あなたにおすすめの求人
-
業績好調のため、駅直結の六甲営業所を新オープン！今人気の福祉用具専門相談員のお仕事です。福祉用具を提案し、地域の暮らしを便利にする。若手が多数活躍中！未経験者大歓迎！
勤務地
兵庫県神戸市灘区深田町4-1-1 ウェルブ六甲道２番街207号 株式会社西本(ケアサポート西本) 仕事の概要
仕事内容: 業務拡大につき、新営業所を六甲道駅徒歩2分の場所にオープン！ □駅直結！雨でも濡れずに通勤できます！ □新営業所の立ち上げスタッフになりませんか？ □既存取引先へのルート営業がメイン。福祉用具を提案するお仕事です！ ノルマや数字の重圧からの解放 困っている人の役に立ち、地域を支えたい！ お客様から感謝される【新しい営業】を体験してみませんか？ ☆こんな悩みをお持ちの方は、西本の「感動を提供する仕事」を実感してください☆ □「営業は好きだけど、数字に追われたくない」 □「自社の商品を、胸を張って提案したい」 □「自分の仕事で、誰かに感謝されたい」 □「人のお役に立てている実感がほしい」 営業は毎日、毎月の数字の積み重ね。 この仕事をずっと続けていけるのか、いつまで数字に追われなければならないのか。 自分の仕事の「意義」を実感し、人から感謝される仕事がしたい方は、ぜひ、西本に飛び込んでください。 □創業40年以上、地域内での知名度は抜群！ 「知られた会社」だからこそ営業・提案活動をスムーズに行うことができます。 西本の募集をご覧いただき、ありがとうございます。 神戸市須磨区で寝具小売店として創業した西本は40年以上続く老舗企業です。 高齢化社会を支える福祉業界において、西本は福祉用具レンタル事業を軸に成長してきました。特に、神戸市・明石市・阪神間を中心に、福祉用具のレンタル・販売や、バリアフリーなどの住宅改修を行っている会社で、地域での知名度は抜群です。 垂水営業所、阪神営業所、須磨営業所に加え、JR六甲道駅に六甲営業所も開設！ 新営業所での立ち上げスタッフを募集しています！ □福祉用具のレンタル、 コンサルティング業務って？ ベッド、車いす、歩行器など、介護□品や福祉□具を必要とする□への提案、手すりやスロープの設置など、高齢者や要介護者向けに、住環境の整備などを提案するお仕事です。 営業先は、居宅□援事業所や福祉施設のケアマネージャーさん。ケアマネージャーさんと相談しながら、ご紹介いただいた介護を必要とする利□者さまに当社のサービスや福祉用具のご紹介をします。 利用者さまの生活環境、身体の状況を見て「これがあったら、この人は助かるだろうな」と相手の状況を想像しながら、福祉用具を選定し、提案していく。相手の生活環境や、身体状況を想像しながら、迅速に対応していくことが求められます。また必要があれば、手すりやスロープの設置などのバリアフリー工事、住宅改修の提案も行います。 □未経験入社で、 独り立ちできるまでどれくらいかかる？ 西本では、どなたでも三ヶ月で独り立ちできるようにプログラムを組んでいます。 □未経験でも安心の理由 現在活躍している社員のほとんどは、同業界からではなく、異業界からの転職組で、みんな最初はゼロからのスタートでした。そんな経験を経て自立している西本の先輩たちが、親切丁寧にサポートします。最初は簡単な業務からスタートし、入社3ヶ月目には独り立ちができることを目指しています。 また、新営業所の立ち上げとはいえ、先輩社員が丁寧に業務を教えますし、まずは既存顧客のルート営業からスタートですので、安心です！ □［1ヶ月目：実地研修］ 西本ではOJTをメインに研修を行っています。 入社後、先輩と同行して居宅介護支援事業所や利用者さまのご自宅、介護施設を訪問します。商品の提案や納品の仕方など、先輩のトークを見ながらしっかり覚えましょう。 最初は、書類作成の補助や、利用者さま宅での福祉用具の設置フォローなど、簡単な業務からスタートします。 □［2ヶ月目：実地研修・商品知識を学ぶ］ 福祉用具に関する商品知識を身につけるため、フィッティングスタッフと同行して用具の機能や組み立て方法などを学びます。 □［3ヶ月目：担当地域研修・独り立ち］ 担当地域が決まっている人は、その地域の先輩社員と同行し、ケアマネジャーさんとの連携を取ります。 ☆Point☆ 特定の先輩社員だけでなく、様々な社員と同行することができますので、たくさんのケースを見て、それぞれの提案の仕方をしっかり吸収してください。 □［3ヶ月～4ヶ月目：独り立ち］ 最初の一ヶ月は先輩社員に同行して業務を覚えながら、簡単な作業からスタートします。 二ヶ月目以降、フィッティングスタッフと同行して用具知識を身に着けながら、既存取引先のケアマネージャーさんや、利用者さまに簡単な福祉用品などの提案を行います。ここも先輩がフォローします。 福祉用具はたくさんの種類があり、覚えるだけでも大変ですが、現場での経験を重ねることで利用者さまの要望に応じて臨機応変に対応することができるようになります。 □［新規営業はほぼなく、ルート営業がメイン］ 既存取引先をメインで回ります。 新規営業が必要な場合は、業務拡大のために新しい地域に営業所を開設するタイミングで行いますが、新規営業はベテラン社員が対応しているのでご安心ください。 ☆一日の流れ☆ 8:30：朝礼、納品物の積み込み 9:00：利用者さま宅へ訪問、お困りごとや要望のヒアリング 11:00：居宅介護支援事業所を訪問、商品提案 13:00：昼食 14:00：担当者会議（利用者さんの状況について情報交換、今後の支援策を検討） 16:00：利用者さま宅へ訪問、設置した用具のチェック 17:00：報告書や書類作成 18:00：退社 □安定成長の福祉産業だからこそ 安心して長く働ける！ 福祉用具メーカーの国内市場規模は、1,282億円と推定され、今後5年間で27.27%成長すると予測されています。高齢化社会を迎える日本において、福祉用具を提案し、利用者さまの暮らしを快適にすることが、益々求められています。 □成長産業の福祉業界の中でも、ひときわ業務を拡大している 西本の秘密を大公開！ ［1］迅速対応 利用者さまの身体状況は刻一刻と変化します。 いかに早く必要な商品や用具を納入できるかを考え、対応しています。そのことから、「迅速対応の西本」として、お客様の信頼を得ています。 ［2］完全分業で営業に集中できる 西本では、営業、配送・フィッティング、コールセンター、営業事務など、各業務を分業化して対応しています。そして部署間のチームワーク、連携を大切にしています。 そのため、営業は営業に集中することができ、効率よく数字をあげることができています。 □この仕事で成功するコツは？ ［1］敬意をもって、ご要望やお話にしっかり耳を傾ける。 相手は高齢者、人生の大先輩です。丁寧にコミュニケーションを取ることで、喜んでいただき、信頼を得ることができます。人と接するのが好きな人には向いている仕事です。 ［2］コミュニケーションをこまめに、丁寧に取ること。 この仕事は、ケアマネージャー、福祉用具メーカー、役所など、関係各所が連携しながら進めていく仕事です。どんな小さなことでも、気になることがあれば密に連携することが求められます。こまめなコミュニケーションが欠かせません。逆にコミュニケーションをおろそかにしてしまう人には向いていないかもしれません。 ［3］関係性を長く持つことができる。 売って終わりの仕事ではありません。お客様と長い関係を維持しながら、信頼関係を構築することができます。 □やりがいだけでない！ しっかり稼げます！ 西本では評価制度を明確に定めており、年齢に関係なく、昇進の機会があります。 実際、20代で年収450万以上を稼ぐ社員もいます。 [年収例] 480万円／28歳、入社3年 月給30万円+各種手当+賞与 600万円／35歳、入社8年 月給40万円+各種手当+賞与 □どんな会社か気になった方へ 採用専用ホームページを開設しています。 もっと多くの情報をみて、西本を身近に感じていただけると思います。 https://www.recruit.nishimoto-kobe.com/fukushi-senmon/ 求める人材
求める人材: 【求める人物像】 ・人と話すのが好きな方 ・おせっかいが好きな方 ・仕事も家庭も両立しながら、しっかり稼ぎたい方 ・キャリアＵＰを□指す□ ・チャレンジ精神がある□ ・チームワーク□、コミュニケーション□に□信がある方 ・体を動かすのが好きな方 ・地域貢献がしたい方 【歓迎スキル】 ・学歴不問 ・未経験者歓迎 ・要普通自動車免許／AT限定可 ・福祉用具専門相談員の資格をお持ちの方優遇 -
フランチャイズシステムを導入。加盟店と本部が一丸となり、社会的価値を創造しています。
勤務地
愛媛県松山市東野5-4-2 ダスキンヘルスレント愛媛中予ステーション 仕事の概要
仕事内容: 営業スタッフとして、介護用品・福祉用具のレンタルと販売のお仕事をお任せ。お客様の快適な生活をサポートするお仕事です。 具体的には、ケアマネジャーさまが在籍する居宅介護支援事業所、地域包括支援センターやお客様宅を訪問し、福祉用具の提案や納品・回収、モニタリング、情報のご案内を行っていただきます。 また店長候補生として、店舗の管理業務全般も修得いただきます。 求める人材
求める人材: お仕事で、パソコン（エクセル、ワードなど）やタブレットを使います。 -
未経験OK!パソコン操作が得意な方募集中
勤務地
鹿児島県鹿児島市下伊敷3-22-28 有限会社南州メディカル 仕事の概要
仕事内容: 福祉用具レンタル関連事務、電話・来客応対、その他事務作業をお願いします。 未経験の方大歓迎！意欲を持って取り組める方を応援します！！ ＜具体的な業務内容＞ ・一般事務業務（データ入力、現金精算など） ・電話応対 ・店舗接客 ・介護請求事務／補助（データ入力、契約書チェックなど） ・その他付随する業務 求める人材
求める人材: 事務は基本的にパソコンで行っています。 帳票の電子化に移行しており、また店舗の支払いについても QRコードなど電子決済への対応するなど、新しい取り組みをしています。 そのためパソコンやIT機器などに抵抗のない方ですと、 慣れるのは早いと考えています。 この企業の類似求人を見る
-
人事の経験がある方募集中！
勤務地
鹿児島県鹿児島市下伊敷3-22-28 有限会社南州メディカル 仕事の概要
仕事内容: ・求人原稿作成＆転職サイトへの掲載 ・応募者様への選考案内、問い合わせ対応 ・選考書類のチェック ・応募者様との面接 ・採用者との契約手続き、オリエンテーション案内、問い合わせ対応 求める人材
求める人材: 【こんな方は大歓迎】 ・採用業務の経験がある方 ・新しい業務も「経験の蓄積」としてポジティブに捉えられる方 ・「読む人」「使う人」の視点で分かりやすさを考えられる方 ・お客様や社内の人の困りごとを解決することにやりがいを感じられる方 -
＼営業未経験歓迎！／＊個人ノルマなし！＊40歳未満の募集
勤務地
愛知県豊橋市中岩田五丁目8番地1 トランキーロＴ 101 102 株式会社レンティック中部 介護ショップちゅ~ぶ 豊橋営業所 仕事の概要
仕事内容 □未経験歓迎！人柄重視採用 □個人ノルマ一切なし！ □完全週休二日で私生活も◎ □固定エリアで安心スタート ＜応募方法＞ ≪□≫電話応募 直接お話を聞きたい方はお電話も大歓迎！ 不安な点などお気軽にお問い合わせください。 ●Tell：0532-26-3351 ≪□≫WEBからの応募 「応募ボタン」よりご応募ください。 ネットでは24時間応募受付中！ *＊*～* 今回募集するのは、 車いす・ベッド等レンタル用品の 提案営業。 ケアマネさんや利用者様のご要望を聞き、 ピッタリな商品をご案内します！ 【 具体的には… 】 ・介護施設等の訪問、関係構築 ・ケアマネや利用者様との打ち合わせ ・商品納品や回収（2人作業） ・定期メンテナンス（半年に1回程度） ・アフターフォロー（使い方の説明など） 【 担当エリアは... 】 ・愛知県東部エリアを担当 □人の役に立てる実感 *＊*～* 「ありがとう」 がダイレクトに返ってくるのが、 この仕事の醍醐味。 会話を通じて、信頼関係が築ける環境です。 営業未経験でも、 「誰かのために働きたい」 という気持ちがあれば大歓迎。 固定エリアで地域に密着した働き方 ができるのも魅力です。 □先輩がすぐ横で教えるので安心 *＊*～* 入社後6ヶ月間は、 先輩社員が同行しながら丁寧に研修します。 福祉用具の知識や介護保険の基礎も一から 学べるので、未経験でも心配不要です。 段階的に業務に慣れていけるので、 自信を持ってスタートできます。 □景気に左右されにくい安定企業 *＊*～* リネンや福祉用具など、 多角的な事業展開で安定成長を 続けるレンティック中部。 全国で1000名以上が活躍しており、 浜松市で地域密着の働き方ができます。 求める人材
求めている人材 ◆学歴不問 ◆営業経験不問 ◆普通自動車運転免許(AT限定可) ＜こんな方にピッタリ＞ ・人と接するのが好きな方 ・地域に根ざした働き方がしたい方 ・誰かの役に立ちたいと思っている方 ・未経験から正社員を目指したい方 ・仕事を通じて成長したい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） -
■地域医療の発展を目指し、「全てが人の命のために!」の経営方針の下、医療機器･理化学機器･福祉用具などを販売。 ■富士フイルムメディカル社や島津製作所など、医療機関でも多くの実績を持つ強い商材でスムーズな営業活動が可能。
勤務地
和歌山本社（和歌山県和歌山市） 想定年収
450万円～550万円 仕事の概要
シップヘルスケアグループである当社の管理部門にて、下記の業務をお任せいたします。今後の管理部門の強… 求める人材
【必須】■銀行での法人営業経験（下記の業務経験がある方）【歓迎】■与信管理: 取引先の信用度評価、与… -
未経験者OK★長期休暇あり！年間休日126日とお休みも充実♪
勤務地
宮城県仙台市泉区大沢２丁目４－２ 本社・泉事業所 仕事の概要
仕事内容 介護福祉用具レンタルサービスの 営業をお任せします。 【主な仕事内容】 □福祉用具のレンタル営業 （車椅子など） □介護保険に関する住宅改修営業 □ケアマネージャーへのＰＲ活動 □車椅子など、福祉用の 現場設置や回収 □書類作成 →役所への申請や ケアマネージャーへの 提出書類 など 上記業務をお任せします！ ＼＼普通自動車免許ある方歓迎します♪／／ □対応エリアは宮城県内、仙台市内メインです。 □業務上、車を運転する機会があります。 ┗その場合は社用車を使用します。 □経験者は優遇します♪ □教育体制も充実♪□ 採用になった方の経験により 入社後は、弊社で取り扱っている 商品を覚えていただくための教育を 一定期間受けていただきます！ 会社の特長 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 弊社は昭和50年創立しました。 平成19年にISO9001を取得。 家電品及び介護用品のレンタル事業を展開。 「堅実」をモットーに 品質管理に力を注ぎ社会貢献を目指しています。 求める人材
求めている人材 ＊高卒以上 ＊福祉用具専門相談員の資格あれば尚可 ＊普通自動車運転免許（ＡＴ限定可）必須 ＊ワード・エクセルの基本的な操作や 文書・表を作成するスキルをお持ちの方 ＊Uターン・Iターン・Jターン歓迎 □経験はあれば尚可ですが、 未経験からでも活躍できる環境です！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・59歳以下（定年60歳のため）） -
土日祝◎未経験歓迎♪働きやすさ抜群□
勤務地
静岡県沼津市東原39-2 日建リース工業株式会社 静岡富士山デポセンター 給与例
給与例 モデル年収例 20代（入社2年目）・・・月給25万円、年収450万円（諸手当・賞与含む） 30代（入社5年目）・・・月給29万円、年収500万円（諸手当・賞与含む） 仕事の概要
仕事内容 シェアリングビジネスの超老舗企業！ 買わずに借りて使うという（シェア） 年々需要が高まっているレンタル業を 営んでおります！ 環境にも世の中にも貢献できます♪ 福利厚生や働く環境は常に改善を図り どんどん働きやすくなっております♪ ＼＼ この求人のアピールポイント ／／ □20代～30代活躍中！ □未経験歓迎♪ □土日祝休み！ □安定の大手企業で働こう♪ □年平均有給取得日数12日♪ □PCが20時に強制シャットダウンする 仕組みを導入するなど、働き方を 重視してます◎ □全社的な集合研修有！ □専門知識やスキルを身につけられる 研修の他、メンター制度も導入！ ＊＊＊＊＊仕事内容＊＊＊＊＊＊ 既存のお客様に対してのレンタル提案営業を メインにお任せします。 ☆業界シェアトップクラスの リーディングカンパニーが 貴方をサポートします☆ ＊＊＊＊＊具体的なお仕事＊＊＊＊＊＊ 【福祉用具レンタル営業兼配送】 介護ベッドや車いす、歩行器など 1,000品番以上の福祉用具や 介護用品のレンタルを提供しています。 求める人材
求めている人材 ◆未経験・第二新卒歓迎！ ※未経験でも丁寧に指導するので安心♪ ◆営業にチャレンジしてみたい方！ ◆要普通自動車免許（AT限定可） ◆基本的なPCスキル（エクセル・ワード） ◆U・Iターン歓迎！（社員寮・借上社宅制度有で遠方の方も安心♪） 意欲重視の採用のため、学歴・経験等は不問です！ また、当社は新卒採用も盛んで、育成ノウハウは万全です！ 教えることに慣れている先輩達がいるので、初めての方も安心してくださいね！ この企業の類似求人を見る
-
パナソニックグループで仕事もプライベートも充実！
勤務地
兵庫県明石市二見町西二見89-7 兵庫二見プラザ 106-B パナソニックエイジフリー株式会社 明石店 給与例
給与例 ・720万円／入社9年目（月給40万円＋賞与＋インセンティブ） ・490万円／入社3年目（月給29万円＋賞与＋インセンティブ） 仕事の概要
仕事内容 ＼経験不問！何かしらの営業・販売経験があればOK／ 介護用品や介護リフォームなど最適なご提案を 行っていただきます。 ①個人宅への訪問 ケアマネジャーさんからお客様の紹介をいただき、 介護が必要になったお客様のご自宅をご訪問します！ まずはご挨拶からスタート。 ②ヒアリング・ご提案 お客様の介護に際するお困りごと・悩みをヒアリング、 お身体の状況やお住まいの状況を把握した上で 介護用品や介護リフォームなど最適なご提案を 行っていただきます。 ③納品・定期チェック お客様宅への商品を納品。 定期的に訪問し、生活にご不便が無いか確認します。 ************ お客様とお話が得意・悩みを引き出すことが できる方、活躍中！ 各分野のエキスパートが在籍しているため、 営業先で専門的な問い合わせを受けた場合も、 社内で解決！ ************ ■アピールポイント 【１】多くのお客様から必要とされるお仕事 弊社では、これまでの対応事例が多いため、 お客様の様々なお悩みへ対応可能です！ 社内でも経験豊富な社員が多く在籍しており、 すぐに相談ができる環境となっております。 その他にも・・ ・今後益々伸びていく介護業界に携われる！ ・介護業界の知識・経験を身につけられる！ ・営業経験や生活相談員のご経験を活かせる！ ・お客様から直接感謝のお言葉をいただける！ といった環境の中、様々なご経験を 積んでいただくことができます。 【２】お客様としっかり向き合える環境 ・3ヶ月間のOJT研修あり 福祉用語の専門知識は必要ですが、 入社前後に福祉用具専門相談員を 受講いただきますので、介護業界が 未経験の方でも、安心して業務を行っていただけます。 ＊受講費用は当社が負担いたします。 また、OJT期間を3ヶ月設けておりますため、 先輩社員と一緒にご訪問先へ行き、 様々なお客様のお悩みに対して どのように対応すればよいかじっくり学べます。 【３】提案活動をメインに行える 請求周りの対応はアシスタントさんにお任せ。 リフォームや設計等の専門知識については、 社内の建築士に頼れるため、 お客様のお悩みを引き出すことに集中いただけます！ ※一部事務作業は、ご自身で行っていただきます。 【４】残業少なく、ライフワークバランスも◎ 今年度よりみなし残業を撤廃し、職種別手当を増額。 スケジュールを調整し、定時で帰る社員も多くいます。 残業代は1分単位で支給しておりますので、 サービス残業なども、もちろんありません。 また有休もとても取りやすく、記念日等に 年5日間の休みが取れるメモリアル休暇制度なども ございます。 求める人材
