あなたにおすすめの求人
東証プライム上場のグループ企業で安定感があります!
勤務地 |
大阪府枚方市長尾峠町46番1号 関西トランスシティサービス株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【この求人のポイント□】 □東証プライム上場物流会社のグループ! □土・日・祝日休み! ※土曜は月1〜2回出勤あり OR 月〜金の勤務で完全週休二日の土日休みの 2種類から選べます! □家族手当も充実!家族ができても安心の待遇。 □もちろん残業代は1分単位で100%支給! □4/1以降からの勤務開始を予定してます。 □長く安心して働いていただける、 不景気に強い安定感のある会社です! ーーーーーーーーーーーーーーー 【モデル給与例 入社1年目】 286,000円/月 + 通勤手当 (月残業代25hにて試算) 【モデル給与例 入社4年目】 305,800円/月 + 通勤手当 (月残業代25hにて試算) 【年収例】 年収 380万円 (賞与 含む) 24歳/入社6年目/独身 年収 470万円 (賞与、家族手当 含む) 32歳/入社4年目(妻、子供2人) 【仕事内容】 倉庫内の商品の管理・物流加工業務 リフトを使用した作業全般(入出庫・保管など) 【具体的には?】 リーチ・カウンターリフトを使用した倉庫内作業全般 衣料品部門では物流加工作業全般 ※状況に応じ手荷役積み替え作業有り 作業の段取り、パートさんへの仕事の指示など 先輩スタッフが丁寧に教えますので安心してスタートできます! |
求める人材 |
求める人材: <未経験者歓迎> ■28歳までの方 └若年層の長期キャリア形成を図るため、年齢を制限した募集を行なっています。 ※若年層のキャリア形成のため 例外事由3号イ ・高卒以上 |
□営業経験を活かしてステップアップを望む方にぜひ!
勤務地 |
東京都港区虎ノ門1-1-11 マスダビル6F 株式会社トリモ 東京本社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 □東京への本社移転計画のため増員募集! □派遣する人材が豊富!募集で悩まない! □営業は語学力不要!派遣営業経験が活かせる! □責任者へのステップアップが最短で叶う! _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ 【まずはトリモを知ってください】 弊社は設立8年、グローバル人材専門の人材派遣会社として、 東名阪の製造・物流業を中心に多くの企業と信頼関係を築いてきました。 ですが、グローバル人材の派遣領域はまだまだ発展途上です。 人手不足ではあるけれど、グローバル人材の獲得・活用は経験がない 経験がないからただ不安で手が出せていないという企業が多くあります。 そういった意味でもこの領域はブルーオーシャンだと言えます。 今後、急激に伸ばすことができる状況がある中、 弊社では新規営業のできる人材を求めています。 人材派遣業界の経験があり、 「もっと自由に自分のペースで働きたい」 「裁量をもって営業したい」と考えている方には、ぴったりの環境です。 当社の特徴は、外国人スタッフの派遣に特化していること。 そして、すでに人材の確保ルートがしっかり整っており、 派遣できる人材が常に豊富にいることです。 そのため、営業の方には 「人がいないから提案できない」といった悩みはありません。 人材が潤沢にいるからこそ、 お客様にスピーディーな提案ができ、 成約にもつながりやすくなっています。 さらに、当社が派遣する外国人スタッフは、 全員が日本語でのコミュニケーションが可能。 母国で工業系大学を卒業している割合が多いのも特徴です。 そのため営業は語学力が必要なく、 質の良い人材をお客様へご提案できます。 働き方も柔軟で、基本はリモート勤務。 商談やクライアント訪問はありますが、 自分のスケジュールで動くことができるので、 無駄な出社や時間に縛られることなく、効率的に働けます。 成果に対する評価も明確で、 頑張りがしっかり報酬に反映される仕組みも整っています。 「成果が出しやすい環境で営業の力を試したい」 「もっとフレキシブルに働きたい」 「社会的にも意義のある仕事がしたい」 そんな思いを持った方、ぜひ一度お話ししませんか? あなたの経験と行動力が、きっと活かせる場所がここにあります。 【仕事内容】 ・新規開拓(首都圏、北関東中心) 電話、メール、訪問営業がメイン 営業先リストは会社からも提供します ・管理者業務 顧客管理、新規営業企画、進捗管理 ◎基本的には自分で営業先を決めて 自由に動いていただいて大丈夫です。 他にインサイドセールスから獲得できる お客様からのお問い合わせにも対応していただきます。 ◎経験のある方を募集いたします。 今までの営業経験を活かして、 新規獲得を目指してください。 会社は営業手法に関して 一切縛ることはありません。 その分、バックアップと 成果に対しての報酬という形で フィードバックしていきます。 |
求める人材 |
求めている人材 要普通自動車免許 <下記の経験がある方を求めます> 人材派遣・人材紹介営業経験者 新規開拓営業経験者 求人広告など人材ビジネスの営業経験者 製造業・物流業のアウトソーシング営業経験者 ◎新規開拓をメインに業務を行っていただくので 人材系ビジネスの新規開拓を経験したことがある方ですと 即戦力としてご活躍いただけます。 |
ワンチームで頑張れる職場です!
勤務地 |
広島県東広島市三永3-17-25 103号室 (株)五島商運 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 運行管理者として、ドライバーさんの * 運行状況や業務状況の確認 * 点呼及び点呼簿管理・デジタコ管理等 * 健康状態の把握 * 勤務シフトの管理 * アルコール点呼機器、休憩室などの整備、保安管理 * 安全指導 ★車両の管理全般 と付随業務 * 車検・3か月点検、修理の手配等 * 燃料カード、ETCカード、点検記録簿、乗務員教育 等 * その他 配送関係の伝票整理や事務作業、電話応対等 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 * 運行管理者(貨物)の資格を保有されている方 【こんな方も大歓迎】 * 運送会社での配車業務の経験がある方 * 物流業界での経験がある方 * 元運転手さんでも資格保持者ならOK * 元気よくお仕事できる方 * PCが使える方(できなくても大丈夫!すぐ慣れます) * 運行管理補助者業務経験者 * 運行管理者未経験でも大丈夫です * 資格を活かしたい方 * ブランクがある方もOK * 経験値が浅くても、全力でサポートします。 |
あなたのチカラを地域のために◎事業を支え、動かす立場へ成長
勤務地 |
兵庫県神戸市東灘区住吉本町3番19号 生活協同組合コープこうべ |
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給与例 |
給与例 【年収例】 約480万円/20代後半・扶養家族あり(前職:事務職/管理職経験なし) 約600万円/30代前半・扶養家族あり(前職:販売職/管理職経験なし) 約700万円/30代後半・扶養家族あり(前職:販売職・事務職/管理職経験あり) ※上記はモデルケースです |
仕事の概要 |
仕事内容 全ては、地域の豊かなくらしのために。 利益ではなく”豊かさ”を追い求める生協で、 人のために働いてみませんか? サプライチェーンや在庫、配送の効率化を目指す、 物流企画職を新たに募集しています。 最初は「宅配」「店舗」いずれかからスタートし、 事業や組織への理解を深めていただきます。 その後は事業の最前線で学んだことと、 これまでのご経験を活かし、 ●運送計画策定 ●コスト削減に向けた物流モデルの企画 ●配送手配 ●物流センターにおけるマネジメント などでご活躍ください。 - ◆コープこうべの未来を担う総合職募集 - 阪神エリアのくらしに密着した事業を展開する、コープこうべ。 日本で最も長い歴史を持つ生協であり、 組合員数や供給(売上)高でも、日本有数の規模を誇ります。 今回お迎えする方には、これらコープこうべの事業を支え、 その未来を創る仕事をお任せします。 「今までの学びや経験を、地域のために役立てたい」 「興味関心のある分野で経験を積み、プロフェッショナルを目指したい」 そんな方からのご応募を、私たちはお待ちしています。 - ◆職員の成長を後押しする、充実の研修制度 - コープこうべでは、職員が望むキャリアを叶えられるよう 豊富な学びの機会を用意しています。 例えば新たに店舗で働く職員には、 スムーズかつ早期に生協の店舗事業への理解を深められるよう、 OJTと集合研修を組み合わせた数ヶ月のカリキュラムがあります。 年次や役職に応じた研修も随時実施しており、 ビジネススキルやマネジメント等も学べる内容となっています。 また商品や生協の仕組みなどを学べる研修も多数あり、 興味がある研修を自由に選んで参加することができます。 研修は各事業のマネジャークラスも担当。 そこで繋がりを築くことができれば、自分の望むキャリアをぐっと引き寄せることができます。 ============== 【具体的なキャリアの流れは…】 まずは「宅配事業」「店舗事業」いずれかで組合員様と接する業務につき、 生協の事業や組織への理解を深める研修期間とします。 ○宅配(セールス・配送) 1.5t車で担当エリアの組合員様にご注文頂いた商品を配達しながら、 くらしに密着した様々な商品をご案内します。 生協の宅配サービスがなぜ地域に根差しているのか、どのように運営がなされているのかを学びます。 ○店舗(販売・売り場企画) コープこうべが運営する各店舗にて、組合員様への商品アドバイスや 売場づくり、商品発注、レイアウトやディスプレイなど、 担当する売場に応じた幅広い仕事を行います。 その中で、生協の店舗運営の現状を理解いただきます。 入所半年〜1年後を目安に、物流企画へとステップUPを想定。 研修期間は人それぞれで、早ければ2ヶ月で終了した人もいます。 ≪入所5年目以降≫ 適性に応じて、管理職など各部署の中核を担っていただきます。 ジョブローテーションにより複数の部署で管理職を経験するゼネラリスト型のキャリアと、 専門性を活かして一つの部署で長く活躍するスペシャリスト型のキャリアがあります。 他にも... ○適性や意向に応じてキャリアチェンジもあり ○年に一回自身の仕事への適性や将来への希望を伝える「定期自己申告」の仕組みあり * 「一人は万人のために、万人は一人のために」 この言葉はコープこうべ誕生以来受け継がれている、愛と協同のスローガンです。 私たちの想いに共感いただける方であれば、経験は問いません。 地域とそこに暮らす人のために働きたい方を、私たちはお待ちしています! ============== 【現役職員からのメッセージ】 ■仕事の軸は、誰かのために、という想い。 「2019年に、0歳児宅への見守り訪問事業を行政から受託。 新規事業の構築に初めて挑戦しました。 最初は戸惑いもありましたが、行政職員や取引先、多くのコープこうべ職員と協力しながら無事に事業を開始。 利用者から喜びの声を多数いただけたのが嬉しかったです。 人のために働けるコープこうべの喜びを、改めて実感できた瞬間です」 ―宅配運営部・宅配業務推進/2008年入所 ■新人のアイデアでも、しっかり受け止めてくれた上司 「店舗で働き始めてすぐの頃、コープブランドのブリの産地研修に行きました。 そこで学んだことを組合員様に伝えたくて、”実寸大のブリ模型を作って店舗に飾りたい”と上司に相談。 今思えば少々無謀な企画でしたが(苦笑)、上司は否定することなく後押ししてくれました」 ―店舗・生鮮マネジャー/37歳・入所11年目 ■組合員様と自分たちのCO2排出削減がミッション 「私は電力事業の運営だけでなく、コープこうべの節電推進や販売商品のCO2排出量の調査なども担当しています。 社会を良くすることを仕事のゴールにおけるのは、利益追求を目的としない生協ならではです。 一般企業では実現しづらいことができる場合もあります」 ―SDGs推進部・環境推進エネルギー担当/31歳・入所7年目 |
求める人材 |
求めている人材 ◎業界・職種未経験歓迎 ◎四年制大学卒業以上の方 ◎20代・30代活躍中 ◎男性・女性ともに歓迎 ◎要普通自動車免許(AT限定OK) 物流業界や食品・日用品関連の物流部門など、 物流に関わる経験をお持ちの方は特に歓迎! 直接的な管理の経験がなくても、 これまでの学びを元にステップUPしたいという 意欲ある方は大歓迎です! 現在SDGs推進部で電力事業の企画・運営を担っている職員も、 大学時代に工学部でエネルギーを専攻していたことや、 前職の銀行勤務で会計に関する基礎を身につけていたことを買われ、 20代後半で事業の責任者に抜擢されました。 <このような方はぜひ> ・安全で豊かなくらし・地域づくりに貢献したい方 ・学ぶ姿勢を大切にできる方 ・前向きに自ら挑戦できる方 ・他者のために行動できる方 ・現状を変えるアイデアを出すのが得意な方 * \ワークライフバランスも大切に働けます/ リーダーや管理職にステップUPした後も、ワークライフバランスのとれた働き方が叶います。 例えば電力事業で中核を担っている社員も、決して残業が多いわけではありません。 また子育てをしながら管理職として活躍する女性社員もいます。 地域密着で仕事も私生活も大切にしたいという方には、うってつけの環境と言えるでしょう。 |
院内物流で社会貢献/プライム上場企業の正社員として長く活躍*
勤務地 |
東京都三鷹市新川6丁目20−2 株式会社エフエスユニマネジメント 三鷹 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ★東証プライム市場上場『シップヘルスケアホールディングス』 グループ企業 <この仕事の役割> 医療材料の在庫管理や供給管理などの業務は、現場の看護師さん薬剤師さん、事務のみなさんが対応されていることが多い状態です。 しかし、当然のことながら目の前の患者さんと向き合っておられるため、この業務を第三者が請け負うことで、医療従事者の方に医療としっかりと向き合っていただき、医療の質向上に繋がります。 医療の質向上に繋がることで、その地域の皆さんが安心して医療を受けられる環境作りにつながっているため、非常に社会貢献度の高い仕事です。 今回のポジションは、医薬品や医療材料の供給管理業務に携わっていただきます。 将来はチームをまとめていただく責任者候補としてお迎えしたいポジションです。 <具体的な仕事内容> 以下の業務をご担当いただきます。 たくさんの社員・スタッフさんが関わってくださっているので、一緒に働く社員・スタッフさんのフォローもお願いいたします。 ▼医療材料の物流管理 診療材料や医薬品を、リストをもとに病棟や診療科ごとに取り揃えて、病院内の各医療現場に搬送・補充します。 また、診療材料や医薬品の発注、納品検収、棚入れ、品質管理、棚卸なども行います。 ▼手術器材等の洗浄・滅菌管理 手術などで使用した器材の回収・分解・洗浄・組み立て・性能点検・滅菌・在庫管理などを行います。 |
求める人材 |
求めている人材 <必須> ■チームリーダーやマネージャー、管理職など人をまとめたご経験のある方 ■高卒以上 <歓迎> ■医療業界経験者 \こんなあなたにおすすめ/ □人の役に立ち、貢献したいと考える方 □安定企業で長期に亘り腰を据えて働きたい方 *他にも下記に当てはまる方も歓迎 ・1つ1つの仕事を丁寧にミスなく進められる方 ・自ら学ぶ姿勢をお持ちの方 ・人とコミュニケーションを取ることが好きな方  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 医師や看護師などの医療スタッフをサポートする役割を担っています。 責任がある分、大きなやりがいを感じられる点が魅力の1つです。 現在、20代〜50代の幅広い年齢層のスタッフが活躍中! |
■<プライム上場>メーカー×商社の独自のビジネスモデル■心臓循環器を中心に国内トップシェアの製品を多数展開 ■培ってきた技術を応用し、脳、消化器など新領域にも進出■入社後フォロー充実:業界未経験・中途入社者が多数活躍
