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ノルマなし/未経験者大歓迎/賞与年3回/東証プライム上場グループ
勤務地 |
岡山県岡山市北区田中岡山県岡山市北区田中184-108-D-101 新エネルギー流通システム株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 太陽光システムや蓄電池などの省エネ商材を扱う法人営業 太陽光パネルや蓄電池、電気自動車の充電スタンドなど、社会貢献性の高い「環境関連設備」の販売・施工を手がける当社。あなたには提携先を増やすための法人営業をお任せします。 【主な仕事内容】 ▼各種申請業務 まずは工事や申請関係の知識をインプット。各種申請・完工処理・電力会社の支援・設備認定・補助金の申請といった事務作業も、この営業の大事なミッションです。 ▼販売店としての営業活動 1件あたりの工事の流れを理解したら、法人営業に挑戦。商社やメーカー、施工店、ビルダーなどに対し、協力関係を結べるよう働きかけます。 ▼施工会社としての現場指示 営業会社からの施工依頼にも対応。配車を行ない人員を整えたり、現場スタッフと打ち合わせをしたりします。 ★完全マニュアルでやっておりますので、未経験者でもスムーズにできますし、 営業職によくあるような販売ノルマなどは一切ありません。 いきなり高いハードルを設けたり、無理な提案をしたりすることも禁止しています。 学歴や経験を問わず、あなたのやる気次第で昇格・昇給が素早くできます。 実際に9割の先輩スタッフが未経験からスタートして活躍中です! 中途入社だから…というようなハンデは無く、頑張りはしっかり評価いたします。 |
求める人材 |
経験・資格 【未経験者歓迎】 ■要普通免許(AT限定可) ★採用は人物重視!上場企業グループの一員として安定した生活を送りたい方はぜひご応募を♪ “これまで”ではなく、“これから”に期待するポテンシャル採用なので、少しでも興味のある方は、 まずは『応募する』ボタンをクリックしてください♪ 勇気を出して一歩を踏み出しましょう! \こんな方は大歓迎です/ □安定企業で腰を据えて働きたい □将来の心配をすることなく、のびのびと活躍したい □東証プライム上場企業グループの一員として働きたい □チームで働くことが好き □人と話すことや体を動かすことが好き □コツコツとまじめに取り組める □誰かの役に立つ仕事がしたい □フットワーク取り組める |
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ワークライフバランスのよい職場です
勤務地 |
福島県福島市岡島 saferay services(株) |
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仕事の概要 |
仕事内容: 業務内容:ドイツ セーフレイグループ(www.saferay.com) が所有もしくは管理する太陽光発電所(メガソーラー 6~80MW級)で、電気主任技術者(発電所長)として以下のO&M業務に携わっていただきます。 1. 福島県福島市にある太陽光発電所での電気主任技術者(発電所長)業務 ・巡回/月次/年次/臨時点検 ・設備トラブル時の一次対応や修理 ・電気の保安および技術基準維持に関する監督 ・経産省、電力会社との電気保安に関する対応(各種変更届出、事故報告、検査立会。停電計画、保安操作、系統運用に関する協議など) ・自治体、周辺関係者との一次対応 ・外注保守作業の手配やその補助(機器メーカー点検、電気工事、土木工事、除草、パネル清掃など) ・点検および故障報告書等の作成 ・備品、資材、文書の管理 2. 全国(主に福島県内、岩手)のセーフレイ管理物件太陽光発電所での年次点検等の臨時応援(年数回) 常時は、福島県福島市の発電所に勤務していただき、必要に応じて上記2で出張していただくことがあります。 現在、セーフレイは日本でのメガソーラーO&M業務の拡大を進めています。お持ちの能力やご希望により、以下業務をしていただき昇給・昇進を目指すことも可能です。 ・特殊な業務担当(インバータの修理、特高電気設備の保護リレー試験やシーケンス試験等) ・国内O&M業務全般の管理や企画 |
求める人材 |
求める人材: (経験) 【以下いずれか必須】 (管理だけでなく月次/年次点検、トラブル調査、簡易な電気修理の実務も可能な方) ・高圧または特別高圧電気設備の保守点検、工事等の実務経験者(特に高電圧設備の試験測定実務ができる方を優遇します) ・高圧または特別高圧連系メガソーラーでのO&M経験者(電気主任技術者または設備保守に関する実務をされていた方) ・【必須】一般的なパソコン操作(Eメール、ワード、エクセル) (資格等) ・【必須】自動車運転免許 ・【いずれか必須】第1種電気主任技術者、 第2種電気主任技術者のいずれかを所持 電気工事士または電気工事施工管理技士所持者の方は特に優遇します。 |
インターネット調査、会場調査、グループインタビュー等の各種リサーチと、独自に開発した「AI分析サービス」「テキストマイニング」「アンケートデータベース」を提供しているリサーチ会社です。各種リサーチと新規事業の「AI分析サービス」を企業や大学に企画提案する法人営業の仕事です。
勤務地 |
東京都千代田区神田錦町 マイボイスコム株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: マイボイスコムは1999年に社内ベンチャーで設立した、伊藤忠グループのリサーチ会社です。 インターネット調査、グループインタビュー、ヒアリング調査、会場調査等の各種リサーチと、独自に開発した「テキストマイニング(TextVoice)」、「アンケートデータベース(MyEL)」、「AI分析サービス(CotoEL)」のマーケティングツールを企業や大学に提供しています。 当社のリサーチは早さと安さを訴求する「装置型リサーチ」ではなく、お客様の課題をヒアリングして、調査企画から、調査票作成、実査、集計、分析、レポーティングと提案まで対応するConsultancy & Storyteller の「コンサル型リサーチ」を目指しています。企業のマーケティング調査と、大学の学術調査が 主なテーマで、伊藤忠グループのDX関連のリサーチにも対応しています。 また、定性分析の「テキストマイニング(TextVoice)」、1万人規模の自主調査データを約3,700件蓄積した「アンケートデータベース(MyEL)」を開発・提供していて、MyELにある大量のインサイトデータを生成AIが参照して分析する「AI分析サービス(CotoEL)」も今年の3月から提供を始めました。 現在、各種リサーチと、「AI分析サービス(CotoEL)」を担当する法人営業を募集しています。特に新規事業の「AI分析サービス(CotoEL)」を事業化するためのコンサル営業の出来る法人営業の方を求めています。 こちらは特に生成AIやシステムの特別な知識や技術は必要ではありません。企業のマーケティングに興味があり、この新しいサービスの機能や活用方法などをしっかりお客様にお伝え出来る方であれば対応できる法人営業の仕事です。 当社はデータの品質とリサーチサービスの対応力、独自に開発したマーケティングツールで、お客様に1番信頼されるリサーチ会社を目指しています。そんな会社で一緒に頑張ってみませんか。 【リサーチサービス】 「アンケートデータベース(MyEL)」には毎月約500人の会員登録があり、ホームページからも数十件のお問合せがあります。これらのお客様に業務紹介をしてリサーチの課題をヒアリングし、調査企画を考えて提案するところからリサーチの企画営業が始まります。そして、受注後はリサーチャーと協力してリサーチを遂行します。 〇リサーチサービス http://www.myvoice.co.jp/ 【テキストマイニング(TextVoice)】 当社が独自に開発した定性分析ツールです。マーケティング関係者では定性分析の関心が高まっていて、紹介サイトから月に20件ほどのお問合せがあり、それらのお客様に実際のデータを活用したデモも行って提案しています。 〇テキストマイニング(TextVoice) https://www.textvoice.jp/info/ 【アンケートデータベース(MyEL)】 当社では1998年7月から毎月大規模な自主調査を実施しています。自主調査は1万人調査が約3,700件あり、それらのデータを蓄積した「アンケートデータベース(MyEL)」を提供しています。約6万人の会員が調査結果の閲覧や集計データや調査レポートの購入等でご利用いただいています。 〇アンケートデータベース(MyEL) https://myel.myvoice.jp/ 【AI分析サービス (CotoEL)】 「アンケートデータベース(MyEL)」の約3,700件の1万人調査データは日本で最大のインサイトデータです。これらの膨大なインサイトデータを生成AIが参照して、定量的なアンケート分析と、定性的なペルソナ分析を行うサービスです。 これからマーケティング分野でも生成AIの活用が進むと言われており、当社はこの独自の「AI分析サービス (CotoEL)」を活用しながら新たなビジネス分野を開拓して行きます。 〇AI分析サービス(CotoEL) https://cotoel.myvoice.jp/info ・ 当社の主要なクライアントは以下の通りです。 <一般企業> 味の素/アサヒビール/アサヒ飲料/アフラック/一正蒲鉾/伊藤忠商事/ 伊藤忠テクノソリューションズ/インテージ/ADKマーケティング・ソリューションズ/ オムロン/カゴメ/キユーピー/キユーピー醸造/ キリンビール/キューサイ/京王電鉄/コカ・コーラカスタマーマーケティング/コニカミノルタ/サンリオ/ 三幸製菓/資生堂/住友生命/セブン&アイ・ホールディングス/セブン銀行/ ゼンリン/ソニー/ダイニチ工業/大日本印刷/大和製缶/帝人/電通/ TOTO/東洋新薬/凸版印刷/ 東京海上日動火災保険/東京電力/日本生命/日本経済新聞/ニチレイフーズ/ニッセイ基礎研究所/ パイオニア/パナソニック/富士通/富士電機/不二製油/ファミリーマート/ プリマハム/ベルシステム24/マイナビ/みずほ総合研究所/三菱総合研究所/ 三井住友海上保険/三井不動産/メルシャン/ライフネット生命保険/LIXIL/ ヤフー/リクルート/ローソン/ローソン銀行 等 <大学> 愛媛大学/大阪大学/お茶の水女子大学/金沢大学/関西大学/京都大学/慶應義塾大学/国際大学/埼玉大学/東京都立大学/聖心女子大学/東京大学/東京工業大学/東京理科大学/東北大学/東京都市大学/玉川大学/東洋大学/名古屋市立大学/奈良女子大学/日本女子大学/政策研究大学院大学/北海道大学/法政大学/明治大学/兵庫県立大学/福島県立医科大学/横浜国立大学/立教大学/立命館大学/早稲田大学 等 当社の業務内容は以下のブログでも紹介しています。こちらも参考にして下さい。 〇マイボイスコムの採用ページ http://www.myvoice.co.jp/recruit/ 〇インターネット調査の世界(ブログ) http://myvoice.lekumo.biz/research/ 皆様の応募をお待ちしています。 |
求める人材 |
求める人材: 大卒以上 ※マーケティングや、リサーチ分析に興味のある方 ※企画力や提案力が活かせるコンサル型の法人営業がしたい方 ※論理的な思考力とサービス精神の高い方 ※新規事業の立ち上げから取り組んでみたい方 |
平均残業20時間程度&年間休日122日でプライベートも◎
勤務地 |
広島県広島市安佐南区安東 関電ファシリティーズ株式会社 |
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給与例 |
給与例 年収340万円〜450万円/入社1年目 ※給与については、経験・能力を踏まえて決定をさせていただきます。 |
仕事の概要 |
仕事内容 【安定の大手グループで設備管理スタッフ募集!】 ★年間休日122日 & 残業月20時間程度 ★関電グループの一員として安定した環境 ★中途入社でもキャリアアップ可能! 【仕事内容】 オフィスビル、工場、病院、商業施設、ホテルなどの 設備管理をお任せします。 具体的には… ・受変電設備・空調設備・消防設備・搬送設備・建築付帯設備の 日常保守・点検 ・各設備の 診断・メンテナンス ・省エネ管理 など 【働きやすさ抜群!年間休日122日&残業少なめ】 ●長期休暇(夏季・GW・年末年始)あり ●有給も取得しやすい 環境! ●繁忙期で長期連休が取りにくい場合も、 スタッフ同士で調整しながら休みを取得 ●仕事終わりや休日に 趣味を楽しむスタッフ多数! 【大手関電グループの安定基盤】 関西の電力供給を支える 関電グループの一員 として、 福利厚生やコンプライアンスも充実! 教育研修・キャリアアップ制度も整っており、 中途入社でもキャリアのハードルなし! 【キャリアアップの道も!】 3〜5年を目安に担当物件を変更することもあり、多様な経験が積める! 経験を活かして物件責任者やエリア統括など、さらに上のポジションも目指せる! 安定した環境で、 設備管理のプロフェッショナルを目指しませんか? |
