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京都・滋賀エリアで物件数トップクラス｜総合コンサルが強み
勤務地
京都府京都市伏見区向島津田町101-1□第3長栄マンション1F 株式会社長栄 Bellevie向島 仕事の概要
仕事内容 □不動産業界での経験を活かしたい！ □ワークライフバランスも大切にしたい！ □安定した企業で働きたい！ そんな方にオススメ！ 京都・滋賀エリアで物件数トップクラス！ 関西でも屈指の総合不動産管理会社で 不動産管理のプロを目指せる！ ＼＼アピールポイント／／ □不動産の経験を活かして働く □リーシング・PMがイチから学べる □完全週休2日制＆年間休日120日 □残業少なめ（月平均17.3時間） □キャリアアップにも最適な環境 ＜ あなたにお任せするお仕事内容 ＞ 物件の価値を高めるためのプロパティマネジメントと 入居率向上を図るリーシングマネジメントをお任せします。 具体的には… ◎プロパティマネジメント業務 ・設備管理、資産管理 ∟修繕やリノベーション計画の策定、業者の手配 ・家賃管理 など ◎リーシングマネジメント業務 ・市場分析 ∟周辺相場の調査や入居者のニーズ調査 ・壁紙など内装のリフォーム計画の策定 ・入退去管理 ・入居者対応 など ――――――――― 不動産管理のプロに ――――――――― 全国に約6,400室の 自社所有物件を保有する当社だからこそ、 実践を通して成長できる環境があります。 周辺相場や市場ニーズを踏まえた家賃設定や、 入居率アップのためのリフォーム提案など、 不動産管理のノウハウを イチから身につけることができます。 ――――――――――――――― 安定企業でキャリアアップも可能 ――――――――――――――― 京都・滋賀で物件数トップクラスの当社。 安定した基盤があり、稼働すれば 利益がでるストックビジネスで業績安定。 年間休日120日以上、残業少なめ、 ワークライフバランスも整う環境で ノルマに追われることなく 安心して働ける職場です。 独自のノウハウを武器に 京都・滋賀から関西、中部、関東、九州へ 着実に事業拡大を続けています。 今後も拠点の展開をはじめ さらなる拡大を目指しています。 新たなポジションについたり キャリアアップのチャンスもあります。 ―――――――――――――― 総合的なコンサルが強みの企業 ―――――――――――――― 全国に管理するマンションの戸数は約27,700室、 自社物件を約6,400室もつ総合不動産管理会社です。 関東・関西・中部・九州の4エリアに自社所有物件を持ち、 様々な地域の成功事例を踏まえた 総合的なコンサルティング力が強みです。 当社が掲げる目標は“入居率120％” 変わりゆく様々な社会環境に柔軟に対応し、 新しい発想と知恵を出すことで、 当社が管理する物件の満室を維持し、 さらにはお部屋の空き待ちをされる方が、 20％出るようなサービスの実現を目指しています。 求める人材
求めている人材 【必須条件】 高卒以上 ◎不動産業界の経験者歓迎 ＜一つでも当てはまる方歓迎＞ ・不動産管理・賃貸管理を深く学びたい方 ・具体的なノウハウやスキルを身に付けたい方 ・将来的に独立や起業を目指す方 ・積極的にアイデアを提案できる方 ・正社員として安定して働きたい方 この企業の類似求人を見る
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平均残業時間10時間■経験者歓迎■20代30代活躍中■
勤務地
東京都港区西麻布1-2-7 株式会社ケン・コーポレーション 給与例
給与例 ＜想定年収＞500万円～800万円 仕事の概要
仕事内容 □20代30代活躍中 □事業成長・組織強化に向けた増員募集！ 当社は東京都心部を中心に、高級不動産事業を展開しており、お客様は富裕層や国内外のエグゼクティブの方々です。 様々な事業を展開し、発展し続けている当社のBM（ビルマネジメント）チームにて、 即戦力としてご活躍いただける不動産管理経験者の方を募集します。 ＞＞この求人のポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □東京都心部の人気エリアを担当 □福利厚生充実/完全週休二日制/年間休日120日 □転勤なし/ワークライフバランスが整う◎ □大手企業の安定した経営基盤＆安心感！ □実力を正当に評価、高収入が可能！賞与あり（年2回） ケン・コーポレーションでは、 様々な年齢の社員が活躍しています。 豊富な専門知識や今までのご経験を活かしながら、年収・スキルUP、待遇改善やキャリアアップを目指す方に最適な環境です。 都心での高級物件の高いシェアとブランドイメージを確立する当社で、長く活躍しませんか？ ＜こんな方にオススメ＞ ・都心の高級物件で経験を活かしたい方 ・働き方を改善したい方 ・安定した環境で長く活躍したい方 ＞＞具体的な仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 都心のマンションを中心とした、 不動産の運営管理に関わる様々な業務のBM（ビルマネジメント）をお任せします。 BM会社と連携し、見積もりを出したり 実際には、工事発注等の建物管理等、 PM（プロパティマネジメント）に近い業務となります。 また、オーナー様や入居者様からのご要望に対応するほか、物件の資産価値を高めるようなバリューアップ提案も行います。 ＜具体的な内容＞ ●建物の共用部を中心とした維持管理の計画 ビルメンテナンス業者への委託/連携 ●BM会社へ委託している法定点検や 各種点検の計画の進捗確認 ●オーナー様との連絡/交渉 ●ビルマネジメント会社、警備会社など 協力会社との連絡および連携、 契約を始めとする事務業務 ●現地調査や工事の立会 ●点検または工事計画の立案 ●予算作成 ●工事業者の選定、工事依頼、工事進捗管理 ＞＞経験を積みキャリアアップも可能！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 個人オーナー様と話す機会も多く、良好なコミュケーションを図るため、対話力も非常に重要となります。 また、様々な経験を通し人脈を広げられ、 専門的なスキルや知識をより深められる環境です。 将来的にスケールの大きな仕事に挑戦できるチャンスもあり、将来の選択肢も広がります。 ＞＞安心して□く働ける環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は不動産業界では珍しい、土日休みの完全週休2日制。 社員一人ひとりが働きやすい職場環境が整っており、原則としてPCが利用できるのは 20時までで22時には完全消灯します。 また、転勤がなく腰を据えて仕事に取り組めます。 ＞＞入社後の研修プログラム ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社員のスキルアップの成長をサポートする充実した研修プログラムが豊富にございます。 ●チューター制度 ●リスクマネジメント研修 ●自己申告制度（年1回キャリアアッププランを検討） ●KEN社会人大学制度 ●宅建研修 ＞＞当社について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1972年の創業以来、「不動産」を軸とした事業展開を続け、強固で安定した経営基盤を築いています。 高級不動産事業のパイオニアとして、 仲介事業から管理・企画事業まで不動産に関するあらゆるサービスを展開しているほか、 ホテル、エネルギー、エンターテインメントなど多様な事業を手掛けています。 求める人材
求めている人材 ＜必須条件＞ ■不動産管理の業務経験者 ■普通自動車免許 ＜歓迎条件＞以下一つでも当てはまる方 ■不動産管理（PM、プロパティマネジメント）3年～程度の経験者 ■ビルディングマネジメント（BM、ビルマネ）業務経験者 ■建築・設備系の施工管理、工事経験者 ※建物管理・建築・設備・工事関連・宅建士の資格をお持ちの方は優遇します。 ＜求める人物像＞ ●自分の仕事に責任をもって取り組める方 ●様々なことに挑戦するのが好きな方 ●幅広く知識経験を身につけてスキルアップしたい方 ●デスクワークだけでなく、様々な人と接するのが好きな方 ＜社員の前職例＞ 内装会社、不動産管理会社、建設会社、 PM会社、ビルマネジメント会社等 前職の豊富な経験や知識を活かし活躍中です！ -
経験者募集◆経験活かしてキャリアアップ◆安定の長谷工グループ
勤務地
東京都港区芝３丁目８番２号 株式会社長谷工ライブネット 東京本社 給与例
給与例 ＜月給例＞ 25歳／月給27.8万円 30歳／月給30.6万円 35歳／月給35.9万円 40歳／月給41.5万円 ※別途、諸手当・賞与あり ＜年収例＞※別途、営業奨励金制度あり 990万円／40歳・チーフ（月給41.5万円+手当+賞与） 740万円／35歳（月給35.9万円+手当+賞与） 570万円／25歳（月給27.8万円+手当+賞与） 仕事の概要
仕事内容 【事業として強化していきたいポジションでの増員募集です】 ーこの仕事の魅力ー ＃東証プライム上場の長谷工グループで安定成長！ ＃これまでの経験・知識・実力を評価する給与形態！ ＃顧客との長期的なお付き合い。知見・人脈が広がります！ ＃顧客のほとんどが法人！ ＃完全週休2日制。土日祝休み。年間休日120日！ －磨けるスキル－ 企業不動産の有効活用、賃貸マンションの売買仲介、マンション経営、PM（プロパティマネジメント）などの総合的なスキルを磨けます。 ー具体的な業務内容ー 賃貸マンション開発・買取再販・仲介事業での募集。 不動産戦略の提案や収益物件の自社開発を行う仕事です。 ・オーナーの土地活用に関するコンサルティング ・個人投資家に向けた収益物件（自社ブランド賃貸マンション）の開発 ・賃貸マンションの買取・再販、売買仲介 ー主なお客様ー アセットマネジメント会社が8割。 残りは事業用不動産を保有する法人オーナー様、ビジネスとして不動産を扱う個人オーナー様です。 求める人材
求めている人材 ◆必須条件 ・事業用不動産の売買仲介・賃貸マンション開発経験をお持ちの方 ・宅建資格をお持ちの方 ◆歓迎条件 ・賃貸不動産経営管理士資格をお持ちの方 ・管理業務主任者資格をお持ちの方 ◆以下のような方に向いています ・お客様と長期的に向き合える仕事がしたい方 ・安定した経営基盤を持つ会社で長く活躍したい方 ・経験を活かしてスキルアップ・キャリアアップしていきたい方 ◎20代～30代活躍中 ＜社員インタビュー＞ ●営業（38歳／入社9年目） 長谷工グループとしてのブランド力や安定感がとても大きく、前職から年収は大幅アップ。最近、主事に昇格したことで収入も順調に上がっているほか、会社としての業績の良さがボーナスに大きく反映されるので、待遇面でも非常に満足しています。今後も会社の成長に貢献していきたいですね。 ＜会社概要＞ 設立：1986年10月13日 資本金：10億円 売上高：444億円（2023年3月期） 従業員数：759名（2024年4月時点） 事業所：東京、大阪、名古屋、札幌、仙台、横浜、静岡、広島、福岡 事業内容： 【賃貸マンション管理から、資産のバリューアップまで、マンションをはじめとする、不動産への幅広いニーズにお応えしています】 (1) プロパティマネジメント事業 (2) 賃貸マンションの企画開発、売買仲介、買取再販 他 ★PM（プロパティマネジメント）受託戸数2018年～2023年、6年連続全国1位！※月刊プロパティマネジメント2023年11月号より この企業の類似求人を見る
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勤務地
〒034-0084青森県十和田市西四番町〒034-0084 青森県十和田市西四番町8-41 株式会社アッツ 仕事の概要
仕事内容 ～・～・～・～・～・～・～・～・～ ドローンも、測量も、登記も。 未経験から“プロフェッショナル”に。 ～・～・～・～・～・～・～・～・～ イチから全部教えます！ 未来に役立つ専門スキルをここで！ ＼＼未経験でも大丈夫！／／ 「こんなにできるかな…？」という不安も不要です。 丁寧な研修と専任の教育担当が、 仕事も気持ちも全力でサポート！ 登記や測量、ドローン操作まで、 基礎からしっかり学べます！ □未経験者の教育に自信あり！！ ━━━━━━━━━━ お任せするお仕事 ━━━━━━━━━━ 不動産売買に関する、 相談から工事までの業務すべてです。 ▼具体的な業務 ・不動産の表示に関する登記業務 ・公共測量業務 ・土地造成設計業務 ・不動産の売買や賃貸の仲介業務 ・不動産の管理業務 ・レーザードローンや空撮ドローン、 地上3Dレーザー測量機器を使用したデータ取得解析業務 ・官公署への各種許認可手続代理申請業務 ＜求人のポイント＞ □未経験でも応募OK！ □丁寧な研修で未経験でも安心！ □残業少なめ＆長期休暇あり！ □嬉しい家賃補助制度！ □幅広い年代の方が活躍中！ 求める人材
必要資格・経験 【必須】 ●普通自動車免許（AT限定可） ＜あるとなお歓迎＞ ○土地家屋調査士 ○宅建士 ○行政書士 ○測量士 など ★学歴不問！普通自動車免許があれば誰でも挑戦可能です ★未経験者歓迎！ここで学んでいけばOK ★経験者歓迎！経験者は即戦力としてお迎えします ★同業他社に比べ、社内研修や教育制度が充実しています！ -
【昇給・賞与30年連続増額の実績あり★】働きやすさが自慢♪自社物件の施設管理（営業職） やりがいと働きやすさの両立！将来性、定着率◎
勤務地
埼玉県八潮市652-1 株式会社拓洋 仕事の概要
仕事内容: 自社物件の管理とそれに付随した営業の仕事をお任せします！ 具体的には ▼入退去管理や日常管理、テナントやオーナーからの問合せの対応 ▼プロパティマネジメント 管理施設の保守や営繕、オーナーへの改修提案など ・新たなテナントの入居に伴う改修 ・ランニングコスト圧縮など施設の収益性を上げる為の提案 ・コンプライアンスに対応する為の改善 ▼コンストラクションマネジメント 物流施設の建設プロジェクトを監理、提案します 最近手掛けた主なものは ・オーナーが施主となる冷凍倉庫や危険物倉庫の新築 ・営業倉庫増築や施設の定温倉庫化などテナントの要望による改修 など 同じ営業部のリーシング担当や自社建設部門の協力を得つつプロジェクトを遂行します。 クライアントは大手企業から地元の地主様など幅広い方が対象。 お客様から新たなお客様を紹介されたり、 お客様が当社に施設の運用を任せてくれたりと、 信頼して頂くことで事業が拡大しています 【働きやすい環境】 今回は増員募集なので、時間をかけて知識を身に着けて下さい。 部長は45歳、20代～50歳の若くて活気がある職場です。 メンターが仕事以外もサポートしてくれますよ！ 拓洋公式ＳＮＳ Instagram https://www.instagram.com/takuyouofficial TikTok https://www.tiktok.com/@takuyouofficial 求める人材
