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【出世スピードが超早い×年収750万円以上可能◎】工場運営を行う未来の工場長候補◎
勤務地 |
愛知県小牧市弥生町135 株式会社Dクリエイツ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【工場運営を行う未来の工場長候補】 愛知県小牧市にある中華麺やパスタ、お菓子を扱う工場の工場長候補として各種業務をお任せします! 詳細な業務は ・生産計画の企画・実施 ・人事業務 ・品質管理 ・設備メンテナンス ・マネジメント業務 ・経費・予算管理 ・トラブル対応 など工場運営に係る様々な業務を行います! 工場長候補として工場運営を行っていくため大変なことも多いかもしれませんが、頑張りを150パーセント評価する社風なのでやりがいをしっかり感じることができますよ! 将来的には、工場長候補→工場長→社長という明確なキャリアパスが用意されている夢のあるお仕事です◎ |
求める人材 |
求める人材: ◯求める人物像 ・リーダーシップをとるのが得意 ・マーケティングやマネジメントに関心がある ・人をまとめるのが得意な方 <応募資格> 経験不問!学歴不問! <活かせる経験> ・製造経験 ・リーダーとしてのご経験 ・人をマネジメントした経験 |
名古屋/あなたの年収1000万の夢を実現させます!毎週土日休
勤務地 |
愛知県名古屋市中村区名駅 株式会社エコライフ_名古屋 |
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給与例 |
給与例 ◆入社時の想定年収 年収700万円/月収55万円〜 /入社半年目の平均的な年収例 年収1,000万円/月収80万円〜/社員の平均的な年収例 ◆実際の社員の年収例 年収5000万円/月収400万円〜/41歳/未経験中途入社 年収3500万円/月収290万円〜/30歳/未経験中途入社 年収1500万円/月収120万円〜/23歳/未経験中途入社 ◆ 年収1000万円以上の実績 ・先輩社員80名のうち60%が年収1000万円オーバー。 (先輩社員のほとんどが未経験スタート) |
仕事の概要 |
仕事内容 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 1. 業界トップの実績! ☆毎週全国80ヶ所で催事イベントを展開 ☆催事買取では全国シェア率No.1! 2. 他社にはない独自の研修制度 ☆体系化されたマニュアルがあります! ☆初めは「覚えること」に集中でOK! 3. 正社員の圧倒的多数の高年収の実績あり! ☆年収600万以上稼がせます! ☆年収1000万円の方の割合60%以上! 4. 自由度高い目標設定 ☆営業ノルマは設けていません! ☆自分のペースで目標を設定してください! ☆大事なのは自分で立てた目標をやり切ること! 5. オンオフ切り替えやすい環境 ☆稼働時間が決まっているので原則定時退社 ☆完全週休二日(土日)!直行直帰OK! □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 【仕事内容】 商業施設のイベントでブランド品〜貴金属などの買い取りを行っていただきます。 物を売り込む仕事ではありません! 物を買い取らさせていただく仕事です! 催事イベントに来られたお客様のご対応&お持ちいただいた金品の買い取り査定を行います! 査定の知識が無くても品物ごとに一定の金額を定めておりますのでご安心ください! <チームの役割> 基本的に2人1組のチーム制で動きます。 ▼メンバー1: 商業施設に来ているお客様への周知・ブースへのご案内 ▼メンバー2: ブースに来られたお客様のご対応・買取査定 <買取商品> ジャンル問わず様々な商品を買い取り! お客様のお力になれる場面もたくさん! 〜買取商品の例〜 高級時計、ダイヤモンド、プラチナ ブランドバッグ、金(ゴールド)、靴(シューズ) 骨董品、切手、宝石、ジュエリー、毛皮 ハイブランド洋服 <勤務地は県内に複数あり> ☆直行直帰OK! ☆自宅から通えるイベント会場(商業施設)でも働けます! ☆面談時にお住いの場所を教えてください! <他、皆さんが気になりそうなこと> ・完全週休二日制で土日休み! ・営業ノルマはありません! ・原則定時退社! (催事イベントの時間が決まっているため) ・もちろん直行直帰OK! ・研修制度はもちろんあります! 【研修制度】 3ヶ月間の研修を実施! 体系化したマニュアルを覚えることからスタート!トップセールスの極意をあなたも学んでスキルを磨きませんか? <具体的な内容> ・仕事の流れの理解 ・成果を出すためのポイントの理解 ・ブランド/貴金属の知識 ・案内トーク研修の暗記・実践 |
求める人材 |
求めている人材 ■20代、30代のスタッフが大活躍 ほとんどのメンバーが未経験や就業経験なしからのスタート。 丁寧に研修を行っているため、バイヤー業が初めてという方でも安心して働ける環境です! |
オンリーワン企業で、年収1000万の重役を目指しませんか?
勤務地 |
愛知県稲沢市福島町1-22 株式会社森鉄工所 稲沢工場 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 ◇700万円/入社1年目・工場長候補(年俸700万円) ◇1000万円/工場長(年俸1000万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 工場配管やタンクの蓋に使われる、 ステンレス製の「溶接キャップ」。 当社はその製造を国内で唯一行っています。 工場長として経営に直接関わりながら、 オンリーワン企業で働く面白さを実感できる環境です! …………………………………………………… 給 与 □ 年収700万円スタート! 休 日 □ 土日祝休み+有給消化率100% 安定性 □ 創業70年のニッチトップ企業 福利厚生□ 子ども手当や子育て支援充実 …………………………………………………… ■■■■■【 仕事内容の詳細 】■■■■■ ◇工程管理・進捗管理 =生産スケジュールを立てて作業手順や人員配置を計画。また、スケジュール通りに進んでいるか適宜チェックします。 ◇品質管理 =材料費や人件費などを管理し、いいものを安く・早く生産するための仕組みを作ります。 ◇業務効率化 =1品目にかかるコスト計算をはじめ、生産性を向上させるための業務全般。新しい設備の導入やレイアウト変更などもその一部です。 ◇人材マネジメント =現場スタッフの育成や人員配置の策定、残業削減に向けた取り組みの考案など。 ※現場のことについて深く知るため、最初の半年は製造業務からお任せします。 マシニングセンタやNC旋盤、レーザー加工機を使った鋼材の加工業務が中心です。 ///////////////////////////////////////////// 稲沢に根差して70年以上。 安定企業だからこその自由があります。 //////////////////////////////////////////// ステンレス製の溶接キャップで、国内シェアNo1の当社。 少量多品種の鋼材加工にも対応でき、キャップ製造以外でも安定した売上があります。 経営基盤が安定しているからこそ、社員の「やりたい!」を実現できるのも当社の強み。 「新しい機械を導入したい」「勤務時間中に資格の勉強をしたい」という声から、時には「ロボットを作ってみたい!」なんて声にも二つ返事でOKを出してきました。 改革は常に現場の声から起こり、決してトップダウンではありません。 例えチャレンジに失敗したとしても、次のチャンスを与えられるだけの企業体力があります! ///////////////////////////////////////////// 急成長していく面白さ。 大手にはないやりがいです。 //////////////////////////////////////////// 当社の目標は、この10年で売上を10倍にすること。 そのために、工場長も経営企画に携わり、社長の右腕として一緒に会社を大きくしてほしいと思っています。 もちろん、貢献した分の給与は必ず保証。 工場長として現場を完全にお任せできるようになれば、年収1000万円以上稼ぐことも可能です。 会社を大きく動かす経営層として、面白い会社を作っていきませんか? ■■■■■【 森鉄工所の歴史 】■■■■■ 愛知県の名古屋市と稲沢市で、配膳キャップの専業メーカーとして創業したのが当社のはじまり。 以降、ステンレス加工と溶接、アルミ溶接、キャップ製造・販売にも手を広げ、業界でもトップクラスの業績を誇っています。 量産品の取り扱いもありますが、当社最大の強みはオーダーメイド品の加工。 2014年に2代目となる現社長が就任して以来、一点モノの加工を得意とするトータルエンジニアリング会社へと飛躍しています。 |
求める人材 |
求めている人材 【 必須条件 】 ・製造現場で働いた経験がある方 ※機械加工、溶接、切断、ライン作業など 【 歓迎条件 】 ・チームやメンバーのマネジメント経験がある方 ・ライン工場でのリーダー経験がある方 ・自ら段取りを組んで計画を立てられる方 ・優先順位を決めて次のアクションを考えられる方 |
残業月20h以下/土日祝休/年間休日125日/経験者募集
勤務地 |
東京都中央区京橋2-6-17 VORT京橋III 7F 株式会社キタムラ建設 東京本社 |
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給与例 |
給与例 ◆年収1200万円/入社4年目(年俸1100万円+賞与) ◆年収1000万円/入社2年目(年俸900万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 事業拡大のため、不動産経験者を募集! 年収1000万円以上稼ぎつつ ダイナミックな仕事もしたい。 ―――そんな欲張りな方に! ================ この求人のPOINT ================ ◆経験を活かし、会社を牽引する 幹部へのステップアップ可能 ◆規模の大きな案件でやりがい大! ◆安定&厚遇!頑張りは給与で還元 ◆自社開発物件の経験がある方や 宅建をお持ちの方は優遇! ◆残業月20h以下 ◆土日祝休み&年間休日125日 ================ 「しっかり稼ぎ、休みたい」 「大きな仕事に携わりたい」 「お客様の幸せも大切にしたい」 : そんな方にピッタリ! 当社の仕事の特徴はダイナミックさ。 レジデンスや大型商業施設、リゾート施設 などビッグプロジェクトに携われる機会が多いんです。 コネクションやグループ企業との連携を活用 し新たな仕事を生み出すのが当社のスタイル。 用地仕入れから提案、販売までワンストップで担う強みあり! 仕入のみ、販売のみなどの経験者も 得意領域を担当することで 即戦力として存分に稼ぐことが可能です。 「年収」または「月給+インセン」が選べる ためどんな方も自分らしく働けます。 自分が街のアイコンを作る! 話題性も大きく、胸の張れるお仕事です。 * ◆中途入社ハンデなし 人を大切にし、個人を尊重し評価する環境。待遇面も充実! 年に一度の面談・査定できちんと評価しベースアップ。 会社の利益は必ず社員に還元することが 定着率の良さにも繋がっています。 ◆会社としてワークライフバランスを重視! 残業月20時間以内、土日祝休み、 年間休日125日とメリハリよく働けます。 少数精鋭のためフィードバックも受け取り やすく最速でキャリアアップが実現できます。 ―――――【仕事内容】――――― 不動産の売買仲介をはじめ 不動産開発・建築など様々な不動産業務。 レジデンス物件をはじめ ホテル・大型商業施設・アミューズメント などビッグプロジェクト多数! リゾート施設やテーマパーク、 グランピング場など 幅広い事業とコラボする提案型の業務。 用地仕入から販売までワンストップ。 不動産の醍醐味を味わうことができます。 |
求める人材 |
求めている人材 不動産売買仲介経験者 ※高卒以上 【具体的には】 ・基本的なPC操作ができる方 (Word、Excel) ・要普通自動車免許 ◆自社開発物件の経験ある方歓迎 ◆宅地建物取引士あれば尚歓迎 ※65歳定年制 |
東京都台東区上野御徒町 駅からすぐ1分
勤務地 |
東京都台東区上野5-21-7 大広ビル 株式会社東宝国際 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 査定士・買取接客スタッフ(助手)・賞与あり 【仕事内容・応募資格】【台東区役所認定買取事業所】 当店では、貴金属やジュエリーを軸に幅広い商品を扱います。 金・プラチナ・ダイヤモンドなどを取り扱う環境で、以下の業務を担当します。 * 顧客の案内 * 電話対応(予約やお客様へのご連絡など) * 査定士の補助 ※ジュエリーの他、ブランド品・時計等を扱う場合もございます。 ※段階的に業務を更新し、査定士にまで成長します。(試用期間終了後査定に入ったスタッフ多数) 研修期間中は常に専門スタッフとツーマンセルで業務を行うため、未経験の方も安心して研修を行うことができます。 |
求める人材 |
求める人材: 【勤務時間】 10:00~19:00(休憩1h) 【勤務日】 シフトに準ずる(店舗は平日・土日共に営業)・特にありません <条件> ・社会人デビューの方も ・学歴不問(中卒・高卒) ・第二新卒・既卒 ・フリーター ・ブランクのある方 ・ハローワークでお仕事お探しの方 ・20代・30代活躍中 ・髪型・髪色自由 ・ネイル・ピアスOK 様々な経歴の方が活躍中 |
◆大手含む製造業を中心とした顧客向けに、基幹システムの導入コンサルティング〜開発を提供する企業。 ◆定着率94%/社歴・役職関係のないフラットな社風!創業38年の安定経営/福利厚生充実!
勤務地 |
本社(東京都千代田区) |
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想定年収 |
700万円〜1000万円 |
仕事の概要 |
SAP ERPの導入プロジェクトにおいて、ご経験に応じてコンサルタントとして業務分析/Fit&Gapから参画して… |
求める人材 |
【必須】SAP導入コンサルティング経験1年以上 (モジュール:SD,MM,FI,PPのいずれか) |
□20代・30代の転職応援!□【不動産営業経験者歓迎!!】用地仕入れ/ 40代〜50代活躍中/土日祝休み/希望年収相談可
勤務地 |
愛知県名古屋市熱田区白鳥 株式会社ビーライトグループ |
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仕事の概要 |
仕事内容: □20代・30代のキャリアチェンジが、新しい可能性を生む!□ □転職で人生が変わる。あなたにぴったりの仕事、あります!□ 不動産営業と土地情報の仕入れをお任せします。□ 次世代エネルギー設備の新設や、電気自動車のインフラ整備の拡充、土地の有効活用のご提案や医療クリニックの開業など、全国各地にいるお客様のニーズに応える仕事です。幅広いニーズにお応えするべく、専門的な知識や知見、技能をもってその解決策をご提案します。 【具体的な業務内容】 ・営業活動 ・土地情報の仕入れ ・土地活用の提案 ・店舗事務所の用地、テナント等の斡旋 ・不動産仲介 |
求める人材 |
求める人材: ・運転免許(AT限定可) ・不動産・建築営業の経験ある方(将来幹部を目指している方)歓迎しています! ・宅地建物取引士として業務が可能な方歓迎 <歓迎要件(活躍できる経験)> 【歓迎資格・経験】※微経験者 ・電気施工管理技士・電気工事士の資格保持者 ・電気工事士の経験 ・施工管理の経験 |
社宅有り★日払い、週払い可能★前職より年収150万UP★平均月収50万以上★履歴書不要★中高年活躍中★即日採用!
勤務地 |
東京都三鷹市 株式会社ロジネクサス |
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仕事の概要 |
仕事内容: * □□□□□□□□□□□□□□□* 月収80万以上で、年収1000万稼ぐ。 副業で配送ドライバー、今より月収+10万。 ロジネクサスならどちらも可能です★ 必要なものは普通免許のみ。 * □□□□□□□□□□□□□□□□* 案件は豊富にありますので、午前のみ、夜だけ勤務なども可能★ もちろん土日のみもOK。働き方は自由です。 友達と一緒に応募して働くこともできます! 【仕事内容】 軽自動車でのドライバーのお仕事。 一般家庭や企業への配送がメインになります。 荷物のほとんどが片手でもてる★ 置き配も多いので、不在が少ない★ 配送する地域は固定!すぐに覚えられる★ 前払いOK・車両レンタルあり! 年収は数百万単位で上がります。 《注目ポイント》 ・未経験からのスタートが8割以上 (40代、50代から始める方も多いです!) ・宅配、ネットスーパー、企業配送等、案件は豊富にあります ! ・週2日や週3日勤務も可能!色んな仕事があるので、働き方が選べます! ・車両レンタルあり!プライベートでも使用して頂けます☆ ・独立支援あり!現在、5人の方が独立して法人化しています! ・ヒゲ・タトゥーOK!ご相談ください! ・女性スタッフ、中高年も活躍中!フリーター歓迎! 月収80万以上まで、 あなたの得たい収入のレベルに合わせて、サポートさせて頂きます。 《ドライバーの1日の流れ》 8:00 営業所到着!荷物の積み込みを行う 9:00 配達開始 その前にコンビニで一服 12:30 お昼休憩 車内でYouTube見ながらご飯。 14:00 午後の荷物の積み込み!でもその前に一旦一服 16:30 休憩 YouTubeまたは昼寝というか夕寝!? 19:30 夜の時間指定の荷物を配り終え終了。 *早ければ19時過ぎに終わっている方もいます。 |
求める人材 |
求める人材: 普通自動車免許(AT限定可) 【こんな方歓迎】 車なしOK!学歴不問! 上京したい方も歓迎! プライベート優先で働きたい方! あまり難しく考えずにご応募ください★ |
東京都台東区上野御徒町 駅からすぐ1分
勤務地 |
東京都台東区上野5-21-7 大広ビル 株式会社東宝国際 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 査定士・買取接客スタッフ(助手)・賞与あり 【仕事内容・応募資格】【台東区役所認定買取事業所】 当店では、貴金属やジュエリーを軸に幅広い商品を扱います。 金・プラチナ・ダイヤモンドなどを取り扱う環境で、以下の業務を担当します。 * 顧客の案内 * 電話対応(予約やお客様へのご連絡など) * 査定士の補助 ※ジュエリーの他、ブランド品・時計等を扱う場合もございます。 ※段階的に業務を更新し、査定士にまで成長します。(試用期間終了後査定に入ったスタッフ多数) 研修期間中は常に専門スタッフとツーマンセルで業務を行うため、未経験の方も安心して研修を行うことができます。 |
求める人材 |
求める人材: 【勤務時間】 10:00~19:00(休憩1h) 【勤務日】 シフトに準ずる(店舗は平日・土日共に営業)・特にありません <条件> ・社会人デビューの方も ・学歴不問(中卒・高卒) ・第二新卒・既卒 ・フリーター ・ブランクのある方 ・ハローワークでお仕事お探しの方 ・20代・30代活躍中 ・髪型・髪色自由 ・ネイル・ピアスOK 様々な経歴の方が活躍中 |
■お客様一人ひとりの将来設計に合わせて、専任のライフプラン・コンサルタントがオーダーメイドの保障プランをご提案 ■規律正しく優しいメンバーと共にチームでの活動も重視する社風です。営業未経験の方も手厚いサポート体制を完備◎
勤務地 |
大阪本社(大阪府大阪市中央区) |
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想定年収 |
400万円〜800万円 |
仕事の概要 |
国内大手及び外資保険メーカーから優良代理店として選ばれ続ける当社にて、営業担当補佐として保険提案の… |
求める人材 |
【必須】社会人経験1年以上(最低限の対人マナー必須)【尚可】営業経験・販売経験がある方【採用実績】… |
\20代30代若手活躍中!/【残り2名採用!未経験OK◎90%未経験入社□未経験入社1年で主任昇格も可能!万全のサポート体制でお迎えします◎】飛び込み・テレアポ一切なし!残業月10h以内!
