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法人営業にチャレンジしたい方大歓迎＊飛び込みなし＆残業なし
勤務地
福岡県北九州市小倉北区米町1-1-1 小倉駅前ひびきビル６階 株式会社ProNoah 仕事の概要
仕事内容 【POINT】 ★「企業」と「人」をつなぐお仕事 ★営業初挑戦を応援します ★飛び込み営業は一切なし ★基本残業なし＆休日出勤なし ★頑張りが給与に反映される制度を導入 ★出社基本無し - 【仕事内容】 ＊派遣先企業の新規開拓 ＊既存派遣先企業のフォロー営業 ＊派遣スタッフの職場体験の実施 ＊派遣スタッフのフォロー・労務管理 ＊電話応対・メール応対 ＊その他、就労支援に関する諸業務、等 主に上記に関する 人材派遣の営業及び営業事務全般です。 - 【安心の教育制度】 まずは現場のことを熟知いただいてうえで 営業活動・営業事務に取り掛かれるよう 現場のイベントスタッフとして 1年間勤務していただきます。 ▼イベントスタッフの仕事内容 通信キャリアの店舗や家電量販店で 携帯電話、Ｗi-Ｆiルーター等の販売業務補助 ┗＊イベント時のチケット配り ＊携帯アンケート集計 ＊簡単な商品説明 ＊販売業務 など - 【プライベート充実】 基本残業なし。休日出勤もありません。 時間内に業務を終えるよう指導しています。 さらにイベントスタッフとしての1年勤務後は 完全週休2日で年間休日120日と プライベートの時間を楽しめますよ！ - 【飛び込み営業】 当社は飛び込み営業なんてさせません。 電話での探客と紹介営業がメインです。 - 【無理のない担当顧客数】 上長があなたに合った担当顧客数を見極めて 無理のない顧客管理を行っています。 - 【未然にクレームを防ぐ体制】 上長がしっかりコミュニケーションを取り 気兼ねなく相談できる関係性を構築。 日々の業務報告にフィードバックを行ない 未然にクレームを防ぐ体制を整えています。 ―――――――――――――――――――― 【あなたの頑張りが給与に反映】 成果報酬型のインセンティブ制度を導入。 営業成績をあなたの給与に即反映します。 未経験からでも年収1000万円が目指せます！ ＜＜スタッフインタビュー＞＞ ・Aさん/入社5年目/年収1000万円 前職でも営業をしていましたが、成果を上げても 満足のいく報酬はなく、転職を決めました。 この会社は、自分で考えて動いた分だけ しっかり給与になって返ってくることが 一番の魅力ではありますが、それだけでなく 各々が公私共に仲良く共に精進していけていること。 それも転職してよかったと思えるポイントです！ ・Bさん/入社2年目/年収800万円 収入アップを目標に転職しました。 目標通り収入は上がりましたが、それだけでなく 収入が増えたことにより税金や経費項目に対する 理解度が増え、今後の人生設計をする上で、 投資や融資などの重要度を理解し 老後資金の積立が出来るようになりました。 目の前のことだけでなく、様々な世界が広がり、 転職して本当に良かったと思っています。 求める人材
求めている人材 ＊営業未経験の方大歓迎 ＊学歴不問・経験不問・男女不問 ＊ブランクOK／ブランク歓迎 【こんなアナタに！】 ・人と接することが好きな方 ・人の手助け、サポートが好きな方 ・明るく元気な対応ができる方 ・相手の気持ちを考えて行動できる方 営業未経験の方も多数活躍中！ 「営業の仕事に挑戦してみたい」 「ジョブチェンジを考えている」 「新しいスキルを身に着けて成長したい」 そんな方は大歓迎です！ ぜひ当社で新しいキャリアを 築いていってください。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・59歳以下（定年のため）） -
年休120日｜頑張りをしっかり評価するインセンティブ制度あり
勤務地
長野県松本市筑摩一丁目15-7 ハチマルビル103 株式会社ホットスタッフ松本 給与例
給与例 ・750万円／32歳／係長職／入社7年目（月給28万8750円＋成果給） ・650万円／40歳／係長職／入社7年目（月給28万8750円＋成果給） ・550万円／38歳／主任職／入社4年目（月給26万2500円＋成果給） ・432万円／25歳／一般職／入社1年目（月給23万6250円＋成果給） 仕事の概要
仕事内容 ◇◆知名度は全国区！ 当社は、地域密着の人材派遣会社です。 全国に120拠点以上を構える ホットスタッフグループ。現在は各支社で 分社化し、独立した運営を行っています。 ◇◆未経験から営業職にチャレンジ！ 大手ならではの認知度を活かしつつ 少数精鋭のフットワークの軽さ、 小回りの効く体制が特徴で営業成果 を上げやすい環境です。 【具体的には】 人材コーディネーターとは、企業と人を マッチングするお仕事です。 人材を必要としている企業とお仕事を 探している登録スタッフさんの架け橋 となって双方を繋ぐ役割をお任せします。 ●企業へのアプローチ（ほしい人材についてのヒアリング等） ●登録スタッフさんとの面談 ●企業と登録スタッフさんのマッチング（面談時の立会い） ●スタッフさんの就業後のフォロー □未経験の方も安心です□ 研修制度が整っているので、 業界知識や営業のノウハウなど 基礎からしっかりと身につきます。 □あなたの頑張りをしっかり評価！□ 当社のインセンティブ制度の特徴は、 担当する派遣スタッフさんが、 自身が紹介した企業で働き続けている 限りずっと支給され続けます。 あなたがしっかりと派遣スタッフさん に向き合った取り組みをしっかりと 評価します。 30代前半でインセンティブ500万円以上 獲得し、年収700万円以上稼いでいる 社員も！やる気次第で誰でも活躍の チャンスがある環境です！ ◇◆仕事の魅力 ★年休120日以上／転勤なし 土日休みでプライベートも充実！ ★試用期間中は月給30万円以上 ★成果給あり がんばりは収入アップで実感可能！ ★20代活躍中！／第二新卒歓迎 ★未経験歓迎！学歴不問！ 意欲と人柄重視の採用です。 様々な業界・業種のお客様との出会い を通じて、長野県企業の事業成長を サポートしませんか？ 求める人材
求めている人材 【第二新卒・未経験歓迎！学歴不問】 ＊意欲と人柄重視のポテンシャル採用です！ ＜こんな方歓迎＞ ◎収入アップを目指したい方 ◎仕事もプライベートも大切にしたい方 ◎新しいことを学び、多くの知識を身につけたい方 ◎長野の安定企業で長く活躍したい方 ◎スキルを身につけて自分の市場価値を上げたい方 ◎接客や販売経験がある方 ◇◆未経験者歓迎！ 先輩社員が人材業界や採用に関する知識などしっかりサポートします。 中途採用入社の100％。平均年齢30代。20～30代活躍中の職場環境です！ -
年間休日127日以上/結婚祝金15万円など福利厚生充実
勤務地
東京都新宿区新宿3-1-24京王新宿3丁目ビル4F 株式会社デジタルデザインシンク 仕事の概要
仕事内容 □ この求人のアピールポイント□ □年間休日127日以上 □完全週休2日制（土日）＋祝日休み □結婚祝金15万円、出産育児祝金75万円など福利厚生充実 □残業月平均20時間以内 □社員の定着率98％ ＼「誰かのため」に働けるよう、あえて売上第一主義ではありません。「帝国データバンク会社年鑑」掲載企業／ 自社でエンジニアを抱え、開発技術の提案や社内開発、エンジニアの派遣などを行なっている当社。あなたには、新規顧客との関係性を構築する営業をお任せします。 <関わる顧客> 顧客は、WebやAI、ゲーム、金融、保険、自動車、医療、装置などをはじめ、多岐にわたる業界の企業。直接or一次請けの取引がほとんどで、エンジニアにとって成長しやすい環境を実現しています。 <当社の強み> 人材の豊富さが強み。当社ではリーダークラスの社員が25%、開発のメインを担うSEが45%、プログラマーが25%、研修生が5%と実力あるエンジニアが在籍。依頼に1社で解決できるため、企業への提案も行ないやすいのです。 ―― 具体的な仕事内容 ―― ■お客様との関係構築(仕事のメイン) 案件を獲得したい新規企業にアポイントを取り、まずは定期的に顔合わせを行なうところからスタート。用いる技術や必要な人数、納期などを聞き、自社で提案できることが無いかを検討します。少しずつ信頼を積み重ね、より大きな案件や最新技術を用いる案件などを獲得できるよう交渉しましょう。 ■エンジニアのフォロー 多くて月6名程が新規案件に参画しますが、基本は1回参画したら3~4年程続く場合がほとんど。 ベテランメンバーとは「次にこんな案件をやりたい」といったやり取りが中心です。 ―― 仕事のポイント ―― ◎売上第一主義ではありません! エンジニアが成長できる環境、関係性を作ってもらうため、売上第一主義ではありません!開拓先の業界や企業などは自由に選定OKです! ◎開拓の難しさはありません! 一般的にIT業界は人材不足であり、ニーズは常にあるため最初のアポイントを取りやすい状況。 ガツガツ提案する大変さはありません。エンジニアの選択肢を広げるため、最適な案件をすり合わせましょう。 求める人材
求めている人材 ＼学歴不問/職種未経験歓迎/業種未経験歓迎/社会人未経験歓迎/第二新卒歓迎/ブランクOK／ ■必要な経験や資格は一切ありません。 ＼こんな方、ぜひご応募を!／ □ 会社と共に成長し、将来は会社の幹部として貢献したい □ 数字やお金を追いかけるより、人のことをサポートしたい □ 人のキャリアを支える仕事がしたい □ 成長中の企業で働きたい <IT業界への知識は一切不問!> 現在活躍中の営業社員も、まったくの未経験からスタートしています。 「システムエンジニアとプログラマーって何が違うの?」「IT業界の仕組みって難しい...」という方でも大丈夫。イチからお教えしますので、安心してご応募ください。 <事業拡大のための増員募集です!> 自社でエンジニアを抱え、技術力をクライアントに提供する、システムエンジニアリングサービス(SES)を手掛けている当社。力のあるエンジニアが多く在籍し、エンドユーザーとの直接取引や大手SIerとの取引が中心となっています。 現在、従業員は93名在籍しており、今後5年間で200名ほどに増員していく予定。そこで今回、事業拡大のため、さらに多くの顧客を獲得する営業社員を募集することになりました。エンジニアの成長に向き合うことで、顧客の課題解決、自社の成長にも貢献できる仕事です。経験などはいっさい問いませんので、ぜひふるってご応募ください! -
【月給30万円～】業界経験者は優遇あり【年休120日～】
勤務地
福岡県久留米市 株式会社NBCソリューションズ 仕事の概要
仕事内容 □高月給30万円以上スタート！ □年間休日120日以上！ □新部署のオープニング募集！ ～・～・～・～・～・～・～・～・ 【仕事内容】 人材派遣、アウトソーシングなど 人材に関わるサービスを行っている当社。 福岡支部を新規開設！ オープニングスタッフとして 一緒にイチから新部署を 成長させていただける方を募集します。 オフィスの立ち上げから 参加することが出来ます！ ＜具体的には…＞ ◇応募者の対応・□談 ◇求職者へのお仕事紹介 ◇求職者へのヒアリング ◇就業中派遣スタッフのフォロー ◇既存顧客への提案・フォロー ◇新規派遣先の開拓 ◇その他事務作業（電話応対等） ※人材派遣業界での勤務経験がおありの方向けの募集です ～・～・～・～・～・～・～・～・ 求める人材
求めている人材 【必須】 ■人材派遣業界での勤務経験がある方 ＊経験年数不問！ ＊職種経験不問！ 【優遇】 ■派遣営業、派遣コーディネーター経験がある方 【歓迎】 ■人をサポートするのが好きな方 ■人と話すのが好きな方 ■相手の話をじっくりと聞いてアドバイス できる方 ■様々な方に柔軟に対応できる方 ■ワークライフバランスを大事に働きたい方 ＊学歴不問 ＊ブランクOK ＊男性が活躍中の職場 ＊女性が活躍中の職場 ＊U・Iターン歓迎 ＊第二新卒歓迎 ＊経験者歓迎 -
月1回程の出勤で残業ほぼ無し!!年休120日!!賞与年4回！
勤務地
埼玉県さいたま市大宮区桜木町1丁目398番1 アドグレイス大宮 7F 株式会社ドライブトライブ【埼玉オフィス】 給与例
給与例 ＜社員の年収例＞ 入社1年目 26歳・メンバー 月給26万円＋インセンティブ＋賞与＝430万円 入社2年目 29歳・支店長 月給40万円＋インセンティブ＋賞与＝680万円 入社4年目 35歳・課長 月給55万円＋インセンティブ＋賞与＝770万円 仕事の概要
仕事内容 ＼ □アピールポイント□ ／ □飛び込み営業なし!! □ボーナス年4回支給!! □インセンティブあり!! □年間休日120日 □完全週休2日制（土日祝） □残業ほぼなしで、基本定時退社 □直行直帰OK!社用車もあります! ガソリン・ETC・駐車場代などは 会社負担です! 【具体的には…】 ■ヒアリング・提案業務 企業へ募集内容を確認 商談時間は10～30分程度が ほとんどです。 ■受注業務 請求書や集計などの書類作成 専門のサポートチームがある為、 負担なく進められます ■面談業務 派遣スタッフへの仕事紹介･面接対応 コールセンター部門のスタッフから 募集要項に合った求職者を 事前に案内してもらえるので 企業に紹介できる方かどうかを 判断して下さい。 ■フォロー業務 企業やスタッフの入職後の 勤怠管理やフォロー ◆主要な取引先業界 ※運送業 ※物流会社 ※食品メーカー など ◆ご紹介職種 軽車両、乗用車、トラック、 フォークリフト、倉庫内作業、 事務など ★専門のチーム体制 各項目を専門チームが担当するので、 アポインター・求人作成チーム・ マネジメントチームと 組織を分けてるため、 メインの業務に専念して頂けます ★オフィスへの出社は月1回程度!! 出社は月1回程度のミーティング時が ほとんどで、直行直帰を推奨しています リモートでの作業や、現場近くの カフェで作業をしながら 無駄な残業や移動時間を削減し、 短時間で効率よく業務を進めています。 朝は子供を送ってから業務を始めたり、 業務を早く終え、夜は家族や友人との 時間を大切にしたり、 プライベートとの両立が可能です!! 【充実した研修制度・サポート体制】 座学研修は2週間を設けております。 人材派遣業に必要な法律を学んだり、 ドライバー業界に関して 学んで頂きます。 研修終了後も3ヶ月間は 先輩が同行するので 安心して下さい。 求める人材
求めている人材 ＜必須条件＞ 普通運転免許（AT） ◆未経験OK 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため）） この企業の類似求人を見る
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★「人とモビリティとの新たなストーリーを創る」をミッションに、約20兆円の自動車アフターマーケット産業全体のDXを推進★スマホやWEBで簡単に自動車の整備・修理出張を依頼できる自社サービス「Seibii」運営★シリーズAで8.4億円
