あなたにおすすめの求人
1〜46件を表示中
ご経験や専門知識を活かして、更に上のポジションを目指せます。様々な研修制度有り。
勤務地 |
東京都港区北青山5−8オラクル青山センタ− コンパスグループ・ジャパン 日本オラクル株式会社(社員・契約社員)21293_f |
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仕事の概要 |
仕事内容 外資系の業界大手企業で正社員募集!調理師の資格を活かして、より上のポジションにチャレンジしませんか? 勤務開始後、まずは器具の準備。ガスや電気をつけて、調理器具を使えるようにします。 次に、食材の下準備。当日の献立に応じて食材の皮をむいたり下ごしらえを行います。 準備が終わればいよいよ調理。煮物・揚げ物などレシピに沿って調理をしていきます。 量は多いですが、各担当と役割分担・協力をしながら調理を進めていきます。 募集強化中!充実の待遇でワークライフバランスの取れた環境を提供します。 社員寮や社宅(規定あり)、食事補助、共済会、確定拠出型年金、定年後の継続雇用制度など福利厚生が充実しており、長く安定して働くための会社からのバックアップは万全です。あなたのご希望も踏まえて、目指すキャリアを実現できるようサポートいたします。 お客様と直接関わることができ、直にお声をいただけるのが、この仕事の醍醐味です! 今各店舗で活躍している調理師の7割は中途入社。 結婚・出産や全く別の仕事をしていたりなど、ブランクがあっても、もう一度調理師の資格を活かして働こうと思われている方はみんな大歓迎です! 年齢性別などに関係なく、あなたのやる気を応援します! 当社のキャリアパスについて 下記4つのコースが存在します。 (1)栄養士 (2)シェフ (3)ゼネラリスト (4)サポートファンクション キャリアを明確に描けるよう毎年上長と面談の上目標を設定し、中間面談も重ね、1年の総合評価を行います。 総合評価を基に昇格/昇給、フィードバックを実施し翌年の目標設定に繋げ、プロフェッショナルへの成長を促します。 英国に本部を置き、世界45か国でフード&サポートサービスを提供する「コンパスグループ」の一員です。 北海道から九州まで全国のテーマパーク等のレストラン、病院、高齢者施設、社員食堂など、お仕事の場は様々。各施設の特色に合わせた店舗運営で、お客様に大変好評をいただいています。 時には地域の特産物を使ったイベントを行うこともあり、長年培ったフードサービスのノウハウを生かしてお客様の様々なご要望にお応えしています。 |
求める人材 |
資格 以下の資格を保有していることが必須 調理師 年齢の条件と理由:定年65歳 |
米国、イギリスに支社を置く外資系企業です。社会人経験2年からOK/リモート勤務可能/グローバルな働き方ができます。
勤務地 |
東京都中央区銀座 マーケットワン・ジャパン合同会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【当社について】 弊社は1998年に米国で創業した親会社のもと、ロンドンに続く第3番目の拠点として、2006年に設立しました! 以来、グローバル中核拠点のひとつとして、日本を中心とする東アジア地域を統括しています。製造業をはじめとする、グローバル日系BtoB企業や日本に展開する外資系企業を対象にコンサルティング、実行支援等を行っております。 創業時から「売り上げをつくるBtoBマーケティングの実現」をサービスの軸とし、国内外大手企業様のマーケティングの質向上に向けてのパートナーとして事業を拡大しています。 【業務内容】 弊社顧客である一流BtoB企業様の新規市場開拓、情報獲得、営業案件発掘を支援していただきます。 ただし、ターゲットを絞った高確度ハイタッチ手法を軸とします。 トップセールスパーソンとして培ったスキルを、大手企業の多様な商材、多様な見込み客に対して、存分に力を発揮していただくポジションです。 (例) ・大手企業の部門長クラスと電話インタビューをし、ビジネスニーズを引出しながら、営業可能性を見きわめる ・意思決定のカギとなるキーマンを探り出し、ビジネス課題を引き出し、潜在案件を探し出す ・顧客の商材、市場の状況、これまでのプロジェクト経験を踏まえ、狙うべき企業セグメント、訴求メッセージを、クライアント企業に対してアドバイスを行う 【クライアント企業例】 国内/外資の大手企業様を中心にご支援をしています。 ・三菱マテリアル株式会社 ・株式会社日立製作所 ・富士通株式会社 ・日本電気株式会社 ・日本オラクル株式会社 ・アマゾンジャパン合同会社 ・SAPジャパン株式会社 ・ルネサスエレクトロニクス株式会社 ・株式会社セールスフォースドットコム ・アドビシステムズ株式会社 など 【発揮できる・より磨くことができる能力】 ・営業案件の芽を察知する判断力、その判断に必要な情報を収集する能力 |
求める人材 |
求める人材: 未経験者歓迎。 人柄重視で面接を行います。 |
マリオットグループ下でのシステム全面刷新後の組織強化
勤務地 |
東京都港区虎ノ門1-2-8 虎ノ門琴平タワー24F ユニゾホテル株式会社 |
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給与例 |
給与例 入社1年目の想定年収500〜700万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 <具体的な業務内容> ■OPERA Cloud Servicesの運用保守(障害時の緊急対応含む) ■サーバー、ネットワーク、社内PCやスマートフォンなどの管理(セキュリティ関連含む) <採用背景> ■現在国内14ヶ所のホテル全てに、世界のホテルグループ上位10社中8社が利用するホテルPMS(宿泊予約、顧客情報、会計などを統合したホテル基幹システム)である「Oracle OPERA 5 Property Management Solutions(オラクル製)」の導入を実施し、その後の稼働対応並びにサーバー、ネットワーク、社内PCやスマートフォンなどの管理、新たなシステムの導入、組織強化を行っております。 ■外資系大手投資ファンド、外部のホテル経営専門コンサルタントとの接点も多く、組織・仕組み作りから行えるので、やりがいのある環境です。 <所属組織・役割期待> ◇SE3名が在籍(マネージャーとメンバー) ◇メンバー2名とともにご自身の経験に応じて業務の全般を行って頂きます。 ※「Oracle OPERA 5 Property Management Solutions(オラクル製)」稼働後の現場サポートやアプリからインフラまで幅広く業務を実施。 【勤務地】 本社となります。 ・東京メトロ銀座線「虎ノ門駅」2a出口より徒歩1分 ・東京メトロ日比谷線「虎ノ門ヒルズ駅」A2出口より徒歩3分 ・東京メトロ丸ノ内線、日比谷線、千代田線「霞ヶ関駅」A13出口より徒歩5分 ・都営三田線「内幸町駅」A3出口より徒歩12分 ※転勤は原則ございません。 ※リモートワーク制度 を活用可能。適宜ご相談ください。 【会社説明】 〜会社沿革〜 ユニゾグループは旧・日本興業銀行(現・みずほ銀行)系のオフィスビルの管理が事業の前身。 独立後はオフィスビルの保有・賃貸を手掛ける不動産事業と、宿泊特化型ホテル(ビジネスホテル)のホテル事業の2本で成長を遂げ、2009年には東証2部、2011年には東証1部に上場し成長を遂げてきました。 〜今後の再建と成長戦略〜 ■メディア発表通り、世界最大級の投資ファンドであるKKRが日本国内のユニゾホールディングス系列ホテル14軒を買収。 また、「マリオット」や「リッツ・カールトン」を手がける世界的なホテルチェーンである、マリオット・インターナショナルのフランチャイズとして「Four Points Flex by Sheraton(フォーポイント・フレックス・バイ・シェラトン)」としてリブランディングし、改装オープンするダイナミックな再建計画がスタート。 ホテル業界のプロ経営者の江上も代表取締役として参画しています。 ■「Four Points Express by Sheraton」は、マリオットグループが価格帯の手ごろなミッドスケールホテル市場に新たに参入するにあたり、アジア太平洋地域に初めて進出するブランドとして選定されました。 インバウンド客が増加する日本で、多岐に亘る客層から手が届きやすい価格帯での宿泊体験を提供いたします。 函館、盛岡、宇都宮、横浜、名古屋、金沢、京都、大阪、神戸、博多など10都市に点在する14軒のホテルは、2024年後半に改装工事が完了。 新たに3,600室超の客室がマリオットブランドの宿泊特化型ホテルとしてリブランドオープンいたしました。 ■KKRとしても、企業価値を高めてからの再売却などではなく、自社の不動産・ホテル投資の中核として、長期保有の意向です。 マリオットグループへのリブランディングや、さらにそこからの大幅な規模拡大も計画しており、このダイナミックな変革の時期にご参画いただければ、ご自身のキャリアバリューが増すとお約束できます。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須(MUST)】 ■何らかのクラウドシステム、SaaS等の導入、運用保守経験 ※事業会社の社内SE、SIerいずれのご経験でも歓迎 ■サーバー、ネットワーク、セキュリティ関係の知見 【歓迎(WANT)】 ■システムベンダーや外部パートナーとの折衝経験 ■ホテル、または何らかのサービス業でのSE経験 ■Oracle OPERA 5 Property Management Solutionsの知見 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため) ※再雇用制度あり:65歳まで) |