求める人材 |
資格 <必須資格> 第三種電気主任技術者 <歓迎> ボイラー技士、危険物取扱者乙種第四類、消防設備士 冷凍機、建築物環境衛生管理技術者等 |
インターネット調査を中心に、グループインタビュー、ヒアリング調査、会場調査等を提供しています。調査設計から実査、集計、分析、レポーティングと提案までトータルに行う「コンサル型リサーチ」を目指していて、大手企業のマーケティング調査と大学の学術調査が主な業務です。AI分析サービス等の独自のツールも提供しています。専門的なリサーチャーを目指したい方を募集します。第二新卒、未経験者も歓迎です。
勤務地 |
東京都千代田区神田錦町3-17-11 榮葉ビル マイボイスコム株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: マイボイスコムは1999年に社内ベンチャーで設立した、伊藤忠グループのリサーチ会社です。 インターネット調査を中心に、グループインタビュー、ヒアリング調査、会場調査等の各種リサーチと、「テキストマイニング(TextVoice)」、「アンケートデータベース(MyEL)」、MyELのインサイトデータを生成AIで分析する「AI分析サービス(CotoEL)」等の独自のマーケティングツールを提供しています。 当社のリサーチは早さと安さを追求する「装置型リサーチ」ではありません。お客様の課題をヒアリングして、最適な調査企画を提案し、調査票作成、実査、集計、分析、レポーティングと提案までをトータルに対応するConsultancy & Storyteller の「コンサル型リサーチ」を目指しています。 広告代理店等の業務は殆どなく、クライアントは食品、飲料、日用品等の消費財メーカーや、流通、金融、サービス業等の大手事業会社のマーケティング調査が中心です。 また、リサーチ案件の4割が大学の学術調査なのも当社の特徴です。大学の先生方は早さや安さではなく、高い品質のデータと専門的なサービスを求めています。それらのニーズに的確に応えることで多くの研究者から信頼を頂いています。 データの品質とサービスの技術力や対応力で評価される「コンサル型リサーチ」で、お客様に1番信頼されるリサーチ会社を目指しています。 【リサーチャーの仕事は】 クライアントから課題をヒアリングして、営業担当と調査企画書を作成・提案し、受注後は調査票の作成から、実査、集計、分析、レポーティングと提案までを担当する仕事です。リサーチャー、サブリサーチャー、集計担当、システム担当の5〜6名がチームを組んでリサーチワークを遂行しています。 1)クライアントからリサーチ課題をヒアリング 2)最適な調査企画書を作成してご提案 3)調査の実行(調査票作成、回収、集計、分析、レポーティング、提案) 4)調査結果の報告と納品 ・ また、定性データ分析の「テキストマイニング(TextVoice)」、3,700件の1万人規模の自主調査を蓄積した「アンケートデータベース(MyEL)」、MyELのインサイトデータを分析する「AI分析サービス(CotoEL)」等の独自のマーケティングツールを開発・提供しているのも当社の特徴です。 特に「AI分析ツール(CotoEL)」は3月にリリースしたばかりですが、 1)ペルソナ分析と、2)消費者意識行動分析の2つの機能があり、今後の生成AIの普及に合わせてこの新サービスも伸ばして行きたいと考えています。 高付加価値な「コンサル型リサーチ」と、IT技術を活用した独自のマーケティングツールを融合したサービスの提供が、当社の強みになっています。こんな独自性のあるリサーチ会社で、リサーチャーとして働いてみませんか。 リサーチ未経験でもマーケティングやデータ分析に興味があり、リサーチの仕事に真剣に取り組みたい方なら歓迎です。未経験の方はリサーチアシスタントから始めて、リサーチの基礎から学んでいただきます。様々なお客様の多様なテーマのリサーチ経験を通じてお客様から信頼される専門性の高いリサーチャーを目指して下さい。 ・ 各サービスの詳細は下記サイトをご覧下さい。 〇リサーチサービス https://www.myvoice.co.jp/service/ 〇テキストマイニング(TextVoice) https://www.myvoice.co.jp/service/menu/txt-voice.html 〇アンケートデータベース(MyEL) https://myel.myvoice.jp/ 〇AI分析サービス(CotoEL) https://cotoel.myvoice.jp/info ・ 当社の主要なクライアントは以下の通りです。 <一般企業> 味の素/アニコム損害保険/アサヒビール/アサヒ飲料/アフラック/一正蒲鉾/伊藤忠商事/ 伊藤忠インタラクティブ/伊藤忠テクノソリューションズ/インテージ/ADKマーケティング・ソリューションズ/ オムロン/カゴメ/キユーピー/キユーピー醸造/ キリンビール/キューサイ/京王電鉄/コカ・コーラカスタマーマーケティング/コニカミノルタ/サンリオ/ 三幸製菓/資生堂/住友生命/住友林業/セブン&アイ・ホールディングス/セブン銀行/ ゼンリン/全労済/ソニー/ダイニチ工業/大建工業/大日本印刷/大和製缶/帝人/電通/ テー・オー・ダブリュー/デルフィス/TOTO/東洋新薬/凸版印刷/ 東急不動産/東京海上日動火災保険/東京電力/日本生命/日本経済新聞/ニチレイフーズ/ニッセイ基礎研究所/ ハイアールジャパンセールス/パイオニア/パナソニック/富士通/富士電機/不二製油/ファミリーマート/ プリマハム/ベルシステム24/ホンダアクセス/マイナビ/丸善製薬/みずほ総合研究所/三菱総合研究所/ 三井住友海上保険/三井不動産/メルシャン/ライフネット生命保険/LIXIL/ ヤフー/読売広告社/リクルート/ローソン/ローソン銀行/ロッテ 等 <大学> 愛媛大学/大阪大学/お茶の水女子大学/金沢大学/関西大学/京都大学/慶應義塾大学/国際大学/埼玉大学/東京都立大学/聖心女子大学/東京大学/東京工業大学/東京理科大学/東北大学/東京都市大学/玉川大学/東洋大学/名古屋市立大学/奈良女子大学/日本女子大学/政策研究大学院大学/北海道大学/法政大学/明治大学/兵庫県立大学/福島県立医科大学/横浜国立大学/立教大学/立命館大学/早稲田大学 等 ・ 当社の設立の背景や、インターネット調査の変遷、当社の業務内容については、ブログでも紹介していますので参考にして下さい。 〇採用情報 http://www.myvoice.co.jp/recruit/ 〇インターネット調査の世界(ブログ) http://myvoice.lekumo.biz/research/ 皆様のご応募をお待ちしています。 |
求める人材 |
求める人材: 大卒以上/リサーチ未経験者、第二新卒者も歓迎です。 ※マーケティングやデータ分析に興味のある方 ※論理的な思考力と、企業活動や社会に対する好奇心が強い方 |
社会貢献度の高いエネルギー事業!20代・30代活躍中!フレックスタイム/年休120日以上/土日祝休み
勤務地 |
栃木県宇都宮市東宿郷1-9あかねビル9F 株式会社 U-POWER (U-NEXT HOLDINGS) |
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仕事の概要 |
仕事内容 ■募集背景 U-POWERは、2021年に誕生したU-NEXT HOLDINGSのエネルギー事業会社です。 再エネを軸とするエネルギーの販売を開始し、4期目にしてランキング上位と急成長しています!今回は、より拡大強化させたいエリア(札幌、盛岡、秋田、郡山、宇都宮、千葉、横浜、静岡、金沢、大阪、京都、鹿児島)の新規メンバーを追加募集いたします! ■U-POWERの法人営業 営業のメインとなるのは高圧・特別高圧領域になります。 この領域は大型施設の顧客が多いため、U-NEXT HOLDINGSの顧客基盤を活用したグループ力が発揮できており、弊社への問い合わせも増えている状況です。 電力小売事業だけでなく、脱炭素ソリューション部署とも連携し、総合的なインフラを提案できる事業になる想定です。生再エネや蓄電池事業など、あらゆる電力サービスの可能性を広げていき、先を考えた事業の拡大を目指しています。 ■具体的な業務内容 ・高圧電力の法人営業 お客様は業界を問わず、大型の電力を使用する有名・大手企業が中心となります。 大手企業にとって「脱炭素計画」は必須課題。 顧客の経営に脱炭素の面から関わっていけるコンサルティングセールスです。 これからの日本のみならずグローバルの課題に対し、企業が取り組むべき経営企画に関与できます。 ■仕事のやりがい 社会インフラを支える責任感と、未来のグリーンエネルギーに関わりながら成長・挑戦していけます。U-POWERは個人の成長を応援する社風です。 また、拠点は今後も全国に拡大中していく予定で、昇給・昇格のポジションのチャンスも多くあります! ■職場環境 ・社会貢献度の高い仕事がしたい ・お客様のためになるエネルギー事業で力をつけたい ・急成長の会社で成長・チャレンジしたい などを叶えられる環境をご用意しています。 営業メンバーは業界経験問わず、さまざまな想いや強みを持った男性女性20代前半から30代後半の社員が経験を発揮しています。 若手にも裁量があり、スピード感をもちながら仕事に取り組める職場です。 フレックス・リモートワークなどワークライフバランスを大切に、働きやすい環境を整えています! |
求める人材 |
資格 【MUST】 ・法人営業経験(2年以上) 弊社では多くの業界未経験者が活躍しています! 社内での電力の勉強会もありますし、脱炭素アドバイザー取得支援もございます!業界知識がない方でもご安心ください! 【WANT】 ・電力・ガスなどインフラの営業経験 ・オフィスツールの活用経験 (Excel・PowerPointなど) 【求める人物像】 〇積極的にコミュニケーションが取れる方 〇成長意欲やチャレンジ精神をお持ちの方 〇チームワークを大切にできる方 ※雇用元はU-NEXT HOLDINDSとなり、配属先となるU-POWER社に出向いただきます。(グループ全体の全社員がこの雇用形態になっています) |
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【正社員雇用】★大手メーカーの長期プロジェクト/年休120日以上/賞与4.0ヶ月以上
勤務地 |
秋田県秋田市 東日本スターワークス株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 お任せするお仕事について 半導体関連製品(石英ルツボ)の生産設備機器の維持管理、ユーティリティ設備(電力、ガス、排水等)の運転・保守業務を担当頂きます。 ▼具体的には... ・工場生産設備機械の設備の維持管理 ・ユーティティ設備運転・保守、維持管理 ・関連資料作成等 ▼求人の魅力(アピールポイント) ・AI /モビリティ/ヘルスケア/ロボティクス/航空宇宙/防衛など、先端・トレンドのプロジェクトが多数! ・自分の市場価値を高められる! ・U、Iターン経験者多数活躍中! ・幅広い年齢のエンジニアが力を発揮しています! ○当社での就業について 当社クライアント(大手メーカー・SIer)が開発する次世代モビリティ、次世代半導体・宇宙/防衛システム、ロボティクス・FA機器や、IT・DX分野に関わるエンジニアとしてご活躍いただきます。 東日本エリアでトップクラスの案件数と上流工程(構想設計・基本設計・詳細設計など)の案件を豊富にそろえている当社では、スキルアップはもちろん、ライフスタイルに合わせた働き方を実現できます。 【当社のプロジェクト例】 ◯機械設計 ・次世代モビリティ向けモーターや車体・機体等の部品設計 ・車載インフォテイメント機器設計(樹脂・板金・機構部品) ・次世代半導体製造装置の機械設計 ・AI搭載ロボティクス開発・設計 ※設計ツール:SolidWorks、CATIA、NX、Creo、AutoCADなど ○電気設計 ・FA機器の回路・制御設計 ・IOT化装置開発:回路設計、PLCプログラム作成、通信制御、UI作成 ・半導体製造装置の電気制御:PLC、位置決め制御開発 ○電子回路設計 ・車載インフォテイメント機器のHMI設計 ・カメラ用センサやモジュールの回路設計 ・無線通信機器の高周波回路設計 など ※分野:FPGA、アナログ/デジタル、ハード設計、評価 ○組込ソフト ・次世代モビリティの自動制御システムの組込開発 ・AI搭載産業用ロボット、画像・センサー制御 ・宇宙推進システムの制御ソフト開発 ・防衛関連向け組込システム開発 ※開発環境例 OS:Linux、Windows、RTOS メイン言語:C、C++、Pythonなど ○ITソフト・システム ・IoT関連機器ソフトウェア開発 ・人工衛星・ロケット管制用クラウドシステム開発 ・防衛関連WebGIS関連システム開発 ・パブリッククラウド(AWS、Azure等)システム・サービス開発 ・AI・画像処理システム開発 ※言語:JAVA、Python、C ++、VB.netなど ○半導体 ・デバイス開発 ・プロセス開発 ・品質保証・分析・解析 ・フィールドエンジ二ア ■キャリアパス ・あなたが挑戦したい分野や転職の軸を伺い、ご納得いただいた上でプロジェクトを選定します。