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年休123日/20代から30代活躍中/研修・OJTあり/大阪駅/土日祝休み/カフェテリア利用可能
勤務地 |
大阪府大阪市北区大阪府大阪市北区梅田1-13-1 大阪梅田ツインタワーズ・サウス15F プロワーク株式会社 本社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 お任せしたいお仕事は人事です。 ・応募者の提出書類の確認 ・一次面接と採用の点数つけ ・二次面接官への報告書の提出 ・社員とのキャリアパスの相談 丁寧な研修がございます。 |
求める人材 |
求める人材/能力 未経験者歓迎 |
20代から30代活躍中/年休123日/SNS/研修充実/完全週休二日制(土日)/梅田
勤務地 |
大阪府大阪市北区大阪府大阪市北区梅田1-13-1 大阪梅田ツインタワーズ・サウス15F プロワーク株式会社 本社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 あなたにお任せしたいのは広報のお仕事です。 ・当社のイメージアップのための動画制作と配信 SNSやアフィリエイト広告使用 ・社内外でのイベントの運営、自社のアピール ・取材の対応 研修体制が整っていますので、一から学んでいただけます。 |
求める人材 |
求める人材/能力 未経験者歓迎 |
人事経験者必須★駅前の綺麗なオフィスで一緒に働きませんか
勤務地 |
福岡県福岡市博多区博多駅前2丁目3-23 株式会社エンバイロメント・プロダクト・カンパニー |
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給与例 |
給与例 \ 働く環境もバッチリ/ ★月給50万円以上でスタート |
仕事の概要 |
仕事内容 採用、人事/評価制度の構築、組織人事、人材育成、労務管理、事業戦略等 |
求める人材 |
求めている人材 《人事の主な仕事内容》 ・人事経験3年以上 ・採用活動(求人票作成、面接調整、応募者対応等) ・労務管理(勤怠管理、労働法に基づく対応) ・社員研修や教育のサポート ・福利厚生制度の管理 ・組織作りや社員のモチベーション向上 ・マネジメント業務経験 ・スケジュール管理能力 ・コミュニケーション能力 ・公平性とバランス感覚 ・プレゼンテーション能力 ・Excel、Word必須 |
未経験歓迎/年間休日126日/ワークライフバランス重視!
勤務地 |
東京都文京区本郷2-6-7 オルトフォンジャパン株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ====【未経験歓迎!】===== ・年間休日126日!土日祝休み♪ ・実働7時間&残業ナシ◎ ・清潔感があれば服装・髪型自由! ・待遇充実で長く安定して働けます◎ ================= オルトフォンジャパンは1987年に デンマークのOrtofon A/Sの 子会社として設立された オーディオ機器メーカーです。 各国のアナログファンから愛される ブランド力が強みでレコード針の 世界的なシェアでトップクラスを誇ります。 オルトフォンジャパンの従業員は6名と 少人数のため,部署間の垣根なく 皆が一丸となり仕事を進めています。 魅力は、外資系ならではの柔軟性。 実労働時間はデンマークの本社と同様に 7時間。ワークライフバランスを大切に 働ける環境です。 残業はなく、清潔感があれば服装・ 髪型自由。アクセス抜群の好立地で 定時後の楽しみも広がります。 <具体的な仕事内容> 事務として ◆電話(取次ぎがメイン) ◆メール対応 ◆データ入力 ◆SNSの更新 ◆受注出荷業務 届いたFAXの注文通りに梱包、出荷。 手のひらサイズの小さなアイテムが ほとんどなので負担もナシ◎ |
求める人材 |
求めている人材 【未経験OK】 ◆女性活躍中 ◆学歴不問 ◆英語力不問 【具体的には】 業界・職種未経験の方歓迎 ・丁寧な対応ができる方 ・新しいことに挑戦する 前向きな姿勢で取り組める方 ・基本的なPCスキルのある方 (Excel・Word) |
《完全土日祝休み》湘南で子どもの未来を支える事務スタッフ募集
勤務地 |
神奈川県平塚市八重咲町13-28 有限会社やまとや |
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仕事の概要 |
仕事内容 夏休み20日間+冬休み10日間!たっぷり休めるから、仕事もプライベートも充実! 【ここがPOINT!】 □ 完全土日祝休み&年間休日120日以上 □ 夏休み20日+冬休み10日!長期休暇たっぷり □ 駅チカ・徒歩3分!通勤もラクラク □ 創業60年!湘南地域に根ざした安定企業 □ 未経験OK!しっかりサポート体制あり 創業60年──地元湘南地域の小中学校に教材を届け続けてきた当社で、 事務スタッフとして営業メンバーを支えるお仕事です。 「習字セット」「裁縫セット」など、誰もが懐かしく感じる教材を扱う、温かみのある職場です。 私たちが扱うのは、小中学校向けの教材。 テスト・ドリル・図工用品・理科実験器具など、子どもたちの学びを支える大切な教材の受発注管理を中心に、事務業務全般を担当していただきます。 <具体的なお仕事> ・教材の受発注管理(PCへのデータ入力業務) ・見積書・納品書・請求書などの作成 ・学校や営業担当との電話・メール対応 ・在庫確認、伝票整理、売上入力、入金確認 ・社内庶務(販促品・納品物の仕分けなど) ・習字セット・裁縫セットなど、教材のセット組み作業などの手作業もあります ★地元の子どもたちの学びを支える、やりがいある仕事です! ★業務内容が多岐にわたるので、事務職でも退屈しません! ★4〜5月の繁忙期は、チームで協力しながら対応します(この時期は大変ですが一番やりがいを感じます!) |
求める人材 |
求めている人材 ・20〜30代女性が中心に活躍中 ・PCの基本操作(Excel・Word)ができる方 ・未経験OK!事務デビューも大歓迎 ・相手の立場に立って行動できる、ホスピタリティを大切にできる方 ・湘南エリアに愛着がある方、大歓迎! 【この仕事の魅力】 湘南地域の学校に通う子どもたちが、楽しく学ぶために欠かせない教材。 あなたのサポートが、未来を担う子どもたちの成長を支えます。 また、夏休み約20日間・冬休み約10日間のたっぷりした長期休暇があるため、 オンとオフにメリハリをつけながら、心にも余裕を持って働ける環境です。(長期休暇の月も同じ月給ですのでご安心下さい) 地元に根ざした安定企業で、やりがいもプライベートも大切にしながら、長く安心して働きませんか? |
■2017年に設立。社長も含め、従業員全員が平成生まれで構成されるベンチャー企業。独自ビジネスである【高校生の採用支援事業】を行っており、売上は前年度比2倍の勢いで成長。関西では業界NO.1の実績を誇ります。
勤務地 |
本社(大阪府大阪市天王寺区) |
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想定年収 |
455万円〜600万円 |
仕事の概要 |
高卒採用を実施済、または検討している企業に向けて、当社独自で開発した高卒就活情報誌への掲載における… |
求める人材 |
【必須】法人営業のご経験(業界不問です)【期待するキャリア】2〜3年後を目標に、営業組織のマネジメン… |
【社内SE正社員募集】即戦力採用/フルリモートワーク/居住地不問/福利厚生充実/年間休日125日
勤務地 |
東京都台東区根岸東京都台東区根岸2-19-19 医療法人社団せいおう会 |
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仕事の概要 |
募集要項 職種 社内システムエンジニア 雇用形態 正社員 仕事内容 社内システムの運用・保守 新規システムの導入・設計・開発 ネットワークの設計・構築・管理 社内ユーザーからの問い合わせ対応 セキュリティ対策の実施・管理 |
求める人材 |
資格・経験 <必須スキル> 下記3つのうち、最低でもいずれかひとつ 1.クラウドサービス「Web、アプリ、オープン系」の開発経験3年以上 2.業務アプリ「.NET/SQL Server」設計、開発経験3年以上 3.システム基盤(サーバ・ネットワーク)の構築・運用経験3年以上 <歓迎スキル> ・ネットワークの設計、構築、運用経験 ・セキュリティに関する知見 |
エミニナル矯正サービスの事業拡大に伴い、新たに開院するクリニックで勤務していただける歯科医師を募集
勤務地 |
東京都渋谷区恵比寿 エキサイト株式会社(エミニナル事業) |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【概要】 2025年6月開院予定のマウスピース矯正専門クリニックにて、院長候補(常勤)としてご活躍いただくポジションです。当院はIT企業が運営する完全予約制のマウスピース矯正専門の歯科医院で、恵比寿駅徒歩1分という好立地にあり、清潔でスタイリッシュな環境が整っています。スマートで効率的な診療体制のもと、質の高い矯正治療の提供とチームマネジメントに取り組んでいただきます。 --------特徴的な制度-------- @インセンティブ制度 クリニックの月間売上や矯正契約件数に応じてインセンティブボーナスを支給。患者様満足度や紹介件数に応じた報奨金制度もあり、頑張りが正当に評価される仕組みです。 A研修体制 開院前にマウスピース矯正の専門研修を実施。外部機関の講習受講を支援し、最新の矯正技術を基礎から学べます。開院後も定期的に症例検討会や矯正治療の経験が豊富なドクターによるOJTを行い、スキルアップを継続サポートします。 BIT活用による効率化 電子カルテや患者管理アプリなど最先端のITシステムを導入。煩雑な事務作業を削減し、診療に専念できる環境です。オンラインモニタリングなどスマート診療で残業削減・業務効率化を実現行います。 今後の分院展開時には統括院長やエリアマネージャー等、さらなるキャリアアップの道も拓けます。新規開院だからこそ自身のアイデアを活かしてクリニックの仕組みづくりに関われる点も魅力です。 -------------------------------- 【仕事内容】 * マウスピース矯正の診療全般(治療計画の立案、型取り/スキャン、アタッチメント装着・調整、IPR※や経過観察など) * 患者様への治療説明および継続フォロー * 歯科衛生士・助手などスタッフのマネジメント、技術指導とチームビルディング * クリニックの運営管理(スケジュール管理、滅菌・在庫管理の体制構築、本部との連携業務) |
求める人材 |
求める人材: 【求める人物像】 * 歯科医師免許 * 歯科矯正の経験が3年以上ある方(マウスピース矯正未経験でも可) * ITや新しい技術に興味がある方 * 成長中のプロジェクトに参加し、主体的に動ける方 |
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【資格・経験不問】全国に展開する大手法人 抜群の信頼性と安心の雇用体制
勤務地 |
熊本県熊本市中央区山崎町66-7 熊本中央ビル3階2号室 司法書士法人NCP |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【主な仕事内容】 * 銀行や役所への資料提出などの外回り * 書類作成等の事務作業 * 電話対応(受電および架電) * その他、司法書士補助業務 外回りも多いのでフットワークの良い方を募集いたします。 ☆時短勤務も可能です(応相談) |
求める人材 |
求める人材: * 協調性があり目配り気配りができる方 * 外に出ることに抵抗がない方 * 標準レベルのPCスキルがある方(Word,Excel) * 懇親会に抵抗がない方 * 48歳未満の人(長期勤続によりキャリア形成のため) 子育て中の方 資格勉強されてる方など 時間に制約のある方も歓迎です。(時短勤務も可能です) |
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■大手メーカーさんとの契約実績や自治体案件の実績がありISMS認証を受けていることにより、プライム案件も多数受けることが可能な企業 ■残業時間も月平均10〜15h程度◎ ■社長は現役エンジニアで同じフロアにいるため相談しやすい
勤務地 |
本社(福岡県福岡市博多区)、顧客先(福岡県福岡市中央区)、顧客先(福岡県福岡市… |
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想定年収 |
425万円〜624万円 |
仕事の概要 |
業務システム、WEBシステムの設計・開発におけるリーダーとして 要件定義や基本・詳細設計などをお任せい… |
求める人材 |
【必須】システム開発の経験を8年以上お持ちの方(言語不問)【歓迎】テスト・改修経験があれば保守/運用が… |
天神駅徒歩5分!★きれいな校舎で一緒に働きませんか?