教育×開発でキャリア進化!ベテランエンジニアの新しい働き方
勤務地 |
東京都新宿区新宿4丁目1番6号 フィグニー 株式会社(Fignny Co.,Ltd.) |
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給与例 |
給与例 □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □ 給与モデル \順調に収入アップ可能/ 入社1年目(20代/新卒) 年収330万円 入社3年目(30代/一般社員) 年収520万円 入社5年目(40代/リーダー) 年収620万円 ※固定残業代を超えた残業代・交通費は別途支給 □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □ 将来のキャリアパス 3パターンの専門分野をご用意 \知識の架け橋、チームリーダーに/ [1] 研修授業チームリーダー ・カリキュラム選定、教材作成、講師育成等 \技術の最前線をリード!/ [2] リードエンジニア ・請負プロジェクトの要件定義・設計、コードレビュー等 \エンジニアの力を最大化する司令塔 / [3] プロジェクトマネージャー: ・プロジェクトマネジメント、見積、売上管理等 今回のポジションのお仕事をしながら、 より専門性を磨くことが可能です。 ──────────────── |
仕事の概要 |
仕事内容 \熱意と技術でキャリアの新章を切り開く/ 次世代エンジニアを育成するスペシャリストに! 最前線での開発がきつくなっているあなたへ。 もし、次の1つでも当てはまるなら これからご紹介する仕事が、人生の転機になるはずです。 「プロジェクトのプレッシャーに押しつぶされそう…」 「エラーと格闘する毎日で、フラストレーションがたまる一方だ…」 「エンジニアの仕事は好きだけど、年齢が上がって来て、もう少しゆっくりペースでやりたいな…」 「ずっとこの道でやってきたけど、これ以上どうやってステップアップすればいいか見えない…」 「家族と過ごす時間もとれず、仕事ばっかりで、何のために働いているんだろう…」 そんなあなたに、新しい選択肢を! 技術と情熱を活かす『特別なポジション』を社長自ら作りました! ぜひ最後までご覧ください。 ──────────────── \教育×開発の両立で新たなキャリア!/ 生徒の成長が活力に!長く働ける環境で活躍 エンジニア育成講師「限定1名」採用します! ──────────────── □フィグニーってどんな会社? はじめまして。フィグニー株式会社、代表の里見です。 当社は、Webアプリ、モバイルアプリ、VR/AR、 ゲームなど、開発において自社開発、請負開発共に 多岐にわたる事業を展開しています。 業界内でもこう評価されることが多い「当社の強み」を シンプルにまとめると、こんな特徴があります。 \フィグニーの5つの強み/ □ 少数精鋭・高裁量・幅広い技術領域 □ 90%以上が技術職、多彩なバックグラウンド □ 完全社内完結型のプロジェクト運営 □ 社長のエンジニアリーダーシップ □ 事業拡大フェーズのベンチャー企業 仕事紹介の前に、僕が大事にしていることをお話させてください。 僕は文系ながら、オンラインゲームを作りたい一心でプログラマーになりました。 エンジニアとして17年のキャリアを持つ、叩き上げのプログラマーです。 全業務分野にコーディングレベルで関わることができます。 Webインフラ、サーバーサイド、フロントエンド、モバイルアプリ、デスクトップアプリ、3DCG、xR、ブロックチェーンまで、あらゆる分野で手腕を発揮し、プログラミング言語は10種類以上操ります。 その上で、自分と同じような「幅広く強い技術者」組織を作るために会社を立ち上げました。 私たちのビジョンは 『日本の開発力を底上げすること』 です。 エンジニアとして様々な現場を経験する中で、技術力が不足したエンジニアやプロジェクトマネージャーが、企業の基幹システム開発を担う現実を目の当たりにしました。 このままでは、業界全体の競争力が低下してしまう――そう強く感じました。 日本は国際的な数学オリンピックで高い成績を収め、学術的評価も優れています。 しかし、実際の業界ではその実力が発揮されず、IT分野での競争力が低いのが現実です。 この矛盾を解消するために、私たちは行動を起こしています。 事業拡大のタイミングを迎えた今、僕の考えに共感いただける方と、会社をさらに盛り上げていきたいと考えています。 ┏━━━━━━━━━━━━┓ □新規事業のコアメンバーに! ┗━━━━━━━━━━━━┛ \教育と開発を両立するポジション/ 当社の新事業である法人向けエンジニア研修プログラム「みずから動くエンジニア」で、研修講師として活躍しながら、開発プロジェクトにも参画いただきます。 エンジニア育成の基盤が未発達な現実を変えていくため、また、企業が直面する課題に応えるため、経験豊富な開発者を採用したいと考えています。 □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 具体的なお仕事紹介 [1] 「みずから動くエンジニア」のメイン講師 ・新人エンジニアを対象に、問題解決能力を育成する研修プログラムの実施 ・教材制作、プログラミング言語教育、リアルタイムコーディング指導 ・質疑応答、生徒との個別面談対応 [2] システムおよびWebアプリケーション開発 ・技術スタック:Nuxt, Next, TypeScript, Cypress, Jest, Storybook ・あなたの経験に応じて、適切なプロジェクトからお任せします。 ※メイン業務として、[1]の研修講師を担当していただきます。 □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「みずから動くエンジニア」とは? 2023年10月にスタートした、 一般的なエンジニア研修とは一線を画した、 法人向けの研修サービスです。 この研修は以下のお悩みを解決します: □ 新卒エンジニアの育成に手が回らない □ 社内スタッフをエンジニアに育てたい(リスキリング) □ アウトソーシングしているシステムを自社で手がけたい □研修内容 「自分で解決して自分で動けるエンジニアになる」ために、エンジニアとして自ら問題を見つけ、解決する力を重視しています。 企業ごとにカリキュラムをカスタマイズして提供します。 ・対象者: 新人エンジニアやリスキリングが必要な社員 ・対応言語: お客様のニーズに合わせた言語やフレームワーク ・研修期間: 3ヶ月または6ヶ月 □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 開発経験を次世代へ―あなたの役割とは? 技術指導だけではなく、生徒一人ひとりの成長を手助けし、彼らが将来的に業界をリードするエンジニアになるためのサポートが求められます。 [1]企業のニーズに合わせた、オーダーメイドのカリキュラム開発&指導 [2]ライブコーディングで生徒と一緒に問題を解決 [3]チーム開発プロジェクトをリードし、協調性や企業文化を定着させるサポート 主に担当するコース: □1:新卒を即戦力にするコース □2:2〜3年目の若手経験者をベテランに仕上げるコース □3:プロジェクトマネージャーレベルの育成コース この役割の魅力は、生徒たちが「考え抜く力」を身につける過程を間近で支援することです。 教育者としてのやりがいと同時に、企業の将来を形作る重要な貢献を担います。 □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ \応募前に要チェック!/ 「みずから動くエンジニア」の5つの特徴 研修の詳細を知れば、この仕事のやりがいをより深く実感できます。 \エラー解決力に軸を置いた思考型授業/ ||□[1]実践重視のカリキュラム ・アウトプット8割・インプット2割の構成で、実装力を重視したカリキュラムを組んでいます。 ・現場のエンジニアと同等以上のコーディング量をこなして、実装力の向上を担保します。 ・ソースコードの読解力も同時に鍛え、現場で役立つ技術力を身につけます。 ||□[2]ライブコーディングセッション ・リアルタイムで展開する講師のコーディングプロセスを見ることができます。 ・ベテランの思考順序や設計観点など、実務で役立つ価値の高い情報を生で学ぶことができます。 ||□[3]経験豊富な講師陣 ・10年以上の実務経験を持つ、第一線のベテラン講師のみが専属指導 ||□[4]カスタマイズ可能なオーダメイドカリキュラム ・プログラム言語、フレームワーク、DB、アーキテクチャなどは企業ごとにカスタマイズ ・研修開始前に企業のスキルセットや希望をヒアリングし、最適な研修カリキュラムをオーダーメイドで構築 ・企業固有のニーズに応じたカリキュラム設計で、最大の効果を目指します。 ||□[5]チーム開発と文化醸成 ・カリキュラムの後半では、企業独自の開発スタイルを反映した「チーム開発」を実施 ・企業ごとに異なるレビュー体制やカルチャーを十分にヒアリングし、カリキュラムに反映 ・共同作業を通じて、チームの結束を深め、企業の理念を体現します。 □みずから動くエンジニアの詳細のHPもチェック! https://www.fignny.co.jp/products/voluntary-engineer/ 私たちは「企業文化の醸成」を非常に重視しています。 [5]の取り組みにより、企業全体のコミットメントが深まり、エンジニアやその他の社員の定着率の向上に大きく貢献しています。 □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ \研修の運営を深掘り/ 講師としての働き方を具体的にイメージ! 【お客様の企業規模】 従業員数100名から1,000名規模の様々な企業向けにカスタマイズされた研修を提供します。 【対応人数】 各研修で5名から20名を対象とします。 【開催場所】 主にオンラインで行いますが、重要なセッションは対面で実施します。 【対応方法】 ┗授業中の対応 ウェブ会議を使用した参加型授業で、画面共有を通じてペアプログラミングを行います(1日30分から1時間、平日毎日実施)。 ┗授業外の対応: Slackを通じて常時質問を受け付け、生徒からは日報を提出してもらいます。 資料はGoogleドライブで配布し、学習後の復習はウェブ会議で行います。 【テキスト種類】 研修のコースに応じて10種類以上の教材を使用し、企業の要望や最新の技術トレンドに基づいて教材の更新を定期的に行います。 ※職務に慣れた後、教材の作成業務にも参加していただきます。 【対応社数】 1講師あたり最大で2研修を担当します。 □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 講師業の1日の流れ(例) ▽10:00 開始の挨拶(Slack、WebMTG等) ▽11:00-12:00 アルゴリズム訓練及び答え合わせ ▽13:00 昼休憩 ▽14:00-15:00 資料作成 ▽16:00-18:00 講義・進捗確認(WebMTG)、質疑応答 ▽19:00 業務終了日報 ────────── |
求める人材 |
求めている人材 ┏━━━━━┓ □求める人材 ┗━━━━━┛ ただ働くだけではなく、『夢中になれる仕事』を見つけたい方へ。 技術が大好きな仲間が集い、本気で楽しめる環境がここにあります! 同じ熱量を持つメンバーと共に、新たなキャリアの一歩を踏み出しましょう! □□□□□ □ 応募資格 技術を活かし、新しい挑戦をしたい方を歓迎! 迷ったらまずは気軽にご相談ください。 [1] 何らかの言語で3年以上の開発経験 <言語例> C++、C#、Scala、Go、Rust、Java、Python、PHP、JavaScript、Typescript、Dart、React.jsなど [2] Gitによる開発経験 [3] 講師として、幅広い技術を学ぶ意欲 [4] タイピング速度 250文字/分は平均して出せること [5] 日本語能力試験N1レベル、またはそれと同等の日本語スキルを持つ方 ※開発経験があり、教育に興味がある方は講師未経験でもOK! ※この職務では、生徒への指導及びフィードバックを日本語で行います。講師として生徒に明確かつ効果的に知識を伝えるため、ビジネスレベルの日本語スキル(読み・書き・会話)が求められます。 □□□□□ □ 歓迎要件 ・5名以上のチーム開発経験 ・顧客折衝経験、PM経験 ・競技プログラミング経験 ・以下DBのいずれかのナレッジ MySQL、PostgreSQL、DynamoDB、MongoDB ・以下インフラ系技術の経験 Docker、Kubernetes、AWS、GCP、Azure、Firebase □□□□□ □ その他、ご応募の要件 ・学歴不問 ・年齢不問 ・主婦・主夫歓迎 ・無資格OK ・即日勤務OK ・平日のみOK ・ひげOK ・ネイルOK ・ピアスOK ・髪型・髪色自由 ・服装自由 □□□□□□□□□□□□□□□□□□ □ こんな方はフィグニーにピッタリ! □□□□□□□□□□□□□□□□□□ 下の項目のうち 1つでも当てはまる方は、当社の文化にマッチしやすいです。 「すべてに当てはまらないとダメかな…?」と思う必要はありません! □ 特に[1]〜[3]の要素を大切にしています。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ||□[1]生涯学習の考え方が自然に身についている方(Learn or Die) ・エンジニアリングは絶えず進化する分野。常に新しい知識を求める好奇心が不可欠です。 ・技術の最前線を追い続け、自己成長を止めない方を歓迎します。 ||□[2]偏見が少ない方、決めつけで人を見下すなどの態度を取らない方 ・第一印象や先入観にとらわれず、多様な価値観を受け入れられる方 ・優秀な才能は時に独特な形で現れるため、異なるバックグラウンドや考え方を受け入れる姿勢が重要です。 ・教育の現場でも、挑戦的な性格の生徒ほど大きく成長することも多く、そうした多様な才能を見極め育てるのが私たちの強みです。 ||□[3]不安を受け入れて楽しむことができる方 ・不安や困難に屈しない強さを持ち合わせた方を歓迎します。 ・納期のプレッシャーや壁を乗り越えたときの達成感は、かけがえのないものです。 ・過去の困難を糧に、未来の課題に挑戦する力を持つ方を歓迎します。 ||□[4]未知や挑戦に対して躊躇が無い方 ・新しいプロジェクトや技術に前向きに取り組める ||□[5]困難に直面した際に、まず自分を見つめ直すことができる方 ・問題に直面した際に冷静に原因を分析し、解決策を考えられる ・困難を乗り越えた経験を、成長の糧にし、強さと知恵に変えることができる ||□[6]衛生面に気遣いがある方 ・自分だけでなく、周囲への気遣いができる ・清潔感を保ち、快適な職場づくりに配慮できる □□□□□□□□□□□□□ □ フィグニーのカルチャー □□□□□□□□□□□□□ 夢中になれる仕事、本気になれる環境、誇れる成果。 それを実現するのが、フィグニーのカルチャーです。 ||□[1]実力主義!平等にチャンス ・ポジションや経験に関係なく、実力次第で重要プロジェクトを担当 ||□[2]失敗を恐れず挑戦 ・失敗から学び、成長を重視する文化 ||□ [3]責任を持って最後までやり抜く ・プロジェクトを一貫して担当し、成果に誇りを持てる環境 ─────── アピールポイント ┏━━━━━━━━━━━━┓ □ フィグニーの講師職の魅力 ┗━━━━━━━━━━━━┛ 当社でしか味わえない講師職の魅力を、詳しくご紹介します! □フィグニーの講師職、ここが圧倒的に違う! <一般的な研修講師> ・経験の浅い講師が指導 ・同じ教材の繰り返し使用によるルーティンな研修、動画中心の受動的学習 ・研修生の進捗が見えにくいため、モチベーション維持が難しい <当社の研修講師> ・教え方に定評のある講師を厳選 ・業界の最新動向を組み込んだ教材を使用し、現場に即した内容で研修を提供 ・ペアプログラミングやライブコーディングによる積極的なインタラクション ・研修生との密接な関係により、彼らの成長を実感しやすい環境 □□□□□□□□ □ 正直、この仕事の大変な点は? ただ技術を教えるだけでなく、生徒一人ひとりのコードを見ながらのレビューや、 実際のコーディングを通じての直接指導を行います。 そのため、常に最新の技術を学び、自らも成長し続ける必要があります。 □ この仕事で得られる5つのやりがい: [1]新事業のコアメンバー:立ち上げの初期段階から関与し、成長の軌跡を一手に担います [2]開発と教育の融合:未来のエンジニアを指導するだけでなく、技術者として開発にも携われます [3]教材作成:最先端技術を取り入れた教材作成により、企業ニーズに直接応えます [4]リアルタイムインタラクティブセッション:研修生と密接に関わり、成長を直接感じられます [5]多様な顧客基盤:大手から中小企業まで、多岐にわたるクライアントに影響を与えるチャンスがあります □ こんなあなたにピッタリの仕事: ・他者の成長を支援することに喜びを感じる方 ・未来のエンジニアたちを育てることで、業界の変革をリードしたい方 ・生徒や企業と直接関わり、自らのアイデアで企業の課題解決に寄与したい方 ・開発に追われず、持続可能な安定したキャリアを構築したい方 ┏━━━━━━━┓ □ 入社後の流れ ┗━━━━━━━┛ 講師業未経験でも、安心してスタートできる環境が整っています。 着実にステップアップしていけます! ||□講師業 ▼[1か月目〜] 先輩講師のもとでサポート役として参加し、講義の流れや仕事の方法を学びます。 ▼[3か月目〜] 徐々に講師としての役割を担い、メインで講義を進めるようになります。経験豊かな先輩が定期的にサポート! ▼[1年後〜] 新人講師の指導を担い、複数の研修を管理するようになります。教材の作成もチームで協力して進めます。 ||□エンジニア業 両業務を無理なく両立できるよう、柔軟にスケジュールを調整するので、安心して働けます! ▼[1か月目〜] プロジェクトに配属され、リードエンジニアのもとで小さなタスクからお任せします。 ▼[3か月目〜] プロジェクトチームの一員として、標準的なタスクを引き受け、プロジェクト運営に慣れます。 ▼[1年後〜] プロジェクトの要件定義や設計書の作成に携わり、より大きな責任を担います。 □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ その他、お仕事の気になる点はこちら! ・研修期間 あり:最初は1つの研修から担当し、徐々に慣れていただきます。 ・教育担当者 あり:困ったときはいつでも相談可能! □□□□□□□□ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ □ 他社とは一線を画す! フィグニーの特長 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ □[1]社員の90%が技術職 ・社員の9割がエンジニアやデザイナーなどで構成される技術集団 ・高い開発品質と技術力で、高い顧客満足度&リピート率90%超 □[2]社内で実現するフレキシブルなキャリアデザイン ・全ジャンルのスペシャリストが揃い、完全社内完結型のプロジェクト運営 ・転職せずに、社内でスキルチェンジやキャリアパスの選択が可能 □[3]リアルタイムで繋がる、オープンなコミュニケーション文化 ・Slackで業務や日常を自由に共有 ・個人専用チャンネル「times_name」で、「今の自分」をチームに発信! ・社員同士や代表とも気軽に対話でき、必要な支援を即受けられる ・時には業務から離れて、最新の技術トレンドや時事問題についての討論に花が咲くことも♪ □[4]ダイナミックで多様なチーム ・21歳〜47歳の約40名が在籍し、さまざまなバックグラウンドを持つメンバーも活躍 ・多様な背景が新しいアイディアを生み出す原動力に ・技術と創造に熱中できるスタッフが集まる環境 □[5]ワークアズライフ ・仕事そのものをを楽しむ文化を重視 ・好奇心を追求し、それが自然と成果につながる環境 ・休日にも技術・創造活動に情熱を注ぐ社員が多数 □[6]現代的で柔軟な働き方 ・リモートとオフィス勤務を組み合わせた柔軟なワークスタイル ・仕事とプライベートを両立し、長く働ける環境 □[7]ワンストップ開発 ・幅広い専門分野を扱い、現在は受託開発80%、自社開発20%のバランス ・外部委託に頼らず高品質なサービスを提供する開発環境 |
勤務地 |
長野県松本市 株式会社スタッフサービス |
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給与例 |
給与例 ※経験者は優遇いたします! (年収例) 360万円/入社1年未満(月給30万円) 603万円/入社5年(月給50.3万円) 709万円/入社10年(月給59万円) ※上記は平均残業時間分の残業代を含みます。 |
仕事の概要 |
仕事内容 【仕事内容】 ITサポート・サポートデスク/Excel業務、集計、検証★Excelの経験が活かせます Oracle社製品のサポート業務。Webシステムで製品の質問(利用方法など)/障害問合せ受付・問合せ内容を調査し、お客様へ回答。・調査し不明な点があれば日本オラクル社へ問合せ、その後お客様へ回答 【業務で使用するツール】Excel、Linux 【実務未経験者、経験の浅い方向けのプロジェクト例】 ・ソフトウェア製品のユーザーサポート ・メーカー等の社内ヘルプデスク、PCトラブル対応 ・Webサイトの更新・改善 ・ECサイトのレイアウト修正、バナーデザイン ・社用PCやiPhoneのキッティング ・備品管理(PCなどの在庫確認や発注) ・アプリケーションのユーザー登録、権限設定 ・新システム導入資料の作成 ・RPAによる業務自動化のサポート ・開発中のアプリのテスト、デバッグ業務 ◆充実のスキルアップ支援制度 ・ユニット単位・エリア別の勉強会 ・選べる約700種類の通信教育講座、 e-learning ・最大30万円の資格取得奨励金 など 1人1人に合わせた成長環境をご用意しています! 自分のペースでキャリアを作っていきましょう。 ◆20代未経験入社63%! 未経験の方や経験の浅い方も歓迎です。 異業種出身の先輩社員も多数活躍しています。 ※無期雇用派遣ため、当社の直接雇用として就業先で勤務となります。 【在籍エンジニア15,000人以上】 20代、30代、40代と様々な年代のエンジニアが活躍しています! 安心の働きやすさ! 土日祝休み・年間休日125日・平均残業月10時間(2023年度実績)・産休育休取得率100%! 残業代全額支給・有給休暇・健康診断・産前産後休暇、育児休暇・介護休業・交通費支給 年間80,000件の豊富なプロジェクト! 経験を活かす仕事や新たにチャレンジしたい仕事などあなたの理想のプロジェクトがきっと見つかります! 選べる勤務地!全国46都道府県 転勤なし!面接地エリアでの就業率92%以上 地元勤務が叶います!UターンやIターンも歓迎します。 |
求める人材 |
資格 【こんなスキルや経験のある方を歓迎します!】ITの基本知識。ITスキルは不要、夜勤ができ、長く働ける方。【活かせる経験】Excel 【具体的には】 職種未経験の方歓迎 ・IT業界で活躍していくためのスキルを身につけたい方 ・誰かのサポート、手助けをする方が向いていると思う方 ・情報系の学校を卒業し、学んだことを、今の仕事に活かせていない方 ※高校、専門学校、大学等でIT分野の勉強をされた方、なお歓迎です。 ※経験者は優遇します。 ※ブランクがある方もOK 【スタッフサービス・エンジニアリングを選んだ理由】 ・Excelの知識・スキルを活かしてキャリアアップしたい。 ・育成・サポート体制が充実している。 ・希望の勤務地で経験を活かしたい。 |
■お絵かきアプリ「ibisPaint」は世界で3億ダウンロードを突破。約3億DLの自社アプリでの実績を背景に、多彩なWeb・モバイル開発を手掛けています。Web・スマートフォンアプリ開発のエキスパーへと成長できる環境が当社にはあります。
勤務地 |
名古屋本社(愛知県名古屋市中村区)、名古屋本社及び愛知県内の開発先(愛知県) |
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想定年収 |
400万円〜700万円 |
仕事の概要 |
■大ヒットコンテンツを持つ当社にて、Web・スマホアプリケーションの開発をお任せします。主にバックエ… |
求める人材 |
【必須】■システム開発・実装経験をお持ちの方(実務経験の目安1年以上)■2025年6月1日までにご入社可… |
【営業アシスタント】ポテンシャル採用・未経験可|土日祝休み|充実の研修制度
勤務地 |
東京都渋谷区道玄坂一丁目16番7号ハイウェービル8階 アントラス株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【仕事内容】 本社または、支援会社先で下記業務を担当いただきます。 ■業務概要 営業アシスタント:営業担当と同行し、以下の業務を担っていただきます。 ・各種契約書類・提案資料の作成 ・打ち合わせ参加時の議事録作成 ・担当営業のスケジュール調整 ・フォロー架電、お客様要件の確認 等 ■従事すべき業務の変更の範囲: 営業業務全般(ソリューション営業、アシスタント、コンサルティングなどのいずれか) |
求める人材 |
求める人材: 高卒以上 職種未経験OK 業種未経験OK 【必須】 ・フィールドセールスとしてのキャリアアップを見据えられる方 ・PC実務経験者(Excel、タイピング 等) 【歓迎条件】 ・顧客折衝経験 ・IT営業職として活躍されたい方 ・ITやセキュリティに興味がある方 ・エンジニアとしての就業経験がある方 ・ITパスポート、もしくは情報セキュリティマネジメント資格者 |
年収420〜859万円/グローバルに事業を展開、「ものづくり」をサポートする工作機械メーカー/株式会社ソディック
勤務地 |
石川県加賀市石川県加賀市 株式会社ソディック |
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仕事の概要 |
仕事内容 調達購買業務全般をご担当していただきます。 【具体的には】 ・調達(Sourcing)業務及び購買(Purchasing)業務の管理、改善、将来の部門方針の策定、実行。調達活動での環境規制対応管理業務。 |
求める人材 |
応募条件 以下いずれか ・調達企画(Sourcing) ・購買(Purchasing、生産工場での経験) ・海外調達 ・サプライヤーマネジメント ・SAP、オラクルなどの基幹システムの使用経験 【優遇要件】 【求める人物像】 ・どんな方とでも柔軟にやりとりできるコミュニケーションスキル ・新しい事に向上心を持って取り組める方 ≪応募後の流れ≫ (1)ご応募完了後 3営業日以内に担当コンサルタントより、面談の日程調整等のご連絡をします。 (2)面談(転職・キャリア相談) コンサルタントがマンツーマンで当求人のご紹介をさせていただくほか、あなたのご希望やご経験をじっくりお伺いします。 お電話やオンラインツール等を使ってのご相談も可能です。平日夜間・土日祝日等の面談をご希望の方にも柔軟に対応させていただきます。 (3)求人サーチ・紹介 面談でお伺いしたご希望・価値観や、ご経験・強みなどに沿って求人情報をお探しします。 また、必要に応じて求職者様に合わせた新規ポジションの開拓も行います。 (4)企業への推薦(書類選考) 応募する企業が決まりましたら、求職者様の承諾を必ずいただいた上で企業へご推薦します。 履歴書・職務経歴書の添削のほか、書面だけでは伝わりづらい箇所を直接企業にお伝えするなど、あなたの強み、魅力を正確に理解していただけるよう当社独自のサポートをさせていただきます。 (5)企業との面接 面接対策のアドバイスや面接トレーニング(模擬面接)を行い、万全の準備の上面接に臨めるようサポートいたします。 また面接の中で不安に感じたことなどがあれば、解消できるよう候補者の皆様と企業の間に立ちフォローいたします。 (6)内定(条件交渉・退職準備)〜入社 直接交渉しづらい給与条件や入社日などの待遇面を中心に、あなたに代わって企業と交渉いたします。 また、現在の勤務先を円満に退社するためのアドバイスもさせていただきます。 (7)入社後のアフターフォロー 入社後もお困りのことがございましたらいつでもご相談ください。 転職の場面だけに限らず、将来的なあなたのキャリアプランを実現するためのキャリアパートナーとして、長いお付き合いをさせていただきます。 (※ご希望、ご経験などにより求人をご紹介できない場合は、面談をお断りさせていただく場合がございます。あらかじめご了承ください。) 学歴 大学 |