幅広い業種と工程のプロジェクトがあるため、希望案件への配属率は94%を実現! ・大手メーカーの先端プロジェクトを中心に約1000件のプロジェクトがあります。 ・一つのプロジェクトを担当頂く平均期間は3〜4年程度で、転職をすることなく、常にトレンドの技術に携わり、高めたいスキルなどご希望を考慮してキャリアステップを積んで頂けます。 *同一プロジェクト内で希望のキャリア形成が望める場合は、20年以上同一クライアントを担当している例もあります。 ■充実のサポート体制! 当社の強みの一つがエンジニア一人ひとりを大事にするフォロー体制。キャリアアップの相談に対する実現のサポートなど、エンジニアの皆様が安心してキャリアプランを描きながら働ける環境づくりを目指しています。 ■募集背景 ・お取引先・プロジェクトの増加により、前年比120%の成長を続けています。機械・ソフト・電気・電子分野の様々なポジションで、若手〜ベテランの方まで幅広く増員募集しております。 ▼当社について 東北に本社を構える「地域密着型の技術サービス企業」として、地域No.1企業を目指し、地域を代表する大手メーカーの製品開発・設計・生産技術・IoTなど幅広い技術ニーズにお応えしています。 主なお取引先・・・トヨタグループ、東京エレクトロン、NECグループ、パナソニックグループ、デンソーグループ、アルプスアルパイン、オリンパスグループなど約500社の優良企業 東北・北海道エリアに特化した運営方針のため、取引先数・プロジェクト数は他社を圧倒しています。 それにより、一人ひとりの成長に合わせた"キャリアアップ支援"を積極的に行っております。 ■会社の魅力 1.ワークライフバランスが取れ、仕事のやりがいもプライベートも充実! ・年間休日120日以上 ・有給消化率80%以上 ・月平均残業時間15時間程度 2.キャリア形成の後押しをはじめとする充実した社内制度! ・Eラーニングを用いたスキルアップや、社外の研修・セミナー受講補助制度、資格取得のバックアップなど、多様な制度を活用頂けます。 3.充実した福利厚生 ・住宅手当補助(家賃・共益費の60%)、資格手当(月最大5万円まで)、家族手当、帰省旅費補助など ・借り上げ社宅制度/就業頂くに当たり転居が必要な場合は、借り上げ社宅を設置します。(一般の賃貸マンション・アパートを会社にて契約します。所定の初期費用等は会社が負担します。) |
求める人材 |
資格 必須条件:設備保全・メンテナンス経験 |
長期安定★週休2日!経験は一切不問!未経験者歓迎
勤務地 |
京都府京都市伏見区竹田西段川原町京都府京都市伏見区竹田西段川原町117 新エネルギー流通システム株式会社 |
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給与例 |
給与例 ●入社2年目 20代前半 Aさん サブリーダー 年収430万〜450万 ●入社3年目 20代後半 Dさん リーダー 年収480万〜500万 ●入社4年目 30代前半 Yさん チームリーダー 年収510万円〜 |
仕事の概要 |
仕事内容 見積り作成などを担当する「顧客管理」のお仕事をお任せします。 具体的には… 見積りの作成や設備の設置に必要な申請書の作成などを担当するオフィスワークです。 その他、設置場所の調査・確認などもお任せします。 〈入社後の流れ〉 まずは1〜2日間の座学基礎研修を行い、仕事の流れを覚えることからスタート! 顧客管理もできることからお任せするので、何も心配はありません。 実際に活躍する先輩たちの9割が未経験スタートなので、あなたも少しずつステップアップしていきましょう! |
求める人材 |
経験・資格 【未経験者歓迎】 ■要普通免許(AT限定可) ★採用は人物重視!上場企業グループの一員として安定した生活を送りたい方はぜひご応募を♪ “これまで”ではなく、“これから”に期待するポテンシャル採用なので、少しでも興味のある方は、 まずは『応募する』ボタンをクリックしてください♪ 勇気を出して一歩を踏み出しましょう! \こんな方は大歓迎です/ □安定企業で腰を据えて働きたい □将来の心配をすることなく、のびのびと活躍したい □東証プライム上場企業グループの一員として働きたい □チームで働くことが好き □人と話すことや体を動かすことが好き □コツコツとまじめに取り組める □誰かの役に立つ仕事がしたい □フットワーク取り組める |
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【39歳以下の方(長期キャリア形成のため)】★グループ全国募集★【1からはじめるWEB広告営業】未経験歓迎★業界No.1 の知名度を誇るWebサイトで広告知識と営業経験を積み広告のスペシャリストへ
勤務地 |
香川県高松市 株式会社インサイド・アウト |
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仕事の概要 |
仕事内容: 私たちは、全国7社ある販売会社を展開する「インサイド・アウトグループ」。 業界シェアトップクラスの自社WEBメディアを運営する広告代理店です。 今回は、Web広告営業で将来の活躍を目指す方を募集します! 【お任せする仕事】 ★日本最大級のメディアを担当します! 取扱うのは月間23億PV、1日約450万人が訪問する 『シティヘブンネット』などのナイトレジャー情報サイト。 各店舗情報の紹介ページや求人広告など、広告効果を最大化させる広告・サービスなどを提案します。 抜群の知名度で成約率が高く、継続率95%以上と多くのお客様がリピーターに。 お客様の売上にしっかり貢献し、感謝される仕事です! 〜〜仕事の流れ〜〜 ▼ヒアリング 1日3〜4件お客様先を訪問し、「売上をアップさせたい」「新規がなかなか増えなくて…」といった悩みを伺います。こまめに足を運んで関係を深めます。 ▼提案 お客様の課題に合わせて、広告の画像や、レイアウトの変更、バナーの掲載などを案内します。有名なサイトなので仕様を理解いただけているケースも多く、提案はスムーズに行なえます。 ▼制作 受注後は、ディレクターやデザイナー、フォトグラファーなどの専門スタッフとチームを組んで進めます。細かなサイト制作面は、プロ集団にお任せできるのでご安心を。チーム一丸となって、訴求効果の高い広告を仕上げていきましょう。 【未経験からでも成長できる】 平均年齢は32歳、男女比は7:3割。社員数700名以上の8割以上が異業種からの転職。 業界トップシェアの当社だからできる、 研修制度・現場での経験やスキル習得の環境がございます。 入社後は、研修や先輩の同行を通してコミュニケーション能力、 提案力や課題解決能力、Web広告の知識・ノウハウ等色々な力が身につき ゆくゆくはマネジメントに挑戦することも! 【キャリアアップも応援します】 □絶対評価□の評価制度で年功序列とは無縁! リーダー、チーフ、課長補佐……とポジションは多く用意しています。 昇進に年齢・社歴は関係なく、2年目でポジションに就いた先輩も多数。 目標に合わせて働きながら幅広くキャリア形成も可能です。 プロセスも含めて正当に 評価します。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 ・39歳以下の方(長期キャリア形成のため) ・普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可) └東京での勤務を希望される方は免許がなくても構いません。 ≪歓迎条件≫ 学歴不問 職種未経験歓迎 業種未経験歓迎 社会人未経験歓迎 第二新卒歓迎 ブランクOK \\求められる人物像// 夢・目標がイメージできる、させられる人 ▼そのために必要なポテンシャル 思考力 話の本質を考え思考できる人 理解力 話の意図をくみ取り会話できる人 集中力 行動の最大化をすることができる人 素直さ 感謝の気持ちを持ち行動できる人 熱意 情熱や愛情を持ち仕事を楽しめる人 \\当社での活躍のカギ// 「柔軟な発想力」と「行動力」です。 「柔軟な発想力」でいえば、当たり前のことをそのまま発信するだけではなく、受け取った情報を自分なりに組み立て、工夫した言葉やイメージで発信することが大切。お客様が本当に伝えたいことを正確にキャッチして、世の中の変化に合わせて形にしていく。それを可能にするのが「柔軟な発想力」です。 また、この仕事はお客様に積極的な提案を行ない、世の中に発信していく仕事。ですから、当然ながらそこには「行動力」も求められます。お客様のニーズを積極的にキャッチする行動力、変化する世の中のスピードに対応していく行動力、将来のあるべき姿に挑戦する行動力など、すべての場面でカギとなるポイントなんです。面接の場ではぜひ、ご自身のそうした側面をアピールしていただければと思います。 \\面接でのポイント// ★弊社の事業内容を理解できているか ★経験やスキルよりも将来「どのようになりたいか」自身の考えや気持ちを言語化できる方 ★自己理解・表現ができる方 ★面接担当からのアドバイスを素直に聞いていただける素直さがある方 \\パーソナル採用導入// 目に見える経験やスキル、能力は問いません。 弊社の選考は、「すべての個性を未来へつなげ!」をモットーに あなたの「パーソナリティ」を重視しています。 自分の持つ個性のすべてを見せる気持ちで、選考に臨んでほしいと考えています。 「広告に関わる仕事をしてみたい」「人と接することが好き」「自分でも変われそうと思えたから」というあなたの想いや人間性を尊重します。 ご自身の長所を生かし、営業職として成長・活躍を目指す方のご応募をお待ちしております |
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経験を活かし地域に貢献/大手の安心感/全国転勤無/年休124
勤務地 |
長野県長野市平林2-2-17 ミサワホーム甲信 東北信営業部 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ★アピールポイント★ ・全国転勤なく、地域密着で働ける ・安定したミサワホームグループ ・誇りを持てる商品(1990年から連続でグッドデザイン賞を受賞) ・幅広い物件に携われる ・大手ならではの充実した福利厚生 【仕事内容】 新築住宅の施工管理・アフターメンテナンスや宅のリフォーム等の大規模改修の施工管理をお任せします。 施工を行う工務店や、市役所、水道局、電力会社などの各種機関との折衝を行う他、 工事期間中に近隣住民の方々やお客様からの質問・要望に対応する等、現場の責任者として工事の進捗や施工品質を管理する役割を担います。 ※夜間工事はありません <新築とリフォームの魅力> ■新築住宅 高いデザイン力と技術力によって生まれた、 誇りを持てる注文住宅をお客様と共に作り上げていく仕事。 お客様との接点が強く「この人のために建てるんだ」と実感できること、 一つの物件の全てに携われることも魅力。 お引き渡しのときの達成感も大きく、 お客様と感動を分かち合えるやりがいがあります。 ■リフォームの魅力 営業職がお客様からリフォームの相談を受け、 簡単なものは営業自身でプラン作りから現場管理まで行い、 難易度の高い案件などが技術部門に依頼がきます。 お客様の長年の住まいを改善し、より快適な生活を提供できるので、 感謝の声やリピートのご依頼を直接頂くことも少なくありません。 【先輩社員の声】 新商品や新工法などに触れる機会や社内独自の資格制度があるので、常に新たな知見を身に付けていくことができます。 リフォーム領域では、ミサワホームが建てた住まいだけでなく一般在来住宅のリフォームを手掛けることもあります。 色々な経験を積むことができるので、技術者としての幅が広がります。 |
求める人材 |
求めている人材 ★建築施工管理の経験者を募集★ 20代〜50代まで、幅広い年代の方が活躍しています。 【必須】 ・建築施工管理の実務経験 【歓迎】 ・住宅・建築・リフォーム業界経験者 ・建築・設計系学部卒業者 ・一級建築士、二級建築士の資格 ・一級建築施工管理技士、二級建築施工管理技士の資格 |
20代30代活躍中/日勤のみ!地元に根付いて働けます♪週休2日!経験は一切不問!未経験者歓迎
勤務地 |
静岡県浜松市中央区下江町静岡県浜松市中央区下江町325-3 新エネルギー流通システム株式会社 |
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給与例 |
給与例 ●入社2年目 20代前半 Aさん サブリーダー 年収430万〜450万 ●入社3年目 20代後半 Dさん リーダー 年収480万〜500万 ●入社4年目 30代前半 Yさん チームリーダー 年収510万円〜 |
仕事の概要 |
仕事内容 発電設備などの設置を担当する「電気工事」のお仕事をお任せします。 具体的には… 太陽光パネル、発電設備や蓄電池充電スタンドの設置業務をお任せします。 3〜4名のチーム制で一人で作業をすることは無し!手に職がつく仕事です。 〈入社後の流れ〉 まずは1〜2日間の座学基礎研修を行い、仕事の流れを覚えることからスタート! 電気工事は工具の使い方からお任せするので、何も心配はありません。 実際に活躍する先輩たちの9割が未経験スタートなので、あなたも少しずつステップアップしていきましょう! |