求めている人材 【必須条件】 学歴不問 要普免(AT可) 何かしらの接客・営業経験（業界不問！） 【歓迎条件】 福祉用具専門相談員資格をお持ちの方 ※資格がない方でも問題ありません！ 入社後に会社負担にて資格を取得いただけます◎ ★管理職・マネジメント経験歓迎 ★業界・職種未経験いずれも歓迎 【こんな方に向いています】 ・コミュニケーション力を活かして営業したい ・コツコツと関係性を積み上げていく営業に興味がある ・お客様の顔が見える仕事につきたい ・社会貢献性の高い仕事にトライしたい ・市場拡大が続く安定した業界で働きたい ・介護業界に興味がある ・メリハリをつけた働き方を実現したい ＜先輩社員の前職事例＞ アパレル販売、健康食品販売、住宅営業、 IT営業、通信機器営業、保険営業など、 様々な経歴をもつ先輩が活躍しています。 ★20代・30代・40代の男性・女性活躍中 ★子育てママ活躍中 ★女性管理職登用実績あり ★中途入社の割合50%以上 ＜あなたも応募してみませんか？＞ ブランクがある方にも活躍いただける職場◎ 学歴不問、なるべく多くの方とお会いしたいです！ この企業の類似求人を見る
-
■地域医療の発展を目指し、「全てが人の命のために!」の経営方針の下、医療機器･理化学機器･福祉用具などを販売。 ■富士フイルムメディカル社や島津製作所など、医療機関でも多くの実績を持つ強い商材でスムーズな営業活動が可能。
勤務地
和歌山本社（和歌山県和歌山市） 想定年収
450万円～550万円 仕事の概要
シップヘルスケアグループである当社の管理部門にて下記の業務をお任せいたします。3年後中核を担う存在… 求める人材
【必須】●決算業務・財務の経験値会計スキルを持っている方【歓迎】●会計事務所にて複数のCLを担当し財… -
要普免・35歳迄の募集！残業ほぼなし＆年休120日以上
勤務地
愛知県名古屋市緑区鳴海町186 有限会社COSMOS 仕事の概要
仕事内容 ○∞･∞○∞･∞○∞･∞○∞･∞○∞･∞○ 【残業ほぼなしのルート営業】 完全土日祝休み・年間休日120日以上◎ ノルマなし！積極的に働き方改革を実施中！ ｢本当に働きやすくなった｣ と社員からも好評◎ ○∞･∞○∞･∞○∞･∞○∞･∞○∞･∞○ ＜仕事内容＞ ケアマネージャーのいる事業所や 介護福祉施設などを訪問し､ ご担当者から利用者様の需要を伺います｡ 介護福祉用品の配送や設置だけではなく､ 電話でのアフターサポート､ タブレットでの商品案内､ 訪問時には生活のちょっとしたお手伝いまで､ お客様と深く関わるお仕事です｡ ～担当するお客様～ 個人のお宅から､大きな施設まで様々｡ ※新規営業も一部ありますが､ 全体の2割程度となります｡ ※車いすなど重たいものを 運ぶこともある仕事です｡ ≪1日の流れ≫ 8:30 出社 9:00～12:00 利用者様先へ訪問(2件程) レンタル品の回収･集金､ 打ち合わせ等 12:00～13:00 お昼休憩！ 13:00～16:00 利用者様先へ訪問(4～5件程) 16:00～17:00 レンタル品の片づけ､ 消毒や整備等 17:00～17:30 見積書等の事務作業､退社！ ＼ 社長は6年連続日本一！ ／ 学生時代から続けているバドミントンは もはや社長のライフワーク｡ 大会前はほぼ毎日練習し､ なんと6年連続日本一を達成！ 頑張れる秘訣は､“自律”できているから！ ＼ 全員で協力しています！ ／ 新製品の発売時には 勉強会を実施したり､ 介護･福祉の制度改革等があった場合は 外部講習を受講するなど､ 全員で業務に励んでいるからこそ チームワークも抜群！ 休日はバーベキューや 年末のお餅つきなどをすることも！ ・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・ 有限会社ＣＯＳＭＯＳとは・・・ ・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・ 設立から20年を迎えた当社ですが､ 現在社員数は10名と少数精鋭｡ 今後ますます事業を拡大していく つもりでいますので､ 今のタイミングで入社された方なら 役職･ポジションを充分に狙える環境 となっています！ 最初は未経験でもじっくり時間をかけながら 成長していき､将来的には当社の中核を担う 存在としての活躍を期待しています！ “お客様のため”を第一に考えている為､ ノルマなどは一切なし！ 営業としてお客様と真摯に向き合って 頂ければOKのルート営業です！ 言われたことをやるという 当たり前のことができれば大歓迎！ もちろん｢こうした方がいい！｣ なんて意見があれば 是非発信してくださいね！ まずは一度面接でお会いしましょう！ ・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・ 働くスタッフの声 ・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・ ＜石黒・入社3年目＞ 最初は福祉施設の職員として 働いていましたが、シフト制のため スケジュールが立てづらく、 将来を考え、転職を決意しました。 その後、工場に契約社員として 勤務しましたが、コロナが流行し 正社員登用ができなくなり、 契約期間が満了になり、 再度転職活動を行いました。 人と会話したり、接したり することが好きだったため、 営業や介護関連の仕事を中心に 土日休みの仕事を探していたところ 当社の求人を見つけ、応募しました。 実際に働いてみて、 「こういう風に働いてみたい」と 考えていたスタイルで働けています。 また、同じタイミングで入社した 同期も多数おり、和気あいあいとした 雰囲気で働けています。 3社目になりますが、今までで 1番みんなと仲良く仕事が できているなと感じています。 お客様は年配の方が多いため 新しい知識を増やすことができ 勉強になることが多いです。 高齢者社会の今、介護や福祉が 必要となる方が多いですが まだまだ福祉用具について 知らない方が多いです。 実際に福祉用具が必要になった お客様へ住宅環境に応じた ベストな提案をした際に 「こんな商品もあるんだね！」 と介護に対し、前向きに 検討してもらえる姿を見ると 頑張っていてよかったなと感じ、 やりがいにつながっています。 求める人材
求めている人材 要普通自動車免許 学歴不問＆未経験者も大歓迎！ 業界･職種を問わず ≪こんな方を歓迎します≫ ・新しいことへ挑戦するやる気や意欲のある方 ・人とのコミュニケーションが得意･好きな方 ・PT/理学療法士の資格をお持ちの方 ・「人前でギターがひける・ヨガができる」など物怖じしない方 ・世間話ができる方 配送先で利用者様に 「ネイル変えたんですよ～みてください～」 「この間のお休みに旅行に行ってきて～」 など気軽に自分のことを気軽に話せる方と ぜひ一緒に働ければと思っています。 フットワークが軽い方、 ぜひお待ちしています！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳まで（長期勤続によるキャリア形成のため）） この企業の類似求人を見る
-
未経験の方活躍中◎ノルマ無し♪インセンティブで稼げる□
勤務地
福岡県行橋市行事２－４－２２ 株式会社エヴァ・ライフ ベストケア行橋営業所 仕事の概要
仕事内容 ＼＼この求人のポイント／／ □ノルマなし・飛び込み営業なし □インセンティブ制度あり □社用車貸与で通勤も可能 □未経験の方もしっかりサポートします！ ＜仕事内容＞ 病院や介護施設への福祉用具の 販売・レンタルのご提案をお任せします。 □近郊の病院・介護施設への訪問営業 □商品PRと利用者宅への納品業務 □福祉用具の定期メンテナンス □見積書作成などの事務作業 3か月間の研修でしっかり学べます◎ まずは介護用品の配送や、 既存顧客のモニタリング業務から 始まりますので、未経験の方でも 安心してスタートできます□ ＜当社について＞ 介護保険での福祉用具レンタル事業を 展開する当社。 介護用ベッドや車椅子など、 介護・福祉用具のレンタルサービスを 提供しています。 求める人材
求めている人材 ◇必須条件◇ ・普通自動車免許をお持ちの方 ・高卒以上 ◇歓迎条件◇ ・接客業やサービス業の経験がある方 ∟未経験の方でもしっかりフォローします！ ー ＜1日の仕事の流れ＞ 08：30 出社～朝礼｡ 09：30 お客様宅を訪問して､福祉用具の定期メンテナンス｡ 10：30 病院を退院し福祉用具が必要な方のために打ち合わせ｡ 11：30 介護施設を訪問｡杖や靴などを納品｡ 12：00 お昼休み｡ 13：00 別の施設を訪問｡新商品のご案内｡ 14：00 市役所で手続き｡福祉事業は自治体との繋がりも深いです｡ 15：00 お客様対応｡ 17：00 帰社｡見積書作成などの事務作業｡ この企業の類似求人を見る
-
残業なし◆完全週休二日制◆連休取得もOK◆毎年昇給あり◆
勤務地
熊本県熊本市東区小山2丁目11-17 株式会社快援隊 介臨丸 熊本営業所 仕事の概要
仕事内容: ＼応募者全員面接中！業績好調/新事業所立ち上げに伴い増員募集！／ ★残業なし◎完全週休二日制◎！ワークライフバランスGood◎ ★経験・未経験も男女問わず活躍中！ ★景気に左右されない安定で人気の介護業界に関わるお仕事！ ★福利厚生/休暇も充実＊ ★ 毎年昇給ありでお給料も安定＊ ★営業に興味あるけどいきなりは心配な方も是非^^ ------------------------------------------------------------------------- - ＼人物重視採用＊未経験も安心／ 入社後は・・・ 先輩社員との同行研修あるので安心してスタートできます＊ ほとんどが未経験から入社してます^^ 丁寧な指導を実施しているので業界や営業について わからなくても安心してご応募ください＊ ------------------------------------------------------------------------- 【仕事内容】 営業スタッフのサポート業務をお願いします。 ◆具体的には ━━━━━━━ ・レンタル・販売商品の福祉用具を利用者宅への搬入・組立、 ご利用にあたっての使い方説明などをお願いします。 ※福祉用具とは ・手すり、スロープ ・歩行補助つえ、歩行器、車いす ・立ち上がり座椅子、介護ベッド など みなさまもお目にしたことのあるようなグッズです！ ・現在契約中のお客様へのアフターフォローや 顧客管理書類の作成などの事務作業もお任せします。 難しいPC作業は必要ないのでご安心ください^^ - ◆入社後は・・・ ━━━━━━━ 先輩社員を含む２人～３人１組のチームで業務を行っていきます。 誰でもフォローが出来る体制を整えています。 週休２日制、定時での退社も可能ですので安心して働けます＊ ------------------------------------------------------------------------- ＼アドバイザーを目指すことも可能！＊／ 入社した先輩の中には、入社１年でＡＤに昇格した社員もいて、 歩合給も支給されますので高収入が手に入ります！ 求める人材
求める人材: 【必須】 ・高卒以上 ・普通自動車免許（ＡＴ限定可） ・簡単なパソコン入力のできる方 ※もちろんご経験のある方、 福祉用具専門相談員資格をお持ちの方なら 大歓迎・優遇いたします＊ ---------------------------------------------------------------------------------- ＼こんな方におすすめ！／ ◆安定して長期で腰を据えて働きたい方 ◆若手から活躍したい方 ◆営業は不安だからまずは補佐から始めたい ◆人に役に立つ仕事がしたい！ ◆多くの人に感謝される仕事を探してる方 ◆安定企業で働きたい ◆同年代の仲間と楽しく働きたい！ ◆20代/30代の若手が活躍できる職場 ◆ワークライフバランスを大事にしたい！ ◆新卒/第二新卒/Iターン/Uターンも歓迎 - （こんな活躍も活かせます） 営業販売職（生命保険員、自動車販売員）、 接客業経験者（飲食業、ホテルスタッフ、アパレルスタッフ） ルート営業経験/完全反響営業/ソリューション営業/法人営業 提案営業/コンサルティング営業/外回り営業/外勤営業 カウンター営業/セールス/接客販売/個人営業/ルートセールス 定期巡回販売、販売接客業、福祉用具専門相談員、住環境コーディネーター、 PT/OT/ヘルパー/ケアマネ 等の有資格者や人と接する経験のある方 ～こんな方も歓迎です～ ・今の仕事で残業が多い（休日が少ない）方 ・がんばる気があるのに、給料や賞与に直結してないと感じてる方 ・土日祝休みのお仕事を希望する方 ・キャリアアップ、昇給を求める方 ・風通しのよい人間関係の環境で働きたい方 ※当社は人柄を重視します。 -
■1982年創業/高齢者生活関連用品・福祉用具の製造・卸売 ■高齢化社会のニーズに応え業績は右肩上がり!年商100億超 ■総合カタログ『福祉用具便利帖』と連動した多様な商品を全国4拠点の物流センターから翌日配送で納品できるのが強み
勤務地
担当エリア（北海道） 想定年収
572万円～ 仕事の概要
原則自宅からの直行直帰で、法人や貸与事業所に向け、介護用品や福祉用具のルート営業(既存顧客メイン)を… 求める人材
【必須】■有形商材のルート営業経験をお持ちの方（業界問わず）■裁量をもって働きたい方 ■計画を立て… -
東証上場グループ企業で安定した経営基盤に加え、ライフワークバランスを重視して働ける会社です！
勤務地
広島県福山市春日町1-2-18 T・Y MOTOYA202号 株式会社フルケア 仕事の概要
仕事内容: 【在宅介護をされている方への「福祉用具・住宅改修工事」の提案業務です】 ・車いすやベッド、リフトや歩行器などを介護を受けられている方やそのご家族に提案するお仕事です。暮らしやすさを提供できるやりがいのある業務です。 【仕事の進め方】 ・介護施設などに在籍するケアマネジャーと連携した活動となります。 ・まずはケアマネジャーへ情報提供営業（ルート営業）を行い、利用者様（要介護者）の紹介を受け、ニーズのヒアリングをします。 ・介護医療専門職と連携してご利用いただく福祉用具・住宅改修工事を検討し、利用者様に提案・納品・アフターサービスの提供を行います。 ・法定帳票（サービス計画書など）や見積書などの作成事務作業もあります。 ・スケジュール管理は、個々人に委ねております。ライフワークバランスを重視し、直行／直帰をしている社員が多く、残業も少なく働けます。 求める人材
求める人材: 【未経験歓迎 】 ・営業経験不要、介護経験不要です。 ・車での業務がメインとなりますので、普通免許（AT限定可）が必要です。 ・人の役に立つこと、人が喜んでくれる姿にやりがいを感じる方や、誰かを思い、役に立つ仕事をしたいと考えている方歓迎です。 -
正社員デビューも全力応援！経験は一切不問◎福利厚生充実♪
勤務地
愛知県名古屋市南区桜本町143-1 パナソニックエイジフリー株式会社 なごや桜本町店 給与例
給与例 ・620万円／入社9年目（月給35万円＋賞与） ・390万円／入社3年目（月給24万円＋賞与） 仕事の概要
仕事内容 ＼経験不問！20代、30代活躍中！／ 正社員デビューも全力応援！ 正社員デビューしたい、新しい仕事に挑戦してみたい、人に喜んでもらえる仕事に携わりたい… それ、当社で実現しませんか？ 配送は一日7～8件程度なので、無理なく働ける♪ お客さんのお悩み事に向き合いながら、感謝される仕事です！ ◆このお仕事の注目ポイント◆ □介護経験・知識不問！ 必要なのは普通自動車免許だけ◎ 配送業務がメインで、配送先のお客様のお困りごとをサポートいただきます。 □高齢化社会を迎え、今後ますます成長が見込める業界です パナソニックブランドを掲げ品質重視の商品・サービスを 展開しているので、自信をもってご提案いただけます！ □パナソニックグループならではの充実した福利厚生 パナソニック健保やグループ優待、退職金、財形貯蓄、 確定拠出年金、育児・介護の時短勤務制度など □平均残業時間25時間以下！ワークライフバランス◎ 残業も少なく、スケジュールを調整し定時で帰る社員も多くいます。 （残業代は1分単位で支給しております） また、今年度よりみなし残業を撤廃し、職種別手当を増額。 有休も取りやすく、記念日等に年5日間の休みが取れるメモリアル休暇制度も！ ■パナソニックエイジフリーとは？ パナソニックグループの一員として、介護用品の開発・販売、 介護施設の運営、在宅介護サービスを提供。 高齢者が安心して暮らせる社会の実現を目指し、幅広い介護事業を展開しています。 ■お仕事内容： ①個人宅への福祉用具の配送 車いすや手すりなど、ご購入・レンタルいただいたお客様宅へ商品を配送いただきます。 軽量商品～大型商品まで様々ですが、大型商品の配送の際は複数人のスタッフで対応となりますのでご安心ください♪ ②フィッティング・微調整 置き型手すりや、歩行器の高さの調整など、お客様に合わせてフィッティング お客様の介護に際するお困りごと・お悩みのご相談に乗っていただきます。 各分野のエキスパートが在籍しているため、 配送先で専門的な問い合わせを受けた場合も、 すぐに社内で相談・解決することができますのでご安心ください！ ■研修制度について OJT期間を3ヶ月設けておりますため、 営業職の先輩社員と一緒にご訪問先へ行き、 様々なお客様のお悩みに対して どのように対応すればよいかじっくり学べます。 ■先輩社員の声（営業職 2022年入社） ・担当しているお仕事 ケアマネジャーからの依頼を通して、お客様が必要としている福祉用具の 販売・レンタルや介護リフォームの提案をしています。 お身体や生活状況に合わせて、最適な提案ができるよう努めています。 ・エイジフリーの魅力 私が所属する店舗ではお互いにアドバイスし合える和やかな雰囲気があります。 お客様の担当はそれぞれ違いますが、店舗として目標達成に向けてチーム一丸となって 仕事ができていることが魅力だと思います！ 求める人材