西梅田駅すぐ□□10時スタート□□年間休日120日以上□□韓国で知名度が高く、非常に人気の美容クリニックです□□
勤務地 |
大阪府大阪市北区 オラクル美容皮膚科 大阪梅田院 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 安心して働ける環境!チームワーク抜群の職場で【看護師】募集 患者様の生活の質を高めるため、あなたの経験とスキルを活かしませんか? チーム医療の一員として、やりがいを感じながら成長できる環境です。 \こんな経験がある方、大歓迎/ □ 正看護師・准看護師の資格 をお持ちの方 □ 病棟・訪問看護・外来・手術室・ICU・介護施設 などでのご経験がある方 □ 患者様に 寄り添ったケア を提供したい方 * 《ここがポイント》 ■ 幅広い経験を活かせる! 大学病院・総合病院・クリニック・診療所・回復期病棟・救急・美容クリニックなど、多様な経験を持つスタッフが活躍中! ■ チームワークを大切にする環境! お互いを尊重し、助け合いながら最適なケアを提供しています。 ■ 成長をサポート! スキルアップ研修やキャリア支援制度あり!さらに高いレベルの看護を目指せます。 美容皮膚科クリニックでの外来看護業務全般 採血、点滴、ヒアルロン酸吸引、注入ドクターの介助、レーザー施術、麻酔クリーム、オペ介助 ※入社してから研修後、適性をみての配属になります。 《働きやすい環境》 □ アットホームな職場 − チームワークを大切にし、穏やかな環境で働けます! □ ブランクOK! − 経験が浅い方や復職を考えている方も安心♪ □ 研修制度充実 − 未経験の方も基礎からしっかり学べるサポート体制あり! □ 安心のサポート体制 − スタッフ一人ひとりに寄り添い、成長をサポート! 経験者はもちろん、これからスキルアップを目指す方も大歓迎! 患者様に寄り添ったケアを提供しながら、やりがいを感じられる環境で働きませんか? あなたのご応募、お待ちしております! |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 正看護師免許をお持ちの方 准看護師免許をお持ちの方 【歓迎条件】 ブランク可 |
■プライム上場、NC放電加工機や射出成形機、食品機械など工作・産業機械を製造販売。中でもNC放電加工機は国内最大手 ■「世の中にないものは自分たちで作る」の開発精神で一人ひとりが活躍できる環境です。
勤務地 |
加賀事務所(石川県加賀市)、横浜本社(神奈川県横浜市都筑区) |
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想定年収 |
420万円〜859万円 |
仕事の概要 |
当社の調達・物流統括部門にて、国内・海外から当社製品の生産用部材(直接材)を購入し、国内外工場へ安… |
求める人材 |
【いずれか必須】■調達企画(Sourcing)■購買(Purchasing、生産工場での経験)■海外調達■サプライヤ… |
命を支えるキカイをつくる〜良質で高度な医療の実現〜/自社勤務の仕事/自社製品・サービスの仕事/退職金制度あり/車通勤可/経験者歓迎/メーカー企業
勤務地 |
〒410-0001静岡県沼津市足高410-0001 静岡県沼津市足高 405-65 東レ・メディカル株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事の内容 東レ・メディカル株式会社での医療用機器メーカーでの製品ソフト開発になります。 なお本求人は職業紹介事業者である株式会社アルバイトタイムスによる紹介案件です。 【ミッション】 人工透析管理システム「Miracle DIMCS UX(透析版電子カルテ)」におけるシステム開発(要件定義、基本設計、ベンダーコントロール)を担当していただきます。 大規模病院や最先端病院では高い割合で透析管理システムが導入されており、各病院ごと院内システムと連携させる必要もあるため開発正確性だけでなくスピード感も求められます。 【仕事内容】 システム開発(要件定義、基本設計、ベンダーコントロール)を主にお任せします。 システムの運用からスタートし、取扱うシステムや医療現場の業務理解を深め、その後開発の上流工程を担当していただきますが、自ら手を動かしてエンジニアとして開発の各工程に携わることができます。 【職場環境】 ・平均残業時間21時間、有休休暇の平均取得日数14.9日、毎週水曜日はノー残業デーを実施しており、ワークライフバランスの整った環境です。 【仕事のやりがい】 医療現場へのIT技術導入は日本政府も推進しています。 このシステムを導入することにより患者情報、透析の指示、実績、記録などと連携し、医療従事者の業務効率化に貢献いただくこととなります。 |
求める人材 |
応募資格 <必須> ・高専卒以上 ・普通自動車運転免許 ・DB(オラクル)開発経験がある方 ・Windowsアプリケーションの開発経験がある方 ・言語C、C++ 、C#、WCFでの開発経験がある方(いずれか業務経験として3年以上) <歓迎> ・医療系のシステム導入、運用経験 |
【正社員】★経験者枠★20代・30代・40代活躍中!大手メーカー直取引◎/開発案件・上流工程中心
勤務地 |
長崎県長崎市 西日本スターワークス株式会社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 850万円/49歳・経験者・入社7年目(月給50万円+賞与+諸手当) 650万円/36歳・経験者・入社8年目(月給35万円+賞与+諸手当) 500万円/32歳・経験者・入社3年目(月給32万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 お任せするお仕事について 食品・薬品・化粧品・半導体などの製造ラインの監視制御システムのシステムエンジニア、またはソフトウェアエンジニアをお任せ。 ご経験に合わせて、 ・監視制御用パソコンのソフトウェア開発(VisualStudio等) ・制御用コントローラ(PLC)を用いたソフトウェア開発(ラダー言語等) のいずれか業務に従事頂く予定です。 <具体的には> ・お客様への提案・見積・設計・ソフトウェア開発・試験・現地調整、外注指示の一連、または一部の工程を担当 【募集背景】 当社のエンジニアは、その確かな技術力と優れた人間性が高く評価されており、前年比約140%の成長を達成しています。また、プロジェクト増加率は240%に達し、需要に対してエンジニアの数が不足している状況です。このため、設計・開発領域を中心に、技術者の採用を積極的に強化しています。 【西日本スターワークスの魅力】 ◆大手メーカーとの先端直接取引 パナソニック、三菱重工業、トヨタグループ、マツダグループをはじめ、地元の優良メーカーの開発部門と直接取引を行っています。その結果、最先端の案件を中心に直接取引を継続し、プロジェクト増加率240%という急成長を遂げています! 〜注力する領域〜 次世代モビリティ、ロボティクス応用技術、自動運転技術、車載ECU、宇宙・防衛、IoT、VR、AI開発、データサイエンスなど、成長が期待される分野を中心にプロジェクト先を開拓しています。 ◆プロジェクト事例 ・ビッグデータ解析・AI(言語・画像) ・大手総合電機メーカーでのデータサイエンス ・自動運転技術のAI開発 ・ドローンのソフトウェア開発 ・車載CAN通信ユニットの組込みソフトウェア開発 ・自律走行ロボットのソフトウェア開発 ・ADAS(自動運転)ソフトウェア開発 当社では、さまざまなエンジニアと協力しながらプロジェクトを遂行することで、幅広く深い知識と経験を積むことができます。また、開発設計における専門性を身に付けることで、ものづくりの多方面で信頼される「プロフェッショナルエンジニア」として成長できる環境を提供しています。 ◆希望配属率94.2% ★エンジニアとしての成長を全力でサポートします! 常時1000件以上のプロジェクトを保有しており、以下のようなご希望をお持ちの方に最適な環境をご用意しています。 ◆メーカーの開発メンバーの一員として活躍できます! スターワークスは日本を代表する大手メーカーの開発部門と直接取引を行っているため、よりコアな最先端技術開発の上流工程に携わることが可能です。 自身の目指すキャリアに向けたステップアップに対するサポートも行っており、 エンジニアへ高還元する仕組みが整っています。 130種類以上のE-ラーニングや、書籍購入・外部セミナー受講代の費用サポート等が充実。 例えば、C言語で車載向けソフトウェアの開発を行っているエンジニアが自身の知見を広げるためにMATLABのE−ラーニングを受講し、モデルベース開発へチャレンジ、という事例もあります。 ・設計開発等の上流工程へキャリアアップしたい ・ジョブチェンジにチャレンジしたい ・トレンド領域に携わりたい ・成長分野や領域に携わりたい など あなたの想いを実現できるプロジェクトがきっと見つかります! |
求める人材 |