求める人材: ＜必須条件＞ 普通自動車運転免許 《歓迎》 ・一般的なＰＣスキルをお持ちの方 ・不動産や建設業界の経験がある方 ・学歴不問（人物重視です！） ≪あれば生かせる資格≫ ⇒宅建士、建築士、施工管理、管理業務主任者など ※手当あり ▼手厚い資格支援制度 ・難関資格は一部費用を会社が負担 ・会社の全額負担で取得可能な資格多数 -
■1984年東証プライム上場の総合ディベロッパーである平和不動産から生まれた当社■質の高いサービスにこだわってます！管理物件は平和不動産所有物件とＲＥＩＴ物件のため厳選された物件が多く従業員の働く環境を整備している事で実現
勤務地
本社（東京都中央区） 想定年収
450万円～640万円 仕事の概要
プロパティマネジメント職としてオフィスビルの管理を手掛けます。当面はOJTにて業務を覚えていただきま… 求める人材
【必須】■プロパティマネジメントのご経験◎オフィスビルのPMは原則土日祝休み！働き方を変えたい・経験… -
賃貸仲介の経験活かせます！20～30代活躍中□完休2日制◎
勤務地
東京都千代田区大手町2-2-1新大手町ビル4F CIFO株式会社 東京本社 給与例
給与例 【年収例】 □入社2年目 賃貸仲介営業経験者 4,500,000円 （月給30万円×12ヵ月 ＋賞与2回＋歩合） □入社6年目 マネージャー 6,200,000円 （月給40万円×12ヵ月 ＋賞与2回＋歩合） 仕事の概要
仕事内容 ＼ アピールポイント／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □2024年10月新設！ ビル内共用ラウンジ利用可能♪ □仕事の成果は、固定給や賞与にて 還元します！！ 年2回以上の査定と面談を行っており、 人事評価制度が整っています。 □転売用物件の入居促進や 担当物件の売買に関与し 成立した場合は歩合があります◎ □通勤便利な地下道直結！ 仕事帰りのお買い物にも便利な場所に 事務所があります。 □最新のノートPCや周辺機器！ ＼賃貸仲介営業からステージアップ／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 不動産の仕事は好きだけど、 お問い合わせに対しての アポ取り → 案内 → 事務作業 → 写真撮影 → WEB登録 の繰り返しの日々に 「少々、物足りなさを感じている方」に 最適なステージアップが可能なお仕事です。 □具体的には ──────────────────── □当社で所有、又は管理する約6,000戸の 管理物件を、チームで協力のもと 「入居促進」を図る業務です。 （自社所有物件の場合） 市場調査を行い適切な設備投資や 募集条件の提案を会社に行います。 （一般管理物件の場合） 主に物件の所有者への提案営業を 行います。 □当社では買い取り、転売業務も 売買営業部門と連携して日々行って いますので、販売計画にも参画し、 物件の付加価値向上を賃貸仲介営業の 経験を活かして提案してください。 □当社では賃貸仲介業務は 行いませんので、取引先の賃貸会社との 人脈を増やしていき自身が担当する 所有者に代わって物件の アピールを賃貸会社へ行います。 □当社は、他の不動産会社への 管理引き抜き営業は行いません！ □このお仕事の魅力 ──────────────────── □やりがいとしては、 やはり空室が決まったときです。 所有者への提案を重ね、その提案により 入居が確定した場合には、 所有者との信頼関係は急上昇です。 □また、取引先が賃借人から、 賃貸人へと立場が変わることにより 会社経営者等の社会的成功者との関係も 構築でき自己の成長にも繋がります。 □コツコツと実績を積み上げ 信頼を勝ち取れば 『他の物件の管理もお任せしたい』 『物件の売却をお願いしたい』 『新規に物件を購入したい』 という言葉も頂けます。 □担当するお客様からは窓口として 売却査定や売却依頼を受ける機会も 多くありますので、売買営業部門と 共同で定期的に勉強会も行い、 視野を広げることができます。 →売買仲介取引時には売買営業部門と 連携して、新規管理受託を 行ってください。 □建物の修繕提案なども担当者として 行いますが入居者調整や業者への手配の 多くは別の専門部署で行っていますので、 入居促進業務に集中することができます。 「成功事例があればみんなで共有し、 みんなで考える！」 ★賃貸仲介営業経験者が 多数在籍していますので安心です。 また、年間通じて休日出勤も ありませんのでしっかりと休めます。 求める人材
求めている人材 □必須条件 ──────────────────── 〇賃貸仲介営業経験、又は不動産管理・ オーナー対応経験をお持ちの方 〇普通自動車運転免許（AT限定可） □歓迎条件 ──────────────────── 〇プロパティマネジメント管理経験者 〇賃貸仲介店舗での店長・マネージャー経験をお持ちの方 〇不動産業界経験者優遇 〇お客様と誠実に向き合い、 要望に合ったものを提案したいという 気持ちをお持ちの方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため）） -
珍しい土日休み／10時開始＆実働7h＆残業少なめ★未経験OK
勤務地
大阪府大阪市西区西本町1丁目8番2号 三晃ビル304号室 株式会社ザイナスコミュニティ 給与例
給与例 【年収例】 ・800万円／入社9年目（月給40万円＋諸手当＋賞与年2回） ・600万円／入社7年目（月給35万円＋諸手当＋賞与年2回） ・400万円／入社2年目（月給24万円＋諸手当＋賞与年2回） ※将来的に高収入を目指すことも可能です！ 仕事の概要
仕事内容 ◆WEBサイト等での入居者の募集 ◆キャンペーンなどの提案 ◆入居審査や契約の締結 ◆家賃集金・送金・督促 ◆建物維持や巡回、修繕手配および清掃 ◆退去時の立会い（見積書の作成） etc. 入居から退去までのサポート業務（不動産管理）をできるところからお任せします！ 「未経験スタート」でも充実した研修があり、先輩がイチから丁寧にサポートするため安心です！ ★ザイナスコミュニティについて★ ――――――――――――――― 不動産仲介や不動産管理、 不動産投資運用、コンサルティングなど 独自かつ多彩なビジネスモデルで 私たちの暮らしに欠かせない「住」の未来を繋ぎ続けている会社です！ 不動産に関する様々な業務を 経験することができるので、 将来的なスキルアップが可能。 ★業界では珍しい土日祝休み★ ―――――――――――――― 土日祝休みに加えて、 ・年間休日120日 ・朝はゆったり10時出社 ・実働短め7h＋残業少なめ ・年に3回長期休暇あり など 不動産業界は平日休みのイメージが強いかもしれませんが、当社は週休2日制の土日祝休みを実現！ 実働や残業も少なめで心にも余裕ができ、メリハリ持って仕事を頑張れるのが大きな魅力です◎ ★頑張った分はしっかり評価★ ―――――――――――――― 未経験であっても、裁量は大きく、 良いアイデアであれば、 認めてもらいやすい風通しの良さがあります。 だからこそ、自分のやったことが 会社の成長に影響を与えているという実感も沸きやすい環境。 経験がある方にはどんどん任せ、経験不足であってもチャレンジを応援する風土です。 「結果をきちんと評価されたい！」 「キャリアアップを目指したい！」 といった方にとっても、 ワークライフバランスを保ちながら その目標を実現できるのでオススメです。 求める人材
求めている人材 ◆未経験歓迎／学歴不問 20代・30代・40代活躍中 不動産業界に興味がある方・挑戦したい方 ＜未経験でも、こんな方は歓迎！＞ ◎コミュニケーションスキルがある ◎人と接することが好き ◎コミュニケーションを大切にできる ◎少人数の会社で自分の力を発揮したい ◎チームワークを大切にして取り組める ◎自分の裁量で働ける企業を希望している ◎成長企業でスピード感を持って成長したい ◎正社員×不動産管理に挑戦したい ※金融/建築/銀行/リフォーム業界に携わっていた方は特に歓迎！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 不動産関連の経験をお持ちの方は ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜活かせる経験・スキル・資格＞ ★必須ではありません ・不動産管理の実務経験 ・プロパティマネージャー（プロパティマネジメント） ・宅地建物取引士（宅建士/宅建） ・賃貸不動産経営管理士 ・その他、不動産関連の有資格者 etc. ★その他、ご自身の経験・スキルと照らし合わせて、下記1つでもピンときた方は大歓迎です！ ＊賃貸管理業務 ＊賃貸仲介（不動産仲介） ＊設備管理、ビル管理、ビル設備管理 ＊不動産投資 ＊投資用不動産/収益不動産 ＊マンション管理人 ＊ビルマネジメント、ビルメンテナンス ＊施設管理 ＊不動産営業職 ＊用地仕入れ営業 ＊不動産賃貸営業 ＊不動産売買 ＊不動産事務 ＊宅建事務 ＊管理業務主任者 ＊原状回復工事 ＊内装工事 ＊リフォーム業務 ＊金融関係 -
残業ほぼナシ＊完全週休2日制！転勤無／福利厚生・手当充実
勤務地
大阪府大阪市西区立売堀2-4-5 DGビルなにわ筋 株式会社デイグラン 給与例
給与例 450万円 不動産事務リーダー 仕事の概要
仕事内容 ＼＼ プライベートと両立し働きやすい環境を整備 ／／ ★完全週休2日制(土日選択可能) ★年間休日114日 ※120日実現に向けて取り組み中 ★業務効率化により残業時間も大幅削減(月間平均3時間以下) ★福利厚生・待遇充実 ★転勤無し 「仕事の後、今日はジムに行こう！」 「今日は、ネイルに寄って帰ろう！」 等、プライベートと両立しているスタッフも在籍しています。 【当社について】 創業から30年以上、『不動産の総合コンサルティング企業』として幅広い事業を展開している当社。 プロパティマネジメント事業をはじめ、リーシング事業など不動産に関する事業を多角的に展開しています。 今回は、バックオフィスから会社を支えて頂ける<事務スタッフ>を募集します。 【仕事内容】 ・自社物件・管理物件・サブリース物件の賃貸契約に関わる手続き業務 ・月次送金レポートの作成（入出金等の入力業務など） ・入退去に関わるリフォームの見積もり作成 ・電話対応 ＼＼ ココがPOINT！ ／／ ＜システムの活用により、残業時間を削減＞ 当社では、管理システムや顧客データベースなどのシステム導入により業務を効率化しています。 これによって業務削減に繋がり、今では事務スタッフだと月平均残業3時間以下を実現しています！ また、年間休日120日実現への取り組みとして、2025年から年間休日を114日に増加！誰もが安心して長く働ける会社づくりに注力しています。 ＜チームで分担しながら進めていきます＞ 賃貸契約に関する手続きや、月次送金レポートの作成・リフォームの見積もり作成・入居者様からの電話対応など幅広い業務に対応しています。 もちろん全ての業務を1人でお任せするわけではなく、チームで協力しながら業務を分担して進めているのでご安心ください◎ ＜社歴関係なくキャリアアップが可能です＞ 事務職も公平に評価されるため、未経験入社でも管理職としてメンバーをまとめている社員も多数在籍！チームへの貢献度に応じて昇給・昇進が実現できます。 <先輩スタッフからのコメント> ・賃貸仲介 営業経験者 「不動産管理の業界に興味を持ち、長く働くことができる環境を希望し転職しました。 不動産事務の業務は幅広く、他部署との連携や協力が盛んなので、様々な経験を通して成長していける環境です。 責任のある仕事を行いますが、チームで協力しあえる体制が整っていますのでご安心ください。自分の仕事の枠にとらわれず、前向きに取り組める人にはピッタリだと思います！」 求める人材
求めている人材 【事務未経験者歓迎！不動産業界経験者優遇】 不動産業界で何らかの実務経験がある方 学歴・経験年数不問 私達は、日々発生する業務に、状況に合わせて対応できる方を歓迎しています。 単に指示を待つのではなく、先を読んで動ける方を理想としております。 チームが必要としているサポートを把握し、先を見越して動いて頂けるスキルは、会社全体の効率化にも大きく寄与します。 【求める人物像】 ・柔軟な思考力と対応力を持ち、状況に対して適切に対応できる方 ・業務の優先順位を見極めて、主体的にサポートすることができる方 ・チーム全体の流れを把握し、必要な業務を事前に対応できる方 ・コミュニケーション力に自信があり、周囲と円滑に連携できる方 【資格保有者歓迎】 ・宅地建物取引士 ・管理業務主任者 その他資格手当あり -
【第一生命グループ】■リーシング（営業）から工事まで幅広く担当するため、オフィスビルPMのプロを目指せる■安定した基盤で長く働ける環境（離職率低い）■第一生命保険に加えREIT等のビルを数多く受託、実績と信頼を獲得
勤務地
関西支店（大阪府大阪市淀川区） 想定年収
600万円～700万円 仕事の概要
◆オフィスや複合施設のプロパティマネジメントを担当。テナント誘致等 のリーシング/収支計画/オーナー… 求める人材
【いずれか必須/3年以上】■オフィスPM・商業PM■マンション管理■ビルマネジメント■オフィスや商業施設… -
不動産経験があれば大歓迎！PM業務で手に職つけて働こう！残業少なめで土日祝休み
勤務地
東京都新宿区西新宿6－24－1 西新宿三井ビルディング９Ｆ 東京美装興業株式会社 仕事の概要
仕事内容: 不動産業界で長く安定して働きたい方にぜひ PM（プロパティマネジメント）のお仕事をお任せします。 ＼ 働きやすさと安定性、どちらも手に入る環境です ／ □土日祝休み＆年間休日120日！ □残業は月10～20時間程度でワークライフバランス◎ □本社は「西新宿駅」徒歩4分の好立地 □不動産業界の経験を当社なら存分にいかせます◎ □宅地建物取引士の資格があれば尚可（なくてもOK） ＜仕事内容＞ 商業施設を中心としたプロパティマネジメント業務を担当します。開業時から開業後のPM業務をメインに担当し、企画やリーシングマネジメント、内装管理など、さまざまな業務が担当でき、キャリアを広げられます。 □商業施設を中心として、オフィス・ホテル・物流施設・複合等幅広い物件を受託管理 □運営収支を見据えた開発プランの提案までも実施することも □PM担当として幅広い物件・業務内容に携わることが可能です。 求める人材
