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チームの潜在力を解き放つ触媒。スクラムの力でプロダクト価値を最大化
勤務地 |
東京都渋谷区渋谷 ARアドバンストテクノロジ株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ARアドバンストテクノロジ株式会社について クラウド技術とデータ・AI活用による社会変革をリードするDX企業です。 東証上場企業として、コンサルティング・テクノロジー・UIデザインを一体提供する「BXデザイナー」として成長中。クラウド総合活用支援サービス「cnaris」とデータ・AI活用支援サービス「dataris」を軸に、顧客の創造的なビジネスゴール実現をサポートしています。 リモートワーク実施率77%、有給取得率60%と働きやすい環境が整備され、社員の成長と幸せを重視する社風が特徴です。 業務内容 * スクラムプロセスの円滑な進行の支援 * プロダクトオーナーと開発チームの支援 * スクラム体制の構築、トレーニング実施 * スプリント内の課題整理と解決 * スクラム会議のファシリテーション(プランニング、デイリースクラム、レビュー、ふりかえり、バックログリファインメント) * リリース計画の進捗管理と調整 * アプリケーションの要件定義、設計、開発業務(スクラムマスターの業務がメインですが、開発業務にも携わります) 利用技術 * プロジェクト管理ツール(JIRA、Confluence) * Golang, Java * AWS * GitLab, Github 上記は現在のプロジェクトで利用している技術の一部ですが、利用技術の縛りはありません。利用することでより効率的に開発ができる技術は積極的に採用していく方針です。 参考 * 決済代行事業者様向け 新規決済代行システム開発 * 社内のアジャイル組織活性化 |
求める人材 |
求める人材: 応募資格(必須) * スクラムマスター,アジャイル開発の実務経験 * 開発チームへのコーチング経験 * 高いコミュニケーション能力とファシリテーションスキル * 開発における技術的な問題の解決能力 応募資格(歓迎) * SIerでのソフトウェア開発経験(2年以上) * PMまたはPLの経験 * ソフトウェアプロセス改善の知見 * 認定スクラムマスターや認定プロダクトオーナーの資格 * LeSS、Scrum@Scaleなどのスケールするスクラムに関わった経験もしくは知識がある |
勤務地 |
福岡県福岡市中央区大手門福岡県福岡市中央区大手門1-8-3 株式会社福岡銀行 |
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仕事の概要 |
■仕事内容 【業務内容】 入社後はチーム専任のスクラムマスターとして、チーム開発を支援いただきます。 組織を立ち上げて5年目に入り、徐々に基盤が出来てきた状態です。 基盤のある環境でスクラムマスターに挑戦していただくことができます。 【具体的には】 ・新しいスクラムチームの立ち上げに伴うリードやファシリテーション ・スクラムチームが自律的に活動できるように支援 ・プロダクトバックログの作成と管理を支援 ・社内へアジャイル・スクラムの文化を醸成する啓蒙活動 【スクラムチームについて】 ・各スクラムチームはスクラムマスター1名+エンジニア2~5名で構成されています。※必要に応じてデザイナーやSREも参画します。 ・これらのチームは1週間スプリントでプロダクト開発を進めています。 【開発環境】 バックエンド:Java(Spring Boot)、Python(Django)、TypeScript(AWS Lambda) フロントエンド:Vue.js、React その他:AWS(ECS Fargate、Lambdaなど)、Docker、IntelliJ DEA、Slack、Backlog 等 【サービスの一例】 ・福岡銀行アプリ(誰でも使え、日常使いから金融商品取引までのアプリ完結を順次実現) ・BIZSHIP(デジタル通帳、経営診断機能など、事業者さま向けの便利機能を集めたポータルサイト) 【仕事の魅力】 ・DX推進本部の発足によりスクラムマスターとしての活動が活発化し、福岡銀行組織全体に積極的にアプローチができる環境です。 ・スクラムマスター専任で業務ができる環境です。 ・スクラムマスター組織の立ち上げに関わることのできる環境です。 ・福岡銀行というバックボーンと共にやりがいのある業務に挑戦できる環境です。 ・国内最大級の地域金融グループの顧客網や資金的地盤を元に、全国の金融×ITに変革をもたらす開発に携わることができます。 ・開発者が有する裁量が大きく、トライアンドエラーがしやすい環境が整っています。 - 役員との距離感が近い。 - 必要なプロジェクトにはすぐに予算が付いた実績あり。 - 過去には2名で立ち上げたプロジェクトが存在する。 ・自身が携わる影響力と社会貢献度合いの高さをステークホルダーやお客様からのフィードバックを通じて実感することができます。 ・開発環境は上述の通りですが、チームごとに自由度が高く、新技術の導入や見直しを随時行っています。 【募集背景】 FFGではデジタル技術発展に伴うお客さまの行動変化や社会構造の変容に対応すべく、"お客さま起点で銀行ビジネス"の再構築を図る「DX(デジタルトランスフォーメーション)」を推進しています。 既存事業の改革はもちろんのこと、将来を見据えた新規事業の創出を並行で行っており、ビジネスの変化の速さに対応するためにシステム内製化組織(開発チーム)の立ち上げとアジャイル開発の導入を2018年から進めてきました。 デジタル技術を活用したサービスの提供を通じて、よりよい新たな価値の提供にチャレンジしています。 現代のビジネスの変化の速さに対応していくためにシステム内製化によるDevOpsを推進しており、さらに今後開発を加速するためのスクラムマスターを募集しています。 【キャリア形成】 将来的には複数チームに対するアジャイルコーチとしての役割や、カルチャーの変革を担うリーダーとしてご活躍いただきます。 【事業内容】 ・銀行業務(預金、融資、決済、預かり資産) ・証券、保険、事業再生支援・債権管理回収などの総合的な金融サービスを用いたソリューションの提供 【もっと詳しく】 ◎日本トップクラスの地方銀行グループ 福岡銀行が所属している、ふくおかフィナンシャルグループは地方銀行の中ではトップクラスの銀行グループとなり、地方の金融機関でありながらスケール感の大きな仕事が可能な環境です。 銀行業務のみならず、グループ企業全体では証券、保険、事業再生支援等幅広い金融ソリューションが提案可能で顧客の金融における問題点に対して様々なアプローチも可能です、 ◎更なる発展を目指してDX部門の本格稼働 当行は2022年4月にDX推進室を立ち上げ、社内のDX化ひいては、お客様に対しての金融事業のDX化を益々推進していく考えでございます。 今後は金融のDX化において先進的に取り組んでいき、グループ全体としてデジタル技術進展に伴うお客さまの行動変化や社会構造の変容に対応すべく、“お客さま起点で銀行ビジネス”の再構築を図って参りたいと考えております。 ◎地方銀行×IT、強みを活かしたFinTechプロダクト 当行では銀行ビジネスの再構築の観点から、様々なFinTech開発に取り組んでおります。 ・デジタル法人通帳サービス「DetaBiz」 ・オンライン融資サービス「フィンディ」 上記のものに加え、グループとしては日本初のスマホ完結型のデジタルバンクである「みんなの銀行」を2021年5月にリリース。 広く認知を頂き、リリースから1年程で100万ダウンロード、40万件の口座開設を果たしており、業界のファースト・ペンギンとして成長させいてく計画です。 【応募要件】 ≪必須≫ ・スクラムに関する知識と理解 ・ファシリテーション、コーチング、メンタリング等のビジネススキル ・チーム外の関係者と各種調整を行うスキル ・小規模チームのリーダー経験、または開発現場でのスクラムマスターの経験 ≪歓迎≫ ・新しい開発チームを立ち上げた経験 ・Web系システム開発経験 ・スクラム以外のアジャイル開発の各種方法やプラクティス(リーン、XP、ペアプログラミング、リファクタリング、テスト駆動開発、自動テスト、CI/CDなど)に関する知見 ・Certified ScrumMaster(CSM)、Scrum Inc.認定資格スクラムマスター(LSM)など ・大規模開発プロジェクトにおけるコーチング経験(3年程度) ≪求める人物像≫ ・新たな技術にチャレンジしていきたい方 ・周囲と協力しながら開発を進めていける方 ・責任を持って開発に取り組んでいただける方 【休日休暇】 ◎年間休日120日 ・完全週休2日制(土日) ・祝日 ・有給休暇(17〜20日) ・連続休暇(5営業日) ・特別休暇(慶弔等) ・育児休業、介護休業 【待遇・福利厚生】 ・社保完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) ・退職金(企業年金)制度 ・従業員財形預金制度 ・持株制度 ・引っ越し金支援制度 ・通勤手当 ・住宅手当 ・フレックス制度 ・一部リモートワーク可 ・産休育休制度 ・介護休業 ・独身寮、社宅完備 【受動喫煙防止について】 屋内喫煙可能場所あり 【雇用形態】 正社員 試用期間6ヶ月 雇用期間の定め:無 【募集企業情報】 <会社設立日> 1945年3月31日 <従業員数> 3,494名(2023年3月時点) <資本金> 823億円(2023年3月時点) <売上高> 経常収益3,313億2,300万円(2023年3月期) なお本求人は職業紹介事業者であるリクルーティング・パートナーズ株式会社 人材紹介事業部による紹介案件です。 ■仕事の特徴 経験者・有資格者歓迎 |
ほとんどの社員が未経験スタート!未経験からでもしっかり研修するので安心です□□
勤務地 |
東京都中央区日本橋馬喰町1-5-12CIRCLES日本橋馬喰町ビル 株式会社HROTTI |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【ポジション】 当社では、営業職の業務をプロセス化しており、営業と言う一括りの職種の中にもインサイドセールス・アウトサイドセールスの2つのポジションをご用意しております。今回インサイドセールス側の担当者セールスプロセスマネージャーを募集させていただきます。 ご自身の経歴、スキルを最大限に発揮して頂けるよう、皆様の適正に合わせたポジションを提供させて頂きます。また、ご入社後の皆様の成長に伴い、兼務して頂く事もございますので、業務の幅は自分次第で広げる事が可能です。 ※役職に関しましては、選考の中で判断させて頂きます。 ▼セールスプロセスマネージャー @当社のセールスパートナー企業及び社内のインサイドセールスのプロセス、ステータスを管理し、円滑なアポイントメントの獲得、提案件数の最大化がミッションです。 A新規顧客企業と最初にコンタクトする当社のフロントとして、顧客と良好な関係を築き、案件の獲得を実現することがミッションです。営業支援企業と連携し、新規顧客に大して当社を紹介し、提案、アウトサイドセールスまで繋げることが主な職務になります。 【業務内容】 ・インサイドセールスのプロセスマネジメント ・セールスプロセスの改善 ・セールスプランニング ・営業人材の育成 ・営業組織開発 ・顧客企業への会社紹介、提案 ・顧客アポイントメントへの対応 ・営業支援企業との連携 ・顧客ビジネスの理解、課題の把握 ・営業プランの作成、実行 ・提案を行うコンサルタントとの連携 |
求める人材 |
求める人材: ◆【応募資格】◆ ◎未経験歓迎!(学歴・経験不問) ◎高卒以上/フリーターの方も大歓迎! アルバイト経験しかなくても大丈夫! 【こんな方にピッタリ!】 ・未経験から他業種に挑戦したい方 ・手に職をつけたい方 ・安定して長く働きたい方 ・正社員になりたい方! |
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□20代・30代の転職応援!新しい挑戦を全力バックアップ□■募集背景ネクストビートでは、複数事業を展開しており、各プロダクトにおいて、実現したい技術や機能、施策はたくさんあります。また、今後も新規事業や新規プロダクトを立ち上げていく中で、それらの開発を推進するプロジェクトマネージャ―(スクラム開発)が不足しています。
勤務地 |
東京都渋谷区恵比寿 株式会社ネクストビート |
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仕事の概要 |
仕事内容: いずれかのプロダクトにおけるプロジェクトマネージャ―(スクラム開発)として要件定義を中心に以下の業務を担っていただきます。 また、ネクストビートではPdM・開発・デザインでスクラムチームを作り、スクラム開発を行っております。 開発プロセス全体(要件定義〜リリースを含めた全体フェーズ)が効果的に機能しているかチェックし、問題があれば改善を促すスクラムマスターの役割もお任せしたいと考えています。 プロジェクトマネージャ―としてのスクラム開発(アジャイル開発)の経験は問いません。 プロダクトが円滑にグロースできるように、開発メンバーが最大限のパフォーマンスを発揮できるように主体的に動いていただける方をお待ちしております。 【業務内容】 ・スクラム開発の運用 ・新規事業やリニューアルにおける企画 ・機能開発やマーケティング施策における要件定義 ・進捗/スケジュール/タスク管理 ・事業責任者やビジネス担当者とのコミュニケーション ・メンバーの教育・評価 ・ベンダーマネジメント <具体的な業務> 【チーム体制】 1プロダクト = 1開発チーム 3〜6名程の少人数開発(テックリード:1名 / プロジェクトマネージャー:1名 / エンジニア:1〜4名) 開発手法:スクラム 【魅力】 権限移譲が多いため、様々な場面で意思決定に携われる 担当している事業の成長が、企業成長に直結している実感が得られる 豊富なキャリアパスで成長出来る(Engineering Manager, Product Manager, 事業責任者 etc.) 【得られる経験】 ・モダンな技術 × アジャイル × 新規機能やサービスの上流工程の経験 ・要件定義〜効果検証までのプロジェクトの全工程をリードする経験 ・事業責任者を含む各ステークホルダーとの密な連携による事業開発/グロースの経験 ・定量/定性両観点からの分析とユーザからのフィードバックに基づくプロダクトの継続的改善の経験 ・経営企画、PdM、事業責任者、マーケチームなどのステークホルダーと連携した事業戦略策定のサポート 【エンジニア組織の特徴】 ・フレームワークのソースコード読む/自分で作る人もいる ・フィーチャーチーム(フルスタックエンジニア)の割合100% ・CTOもコードを書く ・CPOはエンジニア出身者 ・共同著書「Scala実践プログラミング」etcを出された人もいる ・3年以内に起業やCTOになった人複数名 ・支援制度と働く環境 【評価制度】 個人の成長と事業の成長の両軸を満たすために開発組織独自の評価制度を運用しています。OKRを用い、月次で目標設定と振り返りを行うことで成果を適切に評価しています。 【キャリアパス】 キャリアプランは「マネジメントライン」と「スペシャリストライン」の2軸を設定、2軸を跨ぐことも可能なため、自分だけのキャリアを形成することが可能です。 マネジメントライン 特徴:開発チームやエンジニア組織のマネジメントでエンジニアリング力を高める 職種:エンジニアリングマネージャー, 事業責任者, VPoE, CPO, CTO 等 スペシャリストライン 特徴:技術調査や選定、技術指導、共通基盤実装などの技術面でエンジニアリング力を高める。プロジェクトマネジメント力で事業を成功に導く。プロダクトマネジメント力で事業の不確実性と向き合う。etc. 職種:TL, SRE, チーフアーキテクト, シニアプリンシパル, PjM, PdM, フェロー 等 |
求める人材 |
求める人材: <必須条件> ・要件定義の経験 ・Webサービス開発実務経験 ・プロジェクトマネージャーとしての実務経験3年以上 ・メンバーマネジメントの経験 <歓迎要件> ・プロジェクトマネージャーとして自社事業を継続的にグロースさせた経験 ・PMP、プロジェクトマネージャ、認定スクラムマスターの資格保有者 ・自社プロダクト開発のプロジェクトマネジメント経験 ・アジャイル開発プロジェクトのマネジメント経験 ・対象プロダクトのドメイン知識 ・受け入れテストのご経験 ・スクラムマスター経験 ・SEO、ABテスト、EFOなどの知識 |
【渋谷】スクラムマスター
勤務地 |
東京都渋谷区渋谷二丁目17番1号 渋谷アクシュ18階 ARアドバンストテクノロジ株式会社 東京 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ■業務内容 スクラムプロセスの円滑な進行の支援 プロダクトオーナーと開発チームの支援 スクラム体制の構築、トレーニング実施 スプリント内の課題整理と解決 スクラム会議のファシリテーション(プランニング、デイリースクラム、レビュー、ふりかえり、バックログリファインメント) リリース計画の進捗管理と調整 アプリケーションの要件定義、設計、開発業務(スクラムマスターの業務がメインですが、開発業務にも携わります) ■利用技術 プロジェクト管理ツール(JIRA、Confluence) Golang, Java AWS GitLab, Github 上記は現在のプロジェクトで利用している技術の一部ですが、利用技術の縛りはありません。利用することでより効率的に開発ができる技術は積極的に採用していく方針です。 ■ポジションの魅力 ◆お客様と直接コミュニケーションを取る機会が多く、提案力や課題解決能力を活かす / 伸ばすことができます。 - 提供価値をリアルに実感できるやりがいがあります。 ◆市場価値の高い技術を学べる環境です。 - Golang、Kubernatesなどモダン技術を積極的に採用中。 - フレームワーク触れる、で終わらないよう、基礎も大切にしています。 ◆アーキテクト、コンサルタントなど、様々なスキルセットのメンバーとのコラボレーションの機会があります。 - アーキテクトと一緒に実装方式を検討する、コンサルタントと論理的な情報設計について議論する、など。 - 新しい技術への好奇心が高いメンバーが多いです。 - 年齢や職歴関係なく個々のスキルを発揮して活躍しています。 ■参考 決済代行事業者様向け 新規決済代行システム開発 社内のアジャイル組織活性化 =========== 気になる方は… 応募ボタンをクリック! =========== |
求める人材 |
求める人材: ■応募資格(必須) スクラムマスター,アジャイル開発の実務経験 開発チームへのコーチング経験 高いコミュニケーション能力とファシリテーションスキル 開発における技術的な問題の解決能力 ■応募資格(歓迎) SIerでのソフトウェア開発経験(2年以上) PMまたはPLの経験 ソフトウェアプロセス改善の知見 認定スクラムマスターや認定プロダクトオーナーの資格 LeSS、Scrum@Scaleなどのスケールするスクラムに関わった経験もしくは知識がある |
■《6兆円規模の市場/第三者検証のパイオニア》ソフトウェア検証サービスを手掛ける品質創造企業/SCSK100%出資子会社 ■プロジェクト数 累計:約38,000件/売上高:約206億円(前年比122%)/企画設計段階から検証コンサルタントとして参画
勤務地 |
本社(東京都千代田区)、西日本支社(大阪府大阪市西区) |
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想定年収 |
600万円〜1051万円 |
仕事の概要 |
当社では、ソフトウェア品質・ソフトウェアテスト分野の革新を追求しており特にソフトウェア開発プロセス… |
求める人材 |
【必須】■AWS、Azureを用いて、ネットワークを含むWebサーバーシステムの設計・構築経験(3年以上)■We… |
勤務地 |
東京都港区 株式会社FREEBRAIN |
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仕事の概要 |
仕事内容: □ー□ー□ー□ー□ー□ー□ー□ー□ー□ フリーランスのエンジニアでお仕事を お探しの方に朗報です☆ □ー□ー□ー□ー□ー□ー□ー□ー□ー□ 精算幅は140時間〜180時間。 しっかり案件に向き合える方に向いてます。 経験豊富な方が輝きます!  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◇プロジェクトを選んで仕事をしたい ◇スケジュール管理を自分でしたい ◇適正な報酬で評価をされたい 今より収入UPも目指せます! 報酬や環境については相談可能。 あなたのスキルに見合った『働き方』を 一度考えてみませんか? 仕事内容 販売、物流系の基幹システムの再構築(DDD,マイクロサービス化)を現在70人態勢 (社内エンジニア、外注先のエンジニア、 フリーランスのエンジニアを含め)で開発中ですが人員をあと10名ほど増やしたく今回募集させていただきます。 プラットフォームのドメインを開発するスクラムチームのスクラムマスターとして参加頂きます。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須スキル】 ・スクラムの理念を理解した上で、状況に応じたコーチングでチーム内に浸透させることができる ・専任のスクラムマスターとしてスクラムチームの立ち上げ・維持することができる ・他のスクラムチームとの連携にリーダーシップを持ち組織全体のカルチャーを統括・支援することができる ・アジャイルコーチングができる、アジャイル開発の各種プラクティスをレクチャーできる ・認定スクラムマスター相当の知識を有している 【尚可スキル】 ・スクラムマスターに関連する上級レベル(豊富な経験) ・大規模アジャイルのスクラムマスター経験 ・Java, Python, TypeScript/Reactいずれかの言語による開発経験 ・クラウドでの開発経験 ・マイクロサービスでの開発経験 |
コンサル・PM実務の経験者向け/スクラムプロセスの円滑な支援と技術革新を体感せよ。 *Only apply if you live in Japan and speak fluent Japanese(N1), please.
