あなたにおすすめの求人
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駅から徒歩4分！駐車場完備！通勤に便利です！
勤務地
埼玉県鶴ヶ島市382番地 合同会社ラボリ 仕事の概要
仕事内容: 【重心型放課後等デイサービスとは？】 重度心身障害のあるお子様を対象とした放課後等デイサービスです。 放課後や学校休業日にリハビリテーションやレクリエーション活動等を実施します。 当施設では、入浴設備が整っている等の特色があります！ お子様の定員は５名であるため、お子様やご家族と密接にかかわることができ、 専門職が連携し、一人ひとりのお子様の支援の方針を考えていきます。 【対象児童】 重症心身障害児、医療的ケア児 【具体的なお仕事】 ・人工呼吸器の管理 ・酸素吸入、気管内挿管、気管切開部の管理 ・胃瘻・経鼻からの経管栄養、中心静脈栄養等 ・喀痰吸引 ・投薬管理 ・余暇イベント企画 ・関係機関（保育園、幼稚園、相談支援事業所等）との連携等 ・送迎業務 求める人材
求める人材: 【必須要件】 ・看護師または准看護師 ・自動車運転免許 【歓迎条件】 ・年齢不問 ・学歴不問 ・性別不問 ・若手活躍中 ・中高年、シニアも活躍中 ・ハローワークで求職中の方歓迎 【こんな方を募集しています！】 ・入居者の方と密に関わりたい方 ・人と話すのが好きな方 介護施設でのご経験がない方も歓迎です！ ご不明点や気になる点がありましたら、お気軽にご連絡ください！ -
ネイル・服装・髪型・ピアス自由！事務作業をメインにお任せ：静かな環境で事務作業に集中出来ます！
勤務地
北海道札幌市豊平区平岸4条12丁目1番24号 柴山社会保険労務士事務所内社会福祉法人とらくろ法人事務局 社会福祉法人とらくろ 仕事の概要
仕事内容: 社労士事務所内法人事務局にて 日々の事務業務に従事して頂きます！！ □社会福祉法人運営に関する書類作成 □札幌市本庁・各区役所等への書類作成 □給与計算及び労働局・国民年金機構への各種手続き □国保連請求業務・各事業所へ通達・書類作成 利用者様と接する事は原則ございません。※事務メインのお仕事です 現在、就労継続支援B型5事業所(全て近郊)、共同生活援助1事業所 児童発達支援・放課後等デイサービス1事業所、 放課後等デイサービス1事業所、 特定相談支援・障害児相談支援1事業所を運営 今後事業拡大し新施設を続々と立ち上げていく成長法人です！ □□□採用担当からの一言□□□ 業務が多岐に渡りますので、覚える事はありますが、 懇切・丁寧・親切を重視し業務を覚えて頂きます 臨機応変に対応出来る方のご応募をお待ちしております□ □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 求める人材
求める人材: ※素直で真面目な方※ ※女性がメインに活躍中（20代～30代） ※年齢・資格有無は不問！！ ※業務を習得する為に集中してお仕事出来る方！ ※パソコンスキルが特化している方！ ※業界未経験者歓迎、丁寧にご指導させて頂きます 障害福祉サービスについての知識を身に付け、 今後の人生に役立てるという考えをお持ちの方大歓迎致します！ -
【障害のある子ども達の支援をするお仕事】未経験OK！無資格OK！資格手当・職責手当など、各種手当も充実！
勤務地
福岡県久留米市城島町城島187-17 キッズアカデミーライズ 仕事の概要
仕事内容: ／ ・未経験・無資格の方も大歓迎！ ・勤務日数・時間の相談もOK！ ・児童サポートデビューも歓迎！ ・トラブル対応窓口アリ！ ＼ 子どもたちが自分たちのペースで 個々の強みを伸ばし、 さらにのびのびと成長できる場の提供と サポートを行っている弊社。 今回は子どもたちや 保護者に寄り添う児童指導員を募集！ 子どもたち1人1人に合った サポートをしていただきます。 -----仕事内容----- □学習指導 □生活習慣の指導 □発達支援 □保護者の対応 □施設の清掃 など ------------------- 【 ココが安心 】 万が一トラブルが発生した際は 専任スタッフが中心に対応します！ お子様の受け渡し時等に 保護者の方から不満や不安を お話し頂くこともありますが、 各事業所にトラブル対応の担当が 常駐している為、何か問題があった時も 一人で抱える必要はありません！ 以前、正社員やアルバイト・パートで 児童発達支援や学童保育などの 経験がある方歓迎です。 資格は持っているものの 実務経験がない方も歓迎です。 ＝＝【 実務経験がない方へ 】＝＝ 子どもたちの中には気持ちを伝えるのが得意な子、 そうでない子がいますので、 個々に合わせた個別計画を用意し、 子どもたちの成長を見守り、サポートします。 当施設は元々幼稚園だった建物で運営しており、 譲り受けた楽器や遊具で五感を刺激したりしています。 また、集団遊びの日には戸外遊びも行います。 まだ幼い子どもたちと一緒に遊ぶことも多く、 体力を使いますが、自分自身も健康維持に役立ちます！ 子どもが好きで、子どもたちをサポートしたい、 人の役に立ちたいという想いがあれば大丈夫！ ご応募お待ちしています。 求める人材
求める人材: ■未経験・無資格大歓迎！ ■有資格者の方は別途手当有 ＊児童指導員任用資格をお持ちの方歓迎！ ＊教員免許お持ちの方歓迎！ ＊幼稚園教諭免許お持ちの方歓迎！ ＊児童福祉施設で3年以上の実務経験お持ちの方歓迎！ ＊保育士資格お持ちの方歓迎！ ＊理学療法士の資格をお持ちの方歓迎！ ＊言語聴覚士の資格をお持ちの方歓迎！ ＼ こんな方におすすめです◎ ／ ・コミュニケーションが得意な方 ・子供の成長に関わりたい方 ・創意工夫をすることが好きな方 -
2021年6月新設！Webライティングの仕事！
勤務地
宮城県仙台市青葉区 株式会社ココピアワークス 仕事の概要
仕事内容: 「ココピアワークス仙台（A型事業所）」は、ご自分の体調に合わせて、ITのスキルをトレーニングしながら働ける就労継続支援A型事業所です。 就労継続支援施設とは 通常の事業所に雇用されることが困難な障害者の方々を対象に、就労の機会を提供するとともに、生産活動その他の活動の機会の提供を通じて、その知識及び能力の向上のために必要な訓練を行う福祉施設を指します。 【ココピアワークス３つの特長】 ・インターネットを用いたデジタルワークに特化しています。 ・精神障害・発達障害をお持ちの方に特化しています。 ・ 一般就労までを視野に入れ自立を支援します。 ココピアワークスではインターネットを使った業務に従事していただきます。インターネットを使った業務といっても、幅広い業務を用意しており、利用者のレベルに合わせて、実施していただく業務は決定します。以下は業務の一例です。 ・記事のライティング ・SNSの運用 ・人工知能の教師データ作成（アノテーション） ・エラー対応 ・インターネットリサーチ ・資料作成 求める人材
求める人材: * 本人のモチベーション：パソコンを使った広い業務でスキルを上げていくことに取り組める方 * 技術力：タイピングスキル、一定レベルの文章力 * 就業日数：問題なく、出所ができそうか * 支援体制：ご家族、地域の相談支援専門員の方、かかりつけ医の方の理解を得られているか -
看護師歴1年以上必要(精神科以外でもOK)/直行直帰/★社用車貸出★賞与年2回3ヶ月分！！驚愕の高収入
勤務地
北海道札幌市中央区南五条西８丁目6ー２ ウィンダムヒル南５条 (株)マジカルケア 仕事の概要
仕事内容: 【札幌市】精神科に特化した訪問看護｜ 直行直帰OK／身体介護なし／社用車貸与あり！ ＼＼ 精神科未経験でも安心！／／ 札幌市中央区・白石区・東区に拠点を持つ 「てつなぎ訪問看護ステーション」では、 精神科訪問看護に特化した看護師を募集中です。 ・正社員看護師20名以上在籍中 ・精神科経験不問！研修＋同行訪問あり ・ 直行直帰＆電子カルテ導入で自由な働き方が可能 ・ 身体介護一切なし！オンコールも月1.2回とかなり少なく負担少なめ ・ 社用車＋携帯貸与！車を持っていない方も歓迎 【仕事内容】 精神障害を持ちながら地域で生活する利用者様の日常生活のサポート・精神的ケアを行います。 * バイタルチェック・服薬管理 * 精神症状の観察（早期悪化のサインを見逃さない） * 日常生活に関する支援、生活リズムの確認 * お話を聞く（傾聴）・不安の軽減 * 受診の促し ★身体介護（入浴・オムツ・点滴等）、営業活動は一切ありません！ ★ 1日約6～7件程度の訪問（1件30分）、訪問の合間で電子カルテ記録可 ★完全直行直帰の為、事務所での業務はありません！ ※統合失調症や発達障害など在宅で生活されている、軽度精神障害の方の看護を行っております。直行直帰でご自宅から直接ご利用者様のご自宅へ訪問する事が出来る為、自由な時間があり、とても働きやすい職場です。 【Q&A｜よくある質問】 Q1. 車を持っていないのですが、大丈夫ですか？ A. はい！社用車をお貸しします。ご自宅近くに法人で駐車場を契約し、通勤・訪問ともに社用車でOK。（ガソリン代・保険・維持費等すべて会社負担） Q2. オンコールはありますか？ A. 現在は月1～2回程度、1回あたりの対応も「傾聴」や「服薬アドバイス」程度。緊急訪問は算定していない為、一切ありません。 Q3. 精神科経験がありません。大丈夫ですか？ A. はい。精神科の研修＋先輩との同行訪問があり、未経験の方でも安心してスタートできます！ 【てつなぎ訪問看護ステーションの所在地】 中央区支店 ・札幌市中央区南５西8丁目6-2 ウィンダムヒル南５条 白石区支店 ・札幌市白石区北郷3条4丁目11-27 東区支店 ・札幌市東区伏古8条4丁目7-10 求める人材
求める人材: 【資格要件】 ・看護師歴１年以上（精神科以外でもＯＫ） ・自動車運転免許（AT可） 【求める人材】 ・人の話を聞くのが好き ・新しいことにチャレンジする事が好き ・家庭や副業、プライベートと両立したい ・キャリアアップを目指したい -
■ビジョン：障害のない社会をつくる■障害者向け就労支援サービス/子供向け学習教室/インターネット事業などを展開■プライム市場上場■従業員数4,500名超■フレックスタイム制/リモート勤務可能と働きやすい環境
勤務地
東京本社（東京都目黒区） 想定年収
350万円～500万円 仕事の概要
障害者雇用に特化した人材紹介サービス（LITALICO仕事ナビ）に登録いただいた新規の求職者を、キャリアア… 求める人材
＜いずれかのご経験のある方＞■toB/ToC営業、教育業界、カスタマーサクセス職種などのご経験 ■人材紹介… -
未経験歓迎！年間休日125日以上◎残業一切なし！
勤務地
熊本県上益城郡御船町361-4 NPO法人就労特化型支援団トリニティ 給与例
給与例 ・238万円/3年目 仕事の概要
仕事内容 ★─────────────────★ □□□アピールポイント□□□ 私達「NPO法人就労特化型支援団トリニティ」は、スタッフの働きやすさを第一に考えています。 子ども達が大人になったときに社会で活躍できるよう、子ども達の未来を見据えたアプローチを日々模索し、実践していますので あなた自身の成長にもつながっていきますよ◎ □未経験の方も大歓迎！ □充実の研修制度で成長をサポート □基本土日祝休み！日数・時間も相談可◎ □有資格者には手当支給！ □具体的なお仕事内容□ +:+ 支援員を募集します！ :+:+ 主に利用者様（小学生くらいの子ども）の見守り、サポートをしていただきます♪ 室内療育を中心とし、不登校支援などを行っています。利用者様と一緒に工作などを行っています◎ 七夕やハロウィンなどのイベント、季節ごとに飾りつけをするなど、アクティブに活動しています！ 小人数のクラスで、子ども1人1人に合ったサポートをお任せするので、 心に余裕をもって働けるところも魅力の一つです□ ●仕事スケジュール● ・9時30分 出社 準備、朝礼 利用者さんの申し送り（昨日の業務の報告、保護者の方の声の共有、情報共有） ・10時～ B型の方の見守り、利用者様と一緒に軽作業（工作）など ・12時～ お昼休憩（1時間）利用者さんと一緒にが版を食べてたり、皆さん自由に過ごされています！！ 〈午後〉 ・13時～ 利用者さんの見守り 放課後デイサービスの受け入れ準備 ・14時～ 送迎 ・15時～ 利用者さんの見守り ・17時30分 終業 当施設は就労支援・TEACCHプログラムによる療育 などを提供しております。 発達障害に特化した 放課後等デイサービスと 就労継続支援Ｂ型の福祉サービスを運営し 専門性の高い支援を行っております。 働きながら専門知識も 身につけることができる環境です◎ ◆放課後等デイサービス業務 個別の療育を中心に、コミュニケーションスキル、感情のコントロール、自立行動を育てていくプログラムを提供してます。 ◆就労継続支援B型 「一般就労を目指すB型」として、職業スキルや自立スキル、対人スキルや機能的コミュニケーションなどが学べるプログラムを提供しています。 ※雇用期間の定めなし ※転勤なし ・ …━━━☆ 経験不問！ ・…━━━☆ 求める人材
求めている人材 ──────────────── □経験不問！ ──────────────── ●高卒以上 ●普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定可） ●ワード・エクセル３級程度 ※パソコン・タブレットを使った業務あり ──────────────── □こんな方歓迎です ──────────────── ●保育士、社会福祉士資格をお持ちの方尚可 ●主婦・主夫をされていて、活躍してる方多数！ ●子育てのご経験がある方大歓迎！ ●これから資格を取ろうとしている方大歓迎！ 経験が無くても、ぜひお気軽に応募してください♪ 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため）） -
【大分市寒田】月収189,000円～/昇給あり/放課後等デイサービスでのお仕事
勤務地
〒870-1123大分県大分市〒8701123 大分県大分市寒田871番地1弘貴建設工業ビル101・103 株式会社Glory.2015 放課後等デイサービスグローリーⅡ/222314 仕事の概要
仕事内容 ＊障がい（身体・知的・発達障害）を持つ、小1～高3の子どもたち（定員10名×2単位）を対象とした施設です。 ＊保護者、学校、相談員と今抱える課題や将来の目標を共有し、中学・高校卒業後の進学や就職を目指す子どもと同じ目線で考え、将来への架橋の役割をしております。 ＊子ども達には日々の生活で進学や就職に必要な日常生活動作、学力、興味関心を身につけてもらいます。 ＊さらに、公共交通機関の利用に向けた送迎サービス、なにより小集団での順番などのルール、コミュニケーション能力を育てることで将来を豊かにします。 当施設は全職員で子ども達の成長に必要なことを考え、実践しております。 大分市寒田にある ＼放課後等デイサービスグローリーⅡ／ にて支援員大募集♪ 障がい福祉に興味のある方、子どもが大好きな方、 一緒に働きませんか？ ★月収 18.9～19.9万円 ★昇給年1回あり ★退職金制度あり ★交通費支給あり＋マイカー通勤OK ★日・祝日は固定でお休み ■待遇面 ・教育体制あり ・研修体制あり ・交通費支給 ・昇給あり ・精勤手当あり ・退職金制度あり ・産休、育休取得実績あり ・学歴不問 ・日祝休み ・車通勤可 ・駐車場あり - ▼お電話でのお問合せは 0120-240-350 （受付時間：平日8:45～17:45） ＊求人番号「222314」とお伝えください - 求める人材