求める人材 |
経験・資格 【未経験者歓迎】 ■要普通免許(AT限定可) ★採用は人物重視!上場企業グループの一員として安定した生活を送りたい方はぜひご応募を♪ “これまで”ではなく、“これから”に期待するポテンシャル採用なので、少しでも興味のある方は、 まずは『応募する』ボタンをクリックしてください♪ 勇気を出して一歩を踏み出しましょう! \こんな方は大歓迎です/ □安定企業で腰を据えて働きたい □将来の心配をすることなく、のびのびと活躍したい □東証プライム上場企業グループの一員として働きたい □チームで働くことが好き □人と話すことや体を動かすことが好き □コツコツとまじめに取り組める □誰かの役に立つ仕事がしたい □フットワーク取り組める |
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月収250,000円/高校卒 普通免許があればOK! ★ライフラインの技術習得で将来性抜群◎無資格未経験からスキルUP出来る/地元で安心安定勤務
勤務地 |
新潟県新潟市江南区両川2-4500-4 株式会社テーオーテック |
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仕事の概要 |
仕事内容: 月収250,000円/高校卒 普通免許があればOK! ★ライフラインの技術習得で将来性抜群◎無資格未経験からスキルUP出来る/地元で安心安定勤務 【仕事内容】 主に新潟市内(東北電力管内)の配電線設備(電線)の建設保安工事を行います。 専門知識不要充実の入社後研修を用意していますので、どなたでもスムーズにスタート出来ます。 ●具体的には ・電線の張替え工事 ・電柱交換工事 古い電線を新しい電線に変えてたり、 電柱を新しいものに取り替える工事などをおこないます。 ●入社後まずは、 <初日> どんな仕事をどんな流れで行うかを知る職場見学になります。 <2日目以降> 先輩スタッフが以下の事を教えていきます。 ・どこにどんな資材が置いてあるか、資材・工具の名前を覚えたりします。 ・高所作業車の周りに人が来ないように、カラーコーンを並べたりします。 ・資機材やケーブルを車に積んだり等工事の手伝いをします。 <2〜3ヶ月位> 東北電力グループ株式会社ユアテックにて2ヶ月間の新入社員研修を受けます。 電気についての基礎知識・基礎技術習得研修を行います。 仕事をしながら電気の知識を付けていき、電気工事の仕事を進めていきます。 |
求める人材 |
求める人材: ◆未経験者歓迎! ◆要普通自動車免許(AT限定不可) ◆第二種電気工事士あれば尚可 もちろんなくても大丈夫! 仕事をしながら取得できる環境です。 ◆新卒・第二新卒者歓迎 ◆工業高校、技術・電気・理系大学卒業者歓迎 ◆59歳以下(省令1号・定年60歳の為) ◆異業種からの転職者多数活躍中 前職が、コンビニ・軽作業・製造・工場・深夜バイト・交通誘導・配送ドライバー・梱包作業・営業・販売など様々です。 |
20代30代活躍中/日勤のみ!地元に根付いて働けます♪週休2日!経験は一切不問!未経験者歓迎
勤務地 |
石川県金沢市松島石川県金沢市松島2-126 新エネルギー流通システム株式会社 |
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給与例 |
給与例 ●入社2年目 20代前半 Aさん サブリーダー 年収430万〜450万 ●入社3年目 20代後半 Dさん リーダー 年収480万〜500万 ●入社4年目 30代前半 Yさん チームリーダー 年収510万円〜 |
仕事の概要 |
仕事内容 発電設備などの設置を担当する「電気工事」のお仕事をお任せします。 具体的には… 太陽光パネル、発電設備や蓄電池充電スタンドの設置業務をお任せします。 3〜4名のチーム制で一人で作業をすることは無し!手に職がつく仕事です。 〈入社後の流れ〉 まずは1〜2日間の座学基礎研修を行い、仕事の流れを覚えることからスタート! 電気工事は工具の使い方からお任せするので、何も心配はありません。 実際に活躍する先輩たちの9割が未経験スタートなので、あなたも少しずつステップアップしていきましょう! |
求める人材 |
経験・資格 【未経験者歓迎】 ■要普通免許(AT限定可) ★採用は人物重視!上場企業グループの一員として安定した生活を送りたい方はぜひご応募を♪ “これまで”ではなく、“これから”に期待するポテンシャル採用なので、少しでも興味のある方は、 まずは『応募する』ボタンをクリックしてください♪ 勇気を出して一歩を踏み出しましょう! \こんな方は大歓迎です/ □安定企業で腰を据えて働きたい □将来の心配をすることなく、のびのびと活躍したい □東証プライム上場企業グループの一員として働きたい □チームで働くことが好き □人と話すことや体を動かすことが好き □コツコツとまじめに取り組める □誰かの役に立つ仕事がしたい □フットワーク取り組める |
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【設備管理のご経験者】首都圏を支える物流施設の設備管理/宿直 夜勤手当・深夜手当有
勤務地 |
神奈川県川崎市川崎区東扇島神奈川県川崎市川崎区東扇島6-10 三井物産フォーサイト株式会社 |
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仕事の概要 |
職種 設備管理スタッフ 仕事内容 大型物流施設の設備保守・維持管理業務、宿直業務をお願い致します。 ・防災センター業務 ・施設巡回点検(水処理設備含む) ・工事立会い対応 ・突発一次対応等の宿直業務 ・小修繕作業 ・その他付随業務全般 [ある日の業務例] 8:30 始業 防災センターにて宿直者からの申し送り含む全体朝礼 9:30 ボイラー点検、電力メーター日量検針等のルーチン業務 12:00 昼休み 13:00 担当工事案件立ち合い 16:00 協力会社打合せ 17:30 夜間防災センター対応、水処理設備運転業務、仮眠 翌8:30 終業 ▽現任の宿直担当者が研修を行います。設備巡回点検のやり方、作業報告書の書き方等、OJTにていちから丁寧にお教えします。 ▽設備が故障した際に、復旧作業に取り組み、オーナーやテナント様から感謝の言葉をいただいた時や、排水処理が悪く先輩方と相談し、薬品の注入量を変更した事で改善した時などはやりがいを感じる瞬間です! ▽最初は、日常の業務に加えて工事案件も発生してくるので、1日のスケジュール管理が難しいと感じるかもしれません。今の先輩たちも慣れるのに時間が掛かりました。スモールステップで一緒に頑張っていきましょう。 |
求める人材 |
資格・経験 ◆高卒以上 ◆必須要件 ・18歳以上(法令の規定による) ・設備管理の実務経験をお持ちの方 ◇下記資格をお持ちの方歓迎! ・第二種電気工事士 ・二級ボイラー技士 ・建築物環境衛生管理技術者 ・消防設備士 その他ビル管理に係る資格全般 |
未経験者歓迎!長期安定の原子力・風力発電のお仕事!異業種からの転職者でも年収400万円以上得られます!年間休日126日+有給休暇+リフレッシュ休暇!
勤務地 |
茨城県日立市桜川町4-19-14 株式会社 東工業 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 私たちの生活になくてはならない風力発電所、原子力発電所、火力発電所の電気・機械設備に関する設備保全・設備管理の仕事になります。 【全国各地へ出張があります】 北海道・東北・北陸・関東・中部・中国・九州地区など各地域の発電所(風力発電所、原子力発電所、火力発電所)への出張勤務がございます。 期間については現場での作業内容によります。(数日〜数年を想定) 単独での出張はありません。複数名での出張となります。 出張者には出張手当を別途支給します。 <主な業務内容> ・設備管理、設備保全(定期点検メンテンナンス) ・不具合対応(設備の部品交換、修理補修) ・機器単体や設備の試験業務(品質保証業務) ・作業の工程調整(工程・人員の調整、機器メーカーとの調整) ・書類作成(作業/試験要領書、工事管理計画書、報告書) ・トラブル発生時の対応 ・その他関連付随業務 当社の業務は、発電設備の保守点検から設備や製品の試験・検査、プラント内の工事指導まで多岐にわたります。 全ての発電設備が常に安定した状態で稼働できるようにサポートするのが当社の役割です。 【仕事の魅力とやりがい】 当社の業務は専門技術を持った企業でなければできない特殊な内容です。 そのため、どの企業でも簡単に参入できるものではなく、一般的にはあまり目にすることのない特別な仕事です。非常に重要な業務であるため、簡単ではありませんが、その分大きなやりがいがあります。 特にエネルギー産業は、多くの方の生活を支える重要な産業です。生活インフラというなくてはならない設備を保守管理することに誇りと責任を持ち、日々の業務に従事していただきたいと考えています。自分たちが調整した通りに機器が起動した時には、技術者として大きな喜びを感じ、それをチームで共有できることも大きな魅力であり、やりがいです。 【経験と評価】 苦労して得た経験は、収入やポジションにしっかりと反映されます。当社では、やりがいを搾取することはありません。技術を身につけようとする向上心と仕事に対する責任感があれば、その努力を評価し報います。無理な働き方を押し付けることはありません。決められた時間内で最大限の努力をしていただきたいと考えています。 【未経験者の方に】 未経験入社の方でも、一から技術を学べる環境が整っています。また、会社主導で積極的に資格取得を支援しています。 充実した研修プログラム:基本的な知識から実践的なスキルまで丁寧に指導します。 先輩社員のサポート:経験豊富なスタッフが常にサポートし、困ったときはすぐに相談できます。 資格取得支援制度:業務に必要な資格取得を全面的にサポートします。 【主な取引先】 日立GEニュークリア・エナジー株式会社殿 三菱日立パワーシステムズ株式会社殿 株式会社日立パワーソリューションズ殿 東京電力ホールディングス株式会社殿 東京パワーテクノロジー株式会社殿 株式会社日立製作所殿 日本ガイシ株式会社殿 株式会社関電工殿 JFEエンジニアリング 株式会社殿 【最後に】 エネルギー産業を支える重要な役割を担い、社会に貢献する東工業で働いてみませんか? 皆様のご応募をお待ちしております。 当社のことをもっと詳しく知りたい方は「東工業 日立」で検索 または右記URLよりご覧ください! https://higashi-t.com/ |
求める人材 |
求める人材: ・高校卒以上 ・知識、経験は不問 ・普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方 ・PCスキル(文字入力が可能なレベル) ・定年制あり(65歳未満、再雇用制度あり) |
プライム上場・住友Gの総合設備会社/年間休日122日/有給休暇即日付与/福利厚生◎/入社3年目までの離職率9.8%(業界平均28%)/全50講座を超える充実した社内研修制度/積極的な海外展開
勤務地 |
東京都港区 住友電設株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ■業務内容: 同社が受注する架空送電設備、地中送電設備、変電設備等の施工管理を担当して頂きます。 <業務補足> ・具体的には、案件管理、品質管理、設計積算、施工管理などの業務が想定されます。 ・エリアは関東圏及び、東北エリアがメインです。出張ベースでご対応を頂く事になります。 ※業務内容変更の範囲:会社の定める業務内容に変更になる場合があります。 ●就業環境について: ・効率や働き方の観点で工事を受注するようにし、事業部によっては1名で案件を担当させずに複数名体制で担当するようにするなど、一人に対して負荷がかからないような仕組みづくりを徐々に進めています。 ・福利厚生の充実も強化し、従業員満足度向上にも努めています。 ●人材育成について: 同社では中期経営計画において、「人材の確保・育成と働き方改革」を掲げ、生産性向上への効率化追求や総労働時間の削減に向けて、積極的な取り組みを行っています。その中でも早期に活躍することを目標に新卒・中途問わず全50講座を超える充実した社内研修制度が用意されています。 ●同社の特徴・魅力: ◇電気設備業界における長年の実績:創立以来、電気設備を中心に、電力設備・屋外通信設備・情報ネットワーク設備・機械設備・プラント設備を含めた総合エンジニアリング企業として、幅広い事業領域・長年の信頼と実績・高い技術力を提供。 ◇安定的な業績:2016年度〜2019年度にかけては「売上高1,650億円以上、経常利益額125億円以上」を目標に掲げ、個人力の向上と総合力の発揮を両軸に、2019年度において本目標を達成。 ◇積極的な海外展開:50カ国以上にわたり、1960年代後半から幅広い分野の設備工事で実績を残してきました。 |
求める人材 |
求める人材: 【こんな方活躍中】 ・送電線関連の業務経験者(強電のご経験がある方) |
首都圏流通を支える大型物流施設の施工管理・設備管理 土日祝休 施工管理技士資格をお持ちの方歓迎!