勤務地 |
東京都渋谷区 ARアドバンストテクノロジ株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 業務内容 スクラムプロセスの円滑な進行の支援 プロダクトオーナーと開発チームの支援 スクラム体制の構築、トレーニング実施 スプリント内の課題整理と解決 スクラム会議のファシリテーション(プランニング、デイリースクラム、レビュー、ふりかえり、バックログリファインメント) リリース計画の進捗管理と調整 アプリケーションの要件定義、設計、開発業務(スクラムマスターの業務がメインですが、開発業務にも携わります) 利用技術 プロジェクト管理ツール(JIRA、Confluence) Golang, Java AWS GitLab, Github 上記は現在のプロジェクトで利用している技術の一部ですが、利用技術の縛りはありません。利用することでより効率的に開発ができる技術は積極的に採用していく方針です。 ポジションの魅力 ◆お客様と直接コミュニケーションを取る機会が多く、提案力や課題解決能力を活かす / 伸ばすことができます。 - 提供価値をリアルに実感できるやりがいがあります。 ◆市場価値の高い技術を学べる環境です。 - Golang、Kubernatesなどモダン技術を積極的に採用中。 - フレームワーク触れる、で終わらないよう、基礎も大切にしています。 ◆アーキテクト、コンサルタントなど、様々なスキルセットのメンバーとのコラボレーションの機会があります。 - アーキテクトと一緒に実装方式を検討する、コンサルタントと論理的な情報設計について議論する、など。 - 新しい技術への好奇心が高いメンバーが多いです。 - 年齢や職歴関係なく個々のスキルを発揮して活躍しています。 就業環境 勤務場所はプロジェクトによって異なります。とはいえ、現状ではほぼ在宅ワークがメインです。本社オフィスはフリーデスクになっており、必要性や気分に応じて出社も可能です。チームの連携強化のため、週1出社推奨としております。 応募資格( 職種ポジション:【渋谷】スクラムマスター 【渋谷】スクラムマスター |
求める人材 |
求める人材: 必須) スクラムマスター,アジャイル開発の実務経験 開発チームへのコーチング経験 高いコミュニケーション能力とファシリテーションスキル 開発における技術的な問題の解決能力 (業務経験1年以上) 応募資格(歓迎) SIerでのソフトウェア開発経験(2年以上) PMまたはPLの経験 ソフトウェアプロセス改善の知見 認定スクラムマスターや認定プロダクトオーナーの資格 LeSS、Scrum@Scaleなどのスケールするスクラムに関わった経験もしくは知識がある 参考 決済代行事業者様向け 新規決済代行システム開発 社内のアジャイル組織活性化 Requirements: This job posting is ONLY open to candidates who are N1 JLPT certified or fluent in Japanese and reside in Japan. DO NOT APPLY if you do not meet these requirements please. A correct Japanese resume is required. この求人は、JLPT日本語検定1級保持者か同等レベルの流暢な日本語能力があること、かつ日本国に在住であることが必須となります。応募には日本語のレジュメが必須です。 |
勤務地 |
東京都渋谷区渋谷 ARアドバンストテクノロジ株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ARアドバンストテクノロジ株式会社について クラウド技術とデータ・AI活用による社会変革をリードするDX企業です。 東証上場企業として、コンサルティング・テクノロジー・UIデザインを一体提供する「BXデザイナー」として成長中。クラウド総合活用支援サービス「cnaris」とデータ・AI活用支援サービス「dataris」を軸に、顧客の創造的なビジネスゴール実現をサポートしています。 リモートワーク実施率77%、有給取得率60%と働きやすい環境が整備され、社員の成長と幸せを重視する社風が特徴です。 ■募集概要 私たちは、お客様のビジネスの早期実現のため、AWS等のクラウド製品や連携製品を効率的に活用し、モダンアプリケーション開発を進めています。具体的には、AWS等のクラウド環境ベースのシステムの企画・コンサルティングから始まり、要件定義、設計、開発・テスト、運用管理と、上流から下流までトータルに携わります。案件規模も小規模開発から大規模開発まで多岐に渡り、ニーズに合わせて柔軟に対応し、継続的なデリバリを行うことでお客様を支援します。我々はアジャイル開発の価値観とDevOpsの手法を融合させ、柔軟さ、スピード、安全性、信頼性、生産性をバランスよく合わせもつシステム開発を実現するべく、日々取り組んでいます。また、お客様の満足を最優先に考え、システムを通してビジネスを成功に導く活動も行っています。 ・プリセールスと見積 ・要件定義 ・設計支援 ・プロジェクト進捗と問題の管理 ・チームワークとコミュニケーション ・利用技術 ・PJ進行管理:Backlog、JIRA ・開発環境: Eclipse、Visual Studio Code ・言語:Java、Go、C#、Flutter、 TypeScript、React / Next.js、Vue.js / Nuxt.js、Python、Swift、Node.js / Express.js、PHP / Laravel ・インフラ技術:AWS(Fargate、ECS、RDB、S3、Lambdaなど)Azure(AAD、OpenAIなど) ・開発手法:ウォーターフォール、スクラム ・その他:GitHub、GitHub for Copilot GitLab、CI/CD ■就業環境 ・勤務場所はプロジェクトによって異なりますが、在宅ワークがメインです。 ・本社オフィスはフリーデスクになっており、必要性や気分に応じて出社も可能です。 ■ポジションの魅力 【キャリアアップ】 プライム案件でお客様と上流工程からプロジェクトを推進できる機会があります。 新しい技術を積極的に取り入れる環境や、フロントエンド〜クラウドまで技術的に幅広い領域に携わる機会があり、得意領域を深めることも、幅を広げることもできる環境です。 幅広い業界業種のプロダクト開発に関わる事ができる環境のため、飽きる事なく経験値を広げられる環境です。 成長途中の部署となるため、組織運営や体制強化に関わる機会があります。 他部署と連携する機会も多く、ビジネス観点やデザイン観点に振れることで、知見を広げることができます。 ■サポート 上長や同僚との1on1や部内および他部署との交流会など、フルリモートでも不安なく働ける環境を整備しています。 本人の成長ビジョンと部門の方針をしっかり両立できるプロジェクトアサインを第一に目指しています。 中途入社者の場合、入社直後は一定の学習期間を持つか、すぐに実務でご活躍いただくか、本人の特性や希望に応じて柔軟に対応可能です。 ■求める人物像 ・未経験領域へのチャレンジに苦手意識が無い方 ・積極的にスキルアップを行いたい方 ・物事を自分事として捉えられる方 ・技術のキャッチアップを積極的に行っている方 ・率先して課題を拾い上げて解決へ導く方 |
求める人材 |
求める人材: 【必須】 ・Web開発・ソフトウェア開発経験(3年以上) ・システム開発プロジェクトのPM経験(1年以上) 【歓迎】 ・メンバー、後輩、部下の進捗管理や育成のご経験 ・認定スクラムマスター、認定プロダクトオーナーの資格 ・クラウドを用いたプロジェクトのご経験(AWS/Azure/GCP) ・ソフトウェアアーキテクトのご経験 |
■《6兆円規模の市場/第三者検証のパイオニア》ソフトウェア検証サービスを手掛ける品質創造企業/SCSK100%出資子会社 ■プロジェクト数 累計:約38,000件/売上高:約206億円(前年比122%)/企画設計段階から検証コンサルタントとして参画
勤務地 |
顧客先(兵庫県姫路市) |
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想定年収 |
400万円〜1200万円 |
仕事の概要 |
大手製造業、産業機器メーカーのソフトウェアシステム、プロダクト開発を当社の第三者検証のノウハウ・サ… |
求める人材 |
【いずれか必須】■組み込みソフトウェアのテスト設計経験3年以上■産業機器・ロボットのテスト設計経験3… |
勤務地 |
東京都港区 株式会社Techouse |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【仕事概要】 Techouseは創業から一貫して「特定の事業ドメインを定めない」をテーマとして、社会課題を真に解決するプロダクトの開発に取り組んできました。そしておよそ1年に1つのペースで新たなプロダクトを生み出しています。 これは社会が変わるたびに現れる、新たな課題に向き合うためです。 【募集背景】 現代の大きな社会課題の1つである「人材不足」に、私たちは複数のプロダクトを通して向き合っています。 人材を採用する、企業の人材を管理し活かすといった面で様々まな企業が「効率化」をキーワードに求人メディアやSaaSを導入しています。ただ、人材不足解消をキーワードとして、多くのプロダクトが世に提供されているがゆえに、「見るべきものが増えて大変」「人がシステムに合わせる」といった業務改善がなされていないケースが散見されます。私たちは、それぞれのプロダクトを通して、使いやすくかつ効率化も実現できるような、顧客に最上の体験を提供するプロダクトを作り、提供していきたいと考えています。 これらを実現するためには、顧客の深い理解することと、課題を解決するための最新技術へキャッチアップしプロダクトに反映することの両側面が求められます。泥臭く、難易度の高い挑戦ではありますが、新たなチャレンジを共にしていただけるような方とご一緒したいと考えております。 【ポジション概要】 既存プロダクトもしくは、新規プロダクトを担当していただきます。 プロダクトマネージャーの役割は、「なぜ作るのか」「何を作るか」に対して責任を持ち、ユーザーに価値あるプロダクトを届けることです。営業、マーケ、エンジニア、デザイナー、カスタマーサポートなど多くの関係者とともに、成長企業のユーザーに提供するプロダクト価値を最大化すべく、プロダクトマネジメントを推進して頂きます。 【業務内容】 ・プロダクトビジョンや目標の策定 ・プロダクトロードマップ□体の設計・提案・議論への参画 ・定性、定量調査をもとにした機会発見や価値の探索 ・開発アイテムの起案、優先順位付け ・ユーザーインタビュー ・リリース内容の効果検証と改善の実施 【作業環境】 MacBook Pro(14/16インチ、US/JIS選択可)、モニタ(4K/WQHD選択可)・キーボード・マウスを支給(応相談) ※外線電話の対応業務を外部に委託しているため、社内で電話が鳴ることはありません! ※社内の業務連絡にメールは使いません。全部Slackです! ※業務中のヘッドホン使用OKです。 ※オフィスでは高速な有線LAN(990Mbps)・無線LAN(Wi-Fi 6)でインターネットに接続できます! 【エンジニア向け福利厚生制度・成長支援】 ▼個人のインプット最大化 ・学習のため個人用のAWSアカウントを毎月100ドルまで自由に利用できます。 ・技術書の購入費を全額負担します。現在の業務に関係ない内容の技術書も対象です。 ・個人のGithub Accountを業務に使っていただきます。 ・業務時間内の学習、OSSコントリビューションを推奨しています。 ・情報処理技術者試験・AWS認定試験・CISSP・PMP・スクラムマスター等のIT資格試験の受験料と維持費を補助します。 ▼メンバーとの技術交流・勉強会 ・2週間に1回ほど、技術責任者主催の勉強会を開催。コンピューターサイエンスの基礎から応用まで網羅的に取り組んでいます。 ・エンジニア全員が参加する「技術部会」を毎月1回開催。各チームが取り組む技術的な課題を発表・ディスカッションをしています。 【技術環境】 ▼Webバックエンド ・フレームワーク:Ruby on Rails ・開発言語:Ruby ・インフラ:AWS ・コンテナ管理:Amazon ECS + AWS Fargate ・IaC:Terraform ・データベース:Amazon Aurora ・CI:GitHub Actions ▼Webフロントエンド ・フレームワーク:React ・開発言語:TypeScript ・API:GraphQL ▼モバイルアプリ ・フレームワーク:Flutter ・開発言語:Dart ・API連携:GraphQL ▼ツール ・GitHub ・Slack ・Confluence ・Jira ・Google Workspace ・Figma ※経済合理性に見合うツールはどんどん導入します! 【変更の範囲】 会社の定める業務 |
求める人材 |
求める人材: 【必須スキル】 ・自社プロダクトのマネジメントの経験(5年以上)※ToB/ToCプロダクト問わず ・企画書、要件定義書の作成経験 ・開発チームやデザイナーと協力したプロダクト開発経験 【歓迎スキル】 ・ビジネスモデルや事業戦略策定経験 ・チームマネジメント経験 ・エンジニアとしての開発経験 ・リーガルや知財、セキュリティといった高度な専門性領域における知識 【求める人物像】 ・あいまいさを許容し、自ら考え、行動しながら変化を自律的にし続けられる方。 ・ユーザーや物事に対して好奇心を持ち、様々な人を巻き |
最先端技術で開発の未来を設計する。あなたのビジョンがチームとシステムを進化させる場所
勤務地 |
東京都渋谷区渋谷 ARアドバンストテクノロジ株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ARアドバンストテクノロジ株式会社について クラウド技術とデータ・AI活用による社会変革をリードするDX企業です。 東証上場企業として、コンサルティング・テクノロジー・UIデザインを一体提供する「BXデザイナー」として成長中。クラウド総合活用支援サービス「cnaris」とデータ・AI活用支援サービス「dataris」を軸に、顧客の創造的なビジネスゴール実現をサポートしています。 リモートワーク実施率77%、有給取得率60%と働きやすい環境が整備され、社員の成長と幸せを重視する社風が特徴です。 業務内容 当社の開発チームのテックリード/アーキテクトとして、システム設計・技術選定・開発プロセスの最適化を推進いただきます。 * 技術戦略の策定:開発方針の決定、技術ロードマップの策定 * アーキテクチャ設計:マイクロサービスやクラウドネイティブ環境における設計・改善 * 技術選定・導入:最新技術をキャッチアップし、適切な技術の選定・導入をリード * 開発プロセスの最適化:CI/CD、テスト自動化、品質向上の推進 * チームの技術的支援:開発者のコードレビュー、技術課題の解決、チームのスキル向上 * パフォーマンスチューニング:アプリケーションのスケーラビリティや最適化の推進 * AI駆動開発:生成AIサービスを用いたシステム開発の検証、導入推進 利用技術 * PJ進行管理:Backlog、JIRA * 開発環境: Visual Studio Code、Eclipse など * 言語:Java、Go、C#、Flutter、 TypeScript、React / Next.js、Vue.js / Nuxt.js、Python、Swift、Node.js / Express.js、PHP / Laravel * インフラ技術:AWS(Fargate、ECS、RDB、S3、Lambdaなど)Azure(AAD、OpenAIなど) * 開発手法:ウォーターフォール、スクラム * その他:GitHub、GitHub for Copilot、GitLab、CI/CD、Gear.Indigo、Bolt など |
求める人材 |
求める人材: 応募資格 【必須】 * Webアプリケーションの開発・設計経験(5年以上) * システムアーキテクチャ設計の経験 * チーム開発のリーダー経験(技術的な意思決定をリードした経験) 【歓迎】 * クラウド(AWS/GCP/Azure)を活用した開発経験 * モダンなフロントエンド/バックエンド技術(React, Vue, TypeScript, Node.js, Go, Kotlin など)の実務経験 * CI/CD の構築・運用経験 * メンバー、後輩、部下の進捗管理や育成のご経験 * 認定スクラムマスター、認定プロダクトオーナーの資格 求める人物像 * 未経験領域へのチャレンジに苦手意識が無い方 * 積極的にスキルアップを行いたい方 * 物事を自分事として捉えられる方 * 技術のキャッチアップを積極的に行っている方 * 率先して課題を拾い上げて解決へ導く方 |
□20代・30代の転職応援!新しい挑戦を全力バックアップ□ マーケティングシステム構築を推進!提案から運用まで担うプロジェクトマネージャー
勤務地 |
東京都渋谷区渋谷 SCデジタル株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: システム構築案件において、提案段階からプロジェクトマネジメントを担当していただきます。 クライアントと協議しながら、スコープ、予算、スケジュールを調整し、実行フェーズにおける全体的な管理を行います。 主にDWHやCDPなどのデータ活用システム、及びマーケティング関連のシステム構築が技術分野となります。 社内調整やビジネスパートナーとの連携等、多岐にわたる業務を主体的に遂行いただく、やりがいのあるポジションです。 <具体的な業務> ・クライアントの課題理解、解決策の検討 ・ステークホルダーとのコミュニケーションと調整 ・プロジェクト計画の策定 ・プロジェクト体制構築 ・プロジェクト成果物とマスタースケジュール管理 ・チームビルディングとコミュニケーション計画 ・進捗管理、課題管理 ・コストマネジメント ・リスクマネジメント |
求める人材 |
求める人材: <必須条件> ・データ活用系システムのプロジェクトマネージメントの経験(3年以上) ・データ活用系システムに関するエンジニアとしての構築経験 ・リーダーシップとチームマネジメントスキル ・コミュニケーション能力と問題解決能力 ※想定プロジェクト規模と期間 規模:10人月?30人月(最大100人月) 期間:3ヶ月?12ヶ月 <歓迎要件> ・PMP(Project Management Professional)認定 ・アジャイルやスクラムなどのプロジェクト管理手法への精通および実務経験 ・上記に関連するソリューション、サービスのスキル、経験 |
■《6兆円規模の市場/第三者検証のパイオニア》ソフトウェア検証サービスを手掛ける品質創造企業/SCSK100%出資子会社 ■プロジェクト数 累計:約38,000件/売上高:約206億円(前年比122%)/企画設計段階から検証コンサルタントとして参画
勤務地 |
西日本支社(大阪府大阪市中央区) |
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想定年収 |
400万円〜1200万円 |
仕事の概要 |
大手製造業、産業機器メーカーのソフトウェアシステム、プロダクト開発を当社の第三者検証のノウハウ・サ… |
求める人材 |
【いずれか必須】■組み込みソフトウェアのテスト設計経験3年以上■産業機器・ロボットのテスト設計経験3… |