応募資格 未経験の方も歓迎！ 【必要な経験等】 不問 【必要な免許・資格】 普通自動車免許 -
＜B型利用者様求人/接客バイヤー＞駅近「寝屋川市駅」徒歩1分！未経験歓迎/土日休み/残業なし/接客に興味がある方・得意な方におすすめのお仕事です♪
勤務地
大阪府寝屋川市八坂町16-16 丸喜ビル１F Reborn株式会社トライアングル 仕事の概要
仕事内容: ２０２４年６月に新規オープンした、 就労継続支援B型事業所「たきがわ笑店」は ＼挑戦するあなたの応援隊／ ぜひ一緒に夢を形にしましょう☆彡 弊社では、 身体障がい・精神障がい・知的障がい・発達障がい等、 困難を抱えていても、 あなたのペースで楽しく働ける環境を つくっていきたいと考えています。 IT・クリエイティブ・事務等のお仕事多数☆ --------------------------------------- 今回は、「接客スタッフ・バイヤー」として、 ご活躍いただける利用者様を募集いたします('◇')ゞ 就業場所は、 寝屋川駅から徒歩1分の老舗の買取専門店となります。 【仕事内容】 ◎ご来店のお客様対応 ◎商品の鑑定・・・など スタッフが丁寧にお教えしますので 未経験の方でも安心して お仕事を始めていただける環境です☆ 最初はお客様対応から 慣れてきたら、商品の鑑定をお任せします。 1日の来店数日により変わりますが 平均３名から５名程度。 １件１件しっかり時間を取れるので 焦らず落ち着いて対応できます☆ 少しでも興味を持たれたら ぜひ見学・ご応募お待ちしています＼(^o^)／ ---------------------------------------- 私たちは就労継続支援B型サービスを通じて、 あなたが自分らしく輝ける場所を見つけ、 自由に働く喜びを全力でサポートします。 たきがわ笑店スタッフ一同、 会えるのを楽しみにしております。 ～ご利用の流れ～ □見学・体験 (見学は随時可能です。お気軽にご連絡ください。) □面接 (履歴書をご用意していただきます。) □手続き (障害福祉サービス利用の手続きを行います。) □契約 (お一人お一人に合わせた労働条件を提案し、ご納得いただけたら契約いたします。) □ご利用開始 (楽しく元気に働けるよう、サポートいたします！) 求める人材
求める人材: 精神障がい、身体障がい、知的障がいの他に、 発達障がいや難病の方も対象とし、 障がい者手帳の有無にかかわらず、 医師の診断や自治体の判断など 就職困難が認められる方が対象となります。 -
■ビジョン：障害のない社会をつくる■障害者向け就労支援サービス/子供向け学習教室/インターネット事業などを展開■プライム市場上場■従業員数4,500名超■フレックスタイム制/リモート勤務可能と働きやすい環境
勤務地
東京本社（東京都目黒区） 想定年収
350万円～550万円 仕事の概要
マーケティングチームが発掘したリードを、適切にフォローするのがインサイドセールスの役割です。顧客と… 求める人材
＜いずれかのご経験のある方＞■営業経験（業界・年数・toB/toC 問わず）■目標数値を追いながら必要なP… -
京阪「寝屋川市駅」徒歩３分！スマホ修理スタッフ♪未経験OK/手先が器用な方におすすめのお仕事です☆【B型利用者様求人/寝屋川】
勤務地
大阪府寝屋川市八坂町１６番地１６ 丸喜ビル１階 ドリームエナジー京都株式会社 仕事の概要
仕事内容: ２０２４年６月に新規オープンした、 就労継続支援B型事業所「たきがわ笑店」は ＼挑戦するあなたの応援隊／ ぜひ一緒に夢を形にしましょう 今回は、「スマホ修理スタッフ」として、 ご活躍いただける利用者様を募集いたします('◇')ゞ 施設外就労先のスマホ修理店にて 人気スマホ・iPhone修理をお願いいたします。 【仕事内容】 ・修理を依頼されるお客様の対応、修理受付 ・スマホ修理作業 (主にバッテリー交換・モニター交換) １日の受注件数は２件程度で、 未経験の方でも スタッフがイチから丁寧にお教えしますので 安心してお仕事を始めていただけます(^^)v コツコツと作業に取り組むのが好きな方には 集中できる環境なのでおすすめです。 作業を覚えるとできる仕事が増えるので技術が身に付きます♪ ＜こんな方におすすめ♪＞ ・コツコツ作業が得意な方 ・手先が器用な方 ・機械修理に興味がある方 ・働きたいけど不安がある方 ・簡単なお仕事から始めたい方 ・決められた時間できっちり働きたい方 随時、見学・ご応募大歓迎＼(^o^)／ --------------------------------------- 私たちは就労継続支援B型サービスを通じて、 あなたが自分らしく輝ける場所を見つけ、 自由に働く喜びを全力でサポートします。 たきがわ笑店スタッフ一同、 会えるのを楽しみにしております。 皆様からのご応募お待ちしております＼(^o^)／ ※作業内容やスキル、経験、作業時間によって 工賃単価が変わります。 求める人材
求める人材: 精神障がい、身体障がい、知的障がいの他に、 発達障がいや難病の方も対象とし、 障がい者手帳の有無にかかわらず、 医師の診断や自治体の判断など 就職困難が認められる方が対象となります。 -
中重度障害者の支援経験者歓迎！
勤務地
沖縄県那覇市泉崎1丁目4番10喜納ビル1階 サンクスラボ株式会社 仕事の概要
仕事内容 【なぜサンゴ養殖を?】 海に生息する50万種の生物のうち、4分の1はサンゴ礁域に暮らしているといわれておりますが、地球温暖化の影響で「今世紀中には全てのサンゴ礁が消滅してしまうだろう」と危惧されています。サンゴを守り、これから続く未来へ生命を繋げていくため、サンクスラボは「サンゴの陸上養殖プロジェクト」を発足いたしました。 沖縄県のSDGsパートナー企業にも採択され、今まさに世界に注目されているプロジェクトです。 【各種媒体で紹介されました!】 ・琉球新報「IT駆使しサンゴ養殖 障がい者就労支援に新たな場」2022/12/18掲載 https://ryukyushimpo.jp/news/entry-1633560.html ・沖縄タイムス「サンゴ保全事業 障がい者と歩む 水槽で養殖」2023/1/12掲載 https://www.okinawatimes.co.jp/articles/-/1086706 ・沖縄タイムス「SDGs債活用 国頭漁協に寄付 鹿銀とサンクスラボ」2023/1/18掲載 https://www.okinawatimes.co.jp/articles/-/1089757 【具体的な仕事内容】 ・水質・水温モニタリング ・トレーニング水槽を活用した業務指導 ・支援記録簿への入力や、支援に関するミーティング業務など 水槽にセンサーを取り付け水温や塩分濃度をリアルタイムで測定。 就労継続支援の利用者さんと共に、データをもとにした水槽管理や清掃をしていただきます。 当社独自の就労支援サービス(サテラボ)のサンゴ業務を通して4名の利用者さんが活躍中です(2022/10/1時点)。 現在は軽度の精神疾患がある方がメインですが、今後は中重度の知的や発達障害を持つ利用者さんの受け入れも視野に入れております。 丁寧にコミュニケーションをとりながら、利用者さんに寄り添った支援ができる方、「障がいをもつ人が活躍できる場を提供したい」という想いに共感してくださる方に、ぜひジョインしていただきたいと思っています! 求める人材
求めている人材 【必須要件】 ・重度障がい者の支援経験(経験年数は問いません) ・最低限のPCスキル・タイピング ・コミュニケーション能力ちの方 【活躍中要件】 ・知的障害者の支援に携わったことのある方 ・知的障害特別支援学級経験者 ・就労支援B型や重度障がい者支援施設での業務経験 ・サービス管理責任者研修受講要件の国家資格をお持ちの方 【求める人物像】 ・農園型ではなく新しい分野(オフィス内水槽を活用した陸上養殖)にチャレンジしたい方 ・固定概念を捨て、一緒にチャレンジしたい方 ・自身のスキルを活かして社会貢献したい方 ・人の役に立ちたい、福祉・ボランティアに興味があるホスピタリティ精神のある方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため）） -
【□事労務】マネージャー候補／20代管理職＆女性管理職実績あり！給与計算・勤怠管理・福利厚生の企画など▼産育休取得実績あり＊年収500万円～700万円
勤務地
東京都中央区東日本橋3丁目3-7 近江会館ビル3階 株式会社ミチルワグループ 仕事の概要
仕事内容: 【当社について】 2022年2□に□ち上がった当社は、 社会課題のひとつとされている「発達障害による□きづらさ」を軽減する、 さまざまなビジネスに取り組んでいる会社です。 誰もが□きづらさや働きづらさに悩まされることなく、 □分らしく輝ける未来を□指してライフステージを通じた切れ□のない持続可能な□援を□っています。 5つの事業会社により障害福祉分野における未就学児から成□までの広範な層にサービスを届けています。 【業務内容】 労務業務を中□にミチルワグループ労務管理の幅広い領域をお任せいたします。 【業務詳細】 ＜労務領域＞ ◆ミチルワグループの労務業務 ◆給与計算や社会保険□続きなどの労務業務全般の実務および外部パートナーとの連携 ◆勤怠管理、健康管理、ストレスチェックの実施など ◆衛□委員会の運営、管理 ◆各種規程（協定）の整備／管理、法改正対応 ◆□退職関連の対応 ◆個別労務案件などへの対応 ◆福利厚□制度のアップデート・企画／社員説明／運□ ◆経営陣や事業責任者との連携、横断的なコミュニケーション ＜制度、採用領域＞ ◆中途採用、新卒採用等 ◆人事制度 ◆研修計画 求める人材
求める人材: 大卒以上 業種未経験OK ◆事業会社での労務経験 ◆給与計算実務経験 ◆労働法や社会保険制度領域への知□ ◆労働基準監督署、都道府県労働局、年□事務所などの公的機関との業務経験 ◆VISION 、MISSIONへの共感 ＜歓迎＞ ◆事業会社での労務経験（給与計算）が3年以上且つ、マネジメント経験が 1年以上ある□ ◆採用、研修などのご経験 ◆□事制度（評価・等級・給与）の構築経験 ◆後輩教育などのご経験 ◆衛□管理者や社労□の資格 ◆カウンセリングスキル -
■2009年創業■ニューロダイバーシティ社会の実現を目指して[障害×強み×仕事]の領域で人材紹介や就労支援を行う国内初の企業■一人一人の凸凹を精神医学や発達心理学に基づき科学的に分析/対策■これまでに2000名以上の就労支援実績有
勤務地
Kaien海老名（神奈川県海老名市） 想定年収
355万円～476万円 仕事の概要
Kaienは強みや特性を活かした自立・就職を応援するプロフェッショナルファームです。拠点拡大のため、障… 求める人材
未経験OK【必須】■人材or教育or福祉業界経験/又は何らかの顧客折衝の経験■基本的なPC操作◎特性のある… -
無資格＆実務未経験OK◎映画化された法人で勤務しませんか？◎お仕事しながら資格取得ができます♪◎資格取得支援制度あり！！残業10h以下◎賞与3~4ヶ月◎住宅手当2万円
勤務地
千葉県浦安市日の出1-3 浦安ﾏﾘﾅｲｰｽﾄ21ﾌｫｰﾗﾑ海風の街 3号棟 1階103号室 社会福祉法人パーソナル・アシスタンスとも 仕事の概要
仕事内容: 日中支援事業所ってどんなところ？ 「親御さんの用事で預かってほしい」 「楽しく人と関わったり経験を増やしたい」 「専門的な療育を受けたい」 「就労後に友達と余暇を楽しみたい」 「仲間づくりをしたい」 など様々な理由で発達支援を希望する 利用者さんを支援する事業所です！ □22以上の福祉サービスや施設を展開する安定企業□ ◎映画化された法人でのお仕事です！！ ◎海外リフレッシュ休暇あり！(基本給1ヶ月分支給+5日間の休暇付与！) ◎育児休業・介護休業（取得実績あり◎） ◎定員各10名・0才~18才のお子さんを担当 ◎賞与あり年2回・賞与実績3ヶ月分 ◎地元手当5,000円（浦安市内対象） ◎資格手当3,000円・住宅手当20,000円（規定） ◎お子さんの「できた！」を支援するお仕事 ◎育児・家事が活かせるお仕事・子供好きな方へ ◎月残業平均10時間以下でワークライフバランスも ◎扶養内勤務OK・ママさんスタッフの割合70％ ◎働きやすさ抜群・スタッフさんの年間定着率80% □□°□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□° ＼従業員満足度を大切にしております／ 感情労働と呼ばれる対人援助職。 職員の心身の健康は、良い支援に直結しています。 「とも」は、職員が視野を広げ、自分の世界を豊かにすることで、 より良い支援を利用者さんに届けたいと思っています。 ◆海外リフレッシュ休暇制度あり 自分の行きたい場所で、遊びつくす時間を持つことを推奨しています。 ◆職員の健康維持の為、定期的に健康診断を受ける事が出来ます。 ◆安心して働くための法人独自の業務災害補償制度があります。 24時間電話健康相談サービス、メンタルケアカウンセリングサービスも完備。 医療機関の情報提供も受けることが出来る仕組みです。 ◆職員一人ひとりの生活を大切に。 子育てしながら働くことを応援するため、 産前/産後休暇・育児休暇制度も導入しています。 「とも」では子育て中の職員もたくさんいます。 フルタイムで働けないから、などと悩む必要はありません。 ◆季節の節目には「ほっぷ」で飲み会。 任意参加ですが、美味しい料理にを食べて疲れを癒してます＊ □□°□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□° 《お任せするお仕事♪》 社会福祉法人パーソナル・アシスタンスともが 運営している日中一時支援事業所にて 発達に遅れのある子、障がいのあるお子さんを 対象に、一人一人の成長を促しながら個性を育み、 生きる力を伸ばすためのお手伝いをします。 またお子様の支援以外に、18歳以上の大人の支援もございます。 ・療育の支援 ・療育プログラムの立案 ・子供の学習や生活の支援 ・利用者様の身の回りのサポート ・仲間作りや学びの場でもある 余暇プログラムの企画・検討・実施 ・イベントやプログラムの管理・計画・マネジメント ◎《こんな目標に向けて支援します》 ・お友達と一緒に遊べるようになってほしい ・集団生活の練習をさせてあげたい ・人の話を聞けるようになって欲しい ・自分の気持ちを表現出来るようになってほしい ・着替えができるようになってほしい ・スプーンやフォーク、お箸の練習をしたい ・気持ちをことばで伝えてほしい ◎《療育支援方法》 作業療法士・専門講師・言語聴覚士など様々な エキスパートであるスタッフが多く在籍、 イルカスイミングクラブ、ダンス、 卓球教室、造形教室、音楽療法、体操など 様々な取り組みを通じて成長を支援します♪ ◎《学習支援》 宿題などを行う時間に分からないところが 分かるように学習のサポートをします。 こどもに勉強を教えるのが得意な方大歓迎♪ ◎《送迎車の添乗》 事業所で所有する車で送り迎えをしていきます。 運転はできなくてOKなのでご安心ください。 ◎《外出余暇の支援》 通院、結婚式やコンサートなどのイベント、 旅行、買い物や映画などの余暇 など様々な外出に同行して支援します。 色々なところに行けて楽しいですよ♪ それぞれで担当を分けて 各スタッフさんで協力していく環境です！！ 求める人材