勤務地
本社（東京都港区） 想定年収
500万円～800万円 仕事の概要
当社の人材紹介サービス事業の立ち上げメンバーとして、キャリアアドバイザーチームをリードいただきます… 求める人材
【必須】下記いずれかの経験をお持ちの方■人材紹介サービスにおける2年以上のキャリアドバイザーあるい… -
年間休日120日＊大手自動車メーカーとの取引多数！安定企業の正社員
勤務地
神奈川県伊勢原市高森 株式会社ケミック 仕事の概要
仕事内容: ＜年齢不問＞経験を活かせる！ 20代～30代男性活躍中 安定の正社員雇用◎人間関係も良好 人と接することが好きなら未経験でもOK ＝＝＝＝ 仕事内容 ＝＝＝＝ ▼派遣コーディネーター スタッフと定期的に面談を行ったり 工場見学や入寮手続きなどを行います。 派遣先企業様や当社スタッフからの 要望をヒアリングし職場環境の改善を行います。 ※スタッフとの面談の際は社用車で勤務先まで訪問します。 他にも、お客様先に提出する書類作成や 社内資料の作成等の事務処理作業もあります。 ▼営業 テレアポや飛び込みによる新規獲得。 工場や物流関連企業を中心に開始します。 ＝＝＝＝ 企業について ＝＝＝＝ 当社は大手メーカーを中心に 人材のご提案を行っております。 昭和61年の設立以来、多くの企業様の 人材に関わるお悩みに寄り添い、 多くの人材ソリューションサービスの中からも 選ばれる企業として安定経営を続けて参りました。 求める人材
求める人材: 未経験者歓迎！ 学歴不問 年齢不問 ※要普通自動車免許 業界・職種未経験の方歓迎 ＜人物重視の採用です！年齢や経験は問いません＞ 未経験でも人材業界に興味があって、 人と接することが好きな方であればＯＫ！ 経験者の方は、経験を活かして 拠点長ポジションへのキャリアアップが可能です！ ・派遣業界や労務管理の経験者は優遇します。 ・経験がなくても、人とコミュニケーションを取ることが得意な方は歓迎です。 ・基本的なPC操作ができる方歓迎（Excel・Wordなど） ・年齢不問※管理職やマネジメント経験のある方も歓迎 まずは人とコミュニケーションが取れればOKです!! お客様やスタッフとコミュニケーションを取ることで 求められていることを把握し、改善していきます。 経験者の方は、労務管理や採用の経験を活かして活躍してください。 ＝＝＝＝ 以下の経験がある□も歓迎 ＝＝＝＝ 管理職 ／ 事務 ／ □般事務 ／ 総務 ／ 介護管理職 ／ 営業 など -
「企業と人、そして地域」をお仕事でつなげる ～あなたに近い派遣会社～
勤務地
〒830-0056福岡県久留米市本山830-0056 福岡県久留米市本山二丁目8番1号 株式会社ホットスタッフ久留米 仕事の概要
仕事内容 ホットスタッフは新拠点を毎年どしどしオープン中！！ 事業拡大中のため、大量に営業さんを募集中！！ 既卒、第二新卒で安定企業に勤めたい方、もう転職したくない方、 年齢不問で昇級できる環境で、早く役職に就いて年収を上げたい方、 あっという間に夢のマイホームや車を買えるくらい稼ぎたい方など ぜひお気軽にご応募ください！ ＝ミッション：NO求人詐欺！求職者と企業との誠実なマッチング＝ この仕事は日本経済を支える製造業の人手不足問題を派遣で解決できるよう各地域の雇用と採用に貢献する、大切な仕事です。 ▼お任せしたいお仕事内容 ・派遣社員を導入したい企業の新規開拓営業、お取引先様のフォロー ・採用企業様へのヒアリング ・登録スタッフさんへのお仕事紹介、就職後のフォロー面談 「求人票には正しい情報を記載し、その企業にマッチした人材を繋げる」のがホットスタッフのモットー！ 誠実さの積み重ねで、どんどん求職者と企業様のご縁を繋いでいきましょう！ ▼入社後は！ 【初日】 初日は支社長による座学研修！派遣業界やホットスタッフの特徴など、基本的なことを学びます。 【2日目以降～】 最初の3ヶ月間は、派遣会社のお仕事の全体像を把握して頂きたく、最初は新規顧客の獲得のための法人営業や、商談同行、ご契約の流れ、求職者との面談やお仕事紹介などなど、一連の業務を先輩社員と一緒に進めていきながら、覚えていきましょう！ ※約1ヶ月ほどで、仕事の流れは把握できるようになると思います。 【3ヶ月目以降～】 入社後3ヶ月を目安に、ひとり立ちを目指しましょう！ そして、ここまでの適性を見て、法人営業か人材コーディネーターとしての業務が向いているか話し合って決めていきます。 3ヶ月目以降でも分からないことや不安や悩みなどあれば、遠慮なく先輩社員など仲間に相談してくださいね！ 【派遣営業の1日の仕事の流れ（例）】 08：30 出社、スケジュールとメールの確認 09：00 コーディネーターと朝の打ち合わせ 09：30 営業活動開始 12：00 お昼休憩 13：00 午後の営業開始 16：00 帰社、コーディネーターと再度打ち合わせ 16：30 社内業務 18：00 退勤、帰宅 求める人材
応募資格 【経験不問・資格不問・学歴不問（高卒OK）・年齢不問・性別不問・転職回数不問】 ・未経験者大歓迎！主婦（夫）の女性も活躍中！ ・20代～30代の若手スタッフも未経験で入社し活躍中！ ・ブランクのある方もOK！第二新卒、UIターンも歓迎！ ▼私たちはこんな人と働いてみたいです！ ・負けず嫌いでとにかく達成意欲の強い人 ・指示待ちせずに、自分で考えて行動に移せる自立した人 ・転がっているチャンスはできる限り全部拾いたい人 ・自分のスタイルで自由に仕事を進めたい人 ・失恋してもいつまでも引きずらないタイプの人 ・高めあえる上司や仲間と一緒に働きたい人 ・人生に目的や目標、夢がある人 ・せっかくならなんでも楽しもう！と何事にも前向きな人 ・相手との共通点を見つけて話を弾ませるのが上手な人 ・自分の仕事、やったことを通して誰かを幸せにしたい人 ・仕事も家族も大事にしながら働きたい人 ・地域や社会への貢献度の高いお仕事をしたい人 この企業の類似求人を見る
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月収60万円も可／頑張りが還元されるインセン有／年休121日
勤務地
愛知県名古屋市港区港楽1-1 港楽ハイツ5-103 株式会社トラストワーク 給与例
給与例 ＜ 年収・月収例 ＞ ■年収504万円 ＝月給24万円+インセンティブ （営業・入社2年目・28歳/未経験） ■年収720万円 ＝月給30万円+インセンティブ （営業・入社2年目・32歳） ■月収54万円 ＝月給24万円+インセンティブ （営業・入社1年目・27歳） 仕事の概要
仕事内容 マニュアル通りの営業じゃ、 自分の強みは活かせない。 ＼ あなたらしく働ける環境です！ ／ 「決まりごとが多いと窮屈に感じる」 「自分のやり方で自由に働きたい」 という方にピッタリの環境です。 ＜ 他、メリットも多数あり ＞ ＊未経験OK！学歴・経験・業種不問！ ＊月収60万円も可能（詳細下記） ＊残業は月平均10～20時間 ＊土日祝休み・年間休日121日 ＊ガッツリ稼げるインセンティブ制度 ―――――――――――――――――――― 設立から3年。 ありがたいことに業績好調で、 今後はどんどん拠点も増加していく予定！ 上のポジションを狙いたい方も、 ぜひ積極的にチャレンジしてください。 まだ若い会社ということもあって、 今はみんなで会社を作り上げていく段階。 一人ひとりの個性を伸ばしながら、 自由に楽しく働ける職場を目指しています。 ルール＝必ず守るべきもの という堅苦しさは無く、 企業様や求職者のことを一番に考え、 自主的に動ける環境です。 ＜ 社長の思い ＞ 「企業と人を繋ぐお仕事」なので、 企業様や求職者とのコミュニケーションを 一番大切にしてほしいと思っています。 責任感をもって行動できる方なら、 あなた独自のルールを作ったっていい。 確かな信頼を強みに、 求職者の就業機会を創り出してください。 もちろん一人ひとりの頑張りに対して、 給与でしっかり還元！ 当社営業職の平均月収は40万円ですが、 中にはインセンティブと合わせて 月収60万円を超えるメンバーもいますよ。 ―――――――――――――――――――― ■仕事内容： 企業様が求めている 人材ニーズをヒアリングし、 最適な人材をマッチングさせるお仕事です。 具体的には… 【企業様への対応】 ・アポイント獲得から新規顧客の開拓 ・人材ニーズのヒアリング ・ニーズに適した派遣スタッフのご紹介 ・契約書など必要書類の作成 など 【求職者への対応】 ・スタッフの採用・面談 ・条件にあった企業とのマッチング ・職場見学の設定 ・就業後のフォロー など 入社後は、あなたの担当顧客を増やすため 新規開拓に向けた アプローチをお任せします。 その後は適正に合わせて そのまま新規顧客の開拓を続けるか、 既存顧客との関係構築に力を入れるのか、 話し合いながら決めましょう。 もちろん未経験の方でも安心できるように 企業様や求職者への対応の仕方など イチから丁寧にお教えします！ コツコツと実績を 積み重ねていける方なら大歓迎です！ ―――――――――――――――――――― ■大切なのは信頼関係を築くこと ｜ 新規顧客の開拓は、 電話でのやり取りがメインです。 現在、既存顧客は70社ほどで 企業担当者を定期的に訪問して ニーズをヒアリングしたり、 派遣スタッフが就業開始する際は 訪問して挨拶をしたりと 「〇〇さんにお願いしてよかった」 「〇〇さんなら信頼できる」 と言って頂けるような関係性を 築いていきましょう。 ■未経験OK！お人柄採用です ｜ キャパシティにもよりますが、 一人あたり30名程を担当します。 派遣スタッフは40代～50代の方が中心。 継続して勤務していただけるように、 お悩みに対してアドバイスをしたり 徐々に信頼関係を深めていきます。 ■ 就業後のフォローもインセンが発生！ ｜ 派遣スタッフの就業が決まった際には、 1人あたり5000円～8000円の インセンティブを支給！ スタッフが翌月以降も継続勤務すれば 同額の手当を支給します。 求める人材
求めている人材 必須：普通自動車免許（AT限定可） ＼ お人柄重視の採用です ／ 職種・業種・社会人未経験歓迎！ ＊学歴不問！第二新卒歓迎 ＊ブランクOK ＜ こんな方にもピッタリ ＞ ・さらにキャリアアップしたい ・相手にしっかり向き合いたい ・頑張りを正当に評価されたい ・プライベートも充実させたい 提案営業、不動産営業、ルート営業 ラウンダー、レストランやカフェ、 アパレルなどの販売･接客業での コミュニケーションを力を 活かせるお仕事です。 -
◆双日グループの中核を担う情報系商社。海外の最新技術・製品を日本にいち早く広めるパイオニアとして実績多数！ ◆エンドユーザとの直接取引数、案件規模の大きさ、商材の幅広さが魅力。安定/裁量/風通しの良さを全て求める方へ。
勤務地
本社（東京都千代田区） 想定年収
492万円～779万円 仕事の概要
国内大手総合商社である双日のグループ内インフラについて企画/運用/管理をお任せ。社内SE/情シスのメン… 求める人材
【必須】■サーバー、ネットワークインフラ(サーバ構築/引渡しやネットワーク入替更改など)の経験が3年以… -
人材派遣の営業経験者歓迎！/基本残業なし/出来高制！
勤務地
埼玉県上尾市宮本町4-2 株式会社エックス 給与例
給与例 530万円／35歳・女性・入社4年目（月給34万円＋諸手当＋賞与＋インセンティブ） 430万円／25歳・男性・入社1年目（月給30万円＋手当＋賞与＋インセンティブ） 仕事の概要
仕事内容 福祉・保育業界に特化した 人材派遣サービスの営業職です。 【主な業務内容】 ■既存顧客フォロー（ルート営業） ・既にお取引のある介護施設や 保育園に定期的に訪問／電話 ・現場の声（人材ニーズ・課題・ スタッフの状況）をヒアリング ・スタッフの定着支援や 追加ニーズへの対応も行います ■新規営業（紹介・反響・テレアポなど） ・新たな施設・園へのご提案活動 ・既存のお客様からの紹介も多数 ・現場職員の「人手不足」を 解決する社会貢献度の高い仕事です ■派遣スタッフの面談・マッチング業務 ・登録希望者との個別面談 （希望条件・経験・人柄などをヒアリング） ・施設側のニーズに合う スタッフを選定、提案 ・就業後のフォロー、職場との 相性チェックなども担当 ■求人票作成・求人媒体の運用 ・施設からヒアリングした内容をもとに、 魅力が伝わる求人票を作成 ・応募数UPを目的とした 求人改善や媒体運用も行います この仕事の魅力 ・人と施設をつなぐ、やりがいある仕事 ・成果が報酬に反映される「出来高制」 ・自由度が高く、自分の裁量で動ける ・社会貢献度が高く、感謝される仕事 ・月給25～35万円＋インセンティブあり 求める人材
求めている人材 【必須項目】 人材派遣営業の経験者の方！ 【具体的には】 新規立ち上げ。 キャリアアップを目指す方、 経験・能力を考慮します！ ＜こんな方はぜひ＞ ・派遣営業経験者大歓迎！！ -
人と企業をつなぐ架け橋！土日祝休み♪年休120日！未経験OK
勤務地
埼玉県さいたま市北区吉野町2-275-3 株式会社スキルプラザ さいたま支店 仕事の概要