【20代30代若手が活躍中】□□学ぶ意欲がある方におすすめ!スキルUP可能□□サポート&教育体制充実
勤務地 |
東京都渋谷区渋谷二丁目17番1号 渋谷アクシュ18階 ARアドバンストテクノロジ株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【業務内容】 ・スクラムプロセスの円滑な進行の支援 ・プロダクトオーナーと開発チームの支援 ・スクラム体制の構築、トレーニング実施 ・スプリント内の課題整理と解決 ・スクラム会議のファシリテーション (プランニング、デイリースクラム、レビュー、ふりかえり、バックログリファインメント) ・リリース計画の進捗管理と調整 ・アプリケーションの要件定義、設計、開発業務 (スクラムマスターの業務がメインですが、開発業務にも携わります) |
求める人材 |
求める人材: ■応募資格(必須) スクラムマスター,アジャイル開発の実務経験 開発チームへのコーチング経験 高いコミュニケーション能力とファシリテーションスキル 開発における技術的な問題の解決能力 ■応募資格(歓迎) SIerでのソフトウェア開発経験(2年以上) PMまたはPLの経験 ソフトウェアプロセス改善の知見 認定スクラムマスターや認定プロダクトオーナーの資格 LeSS、Scrum@Scaleなどのスケールするスクラムに関わった経験もしくは知識がある [□20代30代の若手が活躍中□] □学ぶ意欲がある方 □健康で活発な方 □自己成長に情熱的な方 こんな方を求めています!! ◎経験者・有資格者は即戦力! ◎ブランクありOK ◎20代30代の若手スタッフ活躍中 \こんなスキルが活かせます/ ★高いコミュニケーション能力 ★適応力(臨機応変)・対人スキル |
ほとんどの社員が未経験スタート!未経験からでもしっかり研修するので安心です□□
勤務地 |
東京都中央区日本橋馬喰町1-5-12CIRCLES日本橋馬喰町ビル 株式会社HROTTI |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【ポジション】 当社では、営業職の業務をプロセス化しており、営業と言う一括りの職種の中にも下記ポジションをご用意しております。 【セールスアカウントマネージャー】 @当社の経験豊富なコンサルタントと案件提案を行い、その提案をクローザーとして受注まで責任を持って担当いただきます。事業の急成長を担う非常に重要なポジションで、かつ結果を出す営業において最も重要なクロージングに集中できる役割を担っていただきます。 A当社のフロントとして、新規・既存問わず、担当顧客企業と良好で強固な関係を築き、取引の拡大を図ることがミッションです。事業の持続的成長を担う非常に重要なポジションで、顧客企業の発展と自社の発展の双方に影響力を持つ役目を担っていただきます。 ・顧客企業と良好な関係を構築するアカウント営業 ・顧客ビジネスの理解、課題の把握 ・アカウントプラン作成、実行 ・プログラムマネージャ、プロジェクトマネージャとの連携 ・ビジネスコンサルティング、ビジネスデザイン、システム開発などの提案案件のクロージング営業 ・新規顧客、既存顧客との関係構築 ・コンサルタントが行う提案の引継ぎ ・アカウントマネージャとの連携 ・営業人材の育成 ・営業組織開発 ご自身の経歴、スキルを最大限に発揮して頂けるよう、皆様の適正に合わせたポジションを提供させて頂きます。また、ご入社後の皆様の成長に伴い、兼務して頂く事もございますので、業務の幅は自分次第で広げる事が可能です。 ※役職に関しましては、選考の中で判断させて頂きます。 |
求める人材 |
求める人材: ◆【応募資格】◆ ◎未経験歓迎!(学歴・経験不問) ◎高卒以上/フリーターの方も大歓迎! アルバイト経験しかなくても大丈夫! 【こんな方にピッタリ!】 ・未経験から他業種に挑戦したい方 ・手に職をつけたい方 ・安定して長く働きたい方 ・正社員になりたい方! |
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クラウドの力でビジネスを加速する。あなたの技術と実行力が顧客の成功を導くDevOps最前線
勤務地 |
東京都渋谷区渋谷 ARアドバンストテクノロジ株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ARアドバンストテクノロジ株式会社について クラウド技術とデータ・AI活用による社会変革をリードするDX企業です。 東証上場企業として、コンサルティング・テクノロジー・UIデザインを一体提供する「BXデザイナー」として成長中。クラウド総合活用支援サービス「cnaris」とデータ・AI活用支援サービス「dataris」を軸に、顧客の創造的なビジネスゴール実現をサポートしています。 リモートワーク実施率77%、有給取得率60%と働きやすい環境が整備され、社員の成長と幸せを重視する社風が特徴です。 業務内容 私たちは、お客様のビジネスの早期実現のため、AWS等のクラウド製品や連携製品を効率的に活用し、モダンアプリケーション開発を進めています。具体的には、AWS等のクラウド環境ベースのシステムの企画・コンサルティングから始まり、要件定義、設計、開発・テスト、運用管理と、上流から下流までトータルに携わります。案件規模も小規模開発から大規模開発まで多岐に渡り、ニーズに合わせて柔軟に対応し、継続的なデリバリを行うことでお客様を支援します。我々はアジャイル開発の価値観とDevOpsの手法を融合させ、柔軟さ、スピード、安全性、信頼性、生産性をバランスよく合わせもつシステム開発を実現するべく、日々取り組んでいます。また、お客様の満足を最優先に考え、システムを通してビジネスを成功に導く活動も行っています。 * プリセールスと見積 * 要件定義 * 設計支援 * プロジェクト進捗と問題の管理 * チームワークとコミュニケーション 利用技術 * PJ進行管理:Backlog、JIRA * 開発環境: Eclipse、Visual Studio Code * 言語:Java、Go、C#、Flutter、 TypeScript、React / Next.js、Vue.js / Nuxt.js、Python、Swift、Node.js / Express.js、PHP / Laravel * インフラ技術:AWS(Fargate、ECS、RDB、S3、Lambdaなど)Azure(AAD、OpenAIなど) * 開発手法:ウォーターフォール、スクラム * その他:GitHub、GitHub for Copilot GitLab、CI/CD |
求める人材 |
求める人材: 応募資格 【必須】 * Web開発・ソフトウェア開発経験(3年以上) * システム開発プロジェクトのPM経験(1年以上) 【歓迎】 * メンバー、後輩、部下の進捗管理や育成のご経験 * 認定スクラムマスター、認定プロダクトオーナーの資格 * クラウドを用いたプロジェクトのご経験(AWS/Azure/GCP) * ソフトウェアアーキテクトのご経験 求める人物像 * 未経験領域へのチャレンジに苦手意識が無い方 * 積極的にスキルアップを行いたい方 * 物事を自分事として捉えられる方 * 技術のキャッチアップを積極的に行っている方 * 率先して課題を拾い上げて解決へ導く方 |
■《6兆円規模の市場/第三者検証のパイオニア》ソフトウェア検証サービスを手掛ける品質創造企業/SCSK100%出資子会社 ■プロジェクト数 累計:約38,000件/売上高:約206億円(前年比122%)/企画設計段階から検証コンサルタントとして参画
勤務地 |
中部支社(愛知県名古屋市東区) |
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想定年収 |
400万円〜1200万円 |
仕事の概要 |
大手製造業、産業機器メーカーのソフトウェアシステム、プロダクト開発を当社の第三者検証のノウハウ・サ… |
求める人材 |
【いずれか必須】■組み込みソフトウェアのテスト設計経験3年以上■産業機器・ロボットのテスト設計経験3… |
20代〜30代活躍中□業界未経験からでも活躍できます□スキルUP・キャリアUPも可能です□
勤務地 |
東京都中央区日本橋馬喰町中央区 株式会社HROTTI |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【ポジション】 当社では、営業職の業務をプロセス化しており、営業と言う一括りの職種の中にも下記4つのポジションをご用意しております。 (1)セールスプロセスマネージャ (2)エバンジェリスト (3)セールスクロージングスペシャリスト (4)セールスアカウントマネージャ ご自身の経歴、スキルを最大限に発揮して頂けるよう、皆様の適正に合わせたポジションを提供させて頂きます。また、ご入社後の皆様の成長に伴い、兼務して頂く事もございますので、業務の幅は自分次第で広げる事が可能です。 ※役職に関しましては、選考の中で判断させて頂きます。 【業務内容】 各ポジションの概要と業務内容を記載させて頂きます。 (1)セールスプロセスマネージャ [概要]当社のセールスパートナー企業及び社内のインサイドセールスのプロセス、ステータスを管理し、円滑なアポイントメントの獲得、提案件数の最大化がミッションです。 ・インサイドセールスのプロセスマネジメント ・セールスプロセスの改善 ・セールスプランニング ・営業人材の育成 ・営業組織開発 (2)エバンジェリスト [概要]新規顧客企業と最初にコンタクトする当社のフロントとして、顧客と良好な関係を築き、案件の獲得を実現することがミッションです。営業支援企業と連携し、新規顧客に大して当社を紹介し、提案、アウトサイドセールスまで繋げることが主な職務になります。 ・顧客企業への会社紹介、提案 ・顧客アポイントメントへの対応 ・営業支援企業との連携 ・顧客ビジネスの理解、課題の把握 ・営業プランの作成、実行 ・提案を行うコンサルタントとの連携 (3)セールスクロージングスペシャリスト [概要]当社の経験豊富なコンサルタントと案件提案を行い、その提案をクローザーとして受注まで責任を持って担当いただきます。事業の急成長を担う非常に重要なポジションで、かつ結果を出す営業において最も重要なクロージングに集中できる役割を担っていただきます。 ・ビジネスコンサルティング、ビジネスデザイン、システム開発などの提案案件のクロージング営業 ・新規顧客、既存顧客との関係構築 ・コンサルタントが行う提案の引継ぎ ・アカウントマネージャとの連携 ・営業人材の育成 ・営業組織開発 (4)セールスアカウントマネージャ 当社のフロントとして、新規・既存問わず、担当顧客企業と良好で強固な関係を築き、取引の拡大を図ることがミッションです。事業の持続的成長を担う非常に重要なポジションで、顧客企業の発展と自社の発展の双方に影響力を持つ役目を担っていただきます。 ・顧客企業と良好な関係を構築するアカウント営業 ・顧客ビジネスの理解、課題の把握 ・アカウントプラン作成、実行 ・プログラムマネージャ、プロジェクトマネージャとの連携 |
求める人材 |
求める人材: 35歳まで(例外事由3号イ:長期キャリア形成を図るため) <□□学歴不問・経験不問□□> 文系出身の人も多く、前職も営業や事務、企画、教師、アパレル販売、 携帯販売、飲食スタッフ、美容師、ホテル従業員、エステティシャン、エンジニアなどさまざまです。 業界・職種経験や特別な知識は一切必要ありません。 意欲や志望動機を重視した採用です。 第二新卒やフリーターの方、高卒の方も応募可! ご興味があればまずはエントリーください。 【選考のポイント】 ≪こんな方は特に歓迎します≫ ◎未経験からスキルを身につけたい方 ◎大手企業で活躍したい方 ◎安定した環境でキャリアを築きたい方 ◎人と接することが好きな方 ◎チームワークを大切にできる方 |
【法人営業】メンバー層募集!新規顧客との関係構築・インサイドセールスの商談創出/フレックスタイム制/土日祝休み
勤務地 |
東京都中央区日本橋馬喰町1-5-12 CIRCLES日本橋馬喰町ビル 株式会社HROTTI |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【ポジション】 当社では、営業職の業務をプロセス化しており、営業と言う一括りの職種の中にもインサイドセールス・アウトサイドセールスの2つのポジションをご用意しております。今回インサイドセールス側の担当者セールスプロセスマネージャーを募集させていただきます。 ご自身の経歴、スキルを最大限に発揮して頂けるよう、皆様の適正に合わせたポジションを提供させて頂きます。また、ご入社後の皆様の成長に伴い、兼務して頂く事もございますので、業務の幅は自分次第で広げる事が可能です。 ※役職に関しましては、選考の中で判断させて頂きます。 ▼セールスプロセスマネージャー @当社のセールスパートナー企業及び社内のインサイドセールスのプロセス、ステータスを管理し、円滑なアポイントメントの獲得、提案件数の最大化がミッションです。 A新規顧客企業と最初にコンタクトする当社のフロントとして、顧客と良好な関係を築き、案件の獲得を実現することがミッションです。営業支援企業と連携し、新規顧客に大して当社を紹介し、提案、アウトサイドセールスまで繋げることが主な職務になります。 【業務内容】 ・インサイドセールスのプロセスマネジメント ・セールスプロセスの改善 ・セールスプランニング ・営業人材の育成 ・営業組織開発 ・顧客企業への会社紹介、提案 ・顧客アポイントメントへの対応 ・営業支援企業との連携 ・顧客ビジネスの理解、課題の把握 ・営業プランの作成、実行 ・提案を行うコンサルタントとの連携 |
求める人材 |
求める人材: 学歴不問 業種未経験OK ・法人営業経験3年以上 【歓迎(WANT)】 ・大企業への営業経験 ・インサイドセールスの経験 ・カスタマーサクセスの経験 ・マネジメント能力 ・コンサルティング営業経験 ・MAツールを活用したセールス管理 ・データマネジメントスキル ・営業プロセスにおける外注マネジメント経験 ・英語力 ・IT・ソフトウェア系での経験 【求める人物像】 ・数字に強い ・ロジカルシンキング ・クリティカルシンキング ・相手の視点で物事を考えられる ・周りを巻き込んで物事を進められる ・リーダーシップがある ・決めたことをやり切る行動力 ・責任感がある ・現状に満足せず常に向上心がある ・愛情が深い人 |
勤務地 |
東京都江東区豊洲東京都江東区豊洲3-2-20 SCSK株式会社 |
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仕事の概要 |
■仕事内容 【募集背景】 当部ではネット系、信託銀行、銀行系ベンチャー企業など、様々な業態のお客様とお取引があります。 最近では「デジタル」をキーワードにビジネスモデル変革をテーマにした仕事も増えています。 旧来のシステムエンハンスと新規企画を両利きで行っていく中、次世代を担うリーダー層が今後大きく不足することを予想し、募集を行います。 銀行システムである以上、社会インフラとしての品質を理解いただく必要がありますので、未経験者は既存のシステム開発/保守からスタートして頂きます。 経験者については適性を見つつ、難易度の高いプロジェクトに参画いただきます。 また、入社後数年後に金融機関に出向していただき、金融機関の立場で企画などを推進いただく場合もあります。 【職務内容・担当業務】 以下のいずれかの業務に携わっていただきます。 1) 既存システム開発/保守 のサブリーダー(将来のリーダー・PM候補として) ◎職務内容 開発/保守 のサブリーダー(将来のリーダー・PM候補として) ・社外/社内向けシステムのエンハンス(要件定義/設計/開発/テスト/リリース/保守) ◎担当業務 各工程のQCD確保に必要なサブリーダー業務 ・計画全般、予実管理全般、チーミング・組織管理などの品質活動 ・社内向け報告資料全般、プロジェクト管理関連資料の作成 ・顧客説明、顧客向け資料作成、他社関連システムとの仕様調整・各種折衝 ・要員調達、協力会社様に関連する管理全般など ※業務を覚えていただく必要があるため、サブリーダーからのスタートです。 ※ご経験やスキルに応じて、リーダー、PMへシフト頂きます。 2) Agile開発のスクラムマスター ※中堅層以上対象 上記 1)から2) への異動あり ◎職務内容 DX専門会社でのスクラムマスター ◎担当業務 ・既存サービスにおけるスクラムマスター(Agileチーム5名〜10名) ・新規サービス立上におけるスクラムマスター(Agileチーム5名〜10名) 3) PMO関連業務 ※中堅層以上対象 ◎職務内容 金融機関の立場でのPMO業務 ◎担当業務 PMO業務全般 4) 金融機関への出向 ※中堅層以上対象 入社後すぐはありませんが、適性が合えば金融機関に出向いただき、スキルアップいただきます 【役割・ポジション】 保守派生案件のリーダー・PM、Agile開発のスクラムマスター、顧客先でのPMO業務 【このポジションの魅力・将来のキャリアパス】 金融機関向けであり社会インフラの仕事になりますので、品質や大規模プロジェクトについて学べます。 関連部署にて、汎用機、社内システム、ユーザー向けネット・スマホシステムなど、幅広い分野の仕事に携わっています。 社内メンバーと情報交換いただくことで、特徴の異なるシステムを理解する機会があります。 様々なシステムを知ることで、システム全体を俯瞰する力を養えます。 金融機関への出向を通じて、システム開発のみならず、ビジネスマインドを養っていただけます。 【入社後の研修等】 当社では“SCSK i-University”という教育体系のもと、「キャリア開発」「リーダーシップ開発」「専門能力開発」「ビジネス基礎能力開発」の4つのカテゴリに分類された200を超える研修ラインナップ(本人申込型・指名型)を保有しています。 社員は積極的にこれらの研修に参加して自らの成長を促していただく仕組みとなっています。 【配属予定先】 金融事業グループ 金融システム第一事業本部 【事業内容】 2011年に住友商事グループのSIer「住商情報システム」と独立系SIer「CSK」が合併して誕生した、ITサービス業界のリーディングカンパニーです。 海外6社を含む20社超のグループ企業を有し、製造、流通、金融、通信・運輸業をはじめ国内外のあらゆる産業分野において、コンサルティングからシステム開発、検証サービス、ITインフラ構築、ITマネジメント、ITハード・ソフト販売、BPOまでビジネスに必要なすべてのITサービスをフルラインナップで提供しています。 ◎コンサルティング お客様の経営戦略に基づくIT戦略策定、業務領域ごとのIT企画の立案、IT戦略の実現 ◎システム開発 高品質が求められるSoR(System of Record)から迅速性が求められるSoE(System of Engagement)まで、幅広い開発ニーズに対応 ◎ITインフラ構築 ITインフラ最適化に向けたアセスメントからITインフラの設計・構築および安定利用に向けた運用設計 ◎ITマネジメント ITの安定稼働と継続性の実現に向け、オンプレミスからクラウドまで、さまざまなITシステムの保守運用と継続的改善を行うITサービスマネジメント ◎ITハード・ソフト販売 セキュリティ、ネットワーク、サーバー・ストレージ、ミドルウェア、CAD、解析・CAEなどプロダクトの販売、構築、サポート 【当社の特徴】 ◎「夢ある未来を、共に創る」という経営理念の下、成長戦略としてサステナビリティ経営を推進。 事業を通じた社会課題解決や、新たな価値創造に取り組むことで、「2030年 共創ITカンパニー」を目指します。 