勤務地 |
兵庫県神戸市長田区松野通1丁目11-12 株式会社エヌプラッツ 神戸新長田店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【ポイント】 ・未経験からでも、2年目で年収700万円も実現可能! 実際に未経験から始めた社員が、 2年目で年収700万円に到達しています。 ・キャリアアップのチャンスも豊富! 新店舗オープン予定! 不動産営業経験がある方は、 最短1年で店長やマネージャーへの キャリアアップも可能です。 未経験スタートでも1年で主任昇格実績あり! ・不動産業界の古いイメージはどうか捨てて下さい。 火・水の完全週休2日制+残業少なめ 土日休み取得も可能! 友人の結婚式や家族イベントにも参加できます。 多趣味なあなたにも充実のプライベートを お約束します! 【仕事内容】 お住まい用不動産の売買をお手伝いするお仕事です。 ・「買いたい」お客様への物件提案・ご案内 ・「売りたい」お客様への査定・売却サポート ※完全反響型で、無理な営業は一切ありません。 \まずはお気軽にご応募ください!/ たくさんの閲覧、ご応募ありがとうございます。 予定人数に達し次第、応募を締め切らせていただきます。 1分で完了の簡単応募で、履歴書は不要です。 あなたのチャレンジをお待ちしています! ※電話応募も可能です! >>06-4706-3247(採用担当) |
求める人材 |
求める人材: 【応募条件】 ・年齢制限:35歳まで ※長期キャリア形成のため(例外事由3号のイ) ・学歴:高卒以上 ・普通自動車免許(AT限定可) 現地の物件案内に必要なため、免許をお持ちの方が対象です。 【歓迎条件】 ・未経験歓迎 ・20代・30代が中心に活躍中! 若手が多く、風通しの良い職場です。 新卒・第二新卒の方も積極的に採用中です! ・成長中の企業でキャリアアップしたい方 業績拡大に伴い新店舗も増加中。 今後の店舗展開に携わりたい方、 管理職へのステップアップを目指す方も大歓迎です! 【活躍中のスタッフの特徴】 現在のスタッフは、 不動産経験者と未経験者が半々。 未経験者でも活躍できる職場環境です! 活躍するスタッフの共通点: □ 人当たりの良さ お客様やチームメンバーと協力しながら、 信頼関係を築ける方が活躍しています。 □ 前向きで柔軟な思考 新しい挑戦に前向きで、 柔軟に対応できる方が成功しています。 □ バイタリティ 高いエネルギーと持続力を持ち、 難しい状況でも粘り強く対応できる方が成長を実感しています。 |
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勤務地 |
東京都港区赤坂 株式会社CTF GROUP |
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仕事の概要 |
仕事内容: ★―――――――――★ ◎オープニングスタッフ募集! ◎営業経験者の募集! ◎高月給55万円+賞与年2回! ◎インセンティブ毎月支給 ◎年収1000万円越え多数在籍! ◎家賃手当支給(月5万円) ◎年間休日130日! ◎完全週休2日制(土日祝休み) ◎服装/髪型/ネイル自由! ◎2026年上場を目指すの急成長企業! ★―――――――――★ <仕事内容> 事務所移転に伴うオープニング募集! 営業課題を抱える中小企業に、 ”売れる仕組み"を提案・構築するコンサル営業! <主な業務> ・SNS運用支援 ・Web集客の支援 ・業務効率化支援 IT・飲食・不動産など多業種の課題に向き合い、 企業成長に貢献できるやりがいある仕事です! <様々な業務にチャレンジ可能!> ・事業戦略の立案 ・サービス企画・推進 ・集客マーケの企画・実行 ・SNS企画・運用 など 営業にとどまらず、ビジネス全体に 関わりたい方に最適な環境です! ――――――――――― <給与> 月給: 550,000円 + 手当 頑張りを給与で毎月還元! インセンティブの月平均20万円! ・交通費全額支給 ・インセンティブ: 毎月支給(上限なし) ・昇給: 年2回 ・賞与: 年2回 ・家賃手当 ・扶養手当 ・役職手当 ――――――――――― <転職後のモデル年収> キャリアアドバイザー: 780万円(月60万円+賞与) 前職元プロサッカー選手: 800万円(月60万円+賞与) 不動産営業: 1,100万円(月70万円+賞与) ――――――――――― <就業時間> 10:00〜19:00(休憩60分) 月残業時間10時間以下 ――――――――――― <休日/休暇> ・完全週休2日制(土日祝休み) ・年間休日130日 ・長期休暇(GW、夏季休暇、年末年始) ・誕生日休暇 ・看護休暇 ・慶弔休暇 ・有給休暇 ・産休/育休休暇(取得実績あり) ――――――――――― <勤務地> 東京都 港区 赤坂1-14-14 第35興和ビル6F ・六本木一丁目駅 徒歩3分 ・神谷町駅 徒歩5分 ・溜池山王駅 徒歩5分 ・転勤なし ――――――――――― <待遇・福利厚生> ・社会保険完備 ・オフィス禁煙 ・服装/髪型/ネイル自由 ・PC支給 ・独立支援制度あり ――――――――――― <必要な免許・資格> ・営業経験1年以上(業界不問) ・30歳未満の方 (長期勤続によるキャリア形成: 例外事由3号のイ) <こんな方が活躍しています!> ・学生時代に全力で何かに打ち込んだ経験のある方 ・学歴や職歴関係なく、稼ぎたい方 ・営業として圧倒的に成長したい方 ――――――――――― <ここがポイントです!> @頑張りを最大限評価します! ・1年目から前職の3〜4倍の年収UPも可能! ・利益はできるだけメンバーに還元! ・新規事業の責任者やグループの社長への挑戦可能! A研修やサポート体制に圧倒的な自信あり! ・業界未経験の方が90%以上! ・性格診断に合わせた個別研修を2ヶ月間実施! Bライフワークバランス◎ ・長期休暇はそれぞれ10連休以上! ・有給は自由に取得可能! ・残業はさせない社風! ――――――――――― <まずお話だけ聞いてみませんか?> どんな仕事なの?職場の雰囲気は? 心配になることは多いんではないでしょうか! 転職の不安も一つずつ話し合って解決しましょう! 当社の担当者からしっかりとご説明します! みなさんの応募をお待ちしています! ★―――――――――★ <<<応募・問い合わせ>>> 電話 or indeed上からお願いします。 2営業日以内に弊社よりご連絡いたします。 ★―――――――――★ |
未経験歓迎◎20代活躍中!土日祝休み・手当充実・資格取得支援
勤務地 |
兵庫県姫路市木場前中町78 前田電工株式会社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 ▼入社5年目/20代社員 年収400万円:月給27万円+各種手当 ▼入社15年目/50代社員 年収1000万円:月給45万円+各種手当 |
仕事の概要 |
仕事内容 \未経験歓迎!20代〜30代活躍中/ □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 文系OK!“挑戦”したい気持ちがある方に! 資格取得支援制度あり/費用全額会社負担◎ __________________□ *社員の定着率抜群!居心地のいい職場! *大手企業とのお取引あり/安定経営! *基本土日祝休み/年間休日110日程度! *残業ほぼなし!月平均5時間程度! *交通費支給/住宅・資格など各種手当あり! *気さくな社長と働きやすい環境が自慢! //////////////// <電話でのお問い合わせ> ●●-●●●●-●●●●(採用担当)まで //////////////// 〜〜 当社について 1967年の設立以来、60年近くにわたって電気工事・計装工事を専門に事業を行ってきた当社。培ってきた技術力を強みに、大手企業様から多数のご依頼をいただき、現在では食品メーカーや製薬会社、電力・ガス会社など誰もが知っている企業プラント設備に携わっています。 「人生をとことん楽しんでほしい」という代表の想いから、しっかり稼げる仕組みや各種手当・福利厚生など大手にも負けない職場環境を整えており、社員の定着率は右肩あがり。AIにはできない、人の手だからこそできる技術を身に付けて、長期安定を実現しませんか? 〜〜〜〜〜〜〜〜〜 【仕事内容】 大手メーカーのプラント内にて、電気工事・計装工事をはじめ、制御機器・工業計器の定期点検・メンテナンスなどをお任せします。 〜〜 具体的には <計装工事> ┗:計測制御機器の据付・計装設備を設計・施工する工事・メンテナンス 〇計測制御機器の取付 〇配線・配管 〇監視装置の点検 〇計装制御機器の保守・メンテナンス など <電気工事> ┗電気を安全に使用できるよう、電気設備を設計・施工する工事。 〇配線 〇電気設備や照明器具の設置 〇制御回路のメンテナンス 〇電気設備の保守・点検 など ▼携わる案件:化学・石油・エネルギー関連を中心に、医薬メーカーや食品メーカー、電力会社、ガス会社など大手案件がメイン! ▼工期:2週間〜1ヶ月程度(希望による) ※年2〜3回程度、出張を伴う遠方の案件をお願いすることがあります。 ▼現場へは必ず2〜3名のチームで行きます。 〜〜 入社後について 入社後まずは安全面や工事に関する基礎知識を座学にて身に付けていただきます。その後、先輩スタッフと一緒に現場での実務をスタート!アシスタント業務などを通して徐々に作業を覚えていきましょう◎ 〜〜 1日の流れ(一例) 8:00 朝礼・ミーティング 8:30 現場作業スタート 12:00 お昼休憩 13:00 現場作業再開 16:30 片付け 17:00 作業終了 ※10時と15時にそれぞれ10分休憩あり //////////////// 【技術者が輝く時代へ。】 AIなどITが目まぐるしく進化している現在、技術者は減少の傾向にありますが、そんな今だからこそ手に職を付けて長期安定を手に入れるチャンス!人々の生活に直結する仕事なのでなくなることがなく、今の頑張りが将来的には大きなやりがいとなるはずです! 【ちゃんと稼げる仕組みづくりを*】 「日給」や「日給月給」が多い建設業界ですが、当社では毎月安定した収入が得られる「月給制」を採用。工事の増減や天気、時期などに左右されず、安定した給与制度を設けることで、社員にも安心して働ける環境をご提供しています◎ ▼その他、充実した手当多数! ・交通費支給(規定) ・残業代全額支給 ・住宅手当 ・資格手当 ・皆勤手当 ・役職手当 【スキルアップをサポート◎】 国家資格である「電気工事士」を入社後に資格取得支援制度(費用全額会社負担)で取得可能!講習や受験費用もすべて会社で負担するなど、社員の育成に注力しています!その他、「計装士」や「電気工事施工管理技士」など業務に必要な資格も取得OKです! 【若手スタッフも活躍中!】 現在は20代〜30代の若手スタッフも多数活躍中!職場環境や制度・待遇を整えることで社員の定着率もあがり、現在は1番若手でも勤続5〜6年とあなたのサポートができる人材がたくさん育っています◎ 【ワークライフバランスも安心*】 当社は週休2日制/土日祝休み!残業ほぼなし(月平均5時間程度)、年間休日110日、夏季・年末年始休暇や有給休暇など休暇制度も整っており、家庭やプライベートとの両立も安心です◎ //////////////// |
求める人材 |
求めている人材 <未経験歓迎> 【歓迎】 〇電気工事や計装工事の経験がある方 〇電気工事士など資格をお持ちの方 〇社会人経験が5年以上ある方 〇手に職をつけて長期安定を実現したい方 〇風通しのいい職場で働きたい方 〇チームワークを大切にできる方 〇安定経営を続ける会社で安心して働きたい方 *経験不問/資格不問/無資格OK *経験者歓迎/ブランクOK/復職OK *学歴不問/第二新卒歓迎/正社員経験不問 *20代活躍中/30代活躍中/40代活躍中 *50代活躍中/ミドル活躍中 *中高年活躍中/男性活躍中 *ハローワークでお探しの方も歓迎 |
■お客様一人ひとりの将来設計に合わせて、専任のライフプラン・コンサルタントがオーダーメイドの保障プランをご提案 ■規律正しく優しいメンバーと共にチームでの活動も重視する社風です。営業未経験の方も手厚いサポート体制を完備◎
勤務地 |
滋賀オフィス(滋賀県守山市) |
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想定年収 |
400万円〜800万円 |
仕事の概要 |
国内大手及び外資保険メーカーから優良代理店として選ばれ続ける当社にて、営業担当補佐として保険提案の… |
求める人材 |
【必須】社会人経験1年以上(最低限の対人マナー必須)【尚可】営業経験・販売経験がある方【採用実績】… |
20代活躍中!自分自身にあった働き方を選択できます
勤務地 |
東京都港区赤坂1-8-1 赤坂インターシティ AIR(受付: 8F) アクセンチュア株式会社 東京オフィス |
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給与例 |
給与例 【年収例】 430万円/アナリスト(20代前半)(年俸同額) 700万円/コンサルタント/スペシャリスト(20代後半)(年俸同額) 1300万円/マネジャー(30代半ば)(年俸同額) |
仕事の概要 |
仕事内容 <<<業務概要>>> 製造・流通、素材・エネルギー、 通信・メディア・ハイテク、金融、公共など あらゆる業界、業種のお客様に向き合い、 「戦略実行パートナー」としてコンサルティング業務や システムの企画・要件定義・設計・開発・保守などを行います。 「IT領域は初めてで自信がない・・・」という方もご安心ください! 研修やメンター制度といった育成体制が充実しているので 入社後に成長することが可能です。 <<<20代の社員が活躍中>>> 「ITを一から学び、成長したい」 「異動が容易で、社内でいろいろな業種へキャリアチェンジできる」 「研修や福利厚生が手厚く、チャレンジできる風土のある会社で働きたい」 「第一線で活躍しキャリアアップしながら、プライベートも充実させたい」 「海外メンバーと仕事をしてみたい・語学力を活かしたい」 このような意欲をお持ちの、あなた! “あなたらしい働き方”を当社でなら実現できます。 +様々な社員が強みを活かせる環境づくり+ 私たちは「人材」こそが競争優位の源泉であると考えています! だからこそ、高いパフォーマンスが発揮できる環境づくりや制度の整備を行っています。 +++ アクセンチュアの特徴 +++ 社員一人ひとりが、自分自身にあった働き方を選択しています。 ●柔軟な働き方でプライベートとキャリアの両立を支援 フレックスタイム制を導入。 週3日・20時間以上で勤務できる短日・短時間勤務制度も用意。 リモートワークなどライフワークに応じた就労形態を選択することも可能です。 ●メンター制度で着実なキャリアアップが可能です すべての社員にメンター制度を導入しています。 また、社員は必要な時にいつでもメンタリングおよび 個人能力開発プログラムに参加することができます。 <<<"未経験"入社者へのQ and A>>> Q:入社の理由を教えてください。 A:「エンジニアの知識や経験はなかったですが、 よりやりがいのある仕事に挑戦したいと考えました! アクセンチュアであれば第二新卒でも新卒同様の研修を受けられると聞き、 安心して入社をきめました。」 Q:入社後はスムーズに業務を覚えられましたか? A:「入社後から配属まで約3ヶ月の間に議事録の書き方から初級プログラミング、 チームでのシステム開発など働くにあたって必要な内容をまなぶことができました。 実際に業務がスタートした後も周りの先輩、 メンターなどが丁寧にフォローしてくれ、嬉しかったです。」 Q:仕事のやりがいは? A:「誰も知っている企業の案件もあり、自分の影響の大きさを日々感じられる点でしょうか。 また新しい技術に関しても常にキャッチアップできるのも刺激的です。」 Q:制度や環境は? A:「さすが大手企業という感じで、休日休暇や福利厚生も手厚いですね。 オンとオフの切り替えもでき、プライベートも充実させられます。 仕事と家庭の両立を図っている社員も多数います。」 |
求める人材 |
求めている人材 \第二新卒募集/\20代活躍中/ ※第二新卒採用の対象は、社会人経験が半年以上4年未満の方です。 4年以上の社会人経験をお持ちの方は経験者採用にてご応募ください また、今はまだ明確にキャリアプランが定まっていなくても、 スキルや知識を身につけた上で、 様々なキャリアを描けるのが当社の特徴です。 <<<活躍しているメンバーの前職:一部例>>> 個人営業、法人営業、販売職、ルートセールス 製造業務、施工管理、設備管理、ITサポートなど 公務員・金融・運送・物流業界など <<<活躍中の先輩の声>>> 「未経験からでも、本人次第でスキルアップ可能です!」 私自身、入社前は不安を抱えていましたが、 実際に入社してみると働きやすを感じました。 何か新しい挑戦をしたいときに、 支援していただける環境やステップアップの機会が豊富にありました。 「やりたいことがある人」「今の自分より上のレベルに挑戦したい人」 このような人には最高の会社だと思います。 |
□20代・30代の転職応援!□【ルート営業】ベンチャー企業|固定給+歩合+賞与年3回★研修制度充実★内定まで4日以内!!