仕事内容 さいたま市／人材派遣営業の正社員募集 土日祝休み／年間休日120日以上 月給27万円スタート 評価制度・研修制度充実／営業経験者優遇 異業種からの転職者多数！ ――――――――――――――・・…☆ 「誰かの人生を変える」 「企業の将来を変える」 やりがいのある仕事 ☆…・・―――――――――――――― □「営業の仕事が好き」 □「人と話すのが好き」 □「誰かの役に立ちたい」 □「頑張った分、しっかり評価されたい」 □「将来、リーダーや管理職を目指したい」 など、 これまでの営業経験を活かし、 人材という新たなフィールドで キャリアアップしませんか？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □月給27万円からスタート！ 営業・人材業界の経験者は給与等優遇 □人材業界のマネジメント経験者は 月給35万円以上も可能 □さらに稼げるインセンティブ制度や 充実した手当有♪ 頑張った分は評価還元します！ □年間休日120日以上！土日祝休み！ 有休取得も会社として推進＊* □前職が車業界の営業・携帯販売等、 業界未経験の20～30代の若手から 同業経験のあるベテランさんまで 様々な方が活躍中です！ ――――――――――― 【 仕 事 内 容 】 ――――――――――― 『人手不足に悩む企業』 と 『仕事をしたい人』のマッチング。 クライアントからも 求職者からも感謝されるお仕事です。 ・既存クライアントへの営業 □人材に関する要望のヒアリング・提案 □新規営業は他に部署があるので 既にお取引のある企業の担当になります。 ・人材募集 □求人広告の原稿作成・デザインの考案 □各種媒体に掲載し 人材の募集活動を行います ・人材コーディネート □応募者の面接・登録・マッチング □「どんな仕事がしたいか？」 「どんなスキルが活かしたいか？」等 希望を伺い、最適な企業をご紹介 ・アフターフォロー □スタッフ、クライアント双方の 意見・要望・相談に対応 □スタッフから職場の雰囲気を聞き、 時には悩み相談など、 スタッフが企業で長く働けるよう サポートします 「クライアント」「求職者」双方から 喜んで頂けるのが何よりのやりがいです。 ――――――――――――――― 【あなたの夢を叶えませんか！】 ――――――――――――――― ◆頑張って稼いでマイホームが欲しい →20代でマイホームを建てた人も♪ ◆将来的にキャリアアップを 目指していきたい →経験や成果次第で リーダーに抜擢されることも◎ ◆仕事もプライベートも充実したい →お休みも充実！ ＧＷなどに10連休を取って 趣味や旅行などプライベートも 楽しんでいます！ ◎頑張りはしっかりと評価♪ あなたの夢を叶えられます！！ ―――――――――――――― 【スキルプラザについて】 ―――――――――――――― 私たち「スキルプラザ」は、 首都圏を中心に 総合人材サービスを展開しています。 主に「製造」「物流」「軽作業」 「事務・オフィスワーク」「接客」 といった業種・職種に強みを持ち、 幅広い企業との取引実績があります。 組織をパワーアップするため、 正社員を募集することになりました！ 営業経験がある方大歓迎！ 異業種からの転職も応援♪ 先輩のサポートはもちろん、 社内研修や社外研修も充実。 月に一度、社内で情報共有の場もあり イチから育てるノウハウがありますので 業界経験がなくても 人材のプロへ成長できます！ もちろん、今までの 業界経験を活かして即戦力として 活躍できる環境も整っています。 あなたの経験次第で リーダー職からのスタートも可能！ あなたの個性を活かして キャリアアップしていける職場です。 ――――――――――――――□■ ／ 社員インタビュー 「入社の決め手は？」 ＼ 「役職を上げて会社を盛り上げたい！」 ￣￣v￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □営業3年目 Bさん 営業職で就職活動する中で、 何社か内定をいただき、 「物」ではなく「人材」を提供する、 スキルプラザを選びました。 もうひとつ決め手となったのは ”若手や新人でも 活躍できるチャンスが多い” と感じたから。 社歴関係なく実績を評価してくれるので、 キャリアアップしたい方に オススメの会社です！！ ■□―――――――――――――― 求める人材
求めている人材 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「営業の経験を活かしたい」 「派遣業界で更なる キャリアアップをしたい」 経験者は優遇いたします♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ／ 業界未経験の方も 充実した研修と 先輩スタッフのサポートで安心☆彡 ＼ 【必須】 ・要普通自動車免許(AT限定可） ＼＼こんな方大歓迎／／ ◎派遣業界の経験を活かして 更なるキャリアアップをしたい方 将来的にリーダー職を目指したい方 ◎営業経験を活かして 派遣業界の営業にチャレンジしたい方 ◎接客好きを活かして 営業の仕事にチャレンジしたい方 ◎頑張った分をしっかり評価 してくれる会社で働きたい方 -
60歳以上のシニア歓迎！定年後の再就職にオススメ！日勤のみで安定収入が可能です！
勤務地
東京都中央区銀座8-10-8 銀座8丁目10番ビル5A 株式会社センシアリンク 仕事の概要
仕事内容: ＜無資格・未経験OK！現場管理責任者（営業）＞ 当社は分譲マンションなどの管理員派遣を請け負っている人材派遣企業です。 今回募集している「営業・物件管理」の主なお仕事は、契約物件のクライアント様（大手不動産管理会社）、スタッフ（弊社の管理人スタッフ、清掃スタッフ等）、各種業者との3者間の調整役です。建物に居住されている方々が心地よく利用できるように、担当物件の責任者としての役割を担います。 ★座り仕事ばかりではなく、外回りの仕事との半々程度なので、程よく体を動かしながら働けます。 ★PCの基本操作ができればOK！極端に難しい作業はありません。 【具体的な仕事内容】 １．スタッフ管理と現場巡回 ・東京都内／中心に15ヵ所ほどある現場のスタッフの管理（シフトの管理など） ・月1回は各現場に赴き、巡回（物件の清掃チェックなど）、現場にて事務手続きの対応 ・特殊清掃業務を行う際や修理修繕時の業者立ち合い ※現場は分譲マンション中心です ２．事務所（本社）での事務仕事 各現場の報告書を月次でまとめ、物件ごとにクライアント様へメール等報告 ３．調整業務 特殊清掃・修理修繕の専門業者と日程調整し、実施後にクライアント様へ報告 その他、現場スタッフが当日欠席となった際の代理対応なども臨機応変に行います。 求める人材
求める人材: 【必須条件・スキル】 ・PCでの写真の取り込み・Word・Excelの基本操作ができる方 【歓迎する資格・経験】 ・不動産管理会社系およびビルメンテナンス系の企業での営業経験をお持ちの方歓迎 〈こんなかたも歓迎〉 ・「夜勤が大変になってきた」と感じて転職を考えている方 ・不動産業、建設業界・土木業界、製造業、サービス業など関わらず、異業種からの転職者も大歓迎 -
■テクノプロHDの中核事業カンパニー『テクノプロ・デザイン社』■製造業向けDXソリューション企業へ本格進出中。AIデータサイエンス等最先端領域で事業展開 ■“エンジニア一人ひとりの価値の向上”に拘り、教育研修/福利厚生も充実
勤務地
群馬支店（群馬県太田市） 想定年収
350万円～398万円 仕事の概要
営業体制を強化して顧客要望に応えるべく新規メンバーを募集します。【業務内容】テクノプロ・デザイン社… 求める人材
【いずれか必須】■顧客との円滑なコミュニケーションを行い、ニーズを正確に把握する能力■営業経験：B2… -
□未経験歓迎□定着率90％□昇給・賞与年2回□週休3制あり□住宅手当あり
勤務地
熊本県熊本市中央区花畑町1-5 尚亜ビル8階2号室 株式会社アズスタッフ 仕事の概要
仕事内容: 未経験から営業デビュー！ 選べる働き方とキャリアアップが魅力□ □97％が未経験入社！ □週休3日制など選べる働き方！ □昇給・賞与年2回！個人ノルマなし！ □平均年齢29歳♪第二新卒歓迎！ ドライバー不足でお悩みの企業と働きたい求職者をつなぐお仕事！ 「未経験から営業に挑戦したい！」 「安定した職場でキャリアアップしたい！」 そんなあなたにピッタリの仕事です□ 《具体的には》 □派遣スタッフの就業先企業の開拓 □人材ニーズのヒアリング＆最適な人材の提案 □派遣スタッフの入職同行 □採用後の定期的なフォロー など そのほか、求職者との面談や採用後のフォローを行うことも。企業と派遣社員の橋渡し役として、積極的にコミュニケーションをとることが大事です。 求める人材
求める人材: □経験不問！もちろん経験者歓迎 □第二新卒歓迎／学歴不問／ブランクOK 定着は90％□ 入社時に必要な知識や経験は一切ありません！PCを触ることに抵抗がなければOKです！ ＼□こんな方はぜひ□／ ・営業、販売接客経験をお持ちの方 ・人材系ビジネスの経験または興味がある方 ・人と話すことが好きな方 ・コミュニケーション能力に自信がある方 ・人の役に立つ仕事に就きたい方 ・成長企業でステップアップしたい方 ・ワークライフバランスも重視したい方 ・成果や頑張りを、給与やキャリアで還元されたい方 ・スピード感を持って役職に就きたい方 ＼□97％の方が未経験入社□／ ほとんどの先輩が未経験スタート。前職は、カフェ店員、郵便配達員、携帯販売スタッフ、美容部員、CADオペレーター、警察官、美容師などとさまざまです！ この企業の類似求人を見る
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土日祝休み/年間休日125日/月収50万円以上可/未経験歓迎
勤務地
愛知県岡崎市羽根町３２番地１ 株式会社ホットスタッフ岡崎南 給与例
給与例 ＜年収例＞ ・年収1020万円…入社5年目、31歳（月収85万円） ・年収756万円…入社3年目、26歳（月収63万円） ・年収492万円…入社1年目、33歳（月収41万円） 仕事の概要
仕事内容 ＜ホットスタッフの魅力＞ ■未経験者で2年目で月収50万円可能！ ■完全週休2日制！土日祝休み！ ■支社長や管理職へのキャリアアップ可能！ ＜仕事内容詳細＞ 「人材が欲しい企業×働きたい地域の求職者」をマッチングさせるお仕事です。 ●企業様へ採用情報のヒアリング ●スタッフへお仕事紹介 ●スタッフ就職後のフォロー面談 ●既存のお取引先様フォロー ＜キャリアアップについて＞ 当社には「年功序列」という言葉は存在しません。 「個人の成果・結果は正当に評価している」と胸を張って断言できます。 入社歴・年齢は一切関係ナシ！一人一人をしっかり評価！実際に、入社1年で支社長になった社員も！ 一人一人の結果に応じて、半年に1度の人事では積極的にポストを提供するのも当社の強みです。 ※キャリアステップ例 入社1年：主任 入社3年：係長 入社5年：課長または支社長 入社10年：部長またはマネージャー 求める人材
求めている人材 ◎要自動車普通免許（AT限定可） ★当社で働く100％が未経験者★ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） -
【未経験歓迎】20代から30代前半の若手活躍中！営業未経験からチャレンジしたい方を歓迎！
勤務地
福岡県福岡市中央区天神1-1-1 アクロス福岡 11F 株式会社スタッフサービス 仕事の概要
仕事内容: ＊-------------＊ このお仕事はNECTからのご紹介となります。 キャリアアドバイザーがご希望条件をヒアリングの上、より良いお仕事をご提案致します。 完全無料なのでご安心下さいませ。 ＊-------------＊ 【業務内容】 〇お取引のない企業様への人材活用の提案営業、お取り引きいただいているクライアントのサポートやポスト拡大提案、 派遣先で働く当社スタッフさんの就業サポートをおこなって いただきます。 ※20代～30代前半の若手が活躍している職場です！ ▼具体的には ①未取引企業様への新規提案営業 ・既存のクライアントだけでの対応ではなく、多くの就業機会を創出するために、担当エリアの企業様に定期的に訪問していただきます。 ・現在お取引のない企業様からすぐにオーダーをいただくのは難しいことですが、定期的に人材ニーズのヒアリングや企業情報を確認することからはじまり、ニーズが発生したときにすぐにご連絡いただけるような関係づくりをお願いします。 ②既存クライアントのサポート ・クライアントへ定期的に電話や訪問をしていただき、スタッフの就業状況の確認のほか、増員補強・欠員補充など新たなニーズの確認と要望に合わせた提案をしていただきます。 ・クライアント目線に立ってタイミングを逃さずタイムリーなフォローをすることで、担当者との関係づくり（信頼関係）を強化していただくことからスタートします。 ③スタッフさんの就業サポート ・ご就業いただいているスタッフさんの就業フォローも大切なお仕事です。 ・スタッフさんのお仕事スタート日に同行していただいたり、お仕事スタート後も定期に訪問していただき、継続的なフォローをお願いします。 ・スタッフさんの中には、慣れない職場で緊張したり、戸惑いを感じる方、また仕事内容や 労働時間で悩みを抱えている方もいらっしゃいます。そんなご就業中のスタッフさんに対し、丁寧にフォローしてください。 ・話を聞いてあげたり、アドバイスをしたり、クライアントと交渉をしたり、スタッフさんが安心して働くためのフォローも大切なお仕事です。 求める人材
求める人材: ・社会人経験、業界、職種経験不問、未経験歓迎 ・営業・接客・販売などの顧客折衝が好きな方。 ※人柄とやる気を重視して選考します。 ※20代～30代前半の若手が活躍している職場です！ この企業の類似求人を見る
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■テクノプロHDの中核事業カンパニー『テクノプロ・デザイン社』■製造業向けDXソリューション企業へ本格進出中。AIデータサイエンス等最先端領域で事業展開 ■“エンジニア一人ひとりの価値の向上”に拘り、教育研修/福利厚生も充実
勤務地
本社（東京都港区）、大阪支店（大阪府大阪市北区）、名古屋支店（愛知県名古屋市中… 想定年収
486万円～574万円 仕事の概要
顧客の掲げる経営・事業戦略、課題に対してサプライチェーン/エンジニアリングチェーン領域におけるAI技… 求める人材
【いずれか必須】■ITベンダ、Sierでのソリューションサービスのアカウント営業経験が5年以上（DX推進、… -
未経験／月給27万円スタート／17時台の退社可能／OJT制度
勤務地
大阪府大阪市北区梅田1丁目11番4号 大阪駅前第4ビル11階 リバティー株式会社 本社 給与例
給与例 424万円／入社2年目・20代（月給27万7000円＋各種手当＋賞与2回） 仕事の概要
仕事内容 【1】残業ほぼなし(月平均10h程度) 【2】未経験からでも月給27万円スタート！！ 【3】年間休日120日以上 【4】完全週休2日制（土日祝） 【5】仕事×プライベートの充実 【6】OJT制度／座学から営業同行まで 【7】駅チカ／東梅田から徒歩1分 【8】営業経験が活かせる ――――――――◆◇◆―――――――― ＜企業と求職者＞をつなぐお仕事です。 ――――――――◆◇◆―――――――― 『働きやすさが成果向上に繋がる』 その考え方を元に＜業界トップクラス＞の 働きやすさでお迎えします！ 定時内で業務を終える意識を全員が持っており、多くの社員が18時には退社しております。 ――――――――――――――――――― ＜どんな仕事するの？＞ ・法人ルート営業・新規営業 ・お客様先への訪問や就労が決定したスタッフへのフォローなど ＜具体的な仕事内容＞ ・人材を探している企業へのアプローチ ・求人企業担当者から求められる スキル・人物像などをヒアリング ・オーダー内容をシステムに入力し社内展開 ・社内コーディネーターから人選された候補者を企業へ売り込み ・就業開始した派遣スタッフのフォロー ・企業と派遣スタッフへの契約更新確認 ――――――――――――――――――― ＜手厚い研修プログラムをご用意＞ ①入社後／座学で、知識のインプット ⇒派遣法関連から弊社が得意としている 貿易事務派遣について網羅的に基礎を学んでいただきます。 ②求職者にお仕事を紹介する業務を体験 ⇒求人募集～応募者対応～仕事紹介までの流れをきちんと理解することができます。 ③先輩社員との営業同行 ⇒先輩との同行にたくさん時間を とり“現場目線”を養います。 個々の経験やスキルに合わせた研修を実施します。あなたのペースで成長できます。 ――――――――――――――――――― ＜色んな駅からアクセス抜群です♪＞ 大阪駅／梅田駅／東梅田駅 西梅田駅／北新地駅・・・etc 求める人材