求める人材: 不動産業界での実務経験がある方 第二新卒OK／学歴不問／ブランク不問 宅地建物取引士（宅建）の資格をお持ちの方は尚可 経験者歓迎 男性活躍中／女性活躍中 20代30代40代が活躍中 Uターン・Iターン・JターンOK 社会人経験10年以上歓迎 ハローワークでお探しの方もぜひ 年収300万・400万・500万ご希望の方 -
長谷工グループ／専門性が磨ける事務／土日祝休み／年休120日
勤務地
東京都港区芝３丁目８番２号 株式会社長谷工ライブネット 東京本社 給与例
給与例 ＜月給例＞※エリア総合職の場合 27歳／月給25.0万円 31歳／月給27.8万円 38歳／月給33.8万円 45歳／月給38.1万円 ※別途、諸手当・賞与あり ＜年収例＞ 510万円／27歳・エリア総合職（月給25.0万円+手当+賞与） 720万円／38歳・エリア総合職（月給33.8万円+手当+賞与） 800万円／45歳・エリア総合職（月給38.1万円+手当+賞与） 仕事の概要
仕事内容 ●完全週休2日制で土日祝休み、年間休日120日 長谷工グループの充実の福利厚生のもと、安心して長く活躍できる環境になっています。 ●オーナー様に喜ばれる仕事 わかりやすいレポート作成によりオーナー様に感謝される喜びがあります。 ＜具体的な業務内容＞ 当社が管理を請け負っている賃貸マンションの管理業務。 各マンションの家賃や収益に関する管理・レポーティングを行う運営部での募集です。 ・ご入居者様から入金される毎月の家賃等の入出金管理 ・家賃をはじめとしたオーナーさまへの送金業務 ・物件に関する月次報告レポートの作成 ＜お客様＞ お客様はアセットマネジメント会社が8割、残りは個人オーナー様や事業用不動産を保有する法人オーナー様です。 担当するお客様により2つのチームに分かれており、それぞれの特徴があります。 ●アセットマネジメント会社 お客様は証券化物件のプロフェッショナルが中心。 各社でルールやシステムが決まっているため、必要なことは適宜確認しながら、それぞれに合わせた報告レポートを作成します。 ●個人や法人のオーナー様 不動産投資の経験が浅いオーナー様もいらっしゃるため、よりわかりやすい報告レポートの作成が求められます。 不明点に対してお答えしたり、お困りごとを一緒に解決していくことで信頼関係を築いていきます。 ＜マンション施工実績No.1の長谷工グループ＞ 賃貸マンション管理運営戸数は年々増加し、11万戸超。 プロパティマネジメント（PM）受託戸数は、6年連続で全国1位です。 ＜入社後の教育と将来のキャリア＞ 入社後は導入研修を経て、教育担当がついてOJTで学びます。 長谷工グループ全体でe-learningや勉強会もあり、様々な知識を磨ける環境。 当社では幅広い事業を展開しているため、将来的に賃貸営業や建物管理営業等の営業職へのキャリアチェンジも可能です。 求める人材
求めている人材 ◆下記いずれかの資格をお持ちの方歓迎！ ・宅建資格 ・賃貸不動産経営管理士資格 ・管理業務主任者資格 ◆不動産管理経験や金融等事務経験者歓迎！ ◎20代～30代活躍中 ＜以下のような方に向いています＞ ・お客様と長期的に向き合える仕事がしたい方 ・安定した経営基盤を持つ会社で長く活躍したい方 ＜社員インタビュー＞ ●運営部（30歳／入社8年目） 丁寧で正確な業務が求められる部署なので、真面目で穏やかな方が多いのが特徴。完全週休2日制で年間休日120日、残業が少なく働きやすい環境で、産休明けの方も多数活躍しています。月末月初は少し忙しくなりますが、毎月の業務の流れがある程度決まっているので、先を見越してスケジューリングがしやすく、有給休暇も計画的に取得できています。プライベートも大切にしながら、長く働き続けていきたい方に合っている職場です。 ●運営部（32歳／入社10年目） 将来性ある業界で若いうちから大きな仕事を手掛けたいと考え、上場企業の長谷工グループの当社へ。入社後は宅建のほか、賃貸不動産経営管理士やFP2級などの資格も取得し、不動産や金融の専門知識を磨いてきました。オーナー様から信頼をいただき、お困りごとなどを一緒に解決できた時が一番のやりがい。部内は20代も多く、趣味の話で盛り上がるような穏やかな雰囲気。業務上、様々な部署と関わる中でも相談しやすく、他部署との連携も良いと感じています。 ＜会社概要＞ 設立：1986年10月13日 資本金：10億円 売上高：444億円（2023年3月期） 従業員数：759名（2024年4月時点） 事業所：東京、大阪、名古屋、札幌、仙台、横浜、静岡、広島、福岡 事業内容： 【賃貸マンション管理から、資産のバリューアップまで、マンションをはじめとする、不動産への幅広いニーズにお応えしています】 (1) プロパティマネジメント事業 (2) 賃貸マンションの企画開発、売買仲介、買取再販 他 ★PM（プロパティマネジメント）受託戸数2018年～2023年、6年連続全国1位！※月刊プロパティマネジメント2023年11月号より この企業の類似求人を見る
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経験を活かして、デスクワーク中心の働き方へ□安定企業の新事業
勤務地
東京都豊島区池袋2-2-1 ウイックスビル7階 二幸産業株式会社 FM事業部 仕事の概要
仕事内容 □不動産管理やビルメンテの経験を活かせる □月給40万円～43万円！ □老舗安定企業の新事業が躍進中！ □一緒に成長を楽しむ仲間を募集 現場経験を活かして、 デスクワーク中心の働き方へ！ 不動産管理や設備管理・ ビルメンテナンスの経験を活かし、 契約管理・予算管理を担当する バックオフィス業務をお任せします。 【具体的には…】 大手スーパーマーケットチェーン等の 商業施設の管理運営に欠かせない 契約管理・予算管理を担当するお仕事です。 □契約・支払管理： 各店舗の保守契約の支払確認や 契約更新の手続き □契約の新規・解約対応： 新店オープン時の契約取りまとめ、 閉店時の解約手続き □取引先との調整・交渉： 料金改定（値上げ等）や 契約内容変更時の交渉・決済資料作成 □年間の契約方針の検討・提案： 次年度の契約戦略を立案し、提案資料を作成 □ビルメンテナンス会社の監査・ 業務基準の見直し □各契約を適切に管理し、 スムーズな店舗運営をサポートする役割です。 デスクワークが中心で、 取引先とのやり取りは基本電話で完結。 「現場で培った知識を活かして、 デスクワーク中心の働き方にシフトしたい」 「設備・契約管理の知見を活かして、 より広い視点で業務に関わりたい」 という方にピッタリのポジションです！ - 私たち二幸産業は 60年以上前に清掃事業をスタート。 以降、建物の健全性や 資産価値を守るための 提案サービスを拡充。 今では建物総合管理を行う会社として 安定した事業を営んでいます。 今回募集を行う ファシリティマネジメント事業部は 新部門として2年前に設立。 定期的なメンテナンスや 計画的修繕を通じて お客様の資産である商業施設を 守るのはもちろん、 それらのファシリティをお客様にとって より良いものにしていくという視点で 企画・提案を行っています。 全国展開の大手スーパーマーケット様との 契約をはじめ 当社への依頼が続々と舞い込んできており まさに成長中の事業部です。 今後は全国に拠点を展開する予定もあり、 今回は増員のための募集です。 一緒に働く仲間は、 部門立ち上げ時に集められた精鋭たち。 様々なキャリアを持つ転職組も多いので 気持ちも通じ合うと思います。 ポストも十分にあります。 どうぞ、あなたの力を貸してください！ - ○●社員インタビュー●〇 前職は大手スーパーマーケットで 施設管理の仕事を33年務めておりました。 当部署では、 大手スーパーマーケットの経営に 大きくかかわる仕事ができ、 以前のビルメンテナンスの知識を生かし、 他では得られない 仕事の醍醐味を味わっています。 一緒にやりがいを感じませんか！ ＊ファシリティーマネージメント事業部 部長／50代・入社2年目 求める人材
求めている人材 高卒以上◎年齢不問 Excelピボットテーブルが使える方 具体的には データベースの整形、ピポットテーブルを使用してのデーター分析ができる方 【以下のいずれかの経験がある方】 ・施設管理にまつわる契約業務 ・施設管理 ・設備管理 ・ビルメンテナンス ・不動産管理（プロパティマネジメント・ファシリティマネジメント） 例えば、施設管理であれば スーパーマーケットや ショッピングモールなどの 商業施設の管理経験が 5年程度ある方を想定しています。 ご自身の経験が当てはまるかどうかは お気軽にご相談ください。 ＜以下の方歓迎＞ □成長感ある環境で働きたい □キャリアアップしていきたい □周囲と協力して仕事を進められる □責任感が強い □段取りが得意 -
◆『お部屋探しはミニミニで～♪』のCMでおなじみのミニミニグループの賃貸管理会社 ◆管理する賃貸物件の空室を減らすためのオーナー様への提案営業で、高いノルマやインセンティブで稼ぐマンションや戸建ての仲介・販売ではありません
勤務地
岐阜支店（岐阜県岐阜市） 想定年収
300万円～400万円 仕事の概要
■不動産業界大手ミニミニグループの不動産管理会社である当社が管理する賃貸物件の入居率アップを目的と… 求める人材
【必須】◆普通自動車免許（AT限定可） ◆基本的なPC入力スキル★飲食店やスーパーでの接客販売、美容師… -
【月給30万円～】35歳以下限定／年間休125日/e01
勤務地
広島県広島市南区稲荷町4-1 広島稲荷町NKビル9F 株式会社ボルテックス 広島支店 給与例
給与例 【営業社員年収例】 2100万円／課長・経験7年／30代（月給75万円＋賞与 ※課の業績目標300％達成） 1590万円／主任・経験4年／20代（月給38万円＋賞与 ※個人目標400％達成） 585万円／経験1年／20代（月給30万円＋賞与 ※個人目標100％達成） 仕事の概要
仕事内容 ＜10年連続業界第1位のパイオニア企業＞＜年約100万円UPの給与改革実施＞法人企業に対して、経営に伴う資産形成をサポートする独自商材「区分所有オフィス(R)」を提案するBtoB営業をお任せします。 ＼ 当社法人営業のポイント♪ ／ ●20代未経験スタート80％超 └教育専門の部門である『営業教育課』が座学＆OJTで1ヵ月超研修を実施 ●健康経営優良法人2023・2024 ハタラクエール2024認証 ●月給30万円スタート＋賞与最大33.2ヶ月 └業績連動型の明確で公正な評価制度 ●商品力・知名度が提案を後押し！ └業界パイオニアとしてメディアへの掲載やTVCM放映など高い露出 ●月平均残業29.6時間&年間休125日 └完全週休2日（土日）＋祝日休 ＜当社について＞ 業界に革新をもたらした不動産保有の形「区分所有オフィス(R)」のパイオニアとして、オフィス中心不動産の管理・運用業務委託におけるクライアント数【10年連続業界第1位(※)】を記録し続ける当社。テレビCMや数々のメディア紹介も後押しし、成長率は年130％超。10年後の“1兆円企業”へ向け成長を加速させるべく、3月末を目処に50名規模の増員を予定しています。 ＜区分所有オフィス(R)とは？＞ 安定した投資商材である東京都心の商業地に建つ中規模のオフィスビルをフロアごとに分譲し、 ・不動産賃貸事業として保有 ・自社オフィスとして利用 など、幅広く活用できる革新的な商材です。 ★都心プライムエリアの高グレード物件を予算を抑えて取得可 ★空室率が低く不動産投資デメリット払拭 など、様々なメリットがあります。 ※区分所有オフィス(R)は株式会社ボルテックスの登録商標です。 (※)「月刊プロパティマネジメント」2015年～2024年11月掲載情報より「オフィス中心型」にて 【NEWS】 ●4月より、年間約100万円の給与増決定！ 2024年7月には、【固定残業代の廃止と7％の基本給増額】そして今年4月には、日本経済全体での給与水準アップの流れを汲み【営業一般職5万円、管理職10万円】のベースアップを決定！入社時でも年収ベースで約97万円増額となります。今後も、時代の変化を鋭敏に捉えつつ当社コンプライアンスに基づきスピード感を持って、制度へと還元していきます。 ＜お任せする仕事の流れ＞ ▼企業へのアポイント ・提携済みの銀行/税理士事務所などへ訪問し、見込み客のお伺い ・中小企業を中心とした法人企業様へとアプローチ ・セミナー来場者へお電話でアプローチ など、様々な手法で企業へとご提案 ※ご紹介いただいた「見込み客」へのご提案が中心です。 ▼商談、営業提案 事業課題や資産運用状況などをヒアリングし、各企業ニーズに合わせた戦略立案を行い、ご提案いたします。 ※プレゼン資料の作成等、提案には強力なバックアップ体制があります。 ▼プランニング／クロージング 運用計画についてコンサルティングを実施。資産保有や相続対策、会社の財務バランスなど、総合的なプランニングを行います。 ▼契約成立 仕事を自己完結するスキルを身に付けるまで1～3年を見越しています。 ◎宅建資格取得へ向けて 税務・法律、与信の行い方など、幅広い知識の習得も可能です。 ◎成長し、成果を出した人を正当に評価 そのため、当社評価基準は年次、入社時期に関係しません。 【先輩社員から一言】 全員が同じ目標へ向かう仲間、という意識が強いことも弊社ならではですね。男性だから・女性だから、ということは一切ありません。意欲的であり、評価が高ければ社歴が浅くても役職に就くことができます。また日々の行動なども自己裁量があり自由度が高い一方で、役職や部署、営業所の垣根を超えて誰でも質問に答えてくださいます。 （営業職／20代・女性） お客様から感謝されることがやりがいです。私はアパレル業界からの転職だったので知識や経験はまったくありませんでした。だからこそ人一倍学ぶ意志を持って取り組んできましたし、その努力をお客様から認められると、とても嬉しい気持ちになります。「誰かのために働きたい」そう思える仕事に出会えました。 （営業職／20代・女性） 求める人材
求めている人材 ◆大学卒・高卒など学歴不問 ◆20代～40代活躍中/平均年齢34歳 ◆早期キャリアアップ可能 ◆ハイクラスキャリアを目指したい方 ◆営業経験者や宅建などの有資格者は尚歓迎！ ◎以下文言に興味がある方歓迎 富裕層／未経験スタート不動産営業 土日祝休み／営業職 など 【定期的な勉強会を実施】 月1回営業全体で会議を実施しており、 ノウハウを共有しています。 「こうした提案がお客様に響いた」 「お客様はこんな不安を抱えていた」 など、スグに取り入れられる事例も多く 刺激を受けながら成長していけます。 他にも成功事例は随時共有。 リアルタイムで学べる機会が多いことも 私たちならではの環境です。 ◎また多種多様な研修もあります ・階層別研修 ・コンプライアンス研修 ・ハラスメント研修 ・パーパス研修 ・キャリア形成 ・管理職研修 ・金融に関する勉強会 など 【将来を見据えた成長が可能】 入社3ヶ月目・半年・1年と ロードマップを設定。 段階的にスキルを伸ばせるため 成長を実感しやすいです。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため）） この企業の類似求人を見る