求めている人材 20代、30代活躍中！ 経験一切不問！第二新卒歓迎！ 正社員未経験者も歓迎です♪ 正社員デビューもしっかりフォローさせて頂きますので、安心してご応募ください♪ 【必須条件】 学歴不問 要普免(AT可) 【活躍している先輩達】 業界未経験者がたくさん活躍中の職場です！ 前職が製造職、エステや携帯販売、眼鏡屋さんなど、経験問わず活躍中です！ この企業の類似求人を見る
-
【反響営業メイン／賞与年2回】 20時にはPCがシャットダウン！ 土日休みを原則週休2日制
勤務地
宮城県仙台市宮城野区宮城県仙台市宮城野区 日建リース工業株式会社 仙台支店 仕事の概要
仕事内容 【売上高1000億超の超安定企業】 安定基盤で長期的に働けます！ 正社員／レンタル営業スタッフを大募集！ 【採用は意欲・人柄重視！】 育成前提だから未経験の方もOK！ すでに関係性が出来上がっている 既存顧客メインで安心です！ 【賞与年2回】 昇給や住宅手当、財形貯蓄など 手当・待遇が充実！ 【おすすめポイント】 ・日勤＆基本土日祝休み ・夏季、年末年始休暇あり ・20代～30代男女活躍中 ・20代管理職の登用実績あり ・各地に保養所あり 【仕事内容】 福祉用品レンタルに関する提案営業をお任せします。 基本的には問合せや紹介からの反響営業がメイン！ 新規開拓のために大量のテレアポを 行うことはございませんのでご安心ください。 具体的には… ・地域の介護施設や地域包括支援センターへ 自社サービスをご案内 ・施設からご紹介いただいた利用者様へ 生活スタイルや身体状況に合わせて 車いす・ベッド・杖・住宅改修などの 介護用品をご提案 →納品後のアフターフォロー 商品の販売というイメージではなく、 レンタルのメリットをご提案し 生活をより良くするための お手伝いをするお仕事です！ 【POINT①未経験OK】 入社後は先輩の営業同行や FC本部主催の勉強会（オンライン・集合研修）、 社内勉強会を行います。 介護や商品に関する知識、 お仕事の流れをイチから丁寧にお教えします！ 未経験スタートの方も多数活躍中！ 始めは分からない事だらけで当然なので あなたのペースでお仕事に慣れていってくださいね。 また、福祉用具専門相談員や 福祉住環境コーディネーターなどの 資格取得サポートもあり！ 【POINT②働きやすい環境】 長く働くためには仕事と私生活の バランスがとれていることが必要不可欠。 ・基本土日祝休み ・20時にはPCが完全シャットダウン ・有給が消化率8割以上（連休取得もOK） ・男女ともに産休、育休の取得実績あり と、安心して働ける環境が整っています！ 【POINT③キャリアアップ可能！】 営業スタッフとしてデビュー後は 主任→係長→店長代理→店長 とキャリアアップが可能です。 頑張り次第で新店立上げメンバーになることも！ さらに各店舗の指導・マネジメントを行う 本部スタッフや、別事業部への社内転職など 多様なキャリアパスを描けます。 【こんな経験活かせます】 業種問わず法人営業やルート営業、提案営業 といった営業職や介護に関する資格・経験を お持ちの方はスキルを活かせます。 また、接客・販売系のお仕事やコールセンター、 事務など、異業種からの転職者さんも活躍中。 これまでのお仕事で培ってきたスキルを 活かせる場面がございます！ 【日建リース工業とは】 当社はシェアトップクラスの 建設用仮設資材の分野を中心に 介護福祉用具や物流機器分野において 全国でレンタル事業を展開する 総合レンタル企業です。 求める人材
資格・経験 ・経験不問 ・第□新卒者OK 【必須】 ・普通□動□運転免許（AT限定可） 【あれば尚可】※必須ではありません ・介護業界での実務経験 ・介護福祉士、介護支援専門員、福祉用具専門相談員、理学療法士などの資格 -
■1982年創業/高齢者生活関連用品・福祉用具の製造・卸売 ■高齢化社会のニーズに応え業績は右肩上がり!年商100億超 ■総合カタログ『福祉用具便利帖』と連動した多様な商品を全国4拠点の物流センターから翌日配送で納品できるのが強み
勤務地
担当エリア（千葉県） 想定年収
608万円～ 仕事の概要
原則自宅からの直行直帰で、法人や貸与事業所に向け、介護用品や福祉用具のルート営業(既存顧客メイン)を… 求める人材
【必須】■営業経験3年以上(業界不問)■裁量をもって働きたい方 ■計画を立て自立的に業務ができる方 … -
残業月10時間程度 / 未経験から正社員 / 有休消化率100%
勤務地
大分県佐伯市長島町1-25-10 株式会社ナガヨシ 仕事の概要
仕事内容: □業績前年比約120%成長の好調企業！ □週1回ランチ代支給！ □未経験から活躍可能 ＜仕事内容＞ 直接高齢者宅へ営業することはなくケアマネージャーさんのいる事業所を定期的に訪問し案件のご紹介をしていただきます。 ご紹介する商品は、今後もニーズが高まることが予想される介護用品です。 車椅子や、介護ベッド、シャワー椅子などご自宅で介護が必要な高齢者の生活環境を整備する社会貢献度の高いお仕事です。 求める人材
求める人材: 【求める人物像】 単発の営業ではなく地域で関係者の方と継続的に信頼関係を築いていくお仕事です。 そのため熱意やトークスキル、知識・経験よりも 「挨拶は自分からする。」 「電話に出れない場合は早めに折り返す。」 「業務遂行・完了報告はセットで行う。」 など基本的なことがきちんとできる方が向いています。 【優遇資格等】 ＊上記資格を所持されている方は別途資格給が支給されます。 ・福祉用具専門相談員 ・福祉住環境コーディネーター2級以上 ・電気水道工事資格所持者（実務経験必須） ・理学療法士、作業療法士 ・介護福祉士、社会福祉士、居宅介護支援員等 -
◎20~30代活躍中◎未経験の方も大歓迎◎直接「ありがとう、助かったわ～」と感謝される、 そんなお仕事です
勤務地
鹿児島県出水市西出水町1646 有限会社南州メディカル 仕事の概要
仕事内容: ◎20~30代活躍中◎未経験の方も大歓迎 弊社は「利用者さん第一」という考え方なので、 ◎数字を追いかけるような営業ではなく、 お客様とじっくり向き合いたい方にピッタリ。 ◎直接「ありがとう、助かったわ～」と感謝される、 そんなお仕事です。 ◎転勤なし！地元で長く働いていただけます。 Iターン・Uターンも大歓迎！ ｡・ﾟ｡・ﾟ・。｡・ﾟ ・。｡・ﾟ・｡・ﾟ・。" ◎未経験から活躍している若手多数！ ◎県内有数の「福祉用具レンタル」の企業 ◎20代-30代活躍中！ ◎介護業界からの転身組も多数！ ◎ご利用者様とケアマネージャーさんのお手伝いが数字に！ ◎ご利用者さまにあった福祉用具を選ぶアドバイザー ◎福祉用具の配送や説明、設置など ◎ケアマネージャーへの情報提供など ◎介護申請書類作成など福祉用具を使っていただいているご利用者様と、 ケアマネージャーさんへの定期的な訪問がメインです！ その訪問活動を通して業務を覚えていただきます。 ＜具体的なお仕事＞ 介護施設や居宅介護支援事業所を訪問し、 ケアマネージャーさんから福祉用具や福祉リフォームが必要な 利用者さんを紹介いただきます。 紹介いただいた方の介護状況などをみて、 必要な福祉用具や介護用品をご提案し、 レンタルや販売を行います。 会社として、「利用者さん第一」という考え方があり、 数字を追いかけるような営業ではないので、 ノルマはありません◎ □［社員のほとんどが未経験からのスタート］ 福祉用具は、介護保険制度の中のほんの一部にすぎません。 ですが、在宅介護ではなくてはならないものの一つです。 福祉用具ははじめて・・・という方がほとんどなので、 サポート体制は整っています。ご安心ください！ □［充実の研修］ ＜入社後の流れ＞ 未経験の方は、商品の知識や介護業界について まずは学んでいただきます！ その後、先輩スタッフに同行し 福祉用具を使っていただいている利用者さんをまわり、 「無事に利用できているか？」を確認することからスタート！ 徐々に知識がついてきたら、担当の介護施設をもち 定期的にケアマネージャーさんへ訪問していただきます。 求める人材
求める人材: 経験や知識は不問です！ ＼こんな方にもオススメ！／ ■福祉用具専門相談員、 福祉住環境コーディネーター検定をお持ちの方 ■現場で働いたことがないけど、 福祉や介護に携わってみたい！という方 ■営業や接客の経験を活かしつつ、 ノルマや数字に追われたくない方 ■お客様とじっくり向き合い、 長いお付き合いの中でお手伝いしたい方 ■県外の大学を卒業後Uターンを考えている方 ■Iターンを考えている -
◎20~30代活躍中◎未経験の方も大歓迎◎直接「ありがとう、助かったわ～」と感謝される、 そんなお仕事です
勤務地
熊本県葦北郡芦北町1661-1 有限会社南州メディカル 仕事の概要
仕事内容: ◎20~30代活躍中◎未経験の方も大歓迎 弊社は「利用者さん第一」という考え方なので、 ◎数字を追いかけるような営業ではなく、 お客様とじっくり向き合いたい方にピッタリ。 ◎直接「ありがとう、助かったわ～」と感謝される、 そんなお仕事です。 ◎転勤なし！地元で長く働いていただけます。 Iターン・Uターンも大歓迎！ ｡・ﾟ｡・ﾟ・。｡・ﾟ ・。｡・ﾟ・｡・ﾟ・。" ◎未経験から活躍している若手多数！ ◎県内有数の「福祉用具レンタル」の企業 ◎20代-30代活躍中！ ◎介護業界からの転身組も多数！ ◎ご利用者様とケアマネージャーさんのお手伝いが数字に！ ◎ご利用者さまにあった福祉用具を選ぶアドバイザー ◎福祉用具の配送や説明、設置など ◎ケアマネージャーへの情報提供など ◎介護申請書類作成など福祉用具を使っていただいているご利用者様と、 ケアマネージャーさんへの定期的な訪問がメインです！ その訪問活動を通して業務を覚えていただきます。 ＜具体的なお仕事＞ 介護施設や居宅介護支援事業所を訪問し、 ケアマネージャーさんから福祉用具や福祉リフォームが必要な 利用者さんを紹介いただきます。 紹介いただいた方の介護状況などをみて、 必要な福祉用具や介護用品をご提案し、 レンタルや販売を行います。 会社として、「利用者さん第一」という考え方があり、 数字を追いかけるような営業ではないので、 ノルマはありません◎ □［社員のほとんどが未経験からのスタート］ 福祉用具は、介護保険制度の中のほんの一部にすぎません。 ですが、在宅介護ではなくてはならないものの一つです。 福祉用具ははじめて・・・という方がほとんどなので、 サポート体制は整っています。ご安心ください！ □［充実の研修］ ＜入社後の流れ＞ 未経験の方は、商品の知識や介護業界について まずは学んでいただきます！ その後、先輩スタッフに同行し 福祉用具を使っていただいている利用者さんをまわり、 「無事に利用できているか？」を確認することからスタート！ 徐々に知識がついてきたら、担当の介護施設をもち 定期的にケアマネージャーさんへ訪問していただきます。 求める人材
求める人材: 経験や知識は不問です！ ＼こんな方にもオススメ！／ ■福祉用具専門相談員、 福祉住環境コーディネーター検定をお持ちの方 ■現場で働いたことがないけど、 福祉や介護に携わってみたい！という方 ■営業や接客の経験を活かしつつ、 ノルマや数字に追われたくない方 ■お客様とじっくり向き合い、 長いお付き合いの中でお手伝いしたい方 ■県外の大学を卒業後Uターンを考えている方 ■Iターンを考えている -
当社は大阪を中心に薬局、介護用品レンタル/販売、居宅支援事業所を運営。医療介護分野を超え事業を多角化し、コスメの企画/製造/販売、マスクの企画/販売等も手掛けます。うえろくグループの中枢を担うライフマーク部門の営業職を募集!
勤務地
ライフマーク天王寺（大阪府大阪市天王寺区）、ライフマーク都島（大阪府大阪市都島… 想定年収
300万円～400万円 仕事の概要
■居宅介護支援事業所や介護施設、病院等への営業活動■福祉用具の選定、納品、交換（※建物の改変を伴う… 求める人材
★第二新卒歓迎★長期キャリア形成を図りたい方お待ちしております！【必須】■1年以上の営業のご経験 … -
＜＜免許不要＞＞サポート中心♪異業種出身・ミドル世代活躍中！
勤務地
千葉県千葉市稲毛区長沼原町25-1 有限会社 T・T・S 仕事の概要
仕事内容 □車の免許なしでOK □未経験スタート半数以上！ □異業種出身活躍中！ □資格取得支援あり！ □家庭と両立する方多数活躍中！ ◇ひとつでも当てはまったら大歓迎！ □ブランクがあるけどチャレンジしたい □新たな業界でチャレンジしたい □久しぶりの社会復帰で不安 □家庭と両立して働きたい 応募理由は問いません！ 気軽にご応募くださいね！ ◇こんな方が活躍中 ・ミドル世代 ・異業種からの転職 心機一転当社で再スタートを切った方や 異業種から転職してきた方など さまざまな経歴のスタッフが活躍中！ ◇具体的には… セニアカーや介護用ベッド 車イスやなどの"介護用品全般"を 近隣のセンターで集荷、千葉県内・ 東京都内の介護施設や個人宅への お届けをお任せ！ 二人一組で作業するので 未経験ではじめる方やブランクのある方 もご安心ください！ ◇地元で活躍したい方必見 2002年の設立以降、業績は好調。 東京都・千葉県・茨城県内を中心に 大手コンビニへの新聞配達や介護用品 ・日用雑貨の集配送を行っています◎ 将来どんどんニーズが高まる介護用品を 扱うので将来も安心！安定して働けます◎ また福祉用具専門相談員という資格も 会社負担で取得できるのでスキルＵＰ したい方にもオススメです◎ 求める人材
求めている人材 ＜＜ 未 経 験 大 歓 迎 ＞＞ ■無資格ＯＫ ■知識不問 ■学歴不問 ■フリーターさん歓迎 ■ブランクのある方応援 ★普通自動運転免許あれば尚可！ ★若手～60歳以上のシニアまで 幅広く活躍している職場です！ ★資格取得支援制度もあるので 働きながらスキルアップ したい方にもおすすめです！ 「物流業界の仕事に業実がある」 「より良い条件の職場を探している」 「日勤で無理なく稼ぎたい」など 応募理由は問いませんので、 まずはお気軽にご応募ください！ ～～～～～～～～～～～～～～～～～ ▼活かせるスキル アルバイト、パート、契約社員、 正社員などの雇用形態に関わらず 4tドライバー、2tドライバー、 中型ドライバー、タクシー運転手、 中型トラックドライバー、 配送・配達、バスドライバー、 バス運転士、送迎ドライバー、 ルート配送業務、軽貨物ドライバー、 軽作業スタッフ、構内作業 などの経験がある方は即戦力 として活躍していただけますよ！ (※必須ではありません。) ー ※お電話での応募も受け付けております！ お気軽にご連絡下さい！ TEL：【043-215-1400】 ー -
経験者必見★お持ちのスキルを活かして即戦力になりませんか？
勤務地
宮城県仙台市泉区大沢２丁目４－２ 本社・泉事業所 仕事の概要
仕事内容 仕事内容 介護福祉用具レンタルサービスの 営業をお任せします。 【主な仕事内容】 □福祉用具のレンタル営業 （車椅子など） □介護保険に関する住宅改修営業 □ケアマネージャーへのＰＲ活動 □車椅子など、福祉用の 現場設置や回収 □書類作成 →役所への申請や ケアマネージャーへの 提出書類 など 上記業務をお任せします！ ＼＼普通自動車免許ある方歓迎します♪／／ □対応エリアは宮城県内、仙台市内メインです。 □業務上、車を運転する機会があります。 ┗その場合は社用車を使用します。 □経験者は優遇します♪ □教育体制も充実♪□ 採用になった方の経験により 入社後は、弊社で取り扱っている 商品を覚えていただくための教育を 一定期間受けていただきます！ 会社の特長 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 弊社は昭和50年創立しました。 平成19年にISO9001を取得。 家電品及び介護用品のレンタル事業を展開。 「堅実」をモットーに 品質管理に力を注ぎ社会貢献を目指しています。 求める人材
求めている人材 ＊福祉用具の貸与や それに関わる業務経験必須 ＊高卒以上 ＊福祉用具専門相談員の資格あれば尚可 ＊普通自動車運転免許（ＡＴ限定可）必須 ＊ワード・エクセルの基本的な操作や 文書・表を作成するスキルをお持ちの方 ＊Uターン・Iターン・Jターン歓迎 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・59歳以下（定年60歳のため）） -
ニーズ拡大中の成長事業！介護用品等を手掛るパナソニックG
勤務地
神奈川県横浜市泉区上飯田町949-2 ヒルスミキいずみ中央1階 パナソニックエイジフリー株式会社 横浜いずみ店 給与例
給与例 ・720万円／入社9年目（月給40万円＋賞与＋インセンティブ） ・490万円／入社3年目（月給29万円＋賞与＋インセンティブ） 仕事の概要
仕事内容 ＼営業経験不問！35歳以下限定募集！／ パナソニックグループの多様な事業の中でも、 最も急成長が見込まれる分野です！ 新中期計画で「ヘルスケア事業」を重点事業の1つに 設定。 2025年には65歳以上が国民の約3分の1を占め、 先進医療を基盤としたヘルスケアの需要は拡大。 社会性の高いこの事業は、グループの成長を支える 重要分野へと進化しています！ ◆このお仕事の注目ポイント◆ □営業経験＆介護経験・知識不問！ 研修や資格取得支援など多彩な人材育成制度で 未経験からキャリアアップを目指せます。 □高齢化社会を迎え、今後ますます成長が 見込める業界です。 パナソニックブランドを掲げ品質重視の商品・ サービスを展開しているので、自信をもって ご提案いただけます！ □成約率は脅威の70％~80％！ 全国241拠点の介護施設運営に加え、介護用品の 開発・販売や施設リノベーションなど、介護 ビジネスを一気通貫で展開。 蓄積された幅広いノウハウを活かし、納得度の高い 提案が可能です！ □パナソニックグループならではの充実した福利厚生 パナソニック健保やグループ優待、退職金、財形 貯蓄、確定拠出年金、育児・介護の時短勤務制度など □平均残業時間25時間以下！ワークライフバランス◎ 残業も少なく、スケジュールを調整し、 定時で帰る社員も多くいます。 （残業代は1分単位で支給しております） 今年度よりみなし残業を撤廃し、職種別手当を増額。 有休も取りやすく、記念日等に年5日間の休みが 取れるメモリアル休暇制度も！ ■パナソニックエイジフリーとは？ パナソニックグループの一員として、介護用品の 開発・販売、介護施設の運営、在宅介護サービスを 提供。 高齢者が安心して暮らせる社会の実現を目指し、 幅広い介護事業を展開しています。 ■お仕事内容： ①個人宅への訪問 店舗エリア内の居宅介護支援事業のケアマネジャーさん からお客様の紹介をいただき、介護が必要になった お客様のご自宅をご訪問。 お客様は緊急度が高く困ってることが多いため、 提案内容に興味を持っていただけやすい状況です◎ ②ヒアリング・ご提案 お客様の介護に際するお困りごと・悩みをヒアリング、 お身体の状況やお住まいの状況を把握した上で 車椅子、歩行器、手すりの設置などの 介護用品や介護リフォームの最適なご提案を 行っていただきます。 ③納品・定期チェック お客様宅への商品を納品。 その後も、定期的に訪問し、 生活にご不便が無いか確認します。 各分野のエキスパートが在籍しているため、 営業先で専門的な問い合わせを受けた場合も、 すぐに社内で相談・解決することができますので ご安心ください！ ■お仕事のPoint お客様へのテレアポや飛び込みなどは一切ありません。 お困りのお客様をケアマネジャーさんに紹介いただく ので成約率も非常に高いのが特徴です！ ケアマネジャーさんから信頼いただけるコミュニケー ションを取ることがポイントです！ ■研修制度について 入社前後に福祉用具専門相談員を受講いただきますので 介護業界が未経験の方でも、安心して業務を行っていた だけます。 ＊受講費用は当社が負担いたします。 また、OJT期間を3ヶ月設けておりますため、 先輩社員と一緒にご訪問先へ行き、様々なお客様の お悩みに対してどのように対応すればよいか じっくり学べます。 ■先輩社員の声（営業職 2022年入社） ・担当しているお仕事 ケアマネジャーからの依頼を通して、お客様が 必要としている福祉用具の販売・レンタルや 介護リフォームの提案をしています。 お身体や生活状況に合わせて、最適な提案が できるよう努めています。 ・エイジフリーに入社した理由 前職で高齢者と関わる機会があり、よく住環境の 不安を耳にすることがありました。 そんな中で福祉用具専門相談員の仕事を知り、 パナソニックグループのノウハウを使った提案など 他社よりも総合的な提案ができるのでは！と思い、 応募したのが入社のきっかけです。 ・エイジフリーの魅力 私が所属する店舗ではお互いにアドバイスし 合える和やかな雰囲気があります。 お客様の担当はそれぞれ違いますが、 店舗として目標達成に向けてチーム一丸となって 仕事ができていることが魅力だと思います！ 求める人材