勤務地 |
愛知県名古屋市中区丸の内 株式会社アップテンポ |
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仕事の概要 |
仕事内容: □20代・30代のキャリアチェンジが、新しい可能性を生む!□ □転職で人生が変わる。あなたにぴったりの仕事、あります!□ 主にリサイクル品の出張買取・回収とルート営業をしています。お客様先(個人宅)へ訪問し、いらないモノはないかをお聞きして回る仕事です。 難しいことは一切なし! 査定の予約を取り査定員にバトンタッチ! ポスティング、インターホン越しでのお声がけをするだけです! ...★1日のスケジュール例★... 9:00 出社 9:30 お客様挨拶回り 12:00 ランチタイム 13:00 お客様挨拶回り再開 17:30 帰社/事務作業 18:00 仕事終了 |
求める人材 |
求める人材: ★業界・職種未経験OK★ <歓迎要件(活躍できる経験)> ・営業経験ある方は優遇しております。 ・数値思考を基にした業務を心がけている方歓迎しております。 ≪カルチャー≫ 20代の方々が主体性をもち行動することを大切にしております。 組織としてチャレンジする文化を尊重しております。 ベンチャー企業ならではの年齢や経験値を関係なく業務をこなしております。 ・やる気を持って取り組める方歓迎!! ・プライベートを充実させたい方!! |
◎経験よりも人柄採用◎未経験OK/年間休日120日以上!/土日祝休み/月平均残業時間20時間/服装自由/ランチ補助&書籍購入手当あり♪
勤務地 |
東京都港区表参道駅 株式会社マスタープログレス |
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仕事の概要 |
仕事内容: 実は僕、新たな夢を追うために、 2025年9月にマスタープログレスを卒業します。 転職を決める際、社長に相談したところ、 「そうなんだ!いいね、話してくれてありがとう!」 そうポジティブな言葉をかけてくれて、背中を押してくれたんです。 この会社で色んなことを経験できて本当に良かった。 心からそう思います。 今回は、そんな僕の後任募集です! by野村(入社4年目/27歳) //////////////////////////////////// おかげ様で売り上げも右肩上がり! 成長し続けるためには欠かせない バックオフィスのメンバーを募集! <会社を支えるプロフェッショナルを目指しませんか!?> □4年連続で売上拡大の成長企業 □経理、総務、バックオフィス全般の幅広い業務を経験できます □経営層と一緒に仕事を進めるので経営視点が身に付きます □1年で昇格実績あり!早期キャリアUP可能 □住宅手当、書籍代購入手当あり □年間休日120日以上/土日祝休み □月平均残業時間20時間 //////////////////////////////////// 「はじめまして、野村です!現在僕が所属する統括管理事業部は、僕以外に業務委託で勤務してくれているアシスタントさん3名が在籍中。穏やかで頼もしいメンバーの揃った自慢の部署です!」 今回、キャリアアップのためにマスタープログレスを卒業することとなり、僕の後任を募集することになりました。引継ぎ期間をしっかり設けているので、「会社を支えたい」「もっとよくしていきたい」という思いさえ持っていただけたら、未経験の方でも問題ありません!スキルや経験より、人柄重視で採用を考えています! 元々僕がこの会社に入社を決めたのは、面接で社長の人柄に惹かれたことと、「やりたいと言えばなんでも挑戦させてくれる環境」が魅力だったから。入社して間もない頃、「規則の変更等にもチャレンジしてみたい」と言ったら代表から「ぜひやってみて!」と即答していただいたのを4年経った今でも鮮明に覚えています。 統括管理事業部は、社長と直接的なやりとりも多いのですが、社長はなんでもしっかり話を聞いてくれてこちらを尊重してくれる人なんです。退職の話をした時は、社長と一緒にランチに行ったタイミングだったのですが「のむちゃんの話を聞けてよかったよ!頑張ってね!」と背中を押してくれたんです。素直に嬉しかったですし、この社長のもとで働けてよかった、マスタープログレスを選んでよかったと、心から思いました。 僕が社長と仕事をする中で印象に残っている出来事は、僕が社長にちょっと言いすぎてしまったことがあって「ちょっと気まずいな…」なんて思っている時に、「コンビニでも行くか!」と何事もなかったかのように誘ってくれたこと。飲み物を買ってくれて、改めて僕の話を聞いてくれて、「自分も仲間を大切にして、こんな気遣いのできる人になりたいな」と、思いましたね!もちろん、アツい一面もあるけど、話しやすくて優しい人なので、きっと社長と働けてよかったと感じてもらえると思います。 そして社長と同じぐらい関わることになるのが役員の成澤さん。成澤さんはシステムやマーケティングを担当しており、若々しいけど実は社内では最年長!サウナや温泉、美味しいご飯屋さんの話で盛り上がって、実際に一緒にお風呂に行ったり、ご飯に連れて行ってもらったこともあります!気さくにプライベートの話も交えながら色んな話をしてくれる方なので、接しやすいと思います◎ うちの社長や役員は社員のことを常に考えてくれて寄り添ってくれる人ばかり。そんな人達と一緒に、間近で働けるのも貴重な経験かなと思います。是非、ご応募をお待ちしています! ・・・・・ 仕事内容 ・・・・・ インターネット広告を通じたインサイドセールスBPO・WEB広告事業を展開している当社にて、総務・経理などのバックオフィス業務全般をお任せします。 <具体的には…> ・電話、来客対応 ・発注業務 ・経理業務 ・入出金管理 ・給与対応 ・入退社手続き ・その他総務関連業務 <AIを導入しているので、専門知識がなくても大丈夫> 入金システムはAIを活用しており、請求書を登録すると自動でデータが出てくる仕組みになっています。専門知識を必要とする難しい作業や計算などはなく、承認作業が主な業務となるため、経理の実務経験がなくても安心して取り組めます。 <未経験でも安心の引継ぎ体制> 野村さんは9月末退職予定。引継ぎ期間はたっぷりあるので、一緒に業務をしながら、徐々に覚えていってもらえたら大丈夫です!わからないことは何度でも聞いてください!(笑) <アシスタントさんのフォローもあり> 野村さん以外に、一緒に働くアシスタントさんが3名在籍中。アシスタントさんは指示を出さなくても自分から動いて、どんどん仕上げてくれるスキルの高い頼もしい方達なので、安心してくださいね!僕の退職後もアシスタントさんたちがフォローしてくれるので、「1人でどうしたらいいかわからない…」なんてことはありません! |
求める人材 |
求める人材: <学歴・経験不問!未経験歓迎> 基本的なPCスキルをお持ちの方 *Notionを使ったことがある方歓迎 *バックオフィス業務経験者歓迎 *経営企画、経理事務、営業事務の経験者も歓迎 <こんな方にピッタリ> ・自分の仕事で会社を支えたい ・会社をもっとよくしていきたい ・幅広い業務を経験してスキルアップしたい ・マルチタスクが得意 ・フットワークが軽い ・自主的に動くのが得意 ・分からないことはなんでもすぐ聞ける |
■お客様一人ひとりの将来設計に合わせて、専任のライフプラン・コンサルタントがオーダーメイドの保障プランをご提案 ■規律正しく優しいメンバーと共にチームでの活動も重視する社風です。営業未経験の方も手厚いサポート体制を完備◎
勤務地 |
大阪本社(大阪府大阪市中央区) |
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想定年収 |
400万円〜800万円 |
仕事の概要 |
国内大手及び外資保険メーカーから優良代理店として選ばれ続ける当社にて、営業担当として保険提案をお任… |
求める人材 |
【必須】社会人経験1年以上(最低限の対人マナー必須)【尚可】営業経験・販売経験がある方【採用実績】… |
働きやすさと自己成長を実現したい方、一緒に働きませんか?□
勤務地 |
東京都渋谷区桜丘町29番24号桜丘リージェンシー らくだ不動産株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ■この求人のポイント!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □【圧倒的な働きやすさと裁量権】 フルフレックス、コアタイムなし、定時出社/退社なし、朝礼なし、役員や社員間のフラットな関係性、ハイブリッド勤務可能。 日々のスケジュールも案件の進捗に応じて主体的に組み立てられます。 「会社のルールだから」という理由で窮屈な思いをされている方、ご自身のペースと判断で仕事を進めたい方に最適な環境です。 □【 「五方良し」の理念に基づいた、ご依頼者さま本位の真摯な姿勢】 利益優先ではなく、ご依頼者さまにとって本当に「売るべきか・買うべきか」から寄り添います。 無理な押し売りやノルマは一切ありません。 まるで自分の家族や親友にアドバイスするように、誠実なサポートを追求できます。 現在の会社の利益至上主義や画一的な文化に疑問を感じている方にこそ、共感いただけるはずです。 - ■仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◆共通業務 ・ご依頼者さまからの問い合わせ対応(電話・メール) ・初回面談の実施 ・配信動画の企画提案・出演(お問い合わせのほとんどが動画視聴によります) ◆売却エージェント業務 ・不動産価格の査定(訪問あり) ・媒介契約の締結、売却活動、契約〜引渡し対応 ◆購入エージェント業務 ・物件提案、内覧案内 ・購入申込みの受付、ローン相談、契約〜引渡し対応 - <〜〜入社後の流れ〜〜> 【STEP1】会社理解と基礎知識の習得 入社後まずは、さくら事務所グループおよび、らくだ不動産の理念や行動指針「五方良し」について深く理解していただきます。 同時に、不動産取引の基本的な流れや、エージェントとしての役割、社内システムの使い方などを座学や資料を通じて学びます。 ▼ 【STEP2】OJTによる実践的な業務習得 先輩エージェントに同行し、OJT形式で実際の業務を経験します。 メール対応、資料作成、立ち会いなどを通じて、ご依頼者さまへの寄り添い方やエージェントとの連携方法など、らくだ不動産ならではの仕事の進め方を肌で感じながら、実践的なスキルを身につけていきます。 ▼ 【STEP3】主体的な業務遂行へ 業務に慣れてきたら、徐々にご自身の判断で案件のスケジュール管理やタスクの優先順位付けを行い、主体的に業務を進めていただきます。 もちろん、困ったことや判断に迷うことがあれば、いつでも周りのメンバーが親身にサポートしますので、安心してチャレンジし、成長できる環境です。 - ■募集の背景  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ らくだ不動産の公式チャンネル(某動画配信サービス)は登録者1万人を超え、ありがたいことにお客様からのお問い合わせが年々増加し、エージェントの数が足りていないため、首都圏エリアを担当する正社員エージェントを増員募集します。 「囲い込みしない、ノルマがない、ご依頼者さまにとって正しい提案をする」コンサルティングスタイルに共感してくださる方をお待ちしています。 - ■らくだ不動産について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ らくだ不動産は、公共放送局”正直不動産”を監修したさくら事務所のグループ会社です。 「人と不動産のより幸せな関係」を追求し、「売る・買う」ではなく「売るべきか・買うべきか」からご依頼者さまに寄り添うことを徹底。 動画共有サービスでの情報発信も積極的に行い、多くのご依頼者さまから共感をいただいています。 フルフレックス・ハイブリッド勤務など自由な働き方を推奨し、「五方良し」の理念に基づいた誠実な事業運営を大切にしています。 (ホームページ「五方良し」) https://www.sakurajimusyo.com/recruit/media/1842/ - ■らくだ不動産をもっと知れる動画  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ らくだ不動産が考える 不動産エージェントの哲学や 目指すべき未来を 語っています。 ぜひ会社理解を深めていただく上で ご覧いただければと思います□ https://www.sakurajimusyo.com/recruit/media/3855/ - |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ◇宅地建物取引士(宅建)資格保有者 ◇土日祝の勤務が可能な方(原則、火水休み) ◇動画出演(顔出し)に抵抗がない方 ◇首都圏での勤務が可能な方 【歓迎条件】 ◇不動産売買仲介の実務経験者(年数不問) ◇未経験歓迎(宅建資格があればOK) |
業界未経験OK!シリーズAラウンドで1.6億円の資金調達!