求める人材: □□°□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□° 《応募条件・歓迎条件♪》 ◎【応募条件】 無資格＆未経験OK！！ 給与20万～スタート ◎【歓迎条件】 下記条件に該当される方。優遇致します。 給与23万～（経験考慮） ＊児童指導員の任用資格を満たす方（実務未経験OK） ＊保育士、もしくは教員免許などを持つ児童指導員の任用資格満たす方 以下経験、または、資格を1つでも有する場合は、児童指導員として認められます。 ・社会福祉士 ・精神保健衛生士 ・幼小中高校の教員免許を持つ方 ・4年制大学で社会福祉学、心理学、教育学もしくは社会学などを修めて卒業した方 ・高卒者以上で児童福祉事業所2年以上の勤務経験がある方 ※児童指導員や保育士の資格はあるが実務未経験またはブランク可 ※年齢不問 ※自分が任用資格を満たしているのか不安という方も一度ご連絡ください -
【派遣先での正社員登用あり】要普免／資格があれば未経験でもOK／研修ありで安心スタート
勤務地
熊本県熊本市中央区保田窪熊本県熊本市中央区保田窪 児童発達支援・放課後等デイサービス事業 仕事の概要
■仕事内容 【仕事内容】 障がい児のデイサービスでの児童指導員業務全般をお任せします。 【具体的には】 ・日常生活における自立支援（室内での運動、クラフト教室、課外授業等の支援） ・送迎業務（社用車有：軽/AT車） ・保護者との相談業務 ・勉強会など ＜メリット＞ 定員10名の児童に対して支援員4名～6名で担当しているため、1名あたりの負担は少なめです。 【資格】 ・専門、短大、大卒以上 ・経験不問 ・教職免許、社会福祉士、社会福祉主事、児童指導員任用資格（2年以上児童福祉事業に従事もしくは2年以上障害福祉サービス経験者）のいずれか ・普通自動車免許（AT限定可） 【ポイント】 ・交通費支給 ・車通勤可 ・無料駐車場完備 ・完全週休2日制 ・日曜休み ・平日休み有 ・年間休日100日以上 ・派遣先での正社員登用有 ・制服（ポロシャツ）貸与 ・残業なし ・完全禁煙 【こんな方は歓迎します】 ・ブランクがある方もOK ・Iターン、Uターンご希望の方 ・地元で腰を据えて長く働きたい方 ・フリーターさん 【こんな方が活躍中】 ・20代、30代、40代、50代の女性スタッフ活躍中！ ・医療、福祉、保育士、保育教諭、保育補助、保育園内看護師、幼稚園教諭、小学校教諭、中学校教諭、高校教諭、塾講師、教育業界、教員、介護士、社会福祉士、介護支援専門員、ケアマネ、生活相談員、就労支援、などの求人をお探しの方にもおすすめ！ ・ハローワークでお仕事をお探しの方も歓迎 ■仕事の特徴 車通勤OK 即日勤務OK フルタイム歓迎 長期歓迎 フリーター歓迎 経験者・有資格者歓迎 -
1対4名以下の褒める療育(遊びが学び)
勤務地
東京都日野市旭が丘5-20-6 旭が丘ビル3F 株式会社 武蔵学院 創育総研 仕事の概要
仕事内容: 2025年6月開校のオープニングスタッフ募集 多機能型(発達支援事業所/放課後等デイサービス) ■管理者兼務 児童発達支援管理責任者を募集! 実践経験が豊富な方は管理者兼務も可能です。 武蔵学院グループでは、毎年3施設からの開校を行っています。 ご希望の勤務地がありましたらお気軽にお問合せ下さい。 多摩地域(立川市1名・日野市1名・青梅市1名・武蔵村山市2校舎より2名・瑞穂町1名) 校舎によっては人員配置2名の人気施設も出ていますので入所時期やエリアに対して お気軽にお問合せ下さい。toiro@souiku.com 仕事内容: ■保育士と児童指導員の経験を活かした1日10名まで をお預かりする児童発達支援/放課後等デイサービスの 児童発達支援管理責任者の募集となります。 平日の午前中は10:00～13:00 発達支援事業所として1才～5才までの保育として 子どもたちの療育プログラムから遊びながら支援を行います。 お昼休憩 午後からは放課後等デイサービス(14:00～17:30) 武蔵学院グループのといろ広場は小学生の低学年を中心に 5領域を中心に楽しく子供たちの成長を望んだ温かい教室です。 ・個別支援計画に基づく一人一人の療育に一緒に楽しみましょう。 ・イベント計画、児童送迎、安全第一に子供たちと余暇の時間を過ごしましょう。 ・保護者の連携も専用ソフトを使用していますので残業も殆どありません。 武蔵学院グループの福祉事業部では年間3事業所の開校をしていますので ご希望の勤務地への移動等もご相談に乗れます。 未就学児～低学年を中心にした療育スクールとなります。未就学児～18歳のお子さんが通うスクールとなります。 週休2日&残業ほぼなし たくさんの「ありがとう」と「笑顔」が生まれる場所を目指していきましょう。 発達が気になる子どもや障害のある特別なサポートと療育を提供して、将来の就労に向けた必要な力を身につけられるようお力を貸してください。 5領域を基本とした学習支援型の膨大なコンテンツから開所後から満所状況を迎える必要とされる施設になっています。 地域成長企業No.1を目指しています。武蔵学院グループは子供教育を強みにした理念『生徒第一主義』の利他的精神の褒める療育を強みにした教育/療育事業です。現在の従業員数86名向上できる仲間と環境を活かしましょう。 【仕事内容】 生徒第一主義の満足度第一に連携の取れるコミュニケーション力で保護者との相談からスタッフとの連絡調整をお任せいたします。 ・生活支援等・子ども達の個別支援計画・シフト調整 ・保護者との相談、面談、療育内容の説明、学習支援サポート ・楽しい施設と言えるようあなたの力を発揮してください。 施設案内では施設の利用方法の説明や市役所への取り次ぎや 将来を見据えた支援計画の作成など様々な業務がございます。 しかし、当社が一番大切にしている特徴は 『生徒第一主義』の「安心して過ごせる教室」です。 042-531-2308 toiro@souiku.com 求める人材
求める人材: 児童発達支援管理者の有資格者 求める人材のポイントは、人とのコミュニケーションを大切に スタッフ・子供たちのやる気を引出し施設を通う事が楽しみな 空間にして行きましょう。 あなたの言葉で関係する人は良い影響も悪い影響も変わります。 一人で抱えずチーム一丸となってよい施設にして行きましょう。 ※児発管でも働き方改革から勤務時間を短縮して責任を分散した 働き方を望む方もお気軽にお問合せ下さい。武蔵学院グループは 地域に必要とされる施設展開の為に多摩地域に多店舗展開を行っています。 児童発達支援事業所・放課後等デイサービスで経験がありながら 児発管研修にチャンスをもらえない方もご相談ください。 toiro@souiku.com -
■2009年創業■ニューロダイバーシティ社会の実現を目指して[障害×強み×仕事]の領域で人材紹介や就労支援を行う国内初の企業■一人一人の凸凹を精神医学や発達心理学に基づき科学的に分析/対策■これまでに2000名以上の就労支援実績有
勤務地
Kaien横浜（神奈川県横浜市西区） 想定年収
355万円～476万円 仕事の概要
Kaienは強みや特性を活かした自立・就職を応援するプロフェッショナルファームです。拠点拡大のため、障… 求める人材
未経験OK【必須】■人材or教育or福祉業界経験/又は何らかの顧客折衝の経験■基本的なPC操作◎特性のある… -
【未経験OK】ワークライフバランス◎／完全週休2日制／残業少なめ
勤務地
東京都豊島区池袋２丁目６８－１２池袋グランディアビル 株式会社キズキ 仕事の概要
仕事内容: ／ サービス管理責任者初任者研修受講済で 実務経験要件満たしている方であればOK◎ ＼ ～株式会社キズキって？～ 2015年に設立されたベンチャー企業。 教育・福祉・就労支援を中心に事業を展開。 事業の成長スピードも凄まじく、 時代に合ったサービスをいち早く 社会に提供することが可能に。 □学歴不問 □月平均残業時間15時間程度 □完全週休2日制 ------------- ■ 仕事内容 ■ ------------- 就労移行支援事業所 「キズキビジネスカレッジ」にて、 サービス管理責任者としての業務を お任せします！ ▼具体的には・・・ ■うつや発達障害を抱える方のメンタル／ キャリアのご支援（OJTあり） ■個別支援計画の作成・アセスメント／ モニタリング ■地域の医療機関やハローワークとの連携活動 ■障害福祉課等の行政とのやりとり ご経験やスキルに応じて業務分担を 柔軟に行います！ 分からないことはしっかり先輩が丁寧に お教えするのでご安心ください♪ *⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒* ＊会社の雰囲気＊ 社員同士仲が良く、業界によくある、 足の引っ張り合いや悪口などは 一切ありません！ そのため、人間関係の悩みなどなく 働きやすい環境です！ *⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒* 求める人材
求める人材: 【必須要件】 サービス管理責任者実践研修修了者 □学歴不問 □ブランクOK □Iターン・Uターン大歓迎 □20代・30代・40代・50代活躍中 ＼こんな方に向いています！／ ・PC業務に抵抗がない方 ・仲間と協力して仕事ができる方 ・柔軟に人の意見を聞くとができる方 ・利用者様に寄り添った福祉を実践したい方 ・社会貢献度の高い仕事をしたい方 ・根拠と論理に基づいて支援をしたい方 ・仕事を自分事として進めることが好きな方 ～今活躍している社員の前職～ 介護職・デイサービス・介護福祉士・ 施設ヘルパー・グループホーム・ 介護職員・サポートスタッフ・ ホームヘルパー・介護施設員・ 介護スタッフ・生活相談員・ 介護支援専門員・支援員・世話□・ 就労支援員 など この企業の類似求人を見る
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【未経験・無資格OK】【一生モノの手に職】【月35万】【年休125日水準】
勤務地
〒220-0072神奈川県横浜市西区浅間町220-0072 神奈川県横浜市西区浅間町 1丁目4-3 ウィザード801 合同会社OHANA 仕事の概要
仕事の内容 ・未経験・無資格だけど、「一生食べれるスキル」つけたい！ ・文系で手に職がないから、将来が不安だな ・どうせなら、「人の役に立てる真っ当な仕事」がしたいな ・人に会うのが好き！コミュ力には自信ある！ ・わりと「気が利く」性格だと思う ・体育会系、運動系タイプで、わりと「はい！」「Yes!」の世界で生きてきたタイプかも(笑) ー もし、これらの中に１つでも該当するものがあって、「人生、このままでいいのかな」なんて、悩んでいたとしても、ご安心ください。 おおげさかもしれませんが、たくさんある求人の中から、このページにアクセスしたことが、ひょっとすると、あなたの「人生のターニングポイント」になるかもしれません。 ー はじめまして！こんにちは！ 合同会社OHANA代表の渡辺と申します。 弊社は、訪問看護ステーションを運営しています。 訪問看護ステーションでは、「医療ケアを必要とするお母さん、お子さん」をサポートしたり、「発達障害などの精神疾患で悩む方」の社会復帰を、お手伝いしたりしています。 そして、（自分で言うのもなんですが）、「本当に、世のため、人のために立つ仕事をしている」と誇りに思っています。 ー それでは、「なぜ、弊社なら、あなたの悩みを解決できるのか？」について、１つ１つ、ご説明させていただきますね。 ちなみに、弊社は、「求職者さんの人生選択が関わっている以上、しっかりと情報を開示する」というスタンス。 そういったこともあり、こちらの求人原稿も、「かなりの長文」となっています。 ですので、ひとまず、こちらの求人を「お気に入り登録」いただき、「じっくり・ゆっくり、熟読」いただければと思います！ ー 【未経験・無資格でも35万円スタート】 このポジションは、ステーションにとって、スゴク大事なポジションとなります。 というのも、たしかに、訪問看護の場合、看護師さんや療法士さんが訪問しない事には、売上はあがりませんし、バックオフィスが直接売上をあげることはできません。 ですが、事務職をはじめとしたバックオフィスが機能するからこそ、訪問スタッフが訪問に集中できます。 こういった背景から、20代、30歳くらいのアラサーといった「若い方」でも、「医療関係が未経験の方」でも、「月給３５万円」としています（ちなみに、弊社では「不安定な賞与」よりも、「安定の基本給」という考え方のもと、基本給を厚くし、賞与は無しとしています。というのも、賞与は「でたりでなかったり、ふたをあけてみたら少なかったり」等、不安定な面がある反面、基本給は物価高の中、みなが暮らすのに必要だからと考えています）。 ー 【土日祝休・年休１２５日】 弊社は、「仕事をするときは仕事を全力で頑張り、休むときは休む」という考え方をもっています。 ですので、「祝日」「土日」はお休みで、年間休日125日水準となっています。 ー 【夏季・連休とれます！】 OHANAでは、「夏の連休」を推奨しています！ 具体的には、「土日と有給を組み合わせて、１０日連続休暇」なんかもOK。 長期休暇を使って、海外旅行に行ったりするメンバーもいます。 もちろん、小刻みに休んで、「近場に家族旅行に行く」「実家に帰る」「ぼんやりと休む」っていうのもOK！ 会社としては、「仕事も大事だけど、仕事だけが人生じゃない。休むときはしっかり休もう！」という考えをもっているので、こういう運用をしています。 ー 【単なる事務職ではありません！ルーティン業務が好きな方は応募しないでください！】 今回のポジションは、「相談員コーディネーター」。 ルーティンワーカーの事務職ではありません。 雑用もありますが、営業（地域連携）はもちろん、クレーム処理など、事務長（マネージャー）的な仕事をしていただきます。 なので、あくまでも期待することは、「管理者の右腕」となって、「ステーションを合理的に切り盛りしていってもらう」ということになります。 ですので、「ルーティンワークだけやってたい」「黙々と事務だけこなしたい」といった方は、向いていないので、ご応募しないでください。 ー 【営業もしていただきます】 訪問看護ステーションは、利用者さんがいないと売上がありません。 その「利用者さん」は、「市民病院や徳洲会といった中核病院」「ケアマネージャーさん」「訪問診療ドクター」といった関係先から、紹介されるのがメインルートです。 そのため、「自分たちがお役に立てることはないか」という、ご挨拶回りを行っていただきます。 また、そのための、「営業資料の作成」や「関係先のアポイントメント調整」等もしていただきます。 ー 【業務内容】 以下が、訪問看護ステーションの主な事務です。 ちなみに、ステーション内の業務を効率的に回すため、「スタッフさんとの連携（コミュニケーション）」「外部の関係者（病院、ケアマネージャー等）との連携」が必要不可欠なお仕事です。 なお、医療関係の経験は不要です。 大切なことは、 「訪問スタッフが訪問に集中できるよう、雑用も含め、面倒くさがらずに取り組む姿勢」 「関係者に、マメに報告・連絡・相談をする姿勢」 「はい！Yesの姿勢で、汗をかけること」 こういった点になります。 （主な業務） ・相談員として地域連携業務（訪問看護案件獲得のため、病院等にアポイントを取って伺う） ・営業資料の作成 ・病院、利用者さん等からの、新規相談の電話対応 ※訪問看護ステーションでは、病院と比較して電話対応が多くなります ※通話の相手、利用者、ケアマネージャー、病院の地域連携室の相談員、病院の看護師と様々 ※相談員が、電話において「ステーションの顔」となります。 ・訪問スタッフが訪問に集中できるようにするための体制整備（電球の入れ替え等のような雑用から、クレーム対応等幅広いです。誰もやらないことは、自分がやるといった姿勢が大事です） ・ステーション全体の業務効率化（IT化） ・訪問スタッフのITフォロー ・書類や情報管理 ※訪問看護では、計画書、報告書、保険情報、訪問看護指示書等、必要な書類や情報がたくさんあります ※事務職は別途おりますが、各種書類の配布等サポートもしていただきます ・物品の管理 ※訪問看護では消耗品も多く、定期的な物品の購入が必要となります ー 【一生モノの手に職つく】 「AIが台頭してきてるから、事務の仕事ってなくなるから、不安だな」 こんな気持ちありませんか？ この点、今回のポジションは、「いくらAIが台頭してもなくならない」ですし、「一度できるようになれば、どこに行っても仕事がある」と言えます。 というのも、訪問看護や病院など、医療福祉系では、「医療職」は当然必要ですが、「相談員（地域連携担当）」といった、営業系のコミュニケーターが必ず必要となってきます。そして、このポジションは、ＡＩが台頭しても、人じゃないと難しいんです。なぜなら、「医療保険・介護保険の知識をもちながら、病院の担当者やケアマネさん等と連携し、利用者さんとの調整もする」といった、「どう考えても、機会には無理」な、ある意味、「人間臭い、泥臭い、仕事」だからです。 そして、訪問看護の相談員（地域連携と、医療業界ではいいます。一般的には営業が近いイメージです）としてキャリアを積めば、高齢化で需要が爆増している訪問看護はもちろん、訪問診療、病院、介護事業所などなど、たくさんの場所で働けるキャリアとスキルがみにつくからです。 ですので、少子高齢化社会の日本では、ＡＩがいくら台頭しようとも、エッセンシャルワーカーを支えるポジションとして、無くなることはなく、むしろ、「一生食べていける手に職」になると思います。 ー 【老後に備えるシステムあり】 弊社では、「確定拠出金年金（いわゆる４０１K）」を導入しています。 これは、「老後にそなえて、コツコツ資産形成していく」という仕組み。 というのも、これからの時代、年金はあてになりませんよね・・。 でも、「老後」は、必ず来る。 だからこそ、「備え」が必須ですよね。 なので、弊社では、「スタッフの将来」も考えて、こういった「老後に備え資産形成ができる仕組み」を導入しています。 ちなみに、専門家による「ライフプランニング無料相談」も可能なので、「私、老後のこと不安だけど、資産形成の知識ないんだよね・・」という方も、大丈夫ですよ。 ー 【 社販制度】 弊社には、「社販割引制度」があります。 具体的には、「社販.com」という通販サイトを使えます。 このサイトは、「デザインが変わった旧商品」や「ふるさと納税の見切り品」等を、安く買える、というもので、スタッフが使えるようにしています（会員費用は会社負担）。 実際、「ふるさと納税で人気がある、プレミア卵」なんかを購入したスタッフもいますし、みんな結構つかってますよ！ ー 【 婚活サポート制度】 OHANAには、「結婚相談所の無料相談」という福利厚生があります。 というのも、弊社は、「誰かと一緒に見る世界は、その人自身を成長させる力がある」と考えているのですが、実際問題、「出会いが少ない・・」と悩む看護師も多いので、少しでも、会社としてサポートできないかと考えているからです。 ー 【 エステサポート制度】 勤続3ヶ月後から、「指定エステでOHANA特別メニューが受けられる」という制度もあります。 これは、「３か月位たつと、体も疲れてくるので、必要に応じて、体をメンテナンスして 、良い仕事をしてください」という趣旨で、作った制度です。 ー 【ファッションコンサル相談制度】 例えば、「婚活したいけど、どんな服を着ればいいかわからない」といった方もいますよね。 こういった場合、「ファッションコンサル相談制度（無料）」というのがありますので、うまく使って頂けますよ。 ー 【食事サポート制度】 OHANAでは、「 社食サービス・オフィスプレミアムフローズン」を導入しています。 これは、「大粒肉焼売」「カルビライスバーガー」といった食事等を、「1品100円or200円」で購入できるサービスです。 食材自体も、「化学合成添加物不使用・安全で美味しい」といった感じです。 ー 【スタッフアンケート有・風通し◎】 「アットホームな職場です」と書いてる求人って多いですよね。 でも、「ホントかなー？？？」って思いませんか？ ちなみに、うちも「風通し良い職場」だと思ってます（同じじゃん、笑） なので、OHANAでは、「匿名・スタッフ本音アンケート」をとってみました！ このページの下部にあるので、是非チェックしてみてくださいね！ ー 【児童精神のサポートもやってます】 子どもって、「無限の可能性を秘めた存在」ですよね。 そして、子どもとかかわることで、我々大人も、前向きになれ、元気をもらえますよね。 OHANAでは、児童精神にも力をいれているので、発達障がい児等の支援をしています。 「気分によってコロコロ変わる子供たちの心」とむきあいながら、サポートを楽しんでます。 ー 【小児のグリーフケアしています】 OHANAでは、「小児のグリーフケア」にも力をいれてます。 というのも、日本では、死をマイナスにとらえがちですが、残念ながら、人は必ず亡くなっていくもの。 そして、「３０代～４０代のお母さんが、ガンで亡くなっていく」という現実もあります。 そんな時に、「子どものメンタルケア」って大事ですよね。 うちでは、ここに力をいれています。 というのも、親がなくなるときの、一番の問題は、「親子の距離がはなれてしまうこと」なんですね。 深掘りしますと、医療者が介入していくことで、子どもは「自分のせいで、病気になっちゃった」「自分は、放っておかれてるんだ」と感じてしまうんですね。 なので、そうならないようなケアをしています。 具体的には、小さい子だと、「絵本で、お母さんが亡くなる事を伝えていく」といったことをしたり、中学生くらいだと、「お看取りのパンフレットを渡して、お母さんの状態を隠さずしっかり伝え、『今なら声きこえてるよ、マッサージしてあげようか』といった事をしています。 大事なことは、「子どもを子ども扱いせず、一個人として尊重する」こと、そして、「いつまでも悲しみを引きづらいず、前向きに生きるためのケアをすること」だと思ってます。 というのも、「子どものうちに、グリーフケアをしておいた方が、自立した生き方ができる」といったデータがあるからです。 こんな風に、OHANAでは、通常の訪問看護業務と共に、「病院や普通の訪問看護ができない事」にも、取組んでいます。 ー 【未熟児が自立できるフォローしてます】 未熟児ちゃんって、「過保護」に育てられがちなんですね。 外出制限を過度にしたり、通院が多くなったり等です。 でも、子どもの可能性は無限大。 もっと、子ども生きる力を伸ばしてあげるべきと考えてます。 なので、OHANAでは、「子どもに外遊びをさせる」ですとか、「砂場で遊ばせる」といったサポートもしています。 そうやって、自己免疫力を育てながら、「病気にならない体づくり」もサポートしています。 ー 【離乳食オンラインサロンやってます】 OHANAトータルケアサービスでは、「離乳食オンラインサロンLuLu（ルル）」を展開しています。 こちらは、「離乳食専門の管理栄養士×看護師」の組み合わせで、「お子さんのお口づくり」を、オンラインでサポートするサービスです。 ですので、こういった「栄養学×発達心理×口腔ケア」といったものに、興味がある方は、フィットする職場だと思いますよ！ ー 【「できない」で終らず、「どうすればできるか」が大事】 在宅は、病棟と違って、設備が整っていません。 であるからこそ、「イマジネーション」が大事。 つまり、「自宅にあるもので何ができないかな？」「その人の得意な事で、どうにかならないかな？」といった、想像力が大事になってくるんです。 なので、例えば、「発達障害で、興味に偏りがあり、虫ばっかり好きな子」であれば、「虫を使ったおもちゃで、支援すれば、生活動作がみにつくのではないか」と考え、サポートしたりもします。 ちなみに、色んな「虫をモチーフにした、自慢の(笑)、療育道具」もあったりするので、OHANAのインスタを、是非チェックしてみてください！ https://www.instagram.com/ohanayokohama/ ー 【私たちが目指しているもの】 『OHANA』という言葉には、ハワイ語で『家族』『繋がり』という意味があります。 代表である、渡辺の看護師経験から、ずっと「課題」に感じている事が「家族看護」です。 「ご利用者さんのケア」はもちろん大事ですが、それと共に、「家族や周りの方々のサポート」も大事だと考えています。 そして、社会課題として、「本当にサポートが必要な方」が、「自分自身が、サポートが必要な対象であることにすら、気づけてない」といった現実があります。 その結果、「法律や医療機関、保険制度の隙間で苦しむ方」が発生し、「隣近所や親族に頼る」事もできず、不幸な事件・事故につながってしまったりします。 OHANAでは、微力ではありますが、こういった「社会課題の解決」に向け、「医療や育児で悩む本人・家族の負担軽減サポート」を行っています。 ちなみに、「SOS子どもの村を作りたい」といった野望もあったりします。 この「SOS子どもの村」というのは、日本だと、福岡にありまして、「さまざまな理由で、親と離れて暮らす子どもたちと育親（里親）が一緒に生活をする所」になります。 こんな風に、「他がやらないことをやる」というのが、「OHANAの考え方」でもあります。 ー 【募集枠は1人のみ】 今回のポジションの枠は、1名。 ですので、タイミングによっては、「すみません！募集枠がありません・・」といったケースも、申し訳ありませんが、あり得ます。 そのため、大変恐縮ですが、その点は、ご了承いただければと思います。 ー 【いったん「応募するボタン」からコンタクト下さい】 「まだ決めてないけど、ちょっと話だけ聞いてみたい」 「経営者の考えを聞いてみたい」 こういった相談も大歓迎！ ひとまず、「応募するボタン」から、コンタクトください。 その後、こちらからご連絡いたしますので、その際、「ひとまず話だけ聞きたいんですけど」等と、遠慮なく、仰っていただければと思います。 ー 以上のような考えのもと、OHANAは、運営しています。 こういった考え方に「いいなっ！」と少しでも感じたようでしたら、まずはお気軽にご連絡ください（「応募するボタン」から）。 以上となります。 最後までお読みいただき、本当に、ありがとうございました！ ー 【４月２７日追記】 多数のご応募、ありがとうございます！ 業績好調のため、引き続き、募集をしております。 ただ、大変恐縮ですが、人員が充足して、「募集終了」となってしまう場合もありますので、「興味あるかも」という方、お早めに「応募する」ボタンから、ご連絡いただければと思います！ 求める人材
応募資格 コミュニケーション得意な方 高卒以上 -
【無資格・未経験可】□□人柄を最重視□□選考時に事業所見学も可！
勤務地
宮城県仙台市太白区長町南３丁目 Kビルド2階 「リッキーガーデン仙台長町南」児童発達支援・放課後等デイサービス・保育所等訪問支援 (株式会社ミツイ) 仕事の概要
仕事内容: *「児童発達支援・放課後等デイサービス リッキーガーデン仙台長町南」の正社員社員を募集しています。* *□ 注□ポイント□ * *□ 無資格・未経験OK！（児童指導員要件のある方も大歓迎！）* *□ 残業ほぼなし（1ヶ月平均約0.6時間：2023年度実績）、希望休取りやすい環境です。* *□ 社内保育園の保育料無料（詳細はお尋ねください）ママさん・パパさん活躍中！* *□ ご親族の□□ホーム□居 社割あり！* *□ 地下鉄長町南駅より徒歩約1分の好□地！* *□ 資格□当や福利厚□も充実！* 【障害（がい）のあるお□様をサポートする事業所です！】 児童発達□援・放課後等デイサービス・保育所等訪問□援 リッキーガーデンは、主に未就学児～□学□を対象に 「夢の種をまき、それぞれの夢を咲かせる ～ひとりひとりの笑顔のために～」 をスローガンに、お□さまの無限の可能性を広げるサポート事業所です。 現在、宮城県内で児童向け事業11事業所を展開し、 更なる多店舗展開を予定しているため、 キャリアアップや□□成□の機会が充実しています！ ////////////////////////////////////////// ＜電話でのお問い合わせ＞ 問い合わせ窓口：リッキーガーデン仙台長町南 022-796-9825 （採用担当：菅原）までお問合わせください。 受付時間 10:00～19:00（平日） ※面接日・入社日は相談に応じます。 ※在職中の方も、ぜひご相談ください。 ※リモート面接（オンライン・WEB面接）ご希望の方はご相談ください。 ※選考時に事業所見学可！ ＜ホームページURL＞ https://rickey.garden/ ＜採用情報ページURL＞ https://mitsui-co.jp/recruit/ ////////////////////////////////////////// 【仕事内容】 ・障害（がい）のある児童（主に未就学児～小学生）の「将来の自立」に向けたサポート ・個別課題等を活用した目と手等の協応トレーニング ・SST（社会生活技能訓練）などの社会性やコミュニケーション能力を高めるトレーニング ・問題解決能力向上トレーニング ・お子さまが楽しく過ごせる公園や公共施設への外出活動 など 【キャリアアップの制度充実！】 ・弊社系列の他事業所での研修あり ・弊社運営の「障がい児・者向け事業/高齢者向け事業/営業コンサル事業」への 異動希望も可能！ ・様々な福祉関連の資格取得補助・研修受講補助制度あり ・将来、管理職や児発管を目指したい方も大歓迎 例：マネージャー、所長、児童発達支援管理責任者、サービス管理責任者 求める人材
求める人材: 【応募条件】 * なし（無資格・未経験の方でも応募OKです！） 【歓迎条件】 児童指導員要件を満たす方（実務未経験の方も大歓迎です！） ※下記要件全て必須ではなく、いずれかたった1つに該当すればOKです！ ▼ 児童指導員要件 ・4年制の福祉系大学卒業者 ・社会福祉士、精神保健福祉士、幼稚園教諭 いずれかの有資格者 ・小・中学校または高等学校の教員資格をお持ちの方 ・児童福祉施設職員の養成学校を卒業、 または大学で社会福祉学、心理学、教育学、社会学または相当する課程を修了した方 ・高等学校を卒業し、児童福祉での実務経験が2年以上ある方 ・児童福祉での実務経験が3年以上ある方 ▼ 歓迎条件 ・未経験歓迎 ・性別不問！女性も活躍中！ ・年齢不問 ・若手も中高年も活躍中！ -
■2009年創業■ニューロダイバーシティ社会の実現を目指して[障害×強み×仕事]の領域で人材紹介や就労支援を行う国内初の企業■一人一人の凸凹を精神医学や発達心理学に基づき科学的に分析/対策■これまでに2000名以上の就労支援実績有