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□社員の平均年収500万円□年間休日120日／日曜のお休みも取りやすい！高速道路を使った通勤は高速代も全額支給！
勤務地
愛媛県宇和島市寿町2-1-19 アパマンショップ宇和島店(株式会社アメニティーハウス) 仕事の概要
仕事内容: ＼宇和島エリアで管理物件・契約数／ ＼トップクラスの不動産会社です／ 内勤メインなのでノルマやガツガツ 営業する事はありません！ 【主な仕事内容】 ・オーナー様へ管理物件の改善提案 ・市場動向や物件周辺の市場調査 ・入居者様との対応 ・社内での書類作成 など 【具体的には】 ＜オーナー様へ管理物件の改善提案＞ 入居率を高める為に、物件のオーナー様へ 設備の導入や修繕(見栄え)の提案を行います。 ＜市場動向や物件周辺の市場調査＞ 提案にご納得いただくためにも、 実際に物件の状態を確認し、周辺環境、 周辺の市場動向を調べ、お伝えします。 ＜入居者様との対応＞ ・水回りのトラブル(水漏れ) ・ドアや窓の破損 など 入居者様の「困った！」に対して一時対応と、 その後のオーナー様への連絡を行います。 修理業者を手配して入居者様に連絡します。 ＜社内での書類作成＞ 提案内容・市場調査などのまとめや、 退去後の書類対応、入居準備に関する対応など 社内で書類作成など事務作業を行います。 もちろん先輩同行・業務フォローがあるので 未経験でも安心して就業できます！ 【担当エリア】 宇和島市、西予市、愛南町の 当社取り扱い物件を担当します。 求める人材
求める人材: 【必須条件】 ・高卒以上 ・要普通免許(AT限定可) 【こんな方歓迎】 ・未経験者歓迎(経験不問／ブランクOK) ・新卒・第二新卒の方大歓迎！ ・Uターン・Iターンの方 ・ハローワークでお仕事探し中の方 ・フリーター(アルバイト・パート）から 正社員への転職を目指している方 ・不動産業界経験者 ・宅地建物取引士の有資格者 【当社で活躍しているスタッフの前職】 未経験者入社の先輩には、美容師、 飲食店スタッフ、建築現場の作業員から 転職したスタッフも！ 経験者の先輩は不動産賃貸営業や 分譲マンション売買の営業、建設会社の営業など 不動産だけではない業界からの転職も！ -
【月給30万円～】35歳以下限定／年間休125日/e01
勤務地
愛知県名古屋市中村区名駅南2-14-19 住友生命名古屋ビル6F 株式会社ボルテックス 名古屋支店 給与例
給与例 【営業社員年収例】 2100万円／課長・経験7年／30代（月給75万円＋賞与 ※課の業績目標300％達成） 1590万円／主任・経験4年／20代（月給38万円＋賞与 ※個人目標400％達成） 585万円／経験1年／20代（月給30万円＋賞与 ※個人目標100％達成） 仕事の概要
仕事内容 ＜10年連続業界第1位のパイオニア企業＞＜年約100万円UPの給与改革実施＞法人企業に対して、経営に伴う資産形成をサポートする独自商材「区分所有オフィス(R)」を提案するBtoB営業をお任せします。 ＼ 当社法人営業のポイント♪ ／ ●20代未経験スタート80％超 └教育専門の部門である『営業教育課』が座学＆OJTで1ヵ月超研修を実施 ●健康経営優良法人2023・2024 ハタラクエール2024認証 ●月給30万円スタート＋賞与最大33.2ヶ月 └業績連動型の明確で公正な評価制度 ●商品力・知名度が提案を後押し！ └業界パイオニアとしてメディアへの掲載やTVCM放映など高い露出 ●月平均残業29.6時間&年間休125日 └完全週休2日（土日）＋祝日休 ＜当社について＞ 業界に革新をもたらした不動産保有の形「区分所有オフィス(R)」のパイオニアとして、オフィス中心不動産の管理・運用業務委託におけるクライアント数【10年連続業界第1位(※)】を記録し続ける当社。テレビCMや数々のメディア紹介も後押しし、成長率は年130％超。10年後の“1兆円企業”へ向け成長を加速させるべく、3月末を目処に50名規模の増員を予定しています。 ＜区分所有オフィス(R)とは？＞ 安定した投資商材である東京都心の商業地に建つ中規模のオフィスビルをフロアごとに分譲し、 ・不動産賃貸事業として保有 ・自社オフィスとして利用 など、幅広く活用できる革新的な商材です。 ★都心プライムエリアの高グレード物件を予算を抑えて取得可 ★空室率が低く不動産投資デメリット払拭 など、様々なメリットがあります。 ※区分所有オフィス(R)は株式会社ボルテックスの登録商標です。 (※)「月刊プロパティマネジメント」2015年～2024年11月掲載情報より「オフィス中心型」にて 【NEWS】 ●4月より、年間約100万円の給与増決定！ 2024年7月には、【固定残業代の廃止と7％の基本給増額】そして今年4月には、日本経済全体での給与水準アップの流れを汲み【営業一般職5万円、管理職10万円】のベースアップを決定！入社時でも年収ベースで約97万円増額となります。今後も、時代の変化を鋭敏に捉えつつ当社コンプライアンスに基づきスピード感を持って、制度へと還元していきます。 ＜お任せする仕事の流れ＞ ▼企業へのアポイント ・提携済みの銀行/税理士事務所などへ訪問し、見込み客のお伺い ・中小企業を中心とした法人企業様へとアプローチ ・セミナー来場者へお電話でアプローチ など、様々な手法で企業へとご提案 ※ご紹介いただいた「見込み客」へのご提案が中心です。 ▼商談、営業提案 事業課題や資産運用状況などをヒアリングし、各企業ニーズに合わせた戦略立案を行い、ご提案いたします。 ※プレゼン資料の作成等、提案には強力なバックアップ体制があります。 ▼プランニング／クロージング 運用計画についてコンサルティングを実施。資産保有や相続対策、会社の財務バランスなど、総合的なプランニングを行います。 ▼契約成立 仕事を自己完結するスキルを身に付けるまで1～3年を見越しています。 ◎宅建資格取得へ向けて 税務・法律、与信の行い方など、幅広い知識の習得も可能です。 ◎成長し、成果を出した人を正当に評価 そのため、当社評価基準は年次、入社時期に関係しません。 【先輩社員から一言】 全員が同じ目標へ向かう仲間、という意識が強いことも弊社ならではですね。男性だから・女性だから、ということは一切ありません。意欲的であり、評価が高ければ社歴が浅くても役職に就くことができます。また日々の行動なども自己裁量があり自由度が高い一方で、役職や部署、営業所の垣根を超えて誰でも質問に答えてくださいます。 （営業職／20代・女性） お客様から感謝されることがやりがいです。私はアパレル業界からの転職だったので知識や経験はまったくありませんでした。だからこそ人一倍学ぶ意志を持って取り組んできましたし、その努力をお客様から認められると、とても嬉しい気持ちになります。「誰かのために働きたい」そう思える仕事に出会えました。 （営業職／20代・女性） 求める人材
求めている人材 ◆大学卒・高卒など学歴不問 ◆20代～40代活躍中/平均年齢34歳 ◆早期キャリアアップ可能 ◆ハイクラスキャリアを目指したい方 ◆営業経験者や宅建などの有資格者は尚歓迎！ ◎以下文言に興味がある方歓迎 富裕層／未経験スタート不動産営業 土日祝休み／営業職 など 【定期的な勉強会を実施】 月1回営業全体で会議を実施しており、 ノウハウを共有しています。 「こうした提案がお客様に響いた」 「お客様はこんな不安を抱えていた」 など、スグに取り入れられる事例も多く 刺激を受けながら成長していけます。 他にも成功事例は随時共有。 リアルタイムで学べる機会が多いことも 私たちならではの環境です。 ◎また多種多様な研修もあります ・階層別研修 ・コンプライアンス研修 ・ハラスメント研修 ・パーパス研修 ・キャリア形成 ・管理職研修 ・金融に関する勉強会 など 【将来を見据えた成長が可能】 入社3ヶ月目・半年・1年と ロードマップを設定。 段階的にスキルを伸ばせるため 成長を実感しやすいです。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため）） この企業の類似求人を見る
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《三菱地所グループ》■丸ビル・新丸ビル・横浜ランドマークタワーなど、大型オフィスビル・複合施設を運営・管理 ■三菱地所グループならではの大規模、有名案件多数 ■教育体制充実で、ビル管理のプロフェッショナルを目指せる！
勤務地
本社（東京都千代田区）、横浜支店（神奈川県横浜市西区） 想定年収
452万円～634万円 仕事の概要
主に商業施設におけるプロパティマネジメント業務を担当して頂きます。都心の複合大型商業施設～郊外の地… 求める人材
【必須】■不動産営業経験 or 商業施設の設計・施工・設備管理経験 ※マンション販売/賃貸仲介/ハウスメ… -
横濱鶴見のアパマンショップで賃貸管理の仕事／不動産経験不問／異業種から転職歓迎
勤務地
神奈川県横浜市鶴見区豊岡町神奈川県 横浜市鶴見区豊岡町3-25 木島ビル1F アパマンショップ鶴見西口店 株式会社ビーハウジング 仕事の概要
仕事情報 ● 仕事内容 オーナー様の満室経営をサポートする「リノベーション」事業を 拡□予定の為、リノベーションに興味のある□を募集します。 そのほかにも、プロパティマネジメント（賃貸管理）やビルマネ ジメント（□居中の修繕や□退去メンテナンス）にも携わって 頂きます。 求める人物像 未経験でも熱心に真摯に、仕事をしてくれる方を期待します。 賃貸管理コンサルティングで必要とされるのは、なんといっても 「家主様からの信頼」を掴む力。管理受託営業のみでなく、金額 の大きなリノベーションや工事を受注するには、営業力や経験よ りも、人間力が大事です。必要な知識は入社後に身に着きます。 「やりがい」あります！ 管理受託営業スタッフのやりがいは、なんと言ってもオーナー様 から信頼され、入居率の改善や収益向上に貢献できたとき。「ビ ーハウジングさんにお任せして本当に良かった」と感謝の言葉を 頂くことも多く、最高の気分が味わえる瞬間です。信頼される喜 び、味わってみませんか！ 教育制度について 入社後、まずは研修。座学とOJTを並行で行います。OJTはアパマ ンショップ店頭で賃貸仲介業務を行い、現場での取引の流れや 基本業務、会社の考え方などを学んでいただきます。こうして しっかりと知識と経験の基盤を築いた上で、徐々に賃貸管理業務 に移行していきます。 入社後の配属について アパマンショップ鶴見店（横浜市鶴見区鶴見中央1-3-18）への異動の可能性があります。 求める人材
資格 ◆接客など人と接する仕事が好きな方 ◆物事を臨機応変に対応できる方 ◆礼儀正しさ・成長意欲・向上心を お持ちの方、歓迎します。 ◆普通自動車第一種運転免許※AT限定可 （入社時までに取得しておくこと） ◆宅地建物取引士保有の方は尚可。 ※必須ではありません。 -
年収380万円～650万円◆年間休日120日以上◆残業ほぼなし
勤務地
福岡県福岡市中央区舞鶴 西日本不動産開発株式会社 給与例
年収例 380万円～650万円 ■賞与 年2回（昨年実績：通年7か月分） ■昇給 年1回（4月） 仕事の概要
仕事内容 ＜仕事No.N201＞ 自社所有（すべて福岡市内）の ・オフィスビル7棟 ・賃貸マンション3棟 を対象とした賃貸管理業務全般を お任せします。 ▼具体的には… ・建物・設備の不具合対応 （初期対応・業者手配含む） ・管理委託会社との調整、業務管理 ・点検・修繕・更新・バリューアップ 等の提案 ・不動産評価（デューデリジェンス） ・家賃収納状況などの レポート用報告業務 ※書類作成は別部門が担当 ▽入社後は… まずは先輩と一緒に業務を行い、 オーナー様との関係構築からスタート ◎お客様からの信頼性も高く、安心して 業務に取り組むことができます。 +-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+ ＼ Iターン・Uターン希望者大歓迎 ／ “今までの経験を活かしたい” “スキルアップしたい” “更に経験を発揮してステップアップしたい” 《入社日 応相談》 現職中の方も入社日、面談日について相談可能です。まずはお気軽にお問合せください。 *☆ ご応募お待ちしております ☆* ★ハローワークやｉｎｄｅｅｄ・はたらこねっと・バイトル・リクナビ・求人ボックス・スタンバイ、他社人材会社などへご登録して仕事探しされている方もご応募可能です！“応募する”ボタンをクリックして是非ご応募下さい！！ 求める人材
応募資格 ＜学歴＞ 高卒以上 ＜必須条件＞ 下記いずれも必須 ・不動産賃貸管理の実務経験 ・宅地建物取引士 ・普通自動車免許（AT限定可） ＜歓迎条件＞ ・不動産評価・ファンドビジネスの経験 -
☆建築ビルメンテナンス経験がある方の募集です！☆残業代は1分単位で100％支給します！｜建築ビルメンテナンス｜大阪府大阪市中央区
勤務地
大阪府大阪市中央区 株式会社ワット・コンサルティング 給与例
給与詳細（年収例）・手当 ※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。 ※残業代は1分単位で100％支給 【昇給・賞与】 ■昇給／年1回 ■賞与／年2回（業績連動） 【諸手当】 ■交通費全額支給 ■残業手当 ■赴任手当（出張勤務時のみ） ■資格手当 ■休日出勤手当 仕事の概要
仕事内容 ☆建築ビルメンテナンス経験がある方の募集です！☆残業代は1分単位で100％支給します！｜建築ビルメンテナンス｜大阪府大阪市中央区 土日祝休！ライフワークバランス重視の方にオススメ！ 各種手当充実！夜勤で効率よく稼ぎたい方、必見です！ 資格取得支援も有り！スキルアップを全力でサポート！ 【お仕事内容】 ■ビルメンテナンス業務（常駐管理業務） ・設備点検 ・修繕手配 ・安全管理 ・環境管理 ・報告書作成 ・その他付随する業務 【求める人物像】 ・ビルメンテナンス業務の経験者 【本求人は、株式会社ワット・コンサルティングの派遣求人です。】 アピールポイント 商業施設をはじめ、病院、オフィスビル等の様々な分野の全国で約2,000件に及ぶ建物の総合管理を行う企業です。 ☆建築ビルメンテナンス経験がある方の募集です！ ☆残業代は1分単位で100％支給します！ -