勤務地 |
東京都港区三田 株式会社アンビシャスグループ |
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仕事の概要 |
仕事内容: シリーズAラウンドで1.6億円の資金調達! 株式会社アンビシャスグループが立ち上げメンバー募集! 代表が2030年までにIPOすることを宣言しており、IPOに向けてSO付与も行っていきます。 年収1000万円以上可能、基本給+成果に応じたインセンティブ制度 1.6億円の資金調達実施済み、ストックオプション付与 営業経験2年以上〜マネジメント経験がある方も歓迎です。 成果が報酬と昇格に直結することをお約束します。 週休2日制(土日、祝日)有給休暇あり、プライベートも勿論充実させてください。 社会保険完備、交通費支給 未経験入社から1年で管理職になれる会社です。社長は25歳で、連続起業家です。 アーリーフェーズでのコアメンバー募集は非常に稀な募集です。 勝ち筋の見えるビジネスモデルがあり、面談で現状の数字感も含め詳細お話しします。 間違いなく「裁量」を持って仕事に取り組めます。 稀有な経験となる上場を目指し、市場を作りにいきませんか? |
求める人材 |
求める人材: 【必須スキル】 未経験OK|学歴不問|34歳以下の方(若年層の長期キャリア形成を図るため)「例外事由3号のイ」| ・営業経験2年以上(個人/法人(業界問わず)) ・ご自身でKPIなどのロジックを立て戦略的に行動されてきた方、熱量をもって自走できる方 〜求める人材像〜 ・年上の経営者の方々と対峙できるだけの論理的思考能力とコミュニケーション能力 ・しっかりと相手の話を引き出せるような愛嬌のあるパーソナリティ ・最善策を常に探し、改善を重ねる素直さを持っている方 ・より良い結果を生むために他の営業人材と協力してコミットできる方 ・仕事が何よりも好きな方 ・成果を出すことにより高い給与を目指したい方 ・上場という目標に本気でチャレンジしたい方 【歓迎スキル】 ・中小企業オーナー経営者に対する営業経験 ・社内MVP、社内ギネスなどの営業実績をお持ちの方 ・マネジメント経験 ・ベンチャー企業で創業期から成長させてきた方 【こんな方が活躍しています】 弊社の平均年齢は25.5歳 ・法人向け無形商材(人材、IT、広告、コンサル等)の営業経験がある方 ・20代〜30代前半の若手メンバーが活躍中の職場です ・提案営業やソリューション営業のご経験がある方は大歓迎です ・営業経験を活かしてキャリアアップしたい方 ・企業向けに人材紹介/媒体営業(BtoB)を行っていた方 ・ITツールの法人営業(SaaS)を行っていた方 ・広告代理店での企画営業を行っていた方 【前職経験】 リース会社、ノンバンク、コンサルティング、保険営業、不動産、オペレーティングリース、カーディーラー、無形商材営業、 、法人営業(提案営業)、BtoB営業、IT営業、人材営業、広告営業、SaaS営業、ソリューション営業、第二新卒歓迎です。 |
東京都台東区上野御徒町 駅からすぐ1分
勤務地 |
東京都台東区上野5-21-7 大広ビル 株式会社東宝国際 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 査定士・買取接客スタッフ(助手)・賞与あり 【仕事内容・応募資格】【台東区役所認定買取事業所】 当店では、貴金属やジュエリーを軸に幅広い商品を扱います。 金・プラチナ・ダイヤモンドなどを取り扱う環境で、以下の業務を担当します。 * 顧客の案内 * 電話対応(予約やお客様へのご連絡など) * 査定士の補助 ※ジュエリーの他、ブランド品・時計等を扱う場合もございます。 ※段階的に業務を更新し、査定士にまで成長します。(試用期間終了後査定に入ったスタッフ多数) 研修期間中は常に専門スタッフとツーマンセルで業務を行うため、未経験の方も安心して研修を行うことができます。 |
求める人材 |
求める人材: 【勤務時間】 10:00~19:00(休憩1h) 【勤務日】 シフトに準ずる(店舗は平日・土日共に営業)・特にありません <条件> ・社会人デビューの方も ・学歴不問(中卒・高卒) ・第二新卒・既卒 ・フリーター ・ブランクのある方 ・ハローワークでお仕事お探しの方 ・20代・30代活躍中 ・髪型・髪色自由 ・ネイル・ピアスOK 様々な経歴の方が活躍中 |
■お客様一人ひとりの将来設計に合わせて、専任のライフプラン・コンサルタントがオーダーメイドの保障プランをご提案 ■規律正しく優しいメンバーと共にチームでの活動も重視する社風です。営業未経験の方も手厚いサポート体制を完備◎
勤務地 |
滋賀オフィス(滋賀県守山市) |
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想定年収 |
400万円〜800万円 |
仕事の概要 |
国内大手及び外資保険メーカーから優良代理店として選ばれ続ける当社にて、営業担当として保険提案をお任… |
求める人材 |
【必須】社会人経験1年以上(最低限の対人マナー必須)【尚可】営業経験・販売経験がある方【採用実績】… |
2年以上勤務で平均年収は870万円!頑張りはしっかりと反映□
勤務地 |
愛知県一宮市神山1丁目12番地6 ザ・神山邸303号室 ウチシルベ株式会社 名古屋本部 一宮オフィス |
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給与例 |
給与例 【年収例】 1000万円/28歳/経験3年 (月給33万円+歩合+手当+賞与年3回) 870万円/32歳/経験2年 (月給31万円+歩合+手当+賞与年3回) |
仕事の概要 |
仕事内容 高齢者施設の『入居希望者』に 最適な住まいをご案内していただきます。 □月給31万円からスタート! 頑張りがしっかりと反映されます。 【具体的には】 ケアマネージャーさんや医療相談員から 入居希望者をご紹介いただき 条件に合う高齢者施設を ご案内する仕事です。 『施設』と『入居希望者』の間に立ち 双方の声に丁寧に耳を傾けながら 仕事をすすめます。 ▼相談の取得 ケアマネージャーさん、 ソーシャルワーカーとお話をし 入居に関する相談を 取得していただきます。 ◎入居希望者向け ・希望・条件のヒアリング ・希望条件に合う施設のご提案 ・見学・説明 など ◎施設運営会社向け 提携施設獲得のための運営会社との商談等 次の施設の出店や運営方針に関する ご相談を受けることもあります。 ――――――――――――――――――― ◆頑張りはしっかり評価します◆ 月給は31万円からスタート! また、歩合制度を導入しているので 頑張った分だけ収入をアップすることが できます! 2年目以上勤務している社員の 平均年収は870万円! 多くの社員が歩合を獲得しており 収入アップを実現しています。 ご相談頂いた案件の3割が成約に結びつくため コツコツと積み上げた成果が しっかりと還元される環境です! ◆長く活躍して欲しい◆ 以下のような働きやすさも 当社の特長の1つ。 ◎基本定時退社&ほぼ残業なし ◎完全週休2日制(土日)+祝日 ◎年間休日120日 ◎リモートワーク&直行直帰あり リモートワークや 直行直帰を組み合わせて、 効率よく働くことでほぼ残業はなし。 産休・育休の取得実績もあり、 ライフステージが変わっても、 長く活躍できる環境です。 ――――――――――――――――――― ▼入社後 ◎座学研修 老人ホームの種類や仕組みをはじめ 仕事の基本的な流れを学びます。 ◎同行研修 先輩と一緒に病院や 居宅介護支援事業所に訪問し ケアマネージャーさんなどとの 関係性の作り方を学びます。 ◆研修制度充実 全国の社員との繋がりや、 情報の共有を大切にする社風のため 新人宿泊研修等の拠点を超えた 研修を定期的に行います! ◆業界未経験でもOK! 座学研修、同行研修で基礎的なことから しっかりと学ぶことができるので 業界未経験でも安心してスタートできます◎ 自分の営業スキル、経験を新しい場所で 活かしたい方の挑戦を応援しています! 【募集の背景】 高齢者分野に特化した事業を展開し、 業界のスペシャリストとして 地位を確立している 『株式会社くらし計画』。 その中枢事業の一つであるウチシルベが、 事業拡大のため2023年4月に 『ウチシルベ株式会社』として 子会社化しました。 今後も世の中に必要とされる サービスを広めていくため、 新たなメンバーを募集いたします。 将来性豊かな業界で 一緒に活躍しませんか? ――――――――――――――――――― 【インタビュー】 ◆様々な方と関わり、 信頼関係を築く仕事です。 業務で関わるのは運営法人の代表者や 入居者である高齢者、 さらには地域の医療介護関係者の方々など 本当に様々。 社内との連携も大切なため、 人間関係を築き、 信頼を構築することが 仕事の成功につながります。 (採用担当) ◆喜びがダイレクトに 伝わってくる仕事です。 入居できた時、 利用者様やご家族が涙を流して 喜ばれることもしばしば。 自分の仕事が 人のお役に立っていることを 実感できます。 全く別業界からの転職ですが、 知らなかった喜びを感じることが 多いですね。 (営業) <職場環境・風土について> 【知識は入社してからで大丈夫!】 マンツーマンで座学・外回り・ 施設見学などの研修を行います。 先輩同行や電話でのアポイント取り、 顧客開拓などそれぞれの成長に合わせて しっかり教えていくので 安心してください。 【時間内に 仕事をきっちりする、ということ】 風通しがよく、自由な社風ですが そのぶん自己管理も必要。 勤務時間も同様で決められた時間内で 効率よく動くことが大事。 多くのスタッフが ほぼ残業なしで働いています。 |
求める人材 |
求めている人材 ★要普通免許※AT可 ★20代・30代・男女活躍中! ★業界未経験歓迎 ★学歴不問 ★人と話すことが好きな方 ◎歓迎条件 ・営業スキル、経験を活かして 新しい業界に挑戦したい方 ・営業スキルを高め、 更に収入UPを実現したい方 ・誰かのためになる仕事がしたい方 ・柔軟な発想で変化を楽しめる方 ・協調性があり仲間意識をもてる方 ・地域に根付いて長く働きたい方 |
シリーズAラウンドで1.6億円の資金調達!
勤務地 |
東京都港区三田 株式会社アンビシャスグループ |
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仕事の概要 |
仕事内容: シリーズAラウンドで1.6億円の資金調達! 株式会社アンビシャスグループが立ち上げメンバー募集! 代表が2030年までにIPOすることを宣言しており、IPOに向けてSO付与も行っていきます。 年収1000万円以上可能、基本給+成果に応じたインセンティブ制度 1.6億円の資金調達実施済み、ストックオプション付与 営業経験2年以上〜マネジメント経験がある方も歓迎です。 成果が報酬と昇格に直結することをお約束します。 週休2日制(土日、祝日)有給休暇あり、プライベートも勿論充実させてください。 社会保険完備、交通費支給 未経験入社から1年で管理職になれる会社です。社長は25歳で、連続起業家です。 アーリーフェーズでのコアメンバー募集は非常に稀な募集です。 勝ち筋の見えるビジネスモデルがあり、面談で現状の数字感も含め詳細お話しします。 間違いなく「裁量」を持って仕事に取り組めます。 稀有な経験となる上場を目指し、市場を作りにいきませんか? |
求める人材 |
求める人材: 【必須スキル】 未経験OK|学歴不問|34歳以下の方(若年層の長期キャリア形成を図るため)「例外事由3号のイ」| ・営業経験2年以上(個人/法人(業界問わず)) ・ご自身でKPIなどのロジックを立て戦略的に行動されてきた方、熱量をもって自走できる方 〜求める人材像〜 ・年上の経営者の方々と対峙できるだけの論理的思考能力とコミュニケーション能力 ・しっかりと相手の話を引き出せるような愛嬌のあるパーソナリティ ・最善策を常に探し、改善を重ねる素直さを持っている方 ・より良い結果を生むために他の営業人材と協力してコミットできる方 ・仕事が何よりも好きな方 ・成果を出すことにより高い給与を目指したい方 ・上場という目標に本気でチャレンジしたい方 【歓迎スキル】 ・中小企業オーナー経営者に対する営業経験 ・社内MVP、社内ギネスなどの営業実績をお持ちの方 ・マネジメント経験 ・ベンチャー企業で創業期から成長させてきた方 【こんな方が活躍しています】 弊社の平均年齢は25.5歳 ・法人向け無形商材(人材、IT、広告、コンサル等)の営業経験がある方 ・20代〜30代前半の若手メンバーが活躍中の職場です ・提案営業やソリューション営業のご経験がある方は大歓迎です ・営業経験を活かしてキャリアアップしたい方 ・企業向けに人材紹介/媒体営業(BtoB)を行っていた方 ・ITツールの法人営業(SaaS)を行っていた方 ・広告代理店での企画営業を行っていた方 【前職経験】 リース会社、ノンバンク、コンサルティング、保険営業、不動産、オペレーティングリース、カーディーラー、無形商材営業、 、法人営業(提案営業)、BtoB営業、IT営業、人材営業、広告営業、SaaS営業、ソリューション営業、第二新卒歓迎です。 |
【オープニングスタッフ大募集!】高月給/土日祝休み/総務経験ある方/車通勤可/男性も活躍できる!
勤務地 |
群馬県前橋市富士見町石井群馬県前橋市富士見町石井1632-1 華興株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 2024年10月オープンの新施設!オープニングスタッフ大募集! リサイクル施設の総務事務スタッフとして一緒に働きませんか? 総務経験のある方大歓迎!!男性も活躍できる職場です! 〜おすすめポイント〜 〇新規スタッフ募集! 〇総務業務 経験者優遇 〇土日祝休み 〇高月給35万円〜! 〇能力次第では年収1000万円も可能です! 〇賞与あり 〇車通勤可 〇男性も活躍できます 【仕事内容】 総務事務全般を担当していただきます。 <具体的には…> ・給与計算・勤怠管理 ・入退社や異動に伴う社員情報の登録・変更 ・現場スタッフからの労務相談対応 ・年末調整業務 ・社会保険に関する手続き ・生命保険の加入・解約手続き ・来客応対 ・備品管理 など 様々な業務をご担当いただきますが、 最初から全てをお任せすることはありません。 先輩社員が丁寧にお教えしますのでご安心ください。 【こんな経験活かせます】 〇総務事務 正社員 〇経理事務 正社員 〇一般事務 正社員 〇学校事務 正社員 など 会社の総務・業務責任者や、税理士事務所で働いた経験のある方も大歓迎です! 伝票入力作業・データ入力など事務経験がある方はスキルを活かせます。 <事業内容> 当社はリサイクル事業・輸出入貿易事業です。 主に、ペットボトルや中古車の印刷関連機械を中心に扱っております 限りある資源を大切にする活動をしています。 リサイクルの想いを事業化することで環境保全に貢献します。 次世代の子どもたちに豊かな地球を残すための活動をしております リサイクル事業 次世代の子供たちに豊かな地球を残すための活動をしています。 ペットボトル、空き缶、発泡スチロールなどのリサイクルに取組みます。 再生原料の品質を高め新たな用途開発を行っております。 このリサイクル活動が環境貢献に繋がっていると確信しています。 貿易(輸出入)事業 国内で買取した機械を諸外国へ輸出しております。 印刷関連機械リサイクルで世界各国の文化向上に努めています。 資源の再利用・有効活用のお手伝いをしていきます。 当社のコーポレートサイトでは、 会社概要や事業内容、最近のインフォメーションなど、詳細を掲載しております どんな会社か、まずは一度ご覧ください https://kakyo53.com/ その他、応募に関するお問い合わせは 027-226-6958までお願い致します |
求める人材 |
資格・経験 総務経験のある方 |
■人材事業、オーダースーツ事業、美容サロン事業と幅広く展開。 ■裁量が大きく、自己成長できる環境です。実績次第では年収1000万も目指せます。
勤務地 |
本社(愛知県名古屋市中区) |
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想定年収 |
450万円〜1000万円 |
仕事の概要 |
医療・福祉業界の人材ビジネスを行う当社で、キャリアアドバイザー(求職者担当)と法人担当の両面型での人… |
求める人材 |
【必須】営業の経験【様々なキャリアパスをご用意しています!】 ・当社では人事評価制度を「自己評価」… |
Change before you have to!
勤務地 |
東京都羽村市羽村駅 D&X株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ※ 【正社員募集】【新卒、第二新卒OK】【中途OK】 【海外営業部門希望の場合海外留学帰国歓迎】【海外営業部門希望の場合帰国子女歓迎】【国内営業部門希望の場合日本語ネイティブ歓迎】 □ 営業マン若しくは営業ウーマン: * 国内営業部希望ならば⇒日本語ネイティブのみ;国内外の半導体企業を定期的に訪問し、提案する。国内営業、国内アシスタント、事務員は日本語ネイティブレベルのみ、語学力不要。国内営業希望は英語力不問、海外営業希望は日本語力を全く不問。 * 海外営業部希望ならば⇒母国語含め二か国語必須; 海外出張は頻繁につき、言語力必須、海外留学経験者、海外帰国、 日本人 海外留学生特にアメリカ、特にイギリス、ドイツ、韓国からの帰国生は最優先。ドイツと台湾、上海に支社有り。言語力とは、母国語以外、プラス任意一カ国外国語を流暢に話せること。歓迎言語 = 日本語、英語、ドイツ語、フランス語、イタリア語、ポルトガル語。韓国語、台湾語、香港語(広東語)、ベトナム語、タイ、スペイン語、中国語。 ーー正社員営業,営業アシスタント 未経験者OK、中途入社OK * 2024年、2025年、2026年(国内法人営業ーーー国籍不問、但し日本語ネイティブ) * 2024、2025年、2026年ーーー国内事業部応募:日本語ネイティブ国籍不問;海外事業部応募:「母語+日本語ORその他任意一カ国語」。各職種、新卒、第二、中途、海外留学帰国、等々募集中。* ⇒ 国内事業部語学不問(その他言語不問、国籍不問、但し:国内営業&事務職&生産現場監督は日本語ネイティブ必須) ⇒ 海外事業部「母国語+一ヵ国語」の語学力必須、日本語能力問わない、海外留学帰国ドイツ、イギリス、韓国、台湾、香港大歓迎。特にドイツ語&英語大至急(日本語出来なくてもOK,例えば「英語+ドイツ語」OK、「韓国語+香港語」もOK、「英語+スペイン語」でもOK......) ー−−−−−−−−−−−−−−− * 勤務開始日 = 即勤務か、2024年10月1日、2024年11月1日、2025年4月、2026年4月、、、。その他即勤務希望も応じます。 * 昇給 =不定期昇給あり、個人実績による(複数回、間違いなくある)。不定期昇給の多さ、金額の大きさは一番のPRポイントです。 * 賞与 =年2−3回 *初年度のみ、無しか気持ちだけ。