求めている人材 職種・業界未経験者歓迎！第二新卒歓迎！ OJTにて的確にフォローさせて頂きますので、 安心してご応募ください。 【必須条件】 学歴不問 要普免(AT可) 【歓迎条件】 販売、営業経験がある方（業界、分野不問） 福祉用具専門相談員資格をお持ちの方 ★管理職・マネジメント経験歓迎 （管理職・マネジャー採用あり） ※資格がない方でも問題ありません！ 入社後に会社負担にて資格を取得いただけます◎ 【活躍している先輩達】 業界未経験者がたくさん活躍中の職場です！ 前職がエステや携帯販売、眼鏡屋さんなどの接客や 販売経験のある方、介護業界の経験がある方など 幅広い方々が活躍中です！ ＜先輩社員の前職事例＞ HP制作会社・営業、人材派遣・営業、 家電量販店・営業、介護事業・管理部門など、 さまざまな経歴をもつ先輩が活躍しています。 ★20代・30代・40代の男性・女性活躍中 ★子育てママ活躍中 ★女性管理職登用実績あり ★中途入社の割合50%以上 ＜あなたも応募してみませんか？＞ ブランクがある方にも活躍いただける職場◎ 学歴不問、なるべく多くの方とお会いしたいです！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） この企業の類似求人を見る
-
■セントラルメディカルグループ内で、介護施設や病院、あるいは福祉用具を利用される方向けに、車椅子・電動ベッド等の器具の販売・レンタル、メンテナンス等のアフターフォローを提供する事業を展開。★グループ売上高11年連続成長中★
勤務地
福井営業所（福井県福井市） 想定年収
350万円～500万円 仕事の概要
福祉・介護施設または自宅で介護が必要な方に向けた福祉用具・介護用品を販売・レンタルする業務です。飛… 求める人材
【必須】普通自動車運転免許（AT限定可）★中途入社の社員が多くいるため、馴染みやすい職場です。 -
ノルマなし！年収700万円可能！スタッフ第一主義の安定企業！
勤務地
福岡県春日市昇町3-164 株式会社丸屋 (本社) 給与例
給与例 □ モデル給与（インセンティブと賞与含む） ・月収目安：265,000～515,000円 ・年収目安：約368～718万円（賞与2か月分込） ※別途支給：交通費、30時間を超える残業代 ※算出根拠（月給+インセンティブ）：個人インセンティブ10,000円/月、チームインセンティブ5,000円/月 ━━━━＼明確な給与テーブルあり！／━━━━ 給与体系がしっかりと整備されており、 キャリアの進捗に応じた評価と報酬が得られます。 |□月給例 ・介護業務経験者：月給例：25～50万円 ・営業経験者：月給例：22万～50万円 ・新卒及び営業未経験者：18.5万円～22万円 ※インセンティブ、交通費、30時間を超える残業代は別途支給します。 □月給例には以下の（a）一律手当（営業業務手当）と（b）別途手当を含みます。 （a） 一律手当： ・営業業務手当：37,200円～63,000円 （等級による） ※固定残業30時間分として支給しております。実際の固定残業時間は15～20時間程度に収まることが多く、会社としても残業を推奨していません。30時間に満たない場合でも、満額支給される手当です。 （b） 別途手当（該当者）： ・交通費支給 ・安全運転手当 ・非喫煙手当 ・家族手当 （扶養親族に限る） ※配偶者15,000円 ※子1人目10,000円・2人目10,000円・3人目15,000円 ・BIRTHDAY手当 その他、中途入社の方は、前職のご経験なども考慮し、調整手当を支給する場合もございます。 ※なお、試用期間中は交通費を除く手当の支給はありませんが、それ以外は同条件です。 ──────────────── 仕事の概要
仕事内容 介護職の方や第二新卒の方 営業職未経験の方へ ■━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 営業ノルマなし！年収700万円以上も目指せる！ 「スタッフ第一主義」に本気で挑む老舗企業！ 30種以上の福利厚生！家族のための休暇取得もOK！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━■ 一生忘れられない感動体験が、 あなたの仕事になる。 「今の仕事は長時間労働で給与が安い…」 「残業や出勤日数が多くて、家族との時間が少ない…」 「収入面を考えると、将来が不安…」 「スキルと自分の人柄を活かした仕事がしたい！」 「営業職は未経験だから、うまくやれるか心配…」 こんな悩みをお持ちの方は、ぜひ私たち丸屋の門を叩いてください！ □ 丸屋で働くポイントを、サクッ♪とご紹介 □スタッフ第一主義！豊富な福利厚生で社員をサポート □家族の幸せを優先する会社！家族との時間が過ごせる □夜勤なし！ノルマなし！さらにインセンティブも充実 □人の役に立てる！心に深く残る仕事ができる！ □安定経営の丸屋があなたの職場に！だから家族も安心 今回は「本気で挑戦したい!」という熱い想いがある方と一緒に働きたいので、営業職が未経験でもご応募OKとさせていただいています。 老舗でも「積極的なチャレンジ」を忘れない丸屋で、あなたも一歩上のキャリアを歩んでみませんか？ ──────────────────── ＼努力はしっかりインセンティブで還元！／ 創業70年の地域密着企業「丸屋」で 福祉用具相談員を「限定1名」採用します！ ──────────────────── □ どんなお仕事？ あなたにはステップを踏んで、大きく2つの役割をお願いします。 |□ステップ1.定期訪問とメンテナンス業務 まずは、既存の利用者様宅への定期訪問及び、福祉用具のメンテナンス業務をお願いします。介護ベッドなど福祉用具を既に使っている方へのヒアリングを通じて、利用者様のお困りごとなどを確認する業務です。利用者様との関係を築きながら業務を覚えていきましょう。 |□ステップ2.提案業務 業務に慣れてきたら、居宅ケアマネージャーや病院の介護関係者に対して、福祉用具や弊社サービスの提案をお任せしていきます。徐々に提案業務を担当することで、さらなるスキルアップと信頼関係の構築を目指しましょう。 □￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □ 具体的な仕事内容 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿□ 入社いただいてから3～4か月を目途に、少しづつ一人でできる範囲を広げていただきます。もちろん、あなたのお仕事の状況を見ながらお任せしていきますので、ご安心ください。 □ご入社~3か月目まで [1] ご利用者様の福祉用具メンテナンス業務 ・レンタル商品の点検 (メイン) ・用具の利用状況の確認・書類更新 (メイン) シーツの受取りやお渡し業務もあります。袋を受け取り、新しいものを置いてくる簡単な作業です。シーツ交換を行う必要はありません。 また、移動は車で行い、直接ご利用者様宅を訪問します。最初の3か月間は、先輩に同行しながら仕事を覚えていただくので、ご安心ください。いきなり一人で訪問することはありません！ [2] 福祉用具のご提案 ご利用者様のお宅に訪問し、希望をうかがったうえで専門的立場から提案を行います。 ・現状の聞き取り業務 (モニタリング業務) ・問題点の聞きだし ・お困りごとの確認 (入社3か月目を目安に、ここまでできるようになります) ・福祉用具を選定し、再提案 (最初は頼れる先輩たちにお任せください!) ・ケアマネジャーさんにご報告 ・福祉用具のご提供（ベッドなどは、2人以上で軽バンで納品します。体力に自信がない方もご安心ください。 3か月目までは利用者様との接点が多く、4か月目以降は、提案を通じてケアマネジャーさんとの接点が増えていきます。 □4か月目以降：徐々に慣れてきたら [3] 相談依頼の受付 ケアマネージャーさんのパートナーとなり以下業務を行います。 ・電話で受付した内容の情報収集 ・情報を聞き取り後、商品選定 居宅の担当が決まっているので、まず先輩が相談依頼を受け付けます。先輩の指示に従って動きながら業務を覚えていってください。直接の依頼は、慣れてきたらお任せしていきます。 [4] お客様への提案業務 ・家屋調査：利用者様の家庭環境を把握する ・商品選定：環境にあった商品を選ぶ ・他サービスの方とも情報を共有する こちらは、業務の習熟度や介護知識も必要になるので、主に新規営業を頑張ってみたい方や、ベテラン社員の方がメインになって対応しています。 □￣￣￣￣￣￣￣￣ □ 入社後の流れ ＿＿＿＿＿＿＿＿□ □1～3か月目 □ 訪問同行研修 先輩スタッフと現場を回り、訪問を繰り返しながら、自分で気づいたことをマニュアルにまとめてください。 □ ロープレ研修 お客様の状況に合わせて、業務に沿った簡単なロープレを実施します。例えば、契約書の説明などを事前に練習します。すぐに実践で活かせるので早く慣れます。もちろん、先輩が横からフォローしますので、ご安心ください。 その他、「E-ラーニング」で、自分のペースで10分程度の動画学習も可能です。 □4か月目～ まずは先輩のお客様を引き継ぎ、1日のタスクを順番に対応します。1日7-10件のタスクをこなしながら、3か月間の復習を行います。タスクとスケジュールは先輩が管理するので、無理な稼働はありません。 4か月目以降の実務ができれば、遂に一人立ちです！ □6か月目～ その後は、ケアマネジャーさんへの提案営業ができるようになることを目指しましょう。専門知識と最適な提案力を身につけ、ケアマネジャーさんとの関係を構築していってください。 なお、これまでのお仕事に一生懸命取り組んでいると、必然的にケアマネジャーさんからお仕事をお願いされるようになります。 そのため、自ら新規開拓するような営業はほとんどありません。 ＼教育担当の先輩があなたをしっかりサポート／ ひとりで業務を行えるようになるまで、先輩スタッフが丁寧にサポートします。 チームで業務を行うため孤立感はありません。いつでもお互いをカバーし合える、相談しやすい環境が整っています。 ちなみに、丸屋は人を大事にしているので、一人ずつ丁寧な研修を行っています。そのため、今回も1名限定で採用をしています。 □￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □ 管理職にもチャレンジできる！将来のキャリアパス ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿□ [1] NP [2] SP [3] 一事業所の責任者 (マネジメント) チームの役割は「SP」と「NP」に分かれています。 簡単にお伝えすると、 先輩[SP] → メンバー[NP] という業務の流れです。 □SP：スペシャルプレーヤー SPは自分で仕事を取って来る1人前のプレーヤーです。新規営業やケアマネジャーからの相談に対応し、案件をNPに引き継ぎます。 □NP：ナチュラルプレーヤー NPはSPから引き継いだ業務を対応します。NPとして6か月から1年目程度お仕事をしていただくと、徐々にケアマネジャーさんからお声がかかるようになります。 チームは2～3名のプレーヤーと事務メンバーで構成され、現在7チームが活動中です。 「ずっと新規営業はやりたくない」とお考えの方はNPに専念することも可能です。(インセンティブの割合は変わります) ＼身につく3大スキル／ □ どこでも通用するスキルが自然と身につきます！ [1] 傾聴力とコミュニケーション能力 ご利用者様やケアマネジャーとの日々のやり取りを通じて、相手の話に耳を傾け、的確に対応するスキルが自然と身につきます。 [2] 介護分野における専門知識 福祉用具や介護サービスに関する専門知識を深め、現場での実践を通して確実にスキルアップしていきます。 [3] 管理職に必要な数値管理能力・マネジメント力 キャリアを積むことで、数値管理やチームをまとめるマネジメント能力が習得できます。管理職を目指したい方には特に理想的な成長環境です。 なお丸屋では、20代での管理職登用実績もあります。頑張りは年齢に関係なく評価いたしますので、早期のキャリアアップを目指す方には絶好の機会です！ ──────────────── □ 正直、この仕事の大変な点は? この仕事の大変さの一つは、利用者様やご家族それぞれの状況と環境が異なるため、一人ひとりそれぞれのケースに合った提案をする必要がある点です。ご家族に十分な理解が得られない場合には、キーマンとなる方との調整が求められることもあります。 □━━━━━━━━□ □ 逆に言えば… □━ｖ━━━━━━□ コミュニケーションが得意な方には最適な仕事です。相手の話を傾聴し、情報を正確に把握することが「ちょっと得意かも」という方は、ぜひ、丸屋の門を叩いてください。 ──────────────── 求める人材
求めている人材 □ 応募資格 ・普通自動車免許（AT限定可） 歓迎要件（必須ではありません） ・介護、福祉業界の経験者大歓迎！ ・福祉用具専門相談員の有資格者大歓迎 ・営業未経験者歓迎 ・業界未経験者歓迎 （経験不問） ・第二新卒歓迎 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ □ 例えば、どんな人に向いていますか？ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 介護の実務をされている方で「現状を変えたい…」とお悩みの方にピッタリのお仕事です！ 実際、前職が介護福祉士など、介護業務をされていた方から「丸屋に入社してよかった！」と言われることが本当に多いんです。その他「新卒で入った会社が思っていたのと違った…」と、悩んでいたスタッフからも、丸屋の環境は好評です！ 皆さん「営業なし・残業なし・収入UP」の3つを気に入ってくださっているようです。少しでも気になった方は、まずはお話をしましょう！ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ □ こんな人と働きたいと思っています！ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 私たちは、知識やスキルよりも「人間力」を大切にしています。もし、あなたが次の[1]~[9]いずれかに当てはまる方なら、きっと丸屋で活躍できるはずです。 □ コミュニケーションが好き [1] 明るく、笑顔で対応できる方 [2] 色々なタイプのお客様に柔軟に対応できる方 [3] 仲間を信頼し、チームの中で力を発揮できる方 [4] 人と関わりながら成長したいと思う方 □ チャレンジ精神がある [5] 新しいことに常に挑戦し続ける意欲のある方 [6] 変化を恐れず、行動力を持って挑戦できる方 [7] 成長のために、努力を惜しまない方 □ リーダーシップを発揮したい [8] 常識にとらわれず、物事の本質が見抜ける方 [9] 自分から動いてチームを引っ張っていける方 □ 応募しやすい条件も揃っています♪ ・学歴不問 ・主婦・主夫歓迎 ・フリーター歓迎 ・無資格OK （車通勤の方は運転免許） ・ブランクOK ・即日勤務OK ─────────── ┏━━━━━━━━┓ □アピールポイント ┗━━━━━━━━┛ ＼丸屋で働くメリット／ □スタッフ第一主義！豊富な福利厚生で社員をサポート 社員一人ひとりのワークライフバランスを大切にしています。年間120日以上の休日、月平均残業時間は25時間未満（固定残業時間内のみ）など、仕事とプライベートが両立できる環境を整えています。 さらに、上司も率先してワークライフバランスを重視しているため、会社全体としてプライベートの時間を大切にできる文化が根付いています。 また、丸屋には、非喫煙手当や安全運転手当、家族手当など、豊富な福利厚生が用意されています。健康支援サービスや働く環境のサポートを含む30以上の福利厚生を通じて、社員が安心して働けるよう全力でサポートしています！ □家族の幸せを優先する会社！家族との時間が過ごせる 丸屋では、会社全体で「家族の幸せ」を大切にしています。 例えば、子どもの学校行事や授業参観など、家庭での大切な時間をしっかりと確保できるよう、積極的に声をかけています。その他、家族の一大イベントであるご出産への立会いや、新婚旅行なども、会社として推奨しています。 こうした取り組みを通じて、スタッフが家庭と仕事の両立を図り、より豊かな生活を送れるようにサポートしています。 □夜勤なし！ノルマなし！さらにインセンティブも充実 介護職員から転職されてきた方が多い弊社。 皆さん「夜勤なし・営業ノルマなし・残業なし」それでいて「収入アップ」もできる点を気に入ってくださっているようです。 営業に関しては、自信がついてきたら挑戦すればOK。さらに、個人とチーム別で2つのインセンティブが得られるので、介護職よりも高い収入を得ることができます。 実際に、介護職の現場から転職してきた方々から「前職よりも短い勤務時間なのに待遇が良くなって嬉しい」と、喜びの声が上がっています！ □人の役に立てる！心に深く残る仕事ができる！ この仕事は、味わったことがない「やりがい」を感じたい方に本当におすすめです。私たちの仕事は介護業界なので、一人の人生の大切な節目に関わることが多くあります。 例えば、長年住み慣れた家から新しい施設へ移る際のサポートや、人生における最後の時間などです。こうした場面で、ご家族から「ありがとう」と感謝の言葉をいただくことも多いため、これまでにない深い達成感とやりがいを感じられるでしょう。 ＼比べてみてください！／ □ 他の営業職とどう違う！？ ＜一般的な営業職のイメージ＞ ・ノルマに追われてプレッシャーが辛い ・新規開拓用のリストアップが大変 ・テレアポで断られてしまうと、正直心が折れる ・モノを売ることに必死になってしまい、お客様との関係性をじっくり構築できない その他、一般的な営業職は、人材の入れ替わりが激いのも特徴です。