勤務地 |
福岡県福岡市中央区大名2-1-35 モントーレ大名ガーデン8階 株式会社K Village |
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仕事の概要 |
仕事内容: <仕事内容> K-POPやドラマなど韓国や韓国語に 興味を持つ生徒さんへの韓国語レッスンになります◎ ■レッスンの種類 ・プライベートレッスン(個人・ペア・トリオ) ・クラスレッスン(3〜8名まで) |
求める人材 |
求める人材: 《こんな方歓迎》 ・日本語中級レベル(JLPT N2以上) ・接客業、韓国語講師経験のある方 ・韓国語を使って日本で長く働きたい方 |
<未経験OK>教えた生徒が世界で活躍!将来はそんな感動も…◎
勤務地 |
福岡県福岡市博多区博多駅前1-23-2 Park Front博多駅前一丁目2F ルネサンス豊田高等学校 博多キャンパス |
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給与例 |
給与例 月収9万6000円 ※週3日、1日2コマ勤務の場合 8000円/2コマ×月12日 |
仕事の概要 |
仕事内容 *\ eスポーツコースの先生大募集 /* 『英語科目』担当講師の募集です! ◎世界中で注目度の高い分野でのお仕事! ◎英語力を活かせるチャンス! ◎1コマ4000円の高収入! ◎コマ単位で空いた時間を活用できる! 入学当時は目を合わさず話してたあの子が、 いつの間にか夢に向かって頑張っている。 そんな生徒の熱量を間近に感じる学校です◎ -< ルネ高等部eスポーツコース >- 世界各国で競技シーンが広がるeスポーツ 注目度の高い分野で今後活躍していく選手を 育成するため開設されました。 業界でも画期的な取り組みとして注目度も高◎ さまざまなイベントを経験することもでき、 生徒と一丸になって目標に向かっていく やりがいを味わえます! -< お仕事内容 >- 英語科目を担当していただきます。 座学中心ではなく、生徒同士のグループに 分かれてコミュニケーションを取っていく ような形の講義を行っていただきます。 様々な競技シーンで活躍していくために 英語でのコミュニケーションは必須。 そのため、筆記ではなく英会話など 実践的なスキルをお持ちの方や 生徒との関係を大切にしながら 教えられる方を歓迎します。 ★20代の若手スタッフが多数活躍中! ★学生・フリーランスさんにもピッタリ! -< このお仕事に必要なスキルは? >- 「人に何かを教えることが好き」 「英語の基礎を教えることができる」 「子供とコミュニケーションを取ることが得意」 と思う方は大歓迎です! 教えるスキルは勿論ですが、 生徒の考え方を尊重し、生徒との関係を 大切にするスキルも重要です。 -< スタッフ同士の仲の良さも抜群! >- ランチはいつもみんなで行っちゃうくらい 仲もいいです!生徒についての共有したり 趣味について話したり。授業外でも 和気あいあいとした雰囲気の職場です! 同世代のスタッフだから 上下関係なく相談もしやすい環境です! |
求める人材 |
求めている人材 未経験OK!WワークOK! 英会話や英語でのコミュニケーションが 得意な方はスキルを活かせますよ! ★フリーターさん歓迎! ★20代の若手スタッフが多数活躍中! ★学生・フリーランスさん歓迎! <こんなあなたを歓迎します!> ・塾・学校等での講師経験がある方 ・英語を教えることが好きな方 特に上記の科目を教える上で高校生にもわかりやすく指導することができる方 ・珍しいお仕事をしてみたい方 ⇒ 一つでも当てはまる方はご応募を! |
★男女活躍中★月収30万スタート!★業界未経験OK!★学歴不問★美容医療社割★接客・販売経験が活かせる
勤務地 |
福岡県福岡市 一般社団法人AND medical group(アンドメディカルグループ) |
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仕事の概要 |
仕事内容: ===================== ★美容業界未経験OK! ★月収30万円スタート! ★男女スタッフ活躍中! ===================== 美容業界の経験がなくてもチャレンジ可能! できる仕事から一つずつ覚え徐々に活躍フィールドを広げられます! ☆★男女スタッフが在籍する活気のある職場です★☆ 20代~30代を中心に、1店舗あたり数名〜20数名の男女スタッフが在籍。 店舗全体でワンチームの意識があり、助け合ったり、 店舗目標に向かってのノウハウ共有が盛んに行われています! 意欲のあるあなたの入社をお待ちしています♪ 【入社後の仕事内容】 * 受付、お客様対応 * 電話などでの問い合わせ * 決済業務 * クリニックの清掃 * バックオフィス業務 ------------------------------------------------ |
求める人材 |
求める人材: ☆★意欲を重視した採用ですのでぜひエントリーください★☆ ■学歴不問 * 職種未経験歓迎 * 業種未経験歓迎 * 第二新卒歓迎 * 新卒歓迎 * フリーター歓迎 接客や販売、営業経験(特にBtoC)があれば特に大歓迎です! ※バックオフィス業務にてPCを使用するため、簡易的なPCスキルが必要となります <たとえば以下の経験を活かせます> ★アパレルや化粧品などの対面販売 ★航空業界・飲食店でのサービス経験 ★ブライダルプランナーなど <こんな方は活躍できます> ★美容に興味がある方 ★お客様目線での対応ができる方 ★細やかな気づかいができる方 ★随時必要な改善、対応を提案できる方 ------------------------------------------------ |
■同敷地内に3法人14施設が併設される歴史ある大型病院。■駅徒歩5分の好立地 ■有休初年度14日付与・取得率9割 ■残業少 ■ワークライフバランス◎
勤務地 |
曽我病院(神奈川県小田原市) |
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想定年収 |
400万円〜540万円 |
仕事の概要 |
精神科病院(許可病床297床)での薬剤師業務 |
求める人材 |
【必須】薬剤師資格をお持ちの方【歓迎】PCスキル(入力程度) |
★次のヒットメーカーはあなたかも!?★「韓国が好き」「コスメが好き」などの気持ちが強みになります♪
勤務地 |
東京都新宿区西新宿六丁目5番1号 新宿アイランドタワー22階 株式会社BENOW JAPAN |
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仕事の概要 |
仕事内容: ご経験やご希望に応じて、自社ブランド(numbuzin・fwee・RIAH等)を世に広める業務 具体的には… ・バラエティストアやドラッグストア本部への提案・商談(メールがメイン) ・既存顧客・新規顧客の問合せ対応 ・販売店舗やポップアップストアで展開するポップや什器、シーズン限定パッケージ等の企画 など 経験者の方は、管理職としてスタートし、即戦力としてすぐに現場デビューすることも可能です。 |
求める人材 |
求める人材: <必須条件> ◆営業の実務経験 ◆基本的なPCスキル(Excel、powerpoint、wordの基本操作) <歓迎スキル> ・Excelスキル(VLOOK、IF関数、ピポットテーブル活用経験) ・韓国語が理解できる、勉強したい方 ・流通会社、メーカーでの法人営業の経験 ・デザインなどクリエイティブスキル ・Photoshopやillustratorの操作スキル など |
スキルを存分に発揮でします。独立も可能。
勤務地 |
山口県柳井市 株式会社クラウドテクノ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 家電製品修理(一般家庭)家電量販店業務 これまでのスキルを活かせます。 全メーカーに対応、高度な技術の習得が可能です。 電気工事、エアコンクリーニング技術も習得できます。 柳井市の勤務他の地域も勤務可能 |
求める人材 |
求める人材: 経験者。未経験者もご相談ください。 経験者は更にスキルアップできます。 UIJターン歓迎。 |
お洒落なファッションで自己を表現したい、そんなあなたにピッタリ!未経験からでも始められるメンズモデルのお仕事です
勤務地 |
東京都新宿区西新宿3丁目9番7−1510号 株式会社Sugar Fairy |
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仕事の概要 |
仕事内容: 《今注目のモデル案件で新しい自分を発見!》 ・メンズ雑誌やアパレル関連の撮影モデル ・ストリート系やスポーツ系など、カジュアルな案件も多数! ・体型や雰囲気を活かしたお仕事が中心なので、個性を大切にできます ● 短期・単発案件OK!1日だけの勤務も可能! ● 登録料・レッスン費は一切なし! ● 東京都新宿や渋谷を中心に活動。アクセスも便利! |
求める人材 |
求める人材: ・流行に敏感な方や、ファッションに興味がある方 ・自分のスタイルを活かしたい方 ・モデル未経験者も歓迎!プロのサポート体制で安心してスタートできます こんな方におすすめ ・オシャレを楽しみながらお仕事したい方 ・副業や空いた時間を活用したい方 ・「新しい自分」を見つけたい方 ・髪型、服装、ネイルなど自由!自分らしいスタイルでOK |
■「たった一人の悩みが世界を救う」という岩崎社長の強い思いの元、無添加かつ効果が高いマナラ化粧品を展開 ■会社のコアバリューは挑戦。創業約10年で売上100億円を達成、直近の売り上げは127億円と右肩あがりで成長中!
勤務地 |
本社(東京都中央区) |
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想定年収 |
450万円〜550万円 |
仕事の概要 |
累計販売本数2,500万本以上、日本で一番売れている温感クレンジング『ホットクレンジングゲル』を展開す… |
求める人材 |
【必須】美容部員経験1年以上 |
年間休日127日/経理経験・簿記2級/年俸制
勤務地 |
神奈川県横浜市中区山下町74-1 □和地所ビル 4階 ミューラージャパン株式会社 |
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給与例 |
給与例 ●経理:入社5年目 年収710万円 =年俸620万円+賞与+手当 |
仕事の概要 |
仕事内容 北米、ヨーロッパ、中南米、ロシアなど 世界110ヵ国にスポーツケア製品を製造・販売している 米国・Mueller Sports Medicine社100%出資の□本法□として、 ■■■■■■■■■■■■ 「スポーツ医学」を通じて 「健康価値」を創造し、 □本を元気にする。 ■■■■■■■■■■■■ というカンパニービジョンのもと、 世界の先進的なスポーツ製品とサービスを □括して提供しています。 当社では現在、日々の財務取引の処理や 財務報告書の作成を支援していただける、 アシスタントマネージャーを募集します。 主な業務内容は、 売掛金および請求書の管理、支払い処理、 財務レポートの作成など。 社内外との円滑なコミュニケーションを 大切にしながら、チームをリードして いただくことを期待しています。 会計業務のご経験をお持ちで、 システムの改善や業務の効率化に ご興味がある方、大歓迎です。 最終的に当社の財務の健全性を維持し、 リソースの有効活用に貢献していただく 重要なポジションです。 私たちと一緒に、 企業の成長を支える財務チームの 中核として活躍してみませんか? 【求人のポイント】 ◎安定企業でキャリアアップできる ◎経理財務経験5年以上必須 ◎スポーツ愛好家大歓迎! ◎年間休日127日 【当社について】 ミューラージャパンでは、 スポーツを楽しむすべての人を 先進的なグッズとサービスで応援しています。 テーピング、サポーター、インソール、 トリガーポイント、ウェイトリフティング製品類から 家庭□エアマッサージ器など 扱う商品はさまざま。 □□スポーツチェーン店、スポーツ卸店、 プロスポーツチームなどの幅広いチャネルから 日本の皆さまにお届けしています。 【具体的には】 ・売掛金消込処理及び残高管理 ・請求書発行処理と顧客対応 ・経費精算処理と伝票の起票 ・銀行振込対応 ・銀行残高の記録及び残高検証 ・勘定科目明細の作成 ・月次決算及びレポート作成の補助 ・年次決算及びレポート作成の補助 ・法人税及び消費税の集計業務の補助 ・期中監査、期末監査の準備 ・その他イレギュラー対応 などの経理財務業務全般 ※業務使□ソフト:SAP、経費BANK、楽楽明細ほか ※業務はチーム内で分担 ※財務・総務部への配属のため、 郵便物の仕分けや備品購□などの総務関係の業務も□部あり 【入社後は】 OJTにて弊社業務内容を学んでいただき、 将来的には、会社の中核を担う□材になっていただきたいと思います。 |
求める人材 |
求めている人材 ・経理財務経験5年以上 ・日商簿記2級以上 ・日商簿記1級もしくは 税理士科目合格者優遇 ・PC操作および財務分析能力 ・高度なExcel計算能力(ピボットテーブル、Vlookup関数のスキル必須) ・Power BI の経験があれば尚可 ・業務改善とその実行力 ・ERPシステムに精通している (SAP経験者優遇) ・楽楽明細の使用経験者優遇 ・英語コミュニケーションスキル →ビジネスレベル ・日本語コミュニケーション能力 →ビジネスレベル / 横浜オフィス勤務必須 ・要普通□動□免許(AT限定可) |
博多駅徒歩1分通勤にも便利!「福岡×EC×食品」で福岡を元気にする会社
勤務地 |
福岡県福岡市博多区博多駅中央街博多駅中央街5-14 福さ屋ビル7階 有限会社久松 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 食の魅力を博多から全国へ、ECで届ける仕事 * ECモール(楽天市場、Amazon、自社サイトなど)の運営管理 * 商品ページの作成・更新(コピーライティング、画像登録、SEO対策) * 販売促進施策の企画・実行(キャンペーン、クーポン施策など) * データ分析(アクセス解析、売上管理、広告効果測定) * お客様対応(問い合わせ対応、レビュー対応) * 在庫管理、発注調整、物流業務との連携 * SNSやメルマガを活用した集客施策 【仕事の取り組み方】 「食を通じて特別な時間を届ける」ことをミッションに、楽天市場で15年連続グルメ大賞を受賞した当社。おせちや明太子、高菜など、九州の美味しい食品を全国に届けています。 ECチームは、商品の魅力を最大限に伝え、お客様に選んでいただくための工夫を重ねています。どのようにすれば売れるのか、どんなプロモーションが効果的かを試行錯誤しながら、データをもとに仮説を立て、実行し、改善を繰り返します。 変化の激しいEC業界だからこそ、チャレンジ精神を持って取り組める方を歓迎します。 マーケティングやデータ分析に興味がある方、食を通じて人々を喜ばせる仕事をしたい方、EC業界でスキルを伸ばしたい方のご応募をお待ちしています。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須スキル】 * ECサイト運営の経験がある方優遇 * PCの基本操作(Excel・Word)に慣れている方 * データ分析やマーケティングに興味がある方歓迎 * 前向きに業務に取り組める方 EC、食に興味があり、当社のミッション「晴れの日の美味しさ」に共感いただけると嬉しいです。 |
勤務地 |
北海道旭川市八条通〒078-8218 北海道旭川市 8条通18丁目右7号 タケヤ刷子工業株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ◇電話応対や伝票データ入力等の一般事務業務 ◇お客様からの問い合わせ対応、在庫確認、受注処理等の営業スタッフのサポート業務 ◇担当客の受注から納品までの事務対応 |
求める人材 |
求める人物像 未経験者応募OK、パソコン操作できる方(Excel・Word) 対象 高卒以上、新卒・第二新卒応募OK |
◆年間休日120日以上/時短勤務は相談可転勤無/働き方の柔軟さ◎ ◆経験・資格を活かせます!