求めている人材 ＼営業未経験から経験者まで大歓迎／ ※要普通自動車免許 ＊社会人経験がある方（年数不問） ・業界・職種未経験者 ・第二新卒 ・仕事×プライベートを充実させたい ・人材営業に興味がある方 ＊こんな方にぴったり▽ ・誰かの役に立っている実感を得たい ・相手目線に立つことを大切にできる ・周囲との協調性を大切にできる ＊色んな先輩が活躍中！▽ メーカー営業・広告営業・介護士 ・百貨店・アパレルなどの販売・接客 ＊『意欲＆人柄重視』の採用を実施＊ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ まずは面接にて 「入社したらやってみたいこと」 「これまで頑張ってきたこと」など ざっくばらんにお話ししましょう！ 一緒に働けることを楽しみにしています♪ -
□未経験歓迎□定着率90％□昇給・賞与年2回□週休3制あり□住宅手当あり
勤務地
福岡県北九州市小倉北区鍛冶町1-1-1 北九州東洋ビル4階 株式会社アズスタッフ 仕事の概要
仕事内容: 未経験から営業デビュー！ 選べる働き方とキャリアアップが魅力□ □97％が未経験入社！ □週休3日制など選べる働き方！ □昇給・賞与年2回！個人ノルマなし！ □平均年齢29歳♪第二新卒歓迎！ ドライバー不足でお悩みの企業と働きたい求職者をつなぐお仕事！ 「未経験から営業に挑戦したい！」 「安定した職場でキャリアアップしたい！」 そんなあなたにピッタリの仕事です□ 《具体的には》 □派遣スタッフの就業先企業の開拓 □人材ニーズのヒアリング＆最適な人材の提案 □派遣スタッフの入職同行 □採用後の定期的なフォロー など そのほか、求職者との面談や採用後のフォローを行うことも。企業と派遣社員の橋渡し役として、積極的にコミュニケーションをとることが大事です。 求める人材
求める人材: □経験不問！もちろん経験者歓迎 □第二新卒歓迎／学歴不問／ブランクOK 定着は90％□ 入社時に必要な知識や経験は一切ありません！PCを触ることに抵抗がなければOKです！ ＼□こんな方はぜひ□／ ・営業、販売接客経験をお持ちの方 ・人材系ビジネスの経験または興味がある方 ・人と話すことが好きな方 ・コミュニケーション能力に自信がある方 ・人の役に立つ仕事に就きたい方 ・成長企業でステップアップしたい方 ・ワークライフバランスも重視したい方 ・成果や頑張りを、給与やキャリアで還元されたい方 ・スピード感を持って役職に就きたい方 ＼□97％の方が未経験入社□／ ほとんどの先輩が未経験スタート。前職は、カフェ店員、郵便配達員、携帯販売スタッフ、美容部員、CADオペレーター、警察官、美容師などとさまざまです！ この企業の類似求人を見る
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＼一から自分で成果を出したい！成長したい／という方に！
勤務地
大分県宇佐市大字山下1168番地 株式会社ホットスタッフ大分 給与例
給与例 ＜年収例＞ ・300～420万円…入社1年目・一般（月収25～35万円） ・540～600万円…入社3年目・主任（月収45～50万円） ・720万円…入社5年目・支社長（月収50万円+賞与） ※社員の平均月収は50万円以上 仕事の概要
仕事内容 【ホットスタッフ大分の魅力】 □経験不問！未経験からチャレンジ可能 □男女どちらも活躍中！ □土日祝休み♪年間休日125日 □服装・髪型自由◎ネイルもOK！ ＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋ 『人手不足でお困りの企業様』と、 『仕事探しでお悩みの求職者』を つなぐオシゴトです。 【具体的な仕事内容】 ■各企業様へのアポイント ■先輩営業と一緒に企業への同行 ■電話・来客応対 ■パソコンを使ったデータ入力 ■応募された方の面談・ヒアリング ■スタッフさんと実際に企業様へ見学 ＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋ 「新しいことにチャレンジしたい」 「めちゃくちゃ稼ぎたい」 「今の環境を変えたい」 「将来は独立したい」 「コミュニケーション力を活かしたい」 志望理由は何でもOK！ 人と話すことが好きで、 地道に一つずつきちんとこなすことが できる方ならと当社で活躍間違いなし！ 面倒見のいい先輩がマンツーマンで 何でも教えてくれるので、 わからないことはしっかり質問して どんどん成長していってください！！ お客様を探すことからスタートするので、 成約がなったときには達成感もハンパなし！ 日々成長を実感できる職場ですよ□ 将来的なキャリアアップも可能◎ 営業のスペシャリストを目指すもよし、 支店長やエリアマネージャーなども目指せます！ ＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋ ホットスタッフグループはCMでも話題。 全国の派遣会社の中でも圧倒的な拠点数を誇ります。 社名を言っただけでも「あの会社ね！」と 理解していただけるので、トークもスムーズに進みますよ◎ 求める人材
求めている人材 お人柄重視の採用を宣言します！ これまでの過去は関係ナシ。 今のあなたを最大限アピールしてください！ 経験不問 資格不問 学歴不問（高卒可） 年齢不問 性別不問 転職回数不問 現在活躍中の先輩には、 工場で作業していた方や販売をしていた方など 営業未経験の人も多数います！ ＼こんな方にもオススメ／ 法人営業・個人営業・ルート営業・コンサルティング営業の経験者 自社商品・サービスの企画営業職経験者（無形商材・有形商材不問） 新規営業・既存営業・内勤営業に興味のある方 ＼こんなスキル・能力も活かせます／ コミュニケーション能力パソコンスキル・マーケティングスキル・プレゼンテーションスキル コミュニケーション能力マルチタスク -
■テクノプロHDの中核事業カンパニー『テクノプロ・デザイン社』■製造業向けDXソリューション企業へ本格進出中。AIデータサイエンス等最先端領域で事業展開 ■“エンジニア一人ひとりの価値の向上”に拘り、教育研修/福利厚生も充実
勤務地
本社（東京都港区）、大阪支店（大阪府大阪市北区） 想定年収
405万円～1050万円 仕事の概要
＜オンライン1day選考会のご案内＞当社の主要顧客である製造業やSIから寄せられる課題に対し、技術を軸と… 求める人材
【必須】・IT領域における開発の経験2年以上 ※運用保守や製造、メンテナンス経験を除く・チーム開発の… -
20代活躍中／未経験からキャリアを高める／年間休日130日～
勤務地
東京都港区芝浦3-9-1 芝浦ルネサイトタワー9F 株式会社フィールドサーブジャパン 東京本社 給与例
給与例 【初年度の年収】 330万円～448万円 【モデル年収例】 ・年収438万円 ／25歳 一般職 （未経験入社、在籍2年） ・年収685万円／34歳 管理（マネージャー）職 （未経験入社、在籍5年） 仕事の概要
仕事内容 創業20年以上、安定の黒字経営。 終身雇用が過去のものとなる今、 あなたの未来を見据えたキャリア形成を 全力でサポートしています。 □・■・□・■・□・■・□・■・□・■ ＊キャリア形成に必要な経験を積める ＊未経験から営業スキルが学べる ＊産休・育休からの復職率100％！ ＊完全週休二日制・年休130日以上 ＊月間インセンティブ＆各種手当充実 ＊居心地よい社内コミュニケーション ＊人と企業の運命を大きく動かす仕事です □・■・□・■・□・■・□・■・□・■ 「やりがいのある仕事がしたい」 「未経験から自身のキャリアを形成したい」 「一緒に働く人も大事にしたい」 「タイパを意識して働きたい」 会社を選ぶ理由は人それぞれ。ですが、 どれも捨てがたいと思うのが本音ですよね。 ただ、いくらキャリアアップに熱中しても、 ゆっくりできる時間がなくなれば 追いつかない疲れが出てきますし、 収入が安定していなければ 思い描く生活は叶えにくいもの。 当社ならば、これらの要素をバランスよく 叶えられる環境が整っています。 ┏ ─────────────── ┓ □キャリアアップを目指せる環境 ┗ ─────────────── ┛ 終身雇用が過去のものとなった現代、 ここでは自身のキャリアを高める為の、 「市場価値の高い」スキルを磨けます。 充実したOJT制度があるため、 未経験から営業の基礎を学び、 マネジメントスキルを習得できます。 先輩が一人前になるまでしっかりと サポートしてくれるので安心です。 努力と成果はしっかり評価されるため、 約2～3年でグループ長を目指せます。 若いうちから裁量権のある業務に挑み、 早い段階で営業キャリアを築ける環境です。 ┏ ─────────────── ┓ □人手不足は深刻な社会問題 その重大なテーマに貢献できる ┗ ─────────────── ┛ 少子高齢化による人材不足―― この社会課題に向き合いながら、 企業と求職者を繋ぐ 橋渡し役として活躍します。 「あなたのおかげで理想の人材に出会えた」 「素晴らしい職場を紹介してくれて 本当にありがとう」 そんな言葉をいただけたとき、 社会的な意義のある仕事だと 実感できるはずです。 ┏ ─────────────── ┓ □従業員が働きやすい環境を実現 タイムパフォーマンスも意識 ┗ ─────────────── ┛ 残業を減らすため、 効率の良いやり方を模索。 たとえばAIを活用した情報収集や、 お客様とのスケジュール調整の工夫など。 仕事とプライベートを両立させながら、 自分の時間を大事にできる 体制を整えています。 ┏ ─────────────── ┓ □ 「人の良さ」が入社の決め手に なった方も多数います。 ┗ ─────────────── ┛ 平均年齢は28歳。男女比は5:5。 勢いのある若いメンバーが中心ですが、 個人でガツガツ営業する雰囲気では ありません。 チームで向き合い、 ノウハウを共有しながら 仕事を進めていきます。 お節介で、あたたかくて、 おしゃべり好きなメンバーが あなたを待っています。 ┏ ─────────────── ┓ □ 創業20年。 だけど、お堅くありません。 ┗ ─────────────── ┛ オフィスはワンフロアで風通しが良く 経営層との距離感も近いので 新しいアイデアが生まれやすい環境です。 時代の流れに合わせて テレワークブースを3部屋設置したり、 評価制度など社内に関する動きにも 柔軟性を持ち合わせています。 ┏ ───────────────── ┓ □年収は初年度の1.5倍ほどになりました （by入社3年目／元・大手百貨店 接客） ┗ ───────────────── ┛ 個人やチームの頑張りを考慮の上、 お給料はしっかり頂けていると思います。 おかげでマンションを購入したり、 まとまった貯金ができるようになったり、 生活は結構変わりました。 結婚という大きな決断に踏み切れたのも こうした変化があったからだと思います。 【業務内容】 ・人材ニーズのヒアリング、提案 ・企業と人材のマッチング ・スタッフ面談(100％オンライン) ・内定スタッフの研修 ・企業とスタッフの就業後フォロー 他、各種登録手続きや問合せ対応など 求める人材
求めている人材 □未経験の方も大歓迎 □学歴不問 ＊コミュニケーション能力がある方 ＊営業経験は一切不問です 【第二新卒の方も大歓迎】 新しい環境で頑張りたかったけど、 仕事とイメージのギャップで 1、2ヶ月で辞めてしまった… そんな経験がある方も大歓迎！ また、高校・大学卒業後、 数年間なにもしていなかったけど、 再度挑戦をしてみたい方も、 もちろん大歓迎です！ 第二新卒として再出発したい方を、 全力でサポートしていきます！ 【こんな方を歓迎します】 □ 自身のキャリアを充実させたい □ 未経験から自分のスキルを磨きたい □社会貢献性の高い仕事に携わりたい方 □市場価値を高めていきたい □近い将来、マネジメントに挑戦したい □成果をしっかり評価されたい □安定した環境で長く働きたい □人と接することが好きで得意な方 □若い内に裁量ある仕事を任されたい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・30歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） -
《業界未経験・第二新卒歓迎》土日祝休／年休120日以上
勤務地
群馬県前橋市古市町210－3 株式会社セントラルサービス 仕事の概要
仕事内容 □ 成長＝選択肢が増える働き方 □ 当社で得られるのは「経験」だけではありません。 ◎派遣スタッフのマネジメント経験 ◎クライアント企業との交渉・提案スキル ◎チーム運営力 これらは将来的に**社外でも通用する“市場価値の高いスキル”**へとつながります。 社内キャリアアップだけでなく、転職・独立・副業など多様な選択肢にも強くなれる環境です。 【仕事内容】 ・群馬県内の企業様へ 人材派遣等の新規開拓営業 （既存企業様への営業あり） ・派遣スタッフさんの採用、管理 （勤怠確認など） ・パソコンを使用しての書類作成 ・その他付随する業務 などをお願いします！ 【1日の流れ】 8:00 出社 └直行して管理現場を2～3社巡回する。 ↓ 10:00 新規営業 └人材のニーズ・募集状況や生産状況ヒアリング 「実は人手が足りなくて困っていたんだよ」と感謝されることも。 ↓ 12:00 昼食休憩 ↓ 13:00 事務作業 └営業所で契約書などの書類作成、メール確認など。 ↓ 15:00 職場見学 └派遣スタッフさんと合流し、お取引先の企業を見学。 「◯◯さんがいてくださって安心しました！」と言ってもらえることに ”やりがい”を感じるシーンがたくさんあります。 ↓ 16:30 人材選出 └お取引先の求める条件に合う求職者を探す。 ↓ 17:30 事務作業 └メール確認、翌日のスケジュールの確認と準備を行う。 ↓ 18:00 退社 求める人材
求めている人材 【必須】 ◎普通自動車運転免許 ◎PCの基本操作 ┗簡単なWord・Excelの入力ができればOK 【求める人物像】 ・コミュニケーション能力が高い方 ・相手の立場で考えられる方 ・業務や成長に対して意欲がある方 //////////////////////////////////////// 営業未経験の方も大歓迎！ 先輩スタッフが親切＆丁寧に指導します◎ //////////////////////////////////////// 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため）） -