インセンティブなどで求職者を引きつけることはできても、実際に働き始めたら長続きしないことが多いという実態があります。 でも、丸屋ならそんな心配は不要です。 ＜丸屋の福祉用具相談員＞ □いわゆる「モノ売り」ではない！ □社員一人ひとりを大切にしているからノルマもなし！ □お客様のフォロー担当や相談役として人生の大切な瞬間に関わることができる 私たちの仕事では、営業スキル以上に熱意が重要です。お客様と長期的な関係を築くことで、ケアマネージャーさんからも信頼されるようになります。信頼を得ると自然とお客様を紹介してもらえるようになります。新規営業せずとも仕事が舞い込んでくるようになるので、「新規開拓はちょっと怖い…」なんていう方にはぴったりです！ □￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □ 丸屋ってどんな会社？ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿□ □ 丸屋の事業 主力事業は、在宅介護事業部とリース事業部の2つです。いずれも地域の方々の生活を支える社会貢献性が高い事業です。この2つの事業を通じて、丸屋は地域社会のライフラインを支え続けています。 □ 丸屋の歴史 昭和28年の創業以来、私たちは、長年地域密着の事業で信頼を築き上げてきました。創業から70年にわたる歴史と実績は、丸屋が築き上げた最も大きな財産です。これは単に長い年月が経過したことを意味するのではなく、お客様から長年「ありがとう」という感謝の言葉を頂いてきた証でもあります。 □ 老舗ながらも、積極的にチャレンジし続けています 丸屋は老舗でありながら、新しい技術への挑戦を積極的に行っています。 その一例が、DX（デジタルトランスフォーメーション）への取組みです。 一例として、電話のCTIシステムを導入し、かかってきた相手がすぐに分かる仕組みを整えました。その他、スマホやタブレットに利用者の状態を入力すると、AIがその情報をもとにお勧めの商品を選定してくれるシステムを導入。このAIは、単に商品を選ぶだけでなく、その選定理由も提示してくれるので、相談員の業務効率化に役立っています。 代表の家迫は将来的に、社員が会社に来なくても業務が遂行できる環境を目指しています。柔軟な働き方を可能にするため環境整備にも取り組むなど、積極的に挑戦を続けています。 □━━━━━━━━━━━□ □ 代表の家迫より皆様へ □━ｖ━━━━━━━━━□ 丸屋は「スタッフ第一主義」を掲げ、70年以上地域社会と共に歩んできました。社員の幸福が会社の成功につながると信じ、ワークライフバランスを重視しています。 事業計画としては、2030年までに九州地区でNo.1の在宅介護事業者を目指しています。10万人以上の高齢者のサポートするため、今後3～5年で5～6つの新事業所を開設予定です。今回は、そのために新たな仲間を募集しています。一人一人しっかり採用していきます。ぜひ、共に成長し、輝いていきましょう。一緒に働ける日を楽しみにしています。 □ どんな会社か気になった方へ 弊社のホームページもご覧ください！ きっと私たちの魅力をもっと知っていただけると思います！ ＼長押ししてWEB検索！／ https://rental-maruya.com/ ※ご応募は、Indeedからが一番スムーズです。 ──────────────── -
西川100％出資企業｜週休２日制｜残業ほぼなし｜ノルマ無し
勤務地
福岡県福岡市中央区天神1-14-4 ネーブルハウス福岡事業所 仕事の概要
仕事内容 創業459年となる睡眠ソリューション企業 「西川株式会社」100％出資の安定性のもと ご年配の方々の快適な生活を サポートする生活用品・福祉用具を ご提供してきた私たちネーブルハウス。 全国８事業所に展開しており、 さらに続く事業拡大の為の増員募集です。 ―――――――――――――――――――― ご高齢者に、そのご家族に、寄り添う営業 してみませんか？ ―――――――――――――――――――― 【生活用品・福祉用具の提案営業】 「営業する」というよりも 「相談ごとをお伺いする」お仕事です。 利用者様のお力になることを第一に考え 親身に寄り添った対応をお願いします。 ・1日5～10件訪問 ・ノルマなし ＜居宅介護支援事業所、高齢者施設へのご提案＞ 新規先だけではなく 介護事業所や病院などからのご紹介先への訪問。 ＜介護用品のレンタル・販売＞ 紹介頂いたお客様宅へ訪問し、 お困りごとに対応した商品のご案内。 商品の開発から携わることも！ ＜住宅改修のご提案＞ 手すり、階段用昇降機など、 日常生活でのお困りごとを伺い、 快適に過ごせるようご提案し、 それに付随する役所申請までを担当します。 ＼ 勉強会も実施 ／ 150社を超えるメーカーさんとの直接取引。 月に数回のメーカー主催の勉強会もあり 未経験者の方でも、 最新情報を手に入れることが可能です。 ―――――――――――――――――――― 大手グループならではの、充実の待遇 ―――――――――――――――――――― ＊週休２日制 （日曜＋希望日：月２～３日）＋祝日 ＊年間休日116日 ＊残業ほぼなし ＊ワークライフバランスのある働き方が可能 ＊退職金制度 ＊業務上必要な備品は全て貸与 （携帯電話・ノートPC・iPad・AT営業車など） 求める人材
求めている人材 ＜20・30代活躍中＞ 未経験者歓迎！ 【 短大・専門・大卒以上 】 【 要普免（ＡＴ限定可）】 お客様に寄り添う営業をしたい方、 人との関わりの中で成長したい方や 向上心のある方は特に歓迎します！ ・必要資格は入社後に会社負担で取得可能 ・経験者はもちろん大歓迎＆優遇 ＜活かせる経験・スキル＞ ・営業、販売などの経験 ・介護・福祉の有資格者、勉強中の方 ー福祉用具専門相談員 ー介護職員初任者研修 ー理学療法士 ー作業療法士資格 等 この企業の類似求人を見る
-
【オープニングスタッフ】残業なし◆完全週休二日制◆連休取得もOK◆毎年昇給あり◆
勤務地
福岡県久留米市山川安居野3丁目14-13 オフィスパレア久留米Ⅳ ４号室 株式会社 快援隊 介臨丸 久留米営業所 仕事の概要
仕事内容: ＼応募者全員面接中！業績好調/新事業所立ち上げに伴い増員募集！／ ★残業なし◎完全週休二日制◎！ワークライフバランスGood◎ ★経験・未経験も男女問わず活躍中！ ★景気に左右されない安定で人気の介護業界に関わるお仕事！ ★福利厚生/休暇も充実＊ ★ 毎年昇給ありでお給料も安定＊ ★営業に興味あるけどいきなりは心配な方も是非^^ ------------------------------------------------------------------------- - ＼人物重視採用＊未経験も安心／ 入社後は・・・ 先輩社員との同行研修あるので安心してスタートできます＊ ほとんどが未経験から入社してます^^ 丁寧な指導を実施しているので業界や営業について わからなくても安心してご応募ください＊ ------------------------------------------------------------------------- 【仕事内容】 営業スタッフのサポート業務をお願いします。 ◆具体的には ━━━━━━━ ・レンタル・販売商品の福祉用具を利用者宅への搬入・組立、 ご利用にあたっての使い方説明などをお願いします。 ※福祉用具とは ・手すり、スロープ ・歩行補助つえ、歩行器、車いす ・立ち上がり座椅子、介護ベッド など みなさまもお目にしたことのあるようなグッズです！ ・現在契約中のお客様へのアフターフォローや 顧客管理書類の作成などの事務作業もお任せします。 難しいPC作業は必要ないのでご安心ください^^ - ◆入社後は・・・ ━━━━━━━ 先輩社員を含む２人～３人１組のチームで業務を行っていきます。 誰でもフォローが出来る体制を整えています。 週休２日制、定時での退社も可能ですので安心して働けます＊ ------------------------------------------------------------------------- ＼アドバイザーを目指すことも可能！＊／ 入社した先輩の中には、入社１年でＡＤに昇格した社員もいて、 歩合給も支給されますので高収入が手に入ります！ 求める人材
求める人材: 【必須】 ・高卒以上 ・普通自動車免許（ＡＴ限定可） ・簡単なパソコン入力のできる方 ※もちろんご経験のある方、 福祉用具専門相談員資格をお持ちの方なら 大歓迎・優遇いたします＊ ---------------------------------------------------------------------------------- ＼こんな方におすすめ！／ ◆安定して長期で腰を据えて働きたい方 ◆若手から活躍したい方 ◆営業は不安だからまずは補佐から始めたい ◆人に役に立つ仕事がしたい！ ◆多くの人に感謝される仕事を探してる方 ◆安定企業で働きたい ◆同年代の仲間と楽しく働きたい！ ◆20代/30代の若手が活躍できる職場 ◆ワークライフバランスを大事にしたい！ ◆新卒/第二新卒/Iターン/Uターンも歓迎 - （こんな活躍も活かせます） 営業販売職（生命保険員、自動車販売員）、 接客業経験者（飲食業、ホテルスタッフ、アパレルスタッフ） ルート営業経験/完全反響営業/ソリューション営業/法人営業 提案営業/コンサルティング営業/外回り営業/外勤営業 カウンター営業/セールス/接客販売/個人営業/ルートセールス 定期巡回販売、販売接客業、福祉用具専門相談員、住環境コーディネーター、 PT/OT/ヘルパー/ケアマネ 等の有資格者や人と接する経験のある方 ～こんな方も歓迎です～ ・今の仕事で残業が多い（休日が少ない）方 ・がんばる気があるのに、給料や賞与に直結してないと感じてる方 ・土日祝休みのお仕事を希望する方 ・キャリアアップ、昇給を求める方 ・風通しのよい人間関係の環境で働きたい方 ※当社は人柄を重視します。 この企業の類似求人を見る
-
◆1969年創業！50年以上の歴史を誇り、業界大手のお客様との取引も多数あり。安定した取引実績があります。 ◆この度更なる組織拡大を目指してマーケティングスペシャリスト（MS）を募集します！
勤務地
東京本社（東京都練馬区） 想定年収
350万円～490万円 仕事の概要
複数の担当施設（病院、クリニック）の購入担当者とのヒアリングを元に商品を提案、配送します。マスク・… 求める人材
【必須】■営業・販売などの顧客折衝経験のある方 -
未経験OK！ノルマなし・新規営業なし♪昇給・賞与あり！！
勤務地
福岡県行橋市東大橋４－１０－１ 株式会社クローバー 行橋営業所 仕事の概要
仕事内容 〓:::〓:::〓:::〓:::〓:::〓:::〓:::〓:::〓 株式会社クローバーは、電動カート・介護 ベッド等の介護用品をレンタル販売する事業 を展開しています。高齢化が進む中、景気に 左右されにくい安定したビジネスモデルが 当社の強みです。 業績向上に伴い、 新たにルート営業スタッフを増員募集中 〓:::〓:::〓:::〓:::〓:::〓:::〓:::〓:::〓 【この求人のポイント】 ■未経験大歓迎のルート営業！ ■介護用品のリースを行っており、成長が 見込める業界！ ■ノルマなし！新規営業なしで定着率◎ ■プライベートと両立して働ける環境 【業務内容】 「車いす」「歩行器」「電動ベッド」など 福祉用具の「選択」をお手伝いし、介護の 必要な方々に提供する仕事をお任せします 担当顧客は10～30社程で新規営業やノル マはなし♪ 基本的に、担当している介護事業所のケア マネージャーさんから依頼をいただき、利 用者様へ介護用品の提案・管理を行ってい ただきます。 介護用具の納品、搬出の際に利用者様と接 する機会もあり、直接感謝を伝えてもらえ る仕事です◎ 【定着率◎】 クローバーでは「お客様のニーズに寄り 添う営業」を大事にしています！ 「契約を取るためにガツガツ営業する」 「売り上げをアップさせるために高いも のを進める」という考え方はなく、 きちんと問題を解決することで、顧客との 関係性を構築し、長いお付き合いをしてい きたいと考えています。 そのため、ノルマなし、新規営業なしで しっかり顧客に向き合うことができる環境 を作っています◎ 良い意味で営業会社特有の空気感ではない ため、勤続年数10年や20年の先輩も多数活 躍しています♪ 【入社後の流れ】 入社後の3カ月間は、研修、OJTを中心に 介護保険法の研修や商品知識、同行営業な どで行っていきます。 はじめは覚えることも多いですが、仕事を しながら自然と身についていきます！ また、営業の際は先輩社員が同行しますの で安心して営業をスタートできます！ 【クローバーってどんな会社？】 当社は電動カート・介護ベッド等介護用品 をレンタル販売する事業を展開しています。 高齢化が進む中景気に左右されにくい安定 したビジネスモデルが当社の強みです。 求める人材
求めている人材 ○●□必須条件□○● ・業界・業種未経験OK ・長期キャリア形成を目指せる方 ○●□歓迎条件□○● ・安定した環境で長く働きたい方 ・思いやりのある方 ・向上心がある方 ・新しいことにチャレンジしたい方 現在、20代～30代の方が多く活躍している職場です。 未経験からスタートした方も多く、研修制度も充実していますので、 介護業界や福祉用具に興味がある方は大歓迎です。 営業経験がなくても、お客様のニーズに寄り添い、 問題解決を大切にできる方であれば、十分活躍できる環境です。 長く安定して働きたい方、人の役に立つ仕事がしたい方にぴったりのお仕事です。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） -
【26事業所を構える安定企業！】車椅子/介護ベッドなどの使い方のご案内！営業スタッフのサポートのお仕事！業界安定！
勤務地
佐賀県佐賀市卸本町5-13 (株)エヴァ・ライフ ベストケア佐賀 仕事の概要
仕事内容: ＼未経験者積極採用中！業績好調に伴い増員募集ー！／ ★5日の連休取得もOK！ワークライフバランスGood◎ ★未経験から男女問わず活躍中ー！ ★景気に左右されない安定人気の介護業界に関わるお仕事！ ★営業に興味あるけどいきなりは心配な方も是非^^ ★福利厚生/休暇も充実＊ ★多くの方の役に立てる＊そんなお仕事です^^ - ＼人物重視採用＊未経験も安心／ 入社後は・・・ 先輩社員との同行研修あるので安心してスタートできます＊ ほとんどが未経験から入社してます^^ 丁寧な指導を実施しているので業界や営業について わからなくても安心してご応募ください＊ ―---------------------------------- 【仕事内容】 営業スタッフの補助をお願いします。 ◆具体的には ━━━━━━━ ・レンタル・販売商品の福祉用具を利用者宅への搬入・組立、 ご利用にあたっての使い方説明などをお願いします。 ※福祉用具とは ・手すり、スロープ ・歩行補助つえ、歩行器、車いす ・立ち上がり座椅子、介護ベッド など みなさまもお目にしたことのあるようなグッズです！ ・現在契約中のお客様へのアフターフォローや 顧客管理書類の作成などの事務作業もお任せします。 難しいPC作業は必要ないのでご安心ください^^ ―---------------------------------- 【雇用形態】 正社員 ―---------------------------------- 【給与】 月給 ：220,000～ ◆モデル月収＜キャリアアップも可能！ 営業補佐：3年目/20代/23万円/月 営業職：2年目/20代/29万円/月（月給24万円＋インセンティブ5万円） 係長：6年目/30代/47万円/月（月給32万円+役職手当+インセンティブ15万円） 求める人材
求める人材: ＊長期勤続によるキャリア形成の観点から39歳以下の方を対象としています。 ＼こんな方におすすめ！／ ◆安定して長期で腰を据えて働きたい方 ◆若手から活躍したい方 ◆営業は不安だからまずは補佐から始めたい ◆人に役に立つ仕事がしたい！ ◆多くの人に感謝される仕事を探してる方 ◆安定企業で働きたい ◆同年代の仲間と楽しく働きたい！ ◆20代/30代の若手が活躍できる職場 ◆ワークライフバランスを大事にしたい！ ◆新卒/第二新卒/Iターン/Uターンも歓迎 （キャリアのために下記仕事に興味お持ちの方！） ルート営業/完全反響営業/ソリューション営業/法人営業 提案営業/コンサルティング営業/外回り営業/外勤営業 カウンター営業/セールス/接客販売/個人営業/ルートセールス 定期巡回販売、販売接客業などなど ～こんな方も歓迎です～ ・今の仕事で残業が多い（休日が少ない）方 ・がんばる気があるのに、給料や賞与に直結してないと感じてる方 ・土日祝休みのお仕事を希望する方 ・キャリアアップ、昇給を求める方 ・風通しのよい人間関係の環境で働きたい方 ※当社は人柄を重視します。 ※高卒からの入社、異職種転向の入社から責任者になった方も多数います。 この企業の類似求人を見る
-
ノルマなし！年収700万円可能！スタッフ第一主義の安定企業！
勤務地
福岡県糸島市前原北3-8-7 株式会社丸屋/福岡西営業所 給与例
給与例 □ モデル給与（インセンティブと賞与含む） ・月収目安：265,000～515,000円 ・年収目安：約368～718万円（賞与2か月分込） ※別途支給：交通費、30時間を超える残業代 ※算出根拠（月給+インセンティブ）：個人インセンティブ10,000円/月、チームインセンティブ5,000円/月 ━━━━＼明確な給与テーブルあり！／━━━━ 給与体系がしっかりと整備されており、 キャリアの進捗に応じた評価と報酬が得られます。 |□月給例 ・介護業務経験者：月給例：25～50万円 ・営業経験者：月給例：22万～50万円 ・新卒及び営業未経験者：18.5万円～22万円 ※インセンティブ、交通費、30時間を超える残業代は別途支給します。 □月給例には以下の（a）一律手当（営業業務手当）と（b）別途手当を含みます。 （a） 一律手当： ・営業業務手当：37,200円～63,000円 （等級による） ※固定残業30時間分として支給しております。実際の固定残業時間は15～20時間程度に収まることが多く、会社としても残業を推奨していません。30時間に満たない場合でも、満額支給される手当です。 （b） 別途手当（該当者）： ・交通費支給 ・安全運転手当 ・非喫煙手当 ・家族手当 （扶養親族に限る） ※配偶者15,000円 ※子1人目10,000円・2人目10,000円・3人目15,000円 ・BIRTHDAY手当 その他、中途入社の方は、前職のご経験なども考慮し、調整手当を支給する場合もございます。 ※なお、試用期間中は交通費を除く手当の支給はありませんが、それ以外は同条件です。 ──────────────── 仕事の概要