2030年までに売上高1兆円を達成すべく、事業革新・人材投資・DX事業化に積極的に取り組んでいます。 ◎「顧客基盤」「技術・人材」「サービス品質」を強みに、10期連続で増収・増益を達成。 徹底したプロジェクト管理体制により同業他社と比較して利益率が高い点が特徴です。 ◎製造、流通、金融、通信・運輸業をはじめ多様な業種にわたる約8,000社の顧客基盤があり、顧客業種への偏りがないことで経営リスクが分散され安定した収益基盤を築いています。 ◎「働きやすい、やりがいのある会社」を目指して、ワーク・ライフ・バランス、ダイバーシティ、健康経営、人材育成の4つの視点から、環境整備を進めています。 社員が心身ともに健康でやりがいを持って働くことで、生産性の高い創造性豊かなサービスを生み出し、お客様や社会に貢献できるという好循環のサイクルが生まれるとの考えから、取り組みを強化しています。 <2021年度実績> ・平均月間残業時間:21時間43分 ・有休休暇取得率:90.9% ・離職率:2.2% ・育児休業復帰率:97.3% ・健康増進による自分と家族の幸せ実感度:91.2% ・心身のコンディション改善によるパフォーマンス向上実感度:92.2% ・女性の役員・管理職:92名(10年間で約7倍) <社外からの評価> ・日経Smart Work経営調査:4.5星に認定 ・経済産業省「健康経営銘柄」:8年連続選定 ・経済産業省「なでしこ銘柄」:8年連続選定 ◎最大の財産、かつ成長の原動力は「人」であるという考えのもと「人」への投資を積極的に行い、人材育成・継続的なキャリア開発に力を入れています。 ・SCSK i-University: 全社員に継続的な学びと成長の機会を提供する人材育成体系として、キャリア開発・リーダシップ開発・グローバル能力開発・専門能力開発・ビジネス能力開発という5つのカテゴリーで、全200種類以上の研修プログラムを提供しています。 ・自らの中長期的なキャリアビジョンを描き、ありたい姿を会社に明示する「CDP制度」、社内公募により新たな仕事にチャレンジできる「人材公募制度」、さまざまな事業領域へ社員自ら手をあげ挑戦できる「社内FA制度」など、一人ひとりのキャリアビジョンに合わせてキャリアアップできる多様な選択肢があります。 【応募要件】 ≪必須≫ ◎全職種:5名以上のチーム管理経験、顧客折衝経験、メンバーや協力会社の成果物責任を担った経験 ◎リーダー・PM志望:5名程度のチームリーダーやプロジェクト管理経験 ◎スクラムマスター志望:PO・ユーザー・統括責任者など、開発メンバー以外との調整経験 ◎PMO志望:自社または顧客先でのPMO経験 ≪歓迎≫ ・PMP、PMS、プロジェクトマネージャー、認定スクラムマスターなど関連資格の保持 ・AWS利用案件の経験 ・CI/CDなどの開発基盤・構成管理・運用フローの検討・評価の経験 ・耐障害設計、性能テスト、運用監視、サイジング設計など非機能面でのマネジメント経験 ・アーキテクチャ設計やデザインパターン選定などのマネジメント経験 ・サービスレベル設計の検討・評価の経験 【休日休暇】 ◎年間休日120日以上 ・完全週休2日制(土日) ・祝日 ・年末年始 ・結婚休暇 ・マタニティ休暇、配偶者の出産休暇、産前産後休暇、子の看護休暇、介護休暇、両立支援休暇 ・ボランティア休暇、バックアップ休暇 など ・年次有給休暇 ※中途入社の方は、社会人年数や入社月に応じて付与日数を決定、入社日付で付与 ※その後毎年4月に14日〜最大20日付与 【待遇・福利厚生】 ・社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労働者災害補償保険) ・在宅勤務、リモートワーク(自宅またはサテライトオフィス) ・人材公募制度、社内FA制度、副業・兼業制度、リ・ジョイン制度 ・退職金制度(確定給付企業年金・確定拠出年金)、積立貯蓄、年金財形、従業員持株会、慶弔見舞金、メニュー型福利厚生制度 ・資格取得奨励金制度、全社研修制度、専門性認定制度 ・育児休業、時短勤務、復職支援金、育児費用補助、職場復帰セミナー、保活支援 ・介護休業、介護セミナー、ボランティア休業 ・通年カジュアルスタイル、ノー残業デー(毎週水曜)、同好会活動 など ・健康わくわくマイレージ(健康に良い行動習慣を継続し、健康診断で良好な結果を得ることで、賞与時にインセンティブを支給) ・コツ活(半期単位(年2回)で、業務時間外に行った自己研鑽活動を申請すると、申請者全員に「学びの機会」として図書カードを提供) ・スマートワークチャレンジ(「平均残業20時間以下、有給休暇100%取得」を目指す全社施策) 【選考プロセス】 書類選考 面接(2回) 適性検査 【受動喫煙防止について】 屋内全面禁煙 【雇用形態】 正社員 試用期間3ヶ月 雇用期間の定め:無 【募集企業情報】 <会社設立日> 1969年10月25日 <従業員数> 15,328名(2023年3月31日現在 連結) <資本金> 21,285百万円 <売上高> 445,912百万円(2023年3月期 連結) なお本求人は職業紹介事業者であるリクルーティング・パートナーズ株式会社 人材紹介事業部による紹介案件です。 ■仕事の特徴 経験者・有資格者歓迎 |
■《6兆円規模の市場/第三者検証のパイオニア》ソフトウェア検証サービスを手掛ける品質創造企業/SCSK100%出資子会社 ■プロジェクト数 累計:約38,000件/売上高:約206億円(前年比122%)/企画設計段階から検証コンサルタントとして参画
勤務地 |
本社(東京都千代田区) |
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想定年収 |
400万円〜1200万円 |
仕事の概要 |
■品質保証コンサルタントソフトウェアの品質保証に係わる全般を担当。顧客ソフトウェア開発プロセス全般… |
求める人材 |
【必須】■品質管理(検証)業務経験(テスト戦略、テスト計画、テスト分析) |
【社内SE】社内情報システム・ツールの企画、開発・運用、保守/フレックスタイム制/土日祝休み
勤務地 |
東京都中央区日本橋馬喰町1-5-12CIRCLES日本橋馬喰町ビル 株式会社HROTTI |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【ポジション】 社内コーポレート本部の情報システム担当として、社内インフラ保守、業務効率化の仕組作成、ヘルプデスク業務、セキュリティ事故対応等を担当していただきます。 バックオフィス業務では複数のSaaS製品を組み合わせ自動化しておりますが、今後も業務形式の効率化を一段と計るための対応や、会社全体の情報セキュリティ管理における対応が求められます。SEとしての情報関連知識だけではなく、法律、会計基準を満たしつつ、効率的なオペレーションを実現するための解決力やコミュニケーションスキルをフルに活用いただけるポジションとなります。 【業務内容】 ・社内情報システム・ツールの企画、開発・運用、保守 ・アカウント管理業務 ・自社HPの開発、管理、運営 ・社内情報システム関係機器の選定および管理 ・社内情報システムのデータ管理および保全 ・セキュリティ対応業務 ・ヘルプデスク業務 【開発環境】 スマホAPP:IOS, Android, etc 言語:Java, PHP, Python, Node.js etc JavaScriptフレームワーク:Angular.js, Vue.js etc Webフレームワーク:Spring boot etc データベース:MySQL, KVS etc インフラ:AWS, GCP etc ソースコード管理:Git etc プロジェクト管理:Jira etc 情報共有ツール:Slack etc その他:Linux, Docker etc |
求める人材 |
求める人材: ・システムエンジニア経験、情報システム部門でのSEとしてのご経験 ・一人称で動ける方 【歓迎(WANT)】 ・情報システムに関わる資格をお持ちの方 ・バックオフィス業務の知識 ・バックオフィス業務関連のシステム対応経験 ・PJマネージメント経験 【求める人物像】 @目標達成に向けて仕事を計画して実行できる人 APDCAの改善サイクルを仕事において実践できる人 B優れた構想力を持ち合わせている(オリジナリティ=構想力)人 C常に学び姿勢を大切にしている人 D自発的に行動できる人 E物事の変化に瞬時に対応できる人 F素直に人の意見を聞き入れ、柔軟に行動できる人 G従来のやり方にとらわれず、新しいやり方を臨機応変に取り入れる事ができる人 H相手の立場になって物事を考えられる人 Iチームワークを大切にし、メンバー同士で補い合い、助け合える関係を築ける人 |
コネクティッドサービスは次世代の自動車技術基盤として注目度の高い領域です
勤務地 |
東京都中央区 株式会社NTTデータMSE |
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仕事の概要 |
仕事内容: ITエンジニア 【ポジション】 【リーダーポジション】モビリティ・コネクティッド領域サーバー・クラウドエンジニア 【仕事の概要】 完成車メーカー、モビリティサービスベンダーとともに最先端の技術でクルマビジネスにおけるサーバ/コネクティッドシステムの構築・開発など、当社が強みとしている「組み込み領域(In-Car)」から[「コネクティッド・データ活用領域」への幅出しを担う組織の一員としてご活躍頂きます。ご自身の技術の幅を拡大しながら、ソフトウェアの技術力で業界の発展にダイレクトに貢献していく実感を得ることができます。 【業務の魅力】 コネクティッドサービスは次世代の自動車技術基盤として注目度の高い領域の1つです。 当社ではソフトウェア開発のマネジメントだけでなく、開発(要件定義〜設計〜実装〜評価・リリース)といった一連の工程を担っており、ソフトウェア開発のプロフェッショナルとして活動できます。 またアフターサービス(運用保守)領域も担っており、エンドユーザー向けの接点の経験や コネクティッドのみでなく、データ活用領域への幅出しも進めており、様々な経験を積むことが可能です。 今後はMSE全社・全方位でコネクティッドビジネスの戦略を企てて、アプローチを推進しています。 【案件事例】 ・車両向けコネクティッドサービスの機能開発(サーバー・クラウド) →エージェント、UerProfile、OTA ・完成車メーカ向けBtoBシステム(MssS、スマホサービス向け基盤、車載データ活用など)のシステム開発(サーバー・クラウド)、および、運用保守 →管制センター、データ外販基盤、スマホアプリ基盤、AMO、高齢者講習DX 【仕事の規模感、チーム構成】 メンバーは20代の若手社員からベテラン社員まで幅広く活躍しています。 プロジェクトの人数感としては3〜20名程度のプロジェクトがあり 少規模なものも多く、技術領域をしっかりと見ることができます。 ※紹介会社:株式会社ヒューガン |
求める人材 |
求める人材: 先進技術に触れながら、価値創造にチャレンジしたい方を歓迎します。 ■必須 ・サーバー・クラウド開発経験(フロントエンド、バックエンド、インフラのいずれか、または、複数の開発経験) ■歓迎 ・パブリッククラウドに関する知識(主にAWSにおける、アーキテクチャ設計経験) ・データ活用領域での開発経験(DWH/DMT構築、および、ETL/BIツールの開発経験) ・アジャイル開発経験(プロダクトオーナー、スクラムマスター、Devメンバー) ・モバイルアプリ開発経験(Webアプリ、ネイティブアプリ) ・ITSM経験 ・プロジェクトの進捗に臨機応変に対応していける柔軟性や責任感のある方 ・開発案件のリーダ経験(プロジェクト計画立案から開発完了まで実施) 【当社の技術領域】 ■技術領域 ・クラウド/インフラ:AWS、GCP、Azure、オンプレミス ・フロントエンド:Java、JavaScript、HTML/CSS、React、Vue.js、Angular ・バックエンド:Java、Python、PHP、Ruby、Go、Spring boot、Postgres、MySQL ・データ活用領域:Snowflake、BigQuery、Redshift、Teradata、Tableau、QuickSight、Glue、Dataflow ・アジャイル:Scrum、SAFe ・モバイルアプリ:Android/iOS、Flutter、Kotlin、Java、ObjectiveC、Swift、C/C++ ・ITSM:ITIL、DevOps ・プロジェクトマネージメント:PMP 【その他】 ・外国籍の方は、在留カードのご提出をお願い致します。 |
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□未経験から学び、自由な働き方へ□研修充実&完全週休2日制□
勤務地 |
東京都中央区日本橋馬喰町1-5-12CIRCLES日本橋馬喰町ビル 株式会社HROTTI |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【ポジション】 当社では、営業職の業務をプロセス化しており、営業と言う一括りの職種の中にもインサイドセールス・アウトサイドセールスの2つのポジションをご用意しております。今回インサイドセールス側の担当者セールスプロセスマネージャーを募集させていただきます。 ご自身の経歴、スキルを最大限に発揮して頂けるよう、皆様の適正に合わせたポジションを提供させて頂きます。また、ご入社後の皆様の成長に伴い、兼務して頂く事もございますので、業務の幅は自分次第で広げる事が可能です。 ※役職に関しましては、選考の中で判断させて頂きます。 ▼セールスプロセスマネージャー @当社のセールスパートナー企業及び社内のインサイドセールスのプロセス、ステータスを管理し、円滑なアポイントメントの獲得、提案件数の最大化がミッションです。 A新規顧客企業と最初にコンタクトする当社のフロントとして、顧客と良好な関係を築き、案件の獲得を実現することがミッションです。営業支援企業と連携し、新規顧客に大して当社を紹介し、提案、アウトサイドセールスまで繋げることが主な職務になります。 【業務内容】 ・インサイドセールスのプロセスマネジメント ・セールスプロセスの改善 ・セールスプランニング ・営業人材の育成 ・営業組織開発 ・顧客企業への会社紹介、提案 ・顧客アポイントメントへの対応 ・営業支援企業との連携 ・顧客ビジネスの理解、課題の把握 ・営業プランの作成、実行 ・提案を行うコンサルタントとの連携 |
求める人材 |
求める人材: 【こんな人歓迎します!】 ・新しいことに興味を持ちやすい ・コミュニケーション能力を活かしたい ・前向きに物事に取り組める ・場所に縛られずに働けるスキルを身に付けたい ・手に職をつけたい ・収入を得ながら学習したい |
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■《6兆円規模の市場/第三者検証のパイオニア》ソフトウェア検証サービスを手掛ける品質創造企業/SCSK100%出資子会社 ■プロジェクト数 累計:約38,000件/売上高:約206億円(前年比122%)/企画設計段階から検証コンサルタントとして参画
勤務地 |
本社(東京都千代田区) |
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想定年収 |
540万円〜730万円 |
仕事の概要 |
マーケティング施策を手掛けるチームでイベントマーケティング・デジタルマーケティング戦略立案/実行支… |
求める人材 |
【必須】■マネジメント経験(2年以上)■データ分析をベースとしたマーケティングの運用のご経験■未知… |
採用施策の立案〜実行・労務管理・人材開発など適性に合わせてお任せ/フレックスタイム制/土日祝休み
勤務地 |
東京都中央区日本橋馬喰町5−12CIRCLES日本橋馬喰町ビル 株式会社HROTTI |
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仕事の概要 |
仕事内容 仕事内容について ■入社時の受け入れ業務 ■採用計画、採用施策の立案・実行 ■求人者向けのブランディング・PR施策検討、施策実行 ■各ポジションの採用遂行 ■労務管理 ■スキルマップ整備 ■人事評価制度の運用 ■人材育成制度の開発・運用 ※出来るところからご担当頂きます。 アピールポイント 【募集背景】 事業拡大に伴い人事ポジションを増員募集することに致しました。 当社の人事は幅広い業務の経験を積むことができ、ご自身のキャリアを伸ばすことが出来る環境です。 コアメンバーとして会社やサービスの初期フェーズから関わることができますので、裁量権を持って取り組むことが出来ます。 また、弊社は今後の株式上場(IPO)に向けて、これから本格的に組織を作っていくフェーズとなりますので、 人事業務を中心にご担当いただき、IPO準備業務もお願いをしたいと考えております。 |
求める人材 |
資格 ・人事経験 ・同社のミッションに共感いただける方 ・変化の早い環境で自ら企画・実行し、成果を残して来られた方 ・覚悟を持って最後まで仕事をやり遂げる方 ・PDCAの改善サイクルを仕事において実践できる方 ・目標達成に向けて仕事を計画して実行できる方 |
サーバー・クラウド開発経験者
勤務地 |
大阪府大阪市淀川区新大阪駅 株式会社NTTデータMSE |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【ポジション】 【メンバーポジション】モビリティサービス開発 サーバー・クラウドエンジニア(大阪) 【仕事の概要】 eフリート、充電管理・故障予知システムなどモビリティサービスの開発に携わります。 システム企画や要件定義から実装テストまで一貫して開発に携われます。 【業務の魅力】 ベンダーという立ち位置ではなく、ソフトウェア開発のプロとして、対等な立場で開発に携われることが魅力です。 また、最先端技術を用いながら、大手製造業メーカーとの開発に携われ、大きな変革期を迎える自動車業界に新しいサービスの創出を協同しながら行うことができます。 【仕事の規模感、チーム構成】 メンバーは20代の若手社員からベテラン社員まで幅広く活躍しています。 プロジェクトの人数感としては3〜30名のプロジェクトがあり少規模から大規模なシステム開発などさまざま体制で開発をおこなっております。 ※紹介会社:株式会社ヒューガン |
求める人材 |
求める人材: ■必須 ・サーバー・クラウド開発経験(フロントエンド、バックエンド、インフラのいずれか、または、複数の開発経験) ■歓迎 ・パブリッククラウドに関する知識(主にAWSにおける、アーキテクチャ設計経験) ・データ活用領域での開発経験(DWH構築、および、ETL/BIツールの開発経験) ・アジャイル開発経験(プロダクトオーナー、スクラムマスター、Devメンバー) ・モバイルアプリ開発経験(Webアプリ、ネイティブアプリ) ・ITSM経験 ・何らかのリーダー経験もしくは顧客折衝経験 ・プロジェクトの進捗に臨機応変に対応していける柔軟性や責任感のある方 ・今後リーダーとしてプロジェクトの推進を目指したい方 ■技術領域 ・クラウド/インフラ:AWS ・フロントエンド:Java、JavaScript、HTML/CSS、Angular ・バックエンド:Java、Python、Postgres、MySQL ・データ活用領域:QuickSight ・アジャイル:Scrum、SAFe ・ITSM:ITIL、DevOps ・プロジェクトマネージメント:PMP 【その他】 ・外国籍の方は、在留カードのご提出をお願い致します。 ・事業所は屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)だが、駐在者については、駐在先により異なる。 |