勤務地 |
大阪本社(大阪府大阪市中央区) |
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想定年収 |
322万円〜 |
仕事の概要 |
電気・ガス・インターネットのライフラインから引っ越し会社のご紹介など新生活に必要なご契約を一括サポ… |
求める人材 |
★職種未経験でもOKです!★【■必須】エクセルの操作経験がある方【■歓迎】経理業務のご経験がある方 |
移動中は基本的に一人の時間。取引先を回る空容器の回収スタッフ
勤務地 |
大分県速見郡日出町大字豊岡630-1日出セールスセンター コカ・コーラボトラーズジャパングループ コカ・コーラボトラーズジャパン株式会社【81436】 |
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仕事の概要 |
仕事内容 仕事内容 街中や商業施設等あらゆる場所で見かける コカ・コーラの製品。 これら製品を置いてくださっている取引先を 周り空き容器を回収するスタッフを募集します。 【ここがおすすめ】 ■ひとり作業です 取引先はひとりで訪問します。 1日5件程度回る移動時間は 車を運転しながらのひとり時間。 誰にも気を遣わないって気楽です。 ■すぐに仕事内容を覚えられます 作業はいたってシンプル。 取引先を回り、空き容器を回収するだけです。 すぐに仕事に慣れることができます。 ■リサイクルにつながる大事な仕事 現在、世界中で取り組んでいるSDGsに直接 貢献できる意味のある仕事です。 回収された空き容器はできるかぎりリサイクルへと 回されます。 コロナ対策万全でご応募お待ちしています。 【仕事内容】 【空容器回収スタッフ】 1日に5件程度の取引先を回り 空き容器の回収をお願いいたします。 Q:どんなところを回るの? 商業施設、工場、オフィス、路上の自販機、 パチンコ屋、学校など Q:どれくらいの量を回収するの? 50〜100袋くらいの量になります Q:1日の移動距離は? 勤務拠点に拠りますが50km程度です Q:どんな車を運転しますか? 日産のキャラバンやTOYOTAのハイエースを主に 使用します 【未経験の方大歓迎】 車の運転や仕事内容に不安があっても大丈夫! しっかりした研修があり、 独り立ちするまでは先輩が 丁寧に指導します。 |
求める人材 |
資格 1.学歴 学歴不問 2.資格 準中型免許 【性別や年齢を超えた活躍を推進しています】 当社ではダイバーシティ&インクルージョンを 大切にしています。 |
資格保持者 別途手当あり(給水装置工事主任技術者・電気工事1種/2種)
勤務地 |
福岡県福岡市博多区博多駅南3丁目22−2 第5大西ビル205 合同会社9-PROJECT |
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仕事の概要 |
仕事内容: □当社はハウスクリーニングとリフォームを行っている会社です。 【依頼される掃除メニュー】 ・エアコンクリーニング ・洗濯機(縦型・ドラム)クリーニング ・水回り全般(浴室・トイレ・キッチン・換気扇) 1日に多くて2件のお客様の対応となります。 (1日の流れ) 9時:1件目のお客様の作業開始 13時〜14時:休憩 14時:2件目のお客様の作業開始 作業終わり次第、終了となります。 ※1件の日もございます。 |
求める人材 |
求める人材: ◎求める人材について 掃除業務の経験がある方を優遇させて頂いております。 清掃だけでなく電気工事/水道工事もできるならやってみたいと意欲のある方大歓迎です。 |
地元企業で安心!警備員の仕事・未経験者歓迎・年齢に関係なく活躍できる職場!資格取得支援でキャリアアップ!
勤務地 |
岩手県九戸郡洋野町種市第23地割25番地48 株式会社M・K・G |
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仕事の概要 |
仕事内容: _______★_______ 「今、警備員として新しいスタートを切りませんか?」 未経験でも安心! さまざまな世代の方が活躍中! 充実した研修とサポートで、あなたの成長をしっかり応援します☆ 年間を通じて安定した仕事があり、長期的に安心して働ける環境が整っています。 ──────────────────── 仕事内容 ──────────────────── 工事現場での警備員として、車両や歩行者の流れを調整し、地域の安全を守る大切な役割を担います。 警備員として地域に貢献することで、やりがいを実感することができる仕事です☆ ──────────────────── あなたの新しいスタートを全力で応援します! ぜひ、ご応募をお待ちしています! ──────────────────── |
求める人材 |
求める人材: ―――――――+++――――――― ■普通自動車運転免許をお持ちの方・AT限定可(免許がなくても送迎を利用できます)。 ■未経験者大歓迎!丁寧にサポートするので、安心してご応募ください。 ■雇用形態は、正社員・アルバイト・パートからお選びいただけます。 ■シフト相談可!ライフスタイルに合わせて働けます。 ―――――――+++――――――― 「今こそ、新しい一歩を踏み出してみませんか?」 興味を持った方はぜひご応募ください!あなたの力が必要です。共に地域を支え、成長していきましょう! _____________ |
東証スタンダード市場上場!/墓地・墓石業界で唯一となります/当社が“室内墓地”を最初に開発・展開いたしました。 完全週休二日制、フレックスタイム制度、有取得率75%と働きやすい環境を整えております。
勤務地 |
本社(東京都中央区) |
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想定年収 |
580万円〜 |
仕事の概要 |
葬儀や終活・お墓などエンディング事業を一貫で請け負っている当社にて、財務・経理に関する業務をお任せ… |
求める人材 |
【必須】上場企業での実務経験をお持ちの方週休二日制、フレックスタイム制度、有給取得率75%と働きやす… |
フェンダー初の旗艦店で一緒に働きませんか?
勤務地 |
東京都渋谷区神宮前1-8-10 The Ice Cubes フェンダー・ミュージック株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: Fender Flagship Tokyoの販売スペシャリストとして、ギターの販売を主に担当して頂きます。お客様の音楽の旅の始まりや次なるステップに向けて、一人ひとりの適切なソリューションを見つけ出し、知識を共有し、情熱を引き出すお手伝いをします。 |
求める人材 |
求める人材: ギターやベース、アンプ等の商品知識も大事ですが、お客様と明るくコミュニケーションができる方や、フェンダーならではのホスピタリティを体現できる方を募集しています。 【その他歓迎すること】 ・日本語以外にも外国語を話せること |
完全週休2日制<土日の休みも有>/家族を大事にしたい方/一生仕事に困らない知識&スキル
勤務地 |
神奈川県横浜市西区岡野2-1-1 長谷川ビル202 株式会社あおぞら不動産 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ≫≫≫アピールポイント≪≪≪ ・完全週休2日制(土日も休める) ・一生モノの不動産の知識・スキルが身に付く ・プラス歩合給で高収入も目指せます ・完全反響営業(テレアポ、飛び込み不要) ・ノルマなし ・30前後の家族持ちが活躍中 ・社員3人全員未経験者 ================== 不動産仲介の売却専門 ================== はじめまして、 横浜市西区にある『あおぞら不動産』と申します。 社員増員に伴い正社員の募集です。 設立8年目の小さな会社ですが、お客様に寄り添い、じっくりと丁寧に対応することで、根強い支持をいただいています。 反響営業ですので飛込み、テレアポ不要です。 あなたには、売却をお考えのお客様の反響対応をお願いします! <具体的な仕事内容> ・不動産査定、役所調査 ・図面作成、ポータルサイト掲載 ・契約書の作成 反響対応から決済引渡しまでの一連の業務をお任せします。 横浜市内の不動産仲介営業として、ご活躍を期待しています! \今、知識がなくても大丈夫/ 当社では、成功&失敗の事例はもちろん、新しい知識も社員全員で共有! だから、短期間で不動産売買の知識が身につきます。 〜たとえば〜 ・不動産の仕事って難しそう、、、 ・未経験なんだけど、、、 ・ノルマが厳しそう、、、 と思われていても 実際の売却相談に同席してもらい、不動産売買の流れ、雰囲気を覚える事から始めましょう。 OJTで半年ほどかけて仕事を覚えてください。 面談にも上司が同席いたしますのでフォロー体制も万全です。 毎回、しっかり反省、修正していくことで、一歩・一歩成長していることを実感できるはずです。 時間はかかっても責任を持って一人前の営業に育てます。 〜当社で働くメリット〜 ・大手の分業制と違い一連の不動産売買を覚えられます。 ・一生モノの知識、経験を見つけられます。 ・ノルマがなくお客様に寄り添って仕事ができます。 ・不動産業界で仕事にあぶれなくなります。 ・不動産業界の独立支援 ・宅建士の資格取得応援制度あり ・家族との時間を大事にできる ◎一緒に働いてもらう方へのメッセージ \採用ページ/ https://aozora.life/recruit/ \社長(動画)メッセージ/ https://youtu.be/R1qGtbqPDiA \スタッフインタビュー/ 2年目志茂さん:https://youtu.be/_jSG8Oze25o 1年目河野さん:https://youtu.be/z85LvgnFnII 〜良くある質問Q&A〜 Q、宅建資格は、必要ですか? A、資格が無くても仕事は問題なく行えます。ただ知識習得のためにも、将来的に取得をお勧めします。 Q、車の運転が不安 A、免許は必須ですが、運転に不安のある方も時間をかけて慣れていただくのでご安心ください。 現地やお客様宅へ車で行くこともありますが、お客様を車でご案内するのは1年間に数回程度です。 社用車は運転しやすい小型車(フィット)です。 Q、代表電話に出るのが不安 A、代表電話は、約1年間取らないで構いません。 電話に出られなくても、数コールで電話代行会社に転送されるので問題ございません。 Q、会社の雰囲気、仕事内容を知りたい A、会社見学、職場体験を必ず2〜3日以上してもらい、納得のうえ入社をしてください。 今の職場より、条件が悪くなったり、会社の雰囲気を悪くしたくないですよね。 当社もミスマッチを防ぎたいと考えています。 -------------------------------- 【雇用形態】 正社員 ※試用期間3カ月あり |
求める人材 |
【求める人材】 ・35歳ぐらいまでの方 30前後の家族持ちが活躍中です。 ・普通自動車第一種運転免許(AT可) ・非喫煙の方(電子タバコも不可) ・顔写真の掲載が可能な方(ブログ等で人と成りを知っていただく為) <活かせる経験・資格> ・営業職の経験 ・宅地建物取引士資格 <歓迎条件> ・未経験者 ・子育て中の社員が活躍中 <男女比> 男性40:女性60 男性2名(代表含む):女性3名(社員2名、パート1名) <こんな仕事で探している方もぜひ> 不動産営業、宅建士、不動産仲介、宅地建物取引士、 営業職、アパレル職など 【勤務時間】 9:30〜18:30(実働8時間、休憩1時間) ※基本残業ございません 【休日休暇】 完全週休2日制(水曜日+土・日のどちらか)※日曜日の休みが多いです。 \土日に休めます/ 売却中心のため、土日に仕事が集中しません。 たとえば、お子さんの運動会や、イベントにも参加できたりと、ご家族の予定やプライベートを優先したい方にオススメです。 <その他の休暇> ・夏季&冬期休暇は(定休日含め)8日間 ・GW休暇 ・有給休暇 ・慶弔休暇 |
週休2日/年休113日(計画年休5日含む)/資格取得支援制度あり/未経験OK
勤務地 |
福岡県福岡市博多区榎田2丁目9-29 あなぶきハウジンググループ |
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給与例 |
年収例 年収320万円 / 27歳 清掃管理職 経験3年 年収370万円 / 31歳 清掃管理職 経験7年 年収500万円 / 40歳 清掃管理職 経験15年 |
仕事の概要 |