仕事内容 介護職の方や第二新卒の方 営業職未経験の方へ ■━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 営業ノルマなし！年収700万円以上も目指せる！ 「スタッフ第一主義」に本気で挑む老舗企業！ 30種以上の福利厚生！家族のための休暇取得もOK！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━■ 一生忘れられない感動体験が、 あなたの仕事になる。 「今の仕事は長時間労働で給与が安い…」 「残業や出勤日数が多くて、家族との時間が少ない…」 「収入面を考えると、将来が不安…」 「スキルと自分の人柄を活かした仕事がしたい！」 「営業職は未経験だから、うまくやれるか心配…」 こんな悩みをお持ちの方は、ぜひ私たち丸屋の門を叩いてください！ □ 丸屋で働くポイントを、サクッ♪とご紹介 □スタッフ第一主義！豊富な福利厚生で社員をサポート □家族の幸せを優先する会社！家族との時間が過ごせる □夜勤なし！ノルマなし！さらにインセンティブも充実 □人の役に立てる！心に深く残る仕事ができる！ □安定経営の丸屋があなたの職場に！だから家族も安心 今回は「本気で挑戦したい!」という熱い想いがある方と一緒に働きたいので、営業職が未経験でもご応募OKとさせていただいています。 老舗でも「積極的なチャレンジ」を忘れない丸屋で、あなたも一歩上のキャリアを歩んでみませんか？ ──────────────────── ＼努力はしっかりインセンティブで還元！／ 創業70年の地域密着企業「丸屋」で 福祉用具相談員を「限定1名」採用します！ ──────────────────── □ どんなお仕事？ あなたにはステップを踏んで、大きく2つの役割をお願いします。 |□ステップ1.定期訪問とメンテナンス業務 まずは、既存の利用者様宅への定期訪問及び、福祉用具のメンテナンス業務をお願いします。介護ベッドなど福祉用具を既に使っている方へのヒアリングを通じて、利用者様のお困りごとなどを確認する業務です。利用者様との関係を築きながら業務を覚えていきましょう。 |□ステップ2.提案業務 業務に慣れてきたら、居宅ケアマネージャーや病院の介護関係者に対して、福祉用具や弊社サービスの提案をお任せしていきます。徐々に提案業務を担当することで、さらなるスキルアップと信頼関係の構築を目指しましょう。 □￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □ 具体的な仕事内容 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿□ 入社いただいてから3～4か月を目途に、少しづつ一人でできる範囲を広げていただきます。もちろん、あなたのお仕事の状況を見ながらお任せしていきますので、ご安心ください。 □ご入社~3か月目まで [1] ご利用者様の福祉用具メンテナンス業務 ・レンタル商品の点検 (メイン) ・用具の利用状況の確認・書類更新 (メイン) シーツの受取りやお渡し業務もあります。袋を受け取り、新しいものを置いてくる簡単な作業です。シーツ交換を行う必要はありません。 また、移動は車で行い、直接ご利用者様宅を訪問します。最初の3か月間は、先輩に同行しながら仕事を覚えていただくので、ご安心ください。いきなり一人で訪問することはありません！ [2] 福祉用具のご提案 ご利用者様のお宅に訪問し、希望をうかがったうえで専門的立場から提案を行います。 ・現状の聞き取り業務 (モニタリング業務) ・問題点の聞きだし ・お困りごとの確認 (入社3か月目を目安に、ここまでできるようになります) ・福祉用具を選定し、再提案 (最初は頼れる先輩たちにお任せください!) ・ケアマネジャーさんにご報告 ・福祉用具のご提供（ベッドなどは、2人以上で軽バンで納品します。体力に自信がない方もご安心ください。 3か月目までは利用者様との接点が多く、4か月目以降は、提案を通じてケアマネジャーさんとの接点が増えていきます。 □4か月目以降：徐々に慣れてきたら [3] 相談依頼の受付 ケアマネージャーさんのパートナーとなり以下業務を行います。 ・電話で受付した内容の情報収集 ・情報を聞き取り後、商品選定 居宅の担当が決まっているので、まず先輩が相談依頼を受け付けます。先輩の指示に従って動きながら業務を覚えていってください。直接の依頼は、慣れてきたらお任せしていきます。 [4] お客様への提案業務 ・家屋調査：利用者様の家庭環境を把握する ・商品選定：環境にあった商品を選ぶ ・他サービスの方とも情報を共有する こちらは、業務の習熟度や介護知識も必要になるので、主に新規営業を頑張ってみたい方や、ベテラン社員の方がメインになって対応しています。 □￣￣￣￣￣￣￣￣ □ 入社後の流れ ＿＿＿＿＿＿＿＿□ □1～3か月目 □ 訪問同行研修 先輩スタッフと現場を回り、訪問を繰り返しながら、自分で気づいたことをマニュアルにまとめてください。 □ ロープレ研修 お客様の状況に合わせて、業務に沿った簡単なロープレを実施します。例えば、契約書の説明などを事前に練習します。すぐに実践で活かせるので早く慣れます。もちろん、先輩が横からフォローしますので、ご安心ください。 その他、「E-ラーニング」で、自分のペースで10分程度の動画学習も可能です。 □4か月目～ まずは先輩のお客様を引き継ぎ、1日のタスクを順番に対応します。1日7-10件のタスクをこなしながら、3か月間の復習を行います。タスクとスケジュールは先輩が管理するので、無理な稼働はありません。 4か月目以降の実務ができれば、遂に一人立ちです！ □6か月目～ その後は、ケアマネジャーさんへの提案営業ができるようになることを目指しましょう。専門知識と最適な提案力を身につけ、ケアマネジャーさんとの関係を構築していってください。 なお、これまでのお仕事に一生懸命取り組んでいると、必然的にケアマネジャーさんからお仕事をお願いされるようになります。 そのため、自ら新規開拓するような営業はほとんどありません。 ＼教育担当の先輩があなたをしっかりサポート／ ひとりで業務を行えるようになるまで、先輩スタッフが丁寧にサポートします。 チームで業務を行うため孤立感はありません。いつでもお互いをカバーし合える、相談しやすい環境が整っています。 ちなみに、丸屋は人を大事にしているので、一人ずつ丁寧な研修を行っています。そのため、今回も1名限定で採用をしています。 □￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □ 管理職にもチャレンジできる！将来のキャリアパス ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿□ [1] NP [2] SP [3] 一事業所の責任者 (マネジメント) チームの役割は「SP」と「NP」に分かれています。 簡単にお伝えすると、 先輩[SP] → メンバー[NP] という業務の流れです。 □SP：スペシャルプレーヤー SPは自分で仕事を取って来る1人前のプレーヤーです。新規営業やケアマネジャーからの相談に対応し、案件をNPに引き継ぎます。 □NP：ナチュラルプレーヤー NPはSPから引き継いだ業務を対応します。NPとして6か月から1年目程度お仕事をしていただくと、徐々にケアマネジャーさんからお声がかかるようになります。 チームは2～3名のプレーヤーと事務メンバーで構成され、現在7チームが活動中です。 「ずっと新規営業はやりたくない」とお考えの方はNPに専念することも可能です。(インセンティブの割合は変わります) ＼身につく3大スキル／ □ どこでも通用するスキルが自然と身につきます！ [1] 傾聴力とコミュニケーション能力 ご利用者様やケアマネジャーとの日々のやり取りを通じて、相手の話に耳を傾け、的確に対応するスキルが自然と身につきます。 [2] 介護分野における専門知識 福祉用具や介護サービスに関する専門知識を深め、現場での実践を通して確実にスキルアップしていきます。 [3] 管理職に必要な数値管理能力・マネジメント力 キャリアを積むことで、数値管理やチームをまとめるマネジメント能力が習得できます。管理職を目指したい方には特に理想的な成長環境です。 なお丸屋では、20代での管理職登用実績もあります。頑張りは年齢に関係なく評価いたしますので、早期のキャリアアップを目指す方には絶好の機会です！ ──────────────── □ 正直、この仕事の大変な点は? この仕事の大変さの一つは、利用者様やご家族それぞれの状況と環境が異なるため、一人ひとりそれぞれのケースに合った提案をする必要がある点です。ご家族に十分な理解が得られない場合には、キーマンとなる方との調整が求められることもあります。 □━━━━━━━━□ □ 逆に言えば… □━ｖ━━━━━━□ コミュニケーションが得意な方には最適な仕事です。相手の話を傾聴し、情報を正確に把握することが「ちょっと得意かも」という方は、ぜひ、丸屋の門を叩いてください。 ──────────────── 求める人材
求めている人材 □ 応募資格 ・普通自動車免許（AT限定可） 歓迎要件（必須ではありません） ・介護、福祉業界の経験者大歓迎！ ・福祉用具専門相談員の有資格者大歓迎 ・営業未経験者歓迎 ・業界未経験者歓迎 （経験不問） ・第二新卒歓迎 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ □ 例えば、どんな人に向いていますか？ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 介護の実務をされている方で「現状を変えたい…」とお悩みの方にピッタリのお仕事です！ 実際、前職が介護福祉士など、介護業務をされていた方から「丸屋に入社してよかった！」と言われることが本当に多いんです。その他「新卒で入った会社が思っていたのと違った…」と、悩んでいたスタッフからも、丸屋の環境は好評です！ 皆さん「営業なし・残業なし・収入UP」の3つを気に入ってくださっているようです。少しでも気になった方は、まずはお話をしましょう！ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ □ こんな人と働きたいと思っています！ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 私たちは、知識やスキルよりも「人間力」を大切にしています。もし、あなたが次の[1]~[9]いずれかに当てはまる方なら、きっと丸屋で活躍できるはずです。 □ コミュニケーションが好き [1] 明るく、笑顔で対応できる方 [2] 色々なタイプのお客様に柔軟に対応できる方 [3] 仲間を信頼し、チームの中で力を発揮できる方 [4] 人と関わりながら成長したいと思う方 □ チャレンジ精神がある [5] 新しいことに常に挑戦し続ける意欲のある方 [6] 変化を恐れず、行動力を持って挑戦できる方 [7] 成長のために、努力を惜しまない方 □ リーダーシップを発揮したい [8] 常識にとらわれず、物事の本質が見抜ける方 [9] 自分から動いてチームを引っ張っていける方 □ 応募しやすい条件も揃っています♪ ・学歴不問 ・主婦・主夫歓迎 ・フリーター歓迎 ・無資格OK （車通勤の方は運転免許） ・ブランクOK ・即日勤務OK ─────────── ┏━━━━━━━━┓ □アピールポイント ┗━━━━━━━━┛ ＼丸屋で働くメリット／ □スタッフ第一主義！豊富な福利厚生で社員をサポート 社員一人ひとりのワークライフバランスを大切にしています。年間120日以上の休日、月平均残業時間は25時間未満（固定残業時間内のみ）など、仕事とプライベートが両立できる環境を整えています。 さらに、上司も率先してワークライフバランスを重視しているため、会社全体としてプライベートの時間を大切にできる文化が根付いています。 また、丸屋には、非喫煙手当や安全運転手当、家族手当など、豊富な福利厚生が用意されています。健康支援サービスや働く環境のサポートを含む30以上の福利厚生を通じて、社員が安心して働けるよう全力でサポートしています！ □家族の幸せを優先する会社！家族との時間が過ごせる 丸屋では、会社全体で「家族の幸せ」を大切にしています。 例えば、子どもの学校行事や授業参観など、家庭での大切な時間をしっかりと確保できるよう、積極的に声をかけています。その他、家族の一大イベントであるご出産への立会いや、新婚旅行なども、会社として推奨しています。 こうした取り組みを通じて、スタッフが家庭と仕事の両立を図り、より豊かな生活を送れるようにサポートしています。 □夜勤なし！ノルマなし！さらにインセンティブも充実 介護職員から転職されてきた方が多い弊社。 皆さん「夜勤なし・営業ノルマなし・残業なし」それでいて「収入アップ」もできる点を気に入ってくださっているようです。 営業に関しては、自信がついてきたら挑戦すればOK。さらに、個人とチーム別で2つのインセンティブが得られるので、介護職よりも高い収入を得ることができます。 実際に、介護職の現場から転職してきた方々から「前職よりも短い勤務時間なのに待遇が良くなって嬉しい」と、喜びの声が上がっています！ □人の役に立てる！心に深く残る仕事ができる！ この仕事は、味わったことがない「やりがい」を感じたい方に本当におすすめです。私たちの仕事は介護業界なので、一人の人生の大切な節目に関わることが多くあります。 例えば、長年住み慣れた家から新しい施設へ移る際のサポートや、人生における最後の時間などです。こうした場面で、ご家族から「ありがとう」と感謝の言葉をいただくことも多いため、これまでにない深い達成感とやりがいを感じられるでしょう。 ＼比べてみてください！／ □ 他の営業職とどう違う！？ ＜一般的な営業職のイメージ＞ ・ノルマに追われてプレッシャーが辛い ・新規開拓用のリストアップが大変 ・テレアポで断られてしまうと、正直心が折れる ・モノを売ることに必死になってしまい、お客様との関係性をじっくり構築できない その他、一般的な営業職は、人材の入れ替わりが激いのも特徴です。インセンティブなどで求職者を引きつけることはできても、実際に働き始めたら長続きしないことが多いという実態があります。 でも、丸屋ならそんな心配は不要です。 ＜丸屋の福祉用具相談員＞ □いわゆる「モノ売り」ではない！ □社員一人ひとりを大切にしているからノルマもなし！ □お客様のフォロー担当や相談役として人生の大切な瞬間に関わることができる 私たちの仕事では、営業スキル以上に熱意が重要です。お客様と長期的な関係を築くことで、ケアマネージャーさんからも信頼されるようになります。信頼を得ると自然とお客様を紹介してもらえるようになります。新規営業せずとも仕事が舞い込んでくるようになるので、「新規開拓はちょっと怖い…」なんていう方にはぴったりです！ □￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □ 丸屋ってどんな会社？ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿□ □ 丸屋の事業 主力事業は、在宅介護事業部とリース事業部の2つです。いずれも地域の方々の生活を支える社会貢献性が高い事業です。この2つの事業を通じて、丸屋は地域社会のライフラインを支え続けています。 □ 丸屋の歴史 昭和28年の創業以来、私たちは、長年地域密着の事業で信頼を築き上げてきました。創業から70年にわたる歴史と実績は、丸屋が築き上げた最も大きな財産です。これは単に長い年月が経過したことを意味するのではなく、お客様から長年「ありがとう」という感謝の言葉を頂いてきた証でもあります。 □ 老舗ながらも、積極的にチャレンジし続けています 丸屋は老舗でありながら、新しい技術への挑戦を積極的に行っています。 その一例が、DX（デジタルトランスフォーメーション）への取組みです。 一例として、電話のCTIシステムを導入し、かかってきた相手がすぐに分かる仕組みを整えました。その他、スマホやタブレットに利用者の状態を入力すると、AIがその情報をもとにお勧めの商品を選定してくれるシステムを導入。このAIは、単に商品を選ぶだけでなく、その選定理由も提示してくれるので、相談員の業務効率化に役立っています。 代表の家迫は将来的に、社員が会社に来なくても業務が遂行できる環境を目指しています。柔軟な働き方を可能にするため環境整備にも取り組むなど、積極的に挑戦を続けています。 □━━━━━━━━━━━□ □ 代表の家迫より皆様へ □━ｖ━━━━━━━━━□ 丸屋は「スタッフ第一主義」を掲げ、70年以上地域社会と共に歩んできました。社員の幸福が会社の成功につながると信じ、ワークライフバランスを重視しています。 事業計画としては、2030年までに九州地区でNo.1の在宅介護事業者を目指しています。10万人以上の高齢者のサポートするため、今後3～5年で5～6つの新事業所を開設予定です。今回は、そのために新たな仲間を募集しています。一人一人しっかり採用していきます。ぜひ、共に成長し、輝いていきましょう。一緒に働ける日を楽しみにしています。 □ どんな会社か気になった方へ 弊社のホームページもご覧ください！ きっと私たちの魅力をもっと知っていただけると思います！ ＼長押ししてWEB検索！／ https://rental-maruya.com/ ※ご応募は、Indeedからが一番スムーズです。 ──────────────── -
★福祉用具レンタル事業を展開し、業界トップシェアを誇る。超高齢社会の日本において欠かせない事業を展開。 ★介護産業の2025年の市場規模は、2015年に対し150%増の見込み。国内では数少ない右肩上がりの『成長業界』です。
勤務地
焼津営業所（静岡県焼津市） 想定年収
300万円～350万円 仕事の概要
当社の主軸事業である介護用品(介護用ベッド、車いす等)レンタル業の営業事務をお任せ致します。【具体的… 求める人材
【必須】■事務経験2年以上■基本のPC操作可能な方 （ブラインドタッチやショートカットキーの利用が可能… -
営業デビュー歓迎！営業のしやすさ＆知名度抜群！創立50年の成長企業で新たな一歩を踏み出しませんか？
勤務地
熊本県上益城郡益城町 熊本交通運輸グループ 仕事の概要
仕事内容: 福祉施設や病院のケアマネージャー 個人のお客様のニーズに合わせて 車イスや歩行器などの介護用品の レンタルや販売の営業をします。 対応エリアは熊本県と隣接する地域のため 長距離の移動はありません！ 介護用品の販売だけでなく定期点検、 施設への訪問、顧客管理など 営業に関わる全ての業務で経験を積むことができます。 ＜会社説明会開催中！＞ 日時：4/19(土)10時～ 賞与年3回、人数無制限の家族手当などがある熊本交通運輸で腰を据えて働きませんか？ 少しでも気になる方はHPよりお気軽にご応募ください！ 求める人材
求める人材: 通自動車運転免許（ＡＴ可） 福祉用具専門相談員あれば尚可 -
【経験者】給与はこれまでの経験を考慮！／託児所有＆保育料補助
勤務地
愛知県東海市高横須賀町3丁目16番地 がんもく屋 給与例
給与例 【年収例】 ●420万円（10年目、34歳） （月収28万円＋賞与） 仕事の概要