勤務地 |
東京本社(東京都品川区) |
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想定年収 |
600万円〜900万円 |
仕事の概要 |
■物流管理・自社製造品・購買品の発注および納期管理・国内48営業所・取引先の在庫管理・羽田・関西(大… |
求める人材 |
【必須】・貿易事務のご経験をお持ちの方【歓迎】・発注、入荷、在庫管理の一連の流れが理解できている方… |
転勤無しもOK!未経験OK!上場企業でキャリアアップを目指す
勤務地 |
北海道旭川市二条通7丁目220-1 MASS2.7ビル 1F 炭火居酒屋 炎 旭川2条店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 配属先の店舗での接客業務などの店内業務全般を担当していただきます。 <具体的には> ・ホールでのお客様対応 ・キッチン業務 ・材料などの発注 など 店舗業務を担当していただきます。 大切なのはチームワーク。 社員もアルバイトもコミュニケーションがとても大事です! 20歳以上(健康増進法により/店舗によって喫煙店舗がある為) <未経験からOK> 研修でイチから教えますので、未経験者も安心。 分からないことは何でも聞ける環境です。 <給与・プライベート充実!> 未経験者は月給25万円からスタート! 経験者は月給25〜35万5000円の間で経験に応じて給与決定! 賞与年2回支給あり! 週休2日制で有給も取りやすく、連休を使って旅行に行ったり家族との時間を過ごしたり、プライベートも充実できます。 「人と接するのが好き。」 「チームでお店をつくっていきたい。」 そんなあなたに、当社で理想のキャリアを築いてほしいと思います! 【自社工場で加工をしているという強み】 当社には札幌本社にある工場と、岩見沢工場の2拠点があり、岩見沢工場は2022年に新設し、生つくねやザンギの加工だけでなく、ハム・ソーセージの加工ラインを新設! 岩見沢市内のと畜場から直送される鮮度の高い北海道産原料、及びドイツの老舗スパイスブランドで製造された、本場ならではの風味や高い品質のスパイスを用いてじっくり熟成させ、職人による手作り製法で仕上げております。 これらのハム製品は、当社運営の店舗において提供することにより、岩見沢市の知名度及び地元食材を使用した製品の品質の高さをPRして参ります。 『岩見沢ハム』は将来的に国内外を問わずに展開する世界規模のブランドとなる第一歩となります。 【会社紹介】 伸和ホールディングスでは、『炭火居酒屋 炎』『美唄焼鳥・惣菜 炎』『カレーハウス レッツゴーカレー』『五島軒』『牛乃家』『生ソーセージバル レッカー』などの飲食店やお持ち帰り専門店を運営しており、2015年には「北の起業家表彰」を受賞し、 2024年10月には札幌証券取引所アンビシャスに上場! 「食を通じてあふれる感動」というスローガンのもと北海道に根ざし、外食事業・食物販事業・食品製造事業・冷凍食品事業・物流事業の5つの事業を展開。 「自社契約養鶏所」「自社工場」があり、生産から加工・流通まで自社一元管理しているからこそ、価格・品質・鮮度・コンセプトが整った『安心で安全で旨い商品』をお客様へお届けする事ができます。 全てが自社だからこそ、ローコストでの商品提供が可能となり、どの様な状況下でも安定した経営が続けられるのだと考えています。 「食を通じて全てのお客様に感動を与えたい」 「食を通じて働く事に感動的な夢を与えたい」 「食を通じてお取引先様に感動を与えたい」 という企業理念をともに体現できる仲間を求めています! |
求める人材 |
求めている人材 未経験者OK。 経験者はスタート給与など優遇致します 【アルバイトからSVまで様々な研修を受講】 会社全体として、社員だけでなくアルバイトも含めてサービスのクオリティを上げていく為に、様々な研修を受講しています。 アルバイトは入社後まず、基本的なマナーや心構えなどを学ぶ研修を受講。 テクニカルな事を学ぶ前に伸和ホールディングスの一員としてお客様に対しての姿勢をしっかりと習得します。 社員はコミュニケーションスキルを向上させる外部研修を受講し、上司・部下・アルバイトなど様々な階層の従業員に対しての関わり方を知識として習得します。 現場任せにしない、会社として社員育成に力を入れています。 【明確な評価基準】 何をすればどう評価してもらえるのかが明確になっているので、上を目指しやすい環境です。 年齢に関わらずに、成果をきちんと評価してくれる社風ですので、若くしてSV以上のポジションを担う事も可能で、実際に現在の外食事業部の次長は30代前半です。 上にいけばいく程、より俯瞰で全体を見る能力が求められていきます。 ステップを踏みながら、一つ一つ経験をし、高みを目指していっていただきたいと考えておりますので、その為のサポートは会社として全力で行います。 |
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□【ドローン物流×戦略立案】自治体・物流業界向け営業で事業拡大を牽引!中長期的には子会社役員も目指せる◎
勤務地 |
東京都渋谷区恵比寿西 株式会社エアロネクスト |
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仕事の概要 |
仕事内容: *・。・。*・。・。*・。・。* ☆お仕事のポイント☆ □急成長中のドローン物流事業をリードするポジション! □営業戦略の策定から組織構築まで幅広く担当! □中長期的に子会社役員として全社戦略に関与するチャンス! <仕事内容> \□事業統括責任者募集|ドローン物流事業□/ ドローンを活用したラストワンマイル物流事業を展開する 子会社の事業統括と組織づくりをお任せします。 プレイングマネージャーとして売上拡大に貢献しつつ、 将来的には役員として全社戦略の策定にも関与していただきます。 □具体的なお仕事内容□ ● 営業戦略の策定と実行 ● 営業手法や管理手法の確立・運用 ● 営業目標の設定と進捗モニタリング ● 営業チームの採用、管理、育成 ● 子会社全体の事業戦略の策定と推進 □求める経験・スキル□ 以下いずれかの経験をお持ちの方: ◎ IT企業やテック企業でBtoBプロダクトを扱う事業部門でのマネジメント経験 ◎ 金融機関やコンサルティングファームなどでの高度なソリューション営業のマネージャー経験 ◎ 自治体向け営業または物流業界向け営業のマネージャー経験 □歓迎スキル・経験□ ● 自治体向け営業や物流業界向け営業の経験 ● スタートアップでの営業組織マネジメント経験 急成長中のドローン物流事業を牽引し、未来を創るチャレンジに参加してみませんか? *・。・。*・。・。*・。・。* |
求める人材 |
求める人材: 【いずれか必須】 ■IT企業やテック企業等のBtoBプロダクトを扱う事業部門でマネジメントに携わった経験 ■金融機関やコンサルティングファームなど、高度なソリューション営業を必要とする業界でのマネージャー経験 ■自治体向け営業、または物流業界向け営業が必要な業界でのマネージャー経験 歓迎スキル・経験 ■自治体向け営業経験 ■物流業界向け営業経験 ■スタートアップでの営業組織マネジメント経験 求める人物像 ■結果にコミットし、高い達成意欲を持つ方 ■リーダーシップを発揮し、チームを牽引できる方 ■柔軟な思考と問題解決能力を持つ方 ■自主的に行動し、積極的に提案ができる方 ■変化の激しい環境でも適応力が高く、前向きに取り組める方 ■当社行動指針に共感していただける方 |
★管理手当あり★安定の通販業★社保★有給★車通勤OK、服装髪型自由☆
勤務地 |
神奈川県相模原市中央区千代田3-1-9 (株)レベルステップ |
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仕事の概要 |
仕事内容: こんにちは! 採用担当の三浦です! 急成長中のEC運営会社の物流管理責任者候補を大募集! 未経験でも丁寧に教えます! ステップアップすれば管理手当あり□ ▼具体的な業務例 □ 物流オペレーション * 商品品質管理 * 在庫管理 * 出荷・梱包業務 * スタッフ管理 など、全体的な管理業務になります。 《キャリアアップのチャンス》 ⇒ 入社〜3ヶ月:基幹業務の習得 ⇒ 3〜6ヶ月:チームリーダー ⇒ 6〜12ヶ月:物流マネージャー ⇒ 1年以降:物流部門責任者 勤務状況を見ながら随時相談いたします! |
求める人材 |
求める人材: 経験者優遇! 物流・在庫管理に興味がある方!管理手当など能力によって考慮いたします! もちろん未経験の方も大歓迎! 弊社は人柄を重視しております! 真面目にお仕事をしていただける方 長期働いていただける方 ぜひご応募ください! |
■駐車場管理システムにおいてゲートやロック板の管理からナンバー認識による管理システム『スマートパーク』を独自開発■経営企画のポジションで現在急成長中の事業の戦略、方針を策定し、ともに成長していきたい方を募集します!
勤務地 |
本社(東京都千代田区) |
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想定年収 |
680万円〜800万円 |
仕事の概要 |
経営企画スタッフとして、企業の成長戦略を策定・推進し、経営陣と連携して企業価値の最大化を図ります。… |
求める人材 |
【必須条件】■事業企画、経営企画、戦略コンサルティングまたは関連分野の実務経験■論理的思考力、コミ… |
未経験から「IT×マーケティング」エキスパートへ/インターネット最大手「LINEヤフー(株)」が株主の安定企業で正社員としてキャリアアップ!
勤務地 |
東京都渋谷区神南1-23-10 MAGNET by SHIBUYA109 2階 株式会社ドライバーテクノロジーズ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【連結従業員数28,000人超 東証プライム上場「LINEヤフー株式会社」100%子会社出資】 物流業界を変革する新規事業部のCAマネージャーとして、組織を引っ張っていきませんか? 事業内容 【株式会社ドライバーテクノロジーズとは】 株式会社ドライバーテクノロジーズは、検索エンジンの「Yahoo! JAPAN」・コミュニケーションアプリの「LINE」・決済サービスの「PayPay」・ファッションECサイトの「ZOZOTOWN」などを傘下に擁する東証プライム上場「LINEヤフー株式会社」が資本金額の49.7%を出資し設立された、日本発の「物流*Internet Technology」スタートアップです。 貨物輸送・旅客輸送等をはじめとするドライバー業界は、人々の衣食住を支える社会インフラですが、構造的な課題により、人手不足が加速しています。 バブル崩壊以降の日本の生産性の低迷は著しく、2021年も日本の時間あたり労働生産性は、OECDに加盟する38カ国中27位となっており、国家としての力が日に日に失われつつあります。 株式会社ドライバーテクノロジーズは、日本の労働生産人口の47%以上、そして世界の労働生産人口の80%以上を占めるノンデスクワーカーの人手不足・労働生産性を改善することで、従事者及び消費者の生活の質を向上し、社会を照らす一員であり続けます。 創業2年目となる2023年10月にはグループの機関投資家(ファンド)などを引受先とする第三者割当増資による1億円超の資金調達を実施。財務基盤の更なる強化を行い、2年以内の単独株式上場を目指すべく、組織規模の拡大を行っています。 事業部(初回カジュアル面談でご希望をお伺いし、ご希望の事業部への配属が可能です◎) ・マッチングマーケットプレイス事業部 当社はブルーカラー産業全体の非効率をデジタル化していこうという志を元に、事業開発を行っております。既に蓄積した5,000以上の取引先の顧客基盤を生かし、配送案件のマッチングプラットフォーム「Carnival LOGI」として展開しています。 ・ドライバーマッチング事業部 ノンデスク産業の事業者と求職者をつなぐHRプラットフォームを運営、転職者の紹介を全国で行なっています。 └対象職種には、ドライバー、運行管理者、フォークリフトオペレーター、施工管理、自動車整備士など多種多様な職種があります。 ・新規事業部(メディア・メタバース・フィンテック) 2024年に株式会社ドライバーテクノロジーズへ社名変更を実施。「ドライバー」で第一想起を取るべく、各種サービス群のブランド化を進めています。YouTubeチャンネル「ドライバーのミカタ」「ドライバーハジメルくん」などを運営。1Qあたり平均2〜4事業を新規事業として立ち上げており、既存事業部との兼任なども可能です! 仕事内容 ・連結従業員数28,000人超 東証プライム上場「LINEヤフー株式会社」を出資母体として設立 大手×スタートアップのハイブリッド風土が特徴 ・女性管理職比率50%以上! ・フルオープンな評価制度により、最短3ヶ月で管理職など短期でのキャリアアップを実現! ・渋谷に新オフィスを設立!駅徒歩2分の好立地 RAコンサルタント(マネージャー職) 東大早慶中心の優秀なインターン生が多数在籍。 正社員メンバーは学生のマネジメントを中心にお任せするので、第二新卒の若い方を中心に入社初月から10名規模のチームマネジメントをお任せしています。インターネット大手グループにて若くしてしっかりとしたマネジメント経験を積めるのが魅力です。 正社員1名につき、10名程度のインターン生(パートタイム)を配置し、マネジメントをお任せします。インターン生は東大早慶を中心とした優秀層の学生で、経営陣も20代を中心とした若いメンバーが担っているのが特徴です。 マーケティングチームが獲得したサービス登録者に対し、運送会社を紹介するキャリアアドバイザー業務を担当するインターン生を束ね、チーム全体としての成果最大化を目指して頂きます。インターン生は週3〜4日、月60時間程度のパートタイムが中心のため、主に引き継ぎ業務や、キャリアアドバイザーが獲得したリード(面接希望者)に対する自社開発ツールやメールを使用した企業への候補者推薦業務を担って頂きます。 |
求める人材 |
求める人材: ・学歴不問 ・未経験者大歓迎 ・主夫 主婦の方大活躍中 |
【設備管理経験5年、ビル管、電験3種、事業所責任者経験をお持ちの方】新規事業所責任者候補 土日祝休
勤務地 |
東京都港区西新橋東京都港区西新橋1-2-9 三井物産フォーサイト株式会社 |
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仕事の概要 |
職種 施設管理の事業所責任者候補 仕事内容 【将来的にお任せする業務詳細】 ・事業所の立ち上げ業務全般 ・事業所の施設管理業務全般(設備、清掃、警備の管理等) ・施設の維持保全計画に関する業務全般(中長期営繕計画策定 等) ・管理会社・オーナー・テナントとの協議折衝(工事や点検、修繕計画策定など) ・工事や保守等の協力会社管理 ・自社スタッフの勤怠管理・労務管理やマネジメント業務 【設備管理現場における1日の業務例】 09:00 始業、朝礼 09:30 自主点検に関する指示・打合せ 10:00 協力会社との打ち合わせ 11:00 PM会社との打合せ 12:00 休憩 13:00 所員との作業手順の確認 15:30 点検報告書の確認 17:00 翌日業務の確認 17:30 終礼 18:00 終業 ◇ご経験等にあわせてお任せしていきますのでご安心下さい。 ◇本社研修終了後は首都圏内いずれかの事業所にて設備管理業務をご担当いただきます。 ◇新規立ち上げ物件等を受注した際には、物件立ち上げにも携わっていただきます。 将来的に新規受託案件の施設管理責任者業務をお任せする予定です。(事務所ビルの場合は10,000u/延床、物流センターの場合は50,000u/延床程度を想定) |
求める人材 |
資格・経験 学歴不問!業界不問! ◆必須要件 ・設備管理のご経験5年以上 ・事業所責任者または副責任者の経験3年以上 ・第三種電気主任技術者 ・建築物環境衛生管理技術者 ◇歓迎要件 ・新規事業所立ち上げの経験 ・オフィスビル等(10000u以上)において責任者クラスの経験 |
残業が少なく、冷暖房完備の物流センターです!