募集背景 管理物件増加に伴う増員のため。 仕事内容 《ビル・マンション清掃で、 キレイをサポートする クリーンスタッフ》 39歳までの方であれば、 必要なのは普通免許(AT限定OK)のみ。 初心者から、 今注目の清掃スキルが しっかり身につく。 〜見逃せないポイントが盛りだくさん〜 ★中途比率8割。 ★職種・業界未経験者が多く在籍。 ★資格取得の受験料・交通費など 会社が費用補助でバックアップ。 ★もちろん資格手当も完備 ★だから第二新卒からの新キャリアにもぴったり ★だから子育て中でブランク有の方も多数 ★そして昇給年1回で、さらに ボーナス年2回(約3ヶ月分)あり ★もちろん日勤のみ。 ★しかもフレックスタイムを導入で時間調整しやすい。 ★さらに基本は土日祝休み。 ★そのうえ年休113日以上でプライベート充実。 ★キャリアステップも多彩で、 清掃を究めても良し、管理職として 拠点を運営しても良し。 ★会社は6期連続増収増益中 ★安定の総合不動産グループだから、 長く安心してはたらける あなぶきファシリティサービスの 福岡支店では、 10代20代30代の若手の方が 未経験から活躍できます。 職場では立場にかかわらず、 お互いを「さん」付けで呼び合っていて、 敬語でコミュニケーションをする風土だから、 フラットな関係で気持ちよく働けます。 しかも未経験から入社した 中途社員が多いため、 あなたの疑問や不安には 親身になってくれるので、 質問もしやすい雰囲気です。 さらに産休育休制度もあり、 もちろん取得実績ありです! 『おしごとは具体的に何するの?』 グループ会社が管理する 分譲マンションやビルなどを 定期的に清掃します。 3〜4人のチームで お互いにフォローしながら 働けるので安心です。 最新マシンを使用するので、 体力自慢である必要はなく、 作業も簡単なうえ、 ムリな業務量もありません。 『どんな道具をつかうの?』  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 共用部の清掃には、 床を磨く機械(ポリッシャー) を使います。 あなぶきファシリティサービスは、 設備投資の意識を高く持っているので、 ビルメンテナンスの展示会で、 最先端の機械をチェックし、 積極的に導入しています。 そのため当社であつかう ポリッシャーはとても軽量で、 男女とわずとっても使いやすいです。 もちろん最初は先輩が 丁寧に扱いかたを教えてくれます。 そして1ヵ所での作業は およそ2〜3時間程度なので、 あっという間にピカピカです。 ほかにも薬品の知識や 清掃道具の使用法を 少しずつ学んでいけるので、 床や壁を磨きながら、 自然とあなたのスキルも 磨いていくことができます。 『共用部以外の掃除もある?』 はい、ハウスクリーニングを 担当することもあります。 たとえば、 居住者のお部屋や、 退去後のお部屋の清掃のほか、 カンタンなリフォーム (畳、ふすま、網戸の張替え、 フローリング修繕など)も おこなうことがあります。 そのため気づけばどんどん スキルが身につき、 自分の成長を実感しやすいので、 じつは当社のクリーンスタッフは かなり人気のおしごとです。 『1日の仕事の流れは?』 たとえばこんな感じです。 <1日の仕事の流れ> 出勤 ▼ 今日の流れを確認 ▼ 午前中に1〜2棟のマンションやビルを清掃 ※社用車で向かいます。 ▼ お昼休憩 ▼ 午後に1〜2棟のマンションやビルを清掃 ▼ 帰社 ▼ 日報作成などのデスクワーク ▼ 帰宅 おつかれさまでした。 『どういうキャリアが選べるの?』 大きく分けると、 清掃としての「スペシャリスト」と、 管理職としての「ゼネラリスト」の 2つの方向を目指していけます。 スペシャリストは、 資格取得や等級で ステップアップ。 2月にグループ全体の試験、 10月にクリーンサービスの試験があり、 それが昇進につながります。 ゼネラリストは 次期管理職研修を 受けることで昇進し、 拠点長も目指せます。 ただ、必ずしも入社時から ムズかしくキャリアパスを 考える必要はありません。 仕事の「ほんとうの魅力」は、 自分で様々な経験をしていく中で、 初めて見えてくることも多いので、 最初の志望動機が 「なんとなく」だったとしても、 ゆっくりとあなただけの かけがえのないキャリアを 探していきましょう。 『どんな人が活躍しているの?』 あなぶきファシリティサービスの クリーンスタッフは、おもに 20代30代の男性女性活躍中です。 男女比は、男性8:女性2で、 様々な個性が、それぞれの ワークスタイルを実現しながら 協力して業務に向き合っています。 ポジティブアクション推進中なので、 性別や境遇に関係なく、 多様な方が活躍できる職場です。 『ワークライフバランスは良い?』 働き方については、 当社はおかげさまで、 多くのスタッフから とても好意的な声をいただけています。 社員が長く気持ちよく 働きつづけるために、 たとえば、あなぶきの取り組みとして、 入退室時のチェックシステムに加え、 PCログの確認もしています。 それにより、過度な残業や サービス残業が発生しないよう 労務管理を徹底しています。 働きやすい環境だからこそ、 当社のスタッフは、 長期で勤務されている方が多いんです。 『資格取得支援って何してくれるの?』 あなぶきには、模試への参加ほか、 試験の過去問などの提供があります。 回答の分析もフィードバックがあるので、 資格を取れるまで伴走してくれます。 さらに試験前には業務量を考慮し、 試験勉強に集中できる環境を 整えてもらえます。 それに加えて、 指定の資格に合格した際は、 資格受験料の補助もあります。 また指定資格1つにつき、 毎月3,000円〜の手当が支給されるので、 モチベーション高く、資格へ挑戦できます。 [醍醐味] 未経験から、 清掃・設備管理に関する 知識が身につきます。 業務は一つ一つ覚えられるので、 成長を実感しやすく、 しかも事業の中核となる現場に たずさわる立場なので、 新たな発見にたくさん出会えます。 そのおかげか、 あなぶきファシリティサービスで働いていると、 「私はこんなことに興味があったのか」 と新たな自分の一面に気づかされる スタッフも多いんです。 そしてもちろん、 マンションなどの共有部を清掃している際に、 居住者の方や管理人さんから、 「いつもキレイにしてくれてありがとう!」と、 声をかけられることも多く、 うれしい瞬間に多く出会えるお仕事です。 [こんな人が活躍] 研修がしっかり充実しているから、 8割のスタッフが、 業界未経験からスタートしています。 たとえばこんな方も活躍しています・・ ・「これまでアルバイトをしてたけど、 スキルも資格もないから、 ビルクリーニング技能士とか、 消防設備士とかの国家資格を 自己負担なしで取得できるなんて 魅力!しかも取得後は、 毎月資格手当が支給されるし 収入アップでうれしいね!」 ・「子育て中なので、 家族都合での休みに融通が利く お仕事をしたいけど、 ブランクがあるから不安でした。 でも、先輩たちもだいたい 前職は異業種だったりするから、 初心者の気持ちをわかってくれて 優しく教えてくださったので すぐに仕事に慣れることが できました」 新しい業界へチャレンジするのって ちょっぴり不安ですよね。 でもぜひご安心ください。 あなぶきファシリティサービスでは、 業務に必要な知識習得の サポートを大切にしているので、 皆さん安心して 業務スタートできています。 それでは最後に、 もうお一方のスタッフさんの 声をお届けします。 「あなぶきは、働きやすさを考えた 充実の福利厚生が魅力ですね。 たとえば、 転勤する場合は、 社宅費用が会社負担なので とても助かる仕組みです。 ユニークな制度や福利厚生が多く、 社員のしあわせについても 真面目な会社だと感じています」 さあ、あなたもあなぶきで、 新しいキャリアを築きませんか? 是非ふるってご応募ください。 |
求める人材 |
応募資格 《必須》 ◆39歳までの方(長期キャリア形成のため:例外事由3号イ)。 ◆普通自動車免許(AT限定OK)。 ◆高卒以上。 《歓迎》 ・職種も業界も未経験の方 ・正社員デビューで安定して長く働きたい方 ・新しく面白いことにチャレンジしてみたい方 ・掃除をしてキレイになると気持ち良いなと ちょっとでも感じたことのある方 ◎運転免許以外に、 特に必要な資格はありません。◎むずかしいPCスキルや 英語などの語学力も必要ありません。 ◎清掃業界の経験も 無くて大丈夫です。 ◎20代30代の 男性女性活躍中です。 ◎自分のペースでひとつずつ 清掃設備の知識を身につけられます。 ◎あなぶきで正社員として 着実にスキルアップできます。 ◎U・Iターンで働きたい方も、 ハローワーク求人番号で 新着のレア求人を 探している方も大丈夫です。 |
■大和グループの安定的な経営基盤を誇る優良企業■東京駅直結グラントウキョウノースタワー内の関連会社の設備管理■超安定的な社風で、働きやすさは抜群 ■組織の体制強化のための増員採用
勤務地 |
(東京都千代田区) |
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想定年収 |
490万円〜720万円 |
仕事の概要 |
大和証券グループのオフィス管理を担う当社にて、グループ企業のオフィス等の設備管理を幅広くお任せしま… |
求める人材 |
【必須】■建物管理に関する何らかご経験■建築図面を読み取れる方【魅力】■第3子以降の出生に対してお… |
【資格・経験不問】全国に展開する大手法人 抜群の信頼性と安心の雇用体制
勤務地 |
福岡県福岡市博多区博多駅東2-5-37 博多ニッコービル2階202号室 司法書士法人NCP |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【主な仕事内容】 * 銀行や役所への資料提出などの外回り * 書類作成等の事務作業 * 電話対応(受電および架電) * その他、司法書士補助業務(相続関連業務がメイン) ☆時短勤務も可能です(応相談) |
求める人材 |
求める人材: * 協調性がありアンガーコントロールができる方 * 成績(順位)が公開されることに抵抗がない方 * 標準レベルのPCスキルがある方(Word,Excel) * 同僚との懇親会が好きな方 * 46歳未満の方(長期勤続によりキャリア形成のため) |
板前経験者のみ 想定年収500万円以上 管理経験者311400円から
勤務地 |
神奈川県藤沢市江の島1丁目3ー20 株式会社 貝作 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 一般のお客様や団体のお客様への料理の調理や在庫管理、衛生管理、メニュー考案、調理場全体の管理業務など 能力に応じて昇給可能!一緒にお店を盛り上げていける方お待ちしてます! 宴会メニュー考案できる方294100円以上可能 管理職経験者で経験を活かして働きたい方311400円から相談可能!! まずは1日だけなど当店のお試し勤務やってます!仕事内容や職場の雰囲気、人間関係を確認できます!面接時ご相談ください。 |
求める人材 |
求める人材: 調理経験5年以上 |
正社員として長く安定したお勤めを希望される方におすすめです。
勤務地 |
熊本県熊本市中央区手取本町 ジュピター HAB@熊本店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 >>ココが注目ポイント<< ◆未経験歓迎!ノルマ無し!研修制度充実 ◆キャリアパスあり!店長・マネージャーを目指せます♪ ◆おしゃれな輸入商品に囲まれて勤務 ◆全国に約90店舗を展開するコーヒーと輸入食品専門店 ◆チームワークばっちり!気さくな方ばかり! オシャレな海外の商品に囲まれてお仕事したい方にピッタリ!お店オリジナル食品なども販売しています。 コーヒーとオシャレな輸入商品に囲まれて、 毎日が楽しくなる仕事! ◆販売業務 ◆レジ・接客 ◆商品の陳列 ◆コーヒー提供 ◆簡単な調理 ◆発注業務 ◆在庫管理 ◆商品の持ち運び など コーヒー豆を入れたビンなど、10kg程度の持ち運びがあるため、いい運動になりますよ! 未経験の方も丁寧にサポートします! 入社後は先輩スタッフが丁寧に解りやすく 業務を一からレクチャーします。 基本の挨拶などから丁寧に教えますので、 接客業未経験の方でも スムーズに始められます! 徐々にできることを増やしていきましょう♪ ★経験者は優遇! ブランクのある方もしっかりフォローします! <様々な方が活躍しています!> 主婦(夫)、子育て中の方や中高年から学生まで 幅広い世代が活躍中! また、パートやアルバイトから正社員まで 多様な働き方が多く、 協力し合いながら楽しく 仕事に取り組んでいます! <1971年創業ジュピターコーヒー> 全国に約90店舗を展開する、 コーヒーや紅茶、酒類や 菓子などの食品販売会社です。 楽しくお買い物ができるような お店づくりを行っています。 ◆コーヒーと輸入食品のジュピター公式サイト https://www.jupiter-coffee.com/ |
求める人材 |
資格 <前職が多彩なスタッフが集まる職場> 事務、接客、食料品や お惣菜のスーパーで勤務されていた方や、 雑貨販売に営業、カフェに飲食店まで 業界や業種問わず活躍されている方がたくさんいます! 新しい視点やアイディアが歓迎される職場です♪ "経験不問","未経験者可","未経験者歓迎","経験者歓迎","長期できる方" |
《NTTデータグループ》官公庁やエネルギー業界のシステム開発に強み。コロナ渦でも安定した稼働環境を継続。 人財育成にも注力し「マイロードマップ」を導入。スペシャリスト育成に向け、上長がサポートしていく仕組みを構築
勤務地 |
本社(千葉県松戸市) |
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想定年収 |
370万円〜450万円 |
仕事の概要 |
本社の経営企画部にて経理・事業企画業務全般で、会計数値等による課題の見える化、事業拡大に向けた企画… |
求める人材 |
【いずれか必須】■日商簿記2級以上/■財務業務経験(3年以上)【歓迎】主任orサブリーダー相当以上の経験/… |
テクノロジー企業の成長率ランキング3年連続受賞!/週3リモートOK!