勤務地 |
神奈川県川崎市川崎区東扇島神奈川県川崎市川崎区東扇島6-10 三井物産フォーサイト株式会社 |
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仕事の概要 |
職種 大型物流施設の設備管理業務 仕事内容 大型物流施設の設備保守管理・施工管理業務をお願い致します。 <具体的には> ・建設工事施工管理業務 ・中央監視室での監視業務 ・空調機フィルター清掃等の作業 ・設備の小修繕(スイッチやコンセントの交換、水栓やパッキンの交換、他) ・協力業者管理(作業の打ち合わせ、日程調整、作業立ち合い) ・光熱水エネルギー等の検針作業 ・各種報告書の作成 ・工事や点検時、テナント及びオーナー様との調整業務 〇ご経験等にあわせて、少しずつお任せしていきますのでご安心下さい。 〇豊富な経験と優れた技術力を有する熟練技術者が多数配置されているため、安心してお仕事に取り組むことができる環境です。 現任の担当者についてOJTにて研修、設備の補修・更新工事について協力会社との打合せ、現場調査、見積作成〜完工まで一通りの作業も併せて行います。また、設備巡回、設備管理業務についても学んで頂きます。スタッフは皆仲の良い雰囲気の職場です。慣れるまでは所長、副所長はじめスタッフ全員でサポートいたします。 就業場所の変更範囲:会社の定める場所 業務内容の変更範囲:会社の定める業務 |
求める人材 |
資格・経験 【学歴】 高卒以上 【必要な資格・経験】 ・設備管理の実務経験 <歓迎要件> ・2級施工管理技士(管工事、電気工事、建築、土木) ・二級建築士 |
ワークライフバランス◎/在宅勤務あり
勤務地 |
東京都台東区秋葉原6番1号(秋葉原大栄ビル) 株式会社日立産業制御ソリューションズ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 電力業界向けの次世代スマートメーター運用管理システム(MDMS)の開発をお任せします。 これまでの経験を踏まえ、下記いずれかのプロジェクトにアサインします。上流経験が豊富な方はフロントSEを、開発経験が中心の方は開発SEをお任せします。 ※プロジェクトによって顧客/勤務地が異なります。 【具体的には…】 ・次世代MDMSパッケージ開発(東京勤務) ・関西エリア/次世代MDMS(大阪勤務) ・東北/次世代MDMS(仙台勤務) ・次世代MDMSソリューション関連の他電力展開プロジェクト(東京中心) 次世代スマートメーター運用管理システム(MDMS)とは電力の使用量を計測しデータ転送を可能とします。また、従来は人手で行っていた検針作業を自動化します。電力会社は稼働状況の把握が容易になることから、設備の負荷状況や稼働率などの把握が効率的になります。 日立製作所とともに上流工程から携わっていただくことが可能です。専門性の高い領域となりますので、入社後の一定期間は知識を吸収しながら業務を遂行いただく必要があります。 [この仕事の魅力・面白さ] 日本全体の電力供給に関わるプロジェクトとなります。国主導の法改正に伴うシステム開発・改変が行なわれており、継続的な成長が見込める分野です。携わるシステムや顧客ごとに求められる知識やスキルが異なるため、エンジニアとして成長できる環境です。 [働く環境について] ・在宅勤務:あり(プロジェクトの状況次第となりますが、出社ベースでの業務が大半です) ・残業時間:月平均20-30時間程度 ・担当するプロジェクトによって勤務地が異なるため、転勤・異動は発生します。 【配属組織】 エネルギー情報システム部への配属となります。部としては社員約60名が在籍し、協力会社を含めると200名程度の規模となります。日本全国の電力関連プロジェクトを担当している組織です。 【募集背景】 電力関連のプロジェクトは継続的に引き合いがある状況です。そのため、これまでの組織を牽引してきたベテラン層の知識・経験・ノウハウを継承する将来の中核となる人財の採用が必要となっています。 【PR】 同社は社員のワークライフバランスの実現に取り組んでおり、経済産業省「健康経営優良法人2023」に認定されております。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須】 ・Webシステム開発経験および知識(Java、OracleなどのDB関連) ・社内外関係者と積極的にコミュニケーションが取れる方 【歓迎】 ・チームもしくはメンバー取りまとめの経験 ・Linux、AWSの知識 ・フロントSEとしての経験 |
在宅勤務あり/ワークライフバランス◎
勤務地 |
東京都台東区秋葉原6番1号(秋葉原大栄ビル 株式会社日立産業制御ソリューションズ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 日立製作所とともにエネルギー事業者向けの次世代顧客情報管理システム開発をお任せします。このシステムはエネルギー事業者における顧客管理や料金計算、請求・入金、コールセンターなどの機能を支援するものです。この分野は国の方針変更や法改正、燃料価格変動など多くの変動要素があります。同社は顧客が安定した事業運営を行ない、人々の生活を支えるための基盤となるシステムの一つを提供しています。 【具体的には…】 東北、東京、中部、関西、九州エリアのエネルギー事業者向けプロジェクトにアサインします。これまでの経験を踏まえ、フロントSEもしくは開発SEをお任せします。 軸となる次世代顧客情報管理システム(CIS)のパッケージをベースに、顧客ごとの業務フローや特徴を踏まえたシステム開発(パラメータ設計、アドオン開発)を進めていきます。 [この仕事の魅力・面白さ] 携わっていただく分野は法改正に伴うシステム開発、改変が継続的に行われており、成長分野となっています。システム毎に求められるスキルは異なりますが、幅広い分野で自身のスキル向上が可能です。近年はエネルギー事業者も拡大傾向にあり、それぞれの顧客ごとに燃料の種類や税率、業務フローなども異なり細かい調整が必要になります。また、決済手段やポイント付与についても年々拡大・変化があるため、シビアな部分もありますが、一方では多くの達成感を得られます。 [働く環境について] ・在宅勤務:あり(プロジェクトの状況次第となりますが、出社ベースでの業務が大半です) ・残業時間:月平均20-30時間程度 ・担当するプロジェクトによって勤務地が異なるため、転勤・異動は発生します。 【配属組織】 エネルギー情報システム部への配属となります。部としては社員約60名が在籍し、協力会社を含めると200名程度の規模となります。日本全国の電力関連プロジェクトを担当している組織です。 【募集背景】 電力関連のプロジェクトは継続的に引き合いがある状況です。そのため、これまでの組織を牽引してきたベテラン層の知識・経験・ノウハウを継承する将来の中核となる人財の採用が必要となっています。 【PR】 同社は社員のワークライフバランスの実現に取り組んでおり、経済産業省「健康経営優良法人2023」に認定されております。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須】 ・Webシステム開発経験および知識(Java、OracleなどのDB関連) ・社内外関係者と積極的にコミュニケーションが取れる方 【歓迎】 ・チームもしくはメンバー取りまとめの経験 ・協力会社の取りまとめ経験 ・Linux、AWSの知識 ・フロントSEとしての経験 |
勤務地 |
〒337-0043埼玉県さいたま市見沼区〒337-0043 埼玉県 さいたま市見沼区中川 166‐4 マイスターエンジニアリング |
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給与例 |
【給与例(年収例)】 ◇想定年収:350〜550万円 |
仕事の概要 |
【仕事内容】 ★ 第二新卒の方も活躍可能 ★  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ていねいな研修制度アリで 【 未経験OK 】の環境です! “ 普段のお給料 ”&“ 豊富な手当 ”で 年収 550 万円を目指せちゃう…! _______________ 私たちは“ 毎年 ”さいたま市から 『 トップ評価 』を受けています! ・ さいたま市発注の元請事業 ・ 関東圏の無電柱化事業(公共下請) ・ 東電発注の電力事業(民間元請) 上記の大きな 3本柱 で安定受注を実現! 事業の拡大によって技術者が必要になり 今回の募集に至っております。 安心の企業へ“ 転職成功 ”しませんか? まずは! \ 当社で働く魅力について / □ 未経験OKの充実研修アリ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 通常の研修メニューは… ・ 先輩からの直接指導 ・ 現場でのOJT研修 など ていねいにイチから研修をおこなうので 安心して成長していただける環境です◎ そのほかにも【 Will Plan面談 】を用意! 目標の設定や上長フィードバックなどを 面談にておこなっております! 適正に合わせて少しずつステップアップ★ < 現場の雰囲気 > 言葉だけではない“ アットホーム ” ・ フットサルなどのコミュニティ ・ 社員旅行などのイベント実施 ・ 先輩が積極的に声がけする環境 など 新しく入社してくれる方を温かく迎えます! 安心してチャレンジできる環境を整えて 『 転職成功 』を叶えることができる□ □ 豊富な手当アリで高年収GET  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 頑張りによっては【 年収550万円 】が叶う★ ■ 年1回 昇給あり ■ 年2回 賞与あり( ボーナス ) などの頑張りもしっかり反映されます! 手当の中に“ 住宅手当 ”の用意があり、 基本的な固定費を削減することも可能です♪ 月に30,000円の補助を会社から支給! ー 地元に腰を据えて… ー 埼玉県のエリアを中心として活躍中! 大好きな地元を離れることなく、 高年収をGETして“ マイホーム ”も建てられる◎ 『 家族を守れる転職 』が叶う現場です。 \ お仕事内容について / さいたま市を拠点として 土木施工の管理者をお任せします。 ・ 工程管理 ・ 品質管理 ・ 安全管理 ・ 原価管理 ・ 工事現場の監督 など 『 さいたま市からの評価 』を受け、 より規模の大きい工事も担当できます。 当社が持っている確かな技術で 未経験の方もしっかり活躍可能なんです★ STEP1:基礎から現場を学ぶ STEP2:実務の中で経験を積む STEP3:特殊技術を学び一人前に! 上記の流れであっという間に即戦力へ◎ 土木技術で社会インフラを構築してきた 当社グループ会社『とだか建設」』にて、 【 安定&安心 】の転職を叶えましょう! 少しでも「気になる!」 「ココで働きたい!」と思った方は、 ぜひ ご 応 募 くださいね! スタッフ一同楽しみにお待ちしております♪ 【求人ID-mfg】 |
求める人材 |
【応募資格】 \未経験・第二新卒の方もぜひ!/ 【 必須条件 】 第一種運転免許普通自動車 土木業界にご興味をお持ちの方 \未経験の方でも活躍できます!/ 実際に未経験の方も多数活躍されてます! しっかりとした教育体制があり、 安心してスキルを身に付けていただくことが可能です。 入社後はOJTにて業務を学んでいただきます。 適性に合わせ少しづつ業務をお任せいたします。 【紹介元 会社情報】 ・会社名:株式会社グルスタ ・住所: 愛知県名古屋市中区丸の内2丁目18-10 アネクスビル4F ・職業紹介事業:23-ユ-302913 【メリット】 #資格取得支援あり #長期 #産休・育休取得実績あり #急募 #平日のみOK #車通勤OK #転勤なし #未経験者歓迎 #住宅手当あり #経験者歓迎 #社会保険完備 #研修あり #賞与あり #育休制度あり #長期休暇あり #育児サポートあり #昇給あり #寮・社宅あり |
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20-30代の若手が多数在籍□□学歴・経験不問!高収入も目指せる□□
勤務地 |