□□20代30代の若手スタッフが活躍中□□経験者優遇/サポート体制充実!/ブランクOK
勤務地 |
東京都中央区新川1-3-17 新川三幸ビル7階 株式会社 ホープス |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【エンジニアとしてSE以上の評価を目指す/技術者としてスペシャリストを目指す】アジャイル開発エンジニア 【お任せしたい業務内容】 業種・業界を問わず、 幅広い業界に向けての基幹系業務システムの導入・開発プロジェクトに、 チームの一員としてご担当いただきます。 ・アジャイル開発者としてスクラムチームへの参画 ・Java、 TypeScript等を用いたスクラッチ開発 【プロジェクト内容※一例です※】 ・情報通信業向け プロジェクトナレッジ管理システム(フルスクラッチ開発) ・食品業界向け 勤怠管理システム(フルスクラッチ開発) ・製造業界向け 原価管理システム(SaaS型で提供される開発プラットフォーム上でのフルスタック開発) 【アジャイル開発に携わったエンジニアの声】 ・「コーディングが楽しい!」IT業界を目指したきっかけを日々思い出しながら業務と向き合えていると感じる。(30代・男性) ・テスト実行は、 テストコードを書いて自動化している。Agile特有の細かいリリースを実現するのに必要な手法であり、 細かい部分でも効率化の方法を考えながら進めているため、 エンジニアとしてやりたかった開発に集中できる。(20代・男性) ・技術に強いITアーキテクトになりたいと思っていたので、 技術に特化して知識を得ているので、 成長していると感じる。(20代・男性) ・学び続けないといけない環境だからこそ勉強会などで新しい技術を習得できるし、 一貫して業務にあたることで、 これから成長できそうと日々わくわくしています(20代・女性) 【キャリアイメージ※一例です※】 キャリアを後押しするために、 技術勉強会、 社内DX推進チームへの参加、 DX事例発表会、 各種研修、 社内検定、 認定制度等が多数存在します。 また、 アジャイル開発者としてキャリアを積んでいる多数の社員をロールモデルとし、 ロールモデルとなる社員とのキャリア相談会を設けています。 ・フルスタックエンジニア ・スクラムマスター ・システムアーキテクト 【ホープスの目指す姿】 管理業務や業務知識よりも「技術を強みにしたい」、 わくわくする人にスポットライトを当てて評価し、 技術でユーザーを牽引できる企業 【なぜホープスがするのか?】 ホープスは、 創業当初は製造業向けの業務改善コンサルティングをしていました。 製造コストの削減だけではなく、 ものづくりをしている人たちが正しく評価されるために、 工場の現場を訪問し、 作業者とも話しながら提案をしていました。 現在のホープスの主力ビジネスであるシステム開発においても、 ものづくり(プログラム開発)を大切にしながら事業を進めています。 現在、 PM、 PL、 ITコンサルタントの社員は増えましたが、 キャリアのスタートはプログラマーとしての開発者です。 (同社の代表も以前はプログラム開発をしていました!) システム開発における情熱や魂は、 プログラムのソースコードに宿ると考えています。 しかし、 IT業界では、 プログラム開発者よりも、 システムエンジニア、 PM、 ITコンサルタントの方が評価され、 契約金額にも反映されています。 顧客と会話し、 システムを提案できるエンジニアの方が希少性が高いからです。 しかしながら、 プログラム開発者がいなければシステムは完成しません。 「技術に強いエンジニアがもっと高く評価されるべき」だと、 ホープスは考えます。 だからこそ、 同社ではプログラム開発を経験し、 プログラム開発がわかるシステムエンジニア、 PM、 ITコンサルタントとなるキャリアパスを描いています。 ホープスを一言で表すと、 仕様や業務知識に強いが開発のできないエンジニアではなく、 ものづくり(プログラム開発)を楽しみながら一気通貫で出来るエンジニア集団、 です。 お客様からも「開発のできるエンジニア」として高く評価され、 また従業員自身も技術に強みを見出し付加価値をつけていきます。 社内事例からナレッジを共有し、 他のメンバーにも感謝してもらいながら、 数倍の成長スピードを達成できる環境で 技術に強いエンジニアにスポットライトを当てて、 評価していくことで、 ものづくり(プログラム開発)に強みのある会社としてこれからも成長し続けていきます。 【事業責任者からのメッセージ】 新サービスのトライアル運用や、 要件の変化が激しい業務への追従、 開発プラットフォームでのAPI連携といった分野において アジャイル開発の需要は高まっております。 HOPESではその流れに追従すべく新規プロジェクトに対してアジャイル開発の実施を積極的に提案しています。 また、 DevOpsの考えも取り入れておりCI/CDを用いた継続的なリリースの実現も行っております。 ・生涯開発者を目指す方 ・ITアーキテクトを目指す方 ・ITコンサルを目指していく方 まずは基盤であるITの技術を習得していただきたく、 是非ご応募ください。 お待ちしております! 【会社概要】 「バックオフィスDX」「Make work fun!」をモットーに、 バックオフィス業務とそこに関わる人たちの働き方を変えていくことを通して、 企業競争力を向上させることを使命としています。 「ヒトが元気になれば、 ビジネスも活性化する。」 HOPESはヒトが何をすべきかを追求し、 ITの力で “働くをもっと楽しく” へリノベートすることで社会に貢献します。 同社はクラウドERPの構築・導入コンサルテーションを中心に、 その他のパッケージ、 スクラッチ開発による各種業務システムの開発を手がける会社です。 従事すべき業務の変更の範囲:IT開発関連業務 ■同社担当者より <同社の魅力> ▼充実した研修制度で着実なスキルアップ ・JavaやERPCloud、 Anaplan、 PowerPlatformなど開発スキルの講習や教材はもちろんのこと、 コンサルタントや上流SEの早期育成を目的とした様々なナレッジ勉強会もございます。 ・社内独自の検定を設定し、 スキルアップの指標となる取り組みを行っており、 検定合格者には単価アップやアサイン変更などを積極的に行っています。 ・同社ではERP、 スクラッチ、 アジャイル、 運用保守、 品質保証など幅広いキャリアがございます。 上記の業務レベルと処遇を明確にしたキャリアマップを活用し、 ご自身の目指すキャリアをイメージし、 その道筋を明確にして、 着実にスキルアップ頂ける環境がございます。 ▼ワークライフバランスが充実 □リモートワーク比率65%以上 □残業時間 月10時間未満の社員が7割以上 ▼バラエティー豊富な案件と幅広いキャリアパス ・ERPの導入案件や基幹システムのスクラッチ開発を始め、 ローコード開発、 アジャイル開発、 ETLツール、 CRMなどバラエティー豊富な案件がございます。 ・エンドユーザーと近い距離で開発を進めるシステム子会社からの受注案件、 上流から下流まで幅広い工程を扱う大手SIerやコンサルファームからの受注案件がございます。 ・PL、 PMへのキャリアだけでなく、 グループ各社の連携を活用し、 ITコンサルを目指して頂くことも可能です。 ▼社内コミュニケーションが豊富 ・月1回全社ミーティングを実施し、 会社の業績/方針や各部署での取り組みを発表し、 会社の方向性を全社員と共有しています。 ・オンラインゲーム会などのイベントの実施、 フットサル部や登山部などの部活動、 飲み会や食事といった懇親会を行うなど、 社内のメンバーと交流しやすい環境です。 ・年に1回、 社員総会を行っており、 社員表彰や本部長からの経営方針発表、 クイズ大会などのコンテンツを通して、 社内の一体感を高めています。 【お任せしたい業務内容】 業種・業界を問わず、 幅広い業界に向けての基幹系業務システムの導入・開発プロジェクトに、 チームの一員としてご担当いただきます。 ・アジャイル開発者としてスクラムチームへの参画 ・Java、 TypeScript等を用いたスクラッチ開発 【プロジェクト内容※一例です※】 ・情報通信業向け プロジェクトナレッジ管理システム(フルスクラッチ開発) ・食品業界向け 勤怠管理システム(フルスクラッチ開発) ・製造業界向け 原価管理システム(SaaS型で提供される開発プラットフォーム上でのフルスタック開発) 【アジャイル開発に携わったエンジニアの声】 ・「コーディングが楽しい!」IT業界を目指したきっかけを日々思い出しながら業務と向き合えていると感じる。(30代・男性) ・テスト実行は、 テストコードを書いて自動化している。Agile特有の細かいリリースを実現するのに必要な手法であり、 細かい部分でも効率化の方法を考えながら進めているため、 エンジニアとしてやりたかった開発に集中できる。(20代・男性) ・技術に強いITアーキテクトになりたいと思っていたので、 技術に特化して知識を得ているので、 成長していると感じる。(20代・男性) ・学び続けないといけない環境だからこそ勉強会などで新しい技術を習得できるし、 一貫して業務にあたることで、 これから成長できそうと日々わくわくしています(20代・女性) 【キャリアイメージ※一例です※】 キャリアを後押しするために、 技術勉強会、 社内DX推進チームへの参加、 DX事例発表会、 各種研修、 社内検定、 認定制度等が多数存在します。 また、 アジャイル開発者としてキャリアを積んでいる多数の社員をロールモデルとし、 ロールモデルとなる社員とのキャリア相談会を設けています。 ・フルスタックエンジニア ・スクラムマスター ・システムアーキテクト 【ホープスの目指す姿】 管理業務や業務知識よりも「技術を強みにしたい」、 わくわくする人にスポットライトを当てて評価し、 技術でユーザーを牽引できる企業 【なぜホープスがするのか?】 ホープスは、 創業当初は製造業向けの業務改善コンサルティングをしていました。 製造コストの削減だけではなく、 ものづくりをしている人たちが正しく評価されるために、 工場の現場を訪問し、 作業者とも話しながら提案をしていました。 現在のホープスの主力ビジネスであるシステム開発においても、 ものづくり(プログラム開発)を大切にしながら事業を進めています。 現在、 PM、 PL、 ITコンサルタントの社員は増えましたが、 キャリアのスタートはプログラマーとしての開発者です。 (同社の代表も以前はプログラム開発をしていました!) システム開発における情熱や魂は、 プログラムのソースコードに宿ると考えています。 しかし、 IT業界では、 プログラム開発者よりも、 システムエンジニア、 PM、 ITコンサルタントの方が評価され、 契約金額にも反映されています。 顧客と会話し、 システムを提案できるエンジニアの方が希少性が高いからです。 しかしながら、 プログラム開発者がいなければシステムは完成しません。 「技術に強いエンジニアがもっと高く評価されるべき」だと、 ホープスは考えます。 だからこそ、 同社ではプログラム開発を経験し、 プログラム開発がわかるシステムエンジニア、 PM、 ITコンサルタントとなるキャリアパスを描いています。 ホープスを一言で表すと、 仕様や業務知識に強いが開発のできないエンジニアではなく、 ものづくり(プログラム開発)を楽しみながら一気通貫で出来るエンジニア集団、 です。 お客様からも「開発のできるエンジニア」として高く評価され、 また従業員自身も技術に強みを見出し付加価値をつけていきます。 社内事例からナレッジを共有し、 他のメンバーにも感謝してもらいながら、 数倍の成長スピードを達成できる環境で 技術に強いエンジニアにスポットライトを当てて、 評価していくことで、 ものづくり(プログラム開発)に強みのある会社としてこれからも成長し続けていきます。 【事業責任者からのメッセージ】 新サービスのトライアル運用や、 要件の変化が激しい業務への追従、 開発プラットフォームでのAPI連携といった分野において アジャイル開発の需要は高まっております。 HOPESではその流れに追従すべく新規プロジェクトに対してアジャイル開発の実施を積極的に提案しています。 また、 DevOpsの考えも取り入れておりCI/CDを用いた継続的なリリースの実現も行っております。 ・生涯開発者を目指す方 ・ITアーキテクトを目指す方 ・ITコンサルを目指していく方 まずは基盤であるITの技術を習得していただきたく、 是非ご応募ください。 お待ちしております! 【会社概要】 「バックオフィスDX」「Make work fun!」をモットーに、 バックオフィス業務とそこに関わる人たちの働き方を変えていくことを通して、 企業競争力を向上させることを使命としています。 「ヒトが元気になれば、 ビジネスも活性化する。」 HOPESはヒトが何をすべきかを追求し、 ITの力で “働くをもっと楽しく” へリノベートすることで社会に貢献します。 同社はクラウドERPの構築・導入コンサルテーションを中心に、 その他のパッケージ、 スクラッチ開発による各種業務システムの開発を手がける会社です。 従事すべき業務の変更の範囲:IT開発関連業務 ■同社担当者より <同社の魅力> ▼充実した研修制度で着実なスキルアップ ・JavaやERPCloud、 Anaplan、 PowerPlatformなど開発スキルの講習や教材はもちろんのこと、 コンサルタントや上流SEの早期育成を目的とした様々なナレッジ勉強会もございます。 ・社内独自の検定を設定し、 スキルアップの指標となる取り組みを行っており、 検定合格者には単価アップやアサイン変更などを積極的に行っています。 ・同社ではERP、 スクラッチ、 アジャイル、 運用保守、 品質保証など幅広いキャリアがございます。 上記の業務レベルと処遇を明確にしたキャリアマップを活用し、 ご自身の目指すキャリアをイメージし、 その道筋を明確にして、 着実にスキルアップ頂ける環境がございます。 ▼ワークライフバランスが充実 □リモートワーク比率65%以上 □残業時間 月10時間未満の社員が7割以上 ▼バラエティー豊富な案件と幅広いキャリアパス ・ERPの導入案件や基幹システムのスクラッチ開発を始め、 ローコード開発、 アジャイル開発、 ETLツール、 CRMなどバラエティー豊富な案件がございます。 ・エンドユーザーと近い距離で開発を進めるシステム子会社からの受注案件、 上流から下流まで幅広い工程を扱う大手SIerやコンサルファームからの受注案件がございます。 ・PL、 PMへのキャリアだけでなく、 グループ各社の連携を活用し、 ITコンサルを目指して頂くことも可能です。 ▼社内コミュニケーションが豊富 ・月1回全社ミーティングを実施し、 会社の業績/方針や各部署での取り組みを発表し、 会社の方向性を全社員と共有しています。 ・オンラインゲーム会などのイベントの実施、 フットサル部や登山部などの部活動、 飲み会や食事といった懇親会を行うなど、 社内のメンバーと交流しやすい環境です。 ・年に1回、 社員総会を行っており、 社員表彰や本部長からの経営方針発表、 クイズ大会などのコンテンツを通して、 社内の一体感を高めています。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須】 <メンバー> 開発経験(Java・Javascript・Typescript・React・Vue・Angular・C#・C++・Python)1年以上(うち、アジャイル形式の開発経験半年以上) <リーダー> 開発経験3年以上(うちアジャイル形式の開発経験1年以上) 要件定義からリリースまでの全工程の経験があり対応が可能な方 【尚可】 下記いずれかのご経験 ・Dockerにおける開発のご経験 ・AWSのサービス(Lambda、S3、Batch等)を用いた開発経験 下記の資格をお持ちの方 ・AWS認定ソリューションアーキテクト ・Azure認定アソシエイト ・認定スクラムマスター ・PSMU 【マッチする人物像】 ・能動的かつ積極的に行動できる方 ・お客様や社内メンバーに対して、誠実に向き合い、コミュニケーションを大切にできる方 ・同社の想いに共感し、一緒に成長したい・今までにないことを実現したいと、未来にわくわくできる方 ・「不器用だけど誠実に」という同社のバリューに共感し、着実にスキルアップしていける方 // 「若い力」を求める企業で、 あなたのチャンスを広げましょう! \\ ◇20代30代の手スタッフ活躍中 ◇ブランクがある方OK ◇経験者・有資格者は優遇 □ 学ぶ意欲や熱意がある方 □ 高いコミュニケーション能力がある方 □ 臨機応変な判断力で対応できる方 など こんな方を求めています!! |
■《6兆円規模の市場/第三者検証のパイオニア》ソフトウェア検証サービスを手掛ける品質創造企業/SCSK100%出資子会社 ■プロジェクト数 累計:約38,000件/売上高:約206億円(前年比122%)/企画設計段階から検証コンサルタントとして参画
勤務地 |
本社(東京都千代田区) |
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想定年収 |
470万円〜850万円 |
仕事の概要 |
オンライン・オフライン施策から得たマーケティングデータと、市場データや営業活動によって得られたデー… |
求める人材 |
【必須】■当社のパーパス&バリューに共感していただける方■データアナリストとしてのご経験を2年以上… |
20-30代の若手が多数在籍□□学歴・経験不問!高収入も目指せる□□
勤務地 |
東京都中央区日本橋馬喰町1-5-12CIRCLES日本橋馬喰町ビル 株式会社HROTTI |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【ポジション】 当社では、営業職の業務をプロセス化しており、営業と言う一括りの職種の中にもインサイドセールス・アウトサイドセールスの2つのポジションをご用意しております。今回インサイドセールス側の担当者セールスプロセスマネージャーを募集させていただきます。 ご自身の経歴、スキルを最大限に発揮して頂けるよう、皆様の適正に合わせたポジションを提供させて頂きます。また、ご入社後の皆様の成長に伴い、兼務して頂く事もございますので、業務の幅は自分次第で広げる事が可能です。 ※役職に関しましては、選考の中で判断させて頂きます。 ▼セールスプロセスマネージャー @当社のセールスパートナー企業及び社内のインサイドセールスのプロセス、ステータスを管理し、円滑なアポイントメントの獲得、提案件数の最大化がミッションです。 A新規顧客企業と最初にコンタクトする当社のフロントとして、顧客と良好な関係を築き、案件の獲得を実現することがミッションです。営業支援企業と連携し、新規顧客に大して当社を紹介し、提案、アウトサイドセールスまで繋げることが主な職務になります。 【業務内容】 ・インサイドセールスのプロセスマネジメント ・セールスプロセスの改善 ・セールスプランニング ・営業人材の育成 ・営業組織開発 ・顧客企業への会社紹介、提案 ・顧客アポイントメントへの対応 ・営業支援企業との連携 ・顧客ビジネスの理解、課題の把握 ・営業プランの作成、実行 ・提案を行うコンサルタントとの連携 |
求める人材 |
求める人材: 学歴不問□/□未経験OK 知識や経験がゼロでも、「やってみたい」という興味があれば大丈夫! たとえば・・ ★いま不安定な業種・職種で働いているが、10年後も働ける仕事に就きたい方 ★ゆくゆくは高収入になる仕事に就きたい方 経験やスキルは問いません。皆さんからのご応募をお待ちしています。 |