勤務地 |
東京都新宿区西新宿六丁目3番1号 新宿アイランドウイング 株式会社アシロ |
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仕事の概要 |
仕事内容: AIを活用したアプリケーションの開発・運用を行っていただくことがメインミッションです。 【業務詳細】 * AIを活用サービスの調査・企画 * アプリケーションの設計・開発・運用 * インフラの設計・構築 * サーバー保守・運用 * AIモデルの学習やパラメータの調整、プロンプトの検証・調整 * アプリケーションのパフォーマンス向上の為のアルゴリズムやロジックの検証 ★紹介後の雇用形態は「正社員」となります 【紹介元企業】□ 株式会社マスターマインド□ 住所:東京都渋谷区代々木1-38-6 星野ビル 4F□ HP:http://mastermindco.com/□ 事業内容:紹介事業、派遣事業□ ※有料職業紹介事業(厚生労働大臣許可番号/13-ユ-306158) ※労働者派遣事業(厚生労働大臣許可番号/派13-313228) |
求める人材 |
求める人材: * 35歳までの方(例外事由3号のイ:長期キャリア形成のため) * 新しいスキルを学び、成長したい方 * 責任感を持って業務を進められる方 |
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カードゲーム好きなら即戦力!接客苦手でもOK/未経験から正社員月30万円~◎
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東京都千代田区外神田 カードラッシュ通販事業部(株式会社RUSH ) |
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仕事内容: "□ * □ * □ * □ * □ * □ * □ * □ *□ * □ * □ * □ * □ * トレカで遊んでいる人が90%以上◎ 業界No.1 急成長企業のカードラッシュで 一緒にTCG業界を盛り上げる人材を大募集! 未経験からでも正社員入社(月30万円〜)可能です! □ * □ * □ * □ * □ * □ * □ * □ *□ * □ * □ * □ * □ * 「カードラッシュ」の通販の運営業務をお任せします。 カードの知識がある人、コツコツと自分の成長を 楽しめる人に向いている仕事です。 具体的には… <通販業務> ・注文を受けた商品の発送 (ピッキング、仕分け、梱包作業) ・在庫管理 ・お問い合わせ対応 カードゲームの知識が仕事に直接活きる現場で 日々好きなものに触れながら働くことができる環境です。 応募理由は「TCGが好き」だけでOKです! もちろん「トレカ業界未経験」「トレカのプレイ未経験」でもOK! 正社員で入社された方でも業界未経験から活躍している方がほとんどです。 ▼取り扱いTCGタイトルはこちら! ・ポケモンカードゲーム ・遊戯王 □□・ワンピースカードゲーム ・デュエルマスターズ ・マジックザギャザリング ・ヴァンガード (※最近社内でも流行ってます!) ・バトルスピリッツ ・シャドウバースエボルヴ ・デジモンカードゲーム ・ドラゴンボールフュージョンワールド ◎スタッフの中には ・カジュアルにトレカを遊ばれている方 ・大会入賞経験のあるガチ勢 ・コレクションを中心にされている方 などなど、様々なトレカへの関わり方をしているスタッフが活躍しております! カードラッシュでは通販事業部だけでなく店舗運営の スタッフがおります。 適性や希望に合わせて仕事を設定するので、 あなたのやりたいことを教えてください!" |
求める人材 |
求める人材: ◇歓迎◇ ・カードゲームが好きな方 ・カードゲームを現在も遊んでいる方 ・カードゲームを実際に遊んでいた方 ◇大歓迎◇ ☆問い合わせ対応(メール・電話)業務の経験者 ・カードラッシュを使ってカードを購入したことがある方 ・カードラッシュの店舗を利用したことがある方 ・カードショップにて実務経験のある方 ・ジャッジやオーガナイザーなど有資格者 ・カードゲームの大会参加経験者 新卒・中途入社どちらも歓迎! ※「トレカ業界未経験」「トレカのプレイ未経験」でもOK! |
第二新卒を積極採用|国内No.1のクラウド予約サービスで正社員|烏丸駅から徒歩5分|デジタルマーケティングのお仕事
勤務地 |
京都府京都市中京区手洗水町659 烏丸中央ビル 3階 株式会社コントロールテクノロジー京都オフィス |
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仕事の概要 |
仕事内容: 私たちコントロールテクノロジー京都オフィスは、最先端の技術を駆使して、クラウド予約システム「RESERVA」を開発・運営しているテック企業です。 予約領域の国内トップシェアサービス「RESERVA(https://reserva.be)」は、大手上場企業、自治体・官公庁から個人事業主まで幅広い顧客層に導入されています。各産業の様々なビジネスシーンで使われ、30万アカウントを保有する予約業界No.1のSaaSです。 ↓↓社内環境、業務内容について↓↓ https://teamwork.controlgroup.jp/ 【チームのKPIと業務】 KPI:予約システム「RESERVA」の新規利用者数を最大化すること 業務:主にデジタルマーケティングの各手法を活用して、KPI達成に向けて様々な施策を展開します。オウンドメディア運営、LP制作、動画制作、SNSマーケティングなどを推進していただきます。マーケティングを展開していくうえで、データ分析、戦略策定、プロジェクト管理も行っていただきます。現状ではデジタルマーケティング(Webマーケティング)が主体です。 【担当していただく業務の一例】 (1)RESERVA(https://reserva.be)の新規顧客獲得のマーケ戦略立案 (2)ahrefsやGA4などを活用したマーケティングデータの取得基盤の構築 (3)ChatGPTなどのAI活用など最先端マーケティング手法の導入と評価 (4)GRCを活用したSEO順位の定量分析、TableauやBig Queryを活用したデータ解析 オウンドメディア https://digital.reserva.be/ YouTubeチャンネル https://www.youtube.com/@controltech_jp (5)Webメディアの企画、編集、記事執筆 |
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求める人材: 【応募要件】 ・4年制大学(大学院)を卒業した者 ・1年以上の社会人経験を有する者(第二新卒歓迎) ・35歳未満の者(長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、年齢を制限した募集を行なっています) #職種未経験歓迎 #業界未経験歓迎 |
■半導体・電子部品・IT/IoTソリューションをリードするエレクトロニクス商社の開発職を募集。 ■東証プライム上場の総合商社/兼松100%出資。最新技術を用いたビジネスに積極的に参入。安定した財務基盤で福利厚生も充実。
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想定年収 |
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お客さまであるメーカーのエンジニアに対して、自社取扱製品の組み込みについて、知識を活かした技術提案… |
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【必須】FAE経験 or 回路設計・パターン設計などの電気設計経験 |
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仕事内容: スタートアップメンバー募集! 芦屋エリア初のRE/MAX加盟店「RE/MAX SUNRISE」で不動産エージェントにチャレンジしてみませんか? ▼不動産エージェントとは? 不動産を貸したい、借りたい、売りたい、買いたい、お客様に対して仲介をしていただくお仕事です。 「初めての一人暮らしに最適なエリアはどこだろう?」 「家を売りたいがどの不動産会社に相談していいか分からない」 「家を買いたいが、買うべきなのか賃貸のままでいいのか?」 「不動産を相続したがどうすれば良いのか分からない」 このような不動産に関する悩みやお困りごとをお客様の立場で考え、寄り添い、問題解決をしていただきます。 ▼不動産サービスの内容 ・賃貸仲介 ・売買仲介 ・収益不動産の仲介 など 取り扱うことができる不動産は様々で、お客様のニーズに合わせ、ご自身がやりたいと思うやり方で不動産ビジネスをしていただけます。 また、ノルマなどもありませんので、“会社のため”ではなく“お客様のため”に働くことができ、やりがいをもって働いていただける環境です。 ▼報酬について 成果報酬型となり、あなたに合った報酬プランをお選びいただけます。 ※プラン内容の詳細は面談時にお伝えさせていただきます。 【報酬例1】専業でバリバリ働きたい!還元率80%の場合 5000万円の売買仲介(片手) 仲介手数料約150万円 × 80% = 約120万円 【報酬例2】家事・育児の合間で出来る範囲で頑張りたい!還元率50%の場合 5000万円の売買仲介(片手) 仲介手数料約150万円 × 50% = 約75万円 ▼不動産業界未経験の方へ 不動産の仕事は専門知識がないと出来ないのでは?と思われている方もいらっしゃるかもしれません。 しかし大切なのは知識の豊富さよりも、どれだけお客様の目線に立ち、想いに寄り添えるかどうかです。 実際に7割以上の方々は未経験からのスタートで、中には年間60件以上の取引をされている方もいらっしゃいます! 専門知識が必要な場面では弊社がサポートいたしますのでご安心ください。 |
求める人材 |
求める人材: 年齢・経験・ブランクは問いません。 ・宅建士資格を活かしたい方 ・人とコミュニケーションをとるのが好きな方 ・人に喜んでもらうのが好きな方 ・副業で収入の柱を増やしたい方 ・独立や起業に興味がある方 ・家事、育児、介護と仕事を両立したい主婦(主夫)の方 ・定年を気にせず長く働きたい方 ・英語などの他言語が話せる方 ★実際にこんな方々がお仕事されています★ 《兵庫県・30代男性》 「将来起業したい」という夢をずっと持っていて、何かスキルアップできる働き方はないかと模索しているときにこちらの働き方を見つけました。起業資金を稼ぎながら不動産ビジネスの経験も積めて、一歩ずつ自分の夢に近づいている実感があり楽しいです! 《兵庫県・50代女性》 子供が大きくなり社会復帰することにしたのですが、元々営業職で仕事をするのが好きだったこともあり、パートやアルバイトでは物足りないと思っていました。こちらのお仕事では主婦目線が役立つこともあり、お客様に喜んでいただけることにやりがいを感じています! 《大阪府・60代男性》 30年以上勤めてきた会社の定年を迎え、残りの人生は昔から興味のあった不動産の仕事にチャレンジしたいと思っていました。とはいえ今から自分に一から教えてくれる会社なんてあるのだろうか…そう思っていた時にこちらの働き方を見つけ、思い切って飛び込みました。定年もなく、サポートがあり安心感もあるので、あと15年は続けたいと思っています! |
\ 定型業務中心・残業ほぼなし・安定した職場環境で労務のプロフェッショナルを目指せる/
勤務地 |
東京都中央区日本橋箱崎町24-1 日本橋箱崎ビル5階 株式会社 日本アルトマーク |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【求人のポイント】 ■20代・30代活躍中!キャリアアップも目指せるポジション ■週2〜3日在宅/完全週休二日制(土日祝) \ 医療業界×バックオフィスでキャリアアップを目指すなら / 医薬品業界を支える情報サービス企業「日本アルトマーク」で、労務の中核メンバーとして活躍しませんか? 60年超の歴史を持つ当社は、国内のほぼすべての製薬企業と取引実績あり。安心・安定の環境で、労務管理・制度運用を通じて組織づくりに貢献できます。 お任せする業務例(いずれもマニュアル・フォーマットあり): * 入退社手続き、社会保険・年末調整対応などの労務管理 * 労働時間/給与管理、評価に基づく昇給対応 * 社内からの労務相談対応、安全衛生対応(健康診断等) * 労務制度の改善や人事システム導入のサポート * 希望に応じて総務(ファシリティ/庶務)業務にもチャレンジ可能 ★まずは先輩社員のサポートから始め、徐々に業務をお任せします。 ★残業は月5時間未満。定時退社が基本です。 キャリアの特徴: * 最初はメンバーとして業務を習得、ゆくゆくは制度企画などにも挑戦可能 * 社内の他部署とも連携が多く、コミュニケーションを取りながら仕事を進めます * 上司・先輩との距離が近く、相談しやすい風土 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 ・大学卒以上 ・基本的なPCスキル(Word/Excelなど) ・労務管理の実務経験(目安:1年以上) 【歓迎するご経験・志向】 ・第一種または第二種衛生管理者資格(取得予定でもOK) ・人事・労務システムの導入経験 ・「組織づくり」に関心がある方、労務から会社を支えたい方 \こんな方におすすめ/ * ミスなく、丁寧に処理する仕事が得意な方 * 裏方として人を支えることにやりがいを感じる方 * 安定した環境で、長く働きたい方 * ワークライフバランスとやりがい、両方を大切にしたい方 |
30代のマネージャーを日本全国から募集(引越し手当有)/「奈良県で圧倒的No.1」D2C ECメーカーで、あなたの経験と視点を事業の推進力に!