《三菱地所グループ》■丸ビル・新丸ビル・横浜ランドマークタワーなど、大型オフィスビル・複合施設を運営・管理 ■三菱地所グループならではの大規模、有名案件多数 ■教育体制充実で、ビル管理のプロフェッショナルを目指せる！
勤務地
本社（東京都千代田区）、横浜支店（神奈川県横浜市西区） 想定年収
452万円～634万円 仕事の概要
主にオフィスビルにおけるプロパティマネジメント業務全般を担当して頂きます。既存テナント管理をメイン… 求める人材
【必須】■不動産営業経験 ※マンション販売/賃貸仲介/ハウスメーカー営業等のご経験者でPM業務へ挑戦し… -
未経験の中途社員も多数活躍中！
勤務地
東京都目黒区中根1-2-2 都立大第二ノアビル5F ノアグループ本社 給与例
給与例 ※初年度想定年収は420万円～500万円です 仕事の概要
仕事内容 総務・法務部門のお仕事！ 本社総合職のメンバーとして、 全体をサポートする業務をお任せします！ 配属先は総務部門。 自社ビルのビルマネジメントや プロパティマネジメント、 その他事業運営に関するサポート等、 幅広い業務を行っていただきます。 ＜具体的には…＞ ・不動産管理 ・自社物件のリーシングの際の交渉 ・不動産探索 ・不動産購入 ・店舗開発サポート ・保険対応 ・法律相談 ・自社ビルの設備工事の立会い ・本社や店舗のネットワーク管理 ・シェアサロンの内見契約対応等 ＊＊おすすめポイント＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 【土日祝休み】完全週休2日制 【企業の安定】創業から50年の黒字経営 【未経験歓迎】積極性があればOK 【転勤なし】本社での総合職 【アクセス良好】都立大学徒歩2分 【中途社員活躍】平均勤続年数10年 【社割制度多数】楽器やレッスン受講料など ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ＜会社の特徴など＞ 「人が幸せになる仕事」がコンセプト。 スタジオやダンススクール、カフェ等 都内30店舗以上展開しています。 ★スタジオ事業 ┗音楽・ピアノ・ダンス・ レコーディングスタジオ ┗音楽教室 ★スクール事業 ┗ダンス ┗バレエ ┗ヨガ ┗フィットネスジム ★飲食事業 ┗カフェ ┗そば屋 ┗クレープ店 領域は多岐に渡ります！ 自社ビルでのシェアスペース・サロン、 音楽イベントなども行っています。 ＜社員へのインタビュー＞ ◇新しい仲間に期待することは？ 仕事内容としては基本的に 幅広い不動産・法務関連の業務を含む 総務職のイメージになります。 柔軟な発想力、 積極的に学ぶ姿勢や行動力があり、 社内外とのコミュニケーションも しっかり取れる方を募集しています。 ◇職場の雰囲気は？ コミュニケーションは とりやすい雰囲気だと思います。 適度にゆるさもありつつ、 集中するところはする、 メリハリのある雰囲気で働けると思います。 ◇家庭との両立はできる？ もちろん可能です。 ライフステージが変化しても 長く働ける環境です。 総務・法務部門は 実際勤続年数10年以上の ベテラン社員も多いです。 ＜自社の強み＞ ★ユーザーからの信頼が絶大 長年、音楽スタジオ・ダンススクール運営を 中核としており、 ミュージシャンやダンサーから 絶大な支持を得ています。 テレビで活躍する方から 趣味で音楽を楽しむ方まで、 幅広いお客様から愛される スタジオとなっています。 コロナ禍以降は 配信ライブのサービスを広げるなど、 時代に合わせたサービスを展開し、 好評をいただいています。 ★自社ビルを多数保有 条件にあった物件探索や 店舗開発を得意としています。 建築法や消防法、立地、防音など ノウハウは豊富。 複数保有する自社ビルは、 オーナーとして テナント管理をすることはもちろん、 シェアスペースや シェアサロンとして活用するなど、 多角的な事業を展開しており、 さまざまな観点から 不動産管理や開発に携わることができます。 ＜入社後の流れ＞ ◇入社直後～ 先輩のOJTを受けながら、 仕事に挑戦していきます。 各々のスキルや経験に合わせて 進めていくので安心！ ↓ ◇入社3ヵ月～半年頃 一通りの仕事ができるようになります。 質問や相談はいつでもしてくださいね。 ↓ ◇将来的には… マネジメント業務など、 責任のある役割もお任せする予定です。 求める人材
求めている人材 ＊未経験OK ＊大卒以上 ＊基本的なPCスキル ＊普通自動車免許（AT限可） ＊不動産業界経験者歓迎 ＊事務経験者歓迎 ＜こんな方にピッタリ＞ ・総務という立場から、 周りの人や業務をサポートをしてみたい方 ・チャレンジ精神旺盛で行動力のある方 ＜こんな資格が活かせます＞ ◆資格 ・宅地建物取引士 ◆経験 ・不動産業界 ・店舗開発 ・不動産仕入れ など ◆知識 ・消防法や建築法などの法律知識 ＜こんな方が活躍中！＞ 他業種から中途入社した先輩も多数！ ┗不動産／看板製作職／音楽関連 など -
不動産の売買仲介営業
勤務地
静岡県浜松市中央区 株式会社LIFEFUND 仕事の概要
仕事内容: □ 全国どこでも職業紹介なら【STAND UP EIGHT】 □ □─ 当社のポイント ─□ □ ① あなたに寄り添うキャリア相談 └ あなたの希望をしっかりお聞きし、ピッタリのお仕事をご提案！ □ ② 業界別専門エージェントが徹底サポート └ 専門知識を持つスタッフが、入社まで全力サポート！ □ ③ 履歴書不要！スマホひとつで簡単応募 └ □ 忙しい方でもカンタン＆スピーディーに手続き完了！ ＼ 新しいお仕事探しは【STAND UP EIGHT】へ！ ／ 【業務内容】 数百万の土地や中古住宅から、数千万、数億の新築、事業用地まで、不動産仲介の業務全般をご担当していただきます ■反響対応 ■物件案内 ■査定業務 ■媒介契約取得 ■重要事項説明 ■契約決済 など 弊社は新築住宅事業が好調で、不動産事業部には中古住宅の売却の相談や土地探しの依頼がたくさんあり、すぐにお仕事に取り掛ることができます！また、新築住宅事業ではあらゆる年収層に対応した商品を用意しておりますので、自社建築紹介に至りやすいという特徴もございます。 また、上司や同僚との相談がし易く風通しの良い職場です。男女比率は半々、２０代～３０代の社員が多く、活発なコミュニケーションが自慢です。 ご自身の裁量で休日の調整ができ、プライベートの充実が図れます。 また出産や育児等、ライフスタイルが変化しても長期的に働いていただけるよう、学校行事やお子様の病気、ご両親様の介護等による勤務調整には柔軟に対応しております。 顧客は、弊社で注文住宅を申込済みのお客様が中心となり、飛び込み等の訪問営業はございません。 こちらからの営業行為が必要ないため、ノルマもありません。 外部研修等、ご希望があれば積極的にご参加いただけ、ご自身のスキルアップも目指せます。 変更範囲：会社の定める業務 -
中古住宅の買取再販営業職
勤務地
静岡県浜松市中央区 株式会社LIFEFUND 仕事の概要
仕事内容: □ 全国どこでも職業紹介なら【STAND UP EIGHT】 □ □─ 当社のポイント ─□ □ ① あなたに寄り添うキャリア相談 └ あなたの希望をしっかりお聞きし、ピッタリのお仕事をご提案！ □ ② 業界別専門エージェントが徹底サポート └ 専門知識を持つスタッフが、入社まで全力サポート！ □ ③ 履歴書不要！スマホひとつで簡単応募 └ □ 忙しい方でもカンタン＆スピーディーに手続き完了！ ＼ 新しいお仕事探しは【STAND UP EIGHT】へ！ ／ ▼募集背景 事業拡大に伴う増員募集です。2025年には新店舗の出店も計画しています。 ▼業務内容 ◆中古物件の仕入および仕入先の開拓と管理 ◆買取価格および販売価格の企画 ◆販売計画および販売活動 変更範囲：会社の定める業務 ▼事業展開エリアについて 静岡県西部を中心に事業展開しています。 本エリアは団塊世代の相続が進み、空き家が急速に増加している傾向にあります。 その中で空き家再生を積極的に進めるべく、事業部を立ち上げました。 事業推進をすることで、地域社会の課題を克服することも目指しています。 ▼入社後のイメージ 入社後にはビジネスモデルと手法論の理解のための基礎研修がございます。 経験者の方は、即時で業務に携わっていただけるように準備します。 基本的にはマニュアルに基づいて実践を積み重ねながらスキルを身に付けていきます。 また、地域協働という観点で、地方自治体の関係者とコミュニケーションを取り、 地域課題の克服に向けた取り組みにも参画します。 -
■1984年東証プライム上場の総合ディベロッパーである平和不動産から生まれた当社■質の高いサービスにこだわってます！管理物件は平和不動産所有物件とＲＥＩＴ物件のため厳選された物件が多く従業員の働く環境を整備している事で実現
勤務地
大阪支店（大阪府大阪市中央区） 想定年収
450万円～640万円 仕事の概要
◇入社後3～6か月はOJTにて手厚く業務のキャッチアップをフォロー。経験が浅くても安心して働ける環境で… 求める人材
【必須】■不動産業界での営業経験【歓迎】プロパティマネジメントのご経験◎オフィスビルのPMは原則土日… -
管理職候補／残業月20時間／土日祝休／年休125日
勤務地
大阪府大阪市淀川区新北野 髙松エステート 株式会社 大阪本店 仕事の概要
仕事内容: 不動産事務を取り仕切る管理職（課長候補）を担います。 具体的には ■賃貸借契約書の作成 ■入居に関わる手続き ■メンバーマネジメント 求める人材
求める人材: 【必須】 ・不動産事務（不動産営業でも可）のご経験者 ・マネジメント経験のある方（10名程度） ・宅地建物取引士（登録済） ・普通自動車運転免許 ≪求める人物像≫ ・不動産賃貸借契約などの対応経験がある方 ・コミュニケーション能力、交渉力や調整能力に自信がある方 -
【首都圏｜不動産マネジメント事業部(PM/BM)】20代活躍中／完全週休2日制／フルフレックスタイム制
勤務地
東京都港区虎ノ門2-10-1虎ノ門ツインビルディング西棟7階 株式会社ザイマックスグループ 仕事の概要
仕事内容: 不動産所有者（不動産オーナー）に代わって、商業施設やオフィスビルといった所有不動産の資産価値を最大限に高め、運用していただく仕事です。 【具体的な業務】 ※どちらをお任せするかは、面接内でご希望をお伺いしつつ、検討いたします。 ●プロパティマネジメント業務 ・管理計画の策定 ・テナント対応・契約管理 ・レポーティング業務 ・長期修繕計画の策定といった、工事監理業務 ・コンサルティング（不動産の付加価値を高める為の提案等） ●ビルマネジメント業務 ・テナント対応(改修工事の提案やトラブル対応など) ・事務作業(報告書作成、見積の作成など) ・設備の点検業務 ・コンサルティング（不動産の付加価値を高める為の提案等） 【変更の範囲：会社の定める業務】 求める人材
求める人材: ■必須 ・大卒以上※文系/理系出身不問 ・社会人経験1年以上の方 -
プロパティマネジメント/日本有数の不動産総合マネジメントグループ
勤務地
大阪府大阪市北区〒 大阪府大阪市北区 株式会社ザイマックス関西 仕事の概要
プロパティマネジメント/日本有数の不動産総合マネジメントグループ SA924 プロパティマネジメント 大阪府大阪市北区 特徴 土日祝休み 資格優遇 週休2日 業務内容 【概要】 オフィスビルや商業施設などの所有・投資不動産について潜在価値を引き出すためにオーナー代わって不動産経営を行う仕事です。 不動産オーナーは勿論、ビルに入居するテナント企業やビル管理会社、賃貸仲介会社等の間に立ち、対象となる不動産価値の最大化を目指します。 【詳細】 ・テナント対応 （入退去交渉、ニーズ把握、マーケテイング、誘致、契約締結等） ・建物管理全般 （中長期修繕計画の策定、省エネ対応、設備・警備・清掃などの管理仕様とコストの最適化） ・不動産コンサルティング業務 （改修工事計画・管理、バリューアップ提案等） ※本求人は、大末テクノサービス株式会社による職業紹介での求人ご紹介となります 職種 プロパティマネジメント 雇用形態 正社員 勤務体系 固定時間制 勤務先事業内容 (1) 不動産の所有、売買、賃貸、管理、仲介、コンサルティング及び鑑定 (2) オフィスビル・商業施設などの不動産に関する運営業務の受託 (3) 建物及び関連設備に関する総合管理、メンテナンス業務 (4) 建物の管理運営に付随する物品の販売、その代理及び仲介 (5) 総合警備保障業務 (6) 建築工事等の企画・請負・施工・設計・工事監理・コンサルティング業 (7) ファシリティマネジメント 求める人材
年齢 募集年齢の上限：60 募集年齢 例外事由：例外事由1号 必要な経験等 ・【20代～30代】何かしらの営業経験（法人個人を問わず）もしくは対人折衝業務経験が必要です。 ・【40代】不動産業界での営業経験・宅地建物取引士の有資格が必要です。 必要な免許・資格 ・【20代～30代】何かしらの営業経験（法人個人を問わず）もしくは対人折衝業務経験が必要です。 ・【40代】不動産業界での営業経験・宅地建物取引士の有資格が必要です。 -
大通西3丁目北洋大通センター等を所有し、「大通BISSE」の運営やオフィスビルの賃貸・管理を行っている北洋銀行グループの会社です。北洋銀行や北洋銀行のグループ会社からご紹介があった不動産仲介案件の営業にも力を入れております。
勤務地
本社（北海道札幌市中央区） 想定年収
350万円～550万円 仕事の概要
不動産仲介事業やオフィス賃貸などのビル事業、「大通 BISSE」の運営を行っている当社において、ご経験を… 求める人材
不動産業の経験は問いません。資格取得のための支援制度があり入社後のキャリアアップが可能です。合格し… -
《未経験OK》営業サポート事務業務／有楽町・日比谷※残業ほぼなし
勤務地
東京都千代田区有楽町 株式会社日本アセットナビゲーション 仕事の概要
仕事内容: "＼あなたの可能性、ここで広げよう！／ □未経験からプロフェッショナルへ 20代・30代のメンバーと共に成長できる環境！ 最新技術が学べる研修制度で、市場価値UP ★自分のペースでスキルアップ！ 段階的な成長プログラムで着実にレベルアップ □《実力主義》あなたの成果が正当に評価される ★ワークライフバランス抜群♪ □自分の未来に投資したいあなたを待っています！"■業務の詳細： ・営業が使用する資料の作成や経費の集計 ・不動産取引で必要となる書類の回収/届け出（状況に応じて、お取引先に訪問して回収したり、公的機関へ書類を届けたりします） ・年に3～4回程度展示会 ・セミナーのお客様対応 ■組織構成：営業11名／営業事務（サポート）3名 ■入社後の流れ： 入社後、まずは先輩社員のもとで業務を進めていただきます。不動産投資の知識がない方も大丈夫です。 求める人材
