歓迎！充実の研修制度 □ □ 丁寧なサポートで、安心のスタート！ □ 一人ひとりに寄り添ったサポート体制 □ 働きやすさを重視した環境づくり あなたのペースで無理なくスタートできる職場です。 新しい一歩を、私たちと一緒に踏み出しませんか？ ご応募お待ちしています！ 求める人材
求める人材: 募集職種 准看護師 正看護師
![医療事務(管理職候補)[0931]](https://d23zm5r1n38khq.cloudfront.net/mob_d0699e5c-4ff9-458b-b851-ccd9ce356e67.jpg)