【契約社員スタート／正社員登用あり】フレックスタイム制/土日祝休み/年間休日120日以上！車通勤OK！/No.04778-uts
勤務地
栃木県宇都宮市上戸祭町94-21 株式会社ティー・シー・シー 仕事の概要
仕事内容: ========================== 求職者と採用企業をつなぐお仕事◎ ========================== 人材派遣会社にて、人材コーディネーター業務に携わっていただきます。 求職者の方と人材を探している企業のマッチングのサポートを行います。 その他、お仕事決定後のフォローアップなどをお任せいたします。 □フレックスタイム制を導入しているため、慣れてくるとご自身でスケジュールの調整が可能！ ＜主なお仕事内容＞ * 求職者の方との面談、お仕事の紹介 * 派遣スタッフの労務管理・就業後の各種フォロー * 求人作成、契約書など各種書類作成 * 派遣先企業様への人材提案（募集条件のヒアリング、交渉） ※電話やメール、訪問でのやり取りになります。 □営業経験が活かせる◎業界不問！ 人材を募集している企業の採用担当者様、 お仕事を探している求職者の方など、多くの方と関わるお仕事です。 □人材業界でのご経験がある方は即戦力としてご活躍いただけます♪ 基本的には先輩社員が一緒に業務のOJTを行いながらフォローしていきます。 現在在籍しているメンバーは業界未経験者がほとんど！ お仕事内容は幅広いですが、人と接するお仕事が好きで人材業界のお仕事に ご興味がある方であれば経験を問わず歓迎いたします。 ※入社時は契約社員での採用となります。（試用期間3か月間） 求める人材
求める人材: 人材業界未経験、営業未経験者もご応募OK □20代・30代・40代・50代男女活躍中 □営業経験が活かせる◎業界不問！ □中高年・主婦(主夫)・子育て世代も多数活躍中 -
人材サービス業界に変革をもたらすべく、求人企業と求職者を様々な形で結び、ステークホルダーの皆さまが満足いただいた結果が我々の成長に繋がると考えています。この考え方に共感できる仲間を募集しています。
勤務地
東京本社（東京都新宿区） 想定年収
324万円～350万円 仕事の概要
ITエンジニアに特化した人材派遣、業務請負、SES等の新規開拓の営業を行いながら、お客様とWIN-WINの関係… 求める人材
【いづれか必須】 ※業界未経験歓迎■営業経験（業界不問）■IT業界での業務経験者 -
20代～35歳まで活躍中□□未経験からステップアップ□□【キャリアチェンジ可能□□】
勤務地
北海道札幌市 Care Earth株式会社 仕事の概要
仕事内容: 【業務概要】 人材派遣の営業職。弊社はブルーカラーに特化した人材派遣を行なっております。日本の技術力を支える工場の若手不足が露呈している昨今、技術職に興味のある若い人材や若手外国人の労働力提供にて、日本のブルーカラーの今後を支えていきたいと考えております。 人材不足の企業様の新規開拓や求職者との面談、既存顧客のフォローなどを行い人手不足の解決に導くお仕事です。 業界未経験でも多くの営業マンが活躍しております。 自発的にバリバリ営業として活躍したい方にはおすすめです。 求める人材
求める人材: 【必須条件】 35歳以下の方 ※例外事由 3号 イ□□未経験スタートの方、多数在籍 □□20代・30代が活躍中 □資格・スキルは入社後でOK！ □同業（法人営業）からの転職OK！ ◎未経験・ブランクの方 ◎第二新卒・既卒の方 ◎元フリーターの方 ◎ハローワークで求職中の方もぜひ ＼この経験活かせます!!／ □営業やサービス業等の接客経験 □人事や総務事務などの経験 □Web・SNSマーケティングや広告運用等の経験 □SEやITエンジニア など -
＜適性に応じた業務をお任せ＞事業拡大につき増員募集！/週休2日制/昇給・賞与あり
勤務地
埼玉県所沢市緑町2-13-2 日高金属株式会社 仕事の概要
仕事内容: ＜適性に応じた仕事をお任せ＞ ＜活躍できるポジション多数＞ ＜完全週休2日制＞ 【仕事内容】 ＜派遣営業＞ 案件先の獲得から、人の入れ込みで売上を作るまで一連の作業を担当して頂きます。 ・新規お取引先の開拓 ・新規案件の獲得 ・派遣スタッフの募集（媒体選定から面接まで） ・派遣スタッフの企業へのマッチング ・日々のスタッフに対しての出勤調整 ※社用車による営業がメインとなりますので直行・直帰です。 求める人材
求める人材: ＜第二新卒歓迎！＞ 大卒以上 自ら学び姿勢をお持ちの方、 成長していく意欲のある方を歓迎します！ ＜以下のスキル・経験がある方は歓迎＞ ・普通自動車免許をお持ちの方 （運転業務があるため） ・日本語能力N1～N2レベルの方 ・中国語で日常会話できる方 ・ビジネスレベルの中国語スキルがある方 ・PCスキルがある方 営業職、貿易関連業務、国内での人事、 接客、事務、財務管理、会計業務の 経験をお持ちの方も歓迎。 銀行、派遣会社などでの勤務経験も 活かせます。 -
☆月給24万円～スタート◎やる気重視！月給100万以上稼ぐこと可能！インセンティブで目に見える成果！
勤務地
愛知県知立市 株式会社ワールドサービス刈谷 仕事の概要
仕事内容: ＜派遣会社の新規営業スタッフ募集！＞ ■━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━■ ◎土日休みや長期休暇など休暇制度が充実！ ◎経験を活かしてスキルアップ可能！ ◎月給24万円からスタート！安定した収入を獲得！ ■━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━■ □□ココが魅力ポイント□□ □インセンティブで目に見える成果を獲得！ □コミュニケーション能力・交渉力が身に付けれる！ □自分の実力が分かりやすい！ □土日休み＋長期休暇があるのでプライベート充実！ 【仕事内容】 新規取引先の開拓を行う営業スタッフを募集しています。 ＜具体的な仕事の流れ＞ ・企業の担当者にどんな人が何人欲しいかヒアリング ・勤務条件やスキルなど条件に合った派遣スタッフさんを紹介 ・職場見学など行い、双方納得頂けたら就業スタート！ ・就業後は定期的にアフターフォロー ・派遣スタッフさんが働く企業の新規開拓もお願いします 下記のようなエリアから通われている方も多数所属！ 愛知県 （名古屋駅・金山駅・岡崎駅・刈谷駅・知立駅・豊橋駅・大曽根駅・豊田市駅・ 上挙母駅・新豊田駅・梅坪駅・三河豊田駅・土橋駅・竹村駅） 求める人材
求める人材: 《必須条件》 ・要普通自動車免許 ＼こんな方を求めています／ ◎何事も前向きに頑張れる方 ◎どんな業務にも真面目に取り組める方 ◎会社と一緒になって自己成長したい方 ー人柄重視の採用ですー ■第二新卒者OK ■ハローワークで求職中の方OK ■派遣のお仕事が初めての方OK -
人材サービス業界に変革をもたらすべく、求人企業と求職者を様々な形で結び、ステークホルダーの皆さまが満足いただいた結果が我々の成長に繋がると考えています。この考え方に共感できる仲間を募集しています。
勤務地
東京本社（東京都新宿区） 想定年収
450万円～720万円 仕事の概要
ITエンジニアに特化した人材派遣、業務請負、SES等の新規開拓の営業を行いながら、お客様とWIN-WINの関係… 求める人材
【必須】■IT系の派遣営業経験1年以上またはSES営業経験（法人/個人問わず）組織作りに興味がある方や、… -
月給34万／埼玉限定／年休122日／20代中心の会社／stk
勤務地
埼玉県さいたま市大宮区宮町5-28 宝栄大宮第5ビル 302号室 インプルーブ株式会社 さいたまサテライト 給与例
給与例 ＜年収例＞2024年度実績 900万円 営業職 経験6年／エリアマネージャー（月収37万円＋賞与＋インセンティブ） 700万円 営業職 経験3年／営業所長（月収38万円＋賞与＋インセンティブ） 550万円／経験2年／人材コーディネーター（月給35万円＋賞与＋インセンティブ） 1年で拠点長になった例もあり！ 実績を正当に評価する風土です！ 仕事の概要
仕事内容 ＜＜ 経験者＆若年層向けのキャリア採用 ＞＞ □月給34.8万円スタート □想定年収は525万円 □拠点長候補 ＜営業＞ ▼新規開拓営業(メイン業務) ・人材が必要な企業様の開拓 業界やエリア、やり方はあなた次第。 前職の経験などを活かして営業お願いします！ ▼既存顧客とのコミュニケーション ・就業中のスタッフのコンディション確認 ・空きのポジションのヒアリング ＜コーディネーター＞ ▼求職者とのコミュニケーション ・面接対応(条件のヒアリング) ・既存スタッフへのフォロー ▼求人広告の作成 ・各媒体の原稿作成・管理 ＜ 頑張りはインセンティブで反映 ＞ 年間平均60万円～100万円のインセンティブを支給！ 既存顧客からの売上に対して年間30万～50万円、 新規開拓による売上に対しては年間30万～40万円（最大100万円）のインセンティブを支給しています。 ～お取引先の例～ プライム上場の大手企業から、地場の中小企業まで様々。 業種としてはメーカー、各地の空港、販売サービス、ホテル観光業、製造等。 職種としては事務、接客・販売員、空港カウンタースタッフ、空港グランドハンドリングスタッフ、免税店スタッフ、 調理スタッフ、製造スタッフ等。 求める人材
求めている人材 ※要普通免許(AT限定可) ＜＜ キャリア募集！管理者候補 ＞＞ 下記のいずれかに該当する方は歓迎 ・人材業界において3年以上の営業経験 ・業界問わず3年以上の営業経験 ～社員インタビュー～ 会社全体の社員の平均年齢は29歳と若く、20代の女性所長も活躍中。 相手の笑顔にやりがいを感じられる方にピッタリの仕事です。 企業や求職者とは長くお付き合いが続くため、 頑張るほど「ありがとう」に加えて 「頼りにしています」「ぜひまたお願いします」など、 もっと嬉しい言葉をいただけるようになります！ この企業の類似求人を見る
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「企業と人、地域をお仕事でつなげる」あなたに近い派遣会社
勤務地
岐阜県恵那市長島町中野52番地3 株式会社ホットスタッフ恵那 給与例
給与例 ＜月収例＞ 【52万円／入社1年目】 →月給23万6250円＋歩合 ＜年収例＞ 【518万円／入社2年目】 →月給23万6250円＋歩合 【812万円／主任】 →月給26万2500円＋歩合 仕事の概要
仕事内容 ホットスタッフは新拠点を毎年どしどしオープン中！！ 事業拡大中のため、大量に営業さんを募集中！！ 既卒、第二新卒で安定企業に勤めたい方、もう転職したくない方、 年齢不問で昇級できる環境で、早く役職に就いて年収を上げたい方、 あっという間に夢のマイホームや車を買えるくらい稼ぎたい方など ぜひお気軽にご応募ください！ ＝ミッション：NO求人詐欺！求職者と企業との誠実なマッチング＝ この仕事は日本経済を支える製造業の人手不足問題を派遣で解決できるよう各地域の雇用と採用に貢献する、大切な仕事です。 ▼お任せしたいお仕事内容 ・派遣社員を導入したい企業の新規開拓営業、お取引先様のフォロー ・採用企業様へのヒアリング ・登録スタッフさんへのお仕事紹介、就職後のフォロー面談 「求人票には正しい情報を記載し、その企業にマッチした人材を繋げる」のがホットスタッフのモットー！ 誠実さの積み重ねで、どんどん求職者と企業様のご縁を繋いでいきましょう！ ▼入社後は！ 【初日】 初日は支社長による座学研修！派遣業界やホットスタッフの特徴など、基本的なことを学びます。 【2日目以降～】 最初の3ヶ月間は、派遣会社のお仕事の全体像を把握して頂きたく、最初は新規顧客の獲得のための法人営業や、商談同行、ご契約の流れ、求職者との面談やお仕事紹介などなど、一連の業務を先輩社員と一緒に進めていきながら、覚えていきましょう！ ※約1ヶ月ほどで、仕事の流れは把握できるようになると思います。 【3ヶ月目以降～】 入社後3ヶ月を目安に、ひとり立ちを目指しましょう！ そして、ここまでの適性を見て、法人営業か人材コーディネーターとしての業務が向いているか話し合って決めていきます。 3ヶ月目以降でも分からないことや不安や悩みなどあれば、遠慮なく先輩社員など仲間に相談してくださいね！ 求める人材
求めている人材 【経験不問・資格不問・学歴不問（高卒OK）・年齢不問・性別不問・転職回数不問】 ・未経験者大歓迎！主婦（夫）の女性も活躍中！ ・20代～30代の若手スタッフも未経験で入社し活躍中！ ・ブランクのある方もOK！第二新卒、UIターンも歓迎！ ▼私たちはこんな人と働いてみたいです！ ・負けず嫌いでとにかく達成意欲の強い人 ・指示待ちせずに、自分で考えて行動に移せる自立した人 ・転がっているチャンスはできる限り全部拾いたい人 ・自分のスタイルで自由に仕事を進めたい人 ・失恋してもいつまでも引きずらないタイプの人 ・高めあえる上司や仲間と一緒に働きたい人 ・人生に目的や目標、夢がある人 ・せっかくならなんでも楽しもう！と何事にも前向きな人 ・相手との共通点を見つけて話を弾ませるのが上手な人 ・自分の仕事、やったことを通して誰かを幸せにしたい人 ・仕事も家族も大事にしながら働きたい人 ・地域や社会への貢献度の高いお仕事をしたい人 -
未経験大歓迎！応募資格は「前向きな意欲」だけ！
勤務地
愛知県名古屋市中村区名駅4-24-8 いちご名古屋ビル8F 株式会社リージェンシー 名古屋支店 給与例
給与例 ＜入社時の想定年収＞ 年収350万円～年収600万円 ※経験・年齢を考慮の上、決定。 ＜年収例＞ ◆38歳・営業職・経験5年 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 年収572万円 （月給38万円＋賞与＋インセンティブ） ◆33歳・営業職・経験2年 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 年収450万円 （月給31万円＋賞与＋インセンティブ） ◆25歳・営業職・経験1年 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 年収350万円 （月給25万円＋賞与＋インセンティブ） 仕事の概要