勤務地
Kaien千歳烏山（東京都世田谷区） 想定年収
355万円～476万円 仕事の概要
Kaienは強みや特性を活かした自立・就職を応援するプロフェッショナルファームです。拠点拡大のため、障… 求める人材
未経験OK【必須】■人材or教育or福祉業界経験/又は何らかの顧客折衝の経験■基本的なPC操作◎特性のある… -
【業界未経験＆実務未経験大歓迎】月給25万円～/賞与年2回/残業ほとんどなし/完全週休2日/扇町駅からも歩10分で通勤便利です！
勤務地
大阪府大阪市北区野崎町３－２ 平成AYビル5階南 就労継続支援A型事業所Spark【株式会社オプティリンク】 仕事の概要
仕事内容: クリエイティブ系特化のA型事業所にて 当事業所の利用者さまへの技術指導を中心に、 デザイナー(Web/DTP)兼支援員としての 業務をお任せします。 【具体的には】 ・illustratorやPhotoshopの 基本的な操作方法の指導や就職支援 ・利用者さまからの、研修内容に関する質疑応答 ・各種広報物(チラシ/パンフレット/Webサイト)の デザイン制作 ・福祉系の簡単な事務作業など 教えることが好きな方や、 これまでの現場経験を生かして 人をサポートしていきたい方、 ぜひ福祉の現場で活躍してみませんか？？ ＜給与＞ 月給 250,000円～ ※賞与年2回！昇給あり！ 人事評価制度を活用して、 日々の頑張りを評価しています。 しっかり賞与・昇給へ反映されるので、 モチベーション高く取り組むことができる環境です。 ■残業ほとんどなし！完全週休二日制！ お休みも毎週日曜日＋１日（シフト制）と なっていますので週2日しっかり休めます。 残業もほとんどないのでプライベート重視の方も◎ 土曜日出勤は交代制で月1～2回です！ 土日も休みたいけど、平日休みの日もほしい方には ピッタリな働き方が実現できます☆ ■賞与＆昇給あり！ 日頃の頑張りにしっかり応えるため、 人事評価制度を活用し、賞与・昇給へ反映しますので モチベーションを維持しながら働いていただける環境です！ ■駅から徒歩10分！好アクセス！ 大阪メトロ「南森町駅」「扇町駅」から それぞれ徒歩10分圏内！ アクセス良好で、日々の通勤に便利です！ 求める人材
求める人材: ■必須条件： ・Webデザインもしくはグラフィックデザインの経験をお持ちの方 （実務経験1年以上あれば尚可） ・Webサイトの制作経験(実務・職業訓練問わない) ・Adobe Creative Suite（Illustrator、Photoshop、InDesignなど） の使用経験がある方 ■歓迎条件： ・コミュニケーション能力に優れ、チームでの協力を大切にできる方 ・人に教えたりすることが好きだったり、得意な方 ・クリエイティブな発想力とデザインセンスをお持ちの方 ・html&cssの基本を理解されている方(レスポンシブ対応) ・wordpressでの制作経験がある方 ・福祉の分野に対する興味と理解がある方 ＜こんな方は大歓迎＞ ・副業でデザイナーとして活動されている方 ・職業訓練でWebデザインを学んだ。 もしくは学んでいる最中の方 -
新潟エリアのマネジメント【必須】普通免許＆サビ管有資格者
勤務地
新潟県新潟市西蒲区巻4096-10 WOOOLY株式会社 就労継続支援B型事業所 ウーリー巻 仕事の概要
仕事内容 エリアマネージャーとして、 新潟県、ゆくゆくは石川県、および周辺エリアの 就労継続支援B型事業所（3～5事業所）のマネジメント業務を担当いただきます。 【具体的には】 ・各事業所の運営管理および売上向上のための施策立案・実行 ・事業所管理者（施設長）の教育・指導 ・エリア内の人材管理および職員のサポート ・行政手続きの管理および外部関係機関との連携 ・新規事業所の開設準備および立ち上げ支援 ・必要に応じて自身が管理者として事業所を運営する場合もあり ■ウーリー事業所の運営方針 「楽しく・温かく・柔らかく」 ――――――――――――――――――――――――――― ＊ご利用者様だけでなく、従業員にとっても「楽しい」事業所 ＊ご利用者様にとって安心安全な「温かな」居場所 ＊前例や慣習にとらわれることなく「柔らかな」発想で新しいことにも積極的に挑戦 ■関東を中心に、64の就労継続支援B型事業所を運営 ―――――――――――――――――――――――― ＊ご利用者様良し：障がいが障害にならず、安心して働ける業界を創ります。 ＊従業員良し：安心安全に長く働ける職場環境を創ります。 ＊社会良し：チャレンジ100で当社の「三方良し」を就労支援業界に広げます。 ▼ホームページもご覧ください https://woooly.jp/ ▼アメブロ更新中★ 【春日部駅徒歩2分】就労継続支援B型事業所「ウーリー春日部」 https://ameblo.jp/woooly-kasukabe/ 求める人材
求めている人材 【必須スキル・資格】 ・普通自動車免許（必須） ・サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者（基礎・実践・更新）研修修了者（必須） ・PCスキル（Excel、Word、Outlook など） 【こんな方を歓迎します！】 ・経験を活かしてキャリアアップしたい方 ・前向きな姿勢で業務に取り組める方 ・現場で働くスタッフのサポートにやりがいを感じる方 ・業種問わずエリアマネージャー経験がある方歓迎 ※定年退職65歳、その後も再雇用あり 【あると活かせる経験・スキル】 ・就労支援B型事業所での勤務経験 ・管理職やマネジメント業務の経験 この企業の類似求人を見る
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＜未経験歓迎！20代、30代、40代活躍中＞残業一切なし！プライベートとの両立が可能！働きやすさを大切にした職場づくりに取り組んでいる事業所で働きませんか？
勤務地
大阪府大阪市中央区 株式会社T’Sコーポレーション 仕事の概要
仕事内容: ＜アピールポイント＞ ・人柄を重視して積極的に採用！未経験歓迎！ ・40拠点を展開！子会社も複数あり経営基盤が安定！ ・残業一切なし！プライベートとの両立が可能！ ・半月程度前に申請頂ければ、希望休はほぼ通ります！ ・20代30代40代活躍中！ブランク歓迎！仕事復帰を応援！ ・2022年4月にオープンした綺麗な施設での勤務！ ・副業OK、WワークOK！ ・服装自由/髪型・髪色自由/ネイルOK！ ・提携美容室、美容クリニック、フィットネスジム（チョコザップ）の社割あり 会社が大きく安定しておりますので、 長く働き続けたい方にオススメです。 -------------------------------------------- ＜企業紹介＞ 就労部門・介護部門 児童部門・医療部門・相談支援部門 幅広く介護・看護・福祉事業を展開。 私たちのサービスにより、 ご利用者様が社会との接点を持ち、 人と接することの楽しさ・自信を身につけ、 地域の人たちと触れ合う機会を増やしたり、 家事援助などで精神の安定を提供したり、 生活の安定を継続することなどを目的とし、 各施設を運営しております。 ＜ホームーページ＞ https://t-s-corporation.jp/ ＜インスタグラムもご覧ください＞ https://www.instagram.com/ts.musubu/?igshid=YmMyMTA2M2Y%3D -------------------------------------------- 【仕事内容】 生活支援員を募集しております。 福祉施設での簡単なPC入力、 コミュニケーション、見守り業務になります。 障がいをお持ちの利用者様に寄り添い、 就労のサポートを行います。 ＜一覧で見る業務内容＞ 作業のサポート レクレーション 計画 記録をPCに入力 ＜未経験からでも安心して働ける環境＞ 優しい先輩が丁寧に解りやすく 業務をイチからレクチャーします。 しっかりフォローしますので、 安心してお仕事していただけます！ 一緒に成長していきましょう。 -------------------------------------------- 【雇用形態】 契約社員 ※試用期間3ヶ月：同待遇 ※入社6ヶ月後正社員登用制度あり -------------------------------------------- 【給与】 月給：229,000円～ ※スキル・経験を考慮のうえ相談させていただきます。 ※以下資格保有者は別途7,000円の手当あり -------------------------------------------- 【応募条件】 未経験OK！ 人柄を重視して積極的に採用を行っています！ 福祉未経験の方もたくさん働かれています！ ＜歓迎条件＞ 未経験者歓迎 新卒・第二新卒OK 主婦（夫）歓迎 ブランクのある方も歓迎 ハローワークでお仕事お探し中の方も歓迎 学歴不問！中卒・高卒OK 資格不要 転勤なし フリーター歓迎 柔軟性を持って物事を考えられる方 20代30代40代活躍中！ -------------------------------------------- 【勤務時間】 10:00～19:00（内1時間休憩） ※残業一切なし！ -------------------------------------------- 【休日・休暇】 週休2日制（シフト） 休業日：日曜日・年末年始（12月28日～1月3日） ◇夏期休暇・有給休暇・特別休暇あり 希望休も通りやすく、 しっかり休める環境です！ -------------------------------------------- 【勤務地】 大阪市中央区東心斎橋一丁目３番７号ENT長堀3F ＜通勤アクセス＞ 大阪メトロ堺筋線長堀橋駅徒歩2分 -------------------------------------------- 【待遇・福利厚生】 交通費支給 昇給年1回 賞与有（業績による） 健康診断 残業手当 産前産後休暇 育休休暇 資格取得支援制度 食事手当 提携美容室、美容クリニック、フィットネスジム（チョコザップ）の社割あり -------------------------------------------- 【会社概要】 企業名 ：株式会社Ｔ’Ｓコーポレーション 設立年月：平成27年2月1日（合併前）／令和1年6月1日 （合併後） 所在地 ：大阪市中央区 難波5丁目1番60号 なんばスカイオ27階WeWork 従業員数：403名 会社URL：https://t-s-corporation.jp/ ＜事業内容＞ 就労継続支援B型・就労移行支援 サービス付き障害・高齢者向け住宅、訪問介護 児童発達支援・放課後等デイサービス 訪問看護事業 特定相談支援事業 -------------------------------- 【応募後のプロセス】 応募→面接1回→採用 最初の面接時に履歴書を持って来て下さい。 職場見学歓迎 入社日はご相談可能 ＜最短1分で応募完了＞ 画面下の『応募画面へ進む』ボタンを押してカンタン応募。 ////////////////////////////////////// -
■2009年創業■ニューロダイバーシティ社会の実現を目指して[障害×強み×仕事]の領域で人材紹介や就労支援を行う国内初の企業■一人一人の凸凹を精神医学や発達心理学に基づき科学的に分析/対策■これまでに2000名以上の就労支援実績有
勤務地
Kaien池袋（東京都豊島区） 想定年収
355万円～476万円 仕事の概要
Kaienは強みや特性を活かした自立・就職を応援するプロフェッショナルファームです。拠点拡大のため、障… 求める人材
未経験OK【必須】■人材or教育or福祉業界経験/又は何らかの顧客折衝の経験■基本的なPC操作◎特性のある… -
勤務地
〒007-0842北海道札幌市東区北四十二条東〒007-0842 北海道札幌市東区 北42条東16丁目 2番7号101号室 グループホーム フラリッシュコーポサキエ 社会福祉法人とらくろ 仕事の概要
仕事内容 法人統括事務局での事務作業がメインになります。 ＜主な仕事内容＞ ◇国保連請求業務・各種受給者証の管理 ◇各事業所へ通達・書類作成 ◇役所等への申請書類・アンケート回答業務 ◇各種研修参加、職員会議議事録作成等 ◇求人媒体への登録作業・面接日時調整等 ◇統括事務局での集約した事務作業等 ＜具体的には…＞ 集約した事務作業を習得して頂く為、当法人の利用者児さんと接する機会や送迎業務は、殆どありません。 経験有無は問いません。未経験の方は、一から習得して頂きますが、PCスキルが高い人が望ましいです。 仕事内容は、多岐に渡りますので、面接時により詳しく説明します。 仕事内容の変更 あり（当法人が提供しているサービス全般） ※配置転換の可能性はありますが、ご本人の希望や適性などを考慮します。 求める人材
資格 普通自動車免許（AT限定可） ※あれば尚可 求める人物像 未経験者応募OK、無資格OK、年齢不問、ブランクOK パソコン操作できる方（Excel・Word） バックオフィスとしての役割の大切さを共感して頂ける方を求めています。 障害福祉サービスについての知識を身に付け、今後の人生に役立てるという考えをお持ちの方にピッタリです。 チャレンジ精神に溢れ、一からでも業務を最後まで諦めず習得する志し有る方もお待ちしています。 -
週休2日制☆休暇制度充実☆福利厚生抜群☆永年勤続賞あり☆無料駐車場完備☆就労準備型の放課後等デイサービスです！
勤務地
長野県長野市541-2 オネストリィ株式会社-放課後等デイサービス はぴねすジョブ若槻 仕事の概要
仕事内容: 放課後等デイサービスにて理学療法士業務全般をお願いします。 【具体的には】 ・児童への就労準備支援（PC操作、お金の計算方法など） ・児童の送迎業務 ・地域との交流（パン屋さん体験など） ・活動記録の入力（一人ひとりの児童の様子をPCやタブレットに入力） ・イベント（夏祭りや週末イベント等） 求める人材
求める人材: 理学療法士の資格をお持ちの方 この企業の類似求人を見る
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条件次第で月給32万円♪♪マイカー通勤OKで毎日らくらく◎放課後等デイサービス施設にて作業療法士さん募集中★
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長野県長野市541-2 オネストリィ株式会社-放課後等デイサービス はぴねすジョブ若槻 仕事の概要
仕事内容: 放課後等デイサービスにて作業療法士業務全般をお願いします。 【具体的には】 ・児童への就労準備支援（PC操作、お金の計算方法など） ・児童の送迎業務 ・地域との交流（パン屋さん体験など） ・活動記録の入力（一人ひとりの児童の様子をPCやタブレットに入力） ・イベント（夏祭りや週末イベント等） 求める人材
求める人材: 作業療法士の資格をお持ちの方 この企業の類似求人を見る
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■学習塾・幼児教室の運営や障害児支援事業、障害者の就労支援事業等を展開 ■直近IT投資を加速/自社SaaS・プラットフォーム事業に注力。3年で5つの新規事業をリリース ■「障害のない社会」を目指す、社会起点のビジョンを掲げる