仕事内容 □残業は基本的にほとんどなし □社用車貸与で移動も効率的 □ルート営業感覚で始められる □1人1台iPad貸与 □ポロシャツ、ジャケットの制服支給 □社内に企業支援型託児施設あり □同敷地内に託児所完備！ □保育料援助、家族手当なども充実（規定） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ≪ □経験者募集！資格支援あり□ ≫ 介護用品の案内、提供で 地域の福祉を支えるお仕事です◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 私たち、株式会社がんもく屋は オムツ、プラスチックグローブなどの 消耗品から、車いす、特殊寝台、 リフトなどの様々な介護用品を扱う会社。 介護施設、病院、保育園、市役所を はじめ、ケアマネジャーさんを通じ、 個人のお客様にも商品を提供しています。 □仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ あなたには、個人のお客様と直接お話して、 多種多様な介護用品の中から その方が必要とされる物を提案する 「福祉用具専門相談員」をお願いします。 □業務の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼ケアマネージャーと連携 すでに当社と関係のあるケアマネージャーへ 連絡・訪問し、介護用品を必要とされている 利用者様を紹介していただきます。 ▼利用者様を訪問 状況やお困りごとをお聞きし、 持参した福祉用具が妥当であれば １週間ほどデモとしてご利用いただく。 追加で必要な場合、ケアマネージャーと 連携を取って再定案します。 利用する福祉用具が決まり次第、 サービス計画書を作成してご契約を結びます。 ▼6か月後、状況確認 ご利用を開始してから６か月後に、 モニタリングを行います。 福祉用具が順調に使えているか、 新しく別の用具が必要かなどを確認します。 ６か月の間に状態が変化した時は、 もちろんすぐに交換などの対応をします。 他にも、在宅介護用品の店舗で 販売対応もお願いしていきます。 【□入社後、まずは…】 3ヶ月の研修期間では、先輩に同行し、 仕事の流れを覚えていきます。 丁寧に教えていきますので、 業界知識は入社後に学んでいただければOK！ 必要な資格も、入社後に 会社の支援制度を使って取得可能です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ □介護用品を通じて 利用者様に寄り添っていく仕事 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 介護用品を使用することで 『自立した生活が送れるようになった』 『いきいきと暮らせるようになった』 と言われる方も多くいらっしゃいます。 実際に介助をすることはなくとも、 目の前の利用者様の役に立ち、感謝も いただけることがこの仕事のやりがいです。 □ルート営業のような一面も… ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様のニーズを聞き出して対応する、 という点では、 ルート営業に近いかもしれません。 □人と話すことが好き □相手に喜ばれたい、 という思いがあればOK。 介護・福祉業界の経験者であれば 始めやすい仕事です。 □子育て世代も安心して働ける環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 事務所のある同敷地内に託児所を完備。 ・1日単位での利用の場合は1500円～ ・月単位での保育料は一律5万4000円！ ・さらに…そのうち半分を補助（上限3万円） ≪ □実質2万7000円で利用可能□ ≫ 『お迎えもすぐ横だから朝や帰りの時短に』 『子どもと一緒に出勤できる♪』など 働くママさん・パパさんからも好評です！ 求める人材
求めている人材 【経験者募集】 ・福祉用具専門相談員の資格者 ・要普通自動車運転免許（ＡＴ限定可） ・WordやExcelなど簡単なパソコン操作ができる方 ～こんな方にぜひ！～ ・介護士、療法士の経験がある ・介護、福祉に興味がある ・人と話すことが好き、人の役に立ちたい ・数字に追われるより人に喜ばれる仕事がしたい ・安定の業界・環境で落ち着いて仕事に励みたい -
◆1967年創業の安定企業◆大手ならではの福利厚生充実◆リゾートの保養所無料で利用可能や借上社宅制度等◆土日祝休み◆売上高1000億円を視野に新事業も拡大中！
勤務地
〒861-0133熊本県熊本市北区植木町滴水861-0133 熊本県熊本市北区植木町滴水464 日建リース工業株式会社 熊本支店 仕事の概要
仕事内容 【扱う商品は？】 仮設資材、事務所用備品、物流資材、介護用品など、あらゆる商品のレンタル事業を手掛けています。商品を「売る」のではなく、「貸す」仕事です。 【何をするの？】 法人向けのレンタル営業として、お客様のニーズにあわせて最適な商品を提案するのがお仕事です。 「今度の大型プロジェクトの足場を貸してほしい」「手持ちの資材だけでは足りないので繁忙期の時だけレンタルしたい」 このような相談に対して、レンタルする商品・数・期間・費用などをまとめ、契約を交わすのがお仕事です。 商談先のほとんどは、既に取引実績のあるお客様なので、「〇〇さんが新しい担当者なんだね！よろしくね！」といったように、受け入れてもらえますよ。 丁寧な仕事ぶりを評価してもらえれば、「知人の会社が困っているから相談に乗ってあげて！」とご紹介いただけることもしばしば。 人と人の繋がりを感じられるのが営業職の醍醐味です！ ※海外勤務希望の方は海外事業部もあります 【既存のお客様への定期的な訪問がメインです！】 営業と聞くと「ノルマが大変そう」「売上に追われて精神的に辛そう」といったイメージをお持ちではありませんか？当社の営業はそういったイメージとは真逆です。 既存のお客様への定期的な訪問（ルート営業）がメインとなります。 チーム制なので「お客様のためにどんなことが提案できるだろう？」とみんなで意見を出し合っています。 【沢山残業しても”評価されない”会社です！】 長時間働くよりも、短い時間で成果を出すことを大切にしている社風です。残業は月20時間（1日1時間程度）と少なめ。 遅くても19時半には帰宅し、さらに20時になったらPCの電源が強制的にシャットダウンする仕組みなので、みんな仕事が終わったらすぐに帰宅します。 仕事後は、スポーツジムに行くもよし、家族と過ごすもよし、習い事で自分磨きをするもよし！オンオフのメリハリを付けて、良い仕事をしていきましょう◎ 【1日のスケジュール例】 営業スタッフSさんの1日の流れを紹介します！ 8:30 朝礼、今日の予定を確認し営業準備 ▼ 9:00 社用車で本日の営業先へ出発 ▼ 9:30 取引先A社到着 契約更新の確認をします ▼ 12:00 昼食 今日は車内でお弁当ランチ♪ ▼ 13:00 取引先B社到着 新商品の案内をします ▼ 16:00 帰社後、営業資料や見積もりを作成 ▼ 17:00 上司に仕事の相談。なんでも優しく答えてくれます ▼ 17:30 終業時間。定時を越えてのお客様対応 ▼ 18:00 退社 この後は同僚と軽く飲みに行く予定です♪ ※各自その日の業務量を調整した上で退社しています 【本当に営業未経験でも大丈夫？】 心配いりません。当社の営業スタッフは9割が未経験スタート！前職は、アパレル販売員、居酒屋店員、介護スタッフなど、職歴は人それぞれ。 「仕事でスーツを着るのも初めて」「名刺ってどうやって渡すの？」といったような方も少なくありません。入社後は、ビジネスマナーから営業の基本までイチから身につけていきましょう。 独自の研修や、先輩社員に同行しながら徐々に慣れてもらえればOK！いきなり営業させるようなことはありません。目安として、入社後1年経過した段階で、お客様を担当していただく予定です。 特に当社では扱う商品数が多いため、商品をしっかり覚えることから慣れていきましょう！ 求める人材
応募資格 ・40歳以下の方 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため（例外事由３号 イ） ・高卒以上 ・第二新卒歓迎 ・安定した企業で正社員として働きたい方 ・要普通自動車免許（AT限定可） ・営業未経験者歓迎（9割が未経験スタート） この企業の類似求人を見る
-
調剤薬局運営や福祉用具機器レンタル事業等、医療分野にて事業多角展開企業。事業拠点数も7拠点以上あり。今後、福祉業界は拡大を見越しております。そのため人員増加を行い、九州エリアシェア拡大を行うための増員採用となります。
勤務地
タイヘイM＆C佐賀営業所（佐賀県小城市） 想定年収
350万円～350万円 仕事の概要
主に病院に在中のケアマネジャー様より患者様のご紹介をいただくためのご訪問営業をし、ご紹介を獲得後、… 求める人材
～40歳未満の方を募集！職務経験不問！未経験者大歓迎！～【必須】第一種運転免許普通自動車【こんな方に… -
□未経験OK□高収入□社用車＆託児施設＆保育料補助有
勤務地
愛知県東海市高横須賀町3丁目16番地 がんもく屋 給与例
給与例 【年収例】 ●337万円（5年目、29歳） （月収26万円＋賞与） ●420万円（10年目、34歳） （月収28万円＋賞与） 仕事の概要
仕事内容 □残業は基本的にほとんどなし □社用車貸与で移動も効率的 □1人1台iPad貸与 □ポロシャツ、ジャケットの制服支給 □社内に企業支援型託児施設あり □同敷地内に託児所完備！ □保育料援助、家族手当なども充実（規定） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ≪ □未経験歓迎！資格支援あり□ ≫ 介護用品の案内、提供で 地域の福祉を支えるお仕事です◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 私たち、株式会社がんもく屋は オムツ、プラスチックグローブなどの 消耗品から、車いす、特殊寝台、 リフトなどの様々な介護用品を扱う会社。 介護施設、病院、保育園、市役所を はじめ、ケアマネジャーさんを通じ、 個人のお客様にも商品を提供しています。 □仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ あなたには、個人のお客様と直接お話して、 多種多様な介護用品の中から その方が必要とされる物を提案する 「福祉用具専門相談員」をお願いします。 □業務の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼ケアマネージャーと連携 すでに当社と関係のあるケアマネージャーへ 連絡・訪問し、介護用品を必要とされている 利用者様を紹介していただきます。 ▼利用者様を訪問 状況やお困りごとをお聞きし、 持参した福祉用具が妥当であれば １週間ほどデモとしてご利用いただく。 追加で必要な場合、ケアマネージャーと 連携を取って再定案します。 利用する福祉用具が決まり次第、 サービス計画書を作成してご契約を結びます。 ▼6か月後、状況確認 ご利用を開始してから６か月後に、 モニタリングを行います。 福祉用具が順調に使えているか、 新しく別の用具が必要かなどを確認します。 ６か月の間に状態が変化した時は、 もちろんすぐに交換などの対応をします。 他にも、在宅介護用品の店舗で 販売対応もお願いしていきます。 【□入社後、まずは…】 3ヶ月の研修期間では、先輩に同行し、 仕事の流れを覚えていきます。 丁寧に教えていきますので、 業界知識は入社後に学んでいただければOK！ 必要な資格も、入社後に 会社の支援制度を使って取得可能です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ □介護用品を通じて 利用者様に寄り添っていく仕事 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 介護用品を使用することで 『自立した生活が送れるようになった』 『いきいきと暮らせるようになった』 と言われる方も多くいらっしゃいます。 □ルート営業のような一面も… ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様のニーズを聞き出して対応する、 という点では、 ルート営業に近いかもしれません。 □人と話すことが好き □相手に喜ばれたい、 という思いがあればOK。 介護・福祉業界が未経験の方も 始めやすい仕事です。 □子育て世代も安心して働ける環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 事務所のある同敷地内に託児所を完備。 ・1日単位での利用の場合は1500円～ ・月単位での保育料は一律5万4000円！ ・さらに…そのうち半分を補助（上限3万円） ≪ □実質2万7000円で利用可能□ ≫ 『お迎えもすぐ横だから朝や帰りの時短に』 『子どもと一緒に出勤できる♪』など 働くママさん・パパさんからも好評です！ 求める人材
求めている人材 ＼□未経験者大歓迎！／ □介護・福祉の仕事が初めての方歓迎！ ～こんな方にぜひ！～ ・介護、福祉に興味がある ・人と話すことが好き、人の役に立ちたい ・数字に追われるより人に喜ばれる仕事がしたい ・安定の業界・環境で落ち着いて仕事に励みたい 【必須】 ・普通自動車運転免許（ＡＴ限定可） ・WordやExcelなどの操作（基本的な操作ができればＯＫです） 年齢の条件と理由：あり（40歳までの方（長期的なキャリア形成を図るため/例外事由3号のイ）） -
展開事業が多いトーカイだからこそ活躍フィールドが多数！
勤務地
千葉県茂原市高師千葉県茂原市高師347-1 株式会社トーカイ 給与例
給与例 【モデル年収】 ※時間外手当・家族手当等は含んでおりません 22才・一般職：年収387万（月26万+賞与） 29才・一般職：年収416万（月28万+賞与） 32才・係長：年収455万（月30万+賞与） 40才・課長代理：年収554万（月36万+賞与） 仕事の概要
仕事内容 株式会社トーカイ茂原営業所にて営業職(福祉用具専門相談員)を募集！ ◆介護・福祉用具レンタルのルート営業◆ノルマ無し 【業務内容】 ・居宅介護支援専門員(ケアマネジャー)への営業活動 ・介護用品(介護用ベッド、車いす、歩行器、杖、手すり等)のレンタル・販売 ・住宅改修工事(手すりの取り付け、段差の解消等)の提案から申請業務、施工立ち会い ※福祉用具専門相談員の資格が必要になりますが、入社後に会社負担にて 取得していただけます。 ＜一連の業務の流れ＞ ①ケアマネジャーと信頼関係を築き、ご利用者を紹介していただきます。 居宅介護支援事業所や地域包括支援センター等、ケアマネジャーがいる事業所に対して、 自社カタログや取扱商品を持って、定期訪問します。足繁く通い、会話を重ねていく中で、 ケアマネジャーと関係性を築いていきます。 ※主な営業先はケアマネジャーですが、医療従事者(看護師・理学療法士・作業療法士等)と 関わる機会もございます。 ②紹介いただいたご利用者宅を訪問、介護用品の選定・提案・納品を行います。 アポイントを取り、ご利用者宅に訪問します。ご本人やご家族に、 身体状況や介護状況、住環境について改めてヒアリングを行ないます。 実際に目で見て、会って話すことで分かる情報も多くありますので、 初回訪問に十分時間を費やしています。 ヒアリング後に選定した商品を、改めてご利用者宅に納品いたします。 商品説明に加えて、組み立てや注意喚起等も併せて行います。 ③契約書類の締結 契約書類を基に、契約内容をご説明いたします。 ご了承いただけたら、署名と捺印をいただきます。 介護保険制度に関わる事項であり、またレンタル料金も発生するため、 細部に至るまでご説明します。 契約についても十分に時間を費やし、ご利用者ならびにご家族の不安が無いよう努めます。 ④サービス担当者による定期的な会議への参加 ケアマネジャーはじめ、ご利用者が利用されているサービス事業所の担当者が集い、 利用状況や身体状況の報告・共有を実施いたします。 話し合った結果を基に、介護用品の見直しや追加・変更等の対応も行ないます。 求める人材
経験・資格 未経験OK♪ 【求めるスキル】 普通自動車免許(ＡＴ限定可) 福祉用具専門相談員(入社後に会社負担で取得可) 【仕事のやりがい】 介護用品を必要とする高齢者に対し、日常生活の安全を確保し、少しでも快適な生活を過ごしていただくために貢献できるお仕事です。お客様と接することで自身も大きく成長することが出来ます。 【営業所よりひと言】 明るく話しやすい雰囲気の職場です。 入社後はＯＪＴの先輩と同行し学んでいただけますので、業界経験がない方も 安心してご応募下さい。 業務変更：会社の定める業務 -
キーになるのは、お客様との「雑談」／未経験OK／年休120日
勤務地
愛知県北名古屋市西春駅 株式会社レンティック中部 介護ショップちゅーぶ北名古屋 仕事の概要
仕事内容 高齢者に寄り添うお仕事です。 利用者様に最適な福祉用具を選定した後、個人宅や介護施設に商品を納品して、使い方の説明をおこないます。 介護を受ける方のお身体に直接触ることありません。 未経験スタートで大丈夫！ 先輩との同行など、丁寧な教育体制があるのでご安心ください。 分からないこともスグに質問できる環境です！ 人と話すことが好きな方は大歓迎！ ＊個人のノルマなし！ 売上伸ばさなきゃ・・・なんてプレッシャーとは無縁です！ ＊年間休日120日！土日祝休み！ しっかり休めます◎プライベートも充実♪ ＊未経験OK！学歴不問！ イチから営業職にチャレンジできます！ ＜お任せするお仕事について＞ ●車いす・ベッドなど、福祉用具のレンタル提案をする営業。 ＊介護・福祉施設への訪問 包括支援センターや居宅介護支援事業所などへの訪問営業をします。 ＊打ち合わせ ケアマネージャー様や利用者様を相手とした打ち合わせをします。 ●利用状況や利用者様の身体状況の確認、定期交換などの営業補助。 ＊レンタル用品のメンテナンス 半年に1回ほどの頻度で行います。 ＊納品・引き上げ 2人で作業をします。 ＊アフターフォロー 訪問先のおじいちゃんやおばあちゃんと、お孫さんの話題で楽しくお話・・・ こうして徐々に信頼関係を築くことが、このお仕事の重要なポイント。 本当に必要としているものを提供するため、要望をしっかり聞いて、必要な商品をご提案していきます。 お客様に寄り添い、ニーズに応えることを第一に考えるため、ノルマは設けていません。 コミュニケーションをとることが好きな方なら、スグに活躍していただけます！ ＜1日の流れ＞ ＊モデルケース：営業担当 居宅介護支援事業所や利用者宅などを対象とした、 福祉用具の納品・回収、新規顧客の獲得 9時～ 出社、事務作業など 10時～ 担当地域の顧客を訪問 12時～ 休憩 16時～ 帰社、残務処理 18時 退勤 ＜入社後の流れ＞ 6ヶ月～1年の間は、現場などに先輩が同行し指導をします。 簡単なことから順番にお教えするので、ご安心くださいね。 並行して、知識装着も進めていきます。 自社商品・車いすなどを修理する方法、 バリアフリー工事について、 高齢の方がかかりやすい病気について、 介護保険法について・・・など、 内容は多岐にわたります。 「ひとつもわからない！！」なんてあなたもご心配なく！ ゼロからじっくり＆しっかり育てます！！ 【スタッフのコメント】 株式会社レンティック中部は、自分のやりたいことができる会社です。 入社当初は、医療福祉関係のこともリネンのことも何もわかりませんでしたが、先輩方が1つ1つ丁寧に教えてくださったおかげで不安を払拭でき、仕事にも意外と早く慣れることができました。 私たちの役割は、お客様により良い製品をご提供すること。 利用者様の立場に立って考えることが大切だと思います。 お客様にお褒めの言葉を頂いたり、認めて頂けたりすると、大きなやりがいを感じます。 今後は、お客様に今よりもっと頼りにして頂ける存在になれるよう努めると同時に、新規のお客様の獲得にも精力的に取り組んでいきたいと思っています。 個人のノルマがない分、自分で目標を立てて頑張れる環境です。 仕事のペース配分も自分の裁量で決められるので、たいてい定時に終われて、休日もしっかり取れます。 会社の雰囲気はいつも明るくなごやかで、お昼休みに先輩と一緒にランチに行ったりすることもよくあります。 また、社内のコミュニケーションも活発です。 入社以来、良い先輩と、やりがいのある仕事に恵まれて、充実した毎日を過ごしています。 「レンティック中部」は、仕事もプライベートも充実した毎日を送りたい人や、自分で目標や計画を立てて頑張れる人にぴったりな会社です。 あなたも、一緒に働きませんか？ 【事業内容】 福祉用具レンタル・販売 https://www.rentic-chubu.co.jp/ 求める人材