* * 手当 =住宅手当-(立川駅西地域ー例八王子羽村等駅条件、半年後48000円) □*□□2025−2026採用進捗報告□*□□* 法政大学 (環太平洋アジア営業か購買か) 1名 2026年4月入社予定 □*□□2024−2025採用進捗報告□*□□* 広島大学 (内務か営業か) 1名 2025年4月入社予定 早稲田大学 (環太平洋アジア営業) 1名 2025年4月入社予定 名古屋大学 (環太平洋アジア営業か購買か)1名 2025年4月入社予定 九州大学 (環太平洋アジア営業か購買か) 1名 2025年4月入社予定 上智大学 (海外営業部) 1名 2025年4月入社予定 University of Winchester(イギリス) (海外営業)1名 2025年4月入社 国際教養大学 (海外営業部) 1名 2025年4月入社予定 明海大学 (検討中) 1名 2025年4月入社予定 ソニー学園湘北短期大学 (国内営業部) 1名 2025年4月入社予定 国立大学法人東京学芸大学 (現場・管理・物流)1名 2024年12月入社予 拓殖大学 (国内か現場管理か) 1名 2025年4月入社予定 大原簿記学校 (国内か内務か) 1名 2025年4月入社予定 Lane Community college University of the People (国内)1名 2025年4 San Diego State University Mechanical Engineering (北米営業)1名2025年4月 ---------------------------------------------------------------------------------- 九州大学 (アジア太平洋) 1名 2024年5月入社 東京国際大学 (内務部) 1名 2024年5月入社 東京エアトラベル専門学校 (内務) 1名 2024年5月入社 東北工業大学校 (生産・在庫・出入荷) 1名 2024年4月入社 南京信息工程大学 (アジア太平洋営業) 1名 2024年8月 NEOMA Business School France (海外営業) 1名 2024年5月20日 立命館大学 (現場・購買・在庫) 1名 2024年8月入社 山東省済南市済南大学 (現場) 1名 2024年8月入社 ――――――――−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−− □*□□2023−2024採用進捗報告□*□□* 東京外国語大学 (内務事業部) 1名 2024年4月入社済み 桜美林大学 (国内事業部) 1名 2024年4月入社済み Hochschule Harz Hochschule Fur Angewandte Wissenschften, ドイツ(欧州)1名 Hsiu Ping University of Since And Technology、台湾(アジア太平洋事業部)1名 ものづくり大学 (生産管理・在庫加工) 1名 2024年4月入社予定 同志社大学 (韓国営業部) 1名 2024年4月入社済み 実践女子大学 (内務部) 1名 2024年4月入社済み 拓殖大学 (生産管理・出入荷) 1名 2024年4月入社済み 愛知学院大学 (国内事業部か欧州か) 1名 2024年4月入社済み Volkshochschule Freiburg ドイツ (欧州事業部)1名 2024年4月入社済み 大原簿記学校 神戸港オフィス(海外営業部門) 1名 2024年4月入社済み 大原簿記学校医療秘書公務員(内務部) 1名 2024年4月入社済み ------------------------------- モンゴル文化教育大学→桜美林大学 (海外書類専門) 1名 2023年11月入社済 SOAS University of London (海外事業部) 1名 2023年12月入社済み 東京都□第五商業□等学校(生産管理&出入荷) 1名 2023年9月入社済 山梨県富士学苑高校 (生産管理&出入荷) 1名 2023年9月入社済 神戸大学 (海外営業・米州事業部) 1名 2023年10月入社済み 筑波大学 (海外営業・米州事業部) 1名 2023年10月入社済み 東京大学 (海外営業・米州事業部) 1名 2023年9月25日入社済 東京国際大学 (海外営業・米州か欧州か) 1名 2023年10月入社済 Universidad Veracruzana大学 (欧州事業部)1名 2023年10月入社済 □cole Rudolf Steiner Lausanne (米州事業部)1名 2023年8月入社済 埼玉県立入間向陽高校 (内務部) 1名 2023年 8月入社済 −−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−− □2022−2023採用実績□ 島根大学 /生産在庫物流管理 1名 早稲田大学 内務部か営業部か 1名 /関西大学 1名 / 京都産業大学 1名 2023年4月入社/駒澤大学1名 /中国上海復旦大学 1名 /立命館アジア太平洋大学 営業部 1名 /獨協大学 1名/東洋大学 1名 東京農業大学 1名 /外国ビジネス専門学校 国内か内務か 1名 /大原簿記専門学校 1名 /亜細亜大学 1名 神田外語大学 営業部 1名/早稲田大学 米国事業 1名 /イギリスUniversity of Gloucestershire 営業部 1名 /アメリカThe Pennsylvania State University1名 □2021−2022採用実績□* ------------------------------------------------------------------------------ 獨協大学 1名 /日本大学 1名/HAL名古屋 1名 /同志社大学 1名 /鈴鹿大学 1名 /関西大学 1名 /明治大学 1名 /香港浸會大學 1名 /東海大学 1名/台湾國立中山大学 1名/ Universityof Pennsylvania 1名/城西大学 1名 □2020−2021採用実績□ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 名古屋大学 1名/日本大学 1名 /関西外国語大学 1名 /桜美林大学 1名/ 神戸大学 1名/神田外語大学 1名 /東邦大学 1名/立命館大学 1名/大阪産業大学 1名 /高知大学 1名 /立命館大学 1名/日本ユニタス日本語学校入学 1名 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 2021〜2022年採用実績 HEPL ベルギー⇒ University of Li□ge 1名/Erican Language School Malaysia 1名/Michigan State University →麗澤大学院 1名/ベトナムホーチミンNguyenHue→立命館大学 1名 /東京国際大 学 1名/慶応義塾大学 1名 /University of Ljubljana⇒東洋大学大学院 1名 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 2017年 採用実績:国士舘大学 1名_東北大学 1名_イギリス留学帰国 1名 グラスゴー大学(The University of Glasgow)__ベラルーシ留学帰国 1名_日本大学 1名_國學院大学 1_香港シデー大学 1名_東洋大学 1名_専門学校 1名 ------------------------------------------------------------------------------ 2018年 採用実績:立教大学 1名_豊田名古屋自動車大学校 1名_大原簿記学校 立川校 1名_常葉大学1名_法政大学 1名_武蔵大学1名_フランス 国立東洋言語文化大学1名_学校法人織田ファッション専門学校1名_イギリス エクセター大学 University of Exeter1名 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 2019年 採用実績:滋賀大学(国内営業1名)名桜大学 (国内&海外アジア圏1名)明治大学 (内務部1名)駒澤大学(海外営業1名)武蔵大学(退職) マルティン・ルター大学(海外欧州1名)慶応義塾大学(海外韓国1名-現退職) ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 2020年 採用実績 東海大学 1名/獨協大学 1名 /松本大学 1名 /神戸大学 1名 /コンケン大学 Khon Kaen University □□□□□□□□□□□□□□□□□□/西武文理大学 1名/カナダ セニカ大学 Seneca College Toronto Canada(米州事業部)1名/長春理工大学 1名/東京国際大学 1名 /ブルゴーニュ大学Burgundy フランス France/東京大学 1名/華僑大学(Huaqiao University)1名 −−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−− 2021年 採用実績 関西外国語大学 1名/早稲田大学 1名/京都立命館大学 1名/Vocational School Kaufmannsschule II, Hagen Germany(欧)1名 /ブレーン州立経済工科 Hochschule Bremen Deutschland(ドイツ名)/Bremen University of Applied Sciences Germany (欧)1名/国立台北教育大学 1名 |
求める人材 |
求める人材: □ 職種ポジションは三ヶ月後、応相談可能です。 募集職種: <1>国内法人営業; 国内出張多い(出張手当3000/日、副課長以上増額別体系)。28歳迄。 日本語ネイティブレベルのみOK、それ以外の語学力も、国籍も不問です。 重要* 日本語ネイティブ 。 2024、2025、2026新卒大歓迎。中途もOK。5名。 <2>海外法人営業; ※日本語不要、出来れば嬉しい程度。28歳迄。 ーーこのポジションだけ日本語必須条件ではない; 日本語が全く出来なくても、日本語以外の二ヶ国語でもOKです (例えば「母国語+英語」、或いは「母国語+ドイツ語」、2つあればOK)。 アメリカ、ヨーロッパ(特にドイツ、フランス、スペイン、イタリア、イギリス、オランダ) * ※ドイツ語大至急、韓国語大歓迎*。台湾語、広東語、英語、中国語、その他語等。 <3>営業アシスタント(高卒OK、専門学校歓迎)26歳迄。 ーー 出荷入荷、在庫統計、 生産管理 ( 日本語ネイティブ-必須 ! 最優先)。 地元優先。即時入社希望者優先、23年卒業歓迎。*外国籍OK、日本語ネイティブ必須。 勤務開始日 = 即勤務か、2024年10月、2025年1月1日、2025年4月、2026年4月 |
介護×AIの業界シェアトップクラス企業の本社営業。
勤務地 |
神奈川県横浜市西区高島1-2-5 横濱ゲートタワー3F (株)プレゼンス・メディカル |
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仕事の概要 |
仕事内容: 介護×AIで業界に新しい価値を。介護施設の経営課題を解決する提案営業ポジション。 株式会社プレゼンスメディカルは、全国12,000以上の介護施設との取引実績を持つ、業界最大級の喀痰吸引等研修の専門企業です。 現在はその実績と信頼を活かし、「介護施設の経営を安定化する」ためのAIを活用した新しいサービスを全国に展開中です。 今回募集するのは、介護施設の経営課題に寄り添い、新しいサービスを提案する【営業職】。研修の販売にとどまらず、AIやデータを活用した施設支援サービスなど、これからの介護業界に必要とされるソリューションを届けていくポジションです。 具体的な仕事内容 ・介護施設への各種サービスの提案営業 (喀痰吸引等研修 / AIを活用した経営支援サービスなど) ・既存クライアント(全国12,000施設)への定期フォロー ・アップセル・クロスセル ・新サービスの企画や販売戦略の立案 ・資料作成・提案書作成(フォーマットあり) ・AIを活用した介護施設の課題分析・診断レポートの活用提案 ・クライアントとの打ち合わせ(オンライン中心) ・営業実績管理 ・データ入力 ・新規顧客獲得に向けたWEBセミナーやイベント企画への参加 ・マーケティングチーム・バックオフィスチームと連携した営業活動 |
求める人材 |
求める人材: 介護業界の未来を一緒にアップデートしたい方、大歓迎です! 株式会社プレゼンスメディカルが今回募集する営業職は、単なるモノ売りではなく、介護業界の現場や経営に寄り添い、課題解決型の提案を行っていくポジションです。 人と話すのが好きな方、世の中に新しい価値を届けたい方、社会課題に取り組みたい方にピッタリのお仕事です。 こんな方に来てほしい! ▼ 必須ではないけれど、こんな想い・志向をお持ちの方を歓迎します * 介護業界や医療業界に興味がある方 * 新しいサービスを広めたり、仕組みづくりに関わることが好きな方 * 課題解決型の営業や、コンサルティング営業にチャレンジしたい方 * 人の役に立つ仕事をしたい方 * 自分の営業スキルや経験を社会貢献に活かしたい方 * チームで協力しながら働くのが好きな方 * フルリモートでも自分で考え、行動・発信できる方 * 新しい知識やツール(AIやDX)に興味がある方 こんな経験・スキルが活かせます * 介護・医療業界での営業経験 * BtoB営業経験(業界不問) * 顧客折衝・提案営業の経験 * 課題解決型・コンサルティング営業の経験 * 新規サービスの立ち上げや企画営業の経験 * IT・AI・DX関連の知識や興味 こんな方はぜひご応募ください ・介護業界に関わりながらも、もっと新しいことに挑戦したい方 ・お客様の「ありがとう」が何よりのやりがいになる方 ・安定した環境で長く働きたい方 ・営業としてキャリアアップしたい方 ・全国に向けて営業活動を行ってみたい方 |
□給33万〜37万円、土日祝休み、異業種からの転職歓迎
勤務地 |
大阪府高槻市東天川1丁目30-10 株式会社マツキ |
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給与例 |
給与例 【年収モデル】 ◆年収600万円(□給33万円+□当+賞与) ◆年収1000万円(□給37万円+□当+賞与) ※未経験からでも年収1000万円以上可能! 安定した生活・高収入が実現! さらに賞与もあり! この待遇だから、 社員のマイホーム購入率が高いのも特長の一つです。 |
仕事の概要 |
仕事内容 \異業種からの転職歓迎!!/ \不動産営業・□社ビル管理スタッフ募集/ 【給与】□給33万〜37万円+□当、年収1000万円以上可能 【時間】8:30〜17:30、残業ほとんどなし 【休日】□□祝休み、GW・夏季・年末年始休暇 【対象】年齢不問、未経験OK、営業経験者優遇 【具体的には】 ●不動産営業 ●□社ビル管理 ●顧客管理 ●書類作成・申請 など□社不動産の営業・管理をお願いします。 □通しが良く、話しやすい雰囲気なのですぐに馴染めます。 わからないことがあれば気軽に相談してください。 「土日祝休みで残業が少ない職場で働きたい」 「しっかり稼げてやりがいある仕事に就きたい」 「営業経験を活かして新しい業界で頑張りたい」 などのご希望がある□は、お気軽にご応募ください♪ 【職場の雰囲気】 社員同士が仲良く、アットホームな雰囲気。 お互いに助け合ったり、 誰かが困っていれば自然に手をさしのべる。 そんな環境でノビノビと働いてみませんか? |
求める人材 |
求めている人材 \人物・意欲重視で採用します/ ●未経験者歓迎 ●業界問わず営業経験者優遇 ●年齢不問 ●男□不問 ●普通自動車免許(AT限定可) ●資格不要 ●異業種からの転職歓迎 ●中□年活躍中 【こんな□歓迎】 ◎腰を据えて□く働きたい□ ◎スキルを□につけてキャリアップしたい□ ◎誰かの役に□てることが嬉しい□ ◎宅地建物取引□を活かしたい方(資格なくてもOK) |
■プライム市場上場、ベイカレントグループ発のSIer。コンサルと共に大手企業のIT戦略立案〜実行まで一気通貫で支援 ■グループは10期連続最高益と業績好調な一方、残業平均22h・離職率8%とホワイトな働き方を実現する唯一のファーム
勤務地 |
本社(東京都港区) |
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想定年収 |
600万円〜2000万円 |
仕事の概要 |
金融業界の主要顧客が抱えるインフラ領域の課題解決に向け、プロジェクト推進を主導しつつ、メンバーマネ… |
求める人材 |
【必須経験】■Cでの開発実務経験(目安2年以上)※入社後、Udemyで約200,000本の動画学習が可能、且つ弊… |
営業未経験・30代でもがっつり稼げる!楽しく働きませんか?
勤務地 |
静岡県沼津市岡一色456-1 株式会社ホットスタッフ沼津 |
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給与例 |
給与例 【想定月収】 38万円/入社1年目 43万円/入社2年目 68万円/入社3年目 |
仕事の概要 |
仕事内容 \ 平均月収40万円!ガッツリ稼げる★ / 「営業ってキツそう」そんなイメージ、覆します。 当社は“人を支える”やりがいを持ちながら、しっかり稼げる環境を整えています。 【 ここがポイント 】 ★頑張った分だけ昇給・昇格!年齢関係なしの実力主義◎ ★未経験スタートが9割。元接客業などの異業種からの転職者が多数活躍中! ★完全土日祝休み/長期休暇あり ★食事会や社員旅行などのイベントあり 【 こんな方におすすめ 】 「 コミュニケーションには自信がある 」 「 人と話すのが好き 」 「 明るさが自分の強み 」 「 学生時代、部活に熱中していた 」 「 自分はまだまだ伸びしろがある 」 「 理想の月収を手に入れたい 」 「 入社した順番なんて関係ない 」 \研修期間は月給30万円を保証★/ ●営業職、自分に出来るかな? ●転職して成功できるかな? ●会社に馴染めるか不安… という不安があるあなたも、安心してください。 中途入社率100%!業界未経験からスタートした先輩が多数活躍中! 自然とやる気の出る収入の仕組み、まだまだチャンスがあります! 企業と求職者をマッチングさせる仕事で活躍する先輩たち。 平均月収は40万円!頑張り次第で年収1000万円を手にすることもできます。 上限なしのインセンティブ制度で、ほぼ全員が前職以上の月収になっています。 こうした環境だから「 努力に見合った収入にしたい!」「 現状の収入に満足出来ていない、稼ぎたい!」という仲間が集結。 全社員が転職組で明るく優しい人ばかり。 また同じ想いを共有できることから、モチベーションを上げ合う関係性にあります! *―――――――――――――――――* 【 仕事内容詳細 】 「人材が欲しい企業×働きたい地域の求職者」をマッチングさせるお仕事です。 ・企業様へ採用情報のヒアリング どのような人材が適しているか、親身になってお伺い。 ・スタッフへお仕事紹介 自社に登録しているスタッフの希望条件を伺い、最適なお仕事を紹介。 ・スタッフ就職後のフォロー面談 働き始めたスタッフは、私たちの仲間としてしっかり支えます。 ・お取引先様フォロー 時にはお茶を飲みながら、企業様の悩みや愚痴を聞くことも。 【 入社後の流れ 】 ・ステップ1 初日は座学研修! 派遣業界やホットスタッフの特徴など、基本的なことを学習します。 ・ステップ2 企業様・登録スタッフのマッチングまでの流れを把握。 先輩社員と一緒にお客様先への訪問や、登録スタッフとの面談について学習します。 ・ステップ3 ひとり立ちは、入社3か月が目安! それ以降でも疑問点・懸念点などがあれば、 遠慮なく先輩社員など仲間に相談できるのでご安心ください! *―――――――――――――――――* 【 キャリアアップについて 】 当社には「年功序列」という言葉は存在しません。 「個人の成果・結果は正当に評価している」と胸を張って断言できます。 入社歴・年齢は一切関係ナシ!一人一人をしっかり評価!実際に、入社1年や2年で支社長になった社員も! 一人一人の結果に応じて、半年に1度の人事では積極的にポストを提供するのも当社の強みです。 【キャリアアップイメージ】 (例1) ※支社長を目指す社員も! 2年目:主任昇格 3年目:支社長就任 *―――――――――――――――――* 「まずは話だけ聞いてみたい」そんな方も大歓迎。 みなさまのご応募を心よりお待ちしています(^^)/ |
求める人材 |
求めている人材 お人柄重視の採用を宣言します! これまでの過去は関係ナシ。 今のあなたを最大限アピールしてください! 経験不問・資格不問・学歴不問(高卒可) 性別不問・転職回数不問 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・40歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
引越し補助有!!将来的に経営者も目指せます!!20〜30代活躍中!