仕事内容 企業と求職者の懸け橋となる【営業】 未経験歓迎！20代～30代が活躍中！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ □3ヵ月に1回の社長賞 半年に1回の評価など頑張りを還元◎ 新卒、第二新卒でも社長賞を取得してます！ □未経験からスキルアップ・ キャリアアップのチャンスも豊富です！ 速いペースで成長しながら キャリアを築ける環境です！ ●新しいことにチャレンジしたい ●コミュニケーション力を活かしたい ●もっと能力を発揮して評価されたい ●仕事・プライベートどちらも充実したい …ひとつでも当てはまる方大歓迎！ □お仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 人材不足にお悩みの企業様に対し、 『こんな人材はいかがでしょうか？』 そんな提案営業を行います。 □具体的には ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜求める人材をヒアリング＞ 既存と新規の割合は6:4。 エリアによって異なりますが、 1日3～10件程訪問し、 現状をヒアリングします。 ▼ ＜条件に合う求職者をご紹介＞ ヒアリング内容をもとに、 人物像に合うスタッフをご紹介 ▼ ＜企業とスタッフのマッチング＞ 双方に合う条件が整えば契約成立！ □キャリア形成のチャンスが豊富 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社歴・年齢・経験・性別に関係なく、 キャリアアップのチャンスが豊富です！ 若い社員も意見を積極的に出し合い、 早い段階から責任のある ポジションを担うことも！ 女性支店長として活躍してる メンバーも多数在籍！ 産休・育休制度を整備し、 社員がライフステージに合わせて キャリアを築けるよう支援しています。 成長したいという思いを全力でサポートし、 頑張りをしっかりと評価しています。 □入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社の概要やコンプライアンスに ついての理解を深めるところからスタートし 1～2ヵ月は先輩と一緒に 商談のノウハウを学びます。 3ヵ月目から独り立ちを目指します。 独り立ち後も、常に教育担当の 先輩がついているので安心してください！ 誰かが困っているとみんなでフォロー！ 雰囲気の良い会社です！ 求める人材
求めている人材 □学歴不問 □未経験歓迎 「未経験から挑戦してみたい」 「営業経験を活かして働きたい」 など、あなたのチャレンジを応援します！ ＜こんな方大歓迎！＞ □人材業界に興味がある □チャレンジ精神や好奇心が旺盛 □人の役に立つ仕事をしたい □仕事を通して成長したい □頑張りが評価される会社で働きたい □向上心を持っている □人と話す事が好き ※営業経験、人材業界の 実務経験がある方は 【即戦力】としてお迎えします！ この企業の類似求人を見る
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■東証プライム市場上場企業のアルプス技研（株）の100%の子会社のため、安定した基盤があります！ ■成長へ向かう「農業分野」において、新たな人材派遣モデルを提案する業界特化型で成長中！
勤務地
（新潟県長岡市） 想定年収
350万円～450万円 仕事の概要
■農業業界に特化した人材サービスを展開する当社にて、人材派遣営業をお任せします。業界未経験でも安心… 求める人材
【必須】法人営業経験のある方（業界不問）【歓迎】人材派遣業界にて営業のご経験がある方。北陸地方で社… -
【人材派遣営業３年以上】セカンドキャリアも応援／月給30万以上／完休2日＆年休120日以上／ガツガツよりも丁寧な対応力が活きる♪（50代・60代活用中）
勤務地
東京都豊島区目白４丁目１９－２７ 株式会社フランシール 仕事の概要
仕事内容: ＿＿＿＿＿＿＿＿ 若さだけじゃない。 求めてるのは、信頼力。 ￣￣￣￣￣￣￣￣ 若い頃のように、走り回る体力はもうない。 無理もきかなくなってきた―― でも、積み重ねた派遣知識と営業経験は、 今、確かな強みになっている。 次の職場では…、 数字だけを追いかけるのではなく、 クライアントにも、スタッフにも、 本当に寄り添える営業でありたい。 ～～～～ あなたのその想い、 当社で活かしてみませんか？ ～～～～ ＝＝＝＝＝ ポイント ＝＝＝＝＝ □国際部隊で活躍する翻訳人材の派遣営業 □お客様は大手ゼネコンやプラントメーカー □派遣登録の多言語スタッフ1,000人以上 □特殊言語を扱っており、競合も少ない！ □既存顧客中心＆ノルマなし □残業は月平均10h以内！家族で夕飯も♪ □完休2日制＆年休120日以上 ＝＝＝＝＝ 当社、フランシールとは ＝＝＝＝＝ 当社は東京都豊島区目白を拠点に、 国際協力機関や官公庁、ゼネコン向けに 翻訳・通訳・人材派遣事業をしています。 お取引先様は、 JICAや大手ゼネコン、建設コンサルタント企業が中心で、ペルシャ語やウクライナ語などの特殊言語にも対応できるのも特徴です。 さらに、ソーシャルファームを活用し、 障害を持つ方々の雇用創出にも取り組んでいます。 語学スキルは不問です。 ※語学に強いコーディネーターがいます。 【募集背景】 現在、6名が派遣事業も携わっていますが、 経験が浅いメンバーが多いのが実情です。 そこで、派遣業界に知見ある方に、 来ていただきたいと考えています。 一緒に“派遣事業の土台づくり”から、 取り組んでいただきたいと考えています。 ＝＝＝＝＝ 仕事内容 ＝＝＝＝＝ 万博や海外の建設プロジェクトなど、 国際的な現場で必要とされる“通訳人材”を企業に届けるお仕事です。 また、プレイヤーとしてだけでなく、スタッフのマネジメントにも関わっていただき、“中核メンバー”としてのご活躍を期待しています。 【仕事内容の詳細】 現在取引のある顧客にアプローチを行い、 関係を維持・強化をお願いします。 多言語人材の需要は高いため、 新規営業でもアプローチはしやすい状況です。 案件の獲得後は適正な人材をマッチングして、 就業後のフォローまでを担当お願いします。 【やりがい】 万博や海外の大規模建設プロジェクトなど、 国際的な舞台を裏側から支えることができます。 他社には対応できない語学で、お客様の期待に応えて感謝されたときの喜びは格別です！ ＝＝＝＝＝ 入社後の流れ ＝＝＝＝＝ 《1カ月目》 翻訳・通訳業務の流れ全般の把握。 社員の特性や組織の課題を把握する。 《2カ月目》 翻訳・通訳業務のマニュアルの理解。 人材派遣業務の顧客先を知る。 《3カ月目》 翻訳・通訳業務の対応に慣れていく。 派遣業務の新規開拓先や、 スタッフ募集方法なども検討していく。 《4カ月目》 一連の業務を把握している状態を目指す。 新規登録者や営業先の獲得、 メンバーへの指示もお任せしていきます。 5カ月目以降は独り立ちを目指します！ ＝＝＝＝＝ 一緒に働くメンバー ＝＝＝＝＝ 派遣事業に関わっているのは6名！ マネジメントしていただくスタッフは、 以下の4名が中心です♪ ■Hさん（30代日本人男性） ソーシャルファームからの入社！ 2025年1月より正社員と働きだし、 大人しいけどしっかりしたタイプ♪ 英語も積極的に勉強中！ ■Kさん（60代日本人女性） ソーシャルファームから入社し、 Hさんとコンビを組みながら事務を担当！ 真面目な性格でとても丁寧に仕事ができる♪ ■Sさん（40代日本人女性） 2023年に入社し、経理と派遣を担当！ 会社と自身の成長に意欲的に取り組むタイプ！ 大河ドラマにはまり中♪ ■Yさん（30代日本人女性） 日本の大学でフランス語を専攻し、 2024年にフランス留学を終えて入社。 テキパキと仕事を進めるタイプ♪ その他にも、フランス人やジンバブエ人等、 多国籍なメンバーが活躍中！ 求める人材
求める人材: 【応募資格】 ・人材派遣の営業経験3年以上 ・基本的なPCスキル 語学スキルは不問です。 多国籍な職場のため、 苦手意識を持たずに勉強する姿勢は大切です。 【歓迎要件】 ・翻訳コーディネーターの経験 ・語学学校での講師経験 ・人材マネジメント経験 ・英語・フランス語等の語学スキル 【当社の風土にマッチする方】 ・穏やかで誠実に対応できる ・社内外に向け伝えるべきことをしっかり伝えられる ・人の個性や特性を尊重できる -
【経験者】営業アシスタント／日本最大規模の広告代理店【福岡】【昇給・賞与あり】/5665
勤務地
福岡県福岡市中央区福岡県福岡市中央区 株式会社コンフィデンス・インターワークス 仕事の概要
仕事内容 ★★★★★★★ この求人が気になりましたら「応募画面に進む」からご応募ください！ ★★★★★★★ ＜＜各種有名広告などを手掛ける、日本最大規模の外資系広告代理店！＞＞ 社内システムの管理などコーポレートエンジニアのサポート業務をお任せします！ 【業務内容】 ・SNS運用、広告運用 ・データ集計 ・取引先との調整業務 ＜こんな方におすすめです＞ ・関係各所と円滑にコミュニケーションを取りながら、業務を進めていただける方 ・SNSや広告等、最新のトレンドに敏感な方 ＜その他在宅ワーク可能な案件も多数ございます＞ 土日祝休み、月の平均残業時間約10時間、クリエイターのサポート体制も万全です！ ■■■弊社の特徴■■■ 2021年に東証グロース市場に上場し、安定感抜群で勢いのある成長企業です。 大手有名ゲーム会社をはじめ、数多くの企業との取引がございます。 参画予定の案件には超有名ゲームタイトルも多数あり、ご希望に合わせてスキルアップを目指せる環境です！ ■■■あなたの不安も弊社でなら解決できる！■■■ ＜就業先が自分に合わなかったらどうしよう...＞ 定期的にフォロー面談を実施していますので、就業先には言いづらいお悩み等もお気軽にご相談ください。 ＜残業時間は？＞ 平均残業時間は、月平均10時間程度です。(※2024年3月時点) 無理な働き方になることがないよう、弊社でしっかりと勤怠管理を行っています。 ＜希望の仕事がなかなか見つからない...＞ 弊社はゲーム・エンタメ業界特化のため、数多くの案件を保有しています。 ぜひ一度「応募フォーム」から申し込みいただき、ご要望をお聞かせください。 ＜安定した働き方が理想なのですが…＞ 雇用形態は正社員雇用を推奨しており、各種社会保険や休暇制度等の福利厚生も充実しています。 ・－・－・－・－・－・－・－・－・－・－・－ ＼＼実際に就業されている方のインタビュー記事もぜひご覧ください！／／ https://confidence-creator.jp/qogl/tag/creator-interview/ ・－・－・－・－・－・－・－・－・－・－・－ ■■■応募後の流れ■■■ ＜1.ご応募＞ 応募フォームよりご応募ください。 ＜2.日程調整＞ 弊社採用担当より2.3営業日以内にご連絡いたします。 ＜3.採用面接＞ 採用面接をオンラインにて実施いたします。 ＜4.就業開始＞ 配属先のゲーム・エンタメ企業にてご就業開始となります。 ※応募情報からご経歴が判断できない場合には、レジュメ（履歴書・職務経歴書）のご提出をお願いしておりますので、事前にご準備いただけますとスムーズです。 ※デザイン・シナリオ関連職種をご希望の場合にはポートフォリオも合わせてご準備ください。 求める人材
応募条件 【必須スキル・経験】 ・Officeソフトを使用した実務経験 ・SNSの運用／投稿経験（プライベート含む） ・勤務地まで通勤可能な方 【歓迎スキル・経験】 ・SNS運用／広告運用実務経験 学歴 学歴不問 この企業の類似求人を見る
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40歳未満の方を募集中！（例外事由3号のイ）基本ノルマなし◎
勤務地
福岡県北九州市小倉北区米町1-1-21 大分銀行明治安田生命ビル3Ｆ 株式会社ルフト・メディカルケア 北九州オフィス 給与例
給与例 「各種インセンティブ制度あり！ なかには月給3桁近くまでいったスタッフや1年で役職がついたスタッフも…。」 仕事の概要
仕事内容 □営業未経験歓迎 □基本ノルマなし □望まない転勤なし □残業少なめ・18時退勤 □土日祝休み □管理職のポジションあり □全国展開＆業界トップクラス企業 ■まずはじめに。 ￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は、医療・介護業界に特化した 全国展開の人材サービス会社。 お仕事の紹介を通じて、 一人ひとりの自己実現の お手伝いをしています。 応募動機は 「全国展開の企業ってなんかいいかも」 「業界トップクラスの会社で働いてみたい」 そんな簡単なもので大丈夫。 あなたの自己実現も、全力で応援します！ ■仕事内容をご紹介。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⇒クライアント ■病院やクリニックなどの医療機関 ■老人ホームなどの介護施設 ■滅菌センターなど ⇒お任せするタスク ■取引先の訪問しヒアリング、提案 ■新規開拓 ■取引先・スタッフの管理 ■派遣スタッフの募集・面接・採用 ■派遣スタッフの就業後のサポート メインとなるのは 病院や施設などへ訪問・提案営業。 あなたのかかりつけ医院でもよし、 新規オープンのクリニックでもよし。 気になる病院や施設を訪問して 困ったことがあるかヒアリング。 クライアントの課題を一緒に 解決していきます！ そして大切なのが、 クライアント・派遣スタッフの アフターフォロー。 定期的にコンタクトを取り 信頼関係を築くことがマストです。 売って終わりではない 一流の営業を目指しましょう！ ■【ルフト・メディカルケア】とは。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社はいわゆる「派遣会社」ですが、 「お仕事の紹介」を通じて、 一人ひとりが自分の人生を切り拓くための お手伝いをしているのだと自認しています。 例えば、 医療業界に興味はあるけれど 学校で学ぶ機会が得られなかった方。 他の業界で働きながらも、 医療業界で働くチャンスを探していた方。 そんな方々に資格取得や就業のチャンスを 提供するのが、私たちの役目です。 医療業界が視野になかった方でも 「残業続きで体調を崩した方」に 残業がない職場をご紹介したり 「子育てと両立したい方」に 休みの融通が利く職場をご紹介したり。 個々にマッチしたお仕事をご紹介することで その方の人生をより良いものにしていく お手伝いをすることが 私たちの社会的役割だと考えています。 もちろんそれは お仕事を探す方だけではなく、 働く人を探すクライアントにも言えること。 人手不足を解消するといった 局所的な問題解決にとどまらず クライアントの利益に繋がる提案を 心掛けていきます。 当社は自身の役割を「医療業界」にしぼり 専門性を高めてきました。 現在、医療業界における当社の 人材派遣のシェア率は国内トップクラス。 全国に拠点を持ち、その数を増やし続けています。 求める人材