求めている人材 普通自動車運転免許（AT限定可） ＊学歴不問！営業未経験歓迎！ ＊介護の経験も不要です ＜こんな方歓迎＞ ＊人と接するのが好きな方 ＊フットワークが軽い方 ＊営業・接客の経験がある方、興味がある方 ＊明るく前向きに仕事に取り組める方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・44歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） -
調剤薬局運営や福祉用具機器レンタル事業等、医療分野にて事業多角展開企業。事業拠点数も7拠点以上あり。今後、福祉業界は拡大を見越しております。そのため人員増加を行い、九州エリアシェア拡大を行うための増員採用となります。
勤務地
タイヘイM＆C久留米営業所（福岡県久留米市） 想定年収
350万円～350万円 仕事の概要
主に病院に在中のケアマネジャー様より患者様のご紹介をいただくためのご訪問営業をし、ご紹介を獲得後、… 求める人材
～40歳未満の方を募集！職務経験不問！未経験者大歓迎！～【必須】第一種運転免許普通自動車【こんな方に… -
【26事業所を構える安定企業！】車椅子/介護ベッドなどの使い方のご案内！営業スタッフのサポートのお仕事！業界安定！
勤務地
福岡県筑後市302-1 (株)エヴァ・ライフ ベストケア筑後 仕事の概要
仕事内容: ＼未経験者積極採用中！業績好調に伴い増員募集ー！／ ★5日の連休取得もOK！ワークライフバランスGood◎ ★未経験から男女問わず活躍中ー！ ★景気に左右されない安定人気の介護業界に関わるお仕事！ ★営業に興味あるけどいきなりは心配な方も是非^^ ★福利厚生/休暇も充実＊ ★多くの方の役に立てる＊そんなお仕事です^^ - ＼人物重視採用＊未経験も安心／ 入社後は・・・ 先輩社員との同行研修あるので安心してスタートできます＊ ほとんどが未経験から入社してます^^ 丁寧な指導を実施しているので業界や営業について わからなくても安心してご応募ください＊ ―---------------------------------- 【仕事内容】 営業スタッフの補助をお願いします。 ◆具体的には ━━━━━━━ ・レンタル・販売商品の福祉用具を利用者宅への搬入・組立、 ご利用にあたっての使い方説明などをお願いします。 ※福祉用具とは ・手すり、スロープ ・歩行補助つえ、歩行器、車いす ・立ち上がり座椅子、介護ベッド など みなさまもお目にしたことのあるようなグッズです！ ・現在契約中のお客様へのアフターフォローや 顧客管理書類の作成などの事務作業もお任せします。 難しいPC作業は必要ないのでご安心ください^^ ―---------------------------------- 【雇用形態】 正社員 ―---------------------------------- 【給与】 月給 ：220,000～ ◆モデル月収＜キャリアアップも可能！ 営業補佐：3年目/20代/23万円/月 営業職：2年目/20代/29万円/月（月給24万円＋インセンティブ5万円） 係長：6年目/30代/47万円/月（月給32万円+役職手当+インセンティブ15万円） 求める人材
求める人材: ＊長期勤続によるキャリア形成の観点から39歳以下の方を対象としています。 ＼こんな方におすすめ！／ ◆安定して長期で腰を据えて働きたい方 ◆若手から活躍したい方 ◆営業は不安だからまずは補佐から始めたい ◆人に役に立つ仕事がしたい！ ◆多くの人に感謝される仕事を探してる方 ◆安定企業で働きたい ◆同年代の仲間と楽しく働きたい！ ◆20代/30代の若手が活躍できる職場 ◆ワークライフバランスを大事にしたい！ ◆新卒/第二新卒/Iターン/Uターンも歓迎 （キャリアのために下記仕事に興味お持ちの方！） ルート営業/完全反響営業/ソリューション営業/法人営業 提案営業/コンサルティング営業/外回り営業/外勤営業 カウンター営業/セールス/接客販売/個人営業/ルートセールス 定期巡回販売、販売接客業などなど ～こんな方も歓迎です～ ・今の仕事で残業が多い（休日が少ない）方 ・がんばる気があるのに、給料や賞与に直結してないと感じてる方 ・土日祝休みのお仕事を希望する方 ・キャリアアップ、昇給を求める方 ・風通しのよい人間関係の環境で働きたい方 ※当社は人柄を重視します。 ※高卒からの入社、異職種転向の入社から責任者になった方も多数います。 -
残業月10時間程度 / 未経験から正社員 / 有休消化率100%
勤務地
大分県豊後大野市緒方町馬場31番地１ 株式会社ナガヨシ 本社２F 株式会社ナガヨシ 仕事の概要
仕事内容: □業績前年比約120%成長の好調企業！ □週1回ランチ代支給！ □未経験から活躍可能 ＜仕事内容＞ 直接高齢者宅へ営業することはなくケアマネージャーさんのいる事業所を定期的に訪問し案件のご紹介をしていただきます。 ご紹介する商品は、今後もニーズが高まることが予想される介護用品です。 車椅子や、介護ベッド、シャワー椅子などご自宅で介護が必要な高齢者の生活環境を整備する社会貢献度の高いお仕事です。 求める人材
求める人材: 【求める人物像】 単発の営業ではなく地域で関係者の方と継続的に信頼関係を築いていくお仕事です。 そのため熱意やトークスキル、知識・経験よりも 「挨拶は自分からする。」 「電話に出れない場合は早めに折り返す。」 「業務遂行・完了報告はセットで行う。」 など基本的なことがきちんとできる方が向いています。 【優遇資格等】 ＊上記資格を所持されている方は別途資格給が支給されます。 ・福祉用具専門相談員 ・福祉住環境コーディネーター2級以上 ・電気水道工事資格所持者（実務経験必須） ・理学療法士、作業療法士 ・介護福祉士、社会福祉士、居宅介護支援員等 この企業の類似求人を見る
-
【未経験OK】研修充実で安心スタート！介護の知識が無くても大丈夫です。
勤務地
北海道千歳市朝日町〒066-0043 北海道千歳市 朝日町5丁目1-1 ダスキンヘルスレント 千歳ステーション 給与例
入社時の想定年収 年収315万円（月給20万円、手当、賞与含む） 年収400万円（月給25万円、手当、賞与含む） 仕事の概要
仕事内容 地域のケアマネジャーに向けてルート営業を行い、ご紹介いただいたお客様のお宅へ伺います。 ヒアリングを通じて最適な福祉用具や住宅リフォームの提案を行うほか、福祉用具の搬入出、フィッティング、定期モニタリングもチームメンバーと協力して進めます。 ※1人あたり30件ほどの事業所を担当（1件につき月2～3回の定期訪問） ※エリアは千歳・恵庭を中心に、三笠・岩見沢エリアまで。 ※社用車を使用（AT軽ワンボックスカーが基本） 求める人材
資格 普通自動車免許（AT限定可） 求める人物像 未経験者応募OK、異業種からの転職OK、人と話すことが好きな方 年齢 40歳未満の方（例外3） （例外事由3号イ）長期勤続によるキャリア形成目的のための年齢制限 -
若手～管理職まで研修ありでキャリア形成をサポート
勤務地
神奈川県横浜市金沢区福浦神奈川県横浜市金沢区福浦2丁目11-6 株式会社トーカイ 仕事の概要
仕事内容 【介護用品レンタルのルート営業】 居宅介護支援事業所や地域包括支援センター等を定期訪問し、 居宅介護支援専門員(ケアマネジャー)へ福祉用具レンタル・住宅改修等のPRを行います。 ・ケアマネジャーへの営業活動 ・介護用品(介護用ベッド、車いす、歩行器、杖、手すり等)のレンタル・販売、納品・回収作業 ・住宅改修工事(手すりの取り付け、段差の解消等)の提案から申請業務、施工立ち会い ＜一連の業務の流れ＞ ①ケアマネジャーと信頼関係を築き、ご利用者を紹介していただきます 居宅介護支援事業所や地域包括支援センター等、ケアマネジャーがいる事業所に対して、自社カタログや取扱商品を持って、定期訪問します。足繁く通い、会話を重ねていく中で、ケアマネジャーと関係性を築いていきます。 ※主な営業先はケアマネジャーですが、医療従事者(看護師・理学療法士・作業療法士等)と関わる機会もございます。 ②紹介いただいたご利用者宅を訪問、選定・提案・納品を行います アポイントを取り、ご利用者宅に訪問します。ご本人やご家族に、身体状況や介護状況、住環境について改めてヒアリングを行ないます。実際に目で見て、会って話すことで分かる情報も多くありますので、初回訪問に十分時間を費やしています。 ヒアリング後に選定した商品を、改めてご利用者宅に納品いたします。商品説明に加えて、組み立てや注意喚起等も併せて行います。 ③契約書類の締結 契約書類を基に、契約内容をご説明いたします。ご了承いただけたら、署名と捺印をいただきます。介護保険制度に関わる事項であること、またレンタル料金も発生しますので、細部に至るまでご説明します。契約についても、十分に時間を費やし、ご利用者ならびにご家族の不安が無いよう努めます。 ④サービス担当者による定期的な会議への参加 ケアマネジャーはじめ、ご利用者が利用されているサービス事業所の担当者が集い、利用状況や身体状況の報告・共有を実施いたします。話し合った結果を基に、介護用品の見直しや追加・変更等の対応も行ないます。 求める人材
経験・資格 未経験OK♪ 【求める人材・スキル等】 ・普通自動車運転免許(AT限定可) 必須 ・福祉用具専門相談員(入社後、会社負担で資格取得可能) 【支店から一言】 ご利用者様からの感謝のお言葉をいただくことが多くあり、社会に役立っていると実感できるお仕事です。 職場は若手・ベテランが揃っており風通しの良い環境です。 資格取得、OJT指導もありフォロー体制は万全です。 中途入社の方が半分以上おり、経験がなくても活躍されています。 この企業の類似求人を見る
-
残業月10時間未満！社宅可！外国人歓迎！
勤務地
大分県豊後大野市緒方町馬場豊後大野市緒方町馬場31番地1 株式会社ナガヨシ本社 株式会社ナガヨシ 仕事の概要
仕事内容: 1日10件前後、軽バンAT（スズキ エブリィ オートマ）にてご利用者様宅へ介護用品の搬出入作業を行います。契約等の事務的な作業も会社支給のタブレットを利用して行っていただきます。 またその他ご利用者様宅にて点検業務や、お困りごとの聞き取りを行っていただきます。 求める人材
求める人材: 【優遇スキル】 ・自動車運転免許（会社で運転免許費用貸付制度あり） ・日本語検定試験N3以上の日本語能力 ・福祉用具専門相談員資格所持 この企業の類似求人を見る
-
勤務地
富山県砺波市富山県砺波市鷹栖1907 株式会社スリーティ運輸 仕事の概要
- 仕事の特徴 - 未経験者歓迎、社会人経験不問、学歴不問、男性活躍中、女性活躍中、主婦・主夫歓迎、子育て中のスタッフ在籍、高時給、交通費別途支給、賞与・ボーナス有、長期勤務歓迎、フリーター歓迎、土日祝休み、車通勤可、転勤なし、研修・教育制度有、産休・育休取得実績有、ブランクOK、制服貸与有、入社日応相談 - 職種 - レンタル介護用品の配送（ハイエース車） - 雇用形態 - 契約社員 - 仕事内容 - ○寝具・レンタル品のベッド・介護用品等の集配 ○消毒した福祉用具を利用者様へ配送 ○福祉用具の組立・解体作業(基本的に2人1組ですが1人の場合もあります) ○福祉用具の清拭作業(集配がない場合) など ＊たまに重量物あり(17kg程度) ＊3ヶ月毎の雇用更新あり ＊20代・30代・40代・50代と、幅広い年代のスタッフが活躍中！ 求める人材
- 求める人材・資格など - 普通自動車免許必須(AT限定可) ◇学歴不問 ◇経験不問 ※未経験OK -
営業より書類仕事がメイン☆身体介護一切なし☆20代活躍中☆
勤務地
兵庫県尼崎市七松町2丁目15-7 株式会社みやこ福祉用具 仕事の概要
仕事内容 ＼この求人のおすすめポイント！／ □日中勤務 └9:00-18:00の日勤帯のみ □転勤なし └尼崎店のみのご採用なので転勤なし □残業なし └18時以降の残業はほぼ無し □長期休暇が充実 └年末年始、夏季休暇あり ＼＼＼＼会社の特□・強み／／／／ □相談がしやすい環境！ 先輩は優しい方が多く、どんな相談にも 気さくに答えてくれますよ♪ 意見やアイデアもぜひご提案ください！ □ギリギリ出勤＆定時退社問題なし◎ 出勤はゆるく、業務開始時間の ギリギリでOK！ 無駄な残業もなく定時での退社が可能♪ 私生活を大切にしたい方にもオススメ！ □当社について 要介護状態の高齢者さんへ、 一人一人に合わせた福祉用具を提供し、 自立した生活の支えになる会社です。 スタッフ同士でも協力を大切にしながら 支え合って業務に取り組んでいます。 ＼＼＼＼お任せする業務／／／／ 利用者様が安心して自立した生活を 過ごせるよう下記の業務をお任せします。 ①利用者様に合わせた福祉用具の相談・提案 →利用者の使う場所や、家の構造などに合わせた福祉用具のご提案 車いすや、手すりなどご利用者にとってどういった福祉用具が使いやすいか、どうやって使っていくのか といったところをご提案していただきます。 ②取引先へのアフターフォロー →実際に福祉用具を使っていただいてお体に合っていたか、また機能面で困っていることが無いか等を ヒアリングをしてアドバイスして頂きます。 ③契約対応（対面・電話） →福祉用具は月額の利用料がかかりますのでそちらの契約についてのご対応を行っていただきます。 利用料のご説明がメインになります。 ④書類の作成 →福祉用具の発注や見積書等、パソコンを使って書類を作成していただきます。 ※入社してすぐはここがメインになることが多いです※ ⑤大人用おむつの集金・納品業務 →介護用品も扱っているので、地域の方におむつをお届けしその際に集金も行います。 運転をして回って頂きますので、普通免許は必須です。 □ □□□□□□□□□□□□□□ □ デスクワークと直接利用者様と対面する 外回りの仕事を両方するので 新鮮な気持ちで働くことができますよ！ はじめは介護用品や福祉用具について分からなくても大丈夫！ 書類作業から始めて頂く・同行して少しずつ慣れてもらうので 介護業界初めてでも・営業したこと無い人でも安心です☆ □ □□□□□□□□□□□□□□ □ 【こんな方にオススメ】 ①介護業界ですでに働いている方 →夜勤やシフト制で無く、9:00-18:00で働けることがメリット◎ そのため 体調の管理がしやすい☆ 日曜日ともう1日好きな曜日で休みを選べます☆ 福祉用具も見たことあるものが多いので、前職の知識を活かせます☆ ②書類作成が好きな方 福祉用具相談員なので、外回り多い？と思われるかもしれませんが 意外と事務所での書類作業が多いです！ 営業未経験でも一緒に同行して少しずつ覚えていけますので安心してください。 ③ワークライフバランスを整えたい方 残業がほとんどないため仕事と家庭を両立したい方にオススメ！ 家族と一緒に晩御飯を食べたい！ 趣味の時間を充実させたい！ といったことを叶えられる職場です□ ＜社員の声＞ ◎自分が選んだ福祉用具で 利用者様が喜んでくれた時は とても励みになりますよ♪ ◎介護業というと、どうしてもマイナスイメージが持たれやすいと思います。 業務の時間がバラバラで中々自分の時間を作りにくいという業界と思われがちでしたが 今の職種は9－18時で安定した時間であることが一番良かったです。 また、縁の下の力持ちという形で介護業に携われるのやりがいを感じます。 求める人材
求めている人材 業績好調の成長企業！ この度はサービス向上のため 相談員スタッフの増員を行います◎ 人柄重視の採用なので書類選考は一切なし！ 面接を100%約束いたします♪ 【必須】 ◇普通自動車運転免許（AT限定可） 【優遇】 ◇経験者の採用・仕事・給与面での優遇あり 【こんな方は大歓迎】 ◇未経験歓迎 ◇無資格歓迎 ◇長期勤務してくれる方歓迎 ◇仕事に丁寧に向き合える方歓迎 ◇学歴不問 -
＜未経験大歓迎＞介護・福祉用具レンタルに関する配送＋清掃などのメンテナンス業務をお任せ（事業好調による増員募集）
勤務地
長崎県大村市中里町1279-1 (株)エヴァ・ライフ 大村レンタル配送センター 仕事の概要
仕事内容: * 福祉用具の配送をお任せ * 配送からメンテナンスまでお任せ * 事業好調による増員募集 【仕事内容】 配送スタッフとして、 福祉用具の配送をお任せします。 ＜一番行うお仕事の詳細＞ 弊社は、介護用品のレンタル事業を 展開しております。 日常生活を快適にお過ごしいただけるよう、 私たち専門家が機材・器具をお貸し出し、 利用後のメンテナンスまで一貫して、 サービス提供をさせていただいております。 この度は、用具・機器の配送や、 清拭・メンテナンスを行う部署にて、 増員にてスタッフ募集をさせていただきます。 綺麗に仕上げた製品は、再度お客様が利用、 各営業所への配送が主なお仕事となります。 未経験の方でも働きやすいお仕事となりますので、 ぜひこの機会に安定して長く働いてみませんか？ ＜一覧で見る業務内容＞ * 福祉用具の配送（各営業所向け） * 器具のメンテナンス（清掃・点検など） * その他の付随業務 ＜福祉用具アドバイザーの裏方的お仕事＞ 弊社では、福祉用具のレンタル事業をはじめ、 販売に至るまでトータルサポートを行っています。 今回の採用では、裏方的ポジションとして、 配送・清掃・メンテナンス業務をお任せします。 経験は一切不問となりますので、 福祉業界が初めての方でも安心して、 楽しくご就業いただけます。 -------------------------------- ＜最短1分で応募完了＞ 『電話応募』もしくは、 画面下の『応募画面へ進む』ボタンを押してカンタン応募。 応募～採用まで、最短7日程度でご案内しております。 -------------------------------- 求める人材
求める人材: * 39歳以下の方（長期キャリア形成のため） * 普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方 * 未経験大歓迎（大半未経験スタート） ＜その他の歓迎条件＞ * 新卒・第二新卒歓迎 学歴不問フリーター歓迎ブランクをお持ちの方歓迎主婦（夫）活躍中子育て中の方活躍中 この企業の類似求人を見る