勤務地 |
奈良県奈良市東向南町23番地の1 コトモール2階 株式会社ライズクリエイション |
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仕事の概要 |
仕事内容: 楽天市場「ショップオブザイヤー2024 総合8位」、Amazon「販売事業者アワード2024/2023 2年連続受賞」など、数々の実績を誇る弊社は、自社一貫体制による高品質な商品と、常に変化を恐れない挑戦心で成長を続けています。 今後のさらなる飛躍のため、既存の枠にとらわれず、 今までのご経験 を活かし、当社の事業全体を推進していただけるマネージャー候補を募集します。特定の部署に限定せず、あなたの適性と経験に応じて、各部署のマネジメント、新規事業、事業戦略といった幅広い領域でリーダーシップを発揮していただきたいと考えています。「奈良No.1」のEC事業を次のステージへと導く、コア人材としてご活躍いただけることを期待しています。 あなたのポテンシャルを最大限に活かせるフィールドがここにあります! 仕事内容:役員直下で、事業の成長を多角的に牽引していただきます。 * 適性部署での事業拡大に伴う、実務、マネジメント業務 * 全社視点での戦略立案・実行: 既存事業の枠を超え、市場全体を見据えた成長戦略を企画・実行します。 * 組織横断的なプロジェクト推進: 各部署と連携し、事業目標達成に向けたプロジェクトを主導します。 * 顧客視点の深化と事業への反映: お客様の声やデータを分析し、事業戦略、サービス改善、顧客体験向上に繋げます。 * 新規事業、事業戦略などのマネジメント: あなたの経験と適性に応じて、いずれかの部門、または複数部門のマネジメントをお任せします。 * 経営層との連携と提言: 事業の現状や課題を分析し、経営層に対して積極的に提言を行います。 * 組織体制の強化と人材育成: チームを育成し、組織全体の能力向上に貢献します。 * M&A戦略の推進: M&Aにおける事業側の推進、PMI(M&A後の統合プロセス)を担う可能性もあります。 【入社後のキャリアパス】 まずはマネージャーとして、これまでのマネジメント経験を活かし、いずれかの事業部門、または複数部門の運営・改善、チームの牽引をお任せします。その中で、全社的な視点を持って事業課題に取り組み、部門間の連携を強化することで、事業全体の成長に貢献していただくことを期待しています。将来的には、経営幹部として当社の成長を牽引するコア人材となることを目指せる環境です。 弊社でコア人材として活躍する魅力: * 無限の可能性: 特定の部署に限定せず、あなたの能力と意欲次第で、様々な領域で活躍できるチャンスがあります。 * 経営に近い視点: 役員直下で、事業全体を俯瞰した視点で業務に取り組むことができます。 * 成長を実感できる環境: 会社の成長を肌で感じながら、自身のスキルアップとキャリアアップを実現できます。 * スピード昇給: 年功序列は一切なし!成果次第で年4回の昇給チャンスがあり、入社1年未満で3回昇給したメンバーもいます。 * 高水準の給与: 会社の成長と共に給与水準も向上。将来的にディレクターとして年収1000万円以上を目指せる環境です。 * 独立支援制度: 将来的な独立・起業も視野に入れている方を、当社のノウハウやネットワークで支援します。 もちろん、将来的に独立・起業を目指す方も、当社のノウハウやネットワークを活かして支援いたします。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須(MUST)】 * 事業部またはチームでのマネジメント経験 * 基本的なPCスキル(Word, Excel, PowerPoint) * 変化への適応力が高く、新しい領域にも積極的にチャレンジできる方 * 高い視座を持ち、事業全体を俯瞰して考えられる方 【歓迎(WANT)】 * 起業経験、経営経験 * EC業界、小売業界での業務経験(特にD2C事業経験をお持ちの方歓迎) * 新規事業立ち上げ、事業企画の経験 * 多様な部署との連携経験をお持ちの方 【求める人物像】 * 当社の理念やビジョンに共感し、事業の成長に情熱を注げる方 * 既存のやり方にとらわれず、常に新しい視点で課題解決に取り組める方 * 将来的に経営幹部として、事業全体を牽引していきたいという強い志を持つ方 * リーダーシップを発揮し、周囲を巻き込みながら目標達成に向けて推進できる方 * 論理的思考力と高いコミュニケーション能力を持ち、複雑な課題解決に取り組める方 * 顧客視点を持ち、事業戦略やサービス改善に活かせる方 * 自身の成長だけでなく、組織全体の成長にも貢献したいと考えている方 |
■当社は、あらゆるプラント設備全般の企画・設計・製作、および施工を一貫して行なうエンジニア集団です。 ■積み重ねた経験・ノウハウを元にお客様が抱えている課題を感じ取り、革新的な解決を図り、社会へ貢献して参ります。
勤務地 |
本社(東京都港区) |
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想定年収 |
600万円〜950万円 |
仕事の概要 |
■化粧品や医薬品など将来性の高いプラントをトータルで手がけている当社にて、プラントの系統設計をお任… |
求める人材 |
【必須】■1級管工事施工管理技士■プラント系統設計のご経験がある方■出張対応が可能な方 |
みんな最初は未経験!昇給あり・賞与年3回・各種手当しっかりで稼げます!希望シフト制で柔軟な働き方も可能です◎資格不要でどなたでもチャレンジできるお仕事です^^
勤務地 |
福岡県福岡市南区3-12-6 株式会社ラック |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【おすすめしたいポイント】 ・昇給年1回あり ・賞与年3回あり ・希望シフト制 ・連休、土日休みもOK ・人と関わるお仕事未経験でも大丈夫 □ □□ □□ □ □□ □□□ □□□□□ □□ □□ □ □□ 今回は、 旅立つ故人様の身支度を整える 『湯潅の儀』をご遺族様に代わって 執り行うお仕事のお手伝いをお願いします。 『最後の旅支度を、心を込めて』 故人様だけでなく 見送るご遺族様の気持ちも整える 大切なお仕事です。 伝統ある儀式ですが、 資格は必要ありません! 仕事はご自宅もしくは、斎場へ訪問して 1日2〜3件の業務になります。 お仕事自体もひとりでの作業は無く、 先輩スタッフと2人1組で行います◎ 間近で先輩スタッフの所作を見ながら 覚えていけますので、 安心してスタートできます^^ 入社後は基本的な知識から 湯灌、メイク、着付け、納棺と 順番にしっかり学びますので チャレンジしたい気持ちがあれば どなたでも大丈夫! 未経験から始めた数多くの 先輩スタッフが活躍中です! ぜひ、納棺の『プロ』を目指して チャレンジしてみて下さい°□□ □ □□ □□ □ □□ □□□ □□□□□ □□ □□ □ □□ |
求める人材 |
求める人材: ■要普通自動車運転免許(AT限定可) ■学歴、年齢不問 ■未経験、ブランク歓迎 ※接客・販売・営業の経験ある方は優遇 □□°□□°□□°□□°□□°□□°□□°□□°□□°□ やりがいのある仕事をしたい人必見! 未経験からスタートして °□□°□□°□□°□□°□□°□□°□□°□□°□□°□□ |
<ハリー・ポッター ショップ 原宿にてオープニングメンバー募集!>新店舗にて正社員を募集します!
勤務地 |
東京都渋谷区神宮前 ワーナーブラザーススタジオジャパン合同会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: *<都内に新店舗オープン!オープニングメンバーを募集!>* <仕事内容> チームの一員として、原宿の新店舗およびその他の東京都心部の店舗において、リテール・オペレーションチームを以下の要素でサポートをお願いします! ・レジ業務 ・商品出し ・接客 ・名入れ商品対応(受付や機械操作)などなど ネットで何でも買える時代に、 ここでしかできない購買体験を作っていくことがミッション。 商品は雑貨・お菓子・衣類など多岐に渡り、 アイテム総数は1000点以上、 日本オリジナルも多数あります。 |
求める人材 |
求める人材: 20代活躍中・第二新卒歓迎! 学歴不問・業界の経験不問! <歓迎> ・ホスピタリティ業界経験 (ホテルやアトラクション業界等) ・接客の経験 (飲食やリテール、小売り業界) ・顧客へのサービス提供の経験 (営業、コールセンター等の経験者) 何よりも、ビジターにいかに楽しんでいただけるかを 考えられる方をお待ちしています。 ビジターにもスタッフにも 率先して笑顔の輪を広げていける方に期待しています。 |
共立メンテナンスの運営する「学生寮 住込み管理人 」の採用サイトへようこそ!
勤務地 |
東京都新宿区信濃町東京都 新宿区信濃町33-7 東京都新宿区/国際学生寮 |
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仕事の概要 |
仕事情報 ● 仕事内容 ・管理業務(受付、電話対応、郵便宅配取次、入退寮対応、見 学対応、報告業務、業者対応 等) ・建物点検、巡回(共有部管理、設備備品管理、ゴミ庫管理、 鍵管理、清掃、修繕・修理手配、防犯カメラ確認等) ・その他(寮生のケガや病気の対応、等) 経験?疑似体験? 共立メンテナンスでは多彩な寮長寮母さんが活躍中。子育て経験の有無は、実はそれほど関係ありません。「自分の子どもだったら、どうすればいいかな」と課題解決のヒントにもなることもあれば、子育て疑似体験でワクワクしながら、「若い人たちからパワーをもらってます」と言う人も。 充実の研修 未経験の方にも入社後、寮長・寮母としての業務をしっかりと円滑に担っていただけるよう、「入社時研修」を実施しています。また、配属後も十全に寮生の皆さんのお世話をしていただけけるよう、日常的な業務内容から緊急時の対応まで、寮管理に関するさまざまなノウハウをまとめたマニュアルを整備しています。 メッセージ 少しずつでも寮生さんと向き合っていくと、退寮したあとでもた まに会いにきてくれるんですよ。最初は不安なこともたくさんあ りますが、人と人との関わりの中で得られるものもたくさんあり ます。前向きに取り組めばきっと自分のためにもなる仕事だと思います。 共立メンテナンスの「寮」 当社の寮では一人暮らしを始めた学生さんや、新しい環境で働き始めた若い社会人の方々、単身赴任の会社員の方々など、様々な人々が全国から集い、ともに暮らしています。寮に集うすべての人に、自宅に居るときのように穏やかで健やかに暮らすことができる生活環境を提供したい、それが私たちの願いです。 |
求める人材 |
資格 英語必須(日常英会話・英文メール対応) |
神奈川県川崎市のエンターテインメントスタジオ「T’s Dance Room(ティーズダンスルーム)」で、インストラクター業をしませんか?
勤務地 |
東京都23区 T's Dance Room (ティーズダンスルーム) |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【久しぶり募集】プロとしての経験に加え、レスポンスの速さも重視します。 【ずっと高単価】バイトじゃないので継続する、お人柄、適正も重要です。 【継続は力なり】インストラクターは増やす方針ですが、契約解除の方もいます。 【好きを仕事に】ダンスが好きなら、好きなことで生計を立てるコツを伝授します。 *** 川崎市幸区にあるダンス&ボーカル、エンターテインメントスタジオ「T’s Dance Room(ティーズダンスルーム)」で、得意なジャンルのダンスインストラクター業を増やしてみませんか? 当スタジオは、主に川崎地域(特に幸区と中原区)を中心とした地元の方々に通っていただいており、会員様・インストラクター・スタッフ共にアットホームな雰囲気でレッスンを行う地域密着型のダンススタジオです。 現在では曜日固定の定休日はなく、スタジオカレンダーに沿って全ての曜日にレッスンを行っています。年間レッスンカレンダーでは月4週レッスンではなく、年間52週の内、48回のレッスンを組んでいます。カレンダーによっては、月5回、月4回、月3回、月2回のレッスンが混ざりますが、歩合報酬は月謝分に反映されますので、月5回も月2回も月間ギャラ収入は同じです。 正社員などの雇用契約ではなく、縛られることが少ない「業務委託契約」なので、ご自身のキャリアアップである芸能活動も並行して行えます。ギャラも歩合制を採用しており、やりがいのある働き方が可能です。ご自身が頑張って会員様を楽しませた分だけ、ご自身のクラスへの参加人数も増え、レッスンを受けてくださる会員様の人数がギャラに直結していく単純な仕組みです。 *** 楽しくダンスを覚えていただきつつ、自分自身もダンスを楽しみ、ダンスを仕事として成立することができる環境で、思いっきり働いてみませんか? 新シーズンのスタート(2025年9月1日)からのクラス編成変更に伴い、根強い人気を誇る「ヒップホップ」クラスを担当していただけるインストラクターを募集します。 ご自身が楽しいと思えるヒップホップ系スタイルを、その楽しさのまま会員様に伝導していただけるようなインストラクターさんなら、ダンサーがダンスだけで生活が成り立つ状態にとても近いスタジオであると自負しています。楽しいを仕事として成立させていきましょう! *** ――――――――――――――― 【ティーズダンスルームの特徴】 ――――――――――――――― (※長いので読み飛ばしていただいても問題ありません!) ・業務委託歩合制なので、やりがいのある働き方が可能です * ・40代女性が代表インストラクターをしています。* ・芸能活動を経験していた方におススメです。* ・経営は母体法人の代表者ですのでご安心ください。* ・今までギャラ遅延は一度もありません。* @ とても温厚で、引っ込み思案、人見知りな47歳、11歳のひとり娘を育てるママが代表インストラクターを務めています。見た目は身長171センチあり、とてもダイナミックでパワフルなダンススタイルが目を引き、芸能事務所よりお声がけされて多くの芸能活動に参加してきましたが、本人はとっても優しく、自分より他人を優先しすぎて、ちょっと損をしてしまうような性格です。 A 全クラス「とにかく楽しく!」をテーマに初心者さんから経験者さんまで幅広い年代(3歳〜40歳代)の方に地域密着型のスクールとしてダンス・ボーカルクラスを受講していただいています。 B Hip-Hop・Girls・JAZZ・JAZZ HIP-HOP・ブレイキン・ポップ・テーマパーク・アニソンダンス・キッズアイドルダンス・幼児ダンス・姿勢矯正クラス・基礎トレクラス・ママクラスなどの多彩なクラスが2つのスタジオで毎日開講中です。 C 3拠点あるスタジオは、鹿島田駅/新川崎駅や平間駅が最寄り駅となっており、鹿島田校は鹿島田駅前の「かしまだ駅前通商店街」沿いに2つのスタジオがありますのでアクセスも抜群です。対して平間校は駅徒歩3分という好立地、当然商店街の中心地に位置しています。夜でも人通りの多い一本道を真っ直ぐ行けば駅ですので安心です! (鹿島田Aスタジオは鹿島田駅から徒歩5分、鹿島田Bスタジオは鹿島田駅から徒歩8分、平間スタジオは平間駅より徒歩3分以内で到着する駅近で、好立地のスタジオとなっています。) D レッスンを充実させるためなら、インストラクターのお願いも受け入れます。