求める人材: ■条件 ・基本的なPCスキル（PC入力、Excel、Word） ■優遇 ・販売・接客の経験がある方は歓迎 □年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） -
宅建などの資格を生かせる！賃貸仲介・賃貸管理の経験者歓迎
勤務地
広島県福山市西桜町１丁目８－２５ ＡｘｉＳ西桜町１Ｆ あなぶきハウジンググループ 給与例
年収例 ◆年収730万円／【総合職】43歳／経験12年／資格3つ保有 （500,000円/月＋賞与年2回＋首都圏本拠地手当40,000円） ◆年収560万円／【総合職】35歳／経験6年／資格2つ保有 （390,000円/月＋賞与年2回） ◆年収460万円／【総合職】29歳／経験3年／資格1つ保有 （310,000円/月＋賞与年2回） 仕事の概要
募集背景 管理物件増加に伴う増員のため。 仕事内容 ★2025.7月から年休120日へ変更！ ★2年連続給与ベースアップ実施！ ★中途入社比率81% ★営業経験が生かせるお仕事です ★資格（管理業務主任者、宅地建物取引士） 保持者歓迎、優遇します ★マンション管理（フロント）業務経験者、歓迎 ★フレックスタイムを活用して自分で時間を調整できる ★完全週休2日制 ★年休125日(計画年休含む)でムリせず働きやすい ★6期連続増収増益中 ★安定の総合不動産グループで長く活躍できる 20代30代40代の男女活躍中！ 未経験からスタートしている社員多数！ あなぶきハウジングサービスの 賃貸仲介・管理を行っている ”部屋ナビshop” 。 お客様のお部屋探しはもちろん、 賃貸マンションの管理や、 マンションオーナー様に対する、 物件の資産価値向上のための ご提案などを行っています。 オーナー様から”ありがとう”と 感謝される、やりがいのある お仕事です。 【主な業務について】 ◎当社管理物件のご入居者様サポート 設備の不具合の連絡や、 鍵を無くした、 といったお困りごとに対応します。 修繕の場合は業者を手配し、 見積書の取得、オーナー承諾を得て 発注を行います。 ◎敷金精算・原状回復に関する業務 退去したお部屋を確認し、 業者さんを手配の上、 リフォームする見積をとります。 ガイドラインに則り敷金精算を行います。 また、リフォーム内容はオーナー様と 相談の上実施します。 ◎リーシング（募集や空室物件の客付け）業務 お部屋の解約が入ったら、 自社ホームページや、 不動産会社専用の空室サイトに 情報をアップします。 募集条件（設定家賃）は、 オーナー様と相談の上決定します。 中々空室が埋まらないときは、 条件見直しや、キャンペーンの実施、 家賃の値下げなどもオーナー様と 一緒に検討します。 ◎オーナー様への建物修繕提案 築15～20年ころになると 大規模修繕の実施提案なども行います。 その他、価値向上のため、 設備の導入（無料インターネット、 宅配ボックスなど）提案も行います。 ◎消防点検などのビルマネジメント業務 昇降機（エレベーター）や消防、 ポンプなどは、法律で定期的な 検査の実施が義務付けられています。 それらがきちんと実施されているか確認し、 検査の結果不備がある場合は オーナーに相談の上是正します。 その他・・・ ◎家賃の集金確認・督促業務 （基本は保証会社が入っています。） ◎管理物件の巡回 （拠点によっては巡回担当がいます。） ◎契約書や入居に関する各種書類の作成 （専門部署があります） ★異業種から入社した社員多数！ 最初は、先輩と同行しながら 仕事を覚えていただきます。 1～2か月程度で、オーナー様の 担当をもっていただきます。 ★営業職ですので、 毎月の目標はありますが、 報奨金などのインセンティブもあり、 頑張りが自身の収入にも反映されやすい、 やりがいのある部署です！ [醍醐味] 人と接するなかで、 未経験から、 不動産の知識が身につきます。 業務は一つ一つ覚えられるので、 成長を実感しやすく、 しかも事業の全体像が見える立場なので、 新たな発見にたくさん出会えます。 そのおかげか、 穴吹ハウジングサービスで働いていると、 「私はこんなことに興味があったのか」 と新たな自分の一面に気づかされる スタッフも多いんです。 ブログ記事もございますので、 ぜひお立ち寄りください。 ”もっとわくわくマンションライフ” https://anabuki-m.jp/ [こんな人が活躍] それでは以下に、 社員の声をお届けします。 『社員の声』 ▼社員の声 1/4▼ 《入社1年目／フロント 前職：施工管理》 「働き方のルールや 情報セキュリティが整っているので、 『さすが大手』と実感しています。 例えば残業時間のカウントはきっちり！ それに則って給与、手当が支給されます。 安心して自分ペースで働ける職場だと思います。 入社直後から 先輩が気さくに声をかけてくれました。 20代30代40代のスタッフが多く 明るく楽しいオフィスです」 ▼社員の声 2/4▼ 《入社7年目／フロント 前職：不動産営業》 「前職はここより 規模の小さい不動産会社。 入社後、仲介業務を経てＰＭへ。 様々な地位の方と出会える仕事で 刺激がありますよ。 働き方も気に入っています！ 例えばフレックス。 7歳の子供がいるので 早く帰宅すれば遊ぶ時間もあるし、 出勤をずらせば学校へ送ることもできます。 日曜に休めるので 親子サッカーにも参加しています！ 」 ▼社員の声 3/4▼ 《入社15年目／CS・ES推進室室長 前職：旅行業界営業》 「私も中途入社。 人と接する仕事を続けたい、 と新天地を探しました。 不動産の知識はありませんでしたが、 待遇の良さ、将来性を感じて入社。 宅建や管理業務主任者は 3年くらいかけて取得しました。 今の新人や未経験の方は PMアカデミーで効率的に勉強できます！ いい環境だと思いますよ。 働きやすさの進化を実感しています」 ▼社員の声 4/4▼ 《入社5年目・31歳／フロント 前職：接客》 「やりがいは何といっても 《人とのかかわりあい》 同じようなご提案をしても人によって 反応や意見が様々で日々勉強になります。 大事にしているのは お客様の気持ちを考えること！ 忙しい時でも、一度立ち止まって 《どんな風に思われているかな…》 と考えるようにしています。 働きやすさを実感しています。 小学校低学年の子供が2人いるので 日曜日に休めるのがとてもありがたい！ 理事会が日曜日にあれば 別曜日に休日を振り替えられます 平日の休みも子供と遊べるのがいいですね。 公園にしょっちゅう出かけています」 求める人材
応募資格 《必須》 以下いずれかに該当する方 ◆賃貸仲介やマンション管理などの お仕事の経験がある方 ◆販売、接客、営業など、 人と接するお仕事のご経験がある方 《歓迎》 不動産業界での業務ご経験 もしくは 《管理業務主任者か宅地建物取引士の資格》保持者 ＜こんな方ならきっと活躍いただけます＞ ・人の話を聞くことが好きな方 ・お客様と長いおつきあいを する仕事がしたい方 ・地域や人の役に立つ仕事をしたい方 未経験から活躍している社員が多数いるのも、 当社の特徴のひとつです！ 不動産業界に興味がある方、 営業経験を生かしたい方、ぜひご応募ください。 ※ブランク歓迎 ※U・Iターン歓迎 ※英語などの語学スキル不問 ※短期ではなく、 長期で安定勤務したい方 ※ハローワーク求人番号で新着のレア案件を 探している方にもおすすめです。 この企業の類似求人を見る
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《業界未経験OK》事務業務／有楽町・日比谷徒歩5分※残業ほぼなし
勤務地
東京都千代田区有楽町 株式会社日本アセットナビゲーション 仕事の概要
仕事内容: "＼仲間と創る、最高の職場環境！／ □チームワークを大切にする社風 20代・30代中心の活気あるオフィス！ 社内イベント多数で、働く仲間との絆も深まる ★フラットな組織文化！ □《アイデア歓迎》新しいことにチャレンジできる 若手の発想を積極的に取り入れ、一緒に会社を成長させよう！ ★ライフステージに合わせた働き方♪ 時短勤務・育休取得実績多数・福利厚生充実！"■業務の詳細 ・業務管理本部の単純な事務 ・データ管理・入力 ・公的書類の取得 ・電話対応 等 ※社内での仕事がメインですが公的書類取得のための外出が月に数回あります。 ■業務部について 業務部の仕事は、主に売買関連資料のチェック・売買契約書や重要事項説明書の作成、契約時や決済時の立会・重要事項の説明、物件の仕入となります。同社が扱うのは、中古ワンルームマ ンションがメインとなります。今回お任せする内容は、仕入業務を行う社員のサポート事務になります。 ■入社後の流れ 入社後、まずは先輩社員のもとで業務を進めていただきます。不動産投資の知識がない方も大丈夫です。 求める人材
求める人材: ■条件 ・事務経験（１年程度目安） ■優遇 ・不動産経験あり ・宅建資格保有 □年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） この企業の類似求人を見る
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【成長企業でのキャリア形成】入居者対応から始まり、オーナー様への提案業務へとステップアップ可能。 ■ジョブローテーションを通して多様な不動産実務を修得して将来、不動産オーナーを目指すことが可能です！
勤務地
本社（大阪府豊中市） 想定年収
350万円～500万円 仕事の概要
■当社にて、不動産管理業務全般を担当いただきます。入居者対応からオーナー様への提案まで幅広くサポー… 求める人材
★まずはお気軽にご応募ください！【必須】普通自動車免許（AT限定可）【歓迎】不動産管理や賃貸仲介の経… -
【投資用マンションの賃貸管理】在宅勤務もOK／月給25万円～／年間休日120日以上／経験者採用◎
勤務地
大阪府大阪市西区京町堀1-8-31 安田会館ビル205 株式会社TEM 仕事の概要
仕事内容 【投資用マンションの賃貸管理】在宅勤務もOK／月給25万円～／年間休日120日以上／経験者採用◎ 【仕事内容】 ◆賃貸管理（プロパティマネジメント） お客様から購入後の管理をお任せいただいているマンションの賃貸管理がメイン業務になります。 【具体的には…】 ・事務処理、応対報告 ・入居者募集の手配 ・入居後の家賃の入出金管理 ・入退去時の物件状況の管理、契約更新 ・退去時の立ち会い ・入退去時の鍵（シリンダー）交換 ・修繕、リノベーション工事の提案 ・オーナー様への提案業務 など 賃貸営業や賃貸管理などで広く普及している「イタンジ」という賃貸管理システムを使用します。 「イタンジ」システムで一元管理しているので、誰でも簡単に覚えられるフローマニュアルもあり、 使い方も丁寧にお教えしますのでご安心ください。 またこの仕事は、オーナー様所有不動産の入退去管理・家賃管理などが中心ですが、 セールスや関係業者と連携し各手配を進めることも多く、コミュニケーション能力も発揮していただけます。 【入社後の流れ】 まずは先輩について仕事の流れを把握するところからスタートしていただきます。 自分で考える機会もしっかり持つことができますが、分からないことは丁寧にサポートいたします。 一歩一歩ステップアップできる体制を整えていますので、ご安心ください。 現在業績好調＆事業拡大中であり、第二創業期として更なる事業成長を目指し 日々一緒に成長できるメンバーを求めています。 不動産の賃貸管理をご経験されている方に、将来管理職としてフリーを引っ張っていって欲しいと考えております。 ☆おススメポイント☆ 【フリー株式会社について】 ＜投資用不動産の売買を手がけています＞ フリー株式会社は投資をお考えのお客様の資金計画・家計改善などのお悩みに寄り添い、 資産形成とマネーリテラシー強化をお手伝いしています。 また売却をお考えのオーナー様には、査定評価から売却完了までのご支援を行っています。 ご存じの通り、日本の預金金利は史上最低の水準。 資産家の方だけでなく、一般の方の間でも「賃貸用マンションを所有し、家賃収入を得る」という 不動産投資の注目度が上がっています。 そんな中で私たちは運用状況の管理や確定申告の書類作成を簡単に行える「Prop Dock」という 完全自主管理アプリを開発。そんな独自のサービスもご好評をいただいています。 資産形成には一人ひとりの個人の強い想いがある。 価値観、人生観、信念などの強い想いがあるからこそ、それらが資産形成に取り組む原動力となる。 私たちはそう考えます。 そして自らも強い想いを持ちながら、強い想いのある人に寄り添える企業であるために、 不動産投資の力を発信していきます。 面接2回（1回対面1回オンライン） ==================================== 本求人は株式会社TEMが掲載している求人です。 職業紹介事業者名：株式会社TEM 事業許可番号：14-ユ-301953 個人情報の取り扱いについて ・利用規約：https://www.temstaff.com/privacys/ ==================================== 仕事No.OSA-0001 求める人材
資格 未経験OK -
転勤なし！充実の福利厚生＆土日祝休み！未経験歓迎です！
勤務地
東京都中央区日本橋人形町三丁目1番15号 藤野ビル グッドワークス株式会社 給与例
給与例 【年収例】 650万円／入社8年目（年俸同額） 550万円／入社5年目（年俸同額） 450万円／入社2年目（年俸同額） 仕事の概要
仕事内容 先方からの問い合わせを中心に、 管理物件のコンサルティング営業・不動産管理業務として 下記のような業務を担当していきます。 〇フロント業務 〇取引先への定期訪問 〇入居者の募集・契約・更新 〇解約に伴う原状回復工事、解約精算 〇新規案件の賃料査定 〇問い合わせ対応 〇物件の修繕手配 〇物件巡回 賃貸物件の収益率向上に向け建物の保全、資産価値を高める提営業力を身につけられます！ これら全ての業務をいきなり担当するのではなく、 仕事の流れや相場観など、先輩と一緒に進めながら覚えていきます。 一通りの仕事をこなせるようになるまで 焦らずじっくりと学んでいきましょう！ ー 平成10年の設立以来、グッドワークスは多くのオーナー様とお取り引きを重ね 東京・大阪・名古屋を中心に様々な物件管理を手掛けています。（転勤なしで勤務OK） 不動産を所有するオーナー企業に代わり運用を行うプロパティマネジメント（PM）事業を行っています。 不動産の有効活用を効率的に行うことができるためニーズが高まっています。 住空間に関わる仕事なので景気変動や社会情勢の影響を受けにくい安定事業です。 今回も業績好調のための増員募集です。 グループ会社がお客様のお問い合わせや夜間対応を行なうため 土日休み・年間休日120日以上のワークライフバランスの取れた 働き方を実現できます。 ー 【 未経験者にも安心のサポートあり 】 OJT研修を経てお客様をお任せいたします。 契約まわりは専門用語も多く飛び交いますが 未経験の方にはゼロからしっかり教えていきます！ 【 提案が受け入れられやすい環境 】 建物資産維持や付加価値をつけるため、 実際に現地に足を運び リノベーションなど様々な工事の企画・提案をしていきます。 当社のグループ会社や協力業者との連携により 迅速かつローコストな提案が可能です！ 【 充実の福利厚生も魅力！ 】 ＊会社から徒歩数分の場所にフィットネスあり 特別価格で利用可能です！ ＊医療保険加入！ ＊クラブオフ利用可！ 飲食店や旅行時のクーポン制度です。 【 仕事のやりがい 】 この仕事の面白さのひとつは、自分の考えたアイディアを提案できること。 空室期間を短くしたり、毎月の賃料をアップさせるために、オーナー様に修繕ではなくリノベーションを提案することも。 担当する案件は、各自にある程度の裁量を持たせているので自分の意見が反映されやすい環境です。 社内の他部署やグループ会社へ相談できるように協力体制も整っております。 入居者の方とも弊社内でやり取りしているため、どちらからも喜びの声が聞けるのもうれしいです！ 求める人材