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最先端技術を用いながら、大手製造業メーカーとの開発に携われ、大きな変革期を迎える自動車業界に新しいサービスの創出を協同しながら行うことができます。
勤務地 |
大阪府大阪市淀川区新大阪駅 株式会社NTTデータMSE |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【ポジション】 【リーダーポジション】モビリティサービス開発 サーバー・クラウドエンジニア(大阪) 【仕事の概要】 eフリート、充電管理・故障予知システムなどモビリティサービスの開発に携わります。 システム企画や要件定義から実装テストまで一貫して開発に携われ、PM/PLを中心に業務をお任せいたします。 【業務の魅力】 ベンダーという立ち位置ではなく、ソフトウェア開発のプロとして、対等な立場で開発に携われることが魅力です。 また、最先端技術を用いながら、大手製造業メーカーとの開発に携われ、大きな変革期を迎える自動車業界に新しいサービスの創出を協同しながら行うことができます。 【仕事の規模感、チーム構成】 メンバーは20代の若手社員からベテラン社員まで幅広く活躍しています。 プロジェクトの人数感としては3〜30名のプロジェクトがあり少規模から大規模なシステム開発などさまざま体制で開発をおこなっております。 ※紹介会社:株式会社ヒューガン |
求める人材 |
求める人材: ■必須 ・サーバー・クラウド開発経験(フロントエンド、バックエンド、インフラのいずれか、または、複数の開発経験) ・プロジェクトの進捗に臨機応変に対応していける柔軟性や責任感のある方 ・何らかのリーダー経験もしくは顧客折衝経験 ■歓迎 ・パブリッククラウドに関する知識(主にAWSにおける、アーキテクチャ設計経験) ・データ活用領域での開発経験(DWH構築、および、ETL/BIツールの開発経験) ・アジャイル開発経験(プロダクトオーナー、スクラムマスター、Devメンバー) ・モバイルアプリ開発経験(Webアプリ、ネイティブアプリ) ・ITSM経験 ■技術領域 ・クラウド/インフラ:AWS ・フロントエンド:Java、JavaScript、HTML/CSS、Angular ・バックエンド:Java、Python、Postgres、MySQL ・データ活用領域:QuickSight ・アジャイル:Scrum、SAFe ・ITSM:ITIL、DevOps ・プロジェクトマネージメント:PMP 【その他】 ・外国籍の方は、在留カードのご提出をお願い致します。 ・事業所は屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)だが、駐在者については、駐在先により異なる。 |
最先端クラウド技術で挑む開発現場のリーダーへ。あなたの采配がDevOpsの未来を創る
勤務地 |
愛知県名古屋市中村区名駅 ARアドバンストテクノロジ株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ARアドバンストテクノロジ株式会社について クラウド技術とデータ・AI活用による社会変革をリードするDX企業です。 東証上場企業として、コンサルティング・テクノロジー・UIデザインを一体提供する「BXデザイナー」として成長中。クラウド総合活用支援サービス「cnaris」とデータ・AI活用支援サービス「dataris」を軸に、顧客の創造的なビジネスゴール実現をサポートしています。 リモートワーク実施率77%、有給取得率60%と働きやすい環境が整備され、社員の成長と幸せを重視する社風が特徴です。 業務内容 AWSなどのクラウドアーキテクチャー上で行うWebアプリケーション開発におけるプロジェクトマネージャー/プロジェクトリーダー、またはその候補として業務を行います。 具体的には、クラウドネイティブ環境におけるシステム開発の要件定義、設計、開発・テスト、運用、拡張開発にトータルに携わっていただきます。 要件定義、基本設計等の上流工程の推進、構築設計における品質/スケジュール/コスト管理およびマネジメント業務とプロジェクトチームの管理を行って頂きます。 案件規模も、小規模開発から大規模までバラエティに富みます。大規模開発においては、80名強の体制で3年以上に渡って高品質なDevOpsを実現しています。 また提案見積活動にもご参加頂くこともあります。最近ではアジャイル開発の事例も増加しています。 利用技術 * PJ進行管理:Backlog、JIRA * 開発環境: Eclipse、Visual Studio Code * 言語:Java、Go、C#、Flutter、 TypeScript、React / Next.js、Vue.js / Nuxt.js、Python、Swift、Node.js / Express.js、PHP / Laravel * インフラ技術:AWS(Fargate、ECS、RDB、S3、Lambdaなど)Azure(AAD、OpenAIなど) * 開発手法:ウォーターフォール、スクラム * その他:GitHub、GitHub for Copilot GitLab、CI/CD |
求める人材 |
求める人材: 応募資格(必須) プロジェクトリーダー,および,開発リーダー経験 応募資格(歓迎) * メンバー、後輩、部下の進捗管理や育成のご経験 * 認定スクラムマスター、認定プロダクトオーナーの資格 * クラウドを用いたプロジェクトのご経験(AWS/Azure/GCP) * ソフトウェアアーキテクトのご経験 |
■《6兆円規模の市場/第三者検証のパイオニア》ソフトウェア検証サービスを手掛ける品質創造企業/SCSK100%出資子会社 ■プロジェクト数 累計:約38,000件/売上高:約206億円(前年比122%)/企画設計段階から検証コンサルタントとして参画
勤務地 |
本社(東京都千代田区) |
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想定年収 |
450万円〜700万円 |
仕事の概要 |
イベント協賛/出展、セミナー開催や自社イベントの主催を通じて、リードの創出・認知拡大のために活動し… |
求める人材 |
【必須】■BtoBイベント(展示会出展、オンラインセミナー、カンファレンスなど)の企画、運営実務経験※… |
20-30代の若手が多数在籍□□学歴・経験不問!高収入も目指せる□□
勤務地 |
東京都中央区日本橋馬喰町1-5-12CIRCLES日本橋馬喰町ビル 株式会社HROTTI |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【ポジション】 当社では、営業職の業務をプロセス化しており、営業と言う一括りの職種の中にも下記ポジションをご用意しております。 【セールスアカウントマネージャー】 @当社の経験豊富なコンサルタントと案件提案を行い、その提案をクローザーとして受注まで責任を持って担当いただきます。事業の急成長を担う非常に重要なポジションで、かつ結果を出す営業において最も重要なクロージングに集中できる役割を担っていただきます。 A当社のフロントとして、新規・既存問わず、担当顧客企業と良好で強固な関係を築き、取引の拡大を図ることがミッションです。事業の持続的成長を担う非常に重要なポジションで、顧客企業の発展と自社の発展の双方に影響力を持つ役目を担っていただきます。 ・顧客企業と良好な関係を構築するアカウント営業 ・顧客ビジネスの理解、課題の把握 ・アカウントプラン作成、実行 ・プログラムマネージャ、プロジェクトマネージャとの連携 ・ビジネスコンサルティング、ビジネスデザイン、システム開発などの提案案件のクロージング営業 ・新規顧客、既存顧客との関係構築 ・コンサルタントが行う提案の引継ぎ ・アカウントマネージャとの連携 ・営業人材の育成 ・営業組織開発 ご自身の経歴、スキルを最大限に発揮して頂けるよう、皆様の適正に合わせたポジションを提供させて頂きます。また、ご入社後の皆様の成長に伴い、兼務して頂く事もございますので、業務の幅は自分次第で広げる事が可能です。 ※役職に関しましては、選考の中で判断させて頂きます。 |
求める人材 |
求める人材: 学歴不問□/□未経験OK 知識や経験がゼロでも、「やってみたい」という興味があれば大丈夫! たとえば・・ ★いま不安定な業種・職種で働いているが、10年後も働ける仕事に就きたい方 ★ゆくゆくは高収入になる仕事に就きたい方 経験やスキルは問いません。皆さんからのご応募をお待ちしています。 |
【PM/VPoE】新規プロダクトの企画・PoC開発・モバイルアプリのアジャイル開発などをお任せ/フレックスタイム制/土日祝休み
勤務地 |
東京都中央区日本橋馬喰町1-5-12CIRCLES日本橋馬喰町ビル 株式会社HROTTI |
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仕事の概要 |
仕事内容: 社内のテクノロジー本部の「Scrum開発事業部」の直下の一員として参画して頂き、 将来に事業部長候補として活躍を期待しております。 日本企業のDX支援に関わる、全般的を対象としたサービス開発プロジェクト管理などの責任と権限を持って、 一緒に事業を成長させて行くと共に、社内の組織や人材の開発などにも関わって頂きたいと考えています。 【仕事内容】 ・新規サービス/プロダクトの企画・要件定義 ・Webアプリケーション/モバイルアプリケーションのアジャイル開発 ・CI/CD に向けた技術選定及び導入・運用 ・最先端技術の導入企画・PoC開発 【開発環境】 スマホAPP:IOS, Android, etc 言語:Java, PHP, Python, Node.js etc JavaScriptフレームワーク:Angular.js, Vue.js etc Webフレームワーク:Spring boot etc データベース:MySQL, KVS etc インフラ:AWS, GCP etc ソースコード管理:Git etc プロジェクト管理:Jira etc 情報共有ツール:Slack etc その他:Linux, Docker etc |
求める人材 |
求める人材: ・プロジェクト管理業務 ・メンバー管理(開発リーダー/マネージャー経験) ・アジャイル開発経験(Scrum) ・各システム開発工程(要件定義〜結合試験)の業務経験 ・Webシステムの開発経験(言語は不問) ・顧客との合意形成など折衝経験 ・顧客や社内部署間と円滑なコミュニケーション 【歓迎(WANT)】 ・能動的かつ、積極的に課題快活のマインドセット ・クラウドでの開発経験 【求める人物像】 @目標達成に向けて仕事を計画して実行できる人 APDCAの改善サイクルを仕事において実践できる人 B優れた構想力を持ち合わせている(オリジナリティ=構想力)人 C常に学び姿勢を大切にしている人 D自発的に行動できる人 E物事の変化に瞬時に対応できる人 F素直に人の意見を聞き入れ、柔軟に行動できる人 G従来のやり方にとらわれず、新しいやり方を臨機応変に取り入れる事ができる人 H相手の立場になって物事を考えられる人 Iチームワークを大切にし、メンバー同士で補い合い、助け合える関係を築ける人 |
□□未経験から正社員デビュー!□□20-30代の若手が多数在籍
勤務地 |
東京都中央区日本橋馬喰町1-5-12CIRCLES日本橋馬喰町ビル 株式会社HROTTI |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【ポジション】 当社では、営業職の業務をプロセス化しており、営業と言う一括りの職種の中にも下記ポジションをご用意しております。 【セールスアカウントマネージャー】 @当社の経験豊富なコンサルタントと案件提案を行い、その提案をクローザーとして受注まで責任を持って担当いただきます。事業の急成長を担う非常に重要なポジションで、かつ結果を出す営業において最も重要なクロージングに集中できる役割を担っていただきます。 A当社のフロントとして、新規・既存問わず、担当顧客企業と良好で強固な関係を築き、取引の拡大を図ることがミッションです。事業の持続的成長を担う非常に重要なポジションで、顧客企業の発展と自社の発展の双方に影響力を持つ役目を担っていただきます。 ・顧客企業と良好な関係を構築するアカウント営業 ・顧客ビジネスの理解、課題の把握 ・アカウントプラン作成、実行 ・プログラムマネージャ、プロジェクトマネージャとの連携 ・ビジネスコンサルティング、ビジネスデザイン、システム開発などの提案案件のクロージング営業 ・新規顧客、既存顧客との関係構築 ・コンサルタントが行う提案の引継ぎ ・アカウントマネージャとの連携 ・営業人材の育成 ・営業組織開発 ご自身の経歴、スキルを最大限に発揮して頂けるよう、皆様の適正に合わせたポジションを提供させて頂きます。また、ご入社後の皆様の成長に伴い、兼務して頂く事もございますので、業務の幅は自分次第で広げる事が可能です。 ※役職に関しましては、選考の中で判断させて頂きます。 |
求める人材 |
求める人材: 《 業界未経験の方も大歓迎! 》 ◆大卒以上・未経験者OK・第二新卒歓迎 ◆チームワークを大切にできる方 ◆人と話すことが好きな方 ◆正社員として地に足を付けたい方 ◆ワークライフバランスを大切にしたい方 |
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■《6兆円規模の市場/第三者検証のパイオニア》ソフトウェア検証サービスを手掛ける品質創造企業/SCSK100%出資子会社 ■プロジェクト数 累計:約38,000件/売上高:約206億円(前年比122%)/企画設計段階から検証コンサルタントとして参画
勤務地 |
本社(東京都千代田区) |
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想定年収 |
500万円〜800万円 |
仕事の概要 |
当社の人事部労務課にて、人事制度企画・運用業務をご担当いただきます。 |
求める人材 |
【必須】■社会人経験:5年以上【歓迎】■当社の成長発展に一緒に取り組んでくれる方■素案策定から制度… |
サーバー・クラウド開発経験者
勤務地 |
大阪府大阪市淀川区新大阪駅 株式会社NTTデータMSE |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【ポジション】 【メンバーポジション】空調管理システム開発 サーバー・クラウドエンジニア(大阪) 【仕事の概要】 大手製造業メーカー向けの空調管理システムの開発をお任せいたします。 システム企画や要件定義から実装テストまで一貫して開発に携われます。 【業務の魅力】 これまで弊社が培ったデバイスの知見を活用しつつ、組み込み、アプリ、クラウド・サーバーも一気通貫で開発できます。 そのため、別企業にて各領域の開発がされるわけではなく、弊社の関係部署と連携を取りながら、本当にクライアントやユーザーにとって良いサービスとは何なのか?を追求し、開発することが魅力です。 【仕事の規模感、チーム構成】 メンバーは20代の若手社員からベテラン社員まで幅広く活躍しています。 プロジェクトの人数感としては3〜30名のプロジェクトがあり少規模から大規模なシステム開発などさまざま体制で開発をおこなっております。 ※紹介会社:株式会社ヒューガン |
求める人材 |
求める人材: ■必須 ・サーバー・クラウド開発経験(フロントエンド、バックエンド、インフラのいずれか、または、複数の開発経験) ■歓迎 ・パブリッククラウドに関する知識(主にAWSにおける、アーキテクチャ設計経験) ・データ活用領域での開発経験(DWH構築、および、ETL/BIツールの開発経験) ・アジャイル開発経験(プロダクトオーナー、スクラムマスター、Devメンバー) ・モバイルアプリ開発経験(Webアプリ、ネイティブアプリ) ・ITSM経験 ・何らかのリーダー経験もしくは顧客折衝経験 ・プロジェクトの進捗に臨機応変に対応していける柔軟性や責任感のある方 ・今後リーダーとしてプロジェクトの推進を目指したい方 ■技術領域 ・クラウド/インフラ:AWS、GCP、Azure、オンプレミス ・フロントエンド:Java、JavaScript、HTML/CSS、React、Vue.js、Angular ・バックエンド:Java、Python、PHP、Ruby、Go、Spring boot、Postgres、MySQL ・データ活用領域:Snowflake、BigQuery、Redshift、Teradata、Tableau、QuickSight、Glue、Dataflow ・アジャイル:Scrum、SAFe ・モバイルアプリ:Android/iOS、Flutter、Kotlin、Java、ObjectiveC、Swift、C/C++ ・ITSM:ITIL、DevOps ・プロジェクトマネージメント:PMP 【その他】 ・外国籍の方は、在留カードのご提出をお願い致します。 ・事業所は屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)だが、駐在者については、駐在先により異なる。 |
【Pega技術者 (intra-martも可)】
勤務地 |
東京都港区南青山五丁目11番9号レキシントン青山3階 株式会社CAICAテクノロジーズ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 当社はPegasystemsの認定ビジネスパートナーです。主にPega Platformに関するプリセールス及びサービスデリバリーエンジニアとしてお客様への技術支援を担当して頂きます。 ビジネスプロセス管理(BPM)、顧客関係管理(CRM)、デジタルプロセス自動化(DPA)を統合し包括的なソリューションを提供するPega Platformのスペシャリストとして、設計・構築・アプリケーション開発・テスト・運用を担当し、お客様のエンドツーエンドのプロセス効率化、及びカスタマーエクスペリエンス向上の実現を支援して頂きます。 【職務内容の変更の範囲】会社の定める業務 |
求める人材 |
求める人材: [必須] Pega Platformにおける設計・アプリケーション開発経験、1年以上。もしくは、intra-mart における同経験、1年以上。 [資格] Pegaの場合 ・Pega Certified System Architect (PCSA)、必須 ・Pega Certified Senior/Lead System Architect (PCSSA/PSLSA)、尚可 intra-martの場合 ・intra-mart 認定プロフェッショナル、必須 ・intra-mart 認定シニアプロフェッショナル/アーキテクト、尚可 |
【Java PM/スクラムマスター】業界問わず大手案件/在宅勤務可
勤務地 |
東京都港区南青山五丁目11番9号レキシントン青山3階 株式会社CAICAテクノロジーズ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 大手SIer(NTTデータ/IBM/日立)の1次請け案件やユーザー企業と直接契約のプライム案件における、要件定義、設計・開発・リリース、運用保守を担当して頂きます。 開発実績やお客様の関係性から、信頼性の高いパートナーとして国内外の大手のSIerから認定されています。プロジェクトを管理するのみではなく、お客様の要望や悩みに応えるために、より深く関与し、積極的に活躍します。 ■昨今のDX時代では、AWSを中心としたクラウド環境上で動作するWebアプリケーションやクラウドネイティブアアプリケーションを短いサイクルで開発・リリースし、スケーラブル・ハイパフォーマンス・セキュアなサービスを継続的に提供することが求められています。この課題の最適解は、アジャイル開発(スクラム開発)とDevSecOpsへの取り組みにあります。このような新しい概念・技術分野・開発手法で取り組むプロジェクトにおけるスクラムマスターを担当して頂く事もあります。 【職務内容の変更の範囲】会社の定める業務 |