会員様もインストラクターもお互いが充実したレッスンを行うためには惜しみません。ご要望があればご相談ください! (例:ブレイキンクラス⇒体育の授業でも使用するマットを4枚購入&大型のエアマットを購入!怪我防止や恐怖心を和らげる効果があり生徒さんのブレイキン技術が大幅アップ!) (例:JAZZクラス⇒バレエでも使用する大型バーを購入!充実した本格的な基礎トレが可能に!) (例:幼児クラス⇒スタジオ内照明にキラキラ光るカラーライトを導入!幼児さんの好きな色でレッスンを行ったり、スポットライトを当てたり、幼児さんのやる気も集中力もアップ!) (例:幼児クラス⇒幼児さんを飽きさせないためのフラフープや小物なども積極的に導入!) (例:ボーカルクラス⇒最新のステージピアノを導入し、生徒用譜面台や記入台、ホワイドボードなども導入し、ソルフェージュなども教えられるようになりました!) E ステージ披露の機会は、主に年に一度の発表会・地域イベントへの参加・外部イベントへの参加で、すべて当スクールとしての出展ナンバーとなります。ただし、インストラクター個人が出展する「ナンバー出し」などの場合、当スクールの会員様に対する勧誘活動は厳禁ですのでご注意ください。いかなる理由でも勧誘活動が発覚した場合は「闇営業」とみなして即日契約解除、および損害賠償請求をします。 Fコンテストに果敢に挑戦するようなスクールではなく、「とにかく楽しく!」をモットーに日々レッスンを行っています。ダンスを楽しみながらスキルアップできる初心者歓迎のスクールです。設備や発表会は超豪華ですが、経験者向けのゴリゴリなスクールではありません。 G当スタジオはスクールの側面もありますので、通われる会員様同士のコミュニケーションにも配慮して、心身の健康と共に一般常識や社会通念上のモラルも大切にしていく努力をしています。会員様たちの親御さんと協力して、会員様一人ひとりをより良い社会人へと成長させていく、息の長いスクールを目指しています。 H当スタジオは現時点では個人経営の形をとっていますが、経営者は母体法人の代表者ですのでご安心ください。年々売上高が上がり続けているので、今期か来期中には法人成りする可能性があります。 *** ――――――――――――――― 【ティーズダンスルームの変遷】 ――――――――――――――― (※長いので読み飛ばしていただいても問題ありません!) 2017年7月に初めてのスタジオをオープンし、広さはとてもコンパクトながら、充実したスタジオ環境と会員様を大切にするスタンスで、幅広いジャンルのダンスクラスを開講。3年目からは地元出身のオペラ歌手をインストラクターとして迎え、ボーカルクラスも開講するなど、初期スタジオはそのまま現在7年目を迎えるダンス・ボーカルスクールとなりました。 現時点では9期目に突入している当スクールではありますが、この過去8年間のうち3年目から5年間もの長きにわたり、コロナ禍となってしまい精神的にとても苦しい時間を過ごしたことも事実です。しかし、大切な会員様や同じく大切なインストラクターの皆様の生活を守るために、強い意志と信念でコロナ禍を乗り越えてきました。そんな中、会員様が楽しくエンタテイメントを披露できる場所を提供し続けるべく、コロナ禍中の逆境の中でも開催し続け、自社主催公演である発表会は過去7回を成功させてきました。 今では近隣住民さんに「ティーズダンスルームの発表会はマジで凄いよ!」と認識していただけるまで、本格的な発表会を開催できるスクールとして地域の方々に認知されています。 手狭になったこともあり、2021年8月には2つ目のスタジオを同じ商店街でオープンさせました。最初のコンパクトなスタジオをAスタジオ、二つ目のスタジオをBスタジオとして会員様を増やし続け、更に隣駅に3つ目のスタジオとなる平間校を完成させました。このスタジオは当スクールでも最大規模の面積となり、超豪華な設備に彩られたダンス専用スタジオは6番まで置くことができる広いスタジオを誇り、会員様もその親御さんも通うのが自慢になるようなスタジオに仕上がっています。 会員様数で言えば、2017年7月のAスタジオオープン以来、シリアルナンバーでご入会いただいた正会員様を数え、随分と長い期間がコロナ禍中で伸び悩んでいたにもかかわらず、この7年10ヶ月経過した現在では「534」まで達することができました。諸事情やコロナ禍初期段階で退会されたり、卒業されたり、違う習い事に興味が出てやめたりしましたが、7年10ヶ月も経過している現時点でも継続率50%以上は優に超え、「534」の半数以上となる287名もの会員様が成長を重ね、現在も休むことなくレッスンを楽しんでくれています。 そんな中、2022年10月1日より、正会員レッスン費(月謝)を以前より10%程値上げいたしました。値上げの背景には、物価上昇による運営費の増額もありますが根本には「職業:ダンスインストラクターとしての生活を守りたい」という思いで値上げに踏み切った次第です。 私たちだけではなくもちろん会員様にもそれぞれの生活がありますので、「習い事」であるダンスの月謝値上げは生活に支障をきたすことがある家庭もゼロではないと思います。ですが、値上げに踏み切った10月以降「値上げを理由に退会」をした会員様は1人もいませんでした。既存の会員様が、値上げにもかかわらず退会しなかったのは物価高の情勢に受け入れざるを得なかったこともあると考えられますが、何と言っても運営スタッフ全員が会員様一人一人に『月謝金額値上げのお知らせ』を手渡し、その際に丁寧な説明を納得していただけるまで行った結果も大きかったと考えています。 陰ながらバックアップしてくれる優秀な運営スタッフがいることは、インストラクターの皆さんにとって大いなる強みです。物価高における値上げの際には、精一杯に楽しいダンスレッスンを提供していたら、ほぼ自動的にギャラが増え、ご自身の生活をより豊かに、より安定することができる結果となりました。だからこそインストラクターが稼げていけるのだと私は考えています。また、「ダンサーがダンスだけで飯を喰えるようになる」は、私が創業当初から掲げている目標でもあります。 月謝料金を値上げ改定した結果、歩合制の当スタジオインストラクター報酬は会員様数に応じて、まったく同じレッスン内容で10%程度のギャラアップとなっています。値上げに奔走したのは、スタジオスタッフであるにも関わらず、値上げ分をスタジオ運営費に回すのではなく、しっかりと歩合報酬に還元しているので、当時のインストラクター各位から口々に感謝の言葉があったのを思い出します。 今後も私が先頭に立って各インストラクターの魅力をたくさんの方に知っていただきたく努力をしていますし、皆さんはより一層インストラクターとして奮闘していただければと思います。ティーズダンスルームでは、共に奮闘しスタジオを盛り上げてくださる方を大募集しています! *** ///////////////////////////////////////////////////////////////////////////////// <電話でのお問い合わせ> * 080-3081-0436 まで「Indeedを見た」と電話ください。* ※レッスン中などで電話に出られない場合があります。 * その場合は、Indeedの入力フォームからのお問合せがスムーズです。* * T's Dance Room(ティーズダンスルーム)* * 公式HP:https://ts-dance.jp/* ///////////////////////////////////////////////////////////////////////////////// *** ―――――――――――――― 【仕事内容・募集ジャンル】 ―――――――――――――― * HIP HOP系 *** 当スタジオは、幼児クラス・小学生・中学生・高校生・大学生・大人向けのダンススクールです。幼少期教育の一環として注目される幼児ダンスクラスが人気ですが、また趣味としてダンスを楽しむ方が多い中、本格的なプロダンサーを目指す会員様もいます。今回の募集ジャンルは、『ヒップホップ系』です。 当スタジオは体育館ほど広くありませんので、スタジオが狭くても教えられるなら4つのうち一番コンパクトなスタジオでのレッスンも大歓迎です。コンパクトであればあるほど歩合率が高くなり、稼ぎやすくなります。 また、年に一度の発表会では普段受講しているクラス以外のステージを見ることができる絶好の機会となり例年受講クラスを増やす方や新ジャンルに挑戦される方も多いです。また、お客様として会場に発表会を見に来た方がダンスを始めたい!と志して4月より新規入会を決める方も非常に多くいらっしゃるのが特徴のひとつです。 まずはダンスを心から楽しんでいただき、会員様とのコミュニケーションを取り、できる限り長くダンスを楽しんでもらうことで、会員様数が増えていく傾向にあります。会員様にダンスを継続して楽しんでもらう事は、インストラクターの手腕の見せどころです。会員様を楽しませることができる素敵なインストラクターとの出会いを楽しみにしています。 |
求める人材 |
求める人材: * プロダンサー(ダンスを収入の柱にしたい方) * 芸能界で活動経験のある方 * Dリーグで活動経験のある方 * 大きな大会で入賞経験などがある方(B-boy、B-Girl) * 芸能事務所に所属や登録の経験者を優先します。 * 現在進行形で芸能活動している方でも、芸能界は引退して指導者として活動している方でも、振付師(コレオグラファー)メインで活動している方でも、プロフェッショナルであれば歓迎いたします。 ティーズダンスルームのインストラクターは、全員が芸能経験や大会入賞経験のあるインストラクターです。現役で舞台に立ち続けているインストラクターもいれば、引退して指導者として活動しているインストラクターもいます。 初めてダンスをする側からすると、やはり芸能活動の経験がある方とそうでない方をどちらか選ぶとすると「経験者」を選ぶ傾向にあります。華やかな経歴をお持ちであれば、ご自身の武器として集客の力になります。集客(生徒数)は、直にご自身の収入に直結していますのでやりがいを感じながらダンス講師として働くことが可能です。 ダンス講師として、ダンスを楽しく教えながらやりがいもしっかり感じることが出来ればやる気にも繋がりますし、そのパワーを会員様はしっかり見ていることでしょう!とにかく楽しくをモットーに、ダンスの楽しさをぜひ当スタジオの会員様に伝えてください★ |
【あなたの空いている時間帯でOK】
勤務地 |
〒065-0016北海道札幌市東区北十六条東〒065-0016 北海道札幌市東区 北16条東14丁目2 有限会社北海道新聞下橋販売所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 道新を購読していない世帯にポスティングをお願いします。 お渡しするリストを見ながら回って頂きます。 移動手段は自家用車や徒歩、自転車など自由です。 チラシを自宅まで届けることもできますので、ご相談ください。 ※お渡しするリストを決められた日までに回りきれば良いので、 あなたの好きな日時に働いていただいてかまいません。 仕事内容の変更 なし |
求める人材 |
求める人物像 未経験者応募OK、年齢・性別不問 シニア応募OK、学生応募OK 扶養控除の範囲で働けます 高校生応募OK、Wワーク掛け持ちOK |
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佐賀市久保田町にて2023年に開業いたしました整形外科クリニックです。無床クリニックではございますが完全週休2日制を開院時から実施。一緒に働いていただける理学療法士を増員急募
勤務地 |
佐賀県佐賀市久保田町大字徳万282 のだ整形外科クリニック |
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仕事の概要 |
仕事内容: 理学療法士として当院リハビリ科での勤務 リハビリの実施、物理療法の実施 |
求める人材 |
求める人材: 理学療法士免許 理学療法士としての実務経験があれば尚可 |
創業40年/フォロー体制充実のフロント管理業務/新規開拓なし/月平均残業時間11〜26h/フレックスタイム制/キャリアパス多彩/資格取得支援充実/20〜40代の社員が活躍中/
勤務地 |
福岡県福岡市博多区御供所町2−63 あなぶき博多ビル9F あなぶきハウジンググループ |
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給与例 |
年収例 ◆年収560万円/【総合職】35歳/経験6年/資格2つ保有 (390,000円/月+賞与年2回) ◆年収730万円/【総合職】43歳/経験12年/資格3つ保有 (500,000円/月+賞与年2回+首都圏本拠地手当40,000円) ◆年収460万円/【総合職】29歳/経験3年/資格1つ保有 (310,000円/月+賞与年2回) |
仕事の概要 |