資格 【必須条件】※下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・VisualStudioのプログラミング開発の経験者 ・制御用コントローラー(PLC)の開発経験者 【歓迎要件】 ・コンピュータシステム開発のリーダー、サブリーダーの経験者 ・データベース(SQL Server、オラクル)の構築経験者 「これまでの経験を活かし、最先端の技術開発に挑戦したい方」 「エンジニアとしてさらなる成長やキャリアアップを目指したい方」 「働きやすい環境でワークライフバランスを大切にしたい方」 「今よりも年収をアップさせたい方」 そんな思いをお持ちの方のご応募をお待ちしております! 年齢の条件と理由:例外事由1号年齢制限 制限あり〜59歳:年齢制限該当事由:定年を上限 |
■当社は1993年の設立以来、一貫して人事労務領域に関わる製品・サービスを提供してきました。 ■設立当初から30年以上にわたって提供し続けている人事労務パッケージ製品は2,000社以上に採用。
勤務地 |
本社(東京都千代田区) |
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想定年収 |
400万円〜500万円 |
仕事の概要 |
営業部門で、法人向けに自社サービスやアプリケーション開発、DX支援の提案活動を行います。【具体的には… |
求める人材 |
【必須】■無形商材の法人営業経験2年以上【尚可】■IT業界での就業経験■PowerPoint等での資料作成経験 |
■当社は1993年の設立以来、一貫して人事労務領域に関わる製品・サービスを提供してきました。 ■設立当初から30年以上にわたって提供し続けている人事労務パッケージ製品は2,000社以上に採用。
勤務地 |
本社(東京都千代田区) |
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想定年収 |
350万円〜450万円 |
仕事の概要 |
営業部門で、法人向けに自社サービスやアプリケーション開発、DX支援の提案活動を行います。いずれの業務… |
求める人材 |
業界未経験でも意欲や人柄を重視します。第二新卒歓迎!【必須】■社会人経験1年以上の方■顧客折衝経験… |
業務系アプリケーション開発とITインフラ構築・保守運用/静岡県西部地域から愛知県東部地域を中心に企業活動/ 日本全体をみても製造業が多いこの地域でテクバン東海支社はまさしくIoTの中心的存在で飛躍し続けております。
勤務地 |
テクバン株式会社 静岡営業所(静岡県静岡市駿河区) |
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想定年収 |
320万円〜400万円 |
仕事の概要 |
■社内で使うアプリの開発・保守を行うシステムエンジニア職/ご希望に応じて企画・設計・開発などをお任… |
求める人材 |
【必須】未経験歓迎//エンジニアやプログラマーとしてキャリア形成意思が固まっている方【安心な育成体制… |
業務系アプリケーション開発とITインフラ構築・保守運用/静岡県西部地域から愛知県東部地域を中心に企業活動/ 日本全体をみても製造業が多いこの地域で株式会社ソフィアはまさしくIoTの中心的存在で飛躍し続けております。
勤務地 |
福岡事業所(福岡県福岡市博多区) |
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想定年収 |
450万円〜600万円 |
仕事の概要 |
■業務アプリケーションの開発・保守運用を担当するシステムエンジニアご希望に応じて要件定義/基本設計/… |
求める人材 |
【いずれか必須】アプリケーションエンジニアの実務経験システムエンジニア/プログラマー関連経験言語:C… |
■15分単位・1日単位で、誰でも簡単に駐車場をシェアすることができる駐車場マーケットプレイス「akippa」を展開。 ■年間休日125日/完全週休2日制、出産/育児休暇、フレックスタイム制度等、WLBを保った働き方が望めます。
勤務地 |
本社(大阪府大阪市浪速区)、東京オフィス(東京都千代田区) |
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想定年収 |
700万円〜1100万円 |
仕事の概要 |
◆駐車場マーケットプレイス「akippa」 の成長実現に向けた、技術視点でのプロダクト改善の企画や実装、… |
求める人材 |
【すべて必須】■自社Productの開発・運用経験 ■エンジニアとしてのWebサービス開発経験(5年程度の目安… |
■15分単位・1日単位で、誰でも簡単に駐車場をシェアすることができる駐車場マーケットプレイス「akippa」を展開。 ■年間休日125日/完全週休2日制、出産/育児休暇、フレックスタイム制度等、WLBを保った働き方が望めます。
勤務地 |
本社(大阪府大阪市浪速区)、東京オフィス(東京都千代田区) |
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想定年収 |
700万円〜900万円 |
仕事の概要 |
◆駐車場マーケットプレイス「akippa」のiOSアプリと関連モバイルアプリの開発を主導していただきます。… |
求める人材 |
【すべて必須】■toCアプリケーションの開発・運用経験■SwiftによるiOSアプリ開発・運用の深い経験【歓… |
■15分単位・1日単位で、誰でも簡単に駐車場をシェアすることができる駐車場マーケットプレイス「akippa」を展開。 ■年間休日125日/完全週休2日制、出産/育児休暇、フレックスタイム制度等、WLBを保った働き方が望めます。
勤務地 |
本社(大阪府大阪市浪速区)、東京オフィス(東京都千代田区) |
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想定年収 |
650万円〜900万円 |
仕事の概要 |
◆駐車場マーケットプレイス「akippa」のAndroidアプリと関連モバイルアプリの開発をお任せします。少数… |
求める人材 |
【すべて必須】■自社Productの開発・運用経験■Androidアプリ開発・運用経験3年程度■Kotlinの利用経験1… |
■AI事業本部とはサイバーエージェントのデジタルマーケティング分野におけるサービス開発・研究に特化した組織です。https://cyberagent.ai/■2016年にAI Labを設立し、AI技術の研究・開発に取り組んでいます。
勤務地 |
本社(東京都渋谷区) |
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想定年収 |
504万円〜800万円 |
仕事の概要 |
エンタープライズ企業をメインに、自社プロダクト「AIエージェント」の導入支援営業をお任せします。企業… |
求める人材 |
【必須】■法人営業経験(2年以上)【歓迎】■法人顧客向けコンサルティング経験 |
■2001年の設立よりEC物流に対応した「クラウドWMS(倉庫管理システム)」をはじめ、在庫管理システムを開発・提供、今伸びているEC業界を物流、在庫管理の面から支えている企業です。ストック型ビジネスにより安定的に成長しています。
勤務地 |
本社(東京都中央区) |
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想定年収 |
550万円〜700万円 |
仕事の概要 |
自社開発のクラウドサービスである倉庫管理・在庫管理システム「ロジザードZERO」、店舗管理・在庫管理シ… |
求める人材 |
【必須】■開発経験7年以上■C#,Java等+Oracle(PL/SQL)の組み合わせによるWEBアプリケーション開発経… |
■2001年の設立よりEC物流に対応した「クラウドWMS(倉庫管理システム)」をはじめ、在庫管理システムを開発・提供、今伸びているEC業界を物流、在庫管理の面から支えている企業です。ストック型ビジネスにより安定的に成長しています。
勤務地 |
本社(東京都中央区) |
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想定年収 |
450万円〜600万円 |
仕事の概要 |
自社開発のクラウドサービスである倉庫管理・在庫管理システム「ロジザードZERO」、店舗管理・在庫管理シ… |
求める人材 |
【必須】■開発経験5年以上■2025年7月以降入社が可能な方■C#,Java,PHPなどによるWEBシステム開発 及び … |
■デザインシンキングと独自の方法論を駆使して、新しいサービスの構想・実現を支援するコンサルファーム。 ■役員・現場責任者を巻き込んだ徹底的な現状分析と課題特定から、IT・システムデザインによる解決策を導きます。
勤務地 |
本社(東京都千代田区) |
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想定年収 |
400万円〜600万円 |
仕事の概要 |
お客様へのヒアリングから、マーケティングと連携した企画立案、提案、受注までの一連の業務をお任せしま… |
求める人材 |
【必須】■法人営業のご経験【こんな人におススメ!】■新しいことへのキャッチアップが好きな方 |
■1995年、元日本オラクルのエンジニアが創業。データベース関連技術で25年以上順調に成長。安定経営基盤×挑戦する社風 ■自社開発したデータベース監査ソフトウェアである『PISO』は、10年以上連続してトップクラスのシェアを獲得!