勤務地 |
千葉県船橋市南海神1-7-4 船橋FLC 4階 AEL株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 物流センターの責任者として10〜15名程度の社員・アルバイトスタッフを管理・監督をお任せします。 物流センターの司令塔として正確な指示を出し、スムーズでミスのない物流業務を行なうことがミッションです! * シフト調整・勤怠管理 * 人員配置のコントロール(社員・パート、アルバイトさんへの指示など) * 入出荷・在庫管理、保税蔵置場管理 ※出荷状況や出荷量などを確認し、納期内にきちんと商品が届くようにする仕事です。責任者として、計画力や調整力、段取り力が求められます。 * データ分析業務 * 報告書作成等 |
求める人材 |
求める人材: 【必須要件】 * 物流センターで業務進捗管理、作業員の労務管理の経験が2年以上ある方。 * ワード、エクセル等の基本操作ができる方。 【歓迎要件】 * 通販物流センターでの勤務経験が2年以上 * フォークリフト免許お持ちの方 * 保税業務の経験のある方 【求める人物像】 * チームワークを大切にできる方 * 広い視野で物事をとらえられる方 * 目標達成意欲が高い方 * 会社の中核に立ち活躍したい方 * グローバルビジネスに挑戦したい方 * 実力に応じた収入を手にしたい方 【学歴】 不問 |
★電子部品に特化した物流事業を行っています!! ★物流のプロとしての知識や管理手法が身につきます。物流業でスキルアップしたい方は是非ご応募下さい
勤務地 |
物流センター(神奈川県厚木市) |
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想定年収 |
560万円〜580万円 |
仕事の概要 |
センター責任者として物流現場の管理をお願いします。■収支管理:売上と利益の予算額に対するギャップの… |
求める人材 |
【必須】■物流業界でのご経験5年以上 ■収支管理、マネジメントのご経験がある方【歓迎】■管理… |
【模原市南区】新規オープニングスタッフ募集/物流部門の正社員/未経験でもOK/賞与年2回/昇格あり
勤務地 |
〒252-0331神奈川県相模原市南区大野台〒252-0331 神奈川県相模原市南区大野台 株式会社インダストリーパートナーズ |
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仕事の概要 |
仕事内容 〈物流部門の正社員募集〉 新規事業スタートにつき大募集! 当社請負現場で電子部品の 入庫関連業務をお任せします。 将来的には事業所の責任者を お任せしたいと考えております。 30代・40代の男性活躍中! 〈アピールポイント〉 ◎キャリアパス制度あり! ◎資格取得支援制度あり! ◎福利厚生充実! ◎人気の日勤・土日休み! ◎明るく快適な作業環境! ◎冷暖房完備! ◎ロッカー&休憩室完備! ◎県外からのUターン、Iターンも歓迎! ◎ハローワークで仕事お探しの方も歓迎! ◎職場見学OK! 【電子部品の受入対応・入庫について】 電子機器メーカーの部品倉庫にて 入庫管理に関する業務をお願いします。 //////具体的には////// 精密機器に使用される 電子部品を扱うメーカーの倉庫で ◆部材の受入れ ◆伝票の照合 ◆PC入力 ◆その他物流業務 をお任せします。 ※将来的にはご経験やスキル等に応じて、 事業所の責任者をお任せしたいと考えております。 【物流スタッフの給与等について】 ◯月収230,000〜280,000円 ◯昇給年1回・賞与年2回 ◯土日休み(事業所カレンダーによる) 【人柄重視の採用です】 必要なのは、仕事に対する”意欲”と 企業様の工場内で働くため、 周囲とのコミュニケーションが 円滑に取れるような方。 また、指示された事項を キチンと守れるような素 直な方いわゆる”人柄”に 重きを置き選考させていただきます。 未経験者歓迎! もちろん倉庫業務の経験者も大歓迎! 正社員としてはもちろん、 派遣スタッフ・パート・ アルバイト・フリーターとして ・ピッキング、検品、梱包 ・品出し、仕分け、入出荷 ・フォークリフト作業 などの物流センター・倉庫内作業や ・製造、組立、検査 などの工場内作業などをされていた方は それらの経験も活かせます。 【アクセス】 マイカー通勤OK(駐車場完備) 【当社の事業について】 15年目を迎える今日、製造メーカーの製造部門&構内物流部門の委託先企業として急成長中。 私たちは、モノづくり企業と関わる人全てに元気と感動を与える為、工場内の製造や物流等のアウトソーシングを通じ最適なソリューションをご提供しています。 |
求める人材 |
資格・経験 資格不問 未経験の方も歓迎 ※入社後に費用会社負担にてフォークリフト資格を取得していただきます |
【人柄採用】業績好調の安定経営/残業代全額支給/20代30代活躍中/独身寮・資格取得支援制度あり
勤務地 |
埼玉県川越市芳野台3-2-1 東京ロジファクトリー株式会社 エスビー川越事業所 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 首都圏1都2県で40以上の物流拠点を展開する当社で 「物流管理」のスタッフを募集します! 物流倉庫の入出庫・在庫管理、スタッフのシフト管理、 業務改善提案、顧客の納期対応などの業務をしていただきます! 物流業界経験者優遇! 現状、パート、契約社員だが今の職場ではなかなか正社員雇用してもらえない、、 そんなあなた!弊社に正社員として入社しませんか? 東京ロジファクトリー株式会社 HP:https://www.tokyo-system.co.jp/tlf/ 少しでもご興味をお持ちいただけた方は、 ぜひ一度お話ししましょう! ----------------------------- 【東京ロジファクトリー株式会社】 電話番号:042-521-0700 応募ボタンからもご応募可能です。 ----------------------------- ※求人の営業連絡はご遠慮ください。 【仕事内容】 食品メーカーなど、 大手企業のビジネスを支える物流倉庫の 管理をしていただきます。 仕事は、大きく5つ! @入荷管理 商品が入荷したら、ハンディターミナルで データを入力。 伝票との付け合わせを行い、格納までを管理します。 自らフォークリフト作業を行うことも。 A出荷管理 お客様からの依頼をもとに、取引先別に出荷表を作成。 スタッフにピッキングや出荷準備を指示します。 Bスタッフ管理 パート・アルバイトスタッフの シフト管理、進捗状況管理など。 社員1人あたり数名〜20名程度の スタッフを担当します。 Cお客様への対応 お客様からの納期についての問い合わせなどに対応します。 D業務効率化・改善 業務を効率化したり、スタッフが働きやすい よう環境を改善していくのが社員の役割。 スタッフと協力しながら、「この作業はムダじゃない?」など、 改善案をどんどん提案してください。 あなたのアイデア・工夫で、 お客様もスタッフも笑顔にできます! 【雇用形態】 正社員 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 普通自動車免許(AT限定可) <歓迎条件> ・学歴不問 ・20代30代活躍中 ・物流業界経験者(雇用形態を問わない) ・正社員として長く働きたい方 ・様々な資格を取得したい方 ・今の職場の労働環境が過酷で同じ仕事内容でよりホワイトな環境で働きたい方 \以下の現場でのご経験も活かせます!/ 工場/物流倉庫/林業/製造業 解体業者/産業廃棄物処理 土木・建設/港湾ターミナル/鉄道/空港 <こんな方は即戦力> ・リーチフォークの経験のある方 ・フォークリフト運転技能講習修了者 ・倉庫、物流関係で職務経験のある方 |
\お菓子工場のインフラ担当/昇給・賞与有◎大手企業で安定の正社員♪経験が生かせる職場!
勤務地 |
兵庫県神戸市中央区小野浜町兵庫県神戸市中央区小野浜町15番の2 味覚糖株式会社 |
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仕事の概要 |
募集要項 職種 工場インフラ(工場ユーティリティ)担当/お菓子メーカーUHA 雇用形態 正社員 仕事内容 神戸工場にてインフラ業務全般をご担当いただきます。 (ユーティリティ、セキュリティ、総務業務、購買業務、物流業務等) ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ \具体的には/ 大きく分けて3つの業務を想定しております。 ◆ユーティリティ業務(業務割合4割) ・工場に供給している電気、蒸気、給水、空気、 排水、廃棄物等の設備管理 工場は24時間体制での生産を行っているいるため、 設備の日常点検、定期点検、故障時対応、 及びオーバーホール等の対応を行っていただきます。 また、外部との契約、報告書作成、届出等の対応も 行っていただきます。 ◆セキュリティ業務(業務割合2割) ・工場入退場者の管理 ・建屋敷地の安全や防火管理 ◆総務・購買・物流業務(業務割合4割) ・勤怠管理 ・場内使用備品の管理 ・福利厚生 ・伝票管理 ・安全衛生 ・荷受け、場内への納品 ・製品の出荷業務 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ★現在男性スタッフを中心に構成されています♪ |
求める人材 |
資格・経験 ◆必須条件 ・排水処理の経験(浄化槽の規模や、種類は問わない) ・機器の整備、点検経験(機器の日常管理、軽度なメンテナンス経験) ・生物学的知識(微生物を用いた処理の為、基礎的な生物知識) \こんな資格・経験があれば活かせます/ ・生物処理の経験 ・第2種電気工事士 ・公害防止管理者水質関係第4種公害防止管理者 ・ボイラ技師 |
■東証プライム上場/エフピコグループの一員 ■卵の割れを防ぐ画期的な容器を開発した鶏卵パックのリーディングカンパニー ■時代の流れに沿ったアイデアで一貫した鶏卵パック製造に注力 ■全国シェアトップクラスを誇ります
勤務地 |
本社(大阪府大阪市北区) |
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想定年収 |
350万円〜450万円 |
仕事の概要 |
鶏卵パックの全国シェアトップクラスの当社にて倉庫管理業務をお任せします。 |
求める人材 |
【いずれか必須】 ■物流現場(ドライバー、フォークリフト、倉庫運営)の経験者■物流管理の担当者とし… |
大和ハウスグループ/雇用上限71歳/建物管理経験3年以上必須
勤務地 |
東京都府中市四谷5丁目23 番地の62 大和ライフネクスト株式会社/E-BIRU1768 |
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仕事の概要 |
仕事内容 □急募!建物管理や設備管理経験3年以上の方を歓迎 □物流倉庫での統括責任者を募集します! □大和ハウスグループ×安定の正社員募集 □賞与年2回・退職金有・雇用上限71歳 □中高年やシニアが活躍中!ブランクOK □セカンドキャリアとして定年退職後も◎ □車・自転車での通勤OK(バイク不可) □月給23万2900円+賞与年2回支給あり! □ハローワークで求職活動中の方もぜひ! +*―― +.――+.――+.――+. ――*+ □ 春からの新しいスタッフ大募集 □ 抜群の知名度を誇る大和ハウス工業の グループ会社である当社。 マンションやビル、商業施設 といった建物の管理を担っています。 対応している建物の幅が広いからこそ、 事業基盤の安定感は抜群。 業績は好調を維持しており、 景気や情勢に左右されません。 今回は、物流倉庫の巡回や点検などの 設備管理業務をお任せする、 統括責任者の募集を行います。 建物管理や設備管理経験3年以上を お持ちの方を求めています! 雇用上限71歳なので、 50〜60代後半からのキャリアや 最後の転職先としても多くの方に 選ばれています。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 《 仕事内容 》 1棟5階建ての物流倉庫での勤務! 物流倉庫の統括責任者として、 日常的な設備管理などの サポート業務を行います。 【具体的には…】 ◆巡回(外周・共用部)・設備点検 ◆監視業務・検針業務 ◆お客様、テナント対応 ◆設備異常時・警報がなった際の一次対応 ◆緊急時・災害発生時の対応 ◆定期点検の日程調整 ◆事務作業(報告者作成・メール対応等) ※その他にも月1回の現場定例会出席や、 簡単な清掃作業なども行っていただきます。 ルーティンワークが基本になり、 過重な肉体労働や修理などの 難しい作業はありません。 原則ビル内の勤務で、暑さや寒さ、 天候に影響されず快適に勤務できるため、 セカンドキャリアとして 中高年から活躍している方も多数! 生涯現役でまだまだ働きたい方、 ブランクがある方も、 建物・ビル管理、設備系の経験や 防火管理者の資格をお持ちの方は 即戦力としてご活躍ください! ※変更の範囲:当社の定める業務 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ |
求める人材 |
求めている人材 《必須》 □3年以上の建物管理や設備管理経験必須 □PC操作ができる方 □安定した仕事で長く腰を据えて働きたい方 □コミュニケーションを取るのが好きな方 □職場環境について 「安定企業でしっかり稼ぎたい…」 「月給制で安心したい…」 そんな想いがある方は、大歓迎!! セカンドキャリアとして 中高年から活躍している方も多数☆ 身体を動かして働くのが好きな方も◎ |
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Change before you have to!
勤務地 |
東京都羽村市羽村駅 D&X株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ※ 【正社員募集】【新卒、第二新卒OK】【中途OK】 【海外営業部門希望の場合海外留学帰国歓迎】【海外営業部門希望の場合帰国子女歓迎】【国内営業部門希望の場合日本語ネイティブ歓迎】 □ 営業マン若しくは営業ウーマン: * 国内営業部希望ならば⇒日本語ネイティブのみ;国内外の半導体企業を定期的に訪問し、提案する。国内営業、国内アシスタント、事務員は日本語ネイティブレベルのみ、語学力不要。国内営業希望は英語力不問、海外営業希望は日本語力を全く不問。 * 海外営業部希望ならば⇒母国語含め二か国語必須; 海外出張は頻繁につき、言語力必須、海外留学経験者、海外帰国、 日本人 海外留学生特にアメリカ、特にイギリス、ドイツ、韓国からの帰国生は最優先。ドイツと台湾、上海に支社有り。言語力とは、母国語以外、プラス任意一カ国外国語を流暢に話せること。歓迎言語 = 日本語、英語、ドイツ語、フランス語、イタリア語、ポルトガル語。韓国語、台湾語、香港語(広東語)、ベトナム語、タイ、スペイン語、中国語。 ーー正社員営業,営業アシスタント 未経験者OK、中途入社OK * 2024年、2025年、2026年(国内法人営業ーーー国籍不問、但し日本語ネイティブ) * 2024、2025年、2026年ーーー国内事業部応募:日本語ネイティブ国籍不問;海外事業部応募:「母語+日本語ORその他任意一カ国語」。各職種、新卒、第二、中途、海外留学帰国、等々募集中。* ⇒ 国内事業部語学不問(その他言語不問、国籍不問、但し:国内営業&事務職&生産現場監督は日本語ネイティブ必須) ⇒ 海外事業部「母国語+一ヵ国語」の語学力必須、日本語能力問わない、海外留学帰国ドイツ、イギリス、韓国、台湾、香港大歓迎。特にドイツ語&英語大至急(日本語出来なくてもOK,例えば「英語+ドイツ語」OK、「韓国語+香港語」もOK、「英語+スペイン語」でもOK......) ー−−−−−−−−−−−−−−− * 勤務開始日 = 即勤務か、2024年10月1日、2024年11月1日、2025年4月、2026年4月、、、。その他即勤務希望も応じます。 * 昇給 =不定期昇給あり、個人実績による(複数回、間違いなくある)。不定期昇給の多さ、金額の大きさは一番のPRポイントです。 * 賞与 =年2−3回 *初年度のみ、無しか気持ちだけ。* * 手当 =住宅手当-(立川駅西地域ー例八王子羽村等駅条件、半年後48000円) □*□□2025−2026採用進捗報告□*□□* 法政大学 (環太平洋アジア営業か購買か) 1名 2026年4月入社予定 □*□□2024−2025採用進捗報告□*□□* 広島大学 (内務か営業か) 1名 2025年4月入社予定 早稲田大学 (環太平洋アジア営業) 1名 2025年4月入社予定 名古屋大学 (環太平洋アジア営業か購買か)1名 2025年4月入社予定 九州大学 (環太平洋アジア営業か購買か) 1名 2025年4月入社予定 上智大学 (海外営業部) 1名 2025年4月入社予定 University of Winchester(イギリス) (海外営業)1名 2025年4月入社 国際教養大学 (海外営業部) 1名 2025年4月入社予定 明海大学 (検討中) 1名 2025年4月入社予定 ソニー学園湘北短期大学 (国内営業部) 1名 2025年4月入社予定 国立大学法人東京学芸大学 (現場・管理・物流)1名 2024年12月入社予 拓殖大学 (国内か現場管理か) 1名 2025年4月入社予定 大原簿記学校 (国内か内務か) 1名 2025年4月入社予定 Lane Community college University of the People (国内)1名 2025年4 San Diego State University Mechanical Engineering (北米営業)1名2025年4月 ---------------------------------------------------------------------------------- 九州大学 (アジア太平洋) 1名 2024年5月入社 東京国際大学 (内務部) 1名 2024年5月入社 東京エアトラベル専門学校 (内務) 1名 2024年5月入社 東北工業大学校 (生産・在庫・出入荷) 1名 2024年4月入社 南京信息工程大学 (アジア太平洋営業) 1名 2024年8月 NEOMA Business School France (海外営業) 1名 2024年5月20日 立命館大学 (現場・購買・在庫) 1名 2024年8月入社 山東省済南市済南大学 (現場) 1名 2024年8月入社 ――――――――−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−− □*□□2023−2024採用進捗報告□*□□* 東京外国語大学 (内務事業部) 1名 2024年4月入社済み 桜美林大学 (国内事業部) 1名 2024年4月入社済み Hochschule Harz Hochschule Fur Angewandte Wissenschften, ドイツ(欧州)1名 Hsiu Ping University of Since And Technology、台湾(アジア太平洋事業部)1名 ものづくり大学 (生産管理・在庫加工) 1名 2024年4月入社予定 同志社大学 (韓国営業部) 1名 2024年4月入社済み 実践女子大学 (内務部) 1名 2024年4月入社済み 拓殖大学 (生産管理・出入荷) 1名 2024年4月入社済み 愛知学院大学 (国内事業部か欧州か) 1名 2024年4月入社済み Volkshochschule Freiburg ドイツ (欧州事業部)1名 2024年4月入社済み 大原簿記学校 神戸港オフィス(海外営業部門) 1名 2024年4月入社済み 大原簿記学校医療秘書公務員(内務部) 1名 2024年4月入社済み ------------------------------- モンゴル文化教育大学→桜美林大学 (海外書類専門) 1名 2023年11月入社済 SOAS University of London (海外事業部) 1名 2023年12月入社済み 東京都□第五商業□等学校(生産管理&出入荷) 1名 2023年9月入社済 山梨県富士学苑高校 (生産管理&出入荷) 1名 2023年9月入社済 神戸大学 (海外営業・米州事業部) 1名 2023年10月入社済み 筑波大学 (海外営業・米州事業部) 1名 2023年10月入社済み 東京大学 (海外営業・米州事業部) 1名 2023年9月25日入社済 東京国際大学 (海外営業・米州か欧州か) 1名 2023年10月入社済 Universidad Veracruzana大学 (欧州事業部)1名 2023年10月入社済 □cole Rudolf Steiner Lausanne (米州事業部)1名 2023年8月入社済 埼玉県立入間向陽高校 (内務部) 1名 2023年 8月入社済 −−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−− □2022−2023採用実績□ 島根大学 /生産在庫物流管理 1名 早稲田大学 内務部か営業部か 1名 /関西大学 1名 / 京都産業大学 1名 2023年4月入社/駒澤大学1名 /中国上海復旦大学 1名 /立命館アジア太平洋大学 営業部 1名 /獨協大学 1名/東洋大学 1名 東京農業大学 1名 /外国ビジネス専門学校 国内か内務か 1名 /大原簿記専門学校 1名 /亜細亜大学 1名 神田外語大学 営業部 1名/早稲田大学 米国事業 