宮城県仙台市宮城野区榴岡三丁目4-1アゼリアヒルズ6F c機電株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 1956年の設立以来、仙台市を拠点として人々が暮らしやすい環境をつくり、 地域社会の発展に貢献する事を使命と考え事業を展開してまいりました。 社会環境を快適に保つため、安全・安心に関する技術を駆使し、 経験とノウハウでお客様のニーズに対応するための環境づくりを行っております。 これまで人と環境のよりよい関係をつくるため、cグループの一員として、 公共、電力、産業の各分野にわたり、社会のトータルソリューションパートナーとして歩み続けてまいりました。 今では全体で140名の従業員、そして200億円を超える売上を誇る規模にまで成長しています。 今後さらなる事業拡大を見据えて今回、営業スタッフを募集する事になりました。 日立製作所の特約店として、電機設備等の提案営業業務に携わって頂きます。 ※東北6県が担当エリアです。 ■具体的には… 見積書、提案書作成・機器手配及び現場打合せ・納品、調求等 電気設備工事会社(電気サブコン)や事業所等から製品やシステムの受注を獲得し、 ビル・工場・公共施設等の様々な建築現場へ日立製品を納品します。 顧客数の目安は大手電気サプコン1〜2社、地元電気サブコン3社。 アポイントは1日1件程度、営業にて2社/日訪問となります。 ■業務サイクル 年中どこかで建設工事が行われています。 新規・既存工事の引き合いをもらい見積書の作成・提出。 取引サブコンが受注するかの早期情報収集によりメーカーとの戦路会議を行う。 価格折衝により物件受注後は、現場打合せ・機手配〜納品・請求までを行います。 既存建物へのリニューアル更新や新製品を提案し、他メーカーとの競争をさける営業も実施。 自分のスケジューリングと要領次第で仕事をコントロール出来ますが、 だいたい1年を通しての残業は月20時間程度に収まる計算です。 ■入社後の流れ いきなり営業活動を一人にお任せすることはありません。 最初は取扱製品の知識習得を行い、 先輩社員の補佐をしながらしっかり業務の流れやルールを覚えていただくことからスタート。 経験・スキルにもよりますが、だいたい半年〜2年を目途に一人で営業をお任せする予定です。 |
求める人材 |
求める人材: 学歴不問□/□未経験OK 知識や経験がゼロでも、「やってみたい」という興味があれば大丈夫! たとえば・・ ★いま不安定な業種・職種で働いているが、10年後も働ける仕事に就きたい方 ★ゆくゆくは高収入になる仕事に就きたい方 経験やスキルは問いません。皆さんからのご応募をお待ちしています。 |
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プライム上場・住友Gの総合設備会社/年間休日122日/有給休暇即日付与/福利厚生◎/入社3年目までの離職率9.8%(業界平均28%)/全50講座を超える充実した社内研修制度/積極的な海外展開
勤務地 |
宮城県仙台市青葉区 住友電設株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ■業務内容: 同社が受注する案件(ビル、工場、大学、商業施設、プラントなど)に関する電気設備の施工管理業務を担当していただきます。 <業務補足> 具体的には、案件管理、品質管理、設計積算、施工管理などの業務が想定されます。 ※業務内容変更の範囲:会社の定める業務内容に変更になる場合があります。 ●就業環境について: ・効率や働き方の観点で工事を受注するようにし、事業部によっては1名で案件を担当させずに複数名体制で担当するようにするなど、一人に対して負荷がかからないような仕組みづくりを徐々に進めています。 ・福利厚生の充実も強化し、従業員満足度向上にも努めています。 ●人材育成について: 同社では中期経営計画において、「人材の確保・育成と働き方改革」を掲げ、生産性向上への効率化追求や総労働時間の削減に向けて、積極的な取り組みを行っています。その中でも早期に活躍することを目標に新卒・中途問わず全50講座を超える充実した社内研修制度が用意されています。 ●同社の特徴・魅力: ◇電気設備業界における長年の実績:創立以来、電気設備を中心に、電力設備・屋外通信設備・情報ネットワーク設備・機械設備・プラント設備を含めた総合エンジニアリング企業として、幅広い事業領域・長年の信頼と実績・高い技術力を提供。 ◇安定的な業績:2016年度〜2019年度にかけては「売上高1,650億円以上、経常利益額125億円以上」を目標に掲げ、個人力の向上と総合力の発揮を両軸に、2019年度において本目標を達成。 ◇積極的な海外展開:50カ国以上にわたり、1960年代後半から幅広い分野の設備工事で実績を残してきました。 |
求める人材 |
求める人材: 【こんな方活躍中】 ・電気設備施工管理経験者 ・電気工事施工管理技士の有資格者 |
【仙台】NTTデータGr/ソリューション営業(金融・公共・法人向け) /20〜40代活躍中!
勤務地 |
宮城県仙台市 株式会社NTTデータ東北 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 官公庁・民間企業・金融機関等多様なお客様の経営課題の解決や事業の拡大に向けたパートナーとして企画立案から携わって頂きます。 【業務の流れ】 アポイントを獲得し、課題のヒアリング ↓ お客様の課題に合わせ、最適なソリューションをご提案していきます ↓ 導??実際のサービス提供開始。社内の関係部署と連携し、業務を進めます ↓ ソリューションをご提供後もお客様との継続的な関係構築を?っていきます 【ご担当いただく業務(例)】 ■公共 ・要介護認定等の自治体業務のAIサービスの企画提案 ・防災・減災ソリューションの企画提案 ・図書館・公文書館向けデジタルアーカイブサービスの企画提案 ・自治体DXソリューションの企画提案 ■金融 ・都市型データセンタを活用した金融機関様向けクラウドの企画提案 ・信用金庫様向け業務ソリューションCconnector(登録商標)シリーズの企画提案 ・金融機関様のデジタルトランスフォーメーションを推進するソリューションの企画提案 ■法人 ・先進技術(AI、BI、Cloud等)を活用しお客様のDXを実現する企画提案 ・ERPソリューションを軸とした統合基幹業務システムの企画提案 ・電力小売事業に必要な顧客管理・料金計算・需給管理等のアプリケーションのクラウドサービス企画提案 ・新聞社等向け広告総合ソリューションの企画提案 ・大規模アジャイル開発やローコード開発プラットフォームを活用したシステムの企画提案 【キャリアアップ支援】 『NTTデータグループ』ならではの充実した教育体制 グループのネットワークを活かし、最先端技術に触れたり、常時4000コースの研修を有する機関での研修を受講することが可能。仕事に必要なスキルを身に着けながら自分自身も成長することができる環境です。 年に1回、本人の業務への適性や異動希望を記入する自己申告書を提出する機会があります。また、四半期毎に上長との面談を設定しており、その中で業務や職場で抱える課題、その後のキャリアなどを相談することが出来ます。 自身の3年後、5年後のキャリアを考えながらスキルアップ&キャリアアップが叶う職場です。 勤続年数や年齢関係無くキャリアアップ出来る制度の為、新卒中途関係なく活躍できる社風です。 ・最年少課長代理:31歳 ・最年少課長:35歳 |
求める人材 |
求める人材: 【必須】・普通自動車運転免許(AT可) ・下記いずれかのご経験がある方 1:ITシステムの提案営業経験 2:ITシステム開発での就業経験 3:当社顧客側の業務知識・就業経験がある方(自治体・専門商社・食品業・製造業・小売業・電力小売り業など) 【歓迎】・着実なキャリアアップを図っていきたい方 ・コミュニケーション能力が高い人 ・監理技術者資格をお持ちの方 |
「新しい技術に携わりたい!」を実現できます!/家賃補助・転居支援等が充実/研修制度が充実/資格取得支援が充実/第二新卒可/経験者歓迎/50歳以上活躍中/40歳以上活躍中
勤務地 |
〒448-0841愛知県刈谷市南桜町448-0841 愛知県刈谷市南桜町 1 株式会社テクノプロ テクノプロ・デザイン社 |
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仕事の概要 |
仕事の内容 株式会社テクノプロ テクノプロ・デザイン社での次世代モビリティ回路エンジニアになります。 なお本求人は職業紹介事業者である株式会社アルバイトタイムスによる紹介案件です。 【ミッション】 エンジニアとしてクライアントのプロジェクトに参画、プロジェクトを成功に導くのがミッションです。 あなたの活躍が同社のメンバー増員に繋がります! 【業務内容】 各種モビリティの高度な電動化を実現するモジュールの開発を行います。 ※ご経験やご希望を基に、担当いただく開発対象を選定いたします 1.モータ制御回路の設計開発 2.モータージェネレータやインバータといった電力変換回路設計 3.電池制御ECU回路の設計開発 4.モジュール全体の仕様検討 ※ご経験や能力により、PM/PL/メンバーいずれかのポジションをお任せいたします。 【職場環境】 <豊富な研修・資格支援制度でキャリアUP> TOEICや技術関連の協会など、各種専門団体との連携をしています。 研修センターを全国に設置、全国各拠点での教育研修を実施できる環境が整っています。 入門レベルから上級者まで、技術力UPで成長したいエンジニアの成長を全面的に支援します。 Webでの学習コンテンツ(e-ラーニング、推奨資格の模擬試験の提供)や各種研修(階層別)、語学学習コンテンツ、マネジメント、ヒューマンスキル向上につながる内容などもあります。 |
求める人材 |
応募資格 <必須> 下記いずれか ・アナログ電子回路設計 ・電気測定機器の業務使用経験 ※車載機器の経験に限定しません <歓迎> ・仕様、設計、試作評価、量産までの一連の開発経験 ・チームマネジメントや開発管理経験 ・機能安全を考慮した車載機器の電子回路設計経験 |
土日祝休/ボーナスあり/無資格未経験から応募OK/30代年収600万円可★ライフラインの仕事で将来性抜群/地元で安心安定勤務
勤務地 |
新潟県新潟市江南区両川2-4500-4 株式会社テーオーテック |
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仕事の概要 |
仕事内容: 土日祝休/ボーナスあり/無資格未経験から応募OK/30代年収600万円可★ライフラインの仕事で将来性抜群/地元で安心安定勤務 【仕事内容】 主に新潟市内(東北電力管内)の配電線設備(電線)の建設保安工事を行います。 専門知識不要充実の入社後研修を用意していますので、どなたでもスムーズにスタート出来ます。 仕事内容(工事内容)は大きく5つあります。 @電線の張替え工事 A建柱・電柱の建て替え工事 B電柱から各家庭に電力を送るための引込線を取り付ける引込線工事 C変圧器の取替工事を行います。 D電線に触れて接触事故が起きないように電線に防護管を取付る「保護工事」 上記の工事をチームに分かれて進めていきます。 ●入社後まずは、 <初日> どんな仕事をどんな流れで行うかを知る職場見学になります。 <2日目以降> 先輩スタッフが以下の事を教えていきます。 ・どこにどんな資材が置いてあるか、資材・工具の名前を覚えたりします。 ・高所作業車の周りに人が来ないように、カラーコーンを並べたりします。 ・資機材やケーブルを車に積んだり等工事の手伝いをします。 <2〜3ヶ月位> 東北電力グループ株式会社ユアテックにて2ヶ月間の新入社員研修を受けます。 電気についての基礎知識・基礎技術習得研修を行います。 仕事をしながら電気の知識を付けていき、電気工事の仕事を進めていきます。 |
求める人材 |
求める人材: ◆未経験者歓迎! ◆要普通自動車免許(AT限定不可) ◆第二種電気工事士あれば尚可 もちろんなくても大丈夫! 仕事をしながら取得できる環境です。 ◆新卒・第二新卒者歓迎 ◆59歳以下(省令1号・定年60歳の為) 今回募集するお仕事では、 高所作業車運転者 車両系建設機械運転者 玉掛作業者 アーク溶接作業者 電気工事施工管理技士 電気主任技術者 消防設備士甲種4種 エネルギー管理士 電気通信主任技術者 等の経験が活かせます! |
プライム上場・住友Gの総合設備会社/年間休日122日/有給休暇即日付与/福利厚生◎/入社3年目までの離職率9.8%(業界平均28%)/全50講座を超える充実した社内研修制度/積極的な海外展開
勤務地 |