求めている人材 ■要普通自動車運転免許 他の資格は求めません！ ■経験不問 ■学歴不問 ■フリーター歓迎 ■社会人未経験・第二新卒歓迎 ■他業界からの転職者も大歓迎 営業としての話し方や立ち振る舞い、 社会人マナーも学べるので 敬語に自信がない方や 社会人経験が浅い方もご安心ください。 業界未経験の20代～30代が多数活躍中！ チームでワイワイやりたい人もいれば 個人プレーで好きに動きたい人もいます。 仕事の裁量が高いので あなたに合ったスタイルで のびのび働いてください！ 【こんな方も歓迎】 ■裁量の大きい仕事をしたい方 ■自ら行動し成果を出したい方 ■たくさんの人と関わりたい方 ■ここから成長していきたい方 年齢の条件と理由：あり（40歳未満の方 ※長期勤続によるキャリア形成のため（例外事由3号のイ）） この企業の類似求人を見る
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■東証プライム市場上場企業のアルプス技研（株）の100%の子会社のため、安定した基盤があります！ ■成長へ向かう「農業分野」において、新たな人材派遣モデルを提案する業界特化型で成長中！
勤務地
名古屋営業所（愛知県名古屋市中村区） 想定年収
351万円～450万円 仕事の概要
■農業業界に特化した人材サービスを展開する当社にて、人材派遣営業をお任せします。業界未経験でも安心… 求める人材
【必須】営業もしくは接客販売のご経験（業界不問）【歓迎】社会人としての基本的なマナーが身についてい… -
□20代・30代の転職応援！新しい挑戦を全力バックアップ□【未経験歓迎！】福岡支店◎営業･コーディネーター
勤務地
福岡県福岡市中央区舞鶴 株式会社ユース 仕事の概要
仕事内容: 【仕事概要】 未経験・第二新卒者大歓迎！◇営業経験は一切不問！成長意欲のある方、コミュニケーションを取りながら仕事ができる方は活躍できますよ。《人柄重視の採用です》 法人企業様向けに派遣サービスを提案し、スタッフさんには希望に合った仕事をご紹介します。 仕事の流れは丁寧に教えるのでご安心くださいね。 【仕事詳細】 ◆日中は企業様への対応が中心 《法人営業》 新規のお客様に対しては電話でアポを取ったり、直接訪問することも。 既存のお客様へのルート営業では、信頼関係を築くことが大切です。 どのような人材を求めておられるかをヒアリングし、お困りごとを解決できるよう、当社のサービスをご案内します。 ◆夕方はコーディネート業務、スタッフさんフォロー 《求職者との面談》 派遣登録をされるスタッフさんと面談し、希望の勤務条件を伺います。 仕事に何を求めているか、将来の目標、悩みはないかなどきめ細やかにヒアリングして良い関係性を築き上げる事も重要です。 企業側からスタッフさんの派遣依頼が寄せられた際には登録スタッフさんの中からマッチした方を見つけ、就業を打診します。 求める人材
求める人材: 【必須条件】 ・普通自動車免許（AT限定可） ・コミュニケーション能力、交渉力 ・営業、接客経験がある方優遇 ＜歓迎要件(活躍できる経験)＞ 【求める人物像】 ・未経験から営業をしてみたい方 ・人と接する仕事に興味がある方 ・仕事を通じて自分の幅を広げたい方 ・コミュニケーションを取りながら仕事ができる方 ・成長中の会社で働きたい方 ・販売・接客経験を活かしたい方 ・お客様と信頼関係を築く仕事がしたい方 研修体制が充実しているので、未経験の方も安心！ 電話の掛け方からお客様との接し方など、手厚く研修します。 1ヶ月ほどは座学研修もあり、スキルが身に付きますよ。 -
40歳未満の方を募集中！（例外事由3号のイ）残業少なめです◎
勤務地
長崎県長崎市西坂町2－3 株式会社ルフト・メディカルケア 長崎オフィス 仕事の概要
仕事内容 病院には、資格や経験がなくてもできる サポート業務や軽作業が沢山あります。 そんなお仕事を求職者へお届けし、 現場とスタッフを繋ぐお手伝いをするのが 私達ルフト・メディカルケア｡ 就職希望者と、人材を求める現場の 架け橋となるやりがいあるお仕事です。 ※ノルマなし ※専門知識の必要なし ※転勤なし（希望があれば可） 【具体的な業務内容】 病院などの医療機関へ訪問・提案営業！ 医療機関に派遣する人材の 【募集～採用～就業】をサポート！ ■既存契約先の管理 ■派遣スタッフの面接対応 ■就業後のスタッフのフォローなど 【研修があるのでご安心ください】 業界についての基礎的な知識、 詳しい業務内容や一日の流れ、 お客様への提案の仕方、話し方など 一つひとつ教えていきます！ 焦らずにじっくりと学んでいきましょう◎ 求める人材
求めている人材 40歳未満の方 ※長期勤続によるキャリア形成のため（例外事由3号のイ） ■移動は公共交通機関がメインなので運転免許は不要！ ■経験不問 ■学歴不問 ■フリーター歓迎！ ■社会人未経験・第二新卒歓迎！ ■他業界からの転職者も大歓迎！ 医療・介護の知識は必要ありません◎ 業界未経験の20代～30代が多数活躍中！ 若手が多いこともあり、 堅苦しい空気もなく みんなのびのびと働いています♪ 【こんな方も歓迎】 ■長期で安定して働きたい方 ■たくさんの人と関わりたい方 ■ここから成長していきたい方 営業・販売・接客などの経験者は スキルを活かせます◎ 営業のお仕事・お仕事自体に ブランクがある方も歓迎！ -
（マネジメント職・責任者）土日祝休／年休122日
勤務地
宮城県仙台市青葉区本町1-1-8 第一日本オフィスビル7F 株式会社エラン 仙台本社 給与例
給与例 ベース年収540万円（月給45万円）＋業績賞与 33歳／5年目／マネージャー職 ベース年収720万円（月給60万円）＋業績賞与 40歳／10年目／部長職 仕事の概要
仕事内容 1995年の設立以来、アパレル・業界やオフィスワーク領域（コールセンターなど）を中心に、 人材派遣・人材紹介などのサービスを展開する当社。 事業拡大に向け営業マネージャーとして、人材派遣営業および人材紹介営業の両方の業務を担っていただきます。 ＜派遣営業＞ ＊企業の人材ニーズのヒアリング、最適な派遣プランの提案 ＊新規顧客開拓、既存顧客との関係構築 ＊派遣スタッフの募集、面談、企業へのご紹介 ＊派遣契約締結、就業後のフォローアップ ＜人材紹介営業＞ ＊求職者のキャリアカウンセリング、求人情報の提供 ＊企業の人材ニーズのヒアリング、求人案件の獲得 ＊書類選考、面接設定、選考サポート ＊入社までのフォローアップ ＜マネジメント＞ ＊チームメンバーの目標設定、進捗管理、評価 ＊メンバーの育成、指導、モチベーション向上 ＊チーム全体の戦略立案、実行 ＊KPI管理、分析、改善策の実施 ＊事業部間の連携強化、情報共有の促進 ＊経営層へのレポート、事業戦略への提言 【PRポイント】 マネジメント経験を活かし、事業の中核を担う責任者として活躍できる！ 人材派遣と人材紹介の両方のノウハウを習得し、幅広いキャリアパスを描ける！ ゆくゆくは経営に興味がある方にもおすすめです！ 求める人材
求めている人材 ■人材系企業にてマネジメント経験3年以上 ＜下記歓迎します＞ □アパレル業界、消費財業界経験者 □BPO業界やコールセンターでの管理職経験者 -
キャリア支援事業とシステム開発事業の両軸をもつベンチャー企業。キャリア支援事業では、理系学生のためのキャリア情報誌・WEBサイト『理系ナビ』を発行・運営。システム開発事業では、常駐型のSESと、受託開発・制作を展開。
勤務地
北参道オフィス（東京都渋谷区）、渋谷オフィス（東京都渋谷区） 想定年収
420万円～600万円 仕事の概要
今回はシステム開発事業の営業職の募集になっています。[SES/システム受託制作・開発の企画営業]クライア… 求める人材
【必須】プライムSES営業職のご経験をお持ちの方【求める人物像】・Webエンジニア・デザイナーの成長に喜… -
月1回程の出勤で残業ほぼ無し!!年休120日!!賞与年4回！
勤務地
神奈川県横浜市西区みなとみらい2-3-5 クイーンズタワーC棟17階 株式会社ドライブトライブ 関東支店 給与例
給与例 ＜社員の年収例＞ 入社1年目 26歳・メンバー 月給28万円＋インセンティブ＋賞与＝454万円 入社2年目 29歳・支店長 月給40万円＋インセンティブ＋賞与＝680万円 入社4年目 35歳・課長 月給55万円＋インセンティブ＋賞与＝770万円 仕事の概要
仕事内容 みなとみらいエリアで正社員として働く 営業スタッフ!!（人材コーディネーター） ＼ □アピールポイント□ ／ □みなとみらいエリアの新オフィス!! □飛び込み営業なし!! □ボーナス年4回支給!! □インセンティブあり!! □年間休日120日 □完全週休2日制（土日祝） □残業ほぼなしで、基本定時退社 □直行直帰OK!社用車もあります! ガソリン・ETC・駐車場代などは 会社負担です! 【具体的には…】 ■ヒアリング・提案業務 企業へ募集内容を確認 商談時間は10～30分程度が ほとんどです。 ■受注業務 請求書や集計などの書類作成 専門のサポートチームがある為、 負担なく進められます ■面談業務 派遣スタッフへの仕事紹介･面接対応 コールセンター部門のスタッフから 募集要項に合った求職者を 事前に案内してもらえるので 企業に紹介できる方かどうかを 判断して下さい。 ■フォロー業務 企業やスタッフの入職後の 勤怠管理やフォロー ◆主要な取引先業界 ※運送業 ※物流会社 ※食品メーカー など ◆ご紹介職種 軽車両、乗用車、トラック、 フォークリフト、倉庫内作業、 事務など ★専門のチーム体制 各項目を専門チームが担当するので、 アポインター・求人作成チーム・ マネジメントチームと 組織を分けてるため、 メインの業務に専念して頂けます ★オフィスへの出社は月1回程度!! 出社は月1回程度のミーティング時が ほとんどで、直行直帰を推奨しています リモートでの作業や、現場近くの カフェで作業をしながら 無駄な残業や移動時間を削減し、 短時間で効率よく業務を進めています。 朝は子供を送ってから業務を始めたり、 業務を早く終え、夜は家族や友人との 時間を大切にしたり、 プライベートとの両立が可能です!! 【充実した研修制度・サポート体制】 座学研修は2週間を設けております。 人材派遣業に必要な法律を学んだり、 ドライバー業界に関して 学んで頂きます。 研修終了後も3ヶ月間は 先輩が同行するので 安心して下さい。 求める人材
求めている人材 ＜必須条件＞ 普通運転免許（AT） ◆未経験OK 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため）） -
年間休日120日＊大手自動車メーカーとの取引多数！安定企業の正社員
勤務地
愛知県安城市三河安城本町 株式会社ケミック 仕事の概要
仕事内容: ＜年齢不問＞経験を活かせる！ 20代～30代男性活躍中 安定の正社員雇用◎人間関係も良好 人と接することが好きなら未経験でもOK ＝＝＝＝仕事内容 ＝＝＝＝ ▼派遣コーディネーター スタッフと定期的に面談を行ったり 工場見学や入寮手続きなどを行います。 派遣先企業様や当社スタッフからの 要望をヒアリングし職場環境の改善を行います。 ※スタッフとの面談の際は社用車で勤務先まで訪問します。 他にも、お客様先に提出する書類作成や 社内資料の作成等の事務処理作業もあります。 ▼営業 テレアポや飛び込みによる新規獲得。 工場や物流関連企業を中心に開始します。 ＝＝＝＝ 企業について ＝＝＝＝ 当社は大手メーカーを中心に 人材のご提案を行っております。 昭和61年の設立以来、多くの企業様の 人材に関わるお悩みに寄り添い、 多くの人材ソリューションサービスの中からも 選ばれる企業として安定経営を続けて参りました。 求める人材
求める人材: 未経験者歓迎！学歴不問、年齢不問 20代～30代の男性活躍中！ ※要普通運転免許 ※基本的なPC操作（Excel・Word）ができる方 ※UIターンしたい方 ・派遣業界や営業経験者は優遇 ・管理職やマネジメント経験のある方も歓迎 ・経験がなくても、人とコミュニケーションを取ることが得意な方は歓迎 ・外国の方も活躍中！（※日本語能力試験（JLPT）N3以上） ＝＝＝＝ 以下の経験がある方も歓迎 ＝＝＝＝ 管理職／事務／一般事務／総務／介護管理職／営業／内勤営業／ルート営業 など -
特化型人材派遣サービス営業《20代若手活躍中》在宅可/賞与2回/福利厚生充実
勤務地
福岡県福岡市中央区天神1-4-2 エルガーラ 6F マンパワーグループ株式会社 仕事の概要
仕事内容: 20代中心に活躍中！【未経験・第二新卒歓迎】人材派遣営業※在宅勤務可／土日祝休 ～創業1966年、日本初の人材派遣サービス／世界70カ国・地域にオフィスを展開～ ■具体的な業務内容： ・介護施設への新規開拓営業、深耕営業 ・人事担当者から人材ニーズや課題をヒアリングし、クライアントに適した人材をご紹介 ・就業中のスタッフの方々へのフォロー、就業管理 ・契約、請求管理等 ・人材紹介：クライアントニーズによっては、直接雇用（正社員・契約社員・パート社員等）としてご紹介やご提案 ■1日のスケジュール（イメージ）： 9:00 出社※フレックスタイム制度でゆっくり出社することも！ 10:00 デスクワーク 11:00 顧客企業訪問 13:00 新規営業 14:00 深耕開拓営業 17:00 デスクワーク 18:00 退社※お客様先から直帰することもあります。 求める人材
求める人材: ≪未経験の方・第二新卒の方大歓迎です！！！≫ ・営業/販売/接客など対人コミュニケーション経験をお持ちの方 ☆活躍メンバーの前職例： 航空関係、ブライダル関係、不動産関係、ホテル関係 旅行会社カウンタースタッフ、家電量販店のスタッフ、携帯ショップの販売員等 この企業の類似求人を見る
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立川駅より徒歩圏内/土日祝休み＆フレックスタイム制でプライベートも充実♪昇給・賞与あり/退職金制度など福利厚生充実で長期安定のお仕事/No.22297-tck
勤務地
東京都立川市曙町1-12-20 COQUIAビル５階 株式会社ティー・シー・シー 仕事の概要
仕事内容: 人材派遣会社での人材コーディネーター及び営業職を募集しております。 求職者と採用クライアントの双方のサポートをお任せいたします。 ＜ 対応業種 ＞ ■人材派遣 ■紹介予定派遣 ■有料職業紹介 ■業務請負など ＜お仕事内容詳細＞ ■求職者が見る求人の作成 ■求職者の面談、お仕事紹介 ■稼働中のスタッフのサポート ■クライアントへの営業（ノルマ等はありません◎） ※既にアポイントが取れているクライアントが対象です。 ＜就業場所の社員人数 ＞ 5名 慣れてくると自分自身でスケジュール管理ができるお仕事なので、 プライベートを重視したい方にもおすすめです♪ ※入社時雇用形態は契約社員です。 ※入社後3ヶ月で正社員登用制度があります。 求める人材
求める人材: 人材業界未経験者OK ＜こんな方におすすめ＞ ■色々な方とコミュニケーションがとれる方 ■困っている人のサポートをしたい方 ■スタッフの困りごとや相談に乗れる方 ＊20代・30代・40代の男女が幅広く活躍中 ＊未経験者もOK -