1名 /イギリスUniversity of Gloucestershire 営業部 1名 /アメリカThe Pennsylvania State University1名 □2021−2022採用実績□* ------------------------------------------------------------------------------ 獨協大学 1名 /日本大学 1名/HAL名古屋 1名 /同志社大学 1名 /鈴鹿大学 1名 /関西大学 1名 /明治大学 1名 /香港浸會大學 1名 /東海大学 1名/台湾國立中山大学 1名/ Universityof Pennsylvania 1名/城西大学 1名 □2020−2021採用実績□ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 名古屋大学 1名/日本大学 1名 /関西外国語大学 1名 /桜美林大学 1名/ 神戸大学 1名/神田外語大学 1名 /東邦大学 1名/立命館大学 1名/大阪産業大学 1名 /高知大学 1名 /立命館大学 1名/日本ユニタス日本語学校入学 1名 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 2021〜2022年採用実績 HEPL ベルギー⇒ University of Li□ge 1名/Erican Language School Malaysia 1名/Michigan State University →麗澤大学院 1名/ベトナムホーチミンNguyenHue→立命館大学 1名 /東京国際大 学 1名/慶応義塾大学 1名 /University of Ljubljana⇒東洋大学大学院 1名 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 2017年 採用実績:国士舘大学 1名_東北大学 1名_イギリス留学帰国 1名 グラスゴー大学(The University of Glasgow)__ベラルーシ留学帰国 1名_日本大学 1名_國學院大学 1_香港シデー大学 1名_東洋大学 1名_専門学校 1名 ------------------------------------------------------------------------------ 2018年 採用実績:立教大学 1名_豊田名古屋自動車大学校 1名_大原簿記学校 立川校 1名_常葉大学1名_法政大学 1名_武蔵大学1名_フランス 国立東洋言語文化大学1名_学校法人織田ファッション専門学校1名_イギリス エクセター大学 University of Exeter1名 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 2019年 採用実績:滋賀大学(国内営業1名)名桜大学 (国内&海外アジア圏1名)明治大学 (内務部1名)駒澤大学(海外営業1名)武蔵大学(退職) マルティン・ルター大学(海外欧州1名)慶応義塾大学(海外韓国1名-現退職) ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 2020年 採用実績 東海大学 1名/獨協大学 1名 /松本大学 1名 /神戸大学 1名 /コンケン大学 Khon Kaen University □□□□□□□□□□□□□□□□□□/西武文理大学 1名/カナダ セニカ大学 Seneca College Toronto Canada(米州事業部)1名/長春理工大学 1名/東京国際大学 1名 /ブルゴーニュ大学Burgundy フランス France/東京大学 1名/華僑大学(Huaqiao University)1名 −−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−− 2021年 採用実績 関西外国語大学 1名/早稲田大学 1名/京都立命館大学 1名/Vocational School Kaufmannsschule II, Hagen Germany(欧)1名 /ブレーン州立経済工科 Hochschule Bremen Deutschland(ドイツ名)/Bremen University of Applied Sciences Germany (欧)1名/国立台北教育大学 1名 |
求める人材 |
求める人材: □ 職種ポジションは三ヶ月後、応相談可能です。 募集職種: <1>国内法人営業; 国内出張多い(出張手当3000/日、副課長以上増額別体系)。28歳迄。 日本語ネイティブレベルのみOK、それ以外の語学力も、国籍も不問です。 重要* 日本語ネイティブ 。 2024、2025、2026新卒大歓迎。中途もOK。5名。 <2>海外法人営業; ※日本語不要、出来れば嬉しい程度。28歳迄。 ーーこのポジションだけ日本語必須条件ではない; 日本語が全く出来なくても、日本語以外の二ヶ国語でもOKです (例えば「母国語+英語」、或いは「母国語+ドイツ語」、2つあればOK)。 アメリカ、ヨーロッパ(特にドイツ、フランス、スペイン、イタリア、イギリス、オランダ) * ※ドイツ語大至急、韓国語大歓迎*。台湾語、広東語、英語、中国語、その他語等。 <3>営業アシスタント(高卒OK、専門学校歓迎)26歳迄。 ーー 出荷入荷、在庫統計、 生産管理 ( 日本語ネイティブ-必須 ! 最優先)。 地元優先。即時入社希望者優先、23年卒業歓迎。*外国籍OK、日本語ネイティブ必須。 勤務開始日 = 即勤務か、2024年10月、2025年1月1日、2025年4月、2026年4月 |
大和ハウスグループ/雇用上限71歳/建物管理経験3年以上必須
勤務地 |
東京都府中市四谷5丁目23 番地の62 大和ライフネクスト株式会社/E-BIRU1768 |
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仕事の概要 |
仕事内容 □急募!建物管理や設備管理経験3年以上の方を歓迎 □物流倉庫での統括責任者を募集します! □大和ハウスグループ×安定の正社員募集 □賞与年2回・退職金有・雇用上限71歳 □中高年やシニアが活躍中!ブランクOK □セカンドキャリアとして定年退職後も◎ □車・自転車での通勤OK(バイク不可) □月給23万2900円+賞与年2回支給あり! □ハローワークで求職活動中の方もぜひ! +*―― +.――+.――+.――+. ――*+ □ 春からの新しいスタッフ大募集 □ 抜群の知名度を誇る大和ハウス工業の グループ会社である当社。 マンションやビル、商業施設 といった建物の管理を担っています。 対応している建物の幅が広いからこそ、 事業基盤の安定感は抜群。 業績は好調を維持しており、 景気や情勢に左右されません。 今回は、物流倉庫の巡回や点検などの 設備管理業務をお任せする、 統括責任者の募集を行います。 建物管理や設備管理経験3年以上を お持ちの方を求めています! 雇用上限71歳なので、 50〜60代後半からのキャリアや 最後の転職先としても多くの方に 選ばれています。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 《 仕事内容 》 1棟5階建ての物流倉庫での勤務! 物流倉庫の統括責任者として、 日常的な設備管理などの サポート業務を行います。 【具体的には…】 ◆巡回(外周・共用部)・設備点検 ◆監視業務・検針業務 ◆お客様、テナント対応 ◆設備異常時・警報がなった際の一次対応 ◆緊急時・災害発生時の対応 ◆定期点検の日程調整 ◆事務作業(報告者作成・メール対応等) ※その他にも月1回の現場定例会出席や、 簡単な清掃作業なども行っていただきます。 ルーティンワークが基本になり、 過重な肉体労働や修理などの 難しい作業はありません。 原則ビル内の勤務で、暑さや寒さ、 天候に影響されず快適に勤務できるため、 セカンドキャリアとして 中高年から活躍している方も多数! 生涯現役でまだまだ働きたい方、 ブランクがある方も、 建物・ビル管理、設備系の経験や 防火管理者の資格をお持ちの方は 即戦力としてご活躍ください! ※変更の範囲:当社の定める業務 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ |
求める人材 |
求めている人材 《必須》 □3年以上の建物管理や設備管理経験必須 □PC操作ができる方 □安定した仕事で長く腰を据えて働きたい方 □コミュニケーションを取るのが好きな方 □職場環境について 「安定企業でしっかり稼ぎたい…」 「月給制で安心したい…」 そんな想いがある方は、大歓迎!! セカンドキャリアとして 中高年から活躍している方も多数☆ 身体を動かして働くのが好きな方も◎ |
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勤務地 |
福岡オフィス(福岡県福岡市中央区) |
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想定年収 |
400万円〜540万円 |
仕事の概要 |
自社ブランド製品を国内ECモール(楽天・Yahoo!・Qoo10等)で販売する店舗運営責任者として担当店舗につい… |
求める人材 |
【必須】・ECサイトの運営・業務のご経験(企画立案、設計、具現化業務等)・Excel/Word/PowerPointの基本… |
未経験からITエキスパートへ/インターネット最大手「LINEヤフー(株)」が株主の安定企業でキャリアアップ!
勤務地 |
東京都渋谷区神南1-23-10 MAGNET by SHIBUYA109 2階 株式会社ドライバーテクノロジーズ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【連結従業員数28,000人超 東証プライム上場「LINEヤフー株式会社」100%子会社出資】 物流業界を変革する新規事業部のCAとして、組織を引っ張っていきませんか? 事業内容 【株式会社ドライバーテクノロジーズとは】 株式会社ドライバーテクノロジーズは、検索エンジンの「Yahoo! JAPAN」・コミュニケーションアプリの「LINE」・決済サービスの「PayPay」・ファッションECサイトの「ZOZOTOWN」などを傘下に擁する東証プライム上場「LINEヤフー株式会社」が資本金額の49.7%を出資し設立された、日本発の「物流*Internet Technology」スタートアップです。 貨物輸送・旅客輸送等をはじめとするドライバー業界は、人々の衣食住を支える社会インフラですが、構造的な課題により、人手不足が加速しています。 バブル崩壊以降の日本の生産性の低迷は著しく、2021年も日本の時間あたり労働生産性は、OECDに加盟する38カ国中27位となっており、国家としての力が日に日に失われつつあります。 株式会社ドライバーテクノロジーズは、日本の労働生産人口の47%以上、そして世界の労働生産人口の80%以上を占めるノンデスクワーカーの人手不足・労働生産性を改善することで、従事者及び消費者の生活の質を向上し、社会を照らす一員であり続けます。 創業2年目となる2023年10月にはグループの機関投資家(ファンド)などを引受先とする第三者割当増資による1億円超の資金調達を実施。財務基盤の更なる強化を行い、2年以内の単独株式上場を目指すべく、組織規模の拡大を行っています。 事業部(初回カジュアル面談でご希望をお伺いし、ご希望の事業部への配属が可能です◎) ・マッチングマーケットプレイス事業部 当社はブルーカラー産業全体の非効率をデジタル化していこうという志を元に、事業開発を行っております。既に蓄積した5,000以上の取引先の顧客基盤を生かし、配送案件のマッチングプラットフォーム「Carnival LOGI」として展開しています。 ・ドライバーマッチング事業部 ノンデスク産業の事業者と求職者をつなぐHRプラットフォームを運営、転職者の紹介を全国で行なっています。 └対象職種には、ドライバー、運行管理者、フォークリフトオペレーター、施工管理、自動車整備士など多種多様な職種があります。 ・新規事業部(メディア・メタバース・フィンテック) 2024年に株式会社ドライバーテクノロジーズへ社名変更を実施。「ドライバー」で第一想起を取るべく、各種サービス群のブランド化を進めています。YouTubeチャンネル「ドライバーのミカタ」「ドライバーハジメルくん」などを運営。1Qあたり平均2〜4事業を新規事業として立ち上げており、既存事業部との兼任なども可能です! 仕事内容 ・連結従業員数28,000人超 東証プライム上場「LINEヤフー株式会社」を出資母体として設立 大手×スタートアップのハイブリッド風土が特徴 ・女性管理職比率50%以上! ・フルオープンな評価制度により、最短3ヶ月で管理職など短期でのキャリアアップを実現! ・渋谷に新オフィスを設立!駅徒歩2分の好立地 RAコンサルタント マーケティングチームが獲得したサービス登録者に対し、運送会社を紹介するキャリアアドバイザー業務を担当するインターン生を束ね、チーム全体としての成果最大化を目指して頂きます。インターン生は週3〜4日、月60時間程度のパートタイムが中心のため、主に引き継ぎ業務や、キャリアアドバイザーが獲得したリード(面接希望者)に対する自社開発ツールやメールを使用した企業への候補者推薦業務を担って頂きます。 |
求める人材 |
求める人材: ・学歴不問 ・未経験者大歓迎 ・主夫 主婦の方大活躍中 |
完全週休2日制!年間休日118日!賞与5.5ヶ月分!学歴不問!ヤマト運輸のグループ企業で安心・安定!充実の教育制度◎産休・育休etc.福利厚生も充実!
勤務地 |
神奈川県横浜市都筑区川向町2005-2 ヤマト・スタッフ・サプライ株式会社 神奈川港北事業所(勤務地:新横浜DPL2 3階) |
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仕事の概要 |
仕事内容: 急募★SV候補!充実の教育制度で 将来を見据えて成長できる環境! 一緒に現場を創り上げませんか? ======おすすめポイント====== ◆ヤマト運輸のグループ会社で安定を実現! ◆着実にキャリアアップを目指せる環境! ◆賞与充実(昨年度実績5.5か月分) ◆完全週休2日制!プライベート充実! << 20代・30代の社員活躍中!>> 既卒・第二新卒歓迎! 経験不問!業界未経験歓迎! 中途入社50%以上!! ヤマトグループで 一緒に成長していきませんか? ==================== 【仕事内容】 物流最大手のヤマト運輸のグループ企業として 人材派遣サービスを中心に幅広い 人材ソリューション事業を展開する当社。 毎日300名のスタッフが働いている物流現場を 管理するため、業務を覚えることから始まり 社内外と連携しながら課題解決、労務管理を メインにお任せします。 【具体的な仕事内容】 ■顧客・委託先等との調整業務 ■作業進捗状況の管理(改善・企画提案) ■スタッフ管理(労務管理等) ■業務の品質管理 ■新規案件受注の際の現場レクチャー・サポート ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー |
求める人材 |
求める人材: \学歴不問!正社員の積極採用!/ 20代〜30代の若いメンバーが多数活躍中! <経験を活かしてご活躍いただけます!> ・物流系倉庫の作業経験者 ・労務管理経験者 ・作業オペレーションの改善経験者 <このような能力の方、大歓迎!> ●社内社外に対しコミニュケーション能力 ・調整力のある方 ●改善意欲・学習意欲の高い方 ●基本的なPCオフィスソフトスキル ○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○ 活躍中の先輩スタッフ: <30代/前職:飲食店員> 人と接する事が好きで 今まで集団作業の多い仕事をしていましたが、 人に対してさらに価値を提供していける自分に なりたいと思いこちらへ転職。 物流業界の経験は多少でしたが 周囲の方のフォローもあり、安心でした。 クライアントから満足のお声をいただけたり、 スタッフと連携が取れると、 さらなるモチベーションになります♪ ライフワークバランスも大切にしながら働ける ので良い転職になりました! <20代/前職:物流作業員> 企画提案・現場改善にチャレンジしてみたい と思っていましたが、 働く自分がイメージできずにいました。 人とのつながりに重きを置いて現場に飛び込めれば自分にもできそうと思い、応募しました。 スタッフから「少し相談してもいいですか」と 声掛けしてもらえたときは話しやすい関係性を 築けているんだと実感できて嬉しかったです! ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー |
パソコン家電など豊富な品揃えと従業員20名で支える年商50億
勤務地 |
神奈川県藤沢市土棚454 株式会社テマック |
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給与例 |
給与例 入社1年目の想定年収423万9000円 月給30万円 賞与年2回 |
仕事の概要 |
仕事内容 家電製品やパソコンを中心とした商品を扱う自社倉庫で、 在庫商品の管理・入庫出荷作業などの業務 ==================== <仕事内容> ・入荷、出荷、荷下ろし、ピッキング、梱包、フォークリフト作業(資格保有者のみ) ・作業効率の向上にむけた改善策の提案・実行 将来的には ・倉庫全体の指揮監督 ・作業スタッフのシフト作成、人員配置 ・月末の棚卸し作業のとりまとめ ・資材や経費の管理 ・若手社員の育成・指導 ==================== <具体的には・・・> □倉庫管理□出荷管理□□□ ハンディスキャナーを使用した入荷、検品作業。 出荷スケジュールの組み立て、出荷手配。 商品のピッキング、検品、梱包、配送手続き など、当日の出荷情報をチェックしながら、 スケジュール通り、正確に出荷をします。 □商品在庫管理や倉庫作業□□□ 手作業が8割ですが、1〜2割程度フォークリフトの作業があります。 フォークリフトの資格をお持ちでない方は、 資格取得支援を活用して入社後に資格取得も可能です。 □従業員への作業指示□□□ 2024年12月時点で、倉庫スタッフは、正社員1名、アルバイト1名、パート3名が在籍しています。 適切な人材配置だけでなく、将来的には人材育成も担当いただくことを想定しています。 =================== 弊社について =================== 主に家電やパソコンの通信販売(BtoC)、 法人販売(BtoB)の両軸で事業を展開しています。 小さな会社の利点をいかし、大手流通商社様にはマネのできないレスポンスと フットワークの良さで商品とサービスを提供することが弊社の強みです。 |
求める人材 |
求めている人材 <必須条件> ・大前提として人とのコミュニケーションをしっかり取れる方! ・チームワークを大切に出来る方 ・高卒以上 ・倉庫作業、物流業界(長期)の経験がある方 <歓迎条件> ・管理責任者、プレイングマネージャー ・フォークリフトの資格をお持ちであれば尚可 ※入社後に資格支援制度を利用して取得も可 一般的な物流倉庫作業ですが、入出庫管理、 人材の配置や育成など総括的な業務も将来的にお任せしますので、 業界経験者の方を歓迎します。 |
■150年以上にわたり、日本の産業を牽引し続ける「麻生グループ」の一員。エンジニアに特化した人材派遣等を展開。 ■2025年に向けて、受託開発・自社開発の拡大を目指して体制構築を進めています。
勤務地 |
熊本支店(熊本県熊本市西区) |
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想定年収 |
400万円〜530万円 |
仕事の概要 |
【業務内容】■2022年開設の開発センターににてインフラエンジニアの責任者をお任せします。 |
求める人材 |
【必須】■サーバーの設計構築1年半以上【歓迎】■Azure・AWSの知見がある方■クラウド環境での設計構築… |
【中河原駅】物流倉庫の統括責任者 雇用上限71歳 月給23万円以上
勤務地 |
東京都府中市四谷5丁目23 番地の62 DPL国立府中 大和ライフネクスト株式会社 |
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仕事の概要 |
基本情報 【中河原駅】物流倉庫の統括責任者 雇用上限71歳 月給23万円以上 設備経験・ビル管理経験のある方歓迎!経験を活かして働きたい方へおすすめ! 【職種】 物流倉庫の統括責任者 仕事番号:E-BIRU1768 【雇用形態】 正社員(勤務形態:変形労働時間制) 【契約期間・更新の有無】 【正社員】定めのない期間(定年65歳) 【嘱託社員】1年以内 契約更新あり(雇用上限71歳) ※入社時65歳以上の方は嘱託社員となります ※初回契約のみ入社日から誕生日月末日まで ※更新条件:契約満了時の健康状態・業務遂行能力・在籍中の実績等により判断 |
求める人材 |
必要な資格・条件 【必須】ビル管理経験3年以上 【歓迎】防火管理者の資格をお持ちの方 ※PC業務有(トラブル・リスク報告書の作成、週報・月報の作成、メール対応等) |
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□完全週休2日制!□家賃補助制度・家族手当など福利厚生が充実!□定年まで安心して働ける!