募集背景 管理物件増加に伴う増員のため。 仕事内容 ★2025.7月から年休120日へ変更! ★2年連続給与ベースアップ実施! ★中途入社比率81%。 ★新規開拓なしでじっくり既存のお客様と向き合える。 ★管業資格を活かしキャリアップできる成長環境。 ★フォロー充実だから長期安定のフロント(マンション運営管理職)。 ★中途社員向けの研修制度充実。 ★月平均残業時間は11〜26時間(PCは19時シャットダウン)。 ★フレックスタイムを活用して自分でワークスタイルを調整できる。 ★完全週休2日で土日祝休み。 ★年休125日(計画年休含む)でムリせず働きやすい。 ★6期連続増収増益中。 ★安定の総合不動産グループで長く活躍できる。 20代30代40代の男性女性活躍中! 『分譲マンション管理アドバイザー』 \こんな方必見/ 「大手の成長環境で働きたい」 「フロント担当をバックアップする体制が整っていて、 孤立せずに協力しあえる企業風土がいい」 「時間外労働等の労務管理のしっかりした会社がいい」 「日々ノルマを追うのではなく、 じっくり長くお客様と付き合いたい」 「ストックビジネスで長期安定した環境で働きたい」 「日曜日や祝日は家族とゆっくり過ごしたい」 「ライフステージにあわせて 休業や復帰ができる会社がいい」 …という方、必見です! 《あなぶきの マンション運営サポート(フロント)は ココが違う! ▼13のギモン▼にお答え》 1.『あなぶきのフロント業務の特徴は?』 2.『担当するマンション数はどのくらい?』 3.『具体的な仕事内容は?』 4.『ワークライフバランスはどうなの?』 5.『残業になることはある?』 6.『休日など緊急対応はある?』 7.『典型的な1日のスケジュールって?』 8.『職場の雰囲気はどう?』 9.『評価方法はどんなルール?』 10.『資格取得支援って何があるの?』 11.『中途向けにも研修制度はあるの?』 12.『中途でキャリアアップできる?』 13 『将来のキャリアパスはどんな感じ?』 それでは以下、順番にお答えします。 1/13 『あなぶきのフロント業務の特徴は?』 創業40年の 株式会社穴吹ハウジングサービス。 フロント職では、分譲マンションの 入居者によって組織される 管理組合の運営をサポートします。 あなぶきのフロントの特徴は、 営業職のくくりではあるものの、 数字や業績よりも、 お客様との関係性を重視しています。 なぜなら、 人々の暮らしに寄り添った、 本当に大切なサポートや サービスを提供してこそ、 お客様とは、単発の一過性ではない、 長いお付き合いができると 考えているからです。 また、 新規開拓営業は行いません。 他社案件のリプレイス等は、 別の専門組織(受託部門)があるため、 フロントの所属する管理部門では、 既存のお客様のニーズに 丁寧に向きあうことができます。 そして他にも、 大手総合不動産グループとして、 あなぶきの強みがあります。 グループ内には、 専有部分・共有部分の工事部門や、 賃貸仲介・売買仲介部門、 会計部門や保険や 修繕関連の企業もあるので、 業務依頼や相談等がスムーズにできます。 マンション運営の窓口となる フロント(管理担当)としては、 とても業務がしやすく 助かることが多いです。 たとえば、入居者様からの 「困りごとのお問い合わせ」があっても、 あなぶきでは24時間365日、 自社運営のコールセンターがあるので、 こちらで解決できる事案が多いです。 2/13 『担当するマンション数はどのくらい?』 就業スタート後、 2〜3か月であなたの担当物件を 持つことを目標に 取り組んでいただけます。 そして一人あたり、 およそ10棟〜15棟を 担当することを目指します。 業務バランスとしては、 「お客様とのコミュニケーション」が60%、 「資料づくりなど事務作業」が40%、 のイメージです。 だから、 "ずっと接客"や"ずっと事務"よりも、 人と接することとモクモク作業とを バランスよくやりたい、 という人に向いています。 3/13 『具体的な仕事の内容は?』 以下に記載します。 ・管理組合会計(出納関係)書類や 管理報告書の作成。 ・月次・年次決算の取りまとめや 収支報告に関する資料づくり。 ・毎月の管理費なの入金確認。 ※資料の作成は、 担当事務スタッフがサポートしてくれます。 ※書類作成は、決められた フォーマットやシステムがあり、 マニュアルも完備しているため、 すぐに慣れることができます。 ・共用部やエレベータなど、 点検報告書の確認や、建物の修繕提案。 ※定期巡回や清掃等を行う管理業務は、 専門のスタッフが担当してくれます。 ・理事会、総会の運営サポート。 管理組合の収支報告や、司会進行、 修繕工事の提案プレゼン。 ※慣れるまでは先輩社員が同行します。 ご安心ください。 ・入居者様からのお困りごとサポート。 ※先述のとおり、ほとんどの場合、 コールセンターで対応してくれます。 4/13 『ワークライフバランスはどうなの?』 年間休日は125日(計画年休5日含む)です。 有給休暇も消化しやすい環境ですので、 プライベートをしっかり充実させて、 仕事に集中できます。 さらに、 うれしいフレックスタイム制だから、 あなたのライフスタイルに合った 柔軟な勤務時間帯を選べます。 例えば前日が理事会・総会などで 帰宅が遅くなった場合は、 朝のんびり出勤できます。 担当業務の管理を きちんと行えていれば、 自分なりに自由に スケジュールを組み立てられます。 有給や振り替えのお休みは取りやすく、 融通を利かせて 働き方をコントロールできます。 5/13 『残業になることはある?』 残業については、 平均で月に11〜26時間程度、 発生することはあります。 ただしあなぶきの取り組みとして、 フロント社員の業務システム(パソコン)は 19時でシャットダウンするので、 不必要に勤務時間が のびないよう気を配っています。 6/13 『休日など緊急対応はある?』 あなたが仕事をしていない時間帯や休日には、 24時間365日、自社運営の <あなぶきコールセンター>が、 入居されている方からの お問い合わせに対応します。 コールセンターは専門知識を持ち、 またお客様情報も把握しているので、 「スピーディーに問題解決できる」と とても好評です。 マンション管理の仕事ですので、 入居者の命に係わるときや災害時など 緊急対応はゼロではありませんが、 多くの案件はコールセンターで解決しています。 7/13 『典型的な1日のスケジュールって?』 たとえばこんな感じです。 9:00 出社 午前中は事務処理に集中します。 メールを確認した後は、 理事会の議事録作成や 分譲マンションで配布する ポスターの作成などを行います。 12:00 昼食 事務所近くで外食をしたり、 休憩室でお弁当を食べたり、 自由に過ごせます。 13:00 現場巡回 担当する分譲マンションを 順番にまわります。 修繕工事の現場を見ることもあります。 また、 理事長様やライフサポーターさんに、 お困りごとがないかを聞きます。 17:00 巡回から帰社 リフォームなどの ご相談があれば対策を練り、 関連するグループ会社に相談をします。 あなぶきの事務スタッフさんも あなたをサポートをしてくれます。 18:00 退社 お疲れ様でした。 ※日によっては、遅めの時間(19:00〜)に 理事会や総会が入る日もあります。 ただし、1か月くらい前には予定がわかるので、 スケジュールが立てやすいです。 遅くまで働いた日は次の日フレックスにて お昼から出社することも可能です。 8/13 『職場の雰囲気はどう?』 職場では立場にかかわらず、 お互いを「さん」付けで呼び合っていて、 敬語でコミュニケーションをする風土だから、 皆フラットな関係で個を尊重しあい、 気持ちよく働いてます。 それに仕事柄、マンションフロントは 「困っている人がいると声をかける」 「人のサポートをするのが好き」 という方が多いため、 懐の深い職場環境で風通しが良いです。 この点は、じつは当社が 最も自信を持っている強みのひとつです。 中途入社の方も8割と多く、 年齢バランスも取れている会社なので、 規模が大きい会社ながら、立場に関わらず 気さくなコミュニケーションが 実現できている職場環境です。 9/13 『評価方法はどんなルール?』 当社にはノルマはありません。 営業職に限らず、管理部門も含めた各部署で 目標設定を行い、その実績に応じて 評価する仕組みです。 半期(6ヵ月)ごとに活動計画を策定し、 6ヵ月後の結果に応じて評価を決定します。 賞与(年2回)は、 半期毎の評価によって支給額が決まります。 また、当社は職階制度を導入しています。 昇格(年1回)、および昇給は、 年間評価によって決まります。 ほかには「報奨金」制度があります。 企業理念に基づいた行動や、 目標達成、模範となる成果を出した社員に、 月給・賞与とは別に「報奨金」の支給もあります。 10/13 『資格取得支援って何があるの?』 たとえばあなぶきでは、 指定資格取得に向けて、 外部講師をまねき、専用のテキストを用いて 基礎固めから過去問の演習までおこなう 選抜研修があります。 そして受講の様子は後日からでも、 限定公開youtubeで振り返る ことができます。 また、模試への参加もできるうえ、 解答分析のフィードバックもあるので、 自分の理解度合いを把握しながら、 資格を取れるまで伴走してもらえます。 ほかに、 これまでの合格者のリアルな体験記を インフォメーションで公開しているので、 どんな教材でどんな勉強法をしていたのか、 成功者の声に触れて、 コツと勇気ともらえます。 さらには、 試験前には業務量を考慮し、 試験勉強に集中できる環境を 整えてもらえるし、 指定の資格に合格した際は、 スクール代などの勉強費用と 資格受験料の補助もあります。 そしてもちろん、 指定資格1つにつき、 毎月5,000円の手当が支給されるので、 モチベーション高く、資格へ挑戦できます。 11/13 『中途向けにも研修制度はあるの?』 中途入社を対象とした 専門研修も多数ご用意。 あなぶきの研修は、 大きく分けて4つの グループがあります。 ◆階層別研修◆ ┗階層別に実施される研修。 職階に応じた必要なスキル、 課題に対し向き合うことができる。 ・中途入社向けキャリア研修。 ・キャリア入社フォローアップ。 ・プレリーダー研修、拠点長研修。 など。 ◆部門別研修◆ ┗部門独自で実施される研修。 現場主導で実施されるため、 より実務に活かせる研修内容。 ・営業スキル向上研修。 ・フロントスキルアップ研修。 ・部署別勉強会。 ・支社長講和。 など。 ◆能力開発研修◆ ┗提案力や傾聴力等々、 個々人が高めたい分野のスキルを 身に着けることができる。 ・公募型スキルアップ研修(海外勤務など)。 ・1on1ミーティング。 など。 ◆資格取得支援◆ ┗取得推奨資格である宅建、 管業をメインとした研修。 その他費用面においても支援あり。 ・宅建/管業強化研修。 ・自社研修施設(PMアカデミー)を活用した実践研修。 など。 12/13 『中途でキャリアアップできる?』 ご安心ください。 当社のスタッフの8割が中途入社です。 社員の姿勢や頑張りを適切に評価する 制度が整っているから、 新卒と中途での差はありません。 中途入社から、当社の役員になっている社員もおり、 平等にキャリアアップの機会が用意されています。 13/13 『将来のキャリアパスはどんな感じ?』 あなぶきでは、個人との面談を 定期的におこなっていますし、 グループでの公募などもあるので、 希望の領域へ進むチャンスが多数あります。 事業部間での交流も盛んで、 エンターテイメント事業を行うグループ社員が 当社で業務を学んだり、 逆に当社社員が全く違う業態のグループ企業へ 学びに行く、という面白い取り組みもあります。 それ以外にも、 マンションフロント→拠点長→管理職のほか、 PM、新規事業のプロジェクト参加など、 キャリアアップを実現している先輩の事例が 数多くあります。 ※あなぶきには、社員のチャレンジを 応援する制度が沢山あります↓。 ・会社という枠を超えて!<グループ留学制度> ・ゼロイチで仕事を進めていく!<新規事業メンバー社内公募> ・チャンスをつかめるのは自ら発信した人!<自己申告制度> などなど。 あなぶきは、大手の安定企業でありながら、 新たな挑戦へ向かう姿勢に敬意を持ち、 その背中を強く後押ししています。 ぜひあなぶきで、 あなたの興味ややってみたいことを大切に育て、 自分の新しいキャリアを実現していってください。 [醍醐味] 生活に寄り添った、 リアルな暮らしの現場で、 人との出会いを通して、 不動産やマンション管理に関する 専門知識が身につきます。 業務は一つ一つ覚えられるので、 成長を実感しやすく、 しかも事業の全体像が見える立場なので、 新たな発見にたくさん出会えます。 そのおかげか、 穴吹ハウジングサービスで働いていると、 「私はこんなことに興味があったのか」 と新しい自分の一面に気づかされる メンバーも多いんです。 あなぶきハウジングサービスの マンション運営管理については、 ブログ記事もございますので、 ぜひお立ち寄りください。 ↓《分譲マンション管理の典型的な1日は?》↓ https://anabuki-m.jp/jinji/37333/ ↓《中途入社(不動産経験者)の声は?》↓ https://anabuki-m.jp/jinji/40968/ [厳しさ] 不動産の仕事は「数字をあげてなんぼ」? いえいえ、フロント業務は、 「マンションを適切に管理していくこと」 がもっとも重要です。 だからサービスや新設備については、 建物の状況や管理組合のご意向、 時期を見ながらのご案内となります。 [こんな人が活躍] それでは以下に、 マンションフロントをしている 社員の声をお届けします。 『社員の声』 ▼社員の声 1/4▼ 《入社1年目/フロント 前職:施工管理》 「働き方のルールや 情報セキュリティが整っているので、 『さすが大手』と実感しています。 例えば残業時間のカウントはきっちり! それに則って給与、手当が支給されます。 安心して自分ペースで働ける職場だと思います。 入社直後から 先輩が気さくに声をかけてくれました。 20代30代40代のスタッフが多く 明るく楽しいオフィスです」 ▼社員の声 2/4▼ 《入社7年目/フロント 前職:不動産営業》 「前職はここより 規模の小さい不動産会社。 入社後、仲介業務を経てPMへ。 様々な地位の方と出会える仕事で 刺激がありますよ。 働き方も気に入っています! 例えばフレックス。 7歳の子供がいるので 早く帰宅すれば遊ぶ時間もあるし、 出勤をずらせば学校へ送ることもできます。 日曜に休めるので 親子サッカーにも参加しています! 」 ▼社員の声 3/4▼ 《入社15年目/CS・ES推進室室長 前職:旅行業界営業》 「私も中途入社。 人と接する仕事を続けたい、 と新天地を探しました。 不動産の知識はありませんでしたが、 待遇の良さ、将来性を感じて入社。 宅建や管理業務主任者は 3年くらいかけて取得しました。 今の新人や未経験の方は PMアカデミーで効率的に勉強できます! いい環境だと思いますよ。 働きやすさの進化を実感しています」 ▼社員の声 4/4▼ 《入社5年目・31歳/フロント 前職:接客》 「やりがいは何といっても 《人とのかかわりあい》 同じようなご提案をしても人によって 反応や意見が様々で日々勉強になります。 大事にしているのは お客様の気持ちを考えること! 忙しい時でも、一度立ち止まって 《どんな風に思われているかな…》 と考えるようにしています。 働きやすさを実感しています。 小学校低学年の子供が2人いるので 日曜日に休めるのがとてもありがたい! 理事会が日曜日にあれば 別曜日に休日を振り替えられます 平日の休みも子供と遊べるのがいいですね。 公園にしょっちゅう出かけています」 |
求める人材 |
応募資格 《必須》 ◆マンション管理業界のご経験をお持ちの方(フロント経験者)。 ◆管理業務主任者資格をお持ちの方。 ◆普通自動車免許をお持ちの方。 ◆基礎的なPCスキルをお持ちの方(ワード、エクセル、パワポなど)。 ◆学歴:高卒以上。 《こんな方に合っているお仕事です♪》 ・当社のフロント職は、けっして 「成約がゴール」「数字がすべて」の 業績至上主義ではないので、 お客様と長く良好な関係を築いていきたい方。 ・地域や人々の暮らしの 役に立つ職務に興味のある方。 ・ワークライフバランスを大切にし、 長期で安定勤務したい方。 ・総合不動産の大手グループで、 様々な事業領域に携わって成長したい方。 ※英語などの語学スキルは不問です。 ※ブランク歓迎。 ※U・Iターン歓迎。 ※ハローワーク求人番号で新着のレア案件を 探している方にもおすすめです。 (未経験からチャレンジしたい、 という方には、別途、 就業待遇をご用意しております。 ご相談いただければ幸いです) |
【業務委託】2023年秋OPEN!増患によりスタッフを積極採用中
勤務地 |
東京都八王子市打越町345−2 京王北野マンション Cー103 Refine Possible(株) |
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仕事の概要 |
仕事内容: 施術を中心とした院内業務全般 ・院内での施術、施術補助 ・保険での外傷 ・自費整体、リハビリ ・SNS更新 ・予約管理、レセプト業務など |
求める人材 |
求める人材: チームワークを大切にできる方 患者様想いで、人と接することが好きな方 明るく元気で、しっかりと挨拶ができる方 |
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