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東京本社（東京都目黒区） 想定年収
600万円～800万円 仕事の概要
★社内ITインフラにおける企画・推進を幅広くお任せします【背景】順調な売上拡大により、組織・事業が多… 求める人材
【必須】・社内インフラ、NW設計～運用、SaaSの導入、グループウェア導入～運用のいずれかのご経験が5年… -
【就A未経験からの挑戦歓迎！！】あなたの「できる」を活かして、利用者さんの「できる」を増やしていく仕事です。
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大阪府大阪市中央区 NPO法人リアン 仕事の概要
仕事内容: 【この求人のポイント】 ・業界相場よりも高い給与設定! ・賞与/実績による ・現在の給与に満足してない方!必見!キャリアアップ計画! ・髪型、髪色、ネイル自由! 【仕事内容】 就労継続支援A型事業所での介護福祉士 様々な障がいをお持ちのご利用者様に対して 様々なサポートを行って頂きます。 一人ひとりの障がい特性を理解し、 目標を達成するために二人三脚で取り組んで頂きます。 例えば業務に関しての事や、生活するうえでの困り事などを 解決していき、その方が働きやすいようにサポートをします。 ※基本的な業務としましては簡単なデータ入力と お電話や対面での相談対応です。 求める人材
求める人材: 学歴・キャリア・能力・業界未経験は原則関係なし！ 【人物重視】の採用です！ 【優遇資格】 ・サービス管理責任者 ・児童発達管理責任者 ・相談支援専門員 ・社会福祉士 ・精神保険福祉士 ・公認心理師 ・作業療法士 ・介護福祉士 -
＜福利厚生抜群！年間休日数は選択制♪研修制度もしっかり◎＞チームで支援を行っている放課後等デイサービスです☆
勤務地
新潟県長岡市古正寺3-92 オネストリィ株式会社-放課後等デイサービス はぴねす古正寺 仕事の概要
仕事内容: 放課後等デイサービスにて言語聴覚士業務全般をお願いします。 【具体的には】 ・児童への就労準備支援（PC操作、お金の計算方法など） ・児童の送迎業務 ・地域との交流（パン屋さん体験など） ・活動記録の入力（一人ひとりの児童の様子をPCやタブレットに入力） ・イベント（夏祭りや週末イベント等） 求める人材
求める人材: 言語聴覚士の資格をお持ちの方 -
無資格OK！専門スキルだけでなく、コミュニケーション能力や問題解決能力も生かせる仕事です
勤務地
大阪府大阪市中央区 NPO法人リアン 仕事の概要
仕事内容: 【この求人のポイント】 ・業界相場よりも高い給与設定! ・賞与/実績による ・現在の給与に満足してない方!必見!キャリアアップ計画! ・髪型、髪色、ネイル自由! ・残業はほとんどなし♪（月平均0～2時間！) ※福祉未経験OK！ ※就労継続支援A型で支援員として働いた経験のある方、気軽に面接にお越しください♪ 【仕事内容】 就労継続支援A型事業所での職業指導員 様々な障がいをお持ちのご利用者様に対して 様々なサポートを行って頂きます。 一人ひとりの障がい特性を理解し、 目標を達成するために二人三脚で取り組んで頂きます。 例えば業務に関しての事や、生活するうえでの困り事などを 解決していき、その方が働きやすいようにサポートをします。 ※基本的な業務としましては簡単なデータ入力と お電話や対面での相談対応です。 求める人材
求める人材: 学歴・キャリア・能力・業界未経験は原則関係なし！ 【人物重視】の採用です！ 【優遇資格】 ・サービス管理責任者 ・児童発達管理責任者 ・相談支援専門員 ・社会福祉士 ・精神保険福祉士 ・公認心理士 ・作業療法士 ・介護福祉士 その他、あなたがお持ちの資格をアピールしてください！！ 手話・看護師・ピアサポート・ジョブコーチや PCスペシャリスト！！ WEB、DTP関連経験者 簿記2級以上、経理・財務経験ある方 などなど 。.・☆” 優遇資格はないけれど、営業職で活躍されていた方も歓迎 ♪ -
■2009年創業■ニューロダイバーシティ社会の実現を目指して[障害×強み×仕事]の領域で人材紹介や就労支援を行う国内初の企業■一人一人の凸凹を精神医学や発達心理学に基づき科学的に分析/対策■これまでに2000名以上の就労支援実績有
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Kaien東三国（大阪府大阪市淀川区） 想定年収
355万円～476万円 仕事の概要
Kaienは強みや特性を活かした自立・就職を応援するプロフェッショナルファームです。拠点拡大のため、障… 求める人材
未経験OK【必須】■人材or教育or福祉業界経験/又は何らかの顧客折衝の経験■基本的なPC操作◎特性のある… -
6月開校(日野校)低学年を中心にした1対4名の療育スタッフを募集
勤務地
東京都日野市旭が丘5-20-6 旭が丘ビル3階 株式会社 武蔵学院 創育総研 仕事の概要
仕事内容: オープニングスタッフ日野校:東京都日野市旭が丘5-20-6 お気軽にお問合せ下さい。toiro@souiku.com 042-531-2308 十色広場そういく https://toiroplaza.com ■保育士と児童指導員の経験を活かした1日10名までの 児童発達支援/放課後等デイサービスの正社員募集です。 平日の午前中は10:00～13:00 発達支援事業所として1才～5才までの保育として 子どもたちの療育プログラムから遊びながら支援を行います。 お昼休憩 午後からは放課後等デイサービス(14:00～17:30) 武蔵学院グループのといろ広場は小学生の低学年を中心に 5領域を中心に楽しく子供たちの成長を望んだ温かい教室です。 ・個別支援計画に基づく一人一人の療育に一緒に楽しみましょう。 ・イベント計画、児童送迎、安全第一に子供たちと余暇の時間を過ごしましょう。 ・保護者の連携も専用ソフトを使用していますので残業も殆どありません。 将来のステップアッフを希望している方は積極的な研修支援から 児童発達支援管理者への道も開けるでしょう。 武蔵学院グループの福祉事業部では年間3事業所の開校をしていますので ご希望の勤務地への移動等もご相談に乗れます。 未就学児～低学年を中心にした療育スクールとなります。 週休2日&残業ほぼなし たくさんの「ありがとう」と「笑顔」が生まれる場所を目指していきましょう。 軽度の発達が気になる子どもや障害のある特別なサポートと療育を提供して、将来の就労に向けた必要な力を身につけられるよう支援をしていきましょう。 5領域を基本とした楽しいコンテンツから地域に必要とされる施設になっています。 武蔵学院グループの理念『生徒第一主義』の子供たち保護者への『利他的精神』から、たくさんの「ありがとう」をいただける地域成長企業No.1を目指し子供教育・療育を強みにした根っからの教育/療育事業です。 ・楽しい施設と言えるようあなたの力を発揮してください。 『生徒第一主義』の「安心して過ごせる1日10までの教室」です。 ・落ち着いて丁寧な1対1での個別療育から最大4人までの療育プログラムが魅力です。 子どもの個性を認め、良いところを伸ばす療育を行っていきましょう。 皆様のご応募お待ちしております! オープニングスタッフ日野校:東京都日野市旭が丘5-20-6 お気軽にお問合せ下さい。toiro@souiku.com 042-531-2308 十色広場そういく https://toiroplaza.com 求める人材
求める人材: 求める人材: 児童指導員任用要件（下記）のいずれかを満たす方 ★児童発達支援/放課後等デイサービス等での勤務で6年以上の方は優遇 1 児童福祉施設の職員を養成する学校その他の養成施設卒業者 2 大学で、社会福祉学、心理学、教育学、社会学を専修する学科の卒業者 3児童福祉事業に2年以上従事した方、有資格者『児童指導員』 4 小学校、中学校、高等学校、中等教育学校の教諭資格保持者 5精神保健福祉士もしくは社会福祉士資格保有者 現在、児童発達支援所・放課後等デイサービスでの勤務中の方は条件をお話ししましょう。 武蔵学院グループのといろ広場は、地域密着型の必要とされる施設に向けて順次、 新規開校を行っています。お気軽に応募ください。 -
業界相場よりも高い給与設定！平均賞与額130万円以上！髪型、髪色、ネイル自由！
勤務地
大阪府大阪市中央区 NPO法人リアン 仕事の概要
仕事内容: 【この求人のポイント】 ・業界相場よりも高い給与設定! ・賞与/実績による ・現在の給与に満足してない方!必見!キャリアアップ計画! ・髪型、髪色、ネイル自由! 【仕事内容】 ☆*・. 就労継続支援A型事業所でのサービス管理責任者 .・*☆ 障害などにより一般就労が難しい方などに就労の場を提供し、お仕事の指示やフォローを行う当事業所。あなたには事業所でサービス管理責任者として、利用者様の個別支援計画の作成や日常支援などをお任せします。 ≪ 具体的な仕事内容 ≫ ■個別支援計画の作成 利用登録をされた方やそのご家族へのヒアリングをもとに、支援の根幹となる個別支援計画を作成。「今どのような不調があるのか」「何にストレスを感じるのか」等を伺い、一般就労に向けて何が障壁となるのかなどを分析。支援プロセスの管理を行いながら個人に合わせた支援計画を考えます。 ■利用者様との面談・日常支援 目標に向けて歩みが進んでいるかどうかをチェックします。必要に応じて面談を行い、利用者様の現状の把握し個別支援計画書に記載された内容の支援が適しているか、支援が正しく実施されているか確認を行います。 ■医療機関・行政機関との連携/コーディネート 産業医や主治医、行政機関との連携も行ない、サービスの質が高まるようにすることも重要です。利用者様の症状の再発予防や、医療的観点から復職可能かどうかの見解を伺い、無理のない支援を進めます。 ■職員の教育/指導など人材育成 障害者福祉サービスはチームで行うのが特徴です。事業所のスタッフ一人ひとりが個人プレーではなく連携することが大事です。チームマネジメントの視点からスタッフを支える役割もサービス管理責任者の仕事です。また、スキルアップのための研修企画や実施も計画します。 ◎サポート体制も万全です！ 一般的にサービス管理責任者は業務量が多く、責任が多いため大変な仕事と思われていますが、当事業所では常に複数名のサービス管理責任者が配置されているため、一人に負担が集中する・相談する相手がいないといった状況に陥ることなく業務に集中できます。 また、専門性の高い資格を有した職員も多いため、連携して業務を行えます。 求める人材
求める人材: ※サービス管理責任基礎研修、実践研修終了 必須 学歴・キャリア・能力・業界未経験は原則関係なし！ 【人物重視】の採用です！ 【優遇資格】 ・サービス管理責任者 ・児童発達管理責任者 ・相談支援専門員 ・社会福祉士 ・精神保険福祉士 ・公認心理士 ・作業療法士 ・介護福祉士 -
日祝休みの年間休日118日☆業界経験不問◎扶養手当あり♪残業ほぼなし！有給休暇は初日に付与◇【名古屋市中川区・高畑駅・事務職員・正職員】
勤務地
愛知県名古屋市中川区中花町〒454-0931 愛知県名古屋市中川区中花町15 有限会社ライフサポート 仕事の概要
有限会社ライフサポート 求人概要 有限会社ライフサポート：事務職員/児童デイサービス/正職員 日祝休みの年間休日118日☆業界経験不問◎扶養手当あり♪残業ほぼなし！有給休暇は初日に付与◇【名古屋市中川区・高畑駅・事務職員・正職員】 職種 事務職員/児童デイサービス 所在地 〒454-0931 愛知県名古屋市中川区中花町15 給与 月給19万7000円～25万7000円 ※月給に資格手当0円～3万円、処遇改善手当7000円を含む ※経験・資格により異なる 求人詳細 日祝休みの年間休日118日☆業界経験不問◎扶養手当あり♪残業ほぼなし！有給休暇は初日に付与◇【名古屋市中川区・高畑駅・事務職員・正職員】 ママさん世代も多く、子育て中の方でも働きやすい環境◇残業はほとんどなし＆有給休暇は初日から使えます☆まずは見学希望も受付中です！業界経験がなくても丁寧に教育します◎ 職種 事務職員/児童デイサービス 仕事内容・PR ○o｡｡o○ 正職員・事務職員募集 ○o｡｡o○ ○o｡｡o○ 働きやすさを重視しています！ ○o｡｡o○ ◇日祝固定休み＆GW・夏季・年末年始休暇などの長期休暇充実！ ◇有給休暇は勤務開始日から利用可能！ ◇子の看護休暇（5日/名）を有給休暇とは別で毎年支給！ ◇産休育休を希望するスタッフはほぼ100%取得。休み明けの復帰率の高さが自慢！ ◇1日6時間などの時短正社員としての勤務もできるので、子育てや介護との両立可能！ ◇ママさんスタッフも多く、子供の体調不良や行事などの休みに理解があります♪ ○o｡｡o○ 先輩スタッフより ○o｡｡o○ ◇初めての環境で働くにあたり不安もあるかと思いますが、少しでも安心して働けるようスタッフみんなでサポートします！ ◇働く中で「ここが分かりにくい」「もっとこうしてほしい」という意見などもあれば、遠慮なくお伝えしてほしいと考えています！ ◇率直な意見をもとに、より働きやすい環境づくりを一緒にしていきたいという気持ちでお待ちしています！ ○o｡｡o○ 業務内容 ○o｡｡o○ 障がい者福祉事業を展開するアシストにて、以下のような事務作業をお任せします。 ◇現金集計業務 ◇電話対応 ◇Excelへの数字入力 ◇児童デイサービスの手伝いなど 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 雇用期間 雇用期間の定めなし 求める人材
必要資格 児童指導員任用資格、教員、社会福祉士など ※詳細は以下「応募資格について」をご参照ください。 -
■2009年創業■ニューロダイバーシティ社会の実現を目指して[障害×強み×仕事]の領域で人材紹介や就労支援を行う国内初の企業■一人一人の凸凹を精神医学や発達心理学に基づき科学的に分析/対策■これまでに2000名以上の就労支援実績有
勤務地
Kaien東神奈川（神奈川県横浜市神奈川区） 想定年収
355万円～476万円 仕事の概要
Kaienは強みや特性を活かした自立・就職を応援するプロフェッショナルファームです。拠点拡大のため、障… 求める人材
未経験OK【必須】■人材or教育or福祉業界経験/又は何らかの顧客折衝の経験■基本的なPC操作◎特性のある… -
未経験OK！岐阜駅から徒歩圏内で通勤便利！若手が活躍中の職場です！！
勤務地
岐阜県岐阜市岐阜駅 株式会社サンテクア 仕事の概要
仕事内容: （お仕事No.2129） 岐阜駅から徒歩3分にある 就労移行支援事業所でのお仕事です。 □□お仕事内容 ・生活習慣を整えるための訓練の実施 → 訓練は主に座学です。 ・就労に向けた不安の悩みの相談対応 ・面談計画の実施・記録 ・支援記録の作成・管理 ・指導計画の作成 ・その他上記内容に付随する業務 □□研修体制 入社後5～10日間の座学研修にて 福祉の基礎・支援方針を学び、 その後、 OJTの実地研修を通して 基礎研修を行い、 徐々にお仕事に慣れていっていただきます。 3～6ヵ月ごとに定期的に研修があります。 利用者の方々が自立するために、 何ができるかを 真剣に考えれる方であれば、 経験は不問です！ □□先輩社員のインタビュー 利用者の方々と穏やかな雰囲気での お仕事です！ 毎日同じことの繰り返しはなく、 お一人おひとりそれぞれの、 とても大切な時期、 大きくいうと人生に携わっていると 感じられるところにやりがいを感じます。 利用者の方が前向きに変化されたり、 成長されていく姿を間近で感じられるという事は、 とても嬉しいものです。 求める人材