勤務地 |
神奈川県伊勢原市下落合352-10 久留米運送株式会社 神奈川支店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □転職者の入社の決め手は「手厚い福利厚生」がダントツ! 当社は、 家賃補助制度(原則半額会社負担・上限あり、詳しくは面接で説明) 家族手当 子女教育手当 賞与年2回+決算賞与 退職金制度 など、とにかく手当・制度が 充実しています! さらに、 完全週休2日制 年間休日115日 新入社員特別休暇 記念日休暇 など、業界では珍しいほどの 休日の多さです! ★業績好調・業務拡大のための募集です! 充実の福利厚生で家族持ちの方も安心♪ <<初めやすい&長く働ける>> □物流業界未経験者も大歓迎! □ゆくゆくは管理職も目指せる! □定年まで安心して働ける環境! 再雇用制度やシニア社員制度もあります。 <<充実の待遇&安定企業>> □借家にお住まいの場合 家賃の50%を原則会社が負担(上限あり、詳しくは面接で説明) □2020年4月より完全週休2日制を導入! □年間休日は115日! □2,629名の社員が活躍中! ★WEB応募が面倒な方は電話応募も歓迎! インディードを見たと電話口でお伝え下さい 【03-3855-2541】月〜土(9〜18時)お気軽に! <仕事内容> 正社員の倉庫作業員として 荷物の仕分けや整理などを行います。 また倉庫で作業するアルバイトさんを 取りまとめる作業責任者の業務もあります。 責任の分だけやりがいも大きいです! ★具体的には… ・支店に集まってきた荷物を 行先ごとに仕分けする ・荷物をパレットと呼ばれる土台に組む ・到着したトラックから荷物を降ろして 行先ごとに仕分けする ・アルバイトさんへの指示、フォロー業務 ★トラックが来るのは、 21時〜0時、4時〜6時ごろに集中。 その時間帯以外は休憩も取りやすく メリハリをつけて働けます! <関東地区の年収例> 家族持ち倉庫作業スタッフが8割以上! もちろん単身者も大歓迎! ★入社3年目/(家族持ち):年収513万円 ★完全週休2日制を導入! ワークライフバランスを重視した休日制度を いち早く取り入れて、2024年問題にも対応済み。 日曜・祝日を軸に土曜日もしくは平日に休みを 入れて完全週休2日制を実施。長期休暇はGW、 夏期休業、年末年始休業。その他記念日休暇もあります。 ご自身の時間や家族との時間を大切にしながら 仕事に取り組めます。 ★20代〜50代の幅広いスタッフが活躍! 幅広い世代の倉庫作業員が一緒に働いています。 面倒見の良い先輩や気の置けない同僚と楽しく仕事しています。 ★資格取得支援制度で(会社全額負担)! 支援制度で入社後にフォークリフトの資格を 取得することもできます! ★2,629名の社員が全国で活躍中! 人材不足の業界ですが、福利厚生を充実させることで 物流業界で働きたい多くの人材に選ばれる企業です! ★働きやすい職場認証二つ星を獲得! 法令順守・安心の整備・休日や労働時間などの観点から 働きやすい職場を国の基準に沿って整えています。 ★未経験から活躍できる会社です! 業界未経験の方が多数活躍中です!倉庫での作業経験のない方でも すぐに職場に馴染んでいただけるよう、全力でサポートいたします! 倉庫作業員として一人立ちするまで、しっかりとバックアップします! |
求める人材 |
求める人材: \\学歴不問、未経験者大歓迎// ◎免許不要! 特別な経験・資格が無くてもスタートできます! ※フォークリフトの資格保有者歓迎! 入社後に会社の資格取得制度を利用して 取得することもできます。 ★平均在籍期間は15年! 社員の定着率には自信があります! ◆ブランクのある方もOK ◆40代以上の応募可 ◆50代以上応募可 ◆中高年の方も活躍中 ※20代〜50代の男女 倉庫作業員が活躍中です! |
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年間休日120日以上!業界大手の三井不動産Gでキャリアアップ◆経験・資格不問◆充実の資格支援制度
勤務地 |
兵庫県神戸市垂水区海岸通兵庫県神戸市垂水区海岸通 三井不動産ファシリティーズ・ウエスト株式会社 |
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仕事の概要 |
募集要項 職種 業界未経験OKの設備管理 雇用形態 正社員 仕事内容 <業務内容> 施設をご利用の方が安心して過ごせる様、 日常的な電気・空調等の設備運転と 保守点検、 修繕作業などの技術的な業務と テナント対応、オーナー様との折衝業務など <一日の流れ(例)> 8:45 朝礼後、当日の作業内容・前日からの引継事項の確認 9:00 監視装置を見て、機器の運転状態をチェック 10:00 機器の日常点検(計器類の検針や機器の簡易点検等) 12:00 昼休憩 13:00 機器の定期点検(特定の機器を集中的に点検します) 15:00 テナント対応(テナント様からの依頼事項の対応) 17:00 作業報告 17:45 退社 <社風と働く環境> ■勤務体制: 各現場5〜10名程度(物件規模により異なる) ■年齢構成: 20代後半〜30代の若手スタッフが多数活躍中。 また「設備職」として活躍する社員の約7割は、キャリア採用となっており、 未経験の方でも安心できる環境を備えています。 <入社後の流れ> 入社後4日間は、基礎研修にて 会社全体・設備業務について学んでいただき、 その後、各配属物件でのOJT研修を経て、 現場のルールや特徴、月次・年次業務を覚えていただきます。 |
求める人材 |
資格・経験 【不問】高卒以上、業界未経験・第二新卒OK、経験者歓迎 <歓迎条件> 第2種電気工事士などの関連資格 Word・Excel入力等の基本的な操作が可能 <求める人物像> チームで協力しながら業務を遂行した経験がある方 様々なことに興味関心を持ち、新しい知識を吸収していける方 |
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◆「美と健康」をコンセプトに化粧品用原料の研究開発・機能性食品・サプリメントを取り扱う創業90余年の総合商社 ◆超大手化粧品メーカーと多数取引を行う国内大手専門商社。◆給与水準高:賞与2回+業績によっては臨時賞与有
勤務地 |
(茨城県つくば市) |
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想定年収 |
450万円〜700万円 |
仕事の概要 |
倉庫業務、および国内外輸送業務の担当をしていただき、既存のプロセスの改善、自動化、現在のサプライチ… |
求める人材 |
【必須】■倉庫業務の経験 ■ビジネスレベルのOAスキル(メール、Excelを多用) 【歓迎】■物流管理… |
<経験者募集/オンライン研修制度充実>賞与年2回/残業代は1分単位で支給/有給取得は月1日〜取得推奨
勤務地 |
〒675-1112兵庫県加古郡稲美町六分一〒675-1112 兵庫県加古郡稲美町六分一1362-41 ホンダ運送株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 冷蔵・冷凍倉庫内リフト(リーチ)の リーダー候補(正社員)募集。 雪印メグミルクの配送センターで、 入出庫およびピッキング作業をお任せ。 作業中は防寒着と独自の手袋を着用するので、 冷蔵・冷凍倉庫が初めてでも安心です。 \フォークリフトの経験が活かせるリーダー候補/ 【新着】冷蔵倉庫内でのお仕事 【研修】オンライン研修制度充実 【休日】有給休暇は月1日以上の取得奨励 【残業】残業代は1分単位で支給 【会社】本田技研工業株式会社様の特約業者 【安心】働きやすい職場認証制度の認証を取得 <具体的な仕事内容> ・パレットの荷卸しや荷積み ・ハンディ端末を使ったスーパーや チェーン店向けのピッキング作業 ・保管製品の格納 シフトによっては一部乗務職点呼あり。 <将来的には倉庫内のリーダーへ> 熟練するまではリフト作業メインです。 経験を積めたら倉庫の運用や管理全体を担う リーダーとして活躍していただきます。 ・アルバイトへの業務指示 各業務の進捗を定期的に確認し、 人員配置や業務の指示を行います。 ・アルバイトや社員のシフト作成と調整 ・倉庫内の安全管理業務 パトロール等を行い製品や積み方に問題がないか確認。 ・お客様との新製品情報の共有や新業務実施の打合せ等 製品によっては保存する温度が異なるので、 情報を共有しながら対応方法について考えていきます。 お客様が同じ建物に同居されているので、 打ち合わせや連携もしやすい環境です。 <業務経験があればリーダー経験不問> フォークリフトオペレーターの業務経験があれば、 リーダーや管理などの経験は問いません。 入社後は仕事の流れを覚えていただき、 徐々にリーダーとしての業務をお任せします。 |
求める人材 |
資格・経験 フォークリフト免許必須 18歳以上の方(深夜勤務を含むため) <幅広い年代から選ばれてる会社> 物流企業や倉庫での経験、 リーダーや管理の実務経験があれば尚可。 アルバイト・パート、契約社員、派遣社員だった方もOK。 経験を活かしたい30代〜40代の方や、 「昔にフォークリフト免許を取得した」 そんな氷河期世代の方も是非ご応募ください! |
【健康経営認定企業】多彩なキャリアパスであなたの挑戦を応援!