勤務地 |
奈良県奈良市東向南町23番地の1 コトモール2階 株式会社ライズクリエイション |
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仕事の概要 |
仕事内容: 「奈良No.1」EC事業をネクストステージへ!既存の枠を超え、事業成長を加速させるコアメンバー募集! 楽天市場「ショップオブザイヤー2024 総合8位」、Amazon「販売事業者アワード2024/2023 2年連続受賞」など、目覚ましい実績を誇る私たち。自社一貫体制による高品質な商品と、常に変化を楽しむチャレンジ精神で急成長を続けています。 現状に満足せず、さらなる高みを目指すため、あなたのこれまでの経験と視点を活かし、当社の事業全体をダイナミックに推進していただける次世代のリーダー候補を募集します!特定の部署に留まらず、あなたの適性と意欲に応じて、マネジメント、新規事業、事業戦略といった幅広い領域で、中心となって活躍いただくことを期待しています。 「奈良No.1」のEC事業を、あなたの手で次のステージへと進化させませんか? 仕事内容:役員直下で、事業の成長を多角的に牽引! * 適性部署での事業拡大: 実務はもちろん、チームマネジメントを通じて事業成長をリードします。 * 全社戦略の立案・実行: 既存事業の枠を超え、市場全体を見据えた革新的な成長戦略を描き、実行します。 * 組織横断プロジェクト推進: 各部署と連携し、事業目標達成に向けた重要プロジェクトを主導します。 * 顧客視点の深化と事業への反映: お客様の声やデータを徹底的に分析し、事業戦略、サービス改善、顧客体験の向上に繋げます。 * 経営層との連携と提言: 事業の現状や課題をリアルタイムに分析し、経営層へ積極的に提言することで、事業をより良い方向へ導きます。 * 組織体制の強化と人材育成: チームメンバーの成長をサポートし、組織全体の能力向上に貢献します。 【入社後のキャリアパス】スピード昇進も夢じゃない! まずはマネージャーとして、これまでのマネジメント経験を活かし、いずれかの事業部門、または複数部門の運営・改善、チームの牽引をお任せします。全社的な視点を持って事業課題に取り組み、部門間の連携を強化することで、事業全体の成長に貢献いただくことを期待しています。 将来的には、経営幹部として当社の成長を牽引するコア人材となることを目指せる環境です。あなたの実力次第で、入社1年未満で3回昇給したメンバーも!年功序列は一切ありません。 弊社でコア人材として活躍する魅力: * 無限の可能性: 特定の部署に限定せず、あなたの能力と意欲次第で、様々な領域で活躍できるチャンスが広がっています。 * 経営に近い視点: 役員直下で、事業全体を俯瞰した視点を持って仕事に取り組むことができます。 * 成長を実感できる環境: 会社の成長をダイレクトに感じながら、自身のスキルアップとキャリアアップを実現できます。 * 驚異のスピード昇給: 年功序列は一切なし!成果を出せば年4回の昇給チャンスがあり、あなたの頑張りをスピーディーに評価します。 * 高水準の給与: 会社の成長と共に給与水準も向上。将来的にディレクターとして年収1000万円以上を目指せる環境です。 * 独立支援制度: 将来的な独立・起業も、当社のノウハウやネットワークで強力にバックアップします! |
求める人材 |
求める人材: 【必須(MUST)】 * 事業部またはチームでのマネジメント経験 * 基本的なPCスキル(Word, Excel, PowerPoint等) * 変化を恐れず、新しいことにワクワクしながらチャレンジできる柔軟性 * 高い視座を持ち、事業全体を俯瞰して考えられる戦略的思考 【歓迎(WANT)】 * 起業経験、経営経験(規模・年数不問) * EC業界、小売業界での業務経験(特にD2C事業経験をお持ちの方、大歓迎!) * 新規事業立ち上げ、事業企画の経験 * 多様な部署との連携経験 【求める人物像】 * 当社の理念やビジョンに共感し、事業の成長に熱い情熱を注げる方 * 既存のやり方に固執せず、常に新しい視点で課題解決に取り組めるイノベーティブな思考を持つ方 * 将来的に経営幹部として、事業全体を牽引していきたいという強い志を持つ方 * 周囲を巻き込み、チームを引っ張っていくリーダーシップを発揮できる方 * 複雑な課題にも冷静に向き合い、解決に導く論理的思考力と高いコミュニケーション能力を持つ方 * 常にお客様の視点を大切にし、事業戦略やサービス改善に活かせる方 * 自身の成長だけでなく、組織全体の成長にも貢献したいと考えている方 |
オープニングスタッフ□□豊富な福利厚生!週休2日/各種手当あり
勤務地 |
兵庫県神戸市中央区三宮町1-10-1 神戸交通センタービル 10階 雪月風花 本店 (株式会社イデアコーポレーション) |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【ここに注目!】 ・未経験可能!人物重視の採用 ・月給:27万円〜35万円 ・家族手当・各種手当大充実! ・成長中の企業!早期昇格・昇進可能! ・独立支援制度あり 困難も前向きに乗り越え、 やりたいことに挑戦し続けたい人にはぴったりの環境! 熱い仲間が待ってます! ------------------------------------------------- 【職場】 【仕事内容】 〜新店舗の正社員募集!新しい環境を求める方にぜひ〜 美味しい神戸牛を提供する 『雪月風花』にて、 接客業務をお任せします。 <一覧で見る業務内容> 接客業務全般 <未経験の方でもご安心ください> 従業員・学生さんなどのの教育などは 業務に慣れてからお任せしますので、 初心者の方でも安心して働けます。 店長が丁寧に教えますので、 ご安心くださいね。 社内・外部研修など、 教育制度も充実! 店舗経営や経営学も学べますので、 飲食業界で成長をお考えの方にも歓迎! <昇格について> 将来的には、 新店舗の店長 部長 など 出店の加速により様々な役職への 挑戦が可能となっております! 従業員同士の交流が活発!/ 交流の機会が多く、仕事の悩みや 私生活の悩みまで相談できる仲間が見つかります |
求める人材 |
求める人材: 【雇用形態】 正社員 【応募条件】 <必須条件> ・45歳の方(長期キャリア形成を図るため) ・挨拶など対人に関わる基本ができる方 <その他の歓迎条件> ・学歴不問 ・未経験者歓迎 ・フリーターOK ・ブランクOK ・20代〜30代まで幅広く活躍中 ・ハローワークでお仕事をお探しの方 <このような方に最適> ・店舗運営や経営、将来の独立などに興味のある方! ・食べることが好きな方 ・調理が好きな方 ※今後業態問わず、 新規出店を積極的に進めます! 早期に成長を目指せる環境です! |
■プライム市場上場、ベイカレントグループ発のSIer。コンサルと共に大手企業のIT戦略立案〜実行まで一気通貫で支援 ■グループは10期連続最高益と業績好調な一方、残業平均22h・離職率8%とホワイトな働き方も実現する唯一のファーム
勤務地 |
本社(東京都港区) |
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想定年収 |
700万円〜1000万円 |
仕事の概要 |
金融業界を代表するクライアントのインフラ関連課題に対し、プロジェクトの円滑な推進をリードしながら、… |
求める人材 |
【必須】■インフラにおける要件定義〜構築、運用保守までの一連の経験(サーバー, ネットワーク, クラウ… |
□【ワークライフバランス重視】土日祝休み&年休126日!施工現場の“司令塔”をお任せ!
勤務地 |
広島県広島市東区二葉の里3-5-7 GRANODE広島3F 332号室 株式会社C.P.O設計 |
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仕事の概要 |
仕事内容: =================== ◆ アピールポイント ◆ =================== □ 年間休日126日(土日祝休)/プライベート充実 □ シャトレーゼ・丸亀製麺など有名店の案件多数 □ 設計〜引き渡しまで一貫して携われるやりがい □ 資格手当最大6万円/取得支援制度もあり □ 社宅・退職金・海外研修など福利厚生も充実 ===================== 業務の内容 ===================== 飲食チェーン店の新築・改装工事における施工管理全般 ▼具体的には ■現地調査 ・オープン予定日を確認し、敷地の設備検査、 建物が建つまでの期間などを調査。 ■設計・積算・施工 ・工事のスケジュール感を掴みながら、設計・承認・申請と各フローを通して見積書作成などのデータ入力。 契約に至るまでの設計・建築積算・施工業務を進めます。 ■施工管理 ・着工後は、工事自体は協力会社様が行いますので、工程、原価、品質、安全のチェックを行います。 ※入社後はOJTでしっかりサポート。 1年目から案件を持てる体制です! ≪年収例≫ 1100万円/入社12年 施工監理18年 一級建築士(年俸1100万円) 800万円/入社7年 施工監理12年 一級建築士(年俸800万円) 600万円/入社5年 施工監理5年 二級建築士(年俸600万円) |
求める人材 |
求める人材: 【資格】 不問 【経験】 住宅・商業施設などの設計または施工経験(内装・建築)※年数不問 【歓迎スキル】 ・主任技術者としての経験 ・設計〜施工まで一貫担当経験 ・建築施工管理技士(一級または二級) |
【浜松】日新堂/高級時計の販売/未経験OK/年間休日120日〜/年収350万〜
勤務地 |
静岡県浜松市中央区静岡県浜松市中央区 株式会社 日新堂 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ・販売接客 ・顧客管理 ・在庫管理 ・売上管理 ・店舗VMD など 国内外の一流腕時計ブランドを取り扱う 「日新堂」の店舗で販売業務をお任せします。 お客さまのお話をお伺いしながら お好みのデザイン、使い心地などを 最適なアイテムをご紹介してください! ※無理なお声がけはせず、 じっくりお客様に向き合える接客スタイルです。 【取り扱いブランド】 ロレックス/パテック フィリップ/オメガ/ タグ・ホイヤー/グッチ/ザ・シチズン/ クレドール/グランドセイコー など (約60ブランド) 50〜1000万円超まで、幅広い価格帯の商品を扱っています。 <求人ポイント> ◆高級時計の販売経験不問◎◆ 充実した研修制度と分かりやすいマニュアルを ご用意しているので、基礎から丁寧に学ぶことができます。 配属後も先輩社員がサポートしますので、 安心して業務に取り組めます。 困ったことがあればいつでも相談できる環境です。 |
求める人材 |
経験・資格 ・高卒以上の方 時計の販売経験は不問! 社会人経験が浅い方もぜひご応募ください。 |
トライアルHD東証グロース上場【小売業界・店長経験者採用】実力次第でスピード昇格可能!店長就任後も給与UP
勤務地 |
福岡県福津市 TRIAL smart福津店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: \店長経験者は「月給37万5千円」スタート/ 店長でも土曜や日曜に休みが取れる 店長でも給与UP!!年収1000万円以上を目指せる 単身手当や住宅補助・帰省手当 で社員をサポート 1店舗平均社員12名!余裕のある人員体制で運営 2024年3月に東証市場に上場しました 店舗出店も加速しポジションも多数!! 貴方の経験を「トライアル」で活かしませんか? 仕事内容 店舗の運営・管理、販促、売り場づくりをお任せ! スタッフと力をあわせて繁盛店を作りましょう。 具体的には: ・店舗オペレーション (売上管理や各コーナー担当者のサポート) ・売り場づくり、季節催事の展開・考案 ・在庫管理・目玉商品の選定 ・発注・仕入れ ・自店の戦略考案・販促企画 ・WEB会議への参加 など |
求める人材 |
求める人材: 必須 ・年齢不問(30代・40代の中途入社者活躍中) ・小売業の経験がある方 ・店長経験がある方 他のスーパーマーケットやディスカウントストア、 ドラッグストア、ホームセンターなどで 勤務した経験がある方大歓迎! 。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。 学歴に関係なくチャンスあり 半年たたずにカテゴリーマネージャーに就任している人や 入社段階から店長候補として活躍している人も多く、 「同世代よりも早くキャリアアップしたい」という人に最適です。 店長になった後でもお給料が頭打ちにはならず、 実績次第で大きく給与UPすることが可能です。 年収1,000万円を超えている店長もいます。 |
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■プライム市場上場、ベイカレントグループ発のSIer。コンサルと共に大手企業のIT戦略立案〜実行まで一気通貫で支援 ■グループは10期連続最高益と業績好調な一方、残業平均22h・離職率8%とホワイトな働き方を実現する唯一のファーム
勤務地 |
本社(東京都港区) |
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想定年収 |
600万円〜800万円 |
仕事の概要 |
■エンジニアメンバーとして、主に金融業界大手企業の課題解決に向け、コンサルタントと協働しながらWeb… |
求める人材 |
【必須】■何らかのシステム開発経験。目安2年(開発言語不問)入社後、Udemyで約200,000本の動画学習が可… |
地元で働く大分NO.1施工【年収600万】週休2日残業0
勤務地 |
大分県大分市城東町1-6第3ハニービル1f 株式会社トウエイ |
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給与例 |
給与例 34歳(入社3ヶ月)元某バーガーショップ店員 年収600万円 33歳(入社3年目)元某大手会社ディーラー営業 年収898万円 32歳(入社3年目)元公務員 年収957万円 30歳(入社3年目)元工場勤務 年収1068万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 【年収600万円多数在籍全員未経験からスタート】 □地域密着 大分県一般戸建住宅2023.2024年間塗装実績NO.1!!! Google口コミ高評価130件超!!! オススメポイント □固定給+インセンティブで給料も安定 □20代〜30代前半中途入社多数 □転勤・残業一切なし!!! □未経験の方でもしっかり稼げる □ノルマなし 【仕事内容】 個人のお客様の戸建住宅リフォーム営業中心に提案していく仕事です。 具体的には !!!新規のお客様へアポイント取得のみ!!! その後は役職者が引き継ぎます。 未経験者でもできる仕事内容です。 □徹底的にサポート 入社後1ヶ月は営業に出ることなく、お客様へのアプローチの仕方や会話の進め方、名刺渡し、住宅の建材種類、リフォーム方法、現場見学等 営業に必要のノウハウを徹底的に教育します。 営業後も振り返りの時間があり、結果が出るために全員でサポートします。 □残業ノルマなし 営業あるあるのノルマや営業帰りの書類作成等での残業一切ありません。 ON.OFFをしっかり分けられるため、プライベートも社員全員充実しております。 □キャリアアップ可能 社内基準をクリアすればアポイント〜契約まで担当することができます。 上記役職者年収800万〜1000万円 【給与】 20万円〜50万円 基本給20万円+インセンティブ 具体例 34歳(入社3ヶ月)元某バーガーショップ店員 年収600万円 33歳(入社3年目)元某大手会社ディーラー営業 年収898万円 32歳(入社3年目)元公務員 年収957万円 30歳(入社3年目)元工場勤務 年収1068万円 【休日】 □年間休日120日以上□ ・完全週休2日制(月.火) ・有給休暇有年間10日間(6ヶ月経過後) □長期休暇有 ・GW ・お盆休み ・年末年始 ・その他休暇 □家族や恋人の誕生日にも使える □誕生日休暇 □目標達成で成果休有 【就業時間】 水曜日〜日曜日 平日10:00〜19:00(休憩60分) 土日9:00〜19:00(休憩120分) 【福利厚生】 社会保険.雇用保険.厚生年金.通勤手当.労災保険 駐車場完備 マイカー通勤OK 社用車完備 資格取得支援金制度有 □個人目標達成時 ・旅行支援15万円〜20万円 過去取得者多数 家族恋人同伴可 |
求める人材 |
求めている人材 ・学歴不問 ・40歳以下(若年層の長期キャリア形成の為) ・営業初心者 ・意欲やる気のある方 ・若手30代 ・チャレンジしたい方 年齢の条件と理由:あり(40歳以下(例外事由3号のイ、若年層の長期キャリア形成の為)) |
【未経験歓迎】年齢不問/キャリアアップ・年収アップを目指せる!/小売業等の経験が活かせる/週休二日制/昇給・賞与あり/福利厚生充実
勤務地 |
福岡県福津市 TRIAL smart福津店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ―――――――POINT―――――――― 【未経験歓迎】業界未経験からスタートできる! 【1店舗平均社員12名】余裕のある人員体制で運営 【収入アップを目指せる】昇給制度あり 【各種手当充実】働きやすい環境づくりを整備! 【週休二日制】水+土などの固定休が基本 【稼ぐ】店長経験者は月給37万5千円スタート 【年商7000億越え企業】盤石の経営基盤で安心 ―――――――――――――――――――― 仕事内容 TRIAL店舗の売り場で運営・管理をお任せ。 スタッフと力をあわせて繁盛店をつくりましょう! 【具体的には】 ・売上・在庫管理(PCやスマートカメラを活用) ・スタッフのシフト作成 ・発注・仕入れ(AI活用) ・集客や売上UPのための施策立案 ・売り場づくり・作業フォロー ・販促や演出 (POPの他にサイネージなどデジタルツールを使用) 【仕事のPOINT】――――――――――― バイヤー&マーケターを経験できる! 「お客様にはどんなニーズがあるのか?」 「販売状況はどうか?」 「競合はどんな商品を仕入れているか?」 「どんな商品を仕入れたら良さそうか?」 様々な情報にアンテナをたて、 商品の品揃えをアップデートしていきます。 【職場のPOINT】―――――――――――― IT企業が本気で考えたディスカウントストア、 「TRIAL(トライアル)」だからこそ! 業界に先駆けて導入された多様なテクノロジーが、 スタッフの働き方も変化させています。 ◆月平均残業時間:13.2時間以下 ◆休日:日+水など曜日固定可能 <AIを駆使し、効率的に働く> ◇欠品を検知して自動発注するシステム ◇レジ待ちをなくす専用端末搭載の ショッピングカート「Skip Cart」 ◇ビッグデータの活用でスムーズな マーケティング分析など IT技術の活用による時間創出で アイディアが生まれ、 仕事はもっとやりがいのあるものに! また自分の時間も大切に、 無理のない働き方ができます。 |