宮城県仙台市青葉区 住友電設株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ■業務内容: 同社の電力本部にて架空送電設備、地中送電設備、変電設備等の施工管理を担当して頂きます。 特に架空送電線事業は拡大中で、2019年4月に仙台に新しい事業所を開設して注力しています。 <業務補足> ・具体的には、案件管理、品質管理、設計積算、施工管理などの業務が想定されます。 ・工期は概ね1年程度となります。 ※業務内容変更の範囲:会社の定める業務内容に変更になる場合があります。 ●就業環境について: ・効率や働き方の観点で工事を受注するようにし、事業部によっては1名で案件を担当させずに複数名体制で担当するようにするなど、一人に対して負荷がかからないような仕組みづくりを徐々に進めています。 ・福利厚生の充実も強化し、従業員満足度向上にも努めています。 ●人材育成について: 同社では中期経営計画において、「人材の確保・育成と働き方改革」を掲げ、生産性向上への効率化追求や総労働時間の削減に向けて、積極的な取り組みを行っています。その中でも早期に活躍することを目標に新卒・中途問わず全50講座を超える充実した社内研修制度が用意されています。 ●同社の特徴・魅力: ◇電気設備業界における長年の実績:創立以来、電気設備を中心に、電力設備・屋外通信設備・情報ネットワーク設備・機械設備・プラント設備を含めた総合エンジニアリング企業として、幅広い事業領域・長年の信頼と実績・高い技術力を提供。 ◇安定的な業績:2016年度〜2019年度にかけては「売上高1,650億円以上、経常利益額125億円以上」を目標に掲げ、個人力の向上と総合力の発揮を両軸に、2019年度において本目標を達成。 ◇積極的な海外展開:50カ国以上にわたり、1960年代後半から幅広い分野の設備工事で実績を残してきました。 |
求める人材 |
求める人材: 【こんな方活躍中】 ・送電線関連の業務経験者(強電のご経験がある方) |
仙台オフィスオープニング募集│賞与年2回│土日祝休み│駅チカ
勤務地 |
宮城県仙台市青葉区中央 株式会社ビーエスエル 仙台オフィス |
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給与例 |
給与例 《年収例》 510万円/5年目・リーダー (月給36万円+賞与) 420万円/3年目・チーフ (月給30万円+賞与) 392万円/1年目 (月給28万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 =====《この求人の魅力》===== 〇 今注目のコインランドリーの運営業務 〇 完全人柄採用!管理職が未経験でもOK 〇 20代・30代の若手男女が活躍中! 〇 月給25万円〜+賞与2回+定期昇給あり 〇 完全土日祝休みで年間休日は127日! 〇 リモート対応や直行直帰も可能 =================== -\ 仙台オフィス 7月開所予定!! /- 「仙台駅」徒歩圏内に新オフィスOPEN! 現在、東北エリアの店舗だけでも25店舗。 事業拡大に伴い正社員を新規募集します! - 独り暮らしや共働き世帯の増加により、 コインランドリーのニーズは急増中です。 当社が全国の商業施設に展開している 『ブルースカイランドリー』も 事業スタートからわずか10年で 350店舗の出店を達成しました! (※店舗数は2025年4月現在) そんな当社で複数の店舗管理を担当する SV(スーパーバイザー)を募集! 「仙台オフィス」のスタートは、 管理者1名、SV1名、新人さんの3名で 運営していく予定です。 《ブルースカイランドリーについて》 「お買い物×コインランドリー」という 発想で、全国各地のスーパーマーケットや ショッピングモールの駐車場に出店中。 買い物のついでにお洗濯ができるという 便利さから多くのご好評をいただき、 売上は2024年4月に36億円を突破! 今後も続々と新規出店予定です。 - 【 お願いする仕事 】 SVとしてひとり20〜30店舗を担当。 下記の運営・管理業務をしていただきます。 ■新規店舗のオープン業務 *出店予定の視察、市場調査 *宣伝活動やイベントの企画 *パートさんの面接・採用 ■既存店舗の運営業務 *販促企画の実施やPOP制作等 *パートさんの指導・管理 *売上向上の施策立案・実施 *店舗機器のメンテナンス など ■オーナーサポート業務 *オーナーさんとの打ち合わせ *方針や戦略の共有など橋渡し業務 オープンの準備や販促企画の実施など お店に関することは何でもお任せします。 「近くの美容院に割引券を置こう」 「商業施設のSNSで告知してもらおう」 など楽しいアイデアを活かしてください。 店舗での接客はパートさんが行うため SVは全体のマネジメントに集中できます。 店舗管理はリモート対応が可能! 無駄な訪問をすることなく、 効率的に業務をこなせます。 社用車やPC・携帯電話の貸与があり 訪問時は直行直帰してもOKです。 ※イベントや新店舗のオープン時は 4日程度の出張があります - 【 入社後の流れ 】 1)2ヶ月の研修あり 業界や仕事の基礎を学べます。 2)配属先で先輩SVとのOJT研修 実務について丁寧にレクチャー。 3)3ヶ月〜半年後に担当店舗決定 仕事を覚えてからの独り立ちです。 ※定期的に先輩・上長との3者面談あり。 困りごとは何でもご相談ください ※仙台オフィスの開所までは 名古屋本社または東京オフィスにて 2ヶ月程度の研修あり(費用は会社負担) - 【 当社について 】 2010年設立の若い会社ながら 東京商工リサーチの優良企業に選定され 「ブルースカイランドリー」の FC本部事業のほか、LINEを活用した マーケティングツールや、電気代を 節約する電子ブレーカーの開発・販売、 リラクゼーション店舗の運営といった 多角的な事業・サービスを展開する 株式会社ジーアイビーのグループ企業。 高い安定性と将来性を基に、 大きな裁量で仕事に取り組めます。 成長を続ける当社で、ぜひ一緒に 夢を追いかけてみませんか。 - 【 ワークライフバランス 】 土日祝休みの完全週休2日制で GW・夏季・冬季には長期連休も。 年間休日は127日と多めで私生活充実! - |
求める人材 |
求めている人材 20代・30代活躍中! 人柄重視の採用なので 管理職が未経験でもOK。 学歴も転職回数も不問です。 スタッフとのコミュニケーションを 上手にとりながら目標達成に向けて 積極的に取り組める方を歓迎。 《必須条件》 *45歳まで(例外事由3号のイ) *普通自動車免許(AT限定可) 《こんな方にもオススメ》 *グループやチームのまとめ役だ *全体を見渡すことができる *新しいアイデアを考えるのが好き *「聞き上手」だと言われる 第二新卒やUIターンの方も歓迎します! - 【 先輩SVからのメッセージ 】 はじめまして!入社5年目の私が SVの実際の仕事の流れを説明します。 ■毎週月曜は本社で会議! 午前中は全国のSV同士で情報を共有。 午後は役員への新企画のプレゼンや 企画の準備、各種ミーティングなど。 一週間のプランをこの日に練ります。 ■火曜以降は実務中心! 各店舗の状態を把握して、店ごとに 的確なサポートを心がけています。 リモートでの対応が可能ですが、 必要があれば店舗へ直行することも。 販促活動のほかパートさんの指導や 機器の簡単なメンテナンスも行います。 私はお客様の生の声を聴きたいので 実際に接客する場合もありますね。 また、地域特性を知ることも大切です。 1日3〜4店舗ほど訪問して帰社。 残業は月20時間以下なので、それほど 多くありませんからご安心ください。 あと、入社して分かったことは チームワークの大切さです。 同僚SVや、店舗のパートさんとも 密にコミュニケーションをとり、 いつでも協力できるようにしています。 そうすることで仕事の効果が 2倍、3倍にアップしますよ。 それでは、一緒に働ける日を 楽しみにしています! - 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ/45歳まで※長期勤続によるキャリア形成のため) |
上場企業/上場企業グループ,土日・祝休み,20-30代活躍,40代活躍
勤務地 |
宮城県仙台市青葉区一番町 三井情報株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【仕事概要】 IT営業として、グループ内外の顧客に対する、ソリューション提案業務をお任せいたします。 【募集背景】 事業拡大による増員です ・ネットワークやサーバ、仮想基盤、クラウドサービス等のIT基盤を中心に、 多様な業種へのアプローチを行うソリューション営業 ・新規開拓や既存顧客のアカウント営業活動 ・大手SIベンダーやネットワークベンダー等のパートナーと共に彼らの顧客に対し、上記商材の提案 案件例 ・新規ユーザ開拓 ・自治体向けシステム販売・提案 ・全国展開WAN販売・提案 ・大手Enterprise LAN販売・提案 ・大学向けWiFi環境 販売・提案 ・某社向けSaaS(SFDC、BOX等)導入 組織構成 東北営業所は、12名規模の拠点です。 |
求める人材 |
求める人材: 【学歴】 不問 【応募に必須な条件】 ・法人営業経験(3年以上) ・ITプラットフォーム(サーバー/ストレージ/仮想化基盤/ネットワーク/クラウド等)の販売・提案経験 【歓迎される資格・経験】 ・何事にもチャレンジする精神や、次世代を担う意欲のある方 ・高い目標に向かって取り組み続ける向上心とプロフェッショナル志向を持つ方 ・常に最新の情報へアンテナを張り、変化への柔軟な対応力を持つ方 【フィットする人物像】 正社員(試用期間:6ヵ月)試用期間中の条件変更はありません |
面接1回*20〜30代活躍!年4回長期休暇あり◎資格取得可
勤務地 |
福島県会津若松市1丁目1番10号 大嶋工業株式会社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 415万円/27歳◆2年目(月給29万円+賞与+手当) 480万円/29歳◆8年目(月給34万円+賞与+手当) 520万円/33歳◆10年目(月給37万円+賞与+手当) 【月収例】 ・月収28万円/電気工事スタッフ(配電)/月給21万円+手当7万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 *・・-・・*・・-・・* 東北の電力に関わるお仕事□ 働きやすい安定企業です♪ 残業ほぼナシ!早出はあります。 収入もプライベートも充実できます◎ *・・-・・*・・-・・* \\あなたの理想の働き方が叶います//  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □早出が多く、残業は月平均1〜2回程度! (殆どが現場からの移動時間です) □早出・残業手当はもちろん、 作業手当、技術手当など他手当も多数あり◎ □閑散期(主に1〜4月)は毎週土日・祝日お休み その他休暇はご相談ください◎ □東北電力グループと直取引の安定企業 □20〜30代未経験者も大歓迎♪ 経験者は年齢不問です。 □未経験者はアシスタント業務からスタート! 資格は勤務時間内で取得できます! 生活に欠かせない「電気」を通して、 共に地域を支える仲間を探しています!! ・・-・・* |□ お仕事内容 □|  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ○配電工事〇 配電線(ケーブル)や電気に関わる設備を改修、点検します。 まずは安全のための研修や道具の名前を 覚える事から少しずつスタート! 業務を覚え、必要な資格を取得するまでは 地上でのアシスタント業務が中心です。 作業は5〜6名のチームで働きます。 いつでも周りに助け合える仲間がいるので安心。 進捗に合わせて出来ることを増やしていきましょう◎ -生活に密着している、必要不可欠なお仕事- 人の役に立っている、そんな実感がやりがいにつながるお仕事です! ★会津地域の現場は日帰り 遠方(主に福島県内)の現場は出張の可能性があります ・・-・・* |□ こんな会社です □|  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 東北電力グループの設備会社 <ユアテック>との直取引で電力供給を担う 送電線路建設や配電ケーブル工事を手掛けています。 無電柱化工事なども行っており、 “電気ある所に当社あり”の安定性を誇ります。 機械化で、働きやすさもさらに進化しています。 2024年からはドローンを導入し、 山間部での荷運びや、高所での点検作業も ドローンを活用しています。 事故防止マニュアルの運用や現場での体調管理も 徹底しているので、安心して働ける職場環境です。 |
求める人材 |
求めている人材 未経験・第二新卒歓迎!20代・30代活躍中! 【応募資格】 ◆普通自動車免許 (MT歓迎!) 【こんな方にオススメ!】 *電気設備やドローンに興味がある方 *地域のインフラに貢献したい方 *資格を取得して、手に職をつけたい方 *収入や待遇の安定した環境で働きたい方 *育児休業制度に積極的な企業を探している方 *部活動などでチームワークを大事にした経験がある方 |
勤務地 |
宮城県仙台市青葉区堤通雨宮町2-25 株式会社奥村組 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ■業務内容 ・土木施工管理業務を担当いただきます。 (施工実績:建築)関西電力本社、通天閣、東京大学柏図書館、病院等 (施工実績:土木)複数の発電所、舟川ダム、新名神高速(東畦野トンネル)等多数 ※業務内容変更の範囲:会社の定める業務内容に変更になる場合があります。 ●担当案件について: ・東北支店への配属を予定しております。 ・担当現場については、東北エリアを想定しております。 ●2024年4月からの「働き方改革関連法」について ・業務改善に伴うプロジェクトが立ち上がっており、2024年4月に向けて業務見直しを始めています。 |