勤務地 |
愛知県一宮市大和町氏永字仲林140番地1 株式会社カネスエ |
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給与例 |
給与例 550万円/35歳(入社13年目)(月給34万6000円+手当) 460万円/30歳(入社8年目)(月給28万5200円+手当) 「個々が活躍できる場が見つかる」(入社10年目) 当社で選べる多彩なキャリアパスの中で私が店舗運営に直接関わる新店チーム責任者という道を選んだのは、「裏方より人と接する方が向いているよね」という上司のアドバイスのおかげです。上司の見立ては正解で、一人ひとりの個性をちゃんと見てくれてるんだなと嬉しく思ったのが印象に残っています。 カネスエが大事にする「チーム運営」のために、人に動いてもらう難しさに悩んだ時期もありましたが、至らない点は上司がアドバイスしてくれたり、理解あるスタッフさんが行動で返してくれたりと、人との関わりを通した嬉しさを知ることができました。 私は意義や目的を理解した上で働けるよう、スタッフとは想いを共有する機会を設けています。カネスエではスタッフが主役の催しも多く、接客の質を競うフレンドリーコンテスト、季節感を演出する装飾コンテスト、売り場を手掛ける販売コンテストなどを開催。取組みを楽しんでもらうことが、サービス向上にも繋がっています。 「縦にも横にも、人の繋がりは深いです」(入社10年目) 月1回は社長自ら理念の研修を実施されています。また、カスタマーコメントカード制度により、店舗の相談事項も直接社長に届きます。この度のコロナ対策に関する意見も即断。店舗ごとに対策を講じています。社員も前向きなメンバーばかりで意見交換も盛ん。週1回は情報共有会を行っています。 学びの場は社内だけでなく、希望すれば海外視察にも参加できます。僕もアメリカのスーパーへ行き、有名店を見て回りました。商品の陳列方法や従業員とお客さまの家族間のような距離の近さなど、日本でも取り入れてみると面白いのではないかという点も多々発見。カネスエをまだまだ良くできる可能性を感じ、燃えています! |
仕事の概要 |
仕事内容 <創業120年!教育体制が自慢!> 東海エリアに約71店舗を展開する【カネスエ】は、食の安全と品質にこだわり、多くのお客様に信頼されているスーパーマーケットです。 保存料や合成着色料の影響を抑えた安全性の高い商品、信頼のおける生産者からの仕入れ、無農薬や有機栽培の商品開発から協働など、様々な理想のサービスを実現できたのは、スタッフ一人ひとりのおかげ。”もっと良いお店にしよう”とスタッフみんなで挑戦を重ねてきたカネスエは、さらなる新しい仲間を募集します。 経験は一切不問で一からしっかり育てます。充実の教育環境で、自分の可能性を広げたい方にぴったりの仕事です。 ★未経験から店長へ!充実の教育制度★ 販売・接客経験がなくても安心。入社後は、同期の仲間とともに研修やOJTを通じて、店舗運営の基礎からしっかり学べます。個人の適性や能力に応じてキャリアアップを支援し、最短2〜3ヶ月で店長へ昇格した実績も!学びながら成長できる環境です。 ▽教育スケジュール ◆1〜3ヶ月…教育店舗で導入研修:同月に入社の同期2・3名と研修。みんな同じスタートで安心! ◆4ヶ月目〜…配属店舗でOJT研修:先輩からメンバーたちとの関わり方や店舗実務を学びます。 ◆随時研修実施…月1回:社長・役員研修(会社の理念や方針を学ぶ場)、入社後半年間の月1・2回:同僚研修(横のつながりが深まります) ◆1年以内には一人前の店舗スタッフになれます ★多彩なキャリアパスで長く働ける★ 店舗運営実務で様々なスキルを習得したあと、本人の適性・能力に応じて約3年以内にキャリアアップできます。自分の適職を見つけたい方、可能性を広げたい方に、最適な職場です! ▽豊富なキャリアパス ◆店舗運営:ストアマネジャー(店長) ◆店舗指導:作業改善業務担当 ◆商品開発:バイヤー・マーチャンダイザー ◆商品調達:発注業務担当 ◆食品製造:メニュー開発担当・調理・製造 ◆流通システム運営:物流加工担当 ◆店舗開発:出店計画担当 ◆新事業開発:新事業開発担当 ◆経営管理:人事担当・経理担当・ISO管理業務担当等 他 <詳しいお仕事内容> ・東海エリアのスーパー(カネスエ・旬楽膳・Felna)における店舗業務 ・店頭実務(商品陳列、品出し、レジ対応、売り場装飾) ・店舗運営(スタッフの育成・シフト調整・売上管理) ※2〜3ヶ月で店長昇格の実績もあり □□□□□□□□□□□□□ □電話応募なら簡単! 会員登録不要の電話応募も大歓迎◎ TEL:0586-47-6615 カネスエ採用担当 □□□□□□□□□□□□□ |
求める人材 |
求めている人材 経験・資格・転職回数は一切不問!高卒以上/目の前の仕事に、マジメにコツコツ向き合える方歓迎 【具体的には】 業界・職種未経験の方歓迎 経験はまったく重視しません。 「食」に対して興味をお持ちなら、食品や流通に関する仕事上の知識がなくても大丈夫。 ▽その他、下記いずれかに該当する方を歓迎 ・安定した環境で長く働きたい ・年齢関係なく活躍できる職場で働きたい ・意見を柔軟に受け入れてくれる環境で働きたい |
□東証スタンダード上場□新しい環境でスタートダッシュ□未経験OKの育成枠募集□インフラを支える将来の施工管理へ□29歳以下の長期キャリア形成募集
勤務地 |
兵庫県神戸市中央区中山手通5-1-3 株式会社イトーヨーギョー |
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仕事の概要 |
仕事内容: / この求人のアピールポイント□ \ ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ □東証スタンダード上場の安定企業 □1950年設立の歴史深い安定企業 □年間休日120日 □週休二日制 □原則土日祝休み □GW休暇・夏季休暇・年末年始休暇あり □月平均残業30時間 □転勤なし! □引越し費用全額負担(引越しを伴う場合) □賞与年3回/昇給年1回で安定収入 ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ □モデル年収例□ □□420万円/30歳 □□520万円/33歳 □□620万円/40歳 主任→室長→部長とステップUP可 そうなれば年収800万円以上も目指せます! 年に1回の昇給・評価制度がありますので 全員にチャンスがあります! -------------------------------- 【□□仕事内容□□】 まずは先輩社員の同行からスタート! 施工管理のアシスタントをお任せいたします! 具体的には・・・・・ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ @施工計画の作成 (工程表の作成・スケジュール管理) ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ A必要な資材・職人の手配 (適切な人員配置と資材調達) ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ B工事の進捗管理 (工程通りに進んでいるかを確認) ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ C安全管理 (作業環境の安全確認・事故防止) ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ D品質チェック・完成検査 (基準を満たしているか最終確認) ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 経験を積みながら、徐々に施工管理の業務に携わり、 将来的には現場管理や工程・安全管理などをお任せします! \□□配属先について□□/ ・配属先の神戸工事室では現在5名の社員が活躍中! ・室長1名、主任1名、メンバー3名の5名体制! ・20代2名の若手が活躍中の職場! ・大阪工事室では4名の社員が活躍中で、室長1名・室長補佐1名をもとに20代2名に若手もメンバーで活躍中です! ・大阪神戸間の交流も多く、20代を中心に活気ある雰囲気です! ・空調設備、給排水・衛生設備、換気設備工事の現場管理を行う部署です。 \□□MBTI診断実施しました□□/ 建築設備メンバーにMBTI診断を実施しました! □ENFJさん □INTPさん □ESFJさん □ESFPさん が多く、その他にもENFPさん・INFJさん・INFPさん・ENTPさんなども在籍しています! 採用動画のYoutubeもぜひご覧ください! https://www.youtube.com/watch?v=s2vxjYc9E1w&t=1s |
求める人材 |
求める人材: \*□春からの社会人歓迎□*/ ・高校卒業、大学卒業、第二新卒、既卒など *\異業種・異業界からの転職者が活躍中/* □ 接客・販売(飲食、ホテル、アパレル、小売など) → コミュニケーション力・顧客対応力 □ 営業(法人・個人、ルート・新規開拓など) → コミュニケーション力・折衝力が活かせる □ コールセンター・カスタマーサポート → クライアント対応や調整能力が活かせる □ 介護・福祉業界 → 体力・チームワーク・スケジュール管理力が活かせる □ 警備・交通誘導・イベント運営 → 現場管理や安全管理の経験が役立つ □ 物流・倉庫管理・ドライバー → スケジュール調整やチームとの連携が活かせる □ 製造・工場勤務 → 現場でのルール順守や安全管理の意識が役立つ 10人中5人、約半数以上が未経験スタートです! *\必須条件/* ・普通自動車免許(AT限定可) ・高卒以上 ・29歳以下の募集(長期キャリア形成を目的としているため) *\歓迎条件/* ・地に足付けたい方 ・がむしゃらに頑張りたい方 ・明るく、ハキハキと話せる方 ・コミュニケーションが取れる方 ・残業を減らしたい ・休みを固定化したい ・キャリアアップしたい ・手に職をつけたい ・ライフワークバランスを整えたい ・未経験歓迎 ・無資格歓迎 ・学歴不問 ・20代活躍中(現在、4名活躍中) ・ブランク歓迎 ・U・Iターン歓迎 ・第二新卒 既卒歓迎 ・経験不問 ・管工事施工管理技士1級または2級 |
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■世界に42の研究機関及び32の製造工場を擁し160カ国と地域にビジネスを展開。■高い生産力とコスト競争力・デザイン性を強みとして中国国内にとどまらず世界中で販売実績拡大中
勤務地 |
本社(東京都中央区) |
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想定年収 |
607万円〜810万円 |
仕事の概要 |
サプライチェーン全体の最適化を推進し、効率的な物流管理を実現する責任者候補を募集します。家電業界に… |
求める人材 |
【必須】物流管理・サプライチェーンマネジメントの実務経験(5年以上)■家電・電子機器・製造業界での物… |
<レア求人>大手企業の元請会社で安定&安心☆福利厚生充実◎
勤務地 |
兵庫県姫路市飾磨区細江1199番地 日伸運輸株式会社 配送センター |
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給与例 |
給与例 <年収例> <年収例>(残業25時間の場合) ■28歳 ※子ども手当なしの場合 年収470万円(月給327,000円×12ヶ月+賞与) ■32歳 ※子ども手当月額20,000円の場合 年収530万円(月給356,000円×12ヶ月+賞与) 「長く安心して働いてほしい」というのが、当社の願いです。 ライフステージが変わっても、社員と家庭をしっかり守れるよう、2023年に「子ども手当」を新設しました。 大学生までのお子さん1人に対して、月1万円の手当も用意しています! |
仕事の概要 |
仕事内容 鉄を専門にした総合物流会社での管理業務です。 運行管理者(社内)と連携し、物流を管理していただきます。 姫路市内にある3つの事業所があり、 陸運事業・港運事業・倉庫事業など、 幅広い業務に携われるチャンスです! <仕事内容> ・物流の進捗管理 ・運行スケジュール管理 ・人員手配や管理業務 ・機材の手配 ・作業現場の職場環境の整備 (現場に足を運びます) ・安全管理業務 ・収益管理(コスト管理など) など。 \未経験から始めた方ばかり/ 独自のノウハウを構築しているので、 「物流会社での経験がない」という方も 安心してください。 \人と接することが好きかな方歓迎/ 荷主さまや協力会社といった社外の方だけでなく、 社内のドライバーや構内作業をしている人材の 管理業務をしているため、たくさんの人と関わります。 コミュニケーションを深めていくことで、 仕事もよりたのしく、より充実したものになります。 <こんな会社です> @JFE条鋼 姫路製造所の元請物流業! 同社の製品の出荷を一手に請け負い、 競合会社もありません。 生産状況などを把握したうえで、 出荷目標を定め、予定通りに出荷できるよう 現場責任者と連携して仕事を行います。 A「“鉄”の総合物流会社」としての強みを活かし、 地域の製鉄所などの輸送にも携わっています。 B陸運から港湾運送まで。 総合物流会社なので、仕事の幅を広げるチャンス! <当社の特徴ある制度> (1)安心の教育体制 基本的にはOJT研修で仕事を覚えていっていただきます。 どこに配属されても、各部署に必ず先輩がいますので、 分からないことは、すぐに確認することができます。 仕事の流れは、ほとんどの人が3ヶ月ほどあれば 覚えられています。その後、より専門的なことを 段階的に学んでいきます。 (2)各種資格の全額補助制度 必要な資格の取得費用は、会社が全額負担! 個々のやりたい仕事や適性に合わせ、 チャレンジしてもらいます! その他「仕事に役立てたい」と思った資格が あれば、どんどん上長に相談してください。 (3)改善提案カード 一人ひとりの意見が、働きやすい職場を作ります。 「こうなったらいいな」や「これはちょっと 困っているな」などを書くカードです! 口頭では言いづらいことも、このカードの おかげで、積極的な意見が飛び交うように。 (4)人生に合わせた手当充実! 当社の社員の平均勤続年数は、なんと14年! 長く安心して働ける秘訣は、幅広い手当や 制度があるから。 家賃補助だけでなく、結婚してお子さんが 生まれたら一人1万円/月のこども手当が あります!(大学生も対象!) 人生に長く寄り添う手当がたくさんあります! (5)少数精鋭のオシゴト! 現在、管理事務は少人数で頑張っています。 一人ひとりに任されることも多く、責任の ある仕事ですが、その分やりがいもあります! 離職者がほとんどいないのも弊社の自慢です。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ・大卒以上 ・35歳未満(例外事由3号のイ)長期勤続によるキャリア形成を図るため ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・業界未経験歓迎 ・職種未経験歓迎 ・第二新卒、既卒歓迎 ・安定企業で長く働きたい方 \こんな人はぜひ!/ 社内外の様々な人と接する仕事です。 人と話をするのが好き、 どうしたら、働きやすい環境ができるか あれこれことを考えるのが好きな方、 ぜひ、ご応募ください! <ハローワークでお仕事探し中の方にもピッタリ!> 未経験から始めた20代、30代が活躍中◎ |
世界トップの半導体・マスクメーカーの殆どの企業に当社製品納入
勤務地 |
神奈川県横浜市磯子区新杉田町8番1 株式会社ニューフレアテクノロジー 本社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【具体的な業務内容】 ・部品出庫と構内物流の実務(現場)管理リーダー ・社内における部品出庫要求に対しての出庫、輸送日程の調整及びグループメンバーへの業務指示 ・上記業務における人員適正配置のための改善業務 【入社後の業務】 ・共通研修、部内研修(輸出管理、部品受け入れ、運搬機器の説明)を経て、OJTによりキャッチアップしていただきます。 【使用ツール】 ・運転免許証、フォークリフト運転資格 【働き方】 ・平均残業時間:20H未満 ・出張:社内物流がメインのためほぼ無し |
求める人材 |
求めている人材 【必須】※下記いずれかのご経験 ・製造業における倉庫業務のリーダー・責任者のご経験 ・製造業における物流企画/SCM業務のご経験 【歓迎】 ・上記経験が5年以上(同程度の経験)がある方 ・製造業における倉庫業務ならびに物流企画・SCM業務のご経験 ・在庫管理、社内物流、部品出荷のご経験 |
地域密着の安定企業で長く勤める!
勤務地 |
愛知県瀬戸市川西町三郷駅 瀬戸いすゞ自動車株式会社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 600万円/49歳・25年勤務 車両事業本部 課長(月給43万円+賞与) 475万円/37歳・16年勤務 車両事業本部 係長(月給35万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 □「いすゞのトラック」の正規ディーラー □設立60年以上の実績を持つ地域密着型の安定企業! □じっくり腰を据えて成長したい、スキルを身に付けたい方へ 販売台数・シェアともに好調な いすゞ自動車正規ディーラーとして エリアを任されています。 ディーラー整備士として いすゞのトラック・バスなどの 点検・整備・修理をお願いします。 パーツやオイルなどの売上ノルマなし! <具体的には…> ●トラックやバスの点検・整備・修理 法人企業から入庫される車両の整備。 一般的な車検整備の他、定期点検や修理などもあります。 車両部分のみの整備で架装部分は専門業者が行いますが 架装部分の整備もマスターしたい方は技術習得に挑戦できます。 メーカー規定による資格制度や技能コンテストによって、 今の自分の実力を評価してもらいやすい環境にあります! 整備士からのキャリアプランがバリエーション豊かです。 技術担当/工程管理担当/教育担当/フロント お客様対応や現場を経験し部門責任者や 工場長を目指すことも可能です。 =================== 瀬戸いすゞ自動車の自己紹介 =================== 大手トラックメーカーの「いすゞ」 建設重機の世界的メーカーである「コマツ」 私たちはその両社のディーラーとして 設立以来、地元に密着した事業展開をしてきました。 地域の物流やものづくりの下支えをすべく トラックや建設機械を販売・利用のサポートをしております。 当社の整備士メンバーは若手からベテランまで、幅広く活躍しています。 その多くは未経験からのスタート。 中途入社でも育成計画を立て、資格取得をバックアップ。 乗用車のディーラーと違い、お客様は法人なので、 整備車両の入庫は主に平日。 そのため日曜日や祝日は「定休日」です。 仕事と休みのバランスをしっかりとって、 みんな長く勤続してくれています。 インフラや物流を支える業界なので、 先細りの心配が少ないのも特徴です。 このようなご時世なので、会社の将来性や安定性を気にされたり、 また転職後の収入への不安がある方もいらっしゃると思います。 そのため当社では、 「前職以上」の給与額をできる限り提示します。 未経験でも、前職の給与を考慮し、 給与シミュレーションをしっかり行いますし、 即戦力の整備経験者・資格保有者についても これまでの整備士としての実力を評価します。 ですので、面接の際にあなたの経験や実績、 そして仕事への取組み姿勢などをじっくりお聞きします。 地域密着の働きやすい環境で、 整備士としての技術と未来を手にしてください! \社員インタビュー/ 〜技術を身に付ければそれだけ自信がつく。〜 身体を動かすのが好きなので、 思い切って整備士の仕事にチャレンジをしてみたら、 できる仕事が増えたり、資格取得などで わかりやすく実力を実感できるのが嬉しいです。 ノルマに追われず、目の前の仕事に集中できます。 (整備士Aさん/前職:営業職) 〜スキルアップを支援してくれる環境。〜 入社後をはじめ、定期的にメーカー主催の 研修なども開催されますから、未経験またはスキルが浅い人でも 知識や技術が身に付いていきます。 中途入社整備士の資格取得100%を推進しているため、 実務を経験しながら、「2級整備士」の取得を目指しましょう! (整備士Bさん) |
求める人材 |
求めている人材 要普通自動車運転免許(AT限定不可) 年齢不問!未経験の方歓迎! <具体的には> ●整備士として腰を据えて働きたい方 ●一つでもレベルの高い資格を取りたい方 ●トラックの整備を学びたい方 ●将来性があり長く働ける会社を探している方 <以下のような方なら尚可> ●整備経験者や有資格者 ●車いじりやバイクいじりが好きな方 ●大型車を見るとワクワクする方 ――――――――――――――――――― 当社では、半数以上が中途入社、その殆どは未経験スタート。 資格取得にかかる費用は会社が全額負担します(一部条件あり) 実際に、これまで入社した従業員も 資格取得の準備が整い次第、整備免許の取得ができています。 働きながら資格取得を目指せますし 知識や技術を身につければ一生活躍できます! 【募集要項】 今回はさらなる事業展開と ベテランの増加に伴う人材育成を見据えた採用です。 検査員も募集していますので、ぜひご応募お待ちしています(※条件は優遇致します) |
■創業300年以上!日本の食品卸業のパイオニア「国分グループ」。「パートナーと共に食のイノベーションに挑戦し、東北の夢と希望を支え、未来を創る企業となる」を掲げ、東北独自のマーケットを捉えて新しいチャンスを共創します。
勤務地 |
本社(宮城県仙台市宮城野区) |
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想定年収 |
400万円〜530万円 |
仕事の概要 |
東北エリアに密着した食品卸売業を展開している当社で、コスト管理をメインに適切な在庫管理や配送ルート… |
求める人材 |
【いずれか必須】■物流関連のご経験■営業経験【歓迎】東北の食の発展に貢献したい方/長期的に働きたい… |
“効率がいい”を、心地よく感じられる方の募集です。
勤務地 |
愛知県名古屋市中区新栄2-13-3 螢雪社センタービル 株式会社螢雪社 本社 |
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給与例 |
給与例 ■入社1年目/未経験者(20代) 年収392万円 …月給28万円+各種手当+賞与 ■入社5年目/課長クラス(30代) 年収470万円 …月給29万4000円+各種手当+賞与 ■入社25年目/部長クラス(40代) 年収673万円 …月給32万500円+各種手当+賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 関東・中部・関西地区に70店舗を構える バラエティ雑貨ショップ・オリンピア。 当社は設立以来、約50年にわたり (株)オリンピアのグループ会社として 調達部門を担ってきました。 そんな当社は、現在変革期の真っただ中。 10年ほど前に仕入れ先を海外まで広げ、 トレンド感のある輸入菓子の仕入れを強化。 オリンピア向けの商品供給に加え、 2年前にはグループ以外への卸売りという 販路拡大にも踏み切りました。 * * * あなたには、当社の肝である 安定的な商品供給の維持と並行して、 今後の拡大戦略に向けた より効率的な物流の仕組み作りをお任せします。 まずは改善点を見つけるためにも 在籍メンバーとの関係性を築きながら、 現在のオペレーションを経験していただきます。 そして、物流センターの責任者として ■スタッフへの指示出し ■倉庫内作業の進捗管理 ■シフト管理 ■賞味期限などの商品管理 といった日々の管理業務も引き継いでいき、 1年をかけて棚卸しや 返品処理といった年間業務も 現在の物流センター長から委任します。 * * * 現在の業務を引き継ぎ終えたら、 当社の拡大戦略において重要テーマである 「物流の効率化」に取り組んでいただきます。 業務量や人件費・資材費などの可視化や 生産性向上のためのKPI設計・運用、 新規システムの導入などによる 業務の最適化など、 どこから手をつけても構いません。 当社では、現場から寄せられる 意見や声を大切にしており、 加工工数がかかる商品の 入荷の仕方や発送タイミングの変更などを 月に1〜2回は営業サイドと相談。 全体効率を考えた提案を積極的に発信し、 それを受けて 改善に取り組む風土がすでにあります。 * * * 一緒に働く仲間のため、 会社が拡大するための基礎作りのため、 当社の次世代を担う幹部候補として どうしたらもっとムダを省けるか、 やりづらい作業を少なくできるか、を 考えてくれる方をお待ちしています。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ■普通自動車免許 ■業界・職種問わず、業務管理やプロジェクトリーダー(メンバー管理)などの経験をお持ちの方 【歓迎条件】 ■数字やデータの管理・分析が得意な方 ■効率を考えた新しいシステムの導入に興味がある方 ■改善行動や事業計画作成などの経験者 ■仕組み作りとその安定稼働に達成感を感じる方 |
<重量物・精密機器の搬出入・設置経験者歓迎!>創業115年の安定企業/年間休日123日以上/充実の福利厚生と退職金制度で、安心して長く働ける環境です!