求める人材 |
求める人材: 必須 ・年齢不問(20代・30代・40代の中途入社者活躍中) ・業界未経験OK 歓迎 ・小売業の経験がある方 ・店長経験がある方(※業態・店舗規模・雇用形態不問) ・第二新卒歓迎 他のスーパーマーケットやディスカウントストア、 コンビニやドラッグストア、ホームセンターなどで 勤務した経験がある方も大歓迎! 。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。 着実なキャリアアップ 店長に就任後にもキャリアは続きます。 実力に応じた年収アップや、 エリアマネージャーや 本社戦略チームへの抜擢などの可能性も。 |
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転勤ナシ×高インセンティブ×先月の平均月収30〜70万円
勤務地 |
埼玉県熊谷市筑波2-20 株式会社大安設備 熊谷支店 |
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給与例 |
給与例 <在籍営業の先月月収例> 月収30万〜70万円(月給20万円+歩合給+インセンティブ) <年収例> ◆入社1年目(25歳):年収500万円 ◆入社2年目(26歳):年収800万円 ◆入社3年目(27歳):年収1000万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 <仕事の流れ> *アポイント済みのお宅へ車で訪問 (研修中は先輩と2人1組で点検を行う為、サポートや運転を担当) ▼ ヒアリング (点検キットで調査して、チェックシートへ記入) ▼ 設備の問題がある場合やお悩みがあれば、カタログのオススメ商品をご説明(商品の種類が少ないので覚えやすいです!) ▼ 住宅設備交換のご提案 ★直行直帰OK!朝礼なし! ★20〜30分の面談を定期的に実施!不安なこと、知りたいこと等はお気軽に相談ください! ★「収入が上がった」「家族との時間がしっかりとれる」「年間休日が126日あるので旅行も行ける」等、家族も喜ぶ仕事だと、在籍する社員たちからの声が上がっています! \ここがPOINT!/ @生活に関わる設備なので需要がある 自宅の住宅設備は老朽化などの問題があり、定期的な交換が必須です。お客さまにとって必要品をご案内する為、成約に繋がりやすいのも特徴! A充実した研修制度 入社1ヶ月目は先輩が同行しながらスキルを伝授します!未経験でも活躍できるマニュアルが完備されていること&チームのスタッフやサポートの部署もある為、すぐに相談できて安心です。 B働きやすい環境 『年間休日126日』『直行直帰OK』等、プライベートと仕事を両立できる環境が整っています!家族がいる方も、安心して営業活動ができます! C営業活動に集中できる ”せっかく働くならたくさん稼いで欲しい”当社代表の想いです。だからこそアポイントは別の部署で獲得し、工事も自社職人や下請業者さんにお願いをしています!営業活動のみに専念できます! 【未経験から”年収1000万円”を実現!?】 当社では、売上や成績に応じた歩合給でしっかり”稼げる仕組みを整えています! 頑張りには給与で還元するのでモチベーション高く活躍できること間違いありません!ここで大幅な収入アップを叶えてみませんか? - 入社2ヶ月間は月給30万円保証! 営業経験がない方も大歓迎! - |
求める人材 |
求めている人材 学歴・経験・資格不問 *要普免(AT限定OK) *前職は問いませんが「営業」のご経験があれば活かせます! <こんな方にピッタリ> *地域に根付いて働きたい *お客様に喜ばれる仕事がしたい *チームで動くより1人で行動したい *頑張りが認められる会社で働きたい *ワークライフバランスを大切にしたい *デスクワークよりも体を動かすことが好き *裁量のある環境で頑張ってみたい <社内の有資格者> 「一級級建築士」「二級建築士」「宅地建物取引士」「液化石油ガス設備士」「ガススペシャリスト 」「簡易内管施工士」「ガス可とう管接続工事監督者」「配管用フレキ管工事士」「危険物取扱者」「第二種電気工事士」「一般建築物石綿含有建材調査者」etc.が在籍。入社後に資格取得した仲間も多数います。働きながらキャリアアップも目指すことも会社として全面支援します! |
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■プライム市場上場、ベイカレントグループ発のSIer。コンサルと共に大手企業のIT戦略立案〜実行まで一気通貫で支援 ■グループは10期連続最高益と業績好調な一方、残業平均22h・離職率8%とホワイトな働き方を実現する唯一のファーム
勤務地 |
本社(東京都港区) |
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想定年収 |
800万円〜1500万円 |
仕事の概要 |
■チームリーダーまたはマネージャー候補として、金融業界を中心とする大手顧客の課題解決に貢献いただき… |
求める人材 |
【必須経験】■社会人経験2年以上 ■エンジニアとしての開発業務経験■チームリード経験 ※面接にてポ… |
【マッチョ手当や失恋休暇!?】業界に先駆ける諸制度は一見の価値あり/有給消化100%/基本土日祝休み/残業1日1時間以下
勤務地 |
〒464-0004愛知県名古屋市千種区京命〒464-0004 愛知県 名古屋市千種区 京命1-3-26コーポ高木1階 株式会社レベル |
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仕事の概要 |
【仕事内容】 □名古屋を拠点にリノベーションの最前線を走り続ける当社は、元大工の代表が率いる職人集団。 □3,000件以上の実績、業界トップクラスの経験と信頼を誇るプロフェッショナルチームです。 □全員が職人経験者だからこそ、専門的な技術でお客様の「住みたい家」をカタチにしています。 □業績拡大とさらなるサービス向上のため、経験者を募集。ぜひあなたの力を貸してください。 【当社で働く魅力をご紹介】 ・業界トップクラスの待遇が自慢 ・入社半年で100%昇給を確約!! ・さらに1年半後には手当30万円支給 ■具体的な仕事内容 当社のリフォーム・リノベーションにおいて、企画・設計の段階から施工管理までの全プロセスに、トータルで深く関わっていただきます。 ・お客様との打ち合わせ ・リノベーションプランの作成や提案 ・現場の確認や調査、見積もりの作成 ・着工から施工管理、定例会の実施 あなたの経験を活かして、全ての工程に携わりながら、スムーズな進行をリードしてください。 【担当案件数】 月2〜3件を担当。 【エリア】 オフィスから車で45分以内の案件のみを受注しています。基本的には名古屋市内とその近郊が対象です。狭く深く仕事に取り組めます! スケジュールによって、現場直行もOK!帰りは、基本的には帰社後の退勤を推奨しています(社内での情報共有の機会を重視するため) ================== オンとオフのメリハリを大切に ================== □有休消化率100% □残業月20時間以内 □休日出勤になった場合は、代休を必取得 =========================== 理想の住まいを、一貫体制でプロデュース =========================== ▼お客様との商談 お客様の要望を丁寧にヒアリングし、最適なプランとスケジュールを提案します。私たちが手掛けるのは部分的な改修ではなく、住まい全体を一新する大型リフォームやフルリノベーションです。 ▼現地調査 現地を訪問して間取りや設備を徹底調査し、その結果を基にリノベーションプランを考案。社内コンペでアイデアを出し合い、選び抜かれたプランナーが理想をカタチにする設計図を作成します。 ▼着工・施工管理 社内外の職人たちと連携し、工事の進捗やスケジュールを徹底管理します。さらに、お客様・施工管理者・プランナーが週1回の定例会で集まり、細部まで進捗を共有しながら、進めていきます。 ▼引き渡し いよいよ待ちに待ったお引き渡しの瞬間です。しかし、私たちのサポートはここで終わりではありません。引き渡し後も定期的なアフターフォローで、お客様の暮らしを長く支えていきます。 =========================== 会社が成長するプロセスを体感できる! =========================== 当社はマンションや戸建てのリノベーションを得意とし、企画・提案から施工まで一貫して対応しています。 小規模な改装はほとんどなく、500〜1000万円規模の大規模リフォームやフルリノベーションが中心です。扱う金額が大きいからこそ、やりがいも大きくなります! 私たちは小規模な会社ですが、大型の工事に特化しており、お客様一人ひとりとしっかり向き合い、「理想の住まい」を徹底的に追求することができます。 裁量権が大きく、軽快に動ける環境で、施工管理の新たな挑戦に臨みたい方に最適な職場です。 ひとつひとつの丁寧な仕事が、お客様に評価され紹介を呼び、会社が伸びていく。 そんなプロセスを一緒に体験してみませんか? 過去の施工事例などは当社HPをご覧下さい。□□「リノアス リノベーション」で検索! ========================= お客様の想いを、そのまま形にする仕事 ========================= 元職人の代表を中心に、現在6名が活躍中です。プランナー(建築士)、施工管理者(現場監督)、大工さんのみで構成される、職人たちの会社です。 営業を通さずにお客様のご要望を最短距離で受け取り、ダイレクトにプランニングに反映させる。このスタイルが、当社の強み、こだわりです。 「希望をしっかり形にしてもらえます!」 「お洒落さと機能性の両立に大満足です!」 「短期間で最高のプランを提案してくれました」 など、多くの喜びの声をいただいてきました。お客様の豊かな人生に寄り添える最高の仕事です。 さらに、充実した福利厚生や、当社ならではのユニークな制度で最大限の還元を行い、スタッフたちの働きやすさにも徹底してこだわっています。 成果が正当に評価され、安心して成長できる環境で、あなたのスキルを存分に発揮してください! 【求人ID-KKS】 |
求める人材 |
【応募資格】 【経験を活かせる環境で、次のステージへ】 ・あなたの技術と経験を正当に評価! ・手厚い休暇制度と豊富な手当で応えます! ■必須条件 ・普通自動車免許(AT可) ・基本的なPC操作ができる方 ・業界経験3年以上(職人または施工管理) ・お客様と楽しく会話できる方、活躍できます! ・相手の話をしっかり聞き、会話を楽しめる方 ■優遇条件 ・1級、2級建築士 ・1級、2級建築施工管理技士 ・さまざまな現場管理経験や営業経験 ・Jw_cad(ジェイダブリューキャド)実務経験 【社員を大切にする、それが私たちの誇りです】 社員一人ひとりが安心して働ける環境づくりを徹底しています。有給取得率100%、残業1日1時間以内など、建築業界のホワイト化に挑戦中。 社員がプロフェッショナルとしての誇りを持ち、楽しく働けることを最優先に考えています。 【メリット】 #資格取得支援あり #長期 #産休・育休取得実績あり #車通勤OK #住宅手当あり #マネージャー採用 #経験者歓迎 #リモート面接OK #有資格者歓迎 #研修あり #社会保険完備 #賞与あり #交通費支給 #U・Iターン歓迎 #長期休暇あり #昇給あり #40代も応募可 #勤務開始時期調整 #昇格あり #育休制度あり |
応募後最短2日で内定獲得可能!20代〜30代活躍中!<成果主義&年功序列なし>転勤なし!自分の好きな地域で一旗あげたいアナタへ!積極採用中
勤務地 |
兵庫県神戸市中央区加納町4-8-15 キーウェストビル7階 株式会社エフティコミュニケーションズ 神戸オフィス |
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仕事の概要 |
仕事内容: ★当社のアピールポイントTOP5★ (1)未経験20代でも年収1000万円プレイヤー続出!成果主義で年功序列なし! (2)2028年度までの上場を目指し、より良い会社作りを追求 (3)性別・学歴不問!一旗あげたい!そんなフレッシュな仲間を求む! (4)年間休日は125日!残業月平均16.08時間!タイパ重視の働き方 (5)転勤なし!今時!?令和スタイルの自由な社風(自由と責任) \イチから稼げる営業を目指せる理由は…/ ・上場を目指し積極採用中のためポジション多数 ・基礎研修からスタートし3〜6ヶ月でひとり立ち ・社会的需要の高い商品で成約しやすい ・成果を正当に評価&還元するから稼げる ・年齢関係なくキャリアアップが可能 あなたには、法人のビジネスに欠かせない 幅広い商品をご提案していただきます。 入社後は基礎研修で業界の知識や、 「NTT東西合算取引高11年連続1位」の営業ノウハウを学びます。 その後は、契約に繋げやすいインターネットサービスの 提案からスタート予定。 徐々に営業活動に慣れていただきます。 |
求める人材 |
求める人材: 学歴不問 職種未経験歓迎 業界未経験歓迎 第二新卒歓迎 社会人未経験歓迎(前職での雇用形態も不問) 管理職・マネジメント経験歓迎 フリーターから正社員を目指すのもOK ブランクOK 立派な志望動機も必要ありません! <こんな先輩が活躍しています!> 営業(IT、不動産、人材、WEB、保険、通信)や アパレル販売、 飲食接客など異業界出身の先輩が多数活躍中! <活かせる経験> 新規開拓営業の経験者や 通信関連商品の営業経験者は特に歓迎。 月給高めでスタートできる可能性が高いです! |
オープニングスタッフ□□豊富な福利厚生!週休2日/各種手当あり
勤務地 |
兵庫県神戸市中央区三宮町1-10-1 神戸交通センタービル 10階 ステーキと自然派創作料理 「雪月風花」(株式会社イデアコーポレーション) |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【ここに注目!】 ・メニュー開発から携われる!新業態のオープニングメンバー ・家族手当など各種手当大充実! ・成長中の企業!早期昇格・昇進可能! ・独立支援制度あり 困難も前向きに乗り越え、 やりたいことに挑戦し続けたい人にはぴったりの環境! 熱い仲間が待ってます! ------------------------------------------------- 【職場】 【仕事内容】 〜新店舗の正社員募集!新しい環境を求める方にぜひ〜 ビストロ・イタリアン経験が活かせます! 新業態に向けてメニュー開発から携わってくれる方募集! あなたの飲食経験が活かせます! 社内・外部研修など、 教育制度も充実! 店舗経営や経営学も学べますので、 飲食業界で成長をお考えの方にも歓迎! <昇格について> 将来的には、 新店舗の店長 部長 など 出店の加速により様々な役職への 挑戦が可能となっております! 従業員同士の交流が活発!/ 交流の機会が多く、仕事の悩みや 私生活の悩みまで相談できる仲間が見つかります |
求める人材 |
求める人材: 【雇用形態】 正社員 【応募条件】 <必須条件> ・45歳の方(長期キャリア形成を図るため) ・挨拶など対人に関わる基本ができる方 <その他の歓迎条件> ・飲食の経験 ・学歴不問 ・未経験者歓迎 ・フリーターOK ・ブランクOK ・20代〜30代まで幅広く活躍中 ・ハローワークでお仕事をお探しの方 <このような方に最適> ・店舗運営や経営、将来の独立などに興味のある方! ・食べることが好きな方 ・調理が好きな方 ※今後業態問わず、 新規出店を積極的に進めます! 早期に成長を目指せる環境です! |
勤続3年の社員平均年収1400万円/未経験者歓迎/不動産売買
勤務地 |
東京都目黒区中目黒5-27-11 株式会社リードホーム |
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給与例 |
給与例 ◆2490万円/入社7年 月給30万円 +役職手当・歩合給1840万円 +報奨金290万円 ◆1700万円/入社5年 月給30万円 +役職手当・歩合給1140万円 +報奨金200万円 ◆994万円/入社3年 月給30万円+歩合給590万円 +報奨金44万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 ★・・・・・・・★・・・・・・・・★・・・・・・・★・・・・・・・★ 未経験から不動産のプロを目指せる 正社員採用! 成果が1年以上出なくても大丈夫。 芽が出るまで、成長を見守ります! ★・・・・・・・★・・・・・・・・★・・・・・・・★・・・・・・・★ ┏ ━━━━━┓ □ 仕事内容 □ ┗━━━━━ ┛ 100%完全反響型の営業。 飛び込み・電話・ポスティングでの 新規開拓はありません。 最初の問い合わせ対応や、 サイト上への物件登録などは 事務スタッフが担当しているため、 商談だけに集中できます。 《仕事の流れ》 ▼HP、スーモ、ホームズ経由で 問い合わせをされたお客様への 物件紹介・希望条件の確認 ▼条件(予算等)に合う物件を ご紹介・ステップワゴンでご案内 ▼物件を気に入った場合、諸経費、 物件についての説明、契約日時の設定 ▼ご契約→お引き渡し ◆―――――――◇◆◇―――――――◆ 【まっさらなあなたを、お待ちしています】 不動産の知識がない方や、都心エリアの 地理に詳しくない方でも大丈夫。 あなたの新しいスタートを、 全社でサポートします! 億単位の金額が動くことが多いため、 ファーストコンタクトから契約までに 時間がかかります。 固定観念を持っていない人の方が じっくりと仕事に取り組むことができ、 事実、成績上位のメンバーは 業界・営業未経験からのスタートです。 ◆―――――――◇◆◇―――――――◆ 【営業社員の2023年 平均年収1180万円です!】 案件は全メンバーに平等に割り振っており、 担当する数は一人あたり、月に30件位。 『未公開物件』の情報も、 全営業に平等に公開しています。 販売価格は高価格帯に限定。 億単位の商談が多く、2〜3回の商談で 成約に至るケースが大半です。 現メンバーは、平均で月1〜2件以上を成約。 月1〜2件ペースで成約を上げれば 年収1000万円に届きます。 ◆―――――――◇◆◇―――――――◆ 【都心エリアの高額物件に特化し、 設立から14期連続で黒字を達成】 当社は城南6区での高額物件に 特化しています。 他のエリアの問い合わせは 断るほどのこだわりで、 価格帯は7000万円以上に限定。 事業領域は売買のみで、賃貸は 手がけていません。 「特定のエリア・価格帯・事業」に フォーカスしながら、 独自のビジネスセンスを 研ぎ澄ましています。 城南6区の業者さんからの信頼は抜群で、 まだ表に出ていない未公開物件の 情報がまわってくることは日常茶飯事。 不動産の売主さんや 土地の仕入れ業者さんとのパイプが太く、 お客様は当社ならではの 情報を期待されています。 ◆―――――――◇◆◇―――――――◆ |
求める人材 |