求めている人材 業界・職種未経験の方歓迎 学歴不問！ 積極的でやる気のある方歓迎！ 【こんな方歓迎】 ＊誰とでも気さくに話せる方 ＊自分の企画を形にしたいという方 ＊仲間と協力して働く事にやりがいを感じる方 ＊自分の時間もきちんと持てる仕事がしたい方 【活かせる経験】 不動産業界での経験・知識 もし不動産業界での経験をお持ちの方でしたら、経験やスキルに応じてどんどん仕事を任せていきたいと考えています。社歴は関係ありません。実力次第では、すぐに責任ある仕事、裁量をお任せすることも可能です。とは言え、入社したばかりで当社のことがわからないのは当たり前。そういった部分では、まわりの仲間もしっかりフォロー。あなたを独りにしません。実力も発揮でき、仲間を大切にする風土も根付いた環境ですよ。 -
【□□未経験積極採用中□□】20代・30代若手活躍！
勤務地
福岡県福岡市中央区大名 株式会社Good不動産 仕事の概要
仕事内容: 不動産の総合サービス事業を展開する当社経営企画部にて、総務業務と労務業務、採用業務、広報業務を経験や適性を考慮の上ご担当いただきます。 ※適性や希望を考慮して、メインでお任せする業務を決定します。 【総務】請求書処理、備品管理、健康診断手配・管理、社内イベント準備、PC初期設定、システム関連業務等 【労務】グループ会社含めた社員の給与計算補助業務※給与計算自体は外部委託、勤怠管理、社内規程改定、保険手続き、許認可申請手続き、社員入退社の手続き等 【採用】人材会社とのやりとり、面接日程調整、面接対応、新卒採用イベントの運営、新卒向けプレゼン資料作成、内定者フォロー等 【広報】広告デザイン調整、CM放映調整、新CM作成、地元経済誌の取材対応のスケジュール調整や原稿チェック等 【経営企画】新プロジェクト運営、社内の業績報告会の資料やPowerPointを活用した資料作成等 ■特徴・魅力： ・当社は賃貸管理を土台とし、事業拡大を行っています。社員の平均年齢も若く、風通しの良い働きやすい環境が自慢です。 また、同社は個人の負担が多くなる「複雑な業務やルール」をAIやシステムで解決することを積極的に行い、日々改善に取り組んでいます。 ・長くお付き合いいただくオーナー様との信頼関係も厚く、業界での基盤は確固たるものです。 これまでに培った実績やノウハウが高く評価され、着実に成長を続ける当社では、事業拡大に伴い次世代を担う人材を増員募集しています。 ・個人の適性やご希望をもとに判断し、ジョブローテーションを実施しています。 事務職のみならず、不動産の売買・仲介など、他部門へのチャレンジも可能ですので、定期的に行われる上長との面談で、ぜひ今後やりたいことなどの希望を聞かせてください！ 求める人材
求める人材: 35歳以下（例外事由3号のイ：長期キャリア形成を目的にした募集のため） □□未経験スタートの方、多数在籍 □□20代・30代が活躍中 □資格・スキルは入社後でOK！ □同業からの転職OK！ □事務・エンジニアからの転職者も活躍中！ ◎未経験・ブランクの方 ◎第二新卒・既卒の方 ◎元フリーターの方 ◎ハローワークで求職中の方もぜひ ＼この経験活かせます!!／ □営業・販売／店舗スタッフ □施工管理・製造・ITエンジニア □IT・Web広告運用・人事 -
■1957年ビルメンテナンスのパイオニア企業として誕生。創業60年の歴史があり、顧客との信頼関係構築に長けています。 ■ビルメンテナンス事業以外にもPM・FM・CM等にもワンストップで対応する独立系企業。
勤務地
本社（東京都新宿区） 想定年収
400万円～ 仕事の概要
建物管理会社や不動産を所有する大手企業等に対し、ビルの管理・メンテナンスにおけるサービスの新規提案… 求める人材
【必須】簡単なPCスキル（エクセルの表計算等）【優遇】◇交通コンサルティング・交通誘導計画経験者（警… -
NTTグループでのプロパティマネジメント＜管理者＞【福岡市】 /30～40代活躍中！
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福岡県福岡市中央区天神 NTTアーバンバリューサポート株式会社 仕事の概要
仕事内容: 【業務内容】 当社で受託管理しているオフィスビルや、オフィス・商業、ホテル・商業の複合ビル、REIT等 のプロパティマネジメント業務全般を担当していただきます。 ・収支計画、維持管理計画の立案、進捗管理 ・販促計画立案、計画進捗管理、委託会社の指導・管理 ・日常のテナント対応 ・商業テナントの売上管理 ・賃料改定、契約更改などの交渉、賃貸借契約の締結 ・PMレポートなど報告書作成、オーナーへのレポーティング ・業務委託先の統括管理、評価 ・CS推進、業務改善施策の提案、コンサルティング ・各種オーナー事務代行 ・各種工事事務手続き及び進捗管理 等 ・自組織の事業計画進捗管理、部下社員管理・育成等人材マネジメント等 求める人材
求める人材: 【必須】不動産管理会社、ビルメンテナンス会社、デベロッパー、事業会社等におけるオフィスビルの運営、維持管理業務において管理者（マネージャー）としてのご経験のある方 【歓迎】・宅地建物取引士 ・ビル経営管理士 ・ファシリティマネジャー などの資格をお持ちの方 この企業の類似求人を見る
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【26卒 営業職】自社開発の高スペックマンションの提案営業／1件ごとにインセンティブあり
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東京都渋谷区渋谷1-17-2 株式会社トラスト・インベストメント 仕事の概要
仕事内容: 入社後、ロールプレイングなどの研修を経て、営業の仕事に携わっていただきます。 当社では、投資用マンションに求められるスペックを備えた物件を自社開発し、駅に近い好立地に展開しています。 皆さんに取り組んでいただくのは、このマンションの賃貸運用に関する提案活動です。 昨今では、こうしたマンション運用についての認知が進み、検討される方も増えてきているのです。 営業活動は、電話によるご案内のほか、街頭アンケート、紹介などによりアポイントを取得していきます。 アポイントが取得できたら、お客さまのもとへ伺い商談を進めます。 ターゲットは一般的なビジネスパーソンです。 アポイント・成約・決済、3ヶ月に3件の決済を完了させることができた社員には昇格のチャンスがあるなど、 成果が目に見えて現れるため、やりがいを感じられる機会がたくさんあります。 そのため、目標を持って仕事に取り組むことで、若手の内からいくらでも成長できる環境が整っています。 【入社後 ～ 2か月】 現場先輩社員指導のもと、 社会人としてのマナーと礼儀、業務について学びます。 【2か月 ～ 1年】 初受注の平均は3か月です。 身近に経験豊富な先輩がいるので、すぐに相談できます。 【1年以降】 実績に応じて、昇格・後輩の指導もお任せします。 求める人材
求める人材: 不動産業界志望の方も、営業職志望の方も、 これから業界研究する方も、まだ模索中の方も、どなたでも大歓迎！ ・個性をアピールできる人 ・チームワークを重視する人 ・とにかく負けず嫌いの人 ・冷静に物事を判断できる人 この企業の類似求人を見る
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東京都千代田区有楽町〒 東京都千代田区有楽町?丁?2番2号 サンフロンティア不動産株式会社 仕事の概要
プロパティマネジメント/東証プライム上場/発注者側の立場 IM プロパティマネジメント 東京都千代田区有楽町?丁?2番2号 業務内容 都心5区（千代田区・中央区・港区・新宿区・渋谷区）にて、オフィスビルや商業ビルを対象としたプロパティマネジメント業務全般をお任せします。 ※ 小規模～大規模まで幅広い案件がございます。 ■職務内容： ・ビルの運営業務、オーナーの対応業務 ・テナント対応、建物管理対応 ・予算管理、予算策定、収支管理など ・レポート作成業務 ※プロパティマネージャー1名につき約7棟のビルを担当しています。月1回程度、テナント・オーナー訪問を実施します。 ■職務の特徴： 本ポジションでは、ビルのオーナーが抱える問題をお伺いした上で、ビルの価値を最大化するための提案を行います。総合不動産会社ならではの観点から改善案を提案し、オーナーの課題解決を図ります。また、満室経営のためにオーナーの顧客となるテナントに対してもヒアリングを実施します。月1回、設備の不具合や環境改善の要望などをヒアリングし、その結果をまとめてオーナーにレポートで報告したり、それをもとにオーナーと協議したりします。改善が必要な際には、テナントに対して報告業務も発生します。 ■プロパティマネジメント事業部最大のミッション： 「ビルの収益向上と不動産価値の最大化」を目指して、テナントを誘致する「入居推進力」と、ビルを利用するテナントの「入居維持・契約更新力 」の2つの強みを構築。きめ細やかなテナント対応やお困りごと解決に加え、適正賃料への条件改定による収益改善等に取り組み、グループ全体のお客様基盤と事業基盤を伸ばすことに貢献しています。 ※本求人は、大末テクノサービス株式会社による職業紹介での求人ご紹介となります 職種 プロパティマネジメント 雇用形態 正社員 勤務体系 固定時間制 勤務先事業内容 同社は既存不動産の活用と流通への取り組みを通して、お客様の資産価値を最大化します。 ■ビルオーナー様・資産家・富裕層の方々は、代々不動産を継承されたり、 新たに不動産を購入され、不動産経営を行い、必要に応じて組み換える等、資産を運用されています。 私たちはその全てのステップにおいてお役に立てるよう、事業を展開してきました。 主要なサービスをそれぞれ独自の事業として構築し、専門性を追求・高めることに努めています。 求める人材
必要な経験等 【必須】 ■不動産業界での営業経験 【歓迎】 ■下記「いずれか」のご経験 ・リーシングマネジメント業務 ・プロパティマネジメント業務 ・ビルマネジメント業務 必要な免許・資格 【歓迎】 ■宅地建物取引士の資格をお持ちの方 -
【自社保有物件のPM業務/安定基盤】■不動産会社の自社保有レジデンシャル物件の管理業務。入居者募集から入居中の対応、退去・現状回復まで一連の流れを担当。■土日休みで年間休日多め。
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本社（東京都渋谷区） 想定年収
500万円～800万円 仕事の概要
■アシスタントして勤務をしながらプロパティマネージャーとして独り立ちを目指してもらいます。先輩社員… 求める人材
【必須経験】■不動産業界での実務経験（目安：2年以上）■宅地建物取引士（旧 宅地建物取引主任者）【歓… -
【25卒 営業職】自社開発の高スペックマンションの提案営業／1件ごとにインセンティブあり／内定まで最短1日
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東京都渋谷区渋谷 株式会社トラスト・インベストメント 仕事の概要
仕事内容: "＼仲間と創る、最高の職場環境！／ □チームワークを大切にする社風 20代・30代中心の活気あるオフィス！ 社内イベント多数で、働く仲間との絆も深まる ★フラットな組織文化！ □《アイデア歓迎》新しいことにチャレンジできる 若手の発想を積極的に取り入れ、一緒に会社を成長させよう！ ★ライフステージに合わせた働き方♪ 時短勤務・育休取得実績多数・福利厚生充実！"入社後、ロールプレイングなどの研修を経て、営業の仕事に携わっていただきます。 当社では、投資用マンションに求められるスペックを備えた物件を自社開発し、駅に近い好立地に展開しています。 皆さんに取り組んでいただくのは、このマンションの賃貸運用に関する提案活動です。 昨今では、こうしたマンション運用についての認知が進み、検討される方も増えてきているのです。 営業活動は、電話によるご案内のほか、街頭アンケート、紹介などによりアポイントを取得していきます。 アポイントが取得できたら、お客さまのもとへ伺い商談を進めます。 ターゲットは一般的なビジネスパーソンです。 アポイント・成約・決済、3ヶ月に3件の決済を完了させることができた社員には昇格のチャンスがあるなど、 成果が目に見えて現れるため、やりがいを感じられる機会がたくさんあります。 そのため、目標を持って仕事に取り組むことで、若手の内からいくらでも成長できる環境が整っています。 【入社後 ～ 2か月】 現場先輩社員指導のもと、 社会人としてのマナーと礼儀、業務について学びます。 【2か月 ～ 1年】 初受注の平均は3か月です。 身近に経験豊富な先輩がいるので、すぐに相談できます。 【1年以降】 実績に応じて、昇格・後輩の指導もお任せします。 求める人材
求める人材: 不動産業界志望の方も、営業職志望の方も、 これから業界研究する方も、まだ模索中の方も、どなたでも大歓迎！ ・個性をアピールできる人 ・チームワークを重視する人 ・とにかく負けず嫌いの人 ・冷静に物事を判断できる人 □年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） -
【26卒 営業職】自社開発の高スペックマンションの提案営業／1件ごとにインセンティブあり
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東京都渋谷区渋谷1-17-2 株式会社Increal 仕事の概要