求める人材 |
求める人材: ◆開発案件における上流工程(要件定義および基本設計)の経験、PMまたはチームリーダーの経験 ■コミュニケーション良好、主体的に動ける方 ◆アジャイル開発におけるスクラムマスター経験 ◆スクラムマスター認定資格 ※CertifiedScrumMaster□(CSM□)、ProfessionalScrumMaster□ (PSM)、Registered Scrum Master(RSM)など ■上流工程(要件定義〜基本設計)の経験があり、製造(コーディング/UT)も可能であること ■技術要素としてJava/Struts/Spring/Oracle/Linuxなど、開発経験3年以上 ・リーダー経験3年以上(3〜5名程度) ・PL経験 5年以上、基本設計より上流工程経験 ・PL経験またはSL経験 2年以上 ・PM経験 1年以上 ・多言語経験 3年以上 or DB設計経験 3年以上 ・Webシステム開発 □5年以上 ・生保または損保の設計工程経験 3年以上 |
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勤務地 |
本社(東京都千代田区)、西新宿テクニカルセンター(東京都新宿区) |
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想定年収 |
367万円〜1200万円 |
仕事の概要 |
ICT事業本部に関する本部へ配属となり、以下業務をご対応いただきます。□検証エンジニア:各種製品開発… |
求める人材 |
【必須】■IT業界にて何等かのご経験、もしくは何等か組み込みシステムの知見をお持ちの方■顧客の課題を… |
新規技術の活用にチャレンジする機会も多く、ご自身の知識・技術力を継続的に磨くこともできます。
勤務地 |
大阪府大阪市淀川区新大阪駅 株式会社NTTデータMSE |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【ポジション】 【リーダーポジション】大手通信キャリア向けサービス サーバー・クラウドエンジニア(大阪) 【仕事の概要】 大手通信キャリア向けエンタメサービスのサーバーサイド開発をお任せいたします。 システム企画や要件定義から実装テストまで一貫して開発に携われ、PM/PLを中心に業務をお任せいたします。 【案件事例】 ・バーチャルプラットフォーム開発 ・AR/VR関連サービス開発 ・動画配信サービス開発 【業務の魅力】 大手通信キャリアのサービスの企画から商用リリース、グロースに向けた追加開発、保守運用まで一貫して開発に関われることが可能で、様々な案件や技術領域の仕事にチャレンジすることができます。 ご自身にとって身近な方が手に触れるサービスの開発を手掛けることができるため、使ってもらうことの喜び、世の中への貢献、やりがいを実感しながら業務に取り組むことができます。提供するサービスは急速な進化を続けていますので、新規技術の活用にチャレンジする機会も多く、ご自身の知識・技術力を継続的に磨くこともできます。 【仕事の規模感、チーム構成】 メンバーは20代の若手社員からベテラン社員まで幅広く活躍しています。 プロジェクトの人数感としては3〜30名のプロジェクトがあり少規模から大規模なシステム開発などさまざま体制で開発をおこなっております。 ※紹介会社:株式会社ヒューガン |
求める人材 |
求める人材: ■必須 ・サーバー・クラウド開発経験(フロントエンド、バックエンド、インフラのいずれか、または、複数の開発経験) ・プロジェクトの進捗に臨機応変に対応していける柔軟性や責任感のある方 ・何らかのリーダー経験もしくは顧客折衝経験 ■歓迎 ・パブリッククラウドに関する知識(主にAWSにおける、アーキテクチャ設計経験) ・データ活用領域での開発経験(DWH構築、および、ETL/BIツールの開発経験) ・アジャイル開発経験(プロダクトオーナー、スクラムマスター、Devメンバー) ・モバイルアプリ開発経験(Webアプリ、ネイティブアプリ) ・ITSM経験 ■技術領域 ・クラウド/インフラ:AWS、GCP、Azure、オンプレミス ・フロントエンド:Java、JavaScript、HTML/CSS、React、Vue.js、Angular ・バックエンド:Java、Python、Spring boot、Postgres、MySQL ・データ活用領域:Snowflake、BigQuery、Redshift、Teradata、Tableau、QuickSight、Glue、Dataflow ・アジャイル:Scrum、SAFe ・モバイルアプリ:Android/iOS、Flutter、Kotlin、Java、ObjectiveC、Swift、C/C++ ・ITSM:ITIL、DevOps ・プロジェクトマネージメント:PMP 【その他】 ・外国籍の方は、在留カードのご提出をお願い致します。 ・事業所は屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)だが、駐在者については、駐在先により異なる。 |
これまで弊社が培ったデバイスの知見を活用しつつ、組み込み、アプリ、クラウド・サーバーも一気通貫で開発できます。
勤務地 |
大阪府大阪市淀川区新大阪駅 株式会社NTTデータMSE |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【ポジション】 【リーダーポジション】空調管理システム開発 サーバー・クラウドエンジニア(大阪) 【仕事の概要】 大手製造業メーカー向けの空調管理システムの開発をお任せいたします。 システム企画や要件定義から実装テストまで一貫して開発に携われ、PM/PLを中心に業務をお任せいたします。 【業務の魅力】 これまで弊社が培ったデバイスの知見を活用しつつ、組み込み、アプリ、クラウド・サーバーも一気通貫で開発できます。 そのため、別企業にて各領域の開発がされるわけではなく、弊社の関係部署と連携を取りながら、本当にクライアントやユーザーにとって良いサービスとは何なのか?を追求し、開発することが魅力です。 【仕事の規模感、チーム構成】 メンバーは20代の若手社員からベテラン社員まで幅広く活躍しています。 プロジェクトの人数感としては3〜30名のプロジェクトがあり少規模から大規模なシステム開発などさまざま体制で開発をおこなっております。 ※紹介会社:株式会社ヒューガン |
求める人材 |
求める人材: ■必須 ・サーバー・クラウド開発経験(フロントエンド、バックエンド、インフラのいずれか、または、複数の開発経験) ・プロジェクトの進捗に臨機応変に対応していける柔軟性や責任感のある方 ・何らかのリーダー経験もしくは顧客折衝経験 ■歓迎 ・パブリッククラウドに関する知識(主にAWSにおける、アーキテクチャ設計経験) ・データ活用領域での開発経験(DWH構築、および、ETL/BIツールの開発経験) ・アジャイル開発経験(プロダクトオーナー、スクラムマスター、Devメンバー) ・モバイルアプリ開発経験(Webアプリ、ネイティブアプリ) ・ITSM経験 ■技術領域 ・クラウド/インフラ:AWS、GCP、Azure、オンプレミス ・フロントエンド:Java、JavaScript、HTML/CSS、React、Vue.js、Angular ・バックエンド:Java、Python、PHP、Ruby、Go、Spring boot、Postgres、MySQL ・データ活用領域:Snowflake、BigQuery、Redshift、Teradata、Tableau、QuickSight、Glue、Dataflow ・アジャイル:Scrum、SAFe ・モバイルアプリ:Android/iOS、Flutter、Kotlin、Java、ObjectiveC、Swift、C/C++ ・ITSM:ITIL、DevOps ・プロジェクトマネージメント:PMP 【その他】 ・外国籍の方は、在留カードのご提出をお願い致します。 ・事業所は屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)だが、駐在者については、駐在先により異なる。 |
コネクティッドサービスは次世代の自動車技術基盤として注目度の高い領域の1つです。
勤務地 |
神奈川県横浜市港北区新横浜3丁目1番地9 アリーナタワー 株式会社NTTデータMSE |
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仕事の概要 |
仕事内容: ITエンジニア 【ポジション】 車載・IoT領域サーバー・クラウドエンジニア(新横浜) 【仕事の概要】 完成車メーカー、モビリティサービスベンダーとともに最先端の技術でクルマビジネスにおけるサーバ/コネクティッドシステムの構築・開発など、当社が強みとしている「組み込み領域(In-Car)」から[「コネクティッド・データ活用領域」への幅出しを担う組織の一員としてご活躍頂きます。ご自身の技術の幅を拡大しながら、ソフトウェアの技術力で業界の発展にダイレクトに貢献していく実感を得ることができます。 【業務の魅力】 コネクティッドサービスは次世代の自動車技術基盤として注目度の高い領域の1つです。 本ポジションではサービス開発(要件定義〜設計〜実装〜評価・リリース)といった一連の工程を担っており、アプリ・サーバ側の開発からクラウド・インフラ側の基盤構築まで案件が多岐にわたっているので、幅広い技術のプロフェッショナルとして活躍できます。 またアフターサービス(運用保守)領域も担っており、エンドユーザー向けの接点の経験やコネクティッドのみでなく、データ活用領域への幅出しも進めており、様々な経験を積むことが可能です。 今後はMSE全社・全方位でコネクティッドビジネスの戦略を企てて、アプローチを推進しています。 【案件事例】 ・完成車メーカ向け トラック運転手向け安全エコ運転支援におけるモビリティサービス開発 ・完成車メーカ向け エンドユーザ スマホアプリ開発(スマホが車のカギになるアプリ、車の燃料残量・走行距離などを確認するアプリなど) ・完成車メーカ向け BtoBシステム(MaaS、スマホサービス向け基盤、車載データ活用など)のシステム開発および運用保守 案件によりますがご担当いただく役割として、フロントエンド、バックエンド、スマートフォンアプリ開発、クラウド基盤構築(インフラ)、プロジェクトマネージャー・PMO、スクラムマスターなどがあり、幅広い領域での経験を積むことが可能です。 【仕事の規模感、チーム構成】 メンバーは20代の若手社員からベテラン社員まで幅広く活躍しています。 プロジェクトの人数感としては3〜20名程度のプロジェクトがあり 少規模なものも多く、技術領域をしっかりと見ることができます。 本部組織構成: 約250名 ※紹介会社:株式会社ヒューガン |
求める人材 |
求める人材: 先進技術に触れながら、価値創造にチャレンジしたい方を歓迎します。 ■必須 以下、いずれかのご経験をお持ちの方。 ・ソフトウェア開発経験をお持ちの方※業界・クラウドに関する実務経験不問 ・AWSやGCPなどクラウドに関する資格を保有されている方 ■歓迎 ・AWS関連の資格保持者 ・サーバー・クラウド運用・開発経験(フロントエンド、バックエンド、インフラのいずれか、または、複数の開発経験) ・パブリッククラウドに関する知識(主にAWSにおける、アーキテクチャ設計経験) 【当社の技術領域】 ■技術領域 ・クラウド/インフラ:AWS、GCP、Azure、オンプレミス ・フロントエンド:Java、JavaScript、HTML/CSS、React、Vue.js、Angular ・バックエンド:Java、Python、PHP、Ruby、Go、Spring boot、Postgres、MySQL ・データ活用領域:Snowflake、BigQuery、Redshift、Teradata、Tableau、QuickSight、Glue、Dataflow ・アジャイル:Scrum、SAFe ・モバイルアプリ:Android/iOS、Flutter、Kotlin、Java、ObjectiveC、Swift、C/C++ ・ITSM:ITIL、DevOps ・プロジェクトマネージメント:PMP 【その他】 ・外国籍の方は、在留カードのご提出をお願い致します。 ・事業所は屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)だが、駐在者については、駐在先により異なる。 |
サーバー・クラウド開発経験者
勤務地 |
大阪府大阪市淀川区新大阪駅 株式会社NTTデータMSE |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【ポジション】 【メンバーポジション】大手通信キャリア向けサービス サーバー・クラウドエンジニア(大阪) 【仕事の概要】 大手通信キャリア向けエンタメサービスのサーバーサイド開発をお任せいたします。 【案件事例】 ・バーチャルプラットフォーム開発 ・AR/VR関連サービス開発 ・動画配信サービス開発 【業務の魅力】 大手通信キャリアのサービスの企画から商用リリース、グロースに向けた追加開発、保守運用まで一貫して開発に関われることが可能で、様々な案件や技術領域の仕事にチャレンジすることができます。 ご自身にとって身近な方が手に触れるサービスの開発を手掛けることができるため、使ってもらうことの喜び、世の中への貢献、やりがいを実感しながら業務に取り組むことができます。提供するサービスは急速な進化を続けていますので、新規技術の活用にチャレンジする機会も多く、ご自身の知識・技術力を継続的に磨くこともできます。 【仕事の規模感、チーム構成】 メンバーは20代の若手社員からベテラン社員まで幅広く活躍しています。 プロジェクトの人数感としては3〜30名のプロジェクトがあり少規模から大規模なシステム開発などさまざま体制で開発をおこなっております。 ※紹介会社:株式会社ヒューガン |
求める人材 |
求める人材: ■必須 ・サーバー・クラウド開発経験(フロントエンド、バックエンド、インフラのいずれか、または、複数の開発経験) ■歓迎 ・パブリッククラウドに関する知識(主にAWSにおける、アーキテクチャ設計経験) ・データ活用領域での開発経験(DWH構築、および、ETL/BIツールの開発経験) ・アジャイル開発経験(プロダクトオーナー、スクラムマスター、Devメンバー) ・モバイルアプリ開発経験(Webアプリ、ネイティブアプリ) ・ITSM経験 ・何らかのリーダー経験もしくは顧客折衝経験 ・プロジェクトの進捗に臨機応変に対応していける柔軟性や責任感のある方 ・今後リーダーとしてプロジェクトの推進を目指したい方 ■技術領域 ・クラウド/インフラ:AWS、GCP、Azure、オンプレミス ・フロントエンド:Java、JavaScript、HTML/CSS、React、Vue.js、Angular ・バックエンド:Java、Python、Spring boot、Postgres、MySQL ・データ活用領域:Snowflake、BigQuery、Redshift、Teradata、Tableau、QuickSight、Glue、Dataflow ・アジャイル:Scrum、SAFe ・モバイルアプリ:Android/iOS、Flutter、Kotlin、Java、ObjectiveC、Swift、C/C++ ・ITSM:ITIL、DevOps ・プロジェクトマネージメント:PMP 【その他】 ・外国籍の方は、在留カードのご提出をお願い致します。 ・事業所は屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)だが、駐在者については、駐在先により異なる。 |
【エンジニアとしてSE以上の評価を目指す/技術者としてスペシャリストを目指す】アジャイル開発エンジニア(45047410)
勤務地 |
東京都中央区新川1-3-17新川三幸ビル7階 株式会社 ホープス |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【お任せしたい業務内容】 業種・業界を問わず、幅広い業界に向けての基幹系業務システムの導入・開発プロジェクトに、チームの一員としてご担当いただきます。 ・アジャイル開発者としてスクラムチームへの参画 ・Java、TypeScript等を用いたスクラッチ開発 【プロジェクト内容※一例です※】 ・情報通信業向け プロジェクトナレッジ管理システム(フルスクラッチ開発) ・食品業界向け 勤怠管理システム(フルスクラッチ開発) ・製造業界向け 原価管理システム(SaaS型で提供される開発プラットフォーム上でのフルスタック開発) 【アジャイル開発に携わったエンジニアの声】 ・「コーディングが楽しい!」IT業界を目指したきっかけを日々思い出しながら業務と向き合えていると感じる。(30代・男性) ・テスト実行は、テストコードを書いて自動化している。Agile特有の細かいリリースを実現するのに必要な手法であり、 細かい部分でも効率化の方法を考えながら進めているため、エンジニアとしてやりたかった開発に集中できる。(20代・男性) ・技術に強いITアーキテクトになりたいと思っていたので、技術に特化して知識を得ているので、成長していると感じる。(20代・男性) ・学び続けないといけない環境だからこそ勉強会などで新しい技術を習得できるし、一貫して業務にあたることで、これから成長できそうと日々わくわくしています(20代・女性) 【キャリアイメージ※一例です※】 キャリアを後押しするために、技術勉強会、社内DX推進チームへの参加、DX事例発表会、各種研修、社内検定、認定制度等が多数存在します。 また、アジャイル開発者としてキャリアを積んでいる多数の社員をロールモデルとし、ロールモデルとなる社員とのキャリア相談会を設けています。 ・フルスタックエンジニア ・スクラムマスター ・システムアーキテクト 【ホープスの目指す姿】 管理業務や業務知識よりも「技術を強みにしたい」、わくわくする人にスポットライトを当てて評価し、技術でユーザーを牽引できる企業 【なぜホープスがするのか?】 ホープスは、創業当初は製造業向けの業務改善コンサルティングをしていました。 製造コストの削減だけではなく、ものづくりをしている人たちが正しく評価されるために、 工場の現場を訪問し、作業者とも話しながら提案をしていました。 現在のホープスの主力ビジネスであるシステム開発においても、ものづくり(プログラム開発)を大切にしながら事業を進めています。 現在、PM、PL、ITコンサルタントの社員は増えましたが、キャリアのスタートはプログラマーとしての開発者です。 (同社の代表も以前はプログラム開発をしていました!) システム開発における情熱や魂は、プログラムのソースコードに宿ると考えています。 しかし、IT業界では、プログラム開発者よりも、システムエンジニア、 PM、ITコンサルタントの方が評価され、契約金額にも反映されています。 顧客と会話し、システムを提案できるエンジニアの方が希少性が高いからです。 