勤務地 |
東京都大田区御嶽山駅 株式会社カーレントサービス 雪谷事業所 |
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仕事の概要 |
仕事内容: \社員のスキル向上に全力です!/ OJTが充実!いろんな仕事にチャレンジできます◎ 毎年昇給!全額会社負担による資格取得支援あり! ///////////////////////////////// ・創業115年!10年以上増収の事業拡大企業! ・昇給あり!賞与年2回! ・資格取得制度あり ・65歳定年!長期雇用で安心◎ ・若手からベテランまで幅広く活躍中! <長く働いてほしいから! 充実の福利厚生をご用意しました!> ★休んでバースデイ ・・・誕生月にお休みプレゼント! ★ヘルシーライス ・・・健康診断オールA評価で高級米プレゼント! ★がん支援金 ・・・社員の健康と負担を第一に考えています! ★未経験スタートも先輩社員がしっかりサポート! ///////////////////////////////// ・・・・・ 仕事内容 ・・・・・ コンピューターサーバーやサーバーラック、発電機や実験台など、小型〜大型の機械類の搬出入・設置業務を行う現場で、現場責任者として活躍していただきます! 搬入方法はクレーンやフォークリフト等様々で、これまでの経験を活かせます◎ 1日1現場!基本的にチームで行動をしますので、スタッフが安全に作業できるよう、工程管理などをお願い致します。 <具体的には・・・> ・現場の状況に合わせた作業計画の立案 ・工程の確認 ・作業スタッフへの注意喚起 ・スタッフの管理 など 現場は複数人で対応!チームワークがカギを握る仕事です◎ ※仕事内容について、詳しくはHPもご確認ください! https://current-service.co.jp/service/ |
求める人材 |
求める人材: <学歴・年齢不問!> 【必須】重量物・機密機器の搬出入・設置作業の経験者 ※普通自動車免許やフォークリフト免許をお持ちの方優遇 <こんな方にはピッタリ!> ・これまでの経験を活かして転職したい ・腰を据えて一生働ける職場を探している ・どんどんキャリアアップを目指していきたい ・スキルアップできる職場で働きたい ・学歴や経験関係なく頑張った分しっかり評価してほしい ・家族や自分のために希望休が取れる仕事がしたい |
【要リフト】□月収33万円以上□最大時給2550円□週払い可
勤務地 |
愛知県弥富市上野町 株式会社クリエイトDM |
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給与例 |
給与例 【収入例/Aさん・フリーター】 月収33万円の高収入 時給1700円×8h×月22日+深夜手当+残業手当 (日勤:11日、夜勤:11日) ※月22日勤務の場合 |
仕事の概要 |
仕事内容 □リフト免許があれば実務未経験OK □週払い/前払いOK! □月収33万円以上と高収入! □完全週休2日&土日休み □20代〜40代の男性活躍中 □大手自動車メーカーで働ける □残業10時間程度と少なめ◎ □5月頭から勤務スタート! \オープニングメンバー★2名募集/ ================== あなたの“リフト免許”、活かすなら今! 未経験からしっかり稼げるチャンス!! ================== 「免許はあるけど、実務経験がない…」 「せっかく働くなら、ちゃんと稼ぎたい!」 など、実はそんなあなたにぴったり。 このお仕事なら、未経験からでも 『高収入×スキルアップ』と どちらも実現できます。 □【仕事内容】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 大手自動車メーカーの物流を支える仕事。 構内作業が中心で自動車部品の運搬や 搬送などリフトを使った倉庫作業です。 ▼具体的には… ・自動車部品の運ぶ(リフト操作) ・伝票に沿って入出庫対応 ・倉庫内で在庫確認や整理整頓 など ≪□ポイント□≫ パレット積みなどが中心で作業も安心◎ 伝票で在庫管理してるので 間違いのリスクも少なめです。 □給与も休みもしっかり◎  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 未経験でも時給1700円スタート! 高時給なので効率よく稼げます。 基本の土日休みの他、大型連休も◎ まずは「話だけ聞きたいもOK」 お気軽にお問合せください。 |
求める人材 |
求めている人材 実務未経験歓迎/フリーター歓迎/学齢不問 20代・30代・40代の男性活躍中 【必須条件】 ■フォークリフト免許をお持ちの方 (※リーチ・カウンター いずれもOK) ◎リフト操作経験のある方は優遇! ◎物流施設や倉庫内の軽作業などでのお仕事経験がある方も大歓迎! ◎責任者希望も大歓迎です! リーチリフト・カウンターリフト両方の 現場経験がある方は即戦力としてご活躍いただけます! □こんな応募理由も大歓迎♪  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・免許はあるけど、まだ一度も使ってない ・かたい仕事より、体を動かす方が性に合ってる! ・今の職場がちょっと合わなくて…環境変えたい ・稼ぎたいけど、きつすぎるのはちょっと… ・一人作業やコツコツ集中できる仕事が好き ・工場や倉庫内作業に興味がある ・まずは契約社員から気楽にスタートしたい ・とにかく実務経験を積みたい ・家から通いやすい など まずは「話を聞いてみたい」からでも大丈夫です◎ |
★「きまぐれクック」「ブライアン」など複数のクリエイターが所属の成長企業!マネジメント業務を始め、各種プロモーション、EC企画販売、イベント事業、SNSコンサルティングと幅広い分野にて業務を行っています★
勤務地 |
本社(東京都渋谷区) |
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想定年収 |
300万円〜360万円 |
仕事の概要 |
「きまぐれクック」「ブライアン」など有名Youtubeクリエイターが多数所属する弊社にて、ECチームのメン… |
求める人材 |
【いずれか必須】■何らかのプロジェクト推進経験(3年程度)■営業事務のご経験(3年程度) ■新規開拓… |
地元のシャトレーゼ<FC店>で正社員に!賞与年2回×車通勤◎
勤務地 |
千葉県野田市七光台4-2(イオンタウン内 J棟) シャトレーゼ イオンタウン野田七光台店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 □シャトレーゼFC店の正社員に! □地域の皆様に愛される店舗作り♪ □未経験歓迎◎シフト融通◎車通勤歓迎◎ □賞与年2回◎社割あり◎週休2日制 □周辺地域からのご応募大歓迎(車通勤可能) □ショッピングモール内店舗のため、お買い物も便利 *仕事内容*  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ シャトレーゼFC店の店舗スタッフとして、 店舗運営・管理をお任せします。 野田市内だけでなく、近隣からもお勤めいただいています。 車通勤も可能なので、ご相談ください。 ※当社はフランチャイズです。本体ではありませんのでお間違いないようご理解ください。 【具体的には…】 ・お会計や商品のご案内などのお客様対応 ・ケーキの切り分け・焼き菓子の仕上げ ・材料の発注・予約・棚卸などの商品管理 ・社員や従業員のシフト作成・労務管理 ・来期予算策定・愛される売り場作り ・お客様と従業員間や シャトレーゼ本部・東京日食本社との連携 などをお任せします。 *店舗運営は、接客・販売だけでなく、 来期の予算を考えたり、 売り場作りやシフト管理・労務管理など、 多岐にわたります。 最初は難しく感じるかもしれませんが、 誰でも最初は初心者です。 少しずつ、一緒に学んでいきましょう! *シフト相談がしやすく、融通もきく環境。 子育ての手が離れて、 地元で社会復帰したい方にもオススメ! *部門全員で力を合わせて運営しており、 本社の連携もしっかり取れているので安心。 未経験の方も一緒に一から学びながら、 私たちと働きませんか? |
求める人材 |
求めている人材 *未経験OK!* *20代〜50代まで幅広い年代が活躍中*  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【必須】 普通自動車免許(AT限定可) 【歓迎】 *接客・店舗運営の経験 *食品衛生責任者・酒販管理者の資格 (入社後の取得支援あり!) *車通勤できる方 ・野田市内に限らず、周辺地域からお越しいただける方、大歓迎です。 (守谷、越谷、春日部、柏、などなど) |
月給23万円〜/オープニングスタッフ/フォークリフト
勤務地 |
神奈川県川崎市川崎区東扇島21 ESR東扇島ディストリビューションセンター7階 東扇島第二物流センター/株式会社鈴与カーゴサービス東京 |
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仕事の概要 |
仕事内容 \新規の立ち上げに携われる、貴重なチャンス!/ 新規事業スタートに伴い、オープニングメンバーを募集しています。 お任せするのは、化粧品を中心に扱う物流センターでのフォークリフト業務。 これまでの経験を活かしながら、新しい環境でスタートしたい方を歓迎します! 仕事内容 主にリーチフォークリフトを使用し、輸入ワインの入出庫業務や在庫の管理を行っていただきます。 将来的には、スタッフの指揮・管理にも携わっていただく予定です。 ▼具体的な業務内容 【倉庫内作業】 ・入荷作業(荷物の受け入れ、検品) ・格納作業(決められた棚への保管) ・ピッキング作業(出荷に向けた取り出し) ・出荷検品(商品の確認・チェック) 【将来的にお願いする業務】 ・作業計画の作成 ・作業員の手配や調整 ・現場作業の指揮・管理 ※まずは現場での業務に慣れていただき、徐々にマネジメント業務へステップアップしていただきます。 こんな方におすすめ ・フォークリフト作業の経験がある方(※ブランクOK) ・物流現場でのリーダー経験や管理経験を活かしたい方 ・「オープニングメンバー」として、新しい職場づくりに関わってみたい方 ・安定した企業で、長く腰を据えて働きたい方 ・将来は現場の中心メンバーとしてステップアップしていきたい方 勤務条件の変更範囲 【雇入れ直後】貨物の保管・配送に関する業務およびその関連業務 【変更の範囲】当社における各種業務全般 働く魅力・職場のポイント ・創業220年を迎えた鈴与グループの正社員募集。安定した基盤のもと、将来を見据えて働けます。 ・オープニングスタッフとして、新拠点の立ち上げから関われるチャンス。やりがいもひとしおです。 ・永年勤続表彰制度あり。長く働く方をしっかり評価する風土があります。 ・残業時間削減にも注力しており、無理のない働き方を実現できます。 ・グループ全体で働きやすい環境づくりに力を入れており、プライベートとの両立も可能です。 □ 採用枠には限りがあります。 興味のある方は、ぜひお早めにご応募ください! |
求める人材 |
求めている人材 学歴は不問です。 ★フォークリフト業務経験をお持ちの方 【特に倉庫作業での業務経験がある方】は大歓迎です! 【あれば活かせる経験・資格】※必須ではありません ● 倉庫管理システム(WMS)を使った管理 ●物流センターなどでのお仕事経験のある方 |
電気工事施工管理/【経験者】転勤ナシ&安定企業
勤務地 |
愛知県名古屋市中村区名駅南一丁目3−18号 NORE名駅5階 株式会社シーイーテック 名古屋事業本部 |
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給与例 |
給与例 年収550万円/施工管理・入社5年目/月給30万円+賞与 年収800万円/施工管理・入社12年目/月給45万円+賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 【業務内容】 元請として建築・電気・空調衛生工事の現場責任者として、 以下の業務を担っていただきます。 ・調査、診断、提案 ・設計 ・積算 ・施工管理 ・工事の工程管理 ・社外折衝 業務は、1日、2日程度から数ケ月にわたる 工期の改修、更新工事を行っています! また、全国拠点の計画更新業務の場合は 毎年、単年度計画書の作成、現地調査、 設計、積算、施工を行います。 各事業本部の仲間たちと一体となって取り組んでいます。 【担当地域について】 名古屋勤務の場合、 中部地方が管轄となります。 出張もたまに発生します。 【主な対象建物・施設】 〇名古屋鉄道グループの建物 (駅舎、駅ビル、オフィスビル、ホテル、病院、 百貨店、商業施設、レジャー施設 など) 〇伊藤忠商事グループの建物 (オフィスビル、物流センター など)、 〇いすゞ自動車販売、ヤナセ、日産大阪販売の販売拠点、 整備工場 【当社について】 当社は「お客様とのパートナーシップを大切にする」という理念のもと、 一人ひとりの専門性を発揮し、多種多様な施工に対応できるソリューションを提供します。 建築・電気・空調・衛生設備の設計・施工・保守を手掛けており、 多数の資格者が在籍し、企画から施工・保守までワンストップで対応できる企業です。 ◎確かな実績と安定した経営基盤を持っています! 当社は、名鉄グループの駅ビル・オフィスビル、伊藤忠グループの商業施設・病院、 いすゞ自動車販売・日産大阪販売・ヤナセなどの大手企業施設を手がけており、 安定的なお取引を継続的に実現しています。 ◎多彩な業務で広がるキャリアの可能性があります! 建築、設備管理、リニューアル工事など幅広い分野で活躍できるため、スキルを多角的に伸ばせます。 「安定した基盤」と「成長の機会」が共存する職場で、あなたのキャリアを支えます! |
求める人材 |
求めている人材 <以下、資格をお持ちの方> ・1級電気施工管理技士 →資格を保有していれば、応募歓迎! 【歓迎する経験】 ・現場調査、見積、施工計画作成の経験 ・監理技術者経験 <キャリアパス> ■入社後 現場責任者として工事全体を統括する重要な役割 協力業者とのネットワーク構築 実績に応じて施工管理業務を任せられる ■進捗に応じて 社内プロジェクトへの参画 大型プロジェクトの管理技術者として複数案件を統括 大型商業施設全体の改修工事などの大規模案件を担当 |
未経験・幅広い年代が活躍中!月9〜10日休み・日曜はお休み!上場企業で安定した働き方の実現!