勤務地 |
東京本社(東京都渋谷区) |
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想定年収 |
400万円〜700万円 |
仕事の概要 |
当社自社製品の開発業務。新製品の開発、既存製品のリニューアル、機械学習サービスなどの開発業務をお任… |
求める人材 |
【必須】■開発の実務経験 ※自ら手を動かして開発を行っている方【歓迎】■リーダーもしくはマネジメン… |
大手/中小企業・フリーでのエンジニア経験を持つ技術畑出身の現代表をはじめ、エンジニア4名で2001年に設立。 長年培ってきたノウハウで高評価を獲得しプライム案件多数。『技術者の為の会社』をモットーに働きやすい環境を構築。
勤務地 |
本社(神奈川県横浜市西区)、プロジェクト先(東京都23区内)、プロジェクト先(神… |
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想定年収 |
500万円〜700万円 |
仕事の概要 |
『エンジニアの希望を叶える会社』という想いから設立しました。日々仕事のアドバイスを直接もらえ着実に… |
求める人材 |
【必須】何かしらの開発経験(言語不問)<言語>PHP、Perl、Ruby、ASP、JAVA、.NET <OS>Linux、Windows、Uni… |
大手/中小企業・フリーでのエンジニア経験を持つ技術畑出身の現代表をはじめ、エンジニア4名で2001年に設立。 長年培ってきたノウハウで高評価を獲得しプライム案件多数。『技術者の為の会社』をモットーに働きやすい環境を構築。
勤務地 |
本社(神奈川県横浜市西区)、プロジェクト先(東京都23区内)、プロジェクト先(神… |
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想定年収 |
350万円〜550万円 |
仕事の概要 |
『エンジニアの希望を叶える会社』という想いから設立しました。日々仕事のアドバイスを直接もらえ着実に… |
求める人材 |
★実務経験不問!【必須】プログラミングスキルお持ちの方(大学・専門学校・プログラミングスクールでの学… |
大手/中小企業・フリーでのエンジニア経験を持つ技術畑出身の現代表をはじめ、エンジニア4名で2001年に設立。 長年培ってきたノウハウで高評価を獲得しプライム案件多数。『技術者の為の会社』をモットーに働きやすい環境を構築。
勤務地 |
本社(神奈川県横浜市西区)、プロジェクト先(東京都23区内)、プロジェクト先(神… |
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想定年収 |
400万円〜600万円 |
仕事の概要 |
『エンジニアの希望を叶える会社』という想いから設立しました。日々仕事のアドバイスを直接もらえ着実に… |
求める人材 |
【必須】プログラミング経験(目安:1年以上)<言語>PHP、Perl、Ruby、ASP、JAVA、.NET<OS>Linux、Windows… |
【東証プライム上場企業グループ】自社/在宅勤務■Oracle Cloud Platform (PaaS / IaaS)認定資格の保有者数は国内上位■資格取得支援制度充実■Oracle Database関連で14年連続受賞
勤務地 |
東京支社(東京都新宿区) |
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想定年収 |
550万円〜800万円 |
仕事の概要 |
Oracle Database 23aiを用いた新規自社サービスの立上げメンバーを募集します。新サービスは生成AIを活用… |
求める人材 |
【必須】Pythonでの開発経験AI分野専任での採用となるため、お持ちのAI知見や興味関心を活かして新サービ… |
■DXをはじめ、お客様の多様化・高度化するビッグデータのビジネス活用支援を30年超続ける技術力・課題解決力に強み ■育てる文化が根付いており、離職率5%、残業月約19hでありながら、裁量を持ち集英社等の大手企業の課題解決が可能
勤務地 |
目黒本社(東京都目黒区) |
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想定年収 |
600万円〜800万円 |
仕事の概要 |
OCIなどOracleのクラウドスペシャリストとして、パートナーである日本オラクル社とのリレーション構築や… |
求める人材 |
【いずれも必須】◆ITエンジニアとして開発・構築業務に携わった経験のある方(アプリ/インフラ問わず)… |
■お絵かきアプリ「ibisPaint」は世界で4.5億DLを突破。約4.5億DLの自社アプリでの実績を背景に、多彩なWeb・モバイル開発を手掛けています。Web・スマートフォンアプリ開発のエキスパーへと成長できる環境が当社にはあります。
勤務地 |
名古屋本社(愛知県名古屋市中村区)、名古屋本社及び愛知県内の開発先(愛知県) |
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想定年収 |
450万円〜600万円 |
仕事の概要 |
システムエンジニアとして以下をご担当いただきます。(雇入れ直後)ソフトウェアの設計・開発、及びこれ… |
求める人材 |
【必須】■Java(Spring、SpringBoot)、Python、TypeScript(React/Next.js、Vue.js/Nuxt.js、Node.js、… |
■お絵かきアプリ「ibisPaint」は世界で4.5億DLを突破。約4.5億DLの自社アプリでの実績を背景に、多彩なWeb・モバイル開発を手掛けています。Web・スマートフォンアプリ開発のエキスパーへと成長できる環境が当社にはあります。
勤務地 |
名古屋本社(愛知県名古屋市中村区)、名古屋本社及び愛知県内の開発先(愛知県) |
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想定年収 |
350万円〜450万円 |
仕事の概要 |
Webアプリエンジニアとして以下をご担当いただきます。(雇入れ直後)ソフトウェアの設計・開発、及びこ… |
求める人材 |
【必須】■Java(Spring、SpringBoot)、Python、TypeScript(React/Next.js、Vue.js/Nuxt.js、Node.js、… |
■スタンダード市場上場、大手富士通パートナーという安定企業/情報サービスを通して価値あるしくみを創造 ■創業1953年、設立70年を超えるノウハウと実績により高い評価、多くの案件に最上流から参画しています
勤務地 |
本社(東京都新宿区) |
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想定年収 |
510万円〜650万円 |
仕事の概要 |
自社開発の、個別受注型生産管理システム『rBOM』のコンサルティング及び導入作業にリーダー・サブリーダ… |
求める人材 |
【必須】■導入プロジェクトのリーダーまたはサブリーダー経験 ■業務システム導入プロジェクトへ… |
■システム開発、インフラ環境構築、ホームページ制作の他、企業が必要とするIT、ネットワークに係る様々なソリューションを提供し、トータルに企業をサポートできるサービスを展開しています。
勤務地 |
仙台オフィス(宮城県仙台市泉区) |
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想定年収 |
400万円〜600万円 |
仕事の概要 |
基幹業務を中心とした受託案件のシステム開発(オープン・Web系)の要件定義〜運用サポートまで一貫した… |
求める人材 |
【必須】何らかのプログラム開発経験者(5年以上)※将来の仙台オフィス現場責任者を担う人材の募集とな… |
東証プライム上場企業グループ■Oracle Cloud Platform (PaaS / IaaS)認定資格の保有者数は国内上位■資格取得支援制度充実■請負/自社勤務■Oracle Database関連で14年連続受賞
勤務地 |
東京支社(東京都新宿区) |
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想定年収 |
550万円〜800万円 |
仕事の概要 |
■リーダー候補として請負案件のインフラ設計構築をお任せします。中古車販売向けのオンプレの仮想化環境… |
求める人材 |
【必須】Linuxでの詳細設計、構築経験 3年以上【歓迎】リーダー経験★100%請負い案件のため常駐はなく、… |
社会インフラとも言える大規模かつ極めて重要な金融システム構築に特化したプロフェッショナル集団。100兆円を超える 取引が日々行われる資金決済システムを開発、要件定義〜開発の上流をメインとする歴史ある事業です。
勤務地 |