企業と求職者を繋げるやりがいのあるお仕事！/経験者募集◎20・30・40代活躍中/研修・サポート体制充実◎土日祝日休みでライフワークバランス◎
勤務地
東京都千代田区神田東松下町48 ism神田2階 日本BCP株式会社 仕事の概要
仕事内容: ======================= 日本BCP株式会社で 人材コーディネーターの募集！ ======================= ◎週休2日制＆年間休日120日で プライベートも大切にできる！ ◎経験者優遇！月給28万円スタート！ ◎充実の研修制度とサポート体制抜群！ 着実にキャリアップできます。 ◎資格取得支援制度あり -------------------------------- 人材コーディネーター(派遣営業/プランナー)として 人材を求める企業に対しての営業活動と、 新規・既存派遣スタッフとの面接や面談、 マッチング業務、サポート・管理を 中心にお任せします！ ＜具体的な業務内容＞ ・既存スタッフ管理やクライアント対応 ・応募者や候補スタッフの面談 ・その他社内業務 求める人材
求める人材: ＼＼U・Iターン、既卒・第二新卒歓迎／／ 学歴などの一切問いません。 今までの経験をフルに活かしたい方、 ご応募お待ちしております！ 【必須条件】 ・人材派遣での営業経験がある方 ・普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 ※社内外とのやり取り（メール・電話・書類作成） が多いため、ビジネスレベルの日本語力 （読み書き・会話）が必須となります。 ＜こんな方は歓迎します＞ ・意欲的に業務に取り組める方 ・寄り添った提案をしたい方 ・お客様のニーズを理解できる方 ・明るくコミュニケーションができる方 ・とにかく稼ぎたい方 ・スキルアップしたい方 など、意欲があればOK！ ・これまでのご経験を活かしたい方 □経験者優遇 □学歴不問 □既卒・第二新卒歓迎 □U・Iターン歓迎 □ハローワークで求職中の方も歓迎 -
ノルマなし！目標は自分で立てるからプレッシャーなし！
勤務地
埼玉県さいたま市北区宮原町2-17-10第三清水ビル2階 株式会社アヴェイル 仕事の概要
仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【正社員】ノルマなし！自分で目標決定！ ｜営業職｜新規開拓×フォロー業務 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ □設立30年以上の安定企業！ □ 内定まで2週間・急募！ □ 残業月10時間以内 □ 年間休日125日 □ 有休消化率100％ ＊＊＊＊＊□【仕事内容】□＊＊＊＊＊ □ 企業の新規開拓 □ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 人材を求める企業と派遣スタッフをつなぐお仕事です！倉庫業・製造業を営む中小企業が主な顧客です。 ・企業リストの作成 ・訪問や電話などアプローチ方法は自由！ ・求人情報誌などを活用し、 採用ニーズのある企業を探します。 ・営業エリアは埼玉県内が9割、 千葉・神奈川が1割。 □ 企業と派遣スタッフのマッチング □ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 条件が合ったら、企業と派遣スタッフの面談をセッティング。面談当日は、派遣スタッフと一緒に訪問し職場見学を行います。 □ 入社手続き＆フォロー業務 □ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・契約書などの入社手続きをサポート ・専用フォーマットを使用して資料作成 ・派遣スタッフの入社後フォロー （月1回～週1回程度） ・必要があれば企業側と条件の再調整 ＊＊＊＊□【求人のポイント】□＊＊＊＊ □ 自分らしく働けます！ □ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「ノルマや数字に追われる営業に疲れた…」「営業の目標がキツイ…」「でも新規開拓の楽しさは捨てたくない！」という方にオススメです！ ゴリゴリの営業スタイルではないので、会社からの売上目標・ノルマはありません。だから、プレッシャーなく働けます！ 自分自身で目標数字を決められますし、スケジュールも自分で管理することができるので、自ら考えて行動できる営業として働けます。 □ 直行直帰OK！自由度が高い！□ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・基本は車で営業へ ・定時帰りもOK！ ・有給申請は前日でOK！ 自由度が高いから、しっかりと自己管理して仕事を進めていく必要がありますが、仕事を自ら組み立てていくことが得意な方、好きな方であれば、働きやすさを感じられる環境です！ ＊＊＊＊＊＊□【勤務地】□＊＊＊＊＊＊ □埼玉県さいたま市北区宮原町2-17-10 □JR高崎線「宮原駅」より徒歩4分 □自家用車通勤OK！（車両手当支給） ＊＊＊＊□【1日の流れ（例）】□＊＊＊＊ 9:00 ∟出勤（朝礼～１日の予定を確認） ▼ 10:00～12:00 ∟取引先との打ち合わせ、スタッフのフォロー、新規営業（テレアポ・訪問）、応募者対応（面接）。自分でスケジュールを決められるので、営業の日やフォローの日を調整可能！ ▼ 12:00 ∟お昼休憩／訪問先の近辺で、その土地の名物や好きなものを楽しめます！ ▼ 13:00～17:30 ∟取引先との打ち合わせ、スタッフのフォロー、新規営業、応募者対応（面接） ▼ 17:30～ ∟書類の整理、次の日の準備・予定確認、ミーティング ▼ 18:00 ∟退勤！お疲れ様でした♪ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ □ 自由度の高い営業スタイルに興味を持たれた方は、ぜひ面接にて色々とお話ししましょう！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 求める人材
求めている人材 □高卒以上 □普通免許（AT限定可）をお持ちの方 □未経験OK！ □性別問わず、20代～30代が活躍中！ □入社後は事業内容から学べる座学研修有 □人の役に立つ仕事がしたい方歓迎！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 地域に根ざしたアプローチで、スタッフに寄り添いながらサポートしています。 仕事の紹介後も、スタッフが安心して働けるようにフォローを続け、日々の成長を支えることができる点が魅力です。 自分のサポートが、スタッフ一人ひとりの活躍に繋がる瞬間を実感できる仕事です。 □応募理由は人材業界に興味がある！でOK ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社では未経験からスタートして、入社2年目で主任に昇格した社員もいます。 個々の特性や強みをしっかり見極め、その人に合った成長のチャンスを提供しています。 また、事業の拡大に伴い、ポストも増えており、キャリアアップを目指せる環境が整っています。 -
未経験OK！賞与・昇給年2回！若手活躍中♪【大分事業所】
勤務地
大分県大分市勢家町4丁目5番24号 レヨンビル1F ヒューマンブリッジ株式会社 大分事業所 給与例
給与例 ＜月収例＞ 【未経験者採用】 ・基本給：203,500円 ・車両手当：20,000円 +（エコカー手当：10,000円） ・残業代：50,000円 ＝283,500円 【経験者採用】 ・基本給：218,500円 ・車両手当：30,000円 +（エコカー手当：10,000円） ・残業代：50,000円 ＝308,500円 ※残業代は見込みです。 仕事の概要
仕事内容 【どんな会社なの？】 大分県内の企業に対し 提案やフォローを行い、 その企業に就労している派遣会社の方の フォローや書類作成を行って頂きます。 【仕事内容は？】 ・派遣社員の採用業務 （募集・面談・入社手続き等） ・派遣社員の労務管理 ・クライアント様へのフォロー ・営業等・人材ビジネスに関する業務全般 など 【具体的にどのような仕事なの？】 ・派遣先企業の新規営業、 既存顧客取引拡大営業が主業務です。 ・担当するエリア内の法人営業や 担当する企業さんにオーダーをいただく活動、 派遣スタッフさんのフォローなど すべてが「人」と関わるお仕事です。 ・面談や営業などのWEBシステムも導入済です。 【どのような人が活躍できる？】 ・人と接することが好きな方であれば 初めてさんでも大歓迎♪ ・他社での経験者ある方大歓迎！ 待遇につきましても別途相談可能 ・20代・30代のスタッフ活躍中！ ・女性活躍中です。 キャリアプランも相談に応じます。 【その他職場環境は？】 ・社内、社外教育制度あり。 ・スマートフォン（iPhone）貸与 ・派遣事業だけでなく、 請負事業、高齢者福祉事業、保育事業と 幅広く事業を展開しています。 ・有給休暇奨励しています。 ・転勤あり ・働きやすさと働きがいの両立を目指し、 定着率の良さが自慢です♪ ・昇給あり（年2回） ・賞与：年二回+決算賞与 （通常計4～5ヶ月分） ・残業代別途：20～30時間程度 ・資格取得支援制度 ・業績表彰制度（社長賞・部長賞） ・永年勤続表彰制度 【車通勤できるの？】 社用車として使用しますので マイカーを持ち込んで頂きます。 （使用したガソリン代は会社負担） エコカー対象車の場合は エコカー手当1万円/月支給あり 【こんなワードにピン！ときた方に☆彡】 ・資料作成やデータ入力などの事務作業 ・来客対応、電話対応、人材派遣の接客 ・請求書作成、備品管理、ワードエクセルスキル ・経験や知識を活かせるお仕事 ・人材育成、人材コーディネーター業務 ・人と接するのが好きな方 ・基本的なPCスキルのある方 ※雇用主はヒューマンブリッジ（株）です。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 「ヒューマンブリッジ株式会社」は、 1997年に三島光産株式会社のグループ会社として、 人材派遣事業を主として創立、 2024年に27周年を迎えた会社です。 現在は派遣事業に職業紹介事業、 業務請負事業を加えた総合人材サービスを 主事業として拡大しております。 また、サービス付高齢者住宅「クオーレ三光」 「保育園キッズルームハグ」「こころ保育園」を運営し、 介護福祉及び保育事業にも力を入れております。 求める人材
求めている人材 ☆高卒以上 ☆法人営業経験者 ☆パソコン（エクセル・ワード）操作の出来る方 ☆普通自動車免許（マイカー持込の出来る方） →営業車として使用するため -
姫路から転勤なし★経験を活かし次のキャリアへ★月給35万円～
勤務地
兵庫県姫路市三左衛門堀西の町135番地 株式会社サニーテック 給与例
給与例 【年収例】 640万円/入社1年目（月給40万円＋賞与） 仕事の概要
仕事内容 ★姫路から転勤なし！地域密着×少数精鋭の派遣会社 ☆月給35万円以上の固定給で安定の高収入 ★土日祝休み＆年間休123日でプライベートも充実 ☆目先の利益より信頼重視。手堅い営業がしたい方へ 「地域に根付いた仕事につきたい」 「地元で安定した暮らしをしたい」 そんな方は当社の一員になりませんか？ 播磨に密着した人材サービスを展開し、 35年以上の歴史がある(株)サニーテック。 ”人”を大切にすることで高い定着率を実現し、 多くのお客様から信頼され、 継続的なお取引をいただいています。 『月給35万円以上』の固定給で、 安定した収入を得られるのが当社の特徴。 がむしゃらに利益を追いかけるよりも、 お客様や登録スタッフと丁寧に向き合いたい方は、 私たちの環境を気に入っていただけるはず。 また少数精鋭の組織なので、個人の裁量が大きく、 培ってきたスキルや経験を活かしやすくなっています。 将来的には営業部門のトップとして、 事業戦略の立案や組織マネジメントに携わる キャリアプランもご用意しています。 姫路で地域密着の安定と、 キャリアアップを叶えたい方からのご応募を、 当社はお待ちしています！ - ■具体的な業務内容 - ・顧客との打ち合わせ、ヒアリング ・人材派遣プランの企画、提案、受注対応 ・求人広告の手配、媒体見直し ・応募者の面接、採用 ・派遣スタッフのサポート（労務管理や面談など） ・契約書類などの作成（フォーマットあり） など 人材ビジネスに関わる法人営業および、 人材コーディネーター業務をお任せします。 既存顧客への深耕営業を中心に、 過去お取引顧客への再提案もお願いします。 これまでの実績で信頼いただいているケースが多く、 お客様との対話が進めやすいのが特徴です。 他、新規顧客の開拓もお任せします。 ＜効率的な営業活動が可能＞ お客様のほぼ全てが播磨エリア内なので、 遠方への出張はありません。 また書類作成や応募者対応の一部は、 内勤の事務スタッフに任せられます。 営業が効率よく活動できる体制が整っています。 もちろん個人で上げた成果は、 賞与として個々人にしっかり還元されます。 - ■次世代の経営幹部として採用 - これから世代交代を迎えた暁には、 営業部門のトップをお任せしたいと考えています。 プレイングマネージャー兼経営幹部として、 事業を動かすポジションでご活躍ください。 少数精鋭の組織だからこそ、 意欲があれば確実にチャンスを掴めます！ - ■当社(株)サニーテックについて - 地域密着で35年以上、派遣を中心とした 人材サービスを提供してきた会社です。 働く人が仕事に喜びを見出すことで 企業様の成長に貢献できる、 ”満足の循環”をモットーにしています。 目先の利益よりも”人”を大切にすることで、 質の高いサービスを実現。 多くのお客様とお取引を継続しています。 今後も播磨に根差したビジネスを展開し、 地域の発展に貢献していくために ともに力を尽くしてくださる方を求めています。 求める人材
求めている人材 ●営業もしくは人事・労務の経験をお持ちの方（5年以上あればなお良し） ●大卒以上 ●要普通自動車免許 ●Word、Excelの基本操作ができる方 即戦力としてご活躍いただける方を歓迎します。 人材派遣の営業やコーディネーターを経験されている方だけでなく、 異業界で営業をされている方や、企業の人事部門で働いている方、 求人広告や人材紹介からのキャリアチェンジを考えている方も、ぜひご応募ください。 入社後は個々人の状況に応じた研修を行います。 営業スキルに不安があったり、人材派遣の知識がない方もご安心ください。 ＜このような方はぜひ＞ ・これまでの経験を活かしてキャリアを築きたい ・播磨で安定して暮らしたい ・少数精鋭の環境でのびのび営業がしたい ・人を大切にする会社で働きたい など