求めている人材 ≪ 必須 ≫ □要普免(AT限定可) □未経験者歓迎 □宅地建物取引士の資格をお持ちの方 大歓迎!宅建手当月4万、FP2級月1万! □学歴不問! □20代・30代・女性が活躍中! □実際に8割のメンバーが 未経験から活躍中! ◆―――――――◇◆◇―――――――◆ 《長期的に将来設計を描ける環境です》 代表含め、 既婚者や育児中のメンバーは多数。 固定給や手当でまとまった月収を 手にできるので、家のローンを 組むときにも心配はいりません。 不動産の知識がない方や、都心エリアの 地理に詳しくない方でも大丈夫。 現メンバーは100%中途入社で、 8割が未経験からスタート。 ◆―――――――◇◆◇―――――――◆ インタビュー【課長】 ■入社した頃は、金額にビビっていた  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 営業未経験だったので、最初は 「果たして億単位の物件を 売ることができるのか」 という思いがありました。 しかし、場数を踏んでいく中で 徐々に慣れていき、今では臆することなく お客様に接しています。 高額物件を購入するお客様は、それぞれの 分野で成功を収めている方ばかり。 様々なエッセンスに触れることが できるため、人間力がどんどん 磨かれている実感があります。 ■アプローチが1年越しで実ることもある  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 係長になる前、売上を 作れなかった時期があります。 成功体験が思い込みにつながり、 「お客様はこうしたいはずだ」 という風に視野が狭くなっていたのです。 成功体験は自信になりますが、 そこにあぐらをかくのではなく、 ハングリーさや勢いも大切だと感じました。 この仕事は、どこで売上が出るのか 読めない部分もあり、アプローチが 1年越しで実ることもあります。 売上がない時期にも、 忍耐強く仕込みを続けてほしいですね。 ◆―――――――◇◆◇―――――――◆ 年齢の条件と理由:あり(40歳迄(例外事由3号のイ)) |
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【年収500万スタート】つい仕切りたくなっちゃう人、大歓迎。
勤務地 |
愛知県稲沢市福島町1-22 株式会社森鉄工所 稲沢工場 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 ◇500万円/入社1年目(基本給30万円+各種手当+残業手当+賞与) ◇600万円/入社3年目(基本給32万円+各種手当+残業手当+賞与年2回) ◇700万円/工場長候補(年俸700万円) ◇1000万円/工場長(年俸1000万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 「友達との旅行計画は全部自分が立てる」 「学生の時に文化祭の実行委員をしていた」 そんな人こそ、この仕事にピッタリです。 生産管理のミッションは、“仕切る”こと。 物を作るために必要な材料を揃え、 仲間たちに仕事を振り、 期日までに間に合わせるのが主な役割です。 完全未経験の方であっても、 ●いつまでに何を用意するか ●そのために誰に手を動かしてもらうか の2つの考え方ができればOK。 生産管理の先輩スタッフ2名と工場長が あなたをしっかりフォローするので、 製造についての知識は 後からゆっくり覚えていけば大丈夫です! …………………………………………………… 給 与 □ 未経験も月給30万円以上! 休 日 □ 土日祝休み+特別休暇あり 安定性 □ 創業70年でシェアNo.1! 福利厚生□ 各種手当と賞与あり◎ …………………………………………………… ■■■■■【お任せしたいこと】■■■■■ 私たちが作っているのは、工場の配管やタンクの蓋として使われる「溶接キャップ」と呼ばれるもの。 ステンレス製の溶接キャップを作る会社は国内で当社だけで、ニッチトップ企業としてシェアNo.1の実績があります! * あなたにお任せしたいのは、主に3つの業務です。 ◇ 1 ◇ スケジュール管理 「どの製品を」「いつまでに」「どれだけ作るか」の計画を立て、その計画がきちんと実行できているかチェック。 予定していたスケジュールが遅れそうな場合は、製造部門の責任者や営業に連絡して納期を調整します。 ◇ 2 ◇ 資材の手配 製品を作るのに必要な材料を調達したり、在庫状況を確認することで、安定した生産体制を整えます。 ◇ 3 ◇ 現場スタッフへの作業指示 実作業を行うスタッフとコミュニケーションを取り、進捗を確認したり問題点を吸い上げたりします。 ※顧客対応は営業や品質保証スタッフが行うので、社内の人とのやり取りがメインです。 ■■■■【製造業務からスタート】■■■■ 現場のことについて深く知るため、最初の半年〜1年は製造業務からお任せします。 機械(マシニングセンタやNC旋盤)を使って金属を削ったり、穴をあけるといった作業が中心です。 溶接キャップのほか、一点モノのオーダーメイド品を作ることが多いため、ライン作業ではなくモノづくりの面白さを実感できる環境です! ///////////////////////////////////////////// 業界未経験からのステップアップ。 大幅な年収UPの可能性大! ///////////////////////////////////////////// 「成長のために資格を取りたい」という場合は就業時間内での勉強も可能ですし、研修や受験費用は会社が負担します。 当社は創業70年以上の安定した経営基盤があり、社員の成長や新しい挑戦に向けた投資を積極的に行っています。 また、全社員と年2回の面談を実施しており、仕事のことからプライベートのことまで、叶えたい夢を全力でサポート! 将来工場長へキャリアアップすれば、年収1000万円以上稼ぐことも可能です。 あなたの新しいキャリアをここから始めませんか? ■■■■■【 森鉄工所の歴史 】■■■■■ 愛知県の名古屋市と稲沢市で、配膳キャップの専業メーカーとして創業したのが当社のはじまり。 以降、ステンレス加工と溶接、アルミ溶接、キャップ製造・販売にも手を広げ、業界でもトップクラスの業績を誇っています。 量産品の取り扱いもありますが、当社最大の強みはオーダーメイド品の加工。 2014年に2代目となる現社長が就任して以来、一点モノの加工を得意とするトータルエンジニアリング会社へと飛躍しています。 |
求める人材 |
求めている人材 製造業未経験歓迎! 図面が読めなくてもOKです◎ <1つでも当てはまれば即戦力!> ・ライン工として働いていた方 ・機械加工や製造の経験がある方 ・店舗運営やスタッフ育成の経験がある方 ・チームマネジメントの経験がある方 ・段取りを組んだり計画を立てるのが好きな方 ・数字やデータを読み解くのが好きな方 ・オーダーメイドのモノづくりに興味がある方 |
年間休日126日/土日祝休み/研修プログラム付き採用☆
勤務地 |
東京都台東区上野6-16-20 松村ビル6F 株式会社アイ・コーポレーション |
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給与例 |
給与例 ◆年収1500万円/月給42万円 +各種手当+歩合給年額970万円 34歳・前職 運送業 入社10年目 チーフ(男性) ◆年収1200万円/月給42万円 +各種手当+歩合給年額696万円 32歳・前職 飲食店ホールスタッフ 入社8年目 チーフ(男性) ◆年収 984万円/月給40万円 +各種手当+歩合給年額480万円 30歳・前職 銀行員 入社6年目 課長代理(女性) ◆年収 750万円/月給33万円 +各種手当+歩合給年額330万円 28歳・前職 宅配寿司 入社3年目 主任(男性) ☆前職年収 450万円 ⇒ 年収 750万円 ◆年収 690万円/月給33万円 +各種手当+歩合給年額280万円 26歳・社会人野球出身 入社2年目 主任(男性) ◆年収 400万円/月給28万円 +各種手当+賞与年2回 23歳・新卒入社 1年未満(女性) ※入社1年目は営業としての 体力づくりとして約半年〜1年間 の研修プログラムがあります。 (能力・経験によって短縮あり) |
仕事の概要 |
仕事内容 □□――□□□――□□□――□□□――□□――□□ *・。☆未経験OK!営業デビュー大歓迎☆。・* 年休126日×完全週休2日×土日祝休み☆ 『学びながら働く』を叶えるチャンス□ 約半年〜1年間の研修プログラム付き採用 □□――□□□――□□□――□□□――□□――□□ □ゼロからの営業デビューも歓迎! 高卒以上!未経験・第二新卒の方も歓迎☆ 営業はどうやるのか等の基本から始め、 『稼げる営業』へと成長していきませんか。 □約半年〜1年間の研修プログラムがあり! 今回の募集は未経験の方をゼロから 育てていくつもりなので営業経験が なくて不安という方も大丈夫。 『学びながら働く』を叶えるチャンス☆ □同年代と一緒に楽しく働こう!! どうせ働くなら楽しく働きませんか? 入社9ヶ月未満の20代のほぼ同期の メンバーが12名在籍しています♪ □プライベートも大切にしながら働こう! 年間休日126日以上(土日祝休み) で残業も月20時間以下なので、 プライベートを大事にしながら働けます♪ 《 仕事内容 》 採用プラットフォーム『indeed PLUS』の 提案営業をお任せします。 【具体的には...】 採用成功だけでなく、採用コスト削減 なども提案できる顧客起点の営業です。 =業務の流れ= ▼お客様へのアプローチ →採用課題のヒアリング、 アポイント取得 ▼訪問・提案 →訪問orオンラインでのご提案、商談 効果事例やプランを紹介しつつ、 解決策を提案。 ▼受注・制作依頼 →制作スタッフに依頼し、 クライアントの魅力が伝わる 広告を作ります。 ▼効果報告・情報提供など →広告の効果状況を確認し、お客様へ報告。 継続的な広告掲載に向けて必要であれば 改善提案やプランの変更なども行います。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 《 研修プログラムについて 》 約半年〜1年間の研修プログラムを通して、 営業未経験の方でも【売れる営業】に なれるように助走期間を取っています。 現在、23歳〜30歳の入社9ヶ月以内の 12名がプログラムを受講中です。 受講中のメンバーは全員が未経験です。 毎月、新しいメンバーが増えているため、 同期と一緒に学び、成長していくことが できますのでモチベーションを高く 保ちながら働ける環境です。 導入研修ではビジネスマナーから広告、 媒体、業界知識などの基礎の基礎から 教えていきます。 プログラム受講中は人材開発課の 専属講師と外部講師が期間中はずっと あなたと伴走していきます。 営業としての考え方や勉強会、 同行など配属部署のマネージャーや 先輩だけでなくいつでも自分の悩みや 不安なことを相談できる環境です。 また、業務以外においては人事部門からの サポートも手厚く、安心して成長できます。 □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 《 当社についてご紹介 》 会社の雰囲気がわかるので、 リクルーティングサイトや インスタもチェックしてみて下さい! 2024年12月現在、全国に9社しかない indeed Platinum Partners認定企業☆ 設立:32年目 従業員数:約130名 男女比:53%:47% 平均年齢:32歳 年間休日126日 土日祝休み ▼リクルーティングサイト https://aicorpo.com/recruit/ ▼Instagram https://www.instagram.com/aicorpo_kyuujin/ ※1)月間4100万人以上が利用する 世界No.1の採用プラットフォーム ※Comscore総訪問数 2021年9月 ※出典:Indeed公式ホームページ □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ |
求める人材 |
求めている人材 《必須》 ◆高卒以上・未経験OK ◆知識・スキル・経験不問 ◆学歴不問・第二新卒歓迎 ◆既卒・第二新卒の方歓迎 ◆IT・Web・広告に興味がある方 ◆Officeソフト(Word、Excel等) の基本操作ができる方 《歓迎》 ◆今よりも年収を上げたい方 ◆人と話すのが好きな方 ◆チームワークを大事にできる方 ◆トレンドに敏感な方 ◆企画力を生かしたい方 ◆フリーターOK ◆正社員を考えている アルバイト・派遣の方 ◆現在ハローワークで求職中の方 ◆Uターン・Iターン歓迎 □9割以上が未経験からのスタート! 知識も経験もない自分で大丈夫だろうか… と不安を感じている方もご安心ください。 充実の研修と手厚いサポートで Web・広告業界デビューも応援します。 □職場環境について 20代の若手が多数活躍している職場です。 オフィス内の雰囲気はとてもフランクです。 専属講師もいますのでわからないことも すぐに質問できる環境なので無理なく、 じっくりと仕事を覚えることができます。 □社員インタビュー 経営者や役員、人事の方と話すことが多く、 多くの“学ぶキッカケ”に出会えます。 スキルアップの意識を高く持って働けば、 驚くほどのスピードで成長ができます。 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・32歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
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経験よりポテンシャル重視!未経験OK!月給30万円〜│土日休
勤務地 |
愛知県名古屋市天白区野並4-90 日豊興業株式会社 |
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給与例 |
給与例 年収1000万円(営業・45歳) └月給60万+手当+賞与 年収850万円(営業・40歳) └月給50万+手当+賞与 年収750万円(営業・35歳) └月給40万+手当+賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 仕事内容 \ 20代30代40代活躍中 / 「新しいことにチャレンジしたい」 「これまでの経験が活かせるか試したい」 そんな “やる気” のある方を大歓迎。 当社でキャリアを築いてみませんか? 事務処理能力が高い方や、 コミュニケーション能力が高い方、 どちらにもピッタリのお仕事です! トヨタの一次取引先(Tier1)として、 車体工場等で使用する塗装設備や搬送装置、 ロボットハンドといった産業用機械から 関連治具・消耗品など幅広い商材を提供しています。 -・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・- # 未経験からでも月給30万円スタート # 土日休み&年間休日120日 # 有給取得率も高め(91%) # 計画的な働き方で定時退社が基本 -・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・-・- < お任せするのは… > トヨタ自動車、トヨタ車体、スズキ自動車 などからいただく様々なご依頼に対して、 お客様の希望内容を的確に把握・確認して、 協力会社と打合せを重ねて詳細を確定させ、 「美しく・速く・安全に」を心掛けながら、 ニーズに合った製品等を納品する業務です。 当方から提案等を行うことも珍しくありません。 あのトヨタさんに対して提案等を行うのですから、 仕事は非常に魅力的です。 ■仕事の流れ(例) 1)打合せ ご依頼いただいたお客様へヒアリング。 お困りごと・ニーズをしっかりと把握し、 解決できる設備やその他商材を提案します。 その内容に基づき、協力会社へ見積を依頼。 受注いただけるか否かは、 ここでの対応が決め手となります。 2)発注・製作 受注確定後に協力会社へ正式に発注。 必要に応じて図面などを発注先へ送付します。 協力会社は上場会社を含め200社以上。 技術展示会などに足を運び 協力会社を増やしていった結果、 難度の高い課題も解決できる ブレーンを抱えています。 3)納品 設置工事に伴う工程管理も担当者の役割。 提案〜受注〜納品まで一気通貫で 対応するやりがいがあります。 お客様に製品の仕上がりを 検討していただき、 OKが出た段階で納品・お引渡し完了です。 ※設備の納品は取引先工場が 稼働していない休日に 行うこともあります。 ※土日に納品対応を行った場合は、 休日出勤手当または代休の取得が可能。 |
求める人材 |
求めている人材 \ 業界未経験者歓迎 / 要普免(AT限定可) 営業経験者優遇(年数・業界不問) *女性メンバーも活躍中 < 当てはまる方はぜひ > ・マルチタスクに慣れている ・誰とでもコミュニケーションが取れる ・フットワークの軽さには自信がある ・臨機応変に物事に対応できる ・新しいことを身に付け成長したい プッシュ営業が苦手な方でも大丈夫です。 仕事に奥行きがあるので勉強は必要ですが、 その分だけ自分の成長が感じられます。 貢献度次第で大きな昇給・昇格も可能です。 ※(長期キャリア形成について) 仕事に奥行きがある分、 業務を覚えるのに時間が掛かり、 その幅を広げるには更に時間を要します。 なので、定年までの年数が短い方は、 即戦力でないと採用が困難です。 管理職の求人募集ではありません! ※(専門技能について) CATIAを使用できる方や 管理技術者の資格をお持ちの方は スキルを活かせます。 |
成果次第で年収1000万円も可能!負けず嫌いな人歓迎
勤務地 |
京都府京都市下京区中之町78 ファンフォ株式会社 |
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給与例 |
給与例 入社1年目で年収600万円(基本給25万円+インセンティブ) 成果次第では3年目でマネージャー昇格、年収850万円も可能。 実力次第で年収1000万円超も目指せます。 超過分は別途支給。 |
仕事の概要 |
仕事内容 【POINT】 ★京都発ベンチャー企業 ★フォーブス掲載*LINEヤフーと提携 ★土日祝休み&年間休日123日 ★20代・30代の若いメンバーが中心 ★成果の出た社員にストックオプション発行 - ▼募集職種:法人営業 関西大手私鉄と連携し、 「インバウンド×飲食×テクノロジー」で エリア活性化を進めるスタートアップ。 今回は、急成長中の事業に、本気で数字と 向き合える若手営業を募集します。 - ▼仕事内容 飲食店に向けた、グルメチケット/ POSレジ/モバイルオーダーの提案営業 新規開拓メイン(商談・クロージングを担当) アポ/商談/成約数など明確なKPIあり チームで数値共有し、全員で“勝ちにいく”文化 |
求める人材 |
求めている人材 ▼求める人物像 20代、営業未経験OK 経験よりも「圧倒的やる気」 体育会系、負けず嫌いな人歓迎 成果にコミットできる人 スピード感のある環境が好きな人 チームで達成を目指す熱い仲間がほしい人 |