求める人材: □求める人物像 ・一般企業での就業経験がある方 ・パソコンの資格があれば、尚良し ★明るく元気に対応できる方 □業界未経験でもやる気のある方 □細やかな心遣いができる方 □協調性がある方 □学歴不問 □コミュニケーション能力に自信がある方 □主体的に行動できる方 □ビジネスマナーがある方 □ハローワークでお仕事をお探し中の方 □カウンセリングに興味のある方 □自分の経験を活かして、 キャリアアップしたいという方 □20代、30代、40代活躍中 □女性・男性活躍中 □異業種からのチャレンジ大いに優遇 □第二新卒OK -
賞与実績4.5ヶ月♪17:00終業＆1日実働7.5時間◎駅チカ徒歩10分！日曜休み◇残業少なめ☆資格・経験不問♪【横浜市緑区、長津田駅、生活介護事業所・支援員・日勤常勤】
勤務地
神奈川県横浜市緑区長津田町〒226-0026 神奈川県横浜市緑区長津田町2327番地 長津田地区センター内 生活介護事業所 横浜市つたのは学園 仕事の概要
生活介護事業所 横浜市つたのは学園 求人概要 生活介護事業所 横浜市つたのは学園：支援員/障害者通所施設/正社員（日勤常勤） 賞与実績4.5ヶ月♪17:00終業＆1日実働7.5時間◎駅チカ徒歩10分！日曜休み◇残業少なめ☆資格・経験不問♪【横浜市緑区、長津田駅、生活介護事業所・支援員・日勤常勤】 職種 支援員/障害者通所施設 所在地 〒226-0026 神奈川県横浜市緑区長津田町2327番地 長津田地区センター内 給与 月給19万7400円～29万3500円 ※月給には、資格手当3000円を含む ※経験・能力により異なる ※資格手当は介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士のいずれかをお持ちの方が対象です。 求人詳細 賞与実績4.5ヶ月♪17:00終業＆1日実働7.5時間◎駅チカ徒歩10分！日曜休み◇残業少なめ☆資格・経験不問♪【横浜市緑区、長津田駅、生活介護事業所・支援員・日勤常勤】 無資格・未経験から支援員として働けます◎勤務は8:30～17:00＆残業は月5時間程度と少なめなので、ワークライフバランスばっちりです☆月給＋賞与4.5ヶ月実績で、安定した収入を得られます♪ 職種 支援員/障害者通所施設 仕事内容・PR ★━━━★ 『生活介護事業所 横浜市つたのは学園』日勤常勤・支援員募集 ★━━━★ ▼仕事内容 男性利用者様の日中支援活動をお願いします。 ・食事・着替え・トイレ介助 ・健康維持活動、自主製品製作、下請け作業の補助 などをお任せします。 チームでの仕事で、未経験の方でも大丈夫！ あせらず、ゆったりとした気持ちで利用者様と接してください。 福祉以外の経験が支援・自主制作に役立ちます。異業種からのご応募もお待ちしております♪ ▼POINT ・通所施設なので日勤のみ♪ ・17:00終業で残業少なめ！ ▼横浜市つたのは学園 横浜市つたのは学園は、JR横浜線・東急田園都市線 長津田駅から徒歩10分の場所にある定員50名の事業所です。 障がいを持つ方「一人ひとりの充実した地域生活を応援」するため、リサイクル活動・農作業・自主製品の生産・企業からの受注作業などを行っています。 - 「福祉の仕事は初めて」「家庭との両立はできるか？」などの不安がある方も安心してください！ お問合せも受付けています。 ぜひエントリーください♪ - 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正社員（日勤常勤） 雇用期間 雇用期間の定めなし 求める人材
必要資格 資格・経験不問 -
【在宅勤務】在宅での就労B型利用での募集となります。データ入力のカンタンなお仕事です！週3日~OK！
勤務地
愛知県豊橋市 合同会社イマココ 仕事の概要
仕事内容: ＼ご自宅（在宅勤務）で、できる事務のお仕事！／ 【ご応募の条件】 現在、就労しておらず、知的、身体、 精神障害者手帳又は発達障害や難病などの 医師の診断書をお持ちの方のみご応募可能です！ -------------------------------------------------- 【アピールポイント】 在宅メインでお家でお仕事できます！ 週3日～OK! 就労継続支援B型の利用契約をして 在宅での作業訓練をしていただきます。 ※月に1回程度の直接面談あり！ 面談場所は豊橋又は豊川市の事業所所在地などになります。 ブログ記事、文章作成・データ入力などの 事務仕事をお任せします！ ★貸し出しノートパソコンをプレゼント★ 作業日数100日を超えた翌月から作業用に 貸し出してるノートパソコンをプレゼントします！ ※プライベートでも自由に使えることができます^^ --------------------------------------------------------------------- 【応募・お問い合わせ方法】 ①WEBからの応募□WEBからは24時間受付 氏名、メールアドレス、電話番号等を 入力して簡単応募。 応募後、折返しご連絡させていただきます。 ※利用までの手続きの流れ等も追って 詳しくお伝え、フォローさせて頂きます。 ②電話でのお問い合わせ 0532-35-9189（採用担当）までお問合わせください。 受付時間 10:00～18:00 --------------------------------------------------------------------- 【仕事内容】 ・データ入力作業 （商品情報等をカタログやHPから収集して エクセルに貼り付ける作業となります。） □単価2～5円 □指定された項目を入力していくお仕事です。 コピペだけで作業が進められる簡単な入力作業もあります。 ※在宅はデスクワークのみとなります。 【給与例】 1日4時間の作業で日給1500円～の支給例となります。 月給30,000円以上～可 --------------------------------------------------------------------- 【アピールポイント】 障がいをお持ちの方への作業を委託して 在宅でお仕事できるような環境をを提供しております。 パソコンをお持ちでない人にはPC貸し出しがございます。 ネット環境は必要ですが、 パソコンが苦手な方でもマニュアルを用意しております。 日中の短時間で自分のペースで取り組めます。 午前のみ、午後のみ作業など対応可能です。 ※髪型・服装などは自由です。 --------------------------------------------------------------------- 【求める人材】 スムーズに「パソコンの文字入力」が、 できる方であれば、全くの未経験でも大丈夫です! 丁寧な研修でイチから丁寧に お教えしますので初めての方も安心です。 <ポイント> 職歴不問、年齢不問、未経験可！ インターネットが使える環境の方 平日の日中に連絡が取れる方。 連絡方法はスカイプなどの チャットツールやzoomなどを利用します。 作業の説明と書類の受け渡し、ヒアリングなどが必要がある為、 月に1度程度は、指定場所での面談可能な方。 現在、就労されていない方 --------------------------------------------------------------------- 【勤務時間】 ・月～金曜日 週3日以上の作業ができる方。 □平日 10時～15時の間で作業します。 □昼休憩は60分で時間帯は申告制です。 --------------------------------------------------------------------- 【休暇・休日】 完全週休2日制 土日祝お休みです。 GW、お盆、年末年始もお休みです。 --------------------------------------------------------------------- 事業所所在地:愛知県豊川市御津町広石小前２９－２ 就労継続支援B型ココワーク 事業所所在地:三重県三重郡菰野町菰野１０３９－１ 就労継続支援B型イーネットワーク ※お住まいに近い方の事業所での登録となります。 雇用形態: 業務委託 過去に就労系福祉施設の利用経験が ある方は作業しやすいです。 身体、知的、精神障害者手帳又は 発達障害など医師の診断書 が応募に必須です。 --------------------------------------------------------------------- 【応募・お問い合わせ方法】 ①WEBからの応募□WEBからは24時間受付 氏名、メールアドレス、電話番号等を 入力して簡単応募。 応募後、折返しご連絡させていただきます。 ※利用までの手続きの流れ等も追って 詳しくお伝え、フォローさせて頂きます。 ②電話でのお問い合わせ 0532-35-9189（採用担当）まで 「indeedを見た」とお問合わせください。 受付時間 10:00～18:08 求める人材
求める人材: パソコンで文字や数字が入力できるレベル この企業の類似求人を見る
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■2009年創業■ニューロダイバーシティ社会の実現を目指して[障害×強み×仕事]の領域で人材紹介や就労支援を行う国内初の企業■一人一人の凸凹を精神医学や発達心理学に基づき科学的に分析/対策■これまでに2000名以上の就労支援実績有
勤務地
Kaien津田沼（千葉県船橋市） 想定年収
355万円～476万円 仕事の概要
Kaienは強みや特性を活かした自立・就職を応援するプロフェッショナルファームです。拠点拡大のため、障… 求める人材
未経験OK【必須】■人材or教育or福祉業界経験/又は何らかの顧客折衝の経験■基本的なPC操作◎特性のある… -
＜★オープニング募集／未就学児から成人までワンストップサービスを実現★＞ニーズが高まっている重度障害を持つ方の『通所支援型』事業です＊子供と関わる仕事がしたい方大歓迎♪【都賀】_17250
勤務地
千葉県千葉市若葉区都賀 株式会社ドットライン ドットステイ(医療多機能型生活介護) 都賀 仕事の概要
仕事内容: ＊重度の障害を持つ子供から成人までの支援＊ 未就学児から成人まで、医療やリハビリが必要な方々に対して、 『通い』による医療的ケアやリハビリなどの自立支援を行います。 ～「できる！」を一緒に増やす～ 「昨日までできなかったことが、今日できるようになった」 そんな瞬間を側で見守ることができるため、 日々成長を感じられます＊ 一人ひとりの個性や特性に合わせた丁寧なサポートを通じて、 ご利用者様を支えるお仕事です。 ～具体的な業務内容～ ＊日常生活のサポート＊ 医療的ケアが必要な場合、在籍している看護師が対応します♪ ＊療育活動＊ ボール遊び、お絵描き、折り紙、運動など 様々なレクリエーションを通じて、サポートします。 ＊送迎＊ 運転に自信がない方はご相談ください♪ ＼★無資格・未経験も大歓迎★／ グループ内にて、学校法人・介護福祉士養成校を運営しています。 資格取得支援制度があるため、入社後に資格取得も可能です。 費用は会社が負担します！（※社内規定あり） 資格取得制度は30種類以上の資格が実質無料で 仕事をしながら自身のスキル&給与アップも実現できます＊ 求める人材
求める人材: なし！どなたでも歓迎です♪ ★下記に当てはまる方にピッタリ★ ＊時短勤務を利用して家庭と両立しながら働きたい ＊キャリアアップを目指したい ＊子供が大好きで、子供と関わる仕事がしたい ＊未経験から経験を積みたい ＊働きながら資格を取りたい ＊人のお世話をすることが好き ＊福祉や介護事業で働いていた人 ＊就労支援で勤務をしていた人 ＊元々は異業種で勤務していて、新しいことに挑戦したい人 この企業の類似求人を見る
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緑橋駅より徒歩6分！業界相場よりも高い給与設定！
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大阪府大阪市東成区中本5-15-10 ユニバーサル中本ビルディング3階 株式会社レーヴ 仕事の概要
仕事内容: 【この求人のポイント】 ・業界相場よりも高い給与設定! ・福祉職員!賃金向上プロジェクト2025!!! ・現在の給与に満足してない方!必見!キャリアアップ計画! ・福祉業界でのハイブリッドキャリアも可能!!! ・自立訓練・就労継続支援B型事業所スタッフ 【仕事内容】 疾病や障害などの理由で一般企業などで雇用契約を結んで働くことが難しい方に対して、就労の機会や生産活動の場を提供します。 働くために必要な知識やスキルを身につけられるよう訓練内容を考え、職業指導員として支援行っていただきます。 障がいをお持ちの方への業務指示、指導および就労サポート 例） ・外部から依頼を受けたマンション、ビルの共有スペース清掃のお仕事 ・ホテルや民泊の室内清掃、ベッドメイク、水回り 利用者様を利用前と利用後、安全に事業所まで送迎していただきます。また、清掃先への送迎もあわせてお願いします。送迎勤務経験者の方、運転歴の長い方優遇いたします！ 【雇用形態】 正社員 求める人材
求める人材: 障害をお持ちの方々が職業スキルを習得し、自立を目指すためのサポートを行う福祉支援スタッフを募集しています。 ・福祉国家有資格者 ・PCスキル（MOS/Word・Excelエキスパート） ・普通自動車運転免許 【歓迎条件】 以下のような方を歓迎します ・福祉の仕事に興味がある方 ・人の役に立つのが好きな方 ・笑顔に喜びを感じられる方 ・人が好きな方 ・障がい者の方にとって街をより過ごしやすい環境にしたいと思う方 ・明確な目標や夢があり仕事を通じて実現したい方 ・常に元気で明るい方 ・責任感があり任されたことを責任もってやりきる方 -
★保育士募集★フラットな社会を目指す児童発達支援
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千葉県白井市根460-1 児童発達支援「フラヴィキッズ」 仕事の概要