仕事内容: 入社後、ロールプレイングなどの研修を経て、営業の仕事に携わっていただきます。 当社では、投資用マンションに求められるスペックを備えた物件を自社開発し、駅に近い好立地に展開しています。 皆さんに取り組んでいただくのは、このマンションの賃貸運用に関する提案活動です。 昨今では、こうしたマンション運用についての認知が進み、検討される方も増えてきているのです。 営業活動は、電話によるご案内のほか、街頭アンケート、紹介などによりアポイントを取得していきます。 アポイントが取得できたら、お客さまのもとへ伺い商談を進めます。 ターゲットは一般的なビジネスパーソンです。 アポイント・成約・決済、3ヶ月に3件の決済を完了させることができた社員には昇格のチャンスがあるなど、 成果が目に見えて現れるため、やりがいを感じられる機会がたくさんあります。 そのため、目標を持って仕事に取り組むことで、若手の内からいくらでも成長できる環境が整っています。 【入社後 ～ 2か月】 現場先輩社員指導のもと、 社会人としてのマナーと礼儀、業務について学びます。 【2か月 ～ 1年】 初受注の平均は3か月です。 身近に経験豊富な先輩がいるので、すぐに相談できます。 【1年以降】 実績に応じて、昇格・後輩の指導もお任せします。 求める人材
求める人材: 不動産業界志望の方も、営業職志望の方も、 これから業界研究する方も、まだ模索中の方も、どなたでも大歓迎！ ・個性をアピールできる人 ・チームワークを重視する人 ・とにかく負けず嫌いの人 ・冷静に物事を判断できる人 -
□未経験者大歓迎！なれるのは、いわば不動産のプロ！！「手に職」が実現します。残業少なめ×土日祝休み
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東京都新宿区西新宿6－24－1 西新宿三井ビルディング９Ｆ 東京美装興業株式会社 仕事の概要
仕事内容: 不動産業界が未経験の方もぜひ！ PM（プロパティマネジメント）という仕事で スキルを身につけて、安定のキャリアを歩めます POINT □土日祝休み＆年間休日120日！ □残業は月10～20時間程度でワークライフバランス◎ □不動産業界の経験があればPM未経験でも大丈夫！ □本社は「西新宿駅」徒歩4分の好立地 □宅地建物取引士の資格がある方、目指したい方 □そもそも、「プロパティマネジメント」ってなに？ 建物や土地といった不動産の管理や運営をオーナーに代わり行う仕事のことです。入居者やテナントとのやり取りを行います。 ・テナント・入居者募集 ・家賃の管理 ・修繕の手配 ・建物の維持管理 など ＜当社の特徴＞ □商業施設を中心に、オフィス・ホテル・物流施設・複合等幅広い物件を受託管理 □幅広く活躍することができます 求める人材
求める人材: 未経験者大歓迎！ 第二新卒OK／学歴不問／ブランク不問 宅地建物取引士（宅建）の資格をお持ちの方は尚可 男性活躍中／女性活躍中 20代30代40代が活躍中 Uターン・Iターン・JターンOK 社会人経験10年以上歓迎 ハローワークでお探しの方もぜひ 年収300万・400万・500万ご希望の方 -
沖縄大手銀行のブランディング事業から生まれた新しい風を吹かせる会社
勤務地
沖縄県那覇市久茂地 株式会社マッシグラ沖縄タイムス 仕事の概要
仕事内容: ■職務内容 沖縄でのレンタルオフィス／コワーキングスペースを新規開拓。 シェアオフィスの営業をお任せします。 【仕事内容】 ・企画業務 ・不動産業者や内装業者との企画等 ・物件のブランディングから交渉・契約事務対応 ・新規入会者の獲得施策や新サービスの企画・立案 ・利用者の交流イベント企画等 新しい働き方を実現することで、一人でも多くの人に、豊かな時間を取り戻したい。同社は「自分らしい場所ではたらく」をビジョンに、シェアオフィス、ワーケーション、テレワークの空間づくりを、沖縄から実践しているリモートワーク空間創造カンパニーです。 同社では、リモートワーク、サテライトワークに最適なシェアードワークプレイス（シェアオフィス／コワーキングスペース）「howlive」を、直営およびフランチャイズで、沖縄県内の複数箇所に展開しています。 高セキュリティな通信環境、テレビ会議用ブース、専有個室、コラボレーションルーム、コミュニケーションエリアを完備し、法人様、個人様ともに幅広くご利用いただけるCo-Work、ソロワーク、チームワークに適したワークプレイスです。 働き方にあわせて、今後も需要が見込めるシェアオフィスの営業として一緒に成長していきましょう。 ■募集背景 事業拡大に伴う人員増 求める人材
求める人材: ■求めるスキル(必要条件) 以下のご経験のいずれか ・事業企画 / 経営企画のご経験3年以上 ・新規事業立ち上げのご経験 ・シェアオフィス、貸し会議室等事業経験 ■求めるスキル(望ましい条件) ・不動産業界のご経験 ・プロパティマネジメント（オフィス・住宅・商業施設等）のご経験 ・セールスエンジニアやコンサルティング等のご経験 ■学歴 学歴不問 -
大阪メトロ御堂筋線「心斎橋駅」徒歩5分、「本町駅」徒歩6分
勤務地
大阪府大阪市中央区博労町 株式会社フェニックス管理 仕事の概要
仕事内容: ■グループで保有しているAUM2,000億円規模のアセットの見直し、最適化を行っていただきます。 将来的には外部から投資家を募り、より多くのアセットの運営ができる体制を構築していく予定です。 ≪具体的には≫ ・グループ保有不動産の運用業務（アセットタイプはレジ、オフィス、物流、商業施設、太陽光など） ・物件単位の収支予算、工事計画等の作成および実績管理 ・保有物件改修計画の策定と実施、売却、リファイナンス、アクイジション業務の補助（別で取得担当部署有） ・PMサイドの物件担当への業務指示 ・運用状況報告および決算説明等の資料作成 ・その他、継続鑑定評価エンジニアリングレポート再取得、保険更改等の運用業務 【配属先情報】 入社後すぐにグループ会社へ出向。 非常にフランクな社員が多いのですぐに馴染んでいただけます。（チームメンバー：男性5名、女性2名） 【2023年度の売買実績】 購入案件：16棟 総額503億円 アセット規模：購入金額9億円～68億円（単身向けマンション～事業用ビル） 売却案件：4棟 総額68億円 アセット規模：売却金額7億～34億円 従事すべき業務の変更の範囲： （雇入れ直後）アセットマネジメント （変更の範囲）会社の定める業務 求める人材
求める人材: 【必須条件】 ・不動産アセットマネジメント業務のご経験 ・プロパティマネジメント会社でAM会社様からの受託物件を3件以上担当していたご経験 ・１棟収益不動産（10億円以上）の購入、売却、売買再販業務のご経験 ・宅地建物取引士 ・普通自動車運転免許 【活かせるご経験・資格】 ・賃貸不動産経営管理士の有資格者 ・ファイナンシャルプランナーの有資格者 -
年間休日123日／残業月平均20時間／阪急「十三」駅より徒歩5分
勤務地
大阪府大阪市淀川区十三本町 信和コミュニティ 株式会社 仕事の概要
仕事内容: 主に自社で管理している信託物件管理に関するフロント業務を担います。 ・信託物件の管理フロントとして、期中管理業務 →AM会社・信託銀行とのやり取り 入居状況、収支管理、契約書案などレポート作成など。 ・他部門（リーシング課、BM課）などとの連絡窓口。 ・業務量：1名あたり、約800戸（10棟）程度の信託物件を担当 ※具体的なゴールとしては、独力で期中PM業務を遂行でき、新規受け入れや売却業務も独力で遂行していただきたいと思っています。 ≪福利厚生、働き方への考え方≫ ・「ヒト」にフォーカスした経営 ・3K文化の変革、5Kへ 「キャリア・休暇・健康・家族・給与」 ・会社が従業員の幸せを探求することで、より良いものづくりができる環境づくり 従事すべき業務の変更の範囲： （雇い入れ直後）プロパティマネジメント （変更の範囲）同社が定める業務 求める人材
求める人材: 【必須条件】 ・不動産業界経験（2年以上） ・基本的なPCスキル、Excelで数字管理を行うため、Excelの操作が得意な事務経験のある方（1年以上） ≪歓迎≫ 宅地建物取引士 賃貸不動産経営管理士 管理会社経験（特にPM会社経験があれば） -
宅建などの資格を生かせる！賃貸仲介・賃貸管理の経験者歓迎
勤務地
福岡県福岡市中央区大名2丁目11-13 大名偕成ビル1F あなぶきハウジンググループ 給与例
年収例 ◆年収730万円／【総合職】43歳／経験12年／資格3つ保有 （500,000円/月＋賞与年2回＋首都圏本拠地手当40,000円） ◆年収560万円／【総合職】35歳／経験6年／資格2つ保有 （390,000円/月＋賞与年2回） ◆年収460万円／【総合職】29歳／経験3年／資格1つ保有 （310,000円/月＋賞与年2回） 仕事の概要
募集背景 管理物件増加に伴う増員のため。 仕事内容 ★2025.7月から年休120日へ変更！ ★2年連続給与ベースアップ実施！ ★中途入社比率81% ★営業経験が生かせるお仕事です ★資格（管理業務主任者、宅地建物取引士） 保持者歓迎、優遇します ★フレックスタイムを活用して自分で時間を調整できる ★完全週休2日制 ★年休125日(計画年休含む)でムリせず働きやすい ★6期連続増収増益中 ★安定の総合不動産グループで長く活躍できる 20代30代40代の男女活躍中！ 未経験からスタートしている社員多数！ あなぶきハウジングサービスの 賃貸仲介・管理を行っている ”部屋ナビshop” 。 お客様のお部屋探しはもちろん、 賃貸マンションの管理や、 マンションオーナー様に対する、 物件の資産価値向上のための ご提案などを行っています。 オーナー様から”ありがとう”と 感謝される、やりがいのある お仕事です。 【主な業務の一例】 ◎賃貸マンションの管理を当社に お任せいただくための営業活動 ・・・現在他社に管理を任せている オーナー様や、自分で管理をしていて 管理会社に任せていないオーナー様に対し、 当社で管理をお任せいただけるよう営業を行います。 ◎オーナー様へのコンサル提案 ・・・賃貸マンションを所有する オーナー様に対し、 不動産のプロとして様々な アドバイスや提案を行います。 ◎収益物件の売買 ・・・所有する賃貸マンションを売却したい、 新たに投資用物件を購入したい、 等の要望を持つオーナー様の売買のお手伝いをします。 ◎アセットマネジメント業務 ・・・その他、オーナーの立場に立って、 PM（プロパティマネジメント）担当と協力しながら、 物件のパフォーマンスをいかに上げていくか 考えて提案を行います。 ★営業職ですので、 毎月の目標はありますが、 報奨金などのインセンティブもあり、 頑張りが自身の収入にも反映されやすい、 やりがいのある部署です！ [醍醐味] 人と接するなかで、 未経験から、 不動産の知識が身につきます。 業務は一つ一つ覚えられるので、 成長を実感しやすく、 しかも事業の全体像が見える立場なので、 新たな発見にたくさん出会えます。 そのおかげか、 穴吹ハウジングサービスで働いていると、 「私はこんなことに興味があったのか」 と新たな自分の一面に気づかされる スタッフも多いんです。 ブログ記事もございますので、 ぜひお立ち寄りください。 ”もっとわくわくマンションライフ” https://anabuki-m.jp/ 求める人材
応募資格 《必須》 ◎不動産の仲介や管理の仕組みについて、 ある程度理解がある方 ◎業務内容が専門的なので、 不動産業界経験者（賃貸仲介や売買でも可） が望ましいです。 ◎オーナー様は高めの年齢の方が多いです。 コミュニケーション能力があり、 マナー・身だしなみに配慮できる方 ◎宅地建物取引士 資格保持者、歓迎。 ◎業務で車を運転しますので 「普通自動車免許」は必須としています。 ＜こんな方ならきっと活躍いただけます＞ ・人の話を聞くことが好きな方 ・お客様と長いおつきあいを する仕事がしたい方 ・地域や人の役に立つ仕事をしたい方 未経験から活躍している社員が多数いるのも、 当社の特徴のひとつです！ 不動産業界に興味がある方、 営業経験を生かしたい方、ぜひご応募ください。 ※ブランク歓迎 ※U・Iターン歓迎 ※英語などの語学スキル不問 ※短期ではなく、 長期で安定勤務したい方 ※ハローワーク求人番号で新着のレア案件を 探している方にもおすすめです。 この企業の類似求人を見る
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不動産管理業務
勤務地
大阪府豊中市 株式会社成都管理サービス 仕事の概要
仕事内容: □ 全国どこでも職業紹介なら【STAND UP EIGHT】 □ □─ 当社のポイント ─□ □ ① あなたに寄り添うキャリア相談 └ あなたの希望をしっかりお聞きし、ピッタリのお仕事をご提案！ □ ② 業界別専門エージェントが徹底サポート └ 専門知識を持つスタッフが、入社まで全力サポート！ □ ③ 履歴書不要！スマホひとつで簡単応募 └ □ 忙しい方でもカンタン＆スピーディーに手続き完了！ ＼ 新しいお仕事探しは【STAND UP EIGHT】へ！ ／ 総合不動産会社である成都グループの中で、さまざまな賃貸物件の管理を担っている当社。あなたにお任せするのは、マンションなどの物件を所有しているオーナー様のサポート。オーナー様のパートナーとなり、入居率を上げたり、入居者の満足度を高めたりするための提案をします。 【 具体的には… 】 ◇オーナー様へのサポート オーナー様の所有するマンションなどの空室を減らし、入居率を上げるため、新規入居者の募集を行ないます。また、入居希望者からの要望をお伝えすることはもちろん、長い間空室が続く場合には、リフォームや外観工事、設備の追加などもご提案していきましょう。定期的にオーナー様を訪問し、二人三脚で物件の改善に取り組んでいくことが大切です。 ◇入居者様への対応 契約書の作成や入退出の手続き、物件の下見調査・撮影、退去時の立会などを行ないます。また、入居後は「ドアが開閉しにくい」「エアコンの調子が悪い」といったお問い合わせが寄せられた際の対応や、修理業者への連絡も担当します。 【 入社後は… 】 はじめの1年間は入退去の手続き・立会や書類作成などを中心に担当。できることから少しずつお任せしていきますので、未経験の方も焦らなくてOKです。専門用語も徐々に覚えていきましょう。入居者様への対応に慣れたらオーナー様へのサポートも増やしていき、1～2年ほどをめどに両方の仕事を担当できるようになってもらいます。 【 働き方について 】 不動産業界は平日休みのイメージがあるかもしれませんが、当社の場合はシフト制で、土日に休みを取ることも可能です。もし休日に担当物件から連絡があっても、社内にいるメンバーでフォローするので、ご安心ください。