求める人材 |
求める人材: 【こんな方活躍中】 ・土木施工管経験験をお持ちの方 ・土木施工管理技士1級をお持ちの方 |
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【土日祝休】普通免許があればOK!無資格未経験から正社員スタート可★ライフラインの仕事で将来性抜群/地元で安心安定勤務/30代年収600万円可
勤務地 |
新潟県新潟市江南区両川2-4500-4 株式会社テーオーテック |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【土日祝休】普通免許があればOK!無資格未経験から正社員スタート可★ライフラインの仕事で将来性抜群/地元で安心安定勤務/30代年収600万円可 【仕事内容】 主に新潟市内(東北電力管内)の配電線設備(電線)の建設保安工事を行います。 専門知識不要充実の入社後研修を用意していますので、どなたでもスムーズにスタート出来ます。 ●引込線工事 電柱から各家庭に電力を送るための引込線を取り付ける電気工事 2〜3人1組で仕事を進めていきます。 ●防護管工事 電線に触れて接触事故が起きないように電線に防護管を取付る「保護工事」です。 その他、 ・電線の張替え工事 ・建柱を建てる工事 ・変圧器工事 等をおこないます。 ●入社後まずは、 <初日> どんな仕事をどんな流れで行うかを知る職場見学になります。 <2日目以降> 先輩スタッフが以下の事を教えていきます。 ・どこにどんな資材が置いてあるか、資材・工具の名前を覚えたりします。 ・高所作業車の周りに人が来ないように、カラーコーンを並べたりします。 ・資機材やケーブルを車に積んだり等工事の手伝いをします。 <2〜3ヶ月位> 東北電力グループ株式会社ユアテックにて2ヶ月間の新入社員研修を受けます。 電気についての基礎知識・基礎技術習得研修を行います。 仕事をしながら電気の知識を付けていき、電気工事の仕事を進めていきます。 |
求める人材 |
求める人材: ◆未経験者歓迎! ◆要普通自動車免許(AT限定不可) ◆第二種電気工事士あれば尚可 もちろんなくても大丈夫! 仕事をしながら取得できる環境です。 ◆新卒・第二新卒者歓迎 ◆工業高校、技術・電気・理系大学卒業者歓迎 ◆59歳以下(省令1号・定年60歳の為) |
勤務地 |
宮城県仙台市青葉区堤通雨宮町2-25 株式会社奥村組 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【業務内容】 ・建築施工管理業務を担当いただきます。 ・工期は1〜2年程度の案件が大半です。 ・入社後は新築案件を中心にご担当頂きます。ご経験を積んでいただいた上で修繕案件をご担当頂くこともあります。 ※施工実績(建築):関西電力本社、通天閣、東京大学柏図書館、病院 等 ※業務内容変更の範囲:会社の定める業務内容に変更になる場合があります。 ■担当案件について ・東北支店への配属を予定しています。 ・担当現場については、東北エリアを想定しています。 ●2024年4月からの「働き方改革関連法」について: ・業務改善に伴うプロジェクトが立ち上がっており、2024年4月に向けて業務見直しを始めています。 |
求める人材 |
求める人材: 【こんな方活躍中】 ・建築施工管理の経験をお持ちの方(S、RC、SRC造の経験をお持ちの方) ・建築施工管理技士1級をお持ちの方 |
創業より100年以上続くプライム市場上場企業□/土日祝休/年間休日124日/家族的な社風で働きやすい環境が整ってます!
勤務地 |
宮城県仙台市青葉区 東亜建設工業株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ■業務内容: ・港湾・空港・トンネル・ダム・高速道路・鉄道などの工事現場にて土木施工管理業務に携わっていただきます。 ・工種ごとの分業ではなく、現場をトータル的に管理いただきます。 ・所長候補としてを目指して働いて頂きます。 ※業務内容変更の範囲:会社の定める業務内容に変更になる場合があります。 【業務詳細】 ・現場における品質管理・工程管理・原価管理・安全環境 ・社内外資料作成 ・資機材発注 ・発注者(国・地方自治体、民間(ガス電力会社など))対応や設計事務所 ※平均工期は物件規模によりますが1年間〜2年間です。 |
求める人材 |
求める人材: 【こんな方活躍中】 ・土木施工管理のご経験者 ・2級土木施工管理技士の資格保有者 |
ほとんどの社員が未経験スタート!未経験からでもしっかり研修するので安心です□□
勤務地 |
宮城県仙台市宮城野区榴岡三丁目4-1アゼリアヒルズ6F c機電株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 1956年の設立以来、仙台市を拠点として人々が暮らしやすい環境をつくり、 地域社会の発展に貢献する事を使命と考え事業を展開してまいりました。 社会環境を快適に保つため、安全・安心に関する技術を駆使し、 経験とノウハウでお客様のニーズに対応するための環境づくりを行っております。 これまで人と環境のよりよい関係をつくるため、cグループの一員として、 公共、電力、産業の各分野にわたり、社会のトータルソリューションパートナーとして歩み続けてまいりました。 今では全体で140名の従業員、そして200億円を超える売上を誇る規模にまで成長しています。 今後さらなる事業拡大を見据えて今回、営業スタッフを募集する事になりました。 日立製作所の特約店として、電機設備等の提案営業業務に携わって頂きます。 ※東北6県が担当エリアです。 ■具体的には… 見積書、提案書作成・機器手配及び現場打合せ・納品、調求等 電気設備工事会社(電気サブコン)や事業所等から製品やシステムの受注を獲得し、 ビル・工場・公共施設等の様々な建築現場へ日立製品を納品します。 顧客数の目安は大手電気サプコン1〜2社、地元電気サブコン3社。 アポイントは1日1件程度、営業にて2社/日訪問となります。 ■業務サイクル 年中どこかで建設工事が行われています。 新規・既存工事の引き合いをもらい見積書の作成・提出。 取引サブコンが受注するかの早期情報収集によりメーカーとの戦路会議を行う。 価格折衝により物件受注後は、現場打合せ・機手配〜納品・請求までを行います。 既存建物へのリニューアル更新や新製品を提案し、他メーカーとの競争をさける営業も実施。 自分のスケジューリングと要領次第で仕事をコントロール出来ますが、 だいたい1年を通しての残業は月20時間程度に収まる計算です。 ■入社後の流れ いきなり営業活動を一人にお任せすることはありません。 最初は取扱製品の知識習得を行い、 先輩社員の補佐をしながらしっかり業務の流れやルールを覚えていただくことからスタート。 経験・スキルにもよりますが、だいたい半年〜2年を目途に一人で営業をお任せする予定です。 |
求める人材 |
求める人材: ◆【応募資格】◆ ◎未経験歓迎!(学歴・経験不問) ◎高卒以上/フリーターの方も大歓迎! アルバイト経験しかなくても大丈夫! 【こんな方にピッタリ!】 ・未経験から他業種に挑戦したい方 ・手に職をつけたい方 ・安定して長く働きたい方 ・正社員になりたい方! |
レア求人□面接1回*20〜30代活躍/年4回長期休暇あり◎
勤務地 |
福島県会津若松市1丁目1番10号 大嶋工業株式会社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 415万円/27歳◆2年目(月給29万円+賞与+手当) 480万円/29歳◆8年目(月給34万円+賞与+手当) 520万円/33歳◆10年目(月給37万円+賞与+手当) 【月収例】 ・月収35万円/電気工事スタッフ(送電)/月給21万円+手当14万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 *・・-・・*・・-・・* 東北の電力に関わるお仕事□ 働きやすい安定企業です♪ 残業ほぼナシ!早出はあります。 収入もプライベートも充実できます◎ *・・-・・*・・-・・* \\あなたの理想の働き方が叶います//  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □早出が多く、残業は月平均1〜2回程度! (殆どが現場からの移動時間です) □早出・残業手当はもちろん、 作業手当、技術手当など他手当も多数あり◎ □閑散期(主に1〜4月)は毎週土日・祝日お休み その他休暇はご相談ください◎ □東北電力グループと直取引の安定企業 □20〜30代未経験者も大歓迎♪ 経験者は年齢不問です。 □未経験者はアシスタント業務からスタート! 資格は勤務時間内で取得できます! 生活に欠かせない「電気」を通して、 共に地域を支える仲間を探しています!! ・・-・・* |□ お仕事内容 □|  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ○送電工事〇 送電線に関わる電気設備を建設、改修、点検します。 例えば… 鉄塔組立□鋼材を図面通りに設置し組立て、 鉄塔を造ります。 架 線 □特殊な工具を使って鉄塔に昇り、 鉄塔間を送電線で結びます。 いきなり高所作業等をお任せすることはありません! まずは安全のための研修や道具の名前を 覚える事から少しずつスタート! 業務を覚え、必要な資格を取得するまでは 地上でのアシスタント業務が中心です 作業は5〜6名のチームで働きます。 いつでも周りに助け合える仲間がいるので安心。 進捗に合わせて出来ることを増やしていきましょう◎ -生活に密着している、必要不可欠なお仕事- 人の役に立っている、そんな実感がやりがいにつながるお仕事です! ★会津地域の現場は日帰り 遠方(主に福島県内)の現場は出張の可能性があります ・。*・。★ |□ こんな会社です □|  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 東北電力グループの設備会社 <ユアテック>との直取引で電力供給を担う 送電線路建設工事を手掛けています。 無電柱化工事なども行っおり、 “電気ある所に当社あり”の安定性を誇ります。 機械化で、働きやすさもさらに進化しています。 2024年からはドローンを導入し、 山間部での荷運びや、高所での点検作業も ドローンを活用しています。 事故防止マニュアルの運用や現場での体調管理も 徹底しているので、安心して働ける職場環境です。 |
求める人材 |
求めている人材 未経験・第二新卒歓迎!20代・30代活躍中! 【応募資格】 ◆普通自動車免許(MT歓迎!) 【こんな方にオススメ!】 *電気設備やドローンに興味がある方 *地域のインフラに貢献したい方 *資格を取得して、手に職をつけたい方 *収入や待遇の安定した環境で働きたい方 *育児休業制度に積極的な企業を探している方 *部活動などでチームワークを大事にした経験がある方 |
残業少なめ×賞与5.17ヶ月分!電気設備現場を総合管理
勤務地 |
福島県白河市白坂愛宕山79-1 株式会社テクス福島 |
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仕事の概要 |
仕事内容: オフィスビルや商業施設などの照明設備・建物内の受変電設備の電気工事施工・施工管理業務を行います。 具体的には、施工現場を含む工事全体を俯瞰して管理するお仕事です。 施工管理は「工程管理」「原価管理」「品質管理」「安全管理」を主な業務として、各管理業務を同時にこなしながら現場を動かします。 工事が遅れているようなら、スケジュールを調整しながら作業員を指揮します。技術者がスムーズに動けるような環境整備も必要です。また、ときには技術者や下請け業者の人数を変更するなどして人件費の原価調節も行います。 【業務内容(概要)】 【福島県】電気工事の施工管理/東北電力・ユアテックグループ企業/年休122日/未経験歓迎 【職場の雰囲気】 研修体制が整っており、未経験の方でも安心して働いていただけます。 研修は、ユタテックグループ所属する会社と合同で行われ、「階層別教育」や「部門別研修」など個人の能力に合わせた研修体制を用意しています。 複数回開催する勉強会もあるため、仕事の状況に合わせて受けることが可能です。 |
求める人材 |
求める人材: 【必要な経験・スキル】 【必要な免許・資格】 高卒以上普通自動車免許(必須) 【その他必須条件】 【あれば尚可な経験・資格など】 第二種電気工事士 |
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