しかしながら、プログラム開発者がいなければシステムは完成しません。 「技術に強いエンジニアがもっと高く評価されるべき」だと、ホープスは考えます。 だからこそ、同社ではプログラム開発を経験し、プログラム開発がわかるシステムエンジニア、 PM、ITコンサルタントとなるキャリアパスを描いています。 ホープスを一言で表すと、 仕様や業務知識に強いが開発のできないエンジニアではなく、ものづくり(プログラム開発)を楽しみながら一気通貫で出来るエンジニア集団、です。 お客様からも「開発のできるエンジニア」として高く評価され、また従業員自身も技術に強みを見出し付加価値をつけていきます。 社内事例からナレッジを共有し、他のメンバーにも感謝してもらいながら、数倍の成長スピードを達成できる環境で 技術に強いエンジニアにスポットライトを当てて、評価していくことで、ものづくり(プログラム開発)に強みのある会社としてこれからも成長し続けていきます。 【事業責任者からのメッセージ】 新サービスのトライアル運用や、要件の変化が激しい業務への追従、開発プラットフォームでのAPI連携といった分野において アジャイル開発の需要は高まっております。 HOPESではその流れに追従すべく新規プロジェクトに対してアジャイル開発の実施を積極的に提案しています。 また、DevOpsの考えも取り入れておりCI/CDを用いた継続的なリリースの実現も行っております。 ・生涯開発者を目指す方 ・ITアーキテクトを目指す方 ・ITコンサルを目指していく方 まずは基盤であるITの技術を習得していただきたく、是非ご応募ください。 お待ちしております! 【会社概要】 「バックオフィスDX」「Make work fun!」をモットーに、バックオフィス業務とそこに関わる人たちの働き方を変えていくことを通して、企業競争力を向上させることを使命としています。 「ヒトが元気になれば、ビジネスも活性化する。」 HOPESはヒトが何をすべきかを追求し、ITの力で “働くをもっと楽しく” へリノベートすることで社会に貢献します。 同社はクラウドERPの構築・導入コンサルテーションを中心に、その他のパッケージ、スクラッチ開発による各種業務システムの開発を手がける会社です。 従事すべき業務の変更の範囲:IT開発関連業務 ■同社担当者より <同社の魅力> ▼充実した研修制度で着実なスキルアップ ・JavaやERPCloud、Anaplan、PowerPlatformなど開発スキルの講習や教材はもちろんのこと、 コンサルタントや上流SEの早期育成を目的とした様々なナレッジ勉強会もございます。 ・社内独自の検定を設定し、スキルアップの指標となる取り組みを行っており、 検定合格者には単価アップやアサイン変更などを積極的に行っています。 ・同社ではERP、スクラッチ、アジャイル、運用保守、品質保証など幅広いキャリアがございます。 上記の業務レベルと処遇を明確にしたキャリアマップを活用し、ご自身の目指すキャリアをイメージし、 その道筋を明確にして、着実にスキルアップ頂ける環境がございます。 ▼ワークライフバランスが充実 □リモートワーク比率65%以上 □残業時間 月10時間未満の社員が7割以上 ▼バラエティー豊富な案件と幅広いキャリアパス ・ERPの導入案件や基幹システムのスクラッチ開発を始め、 ローコード開発、アジャイル開発、ETLツール、CRMなどバラエティー豊富な案件がございます。 ・エンドユーザーと近い距離で開発を進めるシステム子会社からの受注案件、 上流から下流まで幅広い工程を扱う大手SIerやコンサルファームからの受注案件がございます。 ・PL、PMへのキャリアだけでなく、グループ各社の連携を活用し、ITコンサルを目指して頂くことも可能です。 ▼社内コミュニケーションが豊富 ・月1回全社ミーティングを実施し、会社の業績/方針や各部署での取り組みを発表し、会社の方向性を全社員と共有しています。 ・オンラインゲーム会などのイベントの実施、フットサル部や登山部などの部活動、 飲み会や食事といった懇親会を行うなど、社内のメンバーと交流しやすい環境です。 ・年に1回、社員総会を行っており、社員表彰や本部長からの経営方針発表、 クイズ大会などのコンテンツを通して、社内の一体感を高めています。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須】 <メンバー> 開発経験(Java・Javascript・Typescript・React・Vue・Angular・C#・C++・Python)1年以上(うち、アジャイル形式の開発経験半年以上) <リーダー> 開発経験3年以上(うちアジャイル形式の開発経験1年以上) 要件定義からリリースまでの全工程の経験があり対応が可能な方 【尚可】 下記いずれかのご経験 ・Dockerにおける開発のご経験 ・AWSのサービス(Lambda、S3、Batch等)を用いた開発経験 下記の資格をお持ちの方 ・AWS認定ソリューションアーキテクト ・Azure認定アソシエイト ・認定スクラムマスター ・PSMU 【マッチする人物像】 ・能動的かつ積極的に行動できる方 ・お客様や社内メンバーに対して、誠実に向き合い、コミュニケーションを大切にできる方 ・同社の想いに共感し、一緒に成長したい・今までにないことを実現したいと、未来にわくわくできる方 ・「不器用だけど誠実に」という同社のバリューに共感し、着実にスキルアップしていける方 |
【20代30代若手が活躍中】□□学ぶ意欲がある方におすすめ!スキルUP可能□□サポート&教育体制充実
勤務地 |
愛知県名古屋市西区牛島町6番1号名古屋ルーセントタワー23階 パーソルクロステクノロジー株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【主な業務内容】 インフラエンジニアとして要件定義・設計・構築・検証・運用・監視業務などを行っていただきます。 ネットワーク、 サーバの分野で、 まずは経験を活かした分野からスタートしますが、 ご自身の希望に沿ったキャリアを築ける配属にこだわっています。 【配属先(案件)について】 エンジニアとして上流〜下流まで一貫して携わっていただくことに拘っておりますので、 製造工程のみ、 テスト工程のみといったスポット案件はほぼ無く、 まずは今までのご経験を活かした分野からのスタートを想定しておりますが、 ご自身のご希望に沿ったキャリアが築けるように一緒にプロジェクトを決めていきます。 基本的には会社本位(案件ありき)でプロジェクトは決まらず、 入社後のキャリア面談を通じて、 「どんなエンジニアになりたいか」というビジョンや「どんな技術を身につけていきたいか」などの ご希望を十分に話し合った上で、 その志向性に沿って配属先を決定いたします。 案件配属に関しては営業が担うのではなく、 専門の部隊がいるのが特徴です。 こちらが会社本位で配属先が決まらないことに繋がっております。 まずは自身でお考えのキャリアプランを弊社に遠慮なくお伝えください。 【研修】 希望者の方に向けて様々な研修をご用意しております! ・AI・機械学習研修 └AI・機械学習の基礎をe-learningで学べます。 ・React研修 ハンズオンで基本から応用まで開発を実践、 ポートフォリオを作成まで行います。 ・アジャイル研修 アジャイル開発の基礎をe-learningで実施します。 また上級者には認定スクラムマスターの研修受講と資格取得をサポート! ・Udemy オンライン学習プラットフォームUdemyの企業アカウントを貸与します。 ・上流力強化 エンジニア主体の取り組みとしてベテランPMによる上級SE/PMになるには? の講座を実施しています。 上記以外にもAWSの研修など豊富な研修をご用意しております。 【プロジェクト例】 ・モバイル系事業会社/NW・SV・DB等インフラ構築/AWS、 MySQL、 PostgreSQL、 Memcached ・ソフト開発系企業/インフラ構築・NW運用保守/LinuxServer、 AWS ・大手SIer企業/AWS環境運用設計/Windows、 AWS ・大手ゲーム企業/サーバの構築・運用/Linux ・大手SIer企業/NW設計・構築/Azure、 Cisco機器 ・大手インターネット系企業/サーバ設計・構築・運用/Linux、 AWS、 Azure ・クラウド特化のSIer企業/仮想化基盤の構築/LinuxServer、 OpenStack ・大手SIer企業/NWの設計構築/Router、 Switch、 FireWall ・大手通信系企業G/社内システムの運用保守・設計/Linux、 VMWare ・大手通信系SIer企業/Enterprise Cloudの二次運用業務/Linux、 ベアメタル ※上記は過去に行ってきた案件も含まれております。 ※弊社は大手通信キャリア、 IDC、 大手SIer、 官公庁・エンタープライズ等からの 長期案件が中心となっておりスポット案件がほとんどございません。 従ってお客様先には2年〜3年といった長期的な就業を念頭にご活躍いただきます。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須】サーバ・ネットワーク領域において、運用・保守経験1.5年以上 【歓迎】設計・構築の実務経験、パブリッククラウドにおける運用・保守・設計・構築の実務経験 [□20代30代の若手が活躍中□] □学ぶ意欲がある方 □健康で活発な方 □自己成長に情熱的な方 こんな方を求めています!! ◎経験者・有資格者は即戦力! ◎ブランクありOK ◎20代30代の若手スタッフ活躍中 \こんなスキルが活かせます/ ★高いコミュニケーション能力 ★適応力(臨機応変)・対人スキル |
\□若手必見□/□20代30代スタッフ活躍中□経験者は即戦力!□スキルアップ可能□サポート充実
勤務地 |
愛知県名古屋市西区牛島町6番1号名古屋ルーセントタワー23階 パーソルクロステクノロジー株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【主な業務内容】 システム開発エンジニアとしてWEBシステム・スマホアプリの開発を担っていただきます。 上流〜下流まで一貫して携わっていただくことに拘っておりますので、 製造工程のみ、 テスト工程のみといったスポット案件はほぼありません。 まずは今までのご経験を活かした分野からのスタートを想定しておりますが、 ご自身のご希望に沿ったキャリアが築けるように一緒にプロジェクトを決めていきます。 お客様は多岐に渡り、 SIer・自社サービス系(ECサイト)・事業会社など様々です。 プライム案件の比率が約75%と多くの現場にてエンドユーザー様と直接お仕事が出来ます。 チームでの配属を大事にしておりまして、 クライアント様の中には弊社から5〜8名就業させていただいている実績もございます。 【配属先(案件)について】 所属グルーブのリーダーと相談し配属先は本人が希望するキャリアを優先し決定いたします。 年間2万件を越える潤沢な案件の中から、 面談を通して相談したプロジェクトに就業いただきます。 入社後のキャリア面談を通じて、 「どんなエンジニアになりたいか」というビジョンや「どんな技術を身につけていきたいか」などのご希望を十分に話し合った上で、 その志向性に沿って配属先を決定いたします。 案件配属に関しては営業が担うのではなく、 専門の部隊がいるのが特徴です。 こちらが会社本位で配属先が決まらないことに繋がっております。 まずは自身でお考えのキャリアプランを弊社に遠慮なくお伝えください。 【研修】 希望者の方に向けて様々な研修をご用意しております! ・AI・機械学習研修 └AI・機械学習の基礎をe-learningで学べます。 ・React研修 ハンズオンで基本から応用まで開発を実践、 ポートフォリオを作成まで行います。 ・アジャイル研修 アジャイル開発の基礎をe-learningで実施します。 また上級者には認定スクラムマスターの研修受講と資格取得をサポート! ・Udemy オンライン学習プラットフォームUdemyの企業アカウントを貸与します。 ・上流力強化 エンジニア主体の取り組みとしてベテランPMによる上級SE/PMになるには?の講座を実施しています。 上記以外にもAWSの研修など豊富な研修をご用意しております。 【プロジェクト例】 ・ファッションサイト(ECサイト)における開発 ┗詳細設計〜プログラミング〜テスト〜運用・保守(Java・Oracle・SpringBoot・Eclipse・Git) ・転職支援におけるWebシステムの開発(アジャイル) ┗要件定義〜基本設計〜詳細設計〜プログラミング〜テスト(Java・JavaScript・Oracle・PostgreSQL・jQuery・SpringBoot・Vue.js・Eclipse・AWS) ・動画配信サービスにおけるiOS開発 ┗基本設計〜詳細設計〜プログラミング〜テスト(Swift・Git) ・ソーシャルゲームのサーバーサイド開発 ┗詳細設計〜プログラミング〜テスト〜運用・保守(PHP・HTML・CSS・MySQL・Vue.js・Apache・Git・AWS) ・ポイント獲得アプリ開発 ┗詳細設計〜プログラミング〜テスト(Java・Python・PostgreSQL・Git) ・美容業界におけるサービスシステムの開発 ┗要件定義〜基本設計〜詳細設計〜プログラミング〜テスト(Java・Oracle・Apache・Tomcat・Git) ・結婚関連情報サイトにおけるシステム開発 ┗要件定義〜基本設計〜詳細設計〜プログラミング〜テスト〜運用・保守(PHP・Go・MySQL・React・JQuery・Laravel・Ansible・Git・AWS) ※上記は過去に行ってきた案件も含まれております。 ※リモート案件も増えてきており、 先進的な働き方も積極的に取り入れております。 ┗リモート案件は東海→首都圏、 関西→首都圏など、 居住エリアを変えることなくエリアを越えて携わっていただける可能性がございます。 弊社全体でリモートにてお仕事されている方は約70%。(一部リモート、 フルリモート含む) |
求める人材 |
求める人材: 必須】WEBシステム開発におけるコーディング経験1.5年以上 【歓迎】Java・Python・PHP、C#といったオープン系言語の使用経験がある方 上記言語に関連する何らかのフレームワークの使用経験がある方 \こんな方をお待ちしています/ □□ 学ぶ意欲がある方 □□ 健康で活発な方 □□ 自己成長に熱意を持っている方 □□ 20代30代の若手の方 \こんなスキルが活かせます!/ □高いコミュニケーション能力 □柔軟な対応力(臨機応変な判断力) =================== ■20代・30代の若手が活躍する職場! ■経験者・有資格者は即戦力! ■ブランクがある方OK =================== |
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【開発】東海/システム開発エンジニア(8606006)
勤務地 |
愛知県名古屋市西区牛島町6番1号名古屋ルーセントタワー23階 パーソルクロステクノロジー株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【主な業務内容】 システム開発エンジニアとしてWEBシステム・スマホアプリの開発を担っていただきます。 上流〜下流まで一貫して携わっていただくことに拘っておりますので、 製造工程のみ、テスト工程のみといったスポット案件はほぼありません。 まずは今までのご経験を活かした分野からのスタートを想定しておりますが、 ご自身のご希望に沿ったキャリアが築けるように一緒にプロジェクトを決めていきます。 お客様は多岐に渡り、SIer・自社サービス系(ECサイト)・事業会社など様々です。 プライム案件の比率が約75%と多くの現場にてエンドユーザー様と直接お仕事が出来ます。 チームでの配属を大事にしておりまして、クライアント様の中には弊社から5〜8名就業させていただいている実績もございます。 【配属先(案件)について】 所属グルーブのリーダーと相談し配属先は本人が希望するキャリアを優先し決定いたします。 年間2万件を越える潤沢な案件の中から、面談を通して相談したプロジェクトに就業いただきます。 入社後のキャリア面談を通じて、 「どんなエンジニアになりたいか」というビジョンや「どんな技術を身につけていきたいか」などのご希望を十分に話し合った上で、その志向性に沿って配属先を決定いたします。 案件配属に関しては営業が担うのではなく、専門の部隊がいるのが特徴です。 こちらが会社本位で配属先が決まらないことに繋がっております。 まずは自身でお考えのキャリアプランを弊社に遠慮なくお伝えください。 【研修】 希望者の方に向けて様々な研修をご用意しております! ・AI・機械学習研修 └AI・機械学習の基礎をe-learningで学べます。 ・React研修 ハンズオンで基本から応用まで開発を実践、ポートフォリオを作成まで行います。 ・アジャイル研修 アジャイル開発の基礎をe-learningで実施します。 また上級者には認定スクラムマスターの研修受講と資格取得をサポート! ・Udemy オンライン学習プラットフォームUdemyの企業アカウントを貸与します。 ・上流力強化 エンジニア主体の取り組みとしてベテランPMによる上級SE/PMになるには?の講座を実施しています。 上記以外にもAWSの研修など豊富な研修をご用意しております。 【プロジェクト例】 ・ファッションサイト(ECサイト)における開発 ┗詳細設計〜プログラミング〜テスト〜運用・保守(Java・Oracle・SpringBoot・Eclipse・Git) ・転職支援におけるWebシステムの開発(アジャイル) ┗要件定義〜基本設計〜詳細設計〜プログラミング〜テスト(Java・JavaScript・Oracle・PostgreSQL・jQuery・SpringBoot・Vue.js・Eclipse・AWS) ・動画配信サービスにおけるiOS開発 ┗基本設計〜詳細設計〜プログラミング〜テスト(Swift・Git) ・ソーシャルゲームのサーバーサイド開発 ┗詳細設計〜プログラミング〜テスト〜運用・保守(PHP・HTML・CSS・MySQL・Vue.js・Apache・Git・AWS) ・ポイント獲得アプリ開発 ┗詳細設計〜プログラミング〜テスト(Java・Python・PostgreSQL・Git) ・美容業界におけるサービスシステムの開発 ┗要件定義〜基本設計〜詳細設計〜プログラミング〜テスト(Java・Oracle・Apache・Tomcat・Git) ・結婚関連情報サイトにおけるシステム開発 ┗要件定義〜基本設計〜詳細設計〜プログラミング〜テスト〜運用・保守(PHP・Go・MySQL・React・JQuery・Laravel・Ansible・Git・AWS) ※上記は過去に行ってきた案件も含まれております。 ※リモート案件も増えてきており、先進的な働き方も積極的に取り入れております。 ┗リモート案件は東海→首都圏、関西→首都圏など、居住エリアを変えることなくエリアを越えて携わっていただける可能性がございます。 弊社全体でリモートにてお仕事されている方は約70%。(一部リモート、フルリモート含む) |
求める人材 |
求める人材: 必須】WEBシステム開発におけるコーディング経験1.5年以上 【歓迎】Java・Python・PHP、C#といったオープン系言語の使用経験がある方 上記言語に関連する何らかのフレームワークの使用経験がある方 |
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