(東京都江東区) |
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想定年収 |
800万円〜950万円 |
仕事の概要 |
基幹系の新商品開発などで、要件定義〜受け入れ試験(現状開発作業はオフサイト)におけるチームのリーダ… |
求める人材 |
【必須】■Java/Linux/Oracleなどを使用したシステム開発の経験(5年以上)■5名以上のプロジェクト管理… |
社会インフラとも言える大規模かつ極めて重要な金融システム構築に特化したプロフェッショナル集団。100兆円を超える取引が日々行われる資金決済システムを開発、要件定義〜開発の上流をメインとする歴史ある事業です。
勤務地 |
(東京都江東区) |
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想定年収 |
650万円〜800万円 |
仕事の概要 |
中堅生保会社様を軸に販売チャネルの多様化や、申し込みや支払いをデジタル完結できるプラットフォームの… |
求める人材 |
【必須】■オープンプラットフォームでの開発経験を有する方■一定のご経験をお持ちの場合、生保業務スキ… |
◆Oracleの日本進出当時より直接の取引を持ち、大手SI・メーカーからも信頼される確かな技術力を保有。 ◆人材育成支援システム『SISJIN』の企画・開発。
勤務地 |
東京本社(東京都千代田区) |
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想定年収 |
400万円〜600万円 |
仕事の概要 |
大手企業の業務系システムや官公庁案件にて、マネジメントではなく、現場の第一線で開発やプロジェクト拡… |
求める人材 |
【必須】■Javaでの開発経験 ■リーダー経験 【魅力】社長の意向で社員の不満をなくすために、年2回の… |
◆Oracleの日本進出当時より直接の取引を持ち、大手SI・メーカーからも信頼される確かな技術力を保有。 ◆人材育成支援システム『SISJIN』の企画・開発。
勤務地 |
大阪事業所(大阪府大阪市浪速区) |
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想定年収 |
400万円〜500万円 |
仕事の概要 |
お客様先常駐開発と自社内開発の割合は、7:3ないし6:4です。お客様先での常駐は、チームで常駐すること… |
求める人材 |
【必須】■オープン系言語での開発経験を1年程度お持ちの方【歓迎】◆社内開発でスキルを磨きたい方 ◆上… |
★NSMは、物流・製造業様向けのRFID・NFCなどICタグソリューションを始め、導入から運用支援までトータルサポート ★50年以上の歴史を持つ「日本ソフトウエア株式会社」から分社化する形で、2019年に設立
勤務地 |
客先(神奈川県) |
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想定年収 |
400万円〜800万円 |
仕事の概要 |
アプリケーションを支える基盤環境の構築案件をお任せします。【詳細】■主にLinuxサーバーやWindowsサー… |
求める人材 |
【必須】 ■linux、windowsサーバー構築経験 ■AWS、Azureなどのクラウド環境でのサーバー構築経験 |
■請負案件メイン■自社勤務(在宅勤務と出社のハイブリッド)■Oracle Cloud Platform(PaaS/IaaS)認定資格の保有者数は国内上位・Oracle Database関連で14年連続受賞■資格取得支援制度充実(対象資格500以上)■定着率96%
勤務地 |
東京支社(東京都新宿区) |
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想定年収 |
500万円〜800万円 |
仕事の概要 |
PMとしてプロジェクト管理や顧客折衝をお任せいたします。案件は入札やオラクル社の紹介が中心でエンドユ… |
求める人材 |
【必須】■アプリケーションの開発工程一通りのご経験 ■リーダーのご経験【部署の魅力】■アプリケーシ… |
業務系アプリケーション開発とITインフラ構築・保守運用/静岡県西部地域から愛知県東部地域を中心に企業活動/ 日本全体をみても製造業が多いこの地域でテクバン東海支社はまさしくIoTの中心的存在で飛躍し続けております。
勤務地 |
テクバン株式会社 東海支社(静岡県浜松市)、顧客常駐先(静岡県浜松市)、顧客常… |
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想定年収 |
300万円〜450万円 |
仕事の概要 |
■業務アプリケーションの開発・保守運用を担当するシステムエンジニアご希望に応じて要件定義/基本設計/… |
求める人材 |
【必須】実務未経験歓迎/ご自身でネットワークについて勉強したことがある方/エンジニアやプログラマーと… |
業務系アプリケーション開発とITインフラ構築・保守運用/静岡県西部地域から愛知県東部地域を中心に企業活動/ 日本全体をみても製造業が多いこの地域で株式会社ソフィアはまさしくIoTの中心的存在で飛躍し続けております。
勤務地 |
東海支社(静岡県浜松市中央区)、顧客常駐先(静岡県浜松市)、顧客常駐先(静岡県… |
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想定年収 |
450万円〜600万円 |
仕事の概要 |
■業務アプリケーションの開発・保守運用を担当するシステムエンジニアご希望に応じて要件定義/基本設計/… |
求める人材 |
【いずれか必須】アプリケーションエンジニアの実務経験システムエンジニア/プログラマー関連経験言語:C… |
■プライム上場マネーフォワードグループ。MISSION『テクノロジーを広げ社会の生産性を飛躍させる』を掲げ国内屈指の成長市場「SaaS業界」にて7事業を展開。月平均残業時間:13.3時間/有給消化率約80%/週4リモート勤務可能で働き方◎
勤務地 |
本社(東京都港区) |
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想定年収 |
600万円〜900万円 |
仕事の概要 |
国内最大級のSaaS比較メデイア『BOXIL』のインサイドセールス (マネージャー・次期経営幹部候補)として… |
求める人材 |
【必須】◆無形商材の法人営業経験 2年以上(歓迎:IT、Web、人材、広告、保険、金融業界出身者)◆営業… |
ユニゾホールディングスグループの中核1社/「ホテルユニゾ」「ユニゾイン」保有運営/支援先の外資系大手投資ファンドの知見・資金力・人脈も元に大きな事業改革、成長戦略を既に描いており、数年で今の数倍の規模となることを企図
勤務地 |
本社(東京都港区) |
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想定年収 |
400万円〜500万円 |
仕事の概要 |
当社にて社内SEとして「OPERA Cloud Services」の導入をお任せします。稼働後の現場サポートとして、アプ… |
求める人材 |
【必須】■事業会社、SIer等でのシステム開発、運用、ヘルプデスク等のご経験※対象業務システム、使用言… |
ユニゾホールディングスグループの中核1社/「ホテルユニゾ」「ユニゾイン」保有運営/支援先の外資系大手投資ファンドの知見・資金力・人脈も元に大きな事業改革、成長戦略を既に描いており、数年で今の数倍の規模となることを企図
勤務地 |
本社(東京都港区) |
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想定年収 |
500万円〜600万円 |
仕事の概要 |
当社にて社内SEサブマネージャーとして「OPERA Cloud Services」の導入をお任せします。稼働後の現場サ… |
求める人材 |
【必須】■何らかのクラウドシステム、SaaS 等の導入、運用保守経験※事業会社の社内SE、SIerいずれのご… |
■新しいサービスの構想〜実現を支援するコンサルファーム。新規サービス企画、UI/UXデザイン、システム開発を一元的に手掛ける数少ないファームです。役員・現場責任者を巻き込んだ徹底的な現状分析と課題特定により解決策を導きます。
勤務地 |
本社(東京都千代田区) |
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想定年収 |
400万円〜600万円 |
仕事の概要 |
DX戦略やUXデザインのコンサル、新技術を活用したシステム開発などを展開する当社にて、toBのマーケティ… |
求める人材 |
【BtoBマーケティングにおいて、下記いずれかの経験必須】■SEOに関する実務経験■イベントやカンファレ… |