仕事内容 私たちは、法人の名が示すように「フラットな社会」の実現を目指し活動しています。 私たちが目指すのは「やってみたいに溢れる日常」を日本の福祉のスタンダードにすることです。日本の障害福祉は「制度として定められた最低限の住む場所・働く場所・モノを提供する」という「最低限の環境を提供する」ものに現状とどまっています。それゆえに、多くの利用者さんは決められたルーティンをこなす毎日で、決して「豊かな人生」を送れていないのではないか、というのが私たちの問題意識です。私たちが実現したい福祉は「多様な経験を積み、自己選択の幅が広がり、豊かな人生を送ることができる」そんな「やってみたいに溢れる日常」です。具体的には、利用者さんのご希望を踏まえ日帰りでユニバーサルスタジオジャパンへ行ってみたり、月次で様々なイベントを実施してみたり、とワクワクするような取り組みから、お風呂に入りたいときに入る、先進的なグループホームで一人暮らしに近しい状況で生活してみる、など障害の程度に関わらず、自分で考え、意思決定する、そんな豊かな人生を利用者さんが送れるような取り組みをしています。 私たちの取り組みはグループホームや就労支援、医療的ケア児などの分野で全国的に注目されており、視察や講演の依頼も数多くいただいています。今後は「都市部への横展開」や「他の社会福祉法人へのコンサルティング活動」を通して、私たちが築いてきたマネジメントの仕組みやノウハウが、どの地域でも再現できることを証明するべく、事業拡大をしていく予定です。そして「あたりまえを、あたりまえに」を日本の福祉のスタンダードとすべく、政策提言活動にも力を入れていきます。日本の福祉を変えたいという熱い志を持った方や、「下限を守る福祉から、上限を満たす福祉」への転換をけん引したいという気概を持った方と一緒に仕事をしたいと思っています。 また組織としては「福祉業界の人材輩出企業」としてのポジションを確かなものにするべく、60人ほどの中小規模法人でありながら国/県のアドバイザーレベルが5-6名在籍する、日本の社会福祉法人の中でもトップクラスのメンバー構成となっています。 児童発達支援「フラヴィキッズ」で働いて下さる保育士を募集しています。障害を持った児童を対象に、ご自身の専門的な知見を活かしながら、日常生活における基本的動作の指導や集団生活への適応のための訓練などをおこないます。音楽療育や運動療育、学習支援、そのほか、文化・創作的活動等を通して、子どもたちの発達を促し、自立して生活できるようにサポートしています。 求める人材
求めている人材 【歓迎】 フラットのミッション、ビジョンに共感していただける方 保育士資格をお持ちの方 児童障害福祉の領域で就業経験をお持ちの方 未経験・ブランク可（福祉・介護の資格・経験はなくてもOK） -
【経理財務】IPO準備中／教育福祉事業を展開＊事業拡大による採用▼月給54万円～64.2万円▼複数名採用！
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東京都中央区東日本橋3丁目3-7 近江会館ビル3階 株式会社ミチルワグループ 仕事の概要
仕事内容: 障がい者の幼児期の教育から就労支援まで、 ワンストップでサービス提供できる体制をつくり、 ご本人やご家族が安心して暮らせる社会を目指すべく設立した当社にて、経理財務業務をお任せします。 【詳細】 ■日常経理業務の取り纏め ■子会社管理（子会社5社／すべて国内） ■本社の月次・年次決算 ■IPO準備の進捗に応じた業務（開示（Iの部）作成、IFRS導入など） ■監査法人対応・証券会社対応 ■ファンドとの連携 ■グループキャッシュフローの計画及び管理 ■IPOに向けた資本政策の検討チームへの参画 【使用ソフト／システム】 会計ソフト：freee会計 連結システム：freee会計を基にExcelで作成 ※業務の変更範囲：当社業務全般 求める人材
求める人材: 専門卒以上 業種未経験OK ■事業会社または会計事務所等で、月次～年次決算まで一通りの経験をお持ちの方（上場・非上場は問いません） ■連結決算経験、監査法人対応 ＜学歴＞ 専修・大学・大学院卒以上 ＜尚歓迎＞ 日商簿記検定2級をお持ちの方 -
事業拡大につき管理者候補募集！スキルアップにより昇給も◎
勤務地
大阪府枚方市大垣内町2-17-3 大垣内御浜ビル3階4階 株式会社いま・ここ(施設名/いまここテラス) 仕事の概要
仕事内容 あなたの活躍の場が、今 ここ にあります！！ 誰かのため、そしてみんなのために役立つ仕事を探していませんか？ 私たちが運営する就労支援事業所では、障害を持つ方々のサポートを行う仕事を提供しています。 今回、事業拡大につき、児童発達支援管理責任者やサービス管理責任者、サービス管理責任者候補を募集しています。 近々、児童発達・放課後等デイ や B型事業所も開所予定（枚方市、交野市、寝屋川市） 福祉分野での実務経験が5年以上あり、国家資格を3年以上保持している方、または既にサービス管理責任者としての経験がある方を管理職候補としてお待ちしています！ 経験年数が足りなくても、意欲的な方歓迎です！ 事業所外での支援活動も行っており、スタッフの研修も定期的に実施しています。 スキル向上に伴い、昇給の可能性もあります。 わたしたちと一緒に歩んでいきませんか？ ＊.｡.＊＊.｡.＊＊.｡.＊＊.｡.＊＊.｡.＊＊.｡.＊ 【株式会社いま・ここについて】 障害がある方向けの支援施設や グループホーム、企業主導型保育園など運営。 100年後も当社が誰かの社会の役に立ち、 次の世代につないでいける会社でありたい という想いで、日々前進しています。 他、新事業としてリラクゼーションサロンや 障害者の生活支援なども順次スタートしています。 「就労継続支援事業」は、 働きたいと思っていても何か原因があって社会に出られない方が 活き活きと働けるように応援する事業です！ ＊.｡.＊＊.｡.＊＊.｡.＊＊.｡.＊＊.｡.＊＊.｡.＊ 求める人材
求めている人材 ＜条件＞ ＊高校卒業以上 ＊障がい福祉もしくは介護福祉に5年以上、福祉に携わった方 経験は障がい福祉、介護福祉問いません。 ＊ヘルパー2級以上の資格をお持ちの方歓迎。 ＊サービス管理責任者資格をお持ちの方優遇 経験３年以上で国家資格保持者も対象です -
【急募】＼完全週休2日制／交通費全額支給！入社祝金20万円□
勤務地
大阪府大阪市中央区久太郎町1丁目5番31号 BOSS株式会社 給与例
給与例 ・400万円／30代女性 入社1年未満 月給32万円 ・460万円／40代男性 入社3年目 月給35万円 ・520万円／40代女性 入社5年目 月給37万円 仕事の概要
仕事内容 ＼□入社祝金20万円支給いたします□／ これまでの経験を活かして児発管として 新たなお仕事に挑戦してみませんか？ U-KID'Sでは、 現在、児童発達支援管理責任者が在籍中です。 未経験の方でも”丁寧な指導”が受けられる、 教育体制が整っておりますのでご安心ください！ その他、有資格者も多数在籍しておりますので、 困った事は何でも相談できる環境です。 ****************************** □前職の給与保証あり！（最大限考慮します） □未経験者でも月給32万円から！！ □完全週休2日制（日曜日+1日） □堺筋本町駅から徒歩2分圏内の駅チカ！ □介護休暇や育児休暇あり！ □正社員でも終業時間以外の副業OK！ □早めの業務終了時は時短勤務あり！ （30分～1時間程度早く帰宅可能） ****************************** 【具体的なお仕事内容】 定員10名の2歳から小学校までの、 障がいのある子供たちの支援業務を行っております。 ・個別支援計画の作成 ・ご家族様への相談支援 ・児童のアクセスメントの実施 ・スタッフのサポート ・利用者様の契約 ・上記に付随する事務業務 などをお任せいたします。 □小規模なので、 子供たち一人ひとりとしっかり向き合えます！ 【平日の1日のスケジュール例】 〇10：00～／出社（事務や製作作業） 〇11：30～12：30／休憩 〇13：00～／順次送迎 〇14：00～／自由遊び、学習支援等 〇15：00～／おやつ 〇15：30～／集団活動（サーキットや感覚遊び、工作など） 〇16：45～／帰りの準備、終わりの会 〇17：00～／送迎、掃除、記録記入 〇18：00～／送迎戻り、終礼 〇18：30もしくは19：00／退社 □残業・持ち帰りの業務なし！ ⇒18：30には、全て終わっていることが多いです！ 基本的に残業はなく、持ち帰りの業務もございません。 ＼＼ブランク復帰にもおススメ／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 難しく考える必要はございません。 まずは職員や子どもたちとコミュニケーションを 取ることを大切にしていただければOKです！ お仕事につきましては、イチから丁寧に お教えいたしますのでご安心ください♪ 求める人材
求めている人材 ○資格・児発管としての経験は問いません！ ○副業OK！ブランク大歓迎！ 【必須条件】 ・児童や障害者に対する支援業務に、5年以上の実務経験がある方 （児童発達支援管理責任者実践研修修了者） ▼必須条件の対象となる職種例▼ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □1つでも当てはまるかもと思った方は、 お気軽にご相談ください！ ・保育士 ・介護福祉士 ・看護師 ・社会福祉士 ・放課後デイサービスでの児童指導員 ・生活介護事業所の支援員 ・就労移行支援・継続支援（A型/B型）の支援員 ・短期入所（ショートステイ）の支援員 ・グループホーム（共同生活援助）の職員 ・教員（特別支援学校など含む） ・障害者支援施設の職員 ・相談支援専門員 ・市区町村の福祉職（障害児支援に関わる業務） ・発達障害者支援センター職員 ・障害福祉サービス事業所での直接支援職 ・精神保健福祉士 ・作業療法士（OT）理学療法士（PT）言語聴覚士（ST） ※その他、福祉学系の経歴をお持ちの方はご相談ください！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため）） -
資格不問♪初日から有給休暇の利用可能◆資格取得支援制度＆扶養手当あり！年間休日118日◇月給24万7000円～27万7000円！【名古屋市中川区・児童発達支援事業所・高畑駅・児童発達支援管理責任者候補・正職員】
勤務地
愛知県名古屋市中川区中郷〒454-0921 愛知県名古屋市中川区中郷5丁目256 児童発達支援事業所 アシストⅡにこにこ園 仕事の概要
児童発達支援事業所 アシストⅡにこにこ園 求人概要 児童発達支援事業所 アシストⅡにこにこ園：児童発達支援管理責任者候補/正職員 資格不問♪初日から有給休暇の利用可能◆資格取得支援制度＆扶養手当あり！年間休日118日◇月給24万7000円～27万7000円！【名古屋市中川区・児童発達支援事業所・高畑駅・児童発達支援管理責任者候補・正職員】 職種 児童発達支援管理責任者候補 所在地 〒454-0921 愛知県名古屋市中川区中郷5丁目256 給与 月給24万7000円～27万7000円 ※月給に資格手当3万円、処遇改善手当7000円を含む ※経験・能力により異なる 求人詳細 資格不問♪初日から有給休暇の利用可能◆資格取得支援制度＆扶養手当あり！年間休日118日◇月給24万7000円～27万7000円！【名古屋市中川区・児童発達支援事業所・高畑駅・児童発達支援管理責任者候補・正職員】 まずはお問い合わせください◇安定収入をGETできる正職員募集◎月給24万7000円～27万7000円＋賞与＋昇給あり◇児童発達支援管理責任者としての採用です◎研修があるため、無資格の方も安心してスタートできます☆日祝が固定休みなのでプライベートも充実します♪見学・職場体験実施中です★ 職種 児童発達支援管理責任者候補 仕事内容・PR ○o｡｡o○ 正職員・児童発達支援管理責任者候補募集！『児童発達支援事業所 アシストⅡにこにこ園』○o｡｡o○ ○o｡｡o○ 働きやすさを重視しています！！ ○o｡｡o○ ◇日祝固定休み＆GW・夏季・年末年始休暇などの長期休暇充実！ ◇有給休暇は勤務開始日から利用可能！ ◇子の看護休暇（5日/名）を有給休暇とは別で毎年支給！ ◇産休育休を希望するスタッフはほぼ100%取得。休み明けの復帰率の高さが自慢！ ◇1日6時間などの時短正社員としての勤務もできるので、子育てや介護との両立可能！ ◇ママさんスタッフも多く、子供の体調不良や行事などの休みに理解があります♪ ○o｡｡o○ 仕事内容 ○o｡｡o○ 児童発達支援管理責任者研修を修了するまでは、現在の管理者の補佐(児童指導員)として、サポートをしていただきながら現場に入ります。 研修終了後には、管理者として将来の事業所運営にも携わります。 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします 雇用形態 正職員 雇用期間 雇用期間の定めなし 求める人材
必要資格 障害者福祉施設（放課後等デイサービス・生活介護事業所等）での現場経験3年以上 -
【完全週休二日制】定員10名の放課後等デイサービスで1人1人に向き合える！奨学金全額負担制度あり！
勤務地
東京都品川区北品川2-18-2 児童デイサービスアプリ北品川 仕事の概要
仕事内容: ///////////////////////////////// 定員10名の少人数の放課後等デイサービス 日常生活のトレーニングや学習支援、運動療育を 盛り込んだオリジナルの療育プログラムを実施しています！ ・完全週休二日制（週2日必ず休める！） ・夜勤なし！少人数制で1人1人と関われる ・奨学金返還中の方は全額当社で負担します！ ///////////////////////////////// ＜アプリ児童デイサービスとは？＞ 発達が気になる子どもや障害のある子どもなど、特別なサポートを必要としている児童生徒を対象に、 集団生活や社会生活において必要な力や学習力を身につける場所です。 対象は6歳～18歳。放課後だけでなく、夏休みなどでもみんなの居場所になっています。 子どもたちの「できた！」を増やし、明るい未来へつなげられるような支援を行っています！ 具体的には、 ◎自立した日常生活を営むための訓練 ◎地域交流の機会の提供 ◎各種創作活動（絵画・工作） ◎レクリエーション・余暇活動 など 生活能力向上のために必要な訓練や、社会交流の促進など多様なプログラムを設定しています。 支援は、ご家族や子どもたちの希望に寄り添い、子ども一人ひとりに対して計画を作成して行います。 放課後や長期休暇が中心のデイサービスなので、 療育だけでなく、親御さんたちの負担を軽減する「レスパイトケア」の両方からの支援が可能！ 親御さんが、学校終わりの時間でリフレッシュできたり、残業が発生した時は延長に対応したり・・・ 柔軟に動けるところがアプリの特徴です。 ・・・・・ 仕事内容 ・・・・・ 障がいを持つ小学1年生から高校3年生までの子どもたちを対象とした1日の定員が10名の放課後等デイサービスで、児童指導員としての仕事をお任せします。 ★人数が少ないデイサービスなので1人1人に寄り添った支援が可能です。 ＜具体的な仕事内容＞ ・障がいのある児童、生徒への療育 ・児童、生徒の送迎 ＜リアルカンパニーとは？＞ 高齢者向けデイサービスや、児童デイサービス、就労継続支援、グループホームなど福祉・介護に関する施設を運営している当社。今回募集する放課後等デイサービスは、未就学児から高校生までの発達障がいのあるお子さま向けの放課後等デイサービスです。運動療育と言語療育に力を入れています。1人1人ができることが増やせるような自立支援プランを作成し、個性に合わせた支援をしています。 求める人材
求める人材: ＜学歴・年齢不問！放課後等デイサービス未経験OK！＞ 必須：児童指導員、保育士、教員のいずれかの有資格者の方 ＜こんな方にピッタリ＞ ・子どもと接することが好きな方 ・お子さまに一生懸命向き合ってくれる方 ・お子さまの成長を感じ、感動を共に味わいたいという方 ・臨機応変な対応が割と得意な方 ・社会貢献に関わる仕事をしたい方
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