勤務地 |
東京都大田区羽田東京都 大田区羽田空港3-2-7 空港貨物上屋E-6棟 福山通運株式会社 東京空港貨物支店 |
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仕事の概要 |
仕事情報 ● 仕事内容 お任せしたい仕事は主に物流センターでの仕分け作業。 荷物を配送エリアごとに仕分けたり、トラックで運ばれ てきた荷物を降ろすなどのシンプルな業務ですが、仕分 けが進んでいないとドライバーが時間どおりに出発でき ないという、物流の中間地点の大変重要な業務です。 具体的な業務の一例 ・ 長距離輸送トラックで運ばれてきた荷物の荷降ろし ・ 方面別・店舗別に異なる集配トラックへの積み替え ・ フォークリフトなどを使用した荷物の仕分け ・ 商品の検品・入庫、ピッキング、構内の移送など ・ ドライバーや事務員との連携(報告・連絡・相談) 達成感のある仕事 業務に当たる現場は輸送の中間地点。ここでのスムーズ な荷さばきや仕分けで、荷物の期日配達が可能になりま す。ドライバーや他の従業員と連携しながら作業を行う ので、意思疎通を上手に取ることが大切なポイント。業 務の達成感を強く感じられる魅力あるお仕事です。 シフト管理や指導・育成も 荷物の積み降ろしや仕分け作業ばかりではなく、仕事に 慣れてきたら、従業員のシフト管理や指導・育成なども 任せていきます。また、チームのまとめ役や業務効率化 の施策立案・実行など、より責任のある仕事にもチャレ ンジして、実力を発揮していってください。 経験を積み、給与アップへ 最初はスタッフとして日々の業務にコツコツ取り組み、 経験を積んで作業がテキパキできるようになれば、「副 班長」→「班長」へのステップアップも可能です。努力 に応じたステップアップで、給与額も上がります。課長 ・事業責任者などさらに上を目指すことも可能です。 |
求める人材 |
資格 高卒以上(未経験・第二新卒歓迎) 普通自動車運転免許保有者(AT限定可) フォークリフト免許保有者は歓迎・給与優遇 業界経験や職種経験は問いません。 第2新卒歓迎/社会人経験がなくてもOK。 ブランクや離職していても構いません。 20代・30代・40代・50代と幅広く活躍中 【定年60歳】 |
上場準備企業で採用から経理・バックオフィス全般をお任せ/インターネット最大手「LINEヤフー(株)」が株主の大手グループ安定企業/渋谷駅徒歩2分
勤務地 |
東京都渋谷区桜丘町12-10 渋谷インフォスアネックス 株式会社ドライバーテクノロジーズ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【連結従業員数28,000人超 東証プライム上場「LINEヤフー株式会社」100%子会社出資】 物流業界を変革する新規事業部の採用人事・採用マネージャー(VPoHR/CHRO)候補として、組織の急拡大を牽引しませんか? デスクワークや事務・採用のご経験は完全に不要◎ 建設会社の一般事務やアパレル販売職・飲食店スタッフ・コールセンタースタッフなど、さまざまなバックグラウンドの方が現在採用担当として活躍中で、大手グループの強みを活かした給与体系で年収アップとジョブチェンジを実現しています◎ 事業内容 【株式会社ドライバーテクノロジーズとは】 株式会社ドライバーテクノロジーズは、検索エンジンの「Yahoo! JAPAN」・コミュニケーションアプリの「LINE」・決済サービスの「PayPay」・ファッションECサイトの「ZOZOTOWN」などを傘下に擁する東証プライム上場「LINEヤフー株式会社」が資本金額の49.7%を出資し設立された、日本発の「物流*Internet Technology」スタートアップです。 貨物輸送・旅客輸送等をはじめとするドライバー業界は、人々の衣食住を支える社会インフラですが、構造的な課題により、人手不足が加速しています。 バブル崩壊以降の日本の生産性の低迷は著しく、2021年も日本の時間あたり労働生産性は、OECDに加盟する38カ国中27位となっており、国家としての力が日に日に失われつつあります。 株式会社ドライバーテクノロジーズは、日本の労働生産人口の47%以上、そして世界の労働生産人口の80%以上を占めるノンデスクワーカーの人手不足・労働生産性を改善することで、従事者及び消費者の生活の質を向上し、社会を照らす一員であり続けます。 創業2年目となる2023年10月にはグループの機関投資家(ファンド)などを引受先とする第三者割当増資による1億円超の資金調達を実施。財務基盤の更なる強化を行い、2年以内の単独株式上場を目指すべく、組織規模の拡大を行っています。 事業部(今回の募集は採用人事(VPoHR/CHRO)候補・バックオフィス【未経験者積極採用】となりますが、現状全ポジションで空きがあり、以下業務いずれかのご経験者につきましてはオープンポジションでの選考可能です。初回カジュアル面談でご希望をお伺いし、ご希望の事業部への配属が可能です◎) ・マッチングマーケットプレイス事業部 (パートナーアライアンス/セールス) 当社はブルーカラー産業全体の非効率をデジタル化していこうという志を元に、事業開発を行っております。既に蓄積した10,000社以上の取引先の顧客基盤を生かし、配送案件のマッチングプラットフォーム「配車クラウド」として展開しています。取引先顧客基盤の拡大に向けて、展示会を活用した導入リード獲得や、株主からの顧客紹介を通じた運送会社向けの導入オンボーディング活動を行います。 ・ドライバーマッチング事業部 (マッチングアドバイザー/マッチングマーケター) ノンデスク産業の事業者と求職者をつなぐHRプラットフォーム「ドライバーダイレクト」を運営、転職者の紹介を全国で行なっています。 └対象職種には、ドライバー、運行管理者、フォークリフトオペレーター、自動車整備士など多種多様な職種があります。 ・ドライバーマーケティング事業部 (広告運用担当/マーケター) ノンデスク産業の事業者と求職者をつなぐHRプラットフォーム「ドライバーダイレクト」を運営、転職者の紹介を全国で行なっています。 └対象職種には、ドライバー、運行管理者、フォークリフトオペレーター、自動車整備士など多種多様な職種があります。 ・新規事業部(メディア・メタバース・フィンテック) 2024年に株式会社ドライバーテクノロジーズへ社名変更を実施。「ドライバー」で第一想起を取るべく、各種サービス群のブランド化を進めています。YouTubeチャンネル「ドライバーのミカタ」「ドライバーハジメルくん」などを運営。1Qあたり平均2〜4事業を新規事業として立ち上げており、既存事業部との兼任なども可能です! 仕事内容 ・連結従業員数28,000人超 東証プライム上場「LINEヤフー株式会社」を出資母体として設立 大手×スタートアップのハイブリッド風土が特徴 ・女性マネージャー比率50%以上! ・オープンな評価制度により、最短3ヶ月で管理職など短期でのキャリアアップを実現! ・渋谷に新オフィスを設立!駅徒歩2分の好立地 ・大手資本系の強みを活かした業界最高水準・上限のないインセンティブ体系 マッチングアドバイザーはプレイヤー業務のみで初年度年収1,000万円が可能 採用人事・採用マネージャー(VPoHR/CHRO)候補 採用人事1人当たり月間10名のマッチングアドバイザーの採用および定着にコミット頂き、2年間で10倍の組織拡大を目指します。採用チームの組織拡大も積極的に行っており、2年後の上場時にはVPoHRやCHROとして10名以上の採用チームをマネジメントし、200名規模の組織構築を行なって頂く、責任あるポジション候補となります。現在、プロパーメンバーでは役員や事業責任者が採用業務を自ら行なっており、今回ご採用させて頂く立ち上げメンバーの皆さまと、採用チームの構築を「0→1」で行っていきます。 当社の株主である「LINEヤフーグループ」のブランド力や、大手資本系の強みを活かした上限のないインセンティブ体系、2024年問題への関心の高まりなどから、多い月で数百名規模のご応募を頂いており、採用人事1人当たり、月間100名程度の選考を管掌頂きます。 直近は定着率を重視したセレクティブな採用を行なっており、Web面談・会社見学(兼 最終選考)を通じて、候補者さまの活躍や定着を見極めた採用をお願いしております。1ヶ月間の研修期間につきましてはインターン生の採用業務に従事頂き、1ヶ月間の研修期間終了後につきましては、正社員の採用候補者の方につきましても最終内定をお出し頂く意思決定責任者の権限をお渡しさせて頂きます。 将来的には、数名〜最大10名程度の採用チームのマネジメントをお任せするので、インターネット大手グループにて若くしてしっかりとしたマネジメント経験を積めるのが魅力です。当社の特徴として、インターン生が正社員の数より多く、東大早慶を中心とした優秀層の学生で、経営陣も20代を中心とした若いメンバーが担っているのが特徴です。 未経験から採用人事を目指す育成マニュアルと、徹底したサポート体制により、採用人事のご経験はもちろん、IT企業やデスクワーク未経験でも活躍頂ける体制を構築しています。 LINEヤフーグループの関係企業の一員として、グループ最短での上場に向けて 向こう2年間の組織構築ならびに守りの部分をお任せする責任あるポジションです。一緒に上場を目指しましょう! |
求める人材 |
求める人材: ・学歴不問 ・未経験者大歓迎 ・主夫 主婦の方大活躍中 |
東証スタンダード上場/週休二日制/未経験&第二新卒歓迎
勤務地 |
東京都江東区東雲2-9-7 橋本総業株式会社 東京配送センター |
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仕事の概要 |
仕事内容 <この仕事のポイント> 〇未経験歓迎! 〇創業130年の老舗企業で安定就業! 〇原則、土日祝休み・年間休日122日 〇住宅・家族・食事補助など諸手当、福利厚生が充実 ◆仕事内容◆ 物流センターで、下記のような業務に携わります。 〇在庫管理(入出荷・発注・仕分け・ピッキングなど) 〇商品の受け取りに、直接来店するお客様の対応 〇責任者が指示した商品の発注業務 また頻度は高くありませんが、 〇業務効率化や安全確保のための倉庫内ロケーション管理(ラック、平置き) 〇建設・建築現場への配達(2tロング、ワンボックスなどでの) などを行うこともあります。 <主な取扱い商品> 住まいづくりに必要な資材を扱っています。 (一例) ・水道、ガス用の配管資材(パイプ、継手、バルブ) ・キッチン、ユニットバス、トイレなど住まいの設備、空調、電材、建材 <お客様から感謝の言葉を> 倉庫の仕事は、黙々と作業…というイメージを持たれる方もいらっしゃいますが、当社の物流センターでは、社内のコミュニケーションはもちろんのこと、来店されるお客様(関連業者の方)も多いのが特徴。 そのためミスの無い入出荷も大事ですが、気分良く品物を渡すことも心掛けて接客しています。顔なじみのお客様が少しずつ増えていくと「この前はありがとう、また頼むね」「きみが対応してくれてよかった」など、お言葉をかけていただくことも、よくあります。 <職場のメンバー・雰囲気> 責任者含め、20名前後の社員・パートアルバイトが一緒に働いています。男女問わず、20代、30代のスタッフが活躍中。一言でいえば、和気あいあいとした職場です。出入りする配送業者の方とも顔見知りになることも多く「雰囲気の良い倉庫ですね」と言われることもあるくらいです。上下関係だったり、新人だと発言権がなかったり・・・。老舗企業だからと言って、そんなことは今どきありませんから、ご安心を。 <1日の流れ(一例)> ・出社/朝礼後は、当日の出荷伝票の確認、商品別に振り分けからスタート。 ▽ ・AM/出荷作業(フォークリフトを操作してテキパキ、テキパキ) ▽ ・PM/発注、入荷作業、翌日の出荷準備、たまに配送業務。 ▽ ・退勤/18時くらいには帰ります。お疲れ様でした! |
求める人材 |
求めている人材 <必須> ・高卒以上 ・普通自動車免許 ・基本的なPC操作が可能な方 <優遇> ・フォークリフト免許 ◆今後目指すキャリアを一緒に考えましょう◆ 社員一人一人が活躍できる場を提供している当社。配送センターでの仕事を極めるもよし、責任者や営業といった他の職種への異動など、頑張り次第で、幅広いキャリアアップ・キャリアチェンジ像が描けます。 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため)) |
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【正社員増員!】未経験OK!◆ライフワークバランス重視!残業少なめ!土日休み◆引越しを伴う転勤ナシ!
勤務地 |
大阪府和泉市テクノステージ大阪府和泉市テクノステージ2-1-10 株式会社コンシェルジュ |
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仕事の概要 |
募集要項 職種 生協組合員様宅への [1]ガス機器設置・点検補助 [2]ガス機器設置・点検 雇用形態 正社員 仕事内容 大阪いずみ市民生協の組合員様を対象に、 LPガス機器の設置・点検・販売などを 行っていただきます。 エリアは東大阪市〜岬町で、 南大阪一帯がメインです。 <具体的には> ◆LPガス顧客拡大業務 ◆ガス保安管理および点検業務 ◆ガス機器等の販売 ◆施行業務 ◆その他付随する業務全般 〜 ある日の1日の流れ 〜 ◆9:00 出勤・予定確認 ◆10:00〜 ご利用組合員様宅に定期点検(2件) ◆12:00〜 昼休憩 ◆13:00 新規ご利用希望組合員様宅に説明訪問 ◆14:30〜 ご利用組合員様宅に定期点検(2〜3件) ◆17:30 帰社・事務処理 ◆18:00 退勤 おつかれさまでした! ☆給湯機・コンロ・レンジフードなど ガス周りの機器にも対応します。 グループの研修会に参加して 機器の設置のしかたを学べるため 経験が浅い方も安心です! |
求める人材 |
資格・経験 自動車普通免許(AT限定可) [1]資格をお持ちでない方、未経験の方も大歓迎! 〈下記資格をお持ちの方大歓迎〉 ・液化石油ガス設備士 ・高圧ガス販売責任者(第2種) ・給水装備工事主任技術者 など [2]高圧ガス販売責任者(第2種) 〈下記資格をお持ちの方大歓迎〉 ・液化石油ガス設備士・給水装備工事主任技術者 など ★経験不問 ★60歳定年制 |
冷凍冷蔵倉庫運営/45歳以下/年休120日×年間賞与4ヶ月分
勤務地 |
兵庫県神戸市兵庫区東出町2―1−4 全農物流株式会社 西日本支社 |
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給与例 |
給与例 373万円/入社3年目/32歳/地域職 (月給23万3400円+賞与) 415万円/入社7年目/36歳/地域職 (月給25万9800円+賞与) 436万円/入社10年目/39歳/地域職 (月給27万3000円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 冷凍・冷蔵倉庫運営における営業 冷凍・冷蔵倉庫運営における入出庫管理 輸出・輸入にかかる保税業務 をお任せします! 【営業】 国内外から届けられる荷物を スムーズに入出庫する 営業事務・一般事務全般 電話応対・受付・輸送手配、 伝票照合など 【入出庫管理】 ■倉庫の入出庫指示 荷受けや出荷時による業者様との やりとりや社内連携業務など ■在庫管理 商品の量や出荷状況の確認など 【保税業務】 輸入貨物の通関を切って 国内の倉庫へ保管、 輸出貨物を国内から当社倉庫へ集約し、 通関を切って海外へ輸出する 事務処理業務 上記のお仕事をお願いします。 といっても、入社後すぐに すべてをできる必要はありません! ベテランがマンツーマンで お教えしますのでまずは あなたのできることから始めて、 少しずつできることを 増やしていって下さい! だいたい1〜2年と時間かけて、 業務を覚えていってもらいます♪ 未経験の方も安心して 飛び込んできて下さいね <安定性は抜群> JAグループの会社で、 事業の柱は食品輸送。 社会に必要不可欠な事業で 景気の影響を受けにくく、 高い安定性を誇ります。 将来を不安視することなく、 仕事に取り組んでいただけます。 <当社について> JA全農100%出資の子会社である当社。 全国約79ヵ所の事業拠点で輸送、 保管業務を行っています。JAグループの 物流を中心に、業務量は安定!! あなたが配属される西日本支社では 世界中からもさまざまな貨物が集まり、 日本中にお届けする中継地点の 役割も担っています。 あらゆる食品が格納されている 倉庫内は圧巻。その中で日本と世界の 架け橋として物流を支える 楽しさをぜひ味わってくださいね! <同職種の従業員数> 20代4名、40代3名、 50代2名、60代3名 男女比は3:1です! |
求める人材 |
求めている人材 ◆高卒以上の方 ◆45歳以下の方 (長期キャリア形成のため) ◆普通自動車免許をお持ちの方 ◆Excel・Word・PowerPointなどの カンタンな操作ができる方 <こんな資格も活かせる!>――― ・電気保安技術者 ・高圧ガス製造保安責任者 ・フォークリフト運転技能講習 など 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・45歳未満 (長期勤続によるキャリア形成のため)) |